財(cái)務(wù)工作情況匯報(bào)巡視巡察匯報(bào)范文（15篇）

總結(jié)之后，我們才能更加明確自己的優(yōu)勢(shì)和不足，從而做出更好的規(guī)劃和改進(jìn)。一個(gè)完美的總結(jié)應(yīng)該具備客觀性、準(zhǔn)確性和邏輯性，能夠真實(shí)地反映個(gè)人的成長和收獲。下面是一些實(shí)用的建議，希望可以為大家提供一些思路。

財(cái)務(wù)工作情況匯報(bào)巡視巡察匯報(bào)篇一

公司黨委堅(jiān)持“整改落實(shí)是手段，促進(jìn)工作是目的”的工作原則，不斷強(qiáng)化黨的領(lǐng)導(dǎo)核心作用，突出問題導(dǎo)向抓落實(shí)，巡察反饋問題整改成效明顯，有效推進(jìn)xx重點(diǎn)工作高質(zhì)量落實(shí)。

（一）政治意識(shí)明顯增強(qiáng)。堅(jiān)持把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和習(xí)近平總書記重要講話精神作為加強(qiáng)黨的政治建設(shè)的首要任務(wù)，作為必須遵守的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，結(jié)合巡察反饋指出的“理論學(xué)習(xí)xx”等方面問題，及時(shí)建立《“第一議題”學(xué)習(xí)制度》，并結(jié)合黨史學(xué)習(xí)教育，建立了xx學(xué)習(xí)機(jī)制，確保理論學(xué)習(xí)制度化、常態(tài)化開展。截止目前，組織黨委班子開展學(xué)習(xí)研討xx次，黨委中心組理論學(xué)習(xí)xx次，開展黨建、黨務(wù)、黨課等培訓(xùn)xx場次，邀請(qǐng)黨校、先進(jìn)模范講專題黨課xx場次，組織全體黨員參觀紅色教育基地xx次，切實(shí)增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護(hù)”，全力推進(jìn)公司改革創(chuàng)新、高質(zhì)量發(fā)展。

（二）黨的建設(shè)明顯加強(qiáng)。緊緊圍繞國企三年改革中心任務(wù)，以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，以落實(shí)全面從嚴(yán)治黨為重點(diǎn)，圍繞巡察反饋“黨建工作xx”的問題，公司黨委從政治建設(shè)、組織建設(shè)、品牌建設(shè)、企業(yè)文化建設(shè)、xx等x個(gè)方面精準(zhǔn)發(fā)力，制定黨建工作xx條具體舉措逐項(xiàng)推進(jìn)抓落實(shí)。專題研究部署全面從嚴(yán)治黨工作，制定全面從嚴(yán)治黨工作要點(diǎn)，堅(jiān)持黨對(duì)意識(shí)形態(tài)工作的領(lǐng)導(dǎo)，建立健全意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制，將意識(shí)形態(tài)工作納入黨建工作責(zé)任制、納入民主（組織）生活會(huì)、納入年度述職報(bào)告，班子成員履行“一崗雙責(zé)”的意識(shí)不斷增強(qiáng)。提升黨的組織覆蓋率，新成立了xx個(gè)支部。創(chuàng)新黨建工作載體，做實(shí)做細(xì)xx黨建品牌，選優(yōu)配強(qiáng)支部班子，選派xx人員到各支部掛職幫帶，推進(jìn)支部結(jié)對(duì)共建，實(shí)現(xiàn)資源共享，優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)，經(jīng)驗(yàn)互學(xué)，推動(dòng)基層黨組織全面進(jìn)步、全面過硬，切實(shí)讓黨建工作有聲音、有樣子、有作用、有溫度。

（三）作風(fēng)建設(shè)明顯提升。公司黨委借助xx作風(fēng)突出問題集中整治工作的東風(fēng)，進(jìn)一步加強(qiáng)公司作風(fēng)紀(jì)律建設(shè)，及時(shí)印發(fā)了《關(guān)于xx的通知》，細(xì)化監(jiān)督檢查內(nèi)容，改進(jìn)監(jiān)督方式方法，針對(duì)重點(diǎn)工作推進(jìn)緩慢、員工違反相關(guān)制度、執(zhí)行能力不強(qiáng)、紀(jì)律意識(shí)淡薄、作風(fēng)不實(shí)等問題，充分利用“四種形態(tài)”強(qiáng)化日常監(jiān)督，嚴(yán)肅責(zé)任追究，營造嚴(yán)肅執(zhí)紀(jì)問責(zé)的濃厚氛圍。對(duì)巡察發(fā)現(xiàn)的xx問題線索，積極支持，妥善處置，主動(dòng)配合xx完成xx問題處理工作，給予黨政紀(jì)處分xx人，組織處理xx人，對(duì)違反作風(fēng)紀(jì)律問題的通報(bào)xx次處理xx人，公司黨委履行主體責(zé)任意識(shí)進(jìn)一步加強(qiáng)，班子成員“一崗雙責(zé)”進(jìn)一步落實(shí)，紀(jì)律規(guī)矩意識(shí)進(jìn)一步增強(qiáng)，嚴(yán)于律己意識(shí)進(jìn)一步強(qiáng)化，遵章守紀(jì)意識(shí)在絕大部分員工中已形成自覺，xx的問題得到明顯改善。

（四）內(nèi)部管理明顯規(guī)范。堅(jiān)持問題導(dǎo)向，注重破立并舉，聚焦企業(yè)xx風(fēng)險(xiǎn)、xx風(fēng)險(xiǎn)、xx風(fēng)險(xiǎn)、xx風(fēng)險(xiǎn)等方面，在前期制度基礎(chǔ)上進(jìn)行“立、改、廢”，做好規(guī)章制度修訂及完善工作，不斷夯實(shí)企業(yè)發(fā)展制度基礎(chǔ)。完成了xx工作制度匯編，對(duì)黨委工作制度進(jìn)行細(xì)化，制定具體制度實(shí)施細(xì)則xx項(xiàng)，完善黨建工作、xx等工作責(zé)任制實(shí)施辦法xx項(xiàng)。修訂《xx制度》《xx辦法》等公司內(nèi)部管理制度xx項(xiàng)，力爭整改一類問題、教育一批員工、完善一套制度，切實(shí)用制度來規(guī)范行為，使全體員工懂法紀(jì)、明規(guī)矩、知敬畏、存戒懼，使員工按制度、規(guī)矩、程序辦事的意識(shí)得到鞏固。構(gòu)建xx、xx、xx“三位一體”的大監(jiān)督機(jī)制，緊盯重大工程、重點(diǎn)領(lǐng)域、關(guān)鍵崗位，強(qiáng)化對(duì)權(quán)力集中、資金密集部門和單位的監(jiān)管，深入推進(jìn)工程建設(shè)、招標(biāo)采購等重大風(fēng)險(xiǎn)領(lǐng)域?qū)ｍ?xiàng)治理，保持懲治腐敗高壓態(tài)勢(shì)，公司內(nèi)部管理逐步規(guī)范有序，管理水平得到顯著提升。

（五）改革發(fā)展有力推進(jìn)。公司黨委堅(jiān)持把“把方向、管大局、保落實(shí)”貫穿治企興企全過程，圍繞公司xx發(fā)展戰(zhàn)略，黨委班子成員分工合作，以xx為引領(lǐng)，以xx為抓手，堅(jiān)持一手抓疫情防控、一手抓生產(chǎn)經(jīng)營。突出貫徹落實(shí)黨中央重大決策部署和xx黨委工作要求的跟進(jìn)督辦，實(shí)行定期通報(bào)和清單管理，疫情防控、安全生產(chǎn)工作落實(shí)有力。牢牢把握“穩(wěn)與收”的發(fā)展總基調(diào)，重新引入優(yōu)質(zhì)資源，下大力氣推動(dòng)歷史遺留問題解決。通過公開市場掛牌，引進(jìn)戰(zhàn)略投資人和專業(yè)運(yùn)營團(tuán)隊(duì)運(yùn)營的方式，對(duì)不具備優(yōu)勢(shì)的非主營業(yè)務(wù)，無法實(shí)現(xiàn)資產(chǎn)的保值增值的xx等企業(yè)進(jìn)行清退，優(yōu)化公司產(chǎn)業(yè)布局。積極探索二級(jí)、三級(jí)公司混合所有制改革試點(diǎn)，引導(dǎo)民營資本等非國有資本參與國企改革，xx等一批新的混合所有制企業(yè)為區(qū)域國企推行混合所有制改革提供了樣本，確保國有資產(chǎn)保值增值。

財(cái)務(wù)工作情況匯報(bào)巡視巡察匯報(bào)篇二

7月15日，市委召開書記專題會(huì)議，專門聽取受省委委托的巡視高職高專第七組和五屆市委第四輪巡察工作情況匯報(bào)。市委書記、市委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組組長李明出席會(huì)議并講話，市委副書記、市長張祥安，市委副書記許繼偉及市委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組副組長出席會(huì)議并聽取匯報(bào)。

在聽取了省委巡視高職高專第七組和5個(gè)巡察組的巡察工作情況匯報(bào)后，李明指出，巡察組不回避矛盾、不畏懼困難，動(dòng)真碰硬、敢于較真，對(duì)取得的成績和所做的工作，市委是充分肯定的。一是工作效率高，在短短50天時(shí)間里就完成15個(gè)單位的巡視巡察任務(wù)，尤其是高質(zhì)量地完成省委授權(quán)對(duì)兩個(gè)學(xué)院的巡視任務(wù)，發(fā)現(xiàn)6大類75個(gè)方面490個(gè)問題，移交問題線索106件。二是問題查得準(zhǔn)，既指出了普遍存在的3個(gè)方面共性問題，也點(diǎn)出了各單位存在的個(gè)性問題。三是意見建議有針對(duì)性，巡察建議一針見血，既亮“紅燈”，又敲“警鐘”，既對(duì)癥下藥，又精準(zhǔn)病根，針對(duì)性、操作性都很強(qiáng)。

李明要求，要深化政治巡察，在政治高度上突出黨的領(lǐng)導(dǎo)，在政治要求上抓住黨的建設(shè)，在政治定位上聚焦全面從嚴(yán)治黨，推進(jìn)各級(jí)黨組織進(jìn)一步落實(shí)黨的建設(shè)和從嚴(yán)治黨責(zé)任，倒逼改革、促進(jìn)發(fā)展。要切實(shí)運(yùn)用好巡察成果，持續(xù)推進(jìn)巡視巡察整改，按照“四種形態(tài)”，該談話的談話、該紀(jì)律處分的紀(jì)律處分、該移送司法機(jī)關(guān)的移送司法機(jī)關(guān)，特別是對(duì)十八大后不收斂、不收手，問題反映集中、群眾反映強(qiáng)烈，現(xiàn)在重要崗位且可能還要提拔使用的領(lǐng)導(dǎo)干部要嚴(yán)肅查處。

李明強(qiáng)調(diào)，要強(qiáng)化制度建設(shè)和執(zhí)行，無論是在基層還是在市直單位，都不同程度地存在制度建設(shè)缺失、制度執(zhí)行不到位問題。對(duì)巡察發(fā)現(xiàn)的制度建設(shè)和執(zhí)行不到位問題要分情況督促整改，對(duì)沒有建立制度的要督促盡快建立完善，對(duì)有制度不執(zhí)行的，就要緊緊盯住，確保制度執(zhí)行到位。

李明要求，要持續(xù)開展巡察“回頭看”，巡察整改落實(shí)工作還有很多路要走，還有很大空間。一些地方仍存在巡察組一來就“哆嗦”，巡察組一走就“嘚瑟”的情況。因此，“回馬槍”還要持續(xù)“殺”，“回頭箭”還要持續(xù)“放”。要認(rèn)真落實(shí)中央、省委巡視巡察常態(tài)化、制度化要求，持續(xù)督促各級(jí)黨組織始終緊繃管黨治黨、從嚴(yán)治黨這根弦，更好地推進(jìn)事業(yè)健康發(fā)展、干部健康成長。

李明最后強(qiáng)調(diào)，巡察工作責(zé)任重大、使命光榮，工作內(nèi)容要深化、工作重點(diǎn)要突出，要堅(jiān)決把紀(jì)律挺在前面，以“三嚴(yán)三實(shí)”為準(zhǔn)則，切實(shí)抓嚴(yán)、抓實(shí)，推動(dòng)滁州巡察工作再上新臺(tái)階，為沖刺總量全省第三、建設(shè)環(huán)滁皆美家園、打造正風(fēng)反腐促發(fā)展的滁州樣本貢獻(xiàn)力量。

財(cái)務(wù)工作情況匯報(bào)巡視巡察匯報(bào)篇三

向“牛哥哥”做工作匯報(bào)前情提示：俺家那個(gè)男人最近特別忙，生意不錯(cuò)（我的旺夫相開始顯靈了，王母娘娘阿彌佗佛?。＿@幾天正在出差中，雖說是“百忙”，但“之中”仍不忘給予我適時(shí)的時(shí)時(shí)的不停的關(guān)愛。看看，老男人與小男人的區(qū)別就在于老男人更懂得關(guān)心愛護(hù)體貼騷擾監(jiān)視跟蹤，精神可嘉，我享受的很，此處謝過。當(dāng)然，需要提出批評(píng)意見的是――麻煩您不要再在如廁時(shí)一邊便便一邊電話。雖然節(jié)約了您寶貴的時(shí)間，可這樣對(duì)腸胃不好。拉便便講究的是一個(gè)一氣呵成心無旁騖，乖啊，切記！為了讓牛哥哥對(duì)我的行蹤做到了如指掌，現(xiàn)將今日生活工作報(bào)告如下。特別警示：各位同學(xué)，此文是專門寫給俺家老男人看滴！順便路過的閉眼。我宣布，真的不是為了湊數(shù)憋的（嘿嘿，小八婆很多，我保證，我的奸計(jì)又得逞了?。┮蝗展ぷ魃顓R報(bào)：牛哥哥：我早上7點(diǎn)準(zhǔn)時(shí)起床，第一天正式上班，當(dāng)然沒有遲到。早餐喝了一杯蜂蜜水，空腹吃了一根香蕉，沒忘記吃藥。在衣柜面前猶豫6分鐘，先穿了毛衣，發(fā)現(xiàn)太厚，后來又換了個(gè)外套裙子，出門發(fā)現(xiàn)我又是全廣州穿的最厚的，非常郁悶。到了單位，大家紛紛對(duì)我近日不見產(chǎn)生的各種內(nèi)在外在的變化給予了中肯的適當(dāng)?shù)脑u(píng)價(jià)，基本都差不多，當(dāng)然，也在我意料之中，總結(jié)如下：哇！瘦了，身材越來越好了（注意感嘆詞）！哇，漂亮了，氣色很好嘛（再次注意感嘆詞）！哇，身體終于好了啊（此處不用注意）！需要強(qiáng)調(diào)的是：某科主任在飯?zhí)贸燥垥r(shí)候特意告訴我，現(xiàn)在的氣色才叫恢復(fù)嘛！基本可以參加選美了。我聽了淡然一笑，未驕未躁。牛哥哥，此處再次感慨：你小子真賺到了，嘿嘿！上午做了幾個(gè)病號(hào)，其中一個(gè)85歲高齡，報(bào)告出來后主任表揚(yáng)我3次，我謙虛謹(jǐn)慎埋頭苦干。這個(gè)真的沒什么！真的不算什么！別告訴別人我已經(jīng)3個(gè)月沒摸過機(jī)器了。我也就一般般水平。牛哥哥：中午我吃了飯?zhí)?，有葷有素，科學(xué)合理。睡了1小時(shí)午覺，下午沒遲到。3點(diǎn)開了一個(gè)黨支部會(huì)議，4點(diǎn)開了一個(gè)體檢協(xié)調(diào)會(huì)。期間抓緊時(shí)間和一個(gè)mm聊了會(huì)兒，做了一件具有里程碑意義的事情，相信你已知道。我很得意！前途一片美好啊，生活就是這么讓我偷著樂。你知道，你看好我是沒錯(cuò)的！同學(xué)，眼光不要太好哦！牛哥哥：我6點(diǎn)10分下班到家，切了一個(gè)西紅柿、半個(gè)胡蘿卜、半個(gè)小瓜，大約30克木耳，煮了點(diǎn)面條，做了了營養(yǎng)晚餐，吃的非常愉快！飯后吃了一根黃瓜。對(duì)了，飯前還吃了一個(gè)楊桃。飯后站立10分鐘，然后上網(wǎng)溜達(dá)和gg聊天，比較沒內(nèi)容，相信你也不介意，因?yàn)?，在我心里，你是最有?nèi)容的.，嘿嘿。期間收到你的幾個(gè)查崗短信，從內(nèi)容就不難看出你是一個(gè)有深度的人，短信內(nèi)容年復(fù)一年日復(fù)一日如此的驚人的相似：第一條：吃了嗎？吃了什么？第二條：在干嘛？第三條：早點(diǎn)睡吧，乖乖的。10點(diǎn)我開始準(zhǔn)時(shí)看你最不齒的《康熙來了》，今天的內(nèi)容我也沒什么興趣，看了一會(huì)兒，我就開始寫博了，不好意思，又做了個(gè)標(biāo)題黨，真的又是為了湊數(shù)才寫的，你知道，你其實(shí)是個(gè)幌子，嘿嘿！牛哥哥，晚安！小八婆，小八公們，晚安！??！

財(cái)務(wù)工作情況匯報(bào)巡視巡察匯報(bào)篇四

　按照集團(tuán)公司黨組2020年第一批巡視工作安排和相關(guān)要求，現(xiàn)將中國郵政xx分公司黨委近3年來的主要工作情況，匯報(bào)如下：

2017年以來，市分公司黨委堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)集團(tuán)公司年度黨建工作會(huì)議精神，充分發(fā)揮“把方向、管大局、保落實(shí)”作用，深化落實(shí)全面從嚴(yán)治黨“兩個(gè)責(zé)任”，基層黨組織政治功能和組織力不斷增強(qiáng)，黨員干部干事創(chuàng)業(yè)、擔(dān)當(dāng)作為的精氣神得到提振，風(fēng)清氣正的政治生態(tài)持續(xù)鞏固，為中國郵政打造行業(yè)“國家隊(duì)”，實(shí)現(xiàn)“二次崛起”貢獻(xiàn)重慶力量提供了堅(jiān)強(qiáng)保障。

(一)堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”，全面貫徹中央重大決策部署。

一是嚴(yán)格落實(shí)“三個(gè)第一時(shí)間”學(xué)習(xí)機(jī)制。深入學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神，黨委班子成員帶頭樹牢“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”。二是努力營造“風(fēng)清氣正”良好政治生態(tài)。全市郵政各級(jí)黨組織召開專題民主生活會(huì)(組織生活會(huì))，堅(jiān)決肅清孫政才惡劣影響和xxx、王立軍流毒。三是高質(zhì)量開展“不忘初心、牢記使命”主題教育。根據(jù)主題教育調(diào)研成果明確了重慶郵政經(jīng)營理念(固優(yōu)勢(shì)、補(bǔ)短板、抓重點(diǎn)、強(qiáng)弱項(xiàng))，解決員工群眾最急最憂最盼的問題xxx個(gè)，活動(dòng)成效得到集團(tuán)公司黨組第五巡回指導(dǎo)組肯定。四是全力以赴打好“三大攻堅(jiān)戰(zhàn)”。

扎實(shí)推進(jìn)風(fēng)險(xiǎn)防控體系建設(shè)，3年來未發(fā)生各類重大案件、風(fēng)險(xiǎn)事件和負(fù)面輿情;高質(zhì)量完成了城xxx定點(diǎn)扶貧各年度任務(wù);深入貫徹總書記河南光山考察重要指示精神，黨委書記2次召開農(nóng)村電商座談會(huì)，聚焦打造農(nóng)村電商生態(tài)鏈，積極推動(dòng)奉節(jié)臍橙、萬州青檸等一批千萬級(jí)項(xiàng)目運(yùn)營;扎實(shí)推進(jìn)綠色郵政建設(shè)，在集團(tuán)公司2019年度考評(píng)工作中全面達(dá)標(biāo)。五是全面落實(shí)疫情防控和復(fù)工復(fù)產(chǎn)達(dá)產(chǎn)要求，抗疫工作得到市政府唐良智市長批示給予的充分肯定。

為全市大中小學(xué)生配送教材xxx余萬份、xxx余萬冊(cè)。推出了春耕農(nóng)資配送、“農(nóng)副果蔬網(wǎng)銷+寄遞配送”等特色郵政服務(wù)。充分利用中歐班列(渝新歐)運(yùn)郵通道，成功開通“中國郵政號(hào)”運(yùn)郵專列，截至6月2日已發(fā)出10列，累計(jì)疏運(yùn)外省出口歐向積壓郵件xxx箱，總重量約xxx噸，占全網(wǎng)疏運(yùn)歐向郵件的xxx%以上，為維護(hù)全球供應(yīng)鏈穩(wěn)定發(fā)揮了重要作用;同時(shí)，將品牌優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為發(fā)展優(yōu)勢(shì)，今年1-6月收寄中歐班列鐵路小包xxx萬件，出口本地郵包集裝箱xxx箱，總重量約xxx噸，完成業(yè)務(wù)收入xxx億元，較去年同期增長xxx倍，實(shí)現(xiàn)超常規(guī)發(fā)展。

(二)認(rèn)真履行主體責(zé)任，全面落實(shí)從嚴(yán)治黨重大戰(zhàn)略部署。

一是認(rèn)真履行管黨治黨責(zé)任。逐級(jí)簽訂年度全面從嚴(yán)治黨治黨“兩個(gè)責(zé)任書”，強(qiáng)化考核檢查，層層壓實(shí)責(zé)任。二是以活動(dòng)為載體強(qiáng)化思想武裝。認(rèn)真開展“大學(xué)習(xí)、大討論、大落實(shí)”活動(dòng)、理論武裝提升行動(dòng);改進(jìn)中心組學(xué)習(xí)方式，累計(jì)組織中心組學(xué)習(xí)近平x次，編發(fā)學(xué)習(xí)資料xxx期。三是嚴(yán)格執(zhí)行黨員領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活制度。

實(shí)現(xiàn)了城片區(qū)、區(qū)縣分公司黨組織民主生活會(huì)督導(dǎo)全覆蓋。四是馳而不息推動(dòng)作風(fēng)建設(shè)。班子成員帶頭嚴(yán)格落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定及其實(shí)施細(xì)則精神;開展了“興調(diào)研、轉(zhuǎn)作風(fēng)、強(qiáng)能力”作風(fēng)建設(shè)專題活動(dòng)和“形式主義、官僚主義”專項(xiàng)整治活動(dòng);認(rèn)真落實(shí)“一月一事、消滅最差”要求，班子成員深入基層開展調(diào)查研究，推動(dòng)旺季期間基層員工吃飯難、標(biāo)快業(yè)務(wù)發(fā)展滯后等熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題得到有效解決。

五是扎實(shí)推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作。深化運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，3年來對(duì)黨委管理的領(lǐng)導(dǎo)人員給予黨紀(jì)政務(wù)處分xxx人次，監(jiān)督執(zhí)紀(jì)寬松軟局面得到有效改觀;組織開展了xxx個(gè)批次的內(nèi)部巡察工作，為2022年實(shí)現(xiàn)巡察全覆蓋打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

(三)堅(jiān)持“20字”標(biāo)準(zhǔn)，全面貫徹新時(shí)代黨的組織路線。

一是認(rèn)真落實(shí)總書記關(guān)于國企領(lǐng)導(dǎo)“20字”要求。按照集團(tuán)公司黨組干部調(diào)整“十條原則”，3年來提任領(lǐng)導(dǎo)人員(三級(jí)及以上)xxx人;2019年以來對(duì)xxx名擔(dān)當(dāng)作為不力的領(lǐng)導(dǎo)人員作了調(diào)整，加快了集團(tuán)公司黨組對(duì)重慶郵政年輕領(lǐng)導(dǎo)人員調(diào)研成果的運(yùn)用。二是開展全市優(yōu)秀年輕領(lǐng)導(dǎo)人員調(diào)研工作。根據(jù)集團(tuán)公司黨組最新精神，形成了三、四級(jí)領(lǐng)導(dǎo)人員儲(chǔ)備人選xxx名。三是認(rèn)真開展領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn)工作。先后選派xxx名領(lǐng)導(dǎo)干部參加中央黨校分校班培訓(xùn)、xxx名領(lǐng)導(dǎo)干部參加中國郵政黨校班培訓(xùn)。四是深入推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部監(jiān)督管理和選人用人工作檢查。

3年對(duì)xxx個(gè)基層單位開展了選人用人專項(xiàng)檢查，并實(shí)現(xiàn)市分公司黨委、城片區(qū)分公司黨委“一報(bào)告兩評(píng)議”工作全覆蓋。五是充分發(fā)揮基層黨組織和黨員作用。扎實(shí)推進(jìn)基層黨組織建設(shè)達(dá)標(biāo)工程和創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)，開展“強(qiáng)堡壘、爭先鋒”、“抗擊疫情”黨員突擊隊(duì)等專項(xiàng)活動(dòng)，有力推動(dòng)黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營深度融合。

(四)堅(jiān)持以問題導(dǎo)向，全面加強(qiáng)上級(jí)巡視和審計(jì)問題整改。

一是持續(xù)推動(dòng)巡視問題整改。2018年中央巡視整改xxx項(xiàng)措施，已完成xxx項(xiàng)，階段性完成需持續(xù)推進(jìn)xxx項(xiàng)，全部達(dá)到預(yù)定目標(biāo);對(duì)照集團(tuán)公司黨組2019年第一、二批巡視，分別制定未巡先改整改措施xxx項(xiàng)、xxx項(xiàng)，全部按時(shí)間節(jié)點(diǎn)有序推進(jìn)。二是堅(jiān)持規(guī)章制度制定與執(zhí)行并重。認(rèn)真落實(shí)中央巡視整改和集團(tuán)公司黨組未巡先改，先后完善制度、印發(fā)文件共計(jì)xxx余項(xiàng)，形成了巡視整改常態(tài)化、長效化機(jī)制。三是認(rèn)真做好審計(jì)問題整改。集團(tuán)公司近3年xxx項(xiàng)審計(jì)發(fā)現(xiàn)的xxx個(gè)問題，已完成整改xxx個(gè)，未整改到位xxx個(gè)，需持續(xù)加強(qiáng)xxx個(gè)。

(五)主動(dòng)擔(dān)當(dāng)作為，全面落實(shí)集團(tuán)公司黨組重要工作安排。

一是認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹集團(tuán)公司黨組提出的一系列新理念、新方法、新要求，新一屆黨委對(duì)各級(jí)干部提出“講政治、重?fù)?dān)當(dāng)、抓落實(shí)、作表率”工作要求，大力營造求是求實(shí)謀發(fā)展、對(duì)標(biāo)對(duì)表抓落實(shí)的工作氛圍。二是為認(rèn)真落實(shí)集團(tuán)公司重要工作安排，建立了“日管控、周分析、月考核”工作考評(píng)機(jī)制。每日對(duì)重點(diǎn)管控指標(biāo)進(jìn)行通報(bào)，每周對(duì)重點(diǎn)工作進(jìn)行總結(jié)安排;按照“一月一事、消滅最差”要求，黨委每月對(duì)市級(jí)部門(單位)、市寄遞事業(yè)部和各城片區(qū)分公司月度績效進(jìn)行考核，考核值相差最大達(dá)到xxx倍，充分體現(xiàn)“獎(jiǎng)優(yōu)罰差”導(dǎo)向，激發(fā)干部擔(dān)當(dāng)作為。

三是全面落實(shí)集團(tuán)公司“四梁八柱”等戰(zhàn)略決策部署，加快推動(dòng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。收入規(guī)模從2016年全國第xxx位上升至2019年第xxx位，利潤規(guī)模連續(xù)3年位居前xxx位，勞動(dòng)生產(chǎn)率2019年列第xxx位。今年1-4月，完成收入xxx億元，收入規(guī)模列第xxx位，收入增幅列第xxx位，實(shí)現(xiàn)利潤列第xxx位，收入利潤率、勞動(dòng)生產(chǎn)率等指標(biāo)均排名全國前列。

進(jìn)一步規(guī)范全市郵政選優(yōu)評(píng)先表彰體系，設(shè)置了“8+1”評(píng)選項(xiàng)目，有力促進(jìn)了后進(jìn)趕先進(jìn)、中間爭先進(jìn)、先進(jìn)更先進(jìn)。六是全面推行項(xiàng)目管理，出臺(tái)《市級(jí)經(jīng)營發(fā)展項(xiàng)目管理辦法》，今年上半年已申報(bào)項(xiàng)目26個(gè)，預(yù)計(jì)新增收入xxx億元，占全年新增收入的xxx%。七是全面履行普遍服務(wù)職責(zé)。全市xxx個(gè)建制村提前1年完成直接通郵率100%的目標(biāo)，全市縣及縣以上城市黨政機(jī)關(guān)《人民日?qǐng)?bào)》當(dāng)日見報(bào)率繼續(xù)保持100%，機(jī)要通信連續(xù)xxx年保持質(zhì)量全紅。八是扎實(shí)推進(jìn)集團(tuán)公司各項(xiàng)改革任務(wù)。2017年順利完成經(jīng)營組織架構(gòu)改革，2018年全面開展寄遞翼改革，2019年持續(xù)深化寄遞業(yè)務(wù)改革發(fā)展，2020年積極推進(jìn)公司制改制工作。

圍繞xxx黨組書記、董事長在集團(tuán)公司黨組2020年第一批巡視工作動(dòng)員部署會(huì)上提出的“五個(gè)堅(jiān)決落實(shí)”、“29個(gè)看”內(nèi)容，市分公司黨委主動(dòng)對(duì)標(biāo)對(duì)表，深入查擺問題，深刻剖析原因，力求找準(zhǔn)自身差距。

(一)堅(jiān)決落實(shí)“兩個(gè)維護(hù)”暨黨的路線方針政策和黨中央重大決策部署方面。

1.深入貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神有差距。

(1)理論學(xué)習(xí)深入性、實(shí)效性不夠。一是班子成員在中心組學(xué)習(xí)的領(lǐng)學(xué)當(dāng)中，大多為通讀原文原著，結(jié)合分管工作深入解讀不夠，集中討論和互動(dòng)交流不多。二是聯(lián)系實(shí)際指導(dǎo)工作有差距。理論學(xué)習(xí)與工作實(shí)際結(jié)合不緊密，特別是運(yùn)用集團(tuán)公司黨組提出的新理念、新方法、新要求，指導(dǎo)實(shí)踐、破解難題、推動(dòng)改革不夠。三是督導(dǎo)“三個(gè)第一時(shí)間”學(xué)習(xí)機(jī)制落實(shí)不到位。2019年黨建考評(píng)檢查發(fā)現(xiàn)，長壽、城口分公司黨組織未及時(shí)傳達(dá)學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記視察重慶重要講話精神、十九屆四中全會(huì)精神。

(2)鞏固深化主題教育成效不到位。黨委班子查擺的問題沒有完全整改落實(shí)到位，未有效形成閉環(huán)管理。主題教育中，黨委班子檢視問題的xxx項(xiàng)整改措施中，雖已完成xxx項(xiàng)，但仍有xxx項(xiàng)整改措施屬于階段性完成需持續(xù)推進(jìn)工作;專項(xiàng)整治的xxx項(xiàng)工作措施中，雖已完成xxx項(xiàng)，但仍有xxx項(xiàng)整改措施屬于階段性完成需持續(xù)推進(jìn)工作。

(3)意識(shí)形態(tài)工作制度建設(shè)滯后。一是黨委未嚴(yán)格按頻次專題研究意識(shí)形態(tài)工作;制度建設(shè)相對(duì)滯后，2019年才制定出臺(tái)了《黨委意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制實(shí)施辦法》。二是“兩微一端”意識(shí)形態(tài)陣地建設(shè)和管理制度不健全。2019年推出了《重慶郵政》新媒體矩陣，但未出臺(tái)相應(yīng)的管理制度。

2.全面貫徹落實(shí)全國國企黨建會(huì)會(huì)議精神不深入。一是全面踐行國企三大責(zé)任不到位，落實(shí)“普服為根、客戶為本”有差距。2019年，被集團(tuán)公司通報(bào)批評(píng)并扣減普服補(bǔ)貼資金xxx萬元;被監(jiān)管部門實(shí)施行政處罰xxx起，處罰金額xxx萬元;其中，針對(duì)普遍服務(wù)的行政處罰xxx起。

二是全面加強(qiáng)國企黨的建設(shè)認(rèn)識(shí)不深刻。2019年第二、三批巡察期間，對(duì)xxx個(gè)單位黨組織負(fù)責(zé)人和部分黨員干部組織了理知識(shí)測(cè)試，測(cè)試成績平均分最高的單位為xxx分，最低的單位僅為xxx分。三是落實(shí)“四同步、四對(duì)接”工作有差距?！蛾P(guān)于調(diào)整郵政企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)設(shè)置有關(guān)事項(xiàng)的通知》(集團(tuán)編〔2020〕4號(hào))文件中“核增人員編制”要求落實(shí)不及時(shí)，黨委雖研究核增了市分公司黨建部、紀(jì)委辦人員編制，但目前還未選配人員到崗。

3.全面落實(shí)“三大攻堅(jiān)戰(zhàn)”部署有差距。一是風(fēng)險(xiǎn)防控工作有隱患。代理金融風(fēng)險(xiǎn)高壓態(tài)勢(shì)還未全面形成，仍存在少數(shù)員工持有多張高額度信用卡、網(wǎng)絡(luò)借貸等高危行為。經(jīng)排查發(fā)現(xiàn)全市xxx個(gè)區(qū)縣xxx名員工持有信用卡超過xxx張，其中持卡最多的達(dá)到xxx張。二是電商扶貧成效不夠明顯。

全市雖已建成郵樂購店xxx個(gè)，但對(duì)專職地推人員隊(duì)伍建設(shè)重視不夠，地推人員配置存在較大缺口，按集團(tuán)公司標(biāo)準(zhǔn)全市應(yīng)配備xxx名，但實(shí)際到位僅xxx名，地推工作指導(dǎo)支撐能力不足，加之部分已終止合作郵樂購店未及時(shí)更替，導(dǎo)致整體活躍度僅為xxx%，未能有效發(fā)揮電商渠道對(duì)地方扶貧工作的支撐、帶動(dòng)作用。

(二)落實(shí)全面從嚴(yán)治黨戰(zhàn)略部署方面。

1.落實(shí)全面從嚴(yán)治黨“兩個(gè)責(zé)任”不到位。

(1)管黨治黨主體責(zé)任壓力傳導(dǎo)不夠。一是黨委落實(shí)主體責(zé)任多靠開會(huì)、發(fā)文和簽責(zé)任狀，尤其與下級(jí)黨組織簽訂《全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任書》后，督導(dǎo)檢查工作不到位。如：渝北片區(qū)分公司、機(jī)要通信局2107年未召開黨組織會(huì)議專題研究年度黨建紀(jì)檢工作。二是黨風(fēng)廉政建設(shè)聯(lián)席會(huì)議制度執(zhí)行不到位。

黨委于2018、2019年以黨委會(huì)形式代替聯(lián)席會(huì)議，傳達(dá)學(xué)習(xí)上級(jí)會(huì)議精神，研究部署黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作。三是黨建考評(píng)方式、方法單一，大多采取收集、調(diào)閱資料和征求相關(guān)部門意見等方式，缺乏實(shí)地調(diào)研檢查，不能全面深入地掌握、評(píng)價(jià)基層情況。如：2019年度全市基層黨組織考評(píng)等級(jí)均為優(yōu)秀，考評(píng)結(jié)果未能拉開差距，沒有充分體現(xiàn)考評(píng)激勵(lì)作用。

(2)紀(jì)委履行監(jiān)督專責(zé)存在差距。一是執(zhí)紀(jì)問責(zé)不夠“嚴(yán)、緊、硬”，存在以政務(wù)處分代替黨紀(jì)處分、未嚴(yán)格執(zhí)行處理決定的情況。如：對(duì)2017年xxx分公司違規(guī)處置資產(chǎn)問題進(jìn)行問責(zé)時(shí)，僅給予時(shí)任領(lǐng)導(dǎo)政務(wù)處分;xxx分公司于2017年5月決定對(duì)xxx名員工給予誡勉談話，但實(shí)際并未執(zhí)行。

二是把握運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”特別是第一種形態(tài)抓早抓小不夠，個(gè)別紀(jì)委書記(紀(jì)檢委員)對(duì)本單位出現(xiàn)的回避制度執(zhí)行不嚴(yán)、“一把手”率先表態(tài)發(fā)言等苗頭性、傾向性問題未能及時(shí)給予提醒糾正。如：xxx分公司于2019年4月召開黨委會(huì)討論推薦年輕領(lǐng)導(dǎo)人員時(shí)，涉及相關(guān)人員本人未回避，全程參與推薦討論。三是用“身邊事”、“身邊案”教育“身邊人”工作做得不到位，個(gè)別黨員干部紀(jì)法意識(shí)不強(qiáng)。如：2018、2019年連續(xù)兩年出現(xiàn)員工因吸毒而觸犯法律的案件;2019年，xxx分公司1名員工違反生活紀(jì)律受到了黨內(nèi)嚴(yán)重警告處分。

(3)內(nèi)部巡察的震懾作用發(fā)揮不夠。一是內(nèi)部巡察工作組織不到位，截至今年4月黨委巡察覆蓋面為xxx%，低于全國郵政巡察工作平均進(jìn)度。二是對(duì)被巡察單位整改落實(shí)情況監(jiān)督檢查不夠，僅對(duì)已巡察單位開展了約談督導(dǎo)，并未組織開展專項(xiàng)“回頭看”工作。三是巡察壓力傳導(dǎo)不夠，存在個(gè)別黨組織配合不到位的問題。如：xxx分公司黨委對(duì)巡察工作重視不夠、資料準(zhǔn)備不充分、匯報(bào)材料質(zhì)量不高，黨委已對(duì)該分公司黨委及班子成員進(jìn)行了問責(zé)。

2.持續(xù)糾治“四風(fēng)”問題不深入。

(1)形式主義、官僚主義突出問題尚未根除。一是為基層減負(fù)松綁工作成效不明顯。以文件落實(shí)文件、以會(huì)議貫徹會(huì)議、答復(fù)基層請(qǐng)求事項(xiàng)不及時(shí)等問題一定程度仍然存在。xxx分公司會(huì)議數(shù)量、發(fā)文數(shù)量仍然較大，2019年會(huì)議數(shù)量、發(fā)文數(shù)量與2018年基本持平，與集團(tuán)公司黨組“發(fā)文、會(huì)議數(shù)量較2018年降幅30%”目標(biāo)要求差距大。

二是抓工作落實(shí)力度不夠。如：2017-2019年集團(tuán)公司累計(jì)下達(dá)的9個(gè)中央預(yù)算內(nèi)資金重大項(xiàng)目，但截至目前仍有7個(gè)處于在建狀態(tài)，建設(shè)進(jìn)度滯后;全市“6+2”業(yè)務(wù)發(fā)展能手隊(duì)伍建設(shè)，重規(guī)模數(shù)量(近xxx人)、輕管理培養(yǎng)，未能有效發(fā)揮專業(yè)人才隊(duì)伍應(yīng)有作用。三是違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神問題禁而未絕。2017年，xxx分公司違規(guī)購買購物卡被市紀(jì)委組織核查，班子成員均被市分公司黨委給予誡勉談話。

2018年，開展的異地交流任職領(lǐng)導(dǎo)人員“兩費(fèi)”及相關(guān)費(fèi)用清理中，有xxx名異地交流任職領(lǐng)導(dǎo)人員補(bǔ)繳了違規(guī)報(bào)銷周轉(zhuǎn)房租賃費(fèi)、探親交通費(fèi)及其他費(fèi)用。2019年，重慶郵政醫(yī)院xxx名黨員在操辦父親喪事時(shí)，違規(guī)收受同事禮金已被立案查處。

(2)員工身邊的腐敗和不正之風(fēng)問題仍有發(fā)生。一是2019年，收到反映四級(jí)及以下人員的信訪舉報(bào)xxx件，較2017年增長了xxx倍，核實(shí)問題明顯增加。二是個(gè)別單位漠視員工利益和訴求、缺乏對(duì)員工思想疏導(dǎo)，存在纏訪、重復(fù)信訪的現(xiàn)象。如：近年來先后收到反映南岸區(qū)分公司的信訪xxx件，重復(fù)信訪就達(dá)xxx件。三是違規(guī)招標(biāo)采購、違規(guī)發(fā)放薪酬等侵害員工利益問題仍然存在。如：xxx分公司原人力資源管理人員利用職務(wù)之便，采用多發(fā)員工薪酬再收回的方式非法侵占企業(yè)資金，因嚴(yán)重違紀(jì)并涉嫌違法被移送地方紀(jì)委監(jiān)委。

(三)落實(shí)新時(shí)代黨的組織路線方面。

1.全面落實(shí)國企干部“20字”要求存在差距。

(1)干部隊(duì)伍建設(shè)與滿足企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展需要差距明顯。一是領(lǐng)導(dǎo)干部缺員問題較為突出。目前，全市三級(jí)正缺員5人，三級(jí)副缺員33人，四級(jí)正缺員18人，且領(lǐng)導(dǎo)人員儲(chǔ)備人選不足問題日漸突顯。二是領(lǐng)導(dǎo)干部年輕化、高素質(zhì)化推進(jìn)工作有差距。全市領(lǐng)導(dǎo)人員平均年齡較大(三級(jí)正xxx歲、三級(jí)副xxx歲、四級(jí)正xxx歲、四級(jí)副xxx歲);干部隊(duì)伍整體學(xué)歷層次不高，全日制本科及以上學(xué)歷的三級(jí)正僅有xxx人。三是領(lǐng)導(dǎo)干部梯隊(duì)培養(yǎng)缺乏相應(yīng)的成長平臺(tái)。如：公司本部綜合職能類優(yōu)秀年輕專業(yè)序列人員培養(yǎng)晉升機(jī)制不完善。

(2)創(chuàng)新推動(dòng)選人用人工作力度不夠。一是選人用人存在“重使用、輕培養(yǎng)”傾向，有的干部缺乏基層經(jīng)歷，導(dǎo)致崗位適應(yīng)期較長、與工作要求有差距。二是選人用人工作未能與各類人才隊(duì)伍、高技能人才成長有效結(jié)合，干部隊(duì)伍整體專業(yè)素質(zhì)不夠高。三是指導(dǎo)督促基層單位執(zhí)行制度不到位。個(gè)別基層單位選人用人程序倒置，有的在討論決定或在公示結(jié)束之后才征求紀(jì)檢部門意見;有的履行程序不規(guī)范、不嚴(yán)謹(jǐn)，存在將考察組成員作為民主推薦、民主測(cè)評(píng)和考察談話對(duì)象等問題。

(3)領(lǐng)導(dǎo)人員考評(píng)機(jī)制不健全。雖然對(duì)xxx公司黨委管理的領(lǐng)導(dǎo)人員個(gè)人履職情況開展了年度測(cè)評(píng)工作，但對(duì)于城片xxx分公司領(lǐng)導(dǎo)班子只組織實(shí)施了年度戰(zhàn)略績效考核和黨建工作測(cè)評(píng)考評(píng)，未建立對(duì)各單位(部門)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)人員的綜合考評(píng)機(jī)制，對(duì)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子擔(dān)當(dāng)作為激勵(lì)鞭策導(dǎo)向性不夠強(qiáng)。

2.調(diào)研指導(dǎo)基層黨建工作不到位。一是基層黨組織按期換屆不規(guī)范，未嚴(yán)格執(zhí)行換屆請(qǐng)示流程。如：xxx分公司黨總支未嚴(yán)格執(zhí)行“誰管黨政正職、以誰為主推動(dòng)”的換屆請(qǐng)示流程;因受疫情影響，后勤服務(wù)中心、機(jī)要通信局黨組織未按期換屆。二是對(duì)基層黨組織落實(shí)“三會(huì)一課”等制度，嚴(yán)督實(shí)導(dǎo)力度不夠。如：xxx分公司黨支部組織生活會(huì)和民主評(píng)議黨員無過程記錄，xxx分公司黨支部到今年一季度仍未有效運(yùn)用“中郵先鋒”平臺(tái)開展組織生活。三是基層黨員組織關(guān)系管理不到位。xxx分公司外，其余xxx分公司普遍存在組織關(guān)系在地方的ab類合同工黨員或流動(dòng)黨員(勞務(wù)工黨員)未全部轉(zhuǎn)入(編入)本單位黨組織的問題。截至今年4月，組織關(guān)系在地方的合同用工黨員和勞務(wù)用工黨員還有xxx名。

(四)落實(shí)巡視和審計(jì)問題整改方面。

1.持續(xù)推動(dòng)巡視整改有差距。一是對(duì)于落實(shí)中央巡視整改的5項(xiàng)階段性完成需持續(xù)推進(jìn)任務(wù)(全面防范重大風(fēng)險(xiǎn)、綠色郵政建設(shè)、“瘦身健體”提質(zhì)增效、寄遞翼改革、基層黨組織建設(shè)達(dá)標(biāo)工程和創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng))，黨委結(jié)合新形勢(shì)深入研究不夠、辦法措施不多，持續(xù)推進(jìn)效果不理想。

二是雖然對(duì)市級(jí)各部門(單位)落實(shí)中央巡視整改作了專項(xiàng)檢查，但未進(jìn)一步有效延伸到基層黨組織，基層整改不到位現(xiàn)象依然存在。如：xxx分公司黨委2019年持續(xù)推進(jìn)中央巡視整改工作未進(jìn)行每月專題匯報(bào)xxx分公司黨總支無巡視整改相關(guān)會(huì)議記錄。

三是對(duì)集團(tuán)公司黨組2016年巡視整改重視程度存在“溫差”。黨委在集中整改、持續(xù)整改的基礎(chǔ)上，雖于2018年制定出臺(tái)《中郵重慶分公司黨委加強(qiáng)和深化巡視整改工作方案》，但后續(xù)跟蹤落實(shí)不夠。四是針對(duì)集團(tuán)公司未巡先改存在“就問題談問題”，沒有做到舉一反三，防范和避免同類問題再次發(fā)生不徹底。如：截至2019年底，全市仍有xxx個(gè)代理金融網(wǎng)點(diǎn)配員未達(dá)到最低xxx人的監(jiān)管要求，代理金融網(wǎng)點(diǎn)合規(guī)配員問題未得到徹底解決。

2.審計(jì)整改工作落實(shí)不到位。一是抓好審計(jì)整改工作力度還不夠，集團(tuán)公司審計(jì)發(fā)現(xiàn)的問題未實(shí)現(xiàn)全部整改到位。目前，寄遞翼專項(xiàng)審計(jì)自查問題仍有xxx個(gè)未整改到位(原因?yàn)椴糠謫挝黄脚_(tái)罰款無法收回、對(duì)賬工作開展不力、涉及訴訟審批周期長等)、xxx個(gè)問題需持續(xù)整改(代理金融轉(zhuǎn)型、深化寄遞改革)。二是部分審計(jì)問題整改不徹底，存在屢查屢犯或甲改乙犯等問題。如：2019年對(duì)xxx基層單位組織開展了審計(jì)項(xiàng)目，其中有xxx個(gè)基層單位仍然存在采購流程不規(guī)范的問題。

(五)落實(shí)集團(tuán)公司黨組重要工作安排方面。

1.寄遞改革發(fā)展成效與打造行業(yè)“國家隊(duì)”目標(biāo)有差距。黨委班子研究“五大體系”建設(shè)管控措施不細(xì)，體系建設(shè)推進(jìn)力度不夠。一是時(shí)限體系方面，研究推動(dòng)“兩集中”管控力度不夠;能力建設(shè)規(guī)劃缺乏前瞻性，成為影響發(fā)展的最大瓶頸。疫情期間，重慶處理、投遞環(huán)節(jié)郵件積壓嚴(yán)重，多次被集團(tuán)公司通報(bào)督導(dǎo);對(duì)標(biāo)行業(yè)先進(jìn)改善效果不明顯，全市xxx條線路總時(shí)長對(duì)標(biāo)分析(按半天統(tǒng)計(jì)時(shí)限)，僅有xxx條快于對(duì)標(biāo)的競爭對(duì)手(順豐)。二是成本體系方面，環(huán)節(jié)成本管控不到位，內(nèi)部處理、運(yùn)輸和攬投環(huán)節(jié)成本均高于全國平均水平;用工崗位結(jié)構(gòu)亟待優(yōu)化，人工成本及勞務(wù)承攬費(fèi)相關(guān)指標(biāo)均處于全國較低水平。

三是服務(wù)體系方面，個(gè)別重點(diǎn)管控指標(biāo)不穩(wěn)定。如：疫情期間，問題郵件一次及時(shí)解決率僅為xxx%，全國排名倒數(shù)第一。四是市場體系方面，重點(diǎn)市場挖掘成效不理想。今年1-4月，全市電商市場增幅xxx%，與全國平均增幅(xxx%)差距大;全市xxx個(gè)重點(diǎn)商圈，入駐率僅xxx%，無法達(dá)到“530”服務(wù)標(biāo)準(zhǔn);高校教育市場未全面設(shè)點(diǎn)入駐，全市xxx所高校(校區(qū))入住率僅xxx%，且未實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)全覆蓋。五是it體系方面，科技賦能不夠，新設(shè)備投入不足，目前全市區(qū)縣處理中心生產(chǎn)作業(yè)仍以手工操作為主。

2.推動(dòng)代理金融轉(zhuǎn)型發(fā)展有差距。一是系統(tǒng)化轉(zhuǎn)型推進(jìn)不力。黨委指導(dǎo)基層系統(tǒng)化轉(zhuǎn)型力度不夠，全市學(xué)習(xí)推廣“巴南樣板”因受疫情影響，工作進(jìn)度滯后。截至今年5月，全市網(wǎng)點(diǎn)系統(tǒng)化轉(zhuǎn)型整體導(dǎo)入覆蓋率僅為xxx%，欠目標(biāo)進(jìn)度差距較大;全市配置轉(zhuǎn)型內(nèi)訓(xùn)師xxx人，與目標(biāo)相差xxx人;配置專職理財(cái)經(jīng)理xxx人，與目標(biāo)相差xxx人;配置專職大堂經(jīng)理xxx人，與目標(biāo)相差xxx1人。

二是業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu)調(diào)整成效不明顯。2019年，全市新增活期余額占新增余額比重、期末活期余額占比兩項(xiàng)指標(biāo)，與排名全國第xxx位的省分公司差距均超過xxx個(gè)百分點(diǎn);三年存款余額壓降未達(dá)預(yù)期效果，2020年新增三年期存款余額占比高于全國平均水平xxx個(gè)百分點(diǎn);理財(cái)業(yè)務(wù)發(fā)展緩慢，截至今年4月大理財(cái)業(yè)務(wù)收入全國排名第xxx位，理財(cái)保有量增量全國排名xxx位、非貨幣基金銷量全國排名xxx位，與代理金融收入規(guī)模排名全國第10位不相匹配。

3.全面落實(shí)高質(zhì)量發(fā)展要求有差距。一是區(qū)域發(fā)展不充分、不平衡問題仍然存在。如：xxx分公司2017年、2018連續(xù)2年未完成收入目標(biāo);綦江區(qū)、大足區(qū)分公司2019年未完成收入目標(biāo)。二是業(yè)務(wù)發(fā)展不均衡?？彀鼧I(yè)務(wù)發(fā)展與重慶經(jīng)濟(jì)發(fā)展、市場行業(yè)規(guī)模等極不匹配，成為“老大難”問題，連續(xù)4個(gè)月同比負(fù)增長，邊際貢獻(xiàn)率為-xxx%，排名全國倒數(shù)第xxx位。三是欠費(fèi)問題突出，資金壓力較大。截至今年4月，市分公司(含寄遞事業(yè)部)欠費(fèi)高達(dá)xxx億元;其中：寄遞事業(yè)部欠費(fèi)額xxx億元，年化欠費(fèi)率xxx%，排名全國倒數(shù)第xxx位。

(六)存在問題的原因剖析。

1.對(duì)照“真學(xué)、真懂、真信、真用”要求，深學(xué)篤用有差距。一是班子成員在深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想上雖能做到先學(xué)、先懂、先信、先用，但與“真學(xué)、真懂、真信、真用”的要求還有差距，理論學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性、深入性、實(shí)效性不夠，學(xué)以致用推動(dòng)工作不力。

二是班子成員對(duì)提高中心組學(xué)習(xí)質(zhì)量指導(dǎo)不夠，作示范、當(dāng)表率不夠，沒有緊緊圍繞集團(tuán)公司黨組提出的一系列新理念、新方法、新要求，加強(qiáng)集中學(xué)習(xí)研討，深入思考學(xué)不夠，聯(lián)系實(shí)際做不夠。三是黨委班子對(duì)鞏固深化主題教育成果研究部署不夠，持續(xù)開展主題教育未達(dá)到習(xí)近平總書記提出的把“不忘初心、牢記使命”作為加強(qiáng)黨的建設(shè)永恒課題、全體黨員干部終身課題的工作要求。

2.落實(shí)全面從嚴(yán)治黨戰(zhàn)略部署，真管真嚴(yán)不到位。一是黨委班子對(duì)全面從嚴(yán)治黨的長期性、艱巨性和復(fù)雜性認(rèn)識(shí)不足、重視不夠，落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”會(huì)上要求強(qiáng)調(diào)多，會(huì)后抓落地執(zhí)行不夠;黨委書記作為第一責(zé)任，對(duì)基層黨建調(diào)研指導(dǎo)力度不夠、辦法不多。

二是久久為功推動(dòng)作風(fēng)建設(shè)力度不夠。嚴(yán)格執(zhí)行集團(tuán)公司黨組落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定及實(shí)施細(xì)則精神要求，在持續(xù)深入糾治形式主義、官僚主義突出問題上下的功夫不夠。三是對(duì)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部教育管理和監(jiān)督不夠嚴(yán)，正確把握運(yùn)用“四種形態(tài)”，常態(tài)化運(yùn)用第一種形態(tài)不到位，抓早抓小的意識(shí)還不強(qiáng)，工作做得還不細(xì);對(duì)一些有苗頭性、有傾向性問題的干部及時(shí)提醒不夠，沒有達(dá)到“紅臉出汗”、“咬耳扯袖”的效果。

3.對(duì)照總書記國企干部“20字”要求，擔(dān)當(dāng)作為有差距。一是貫徹落實(shí)新時(shí)代黨的組織路線，黨委書記和黨委班子未能緊密結(jié)合企業(yè)實(shí)際學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)，對(duì)加快解決干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)不合理的主要矛盾站位不高、勇氣不足、方法不多。二是選人用人制度不健全，機(jī)械地理解干部管理相關(guān)制度，對(duì)選人用人程序內(nèi)容、范圍探索不夠，制度修訂多采用“打補(bǔ)丁”方式;嚴(yán)格執(zhí)行制度把控不嚴(yán)謹(jǐn)，有時(shí)為盡快完成組織選拔工作，在選人用人過程中注重了效率、忽略了質(zhì)量。

三是落實(shí)國企干部“20字”要求，抓好各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)人員年度政治考核和業(yè)績考評(píng)的綜合評(píng)價(jià)工作與企業(yè)經(jīng)營管理發(fā)展、基層黨組織建設(shè)實(shí)際結(jié)合不夠，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)人員擔(dān)當(dāng)作為精準(zhǔn)考評(píng)方法缺失，考核結(jié)果運(yùn)用激勵(lì)作用不夠，沒有建立末位淘汰相關(guān)制度辦法。

4.堅(jiān)持問題導(dǎo)向，精準(zhǔn)聚焦問題、深入解決問題不到位。一是黨委班子對(duì)問題的認(rèn)識(shí)不夠深刻。無論是巡視整改問題，還是審計(jì)整改問題，大多是就事論事，滿足于完成任務(wù)，沒有把問題作為研判工作、制定政策的起點(diǎn)，從而加強(qiáng)企業(yè)管理，推動(dòng)改革發(fā)展。二是堅(jiān)持問題導(dǎo)向，過多強(qiáng)調(diào)了解決某些具體問題，沒有上升到方法論的高度來認(rèn)識(shí)，進(jìn)而影響了聚焦問題的定力和效果。

三是“發(fā)現(xiàn)問題、解決問題”的能力不足。對(duì)于“發(fā)現(xiàn)問題、解決問題”是管理者基本職責(zé)的理念認(rèn)識(shí)不深刻，黨委班子成員在率先垂范上做得不夠，在引導(dǎo)干部堅(jiān)決做到“敏于發(fā)現(xiàn)問題、敢于觸碰問題、善于解決問題”與集團(tuán)公司黨組要求有差距。

5.落實(shí)集團(tuán)公司黨組重要工作安排，狠抓落實(shí)有差距。一是黨委班子對(duì)集團(tuán)公司黨組提出的一系列新理念、新方法、新要求，認(rèn)識(shí)和落實(shí)不夠深入，沒有很好體現(xiàn)在知行合一、更新理念、求是求實(shí)、履職盡責(zé)上，對(duì)集團(tuán)公司的一些決策部署沒有完全做到抓實(shí)抓細(xì)抓落地。二是對(duì)于全面貫徹落實(shí)集團(tuán)戰(zhàn)略部署，在加強(qiáng)宣貫、建章立制方面做得不夠深、不夠?qū)?，還沒有完全形成求是求實(shí)謀發(fā)展、對(duì)標(biāo)對(duì)表抓落實(shí)的工作氛圍。三是班子成員深入學(xué)用“兩大原則”、“五大體系”等方法論指導(dǎo)工作的本領(lǐng)不強(qiáng)，沒有完全做到以“三個(gè)視角”找差距，以“三大規(guī)律”求創(chuàng)新，影響了工作質(zhì)效;在抓實(shí)抓細(xì)抓落實(shí)上，缺少了“釘釘子”精神和抓鐵有痕、踏石留印的工作勁頭。

三、下一步改進(jìn)措施。

1.強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)，堅(jiān)持用習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作。一是嚴(yán)格落實(shí)“三個(gè)第一時(shí)間”學(xué)習(xí)機(jī)制，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記最新重要講話精神，進(jìn)一步增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”，不斷提升理論水平和工作能力，真正做到“學(xué)思用貫通、知信行統(tǒng)一”。二是牢記“不忘初心、牢記使命”主題教育活動(dòng)總要求，把“找差距、抓落實(shí)”作為推動(dòng)企業(yè)發(fā)展的永恒課題、加強(qiáng)企業(yè)黨建的核心課題、全體黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的終身課題，不斷鞏固拓展深化主題教育工作成果。

三是進(jìn)一步改進(jìn)學(xué)習(xí)的方式方法，將集團(tuán)公司黨組中心組學(xué)習(xí)會(huì)議精神和劉愛力黨組書記、董事長講話精神作為重要內(nèi)容，及時(shí)學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)，全面貫徹落實(shí)。四是深刻理解、準(zhǔn)確把握黨中央重大決策部署的戰(zhàn)略意義，進(jìn)一步提高政治站位，強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，持續(xù)用力打好“三大攻堅(jiān)戰(zhàn)”。

2.加強(qiáng)黨的建設(shè)，持續(xù)推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展。一是堅(jiān)決貫徹落實(shí)中共中央辦公廳印發(fā)的《黨委(黨組)落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任規(guī)定》，建立“兩個(gè)責(zé)任”督導(dǎo)落實(shí)機(jī)制，壓實(shí)管黨治黨責(zé)政治責(zé)任，確保全面從嚴(yán)治黨各項(xiàng)工作落實(shí)落細(xì)落到實(shí)處。

二是嚴(yán)格遵守和執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨支部工作條例(試行)》、《中國共產(chǎn)黨國有企業(yè)基層組織工作條例(試行)》，全面貫徹落實(shí)全國國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會(huì)議精神，牢牢把握意識(shí)形態(tài)工作主動(dòng)權(quán)，及時(shí)完善新媒體制度建設(shè);進(jìn)一步加強(qiáng)基層黨建工作，嚴(yán)格落實(shí)“三會(huì)一課”制度，建強(qiáng)支部戰(zhàn)斗堡壘，打造優(yōu)秀“頭雁”隊(duì)伍，發(fā)揮好黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用和廣大黨員先鋒模范作用。

三是嚴(yán)格貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神，緊盯重點(diǎn)問題和隱形變異問題，堅(jiān)決糾治形式主義、官僚主義突出問題;認(rèn)真落實(shí)“一月一事，消滅最差”要求，深入開展領(lǐng)導(dǎo)干部跟班作業(yè)等基層調(diào)研工作，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決問題，進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng)。

3.堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)，全面貫徹落實(shí)新時(shí)代黨的組織路線。一是按照集團(tuán)公司黨組最新要求，研究修訂市分公司《領(lǐng)導(dǎo)人員管理規(guī)定》、《領(lǐng)導(dǎo)人員任免工作程序》等辦法，不斷完善選人用人和干部監(jiān)督相關(guān)規(guī)章制度，進(jìn)一步規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)干部的培育、選拔、管理、使用工作，并積極做好宣貫和制度執(zhí)行。

二是不斷完善“日管控、周分析、月考核”工作考評(píng)機(jī)制，建立末位淘汰辦法，修訂工作督導(dǎo)辦法，健全領(lǐng)導(dǎo)人員綜合考評(píng)體系，強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)人員激勵(lì)考核力度，進(jìn)一步促進(jìn)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部擔(dān)當(dāng)作為。三是創(chuàng)新年輕干部、專業(yè)人才脫穎而出的機(jī)制，持續(xù)開展調(diào)研工作，建立年輕領(lǐng)導(dǎo)人員儲(chǔ)備庫動(dòng)態(tài)調(diào)整機(jī)制;加強(qiáng)高技能專業(yè)人才隊(duì)伍打造，充分發(fā)揮其帶動(dòng)影響作用，不斷擴(kuò)大專業(yè)人才隊(duì)伍規(guī)模和質(zhì)量。

4.提高政治站位，堅(jiān)決落實(shí)集團(tuán)黨組巡視工作各項(xiàng)任務(wù)。一是深刻認(rèn)識(shí)巡視對(duì)推動(dòng)企業(yè)改革發(fā)展的重要意義，全面完成巡視工作各項(xiàng)任務(wù)。二是認(rèn)真做好集團(tuán)公司黨組巡視反饋問題整改。黨委書記作為第一責(zé)任人，對(duì)巡視全面整改負(fù)總責(zé)，黨委班子成員堅(jiān)決把自己擺進(jìn)去，帶頭落實(shí)整改;第一時(shí)間成立巡視整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組，統(tǒng)籌抓好上次整改不到位問題和本次巡視指出問題的整改，明確整改目標(biāo)責(zé)任，逐條“對(duì)賬”整改，不留死角、不留盲區(qū)，確保巡視整改事事有回音、件件有著落。

三是對(duì)集團(tuán)公司黨組巡視組移交的信訪問題，嚴(yán)格按照程序逐一核查落實(shí);堅(jiān)持零容忍，嚴(yán)肅查處發(fā)現(xiàn)的各類違規(guī)違紀(jì)行為。四是以黨內(nèi)監(jiān)督為主導(dǎo)，推動(dòng)與工會(huì)監(jiān)督、審計(jì)監(jiān)督、財(cái)會(huì)監(jiān)督、群眾監(jiān)督和輿論監(jiān)督相互協(xié)同，有效擴(kuò)展覆蓋面，進(jìn)一步增強(qiáng)監(jiān)督質(zhì)效。

5.強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)作為，全面貫徹落實(shí)集團(tuán)公司重要工作安排。一是研究制定實(shí)施細(xì)則，強(qiáng)化“清單化、事項(xiàng)化”落實(shí)機(jī)制，全面貫徹集團(tuán)公司“四梁八柱”戰(zhàn)略部署;堅(jiān)持“兩大原則”，用好“三個(gè)導(dǎo)向”，做好融合創(chuàng)新，加快推進(jìn)各項(xiàng)既定工作安排，堅(jiān)定不移打造行業(yè)“國家隊(duì)”。

二是牢記“人民郵政為人民”服務(wù)宗旨，認(rèn)真履行普遍服務(wù)職責(zé)，持續(xù)提升服務(wù)質(zhì)效，以“三個(gè)一策”為抓手，鞏固建制村通郵成果，加快推進(jìn)“快遞進(jìn)村”，有效滿足人民群眾日益增長的美好用郵需求。三是全面深化寄遞翼改革發(fā)展，制定出臺(tái)《操控手冊(cè)》，全力推動(dòng)“五大體系”建設(shè)，打造全市最快實(shí)物寄遞網(wǎng)，持續(xù)加快寄遞業(yè)務(wù)改革發(fā)展步伐。四是以全市學(xué)習(xí)推廣“巴南樣板”為契機(jī)，切實(shí)加快代理金融系統(tǒng)化轉(zhuǎn)型，積極開啟代理金融增長“第二曲線”。

五是發(fā)揮協(xié)同優(yōu)勢(shì)，加快推動(dòng)惠農(nóng)合作等集團(tuán)公司重大項(xiàng)目落地生根、開花結(jié)果;以打造農(nóng)村郵政生態(tài)鏈為重點(diǎn)，加快構(gòu)建全市農(nóng)村郵政生態(tài)圈。六是切實(shí)做好疫情防控常態(tài)化工作，積極服務(wù)國家“六穩(wěn)”、“六?！惫ぷ?，奮力奪取疫情防控和實(shí)現(xiàn)經(jīng)營服務(wù)目標(biāo)雙勝利。

特此報(bào)告。

財(cái)務(wù)工作情況匯報(bào)巡視巡察匯報(bào)篇五

中央巡視組能夠親臨大興安嶺視察工作，充分體現(xiàn)了對(duì)大興安嶺的關(guān)心和重視。在此，我代表大興安嶺地委、行署、林管局，對(duì)中央巡視組的到來表示熱烈的歡迎和衷心的感謝。下面，按照巡視組的要求，把有關(guān)情況作以簡要匯報(bào)。

一、十六大以來全區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展情況。

十六大以來，我們堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹黨的路線方針政策和省委的各項(xiàng)工作部署，堅(jiān)持?實(shí)施生態(tài)戰(zhàn)略，發(fā)展特色經(jīng)濟(jì)?的工作思路，經(jīng)濟(jì)社會(huì)和諧發(fā)展并取得明顯成效。

1、經(jīng)濟(jì)總量持續(xù)增長。20xx年地區(qū)生產(chǎn)總值實(shí)現(xiàn)46.1億元，比20xx年增長15.6%，年均遞增4.9%，人均gdp突破1000美元;財(cái)政一般預(yù)算收入平穩(wěn)增長，20xx年實(shí)現(xiàn)1.26億元，比20xx年增長25.1%，年均遞增7.8%;三年處理潛虧掛賬9.9億元，剝離核銷企業(yè)不良貸款14.1億元。

2、生態(tài)建設(shè)得到加強(qiáng)。堅(jiān)持?寧可少要gdp，也要保護(hù)大森林?，把生態(tài)建設(shè)納入到全區(qū)社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展規(guī)劃中，并作為考核基層單位的一項(xiàng)重要指標(biāo)。率先在全國國有林區(qū)啟動(dòng)森林資源價(jià)值核算。認(rèn)真實(shí)施?天保?工程，調(diào)減木材產(chǎn)量，切實(shí)加強(qiáng)?三總量?管理，嚴(yán)格執(zhí)行限額采伐制度，不上污染環(huán)境、破壞資源的項(xiàng)目，果斷停止了?兩江?源頭的砂金開采。建立以木材檢查站、家庭管護(hù)站和專業(yè)人員機(jī)動(dòng)巡邏為主的?三道防線?，開展了以打擊濫砍盜伐、偷拉私運(yùn)為重點(diǎn)的?綠劍行動(dòng)?。三年共查處各類林政案件1009起，依法依紀(jì)處理1404人，挽回經(jīng)濟(jì)損失486.5萬元。三年累計(jì)減少森林資源經(jīng)營性消耗535.3萬立方米，有林地面積增加4.6萬公頃，森林覆蓋率提高1.4個(gè)百分點(diǎn)，新建1個(gè)國家級(jí)和3個(gè)省部級(jí)自然保護(hù)區(qū)。

3、特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展迅猛。發(fā)揮林區(qū)資源豐富、區(qū)位獨(dú)特和冷涼型氣候等優(yōu)勢(shì)，突出發(fā)展生態(tài)旅游、特色養(yǎng)殖、綠色食品、興安北藥、林產(chǎn)工業(yè)和礦產(chǎn)資源開發(fā)等特色產(chǎn)業(yè)。3年來，生態(tài)旅游呈現(xiàn)出喜人的發(fā)展態(tài)勢(shì)，舉辦了中國大興安嶺北極光節(jié)、黑龍江源頭冰雪汽車挑戰(zhàn)賽、北極光冰雪節(jié)等活動(dòng)，生態(tài)旅游知名度顯著提升。20xx年旅游接待人數(shù)17.5萬人次，旅游收入1.04億元，比20xx年分別增長1.2倍和1.5倍。大力發(fā)展鹿、獺兔、狐(貂)等特色養(yǎng)殖，20xx年鹿存欄1.7萬頭、狐、貂、獺兔13.4萬只,畜牧業(yè)實(shí)現(xiàn)產(chǎn)值3.3億元，比20xx年增長1.9倍。綠色食品的銷售收入、興安北藥和林產(chǎn)工業(yè)的產(chǎn)值比20xx年分別增長40%、6.6倍和22.8%。礦產(chǎn)開發(fā)業(yè)進(jìn)展順利，原煤產(chǎn)量大幅提高，上半年達(dá)到92.8萬噸，同比增長72.2%。

4、改革開放步伐加快。率先在全國進(jìn)行森林資源管理體制改革試點(diǎn)，組建了西林吉國有林管理分局和加格達(dá)奇森林資源管理分局。堅(jiān)持?三個(gè)退出?(國有資產(chǎn)、國有職工身份、林業(yè)集團(tuán)公司擔(dān)保)原則，完成了14戶直屬大中型企業(yè)和341戶國有小企業(yè)產(chǎn)權(quán)制度改革。認(rèn)真總結(jié)推廣前哨林場、奮斗林場改革經(jīng)驗(yàn)，進(jìn)一步加快林場改革步伐，共撤并林場15個(gè)、分場13個(gè)、經(jīng)營所13個(gè)、貯木場14個(gè)，精簡管理人員2081人。堅(jiān)持?全黨抓經(jīng)濟(jì)，全民搞招商?，大力推進(jìn)招商引資工作，完成招商引資項(xiàng)目407個(gè)，引進(jìn)千萬元以上項(xiàng)目31個(gè)，招商引資14.67億元。工業(yè)園區(qū)建設(shè)開始啟動(dòng)，投資項(xiàng)目建設(shè)穩(wěn)步推進(jìn)，已引進(jìn)入園項(xiàng)目18個(gè)，預(yù)計(jì)引進(jìn)資金12.97億元。我區(qū)作為黑龍江省對(duì)俄開放的前沿陣地，緊緊抓住全省對(duì)俄貿(mào)易升級(jí)的戰(zhàn)略機(jī)遇，依托地緣優(yōu)勢(shì)，積極發(fā)展境外采伐。20xx年末，全區(qū)境外采伐35萬立方米，比20xx年增長1.8倍。同時(shí)，與美國、日本等25個(gè)國家和地區(qū)開展了經(jīng)貿(mào)往來，20xx年外貿(mào)進(jìn)出口總額達(dá)836萬美元，比20xx年增長2倍。

5、基礎(chǔ)設(shè)施不斷完善。建成了574公里的加漠公路和206公里的塔呼公路，投資2.85億元、總里程376公里的2條通縣公路和14條通鄉(xiāng)通村公路也已開工建設(shè)。洛古河大橋通過了國家批復(fù)。漠河支線機(jī)場開工建設(shè)。橋、新世紀(jì)廣場、藝術(shù)劇院、會(huì)展中心、血站和北山生態(tài)植物園等一批重點(diǎn)工程相繼竣工，加格達(dá)奇的城鎮(zhèn)功能進(jìn)一步完善。各縣區(qū)和林業(yè)局的基礎(chǔ)設(shè)施也都發(fā)生了巨變，新建擴(kuò)建城鎮(zhèn)道路77公里，新增自來水日供應(yīng)能力4.1萬噸，5萬人結(jié)束了長期飲用地表水的歷史，集中供熱面積210萬平方米，年均遞增26.8%，新建經(jīng)濟(jì)適用住房70.49萬平方米，人均住房面積15.46平方米,比20xx年增加1.36平方米，互聯(lián)網(wǎng)用戶增長72.7%，信息化建設(shè)走在了全省前列。

6、文明建設(shè)成效顯著。廣泛深入地開展?我是大興安嶺人，我愛大興安嶺?、?八榮八恥?等教育活動(dòng)，進(jìn)一步提高廣大黨員干部群眾的綜合素質(zhì)。開展?感動(dòng)興安?評(píng)選活動(dòng)，對(duì)先進(jìn)人物和集體進(jìn)行廣泛宣傳。按照?兩個(gè)提高，兩個(gè)延伸?(提高文明素質(zhì)，提高城鎮(zhèn)環(huán)境管理水平;環(huán)境建設(shè)向干凈延伸，向鄉(xiāng)鎮(zhèn)、林場延伸)的要求，開展了?文明鄉(xiāng)鎮(zhèn)林場?評(píng)比活動(dòng)，城鄉(xiāng)衛(wèi)生環(huán)境明顯改觀。認(rèn)真實(shí)施文化建設(shè)?七個(gè)一?工程，開展了豐富多彩的廣場文化、社區(qū)文化等群眾文化活動(dòng)。打造?冰雪基地?和?管樂之鄉(xiāng)?，青少年上冰雪活動(dòng)和管樂教育走在全省前列。加強(qiáng)了文明創(chuàng)建工作，林業(yè)集團(tuán)公司被中央文明委命名為?全國文明單位?，漠河縣北極村被命名為?全國文明村鎮(zhèn)?，西林吉、圖強(qiáng)、韓家園林業(yè)局被命名為?全國精神文明建設(shè)工作先進(jìn)單位?。

二、貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策、決議、決定和工作部署情況。

1、貫徹科學(xué)發(fā)展觀，確定生態(tài)林區(qū)的發(fā)展定位。?十五?時(shí)期，我們從大興安嶺的實(shí)際出發(fā)，將大興安嶺的發(fā)展定位在生態(tài)林區(qū)建設(shè)上，提出?實(shí)施生態(tài)戰(zhàn)略，發(fā)展特色經(jīng)濟(jì)?的總體思路，既要保護(hù)國家生態(tài)安全，又要發(fā)展林區(qū)經(jīng)濟(jì)。?十一五?時(shí)期，按照中央建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村的戰(zhàn)略部署，我們又進(jìn)一步深化拓寬了總體工作思路，賦予其新的內(nèi)涵，概括為三句話：實(shí)施生態(tài)戰(zhàn)略，發(fā)展特色經(jīng)濟(jì)，建設(shè)社會(huì)主義新林區(qū)。社會(huì)主義新林區(qū)的基本內(nèi)涵：生態(tài)良好、經(jīng)濟(jì)發(fā)展、生活富裕、社會(huì)和諧。實(shí)踐證明，我們的總體工作思路既符合科學(xué)發(fā)展觀的要求，又符合我區(qū)發(fā)展的實(shí)際，既符合上級(jí)精神，又符合林區(qū)區(qū)情。

2、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，貫徹執(zhí)行好黨的路線方針政策。我們不斷加強(qiáng)班子思想政治建設(shè)，堅(jiān)持中心組集中學(xué)習(xí)和班子成員分散自學(xué)制度，提高班子成員的理論素養(yǎng)和貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策的自覺性。組織開展了?興安論壇?活動(dòng)，為發(fā)現(xiàn)人才,提高素質(zhì)，推動(dòng)發(fā)展搭建了平臺(tái)。邀請(qǐng)專家學(xué)者講課，并組織領(lǐng)導(dǎo)干部到發(fā)達(dá)地區(qū)學(xué)習(xí)其加快發(fā)展的經(jīng)驗(yàn)。結(jié)合省委開展?增強(qiáng)發(fā)展意識(shí)，樹立良好精神狀態(tài)?活動(dòng)，積極倡導(dǎo)不甘落后、敢于較真、吃苦耐勞、人人有責(zé)和科學(xué)統(tǒng)籌的?五種精神?，在全區(qū)廣大黨員干部中開展了?內(nèi)創(chuàng)一流，外爭上游?活動(dòng)。

3、加強(qiáng)黨對(duì)經(jīng)濟(jì)工作的領(lǐng)導(dǎo)，不斷提高黨的執(zhí)政能力。明確了黨組織抓經(jīng)濟(jì)工作的方法，主要是出思路、用干部、抓重點(diǎn)、建機(jī)制。出思路，就是謀大局、把方向、管大事，把主要精力放在制定和實(shí)施經(jīng)濟(jì)發(fā)展戰(zhàn)略及重大決策上。用干部，就是堅(jiān)持正確的用人導(dǎo)向。抓重點(diǎn)，就是抓事關(guān)全局的重點(diǎn)工作，在招商引資、重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)、國有企業(yè)改革、虧損企業(yè)扭虧、資源保護(hù)、森林防火等重點(diǎn)工作上帶頭抓、負(fù)責(zé)任。建機(jī)制，就是明確了黨組織抓經(jīng)濟(jì)工作的獎(jiǎng)懲機(jī)制。按照全省市(地)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子和主要領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)工作實(shí)績考評(píng)的要求，進(jìn)一步充實(shí)完善全區(qū)經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展目標(biāo)責(zé)任制，為保證全省各項(xiàng)工作目標(biāo)順利完成做出了積極的貢獻(xiàn)。

三、民主集中制貫徹執(zhí)行情況。

3年來，我們始終把堅(jiān)持和執(zhí)行民主集中制作為加強(qiáng)自身建設(shè)的一項(xiàng)重要任務(wù)來抓，按照?集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個(gè)別醞釀、會(huì)議決定?的要求決策重大事項(xiàng)，保證黨的路線、方針、政策的貫徹落實(shí)，推動(dòng)全區(qū)經(jīng)濟(jì)和社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)的全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展。

1、堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)和分工負(fù)責(zé)制。制定了《地委會(huì)議和書記辦公會(huì)議議事規(guī)則》、《領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)制度》等制度。地委會(huì)一般每月至少召開一次，主要是研究貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策、上級(jí)重大決策部署的措施，制定重要政策性文件，謀劃經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會(huì)發(fā)展的重大問題，以及其他重大事項(xiàng)。每次召開會(huì)議，都事先把要討論的議題和相關(guān)的材料發(fā)給和列席的同志征求意見，請(qǐng)大家在認(rèn)真思考和深入研究的基礎(chǔ)上暢所欲言，充分發(fā)表意見，然后集思廣益，綜合大家的加格達(dá)奇西道口立交意見再進(jìn)行決策。同時(shí)，我們還建立了有統(tǒng)有分、統(tǒng)分結(jié)合的分工負(fù)責(zé)制，強(qiáng)調(diào)每位既要獨(dú)擋一面，敢于承擔(dān)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，大膽地工作;又要熟悉全局的情況，為全局性工作當(dāng)好參謀，提出很好的建議和意見。對(duì)于階段性、突擊性的工作，集中領(lǐng)導(dǎo)、集中時(shí)間，統(tǒng)一行動(dòng)，齊抓共管。特別是在撲打森林火災(zāi)中，領(lǐng)導(dǎo)班子成員都能從大局出發(fā)，不分黨政，不計(jì)較分工和排序，團(tuán)結(jié)一致投入到撲救工作之中。

2、堅(jiān)持總攬全局、協(xié)調(diào)各方。在處理地委與人大、行署、政協(xié)的關(guān)系上，發(fā)揮黨委的領(lǐng)導(dǎo)核心作用，堅(jiān)持人大、政協(xié)黨組書記列席會(huì)議等制度，支持人大、政協(xié)依法發(fā)揮作用。不定期地召開地委、人大、行署、政協(xié)幾大班子主要負(fù)責(zé)人參加的碰頭會(huì)，通報(bào)工作情況及下步工作打算。各班子能緊緊圍繞地委的工作部署齊心合力抓發(fā)展，班子之間和班子成員之間以誠相待，各司其職，密切配合，形成了工作合力。地委還加強(qiáng)了對(duì)下級(jí)黨委的工作指導(dǎo)和督促檢查，制定了《地級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部指導(dǎo)下級(jí)班子民主生活會(huì)制度》和地委聯(lián)系點(diǎn)制度，每位負(fù)責(zé)聯(lián)系點(diǎn)的班子建設(shè)、經(jīng)濟(jì)發(fā)展、信訪、防火等工作，定期聽取匯報(bào)，解決實(shí)際問題。20xx年以來，地委建立了政工例會(huì)制度，地委黨群部門每月一匯報(bào)，縣級(jí)黨委每季一匯報(bào)。通過實(shí)行政工例會(huì)制度，對(duì)重點(diǎn)工作采取有部署、有檢查、有反饋的推進(jìn)措施，保證了各項(xiàng)工作的順利開展。

3、堅(jiān)持充分發(fā)揚(yáng)黨內(nèi)民主。一是重大決策征求意見制度。廣泛征求人大、行署、政協(xié)和群眾團(tuán)體、黨外民主人士以及下級(jí)黨組織的意見，對(duì)一些專業(yè)性比較強(qiáng)的問題，還組織專家學(xué)者進(jìn)行論證，最后召開地委會(huì)討論決定。在先進(jìn)性教育活動(dòng)中，對(duì)征求上來的8504條意見和建議進(jìn)行了整改，目前已完成整改(含向群眾說明的問題)8470條，整改率達(dá)到99.6%。先進(jìn)性教育達(dá)到了預(yù)期效果，群眾滿意率達(dá)到99.97%，多次受到中央及省委巡回檢查組的充分肯定。二是情況通報(bào)和情況反饋制度。對(duì)于重大決策和事項(xiàng)，通過召開大會(huì)和媒體傳播等途徑向黨員干部傳達(dá)，增強(qiáng)黨員干部的參與意識(shí)和責(zé)任意識(shí)。同時(shí)，通過健全來信來訪、信息反饋、領(lǐng)導(dǎo)接待日等工作制度，以及設(shè)立專線電話、電子信箱、民主意見箱等多種形式，保證基層黨組織和廣大黨員的意見或建議能及時(shí)反映上來。

四、干部選拔任用情況。

3年來，地委嚴(yán)格按照《干部任用條例》和有關(guān)規(guī)定選拔任用干部，堅(jiān)持正確的用人導(dǎo)向，不斷加強(qiáng)配套制度建設(shè)與創(chuàng)新，使一大批想事、干事、能干成事的優(yōu)秀干部走上了領(lǐng)導(dǎo)崗位。20xx年以來，地委共召開會(huì)議研究干部35次，任免處級(jí)干部872人，其中提職236人(正處級(jí)67人、副處級(jí)169人)。

1、堅(jiān)持正確的用人導(dǎo)向。地委始終堅(jiān)持圍繞發(fā)展選干部，圍繞發(fā)展用干部，在全省率先提出制止跑官要官，對(duì)凡是跑官要官的，都暫緩提拔，延長觀察，讓那些不事張揚(yáng)、埋頭苦干、政績突出的干部擔(dān)當(dāng)重任。堅(jiān)持把創(chuàng)建?發(fā)展型?班子，促進(jìn)區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展，人民群眾得到的實(shí)惠作為主要考核標(biāo)準(zhǔn)，制定了關(guān)于嚴(yán)厲查處和堅(jiān)決杜絕?跑官要官?及干部?帶病上崗?、?帶病提職?等14條措施，建立了以工作實(shí)績考核為主要內(nèi)容的縣區(qū)林業(yè)局黨政領(lǐng)導(dǎo)班子考察評(píng)價(jià)指標(biāo)體系。

2、創(chuàng)新干部選拔任用工作機(jī)制。《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》對(duì)干部選任的各個(gè)環(huán)節(jié)都作出進(jìn)一步規(guī)范，地委在認(rèn)真執(zhí)行的同時(shí)，結(jié)合實(shí)際進(jìn)行制度創(chuàng)新。一是實(shí)行?自然人?推薦制度。不論組織推薦還是個(gè)人推薦，都必須注明一位自然人承擔(dān)推薦責(zé)任。凡所推薦干部出現(xiàn)問題的，一律追究推薦人責(zé)任。目前，地委對(duì)所有新提職的干部都建立了推薦提名責(zé)任檔案。二是實(shí)行?海推?制度?？疾旖M不帶框框、不定人選，凡是民主推薦票率低或民主測(cè)評(píng)征求意見票率達(dá)不到70%的，均不能確定為考察對(duì)象。20xx年以來，有18名干部因此被取消了考察資格。三是實(shí)行?四差?選任制度。

實(shí)行差額推薦、差額考察、差額醞釀、差額上書記辦公會(huì)，在?四差?的每一個(gè)環(huán)節(jié)，都是兩名以上的人選，供大家比較和選擇。四是完善考核評(píng)價(jià)體系。結(jié)合管理體制的特點(diǎn)按政企合一、純政府、純林業(yè)局等三種類型評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)設(shè)臵分值，明確了考核評(píng)價(jià)結(jié)果運(yùn)用標(biāo)準(zhǔn)。把考核結(jié)果作為確定班子檔次和干部調(diào)整使用的重要依據(jù)。

3、加強(qiáng)干部工作的監(jiān)督檢查。每年對(duì)《條例》貫徹執(zhí)行情況進(jìn)行一次大檢查。去年以來檢查縣級(jí)黨委38家，涉及提拔干部564人，召開民主評(píng)議大會(huì)13次，個(gè)別談話195人次，查閱黨委會(huì)記錄56批次，部長辦公會(huì)記錄126批次，查檔153卷，對(duì)存在的問題及時(shí)予以糾正。對(duì)公示期間反映擬提縣處級(jí)干部的舉報(bào)，一律由地委組織部直接調(diào)查，在問題未查清之前，一律不急于做出任免決定。目前，共對(duì)反映21名公示干部問題進(jìn)行了調(diào)查，查實(shí)3件，其中被暫緩提拔1人，組織調(diào)整1人，責(zé)令檢查1人。

五、黨風(fēng)廉政建設(shè)貫徹落實(shí)情況。

地委認(rèn)真貫徹落實(shí)《實(shí)施綱要》，從大興安嶺實(shí)際出發(fā)，以實(shí)施教育、制度、監(jiān)督、懲處的?四九?工程(黨風(fēng)廉政教育?九抓?、廉潔從政?九項(xiàng)制度?、促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政?九項(xiàng)監(jiān)督?、加大案件查處力度?九項(xiàng)懲治?工程)為重點(diǎn)，不斷加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭，促進(jìn)了黨風(fēng)、政風(fēng)和社會(huì)風(fēng)氣進(jìn)一步好轉(zhuǎn)。

1、開展黨風(fēng)廉政教育活動(dòng)，提高領(lǐng)導(dǎo)干部自律意識(shí)。地委把黨風(fēng)廉政建設(shè)和黨政紀(jì)條規(guī)教育納入了地委宣傳教育總體規(guī)劃和工作部署之中，建立健全了地委領(lǐng)導(dǎo)、紀(jì)委協(xié)調(diào)、部門落實(shí)的反腐倡廉教育機(jī)制。廣泛深入地開展了《黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《紀(jì)律處分條例》學(xué)習(xí)教育活動(dòng)，不斷提高領(lǐng)導(dǎo)干部的廉潔自律意識(shí)。20xx年以來，地委黨政班子全體成員在媒體上進(jìn)行廉政承諾，在?兩節(jié)?期間，地委主要領(lǐng)導(dǎo)還向各縣區(qū)局、地林直各單位主要領(lǐng)導(dǎo)郵寄廉潔過節(jié)的賀年卡和廉潔短信，地級(jí)19名領(lǐng)導(dǎo)干部在媒體上發(fā)表公開信，帶頭遵守廉潔自律的有關(guān)規(guī)定，接受全社會(huì)監(jiān)督。

2、建立健全監(jiān)督制約機(jī)制，嚴(yán)厲查處違紀(jì)違法行為。根據(jù)省委開展?四承諾?、?三樹立?、?兩禁止?活動(dòng)的要求，結(jié)合我區(qū)實(shí)際，地委開展了?五承諾?、?四樹立?、?兩禁止?活動(dòng)(?五承諾?，一是堅(jiān)決拒收財(cái)物，二是堅(jiān)決抵制跑官要官，三是管好親屬和身邊工作人員，四是不以權(quán)謀私，五是帶頭執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定;?四樹立?，一是在組織人事部門開展以公道正派、唯賢是舉為核心的樹組工干部良好形象活動(dòng)，二是在政法系統(tǒng)開展以公正司法、執(zhí)法為民為核心的樹政法干部良好形象活動(dòng)，三是在機(jī)關(guān)特別是行政執(zhí)法部門開展以依法行政、廉潔高效為核心的樹公務(wù)員良好形象活動(dòng)，四是在紀(jì)檢監(jiān)察系統(tǒng)開展以廉潔剛正、執(zhí)紀(jì)嚴(yán)明為核心的樹紀(jì)檢監(jiān)察干部良好形象活動(dòng);?兩禁止?，一是禁止賭博，二是侵犯群眾利益)。

特別是圍繞重點(diǎn)領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)，堅(jiān)持實(shí)行?五個(gè)一律?，即?處臵國有資產(chǎn)一律拍賣，基建工程一律招標(biāo)，中省直單位收費(fèi)一律統(tǒng)一管理，木材銷售一律到‘陽光大廳’，財(cái)務(wù)結(jié)算一律到結(jié)算中心?。為提高監(jiān)督效果，我們定期開展檢查，每年至少檢查一次，并發(fā)揮新聞媒體的監(jiān)督作用。與此同時(shí)，我們還加大違紀(jì)案件查辦工作力度，確定了法人超采、破壞森林資源、挪用天保資金、惡意誣告等九個(gè)方面案件為查處重點(diǎn)，實(shí)現(xiàn)了案件查辦數(shù)、自辦案件數(shù)、挽回經(jīng)濟(jì)損失數(shù)的新突破。20xx年以來，全區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)受群眾來信來訪、電話舉報(bào)809件;立案查處違紀(jì)案件856件，其中大要案444件，處分違紀(jì)黨員干部987人，通過查辦案件為國家挽回經(jīng)濟(jì)損失925.41元。

3、注重解決群眾關(guān)注問題，糾正行業(yè)部門不正之風(fēng)。開辦了?行風(fēng)熱線?節(jié)目，通過參評(píng)部門與群眾直接連線，解答群眾咨詢、解決群眾投訴。深入治理教育亂收費(fèi)，全面推行義務(wù)教育階段?一費(fèi)制?，落實(shí)公辦高中?三限?政策，通過開展專項(xiàng)舉報(bào)，查處學(xué)校亂收費(fèi)案件10起，處理違紀(jì)人員6人，累計(jì)減輕學(xué)生負(fù)擔(dān)8.7萬元。通過開展專項(xiàng)檢查，落實(shí)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)責(zé)任制，嚴(yán)肅查處收回扣、?紅包?和開單提成行為。3年來，共檢查涉藥單位3665戶，立案307起，收繳、銷毀違規(guī)藥品、醫(yī)療器械價(jià)值141.3萬元，取締無證經(jīng)營黑窩點(diǎn)27個(gè)。認(rèn)真做好減輕農(nóng)民負(fù)擔(dān)工作，全區(qū)?一免兩補(bǔ)?政策全部落實(shí)到位，糧食直補(bǔ)款和糧食補(bǔ)貼資金及時(shí)足額發(fā)放到農(nóng)戶手中，治理了?兩工?以資代勞、村級(jí)報(bào)刊攤派和農(nóng)村用電亂收費(fèi)問題。

4、努力構(gòu)筑招商引資平臺(tái)，不斷創(chuàng)造優(yōu)良的發(fā)展環(huán)境。為保護(hù)外來投資企業(yè)和投資者合法權(quán)益，確定了對(duì)外來投資企業(yè)的?八個(gè)保護(hù)?、?十二個(gè)不準(zhǔn)?、?五個(gè)一律?、?六個(gè)保證?。充分發(fā)揮行政效能監(jiān)察中心和經(jīng)濟(jì)發(fā)展投訴中心的作用，實(shí)行破壞經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境專項(xiàng)舉報(bào)和有獎(jiǎng)舉報(bào)，經(jīng)舉報(bào)人舉報(bào)查實(shí)的案件，給予被舉報(bào)單位或個(gè)人黨政紀(jì)處分的，對(duì)舉報(bào)人實(shí)行獎(jiǎng)勵(lì)，獎(jiǎng)金全部由被舉報(bào)單位承擔(dān)。20xx年，對(duì)塔河中天木衣夾廠和新林綠洲盛興木業(yè)有限公司各兌現(xiàn)了1萬元舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)，3年來，全區(qū)共受理創(chuàng)建優(yōu)良經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境專項(xiàng)舉報(bào)156件，調(diào)查處理156件，立案查處33件，處分黨員干部35人，初步形成了安商、親商、富商的濃厚氛圍。

六、維護(hù)群眾利益情況。

我們把維護(hù)人民群眾切身利益放在首位，不盲目投資和重復(fù)建設(shè)，不定脫離實(shí)際的高指標(biāo)，不搞勞民傷財(cái)?shù)男蜗蠊こ毯驼児こ?。一切從維護(hù)和發(fā)展群眾利益出發(fā)，用經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的實(shí)績維護(hù)和發(fā)展群眾利益，建設(shè)和諧興安。

1、提高人民生活水平。3年累計(jì)補(bǔ)發(fā)拖欠職工工資7471萬元，在全省企業(yè)中率先全額補(bǔ)發(fā)了拖欠教師工資。為企業(yè)辦學(xué)的在崗任課教師提高了崗位津貼標(biāo)準(zhǔn)，人均月增資216.5元。20xx年，全區(qū)城鎮(zhèn)居民人均可支配收入6580元，農(nóng)民人均純收入3552元，在崗職工年均工資9273元，分別比20xx年增長28%、22%、22%。投入1100萬元加強(qiáng)社區(qū)建設(shè)。在中心城鎮(zhèn)建成了22個(gè)標(biāo)準(zhǔn)化社區(qū)，把信訪接待、民事調(diào)解、社會(huì)救助、治安聯(lián)防等納入了社區(qū)，積極開展各種便民服務(wù)，鞏固了執(zhí)政基礎(chǔ)，維護(hù)了社會(huì)穩(wěn)定。

2、完善社會(huì)保障體系。全區(qū)養(yǎng)老、工傷、失業(yè)和生育保險(xiǎn)在全省率先實(shí)現(xiàn)地級(jí)統(tǒng)籌，醫(yī)療保險(xiǎn)實(shí)現(xiàn)縣級(jí)統(tǒng)籌。城鄉(xiāng)最低生活保障在全省率先實(shí)現(xiàn)了全覆蓋，3年來共為34896名城鎮(zhèn)低保對(duì)象和3285名農(nóng)村低保對(duì)象發(fā)放救助金6936萬元。自20xx年8月到20xx年末，農(nóng)村合作醫(yī)療參保人數(shù)達(dá)到1.7萬人，參合率57%，共為3870名農(nóng)民核銷醫(yī)藥費(fèi)60.8萬元。在全省率先實(shí)行?兩個(gè)必保?(必保不出現(xiàn)一個(gè)家庭因生活困難吃不上飯，必保不出現(xiàn)一個(gè)孩子因家庭貧困上不起學(xué))，建立了困難家庭和貧困學(xué)生地、縣、鄉(xiāng)三級(jí)救助體系，給每個(gè)住宿的學(xué)生每月補(bǔ)助50元，特困生每人每月補(bǔ)助150元，確保了貧困家庭的學(xué)生都能上學(xué)。每年拿出60萬元作為專項(xiàng)基金，現(xiàn)已救助貧困學(xué)生13萬人次，救助金額達(dá)2285.4萬元，初中和小學(xué)輟學(xué)率分別為0.6%和零，低于國家控制的標(biāo)準(zhǔn)。20xx年以來，對(duì)升入本科的特困家庭學(xué)生發(fā)放資助金56.5萬元。

3、全力維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定。認(rèn)真貫徹《信訪條例》，積極暢通信訪渠道，開通了地委書記、行署專員信訪電話、電子信箱，并采取領(lǐng)導(dǎo)信訪接待日、法律顧問制度、陽光辦案和召開聽證會(huì)等辦法，有效地化解了社會(huì)矛盾。我區(qū)已連續(xù)兩年無大規(guī)模群體性上訪事件，被評(píng)為全省信訪工作優(yōu)勝單位。廣泛開展?平安興安?創(chuàng)建活動(dòng)，加強(qiáng)社會(huì)治安防控體系建設(shè)和基層基礎(chǔ)建設(shè)，加大對(duì)嚴(yán)重刑事犯罪的打擊力度和命案偵破力度，在全區(qū)營造了安全有序的治安環(huán)境、公正規(guī)范的法治環(huán)境。

十一五?時(shí)期，是我區(qū)加快發(fā)展的關(guān)鍵時(shí)期。我們要認(rèn)真。

貫徹胡錦濤關(guān)于?振奮精神、同心同德、清正廉潔、真抓實(shí)干?的要求，在黨中央、省委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，加快推進(jìn)我區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展，以建設(shè)社會(huì)主義新林區(qū)的實(shí)際行動(dòng)，向黨中央、省委交出一份滿意的答卷。

財(cái)務(wù)工作情況匯報(bào)巡視巡察匯報(bào)篇六

首先，我代表**縣委、縣人民政府向省委組織部各位領(lǐng)導(dǎo)表示誠摯的歡迎，并致以崇高的敬意！

一、以“講實(shí)際、求實(shí)效”為重點(diǎn)，扎實(shí)開展先進(jìn)性教育活動(dòng)。

今年，我縣先后啟動(dòng)開展三批先進(jìn)性教育活動(dòng)，共涉及1535個(gè)基層黨組織，覆蓋到全縣31997名黨員。前兩批活動(dòng)已基本結(jié)束，第三批活動(dòng)第一階段已經(jīng)結(jié)束，正在組織開展第二階段工作。省、市巡回檢查組先后22次到我縣檢查指導(dǎo)先進(jìn)性教育工作，每次都給予了充分肯定。人民網(wǎng)、《湖南日?qǐng)?bào)》、《岳陽晚報(bào)》、省市先進(jìn)性教育活動(dòng)工作《簡報(bào)》等媒體60余次推介我縣開展先進(jìn)性教育活動(dòng)的作法。我們主要從三個(gè)方面做好工作。

1、堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求，確保程序到位。

全體黨員縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)在三批活動(dòng)中都建立了先進(jìn)性教育活動(dòng)聯(lián)系點(diǎn)，并深入到各自的聯(lián)系點(diǎn)帶頭搞調(diào)查研究、帶頭講黨課、帶頭參加民主生活會(huì)、帶頭開展主題實(shí)踐活動(dòng)、帶頭進(jìn)行整改，將聯(lián)系點(diǎn)辦成先進(jìn)性教育活動(dòng)的示范點(diǎn)。

在每批次活動(dòng)的每個(gè)階段，都有具體的實(shí)施方案，縣委統(tǒng)一召開全縣動(dòng)員大會(huì)，集中培訓(xùn)骨干；在活動(dòng)的每個(gè)階段，都召開現(xiàn)場講評(píng)督戰(zhàn)會(huì)，促進(jìn)活動(dòng)平衡開展；每次活動(dòng)轉(zhuǎn)段或轉(zhuǎn)批時(shí)，都組織進(jìn)行了嚴(yán)格的對(duì)調(diào)督查和驗(yàn)收，并對(duì)活動(dòng)進(jìn)行總結(jié)和表彰。為確保第三批先進(jìn)性教育活動(dòng)順利開展，我們選15個(gè)村（居）進(jìn)行了試點(diǎn)，還組織到常德市學(xué)習(xí)取經(jīng)。由于領(lǐng)導(dǎo)帶頭，部署統(tǒng)一，要求嚴(yán)格，督查認(rèn)真，各黨組織開展活動(dòng)都較扎實(shí)，每個(gè)階段每個(gè)環(huán)節(jié)的工作都一一落實(shí)到位，沒有走過場。

2、堅(jiān)持貼近實(shí)際，爭創(chuàng)活動(dòng)特色。

一是聯(lián)系實(shí)際抓教育。利用老區(qū)紅色資源進(jìn)行革命傳統(tǒng)教育：全縣各參學(xué)單位組織黨員參觀**起義舊址、新四軍**通訊處舊址、湘鄂贛革命紀(jì)念館等革命教育基地；組織黨員觀看《夕照青山》、《**起義》等影視片。利用身邊先進(jìn)典型教育身邊的人：三批活動(dòng)先后總結(jié)了沈龍輝、方能忠等26個(gè)不同層面的身邊先進(jìn)典型進(jìn)行學(xué)習(xí)推介。第三批活動(dòng)中，縣委還成立了先進(jìn)性教育活動(dòng)巡回報(bào)告團(tuán)，到各基層黨組織進(jìn)行了巡回演講。利用遠(yuǎn)程教育促進(jìn)先進(jìn)性教育：第三批活動(dòng)中，我們將五中全會(huì)精神、農(nóng)村黨員如何保持先進(jìn)性、《黨章》、農(nóng)村實(shí)用法律法規(guī)知識(shí)講座等學(xué)習(xí)資料，制作成6只光盤，下發(fā)到村，組織黨員到遠(yuǎn)程教育站點(diǎn)集中學(xué)習(xí)，規(guī)范了學(xué)習(xí)內(nèi)容，保證了學(xué)習(xí)質(zhì)量。

二是聯(lián)系實(shí)際抓主題活動(dòng)。針對(duì)各批參學(xué)黨員的不同特點(diǎn)，我們認(rèn)真組織開展了三項(xiàng)主題實(shí)踐活動(dòng)：第一批先進(jìn)性教育活動(dòng)以創(chuàng)建服務(wù)型機(jī)關(guān)為目標(biāo)，在縣直機(jī)關(guān)黨員中開展了“四聯(lián)手”（強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)手、強(qiáng)弱聯(lián)手、上下聯(lián)手、內(nèi)外聯(lián)手）服務(wù)活動(dòng)。第二批先進(jìn)性教育活動(dòng)以創(chuàng)建和諧型鄉(xiāng)鎮(zhèn)為目標(biāo)，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)黨員中開展了“三心”（安心、民心、愛心）活動(dòng)，這個(gè)作法得到了省委先進(jìn)性教育辦的肯定和推介。第三批先進(jìn)性教育活動(dòng)以創(chuàng)建有為型農(nóng)村黨員隊(duì)伍為目標(biāo)，在農(nóng)村黨員中深入開展了“深化亮創(chuàng)奔，建設(shè)新農(nóng)村”活動(dòng)，讓廣大農(nóng)村黨員成為先富、領(lǐng)富、幫富的先鋒。

三是聯(lián)系實(shí)際建長效機(jī)制。各基層黨組織結(jié)合自身實(shí)際，建立了學(xué)習(xí)提高、自我約束、聯(lián)手服務(wù)、考評(píng)激勵(lì)、群眾監(jiān)督五個(gè)方面的永葆先進(jìn)性的長效機(jī)制。在機(jī)關(guān)黨員中推行了“共產(chǎn)黨員先鋒崗”制度，實(shí)行“星級(jí)”管理；在農(nóng)村黨員中推行了“黨員亮身份”制度，極大地激發(fā)了黨員的模范意識(shí)，讓黨員自覺保持先進(jìn)性。

3、堅(jiān)持務(wù)求實(shí)效，力爭群眾滿意。

為使活動(dòng)取得實(shí)實(shí)在在的效果，我們將解決黨組織和黨員自身存在的突出問題和群眾反映強(qiáng)烈的問題，作為整個(gè)教育活動(dòng)的落腳點(diǎn)。我們感到，這次教育活動(dòng)的效果是明顯的。通過教育活動(dòng)，很多群眾反映強(qiáng)烈的問題得到較好解決。在先進(jìn)性教育活動(dòng)中，我縣深入開展了“興學(xué)風(fēng)、正黨風(fēng)、變作風(fēng)”的主題行動(dòng)，重點(diǎn)解決群眾反映強(qiáng)烈的突出問題，其中開展城區(qū)交秩序整治就是最有代表性的整改。我縣縣城原有從事城區(qū)客運(yùn)的正三輪摩托（叭叭車）近3000臺(tái)，是全省縣城中數(shù)量最多的，嚴(yán)重?cái)_亂了城區(qū)交通秩序。在先進(jìn)性教育活動(dòng)征求意見過程中，共有3600多條意見要求縣委、縣政府取締叭叭車。根據(jù)這一情況，我們將以取締叭叭車為主要內(nèi)容的城區(qū)交通秩序整治，作為縣委在先進(jìn)性教育活動(dòng)中的八大整改措施之首來抓。整治中，我們四大班子高度統(tǒng)一，堅(jiān)持做到依法整治、科學(xué)整治、有情整治。我們動(dòng)員和要求全縣1500多名黨政副科級(jí)以上干部每人包一臺(tái)叭叭車，通過向叭叭車主做過細(xì)的思想政治工作，與他們交朋友，為他們解難題，在短短一個(gè)月的時(shí)間內(nèi)，共收繳叭叭車1895臺(tái)，車主自行處理800多臺(tái)，叭叭車徹底退出了城區(qū)營運(yùn)，縣城秩序明顯改善，得到了廣大干部群眾的一致好評(píng)和贊譽(yù)。通過教育活動(dòng)，黨員服務(wù)基層、服務(wù)群眾出現(xiàn)了新氣象。各級(jí)黨組織和廣大黨員切實(shí)關(guān)心群眾特別是困難群眾的生產(chǎn)生活，幫助他們解決了很多實(shí)際問題。教育活動(dòng)中，全縣黨員為困難群眾捐款捐物價(jià)值約280多萬元，幫助基層新上項(xiàng)目300多個(gè)，幫助轉(zhuǎn)移農(nóng)村勞動(dòng)力28000多人，牽頭成立或協(xié)助成立村級(jí)經(jīng)濟(jì)組織協(xié)會(huì)100多個(gè)。通過教育活動(dòng)，加強(qiáng)了基層組織建設(shè)。在全縣范圍內(nèi)規(guī)范了組織設(shè)置，在調(diào)查摸底的基礎(chǔ)上，按照科學(xué)合理的原則，新建黨總支9個(gè)，新建黨支部92個(gè)。同時(shí)，我們做好了支部班子換屆工作，新選配“雙強(qiáng)”支部書記328名，占支部書記總數(shù)的42%，選配“一肩挑”支部書記426名。

二、以“抓管理、抓學(xué)用”為重點(diǎn)，深入推進(jìn)農(nóng)村遠(yuǎn)程教育工作。

我縣遠(yuǎn)程教育試點(diǎn)工作開展兩年多來，籌措站點(diǎn)建設(shè)經(jīng)費(fèi)和學(xué)用運(yùn)行經(jīng)費(fèi)3000多萬元，共建遠(yuǎn)教站點(diǎn)699個(gè)，培訓(xùn)站點(diǎn)專干1265名，聘請(qǐng)?jiān)O(shè)備管理和督學(xué)促用監(jiān)督員600多名，組織開展教學(xué)活動(dòng)8萬多場次，培訓(xùn)黨員干部和農(nóng)民工150多萬人次，網(wǎng)上推銷產(chǎn)品4000多萬元。我們?cè)圏c(diǎn)的作法分別在今年8月份召開的全省遠(yuǎn)程教育工作電視電話會(huì)議、12月份召開的全國遠(yuǎn)程教育工作會(huì)議上作了經(jīng)驗(yàn)介紹。

一是黨政重視，健全制度管。從縣到村，級(jí)級(jí)建立了“一把手”負(fù)總責(zé)的遠(yuǎn)程教育建管學(xué)用領(lǐng)導(dǎo)小組，以縣統(tǒng)一制作學(xué)習(xí)、操作、管理等8項(xiàng)制度牌子，配發(fā)教學(xué)管理“一冊(cè)八簿”和《遠(yuǎn)程教育工作手冊(cè)》，建立“鄉(xiāng)鎮(zhèn)專干專職，村校專干兼職”的專干隊(duì)伍配備機(jī)制，對(duì)專干進(jìn)行統(tǒng)一審批、培訓(xùn)，鄉(xiāng)鎮(zhèn)專干由縣委組織部統(tǒng)一發(fā)文任命，村校兼職專干由縣遠(yuǎn)教辦統(tǒng)一配發(fā)操作證書，實(shí)行一站雙人、一職雙責(zé)，村校共管。

二是形式多樣，激發(fā)興趣學(xué)。全縣組織開展了“千名干部下站點(diǎn)，百名專家上講臺(tái)”的遠(yuǎn)程教育集中“宣傳月”和“學(xué)習(xí)周”活動(dòng)，縣委安排所有縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、縣直部門負(fù)責(zé)人、鄉(xiāng)鎮(zhèn)班子成員，下站點(diǎn)組織聯(lián)基地、聯(lián)產(chǎn)業(yè)、聯(lián)大戶開展教學(xué)活動(dòng)?？h、鄉(xiāng)遠(yuǎn)教辦分別建立遠(yuǎn)教綜合服務(wù)站和實(shí)用技術(shù)咨詢點(diǎn)，引導(dǎo)站點(diǎn)開展以站養(yǎng)站業(yè)務(wù)，免費(fèi)向群眾提供農(nóng)業(yè)技術(shù)、科普知識(shí)、勞務(wù)輸出和市場供求信息，發(fā)放技術(shù)資料和教學(xué)光盤，服務(wù)基層站點(diǎn)和黨員干部群眾。全縣建立遠(yuǎn)教實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)基地42個(gè)。先后籌資300多萬元，制作了實(shí)用技術(shù)、理論教育、典型宣傳等鄉(xiāng)土課件45個(gè)，按照課件加基地、加產(chǎn)業(yè)、加網(wǎng)絡(luò)信息的四合一模式進(jìn)行課堂和課件教學(xué)，收到了較好的學(xué)習(xí)效果。

三是培養(yǎng)典型，示范帶動(dòng)用。在試點(diǎn)中，我們積極培養(yǎng)黨員“雙帶”能手、農(nóng)民生產(chǎn)能手和打工能人，先后組織了3次學(xué)用典型巡回經(jīng)驗(yàn)介紹，將遠(yuǎn)程教育從課堂引到田間地頭，引到農(nóng)民身邊。組織開展運(yùn)用遠(yuǎn)程教育信息技術(shù)致富帶富的學(xué)用標(biāo)兵評(píng)選活動(dòng)，將6名學(xué)用典型事例，拍攝制作成專題宣傳片，刻錄成800多套vcd光盤下發(fā)到各遠(yuǎn)教站點(diǎn)，讓農(nóng)民在相互交流中得到啟發(fā)。

三、以加強(qiáng)農(nóng)村黨支部建設(shè)為重點(diǎn)，全面推進(jìn)基層組織建設(shè)。

我們按照“轉(zhuǎn)變觀念、拓寬視野、健全機(jī)制、創(chuàng)新載體”的總體思路來加強(qiáng)和改進(jìn)基層黨建工作，不斷激發(fā)基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力，收到了較好的效果。去年，我縣被省委評(píng)為“全省農(nóng)村基層組織建設(shè)先進(jìn)縣”。主要做了三個(gè)方面的工作：

一是加強(qiáng)農(nóng)村黨支部書記隊(duì)伍建設(shè)。我們制訂下發(fā)了《關(guān)于建立激發(fā)農(nóng)村黨支部書記干事創(chuàng)業(yè)工作機(jī)制的實(shí)施意見》，建立了選拔任用、教育管理、干事創(chuàng)業(yè)、待遇保障、考評(píng)獎(jiǎng)懲五個(gè)機(jī)制，進(jìn)一步激發(fā)農(nóng)村黨支部書記的創(chuàng)業(yè)熱情，形成了良好的聯(lián)創(chuàng)態(tài)勢(shì)。這一作法得到省委組織部的肯定，并在《湖南日?qǐng)?bào)》頭版頭條進(jìn)行了推介。為提高在職村干部素質(zhì)和加強(qiáng)村級(jí)后備干部培養(yǎng)，我們積極實(shí)施“一村培養(yǎng)一名大學(xué)生”的計(jì)劃，已招收118名，計(jì)劃招收300名。我們建立了離職村干部生活待遇保障制度，縣財(cái)政在以往每年10萬元的基礎(chǔ)上增加到20萬元，拔付專項(xiàng)資金，對(duì)離職村干部進(jìn)行補(bǔ)助。

二是選派農(nóng)村黨建工作指導(dǎo)員。最近，縣委以指導(dǎo)基層黨組織更好地帶領(lǐng)廣大群眾建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村為目的，在全縣農(nóng)村實(shí)施了黨建工作指導(dǎo)員制度，在縣鄉(xiāng)選派802名優(yōu)秀黨員干部擔(dān)任村黨建工作指導(dǎo)員。具體要求是當(dāng)好“五員”，即當(dāng)好基層組織建設(shè)的“指導(dǎo)員”，農(nóng)村政策的“宣傳員”，上下溝通的“信息員”，矛盾糾紛的“調(diào)解員”，強(qiáng)村富民的“服務(wù)員”。同時(shí)，建立了農(nóng)村黨建工作指導(dǎo)員的考核激勵(lì)制度，縣委每年表彰一批指導(dǎo)員標(biāo)兵，對(duì)連續(xù)兩年被評(píng)為指導(dǎo)員標(biāo)兵的，經(jīng)組織考察，符合條件的，優(yōu)先解決職級(jí)待遇。

三是加強(qiáng)黨員教育管理。繼續(xù)深化“亮創(chuàng)奔”活動(dòng)。近年來，我們?cè)谌h農(nóng)村廣泛開展了“兩萬黨員亮身份，五千黨員創(chuàng)紅旗，帶領(lǐng)群眾奔小康”活動(dòng)。通過集中培訓(xùn)、民主評(píng)議、掛牌亮身份、設(shè)崗明職責(zé)，廣大農(nóng)村黨員先鋒模范作用得到了較好發(fā)揮。中央電視臺(tái)《新聞聯(lián)播》節(jié)目曾在頭條新聞中對(duì)此進(jìn)行了報(bào)道。由中組部與中央電視臺(tái)聯(lián)合拍攝的專題片《大家一起亮身份》在全國播出，并作為黨員電化教育教材在全省發(fā)行。大力實(shí)施流動(dòng)黨員“安家工程”。按照“屬地管理，條塊結(jié)合”、“誰管理誰梳理”的原則，組織開展了“組織找黨員、黨員找‘娘家’，黨組織與黨員心連心、黨組織與下崗職工心連心”的“雙找雙連”活動(dòng)。先后在上海、廣東、北京等地建立了80多個(gè)流動(dòng)黨組織，為2300多名流動(dòng)黨員重新安了家。切實(shí)加強(qiáng)“兩新”組織黨的建設(shè)。我們以應(yīng)建盡建為目標(biāo)，采取“單獨(dú)建、聯(lián)合建、掛靠建、派人建”等方式，對(duì)全縣34家符合條件的“兩新”組織均建立了黨組織，為187名“兩新”組織黨員重新找到了組織。

四、以創(chuàng)新管理方式為重點(diǎn)，進(jìn)一步激發(fā)干部隊(duì)伍活力。

近兩年，我們抓住貫徹執(zhí)行《干部任用條例》這一關(guān)鍵，致力加強(qiáng)干部工作規(guī)范化、制度化、程序化建設(shè)，使干部選拔任用和教育管理工作逐步走向科學(xué)規(guī)范。

一是創(chuàng)新干部選任辦法。20，我們積極推行以“差額推薦、差額考察、差額票決”為主要內(nèi)容的“三差額”辦法來選任黨政正職，通過“三差額”產(chǎn)生了6名縣直單位局長和3名鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政正職。與此同時(shí)，我們還實(shí)行了縣委常委干部選任票決制，改舉手表決為無記名投票表決。兩項(xiàng)干部選任新辦法的實(shí)施，端正了用人導(dǎo)向，提高了識(shí)人、用人的準(zhǔn)確性，得到了全縣廣大干部群眾的支持和認(rèn)可。今年9月召開的全省干部人事制度改革工作會(huì)議推介了我縣的這一做法。

二是創(chuàng)新干部監(jiān)督機(jī)制。實(shí)行有錯(cuò)與無為問責(zé)。為解決干部無所事事、無所作為的問題，我們嚴(yán)格按照市委、市政府出臺(tái)的《有錯(cuò)無為問責(zé)辦法》，對(duì)10多名領(lǐng)導(dǎo)干部和機(jī)關(guān)工作人員進(jìn)行無為問責(zé)追究，促使廣大干部依法行政，奮發(fā)有為。加強(qiáng)責(zé)任審計(jì)。領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)堅(jiān)持做到先審后離，先審后任，，我縣被評(píng)為“全國領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)先進(jìn)縣”。同時(shí)，從年下半年開始，我們推行了黨政領(lǐng)導(dǎo)干部編制人事責(zé)任審計(jì)制度，重點(diǎn)監(jiān)督領(lǐng)導(dǎo)干部在人事管理、編制控制等方面的情況。

三是積極推行干部輪崗分流。我們推行了干部輪崗分流制，對(duì)輪崗人員實(shí)行“兩個(gè)保留，四個(gè)不變”的優(yōu)惠政策，鼓勵(lì)干部輪崗分流。2005年全縣共分流鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部574名，分流率為27%，在疏通干部出口方面進(jìn)行了積極的探索。

在黨建工作的.有力保障和強(qiáng)力促動(dòng)下，近兩年全縣整體工作取得了比較明顯的進(jìn)步，經(jīng)濟(jì)和社會(huì)事業(yè)保持了較快較好的發(fā)展勢(shì)頭。2005年，全縣完成生產(chǎn)總值52.4億元，同比增長12.5%；完成財(cái)政收入2.27億元，同比增長15.6%。具體來看，主要有以下幾個(gè)方面的特點(diǎn)：

一是工業(yè)發(fā)展實(shí)現(xiàn)新突破。我們抓住京珠高速和平伍公路開通的歷史性機(jī)遇，在兩路交匯處建起了伍市工業(yè)園。三年多來，工業(yè)園累計(jì)投入建設(shè)資金8000多萬元，共引進(jìn)企業(yè)22家，其中5000萬元以上的項(xiàng)目6個(gè)，有8家企業(yè)投產(chǎn)運(yùn)營，2005年實(shí)現(xiàn)產(chǎn)值7.5億元，安排就業(yè)2300人，完成財(cái)稅將近1000萬。通過這幾年的努力，我們**山區(qū)走出了一條“以園興工，以工強(qiáng)縣”的發(fā)展之路。

二是招商引資上項(xiàng)目的水平不斷提高。2005年，全縣共引進(jìn)項(xiàng)目182個(gè)，其中過億元的有7個(gè)，引進(jìn)到位資金13.18億元。今年8月，我們引進(jìn)溫州商會(huì)對(duì)平伍大市場進(jìn)行整體開發(fā)，該項(xiàng)目預(yù)計(jì)投資5億元，分三期建設(shè)，目標(biāo)是建成中南五省最大的小商品批發(fā)中心，打造出湖南“義烏”。目前，市場開發(fā)和建設(shè)來勢(shì)很好，已有300多個(gè)外地客商進(jìn)入市場，有金利來等7個(gè)國際知名品牌和300多個(gè)國內(nèi)知名品牌在市場設(shè)立了總代理，市場將于今年4月份正式開業(yè)。我們引進(jìn)了中國黃金集團(tuán)總公司，搞黃金冶煉，項(xiàng)目總投資3億元，年處理金精礦10萬噸，目前已經(jīng)動(dòng)工建設(shè)，投產(chǎn)后，年產(chǎn)值可達(dá)6億元，年完成利稅6000萬元。我們引進(jìn)的彩星體育用品項(xiàng)目，總投資1.5億元，建成后年銷售收入可達(dá)3.5億元，安排就業(yè)崗位4000多個(gè)，該項(xiàng)目今年一季度將正式投產(chǎn)。

三是城鄉(xiāng)面貌明顯改善。近兩年來，我們?nèi)婕哟罅寺?、水、電、訊、城的建設(shè)力度，發(fā)展條件得到較大改善。在打通平伍公路的基礎(chǔ)上，我們?nèi)ψズ?06國道改造立項(xiàng)工作，目前，已進(jìn)入省“十.一五”規(guī)劃，并被列為我省國道改造的第一個(gè)項(xiàng)目，預(yù)計(jì)投資5億元，下半年動(dòng)工建設(shè)。我們還先后投入資金1.2億元，完成了200公里的通鄉(xiāng)公路改造、解決了10個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)不通油路的問題；1300多公里的村級(jí)公路建設(shè)全面拉開，實(shí)現(xiàn)了村村通公路?？h城擴(kuò)容提質(zhì)步伐加快，去年啟動(dòng)的烈士陵園、新汽車站、縣城防洪堤、財(cái)富花園等“八大工程”進(jìn)展順利，城鄉(xiāng)基礎(chǔ)設(shè)施條件明顯改善。同時(shí)，通過堅(jiān)決兌現(xiàn)惠農(nóng)政策，科學(xué)調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，大力發(fā)展勞務(wù)經(jīng)濟(jì)，積極推進(jìn)扶貧開發(fā)，農(nóng)村經(jīng)濟(jì)持續(xù)升溫，農(nóng)民收入持續(xù)增長，去年全縣有1.5萬人擺脫貧困,農(nóng)民人均增收達(dá)240元，城鄉(xiāng)面貌呈現(xiàn)出和諧發(fā)展的可喜局面。

四是社會(huì)事業(yè)協(xié)調(diào)發(fā)展。**起義舊址被列入全國100個(gè)紅色旅游經(jīng)典景區(qū)，**躋身全國30條紅色旅游精品線路，杜甫墓和杜公祠修繕一新，并成功舉辦了“杜甫詩歌與時(shí)代精神國際學(xué)術(shù)研討會(huì)”，成功承辦了“湖南**連云山漂流節(jié)”等系列節(jié)會(huì)活動(dòng)，**的知名度和影響力大為提升。新型農(nóng)村合作醫(yī)療全面啟動(dòng)，農(nóng)民“看病難”的問題將得到有效解決。**一中晉升為省重點(diǎn)中學(xué)，縣職業(yè)技術(shù)學(xué)校升格為國家重點(diǎn)中專。鄉(xiāng)村文明創(chuàng)建工作成果顯著，城關(guān)鎮(zhèn)被確定為國家級(jí)重點(diǎn)鎮(zhèn)，伍市鎮(zhèn)和安定鎮(zhèn)江東村分別榮獲“全國文明鄉(xiāng)鎮(zhèn)”和“全國文明村”稱號(hào)。

五是社會(huì)大局持續(xù)穩(wěn)定。在flg頑固分子人數(shù)較多和復(fù)退軍人問題比較突出的情況下，全縣社會(huì)大局保持了持續(xù)穩(wěn)定，呈現(xiàn)了“四無兩下降”的局面，即無涉農(nóng)惡性案件，無flg人員赴省進(jìn)京上訪滋事和集體練功、自傷自殘現(xiàn)象，無重大群體性事件，無重大安全責(zé)任事故，刑事案件和治安案件發(fā)案數(shù)均呈下降趨勢(shì)，人民群眾在安居樂業(yè)中共享經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的成果。

財(cái)務(wù)工作情況匯報(bào)巡視巡察匯報(bào)篇七

接到市委整改落實(shí)工作領(lǐng)導(dǎo)下組《關(guān)于進(jìn)一步做好中央巡視反饋意見整改落實(shí)的通知》后，我們高度重視，立即行動(dòng)，對(duì)照省市督查反饋問題清單逐條逐項(xiàng)進(jìn)行分析研究，舉一反三，查漏補(bǔ)缺，完善提高，確保中央巡視反饋意見和省市督查反饋問題全部落實(shí)到位?，F(xiàn)將有關(guān)情況報(bào)告如下。

一、切實(shí)提高站位，進(jìn)一步增強(qiáng)整改落實(shí)的緊迫感。接到市委領(lǐng)導(dǎo)小組通知后，我們立即召開縣領(lǐng)導(dǎo)小組及其辦公室碰頭會(huì)，對(duì)做好省市督查反饋問題整改落實(shí)工作進(jìn)行安排部署?？h委書記、縣委副書記、縣委常委、辦公室主任先后作出重要批示，要求對(duì)照省市督查反饋問題，舉一反三，查漏補(bǔ)缺，逐項(xiàng)抓好整改落實(shí)?？h委整改辦印發(fā)了《關(guān)于進(jìn)一步做好中央巡視反饋意見整改落實(shí)的通知》，要求全縣各級(jí)各部門對(duì)照省市反饋問題清單，認(rèn)真開展自查自糾，逐一對(duì)照檢查，進(jìn)一步完善提高，確保各項(xiàng)整改任務(wù)落到實(shí)處。同時(shí)，4個(gè)專項(xiàng)小組和10個(gè)專項(xiàng)整治工作小組，認(rèn)真對(duì)照牽頭工作，逐條逐項(xiàng)進(jìn)行自查，進(jìn)一步嚴(yán)明責(zé)任，強(qiáng)化措施，切實(shí)把問題找出來，把工作做到位，確保如期完成中央巡視反饋意見整改落實(shí)工作任務(wù)。把脫貧攻堅(jiān)作為最大的政治任務(wù)和政治責(zé)任，堅(jiān)持脫貧攻堅(jiān)雙組長制，縣委、縣政府主要領(lǐng)導(dǎo)對(duì)脫貧攻堅(jiān)工作親自抓、負(fù)總責(zé)。深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記扶貧開發(fā)戰(zhàn)略思想，認(rèn)真落實(shí)《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)扶貧工作組織領(lǐng)導(dǎo)的意見》，聚焦“兩不愁三保障”要求和省級(jí)脫貧攻堅(jiān)工作成效考核，認(rèn)真扎實(shí)推進(jìn)基層基礎(chǔ)提升、產(chǎn)業(yè)就業(yè)扶貧、扶貧政策落實(shí)、駐村精準(zhǔn)幫扶、資金規(guī)范使用等項(xiàng)工作，不斷提升貧困群眾的獲得感和滿意度。

二、堅(jiān)持舉一反三，確保反饋問題整改到位。省市督查反饋問題清單中共涉及到我縣兩個(gè)方面問題，我們?cè)谡J(rèn)真做好兩個(gè)方面問題整改的同時(shí)，進(jìn)一步強(qiáng)化問題導(dǎo)向。高度重視，營造氛圍，深入貫徹落實(shí)巡視反饋意見精神中央第x巡視組向我市通報(bào)巡視工作反饋意見后，市委、市政府高度重視，重點(diǎn)采取四項(xiàng)措施加以落實(shí)。一是迅速傳達(dá)。立即于當(dāng)日下午專題召開黨政聯(lián)席第八次會(huì)議，全文傳達(dá)了巡視反饋意見，認(rèn)真研究制定整改措施，具體安排部署整改,委市政府督查部門建立了定期檢查和通報(bào)制度，對(duì)整改落實(shí)情況一周一督辦，半月一檢查、一月一通報(bào)、每季度一總結(jié)，并將整改落實(shí)結(jié)果納入全市黨政領(lǐng)導(dǎo)目標(biāo)責(zé)任考核體系，作為年終考評(píng)獎(jiǎng)懲的重要依據(jù)。通過一系列努力，全市形成了領(lǐng)導(dǎo)高度重視、部門積極配合、上下協(xié)調(diào)聯(lián)動(dòng)的良好氛圍，為整改落實(shí)巡視反饋意見工作的順利實(shí)施奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)，提供了有力保障。

(一)迅速部署，切實(shí)履行巡查整改主體責(zé)任。收到市委第四巡查組反饋意見后，我委黨組及時(shí)成立共青團(tuán)五指山市委員會(huì)黨組整改落實(shí)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并針對(duì)《巡察發(fā)現(xiàn)問題臺(tái)賬》和專題民主生活會(huì)上查找出來的問題，召開了專題工作會(huì)議，研究制定整改目標(biāo)，并制定了切實(shí)有效的整改措施，細(xì)化了整改方案。同時(shí)，將整改工作分解落實(shí)到每位黨組成員，實(shí)行銷號(hào)管理，明確時(shí)限，逐項(xiàng)抓落實(shí)。

(二)嚴(yán)明紀(jì)律，扎實(shí)推進(jìn)巡視整改工作。我委黨組定期對(duì)整改工作進(jìn)行通報(bào)。對(duì)巡查組的反饋意見，列出了整改問題清單、任務(wù)清單、責(zé)任清單，明確專人、限時(shí)改進(jìn)、定期督查，限期完成。集中整改期間，領(lǐng)導(dǎo)小組堅(jiān)持定期召開工作例會(huì)，研究重大問題，對(duì)照工作臺(tái)賬，督促工作進(jìn)展，確保整改任務(wù)按時(shí)完成。

(三)注重總結(jié)，確保整改工作取得長效。整改過程中以及整改結(jié)束后，定期開展“回頭看”。在抓好整改、解決問題的同時(shí)，及時(shí)總結(jié)整改經(jīng)驗(yàn)，研究制定科學(xué)、管用、長效的工作機(jī)制，持之以恒地長期抓下去，鞏固好、堅(jiān)持好整改成果，真正使整改成為促進(jìn)工作不斷向前的過程，有效接受廣大干部群眾的監(jiān)督，促進(jìn)干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變的過程，促進(jìn)共青團(tuán)事業(yè)發(fā)展的過程。

三、對(duì)照巡查反饋意見，逐條逐項(xiàng)抓整改落實(shí)團(tuán)市委黨組緊密結(jié)合實(shí)際，抓住巡察反饋意見存在的突出問題，找準(zhǔn)焦距、找準(zhǔn)穴位，責(zé)任到人，下大力氣抓整改。將16個(gè)具體問題歸納為12項(xiàng)，截至目前，已整改到位9項(xiàng)，制定《關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)黨的群團(tuán)工作的意見》相關(guān)的實(shí)施意見、工作缺乏長期規(guī)劃、基層團(tuán)組織換屆工作、退休黨員管理等具體問題正處整改推進(jìn)中，整改工作已取得階段性成果。

(一)黨組領(lǐng)導(dǎo)核心作用弱化問題的整改情況一是研究制定了《團(tuán)費(fèi)收繳制度》，明確《團(tuán)章》中團(tuán)費(fèi)對(duì)團(tuán)員管理的要求、團(tuán)費(fèi)繳納的數(shù)額、團(tuán)費(fèi)計(jì)算的依據(jù)、團(tuán)費(fèi)交納的時(shí)間、團(tuán)費(fèi)的使用等。指定專人負(fù)責(zé)團(tuán)費(fèi)管理，保證團(tuán)費(fèi)收繳的準(zhǔn)確性和嚴(yán)肅性。二是《五指山市大學(xué)生志愿服務(wù)中西部計(jì)劃志愿者考核辦法》正在修訂中，志愿者參與團(tuán)市委開展的志愿服務(wù)活動(dòng)將納入考核項(xiàng)目。三是完善《共青團(tuán)五指山市委員會(huì)考勤登記制度》，進(jìn)一步嚴(yán)肅共青團(tuán)機(jī)關(guān)工作紀(jì)律，促進(jìn)我委干部職工切實(shí)轉(zhuǎn)變作風(fēng)，提高工作效率。四是進(jìn)一步修訂完善并嚴(yán)格執(zhí)行共青團(tuán)黨組議事制度，制定《共青團(tuán)五指山市委員會(huì)末位表態(tài)制度》、《“三重一大”問題集體決策制度》，保證決策正確、科學(xué)，避免盲目決策、臨時(shí)動(dòng)議，防止決策腐敗。

(二)落實(shí)上級(jí)重大決策部署不到位問題的整改情況一是到各學(xué)校、各企業(yè)、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、居以及各青年組織開展調(diào)研，完成《共青團(tuán)五指山市委員會(huì)改革方案》初稿并報(bào)至團(tuán)省委審閱。下一步，將結(jié)合工作實(shí)際謀劃改革、推進(jìn)改革，形成以上率下、全市共青團(tuán)組織抓改革的工作局面。二是督促未完成換屆的基層團(tuán)委于11月底前完成換屆工作，配齊基層團(tuán)干部隊(duì)伍。

(三)抓黨建工作措施不力，工作流于形式問題的整改情況一是建章立制。團(tuán)市委工作制度、學(xué)習(xí)制度、會(huì)議制度、談心交心制度、黨內(nèi)政治生活制度以及服務(wù)群眾制度等正在梳理及完善中，已完成《團(tuán)市委黨支部發(fā)展黨員工作制度》修訂，規(guī)范發(fā)展黨員程序、會(huì)議紀(jì)要。二是嚴(yán)格黨內(nèi)生活。持續(xù)深入開展“兩學(xué)一做”教育實(shí)踐活動(dòng)，多形式開展黨員干部的思想教育，確保黨員干部頭腦清醒、政治堅(jiān)定;召開專題民主生活會(huì)，會(huì)前向基層團(tuán)組織征求意見和建議、開展談心交心，撰寫自查報(bào)告，會(huì)上進(jìn)行了深刻的批評(píng)與自我批評(píng)，會(huì)后對(duì)查擺出來的問題進(jìn)行再梳理,對(duì)每一項(xiàng)問題都有針對(duì)性地制定切實(shí)可行的整改方案，在一定范圍內(nèi)進(jìn)行公示;執(zhí)行好“三會(huì)一課”等制度，組織黨員按期參加黨員大會(huì)和上黨課，定期召開支部委員會(huì)會(huì)議，堅(jiān)持黨員領(lǐng)導(dǎo)干部講黨課制度。

(四)落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”不到位，抓黨風(fēng)廉政建設(shè)不合格問題的整改情況一是主動(dòng)壓實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”。落實(shí)主要領(lǐng)導(dǎo)與班子成員簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》，將黨風(fēng)廉政工作和共青團(tuán)工作同安排、同部署、同落實(shí)，在年底結(jié)合重點(diǎn)工作考核，認(rèn)真開展自查，一并檢查和考核。按照“誰主管，誰負(fù)責(zé)”的原則，對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制進(jìn)行了任務(wù)分解，明確責(zé)任范圍和責(zé)任內(nèi)容，做到責(zé)任到人，形成主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓的工作格局。二是著力拉緊作風(fēng)建設(shè)紅線。改進(jìn)工作作風(fēng)和工作方式，開展各項(xiàng)活動(dòng)及會(huì)議時(shí)，嚴(yán)格控制預(yù)算及規(guī)模，以提高工作成效為落腳點(diǎn)。嚴(yán)禁以會(huì)議、培訓(xùn)、活動(dòng)為名，列支、轉(zhuǎn)移、隱匿接待費(fèi)，建立公務(wù)接待審批控制制度，對(duì)無實(shí)質(zhì)內(nèi)容的公務(wù)活動(dòng)一律不予接待;完善《共青團(tuán)五指山市委財(cái)務(wù)管理制度》，嚴(yán)肅財(cái)務(wù)紀(jì)律，規(guī)范財(cái)務(wù)手續(xù);規(guī)范“愛心助學(xué)”現(xiàn)金捐款步驟，新增公證處工作人員全程監(jiān)督、民警警車護(hù)送助學(xué)款、清點(diǎn)現(xiàn)金現(xiàn)場全程監(jiān)控等環(huán)節(jié)，進(jìn)一步降低現(xiàn)金清點(diǎn)風(fēng)險(xiǎn)。

(五)落實(shí)干部選拔任用制度不嚴(yán)問題的整改情況一是完善《五指山市共青團(tuán)工作指導(dǎo)意見書》，明確團(tuán)干部職能定位，梳理共青團(tuán)重點(diǎn)工作，提高團(tuán)干部對(duì)共青團(tuán)工作重要性的認(rèn)識(shí)。二是堅(jiān)持黨內(nèi)議事規(guī)則，按程序辦事，堅(jiān)持重大事項(xiàng)、重大問題集思廣義，認(rèn)真聽取和采納大家的意見，做到科學(xué)決策。

(六)“四風(fēng)”問題禁而不止問題的整改情況一是進(jìn)一步加大黨風(fēng)廉政建設(shè)工作力度，嚴(yán)格落實(shí)省委、市委有關(guān)紀(jì)律作風(fēng)的各項(xiàng)要求，堅(jiān)持一切從簡。鞏固“庸懶散奢貪”專項(xiàng)治理的成果，強(qiáng)化團(tuán)市委黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律意識(shí)，更加自覺抵御腐朽生活方式的侵蝕，提高思想境界。二是完善經(jīng)費(fèi)管理制度，由專人負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)管理，明確每一筆支出，規(guī)范報(bào)賬程序。建立完善《共青團(tuán)五指山市委員會(huì)厲行節(jié)約反對(duì)浪費(fèi)制度》，用制度管理經(jīng)費(fèi)。

四、以巡查整改為契機(jī)，持續(xù)強(qiáng)化整改落實(shí)巡察整改工作取得的成效是階段性的，下一階段，我委將按照市委及市委第四巡查組要求，采取更加有力的措施，健全完善工作機(jī)制，加大制度執(zhí)行力度，鞏固巡察反饋問題整改成果，不斷將作風(fēng)建設(shè)和反腐倡廉建設(shè)引向深入，為加快推動(dòng)五指山共青團(tuán)事業(yè)又好又快發(fā)展凝聚正能量。

(一)繼續(xù)強(qiáng)化整改落實(shí)。團(tuán)市委黨組堅(jiān)持抓整改落實(shí)力度不減，對(duì)巡查組反饋的問題一個(gè)都不放過，繼續(xù)抓好整改、抓好落實(shí)，確保高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量全面完成整改任務(wù)。對(duì)需要一定時(shí)間整改到位的，建立臺(tái)賬，逐個(gè)督辦，逐個(gè)銷號(hào);對(duì)需要長期整改的，明確責(zé)任人和完成期限，加強(qiáng)跟蹤問效，確保取得實(shí)實(shí)在在的效果。

(二)建立健全長效機(jī)制。要把解決問題和制度建設(shè)相結(jié)合，建立健全保證制度運(yùn)行并能發(fā)揮作用的制度體系，推動(dòng)工作的制度化、規(guī)范化。針對(duì)巡查組指出的問題，倒查制度缺陷，加強(qiáng)制度建設(shè)，對(duì)整改工作中已經(jīng)建立的各項(xiàng)制度，堅(jiān)決抓好落實(shí)，確保真正發(fā)揮作用。對(duì)需要建立的制度，抓緊制定完善，堵塞制度漏洞。對(duì)不科學(xué)、不健全的制度，進(jìn)一步規(guī)范完善，防止問題回潮。

(三)嚴(yán)格落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”。堅(jiān)持黨要管黨、從嚴(yán)治黨，嚴(yán)格落實(shí)黨組主體責(zé)任，認(rèn)真執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，加大黨建在黨支部和黨員干部考核中的權(quán)重，要從黨的思想、組織、作風(fēng)、制度和廉政建設(shè)等方面加強(qiáng)整改，加強(qiáng)對(duì)新的青年群體、青年現(xiàn)象、青年問題、青年政策的研究和學(xué)習(xí)，創(chuàng)新工作思路，多做惠民工作，多集中力量解決青年面臨的實(shí)際問題，推進(jìn)共青團(tuán)各項(xiàng)事業(yè)的發(fā)展。

經(jīng)黨中央、國務(wù)院批準(zhǔn)，2017年4月28日至5月28日，中央第二環(huán)境保護(hù)督察組對(duì)山西省開展了環(huán)境保護(hù)督察，7月30日反饋了督察意見。8月30日山西省整改方案上報(bào)國務(wù)院，11月17日黨中央、國務(wù)院批準(zhǔn)了整改方案，12月18日整改方案全文向社會(huì)公開。按照有關(guān)工作要求，現(xiàn)將山西省貫徹落實(shí)中央環(huán)境保護(hù)督察反饋意見整改情況報(bào)告如下。

省委、省政府高度重視中央環(huán)境保護(hù)督察反饋意見整改工作，省委書記駱惠寧強(qiáng)調(diào)督察整改要堅(jiān)持做到“五個(gè)強(qiáng)化”（即“強(qiáng)化問題導(dǎo)向、強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)、強(qiáng)化鐵腕治污、強(qiáng)化制度建設(shè)和強(qiáng)化督察問責(zé)”）和“整改要真改，為人民的利益而改”。省長樓陽生提出要以“四鐵精神”（鐵的擔(dān)當(dāng)盡責(zé)、鐵的手腕治污、鐵的心腸問責(zé)、鐵的辦法治本）狠抓督察整改。我省堅(jiān)持把抓好督察整改作為重大政治任務(wù)，對(duì)中央環(huán)境保護(hù)督察反饋意見提出的四個(gè)方面問題，誠懇接受，照單全收，動(dòng)真碰硬，全面整改。

根據(jù)反饋意見，全省共確定60項(xiàng)整改任務(wù)755個(gè)項(xiàng)目，整改責(zé)任單位11個(gè)市、13個(gè)省直部門和9個(gè)企業(yè)集團(tuán)。截至2018年8月31日，60項(xiàng)整改任務(wù)中33項(xiàng)已完成。其中，2017年計(jì)劃完成32項(xiàng)任務(wù)223個(gè)項(xiàng)目，已完成31項(xiàng)任務(wù)222個(gè)項(xiàng)目；2018年計(jì)劃完成7項(xiàng)任務(wù)61個(gè)項(xiàng)目，已完成1項(xiàng)任務(wù)8個(gè)項(xiàng)目；中長期推進(jìn)21項(xiàng)任務(wù)471個(gè)項(xiàng)目，已完成1項(xiàng)任務(wù)16個(gè)項(xiàng)目，其他任務(wù)正在積極推進(jìn)中。

通過中央環(huán)境保護(hù)督察整改，全省環(huán)境保護(hù)“黨政同責(zé)、一崗雙責(zé)、履職盡責(zé)、失職追責(zé)”的格局基本形成，“332”黨政領(lǐng)導(dǎo)領(lǐng)辦整改事項(xiàng)工作機(jī)制得到完善，省級(jí)環(huán)境保護(hù)督察全覆蓋并“回頭看”扎實(shí)推進(jìn)，在全國首家開展中央環(huán)境保護(hù)督察整改效果評(píng)估，成效明顯。一是生態(tài)環(huán)保理念大幅提升?！熬G水青山就是金山銀山”引領(lǐng)發(fā)展的新理念真正得到確立，全省各級(jí)黨委、政府和部門堅(jiān)持綠色發(fā)展理念的自覺性和主動(dòng)性顯著增強(qiáng)，黨委領(lǐng)導(dǎo)、政府主導(dǎo)、部門聯(lián)合、企業(yè)主責(zé)、社會(huì)參與的環(huán)境治理體系初步構(gòu)建，為打好污染防治攻堅(jiān)戰(zhàn)奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。二是突出環(huán)境問題有效解決。督察進(jìn)駐期間,3582件群眾反映問題已全部辦結(jié)，與人民群眾利益密切相關(guān)的環(huán)境問題得到治理。督察整改期間，全省環(huán)境污染治理基礎(chǔ)設(shè)施投資顯著提高，解決了一大批長期想解決而沒有解決的突出環(huán)境問題，環(huán)保長效機(jī)制得到全面完善。三是倒逼轉(zhuǎn)型作用更加突顯。立足高質(zhì)量發(fā)展，在強(qiáng)化“三線一單”、嚴(yán)格環(huán)保標(biāo)準(zhǔn)、提高環(huán)保門檻上持續(xù)發(fā)力。燃煤電廠超低排放改造比國家要求提前一年完成，全省焦化、鋼鐵行業(yè)清理整頓和提標(biāo)改造取得重大進(jìn)展，“4＋2”城市鋼鐵行業(yè)全部執(zhí)行特別排放限值。鋼鐵、煤炭去產(chǎn)能成效明顯，特別是化解煤炭過剩產(chǎn)能工作受到國務(wù)院通報(bào)表揚(yáng)。四是長效機(jī)制不斷完善。強(qiáng)化法律、政策和措施硬約束，出臺(tái)了一系列生態(tài)環(huán)境保護(hù)法規(guī)政策，強(qiáng)力推進(jìn)“鐵腕治污”常態(tài)化，開展查處違法排污“百日行動(dòng)”和打擊破壞生態(tài)環(huán)境違法犯罪專項(xiàng)行動(dòng)，生態(tài)環(huán)境治理的政策和措施更加強(qiáng)勁。五是環(huán)境質(zhì)量不斷改善。2017年，11個(gè)市細(xì)顆粒物（pm2.5）平均濃度為59微克/立方米，同比下降1.7%，比2013年下降23.4%，超額完成了國家“大氣十條”較2013年下降20%的目標(biāo)。國家考核的58個(gè)地表水水質(zhì)斷面中，優(yōu)良水體斷面比例55.2%，同比上升6.9個(gè)百分點(diǎn)；劣v類斷面比例25.9%，同比下降1.7個(gè)百分點(diǎn)。2018年1-8月，全省環(huán)境空氣質(zhì)量綜合指數(shù)6.36，同比下降10.4%；國家考核的58個(gè)地表監(jiān)測(cè)斷面中，水質(zhì)優(yōu)良斷面33個(gè)，較國家考核目標(biāo)多2個(gè)斷面。

省委、省政府全面貫徹黨的十九大精神，堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記視察山西重要講話精神，按照全國和我省生態(tài)環(huán)境保護(hù)大會(huì)的工作目標(biāo)要求，把中央環(huán)境保護(hù)督察整改作為全面落實(shí)黨中央、國務(wù)院關(guān)于生態(tài)文明建設(shè)和環(huán)境保護(hù)重大決策部署的具體實(shí)踐，作為倒逼促進(jìn)全省經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型的重要手段，以督察整改的實(shí)際效果，努力追求發(fā)展高質(zhì)量、生態(tài)高顏值，持續(xù)推進(jìn)美麗山西建設(shè)。

（一）強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)持高位推動(dòng)。省委、省政府高度重視中央環(huán)境保護(hù)督察整改工作，成立了省委書記駱惠寧、省長樓陽生任組長，7名省領(lǐng)導(dǎo)任副組長，11個(gè)市委、市政府以及省政府相關(guān)部門主要負(fù)責(zé)同志為成員的整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組，下設(shè)綜合協(xié)調(diào)組、整改督導(dǎo)組、宣傳報(bào)道組和責(zé)任追究組等4個(gè)專項(xiàng)工作小組，統(tǒng)籌抓好中央環(huán)境保護(hù)督察整改任務(wù)的落實(shí)。駱惠寧書記和樓陽生省長認(rèn)真落實(shí)整改的主體責(zé)任，以身作則、以上率下，親自把整改工作抓在手上、放在心上，多次調(diào)研督導(dǎo)整改工作，專題聽取整改情況。從2017年啟動(dòng)整改以來，駱惠寧書記和樓陽生省長就整改工作共作出批示67次，現(xiàn)場檢查調(diào)研8次，召開省委常委會(huì)議、省政府常務(wù)會(huì)議和專題會(huì)議等相關(guān)會(huì)議20次。其他省領(lǐng)導(dǎo)也通過會(huì)議、批示、調(diào)研等方式，按照職責(zé)分工親自安排部署中央環(huán)境保護(hù)督察整改工作。各級(jí)、各有關(guān)部門和有關(guān)企業(yè)均成立以黨政主要領(lǐng)導(dǎo)為組長的督察整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并召開督察整改動(dòng)員部署會(huì)進(jìn)行推進(jìn)落實(shí)。在省委、省政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，各級(jí)主要領(lǐng)導(dǎo)同志親力親為抓環(huán)保、撲下身子抓落實(shí)的工作格局基本形成。

（二）強(qiáng)化問題導(dǎo)向，堅(jiān)持分類施策。督察反饋意見指出的環(huán)境保護(hù)工作推進(jìn)落實(shí)不力、一些部門和地區(qū)不作為慢作為問題突出、大氣和水環(huán)境形勢(shì)嚴(yán)峻、煤炭資源開采生態(tài)破壞問題突出等4個(gè)方面的問題，既有思想認(rèn)識(shí)層面也有工作實(shí)踐層面的問題，既有長期積累的老問題也有近期暴露的新問題，既有整體的也有局部的問題?？茖W(xué)審慎制定整改方案，為確保問題梳理不遺不漏、整改標(biāo)準(zhǔn)不偏不倚，制定整改方案時(shí)經(jīng)“三上三下”充分征求各級(jí)、各有關(guān)部門意見，明確了整改目標(biāo)、整改措施、責(zé)任單位、責(zé)任人和整改時(shí)限。堅(jiān)持分類分段有序整改，按照“三步走”原則，將整改工作堅(jiān)持做到階段性與長期性相結(jié)合、重點(diǎn)突破與整體推進(jìn)相結(jié)合、具體問題整改與制度機(jī)制建設(shè)相結(jié)合，堅(jiān)持統(tǒng)籌兼顧，分類施策。對(duì)32項(xiàng)能夠短期解決的，要求2017年底前整改到位；對(duì)7項(xiàng)需要階段推進(jìn)的，按2017年和2018年兩個(gè)序時(shí)年度明確時(shí)間節(jié)點(diǎn)，細(xì)化工作舉措，要求在2018年底前整改到位；對(duì)21項(xiàng)涉及制度建設(shè)基礎(chǔ)建設(shè)等內(nèi)容，按照2019年和2020年序時(shí)年度推進(jìn)，長期堅(jiān)持。

（三）強(qiáng)化臺(tái)賬管理，堅(jiān)持信息公開。對(duì)全省中央環(huán)境保護(hù)督察整改工作實(shí)施臺(tái)賬式、清單式管理，整改方案共梳理出4大類60項(xiàng)整改任務(wù)755個(gè)項(xiàng)目，整改責(zé)任單位11個(gè)市、13個(gè)省直部門和9個(gè)企業(yè)集團(tuán)均建立整改責(zé)任臺(tái)賬清單。實(shí)行周調(diào)度、月報(bào)告、適時(shí)督辦的長效工作制度。實(shí)行銷號(hào)清零，出臺(tái)了督察整改任務(wù)銷號(hào)管理辦法，規(guī)定了整改任務(wù)銷號(hào)驗(yàn)收、信息公開、上報(bào)備案、抽查核查的具體要求，做到整改到位一個(gè)驗(yàn)收一個(gè)、銷號(hào)一個(gè)、公開一個(gè)。加強(qiáng)信息調(diào)度，自啟動(dòng)整改以來，省整改領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室共調(diào)度整改信息10000余條，編發(fā)工作簡報(bào)33期，按規(guī)定上報(bào)國家環(huán)境保護(hù)督察辦工作進(jìn)展情況13期。強(qiáng)化信息公開，建立省、市、縣三級(jí)宣傳聯(lián)動(dòng)機(jī)制，每周通過“一臺(tái)一報(bào)一網(wǎng)”等新聞媒介，宣傳報(bào)道督察整改工作進(jìn)展情況。截至目前，省本級(jí)共發(fā)布環(huán)境保護(hù)督察整改工作相關(guān)報(bào)道298條。

（四）強(qiáng)化責(zé)任追究，堅(jiān)持以督促改。督察進(jìn)駐邊督邊改期間，全省共拘留61人、問責(zé)1071人。督察整改期間，省紀(jì)委監(jiān)委抽調(diào)70余名專業(yè)人員組成14個(gè)調(diào)查組，開展調(diào)查問責(zé)。根據(jù)查明的事實(shí)，依據(jù)有關(guān)規(guī)定，經(jīng)省委、省政府研究決定，對(duì)移交的14個(gè)問題所涉及的18個(gè)廳級(jí)單位和117名責(zé)任人進(jìn)行問責(zé)。其中廳級(jí)干部22人，處級(jí)干部61人，鄉(xiāng)科級(jí)及以下干部34人；給予黨紀(jì)處分34人次，政務(wù)處分43人次，誡勉33人，通報(bào)7人，組織處理2人。同時(shí)，對(duì)環(huán)境保護(hù)督察和監(jiān)管中發(fā)現(xiàn)的突出生態(tài)環(huán)境問題，堅(jiān)決依紀(jì)依規(guī)嚴(yán)肅處理。特別是對(duì)央視曝光的山西三維環(huán)境違法問題有關(guān)責(zé)任人，以及因未完成空氣質(zhì)量改善任務(wù)而被生態(tài)環(huán)境部約談的晉城、陽泉兩市有關(guān)責(zé)任人進(jìn)行了嚴(yán)肅問責(zé)。針對(duì)環(huán)保領(lǐng)域工作作風(fēng)、自身建設(shè)等問題，2018年5—7月，省委、省政府部署開展了為期3個(gè)月的全省環(huán)保系統(tǒng)警示教育。

今年5月，由省委常委和省人大、省政府、省政協(xié)負(fù)責(zé)同志帶隊(duì)，組成11個(gè)省委督導(dǎo)檢查組，將生態(tài)文明建設(shè)尤其是中央環(huán)境保護(hù)督察整改落實(shí)情況作為重要檢查內(nèi)容，對(duì)全省貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記視察山西重要講話精神情況開展集中全面督導(dǎo)檢查，確保問題整改到位。為進(jìn)一步落實(shí)中央環(huán)境保護(hù)督察整改工作，在省整改領(lǐng)導(dǎo)小組安排部署下，由省整改督導(dǎo)組組織對(duì)全省各市和各有關(guān)部門的中央環(huán)境保護(hù)督察整改情況進(jìn)行了三次實(shí)地督導(dǎo)。2017年10月，對(duì)整改情況進(jìn)行了督察督導(dǎo)，做到了涉及整改任務(wù)全覆蓋，責(zé)任單位全覆蓋；2018年4月，對(duì)各整改責(zé)任單位銷號(hào)備案的32項(xiàng)任務(wù)223個(gè)項(xiàng)目進(jìn)行了實(shí)地核查；2018年7月，重點(diǎn)對(duì)銷號(hào)核查中發(fā)現(xiàn)的9個(gè)未被認(rèn)定銷號(hào)的項(xiàng)目進(jìn)行了現(xiàn)場督辦。

在推進(jìn)整改工作過程中，省整改領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對(duì)2017年完成難度較大和進(jìn)展緩慢的5項(xiàng)任務(wù)專門致函相關(guān)地方黨委、政府和省直部門進(jìn)行預(yù)警督辦。2018年，對(duì)太原市、大同市、晉城市、省發(fā)改委、省交通廳5個(gè)責(zé)任單位整改項(xiàng)目推進(jìn)緩慢進(jìn)行了致函督辦。同時(shí)，省整改領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室責(zé)成晉中市對(duì)推進(jìn)緩慢的項(xiàng)目責(zé)任單位實(shí)施了問責(zé)。

（五）強(qiáng)化制度建設(shè)，堅(jiān)持合力推進(jìn)。省委常委會(huì)議、省委全面深化改革領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議、省政府常務(wù)會(huì)議多次專題研究生態(tài)文明建設(shè)和環(huán)境保護(hù)問題。2017年以來，先后出臺(tái)了《關(guān)于全面加強(qiáng)生態(tài)環(huán)境保護(hù)堅(jiān)決打好污染防治攻堅(jiān)戰(zhàn)的實(shí)施意見》《山西省黨政領(lǐng)導(dǎo)干部生態(tài)環(huán)境損害責(zé)任追究實(shí)施細(xì)則》《山西省空氣質(zhì)量改善量化問責(zé)辦法（試行）》《山西省水污染防治量化問責(zé)辦法（試行）》《山西省改善城市人居環(huán)境2018年行動(dòng)計(jì)劃》等多項(xiàng)重要制度文件，審議通過了《山西省生態(tài)保護(hù)紅線劃定方案》。省人大、省政協(xié)也積極在立法、監(jiān)督、參政議政等方面全力支持環(huán)境保護(hù)工作，一批具有標(biāo)志性、支柱性的環(huán)保舉措陸續(xù)推出，省人大正在修訂《山西省大氣污染防治條例》，已經(jīng)省政府常務(wù)會(huì)議通過。省政府辦公廳下發(fā)了《關(guān)于自然保護(hù)區(qū)和泉域重點(diǎn)保護(hù)區(qū)礦業(yè)權(quán)退出處置工作的通知》《山西省省級(jí)自然保護(hù)區(qū)調(diào)整管理規(guī)定》。各市、各有關(guān)部門也相繼出臺(tái)了相關(guān)政策推動(dòng)督察整改工作，太原市出臺(tái)了《太原市大氣污染防治條例》《太原市生態(tài)環(huán)境保護(hù)條例》《太原市建筑廢棄物管理?xiàng)l例》三部地方性法規(guī)；臨汾市下發(fā)了《關(guān)于印發(fā)中央環(huán)境保護(hù)督察組移交郭莊泉域重點(diǎn)保護(hù)區(qū)內(nèi)煤礦開采問題整改方案的通知》；省國土廳印發(fā)《關(guān)于辦理退出自然保護(hù)區(qū)泉域重點(diǎn)保護(hù)區(qū)礦業(yè)權(quán)變更登記工作實(shí)施方案》等一批法規(guī)政策規(guī)定，使全省環(huán)保工作頂層設(shè)計(jì)不斷完善，四梁八柱的制度體系初步構(gòu)建，為依法治污、依法保護(hù)生態(tài)環(huán)境提供了重要的法治保障。

省委、省政府嚴(yán)格按照整改方案要求，全力以赴抓好60項(xiàng)整改任務(wù)的落實(shí)，做到堅(jiān)決整改、全面整改、系統(tǒng)整改、徹底整改，取得積極成效，有力推動(dòng)了全省生態(tài)文明建設(shè)和環(huán)境保護(hù)工作。

（一）思想認(rèn)識(shí)全面提升，環(huán)境保護(hù)工作推進(jìn)更加強(qiáng)勁有力。

針對(duì)中央環(huán)境保護(hù)督察組指出的重發(fā)展輕保護(hù)突出、環(huán)保工作不敢動(dòng)真碰硬、漠視群眾環(huán)境訴求和轉(zhuǎn)型改革決心不夠堅(jiān)定等問題，省委、省政府進(jìn)一步強(qiáng)化思想認(rèn)識(shí)，切實(shí)增強(qiáng)做好生態(tài)環(huán)境保護(hù)工作、推動(dòng)資源型經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型升級(jí)的責(zé)任感和緊迫感。

一是堅(jiān)持以生態(tài)文明理念統(tǒng)領(lǐng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展全局。深入貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和習(xí)近平總書記視察山西重要講話精神，以超常舉措加強(qiáng)生態(tài)建設(shè)和環(huán)境保護(hù)，讓綠色成為美麗山西的“底色”，讓綠色發(fā)展成為轉(zhuǎn)型發(fā)展的主旋律，污染防治攻堅(jiān)取得了積極進(jìn)展。按照省委十一屆四次、五次、六次全會(huì)精神和2018年省政府工作報(bào)告要求，進(jìn)一步完善“鐵腕治污”常態(tài)化機(jī)制，做到企業(yè)、城市、農(nóng)村污染一體整治，大氣、土壤、水污染治理一體統(tǒng)籌，深化“兩山”“七河”治理。持續(xù)加大財(cái)政支持，2017年投入環(huán)保專項(xiàng)資金32.9億元，用于大氣、水和土壤污染防治工作。各級(jí)黨委、政府將生態(tài)文明建設(shè)和環(huán)境保護(hù)列入中心組學(xué)習(xí)重要內(nèi)容，納入各級(jí)黨校、行政學(xué)院培訓(xùn)計(jì)劃。2018年7月，召開全省生態(tài)環(huán)境保護(hù)大會(huì)，對(duì)全面加強(qiáng)生態(tài)環(huán)境保護(hù)，堅(jiān)決打好污染防治攻堅(jiān)戰(zhàn)進(jìn)行全面部署。會(huì)議要求，各級(jí)黨委、政府切實(shí)增強(qiáng)推進(jìn)生態(tài)文明建設(shè)的緊迫感，必須扣緊壓實(shí)環(huán)保政治責(zé)任，認(rèn)真落實(shí)黨政同責(zé)、一崗雙責(zé)，對(duì)中央環(huán)境保護(hù)督察反饋問題緊盯不放、加快整改。

二是堅(jiān)持以環(huán)保倒逼經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型發(fā)展。省委、省政府圍繞“示范區(qū)”“排頭兵”“新高地”三大目標(biāo)，堅(jiān)定不移推進(jìn)供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革，加快創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)、綠色轉(zhuǎn)型步伐，“三去一降一補(bǔ)”取得積極進(jìn)展，煤炭去產(chǎn)能、減產(chǎn)量走在了全國前列。2017年全省關(guān)閉煤礦27座，退出落后產(chǎn)能2265萬噸；壓減鋼鐵產(chǎn)能325萬噸，超額完成退出170萬噸產(chǎn)能的年度任務(wù)，“地條鋼”產(chǎn)能全部出清；關(guān)停淘汰小火電機(jī)組71.1萬千瓦，完成年度任務(wù)（50萬千瓦）的142%，制定《山西省2017年煤電有序發(fā)展實(shí)施細(xì)則》，停建緩建一批低熱值煤發(fā)電項(xiàng)目，有序化解煤電產(chǎn)能過剩風(fēng)險(xiǎn)，先后停建煤電項(xiàng)目11個(gè)，裝機(jī)1006萬千瓦；緩建煤電項(xiàng)目6個(gè)，裝機(jī)742萬千瓦。2018年政府工作報(bào)告明確提出，要通過實(shí)施減量重組、減量置換，提高煤炭先進(jìn)產(chǎn)能占比，退出煤炭過剩產(chǎn)能2300萬噸、鋼鐵過剩產(chǎn)能190萬噸，淘汰煤電機(jī)組100萬千瓦以上。為徹底擺脫“一煤獨(dú)大”困局，整合山西全省最具特色和代表性的旅游、文化、生態(tài)資源，大力打造黃河、長城、太行三大旅游板塊，努力使山西成為全省域全國旅游示范點(diǎn)、全國文化旅游發(fā)展新高地和世界知名旅游目的地。

三是堅(jiān)持以改革創(chuàng)新推進(jìn)生態(tài)環(huán)境保護(hù)。按照《山西省生態(tài)文明體制改革實(shí)施方案》工作要求，加快推進(jìn)生態(tài)保護(hù)紅線劃定，印發(fā)《山西省劃定并嚴(yán)守生態(tài)保護(hù)紅線工作方案》，省政府常務(wù)會(huì)議原則通過《山西省生態(tài)保護(hù)紅線劃定方案》。積極推動(dòng)全省開發(fā)區(qū)綠色發(fā)展，印發(fā)《關(guān)于加強(qiáng)環(huán)境保護(hù)促進(jìn)開發(fā)區(qū)綠色發(fā)展的實(shí)施意見》，實(shí)現(xiàn)開發(fā)區(qū)改革創(chuàng)新與環(huán)境保護(hù)雙贏。創(chuàng)新推動(dòng)排污權(quán)交易工作，在全國首家成立省級(jí)獨(dú)立排污權(quán)交易中心，實(shí)現(xiàn)了排污權(quán)交易“全指標(biāo)、全行業(yè)、全省域”的三個(gè)全覆蓋，2017年至今共完成排污權(quán)交易1115宗，總成交額9.85億元。推進(jìn)排污許可制度改革，實(shí)施固定污染源“一證式”排污許可證管理，完成火電、造紙等15個(gè)重點(diǎn)行業(yè)排污許可證核發(fā)。完善生態(tài)環(huán)境監(jiān)測(cè)網(wǎng)絡(luò)，印發(fā)《山西省生態(tài)環(huán)境監(jiān)測(cè)網(wǎng)絡(luò)建設(shè)工作方案》，全省204個(gè)縣級(jí)環(huán)境空氣質(zhì)量監(jiān)測(cè)站監(jiān)測(cè)事權(quán)上收；新建36個(gè)水質(zhì)監(jiān)測(cè)自動(dòng)站；加強(qiáng)重點(diǎn)污染源監(jiān)控，全省1033家企業(yè)、1968個(gè)排污點(diǎn)位已安裝自動(dòng)監(jiān)控設(shè)施，覆蓋11個(gè)市的高架源、20t/h以上燃煤鍋爐及鋼鐵等九大行業(yè)。推進(jìn)生態(tài)環(huán)境損害賠償制度改革，設(shè)立了省級(jí)環(huán)境污染損害司法鑒定機(jī)構(gòu)，目前已受理鑒定案件120多起，為環(huán)境案件訴訟提供了證據(jù)保證。

（二）環(huán)保責(zé)任有效落實(shí)，不作為慢作為現(xiàn)象有了明顯改觀。

針對(duì)中央環(huán)境保護(hù)督察組指出的一些地方和部門對(duì)環(huán)境保護(hù)工作職責(zé)落實(shí)不力，不作為、慢作為突出，部門協(xié)同、上下協(xié)作的合力尚未形成等問題，省委、省政府進(jìn)一步強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)，嚴(yán)格環(huán)境保護(hù)黨政同責(zé)、一崗雙責(zé)，層層落實(shí)生態(tài)環(huán)境保護(hù)責(zé)任，強(qiáng)化考核和責(zé)任追究。

一是建立了“332”黨政領(lǐng)導(dǎo)領(lǐng)辦工作機(jī)制。省、市、縣三級(jí)黨政主要領(lǐng)導(dǎo)及分管領(lǐng)導(dǎo)三人，牽頭領(lǐng)辦群眾反映問題整改和重點(diǎn)環(huán)保工程兩類事項(xiàng)。省委書記駱惠寧領(lǐng)辦整改了太原市黑臭水體和散煤清潔治理兩項(xiàng)環(huán)保重點(diǎn)工作以及晉祠賓館污水排放農(nóng)田問題；省長樓陽生領(lǐng)辦整改了臨汾市區(qū)規(guī)劃區(qū)內(nèi)清潔供暖工程、汾河城區(qū)段生活污水處理兩項(xiàng)環(huán)保重點(diǎn)工作以及霍州市58戶副食品加工燃煤替代問題。省領(lǐng)導(dǎo)領(lǐng)辦環(huán)境問題已全部辦結(jié)。堅(jiān)持示范帶動(dòng)，在全省形成了黨政主要領(lǐng)導(dǎo)親力親為抓環(huán)保的工作格局，各市縣黨政領(lǐng)導(dǎo)共領(lǐng)辦重點(diǎn)環(huán)保工程899項(xiàng)、突出環(huán)境問題555項(xiàng)基本辦結(jié)，極大地推動(dòng)了全省中央環(huán)境保護(hù)督察整改工作。

二是開展了省級(jí)環(huán)境保護(hù)督察和“回頭看”。出臺(tái)《山西省環(huán)境保護(hù)督察實(shí)施方案（試行）》，在全國率先啟動(dòng)省級(jí)環(huán)境保護(hù)督察，將中央環(huán)境保護(hù)督察整改事項(xiàng)作為省級(jí)環(huán)境保護(hù)督察的首要任務(wù)，乘勢(shì)而上，借力而為，進(jìn)一步鞏固和擴(kuò)大中央環(huán)境保護(hù)督察所取得的成效，進(jìn)一步壓實(shí)市縣生態(tài)環(huán)保工作責(zé)任。先后分4批實(shí)現(xiàn)了對(duì)全省11個(gè)市的省級(jí)督察全覆蓋，督察累計(jì)受理信訪舉報(bào)5718件，轉(zhuǎn)辦5326件，截至2017年底，已全部辦結(jié)，集中處理了4507件違法違規(guī)案件，罰款金額4856萬元，累計(jì)問責(zé)1163人。在全國較早開展省級(jí)環(huán)境保護(hù)督察“回頭看”，將中央環(huán)境保護(hù)督察反饋問題整改落實(shí)情況做為督察重點(diǎn)，目前已對(duì)呂梁、晉中等10個(gè)市開展了省級(jí)環(huán)境保護(hù)督察“回頭看”。同時(shí)，啟動(dòng)對(duì)第一輪省級(jí)環(huán)境保護(hù)督察效果評(píng)估工作。

三是突出了一市一策工作特色。全省中央環(huán)境保護(hù)督察反饋會(huì)、反饋意見整改落實(shí)動(dòng)員部署會(huì)結(jié)束后，各市迅速召開專門會(huì)議，黨政主要領(lǐng)導(dǎo)親自主持并傳達(dá)落實(shí)會(huì)議精神。各級(jí)、各部門比照省整改領(lǐng)導(dǎo)小組，成立了黨政主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)的整改工作機(jī)構(gòu)，細(xì)化整改措施，推進(jìn)各項(xiàng)整改任務(wù)。按照《山西省環(huán)境保護(hù)工作職責(zé)規(guī)定（試行）》要求，堅(jiān)持各級(jí)黨委、政府對(duì)本行政區(qū)域內(nèi)環(huán)境質(zhì)量負(fù)總責(zé)。太原市以督察整改為契機(jī)，開展大氣環(huán)境整治百日攻堅(jiān)戰(zhàn)，將工業(yè)企業(yè)排污整治、燃煤污染治理、機(jī)動(dòng)車尾氣污染治理、施工工地污染整治和面源污染整治作為大氣環(huán)境治理改善的主戰(zhàn)場。大同市突出“建、管、治、保、控、調(diào)”六措并舉，打好“大同藍(lán)”保衛(wèi)戰(zhàn)、“大同清”攻堅(jiān)戰(zhàn)、“大同綠”持久戰(zhàn)。朔州市以“三環(huán)三邊”（環(huán)村環(huán)鎮(zhèn)環(huán)企業(yè)、道路河道景區(qū)周邊）為重點(diǎn)，以“四治”（治亂、治垃圾、治污水、治農(nóng)業(yè)面源污染）為主要內(nèi)容，進(jìn)一步推進(jìn)農(nóng)村環(huán)境集中整治行動(dòng)。忻州市構(gòu)建起“政府負(fù)責(zé)、部門監(jiān)管、公眾監(jiān)督、企業(yè)自律”的環(huán)境保護(hù)長效機(jī)制，并就履行職責(zé)情況開展專項(xiàng)考核和追責(zé)問責(zé)。晉中市建立聯(lián)合執(zhí)法機(jī)制和案件移送機(jī)制，組成聯(lián)合執(zhí)法組，實(shí)行集中辦公，統(tǒng)一行動(dòng)。陽泉市按照建賬、對(duì)賬、查賬、銷賬、交賬的“五賬工作法”，建立健全問題整改臺(tái)賬。呂梁市強(qiáng)化環(huán)保執(zhí)法監(jiān)管，強(qiáng)化整改整治，強(qiáng)化督查問責(zé)，“市、縣、鄉(xiāng)、村、企”五級(jí)聯(lián)動(dòng)，“建、提、停、罰、轉(zhuǎn)”綜合施策。長治市實(shí)行環(huán)保公安聯(lián)合執(zhí)法機(jī)制、聯(lián)席會(huì)議制度，建立了市、縣、鄉(xiāng)、村四級(jí)網(wǎng)格化監(jiān)管制度體系。晉城市市委書記、市長牽頭抓總，開展了七項(xiàng)專項(xiàng)治理，出臺(tái)了大氣污染防治條例和督查問責(zé)實(shí)施細(xì)則，組織實(shí)施八大污染攻堅(jiān)戰(zhàn)役。臨汾市圍繞“八個(gè)行動(dòng)”“八大工程”，舉一反三，拓展整改范圍，全面推進(jìn)大氣、水、土壤污染防治工作。運(yùn)城市統(tǒng)籌抓好中條山、涑水河、黃河及汾河運(yùn)城段等重要生態(tài)系統(tǒng)的保護(hù)修復(fù)。

四是強(qiáng)化了部門監(jiān)管職責(zé)。省直有關(guān)部門高度重視，全面貫徹落實(shí)管地方必須管環(huán)保、管行業(yè)必須管環(huán)保、管業(yè)務(wù)必須管環(huán)保、管生產(chǎn)經(jīng)營必須管環(huán)保的要求。省發(fā)改委督促推進(jìn)了59個(gè)礦山生態(tài)環(huán)境恢復(fù)治理，整改了中央環(huán)境保護(hù)督察重點(diǎn)整改項(xiàng)目。省國土廳牽頭制定了自然保護(hù)區(qū)和泉域重點(diǎn)保護(hù)區(qū)礦業(yè)權(quán)退出處置意見，建立國土、環(huán)保、林業(yè)、水利、住建、文物等六部門聯(lián)審聯(lián)批審核制度。省經(jīng)信委大力推進(jìn)焦化產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)，支持焦化龍頭企業(yè)做大做強(qiáng)，提前超額完成國家下達(dá)的淘汰煤電產(chǎn)能任務(wù)。省林業(yè)廳針對(duì)自然保護(hù)區(qū)違法違規(guī)建設(shè)項(xiàng)目問題，舉一反三、全面排查，在中央環(huán)境保護(hù)督察組指出的28個(gè)違法違規(guī)建設(shè)項(xiàng)目的基礎(chǔ)上，另查出各類問題95個(gè)，將123個(gè)問題全部列入整改任務(wù)，并成立督查組先后兩次進(jìn)行專項(xiàng)巡查督導(dǎo)。省水利廳對(duì)全省19處巖溶大泉重點(diǎn)保護(hù)區(qū)煤礦，以煤礦與泉域重點(diǎn)保護(hù)范圍的重疊情況和噸煤涌水量情況作為依據(jù)，提出分類處置意見。省煤炭廳出臺(tái)煤炭生產(chǎn)煤質(zhì)管理暫行辦法和煤炭銷售質(zhì)量管理暫行辦法，加強(qiáng)煤炭生產(chǎn)和銷售企業(yè)的煤質(zhì)源頭管控，指導(dǎo)各地公示了一批農(nóng)村地區(qū)潔凈煤供應(yīng)企業(yè)。省農(nóng)業(yè)廳開展畜禽糞污處理和資源化利用工作，積極推動(dòng)農(nóng)業(yè)面源污染綜合防治。省住建廳報(bào)請(qǐng)省政府印發(fā)了《全省城鄉(xiāng)污水垃圾治理行動(dòng)方案》和《山西省改善城市人居環(huán)境2018年行動(dòng)計(jì)劃》，將提升污水垃圾收集處理工作作為重點(diǎn)任務(wù)。積極推進(jìn)全省污水垃圾處理設(shè)施建設(shè)，強(qiáng)化設(shè)施運(yùn)行管理。針對(duì)中央環(huán)境保護(hù)督察問題整改，多次組織專項(xiàng)督查，并將進(jìn)展緩慢的重點(diǎn)項(xiàng)目納入省政府“13710”系統(tǒng)加以推進(jìn)。省交通廳制定了《山西省柴油貨車和散裝物料運(yùn)輸車污染治理聯(lián)合執(zhí)法專項(xiàng)行動(dòng)方案》，開展了柴油貨車排放達(dá)標(biāo)治理、散裝物料運(yùn)輸車輛拋灑揚(yáng)塵污染治理。

五是加強(qiáng)了生態(tài)環(huán)保考核評(píng)價(jià)。建立健全生態(tài)文明建設(shè)責(zé)任體系和考核體系，強(qiáng)化綠色發(fā)展指揮棒作用，認(rèn)真組織開展生態(tài)文明建設(shè)目標(biāo)評(píng)價(jià)考核工作，堅(jiān)持每年一評(píng)價(jià)、五年一考核，年度評(píng)價(jià)重在引導(dǎo)，五年考核突出約束，實(shí)施一票否決。2018年首次發(fā)布了全省生態(tài)文明建設(shè)年度評(píng)價(jià)結(jié)果公報(bào)，將環(huán)境保護(hù)與生態(tài)建設(shè)工作納入各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部考核的重要內(nèi)容，將生態(tài)環(huán)境和資源保護(hù)工作實(shí)績作為干部獎(jiǎng)懲使用的重要依據(jù)。大同市將2017年度市考核各縣區(qū)生態(tài)環(huán)保類指標(biāo)考核占比提高到5.53%，高于省考核市指標(biāo)占比。陽泉市印發(fā)了《陽泉市生態(tài)文明建設(shè)目標(biāo)評(píng)價(jià)考核辦法》，將出現(xiàn)環(huán)保問題列為領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部年度考核的“一票否優(yōu)”項(xiàng)目。臨汾市加大環(huán)保工作考核力度，在省委、省政府下達(dá)的4項(xiàng)考核指標(biāo)基礎(chǔ)上，又增加4項(xiàng)生態(tài)環(huán)保類考核指標(biāo)，同時(shí)將環(huán)保工作專項(xiàng)考核列入綜合加減分事項(xiàng)，考核指標(biāo)分值權(quán)重大幅提高。

六是落實(shí)生態(tài)環(huán)境保護(hù)責(zé)任。省委組織召開全省生態(tài)環(huán)保大會(huì)，將中央環(huán)境保護(hù)督察整改與重點(diǎn)環(huán)保工作結(jié)合起來，一同安排，一同部署。各級(jí)黨委、政府將環(huán)境保護(hù)目標(biāo)任務(wù)及督察整改任務(wù)，分解落實(shí)到同級(jí)黨委、政府有關(guān)部門和下級(jí)黨委、政府，并層層簽訂環(huán)境保護(hù)目標(biāo)責(zé)任書，壓實(shí)工作責(zé)任，傳導(dǎo)工作壓力。在今年向省人大報(bào)告2017年度環(huán)境狀況和環(huán)境保護(hù)目標(biāo)完成情況時(shí)，將中央環(huán)境保護(hù)督察整改進(jìn)展情況進(jìn)行了重點(diǎn)匯報(bào)，依法接受監(jiān)督。省人大、省政協(xié)組織開展生態(tài)環(huán)境保護(hù)領(lǐng)域法律法規(guī)執(zhí)行情況督查和生態(tài)環(huán)保工作調(diào)研，督促環(huán)境保護(hù)法律法規(guī)和規(guī)章制度的貫徹落實(shí)。省人大常委會(huì)城建環(huán)保工委牽頭組織的“三晉環(huán)保行”活動(dòng)也將中央環(huán)境保護(hù)督察整改工作納入重點(diǎn)檢查內(nèi)容。

（三）污染治理深入推進(jìn)，生態(tài)環(huán)境質(zhì)量實(shí)現(xiàn)持續(xù)改善。

針對(duì)中央環(huán)境保護(hù)督察組指出的山西省大氣和水環(huán)境形勢(shì)嚴(yán)峻，工業(yè)污染排放控制不力、散煤污染管控缺位、揚(yáng)塵污染治理推進(jìn)緩慢等問題，省委、省政府進(jìn)一步強(qiáng)化環(huán)境監(jiān)管執(zhí)法，堅(jiān)決打好大氣、水和土壤污染防治攻堅(jiān)戰(zhàn)。

一是持續(xù)推進(jìn)大氣污染防治。2017年，緊緊抓住“控煤、治污、管車、降塵”關(guān)鍵環(huán)節(jié)，對(duì)癥下藥，持續(xù)發(fā)力。“控煤”方面，大力實(shí)施散煤清潔化替代，2017年淘汰燃煤鍋爐1.1萬臺(tái)；2017年完成113萬戶清潔取暖，省政府出臺(tái)相應(yīng)的資金補(bǔ)貼政策，并拿出10億元資金予以支持；在全省各設(shè)區(qū)市和有關(guān)市縣推進(jìn)禁煤區(qū)，加快集中供熱設(shè)施建設(shè)，城市（含縣城）集中供熱率達(dá)到93.48%，散煤散燒得到有效管控?！爸挝邸狈矫妫嫱瓿闪虽撹F、焦化等行業(yè)提標(biāo)改造工作，30萬千瓦及以上燃煤發(fā)電機(jī)組全部實(shí)現(xiàn)超低排放。“管車”方面，淘汰黃標(biāo)車及老舊車67萬輛，轄區(qū)內(nèi)黃標(biāo)車基本清零，油品升級(jí)和油氣回收治理任務(wù)全面完成。“降塵”方面，嚴(yán)格落實(shí)施工工地“六個(gè)百分百”管控要求，推行散裝物料硬密閉和集裝廂式運(yùn)輸，2017年公路集裝箱運(yùn)輸增加10%。制定高速公路差異化收費(fèi)優(yōu)惠政策，獲國務(wù)院辦公廳通報(bào)表揚(yáng)。

為進(jìn)一步壓實(shí)各級(jí)黨政領(lǐng)導(dǎo)改善空氣質(zhì)量的主體責(zé)任，秋冬季污染防治攻堅(jiān)期間，省環(huán)保廳每天以短信方式向各市黨政主要領(lǐng)導(dǎo)、市政府分管領(lǐng)導(dǎo)通報(bào)空氣質(zhì)量排名和質(zhì)量目標(biāo)完成情況，每周對(duì)各市重點(diǎn)任務(wù)完成情況進(jìn)行排名，每月通報(bào)空氣質(zhì)量。對(duì)空氣質(zhì)量惡化和重點(diǎn)工作進(jìn)展慢的市、縣進(jìn)行督促、通報(bào)、約談。對(duì)各市實(shí)施環(huán)境空氣質(zhì)量改善獎(jiǎng)懲考核，累計(jì)扣罰2.41億元，獎(jiǎng)勵(lì)1.53億元。

2018年，相繼印發(fā)了《山西省打贏藍(lán)天保衛(wèi)戰(zhàn)三年行動(dòng)計(jì)劃》《山西省大氣污染防治2018年行動(dòng)計(jì)劃》，緊緊圍繞四大結(jié)構(gòu)調(diào)整優(yōu)化，以京津冀及周邊地區(qū)4市和汾渭平原4市為重點(diǎn)，強(qiáng)力推進(jìn)大氣污染防治。進(jìn)一步強(qiáng)化“散亂污”企業(yè)綜合整治，分類實(shí)施關(guān)停取締、整合搬遷、整改提升措施。頒布燃煤機(jī)組超低排放標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)未完成改造的煤電機(jī)組停止運(yùn)行。發(fā)布公告將執(zhí)行大氣污染物特別排放限值的范圍由重點(diǎn)區(qū)域擴(kuò)展到全省。大力調(diào)整能源結(jié)構(gòu)，持續(xù)推進(jìn)清潔取暖工程，持續(xù)開展燃煤鍋爐綜合整治。調(diào)整優(yōu)化運(yùn)輸結(jié)構(gòu)，突出柴油貨車污染治理，從8月15日零時(shí)起到年底，全省開展柴油貨車和散裝物料運(yùn)輸車輛污染整治專項(xiàng)行動(dòng)，所有設(shè)區(qū)市城區(qū)實(shí)施過境車輛優(yōu)化通行措施，嚴(yán)厲查處超標(biāo)車輛、打擊取締黑加油站。

二是加大水污染防治力度。認(rèn)真落實(shí)國家《水污染防治行動(dòng)計(jì)劃》，省政府出臺(tái)了《水污染防治2018年行動(dòng)計(jì)劃》。全面落實(shí)河長制、湖長制，加快推進(jìn)飲用水源、黑臭水體、地表水治理。依法整治飲用水源，開展水源保護(hù)區(qū)違法排污清理整頓專項(xiàng)行動(dòng)，對(duì)全省縣級(jí)及以上地表水型飲用水水源保護(hù)區(qū)內(nèi)排污口及違法建筑進(jìn)行全面排查，建立問題清單。全面治理黑臭水體，全省地級(jí)以上城市黑臭水體74個(gè)，2017年度整治完成54個(gè)，消除比例為73%。實(shí)施城鎮(zhèn)污水處理提質(zhì)增效，2018年在全省縣級(jí)及以上城鎮(zhèn)污水處理設(shè)施已全部達(dá)到一級(jí)a排放標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上，啟動(dòng)了汾河、桑干河流域城鎮(zhèn)污水處理廠按照三項(xiàng)指標(biāo)達(dá)地表水v類標(biāo)準(zhǔn)的提效改造工作。加快推進(jìn)工業(yè)集聚區(qū)水污染治理，2017年，25個(gè)省級(jí)及以上工業(yè)集聚區(qū)按規(guī)定完成了集中式污水處理設(shè)施建設(shè)并實(shí)現(xiàn)在線聯(lián)網(wǎng)監(jiān)控。

積極推進(jìn)山西省水污染防治2017年、2018年行動(dòng)計(jì)劃中的175項(xiàng)水污染治理重點(diǎn)工程建設(shè)。持續(xù)推進(jìn)水質(zhì)斷面跨界補(bǔ)償，2017年扣繳6.5億元，獎(jiǎng)勵(lì)1.7億元；2018年1-6月扣繳3.8億元，獎(jiǎng)勵(lì)1.5億元。加強(qiáng)畜禽養(yǎng)殖監(jiān)管，劃定禁養(yǎng)區(qū)1301個(gè)，關(guān)閉或搬遷規(guī)模養(yǎng)殖場194個(gè)，68.4%的規(guī)模化畜禽養(yǎng)殖場配套建成糞污貯存、處理、利用等設(shè)施。

三是穩(wěn)步推進(jìn)土壤污染防治。省政府出臺(tái)《山西省土壤污染防治2018年行動(dòng)計(jì)劃》。深入開展土壤污染詳查，完成12460個(gè)農(nóng)用地詳查點(diǎn)位的土壤和農(nóng)產(chǎn)品樣品采集，積極推進(jìn)陽曲縣重點(diǎn)行業(yè)企業(yè)用地調(diào)查信息采集試點(diǎn)。推進(jìn)土壤修復(fù)工程，編制《山西省土壤污染治理與修復(fù)規(guī)劃》，推進(jìn)8個(gè)修復(fù)試點(diǎn)示范項(xiàng)目，其中2個(gè)農(nóng)用地項(xiàng)目已進(jìn)入驗(yàn)收階段，6個(gè)工業(yè)污染地塊項(xiàng)目已全面啟動(dòng)。實(shí)施農(nóng)用地分類和建設(shè)用地準(zhǔn)入管理，指導(dǎo)全省29個(gè)產(chǎn)糧大縣制定農(nóng)用地土壤環(huán)境保護(hù)方案。

加強(qiáng)土壤污染監(jiān)管，公布土壤環(huán)境重點(diǎn)監(jiān)管企業(yè)名單和涉重金屬企業(yè)環(huán)境管理清單；開展全省煤矸石、粉煤灰環(huán)境污染治理大檢查，在對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題分類制定整改措施的基礎(chǔ)上，舉一反三，標(biāo)本兼治；對(duì)電子廢物、廢輪胎等再生行業(yè)清理整頓，開展危險(xiǎn)廢物規(guī)范化核查，經(jīng)營單位和產(chǎn)廢單位均達(dá)到國家考核要求。

四是推進(jìn)環(huán)境保護(hù)執(zhí)法常態(tài)化。全力推進(jìn)鐵腕治污，從2017年7月至2018年3月底在全省開展駐市強(qiáng)化督查，全省環(huán)保系統(tǒng)調(diào)動(dòng)600余人，采取包片督導(dǎo)、包市督查和交叉檢查等方式，重拳打擊各類環(huán)境違法犯罪行為。2017年，全省共立案查處環(huán)境違法案件6505件，下達(dá)行政處罰決定書6392件，罰款5.8億多元，是2016年的2.23倍；其中，查處四類典型環(huán)境違法案件1851件，是2016年的2.15倍。2018年5—8月，在全省開展查處違法排污“百日行動(dòng)”，聚焦工業(yè)廢氣、工業(yè)廢水、工業(yè)固廢、重復(fù)舉報(bào)四類重點(diǎn)，累計(jì)檢查工業(yè)企業(yè)24921家次，查處重點(diǎn)排污單位3044家、行政處罰1.25億元。在全省形成了依法打擊環(huán)境違法行為的高壓態(tài)勢(shì)。

各市開展拉網(wǎng)式排查，并實(shí)行動(dòng)態(tài)更新和臺(tái)賬管理，對(duì)已經(jīng)核實(shí)的“散亂污”和違法排污企業(yè)，堅(jiān)持“先停后治”原則，實(shí)施分類處置。2017年，全省共排查“散亂污”企業(yè)8175家，其中列入淘汰范圍的7433家已全面取締，并實(shí)現(xiàn)“兩斷三清”。全省九大重點(diǎn)行業(yè)1431家企業(yè)，其中249家企業(yè)在建或停產(chǎn)、31家企業(yè)被責(zé)令停產(chǎn)整改，另外1151家企業(yè)全部完成工業(yè)污染源達(dá)標(biāo)排放評(píng)估工作，基本實(shí)現(xiàn)達(dá)標(biāo)排放。不斷完善省、市、縣三級(jí)環(huán)境監(jiān)管體系，積極推進(jìn)環(huán)境監(jiān)管網(wǎng)格化管理，建立環(huán)境監(jiān)管一級(jí)網(wǎng)格11個(gè)、二級(jí)網(wǎng)格119個(gè)、三級(jí)網(wǎng)格1457個(gè)，實(shí)現(xiàn)環(huán)境執(zhí)法監(jiān)管重心下移。建立環(huán)保、公安、法院、檢察院等部門工作銜接和協(xié)調(diào)機(jī)制。

（四）不欠新賬多還舊賬，生態(tài)環(huán)境修復(fù)治理力度加大。

針對(duì)中央環(huán)境保護(hù)督察組指出的煤炭開采造成泉域水資源破壞、自然保護(hù)區(qū)違法違規(guī)開發(fā)、礦山生態(tài)恢復(fù)治理滯后等問題，省委、省政府進(jìn)一步加大生態(tài)修復(fù)力度，努力實(shí)現(xiàn)多還舊賬，不欠新賬。

一是加大生態(tài)保護(hù)修復(fù)力度。實(shí)施兩山生態(tài)修復(fù)工程，按照省委全面深化改革領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議審議通過的《太行山呂梁山生態(tài)系統(tǒng)保護(hù)和修復(fù)重大工程總體方案》，創(chuàng)新生態(tài)修復(fù)保護(hù)機(jī)制，以改革創(chuàng)新推動(dòng)重大生態(tài)工程實(shí)施，全面提升呂梁山水土保持功能、太行山中部水源涵養(yǎng)功能和燕山—長城沿線防風(fēng)固沙功能，形成完備高效的生態(tài)安全屏障。全面推進(jìn)“七河”生態(tài)修復(fù)與保護(hù)工作，落實(shí)《山西省汾河流域生態(tài)修復(fù)與保護(hù)條例》，實(shí)現(xiàn)“五水濟(jì)汾”，讓汾河水量豐起來、水質(zhì)好起來、風(fēng)光美起來。根據(jù)《山西省大清河流域生態(tài)修復(fù)與保護(hù)規(guī)劃》《山西省桑干河、滹沱河、漳河、沁河、涑水河生態(tài)修復(fù)與保護(hù)規(guī)劃》，積極籌措資金，切實(shí)推動(dòng)規(guī)劃項(xiàng)目實(shí)施，構(gòu)建京津冀生態(tài)屏障，推進(jìn)流域生態(tài)修復(fù)治理。嚴(yán)格落實(shí)河長制制度，出臺(tái)《山西省全面推行河長制實(shí)施方案》，明確了各項(xiàng)制度，要求各級(jí)河長每年巡河不少于2次。加強(qiáng)日常監(jiān)管，印發(fā)《山西省入河排污口監(jiān)督管理辦法》，完成了全省入河排污口摸底排查工作，實(shí)施入河水質(zhì)監(jiān)測(cè)。開展清河專項(xiàng)行動(dòng)，2018年針對(duì)黃河山西段非法采砂，通過初期治理，黃河山西段采砂活動(dòng)已全部停止，所有采砂都停止作業(yè)，整治工作已基本完成。全省共查處非法采砂場點(diǎn)219個(gè)，整治采砂船只589只。各縣（市）已制定了非法采砂整治方案，落實(shí)了轄區(qū)內(nèi)采砂整治責(zé)任人，各采砂企業(yè)也落實(shí)整改責(zé)任人。實(shí)施六大林業(yè)工程，全面提升生態(tài)環(huán)境質(zhì)量和綠色發(fā)展能力。落實(shí)《山西省永久性生態(tài)公益林地保護(hù)條例》，確保5600萬畝永久性生態(tài)公益林作為山西人民生存發(fā)展的基本紅線和根本底線。

二是全面清理保護(hù)區(qū)各類違法違規(guī)建設(shè)項(xiàng)目。深刻汲取祁連山國家級(jí)自然保護(hù)區(qū)生態(tài)環(huán)境問題教訓(xùn)，在全面開展“綠盾2017”專項(xiàng)行動(dòng)基礎(chǔ)上，持續(xù)開展“綠盾2018”專項(xiàng)行動(dòng)。中央環(huán)境保護(hù)督察指出的28個(gè)問題，已有14個(gè)問題基本整改到位，整改到位率達(dá)50%。林業(yè)部門舉一反三，另查出的95個(gè)問題，一并參照中央環(huán)境保護(hù)督察要求進(jìn)行整改，截至目前，95個(gè)問題中49個(gè)問題已基本完成整改，46個(gè)正在按時(shí)序進(jìn)行整改。2018年8月，省政府辦公廳印發(fā)了《關(guān)于自然保護(hù)區(qū)和泉域重點(diǎn)保護(hù)區(qū)礦業(yè)權(quán)退出處置工作的通知》，礦業(yè)權(quán)退出已基本完成。

三是加強(qiáng)礦產(chǎn)資源開發(fā)全過程生態(tài)環(huán)境保護(hù)監(jiān)管。完成了礦山生態(tài)環(huán)境詳細(xì)調(diào)查，撥付中央和省級(jí)補(bǔ)助資金4.5億元，開展了露采、滅火工程和煤矸石自燃治理，加大以采空區(qū)、沉陷區(qū)、露天剝離坑等為重點(diǎn)的礦山生態(tài)環(huán)境修復(fù)治理力度，按期推進(jìn)各項(xiàng)生態(tài)恢復(fù)治理措施。全面加強(qiáng)礦山露天開采環(huán)境管理，加強(qiáng)采礦廢棄地復(fù)墾利用。規(guī)范開山采石管理秩序，嚴(yán)厲打擊私挖濫采等非法違法采礦行為，全省共排查各類磚瓦粘土、石料廠、攪拌站2207件，其中立案查處213件，罰款67.6萬元，沒收27.9萬元，扣押違法設(shè)備24臺(tái)套，行政刑拘5人。針對(duì)全省礦產(chǎn)資源重點(diǎn)違法區(qū)域，采用無人機(jī)航測(cè)方式，結(jié)合突查和暗訪等手段實(shí)施監(jiān)控，截至2017年底，無人機(jī)航測(cè)面積達(dá)200多平方公里。

加強(qiáng)泉域重點(diǎn)保護(hù)區(qū)管護(hù)，嚴(yán)格落實(shí)《山西省泉域水資源保護(hù)條例》，印發(fā)《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范泉域內(nèi)采礦企業(yè)取用水工作的通知》，嚴(yán)把項(xiàng)目準(zhǔn)入關(guān)，對(duì)未取得批復(fù)的項(xiàng)目一律不予核準(zhǔn)。編制完成了全省19處巖溶大泉泉域及重點(diǎn)保護(hù)區(qū)范圍的拐點(diǎn)坐標(biāo)地理信息圖，將與泉域重點(diǎn)保護(hù)區(qū)重疊的井田劃定為禁采區(qū)，以重點(diǎn)保護(hù)區(qū)及外推100米確定為重點(diǎn)保護(hù)范圍，以煤礦與泉域重點(diǎn)保護(hù)范圍的重疊情況和噸煤涌水量情況作為依據(jù)，提出分類處置意見。全省19處巖溶大泉的泉域重點(diǎn)保護(hù)范圍內(nèi)共有50座煤礦，其中6座已列為去產(chǎn)能關(guān)閉礦井，并按照去產(chǎn)能相關(guān)政策予以關(guān)閉，2座煤礦與泉域重點(diǎn)保護(hù)范圍全部重疊，采礦證已注銷，42座已辦理了退出泉域重點(diǎn)保護(hù)區(qū)的采礦許可證變更手續(xù)。

在黨中央、國務(wù)院的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，全省各級(jí)黨委、政府和各有關(guān)部門上下同心、齊抓共管、深入推進(jìn)，中央環(huán)境保護(hù)督察整改工作取得了階段性成效。但我們清醒地認(rèn)識(shí)到，中央環(huán)境保護(hù)督察整改過程中還存在部分督察整改任務(wù)進(jìn)展滯后，如2017年整改任務(wù)中的平遙污水處理廠擴(kuò)容建設(shè)、2018年整改任務(wù)中的焦煤集團(tuán)晉興公司斜溝礦井環(huán)保驗(yàn)收、中長期整改任務(wù)中的長治、陽泉、太原市污泥處理處置中心項(xiàng)目，長治市主城區(qū)生活垃圾焚燒發(fā)電項(xiàng)目、長治縣生活垃圾無害化處理場項(xiàng)目建設(shè)滯后，未達(dá)序時(shí)進(jìn)度。同時(shí)，一些整改存在不嚴(yán)不實(shí)，標(biāo)準(zhǔn)不高，如華北督察局2018年7月抽查以及省級(jí)環(huán)境保護(hù)督察回頭看現(xiàn)場核查時(shí)發(fā)現(xiàn)，大同煤礦集團(tuán)永定莊礦井水處理回用工程上報(bào)已建成，但抽查發(fā)現(xiàn)該工程尚處于設(shè)備安裝階段；晉城市在2017年大氣和水污染防治行動(dòng)計(jì)劃中明確對(duì)各縣（市、區(qū)）和開發(fā)區(qū)任務(wù)完成情況進(jìn)行考核，晉城市所轄高平市、開發(fā)區(qū)2017年度空氣質(zhì)量未達(dá)到考核要求，高平第二污水處理廠未如期建成運(yùn)行，陵川縣污水處理廠提標(biāo)改造滯后，陽城縣鳳城下孔村污水處理廠及管網(wǎng)治理工程進(jìn)度緩慢，丹河河西斷面水質(zhì)無明顯改善，晉城市卻將陽城縣考核結(jié)果評(píng)為優(yōu)秀，將開發(fā)區(qū)、陵川縣和高平市考核結(jié)果評(píng)為優(yōu)良（注：以上加粗內(nèi)容為國環(huán)督察函〔2018〕77號(hào)文件所列問題。具體回應(yīng)在附件整改進(jìn)展情況中予以表述）。2018年7月，省委、省政府環(huán)境保護(hù)督察“回頭看”抽查發(fā)現(xiàn)，個(gè)別地區(qū)還存在“散亂污”企業(yè)取締不徹底、企業(yè)污染防治運(yùn)行管理不到位、矸石山治理緩慢、保護(hù)區(qū)清理整頓還需加快進(jìn)度等問題。對(duì)上述問題將進(jìn)一步加強(qiáng)督察督辦、實(shí)施問責(zé)，推進(jìn)整改。

加快中央環(huán)境保護(hù)督察反饋問題整改是貫徹落實(shí)全國生態(tài)環(huán)境保護(hù)大會(huì)精神的重要內(nèi)容，我們要繼續(xù)把中央環(huán)境保護(hù)督察整改作為重大政治任務(wù)，切實(shí)增強(qiáng)使命感、責(zé)任感和緊迫感，持續(xù)不斷抓實(shí)抓好中央環(huán)境保護(hù)督察整改任務(wù)落實(shí)，堅(jiān)決完成中央環(huán)境保護(hù)督察整改工作。

（一）提高政治站位。以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指引，全面貫徹落實(shí)黨的十九大精神，深入貫徹落實(shí)習(xí)近平生態(tài)文明思想，堅(jiān)定不移地走生態(tài)優(yōu)先綠色發(fā)展之路。充分認(rèn)識(shí)中央環(huán)境保護(hù)督察整改工作的復(fù)雜性、艱巨性、長期性，破除“一陣風(fēng)”“松口氣”思想，以環(huán)保攻堅(jiān)檢驗(yàn)整改成效，以督察整改推動(dòng)環(huán)保攻堅(jiān)，堅(jiān)持不懈打好大氣、水、土壤污染防治三大攻堅(jiān)戰(zhàn)役，全面提高生態(tài)環(huán)境保護(hù)工作水平，努力建設(shè)山清水秀、天藍(lán)地綠的美麗山西。

（二）加強(qiáng)督導(dǎo)檢查。切實(shí)強(qiáng)化對(duì)整改任務(wù)落實(shí)情況的明察暗訪，定期監(jiān)督檢查進(jìn)展情況，確保整改工作落地見效。嚴(yán)格按照整改方案要求，“回頭看”已經(jīng)完成的整改事項(xiàng)，適時(shí)開展不定期抽查，特別是對(duì)于一些涉及自然保護(hù)區(qū)、群眾反復(fù)投訴等敏感重大事項(xiàng)，進(jìn)行重點(diǎn)檢查督辦，堅(jiān)決防止“回潮”和“反彈”。分類分階段推進(jìn)整改事項(xiàng)，對(duì)正在推進(jìn)的整改事項(xiàng)，持續(xù)跟蹤督導(dǎo)檢查；對(duì)于長期堅(jiān)持的整改事項(xiàng)，倒排工期，扎實(shí)推進(jìn)。對(duì)國環(huán)督察函〔2018〕77號(hào)文件指出的個(gè)別市縣整改中出現(xiàn)的問題，重點(diǎn)進(jìn)行督辦，嚴(yán)格整改標(biāo)準(zhǔn)，加快整改進(jìn)展。

（三）強(qiáng)化責(zé)任追究。按照《山西省黨政領(lǐng)導(dǎo)干部生態(tài)環(huán)境損害責(zé)任追究實(shí)施細(xì)則（試行）》和大氣、水量化問責(zé)辦法，壓實(shí)環(huán)保工作責(zé)任，加大責(zé)任追究力度。加快推進(jìn)中央環(huán)境保護(hù)督察整改，對(duì)整改不到位的進(jìn)行通報(bào)批評(píng)，對(duì)進(jìn)度嚴(yán)重滯后、未按要求完成整改任務(wù)的，嚴(yán)肅追究相關(guān)責(zé)任單位和責(zé)任人員的責(zé)任。

（四）開展督察評(píng)估。引入第三方對(duì)督察整改成效進(jìn)行科學(xué)、客觀和公正地評(píng)估，進(jìn)一步增強(qiáng)環(huán)境保護(hù)督察工作的針對(duì)性和實(shí)效性，提高決策水平和政策執(zhí)行力。抓好督察整改成果的運(yùn)用，加強(qiáng)環(huán)境保護(hù)督察與生態(tài)環(huán)境損害責(zé)任追究辦法、生態(tài)環(huán)境資產(chǎn)負(fù)債表、生態(tài)環(huán)境損害鑒定評(píng)估和自然資源資產(chǎn)離任審計(jì)等制度的有機(jī)結(jié)合，形成完備的督察體系。

（五）強(qiáng)化長效機(jī)制。按照中央環(huán)境保護(hù)督察整改要求，進(jìn)一步健全黨政同責(zé)、一崗雙責(zé)的考核問責(zé)體系，依照《山西省黨政領(lǐng)導(dǎo)干部生態(tài)環(huán)境損害責(zé)任追究實(shí)施細(xì)則》嚴(yán)格落實(shí)山西省整改方案，全面落實(shí)“整改要真改，為人民利益而改”的要求，用最嚴(yán)格的制度、最嚴(yán)密的法治保護(hù)生態(tài)環(huán)境，加快推動(dòng)全省環(huán)境保護(hù)督察工作的規(guī)范化和法制化建設(shè)。

近段來，我們把中央巡視反饋意見整改作為一項(xiàng)極其嚴(yán)肅的政治任務(wù)，切實(shí)強(qiáng)化“四個(gè)意識(shí)”，聚焦問題，深刻自查，扎實(shí)推進(jìn)，著力做好巡視“后半篇文章”，推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨不斷向縱深開展?，F(xiàn)將有關(guān)情況匯報(bào)如下。

我們切實(shí)強(qiáng)化對(duì)整改工作的領(lǐng)導(dǎo)，精心組織，廣泛動(dòng)員，以高度負(fù)責(zé)的精神和堅(jiān)決果斷的措施，認(rèn)真抓好整改工作。

一是強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)，成立組織?？h委切實(shí)承擔(dān)巡視整改主體責(zé)任，成立了中央巡視組反饋意見整改落實(shí)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由縣委書記任組長，縣長任第一副組長，縣委副書記任常務(wù)副組長，其他縣委常委為成員，統(tǒng)籌推進(jìn)全縣整改落實(shí)工作。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室主任由縣委副書記兼任。同時(shí)，針對(duì)中央巡視組指出的問題，按照“重點(diǎn)突出、以點(diǎn)帶面”的原則，成立了4個(gè)專項(xiàng)小組和10個(gè)專項(xiàng)整治工作小組，分別制定專項(xiàng)整治方案，成立工作專班，以堅(jiān)定的政治自覺、堅(jiān)強(qiáng)的整改決心、堅(jiān)決的有力舉措，精準(zhǔn)發(fā)力、深入推進(jìn)，確保巡視反饋問題全面整改到位。制定了專項(xiàng)整改方案，在發(fā)放加班費(fèi)、值班費(fèi)、伙食補(bǔ)貼等方面認(rèn)真、全面、徹底的查找自身問題，建立問題臺(tái)賬，限期整改到位。對(duì)違反八項(xiàng)規(guī)定精神問題進(jìn)行明察暗訪7次，并抽調(diào)紀(jì)委、財(cái)政、審計(jì)等有關(guān)部門組成聯(lián)合調(diào)查組，對(duì)違規(guī)發(fā)放冿補(bǔ)貼、專項(xiàng)資金使用進(jìn)行監(jiān)督檢查，對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題，啟動(dòng)問責(zé)機(jī)制，嚴(yán)格“一案雙查”。

二是制定方案，分解任務(wù)。按照省市方案要求，結(jié)合我縣實(shí)際，制定了《關(guān)于中央第十五巡視組巡視反饋意見的整改落實(shí)方案》和《自查整改任務(wù)分解和責(zé)任分工表》，在完成好省市規(guī)定動(dòng)作的基礎(chǔ)上，把我縣上次巡視整改未完全到位事項(xiàng)一并,將自覺接受統(tǒng)管派駐機(jī)構(gòu)的監(jiān)督檢查作為巡查意見整改的重要措施落實(shí)。一是及時(shí)邀請(qǐng)市紀(jì)委派駐機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)同志參加會(huì)議和重要活動(dòng)，調(diào)研和查閱有關(guān)資料。今年來，我辦共召開黨組會(huì)議3次、主任辦公會(huì)議1次、工作會(huì)議3次，全部邀請(qǐng)市紀(jì)委派駐組派員參加。二是加強(qiáng)與市紀(jì)委派駐機(jī)構(gòu)的溝通協(xié)調(diào)，做好市紀(jì)委監(jiān)察局統(tǒng)管派駐機(jī)構(gòu)定點(diǎn)定時(shí)辦公協(xié)調(diào)服務(wù)工作。加強(qiáng)了公文運(yùn)轉(zhuǎn)管理，對(duì)上級(jí)和外單位來文、單位內(nèi)部公文全部主動(dòng)交紀(jì)檢派駐組閱文，主動(dòng)接受監(jiān)督，提高權(quán)利運(yùn)行透明度。三是自覺接受對(duì)我辦“三重一大”事項(xiàng)的全程參與和全方位監(jiān)督。2月27日，召開了通過競爭選拔機(jī)制確定市級(jí)大型融資性擔(dān)保公司組建主體的招投標(biāo)會(huì)議，邀請(qǐng)了張夢(mèng)琳書記全程監(jiān)督。四是建立并及時(shí)更新中層以上干部和重點(diǎn)業(yè)務(wù)科室廉政檔案，根據(jù)要求，市金融辦對(duì)副科級(jí)以上干部全部建立了廉政檔案，并上報(bào)市市紀(jì)檢派駐組，保持廉政風(fēng)險(xiǎn)防控管理常態(tài)化。五是以規(guī)范權(quán)力運(yùn)行和防止利益沖突為重點(diǎn)，圍繞制度建設(shè)認(rèn)真開展廉潔性評(píng)估。今年來，對(duì)出臺(tái)的《資金互助專業(yè)合作社監(jiān)督管理暫行辦法》等規(guī)范性文件，嚴(yán)格按照程序進(jìn)行報(bào)市政府法制辦和市紀(jì)檢派駐組評(píng)估，有效防范制度方面的廉政風(fēng)險(xiǎn)。

對(duì)照巡查意見，市金融辦嚴(yán)肅財(cái)經(jīng)紀(jì)律，加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理。一是加強(qiáng)大額資金使用管理。嚴(yán)格執(zhí)行大額資金使用管理規(guī)定，今年來3000元以上支出均通過主任辦公會(huì)議研究決定，5000元以上支出均通過黨組會(huì)議研究決定。二是認(rèn)真落實(shí)《東營市金融工作辦公室財(cái)務(wù)管理規(guī)定》。嚴(yán)格按經(jīng)費(fèi)報(bào)銷程序、發(fā)票報(bào)銷要求及經(jīng)費(fèi)結(jié)算方式開支。對(duì)市內(nèi)1000元以上的支出全部采用支票結(jié)算，杜絕現(xiàn)金支出;對(duì)較大支出的發(fā)票要求必須附明細(xì)表，并由財(cái)務(wù)人員對(duì)其進(jìn)行審核，不合規(guī)的不予報(bào)銷。三是堅(jiān)持把財(cái)務(wù)、后勤等規(guī)定納入經(jīng)常性監(jiān)督檢查內(nèi)容，重點(diǎn)對(duì)公務(wù)接待、公車管理等情況進(jìn)行檢查。嚴(yán)格按照上級(jí)公務(wù)接待規(guī)定，對(duì)外地來我市考察的單位費(fèi)用由其自理，減少公務(wù)接待支出;按照市紀(jì)委公車管理規(guī)定，要求駕駛員非工作日及八小時(shí)以外將公車停放在指定地點(diǎn)，鑰匙交綜合科封存，杜絕車輪上的腐敗。

認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，以加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)、強(qiáng)化監(jiān)督檢查、完善懲治與預(yù)防腐敗體系建設(shè)為重點(diǎn)，進(jìn)一步加強(qiáng)反腐倡廉建設(shè)，不斷提高反腐倡廉建設(shè)科學(xué)化水平。一是認(rèn)真貫徹市紀(jì)委五屆四次全會(huì)精神，加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。目前，我辦正在擬定201x年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作計(jì)劃，待內(nèi)部征求意見后印發(fā)。二是堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)干部重大事項(xiàng)報(bào)告制度。根據(jù)上級(jí)要求，對(duì)干部編制情況、干部在企業(yè)兼職等情況進(jìn)行了摸底清理。三是加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)。把開展為民服務(wù)提標(biāo)提效專項(xiàng)行動(dòng)作為黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的有效載體，通過開展群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，查找、糾正領(lǐng)導(dǎo)干部存在的“四風(fēng)”方面的突出問題、為查擺問題、開展批評(píng)和解決問題打好基礎(chǔ)。四是組織開展各種形式的教育活動(dòng)。在門戶網(wǎng)站開辟教育實(shí)踐活動(dòng)專欄，制定了《市金融辦理論學(xué)習(xí)計(jì)劃》，訂購了《黨史國史》、《厲行節(jié)約反對(duì)浪費(fèi)》、《論群眾路線》等學(xué)習(xí)用書，印發(fā)有關(guān)學(xué)習(xí)資料，采取集中學(xué)習(xí)、專題輔導(dǎo)、個(gè)人自學(xué)、集體研討等方式進(jìn)行學(xué)習(xí)，進(jìn)一步提高廣大黨員、干部的思想認(rèn)識(shí)和廉政意識(shí)。

進(jìn)一步建立和完善相關(guān)的規(guī)章制度，構(gòu)建干部作風(fēng)建設(shè)的長效機(jī)制，不斷提高工作效率，增強(qiáng)部門的執(zhí)行力。一是完善工作機(jī)制。重新修訂了首問負(fù)責(zé)制、限時(shí)辦結(jié)制、一次性告知等效能管理制度，完善了財(cái)務(wù)、考勤、請(qǐng)銷假、會(huì)議等內(nèi)部管理制度，進(jìn)一步梳理優(yōu)化各項(xiàng)審批、服務(wù)事項(xiàng)辦理流程，實(shí)現(xiàn)服務(wù)優(yōu)質(zhì)提效。二是將各項(xiàng)制度落到實(shí)處。按照制度規(guī)定，金融辦全體干部職工戴證上崗，設(shè)置了去向牌，做到文明服務(wù)，進(jìn)一步縮短辦事時(shí)限。購置了指紋考勤機(jī)，用機(jī)制約束干部職工工作紀(jì)律。三是將審批服務(wù)事項(xiàng)納入市政務(wù)服務(wù)中心集中辦理事項(xiàng)。將小額貸款公司試點(diǎn)資格申報(bào)、資金互助合作社試點(diǎn)工作備案、融資性擔(dān)保公司設(shè)立變更申報(bào)、民間資本管理設(shè)立申報(bào)、投資(咨詢)類公司備案五項(xiàng)服務(wù)進(jìn)駐市政務(wù)服務(wù)中心辦理，進(jìn)一步方便群眾辦事。

辦注重采取走出去和請(qǐng)進(jìn)來的方式，學(xué)習(xí)外地好的經(jīng)驗(yàn)做法。一是制定2014年培訓(xùn)計(jì)劃，加強(qiáng)對(duì)在職人員的培訓(xùn)。按照組織部要求，通過招投標(biāo)機(jī)制選定5月、10月分別在東北財(cái)經(jīng)大學(xué)、四川大學(xué)分別舉辦地方金融監(jiān)管和金融改革創(chuàng)新專題培訓(xùn)班，進(jìn)一步提升干部職工金融工作能力。二是鼓勵(lì)工作人員報(bào)考金融類學(xué)歷繼續(xù)教育和職稱、資格考試。目前，一人參加金融研究生在職學(xué)習(xí)，4人通過了銀行業(yè)從業(yè)資格考試，2人通過了證券從業(yè)資格考試，1人通過了保險(xiǎn)從業(yè)資格考試。

以上是我辦針對(duì)巡視組提出的意見進(jìn)行的階段性整改工作。我辦將繼續(xù)落實(shí)各項(xiàng)整改措施，并及時(shí)匯報(bào)進(jìn)展情況。

財(cái)務(wù)工作情況匯報(bào)巡視巡察匯報(bào)篇八

今年公司推出“陽光服務(wù)”工程，掀起了全員學(xué)習(xí)服務(wù)意識(shí)，做到了一條龍服務(wù)“即科室為一線服務(wù)，一線為顧客服務(wù)，全員為廠商服務(wù)”。

1、深層次的挖掘軟件功能;雖說用新系統(tǒng)后，我們能夠讓業(yè)務(wù)運(yùn)行基本正常，但還是有些方面存大不足;如進(jìn)貨渠道的理順、生鮮商品及加工商品管理等等。

2、強(qiáng)化預(yù)警機(jī)制;強(qiáng)化對(duì)業(yè)務(wù)部門經(jīng)營過程中進(jìn)行監(jiān)控，對(duì)經(jīng)營過程中的不良狀況(銷售毛利過低，進(jìn)貨加價(jià)率達(dá)不到要求等)及時(shí)反映業(yè)務(wù)部門并檢查落實(shí)結(jié)果。

3、加強(qiáng)全員效益觀念，增加門店節(jié)約意識(shí)。20xx年年?duì)幦㈤T店直觀費(fèi)用比同期下降15%-20%。

4、理順新合作財(cái)務(wù)管理。新合作超市都是在鄉(xiāng)鎮(zhèn)遍布廣，距離市內(nèi)有一定的路程，如何進(jìn)行遠(yuǎn)程對(duì)門店進(jìn)行管理將是我們工作的重點(diǎn)。

5、大力加強(qiáng)對(duì)員工財(cái)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)，定期不定期組織柜長及員工進(jìn)行財(cái)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)，全面提高連鎖超市員工的財(cái)務(wù)水平。

6、加強(qiáng)對(duì)便民店優(yōu)扣管理。優(yōu)扣的產(chǎn)生就是企業(yè)利潤的流失，管理好優(yōu)扣就是保證了企業(yè)的利潤。

挖掘財(cái)務(wù)活動(dòng)的潛在價(jià)值。雖然，精細(xì)化財(cái)務(wù)管理是件極為復(fù)雜的事情，其實(shí)正所謂“天下難事始于易，天下大事始于細(xì)”。

財(cái)務(wù)工作情況匯報(bào)巡視巡察匯報(bào)篇九

為貫徹落實(shí)省委六屆九次全會(huì)《決議》的精神，我處在上級(jí)黨委和政府的督導(dǎo)下，認(rèn)真學(xué)習(xí)和領(lǐng)會(huì)會(huì)議精神，堅(jiān)決的貫徹落實(shí)《關(guān)于進(jìn)一步推進(jìn)工作落實(shí)的決議》的精神，認(rèn)真查找自身不足，對(duì)癥下藥，切實(shí)解決存在制約工作落實(shí)的問題?，F(xiàn)將階段性工作情況匯報(bào)如下：

（一）結(jié)合我處實(shí)際情況，制定和實(shí)施的推動(dòng)工作落實(shí)的具體舉措。

_、實(shí)施了“三+_”工作制。針對(duì)我處有些干部、同志浮在上面多、深入基層少，安排部署多、指導(dǎo)幫助少，工作抓而不實(shí)、主體不明、責(zé)任不清等問題，我處制定了機(jī)關(guān)干部“三+_”工作制，即一周之中三天時(shí)間處理機(jī)關(guān)事務(wù)性工作，_天深入基層進(jìn)行調(diào)研和督導(dǎo)工作，并于下周一匯報(bào)上周工作情況及發(fā)現(xiàn)問題情況，對(duì)查出的問題，及時(shí)加以解決?！叭?_”工作制實(shí)施以來，有效地明確了機(jī)關(guān)干部的工作目標(biāo)，加大了對(duì)安排工作的落實(shí)力度，既有發(fā)現(xiàn)問題的時(shí)間，又有解決問題的時(shí)間，在一個(gè)工作周期內(nèi)對(duì)工作做到了細(xì)致安排，大大提高了工作效率。

_、建立完善的目標(biāo)管理體系。我處在抓工作落實(shí)方面還進(jìn)一步強(qiáng)化了領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制、部門責(zé)任制、崗位責(zé)任制，對(duì)全處確定的重大決策部署、重點(diǎn)工作任務(wù)、重大項(xiàng)目建設(shè)，層層分解、量化、細(xì)化到責(zé)任人和責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)，使任務(wù)目標(biāo)明確、責(zé)任主體明確、工作標(biāo)準(zhǔn)明確、完成時(shí)限明確，各項(xiàng)工作和各個(gè)環(huán)節(jié)都有人抓、有人管、有人負(fù)責(zé)到底。確定了由辦事處黨委成員分包責(zé)任和任務(wù)，每人負(fù)責(zé)一項(xiàng)重點(diǎn)工作，并制定出工作計(jì)劃和進(jìn)度時(shí)間，由其負(fù)責(zé)組織人員開展工作和督導(dǎo)工作落實(shí)情況，同時(shí)制定了明確的落實(shí)到個(gè)人經(jīng)濟(jì)收入的獎(jiǎng)懲制度，對(duì)于工作落實(shí)得力的要進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)，落后的要進(jìn)行處罰。通過這種工作機(jī)制，使我處從領(lǐng)導(dǎo)干部到一般人員都時(shí)刻對(duì)工作保持緊張的工作態(tài)度，有效地提高了工作效率。

_、建立了領(lǐng)導(dǎo)督導(dǎo)制。對(duì)重大決策部署和重要事項(xiàng)，我處決定了由辦事處書記、主任負(fù)責(zé)，重點(diǎn)協(xié)調(diào)、調(diào)度和督導(dǎo)，對(duì)涉及部門多、落實(shí)難度大的重大問題，通過專題調(diào)度、現(xiàn)場辦公等形式協(xié)調(diào)督辦；實(shí)行跟蹤問效制，對(duì)工作落實(shí)情況全程督查，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)協(xié)調(diào)解決。這項(xiàng)制度的制定，有效地解決了一些重點(diǎn)問題和難點(diǎn)問題的難落實(shí)問題。

(二)在整治會(huì)議多、文件多、檢查評(píng)比多、表彰獎(jiǎng)勵(lì)多、培訓(xùn)多方面取得成效。通過剖析檢查，我們清醒地看到，辦事處機(jī)關(guān)會(huì)議多、文件多、活動(dòng)多，工作有布置、少檢查，抓決策多、抓落實(shí)少，推諉扯皮、辦事拖拉、效率不高的'情況還相當(dāng)嚴(yán)重。為防止“十一五”綱要這一正確的決策陷于“文山會(huì)?！敝卸卤豆Π?，我們堅(jiān)決的克服官僚主義和形式主義，把精力真正集中到研究和解決重大問題上來。

_、大力精簡會(huì)議。堅(jiān)持每周只星期五開會(huì)制度，除連續(xù)召開的會(huì)議外，其他時(shí)間不安排全體會(huì)議。

_、大力精簡文件。凡屬市、區(qū)政府下發(fā)文件，一般辦事處只進(jìn)行一次轉(zhuǎn)發(fā)并附辦事處要求，不再以辦事處名義發(fā)文。簡化辦文程序，縮短辦文時(shí)限。辦事處辦公室對(duì)送辦事處領(lǐng)導(dǎo)同志批示的文件，應(yīng)在_個(gè)工作日內(nèi)處理完畢；急件、特急件隨到隨辦；對(duì)以辦事處名義上報(bào)下發(fā)的文件，一般應(yīng)在_個(gè)工作日內(nèi)審核完成(對(duì)重要而又涉及部門多的綜合性文件，應(yīng)在__個(gè)工作日內(nèi)審核完成。辦事處領(lǐng)導(dǎo)同志對(duì)送請(qǐng)審批的文件，一般應(yīng)在_個(gè)工作日內(nèi)作出批示，緊急文件應(yīng)當(dāng)隨到隨批。

_、大力精簡事務(wù)性活動(dòng)。辦事處領(lǐng)導(dǎo)同志要求一般不出席商業(yè)性的開業(yè)、慶典、剪彩、頒獎(jiǎng)、等儀式；原則上不出席基層單位召開或舉辦的一般性工作會(huì)、專業(yè)會(huì)、表彰會(huì)、座談會(huì)、報(bào)告會(huì)等會(huì)議及聯(lián)誼、和群眾性娛樂等活動(dòng)。

_、集中精力抓大事。辦事處領(lǐng)導(dǎo)同志要注意發(fā)現(xiàn)關(guān)系全處和長遠(yuǎn)發(fā)展的重大問題，提出解決的辦法和政策建議；認(rèn)真履行職責(zé)，在職權(quán)范圍內(nèi)，獨(dú)立負(fù)責(zé)地做好分管工作，對(duì)上級(jí)黨委、政府決定的重要事項(xiàng)，要求親自抓。辦事處召開會(huì)議、制發(fā)文件和舉辦活動(dòng)，必須是涉及我處的重大方針、政策和全局性的重要工作，凡不屬上述內(nèi)容的，不提交會(huì)議討論，不發(fā)文件。

_、深入開展調(diào)查研究，了解處情民意。辦事處領(lǐng)導(dǎo)同志要根據(jù)工作重點(diǎn)和分工，圍繞全處經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展戰(zhàn)略，中長期發(fā)展規(guī)劃和重點(diǎn)、熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題，制定調(diào)研計(jì)劃，每年至少確定_個(gè)至_個(gè)課題，相對(duì)固定_個(gè)至_個(gè)基層單位作為自己調(diào)查研究地點(diǎn)，親自進(jìn)行調(diào)查研究并撰寫調(diào)研報(bào)告。每人每年調(diào)研時(shí)間不少于__天。

通過以上措施，我處大大減少了繁瑣的事務(wù)性工作，切實(shí)把勁使到了刀刃上，工作有條不紊，效率得到了有效地提高。

（三）在換屆工作中，全體機(jī)關(guān)干部展現(xiàn)的精神面貌情況。

在這次區(qū)鄉(xiāng)兩級(jí)換屆工作過程中，全處黨員干部始終高揚(yáng)“樹正氣、講團(tuán)結(jié)、求發(fā)展”的主旋律，把全部精力放在推動(dòng)改革、加快發(fā)展上面，杜絕不分不良思想對(duì)同志們的影響。為此，辦事處專門召開會(huì)議進(jìn)行討論，統(tǒng)一思想，講求團(tuán)結(jié)，不搞歪門邪道，把精力放到工作上來，并先后組織了兩次“關(guān)于如何促進(jìn)辦事處工作更好開展”的主題調(diào)研活動(dòng)，讓每位同志把思想放在謀劃辦事處發(fā)展這一主題上來，提出自己的想法和觀點(diǎn)，讓大家共同探討，互相學(xué)習(xí)，共同進(jìn)步。全體同志們十分踴躍，積極準(zhǔn)備，涌現(xiàn)出很多好的建議和意見，得到了辦事處黨委的重視，并付諸實(shí)施?？梢哉f現(xiàn)在整個(gè)辦事處上下都呈現(xiàn)出一種“想工作、談工作、干工作”的良好氣氛，力爭在我區(qū)“十一五”的開局之年做好自己的工作。

(四)在“十一五”的開局之年，我處重點(diǎn)工作的落實(shí)情況。

_、進(jìn)一步改善了投資環(huán)境，為加快引進(jìn)投資創(chuàng)造良好條件。

（_）提高了辦事效率，加強(qiáng)窗口部門服務(wù)的規(guī)范化和科學(xué)化。實(shí)行了辦事公開制度，公開和簡化了外商投資的辦事程序和效率。

（_）加強(qiáng)了人性化服務(wù)，為投資者主動(dòng)排憂解難。實(shí)施了“只要企業(yè)定了干，一切事情有我辦”的工作機(jī)制，切實(shí)為投資者解決問題，同時(shí)實(shí)施了上門服務(wù)、跟蹤解決問題進(jìn)度等一系列人性化服務(wù)措施。

_、正著力解決與群眾生活密切相關(guān)的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題。今年辦事處制定了為人民群眾辦十件實(shí)事的制度。辦實(shí)事要實(shí)事求是，突出重點(diǎn)，不盲目追求數(shù)量，不搞形式主義，不把日常工作列入辦實(shí)事范籌。今年所辦實(shí)事，都事先廣泛征求群眾意見，認(rèn)真篩選，確定之后向社會(huì)公布，狠抓落實(shí)，年終公告完成情況?，F(xiàn)已組織重點(diǎn)解決群眾反映強(qiáng)烈的環(huán)境臟亂、下崗職工再就業(yè)、外來人口管理、社會(huì)治安等六大難點(diǎn)、熱點(diǎn)問題。

_、解決下崗職工再就業(yè)問題及居民低保問題。

今年以來，我處先后辦理了為失業(yè)下崗職工下崗證的登記和審檢工作，為下崗職工自謀職業(yè)開啟方便之門。同時(shí)還進(jìn)行了對(duì)轄區(qū)內(nèi)所有低保戶的清理審查工作，使地保工作更趨合理化，有效地保證了低保戶的利益。

_、解決外來人口管理中的突出問題。準(zhǔn)備年內(nèi)對(duì)外來人口實(shí)行計(jì)算機(jī)管理和分層次控制管理，轄區(qū)內(nèi)嚴(yán)格控制，不出現(xiàn)外來人口與常住人口比例倒掛及“三無”人員聚集的情況。開展專項(xiàng)治理，打好清理整頓出租房屋的戰(zhàn)役，打擊混雜其中的違法犯罪分子，使“三無”人員明顯減少?，F(xiàn)正在進(jìn)行入戶摸底工作。

二、存在的不足和措施。

（一）存在的不足。

_、部分同志存在認(rèn)識(shí)不夠，措施不力的情況。

_、制定的措施和制度，落實(shí)仍然不夠到位，還有更大的工作空間。

_、發(fā)現(xiàn)的問題，解決的效果和時(shí)間仍然不夠好、較為拖拉。

（二）解決措施。

_、進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)部分落后同志的教育和引導(dǎo)，是他們轉(zhuǎn)向積極的工作態(tài)度，明確獎(jiǎng)懲制度，激勵(lì)他們積極落實(shí)工作。

_、認(rèn)真組織大家進(jìn)行工作上的探討，找出好的工作方法，總結(jié)好的經(jīng)驗(yàn)，并進(jìn)行推廣，更好的將工作落實(shí)到位。

_、對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題，要明確解決的實(shí)效性，要以當(dāng)事人對(duì)問題解決的滿意度為標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行落實(shí)。對(duì)難以解決的，要求及時(shí)匯報(bào)，不得拖延時(shí)間。

財(cái)務(wù)工作情況匯報(bào)巡視巡察匯報(bào)篇十

5月18日，市委常委、市紀(jì)委書記、市監(jiān)委代理主任王立君主持召開會(huì)議，專題聽取20xx年全市巡察工作完成情況及20xx年工作開展情況。

會(huì)議指出，要充分認(rèn)識(shí)政治巡察的重要意義，把習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想作為開展巡察工作的根本遵循、強(qiáng)大思想武器和力量之源，自覺跟進(jìn)學(xué)習(xí)、貫通領(lǐng)悟、精準(zhǔn)落實(shí)，扎實(shí)推進(jìn)吉林市新時(shí)代巡察工作高質(zhì)量發(fā)展。要準(zhǔn)確把握政治巡察定位，緊扣“三個(gè)聚焦”，緊盯權(quán)力和責(zé)任，緊盯領(lǐng)導(dǎo)班子和關(guān)鍵少數(shù)，把存在的問題拎出來、盯得住、解決好，尤其要上升到“兩個(gè)維護(hù)”的高度去認(rèn)識(shí)、分析和把握，督促推動(dòng)黨組織和黨員干部以實(shí)際行動(dòng)踐行“兩個(gè)維護(hù)”。要準(zhǔn)確把握巡視巡察工作方針，把發(fā)現(xiàn)問題作為巡察工作主要任務(wù)，緊盯動(dòng)搖黨的執(zhí)政根基、侵害群眾利益的人和事，精準(zhǔn)發(fā)現(xiàn)問題、嚴(yán)肅反饋問題、督促解決問題，切實(shí)做到嚴(yán)字當(dāng)頭、敢字當(dāng)先、敢嚴(yán)真嚴(yán)、一嚴(yán)到底，始終保持巡察監(jiān)督的權(quán)威性、震懾力、推動(dòng)力。要準(zhǔn)確把握巡察工作戰(zhàn)略格局，發(fā)揮巡察制度優(yōu)勢(shì)和獨(dú)特作用，體現(xiàn)巡察監(jiān)督這個(gè)“脊椎”的支撐和連接作用，推進(jìn)監(jiān)督的上下聯(lián)動(dòng)、橫向貫通融合，有效整合各個(gè)層級(jí)、各個(gè)方面的力量，推動(dòng)形成系統(tǒng)集成、協(xié)同高效的監(jiān)督工作格局。

會(huì)議強(qiáng)調(diào)，今年是建黨100周年，是“十四五”規(guī)劃啟動(dòng)之年，各項(xiàng)工作都要圍繞開好局、起好步來開展。要高質(zhì)量完成今年巡察任務(wù)，突出做好6項(xiàng)重點(diǎn)工作。一是協(xié)助市委落實(shí)好主體責(zé)任，按照《市委巡察工作主體責(zé)任清單》，及時(shí)向市委匯報(bào)巡察工作情況，提請(qǐng)審議巡察工作相關(guān)制度、工作計(jì)劃，研究巡察工作重要事項(xiàng)，同時(shí)協(xié)助市委抓好省委巡視整改工作。二是高標(biāo)準(zhǔn)完成“加強(qiáng)巡視巡察上下聯(lián)動(dòng)提升巡察質(zhì)效”試點(diǎn)工作，完善相關(guān)制度規(guī)定，認(rèn)真抓好組織實(shí)施，堅(jiān)持邊實(shí)踐、邊思考、邊完善，將實(shí)踐證明行之有效的方法固化下來，形成我市創(chuàng)新管用的經(jīng)驗(yàn)。三是高質(zhì)量完成市委第七輪巡察任務(wù)，緊盯被巡察部門（單位）職能職責(zé)，精準(zhǔn)發(fā)現(xiàn)問題，精準(zhǔn)定性問題，不斷提高巡察工作質(zhì)效。要加強(qiáng)指導(dǎo)督導(dǎo)，及時(shí)解決巡察組工作中遇到的困難和問題。四是積極配合省委巡察調(diào)研督導(dǎo)組工作，為下半年全省鋪開市縣巡察指導(dǎo)督導(dǎo)工作提供標(biāo)準(zhǔn)。五是抓好市委第七輪巡察整改工作，把推動(dòng)整改作為發(fā)揮“監(jiān)督保障執(zhí)行、促進(jìn)完善發(fā)展”作用的重要環(huán)節(jié)，確保巡察發(fā)現(xiàn)的問題“件件有著落，事事有回音”。六是及早謀劃市委第八輪巡察和十四屆市委巡察工作規(guī)劃，推進(jìn)巡察工作有形覆蓋和有效覆蓋相統(tǒng)一。

會(huì)議要求，要加強(qiáng)巡察干部隊(duì)伍建設(shè)，把增強(qiáng)“政治三力”，作為對(duì)巡察干部的根本要求抓好抓實(shí)。通過增強(qiáng)政治判斷力，解決巡察工作“看清楚”的問題。通過增強(qiáng)政治領(lǐng)悟力，解決巡察工作“想明白”的問題。通過增強(qiáng)政治執(zhí)行力，解決巡察工作“干到位”的問題。要增強(qiáng)工作的主動(dòng)性、精準(zhǔn)性、嚴(yán)肅性，多主體聯(lián)動(dòng)、多措施并舉，貫通協(xié)同地提升巡察工作質(zhì)量。要切實(shí)加強(qiáng)政治學(xué)習(xí)、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和實(shí)踐鍛煉，不斷提高巡察干部綜合素質(zhì)。要加強(qiáng)對(duì)巡察干部的監(jiān)督管理，加強(qiáng)巡察干部思想教育，強(qiáng)化紀(jì)律約束，努力打造一支忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)难膊扈F軍。

尊敬的省委巡視辦的各位領(lǐng)導(dǎo)：

按照市委巡察辦關(guān)于座談通知要求，下面就我縣開展巡察工作情況向各位領(lǐng)導(dǎo)作以簡要匯報(bào)。

xxxx年，縣委深入貫徹落實(shí)中央、省委、市委巡視巡察新精神新要求新部署，始終聚焦全面從嚴(yán)治黨不放松，始終堅(jiān)定政治方向、堅(jiān)持問題導(dǎo)向、堅(jiān)守價(jià)值取向不動(dòng)搖，著力構(gòu)建橫向到邊、縱向到底的巡察監(jiān)督格局，著力在全面從嚴(yán)治黨的新征程中展現(xiàn)新作為。

一是堅(jiān)持“高”字定位，準(zhǔn)確把握巡察大勢(shì)。

（一）重領(lǐng)導(dǎo)，強(qiáng)落實(shí)?？h委高度重視巡察工作，堅(jiān)決貫徹落實(shí)政治巡察要求，縣委書記認(rèn)真履行第一責(zé)任人的職責(zé)，全面部署黨委巡察工作?！吨醒胙惨暪ぷ饕?guī)劃（xxxx—xx22年）》出臺(tái)后，我們迅速召開縣委常委（擴(kuò)大）會(huì)議進(jìn)行學(xué)習(xí)貫徹，縣委主要領(lǐng)導(dǎo)明確要求全縣各單位、各部門要把貫徹落實(shí)《中央五年規(guī)劃》作為當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期重要的政治任務(wù)，抓緊抓實(shí)抓出成效。巡察領(lǐng)導(dǎo)小組迅速行動(dòng)，制定了我縣xxxx年巡察工作計(jì)劃，調(diào)整了巡察小組組成人員，明確了巡察對(duì)象范圍、主要任務(wù)、方式方法和職責(zé)分工，對(duì)開展工作提供了有力遵循。

（二）建機(jī)制，明職責(zé)。根據(jù)《zz縣機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)關(guān)于成立縣委巡察工作機(jī)構(gòu)的通知》（編〔xxxx〕12號(hào)）要求，xxxx年5月，成立了縣委巡察領(lǐng)導(dǎo)小組，正式組建了縣委巡察機(jī)構(gòu)，配齊了一辦三組12名專職巡察干部。制定了《關(guān)于建立巡察工作人才庫的實(shí)施辦法（試行）》《關(guān)于建立巡察組長庫的實(shí)施辦法（試行）》，在全縣范圍內(nèi)遴選60名專業(yè)技術(shù)人員和32名優(yōu)秀科級(jí)干部進(jìn)行儲(chǔ)備，提供巡察人員保障。

（三）列規(guī)劃，全覆蓋。制定了《中共zz縣委巡察工作五年計(jì)劃（xxxx—xx21年）》，合理確定巡察的路線圖和時(shí)間表，做到情況明、數(shù)字準(zhǔn)，確保完成一屆任期內(nèi)全覆蓋的巡察任務(wù)。工作中，堅(jiān)持把安全放在首位，依紀(jì)依規(guī)開展巡察，嚴(yán)格落實(shí)巡察組“四個(gè)不能做”和“兩不”要求。在巡察談話期間時(shí)刻注意談話對(duì)象的身體狀況、談話地點(diǎn)內(nèi)部環(huán)境情況，確保巡察安全零事故。

二是“實(shí)”字為本，規(guī)范執(zhí)行力促成效。

（一）方向把握實(shí)。堅(jiān)持以“六大紀(jì)律”為尺子，以“六個(gè)圍繞”為重點(diǎn)，突出查找政治建設(shè)、思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)等方面存在的突出問題。我們始終堅(jiān)持不影響被巡察單位正常工作、不干涉被巡察單位日常工作等原則，力爭將巡察工作對(duì)被巡察單位的影響減到最小、降到最低。在巡察組內(nèi)嚴(yán)格執(zhí)行請(qǐng)示匯報(bào)制度，對(duì)發(fā)現(xiàn)的疑點(diǎn)當(dāng)天向組長報(bào)告，經(jīng)組長同意后方可作進(jìn)一步了解。遇有重大問題，及時(shí)向巡察領(lǐng)導(dǎo)小組組長或縣委進(jìn)行請(qǐng)示報(bào)告，突出政治巡察的嚴(yán)肅性。

放民主測(cè)評(píng)表xx9份，調(diào)閱相關(guān)資料（會(huì)議記錄、文件制度、記賬憑證）700余冊(cè)（本），實(shí)地走訪158人次。堅(jiān)持問題導(dǎo)向，按照“日碰頭、周小結(jié)”的工作機(jī)制，各談話小組、查閱資料小組、調(diào)查核查組的成員倒排工期，按照《中共zz縣委巡察工作流程》要求，有針對(duì)性地開展巡察。

（三）巡察成果實(shí)。按照縣委提出的“邊巡邊察邊改”的要求，對(duì)于普遍存在的共性問題，通過全縣干部大會(huì)進(jìn)行公開通報(bào)，起到了極大的震懾作用。對(duì)于涉及了解關(guān)注類問題線索，經(jīng)梳理后及時(shí)轉(zhuǎn)縣紀(jì)委進(jìn)行嚴(yán)肅查處。xxxx年，在巡察過程中發(fā)現(xiàn)面上問題52條，問題線索14件，處理黨員干部11人，推動(dòng)相關(guān)部門單位完善制度xx余個(gè)。截止目前，縣委巡察辦已組織實(shí)施對(duì)第一輪、第二輪巡察的回訪督查，縣委第三輪常規(guī)巡察工作正在啟動(dòng)過程中。

三是“新”字引領(lǐng)，借勢(shì)借力促進(jìn)巡察。

就市縣巡察上下聯(lián)動(dòng)工作情況來看，應(yīng)當(dāng)說，有力地促進(jìn)了基層黨委巡察機(jī)構(gòu)的各項(xiàng)工作。

（一）上下聯(lián)動(dòng)，提高政治站位。開展市縣巡察上下聯(lián)動(dòng)，不但減少了“關(guān)系網(wǎng)”和“說情風(fēng)”的干擾，而且有效解決了“巡不深、察不透”等問題。并且有力地提升了基層黨委巡察工作的政治站位，切實(shí)在基層營造出重視巡察、知曉如何配合巡察、自愿接受巡察工作的良好氛圍。

各條戰(zhàn)線上的工作人員，定期不定期地參加市縣巡察上下聯(lián)動(dòng)工作，有效地提升了各位組員的履職能力。

（三）重點(diǎn)重抓，對(duì)準(zhǔn)整改靶向。目前，市委巡察辦移交的33條問題線索已全部辦結(jié)，做到了件件有著落、事事有回音。同時(shí)，我們嚴(yán)格按照市縣巡察上下聯(lián)動(dòng)要求，全力做好成果運(yùn)用的指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、督辦等工作，規(guī)范相關(guān)程序、建立相關(guān)臺(tái)賬、檢查落實(shí)效果，強(qiáng)化“多維度”運(yùn)用，確保取得“多重實(shí)效”。

（一）巡察人員素質(zhì)參差不齊。由于巡察工作是一項(xiàng)創(chuàng)新性舉措，巡察組人員由各單位臨時(shí)抽調(diào)組成，抽調(diào)過來的人員往往存在著缺乏巡察工作經(jīng)驗(yàn)以及專業(yè)知識(shí)的問題，客觀上造成了工作成效不高、效率低下。造成這一問題存在有多種原因，一是受限于縣級(jí)部門人員緊張的現(xiàn)狀，巡察組人員選擇范圍及總量過小，且抽調(diào)巡察人員工作客觀上對(duì)抽調(diào)單位工作造成了一定影響，不可避免形成了矛盾。二是巡察組人員難以相對(duì)固定，每輪巡察抽調(diào)人員中有大量新人，客觀上造成了巡查人員難以在短時(shí)間內(nèi)符合巡察工作要求。三是針對(duì)性開展的業(yè)務(wù)培訓(xùn)受限于時(shí)間過短，培訓(xùn)手段單一等多種因素，效果不明顯。

（二）巡察氛圍不夠濃厚。我們?cè)陂_展巡察工作過程中發(fā)現(xiàn)，黨員干部對(duì)巡察工作認(rèn)識(shí)不深，廣大居民群眾對(duì)巡察工作知曉率不高，客觀上造成了其工作的被動(dòng)，具體體現(xiàn)在實(shí)際巡察過程中，很少能夠受理來信來電以及有群眾主動(dòng)反映問題。造成這一問題存在主要原因?yàn)椋阂皇切麄鞴ぷ鞑坏轿?，由于“不知曉”或知曉率低帶來了“不信任”的問題；二是基層巡察由于巡察范圍、對(duì)象都相對(duì)較窄，熟人熟臉的情況很普遍，人情世故等因素不可避免對(duì)巡察工作造成了影響。

（三）建議積極推進(jìn)巡察上下聯(lián)動(dòng)。為有效解決巡察工作中“上面九級(jí)風(fēng)浪，下面紋絲不動(dòng)”的問題，著力破解工作不規(guī)范、難破人情關(guān)、監(jiān)督走過場、整改不落地等現(xiàn)象，建議上級(jí)對(duì)巡察一體謀劃、一體部署、一體推進(jìn)，做到全覆蓋上下聯(lián)動(dòng)、專項(xiàng)巡察上下聯(lián)動(dòng)、成果運(yùn)用上下聯(lián)動(dòng)、巡察宣傳上下聯(lián)動(dòng)、信息化建設(shè)上下聯(lián)動(dòng)，實(shí)現(xiàn)巡察“一盤棋”。要進(jìn)一步加大對(duì)基層巡察干部培訓(xùn)力度，通過“以干代訓(xùn)”、“上掛下派”等方式，不斷提高履職盡責(zé)能力。

（四）建議積極推進(jìn)縣區(qū)交叉巡察?？梢越M織縣區(qū)交叉巡察，要統(tǒng)籌考慮基層縣市區(qū)間的地理區(qū)位，盡量搭建“方形陣地”（如下圖），即選擇的巡察對(duì)象在地理位置上呈現(xiàn)方形結(jié)構(gòu)，由一個(gè)端點(diǎn)開始順時(shí)針或逆時(shí)針順序擺開“推磨”陣勢(shì)。盡量避免“對(duì)角線式”或“跳躍式”巡察，既打消了巡察組親情、友情與人情的干擾，也節(jié)約了旅途時(shí)間，減少了巡察成本。

**巡察機(jī)構(gòu)自20xx年7月正式組建以來，在區(qū)委和上級(jí)巡察辦領(lǐng)導(dǎo)下，堅(jiān)持一手抓隊(duì)伍，一手抓業(yè)務(wù)，迅速開展巡視巡察各項(xiàng)工作?，F(xiàn)將我區(qū)巡察工作有關(guān)情況簡要介紹如下：

一

黨的十八大以來，我區(qū)一直致力探索巡察工作，并在不斷嘗試中，逐漸摸索出一些經(jīng)驗(yàn)?；仡?*巡察歷程，一路走來，經(jīng)歷了起步、發(fā)展、規(guī)范三個(gè)階段。一是分口聯(lián)動(dòng)，分片巡查。從2013年起，**區(qū)紀(jì)委出臺(tái)分口聯(lián)動(dòng)調(diào)研和督查工作實(shí)施意見，將各部門劃分為5個(gè)片區(qū)，分別成立調(diào)研和督查巡查組，并組織實(shí)施了對(duì)衛(wèi)生系統(tǒng)的分片巡查。二是聚焦基層，初具規(guī)模。2015-2016年，我區(qū)將聚焦重點(diǎn)向基層延伸，探索開展“紀(jì)委基層行”活動(dòng)，并在此基礎(chǔ)上，重點(diǎn)開展了對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村居的巡察，給予黨政紀(jì)處分38人，震懾作用初步顯現(xiàn)。三是組建機(jī)構(gòu)，規(guī)范巡察。2017年，依照上級(jí)決策部署，我區(qū)巡察工作走上規(guī)范化“快車道”，研究制定出臺(tái)區(qū)委巡察工作5年規(guī)劃，迅速完成巡察機(jī)構(gòu)設(shè)置組建工作，先后4輪明確24名專職巡察干部，率先完成上級(jí)對(duì)人員到位率達(dá)90%以上的要求，并依照《黨章》《條例》，規(guī)范有序開展巡察和整改工作。到2017年底，順利完成了鄉(xiāng)鎮(zhèn)全覆蓋巡察目標(biāo)，并積極落實(shí)各項(xiàng)整改任務(wù)，實(shí)現(xiàn)規(guī)范化平穩(wěn)運(yùn)行。

去年10月，我區(qū)啟動(dòng)機(jī)構(gòu)成立以來的首輪巡察，并在實(shí)踐中牢牢抓住“問題”這個(gè)核心，提煉總結(jié)出一些工作經(jīng)驗(yàn)。一是建立“主提問”制度。巡察組明確主提問人對(duì)專題匯報(bào)材料把關(guān)，并在匯報(bào)現(xiàn)場，將整理的問題，逐一提問、打斷追問，直指關(guān)鍵、切中要害。二是問題“清單化”管理。所有被巡單位的匯報(bào)材料必須附件清單、見人見事，力促自查自醒，打破“蜻蜓點(diǎn)水式”的“浮夸”、“繞圈”現(xiàn)象。巡察全程以問題清單管理為“引線”，對(duì)所有發(fā)現(xiàn)問題，及時(shí)整理歸并，事無巨細(xì)、顆粒歸倉，形成完整清單，為報(bào)告撰寫、問題反饋?zhàn)龊梅e累。三是檔案“可溯式”梳理。以“問題清單”為目錄，每個(gè)問題都附列資料，做到來源可溯、責(zé)任可溯、鑒定可溯、記錄可溯，致力破解“一巡了之”、“事過即了”的難題。四是整改“多層次”督查。圍繞問題整改督查，充分發(fā)揮“監(jiān)”的全面和“督”的合力。一是巡察組對(duì)立行立改問題“漸進(jìn)式”督查；二是巡察辦牽頭對(duì)整改措施“全面性”督查；三是紀(jì)檢、組織部門對(duì)條線整改“專項(xiàng)類”督查；四是被巡察單位主管部門或者派駐紀(jì)檢組開展“常態(tài)化”督查；五是被巡察部門聯(lián)系掛鉤領(lǐng)導(dǎo)開展“責(zé)任制”督查；六是基層駐村巡察干部開展村居整改“點(diǎn)對(duì)點(diǎn)”督查。

隊(duì)伍建設(shè)永遠(yuǎn)是一項(xiàng)不可忽視的基礎(chǔ)性工作，我們從“整體實(shí)力”、“個(gè)人能力”和“紀(jì)律定力”三個(gè)維度出發(fā)，不斷強(qiáng)化巡察隊(duì)伍建設(shè)。一是建設(shè)完善四個(gè)“庫”。建立25人的巡察“組長庫”“副組長庫”，按照“只進(jìn)不出”、“一出一進(jìn)”原則，多次充實(shí)完善“人才庫”，建立一支106人的專業(yè)隊(duì)伍。同時(shí)，建立“專家?guī)臁?，搜羅各行業(yè)系統(tǒng)領(lǐng)域的專家、精英，隨時(shí)保持“在線”、“待命”，對(duì)巡察發(fā)現(xiàn)的專業(yè)難題給予權(quán)威解釋與幫助，持續(xù)提供專業(yè)化保障。二是能力提升四個(gè)“字”。我們把2018年作為巡察干部能力建設(shè)提升年，提出“亮補(bǔ)比爭”四字要求，計(jì)劃開展能力建設(shè)系列活動(dòng)，通過“自查式”申報(bào)、“互動(dòng)式”講評(píng)、“清單式”培訓(xùn)、“模擬式”競賽，做到“亮家底、明差距”、“補(bǔ)短板、促提升”、“比業(yè)務(wù)、激活力”、“爭一流、創(chuàng)品牌”，促進(jìn)巡察干部能力水平高質(zhì)量發(fā)展。三是強(qiáng)化監(jiān)督四個(gè)“雙”。所有巡察干部簽訂問題線索“全報(bào)告”和巡察材料“零持有”承諾書，實(shí)行監(jiān)督“雙承諾”；公布信訪舉報(bào)電話同時(shí)，巡察辦設(shè)立巡察組作風(fēng)紀(jì)律問題監(jiān)督電話，實(shí)行監(jiān)督“雙軌制”；巡察辦對(duì)所有巡察人員全面監(jiān)督，巡察組在駐點(diǎn)期間成立臨時(shí)黨支部，組長為臨時(shí)黨支部書記履行主體責(zé)任，任命紀(jì)檢委員履行監(jiān)督責(zé)任，實(shí)行監(jiān)督“雙控制”；巡察反饋時(shí)，針對(duì)巡察人員作風(fēng)紀(jì)律情況，在被巡察單位同步開展問卷調(diào)查，實(shí)現(xiàn)監(jiān)督“雙向制”。

巡察工作紛繁復(fù)雜，涉及方方面面，我們堅(jiān)持以制度建設(shè)為保障，形成一些具有特色的經(jīng)驗(yàn)制度。一是構(gòu)建“橫向協(xié)調(diào)”的機(jī)制。制定出臺(tái)《關(guān)于建立區(qū)委巡察工作協(xié)調(diào)機(jī)制的實(shí)施意見》，明確相關(guān)部門在信息共享、人員抽調(diào)、年終考核等方面的職責(zé)，構(gòu)建全面協(xié)調(diào)工作機(jī)制，與相關(guān)部門協(xié)同配合，推動(dòng)巡察工作精準(zhǔn)發(fā)力、同向發(fā)力、有效發(fā)力。二是樹立“規(guī)范明確”的標(biāo)準(zhǔn)。根據(jù)上級(jí)有關(guān)文件精神制定我區(qū)巡察工作“一規(guī)定三規(guī)則”，指導(dǎo)巡察工作規(guī)范開展。研究制定出臺(tái)《區(qū)委巡察機(jī)構(gòu)信訪舉報(bào)工作暫行辦法》，明確相關(guān)責(zé)任，優(yōu)化巡察信訪舉報(bào)工作業(yè)務(wù)流程和規(guī)范。三是明確“巡察回避”的原則。根據(jù)《巡視工作條例》規(guī)定，細(xì)化制定出臺(tái)《區(qū)委巡察機(jī)構(gòu)干部回避制度》，明確適用的對(duì)象和范圍，回避的類型和方式，問責(zé)的依據(jù)和手段，進(jìn)一步規(guī)范巡察干部履責(zé)程序，防控廉政風(fēng)險(xiǎn)，確保巡察工作客觀公正。

20xx年，我們將牢記總書記“創(chuàng)新是第一動(dòng)力”的論斷，深入推進(jìn)各項(xiàng)創(chuàng)新工作有序開展，力爭做到“釀奇謀”“出奇招”“見奇效”。一是“三步走”探索村居“網(wǎng)格化”巡察。第一步“責(zé)任化”駐點(diǎn)。全區(qū)7個(gè)鎮(zhèn)街，91個(gè)村居，每個(gè)村居安排2名巡察干部（后備）駐點(diǎn)，每月必須開展駐村聯(lián)絡(luò)，廣泛收集信息，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題，為選準(zhǔn)巡察對(duì)象、制定巡察方案打好基礎(chǔ)。第二步“網(wǎng)格化”巡察。一方面，按照地理方位的“有形”網(wǎng)格，在巡察鎮(zhèn)街時(shí)，延伸巡察所屬部分村居，起到聯(lián)動(dòng)效應(yīng)。本輪我區(qū)巡察3個(gè)街道，實(shí)現(xiàn)街道“全覆蓋”，并“延伸式”巡察9個(gè)村居。另一方面，按照各村居特點(diǎn)，建立“無形”網(wǎng)格，根據(jù)各村基層黨建情況、經(jīng)濟(jì)發(fā)展情況、違紀(jì)問題查處情況、信訪舉報(bào)情況，每輪在常規(guī)巡察時(shí)，劃定一個(gè)重點(diǎn)，開展“主題式”巡察。本輪我區(qū)成立1個(gè)村居巡察組，對(duì)3個(gè)經(jīng)濟(jì)薄弱村開展以“扶貧”工作為重點(diǎn)的巡察，增強(qiáng)針對(duì)性，提高進(jìn)準(zhǔn)度。第三步“常態(tài)化”監(jiān)督。一方面，駐村干部作為“不走的巡察組”，嚴(yán)格督促、檢查被巡察村居整改落實(shí)情況；另一方面，對(duì)巡察發(fā)現(xiàn)的共性突出問題進(jìn)行研判，組織實(shí)施專項(xiàng)巡察或聯(lián)合職能部門開展專項(xiàng)檢查。二是構(gòu)建“三位一體”工作體系。建立“信息工作考核制度”，做好經(jīng)驗(yàn)提煉總結(jié)；開展“一組一課題”、“一組一創(chuàng)新”特色工作，把“信息”“課題”“創(chuàng)新”三項(xiàng)工作一體推進(jìn)，讓信息研究成果,寓于巡察工作實(shí)踐，并進(jìn)一步促進(jìn)課題研究，形成巡察工作水平的“螺旋式”上升。

（一）有效開展巡視巡察的“多方位”聯(lián)動(dòng)。市縣等基層開展巡察，面臨“地方小、關(guān)系熟、人情濃”的“熟人社會(huì)”監(jiān)督難題。建議在“聯(lián)動(dòng)”上下工夫。一是提級(jí)提檔，借力而巡。采用提級(jí)巡察方式，主要針對(duì)下級(jí)黨委的常委部門和重點(diǎn)部門，讓巡察更加順暢和高效。二是特派特巡，借勢(shì)而為。上級(jí)黨委派出巡察“特派員”，代表更高權(quán)威，進(jìn)駐指導(dǎo)本地區(qū)巡察。巡察組借勢(shì)而巡，依靠更堅(jiān)實(shí)，立場更堅(jiān)定，措施更有力，挖掘更深入。三是交叉互巡，左右互搏。在全市面上進(jìn)行統(tǒng)籌，針對(duì)問題多發(fā)的單位部門，采用交叉互巡方式，破除地域干擾、人情限制，促進(jìn)地區(qū)間交流合作。四是立體巡察，內(nèi)外結(jié)合。加強(qiáng)基層巡察與系統(tǒng)巡察的聯(lián)系，擴(kuò)大市縣巡察和垂直系統(tǒng)內(nèi)部巡察的“交集”，開展多方面合作，從管理權(quán)限上破除人脈限制。

（二）加快搭建統(tǒng)一的巡察“網(wǎng)絡(luò)化”平臺(tái)。建議至少以地級(jí)市為單位，搭建區(qū)域性巡察工作綜合平臺(tái)，并根據(jù)不同定位，設(shè)置不同權(quán)限。一是加強(qiáng)數(shù)據(jù)管理。明確巡察中需要統(tǒng)計(jì)的數(shù)據(jù)類型，及時(shí)整理匯總，追蹤成果運(yùn)用，防止因口徑問題，造成數(shù)據(jù)前后不一的情況，也更加利于黨委及巡察機(jī)構(gòu)進(jìn)行數(shù)據(jù)分析、綜合研判，推動(dòng)整改和回訪督查。二是加強(qiáng)資源共享。各級(jí)巡察機(jī)構(gòu)及時(shí)對(duì)巡察發(fā)現(xiàn)的系統(tǒng)行業(yè)內(nèi)共性突出問題，開列、上傳“負(fù)面清單”，實(shí)行區(qū)域內(nèi)資源共融共享，做到重點(diǎn)突出、精準(zhǔn)有效，進(jìn)一步提升區(qū)域巡察整體效率和聯(lián)動(dòng)效應(yīng)。

（三）有力推動(dòng)下級(jí)黨委主體責(zé)任“快速化”落實(shí)。建議上級(jí)巡察機(jī)構(gòu)在部署巡視巡察重要工作時(shí)，以領(lǐng)導(dǎo)小組名義部署到下級(jí)黨委，由下級(jí)黨委率先履行主體責(zé)任，進(jìn)行批示交辦，有力推動(dòng)工作。從而避免了由巡察機(jī)構(gòu)到紀(jì)委再到黨委，進(jìn)行層層匯報(bào)、爭取支持的責(zé)任“倒序”，進(jìn)一步簡化程序、提高效率、增強(qiáng)力度，“自上而下”地推動(dòng)主體責(zé)任層層落實(shí)。

財(cái)務(wù)工作情況匯報(bào)巡視巡察匯報(bào)篇十一

1、公司效益：全年銷售收入1x萬元，不含稅收入x萬元，不含稅銷售成本x萬元，毛利率%，與上年同期減少%。各類費(fèi)用支出計(jì)x萬元,與上年同期x萬元相比略有減少。上繳各類稅費(fèi)x萬元，比上年減少xx萬元。

2、局經(jīng)費(fèi)收支情況：今年經(jīng)費(fèi)收入x萬元，年支出x萬元。與上年同期x萬元相比增加xx萬元。

全年局(公司)費(fèi)用共計(jì)支出x萬元，比上年同期x萬元增加xx萬元。其中：

1、固定費(fèi)用支出：工資、養(yǎng)老金、住房公積金、醫(yī)療保險(xiǎn)、離退休費(fèi)用、折舊福利費(fèi)等共計(jì)支出x萬元，占總費(fèi)用支出x萬元的%，比上年同期增加x萬元。主要原因是：工資支出比上年同期增加x萬元，其中福利費(fèi)轉(zhuǎn)入工資總額xx萬元，下鄉(xiāng)交通費(fèi)轉(zhuǎn)入工資總額xx萬元;養(yǎng)老金及各類保險(xiǎn)金比上年同期增加xx萬元，離退休費(fèi)用及精簡人員費(fèi)用比上年同期支出增加xx萬元。

2、可變費(fèi)用支出：生產(chǎn)經(jīng)營費(fèi)用、正常辦公經(jīng)費(fèi)、市場管理費(fèi)用、利息支出等共計(jì)支出x萬元，占總費(fèi)用支出x萬元的%。比上年同期萬元減少x萬元。主要原因是：差旅費(fèi)福利費(fèi)轉(zhuǎn)入工資總額x萬元，招待費(fèi)比上年減少x萬元，運(yùn)費(fèi)、裝卸費(fèi)比上年同期減少xx萬元。

比上年同期增加的費(fèi)用有：小車費(fèi)用比上年增加x萬元;利息支出比上年同期增加x萬元，稅金比上年增加xx萬元。

租賃費(fèi)、市場管理費(fèi)用支出基本與上年持平。

總之，上半年費(fèi)用支出增加部分大都是職工工資福利性支出及利息支出的增加，消耗性支出除小車費(fèi)用和利息支出同比增加外，其他支出與上年同比均有所下降。

1、嚴(yán)格遵守財(cái)務(wù)管理制度和稅收法規(guī)，認(rèn)真履行職責(zé)，組織會(huì)計(jì)核算

財(cái)務(wù)科的主要職責(zé)是做好財(cái)務(wù)核算，進(jìn)行會(huì)計(jì)監(jiān)督。財(cái)務(wù)科全體人員一直嚴(yán)格遵守國家財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度、稅收法規(guī)、財(cái)務(wù)制度及國家其他財(cái)經(jīng)法律法規(guī)，認(rèn)真履行財(cái)務(wù)科的工作職責(zé)。從審核原始憑證、會(huì)計(jì)記賬憑證的錄入，到編制財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表;從各項(xiàng)稅費(fèi)的計(jì)提到納稅申報(bào)、上繳;從資金計(jì)劃的安排，到各項(xiàng)資金的統(tǒng)一調(diào)撥、支付等等，每位財(cái)務(wù)人員都勤勤懇懇、任勞任怨、努力做好本職工作，認(rèn)真執(zhí)行企業(yè)會(huì)計(jì)制度，實(shí)現(xiàn)了會(huì)計(jì)信息收集、處理和傳遞的及時(shí)性、準(zhǔn)確性。

2、配合審計(jì)檢查，完善內(nèi)部管理制度;

為進(jìn)一步規(guī)范本單位的財(cái)務(wù)工作、提高會(huì)計(jì)信息的質(zhì)量，財(cái)務(wù)科比較全面的制定了財(cái)務(wù)管理制度體系，包括：財(cái)務(wù)部組織機(jī)構(gòu)和崗位職責(zé)、財(cái)務(wù)核算制度、內(nèi)部控制制度、車輛管理制度、預(yù)算管理制度。通過對(duì)財(cái)務(wù)人員的職責(zé)分工，對(duì)各公司的會(huì)計(jì)核算到會(huì)計(jì)報(bào)表從報(bào)送時(shí)間及時(shí)性、數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性、報(bào)表格式規(guī)范化、完整性等方面做了比較系統(tǒng)的規(guī)定，從而逐步提高會(huì)計(jì)信息的質(zhì)量，為領(lǐng)導(dǎo)決策和管理者進(jìn)行財(cái)務(wù)分析提供了可靠、有用的信息。平時(shí)財(cái)務(wù)部通過開展定期或不定期的交流會(huì)，解決前期工作中出現(xiàn)的問題，布置后期的主要工作，逐步規(guī)范各項(xiàng)財(cái)務(wù)行為，使財(cái)務(wù)工作的各個(gè)環(huán)節(jié)按一定的財(cái)務(wù)規(guī)則、程序有效地運(yùn)行和控制。年中縣審計(jì)局對(duì)本單位內(nèi)部財(cái)務(wù)控制情況進(jìn)行了審計(jì)檢查，檢查中，審計(jì)同志對(duì)本單位近年來的一系列制度建設(shè)及內(nèi)控管理執(zhí)行情況做了充分肯定，得到了一致好評(píng)。

3、費(fèi)用支出實(shí)行預(yù)算管理，提高資金利用率：

年初，根據(jù)縣財(cái)政核撥給本單位的"大預(yù)算"擺好下屬單位的"小預(yù)算"，做到各項(xiàng)費(fèi)用支出心中有數(shù)。在預(yù)算執(zhí)行過程中，嚴(yán)格控制費(fèi)用。財(cái)務(wù)科每月度考核預(yù)算執(zhí)行情況，協(xié)助各責(zé)任單位負(fù)責(zé)人加強(qiáng)預(yù)算管理，要求下屬各單位認(rèn)真執(zhí)行全年費(fèi)用預(yù)算管理制度，明確下屬單位內(nèi)勤、領(lǐng)導(dǎo)把好審核第一關(guān)。嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)制度，規(guī)范財(cái)務(wù)行為，堅(jiān)持收支兩條線，加強(qiáng)財(cái)務(wù)核算和財(cái)務(wù)監(jiān)督，杜絕不合理開支，加強(qiáng)應(yīng)收款項(xiàng)的回收，盡量減少不必要的損失。利用利息杠桿，合理調(diào)整內(nèi)部職工借款;提高事業(yè)預(yù)算退庫資金的利用率，合理組織貸款，最大限度地減少利息支出，為企業(yè)增收節(jié)支、提高經(jīng)濟(jì)效益把關(guān)。

4、加強(qiáng)專業(yè)理論學(xué)習(xí)，提高團(tuán)隊(duì)凝聚力

財(cái)務(wù)科參加了省市兩批財(cái)務(wù)人員培訓(xùn)與經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)，聽取了會(huì)計(jì)師事務(wù)所對(duì)內(nèi)部控制和稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的專題講座，豐富了財(cái)務(wù)人員稅務(wù)知識(shí)，強(qiáng)化了各崗位會(huì)計(jì)人員的責(zé)任感，促進(jìn)了各單位的交流、合作與團(tuán)結(jié)。同時(shí)隨著財(cái)政管理制度改革的不斷深化，企業(yè)改革層層推進(jìn)，軟硬件不斷更新，對(duì)基層會(huì)計(jì)人員綜合素質(zhì)的`要求也愈來愈高。本單位會(huì)計(jì)人員除認(rèn)真參加縣財(cái)政局組織的會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育培訓(xùn)外，還抽出業(yè)余時(shí)間學(xué)習(xí)相關(guān)專業(yè)知識(shí)。日常工作中，對(duì)一些有關(guān)財(cái)政改革新制度新規(guī)定新業(yè)務(wù)相關(guān)人員都能及時(shí)學(xué)習(xí)，及時(shí)適應(yīng)，同時(shí)還與兄弟單位會(huì)計(jì)人員經(jīng)常交流，取人之長，補(bǔ)己之短。

財(cái)務(wù)部門作為公司的一個(gè)主要職能監(jiān)督部門，"當(dāng)好家、理好財(cái)，更好地服務(wù)企業(yè)"是我們財(cái)務(wù)部門應(yīng)盡的職責(zé)。在公司加強(qiáng)管理、規(guī)范經(jīng)濟(jì)行為、提高企業(yè)競爭力等等方面我們負(fù)有很大的義務(wù)與責(zé)任。只有不斷的反省與總結(jié)，管理工作才能得到提高!一年來財(cái)務(wù)工作雖然取得了較好的成績，但還存在著一些問題，有很多應(yīng)做而未做、應(yīng)做好而未做好的工作，主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面：

1、進(jìn)一步加強(qiáng)財(cái)務(wù)分析：

財(cái)務(wù)分析工作雖然已展開，但仍處在賬面、報(bào)表層面上的說明分析，分析深度不夠。為提高財(cái)務(wù)分析能力，把財(cái)務(wù)分析納入日常工作中去，我們將量化分析具體的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)，并結(jié)合企業(yè)總體戰(zhàn)略，為企業(yè)決策和管理提供有力的財(cái)務(wù)信息支持;及時(shí)做好財(cái)務(wù)分析資料的收集，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高財(cái)務(wù)分析能力，做到較全面地反映一定時(shí)期的財(cái)務(wù)情況。明年將努力做到如下分析：

對(duì)資產(chǎn)結(jié)構(gòu)變動(dòng)的分析：以資產(chǎn)負(fù)責(zé)表為主，對(duì)資產(chǎn)負(fù)債的分析、流動(dòng)性和變現(xiàn)能力的分析、長短期負(fù)債和償還能力的分析，對(duì)資產(chǎn)分布和資金營運(yùn)是否合理、資本結(jié)構(gòu)的是否正常、盈利能力和資產(chǎn)管理水平、是否存在潛在的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行評(píng)價(jià)。

對(duì)損益情況的分析：以損益表為主，對(duì)盈利目標(biāo)是否完成進(jìn)行分析，對(duì)收入、成本、費(fèi)用、稅金的配比進(jìn)行分析，評(píng)價(jià)其經(jīng)營活動(dòng)的績效和經(jīng)營結(jié)構(gòu)，反映主營業(yè)務(wù)與其他業(yè)務(wù)對(duì)利潤的影響。

對(duì)成本、費(fèi)用支出的分析：以對(duì)成本、費(fèi)用支出預(yù)算執(zhí)行情況進(jìn)行分析為主，實(shí)際支出與預(yù)算異動(dòng)的原因分析，成本、費(fèi)用支出對(duì)資金的影響分析，費(fèi)用之間的比例分析。

2、加強(qiáng)費(fèi)用費(fèi)用管理

降低費(fèi)用壓力層層傳遞不夠，特別是有的部門對(duì)控制費(fèi)用支出工作存在錯(cuò)誤認(rèn)識(shí)，不能正確處理費(fèi)用與效益的關(guān)系，錯(cuò)誤地認(rèn)為工作的業(yè)績體現(xiàn)在某些費(fèi)用支出的多少上，某些費(fèi)用支出多，表示其工作積極等等，我們不否認(rèn)某些費(fèi)用支出多少與其工作努力程度是有一定的聯(lián)系，但這不是絕對(duì)的。個(gè)別單位費(fèi)用預(yù)算管理不到位，月月超支，報(bào)銷票據(jù)不符實(shí)際，不符合真實(shí)性要求。今后要進(jìn)一步落實(shí)費(fèi)用管理責(zé)任，層層傳遞壓力;嚴(yán)格獎(jiǎng)懲，加大對(duì)各單位費(fèi)用的管理、控制力度，嚴(yán)格按有關(guān)管理規(guī)定執(zhí)行。

3、加強(qiáng)對(duì)白條子的管理。

近年來，在本單位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下，本單位歷史以來隨便以白條子報(bào)銷的陋習(xí)有了很大的改觀，我們將進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)白條子的管理，爭取消滅白條子。

財(cái)務(wù)工作情況匯報(bào)巡視巡察匯報(bào)篇十二

半年時(shí)間已過去，又是一個(gè)新的開始，在上半年的工作中，我認(rèn)真做好了自己的本分工作，不斷的在提高，不斷的在上進(jìn)，我不敢忘記自己來到xx酒店的初心，也一直本著好好工作的心態(tài)在上班，這半年的工作也結(jié)束了，回想一下也是過得很快，這半年有收獲，也有需要加強(qiáng)的地方，更多的是自己子在工作中的進(jìn)步吧，現(xiàn)對(duì)這半年的工作總結(jié)：

自去年下半年酒店的財(cái)務(wù)整頓之后，我就一直按照酒店的工作方針執(zhí)行，對(duì)于日常酒店的流水做好嚴(yán)格的把關(guān)，特別是開銷，每一分錢都要備注好，嚴(yán)格執(zhí)行上級(jí)的命令，這半年來我一直明確自己的方向，以做好財(cái)務(wù)工作為首要，一開始我不適應(yīng)整頓后的財(cái)務(wù)部門，因?yàn)檎D后的財(cái)務(wù)一切都比之前嚴(yán)格了許多，日常的工作流程都要嚴(yán)格的遵守。

這半年來我把自己所有的精力都投入到兒了工作當(dāng)中，每天上班第一件事就是把一天的工作計(jì)劃好，然后回顧一下前一天的工作有什么事情沒有完成的及時(shí)完成，從來不敢有任何的粗心大意，不給自己的工作失誤找任何理由，我覺得作為一名財(cái)務(wù)，要有一顆隨時(shí)承擔(dān)責(zé)任的心，一顆責(zé)任心才是最重要的，日常的工作當(dāng)中我不僅僅是做好自己的分內(nèi)工作，我還要不斷的學(xué)習(xí)，向財(cái)務(wù)部門的前輩們吸取經(jīng)驗(yàn)，我覺得這是非常重要的事情，做好分內(nèi)的事情是首要，但是做一名優(yōu)秀的財(cái)務(wù)也是重中之重。

這半年中我每個(gè)月都會(huì)按時(shí)的上交財(cái)務(wù)報(bào)表，對(duì)于酒店財(cái)務(wù)部門提出一些積極的意見，酒店每天的費(fèi)用報(bào)銷，都做到了認(rèn)真的核實(shí)，上半年來沒有出現(xiàn)過任何的漏洞，采購方面，我會(huì)及時(shí)跟采購員核實(shí)一些費(fèi)用的開支，跟目前市場上的一些鏟平的價(jià)格咨詢，做到萬無一失，在一個(gè)就是每個(gè)月的發(fā)放工資，這個(gè)時(shí)候是最忙的時(shí)候，也是最容易出亂子的時(shí)候，每個(gè)月發(fā)放工資，我都會(huì)認(rèn)真的做好自己的工作，對(duì)于每一位酒店員工的工資，都會(huì)核實(shí)好，把工作的明細(xì)都會(huì)做出標(biāo)識(shí)，上半年中沒有出現(xiàn)工資方面的事故，對(duì)于員工關(guān)于工資方面的問題，我都會(huì)積極的解答，不管是什么大大小的問題，能給予幫助的就給予幫助。

這半年的工作讓我明白了作為一名酒店財(cái)務(wù)的重要性，經(jīng)過長期的這種工作狀態(tài)我成長了很多，在工作的過程中更加的穩(wěn)重了，同時(shí)也有一些不足，就是在工作中我不能夠及時(shí)的處理一些突發(fā)事情，臨時(shí)的應(yīng)變能力還是有待加強(qiáng)，我會(huì)繼續(xù)努力的。

上半年財(cái)務(wù)工作匯報(bào)6

上半年財(cái)務(wù)部的工作重心主要集中在上半年財(cái)務(wù)決算、所得稅清算、財(cái)務(wù)預(yù)算安排和在建工程資金運(yùn)營管理等方面，重點(diǎn)做了以下幾項(xiàng)工作：

由于國家貨幣政策的變化和公司總體經(jīng)營規(guī)模的快速膨脹，公司直營項(xiàng)目及所屬企業(yè)的資金供求矛盾更加突出。在公司領(lǐng)導(dǎo)的統(tǒng)一組織協(xié)調(diào)下，財(cái)務(wù)部利用多年來所積聚的信用優(yōu)勢(shì)和資金中心的調(diào)控平臺(tái)，有效緩解緊張的資金供給鏈。

在資金管理方面，加大公司直營在建項(xiàng)目的資金撥付力度和速度，及時(shí)分配和支付工程預(yù)收款和進(jìn)度款；采取委貸和擔(dān)保等方式，解決單位貸款到期償付和續(xù)借工作，基本保障了公司及所屬單位經(jīng)營秩序的穩(wěn)定。但從目前所掌握的情況看，貨幣緊縮政策對(duì)業(yè)主履行合同約定的正常工程預(yù)付款和進(jìn)度款也產(chǎn)生影響，各單位應(yīng)收賬款有所增長，而下游的勞務(wù)供應(yīng)商和材料供應(yīng)商賒銷工作難度加大，接下來的資金管理工作還將面臨更為嚴(yán)峻的考驗(yàn)。

根據(jù)公司工作會(huì)議中提出的“精細(xì)化管理”要求，結(jié)合公司總體經(jīng)營目標(biāo)，財(cái)務(wù)部組織所屬子公司編制了財(cái)務(wù)預(yù)算，并行文下達(dá)了主要財(cái)務(wù)預(yù)算考核指標(biāo)。

財(cái)務(wù)部根據(jù)公司施工機(jī)械落實(shí)會(huì)議的決議，按照年初新增固定資產(chǎn)的預(yù)算安排，組織實(shí)施和撥付了購置大型施工機(jī)械的款項(xiàng)，并協(xié)調(diào)解決已交付使用超重設(shè)備的尾款，進(jìn)一步增強(qiáng)和改善所屬企業(yè)的施工能力和資產(chǎn)質(zhì)量。此外，在產(chǎn)權(quán)管理中，做好產(chǎn)權(quán)登記工作。

財(cái)務(wù)部根據(jù)工作的要求，組織開展了財(cái)務(wù)決算，結(jié)合經(jīng)營目標(biāo)，從整體上進(jìn)行利益協(xié)同，對(duì)先進(jìn)集體和個(gè)人進(jìn)行了表彰。此外，按照財(cái)政部實(shí)施新企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的要求，規(guī)范和統(tǒng)一了本系統(tǒng)的會(huì)計(jì)科目體系，做好新舊會(huì)計(jì)的銜接工作。在完成決算工作后，完善了財(cái)務(wù)管理信息系統(tǒng)，并根據(jù)總經(jīng)理辦公會(huì)的要求，將財(cái)務(wù)報(bào)表信息資料加入oa系統(tǒng)中報(bào)表管理系統(tǒng)，預(yù)算類資料正在整理之中。

所得稅清算工作已經(jīng)完成，過程有點(diǎn)曲折，結(jié)果比較滿意；個(gè)人所得稅申報(bào)工作，在規(guī)定申報(bào)時(shí)間內(nèi)全部完成；公司直營項(xiàng)目營業(yè)稅代扣代繳證明出具，因稅務(wù)屬地化后月度申報(bào)額度限定等因素的制約，已積聚了一定的量，目前正與稅收管理機(jī)關(guān)溝通和協(xié)商之中。

在下半年，財(cái)務(wù)部將根據(jù)公司經(jīng)營管理工作的安排，對(duì)所屬企業(yè)上半年的財(cái)務(wù)預(yù)算執(zhí)行情況，以及各單位財(cái)務(wù)狀況進(jìn)行盤點(diǎn)，收集相關(guān)經(jīng)營數(shù)據(jù)，開展上半年的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析，客觀評(píng)價(jià)各單位上半年的經(jīng)營形勢(shì)，找出經(jīng)營過程中存在的問題，制定相應(yīng)的應(yīng)對(duì)策略，實(shí)施相關(guān)的財(cái)務(wù)手段。

財(cái)務(wù)工作情況匯報(bào)巡視巡察匯報(bào)篇十三

20xx年某月某日下午，財(cái)務(wù)部對(duì)某月份各項(xiàng)工作情況進(jìn)行了總結(jié)，學(xué)習(xí)了相關(guān)會(huì)議內(nèi)容及精神，并就工作的一些問題進(jìn)行了交流。

本月正確核算公司成本、費(fèi)用、收入，確保利潤計(jì)劃的足額完成。協(xié)助營業(yè)所整理水費(fèi)帳務(wù)，盤存發(fā)票。并會(huì)同生技部材料科相關(guān)人員完成了xx年度的材料盤點(diǎn)工作，據(jù)樂電司[xx]122號(hào)《關(guān)于開展二oxx年存貨盤點(diǎn)的通知》文件要求報(bào)出盤存表及盤點(diǎn)報(bào)告。

從應(yīng)稅項(xiàng)目、稅率、計(jì)算方式、繳納方式、繳納期限、征收方式、征收管理等方面學(xué)習(xí)了個(gè)人所得稅的基本政策及特殊政策規(guī)定。

個(gè)人所得稅是以個(gè)人取得的應(yīng)稅所得為征稅對(duì)象所征收的一種稅。針對(duì)各類個(gè)人所得的不同性質(zhì)和特點(diǎn)，分別采用累進(jìn)稅率和比例稅率，我司采用工資薪金所得適用九級(jí)超額累進(jìn)稅率。征納方式采取由支付單位源泉扣繳和納稅人自行申報(bào)兩種方法，按稅務(wù)規(guī)定我司采用支付單位源泉扣繳法。

通過組織學(xué)習(xí)，吃透政策，做好職工個(gè)人所得稅扣繳工作，做到不多繳，不漏繳。

財(cái)務(wù)工作情況匯報(bào)巡視巡察匯報(bào)篇十四

(一)核算工作 核算工作是本部門大量的基礎(chǔ)工作，資金的結(jié)算與安排、費(fèi)用的稽核與報(bào)銷、會(huì)計(jì)核算與結(jié)轉(zhuǎn)、會(huì)計(jì)報(bào)表的編制、稅務(wù)申報(bào)等各項(xiàng)工作開展都能有序進(jìn)行、按時(shí)完成。

1、會(huì)計(jì)審核 會(huì)計(jì)審核是把好企業(yè)經(jīng)濟(jì)利益的關(guān)鍵，嚴(yán)格按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，決不應(yīng)個(gè)人面子而放松政策。

1.1.積極做好對(duì)應(yīng)收款的清理工作 應(yīng)收款主要是集團(tuán)員工出差和購物所借款項(xiàng)，這部分借款如不及時(shí)進(jìn)行清理，就不能夠真實(shí)反映經(jīng)濟(jì)活動(dòng)和經(jīng)費(fèi)支出，甚至?xí)霈F(xiàn)不必要的損失，為此我們采取積極措施加以管理和清算。首先從上海片內(nèi)部借款開始核實(shí)清理工作，針對(duì)一些一直拖欠的上海片內(nèi)部借款，采取見面打招呼，讓其及時(shí)結(jié)賬清算。若仍不能進(jìn)行清還，則每月從工資中扣還一部分，直至把借款清完。二是要控制應(yīng)收款的資金額度。三是要縮短應(yīng)收款的占用時(shí)間。對(duì)上海片內(nèi)部往來，我們是盡職盡責(zé)的。由于采取了這些有力措施，上海片員工應(yīng)收款的清算工作還是取得一定的成效。但集團(tuán)內(nèi)部上海外部借款我們目前的清理工作還不能有效開始。這部分工作應(yīng)由集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)牽頭，才能有效解決。

1.2.加強(qiáng)對(duì)固定資產(chǎn)的管理 固定資產(chǎn)是公司開展經(jīng)營業(yè)務(wù)及其它活動(dòng)的重要物質(zhì)條件，其種類繁多，規(guī)格不一。在這一管理上，很多人長期不重視，存在著重錢輕物，重采購輕管理的思想。為加強(qiáng)這方面管理，財(cái)務(wù)部門在平時(shí)的報(bào)銷工作中，對(duì)那些該記入固定資產(chǎn)而沒辦理固定資產(chǎn)登記手續(xù)的，督促經(jīng)辦人及時(shí)進(jìn)行固定資產(chǎn)登記，并定期與使用部門進(jìn)行核對(duì)，確保帳實(shí)相符。通過清查盤點(diǎn)能夠及時(shí)發(fā)現(xiàn)和堵塞管理中的漏洞，妥善處理和解決管理中出現(xiàn)的各種問題，制定出相應(yīng)的改進(jìn)措施，確保了固定資產(chǎn)的安全和完整。

1.3.重視日常財(cái)務(wù)收支管理 收支管理是一個(gè)單位財(cái)務(wù)管理工作的重中之重，加強(qiáng)收支管理，既是緩解資金供需矛盾的需要，也是貫徹執(zhí)行勤儉辦事的方針體現(xiàn)。為了加強(qiáng)這一管理，財(cái)務(wù)部門逐步建立健全了各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度，這樣財(cái)務(wù)日常工作就可以做到有法可依，有章可循，實(shí)現(xiàn)管理的規(guī)范化、制度化。對(duì)一切開支，根據(jù)實(shí)質(zhì)重形式的原則，按公司財(cái)務(wù)制度辦理。通過財(cái)務(wù)部門認(rèn)真落實(shí)執(zhí)行，收效非常明顯，在資金相當(dāng)吃緊的形勢(shì)下，既保證了正常業(yè)務(wù)活動(dòng)和財(cái)務(wù)收支健康順利地開展，又使各項(xiàng)收支的安排使用符合工作的要求，極大地提高了資金的使用效益，達(dá)到了增收節(jié)支的目的。

1.4.對(duì)會(huì)計(jì)報(bào)表填報(bào)工作中存在的問題 財(cái)委對(duì)會(huì)計(jì)報(bào)表填報(bào)推出執(zhí)行幾個(gè)月后進(jìn)行反檢，從會(huì)計(jì)報(bào)表格式設(shè)置上看，報(bào)表格式設(shè)置還是比較科學(xué)，能比較清晰地反映會(huì)計(jì)的有關(guān)信息。本打算在集團(tuán)財(cái)委要求下當(dāng)月份報(bào)表中全面推廣，由于前段時(shí)間稅務(wù)對(duì)上海xx進(jìn)行稅費(fèi)檢查，上海片財(cái)務(wù)人員本來少，再加上上海購物廣場前期工作比較忙，工商變更、增資任務(wù)時(shí)間要求比較緊，此事沒有及時(shí)向財(cái)委報(bào)送，要求下月份落實(shí)執(zhí)行。因?yàn)樾畔鬟f上的出了問題，已通知從下月份報(bào)表按規(guī)定時(shí)間報(bào)送。對(duì)這件事的反思，一項(xiàng)新工作的推行，一是要責(zé)任人大力宣傳并監(jiān)督執(zhí)行，二是執(zhí)行人足夠重視并自覺執(zhí)行，只有這樣一項(xiàng)新工作才能有效地推行。

(二)審計(jì)工作 委托中介機(jī)構(gòu)對(duì)上海xx公司增資的驗(yàn)資工作，已取得有效的驗(yàn)資報(bào)告。并通過了工商變更手續(xù)。

對(duì)倆公司會(huì)計(jì)報(bào)表進(jìn)行審核;

經(jīng)營情況自查工作進(jìn)行了布置，并進(jìn)行了財(cái)務(wù)檢查。為上市公司審計(jì)作了充分準(zhǔn)備。

通過這次自查，我們感到會(huì)計(jì)核算的基礎(chǔ)工作還需要進(jìn)一步加強(qiáng)，基礎(chǔ)工作是一切工作的根本。我們將進(jìn)一步開展會(huì)計(jì)規(guī)范化，特別是對(duì)會(huì)計(jì)制度和稅務(wù)政策有差異的問題多咨詢研究，盡可能做好會(huì)計(jì)處理，在對(duì)每筆會(huì)計(jì)核算都要有統(tǒng)盤考慮和長遠(yuǎn)的觀念。

一般事項(xiàng)原則上不予辦理。但不論怎樣，我們嘗試走出了預(yù)算管理的第一步。對(duì)月份資金使用預(yù)算編制有較高的提高，經(jīng)過一段時(shí)間的摸索，為公司提出統(tǒng)一規(guī)范的要求，該工作僅在財(cái)務(wù)部門模擬試行當(dāng)中。

(四)資金管理 認(rèn)真做好資金結(jié)算的日清月結(jié)工作，及時(shí)反映資金的流向和存量情況，根據(jù)公司的資金需求量做好資金籌措工作。集團(tuán)公司財(cái)務(wù)委員會(huì)出臺(tái)了《資金管理規(guī)定》，此制度總體上把握了集團(tuán)公司資金管理的全局，給各片區(qū)的財(cái)務(wù)管理、資金管理工作指明了方向。但在實(shí)際操作過程中，有些地方不利片區(qū)工作事時(shí)有發(fā)生。由于各片區(qū)的行業(yè)和經(jīng)濟(jì)發(fā)展不一樣，財(cái)委對(duì)經(jīng)營性費(fèi)用每筆招待費(fèi)用一萬元以上非經(jīng)營費(fèi)用每筆五千元費(fèi)用，要由財(cái)委審批才能辦理。在實(shí)際工作中不僅效率低，而且不利于事情的及時(shí)解決，相反怠誤時(shí)機(jī)。根據(jù)事實(shí)重于形式的原則，又能對(duì)集團(tuán)資金進(jìn)行內(nèi)控，又能有利各地工作開展。個(gè)人建議從源頭進(jìn)行管理，財(cái)委加強(qiáng)月度資金預(yù)算審批程序，事后檢查程序。把事中執(zhí)行階段交給各片區(qū)負(fù)責(zé)人和相關(guān)內(nèi)控部門進(jìn)行落實(shí)。

目前上海片以前房屋貸款都已逾期，銀行都進(jìn)行收貸工作，多次要求我們還清銀行貸款，公司不動(dòng)資產(chǎn)占用資金較多，流動(dòng)資金偏緊。繼續(xù)做銀行工作，通過銀行密切合作，緩解目前資金壓力。此工作正在協(xié)調(diào)中。

報(bào)表按季度對(duì)財(cái)務(wù)狀況進(jìn)行簡要分析說明。

為了提高公司的財(cái)務(wù)分析能力，較全面地反映一定時(shí)期的財(cái)務(wù)情況，準(zhǔn)備對(duì)財(cái)務(wù)分析內(nèi)容作了概要說明，主要內(nèi)容如下：

1、資產(chǎn)結(jié)構(gòu)變動(dòng)的分析，以資產(chǎn)負(fù)責(zé)表為主，對(duì)資產(chǎn)負(fù)債的分析、流動(dòng)性和變現(xiàn)能力的分析、長短期負(fù)債和償還能力的分析，對(duì)資產(chǎn)分布和資金營運(yùn)是否合理、資本結(jié)構(gòu)的是否正常、盈利能力和資產(chǎn)管理水平、是否存在潛在的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行評(píng)價(jià)。

2、損益情況的分析，以損益表為主，對(duì)盈利目標(biāo)是否完成進(jìn)行分析，對(duì)收入、成本、費(fèi)用、稅金的配比進(jìn)行分析，評(píng)價(jià)其經(jīng)營活動(dòng)的績效和經(jīng)營結(jié)構(gòu)，反映主營業(yè)務(wù)與其他業(yè)務(wù)對(duì)利潤的影響。

3、收入情況的分析，對(duì)銷售收入預(yù)算執(zhí)行情況進(jìn)行分析，反映當(dāng)期的銷售與回款情況;

簽約情況;

分析存量資源的原因、影響回款的因素;

其他收入的分析。

4、成本、費(fèi)用支出的分析，對(duì)成本、費(fèi)用支出預(yù)算執(zhí)行情況進(jìn)行分析，實(shí)際支出與預(yù)算異動(dòng)的原因分析，成本、費(fèi)用支出對(duì)資金的影響分析，費(fèi)用之間的比例分析。

5、對(duì)外投資變動(dòng)情況的分析，長、短期投資的收益分析，投資結(jié)構(gòu)的變動(dòng)原因分析，長期投資與所有者權(quán)益的比例分析。

6、固定資產(chǎn)變動(dòng)情況的分析，新增、減少、損壞、報(bào)廢固定資產(chǎn)情況，固定資產(chǎn)的凈值率，固定資產(chǎn)的結(jié)構(gòu)情況，完好情況等。

7、融資貸款情況的分析，融資對(duì)資產(chǎn)的影響，融資結(jié)構(gòu)的分析，融資成本的分析，融資的利用情況等。季度分析和年度分析應(yīng)根據(jù)各項(xiàng)借款的利息率與資金利潤率的對(duì)比，分析各項(xiàng)借款的經(jīng)濟(jì)性，以作為調(diào)整借款渠道和計(jì)劃的依據(jù)之一。

8、往來情況的分析，關(guān)聯(lián)企業(yè)之間往來、協(xié)作單位之間的往來分析，變現(xiàn)能力與帳齡分析，催收情況。

9、稅負(fù)的分析，稅費(fèi)計(jì)繳情況，稅費(fèi)對(duì)企業(yè)和影響，稅收政策對(duì)企業(yè)的影響。

財(cái)務(wù)工作情況匯報(bào)巡視巡察匯報(bào)篇十五

今年，我們**鎮(zhèn)**村被省農(nóng)林廳列為全省農(nóng)村財(cái)務(wù)管理規(guī)范化村。鎮(zhèn)黨委、政府、農(nóng)經(jīng)部門及該村村支部、村委會(huì)高度重視，把農(nóng)村財(cái)務(wù)管理規(guī)范化工作列為重要工作義事日程，積極穩(wěn)步推進(jìn)，目前已基本達(dá)到省農(nóng)村財(cái)務(wù)管理規(guī)范化要求。

務(wù)規(guī)范化管理的要求，結(jié)合該村實(shí)際情況，鎮(zhèn)農(nóng)經(jīng)部門協(xié)助該村重新完善了各項(xiàng)村級(jí)財(cái)務(wù)管理制度，包括財(cái)務(wù)收支預(yù)決算制度、集體資產(chǎn)管理制度、貨幣資金管理制度、民主理財(cái)會(huì)審制度、財(cái)務(wù)公開制度、債權(quán)債務(wù)管理制度、新增債務(wù)責(zé)任追究制度、村民議事制度、檔案管理制度、崗位責(zé)任制度，對(duì)違反財(cái)務(wù)管理制度的實(shí)行責(zé)任追究，并列入年度目標(biāo)考核，與村干部工資報(bào)酬掛鉤。財(cái)務(wù)制度的出臺(tái)為財(cái)務(wù)管理規(guī)范化示范工作打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

一是規(guī)范帳務(wù)處理程序。在每月（或季）報(bào)帳前，先將所發(fā)生的財(cái)務(wù)收支票據(jù)送交民主會(huì)審小組進(jìn)行會(huì)審，對(duì)審核通過的票據(jù)由會(huì)審小組成員簽字后加蓋民主會(huì)審專用章，然后交村支書、村委會(huì)主任簽字后，再由村會(huì)計(jì)將手續(xù)完備的'票據(jù)報(bào)鎮(zhèn)農(nóng)經(jīng)站進(jìn)行業(yè)務(wù)審核，經(jīng)審核合格的票據(jù)進(jìn)行賬務(wù)處理。二是嚴(yán)格會(huì)計(jì)核算質(zhì)量。鎮(zhèn)選用業(yè)務(wù)基礎(chǔ)和政治素質(zhì)好、工作責(zé)任性強(qiáng)的財(cái)會(huì)人員擔(dān)任該村記帳員，從20xx年起實(shí)行村級(jí)會(huì)計(jì)電算化，在人員素質(zhì)、硬件建設(shè)、制度建設(shè)等方面為提高村級(jí)財(cái)務(wù)管理規(guī)范化水平奠定好的基礎(chǔ)。三是規(guī)范村級(jí)各種合同管理，村級(jí)所有集體資產(chǎn)發(fā)包項(xiàng)目均通過公開、公平、公正的原則實(shí)行招投標(biāo)制度，并由鎮(zhèn)農(nóng)村集體資產(chǎn)管理辦公室管理員全程監(jiān)督，承包合同全部使用統(tǒng)一合同文本，統(tǒng)一進(jìn)行鑒證，確保村集體收入及時(shí)入賬。四是加強(qiáng)村級(jí)票據(jù)管理，村收入票據(jù)必須使用“省農(nóng)村合作經(jīng)濟(jì)組織內(nèi)部結(jié)算憑證”和省農(nóng)民負(fù)擔(dān)專用票據(jù)；支出單據(jù)應(yīng)取得正規(guī)票據(jù)或財(cái)政監(jiān)制章的正規(guī)發(fā)票，少數(shù)零星支出不能取得正規(guī)發(fā)票的使用上級(jí)農(nóng)經(jīng)部門統(tǒng)一印制的付款憑證，杜絕不規(guī)范票據(jù)入賬。五是進(jìn)一步提高村務(wù)公開水平。每季度第一個(gè)月的1-10日為上個(gè)季度的財(cái)務(wù)公開日，由村財(cái)務(wù)會(huì)審小組對(duì)財(cái)務(wù)公開進(jìn)行檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)糾正，同時(shí)在繼續(xù)推行“點(diǎn)題公開”制度，對(duì)群眾反映的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題及時(shí)公開，增加了公開透明度。

萬元，占20xx年初的 77.6%。

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