征兵工作會議意見交流發(fā)言稿（匯總22篇）

教育是培養(yǎng)人才的基礎(chǔ)，對一個國家的發(fā)展至關(guān)重要?？偨Y(jié)時要注意結(jié)構(gòu)完整，邏輯清晰，避免重復(fù)和冗長。以下總結(jié)范文僅供參考，希望能給您提供一些啟發(fā)和思路。

征兵工作會議意見交流發(fā)言稿篇一

這天十分高興能夠站在那里和大家一齊探討學(xué)習(xí)方法，其實好的學(xué)習(xí)方法能為你打開成功大門奠定堅實基礎(chǔ)，所以說擁有好的學(xué)習(xí)方法十分重要。也許在座各位大多已經(jīng)輸在了起跑線上，但終點線在前方，沒有人沖過那條線，就代表你還有機(jī)會第一個沖過去。大家就應(yīng)都聽自己的哥哥姐姐講過高中二年級的學(xué)習(xí)重要性，高中二年級是最容易掉隊的一年，也是最容易讓人放下的一年，所以大家更就應(yīng)努力。

許多同學(xué)也許和我以前一樣，此刻還抱著高三再去趕的心態(tài)，期望那時自己能夠趕上去，那是大錯特錯。把高中三年知識全部集中在高三去學(xué)并且學(xué)好，那恐怕比買彩票中頭獎概率還小。你以為你有買彩票中頭獎的運氣嗎？那算了，你不用讀書了，去買彩票吧！

所以說還是找個適合自己的學(xué)習(xí)方法，踏踏實實的走向高考，下面為大家介紹一下我的學(xué)習(xí)法：

語文、英語、物理、數(shù)學(xué)的學(xué)習(xí)是一場持久戰(zhàn)，所以平時要用更多時間學(xué)習(xí)，最重要的是每一天都要堅持學(xué)，這些科的學(xué)習(xí)效果在短期內(nèi)很難見效，所以關(guān)鍵還要自己能夠堅持，化學(xué)和生物的學(xué)習(xí)效果相對見效快一些，只要用心學(xué)習(xí)半個月到一個月成績便上來了，所以推薦大家多搞一下那四科，化學(xué)和生物到高三好趕一些。

理綜和數(shù)學(xué)在平時學(xué)習(xí)時要多做題目，不是盲目的去做，要有必須的目標(biāo)，自己哪方面薄弱一些就從哪方面努力，做過的題目要弄明白，不要沒弄懂就扔一邊，那題目做再多也沒用，關(guān)鍵要透過做題目去把沒弄明白的知識點弄明白。

語文和英語就要平時多背一下，多記一下，還要多留意生活。當(dāng)然，題目也要做，這兩門學(xué)科有一個不斷積累的過程，只有積累量到達(dá)了，分?jǐn)?shù)才會上升，所以應(yīng)對這兩門學(xué)科，不要急于求成，也不要輕易放下，要慢慢來。

在每隔一段時間還要對自己所學(xué)過的東西進(jìn)行一下復(fù)習(xí)，遺忘是每個人都存在的問題，并且遺忘程度還與時間有關(guān)，所以我們要在自己只遺忘了一小部分時，就去復(fù)習(xí)一下，把記憶的部分補上來，這樣才不會學(xué)習(xí)了后面的又把前面的忘記了。

學(xué)習(xí)的時間安排也十分重要，個性是課余時間。下面向大家介紹一下我的時間安排吧！

每一天早一齊來，因為早上記憶力好一些，能夠?qū)W習(xí)一下語文和英語，如果早自習(xí)是英語，那么能夠利用早自習(xí)前的一些時間背一下語文，如果是語文早自習(xí)，就背一下英語，這樣英語和語文的背誦都能夠兼顧。吃完早飯到上第一節(jié)課的時間也比較長，我們能夠利用這段時間學(xué)習(xí)一下生物和化學(xué)，這兩科每一天學(xué)習(xí)一科。再就是中午的時間，這段時間分為兩部分，一段時間進(jìn)行學(xué)習(xí)物理、數(shù)學(xué)，還有做課堂作業(yè)，后面半小時就用于休息。適當(dāng)?shù)男菹⑹潜匾?，這是為下午更好的學(xué)習(xí)做準(zhǔn)備，下午第四節(jié)課如果沒做特定要求，能夠?qū)W習(xí)半節(jié)課，然后出去活動半節(jié)課，因為此刻畢竟才高二，不能用自己的身體去拼，即使學(xué)習(xí)再行，在高三的時候身體垮了的話，你的努力也將付之東流，所以在保證身體健壯的狀況應(yīng)盡量抓學(xué)習(xí)，上自主自習(xí)和上自主自習(xí)之前的一段時間就能夠看狀況而定了，自己需要學(xué)習(xí)什么就學(xué)習(xí)什么時候，能夠做未完成的作業(yè)，復(fù)習(xí)前面學(xué)習(xí)的知識，就是盡量別去背，因為這時記憶力不好也可能打擾到別人，課間的十分鐘就能夠坐在座位上休息一下或者預(yù)習(xí)一下下節(jié)課的資料，也能夠?qū)ι瞎?jié)課未弄明白的弄明白，畢竟趁熱打鐵效果會好一些。

我也經(jīng)?？疾罨?qū)W習(xí)出現(xiàn)困難，開始時心中也只是十分著急和悲哀，常常問自己：我已經(jīng)努力的學(xué)習(xí)，為什么還是這么差，而有的人學(xué)習(xí)時間沒有我長，卻每次考的比我好，為什么呢？每次都只是這樣去想想，并沒有從中去分析失敗的原因，之后我漸漸發(fā)現(xiàn)只是這樣空想，不付出實際行動是不行的，別人學(xué)習(xí)時間比你短卻比你學(xué)的好，是因為他的學(xué)習(xí)效率比你高，所以我學(xué)會了從失敗中找原因，去尋找適合自己的學(xué)習(xí)方式，盡量提高自己的效率，例如在高二上學(xué)期期考試時，我的名次是年級32名，考試試卷發(fā)下來后也不是去想如何悲與喜，只是把考試中的失誤與不懂的地方用心去弄明白，只是不想再在同一個地方跌倒。所以說學(xué)習(xí)是要思想與行動同步的，不能只是去幻想，這樣最終只會一事無成。

下面我把以上的方法總結(jié)為八點：

一、要制訂學(xué)習(xí)計劃并有完成計劃的習(xí)慣；

二、有主動學(xué)習(xí)的習(xí)慣；

三、要有課前預(yù)習(xí)的習(xí)慣；

四、上課要有記筆記的習(xí)慣；

五、有及時完成作業(yè)和練后積累錯題的習(xí)慣；

六、要有課后復(fù)習(xí)與時?？偨Y(jié)的習(xí)慣；

七、要多與老師、同學(xué)交流；

八、學(xué)習(xí)、生活要構(gòu)成必須規(guī)律。

征兵工作會議意見交流發(fā)言稿篇二

同志們：

下午我們現(xiàn)場察看了開發(fā)區(qū)幾個重點項目的建設(shè)和推進(jìn)情況，剛剛又聽了常委的詳細(xì)介紹，說實話，我很有感觸、很受感動。開發(fā)區(qū)我經(jīng)常來，有時候是白天來、明著來，但更多的時候是晚上來，我自已一個人悄悄地過來。實踐證明，通過這兩種渠道，我看到的和聽到的，效果和結(jié)果都一樣。開發(fā)區(qū)的工作的的確確是實實在在，不弄虛作假、不搞花架子。忠平同志說的也很實在、很中肯，沒有摻雜水分。對這一點我很滿意。

實干才能興邦。干事創(chuàng)業(yè)就是要突出一個“實”字。我們要提倡一種樸實的做人品格，一切從實際出發(fā)，不圖虛名，不說空話、不文過飾非，一是一、二是二，尊重事實、實事求是;要提倡一種踏實的工作態(tài)度，腳踏實地、務(wù)實求效，心無旁騖、專心致志，釘是釘、鉚是鉚，有板有眼、穩(wěn)扎穩(wěn)打;要提倡一種扎實的工作作風(fēng)，做出經(jīng)得起實踐和歷史檢驗的業(yè)績，高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求、一絲不茍，不嘩眾取寵，不急功近利，重基礎(chǔ)，謀長遠(yuǎn)，靠得住、可持續(xù)，一步一個腳印，業(yè)績實實在在。

作為全縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展的主戰(zhàn)場和主陣地，開發(fā)區(qū)起步晚，底子薄，僅僅通過五年多時間的建設(shè)和發(fā)展就取得今天這樣的局面和成績，不是一兩句話就能夠表達(dá)和概括的。尤其是去年以來，面對宏觀上國際金融危機(jī)的不利背景，和實施“突破”戰(zhàn)略壓力最大的關(guān)鍵時期，開發(fā)區(qū)一班人不等不靠，自加壓力，在確保穩(wěn)定的情況下，扎扎實實、埋頭苦干，全力提速，全面提效，實現(xiàn)了開發(fā)區(qū)健康、高效和可持續(xù)發(fā)展。

一是穩(wěn)定工作成效顯著。由全市穩(wěn)定工作重點監(jiān)控單位，通過去年一年的努力成為20xx年全縣信訪維穩(wěn)先進(jìn)單位，剛剛又被評為“xx市20xx——20xx年度社會綜合治理工作先進(jìn)集體”，這足以說明開發(fā)區(qū)所付出的艱辛努力，也足以證明他們所取得的顯著成效。充分反映了他們很好地解決了因發(fā)展帶來和引發(fā)的社會矛盾以及不穩(wěn)定因素等問題，有效地化解了因發(fā)展不充分所產(chǎn)生的負(fù)面效應(yīng)。并被國家評為“全國皮革生產(chǎn)示范區(qū)”和“中國最具投資潛力開發(fā)區(qū)”。

二是始終把招商引資和項目建設(shè)作為全區(qū)推動和支撐全區(qū)發(fā)展的生命線，強(qiáng)化發(fā)展承載平臺建設(shè)。我記得今年五月份，開發(fā)區(qū)就已經(jīng)超額完成全年20億元的招商引資任務(wù)，現(xiàn)在完成了79億元，完成全年任務(wù)的395%。像海德鞋業(yè)、鞋業(yè)、奇力機(jī)械、九旭藥業(yè)、國際汽車城等一批投資體量大、成長性好、品牌高端項目的成功招引和落戶建設(shè)，對于完善開發(fā)區(qū)已有的皮革皮具產(chǎn)業(yè)、開拓新的醫(yī)藥化工產(chǎn)業(yè)起到了積極的推動和支撐作用。今年新開工的項目含接轉(zhuǎn)37個，計劃投資75億元，已經(jīng)竣工16個，實際完成投資31.77億元。努力克服資金緊張等諸多困難，克服土地指標(biāo)、環(huán)評等瓶頸制約，加大對重點城建工程、民生實事工程等項目的投入力度，開發(fā)區(qū)的承載能力和外部形象得到了進(jìn)一步的提升、優(yōu)化和改觀。尤其是白塘河西部，規(guī)劃早、建設(shè)快，一些景觀、綠化和亮化都做得很漂亮、做得很美，整體上讓人耳目一新。上段時間我聽省商務(wù)廳的一位領(lǐng)導(dǎo)說，我們開發(fā)區(qū)的環(huán)境，已經(jīng)和蘇南沒有什么兩樣。

三是進(jìn)位爭先全市矚目。在20xx年度全省開發(fā)區(qū)綜合排名中實現(xiàn)大幅進(jìn)位，前進(jìn)了24個位次，一舉擺脫了長期以來，在全省開發(fā)區(qū)中排名墊底的尷尬和不利局面，大大鼓舞了我們xx開發(fā)區(qū)人的精神和士氣。并且，在今年全省開發(fā)區(qū)排名進(jìn)位中，繼續(xù)保持了逐月攀升的強(qiáng)勁勢頭，連續(xù)幾個月排名進(jìn)位都在四個位次左右，為全縣做出了表率。

四是班子和隊伍建設(shè)堅強(qiáng)有力，體制和機(jī)制創(chuàng)新卓有成效。一個團(tuán)結(jié)務(wù)實的好班子，帶好了一群人，帶動了一個地方的人。通過提氣強(qiáng)神、一線拉練、全程考核、體制機(jī)制創(chuàng)新和制度建設(shè)等有效措施凝聚人心，激發(fā)全區(qū)上下干事創(chuàng)業(yè)的激情，激活了一池春水。對于干部的管理，一是拴住心，通過政治上的關(guān)心，生活上的幫助，突出貢獻(xiàn)的重獎等方面。二是管住人，通過指紋考勤、“早安排、晚點評”、勤政、廉政績效手冊的填寫。三育成才，通過建設(shè)“學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)”，常態(tài)化、制度化的學(xué)習(xí)，讓班子成員、中層干部、業(yè)務(wù)骨干走上講臺，把各條線的業(yè)務(wù)集中展現(xiàn)和解讀。逼著大家學(xué)業(yè)務(wù)、懂業(yè)務(wù)、精業(yè)務(wù)，都能成為經(jīng)濟(jì)工作的行家里手。從而解決信息不對稱、層次不對等、各自為戰(zhàn)、技能相互封閉等問題。使員工心系發(fā)展，靠業(yè)務(wù)、業(yè)績來立身和立事，支撐開發(fā)區(qū)長遠(yuǎn)發(fā)展。四是靠制度、流程以及動態(tài)的考核使有為的人有待遇、有位子，使分配制度最大限度地利用好、發(fā)揮好。真正實現(xiàn)“能力與位置匹配，業(yè)績與待遇匹配?！蔽迨侵攸c崗位、敏感位置實行定期輪崗。六是與東南大學(xué)、上海東灘公司掛鉤，對一些高層次亟需人才進(jìn)行培訓(xùn)，開闊視野。七是在全區(qū)征集金點子，啟動全員心智，共謀發(fā)展良策。

開發(fā)區(qū)的干部員工為開發(fā)區(qū)的跨越進(jìn)位，為全縣的突破發(fā)展，超負(fù)荷運轉(zhuǎn)，超常規(guī)運作，承受著很大的精神壓力，承擔(dān)著很大的發(fā)展風(fēng)險，不動搖、不懈怠、不折騰，一心一意謀發(fā)展，聚精會神搞建設(shè)，做出了突出的成績和貢獻(xiàn)。對此，我也代表縣委縣政府表個態(tài)，同時，也對相關(guān)部門提幾點希望和要求。

一是政治上要更加關(guān)心，關(guān)心他們的成長進(jìn)步，[蓮山課件]讓有為者有位。在政策允許的范圍之內(nèi)，充分放手、放權(quán)。讓開發(fā)區(qū)上下能夠放開束縛，勇于創(chuàng)新、大膽的試、大膽的闖。對于開發(fā)區(qū)在招商引資、項目建設(shè)和維穩(wěn)工作等方面有突出和特殊貢獻(xiàn)的同志，切實解決好對干部的提拔重用、政府雇員的入編等實際問題，解決他們的后顧之憂。

二是發(fā)展上要更加支持。各部門在項目服務(wù)、相關(guān)審批、企業(yè)向上爭取國家相關(guān)政策資金等方面，要積極、主動、有效，讓開發(fā)區(qū)的企業(yè)請的進(jìn)來、落的下去、發(fā)展的好?？h督查辦、考核辦要及時進(jìn)行調(diào)度，加大督辦力度。

三是心態(tài)上要更加寬容。開發(fā)區(qū)是改革的先行區(qū)、試點區(qū)，沒有一定的發(fā)展之規(guī)和發(fā)展模式，可供借鑒的成功經(jīng)驗也很匱乏，并且有相當(dāng)?shù)木窒扌?，可以說各地都是在摸著石頭過河，一時的犯錯和失敗不能完全避免。所以，對于開發(fā)區(qū)在發(fā)展進(jìn)程中暫時遇到的一些問題、一些爭議、一些評論，我們要有一個寬厚的胸懷，要有一個包容的心態(tài)，要能容人之短，不要人云亦云，更不要妄下結(jié)論。因為發(fā)展是根本性的，但同時也是動態(tài)的、曲折的。

同志們，目前，開發(fā)區(qū)在全縣經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展中，越來越起到支撐、引領(lǐng)和帶動的主導(dǎo)作用，越來越體凸顯出重要的戰(zhàn)略地位。開發(fā)區(qū)是全縣人民的開發(fā)區(qū)，“舉全縣之力支持開發(fā)區(qū)發(fā)展”不能僅僅只是一個提法、一個口號，要有實實在在的行動和內(nèi)容。通過這次調(diào)研，各部門要拿出更加切實有效的具體措施，形成強(qiáng)大的合力，關(guān)心好、支持好、服務(wù)好開發(fā)區(qū)的發(fā)展建設(shè)，加快開發(fā)區(qū)做大做優(yōu)做強(qiáng)的發(fā)展進(jìn)程。

征兵工作會議意見交流發(fā)言稿篇三

這次組織工作會議的主要任務(wù)是，深入學(xué)習(xí)貫徹系列重要講話、全國、自治區(qū)組織部長會議和地區(qū)組織工作會議精神，總結(jié)20xx年工作，部署20xx年任務(wù)。

20xx年，全市組織工作緊緊圍繞社會穩(wěn)定和長治久安總目標(biāo)，以提高黨的執(zhí)政能力、先進(jìn)性和純潔性建設(shè)為主線，堅持從嚴(yán)治黨，全面加強(qiáng)黨的思想、組織、作風(fēng)、制度建設(shè)，圓滿完成了各項目標(biāo)任務(wù)。

一是黨的群眾路線教育實踐活動扎實開展。緊緊聚焦政治不夠堅強(qiáng)和“四風(fēng)”問題，堅持問題導(dǎo)向，梳理解決問題1440個，開展36項專項整治，群眾反映強(qiáng)烈突出問題得到有效解決。市教育實踐活動群眾滿意率達(dá)到98.6%。

二是“訪惠聚”活動深入推進(jìn)。圍繞“六項任務(wù)”，開展“四講四送”，落實“四知四清四掌握”工作機(jī)制，大辦民生實事?；顒娱_展以來，組織走訪群眾45萬余人次，結(jié)成幫扶對子527余個，為群眾解決熱點難點問題1200余件。

三是領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)進(jìn)一步強(qiáng)化。認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹新修訂的《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》，堅持把政治標(biāo)準(zhǔn)作為考察考核干部的首要標(biāo)準(zhǔn)，從嚴(yán)監(jiān)督管理干部。對17名干部進(jìn)行任期、離任經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計，約談干部219名、誡勉談話5人、函詢7人，免職1人，受理辦結(jié)群眾信訪舉報12件。加強(qiáng)黨管人才工作，實施了7項重點人才工程，培訓(xùn)各類人才4.8萬人次。

四是基層基礎(chǔ)建設(shè)進(jìn)一步完善。11個自治區(qū)級后進(jìn)黨組織晉位升級，新建9個社區(qū)陣地，拆分和新成立19個社區(qū)。投入1.14億元，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)實現(xiàn)安心安居工程等基層基礎(chǔ)建設(shè)全覆蓋。安排1.2億元用于基層組織建設(shè)經(jīng)費，安排2220萬元服務(wù)群眾專項經(jīng)費。全面落實自治區(qū)“四項獎補”政策，提高村(社區(qū))干部、農(nóng)村“四老”人員待遇。創(chuàng)新建立“家庭黨校”、服務(wù)群眾“七個第一”等特色黨建品牌。

五是組織部門自身建設(shè)進(jìn)一步加強(qiáng)。持之以恒地抓好部機(jī)關(guān)干部理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。依托“訪惠聚”、“在職黨員進(jìn)社區(qū)”等實踐載體，不斷強(qiáng)化組工干部的能力素質(zhì)和作風(fēng)養(yǎng)成。推行以部務(wù)會形式的民主決策，實施目標(biāo)量化管理，建立組織工作通報制度，開設(shè)“組工講壇”，推進(jìn)組織部門及組工干部隊伍自身建設(shè)。

在看到組織工作取得成績的同時，也要清醒認(rèn)識存在的問題，主要表現(xiàn)為：少數(shù)黨員干部理想信念不夠堅定、作風(fēng)不正、脫離群眾;一些領(lǐng)導(dǎo)干部的能力素質(zhì)還不能完全適應(yīng)新形勢下維護(hù)社會穩(wěn)定和長治久安、推進(jìn)科學(xué)發(fā)展的需要;一些黨組織書記抓基層黨建工作的責(zé)任意識、主體意識不強(qiáng)，軟弱渙散基層黨組織仍然存在;制度建設(shè)還有不完善不到位的情況，更有執(zhí)行不力的問題;黨的組織和工作覆蓋面還存在盲點、薄弱點等。對此，我們要高度重視，認(rèn)真解決。

20xx年組織工作要以鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，學(xué)習(xí)貫徹黨的xx大、xx屆三中、四中全會、系列重要講話和自治區(qū)黨委八屆七次、八次全委(擴(kuò)大)會議精神，突出全面從嚴(yán)治黨這條主線，圍繞社會穩(wěn)定和長治久安總目標(biāo)，著眼“三個堅決”，弘揚改革精神、樹立法治思維，從嚴(yán)加強(qiáng)思想政治建設(shè)、從嚴(yán)改進(jìn)各級干部作風(fēng)、從嚴(yán)加強(qiáng)干部選任和管理監(jiān)督、從嚴(yán)加強(qiáng)基層組織建設(shè)、從嚴(yán)加強(qiáng)人才隊伍建設(shè)、從嚴(yán)加強(qiáng)黨的制度建設(shè)、從嚴(yán)加強(qiáng)組織部門自身建設(shè)，統(tǒng)籌推進(jìn)黨的建設(shè)和組織工作各項目標(biāo)任務(wù)落實，為維護(hù)社會穩(wěn)定、實現(xiàn)長治久安，全面深化改革、全面推進(jìn)依法治疆，建設(shè)團(tuán)結(jié)和諧、繁榮富裕、文明進(jìn)步、安居樂業(yè)的美好哈密提供堅強(qiáng)的政治和組織保證。

一、堅持思想教育從嚴(yán)，打造信念堅定的黨員隊伍。著力解決三個方面的問題。一是要解決好學(xué)而不信、學(xué)而不化、學(xué)而不用的問題。各級黨組織要把深入學(xué)習(xí)貫徹系列重要講話和對新疆工作的重要批示精神，作為加強(qiáng)思想理論建設(shè)的首要政治任務(wù)，要以思想政治建設(shè)和黨性教育為核心，突出憲法和黨章的學(xué)習(xí)，加強(qiáng)理想信念、黨性黨風(fēng)黨紀(jì)、道德品行、中國特色社會主義法治教育，真正把中央精神落實到忠誠信仰、嚴(yán)以律己、勇于擔(dān)當(dāng)上。通過體驗式教學(xué)和“訪惠聚”活動中的生動實踐，使各級黨員干部接地氣、增感情、補好“鈣”，通過自覺自悟，做好黨性分析、深刻檢查剖析、不斷凈化提高。二是要解決好黨員干部法治思維和依法辦事意識不強(qiáng)的問題。把法律法規(guī)列入黨委(黨組)中心組學(xué)習(xí)內(nèi)容，列入各級干部的培訓(xùn)當(dāng)中，提升各級干部依法行政、依法辦事的能力。三是要解決好黨員干部嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩自覺性不夠的問題。在新疆，嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩是第一位的要求，要使嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩成為一種常態(tài)。要通過嚴(yán)格的黨內(nèi)政治生活鍛煉，教育和引導(dǎo)黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部，自覺做到“5個必須”，堅決杜絕“7個有之”問題，突出解決好在去極端、反分裂、反滲透斗爭中政治上不夠堅強(qiáng)的問題，做到中央、自治區(qū)黨委和地委提倡的堅決響應(yīng)，中央、自治區(qū)黨委和地委禁止的堅決杜絕。

二、堅持教育管理從嚴(yán)，打造勤政務(wù)實的干部隊伍。要著力從四個方面下功夫。一是堅持把好干部標(biāo)準(zhǔn)、“四強(qiáng)”要求、“三嚴(yán)三實”和“三個不吃虧”作為選拔任用干部的基本導(dǎo)向和重要標(biāo)尺，大力選拔使用明辨大是大非立場特別清醒、維護(hù)民族團(tuán)結(jié)行動特別堅定、熱愛各族群眾感情特別真摯的干部。注重加強(qiáng)后備干部的培養(yǎng)選拔，強(qiáng)化實踐鍛煉，推進(jìn)年輕干部“雙向掛職”和選派干部赴鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、村(社區(qū))掛職工作。二是嚴(yán)格按照《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》選拔任用干部，從嚴(yán)把好選人用人關(guān)，強(qiáng)化黨委(黨組)、分管領(lǐng)導(dǎo)和組織部門選拔任用、考察識別干部的責(zé)任。黨委(黨組)向上級推薦擬提拔人選時，要對其政治表現(xiàn)、道德品行、廉潔自律情況嚴(yán)格把關(guān)，作出結(jié)論性評價。嚴(yán)把動議提名關(guān)。對初步人選要充分醞釀，對不同意見要認(rèn)真核實，防止把不符合標(biāo)準(zhǔn)條件的干部列為初步人選。探索建立實名制推薦干部制度。開展干部考察前和提交上會研究前兩次征求紀(jì)委意見工作。嚴(yán)把考察考核關(guān)。建立干部考察員選拔、培訓(xùn)、監(jiān)督管理制度，提高干部考察工作質(zhì)量。改進(jìn)和完善干部考核評價機(jī)制，加強(qiáng)平時考核，加大與鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、市直單位聯(lián)系溝通，通過日常調(diào)研、重點工作檢查、談心談話等方式，近距離接觸干部，掌握干部活動情況、新變化和在群眾中的口碑，特別是“訪惠聚”工作組、重點鄉(xiāng)鎮(zhèn)集中整治工作組成員的日常表現(xiàn)。采取提前介入、改進(jìn)程序、查看檔案、延伸考察、走訪有關(guān)部門等辦法，綜合運用紀(jì)檢監(jiān)察、審計、政法、信訪等方面的成果，拓展發(fā)現(xiàn)問題的渠道。任前考察要注重“兩核查”：核查檔案，看有沒有假年齡、假學(xué)歷、假履歷;核查個人有關(guān)事項報告，看報告是否真實，是否存在故意隱瞞現(xiàn)象，不能讓有硬傷的人蒙混過關(guān)。嚴(yán)把程序步驟關(guān)。嚴(yán)格落實選拔任用的組織程序，從“動議”到“任職”所有程序和環(huán)節(jié)必須依次推進(jìn)，順序不能變、程序不能少，該由上級決定的事項決不能擅自做主，該按規(guī)矩辦的決不能搞例外，防止隨意變通、程序空轉(zhuǎn)。三是加強(qiáng)干部日常監(jiān)督管理，通過開展專題培訓(xùn)輔導(dǎo)和知識測試等方式，強(qiáng)化干部選拔任用政策法規(guī)經(jīng)常性教育，強(qiáng)化專題函詢，及時嚴(yán)格誡勉，繼續(xù)做好干部約談工作，嚴(yán)格執(zhí)行干部選拔任用四項監(jiān)督制度，健全完善干部選拔任用工作監(jiān)督流程、全程紀(jì)實制度。改進(jìn)干部選拔任用“一報告兩評議”制度。暢通信訪、電話、網(wǎng)絡(luò)、短信“四位一體”的舉報受理渠道，嚴(yán)格執(zhí)行干部“帶病提拔”責(zé)任倒查制度，編織嚴(yán)密的干部監(jiān)督網(wǎng)路。市委組織部將會同相關(guān)部門加強(qiáng)對干部遵守紀(jì)律情況的明察暗訪。四是開展突出問題專項整治，繼續(xù)對違反干部選拔任用標(biāo)準(zhǔn)程序等6個方面問題進(jìn)行專項整治，嚴(yán)厲查處違規(guī)違紀(jì)行為。認(rèn)真開展干部人事檔案專項審核工作，對于編造假履歷、假檔案的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，嚴(yán)肅查處。認(rèn)真落實老干部政治、生活待遇，做好老干部服務(wù)管理工作。

三、堅持組織建設(shè)從嚴(yán)，打造堅強(qiáng)有力的戰(zhàn)斗堡壘。要突出抓好六項工作。一是強(qiáng)化書記抓黨建工作責(zé)任制的落實。每季度書面專項匯報書記抓黨建工作落實情況，每半年召開一次專題會議，年底開展黨(工)委書記專項述職評議考核工作。二是加強(qiáng)基層骨干隊伍的建設(shè)。突出政治堅強(qiáng)，選優(yōu)配強(qiáng)村、社區(qū)黨組織書記。全力指導(dǎo)、組織好村“兩委”換屆選舉工作，書記、主任能兼則兼、宜分則分，不搞一刀切。分批舉辦村級組織骨干培訓(xùn)班。選聘200名工作人員到社區(qū)工作，抓好基層黨員、后備干部和鄉(xiāng)土能人“三支隊伍”建設(shè)，制定基層干部雙語培訓(xùn)長期規(guī)劃，加大雙語培訓(xùn)和考核力度。三是軟弱渙散基層黨組織的整頓。以村和社區(qū)為重點，按照高于15%的比例確定軟弱渙散基層黨組織。四套班子成員要帶頭包難點和重點村，一個村一個村整治、一個社區(qū)一個社區(qū)梳理、一個陣地一個陣地鞏固。從嚴(yán)制定考核驗收辦法，定期通報進(jìn)展情況，督促各級黨組織書記切實履行整頓責(zé)任。繼續(xù)以五堡鎮(zhèn)為重點，全力“去極端化”，防止幫教轉(zhuǎn)化成果反彈。深入推進(jìn)村級組織“星級化”創(chuàng)建工作。繼續(xù)抓好基層黨建工作創(chuàng)新，深入推廣“家庭黨?！碧厣龇?。四是充分發(fā)揮基層組織在維穩(wěn)工作中的領(lǐng)導(dǎo)核心作用。拓展“四知四清四掌握”工作機(jī)制，加強(qiáng)流動人口、重點人員和特殊群體幫教管控，發(fā)揮綜治中心(站)、治保組織、十戶長、樓棟長等群防群治力量作用，全力推進(jìn)重點鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、村(社區(qū))集中整治工作。強(qiáng)化社會面防控，嚴(yán)格落實“四項工作”和各項維穩(wěn)防控措施。管好用好現(xiàn)有活動陣地，凝聚服務(wù)群眾，抵御宗教極端思想的滲透爭奪。五是推進(jìn)基層治理的法治化。深入開展“法治六進(jìn)”活動，建立領(lǐng)導(dǎo)干部法制講座制度，把憲法法律、黨規(guī)黨紀(jì)納入各級黨委中心組學(xué)習(xí)內(nèi)容。健全村級民主管理、民主協(xié)商制度，建立健全村務(wù)監(jiān)督委員會，落實“四議兩公開兩監(jiān)督”工作法。六是基層保障機(jī)制的完善。繼續(xù)執(zhí)行村級運轉(zhuǎn)經(jīng)費不低于10萬元，社區(qū)運轉(zhuǎn)經(jīng)費不低于20萬元的標(biāo)準(zhǔn)。嚴(yán)格執(zhí)行地區(qū)增加基層服務(wù)群眾專項經(jīng)費標(biāo)準(zhǔn)，將機(jī)關(guān)黨建工作專項經(jīng)費列入財政經(jīng)費預(yù)算。對整頓的軟弱渙散基層黨組織安排10萬元專項整治經(jīng)費。提高基層干部工資待遇，建立報酬自然增長機(jī)制，逐步推進(jìn)同工同酬。繼續(xù)落實好“四項獎補”、“激勵津貼”等政策，探索創(chuàng)新差別化獎補政策，切實提升基層干部補助標(biāo)準(zhǔn)。提高長期在鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)和社區(qū)工作、表現(xiàn)優(yōu)秀干部的職級待遇。繼續(xù)擴(kuò)大從優(yōu)秀村黨組織書記、社區(qū)工作人員和大學(xué)生村官中考錄公務(wù)員、事業(yè)單位工作人員比例，選任鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)領(lǐng)導(dǎo)干部。嚴(yán)格落實“權(quán)隨責(zé)走、費隨事轉(zhuǎn)”，進(jìn)一步明確村、社區(qū)職責(zé)，嚴(yán)格工作準(zhǔn)入制。繼續(xù)加強(qiáng)基層陣地建設(shè)，全面完成6個社區(qū)陣地、579套住村干部周轉(zhuǎn)宿舍等村級基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。

四、堅持黨管人才從嚴(yán)，打造人盡其才的良好環(huán)境。重點抓好三個方面的工作。一是抓好人才隊伍建設(shè)。深入實施絲綢之路經(jīng)濟(jì)帶人才培養(yǎng)計劃，在繼續(xù)做好“七大”人才工程的基礎(chǔ)上，積極探索開發(fā)創(chuàng)新精品人才工程，打造本土人才工作品牌。拓寬培訓(xùn)渠道，加大各類人才隊伍培訓(xùn)培養(yǎng)力度。進(jìn)一步發(fā)揮老干部作用，支持少數(shù)民族人才隊伍建設(shè)，促進(jìn)年輕人才成長成熟，積極引導(dǎo)支持人才向重點領(lǐng)域和基層集聚。二是優(yōu)化人才發(fā)展環(huán)境。建立人才服務(wù)站，協(xié)調(diào)解決后顧之憂。積極與媒體溝通，開辟“人才之聲”、“援疆風(fēng)采”等專欄，加大對各類人才的宣傳報道。三是深化干部人才援疆工作。做好援疆干部人才中期輪換，加大對口援疆柔性引才力度，繼續(xù)抓好青年科技英才培養(yǎng)，推進(jìn)援疆干部人才“幫帶提升”工作。探索實施“基層組織結(jié)對幫扶”活動，構(gòu)建豫哈村、社區(qū)聯(lián)幫聯(lián)建工作機(jī)制。創(chuàng)新干部人才援疆方式，健全完善內(nèi)地高校、醫(yī)院、科研院所對口支援機(jī)制。組織援疆干部人才開展各類主題實踐活動，選樹典型。

五、堅持作風(fēng)要求從嚴(yán)，打造服務(wù)群眾的工作氛圍。著力抓好三個方面的工作。一是持續(xù)用力抓好教育實踐活動后續(xù)整改。凡是向群眾公布的整改清單、作出的整改承諾，都要說到做到，逐一兌現(xiàn)。要對整改情況認(rèn)真組織開展“回頭看”。二是切實抓好“訪惠聚”活動。今年再安排1000萬元用于支持各工作組解決群眾實際困難問題，突出做好群眾工作、強(qiáng)化基層組織建設(shè)、深入推進(jìn)“去極端化”三項重點工作，做好各級“惠民生”項目的落地見效，精準(zhǔn)發(fā)力，堅定不移地把活動引向深入。繼續(xù)抓好“在職黨員進(jìn)社區(qū)”活動。三是扎實開展“三嚴(yán)三實”專題教育活動。圍繞“三嚴(yán)三實”開展學(xué)習(xí)討論，運用正反兩方面的典型加強(qiáng)教育。黨委(黨組)書記要帶頭講一次“三嚴(yán)三實”黨課?！捌咭弧鼻埃浴叭龂?yán)三實”為主題召開專題民主生活會，列出不嚴(yán)不實清單逐項整改。要把張春賢書記提出的“善學(xué)習(xí)、講法治、比團(tuán)結(jié)、抓落實、重效果”要求，作為專題教育和民主生活會的重要內(nèi)容。

六、堅持自身建設(shè)從嚴(yán)，打造執(zhí)行有力的組工隊伍。一是以強(qiáng)化教育為立足點，通過部領(lǐng)導(dǎo)帶頭講黨課、專題學(xué)習(xí)、聆聽報告會、干部在線學(xué)習(xí)、“組工干部講堂”等形式，進(jìn)一步學(xué)習(xí)貫徹系列重要講話及各級黨委各類會議精神，提高全體組工干部政治理論水平。二是以強(qiáng)化管理為切入點，進(jìn)一步規(guī)范部機(jī)關(guān)管理制度。健全學(xué)習(xí)、考勤、目標(biāo)管理考核等制度，明確工作職責(zé)，規(guī)范議事決策程序，提升機(jī)關(guān)效能。三是以提升能力為著力點，以“訪惠聚”、“在職黨員進(jìn)社區(qū)”、部機(jī)關(guān)科室與基層黨委結(jié)對幫扶和組工干部“八個一”活動為契機(jī)，組織全體組工干部深入基層廣泛聽取意見建議，幫助、指導(dǎo)基層黨組織解決存在的突出問題，切實提高組工干部服務(wù)基層、服務(wù)發(fā)展的實際能力。

同志們，今年組織工作任務(wù)已經(jīng)明確，關(guān)鍵在于抓好落實。我們要在市委的堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞實現(xiàn)社會穩(wěn)定和長治久安的總目標(biāo)，順勢而為，乘勢而上，敢于擔(dān)當(dāng)，實干苦干，全力抓好落實，不斷開創(chuàng)組織工作新局面。

征兵工作會議意見交流發(fā)言稿篇四

今天召開的全縣征兵工作會議是一次非常重要的會議，標(biāo)志著我縣x年征兵工作從今天起就正式展開了。剛才，縣人武部x部長傳達(dá)了市征兵工作會議精神，并對去年征兵工作進(jìn)行了總結(jié)，對今冬征兵工作做了全面安排部署，講得很全面、很具體，請大家認(rèn)真學(xué)習(xí)、深刻領(lǐng)會?？h征兵領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)與各鎮(zhèn)、各部門分別簽訂了。

責(zé)任書。

請大家切實行動起來抓好貫徹落實。為確保高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量地完成今冬征兵任務(wù)我再強(qiáng)調(diào)三點意見：

征兵工作是國防和軍隊現(xiàn)代化建設(shè)的“源頭”工程，關(guān)系到國家長治久安和經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展大局。國無防不立，民無兵不安，一個國家如果沒有強(qiáng)大的國防和軍隊做后盾，就不能為經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展?fàn)I造一個安全的國際、國內(nèi)環(huán)境。當(dāng)前，我國經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展正處于難得的戰(zhàn)略機(jī)遇期。雖然和平與發(fā)展仍是兩大主題，但是,我國局部地區(qū)及周邊也存在諸多影響穩(wěn)定的矛盾和問題，境內(nèi)民族分裂勢力、宗教極端勢力、恐怖主義勢力有所抬頭，臺海問題、南海爭端在部分西方國家的圖謀縱容下，將來發(fā)生惡變和突變的可能不能排除，這些都使我國安全形勢面臨著嚴(yán)峻挑戰(zhàn)。在這種形勢下，要保證國家長治久安、人民安居樂業(yè)，就必須有強(qiáng)大的國防和一支現(xiàn)代化的軍隊。

征兵工作是向部隊輸送人才的第一道關(guān)口，這項工作做好了，新兵質(zhì)量提高了，部隊建設(shè)才有堅實的基礎(chǔ)。近年來，我縣征兵工作在縣鎮(zhèn)兩級政府和各相關(guān)部門的共同努力下，較好地完成了征兵任務(wù)，向部隊輸送了一大批優(yōu)秀青年。但也要看到，隨著市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，人們的思想觀念和價值取向發(fā)生了很大變化，部分干部、群眾的國防意識淡化，依法履行兵役義務(wù)的觀念有待進(jìn)一步增強(qiáng)，相當(dāng)一部分青年受就業(yè)形勢、經(jīng)濟(jì)利益的影響，參軍的積極性下降，部分地區(qū)甚至出現(xiàn)了“征兵難，參軍冷”現(xiàn)象。這些新情況和新問題，在一定程度上影響了征兵工作，必須引起我們的高度重視。各鎮(zhèn)、各有關(guān)部門必須從講政治的高度，從國家安全的戰(zhàn)略高度，充分認(rèn)識做好征兵工作的重大意義，切實增強(qiáng)責(zé)任感和緊迫感，把做好征兵工作作為支持國防和軍隊建設(shè)的政治任務(wù)精心安排部署，認(rèn)真組織實施，及時解決征兵工作中出現(xiàn)的矛盾和問題，切實把這項關(guān)系軍隊質(zhì)量建設(shè)和部隊?wèi)?zhàn)斗力生成的源頭工程抓緊抓好。

隨著國防建設(shè)面臨著新的形勢和新的任務(wù)，軍隊信息化建設(shè)越來越快，武器裝備越來越復(fù)雜，技戰(zhàn)術(shù)訓(xùn)練難度越來越大，對兵員素質(zhì)的要求越來越高，給征兵工作提出了新的更高的要求。今冬征兵工作征集對象主體發(fā)生了很大變化，征集對象主體調(diào)整為各類院校應(yīng)屆畢業(yè)生，主要是普通本科、高職高專、普通高中、普通中專、職業(yè)高中、技工學(xué)校畢業(yè)生，學(xué)歷高的青年和應(yīng)屆畢業(yè)生將優(yōu)先征集。同時，在體檢標(biāo)準(zhǔn)、征兵程序等方面也作了相應(yīng)調(diào)整。這種調(diào)整，順應(yīng)了國家教育事業(yè)的發(fā)展和軍隊現(xiàn)代化建設(shè)的新形勢，不僅將大幅度提高軍隊的整體素質(zhì)，縮小軍官與士兵隊伍學(xué)歷的差距，而且將有效緩解畢業(yè)學(xué)生就業(yè)的壓力和士兵退役安置難的問題，對軍隊建設(shè)、社會就業(yè)、士兵安置都很有利。各鎮(zhèn)和人武部要著眼新要求，及時轉(zhuǎn)變工作思路，創(chuàng)新工作方式，把提高兵員質(zhì)量貫穿于征兵工作的全過程，努力為部隊輸送高素質(zhì)兵員。一要強(qiáng)化宣傳教育，營造濃厚氛圍。各鎮(zhèn)要結(jié)合今年征兵工作新情況，轉(zhuǎn)變觀念，統(tǒng)一部署，突出重點，努力增強(qiáng)宣傳動員的針對性。要把今冬征兵工作的新特點作為宣傳的重點內(nèi)容，把高中、職中作為宣傳的重點領(lǐng)域，把各類院校應(yīng)屆畢業(yè)生作為宣傳的重點對象，采取廣泛宣傳和典型宣傳相結(jié)合，流動設(shè)站和上門宣傳相結(jié)合，現(xiàn)代傳媒手段和傳統(tǒng)手段相結(jié)合，通過廣泛、深入細(xì)致的宣傳發(fā)動工作，在全縣營造出全社會關(guān)心國防和軍隊建設(shè)，大力支持高學(xué)歷的應(yīng)屆畢業(yè)生到部隊鍛煉成長的濃厚氛圍。二要嚴(yán)把關(guān)鍵環(huán)節(jié)，確保兵員質(zhì)量。各鎮(zhèn)、各部門要嚴(yán)格執(zhí)行國務(wù)院、x年征兵命令，嚴(yán)格按法規(guī)和政策辦事，嚴(yán)把政治、身體、文化、年齡關(guān)，確保征入部隊的新兵身心健康。同時，根據(jù)我縣近年的就業(yè)形勢，必須控制非農(nóng)業(yè)戶口青年的征集比例，嚴(yán)格安置卡發(fā)放名額?？傊J(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗，不斷改革創(chuàng)新，積極探索加強(qiáng)征兵工作、提高兵員質(zhì)量的新方法、新路子，確保把最優(yōu)秀的青年選送到部隊。三要嚴(yán)防不正之風(fēng)，實現(xiàn)廉潔征兵。征兵中的不正之風(fēng)是影響新兵質(zhì)量的重要因素，各鎮(zhèn)、各部門要始終把廉潔征兵貫穿于征兵工作的全過程。同時要加強(qiáng)征兵工作關(guān)鍵崗位人員的教育監(jiān)督，主管征兵工作的領(lǐng)導(dǎo)干部要堅持以身作則，帶頭執(zhí)行廉潔征兵的各項規(guī)定，率先垂范，不打招呼，不批條子。凡明令禁止的，要立即停止。凡要求下級做到的，上級必須首先做到。凡要求群眾做到的，領(lǐng)導(dǎo)要首先做到。做到“一透明、二規(guī)范、三公開、四公布”。即：征兵過程透明;組織程序規(guī)范、操作實施規(guī)范;征兵標(biāo)準(zhǔn)條件公開、征接兵工作人員名單公開、舉報電話和舉報信箱公開;預(yù)征對象名單公布、上站體檢人員名單公布、體檢政審人員名單公布、預(yù)定新兵名單公布，以接受人民群眾和全社會的監(jiān)督。對群眾反映的問題，一定要做到事事有回音，件件有著落，讓群眾滿意，讓群眾放心。堅決杜絕征兵過程中違規(guī)違紀(jì)問題的發(fā)生，確保廉潔征兵。

一要切實加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，嚴(yán)密組織實施。第四季度，政府各項工作任務(wù)十分繁重，各鎮(zhèn)和有關(guān)部門一定要統(tǒng)籌兼顧，把征兵工作作為第四季度的一項重要工作，列入重要議事日程，擺上重要位置，健全制度，周密安排，嚴(yán)格按照上級的征兵命令，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，認(rèn)認(rèn)真真、扎扎實實地抓好落實。各鎮(zhèn)和征兵工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位，一定要盡職盡責(zé)，特別是各鎮(zhèn)的主要領(lǐng)導(dǎo)，要對征兵工作負(fù)總責(zé)、親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)要深入一線具體抓。要抽調(diào)思想好、作風(fēng)正、業(yè)務(wù)精、責(zé)任心強(qiáng)的同志參加征兵工作，公安、衛(wèi)生和兵役機(jī)關(guān)要嚴(yán)格按照責(zé)任分工，協(xié)調(diào)配合。要按照“分級負(fù)責(zé)”和“誰主管誰負(fù)責(zé)”、“誰簽字誰負(fù)責(zé)”的原則，把責(zé)任確定到單位，明確到個人，以確保征兵工作在嚴(yán)格的分工和嚴(yán)密的組織領(lǐng)導(dǎo)下有條不紊地進(jìn)行。

二要履行好職能，搞好協(xié)調(diào)配合。征兵工作牽涉的部門比較多，必須各司其職，密切配合。各部門要在縣委、縣政府領(lǐng)導(dǎo)下，既要發(fā)揮主管部門職能作用，認(rèn)真抓好組織實施工作，又要積極主動地加強(qiáng)與有關(guān)部門的協(xié)作配合，充分發(fā)揮各成員單位的職能作用，調(diào)動方方面面的積極性，切實形成抓征兵工作的合力，決不允許推諉扯皮、敷衍塞責(zé)?？h人武部要搞好計劃協(xié)調(diào)和組織實施工作;縣公安局要認(rèn)真搞好政治審查，落實好三級政審、區(qū)域聯(lián)審和誰政審誰簽字誰負(fù)責(zé)的制度，確保新兵政治合格;縣衛(wèi)生局要按照《應(yīng)征公民體格檢查標(biāo)準(zhǔn)》和《應(yīng)征公民體格檢查辦法》，嚴(yán)密組織征兵體檢，并做好傳染疾病預(yù)防工作，保證體檢場所的衛(wèi)生和參檢人員的安全;縣財政局要搞好經(jīng)費保障，該撥付的經(jīng)費要及時、足額劃撥到位;縣教體局要把好學(xué)歷關(guān)，特別要高度重視各級各類院校中學(xué)應(yīng)屆畢業(yè)生的宣傳發(fā)動，大力支持和鼓勵各級各類院校中學(xué)應(yīng)屆畢業(yè)生參軍服役;民政部門要研究解決新形勢下做好優(yōu)撫安置工作的途徑和辦法，解除青年參軍入伍的后顧之憂;交通部門要依法搞好交通保障，確保新兵運輸安全;紀(jì)檢、監(jiān)察部門要進(jìn)一步加大檢查監(jiān)督力度，堅決查處違法違紀(jì)行為，保證征兵工作的正規(guī)、有序、順利進(jìn)行。各鎮(zhèn)、工會、共青團(tuán)、婦聯(lián)等群團(tuán)組織，要積極做好適齡青年及其家長的思想工作，搞好應(yīng)征青年的初查初審，廣泛發(fā)動應(yīng)征青年踴躍報名應(yīng)征。

三要克服困難，加大落實力度。做好新時期征兵工作有很多有利條件，但面臨的困難和問題也不少，比如，經(jīng)費緊缺、退伍安置問題、適齡青年參軍積極性下降問題等等，解決起來都有一定的難度。各鎮(zhèn)各部門要認(rèn)真研究，拿出切實可行的解決辦法，把征兵工作辦好、辦實、辦出成效。一方面要有充足的經(jīng)費保障征兵工作?？h財政局要根據(jù)征兵工作實際需要，科學(xué)預(yù)算征兵工作經(jīng)費，并按時足額劃撥到位，保證征兵工作順利開展。另一方面要關(guān)注基層征兵工作的現(xiàn)實困難。各鎮(zhèn)在征兵工作經(jīng)費中務(wù)必要給予武裝干部一定的經(jīng)費保障，確?；鶎诱鞅ぷ魉杞?jīng)費落到實處。第四季度鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作任務(wù)重，各單位要協(xié)調(diào)好工作，原則上不要給武裝部長安排其它工作，讓武裝干部能全身心地投入到征兵工作當(dāng)中去。第三方面要做好優(yōu)撫工作，解除新兵家長后顧之憂。各鎮(zhèn)一定要及時足額一人不漏地做好優(yōu)待金發(fā)放工作。要重視農(nóng)村回鄉(xiāng)退伍兵的使用，通過發(fā)揮他們在社會主義新農(nóng)村建設(shè)中的作用，吸收更多的農(nóng)村適齡青年投身火熱的軍營建功立業(yè)?？h民政部局要積極主動與有關(guān)單位加強(qiáng)溝通，軍地密切配合，認(rèn)真做好優(yōu)撫工作，切實解除適齡青年參軍的后顧之憂，努力提高適齡青年應(yīng)征入伍的積極性。

同志們，征兵工作使命光榮、責(zé)任重大、任務(wù)繁重。我們一定要以高度負(fù)責(zé)的政治態(tài)度，精心組織，通力合作，求真務(wù)實，狠抓落實，圓滿完成今冬征兵工作任務(wù)，為國防和軍隊現(xiàn)代化建設(shè)作出應(yīng)有的新的貢獻(xiàn)!

謝謝大家!

征兵工作會議意見交流發(fā)言稿篇五

尊敬的省公安廳x處長、市公安局x局長、x主任等領(lǐng)導(dǎo)同志及參訓(xùn)的學(xué)員們:。

大家好!

長期以來，省公安廳領(lǐng)導(dǎo)情注，特別對公安隊伍建設(shè)給予了強(qiáng)有力的支持和厚重的人文關(guān)懷，進(jìn)而為建設(shè)“人要精神、物要整潔、說話要和氣、辦事要公道”的公安隊伍打下了堅實基礎(chǔ)，廣大公安干警不負(fù)重托，能打仗、打勝仗，圓滿完成了各項事關(guān)社會安全穩(wěn)定發(fā)展的警務(wù)保障工作，受到上級組織的充分肯定，贏得了人民群眾的衷心擁戴。

今天參訓(xùn)的學(xué)員均經(jīng)歷了公開考試，嚴(yán)格考核，而進(jìn)入到公安隊伍的，你們是同齡人中的佼佼者，是推動地方經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的生力軍。站在人生的新起點，怎樣去履行職責(zé)使命，不斷礪煉成長呢?今天的培訓(xùn)班，目的就是讓大家了解行政機(jī)關(guān)的職能特點，熟悉公安工作的基本程序和要求，明確人民警察的義務(wù)、職責(zé)和行為規(guī)范，初步掌握開展基層工作、群眾工作所必需的基礎(chǔ)知識和專業(yè)技能，盡快完成角色轉(zhuǎn)變，為今后的工作打下良好基礎(chǔ)。下面，我就如何搞好這次培訓(xùn)，爭做一名合格的人民警察談點建議，與大家共勉。

一、充分認(rèn)識公務(wù)員初任培訓(xùn)的重要性和必要性。

一是盡快實現(xiàn)角色轉(zhuǎn)變的客觀需要。在座各位都是從學(xué)?；蚱渌I(lǐng)域考錄到公務(wù)員隊伍的，正面臨著由學(xué)生和其他工作人員到人民警察的身份轉(zhuǎn)變、由學(xué)?；蚧鶎拥絿覚C(jī)關(guān)的環(huán)境轉(zhuǎn)變、由以學(xué)習(xí)為主到以工作為主的任務(wù)轉(zhuǎn)變。這三個轉(zhuǎn)變，對大家的成長進(jìn)步、未來發(fā)展以及履職盡責(zé)有著重大影響。通過初任培訓(xùn)，著力引導(dǎo)大家明確職責(zé)使命，找準(zhǔn)人生定位，完成職業(yè)課程，更好更快地適應(yīng)機(jī)關(guān)、基層工作，履行崗位職責(zé)，正如營門口所標(biāo)語的“刻苦訓(xùn)練打基礎(chǔ)，邁好從警第一步”，使之早日成為一名合格的人民警察。

二是培養(yǎng)塑造合格公務(wù)員的重要一課。這次培訓(xùn)內(nèi)容涉及政治理論、依法行政、公務(wù)員法和公務(wù)員行為規(guī)范、機(jī)關(guān)工作方式方法等基本知識，以及人民警察警務(wù)技戰(zhàn)術(shù)訓(xùn)練，旨在讓大家認(rèn)清和理解自己的權(quán)利、責(zé)任和義務(wù)，明白努力奮斗的方向，培養(yǎng)能文能武、一專多能和健康的人格、高尚的情趣。

三是適應(yīng)統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展的緊迫任務(wù)。當(dāng)前，全市正奮力實施“兩化”互動、統(tǒng)籌城鄉(xiāng)總體發(fā)展戰(zhàn)略，迫切需要一批高素質(zhì)人才隊伍作支撐。作為新錄用的人民警察，你們?nèi)绾卫斫馐形卮蟀l(fā)展戰(zhàn)略，如何立足本職、圍繞中心、服務(wù)大局，如何以人為本、勤政為民呢?這都是大家必須思考和面對的問題，因此在這次培訓(xùn)的統(tǒng)籌上，課程內(nèi)容豐富，突出實際，授課教師既有上級領(lǐng)導(dǎo)，也有理論造詣深厚和實踐經(jīng)驗豐富的專家、學(xué)者，還安排了一系列主題實踐活動，著力將能力素質(zhì)培訓(xùn)貫穿于教學(xué)過程的始終，培訓(xùn)的針對性、指導(dǎo)性、實用性較強(qiáng)，有助于讓大家學(xué)習(xí)到書本上學(xué)不到的知識和經(jīng)驗，開發(fā)自身潛能，提高分析、研究和解決問題的能力，優(yōu)質(zhì)高效地完成本職工作，服務(wù)全市發(fā)展大局。

二、以嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膶W(xué)風(fēng)高標(biāo)準(zhǔn)完成初任培訓(xùn)任務(wù)。

一要集中精力，自覺加強(qiáng)學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)要取得效果，除了老師認(rèn)真施教外，關(guān)鍵還要靠參訓(xùn)人員靜下心來，集中精力，自覺主動學(xué)習(xí)。大家一定要珍惜這次學(xué)習(xí)機(jī)會，端正學(xué)習(xí)態(tài)度，培養(yǎng)良好學(xué)風(fēng)，認(rèn)真聽講做筆記，踴躍討論發(fā)言，真誠交流溝通，積極參加實踐活動，認(rèn)真撰寫學(xué)習(xí)心得，真正把學(xué)習(xí)的過程變?yōu)殚L見識、添本領(lǐng)的生動實踐，回報組織的信任、關(guān)心、培養(yǎng)和愛護(hù)。

二要遵章守紀(jì)，自覺服從管理。每位參訓(xùn)學(xué)員一定要強(qiáng)化組織紀(jì)律觀念，自律自強(qiáng)、自尊自重，自覺服從培訓(xùn)安排，嚴(yán)守培訓(xùn)紀(jì)律，按時參加學(xué)習(xí)和技戰(zhàn)術(shù)訓(xùn)練。要注意維護(hù)公務(wù)員和人民警察形象，做到與學(xué)習(xí)無關(guān)的事不做，不利于單位、家庭的事不做，自覺維護(hù)培訓(xùn)班良好的教學(xué)秩序。

三要團(tuán)結(jié)友愛，營造和諧氛圍。參加培訓(xùn)學(xué)習(xí)，既有廣元、南充兄弟市州新錄用的43名民警，又有來自各地的戰(zhàn)友，大家要珍惜緣分、相互關(guān)愛、互相幫助，加強(qiáng)交流與溝通，加深彼此了解，努力營造愉快和諧的學(xué)習(xí)訓(xùn)練氛圍，圓滿完成培訓(xùn)任務(wù)。這次培訓(xùn)，也給大家提供了一次真誠溝通、橫向交流的良好機(jī)會。不同層級機(jī)關(guān)、不同工作單位的同志，走在一起，共謀人生起點，共展美好未來，無疑是人生的一大幸事。希望大家珍惜機(jī)遇，增進(jìn)友誼，共同完成各項學(xué)習(xí)訓(xùn)練任務(wù)。

三、努力爭當(dāng)一名合格的人民警察。

一是在思想領(lǐng)域上堅定信念?！盁釔圩鎳⒅矣谌嗣?，恪盡職守、廉潔奉公，求真務(wù)實、開拓創(chuàng)新，顧全大局、團(tuán)結(jié)協(xié)作”是具有中國特色的公務(wù)員精神，是公務(wù)員政治素質(zhì)、思想作風(fēng)、道德情操、工作態(tài)度、精神風(fēng)貌的綜合反映。同志們剛進(jìn)入公務(wù)員隊伍，要想成為一名合格的人民警察，組織的培養(yǎng)是重要外因，關(guān)鍵還要靠自身的努力，唯有不斷砥礪品質(zhì)、增長才干、加強(qiáng)修養(yǎng)，才能提高綜合素質(zhì)，堅定理想信念不動搖。

二是在忠于職守中錘煉作風(fēng)。首先不嫌棄小事，把平凡的事情做好就是不平凡，把簡單的事情做好就是不簡單。在單位中，接打電話、收發(fā)文件、統(tǒng)計數(shù)據(jù)、起草公文等，都是基礎(chǔ)性工作，看似小事，但事關(guān)大局，只有做好“小事”，才有機(jī)會和可能做“大事”。大家一定要克服好高騖遠(yuǎn)的浮躁心理，保持平和心態(tài)，踏實認(rèn)真地做好每一件“小事”。其次不畏懼難事。工作中難免會遇到一些棘手的事，對大家來說既是一種考驗，更是一個鍛煉。大家一定要樹立戰(zhàn)勝困難和挫折的勇氣，保持樂觀向上、積極進(jìn)取、勇攀高峰的進(jìn)取精神，面對壓力不低頭，面對困難不氣餒，面對挫折不彷徨，力求在處理復(fù)雜問題的過程中接受更多的鍛煉，收獲更多的經(jīng)驗，得到更快的提高。再者勤于做常事。做到“三勤”：即勤動嘴，俯下身子，向?qū)嵺`學(xué)，向群眾學(xué)，不懂就問;勤動手，多寫多練多干，在實踐中提升實際工作能力與水平;勤動腿，多深入基層，多掌握第一手資料，多想點子、提建議，為領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好參謀助手。

三是在誠信正直中展現(xiàn)自我。誠信是人的內(nèi)在品質(zhì)的外在表現(xiàn)。只有講誠實、守信用的人，才會贏得信任，受人尊重。要時刻保持高度的政治覺悟、堅定的政治立場，堅決貫徹執(zhí)行組織的決定，做到政治上合格、思想上過硬。做老實人，辦老實事，堅持實事求是。對群眾要熱情，平易近人，不高高在上。對同事要信任，大事講原則，小事講風(fēng)格，團(tuán)結(jié)互助。處事要心懷坦蕩，辦事公道，養(yǎng)成一身正氣，以良好的人格魅力影響感染人。

四是在嚴(yán)于自律中凈化心靈。清正廉潔是公務(wù)員的基本品質(zhì)。大家一定要常修為政之德，常思貪欲之害，常懷律己之心，淡泊名利，志存高遠(yuǎn)。要培養(yǎng)健康的生活情趣，保持高尚的操守和境界，經(jīng)受住各種考驗和誘惑。要時刻自重、自警、自勵，不正之風(fēng)不染，不義之財不取，不法之事不干。敏于行，訥于言，堂堂正正做人，干干凈凈干事。特別要以履職盡責(zé)為己任，嚴(yán)格遵守五條禁令、三項紀(jì)律和八個嚴(yán)禁，培養(yǎng)健康的人民警察應(yīng)有的心靈美。

五是在英模感召下追求向上。近年來，我市公安隊伍英模倍出，先后涌現(xiàn)出一大批先進(jìn)典型模范。如經(jīng)開區(qū)分局原民警，因患肝病隱瞞病情，兢兢業(yè)業(yè)，任勞任怨地堅守崗位5年，為公安工作做出了突出貢獻(xiàn)，去世后，被xx市委追授為優(yōu)秀共產(chǎn)黨員，省公安廳追記“一等功”，公安部追授為“全國公安二級英雄模范”。xx縣公安局政委從警二十多年來，偵破多起重特大刑事案件，先后被xx省委、省人民政府和人社部、公安部表彰為“一等功公務(wù)員”、“全國特級優(yōu)秀人民警察”等殊榮。今年1月，xx區(qū)公安分局經(jīng)濟(jì)犯罪偵查大隊大隊長周永明、民警蔡軍成功偵破巴南高速d5合同段項目部出納員盜取現(xiàn)金704萬元重大案件，并抓獲犯罪嫌疑人，央視曾進(jìn)行了專題報道，我們已報市人民政府為其記二等功。這些先進(jìn)典型的產(chǎn)生，給我們以榜樣的力量，希望廣大新錄用的人民警察要以他們?yōu)榭?，在各自的工作崗位上，努力成為工作的?nèi)行，業(yè)務(wù)的專家，偵破的能手，維穩(wěn)的先鋒，爭做“人民滿意的公務(wù)員”。

同志們，海闊憑魚躍，天高任鳥飛?，F(xiàn)在大家同在一條起跑線，5年見端倪，20xx年有分曉，20xx年、30年數(shù)勝負(fù)。因此，作為新錄用的人民警察，大家一定要牢固樹立正確的人生觀、事業(yè)觀、價值觀，倍加珍惜來之不易的工作崗位，倍加珍惜組織的培養(yǎng)和期待，切實增強(qiáng)使命感、責(zé)任感，刻苦學(xué)習(xí)，勤奮工作，勇于創(chuàng)新，無私奉獻(xiàn)，以飽滿的熱情、昂揚的斗志、務(wù)實的作風(fēng)，積極投身“中國夢”的偉大實踐中，為推動與全省同步實現(xiàn)全面小康貢獻(xiàn)自己的聰明才智。

同時，也在這里表個態(tài)，公安工作有別于機(jī)關(guān)事業(yè)單位的其他日常工作，公安隊伍職責(zé)特殊，任務(wù)艱巨，使命光榮，因此，作為公務(wù)員管理機(jī)關(guān)，我們將不斷優(yōu)化服務(wù)，特別在干警的職務(wù)任免、晉升備案、職務(wù)套改、表彰獎勵等方面盡可能給予支持。

最后，祝大家身體健康，學(xué)習(xí)進(jìn)步，事業(yè)有成!預(yù)祝本次培訓(xùn)班取得圓滿成功!

謝謝大家!

征兵工作會議意見交流發(fā)言稿篇六

一分部署，九分落實。今年全縣經(jīng)濟(jì)工作任務(wù)能不能完成，目標(biāo)能不能實現(xiàn)，重點在實干，關(guān)鍵在抓落實。全縣各級干部必須認(rèn)清形勢，迎難而上，全力以赴確保圓滿完成各項目標(biāo)任務(wù)。

一要切實強(qiáng)化責(zé)任意識。明確責(zé)任，才能落實責(zé)任;用心工作，才能干好工作。同樣的工作，同樣的條件，有的人做得好，有的人做的差，根本原因就在于用心不用心。各級各部門都要把責(zé)任扛在肩上，把工作抓在手上，拿出全部的時間和精力，用心抓好落實?？h級干部作為抓落實的第一方陣，要充分發(fā)揮帶頭作用，堅持一線工作法，主動深入到鄉(xiāng)鎮(zhèn)、一線和項目指揮部蹲點，帶頭研究謀劃工作，協(xié)調(diào)解決困難問題，推動整體工作落實。鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直各部門負(fù)責(zé)同志作為抓落實的主力軍，要切實履行職責(zé)，對既定的工作任務(wù)、確定的工作措施、安排的硬性指標(biāo)，不推不拖，不等不靠，自覺強(qiáng)化整體統(tǒng)籌，特別是責(zé)任一定要分解，強(qiáng)化工作落實，切實做到“守土有責(zé)”;同時對階段性重點工作、參與的重點項目，要積極主動，集中精力抓緊抓好、抓出成效。廣大干部職工是落實工作的中堅力量，要立足本職，扎根一線，以強(qiáng)烈的責(zé)任感和事業(yè)心，踏踏實實做好每一項工作，用心落實好每一個細(xì)節(jié)，一步一個腳印推動工作落實。

二要保持積極進(jìn)取精神狀態(tài)。做好今年的各項工作，要求更高，壓力更大。但越是面對困難，面對壓力，越要保持一種奮發(fā)向上的精神狀態(tài)，越要鼓起攻堅克難的勇氣，越要堅定加快發(fā)展的信心。要爭創(chuàng)一流不落后，不管是整體工作還是單項工作，不管是工作業(yè)績還是精神風(fēng)貌，都要堅決摒棄得過且過思想，牢固樹立創(chuàng)先爭優(yōu)意識，堅持更高標(biāo)準(zhǔn)，主動自我加壓，自覺嚴(yán)格要求，向更高的坐標(biāo)看齊，向更高的位次攀登，向更高的目標(biāo)邁進(jìn)。要積極進(jìn)取不退縮，在推進(jìn)工作中，不管遇到什么樣的困難，都要始終主動擔(dān)責(zé)，勇挑重?fù)?dān);面對棘手問題、復(fù)雜矛盾，都要迎難而上，積極應(yīng)對。要堅定不移不懈怠，對負(fù)責(zé)的每一項工作，每一個項目，都要牢牢抓住，盯緊靠死，時刻放在心上，抓在手上，不干完不罷休，不干好不放手。

三要發(fā)揚優(yōu)良的工作作風(fēng)。作風(fēng)就是戰(zhàn)斗力。要發(fā)揚求真務(wù)實、雷厲風(fēng)行的工作作風(fēng)，落實到行動上就要腳踏實地，干字當(dāng)先。新的一年已經(jīng)開始，各級各部門要緊緊圍繞縣委、縣政府確定的任務(wù)目標(biāo)，按照這次會議的安排，迅速鋪開整體工作。要真抓實干，繼續(xù)堅持一線工作法，按照重點項目責(zé)任分工，主動到工作一線去，到項目現(xiàn)場去，研究制定科學(xué)的推進(jìn)措施，解決實際問題，高效率、快節(jié)奏、創(chuàng)造性地推動工作開展。要落細(xì)落小，細(xì)節(jié)決定成敗，細(xì)微之處更能照見干部的精氣神。孫愛軍書記在全市經(jīng)濟(jì)工作會議上舉了武警成武縣中隊的例子，他們之所以能成為全軍先進(jìn)典型，就是因為幾十年如一日的堅持精細(xì)化管理。目前，我們不少干部缺乏精細(xì)化的作風(fēng)，工作不深入、不扎實，存在務(wù)虛、浮漂的現(xiàn)象。當(dāng)然，這里所說的落細(xì)落小，不是說只抓雞毛蒜皮的小事，而是要求我們各級干部在落細(xì)落小上下功夫，用心做好每一項具體工作，從細(xì)節(jié)入手，從自我做起，從身邊事改變，件件疊加，項項累積，就一定能積小勝為大勝，促進(jìn)任務(wù)目標(biāo)全面完成。

四要加強(qiáng)督導(dǎo)考核。嚴(yán)格督查、強(qiáng)化考核是保證政令暢通的重要手段，是推動工作落實的有力保證。抓工作必須抓督查，只有督得嚴(yán)，才能有力度;只有查得緊，才能有實效。要改進(jìn)督查方式，加強(qiáng)一線督查、實地督查、問責(zé)督查，建立橫到邊、縱到底的問效問責(zé)機(jī)制;要把嚴(yán)格督查督辦與解決實際問題結(jié)合起來，對問題較多、群眾意見較大的部門和單位，要跟蹤督查，限期整改，直到問題解決、群眾滿意。要突出督查重點，對重點工作、重大項目、重大工程，要建立臺賬，銷號管理，重點督查“不落實”的問題，集中督查“不落實”的環(huán)節(jié)，對“不落實”的部門單位和責(zé)任人，加大通報和曝光力度。要進(jìn)一步調(diào)整和優(yōu)化考核指標(biāo)，使考核重點更加突出，目標(biāo)更加具體，獎罰更加分明。除安全生產(chǎn)、社會穩(wěn)定等硬性指標(biāo)外，還要加大對招商引資、項目建設(shè)、民生事業(yè)發(fā)展、群眾滿意度提升等工作的考核獎懲力度。對工作任務(wù)完成較好的，通報表彰;對工作拖拉、不能按時完成任務(wù)的，通報批評，單位一把手公開檢查，說明原因;對工作屢推不動的，實行嚴(yán)格問責(zé)。

同志們，當(dāng)前東明正處在奮力攻堅、加快發(fā)展的關(guān)鍵時期，做好經(jīng)濟(jì)工作，事關(guān)全縣發(fā)展大局，事關(guān)全面建成小康社會目標(biāo)能否順利實現(xiàn)。讓我們在縣委的堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，以更加振奮的精神、更加昂揚的斗志、更加務(wù)實的作風(fēng)，凝心聚力，埋頭苦干，為推動?xùn)|明科學(xué)發(fā)展、加快發(fā)展做出新的更大貢獻(xiàn)!

征兵工作會議意見交流發(fā)言稿篇七

尊敬的、各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

剛才，廳領(lǐng)導(dǎo)宣讀了任免文件，決定由我來牽頭負(fù)責(zé)公安廳指揮中心的全面工作!在這里，我首先要感謝公安廳黨委對我長期以來的關(guān)注、培養(yǎng)、鍛煉和塑造!要感謝各位同事長期以來對我的理解、關(guān)心、幫助和支持!應(yīng)該說，正是在各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們的關(guān)心下，才有了我今天的成績和進(jìn)步。

此時此刻，對我和各位新提任的同志來說，新的職務(wù)是一個新的起點，同時，也更是一個新的考驗。指揮中心的工作對我來說既是一個挑戰(zhàn)又是廳黨委給我的一個機(jī)遇。在下一步工作中，我將努力做好以下幾點：

一、始終堅持在公安廳黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，牢固樹立全局意識、責(zé)任意識，以扎扎實實的作風(fēng)，勤勤懇懇的態(tài)度，實實在在的措施，認(rèn)真學(xué)習(xí)各項業(yè)務(wù)知識，不斷提高自身素質(zhì)、能力和修養(yǎng)，充分依靠大家的智慧和力量，積極主動地開展工作，帶好隊伍、樹好形象、做好工作。

二、始終牢記職務(wù)就是責(zé)任，責(zé)任重于泰山。新的崗位、職務(wù)的變動，意味著自己肩上的擔(dān)子更加沉重、責(zé)任更加艱巨。我常常認(rèn)為，做人應(yīng)該有一顆感恩的心。做事、做工作一定要對得起黨和人民的支持和信任，對得起廳黨委的關(guān)心和鼓勵，對得起廣大同事的理解和幫助，始終保持謙虛謹(jǐn)慎，求真務(wù)實的工作作風(fēng)，不斷探索創(chuàng)新的思路和方法，盡一切努力把工作做好。

三、始終牢記人民公安為人民的根本宗旨，堅持以人為本，立警為公、執(zhí)政為民。權(quán)力是黨和人民賦予的，是用來為人民服務(wù)的。我將始終牢記全心全意為人民服務(wù)的根本宗旨，自覺把公安指揮工作放到全廳乃至全區(qū)公安工作大局中去思考、去把握，擺正姿態(tài)、顧全大局、維護(hù)團(tuán)結(jié)，不說空話，不唱高調(diào)，對組織負(fù)責(zé)、對人民負(fù)責(zé)。

四、始終堅持嚴(yán)于律己，清正廉明，自覺實踐倡導(dǎo)的“八個方面”良好風(fēng)氣，加強(qiáng)社會主義榮辱觀教育和道德修養(yǎng)，認(rèn)真貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，常修為政之德、常思貪欲之害、常懷律己之心，時刻保持清醒頭腦，處處嚴(yán)格要求自己，做到慎獨、慎初、慎微，做到自重、自省、自警、自勵。凡要求別人做到的，自己首先做到;凡要求別人不做的，自己帶頭不做。

我一定始終牢記使命，珍惜時間，珍惜崗位，在公安廳黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，在同志們的監(jiān)督支持下，在本職崗位上好好地干事業(yè)，盡可能地多干實事，決不辜負(fù)廳黨委對我的信任、希望和重托。

征兵工作會議意見交流發(fā)言稿篇八

年輕干部要樹立黨性觀念，提高黨性修養(yǎng)。圍繞社會主義核心價值體系的主要內(nèi)容，塑造自己，保持良好的精神風(fēng)貌和心態(tài);堅持正確的政治方向，堅定的政治立場，嚴(yán)格的政治紀(jì)律;在任何時候，都要毫不動搖地站在黨和人民的立場上，在大是大非的問題上，保持清醒的頭腦，經(jīng)得起考驗。要加強(qiáng)道德修養(yǎng)，以德服人，憑德樹威;要做到公正，公能生明;守信，表里如一，要走出“自我”封閉的堡壘，善于換位思考，看到希望?！白孕湃松倌?，會當(dāng)水擊三千里”，以平靜的心態(tài)，正確對待功利、地位和個人得失。在磨礪中修身養(yǎng)性，以冷靜代替急躁，以成熟代替稚嫩;努力使自己的心胸更豁達(dá)，頭腦更清醒，意志更堅強(qiáng);努力做一個正直的人，一個脫離低級趣味的人，一個大寫的人。哲人說：人，最簡單的兩筆，一撇一捺，夠我們寫一輩子。那我們就認(rèn)真的用一生的時間去努力寫好這個字吧。

二、年輕干部要對勞動人民有著深厚感情。

詩人艾青說：“為什么我的眼里總噙著淚水，因為我深愛著這片土地和人民”。作為年輕干部要對勞動人民有著血濃于水的感情，視勞動人民為自己的衣食父母，要用感恩的心對待人民群眾，投入心身，投入血汗，投入情感，努力把群眾的事辦好，讓群眾滿意，要牢記宗旨，想群眾之所想，急群眾之所急。祖輩、父輩都是農(nóng)民，從小就深知勞動人民的艱辛，面朝黃土背朝天的耕作，使我從大別山區(qū)走到了城市，從長江之畔來到了黃淮平原，時間、空間的轉(zhuǎn)移，依然割舍不了的是對普天之下象父輩一樣辛勤的勞動人民。善待群眾，感恩群眾就是善待自己，我們每一個人都努力地為人民群眾辦一點點實事吧，讓心靈得以慰藉和安撫。

三、年輕干部要加強(qiáng)學(xué)習(xí)和實干。

學(xué)習(xí)是一生永恒的主題，是人生的重要組成部分，要學(xué)習(xí)理論知識，學(xué)習(xí)專業(yè)和各方面的知識，提高水平，提高本領(lǐng)，全面提高自身素質(zhì)，現(xiàn)代社會知識更新非?？?，不學(xué)習(xí)就落后于時代，就會被淘汰，大批80后干部的出現(xiàn)，使我們70后的人感到壓力很大，不學(xué)習(xí)恐怕真的不行了。所以，年輕干部都要加強(qiáng)學(xué)習(xí)意識。每個干部的進(jìn)步都離不開實干，沒有實干，就沒有業(yè)績，沒有業(yè)績就沒有組織和同志們的信任，沒有大家的信任就不可能進(jìn)步。要有強(qiáng)烈的工作欲望和責(zé)任感，不搞形式主義不作表面文章，腳踏實地真抓實干，要磨煉自己，要正確處理干與學(xué)的關(guān)系，在干中學(xué)，在學(xué)中干，全方位提升自己的工作水平和知識面。

四、年輕干部要正確評估自己，擺正位置。

年輕就意味著我們還不成熟，沒有一張飽經(jīng)風(fēng)霜的臉，也沒有一雙布滿青筋的手。首先要把自己擺在公仆位置，牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨，從群眾中來，到群眾中去;要把自己擺在創(chuàng)新位置上，不斷豐富新知識，研究新問題，更換新思路,探索新方法,適應(yīng)新形勢,做出新業(yè)績;要把自己擺在服務(wù)者的位置上，服務(wù)于基層，服務(wù)于領(lǐng)導(dǎo)，服務(wù)于其他部門，服務(wù)于群眾;緊緊盯住自己的雙腳和雙手，不能趾高氣揚，遺氣指使，不能驕橫跋扈，越俎代皰;低調(diào)做人，認(rèn)真做事，坦誠相見，光明磊落，全心全意服務(wù)和服從于亳州市經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展的各項事業(yè)。

征兵工作會議意見交流發(fā)言稿篇九

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)和同事：

按照局黨組的安排，現(xiàn)在向大家報告今年上半年公務(wù)員管理工作情況，請予指正(早在6月中旬，我們按照上級要求，以我局名義向省公務(wù)員局報送了今年公務(wù)員管理工作總結(jié))。

一、上半年主要工作(共十個方面)。

一是切實貫徹全省行政機(jī)關(guān)公務(wù)員管理工作會議精神，修訂完善了全年工作思路，把握工作重點，全面推進(jìn)創(chuàng)新管理方法，努力使省廳和省局的指導(dǎo)思想在我市得以全面貫徹落實。

二是呈報了xx名個人和3個集體作為全省第四屆人民滿意公務(wù)員表彰對象，并參加了表彰大會。同時挑選3個典型在xx日報等進(jìn)行專題報道，以此激發(fā)廣大干部爭當(dāng)人民滿意的公務(wù)員熱情。

三是對xx年公招的xx名公務(wù)員辦理錄用手續(xù)，標(biāo)志著去年公招任務(wù)已經(jīng)完成。公務(wù)員(參照管理人員)年度考核嚴(yán)格按照規(guī)定比例，在上半年均全面完成。

四是自今年4月1日起至上級未出臺公務(wù)員轉(zhuǎn)任政策之前，參照管理人員向行政機(jī)關(guān)流動一律按調(diào)任規(guī)定辦理。

五是對連續(xù)三年年度考核被確定為優(yōu)秀等次的公務(wù)員(參照管理人員)報記三等功，并依照《公務(wù)員獎勵規(guī)定(試行)》(中組發(fā)〔〕2號)明確的程序與權(quán)限分別由市、縣(區(qū))辦理相關(guān)手續(xù)和予以獎勵。

六是提交市政府常務(wù)會和報送人大機(jī)關(guān)等任免事項均如期辦畢。

七是市級行政機(jī)關(guān)和參照管理單位人員晉升非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)，均嚴(yán)格按科級領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)職數(shù)50%的比例進(jìn)行控制。對縣(區(qū))副科級以上干部向行政機(jī)關(guān)調(diào)任，由市公務(wù)員管理機(jī)關(guān)進(jìn)行考察，有效避免了調(diào)任干部中存在的弊端和問題。

八是堅持務(wù)虛與務(wù)實結(jié)合，創(chuàng)新和規(guī)范并舉，做到探索性工作重在創(chuàng)新，日常性工作重在規(guī)范，具體工作重在落實。今年上半年共有2篇理論文章、13篇新聞稿件先后在《中國組織人事報》、《中國勞動保障報》和《xx日報》等刊登。

九是進(jìn)行了三查三改以提升服務(wù)效能，即一查工作的社會滿意度，改進(jìn)現(xiàn)有工作主動增添措施;二查為考生服務(wù)、為群眾給力不周，改進(jìn)作風(fēng)避免網(wǎng)絡(luò)惡意炒作;三查辦事效率環(huán)節(jié)，改進(jìn)方法樹好隊伍形象。

十是我們在市級機(jī)關(guān)新任科級干部培訓(xùn)班上，專門將各單位的政工或人事科長一同進(jìn)行專題業(yè)務(wù)培訓(xùn)，從公務(wù)員法的產(chǎn)生過程及管理機(jī)構(gòu)演變、人事任免規(guī)定、公務(wù)員招錄等十個方面對政策進(jìn)行詳細(xì)解讀，提高了廣大政工人事干部掌握運用公務(wù)員管理的政策水平。

二、存在的主要問題。

一是工作完成質(zhì)量與上級領(lǐng)導(dǎo)要求尚有一定差距，有待提高。

二是新形勢、新任務(wù)為加強(qiáng)對公務(wù)員隊伍的管理和服務(wù)提出了新的更高的要求，特別是公招考錄工作面寬量大，且處于難點、熱點、焦點之中，因此，現(xiàn)有公務(wù)員管理的機(jī)制、力量布局希望得到加強(qiáng)。

三、下半年工作重點(共五個方面)。

一是向市政府報告xx年度公招計劃，經(jīng)匯總各縣(區(qū))和市級部門申報計劃，擬招錄xx名公務(wù)員(參照管理人員)，其中市本級15名，待市政府同意后爭取在7月底向省局報送。

二是按照全省行政機(jī)關(guān)工作會議和全省“人民滿意公務(wù)員表彰”大會精神，辦理對市級行政(參照管理)機(jī)關(guān)20余名同志記三等功事宜，這項工作在7月份內(nèi)完成。

三是及早充分準(zhǔn)備迎接國家公務(wù)員局和省公務(wù)員局關(guān)于貫徹落實公務(wù)員法執(zhí)行情況大檢查，這項工作任務(wù)重、要求高、檢查嚴(yán)，敬請相關(guān)科室同志大力支持，力爭在8月上旬準(zhǔn)備到位。

四是扎實做好市級行政機(jī)關(guān)及事業(yè)單位在編不在崗人員的清理匯總工作，從目前報送情況看，僅有五分之一單位報送了結(jié)果，需及時催辦。

五是在局黨組的統(tǒng)一安排下，自覺深入學(xué)習(xí)胡在慶祝建黨90周年大會上的重要講話，牢記“干部要承擔(dān)起事業(yè)重任，必須牢固樹立正確的世界觀、權(quán)力觀、事業(yè)觀，做到忠誠黨的事業(yè)，心系人民群眾，專心做好工作，不斷完善自己”的諄諄教導(dǎo)，以此作為爭做局里先進(jìn)的精神動力吧!

謝謝大家。

征兵工作會議意見交流發(fā)言稿篇十

第一，觀念要轉(zhuǎn)變。思想是行動的先導(dǎo)。心有多高，行有多遠(yuǎn)。一是優(yōu)服務(wù)。要著力推進(jìn)基層服務(wù)型組織建設(shè)，按照“五聚”要求，把黨員群眾服務(wù)中心打造成“功能聚集之地、資源聚集之地、作風(fēng)聚集之地、信息聚集之地和人氣聚集之地”。要切實優(yōu)化基層組織服務(wù)功能，大力推行“為民服務(wù)代理”工作制度，做好21個部門121項事項網(wǎng)上辦理工作。要嚴(yán)格落實干部輪流坐班值班制度、檔案制度、臺賬制度，實行制度流程規(guī)范上墻、手冊進(jìn)村入戶，方便黨員群眾，讓群眾辦事不出村、活動有場地，黨群干群關(guān)系更密切，以能力提升促作風(fēng)轉(zhuǎn)變，以作風(fēng)轉(zhuǎn)變聚集旺盛人氣。二是講規(guī)矩。不以規(guī)矩，無以成方圓。xx屆四中全會把“依法治國”的要求提高到了一個新高度，法治成為時代發(fā)展的主旋律。講法制就是講規(guī)矩。組織工作的各項規(guī)章制度是規(guī)矩、領(lǐng)導(dǎo)講話要求是規(guī)矩、文件精神是規(guī)矩、工作部署是規(guī)矩，組織部門的好傳統(tǒng)、好作風(fēng)也是規(guī)矩。我們要高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，使自己的一言一行循規(guī)守紀(jì)。這里我要提幾點要求，一是各鄉(xiāng)鎮(zhèn)對市委組織部安排的各項工作要不折不扣完成，不要搞變通，搞欺上瞞下。比如，大學(xué)生村官、選調(diào)生必須在村、社區(qū)任職，參加分配工作，這是一項硬要求、硬任務(wù)、鐵紀(jì)律。但是，石牌、等地在執(zhí)行政策時就走了樣、打了折，把大學(xué)生村官、選調(diào)生抽調(diào)到鎮(zhèn)里工作，這就是不守規(guī)矩的表現(xiàn)。二是鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部“走讀”問題，我們從上到下多次發(fā)文件、提要求、抓督查，也處分了一批干部，在目前的高壓下，有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部就是置若罔聞、我行我素，把紀(jì)律當(dāng)“稻草人”。三是我們要嚴(yán)格執(zhí)行請銷假制度，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、科室要嚴(yán)格遵守。還有其他種種不講規(guī)矩的問題、現(xiàn)象，我這里不一一點了。大家要認(rèn)真開展對照檢查，迅速抓好整改落實。三是強(qiáng)責(zé)任。要切實強(qiáng)化主職主責(zé)主業(yè)意識，守土有責(zé)、履職盡責(zé)，勇于負(fù)責(zé)、敢于擔(dān)當(dāng)，爭做“安、專、迷”式的組工干部。要勇于擔(dān)責(zé)。鄉(xiāng)鎮(zhèn)組織委員可能還分擔(dān)了黨委政府安排的其他工作，機(jī)關(guān)各科室也都承擔(dān)了相應(yīng)的其他工作，工作的精力可能有所牽扯。我們不是要大家把全部精力用在組織工作上，但至少是絕大部分精力?！霸谄湮唬\其職”。但有的干部責(zé)任沒上肩，把組織工作當(dāng)副業(yè)，研究不多、標(biāo)準(zhǔn)不高、落實不力，習(xí)慣被動應(yīng)付、擅長消極對付。比如，村級黨員服務(wù)群眾中心建設(shè)，一個鎮(zhèn)一年一個也不建，組織委員的責(zé)任在什么地方、精力花在什么地方?再比如，發(fā)展黨員工作，你的鄉(xiāng)鎮(zhèn)年年都有上訪告狀的，你是怎么把的關(guān)口?責(zé)任在什么地方落實的?要嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致。組織工作的特殊性要求我們不能有絲毫的馬虎、懈怠和僥幸心理。無論是辦文、辦會、辦事，這都是組織部門的“臉面”，都要講究一個“嚴(yán)”字，嚴(yán)守規(guī)矩;突出一個“細(xì)”字，做到萬分用心。否則，就會出紕漏。有的干部因為一句話不嚴(yán)謹(jǐn)，被別人抓住了“小辮子”，造成矛盾、上訪等后遺癥。今年，我們要繼續(xù)完善組織工作案例分析制度，讓大家通過工作點評、案例分析來反思、來警醒、來提高，養(yǎng)成嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的好習(xí)慣。要踏實肯干。要真抓實干。扎扎實實做事，不搞花架子;要埋頭苦干。吃苦是一種品質(zhì)、一種修養(yǎng)。無論什么情形下，都要保持高昂的精神狀態(tài)和干事的激情，投入百分之百的精力把工作干好，不能有厭戰(zhàn)情緒。我們的工作標(biāo)準(zhǔn)不是高了而是低了，需要我們付出百倍的努力才能來換來一分收獲。部里也將更多的關(guān)心大家成長。

第二，能力要提升。能力決定席位。我們必須苦練內(nèi)功，自強(qiáng)素質(zhì)，著力提升“八能”，即：能辨、能學(xué)、能說、能寫、能干、能容、能忍、能識。能辨，就是要講政治、明方向、辨是非。要堅定理想信念，確保頭腦清醒、不迷失方向，在政治、思想、行動上同黨中央保持高度一致;要辨明是非曲直，善于把握規(guī)律，掌握真實情況。能學(xué)，就是要善于學(xué)習(xí)、勤于學(xué)習(xí)，不斷接受新知識、獲取新動力。既要學(xué)精業(yè)務(wù)，也要學(xué)好理論;既要懂方法，又要會運用。這里面要學(xué)的東西比較多。能說，就是能將道理說明、將事情說清。一方面要積極宣傳黨的路線、方針、政策;另一方面要抓好工作的安排部署，不斷提高組工干部口頭表達(dá)能力。我們干部文化素質(zhì)都很高，但是有才能不能表達(dá)出來?特別是在回答基層群眾疑問和上級領(lǐng)導(dǎo)詢問時，要冷靜、沉著;在接待群眾群眾上訪要做到熱情，態(tài)度要到位，同時要注意情緒。能寫，要有較強(qiáng)的文字表達(dá)能力。從大家今天的匯報發(fā)言來看，“寫”工不足的問題還很嚴(yán)重，不會寫、不愿寫、寫不好的問題尤為突出，亟待加強(qiáng)。能識，就是能夠做到公道正派、知人善任，這是組工干部的基本素養(yǎng)。公道正派，要有一顆公心，就是要忠心、公心、良心，不能有私心，公心做人、公心做事。知人善任，要有一雙慧眼，是組織部門和組工干部的最大公道正派。我們組織部門要成為政策通、多面手、好把式，功底和能力非一日之功。要做到人崗相適，要做到優(yōu)化結(jié)構(gòu)，要識別優(yōu)劣，要選中千里馬，這些是能力、是功底，還是一門藝術(shù)，必須長期磨煉方能修成“正果”。希望大家深刻領(lǐng)會，在公道正派、知人善任上多下功夫。能干，就是要講究工作方法，勇于創(chuàng)新。善于吃透上清，弄清下情，理清工作思路;提高分析問題和解決問題的能力，勇于開拓創(chuàng)新，多想新辦法、新舉措。特別是對帶頭人隊伍建設(shè)、基層陣地建設(shè)、集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展、非公經(jīng)濟(jì)組織和社會組織建設(shè)等工作，要敢于大膽探索，在落實中干出特色和亮點。能容，就是要有容人之量、容人之長。要正確對待批評、誤解和挫折，保持理智和冷靜，堅持與人為善、以公為重的心態(tài)，不斤斤計較;要容人之長。多學(xué)習(xí)別人的長處和優(yōu)點，不斷完善提高自己。能忍，就是要忍受寂寞，抵御住誘惑，經(jīng)得起考驗。組工干部不是生活在“真空里”，一定要增強(qiáng)忍性，抵御住誘惑，經(jīng)得起考驗，甘于清貧，保持一顆平常心。講規(guī)矩，守紀(jì)律，嚴(yán)要求。筑牢防線，保住底線，不闖紅線。

第三，方法要改進(jìn)?！澳サ恫徽`砍柴工”，好的方法是成功的一半。要學(xué)會工作反思，吸取經(jīng)驗教訓(xùn)，總結(jié)工作方法。根據(jù)了解的情況和每月部務(wù)會點評情況總結(jié)的一些工作方法，簡單提提平時工作中要注意的“十條”。

一是追求創(chuàng)新。創(chuàng)新是一個永恒的話題，不論做什么工作都需要創(chuàng)新。要善于抓亮點、抓特色、抓創(chuàng)新;防止死做事、做死事。要在突破創(chuàng)新上做文章、下功夫，不能缺品牌、缺思路、缺特色。我們的工作目前就存在特色不特，亮點不亮，沒有打出我們品牌。

二是善于借勢。抓住當(dāng)前從上到下關(guān)心黨建、重視黨建、支持黨建的大勢來推動工作，把政策優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為機(jī)遇優(yōu)勢，把機(jī)遇優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為工作優(yōu)勢。提出，“要把黨建作為最大的政績”，這是最高的頂層設(shè)計。建立市縣鄉(xiāng)黨委書抓黨建工作聯(lián)述聯(lián)評聯(lián)考機(jī)制，從上到下都壓實了“一把手”責(zé)任，這都是當(dāng)前的大勢，我們組織委員一定要好好把握這個大勢，充分利用。

三是善于借力。善于整合各方面力量，巧借外力，激發(fā)內(nèi)力，形成推動工作的強(qiáng)大合力，不搞單打獨斗，自唱自戲，自說自話。比如，在推動基層服務(wù)型組織建設(shè)上，就要善于整合農(nóng)村網(wǎng)格化建設(shè)、黨組織服務(wù)絡(luò)建設(shè)和“村村響”網(wǎng)絡(luò)，優(yōu)化資源配置，提升服務(wù)能力。

四是瞻前顧后。瞻前就是要科學(xué)謀劃，確保規(guī)劃、方案、思路具有前瞻性、全局性、科學(xué)性;顧后，就是要及時查找不足，總結(jié)完善，積累經(jīng)驗教訓(xùn)，增強(qiáng)對事物規(guī)律性的認(rèn)識和把握。我們不能把一個事情簡單的做完之后就完了，要瞻前顧后。

五是以小見大。要堅持從大處著眼，站位要高、起點要高、標(biāo)準(zhǔn)要高，但在工作落實中又要善于從小處著手，抓住關(guān)鍵，擊中要害，步步為營，穩(wěn)扎穩(wěn)打?；鶎咏M織建設(shè)這一塊，目標(biāo)，任務(wù)很明確，怎么樣做出特色?我們必須從小事做起，從小處著手，這樣才能出成績。

六是舉輕若重。對些微、瑣碎、日常工作中的小事情、小問題不能馬虎大意。要高度重視，慎重對待，用心用力，謹(jǐn)小慎微。細(xì)節(jié)決定命運，一個小細(xì)節(jié)，一個小問題就可能造成大問題。比如，接待工作，看起來是小事，但是出了問題，影響很大。

七是舉重若輕法。這是和舉輕若重完全相反的一個詞語。就是我們遇事要沉著冷靜，臨危不亂，處變不驚，特別是對突發(fā)事件，要鎮(zhèn)定自若，氣定神閑，用現(xiàn)在的詞說，就是要淡定。不要一緊張就慌了陣腳，亂了心智，沒了頭緒，缺了“心眼”。

八是統(tǒng)籌兼顧法。各項工作中要有大眼光、大氣魄、大胸懷，善于從工作的全局出發(fā)考慮問題，精心謀劃，周全考慮，不能顧此失彼，更不能頭痛醫(yī)頭腳痛醫(yī)腳。

九是殺回馬槍。抓工作回頭看、回頭望，重新進(jìn)行一次檢查、督查，看看工作是真的做實了，還是搞的“假把式”、做的表面文章使用“殺回馬槍”。

十是舉一反三法。要善于吸取經(jīng)驗教訓(xùn)，不要老是犯低級錯誤，犯簡單的錯誤。要長記性，不要總是在同一個地方跌倒。一次簡單錯誤總是犯，指出來一次，結(jié)果沒過幾天又犯了同樣的錯誤，很不應(yīng)該。

今天借這個機(jī)會，跟就就講到這里，希望大家繼續(xù)保持工作作風(fēng)，把20xx年工作做好。

今天我就講這么多，謝謝大家!

征兵工作會議意見交流發(fā)言稿篇十一

同志們：

立春剛過，除夕將至，春天已經(jīng)來臨。雖然是乍暖還寒，但這里已是春意融融。今天，我們把大家聚集在一起，共同辭舊迎新，共話201x、共商201x年，總結(jié)回顧過去一年的工作，科學(xué)研判今年組織工作面臨的新形勢、新任務(wù)，厘清今年組織工作的思路、目標(biāo)，準(zhǔn)確把握做好今年組織工作的理念、方法和要求，很有意義。借此機(jī)會，我講四點意見，和大家共同交流。

一、對今天務(wù)虛會的基本評價。

剛才，聽了大家的發(fā)言，很受啟發(fā)，也很有感觸?？偟膩碇v，就是四有：有激情、有思想、有反思、有展望。大家相互學(xué)習(xí)、相互交流、相互借鑒、相互探討，進(jìn)行了一場思想的碰撞，實現(xiàn)了精神的嬗變，理清了思路、振奮了精神，為做好201x年的組織工作開了好頭。

一是總結(jié)成績不夸大。各個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，各個科室總結(jié)成績能夠做到實事求是，像村級班子建設(shè)、能人隊伍建設(shè)、“實業(yè)家村官計劃”、黨員創(chuàng)業(yè)致富工程、“1+5”示范片黨建、xx處置不合格黨員工作、基層陣地建設(shè)、“六擔(dān)當(dāng)、創(chuàng)示范”活動;組織科的教育實踐活動、軟弱渙散村的整頓、經(jīng)驗和“三級公示促轉(zhuǎn)化”項目建設(shè)、綜干科的“年輕干部成長工程”、干部科的公開競崗和市直單位黨外中層干部配備、電教中心的遠(yuǎn)教惠民活動、干監(jiān)科的干部常態(tài)化監(jiān)管、干教科的“學(xué)區(qū)教育培訓(xùn)網(wǎng)”建設(shè)、干部科的超職數(shù)干部的清理消化、考評辦的網(wǎng)上評議及第三方評價、人才辦的“兩個院士工作站”的建設(shè)等等，有位置、有影響、有效果。

二是直面問題不避諱。大家能夠直面問題，敢于揭短亮丑，勇于自我反思，不諱疾忌醫(yī)，找到了“癥結(jié)”、“病根”?？荚u辦的“小考官”的作用發(fā)揮和結(jié)果運用問題很具體、實在;組織科從八個方面對存在的問題深入分析，剖析深刻;人才辦的有收獲、有遺憾、有希望、有疑慮、有信心、有壓力;xx鎮(zhèn)針對支部書記老化問題、非公黨建弱的問題、制度建設(shè)虛的問題、后備力量少的問題;xx鎮(zhèn)應(yīng)對“三大挑戰(zhàn)”立黨建之志，有深度、有高度、有氣度;綜干科、辦公室、等地也都能夠深入分析存在的問題和不足，像畫的很準(zhǔn)，說明大家對自身的問題始終保持著清醒頭腦。

三是思路謀劃有亮點。大家能夠結(jié)合20xx年面臨一些新的形式和任務(wù)，認(rèn)真謀劃我們的思路?？荚u辦的“五發(fā)揮”;組織科的“三強(qiáng)”建設(shè)、“四亮”行動、“五聚”工程和“五個常態(tài)”符合基層實際，突出了特色，抓住了工作的“牛鼻子”;“星級管理”活動，通過創(chuàng)星、評星、定星、亮星激發(fā)黨建活力，有一定新意;xx鎮(zhèn)提出的施“三項計劃”開黨建之局，目標(biāo)清晰，措施具體;五大工程(頭羊工程、后備工程、活力工程、安家工程、提升工程)，石牌的“一盤棋”(區(qū)域黨建一盤棋)、“兩張牌”(組織牌、活動牌)、“三支曲”(進(jìn)行曲、協(xié)奏曲、交響曲)表述形象、具體，有特色;冷水、洋梓、舊口、等地的思路也都不錯，大家下了功夫，動了腦筋。

但大家的發(fā)言也暴露出一些問題和不足，主要表現(xiàn)在：一是發(fā)言站位不夠。務(wù)虛會不是總結(jié)會，要有認(rèn)識高度、思想高度和理論高度，不能就事論事，人云亦云;二是研判形勢不準(zhǔn)。對當(dāng)前經(jīng)濟(jì)新常態(tài)和中央提出的全面從嚴(yán)治黨的大局、大勢沒有很好分析、把握，沒有把組織工作擺進(jìn)“新常態(tài)”中去，思想有局限、思維有局限、思路有局限;三是運籌謀劃不新。有些發(fā)言，比較平淡，乏善可陳，老是重復(fù)昨天的故事，缺乏登高望遠(yuǎn)的氣魄、氣概和氣度，沒有新意。務(wù)虛會主要是分析形勢，相互啟發(fā)，談思路。希望大家正確認(rèn)識問題和不足，切實增強(qiáng)工作的責(zé)任感和緊迫感。總的感覺，科室的發(fā)言比鄉(xiāng)鎮(zhèn)寫的好，我們有四個科室材料寫的比較好，像辦公室、研究室、組織科、人才辦，立意很新穎，布局及語言流暢，有思路、有反思。鄉(xiāng)鎮(zhèn)分為兩個方陣，鄉(xiāng)鎮(zhèn)寫的材料總體比科室差，鄉(xiāng)鎮(zhèn)比較好的應(yīng)該是xx鎮(zhèn)，大家可以拿下去看一下，其余的鄉(xiāng)鎮(zhèn)大體差不多，第二方陣的有xx鎮(zhèn)、xx鎮(zhèn)、xx鎮(zhèn)、xx鎮(zhèn)。這是我的大體感受，這是我對今天務(wù)虛會的總體評價。

201x年，全市組織工作大事多、要事多，任務(wù)重、要求高，我們組織部門堅持向中心聚焦、為大局聚力，積極進(jìn)取、勇于創(chuàng)新，不畏艱難、樂于奉獻(xiàn)，開創(chuàng)了全市組織工作新局面。

一是服務(wù)中心、緊貼大局，聚力抓大事。把教育實踐活動作為加強(qiáng)黨的建設(shè)、轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)、促進(jìn)改革發(fā)展的重大政治機(jī)遇，大事大抓、大事真抓、大事實抓。堅持開門求諫，做好規(guī)定動作，創(chuàng)新自選動作，強(qiáng)化理論武裝;堅持問題導(dǎo)向，抓好專項整治，深入開展“剎六風(fēng)、轉(zhuǎn)作風(fēng)”活動;堅持貫徹整風(fēng)精神，嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活;堅持狠抓整改落實，回應(yīng)群眾期盼?！八娘L(fēng)”問題得到糾正，改革發(fā)展正能量得到凝聚。受到了省委督導(dǎo)組和荊門市委主要領(lǐng)導(dǎo)充分肯定。

二是優(yōu)化導(dǎo)向、嚴(yán)格考評，全力抓隊伍。堅持“清廉為官、事業(yè)有為”導(dǎo)向，營造風(fēng)清氣正選人用人環(huán)境。加大年輕干部培養(yǎng)力度，讓年輕干部在基層墩苗成長。著力提升選人用人公信度，對市公安系統(tǒng)的三個正科級崗位實行競爭上崗，被群眾點贊。發(fā)揮績效考評導(dǎo)向作用，優(yōu)化指標(biāo)設(shè)置，推動綠色發(fā)展，破除“唯gdp”。積極引入第三方民主評議機(jī)制，請公眾評判、讓群眾滿意，受到了原荊門市委書記萬勇的肯定批示。從嚴(yán)從實監(jiān)督管理干部，著力形成高壓嚴(yán)管態(tài)勢，促使干部守紀(jì)律、講規(guī)矩。開展在企業(yè)或社團(tuán)兼職任職、超職數(shù)配備干部和鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部“走讀”三個專項整治，抓好整改規(guī)范。做好領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計工作，完善科級領(lǐng)導(dǎo)干部預(yù)警談話制度，開展服務(wù)對象評科長活動，確保干部監(jiān)督管理管在實處、督在要處。

三是提升服務(wù)、建強(qiáng)班子，著力抓基礎(chǔ)。堅持責(zé)任上肩，組織鄉(xiāng)鎮(zhèn)街辦黨委書記開展抓基層黨建工作述職評議，壓實責(zé)任。以基層服務(wù)型組織創(chuàng)建引領(lǐng)，新建52個、改擴(kuò)建56個黨員群眾服務(wù)中心。嚴(yán)格按照《十問》要求抓好管理使用，對21個部門121項事項實行網(wǎng)上辦理。對54個軟弱渙散村黨組織，通過市級媒體公告、鄉(xiāng)鎮(zhèn)張榜公示、村級掛牌公開，揭短亮丑、倒逼整改，換屆前全部整頓銷號。以村“兩委”換屆為契機(jī)，培育能人書記，“帶頭人”隊伍建設(shè)不斷加強(qiáng)。著眼放大效應(yīng)，有序推進(jìn)“1+5”新農(nóng)村示范區(qū)大黨委建設(shè)。著力培育典型，xx村用“開放思維選干部、經(jīng)濟(jì)能人當(dāng)班長”經(jīng)驗做法，得到省委常委、組織部長肯定批示，xx市農(nóng)村基層黨組織學(xué)習(xí)推廣“經(jīng)驗”現(xiàn)場會在召開。

四是創(chuàng)新機(jī)制、優(yōu)化環(huán)境，傾力抓人才。大力推進(jìn)“陽春引才”、“蘭臺育才”計劃和八大人才工程，農(nóng)村實用人才基地建設(shè)不斷加強(qiáng)，新建了xx院士、電機(jī)x院士2家院士工作站。通過層層推薦、組織考核、社會公示、人才領(lǐng)導(dǎo)小組評審并報市委研究，評選第八批市管拔尖人才25名，組織召開了第八批市管拔尖人才座談會。

五是政治掛帥、錘煉作風(fēng)，強(qiáng)力抓素質(zhì)。我們把“講政治、重公道、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)好”作為重要遵循，以組織部門“走在前頭”的高度自覺，深入開展“三聯(lián)九貼近”、“三到三服務(wù)”活動，積極參與全市重點項目建設(shè)、美麗鄉(xiāng)村建設(shè)和振興發(fā)展省級戰(zhàn)略。全體組工干部服從安排、不怕困難，直面矛盾、勇挑重?fù)?dān)，密切配合、團(tuán)結(jié)協(xié)作，展現(xiàn)了良好的團(tuán)隊形象。特別是在教育實踐活動、基層黨組織分類定級、黨員群眾服務(wù)中心建設(shè)、軟弱渙散村黨組織集中整頓、村“兩委”換屆等時間緊、任務(wù)重、要求高的工作中，大家全力克服資源要素不足的矛盾，迎難而上、不講條件，大膽開拓、奮發(fā)進(jìn)取，各項工作任務(wù)圓滿完成，體現(xiàn)了組工干部隊伍的責(zé)任擔(dān)當(dāng)。

征兵工作會議意見交流發(fā)言稿篇十二

同志們：

今天，我們召開20xx年度全市教育工作會議，主要任務(wù)是學(xué)習(xí)貫徹黨的十七屆五中全會和國家、省、市教育工作會議精神，回顧“十一五”教育發(fā)展歷程，圍繞建設(shè)教育強(qiáng)市、基本實現(xiàn)教育現(xiàn)代化的戰(zhàn)略目標(biāo)，全面部署20xx年教育工作。下面，我講四點意見。

一、充分肯定“十一五”教育事業(yè)發(fā)展取得的成績。

“十一五”以來，在市委市政府的堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，全市教育系統(tǒng)以辦對人民負(fù)責(zé)、讓人民滿意教育為宗旨，以提高質(zhì)量為中心，解放思想，負(fù)重奮進(jìn)，徐州教育在原有基礎(chǔ)上取得長足發(fā)展，教育綜合實力和整體水平邁上新的臺階。

過去的五年，是教育現(xiàn)代化水平不斷提升的五年?；趯π熘萁逃媾R的機(jī)遇與挑戰(zhàn)、壓力與困難的綜合分析，，我們提出了“一年有起色、三年見成效、五年大發(fā)展”的目標(biāo)，形成了教育改革發(fā)展的基本思路和主要戰(zhàn)略，即“踐行一個宗旨、緊扣一個中心、圍繞一個目標(biāo)、確立三個理念、實施五大戰(zhàn)略、推進(jìn)六大工程”。，我們抓住機(jī)遇，堅定地扛起教育現(xiàn)代化大旗，引領(lǐng)徐州教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展，獲得了前所未有的政策和資金支持。經(jīng)過三年努力，主城區(qū)全面完成現(xiàn)代化創(chuàng)建任務(wù)，保持了徐州教育在蘇北的領(lǐng)先地位。

過去的五年，是各級各類教育協(xié)調(diào)推進(jìn)的五年。初步構(gòu)建起終身教育體系，基礎(chǔ)教育、職業(yè)教育、高等教育、特殊教育、老年教育各階段教育健康快速發(fā)展。20xx年，全市義務(wù)教育覆蓋率100%，入學(xué)率、畢業(yè)率接近100%，學(xué)前三年入園率95%，并向0-3歲延伸。初中畢業(yè)生升學(xué)率96.6%，比提高了18個百分點。高中階段優(yōu)質(zhì)學(xué)校比例由“十一五”初35%提高到65%，85%的學(xué)生在三星級以上學(xué)校就讀。各項事業(yè)發(fā)展指標(biāo)達(dá)到或超過全省平均水平。

過去的五年，是城鄉(xiāng)教育均衡發(fā)展的五年。積極向上爭取，將市區(qū)涉農(nóng)學(xué)校納入省農(nóng)村學(xué)校辦學(xué)條件改善工程，全市農(nóng)村學(xué)校每年爭取省工程建設(shè)專項資金達(dá)1億元以上，市區(qū)學(xué)校每年獲得省專項支持達(dá)1000萬元以上，是全省獲得項目和資金支持最多的市。實施“校校通”、“四配套”、農(nóng)村寄宿制學(xué)校食宿條件改善和農(nóng)村合格幼兒園建設(shè)等工程，農(nóng)村中小學(xué)全部達(dá)到省合格學(xué)校標(biāo)準(zhǔn)。啟動中小學(xué)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，90%的中小學(xué)實現(xiàn)辦學(xué)條件標(biāo)準(zhǔn)化。創(chuàng)建四星級高中11所、三星級高中34所、省優(yōu)質(zhì)幼兒園180所、市優(yōu)質(zhì)幼兒園122所。加快基礎(chǔ)教育信息化公共服務(wù)體系建設(shè)，完善“名師在線”、“名師課堂”資源庫，讓更多的孩子享受優(yōu)質(zhì)教育資源。泉山、銅山、沛縣、云龍被評為“省義務(wù)教育均衡發(fā)展先進(jìn)縣(市、區(qū))”，銅山被列為省首批義務(wù)教育優(yōu)質(zhì)均衡示范區(qū)試點單位。

過去的五年，是職業(yè)教育蓬勃振興的五年。強(qiáng)化職業(yè)教育基礎(chǔ)能力建設(shè)，推進(jìn)職業(yè)學(xué)校資源整合和專業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，創(chuàng)建國家級重點職業(yè)學(xué)校19所、三星級以上職業(yè)院校13所、國家級、省級實訓(xùn)基地23個、省級示范專業(yè)114個。舉辦四屆淮海職教節(jié)，每年吸引淮海經(jīng)濟(jì)區(qū)50所骨干職業(yè)學(xué)校、100多家企業(yè)和10萬學(xué)生、家長參加。加強(qiáng)職業(yè)學(xué)校質(zhì)量管理，提升學(xué)生操作能力和競技水平，在全國、全省技能大賽屢獲佳績。曹衛(wèi)星副省長對我市職業(yè)教育優(yōu)化發(fā)展作了重要批示，給予充分肯定。

過去的五年，是素質(zhì)教育全面推進(jìn)的五年。做優(yōu)做靚“學(xué)生成長導(dǎo)師制、伙伴制”、“千校萬師進(jìn)家庭”、“校園開放日”等德育品牌，我市被評為“全省未成年人思想道德建設(shè)先進(jìn)市”。實施中小學(xué)自主發(fā)展、內(nèi)涵發(fā)展、特色發(fā)展戰(zhàn)略，學(xué)校辦學(xué)活力勃發(fā)，特色不斷彰顯，創(chuàng)建省、市藝術(shù)教育特色學(xué)校43所，省、市體育傳統(tǒng)校83所，國家級體育后備人才基地3所，數(shù)量居蘇北首位。在全省率先出臺《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)體教結(jié)合工作加快體育后備人才培養(yǎng)的意見》，開展陽光體育運動，把時間空間還給孩子、把興趣愛好還給孩子、把音體美育還給孩子、把做學(xué)習(xí)主人的名與實還給孩子。在全省高校新生身體素質(zhì)檢測中，徐州生源獲得“三連冠”。銅山區(qū)榮獲“全國學(xué)校陽光體育運動先進(jìn)縣(市、區(qū))”，全省僅四家單位獲此殊榮。

過去的五年，是教育教學(xué)質(zhì)量不斷攀升的五年。強(qiáng)化教育教學(xué)質(zhì)量是生命線、發(fā)展線的意識，完善教學(xué)質(zhì)量四級監(jiān)控體系，推進(jìn)課程改革和課堂教學(xué)改革，教師的教育觀念不斷更新，傳統(tǒng)教學(xué)評價方式得到改變，課堂教學(xué)效率和質(zhì)量明顯提高。從開始，我市普通高等教育本?？圃谧x人數(shù)、增長人數(shù)、增幅連續(xù)四年保持全省第一;20開始，我市高考本?？其浫∪藬?shù)、增幅連續(xù)三年保持全省第一。特別是市區(qū)教育快速崛起，通過配強(qiáng)校干、調(diào)整師資、均衡生源、開展綜合督導(dǎo)、建立“看起點、比進(jìn)步”的評價體系，推進(jìn)薄弱學(xué)校振興，市區(qū)初中呈現(xiàn)出進(jìn)位爭先、競相發(fā)展、亮點紛呈的生動局面，較好地發(fā)揮了市區(qū)教育的領(lǐng)跑作用。

過去的五年，是教育資源優(yōu)化整合的五年。年，我們啟動市區(qū)初中學(xué)校布局調(diào)整工作，對生源少、辦學(xué)條件相對薄弱的學(xué)校進(jìn)行資源整合。收購原彭城中學(xué)舉辦三附中，將十二中、十八中與十三中、三十一中資源重組，擴(kuò)大優(yōu)質(zhì)教育資源。對直屬職業(yè)學(xué)校進(jìn)行整合，集中力量打造兩所分別以工科專業(yè)和現(xiàn)代服務(wù)業(yè)為骨干專業(yè)的職業(yè)學(xué)校。順利完成沛師撤銷各項工作，教職工分流高效有序。各地、各學(xué)校充分挖潛、盤活資源，變死錢為活錢，花未來的錢辦今天的事，加快教育重點項目和薄弱學(xué)校建設(shè)。全市各地涌現(xiàn)出一批站得住、叫得響、群眾公認(rèn)的優(yōu)質(zhì)學(xué)校，較好地滿足了群眾對優(yōu)質(zhì)教育的需求。

過去的五年，是教師隊伍素質(zhì)快速提升的五年。實施名師名校長工程、青藍(lán)工程、“千校萬師支援農(nóng)村教育”工程，促進(jìn)教師學(xué)歷提高和專業(yè)成長。全市小學(xué)教師?？坡?3.6%，初中教師本科率70%，高中教師本科率96.6%、研究生率3.8%，中等職業(yè)學(xué)?！半p師型”教師比例超過40%，分別比20提高了34、46.7、21.6、3.3和25個百分點，成為全省教師學(xué)歷提高最快的市之一;加強(qiáng)心理健康教育專業(yè)教師隊伍建設(shè)，一萬多名教師參加心育培訓(xùn)，我市被評為“省師資建設(shè)先進(jìn)市”。堅持抓師德師風(fēng)帶學(xué)風(fēng)校風(fēng)，開展“千校萬師進(jìn)家庭”、“師德師風(fēng)大討論”等活動，引導(dǎo)教師遠(yuǎn)離庸俗、遠(yuǎn)離浮躁、遠(yuǎn)離職業(yè)倦怠?！吨袊逃龍蟆?、《新華日報》、江蘇教育電視臺等媒體對此進(jìn)行專題報道，我市師德師風(fēng)建設(shè)作為全國教育系統(tǒng)學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動典型作了經(jīng)驗介紹。

過去的五年，是教育惠民力度持續(xù)加大的五年。為全市義務(wù)教育階段學(xué)生免除學(xué)雜費、教科書費，實現(xiàn)真正意義的免費義務(wù)教育。廣泛開展扶困助學(xué)活動，嚴(yán)格落實義務(wù)教育階段寄宿生補助生活費和家庭困難普通高中學(xué)生助學(xué)金等政策，五年累計籌集資金1.66億元，資助家庭經(jīng)濟(jì)困難學(xué)生121萬人次。為中職一、二年級學(xué)生每人每年發(fā)放國家助學(xué)金1500元，為農(nóng)村家庭困難中職生和涉農(nóng)專業(yè)學(xué)生免除學(xué)費。全市農(nóng)村留守兒童義務(wù)教育入學(xué)率達(dá)到100%，外來務(wù)工人員子女義務(wù)教育入學(xué)率達(dá)到100%，殘疾兒童入學(xué)率達(dá)到98%。

過去的五年，是教育改革開放取得重要進(jìn)展的五年。引導(dǎo)全市教育系統(tǒng)克服“小巷思維”、“圍墻文化”，建立反思文化，以開放的大視野興辦徐州大教育。推行教育行政方式變革，著力搭建三個平臺：一是搭建縣(市、區(qū))黨委政府重視教育、支持教育、投入教育的平臺。20起，建立縣級政府教育工作督導(dǎo)評估機(jī)制，對縣(市、區(qū))主要教育指標(biāo)逐項予以考核通報。起，將教育基礎(chǔ)建設(shè)納入縣(市、區(qū))科學(xué)發(fā)展目標(biāo)考核，落實政府責(zé)任，確保教育優(yōu)先發(fā)展。二是搭建縣(市、區(qū))教育局競爭的平臺。完善質(zhì)量評價體系，改革獎懲制度，形成你追我趕、競相發(fā)展的良好態(tài)勢。三是搭建校際間競爭的平臺。建立直屬學(xué)校目標(biāo)管理綜合督導(dǎo)機(jī)制，加強(qiáng)教育教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控，看起點、比進(jìn)步，讓每所學(xué)校、每個教師都有目標(biāo)、有壓力、有干勁。開展縣域中等職業(yè)學(xué)校督導(dǎo)、普通高中素質(zhì)教育督導(dǎo)和“規(guī)范管理校校行”活動，引導(dǎo)學(xué)校規(guī)范辦學(xué)行為，提高管理水平。完善模范學(xué)?？荚u機(jī)制，及時表彰依法治校、規(guī)范管理、特色鮮明的典型。同時，開展教育系統(tǒng)干部競爭性選拔試點工作，實行教師績效工資，改革招生制度。擴(kuò)大教育開放，加強(qiáng)學(xué)校與發(fā)達(dá)國家、地區(qū)間聯(lián)合辦學(xué)，建立友好學(xué)校，互派師生，教育已成為除經(jīng)濟(jì)外開放度最高的領(lǐng)域之一。

“十一五”以來，是徐州教育發(fā)展速度最快、環(huán)境最好的時期，尤其在一些重點工作上有了新的舉措和大的突破。一是抓住機(jī)遇，負(fù)重奮進(jìn)，乘勢而上推進(jìn)教育現(xiàn)代化建設(shè)。通過現(xiàn)代化這個支點，撬動事業(yè)又好又快發(fā)展，各級各類學(xué)校面貌發(fā)生巨大改觀，人民群眾真正得到實惠。二是解決了影響教育發(fā)展的幾大難題?？硷L(fēng)考紀(jì)根本好轉(zhuǎn)，教育亂收費現(xiàn)象基本杜絕，我市連續(xù)三年被評為“勤廉徐州”先進(jìn)單位;規(guī)范中小學(xué)辦學(xué)行為，深入持久地開展“規(guī)范辦學(xué)、深入實施素質(zhì)教育”專項督導(dǎo)，學(xué)生課業(yè)負(fù)擔(dān)逐步減輕，違規(guī)招生、學(xué)生無序流動現(xiàn)象基本消除;深化中考改革，提高優(yōu)質(zhì)高中指標(biāo)生比例，“擇校熱”得到初步緩解。三是在各類教育全面推進(jìn)的基礎(chǔ)上，徐州教育呈現(xiàn)出鮮明的特色。職教節(jié)、“學(xué)在徐州”職教品牌、優(yōu)質(zhì)幼兒園股份制集團(tuán)化發(fā)展、特殊教育合格學(xué)校建設(shè)、師德師風(fēng)建設(shè)等亮點紛呈，徐州教育在全省大格局中的地位明顯提高。

二、簡要回顧20xx年全市教育工作。

20xx年，全市教育系統(tǒng)圍繞年度事業(yè)發(fā)展目標(biāo)，理清思路，明確責(zé)任，強(qiáng)化措施，狠抓落實，較好地完成了年初既定各項任務(wù)，在市委市政府綜合考核中取得了優(yōu)異成績。

(一)科學(xué)謀劃“十二五”發(fā)展。認(rèn)真貫徹全國、全省教育工作會議精神，集全局之力，編制《徐州市“十二五”教育改革和發(fā)展規(guī)劃》以及學(xué)前教育、普通高中教育、職業(yè)教育等專題規(guī)劃。市委、市政府召開全市教育工作會議，出臺《關(guān)于加快建設(shè)教育強(qiáng)市實現(xiàn)教育現(xiàn)代化的決定》，明確了“十二五”和未來十年徐州教育改革發(fā)展的奮斗目標(biāo)、主攻方向、指標(biāo)體系和具體措施，勾畫出教育改革發(fā)展的新藍(lán)圖。

(二)加快推進(jìn)教育現(xiàn)代化建設(shè)。成立全市創(chuàng)建“省教育現(xiàn)代化縣(市、區(qū))”領(lǐng)導(dǎo)小組，制訂《20xx年徐州市教育基礎(chǔ)建設(shè)考核細(xì)則評分標(biāo)準(zhǔn)》，對銅山、鼓樓、沛縣教育現(xiàn)代化創(chuàng)建工作進(jìn)行重點督查，鼓樓、銅山順利通過省教育現(xiàn)代化評估驗收。加快義務(wù)教育階段學(xué)校標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，開展優(yōu)質(zhì)幼兒園和星級高中創(chuàng)建工作，創(chuàng)建三星級以上高中4所、省優(yōu)質(zhì)園39所、市優(yōu)質(zhì)園47所。

(三)穩(wěn)步實施教育重點工程。大力推進(jìn)校舍安全工程，全市籌集資金4.1億元，完成檢測鑒定校舍7263幢、798.28萬平方米，拆除、停用危舊校舍19.2萬平方米，加固項目開工、完工8.6萬平方米，新建項目開工55.3萬多平方米，開工總量位居全省前列。三十四中新校區(qū)全面開工，幼師、三十五中、三十七中等一批建設(shè)項目迅速推進(jìn)。啟動偏遠(yuǎn)農(nóng)村學(xué)校教師安心工程，實施教師周轉(zhuǎn)房建設(shè)，改善學(xué)校辦學(xué)條件和教師生活條件。實施“龍芯”電腦工程，為319所學(xué)校配備電腦和多媒體互動教室。進(jìn)一步完善基礎(chǔ)教育信息化公共服務(wù)體系，新增教學(xué)視頻1270個，地方資源13萬個，義務(wù)教育主要學(xué)科同步輔導(dǎo)資源庫更加豐富。

(四)嚴(yán)格規(guī)范學(xué)校辦學(xué)行為。一是規(guī)范學(xué)校管理。開展規(guī)范辦學(xué)專項督導(dǎo)和直屬學(xué)校綜合督導(dǎo)，評估、指導(dǎo)學(xué)校加強(qiáng)管理。出臺《徐州市進(jìn)一步規(guī)范辦園行為的意見》，開展規(guī)范幼兒園管理專項檢查和無證幼兒園清理整頓工作。二是規(guī)范學(xué)校招生行為。制定《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范普通高中招生工作的意見》和《市區(qū)義務(wù)教育階段學(xué)籍管理補充規(guī)定》，優(yōu)化招生秩序。組織機(jī)關(guān)中層干部走進(jìn)市區(qū)所有小學(xué)、初中開展小升初、中考招生政策宣講，引導(dǎo)學(xué)生、家長理性擇校。三是開展義務(wù)教育階段改制學(xué)校清理規(guī)范工作。出臺《關(guān)于進(jìn)一步做好義務(wù)教育階段改制學(xué)校清理規(guī)范工作意見》、《實施方案》和《風(fēng)險評估方案》，保證了清理規(guī)范工作的順利開展。

(五)提高教育教學(xué)質(zhì)量。深化課程改革和課堂教學(xué)改革，打造高效課堂。20xx年高考，我市在參考人數(shù)減少、全省首次實行文理單獨劃線和文化類二本以上招生計劃保持穩(wěn)定的情況下，全市文化類二本以上上線人數(shù)達(dá)到12404人，創(chuàng)歷史新高。啟動文明養(yǎng)成主題教育，開展“陽光少年”評選活動，強(qiáng)化學(xué)生的公共道德教育。加強(qiáng)學(xué)校內(nèi)涵建設(shè)，創(chuàng)建省藝術(shù)特色學(xué)校9所。開展陽光體育運動，舉辦中小學(xué)生田徑運動會、青少年游泳比賽、乒乓球比賽、舉重比賽、學(xué)校廣播操和大課間觀摩等活動，學(xué)校體育真正走上讓每個學(xué)生都受益的路子。在高校新生身體素質(zhì)檢測中，我市生源男女生身體素質(zhì)再次排名全省第一。20xx年全省陽光體育運動推進(jìn)會在銅山召開，徐州經(jīng)驗得到同行的高度評價。

(六)加快職業(yè)教育、成人教育發(fā)展。創(chuàng)建省課改實驗點4個、課改實驗學(xué)校6所、省實訓(xùn)基地5個、省級示范專業(yè)13個。堅持以賽促學(xué)，將每年5月定為全市職業(yè)學(xué)校技能大賽月，在20xx年全省職業(yè)學(xué)校技能大賽上獲得30塊金牌，金牌總數(shù)全省第三，綜合成績?nèi)〉谖?、江北第一，在全國大賽中取?金1銀的優(yōu)異成績。成功舉辦第四屆“中國淮海職教節(jié)”，提升徐州職業(yè)教育影響力和輻射力。實施現(xiàn)代農(nóng)民教育培訓(xùn)工程，完成農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)6.4萬人，實用技術(shù)培訓(xùn)30多萬人次;培訓(xùn)返鄉(xiāng)農(nóng)民工9670人;實施“教育富民五項行動”，516名農(nóng)民上大學(xué)、1135名農(nóng)民走出國門、4.6萬名農(nóng)民進(jìn)工廠、農(nóng)民學(xué)技術(shù)35萬人、社區(qū)教育培訓(xùn)118萬人次;實施中青年農(nóng)民教育培訓(xùn)工程，中青年農(nóng)民技能學(xué)歷雙提升5500人;退役士兵培訓(xùn)3233人。

(七)服務(wù)高等教育發(fā)展。指導(dǎo)幼師升專和生物工程高等職業(yè)技術(shù)學(xué)院去“籌”工作，使兩所學(xué)校在較短時間內(nèi)通過教育部高校評估委員會和省教育廳評估組的檢查驗收，壯大了徐州高等教育陣容。積極參與大學(xué)生創(chuàng)業(yè)園宣傳推介工作，制定《大學(xué)生創(chuàng)業(yè)園宣傳推介方案》，鼓勵大學(xué)生來徐創(chuàng)業(yè)。大力發(fā)展成人高等教育，全市13.3萬人參加自學(xué)考試，2.2萬人參加成人高考，滿足了群眾多樣化的教育需求。

(八)加強(qiáng)教師隊伍建設(shè)。加大教師培訓(xùn)力度，800多名教師校長參加出國培訓(xùn)、“引智培訓(xùn)”等國際合作培訓(xùn)，3000多名教師校長參加“國培計劃”專業(yè)培訓(xùn)和國家級網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)，10000多名教師校長參加省級培訓(xùn)，1多名教師校長參加市級培訓(xùn)，提高了教師的綜合素質(zhì)、教育教學(xué)水平和教科研能力。33名教師獲省特級教師稱號，1251名教師晉升中學(xué)高級教師職稱，高素質(zhì)教師隊伍進(jìn)一步壯大。成立教育國際交流協(xié)會，加強(qiáng)校際間的國際交流，擴(kuò)大校長教師的國際視野。落實義務(wù)教育階段學(xué)校教師績效工資，建立以績效考核為核心的教師評價體系。加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè)，開展“家長和學(xué)生心目中的好教師”評選等活動，樹立教育良好形象。

(九)積極爭取上級資金支持。20xx年，全市獲得省公用經(jīng)費補助1.97億元，免教科書費1.34億元，農(nóng)村義務(wù)教育階段公辦學(xué)校寄宿生免住宿費2352.77萬元。普通高中助學(xué)金2184萬元，資助家庭困難學(xué)生3萬人。中等職業(yè)學(xué)校國家助學(xué)金4373.14萬元，中職農(nóng)村家庭困難學(xué)生和涉農(nóng)專業(yè)學(xué)生免收學(xué)費補助經(jīng)費1151萬元。通過積極爭取，省還安排我市工程建設(shè)、示范專業(yè)、實訓(xùn)基地建設(shè)、人員培訓(xùn)等經(jīng)費累計1.18億元，爭取省教育發(fā)展項目和資金居全省前列。

(十)提高教育領(lǐng)導(dǎo)能力和服務(wù)水平。做好高考、中考組織工作，全市8.8萬人參加高考，11.6萬人參加中考，實現(xiàn)“平安考試”目標(biāo)。開展治理教育亂收費工作，銅山、豐縣、沛縣、睢寧、邳州創(chuàng)建為“省教育收費示范縣(市、區(qū))”，我市全面完成創(chuàng)建任務(wù)。我局被評為全省審計工作先進(jìn)集體，并被省審計廳推薦為全國先進(jìn)集體。加大教育宣傳，參加江蘇首屆教育博覽會，得到與會者高度評價。加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)，加大工作督查和績效考核，市教育局被評為市督查工作先進(jìn)單位。加強(qiáng)校園安全工作，開展校園安全、校園周邊環(huán)境綜合整治、學(xué)校食品衛(wèi)生安全等專項督查。全市投入6000萬元，為1800所中小學(xué)、幼兒園更新、完善安保設(shè)備，配備安保人員，學(xué)校安全防范水平有了較大程度提高，被評為省消防安全教育示范學(xué)校創(chuàng)建活動先進(jìn)單位。

三、明確“十二五”期間全市教育改革發(fā)展任務(wù)。

“十二五”期間，是我市加快發(fā)展創(chuàng)新型經(jīng)濟(jì)、全面建設(shè)小康社會的關(guān)鍵階段，也是深化教育改革、加快教育發(fā)展、建設(shè)教育強(qiáng)市的重要時期。教育事業(yè)發(fā)展所處的政策環(huán)境前所未有，發(fā)展機(jī)遇前所未有，所面臨的挑戰(zhàn)也是前所未有。之所以作出這樣的判斷，基于三個方面的思考：

第一，從教育發(fā)展大環(huán)境看，優(yōu)先發(fā)展教育的執(zhí)政理念已經(jīng)成為各級黨委政府的共識。20xx年，國家、省先后出臺《中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》，進(jìn)一步明確了“優(yōu)先發(fā)展教育”的國家戰(zhàn)略。市委、市政府出臺《關(guān)于加快建設(shè)教育強(qiáng)市實現(xiàn)教育現(xiàn)代化的決定》，將給予教育更多政策和資金支持。全市教育系統(tǒng)必須搶抓機(jī)遇，提前謀劃，認(rèn)真思考如何爭取更多的支持，實現(xiàn)快速發(fā)展、科學(xué)發(fā)展、跨越發(fā)展。

第二，從教育發(fā)展態(tài)勢看，教育轉(zhuǎn)型期的特征更加明顯，教育改革發(fā)展的任務(wù)十分艱巨。當(dāng)前，教育已經(jīng)進(jìn)入轉(zhuǎn)型期，呈現(xiàn)出更加開放化、創(chuàng)新化、終身化、個性化、國際化、現(xiàn)代化的趨勢。進(jìn)一步優(yōu)化教育結(jié)構(gòu)，進(jìn)一步合理配置教育資源，進(jìn)一步提高城鄉(xiāng)教育均衡化水平，進(jìn)一步深化素質(zhì)教育成為轉(zhuǎn)型期教育改革的基本方略。身處轉(zhuǎn)型期，我們不得不思考徐州教育如何完成由規(guī)模發(fā)展向內(nèi)涵發(fā)展的真正蛻變，如何在大調(diào)整、大轉(zhuǎn)變的過程中保持業(yè)已形成的優(yōu)勢，并形成新的發(fā)展優(yōu)勢。

第三，從徐州教育自身情況看，面臨的矛盾和困難不容忽視，改革創(chuàng)新的壓力巨大。這幾年徐州教育一直在良性循環(huán)的軌道上運行，但我總有這樣一種感覺，徐州教育正在呈現(xiàn)出“高原反應(yīng)”的征兆：面對“五嚴(yán)”、“十禁”規(guī)定，很多學(xué)校表現(xiàn)出明顯的不適應(yīng)，提質(zhì)增效的措施、效果不夠理想;我們在全省有影響力的學(xué)校、教師、校長，無論在數(shù)量上還是質(zhì)量上都不盡如人意，一些已經(jīng)步入優(yōu)質(zhì)之列的學(xué)校并沒有成為真正的理想學(xué)校;少數(shù)學(xué)校管理水平、教學(xué)質(zhì)量一直在低層次徘徊，影響了全市教育整體水平提升;城鄉(xiāng)教育均衡發(fā)展深度推進(jìn)的難度大、進(jìn)度慢，“擇校熱”降溫效果不太明顯。在這樣一個攻堅期，如果不在解放思想、改革創(chuàng)新上求突破、求發(fā)展，每前進(jìn)一步，都將十分困難。全市教育系統(tǒng)要下決心在改革創(chuàng)新上有新的作為，堅決反對“守舊”，反對“浮躁”，反對“等、靠、要”。只有堅持不懈地改革創(chuàng)新，才會有出路，才能贏得先機(jī)，爭取主動。

20xx年全市教育工作會議上，市委、市政府提出了未來5到徐州教育改革發(fā)展的目標(biāo)：到20xx年，全市教育規(guī)模、教育質(zhì)量、教育投入、教育貢獻(xiàn)份額等主要指標(biāo)發(fā)展在江北和淮海經(jīng)濟(jì)區(qū)領(lǐng)先，基本實現(xiàn)教育現(xiàn)代化，建成教育強(qiáng)市;到，全面實現(xiàn)教育現(xiàn)代化，建成學(xué)習(xí)型社會和人力資源強(qiáng)市。這些目標(biāo)寄托了領(lǐng)導(dǎo)的期望和群眾的期待，全市教育系統(tǒng)要進(jìn)一步理清思路，明確舉措，制定教育新一輪發(fā)展的時間表和路線圖，確保完成目標(biāo)任務(wù)。要把握好五個方面：

一要推進(jìn)教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展。這是當(dāng)前全國教育工作的主題。要深入實施學(xué)前教育普及提高工程，結(jié)合學(xué)前教育三年行動計劃，大力發(fā)展公辦幼兒園，扶持民辦幼兒園，重點發(fā)展農(nóng)村學(xué)前教育。推進(jìn)義務(wù)教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展示范區(qū)試點和學(xué)校標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，實行城鄉(xiāng)學(xué)校對口支援、區(qū)域內(nèi)教師和校長定期合理流動，縮小城鄉(xiāng)教育設(shè)施、教學(xué)水平的差距。實施普通高中質(zhì)量提升和特色建設(shè)工程，促進(jìn)學(xué)校辦學(xué)模式和育人方式多樣化、個性化，提高教育教學(xué)質(zhì)量。重視發(fā)展特殊教育，保障外來務(wù)工人員子女受教育權(quán)利，關(guān)愛農(nóng)村留守兒童，完善家庭經(jīng)濟(jì)困難學(xué)生助學(xué)體系，提高基礎(chǔ)教育公平度。

二要實現(xiàn)教育資源向發(fā)展資源轉(zhuǎn)化。大力發(fā)展職業(yè)教育，建立適應(yīng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整、體現(xiàn)終身教育理念、中等和高等職業(yè)教育協(xié)調(diào)發(fā)展的現(xiàn)代職業(yè)教育體系。加強(qiáng)職業(yè)教育基礎(chǔ)能力建設(shè)，加快高水平示范性職業(yè)學(xué)校、示范性實訓(xùn)基地、示范專業(yè)建設(shè)，推進(jìn)“雙師型”教師隊伍建設(shè)。組建職業(yè)教育集團(tuán)，完善教育與行業(yè)對話機(jī)制，探索校企合作、工學(xué)結(jié)合和頂崗實習(xí)的人才培養(yǎng)模式。積極參與職業(yè)教育創(chuàng)新發(fā)展實驗區(qū)建設(shè)，大幅度提升職業(yè)教育質(zhì)量和效益，大幅度提升服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的能力，大幅度提升職業(yè)教育的社會認(rèn)可度和吸引力。

三要深化教育改革創(chuàng)新。今年，國家、省將全面開展教育改革試點工作，其中需要在我市開展試點的有“加強(qiáng)幼兒教師培養(yǎng)培訓(xùn)”、“開展普通高中多樣化、特色化發(fā)展試驗”、“建立健全政府主導(dǎo)、行業(yè)指導(dǎo)、企業(yè)參與的辦學(xué)體制機(jī)制，創(chuàng)新政府、行業(yè)及社會各方分擔(dān)職業(yè)教育基礎(chǔ)能力建設(shè)機(jī)制，推進(jìn)校企合作制度化”等三項。我們要以此為契機(jī)，進(jìn)一步改革教育管理體制和辦學(xué)機(jī)制，改進(jìn)中小學(xué)教育質(zhì)量監(jiān)測評估機(jī)制、教育教學(xué)質(zhì)量綜合評價辦法、考試評價制度，探索建立地方政府履行教育職責(zé)的評價辦法，形成更加完善的制度體系。

四要提升教師隊伍整體水平。強(qiáng)化師德建設(shè)，提高教師職業(yè)道德水平。加強(qiáng)教師教育與培訓(xùn)，組織實施中小學(xué)教師、校長全員培訓(xùn)。加強(qiáng)職業(yè)學(xué)?！半p師型”教師隊伍建設(shè)，完善職業(yè)教育兼職教師制度。推進(jìn)業(yè)務(wù)幫扶和對口支教，強(qiáng)化農(nóng)村教師隊伍建設(shè)。完善教師管理，健全教師轉(zhuǎn)崗和退出機(jī)制。完善教師激勵保障機(jī)制，提高教師特別是農(nóng)村偏遠(yuǎn)學(xué)校教師的地位和待遇，吸引優(yōu)秀人才長期從教、到農(nóng)村從教。

五要抓好重大項目建設(shè)。市委、市政府《決定》中列出了我市“十二五”教育發(fā)展十大工程。這些工程以農(nóng)村教育、困難群體、教育基礎(chǔ)建設(shè)為重點，涵蓋了學(xué)前教育、義務(wù)教育、職業(yè)教育、教師隊伍建設(shè)中相對薄弱的環(huán)節(jié)，是教育局深入調(diào)研和積極爭取的結(jié)果，是實現(xiàn)教育快速發(fā)展的重要抓手。我們一定要高度重視這些項目，超前謀劃，合理安排，提出操作性強(qiáng)的工作路線圖、進(jìn)度時間表和考核指標(biāo)等，加強(qiáng)項目科學(xué)化、精細(xì)化管理，力爭兩年內(nèi)在改善教育條件方面取得一定成效。

四、扎實做好20xx年全市教育重點工作。

20xx年是“十二五”開局之年，更是教育政策的落實年。如何更好地落實國家、省教育規(guī)劃綱要，落實市委市政府《決定》，是貫穿今年教育工作的核心任務(wù)。具體要抓好以下幾項工作：

(一)貫徹全市教育工作會議精神。各地、各學(xué)校要組織學(xué)習(xí)市委、市政府《決定》和教育“十二五”規(guī)劃，準(zhǔn)確把握“十二五”以及今后十年徐州教育面臨的發(fā)展環(huán)境、發(fā)展目標(biāo)、工作重點、政策措施、重大工程和重大項目，分解任務(wù)，倒排時序，研究制定相關(guān)配套措施。我們從事教育工作，不能只顧低頭拉車，還要抬頭看路。各地、各學(xué)校在組織學(xué)習(xí)時不能僅僅滿足照本宣科，表面應(yīng)付，要將文件精神真正落實到加強(qiáng)教育管理、推動學(xué)校發(fā)展的實踐中。市教育局將選擇適當(dāng)時機(jī)舉辦教育發(fā)展規(guī)劃專題講座，組織局長、校長交流學(xué)習(xí)心得。

(二)推進(jìn)教育現(xiàn)代化建設(shè)。按照《決定》和《規(guī)劃》確定的教育現(xiàn)代化建設(shè)時序進(jìn)度，進(jìn)一步完善區(qū)域教育現(xiàn)代化分類指導(dǎo)、分層推進(jìn)的工作機(jī)制，明確各縣(市、區(qū))創(chuàng)建規(guī)劃和年度任務(wù)，制訂《20xx年徐州市教育基礎(chǔ)建設(shè)考核細(xì)則評分標(biāo)準(zhǔn)》。20xx年力爭2-3個縣(市、區(qū))達(dá)到省教育現(xiàn)代化創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)，并確保有2個縣(市、區(qū))通過省級評估驗收，繼續(xù)保持在蘇北的領(lǐng)先地位。

(三)提升基礎(chǔ)教育均衡發(fā)展水平。一是普及學(xué)前三年教育。市政府將在近期召開全市學(xué)前教育推進(jìn)會，啟動幼兒園規(guī)劃建設(shè)，落實省市提出的各項指標(biāo)任務(wù)。創(chuàng)建省優(yōu)質(zhì)園50所、市優(yōu)質(zhì)園50所。采取“以獎代補”，對創(chuàng)建成省、市級優(yōu)質(zhì)園的民辦幼兒園給予獎勵。探索以政府購買服務(wù)的方式，鼓勵社會力量以多種形式舉辦學(xué)前教育機(jī)構(gòu)。貫徹落實省學(xué)前教育辦園標(biāo)準(zhǔn)、學(xué)前教育改革發(fā)展示范區(qū)建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)和修訂的公辦幼兒園編制標(biāo)準(zhǔn)、省學(xué)前教育條例，開展新一輪幼兒園清理規(guī)范工作。二是促進(jìn)義務(wù)教育高位均衡發(fā)展。支持義務(wù)教育優(yōu)質(zhì)均衡改革發(fā)展示范區(qū)建設(shè)，推進(jìn)義務(wù)教育階段學(xué)校標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，加大對薄弱學(xué)校扶持力度，義務(wù)教育階段學(xué)校標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)完成率達(dá)到95%。充分重視、認(rèn)真做好裝備督導(dǎo)工作，促進(jìn)實驗教學(xué)和學(xué)校裝備工作水平的提高。三是促進(jìn)普通高中優(yōu)質(zhì)特色發(fā)展。進(jìn)一步調(diào)整普通高中布局，控制高中招生規(guī)模。鼓勵普通高中內(nèi)涵發(fā)展，參與省普通高中特色基地建設(shè)，培育一批具有獨特文化和辦學(xué)特色的普通高中。結(jié)合江蘇省建設(shè)全國一流高中標(biāo)準(zhǔn)，強(qiáng)化四星級高中建設(shè)。加快星級高中創(chuàng)建工作，創(chuàng)建四星級高中1所、三星級高中3所。

(四)優(yōu)化發(fā)展職業(yè)教育。一要擴(kuò)大職業(yè)教育優(yōu)質(zhì)資源。穩(wěn)定中職招生規(guī)模，各縣(市、區(qū))要消除地方保護(hù)主義，鼓勵學(xué)生報考市區(qū)職業(yè)學(xué)校，特別是五年高職，讓學(xué)生接受優(yōu)質(zhì)的職業(yè)教育。要加快資源重組，重點扶持骨干職業(yè)學(xué)校發(fā)展，創(chuàng)建國家級高水平示范性職業(yè)學(xué)校1所，省四星級職業(yè)學(xué)校2所，省課程改革實驗學(xué)校2所，省級示范性實訓(xùn)基地5個，國家級示范專業(yè)2個，省級示范專業(yè)8個。二要提高人才培養(yǎng)質(zhì)量。積極參與職業(yè)教育創(chuàng)新發(fā)展實驗區(qū)建設(shè)，加快專業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，服務(wù)主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)和新興產(chǎn)業(yè)發(fā)展，組建職業(yè)教育集團(tuán)，推進(jìn)校企一體化發(fā)展。加快專業(yè)課程體系建設(shè)和新教材開發(fā)，推廣工學(xué)結(jié)合、頂崗實習(xí)的人才培養(yǎng)模式。組織和參加各級職業(yè)學(xué)校技能大賽，提高學(xué)生專業(yè)技能水平和實際操作能力。積極備戰(zhàn)20xx年全省職業(yè)院校技能大賽，確?！氨Ｎ暹M(jìn)四，跨入全省第一方陣”的奮斗目標(biāo)。加強(qiáng)學(xué)生職業(yè)道德教育，培養(yǎng)高素質(zhì)勞動者。三要深化職業(yè)教育機(jī)制體制創(chuàng)新。探索職業(yè)教育質(zhì)量評價新途徑，建立以貢獻(xiàn)水平評價學(xué)校、以教學(xué)效果評價教師、以素質(zhì)能力評價學(xué)生的評價模式和教育與產(chǎn)業(yè)、校內(nèi)與校外結(jié)合的評價機(jī)制。健全職業(yè)教育與普通教育相互溝通、中高等職業(yè)教育協(xié)調(diào)發(fā)展、職前職后教育有效銜接的教育體系，逐步擴(kuò)大中等職業(yè)學(xué)校非全日制學(xué)歷教育比例，支持學(xué)生繼續(xù)學(xué)習(xí)和職業(yè)生涯持續(xù)發(fā)展。四要加強(qiáng)品牌建設(shè)。做強(qiáng)職教節(jié)和“學(xué)在徐州”職教品牌，打造淮海經(jīng)濟(jì)區(qū)技能型人才培養(yǎng)高地和勞動力資源配置中心。五要推進(jìn)學(xué)習(xí)型社會建設(shè)。開展“全民終身學(xué)習(xí)周”活動，實施“現(xiàn)代農(nóng)民教育工程”和“教育富民五項行動”，加快發(fā)展老年教育。創(chuàng)建社區(qū)培訓(xùn)學(xué)院2所、省級社區(qū)教育示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)4個、省級鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)社區(qū)教育中心4個、省級農(nóng)科教結(jié)合示范基地1-2個，在徐州社區(qū)學(xué)院的基礎(chǔ)上籌建徐州社區(qū)大學(xué)。

(五)強(qiáng)化規(guī)范辦學(xué)和減負(fù)增效工作。從20起，我們啟動規(guī)范辦學(xué)工作，但是到目前為止，仍有部分學(xué)校思想彎子沒有真正轉(zhuǎn)過來，減負(fù)增效的準(zhǔn)備不足，辦法不多，新的教與學(xué)的模式尚未確立，面臨高考的壓力總感到信心不足。20xx年，要繼續(xù)把抓教學(xué)的精力放在規(guī)范管理和有效教學(xué)上。一要規(guī)范學(xué)校辦學(xué)行為。嚴(yán)格執(zhí)行“五嚴(yán)”、“十禁”規(guī)定，建立中小學(xué)生課業(yè)負(fù)擔(dān)監(jiān)測、舉報、公告和問責(zé)制度，加大飛行檢查、隨機(jī)督查和暗訪抽查密度，保持對違規(guī)辦學(xué)的高壓態(tài)勢。二要提高教育教學(xué)質(zhì)量。建立常規(guī)管理監(jiān)控機(jī)制，提高學(xué)校常規(guī)管理和精細(xì)化管理水平，夯實教學(xué)“五認(rèn)真”，推進(jìn)高效課堂建設(shè)。要深化教學(xué)研究，堅定不移將課程改革作為推進(jìn)素質(zhì)教育的關(guān)鍵環(huán)節(jié)來抓，認(rèn)真總結(jié)新課程改革實施以來的成敗得失，加強(qiáng)有效教學(xué)研究，培植、發(fā)現(xiàn)、總結(jié)、推廣有效課堂教學(xué)典型。要深化評價制度改革，用綜合的、發(fā)展的、素質(zhì)教育的評價機(jī)制置換以分?jǐn)?shù)為唯一標(biāo)準(zhǔn)的應(yīng)試教育評價機(jī)制。做好高考備考工作，鼓足干勁，奮力拼搏，實現(xiàn)20xx年高考新突破。三要深入實施素質(zhì)教育。鼓勵學(xué)校內(nèi)涵發(fā)展、特色發(fā)展，推進(jìn)體育傳統(tǒng)項目學(xué)校、藝術(shù)特色學(xué)校建設(shè)。大力開展體教結(jié)合和陽光體育運動，提高學(xué)生身體健康水平和幸福指數(shù)。加強(qiáng)未成年人思想道德建設(shè)，創(chuàng)新德育形式，抓好學(xué)生心理健康教育、公共道德教育和文明養(yǎng)成教育，提升中小學(xué)生文明素質(zhì)。狠抓校風(fēng)、學(xué)風(fēng)建設(shè)，為廣大學(xué)生提供一個安心讀書、求學(xué)上進(jìn)的良好環(huán)境。

(六)抓好校長隊伍建設(shè)。整體而言，我市的校長隊伍是一支能吃苦、能戰(zhàn)斗的隊伍，但是也還存在著專業(yè)化程度不高，專家型、研究型校長偏少，事務(wù)型校長偏多，對學(xué)校管理執(zhí)行力不強(qiáng)等方面的問題。產(chǎn)生這些問題的根源，是一些校長學(xué)習(xí)力、思考力、執(zhí)行力缺失。校長應(yīng)該永遠(yuǎn)是改革創(chuàng)新的領(lǐng)跑者，只有在不斷改革創(chuàng)新中才能找到學(xué)校發(fā)展的增長點。校長們要沉下心去，多傾聽教師、學(xué)生和家長的意見，反思自己的工作和行為，改變自己的思維方式，改善學(xué)校的工作流程。要善于用自己的人格力量感染教師，用學(xué)校的愿景鼓舞教師，用科學(xué)發(fā)展的辦法激勵教師，形成學(xué)校發(fā)展的合力。只要當(dāng)一天校長，就要把比眼界、比胸襟、比實力當(dāng)作相互攀比的目標(biāo)，用不服輸?shù)木褡鲆粋€思想的遠(yuǎn)行者。今年，市教育局將開展“校長隊伍建設(shè)年”活動，組織研討培訓(xùn)活動，推廣校長競爭性選拔辦法，讓更多懂教育、善管理、敢負(fù)責(zé)的人走上學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)崗位。

(七)加強(qiáng)師資隊伍建設(shè)。當(dāng)前，對廣大一線教師而言，最缺乏的不是理念，不是模式和方法，而是發(fā)展的欲望。教育部門和學(xué)校要想方設(shè)法為教師成長搭建平臺，通過有效形式把教師引向教育教學(xué)、科學(xué)研究之路，點燃教師的專業(yè)發(fā)展欲望，營造渴望成長的氛圍。20xx年，教師建設(shè)要做好三件事：一是抓好教師專業(yè)發(fā)展。實施名師工程、青藍(lán)工程，開展以特級教師后備人才為重點的骨干教師培訓(xùn)，造就一批教學(xué)名師和學(xué)科領(lǐng)軍人才。加快教師學(xué)歷提升，開展省、市、縣三級培訓(xùn)和校本培訓(xùn)，實行教師全員培訓(xùn)。加強(qiáng)心理健康教育專業(yè)人才隊伍建設(shè)，組建具有徐州特色的“德育專家?guī)臁?。二是狠抓師德師風(fēng)建設(shè)。在全市教育系統(tǒng)深入開展“踐行師德、創(chuàng)先爭優(yōu)，辦人民滿意教育”主題實踐活動，進(jìn)一步強(qiáng)化師德建設(shè)，優(yōu)化制度環(huán)境，切實解決師德建設(shè)中存在的群眾反映強(qiáng)烈的突出問題，努力造就一支忠誠人民教育事業(yè)、受學(xué)生愛戴、讓人民滿意的教師隊伍。要高度關(guān)注有償家教問題，校長要切實擔(dān)負(fù)起教育、引導(dǎo)責(zé)任，如果哪個學(xué)校教師因有償家教問題被舉報、查處，我們要倒查校長在這方面做了哪些工作。三是完善教師保障機(jī)制。規(guī)范獎勵性績效工資分配考核辦法，建立導(dǎo)向明確、標(biāo)準(zhǔn)科學(xué)、體系完善的教師績效考核評價制度。做好非義務(wù)教育學(xué)校和事業(yè)單位實施績效工資準(zhǔn)備工作。關(guān)注農(nóng)村基層和偏遠(yuǎn)地區(qū)教師的工作生活狀況，對長期在農(nóng)村基層工作的教師實行傾斜政策。

(八)推進(jìn)教育重點工程建設(shè)。一要扎實推進(jìn)校舍安全工程。按照省、市確定的20xx年工程計劃完成建設(shè)任務(wù)，落實財政資金投入，加強(qiáng)工程質(zhì)量監(jiān)管，把校安工程建設(shè)成放心工程、滿意工程。二要實施農(nóng)村偏遠(yuǎn)學(xué)校教師安心工程。在7個縣(市、區(qū))啟動試點工作，計劃建設(shè)周轉(zhuǎn)房330套，占地19.1畝，總建筑面積1.72萬平方米。要確保工程質(zhì)量，加快工程進(jìn)度，力爭9月前建成并投入使用。三要抓好教育重點建設(shè)項目。加快三十四中新校區(qū)、機(jī)關(guān)二幼新校區(qū)、模特學(xué)校藝術(shù)中心、三十五中教學(xué)樓、三十七中綜合樓建設(shè)，確保年內(nèi)交付使用。加快鼓樓生態(tài)園等4所配套學(xué)校建設(shè)，優(yōu)化學(xué)校布局。四要推進(jìn)基礎(chǔ)教育公共服務(wù)體系建設(shè)。提升信息化對有效教學(xué)、有效課堂研究和質(zhì)量增長的貢獻(xiàn)度，使徐州教育真正具備現(xiàn)代教育的氣質(zhì)和品質(zhì)。

(九)做好群眾關(guān)心的教育熱點難點工作。一是規(guī)范招生工作。嚴(yán)格執(zhí)行小升初免試就近入學(xué)和電腦派位政策。擴(kuò)大優(yōu)質(zhì)高中指標(biāo)生比例，引導(dǎo)生源合理流動。加強(qiáng)學(xué)籍管理，嚴(yán)肅處理各類違規(guī)招生行為。我市義務(wù)教育階段改制學(xué)校清理規(guī)范工作接近尾聲，改制后如何招生已經(jīng)成為社會關(guān)注的熱點，要嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致地推進(jìn)，確保今年招生順利進(jìn)行。二是實施教育惠民工程。做好義務(wù)教育階段學(xué)生免收作業(yè)本費工作，完善家庭經(jīng)濟(jì)困難學(xué)生資助體系，落實中職學(xué)校國家助學(xué)金、義務(wù)教育階段寄宿生補助生活費、家庭困難普通高中學(xué)生助學(xué)金等政策。充分發(fā)揮關(guān)工委作用，做好學(xué)生文明養(yǎng)成教育和扶困濟(jì)貧助學(xué)工作。三是創(chuàng)新民辦教育發(fā)展體制機(jī)制，規(guī)范民辦教育管理，改善民辦教育發(fā)展環(huán)境。四是規(guī)范教育管理。開展“規(guī)范教育收費示范市”創(chuàng)建活動，督促各類學(xué)校規(guī)范收費行為。加強(qiáng)對縣級政府教育工作、素質(zhì)教育、職業(yè)教育等督導(dǎo)考核，開展教育費附加等征管用情況專項督查。

(十)加強(qiáng)黨建、機(jī)關(guān)效能和安全穩(wěn)定工作。深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，加強(qiáng)教育系統(tǒng)黨建工作，開展學(xué)習(xí)型組織創(chuàng)建活動，落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和述職述廉制度，科學(xué)指導(dǎo)在徐高校黨建工作。加強(qiáng)教育行風(fēng)和機(jī)關(guān)效能建設(shè)，加大對人事、招生、基建、物資采購等關(guān)鍵環(huán)節(jié)監(jiān)管力度，抓好督查問責(zé)。推進(jìn)政府信息公開，完善電子政務(wù)和網(wǎng)上辦公，提高工作效率和便民服務(wù)水平。充分發(fā)揮群團(tuán)組織橋梁紐帶作用，增強(qiáng)學(xué)校發(fā)展凝聚力。加強(qiáng)教育系統(tǒng)安全穩(wěn)定工作，按照“屬地管理、分級負(fù)責(zé)”原則，落實領(lǐng)導(dǎo)干部包案下訪制度、信訪穩(wěn)定問責(zé)制度和社會穩(wěn)定風(fēng)險評估制度，完善突發(fā)公共事件應(yīng)急預(yù)案，及時化解各類矛盾。推進(jìn)平安校園建設(shè)和社會治安綜合治理，確保不發(fā)生重大責(zé)任安全事故和涉穩(wěn)事件。今年教育改革任務(wù)繁重，改革試點涉及學(xué)前教育、義務(wù)教育、普通高中、職業(yè)教育各個方面，關(guān)乎群眾切身利益。我們要高度重視，慎重推進(jìn)，加強(qiáng)教育宣傳，多做統(tǒng)一思想、增進(jìn)共識工作，多做政策解讀、答疑釋惑工作，合理引導(dǎo)社會預(yù)期，保障改革順利進(jìn)行。

同志們，“十二五”教育事業(yè)改革發(fā)展機(jī)遇難得，任務(wù)艱巨。讓我們在市委市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以對事業(yè)高度負(fù)責(zé)的精神和一往無前的激情，勇于探索新路，奮力突破瓶頸，為加快建設(shè)教育強(qiáng)市、服務(wù)徐州經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展做出新的更大貢獻(xiàn)!

沒過十五、還是新年。在此我代表市教育局向同志們，并通過你們向全市教育工作者拜個晚年。祝愿大家在新的一年里，工作進(jìn)步、生活愉快、身體健康、萬事如意!

征兵工作會議意見交流發(fā)言稿篇十三

同志們：

這次全縣征兵工作會議,是在全國上下深入學(xué)習(xí)貫徹黨的xx屆五中全會精神的形勢下召開的,是一次對全縣征兵工作進(jìn)行全面動員和部署的重要會議。剛才，同志傳達(dá)學(xué)習(xí)了市人武部陳政委在市征兵工作會議上的講話，就去年征兵情況作了簡要總結(jié)，就今年冬季征兵工作作了安排和部署。希望大家按照要求，抓好落實。下面，我就如何做好今年的征兵工作，再講幾點意見。

一、認(rèn)清形勢，提高認(rèn)識，切實增強(qiáng)做好新形勢下征兵工作的責(zé)任感和使命感。

征兵工作作為國防和軍隊建設(shè)中一項根本性、基礎(chǔ)性的重要工作，關(guān)系國家安全、社會穩(wěn)定和經(jīng)濟(jì)發(fā)展的大局。各單位必須從戰(zhàn)略全局的高度，充分認(rèn)識做好新形勢下征兵工作的重要性。

第一，做好新形勢下的征兵工作，是維護(hù)國家安全和穩(wěn)定的現(xiàn)實需要。進(jìn)入新世紀(jì)以來，國際格局發(fā)生復(fù)雜而深刻的變化。各種矛盾錯綜復(fù)雜，國際霸權(quán)主義、強(qiáng)權(quán)政治和恐怖主義有所抬頭，局部戰(zhàn)爭和地區(qū)沖突不斷。敵對勢力對我國實施西化、分化的戰(zhàn)略圖謀沒有改變，我們依然面臨著發(fā)達(dá)國家在經(jīng)濟(jì)、科技、軍事等方面的巨大壓力?！啊狈至褎萘顒又鸩缴?，外國干涉勢力插手兩岸事務(wù)，臺海局勢更加嚴(yán)峻，和平環(huán)境面臨著潛在的威脅。面對錯綜復(fù)雜的國際國內(nèi)形勢,實現(xiàn)xx大提出的“推進(jìn)現(xiàn)代化建設(shè)、完成祖國統(tǒng)一、維護(hù)世界和平與促進(jìn)共同發(fā)展”三大歷史任務(wù)，保證國家的安全利益和在世界戰(zhàn)略格局中的有利地位，必須進(jìn)一步加強(qiáng)國防和軍隊建設(shè)。

第二，做好新形勢下的征兵工作，是適應(yīng)中國特色軍事變革的實際舉措。當(dāng)前，以信息化為核心的軍事變革在全球范圍內(nèi)蓬勃興起，對我軍信息化建設(shè)提出了嚴(yán)峻考驗，對兵員素質(zhì)和質(zhì)量的要求越來越高。能不能保證部隊在新的歷史條件下打得贏，不變質(zhì)，關(guān)鍵在人。實現(xiàn)我軍現(xiàn)代化跨越式發(fā)展，推進(jìn)中國特色軍事變革，需要大批政治上絕對可靠、具有較高的科學(xué)文化素質(zhì)、體格強(qiáng)健的優(yōu)秀青年。只有做好征兵工作，向部隊輸送高質(zhì)量兵員，才能從源頭上為推進(jìn)中國特色軍事變革打好基礎(chǔ)，形成堅強(qiáng)的戰(zhàn)斗力，有效履行保衛(wèi)國家安全的神圣職責(zé)。

第三，做好新形勢下的征兵工作，是全面貫徹黨的xx屆四中全會精神的具體行動。黨的xx屆四中全會指出，“堅持國防建設(shè)與經(jīng)濟(jì)建設(shè)協(xié)調(diào)發(fā)展，建設(shè)一支現(xiàn)代化、正規(guī)化的革命軍隊，確保國防安全，是黨執(zhí)政的一項重大戰(zhàn)略任務(wù)”。征兵工作作為一項嚴(yán)肅的政治任務(wù)，已經(jīng)成為檢驗各級執(zhí)政能力水平的重要尺度。因此，各級在抓好經(jīng)濟(jì)建設(shè)和各項社會事業(yè)發(fā)展的同時，必須統(tǒng)籌兼顧，認(rèn)真扎實地搞好征兵工作，為部隊輸送高質(zhì)量的兵員，實現(xiàn)國防建設(shè)與經(jīng)濟(jì)建設(shè)的協(xié)調(diào)發(fā)展，確保國家的長治久安和社會主義現(xiàn)代化建設(shè)的順利進(jìn)行。

二、把握關(guān)鍵，提高標(biāo)準(zhǔn)，依法做好今冬征兵工作。

新兵質(zhì)量是征兵工作的核心問題。確保新兵質(zhì)量，為部隊輸送合格優(yōu)質(zhì)兵員，直接關(guān)系到部隊?wèi)?zhàn)斗力的提高，關(guān)系到我軍的精兵戰(zhàn)略，關(guān)系到軍隊革命化、正規(guī)化、現(xiàn)代化建設(shè)的大局。各級各部門要認(rèn)真行使國家法律賦予的職權(quán)，緊緊把握新兵質(zhì)量這個核心，不斷提高工作標(biāo)準(zhǔn)，努力為部隊輸送合格的兵員。

一是要扎實搞好宣傳動員，營造良好的征兵氛圍。要正視當(dāng)前部分適齡青年參軍的積極性有所下降和家庭、單位、社會對青年參軍的支持程度不如以前的現(xiàn)實，認(rèn)真分析查找原因，有針對性地做好思想政治工作，尤其是深入做好宣傳發(fā)動。各村要運用各種行之有效的手段，結(jié)合全民普法和國防教育，廣泛深入地開展兵役法規(guī)的宣傳，使廣大群眾真正從思想上關(guān)注征兵工作，從行動上配合征兵工作，提高廣大適齡青年應(yīng)征入伍的自覺性，形成全鎮(zhèn)關(guān)心支持國防和軍隊建設(shè)的良好氛圍。

二是要加大現(xiàn)行兵役法規(guī)的執(zhí)法力度。在新形勢下，征兵工作面臨許多新情況新問題。如部分群眾國防觀念和依法服兵役的意識日漸淡薄;廣大青年人生選擇呈現(xiàn)多樣化，增強(qiáng)了征集高素質(zhì)兵員的難度;少數(shù)單位和個人違反兵役法規(guī)，拒絕、逃避兵役登記、體格檢查等。這些問題的出現(xiàn)，對依法開展征兵工作提出了新的更高的要求。這就要求我們必須進(jìn)一步加大兵役法規(guī)執(zhí)法力度，嚴(yán)格按照《國防法》、《兵役法》、《征兵工作條例》和《山東省征兵工作若干規(guī)定》的要求來開展征兵工作。各級各部門要進(jìn)一步強(qiáng)化執(zhí)法意識，加大依法征兵力度，做到政府依法征兵，公民依法履行兵役義務(wù)，各村依法完成征兵任務(wù)。派出所、衛(wèi)生院、教委等部門要緊緊圍繞保證新兵質(zhì)量，嚴(yán)格征兵政策規(guī)定，提高工作標(biāo)準(zhǔn)，切實承擔(dān)起為部隊選好兵、送精兵的社會責(zé)任。

三是要認(rèn)真抓好廉潔征兵。加強(qiáng)征兵廉政建設(shè)是維護(hù)兵役機(jī)關(guān)形象、提高兵員質(zhì)量的重要保證。在征兵過程中，征兵工作人員要切實樹立廉潔征兵的思想，嚴(yán)格執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)，要堅持原則，弘揚正氣，真正做到以公開求公正，以公開保證質(zhì)量，以公開贏得信譽，樹立好政府形象，維護(hù)好部隊聲譽。

三、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，密切配合，確保按時完成征兵任務(wù)。

征兵工作是一項硬性的政治任務(wù)。各級各部門必須加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，精心組織，科學(xué)籌劃，齊抓共管。

一是切實加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。各級各部門要把征兵工作作為當(dāng)前的重點工作，列入議事日程。辦事處、村書記要親自抓，親自管，親自安排部署征兵任務(wù)，做到重要環(huán)節(jié)親自把關(guān)，重要問題親自處理，并在人力、物力、財力上給予全力支持和保障，保證不折不扣地完成市征兵辦分配的征兵任務(wù)。

二是明確責(zé)任，密切配合。按照職責(zé)分工，各司其職，各負(fù)其責(zé)，通力合作。派出所要抽調(diào)思想政治好、作風(fēng)紀(jì)律嚴(yán)的同志參加政審工作，嚴(yán)把政審關(guān);衛(wèi)生院要抽調(diào)責(zé)任心強(qiáng)、業(yè)務(wù)精的醫(yī)務(wù)人員參加征兵初檢工作，確保新兵身體質(zhì)量關(guān);教委要搞好預(yù)征對象文化程度的審查把關(guān);民政所要切實做好優(yōu)扶安置工作，對優(yōu)撫安置政策的落實情況搞好檢查。

三是要積極探索和改進(jìn)工作方法。今冬征兵工作與去年相比，雖然沒有什么明顯變化，但這并不等于我們高忱無憂，絕不能掉以輕心，放松工作標(biāo)準(zhǔn)和要求。要堅持與時俱進(jìn)，開拓創(chuàng)新，不斷研究新情況，解決新問題。要把工作想得復(fù)雜些，把問題和困難估計得大些，把解決的方法想得多些、想得全面些。各級各部門要認(rèn)真搞好調(diào)查研究，善于發(fā)現(xiàn)問題和解決問題，特別是及時發(fā)現(xiàn)和解決影響制約新兵質(zhì)量的“瓶頸”問題和深層次問題，始終盯著問題做工作，盯著薄弱環(huán)節(jié)抓落實，以創(chuàng)新的思維、前瞻的眼光，創(chuàng)造性地抓好今冬征兵工作。

同志們，征兵工作責(zé)任重大，任務(wù)光榮。希望大家以“三個代表”為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實國務(wù)院、征兵命令，振奮精神，扎實工作，圓滿完成今冬征兵任務(wù)，為國防和軍隊現(xiàn)代化建設(shè)做出新的貢獻(xiàn)!

征兵工作會議意見交流發(fā)言稿篇十四

尊敬的黃奇帆市長，同志們：

大家上午好!

今天重慶市委市政府隆重召開全市教育工作會議，貫徹落實全國教育工作會議精神和國家教育規(guī)劃綱要，全面部署未來十年重慶教育改革和發(fā)展的工作，請允許我代表教育部對會議的召開表示熱烈的祝賀，向重慶市委市政府和全市廣大教育工作者，以及支持教育發(fā)展的各界人士，各位領(lǐng)導(dǎo)致以最崇高的敬意。

改革開放以來，特別是直轄以來，重慶市委市政府高度重視教育工作，大力實施科教興渝的戰(zhàn)略，始終把教育擺在優(yōu)先發(fā)展的地位，教育實現(xiàn)了歷史性的重大跨越，在西部地區(qū)實現(xiàn)了三個率先。一是率先實現(xiàn)全面普九;二是率先實現(xiàn)基本普及高中階段教育，初中升高中比率已經(jīng)達(dá)到90%以上;三是率先在西部地區(qū)實現(xiàn)了大學(xué)毛入學(xué)率達(dá)到30%，重慶每十萬人當(dāng)中高中階段在校人數(shù)和初中畢業(yè)生升入高中階段的比例均高于全國平均水平。重慶教育發(fā)展為加快重慶從人力資源大市向人力資源強(qiáng)市的轉(zhuǎn)型，推動小康社會建設(shè)作出了重要貢獻(xiàn)，突出表現(xiàn)為四大特點：

第一，堅持優(yōu)先發(fā)展。重慶市委市政府堅持教育優(yōu)先發(fā)展，著力加強(qiáng)對教育工作的領(lǐng)導(dǎo)，尤其是奇帆市長對教育的認(rèn)識極其深刻，對教育富有感情，十分關(guān)心青少年的成長，十分關(guān)心教育的改革與發(fā)展，為教育事業(yè)營造了良好的發(fā)展環(huán)境、政策環(huán)境以及機(jī)制體制的環(huán)境，推動了教育改革發(fā)展。奇帆市長過去曾分管教育，為教育發(fā)展解決了許多全國性的重大難題，擔(dān)任市長以后仍然一如既往的支持教育，身體力行的做教育市長，始終把教育作為公共支出優(yōu)先保障，政府從預(yù)算內(nèi)和預(yù)算外，預(yù)算和決算，中央決算和地方?jīng)Q算等方面優(yōu)先保障了教育經(jīng)費，依法實現(xiàn)增長。剛才奇帆市長介紹了以來，僅處理教育方面的遺留問題就達(dá)到了400億。

第二，堅持改革創(chuàng)新。近幾年重慶在完善教育管理模式、管理體制等方面進(jìn)行了全國性的大膽探索，先后推出了一系列創(chuàng)新舉措，許多工作都走在了全國前列，為全國教育改革發(fā)展，解決難題提供了經(jīng)驗。在義務(wù)教育方面，重慶率先化解了普九債務(wù)，妥善解決了代課教師的待遇問題，率先兌現(xiàn)了義務(wù)教育階段教師的績效工資。20xx年重慶落實教育資金26億，完成了“校安工程”總量的40%，實現(xiàn)國務(wù)院部署的目標(biāo)，這在全國走在了前列。同時，又建了2080所寄宿制學(xué)校，基本解決了農(nóng)村留守兒童的問題。在職業(yè)教育方面，率先實行中職學(xué)生資助政策，在10個縣區(qū)開展了免費試點，積極進(jìn)行辦學(xué)體制機(jī)制的改革，探索出了城?；?、資源共享、城鄉(xiāng)互動、聯(lián)合辦學(xué)等經(jīng)驗，重慶還建立了中等、高等職業(yè)教育體系，為全國職業(yè)教育體系建設(shè)作出了典范，擴(kuò)大了中職畢業(yè)生升入高職的比例。20xx年這個比例已經(jīng)突破了10%，其中中升高的比例是重慶市委、市政府去主動適應(yīng)產(chǎn)業(yè)升級而作出的重大決策。近三年來中職畢業(yè)生就業(yè)率一直保持在96%，我們更看重中職學(xué)生來自貧困家庭、來自農(nóng)村，這在全國也走在了前面。重慶又率先在完善教育管理體制和民辦教育的融資體制，以及民辦教育的管理體制、辦學(xué)機(jī)制方面進(jìn)行了積極探索。最近教育部在重慶經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，梳理出解決民辦教育十大難題，要解決解決難題，這個案例來自于重慶的有60%。重慶又組建了教育的考試院、教育評估院，初步實現(xiàn)了管、辦、評分離的模式;創(chuàng)辦了教育發(fā)展基金委員會，為民辦教育和公辦教育搭起了融資平臺。這些富有創(chuàng)造新的工作，為解決解決教育改革發(fā)展的難題，推動教育事業(yè)科學(xué)發(fā)展提供了許多可借鑒的經(jīng)驗。教育部的同志們說，解決解決改革發(fā)展的難題到重慶來，探索教育改革發(fā)展的體制機(jī)制到重慶來，到重慶我們找到了許多辦法。

第三，堅持教育公平。重慶將教育作為一項重要的民生工程來抓，大力推進(jìn)義務(wù)教育均衡發(fā)展，全市中小學(xué)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)已達(dá)到了60%，這在全國是走在前列的。率先啟動了義務(wù)教育督導(dǎo)工作，義務(wù)教育均衡發(fā)展也取得了實實在在的成效。重慶率先完成了資助貧困學(xué)生的體系，在這個過程中不斷健全完善各種體制機(jī)制，使130萬農(nóng)村留守兒童在這樣的體制機(jī)制下實現(xiàn)健康成長。重慶又實現(xiàn)了營養(yǎng)工程，建立了警務(wù)校警機(jī)制，為重慶改善民生提供了強(qiáng)有力的支撐。

第四，堅持統(tǒng)籌兼顧?？茖W(xué)發(fā)展觀的根本方法是統(tǒng)籌兼顧。這些年重慶始終堅持統(tǒng)籌城鄉(xiāng)，重視基礎(chǔ)教育、高等教育、職業(yè)教育的協(xié)調(diào)發(fā)展，為建立一個合理的人才結(jié)構(gòu)，合理的人力資源強(qiáng)省結(jié)構(gòu)奠定了良好的基礎(chǔ)。同時重慶又作為城鄉(xiāng)統(tǒng)籌改革綜合實驗區(qū),在城鄉(xiāng)教育統(tǒng)籌改革發(fā)展方面進(jìn)行了積極探索，重慶教育一系列改革和發(fā)展舉措在全國產(chǎn)生了很大的影響，被媒體曾經(jīng)稱為中國教育的“重慶現(xiàn)象”，其實這個現(xiàn)象就是解決我們國家在現(xiàn)代化、工業(yè)化、城鎮(zhèn)化的過程中教育改革發(fā)展的許許多多難題。重慶教育工作的實踐，對全國，特別是西部地區(qū)教育改革發(fā)展具有重要的示范意義。大家認(rèn)為重慶引領(lǐng)全國創(chuàng)造教育改革發(fā)展的經(jīng)驗，重慶引領(lǐng)全國建立教育實現(xiàn)科學(xué)發(fā)展的體制機(jī)制，重慶也引領(lǐng)全國全面落實教育改善民生的重要措施。前不久黨中央、國務(wù)院召開了新世紀(jì)第一次全國教育工作會議，頒布了國家中長期教育規(guī)劃綱要，集中體現(xiàn)了黨中央對教育發(fā)展的深刻認(rèn)識，豐富和發(fā)展了中國特色社會主義教育問題，描繪了未來教育改革的宏偉藍(lán)圖，指明了教育事業(yè)的方向，也開啟了我們國家從人力資源大國向人力資源強(qiáng)國的歷史征程。胡錦濤在全國教育工作會議的重要講話，提出了推動教育事業(yè)科學(xué)發(fā)展的五個必須，必須堅持優(yōu)先發(fā)展，必須堅持以人為本，必須堅持改革創(chuàng)新，必須促進(jìn)教育公平，必須重視教育思想，這充分體現(xiàn)了黨中央堅持以科學(xué)發(fā)展統(tǒng)領(lǐng)社會主義現(xiàn)代化建設(shè)的全局。五個必須是一個有機(jī)整體，集中體現(xiàn)了科學(xué)發(fā)展觀在教育領(lǐng)域的總體要求，貫穿規(guī)劃綱要其中，也體現(xiàn)了規(guī)劃綱要的方針，也進(jìn)一步闡明了工作方針的意義。我們認(rèn)為重慶教育已經(jīng)實踐的四個堅持，充分體現(xiàn)了全面落實錦濤在教育工作會議上所作出的重要部署。

前不久黨的十七屆五中全會對“十二五”時期作出了重要部署，“十二五”是深化改革開放，加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展的攻堅時期，也是實施國家中長期教育規(guī)劃綱要第一個關(guān)鍵五年。教育發(fā)展在經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展中的作用，就是基礎(chǔ)性、先導(dǎo)性、全局性和民生性的作用，我們要主動適應(yīng)服務(wù)和推動經(jīng)濟(jì)發(fā)展，為全面建設(shè)小康社會作出我們的貢獻(xiàn)。在全國教育工作會議不久，重慶市委、市政府高度重視，立即召開會，傳達(dá)貫徹全國教育工作會議精神，部署全市教育工作會議和編制重慶教育發(fā)展規(guī)劃。《重慶教育規(guī)劃綱要》明確提出優(yōu)先發(fā)展、統(tǒng)籌城鄉(xiāng)、開放創(chuàng)新、全民教育等五個方面重大戰(zhàn)略，突出了統(tǒng)籌城鄉(xiāng)、全面發(fā)展的理念。重慶城鄉(xiāng)二元結(jié)構(gòu)矛盾比較突出，作為全國統(tǒng)籌城鄉(xiāng)綜合改革配套試驗區(qū)，這體現(xiàn)了重慶的市情，也充分體現(xiàn)落實胡錦濤提出的314總體部署，提出了建立健全統(tǒng)籌城鄉(xiāng)教育發(fā)展的體制機(jī)制，這在全國省市規(guī)劃綱要中是不多見的。全民教育的提出，有利于完善國民教育體系和終身教育體系的建設(shè)，也有利于構(gòu)建全民社會，符合重慶作為直轄市的定位，重慶規(guī)劃的二十字方針和五大戰(zhàn)略符合重慶發(fā)展實際，對全國具有科學(xué)性、指導(dǎo)性的意義，也充分體現(xiàn)了市委市政府對教育的深刻理解和科學(xué)部署。重慶提出了到實現(xiàn)城鄉(xiāng)教育一體化，建成終身學(xué)習(xí)的學(xué)習(xí)型社會，把重慶建設(shè)成為西部地區(qū)教育高地和長江上游地區(qū)教育中心，率先進(jìn)入全國教育強(qiáng)市和人力資源強(qiáng)市的行列，并分別提出了、20xx年、20的階段性目標(biāo)，也具有很強(qiáng)的操作性，也充分體現(xiàn)了市委市政府優(yōu)先發(fā)展教育的堅定決心。

未來十年是重慶在西部地區(qū)率先實現(xiàn)優(yōu)先發(fā)展的重要十年，未來五年也是重慶創(chuàng)造國際化五大中心的五年，剛才奇帆市長也講到，這五大中心其實是重慶在國際化的格局中搶占國際水平、高科技產(chǎn)業(yè)制高點的五大中心，我們聽了耳目一新。奇帆市長剛剛指出，教育的定位是什么呢?教育是實現(xiàn)重慶目標(biāo)的支撐，教育是縮小分配差距的基礎(chǔ)性舉措，這個定位不僅鼓舞重慶人民，也啟發(fā)全國人民。我們希望在今后，重慶將一如既往地堅持把教育擺在優(yōu)先發(fā)展的戰(zhàn)略地位，我們提出以下幾個方面的建議。

第一，以建設(shè)國家統(tǒng)籌城鄉(xiāng)教育綜合改革試驗區(qū)為契機(jī)，大膽創(chuàng)新，做深化教育的先行區(qū)。全面落實錦濤書記對重慶提出的314總體部署，把握教育的總體要求，不斷研究教育改革面臨的新情況、新問題，為全國不斷創(chuàng)造新經(jīng)驗、新典型和新案例。大膽先行先試，積極推進(jìn)國家教育改革的總體試點所承擔(dān)的任務(wù)，努力探索教育發(fā)展的新途徑、新舉措，為全國統(tǒng)籌城鄉(xiāng)教育發(fā)展，為全國教育改革發(fā)展提供借鑒。

第二，以建設(shè)教育發(fā)展高地和長江上游教育中心為目標(biāo)，做西部地區(qū)教育改革發(fā)展的示范區(qū)。始終堅持以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，牢固樹立以全面發(fā)展為核心的教育質(zhì)量觀，繼續(xù)實現(xiàn)科學(xué)發(fā)展，加快推進(jìn)城鄉(xiāng)一體化教育發(fā)展，更好的發(fā)揮重慶教育在長江上游地區(qū)和西部地區(qū)的示范和引領(lǐng)作用。但這個示范和引領(lǐng)不僅是長江上游，希望在全國起到引領(lǐng)作用。首先義務(wù)教育難題全部解決，高等教育難題正在解決解決業(yè)教育解決解決走在了全國前列，民辦教育解決給了我們很好的經(jīng)驗，希望今后在國家教育體制改革試點項目上為國家提供更好的案例。

第三，以服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會為著力點，強(qiáng)化教務(wù)服務(wù)功能，做服務(wù)發(fā)展的前沿區(qū)。在新世紀(jì)、新階段，現(xiàn)代化對教育的需求也日益重要，這將為經(jīng)濟(jì)方式的轉(zhuǎn)變要提供教育服務(wù)，為構(gòu)建國家創(chuàng)新體系和建設(shè)創(chuàng)新性國家、創(chuàng)新性區(qū)域、創(chuàng)新性重慶服務(wù)，內(nèi)陸開放高地、兩岸新區(qū)建設(shè)，重慶一系列重大改革提供更好的服務(wù)。這一系列戰(zhàn)略的提出，給教育發(fā)展提出了新的機(jī)遇和要求，希望重慶在以往取得重大成就的基礎(chǔ)上，繼續(xù)更好地為經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展提供強(qiáng)有力的支撐。剛才奇帆市長介紹了兩個學(xué)院的建設(shè)，這兩個學(xué)院的建立，學(xué)科的整合，為重慶高新技術(shù)的發(fā)展提供了強(qiáng)有力的保障。

第四，以發(fā)揮西部大開發(fā)橋頭堡作用為紐帶，做西部地區(qū)擴(kuò)大教育開放的實驗區(qū)。重慶地處長江上游地區(qū)，是中西部的重要連接點，也是西部大開發(fā)的重要橋頭堡，要進(jìn)一步加大教育的改革力度，發(fā)揮示范輻射的作用。同時也要加強(qiáng)與周邊省市、長江沿線、沿海地區(qū)的交流與合作，不僅實現(xiàn)自己的發(fā)展，教育部也希望重慶在推動鄰省地區(qū)和兄弟省市的發(fā)展作出貢獻(xiàn)，比如對西部地區(qū)、少數(shù)民族地區(qū)，當(dāng)然也包括中部地區(qū)教育改革發(fā)展。也建議重慶抓住建設(shè)長江上游綜合交通樞紐和國際貿(mào)易大通道的有利契機(jī)，推動對外開放，吸引境外學(xué)校，設(shè)立合作教育師訓(xùn)、研究機(jī)構(gòu)等許許多多項目，促進(jìn)重慶走向世界，也把重慶真正建設(shè)成引領(lǐng)全國教育，實現(xiàn)科學(xué)發(fā)展的重要地區(qū)。

教育部將一如既往地關(guān)心和支持重慶的教育改革與發(fā)展，也希望重慶也將一如既往地不斷為教育部的改革發(fā)展提供新鮮的經(jīng)驗、新鮮的案例，為教育部制定國家政策，為教育部建設(shè)國家制度，為教育部建立國家的機(jī)制和國家體制作出重慶市的貢獻(xiàn)。教育部也將與重慶市一道共同推進(jìn)部署高校在重慶的建設(shè)發(fā)展，也支持部署高校積極參與重慶經(jīng)濟(jì)建設(shè)和重慶的社會建設(shè)，支持重慶教育改革創(chuàng)新和擴(kuò)大開放，教育部將和重慶共同為實現(xiàn)重慶以及全國的教育現(xiàn)代化而奮斗。

同志們，偉大的時代催人奮進(jìn)，神圣的使命義不容辭，讓我們在以胡錦濤為核心的黨中央堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，譜寫教育科學(xué)發(fā)展的新篇章，為把我國建成人力資源強(qiáng)國，為重慶的發(fā)展，為全國的發(fā)展，為重慶人民的幸福，為全國人民的幸福作出我們更大的貢獻(xiàn)。

征兵工作會議意見交流發(fā)言稿篇十五

做好城市的工作，關(guān)鍵在于要有清晰的思路，得力的措施，突出抓特色，創(chuàng)品牌，那么在城市工作會議交流上要怎么發(fā)言才能打動人心？今天現(xiàn)在就來看看本站小編為你整理的城市工作會議上的交流。

發(fā)言稿。

范文，歡迎閱讀。

同志們:。

今天召開這次會議，主要是分析當(dāng)前我區(qū)城市管理工作中存在的問題，研究相應(yīng)的對策，進(jìn)一步動員各部門、各單位圍繞建立科學(xué)高效、運轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)的城管體系，全面提高城市管理水平，為實現(xiàn)爭先創(chuàng)優(yōu)和爭創(chuàng)#的目標(biāo)而作出積極的努力。下面，我主要講三個方面的問題。

一、認(rèn)真分析當(dāng)前面臨的形勢，切實增強(qiáng)搞好城市管理工作的緊迫感。

今年以來，全區(qū)上下深入開展了居民小區(qū)、城市道路綜合整治和六項專項整治活動，城市市容環(huán)境面貌得到了進(jìn)一步的改善，并在多次全市市容環(huán)境衛(wèi)生檢查評比中取得了第一名的較好成績。#月#日，市政府關(guān)于調(diào)整城市管理體制職能的方案公布以后，各有關(guān)部門、各街道辦事處認(rèn)真學(xué)習(xí)、深刻領(lǐng)會、通力合作、積極落實，迅速完成了區(qū)級城管體制和職能權(quán)限的調(diào)整工作，實現(xiàn)了平穩(wěn)過渡，協(xié)調(diào)運轉(zhuǎn)。

根據(jù)市、區(qū)近期對城市管理工作的檢查情況，城市管理體制和職能權(quán)限調(diào)整以后，雖然城市管理水平有所提高，城市面貌有所改觀，但是，就整個城市管理工作而言，進(jìn)一步幅度不大，面貌改善不明顯，存在的問題還比較多歸納起來，主要有以下幾點：

一是治臟不徹底。個別地區(qū)、路段、居民小區(qū)保潔質(zhì)量不高，果皮紙屑、塑料袋隨處可見;路邊、居民小區(qū)等處堆放垃圾不能及時清運;臨街餐飲店、市場及洗車場污水橫溢，衛(wèi)生狀況較差;環(huán)衛(wèi)設(shè)施損壞較多，垃圾運輸撒漏仍然存在。二是治亂不到位。各類違章搭建有蔓延的趨勢，拆除違法建筑物、構(gòu)筑物效果不明顯;占道經(jīng)營、店外經(jīng)營、漲市經(jīng)營、亂設(shè)夜市燒烤點出現(xiàn)回潮，個別路段、小區(qū)還十分嚴(yán)重;戶外廣告設(shè)置不規(guī)范，隨意性大，缺乏有效監(jiān)督;非機(jī)動車擺放不規(guī)范，無人進(jìn)行管理。三是治差力度不大。路邊、花壇雜草叢生，部分綠地?fù)p壞嚴(yán)重;一些沿街小門面門頭字號設(shè)置不規(guī)范，檔次低，店外亂堆亂放嚴(yán)重;家犬管理有所放松，不辦證、不按規(guī)定時間地點遛犬的現(xiàn)象有所抬頭;亂貼亂畫及各種野廣告沒有得到有效遏制;油煙擾民、噪聲擾民情況嚴(yán)重，投訴不斷，解決不力。四是城管職能、權(quán)限落實工作還存在一定問題。審批部門與執(zhí)法單位銜接、抄告?zhèn)浒?、結(jié)果反饋等工作配合不夠，對出現(xiàn)的問題，不是重復(fù)處罰，就是無人過問;少數(shù)單位不能堅持依法行政，僅從單位利益出發(fā)，要么亂作為，亂批、亂建、亂擺、亂罰、亂收;要么不作為，為了經(jīng)濟(jì)收入，不認(rèn)真履行法定職責(zé)，該管的不管，該罰的不罰。

對于存在這些問題，雖然有城市管理問題矛盾積壓過多等客觀因素，解決這些問題需要一定的過程、時間和財力支撐，但主觀因素十分突出。首先，個別單位領(lǐng)導(dǎo)對城市管理i作重視程度不夠。存在松懈、麻痹、厭戰(zhàn)的情緒，面對面廣量大、問題矛盾較多的城管工作，缺乏完整的工作思路和有效的工作措施，對經(jīng)濟(jì)工作與城市管理關(guān)系處理不當(dāng)，害怕管得太嚴(yán)，影響經(jīng)濟(jì)創(chuàng)收，甚至給執(zhí)法隊員下達(dá)拉稅源、搞創(chuàng)收的硬性任務(wù)，造成執(zhí)法人員不但不可能集中精力去做好城市管理工作，而且還要想方設(shè)法亂批、亂設(shè)、亂罰。其次，少數(shù)城管、環(huán)衛(wèi)工作人員工作責(zé)任心不強(qiáng)。沒有工作主動性、積極性，對存在問題熟識無睹。第三，城管工作制度流于形式?！八亩ā惫ぷ鳈C(jī)制和工作責(zé)任制、責(zé)任追究制、評議考核制度有些還未真正建立，有些制度沒有真正得到落實，造成責(zé)任不清、獎罰不明，城市管理反復(fù)、回潮現(xiàn)象嚴(yán)重。

對于這些存在的問題和工作中的薄弱環(huán)節(jié)，各部門、各街道辦事處必須引起高度重視，進(jìn)一步增強(qiáng)搞好城市管理工作的緊迫感，采取切實有效的措施，努力加以解決，千方百計把城市管理工作落到實處，抓出成效。

二、集中解決城市管理突出問題，努力實現(xiàn)城管工作爭先創(chuàng)優(yōu)各項目標(biāo)。

市政府已作出決定，各部門、各街道要針對當(dāng)前城管工作存在的問題和面臨的形勢，以城管體制職能調(diào)整為契機(jī)，再次掀起城市環(huán)境綜合整治新高潮，集中解決一批突出問題，努力實現(xiàn)全市城市管理爭先創(chuàng)優(yōu)各項目標(biāo)。

(一)繼續(xù)開展道路和居民小區(qū)綜合整治活動。開展城市道路、居民小區(qū)綜合整治和犬類管理、市場治理等六項專項整治，是市委、市政府#工程之一。經(jīng)過前幾個月的整治和檢查驗收，我區(qū)整治工作已經(jīng)取得了初步成效，但因后續(xù)日常管理工作的不到位，一些整治過的地區(qū)和路段回潮現(xiàn)象已非常嚴(yán)重。各街道、各有關(guān)部門要認(rèn)真組織一次回頭看，對全區(qū)#條主次干道、#個較差居民小區(qū)存在的問題進(jìn)行摸底排隊，從市容秩序、環(huán)境衛(wèi)生、市政設(shè)施、戶外廣告、建筑物容貌和綠化管理等多方面，制定出整治方案，再進(jìn)行一次臟、亂、差全面整治活動，確保近期內(nèi)城市市容狀況有一個明顯的改善，城管工作水平有一個顯著的提高。

爭阻止在開始階段，杜絕既成事實增加執(zhí)法難度現(xiàn)象。對已建成的違章建筑，區(qū)城管執(zhí)法局要認(rèn)真核查、落實，依法作出處罰，并限期徹底拆除。各街道要強(qiáng)化法制觀念，不得帶頭違章搭建，更不得對轄區(qū)違章搭建越權(quán)審批、以罰代批、以罰代管及亂收費、亂罰款，堅決遏止違章搭建上升的勢頭。二是加強(qiáng)廣告管理工作。對已經(jīng)設(shè)立的廣告，要依法進(jìn)行全面清理，凡是經(jīng)過批準(zhǔn)的要提高檔次，達(dá)到規(guī)劃標(biāo)準(zhǔn);凡是沒有經(jīng)過批準(zhǔn)的要依法拆除。對于今后的廣告審批，要嚴(yán)格按照市規(guī)劃部門的整體規(guī)劃，從嚴(yán)控制。三是開展油煙、噪聲擾民治理工作。對居民樓下、居住區(qū)內(nèi)經(jīng)營有噪音、油煙污染的行業(yè)，要進(jìn)行一次專項整治，協(xié)調(diào)工商、環(huán)保部門，無證經(jīng)營的一律取締;雖證照齊全，但不符合經(jīng)營條件的也要依法注銷。四是認(rèn)真解決市場漲市經(jīng)營問題。積極協(xié)調(diào)工商部門取締馬路市場和市場漲市，規(guī)范市場周圍秩序，改善環(huán)境衛(wèi)生狀況，進(jìn)一步加強(qiáng)非機(jī)動車停放管理，強(qiáng)化對各類停車場、洗車場的監(jiān)管。

(三)進(jìn)一步加大城市中心區(qū)整治工作落實力度。城市中心區(qū)#路的整治是市委、市政府為提升城市形象、完善城市功能、造福城市居民，對老城區(qū)提檔升級采取的重大舉措，沿線相關(guān)街道，特別是#承擔(dān)著艱巨的任務(wù)。雖然前一段時間整治工作進(jìn)展較為順利，但遇到的困難和問題還不少。各有關(guān)街道要進(jìn)一步認(rèn)識這項整治工作的重要意義，明確改造任務(wù)，嚴(yán)格工作標(biāo)準(zhǔn)，不折不扣地把市委、市政府的決策部署落實到位;要采取先易后難的辦法，選準(zhǔn)突破口，帶動兩條道路整治工作開展;要牢牢把握。

施工合同。

簽訂工作，協(xié)調(diào)產(chǎn)權(quán)單位與施工單位盡快簽約實施;要按照市政府“四統(tǒng)一，’的要求，加強(qiáng)督促、協(xié)調(diào)、配合，確保10月底前全面完成整治任務(wù)。

政設(shè)施維修問題，排出方案，制定計劃，年底前再整治一批;要進(jìn)一步加強(qiáng)對市政配套設(shè)施的管理，對掘路施工、占道施工等方面的問題，嚴(yán)格審批，加強(qiáng)監(jiān)管，及時恢復(fù)，完善城市服務(wù)功能。綠化管理職能下放后，綠委辦、綠化所做了大量的工作，但從市綠化監(jiān)督部門通報的情況看，樹木、花壇、廣場的除草、修剪、維護(hù)工作還存在一些問題。綠化部門要注重加強(qiáng)這方面的工作，同時做好病蟲害防治和汛期造成的險樹、危樹處理工作。物業(yè)管理企業(yè)不履行職責(zé)，管理不到位等問題一直困擾著居民小區(qū)的管理工作這次的城管職能權(quán)限調(diào)整，區(qū)房管、執(zhí)法、街道都具有一定的職權(quán)。對物業(yè)管理企業(yè)，各有關(guān)單位要密切配合，加強(qiáng)監(jiān)督、指導(dǎo)、檢查，采取一定的管理手段，把物業(yè)管理企業(yè)納入全區(qū)整體城市管理體系中來，全面提高居民小區(qū)管理水平。

三、強(qiáng)化各項工作措施，全面開創(chuàng)我區(qū)城市管理工作新局面。

抓城市管理工作，關(guān)鍵是要有清晰的思路，得力的措施，突出抓特色，創(chuàng)品牌，做徐州城市管理工作的領(lǐng)頭羊。

一是要強(qiáng)化對城市管理工作的組織領(lǐng)導(dǎo)。各街道、各部門要按照爭創(chuàng)#的要求，真正把城市管理工作擺在重要位置，切實加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，努力保持城市管理的領(lǐng)先地位。街道辦事處要按照屬地管理的原則，全面擔(dān)起轄區(qū)城市管理工作的各項責(zé)任，認(rèn)真抓好城市環(huán)境綜合整治和日常管理工作;要協(xié)調(diào)處理好城市管理和經(jīng)濟(jì)發(fā)展的關(guān)系，不得出現(xiàn)利用職權(quán)，亂搭亂建、亂批亂設(shè)的現(xiàn)象，不得向城管執(zhí)法隊員下達(dá)創(chuàng)收指標(biāo)和罰款任務(wù)，確保城管隊伍集中精力管好城市。城管執(zhí)法、建設(shè)、綠化、規(guī)劃、房管等部門要按照職責(zé)分工，既要履行各自職責(zé)，又要與街道辦事處加強(qiáng)協(xié)作、密切配合，共同做好轄區(qū)的城市管理工作。

二是要進(jìn)一步完善城管機(jī)制、制度。全區(qū)城管執(zhí)法隊員、環(huán)衛(wèi)職工、民辦保潔員近千人，組織好、使用好這支隊伍，提高城市管理和保潔水平，關(guān)鍵是要靠良好的機(jī)制去激勵人，嚴(yán)格的制度去約束人。雖然我們圍繞機(jī)制、制度創(chuàng)新作?大量工作，但在落實問題上還存在許多不足。近期，要在全區(qū)城管、環(huán)衛(wèi)職工中進(jìn)一步完善定人、定崗、定職責(zé)、定獎懲的工作機(jī)制，制定明確的獎罰制度，做到責(zé)任明確、人員到位、制度健全，確?？己擞袚?jù)、獎罰到人、管理有效。建立健全行政執(zhí)法責(zé)任制度、錯案追究制度和執(zhí)法評議考核制度，促進(jìn)執(zhí)法水平的不斷提高。

三是要加強(qiáng)執(zhí)法隊伍建設(shè)。城市管理執(zhí)法隊伍是我們搞好城市管理的關(guān)鍵和依靠，培養(yǎng)一支敢于觸難碰硬、能打善戰(zhàn)的文明之師至關(guān)重要。因城管體制調(diào)整，目前的執(zhí)法隊伍還很不穩(wěn)定。月底前，對經(jīng)培訓(xùn)合格的執(zhí)法隊員要迅速做好政審、體。檢和資格審查，盡快完成城管執(zhí)法人員定編和執(zhí)法證辦理工作，確保城市管理工作不出現(xiàn)斷檔。在定編工作中，要注重純潔執(zhí)法隊伍，對不具備執(zhí)法人員基本素質(zhì)要求的堅決拒之門外。個別單位聘用的協(xié)管人員不允許參與行政執(zhí)法，有劣跡的協(xié)管人員要嚴(yán)格清退。

四是要把綜合整治與日常管理有機(jī)結(jié)合。綜合整治是城市管理的有效手段，日常管理是提高城市管理水平的可靠保證。各街道、各部門從本周開始，要利用一周的時間，采取一次綜合整治活動，集中解決一批城市管理中比較突出的矛盾，逐步轉(zhuǎn)入長效化管理。在全面集中整治以后，開展“集中整治日”活動，每周二為全區(qū)統(tǒng)一集中整治日，由各街道牽頭組織，執(zhí)法局配合，集中解決每周日常管理中存在的問題。“集中整治日”活動要有計劃、有方案、有總結(jié)、有講評，長期堅持下去，要精心組織，解決問題，求得實效，不準(zhǔn)流于形式，不了了之。

同志們，加強(qiáng)城市管理工作是政府及其部門義不容辭的責(zé)任，讓我們振奮精神，開拓創(chuàng)新，正視困難，扎實工作，為我區(qū)爭創(chuàng)徐州首善之區(qū)和全面完成城市管理爭先創(chuàng)優(yōu)各項任務(wù)而努力奮斗!

20xx年，在北侖區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，北侖區(qū)城管局堅持以黨的、xx屆三中全會精神為指導(dǎo)，圍繞全區(qū)工作大局，按照全市城市管理工作會議部署，以“理順體制、提升素質(zhì)、精細(xì)管養(yǎng)、執(zhí)法實效、公眾參與、難題破解”為目標(biāo)，凝心聚力，推動各項工作取得新進(jìn)展、新成效，較好地完成了年初確定的各項計劃部署?，F(xiàn)將20xx。

年度工作總結(jié)。

如下：

一、固本強(qiáng)基，城管隊伍正規(guī)化建設(shè)水平不斷提升。

一是狠抓推動作風(fēng)轉(zhuǎn)變。精心組織黨的群眾路線教育實踐活動，緊扣四個環(huán)節(jié)工作要求，聚焦“四風(fēng)”突出問題，將注重“學(xué)用結(jié)合、開門納諫、知行合一、求真務(wù)實、著眼長遠(yuǎn)”貫穿于活動始終，通過活動達(dá)到了黨員、干部受教育，“四風(fēng)”突出問題得到有力整治的目的，恢復(fù)和發(fā)揚了批評與自我批評的優(yōu)良傳統(tǒng)，確保了黨委班子成員堅定政治立場，自覺當(dāng)好表率。堅持每周一次黨委工作會議，所有決策民主集中;堅持《局長巡查制度》，每天有一名班子成員在馬路辦公;堅持《局長聯(lián)系基層制度》，每一位班子成員聯(lián)系一個基層單位。修訂出臺了14項內(nèi)部管理制度，推動了權(quán)責(zé)利相結(jié)合，為持續(xù)推動作風(fēng)轉(zhuǎn)變提供了制度保障。

二是狠抓黨風(fēng)廉政建設(shè)。深刻領(lǐng)會“兩個責(zé)任”的重大意義，落實“三轉(zhuǎn)”要求，積極支持紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)回歸主業(yè)，加快構(gòu)建權(quán)責(zé)對等、責(zé)任清晰、履職到位、剛性追責(zé)的全鏈條、閉環(huán)式的責(zé)任落實體系。制定并下發(fā)《20xx年度黨風(fēng)廉政建設(shè)實施意見》，與下屬13個基層支部簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》，落實“三書兩報告”制度。開展“正風(fēng)肅紀(jì)”效能專項督查和落實“中央八項規(guī)定”回頭看，制發(fā)通報4期。黨委負(fù)責(zé)人聽取了班子成員落實“一崗雙責(zé)”情況報告，黨委班子向組織做了屆中述職。

述廉報告。

對班子成員屆中述職述廉報告進(jìn)行了審核。積極依托紀(jì)檢監(jiān)察業(yè)務(wù)重點工作項目建設(shè)加快城管執(zhí)法人員廉情分析預(yù)警機(jī)制構(gòu)建強(qiáng)化“陽光辦案”系統(tǒng)的應(yīng)用和重大案件會審制度堅持每月開展一次局系統(tǒng)效能內(nèi)部督查嚴(yán)格落實每季度隊伍管理和績效管理的雙軌考核機(jī)制。

規(guī)章制度。

和協(xié)管員制服“五統(tǒng)一”的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步加強(qiáng)軟件建設(shè)，梳理規(guī)范了21個臺賬，修訂了71項內(nèi)部規(guī)章規(guī)定，積極做好新碶中隊“三星”復(fù)評，大碶、小港中隊“三星”創(chuàng)建，戚家山、霞浦“二星”創(chuàng)建，力爭在改革第二年實現(xiàn)創(chuàng)建“星級文明中隊”達(dá)70%。組織全員封閉式崗位大練兵，培訓(xùn)人數(shù)444人，組織22名中層干部參加市局業(yè)務(wù)集中學(xué)習(xí)，抽調(diào)120人次參與重大或疑難案件會審，組織28名新錄用公務(wù)員參加初任培訓(xùn)。探索推動城管執(zhí)法勤務(wù)機(jī)制建設(shè)，構(gòu)建了以智慧城管指揮中心為載體的大協(xié)調(diào)機(jī)制，逐步規(guī)范了渣土審批、立案及處罰標(biāo)準(zhǔn)，成功舉辦“寧波市城管系統(tǒng)隊伍正規(guī)化建設(shè)”現(xiàn)場會。

四是狠抓城管文化宣傳。邀請“兩代表一委員”走進(jìn)城管，借“兩會”辦理平臺，強(qiáng)化與代表委員的溝通，按期高質(zhì)量完成市、區(qū)人大建議37件(主辦15件)，市、區(qū)政協(xié)提案27件(主辦10件)。重視新媒體運用，繼續(xù)強(qiáng)化局官方網(wǎng)站“城管視點”平臺應(yīng)用，今年累計公布信息20xx條，開通了政務(wù)微博和官方微信，推動新北侖論壇上“城管在線”功能逐步完善。借主流媒體力量，1月下旬，我局接受人民網(wǎng)、中央人民廣播電臺、中新社、浙江在線、寧波日報12家主流媒體集體采訪。11月4日，浙江日報頭版刊登了我區(qū)綜合行政執(zhí)法工作報道。今年，在市級及以上主要媒體宣傳報道420篇次，在北侖電視臺、北侖新區(qū)時刊等區(qū)級媒體宣傳520篇次。發(fā)揮社會組織作用，深入開展“城管義工”活動，城管義工獲評4a級社會組織，組建了全省首個維族大學(xué)生城管義工隊伍，3200多名城管義工成為編外城管工作者;大力加強(qiáng)群團(tuán)組織建設(shè)，一大批城管文藝青年活躍在區(qū)內(nèi)各個文化平臺，創(chuàng)建省級“青年文明號”、省級“保護(hù)母親河號”、省級“青少年維權(quán)崗”集體3家。

二、提能增效，不斷優(yōu)化城鄉(xiāng)人居環(huán)境品質(zhì)。

一是城市市政設(shè)施功能不斷完善。做好群眾家門口民生工程，投資418萬元完成雪松路改造，配合新碶街道完成九嘉巷人行道、砼路面、排水管道改造。實施明州路、恒山路和華山路電力上改下工程，截止10月底，電力上改下部分共完成了1500萬元投資，目前已開工，通訊線路上改下現(xiàn)仍然在進(jìn)行前期工作，通訊線纜改造初步設(shè)計方案已批復(fù)，正在進(jìn)行預(yù)算評審。用足用好市政養(yǎng)護(hù)專項資金，今年市政專項改造資金只有300萬，通過排摸計劃，完成了富春江路路面維修等12項重點改造工程，完成人行道改造、橋梁結(jié)構(gòu)常規(guī)檢測和路面搶修等10項基礎(chǔ)工程，截止10月底，20xx年度改造人行道1。73萬平方米，瀝青路面2。36萬平方米，砼路面4079平方米。健全工程管理模式，對北侖城區(qū)管轄范圍內(nèi)區(qū)域以太河路為界分東西兩塊，進(jìn)行服務(wù)外包，完成市政零星維修養(yǎng)護(hù)項目招標(biāo)，對大碶疏港高架和北侖城區(qū)景觀等養(yǎng)護(hù)進(jìn)行了招標(biāo)。推進(jìn)市政服務(wù)規(guī)范化，明確市政行業(yè)管理目標(biāo)、行業(yè)管理工作內(nèi)容，建立健全鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)市政養(yǎng)護(hù)和管理網(wǎng)絡(luò)，截止10月底，移交大碶疏港公路延伸段等工程7項，移交道路9。7公里，辦理挖掘手續(xù)89起，挖掘面積3。07萬平方米，辦理占道手續(xù)252起，占用面積3414平方米。

二是城市生態(tài)綠化品質(zhì)不斷升級。開展“美好家園”建設(shè)，完成黃山路萬華景園北側(cè)地塊5200平方米公園建設(shè)，投資約28萬元，對黃山路道路綠地“一路一品”工程老化地被苗木進(jìn)行更換，做到了立體和季相變化上的有花、有景。完成北侖紀(jì)念林二期人行道鋪設(shè)，累計投資約40萬元，鋪設(shè)面積近1200平方米。配合工務(wù)局，及時做好高速出口自來水管施工苗木移植及恢復(fù)工程，完成30株大規(guī)格樹木的遷移，復(fù)綠近1000平方米，完成綠化投資近40萬元。開展了“借物建綠”的垂直綠化建設(shè)，完成了城區(qū)可視綠地范圍內(nèi)54個高架橋橋墩的垂直綠化建設(shè)。創(chuàng)建“國家級生態(tài)區(qū)”，全面開展綠地補種，截止10月底，補植各類苗木59。5萬株，補種綠地面積近9。6萬平方米，完成行道樹樹池治理約700個，更換或補種各種時令草花累計近180萬盆。為提高廣大市民的愛綠護(hù)綠意識，20xx年推出城區(qū)14塊50。9萬平方米綠地供認(rèn)管認(rèn)養(yǎng)，舉辦“20xx年北侖區(qū)插花花藝培訓(xùn)”。當(dāng)好綠色管家，逐步摸索并創(chuàng)新出了一套符合北侖實際的管養(yǎng)模式，譬如“勤修細(xì)剪”、“汽油壓力泵+滴灌帶”噴灌模式以及病蟲害“預(yù)防為主、交叉打藥”模式等等。并編制了《同三高速北侖出口區(qū)段(高速出口—廬山路)綠化養(yǎng)護(hù)手冊》。截止10月底，完成約80噸的計劃施肥工作，每處綠地累計病蟲害防治在8次以上，累計修剪行道樹7000余株，辦理各類綠地審批手續(xù)92件，綠地設(shè)計審核60個，驗收項目75個。

三是城鄉(xiāng)市容環(huán)境衛(wèi)生持續(xù)改善。穩(wěn)步推進(jìn)“中心城區(qū)道路清爽行動”，繼續(xù)推廣“墻角到墻角一把掃帚”作業(yè)模式，建立了店鋪垃圾收集制度和建筑垃圾密閉管理制度，健全環(huán)衛(wèi)工人人身意外傷害保險制度。截止10月底，共處置生活垃圾22。4萬噸、糞便2。6萬噸，無害化處理率達(dá)100%，中心城區(qū)431萬平方米保潔區(qū)域機(jī)掃率達(dá)90%以上。深入開展“中心城區(qū)街面保序”和戶外廣告整治，取締無證流動設(shè)攤1568家，拆除各類違法廣告2902塊。組織“鐵腕”系列渣土整治，截止10月底，查扣無證建筑渣土運輸車輛330輛，處罰163起，收繳罰款246。7萬元，案件數(shù)量比去年同期增加94%。推動全區(qū)垃圾轉(zhuǎn)運系統(tǒng)提升，爭取財政資金210萬，為西部5個街道購置垃圾轉(zhuǎn)運車輛15輛，同時投入500萬，對霞浦、戚家山兩個街道中轉(zhuǎn)站進(jìn)行升級改造，新建8噸坑位4個，在小港新建一座垃圾中轉(zhuǎn)站，新建8噸坑位3個。主動做好項目牽頭和行業(yè)監(jiān)管工作，定期到白峰光大垃圾焚燒公司考核，幫助協(xié)調(diào)保障垃圾供應(yīng)量，做好光大垃圾焚燒二期工程的監(jiān)管和楓林垃圾填埋場封場管理。做好生活垃圾分類處置與循環(huán)利用，完善了《北侖區(qū)生活垃圾分類處理與循環(huán)利用工作實施方案(20xx-20xx年)》，建設(shè)了督導(dǎo)員、志愿者和培訓(xùn)員“三支隊伍”，實施了廣播、電視、公交臺、公交車、公益圍擋和試點小區(qū)的廣泛宣傳，截止11月20日，垃圾分類覆蓋新碶街道10個小區(qū)的5301戶居民，圓滿完成了年初計劃。

四是燃?xì)飧脑彀踩Ｕ夏芰Σ粩嗵嵘?。全力推進(jìn)天然氣普及，截止10月底，完成老小區(qū)燃?xì)飧脑?090戶，另外1533戶正在施工，已完成20xx年度計劃任務(wù)的70。9%。積極協(xié)調(diào)，促成興光公司收購接盤富茂公司燃?xì)赓Y產(chǎn)事宜，將徹底解決我區(qū)同城不同氣、不同價，居民反映多年的老大難問題，也為我區(qū)加快推進(jìn)老小區(qū)燃?xì)飧脑祉椖繏叱系K。強(qiáng)化燃?xì)獍踩卫恚M織開展“打非治違”、“八打八治”和隱患排查等專項行動，截止10月底，查處瓶裝燃?xì)夥欠ń?jīng)營行為近20起，暫扣液化氣鋼瓶近900個，開展各類隱患排查和專項檢查7次，檢查管道燃?xì)馄髽I(yè)等71次，督促整改安全隱患6條，完成城鎮(zhèn)燃?xì)夤艿离[患的整改5處。

五是城市管理智能化水平長足進(jìn)步。順利完成“數(shù)字城管”升級“智慧城管”工程，完成智慧城管指揮大廳搬遷改造項目，并通過專家組驗收。完成太河路等橋梁涵洞3個點共計6路視頻系統(tǒng)市、區(qū)平臺對接，啟動智慧城管視頻建設(shè)(二期)項目，完成信息采集服務(wù)外包。建立了24小時全天候?qū)χ行某菂^(qū)動態(tài)監(jiān)控、應(yīng)急響應(yīng)的“第一時間發(fā)現(xiàn)、第一時間處置”城市管理機(jī)制。構(gòu)建智慧城管協(xié)同網(wǎng)絡(luò)，通過理順街道、職能部門管轄邊界，明確了處置責(zé)任單位。推行萬米單元網(wǎng)格化管理和疑難問題專家“會診”機(jī)制，開展了積壓難點問題“代整治”專項行動。在各協(xié)同單位的共同努力下，智慧城管月度考核均列全市前茅。截止11月15日，我區(qū)智慧城管平臺應(yīng)解決數(shù)12054件，結(jié)案12054件，主動發(fā)現(xiàn)率、及時解決率均達(dá)到100%，中心共受理投訴5721起，及時辦理率100%。

三、克難攻堅，城市管理區(qū)域統(tǒng)籌能力不斷提升。

一是明晰思路，深化推進(jìn)綜合行政執(zhí)法改革。深化改革方案，圍繞改革在頂層設(shè)計、中間環(huán)節(jié)、底層執(zhí)行方面存在的問題，完成了《北侖區(qū)綜合行政執(zhí)法運行工作評估報告》，按照8月13日鄔書記、陳區(qū)長、張區(qū)長聽取匯報的指示，完成深化推進(jìn)改革的工作材料。優(yōu)化運行機(jī)制，與市場監(jiān)管局建立聯(lián)席會議制度，加強(qiáng)與國土分局、住建局、民政局、環(huán)保局等部門的二級聯(lián)動機(jī)制，進(jìn)一步明確聯(lián)絡(luò)員制度，明確監(jiān)管和執(zhí)法的職責(zé)，完善了案件移交、信息反饋制度。提升執(zhí)法效能。完成1087項執(zhí)法類權(quán)力清單梳理上報，對新劃轉(zhuǎn)531項行政處罰事項全部錄入市局“陽光執(zhí)法”系統(tǒng)。截止10月底，辦理各類案件10885起，較20xx年同比增長33.43%，罰款1090.04萬元，較20xx年同比增長135%。其中一般程序案件1091起(同比增長39.87%)，罰款955.66萬元(同比增長162.8%)。新劃轉(zhuǎn)案件366起(同比增長83%)，罰款632.91萬元(同比增長309%)。簡易程序案件9794起(同比增長32.75%)，罰款134.38萬元(同比增長33.12%)。

二是突出重點，“三改一拆”專項行動穩(wěn)步推進(jìn)。明確任務(wù)重點，按照省、市“無違建”創(chuàng)建部署，我們在充分調(diào)研的基礎(chǔ)上確定今年有13類問題作為專項行動的整治重點。經(jīng)過努力，宗教場所和民間信仰點拆除15宗，面積4715平方米，率先完成宗教違建全年任務(wù)，且整治過程及事后無群體性沖突事件和群體性上訪事件發(fā)生，成效良好，該項工作得到盧子躍市長、陳利幸書記的批示;公路兩側(cè)拆除92宗，面積1.5萬平方米;消防通道拆除49宗，面積1。8萬平方米;“一戶多宅”拆除376宗，面積4。5萬平方米;涉水違建拆除31宗，面積1.2萬平方米;拆除禁墳區(qū)違法建墳70余宗，黑煙囪、小鍋爐470宗。突出服務(wù)民生，我們積極結(jié)合“五水共治”、“生態(tài)區(qū)”建設(shè)、“四邊三化”等重點工作，以服務(wù)民生為主線，“拆、改、建”相結(jié)合，全區(qū)共實施拆后利用5.9萬平方米，其中建成公共綠地7281平方米、公共停車場1460平方米;對24個共計36。4萬平方米的舊住宅小區(qū)通過局部空間整理、建筑外觀改善、市政設(shè)施完善、公共設(shè)施配套、秩序管理規(guī)范等措施實施綜合整治改造。完成4個舊廠區(qū)改造項目，建筑面積3。8萬平方米，推進(jìn)企業(yè)轉(zhuǎn)型升級。構(gòu)建長效機(jī)制。今年，我們緊扣“無違建”創(chuàng)建，強(qiáng)化長效管控。在原計劃3個無違建街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))創(chuàng)建的基礎(chǔ)上擴(kuò)面到5家，創(chuàng)建面過半，目前我區(qū)已向市申報了20家無違建(社區(qū))村。同時，在嚴(yán)控新增違建的基礎(chǔ)上，注重往年疑難案件、媒體曝光案件的辦理力度，共辦理涉及省級信訪及媒體曝光件共6宗。截止10月底，共拆除違法建筑面積152.79萬平方米，占全年任務(wù)的141.47%;完成“三改”面積125。31萬平方米，其中舊住宅區(qū)改造14.22萬平方米，舊廠區(qū)改造8.80萬平方米，城中村改造102.29萬平方米。

三是圍繞中心，“五水共治”專項工作開局良好。抓雨污水管網(wǎng)建設(shè)，年初確定的城鎮(zhèn)管網(wǎng)建設(shè)及截污工程項目24個，我們以“污水不落地、不落河”為目標(biāo)，抓緊時間搞建設(shè)。截止10月底，黃山路截污工程等3項工程已完工，處于前期準(zhǔn)備階段的有6個，進(jìn)入招投標(biāo)或政策處理階段的有5個，開始施工或正在施工的有10個。完成雨水管網(wǎng)建設(shè)11公里，完成年度計劃的92%。完成提標(biāo)改造管網(wǎng)7.53公里，完成年度計劃的73%。雨污分流改造15公里，完成年度計劃的100%。抓防汛排澇建設(shè)，城區(qū)新增2臺600立方米/小時以上應(yīng)急強(qiáng)排車，2臺150立方米/小時應(yīng)急排水泵，完成2座下穿立交排水系統(tǒng)設(shè)施改造。截止10月底，年初確定25處低洼地段管道改造項目已完成19處，累計完成管道疏通270多公里，管道維修改造200余米，清理各類窨井20xx0多座，清理淤泥20xx多噸，更換雨污水窨井蓋1212個。抓大管網(wǎng)建設(shè)，今年我區(qū)投資1500萬元續(xù)建白峰農(nóng)村二次水改工程，投資1044萬元啟動春曉農(nóng)村二次水改工程。截止10月底，白峰農(nóng)村二次水改已全部完成，惠及29個村1。48萬戶居民。春曉農(nóng)村二次水改工程已完成慈岙片管道500米鋪設(shè)。累計完成外洋小區(qū)等5個區(qū)塊和新碶街道衛(wèi)生弄、雪松路兩條道路老舊供水管道改造30公里，完成市下達(dá)任務(wù)的370%。新建供水管道26公里，完成市下達(dá)任務(wù)325%。截止11月20日，今年共完成學(xué)府名苑等25個小區(qū)8210戶住戶中高層二次水改，到年底，我區(qū)原計劃對49個小區(qū)14000余戶居民開展中高層住宅二次水改將全部完成，同時，今年還在原來任務(wù)基礎(chǔ)上對原由鎮(zhèn)海港務(wù)水廠供水的小港云鼎家園等3個小區(qū)進(jìn)行了二次水改，實際改造52個小區(qū)150000多戶居民住宅，超額完成上級下達(dá)的任務(wù)。抓節(jié)水體系建設(shè)，加速推進(jìn)形成與經(jīng)濟(jì)社區(qū)發(fā)展相適應(yīng)的現(xiàn)代化“分質(zhì)供水”體系，今年，再生水、中水回用在城區(qū)環(huán)衛(wèi)作業(yè)上得到應(yīng)用普及，來自寧波的大工業(yè)水已經(jīng)用在青峙工業(yè)園區(qū)、寧波鋼鐵等大企業(yè)，城區(qū)綠化用水全面推行從雨水井和河網(wǎng)抽水灌溉。創(chuàng)建與宣傳并舉，在春曉、白峰、柴橋等單鍵老舊馬桶較多的農(nóng)村地區(qū)發(fā)放節(jié)水閥500余套，會同北侖廣電中心、城管義工協(xié)會等單位在曼哈頓廣場開展節(jié)水全民行動暨五水共治“保供水、抓節(jié)水”主題宣傳活動，成功創(chuàng)建省級節(jié)水型小區(qū)2個，20個小區(qū)通過初審。

四是齊心協(xié)力，較好地支持了創(chuàng)建保障工作。在國家文明城市創(chuàng)建工作中，區(qū)城管局承擔(dān)了任務(wù)總數(shù)的76.5%，有直接責(zé)任關(guān)系的扣分項占到60%，我們堅持創(chuàng)建工作“一盤棋”，以局長巡查、執(zhí)法督察為抓手，共制發(fā)11期《督察簡報》，54期《督辦件》，共發(fā)現(xiàn)各類問題3237個，其中63件上報區(qū)文明辦。發(fā)揮智慧城管中心的指揮、調(diào)度、應(yīng)急響應(yīng)功能，統(tǒng)籌做好創(chuàng)建迎檢工作。在階段性重點工作中，積極做好“國家園林城市復(fù)查”三級臺賬報送工作，完成對apec會議、中高考、女排大獎賽及重大節(jié)假日、重大活動的保障，繼續(xù)牽頭青峙片區(qū)環(huán)境綜合整治，開展“美好家園”建設(shè)。

五是做好做細(xì)，全力落實“六小十題”專項整治。打好基礎(chǔ)設(shè)施“提升戰(zhàn)”，及時對中心城區(qū)人行道破損、松動、缺失等進(jìn)行重新鋪磚，對無主部件，特別是涉及井蓋安全問題的，及時確認(rèn)和修復(fù)。截止10月底，維修井蓋66座，修復(fù)城區(qū)主道路坑洞9300多平方米。打好執(zhí)法整治“保序戰(zhàn)”。取締教育無證攤販2萬余次，查處跨門占道1。7萬余次，整治、取締馬路市場夜宵攤800多次，建筑渣土和治超治限專項整治檢查車輛3246輛，人行道違停抄告1.2萬余起。同時，在“六小十題”原有基礎(chǔ)上進(jìn)行拓展，開展以“無證餐飲油煙擾民”為主要內(nèi)容的餐飲業(yè)專項整治行動和以“房屋安全”為主旨的房屋非法出租、非法裝修專項整治行動，并在新碶街道、小港街道、大碶街道等地區(qū)推行。打好數(shù)據(jù)成效“信息戰(zhàn)”。我們實行“六小十題”平臺信息化水平與部門考核掛鉤、“六小十題”平臺考核成績與養(yǎng)護(hù)經(jīng)費掛鉤的模式，從制度上和操作層面強(qiáng)勢推進(jìn)“六小十題”信息化水平，并取得一定效果。今年，累計共輸入案件8344件，80%以上的管養(yǎng)工作實現(xiàn)了信息上網(wǎng)，績效對賬。

六是強(qiáng)化措施，推動“大城管”構(gòu)建駛?cè)肟燔嚨?。以推進(jìn)構(gòu)建與“全域城市化”相適應(yīng)的“大城管”格局為己任，將“城市管理與行政執(zhí)法”納入?yún)^(qū)對街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))重點考核范疇，建立適用全區(qū)的市政公用養(yǎng)護(hù)規(guī)程和標(biāo)準(zhǔn)，建立“條塊結(jié)合、屬地為主”的綜合行政執(zhí)法運行體制，建立綜合行政執(zhí)法兩級聯(lián)系會議機(jī)制，建立智慧城管網(wǎng)絡(luò)協(xié)調(diào)框架，建立全市僅有的街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))城鎮(zhèn)公用設(shè)施管理站，使我區(qū)城市管理體制機(jī)制走在全市前列。

20xx年工作思路。

20xx年是全面推進(jìn)依法治國的起始年，“理順城管執(zhí)法體制”更被提到國家重點改革項目，面對新形勢、新機(jī)遇、新任務(wù)，我局將緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府工作部署，主動擔(dān)當(dāng)、主動作為，爭取各項工作再上新臺階。20xx年著重做好以下五方面工作：

一、深化推進(jìn)一項改革任務(wù)。

在全省率先實行全區(qū)域“城鄉(xiāng)一體化”綜合行政執(zhí)法體制改革基礎(chǔ)上，20xx年，區(qū)城管局將堅持發(fā)展導(dǎo)向，確保綜合行政執(zhí)法改革方向不動搖，鞏固綜合行政體制改革成果;堅持需求導(dǎo)向，立足區(qū)情、圍繞中心、以人為本，以實踐和實效作為檢驗改革成果的標(biāo)準(zhǔn);堅持問題導(dǎo)向，突破難點、創(chuàng)新驅(qū)動，切實破解綜合行政執(zhí)法運行中存在的問題。并按照“綜合化、法治化、扁平化、制度化”的改革思路，進(jìn)一步強(qiáng)化行政執(zhí)法組織領(lǐng)導(dǎo)體制和職能機(jī)構(gòu)設(shè)置，理順城管執(zhí)法體制，明確執(zhí)法權(quán)責(zé)邊界。理順監(jiān)管與執(zhí)法協(xié)調(diào)機(jī)制，強(qiáng)化執(zhí)法保障機(jī)制，規(guī)范執(zhí)法自由裁量權(quán)和電子執(zhí)法監(jiān)察，致力于形成在全省、全國范圍內(nèi)具有重要影響力、“可復(fù)制可推廣”的綜合行政執(zhí)法改革“北侖模式”。

二、突出抓好兩項牽頭工作。

一是牽頭抓好“三改一拆”工作。20xx年是“三改一拆三年專項行動”收官年，區(qū)城管局將繼續(xù)履行牽頭職責(zé)，推動工作體制機(jī)制進(jìn)一步完善，行動成果進(jìn)一步鞏固，在“無違建”創(chuàng)建日?；⒐芸伢w系網(wǎng)格化、建章立制系列化方面形成有效工作經(jīng)驗，確?！叭囊徊稹惫ぷ鬓D(zhuǎn)入常態(tài)工作格局。

二是牽頭抓好“五水共治”工作。在治污水方面：積極推進(jìn)項目建設(shè)，以“污水不落地、污水不落河”為目標(biāo)，抓好城鎮(zhèn)管網(wǎng)建設(shè)及截污工程;切實加強(qiáng)已建污水管網(wǎng)日常養(yǎng)管，實行“兩級管養(yǎng)，屬地為主”的管理體制，深化完善“城鎮(zhèn)公用設(shè)施管理站”運行機(jī)制，將排水設(shè)施管養(yǎng)納入?yún)^(qū)政府績效考核，并出臺管養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn)，提高全區(qū)管養(yǎng)水平。啟動實施城區(qū)老舊管網(wǎng)檢測工作，加強(qiáng)對現(xiàn)有污水管網(wǎng)的檢測和修復(fù)工作，解決管網(wǎng)破損、滲水、漏水等問題，確保管網(wǎng)的正常使用。在排澇水方面：繼續(xù)推進(jìn)中心城區(qū)應(yīng)急排澇工程建設(shè)，實施下穿立交排水系統(tǒng)設(shè)施改造、局部低洼地改造，全面完成排水管網(wǎng)疏通，加快井蓋安全全覆蓋，提升短時強(qiáng)排能力，建立和落實預(yù)警、應(yīng)急排澇處置預(yù)案。在供節(jié)水方面：加強(qiáng)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，推進(jìn)中高層住宅全部開展二次水改，推動大管網(wǎng)供水農(nóng)村基本全覆蓋，城區(qū)節(jié)水器具基本普及并向農(nóng)村延伸普及;按照“優(yōu)水優(yōu)用”的理念，加速推進(jìn)形成與經(jīng)濟(jì)社區(qū)發(fā)展相適應(yīng)的現(xiàn)代化“分質(zhì)供水”體系，使我區(qū)分質(zhì)供水體系走在全省前列;大力實施工業(yè)節(jié)水行動實施方案，將工業(yè)節(jié)水工作作為推進(jìn)工業(yè)轉(zhuǎn)型升級、建設(shè)工業(yè)強(qiáng)區(qū)的重要內(nèi)容，重點行業(yè)用水定額達(dá)到行業(yè)先進(jìn)水平的目標(biāo)。

三、積極打造三項精品工程。

一是打造“靚麗城市”精品工程。大力提升中心城區(qū)市政管理精細(xì)程度，力求市政改造專項工程做實做好，鞏固示范區(qū)、達(dá)標(biāo)區(qū)管理成果;積極探索管理創(chuàng)新模式，繼續(xù)實施路燈能源合同管理模式，穩(wěn)步推進(jìn)市政設(shè)施養(yǎng)護(hù)市場化，培育專業(yè)養(yǎng)護(hù)市場，確保市政設(shè)施完好。大力提升園林綠化管養(yǎng)水平，鞏固國家園林城市成果，提升中心城區(qū)公園、城市綠化的美化更新能力，充分發(fā)揮“紀(jì)念林”公益效能，提高居民愛綠護(hù)綠意識，保持城區(qū)常綠常新。

二是打造“清爽城市”精品工程。鞏固“清爽行動”、戶外廣告整治成果，充分發(fā)揮行業(yè)管理職能，推動全區(qū)垃圾轉(zhuǎn)運系統(tǒng)的提升，全面提高全區(qū)環(huán)衛(wèi)作業(yè)能力，落實墻角到墻角“一把掃帚”清掃模式。深入推進(jìn)市容環(huán)境衛(wèi)生責(zé)任區(qū)制度、達(dá)標(biāo)示范路創(chuàng)建活動，開展建筑渣土、餐廚垃圾專項治理行動，加快推進(jìn)垃圾分類工作，保持環(huán)衛(wèi)作業(yè)一流水平。

三是打造“安居城市”精品工程。積極實施老小區(qū)燃?xì)飧脑欤訌?qiáng)民用燃?xì)庑袠I(yè)監(jiān)管，加強(qiáng)供水供氣行業(yè)企業(yè)督導(dǎo)，推動中高層住宅二次水改工作。全面部署系統(tǒng)安全生產(chǎn)工作，對行業(yè)管理全流程實行安全隱患排查，加強(qiáng)應(yīng)急隊伍、物資建設(shè)，組織排水、市政兩次安全生產(chǎn)應(yīng)急演練，重點針對城鎮(zhèn)燃?xì)夤艿腊踩[患、消火栓隱患、市政公用基礎(chǔ)設(shè)施安全隱患，保持對液化氣儲配站、供應(yīng)點、管道天然氣公司、汽車加氣站等重點單位的高密度安全檢查。

四、完善構(gòu)建四大工作格局。

一是進(jìn)一步構(gòu)建“大城管”工作格局。切實用足用好城市管理納入?yún)^(qū)對街道鄉(xiāng)鎮(zhèn)重點考核的有效機(jī)制，進(jìn)一步發(fā)揮城鎮(zhèn)公用設(shè)施管理站的平臺作用，建立適用全區(qū)街道鄉(xiāng)鎮(zhèn)“高標(biāo)準(zhǔn)、差異化、特色化”的市政公用設(shè)施管養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn)，大力推進(jìn)構(gòu)建與我區(qū)“全域城市化”戰(zhàn)略相適應(yīng)的大城管格局。

二是進(jìn)一步構(gòu)建“大協(xié)作”工作格局。充分用好區(qū)、街道鄉(xiāng)鎮(zhèn)兩級綜合行政執(zhí)法聯(lián)席會議機(jī)制、智慧城管協(xié)作機(jī)制，明確管理與執(zhí)法邊界，明確主體責(zé)任，進(jìn)一步形成城市管理合力，破解和消除管理盲區(qū)。推廣使用局oa電子平臺和“陽光辦案”系統(tǒng)，提高政務(wù)效能。

三是進(jìn)一步構(gòu)建“大服務(wù)”工作格局。落實權(quán)力清單、服務(wù)清單，狠抓審批窗口和機(jī)關(guān)效能建設(shè)，建立項目建設(shè)、重大決策、工作監(jiān)督、日常管理的市民溝通渠道，提高智慧中心應(yīng)急投訴、處置效率，主動關(guān)切市民需求和呼聲，提高便民、利民的服務(wù)質(zhì)量。

四是進(jìn)一步構(gòu)建“大宣傳”工作格局。講究宣傳策略，完善宣傳工作機(jī)制，充分依托宣傳部輿情監(jiān)控平臺、政務(wù)信息平臺，積極提升宣傳工作效能，引導(dǎo)上級決策層關(guān)注。充分利用電視、報紙傳統(tǒng)媒介，加快適應(yīng)網(wǎng)絡(luò)、微博、微信等新傳媒，建立資源充分整合，平臺多維互動的良性宣傳機(jī)制。進(jìn)一步完善城管義工發(fā)展機(jī)制，提高義工發(fā)展要素保障，開展服務(wù)購買計劃，推動城管義工長效發(fā)展。

五、優(yōu)化形成五項長效機(jī)制。

一是建立黨風(fēng)廉政建設(shè)長效機(jī)制。鞏固群眾路線教育實踐成果，建立適應(yīng)城管行業(yè)特點、干部隊伍特點的黨風(fēng)廉政制度體系，落實黨委主體責(zé)任制度，整合目標(biāo)管理考核、隊伍管理考核、黨風(fēng)廉政督查力量，特別針對三公經(jīng)費、機(jī)關(guān)效能、人事調(diào)整、建設(shè)工程、行政執(zhí)法等重點領(lǐng)域，通過實施習(xí)慣性養(yǎng)成教育機(jī)制、督查整改日?；瘷C(jī)制、廉政隱患點實時排查機(jī)制，建立覆蓋到人、到事、到崗位、從決策到執(zhí)行的全流程監(jiān)管。

二是建立綜合行政執(zhí)法長效機(jī)制。按照行業(yè)管理特點和階段性工作重點，高密度、高強(qiáng)度部署全區(qū)范圍內(nèi)的綜合行政執(zhí)法專項整治。通過綜合整治，倒逼管理，提高前端管理水平，降低行政執(zhí)法成本，緩解行政執(zhí)法矛盾。推動勤務(wù)機(jī)制改革，建立與區(qū)域?qū)嵡橄嗥ヅ浞旨?、分類別、分區(qū)域、分事項的綜合行政執(zhí)法勤務(wù)模式，鼓勵和允許基層勤務(wù)模式創(chuàng)新，提升行政執(zhí)法公安保障、聯(lián)合執(zhí)法的效能。

三是建立智慧城管運行長效機(jī)制。完善智慧城管頂層設(shè)計，加大智慧城管硬件、平臺建設(shè)，穩(wěn)步推進(jìn)網(wǎng)格拓面，爭取智慧城管系統(tǒng)與智慧城市各分系統(tǒng)的有機(jī)融合，推動硬件平臺與運行體制的無縫匹配，培育用信息化手段管理城市的理念思維，進(jìn)一步發(fā)揮智慧城管在城市日常運行、應(yīng)急處置、政府效能考核的綜合牽頭作用，普及推廣與智慧城管網(wǎng)格化相適應(yīng)的行業(yè)管理、執(zhí)法勤務(wù)、多部門聯(lián)動運作模式，實現(xiàn)智慧城管指揮龍頭、協(xié)調(diào)平臺、考核杠桿的功能。

四是建立城市日常管理的長效機(jī)制。打破城市管理專業(yè)分工的瓶頸，破除各自為政、各自為戰(zhàn)的陳舊理念，重構(gòu)城市管理流程，將局屬系統(tǒng)內(nèi)分屬市政、園林、環(huán)衛(wèi)、排水等專業(yè)管理部門的力量、資源進(jìn)行有效整合，審批與監(jiān)管聯(lián)動、建設(shè)與管理聯(lián)動、管理與執(zhí)法聯(lián)動，在戶外廣告審批、道路挖掘、老小區(qū)改造、城市立面更新、城市家具設(shè)置等方面科學(xué)統(tǒng)籌，充分考慮城市管理的提前量，避免大改大建、重復(fù)建設(shè)的短期效益，切實提高管理的科學(xué)性和有效性。

五是建立創(chuàng)建迎檢的長效機(jī)制。針對城管系統(tǒng)重大保障多、創(chuàng)建任務(wù)多、牽頭工作多的特點，梳理各項創(chuàng)建迎檢的任務(wù)、節(jié)點，掌握有關(guān)規(guī)律，在領(lǐng)導(dǎo)指揮、基層執(zhí)行等方面統(tǒng)籌部署、科學(xué)安排，將日常管理與創(chuàng)建迎檢有機(jī)融合，避免突擊運動式的疲勞作戰(zhàn)模式，提高全局整體工作效率。

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征兵工作會議意見交流發(fā)言稿篇十六

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

大家好！很榮幸在這里就縣電子政務(wù)工作做個發(fā)言。縣政府門戶網(wǎng)站是我縣唯一的一家官方網(wǎng)站，自20xx年1月1日正式開通以來，得到了州縣各級領(lǐng)導(dǎo)和社會各界的關(guān)注與支持，截止2月，累計訪問量達(dá)198萬人次，月訪問量超過3萬人次?？傇L問量達(dá)53萬人次，同比增長%，相當(dāng)于20xx年全年訪問量的三倍，公開了政務(wù)，暢通了民意，贏得了滿意。我們的主要做法是：

一、強(qiáng)化基礎(chǔ)，抓好一支隊伍。

1、抓好組內(nèi)隊伍。以完善內(nèi)部管理為切入點，制定《工作人員行為規(guī)范》，實行去向上墻制和有事請假制，并首創(chuàng)了內(nèi)務(wù)值勤輪班制，營造了輕松、舒適的辦公環(huán)境。發(fā)揮在學(xué)中干、在干中學(xué)的精神，采取自學(xué)與集中學(xué)相結(jié)合、個人學(xué)與集體學(xué)相結(jié)合、總結(jié)學(xué)與測評學(xué)相結(jié)合的方法，加強(qiáng)對視頻會議、基礎(chǔ)寫作等知識進(jìn)行學(xué)習(xí)，并通過網(wǎng)絡(luò)、電話等形式，與其他縣市進(jìn)行交流，提高了工作人員業(yè)務(wù)素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。去年共召開電視電話會議70次，圓滿地保證了會議暢通。建立健全了資料庫，對各級各部門資料進(jìn)行建檔登記，對本辦材料進(jìn)行整理匯編。并完善了組內(nèi)內(nèi)務(wù)管理，創(chuàng)造了良好的工作環(huán)境。全辦呈現(xiàn)出了工作合力更強(qiáng)、服務(wù)能力更高、工作氛圍更好、工作理念更新的全新態(tài)勢。

2、抓好參訓(xùn)隊伍。采取以網(wǎng)代訓(xùn)、跟班學(xué)習(xí)等方式，加強(qiáng)對政府系統(tǒng)辦公室工作人員的學(xué)習(xí)和交流。去年，共接受縣水利局、縣人事局等單位6名同志到我辦跟班學(xué)習(xí)，并舉辦培訓(xùn)班1期，培訓(xùn)120余人，有效提高了政府系統(tǒng)辦公室工作人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和整體水平。

3、抓好信息員隊伍。分別從縣畜牧局、縣民政局、縣旅游局等縣直單位和阿拉、吉信等鄉(xiāng)鎮(zhèn)聘請了30名特約信息員，建立健全信息網(wǎng)絡(luò)。按每季度召開信息員工作例會，及時對各單位報送的信息進(jìn)行通報和點評，加強(qiáng)了學(xué)習(xí)，促進(jìn)了交流，提高了水平。

二、突出服務(wù)，開辟二條渠道。

縣電子政務(wù)由無到有，始終堅持以構(gòu)建誠信型、責(zé)任型、服務(wù)型、和諧型機(jī)關(guān)為目標(biāo)，從各部門的封閉式運轉(zhuǎn)逐漸轉(zhuǎn)移到全縣電子政務(wù)網(wǎng)絡(luò)平臺上，功能不斷提升，政務(wù)信息化應(yīng)用逐步由上到下、從部門到基層社區(qū)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)，范圍不斷擴(kuò)大，突出為領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好參謀、為部門搞好服務(wù)、與組室取得聯(lián)系、與群眾化解難題。

一是搭建政府與市民互動交流的平臺。《政府在線》為政府各部門、各部門都建立了固定版塊，市民可以隨時向其反映問題、提出意見建議，正常情況下，各單位必須在一周內(nèi)回復(fù)，否則將受到警示批評?！墩诰€》開通以來，基本做到了投訴有結(jié)果、處理有時限、建言有回音。去年，共收到網(wǎng)上建議100余件，同比增長50.4%。

二是開辟縣長與市民直接聯(lián)系的通道。在政務(wù)網(wǎng)建立了51個部門和24個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的政府信箱，實現(xiàn)了市民咨詢、求助、建議、批評、投訴統(tǒng)一受理、分辦和反饋，并對辦理情況實時監(jiān)控和統(tǒng)計，去年受理市民來信1千余件，回復(fù)率達(dá)到99.2%，徹底解決了部門對市民來信發(fā)而不收、收而不辦、辦而不公開的問題。

三、狠抓關(guān)鍵，嚴(yán)格三項管理。

一是強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)。多年來，縣委、縣政府在全縣機(jī)關(guān)堅持實施以轉(zhuǎn)變職能、規(guī)范審批、政務(wù)公開、依法行政、全程監(jiān)督為主要內(nèi)容的行政管理創(chuàng)新，始終把信息網(wǎng)絡(luò)技術(shù)作為提升政府行政能力的重要工具，，為推動電子政務(wù)建設(shè)，縣政府一方面將趙海峰常務(wù)副縣長在全縣深化政務(wù)公開加強(qiáng)電子政務(wù)建設(shè)提升政務(wù)服務(wù)水平工作會議上的講話，要求認(rèn)真組織學(xué)習(xí)，貫徹落實；另一方面為保持電子政務(wù)工作的連續(xù)性，在去年11月份機(jī)構(gòu)改革中，縣委縣政府決定將縣人民政府辦公室技術(shù)中心升格為縣人民政府電子政務(wù)工作辦公室“，為參照公務(wù)員管理的副科級事業(yè)單位，專職進(jìn)行電子政務(wù)管理和建設(shè)、維護(hù)的職能。切實加強(qiáng)了組織領(lǐng)導(dǎo)力度，將我縣深化政務(wù)公開、加強(qiáng)電子政務(wù)建設(shè)、提升政務(wù)服務(wù)水平又推上了一個新臺階。

二是強(qiáng)化職能管理。明確要求相關(guān)部門要建立專、兼職工作機(jī)構(gòu)，設(shè)立專、兼職網(wǎng)管員，各相關(guān)部門的.信息統(tǒng)一由本單位專、兼職工作人員上報。這些措施既拓寬了網(wǎng)站信息的來源渠道，又為日常信息的更新維護(hù)提供了制度保障，使網(wǎng)站內(nèi)容得到了不斷充實，功能得以不斷完善。優(yōu)化分工，根據(jù)組內(nèi)成員的專業(yè)特長和綜合素養(yǎng)，將內(nèi)網(wǎng)建設(shè)、外網(wǎng)管理、信息采編上報等工作進(jìn)行分工，形成了組長對組內(nèi)全盤工作負(fù)責(zé)，副組長對重點工作負(fù)責(zé)，成員對分管工作負(fù)責(zé)的工作格局。

三是緊抓目標(biāo)管理。結(jié)合各單位實際，將信息采編任務(wù)分別按照30篇、20篇、10篇的標(biāo)準(zhǔn)，去年，我辦共上報網(wǎng)站信息340條，被州網(wǎng)采用338條，采用率達(dá)99.4%，網(wǎng)站信息位于全州前列。強(qiáng)化目標(biāo)考核，把電子政務(wù)工作納入縣政府系統(tǒng)目標(biāo)管理，明確了各單位的工作任務(wù)。去年，共收到政府系統(tǒng)目標(biāo)管理單位信息1020條，有力地促進(jìn)了我辦工作開展。

政府門戶網(wǎng)站建設(shè)是一項嶄新的事業(yè)，盡管我們做了些探索，取得了一些成效，但與先進(jìn)縣區(qū)相比，還存在著種種不足，因此，我們將在這次會上認(rèn)真學(xué)習(xí)其他縣市的先進(jìn)經(jīng)驗，與各位同行開展更廣泛的交流合作，共同將政府門戶網(wǎng)站建設(shè)得更好。

征兵工作會議意見交流發(fā)言稿篇十七

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位老師：

上午好！看花開花落、任歲月輪回。不經(jīng)意間、一個學(xué)年過去了！今天這個陽光明媚的好日子里，我代表xx小學(xué)和大家一起共同交流在學(xué)校教育教學(xué)中的得失，只起拋磚引玉之用。

近年來，我校在縣教育局、大橋督導(dǎo)組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在xx鎮(zhèn)黨委政府和社會各界的關(guān)心支持下，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子帶領(lǐng)廣大師生，以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，以提高教學(xué)質(zhì)量、提升學(xué)校品味為目標(biāo)，內(nèi)強(qiáng)管理，外樹形象，張揚特色，追求實效，注重學(xué)校內(nèi)涵建設(shè)，各項工作穩(wěn)步推進(jìn)，教學(xué)質(zhì)量連續(xù)三年居轄區(qū)前列?；仡欉^去，也發(fā)現(xiàn)了諸多不足，現(xiàn)總結(jié)如下：

在教學(xué)工作方面，加強(qiáng)常規(guī)教學(xué)管理；領(lǐng)導(dǎo)深入課堂隨堂聽課，學(xué)習(xí)交流，探索提高課堂教學(xué)效益的方法和途徑，提高學(xué)科教學(xué)質(zhì)量。

加強(qiáng)教研工作、以研促教；把校本培訓(xùn)、專業(yè)培訓(xùn)相結(jié)合加強(qiáng)教師業(yè)務(wù)水平的培養(yǎng)和提高。狠抓初三、小六教學(xué)質(zhì)量；狠抓考風(fēng)考紀(jì)；狠抓學(xué)生的學(xué)習(xí)習(xí)慣的培養(yǎng)。

在老師們的共同努力下、我校的教育教學(xué)質(zhì)量明顯進(jìn)步，xx年小學(xué)六年級統(tǒng)考質(zhì)量評比獲轄區(qū)第一名，初中獲轄區(qū)第二名；xx年初三、小學(xué)六年級統(tǒng)考質(zhì)量評比又獲轄區(qū)第一名；并受到教育局表彰；xx年小六獲轄區(qū)第二名，初三中考再次進(jìn)入全區(qū)前列。

這些驕人的成績得益于老師們的孜孜以求，得益于學(xué)校強(qiáng)化教師的培養(yǎng)，我校積極推薦教師參加上級組織的各種培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，盡可能地為教師創(chuàng)造條件，提高教師的專業(yè)知識、教學(xué)技能水平。積極推薦和鼓勵教師參加上級部門組織的比賽和評比，以促進(jìn)骨干教師自身的可持續(xù)發(fā)展，如蔡青秀老師參加區(qū)級外語競賽獲二等獎、趙春容獲小學(xué)語文二等獎、楊小強(qiáng)主任獲得南部縣初中語文一等獎。

我們常想：年輕教師銳意進(jìn)取、勇與開拓、敢于創(chuàng)新、思維活躍、樂于接受建議、追求進(jìn)步，是學(xué)校發(fā)展壯大之本。中年教師成穩(wěn)而又不斷進(jìn)取、是學(xué)校日益興旺之根。老教師經(jīng)驗豐富、社會閱歷深、經(jīng)過幾十年沉淀積累的思想、方法無不閃爍著智慧的光芒，是學(xué)校守護(hù)之神。廣大教職工緊密團(tuán)結(jié)在一起就能創(chuàng)造出令人刮目相看的可喜成績。這一年來能取得如此成績，就是這支隊伍的集體智慧的結(jié)晶。胡偉老師帶第一屆初中班，在優(yōu)生大量流失的情況下、憑著他對工作的熱情和旺盛的精力、三年來和他班的任課老師團(tuán)結(jié)奉獻(xiàn)、共同努力考出了優(yōu)異的成績、他所教學(xué)科每年名列前三名，中考所帶班級或轄區(qū)班評第二，所交學(xué)科轄區(qū)第一，為xx小學(xué)的發(fā)展做出了很大的貢獻(xiàn)、是我們的有功之臣。

李元平、汪太平老師，我們用“師德高、能力強(qiáng)、跟班緊、效果好”來概括他們恰如其分。他們帶班有方、關(guān)愛學(xué)生、深入細(xì)致地了解學(xué)生的心理、關(guān)心學(xué)生的生活學(xué)習(xí)、幫助學(xué)生解決困難，隨時和學(xué)生打成一片、和學(xué)生交朋友。所教學(xué)科成績突出：李元平所教數(shù)學(xué)名列全區(qū)第三名，所教物理名列全區(qū)第二、四名。汪太平所教小學(xué)語文名列全區(qū)第四名、所教八年級地理名列全區(qū)前茅。趙春容、張碧蘭老師管班嚴(yán)、成績突出，20xx年小六畢業(yè)考試綜合評比、她們?yōu)槲倚ＺA得了全區(qū)第一的好成績。

蔣萬兵、劉兵兩位老師所教英語、化學(xué)分獲全區(qū)第三、一名。王利華老師獲全區(qū)小三語文第二名。楊金輝獲初一數(shù)學(xué)全區(qū)第一名。曾開方獲初一語文全區(qū)第二名，楊建春獲初三歷史全區(qū)第二名，吳成香、蒲海容獲初一英語第一、三名，楊小強(qiáng)初二生物第一名，田和平初二語文第三名。這些為xx小學(xué)甘灑熱血，默默奉獻(xiàn)的老師們都紛紛得到了當(dāng)?shù)厝嗣袢罕姷膹V泛稱頌。

當(dāng)然，取得優(yōu)異的成績背后也折射出學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)在管理上付出的艱辛：我們上下溝通協(xié)調(diào)各種關(guān)系；想方設(shè)法解決各種矛盾；千方百計調(diào)動各方積極性，精心管理，狠抓質(zhì)量，把教學(xué)質(zhì)量作為立校之本、強(qiáng)校之基。我們時時總結(jié)經(jīng)驗，事事注重落實，主要從以下方面著手：

1、重點組織對年輕教師、特崗教師進(jìn)行教學(xué)方法的訓(xùn)練、培養(yǎng)。讓他們盡快成為教學(xué)能手。

2、重點從課堂教學(xué)主陣地入手、細(xì)抓常規(guī)管理，狠抓教學(xué)質(zhì)量。

3、進(jìn)一步與黨政、各界溝通聯(lián)系，爭取得到廣泛關(guān)注和大力支持，謀求學(xué)校更大的發(fā)展。

4、加強(qiáng)門衛(wèi)、學(xué)生寢室管理、提高食堂服務(wù)質(zhì)量，做好后勤保障工作、辦家長滿意教育。

過去的成績，帶給我們的將是更嚴(yán)峻的考驗，更高層次的挑戰(zhàn)；發(fā)現(xiàn)的問題，帶給我們的是警醒、是鞭策。我校將本著以下三個大方向去解決問題：

第一、加強(qiáng)思想修養(yǎng)，提高道德素質(zhì)，樹立良好的教師形象。

教師職業(yè)被譽為太陽底下最崇高的職業(yè)，教師的形象具有強(qiáng)烈的示范作用，教師對學(xué)生的人格培養(yǎng)的作用是任何人包括父母都不能替代的，我們要自覺地用教師職業(yè)道德規(guī)范來衡量自己的言行，銳意進(jìn)取、愛崗敬業(yè)、教書育人，要依法執(zhí)教、廉政從教、本著“一切為了孩子，為了孩子的一切，為了一切的孩子”的思想，努力樹立“愛教育、愛學(xué)校、愛學(xué)生”三愛的新時期教師良好形象，無愧于人類靈魂工程師這一光榮稱號。

第二、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，轉(zhuǎn)變教育觀念，主動適應(yīng)教育教學(xué)的改革。

素質(zhì)教育注重知識與技能并舉，對傳統(tǒng)教學(xué)模式提出了新的挑戰(zhàn)。我們一定要趕上時代潮流，明確任務(wù)，理清思路，本著兼收并蓄為我用的原則，認(rèn)真學(xué)習(xí)先進(jìn)教育理論、先進(jìn)思想、先進(jìn)方法，不斷調(diào)整自己、豐富自己、充實自己，從而樹立正確的教育觀、質(zhì)量觀、人才觀，適應(yīng)形勢發(fā)展的需要。

第三、大膽探索、刻苦鉆研，不斷提高教師隊伍的整體業(yè)務(wù)水平。

推進(jìn)教育現(xiàn)代化，要有一支具有現(xiàn)代化素質(zhì)的教師隊伍作保證。我們將號召老師要認(rèn)真鉆研業(yè)務(wù)知識，加強(qiáng)崗位練兵，努力提高自己的教學(xué)技能，著眼于學(xué)生的全面發(fā)展。加強(qiáng)教學(xué)方法的改革，注意突出學(xué)生的主體地位，調(diào)動學(xué)生的積極性，發(fā)揮學(xué)生的參與意識，努力形成自己的教學(xué)風(fēng)格。要求老師們不要拘泥于自己的專業(yè)，要拓寬自己知識面，加強(qiáng)相關(guān)知識的學(xué)習(xí)，尤其要加強(qiáng)外語及計算機(jī)學(xué)習(xí)，這是時代的需要也是未來發(fā)展的方向。

我們深信：機(jī)遇與挑戰(zhàn)并存，成功與艱辛相伴。在今后的歲月里，我們將以海納百川的胸懷、鷹擊長空的氣勢，迎接新的挑戰(zhàn)。我們相信，在上級部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下，用每一位辛勤園丁的智慧雙手，一定能繪制出教育事業(yè)美好的藍(lán)圖！以本次全區(qū)教育工作會為契機(jī)，虛心向各位兄弟校學(xué)習(xí)，扎實工作，精細(xì)管理，努力再創(chuàng)xx小學(xué)教育教學(xué)工作的新局面！

征兵工作會議意見交流發(fā)言稿篇十八

黨的十八大以來，xx不斷提升全農(nóng)村精神文明建設(shè)水平，著力打造美麗中國“xx樣板”。

立足科學(xué)謀劃，描繪美好新藍(lán)圖。一是發(fā)揮高位推動的導(dǎo)向作用。委、政府主要負(fù)責(zé)同志親自部署、親自推動，文明委全會每年都將農(nóng)村精神文明建設(shè)作為重要議題，每年召開一次全農(nóng)村精神文明建設(shè)工作推進(jìn)會或現(xiàn)場會;同時，建立全移風(fēng)易俗工作聯(lián)席會議制度。二是發(fā)揮頂層設(shè)計的引領(lǐng)作用。制定出臺《xx“整潔美麗，和諧宜居”新農(nóng)村建設(shè)行動規(guī)劃(—)》，推動每個行政村達(dá)到“十個一”目標(biāo)，即一名義務(wù)宣傳員、一個道德評議會、一支志愿服務(wù)隊、一批文明示范戶、一部村規(guī)民約、一組家風(fēng)家訓(xùn)、一支農(nóng)民文藝演出隊、一個文體活動小廣場或舞臺、一面社會主義核心價值觀文化墻、一個身邊好人榜。三是發(fā)揮先行先試的示范作用。選擇13個市縣開展精神文明建設(shè)試點，推出一批美麗鄉(xiāng)村建設(shè)先進(jìn)典型。四是發(fā)揮幫建活動的帶動作用。先后組織4487個級文明單位集中人力物力財力，“一對一”幫建4487個自然村，共投入資金20多億元，援建文化活動中心、少年宮、村史館等項目3000多個。

推進(jìn)綜合整治，建設(shè)美麗新環(huán)境。一是實現(xiàn)從建成到建好的轉(zhuǎn)變。堅持規(guī)劃先行，細(xì)化村內(nèi)生產(chǎn)、生活、生態(tài)等功能定位和服務(wù)設(shè)施的合理布點。二是實現(xiàn)從管住到管好的轉(zhuǎn)變。堅持集中攻堅整治與長效綜合管理相結(jié)合，建立村莊長效管護(hù)機(jī)制，全面推進(jìn)亂搭亂建整治、農(nóng)村河道綜合治理、“空心村”改造，重點抓好農(nóng)村垃圾和污水治理，基本消除農(nóng)村垃圾亂扔、污水亂排、秸稈亂燒等現(xiàn)象。三是實現(xiàn)從干起來到干得好的轉(zhuǎn)變。在發(fā)揮政府主導(dǎo)作用的同時，充分發(fā)揮群眾的主體作用，引導(dǎo)農(nóng)民群眾主動參與環(huán)境整治、自覺維護(hù)村容村貌。

突出價值引領(lǐng)，塑造美德新風(fēng)尚。一是推進(jìn)“好人文化”建設(shè)。設(shè)立道德模范和身邊好人幫扶資金、關(guān)愛基金，深入開展“我推薦、我評議身邊好人”活動。二是推進(jìn)誠信建設(shè)。在全農(nóng)村廣泛開展“星級文明信用戶”創(chuàng)評活動，把社會主義核心價值觀內(nèi)容細(xì)化量化為“星”。三是推進(jìn)家風(fēng)建設(shè)。組織開展“繼承革命傳統(tǒng)，弘揚紅色家風(fēng)”“興家風(fēng)、淳民風(fēng)、正社風(fēng)”等主題活動。四是推進(jìn)村史館建設(shè)。在國家級歷史文化名鎮(zhèn)名村重點建設(shè)了80個村史館。五是推進(jìn)鄉(xiāng)風(fēng)文明建設(shè)。注重以道德評議推動移風(fēng)易俗、促進(jìn)鄉(xiāng)風(fēng)文明，全55%的村成立了紅白理事會等議事組織，贛州、撫州等地基本實現(xiàn)全覆蓋。

共享文化成果，創(chuàng)造美滿新生活。一是注重標(biāo)準(zhǔn)化、均等化。加快建設(shè)基層綜合性文化服務(wù)中心，達(dá)到“五個一”標(biāo)準(zhǔn)(設(shè)有1間多功能文化活動室、1個文體廣場、1套全民健身活動器材、1套簡易音響設(shè)備、1套應(yīng)急廣播系統(tǒng))。二是注重分眾化、精準(zhǔn)化。針對不同文化需求特點，創(chuàng)作一批群眾喜聞樂見、貼近生活的文藝節(jié)目。同時，加大文化扶貧力度，在貧困地區(qū)建設(shè)村綜合文化服務(wù)中心示范點等文化基礎(chǔ)設(shè)施。三是注重特色化、地方化。發(fā)展壯大農(nóng)村本土文化，指導(dǎo)農(nóng)民開展各種形式的自辦文化，培養(yǎng)大批文化示范戶、民間職業(yè)劇團(tuán)、農(nóng)村業(yè)余劇團(tuán)等，進(jìn)一步活躍農(nóng)村群眾文化生活。

xx是農(nóng)業(yè)大，委、政府從起，啟動實施鄉(xiāng)村文明行動。針對農(nóng)村環(huán)境臟亂差、婚喪嫁娶大操大辦等群眾反映強(qiáng)烈的突出問題，深入推進(jìn)村容村貌、村風(fēng)民俗、鄉(xiāng)村道德、生活方式、平安村莊、文化惠民“六大建設(shè)”，咬定目標(biāo)不放松，一年接著一年干，農(nóng)村面貌煥然一新。

著力推進(jìn)城鄉(xiāng)環(huán)衛(wèi)一體化，讓農(nóng)民群眾擁有美的人居環(huán)境。委、政府出臺《關(guān)于加強(qiáng)城鄉(xiāng)環(huán)衛(wèi)一體化工作的意見》，提出用兩年時間打一場全農(nóng)村環(huán)境治理攻堅戰(zhàn)，推動農(nóng)村生活垃圾治理逐步轉(zhuǎn)向“市場化運作、減量化處理、資源化利用、數(shù)字化管理、法治化保障”。我城鄉(xiāng)環(huán)衛(wèi)一體化實現(xiàn)鎮(zhèn)村全覆蓋，首批通過了全國農(nóng)村生活垃圾治理驗收。從20開始又大力推進(jìn)農(nóng)村“廁所革命”，目前已完成農(nóng)村無害化衛(wèi)生廁所改造1000多萬戶，占總戶數(shù)的67%。鐵路、公路、河流沿線環(huán)境綜合整治扎實推進(jìn)，美麗庭院創(chuàng)建活動廣泛開展，農(nóng)村人居環(huán)境實現(xiàn)了突破性改善。

扎實推動農(nóng)村移風(fēng)易俗，讓農(nóng)民群眾沐浴美的鄉(xiāng)風(fēng)民風(fēng)。20底全所有村居將移風(fēng)易俗納入村規(guī)民約，成立紅白理事會8.6萬余個，實現(xiàn)村居全覆蓋。在繼續(xù)遏制大操大辦基礎(chǔ)上，在設(shè)計新儀式、新內(nèi)涵上下功夫，培訓(xùn)紅白理事會骨干成員3萬多人;在繼續(xù)抓好抵制婚禮陳規(guī)陋習(xí)基礎(chǔ)上，著力解決婚事高額彩禮問題;在繼續(xù)治理殯葬市場亂象基礎(chǔ)上，以公墓建設(shè)為重點，著力完善殯葬基本公共服務(wù)。深入推進(jìn)“四德工程”，建成善行義舉四德榜9.1萬多個，實現(xiàn)行政村全覆蓋。實施鄉(xiāng)村儒學(xué)行動，建成鄉(xiāng)村儒學(xué)講堂9200多個。實施“百鎮(zhèn)千村”示范工程，建設(shè)文化特色示范鎮(zhèn)100個、鄉(xiāng)村文明家園示范村1萬多個，其中級文明家園2100多個。

深入實施文化惠民工程，讓農(nóng)民群眾享受美的文化生活。連續(xù)6年實施“文化惠民、服務(wù)群眾”辦實事活動，每年幫助基層解決一批實際困難。深入實施“鄉(xiāng)村記憶”工程、縣及縣以下歷史文化展示工程。為全7000個貧困村配全文化設(shè)施、提供文化服務(wù)，讓基層群眾有更多的文化獲得感。

我農(nóng)村精神文明建設(shè)有這樣一個局面，從具體做法上，有以下幾點：

一是堅持規(guī)劃先行。委政府分別于204月、年10月出臺《關(guān)于在全農(nóng)村實施“鄉(xiāng)村文明行動”的意見》和《關(guān)于進(jìn)一步深化“鄉(xiāng)村文明行動”的實施意見》，先后制定了兩個五年工作規(guī)劃，使鄉(xiāng)村文明行動成為農(nóng)村精神文明建設(shè)的綜合抓手。

二是堅持全面覆蓋。在環(huán)境整治過程中，提出“富則富干、窮則窮干、不能不干、干就干好”，縣為主體，不搞“盆景”，整體推進(jìn)。起每年進(jìn)行兩次城鄉(xiāng)環(huán)衛(wèi)一體化工作和群眾滿意度電話抽樣調(diào)查、第三方實地暗訪，調(diào)查結(jié)果公開發(fā)布并列入領(lǐng)導(dǎo)干部工作實績考核，對工作推進(jìn)不力的進(jìn)行約談培訓(xùn)，有力調(diào)動了工作積極性，各地比著學(xué)、較勁干。

三是堅持價值引領(lǐng)。把社會主義核心價值觀教育貫穿鄉(xiāng)村文明行動全過程，在全開展形式多樣的教育培訓(xùn)活動，舉辦攝影、微電影大賽，拍攝《鄉(xiāng)村文明你我他》等系列影片，主要新聞媒體長期跟蹤報道，引導(dǎo)和監(jiān)督并重，培育“文明、和睦、互助”鄉(xiāng)村文化精神。

四是堅持聚焦匯力。在文明委主導(dǎo)下，文明辦會同有關(guān)部門建立聯(lián)席會議制度，城鄉(xiāng)環(huán)衛(wèi)一體化、移風(fēng)易俗、新農(nóng)村新生活培訓(xùn)等重點項目，由文明辦和業(yè)務(wù)主管部門雙牽頭，成員單位在一個主題下，政策、資金、項目集中投放，同向同力，各計其功，形成了“統(tǒng)起來抓、分開來做”的有效工作機(jī)制。

黨的十八大以來，xx市委、市政府以建設(shè)國際旅游勝地為總攬，堅持城鄉(xiāng)協(xié)調(diào)推進(jìn)、生態(tài)文化相融，推動旅游勝地建設(shè)與農(nóng)村精神文明建設(shè)深度融合，實現(xiàn)農(nóng)村風(fēng)清氣正，農(nóng)民安居樂業(yè)，群眾幸福指數(shù)大幅提升，“城鄉(xiāng)一體，生態(tài)美麗，文化多元，富裕和諧”的xx展現(xiàn)出獨特魅力。

以生態(tài)建設(shè)為先導(dǎo)，打造美麗新家園。我們牢固樹立“綠水青山就是金山銀山”的理念，堅定不移實施生態(tài)立市戰(zhàn)略，保持了xx水常綠、山常青、天常藍(lán)、地常凈，環(huán)境面貌的改善有效提升了鄉(xiāng)村文明程度。深入實施示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)“書記工程”。20以來，xx實行市縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記主抓新型城鎮(zhèn)化示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)建設(shè)，推進(jìn)集鎮(zhèn)基礎(chǔ)設(shè)施、人居環(huán)境、學(xué)校醫(yī)院、集貿(mào)市場建設(shè)提升，鄉(xiāng)鎮(zhèn)面貌發(fā)生深刻變化，吸引了大量農(nóng)民就近就地城鎮(zhèn)化。4年來，分三批建設(shè)示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)44個。持續(xù)開展美麗鄉(xiāng)村建設(shè)。著眼補齊農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施短板，先后開展清潔鄉(xiāng)村、生態(tài)鄉(xiāng)村、宜居鄉(xiāng)村建設(shè)，探索出一條“‘三生’(生產(chǎn)、生活、生態(tài))共進(jìn)、綠色發(fā)展，以人為本、農(nóng)民主體”的美麗鄉(xiāng)村建設(shè)新路子。大力發(fā)展鄉(xiāng)村旅游。把發(fā)展鄉(xiāng)村旅游與農(nóng)村精神文明建設(shè)有機(jī)結(jié)合、聯(lián)動推進(jìn)，納入國際旅游勝地建設(shè)總體布局，給予人力物力財力智力支持傾斜。

以文化建設(shè)為引領(lǐng)，展現(xiàn)鄉(xiāng)村新魅力。我們致力于“尋找xx文化的力量，挖掘xx文化的價值”，帶動鄉(xiāng)村文明進(jìn)步。挖掘傳承歷史文化。系統(tǒng)挖掘整理歷史文化的“散珠碎玉”，先后保護(hù)修繕靈渠、桂海碑林、靖江王府、紅軍長征遺址等一批重點文物，重建逍遙樓、美國飛虎隊xx遺址公園等一批xx文化新地標(biāo)。全市已有85個村入選中國傳統(tǒng)村落名錄。完善農(nóng)村文化陣地。持續(xù)推進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合文化站、村級文化服務(wù)中心、農(nóng)家書屋等文化陣地建設(shè)。豐富民俗文化活動。大力開展“我們的節(jié)日”主題活動，打造“縣縣有節(jié)慶，村村有民俗”文化發(fā)展新格局。

以道德建設(shè)為基礎(chǔ)，培育農(nóng)村新風(fēng)尚。我們堅持把社會主義核心價值觀落實到農(nóng)村農(nóng)戶農(nóng)民，樹立了良好鄉(xiāng)風(fēng)民風(fēng)家風(fēng)。大力倡導(dǎo)移風(fēng)易俗。堅持開展文明村鎮(zhèn)創(chuàng)建活動，通過評選“身邊好人”“感動人物”，修訂完善村規(guī)民約，完善村(居)民議事會、道德評議會、禁毒禁賭會、紅白理事會，引導(dǎo)農(nóng)民摒棄陋習(xí)，營造崇尚道德、崇尚文明的良好氛圍。積極培育文明家風(fēng)。持續(xù)開展“星級文明戶”“最美家庭”“最美老人”等評選活動，大力推進(jìn)孝德文化物語教育。充分發(fā)揮鄉(xiāng)賢作用。創(chuàng)新農(nóng)村基層黨組織建設(shè)，將政治素質(zhì)好、群眾威信高、熱心公益事業(yè)的退休干部、骨干黨員、教師、致富能手等新鄉(xiāng)賢，引入村(社區(qū))“兩委”班子和黨群理事會。

征兵工作會議意見交流發(fā)言稿篇十九

同志們：

剛才，縣征兵工作領(lǐng)導(dǎo)小組副組長、人武部政委鄭九勝同志傳達(dá)了全市征兵工作會議主要精神，縣委、縣人武部部長、縣征兵工作領(lǐng)導(dǎo)小組副組長__同志全面總結(jié)了我縣去年征兵工作，并就今年征兵工作做了細(xì)致全面的安排，提出了具體的工作要求，講得很全面，也很到位，我完全同意，請大家認(rèn)真抓好貫徹落實。會上，我還和4個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門代表簽訂了征兵工作責(zé)任書，既然簽訂了責(zé)任書，就請大家把責(zé)任放在心里、把任務(wù)壓在肩上，全力以赴把征兵工作做好。下面，我就做好今年的征兵工作，談幾點意見：

捍衛(wèi)國家主權(quán)，維護(hù)國家穩(wěn)定，實現(xiàn)祖國和平統(tǒng)一，是我黨、我軍當(dāng)前最重要、最現(xiàn)實、最緊迫的戰(zhàn)略任務(wù)，而征兵工作是推進(jìn)國防和軍隊現(xiàn)代化建設(shè)的一項全局性、基礎(chǔ)性和戰(zhàn)略性工作，也是為全面建成小康社會提供和平穩(wěn)定環(huán)境的重要舉措。今年是我們國家打響全面建成小康社會攻堅戰(zhàn)、開啟新輝煌的重要一年，在新形勢、新情況下，做好征兵工作，地位更加突出，任務(wù)更加艱巨，責(zé)任更加重大。為了提高兵員質(zhì)量、實現(xiàn)強(qiáng)軍目標(biāo)，從今年起，國家將征兵時間由過去的冬季調(diào)整到夏秋季，并建立了新兵“先訓(xùn)后補”機(jī)制，這一調(diào)整充分反映出了國家對征兵工作重視程度和對兵員質(zhì)量要求的提高，也對我們做好今年的征兵工作提出了新的更高的要求。因此，我們必須充分認(rèn)識新形勢下做好征兵工作的重要性和緊迫性，統(tǒng)一思想，深化認(rèn)識，真正把這項工作擺到突出位置抓緊抓好。

一是做好征兵工作，是加強(qiáng)國防和軍隊建設(shè)、應(yīng)對各種安全威脅的一項重要措施。盡管和平與發(fā)展是當(dāng)今時代的主題，但是，縱觀當(dāng)前國際國內(nèi)形勢，我國與周邊國家在領(lǐng)土、領(lǐng)海主權(quán)問題上的分歧仍然存在，而且在一定程度上繼續(xù)發(fā)酵升溫，西方霸權(quán)主義不愿意看到一個日益強(qiáng)大的中國崛起,一些國家不時對中國在政治、經(jīng)濟(jì)、軍事等方面施加壓力，傳統(tǒng)安全因素與非傳統(tǒng)安全因素相互交織，圍繞主權(quán)、人權(quán)、資源、核武之爭愈演愈烈;聚焦國內(nèi)，各種不可預(yù)見的安全威脅依然存在，一些危害國家主權(quán)和各民族群眾共同利益的涉黑、涉恐問題還在出現(xiàn)，這些都對國防和部隊軍事能力建設(shè)提出了更高的要求。面對錯綜復(fù)雜的國際國內(nèi)形勢，要保證國家長治久安、人民安居樂業(yè)，就必須挑選優(yōu)秀青年到部隊去，為建設(shè)強(qiáng)大國防打下堅實的基礎(chǔ)。同時，隨著經(jīng)濟(jì)社會的發(fā)展、各類突發(fā)性事件和自然災(zāi)害的發(fā)生，軍隊的任務(wù)由單一的軍事功能向多元化擴(kuò)展，軍隊在支持地方經(jīng)濟(jì)建設(shè)、處置各種突發(fā)性事件、應(yīng)對自然災(zāi)害等方面發(fā)揮的作用更加突出，做出的貢獻(xiàn)更加巨大。因此，大家一定要站在政治和全局的高度，扎實做好征兵工作，確保向部隊輸送一批素質(zhì)過硬、思想純潔、政治可靠的高質(zhì)量兵員，為軍隊執(zhí)行多樣化任務(wù)提供可靠和重要的支撐。

二是做好征兵工作，是促進(jìn)社會就業(yè)、緩解就業(yè)壓力的有效措施。近年來，國家征兵的重點向各類高校畢業(yè)生傾斜，這為我們在當(dāng)前高校畢業(yè)生逐年增加、社會就業(yè)壓力增大的現(xiàn)狀下，解決高校畢業(yè)生就業(yè)提供了一個有效途徑。調(diào)整征兵時間，使學(xué)生畢業(yè)時間與征兵時間有機(jī)銜接，更加有利于把更多優(yōu)秀青年送到部隊。因此，我們一定要認(rèn)清形勢、更新觀念，把征兵工作當(dāng)作是推進(jìn)國防現(xiàn)代化建設(shè)，緩解當(dāng)前社會就業(yè)壓力的重要舉措來看待，加大宣傳力度，全面做好高校畢業(yè)生的宣傳動員工作。

三是做好征兵工作，是新形勢下造就高素質(zhì)軍事人才的重要手段。當(dāng)前，我國適齡青年文化程度大幅提高，高等教育已經(jīng)進(jìn)入大眾化發(fā)展階段，為征集高素質(zhì)兵員提供了有利條件。但同時，隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和科技的進(jìn)步，部隊和社會對人才的需求越來越強(qiáng)烈，征兵與其他行業(yè)對人力資源的競爭也越來越激烈。面對這種形勢，我們必須以更高的標(biāo)準(zhǔn)和要求，努力做好征兵工作，不斷提高兵員征集的起點，為新型軍事人才的培養(yǎng)提供動力源泉。

征兵工作是一項政策性很強(qiáng)的工作，認(rèn)真執(zhí)行政策規(guī)定，是我們搞好征兵工作，保證新兵質(zhì)量的基礎(chǔ)。征兵的有關(guān)政策、規(guī)定和標(biāo)準(zhǔn)都已經(jīng)明確，關(guān)鍵是嚴(yán)格執(zhí)行，抓好落實。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各有關(guān)部門在征兵工作中，要牢固樹立保兵員質(zhì)量就是保戰(zhàn)斗力的觀念，嚴(yán)格按政策辦事，堅持依法征兵，確保高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量。

一要堅持依法征兵。要通過廣泛的宣傳教育，切實增強(qiáng)廣大干部群眾特別是適齡青年的兵役法規(guī)意識，努力形成政府依法開展征兵工作、單位依法完成征兵任務(wù)、公民依法履行兵役義務(wù)的良好局面。根據(jù)近幾年征兵工作的情況來看，有個別鄉(xiāng)鎮(zhèn)在接受任務(wù)時表現(xiàn)出了比較強(qiáng)烈的本位主義的思想，畏難情緒嚴(yán)重，對縣政府、縣人武部下達(dá)的征兵任務(wù)不是主動承擔(dān)、想辦法完成，而是講困難、擺條件、找借口，在一定程度上影響了征兵任務(wù)的落實。今年要堅決杜絕此類問題的發(fā)生，凡上級下達(dá)的任務(wù)，任何人不得以任何理由拒絕、推諉或者降低標(biāo)準(zhǔn)，必須全力確保政令、軍令暢通。對違反兵役法規(guī)、拒絕或逃避服兵役的公民，要責(zé)令改正，情節(jié)嚴(yán)重的，要依法處理;對不能完成征兵任務(wù)的鄉(xiāng)鎮(zhèn)、單位，要依法追究相關(guān)人員的責(zé)任，切實維護(hù)兵役法規(guī)的權(quán)威性和嚴(yán)肅性，確保依法征兵工作落到實處。

二要嚴(yán)格執(zhí)行征兵政策規(guī)定。征兵工作搞得好不好，關(guān)鍵在于征兵政策執(zhí)行得嚴(yán)不嚴(yán)。在執(zhí)行征兵政策上，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各有關(guān)部門負(fù)責(zé)人和征兵工作人員一定要講政治、講大局、講紀(jì)律，不得以任何理由變通政策，擅自放寬征集條件，降低征集標(biāo)準(zhǔn)，具體要做到嚴(yán)把政審、體檢、定兵三個環(huán)節(jié)，確保兵員政治、身體、文化、年齡四合格。為保證征兵工作嚴(yán)格、規(guī)范、公平、公正，縣人武部要牽頭抓總，提前組織征兵工作人員和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)專武干部，對征兵工作的政策法規(guī)、程序規(guī)定、標(biāo)準(zhǔn)要求進(jìn)行嚴(yán)格細(xì)致的培訓(xùn)，確保對政策法規(guī)吃得透、講得清、執(zhí)行得好，對轄區(qū)內(nèi)的預(yù)征對象情況清、底數(shù)明。公安部門要嚴(yán)格按照《征兵政治審查工作規(guī)定》，認(rèn)真履行政審程序，切實摸清適齡青年的現(xiàn)實表現(xiàn)，嚴(yán)防將政治不合格青年征入部隊，特別是防止將有劣跡人員征入部隊。在具體辦理兵員政審時，公安機(jī)關(guān)要負(fù)起直接責(zé)任，決不能敷衍應(yīng)付，更不能放寬條件、降低標(biāo)準(zhǔn)，也不能因為某一個青年需要跨地區(qū)異地調(diào)查或者調(diào)查的情況多，就隨意減化程序、放寬標(biāo)準(zhǔn)。縣教育部門要嚴(yán)格按照征兵文化條件把好學(xué)歷關(guān)，充分發(fā)揮教育信息系統(tǒng)的作用，開展網(wǎng)上學(xué)歷核對，堅決杜絕低學(xué)歷、假學(xué)歷、冒名頂替等問題的發(fā)生?？h衛(wèi)生部門要按照《應(yīng)征公民體格檢查標(biāo)準(zhǔn)》，抽調(diào)專業(yè)技術(shù)扎實、責(zé)任心強(qiáng)的工作人員，嚴(yán)密組織好身體檢查、心理測試和病史調(diào)查，防止把患有遺傳病、慢性病、精神病或心理有障礙的青年征入部隊，確保新兵身體條件達(dá)到部隊的要求。

三是嚴(yán)肅工作紀(jì)律。征兵工作中存在的違紀(jì)違規(guī)行為，不僅影響新兵質(zhì)量，而且會嚴(yán)重挫傷應(yīng)征人員的積極性。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各有關(guān)部門要始終把廉潔征兵貫穿征兵工作全過程，加強(qiáng)廉政建設(shè)、嚴(yán)格征兵紀(jì)律，打破關(guān)系網(wǎng)、過好人情關(guān)，杜絕暗箱操作，杜絕后門兵、條子兵，自覺維護(hù)黨和政府、人民軍隊的良好形象。各有關(guān)部門要對所屬參與征兵工作的人員，搞好廉潔征兵教育，強(qiáng)化監(jiān)督管理，確保不發(fā)生任何問題。紀(jì)檢、監(jiān)察部門要對征兵工作實施全程跟蹤檢查，堅決杜絕征兵工作中的各種不正之風(fēng)。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和人武部要及時張榜公布征兵政策規(guī)定、任務(wù)指標(biāo)、工作程序和體檢上站人員、體檢合格人員、體檢政審“雙合格”人員及定兵名單，主動接受群眾監(jiān)督，努力提高征兵工作的透明度。同時，要設(shè)置舉報信箱，公布舉報電話，指定專人負(fù)責(zé)處理群眾來信來訪，對征兵過程中違反征兵規(guī)定和紀(jì)律，優(yōu)親厚友、打政策“擦邊球”、“暗箱操作”，使不合格兵員應(yīng)征入伍的，要堅決依法予以懲處，絕不姑息遷就。

征兵工作是一項時效性、政策性很強(qiáng)的工作。近年來，隨著國家、軍隊改革的深入和經(jīng)濟(jì)社會快速發(fā)展，我縣征兵工作中出現(xiàn)了一些新情況、新問題，突出表現(xiàn)為適齡青年應(yīng)征報名積極性不高，征兵工作難度較大。其主要原因是群眾對征兵工作相關(guān)法律、法規(guī)、政策知曉率不高，符合學(xué)歷要求的適齡青年選擇就業(yè)或者再就學(xué)的比率增加，現(xiàn)行優(yōu)撫安置政策對高素質(zhì)青年吸引力減退等等。這些問題已經(jīng)影響到我縣征兵任務(wù)的完成和兵員質(zhì)量的提高。面對上述問題，在今年征兵工作提前，時間緊、任務(wù)重的前提下，全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各有關(guān)部門要未雨綢繆，積極應(yīng)對，加強(qiáng)協(xié)作配合，廣泛宣傳動員，創(chuàng)造性地開展工作，確保高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量完成新兵征集任務(wù)。

一要認(rèn)真做好宣傳動員工作。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各有關(guān)部門必須把宣傳教育工作作為征兵工作的首要環(huán)節(jié)抓緊抓好，縣宣傳、教育、廣電、工會、團(tuán)委、婦聯(lián)等相關(guān)部門、群團(tuán)組織要積極配合人武部，以城鄉(xiāng)適齡青年為重點，深入開展征兵宣傳活動，充分利用廣播電視、網(wǎng)絡(luò)等媒體，并結(jié)合散發(fā)宣傳材料、張貼刷寫標(biāo)語等各種有效途徑，廣泛宣傳《國防法》、《國防教育法》和《兵役法》等相關(guān)政策法規(guī)，切實提高征兵工作的宣傳覆蓋面和知曉率。特別是縣教育局要和縣人武部密切配合，帶頭進(jìn)學(xué)校、進(jìn)鄉(xiāng)村、進(jìn)社區(qū)、進(jìn)企業(yè)，做好在校大學(xué)生、應(yīng)屆高中畢業(yè)生和其他社會青年的思想引導(dǎo)工作，宣傳兵員征集相關(guān)優(yōu)惠政策，解決他們關(guān)注的各種問題，增強(qiáng)他們履行兵役義務(wù)的積極性和自覺性，努力提高適齡青年，特別是各類院校應(yīng)屆畢業(yè)生返鄉(xiāng)率、報名率、上站體檢率和應(yīng)征入伍率?？h廣電部門要廣泛收集資料，對征兵工作宣傳力度大、措施到位，動員效果明顯的鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部門要加以報道，對工作中推諉應(yīng)付、措施不力的單位要及時曝光?？h鄉(xiāng)村三級特別是村(居)委會負(fù)責(zé)人要切實擔(dān)負(fù)起宣傳工作“第一責(zé)任人”的責(zé)任，深入到村組、樓院小區(qū)、田間地頭、企業(yè)車間，學(xué)校單位，集中開展全方位的宣傳教育活動。

二要全面落實各項優(yōu)撫安置政策。優(yōu)撫安置政策是調(diào)動適齡青年踴躍報名參軍的關(guān)鍵。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各有關(guān)部門要認(rèn)真按照《國務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步做好城鎮(zhèn)退役士兵安置工作的通知》、《國務(wù)院辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)民政部等部門關(guān)于扶持城鎮(zhèn)退役士兵自謀職業(yè)優(yōu)惠政策意見的通知》，以及省政府、省軍區(qū)《加強(qiáng)退役士兵職業(yè)教育和技能培訓(xùn)工作的意見》和《關(guān)于加強(qiáng)新形勢下征兵工作的措施辦法》等政策措施，切實把各項優(yōu)撫安置政策落到實處，維護(hù)好士兵合法權(quán)益。要對軍屬在產(chǎn)業(yè)發(fā)展上給予扶持，對困難軍屬進(jìn)行結(jié)隊幫扶，充分體現(xiàn)黨和政府對軍屬的關(guān)心愛護(hù)。對復(fù)員回鄉(xiāng)的退役士兵要熱情接待，在生產(chǎn)生活等方面給予大力幫助和支持，使他們盡快投入到家鄉(xiāng)的建設(shè)中，盡早發(fā)家致富，力爭在全社會形成一種參軍學(xué)技術(shù)、復(fù)員能致富的良好風(fēng)尚。民政部門要嚴(yán)格執(zhí)行各項優(yōu)撫安置政策，不折不扣將現(xiàn)役軍人家屬優(yōu)待金及時足額發(fā)放到戶，切實維護(hù)好軍屬和退伍軍人的正當(dāng)權(quán)益。同時，各有關(guān)部門要進(jìn)一步拓寬城鎮(zhèn)退役士兵的安置渠道，積極創(chuàng)造就業(yè)機(jī)會，想方設(shè)法把他們安置好，要讓軍屬有其位、讓退伍士兵有其用，切實解決參軍人員的后顧之憂，以此激勵更多適齡青年積極報名應(yīng)征。

三要主動創(chuàng)造便利的應(yīng)征條件。縣人武部要及時掌握大學(xué)生網(wǎng)上報名預(yù)征情況，千方百計創(chuàng)造條件，為大學(xué)生開辟“綠色通道”，做到“四個優(yōu)先”，即:優(yōu)先報名應(yīng)征、優(yōu)先上站體檢、優(yōu)先參加政審、優(yōu)先審批入伍，確保大學(xué)生合格一個征集一個。各農(nóng)村鄉(xiāng)鎮(zhèn)要針對農(nóng)村適齡青年和高文化素質(zhì)兵員征集難的問題，認(rèn)真研究對策，積極創(chuàng)造條件，全面、細(xì)致地做好組織動員工作。對應(yīng)征青年居住分散、交通不便的，要解決好他們參加報名、體檢、政審的交通、食宿問題;對外出務(wù)工、經(jīng)商的應(yīng)征青年，要考慮適當(dāng)給予路費補助，進(jìn)一步激發(fā)他們報名參軍的熱情;對有專業(yè)技術(shù)特長的大中專畢業(yè)生，要向他們講清國家政策，鼓勵他們參軍創(chuàng)業(yè)，再闖新路，努力提高兵員的整體素質(zhì)。

征兵工作是黨和國家賦予各級政府的一項重要政治職責(zé)。軍地雙方必須按級負(fù)責(zé)，齊抓共管，形成合力，全力以赴抓好征兵工作。一是強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各有關(guān)部門要把征兵工作擺上重要議事日程，主要領(lǐng)導(dǎo)要切實擔(dān)負(fù)起征兵工作“第一責(zé)任人”的職責(zé)，親自抓、親自管，提高效率，確保成效。要及時調(diào)整補充征兵領(lǐng)導(dǎo)小組成員，建立精干高效的征兵辦公室，抽調(diào)思想作風(fēng)好、業(yè)務(wù)能力強(qiáng)的人員參加征兵工作，建立健全工作制度，明確職責(zé)分工，完善工作機(jī)制，為征兵工作的順利開展和創(chuàng)新發(fā)展提供堅強(qiáng)保障。縣征兵辦公室要加強(qiáng)組織協(xié)調(diào)，充分發(fā)揮公安、衛(wèi)生、宣傳、教育、民政、財政等有關(guān)職能部門的作用，建立協(xié)調(diào)機(jī)制，形成工作合力，齊心協(xié)力抓好征兵工作。二是要密切協(xié)調(diào)配合?？h公安、衛(wèi)生、宣傳、教育等有關(guān)部門要在征兵工作領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，按照職責(zé)分工，落實專門力量，全力配合做好新兵征集各項工作，確保征兵工作有序高效開展。三是加大督導(dǎo)檢查力度。征兵工作涉及面廣，環(huán)節(jié)較多，難度也比較大，縣征兵辦要嚴(yán)格按照各項督導(dǎo)檢查制度，加大對宣傳、報名、體檢、政審、定兵等環(huán)節(jié)和征兵期間違法違紀(jì)違規(guī)行為的監(jiān)督檢查，切實規(guī)范征兵程序和行為，確保征兵工作的各項政策規(guī)定得到落實。

“國無防不強(qiáng)，民無軍不安”。同志們，抓好今年的征兵工作，任務(wù)光榮，責(zé)任重大。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各有關(guān)部門一定要以強(qiáng)烈的責(zé)任心和崇高的使命感，積極研究解決好征兵工作中遇到的新情況和新問題，以扎實的作風(fēng)，務(wù)實的精神，認(rèn)認(rèn)真真抓好今年的征兵工作，確保高質(zhì)量、高標(biāo)準(zhǔn)完成今年征兵工作任務(wù)。

謝謝大家!

征兵工作會議意見交流發(fā)言稿篇二十

20xx年，在區(qū)委區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，高舉鄧小平理論偉大旗臶，堅持科學(xué)發(fā)展、協(xié)調(diào)發(fā)展、和諧發(fā)展理念，統(tǒng)籌安排，精心部署，勤政務(wù)實、真抓實干，不斷加快現(xiàn)代化發(fā)展進(jìn)程，優(yōu)化人居環(huán)境質(zhì)量，實現(xiàn)數(shù)字化城區(qū)管理，圓滿完成了各項工作任務(wù)，先將20xx年城市管理。

工作總結(jié)。

如下：

一、突出重點，強(qiáng)化治理，深入開展城市管理綜合整治行動。

(一)積極開展市容市貌整治，大力改善城區(qū)面貌。

一是加大了對占道經(jīng)營的檢查執(zhí)法力度，對城區(qū)主次干道、重點街區(qū)違法占道攤點進(jìn)行了全面清理，規(guī)范了臨時攤點，共整治占道攤點20余處，店外經(jīng)營及門前堆物60余處。二是開展了戶外廣告專項整治行動，對城區(qū)道路兩側(cè)及重點部位、主要街道的各類門牌和戶外廣告開展了全面整治活動，對13處陳舊、破損、字跡不清、應(yīng)同時使用規(guī)范的維漢兩種文字而未使用等不符合要求的門牌進(jìn)行整改;清理破損布標(biāo)廣告130余條;清除殘留廣告垃圾300余處。三是對建筑垃圾進(jìn)行了集中整治。自行組織8人的巡查小組,堅持每天8:00-10：00、21:00-23：00進(jìn)行檢查，共出動人員100人次，車輛10臺次，治理面積達(dá)3000余平方米，有效解決了重點地段環(huán)境衛(wèi)生臟、亂、差的問題。四是開展市容市貌專項整治活動。針對行風(fēng)”12345”熱線問題及時處理,處理不了的及時反饋區(qū)執(zhí)法大隊,全年共處理49宗,營造了良好的經(jīng)營環(huán)境。

(二)環(huán)衛(wèi)工作扎實有效，成效顯著。

認(rèn)真做好了小街小巷、居民小區(qū)的清掃保潔及各衛(wèi)生死角的清除工作，掃保水平進(jìn)一步提高。生活垃圾實現(xiàn)了日產(chǎn)日清無積存，全年共清運生活垃圾3320噸;組織中小學(xué)生、社區(qū)居民、志愿者132人次對社區(qū)居民區(qū)里的衛(wèi)生死角進(jìn)行清理，共清除垃圾9.6噸，清理亂張貼廣告296處。為做好文明城區(qū)的創(chuàng)建工作，消除環(huán)境衛(wèi)生死角，經(jīng)常組織自檢自查工作，共查出城區(qū)內(nèi)各類無人管理的衛(wèi)生死角18處，均按照職責(zé)劃分分派給各責(zé)任社區(qū)及環(huán)衛(wèi)工人進(jìn)行處理，對其中的無人管理區(qū)域則進(jìn)行交接管理。同時，在城區(qū)道路兩側(cè)和小街小巷較為集中的出入口處設(shè)臵果皮箱共40個，有效緩解了垃圾中轉(zhuǎn)設(shè)備不足的矛盾。

(三)堅決執(zhí)行”城市管理年”活動,積極穩(wěn)妥做好拆違拆遷工作。

為改變城區(qū)面貌，保障城區(qū)發(fā)展建設(shè)，根據(jù)市啟動”城市管理年”活動的工作部署，全面啟動了新東大橋、中心大道、富貴百花項目小區(qū)等的拆遷拆違控違工作。在拆除過程中，主動和業(yè)主、經(jīng)營戶進(jìn)行溝通，成立了工作組，就住戶的搬遷安臵、違建拆除等問題進(jìn)行研究，制定了細(xì)致可行的實施方案。搬遷拆除工作啟動后，堅持定期聽取工作進(jìn)展情況匯報，及時研究解決存在的問題。拆除各類違章建筑82余戶(棟)，拆除面積達(dá)5.1多萬平米。在工作中，堅持教育和疏導(dǎo)相結(jié)合的原則，既堅持依法依規(guī)拆除，又堅持以人為本，積極幫助當(dāng)事人解決住房安臵、貨物搬運、產(chǎn)業(yè)規(guī)劃等問題。由于準(zhǔn)備充分，安排周密，業(yè)主均自覺地對可再利用物資進(jìn)行自行拆除，在整個拆違過程中沒有人員傷亡和大規(guī)模的群體性事件發(fā)生，有力地維護(hù)了城市規(guī)劃建設(shè)秩序，創(chuàng)造了和諧發(fā)展的城市開發(fā)建設(shè)環(huán)境。

(四)進(jìn)一步強(qiáng)化環(huán)境綜合治理，鞏固環(huán)境建設(shè)成果。

在區(qū)實施創(chuàng)建“國家衛(wèi)生城市”的方案后，創(chuàng)建工作進(jìn)入實施階段。圍繞這一目標(biāo)，一是加強(qiáng)噪聲污染整治。要求建筑施工單位開工前必須進(jìn)行申報，確需在禁止施工時限(夜間10：00—凌晨6：00)內(nèi)施工的單位，必須到環(huán)保部門進(jìn)行審批，而且施工時間不能超過夜間12：00，并且在附近居民區(qū)張貼公告。在中高考期間，我們多次組織聯(lián)合夜查，最大限度的防止了夜間施工、個體工商業(yè)噪聲對考生的影響。二是加強(qiáng)城區(qū)商業(yè)噪聲和餐飲業(yè)油煙整治。認(rèn)真落實環(huán)保審批作為工商營業(yè)執(zhí)照辦理前臵規(guī)定，為157家飲食娛樂業(yè)辦理了環(huán)保審批。對于在商住樓及一樓小院新開辦餐飲業(yè)的一律不予審批，而因歷史原因在商住樓及一樓小院開設(shè)餐飲業(yè)的，要求餐飲業(yè)主對油煙凈化裝臵進(jìn)行整改，達(dá)標(biāo)排放，并在年審時安裝油煙凈化器，未安裝的一律不予審批。截至目前，123家餐飲業(yè)通過環(huán)保審批，居民住宅附近的51家餐飲業(yè)已按要求全部安裝了油煙凈化器。三是繼續(xù)推進(jìn)城區(qū)精品綠化工程。全年共種植苗木約63.84萬株，其中喬木約5.03萬棵，灌木約24.74萬株，花卉約36.2521萬株;種植草坪約4.2萬平方米;安裝炭化木鳥窩400多個。四是積極開展“花園式單位”創(chuàng)建工作，白堿灘物業(yè)管理公司對所管轄的18個小區(qū)種植了品種花卉10余種，共計8萬余株，目前已初步形成喬、灌、花、草相結(jié)合的綠化景觀帶。五是嚴(yán)格執(zhí)行對新、改、擴(kuò)建設(shè)項目的環(huán)境影響評價和“三同時”制度，全年共審批新建項目17家，無應(yīng)批未批、違規(guī)審批、擅自降檔降格和越級審批現(xiàn)象。

(五)加強(qiáng)了文化市場執(zhí)法檢查工作。

一是加強(qiáng)了對網(wǎng)吧的集中整治。年初，與轄區(qū)內(nèi)7家網(wǎng)吧簽訂了《守法經(jīng)營。

責(zé)任書。

》，每月不定期組織相關(guān)部門對全區(qū)網(wǎng)吧進(jìn)行突擊檢查，共查處違規(guī)經(jīng)營行為7起，均已責(zé)令當(dāng)場整改。網(wǎng)吧接納未成年人進(jìn)入問題已得到有效遏制。二是加強(qiáng)了圖書音像制品市場管理。對轄區(qū)范圍內(nèi)的音像制品店、書店進(jìn)行了突擊檢查，堅持每周例行檢查，每月抽查的方式，加強(qiáng)了對音像制品、出版物經(jīng)營單位的檢查。共沒收非法報刊60余份，當(dāng)場銷毀30余份;沒收盜版音像制品2500余張;沒收非法口袋書36本、“整人”卡片26張、內(nèi)容不健康的漫畫書143本;當(dāng)場改正消防隱患37處，下發(fā)限期責(zé)改。

通知書。

6份。三是加大了對游戲廳的突擊檢查力度。在檢查中對發(fā)現(xiàn)設(shè)臵賭博機(jī)的3家游戲廳，做出停業(yè)整頓一個月的行政處罰。

(六)深入開展規(guī)范養(yǎng)犬養(yǎng)鴿工作，引導(dǎo)市民文明飼養(yǎng)。

1.近年來，我區(qū)堅持開展規(guī)范養(yǎng)犬工作，不斷加大宣傳力度，及時查處違法違章養(yǎng)犬行為，積極引導(dǎo)市民文明養(yǎng)犬，建立了一套由區(qū)城市管理辦公室牽頭，各相關(guān)部門單位分工負(fù)責(zé)的規(guī)范養(yǎng)犬工作機(jī)制，有效預(yù)防和控制狂犬病，保障轄區(qū)廣大群眾的健康及人身安全。對于出現(xiàn)無證豢養(yǎng)狗咬傷小學(xué)生和流浪狗嚴(yán)重擾民事件，有關(guān)執(zhí)法部門均及時趕赴現(xiàn)場予以依法處理。從今年8月開始，堅持每年8月開展犬類專項治理活動，有效地遏制了流浪狗擾民事件的發(fā)生。

2.為規(guī)范養(yǎng)鴿工作，我們積極與區(qū)信鴿協(xié)會取得聯(lián)系，了解區(qū)信鴿協(xié)會現(xiàn)狀及協(xié)會工作開展情況，通過協(xié)會引導(dǎo)養(yǎng)鴿戶依法依規(guī)養(yǎng)鴿。為更有效地管理養(yǎng)鴿行為，制定《白堿灘區(qū)鴿子飼養(yǎng)管理辦法》，以進(jìn)一步完善有關(guān)的管理機(jī)制。

(七)加大宣傳，不斷提高市民參與城市管理的意識。

堅持教育優(yōu)先，精心組織城管主題宣傳教育活動，不斷提升市民城市意識、文明意識、環(huán)衛(wèi)意識。我們依托“3〃15普法宣傳”、“世界衛(wèi)生日”等活動，通過新聞媒體、網(wǎng)絡(luò)、宣傳車、宣傳欄等多種形式，深入宣傳城市管理法規(guī)、市民文明守則等，努力提高市民城市文明意識。同時，建立健全城市管理義務(wù)監(jiān)督員的管理制度，聘任10名城市管理義務(wù)監(jiān)督員參與城市管理監(jiān)督，增強(qiáng)市民參與城市管理、維護(hù)城市形象的積極性和主動性。此外，通過法治進(jìn)社區(qū)普法宣傳活動，解答、宣講城市管理的政策、法律、法規(guī)，積極與居民們進(jìn)行座談，充分傾聽民聲、聚焦民意、集中民智，切實提高城市管理工作的民主性、科學(xué)性和社會性。

(八)數(shù)字指揮中心在城市管理工作中的作用日益顯現(xiàn)。

20xx年底，我區(qū)啟動了城市管理(應(yīng)急)指揮中心。20xx年我區(qū)進(jìn)一步完善了城區(qū)管理(應(yīng)急)指揮工作機(jī)制和“96581”熱線管理，成立了效能監(jiān)察中心，加強(qiáng)了對城市管理長效機(jī)制建設(shè)和城市管理效能監(jiān)察，及時解決群眾的投訴舉報。指揮中心今年來共受理案件2665起，其中來電咨詢20xx起，業(yè)務(wù)案件624起，及時解決了一批群眾關(guān)心的熱點難點問題。數(shù)字指揮中心在強(qiáng)化城市管理、改善市容市貌、提升城市形象、服務(wù)市民群眾等方面發(fā)揮了重要作用，初步實現(xiàn)了我區(qū)城市管理數(shù)字化、信息化和科學(xué)化。

(九)采取錯時工作制，加大城管依法治理工作力度。

結(jié)合工作實際，建立城區(qū)管理“錯時制”工作制度，實行執(zhí)法力量按照執(zhí)法實際配，執(zhí)法任務(wù)跟著違法現(xiàn)象走，執(zhí)法崗位隨著執(zhí)法需要走。打破傳統(tǒng)的八小時工作制，節(jié)日休假和雙休日，根據(jù)城區(qū)管理案件發(fā)生的實際情況，將主要執(zhí)法力量放在早、中、晚時段上，從每天早上8點到晚上23點，實行“錯時制”與“日常制”雙管齊下的城區(qū)管理模式，重點針對無照商販、違規(guī)飼養(yǎng)家禽畜、亂搭建、亂堆放、遺撒城區(qū)道路等市容市貌違法行為和網(wǎng)吧、游戲廳(非法定節(jié)佳日)等場所接納未成年人等違法行為進(jìn)行查處。通過以上措施，實現(xiàn)了城區(qū)全天候都有執(zhí)法人員在路面上巡邏監(jiān)控，基本上實現(xiàn)管理無盲區(qū)、無盲時，進(jìn)一步提升城區(qū)行政管理執(zhí)法效率。

20xx年，我們較好地完成了今年城市管理各項目標(biāo)任務(wù)，截止目前共查處各類違法行為900余起，制止、規(guī)范各類違法行為800起，辦理城市管理執(zhí)法案件76件，其中簡易程序案件31件、一般程序案件45件，罰款3萬元，下發(fā)責(zé)令改正通知書140余份，辦結(jié)整改率達(dá)100%，為保障城區(qū)各項我區(qū)各族職工群眾居住和工作的環(huán)境質(zhì)量有了顯著提高。

20xx年，經(jīng)過相關(guān)職能部門的通力合作、扎實工作，取得了一定的成效。但隨著經(jīng)濟(jì)社會的高速發(fā)展，我區(qū)城市管理工作依然存在許多不容忽視、亟待解決的問題：一是機(jī)關(guān)效能建設(shè)長效機(jī)制需要進(jìn)一步建立和完善，基層組織作用還有待進(jìn)一步發(fā)揮;二是管理區(qū)域還存在“盲區(qū)”，市容管理和環(huán)衛(wèi)保潔與重點地區(qū)、主要道路相比，與日常工作相比，有的地段、有的時段還有管理中的空白點，尤其是城鄉(xiāng)結(jié)合部環(huán)境衛(wèi)生工作還需進(jìn)一步加強(qiáng)。三是一些建筑和生活垃圾的亂堆亂放，違法建筑的查處，流動攤販的管理等難點問題還未得到有效解決，等。針對上述存在的問題，我們將進(jìn)一步抓好城市管理長效機(jī)制的落實工作，認(rèn)真加以解決。

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征兵工作會議意見交流發(fā)言稿篇二十一

征兵工作作為國防和軍隊建設(shè)中一項根本性、基礎(chǔ)性的重要工作，有著極其重要的地位，相關(guān)人員在征兵工作會議。

講話稿。

同志們：

剛才，縣征兵工作領(lǐng)導(dǎo)小組副組長、人武部政委鄭九勝同志傳達(dá)了全市征兵工作會議主要精神，縣委、縣人武部部長、縣征兵工作領(lǐng)導(dǎo)小組副組長__同志全面總結(jié)了我縣去年征兵工作，并就今年征兵工作做了細(xì)致全面的安排，提出了具體的工作要求，講得很全面，也很到位，我完全同意，請大家認(rèn)真抓好貫徹落實。會上，我還和4個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門代表簽訂了征兵工作。

責(zé)任書。

既然簽訂了責(zé)任書就請大家把責(zé)任放在心里、把任務(wù)壓在肩上全力以赴把征兵工作做好。下面我就做好今年的征兵工作談幾點意見：

捍衛(wèi)國家主權(quán)，維護(hù)國家穩(wěn)定，實現(xiàn)祖國和平統(tǒng)一，是我黨、我軍當(dāng)前最重要、最現(xiàn)實、最緊迫的戰(zhàn)略任務(wù)，而征兵工作是推進(jìn)國防和軍隊現(xiàn)代化建設(shè)的一項全局性、基礎(chǔ)性和戰(zhàn)略性工作，也是為全面建成小康社會提供和平穩(wěn)定環(huán)境的重要舉措。今年是我們國家打響全面建成小康社會攻堅戰(zhàn)、開啟新輝煌的重要一年，在新形勢、新情況下，做好征兵工作，地位更加突出，任務(wù)更加艱巨，責(zé)任更加重大。為了提高兵員質(zhì)量、實現(xiàn)強(qiáng)軍目標(biāo)，從今年起，國家將征兵時間由過去的冬季調(diào)整到夏秋季，并建立了新兵“先訓(xùn)后補”機(jī)制，這一調(diào)整充分反映出了國家對征兵工作重視程度和對兵員質(zhì)量要求的提高，也對我們做好今年的征兵工作提出了新的更高的要求。因此，我們必須充分認(rèn)識新形勢下做好征兵工作的重要性和緊迫性，統(tǒng)一思想，深化認(rèn)識，真正把這項工作擺到突出位置抓緊抓好。

一是做好征兵工作，是加強(qiáng)國防和軍隊建設(shè)、應(yīng)對各種安全威脅的一項重要措施。盡管和平與發(fā)展是當(dāng)今時代的主題，但是，縱觀當(dāng)前國際國內(nèi)形勢，我國與周邊國家在領(lǐng)土、領(lǐng)海主權(quán)問題上的分歧仍然存在，而且在一定程度上繼續(xù)發(fā)酵升溫，西方霸權(quán)主義不愿意看到一個日益強(qiáng)大的中國崛起,一些國家不時對中國在政治、經(jīng)濟(jì)、軍事等方面施加壓力，傳統(tǒng)安全因素與非傳統(tǒng)安全因素相互交織，圍繞主權(quán)、人權(quán)、資源、核武之爭愈演愈烈;聚焦國內(nèi)，各種不可預(yù)見的安全威脅依然存在，一些危害國家主權(quán)和各民族群眾共同利益的涉黑、涉恐問題還在出現(xiàn)，這些都對國防和部隊軍事能力建設(shè)提出了更高的要求。面對錯綜復(fù)雜的國際國內(nèi)形勢，要保證國家長治久安、人民安居樂業(yè)，就必須挑選優(yōu)秀青年到部隊去，為建設(shè)強(qiáng)大國防打下堅實的基礎(chǔ)。同時，隨著經(jīng)濟(jì)社會的發(fā)展、各類突發(fā)性事件和自然災(zāi)害的發(fā)生，軍隊的任務(wù)由單一的軍事功能向多元化擴(kuò)展，軍隊在支持地方經(jīng)濟(jì)建設(shè)、處置各種突發(fā)性事件、應(yīng)對自然災(zāi)害等方面發(fā)揮的作用更加突出，做出的貢獻(xiàn)更加巨大。因此，大家一定要站在政治和全局的高度，扎實做好征兵工作，確保向部隊輸送一批素質(zhì)過硬、思想純潔、政治可靠的高質(zhì)量兵員，為軍隊執(zhí)行多樣化任務(wù)提供可靠和重要的支撐。

二是做好征兵工作，是促進(jìn)社會就業(yè)、緩解就業(yè)壓力的有效措施。近年來，國家征兵的重點向各類高校畢業(yè)生傾斜，這為我們在當(dāng)前高校畢業(yè)生逐年增加、社會就業(yè)壓力增大的現(xiàn)狀下，解決高校畢業(yè)生就業(yè)提供了一個有效途徑。調(diào)整征兵時間，使學(xué)生畢業(yè)時間與征兵時間有機(jī)銜接，更加有利于把更多優(yōu)秀青年送到部隊。因此，我們一定要認(rèn)清形勢、更新觀念，把征兵工作當(dāng)作是推進(jìn)國防現(xiàn)代化建設(shè)，緩解當(dāng)前社會就業(yè)壓力的重要舉措來看待，加大宣傳力度，全面做好高校畢業(yè)生的宣傳動員工作。

三是做好征兵工作，是新形勢下造就高素質(zhì)軍事人才的重要手段。當(dāng)前，我國適齡青年文化程度大幅提高，高等教育已經(jīng)進(jìn)入大眾化發(fā)展階段，為征集高素質(zhì)兵員提供了有利條件。但同時，隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和科技的進(jìn)步，部隊和社會對人才的需求越來越強(qiáng)烈，征兵與其他行業(yè)對人力資源的競爭也越來越激烈。面對這種形勢，我們必須以更高的標(biāo)準(zhǔn)和要求，努力做好征兵工作，不斷提高兵員征集的起點，為新型軍事人才的培養(yǎng)提供動力源泉。

征兵工作是一項政策性很強(qiáng)的工作，認(rèn)真執(zhí)行政策規(guī)定，是我們搞好征兵工作，保證新兵質(zhì)量的基礎(chǔ)。征兵的有關(guān)政策、規(guī)定和標(biāo)準(zhǔn)都已經(jīng)明確，關(guān)鍵是嚴(yán)格執(zhí)行，抓好落實。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各有關(guān)部門在征兵工作中，要牢固樹立保兵員質(zhì)量就是保戰(zhàn)斗力的觀念，嚴(yán)格按政策辦事，堅持依法征兵，確保高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量。

一要堅持依法征兵。要通過廣泛的宣傳教育，切實增強(qiáng)廣大干部群眾特別是適齡青年的兵役法規(guī)意識，努力形成政府依法開展征兵工作、單位依法完成征兵任務(wù)、公民依法履行兵役義務(wù)的良好局面。根據(jù)近幾年征兵工作的情況來看，有個別鄉(xiāng)鎮(zhèn)在接受任務(wù)時表現(xiàn)出了比較強(qiáng)烈的本位主義的思想，畏難情緒嚴(yán)重，對縣政府、縣人武部下達(dá)的征兵任務(wù)不是主動承擔(dān)、想辦法完成，而是講困難、擺條件、找借口，在一定程度上影響了征兵任務(wù)的落實。今年要堅決杜絕此類問題的發(fā)生，凡上級下達(dá)的任務(wù)，任何人不得以任何理由拒絕、推諉或者降低標(biāo)準(zhǔn)，必須全力確保政令、軍令暢通。對違反兵役法規(guī)、拒絕或逃避服兵役的公民，要責(zé)令改正，情節(jié)嚴(yán)重的，要依法處理;對不能完成征兵任務(wù)的鄉(xiāng)鎮(zhèn)、單位，要依法追究相關(guān)人員的責(zé)任，切實維護(hù)兵役法規(guī)的權(quán)威性和嚴(yán)肅性，確保依法征兵工作落到實處。

二要嚴(yán)格執(zhí)行征兵政策規(guī)定。征兵工作搞得好不好，關(guān)鍵在于征兵政策執(zhí)行得嚴(yán)不嚴(yán)。在執(zhí)行征兵政策上，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各有關(guān)部門負(fù)責(zé)人和征兵工作人員一定要講政治、講大局、講紀(jì)律，不得以任何理由變通政策，擅自放寬征集條件，降低征集標(biāo)準(zhǔn)，具體要做到嚴(yán)把政審、體檢、定兵三個環(huán)節(jié)，確保兵員政治、身體、文化、年齡四合格。為保證征兵工作嚴(yán)格、規(guī)范、公平、公正，縣人武部要牽頭抓總，提前組織征兵工作人員和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)專武干部，對征兵工作的政策法規(guī)、程序規(guī)定、標(biāo)準(zhǔn)要求進(jìn)行嚴(yán)格細(xì)致的培訓(xùn)，確保對政策法規(guī)吃得透、講得清、執(zhí)行得好，對轄區(qū)內(nèi)的預(yù)征對象情況清、底數(shù)明。公安部門要嚴(yán)格按照《征兵政治審查工作規(guī)定》，認(rèn)真履行政審程序，切實摸清適齡青年的現(xiàn)實表現(xiàn)，嚴(yán)防將政治不合格青年征入部隊，特別是防止將有劣跡人員征入部隊。在具體辦理兵員政審時，公安機(jī)關(guān)要負(fù)起直接責(zé)任，決不能敷衍應(yīng)付，更不能放寬條件、降低標(biāo)準(zhǔn)，也不能因為某一個青年需要跨地區(qū)異地調(diào)查或者調(diào)查的情況多，就隨意減化程序、放寬標(biāo)準(zhǔn)?？h教育部門要嚴(yán)格按照征兵文化條件把好學(xué)歷關(guān)，充分發(fā)揮教育信息系統(tǒng)的作用，開展網(wǎng)上學(xué)歷核對，堅決杜絕低學(xué)歷、假學(xué)歷、冒名頂替等問題的發(fā)生。縣衛(wèi)生部門要按照《應(yīng)征公民體格檢查標(biāo)準(zhǔn)》，抽調(diào)專業(yè)技術(shù)扎實、責(zé)任心強(qiáng)的工作人員，嚴(yán)密組織好身體檢查、心理測試和病史調(diào)查，防止把患有遺傳病、慢性病、精神病或心理有障礙的青年征入部隊，確保新兵身體條件達(dá)到部隊的要求。

三是嚴(yán)肅工作紀(jì)律。征兵工作中存在的違紀(jì)違規(guī)行為，不僅影響新兵質(zhì)量，而且會嚴(yán)重挫傷應(yīng)征人員的積極性。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各有關(guān)部門要始終把廉潔征兵貫穿征兵工作全過程，加強(qiáng)廉政建設(shè)、嚴(yán)格征兵紀(jì)律，打破關(guān)系網(wǎng)、過好人情關(guān)，杜絕暗箱操作，杜絕后門兵、條子兵，自覺維護(hù)黨和政府、人民軍隊的良好形象。各有關(guān)部門要對所屬參與征兵工作的人員，搞好廉潔征兵教育，強(qiáng)化監(jiān)督管理，確保不發(fā)生任何問題。紀(jì)檢、監(jiān)察部門要對征兵工作實施全程跟蹤檢查，堅決杜絕征兵工作中的各種不正之風(fēng)。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和人武部要及時張榜公布征兵政策規(guī)定、任務(wù)指標(biāo)、工作程序和體檢上站人員、體檢合格人員、體檢政審“雙合格”人員及定兵名單，主動接受群眾監(jiān)督，努力提高征兵工作的透明度。同時，要設(shè)置舉報信箱，公布舉報電話，指定專人負(fù)責(zé)處理群眾來信來訪，對征兵過程中違反征兵規(guī)定和紀(jì)律，優(yōu)親厚友、打政策“擦邊球”、“暗箱操作”，使不合格兵員應(yīng)征入伍的，要堅決依法予以懲處，絕不姑息遷就。

征兵工作是一項時效性、政策性很強(qiáng)的工作。近年來，隨著國家、軍隊改革的深入和經(jīng)濟(jì)社會快速發(fā)展，我縣征兵工作中出現(xiàn)了一些新情況、新問題，突出表現(xiàn)為適齡青年應(yīng)征報名積極性不高，征兵工作難度較大。其主要原因是群眾對征兵工作相關(guān)法律、法規(guī)、政策知曉率不高，符合學(xué)歷要求的適齡青年選擇就業(yè)或者再就學(xué)的比率增加，現(xiàn)行優(yōu)撫安置政策對高素質(zhì)青年吸引力減退等等。這些問題已經(jīng)影響到我縣征兵任務(wù)的完成和兵員質(zhì)量的提高。面對上述問題，在今年征兵工作提前，時間緊、任務(wù)重的前提下，全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各有關(guān)部門要未雨綢繆，積極應(yīng)對，加強(qiáng)協(xié)作配合，廣泛宣傳動員，創(chuàng)造性地開展工作，確保高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量完成新兵征集任務(wù)。

一要認(rèn)真做好宣傳動員工作。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各有關(guān)部門必須把宣傳教育工作作為征兵工作的首要環(huán)節(jié)抓緊抓好，縣宣傳、教育、廣電、工會、團(tuán)委、婦聯(lián)等相關(guān)部門、群團(tuán)組織要積極配合人武部，以城鄉(xiāng)適齡青年為重點，深入開展征兵宣傳活動，充分利用廣播電視、網(wǎng)絡(luò)等媒體，并結(jié)合散發(fā)宣傳材料、張貼刷寫標(biāo)語等各種有效途徑，廣泛宣傳《國防法》、《國防教育法》和《兵役法》等相關(guān)政策法規(guī)，切實提高征兵工作的宣傳覆蓋面和知曉率。特別是縣教育局要和縣人武部密切配合，帶頭進(jìn)學(xué)校、進(jìn)鄉(xiāng)村、進(jìn)社區(qū)、進(jìn)企業(yè)，做好在校大學(xué)生、應(yīng)屆高中畢業(yè)生和其他社會青年的思想引導(dǎo)工作，宣傳兵員征集相關(guān)優(yōu)惠政策，解決他們關(guān)注的各種問題，增強(qiáng)他們履行兵役義務(wù)的積極性和自覺性，努力提高適齡青年，特別是各類院校應(yīng)屆畢業(yè)生返鄉(xiāng)率、報名率、上站體檢率和應(yīng)征入伍率?？h廣電部門要廣泛收集資料，對征兵工作宣傳力度大、措施到位，動員效果明顯的鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部門要加以報道，對工作中推諉應(yīng)付、措施不力的單位要及時曝光?？h鄉(xiāng)村三級特別是村(居)委會負(fù)責(zé)人要切實擔(dān)負(fù)起宣傳工作“第一責(zé)任人”的責(zé)任，深入到村組、樓院小區(qū)、田間地頭、企業(yè)車間，學(xué)校單位，集中開展全方位的宣傳教育活動。

二要全面落實各項優(yōu)撫安置政策。優(yōu)撫安置政策是調(diào)動適齡青年踴躍報名參軍的關(guān)鍵。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各有關(guān)部門要認(rèn)真按照《國務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步做好城鎮(zhèn)退役士兵安置工作的通知》、《國務(wù)院辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)民政部等部門關(guān)于扶持城鎮(zhèn)退役士兵自謀職業(yè)優(yōu)惠政策意見的通知》，以及省政府、省軍區(qū)《加強(qiáng)退役士兵職業(yè)教育和技能培訓(xùn)工作的意見》和《關(guān)于加強(qiáng)新形勢下征兵工作的措施辦法》等政策措施，切實把各項優(yōu)撫安置政策落到實處，維護(hù)好士兵合法權(quán)益。要對軍屬在產(chǎn)業(yè)發(fā)展上給予扶持，對困難軍屬進(jìn)行結(jié)隊幫扶，充分體現(xiàn)黨和政府對軍屬的關(guān)心愛護(hù)。對復(fù)員回鄉(xiāng)的退役士兵要熱情接待，在生產(chǎn)生活等方面給予大力幫助和支持，使他們盡快投入到家鄉(xiāng)的建設(shè)中，盡早發(fā)家致富，力爭在全社會形成一種參軍學(xué)技術(shù)、復(fù)員能致富的良好風(fēng)尚。民政部門要嚴(yán)格執(zhí)行各項優(yōu)撫安置政策，不折不扣將現(xiàn)役軍人家屬優(yōu)待金及時足額發(fā)放到戶，切實維護(hù)好軍屬和退伍軍人的正當(dāng)權(quán)益。同時，各有關(guān)部門要進(jìn)一步拓寬城鎮(zhèn)退役士兵的安置渠道，積極創(chuàng)造就業(yè)機(jī)會，想方設(shè)法把他們安置好，要讓軍屬有其位、讓退伍士兵有其用，切實解決參軍人員的后顧之憂，以此激勵更多適齡青年積極報名應(yīng)征。

三要主動創(chuàng)造便利的應(yīng)征條件。縣人武部要及時掌握大學(xué)生網(wǎng)上報名預(yù)征情況，千方百計創(chuàng)造條件，為大學(xué)生開辟“綠色通道”，做到“四個優(yōu)先”，即:優(yōu)先報名應(yīng)征、優(yōu)先上站體檢、優(yōu)先參加政審、優(yōu)先審批入伍，確保大學(xué)生合格一個征集一個。各農(nóng)村鄉(xiāng)鎮(zhèn)要針對農(nóng)村適齡青年和高文化素質(zhì)兵員征集難的問題，認(rèn)真研究對策，積極創(chuàng)造條件，全面、細(xì)致地做好組織動員工作。對應(yīng)征青年居住分散、交通不便的，要解決好他們參加報名、體檢、政審的交通、食宿問題;對外出務(wù)工、經(jīng)商的應(yīng)征青年，要考慮適當(dāng)給予路費補助，進(jìn)一步激發(fā)他們報名參軍的熱情;對有專業(yè)技術(shù)特長的大中專畢業(yè)生，要向他們講清國家政策，鼓勵他們參軍創(chuàng)業(yè)，再闖新路，努力提高兵員的整體素質(zhì)。

征兵工作是黨和國家賦予各級政府的一項重要政治職責(zé)。軍地雙方必須按級負(fù)責(zé)，齊抓共管，形成合力，全力以赴抓好征兵工作。一是強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各有關(guān)部門要把征兵工作擺上重要議事日程，主要領(lǐng)導(dǎo)要切實擔(dān)負(fù)起征兵工作“第一責(zé)任人”的職責(zé)，親自抓、親自管，提高效率，確保成效。要及時調(diào)整補充征兵領(lǐng)導(dǎo)小組成員，建立精干高效的征兵辦公室，抽調(diào)思想作風(fēng)好、業(yè)務(wù)能力強(qiáng)的人員參加征兵工作，建立健全工作制度，明確職責(zé)分工，完善工作機(jī)制，為征兵工作的順利開展和創(chuàng)新發(fā)展提供堅強(qiáng)保障。縣征兵辦公室要加強(qiáng)組織協(xié)調(diào)，充分發(fā)揮公安、衛(wèi)生、宣傳、教育、民政、財政等有關(guān)職能部門的作用，建立協(xié)調(diào)機(jī)制，形成工作合力，齊心協(xié)力抓好征兵工作。二是要密切協(xié)調(diào)配合?？h公安、衛(wèi)生、宣傳、教育等有關(guān)部門要在征兵工作領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，按照職責(zé)分工，落實專門力量，全力配合做好新兵征集各項工作，確保征兵工作有序高效開展。三是加大督導(dǎo)檢查力度。征兵工作涉及面廣，環(huán)節(jié)較多，難度也比較大，縣征兵辦要嚴(yán)格按照各項督導(dǎo)檢查制度，加大對宣傳、報名、體檢、政審、定兵等環(huán)節(jié)和征兵期間違法違紀(jì)違規(guī)行為的監(jiān)督檢查，切實規(guī)范征兵程序和行為，確保征兵工作的各項政策規(guī)定得到落實。

“國無防不強(qiáng)，民無軍不安”。同志們，抓好今年的征兵工作，任務(wù)光榮，責(zé)任重大。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各有關(guān)部門一定要以強(qiáng)烈的責(zé)任心和崇高的使命感，積極研究解決好征兵工作中遇到的新情況和新問題，以扎實的作風(fēng)，務(wù)實的精神，認(rèn)認(rèn)真真抓好今年的征兵工作，確保高質(zhì)量、高標(biāo)準(zhǔn)完成今年征兵工作任務(wù)。

謝謝大家!

同志們：

這次全縣征兵工作會議,是在全國上下深入學(xué)習(xí)貫徹黨的xx屆五中全會精神的形勢下召開的,是一次對全縣征兵工作進(jìn)行全面動員和部署的重要會議。剛才，同志傳達(dá)學(xué)習(xí)了市人武部陳政委在市征兵工作會議上的講話，就去年征兵情況作了簡要總結(jié)，就今年冬季征兵工作作了安排和部署。希望大家按照要求，抓好落實。下面，我就如何做好今年的征兵工作，再講幾點意見。

一、認(rèn)清形勢，提高認(rèn)識，切實增強(qiáng)做好新形勢下征兵工作的責(zé)任感和使命感。

征兵工作作為國防和軍隊建設(shè)中一項根本性、基礎(chǔ)性的重要工作，關(guān)系國家安全、社會穩(wěn)定和經(jīng)濟(jì)發(fā)展的大局。各單位必須從戰(zhàn)略全局的高度，充分認(rèn)識做好新形勢下征兵工作的重要性。

第一，做好新形勢下的征兵工作，是維護(hù)國家安全和穩(wěn)定的現(xiàn)實需要。進(jìn)入新世紀(jì)以來，國際格局發(fā)生復(fù)雜而深刻的變化。各種矛盾錯綜復(fù)雜，國際霸權(quán)主義、強(qiáng)權(quán)政治和恐怖主義有所抬頭，局部戰(zhàn)爭和地區(qū)沖突不斷。敵對勢力對我國實施西化、分化的戰(zhàn)略圖謀沒有改變，我們依然面臨著發(fā)達(dá)國家在經(jīng)濟(jì)、科技、軍事等方面的巨大壓力。“”分裂勢力活動逐步升級，外國干涉勢力插手兩岸事務(wù)，臺海局勢更加嚴(yán)峻，和平環(huán)境面臨著潛在的威脅。面對錯綜復(fù)雜的國際國內(nèi)形勢,實現(xiàn)xx大提出的“推進(jìn)現(xiàn)代化建設(shè)、完成祖國統(tǒng)一、維護(hù)世界和平與促進(jìn)共同發(fā)展”三大歷史任務(wù)，保證國家的安全利益和在世界戰(zhàn)略格局中的有利地位，必須進(jìn)一步加強(qiáng)國防和軍隊建設(shè)。

第二，做好新形勢下的征兵工作，是適應(yīng)中國特色軍事變革的實際舉措。當(dāng)前，以信息化為核心的軍事變革在全球范圍內(nèi)蓬勃興起，對我軍信息化建設(shè)提出了嚴(yán)峻考驗，對兵員素質(zhì)和質(zhì)量的要求越來越高。能不能保證部隊在新的歷史條件下打得贏，不變質(zhì)，關(guān)鍵在人。實現(xiàn)我軍現(xiàn)代化跨越式發(fā)展，推進(jìn)中國特色軍事變革，需要大批政治上絕對可靠、具有較高的科學(xué)文化素質(zhì)、體格強(qiáng)健的優(yōu)秀青年。只有做好征兵工作，向部隊輸送高質(zhì)量兵員，才能從源頭上為推進(jìn)中國特色軍事變革打好基礎(chǔ)，形成堅強(qiáng)的戰(zhàn)斗力，有效履行保衛(wèi)國家安全的神圣職責(zé)。

第三，做好新形勢下的征兵工作，是全面貫徹黨的xx屆四中全會精神的具體行動。黨的xx屆四中全會指出，“堅持國防建設(shè)與經(jīng)濟(jì)建設(shè)協(xié)調(diào)發(fā)展，建設(shè)一支現(xiàn)代化、正規(guī)化的革命軍隊，確保國防安全，是黨執(zhí)政的一項重大戰(zhàn)略任務(wù)”。征兵工作作為一項嚴(yán)肅的政治任務(wù)，已經(jīng)成為檢驗各級執(zhí)政能力水平的重要尺度。因此，各級在抓好經(jīng)濟(jì)建設(shè)和各項社會事業(yè)發(fā)展的同時，必須統(tǒng)籌兼顧，認(rèn)真扎實地搞好征兵工作，為部隊輸送高質(zhì)量的兵員，實現(xiàn)國防建設(shè)與經(jīng)濟(jì)建設(shè)的協(xié)調(diào)發(fā)展，確保國家的長治久安和社會主義現(xiàn)代化建設(shè)的順利進(jìn)行。

二、把握關(guān)鍵，提高標(biāo)準(zhǔn)，依法做好今冬征兵工作。

新兵質(zhì)量是征兵工作的核心問題。確保新兵質(zhì)量，為部隊輸送合格優(yōu)質(zhì)兵員，直接關(guān)系到部隊?wèi)?zhàn)斗力的提高，關(guān)系到我軍的精兵戰(zhàn)略，關(guān)系到軍隊革命化、正規(guī)化、現(xiàn)代化建設(shè)的大局。各級各部門要認(rèn)真行使國家法律賦予的職權(quán)，緊緊把握新兵質(zhì)量這個核心，不斷提高工作標(biāo)準(zhǔn)，努力為部隊輸送合格的兵員。

一是要扎實搞好宣傳動員，營造良好的征兵氛圍。要正視當(dāng)前部分適齡青年參軍的積極性有所下降和家庭、單位、社會對青年參軍的支持程度不如以前的現(xiàn)實，認(rèn)真分析查找原因，有針對性地做好思想政治工作，尤其是深入做好宣傳發(fā)動。各村要運用各種行之有效的手段，結(jié)合全民普法和國防教育，廣泛深入地開展兵役法規(guī)的宣傳，使廣大群眾真正從思想上關(guān)注征兵工作，從行動上配合征兵工作，提高廣大適齡青年應(yīng)征入伍的自覺性，形成全鎮(zhèn)關(guān)心支持國防和軍隊建設(shè)的良好氛圍。

二是要加大現(xiàn)行兵役法規(guī)的執(zhí)法力度。在新形勢下，征兵工作面臨許多新情況新問題。如部分群眾國防觀念和依法服兵役的意識日漸淡薄;廣大青年人生選擇呈現(xiàn)多樣化，增強(qiáng)了征集高素質(zhì)兵員的難度;少數(shù)單位和個人違反兵役法規(guī)，拒絕、逃避兵役登記、體格檢查等。這些問題的出現(xiàn)，對依法開展征兵工作提出了新的更高的要求。這就要求我們必須進(jìn)一步加大兵役法規(guī)執(zhí)法力度，嚴(yán)格按照《國防法》、《兵役法》、《征兵工作條例》和《山東省征兵工作若干規(guī)定》的要求來開展征兵工作。各級各部門要進(jìn)一步強(qiáng)化執(zhí)法意識，加大依法征兵力度，做到政府依法征兵，公民依法履行兵役義務(wù)，各村依法完成征兵任務(wù)。派出所、衛(wèi)生院、教委等部門要緊緊圍繞保證新兵質(zhì)量，嚴(yán)格征兵政策規(guī)定，提高工作標(biāo)準(zhǔn)，切實承擔(dān)起為部隊選好兵、送精兵的社會責(zé)任。

三是要認(rèn)真抓好廉潔征兵。加強(qiáng)征兵廉政建設(shè)是維護(hù)兵役機(jī)關(guān)形象、提高兵員質(zhì)量的重要保證。在征兵過程中，征兵工作人員要切實樹立廉潔征兵的思想，嚴(yán)格執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)，要堅持原則，弘揚正氣，真正做到以公開求公正，以公開保證質(zhì)量，以公開贏得信譽，樹立好政府形象，維護(hù)好部隊聲譽。

三、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，密切配合，確保按時完成征兵任務(wù)。

征兵工作是一項硬性的政治任務(wù)。各級各部門必須加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，精心組織，科學(xué)籌劃，齊抓共管。

一是切實加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。各級各部門要把征兵工作作為當(dāng)前的重點工作，列入議事日程。辦事處、村書記要親自抓，親自管，親自安排部署征兵任務(wù)，做到重要環(huán)節(jié)親自把關(guān)，重要問題親自處理，并在人力、物力、財力上給予全力支持和保障，保證不折不扣地完成市征兵辦分配的征兵任務(wù)。

二是明確責(zé)任，密切配合。按照職責(zé)分工，各司其職，各負(fù)其責(zé)，通力合作。派出所要抽調(diào)思想政治好、作風(fēng)紀(jì)律嚴(yán)的同志參加政審工作，嚴(yán)把政審關(guān);衛(wèi)生院要抽調(diào)責(zé)任心強(qiáng)、業(yè)務(wù)精的醫(yī)務(wù)人員參加征兵初檢工作，確保新兵身體質(zhì)量關(guān);教委要搞好預(yù)征對象文化程度的審查把關(guān);民政所要切實做好優(yōu)扶安置工作，對優(yōu)撫安置政策的落實情況搞好檢查。

三是要積極探索和改進(jìn)工作方法。今冬征兵工作與去年相比，雖然沒有什么明顯變化，但這并不等于我們高忱無憂，絕不能掉以輕心，放松工作標(biāo)準(zhǔn)和要求。要堅持與時俱進(jìn)，開拓創(chuàng)新，不斷研究新情況，解決新問題。要把工作想得復(fù)雜些，把問題和困難估計得大些，把解決的方法想得多些、想得全面些。各級各部門要認(rèn)真搞好調(diào)查研究，善于發(fā)現(xiàn)問題和解決問題，特別是及時發(fā)現(xiàn)和解決影響制約新兵質(zhì)量的“瓶頸”問題和深層次問題，始終盯著問題做工作，盯著薄弱環(huán)節(jié)抓落實，以創(chuàng)新的思維、前瞻的眼光，創(chuàng)造性地抓好今冬征兵工作。

同志們，征兵工作責(zé)任重大，任務(wù)光榮。希望大家以“三個代表”為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實國務(wù)院、征兵命令，振奮精神，扎實工作，圓滿完成今冬征兵任務(wù)，為國防和軍隊現(xiàn)代化建設(shè)做出新的貢獻(xiàn)!

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征兵工作會議意見交流發(fā)言稿篇二十二

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，同事們：

我是第一組推薦的發(fā)言代表，在銅官山區(qū)教育局工作。第一組上午的分組討論很熱烈、很豐富、很充分。

與會同志圍繞敬明部長的動員講話，圍繞李勇局長的工作報告，都發(fā)表了很好的意見和建議。我們組的校長們的發(fā)言，寬闊的視野，宏觀的思維，豐厚的學(xué)識，職業(yè)的素養(yǎng)，讓我收獲很多，獲益匪淺。尤其是在討論過程中，同志們對教育形勢的分析，對存在問題的剖析，對未來發(fā)展的展望，對教師隊伍建設(shè)的真知灼見，讓我深受啟發(fā)，也進(jìn)一步激起了我們對于教育治理、教育轉(zhuǎn)型和教育內(nèi)涵提升的深入思考。

討論的成功，得益于會議組織的成功。說實在的，我擔(dān)任區(qū)教育局長以來，前后參加了7次全市教育工作會議，這一次是我感觸最深的一次會議。前6次，銅官山區(qū)就我一個代表參會，這一次，銅官山區(qū)我有20多位同事來參加會議。

會議之前，市教育局主要負(fù)責(zé)同志與我進(jìn)行了溝通，說是協(xié)商，在我看來就是約談。開會也好，約談也好，我想最根本的，是堅持問題導(dǎo)向，提高教育質(zhì)量，促進(jìn)教育公平，全面依法治教，深入推進(jìn)教育現(xiàn)代化，努力辦好人民滿意的教育。因此我說的“感觸最深”，實際上是“壓力很大”。

李勇局長在工作報告和分組討論時都指出，回應(yīng)人民群眾的教育關(guān)切，推進(jìn)教育依法治理，開展“強(qiáng)行業(yè)作風(fēng)、樹教育形象”教育實踐活動，有必要市直和主城區(qū)聯(lián)合行動。因此我把這一次的全市教育工作會議，看作是一次“領(lǐng)任務(wù)”的會議，看作是一次“教育再出發(fā)”的會議。

會議之后，我們將組織全區(qū)教育系統(tǒng)廣大干部職工，認(rèn)真學(xué)習(xí)全市教育工作會議精神，一要在全面深化教育改革上下功夫，二要在全面推進(jìn)依法治教上下功夫，三要在全面落實立德樹人根本任務(wù)上下功夫，四要在切實加強(qiáng)教師隊伍建設(shè)上下功夫。尤其是會議印發(fā)討論的《規(guī)范辦學(xué)行為減輕學(xué)生課業(yè)負(fù)擔(dān)方案》、《“陽光分班”實施方案》、《教育現(xiàn)代化建設(shè)評估實施辦法》等，都非常有針對性，有可操作性，有重大影響性，會議之后我們還要繼續(xù)學(xué)習(xí)討論，深入貫徹落實。

針對人民群眾反映的.少數(shù)教師“教書不育人”問題、個別學(xué)校“辦學(xué)不規(guī)范”問題、教育主管部門“行政不作為”問題等，我們將結(jié)合教育系統(tǒng)開展的“強(qiáng)作風(fēng)、樹形象”教育實踐活動，開展大討論活動，并進(jìn)行專項整治、具體部署。

客觀地說，新世紀(jì)以來，銅陵均衡教育享譽全國。就我們區(qū)來說，我們用十年時間，實現(xiàn)了義務(wù)教育基本均衡和學(xué)前教育基本普及。

我們又用三年時間，實現(xiàn)了學(xué)校標(biāo)準(zhǔn)化、教育信息化的整體達(dá)標(biāo)升級；目前，我們正在向義務(wù)教育高位均衡、學(xué)前教育優(yōu)質(zhì)普及邁進(jìn)，正在向教育現(xiàn)代化邁進(jìn)。在我們區(qū)，校校都有安全的教學(xué)大樓，校校都有漂亮的塑膠操場，校校都有充分的教育教學(xué)裝備，校校都有結(jié)構(gòu)合理的師資隊伍，校校都有自己的校園文化特色。不管怎么說，我們銅陵教育，我們銅官山區(qū)教育，是建設(shè)幸福銅陵的重要力量，是建設(shè)幸福美麗新銅陵的重要力量。這是誰也否定不了的。因此，我們有這個大局，有這個信心，有這份擔(dān)當(dāng)。

展望20xx，教育任重道遠(yuǎn)。讓校園更美麗，讓課堂更有效，讓家校更和諧，讓師生更幸福，我們有這份衷心祝愿，更希望與我的同事、與全體教育同仁共同行動。

謝謝！

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