體育室管理工作總結(jié)(優(yōu)質(zhì)21篇)

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體育室管理工作總結(jié)(優(yōu)質(zhì)21篇)
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通過總結(jié),可以對過去的成功和失敗進(jìn)行分析,從而更好地調(diào)整自己的學(xué)習(xí)和工作方式。在寫總結(jié)之前,我們可以多方面收集信息,包括觀察、問卷調(diào)查、討論等。以下是一些總結(jié)寫作的技巧和注意事項(xiàng),供大家參考。

體育室管理工作總結(jié)篇一

體育教學(xué)以室外教學(xué)活動為主,沒有嚴(yán)的紀(jì)律就難以實(shí)施教學(xué)活動。期初定出的課堂常規(guī),通過學(xué)生的努力基本達(dá)到如下要求。

1、穿運(yùn)動服上課。

2、上課鈴響后,體育委員集隊(duì),檢查人數(shù)。

3、沒有老師的批準(zhǔn)不得擅自離開練習(xí)區(qū)。

4、下課檢查人數(shù),清點(diǎn)器材。

在教學(xué)過程中,我根據(jù)新課程《體育與健康》的標(biāo)準(zhǔn),進(jìn)行教學(xué)進(jìn)度和教學(xué)內(nèi)容的安排,按照由易到難,由簡到繁的原則,實(shí)行多次重復(fù)練習(xí),使學(xué)習(xí)內(nèi)容在學(xué)生頭腦中留下較深刻的印象,有利于學(xué)生對技術(shù)動作的掌握和運(yùn)動表象的形成。運(yùn)動負(fù)荷由小到大,滿足了不同類型學(xué)生的要求,學(xué)生上課積極性高,能在老師的要求下積極鍛煉,對學(xué)生本身增強(qiáng)體質(zhì),矯正和補(bǔ)償身心缺陷起到了很大的作用,特別是高三學(xué)生即將面臨高考。通過每節(jié)體育課的鍛煉,使那些有運(yùn)動能力差的學(xué)生消除了自卑心理,這有利于學(xué)生在今后的學(xué)習(xí)過程中樹立良好的自尊心,促進(jìn)德、智,體等方面的全面發(fā)展。在整個(gè)體育教學(xué)中,突出了實(shí)用性和趣味性的原則,既保證了學(xué)生得到積極鍛煉,又使學(xué)生在學(xué)習(xí)過程中感到愉快,養(yǎng)成了鍛煉身體的習(xí)慣。在教案的編寫上,突出了個(gè)別化教學(xué)原則,盡量使每個(gè)學(xué)生都能有適合自己的活動內(nèi)容和活動方式,增強(qiáng)了學(xué)生的自信心。教師對學(xué)生的過高要求也是不利快樂體育的實(shí)施。教師在要求學(xué)生完成動作或訓(xùn)練時(shí),有必要降低難度或要求,使身體素質(zhì)較差的學(xué)生也能在運(yùn)動中體驗(yàn)到成功,如我在練習(xí)高抬腿后加速跑中,可允許學(xué)生的高抬腿做得慢些,這樣就使學(xué)生嘗到了成功的滋味,有了很大的成就感。對待學(xué)生方面,既要求嚴(yán)格注重素質(zhì)的培養(yǎng),提高他們的自信心方面,還多給予鼓勵和表揚(yáng),堅(jiān)定他們克服困難決心,也培養(yǎng)他們吃苦耐勞,頑強(qiáng)拼搏的體育精神。

體育室管理工作總結(jié)篇二

學(xué)校青少年體育俱樂部成立以來,得到了各級領(lǐng)導(dǎo)的充分支持,為了不斷完善體育俱樂部的管理,在學(xué)校主要領(lǐng)導(dǎo)的鄭重申明自關(guān)心和支持下,成立了一中青少年體育俱樂部組織委員會,任命了正副主任,有專門的辦公場所和活動室,有固定的工作人員。體育俱樂部組織委員會召開了多次會議,研究制定了《一中青少年體育俱樂部管理制度匯編》,包括俱樂部日常管理、財(cái)務(wù)管理、運(yùn)動隊(duì)管理辦法、全民健身實(shí)施綱要等多方面的內(nèi)容,為保證俱樂部正常運(yùn)轉(zhuǎn)提供了堅(jiān)強(qiáng)的后盾。與此同時(shí),嚴(yán)格按照年初制定的《一中青少年體育俱樂部××。

年度工作計(jì)劃。

》開展各項(xiàng)活動。

實(shí)行體育俱樂部是一個(gè)不斷摸索的過程。為了全面掌握會員的活動和變化情況,加強(qiáng)對會員的針對性指導(dǎo)和管理,我們組織人員加強(qiáng)了俱樂部會員的登記造冊等工作。對現(xiàn)有的運(yùn)動員進(jìn)行登記歸檔,依據(jù)學(xué)生家庭住址及戶口所在地實(shí)施造冊。隨時(shí)記載和掌握運(yùn)動員的訓(xùn)練情況,以利于運(yùn)動員運(yùn)動成績的提高和會員的輸送與轉(zhuǎn)接。學(xué)校始終站在學(xué)生一生發(fā)展的高度,本著愛護(hù)學(xué)生,以人為本的指導(dǎo)思想,全面實(shí)施素質(zhì)教育,以逐步實(shí)現(xiàn)“終身體育”的教育新理念。

××年,我們在經(jīng)費(fèi)十分緊張的情況下,通過俱樂部擠一點(diǎn),學(xué)校撥一點(diǎn)的辦法,對原有的健身路徑進(jìn)行了全面更新,添置了單杠、雙杠,整修了籃球場,新購買了足球、排球、籃球,為俱樂部開展活動打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

根據(jù)省、市體育俱樂部的工作要求,結(jié)合學(xué)校實(shí)際,我們成立了一中田徑隊(duì)、男鄭重申明女籃球隊(duì)、摔跤隊(duì),利用課外活動和早鍛煉時(shí)間,在分管老師的帶領(lǐng)下有計(jì)劃、有組織地開展活動,并能做好相關(guān)記載,既鍛煉學(xué)生身體素質(zhì),又愉悅了學(xué)生身心。

××年,校田徑隊(duì)在江西省體育傳統(tǒng)學(xué)校運(yùn)動會和撫州市中學(xué)生運(yùn)動會上都取得了較好的成績,其中在全市運(yùn)動會上我校有三人打破四項(xiàng)全市中學(xué)生紀(jì)錄,并奪得團(tuán)體總分第二名的佳績。校摔跤隊(duì)在撫州市第二屆全運(yùn)會上共奪得項(xiàng)冠軍和項(xiàng)亞軍,團(tuán)體總分第一;在江西省青少年摔跤比賽中,又獲得項(xiàng)桂冠,另有人進(jìn)入前六名,并奪得團(tuán)體第三的好成績。?;@球隊(duì)也勇奪撫州市第二屆全運(yùn)會男子組縣區(qū)冠軍。

我校自古以來就有全民健身的優(yōu)良傳統(tǒng),××年,在青少年體育俱樂部的組織、帶領(lǐng)和指導(dǎo)下,我校的全民健身運(yùn)動更是開展的紅紅火火,熱熱鬧鬧,參與人數(shù),開展活動更加科學(xué),效果也更明顯,師生運(yùn)動健體意識明顯得到增強(qiáng)。

這一年,我們成功的舉辦了第屆師生秋季田徑運(yùn)動會,先后有余人次參加了近個(gè)項(xiàng)目的比賽,運(yùn)動參與率達(dá)。這一年,我們相繼舉辦了慶“三八”女教工羽毛球比賽,慶“五四”初中部男子、女子乒乓球比賽,迎國慶教工男子籃球比賽,迎元旦高中部男子籃球比賽,真正做到了每個(gè)季度有一項(xiàng)大型群眾性體育活動,每個(gè)重大節(jié)日都能開展有紀(jì)念意義的體育比賽。

總之,我校體育俱樂部工作已經(jīng)全面啟動,正向良好的態(tài)勢發(fā)展,取得了較滿意的成績,這要感謝各級領(lǐng)導(dǎo)的重視與支持。當(dāng)然,俱樂部的工作也有待于進(jìn)一步完善和提高。在××年,我校體育俱樂部將進(jìn)一步加強(qiáng)內(nèi)部管理,健全各種。

規(guī)章制度。

為俱樂部正常運(yùn)轉(zhuǎn)提供發(fā)展平臺。我們將進(jìn)一步狠抓運(yùn)動隊(duì)伍建設(shè)完善身體素質(zhì)的評價(jià)機(jī)制充分調(diào)動會員主觀能動性有效提高運(yùn)動競技水平。

體育室管理工作總結(jié)篇三

為了今后更好的完善管理本室,更好的開展工作,現(xiàn)就過去的工作進(jìn)行總結(jié)。

一、學(xué)校各項(xiàng)體育器材,分類擺放,造冊登記管理。

二、教師上課所用器材,需辦理登記手續(xù),課后按數(shù)按量歸還,放回原處。

三、課余時(shí)間,需用器材,應(yīng)辦理借出手續(xù),并按時(shí)送還,如有遺失損壞,追查責(zé)任,按價(jià)賠償。

四、對學(xué)校的各種體育器材,能做到每期全面查點(diǎn)一次,并逐年購置和自查,按上級規(guī)定的'器材要求達(dá)標(biāo)。

五、做到不定期的對體育室進(jìn)行室內(nèi)衛(wèi)生,保持室內(nèi)整潔。

六、天天登錄功能室管理平臺,建立專用帳冊,賬物相符。

七、掌握設(shè)備性能,使用方法,能排除一般故障,保證設(shè)備正常工作,要定期對電器通電驅(qū)潮,檢查,保養(yǎng)。有關(guān)教師必須了解設(shè)備性能,掌握設(shè)備使用方法,嚴(yán)格操作規(guī)定,使用時(shí)若設(shè)備發(fā)生故障,應(yīng)及時(shí)報(bào)告管理人員。

當(dāng)然,在管理工作中還存在做一些不足之處。

一、工作繁忙的時(shí)候,就對管理產(chǎn)生倦怠,甚至想不管。

二、需要學(xué)習(xí)的知識還有很多,工作也做的不夠細(xì)致。

在今后,我會改變自己不對的地方,努力學(xué)習(xí)各種管理知識爭取把體育功能室管理的更好,真正為學(xué)生、教師服務(wù)。

海拉爾鐵路三中。

20xx.8。

體育室管理工作總結(jié)篇四

回顧過去的一年,有成績、有提高、也有不足之處。但為今后更好的干好本職工作,并能在崗位上發(fā)揮自己的作用,現(xiàn)將一學(xué)期來的工作做如下總結(jié):

一、加強(qiáng)師德修養(yǎng)。

一學(xué)期里,我在思想上嚴(yán)于律已,熱愛教育事業(yè),熱愛本職工作,關(guān)心學(xué)生,嚴(yán)格要求自己,鞭策自己,力爭思想上和工作上在同事、學(xué)生的心目中樹立榜樣。按時(shí)參加周會,領(lǐng)會會議精神,并做好筆記,不斷提高思想認(rèn)識和業(yè)務(wù)能力。服從學(xué)校的工作安排,聽眾分配,通過自己的努力,克服缺點(diǎn),努力工作,勤學(xué)苦練,使自己成為一名受學(xué)生歡迎、家長滿意、學(xué)校放心的老師。

本學(xué)期我擔(dān)任一年和三年級的體育課,每周15節(jié)課,13節(jié)教案。在教案的編寫上,我考慮到學(xué)生的身體和年齡特點(diǎn)及教材實(shí)際設(shè)計(jì)教案,做到合理搭配,環(huán)節(jié)清楚,使每個(gè)學(xué)生都能有適合自己的活動內(nèi)容和活動方式,增強(qiáng)學(xué)生的自信心。在低年級的教學(xué)中,我重視學(xué)生的行為習(xí)慣及思想教育的培養(yǎng)。主要學(xué)習(xí)了基本的隊(duì)列隊(duì)形、走、跑、跳、投、兒童廣播體操和游戲等。在這方面我用了大量的時(shí)間和精力,親身示范,從一拍一拍的教到合起來一節(jié)一節(jié)的練,用心用力的爭取教會所有的學(xué)生。培養(yǎng)學(xué)生組織紀(jì)律性。為學(xué)生創(chuàng)造一個(gè)合諧、民-主、有情境的學(xué)習(xí)氛圍,指導(dǎo)學(xué)生自我鍛煉,合作鍛煉,休驗(yàn)體育課帶來的樂趣。

開學(xué)初,新分配來了特崗教師高益寶,為我們體育組增加了新的力量。我還與他簽定了師徒協(xié)議,我會盡好師傅的職責(zé),全心全意帶好小師弟,我們共同研究、探討、互相學(xué)習(xí)、互相交流、不斷進(jìn)步。

三、抓好兩操和冬季陽光體育長跑活動。

做為一名體育教師,抓好兩操也是除體育教學(xué)工作以外的一項(xiàng)重要工作,是反應(yīng)學(xué)校整體面貌的形象工程,是學(xué)生每天一小時(shí)體育活動的重要保證,是活躍校園氣氛的重要途徑。這學(xué)期主要抓的是課間操和冬季陽光體育長跑活動。我們嚴(yán)格要求、嚴(yán)格組織、沒有特殊情況,從沒停止過,就連下雪天也沒有間斷過,一直支持到最后一天。并做到了有組織、有要求、有計(jì)劃、有記錄、有總結(jié)?,F(xiàn)在每天的長跑活動學(xué)生都自覺地在操場集隊(duì),隨著音樂節(jié)奏,站著整齊的隊(duì)伍,精神飽滿的認(rèn)真跑步。班級的組織紀(jì)律性得到加強(qiáng),增強(qiáng)了學(xué)生的集體榮譽(yù)感和互助互愛的精神??傊瑢W(xué)校的長跑活動在領(lǐng)導(dǎo)的高度重視下,全體班任和副班任的積極配合下,形成多方努力,齊抓共管的局面。使學(xué)生的身體得到鍛煉,耐力水平得到提高,為抵抗疾病創(chuàng)造了良好的條件。

體育室管理工作總結(jié)篇五

體育工作列入重要工作議程社區(qū)在抓好轄區(qū)各項(xiàng)工作的同時(shí),按照《全民健身計(jì)劃綱要》的要求,將發(fā)展社區(qū)體育事業(yè)列為日常工作計(jì)劃,把加強(qiáng)社區(qū)體育建設(shè)作為推進(jìn)社區(qū)“三個(gè)文明”建設(shè)的重要組成部分。一是成立了社區(qū)體育工作領(lǐng)導(dǎo)小組。由社區(qū)居委會主任任組長,退休體育老師為副組長,體育愛好者為成員的體育領(lǐng)導(dǎo)小組,并落實(shí)專人負(fù)責(zé)。體育領(lǐng)導(dǎo)小組具體負(fù)責(zé)組織社區(qū)開展各種比賽、評比和各項(xiàng)體育活動。每年定期主持召開2次居民體育小組會議,研究、部署社區(qū)體育活動實(shí)施方案。二是制定、完善規(guī)章制度。體育領(lǐng)導(dǎo)小組成立后,先后出臺了工作職責(zé)、會議制度、體育組織和活動點(diǎn)章程及管理規(guī)定、檔案管理規(guī)定等制度,并在工作實(shí)踐中對各項(xiàng)制度不斷完善。建立了會議、活動記錄簿、照片紀(jì)錄冊和健身人員健康檔案。讓社區(qū)的體育工作從一開始就走上了快速、高效和可持續(xù)的發(fā)展道路。三是制定好計(jì)劃,抓好落實(shí)。社區(qū)每年召開專題會議研究體育工作,制定年度體育工作計(jì)劃,使社區(qū)的體育工作按照計(jì)劃要求突出重點(diǎn)、協(xié)調(diào)發(fā)展、穩(wěn)步推進(jìn),一年上一個(gè)臺階。四是加強(qiáng)了體育組織和體育活動點(diǎn)建設(shè)。社區(qū)結(jié)合轄區(qū)實(shí)際,成立了4個(gè)體育健身隊(duì)、設(shè)立了5個(gè)體育活動點(diǎn),并邀請了3名兼職體育骨干負(fù)責(zé)社區(qū)體育組織工作。到目前為止,在社區(qū)形成了“人人愛健康、人人愛鍛煉”的良好健身氛圍。

一是體育活動力求形式多樣、內(nèi)容豐富。為了讓更多的居民加入到大眾健身隊(duì)伍中來,社區(qū)居委會在體育活動的形勢和內(nèi)容上不斷推陳出新:

1、“生活奔小康,身體要健康”,隨著人民群眾的生活質(zhì)量的日益提高,廣大居民對社區(qū)舉辦小型多樣的比賽要求也越來越強(qiáng)烈,我社區(qū)憑著“科學(xué)鍛煉,全民健身,活躍身心健康,增強(qiáng)身體素質(zhì)。”的宗旨,舉行了“xx年百官街道文化社區(qū)首屆社區(qū)體育運(yùn)動會”,共設(shè)8個(gè)項(xiàng)目,有200多名運(yùn)動員參加,比賽項(xiàng)目內(nèi)容豐富,具有一定的趣味性和競爭性,另外還邀請臥龍山莊社區(qū)、金魚灣社區(qū)和東關(guān)越泉社區(qū)的女子氣排球隊(duì)前來參加比賽。體現(xiàn)在健身活動的群眾參與性,更值得一提的是在組織、發(fā)動過程中,得到了社區(qū)許多退休教師、熱心人士和各樓群居民積極配合,組織參賽,把全民健身活動引導(dǎo)到樓群和家庭。形成“我運(yùn)動,我健康?!钡姆諊?。在平時(shí),我社區(qū)還利用節(jié)假期開展老少同樂的象棋賽,男、女氣排球友誼賽,乒乓球邀請賽,自娛自樂的太極拳(劍)、木蘭拳(劍)、健身(球)操比賽。

2、積極參加各個(gè)組織組辦的各項(xiàng)比賽,并取得了不錯的成績:老年體協(xié)舉辦氣排球聯(lián)賽中女子一隊(duì)、二隊(duì)分別獲得第二名,男子隊(duì)獲得第四名,上虞市全民健身領(lǐng)導(dǎo)小組、上虞市體育發(fā)展總會聯(lián)辦的市“迎國慶”社區(qū)健身舞(操)比賽中獲得二等獎;木蘭協(xié)會組辦的健身球比賽中獲得優(yōu)勝獎等。xx年上虞市首屆“體彩”杯社區(qū)運(yùn)動會的象棋中獲得第一名,輪胎接力比賽中獲得第四名。特別是在今年的上虞市第九屆運(yùn)動會的氣排球比賽中我街道隊(duì)獲得雙冠,在這男女的氣排球隊(duì)的隊(duì)員中我社區(qū)的占了多數(shù),尤其是女隊(duì)都是我們社區(qū)的。還邀請市教體局的專業(yè)老師為居民進(jìn)行體育知識、科學(xué)健身和體育技能的專業(yè)培訓(xùn);每年2次在社區(qū)開展“文明鍛煉、科學(xué)健身”的體育集中宣傳活動。新穎的體育活動充分調(diào)動了居民參與體育鍛煉的積極性,參加體育鍛煉的居民人數(shù)占總?cè)丝诘?5以上,其中有500余人常年堅(jiān)持參加體育活動。文體活動的開展,不僅使廣大居民鍛煉了身體,陶冶了情操,開闊了視野,增長了知識,提高了素質(zhì),增強(qiáng)了居民之間的感情,同時(shí)為社會治安的穩(wěn)定起到了積極的作用,沒有了孤獨(dú),消除了寂寞,業(yè)余文化生活多姿多彩,成為和諧社會的一角。

體育室管理工作總結(jié)篇六

為了加強(qiáng)對我校體育設(shè)施的科學(xué)與規(guī)范化管理,發(fā)展我校體育事業(yè),增強(qiáng)我校師生員工體質(zhì),進(jìn)一步提高體育器材的使用效率,在新學(xué)期更好地工作,現(xiàn)將體育器材室在這學(xué)期的主要工作作一些總結(jié)。

一、建好體育器材室,為各項(xiàng)體育工作的開展創(chuàng)造良好條件。

二、體育器材室是教師、學(xué)生進(jìn)行各項(xiàng)體育活動所需的器材存放處,是體育課及課外體育活動進(jìn)行身體練習(xí)的主要來源。配置必要的器材和設(shè)備,確保學(xué)校正常體育課及體育活動,為學(xué)生進(jìn)行各項(xiàng)體育活動創(chuàng)造了良好的條件。

三、做好器材的登記工作,對各種新進(jìn)的器材,要及時(shí)準(zhǔn)確地予以記載,對已破損的器材要及時(shí)注銷,使帳物相符。

四、分類存放。按類將各種器材分類存放,以便于快捷方便地取用各種器材。

五、做好安全防護(hù)工作。平時(shí)注意各種器材的`使用安全,注意防火防盜防潮。

六、對于學(xué)生課堂使用器材,及時(shí)做好記錄。

七、教師上課所用器材需辦理登記手續(xù)課后按數(shù)按量歸還放回原處。

八、課余時(shí)間需用器材應(yīng)辦理借出手續(xù)并按時(shí)送還如有遺失損壞追查責(zé)任按價(jià)賠償,同時(shí)教育學(xué)生加強(qiáng)體育器材保護(hù)意識,愛護(hù)體育器材設(shè)施。

九、對學(xué)校的各種體育器材能做到每期全面查點(diǎn)一次并逐年購置和自查按上級規(guī)定的器材要求達(dá)標(biāo),及時(shí)反饋體育器材使用及耗損情況。

十、做到不定期的對體育室進(jìn)行室內(nèi)衛(wèi)生保持室內(nèi)整潔,定期對體育器材室通風(fēng),定期擦拭體育器材。

十一、開展豐富多彩的體育活動,充實(shí)校園體育文化。我們先后組織了運(yùn)動會、學(xué)生體質(zhì)健康測試、一至六年級跳短繩達(dá)標(biāo)賽、一至六級跳長繩比賽等體育活動,各種體育活動的開展,豐富了在校的課余活動內(nèi)容,并使學(xué)生在校期間的體育活動得到了保障。

雖然我們做了一些工作,但我們知道我們的工作不可能是完美的,肯定有存在不足的地方,今后我們將我們改進(jìn)管理方法,使管理更規(guī)范。同時(shí)希望我的管理能夠讓學(xué)生的體育課上的更好,課余時(shí)間更豐富多彩?!吧倌陱?qiáng)則中國強(qiáng)”,而強(qiáng)壯之根本在于身體的強(qiáng)壯,我會嚴(yán)格要求自己,吸取之前所做工作不足之處,不斷加強(qiáng)自己的業(yè)務(wù)水平,更好的完善自己,期待下一學(xué)期的體育器材室管理更上一層樓!

鎮(zhèn)武完小。

20xx年7月。

體育室管理工作總結(jié)篇七

為了加強(qiáng)對我校體育設(shè)施的科學(xué)與規(guī)范化管理,發(fā)展我校體育事業(yè),增強(qiáng)我校師生員工體質(zhì),進(jìn)一步提高體育器材的使用效率,在新學(xué)期更好地工作,現(xiàn)將體育器材室在這學(xué)期的主要工作作一些總結(jié)。

一、建好體育器材室,為各項(xiàng)體育工作的開展創(chuàng)造良好條件。

二、體育器材室是教師、學(xué)生進(jìn)行各項(xiàng)體育活動所需的器材存放處,是體育課及課外體育活動進(jìn)行身體練習(xí)的主要來源。配置必要的器材和設(shè)備,確保學(xué)校正常體育課及體育活動,為學(xué)生進(jìn)行各項(xiàng)體育活動創(chuàng)造了良好的條件。

三、做好器材的登記工作,對各種新進(jìn)的器材,要及時(shí)準(zhǔn)確地予以記載,對已破損的器材要及時(shí)注銷,使帳物相符。

四、分類存放。按類將各種器材分類存放,以便于快捷方便地取用各種器材。

五、做好安全防護(hù)工作。平時(shí)注意各種器材的使用安全,注意防火防盜防潮。

六、對于學(xué)生課堂使用器材,及時(shí)做好記錄。

七、教師上課所用器材需辦理登記手續(xù)課后按數(shù)按量歸還放回原處。

八、課余時(shí)間需用器材應(yīng)辦理借出手續(xù)并按時(shí)送還如有遺失損壞追查責(zé)任按價(jià)賠償,同時(shí)教育學(xué)生加強(qiáng)體育器材保護(hù)意識,愛護(hù)體育器材設(shè)施。

九、對學(xué)校的各種體育器材能做到每期全面查點(diǎn)一次并逐年購置和自查按上級規(guī)定的器材要求達(dá)標(biāo),及時(shí)反饋體育器材使用及耗損情況。

十、做到不定期的對體育室進(jìn)行室內(nèi)衛(wèi)生保持室內(nèi)整潔,定期對體育器材室通風(fēng),定期擦拭體育器材。

十一、開展豐富多彩的體育活動,充實(shí)校園體育文化。我們先后組織了運(yùn)動會、學(xué)生體質(zhì)健康測試、一至六年級跳短繩達(dá)標(biāo)賽、一至六級跳長繩比賽等體育活動,各種體育活動的開展,豐富了在校的課余活動內(nèi)容,并使學(xué)生在校期間的體育活動得到了保障。

雖然我們做了一些工作,但我們知道我們的工作不可能是完美的,肯定有存在不足的地方,今后我們將我們改進(jìn)管理方法,使管理更規(guī)范。同時(shí)希望我的管理能夠讓學(xué)生的體育課上的更好,課余時(shí)間更豐富多彩?!吧倌陱?qiáng)則中國強(qiáng)”,而強(qiáng)壯之根本在于身體的強(qiáng)壯,我會嚴(yán)格要求自己,吸取之前所做工作不足之處,不斷加強(qiáng)自己的業(yè)務(wù)水平,更好的完善自己,期待下一學(xué)期的體育器材室管理更上一層樓!

鎮(zhèn)武完小。

2016年7月。

體育室管理工作總結(jié)篇八

大盤小學(xué)。

趙潤。

作為學(xué)校的體育器材保管員,我的主要工作就是妥善保管各種體育器材,為學(xué)校體育課教學(xué)和文體活動提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)和物資保障。

1、做好器材的登記工作,對各種新進(jìn)的器材,要及時(shí)準(zhǔn)確地予以記載,對已破損的器材要及時(shí)注銷,使帳物相符。

2、分類存放。按類將各種器材分類存放,以便于快捷方便地取用各種器材。

3、做好安全防護(hù)工作。平時(shí)注意各種器材的使用安全,注意防火防盜防潮。發(fā)現(xiàn)情況及時(shí)處理,并向主管領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)辦公室匯報(bào)。

4、對于體育課堂使用器材,及時(shí)做好記錄。

5、每天認(rèn)真做好器材室的清潔和器材的維護(hù)工作,保持器材室的清潔與衛(wèi)生;

7、不私自將器材借用或租用給他人或單位;

8、學(xué)期結(jié)束前,清點(diǎn)體育器材,回收外借器材。

一學(xué)期來,嚴(yán)格按照體育室的管理規(guī)定操作,全部器材完好無損。學(xué)校體育資源得到合理有效的利用,保證體育教學(xué)、訓(xùn)練、競賽正常有序地進(jìn)行。

2017年7月5日。

體育室管理工作總結(jié)篇九

總結(jié)是對取得的成績、存在的問題及得到的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)等方面情況進(jìn)行評價(jià)與描述的一種書面材料,通過它可以正確認(rèn)識以往學(xué)習(xí)和工作中的優(yōu)缺點(diǎn),因此十分有必須要寫一份總結(jié)哦。總結(jié)一般是怎么寫的呢?以下是小編精心整理的中學(xué)青少年體育俱樂部年度管理工作總結(jié),歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

××年,我們在經(jīng)費(fèi)十分緊張的情況下,通過俱樂部擠一點(diǎn),學(xué)校撥一點(diǎn)的辦法,對原有的健身路徑進(jìn)行了全面更新,添置了單杠、雙杠,整修了籃球場,新購買了足球、排球、籃球,為俱樂部開展活動打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

根據(jù)省、市體育俱樂部的工作要求,結(jié)合學(xué)校實(shí)際,我們成立了××一中田徑隊(duì)、男鄭重申明女籃球隊(duì)、摔跤隊(duì),利用課外活動和早鍛煉時(shí)間,在分管老師的帶領(lǐng)下有計(jì)劃、有組織地開展活動,并能做好相關(guān)記載,既鍛煉學(xué)生身體素質(zhì),又愉悅了學(xué)生身心。

我校自古以來就有全民健身的優(yōu)良傳統(tǒng),××年,在青少年體育俱樂部的組織、帶領(lǐng)和指導(dǎo)下,我校的全民健身運(yùn)動更是開展的紅紅火火,熱熱鬧鬧,參與人數(shù),開展活動更加科學(xué),效果也更明顯,師生運(yùn)動健體意識明顯得到增強(qiáng)。

體育室管理工作總結(jié)篇十

一、器材管理員全面負(fù)責(zé)全校體育器材及運(yùn)動場地的管理。固定資產(chǎn)和其他體育用品一律入帳后使用,要做到帳物相符,定期對帳檢查。

二、對現(xiàn)有器材要分門別類,存放整齊,注意防火防盜,防霉變。

三、

要定期對體育器材進(jìn)行檢蜇和維修,確保教學(xué)與訓(xùn)練的需要保證教學(xué)的使用安全和使用率。

四、嚴(yán)格按照出借制借、收器材。為為保證教學(xué)和訓(xùn)練的需要,體育器材一般情下不外借,特別是易損的物品和器材,如:球類等。

五、體育教學(xué)和訓(xùn)練使用的器材,必須須由任課老師負(fù)責(zé)借還,如有丟失,負(fù)責(zé)追回或令其賠償。

六、凡需購置的體育器材,應(yīng)有體育組提出購置計(jì)戈劃,由校長批準(zhǔn)方可購置,一般每學(xué)期制定購置計(jì)劃一次。

七、加強(qiáng)運(yùn)動場地的管理,嚴(yán)禁各種車輛和外來人員進(jìn)入場地,影響正常的教學(xué)與訓(xùn)練。對場地和場地內(nèi)的器材要按時(shí)進(jìn)行檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)報(bào)告。場地內(nèi)不能堆放任何物品和建筑器材。

八、做好器材室管理工作,做到帳目清楚、帳物相符。每學(xué)期要與財(cái)產(chǎn)保管員核對帳物。

體育室管理工作總結(jié)篇十一

個(gè)人工作總結(jié),就是把一個(gè)時(shí)間段的個(gè)人工作情況進(jìn)行一次全面系統(tǒng)的總檢查、總評價(jià)、總分析、總研究,分析成績、不足、經(jīng)驗(yàn)等。個(gè)人工作總結(jié)一般的格式為標(biāo)題、前言、主體、結(jié)尾四部分,主體是總結(jié)的核心部分,這部分一般應(yīng)敘述總結(jié)事件的過程、做法、體會、經(jīng)驗(yàn)、教訓(xùn),并且要作理論的概括,總結(jié)出規(guī)律性的東西,總結(jié)的優(yōu)劣,這是決定性的部分。

一基本格式。

個(gè)人工作總結(jié)一般的格式為標(biāo)題、前言、主體、結(jié)尾四部分。

標(biāo)題即個(gè)人總結(jié)的名稱,有時(shí)可以將主要內(nèi)容、性質(zhì)作標(biāo)題,如不能表達(dá)出完整的意思時(shí),在正標(biāo)題下可以再擬副標(biāo)題。如《企業(yè)財(cái)務(wù)會計(jì)個(gè)人工作總結(jié)――在財(cái)務(wù)管理上的問題解決辦法》。這里便是兩個(gè)標(biāo)題了。

前言。前言的寫法多種多樣,有的概述變化情況及主要成績;有的介紹基本情況;有的概述總結(jié)的目的、方法等等。

主體是總結(jié)的核心部分。這部分一般應(yīng)敘述總結(jié)事件的過程、做法、體會、經(jīng)驗(yàn)、教訓(xùn),并且要作理論的概括,總結(jié)出規(guī)律性的東西??偨Y(jié)的優(yōu)劣,這是決定性的部分。

結(jié)尾或提出今后努力方向,或指出存在的問題,或表示自己的態(tài)度。

二注意問題。

1、總結(jié)前要充分占有材料。最好通過不同的形式,聽取各方面的意見,了解有關(guān)情況,或者把總結(jié)的想法、意圖提出來,同各方面的干部、群眾商量。一定要避免領(lǐng)導(dǎo)出觀點(diǎn),到群眾中找事實(shí)的寫法。

2、一定要實(shí)事求是,成績不夸大,缺點(diǎn)不縮小,更不能弄虛作假。這是分析、得出教訓(xùn)的基礎(chǔ)。

3、條理要清楚??偨Y(jié)是寫給人看的,條理不清,人們就看不下去,即使看了也不知其所以然,這樣就達(dá)不到總結(jié)的目的。

4、要剪裁得體,詳略適宜。材料有本質(zhì)的,有現(xiàn)象的;有重要的,有次要的,寫作時(shí)要去蕪存精??偨Y(jié)中的問題要有主次、詳略之分,該詳?shù)囊?,該略的要略?/p>

5、總結(jié)的具體寫作,可先議論,然后由專人寫出初稿,再行討論、修改。最好由主要負(fù)責(zé)人執(zhí)筆,或親自主持討論、起草、修改。

體育室管理工作總結(jié)篇十二

由于我校體育器材的配備很多,但原來根本就沒有被系統(tǒng)管理,所有的器材推在一起,可以用臟、亂、差三字形容。剛開始,看到一堆堆的器材又臟又亂,自己也從來沒有接觸過這方面的工作,我真是暗暗叫苦;再加上要迎接鎮(zhèn)、市、省級的檢查,平時(shí)還有一大推其他的工作,真是晚上做夢都在想咋樣管理好。經(jīng)過自學(xué),請教別人,觀摩視屏等方式。一學(xué)年已結(jié)束,在上級領(lǐng)導(dǎo)的安排指導(dǎo)下,順利的完成了工作。為了今后更好的完善管理本室,更好的開展工作,現(xiàn)就過去的工作進(jìn)行總結(jié)。

2、教師上課所用器材,需辦理登記手續(xù),課后按數(shù)按量歸還,放回原處。

3、課余時(shí)間,需用器材,應(yīng)辦理借出手續(xù),并按時(shí)送還,如有遺失損壞,追查責(zé)任,按價(jià)賠償。

4、對學(xué)校的各種體育器材,能做到每期全面查點(diǎn)一次,并逐年購置和自查,按上級規(guī)定的器材要求達(dá)標(biāo)。

5、做到不定期的對體育室進(jìn)行室內(nèi)衛(wèi)生,保持室內(nèi)整潔。

6、天天登錄功能室管理平臺,建立專用帳冊,賬物相符。

7、掌握設(shè)備性能,使用方法,能排除一般故障,保證設(shè)備正常工作,要定期對電器通電驅(qū)潮,檢查,保養(yǎng).有關(guān)教師必須了解設(shè)備性能,掌握設(shè)備使用方法,嚴(yán)格操作規(guī)定,使用時(shí)若設(shè)備發(fā)生故障,應(yīng)及時(shí)報(bào)告管理人員。

當(dāng)然,在管理工作中還存在做一些不足之處。(1)工作繁忙的時(shí)候,就對管理產(chǎn)生倦怠,甚至想不管。(2)需要學(xué)習(xí)的知識還有很多,工作也做的不夠細(xì)致。

在今后,我會改變自己不對的地方,努力學(xué)習(xí)各種管理知識爭取把體育功能室管理的更好,真正為學(xué)生、教師服務(wù)。

魯城中小2016.2。

體育室管理工作總結(jié)篇十三

根據(jù)陜西煤業(yè)股份公司和《陜煤集團(tuán)神南產(chǎn)業(yè)發(fā)展有限公司2013年對標(biāo)工作實(shí)施方案》的總體要求,通過對公司現(xiàn)狀分析,確立了2017年對標(biāo)管理總目標(biāo)是以安全生產(chǎn)、成本控制、基礎(chǔ)管理為核心,以公司戰(zhàn)略目標(biāo)為統(tǒng)領(lǐng),以提升管理水平為中心,以降本增效為基礎(chǔ),建立“對照先進(jìn)、查錯糾弊、持續(xù)改善、不斷超越”的長效對標(biāo)工作機(jī)制,實(shí)現(xiàn)了人人積極學(xué)習(xí),個(gè)個(gè)尋標(biāo)、立標(biāo)、創(chuàng)標(biāo)、達(dá)標(biāo)的工作氛圍,極大提升公司各項(xiàng)業(yè)務(wù)的順利開展,并取得了顯著成效。

一、明確對標(biāo)思路,確立對標(biāo)重點(diǎn)。

(一)安全生產(chǎn)對標(biāo)。根據(jù)公司2017年安全生產(chǎn)目標(biāo)要求及安全生產(chǎn)戰(zhàn)略目標(biāo)業(yè)務(wù)規(guī)劃,安全生產(chǎn)對標(biāo)管理要以加強(qiáng)安全基礎(chǔ)管理為前提,強(qiáng)化“三項(xiàng)”人員培訓(xùn),以開展安全生產(chǎn)月活動、百日安全活動為契機(jī),促進(jìn)安全文化建設(shè)和安全管理理念深入人心,提高安全生產(chǎn)水平和安全管理水平。

(二)成本對標(biāo),提高效益。

1.制度保障。嚴(yán)格對照集團(tuán)公司關(guān)于經(jīng)營管理“八不準(zhǔn)”等有關(guān)規(guī)定,盡快出臺公司相關(guān)規(guī)定和制度,加大成本費(fèi)用控制力度,嚴(yán)格控制非生產(chǎn)性支出和預(yù)算外項(xiàng)目。徹底杜絕不必要支出和浪費(fèi)現(xiàn)象。

理的關(guān)鍵要素,并逐級分解,制定相應(yīng)的改進(jìn)措施,實(shí)現(xiàn)全員、全方位、全過程的生產(chǎn)成本控制目標(biāo)。要求各中心降本項(xiàng)目10項(xiàng)。

3.立足崗位降本。號召全體員工,立足崗位,查找自身在工作當(dāng)中存在的浪費(fèi)現(xiàn)象,制定措施,加以改進(jìn)。

(三)基礎(chǔ)管理對標(biāo),提高管理水平。

1.戰(zhàn)略對標(biāo):根據(jù)公司近期和長期發(fā)展戰(zhàn)略,通過戰(zhàn)略立標(biāo)和對標(biāo),建立相對應(yīng)的管理或效益指標(biāo),著力解決公司今后發(fā)展規(guī)劃等問題。

(2)通過梳理戰(zhàn)略指標(biāo),分析國家產(chǎn)業(yè)政策、市場變化和企業(yè)發(fā)展定位等問題;。

(3)重新構(gòu)建符合公司發(fā)展氛圍的企業(yè)文化理念體系。

2.崗位管理對標(biāo)。要以加強(qiáng)制度執(zhí)行力為抓手,不斷完善流程管理,把執(zhí)行流程作為崗位標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè),促進(jìn)企業(yè)管理標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化、科學(xué)化,推動企業(yè)更好更快發(fā)展。

二、夯實(shí)對標(biāo)工作措施,促進(jìn)對標(biāo)管理工作全面開展。對標(biāo)管理不僅是提高公司管理水平的需要,也是公司適應(yīng)市場變化,提高競爭力的需要,要把對標(biāo)管理工作和日常工作結(jié)合起來,將其作為各單位安全、生產(chǎn)、經(jīng)營、管理當(dāng)中的一項(xiàng)標(biāo)桿進(jìn)行學(xué)習(xí)和改進(jìn),不斷提高公司員工的工作效率和經(jīng)營效益,就必須把以下工作做好。

公司級培訓(xùn)、部門中心級培訓(xùn)及班組級學(xué)習(xí)等。開展公司級培訓(xùn)3次,部門中心級培訓(xùn)6次,班組級學(xué)習(xí)6次。通過培訓(xùn)帶動全體員工開展對標(biāo)實(shí)踐。在對標(biāo)工作中,充分發(fā)揮對標(biāo)專員的作用,使對標(biāo)專員專業(yè)化、崗位化、制度化。促進(jìn)對標(biāo)工作優(yōu)秀人才的不斷成長,為公司培養(yǎng)更多的對標(biāo)管理人才。

(二)進(jìn)一步完善對標(biāo)指標(biāo)績效考核體系。對標(biāo)工作不僅要重視實(shí)踐,更要加強(qiáng)考核措施,通過不斷完善對標(biāo)考核體系建設(shè),找出對標(biāo)工作中的不足,使指標(biāo)績效考核成為對標(biāo)管理工作的催化劑,全面推動管理水平的提高。

(三)開展對標(biāo)文化建設(shè),把對標(biāo)管理與“精細(xì)化管理、“雙述”和第一文化結(jié)合起來,開展“我要節(jié)約”、“我要學(xué)習(xí)”、“公司是我家”等形式多樣的專題活動,推動對標(biāo)管理全員化實(shí)踐的文化氛圍,加大對標(biāo)宣傳工作,力爭在報(bào)紙、雜志等媒體上發(fā)表稿件4篇以上。創(chuàng)立對標(biāo)管理基金,用于獎勵在對標(biāo)工作中做出突出貢獻(xiàn)的個(gè)人和集體。

三、以公司各項(xiàng)工作任務(wù)為切點(diǎn),開展針對性的對標(biāo)活動在對標(biāo)活動中,我始終保定強(qiáng)管理、提效率、增效益的對標(biāo)工作理念,在對標(biāo)工作實(shí)踐活動中始終堅(jiān)持“對標(biāo)無處不在、處處在、時(shí)時(shí)在、事事在”的對標(biāo)工作理念,使對標(biāo)工作成為每位員工的自覺行動。

1、通過召開專題會議、專題講座、交流研討等形式,著眼業(yè)務(wù)流程、管理上的差距和薄弱環(huán)節(jié),不斷糾偏與總結(jié),營造“我要對標(biāo)、我能創(chuàng)標(biāo)”的良好氛圍。

在《陜煤集團(tuán)神南產(chǎn)業(yè)發(fā)展有限公司2017年對標(biāo)管理實(shí)施方案》下發(fā)以后,一是公司各部門、中心定目標(biāo)、定措施、定責(zé)任,形成了對標(biāo)工作常態(tài)化機(jī)制。二是各部門、中心及時(shí)組織員工學(xué)習(xí)“對標(biāo)工作實(shí)施方案”和《對標(biāo)管理手冊》,把全體員工的思想統(tǒng)一到立標(biāo)、對標(biāo)、達(dá)標(biāo)、創(chuàng)標(biāo)工作中來,形成了人人參與對標(biāo)的工作氛圍,有力的保證了對標(biāo)工作質(zhì)量。三是召開對標(biāo)專題會議、對標(biāo)工作例會、對標(biāo)工作經(jīng)驗(yàn)交流會,不僅使員工認(rèn)識到開展對對標(biāo)管理重要性、緊迫性,而且增強(qiáng)了學(xué)習(xí)對標(biāo)、參與對標(biāo)的工作熱情,同時(shí)涌現(xiàn)了一大批對標(biāo)學(xué)習(xí)優(yōu)秀講師,如人力資源部的王二霞在經(jīng)驗(yàn)交流中講到,“適合企業(yè)實(shí)際情況、符合員工需求,能提高工作效率、節(jié)約工作成本的方法和措施就是標(biāo)準(zhǔn),就是標(biāo)桿!”培訓(xùn)中心張靜的交流總結(jié)中說:“對標(biāo)工作隨處可見,隨處可搞,我們需要將對標(biāo)工作有機(jī)地與中心實(shí)際業(yè)務(wù)相結(jié)合,對標(biāo)工作就可以落地?!边@不僅破解了對標(biāo)就是找行業(yè)第一、世界第一的對標(biāo)目標(biāo)使大家感到遙不可及,而且使大家深刻的體會到時(shí)時(shí)有對標(biāo),事事搞對標(biāo)、對標(biāo)就在我們身邊的每一項(xiàng)工作中。只要工作時(shí)時(shí)有進(jìn)步,天天有提高,量變到質(zhì)變,最終我們一定能創(chuàng)立一個(gè)新標(biāo)桿。為有效實(shí)現(xiàn)了對標(biāo)落地工作及實(shí)現(xiàn)全員對標(biāo)奠定了堅(jiān)實(shí)的理論和實(shí)踐基礎(chǔ)。

2、實(shí)施基礎(chǔ)管理對標(biāo)、全面提高了工作效率。在對標(biāo)工作中,“干什么”、“怎么干”、“誰去干”和“干到什么程度”等問題,使對標(biāo)管理工作能否持續(xù)開展的關(guān)鍵。為此,我們依據(jù)已經(jīng)建立的管理層指標(biāo)含蓋10個(gè)管理部門和8個(gè)中心,大約400多個(gè)二級和三級指標(biāo)的對標(biāo)管理指標(biāo)數(shù)據(jù)庫,開展崗位立標(biāo)、對標(biāo)、達(dá)標(biāo)、創(chuàng)標(biāo)活動,做到了工作有標(biāo)準(zhǔn)、有要求、有提高、有考核的工作氛圍。極大的提高了工作的主動性、積極性、創(chuàng)造性和工作效率。就拿公司網(wǎng)站編輯和網(wǎng)站服務(wù)器安全為例,通過管理指標(biāo)數(shù)據(jù)庫的建立,確立稿件更新和網(wǎng)站服務(wù)器故障維護(hù)時(shí)間限制,是工作目標(biāo)更加明確,并把這一目標(biāo)和績效考核緊密相連,極大的調(diào)動稿件編輯和網(wǎng)站服務(wù)器維護(hù)工作人員的工作積極性,使網(wǎng)站信息更新頻率時(shí)間明顯提高和服務(wù)器故障明顯減少。確保了公司網(wǎng)站的安全運(yùn)行。

3、加強(qiáng)成本控制,大力開展降本增效活動。一是公司號召全體員工從節(jié)約一度電、一張紙開始,加強(qiáng)辦公用費(fèi)用控制。二是公司積極倡導(dǎo)節(jié)約就是效益,節(jié)約就是利潤的文化理念,號召各部門、中心開展形式多樣的降本增效節(jié)約活動。為實(shí)現(xiàn)成本控制,降本增效開了好頭。為此各部門、中心首先強(qiáng)化宣教,統(tǒng)一員工思想,廣泛進(jìn)行宣傳教育,引導(dǎo)全體員工正確認(rèn)識煤價(jià)下滑帶來的不利影響,增強(qiáng)危機(jī)意識、憂患意識和成本意識,從大處著眼,小處著手,牢固樹立效益在心中、成本在手中的理念,營造“節(jié)約光榮、浪費(fèi)可恥”的氛圍;其次,加強(qiáng)降本增效的對標(biāo)管理,落實(shí)降本增效目標(biāo)。各中心結(jié)合全面預(yù)算,實(shí)施指標(biāo)再分解,并進(jìn)一步完善指標(biāo)聯(lián)責(zé)考核機(jī)制,將指標(biāo)分解到每一位員工身上。

體育室管理工作總結(jié)篇十四

時(shí)間飛逝,轉(zhuǎn)眼間一年的時(shí)間就匆匆流走了。20**年6月底我被應(yīng)聘到時(shí)代廣場工作,在女裝部擔(dān)任主管。至今已有五個(gè)月的時(shí)間作為最基層的一名管理者,我深感自己更是一名最終端的經(jīng)營者。雖然工作的時(shí)間不長,但通過幾個(gè)月的工作實(shí)踐與學(xué)習(xí),使我對公司的發(fā)展歷程及前景有了深一步的了解,對公司領(lǐng)導(dǎo)和藹可親、溫和待人的態(tài)度感到由衷的欽佩。

有句話叫做“入對門、跟對人”,也就是講一個(gè)人在選擇自己的事業(yè)時(shí),要選擇一個(gè)好的企業(yè)、一個(gè)具有前景的行業(yè),并且有一個(gè)善于聽取意見,熟知經(jīng)營管理的領(lǐng)導(dǎo)。這些因素是決定一個(gè)人事業(yè)成敗的關(guān)鍵。當(dāng)我來到公司工作了一段時(shí)間后,就已經(jīng)感覺到自己的確是非常的幸運(yùn)。

我的主要職責(zé)是維護(hù)整個(gè)女裝部現(xiàn)場經(jīng)營秩序的有序運(yùn)行,具體到日常工作內(nèi)容,主要有員工規(guī)范化管理;貨品質(zhì)量、品牌管理;商品的售后服務(wù)等。時(shí)代廣場開業(yè)至今已有四年的時(shí)間,其間經(jīng)歷了溝溝坎坎。但是公司的經(jīng)營決策層的領(lǐng)導(dǎo)們,以其獨(dú)道的眼光、靈活多變的經(jīng)營模式,令公司的發(fā)展速度與經(jīng)營規(guī)模逐年成上升趨勢,如今已成為市家喻戶曉的理想購物場所。然而,我又不得不將自己放在一個(gè)第三者的位置上來客觀看待問題。雖然認(rèn)識比較淺顯,對公司也許不會起到很大的幫助,但我認(rèn)為還是有必要在感受之余提一些個(gè)人的看法:

1、各職能部門的相互銜接與配合是促進(jìn)工作順利開展、實(shí)施、完成的首要前提。

2、上下級之間的層層負(fù)責(zé)制是對公司員工工作完成情況的一個(gè)必要考核標(biāo)準(zhǔn)。

3、人員培訓(xùn)、員工薪酬、監(jiān)督體制的完善與管理是企業(yè)發(fā)展的人力資源泉源。

4、企業(yè)文化建立是企業(yè)競爭,市場化需求的必然趨勢。

速度、信譽(yù)、質(zhì)量等是企業(yè)贏得勝利的重要籌碼。雖然我們在經(jīng)營速度上贏得了先機(jī),但先入不一定為主。其中,在我們的同業(yè)界商圈中,“商場”、“商場”以及新開業(yè)的“商場”等所處的位置相對優(yōu)于我們,或許各自的經(jīng)營名類及營銷模式各有千秋。但歸根到底有一個(gè)共同特點(diǎn)都是“客戶終端產(chǎn)品”服務(wù)行業(yè)。那么,如何搶占先機(jī),抓住客戶的眼球?這就要求我們每位員工不斷自我充電,向同行業(yè)的“大哥、大姐們”學(xué)習(xí),取其長、補(bǔ)其短。

1、進(jìn)一步加強(qiáng)人員管理,從源頭上杜絕紀(jì)律上自由散漫現(xiàn)象。在紀(jì)律方面不能有特別,更沒有私情,不提倡對一些表現(xiàn)出色者實(shí)行特例,這樣會傷害紀(jì)律的嚴(yán)明和管理的權(quán)威。獎罰公平,做到獎有理、罰有因。

2、加強(qiáng)商品價(jià)格、貨品來源管理。杜絕重貨,商品以次充好及提供三無產(chǎn)品等現(xiàn)象發(fā)生。爭取在退換貨方面加強(qiáng)細(xì)化管理。

3、加強(qiáng)監(jiān)督管理機(jī)制。對于賣場出現(xiàn)的情況及時(shí)記錄、匯報(bào),做出及時(shí)解決,并幫助商戶改進(jìn)工作。

以上就是我們工作情況的總結(jié)。在今后的工作中,我將不斷完善自身的素質(zhì),盡力適應(yīng)各種崗位需要。把第五經(jīng)營年做的更好、更扎實(shí)。

2018管理工作總結(jié)范文【二】

不知不覺間,來到xxx縣xxxxxxxx有限公司已經(jīng)有半年時(shí)間了,在工作中,經(jīng)歷了很多酸甜苦辣,認(rèn)識了很多良師益友,獲得了很多經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),感謝領(lǐng)導(dǎo)給了我成長的空間、勇氣和信心。在這半年的時(shí)間里,通過自身的不懈努力,在工作上取得了一定的成果,但也存在了諸多不足?;仡欉^去的六個(gè)月,現(xiàn)將工作總結(jié)如下:

一、工作總結(jié)

在近半年的工作中,我從一開始漫無目的、不知道如何開始上手工作,到現(xiàn)在跟著特色文化工程,慢慢的找到自己在公司的定位,找到自己工作中的方法。經(jīng)歷了這六個(gè)月的工作生活,我從一個(gè)剛出校門的菜鳥,變成了一位在工作單位工作的員工。這種角色的轉(zhuǎn)變,讓我一開始很不適應(yīng)。但是感謝公司領(lǐng)導(dǎo)給了我信任,讓我獨(dú)自學(xué)習(xí),熟悉了自己的工作,如今我已經(jīng)能慢慢的勝任工程管理方面的工作了。

在這半年的時(shí)間里,我始終抱著學(xué)習(xí)的態(tài)度工作著,兢兢業(yè)業(yè),吃苦耐勞。在完成本職工作的同時(shí),學(xué)習(xí)著工程施工方面的知識。希望在工地這種有利于自己成長的環(huán)境中,能夠更多的學(xué)到書本上面學(xué)不到的東西。

二、 在工作中主要存在的問題有:

1、有時(shí)候?qū)ぷ髡J(rèn)識不夠,缺乏全局觀念,對工程管理還缺少了解和分析,對工作定位認(rèn)識不足。不過我相信,在以后的工作中,我會不斷的學(xué)習(xí)和思考,從而加強(qiáng)對工作的認(rèn)知能力,努力地做好自己本職的工作。

2、由于半年來對業(yè)務(wù)的'學(xué)習(xí),對相關(guān)的工作有了越來越深的認(rèn)識。但是對于工作的細(xì)節(jié),自己覺得做的還不夠,如有些領(lǐng)導(dǎo)交代的工作,不能很好地全部完成。在以后的工作中,我努力做到精益求精,處理好每個(gè)細(xì)節(jié),盡量完成領(lǐng)導(dǎo)交付的每項(xiàng)工作任務(wù)。

三、工作心得

1、在工作生活中,我和同事的相處非常緊密和睦,在這個(gè)過程中我強(qiáng)化了最珍貴也是最重要的團(tuán)隊(duì)意識。在信任自己和他人的基礎(chǔ)上,思想統(tǒng)一,行動一致,這樣的團(tuán)隊(duì)一定會攻無不克、戰(zhàn)無不勝。

2、工作的每一步都要精準(zhǔn)細(xì)致,力求精細(xì)化,在這種心態(tài)的指導(dǎo)下,我在平時(shí)工作中取得了令自己滿意的成績。能夠積極自信的行動起來是這幾個(gè)月我在心態(tài)方面最大的進(jìn)步?,F(xiàn)在的我經(jīng)常冷靜的分析自己,認(rèn)清自己的位置,問問自己付出了多少;時(shí)刻記得工作內(nèi)容要精細(xì)化、精確化,個(gè)人得失要模糊計(jì)算;遇到風(fēng)險(xiǎn)要及時(shí)規(guī)避,出了問題要勇于擔(dān)當(dāng)。

這一點(diǎn)讓我受益匪淺。希望在以后的生活中,這種和諧的團(tuán)隊(duì)能夠?yàn)槲覀児ぷ魈峁└嗟膭恿Α?/p>

四、工作教訓(xùn)

經(jīng)過這半年的工作學(xué)習(xí), 我也發(fā)現(xiàn)了自己離一個(gè)職業(yè)化的人才還有差距, 主要體現(xiàn)在工作技能、工作習(xí)慣和工作思維的不成熟,也是我以后要在工作中不斷磨練和提高自己的地方。仔細(xì)總結(jié)一下,自己在半年的工作中主要有以下方面做得不夠好:

1、工作的條理性不夠清晰,要分清主次和輕重緩急。在工作時(shí)間很倉促的情況下,事情多了,就一定要有詳實(shí)而主次分明的計(jì)劃,哪些需要立即完成,哪些可以緩緩加班完成,在這方面我覺得我還有很大的優(yōu)化空間。

2. 缺乏工作經(jīng)驗(yàn),尤其是現(xiàn)場管理經(jīng)驗(yàn)。雖然經(jīng)過了這半年時(shí)間,現(xiàn)場管理經(jīng)驗(yàn)有了很大的提高,對整個(gè)工作有了新的認(rèn)識,但在一些細(xì)節(jié)上還缺乏認(rèn)知,具體的做法還缺乏了解,需要在以后的工作中加強(qiáng)學(xué)習(xí)力度。

3. 缺少平時(shí)工作的知識總結(jié)。雖然在工作總結(jié)上有了一些進(jìn)步,但仍不夠,如果每天、每周、每月都回過頭來思考一下自己工作的是與非、得與失,會更快的成長。在以后的工作中,此項(xiàng)也作為重點(diǎn)來提高自己。

五、工作計(jì)劃

其中,以下幾點(diǎn)是我下年重點(diǎn)要提高的地方:

1、 要提高工作的主動性,做事干脆果斷,不拖泥帶水;

2、 工作要注重實(shí)效、注重結(jié)果,一切工作圍繞著目標(biāo)的完成;

3、 要提高大局觀,是否能讓其他人的工作更順暢作為衡量工作的標(biāo)尺;

4、 把握一切機(jī)會提高專業(yè)能力,加強(qiáng)平時(shí)知識總結(jié)工作。

體育室管理工作總結(jié)篇十五

1、遵守國家各項(xiàng)法律和學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度敬業(yè)愛崗。

2、熟悉本職工作,努力鉆研業(yè)務(wù),不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平。

3、每天認(rèn)真做好器材清潔和維護(hù),保持環(huán)境的清潔與衛(wèi)生;

5、認(rèn)真做好器材使用的日常登記工作;

6、每天認(rèn)真做好防火、防盜安全檢查,發(fā)現(xiàn)情況及時(shí)處理,并向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。

7、不私自將器材借用或租用給他人或單位。

嚴(yán)格按照體育室的管理規(guī)定操作,器材完好無損。在布置體育器材室方面,依靠學(xué)校的優(yōu)越條件,全部做得有條不紊,加強(qiáng)了體育運(yùn)動器材的管理,使學(xué)校體育資源合理有效的利用,保證體育教學(xué)、訓(xùn)練、競賽正常有序地進(jìn)行。體育器材室管理還存在一些問題,在今后的管理工作中我會進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí),將體育器材室的管理工作做得更加完善,力爭做到更好。

體育室管理工作總結(jié)篇十六

一個(gè)學(xué)期的.教育教學(xué)工作結(jié)束了,在這一學(xué)期中,學(xué)校要體育器材管理工作在按照制定的計(jì)劃較為順利的開展,也在上級領(lǐng)導(dǎo)部分和學(xué)校的正確領(lǐng)導(dǎo)下,取得了一定的成績,通過一年的工作,深切體會到為孩子們營造一個(gè)健康良好的學(xué)習(xí)環(huán)境,對教育事業(yè)是一項(xiàng)重要的工作,在本學(xué)期體育器材的管理工作中,主要做出以下工作:

1、體育器材管理有專人負(fù)責(zé)保管,充分保證了正常的教育教學(xué)活動。

2、在教學(xué)過程中,教師在認(rèn)真?zhèn)魇谥R的同時(shí),開展了教育學(xué)生愛護(hù)體育器材的活動,并且讓學(xué)生們掌握了器材的正確使用方法本學(xué)期無重大事故發(fā)生。

3、體育器材在管理室擺放合理,取用方便經(jīng)常處于完好狀態(tài),雖也發(fā)生過器材的損壞情況,但都得到了及時(shí)的修理,保證了學(xué)校體育教育工作的開展。

4、學(xué)校專門定期對體育器材檢查,發(fā)現(xiàn)情況后,立即上報(bào)領(lǐng)導(dǎo),在查明情況后,都有得到了相應(yīng)的解決和處理。

5、在對于新購進(jìn),調(diào)入、調(diào)出時(shí)體育器材都有進(jìn)行了帳物登記,在本學(xué)期結(jié)束時(shí),對器材進(jìn)行了盤點(diǎn),沒有發(fā)現(xiàn)損壞、丟失器材,可以說這項(xiàng)工作做到了實(shí)處。

在經(jīng)過一學(xué)年的管理工作后,對本學(xué)期的管理工作是較滿意的,但在工作中也出現(xiàn)了一些,失誤和存在的不是,相信這對于我校在今后的工作中能夠引以為戒,改進(jìn)工作方法。為完善體育器材管理工作做出努力全面推進(jìn)素質(zhì)教育。

體育室管理工作總結(jié)篇十七

一學(xué)年已結(jié)束,在上級領(lǐng)導(dǎo)的安排指導(dǎo)下,我們順利地完成了本年度工作。為了今后更好的完善管理本室,更好的開展工作,現(xiàn)就過去的工作進(jìn)行總結(jié)。

1、學(xué)校各項(xiàng)體育器材,分類擺放,造冊登記管理。

2、教師上課所用器材,需辦理登記手續(xù),課后按數(shù)按量歸還,放回原處。

3、課余時(shí)間,需用器材,應(yīng)辦理借出手續(xù),并按時(shí)送還,如有遺失損壞,追查責(zé)任,按價(jià)賠償。

4、對學(xué)校的各種體育器材,能做到每期全面查點(diǎn)一次,并逐年購置和自查,按上級規(guī)定的器材要求達(dá)標(biāo)。

5、做到不定期的對體育室進(jìn)行室內(nèi)衛(wèi)生,保持室內(nèi)整潔。

6、天天登錄功能室管理平臺,建立專用帳冊,賬物相符。

7、掌握設(shè)備性能,使用方法,能排除一般故障,保證設(shè)備正常工作,要定期對電器通電驅(qū)潮,檢查,保養(yǎng)。有關(guān)教師必須了解設(shè)備性能,掌握設(shè)備使用方法,嚴(yán)格操作規(guī)定,使用時(shí)若設(shè)備發(fā)生故障,應(yīng)及時(shí)報(bào)告管理人員。

當(dāng)然,在管理工作中還存在做一些不足之處。(1)工作繁忙的時(shí)候,就對管理產(chǎn)生倦怠,甚至想不管。(2)需要學(xué)習(xí)的知識還有很多,工作也做的不夠細(xì)致。

在今后,我會改變自己不對的地方,努力學(xué)習(xí)各種管理知識爭取把體育功能室管理的更好,真正為學(xué)生、教師服務(wù)。

體育室管理工作總結(jié)篇十八

在這一年的時(shí)間里,自我在車間領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,和同事團(tuán)結(jié)合作下,學(xué)到了很多的知識,工作上取得圓滿成功。為了更好地完成工作,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),揚(yáng)長避短,提高自我的業(yè)務(wù)技能,現(xiàn)將年的工作情景總結(jié)如下:

在這一年里,我從事機(jī)動的工作。我們?nèi)齻€(gè)品種,四個(gè)規(guī)格交替生產(chǎn)。順利完成了公司和車間交給的生產(chǎn)任務(wù),一次性合格率100%,保證了市場的需求?,F(xiàn)場管理,工藝,衛(wèi)生,安全,質(zhì)量,紀(jì)律等在車間和公司檢查中堅(jiān)持零紀(jì)錄。這一年里也換了不少的新人,每來一位新人,我都認(rèn)真教給他機(jī)器的安全操作,和現(xiàn)場工藝操作,以便他們很快適應(yīng)裝配工作。在實(shí)際工作中,也存在一些不足的地方。主要是我們在裝車的過程中發(fā)現(xiàn)配件有些損壞和裂紋的現(xiàn)象,影響了摩托車的美觀,也存在必須的質(zhì)量隱患。我和同事們認(rèn)真排查找原因,配件是主要的原因。在不能更改配件的情景下,我們只能認(rèn)真檢查配件中有沒有碰傷、碰花,一有發(fā)現(xiàn)不合格的配件立刻就更換,這樣稍微有點(diǎn)改善,但還不能根本解決。其次班組建設(shè),現(xiàn)場管理搞得不是很好,沒有抓到細(xì)處。

車間多次組織學(xué)習(xí)了軍訓(xùn)和工藝裝配質(zhì)量等技術(shù),還組織討論了“熱情,職責(zé),忠誠”和“增強(qiáng)工作職責(zé)心,推行職責(zé)追究制”。徹底洗滌了職工的心靈,大大提高了工作熱情和工作職責(zé)心。從主觀意識到該為誰工作,怎樣工作。首先擺正態(tài)度,“態(tài)度決定一切”。有了正確的態(tài)度,才能運(yùn)用正確的方法,找到正確的方向,進(jìn)而取得正確的結(jié)果。我一向認(rèn)為工作不該是一個(gè)任務(wù)或者負(fù)擔(dān),應(yīng)當(dāng)是一種樂趣,是一種享受,而僅有你對它產(chǎn)生興趣,徹底的愛上它,你才能充分的體會到其中的歡樂。能夠說,懂得享受工作,你才懂得如何成功,期間來不得半點(diǎn)勉強(qiáng)。其次,是本事問題,又能夠分成專業(yè)本事和基本本事。具體到人,專業(yè)本事決定了你適合于某種工作,基本本事,包括自信力,協(xié)作本事,承擔(dān)職責(zé)的本事,冒險(xiǎn)精神,以及發(fā)展?jié)摿Φ?,將直接決定工作的生命力。一個(gè)在事業(yè)上成功的人,必是兩種本事能夠很好地協(xié)調(diào)發(fā)展和運(yùn)作的人。

在作風(fēng)上,能遵章守紀(jì)、團(tuán)結(jié)同事、務(wù)真求實(shí)、樂觀上進(jìn),始終堅(jiān)持嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真的工作態(tài)度和一絲不茍的工作作風(fēng),勤勤懇懇,任勞任怨。始終做到老老實(shí)實(shí)做人,勤勤懇懇做事,勤勞簡樸的生活,時(shí)刻牢記自我的職責(zé)和義務(wù),嚴(yán)格要求自我,在任何時(shí)候都要努力完成領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)。

搞好班組建設(shè),把每一項(xiàng)工作抓得細(xì)處,做到細(xì)化管理。

今后我將以嶄新的精神狀態(tài)投入到工作當(dāng)中,努力學(xué)習(xí),提高工作效率,熟練業(yè)務(wù)本事。進(jìn)取響應(yīng)公司加強(qiáng)管理的措施,遵守公司的規(guī)章制度,做好本職工作。

體育室管理工作總結(jié)篇十九

作為學(xué)校的體育器材保管員,我的主要工作就是妥善保管各種體育器材,為學(xué)校體育課教學(xué)和文體活動提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)和物資保障。

1、做好器材的登記工作,對各種新進(jìn)的器材,要及時(shí)準(zhǔn)確地予以記載,對已破損的器材要及時(shí)注銷,使帳物相符。

2、分類存放。按類將各種器材分類存放,以便于快捷方便地取用各種器材

3、做好安全防護(hù)工作。平時(shí)注意各種器材的使用安全,注意防火防盜防潮。發(fā)現(xiàn)情況及時(shí)處理,并向主管領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)辦公室匯報(bào)。

4、對于體育課堂使用器材,及時(shí)做好記錄。

5、每天認(rèn)真做好器材室的清潔和器材的維護(hù)工作,保持器材室的清潔與衛(wèi)生;

7、不私自將器材借用或租用給他人或單位;

8、學(xué)期結(jié)束前,清點(diǎn)體育器材,回收外借器材。

一學(xué)期來,嚴(yán)格按照體育室的管理規(guī)定操作,全部器材完好無損。學(xué)校體育資源得到合理有效的利用,保證體育教學(xué)、訓(xùn)練、競賽正常有序地進(jìn)行。

體育室管理工作總結(jié)篇二十

一、立足科技發(fā)展部部門職責(zé),全面對標(biāo)提升科技管理水平20xx年,我們根據(jù)集團(tuán)公司對標(biāo)管理活動的統(tǒng)一安排和部署,按照“在對標(biāo)中學(xué)習(xí)、在反思中學(xué)習(xí)、在行動中學(xué)習(xí)、在共享中學(xué)習(xí)”的要求,以優(yōu)化提升科技發(fā)展部管理職能為重點(diǎn),相繼完成了對標(biāo)現(xiàn)狀分析、確定主題重點(diǎn)、選取標(biāo)桿指標(biāo)、制定改進(jìn)計(jì)劃、強(qiáng)化對標(biāo)考核等各項(xiàng)工作,確保了對標(biāo)管理活動的穩(wěn)步有序開展。認(rèn)真回顧總結(jié),我們主要做了以下幾個(gè)方面的工作:

1、進(jìn)行全面客觀的現(xiàn)狀剖析,夯實(shí)對標(biāo)基礎(chǔ)。現(xiàn)狀分析是對標(biāo)管理工作的重要基礎(chǔ),在這一階段,我們始終堅(jiān)持了三項(xiàng)原則:

二是數(shù)據(jù)來源渠道權(quán)威可靠,包括政府、協(xié)會和企業(yè)門戶網(wǎng)站、企業(yè)社會責(zé)任報(bào)告、行業(yè)協(xié)會研究報(bào)告及有關(guān)企業(yè)經(jīng)營情況通報(bào)等;三是指標(biāo)數(shù)據(jù)時(shí)間周期跨度較大,包含“十一五”總體數(shù)據(jù)及近三年年度數(shù)據(jù)。通過數(shù)據(jù)的比照分析,我們在科技創(chuàng)新投入、科研獎項(xiàng)、專利申請和授權(quán)量、科研人員數(shù)量等方面,與行業(yè)優(yōu)秀指標(biāo)存在較大差距。

2、深入分析數(shù)據(jù)背后體制機(jī)制差距,明確改進(jìn)重點(diǎn)。在數(shù)據(jù)分析的基礎(chǔ)上,結(jié)合部門職責(zé),集中搜集整理了神華集團(tuán)、兗礦集團(tuán)、淮南礦業(yè)等行業(yè)先進(jìn)企業(yè)的最佳管理實(shí)踐,查找出了數(shù)據(jù)差距背后的深層次問題,表現(xiàn)在:缺乏確??萍假Y金穩(wěn)定增長的長效機(jī)制導(dǎo)致科技創(chuàng)新投入偏低;年度科研計(jì)劃項(xiàng)目數(shù)量偏少,質(zhì)量不高,管理水平較低,尤其缺乏健全的科技創(chuàng)新體系導(dǎo)致科研獎項(xiàng)偏少;知識產(chǎn)權(quán)意識欠缺,尤其是缺乏系統(tǒng)的知識產(chǎn)權(quán)規(guī)劃和長期的專利挖掘布局導(dǎo)致專利數(shù)量不足;創(chuàng)新人才的引進(jìn)、培養(yǎng)、激勵淘汰機(jī)制欠缺導(dǎo)致科研人員數(shù)量偏少。因此,我們的對標(biāo)重點(diǎn)集中在科技創(chuàng)新體系,科研項(xiàng)目管理、知識產(chǎn)權(quán)管理和科技創(chuàng)新人員等四個(gè)方面。

3、確立層級分明的對標(biāo)主題,凝聚創(chuàng)新合力。針對現(xiàn)狀分析的結(jié)論,我們確立“聚焦戰(zhàn)略、創(chuàng)新驅(qū)動、服務(wù)發(fā)展”為整體對標(biāo)主題;根據(jù)科技管理的關(guān)鍵要素及薄弱環(huán)節(jié),確立“構(gòu)建創(chuàng)新體系,實(shí)施重大項(xiàng)目,保護(hù)知識產(chǎn)權(quán),培育創(chuàng)新人才,搭建創(chuàng)新平臺”為科技發(fā)展部對標(biāo)主題;結(jié)合所屬企業(yè)戰(zhàn)略定位及發(fā)展方向,確立“六強(qiáng)四優(yōu)、特色發(fā)展”為所屬單位對標(biāo)主題。三級對標(biāo)主題的確立和完善,確保了對標(biāo)工作既圍繞一個(gè)總體目標(biāo)開展,又充分彰顯個(gè)性特色,既獨(dú)立運(yùn)作,又緊密聯(lián)系、相互影響,有效促進(jìn)了對標(biāo)工作自上而下穩(wěn)步開展、責(zé)任目標(biāo)逐級落實(shí)、重點(diǎn)任務(wù)有序推進(jìn)。

4、瞄準(zhǔn)國際一流的標(biāo)桿企業(yè),凝練管理實(shí)踐。在對標(biāo)一流的過程中,我們越發(fā)深刻的認(rèn)識到,只有把自己放在更大的坐標(biāo)系中進(jìn)行分析、比較和檢驗(yàn),才能明白什么是高標(biāo)準(zhǔn)和快節(jié)奏。因此,我們選擇了神華集團(tuán)重點(diǎn)學(xué)習(xí)科技管理體系建設(shè),選擇淮南礦業(yè)重點(diǎn)學(xué)習(xí)科研平臺管理運(yùn)行,選擇兗礦集團(tuán)學(xué)習(xí)知識產(chǎn)權(quán)挖掘布局,選擇北京低碳研究所、中煤科工西安院、中科院大化所等行業(yè)內(nèi)一流科研院所,學(xué)習(xí)科技領(lǐng)軍人才引進(jìn)培育,在此基礎(chǔ)上,對先進(jìn)管理理念、模式和方法,進(jìn)行消化、吸收和再創(chuàng)新,探索形成符合企業(yè)實(shí)際、獨(dú)具特色的科技工作管控措施,牢固樹立了趕超先進(jìn)、追求卓越的信心和決心。

5、制定科學(xué)合理的對標(biāo)計(jì)劃,推進(jìn)改進(jìn)工作。圍繞科技創(chuàng)新投入不足這一問題,以健全科技資金界定、投入、保障機(jī)制為重點(diǎn),與政府財(cái)稅部門積極溝通,明確科技資金的提取使用范疇,制定出臺了《科技資金管理暫行辦法》,確保3%的科技資金投入。圍繞科技創(chuàng)新體系不健全這一問題,學(xué)習(xí)神華集團(tuán),調(diào)整完善了集團(tuán)公司科技工作三個(gè)委員會,形成了決策層、管理層、研發(fā)層與應(yīng)用層定位清晰的“三委一部一院、兩站五所十中心、兩基地一聯(lián)盟”科技創(chuàng)新體系。

項(xiàng)目計(jì)劃同步下達(dá)、同步指導(dǎo)、同步驗(yàn)收。圍繞科技創(chuàng)新人才不足這一問題,以構(gòu)建科研人員晉升渠道為重點(diǎn),在內(nèi)部經(jīng)營管理序列外設(shè)立科研技術(shù)序列,建立了由首席研究員到見習(xí)研究員的九級職級,并出臺了《科研人員激勵機(jī)制建設(shè)規(guī)劃方案》,通過體制機(jī)制的創(chuàng)新,引進(jìn)、培養(yǎng)、造就一批高層次科技領(lǐng)軍人才和基礎(chǔ)研發(fā)人員。

體育室管理工作總結(jié)篇二十一

為了今后更好的完善管理本室,更好的開展工作,現(xiàn)就過去的工作進(jìn)行總結(jié)。

一、學(xué)校各項(xiàng)體育器材,分類擺放,造冊登記管理。

二、教師上課所用器材,需辦理登記手續(xù),課后按數(shù)按量歸還,放回原處。

三、

課余時(shí)間,需用器材,應(yīng)辦理借出手續(xù),并按時(shí)送還,如有遺失損壞,追查責(zé)任,按價(jià)賠償。

四、對學(xué)校的各種體育器材,能做到每期全面查點(diǎn)一次,并逐年購置和自查,按上級規(guī)定的器材要求達(dá)標(biāo)。

五、做到不定期的對體育室進(jìn)行室內(nèi)衛(wèi)生,保持室內(nèi)整潔。

六、天天登錄功能室管理平臺,建立專用帳冊,賬物相符。

七、掌握設(shè)備性能,使用方法,能排除一般故障,保證設(shè)備正常工作,要定期對電器通電驅(qū)潮,檢查,保養(yǎng).有關(guān)教師必須了解設(shè)備性能,掌握設(shè)備使用方法,嚴(yán)格操作規(guī)定,使用時(shí)若設(shè)備發(fā)生故障,應(yīng)及時(shí)報(bào)告管理人員。

當(dāng)然,在管理工作中還存在做一些不足之處。

一、工作繁忙的時(shí)候,就對管理產(chǎn)生倦怠,甚至想不管。

二、需要學(xué)習(xí)的知識還有很多,工作也做的不夠細(xì)致。

在今后,我會改變自己不對的地方,努力學(xué)習(xí)各種管理知識爭取把體育功能室管理的更好,真正為學(xué)生、教師服務(wù)。

海拉爾鐵路三中。

2016.8。

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