總結(jié)是反思的過程，讓我們更好地了解自己的行為和決策。好的總結(jié)應(yīng)該能夠突出自己的成長和進步，同時也需要包含對自己的批評和反思。請大家注意，以下是一些經(jīng)驗豐富的作者總結(jié)的范文，可以作為參考，但請勿抄襲。
案件發(fā)言材料篇一
同志們：
大家好！
“為了您和家人的幸福，開車不喝酒，喝酒不開車”這是在電視上天天看到浙江省禁酒駕代言人小強給我們的溫馨提示?！澳c人搶道，別跟車賽跑，趕路不差這幾秒?！薄俺瑔T超速害人害己，遵章守法皆大歡喜?！边@樣一串串有關(guān)交通安全的宣傳標(biāo)語，經(jīng)常出現(xiàn)在報刊最顯眼的版位上，電視、廣播、網(wǎng)絡(luò)等媒體，每天媒體也對交通安全方面的內(nèi)容作報道，時刻敲響安全的警鐘。
筆者不會駕車，也對這些類廣告似乎抱著與我無關(guān)的態(tài)度。但從去年親自經(jīng)歷酒后駕駛被查，令筆者吸取了終生的教訓(xùn)。
交通安全成了每個人茶前飯后的話題。然而，很多關(guān)于車禍的故事，百分之八十是由于司機酒后駕車釀出的慘局。
打開網(wǎng)站搜索“酒后駕車”，映入眼竄的是一篇篇關(guān)于血案的故事，我們不得不去思考!在平日的生活中，需要我們時時刻刻地牢記：安全從我做起,拒絕酒后駕車!
請記住小強的那句話“為了您和家人的幸福，開車不喝酒，喝酒不開車”!
案件發(fā)言材料篇二
文明行車不僅是駕車者的義務(wù)和責(zé)任，更事關(guān)生命安全和人生幸福。為了您和他人的生命安全，為了您全家的幸福和安寧，我們呼吁全社會的交通參與者，廣大司機朋友們，遵守交通法規(guī)，拒絕酒后駕駛。
一、參加活動及聚會時，嚴(yán)格自我約束，做到喝酒不開車、開車不喝酒，提高自制力，杜絕酒后駕車。
二、參加活動及聚會時，做到對開車來的親朋好友不勸酒，不敬酒，并提醒對方不喝酒。
三、盡可能組織不含酒精的聚會，注意飲酒的朋友是否有駕車，如發(fā)現(xiàn)應(yīng)立即制止。
四、發(fā)現(xiàn)酒后駕車行為后，應(yīng)對司機進行勸阻，不搭乘該車輛。
五、應(yīng)提倡文明駕車，遵守交通規(guī)則，不超速、不違章，不往車外亂扔廢棄物等。
六、嚴(yán)格遵守《中華人民共和國道路交通安全法》相關(guān)法規(guī)。
為了每一位朋友的家庭和睦、幸福安康，衷心地希望每位車友時刻銘記，珍愛生命、拒絕酒后駕駛。為了你的親人，為了你的"朋友，為了你自己，從我作起，遠離酒禍，堅決杜絕酒后駕駛!讓我們攜起手來，打造一個平安暢通、和諧文明的交通環(huán)境，使我們的城市更美麗，我們的生活更美好!
希望此倡議能得到大家的支持。祝大家生活幸福!
案件發(fā)言材料篇三
針對xx案例，以案促改工作動員會后，我校高度重視，準(zhǔn)時組織學(xué)習(xí)貫徹，并結(jié)合單位實際制定實施方案，仔細(xì)做好宣揚動員和剖析整改階段規(guī)定動作，扎實推動xxx以案促改工作。
3、排查廉政風(fēng)險點，建立防掌握度。全體黨員深刻剖析緣由、建立問題臺賬、制定整改措施。
自覺抵抗誘惑，增添黨性修養(yǎng)，在當(dāng)前市場經(jīng)濟條件下，人們的思想觀念、生活方式和價值取向都發(fā)生了多方面的改變，但是非、善惡、美丑的界限不能混淆，作為xxx員堅持什么、反對什么，提倡什么、抵抗什么，都務(wù)必旗幟鮮亮。我們必需要時刻把加強學(xué)習(xí)改造、增添黨性鍛煉作為自我做人的頭等大事抓緊抓好，活到老，學(xué)到老。時時到處做到自重、自省、自警、自勵，始終堅持xxx人的浩然正氣。
要舉措，也是從源頭上防腐治腐、警示和關(guān)愛愛護干部、營造干事創(chuàng)業(yè)氣氛的重要手段。通過剛剛的學(xué)習(xí)，信任大家內(nèi)心頗受觸動，今后的工作中要以案為鑒、聞警自省，深刻汲取教訓(xùn)，自覺劃清界線、肅清惡劣影響，不折不扣把中央決策部署落到實處。在此，我作如下表態(tài)：
一是做到xxx兩個抓好。抓好思想政治建設(shè)，結(jié)合xxx不忘初心，牢記使命主題教育活動，堅持用xxxxxx系列重要講話精神武裝頭腦、指導(dǎo)實踐、推開工作。仔細(xì)落實黨委中心組學(xué)習(xí)、xxx三會一課等制度，常常性開展警示教育，催促黨員干部以案為鑒、聞警自省;抓好制度執(zhí)行，嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制，凡涉及xxx三重一大事項，一律集體討論通過后實施。嚴(yán)格落實公務(wù)接待、公車管理、請銷假、財務(wù)、考勤等工作制度，完善內(nèi)掌握度和監(jiān)管機制，促進全局干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變。
二是堅持xxx三個帶頭。潔凈是立身之本，是每一名黨員干部的操守底線，要始終保持政治定力、紀(jì)律定力、道德定力和反腐定力，把自己擺進去，自覺主動開展以案促改，做到帶頭剖析典型案例，勇于刀刃向內(nèi)、自曝家丑、自揭傷痕，給自己一個清楚的自畫像;帶頭查找崗位風(fēng)險、廉政風(fēng)險，薄弱環(huán)節(jié)和關(guān)健點;帶頭上廉政黨課，結(jié)合典型案例，用身邊事教育身邊人，強化警示教育。
全完善機制，做到緣由分析不透徹不放過、風(fēng)險點找不準(zhǔn)不放過、整改措施不過硬不放過、成效不顯著不放過。
四是堅持xxx五個反思。深刻反思腐敗案件對一個地方政治生態(tài)的嚴(yán)重破壞影響，深刻反思腐敗案件發(fā)生的土壤和根源，深刻反思腐敗案件的關(guān)鍵警示意義，深刻反思腐敗案件當(dāng)事人的蛻變之路，深刻反思以案為鑒、以案促改的教育重點，促使廣大黨員干部筑牢拒腐防變的思想防線。
同志們，心有所畏，方能行有所止。權(quán)力是把雙刃劍，用得好，利黨利民;用的不好，傷及自身。當(dāng)前社會上形形色色的誘惑無處不在，能不能抵抗住誘惑，始終做到堅持原則、遵紀(jì)守法，是衡量一個干部立身處世的根本。郭花枝等人用政治生命寫成的警示教材，是我們推斷是非對錯的一面鏡子。xxx前車之覆，后車之鑒，期望同志們在以后的工作和生活中，要繼續(xù)嚴(yán)格要求自己，依法履職，公正用權(quán)，嚴(yán)以律己，繼續(xù)履行好自身職責(zé)，樹立好市場監(jiān)管系統(tǒng)黨員干部良好形象。
更警醒人。堅持xxx四不放過原則(即緣由分析不透徹不放過、風(fēng)險點找不準(zhǔn)不放過、整改措施不過硬不放過、成效不顯著不放過)深挖問題根源和案發(fā)規(guī)律，把握廉政風(fēng)險防控重點，推動典型案件的警示作用，在自己心里真正筑起一道防腐防變的思想防線。
二、抓牢重點領(lǐng)域，搭起權(quán)力高壓線。以案促改，目的在改。堅決做到xxx五個帶頭(即帶頭剖析典型案件、帶頭查找崗位風(fēng)險、帶頭制定整改措施、帶頭自我約束權(quán)力行使、帶頭整改突出問題)，突出重點行業(yè)、關(guān)鍵環(huán)節(jié)，與打好脫貧攻堅等重點工作結(jié)合起來，緊盯群眾身邊的xxx微腐敗，真正把以案促改成果轉(zhuǎn)化為促進全面從嚴(yán)治黨、改革進展的強大動力。三、抓住關(guān)鍵環(huán)節(jié)，推動反腐常態(tài)化。事前抓教育預(yù)防。用身邊事教育身邊人，不斷筑牢黨員干部拒腐防變的思想道德防線。事中抓從嚴(yán)懲治。對不收斂不收手、迎風(fēng)違紀(jì)的，要堅決予以查處，發(fā)揮執(zhí)紀(jì)審查的震懾作用。事后抓建章立制。堅持正本清源、源頭治理，針對典型案件暴露出來的問題，有針對性地建章立制，推動以案促改工作常態(tài)化、制度化。前車之覆，后車之鑒，心有所畏，方能行有所止。從身邊案件中汲取教訓(xùn)，仔細(xì)反思，深入剖析，警鐘長鳴，做到自重、自省、自警、自勵，不斷提高防腐拒變的能力。。
案件發(fā)言材料篇四
社區(qū)年初就召開了綜治轄區(qū)成員單位、村居民小命案防控工作專題會議，認(rèn)真分析了社區(qū)轄區(qū)單位和村居民小組命案防控工作的薄弱環(huán)節(jié)，成立了命案防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了工作計劃，工作職責(zé)，實施方案。
二、充分分析研判命案防控工作，從源頭防控入手。
1、以預(yù)防和減少可防性命案為重點，堅持問題導(dǎo)向，抓源頭預(yù)防，采取有效措施，強化源頭治理、綜合治理。
2、加強矛盾糾紛排查調(diào)處，有效防控婚姻家庭矛盾糾紛引發(fā)的命案。
3、加強嚴(yán)重精神障礙患者服務(wù)管理，落實居家監(jiān)護責(zé)任，有效防控嚴(yán)重精神障礙患者傷害致人死亡案件。
4、加強出租房屋和重點行業(yè)治安防控力度，有效防控酒后殺人、激情殺人等命案。
25、加強刑滿釋放人員、未就業(yè)就學(xué)閑散青少年等重點人群排查摸底，加大監(jiān)管力度，有效防控命案發(fā)生。
三、加強社會矛盾糾紛排查調(diào)處化解。
1、提高對矛盾糾紛排查化解信息系統(tǒng)的運用，充分發(fā)揮各村居民小組、綜治委成員單位矛盾糾紛調(diào)解小組的作用、及時排查出的矛盾糾紛問題，緊緊圍繞家庭鄰里糾紛、瑣事糾紛、感情糾紛、民間債務(wù)糾紛等重點矛盾問題，全面深入開展易引發(fā)命案矛盾糾紛排查化解工作，防止“民轉(zhuǎn)刑”、“刑轉(zhuǎn)命”案件發(fā)生。
2、緊盯矛盾問題排查、化解、穩(wěn)控情況。實行每月開展一次矛盾問題排查工作，開展矛盾糾紛化解跟蹤回訪工作，隨時掌握動態(tài)，對可能引發(fā)“民轉(zhuǎn)刑”“刑轉(zhuǎn)命”案件的矛盾問題，按照“四定三包”（定牽頭領(lǐng)導(dǎo)、定責(zé)任單位、定責(zé)任人、定辦結(jié)時限，包調(diào)處、包化解、包反饋）的要求，及時發(fā)現(xiàn)，就地化解。
3、轄區(qū)單位和村居民調(diào)解小組對于本級無法化解的矛盾糾紛，迅速逐級上報社區(qū)，由社區(qū)妥善應(yīng)對。對在工作中了解到的有可能引發(fā)個人極端事件的信訪信息要及時通報鎮(zhèn)社區(qū)相關(guān)部門，有效防止命案等極端案（事）件的發(fā)生。
4、每季度召開綜治例會，聽取轄區(qū)單位和村居民小組矛盾問題化解情況，掌握工作進程，督促各責(zé)任單位落實舉措，確保因久拖不決而引發(fā)矛盾激化，發(fā)生命案。
34、強化信訪排查預(yù)測。高度重視初信、初訪的處理，切實提高初信、初訪一次性辦結(jié)率。充分發(fā)揮社區(qū)和轄區(qū)單位、村居民小組人民調(diào)解委員會的作用，做到聯(lián)調(diào)、聯(lián)動，發(fā)揮整體合力。
5、加大對不安定因素的分析和預(yù)測，對情緒極端、揚言報復(fù)社會或他人的來訪人員，要及時上報、主動關(guān)注動向、落地核查及全力做好解釋勸導(dǎo)，引導(dǎo)正確的信訪途徑和司法途徑維護個人利益，防止矛盾的擴大和激化，發(fā)生危害他人生命的案（事）件發(fā)生。
6、充分發(fā)揮是發(fā)揮人民調(diào)委會的主導(dǎo)作用、提前介入發(fā)現(xiàn)的矛盾糾紛，避免因情緒激動、泄憤造成他人人身傷害。
案件發(fā)言材料篇五
縱觀各類腐敗分子走上犯罪道路的軌跡，教訓(xùn)是極其深刻的，給我們每一個領(lǐng)導(dǎo)干部敲響了警鐘，提出了警示。從這些反面典型案例的演變過程中，無一例外地可以看到，理想信念的滑坡是導(dǎo)致墮落、蛻變的最主要的根源。把理論學(xué)習(xí)、思想教育和思想改造看成是空頭理論，是形式主義，是軟任務(wù)；對學(xué)習(xí)沒有興趣，即使學(xué)習(xí)，也是做表面文章。當(dāng)了領(lǐng)導(dǎo)以后，更是以教育者身份教育下屬，很少以受教育者的身份接受教育。正是由于沒有從思想上解決“入黨是為什么、現(xiàn)在當(dāng)干部應(yīng)該做什么、將來身后留點什么”這個根本問題，由于沒有樹立起正確的人生觀和價值觀，逐漸背離了黨的宗旨，喪失了理想信念，革命意志衰退，以致于在種種誘惑面前迷失了方向，在大是大非面前喪失了原則，才一步步走上了犯罪的道路。
今天的警示教育，給我們實實在在地敲響了警鐘，我們在座的各位一定要從反面典型中汲取教訓(xùn)，引以為戒，時刻保持清醒的頭腦，從點點滴滴的小處著手，嚴(yán)格要求自己，塑好自身清正廉潔的良好形象，堅定理想信念，守住道德底線，筑牢思想防線。
權(quán)利是一種責(zé)任，也是一把“雙刃劍”，用權(quán)為公可以造福社會，自己在事業(yè)上也會有所建樹；相反，如果利用手中的權(quán)力去搞以權(quán)謀私、權(quán)錢交易，做出違紀(jì)違法的事情，不但危害國家，危害社會，又危害家庭，也害了自己。講到這里我想起一篇文章《守住自己的井》：明朝開國皇帝朱元璋曾給大臣們算過一筆帳，他說：“老老實實的當(dāng)官，守著自己的俸祿過日子，就好像守住自己的一口井，井水雖然不滿，但可以天天汲取，用之不盡?！边@段話被后人稱為“守井哲學(xué)”。現(xiàn)實生活中因貪污受賄而導(dǎo)致鋃鐺入獄，甚至丟了性命的腐敗分子，他們最大的教訓(xùn)就是守不住自己的“井”，他們總嫌“水井”不滿，于是就利用職權(quán)，不擇手段的謀取不義之財，然而，當(dāng)不義之財如江水般滾滾而來時，也常常就是連自己一同毀滅之日。這時候，不僅大量金錢自己享受不了，就連自己那口不滿的井水也失去了。
各級管理崗位人員，特別是“一把手”，要認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”，既抓業(yè)務(wù)發(fā)展，又抓反腐倡廉建設(shè)，把反腐倡廉的各項工作任務(wù)融入到業(yè)務(wù)之中，既要抓好業(yè)務(wù)，更要管好自己、帶好隊伍；要在作風(fēng)建設(shè)和廉潔自律上為全行作表率、樹榜樣，經(jīng)得起誘惑，耐得住寂寞，守得住清貧；要求別人做到的，自己首先要做到，禁止別人做的，自己堅決不做，在工作和生活中嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律的各項規(guī)定.為督促管理人員履行一崗雙責(zé)，按照“一級抓一級，部門抓系統(tǒng),部門對業(yè)務(wù)條線負(fù)責(zé)，上下聯(lián)動，齊抓共管”的案件防控工作要求，我們制定了《案件防控工作考評辦法》，將各項任務(wù)分解到各個部門，將考評結(jié)果與各支行、各部門年度kpi考核掛鉤，與主要負(fù)責(zé)人年度績效掛鉤，與領(lǐng)導(dǎo)人員職務(wù)聘任晉升掛鉤，與評先評優(yōu)掛鉤，與“平安銀行”創(chuàng)建掛鉤，與“案件防控重點聯(lián)系行”制度掛鉤，構(gòu)筑“橫向到邊、縱向到底、全面覆蓋”的案件防控組織體系。
不受監(jiān)督的權(quán)力必然導(dǎo)致腐敗。監(jiān)督是對干部的約束，更是對干部的關(guān)愛。要自覺把自己始終臵于廣大員工的監(jiān)督之下，真誠地聽取他們的意見和反映，虛心聽取來自不同層面的提醒，做到聞過則喜、有則改之、無則加勉，真正體現(xiàn)出領(lǐng)導(dǎo)干部的高風(fēng)亮節(jié)，成為員工心中永不磨滅的表率。對于掌握一定權(quán)力的領(lǐng)導(dǎo)干部來說，經(jīng)常有來自各方面的監(jiān)督，給你拉拉袖子提個醒，只有好處，沒有壞處。有制度不執(zhí)行、用權(quán)力無監(jiān)督，等于給違紀(jì)違法行為開了方便之門。我們每一位干部員工要從反面典型中吸取教訓(xùn)，擺正個人和組織、個人和群眾的關(guān)系，真心實意聽取各個方面的意見，積極接受各個方面的監(jiān)督，切實做到前移關(guān)口，未雨綢繆，防微杜漸態(tài)。
同志們，“前車之覆，后車之鑒”，“手莫伸，伸手必被捉”，“一失足成終身恨”。作為管理人員和重要崗位的員工，我們要認(rèn)真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，真正從內(nèi)心深處警示自己，把握好人生航向，清清白白做事，堂堂正正做人，守住“底線”，不踩“紅線”，不越“雷區(qū)”，自覺筑牢拒腐防變的思想道德防線，為各項業(yè)務(wù)發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻。
案件發(fā)言材料篇六
尊敬的司機朋友們：
珍愛生命，拒絕酒駕。
在當(dāng)今社會，經(jīng)濟高速發(fā)展的同時，人們的生活水平也隨之提高，汽車也逐漸進入大眾家庭，越來越多的人擁有私家車，雖然汽車的到來給不少人帶來便利的，但由此產(chǎn)生的一系列危害也不容小覷，例如其中酒駕引起的交通事故也給廣大人民大眾帶來不少的傷害。酒駕的危害性和法律后果眾所周知。酒精會使駕駛?cè)说囊暳ο陆?，視野變窄，判斷能力減弱。醉酒更容易造成駕駛?cè)饲榫w、行為失控，醉酒后超速、闖紅燈造成的惡性事故屢見不鮮。
我國對酒駕的行為也采取不少的`處罰措施，為何酒駕現(xiàn)象依舊頻繁發(fā)生?一是駕駛者的交通安全意識薄弱，守法意識不強，對酒駕的危害認(rèn)識不夠。不少駕駛者存在著僥幸心理，認(rèn)為自己酒量好，只要腦子清醒，應(yīng)付駕車絕對沒問題，有些司機認(rèn)為自己酒駕從未查過，另外，自認(rèn)為可以通過“關(guān)系”進行疏通，且也有自己應(yīng)對交警查處的辦法，有恃無恐，這更加劇了僥幸心理，亦使酒駕成為了常態(tài)。二是行政執(zhí)法力度不夠，處罰力度相對較輕，缺乏對酒后駕駛的整治長效機制。由于警力不足，交警部門雖然日日查，夜夜檢，查處酒駕的的依然幾率低，交警部門只能在重要路段，重要時期開展巡查，無法做到全天候，全區(qū)域覆蓋，交警的查處方式不夠靈活，以致于有些駕駛者鉆了空檔。另外，我國對酒駕的處罰在實際操作中重經(jīng)濟處罰，輕“酒駕入刑”。三是受我國酒文化的影響，飯桌上無酒不歡，無論紅白喜事，各種聚會都離不開酒，不喝酒就意味著感情不深，不喝酒就辦不成事，飲酒已成為現(xiàn)代社會社交場合不可或缺的元素之一，這也是致使酒駕數(shù)量增多的原因之一。
禁止酒后駕車僅靠公安機關(guān)對酒駕進行處罰來約束是遠遠不夠，更需要的是駕駛者的自覺。駕駛者要自覺提高自我約束力，千萬不要存有僥幸心理，醉酒駕車引起的交通事故不止給當(dāng)事人造成了直接傷害，更是給社會和家庭帶來不少的傷害。要從根本杜絕酒后駕車這一嚴(yán)重的違法行為。
杜絕酒駕要加強執(zhí)法力度和監(jiān)管力度，切實實行整治酒駕的長效機制。交警部門要進一步加大執(zhí)法力度，依據(jù)《交通安全法》相關(guān)法規(guī)從嚴(yán)查處酒后駕駛違法行為。對已構(gòu)成交通肇事的司機更要依法從重處罰，杜絕說情，以儆效尤，以此增加駕駛者的遵法守法自覺性。同時還要通過提高道路巡查密度、開展交通專項整治等管理措施，進一步強化交通安全防控力度，以此切實維護公眾的交通安全。
加強宣傳教育，提高全社會“喝酒不開車，開車不喝酒”的思想認(rèn)識。開展對酒駕引起的危害宣傳教育，切實提高廣大交通參與者的交通安全意識，交警部門在做好部門宣傳報道工作之際，邀請報社、電視臺等新聞媒體的記者隨警作戰(zhàn)，對公安交警的執(zhí)法、辦案等環(huán)節(jié)進行跟蹤拍攝，并在報社、電視臺等新聞媒體上進行專題刊播，用身邊的典型案例警示廣大交通參與者文明行車、安全行車。
人的生命是有限的，但酒精的危害是無限，不要讓有限的生命消逝在無限的傷害之中，所以請大家珍愛生命，拒絕酒駕，不僅是對自己生命的負(fù)責(zé)，更是對他人生命的重視。
案件發(fā)言材料篇七
__在紀(jì)念中國人民抗日戰(zhàn)爭暨世界反_戰(zhàn)爭勝利75周年座談會上講到：我國正處于實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興關(guān)鍵時期，我們面臨的重大斗爭不會少。我們必須以越是艱險越向前的精神奮勇搏擊、迎難而上，毫不動搖，毫不退縮，直至取得勝利。在面臨時代變革的關(guān)鍵節(jié)點，學(xué)好黨史、新中國史、改革開放史、社會主義發(fā)展史是牢記黨的初心和使命的重要途徑，是黨員的一門重要必修課。xxx黨委貫徹落實_新時代中國特色社會主義思想，增強守初心、擔(dān)使命的思想和行動自覺，與經(jīng)濟社會發(fā)展目標(biāo)任務(wù)結(jié)合起來，突出xx特色，多措并舉開展了一系列“四史”學(xué)習(xí)教育活動。
搭建“四史”學(xué)xxx臺，量身定制“三清單”
xxx面向廣大黨員群眾,打造“線上+線下”學(xué)xxx臺,推出“四史”學(xué)習(xí)教育“三清單”，即參考書單、黨課清單、陣地清單，形成了多形式、分層次、全覆蓋的“四史”學(xué)習(xí)教育模式。由_黨史出版社、當(dāng)代中國出版社等出版社出版的38套權(quán)威“四史”書單，明確了學(xué)習(xí)重點，形成了參考書單。廟通過邀請黨校老師開展專家黨課、社區(qū)黨校講師宣講、公眾號上面向基層推送空中微黨課、微測試等方式形成有影響、有特色的“四史”黨課清單。通過整合紅色資源，積極聯(lián)系市、區(qū)兩級紅色文化資源，依托上海黨史教育基地紅色資源，打造陣地清單。
創(chuàng)新方式方法，把“四史”教育融入日常活動。
xxx社區(qū)黨群服務(wù)中心充分發(fā)揮服務(wù)功能，將管詞教育與“四史”學(xué)習(xí)教育，與支部“三會一課”、主題黨日等相結(jié)合，向全鎮(zhèn)基層黨組織開放黨群活動場所，開設(shè)了“三新”黨員教育和支部黨日活動兩個專場活動。
“七一”當(dāng)天，以“信仰如山、信念如鐵信心如磐———讓初心薪火相傳”把使命永擔(dān)在肩，重溫入黨誓詞為主題，組織黨員們共同觀看了《數(shù)說_一大》微視頻、《奮祖爭先新時代》xxx改革開放40周年圖片展，傾聽了老黨員入黨初心、聆聽了“三新”黨員代表的故事，動靜結(jié)合，豐富了“四史”學(xué)習(xí)活動的內(nèi)涵。
xxx緊扣“不忘初心，牢記使命”，個性化開展支部主題黨日活動，形成了以誓詞教育為主線，觀看紅_、表彰疫情防控先進集體和先進個人，開展防疫微故事宣講、黨員互動交流，99周年黨員心愿留言等為補充的“1+n”黨員教育模板，進一步豐富了黨員教育內(nèi)涵，深化了“四史”學(xué)習(xí)教育成效，增強了黨員的責(zé)任感。光榮感和使命感。
聚焦青少年“四史”學(xué)習(xí)，筑牢信仰根基。
“少年強，則國強，少年志，則國志。”團員青年是國家未來的希望，是社會進步的根基。為進一步切強青年思想教育引領(lǐng)，xxx團委以“學(xué)四史，踐初心，礪青春，勇?lián)?dāng)”為主題開展了豐富多彩的主題團日活動。通過邀請鎮(zhèn)武裝部的青年干部及中鐵上海工程局團委負(fù)責(zé)人分別結(jié)合軍史、改革開放史，以及個人經(jīng)歷和工作實踐進行“四史”學(xué)習(xí)教育的宣講，引導(dǎo)青年思考如何把個人的理想追求融入黨和國家事業(yè)之中，在新時代為黨、為祖國、為人民、為xx多作貢獻，激發(fā)了廣大團員青年的愛國主義情懷。
鎮(zhèn)團委聯(lián)合青少年社工進行了，”關(guān)愛相伴，益路同行”微心愿認(rèn)領(lǐng)活動的介紹和發(fā)布，號召青年們切實將學(xué)習(xí)“四史”的成果轉(zhuǎn)化為關(guān)愛身邊人、回饋社會的實際行動，切實履行社區(qū)責(zé)任、踐行志愿精神、發(fā)揚關(guān)愛困難群體人民至上”的為民情懷。在鎮(zhèn)團委廣泛宣傳發(fā)動下，來自xx條云南學(xué)生及xx條xx社區(qū)學(xué)生的“微心愿”都已點亮。
汲取智慧，在“四史”學(xué)習(xí)中提高工作能力。
為扎實推進“四史”學(xué)習(xí)教育，xxx黨委舉行“四史“學(xué)習(xí)教育學(xué)史讀書活動，充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)班子領(lǐng)學(xué)、促學(xué)的示范引領(lǐng)作用。在學(xué)習(xí)_四史”過程中始終以“原汁原味_.“見行見效”為宗旨，學(xué)真史正史，進一步堅定黨員干部的理想信念和政治立場。通過將“四史”學(xué)習(xí)教育與當(dāng)前工作緊密結(jié)合起來，學(xué)會用歷史方法，歷史智慧、歷史經(jīng)驗，破解發(fā)展難點民生痛點治理堵點。
同時以結(jié)果為導(dǎo)向，把學(xué)習(xí)教育成果體現(xiàn)到實際工作中，切實將人民城市建設(shè)的工作要求轉(zhuǎn)化為緊緊依靠人民不斷造福人民的務(wù)實行動，認(rèn)真踐行“人民城市人民建，人民城市為人民”重要理念。鎮(zhèn)社區(qū)黨群服務(wù)中心、社區(qū)黨校、xx家村居基層黨群服務(wù)站充分發(fā)揮黨群服務(wù)陣地作用，督促基層黨員積極參與常態(tài)化疫情防控、社會治理創(chuàng)新、優(yōu)化營商環(huán)境等工作，重點圍繞群眾關(guān)心的_老小舊遠”問題，謀新策、出實招，探索建立長效機制，切實推動黨建引領(lǐng)下的社會治理和為民服務(wù)工作取得實效。
案件發(fā)言材料篇八
知》要求，我先后認(rèn)真學(xué)習(xí)了《中國xxx章程》、《中國xxx廉潔自律準(zhǔn)則》、《中國xxx問責(zé)條例》等黨內(nèi)法規(guī)，深入學(xué)習(xí)了習(xí)xxx關(guān)于嚴(yán)明紀(jì)律、全面從嚴(yán)治黨系列重要講話精神。同時，對照反思發(fā)生在我市的劉國慶、張金泉、趙興華及發(fā)生在我縣的安永生、宋文標(biāo)、于會軍等違紀(jì)違法典型案件案例，深刻剖析根源，認(rèn)真查找在個人作風(fēng)和廉政建設(shè)方面存在的問題和不足，并主動與其他班子成員交互談心，廣泛征求和聽取意見建議。在此次以案促改專題民主生活會上，現(xiàn)就本人存在的主要問題、原因分析和整改措施，向大家匯報如下：
單位其他同志在組織紀(jì)律方面要求不夠嚴(yán)格。四是落實全面從嚴(yán)治黨責(zé)任不力。主要表現(xiàn)在有好人主義思想，對違規(guī)違紀(jì)的一些現(xiàn)象和人員有時睜一只眼閉一只眼，存在失之于寬、失之于軟的問題。缺乏細(xì)抓的定力。對苗頭性、傾向性問題重視不夠，該提醒的不提醒，該批評的不批評，該約談的不約談，從嚴(yán)治黨的思想沒有得到真正貫徹落實。五是履行一崗雙責(zé)不到位。當(dāng)前落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制主要是靠年初分解、年中督查、年終考核三個時段，雖然建立有督導(dǎo)、檢查、提醒制度，但沒有嚴(yán)格落實到位，對督導(dǎo)檢查的結(jié)果缺乏后續(xù)處理。
強，而對自己人則疏于防范，在同事或朋友面前喪失應(yīng)有的警惕，認(rèn)人不認(rèn)制度，從而可能導(dǎo)致廉政風(fēng)險的發(fā)生。
的重要根源。宗旨觀念淡化。沒有在思想上、行動上樹立起全心全意為人民服。
務(wù)的公仆意識，主動上門服務(wù)上少，沒有與群眾打成一片。忽視了同志之間的溝通是產(chǎn)生問題的思想根源。
黨性修養(yǎng)有所忽視和放松。在主觀世界的改造上還有一定的差距，理想信念講得少了，對社會上一些消極的東西看得淡了，艱苦奮斗的意識也不象過去那么強了?？磫栴}的眼光不夠，不能很好的去處理解決一些矛盾，從本質(zhì)上講也是自己存在各種問題的思想根源。
最新成果武裝頭腦，認(rèn)真學(xué)習(xí)實踐中國特色社會主義理論體系，做到真學(xué)，真懂，真信，真用，不斷加強黨性修養(yǎng)，時時處處嚴(yán)格要求自己，做一名合格的xxx員。
案件發(fā)言材料篇九
為深入貫徹落實中央政法工作會議和自治區(qū)、銀川市政法綜治維穩(wěn)工作會議精神，切實加強命案防控工作，不斷提升人民群眾安全感，為全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會發(fā)展?fàn)I造和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境，結(jié)合我鎮(zhèn)工作實際，制定如下實施方案。
一、工作目標(biāo)。
通過整改命案防控工作中存在的問題，推動20xx年平安建設(shè)重點工作和深化工作全面高質(zhì)量落實，確保在命案防控方面，實現(xiàn)20xx年命案發(fā)生數(shù)同比下降，力爭不發(fā)生一起死亡3人以上的命案，不發(fā)生群死群傷的案件，全鎮(zhèn)命案破案率達95%以上。
二、工作重點。
以預(yù)防和減少可防性命案為重點，堅持問題導(dǎo)向，抓源頭預(yù)防，采取有效措施，強化源頭治理、綜合治理。加強矛盾糾紛排查調(diào)處，有效防控婚姻家庭矛盾糾紛引發(fā)的命案；加強嚴(yán)重精神障礙患者服務(wù)管理，落實居家監(jiān)護責(zé)任，有效防控嚴(yán)重精神障礙患者傷害致人死亡案件；加強出租房屋、公共娛樂場所等服務(wù)業(yè)和重點行業(yè)治安防控力度，有效防控酒后殺人、激情殺人等命案；加強刑滿釋放人員、未就業(yè)就學(xué)閑散青少年等重點人群排查摸底，加大監(jiān)管力度，有效防控命案發(fā)生。加強命案快偵快破，堅持“命案必破”，提高對命案犯罪的震懾力。
（一）狠抓目標(biāo)管理責(zé)任。按照20xx年深化平安建設(shè)任務(wù)要求，落實好平安建設(shè)目標(biāo)管理責(zé)任書內(nèi)容，定期督促檢查，落實責(zé)任，確保平安建設(shè)工作層層有人抓、處處有人管。用好用活“三定兩評一應(yīng)用”、正風(fēng)糾錯和綜治建議書，采取明察暗訪，及時通報，抓好具體工作落實，確保約束性指標(biāo)在可控范圍內(nèi)。
責(zé)任單位：黨政辦、綜治中心。
（二）加強社會矛盾糾紛排查化解。一是提高對矛盾糾紛排查化解信息系統(tǒng)的運用，督促各村、綜治委成員單位及時錄入、調(diào)解、回訪排查出的矛盾問題，緊緊圍繞家庭鄰里糾紛、瑣事糾紛、感情糾紛、民間債務(wù)糾紛等重點矛盾問題，全面深入開展易引發(fā)命案矛盾糾紛排查化解工作，防止“民轉(zhuǎn)刑”、“刑轉(zhuǎn)命”案件發(fā)生。二是緊盯矛盾問題排查、化解、穩(wěn)控情況。實行每周開展一次矛盾問題排查工作，每月開展一次跟蹤回訪工作，隨時掌握動態(tài)，對可能引發(fā)“民轉(zhuǎn)刑”“刑轉(zhuǎn)命”案件的矛盾問題，按照“四定三包”（定牽頭領(lǐng)導(dǎo)、定責(zé)任單位、定責(zé)任人、定辦結(jié)時限，包調(diào)處、包化解、包反饋）的要求，及時發(fā)現(xiàn)，就地化解。對于本級無法化解的，迅速逐級上報，妥善應(yīng)對。對在工作中了解到的有可能引發(fā)個人極端事件的信訪信息要及時通報鎮(zhèn)黨委、政府及相關(guān)部門，并跟進工作，有效防止命案等極端案（事）件的發(fā)生。每月召開綜治例會，聽取責(zé)任單位矛盾問題化解情況，掌握工作進程，督促各責(zé)任單位落實舉措，確保因久拖不決而引發(fā)矛盾激化，發(fā)生命案。三是強化信訪排查預(yù)測。高度重視初信、初訪的處理，切實提高初信、初訪一次性辦結(jié)率。充分發(fā)揮人民調(diào)解、司法調(diào)解、行政調(diào)解作用，做到聯(lián)防、聯(lián)調(diào)、聯(lián)動，發(fā)揮整體合力。加大對不安定因素的分析和預(yù)測，對情緒極端、揚言報復(fù)社會或他人的來訪人員，要及時通知鎮(zhèn)政府、派出所，主動關(guān)注動向、落地核查及全力做好解釋勸導(dǎo)，引導(dǎo)正確的信訪途徑和司法途徑維護個人利益，防止矛盾的擴大和激化，發(fā)生危害他人生命的案（事）件發(fā)生。四是發(fā)揮人民調(diào)委會、紅袖章隊伍等作用，提前介入發(fā)現(xiàn)的矛盾糾紛，避免因情緒激動、泄憤造成他人人身傷害。
責(zé)任單位：綜治中心、司法所、派出所、各村。
服務(wù)方式擴大居家監(jiān)管精神疾病患者簽約服務(wù)的模式，解決嚴(yán)重精神障礙患者監(jiān)護人無力監(jiān)護或監(jiān)護不力的情況。另一方面，積極為家庭經(jīng)濟條件困難的精神障礙患者申請低?；蛴枰哉叻秶鷥?nèi)的救助幫扶。按時給精神病人發(fā)放藥品，每月及時上報病例用藥隨訪情況及病人死亡情況，確保信息互通，情況互明。
民生服務(wù)中心、派出所、各村要對肇事肇禍傾向的精神障礙患者，每月回訪一次，掌握現(xiàn)狀，視情況進行約束或收治，確保應(yīng)治盡治、應(yīng)管盡管。
責(zé)任單位：民生服務(wù)中心、派出所、各村。
（四）加強重點人群管控和幫扶。
1.在矯正人員、刑滿釋放人員等特殊人群的管控和幫扶方面。各村、司法所、派出所要細(xì)化任務(wù)分工，充分發(fā)揮基層派出所、司法所、村人員力量，對刑滿釋放人員、社區(qū)矯正人員、吸毒人員、涉xxx人員等特殊人群進行全面清查摸底，逐一查清居住、工作、生活情況，登記造冊，建立風(fēng)險評估、分級管控、分類施教、“四色動態(tài)”管理等工作機制，防止漏管、脫管、管理不嚴(yán)的問題出現(xiàn)。建立定期跟蹤回訪制度，根據(jù)實際表現(xiàn)，適時調(diào)整管控措施，嚴(yán)防發(fā)生重大惡性刑事案件和個人極端暴力犯罪案件。加大人文關(guān)懷，發(fā)揮“陽光中途之家”作用，大力組織技能培訓(xùn)，切實解決就業(yè)、就醫(yī)、基本生活保障等實際困難，做好安置工作。
責(zé)任單位：綜治中心、司法所、派出所、各村。
繼承法、兒童保護法等法律知識的宣傳力度，將貼切群眾生活的法律知識生動形象的進行多種形式的傳播，以正確的方式維護自己權(quán)利。
責(zé)任單位：司法所、教委、派出所、各村。
案件發(fā)言材料篇十
（一）著重重點人員、涉毒人員、社區(qū)服刑人員和刑滿釋放人員的管理。采用“摸底、幫扶、穩(wěn)控”相結(jié)合的工作方法，實現(xiàn)對重點區(qū)域、重點人員的管控，做到“不缺位、不遺漏、不放松”，做好重點人員的思想轉(zhuǎn)化工作。
（二）在轄區(qū)進行廣泛的法治宣傳；一是以實際案例為典型，真正給居民以警示教育。二是強化群眾自防意識，不隨意給人開門，聯(lián)合小區(qū)物業(yè)管理等部門協(xié)同配合，大力加強綜治維穩(wěn)宣傳教育，將犯罪分子慣用伎倆向群眾詳細(xì)講述，著力提高居民的安全防范意識和分辨能力。
二、對重點人員全面開展排查。
重點領(lǐng)域、重點群體、重點問題和重點對象，xx小時盯防，確保重點對象不出街、不脫管，實行“零報告制度”，對其出行及交往人群詳細(xì)摸底。
（三）聯(lián)合駐點單位x派出所、城管、司法所及物業(yè)共同摸排，推進治安管理，優(yōu)化租住人員結(jié)構(gòu)，最大限度擠壓重點人群犯罪空間。
三、多舉措化解。
途徑，從源頭防控命案發(fā)生。
（三）解決實際問題，層層遞進化解。按照“合理訴求解決落實到位、無理訴求思想教育到位、生活困難幫扶救助到位、違法行為依法處置到位”的工作思路，堅持人民調(diào)解、行政調(diào)解、司法調(diào)解相結(jié)合的辦法，制定一事一策、一人一策的化解方案。
一是實行重大信訪矛盾糾紛“六定五包”責(zé)任制。六定即：定責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、定責(zé)任單位、定責(zé)任人、定督辦單位、定辦理要求、定辦理期限。五包即：包掌握情況、包解決問題、包教育轉(zhuǎn)化、包穩(wěn)控管理、包依法處理。
二是分類進行處理。對纏訪、鬧訪、無理取鬧和組織串聯(lián)、煽動、搞非法組織活動重點人員，經(jīng)教育轉(zhuǎn)化屢教不改的，通過固定證據(jù)，依法進行打擊處置。
三是實行掛牌督辦制度。對于群眾反映強烈，調(diào)處難度比較大，較長時間未化解的，或可能引發(fā)命案、民轉(zhuǎn)刑、群體性事件和集體上訪、越級上訪、重復(fù)上訪的；或領(lǐng)導(dǎo)批示和領(lǐng)導(dǎo)包案的重大疑難復(fù)雜案件，實行掛牌督辦制度，落實“五個一”要求，即：一個問題、一名領(lǐng)導(dǎo)、一個班子、一套方案、一包到底。
四是落實穩(wěn)控。
確定責(zé)任人、安排專人值班，做好記錄，對可能發(fā)生的突發(fā)性、群體性重大矛盾糾紛，一旦發(fā)現(xiàn)，在做到有效控制的同時，要立即向區(qū)級部門報告，不得遲報、漏報、瞞報，確保信息上下暢通。
（五）創(chuàng)新工作方法。在處理問題上，要堅持四要四不能。
一是要早不能遲，盡量避免矛盾轉(zhuǎn)化升級。對群眾反映的應(yīng)該解決而又能解決的問題，依照有關(guān)法律法規(guī)和政策，及早加以解決；一時解決不了的，要及時做好宣傳解釋工作，積極創(chuàng)造條件，爭取使問題盡早得到解決。
二是要管不能推，及時做好現(xiàn)場工作。對群眾反映的問題，要認(rèn)真研究，逐一加以解決，決不能層層批轉(zhuǎn)，要限期處理結(jié)案，不能推諉扯皮或避難就易。
三是要導(dǎo)不能激，堅持安撫疏導(dǎo)。接到不屬于本單位辦理的案件，要及時引導(dǎo)和指導(dǎo)群眾到規(guī)定單位予以辦理；對不符合政策要求和一時解決不了的問題，要積極勸導(dǎo)，防止矛盾激化，反對草率行事、粗暴行政。
四是要散不能聚，密切注視上訪群眾聚集的動向。切實做好上訪鼓動者、串聯(lián)者等“重點對象”的轉(zhuǎn)化工作，將矛盾化解在萌芽狀態(tài)。
（六）。
是暢通法律援助渠道。為生活困難無生活來源尋求法律幫助的流動人口，敞開法律援助的大門，妥善化解流動人口中的各類矛盾糾紛。
（七）是夯實“六必訪”工作措施。對新遷居民家庭必訪；
刑釋解教人員必訪；無生活能力孤寡老人必訪；殘疾、弱勢群體必訪；下崗待業(yè)人員必訪；流動人員（暫住人員）必訪。做到以訪代查、訪查結(jié)合，及時了解群眾的所想所愿，為民排憂解難，確保轄區(qū)穩(wěn)定，防止命案發(fā)生。
三、實行全方位日常監(jiān)督管理。
案件發(fā)言材料篇十一
同志們：
在全黨開展黨史學(xué)習(xí)教育，是_立足黨的百年歷史新起點、統(tǒng)籌中華民族偉大復(fù)興戰(zhàn)略全局和世界百年未有之大變局、為動員全黨全國滿懷信心投身全面建設(shè)社會主義現(xiàn)代化國家而作出的重大決策。
必須把黨的歷史學(xué)習(xí)好、總結(jié)好，把黨的成功經(jīng)驗傳承好、發(fā)揚好，深知黨的初心使命之可貴，自覺接受紅色傳統(tǒng)教育，做到知史愛黨、知史愛國，不斷感悟，鞏固和升華理想信念，增強開拓前進的勇氣和力量。
黨史學(xué)習(xí)教育要和傳承優(yōu)良傳統(tǒng)相結(jié)合。注重學(xué)習(xí)歷史，善于從歷史經(jīng)驗、教訓(xùn)、警示中汲取智慧和力量，是中國_特有的政治優(yōu)勢和優(yōu)良傳統(tǒng)。黨的x大以來，高度重視學(xué)黨史、用黨史，并就學(xué)什么、怎么做提出了一系列重要論述。在革命戰(zhàn)爭年代，_人為人民拋頭顱、灑熱血，敢犧牲。在和平建設(shè)年代，_人為人民吃大苦、耐大勞，甘奉獻。每一位_員都應(yīng)懷崇仰之情、恭敬之心，深入挖掘黨史“精神富礦”，認(rèn)真解讀黨史中所蘊藏的崇德向善、孝悌忠信、禮義廉恥等精神密碼。
黨史學(xué)習(xí)教育要和提高干事本領(lǐng)相結(jié)合?！白x史可以明智，知古方能鑒今?！秉h史中蘊含著_人的智慧和經(jīng)驗，學(xué)習(xí)黨史可以使人養(yǎng)成歷史思維、具備歷史眼光，了解掌握應(yīng)對各類風(fēng)險挑戰(zhàn)的重要思想方法、工作方法、領(lǐng)導(dǎo)方法，對于拓寬工作視野、提高工作能力大有裨益。黨史中具有豐富的事例可供后人參考。黨員干部在工作實踐中要善于向歷史尋經(jīng)驗、求規(guī)律、“討方子”，有效運用黨的歷史推動事業(yè)發(fā)展，充分發(fā)揮黨史學(xué)習(xí)以史鑒今、資政育人的作用。
要通過學(xué)史增能、學(xué)史知責(zé)、學(xué)史力行，著力提高政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力，做到對“國之大者”了然于胸，不斷提高觀察、分析、解決問題的能力，在組織需要時、人民呼喚處，敢于迎著風(fēng)險挑戰(zhàn)沖、奔著矛盾問題去，切實將從黨史中所學(xué)所悟轉(zhuǎn)化為謀劃工作的思路、推動工作的措施和本領(lǐng)。
黨史學(xué)習(xí)教育要和領(lǐng)悟創(chuàng)新理論相結(jié)合。任何新思想的誕生，都是時代的產(chǎn)物，帶有時代的烙印。黨史學(xué)習(xí)不僅要面向過去看、也要面向現(xiàn)在以及未來看。要把學(xué)習(xí)黨史同馬克思主義基本原理貫通起來，同黨的創(chuàng)新理論結(jié)合起來，做到堅持解放思想和實事求是相統(tǒng)一、培元固本和守正創(chuàng)新相統(tǒng)一，堅持不懈用黨的創(chuàng)新理論最新成果武裝頭腦、滋養(yǎng)初心、引領(lǐng)使命。
案件發(fā)言材料篇十二
各位嘉賓、評委、同學(xué)們：
大家晚上好
在歷史的長河中，我們可以看到：八十多年前的五四精神，如同從上游崇山峻嶺之間翻滾咆哮而來的河水，八十多年前的青年在國家主權(quán)和領(lǐng)土處于危險境地的時候，用實際行動證明他們對祖國的忠誠，用青春燃點起他們對祖國的熱愛。
往事不堪回首，民族的孱弱，政府的無能，使中華民族飽受屈辱-------，在圓明園燒焦的廢墟上，我看祖國是一片血，在鄧世昌勇猛的“致遠艦”上，我看祖國是一團火，但我們的祖國沒有沉沒，他用寬厚的臂膀挽起高山大海，將炎黃子孫攬于懷中，用茅草和土磚修復(fù)殘缺的歲月，用野菜和稀粥喂養(yǎng)饑餓的生活，孫中山先生，在黑夜里開始規(guī)劃治國方略；毛澤東同志，在貧瘠的土地上，支撐起民族的血液和骨骼；鄧小平同志，把飽經(jīng)滄桑的瞳孔睜大，指引多災(zāi)多難的民族，從世紀(jì)的風(fēng)雨中神奇的走過。
現(xiàn)在，號角又在召喚我們這一代的青年：不是戰(zhàn)斗，盡管我們需要拼搏；不是舍生忘死；盡管我們需要奉獻犧牲。1921年中國共產(chǎn)黨剛剛成立的時候，僅幾十名黨員；1937年他領(lǐng)導(dǎo)中華民族開始了艱苦卓絕抗日戰(zhàn)爭；1949年，他領(lǐng)導(dǎo)中國人民打敗了國民黨反動政府，建立了中華人民共和國。一切的一切，無不在激勵著我們青年一代把有限的生命投入到人類最壯麗的事業(yè)中。
作為新時代的大學(xué)生，感知著知識經(jīng)濟的迅猛發(fā)展，祖國母親的迅速騰飛，我們更要燃點青春，立志報國，奉獻社會，我們必須懂得奉獻；因為奉獻才是青春的價值所在，也惟有奉獻了的青春才是最絢麗的青春，最迷人的青春。 當(dāng)然，奉獻青春不是一句空話，也不是只停留在口頭的美話，更不是不可實現(xiàn)的宣言，奉獻青春就要從身邊的小事做起，從現(xiàn)在做起：當(dāng)你身邊的同學(xué)需要幫助的時候，不要退卻你那強有力的雙手，不要吝嗇你的智慧和力量，在一切需要你的地方貢獻自己的力量，毫不猶豫，積極主動的去燃燒你的青春年華，心存報國之志，時刻準(zhǔn)備為祖國貢獻自己的一切；在日常的生活中，更應(yīng)該珍惜青春年華，掌握淵博的學(xué)識，陶冶高尚的情操，磨練強健的體魄，立志、修身、博學(xué)、報國，做一個熱愛祖國、遵紀(jì)守法、誠實守信、知書達理的優(yōu)秀的大學(xué)生。
青春沒有失敗，青春，它充滿了活力，孕育著未來，我們的未來不是夢，但要把自己的青春融入祖國的現(xiàn)代化建設(shè)中去，就要求我們不斷的學(xué)習(xí)、拼搏、把握青春、勇于攀登，把自己鍛煉成人才，掌握一技之長。起程吧，新時代的青年，祖國的建設(shè)將會因你們的參與而更精彩；你們的青春也將會散發(fā)出最耀眼的光芒，青春的價值也將得到最完美的升華。
同學(xué)們，革命前輩用鮮血染紅的五星紅旗在向我們招示：青春有限，有限的青春正向你走來；青春美麗，美麗的青春正企盼著你的奉獻；朋友，把握青春，勿忘黨的優(yōu)秀傳統(tǒng)，珍惜青春，燃點青春，把青春獻給祖國，青春將由于你的奉獻而更加加燦爛輝煌，祖國 也由于你的奉獻而更加繁榮富強！
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：
大家好! 我是xx分行xx網(wǎng)點員工,在五四青年節(jié)到來之時，能夠有機會在這里，與大家共談“五四”精神，我深感榮幸。同時，也非常感謝領(lǐng)導(dǎo)對我們青年員工的關(guān)心和重視，給我這個難得的機會，讓我與大家一起來學(xué)習(xí)、交流，分享關(guān)于青春和成長的故事。
我于2012年進入青山分行工作，兩年來，我一直在xx網(wǎng)點窗口前臺崗位上工作，在上級領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在同事熱心幫助下，我在各方面都得到了一定的提升。同時，也更加堅定了我立足崗位，奉獻青春，推動分行科學(xué)發(fā)展的堅定決心。 青年是民族的希望、國家的未來！ 勇于承擔(dān)歷史責(zé)任，是五四以來中國青年運動的光榮傳統(tǒng)。作為一名青年員工，我們今天要進一步發(fā)揚這一光榮傳統(tǒng)，肩負(fù)起時代、崗位賦予我們的使命。我認(rèn)為勇于擔(dān)當(dāng)?shù)牡谝灰鼐褪且胸?zé)任心，在工作中我們的能力有大小，但不管從事什么崗位，必須要有敬業(yè)的.工作態(tài)度。
讓服務(wù)對象感受到青山分行管理的規(guī)范、服務(wù)的熱情和工作的細(xì)致?！案梢恍袗垡恍校瑦垡恍芯恍小?，我以積極主動、認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度，遵章守紀(jì)、規(guī)范行為、標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)、認(rèn)真對待自己經(jīng)手的每一筆業(yè)務(wù)，盡量減少操作失誤，保質(zhì)保量的快速完成任務(wù)。
人的一生只能享受一次青春，當(dāng)一個人將自己的青春與崇高的為民服務(wù)的事業(yè)緊緊相連，他所創(chuàng)造的就是永恒的青春。二十一世紀(jì)，信息交流日益廣泛，知識更新大大加快。形勢逼人自強、催人奮進。我們要跟上時代步伐，更好地為分行的發(fā)展貢獻力量就必須學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)再學(xué)習(xí)，夯實業(yè)務(wù)知識功底。同時，我們要善于創(chuàng)新，善于實踐，善于把所學(xué)的知識運用到改造自我、提高自我中去，不斷成才。
在這里我向領(lǐng)導(dǎo)和同事保證：在以后的學(xué)習(xí)、工作和生活中，一定牢記立足崗位，不忘使命，大力弘揚五四精神，發(fā)揚愛國熱情，牢固樹立遠大理想，將愛國心化作崗位情，不斷追求業(yè)務(wù)能力的進步和素質(zhì)的提高，爭當(dāng)五四精神的紅旗手，為促進分行科學(xué)發(fā)展貢獻自己的力量！
謝謝！
案件發(fā)言材料篇十三
今天很感謝領(lǐng)導(dǎo)對我們大學(xué)生的關(guān)心和重視，能為我們提供這么好的一個機會，這么好的一個平臺，讓我們所有大學(xué)生都能夠獲得一次難得的學(xué)習(xí)、交流的機會。我是20xx年進入煙草的員工，20xx年11月-20xx年2月工作于煙草專賣局，20xx年3月借用于市局營銷中心。今天，我交流的主題是：如何用感恩之心對待企業(yè)、對待工作。
前兩天在《致加西亞的信》這本書上看見那么一句話：“如果你為一個人工作，以上帝的名義：為他干。如果他付給你薪水，讓你得以溫飽，為他工作——稱贊他、感激他、支持他的立場，和他所代表的機構(gòu)站在一起”換到現(xiàn)在我們的身上，我覺得可以這么理解，既然我們選擇了煙草，那么就要帶著感激之情全心全意去做好每一件事情。
因為感恩，我感到幸福?，F(xiàn)在網(wǎng)絡(luò)有一句很流行的對幸福的定義。有人愛，有事做，有期待!我覺得這個幸福的定義很符合我們。我們有父母的寵愛，有領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)愛;我們每天有部門的事情可以做，有自己的事情可以想;我們也有領(lǐng)導(dǎo)、同事以及自己對自己的期待。這很符合幸福的標(biāo)準(zhǔn)的，所以對待這份給我們帶來幸福的工作，我是充滿了感激之情。
因為感恩，我更加敬業(yè)。有人說在工作中敬業(yè)排第一，能力排第二，這讓我想起一個龜兔賽跑的古老寓言故事，兔子自恃擅長跑步而掉以輕心，最終讓持之以恒的烏龜贏得比賽，在那場比賽中，我們不能否定兔子的跑步能力，但是最終是烏龜持之以恒的力量，讓它獲得比賽。這當(dāng)然是一則寓言故事，而在我們身上，我們都是剛進單位的新人，是年輕人，我們學(xué)習(xí)書本上的知識，聆聽領(lǐng)導(dǎo)的教導(dǎo)，這些都可以不斷提升我們的能力，但是更重要的是我們需要發(fā)自內(nèi)心去敬愛我們的職業(yè)，尊敬我們的領(lǐng)導(dǎo)，對上級的托付，立即采取行動，全心全意的去圓滿完成任務(wù)。
因為感恩，我充滿熱情。史蒂夫·喬布斯一位所有人都非常熟悉，的極富創(chuàng)造力的企業(yè)家，在他一步步走向成功的過程中，他的個人能力是毋庸置疑的，對于他的成功，我覺得不僅是因為他擁有無敵的技能。他正真的成功之源，是來自于對他所從事的事情投入萬分的熱情，他曾在斯坦福大學(xué)的演講當(dāng)中說過一段讓人印象深刻的話：“我堅信讓我一往無前的唯一力量就是我熱愛我所做的一切。工作將是生活中的一大部分，讓自己真正滿意的唯一辦法，就是熱愛自己的工作?！焙退芰Ρ绕饋?，這段話應(yīng)該才是真正讓他成功的根源所在，也正是因為他的熱情，才讓他沒有在被趕出蘋果公司最落魄時候，放棄他的夢想。正是他的熱情讓他能夠繼續(xù)在這條道路上越走越遠，以至于別人不可企及。喬布斯的故事，給了我們一個啟示，啟示我們新進大學(xué)生在工作中不可忽視的重要環(huán)節(jié)，那就是熱愛自己的工作，時時注意以熱情的態(tài)度來做好工作，做到事小而為之，事亂而為之，事難而為之，凡事分輕重緩急，設(shè)定優(yōu)先和特事特辦的順序，使工作忙而有序、有條不紊地開展。我相信只要付出熱情，堅持不懈，扎扎實實地做下去，一定會有收獲。
我們現(xiàn)在是新人，年輕人，需要學(xué)習(xí)的還有很多，要走的路也很長，我們應(yīng)該擺正自己的位置，心懷感恩，敬業(yè)愛崗，熱情工作，向著我們共同的目標(biāo)前進。
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同事：
大家下午好!非常感謝各位領(lǐng)導(dǎo)能夠在百忙之中抽出時間來舉辦大學(xué)生座談會，這是我第三次參加座談會，尤其能感受到公司領(lǐng)導(dǎo)對我們年青一代人給予的關(guān)懷和重視。每一次的座談會都會迸發(fā)出能夠觸動我們內(nèi)心深處的東西，亦或是思想的亦或是靈魂的，總之無論是在工作上還是在生活上都能夠重新注入新的血液，而這些血液流入我們的身體便會沖擊每一個細(xì)胞然后形成一股強勁的動力，激勵著我們在接下來的工作中更加的斗志昂揚。也因為這股血液它會感染基層工作的每一位員工，使我們凝聚在一起，形成一個大家庭!
”人之為學(xué)，不日進則日退，獨學(xué)無友，則孤陋而難成。”之所以古人有這樣的總結(jié)想必也是不無道理的，大學(xué)生涯的結(jié)束并不意味著我們學(xué)習(xí)生涯的終結(jié)，相反，它是我們?nèi)松鸷降囊粋€踏板，在工作中要學(xué)會多與人溝通交流討論，古人云“三人行，必有我?guī)熝伞本褪墙虒?dǎo)我們要虛心好學(xué)唯有求知好進的人才能順應(yīng)公司人才發(fā)展的需要，才不會辜負(fù)公司對我們的栽培，領(lǐng)導(dǎo)對我們的期望。無論是新人還是舊人，都應(yīng)該有枕戈待旦的憂患意思，不斷提升自己的業(yè)務(wù)水平，更好地服務(wù)社會，回饋社會，為企業(yè)創(chuàng)造最大的經(jīng)濟效益。
“海納百川與容乃大，壁立千仞無欲則剛”作為一名基層工作者，我們所面對的就是我們的衣食父母，在服務(wù)的過程中難免會有不盡人意的地方，當(dāng)矛盾不可避免的發(fā)生時要盡量做到嚴(yán)于律己，寬以待人。將顧客就是上帝的理念貫穿于整個服務(wù)當(dāng)中，大事化小小事化了。作為一名老黨員，要積極實踐“三個代表”重要思想，踐行黨的xx大精神，努力做好基層工作者的表率以嚴(yán)格的標(biāo)準(zhǔn)來要求自己，不斷地學(xué)習(xí)各項技能，努力提升自己業(yè)務(wù)水平的同時帶動身邊人共同進步，將服務(wù)做成一項無形的商品銷售出去，做一個人文化加油站。用口碑和成績來回饋對我們給予高度厚望的公司和領(lǐng)導(dǎo)。
感謝大家!謹(jǐn)以此共勉!!
尊敬的省局領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁：
大家好!
首先,感謝省局召開這次全省商業(yè)系統(tǒng)大學(xué)畢業(yè)生座談會,給我們?nèi)〈髮W(xué)生畢業(yè)生代表一個互相交流。
工作體會。
和工作經(jīng)驗,暢所欲言,相互學(xué)習(xí)的機會和平臺,感謝省局領(lǐng)導(dǎo)對我們大學(xué)畢業(yè)生的高度關(guān)注和關(guān)心!
我是xx年8月經(jīng)過全省統(tǒng)一招聘被錄用后分配到漳州市煙草公司的,先后在基層專賣管理所擔(dān)任過市場管-理-員、內(nèi)勤、所長等職,xx年7月,響應(yīng)省委政府和市委市政府關(guān)于選派優(yōu)秀黨員干部到基層駐村掛職的號召,組織上選派我到龍海市程溪鎮(zhèn)內(nèi)云村擔(dān)任村黨支部副書記(主持工作),xx年6月,到詔安縣煙草分公司任專職紀(jì)檢員。
從xx年進入煙草系統(tǒng),成為煙草大家庭的一員至今,轉(zhuǎn)眼已有5年的時間.短短的五年,承載了煙草大家庭帶給我的太多感動和感觸.有領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心,同事的支持和幫助讓我不時發(fā)自內(nèi)心的感動,有不辭辛苦趕工作給我?guī)淼某鋵嵏?、滿足感和收獲的喜悅。我為自己成為煙草大家庭的一員而感到幸運和自豪!
帶著相互學(xué)習(xí)的精神,根據(jù)會議安排,下面我就這五年來的工作體會與大家共同探討交流,請批評指正.
體會二：大學(xué)生隊伍逐漸體現(xiàn)出了應(yīng)有的朝氣活力和中堅作用，也對大學(xué)生素質(zhì)提出了更高的要求。隨著這幾年省局對大學(xué)生的重視，我們的大學(xué)生隊伍也越來越龐大，年齡結(jié)構(gòu)也越來越年輕。在省局、各市局提供的廣大平臺上，我們的大學(xué)生隊伍中，也不凡有很多人走上了關(guān)鍵崗位，成為了部門、崗位的中堅力量，有的甚至走上了部門的領(lǐng)導(dǎo)崗位。“心有多寬，舞臺就有多大”。作為一名大學(xué)生，我們要充分把握住展示自己聰明才智的大好時機，嚴(yán)格要求自己，勇于給自己加壓，勇于磨練，從基層鍛煉起，只有在基層摸爬滾打過，我們才能不斷的積累經(jīng)驗，增長工作才干，為不斷的發(fā)展挑戰(zhàn)打下堅實的基矗結(jié)合自己的工作，我將五年來對自己工作的要求與大家探討共勉。
一、要勤?！皹I(yè)精于勤”、“一分耕耘一分收獲”，勤有手勤、腿勤、更有腦勤。我從不抱怨自己工作繁忙，失去了休息玩樂的時間，實際上我收獲的是充實和更多的工作經(jīng)驗。
二、要實。實乃扎實、基礎(chǔ)，一步一個腳櫻。
三、要精。精是必然要求，只有精，才能做好工作。不求最好，只求更好。
四、要創(chuàng)新。創(chuàng)新是動力，是源泉，是火花。
以上是我個人的工作體會和對自己的工作要求，請各位領(lǐng)導(dǎo)和同仁批評指正。
關(guān)于對行業(yè)發(fā)展的建議和意見，我提兩點不成熟的想法：
一、加強企業(yè)文化建設(shè)。隨著我們行業(yè)的不斷做大做強，越來越體現(xiàn)出了企業(yè)文化作為軟管理的重要性。加強企業(yè)文化建設(shè)，能讓行業(yè)核心價值觀成為員工的共同行為準(zhǔn)則和行為規(guī)范，與行業(yè)制度管理相輔相成。當(dāng)然，行業(yè)的企業(yè)文化既要體現(xiàn)行業(yè)共性，也要結(jié)合地方實際具有地方獨有的特色。
二、加強學(xué)習(xí)培訓(xùn)交流力度，建立留住人才的激勵機制。隨著行業(yè)加大人才培養(yǎng)力度，有的行業(yè)員工在學(xué)歷、職稱上有了新的提高。在鼓勵員工進修培訓(xùn)的基礎(chǔ)上，讓這些取的高學(xué)歷、高職稱的員工安下心來為行業(yè)服務(wù)是學(xué)習(xí)培訓(xùn)的最終目的，建議省局出臺相關(guān)的激勵政策作為保障。
案件發(fā)言材料篇十四
作為一名黨員干部，我將聯(lián)系自己思想理論和工作實際，重點查找自身存在的“四風(fēng)”問題和不足，并對存在問題的原因（根源）進行了深層次的剖析，制定切實的整改措施，以達到自我教育、自我提高、自我完善、修正缺點、增強黨性的目的。
一、存在問題。
在查找個人“四風(fēng)”問題時，我嚴(yán)格按照企業(yè)“四風(fēng)”問題列舉的18個具體表現(xiàn)，逐一對照、反省剖析，認(rèn)真開展自我批評，現(xiàn)將我個人查找出的問題列舉如下：
（一）學(xué)習(xí)：學(xué)習(xí)存在偏科偏向，學(xué)用結(jié)合的關(guān)系沒有處理好。自己感興趣的就學(xué)得多，不感興趣的就學(xué)得少，在運用理論學(xué)習(xí)成果去指導(dǎo)實際工作時遇到障礙就感覺不適應(yīng)，導(dǎo)致自身學(xué)習(xí)不能有效地與實際工作緊密結(jié)合起來。
（二）工作：工作存在害怕溝通，主動創(chuàng)新遇挫折就容易放棄。接到工作任務(wù)，有時首先想到的是怎樣盡快完成，沒有時刻以高標(biāo)準(zhǔn)來嚴(yán)格要求自己，且管理經(jīng)驗不足，也不知道是不是自己一個人講普通話，其他伙伴都是用雷州話聊天的原因，有時就感覺很難加入其中建立更多的思想交流。還有就是，沒有充分發(fā)揮主觀能動性，局限于領(lǐng)導(dǎo)布置什么做什么，有時產(chǎn)生的新想法也只是停留于心動而難以行動的狀態(tài)。
（三）生活：個人心態(tài)修煉不夠，情緒受工作與家庭分居影響。工作任務(wù)比較繁重時，戀家的心就容易導(dǎo)致自己情緒出現(xiàn)低落。這應(yīng)該屬于是思想上以自我為中心的不良表現(xiàn)。
二、查找根源。
（一）對于學(xué)習(xí)不夠全面不夠開放，且隨著工作時間長，思想上容易放松麻痹，沒有平衡好工作與學(xué)習(xí)之間的關(guān)系。
（二）“害怕失敗，畏手畏腳”的思想作祟，想要改造客觀世界的同時，沒有足夠重視先改造自己的主觀世界。
（三）對堅持改造自己的世界觀、人生觀和價值觀的重要性認(rèn)識不足，還沒有真正在思想上、行動上樹立起奉獻意識，其主要還是自身覺悟程度和黨性修養(yǎng)上的不足。
三、
改進措施。
（一）加強學(xué)習(xí)，提升工作能力。自覺把學(xué)習(xí)作為一種追求、一種修養(yǎng)、一種責(zé)任和一種境界，勤于學(xué)習(xí)，勤于動腦，持之以恒，要以解決思想和工作中存在的實際問題為出發(fā)點，以改進工作方式、提高工作成效為中心，實現(xiàn)學(xué)與用相結(jié)合。
（二）工作要積極主動，不能不求有功，但求無過，進一步增強事業(yè)心和責(zé)任感。與同事相處，保持一顆誠摯的心。
（三）加強對個人心態(tài)的修煉，自重、自省、自警、自勵，時時處處嚴(yán)格約束自己，正確對待個人得失，不講條件，勤懇認(rèn)真。
總之，今后我將在領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助支持下，在這次活動之后，也繼續(xù)查擺自己在各方面存在的不足和問題，進一步改正不足，提升自我。
案件發(fā)言材料篇十五
在政治上能夠做到“兩個堅決維護”：堅決維護習(xí)近平總書記的核心地位，堅決維護以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。但對偶爾聽到的個別干部的閑言碎語、絡(luò)傳媒中的新聞猜測和不當(dāng)言論，雖然自己做到了不信不傳，但沒有堅決予以駁斥和制止，政治敏銳性有待加強。
堅決貫徹落實黨中央和省委重大決策部署，重點落實打好防范化解重大風(fēng)險、精準(zhǔn)脫貧、污染防治“三大攻堅戰(zhàn)”決策部署。在工作上還存在對辦事處的工作力度不夠，標(biāo)準(zhǔn)不高、要求不嚴(yán)，工作停留的特權(quán)思想也沒有足夠警惕，有過不按規(guī)矩辦事的時候，思想上還存在透風(fēng)漏風(fēng)的地方，在做到“絕對”二字上緊迫性不夠，抵抗“病菌”的自覺性還不強。自己的黨性觀念還不夠強烈，高壓所迫多于內(nèi)心主導(dǎo)、被動服從多于習(xí)慣養(yǎng)成、法紀(jì)震懾多于政治自覺，在黨性修養(yǎng)方面還要不斷加強。
二、原因剖析。
理想信念有所弱化。一是認(rèn)為在工作上只要堅決貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，在政治上與黨中央保持高度一致就行了。二是對黨的政治理論的系統(tǒng)性學(xué)習(xí)還不夠。隨著年齡的增長，自我管理有所放松，認(rèn)為自己長期接受黨的教育，不會偏離航線，放松了對主觀世界更高層次的改造。三是認(rèn)為單位一無人權(quán)、二無財權(quán)，又不會出什么事情，工作過得去就行。忘了當(dāng)初在黨旗下入黨時的誓言。
宗旨意識有所淡化。存在本位主義思想，客觀強調(diào)工作的特殊性，平時除了忙于工作外，很少到基層面對面直接聯(lián)系職工群眾，弱化了我們黨全心全意為人民服務(wù)的根本宗旨。
創(chuàng)新攻堅意識不強。在具體工作上的溝通、協(xié)調(diào)存在畏難情緒。領(lǐng)導(dǎo)交辦的事情就認(rèn)真去抓，對沒有明確交辦的事，積極主動干的少了，工作上滿足于過得去，缺少了激情和攻堅克難、銳意進取的勇氣。
三、整改措施和努力方向。
進一步在理論水平上下功夫。牢固樹立學(xué)習(xí)是。
案件發(fā)言材料篇十六
大家好！
按照市委市政府的指示，今天在這里召開本次生活會是非常必要和及時的。本次會議我將主要談三方面問題：
黨的十六大報告指出：“必須始終緊緊抓住發(fā)展這個執(zhí)政興國的第一要務(wù)”，“聚精會神搞建設(shè)、一心一意謀發(fā)展”，在發(fā)展中化解企業(yè)出現(xiàn)的各種不正之風(fēng)。2021年從整個中國電信業(yè)的發(fā)展來講，基本上還是保持了一個比較持續(xù)穩(wěn)定的發(fā)展態(tài)勢。在政府電信監(jiān)管政策越來越趨于完善，監(jiān)管力度越來越大，與整個電信市場競爭格局越來越協(xié)調(diào)，在振興東北老工業(yè)基地，國家電信強國要求，用戶需求不斷提高的大背景下，21年雙市移動市場仍將保持13%以上的穩(wěn)定發(fā)展。尤其話音以外的增值業(yè)務(wù)需求更將不斷攀生。雙分聯(lián)通要抓住機遇，奮力拼搏，嚴(yán)格按照科學(xué)發(fā)展觀的要求，堅持理性、務(wù)實、積極的發(fā)展策略，堅持市場導(dǎo)向，加快有效發(fā)展；控制規(guī)模投資，提高投資效益；加強基礎(chǔ)管理，提高執(zhí)行能力。實現(xiàn)由數(shù)量規(guī)模型向規(guī)模效益型發(fā)展模式的轉(zhuǎn)變，迅速增強核心競爭力，推動公司持續(xù)、快速、健康發(fā)展?！?021年，公司要以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，按照全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展的要求，一要堅定不移地實現(xiàn)公司發(fā)展模式的轉(zhuǎn)型。發(fā)展模式轉(zhuǎn)型是應(yīng)對新的市場競爭的迫切需求，也是貫徹科學(xué)發(fā)展觀的具體體現(xiàn)。實現(xiàn)公司發(fā)展模式轉(zhuǎn)型，要從大規(guī)模投資、以能力建設(shè)拉動市場為主的數(shù)量規(guī)模型發(fā)展模式，轉(zhuǎn)向以規(guī)模、效益并重為特征的規(guī)模效益型發(fā)展模式。二要進一步轉(zhuǎn)變觀念，牢固樹立市場導(dǎo)向的發(fā)展觀。堅持市場導(dǎo)向應(yīng)該是公司開展各項工作的出發(fā)點和落腳點。投資、建設(shè)、運維、綜合管理等各項工作都要圍繞市場轉(zhuǎn)。后臺支撐前臺，前臺服務(wù)市場。能力建設(shè)、先進技術(shù)都要服務(wù)于市場，按照市場規(guī)律辦事。要創(chuàng)造條件，加快建設(shè)市場導(dǎo)向的運營管理機制。同時把05年作為強化客戶服務(wù)的一年，努力提升聯(lián)通公司服務(wù)品牌形象，如何做到業(yè)務(wù)與服務(wù)同步創(chuàng)新，同步發(fā)展，為雙鴨山的信息化建設(shè)貢獻力量。
最近召開的全國經(jīng)濟工作會議，胡錦濤同志對加強黨風(fēng)廉政建設(shè)指出：要堅持不懈地開展黨風(fēng)廉政和反腐敗斗爭，要從實現(xiàn)經(jīng)濟發(fā)展的戰(zhàn)略任務(wù)和鞏固黨的執(zhí)政地位的高度，深刻認(rèn)識新形勢下黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭的極其重要性和迫切性。
歲末年初是各地各企業(yè)“跑官要官”的絕佳時機，雖然目前我公司內(nèi)部還沒有發(fā)現(xiàn)此類現(xiàn)象，但我希望各位領(lǐng)導(dǎo)能夠認(rèn)真自查自省，反思自己過去的種種行經(jīng)，對照中央頒布的《關(guān)于實行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定》，進一步落實黨風(fēng)廉政建設(shè)的責(zé)任制，在工作中我們要始終高舉反腐大旗，堅持以經(jīng)濟建設(shè)為中心，促進企業(yè)兩個文明建設(shè)協(xié)調(diào)發(fā)展。公司領(lǐng)導(dǎo)班子要積極行動起來，負(fù)起責(zé)任，要嚴(yán)格要求下屬，要加強下屬的教育。一是要嚴(yán)格杜絕收送禮品、現(xiàn)金、有價證券和支付憑證。二是要嚴(yán)格杜絕跑官、要官、賣官，“帶病上崗”、“帶病上崗”等用人上的不正之風(fēng)。三是要潔身自好，嚴(yán)禁縱容配偶、子女等親屬利用自身職權(quán)謀取非法利益。四是嚴(yán)禁參與賭博，今后凡是參與賭博的一經(jīng)查處，一律予以免職處分。五是要糾正領(lǐng)導(dǎo)干部超標(biāo)準(zhǔn)費用支出，嚴(yán)禁公款、公車私用，我們要突出部門、突出崗位，對于費用支配比重大的業(yè)務(wù)單元尤其要加強教育，防危杜患。
年初我們組建了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作領(lǐng)導(dǎo)小組，對黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制任務(wù)細(xì)化分解，明確黨政一把手擔(dān)負(fù)黨風(fēng)廉政建設(shè)第一位責(zé)任，負(fù)總責(zé)；領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員根據(jù)分工對分管部門的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任；各職能部門在黨委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，各負(fù)其責(zé)，分工協(xié)作，協(xié)助黨委抓具體工作。同時印發(fā)了《中國聯(lián)通雙鴨山分公司黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任分解的通知》，分解了黨風(fēng)廉政責(zé)任制任務(wù)，責(zé)任到人，并采取年中監(jiān)督檢查，年末進行考核的辦法，落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。按照誰主管誰負(fù)責(zé)的原則，根據(jù)分工和職能，對各部室、區(qū)營銷中心、縣級分公司的黨風(fēng)廉政建設(shè)各項任務(wù)層層進行分解，落實到成員，細(xì)化到部門，明確職責(zé)，黨風(fēng)廉政建設(shè)抓什么，怎么抓，抓不好負(fù)什么責(zé)任。在年初還簽訂了《2021年黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》。根據(jù)省公司黨委要求將責(zé)任分解到班子的每一個成員，確保責(zé)任到人，形成黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，黨政齊抓共管，組織協(xié)調(diào)，部門各負(fù)其責(zé)依靠員工支持和參與的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機制。21年的種種工作取得了很好的效果，22年我們要繼續(xù)深入執(zhí)行，切實解決領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律問題，為經(jīng)營開發(fā)提供清新工作環(huán)境。
案件發(fā)言材料篇十七
公司設(shè)立黨總支委員會，黨總支委員會由五位委員組成，下設(shè)1個機關(guān)黨支部。公司現(xiàn)有黨員26名(含預(yù)備黨員3名)，在職黨員25名，退休黨員1名。入黨申請書13人，已確認(rèn)入黨積極分子7人。今年計劃增加發(fā)展對象1名，吸收預(yù)備黨員1名。
(一)加強黨政配合，發(fā)揮政治引領(lǐng)作用。公司堅持以“抓黨建促發(fā)展”為目標(biāo)，深化黨建與生產(chǎn)融合。一是公司黨總支召開黨建工作會議4次，黨總支領(lǐng)導(dǎo)班子認(rèn)真分析了公司黨建工作的現(xiàn)狀和問題并結(jié)合實際研究制定了2020年度黨建工作計劃，對黨建工作進行了安排部署，明確了全年黨建工作的目標(biāo)和任務(wù)。二是黨總支領(lǐng)導(dǎo)班子成員帶頭參加黨支部組織的各類活動和學(xué)習(xí)。2020年上半年共組織機關(guān)黨員干部職工政治理論學(xué)習(xí)21次，撰寫心得體會62份。每周五組織黨員干部職工開展政治例會學(xué)習(xí)，系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了《_新時代中國特色社會主義思想三十講》、《_談治國理政第二卷》、交建投公司黨委下發(fā)的各類文件和通知等。三是健全制度機制，嚴(yán)格落實“三重一大”集體決策制度，召開黨支部委員會議4次，發(fā)揮黨支部把方向、管大局、保落實作用。四是黨政班子成員緊密團結(jié)，相互配合，互相溝通，利用各種會議開展談心、座談等活動，開展談心談話4次，談話人數(shù)50人次。五是公司黨總支按照“圍繞發(fā)展抓黨建、抓好黨建促發(fā)展”的總體思路，堅持把黨建工作融入企業(yè)發(fā)展的中心任務(wù)之中，定期按內(nèi)容、范圍進行黨委公開。在工地項目部成立臨時黨支部，認(rèn)真落實“三會一課”制度，定期召開支部會議，總結(jié)工作經(jīng)驗。
(二)加強黨員隊伍建設(shè)，發(fā)揮先鋒模范作用。一是通過黨員大會和集中上黨課，學(xué)習(xí)上級黨委文件精神，進一步增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，確保_各項決策部署在公司全面貫徹落實。二是在發(fā)展黨員工作中,按照《黨章》規(guī)定,嚴(yán)格履行入黨手續(xù)，注重在改革和建設(shè)的實踐中考察和識別干部，從生產(chǎn)一線選拔7人到中層領(lǐng)導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)崗位上來。三是嚴(yán)格履行黨費收繳手續(xù)，把黨費收繳作為增強黨員黨性觀念的抓手，按月收取黨費，做到使黨員交納黨費有記錄，有憑證。
(三)加強政治思想建設(shè)，發(fā)揮組織引導(dǎo)作用。一是提升黨員思想政治素養(yǎng)情況。深入開展“不忘初心、牢記使命”主題教育、深入推進“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化、制度化、深入貫徹落實黨的十九大精神和_新時代中國特色社會主義思想，開展學(xué)習(xí)5次。二是開展“讀_記的書，讀_記讀的書”活動4次，訂購黨建文匯8本，黨課書籍10本。三是支部書記同落后黨員結(jié)成對子，開展“一幫一”活動，促進后進黨員思想轉(zhuǎn)化，幫助后進黨員查找落后原因，提出解決辦法。四是組織開展了一系列“民族團結(jié)一家親”活動。公司組織全體黨員干部職工開展了以“傳承·2020清明祭英烈”為主題的祭奠活動、在“五一”國際勞動節(jié)期間，公司組織機關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部對疆內(nèi)的各施工項目部進行了慰問，同時開展“弘揚勞模精神，放飛青春夢想，做新時代奮進者”主題活動、公司開展了紀(jì)念”五四”運動100周年暨“民族團結(jié)一家親”活動，組織開展向“三股勢力、兩面人”發(fā)聲亮劍活動，共計65人次。五是按照《自治區(qū)貫徹落實中央第六巡視組開展脫貧攻堅專項巡視反饋意見整改方案》的要求，公司深入學(xué)習(xí)了__記關(guān)于扶貧工作的重要論述，使公司全體黨員干部職工進一步把思想統(tǒng)一到__記關(guān)于扶貧工作的重要論述精神上來。六是根據(jù)交建投公司下發(fā)的《關(guān)于開展自治區(qū)_系統(tǒng)2020年職業(yè)病防治宣傳周活動的通知》文件精神，公司邀請專業(yè)人士開展了《職業(yè)病健康》知識講座一次。
(四)加強黨風(fēng)廉政建設(shè)，落實一崗雙責(zé)。按照公司《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的實施意見》明確職責(zé)分工，做到任務(wù)落實、責(zé)任到人。一是把加強和改進黨的作風(fēng)與落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制貫穿起來，解決好黨員干部職工的“四風(fēng)”方面存在的問題，目前收到自查自糾問題0條。二是加強監(jiān)督檢查，抓好責(zé)任制執(zhí)行情況的日常監(jiān)督和年度考核工作。三是公司黨總支與各黨支部，黨支部與黨員層層簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書、與施工項目部簽訂廉政合同15份，組織黨員干部觀看廉政教育宣傳影片、參加了由巴州_黨委組織舉辦的廉政文化宣傳周活動。四是領(lǐng)導(dǎo)班子成員以身作則，不論是下基層檢查工作還是到工地視察工程進度，領(lǐng)導(dǎo)都在項目部住宿，在工地食堂就餐，無公車私用等現(xiàn)象發(fā)生，為全公司黨員干部職工樹立了榜樣。
(五)突出亮點抓宣傳，發(fā)揮黨建核心作用。公司“民族團結(jié)一家親”結(jié)對子24戶，通過微信公眾號、結(jié)合實際開辟專欄專題，及時反映公司“民族團結(jié)一家親”活動和民族團結(jié)進步創(chuàng)建示范工作動態(tài)、經(jīng)驗亮點，宣傳公司涌現(xiàn)出的民族團結(jié)先進模范、先進事跡。通過媒體宣傳、社會宣傳、活動宣傳等多種形式，加大力度，拓展載體，積極營造“民族團結(jié)一家親”濃厚氛圍。
(六)以黨建帶團建，發(fā)揮黨的組織引領(lǐng)作用。堅持黨建帶團建、依靠黨建抓團建、抓好黨建促團建。一是抓好推優(yōu)工作。公司團組織主動做好工作，源源不斷地把那些符合黨員條件的優(yōu)秀團員輸送到黨員隊伍中去，使團組織真正成為培養(yǎng)和輸送年輕干部的人才基地。二是建立健全青年人才信息庫，并對青年人才實施跟蹤和滾動操作，不斷完善信息內(nèi)容，同時與人力資源部門密切配合，提供有關(guān)情況，定期作好青年人才的思想狀況、工作學(xué)習(xí)生活情況的反饋，為黨組織提供及時信息，幫助企業(yè)用好人才、留住人才。
(一)黨建管理工作存在“短板”。公司是以專業(yè)技術(shù)人才為主，真正懂黨務(wù)工作的人才少，具有高學(xué)歷、會現(xiàn)代企業(yè)管理、懂技術(shù)、拓展市場的高精尖人才不多，導(dǎo)致對企業(yè)黨務(wù)工作研究不深，做黨務(wù)工作的標(biāo)準(zhǔn)不高。
(二)黨員集中管理存在一定困難。企業(yè)受季節(jié)性施工的影響，在公司黨員人數(shù)不多的情況下，經(jīng)營期間大部分黨員在野外一線工作，集中起來開展活動的時間較少;公司黨總支開展黨建工作堅持制度較好，但項目部臨時黨支部落實組織制度不嚴(yán)格，項目部受施工影響開展活動不經(jīng)常;加之公司場地受限，沒有專門的黨員活動室和圖書閱覽室，導(dǎo)致黨建工作還存在一定的“短板”。
(一)切實增強管黨治黨意識和責(zé)任。一是開展“不忘初心、牢記使命”主題教育活動。繼續(xù)推進《_談治國理政》、《__記重要講話精神》、__記關(guān)于××工作重要論述等學(xué)習(xí)，將學(xué)習(xí)結(jié)果納入年終黨建目標(biāo)考核。繼續(xù)開展黨支部書記上黨課活動，宣傳正面典型，宣傳黨員干部身邊可信可學(xué)的先進人物，推廣一批可復(fù)制可普及的好經(jīng)驗。用好“學(xué)習(xí)強國”平臺，加強黨員學(xué)習(xí)教育，促進“學(xué)習(xí)強國”學(xué)習(xí)常態(tài)化。扎實開展紀(jì)念五四運動100周年活動，慶祝_成立70周年，廣泛開展“我和我的祖國”群眾性主題宣傳教育活動。二是堅持以政治建設(shè)統(tǒng)領(lǐng)黨建工作。深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神和__記系列重要講話，充分認(rèn)識堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)、加強黨的建設(shè)的重要性。嚴(yán)明黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，引導(dǎo)廣大黨員干部牢固樹立“四個意識”_、堅定“四個自信”，提高政治站位，把握政治方向，站穩(wěn)政治立場，政治上、思想上、行動上同_保持高度一致。
(二)嚴(yán)格落實黨組織政治生活制度。一是嚴(yán)格“三會一課”、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活會、民主評議黨員、開好領(lǐng)導(dǎo)班子黨總支組織生活會，用好批評和自我批評的武器，不斷提高領(lǐng)導(dǎo)班子發(fā)現(xiàn)和解決自身問題的能力。二是堅持民主集中制原則，嚴(yán)格落實集體領(lǐng)導(dǎo)制度，認(rèn)真貫徹執(zhí)行“黨支部會議事規(guī)則”，提高決策科學(xué)化、民主化水平。(三)全面加強班子和干部隊伍建設(shè)與管理。一是認(rèn)真貫徹《中國_廉潔自律準(zhǔn)則》《中國_紀(jì)律處分條例》《中國_黨內(nèi)監(jiān)督條例》，自覺在廉潔自律上追求高標(biāo)準(zhǔn)，在嚴(yán)守黨紀(jì)上遠離違紀(jì)紅線。二是認(rèn)真貫徹中央《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》《黨委(黨組)討論決定干部任免事項守則》，嚴(yán)格干部選拔任用程序，加大民主推薦和實名推薦機制的落實力度，推行年輕干部交流機制。強化后備干部管理，認(rèn)真貫徹落實《自治區(qū)國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員管理辦法》，加強和改進領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部年度考核工作，落實干部談心談話制度，解決干部的實際困難。
案件發(fā)言材料篇十八
（一）理想信念有所弱化。一是認(rèn)為在工作上只要堅決貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，在政治上與黨中央保持高度一致就行了。二是對黨的政治理論的系統(tǒng)性學(xué)習(xí)還不夠。隨著年齡的增長，自我管理有所放松，認(rèn)為自己長期接受黨的教育，不會偏離航線，放松了對主觀世界更高層次的改造。三是認(rèn)為單位一無人權(quán)、二無財權(quán)，又不會出什么事情，工作過得去就行。忘了當(dāng)初在黨旗下入黨時的誓言。（二）宗旨意識有所淡化。存在本位主義思想，客觀強調(diào)工作的特殊性，平時除了忙于工作外，很少到基層面對面直接聯(lián)系職工群眾，弱化了我們黨全心全意為人民服務(wù)的根本宗旨。
（一）進一步在理論水平上下功夫。牢固樹立學(xué)習(xí)是第一需要和終生需要的理念，始終將政治學(xué)習(xí)放在首位，堅持發(fā)揚理論聯(lián)系實際的馬克思主義學(xué)風(fēng)，系統(tǒng)學(xué)習(xí)習(xí)總書記系列重要講話精神和關(guān)于黨內(nèi)政治生活、政治文化、政治生態(tài)的重要論述，打牢思想基礎(chǔ)，堅強政治定力。不斷拓寬知識面，不斷用新知識、新理念武裝頭腦，提高綜合素質(zhì)和工作能力，努力形成與崗位職責(zé)相適應(yīng)的知識結(jié)構(gòu)和能力水平。（二）進一步在敢于擔(dān)當(dāng)上下功夫。在今后的工作中，努力克服進取心減退、創(chuàng)新意識不強的問題，進一步增強擔(dān)當(dāng)意識和責(zé)任意識，對份內(nèi)工作大膽負(fù)責(zé)，敢抓敢管，少說多做，真抓實干，摸實情，干實事，求實效。進一步解放思想、實事求是、與時俱進，通過工作理念、工作手段和工作機制的創(chuàng)新，主動深入基層調(diào)查研究，創(chuàng)新思路、創(chuàng)新舉措，抓好辦事處的各項工作。
（三）進一步在遵紀(jì)守規(guī)上下功夫。始終以一個共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己。戒驕戒躁，防微杜漸，嚴(yán)于律己，以身作則。做到身正心潔、遵法守紀(jì)，時刻保持清醒頭腦，自覺做到“慎獨、慎微、慎言、慎行、慎權(quán)、慎情”。
案件發(fā)言材料篇十九
大家好！
我們應(yīng)該增強學(xué)習(xí)黨史的自覺性，在黨史學(xué)習(xí)教育中涵養(yǎng)忠誠堅定的政治品格，守住務(wù)實清廉的政治本色，永遠做黨的忠誠傳人，從百年黨史中汲取奮進的力量，以優(yōu)異的成績獻禮建黨一百周年。
一要學(xué)黨史，尋初心。歷史是的教科書，也是的清醒劑。無論我們走的多遠，都不能忘記來時的路，尤其是我們新一代年輕人，沐浴在和平年代的陽光之下，沒有經(jīng)歷過腥風(fēng)血雨的戰(zhàn)爭，每天都要保持清醒的自我認(rèn)知。只有記得過去，才能把握現(xiàn)在，更好地追求未來。
二要學(xué)黨史，鑄忠誠。我們要深刻領(lǐng)悟黨在偉大斗爭實踐中的領(lǐng)導(dǎo)地位，將“忠誠”刻進心里，常溫入黨誓詞，常學(xué)黨的理論，主動接受政治洗禮，忠誠于黨，忠誠于民，永葆忠誠本色。
三要學(xué)黨史，知奮斗。我們黨從40余年改革開放到13個五年規(guī)劃，從決戰(zhàn)脫貧攻堅到抗擊新冠疫情，創(chuàng)造了許許多多令世界矚目的奇跡。我們要將這種精神延續(xù)下去，接過艱苦奮斗的接力棒，以一往無前的奮斗姿態(tài)和永不懈怠的精神狀態(tài)，在新時代新征程中留下奮斗足跡。
四要學(xué)黨史，守自律。__強調(diào)：“一個人廉潔自律不過關(guān)，做人就沒有骨氣?！泵恳幻鸰人都要心存敬畏，守住底線，激濁揚清。尤其是作為一名“檢察人”更要做有德的清正之人，不放縱、不逾矩、不破例，慎獨慎微，筑牢廉潔防線。
謝謝大家！
案件發(fā)言材料篇二十
同志們：
根據(jù)xxx黨委組織部《關(guān)于認(rèn)真開好xxxx2018年度黨員干部民主生活會的通知》要求，我從思想政治、精神狀態(tài)、工作作風(fēng)對照檢查如下：
一、上年度整改措施落實情況。
一是在增強宗旨意識，做堅定信念的表率方面。我自覺加強黨性修養(yǎng)，堅定理想信念，嚴(yán)格要求自己，自覺與上級黨組織保持高度一致，不斷校正自己的世界觀、人生觀和價值觀。二是在增強學(xué)習(xí)意識，做學(xué)以致用的表率方面。我持續(xù)抓好黨的理論知識和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)，根據(jù)塔里木油田市場需要自覺“充電”，努力將學(xué)習(xí)變成一種自覺行為，把學(xué)習(xí)力轉(zhuǎn)化為執(zhí)行力。三是在增強執(zhí)行意識，做推進發(fā)展的表率方面。我堅決做到執(zhí)行無借口，抓實抓好上級組織安排的各項工作，真正做到了上有安排部署、下有落實反饋。四是在增強擔(dān)當(dāng)意識，做上行下效的表率方面。我自覺履行崗位職責(zé)，模范遵守黨紀(jì)國法，切實發(fā)揮了一名黨員干部應(yīng)有的示范表率作用。五是在增強服務(wù)意識，做聯(lián)系群眾的表率方面。我利用深入各項目調(diào)研之機以及與倒班員工座談之時，及時了解員工所思、所想、所盼，用心、用情、盡力為員工辦實事、做好事、解難事。
二、個人學(xué)習(xí)及作風(fēng)建設(shè)情況。
1反對形式主義官僚主義重要論述摘錄》《習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想十三講》等相關(guān)內(nèi)容，學(xué)習(xí)了集團公司、油田公司及項目管理部相關(guān)文件會議精神，時刻把握時代脈搏，不斷適應(yīng)新形勢需要，并堅持以知促行、以行促知，切實做到知行合一。通過學(xué)習(xí)，武裝了我的頭腦，提高了我的理論水平，指導(dǎo)了我工作實踐。
在作風(fēng)建設(shè)方面，我嚴(yán)格遵守中央“八項規(guī)定”精神，始終用黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，自覺遵守黨的政治紀(jì)律，從思想上筑牢反腐防線，用廉潔從政的各項規(guī)定規(guī)范自己的行為。認(rèn)真履行崗位職責(zé)，全力以赴做好本職工作。嚴(yán)格執(zhí)行“三重一大”決策制度，集體研究討論重大事項。
三、存在的主要問題及原因分析。
（一）思想政治方面。政治理論學(xué)習(xí)不系統(tǒng)、不全面、不深刻，黨建知識還存在短板，存在實用主義現(xiàn)象，有學(xué)習(xí)廣度，缺少學(xué)習(xí)深度。對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神的學(xué)習(xí)還不夠好、理解還不夠深、把握還不夠準(zhǔn)、運用還不夠活，在樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”、堅決做到“兩個維護”方面與黨組織要求還有差距，在貫徹落實中央決策部署中以上率下、模范踐行方面做得還不夠好。原因分析：自己的政治修養(yǎng)還不夠高，對自己的要求還不夠嚴(yán)，缺少必要的“危機意識”“本領(lǐng)恐慌意識”，思想觀念轉(zhuǎn)變得不夠及時，適應(yīng)新形勢新要求的能力還需要提高，理論學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性、積極性和主動性還需要加強。
2得不細(xì)、不實、不嚴(yán)，缺乏創(chuàng)新精神，上級布置什么工作就做什么工作，領(lǐng)導(dǎo)安排什么工作就做什么工作黨務(wù)管理、經(jīng)營管理水平還有待于提高。原因分析：自己的黨性修養(yǎng)還不夠高，工作標(biāo)準(zhǔn)要求不高，對自己要求也不夠嚴(yán)，進取意識、擔(dān)當(dāng)意識還需要進一步增強。
（三）工作作風(fēng)方面。工作部署要求多、急，檢查指導(dǎo)工作少、粗。遇到工作壓力大、事務(wù)多時，對工作的質(zhì)量要求降低，只求應(yīng)付過關(guān)、把關(guān)不嚴(yán)，有時存在走過場、走形式的問題。有時工作方法簡單、急躁、與同志間的交流不夠，用新辦法解決新問題、處理老問題做得還不夠。批評同志多，褒獎同志少，領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)和領(lǐng)導(dǎo)方法運用得也不夠。原因分析：對強化工作作風(fēng)建設(shè)的認(rèn)識還不夠、重視程度還不夠，率先垂范、引領(lǐng)示范做得還不夠，對自己要求還存在不高、不嚴(yán)現(xiàn)象，服務(wù)基層、服務(wù)員工、服務(wù)發(fā)展還做得不到位。
3查調(diào)研方面，會上要求多、檢查落實少，照抄照搬多、結(jié)合實際少，規(guī)定動作多、自選動作少。原因分析：缺乏創(chuàng)新精神和務(wù)實精神，缺乏主動創(chuàng)造意識。五是在落實集團公司要求方面，結(jié)合實際的力度還不夠，上下一邊粗現(xiàn)象還存在。原因分析：工作責(zé)任意識還有待加強強，工作態(tài)度還需進一步端正。六是在本單位個性問題方面，個別員工責(zé)任擔(dān)當(dāng)意識弱化，工作標(biāo)準(zhǔn)低，執(zhí)行能力弱，還存在吃“大鍋飯”思想。原因分析：個別員工思想觀念與企業(yè)發(fā)展不同步，形勢任務(wù)教育還存在死角和盲區(qū)。
四、今后努力方向及整改措施。
一是增強政治站位定力。自覺加強黨性修養(yǎng)，堅定理想信念，樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護”，強化理論武裝，勇于擔(dān)當(dāng)作為，嚴(yán)格要求自己，自覺與上級黨組織保持高度一致，講政治、顧大局、守紀(jì)律。
二是增強理論學(xué)習(xí)能力。認(rèn)真反復(fù)學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，把學(xué)習(xí)理論知識作為工作的重要組成部分，作為提升政治理論水平的有效方式，努力將學(xué)習(xí)理論知識變成一種自覺行為，真正做到學(xué)習(xí)工作化、工作學(xué)習(xí)化。
三是增強履職盡責(zé)魄力。切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，堅決做到執(zhí)行無借口。自己分管工作不僅要抓，而且要抓好，只為成功找方法，不為失敗找借口，切實做到規(guī)定動作真到位，自選動作真創(chuàng)新。
4項業(yè)績指標(biāo)提供思想保證。
五、本人重大事項報告情況。
愛人xxx，現(xiàn)為xxxx科員。本人有護照，無港澳通行證，未出國出境。本人身體健康。無單獨辦公用房。無單獨辦公用車。
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