在工作和學(xué)習中，我們經(jīng)常需要撰寫報告來向他人傳達信息或呈現(xiàn)調(diào)研結(jié)果。在報告的正文部分，可以根據(jù)工作的具體內(nèi)容和步驟進行分節(jié)敘述。每篇范文都代表了不同作者對同一主題的獨特見解和觀點，展現(xiàn)了報告的多樣性和個性化。
因征兵辭職報告篇一
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
我很抱歉在這個時候向超市提出正式辭職。雖然在超市工作的時間不長，但我還是學(xué)到很多，作為一個剛剛跨出校門的畢業(yè)生來說，能在這樣一個國有控股的大超市實習，磨練，是一個很好的經(jīng)歷。
但促銷工作性質(zhì)和內(nèi)容在我深刻接觸以后發(fā)現(xiàn)確實不太適合我，并且父母都已年邁，家里無人照顧，人都有選擇的權(quán)利，在經(jīng)過深思熟慮以及和父母的商議過后，我在此時選擇離開超市，我想對超市和我都是一個很好的結(jié)果。這個決定完全是出于個人原因。
我很遺憾不能為超市輝煌的明天貢獻自己的一份力量，我只有衷心的祝愿超市的業(yè)績一路飆升，超市的領(lǐng)導(dǎo)以及同事工作順利。
此致
敬禮！
辭職人：超市xx。
日期
因征兵辭職報告篇二
為保質(zhì)保量完成__年中山市征兵體檢任務(wù)，杜絕身體責任退兵，根據(jù)上級要求和我院征兵體檢工作的有關(guān)要求，由醫(yī)院院長與各參檢醫(yī)務(wù)人員簽訂本責任書。
一、根據(jù)上級部署安排，我市__年兵檢時間為__月__日-__日，負責兵檢工作的醫(yī)務(wù)人員必須按規(guī)定的標準和時限完成體檢任務(wù)。
二、嚴格按照國防部公布的標準和相關(guān)規(guī)定執(zhí)行體檢工作，不得擅自提高或降低標準，當日受檢人員必須當日結(jié)論。
三、參檢醫(yī)務(wù)人員要熟練掌握征兵體檢標準和方法，做的方法統(tǒng)一、標準統(tǒng)一、記錄統(tǒng)一、結(jié)論準確。
四、認真履行職責，嚴格遵守征兵體檢紀律。醫(yī)院兵檢工作人員嚴禁弄虛作假、以權(quán)謀私，實行“誰檢查、誰簽字、誰負責”的崗位責任制，凡因把關(guān)不嚴造成身體原因退兵的，將追究具體負責人的責任。
五、參檢醫(yī)務(wù)人員每天要按時到達體檢地點，不得遲到早退，體檢時間不得隨意離崗、接打手機，更不得離開體檢地點。兵檢期間不得隨意請假，如確需請假應(yīng)征得市體檢辦和市征兵辦同意。
六、要自覺維護體檢秩序，發(fā)現(xiàn)問題要及時糾正，妥善處理。
七、在征兵體檢實施過程中，按規(guī)定要求完成征兵體檢任務(wù)的，將給予表彰;違反本責任書的，醫(yī)院將追究當事人責任;觸犯兵役法規(guī)的，將依法處理。
此責任書一式兩份，自簽訂之日起生效。
院長簽名：
參檢醫(yī)務(wù)人員簽名：
__醫(yī)院。
因征兵辭職報告篇三
第一條為做好新兵征集工作，保證兵員質(zhì)量，促進國防建設(shè)，根據(jù)國務(wù)院和中央軍委發(fā)布的《征兵工作條例》和其他有關(guān)規(guī)定，結(jié)合我省的實際情況，制定本辦法(試行)。
第二條保衛(wèi)祖國，抵抗侵略，是每個公民的神圣職責。依照法律的規(guī)定服兵役，是每個公民應(yīng)盡的光榮義務(wù)。
第三條本辦法適用于本省境內(nèi)的適齡青年及有關(guān)單位和個人。
第四條全省的征兵工作，由省人民政府征兵機構(gòu)組織實施。
全省每年的征兵人數(shù)、范圍、對象、要求和時間，由省人民政府和省軍區(qū)根據(jù)國務(wù)院和中央軍委的征兵命令具體規(guī)定。女兵的征集，由省人民政府征兵機構(gòu)確定征集辦法。
縣級以上人民政府的兵役機關(guān)，根據(jù)省人民政府、省軍區(qū)的征兵命令，負責本區(qū)域的征兵工作。
第五條適齡公民報名地址：
一、在戶藉所在地報名;。
二、城鎮(zhèn)經(jīng)勞動部門批準，在計劃內(nèi)招用的不遷戶糧關(guān)系的農(nóng)民輪換制、合同制適齡工人，可在工作單位所在地報名。
前款第二項應(yīng)征公民在服役期間，其優(yōu)待由原工作單位負責，不再享受戶籍所在地的優(yōu)待并免交農(nóng)村三項費用。退伍后仍回原單位繼續(xù)履行合同至期滿。
第六條征集新兵的文化程度，按照當年省人民政府、省軍區(qū)的征兵命令執(zhí)行。
第七條征兵期間，地方有關(guān)部門和企業(yè)事業(yè)電位招工、招干應(yīng)服從征兵工作，不得招收征集對象。
第八條兵員征集應(yīng)與兵員儲備相統(tǒng)一。專業(yè)技術(shù)兵應(yīng)按照省軍區(qū)的規(guī)劃，對口征集，定向儲備。
第九條各級宣傳、文化部門和新聞單位，應(yīng)結(jié)合兵役登記和民兵預(yù)備役工作，加強國防教育，并使之形成制度。
征兵期間，機關(guān)、團體、企業(yè)事業(yè)單位、學(xué)校、村(居)民委員會，應(yīng)當做好應(yīng)征公民及其家屬的工作，鼓勵應(yīng)征公民為保衛(wèi)社會主義祖國依法報名應(yīng)征。
第十條縣、鄉(xiāng)人民政府的征兵機構(gòu)，應(yīng)當接受群眾監(jiān)督，對確定體格檢查、體格檢查合格和準備批準入伍的應(yīng)征公民，應(yīng)當張榜公布。
第二章機構(gòu)和職責。
第十一條征兵期間，縣級以上人民政府應(yīng)當設(shè)立征兵辦公室，機關(guān)、團體、企業(yè)事業(yè)單位和鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、街道辦事處，也應(yīng)成立征兵機構(gòu)或指定專人負責。
征兵辦公室一般由兵役機關(guān)和同級公安、衛(wèi)生、宣傳、民政、勞動、財政、教育、交通等有關(guān)部門和群眾團體抽調(diào)人員組成。
第十二條征兵辦公室的職責：
一、貫徹執(zhí)行《中華人民共和國兵役法》、《征兵工作條例》及征兵命令和本辦法;。
二、擬訂兵役登記和兵員劃撥、被裝發(fā)放、新兵運輸?shù)扔媱?，并組織實施;。
三、制定應(yīng)征公民政治、身體、文化審查的具體措施，保證新兵質(zhì)量;。
四、組織和協(xié)調(diào)有關(guān)部門的征兵工作;。
五、組織新兵交接和運輸工作，確保新兵按時安全起運;。
六、做好征兵全過程的安全工作，防止發(fā)生事故;。
七、負責接收部隊按規(guī)定退回的不合格新兵，并做好善后工作;。
八、負責承辦征兵工作其它事宜。
第十三條各級有關(guān)部門應(yīng)各司其職，各負其責，互相配合，共同做好征兵工作。
公安部門負責應(yīng)征公民的政治審查和由于政治原因退兵的復(fù)核、接收落戶工作。
衛(wèi)生部門負責應(yīng)征公民的體格檢查、抽查和由于身體原因退兵的復(fù)查工作。
教育部門應(yīng)當教育適齡學(xué)生響應(yīng)國家號召，依法履行兵役義務(wù)，并應(yīng)當協(xié)助兵役機關(guān)對應(yīng)征公民的政治審查和病史調(diào)查，準確提供在校期間的有關(guān)證明材料。
民政部門應(yīng)當結(jié)合征兵工作做好義務(wù)兵家屬的優(yōu)待，協(xié)助有關(guān)部門做好入伍新兵的中轉(zhuǎn)接待工作。
勞動人事部門應(yīng)當協(xié)助民政部門接收安置退伍軍人，督促有關(guān)單位接收部隊退回的原是在職職工的不合格新兵復(fù)工、復(fù)職。
財政部門負責保障兵役登記和征兵工作所需經(jīng)費的預(yù)算及使用管理，監(jiān)督征兵經(jīng)費?？顚Ｓ?。
交通運輸部門負責新兵運輸保障和運輸中的安全工作。
第三章兵役登記。
第十四條縣級兵役機關(guān)應(yīng)當在每年征兵前按照上級兵役機關(guān)兵役登記的要求，組織基層單位對公民進行兵役登記。
基層單位設(shè)有人民武裝部的，由人民武裝部負責;未設(shè)人民武裝部的，應(yīng)當指定一個部門負責。
第十五條當年12月31日以前年滿十八歲的男性公民，都應(yīng)當進行兵役登記。
退伍軍人參加預(yù)備役登記，不進行兵役登記。
全日制中等學(xué)校(含職業(yè)中學(xué)、中專、技工學(xué)校)和高等院校的在校學(xué)生可暫緩登記。
第十六條對登記合格的適齡公民，應(yīng)當進行身體、政治和文化情況的初步審查，擇優(yōu)選定預(yù)征對象。
第十七條兵役登記時，基層單位應(yīng)當對往年登記的、經(jīng)核對不符合服兵役條件的應(yīng)征公民注銷。
第四章體格檢查。
第十八條征兵開始時，縣級人民政府征兵辦公室應(yīng)當制定本地體格檢查實施計劃，并組織督促有關(guān)部門實施。
第十九條縣級衛(wèi)生部門應(yīng)當按照兵役機關(guān)的計劃，指定醫(yī)院或統(tǒng)一抽調(diào)醫(yī)務(wù)人員組成體檢組，采取一組一站或一組兩站的辦法實施。
體檢前，地、縣兩級征兵辦公室應(yīng)當對醫(yī)務(wù)人員進行培訓(xùn)、正確掌握標準，防止偏寬偏嚴和漏診、誤診。
第二十條潛艇人員的體格復(fù)查，由地、市統(tǒng)一組織進行。水面艦艇人員、坦克乘員和空降兵的體格復(fù)查，由縣組織進行。
普通兵由縣進行抽查。具體抽查辦法，由省人民政府征兵辦公室按征兵任務(wù)進行確定。對抽查不合格率達到百分之三以上的縣，應(yīng)全部進行復(fù)查。
體檢期間，省和地、市兩級征兵辦公室應(yīng)組織體檢組，深入到縣級體檢站進行抽查和指導(dǎo)。
第五章政治審查。
第二十一條政治審查工作實行村、鄉(xiāng)、縣三級審查負責制和派出所聯(lián)審制度。政審前，縣級人民政府征兵辦公室應(yīng)對縣、鄉(xiāng)兩級政治審查干部進行業(yè)務(wù)培訓(xùn)。
第二十二條政治審查干部應(yīng)當按照公安部、總參謀部、總政治部《關(guān)于征集公民服現(xiàn)役政治條件的規(guī)定》，對本單位、本地區(qū)體格檢查合格的應(yīng)征公民進行政治審查。
對中央警衛(wèi)師條件兵的政治審查，應(yīng)當執(zhí)行公安部、總參謀部、總政治部《關(guān)于挑選中央警衛(wèi)師兵員政治條件的規(guī)定》，由專門人員負責本地區(qū)范圍內(nèi)的調(diào)查取證。
第六章審定新兵。
第二十三條審定新兵由鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、街道辦事處提出意見，報縣級人民政府征兵辦公室審查批準。
第二十四條對新兵的審查確定，應(yīng)當召開征兵辦公室主任、政治審查和體格檢查組長、基層單位征兵負責人以及接兵部隊負責人聯(lián)席會議，集體審議確定。
第二十五條審查確定新兵，應(yīng)全面衡量，擇優(yōu)確定，并應(yīng)當有一定的機動數(shù)額。
第二十六條對坦克乘員、水兵和空降兵可在縣(市、區(qū))范圍內(nèi)確定;潛艇水兵在地(市)范圍內(nèi)確定。
第七章新兵交接和運輸。
第二十七條交接新兵由縣級人民政府征兵辦公室與接兵部隊進行。交接新兵有關(guān)事宜應(yīng)當在新兵起運前一天辦理完畢。
第二十八條辦理新兵交接手續(xù)時，由縣級征兵辦公室統(tǒng)一編造《新兵花名冊》一式兩份，分別交接兵部隊、縣級人民政府兵役機關(guān)。
第二十九條省軍區(qū)應(yīng)當會同鐵路軍隊代表處和交通運輸?shù)扔嘘P(guān)部門，根據(jù)接兵部隊提供的新兵人數(shù)和乘車、船起止地點，提出新兵運輸計劃。并按規(guī)定時限報北京軍區(qū)運輸部門。
鐵道、交通部門應(yīng)當根據(jù)新兵運輸計劃、及時調(diào)配車輛，保證新兵安全到達部隊。
第八章接收退兵。
第三十條接收退兵應(yīng)當按照國防部和北京軍區(qū)有關(guān)退兵的規(guī)定執(zhí)行。
第三十一條新兵到達部隊后，經(jīng)檢疫復(fù)查不符合征集條件被部隊按規(guī)定退回，縣級人民政府征兵辦公室應(yīng)當負責接收。
第三十二條對入伍前有犯罪行為的新兵，部隊按退兵期限退回的，由縣級人民政府兵役機關(guān)接收并提請司法機關(guān)處理;超過退兵期限退回的，按照最高人民法院、最高人民檢察院、公安部、總政治部《關(guān)于軍隊和地方互涉案件幾個問題的規(guī)定》執(zhí)行。
第三十三條縣級人民政府征兵辦公室與部隊發(fā)生退兵意見分歧時，由軍分區(qū)協(xié)商處理;協(xié)商不成的，由省軍區(qū)裁定。
第九章兵役征集經(jīng)費。
第三十四條縣級以上人民政府兵役登記和征兵工作所需經(jīng)費，由省財政廳統(tǒng)籌解決，列入地方預(yù)算“兵役征集費”科目。
基層單位兵役登記和征兵所需經(jīng)費，由本單位負擔。
第三十五條兵役征集經(jīng)費開支范圍和使用管理辦法，由省人民政府征兵辦公室和省財政廳另行規(guī)定。
第三十六條為武裝警察部隊征集新兵所需的經(jīng)費，由有補兵任務(wù)的武裝警察總隊按照本省規(guī)定的征兵經(jīng)費標準撥給省人民政府征兵辦公室。
第十章獎勵與懲罰。
第三十七條符合下列條件的為征兵工作先進單位：
一、適齡公民自愿參加兵役登記率達到百分之九十五以上的;。
二、征兵工作中，無違法違紀現(xiàn)象的;。
三、如期保質(zhì)保量完成征兵任務(wù)的;。
四、征兵中無行政責任事故的;。
五、對部隊按規(guī)定退回的不合格新兵，能夠及時接收的。
第三十八條符合下列條件之一的，由各級人民政府和兵役機關(guān)給予表彰或獎勵：
一、模范地執(zhí)行國家的法律、法規(guī)和征兵命令，表現(xiàn)突出的;。
二、在征兵工作中，堅持原則，秉公辦事，不謀私利，對保證兵員質(zhì)量做出顯著成績的;。
三、作風深入，吃苦耐勞，工作突出的;。
四、義務(wù)兵家屬積極支持子弟履行兵役義務(wù)，表現(xiàn)突出的;。
五、勇于同征兵工作中違法亂紀行為作斗爭的。
第三十九條對有下列情形之一的單位，由縣級以上人民政府給予通報批評，并對單位負責人和直接責任者給予行政處分：
一、未完成征兵任務(wù)的;。
二、征兵中發(fā)生嚴重行政責任事故的;。
三、出現(xiàn)部隊退回政治條件不合格新兵的;。
四、對部隊按規(guī)定退回的不合格新兵，拒不接收的。
第四十條對有下列行為之一的征兵工作人員，由縣級兵役機關(guān)會同有關(guān)部門給予行政處分;。
一、在征兵中索賄、受賄的;。
二、濫用職權(quán)、假公濟私或挾嫌報復(fù)的;。
三、征兵中玩忽職守，致使征兵工作遭受損失的;。
四、泄露征兵機密，遺失征兵機密文件的。
第四十一條適齡公民拒絕、逃避兵役登記，應(yīng)征公民拒絕、逃避體格檢查和定兵后拒絕、逃避服現(xiàn)役，經(jīng)教育不改的，應(yīng)視情節(jié)輕重，由兵役機關(guān)會同有關(guān)部門按下列規(guī)定處罰：
一、一至三年內(nèi)取消招工、招生資格或經(jīng)商、務(wù)工資格;。
二、屬在職職工的，一至三年內(nèi)不得調(diào)資、晉級或轉(zhuǎn)正，直至辭退、開除;。
三、罰款。
罰款數(shù)額不低于當?shù)匾粦袅x務(wù)兵家屬三至五年優(yōu)待金總額。
罰款全部上繳同級財政。
第四十二條對征兵中抵制、阻止應(yīng)征公民履行兵役義務(wù)，或者提供假證明材料的直接責任者，應(yīng)給予行政處分或罰款。
第四十三條違反本辦法應(yīng)當受到處罰的公民拒不執(zhí)行處罰，妨礙正常兵役工作秩序的，由公安機關(guān)按照《中華人民共和國治安管理處罰條例》給予處罰。
違反本辦法情節(jié)嚴重，構(gòu)成犯罪的，司法機關(guān)依法追究刑事責任。
第十一章附則。
第四十四條辦法所稱“基層單位”，是指機關(guān)團體、企業(yè)事業(yè)單位、學(xué)校、村(居)民委員會。
第四十五條本辦法由省人民政府征兵辦公室負責解釋。
因征兵辭職報告篇四
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
很遺憾我今天是來遞交辭職信，在我做出這個決定之前我思考了好長時間，再加上最近找了份新的工作。我權(quán)衡了現(xiàn)在的工作和新工作的利弊，最終我還是選擇離開。離開的原因是因為我對現(xiàn)在所從事的行業(yè)已經(jīng)逐漸失去激情，再也無法像當初剛進xxx公司那樣，昂揚的斗志，富有激情的加班加點的工作，再加上公司對待員工有一些方面不是很合理，比如加班沒有工資，無法享受國家法定節(jié)假日等。我覺得做為it從業(yè)人員需要更加飽滿的精神來工作，而不是每天高強度的工作，使得工作效率比較低。
最后，祝xxx公司蒸蒸日上，在it行業(yè)更上一層樓。
希望領(lǐng)導(dǎo)能夠批準我的辭職。
申請人：
因征兵辭職報告篇五
近幾年我街道武裝部在區(qū)人武部的的指導(dǎo)下，在街道黨工委、辦事處的正確領(lǐng)導(dǎo)下，通過加大宣傳力度，提高征兵標準，嚴格執(zhí)行征兵政策，按照區(qū)征兵辦的步驟和程序，克服了征兵工作中遇到的各種困難，圓滿完成了近幾年來征兵任務(wù)，在征兵工作過程中，遇到了一些常常使征兵工作陷入困境的問題和矛盾，針對當前征兵工作和現(xiàn)狀，通過調(diào)研，作一些簡單的分析。
一、存在的問題
當今社會，愈來愈多的青年不愿參軍入伍，甚至逃避兵役，由原來的“當兵熱”降到當兵報冷門，究其原因，結(jié)合當前社會情況總結(jié)出三點：
1.青年本人及其家長的思想意識現(xiàn)在的適齡青年基本上都是家中獨子，條件普片好，他們認為當兵要吃苦，受累，遠離家人，舍不得自己在家里的幸福生活，另一方面面對入伍缺乏正確的認識，很多青年獨立生活能力差，依賴性強，報名參軍也是很大程度上遵從家人的安排，自己當不當無所謂，其家長不鼓勵，甚至不同意子女去當兵，以上這些情況都反映出應(yīng)征青年及其家長的主觀思想上的偏差。
2.經(jīng)濟收入的差異
現(xiàn)在我們都生活在商品經(jīng)濟的大環(huán)境下，社會上都普片追求物質(zhì)利益，現(xiàn)在的應(yīng)征青年除上學(xué)的，外出打工的，基本上都是在職青年，都參加工作了，一年收入都超3至4萬元以上，比優(yōu)待金高出一倍多，去當兵收入沒有增加還減少，還要去部隊受苦，認為很不“劃算”，有的青年正在學(xué)習一門手藝或剛從事一項順心的職業(yè)，更不想中途而廢，其在職的企業(yè)也是經(jīng)過一定的人力，物力把他們培訓(xùn)，培養(yǎng)出來，成為生產(chǎn)上的骨干，這時如果離開生產(chǎn)參軍入伍，這勢必與企業(yè)追求經(jīng)濟效益產(chǎn)生矛盾，從而導(dǎo)致部分企業(yè)也不肯放人。
二、相應(yīng)對策
1.加大宣傳教育力度，強化青年及其家長的國防意識
各級政府及職能部門應(yīng)充分重視征兵工作，在各類教育過程中，特別在各社區(qū)各戶開展的思想工作中，相應(yīng)增加國防征兵教育內(nèi)容，其次可以結(jié)合初，高中學(xué)習的暑假軍事訓(xùn)練工作，以及民兵、預(yù)備役訓(xùn)練工作，增強廣大學(xué)生，青年職工的參軍愿望，激發(fā)其應(yīng)征積極性，結(jié)合每年“八一”建軍節(jié)，“國防教育日”以及歷史紀念日，合理引導(dǎo)青年及其社會廣大群眾樹立必要的國防意識，營造良好的征兵軟環(huán)境。
2.健全法規(guī)，形成完備的獎懲機制
兵役法約束力偏弱，獎勵和懲處規(guī)定操作性不強，也是當前存在的一個問題?，F(xiàn)行《兵役法》雖然有專門的“懲處”規(guī)定，但對執(zhí)行主體規(guī)定模糊，缺乏具體的處理辦法和細則，操作和落實起來困難不少。往往不同的地方，不同單位按照不同的理解、也不同標準實施不同的做法，影響了法律法規(guī)的嚴肅性、權(quán)威性。如逃避兵役的，各地有罰款的、處分的、批評教育的、拘留的、取消招工考學(xué)招干的、也有不了了之的。而對單位和組織在征兵工作中的獎勵和懲處則基本是空白。因此，適應(yīng)形勢的需要，完善兵役法，獎勵懲處和優(yōu)撫上升到法律法規(guī)高度，提高法規(guī)制度的可操作性，以便于遵循和監(jiān)督實施，是做好征兵工作的關(guān)鍵舉措之一。
招收及一些招工中給予退役人員優(yōu)先錄取（用）等優(yōu)惠。對退役軍人待安置期間實施最低生活保障制度，或設(shè)立待業(yè)保險制度。對于自謀職業(yè)加大經(jīng)濟補償額度，探索并實踐貨幣化安置的有效途徑，解決應(yīng)征青年以及政府的后顧之憂。三是提高軍人職業(yè)的社會吸引力。通過改善軍人的待遇，提高軍人的社會地位，提高軍人職業(yè)的社會吸引力。于此同時，加快軍隊改革的步伐，提供更大更寬的事業(yè)平臺，吸納更多的社會精英來軍隊建功立業(yè)。
4.加強全民-國防教育，形成踴躍參軍的良好社會氛圍
近幾年，國家和地方對全民-國防教育工作很重視，做了許多有利于國防建設(shè)的事實。但是當前部分地區(qū)的國防教育還處于表面化、形式化和淺層次的狀態(tài)，缺乏廣泛性和針對性，廣大適齡青年缺乏依法服役的觀念，以及為保衛(wèi)國防安全盡義務(wù)的責任感和自覺性，一些地方連春節(jié)慰問軍屬、掛“光榮之家”牌匾的傳統(tǒng)也不堅持了，“一人參軍，全家光榮”的氛圍漸漸失掉。為了加強全民-國防教育，在全社會形成“依法服兵役光榮、逃避服兵役可恥”的良好社會氛圍，應(yīng)加強國防教育的針對性，特別是加強兵役法規(guī)宣傳教育的力度。整合各種宣傳資源，改變目前兵役法規(guī)宣傳普及工作僅在征兵期間的“一陣風”、“運動式”的做法，貫穿常年，堅持深入持久，做到家喻戶曉；把《國防法》、《國防教育法》、《兵役法》的基本內(nèi)容納入全民-國防教育體系，納入學(xué)校思想品德課程，納入領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn)。
5.熱愛人民武裝事業(yè)，扎扎實實干好基層民兵組織建設(shè)工作
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做到人員落實，隊伍純潔。
近年來，部分地區(qū)“征兵難”已逐步顯現(xiàn)，現(xiàn)在又面臨冬季征兵，我鄉(xiāng)尤其是人武系統(tǒng)通過對各村、各界細致入微努力的工作，暫時沒有“難”到完不成征兵任務(wù)的地步，但仍引起了鄉(xiāng)黨委和鄉(xiāng)武裝部的高度重視，個人通過和鄉(xiāng)人武部長的交流，對我鄉(xiāng)征兵問題進行了認真研究。為此，我們組織開展了專題調(diào)研，并提出了建議和對策。
一、征兵工作難的表現(xiàn)及原因
——應(yīng)征適齡青年逐年減少。以2002—2015年度我鄉(xiāng)報名并參加體檢人數(shù)尚不足適齡青年的60％，報名人數(shù)下降明顯。究其原因主要有：一是從70年代開始，我國實行計劃生育，出生人口減少，我鄉(xiāng)進入現(xiàn)役的適齡青年相應(yīng)減少。二是適齡青年升學(xué)、就業(yè)渠道增多，兵員基數(shù)繼續(xù)分流。目前我鄉(xiāng)初中升高中的升學(xué)率近50％，高中升大學(xué)的升學(xué)率近也日益走高，未升學(xué)的大都外出務(wù)工，外出務(wù)工又能按要求返鄉(xiāng)應(yīng)征的比率并不高，且應(yīng)征還需過體檢關(guān)、政審關(guān)，合格的兵員就顯得更少。
祖父母“隔代愛”，許多家長怕孩子到部隊吃苦；有的青年從小在家嬌生慣養(yǎng)，怕苦怕累，不想過嚴格而又緊張的部隊生活。此外，極個別接兵單位征兵中的不正之風，也影響了適齡青年的應(yīng)征積極性。
——兵員征集質(zhì)量難保證。征集新兵的思想素質(zhì)參差不齊、文化素質(zhì)提高不大，征集的新兵所具備的科學(xué)文化素質(zhì)與目前國防現(xiàn)代化建設(shè)的需要有很大的差距；征集的新兵因思想不穩(wěn)定、身體有問題等造成換兵、退兵的現(xiàn)象有所抬頭。究其原因主要有：一是受到升學(xué)率日漸上升、就業(yè)途徑增多的影響，部分人認為工作賺錢入學(xué)深造都優(yōu)于參軍入伍。二是入伍的動機不純。部分人認為當兵就是為今后的就業(yè)打個基礎(chǔ)、找條出路。三是在征兵工作中，個別存在把關(guān)不嚴現(xiàn)象，影響兵員質(zhì)量。
——征兵工作開展難。較突出的困難有：一是應(yīng)征青年流動多，政審?fù)庹{(diào)難開展。二是臨陣磨槍，宣傳效果難保證。三是兵役法規(guī)中懲處規(guī)定可操作性不強，無統(tǒng)一標準，處罰執(zhí)行難。四是配套政策落實不到位。
二、對策與建議
征兵工作是一項長期的政治任務(wù)，再大的困難都必須保證任務(wù)的完成，因此，必須立足現(xiàn)有條件，采取應(yīng)對措施，切實改變被動的工作局面。
板著面孔用，要將省情、市情、鄉(xiāng)土情，軍情、民情、國防情有機融合，引導(dǎo)人們正確認識經(jīng)濟與國防、局部與全局、個人與國家的關(guān)系，激發(fā)青年的參軍熱情。三是兵役機關(guān)要積極協(xié)調(diào)新聞出版、宣傳文化部門，整合廣播電視、報刊網(wǎng)絡(luò)宣傳資源，利用多種形式，抓住教育契機，加強正面引導(dǎo)，從端正青年入伍動機著手抓好宣傳動員工作。
員質(zhì)量監(jiān)督員”等，協(xié)助兵役機關(guān)查堵征兵中的不正之風。
——完善政策嚴法規(guī)。堅持做到依法征兵，維護兵役法規(guī)的權(quán)威。要出臺規(guī)范性文件，對逃避拒絕兵役登記、征兵體檢中弄虛作假等情況做出明確具體的懲處規(guī)定。建議出臺對拒絕兵役登記的適齡青年，三年內(nèi)不得被機關(guān)、事業(yè)單位聘錄用的政策，采取限制申領(lǐng)工商營業(yè)執(zhí)照等措施。調(diào)整完善優(yōu)撫政策并切實抓好落實。要根據(jù)實際情況提高農(nóng)村義務(wù)兵優(yōu)撫標準，農(nóng)村義務(wù)兵優(yōu)待金應(yīng)達到該地區(qū)農(nóng)民人均純收入的70％；加大城鎮(zhèn)義務(wù)兵的安置力度；要著力提高全社會擁軍優(yōu)屬的自覺性。
——各方協(xié)力抓征集。要進一步牢固黨管武裝的意識，需各級黨、政一把手要自覺強化責任意識，既掛帥、又出征；要明確規(guī)定，層層簽訂《征兵工作責任書》，建立征兵工作目標責任制。堅持軍地聯(lián)合辦公制度。人武部要認真貫徹上級兵役機關(guān)的指示要求，做好征兵工作的組織和籌劃。公安、宣傳和衛(wèi)生部門要明確一名領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系、分管征兵工作，要抽調(diào)責任心強、思想素質(zhì)好、業(yè)務(wù)熟悉的干部參與征兵工作。公安部門要提前介入，加強對待征青年的預(yù)審工作；宣傳部門要集中力量，樹立正面典型；衛(wèi)生部門要堅持標準，嚴格把關(guān)。要發(fā)動全社會的力量來關(guān)心和支持征兵工作，動員全社會的力量來參與這項工作，努力營造一種“依法服兵役光榮、逃避服兵役可恥”的社會氛圍。
xx鄉(xiāng)武裝部
近年來，隨著社會的發(fā)展和退役士兵安臵政策改革對征兵工作的影響，出現(xiàn)了一些不盡人意的'情況，征兵工作難度一年比一年加大，我們作為基層武裝干部深感壓力的巨大。為深入了解去年征兵工作出現(xiàn)的新情況，新問題，扎實推進2011年征兵工作的順利開展，根據(jù)縣征兵辦要求，xx鄉(xiāng)積極開展征兵工作專題調(diào)研，現(xiàn)將調(diào)研情況報告如下：
一、高度重視，精心組織
xx鄉(xiāng)黨政領(lǐng)導(dǎo)對開展征兵工作調(diào)研活動高度重視，嚴格按照縣人武部《關(guān)于開展征兵工作調(diào)研的通知》要求，積極組織相關(guān)工作人員分成四個工作組，由鄉(xiāng)人武部牽頭，分別深入開展征兵工作調(diào)研活動。切實做到目標明確、責任具體，保證調(diào)研工作落到實處。
二、方法靈活，多措并舉
各工作組進一步理清工作思路，明確調(diào)研目標，深入到一線征求意見。工作隊員采取召開座談會、個別走訪等多種靈活有效的方式開展調(diào)研工作。重點走訪了退役人員和應(yīng)征青年家長，認真聽取了他們的意見和建議。同時對18至23歲的青年進行個別走訪，進一步了解他們對征兵工作的意見和建議。通過多種方式的靈活運用，廣泛收集信息，確保調(diào)研工作的有效性。
三、存在的問題及原因
（一）應(yīng)征青年思想認識不到位。對軍人的生活知之甚少， 1
印象中當兵不過是打打槍，學(xué)學(xué)操步，鍛煉身體，生活枯燥無味，兩年后還是要回到老地方，何必白白浪費兩年時間。沒有對這種生活的激情，當然也沒有積極性。部分適齡青年在思想上存在著參軍怕部隊訓(xùn)練苦、紀律嚴、有約束力、不自由，同時怕退伍后趕不上同齡人。隨著經(jīng)濟的迅猛發(fā)展，青年不去參軍可能到好的單位，做理想的工作，經(jīng)濟收入可觀，參軍就會失去這些工作位臵和發(fā)展機會，退伍回來擔心找不到好的工作，就是有了較好的工作還得從頭開始，在許多方面明顯趕不上同齡人。部分青年怕影響婚姻。有的當兵前找了對象，正在戀愛的怕長期不接觸對象吹燈，沒找的怕找不到好的對象。
（二）來自家庭的阻力。有相當部分青年愿意當兵，但來自家庭的阻力或成為他們跨入軍營的障礙。有些家庭怕吃虧，為了阻止親人當兵，在適齡青年應(yīng)征時向有關(guān)部門提出了相當高的要求，有些很難得到滿足。例如，退伍后要給孩子安排工作等。部分適齡青年為獨生子女，父母視為心肝，嬌生慣養(yǎng)，養(yǎng)尊處優(yōu)，家長擔心子女無法適應(yīng)部隊艱苦生活，怕出意外，都想把子女留在身邊，好有照應(yīng)。
（三）自身條件不夠。視力下降，影響了兵源。由于青年在學(xué)生時代學(xué)習的辛苦，不注意愛護視力，致使視力下降，征兵因視力不合格被淘汰呈逐年增長趨勢。
（四）存在自我淘汰現(xiàn)象。在征兵目測體檢過程中，部分適齡青年故意自我淘汰，佯裝眼睛看不見，耳聽不見，鼻子聞不見，有意逃避兵役。
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四、對征兵工作的幾點建議
針對上述種種現(xiàn)象，應(yīng)該引起各級黨委政府和兵役機關(guān)的高度重視，要面對現(xiàn)實，實事求是，找準問題，分析原因，拿出切實可行、可操作的辦法，我們認為其對策是：
一是靠思想教育，引導(dǎo)適齡青年參軍。首先要加大愛國主義教育力度。廣泛地進行國防教育，增強全民的國防意識，在全社會形成當兵光榮、逃避兵役可恥的輿-論氛圍，營造良好的社會環(huán)境。其次要加大經(jīng)常性教育力度。變過去“一季征兵突擊教育”為“全年四季搞教育”，切實激發(fā)他們的愛國之情、報國之志。最后是加大典型教育引導(dǎo)力度，突顯榜樣的力量，以典型事例激發(fā)適齡青年參軍入伍的欲望。
二是靠行政法規(guī)，促使適齡青年參軍。高素質(zhì)的兵員只有在法制化的土壤中才能產(chǎn)生，要制定與《兵役法》相銜接的具體行政法規(guī)，盡量做到讓適齡青年自覺接受祖國的挑選，從而保證把社會上最優(yōu)秀的青年納入征兵挑選范圍，從源頭上為提高兵員質(zhì)量打下堅實基礎(chǔ)。對不到兵役機關(guān)進行兵役登記、不履行服兵役義務(wù)的青年，區(qū)分情況在經(jīng)濟、就業(yè)等方面給予一定懲處，在全社會形成依法履行服兵役義務(wù)的良好氛圍。
三是靠優(yōu)惠政策，激勵適齡青年參軍。適當調(diào)整有關(guān)政策，適當提高優(yōu)待金標準，真正形成“一人當兵、全家光榮”的氛圍。要適當提高現(xiàn)役軍人的優(yōu)撫金，地方政府要加大安臵力度，解決后顧之憂，激發(fā)青年參軍入伍的熱情，特別是對女兵的照顧政策要適當優(yōu)先。
四是做好優(yōu)撫安臵，激發(fā)適齡青年參軍的熱情。做好優(yōu)撫安臵，直接體現(xiàn)了黨和政府對現(xiàn)役軍人、退伍軍人及親屬的關(guān)懷，對適齡青年應(yīng)征入伍是一個有力的促進。一要組織和發(fā)動民兵廣泛開展擁軍優(yōu)屬活動，帶頭形成尊重軍人、優(yōu)待軍屬、支持軍隊建設(shè)的良好社會風尚。二要幫助現(xiàn)役軍人解決困難。積極幫助現(xiàn)役軍人家屬解決家庭住房、醫(yī)療等問題，督促民政部門落實各項優(yōu)撫政策，維護軍人合法權(quán)益。三要積極協(xié)助地方安臵退伍軍人。努力使其一技之長得到發(fā)揮，真正做到學(xué)有所用、人盡其才。
五是克服困難，努力提高體檢工作質(zhì)量。體格檢查是保證新兵身體質(zhì)量的重要環(huán)節(jié)。在近幾年的體檢工作中出現(xiàn)了一些新的問題：適齡青年體質(zhì)較弱、視力較差、怕當兵，在體檢中采取自我淘汰的辦法逃避應(yīng)征；為提高體檢工作質(zhì)量，我們要努力做到：擴大征兵挑選余地，盡可能增加參檢青年數(shù)量；合理安排，確保重點。對參檢青年進行梳理，排出一些重點對象，做到心里有底，有所側(cè)重。
xx鄉(xiāng)人武部
2011年3月15日
近年我鎮(zhèn)在黨委政府的領(lǐng)導(dǎo)下，在上級軍事機關(guān)的的指導(dǎo)下，通過加大宣傳力度，提高征兵標準，嚴格執(zhí)行征兵政策，嚴格按照縣征兵辦的步驟和程序，克服了征兵工作中遇到的各種困難，圓滿完成了近幾年來征兵任務(wù)，在征兵工作過程中，我鎮(zhèn)同時遇到了一些常常使征兵工作陷入困境的問題和矛盾，針對我鎮(zhèn)征兵工作和現(xiàn)狀，根據(jù)調(diào)研，作一些簡單的分析。
一、存在的問題
當今社會，愈來愈多的青年不愿參軍入伍，甚至逃避兵役，由原來的“當兵熱”降到當兵報冷門，究其原因，結(jié)合當前社會情況總結(jié)出三點：
1.青年本人及其家長的思想意識
現(xiàn)在的適齡青年基本上都是家中獨子，條件普片好，他們認為當兵要吃苦，受累，遠離家人，舍不得自己在家里的幸福生活，另一方面面對入伍缺乏正確的認識，很多青年獨立生活能力差，依賴性強，報名參軍也是很大程度上遵從家人的安排，自己當不當無所謂，其家長不鼓勵，甚至不同意子女去當兵，以上這些情況都反映出應(yīng)征青年及其家長的主觀思想上的偏差。
2.經(jīng)濟收入的差異
職青年，都參加工作了，一年收入都超2萬元以上，比優(yōu)待金高出一倍多，去當兵收入沒有增加還減少，還要去部隊受苦，認為很不“劃算”，有的青年正在學(xué)習一門手藝或剛從事一項順心的職業(yè)，更不想中途而廢，其在職的企業(yè)也是經(jīng)過一定的人力，物力把他們培訓(xùn)，培養(yǎng)出來，成為生產(chǎn)上的骨干，這時如果離開生產(chǎn)參軍入伍，這勢必與企業(yè)追求經(jīng)濟效益產(chǎn)生矛盾，從而導(dǎo)致部分企業(yè)也不肯放人。
3.促進勞務(wù)輸出的利于弊
我鎮(zhèn)是資源輸出型鄉(xiāng)鎮(zhèn)，幾乎無工業(yè)企業(yè)，促進勞務(wù)輸出是我鎮(zhèn)一項增加農(nóng)民收入的主要工作。近年來，我鎮(zhèn)加大勞動力培訓(xùn)力度，加快勞動力轉(zhuǎn)移步伐，每年都組織勞務(wù)輸出，盡管這一措施帶來了一定經(jīng)濟效益，但也給征兵工作帶來了一定的難度，在我鎮(zhèn)的適齡青年中百分之八十外出打工，每年在征兵工作中都要通過宣傳、發(fā)動、上門發(fā)信函、做思想工作勸其他們回歸，往往一些青年及其家長是寧可實行經(jīng)濟處罰都不回歸參加體檢，近幾年我鎮(zhèn)回歸率幾乎為零，致使應(yīng)征青年不能全部參加體檢，就是參加體檢了自我淘汰率也很高。
二、相應(yīng)對策
1.加大宣傳教育力度，強化青年及其家長的國防意識
兵、預(yù)備役訓(xùn)練工作，增強廣大學(xué)生，青年職工的參軍愿望，激發(fā)其應(yīng)征積極性，結(jié)合每年“八一”建軍節(jié)，“國防教育日”以及歷史紀念日，合理引導(dǎo)青年及其社會廣大群眾樹立必要的國防意識，營造良好的征兵軟環(huán)境。
2.健全法規(guī)，形成完備的獎懲機制
兵役法約束力偏弱，獎勵和懲處規(guī)定操作性不強，也是當前存在的一個問題。現(xiàn)行《兵役法》雖然有專門的“懲處”規(guī)定，但對執(zhí)行主體規(guī)定模糊，缺乏具體的處理辦法和細則，操作和落實起來困難不少。往往不同的地方，不同單位按照不同的理解、也不同標準實施不同的做法，影響了法律法規(guī)的嚴肅性、權(quán)威性、。如逃避兵役的，各地有罰款的、處分的、批評教育的、拘留的、取消招工考學(xué)招干的、也有不了了之的。而對單位和組織在征兵工作中的獎勵和懲處則基本是空白。因此，適應(yīng)形勢的需要，完善兵役法，獎勵懲處和優(yōu)撫上升到法律法規(guī)高度，提高法規(guī)制度的可操作性，以便于遵循和監(jiān)督實施，是做好征兵工作的關(guān)鍵舉措之一。應(yīng)盡量也法律形勢固化征兵、優(yōu)撫和安臵內(nèi)容，使征兵優(yōu)撫同時走向正規(guī)化、法制化軌道。
3.適應(yīng)市場經(jīng)濟規(guī)律，改革完善優(yōu)撫政策
《兵役法》規(guī)定“不低于當?shù)仄骄钏健睒藴剩环寝r(nóng)業(yè)戶青年服役回來工作安臵在全國普片存在困難；有的地方優(yōu)撫安臵與地方人事制度改革、企業(yè)改制發(fā)生矛盾，不是積極設(shè)法解決，而是以犧牲優(yōu)撫對象利益、違反優(yōu)撫安臵政策為代價處理矛盾。因此當前必須適應(yīng)社會發(fā)展的大環(huán)境，調(diào)整完善優(yōu)撫安臵政策，尤其應(yīng)大力糾正現(xiàn)有合理政策，給以參軍入伍政策在落實方面的偏差。一是嚴格落實已有的優(yōu)撫制度和政策。給以參軍入伍以較為優(yōu)厚的經(jīng)濟補償。比如，提高義務(wù)兵的優(yōu)撫金標準，嚴格落實國家兵役法規(guī)定的“不低與當?shù)仄骄钏健边@一標準。改革優(yōu)撫金發(fā)放機制，城鎮(zhèn)統(tǒng)籌，以體制和達到負擔均衡。為退役人員提供應(yīng)業(yè)培訓(xùn)和指導(dǎo)，在成人教育招生、國家公務(wù)員招收及一些招工中給予退役人員優(yōu)先錄?。ㄓ茫┑葍?yōu)惠。對退役軍人待安臵期間實施最低生活保障制度，或設(shè)立待業(yè)保險制度。對于自謀職業(yè)加大經(jīng)濟補償額度，探索并實踐貨幣化安臵的有效途徑，解決應(yīng)征青年以及政府的后顧之憂。三是提高軍人職業(yè)的社會吸引力。通過改善軍人的待遇，提高軍人的社會地位，提高軍人職業(yè)的社會吸引力。于此同時，加快軍隊改革的步伐，提供更大更寬的事業(yè)平臺，吸納更多的社會精英來軍隊建功立業(yè)。
4.加強全民-國防教育，形成踴躍參軍的良好社會氛圍
青年缺乏依法服役的觀念，以及為保衛(wèi)國防安全盡義務(wù)的責任感和自覺性，一些地方連春節(jié)慰問軍屬、掛“光榮之家”牌匾的傳統(tǒng)也不堅持了，“一人參軍，全家光榮”的氛圍漸漸失掉。為了加強全民-國防教育，在全社會形成“依法服兵役光榮、逃避服兵役可恥”的良好社會氛圍，應(yīng)加強國防教育的針對性，特別是加強兵役法規(guī)宣傳教育的力度。整合各種宣傳資源，改變目前兵役法規(guī)宣傳普及工作僅在征兵期間的“一陣風”、“運動式”的做法，貫穿常年，堅持深入持久，做到家喻戶曉；把《國防法》、《國防教育法》、《兵役法》的基本內(nèi)容納入全民-國防教育體系，納入學(xué)校思想品德課程，納入領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn)。
5、調(diào)整預(yù)征時間，增強吸引力
各類學(xué)生一般在六七月份畢業(yè)，而征兵時間一般在第三季度，中間有幾個月的時間差，加之現(xiàn)在就業(yè)壓力大，導(dǎo)致未升學(xué)、就業(yè)的畢業(yè)生大多數(shù)外出打工經(jīng)商，即增加了征兵工作難度，有造成合格兵員流失。應(yīng)將預(yù)征時間調(diào)整為7至9月，讓更多的應(yīng)屆畢業(yè)生接受祖國挑選。由縣人武部門會同教育部門組織各類院校具體承辦征兵工作，各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）配合搞好政審，凡18周歲以上入學(xué)青年必須憑兵役登記卡報道。
長作了調(diào)整，業(yè)務(wù)不熟及個別干部軍政素質(zhì)稍差的情況，我們采取以會代訓(xùn)的方法，對民兵干部進行政治和業(yè)務(wù)培訓(xùn)，以提高他們的軍政和業(yè)務(wù)素質(zhì)。為了合理調(diào)整民兵組織，精干民兵隊伍，根據(jù)上級的有關(guān)指示和要求，我們嚴格按照組織落實、訓(xùn)練有素、制度健全、反應(yīng)快速、召之即來、來之能用的要求。認真抓好組織整頓工作。嚴格按照民兵條件進行審查，確保民兵的政治質(zhì)量，做到人員落實，隊伍純潔。
因征兵辭職報告篇六
為認真貫徹市委、市政府、xx區(qū)人武部征兵工作會議精神，從維護國家長治久安，加強軍隊現(xiàn)代化建設(shè)；從落實科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建和諧社會、實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的戰(zhàn)略高度出發(fā)，把政治合格、作風正派、身體優(yōu)良、熱愛國防的有志青年送入軍營，圓滿完成我街道年度征兵工作任務(wù)，經(jīng)黨工委、辦事處研究，特制定此方案。
顧問：
組長：
常務(wù)副組長:。
副組長：
成員：
下設(shè)四個小組：
政審組：
體檢組：
資料組：
后勤組：
二、指導(dǎo)思想。
堅持以科學(xué)發(fā)展觀、軍委新時期戰(zhàn)略方針和省、市年度征兵工作會議精神為指導(dǎo)，緊緊圍繞保質(zhì)保量完成征兵任務(wù)這個根本出發(fā)點，緊密結(jié)合今年的征兵工作形式，大力加強對《國防動員法》、《兵役法》和《征兵工作條例》等法律法規(guī)的宣傳，增強全民國防觀念和依法服兵役的意識。
根據(jù)xx區(qū)人民政府征兵工作會議精神，經(jīng)我街道征兵工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定，我街道征兵工作大體分為以下六個階段：第一階段為前期準備階段（時間是7月10日至21日），主要是成立和平街道征兵工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制定征兵工作方案，印發(fā)各類征兵工作資料，召開街道征兵工作動員部署大會，傳達市區(qū)征兵工作會議精神。第二階段為宣傳發(fā)動、報名目測、初檢初審、確定送檢對象階段（時間是7月22日至31日）。第三階段為體檢、政審、文化測試實施階段（時間是8月1日至8月25日）。第四階段為復(fù)檢復(fù)審、新兵走訪、定兵、服裝發(fā)放階段（時間是8月26日至9月5日），并做好新兵起運前的準備工作。第五階段為新兵運輸階段（時間是9月6日至9月20日）。第六階段為征兵總結(jié)階段（時間是9月21至9月30日）。
四、關(guān)于搞好征兵工作的幾點要求。
（一）嚴格征兵條件：戶口在響水鄉(xiāng)派出所、身體健康、品行端正、熱愛國防事業(yè)的適齡青年都可參檢參選。征集年齡：1、男青年為月31日前年滿18至20周歲，高中畢業(yè)文化程度青年可放寬到21周歲，普通高等學(xué)校在校生可放寬到22周歲，高職（?？疲┊厴I(yè)生可放寬到23周歲，本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生可放寬到24周歲。2、女青年為年12月31日前年滿18至19周歲，普通高等學(xué)校在校生可放寬到20周歲，普通高等學(xué)校應(yīng)屆畢業(yè)生可放寬到22周歲。3、根據(jù)本人自愿，可征集年滿17周歲男青年的高中應(yīng)屆畢業(yè)生入伍。其它條件：1、農(nóng)業(yè)戶口男性青年應(yīng)具備初中以上文化程度，非農(nóng)業(yè)戶口男性青年應(yīng)具備高中（或職高）以上文化程度，身高1.60米以上，視力正常，身材勻稱。2、女兵具體征集由市軍區(qū)組織全程負責。要求：應(yīng)征女青年身高1.58米以上，視力正常，身材勻稱，品貌端正。3、所有應(yīng)征的男、女青年還應(yīng)自行在網(wǎng)上報名，網(wǎng)上報名平臺已開通，直到8月5日報名截止，網(wǎng)址：.
（二）征兵工作宣傳：征兵政策調(diào)整是黨中央、國務(wù)院、中央軍委高瞻遠矚、審時度勢，作出的重大決策。要通過廣泛宣傳《國防動員法》、《兵役法》和《征兵工作條例》等法律法規(guī)，采取靈活多樣的形式，充分利用九華電視臺，九華周報以及流動宣傳車和懸掛宣傳橫幅、張貼宣傳標語、固定黑板報等方式，廣泛開展以愛國主義為核心內(nèi)容的全民國防教育，引導(dǎo)人們居安思危，致富報國，引導(dǎo)年輕一代正確處理國防建設(shè)和經(jīng)濟建設(shè)、眼前利益和長遠利益、個人利益和國家利益的關(guān)系，激勵適齡青年積極報名應(yīng)征，響應(yīng)祖國號召，獻身國防事業(yè)，要在我街道形成依法履行兵役義務(wù)和依法征兵的良好氛圍，切實使征兵宣傳做到家喻戶曉，人人皆知。
（三）嚴格審查把關(guān)：各單位一定要堅持標準，執(zhí)行政策，嚴格程序，切實搞好審查把關(guān)。一是嚴格基層推薦把關(guān)。各村（社區(qū)）應(yīng)切實把現(xiàn)實表現(xiàn)好，文化程度高，身體和年齡符合條件的預(yù)征對象推薦上送，堅持在經(jīng)過兵役登記的預(yù)征對象中征兵。二是嚴格體格檢查把關(guān)。要請鄉(xiāng)衛(wèi)生院挑選思想好，責任心強，技術(shù)精的醫(yī)務(wù)人員組成體檢隊伍，搞好新老搭配，搞好業(yè)務(wù)培訓(xùn)，嚴格按體格檢查標準組織體檢，應(yīng)征青年病史調(diào)查要求做到一個不漏，確保新兵身體合格。三是嚴格政審把關(guān)。嚴格落實平時考查、三級審查、區(qū)域聯(lián)審和外調(diào)取證工作，突出應(yīng)征青年的現(xiàn)實表現(xiàn)，特別要把外出務(wù)工，人戶分離，長期待業(yè)的青年作為審查重點，堅持誰審查、誰簽字、誰負責。四是嚴格文化質(zhì)量把關(guān)。各級采取有效措施，在動員應(yīng)屆高中畢業(yè)生報名應(yīng)征的.同時，普通高校在校生，特別是應(yīng)屆高校畢業(yè)生和高文化素質(zhì)的適齡青年作為宣傳發(fā)動的重點對象。同時加強審查，防止假文憑、假學(xué)歷的現(xiàn)象。五是嚴格審批定兵把關(guān)，在街道黨工委、辦事處的領(lǐng)導(dǎo)下，堅持集體定兵，按程序定兵，擇優(yōu)定兵的原則，對政治、身體、文化、年齡合格的青年進行全面衡量，優(yōu)先批準高文化素質(zhì)和有專業(yè)特長的青年入伍。
總之，今年夏、秋征兵工作還需加強廉潔征兵力度，加大安全防范意識，加大組織協(xié)調(diào)能力。各級各部門一定要以確保兵員質(zhì)量為核心，強化責任，嚴格征接紀律，實現(xiàn)無責任退兵、無腐敗行為、無軍地糾紛的目標，動員一切力量，發(fā)揮好各部門的作用，確保今年征兵工作任務(wù)的圓滿完成。
因征兵辭職報告篇七
(3)年齡一般不超過25周歲，部隊特別需要并具有技師職業(yè)資格證書的可放寬至27周歲。比原規(guī)定縮小了年齡段，原規(guī)定是年齡一般不超過28周歲，部隊特殊專業(yè)需要或具有技師、高級技師職業(yè)資格證書的，年齡可放寬至30周歲。
因征兵辭職報告篇八
在市武裝部的直接領(lǐng)導(dǎo)下，在鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府的關(guān)心支持下，在全鎮(zhèn)有關(guān)單位的大力支持配合下，我們緊緊圍繞確保新兵質(zhì)量這個核心，加大了國防教育宣傳力度，嚴把征兵操作環(huán)節(jié)。去年我鎮(zhèn)共向部隊輸送優(yōu)秀青年9名。下面根據(jù)去年的征兵工作，談幾點看法：
一、領(lǐng)導(dǎo)高度重視，切實把征兵工作作為一項嚴肅的政治任務(wù)來抓。
去年是中央軍委頒布夏秋季征兵命令的第二年，也是全面實行網(wǎng)上報名的第一年，由于種種原因，我鎮(zhèn)在客觀上存在著適齡青年基數(shù)大幅減少的現(xiàn)狀，工作壓力較大。為確保高質(zhì)量完成夏秋季征兵工作，鎮(zhèn)黨委高度重視，把征兵工作階段性列入中心工作，明確黨政主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓、親自管。7月11日，我鎮(zhèn)召開了由村支部書記、民兵連長參加的征兵專題會議，鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)在征兵工作會議中做了重要講話，明確任務(wù)，明確要求。同時，還多次調(diào)度、聽取征兵工作進度的匯報。我鎮(zhèn)武裝干部多次進村入戶，了解情況，大力宣傳發(fā)動，為做好征兵工作奠定了基礎(chǔ)。
二、強化措施，嚴把征兵操作環(huán)節(jié)關(guān)。
一是嚴把兵役登記關(guān)，兵役登記是征兵工作的一項基礎(chǔ)工作。我們從五月一日開始，利用兩個多月的時間，逐村對我鎮(zhèn)適齡青年進行兵役登記，并同時發(fā)放宣傳單，講解有關(guān)政策，做到兵役登記與宣傳發(fā)動齊頭并進。
二是嚴把政審體檢關(guān)，確保各項條件一絲不差。我鎮(zhèn)在初檢、復(fù)檢、及政審過程中對各項條件嚴格把關(guān)，確保了政審、體檢不出絲毫差錯。同時對有當兵意愿的適齡青年多方位、多渠道了解情況，了解其入伍的想法及動機，對其有針對性的做工作，并時時對其進行思想跟蹤，掌握其思想動向。經(jīng)過我們的多方努力，我鎮(zhèn)已連續(xù)多年沒有發(fā)生身體退兵及思想退兵現(xiàn)象。
三、多渠道、多形式開展宣傳教育，激發(fā)廣大應(yīng)征青年參軍報國熱情。
深化國防教育，抓好兵役法規(guī)的宣傳。xx年，我們緊緊抓住征兵工作的各種時機，利用網(wǎng)絡(luò)、宣傳車和宣傳單等形式，把國防教育作為重點，通過宣傳優(yōu)撫政策和優(yōu)秀退伍軍人，引導(dǎo)廣大適齡青年樹立正確的國防觀念，依法服兵役觀念。制作并懸掛宣傳條幅，散發(fā)宣傳明白紙，激發(fā)了應(yīng)征青年踴躍參軍的熱情。
四、xx年的征兵工作，我鎮(zhèn)和上級領(lǐng)導(dǎo)的要求還存在一定的差距，主要表現(xiàn)在：
一是平時征兵準備工作不夠重視，把征兵工作作為階段性、季節(jié)性工作，主要表現(xiàn)在兵役登記時對適齡青年的統(tǒng)計還不到位，部分村沒按要求將適齡青年情況錄入征兵工作管理系統(tǒng)，尤其是對在外打工的適齡青年漏登較多。對預(yù)征對象的思想和基本情況掌握不準，突擊征兵的現(xiàn)象依然存在。上站體檢人數(shù)不多，合格青年數(shù)量偏少，工作已經(jīng)比較被動。
二是在宣傳征兵政策和程序上的力度不夠，宣傳發(fā)動針對性不強。在去年征兵過程中，由于個別村對今年征兵形勢把握不準，宣傳發(fā)動針對性不強。特別是對農(nóng)村青年的征集，憑經(jīng)驗認為問題不大，沒有進行認真宣傳發(fā)動，造成適齡青年報名率偏低、青年參軍積極性不高，另外挑兵種、挑去向、挑省份的現(xiàn)象較嚴重。三是有個別村的青年家長不相信武裝部的工作，認為現(xiàn)在不花錢就別想當兵，要當兵就得花錢。由于這種思想使得部分青年家長四處跑關(guān)系講人情，有的干脆放棄了當兵的想法，給我們的征兵工作造成了很壞的影響。
五、20xx年我鎮(zhèn)武裝工作的改進措施。
一是多學(xué)習多了解政策，多交流勤溝通。把工作坐在平時，變被動為主動。
二是做好兵役登記工作逐村進行兵役登記，做到不漏村、不漏人，同時初步摸清預(yù)征對象的思想動向。
三是繼續(xù)加大宣傳力度，有針對性做好預(yù)征對象工作，解決實際問題，打消預(yù)征對象的后顧之憂。
四是加強廉潔征兵，認真抓好優(yōu)撫政策的落實。堅決不收群眾一分錢，不吃群眾一頓飯。逐步樹立武裝工作人員的良好形象。
五是最大限度的取得鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)的支持，讓征兵工作與鎮(zhèn)政府對各村的獎扶政策掛起鉤來，讓各村認識到武裝工作的重要性，逐步消除有的村多年不走兵的現(xiàn)象，取得鎮(zhèn)村兩級對武裝工作的重視。
xx年我們要腳踏實地、再接再厲，把今年的征兵工作做好。讓群眾滿意，讓領(lǐng)導(dǎo)放心。
因征兵辭職報告篇九
尊敬的經(jīng)理(或公司人事部)：
您好!我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。我來公司也快一年了，也很榮幸自己成為xx公司的一員。在公司工作一年中，我學(xué)到了很多知識與技能，公司的經(jīng)營狀況也處于良好的態(tài)勢。非常感激公司給予了我在這樣的良好環(huán)境中，工作和學(xué)習的機會。
但是我因為個人原因需要辭職，因我新購房屋在城南，到公司的距離超過15公里，每天往返公司的時間超過3個小時，這對我的工作已造成不良影響，(離職原因也可以寫成：因本人身體的緣故，需回家調(diào)養(yǎng)，希望不要因為我的個人原因，影響了工作的進展。)因此，我不得不忍痛離開熱愛的崗位。
我希望在xx年x月xx日之前完成工作交接，請領(lǐng)導(dǎo)安排工作交接人選。在未離開崗位之前，我一定會站好最后一班崗，我所在崗位的工作請領(lǐng)導(dǎo)盡管分配，我一定會盡自己的職，做好應(yīng)該做的事。祝您身體健康，事業(yè)順心。并祝公司以后事業(yè)蓬勃發(fā)展。
此致
敬禮!
辭職人：xxx。
20xx年xx月xx日。
因征兵辭職報告篇十
為強化我鎮(zhèn)征兵宣傳教育工作，激發(fā)廣大適齡青年踴躍參軍的積極性，營造全社會關(guān)心、支持、參與國防建設(shè)的氛圍，確保高標準、高質(zhì)量完成今年征兵任務(wù)，特制訂縣鎮(zhèn)s年征兵工作宣傳教育實施計劃：
一、指導(dǎo)思想。
以“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，緊緊圍繞把高素質(zhì)青年輸送到部隊這一根本點，緊密結(jié)合征兵工作新形勢，大力加強對國防法》、《兵役法》和新修訂的《省征兵工作條例》的宣傳，積極開展國防教育、愛國奉獻教育和革命人生觀教育，努力提高全民國防觀念和激發(fā)適齡青年依法服兵役的自覺性和積極性，為征兵工作打下良好的思想基礎(chǔ)，高標準、高質(zhì)量完成征兵任務(wù)。
二、宣傳形式。
以政府的網(wǎng)站和鎮(zhèn)文化廣播站為陣地，過街橫幅、墻報、板報、專欄、文字報道、滾動字幕等多種形式并舉，把宣傳教育貫穿征兵工作全過程，重點抓好宣傳發(fā)動階段和新兵離境前的宣傳教育。
三、時間安排。
1、6月25日-7月31日。
(1)建立組織、制定計劃。（征兵辦、各村及鎮(zhèn)直有關(guān)單位）。
(2)鎮(zhèn)文廣站開辟自辦節(jié)目專欄，辦好墻報、板報、專欄、張貼標語；7月5日前，每個村至少掛出兩條橫幅，張貼標語不少于20張。鎮(zhèn)征兵辦掛不少于6條橫幅，全鎮(zhèn)不少于20條橫幅。
(1)8月1日-8月8日，做好體檢中宣傳報道。
(2)做好預(yù)征對象送檢、上站體檢、政審和執(zhí)行征兵政策。
規(guī)定等方面的宣傳報道。
3、9月1日-9月30日。
(1)做好雙合格青年的身體保護教育和思想工作。
(2)做好新兵安全教育、我軍傳統(tǒng)、紀律教育。
(4)搞好宣傳教育總結(jié)。
4、7月5日-9月25日。
鎮(zhèn)有線電視臺根據(jù)征兵工作各階段不同特點，每晚2條字幕宣傳，每天播放軍營歌曲；政府的網(wǎng)站及時報道、發(fā)布征兵工作新聞，政府的網(wǎng)站發(fā)布滾動標語。
因征兵辭職報告篇十一
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：
您好，這是一份來自xx的辭職報告。
來到欄目組已近xx個月了，在這xx個月里承蒙您的關(guān)照與厚愛，讓初來乍到的我不斷的學(xué)習、不斷的練習、不斷的進步，在這里工作的每一天都是那么新鮮的，大智的獵奇心極大滿足!
如您所至愛的這份事業(yè)，這也是我深愛的一份工作。每個人都有理想，堅持理想，幸福而又孤獨，堅持自已，執(zhí)著而又艱辛。我想我們都一樣，不斷的肯定理想又否定理想，又找尋新的理想，也不斷的肯定自已又否定自已，又找尋新的自已。一個有理想的人是非常令人欽佩的，過去的日子，我能為您夢想大旅的這一小段征程效力，深感榮幸!
目前由于個人原因向您提出辭職，原因有以下三點：
其一、家庭原因：也是關(guān)鍵原因。xxxx經(jīng)營，剛開張，缺少人手，加婚房裝修趕工，外加馬上要開始結(jié)婚的各種準備，在未來的近三、四個月事情很多。家是兩個人的責任，我只顧著做自已喜歡的工作，把一堆事都扔給豆腐一個人，他實在分不開身，覺得自已不能自私，應(yīng)該分擔。加之我們的休息時間也不是特別規(guī)律，工作時候的投入，以至對家事關(guān)心太少，身為人妻，頗為失職!哎~簡直就是姑娘到婦女的悲哀!
其二、工作本身原因：組里只要是宣傳片或者廣告，基本都是扔我一個人，當然活動也是我要參與的事，做活動或節(jié)目可以幾個人同時探討共同負責，然而宣傳片永遠都是我，我也一直沒能在工作環(huán)境里找到可以教我讓我在這方面有更多成長的`人，全部的摸索都得靠自已，更主要的是，摸索了也沒有前行，我也不斷反醒自已的領(lǐng)悟能力，當然，這個問題我在很早之前就跟您提過。目前是有點厭倦了自已水平般般的停滯狀態(tài)。
在一個環(huán)境里做一件事，沒有人能指出你的好與不好時，這是最恐怖的!
其三、自身原因：最近特別疲于上班，每天早上起床，一拖再拖，感覺像生活在一口鼓里，嗅不到生活的清新。外加現(xiàn)在豆腐晚上熬夜看店，沒法早起送我，上班變得好遙遠，自已也沒時間學(xué)車，再拖下去要駕校除名了(您也注意一下學(xué)車時間，應(yīng)該跟我差不多要被除名了)。想停下來，把車學(xué)了，把心平了。
希望xx老師這次傳媒之行能找到如意能人，這樣我也不至于因為自已的離開耽擱到組里的工作。對于辭職一事，深感歉意!稽查大隊的宣傳片我會繼續(xù)完成，速貸幫的合作商談我會繼續(xù)跟進，不會因為有辭職打算而影響工作質(zhì)量，這個您大可放心!
此致
敬禮
申請人：
xx年10月28日。
因征兵辭職報告篇十二
為保證兵員質(zhì)量，真正把思想好、作風正、身體健康的優(yōu)秀青年送到部隊去，為確保臨沭縣連續(xù)第__年無責任退兵，現(xiàn)就我街道征兵工作明確如下責任：
1、嚴格落實責任制，加強組織領(lǐng)導(dǎo)，健全機構(gòu)，堅決執(zhí)行國務(wù)院、中央軍委征兵命令，認真執(zhí)行征兵政策紀律，保證征兵工作規(guī)章制度的落實。
2、嚴格征兵任務(wù)紀律，通過多種形式，搞好針對性動員發(fā)動，準確掌握適齡青年的思維方式和行為特點，保證高質(zhì)量完成征兵工作任務(wù)。
3、嚴格初檢、初審，杜絕身高不夠、視力不足、紋身、疤痕等明顯不合格青年進站體檢，保證進站青年體檢合格率在60%以上，保證無身體原因退兵。
4、嚴格病史調(diào)查確保青年無癲癇、夜游、夜尿、氣管炎、口吃、暈車船等重要病史，無跌打損傷、脫臼、手術(shù)及后遺癥等痕跡事故，保證無病史原因退兵。
5、嚴格執(zhí)行政治審查標準，切實掌握清楚青年的政治表現(xiàn)、思想品德、社會交往、性格特點、有無違法違紀，確保青年無違反政治、政策行為，無流氓、盜竊、打架斗毆等違法犯罪行為，無涉及不法功法等組織行為，保證無政治原因退兵。
6、嚴格役前教育，做好青年及家長的思想工作，確保青年到部隊不出現(xiàn)思想問題，保證無思想原因退兵。
7、嚴肅廉潔征兵紀律，落實征兵工作期間“禁酒”規(guī)定和“八不準”，堅決抵制不正之風，保證征兵人員無違法違紀行為。
8、嚴格執(zhí)行“五公開五公布”制度，嚴把文化關(guān)，年齡關(guān)，戶籍關(guān)，保證無假文憑、假學(xué)歷、小齡、大齡和異地青年入伍。
9、嚴格落實安全措施責任，加大安全工作力度，各村(居)支部書記、大組組長、民兵連長是第一責任人，保證征兵工作不發(fā)生各類事故。
10、嚴格把關(guān)。征兵期間(含三個月)，各村(居)、各單位要按各自職責嚴格把關(guān)。新兵到部隊后如出現(xiàn)問題，有關(guān)村(居)、有關(guān)責任單位負責人要積極主動配合兵役機關(guān)到部隊協(xié)調(diào)解決，并承擔相關(guān)費用，保證杜絕退兵問題的出現(xiàn)。
以上“十條”責任，各單位必須依據(jù)各自職責，嚴格落實，如有違反，將按照《兵役法》、《征兵工作條例》、《山東征兵工作若干規(guī)定》有關(guān)條款從嚴從重處理。
街道征兵領(lǐng)導(dǎo)小組負責人：
大組組長：
因征兵辭職報告篇十三
辭職報告應(yīng)該怎么寫?大家了解過正規(guī)辭職報告應(yīng)該怎么寫嗎?以下是文書幫分享的：辭職報告范文，歡迎參考!
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
我很遺憾自己在這個時候向公司正式寫出辭職報告。
來到省移動客服中心已經(jīng)接近半年了，正是在這里我開始踏上了社會，完成了自己從一個學(xué)生到社會人的轉(zhuǎn)變。
這里平等的人際關(guān) 系
和開明的工作作風，讓我能開心的工作，開心的學(xué)習。
但是因為離家比較遠，父母近期身體都不好，家里沒有人照顧，作為一個女兒我有侍奉雙親的責任，這兩天我雖然很努力讓自己專心工作，但是心卻無時無刻不牽掛家里，我現(xiàn)在的狀態(tài)確實已經(jīng)無法勝任工作。
正是考慮到這些因素，我鄭重向公司提出辭職，希望領(lǐng)導(dǎo)能夠批準，另外離開前我也會認真做好現(xiàn)有的工作，把未完成的工作做一下整理，以保證工作的順利的交接。
我真心的感謝公司領(lǐng)導(dǎo)一直以來對我的信任，感謝身邊同事對我的關(guān)心和幫助，很榮幸自己成為過公司的一員，我確信在公司的這段工作和學(xué)習的經(jīng)歷和經(jīng)驗將成為我一生寶貴的財富。
祝公司業(yè)務(wù)蒸蒸日上，取得更大的成功!
此致
敬禮!
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尊敬的xxx領(lǐng)導(dǎo)：
首先，我向各位領(lǐng)導(dǎo)提出辭職的請求表示深深的歉意。
從××年11月份來到市明辦工作以來，至今有一年多時間，在這一年多的工作當中，有過面對困難時的彷徨和苦累，也有過成功后的甘甜，是單位把我從一個還未邁出大學(xué)校門、不諳世事的學(xué)生培養(yǎng)成為一名綜合素質(zhì)較強的機關(guān)工作人員。
在文明辦工作的.一年
多來，我得到了各位領(lǐng)導(dǎo)無微不至的關(guān)懷和同事的熱情幫助，度過了一段愉快、充實的時間。
一年多以來，由于自己所學(xué)專業(yè)的局限性，我在工作中深深感到自己相關(guān)知識的缺乏，雖然工作得到領(lǐng)導(dǎo)的認可和同事的好評，但仍然感覺自己在工作上一直處于一個比較被動的局面，而作為我本身來講，做一名優(yōu)秀的法律人一直是我的夢想，因此，我更希望從事與法律專業(yè)相關(guān)的工作。
經(jīng)過再三的思考之后，我決定調(diào)整一下自己目前的狀態(tài)，準備把自己置身于與法律相關(guān)的事務(wù)性工作中加強專業(yè)學(xué)習的同時，迎接今年9月份的司法資格考試，以加強專業(yè)理論水平和提高實際工作能力，為實現(xiàn)理想奠定一個良好的基礎(chǔ)。
經(jīng)過近段時間的考慮并向領(lǐng)導(dǎo)匯報情況之后，我決定辭去現(xiàn)在的工作到法律相關(guān)的職位上工作，邊上班邊復(fù)習準 備司法資格考試，爭取在今年能通過司法考試。
在此，我感謝市委宣傳部和市文明辦領(lǐng)導(dǎo)曾經(jīng)提供給我一年多來的學(xué)習和成長時期，感謝領(lǐng)導(dǎo)和其他同事帶給我快樂的工作和學(xué)習的時間。
在各位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和同事們的指導(dǎo)幫助下，我學(xué)會了很多做人、做事的道理，同時我在綜合協(xié)調(diào)和文章寫作等方面也有了很大的提高，這將是我一生受用不盡的寶貴財富，在此我表示衷心的感謝。
最后，我為我的辭職給單位帶來的諸多不便深感抱歉，并請各位領(lǐng)導(dǎo)諒解我的處境，再一次致謝。
此致
敬禮
xxx
××年3月1日
李xx 總經(jīng)理：
我已接受一家出版社的聘用，擔任執(zhí)行編輯一職，因此我將辭去在xxx公司擔任的項目經(jīng)理職位。
我喜歡我的新工作，希望它可以給我新的挑戰(zhàn)。
我在本公司工作任職的最后一天是2010年10月10日，離職前我有充足的時間完成一些未完的項目并做好工作交接。
如果您發(fā)現(xiàn)以往的工作有什么問題，請在方便的時候與我聯(lián)系，我希望調(diào)遷工作能夠順利進行。
為xxx公司服務(wù)的這段經(jīng)歷讓我受益非淺，我很慶幸能夠有機會為貴公司工作。
并祝貴公司前程似錦!
因征兵辭職報告篇十四
zz:您好!
首先，非常感謝您這一年來對我的信任和關(guān)照。
這段時間，我認真回顧了這一年來的工作情況，覺得來zz工作是我的幸運。我一直非常珍惜這份工作，這一年多來公司領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)心和教導(dǎo)。同事們對我的幫助讓我感激不盡。在公司工作的一年多時間中，我學(xué)到很多東西.無論是從專業(yè)技能還是做人方面都有了很大的提高.感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)心和培養(yǎng)。對于我此刻的離開我只能表示深深的歉意.非常感激公司給予了我這樣的工作和鍛煉機會。但同時，我發(fā)覺自己從事zz行業(yè)的興趣也減退了。我不希望自己帶著這種情緒工作.對不起您也對不起我自己.真得該改行了。剛好此時有個機會，我打算試試看，所以我決定辭職，請您支持。
請您諒解我做出的決定，也原諒我采取的暫別方式。我希望我們能再有共事的機會。我會在上交辭職報告后1-2周后離開公司，以便完成工作交接。
在短短的一年時間我們公司已經(jīng)發(fā)生了巨大可喜的變化。我很遺憾不能為公司輝煌的明天貢獻自己的力量。我只有衷心祝愿公司的業(yè)績一路飆升!公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事工作順利!
申請人：
20zz年zz月zz日。
因征兵辭職報告篇十五
尊敬的老板你好!
首先感謝在公司的這些年,你對您的細心栽培.看著公司的業(yè)績?nèi)找婕t火,我也有了自己的想法.
所以,現(xiàn)在必須向您辭去現(xiàn)在的工作,離開這里也是我開始的第一步.希望您能理解!
望批準。
同時在這里恭賀您,生意興隆,和睦家庭,旺上加旺!
會想念公司的下屬：zz。
此致
敬禮!
zzz。
zzzz年zz月zz日。
因征兵辭職報告篇十六
征兵報告，是當今時代一項非常重要的任務(wù)。作為全國性的征兵通知，這份報告的編寫涉及到的問題涵蓋了很多方面。在征兵報告中，我們可以看到國家對未來發(fā)展的展望和規(guī)劃，也可以看到政府對青年一代的態(tài)度和期望。通過閱讀、分析和思考征兵報告，我們可以更好地了解社會、認識自我，同時也能在今后的生活中更加理性地面對和迎接各種挑戰(zhàn)。
在征兵報告中，最引人矚目的莫過于其內(nèi)容。征兵報告詳細介紹了我國現(xiàn)代化國防體系建設(shè)的情況和任務(wù)。另外，針對聲譽不好、口碑欠佳的某些傳統(tǒng)觀念等問題，征兵報告也進行了有力的批判和糾正。同時，征兵報告也著重強調(diào)了征兵工作要充分尊重青年的主體地位與權(quán)利，保證選拔選拔和錄取的公正與公平。
征兵報告對青年的啟示在于，我們要珍愛和利用現(xiàn)在的時光，提升自身素質(zhì)，積極面對未來的挑戰(zhàn)。征兵報告中提到的一些重要素質(zhì)，如“健康、勇敢、堅強、無畏”，不僅僅是征兵的標準，更是青年在不同領(lǐng)域中都需要具備的素質(zhì)。同時，征兵報告也體現(xiàn)了國家對青少年的關(guān)愛和重視，強調(diào)要讓教育更加普及、更加公平、更加優(yōu)質(zhì)，讓每一個青少年都有良好的發(fā)展機會。
作為全國性的征兵通知，征兵報告的編寫也考慮到了社會的各種問題，例如國家安全、社會建設(shè)和固本培元。征兵報告對社會的啟示在于，我們要關(guān)注社會發(fā)展，積極擔當社會責任，為實現(xiàn)國家的全面建設(shè)和提升國家綜合實力做出貢獻。此外，征兵報告也強調(diào)了大力發(fā)展教育事業(yè)，并加強對青年的引導(dǎo)和教育，這也是我們追求美好社會的一個重要前提。
第五段：結(jié)語。
總之，對于我們每一個人而言，征兵報告是一份非常重要的讀物。通過對征兵報告的深入理解和學(xué)習，我們可以更好地認識國家的現(xiàn)狀和未來，更好地了解自己的定位和目標，更好地面對和解決各種社會問題。踐行征兵報告的精神，忠實履行個人職責，為國家的建設(shè)和發(fā)展做出自己的貢獻，這才是我們每一位青年應(yīng)該努力追求的。
因征兵辭職報告篇十七
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尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
來到廣告中心也快兩個月了，開始感覺中心的氣氛就和一個大家庭一樣，大家相處的融洽和睦，在這里有過歡笑，有過收獲，當然也有過痛苦。雖然多少有些不快，不過在這里至少還是學(xué)了一些東西。
很遺憾在這個時候向中心正式提出辭職，或許我還不是正式職工，不需要寫這封辭職書。當您看到這封信時我大概也不在這里上班了。
在這一個多月的工作中，我確實學(xué)習到了不少東西。然而工作上的毫無成就感總讓自己彷徨。我開始了思索，認真的思考。思考的結(jié)果連自己都感到驚訝——或許自己并不適合電視采編這項工作。而且到這里來工作的目的也只是讓自己這一段時間有些事可以做，可以賺一些錢，也沒有想過要在這里發(fā)展。
因為當初連應(yīng)聘我都不知道，還是一個朋友給我投的資料，也就稀里糊涂的來到了這里。一些日子下來，我發(fā)現(xiàn)現(xiàn)在處境和自己的目的并不相同(一個月工資還不夠您扣的，當然也不夠一個網(wǎng)站的制作費用)。而且當初您好說的網(wǎng)線端口的事情一直沒有音信了，開課的事也沒有聽說。
我一直以為沒有價值的事情還不如不做，現(xiàn)在看來，這份工作可以歸為這一類了。一個多月的時間白白浪費掉了。我想，應(yīng)該換一份工作去嘗試了。
我也很清楚這時候向中心辭職于中心于自己都是一個考驗，中心正值用人之際，不斷有新項目啟動，所有的前續(xù)工作在中心上下極力重視下一步步推進。也正是考慮到中心今后在各個項目安排的合理性，本著對中心負責的態(tài)度，為了不讓中心因我而造成失誤，我鄭重向中心提出辭職。
我也將這幾天(8月6號8月7號)的事情給做完。至于剩下的事，留給其它的同事去做吧。
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)，以上便是我的辭職申請，將要離開這個中心，離開這些曾經(jīng)同甘共苦的同事，確實很舍不得，舍不得同事之間的那片真誠和友善。但是我還是要決定離開了，我懇請中心和領(lǐng)導(dǎo)們原諒我的離開。
祝愿中心蒸蒸日上!
此致
敬禮
申請人：xxx
日期
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好!
因為諸多個人原因，經(jīng)過冷靜分析思考之后，我正式向公司提出辭職要求。
我于xx年年12月份進入公司實習，到現(xiàn)在已近一年時間，在公司領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助之下，我掌握了xx行業(yè)的基本知識與技能，并完成了從校園到企業(yè)，到社會的良好過渡，對于公司提供的良好工作環(huán)境及培養(yǎng)，我深表感謝。
然而就目前公司發(fā)展狀況與個人發(fā)展來看，我很慚愧無法勝任所在崗位的工作，另外由于自身一些其他原因，很遺憾不能繼續(xù)留在xx。
再次感謝領(lǐng)導(dǎo)關(guān)照并祝愿公司發(fā)展越來越好!
此致
敬禮!
辭職人：
20xx年xx月xx日
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：
你們好!
首先無可非議的要鄭重感謝貴公司給予我近兩年的工作機會。
由于個人職業(yè)規(guī)劃和一些現(xiàn)實因素，經(jīng)過慎重考慮之后，特此提出離職申請。
來到本公司也快兩年了，正是這里我開始踏上了社會，完成了自己從一個學(xué)生到社會人的轉(zhuǎn)變，有過歡笑收獲，也有過辛酸和痛苦，公司平等的人際關(guān)系和開明的工作作風，讓我感覺找到了一種依靠的感覺，工作了一年多，給我自己的感覺就是沒有什么起色，由此我對于我最近在工作上的一些態(tài)度心理進行回想，最后我連自己想干什么，愛好做什么也不是很清楚，一連串的問號讓我沮喪，也讓我萌發(fā)了辭職的念頭，并且讓我確實了這個念頭，或許有從新再跑到社會遭遇挫折，在不斷打拼中去找屬于自己職業(yè)定位才是我人生的下一步選擇。
在這一年多的時間里，我有幸得到了各位領(lǐng)導(dǎo)及同事們的傾心指導(dǎo)及熱情的幫助，尤其感謝工段長對我的信任，支持和幫助，感謝所有給予幫助過我的同事們，忠心的祝愿貴公司蒸蒸日上，各位領(lǐng)導(dǎo)同事，工作愉快，身體健康。
此致
敬禮!
辭職人：
20xx年xx月xx日
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：
您好!
很抱歉也很無奈，因為個人的`原因，今天不得不提筆來寫這份《辭職報告》!
與日播公司一起走過了將近6個春、夏、秋、冬。過去的5年多里，公司給予了我許多學(xué)習和鍛煉的機會，從中開闊了眼界、增長了見識。我對公司和您給予的關(guān)心和幫助表示忠心的感謝!
可因為家庭的某些特殊原因，我只能做出這樣的決定。當想到不能再繼續(xù)與同事了多年的戰(zhàn)友共同并肩作戰(zhàn)，我深表遺憾。
回想初入公司時，公寓樓里簡單的辦公室，那時咱們的銷售團隊還不過10人;家人般的溫暖，使小小的團隊緊緊的靠在一起。人雖少但力量大，那時我們的崗位還是“區(qū)域主任”，四個大區(qū)，每組的客戶量都相當大。
還記得自己當時負責華東和華南兩個大區(qū)，一個人要服務(wù)于50多個客戶，100多家店!這對于剛剛接觸服裝行業(yè)的我來說，也完全是個必須要付出多于別人很多的努力，才能攻克的難關(guān)!學(xué)習系統(tǒng)、了解客戶、學(xué)習專業(yè)-----慶幸的是，在領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助下，自己很快找到了狀態(tài)。
也一直奮斗到了現(xiàn)在!而今，我們的團隊已經(jīng)發(fā)展到了30多人!自己也有很大的提升!在日播的這段生活，對我而言也是今生非常珍貴和快樂的!
與公司一起接受了新的更高的挑戰(zhàn);與公司一起分享了許多的成功的喜悅;我和公司一起成長，公司帶領(lǐng)我們一起完成夢想!
太多的不舍，太多的不舍------
公司現(xiàn)在已經(jīng)在不斷的充電、調(diào)整和完善，相信，我的離開會很快有新生力量的補充，也會在這個崗位上發(fā)揮更大的力量!
最后，希望公司可以考慮我的實際情況，批準我的辭職申請。并祝公司的事業(yè)蒸蒸日上!
此致
敬禮!
辭職人：
20xx年xx月xx日
因征兵辭職報告篇十八
尊敬的總經(jīng)理、各位領(lǐng)導(dǎo)：
我從去年x月中旬進入本公司到現(xiàn)在，在這近x個月的時間里承蒙各位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和厚愛，在此表示衷心的感謝。這段時間的`工作對我本人的幫助非常大，學(xué)到了很多東西，積累了一定的經(jīng)驗。對此我深懷感激!
但遺憾的是，在這段時間里，我感覺自己還是不能很好地融入到公司的工作氛圍里，故特向公司提出辭職!在今年x月份的工作結(jié)束后，我將離開公司。做出這個決定對我個人而言是相當困難的。作為公司進出口貿(mào)易部的一名成員，我的離去可能會對公司近期內(nèi)的網(wǎng)絡(luò)信息收集，部分客戶的聯(lián)系溝通帶來一定的損失。我會在剩下的工作時間里盡力完成自己份內(nèi)的工作，并在離職前交接好手頭的工作以盡量減少或避免這些損失。
希望公司能體恤我的個人實際，對我的申請予以考慮并批準。
此致
敬禮!
xx。
日期
因征兵辭職報告篇十九
各位朋友、戰(zhàn)友，各位美女：
大家中午好！
今天我們歡聚一堂，在這里熱烈祝賀（）先生和（）女士之子（）參加人民解放軍，首先我代表（）先生和（）女士向前來祝賀的朋友們表示熱烈的歡迎，并致以誠摯的感謝！
俗話說：好鐵要打釘，好男要當兵。
2012年是個國家大事豐富多彩的一年，十八大剛剛閉幕、母艦“遼寧”號正式下水服役。而如今日本還在跟我們爭奪鉤魚島，叫囂著如果開戰(zhàn)二周內(nèi)擺平中國，作為中國人能不生氣嗎？在國家最需要的時刻，（）同學(xué)勇敢地投身軍營，報效祖國，在此我對他們?nèi)冶硎境绺叩木匆?！下面以熱烈的掌聲請（）同學(xué)為大家表決心致詞。
致詞（略）??
小伙子英俊威武，是個當兵的好材料，相信你到軍營這所大學(xué)校里，一定會溶煉成一塊亮錚錚的硬鐵，為國家出力，為父母爭光，也為自己打造一個好的前程。但在父母的眼里，也許你永遠是一個長不大的孩子。爸爸媽媽，他們愛你、疼你。為什么他們會忍痛割愛，把你送進部隊大學(xué)校。他們唯一的目的就是希望你受到嚴格的訓(xùn)練，打造成合格的軍人，為國旗、軍旗增輝，為家鄉(xiāng)親人爭榮。
下面請教子有方，深明大義，送子參軍的兩位家長致詞。
（略）。
爸爸媽媽話語親，句句教誨記在心。
朋友們，誰沒有父母兄弟姐妹，誰愿意割舍親情。在這個時候送子參軍，這是一個怎樣的的情，為了千萬母親的微笑，為了祖國大地的豐收。為了東方巨龍的崛起，為了實現(xiàn)人生的精彩。
讓我們祝愿吧，祝愿（）同學(xué)在綠色軍營早日成才、建功立業(yè)。
非常謝謝各位朋友對我的支持，參軍慶典禮成。
讓我們舉起酒杯為祝賀（）同志參軍入伍干杯！愿他在解放軍這所大學(xué)里茁壯成長！同時也祝愿在座的各位在今后的日子里：辦事處處順，生活步步高，打牌場場勝，口味頓頓好，越活越年輕，越長越俊俏！
典禮到此結(jié)束，點炮上菜，喝！
因征兵辭職報告篇二十
親愛的××領(lǐng)導(dǎo)：
我可能會在×月份某個你覺得方便的時候離開公司。
自從××××年入職以來，我一直都很享受這份工作。轉(zhuǎn)眼快×年過去了，我要重新確定我未來的方向。誠然，論工作環(huán)境、團隊、壓力，甚至個人喜好，我都很滿意。但，因為某些個人的理由，我最終選擇了開始新的工作。希望你能早日找到合適的人手接替我的工作。
當然，若你容許的話，我愿意，并且渴望在工余時間，為我們這個團隊繼續(xù)出力，最后，我也不知道可以說什么，只能忠心對你說對不起與謝謝你，并祝愿您和大家能開創(chuàng)出更美好的未來。
此致
敬禮!
辭職申請人：xx。
xx年4月2日。
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