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物業(yè)財務(wù)人員崗位職責篇一
2、負責醫(yī)院內(nèi)部財務(wù)相關(guān)流程的控制與監(jiān)督；
3、負責醫(yī)院資金調(diào)配及成本核算分析工作；
4、分析檢查醫(yī)院財務(wù)收支和預(yù)算的執(zhí)行情況；
5、審核醫(yī)院的原始單據(jù)和辦理日常的會計業(yè)務(wù)；
6、審核醫(yī)院的記帳憑證，審核公司的會計報表；
7、定期檢查醫(yī)院庫存現(xiàn)金和銀行存款是否帳實相符；
8、負責定期對醫(yī)院財產(chǎn)進行清查；
9、負責日常財務(wù)管理和成本控制，開展全面預(yù)算管理，嚴格控制財務(wù)收支向高層領(lǐng)導(dǎo)提出成本控制分析報
物業(yè)財務(wù)人員崗位職責篇二
全面負責財務(wù)部的日常管理工作;
組織制定財務(wù)方面的管理制度及有關(guān)規(guī)定，并監(jiān)督執(zhí)行;
制定、維護、改進公司財務(wù)管理程序和政策，制定年度、季度財務(wù)計劃;
負責編制及組織實施財務(wù)預(yù)算報告，月、季、年度財務(wù)報告;
負責公司全面的資金調(diào)配，成本核算、會計核算和分析工作;
負責資金、資產(chǎn)的管理工作;
監(jiān)控可能會對公司造成經(jīng)濟損失的重大經(jīng)濟活動;
管理與銀行及其他機構(gòu)的關(guān)系;
協(xié)助財務(wù)總監(jiān)開展財務(wù)部與內(nèi)外的溝通與協(xié)調(diào)工作;
完成上級交給的其他日常事務(wù)性工作。
物業(yè)財務(wù)人員崗位職責篇三
1.負責審核會計憑證、編制合并財務(wù)報表及報表分析;
2.負責接受各項內(nèi)外部財務(wù)檢查、審計監(jiān)督等;
3.年度決算報表的編制、匯總和上報工作;
4..負責分析財務(wù)指標完成情況、查找問題、提出改進意見;
5.負責完成各項財務(wù)制度的制訂、修編工作;
6.對接集團財務(wù)部，協(xié)調(diào)組織各項工作;
7.公司工資績效、社保審核及相關(guān)賬務(wù)處理;
8.定期組織個人借款清理工作及內(nèi)部往來對賬工作;
10.協(xié)調(diào)組織nc系統(tǒng)的取數(shù)維護工作;
11.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
物業(yè)財務(wù)人員崗位職責篇四
1、統(tǒng)籌物業(yè)公司的財務(wù)管理;
2、項目盈利分析及財務(wù)成本分析;
3、建立財務(wù)管理制度;
4、梳理財務(wù)管理流程;
5、統(tǒng)籌年度審計和稅審;
6、財務(wù)系統(tǒng)功能新增及優(yōu)化跟進;
7、協(xié)調(diào)解決財務(wù)工作問題;
8、上級交辦的其他事項。
物業(yè)財務(wù)人員崗位職責篇五
1、參與梳理、優(yōu)化物業(yè)版塊財務(wù)管理工作流程；
2、參與審核各物業(yè)公司預(yù)算及資金計劃，并分析執(zhí)行情況；
3、超預(yù)算、預(yù)算外、重大支出、收費減免的審核；
4、指導(dǎo)、督促各項目的財務(wù)問題按集團標準和要求整改；
5、每月報送集團要求的財務(wù)類報表；
6、各區(qū)域物業(yè)公司財務(wù)工作的指導(dǎo)和跟進；
7、處理片區(qū)的稅務(wù)事宜，對接當?shù)囟惥株P(guān)系及工作協(xié)調(diào)；
8、按集團和財務(wù)中心的工作計劃完成各項工作。
物業(yè)財務(wù)人員崗位職責篇六
1、大專以上財會專業(yè)畢業(yè)，本市戶口。
2、女性，23―30歲之間。
3、從事出納工作至少兩年以上。
4、熟悉出納工作之流程。
5、做事認真負責。
1、可聘用兼職會計，必須持有會計證。
2、與相關(guān)稅務(wù)單位人際關(guān)系良好。
3、雖是兼職，但需保證有足夠的工作時間，不影響公司營運和報稅工作。
4、從事會計工作至少三年以上，有經(jīng)驗的會計。
1、美容師提成記錄表：
①手工費提成記錄表
②業(yè)績提成記錄表（推卡、推產(chǎn)品已付清）
備注：公司業(yè)績提成記錄與以上相同，主要記錄公司推卡、產(chǎn)品已付清（涉及前臺員工提成）
2、推卡、產(chǎn)品未付清記錄表：
主要記錄美容師與公司推卡、產(chǎn)品未付清部分（美容師部門與公司分開記錄）
3、美容師點號記錄表：
匯總記錄每位美容師當月所有的點號次數(shù)（每天一計，月底匯總）
4、美容師業(yè)績表：
匯總記錄每位美容師當月所有業(yè)績（每兩天一計，月底匯總）
5、營業(yè)收入明細表：
每天記錄前一天的營業(yè)收入，月底匯總總計。
6、收支情況日報表：
主要是給總公司提供前一天直營店的收支情況。
7、信用卡刷卡明細表：
主要記錄客戶用信用卡消費情況
8、庫存表：
產(chǎn)品收入、支出、結(jié)存明細表（主要用于倉庫管理）
1、收入：前臺把前一天的營業(yè)款交出納，出納核對無誤后，就把前一天營業(yè)款交存銀行。（指現(xiàn)金部門）
2、支出：每日支出經(jīng)店長同意簽名，出納核對無誤后，出納用備用金支付，若每筆金額超過100元以后，需經(jīng)店經(jīng)理批準后方可報帳，此時，出納可根據(jù)這些單據(jù)作支出記錄。
1、美容師獎金：
①最佳員工獎：1名（300元獎金）
②最佳預(yù)約獎：1名（除最佳員工外，獎金200元）
③最具潛力獎：1名（除以上兩項外，獎金200元）
2、抽成與記錄方式：
①抽成：（參照手工費的標準）
a類
b類
項目
抽成百分比
項目
抽成百分比
推卡（月、季、半年）
6%
推卡
4%
推產(chǎn)品
10%
推產(chǎn)品
6%
推促銷卡
4%
推促銷卡
3%
②a、b類標準：
所有美容師點號總數(shù)
a類：點號數(shù)在平均基數(shù)以上（平均基數(shù)= ――――――――――――）
所有美容師人數(shù)總計
b類：點號數(shù)在平均基數(shù)以下
③業(yè)績：（達4000元者底薪為500元，未達者底薪為380元）
1、出納應(yīng)提供給會計資料（以便會計能在規(guī)定時間內(nèi)報好稅）：月初提供。
①現(xiàn)金收款憑證
②現(xiàn)金付款憑證
③銀行收款憑證
④銀行付款憑證
⑤銀行對帳單
⑥調(diào)節(jié)表
⑦貨幣資金報告表
⑧產(chǎn)品庫存表
2、月底盤點：
①現(xiàn)金盤點：根據(jù)現(xiàn)金日記帳上的月末結(jié)有數(shù)與庫存現(xiàn)金實有數(shù)進行核對，做到帳與實相符。
②銀行存款核對：根據(jù)銀行存款日記帳帳面余額與銀行對帳單的存款余額核對，做到帳與帳相符。若兩者不符時，查是否有未達帳項。若有時，應(yīng)編制銀行存款余額調(diào)節(jié)表，調(diào)節(jié)后的存款余額是相符即可；若調(diào)節(jié)后仍然不符，那就要得細核對每筆業(yè)務(wù)，看是否有多記、少記或數(shù)字記錯，查找到兩者相符為止。
1、將每月稅務(wù)單位應(yīng)繳交的報表按時繳交。
2、應(yīng)與稅務(wù)單位建立良好的人際關(guān)系。
3、合理為公司節(jié)稅。
4、按時為公司申報和送繳稅務(wù)單位相關(guān)的資料和稅金。
5、了解稅務(wù)法令，有修改或變更時應(yīng)及時通知公司，以便配合法令執(zhí)行。
會計與出納工作須掌握一個原則“管錢不管帳，錢帳分管”。出納只管兩本帳（現(xiàn)金日記帳和銀行存款日記帳），也就是說出納是管現(xiàn)金和銀行存款的，并在每月月初提供原始憑證及相關(guān)資料給會計作帳，會計根據(jù)出納提供的資料來記帳、登帳并出資產(chǎn)負債表、損益表等，且在規(guī)定的時間內(nèi)向稅務(wù)報稅、繳納稅款，也就是說整個的帳務(wù)處理由會計負責。
稅收核定的辦法與規(guī)定：各地區(qū)、各行業(yè)都有所不同，在此主要講兩點。
①查帳征收（比如禾祥西店）：根據(jù)當月營業(yè)額的實際數(shù)報營業(yè)稅及附加；
②核定征收（比如松柏總店）：在一定期間里（比如半年、一年），稅務(wù)局給企業(yè)核定一個營業(yè)額，在這個期間內(nèi)不管營業(yè)多做，少做都得按稅務(wù)局核對的數(shù)額去繳交營業(yè)稅及附加。
1、會計根據(jù)出納提供的資料及倉管員提供的匯總庫存表、編制記帳憑證，根據(jù)匯總記帳憑證做損益表、資產(chǎn)負債表、費用明細表。
2、填制營業(yè)稅、所得稅等申報表，到稅務(wù)局指定部門報稅，稅務(wù)部門根據(jù)審報表打出稅單，然后到開戶銀行支款。
庫存表：所有產(chǎn)品明細收入、發(fā)出結(jié)存的報表，根據(jù)此表可匯總收支、存數(shù)量，以便月底計成本。
1、申購：當庫存產(chǎn)品低于安全庫存量時，可向店長提出申購，由店長填寫申購單傳真至總公司。
2、入倉：當總公司備齊產(chǎn)品派人送一至直營店，由直營店店長、倉管根據(jù)送貨單來點貨，點完貨由倉管寫進倉單，店長、倉管分別簽名，以示負責。
3、出倉：當前臺和調(diào)配室分別缺貨時，由她們及時告之店長，由店長寫出倉單，店長、倉管、經(jīng)手人（前臺或調(diào)配室）簽名后，前臺或調(diào)配室方可領(lǐng)到所需產(chǎn)品。
4、盤點（采取月末盤點）：
①倉管庫存盤點：倉管根據(jù)當月入倉、出倉憑證，匯總收入憑證，發(fā)出憑證，結(jié)出月末庫存量，然后再實地盤點現(xiàn)有庫存數(shù)量，看帳上庫存量與實有庫存量是否相符，若不符，追究當事人責任。
②調(diào)配室盤點：盤調(diào)配室有數(shù)量。
③前臺盤點：前臺根據(jù)進倉數(shù)量、出倉數(shù)量，盤點出前臺月末現(xiàn)有庫存量，若前臺產(chǎn)品報表
實有數(shù)不符，同樣追究當事人責任。（出倉數(shù)量指顧客等購買數(shù)量，進倉數(shù)量指向倉管領(lǐng)的
量）備注：以上盤點后，都須編制產(chǎn)品盤點表，然后交一聯(lián)給財務(wù)，讓財務(wù)進行帳務(wù)處理。
物業(yè)財務(wù)人員崗位職責篇七
1、根據(jù)國家會計制度的規(guī)定記賬、算賬、報銷，編制各種財務(wù)報表并出具財務(wù)報告
2、控制公司日常開銷，整理并妥善保管財務(wù)會計檔案，建立并完善公司的財務(wù)制度
3、費用審核保證按時付款、收款，國際收支申報、外匯核銷、電子口岸等進出口業(yè)務(wù)操作、結(jié)匯等事宜。
4、獨立處理一般納稅人賬務(wù)處理、統(tǒng)計，稅務(wù)及賬冊的歸檔整理，熟練操作網(wǎng)上申報，網(wǎng)上認證等稅務(wù)軟件
1、財務(wù)會計或相關(guān)專業(yè)大專及以上學歷，持有會計從業(yè)資格證書或外匯核銷員證（優(yōu)先）
2、具備一定的國際貿(mào)易相關(guān)知識，熟悉進出口貿(mào)易結(jié)算、出口退稅結(jié)匯、保管等相關(guān)知識
3、能夠獨立處理企業(yè)出口退稅申報、外匯核銷工作
4、用過外貿(mào)軟件系統(tǒng)優(yōu)先考慮
5、協(xié)助上司處理公司臨時的涉稅項目
6、良好的學習能力、獨立工作能力和財務(wù)分析能力
7、工作細致，責任感強，良好的溝通能力、團隊精神。
物業(yè)財務(wù)人員崗位職責篇八
1、協(xié)助總裁制定公司發(fā)展戰(zhàn)略。
2、負責公司資金運作管理、日常財務(wù)管理與分析、資本運作、籌資方略、對外合作談判等。 3、負責項目成本核算與控制。
4、負責公司財務(wù)管理及內(nèi)部控制，根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展的計劃完成年度財務(wù)預(yù)算，并跟蹤其執(zhí)行情況。
5、按時向總裁提供財務(wù)報告和必要的財務(wù)分析，并確保這些報告可靠、準確。
6、制定、維護、改進公司財務(wù)管理程序和政策，以滿足控制風險的'要求，如：改進應(yīng)收賬款、應(yīng)付賬款、成本費用、現(xiàn)金、銀行存款的業(yè)務(wù)程序等。
7、組織制定財務(wù)方面的管理制度及有關(guān)規(guī)定，并監(jiān)督執(zhí)行，制定年度、季度財務(wù)計劃。
8、監(jiān)控可能會對公司造成經(jīng)濟損失的重大經(jīng)濟活動，并及時向總裁報告。
9、監(jiān)控公司重大投資項目，以確保未經(jīng)批準的項目不實施，批準的項目在預(yù)算范圍內(nèi)進行并在控制之中。
10、全面負責財務(wù)管理部、資金調(diào)配部、倉儲部的日常管理工作。
物業(yè)財務(wù)人員崗位職責篇九
1、嚴格執(zhí)行管理中心的《財務(wù)管理規(guī)定》。
2、負責醫(yī)院各項費用的繳交工作。
3、做好醫(yī)院固定資產(chǎn)的登記管理工作。
4、嚴格理財、及時完善財務(wù)手續(xù)。
5、負責醫(yī)院管理中心員工工資的發(fā)放工作。
6、按時公開財務(wù)收支情況。
7、辦理管理中心人員招聘、離、辭退手續(xù)。
8、負責管理中心員工的出勤、考核工作。
9、負責本處管理中心的現(xiàn)金和轉(zhuǎn)帳票據(jù)的收付工作,當天收入的現(xiàn)金和轉(zhuǎn)賬票據(jù),要在銀行下班前送存銀行,不得積壓,保險箱內(nèi)不能積壓500元以上的現(xiàn)金過夜。
10、對辦理報銷的單據(jù);除按會計審查程序重新審核處,還必須有其部門主管和經(jīng)理審批后才可付款,凡手續(xù)不完備或未經(jīng)管理中心簽批的單據(jù),一律拒絕報銷。
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