最新政法工作會(huì)議交流發(fā)言（優(yōu)秀17篇）

總結(jié)是對(duì)個(gè)人成就和不足的一種客觀評(píng)價(jià)，通過(guò)它我們可以更好地認(rèn)識(shí)自己。要寫(xiě)一篇較為完美的總結(jié)，首先需要明確總結(jié)的目標(biāo)和范圍?？偨Y(jié)范文中的精彩觀點(diǎn)和獨(dú)到見(jiàn)解，能夠幫助我們思考問(wèn)題的角度。

政法工作會(huì)議交流發(fā)言篇一

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

值此全縣政法會(huì)議召開(kāi)之際，我代表縣法院黨組和全體干警向堅(jiān)決保證，向全縣人民鄭重承諾：在的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我們決心以十七屆六中全會(huì)精神為指導(dǎo)，以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，以“三個(gè)至上”為方針，圍繞公正與效率主題，大力推進(jìn)“三項(xiàng)重點(diǎn)工作”。決心以新的思路、新的舉措、新的作風(fēng)、新的形象，服從和服務(wù)于全縣發(fā)展大局，全面開(kāi)創(chuàng)各項(xiàng)審判工作。為香河社會(huì)和諧穩(wěn)定，經(jīng)濟(jì)又快又好發(fā)展，提供堅(jiān)強(qiáng)有力的服務(wù)保障和司法保障。

為完成好各項(xiàng)任務(wù)。我們決心做到：

一、高站位，嚴(yán)要求，統(tǒng)一思想

在審判工作中，我們確保時(shí)刻站在講政治、講大局的高度，牢固穩(wěn)定壓倒一切思想，堅(jiān)決服從領(lǐng)導(dǎo)，服從服務(wù)于中心工作，善于把黨的路線方針政策運(yùn)用到審判工作之中，用人民法官的法律智慧、政治智慧和飽滿的熱情、高昂的斗志，最大限度地實(shí)現(xiàn)法律效果、政治效果、經(jīng)濟(jì)效果和社會(huì)效果的有機(jī)統(tǒng)一。

二、強(qiáng)措施，嚴(yán)管理，提升活力

以隊(duì)伍建設(shè)為抓手，堅(jiān)持“三要三不要”“兩大兩小一禁止”原則，以班子的表率作用，以黨員干部的先鋒模范作用，努力提升法院的凝聚力和隊(duì)伍的戰(zhàn)斗力。以“文化建院、文化強(qiáng)院”為建院方針，全面開(kāi)展崗位大練兵活動(dòng)，進(jìn)一步提升法官綜合素質(zhì)和實(shí)際工作能力。以規(guī)范化管理為手段，將各項(xiàng)工作細(xì)化量化到考核指標(biāo)上，健全獎(jiǎng)懲機(jī)制，規(guī)范執(zhí)法行為，促進(jìn)公正執(zhí)法。全面開(kāi)展警示教育，通過(guò)培訓(xùn)教育、組織活動(dòng)、談心政審、明察暗訪等措施，大力加強(qiáng)廉政建設(shè)，不斷增強(qiáng)干警的廉潔自律意識(shí)和拒腐防變能力，確保案件不出問(wèn)題、干警不出問(wèn)題、隊(duì)伍不出問(wèn)題。

三、抓審判，保穩(wěn)定，促進(jìn)和諧。

圍繞“公正司法，一心為民”，全面開(kāi)展?fàn)幭葎?chuàng)優(yōu)活動(dòng)。刑事審判堅(jiān)持從重從快的“嚴(yán)打”方針不動(dòng)搖，全面推行和總結(jié)量刑規(guī)范化審判經(jīng)驗(yàn)，正確適用寬嚴(yán)相濟(jì)政策，強(qiáng)化刑事和解力度，積極化解刑事矛盾，努力打造有利于發(fā)展的治安環(huán)境。民商事審判以“調(diào)解優(yōu)先，當(dāng)判則判”為原則，著力抓好矛盾化解工作，以服務(wù)招商引資、服務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展、服務(wù)民生為重點(diǎn)，妥善處理好城鎮(zhèn)化建設(shè)、拆遷改造、農(nóng)村土地承包經(jīng)營(yíng)權(quán)流轉(zhuǎn)發(fā)生的各種矛盾糾紛。行政審判圍繞依法監(jiān)督和支持行政機(jī)關(guān)依法行政，著力行政矛盾的訴前化解，有效緩解和減少“官民”矛盾，努力打造和諧的行政發(fā)展環(huán)境。執(zhí)行工作以創(chuàng)新方式方法為突破口，用足、用好、用盡、用活各種執(zhí)行措施，做到打擊與保護(hù)兼顧，強(qiáng)制與疏導(dǎo)結(jié)合，注重執(zhí)行和解工作，堅(jiān)決打擊有能力而拒不執(zhí)行、和暴-力抗法者，全力攻克執(zhí)行難。以司法服務(wù)中心為龍頭，以解決群眾實(shí)際困難為突破口，全力避免和化解信訪案件，確保全年無(wú)越級(jí)進(jìn)京訪。

我們決心以落實(shí)此次政法會(huì)議精神為契機(jī)，創(chuàng)造性能動(dòng)性地開(kāi)展審判工作，為實(shí)現(xiàn)“建一流班子，帶一流隊(duì)伍，創(chuàng)一流業(yè)績(jī)，樹(shù)一流形象”的工作目標(biāo)，為香河和諧社會(huì)的穩(wěn)定，經(jīng)濟(jì)的突飛發(fā)展而努力奮斗。請(qǐng)放心，請(qǐng)全縣人民放心，我們承諾的堅(jiān)決做到。對(duì)以上承諾，誠(chéng)請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)、社會(huì)各界監(jiān)督指正。

謝謝！

2015年，在大家的共同努力下，我鎮(zhèn)綜合治理工作獲得了省綜治委的表彰。剛才，….對(duì)2015年度綜合治理工作進(jìn)行了通報(bào)，表彰了先進(jìn)。今年,我鎮(zhèn)社會(huì)管理綜合治理工作的主要任務(wù)是：深入貫徹政法工作會(huì)議精神，堅(jiān)持以法治為引領(lǐng)，以爭(zhēng)創(chuàng)“平安鄉(xiāng)鎮(zhèn)”為目標(biāo)，著力創(chuàng)新社會(huì)治理方式，全力推進(jìn)網(wǎng)格化建設(shè)，維護(hù)社會(huì)大局穩(wěn)定，促進(jìn)社會(huì)公平正義，保障人民安居樂(lè)業(yè)。2015年，綜合治理工作主要抓好以下五項(xiàng)工作：

一、明確目標(biāo)，切實(shí)落實(shí)綜治工作責(zé)任。

明確責(zé)任目標(biāo)，加強(qiáng)各單位執(zhí)行《四望鎮(zhèn)2015年度社會(huì)管理綜合治理目標(biāo)管理責(zé)任書(shū)》的情況督查，嚴(yán)格責(zé)任目標(biāo)，嚴(yán)格責(zé)任考核，嚴(yán)格責(zé)任獎(jiǎng)懲，推動(dòng)各單位把目標(biāo)責(zé)任落到實(shí)處。

嚴(yán)格落實(shí)“一票否決”和領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任追究制，建立完善黨政主要領(lǐng)導(dǎo)和分管領(lǐng)導(dǎo)干部綜治工作實(shí)績(jī)檔案，對(duì)因綜合治理履行職責(zé)不力，服務(wù)管理措施不到位的單位實(shí)行“一票否決”和責(zé)任追究。

二、明確任務(wù)，切實(shí)抓好綜治維穩(wěn)基層基礎(chǔ)工作。

（一）健全網(wǎng)絡(luò)，加強(qiáng)治保隊(duì)伍建設(shè)。各村、各單位要配強(qiáng)治保干部及網(wǎng)格信息管理員，各網(wǎng)格(小組)要配齊網(wǎng)格信息員負(fù)責(zé)工作。

（二）加強(qiáng)治保陣地建設(shè)。各村堅(jiān)持以網(wǎng)格管理站為窗口，鎮(zhèn)政府以網(wǎng)格分中心為陣地，堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)干部值班接訪。

（三）建立健全社會(huì)管理綜合治理規(guī)章制度，完善村規(guī)民約，以制度管人、管事。

（四）加強(qiáng)換屆后培訓(xùn)學(xué)習(xí)，采取以會(huì)代訓(xùn)和自我學(xué)習(xí)相結(jié)合的學(xué)習(xí)方法，學(xué)習(xí)法律、法規(guī)，努力提高治保隊(duì)伍綜合素質(zhì)。

（五）加強(qiáng)綜合治理臺(tái)賬的規(guī)范登記及檔案管理工作，做到每月會(huì)議有記錄，矛盾排查和巡邏有登記，接防有記載。

三、明確責(zé)任，切實(shí)抓好矛盾排查和化解工作。

（一）開(kāi)展矛盾“大排查”。著重排查農(nóng)村土地確權(quán)、城鎮(zhèn)建設(shè)和社會(huì)改革發(fā)展中引起的各種不穩(wěn)定因素，切實(shí)把各種矛盾糾紛解決在萌芽狀態(tài)。

（二）堅(jiān)持“大接訪”。積極推行領(lǐng)導(dǎo)干部集中接訪，預(yù)約接訪，帶案下訪制度，不斷拓寬和暢通民意訴求表達(dá)渠道，及時(shí)解決關(guān)系百姓切身利益的民生問(wèn)題；依法打擊非法上訪、無(wú)理鬧訪等行為，對(duì)越級(jí)上訪按“屬地管理”原則由主要責(zé)任人接訪。

（三）推進(jìn)矛盾大化解。充分發(fā)揮鎮(zhèn)和村級(jí)便民信訪接待室及小組信訪協(xié)調(diào)員作用，確保小事不出垸，一般事不出村，大事不出鎮(zhèn)。確保矛盾調(diào)解率達(dá)到百分之百。

（四）強(qiáng)化社會(huì)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估機(jī)制。對(duì)重要事項(xiàng)，重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)等要實(shí)行風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估機(jī)制，嚴(yán)格執(zhí)行“不評(píng)估不決策、不評(píng)估不審批、不評(píng)估不實(shí)施”的要求，確保穩(wěn)定風(fēng)險(xiǎn)在源頭徹底消除。

四、明確重點(diǎn)，推進(jìn)網(wǎng)格化管理服務(wù)水平。

（一）全面推進(jìn)網(wǎng)格化管理

加快鎮(zhèn)網(wǎng)格分中心建設(shè)，進(jìn)一步鞏固拓展網(wǎng)格化服務(wù)管理建設(shè)成果，加快光纖進(jìn)村工程，建立健全農(nóng)村網(wǎng)格員工資保障機(jī)制、獎(jiǎng)懲激勵(lì)機(jī)制和教育培訓(xùn)機(jī)制等，農(nóng)村網(wǎng)格化覆蓋率達(dá)到100％。積極開(kāi)展行政公共服務(wù)進(jìn)網(wǎng)格、金融服務(wù)進(jìn)網(wǎng)格、基層警務(wù)進(jìn)網(wǎng)格、電子商務(wù)進(jìn)網(wǎng)格等活動(dòng)，充分發(fā)揮網(wǎng)格化服務(wù)管理功能，真正實(shí)現(xiàn)“小網(wǎng)格服務(wù)大民生”。

（二）抓好特殊人群管理工作

（三）抓好重點(diǎn)區(qū)域社會(huì)管理工作

1、抓好校園周邊及新廟、鐵石集鎮(zhèn)區(qū)域環(huán)境整治，凈化校園及集鎮(zhèn)安全環(huán)境。

2、抓好京九鐵路，黃黃高速公路、麻武高速公路沿線的社會(huì)治安治理，確保道路安全暢通。

五、明確難點(diǎn)，切實(shí)抓好殯葬管理工作。

管理辦法》和省民政廳《關(guān)于禁止套棺重葬深入推進(jìn)殯葬改革有關(guān)問(wèn)題的通知》以及，2015年度將從以下幾個(gè)方面加強(qiáng)殯葬管理工作：

（一） 加強(qiáng)責(zé)任指標(biāo)的落實(shí)

1、各機(jī)關(guān)單位干部職工及各村居民死亡后必須全部實(shí)行火葬.

2、各村年火化人數(shù)原則上不低于人口總數(shù)的5‰，確保不發(fā)生違規(guī)土葬現(xiàn)象。

3、進(jìn)一步加強(qiáng)喪葬用口市場(chǎng)管理工作，嚴(yán)厲打擊生產(chǎn)和銷售棺木。加大殯葬改革宣傳力度，印發(fā)致百姓公開(kāi)信，張貼到村組，大力宣傳惠民、文明殯葬的好處。

4、實(shí)行憑《戶口薄》或《居民身份證》免除基本殯葬服務(wù)費(fèi)用?；練浽岱?wù)費(fèi)用的內(nèi)容包括“五免一送”：免火化費(fèi)、免武穴市境內(nèi)遺體接運(yùn)費(fèi)、免武穴市境內(nèi)骨灰運(yùn)送費(fèi)、免骨灰寄存費(fèi)、免遺體24小時(shí)冷藏費(fèi)，送價(jià)值100元以內(nèi)的骨灰盒。對(duì)參加合作醫(yī)療大小額意外險(xiǎn)的對(duì)象死亡火化后各理賠500元.

5、實(shí)行聯(lián)保追究制度。黨員、干部親屬去世，要做好親屬工作，實(shí)行火葬。黨員、干部父母、配偶、兄弟或子女死亡違規(guī)土葬的，除按政策規(guī)定處罰外，另給予黨員、干部黨紀(jì)、政紀(jì)處分。干部直系親屬未火化的，勒令辭職。

6、有條件的村逐步啟動(dòng)村級(jí)公墓建設(shè)。

（二）嚴(yán)格考核辦法

占總?cè)丝诳倲?shù)的比例達(dá)5‰以上村得20分，4‰以上村得16分，3‰以上村得12分，2‰以上村得8分，1‰以上村得4分，1‰以下村得0分（當(dāng)年內(nèi)無(wú)死亡對(duì)象的村按20分計(jì)算。）

（三）落實(shí)獎(jiǎng)懲

1、各村年終按火化率進(jìn)行單項(xiàng)工作結(jié)帳排名，每發(fā)現(xiàn)一例違規(guī)土葬，實(shí)行單項(xiàng)工作“一票否決”，取消該村綜合治理評(píng)先評(píng)優(yōu)資格。對(duì)未發(fā)現(xiàn)違規(guī)土葬的前三名村，分別獎(jiǎng)1500元、1000元、500元；對(duì)后三名村，取消該村各項(xiàng)工作評(píng)先評(píng)優(yōu)資格。

2、村級(jí)私自收取對(duì)象戶殯葬罰款放任土葬的，由鎮(zhèn)紀(jì)委立案調(diào)查處理。

3、每發(fā)生一例違規(guī)土葬，給予所屬村1000元責(zé)任罰款。或年終考核按5‰結(jié)算，每下欠一例火化指標(biāo)，從村級(jí)轉(zhuǎn)移支付中扣除1000元?dú)浽峁芾碡?zé)任費(fèi)。

（四）加大違規(guī)土葬的處罰力度

2015年度，鎮(zhèn)成立違規(guī)土葬執(zhí)法專班配合市殯葬執(zhí)法大隊(duì)對(duì)違規(guī)土葬的對(duì)象戶根據(jù)四發(fā)【2015】3號(hào)文件執(zhí)行8000元處罰或依法進(jìn)行起尸火化。

希望各村各單位回去后，召開(kāi)黨員、代表大會(huì)，加大宣傳新的殯葬政策，落實(shí)責(zé)任，加大措施，徹底扭轉(zhuǎn)殯葬工作被動(dòng)落后的局面。

發(fā)展是第一要?jiǎng)?wù)、穩(wěn)定是第一責(zé)任。抓好今年的社會(huì)管理綜合治理工作意義重大，提高認(rèn)識(shí)，強(qiáng)化責(zé)任，扎實(shí)工作，努力開(kāi)創(chuàng)社會(huì)管理綜合治理工作新局面。

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

過(guò)去的一年，龍山司法行政工作在、縣政府及政法委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，圍繞全縣工作大局，全面履行司法行政職能。我局被、縣政府授予“信訪工作先進(jìn)單位”、“農(nóng)民教育工作先進(jìn)單位”、“社會(huì)治安綜合治理職能工作先進(jìn)單位”，公證工作得到了省州主管部們的肯定和推介，榮獲“全省公證質(zhì)量建設(shè)年活動(dòng)先進(jìn)單位”，4個(gè)基層單位和10名個(gè)人受到上級(jí)表彰。人民調(diào)解工作創(chuàng)造了特色，被司法部授予“全國(guó)人民調(diào)解宣傳工作先進(jìn)單位”。在此，我謹(jǐn)代表司法局黨組及全系統(tǒng)干警向關(guān)心、支持司法行政工作的各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和各界朋友表示衷心的感謝！

用，在推進(jìn)各項(xiàng)工作上有創(chuàng)新、求突破，努力為加快“六個(gè)龍山”建設(shè)爭(zhēng)做貢獻(xiàn)。

為完成好各項(xiàng)任務(wù)。我們決心做到：

一、以加強(qiáng)和創(chuàng)新社會(huì)管理為抓手，全力維護(hù)社會(huì)安全穩(wěn)定。一是強(qiáng)化矛盾糾紛調(diào)處。充分發(fā)揮人民調(diào)解的獨(dú)特優(yōu)勢(shì)，整合法律服務(wù)資源，積極參與重大決策社會(huì)穩(wěn)定風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估，為黨委、政府維護(hù)穩(wěn)定獻(xiàn)策出力，繼續(xù)深入推進(jìn)“人民調(diào)解進(jìn)萬(wàn)家”活動(dòng)，進(jìn)一步創(chuàng)新方式方法，凸顯人民調(diào)解在維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定中“第一道防線”的作用。二是著力抓好“調(diào)糾能力建設(shè)年”活動(dòng)，突出調(diào)處易引發(fā)群體性的事件或個(gè)人極端事件的糾紛，防止矛盾積累、激化，具備調(diào)處有標(biāo)志性、大影響的重大糾紛能力，要把精細(xì)化管理作為促進(jìn)基層調(diào)糾能力和水平的重要管理手段，加強(qiáng)對(duì)司法所調(diào)糾數(shù)量和質(zhì)量的考評(píng)，努力把司法所打造成基層調(diào)處矛盾糾紛的“橋頭堡”。三是大力加強(qiáng)矯正安幫。積極落實(shí)《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)全省刑滿釋放解除勞教人員安置幫教工作的實(shí)施意見(jiàn)》（湘辦發(fā)[2011]38號(hào)），大力加強(qiáng)和改進(jìn)對(duì)社區(qū)服刑、刑釋解教人員的管理、幫教，健全社區(qū)矯正和安置幫教工作聯(lián)動(dòng)機(jī)制，完善矯正安幫人員信息化管理平臺(tái)，進(jìn)一步規(guī)范交付接收、監(jiān)督管理、考核獎(jiǎng)懲、解除矯正等執(zhí)法環(huán)節(jié)。進(jìn)一步創(chuàng)新方法，完善機(jī)制，努力將刑釋解教人員管控好、服務(wù)好、轉(zhuǎn)化好。強(qiáng)化落實(shí)幫扶協(xié)議，加強(qiáng)幫困扶助。全年調(diào)處糾紛2000件以上，實(shí)施安置幫教500多人，針對(duì)100多名社區(qū)服刑人員實(shí)行有效管理。

二、以深化“農(nóng)民教育年活動(dòng)”為平臺(tái)，努力營(yíng)造良好法治環(huán)境。一是扎實(shí)開(kāi)展法制宣傳主題活動(dòng)，打造法治文藝精品，繁榮法治文化，高度重視傳播媒介宣傳、推進(jìn)法治龍山，努力形成人人關(guān)心、人人支持、人人參與的良好氛圍,努力使法治精神融入社會(huì)，促進(jìn)事事依法、人人守法。針對(duì)可能出現(xiàn)的群體性的事件、堵門堵路、纏訪鬧訪等現(xiàn)象，有針對(duì)性進(jìn)行普法，引導(dǎo)群眾既依法維權(quán)，又切實(shí)履行義務(wù)。深入開(kāi)展基層、行業(yè)依法治理，加強(qiáng)各類創(chuàng)建，以創(chuàng)建促長(zhǎng)效，推動(dòng)社會(huì)各界崇尚法治，依法辦事，真正使法治成為各行業(yè)、各單位發(fā)展的鮮明特質(zhì)和內(nèi)在動(dòng)力。全年針對(duì)農(nóng)民普法達(dá)10萬(wàn)人次，針對(duì)城鎮(zhèn)居民普法達(dá)2萬(wàn)人次，針對(duì)國(guó)家公職人員達(dá)1萬(wàn)人次。二是嚴(yán)把法律服務(wù)準(zhǔn)入關(guān)，健全執(zhí)業(yè)狀況評(píng)價(jià)機(jī)制，全面推進(jìn)法律服務(wù)誠(chéng)信體系建設(shè)，促進(jìn)法律服務(wù)工作者依法誠(chéng)信執(zhí)業(yè)。

施建設(shè)、集體林權(quán)制度改革、農(nóng)民工返鄉(xiāng)就業(yè)創(chuàng)業(yè)等提供更高效更便捷的法律服務(wù)，滿足農(nóng)村經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的法律需求。二要圍繞做大做強(qiáng)做優(yōu)法律援助事業(yè)的總體要求，進(jìn)一步加大援助服務(wù)力度，不斷滿足困難群眾日益增長(zhǎng)的法律服務(wù)需求，進(jìn)一步強(qiáng)化法律援助基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，加快法律援助便民服務(wù)窗口建設(shè)。三要鞏固公證質(zhì)量建設(shè)年活動(dòng)成果，創(chuàng)新服務(wù)方式，為當(dāng)事人運(yùn)用公證手段調(diào)節(jié)經(jīng)濟(jì)、民事關(guān)系提供優(yōu)質(zhì)高效的公證服務(wù)。加快推動(dòng)統(tǒng)一管理體制改革，加強(qiáng)資質(zhì)、質(zhì)量管理，確保司法鑒定結(jié)論的真實(shí)性、公信力。全年法律援助案件達(dá)到150件以上，公證案件達(dá)1000件以上，法律服務(wù)顧問(wèn)企事業(yè)單位達(dá)50家以上。

四、以開(kāi)展政法干警核心價(jià)值觀教育實(shí)踐活動(dòng)為保障，強(qiáng)力推進(jìn)隊(duì)伍建設(shè)。扎實(shí)開(kāi)展以“忠誠(chéng)、為民、公正、廉潔”為主要內(nèi)容的政法干警核心價(jià)值觀教育實(shí)踐活動(dòng)，確保人人參與、接受教育、得到提高，全年機(jī)關(guān)干警下鄉(xiāng)入村人均100天以上。

我們決心以落實(shí)此次政法會(huì)議精神為契機(jī)，創(chuàng)造性能動(dòng)性地開(kāi)展司法行政工作，為實(shí)現(xiàn)“建一流班子，帶一流隊(duì)伍，創(chuàng)一流業(yè)績(jī)，樹(shù)一流形象”的工作目標(biāo)，為龍山和諧社會(huì)的穩(wěn)定，經(jīng)濟(jì)的突飛發(fā)展而努力奮斗。請(qǐng)政府放心，請(qǐng)全縣人民放心，我們承諾的堅(jiān)決做到。對(duì)以上承諾，誠(chéng)請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)、社會(huì)各界監(jiān)督指正。

謝謝！

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

按照會(huì)議安排，我代表回山鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府作表態(tài)發(fā)言，不妥之處，請(qǐng)指正。

組成的民間調(diào)解員隊(duì)伍，切實(shí)加強(qiáng)了農(nóng)村治安防控體系建設(shè)，破解了影響社會(huì)和諧穩(wěn)定的重點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題。四是一大批矛盾糾紛和信訪積案得到調(diào)處化解。2011年共排查調(diào)處矛盾糾紛59起，調(diào)處成功57起，成功辦理信訪件39件，其中成功辦理市縣轉(zhuǎn)辦信訪件30件，熱線5件，人民來(lái)信4件。在“兩會(huì)”、“茶博會(huì)”、“村級(jí)組織換屆”等特殊時(shí)期沒(méi)有發(fā)生一起赴京去省事件。

雖然我鎮(zhèn)的.綜治維穩(wěn)工作取得了一定成績(jī)，但與兄弟鄉(xiāng)鎮(zhèn)相比，還存在較大差距。我們也清醒地認(rèn)識(shí)到，政法和綜治信訪維穩(wěn)工作還存在一些問(wèn)題，主要表現(xiàn)在：社會(huì)矛盾復(fù)雜，遺留問(wèn)題較多，群眾訴求多樣，新的社會(huì)矛盾時(shí)常顯現(xiàn)，社會(huì)形勢(shì)依然嚴(yán)峻；畜牧獸醫(yī)、民辦教師、參戰(zhàn)軍人和一家人超市等特殊群體活躍，越級(jí)上訪問(wèn)題比較突出，信訪工作形勢(shì)也比較嚴(yán)峻；隨著美麗鄉(xiāng)村的進(jìn)一步推進(jìn)和磐新二期公路的啟動(dòng)實(shí)施，群眾擇機(jī)上訪的敏感點(diǎn)、敏感期增多，社會(huì)維穩(wěn)壓力比較大。

和諧穩(wěn)定。

一．強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)，確?！八膫€(gè)到位”。一是組織領(lǐng)導(dǎo)到位。把“平安回山”建設(shè)擺上重要工作日程，形成鎮(zhèn)、村齊抓共管的良好局面，形成工作合力。二是輿-論宣傳到位。切實(shí)提高群眾的知曉率、參與率和滿意率，真正形成平安建設(shè)人人參與的濃厚氛圍。三是責(zé)任落實(shí)到位。制訂考核辦法，細(xì)化工作措施，量化考核指標(biāo)，確保每項(xiàng)平安創(chuàng)建工作做細(xì)、做實(shí)。四是經(jīng)費(fèi)保障到位。確保在人民群眾利益安全上想得周全、舍得投入。

二．夯實(shí)基層基礎(chǔ)，做到“四個(gè)健全”。健全完善鎮(zhèn)綜治信訪維穩(wěn)中心規(guī)范化建設(shè)，充實(shí)完善村治保會(huì)、調(diào)委會(huì)等基層基礎(chǔ)工作，不斷健全群防群治防范網(wǎng)絡(luò)。健全平安建設(shè)的工作機(jī)制，積極開(kāi)展平安村、平安企業(yè)、平安工地、平安學(xué)校、平安醫(yī)院等創(chuàng)建活動(dòng)，注重創(chuàng)建質(zhì)量和長(zhǎng)效性，著力提高創(chuàng)建工作水平。健全綜治工作網(wǎng)絡(luò)，落實(shí)配備一支3人以上的專職巡防隊(duì)伍，發(fā)揮基層黨支部、村兩委的組織管理作用，全面提高基層預(yù)防化解矛盾糾紛的能力和水平。健全完善應(yīng)急預(yù)案體系，加強(qiáng)應(yīng)急管理，提高保障公共安全和處置突發(fā)事件的能力。

得到及時(shí)有效處理。二是強(qiáng)化初信初訪辦理。嚴(yán)格落實(shí)初信初訪首問(wèn)首辦責(zé)任，對(duì)初信初訪件的辦理實(shí)行“兩簽字一見(jiàn)面”制度，努力提高信訪群眾的滿意率和初信初訪的一次性辦結(jié)化解率，切實(shí)把各類信訪問(wèn)題解決在基層，解決在萌芽狀態(tài)。三是注重信訪積案化解。以領(lǐng)導(dǎo)包案為重要抓手，制定信訪積案調(diào)處方案，因地、因人、因事開(kāi)展調(diào)處化解工作。對(duì)涉及多個(gè)部門的疑難復(fù)雜案件，整合力量，變“單打一”為“打組合拳”，共同化解信訪積案。四是落實(shí)重點(diǎn)對(duì)象隨訪機(jī)制。在敏感時(shí)期，對(duì)重點(diǎn)上訪人員做到時(shí)時(shí)監(jiān)管，采取有效措施，進(jìn)行動(dòng)態(tài)管理，確保我鎮(zhèn)“赴京、到省、上市”上訪人員控制在一定的范圍內(nèi)。

村治保110” 聯(lián)動(dòng)工作機(jī)制，搭建應(yīng)急管理平臺(tái)。進(jìn)一步出臺(tái)農(nóng)村治保員管理機(jī)制和激勵(lì)機(jī)制，明確由鎮(zhèn)派出所統(tǒng)一管理，定期組織培訓(xùn)，并制定考核標(biāo)準(zhǔn)，明確獎(jiǎng)懲制度，著力提高農(nóng)村治保員的積極性，進(jìn)一步發(fā)揮“迅速反應(yīng)、應(yīng)急聯(lián)動(dòng)、破解難題、維護(hù)穩(wěn)定”的作用。四是推行平安聯(lián)防制度，搭建農(nóng)村治安防控平臺(tái)。建立鎮(zhèn)、村、戶三級(jí)聯(lián)防網(wǎng)絡(luò)，鎮(zhèn)級(jí)層面購(gòu)置相應(yīng)的交通工具，組建一支巡查隊(duì)伍；村級(jí)層面組建義務(wù)聯(lián)防隊(duì)，以片區(qū)為單位，相互聯(lián)防；各村按照“網(wǎng)格管理、聯(lián)動(dòng)服務(wù)”的原則，以網(wǎng)格小組為基礎(chǔ)，充分發(fā)揮“中心戶長(zhǎng)”的作用，開(kāi)展聯(lián)戶聯(lián)防。健全聯(lián)防工作機(jī)制，鎮(zhèn)村戶三方聯(lián)動(dòng)，開(kāi)展矛盾糾紛排查調(diào)解、安全生產(chǎn)隱患排查和防火防災(zāi)巡查，進(jìn)一步提高社會(huì)治安掌控能力，確?！靶∈虏怀龃?、大事不出鎮(zhèn)、矛盾不上交”。

平安建設(shè)事關(guān)重大，責(zé)任重大。我鎮(zhèn)將堅(jiān)持以人為本，統(tǒng)籌兼顧，以更加飽滿的激情，更加有力的措施，更加務(wù)實(shí)的作風(fēng)，深入貫徹落實(shí)“三色管理”要求和本次會(huì)議的重要文件及領(lǐng)導(dǎo)的講話精神，不斷提高綜合治理的管理水平，進(jìn)一步加強(qiáng)信訪穩(wěn)控工作，關(guān)愛(ài)弱勢(shì)群體，切實(shí)做好低保戶、優(yōu)扶對(duì)象、困難戶、殘疾人的幫扶工作，為創(chuàng)建一個(gè)管理有序、服務(wù)完善、治安良好、環(huán)境優(yōu)美、文明祥和的平安回山而努力！

謝謝大家！

政法工作會(huì)議交流發(fā)言篇二

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

按照會(huì)議安排，我就政務(wù)大廳加強(qiáng)政務(wù)公開(kāi)和政務(wù)服務(wù)工作作如下發(fā)言：

一、落實(shí)集中化要求深入推進(jìn)行政審批“兩集中、兩到位”

特別是今年我縣制定了《靖邊縣重大投資項(xiàng)目審批“綠色通道”管理辦法》，對(duì)重大投資項(xiàng)目實(shí)行特事特辦、全程監(jiān)督、跟蹤服務(wù)為主要內(nèi)容的'行政審批方式，并將管理辦法涉及的9個(gè)部門的相關(guān)職能全部劃轉(zhuǎn)到政務(wù)大廳，實(shí)行限時(shí)承諾辦結(jié)制，從受理之日起縣級(jí)審批權(quán)限內(nèi)的所有審批事項(xiàng)一般在3個(gè)工作日內(nèi)完成。政務(wù)大廳將加強(qiáng)對(duì)相關(guān)項(xiàng)目審批服務(wù)的監(jiān)管工作，推動(dòng)我縣投資服務(wù)環(huán)境不斷改善。

二、堅(jiān)持人性化服務(wù)不斷提升政務(wù)大廳綜合服務(wù)水平。

政務(wù)大廳不僅是政務(wù)服務(wù)的窗口，也是政務(wù)公開(kāi)的平臺(tái)，負(fù)責(zé)面向社會(huì)提供政務(wù)信息公開(kāi)、政務(wù)服務(wù)咨詢等事項(xiàng)。目前，我們已經(jīng)利用靖邊縣政府門戶網(wǎng)站、窗口服務(wù)告知單等形式，全面公開(kāi)了我縣政務(wù)事項(xiàng)的辦事流程、法律依據(jù)、辦理時(shí)限、聯(lián)系電話等。同時(shí)，服務(wù)對(duì)象還可以利用電子屏查詢?nèi)h相關(guān)審批服務(wù)事項(xiàng)的內(nèi)容。政務(wù)大廳還通過(guò)顯示屏、打電話、發(fā)短信等方式，及時(shí)將辦理結(jié)果告知辦事群眾，群眾通過(guò)意見(jiàn)箱對(duì)窗口工作的意見(jiàn)和建議進(jìn)行反饋。同時(shí)，大廳還專門設(shè)立綜合咨詢服務(wù)窗口，及時(shí)接待辦事群眾，屬于窗口單位辦理的事項(xiàng)，工作人員均及時(shí)給予答復(fù)辦理，不屬于窗口單位辦理的事項(xiàng)，工作人員明確告知服務(wù)對(duì)象具體的承辦部門、辦事程序，需申報(bào)的材料、聯(lián)系電話等，做到有問(wèn)必答，極大的方便了辦事群眾。但整體來(lái)看大廳服務(wù)水平仍有待提高，下一步我們加大將對(duì)窗口工作人員的思想政治教育、業(yè)務(wù)辦理程序和服務(wù)規(guī)范禮儀的培訓(xùn)，最大程度的方便辦事群眾，真正體現(xiàn)政務(wù)大廳便民利民的作用，充分發(fā)揮政務(wù)公開(kāi)、政務(wù)服務(wù)的職能。

三、狠抓標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)推動(dòng)縣鄉(xiāng)兩級(jí)便民服務(wù)工作順利開(kāi)展。

按照工作職責(zé)，政務(wù)大廳負(fù)責(zé)部門服務(wù)大廳和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(社區(qū))便民服務(wù)中心的業(yè)務(wù)指導(dǎo)工作。今年，政務(wù)大廳會(huì)同縣紀(jì)委，按照省紀(jì)委、省監(jiān)察廳的指導(dǎo)意見(jiàn)，全面加強(qiáng)了縣鄉(xiāng)兩級(jí)便民服務(wù)中心的建設(shè)，但部門服務(wù)大廳和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(社區(qū))便民服務(wù)中心整體服務(wù)功能和設(shè)施有待提高，下一步我們將抓住標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)這個(gè)重點(diǎn)，加大力度，強(qiáng)化措施，切實(shí)推進(jìn)部門服務(wù)大廳和鄉(xiāng)鎮(zhèn)(社區(qū))便民服務(wù)中心的建設(shè)工作。一是加快推進(jìn)規(guī)范化建設(shè)，按照“一個(gè)場(chǎng)所、一塊牌子、一套辦事指南、一張便民服務(wù)卡、一套制度、一個(gè)公示欄”的“八個(gè)一”建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)。落實(shí)“一站式”服務(wù)要求，開(kāi)辦政策咨詢、綜合服務(wù)等服務(wù)窗口，定期發(fā)布群眾關(guān)注的惠農(nóng)補(bǔ)貼、低保、生育、合作醫(yī)療、建房、林政等各項(xiàng)涉農(nóng)政策信息。二是建立健全部門大廳和鄉(xiāng)鎮(zhèn)(社區(qū))便民服務(wù)中心管理、服務(wù)、監(jiān)督檢查、績(jī)效考核等制度和工作流程，實(shí)施首問(wèn)負(fù)責(zé)制、推行限時(shí)辦結(jié)制、執(zhí)行責(zé)任追究制、健全投訴舉報(bào)制。簡(jiǎn)化辦事程序，縮短辦事周期，提高辦事效率。三是加強(qiáng)部門大廳和鄉(xiāng)鎮(zhèn)(社區(qū))便民服務(wù)中心工作人員的指導(dǎo)和培訓(xùn)工作。定期對(duì)服務(wù)中心工作人員進(jìn)行政務(wù)服務(wù)通用系統(tǒng)、辦理流程、服務(wù)理念、政務(wù)禮儀的培訓(xùn)，全面提升工作人員整體素質(zhì)和服務(wù)水平。

各位領(lǐng)導(dǎo)，同志們，政務(wù)大廳是黨和政府為民服務(wù)的窗口，是建設(shè)陽(yáng)光政府的重要體現(xiàn)，工作成效、服務(wù)水平，事關(guān)黨和政府的形象，我們將以今天的會(huì)議為契機(jī)，在縣政府的領(lǐng)導(dǎo)下，在各相關(guān)部門的支持和配合下，認(rèn)真查找不足，強(qiáng)化措施，不斷促進(jìn)我縣政務(wù)服務(wù)工作再上新臺(tái)階!

謝謝大家!

此致

敬禮!

__。

20__年__月__日。

政法工作會(huì)議交流發(fā)言篇三

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

20__年，縣農(nóng)業(yè)局將緊緊圍繞生態(tài)高效農(nóng)業(yè)建設(shè)，突出抓好基地品牌和農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全兩項(xiàng)重點(diǎn)。

在基地品牌建設(shè)方面，圍繞半年觀摩和年終考核，今年重點(diǎn)抓基地品牌提升，創(chuàng)建優(yōu)質(zhì)農(nóng)產(chǎn)品產(chǎn)業(yè)園和打造有較大影響力的農(nóng)產(chǎn)品區(qū)域公用品牌。

一是做好原有基地的規(guī)范提升。按照“三化十二有”標(biāo)準(zhǔn)，建設(shè)10處300畝連片市級(jí)優(yōu)質(zhì)農(nóng)產(chǎn)品示范基地、22處500畝連片市級(jí)優(yōu)質(zhì)農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)基地，爭(zhēng)創(chuàng)1-3處500畝連片省級(jí)農(nóng)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)基地，重點(diǎn)抓好統(tǒng)一技術(shù)規(guī)程，完善投入品、生產(chǎn)和質(zhì)量安全監(jiān)測(cè)記錄，配備農(nóng)殘速測(cè)儀，實(shí)行品牌化營(yíng)銷等規(guī)范化建設(shè)，努力提升全縣優(yōu)質(zhì)農(nóng)產(chǎn)品基地上規(guī)模、上水平。

二是抓好優(yōu)質(zhì)農(nóng)產(chǎn)品產(chǎn)業(yè)園建設(shè)。按照市優(yōu)質(zhì)農(nóng)產(chǎn)品產(chǎn)業(yè)園建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)，重點(diǎn)抓好蜜桃、蘋(píng)果、板栗、蔬菜、畜牧和漁業(yè)等12處產(chǎn)業(yè)園，從“三化”水平、基礎(chǔ)設(shè)施、科技含量、運(yùn)營(yíng)機(jī)制、功能配套等五個(gè)方面進(jìn)行打造，建設(shè)高標(biāo)準(zhǔn)的現(xiàn)代農(nóng)業(yè)示范園區(qū)，帶動(dòng)全縣農(nóng)業(yè)向高產(chǎn)、優(yōu)質(zhì)、高效、生態(tài)、安全方向發(fā)展。

三是培育知名品牌。實(shí)施“品牌化”戰(zhàn)略，引導(dǎo)農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)、農(nóng)民專業(yè)合作社等生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)主體，積極申報(bào)、注冊(cè)優(yōu)質(zhì)農(nóng)產(chǎn)品品牌，新注冊(cè)農(nóng)產(chǎn)品商標(biāo)10個(gè)以上、“三品一標(biāo)”認(rèn)證20個(gè)以上。同時(shí)，加強(qiáng)農(nóng)產(chǎn)品品牌宣傳推介，重點(diǎn)打造蒙陰蜜桃、蒙陰蘋(píng)果、蒙山蜂蜜和云蒙湖有機(jī)魚(yú)4個(gè)農(nóng)產(chǎn)品區(qū)域公用品牌，積極推進(jìn)優(yōu)質(zhì)農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)基地與農(nóng)貿(mào)市場(chǎng)、超市和賓館直接對(duì)接，打響打遠(yuǎn)我縣優(yōu)質(zhì)農(nóng)產(chǎn)品品牌。

在農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全方面，重點(diǎn)抓好源頭治理，特別是突出抓好農(nóng)藥市場(chǎng)監(jiān)管，確保省市農(nóng)產(chǎn)品例行監(jiān)測(cè)合格率達(dá)到100%。

一是繼續(xù)推行農(nóng)藥經(jīng)營(yíng)登記備案和市場(chǎng)準(zhǔn)入制度。凡進(jìn)入我縣銷售農(nóng)藥的生產(chǎn)廠家及其產(chǎn)品，未經(jīng)審查登記備案的，一律不得上市銷售。所有農(nóng)藥經(jīng)營(yíng)戶一律持證上崗，建立健全農(nóng)藥專用購(gòu)銷貨臺(tái)賬和票據(jù)，并實(shí)行實(shí)名購(gòu)買制度。

二是繼續(xù)實(shí)施好高毒農(nóng)藥、農(nóng)資打假兩項(xiàng)重點(diǎn)整治行動(dòng)。認(rèn)真清理各類農(nóng)資生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)主體，對(duì)不具備生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)資質(zhì)的.，堅(jiān)決予以取締。通過(guò)拉網(wǎng)式檢查、重點(diǎn)抽查和明察暗訪等方式，突出農(nóng)藥批發(fā)大戶特別是游動(dòng)商販和物流站點(diǎn)的監(jiān)督檢查，始終保持高壓嚴(yán)打態(tài)勢(shì)，堅(jiān)決杜絕高毒禁用農(nóng)藥在我縣流通和使用。

三是加強(qiáng)農(nóng)藥使用管理和技術(shù)指導(dǎo)，嚴(yán)防超范圍使用農(nóng)藥，落實(shí)安全間隔期、生產(chǎn)記錄制度，大力推廣專業(yè)化統(tǒng)防統(tǒng)治，保障農(nóng)業(yè)生產(chǎn)安全。

我們將認(rèn)真貫徹落實(shí)這次會(huì)議精神，牢固樹(shù)立“科學(xué)發(fā)展、綠色崛起”理念，積極“服務(wù)三農(nóng)”，努力創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)，為推進(jìn)全縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)跨越發(fā)展做出新貢獻(xiàn)。

謝謝大家!

政法工作會(huì)議交流發(fā)言篇四

新的一年，新的征程，益農(nóng)鎮(zhèn)將繼續(xù)牢固樹(shù)立“安全生產(chǎn)無(wú)小事”的工作理念，腳踏實(shí)地做好安全生產(chǎn)各項(xiàng)工作。抓重點(diǎn)，落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制。及時(shí)與__家村、企事業(yè)單位簽訂安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任書(shū)，實(shí)現(xiàn)了從機(jī)關(guān)到村社、從部門到企業(yè)、從企業(yè)到員工“橫到邊，縱到底”的'責(zé)任網(wǎng)絡(luò)，確?！叭巳松砩嫌袚?dān)子，個(gè)個(gè)肩上有責(zé)任"。

建機(jī)制，完善安全生產(chǎn)保障體系。調(diào)整和完善安全生產(chǎn)聯(lián)席會(huì)議制度、安全生產(chǎn)檢查制度、安全生產(chǎn)事故應(yīng)急救援制度和監(jiān)督考核制度。緊抓全區(qū)行業(yè)整治的有利契機(jī)，提升企業(yè)安全生產(chǎn)基礎(chǔ)。通過(guò)“社會(huì)化服務(wù)”，做好規(guī)上企業(yè)的安全生產(chǎn)“在線把脈”。

查隱患，及時(shí)消除各類安全事故。開(kāi)展重點(diǎn)領(lǐng)域隱患排查整治，實(shí)施安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建，努力防范安全事故。重視消防安全，繼續(xù)探索出租房“互聯(lián)網(wǎng)+旅館式”管理模式，提升村級(jí)微型消防站的應(yīng)急處置能力。

開(kāi)展“交治合一”管理，扎實(shí)推進(jìn)“兩站兩員”建設(shè)。

重宣傳，提高全民安全生產(chǎn)意識(shí)。通過(guò)會(huì)議、報(bào)紙、廣播、微信等形式，多渠道、多方式對(duì)安全生產(chǎn)有關(guān)法律法規(guī)進(jìn)行宣傳。加強(qiáng)安監(jiān)人員、企業(yè)負(fù)責(zé)人、鎮(zhèn)村安全管理人員、三項(xiàng)崗位人員及員工培訓(xùn)，預(yù)防和減少事故發(fā)生。

政法工作會(huì)議交流發(fā)言篇五

檔案是工作和管理、服務(wù)活動(dòng)中的歷史記錄，也是各項(xiàng)事業(yè)順利開(kāi)展的重要信息資源。近年來(lái)，xx鎮(zhèn)每年都對(duì)各項(xiàng)工作開(kāi)展的情況及時(shí)錄入、整理歸檔。通過(guò)建立健全和規(guī)范管理，我們做到了“底子清，情況明”，提高了檔案工作透明度和時(shí)效性，積累了豐富的工作經(jīng)驗(yàn)，為各項(xiàng)工作良性開(kāi)展奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。我們的主要做法是：

一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提升素質(zhì)，實(shí)現(xiàn)檔案管理人員專業(yè)化 為進(jìn)一步提高檔案工作的規(guī)范化、科學(xué)化管理水平，選擇具有較高政治素質(zhì)、原則性強(qiáng)、作風(fēng)正派、吃苦耐勞，服務(wù)意識(shí)強(qiáng)的同志擔(dān)任此項(xiàng)工作。為使從事檔案人員具有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)能力，能夠掌握現(xiàn)代化的管理技術(shù)和方法，注重加強(qiáng)對(duì)檔案工作人員的教育培訓(xùn)，讓檔案人員不斷獲取新的檔案工作相關(guān)信息，不斷更新自己的觀念。結(jié)合實(shí)際，檔案人員先后學(xué)習(xí)了《檔案從業(yè)人員必讀》、《歸檔文件整理標(biāo)準(zhǔn)》、《機(jī)關(guān)文件材料歸檔和不歸檔的范圍》等材料，不斷提高了檔案人員的專業(yè)知識(shí)水平和文化理論素養(yǎng)，使檔案管理工作邁上新臺(tái)階奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

二、立足服務(wù)，創(chuàng)新載體，突出檔案動(dòng)態(tài)管理。

檔案，可以快捷的確定重點(diǎn)，完成工作。不僅縮短了時(shí)限，節(jié)省了物力和人力，而且提高了工作效率。

三、完善硬件，加大投入，突出檔案工作重視力度 對(duì)檔案工作經(jīng)費(fèi)，辦公設(shè)備給予大力支持和充分保障。根據(jù)相關(guān)要求，調(diào)整了檔案室，更換了新檔案柜。做到了檔案辦公兩分開(kāi)。嚴(yán)格按歸檔范圍、保管期限對(duì)照每份文件，使機(jī)關(guān)檔案工作更好地得到了利用，大大方便了機(jī)關(guān)各項(xiàng)工作的開(kāi)展。

四、整合資源，超前規(guī)劃，實(shí)現(xiàn)檔案管理規(guī)范化。 近年來(lái)，我們依照《檔案法》《檔案法實(shí)施辦法》等法律、法規(guī)，不斷強(qiáng)化機(jī)關(guān)檔案工作，開(kāi)展文書(shū)立卷“當(dāng)年清”工作，對(duì)上年度形成的各類有保存價(jià)值的文件材料全部整理歸檔。在做好文書(shū)檔案工作的同時(shí)，我們還注重了聲像、照片、電子文件等檔案的收集整理，從源頭上確保檔案資源在載體和門類上的齊全完整。結(jié)合x(chóng)x實(shí)際，制定了《xx檔案管理制度》,指定專人負(fù)責(zé)管理，做到隨辦隨歸，開(kāi)口管理。制度管理上做到了嚴(yán)格管理，規(guī)范使用，保證了檔案管理工作的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。對(duì)各類檔案的建立，堅(jiān)持“四個(gè)統(tǒng)一”，即明確統(tǒng)一的檔案盒、統(tǒng)一的檔案袋、統(tǒng)一編碼和代碼、統(tǒng)一檔案柜。為了依法、規(guī)范、有序地整合檔案資源建設(shè)，規(guī)范歸檔的檔案，按檔案類別規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)注冊(cè)、編目，及時(shí)入庫(kù)上架，檔案的規(guī)范管理，提高了檔案管理質(zhì)量，極大地提高了檢索速度和檔案的質(zhì)量。

五、注重安全，保密為先，確保檔案管理的秘密性 2

深入開(kāi)展了《保密法》宣傳教育，不斷提高對(duì)保密工作重要性的認(rèn)識(shí)，增強(qiáng)全鎮(zhèn)機(jī)關(guān)干部的保密意識(shí)；嚴(yán)格遵守保密制度，切實(shí)履行公文的收發(fā)、傳遞、借閱、歸檔和銷毀等各個(gè)環(huán)節(jié)的登記、簽字手續(xù)，嚴(yán)禁公文隨處丟放，確保檔案的安全與機(jī)密；秘密文件嚴(yán)格限制知悉范圍，不隨意擴(kuò)散、復(fù)??；傳達(dá)秘密文件按照有關(guān)的管理規(guī)定，除公務(wù)需要外不得擅自攜帶秘密文件外出。

六、下一步工作

1、加大檔案管理人員培訓(xùn)力度，提高檔案管理人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)。要進(jìn)一步加強(qiáng)檔案管理工作人員隊(duì)伍建設(shè)，加強(qiáng)檔案工作人員業(yè)務(wù)能力，強(qiáng)化學(xué)習(xí)意識(shí)、服務(wù)意識(shí)、創(chuàng)新意識(shí)和奉獻(xiàn)意識(shí)，為提高檔案管理水平奠定基礎(chǔ)。

同志們，剛才##就檔案整理的技術(shù)要求和大致工作籌劃進(jìn)行了說(shuō)明，由于檔案規(guī)格發(fā)生變化，再加上此前一直等候上級(jí)部署，我們的檔案多年未進(jìn)行整理，因此，本次檔案整理綜合要求高、工作量大、時(shí)間緊迫，為了保證工作質(zhì)量，我想有以下要求，希望大家做到：

一是高度負(fù)責(zé)。對(duì)于此次檔案整理工作，省局提出了嚴(yán)格的要求，市局領(lǐng)導(dǎo)也對(duì)此高度重視，節(jié)前袁書(shū)記專門提取了我們對(duì)檔案整理工作的匯報(bào)，并就人員選配、工作流程等提出了指導(dǎo)意見(jiàn)。尤其在人員選配上，提出一定要各單位推薦政治素質(zhì)高、工作責(zé)任心強(qiáng)、工作干練高效的同志參加檔案整理工作。今天我們?cè)谧耐荆蟛糠謴氖轮耸鹿芾砉ぷ?，有的是其他崗位臨時(shí)抽過(guò)來(lái)的，大家可能或多或少對(duì)檔案管理有一些了解，也許有的同志對(duì)剛才的講解很迷茫，對(duì)做好工作沒(méi)有底數(shù)，這里我給大家說(shuō)一下，你既然能參加這次檔案整理工作，就有圓滿完成工作任務(wù)的潛質(zhì)。但是既然來(lái)了，那么從現(xiàn)在起，就是我們濮陽(yáng)市局干部人事檔案整理工作人員，就代表著我們市局的工作水平，大家一定要迅速調(diào)整到檔案整理這個(gè)重點(diǎn)工作中來(lái)，抱著高度負(fù)責(zé)的精神，在學(xué)中干，在干中學(xué)，扎實(shí)做好每一項(xiàng)具體工作。

做到認(rèn)真鑒別、分類準(zhǔn)確、編排有序、目錄清楚、裝訂整齊。通過(guò)整理使每卷檔案達(dá)到完整、真實(shí)、條理、精煉、實(shí)用的要求。

三是團(tuán)結(jié)協(xié)作。今天開(kāi)始，我們就是一個(gè)團(tuán)隊(duì)了，可育說(shuō)榮辱與共。因?yàn)槲覀冊(cè)诟髯宰龊盟趩挝簧⒉牧铣醪饺霗n之后，所有的后期整理、信息輸機(jī)逐單位進(jìn)行。這樣一方面可以確保檔案整理逐步推進(jìn)，另一方面也可以起到相互提醒、相互學(xué)習(xí)、相互監(jiān)督的作用。因此高標(biāo)準(zhǔn)完成我們目前739本在職人員檔案就是大家共同的目標(biāo)。我們初步計(jì)劃是3周時(shí)間完成，可以說(shuō)有較大的空間，我們整體工作標(biāo)準(zhǔn)高、錯(cuò)誤率低、協(xié)作高效，那我們就能夠早結(jié)束，任何一名同志出現(xiàn)疏忽，就會(huì)影響到我們整體的節(jié)奏。在檔整理期間，##同志負(fù)責(zé)整體工作的運(yùn)轉(zhuǎn)、問(wèn)題的解答和請(qǐng)示、檔案室其他文書(shū)資料的整理工作，我為大家的工作全力提供后勤服務(wù)。由于許多同志包括我也沒(méi)有經(jīng)歷過(guò)系統(tǒng)的檔案整理工作，可能有些工作安排的不夠細(xì)致周密，需要在工作中驗(yàn)證和磨合，但大家要發(fā)揚(yáng)批評(píng)與自我批評(píng)的精神，不要有顧忌，有好的想法、意見(jiàn)及時(shí)提出來(lái)，一個(gè)目標(biāo)，就是盡快結(jié)束這個(gè)光榮而又痛苦的工作。

四是邊學(xué)邊整邊改。檔案整理的過(guò)程也是我們學(xué)習(xí)的過(guò)程，我們大多數(shù)同志從事檔案管理工作時(shí)間較短，對(duì)于一些檔案整理的具體要求了解不夠，這沒(méi)問(wèn)題，大家有問(wèn)題及時(shí)交流、及時(shí)請(qǐng)示省局。對(duì)于發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，不管屬于哪個(gè)單位，都要堅(jiān)持有則改之、無(wú)則加勉，對(duì)于一些資料，該補(bǔ)的補(bǔ)、該重新制作的限期制作，檔案管理歷史性強(qiáng)，出現(xiàn)問(wèn)題也不是哪一個(gè)人的責(zé)任，但我們既然發(fā)現(xiàn)了就要及時(shí)改正。

五是嚴(yán)肅紀(jì)律。全體同志必須認(rèn)真貫徹執(zhí)行《中華人民共和國(guó)檔案法》、《中華人民共和國(guó)保守國(guó)家秘密法》和干部檔案工作的有關(guān)規(guī)定，嚴(yán)格遵守安全保密制度和目標(biāo)責(zé)任制度，在整理檔案時(shí)，不準(zhǔn)在整理場(chǎng)所吸煙、不準(zhǔn)私自涂改抽取或偽造檔案材料、不準(zhǔn)擅自處理或銷毀檔案材料、不準(zhǔn)泄露或擅自向外公布檔案內(nèi)容、不準(zhǔn)擅自-拍攝復(fù)制檔案內(nèi)容、不準(zhǔn)以任何借口涂改、偽造檔案材料，整理中按規(guī)定剔出的檔案材料，須進(jìn)行登記再視情況予以處理。由于我們整理期間要在6樓電教室進(jìn)行，每一本檔案的領(lǐng)用和辦結(jié)都要實(shí)行簽名登記。 檔案整理工作責(zé)任重大、使命光榮，我相信只要我們團(tuán)結(jié)協(xié)作，我們一定能夠順利完成此次整理任務(wù)。由于八項(xiàng)規(guī)定要求高，可能無(wú)法為同志們提供更加舒適、寬松的條件，希望大家理解，家不在市區(qū)的同志要注意安全?；罡傻煤?、干得快，我也好為大家爭(zhēng)取緩解工作的載體和機(jī)會(huì)！

同志們：

這次全縣檔案地方志工作會(huì)議的主要任務(wù)是傳達(dá)貫徹全省檔案地方志工作會(huì)議精神，安排部署2012年檔案地方志工作，對(duì)全縣專（兼）職檔案管理人員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)。剛才，xx長(zhǎng)作了檔案工作報(bào)告，市檔案局xx局長(zhǎng)作了重要講話，請(qǐng)大家認(rèn)真領(lǐng)會(huì)，抓好貫徹落實(shí)。下面我再?gòu)?qiáng)調(diào)幾點(diǎn)：

一、統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識(shí)，切實(shí)增強(qiáng)做好檔案和地方志工作的責(zé)任感和使命感

檔案地方志工作是社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)的真實(shí)記錄和人類文明發(fā)展的重要見(jiàn)證，是人們認(rèn)識(shí)和把握客觀規(guī)律的重要依據(jù)，是維護(hù)歷史真實(shí)面貌、傳承人類文明、發(fā)展先進(jìn)文化的'重要方面。認(rèn)真做好檔案和地方志工作，可以更好地了解歷史、以史為鑒，為保持政策的連續(xù)性、實(shí)施科學(xué)民主決策提供參考依據(jù)；可以更好地圍繞中心、服務(wù)社會(huì)，有效利用各種檔案和地方志資源，為促進(jìn)全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展發(fā)揮重要作用；也可以更好地繼承傳統(tǒng)、開(kāi)拓創(chuàng)新，為深化改革、擴(kuò)大開(kāi)放，推動(dòng)體制、科技、管理以及知識(shí)等方面的創(chuàng)新服務(wù)。

務(wù)全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)跨越式發(fā)展工作大局，將檔案事業(yè)納入國(guó)民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展計(jì)劃，大力推進(jìn)檔案館規(guī)范化、信息化和法制化建設(shè)，開(kāi)展《中華人民共和國(guó)檔案法》貫徹落實(shí)情況調(diào)研，啟動(dòng)《xx縣志》（1978-2015）二輪縣志編纂工作，積極爭(zhēng)取中央投資，新建xx縣國(guó)家綜合檔案館，使全縣檔案地方志事業(yè)實(shí)現(xiàn)了新跨越，檔案地方志工作服務(wù)大局取得了新成績(jī)，檔案地方志事業(yè)管理有了新提高，檔案地方志基礎(chǔ)業(yè)務(wù)建設(shè)邁出了新步伐。

在肯定工作成績(jī)的同時(shí)，我們也應(yīng)該看到，我縣檔案和地方志工作面臨著許多新情況、新要求和新挑戰(zhàn)。檔案地方志事業(yè)發(fā)展不平衡、部分單位領(lǐng)導(dǎo)對(duì)檔案地方志工作重視不夠、檔案人員素質(zhì)不高、檔案保護(hù)硬件設(shè)施滯后等問(wèn)題阻礙了我縣檔案事業(yè)的發(fā)展。全縣各級(jí)各部門和廣大檔案工作者要引起高度重視，深刻認(rèn)識(shí)檔案工作服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的重要作用，進(jìn)一步增強(qiáng)責(zé)任感和使命感，扎扎實(shí)實(shí)做好檔案工作。

二、創(chuàng)新思路，全面推進(jìn)檔案地方志工作再上新臺(tái)階

展大局服務(wù)擺到更加突出的位置，更新服務(wù)觀念，完善服務(wù)體系，改進(jìn)服務(wù)方式，豐富服務(wù)手段。

第一，要在圍繞中心、服務(wù)大局上取得新進(jìn)展。檔案地方志工作為黨委、政府中心工作服務(wù)，為人民群眾服務(wù)，是中央、省、市、縣各級(jí)黨委、政府對(duì)檔案地方志工作提出的根本要求，也是檔案地方志部門的主要職能。全縣各級(jí)各部門要圍繞中心工作，著力提升檔案管理水平，充分發(fā)揮檔案工作在政治領(lǐng)域、經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域、文化領(lǐng)域和社會(huì)領(lǐng)域的服務(wù)作用。要及時(shí)、全面、準(zhǔn)確地提供各級(jí)黨委、政府急需的檔案資料，為領(lǐng)導(dǎo)提供參考；在為經(jīng)濟(jì)建設(shè)服務(wù)方面，要重點(diǎn)做好農(nóng)業(yè)農(nóng)村、企業(yè)、重大建設(shè)項(xiàng)目檔案工作，為經(jīng)濟(jì)建設(shè)提供有效服務(wù)；在為社會(huì)建設(shè)服務(wù)方面，要高度重視民生檔案在維護(hù)人民群眾切身利益方面的重要作用，縣檔案局要切實(shí)加強(qiáng)對(duì)各級(jí)各部門民生檔案工作的指導(dǎo)；在為文化建設(shè)服務(wù)方面，要充分利用檔案資源優(yōu)勢(shì)，采取各種形式，精心打造檔案文化產(chǎn)品，服務(wù)于社會(huì)主義文化建設(shè)。

展，在領(lǐng)導(dǎo)重視支持、改進(jìn)保管條件、加強(qiáng)人員力量上有新突破，努力使我縣的檔案管理工作變成決策咨詢工作；再次，要重視縣、鄉(xiāng)檔案館（室）建設(shè)，縣檔案局要加強(qiáng)對(duì)基層檔案工作的指導(dǎo)支持力度，促進(jìn)縣、鄉(xiāng)檔案工作的規(guī)范發(fā)展。

第三，要在檔案地方志工作法規(guī)化、標(biāo)準(zhǔn)化、制度化上取得新進(jìn)展。全縣各級(jí)各部門要認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)國(guó)家檔案局第8號(hào)令、9號(hào)令，增強(qiáng)檔案地方志工作法規(guī)化、標(biāo)準(zhǔn)化、制度化意識(shí)；要進(jìn)一步完善全縣檔案地方志工作相關(guān)制度的規(guī)范，完成縣、鄉(xiāng)機(jī)關(guān)歸檔和保管期限表的編制、審批工作；縣檔案局要進(jìn)一步規(guī)范行政執(zhí)法行為，繼續(xù)開(kāi)展檔案行政執(zhí)法，采取多種形式，加大對(duì)檔案工作的檢查、監(jiān)督和指導(dǎo)力度，確保檔案工作規(guī)范、有序、健康發(fā)展。全縣各級(jí)各部門要突出抓好檔案安全工作，努力提高檔案安全保障水平，不斷推進(jìn)檔案事業(yè)科學(xué)發(fā)展取得新成效。

形成人人能干事、會(huì)干事、干成事的良好風(fēng)氣。要從檔案工作長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展需要出發(fā)，有計(jì)劃地充實(shí)吸收各方面人才，逐步改善和優(yōu)化檔案隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，為新時(shí)期檔案事業(yè)發(fā)展提供人才保障。

三、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，切實(shí)推進(jìn)檔案工作健康持續(xù)發(fā)展

全縣各級(jí)各部門要高度重視并關(guān)心支持檔案工作，切實(shí)加強(qiáng)對(duì)檔案工作的領(lǐng)導(dǎo)，把檔案工作列入重要議事日程，定期聽(tīng)取匯報(bào)，認(rèn)真研究解決制約檔案事業(yè)發(fā)展的實(shí)際困難和問(wèn)題，建立檔案工作目標(biāo)考核機(jī)制，加大檔案事業(yè)經(jīng)費(fèi)的投入，真正做到領(lǐng)導(dǎo)到位、投入到位、關(guān)心到位，使檔案工作與部門的其它工作同步協(xié)調(diào)發(fā)展。各級(jí)各部門分管領(lǐng)導(dǎo)要具體負(fù)責(zé)，及時(shí)協(xié)調(diào)解決檔案工作中遇到的困難和問(wèn)題，為檔案事業(yè)發(fā)展創(chuàng)造良好的發(fā)展環(huán)境。要利用報(bào)刊、媒體、專欄等多種途徑，采取多種形式，廣泛宣傳檔案地方志法律、法規(guī)，深入開(kāi)展檔案地方志法制宣傳教育，加強(qiáng)檔案業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)，進(jìn)一步增強(qiáng)廣大干部貫徹執(zhí)行檔案地方志法律、法規(guī)的自覺(jué)性，提高全社會(huì)對(duì)檔案地方志工作的支持度和參與度，努力營(yíng)造重視檔案地方志事業(yè)、支持檔案地方志工作、關(guān)愛(ài)檔案地方志干部、尊重檔案地方志部門勞動(dòng)成果的良好社會(huì)氛圍，為經(jīng)濟(jì)社會(huì)更好更快發(fā)展，推動(dòng)社會(huì)主義文化大發(fā)展大繁榮作出積極貢獻(xiàn)。

個(gè)大局工作,努力營(yíng)造搞好檔案工作的良好氛圍。

同志們，檔案地方志工作責(zé)任重大，使命崇高而光榮。我們要以黨的十七屆六中全會(huì)、省xx次黨代會(huì)精神為指導(dǎo)，在、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，匯集各方力量，整合有效資源，共同開(kāi)創(chuàng)檔案地方志事業(yè)發(fā)展新局面，為全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)!

政法工作會(huì)議交流發(fā)言篇六

平頂山市工商局在省局的領(lǐng)導(dǎo)下，以維護(hù)良好的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)秩序?yàn)槟繕?biāo)，以強(qiáng)化執(zhí)法責(zé)任意識(shí)，規(guī)范執(zhí)法行為，完善管理職能，提高執(zhí)法效能和執(zhí)法水平為總體要求，在全系統(tǒng)建立了以明確執(zhí)法主體、落實(shí)執(zhí)法責(zé)任、規(guī)范執(zhí)法程序、嚴(yán)格執(zhí)法制度、強(qiáng)化執(zhí)法監(jiān)督為主要內(nèi)容的執(zhí)法責(zé)任制。目前，已初步在全系統(tǒng)形成了崗位職責(zé)清晰、執(zhí)法程序規(guī)范、評(píng)議考核科學(xué)、過(guò)錯(cuò)責(zé)任追究到位的執(zhí)法責(zé)任運(yùn)行機(jī)制，并提出以法制工作帶動(dòng)各項(xiàng)執(zhí)法工作的戰(zhàn)略構(gòu)想。

一、統(tǒng)一思想，充分認(rèn)識(shí)實(shí)行執(zhí)法責(zé)任制的必要性和緊迫性 實(shí)行執(zhí)法責(zé)任制是全面推進(jìn)依法行政、實(shí)現(xiàn)依法治國(guó)的需要，也是黨和國(guó)家在新時(shí)期民主法制建設(shè)的一項(xiàng)重要內(nèi)容，同時(shí)還是轉(zhuǎn)變工商行政管理職能，全面提升工商執(zhí)法水平的需要。為使廣大干部充分認(rèn)識(shí)實(shí)行執(zhí)法責(zé)任制的必要性和緊迫性，我們先后召開(kāi)多次會(huì)議，認(rèn)真組織學(xué)習(xí)執(zhí)法責(zé)任制的相關(guān)材料，統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí)。共印發(fā)學(xué)習(xí)材料1000余份，組織專題講座10次。通過(guò)動(dòng)員、學(xué)習(xí)，每一個(gè)執(zhí)法人員都清楚地認(rèn)識(shí)到為什么要實(shí)行執(zhí)法責(zé)任制，為推行執(zhí)法責(zé)任制奠定了堅(jiān)實(shí)的思想基礎(chǔ)。

二、結(jié)合實(shí)際，確定工商行政執(zhí)法責(zé)任制的內(nèi)容

據(jù)、明確執(zhí)法主體、分解執(zhí)法責(zé)任、落實(shí)執(zhí)法目標(biāo)作為建立工商行政執(zhí)法責(zé)任制的主要內(nèi)容。

（一） 梳理執(zhí)法依據(jù)。我們把與工商行政管理有關(guān)的法律、法規(guī)、規(guī)章進(jìn)行逐一梳理，共梳理涉及工商行政許可的法律法規(guī)28項(xiàng)，涉及工商行政處罰的法律、法規(guī)、規(guī)章 288項(xiàng)，涉及工商行政征收的法律、法規(guī)、規(guī)章10項(xiàng)，涉及工商行政強(qiáng)制措施的20項(xiàng)，涉及其他工商行政執(zhí)法行為 26項(xiàng)，并對(duì)以上梳理結(jié)果，整理編目。通過(guò)法律、法規(guī)的梳理，進(jìn)一步理順了執(zhí)法關(guān)系，明確了具體的法定權(quán)利和義務(wù)。同時(shí)，我們還按照《行政處罰法》的要求對(duì)有關(guān)行政管理的地方性規(guī)章和規(guī)范性文件進(jìn)行清理，進(jìn)一步明確了執(zhí)法依據(jù)。

（二）明確執(zhí)法主體。根據(jù)國(guó)務(wù)院“三定”方案和相關(guān)法律、法規(guī)，我們進(jìn)一步明確了哪些執(zhí)法機(jī)關(guān)是法定執(zhí)法機(jī)關(guān)，那些執(zhí)法機(jī)關(guān)是法律、法規(guī)授權(quán)執(zhí)法機(jī)關(guān)，那些執(zhí)法機(jī)關(guān)是受委托執(zhí)法機(jī)關(guān)，明確了市局、縣市局、分局、經(jīng)檢支隊(duì)的執(zhí)法主體資格。還根據(jù)《行政處罰法》和《河南省機(jī)關(guān)執(zhí)法條例》及國(guó)家局的相關(guān)規(guī)定，對(duì)執(zhí)法人員的資格進(jìn)行審定，對(duì)未參加執(zhí)法證考試或執(zhí)法證考試不合格人員一律不予發(fā)放執(zhí)法證，取消因受黨紀(jì)、行政處分和司法追究人員的執(zhí)法資格。三年來(lái)，全局共取消執(zhí)法資格26人。

是機(jī)關(guān)、各科室的責(zé)任分解。明確了機(jī)關(guān)科室的執(zhí)法責(zé)任范圍，執(zhí)法職責(zé)、執(zhí)法權(quán)限、執(zhí)法目標(biāo)；第三層是各崗位的責(zé)任分解。按照?qǐng)?zhí)法工作的性質(zhì)，按類設(shè)崗，以崗定責(zé)，確定了具體崗位的責(zé)任和目標(biāo)。這樣嚴(yán)格界定了各機(jī)構(gòu)和崗位的執(zhí)法范圍，執(zhí)法權(quán)限，做到了定位準(zhǔn)確、職責(zé)明確、目標(biāo)清晰、避免出現(xiàn)執(zhí)法“真空”或相互交叉扯皮的現(xiàn)象。

三、制定工商執(zhí)法作業(yè)指導(dǎo)書(shū)，細(xì)化執(zhí)法責(zé)任

執(zhí)法責(zé)任制確定以后，工商執(zhí)法怎么做，要達(dá)到什么樣的'標(biāo)準(zhǔn)？這是我們急需解決的問(wèn)題。為此，我們重點(diǎn)做了以下幾項(xiàng)工作：

一是健立了統(tǒng)一的執(zhí)法標(biāo)準(zhǔn)和執(zhí)法規(guī)范。為使各項(xiàng)執(zhí)法工作有統(tǒng)一的執(zhí)法標(biāo)準(zhǔn)，規(guī)范執(zhí)法人員的執(zhí)法行為制定了《行政執(zhí)法標(biāo)準(zhǔn)》和《行政執(zhí)法規(guī)范》，該兩項(xiàng)制度分別對(duì)行政許可行為、監(jiān)督管理行為、行政收費(fèi)行為、行政強(qiáng)制措施行為、行政處罰行為設(shè)定了統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范。

二是制作了執(zhí)法流程圖。根據(jù)法律法規(guī)規(guī)定的程序，我們研究制定了行政許可、行政征收、行政處罰、市場(chǎng)巡查、行政復(fù)議等十六個(gè)行政執(zhí)法流程圖。

三是制定了工商執(zhí)法作業(yè)指導(dǎo)書(shū)。根據(jù)執(zhí)法責(zé)任的內(nèi)容，我們將基層執(zhí)法崗位分環(huán)節(jié)制定出37個(gè)具體明確的《平頂山市工商行政執(zhí)法作業(yè)指導(dǎo)書(shū)》，對(duì)各個(gè)執(zhí)法環(huán)節(jié)的項(xiàng)目名稱、工作標(biāo)準(zhǔn)、工作內(nèi)容、工作時(shí)限、執(zhí)法責(zé)任等都明確了具體要求，有效的規(guī)范了各類執(zhí)法人員、各個(gè)執(zhí)法環(huán)節(jié)的執(zhí)法行為。

四、實(shí)施績(jī)效問(wèn)責(zé)，強(qiáng)化執(zhí)法監(jiān)督

績(jī)效問(wèn)責(zé)、執(zhí)法監(jiān)督是落實(shí)執(zhí)法責(zé)任制的重要保障。為保障執(zhí)法責(zé)任順利實(shí)施，懲戒違法行政行為，我們首先：（一）制定了《行政執(zhí)法考核評(píng)價(jià)制度》，該制度對(duì)執(zhí)法考核評(píng)價(jià)的范圍、程序、方式、考評(píng)結(jié)果的運(yùn)用都做了詳細(xì)的規(guī)定，使該項(xiàng)制度具有較強(qiáng)的可操作性，為進(jìn)行執(zhí)法監(jiān)督提供了依據(jù)。（二）制定了《行政執(zhí)法過(guò)錯(cuò)責(zé)任追究制度》，確定了17種容易給國(guó)家、公民、法人或其他組織的合法權(quán)益造成損害應(yīng)追究過(guò)錯(cuò)的違法行政行為，并對(duì)過(guò)錯(cuò)責(zé)任的劃分、追究過(guò)錯(cuò)責(zé)任的形式和程序進(jìn)行了明確規(guī)定。該項(xiàng)制度的建立，提高了全系統(tǒng)執(zhí)法人員依法行政的自覺(jué)性和責(zé)任心，保證了執(zhí)法行為的合法、規(guī)范；其次，加強(qiáng)執(zhí)法監(jiān)督。采用日常監(jiān)督、專項(xiàng)檢查、年終綜合評(píng)定相結(jié)合的方法，定期或不定期抽查執(zhí)法辦案檔案、行政許可檔案、行政征收票據(jù)、市場(chǎng)巡查記錄、定期回訪行政執(zhí)法相對(duì)人。對(duì)在檢查中發(fā)現(xiàn)有違反執(zhí)法責(zé)任制的行為一定嚴(yán)肅處理，并按《執(zhí)法過(guò)錯(cuò)追究責(zé)任制》追究相關(guān)人員責(zé)任。年終綜合評(píng)定由市局根據(jù)《工商執(zhí)法考核評(píng)價(jià)制度》組織實(shí)施。對(duì)先進(jìn)單位進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)排名靠后的單位進(jìn)行通報(bào)批評(píng)。2015年，我們?cè)谑称钒踩珗?zhí)法檢查中，利用執(zhí)法過(guò)錯(cuò)追究機(jī)制，撤換了三名工商所長(zhǎng)，對(duì)2名直接執(zhí)法人員給予了行政處分，并通報(bào)批評(píng)了一個(gè)縣工商局。

五、落實(shí)執(zhí)法責(zé)任，取得明顯成效

在規(guī)范執(zhí)法行為、提高執(zhí)法監(jiān)管質(zhì)量和隊(duì)伍素質(zhì)、優(yōu)化工商行政管理職能等方面受到了一定成效。主要體現(xiàn)在：

（一）思想觀念明顯改觀。由過(guò)去對(duì)業(yè)務(wù)知識(shí)“要我學(xué)”的觀念變成“我要學(xué)”，普遍形成了“只有學(xué)得好、才能做得好，只有做得好、才能受懲小”的意識(shí)。大家充分利用工作和業(yè)余時(shí)間刻苦鉆研業(yè)務(wù)知識(shí)，努力提高執(zhí)法水平，在全系統(tǒng)形成了比業(yè)務(wù)、比技能、比執(zhí)法水平的濃厚氛圍和“執(zhí)法無(wú)小事”的執(zhí)法作風(fēng)。

（二）執(zhí)法人員素質(zhì)普遍提高。由于舊的工商行政管理體制的約束，工商管理人員的業(yè)務(wù)水平大多停留在會(huì)收費(fèi)層面上。工商行政管理體制改革以來(lái)，特別是推行執(zhí)法責(zé)任制以來(lái)，由于思想觀念的轉(zhuǎn)變、學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)熱情的提高，執(zhí)法人員的整體業(yè)務(wù)素質(zhì)大幅提高，懂行政許可、會(huì)執(zhí)法辦案、能市場(chǎng)巡查的人員大量涌現(xiàn)，徹底改變了前幾年執(zhí)法人員短缺的想象。

（三）行政執(zhí)法力度明顯加大，行政執(zhí)法質(zhì)量普遍提高。

入2300萬(wàn)元，沒(méi)有出現(xiàn)一起行政訴訟敗訴的案件。

（四）、工商行政管理職能得到充分發(fā)揮，監(jiān)管水平全面提升 行政執(zhí)法責(zé)任制的實(shí)行，擴(kuò)寬了工商執(zhí)法領(lǐng)域，加大了對(duì)執(zhí)法中存在的空白點(diǎn)、弱點(diǎn)、難點(diǎn)、熱點(diǎn)的執(zhí)法力度。工商職能的深化，執(zhí)法力度的增加，使一些企業(yè)逐步轉(zhuǎn)變了對(duì)工商行政管理的認(rèn)識(shí)，有過(guò)去的忽視監(jiān)督、拒絕監(jiān)督轉(zhuǎn)變?yōu)橹匾暠O(jiān)督、主動(dòng)接受監(jiān)督。

（五）、提升了服務(wù)水平，樹(shù)立了良好的社會(huì)形象。

執(zhí)法責(zé)任制的落實(shí)，實(shí)現(xiàn)了執(zhí)法工作監(jiān)督的透明化，促使執(zhí)法人員規(guī)范執(zhí)法、廉潔執(zhí)法、改善服務(wù)態(tài)度，轉(zhuǎn)變服務(wù)理念，實(shí)現(xiàn)了由重權(quán)力向重責(zé)任的轉(zhuǎn)變，執(zhí)法方式也實(shí)現(xiàn)了由簡(jiǎn)單、粗暴向和諧、說(shuō)理的轉(zhuǎn)變。工商機(jī)關(guān)在群眾心目中的形象大幅提高。在去年的社會(huì)評(píng)議中，我局由過(guò)去的排不上名次躍至全市前三名。這一成績(jī)的取得與推行執(zhí)法責(zé)任制密不可分。

在推行執(zhí)法責(zé)任制方面，我們雖然采取了一些措施，取得了初步成效，但我們深知這僅僅是個(gè)開(kāi)始，這項(xiàng)工作還存在著許多薄弱環(huán)節(jié)和問(wèn)題，與領(lǐng)導(dǎo)要求和兄弟單位相比還有很大差距。今后，我們將按照上級(jí)的部署和要求，借這次大會(huì)的東風(fēng)，認(rèn)真學(xué)習(xí)兄弟單位的經(jīng)驗(yàn)，取長(zhǎng)補(bǔ)短，不斷推動(dòng)工商行政管理工作再上新臺(tái)階，為維護(hù)良好的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)秩序做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

平頂山市工商行政管理局

二00七年四月

近年來(lái)，政府法制工作緊緊圍繞全市工作大局，大力規(guī)范行政行為，嚴(yán)格實(shí)施規(guī)范性文件審查，切實(shí)加強(qiáng)行政執(zhí)法監(jiān)督工作，政府法制工作的各個(gè)方面都取得了長(zhǎng)足發(fā)展。但在某些方面，仍存在差距。主要表現(xiàn)：在不斷增多的新近城市化地區(qū)，城市和農(nóng)村基層群眾自治需要進(jìn)一步加強(qiáng)銜接；規(guī)模日益擴(kuò)大的城市流動(dòng)人口，特別是廣大農(nóng)民工直接參與基層事務(wù)和公共事業(yè)管理的民主權(quán)益需要進(jìn)一步得到保障；村民的選舉權(quán)和對(duì)社會(huì)的參與面需要進(jìn)一步擴(kuò)大；有關(guān)法規(guī)修訂工作需要加快進(jìn)程；有些政府工作人員依法行政觀念還不夠強(qiáng)，多頭執(zhí)法、執(zhí)法不嚴(yán)、執(zhí)法違法的現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生，忽視執(zhí)法程序的現(xiàn)象比較普遍；行政審批制度改革需要進(jìn)一步深化；法制教育和法律服務(wù)需要拓展和規(guī)范；這些問(wèn)題，必須在加快社會(huì)主義新農(nóng)村，加快推進(jìn)社會(huì)主義現(xiàn)代化的歷史進(jìn)程中，以改革創(chuàng)新精神，采取有效措施，認(rèn)真加以解決。

政府法制工作應(yīng)在以下五個(gè)方面服務(wù)三農(nóng)：

一、繼續(xù)貫徹落實(shí)《全面推進(jìn)依法行政實(shí)施綱要》。有計(jì)劃、有步驟地推進(jìn)基層政府依法行政工作進(jìn)展,首先在部分縣(市)區(qū),鄉(xiāng)鎮(zhèn)進(jìn)行推進(jìn)依法行政工作試點(diǎn),在總結(jié)試點(diǎn)經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,探索研究符合我市實(shí)際的法治政府標(biāo)準(zhǔn)條件;不斷完善依法行政制度建設(shè),建立依法行政定期報(bào)告制度,各級(jí)政府法制機(jī)構(gòu)受政府委托,定期向本級(jí)人大及其會(huì)?和上一級(jí)政府報(bào)告依法行政情況,政府各部門要定期向本級(jí)政府報(bào)告依法行政情況;充分發(fā)揮參謀助手作用,積極參與行政決策程序,主動(dòng)在行政決策機(jī)制中發(fā)揮作用;在行政管理方式改革上有所創(chuàng)新,充分發(fā)揮行政規(guī)劃、行政指導(dǎo)、行政合同等新型管理方式的作用,不斷提高行政管理水平。

二、加強(qiáng)規(guī)范性文件管理是確保法制城鄉(xiāng)統(tǒng)一的重要手段。認(rèn)真做好規(guī)范性文件審查工作。切實(shí)加強(qiáng)規(guī)范性文件合法性審查工作,確保在法定權(quán)限內(nèi)制定規(guī)范性文件。認(rèn)真研究規(guī)范性文件內(nèi)容,加強(qiáng)與文件起草部門的溝通和聯(lián)系,不斷提高規(guī)范性文件審查質(zhì)量和效率。各級(jí)政府法制機(jī)構(gòu)要加強(qiáng)對(duì)同級(jí)部門制發(fā)規(guī)范性文件的指導(dǎo)和服務(wù),不斷提高規(guī)范性文件管理工作水平。同時(shí)，完善規(guī)范性文件管理機(jī)制。認(rèn)真履行管理職責(zé),對(duì)報(bào)審、備案的規(guī)范性文件,做到應(yīng)備盡備、有備必審、有錯(cuò)必糾。嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)范性文件有效期、統(tǒng)一發(fā)布、異議處理等制度,探索實(shí)行規(guī)范性文件評(píng)估、定期清理機(jī)制。認(rèn)真落實(shí)監(jiān)督檢查制度,并及時(shí)糾正檢查中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題。

三、行政復(fù)議是提高行政機(jī)關(guān)執(zhí)法水平、促進(jìn)農(nóng)村社會(huì)和諧的重要渠道。目前，隨著社會(huì)的 發(fā)展，廣大農(nóng)村群眾的法制意識(shí)普遍增強(qiáng)，依法維護(hù)自身合法權(quán)益得到廣大農(nóng)村群眾的一致認(rèn)可，充分發(fā)揮行政復(fù)議的積極作用，是預(yù)防和化解行政爭(zhēng)議，加強(qiáng)政府內(nèi)部監(jiān)督，提高執(zhí)政能力、促進(jìn)政府職能轉(zhuǎn)變的重要手段。一是要加大宣傳力度,暢通行政復(fù)議渠道,力爭(zhēng)把行政爭(zhēng)議化解在行政程序中。研究探索處理敏感性、社會(huì)矛盾集中案件的應(yīng)急預(yù)案,妥善處理重大復(fù)雜案件,促進(jìn)社會(huì)穩(wěn)定。二是創(chuàng)新行政復(fù)議工作機(jī)制。堅(jiān)持并完善現(xiàn)行行政復(fù)議方法。對(duì)復(fù)雜案件,逐步實(shí)行行政復(fù)議庭審、聽(tīng)證等制度。推行協(xié)調(diào)和解制度,努力實(shí)現(xiàn)法律效果和社會(huì)效果和諧統(tǒng)一。三是進(jìn)一步增強(qiáng)行政復(fù)議決定書(shū)說(shuō)理性,提高行政復(fù)議實(shí)效。充分發(fā)揮行政復(fù)議對(duì)行政執(zhí)法的指導(dǎo)作用。對(duì)通過(guò)行政復(fù)議發(fā)現(xiàn)的不規(guī)范執(zhí)法行為,要向有關(guān)部門反饋意見(jiàn),促進(jìn)部門提高行政執(zhí)法水平。對(duì)不按規(guī)定參加行政復(fù)議、具體行政行為被認(rèn)定違法、拒不履行行政復(fù)議決定的,及時(shí)向有關(guān)部門提出處理建議。

四、加強(qiáng)行政執(zhí)法監(jiān)督是促進(jìn)依法行政的重要方式。完善行政執(zhí)法監(jiān)督方式。不斷深化行政審批制度改革,研究探索相對(duì)集中行政許可權(quán)工作。做好規(guī)范行政處罰裁量權(quán)工作,進(jìn)一步細(xì)化標(biāo)準(zhǔn),扎實(shí)推進(jìn)。實(shí)現(xiàn)相對(duì)集中行政處罰權(quán)工作重心下移,逐步向中心鎮(zhèn)、重點(diǎn)鎮(zhèn)延伸。建立健全行政處罰、行政許可等行政執(zhí)法案卷評(píng)查制度,規(guī)范執(zhí)法文書(shū)的格式和內(nèi)容。嚴(yán)格執(zhí)法人員資格審查,強(qiáng)化執(zhí)法證件管理。全面落實(shí)行政執(zhí)法責(zé)任制。切實(shí)抓好依法行政考核工作,制定出臺(tái)行政執(zhí)法考核評(píng)議辦法,健全行政執(zhí)法考核評(píng)價(jià)制度。落實(shí)行政執(zhí)法責(zé)任追究制度,努力避免執(zhí)法不當(dāng)或執(zhí)法過(guò)錯(cuò)等行為。

五、加強(qiáng)政府法制機(jī)構(gòu)建設(shè)是政府法制工作的組織保障。高度重視政府法制人才隊(duì)伍建設(shè)是政府法制工作服務(wù)三農(nóng)的重要保證。注重提高政府法制干部隊(duì)伍的綜合素質(zhì),及時(shí)完善干部隊(duì)伍建設(shè)規(guī)劃,制定培訓(xùn)方案。充實(shí)高層次人才,優(yōu)化隊(duì)伍知識(shí)結(jié)構(gòu)。切實(shí)抓好學(xué)習(xí)培訓(xùn),加強(qiáng)對(duì)政治理論和法律、經(jīng)濟(jì)、歷史、現(xiàn)代科學(xué)知識(shí)的學(xué)習(xí),不斷提高思想政治修養(yǎng)和業(yè)務(wù)能力;進(jìn)一步整合資源,制定計(jì)劃,豐富學(xué)習(xí)培訓(xùn)形式,特別是通過(guò)舉辦培訓(xùn)班,切實(shí)提高學(xué)習(xí)培訓(xùn)的實(shí)效。加強(qiáng)調(diào)查研究,緊緊圍繞全市改革發(fā)展穩(wěn)定對(duì)政府法制工作的實(shí)際需求,開(kāi)展一些前瞻性、系統(tǒng)性的政府法制研究,提供高質(zhì)量的決策參考。

二〇〇八年十一月十七日

政法工作會(huì)議交流發(fā)言篇七

2. 簽訂三個(gè)責(zé)任書(shū)（綜合治理、信訪、殯葬）

3. 表彰殯葬管理工作先進(jìn)單位（南仲）

4. 殯葬重點(diǎn)管理單位表態(tài)發(fā)言（吳興、大蔣、紫石）

5. 分管領(lǐng)導(dǎo)講話

6.書(shū)記講話

第八屆第五次人大會(huì)議議程

參加會(huì)議人員：鎮(zhèn)人大代表60人及列席代表33人

主席團(tuán)成員：陳建新 王娜 張凱 戴紅勝 周李爾 田雪冬 唐族民 劉堂波

一、大會(huì)開(kāi)始，全體起立，奏《國(guó)際歌》

二、請(qǐng)陳建新同志致開(kāi)幕詞

三、請(qǐng) 王 娜 同志作政府工作報(bào)告

四、請(qǐng)陳建新同志作人大工作報(bào)告

五、請(qǐng)張凱同志宣讀《關(guān)于四望鎮(zhèn)人民政府工作報(bào)告的決議（草案）》

六、請(qǐng)戴紅勝同志宣讀《關(guān)于四望鎮(zhèn)人大主席團(tuán)工作報(bào)告的決議（草案）》。

七、請(qǐng)陳建新同志致閉幕詞

八、大會(huì)閉幕，全體起立，奏《國(guó)歌》。

綜合治理工作

(2015.3)

2015年，在大家的共同努力下，我鎮(zhèn)綜合治理工作獲得了省綜治委的表彰。剛才，….對(duì)2015年度綜合治理工作進(jìn)行了通報(bào)，表彰了先進(jìn)。今年,我鎮(zhèn)社會(huì)管理綜合治理工作的主要任務(wù)是：深入貫徹政法工作會(huì)議精神，堅(jiān)持以法治為引領(lǐng)，以爭(zhēng)創(chuàng)“平安鄉(xiāng)鎮(zhèn)”為目標(biāo)，著力創(chuàng)新社會(huì)治理方式，全力推進(jìn)網(wǎng)格化建設(shè)，維護(hù)社會(huì)大局穩(wěn)定，促進(jìn)社會(huì)公平正義，保障人民安居樂(lè)業(yè)。2015年，綜合治理工作主要抓好以下五項(xiàng)工作：

一、明確目標(biāo)，切實(shí)落實(shí)綜治工作責(zé)任。

明確責(zé)任目標(biāo)，加強(qiáng)各單位執(zhí)行《四望鎮(zhèn)2015年度社會(huì)管理綜合治理目標(biāo)管理責(zé)任書(shū)》的情況督查，嚴(yán)格責(zé)任目標(biāo)，嚴(yán)格責(zé)任考核，嚴(yán)格責(zé)任獎(jiǎng)懲，推動(dòng)各單位把目標(biāo)責(zé)任落到實(shí)處。

嚴(yán)格落實(shí)“一票否決”和領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任追究制，建立完善黨政主要領(lǐng)導(dǎo)和分管領(lǐng)導(dǎo)干部綜治工作實(shí)績(jī)檔案，對(duì)因綜合治理履行職責(zé)不力，服務(wù)管理措施不到位的單位實(shí)行“一票否決”和責(zé)任追究。

二、明確任務(wù)，切實(shí)抓好綜治維穩(wěn)基層基礎(chǔ)工作。

（一）健全網(wǎng)絡(luò)，加強(qiáng)治保隊(duì)伍建設(shè)。各村、各單位要配強(qiáng)治保干部及網(wǎng)格信息管理員，各網(wǎng)格(小組)要配齊網(wǎng)格信息員負(fù)責(zé)工作。

（二）加強(qiáng)治保陣地建設(shè)。各村堅(jiān)持以網(wǎng)格管理站為窗口，鎮(zhèn)政府以網(wǎng)格分中心為陣地，堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)干部值班接訪。

（三）建立健全社會(huì)管理綜合治理規(guī)章制度，完善村規(guī)民約，以制度管人、管事。

（四）加強(qiáng)換屆后培訓(xùn)學(xué)習(xí)，采取以會(huì)代訓(xùn)和自我學(xué)習(xí)相結(jié)合的學(xué)習(xí)方法，學(xué)習(xí)法律、法規(guī)，努力提高治保隊(duì)伍綜合素質(zhì)。

（五）加強(qiáng)綜合治理臺(tái)賬的規(guī)范登記及檔案管理工作，做到每月會(huì)議有記錄，矛盾排查和巡邏有登記，接防有記載。

三、明確責(zé)任，切實(shí)抓好矛盾排查和化解工作。

（一）開(kāi)展矛盾“大排查”。著重排查農(nóng)村土地確權(quán)、城鎮(zhèn)建設(shè)和社會(huì)改革發(fā)展中引起的各種不穩(wěn)定因素，切實(shí)把各種矛盾糾紛解決在萌芽狀態(tài)。

（二）堅(jiān)持“大接訪”。積極推行領(lǐng)導(dǎo)干部集中接訪，預(yù)約接訪，帶案下訪制度，不斷拓寬和暢通民意訴求表達(dá)渠道，及時(shí)解決關(guān)系百姓切身利益的民生問(wèn)題；依法打擊非法上訪、無(wú)理鬧訪等行為，對(duì)越級(jí)上訪按“屬地管理”原則由主要責(zé)任人接訪。

（三）推進(jìn)矛盾大化解。充分發(fā)揮鎮(zhèn)和村級(jí)便民信訪接待室及小組信訪協(xié)調(diào)員作用，確保小事不出垸，一般事不出村，大事不出鎮(zhèn)。確保矛盾調(diào)解率達(dá)到百分之百。

（四）強(qiáng)化社會(huì)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估機(jī)制。對(duì)重要事項(xiàng)，重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)等要實(shí)行風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估機(jī)制，嚴(yán)格執(zhí)行“不評(píng)估不決策、不評(píng)估不審批、不評(píng)估不實(shí)施”的要求，確保穩(wěn)定風(fēng)險(xiǎn)在源頭徹底消除。

四、明確重點(diǎn)，推進(jìn)網(wǎng)格化管理服務(wù)水平。

（一）全面推進(jìn)網(wǎng)格化管理

加快鎮(zhèn)網(wǎng)格分中心建設(shè)，進(jìn)一步鞏固拓展網(wǎng)格化服務(wù)管理建設(shè)成果，加快光纖進(jìn)村工程，建立健全農(nóng)村網(wǎng)格員工資保障機(jī)制、獎(jiǎng)懲激勵(lì)機(jī)制和教育培訓(xùn)機(jī)制等，農(nóng)村網(wǎng)格化覆蓋率達(dá)到100％。積極開(kāi)展行政公共服務(wù)進(jìn)網(wǎng)格、金融服務(wù)進(jìn)網(wǎng)格、基層警務(wù)進(jìn)網(wǎng)格、電子商務(wù)進(jìn)網(wǎng)格等活動(dòng)，充分發(fā)揮網(wǎng)格化服務(wù)管理功能，真正實(shí)現(xiàn)“小網(wǎng)格服務(wù)大民生”。

（二）抓好特殊人群管理工作

（三）抓好重點(diǎn)區(qū)域社會(huì)管理工作

1、抓好校園周邊及新廟、鐵石集鎮(zhèn)區(qū)域環(huán)境整治，凈化校園及集鎮(zhèn)安全環(huán)境。

2、抓好京九鐵路，黃黃高速公路、麻武高速公路沿線的社會(huì)治安治理，確保道路安全暢通。

五、明確難點(diǎn)，切實(shí)抓好殯葬管理工作。

管理辦法》和省民政廳《關(guān)于禁止套棺重葬深入推進(jìn)殯葬改革有關(guān)問(wèn)題的通知》以及，2015年度將從以下幾個(gè)方面加強(qiáng)殯葬管理工作：

（一） 加強(qiáng)責(zé)任指標(biāo)的落實(shí)

1、各機(jī)關(guān)單位干部職工及各村居民死亡后必須全部實(shí)行火葬.

2、各村年火化人數(shù)原則上不低于人口總數(shù)的5‰，確保不發(fā)生違規(guī)土葬現(xiàn)象。

3、進(jìn)一步加強(qiáng)喪葬用口市場(chǎng)管理工作，嚴(yán)厲打擊生產(chǎn)和銷售棺木。加大殯葬改革宣傳力度，印發(fā)致百姓公開(kāi)信，張貼到村組，大力宣傳惠民、文明殯葬的好處。

4、實(shí)行憑《戶口薄》或《居民身份證》免除基本殯葬服務(wù)費(fèi)用?；練浽岱?wù)費(fèi)用的內(nèi)容包括“五免一送”：免火化費(fèi)、免武穴市境內(nèi)遺體接運(yùn)費(fèi)、免武穴市境內(nèi)骨灰運(yùn)送費(fèi)、免骨灰寄存費(fèi)、免遺體24小時(shí)冷藏費(fèi)，送價(jià)值100元以內(nèi)的`骨灰盒。對(duì)參加合作醫(yī)療大小額意外險(xiǎn)的對(duì)象死亡火化后各理賠500元.

5、實(shí)行聯(lián)保追究制度。黨員、干部親屬去世，要做好親屬工作，實(shí)行火葬。黨員、干部父母、配偶、兄弟或子女死亡違規(guī)土葬的，除按政策規(guī)定處罰外，另給予黨員、干部黨紀(jì)、政紀(jì)處分。干部直系親屬未火化的，勒令辭職。

6、有條件的村逐步啟動(dòng)村級(jí)公墓建設(shè)。

（二）嚴(yán)格考核辦法

占總?cè)丝诳倲?shù)的比例達(dá)5‰以上村得20分，4‰以上村得16分，3‰以上村得12分，2‰以上村得8分，1‰以上村得4分，1‰以下村得0分（當(dāng)年內(nèi)無(wú)死亡對(duì)象的村按20分計(jì)算。）

（三）落實(shí)獎(jiǎng)懲

1、各村年終按火化率進(jìn)行單項(xiàng)工作結(jié)帳排名，每發(fā)現(xiàn)一例違規(guī)土葬，實(shí)行單項(xiàng)工作“一票否決”，取消該村綜合治理評(píng)先評(píng)優(yōu)資格。對(duì)未發(fā)現(xiàn)違規(guī)土葬的前三名村，分別獎(jiǎng)1500元、1000元、500元；對(duì)后三名村，取消該村各項(xiàng)工作評(píng)先評(píng)優(yōu)資格。

2、村級(jí)私自收取對(duì)象戶殯葬罰款放任土葬的，由鎮(zhèn)紀(jì)委立案調(diào)查處理。

3、每發(fā)生一例違規(guī)土葬，給予所屬村1000元責(zé)任罰款?；蚰杲K考核按5‰結(jié)算，每下欠一例火化指標(biāo)，從村級(jí)轉(zhuǎn)移支付中扣除1000元?dú)浽峁芾碡?zé)任費(fèi)。

（四）加大違規(guī)土葬的處罰力度

2015年度，鎮(zhèn)成立違規(guī)土葬執(zhí)法專班配合市殯葬執(zhí)法大隊(duì)對(duì)違規(guī)土葬的對(duì)象戶根據(jù)四發(fā)【2015】3號(hào)文件執(zhí)行8000元處罰或依法進(jìn)行起尸火化。

希望各村各單位回去后，召開(kāi)黨員、代表大會(huì)，加大宣傳新的殯葬政策，落實(shí)責(zé)任，加大措施，徹底扭轉(zhuǎn)殯葬工作被動(dòng)落后的局面。

發(fā)展是第一要?jiǎng)?wù)、穩(wěn)定是第一責(zé)任。抓好今年的社會(huì)管理綜合治理工作意義重大，提高認(rèn)識(shí)，強(qiáng)化責(zé)任，扎實(shí)工作，努力開(kāi)創(chuàng)社會(huì)管理綜合治理工作新局面。

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同志們：

值此全縣政法會(huì)議召開(kāi)之際，我代表縣法院黨組和全體干警向堅(jiān)決保證，向全縣人民鄭重承諾：在的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我們決心以十七屆六中全會(huì)精神為指導(dǎo)，以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，以“三個(gè)至上”為方針，圍繞公正與效率主題，大力推進(jìn)“三項(xiàng)重點(diǎn)工作”。決心以新的思路、新的舉措、新的作風(fēng)、新的形象，服從和服務(wù)于全縣發(fā)展大局，全面開(kāi)創(chuàng)各項(xiàng)審判工作。為香河社會(huì)和諧穩(wěn)定，經(jīng)濟(jì)又快又好發(fā)展，提供堅(jiān)強(qiáng)有力的服務(wù)保障和司法保障。

為完成好各項(xiàng)任務(wù)。我們決心做到：

一、高站位，嚴(yán)要求，統(tǒng)一思想

在審判工作中，我們確保時(shí)刻站在講政治、講大局的高度，牢固穩(wěn)定壓倒一切思想，堅(jiān)決服從領(lǐng)導(dǎo)，服從服務(wù)于中心工作，善于把黨的路線方針政策運(yùn)用到審判工作之中，用人民法官的法律智慧、政治智慧和飽滿的熱情、高昂的斗志，最大限度地實(shí)現(xiàn)法律效果、政治效果、經(jīng)濟(jì)效果和社會(huì)效果的有機(jī)統(tǒng)一。

二、強(qiáng)措施，嚴(yán)管理，提升活力

以隊(duì)伍建設(shè)為抓手，堅(jiān)持“三要三不要”“兩大兩小一禁止”原則，以班子的表率作用，以黨員干部的先鋒模范作用，努力提升法院的凝聚力和隊(duì)伍的戰(zhàn)斗力。以“文化建院、文化強(qiáng)院”為建院方針，全面開(kāi)展崗位大練兵活動(dòng)，進(jìn)一步提升法官綜合素質(zhì)和實(shí)際工作能力。以規(guī)范化管理為手段，將各項(xiàng)工作細(xì)化量化到考核指標(biāo)上，健全獎(jiǎng)懲機(jī)制，規(guī)范執(zhí)法行為，促進(jìn)公正執(zhí)法。全面開(kāi)展警示教育，通過(guò)培訓(xùn)教育、組織活動(dòng)、談心政審、明察暗訪等措施，大力加強(qiáng)廉政建設(shè)，不斷增強(qiáng)干警的廉潔自律意識(shí)和拒腐防變能力，確保案件不出問(wèn)題、干警不出問(wèn)題、隊(duì)伍不出問(wèn)題。

三、抓審判，保穩(wěn)定，促進(jìn)和諧。

圍繞“公正司法，一心為民”，全面開(kāi)展?fàn)幭葎?chuàng)優(yōu)活動(dòng)。刑事審判堅(jiān)持從重從快的“嚴(yán)打”方針不動(dòng)搖，全面推行和總結(jié)量刑規(guī)范化審判經(jīng)驗(yàn)，正確適用寬嚴(yán)相濟(jì)政策，強(qiáng)化刑事和解力度，積極化解刑事矛盾，努力打造有利于發(fā)展的治安環(huán)境。民商事審判以“調(diào)解優(yōu)先，當(dāng)判則判”為原則，著力抓好矛盾化解工作，以服務(wù)招商引資、服務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展、服務(wù)民生為重點(diǎn)，妥善處理好城鎮(zhèn)化建設(shè)、拆遷改造、農(nóng)村土地承包經(jīng)營(yíng)權(quán)流轉(zhuǎn)發(fā)生的各種矛盾糾紛。行政審判圍繞依法監(jiān)督和支持行政機(jī)關(guān)依法行政，著力行政矛盾的訴前化解，有效緩解和減少“官民”矛盾，努力打造和諧的行政發(fā)展環(huán)境。執(zhí)行工作以創(chuàng)新方式方法為突破口，用足、用好、用盡、用活各種執(zhí)行措施，做到打擊與保護(hù)兼顧，強(qiáng)制與疏導(dǎo)結(jié)合，注重執(zhí)行和解工作，堅(jiān)決打擊有能力而拒不執(zhí)行、和暴-力抗法者，全力攻克執(zhí)行難。以司法服務(wù)中心為龍頭，以解決群眾實(shí)際困難為突破口，全力避免和化解信訪案件，確保全年無(wú)越級(jí)進(jìn)京訪。

我們決心以落實(shí)此次政法會(huì)議精神為契機(jī)，創(chuàng)造性能動(dòng)性地開(kāi)展審判工作，為實(shí)現(xiàn)“建一流班子，帶一流隊(duì)伍，創(chuàng)一流業(yè)績(jī)，樹(shù)一流形象”的工作目標(biāo)，為香河和諧社會(huì)的穩(wěn)定，經(jīng)濟(jì)的突飛發(fā)展而努力奮斗。請(qǐng)放心，請(qǐng)全縣人民放心，我們承諾的堅(jiān)決做到。對(duì)以上承諾，誠(chéng)請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)、社會(huì)各界監(jiān)督指正。

謝謝！

政法工作會(huì)議交流發(fā)言篇八

今天很榮幸在這工作會(huì)議講臺(tái)發(fā)言，下面內(nèi)容只是拋磚引玉，希望大家積極發(fā)言討論。下面就由本站小編為你分享工作會(huì)議交流發(fā)言材料，歡迎欣賞。

20xx年即將隨我們遠(yuǎn)去，回顧走過(guò)的這不平凡的一年，讓我感慨萬(wàn)千。有辛苦、有勞累;有成功、有失敗;有付出、有收獲;有感想、有心得。前事不忘、后事水師，值此歲末更新，特別將20xx年的成敗得失敗作總結(jié)，以期望在新的一年，揚(yáng)長(zhǎng)避短，去劣取優(yōu)，盡最大限度地發(fā)揮好個(gè)人能力，在自己的崗位上嶄露新的鋒芒，作出更大、更輝煌的業(yè)績(jī)。現(xiàn)作如下總結(jié)：

一：腳踏實(shí)地，銳意進(jìn)取，刻苦鉆研，不恥下問(wèn)。這是一切有為者、想有為者必備的心理?xiàng)l件，也將是我今后工作的最大態(tài)度。

1.初到藍(lán)庭工地，一切對(duì)于我來(lái)說(shuō)基本都是新的，面對(duì)一個(gè)全新的陌生的工作環(huán)境，我如履薄冰。那時(shí)沒(méi)有太多的自信，能做的該做的就只是多聽(tīng)，多想。用時(shí)調(diào)整好心態(tài)，面對(duì)新人新事的挑戰(zhàn)，只有敢于去接受，沒(méi)有退路，因?yàn)槟菚r(shí)退一步就沒(méi)有回頭路了。所以最短的時(shí)間里，適應(yīng)了這個(gè)全新的環(huán)境，了解自己的工程流程，擔(dān)負(fù)起了應(yīng)有的職責(zé)。

2.不斷地自我補(bǔ)充，自我吸收，自我提高，是我自身發(fā)展的不竭動(dòng)力。剛到藍(lán)庭，我只有理論，沒(méi)有多少實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)，在近半年的時(shí)間里，始終堅(jiān)持不斷學(xué)習(xí)，在這期間，我全面了解了精裝修工程的全部動(dòng)作過(guò)程，基本工作網(wǎng)絡(luò)結(jié)構(gòu)，清楚了施工操作流程，體驗(yàn)到了大型裝修工程的管理工作模式，學(xué)習(xí)到了一定的后期維修技術(shù)和管理經(jīng)驗(yàn)。

3.要學(xué)會(huì)生存，才能有發(fā)展。特別是在建筑工地，自我保護(hù)，充實(shí)提高，努力生存，我感覺(jué)特別重要。在半年多的時(shí)間里，同一個(gè)工作區(qū)域，同一個(gè)工作環(huán)境，我親眼見(jiàn)到我們項(xiàng)目部管理人員中走掉的不下10個(gè)人。當(dāng)中也確實(shí)不乏因工作調(diào)動(dòng)，中除離崗者，但大多數(shù)就是因?yàn)楣ぷ鲬B(tài)度、工作能力、個(gè)人性格、人際關(guān)系等幾方面的缺陷而被淘汰。當(dāng)我見(jiàn)到一個(gè)又一個(gè)熟悉的身影離開(kāi)我的身邊時(shí)，一種莫名的憂患的競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)深深地嵌入了我的腦海。

4.能在苦其心志，勞其筋骨的歷練中接受挑戰(zhàn)，能夠在逆境中保持清醒的頭腦，清晰地去找尋事情出現(xiàn)的原因，考慮后果產(chǎn)生帶來(lái)的影響，是所有有志于成功的人必備的素質(zhì)。我也一直在這方面不斷探索，也有不少體會(huì)。

二：方圓有度，堅(jiān)持原則，低調(diào)為人，高調(diào)行事，是我今后工作的基本航向和最大準(zhǔn)則。

1.木秀于林，風(fēng)必摧之。古今皆然，我也沒(méi)有想到在我鋒芒初露的時(shí)候，那么快就引來(lái)了別人的猜疑和不滿，都說(shuō)鋒芒畢露于人無(wú)益，我豈會(huì)不懂，只是10到12份工作忙得讓人透不過(guò)氣，天天三點(diǎn)一線，根本沒(méi)有時(shí)間去理會(huì)同事的眼神和心情，于是一種本不是傲慢的心理被好事者加以渲染，我也就成了狂妄之輩。那件給我很大啟發(fā)：有時(shí)候只做事不說(shuō)話也會(huì)得罪人。

2.跟土豹子打交道，硬中要有軟，軟中必含硬。包工頭是現(xiàn)實(shí)中國(guó)畸形社會(huì)發(fā)展的必然產(chǎn)物，既然是畸形社會(huì)發(fā)展的產(chǎn)物，那它就必然有其野性和非正常性。請(qǐng)吃請(qǐng)喝、送禮賭嫖，是工地上的特色文化，也是土豹子們的秘密武器，多要十個(gè)點(diǎn)工，多算二十個(gè)平方，然后給你小費(fèi)，這種做我從心里就鄙視，剛開(kāi)始我還真是本性畢露，任何事都只有橫豎方圓兩條，從不妥協(xié)，可我漸漸發(fā)現(xiàn)行不通，甚至于我寸步難行，有說(shuō)我清高者、有罵我不識(shí)抬舉者、有告我從中收好處者，那時(shí)我才知道工地文件是聚集了中國(guó)所有生存發(fā)展道理的精華部分取練而成的，我也不能抗拒，既然不能剛直不阿，就要有所妥協(xié)。

3.沒(méi)有真正的金鋼鉆，管理水平再高，在工人眼里也是個(gè)紙老虎。在藍(lán)庭后期近兩個(gè)月的維修中，我是真正體會(huì)到了作為一個(gè)管理人員，必須得立足于你管理的方面去提高你的施工水平，技術(shù)水平，在后期維修中中，盡管我有一定的管理威信，也有一定的維修水平，可還是在工作中遇到了不少的阻力，包括和工人鬧矛盾，與甲方意見(jiàn)不和等。我想這些原因有兩方面：一是因?yàn)槲耶吘鼓贻p，經(jīng)驗(yàn)尚淺;二是手里沒(méi)有兩把真正拿得出手的刷子。

4.任何時(shí)候都要低調(diào)，哪怕成功在望，哪怕聲名鵲起，哪怕掌聲雷動(dòng)，哪怕鮮花四起。否則一切努力，都有可能是鏡花水月，這在我們那位曾經(jīng)的牛人身人得到很好的證明。

5.一個(gè)人的成功離不開(kāi)良好的人際關(guān)系，也少了有水平之人的提攜和指點(diǎn)。我現(xiàn)在深諳此道，也在竭力往這方面拓展。

三：智信勇嚴(yán)，當(dāng)機(jī)立斷，疑人不用，用而必信，是一個(gè)合格管理者必有且應(yīng)有的氣魄和胸懷。

1.要想在管理層和工人中樹(shù)立一定威信，不能只光依靠權(quán)勢(shì)和地位。還得擁有很高的誠(chéng)信，要擁有高明的管理藝術(shù)，而這是一門深遠(yuǎn)而高難度的學(xué)問(wèn)。想要讓自己說(shuō)的話算數(shù)，那不僅是一種榮耀，更是一種別人認(rèn)可。那剛剛接手做后期維修負(fù)責(zé)人時(shí)，我明顯地感覺(jué)到寸難行，命令不從、安排不服，這些必須讓我有足夠的能耐去戰(zhàn)勝阻力，去接受挑戰(zhàn)。

2.能夠體恤同仁、愛(ài)護(hù)下屬，在鍋里滿之時(shí)盆里也要滿，只有能夠同愿意與為你效勞的人同進(jìn)同退，同甘共苦，你才能做到輕松駕馭，指揮游刃有余，號(hào)命莫敢不從。在那段崢嶸歲月中，我每天都是第一個(gè)到工地，天天晚上加班至少到九點(diǎn)，三個(gè)月從未間斷，在口味辛苦的同時(shí)，我也體驗(yàn)到了成功和收獲的快感。

3.一定要勇氣承擔(dān)責(zé)任。這不僅是人格問(wèn)題，同時(shí)更是管理水平的見(jiàn)證。初到工地，給我印象最深的就是那些個(gè)施工員，在施工程序，施工水平上出了問(wèn)題，總是相互推脫，最后就怪到資料員頭上，就說(shuō)沒(méi)有資料員給他看相關(guān)更改資料或變更通知!不承擔(dān)就算了，還怪到別人頭上，人格實(shí)在是卑劣之至。在后期維修的過(guò)程中，也由于我的管理疏忽、麻痹大意、經(jīng)驗(yàn)不足的原因也同樣造成過(guò)失誤，有一定程度的損失，但那些我沒(méi)有逃避，也沒(méi)有推脫，在第一時(shí)間對(duì)工人師傅說(shuō)，責(zé)任是我造成的，讓他們放心去做。到現(xiàn)在還有我親自掏錢買材料的一部分錢是我自己出的。責(zé)小尚不能擔(dān)，何以堪當(dāng)大任。這也是我時(shí)時(shí)告誡自己的。

以下是總結(jié)出利用互聯(lián)網(wǎng)開(kāi)拓業(yè)務(wù)幾個(gè)關(guān)鍵問(wèn)題：

因互聯(lián)網(wǎng)是在虛擬的空間上交談與結(jié)識(shí)，關(guān)鍵問(wèn)題是做到與客戶互信互利，才會(huì)有生意做。必須留意以下幾個(gè)方面：

1.公司經(jīng)營(yíng)產(chǎn)品及價(jià)格定位：

報(bào)價(jià)表，看似簡(jiǎn)單，實(shí)則要經(jīng)過(guò)仔細(xì)和認(rèn)真的推敲。

報(bào)價(jià)應(yīng)報(bào)得恰如其分，不能過(guò)低，也不能過(guò)高;好東西不能賤賣，普通的產(chǎn)品不要報(bào)高。因?yàn)榭蛻敉鶗?huì)從你的報(bào)價(jià)來(lái)判斷你的誠(chéng)實(shí)性，并同時(shí)判斷你對(duì)產(chǎn)品的熟悉程度;如果一個(gè)非常簡(jiǎn)單普通的產(chǎn)品你報(bào)一個(gè)遠(yuǎn)離市場(chǎng)的價(jià)位，甚至幾天都報(bào)不出來(lái)，這說(shuō)明你的誠(chéng)實(shí)性不夠，你根本不懂這一行，自然而然客人不會(huì)對(duì)你再理會(huì)。

摸清客戶動(dòng)機(jī)及誠(chéng)意再報(bào)價(jià)，以免成為報(bào)價(jià)工具，浪費(fèi)時(shí)間。

外貿(mào)競(jìng)爭(zhēng)異常急烈，以目前中國(guó)市場(chǎng)所見(jiàn)是供大于求，要想異軍突起，特別注意服務(wù)和經(jīng)常學(xué)習(xí)，避免出錯(cuò)。

2.公司(包括業(yè)務(wù)員)給客戶的信心及信譽(yù)度如何?

這是網(wǎng)絡(luò)開(kāi)展客戶最首要的因素，即你的公司實(shí)力如何，產(chǎn)品況爭(zhēng)力怎樣，公司服務(wù)怎樣?信心和信譽(yù)是雙向的。

解決方法：第三方認(rèn)證(如付費(fèi)會(huì)員);網(wǎng)站及產(chǎn)品的豐富程度;業(yè)務(wù)員準(zhǔn)確快捷的服務(wù)。(良好的與客溝通技巧)。

客戶最想了解的是什么：

1)你是不是做這個(gè)產(chǎn)品多時(shí)了。

2)你對(duì)產(chǎn)品了解多少。

3)你這個(gè)人的人品如何。

4)當(dāng)然價(jià)格是否有競(jìng)爭(zhēng)力是不可少的必要條件。

要做到以上4點(diǎn)你就必須做大量的資料搜索，收集，比較工作，在這個(gè)過(guò)程中要抓緊學(xué)習(xí)這類產(chǎn)品的專業(yè)知識(shí)。否則客戶會(huì)對(duì)你不放心。只有你能把該類產(chǎn)品講的很清楚，技術(shù)關(guān)鍵在那里，質(zhì)量如何控制，價(jià)格的定位為什么是這樣，原材料又是如何如何....客戶才會(huì)對(duì)你放心和信任。取得客戶的信任--很重要啊!

客戶關(guān)注的幾個(gè)問(wèn)題如溝通不好，決無(wú)下文。如產(chǎn)品的規(guī)格、技術(shù)參數(shù)、所達(dá)標(biāo)準(zhǔn)，價(jià)位，打算訂購(gòu)的數(shù)量，做什么品牌，該品牌在當(dāng)?shù)厥欠裼杏绊懥?，和哪些企業(yè)有過(guò)生意往來(lái)，及做外貿(mào)時(shí)間長(zhǎng)久等。

3.你的商貿(mào)語(yǔ)言及技巧如何(是否會(huì)產(chǎn)生誤解或含糊不清，業(yè)務(wù)人員的素質(zhì)如何)?

對(duì)客戶的任何信息要及時(shí)響應(yīng)并回復(fù);對(duì)客戶的回復(fù)不能簡(jiǎn)單的一問(wèn)一答，要盡可能全面、周到，但切不可啰嗦。郵件中語(yǔ)言盡顯專業(yè)性與針對(duì)性，否則失去繼續(xù)交談的機(jī)會(huì)。

經(jīng)過(guò)這一個(gè)多月來(lái)的不斷學(xué)習(xí)，以及同事、領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和幫助，我已完全融入到了新欣公司這個(gè)大家庭中，個(gè)人的工作技能和工作水平有了顯著的提高?，F(xiàn)將我一年來(lái)的工作情況簡(jiǎn)要總結(jié)如下:。

一、以踏實(shí)的工作態(tài)度，適應(yīng)辦公室工作特點(diǎn)辦公室作為企事業(yè)單位運(yùn)轉(zhuǎn)的一個(gè)重要樞紐部門，是單位內(nèi)外工作溝通、協(xié)調(diào)、處理的綜合部門，這就決定了辦公室工作繁雜性。由于我們辦公室人手少，工作量大，我和三位同事共同協(xié)作、共同努力，在遇到不懂得地方及時(shí)向她們請(qǐng)教學(xué)習(xí)，并優(yōu)質(zhì)高效的完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)任務(wù)。在這半月里，遇到各類活動(dòng)和接待都不是很多，但我都能夠積極配合做好后勤保障工作，與同事心往一處想，勁往一處使，不計(jì)較干多干少，只希望把領(lǐng)導(dǎo)交辦的事情辦妥、辦好。

二、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，注重自身素質(zhì)修養(yǎng)和提高領(lǐng)導(dǎo)要求我們必須具有先進(jìn)的觀念，要用科學(xué)發(fā)展的眼光看待一切，才能適應(yīng)公司未來(lái)的發(fā)展。因此，我通過(guò)網(wǎng)絡(luò)、書(shū)籍及各類文件資料的學(xué)習(xí)，不斷提高了自己的業(yè)務(wù)水平。工作中，能從單位大局出發(fā)，從單位整體利益出發(fā)，凡事都為單位著想，同事之間互幫互助，并保持融洽的工作氣氛，形成了和諧、默契的工作氛圍。另外，我還注重從工作及現(xiàn)實(shí)生活中汲取營(yíng)養(yǎng)，認(rèn)真學(xué)習(xí)文秘寫(xiě)作、景區(qū)建設(shè)與發(fā)展、宣傳推介、檔案管理等相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)。同時(shí)，虛心向領(lǐng)導(dǎo)、同事請(qǐng)教學(xué)習(xí)，取長(zhǎng)補(bǔ)短，來(lái)增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)和大局意識(shí)。對(duì)辦公室工作，能夠提前思考，對(duì)任何工作都能做到計(jì)劃性強(qiáng)、可操作性強(qiáng)、落實(shí)快捷等。

三、堅(jiān)持做事先做人，努力做好日常工作，熱心為職工游客服務(wù)為了做好日常工作，熱心為全局職工及游客服務(wù)，我做了下面的努力：1、出勤方面，每天都能提前十到二十分鐘到達(dá)辦公室，做好上班前的相關(guān)工作準(zhǔn)備，并能及時(shí)打掃兩位領(lǐng)導(dǎo)的辦公室等。2、公文處理過(guò)程方面，嚴(yán)格按照國(guó)家事業(yè)單位公文處理辦法中所規(guī)定的程序辦事。發(fā)文時(shí)，能嚴(yán)格按照擬稿、核稿、會(huì)簽、簽發(fā)、印制、蓋章、登記、發(fā)文等程序辦理;收文時(shí)，按照收文登記、擬辦、批辦、分送、催辦、立卷、歸檔等程序辦理，沒(méi)有出現(xiàn)錯(cuò)誤的公文處理事情。3、紙張文檔、電子文檔的歸檔整理方面。在工作中，我特別注意對(duì)紙張資料的整理和保存，將有用的及時(shí)保存、歸檔，對(duì)于沒(méi)用的及時(shí)銷毀。因?yàn)楹芏辔淖中怨ぷ鞫际请娔X作業(yè)，所以我在電腦中建立了個(gè)人工作資料檔案庫(kù)。并于每周星期五把工作過(guò)的資料集中整理，分類保存，以便今后查找。4、關(guān)系處理方面，在工作上能做到主動(dòng)補(bǔ)位。并能與其他各科室人員加強(qiáng)溝通，密切配合，互相支持，保證整體工作不出現(xiàn)紕漏。在工作中我自己確定了一條工作原則，屬于自己的工作要保質(zhì)保量完成，不屬于自己的工作范圍的配合其他人員能完成的也要按時(shí)完成，做到了主動(dòng)幫忙、熱情服務(wù)。5、制度建設(shè)方面，以“科學(xué)管理為主，人性關(guān)懷為輔”的理念。為了加強(qiáng)對(duì)人、財(cái)、物、法、環(huán)的管理，在新任局長(zhǎng)上任不久，根據(jù)會(huì)議精神集中精力對(duì)各項(xiàng)管理制度和崗位職責(zé)等二十幾項(xiàng)制度進(jìn)行了全面修改和完善,突出制度管理，嚴(yán)格照章辦事，為管理工作的制度化、規(guī)范化作出了一定貢獻(xiàn)。并且，這些管理制度的完善，充分體現(xiàn)了對(duì)事不對(duì)人的管理思想，使局內(nèi)各項(xiàng)工作井然有序。

四、嚴(yán)格要求自己，時(shí)刻警醒在工作中，我努力從每一件事情上進(jìn)行總結(jié)，不斷摸索，掌握方法，提高工作效率和工作質(zhì)量，因?yàn)樽约哼€是新同志，在為人處事、工作經(jīng)驗(yàn)等方面經(jīng)驗(yàn)還不足，在平時(shí)工作和生活中，我都能夠做到虛心向老同志學(xué)習(xí)、請(qǐng)教，學(xué)習(xí)他們的長(zhǎng)處，反思自己不足，不斷提高政治業(yè)務(wù)素質(zhì)。我時(shí)刻提醒自己，要誠(chéng)懇待人，態(tài)度端正，積極想辦法，無(wú)論大事小事，我都要盡最大能力去做。在平時(shí)時(shí)刻要求自己，必須遵守勞動(dòng)紀(jì)律、團(tuán)結(jié)同志、從打掃衛(wèi)生等小事做起，嚴(yán)格要求自己。以不求有功、但求無(wú)過(guò)信念，來(lái)對(duì)待所有事情。五、存在的不足1、在本職工作中還不夠認(rèn)真負(fù)責(zé)，崗位意識(shí)還有待進(jìn)一步提高。不能嚴(yán)格要求自己，工作上存在自我放松的情況。由于辦公室的工作繁雜，處理事情必須快、精、準(zhǔn)。在這方面，我還有很多不足，比如在作會(huì)議記錄時(shí)，沒(méi)有抓住重點(diǎn)，記錄不全，導(dǎo)致遺漏一些重要內(nèi)容。2、對(duì)工作程序掌握不充分，對(duì)自身業(yè)務(wù)熟悉不全面，對(duì)工作缺少前瞻性和責(zé)任心，致使自己在工作中偶爾會(huì)遇到手忙腳亂的情況，甚至?xí)霈F(xiàn)一些不該出現(xiàn)的錯(cuò)誤。3、缺少細(xì)心，辦事不夠謹(jǐn)慎。文秘工作是相對(duì)簡(jiǎn)單但又繁多的工作，這就要求我必須細(xì)心有良好的專業(yè)素質(zhì)，思路縝密。在這方面，我還不夠細(xì)心，時(shí)有粗心大意、做事草率的情況。六、今后努力的方向1、今后在工作中還需多向領(lǐng)導(dǎo)、同事虛心請(qǐng)教學(xué)習(xí)，要多與大家進(jìn)行協(xié)調(diào)、溝通，從大趨勢(shì)、大格局中去思考、去謀劃、取長(zhǎng)補(bǔ)短，提高自身的工作水平。2、必須提高工作質(zhì)量，要具備強(qiáng)烈的事業(yè)心、高度的責(zé)任感。在每一件事情做完以后，要進(jìn)行思考、總結(jié)，真正使本職工作有計(jì)劃、有落實(shí)。尤其是要找出工作中的不足，善于自我反省。3、愛(ài)崗敬業(yè)，勤勞奉獻(xiàn)，不能為工作而工作，在日常工作中要主動(dòng)出擊而不是被動(dòng)應(yīng)付，要積極主動(dòng)開(kāi)展工作，擯棄浮躁等待的心態(tài)，善謀實(shí)干，肯干事，敢干事，能干事，會(huì)干事。4、平時(shí)需多注意鍛煉自己的聽(tīng)知能力。在日常工作、會(huì)議、領(lǐng)導(dǎo)講話等場(chǎng)合，做到有集中的注意力、靈敏的反應(yīng)力、深刻的理解力、牢固的記憶力、機(jī)智的綜合力和精湛的品評(píng)力;在辦事過(guò)程中，做到?jīng)]有根據(jù)的話不說(shuō)，沒(méi)有把握的事不做，不輕易許愿，言必行，行必果。5、要注意培養(yǎng)自己的綜合素質(zhì)，把政治理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)結(jié)合起來(lái)，提高自身的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力，以便為景區(qū)的明天奉獻(xiàn)自己的力量，為本職事業(yè)做出更大的貢獻(xiàn)。

總之，一年內(nèi)在我們?nèi)齻€(gè)人的共同努力下，辦公室的工作比起以前有了很大的進(jìn)步，我認(rèn)為自己從思想認(rèn)識(shí)上、業(yè)務(wù)及理論知識(shí)上有了明顯提高，這些進(jìn)步是與全局新老同志們對(duì)我極大支持和幫助的結(jié)果離不開(kāi)的，從老同志身上我學(xué)到了吃苦耐勞的敬業(yè)精神，從充滿活力的新同志身上也為我增添了積極努力、奮發(fā)向上、勤奮工作的信心和力量。在此，我從內(nèi)心深處表示衷心的感謝和致敬，也真誠(chéng)地希望在今后的工作中，局領(lǐng)導(dǎo)、同事們能對(duì)我一如既往的給予關(guān)懷和支持，在工作、生活及其他方面做得不妥之處請(qǐng)同志們給予批評(píng)和指正，在新的一年里，我將更加努力工作，發(fā)揚(yáng)成績(jī)，改正不足。

政法工作會(huì)議交流發(fā)言篇九

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

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省政府辦公廳作為省政府的政務(wù)運(yùn)轉(zhuǎn)中樞，既是政治機(jī)關(guān)、也是服務(wù)機(jī)關(guān)。我們堅(jiān)持把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于黨的建設(shè)的重要講話和中央《關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)中央和國(guó)家機(jī)關(guān)黨的建設(shè)的意見(jiàn)》作為首要的政治任務(wù)，自覺(jué)用習(xí)近平總書(shū)記重要講話精神統(tǒng)一思想和行動(dòng)，著力推動(dòng)黨的建設(shè)各項(xiàng)部署落地落實(shí)，努力把工作成效轉(zhuǎn)化為“三服務(wù)”的不竭動(dòng)力。

一、以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，帶頭做到“兩個(gè)維護(hù)”

按照習(xí)近平總書(shū)記強(qiáng)調(diào)的“黨的建設(shè)必須走在前、作表率”的重大要求，省政府辦公廳黨組始終把機(jī)關(guān)黨建工作自覺(jué)同黨的基本理論、基本路線、基本方略對(duì)標(biāo)對(duì)表，不折不扣地抓好中央決策部署和習(xí)近平總書(shū)記對(duì)青海工作重要指示批示精神的貫徹落實(shí)。要求廳系統(tǒng)各級(jí)黨組織和全體黨員牢固樹(shù)立政治機(jī)關(guān)的意識(shí)，在政治立場(chǎng)、政治方向、政治原則、政治道路上同黨中央保持高度一致，嚴(yán)格執(zhí)行黨章黨規(guī)，自覺(jué)做“兩個(gè)維護(hù)”的堅(jiān)定踐行者和推動(dòng)者，永葆政治機(jī)關(guān)的鮮明本色。

二、以強(qiáng)化理論武裝為主線，帶頭學(xué)習(xí)貫徹新思想。

習(xí)近平總書(shū)記強(qiáng)調(diào)，要走在理論學(xué)習(xí)的前列，在學(xué)懂弄通做實(shí)上當(dāng)好示范。我們把強(qiáng)化理論武裝作為第一要?jiǎng)?wù)，結(jié)合“不忘初心、牢記使命”主題教育，原原本本學(xué)，及時(shí)跟進(jìn)學(xué)，聯(lián)系實(shí)際學(xué)先進(jìn)典型和優(yōu)秀榜樣，力求準(zhǔn)確把握中央領(lǐng)導(dǎo)集體的執(zhí)政理念、治國(guó)方略、工作思路，確保決策參謀經(jīng)得起政治檢驗(yàn)、實(shí)踐檢驗(yàn)。我們堅(jiān)持把學(xué)習(xí)黨的理論與履職盡責(zé)結(jié)合起來(lái)，將學(xué)習(xí)成果運(yùn)用到政務(wù)運(yùn)轉(zhuǎn)、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、督促落實(shí)、文稿服務(wù)等日常工作當(dāng)中，落實(shí)到推進(jìn)供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革、深化“放管服”改革等重點(diǎn)任務(wù)上，推動(dòng)機(jī)關(guān)黨建與業(yè)務(wù)工作深度整合，努力在深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想上作表率。

三、以抓基層打基礎(chǔ)為重點(diǎn)，帶頭落實(shí)黨建工作責(zé)任制。

習(xí)近平總書(shū)記指出，要樹(shù)立大抓基層的鮮明導(dǎo)向，以提升組織力為重點(diǎn)，鍛造堅(jiān)強(qiáng)有力的機(jī)關(guān)基層黨組織。這也是辦公廳黨組歷年來(lái)一貫堅(jiān)持的黨建工作方向。我們堅(jiān)持“黨的一切工作到支部”的鮮明導(dǎo)向，把思想政治工作落到支部、把黨員教育管理落到支部、把群眾工作落到支部，抓嚴(yán)抓細(xì)抓實(shí)支部各項(xiàng)工作。結(jié)合省委“組織體系建設(shè)三年行動(dòng)”，嚴(yán)格按照《黨章》和《支部工作條例》，指導(dǎo)各支部完成了換屆選舉和委員規(guī)范化設(shè)置，x多個(gè)基層黨組織完成了新建、更名和改選工作，配齊配強(qiáng)了基層黨務(wù)干部。充分發(fā)揮支部書(shū)記“領(lǐng)頭羊”作用，從落實(shí)基本動(dòng)作、嚴(yán)格基本流程入手，壓實(shí)擔(dān)子、傳導(dǎo)壓力，逐級(jí)落實(shí)黨建主體責(zé)任。堅(jiān)持把機(jī)關(guān)黨建工作作為實(shí)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)、評(píng)先評(píng)優(yōu)、選拔任用的重要依據(jù)，納入年度目標(biāo)責(zé)任制考核內(nèi)容，建立了支部書(shū)記黨建工作日常述職制度，加大黨建工作述職考核力度。正確區(qū)分干部的失誤和錯(cuò)誤，健全完善了容錯(cuò)糾錯(cuò)機(jī)制，明確了容錯(cuò)糾錯(cuò)界限，激勵(lì)黨員干部大膽放手干事創(chuàng)業(yè)。

四、以整治形式主義官僚主義為關(guān)鍵，帶頭樹(shù)立良好形象。

習(xí)近平總書(shū)記強(qiáng)調(diào)，要帶頭弘揚(yáng)光榮傳統(tǒng)和優(yōu)良作風(fēng)，建設(shè)風(fēng)清氣正的政治機(jī)關(guān)。省政府辦公廳是政府的窗口，作風(fēng)的好壞直接關(guān)系到黨和政府的形象。今年，我們把工作重心放在整治形式主義、官僚主義突出問(wèn)題上，放在解決“文山會(huì)海”反彈回潮、督查檢查考核過(guò)多過(guò)頻等關(guān)鍵環(huán)節(jié)上，明確了十個(gè)方面58項(xiàng)具體任務(wù)，努力實(shí)現(xiàn)精文簡(jiǎn)會(huì)、督查增效和基層減負(fù)并舉。清理議事協(xié)調(diào)機(jī)構(gòu)方面，對(duì)2018年前設(shè)立的216個(gè)議事協(xié)調(diào)機(jī)構(gòu)進(jìn)行了集中清理，精簡(jiǎn)比例達(dá)56%。壓減文件方面，上半年省政府主要文件數(shù)量下降23.9%。壓減會(huì)議方面，嚴(yán)格會(huì)議審批管理，會(huì)議時(shí)長(zhǎng)較以往下降了40%以上。規(guī)范督查考核方面，嚴(yán)格執(zhí)行督查檢查考核年度計(jì)劃審批報(bào)備制度，僅開(kāi)展了1次綜合性督查，較去年同期減少3次。整治表格材料填報(bào)亂象方面，制定了規(guī)范政府采集使用信息行為的若干意見(jiàn)，建立了相應(yīng)工作機(jī)制，及時(shí)糾正頻繁采集、隨意采集行為。

下一步，省政府辦公廳黨組將認(rèn)真貫徹新時(shí)代黨的建設(shè)總要求，落實(shí)好此次會(huì)議精神，從基本制度嚴(yán)起、從日常規(guī)范抓起，以機(jī)關(guān)帶系統(tǒng)，以干部帶群眾，開(kāi)展好“不為不辦找理由、只為辦好想辦法”活動(dòng)，不斷提升省政府辦公廳機(jī)關(guān)黨建工作的質(zhì)量和水平。

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政法工作會(huì)議交流發(fā)言篇十

政法工作會(huì)議的發(fā)言稿市域是重大矛盾風(fēng)險(xiǎn)的集聚地，也是防止風(fēng)險(xiǎn)外溢擴(kuò)散上行的重要關(guān)口。**各級(jí)政法機(jī)關(guān)將認(rèn)真貫徹習(xí)近平總書(shū)記重要指示和中央政法工作會(huì)議精神，加快推進(jìn)市域社會(huì)治理現(xiàn)代化，使市域成為重大矛盾風(fēng)險(xiǎn)化解最有效的層級(jí)，以市域平安夯實(shí)全國(guó)平安的堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

一、用好試點(diǎn)抓手，發(fā)揮市域矛盾隱患防范化解優(yōu)勢(shì)以全省*個(gè)市開(kāi)展市域社會(huì)治理現(xiàn)代化為載體，強(qiáng)化紅色治理、綜治中心實(shí)體化建設(shè)、社會(huì)矛盾多元化解機(jī)制建設(shè)的特色指引。一是強(qiáng)化市級(jí)主體責(zé)任。推動(dòng)設(shè)區(qū)市黨委、政府將試點(diǎn)工作納入經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展全局，列入重要議事日程，完善頂層設(shè)計(jì)、政策制定、組織推動(dòng)等機(jī)制措施，為試點(diǎn)工作提供堅(jiān)強(qiáng)組織保障。二是強(qiáng)化省級(jí)統(tǒng)籌調(diào)度。推動(dòng)省試點(diǎn)辦強(qiáng)化落實(shí)“**+*”試點(diǎn)工作清單調(diào)度，納入省委20**年綜合督查內(nèi)容，落實(shí)省市縣三級(jí)試點(diǎn)工作聯(lián)系點(diǎn)制度，建立以平安報(bào)告為核心的平安建設(shè)考評(píng)體系，推動(dòng)試點(diǎn)工作全面落地增效。三是打造**特色亮點(diǎn)。加快推進(jìn)“**工程”建設(shè)，實(shí)現(xiàn)智能安防小區(qū)建設(shè)三年內(nèi)全覆蓋，推動(dòng)紅色治理體系系統(tǒng)集成，打造一批具有**特色的社會(huì)治理品牌。

聯(lián)創(chuàng)。二是推進(jìn)網(wǎng)格化管理。開(kāi)展網(wǎng)格優(yōu)化整合，建設(shè)全省統(tǒng)一的全要素社會(huì)治理網(wǎng)格，實(shí)現(xiàn)“多網(wǎng)合一”。建強(qiáng)專職網(wǎng)格督導(dǎo)員隊(duì)伍，開(kāi)展平安**志愿者行動(dòng)，依托*.*萬(wàn)名網(wǎng)格員和***萬(wàn)名平安志愿者，將矛盾隱患防范化解的觸角延伸到最基層。三是建成社會(huì)治理大數(shù)據(jù)平臺(tái)。建好匯集治理事項(xiàng)監(jiān)管、民生民安服務(wù)、數(shù)據(jù)分析研判、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估預(yù)警、決策指揮調(diào)度“五位一體”的實(shí)戰(zhàn)平臺(tái)，實(shí)現(xiàn)與“贛服通”鏈接賦能。

三、

堅(jiān)持綜合施策，提升市域矛盾隱患防范化解效能。

政法工作會(huì)議交流發(fā)言篇十一

同志們：

立春剛過(guò)，除夕將至，春天已經(jīng)來(lái)臨。雖然是乍暖還寒，但這里已是春意融融。今天，我們把大家聚集在一起，共同辭舊迎新，共話201x、共商201x年，總結(jié)回顧過(guò)去一年的工作，科學(xué)研判今年組織工作面臨的新形勢(shì)、新任務(wù)，厘清今年組織工作的思路、目標(biāo)，準(zhǔn)確把握做好今年組織工作的理念、方法和要求，很有意義。借此機(jī)會(huì)，我講四點(diǎn)意見(jiàn)，和大家共同交流。

一、對(duì)今天務(wù)虛會(huì)的基本評(píng)價(jià)。

剛才，聽(tīng)了大家的發(fā)言，很受啟發(fā)，也很有感觸?？偟膩?lái)講，就是四有：有激情、有思想、有反思、有展望。大家相互學(xué)習(xí)、相互交流、相互借鑒、相互探討，進(jìn)行了一場(chǎng)思想的碰撞，實(shí)現(xiàn)了精神的嬗變，理清了思路、振奮了精神，為做好201x年的組織工作開(kāi)了好頭。

一是總結(jié)成績(jī)不夸大。各個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)，各個(gè)科室總結(jié)成績(jī)能夠做到實(shí)事求是，像村級(jí)班子建設(shè)、能人隊(duì)伍建設(shè)、“實(shí)業(yè)家村官計(jì)劃”、黨員創(chuàng)業(yè)致富工程、“1+5”示范片黨建、xx處置不合格黨員工作、基層陣地建設(shè)、“六擔(dān)當(dāng)、創(chuàng)示范”活動(dòng);組織科的教育實(shí)踐活動(dòng)、軟弱渙散村的整頓、經(jīng)驗(yàn)和“三級(jí)公示促轉(zhuǎn)化”項(xiàng)目建設(shè)、綜干科的“年輕干部成長(zhǎng)工程”、干部科的公開(kāi)競(jìng)崗和市直單位黨外中層干部配備、電教中心的遠(yuǎn)教惠民活動(dòng)、干監(jiān)科的干部常態(tài)化監(jiān)管、干教科的“學(xué)區(qū)教育培訓(xùn)網(wǎng)”建設(shè)、干部科的超職數(shù)干部的清理消化、考評(píng)辦的網(wǎng)上評(píng)議及第三方評(píng)價(jià)、人才辦的“兩個(gè)院士工作站”的建設(shè)等等，有位置、有影響、有效果。

二是直面問(wèn)題不避諱。大家能夠直面問(wèn)題，敢于揭短亮丑，勇于自我反思，不諱疾忌醫(yī)，找到了“癥結(jié)”、“病根”?？荚u(píng)辦的“小考官”的作用發(fā)揮和結(jié)果運(yùn)用問(wèn)題很具體、實(shí)在;組織科從八個(gè)方面對(duì)存在的問(wèn)題深入分析，剖析深刻;人才辦的有收獲、有遺憾、有希望、有疑慮、有信心、有壓力;xx鎮(zhèn)針對(duì)支部書(shū)記老化問(wèn)題、非公黨建弱的問(wèn)題、制度建設(shè)虛的問(wèn)題、后備力量少的問(wèn)題;xx鎮(zhèn)應(yīng)對(duì)“三大挑戰(zhàn)”立黨建之志，有深度、有高度、有氣度;綜干科、辦公室、等地也都能夠深入分析存在的問(wèn)題和不足，像畫(huà)的很準(zhǔn)，說(shuō)明大家對(duì)自身的問(wèn)題始終保持著清醒頭腦。

三是思路謀劃有亮點(diǎn)。大家能夠結(jié)合20xx年面臨一些新的形式和任務(wù)，認(rèn)真謀劃我們的思路。考評(píng)辦的“五發(fā)揮”;組織科的“三強(qiáng)”建設(shè)、“四亮”行動(dòng)、“五聚”工程和“五個(gè)常態(tài)”符合基層實(shí)際，突出了特色，抓住了工作的“牛鼻子”;“星級(jí)管理”活動(dòng)，通過(guò)創(chuàng)星、評(píng)星、定星、亮星激發(fā)黨建活力，有一定新意;xx鎮(zhèn)提出的施“三項(xiàng)計(jì)劃”開(kāi)黨建之局，目標(biāo)清晰，措施具體;五大工程(頭羊工程、后備工程、活力工程、安家工程、提升工程)，石牌的“一盤棋”(區(qū)域黨建一盤棋)、“兩張牌”(組織牌、活動(dòng)牌)、“三支曲”(進(jìn)行曲、協(xié)奏曲、交響曲)表述形象、具體，有特色;冷水、洋梓、舊口、等地的思路也都不錯(cuò)，大家下了功夫，動(dòng)了腦筋。

但大家的發(fā)言也暴露出一些問(wèn)題和不足，主要表現(xiàn)在：一是發(fā)言站位不夠。務(wù)虛會(huì)不是總結(jié)會(huì)，要有認(rèn)識(shí)高度、思想高度和理論高度，不能就事論事，人云亦云;二是研判形勢(shì)不準(zhǔn)。對(duì)當(dāng)前經(jīng)濟(jì)新常態(tài)和中央提出的全面從嚴(yán)治黨的大局、大勢(shì)沒(méi)有很好分析、把握，沒(méi)有把組織工作擺進(jìn)“新常態(tài)”中去，思想有局限、思維有局限、思路有局限;三是運(yùn)籌謀劃不新。有些發(fā)言，比較平淡，乏善可陳，老是重復(fù)昨天的故事，缺乏登高望遠(yuǎn)的氣魄、氣概和氣度，沒(méi)有新意。務(wù)虛會(huì)主要是分析形勢(shì)，相互啟發(fā)，談思路。希望大家正確認(rèn)識(shí)問(wèn)題和不足，切實(shí)增強(qiáng)工作的責(zé)任感和緊迫感。總的感覺(jué)，科室的發(fā)言比鄉(xiāng)鎮(zhèn)寫(xiě)的好，我們有四個(gè)科室材料寫(xiě)的比較好，像辦公室、研究室、組織科、人才辦，立意很新穎，布局及語(yǔ)言流暢，有思路、有反思。鄉(xiāng)鎮(zhèn)分為兩個(gè)方陣，鄉(xiāng)鎮(zhèn)寫(xiě)的材料總體比科室差，鄉(xiāng)鎮(zhèn)比較好的應(yīng)該是xx鎮(zhèn)，大家可以拿下去看一下，其余的鄉(xiāng)鎮(zhèn)大體差不多，第二方陣的有xx鎮(zhèn)、xx鎮(zhèn)、xx鎮(zhèn)、xx鎮(zhèn)。這是我的大體感受，這是我對(duì)今天務(wù)虛會(huì)的總體評(píng)價(jià)。

201x年，全市組織工作大事多、要事多，任務(wù)重、要求高，我們組織部門堅(jiān)持向中心聚焦、為大局聚力，積極進(jìn)取、勇于創(chuàng)新，不畏艱難、樂(lè)于奉獻(xiàn)，開(kāi)創(chuàng)了全市組織工作新局面。

一是服務(wù)中心、緊貼大局，聚力抓大事。把教育實(shí)踐活動(dòng)作為加強(qiáng)黨的建設(shè)、轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)、促進(jìn)改革發(fā)展的重大政治機(jī)遇，大事大抓、大事真抓、大事實(shí)抓。堅(jiān)持開(kāi)門求諫，做好規(guī)定動(dòng)作，創(chuàng)新自選動(dòng)作，強(qiáng)化理論武裝;堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，抓好專項(xiàng)整治，深入開(kāi)展“剎六風(fēng)、轉(zhuǎn)作風(fēng)”活動(dòng);堅(jiān)持貫徹整風(fēng)精神，嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活;堅(jiān)持狠抓整改落實(shí)，回應(yīng)群眾期盼。“四風(fēng)”問(wèn)題得到糾正，改革發(fā)展正能量得到凝聚。受到了省委督導(dǎo)組和荊門市委主要領(lǐng)導(dǎo)充分肯定。

二是優(yōu)化導(dǎo)向、嚴(yán)格考評(píng)，全力抓隊(duì)伍。堅(jiān)持“清廉為官、事業(yè)有為”導(dǎo)向，營(yíng)造風(fēng)清氣正選人用人環(huán)境。加大年輕干部培養(yǎng)力度，讓年輕干部在基層墩苗成長(zhǎng)。著力提升選人用人公信度，對(duì)市公安系統(tǒng)的三個(gè)正科級(jí)崗位實(shí)行競(jìng)爭(zhēng)上崗，被群眾點(diǎn)贊。發(fā)揮績(jī)效考評(píng)導(dǎo)向作用，優(yōu)化指標(biāo)設(shè)置，推動(dòng)綠色發(fā)展，破除“唯gdp”。積極引入第三方民主評(píng)議機(jī)制，請(qǐng)公眾評(píng)判、讓群眾滿意，受到了原荊門市委書(shū)記萬(wàn)勇的肯定批示。從嚴(yán)從實(shí)監(jiān)督管理干部，著力形成高壓嚴(yán)管態(tài)勢(shì)，促使干部守紀(jì)律、講規(guī)矩。開(kāi)展在企業(yè)或社團(tuán)兼職任職、超職數(shù)配備干部和鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部“走讀”三個(gè)專項(xiàng)整治，抓好整改規(guī)范。做好領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)工作，完善科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部預(yù)警談話制度，開(kāi)展服務(wù)對(duì)象評(píng)科長(zhǎng)活動(dòng)，確保干部監(jiān)督管理管在實(shí)處、督在要處。

三是提升服務(wù)、建強(qiáng)班子，著力抓基礎(chǔ)。堅(jiān)持責(zé)任上肩，組織鄉(xiāng)鎮(zhèn)街辦黨委書(shū)記開(kāi)展抓基層黨建工作述職評(píng)議，壓實(shí)責(zé)任。以基層服務(wù)型組織創(chuàng)建引領(lǐng)，新建52個(gè)、改擴(kuò)建56個(gè)黨員群眾服務(wù)中心。嚴(yán)格按照《十問(wèn)》要求抓好管理使用，對(duì)21個(gè)部門121項(xiàng)事項(xiàng)實(shí)行網(wǎng)上辦理。對(duì)54個(gè)軟弱渙散村黨組織，通過(guò)市級(jí)媒體公告、鄉(xiāng)鎮(zhèn)張榜公示、村級(jí)掛牌公開(kāi)，揭短亮丑、倒逼整改，換屆前全部整頓銷號(hào)。以村“兩委”換屆為契機(jī)，培育能人書(shū)記，“帶頭人”隊(duì)伍建設(shè)不斷加強(qiáng)。著眼放大效應(yīng)，有序推進(jìn)“1+5”新農(nóng)村示范區(qū)大黨委建設(shè)。著力培育典型，xx村用“開(kāi)放思維選干部、經(jīng)濟(jì)能人當(dāng)班長(zhǎng)”經(jīng)驗(yàn)做法，得到省委常委、組織部長(zhǎng)肯定批示，xx市農(nóng)村基層黨組織學(xué)習(xí)推廣“經(jīng)驗(yàn)”現(xiàn)場(chǎng)會(huì)在召開(kāi)。

四是創(chuàng)新機(jī)制、優(yōu)化環(huán)境，傾力抓人才。大力推進(jìn)“陽(yáng)春引才”、“蘭臺(tái)育才”計(jì)劃和八大人才工程，農(nóng)村實(shí)用人才基地建設(shè)不斷加強(qiáng)，新建了xx院士、電機(jī)x院士2家院士工作站。通過(guò)層層推薦、組織考核、社會(huì)公示、人才領(lǐng)導(dǎo)小組評(píng)審并報(bào)市委研究，評(píng)選第八批市管拔尖人才25名，組織召開(kāi)了第八批市管拔尖人才座談會(huì)。

五是政治掛帥、錘煉作風(fēng)，強(qiáng)力抓素質(zhì)。我們把“講政治、重公道、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)好”作為重要遵循，以組織部門“走在前頭”的高度自覺(jué)，深入開(kāi)展“三聯(lián)九貼近”、“三到三服務(wù)”活動(dòng)，積極參與全市重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)、美麗鄉(xiāng)村建設(shè)和振興發(fā)展省級(jí)戰(zhàn)略。全體組工干部服從安排、不怕困難，直面矛盾、勇挑重?fù)?dān)，密切配合、團(tuán)結(jié)協(xié)作，展現(xiàn)了良好的團(tuán)隊(duì)形象。特別是在教育實(shí)踐活動(dòng)、基層黨組織分類定級(jí)、黨員群眾服務(wù)中心建設(shè)、軟弱渙散村黨組織集中整頓、村“兩委”換屆等時(shí)間緊、任務(wù)重、要求高的工作中，大家全力克服資源要素不足的矛盾，迎難而上、不講條件，大膽開(kāi)拓、奮發(fā)進(jìn)取，各項(xiàng)工作任務(wù)圓滿完成，體現(xiàn)了組工干部隊(duì)伍的責(zé)任擔(dān)當(dāng)。

政法工作會(huì)議交流發(fā)言篇十二

省政府辦公廳作為省政府的政務(wù)運(yùn)轉(zhuǎn)中樞，既是政治機(jī)關(guān)、也是服務(wù)機(jī)關(guān)。我們堅(jiān)持把學(xué)習(xí)貫徹******關(guān)于黨的建設(shè)的重要講話和***《關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)***和國(guó)家機(jī)關(guān)黨的建設(shè)的意見(jiàn)》作為首要的政治任務(wù)，自覺(jué)用******重要講話精神統(tǒng)一思想和行動(dòng)，著力推動(dòng)黨的建設(shè)各項(xiàng)部署落地落實(shí)，努力把工作成效轉(zhuǎn)化為“三服務(wù)”的不竭動(dòng)力。

一、以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，帶頭做到“兩個(gè)維護(hù)”

按照******強(qiáng)調(diào)的“黨的建設(shè)必須走在前、作表率”的重大要求，省政府辦公廳黨組始終把機(jī)關(guān)黨建工作自覺(jué)同黨的基本理論、基本路線、基本方略對(duì)標(biāo)對(duì)表，不折不扣地抓好***決策部署和******對(duì)青海工作重要指示批示精神的貫徹落實(shí)。要求廳系統(tǒng)各級(jí)黨組織和全體黨員牢固樹(shù)立政治機(jī)關(guān)的意識(shí)，在政治立場(chǎng)、政治方向、政治原則、政治道路上同黨***保持高度一致，嚴(yán)格執(zhí)行黨章黨規(guī)，自覺(jué)做“兩個(gè)維護(hù)”的堅(jiān)定踐行者和推動(dòng)者，永葆政治機(jī)關(guān)的鮮明本色。

二、以強(qiáng)化理論武裝為主線，帶頭學(xué)習(xí)貫徹新思想。

牢記使命”

主題教育。

原原本本學(xué)及時(shí)跟進(jìn)學(xué)聯(lián)系實(shí)際學(xué)先進(jìn)典型和優(yōu)秀榜樣力求準(zhǔn)確把握***領(lǐng)導(dǎo)集體的執(zhí)政理念、治國(guó)方略、工作思路確保決策參謀經(jīng)得起政治檢驗(yàn)、實(shí)踐檢驗(yàn)。我們堅(jiān)持把學(xué)習(xí)黨的理論與履職盡責(zé)結(jié)合起來(lái)將學(xué)習(xí)成果運(yùn)用到政務(wù)運(yùn)轉(zhuǎn)、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、督促落實(shí)、文稿服務(wù)等日常工作當(dāng)中落實(shí)到推進(jìn)供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革、深化“放管服”改革等重點(diǎn)任務(wù)上推動(dòng)機(jī)關(guān)黨建與業(yè)務(wù)工作深度整合努力在深入學(xué)習(xí)貫徹******新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想上作表率。

三、以抓基層打基礎(chǔ)為重點(diǎn)，帶頭落實(shí)黨建工作責(zé)任制。

“領(lǐng)頭羊”作用，從落實(shí)基本動(dòng)作、嚴(yán)格基本當(dāng)前隱藏內(nèi)容免費(fèi)查看流程入手，壓實(shí)擔(dān)子、傳導(dǎo)壓力，逐級(jí)落實(shí)。

黨建。

主體責(zé)任。堅(jiān)持把機(jī)關(guān)黨建工作作為實(shí)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)、評(píng)先評(píng)優(yōu)、選拔任用的重要依據(jù)，納入年度目標(biāo)責(zé)任制考核內(nèi)容，建立了支部書(shū)記黨建工作日常述職制度，加大黨建工作述職考核力度。正確區(qū)分干部的失誤和錯(cuò)誤，健全完善了容錯(cuò)糾錯(cuò)機(jī)制，明確了容錯(cuò)糾錯(cuò)界限，激勵(lì)黨員干部大膽放手干事創(chuàng)業(yè)。

四、以整治形式主義官僚主義為關(guān)鍵，帶頭樹(shù)立良好形象。

填報(bào)亂象方面，制定了規(guī)范政府采集使用信息行為的若干意見(jiàn)，建立了相應(yīng)工作機(jī)制，及時(shí)糾正頻繁采集、隨意采集行為。

嚴(yán)起、從日常規(guī)范抓起，以機(jī)關(guān)帶系統(tǒng)，以干部帶群眾，開(kāi)展好“不為不辦找理由、只為辦好想辦法”活動(dòng)，不斷提升省政府辦公廳機(jī)關(guān)黨建。

工作。

的質(zhì)量和水平。

政法工作會(huì)議交流發(fā)言篇十三

同志們：

下午我們現(xiàn)場(chǎng)察看了開(kāi)發(fā)區(qū)幾個(gè)重點(diǎn)項(xiàng)目的建設(shè)和推進(jìn)情況，剛剛又聽(tīng)了常委的詳細(xì)介紹，說(shuō)實(shí)話，我很有感觸、很受感動(dòng)。開(kāi)發(fā)區(qū)我經(jīng)常來(lái)，有時(shí)候是白天來(lái)、明著來(lái)，但更多的時(shí)候是晚上來(lái)，我自已一個(gè)人悄悄地過(guò)來(lái)。實(shí)踐證明，通過(guò)這兩種渠道，我看到的和聽(tīng)到的，效果和結(jié)果都一樣。開(kāi)發(fā)區(qū)的工作的的確確是實(shí)實(shí)在在，不弄虛作假、不搞花架子。忠平同志說(shuō)的也很實(shí)在、很中肯，沒(méi)有摻雜水分。對(duì)這一點(diǎn)我很滿意。

實(shí)干才能興邦。干事創(chuàng)業(yè)就是要突出一個(gè)“實(shí)”字。我們要提倡一種樸實(shí)的做人品格，一切從實(shí)際出發(fā)，不圖虛名，不說(shuō)空話、不文過(guò)飾非，一是一、二是二，尊重事實(shí)、實(shí)事求是;要提倡一種踏實(shí)的工作態(tài)度，腳踏實(shí)地、務(wù)實(shí)求效，心無(wú)旁騖、專心致志，釘是釘、鉚是鉚，有板有眼、穩(wěn)扎穩(wěn)打;要提倡一種扎實(shí)的工作作風(fēng)，做出經(jīng)得起實(shí)踐和歷史檢驗(yàn)的業(yè)績(jī)，高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求、一絲不茍，不嘩眾取寵，不急功近利，重基礎(chǔ)，謀長(zhǎng)遠(yuǎn)，靠得住、可持續(xù)，一步一個(gè)腳印，業(yè)績(jī)實(shí)實(shí)在在。

作為全縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展的主戰(zhàn)場(chǎng)和主陣地，開(kāi)發(fā)區(qū)起步晚，底子薄，僅僅通過(guò)五年多時(shí)間的建設(shè)和發(fā)展就取得今天這樣的局面和成績(jī)，不是一兩句話就能夠表達(dá)和概括的。尤其是去年以來(lái)，面對(duì)宏觀上國(guó)際金融危機(jī)的不利背景，和實(shí)施“突破”戰(zhàn)略壓力最大的關(guān)鍵時(shí)期，開(kāi)發(fā)區(qū)一班人不等不靠，自加壓力，在確保穩(wěn)定的情況下，扎扎實(shí)實(shí)、埋頭苦干，全力提速，全面提效，實(shí)現(xiàn)了開(kāi)發(fā)區(qū)健康、高效和可持續(xù)發(fā)展。

一是穩(wěn)定工作成效顯著。由全市穩(wěn)定工作重點(diǎn)監(jiān)控單位，通過(guò)去年一年的努力成為20xx年全縣信訪維穩(wěn)先進(jìn)單位，剛剛又被評(píng)為“xx市20xx——20xx年度社會(huì)綜合治理工作先進(jìn)集體”，這足以說(shuō)明開(kāi)發(fā)區(qū)所付出的艱辛努力，也足以證明他們所取得的顯著成效。充分反映了他們很好地解決了因發(fā)展帶來(lái)和引發(fā)的社會(huì)矛盾以及不穩(wěn)定因素等問(wèn)題，有效地化解了因發(fā)展不充分所產(chǎn)生的負(fù)面效應(yīng)。并被國(guó)家評(píng)為“全國(guó)皮革生產(chǎn)示范區(qū)”和“中國(guó)最具投資潛力開(kāi)發(fā)區(qū)”。

二是始終把招商引資和項(xiàng)目建設(shè)作為全區(qū)推動(dòng)和支撐全區(qū)發(fā)展的生命線，強(qiáng)化發(fā)展承載平臺(tái)建設(shè)。我記得今年五月份，開(kāi)發(fā)區(qū)就已經(jīng)超額完成全年20億元的招商引資任務(wù)，現(xiàn)在完成了79億元，完成全年任務(wù)的395%。像海德鞋業(yè)、鞋業(yè)、奇力機(jī)械、九旭藥業(yè)、國(guó)際汽車城等一批投資體量大、成長(zhǎng)性好、品牌高端項(xiàng)目的成功招引和落戶建設(shè)，對(duì)于完善開(kāi)發(fā)區(qū)已有的皮革皮具產(chǎn)業(yè)、開(kāi)拓新的醫(yī)藥化工產(chǎn)業(yè)起到了積極的推動(dòng)和支撐作用。今年新開(kāi)工的項(xiàng)目含接轉(zhuǎn)37個(gè)，計(jì)劃投資75億元，已經(jīng)竣工16個(gè)，實(shí)際完成投資31.77億元。努力克服資金緊張等諸多困難，克服土地指標(biāo)、環(huán)評(píng)等瓶頸制約，加大對(duì)重點(diǎn)城建工程、民生實(shí)事工程等項(xiàng)目的投入力度，開(kāi)發(fā)區(qū)的承載能力和外部形象得到了進(jìn)一步的提升、優(yōu)化和改觀。尤其是白塘河西部，規(guī)劃早、建設(shè)快，一些景觀、綠化和亮化都做得很漂亮、做得很美，整體上讓人耳目一新。上段時(shí)間我聽(tīng)省商務(wù)廳的一位領(lǐng)導(dǎo)說(shuō)，我們開(kāi)發(fā)區(qū)的環(huán)境，已經(jīng)和蘇南沒(méi)有什么兩樣。

三是進(jìn)位爭(zhēng)先全市矚目。在20xx年度全省開(kāi)發(fā)區(qū)綜合排名中實(shí)現(xiàn)大幅進(jìn)位，前進(jìn)了24個(gè)位次，一舉擺脫了長(zhǎng)期以來(lái)，在全省開(kāi)發(fā)區(qū)中排名墊底的尷尬和不利局面，大大鼓舞了我們xx開(kāi)發(fā)區(qū)人的精神和士氣。并且，在今年全省開(kāi)發(fā)區(qū)排名進(jìn)位中，繼續(xù)保持了逐月攀升的強(qiáng)勁勢(shì)頭，連續(xù)幾個(gè)月排名進(jìn)位都在四個(gè)位次左右，為全縣做出了表率。

四是班子和隊(duì)伍建設(shè)堅(jiān)強(qiáng)有力，體制和機(jī)制創(chuàng)新卓有成效。一個(gè)團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí)的好班子，帶好了一群人，帶動(dòng)了一個(gè)地方的人。通過(guò)提氣強(qiáng)神、一線拉練、全程考核、體制機(jī)制創(chuàng)新和制度建設(shè)等有效措施凝聚人心，激發(fā)全區(qū)上下干事創(chuàng)業(yè)的激情，激活了一池春水。對(duì)于干部的管理，一是拴住心，通過(guò)政治上的關(guān)心，生活上的幫助，突出貢獻(xiàn)的重獎(jiǎng)等方面。二是管住人，通過(guò)指紋考勤、“早安排、晚點(diǎn)評(píng)”、勤政、廉政績(jī)效手冊(cè)的填寫(xiě)。三育成才，通過(guò)建設(shè)“學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)”，常態(tài)化、制度化的學(xué)習(xí)，讓班子成員、中層干部、業(yè)務(wù)骨干走上講臺(tái)，把各條線的業(yè)務(wù)集中展現(xiàn)和解讀。逼著大家學(xué)業(yè)務(wù)、懂業(yè)務(wù)、精業(yè)務(wù)，都能成為經(jīng)濟(jì)工作的行家里手。從而解決信息不對(duì)稱、層次不對(duì)等、各自為戰(zhàn)、技能相互封閉等問(wèn)題。使員工心系發(fā)展，靠業(yè)務(wù)、業(yè)績(jī)來(lái)立身和立事，支撐開(kāi)發(fā)區(qū)長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展。四是靠制度、流程以及動(dòng)態(tài)的考核使有為的人有待遇、有位子，使分配制度最大限度地利用好、發(fā)揮好。真正實(shí)現(xiàn)“能力與位置匹配，業(yè)績(jī)與待遇匹配?！蔽迨侵攸c(diǎn)崗位、敏感位置實(shí)行定期輪崗。六是與東南大學(xué)、上海東灘公司掛鉤，對(duì)一些高層次亟需人才進(jìn)行培訓(xùn)，開(kāi)闊視野。七是在全區(qū)征集金點(diǎn)子，啟動(dòng)全員心智，共謀發(fā)展良策。

開(kāi)發(fā)區(qū)的干部員工為開(kāi)發(fā)區(qū)的跨越進(jìn)位，為全縣的突破發(fā)展，超負(fù)荷運(yùn)轉(zhuǎn)，超常規(guī)運(yùn)作，承受著很大的精神壓力，承擔(dān)著很大的發(fā)展風(fēng)險(xiǎn)，不動(dòng)搖、不懈怠、不折騰，一心一意謀發(fā)展，聚精會(huì)神搞建設(shè)，做出了突出的成績(jī)和貢獻(xiàn)。對(duì)此，我也代表縣委縣政府表個(gè)態(tài)，同時(shí)，也對(duì)相關(guān)部門提幾點(diǎn)希望和要求。

一是政治上要更加關(guān)心，關(guān)心他們的成長(zhǎng)進(jìn)步，[蓮山課件]讓有為者有位。在政策允許的范圍之內(nèi)，充分放手、放權(quán)。讓開(kāi)發(fā)區(qū)上下能夠放開(kāi)束縛，勇于創(chuàng)新、大膽的試、大膽的闖。對(duì)于開(kāi)發(fā)區(qū)在招商引資、項(xiàng)目建設(shè)和維穩(wěn)工作等方面有突出和特殊貢獻(xiàn)的同志，切實(shí)解決好對(duì)干部的提拔重用、政府雇員的入編等實(shí)際問(wèn)題，解決他們的后顧之憂。

二是發(fā)展上要更加支持。各部門在項(xiàng)目服務(wù)、相關(guān)審批、企業(yè)向上爭(zhēng)取國(guó)家相關(guān)政策資金等方面，要積極、主動(dòng)、有效，讓開(kāi)發(fā)區(qū)的企業(yè)請(qǐng)的進(jìn)來(lái)、落的下去、發(fā)展的好?？h督查辦、考核辦要及時(shí)進(jìn)行調(diào)度，加大督辦力度。

三是心態(tài)上要更加寬容。開(kāi)發(fā)區(qū)是改革的先行區(qū)、試點(diǎn)區(qū)，沒(méi)有一定的發(fā)展之規(guī)和發(fā)展模式，可供借鑒的成功經(jīng)驗(yàn)也很匱乏，并且有相當(dāng)?shù)木窒扌?，可以說(shuō)各地都是在摸著石頭過(guò)河，一時(shí)的犯錯(cuò)和失敗不能完全避免。所以，對(duì)于開(kāi)發(fā)區(qū)在發(fā)展進(jìn)程中暫時(shí)遇到的一些問(wèn)題、一些爭(zhēng)議、一些評(píng)論，我們要有一個(gè)寬厚的胸懷，要有一個(gè)包容的心態(tài)，要能容人之短，不要人云亦云，更不要妄下結(jié)論。因?yàn)榘l(fā)展是根本性的，但同時(shí)也是動(dòng)態(tài)的、曲折的。

同志們，目前，開(kāi)發(fā)區(qū)在全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展中，越來(lái)越起到支撐、引領(lǐng)和帶動(dòng)的主導(dǎo)作用，越來(lái)越體凸顯出重要的戰(zhàn)略地位。開(kāi)發(fā)區(qū)是全縣人民的開(kāi)發(fā)區(qū)，“舉全縣之力支持開(kāi)發(fā)區(qū)發(fā)展”不能僅僅只是一個(gè)提法、一個(gè)口號(hào)，要有實(shí)實(shí)在在的行動(dòng)和內(nèi)容。通過(guò)這次調(diào)研，各部門要拿出更加切實(shí)有效的具體措施，形成強(qiáng)大的合力，關(guān)心好、支持好、服務(wù)好開(kāi)發(fā)區(qū)的發(fā)展建設(shè)，加快開(kāi)發(fā)區(qū)做大做優(yōu)做強(qiáng)的發(fā)展進(jìn)程。

政法工作會(huì)議交流發(fā)言篇十四

這次組織工作會(huì)議的主要任務(wù)是，深入學(xué)習(xí)貫徹系列重要講話、全國(guó)、自治區(qū)組織部長(zhǎng)會(huì)議和地區(qū)組織工作會(huì)議精神，總結(jié)20xx年工作，部署20xx年任務(wù)。

20xx年，全市組織工作緊緊圍繞社會(huì)穩(wěn)定和長(zhǎng)治久安總目標(biāo)，以提高黨的執(zhí)政能力、先進(jìn)性和純潔性建設(shè)為主線，堅(jiān)持從嚴(yán)治黨，全面加強(qiáng)黨的思想、組織、作風(fēng)、制度建設(shè)，圓滿完成了各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)。

一是黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)扎實(shí)開(kāi)展。緊緊聚焦政治不夠堅(jiān)強(qiáng)和“四風(fēng)”問(wèn)題，堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，梳理解決問(wèn)題1440個(gè)，開(kāi)展36項(xiàng)專項(xiàng)整治，群眾反映強(qiáng)烈突出問(wèn)題得到有效解決。市教育實(shí)踐活動(dòng)群眾滿意率達(dá)到98.6%。

二是“訪惠聚”活動(dòng)深入推進(jìn)。圍繞“六項(xiàng)任務(wù)”，開(kāi)展“四講四送”，落實(shí)“四知四清四掌握”工作機(jī)制，大辦民生實(shí)事?；顒?dòng)開(kāi)展以來(lái)，組織走訪群眾45萬(wàn)余人次，結(jié)成幫扶對(duì)子527余個(gè)，為群眾解決熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題1200余件。

三是領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)進(jìn)一步強(qiáng)化。認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹新修訂的《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》，堅(jiān)持把政治標(biāo)準(zhǔn)作為考察考核干部的首要標(biāo)準(zhǔn)，從嚴(yán)監(jiān)督管理干部。對(duì)17名干部進(jìn)行任期、離任經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)，約談干部219名、誡勉談話5人、函詢7人，免職1人，受理辦結(jié)群眾信訪舉報(bào)12件。加強(qiáng)黨管人才工作，實(shí)施了7項(xiàng)重點(diǎn)人才工程，培訓(xùn)各類人才4.8萬(wàn)人次。

四是基層基礎(chǔ)建設(shè)進(jìn)一步完善。11個(gè)自治區(qū)級(jí)后進(jìn)黨組織晉位升級(jí)，新建9個(gè)社區(qū)陣地，拆分和新成立19個(gè)社區(qū)。投入1.14億元，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)實(shí)現(xiàn)安心安居工程等基層基礎(chǔ)建設(shè)全覆蓋。安排1.2億元用于基層組織建設(shè)經(jīng)費(fèi)，安排2220萬(wàn)元服務(wù)群眾專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)。全面落實(shí)自治區(qū)“四項(xiàng)獎(jiǎng)補(bǔ)”政策，提高村(社區(qū))干部、農(nóng)村“四老”人員待遇。創(chuàng)新建立“家庭黨?！?、服務(wù)群眾“七個(gè)第一”等特色黨建品牌。

五是組織部門自身建設(shè)進(jìn)一步加強(qiáng)。持之以恒地抓好部機(jī)關(guān)干部理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。依托“訪惠聚”、“在職黨員進(jìn)社區(qū)”等實(shí)踐載體，不斷強(qiáng)化組工干部的能力素質(zhì)和作風(fēng)養(yǎng)成。推行以部務(wù)會(huì)形式的民主決策，實(shí)施目標(biāo)量化管理，建立組織工作通報(bào)制度，開(kāi)設(shè)“組工講壇”，推進(jìn)組織部門及組工干部隊(duì)伍自身建設(shè)。

在看到組織工作取得成績(jī)的同時(shí)，也要清醒認(rèn)識(shí)存在的問(wèn)題，主要表現(xiàn)為：少數(shù)黨員干部理想信念不夠堅(jiān)定、作風(fēng)不正、脫離群眾;一些領(lǐng)導(dǎo)干部的能力素質(zhì)還不能完全適應(yīng)新形勢(shì)下維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定和長(zhǎng)治久安、推進(jìn)科學(xué)發(fā)展的需要;一些黨組織書(shū)記抓基層黨建工作的責(zé)任意識(shí)、主體意識(shí)不強(qiáng)，軟弱渙散基層黨組織仍然存在;制度建設(shè)還有不完善不到位的情況，更有執(zhí)行不力的問(wèn)題;黨的組織和工作覆蓋面還存在盲點(diǎn)、薄弱點(diǎn)等。對(duì)此，我們要高度重視，認(rèn)真解決。

20xx年組織工作要以鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，學(xué)習(xí)貫徹黨的xx大、xx屆三中、四中全會(huì)、系列重要講話和自治區(qū)黨委八屆七次、八次全委(擴(kuò)大)會(huì)議精神，突出全面從嚴(yán)治黨這條主線，圍繞社會(huì)穩(wěn)定和長(zhǎng)治久安總目標(biāo)，著眼“三個(gè)堅(jiān)決”，弘揚(yáng)改革精神、樹(shù)立法治思維，從嚴(yán)加強(qiáng)思想政治建設(shè)、從嚴(yán)改進(jìn)各級(jí)干部作風(fēng)、從嚴(yán)加強(qiáng)干部選任和管理監(jiān)督、從嚴(yán)加強(qiáng)基層組織建設(shè)、從嚴(yán)加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)、從嚴(yán)加強(qiáng)黨的制度建設(shè)、從嚴(yán)加強(qiáng)組織部門自身建設(shè)，統(tǒng)籌推進(jìn)黨的建設(shè)和組織工作各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)落實(shí)，為維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定、實(shí)現(xiàn)長(zhǎng)治久安，全面深化改革、全面推進(jìn)依法治疆，建設(shè)團(tuán)結(jié)和諧、繁榮富裕、文明進(jìn)步、安居樂(lè)業(yè)的美好哈密提供堅(jiān)強(qiáng)的政治和組織保證。

一、堅(jiān)持思想教育從嚴(yán)，打造信念堅(jiān)定的黨員隊(duì)伍。著力解決三個(gè)方面的問(wèn)題。一是要解決好學(xué)而不信、學(xué)而不化、學(xué)而不用的問(wèn)題。各級(jí)黨組織要把深入學(xué)習(xí)貫徹系列重要講話和對(duì)新疆工作的重要批示精神，作為加強(qiáng)思想理論建設(shè)的首要政治任務(wù)，要以思想政治建設(shè)和黨性教育為核心，突出憲法和黨章的學(xué)習(xí)，加強(qiáng)理想信念、黨性黨風(fēng)黨紀(jì)、道德品行、中國(guó)特色社會(huì)主義法治教育，真正把中央精神落實(shí)到忠誠(chéng)信仰、嚴(yán)以律己、勇于擔(dān)當(dāng)上。通過(guò)體驗(yàn)式教學(xué)和“訪惠聚”活動(dòng)中的生動(dòng)實(shí)踐，使各級(jí)黨員干部接地氣、增感情、補(bǔ)好“鈣”，通過(guò)自覺(jué)自悟，做好黨性分析、深刻檢查剖析、不斷凈化提高。二是要解決好黨員干部法治思維和依法辦事意識(shí)不強(qiáng)的問(wèn)題。把法律法規(guī)列入黨委(黨組)中心組學(xué)習(xí)內(nèi)容，列入各級(jí)干部的培訓(xùn)當(dāng)中，提升各級(jí)干部依法行政、依法辦事的能力。三是要解決好黨員干部嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩自覺(jué)性不夠的問(wèn)題。在新疆，嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩是第一位的要求，要使嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩成為一種常態(tài)。要通過(guò)嚴(yán)格的黨內(nèi)政治生活鍛煉，教育和引導(dǎo)黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部，自覺(jué)做到“5個(gè)必須”，堅(jiān)決杜絕“7個(gè)有之”問(wèn)題，突出解決好在去極端、反分裂、反滲透斗爭(zhēng)中政治上不夠堅(jiān)強(qiáng)的問(wèn)題，做到中央、自治區(qū)黨委和地委提倡的堅(jiān)決響應(yīng)，中央、自治區(qū)黨委和地委禁止的堅(jiān)決杜絕。

二、堅(jiān)持教育管理從嚴(yán)，打造勤政務(wù)實(shí)的干部隊(duì)伍。要著力從四個(gè)方面下功夫。一是堅(jiān)持把好干部標(biāo)準(zhǔn)、“四強(qiáng)”要求、“三嚴(yán)三實(shí)”和“三個(gè)不吃虧”作為選拔任用干部的基本導(dǎo)向和重要標(biāo)尺，大力選拔使用明辨大是大非立場(chǎng)特別清醒、維護(hù)民族團(tuán)結(jié)行動(dòng)特別堅(jiān)定、熱愛(ài)各族群眾感情特別真摯的干部。注重加強(qiáng)后備干部的培養(yǎng)選拔，強(qiáng)化實(shí)踐鍛煉，推進(jìn)年輕干部“雙向掛職”和選派干部赴鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、村(社區(qū))掛職工作。二是嚴(yán)格按照《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》選拔任用干部，從嚴(yán)把好選人用人關(guān)，強(qiáng)化黨委(黨組)、分管領(lǐng)導(dǎo)和組織部門選拔任用、考察識(shí)別干部的責(zé)任。黨委(黨組)向上級(jí)推薦擬提拔人選時(shí)，要對(duì)其政治表現(xiàn)、道德品行、廉潔自律情況嚴(yán)格把關(guān)，作出結(jié)論性評(píng)價(jià)。嚴(yán)把動(dòng)議提名關(guān)。對(duì)初步人選要充分醞釀，對(duì)不同意見(jiàn)要認(rèn)真核實(shí)，防止把不符合標(biāo)準(zhǔn)條件的干部列為初步人選。探索建立實(shí)名制推薦干部制度。開(kāi)展干部考察前和提交上會(huì)研究前兩次征求紀(jì)委意見(jiàn)工作。嚴(yán)把考察考核關(guān)。建立干部考察員選拔、培訓(xùn)、監(jiān)督管理制度，提高干部考察工作質(zhì)量。改進(jìn)和完善干部考核評(píng)價(jià)機(jī)制，加強(qiáng)平時(shí)考核，加大與鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、市直單位聯(lián)系溝通，通過(guò)日常調(diào)研、重點(diǎn)工作檢查、談心談話等方式，近距離接觸干部，掌握干部活動(dòng)情況、新變化和在群眾中的口碑，特別是“訪惠聚”工作組、重點(diǎn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)集中整治工作組成員的日常表現(xiàn)。采取提前介入、改進(jìn)程序、查看檔案、延伸考察、走訪有關(guān)部門等辦法，綜合運(yùn)用紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)、政法、信訪等方面的成果，拓展發(fā)現(xiàn)問(wèn)題的渠道。任前考察要注重“兩核查”：核查檔案，看有沒(méi)有假年齡、假學(xué)歷、假履歷;核查個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告，看報(bào)告是否真實(shí)，是否存在故意隱瞞現(xiàn)象，不能讓有硬傷的人蒙混過(guò)關(guān)。嚴(yán)把程序步驟關(guān)。嚴(yán)格落實(shí)選拔任用的組織程序，從“動(dòng)議”到“任職”所有程序和環(huán)節(jié)必須依次推進(jìn)，順序不能變、程序不能少，該由上級(jí)決定的事項(xiàng)決不能擅自做主，該按規(guī)矩辦的決不能搞例外，防止隨意變通、程序空轉(zhuǎn)。三是加強(qiáng)干部日常監(jiān)督管理，通過(guò)開(kāi)展專題培訓(xùn)輔導(dǎo)和知識(shí)測(cè)試等方式，強(qiáng)化干部選拔任用政策法規(guī)經(jīng)常性教育，強(qiáng)化專題函詢，及時(shí)嚴(yán)格誡勉，繼續(xù)做好干部約談工作，嚴(yán)格執(zhí)行干部選拔任用四項(xiàng)監(jiān)督制度，健全完善干部選拔任用工作監(jiān)督流程、全程紀(jì)實(shí)制度。改進(jìn)干部選拔任用“一報(bào)告兩評(píng)議”制度。暢通信訪、電話、網(wǎng)絡(luò)、短信“四位一體”的舉報(bào)受理渠道，嚴(yán)格執(zhí)行干部“帶病提拔”責(zé)任倒查制度，編織嚴(yán)密的干部監(jiān)督網(wǎng)路。市委組織部將會(huì)同相關(guān)部門加強(qiáng)對(duì)干部遵守紀(jì)律情況的明察暗訪。四是開(kāi)展突出問(wèn)題專項(xiàng)整治，繼續(xù)對(duì)違反干部選拔任用標(biāo)準(zhǔn)程序等6個(gè)方面問(wèn)題進(jìn)行專項(xiàng)整治，嚴(yán)厲查處違規(guī)違紀(jì)行為。認(rèn)真開(kāi)展干部人事檔案專項(xiàng)審核工作，對(duì)于編造假履歷、假檔案的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，嚴(yán)肅查處。認(rèn)真落實(shí)老干部政治、生活待遇，做好老干部服務(wù)管理工作。

三、堅(jiān)持組織建設(shè)從嚴(yán)，打造堅(jiān)強(qiáng)有力的戰(zhàn)斗堡壘。要突出抓好六項(xiàng)工作。一是強(qiáng)化書(shū)記抓黨建工作責(zé)任制的落實(shí)。每季度書(shū)面專項(xiàng)匯報(bào)書(shū)記抓黨建工作落實(shí)情況，每半年召開(kāi)一次專題會(huì)議，年底開(kāi)展黨(工)委書(shū)記專項(xiàng)述職評(píng)議考核工作。二是加強(qiáng)基層骨干隊(duì)伍的建設(shè)。突出政治堅(jiān)強(qiáng)，選優(yōu)配強(qiáng)村、社區(qū)黨組織書(shū)記。全力指導(dǎo)、組織好村“兩委”換屆選舉工作，書(shū)記、主任能兼則兼、宜分則分，不搞一刀切。分批舉辦村級(jí)組織骨干培訓(xùn)班。選聘200名工作人員到社區(qū)工作，抓好基層黨員、后備干部和鄉(xiāng)土能人“三支隊(duì)伍”建設(shè)，制定基層干部雙語(yǔ)培訓(xùn)長(zhǎng)期規(guī)劃，加大雙語(yǔ)培訓(xùn)和考核力度。三是軟弱渙散基層黨組織的整頓。以村和社區(qū)為重點(diǎn)，按照高于15%的比例確定軟弱渙散基層黨組織。四套班子成員要帶頭包難點(diǎn)和重點(diǎn)村，一個(gè)村一個(gè)村整治、一個(gè)社區(qū)一個(gè)社區(qū)梳理、一個(gè)陣地一個(gè)陣地鞏固。從嚴(yán)制定考核驗(yàn)收辦法，定期通報(bào)進(jìn)展情況，督促各級(jí)黨組織書(shū)記切實(shí)履行整頓責(zé)任。繼續(xù)以五堡鎮(zhèn)為重點(diǎn)，全力“去極端化”，防止幫教轉(zhuǎn)化成果反彈。深入推進(jìn)村級(jí)組織“星級(jí)化”創(chuàng)建工作。繼續(xù)抓好基層黨建工作創(chuàng)新，深入推廣“家庭黨校”特色做法。四是充分發(fā)揮基層組織在維穩(wěn)工作中的領(lǐng)導(dǎo)核心作用。拓展“四知四清四掌握”工作機(jī)制，加強(qiáng)流動(dòng)人口、重點(diǎn)人員和特殊群體幫教管控，發(fā)揮綜治中心(站)、治保組織、十戶長(zhǎng)、樓棟長(zhǎng)等群防群治力量作用，全力推進(jìn)重點(diǎn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、村(社區(qū))集中整治工作。強(qiáng)化社會(huì)面防控，嚴(yán)格落實(shí)“四項(xiàng)工作”和各項(xiàng)維穩(wěn)防控措施。管好用好現(xiàn)有活動(dòng)陣地，凝聚服務(wù)群眾，抵御宗教極端思想的滲透爭(zhēng)奪。五是推進(jìn)基層治理的法治化。深入開(kāi)展“法治六進(jìn)”活動(dòng)，建立領(lǐng)導(dǎo)干部法制講座制度，把憲法法律、黨規(guī)黨紀(jì)納入各級(jí)黨委中心組學(xué)習(xí)內(nèi)容。健全村級(jí)民主管理、民主協(xié)商制度，建立健全村務(wù)監(jiān)督委員會(huì)，落實(shí)“四議兩公開(kāi)兩監(jiān)督”工作法。六是基層保障機(jī)制的完善。繼續(xù)執(zhí)行村級(jí)運(yùn)轉(zhuǎn)經(jīng)費(fèi)不低于10萬(wàn)元，社區(qū)運(yùn)轉(zhuǎn)經(jīng)費(fèi)不低于20萬(wàn)元的標(biāo)準(zhǔn)。嚴(yán)格執(zhí)行地區(qū)增加基層服務(wù)群眾專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，將機(jī)關(guān)黨建工作專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)列入財(cái)政經(jīng)費(fèi)預(yù)算。對(duì)整頓的軟弱渙散基層黨組織安排10萬(wàn)元專項(xiàng)整治經(jīng)費(fèi)。提高基層干部工資待遇，建立報(bào)酬自然增長(zhǎng)機(jī)制，逐步推進(jìn)同工同酬。繼續(xù)落實(shí)好“四項(xiàng)獎(jiǎng)補(bǔ)”、“激勵(lì)津貼”等政策，探索創(chuàng)新差別化獎(jiǎng)補(bǔ)政策，切實(shí)提升基層干部補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)。提高長(zhǎng)期在鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)和社區(qū)工作、表現(xiàn)優(yōu)秀干部的職級(jí)待遇。繼續(xù)擴(kuò)大從優(yōu)秀村黨組織書(shū)記、社區(qū)工作人員和大學(xué)生村官中考錄公務(wù)員、事業(yè)單位工作人員比例，選任鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)領(lǐng)導(dǎo)干部。嚴(yán)格落實(shí)“權(quán)隨責(zé)走、費(fèi)隨事轉(zhuǎn)”，進(jìn)一步明確村、社區(qū)職責(zé)，嚴(yán)格工作準(zhǔn)入制。繼續(xù)加強(qiáng)基層陣地建設(shè)，全面完成6個(gè)社區(qū)陣地、579套住村干部周轉(zhuǎn)宿舍等村級(jí)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。

四、堅(jiān)持黨管人才從嚴(yán)，打造人盡其才的良好環(huán)境。重點(diǎn)抓好三個(gè)方面的工作。一是抓好人才隊(duì)伍建設(shè)。深入實(shí)施絲綢之路經(jīng)濟(jì)帶人才培養(yǎng)計(jì)劃，在繼續(xù)做好“七大”人才工程的基礎(chǔ)上，積極探索開(kāi)發(fā)創(chuàng)新精品人才工程，打造本土人才工作品牌。拓寬培訓(xùn)渠道，加大各類人才隊(duì)伍培訓(xùn)培養(yǎng)力度。進(jìn)一步發(fā)揮老干部作用，支持少數(shù)民族人才隊(duì)伍建設(shè)，促進(jìn)年輕人才成長(zhǎng)成熟，積極引導(dǎo)支持人才向重點(diǎn)領(lǐng)域和基層集聚。二是優(yōu)化人才發(fā)展環(huán)境。建立人才服務(wù)站，協(xié)調(diào)解決后顧之憂。積極與媒體溝通，開(kāi)辟“人才之聲”、“援疆風(fēng)采”等專欄，加大對(duì)各類人才的宣傳報(bào)道。三是深化干部人才援疆工作。做好援疆干部人才中期輪換，加大對(duì)口援疆柔性引才力度，繼續(xù)抓好青年科技英才培養(yǎng)，推進(jìn)援疆干部人才“幫帶提升”工作。探索實(shí)施“基層組織結(jié)對(duì)幫扶”活動(dòng)，構(gòu)建豫哈村、社區(qū)聯(lián)幫聯(lián)建工作機(jī)制。創(chuàng)新干部人才援疆方式，健全完善內(nèi)地高校、醫(yī)院、科研院所對(duì)口支援機(jī)制。組織援疆干部人才開(kāi)展各類主題實(shí)踐活動(dòng)，選樹(shù)典型。

五、堅(jiān)持作風(fēng)要求從嚴(yán)，打造服務(wù)群眾的工作氛圍。著力抓好三個(gè)方面的工作。一是持續(xù)用力抓好教育實(shí)踐活動(dòng)后續(xù)整改。凡是向群眾公布的整改清單、作出的整改承諾，都要說(shuō)到做到，逐一兌現(xiàn)。要對(duì)整改情況認(rèn)真組織開(kāi)展“回頭看”。二是切實(shí)抓好“訪惠聚”活動(dòng)。今年再安排1000萬(wàn)元用于支持各工作組解決群眾實(shí)際困難問(wèn)題，突出做好群眾工作、強(qiáng)化基層組織建設(shè)、深入推進(jìn)“去極端化”三項(xiàng)重點(diǎn)工作，做好各級(jí)“惠民生”項(xiàng)目的落地見(jiàn)效，精準(zhǔn)發(fā)力，堅(jiān)定不移地把活動(dòng)引向深入。繼續(xù)抓好“在職黨員進(jìn)社區(qū)”活動(dòng)。三是扎實(shí)開(kāi)展“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育活動(dòng)。圍繞“三嚴(yán)三實(shí)”開(kāi)展學(xué)習(xí)討論，運(yùn)用正反兩方面的典型加強(qiáng)教育。黨委(黨組)書(shū)記要帶頭講一次“三嚴(yán)三實(shí)”黨課。“七一”前，以“三嚴(yán)三實(shí)”為主題召開(kāi)專題民主生活會(huì)，列出不嚴(yán)不實(shí)清單逐項(xiàng)整改。要把張春賢書(shū)記提出的“善學(xué)習(xí)、講法治、比團(tuán)結(jié)、抓落實(shí)、重效果”要求，作為專題教育和民主生活會(huì)的重要內(nèi)容。

六、堅(jiān)持自身建設(shè)從嚴(yán)，打造執(zhí)行有力的組工隊(duì)伍。一是以強(qiáng)化教育為立足點(diǎn)，通過(guò)部領(lǐng)導(dǎo)帶頭講黨課、專題學(xué)習(xí)、聆聽(tīng)報(bào)告會(huì)、干部在線學(xué)習(xí)、“組工干部講堂”等形式，進(jìn)一步學(xué)習(xí)貫徹系列重要講話及各級(jí)黨委各類會(huì)議精神，提高全體組工干部政治理論水平。二是以強(qiáng)化管理為切入點(diǎn)，進(jìn)一步規(guī)范部機(jī)關(guān)管理制度。健全學(xué)習(xí)、考勤、目標(biāo)管理考核等制度，明確工作職責(zé)，規(guī)范議事決策程序，提升機(jī)關(guān)效能。三是以提升能力為著力點(diǎn)，以“訪惠聚”、“在職黨員進(jìn)社區(qū)”、部機(jī)關(guān)科室與基層黨委結(jié)對(duì)幫扶和組工干部“八個(gè)一”活動(dòng)為契機(jī)，組織全體組工干部深入基層廣泛聽(tīng)取意見(jiàn)建議，幫助、指導(dǎo)基層黨組織解決存在的突出問(wèn)題，切實(shí)提高組工干部服務(wù)基層、服務(wù)發(fā)展的實(shí)際能力。

同志們，今年組織工作任務(wù)已經(jīng)明確，關(guān)鍵在于抓好落實(shí)。我們要在市委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞實(shí)現(xiàn)社會(huì)穩(wěn)定和長(zhǎng)治久安的總目標(biāo)，順勢(shì)而為，乘勢(shì)而上，敢于擔(dān)當(dāng)，實(shí)干苦干，全力抓好落實(shí)，不斷開(kāi)創(chuàng)組織工作新局面。

政法工作會(huì)議交流發(fā)言篇十五

省政府辦公廳作為省政府的政務(wù)運(yùn)轉(zhuǎn)中樞，既是政治機(jī)關(guān)、也是服務(wù)機(jī)關(guān)。我們堅(jiān)持把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于黨的建設(shè)的重要講話和中央《關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)中央和國(guó)家機(jī)關(guān)黨的建設(shè)的意見(jiàn)》作為首要的政治任務(wù)，自覺(jué)用習(xí)近平總書(shū)記重要講話精神統(tǒng)一思想和行動(dòng)，著力推動(dòng)黨的建設(shè)各項(xiàng)部署落地落實(shí)，努力把工作成效轉(zhuǎn)化為“三服務(wù)”的不竭動(dòng)力。

一、以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，帶頭做到“兩個(gè)維護(hù)”

按照習(xí)近平總書(shū)記強(qiáng)調(diào)的“黨的建設(shè)必須走在前、作表率”的重大要求，省政府辦公廳黨組始終把機(jī)關(guān)黨建工作自覺(jué)同黨的基本理論、基本路線、基本方略對(duì)標(biāo)對(duì)表，不折不扣地抓好中央決策部署和習(xí)近平總書(shū)記對(duì)青海工作重要指示批示精神的貫徹落實(shí)。要求廳系統(tǒng)各級(jí)黨組織和全體黨員牢固樹(shù)立政治機(jī)關(guān)的意識(shí)，在政治立場(chǎng)、政治方向、政治原則、政治道路上同黨中央保持高度一致，嚴(yán)格執(zhí)行黨章黨規(guī)，自覺(jué)做“兩個(gè)維護(hù)”的堅(jiān)定踐行者和推動(dòng)者，永葆政治機(jī)關(guān)的鮮明本色。

二、以強(qiáng)化理論武裝為主線，帶頭學(xué)習(xí)貫徹新思想。

牢記使命”

主題教育。

原原本本學(xué)及時(shí)跟進(jìn)學(xué)聯(lián)系實(shí)際學(xué)先進(jìn)典型和優(yōu)秀榜樣力求準(zhǔn)確把握中央領(lǐng)導(dǎo)集體的執(zhí)政理念、治國(guó)方略、工作思路確保決策參謀經(jīng)得起政治檢驗(yàn)、實(shí)踐檢驗(yàn)。我們堅(jiān)持把學(xué)習(xí)黨的理論與履職盡責(zé)結(jié)合起來(lái)將學(xué)習(xí)成果運(yùn)用到政務(wù)運(yùn)轉(zhuǎn)、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、督促落實(shí)、文稿服務(wù)等日常工作當(dāng)中落實(shí)到推進(jìn)供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革、深化“放管服”改革等重點(diǎn)任務(wù)上推動(dòng)機(jī)關(guān)黨建與業(yè)務(wù)工作深度整合努力在深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想上作表率。

三、以抓基層打基礎(chǔ)為重點(diǎn)，帶頭落實(shí)黨建工作責(zé)任制。

習(xí)近平總。

書(shū)記。

指出，要樹(shù)立大抓基層的鮮明導(dǎo)向，以提升組織力為重點(diǎn)，鍛造堅(jiān)強(qiáng)有力的機(jī)關(guān)基層黨組織。這也是辦公廳黨組歷年來(lái)一貫堅(jiān)持的。

黨建。

工作方向。我們堅(jiān)持“黨的一切工作到支部”的鮮明導(dǎo)向，把思想政治工作落到支部、把黨員。

教育。

管理落到支部、把群眾工作落到支部，抓嚴(yán)抓細(xì)抓實(shí)支部各項(xiàng)工作。結(jié)合省委“組織體系建設(shè)三年行動(dòng)”，嚴(yán)格按照《黨章》和《支部工作條例》，指導(dǎo)各支部完成了換屆選舉和委員規(guī)范化設(shè)置，x多個(gè)基層黨組織完成了新建、更名和改選工作，配齊配強(qiáng)了基層黨務(wù)干部。充分發(fā)揮支部書(shū)記“領(lǐng)頭羊”作用，從落實(shí)基本動(dòng)作、嚴(yán)格基本流程入手，壓實(shí)擔(dān)子、傳導(dǎo)壓力，逐級(jí)落實(shí)黨建主體責(zé)任。堅(jiān)持把機(jī)關(guān)黨建工作作為實(shí)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)、評(píng)先評(píng)優(yōu)、選拔任用的重要依據(jù)，納入年度目標(biāo)責(zé)任制考核內(nèi)容，建立了支部書(shū)記黨建工作日常述職制度，加大黨建工作述職考核力度。正確區(qū)分干部的失誤和錯(cuò)誤，健全完善了容錯(cuò)糾錯(cuò)機(jī)制，明確了容錯(cuò)糾錯(cuò)界限，激勵(lì)黨員干部大膽放手干事創(chuàng)業(yè)。

四、以整治形式主義官僚主義為關(guān)鍵，帶頭樹(shù)立良好形象。

填報(bào)亂象方面，制定了規(guī)范政府采集使用信息行為的若干意見(jiàn)，建立了相應(yīng)工作機(jī)制，及時(shí)糾正頻繁采集、隨意采集行為。

嚴(yán)起、從日常規(guī)范抓起，以機(jī)關(guān)帶系統(tǒng)，以干部帶群眾，開(kāi)展好“不為不辦找理由、只為辦好想辦法”活動(dòng)，不斷提升省政府辦公廳機(jī)關(guān)黨建。

工作。

的質(zhì)量和水平。

政法工作會(huì)議交流發(fā)言篇十六

年輕干部要樹(shù)立黨性觀念，提高黨性修養(yǎng)。圍繞社會(huì)主義核心價(jià)值體系的主要內(nèi)容，塑造自己，保持良好的精神風(fēng)貌和心態(tài);堅(jiān)持正確的政治方向，堅(jiān)定的政治立場(chǎng)，嚴(yán)格的政治紀(jì)律;在任何時(shí)候，都要毫不動(dòng)搖地站在黨和人民的立場(chǎng)上，在大是大非的問(wèn)題上，保持清醒的頭腦，經(jīng)得起考驗(yàn)。要加強(qiáng)道德修養(yǎng)，以德服人，憑德樹(shù)威;要做到公正，公能生明;守信，表里如一，要走出“自我”封閉的堡壘，善于換位思考，看到希望?！白孕湃松倌?，會(huì)當(dāng)水擊三千里”，以平靜的心態(tài)，正確對(duì)待功利、地位和個(gè)人得失。在磨礪中修身養(yǎng)性，以冷靜代替急躁，以成熟代替稚嫩;努力使自己的心胸更豁達(dá)，頭腦更清醒，意志更堅(jiān)強(qiáng);努力做一個(gè)正直的人，一個(gè)脫離低級(jí)趣味的人，一個(gè)大寫(xiě)的人。哲人說(shuō)：人，最簡(jiǎn)單的兩筆，一撇一捺，夠我們寫(xiě)一輩子。那我們就認(rèn)真的用一生的時(shí)間去努力寫(xiě)好這個(gè)字吧。

二、年輕干部要對(duì)勞動(dòng)人民有著深厚感情。

詩(shī)人艾青說(shuō)：“為什么我的眼里總噙著淚水，因?yàn)槲疑類?ài)著這片土地和人民”。作為年輕干部要對(duì)勞動(dòng)人民有著血濃于水的感情，視勞動(dòng)人民為自己的衣食父母，要用感恩的心對(duì)待人民群眾，投入心身，投入血汗，投入情感，努力把群眾的事辦好，讓群眾滿意，要牢記宗旨，想群眾之所想，急群眾之所急。祖輩、父輩都是農(nóng)民，從小就深知?jiǎng)趧?dòng)人民的艱辛，面朝黃土背朝天的耕作，使我從大別山區(qū)走到了城市，從長(zhǎng)江之畔來(lái)到了黃淮平原，時(shí)間、空間的轉(zhuǎn)移，依然割舍不了的是對(duì)普天之下象父輩一樣辛勤的勞動(dòng)人民。善待群眾，感恩群眾就是善待自己，我們每一個(gè)人都努力地為人民群眾辦一點(diǎn)點(diǎn)實(shí)事吧，讓心靈得以慰藉和安撫。

三、年輕干部要加強(qiáng)學(xué)習(xí)和實(shí)干。

學(xué)習(xí)是一生永恒的主題，是人生的重要組成部分，要學(xué)習(xí)理論知識(shí)，學(xué)習(xí)專業(yè)和各方面的知識(shí)，提高水平，提高本領(lǐng)，全面提高自身素質(zhì)，現(xiàn)代社會(huì)知識(shí)更新非?？欤粚W(xué)習(xí)就落后于時(shí)代，就會(huì)被淘汰，大批80后干部的出現(xiàn)，使我們70后的人感到壓力很大，不學(xué)習(xí)恐怕真的不行了。所以，年輕干部都要加強(qiáng)學(xué)習(xí)意識(shí)。每個(gè)干部的進(jìn)步都離不開(kāi)實(shí)干，沒(méi)有實(shí)干，就沒(méi)有業(yè)績(jī)，沒(méi)有業(yè)績(jī)就沒(méi)有組織和同志們的信任，沒(méi)有大家的信任就不可能進(jìn)步。要有強(qiáng)烈的工作欲望和責(zé)任感，不搞形式主義不作表面文章，腳踏實(shí)地真抓實(shí)干，要磨煉自己，要正確處理干與學(xué)的關(guān)系，在干中學(xué)，在學(xué)中干，全方位提升自己的工作水平和知識(shí)面。

四、年輕干部要正確評(píng)估自己，擺正位置。

年輕就意味著我們還不成熟，沒(méi)有一張飽經(jīng)風(fēng)霜的臉，也沒(méi)有一雙布滿青筋的手。首先要把自己擺在公仆位置，牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨，從群眾中來(lái)，到群眾中去;要把自己擺在創(chuàng)新位置上，不斷豐富新知識(shí)，研究新問(wèn)題，更換新思路,探索新方法,適應(yīng)新形勢(shì),做出新業(yè)績(jī);要把自己擺在服務(wù)者的位置上，服務(wù)于基層，服務(wù)于領(lǐng)導(dǎo)，服務(wù)于其他部門，服務(wù)于群眾;緊緊盯住自己的雙腳和雙手，不能趾高氣揚(yáng)，遺氣指使，不能驕橫跋扈，越俎代皰;低調(diào)做人，認(rèn)真做事，坦誠(chéng)相見(jiàn)，光明磊落，全心全意服務(wù)和服從于亳州市經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展的各項(xiàng)事業(yè)。

政法工作會(huì)議交流發(fā)言篇十七

過(guò)去一年，全市上下認(rèn)真貫徹落實(shí)中央、省委決策部署，緊扣“強(qiáng)富美高”和現(xiàn)代農(nóng)業(yè)建設(shè)邁上新臺(tái)階的指示要求，扎實(shí)推進(jìn)鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略，堅(jiān)決打好精準(zhǔn)脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)，現(xiàn)代農(nóng)業(yè)快速發(fā)展，農(nóng)民收入持續(xù)增長(zhǎng)，美麗鄉(xiāng)村建設(shè)取得實(shí)效，鄉(xiāng)風(fēng)文明有了新提升，脫貧任務(wù)提前一年完成，“三農(nóng)”發(fā)展取得了明顯成效?？隙ǔ煽?jī)的同時(shí)，要清醒認(rèn)識(shí)到，當(dāng)前工作中的薄弱環(huán)節(jié)，以及面臨的困難和挑戰(zhàn)，必須分析形勢(shì)，看到差距，增強(qiáng)責(zé)任感緊迫感，進(jìn)一步明確任務(wù)，狠抓工作落實(shí)，加快改變農(nóng)業(yè)農(nóng)村發(fā)展面貌，不斷提升百姓生活水平。

各地各部門要集中力量堅(jiān)決打好脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)，確保高水平全面建成小康社會(huì)。務(wù)必保持堅(jiān)定的決心和斗志，堅(jiān)持做到客觀全面，扎實(shí)開(kāi)展脫貧“回頭看”，建立保險(xiǎn)保障防止返貧機(jī)制，加快探索資產(chǎn)收益扶貧，持續(xù)提升脫貧質(zhì)量和成色，確保脫貧攻堅(jiān)成果經(jīng)得起歷史檢驗(yàn)、人民檢驗(yàn)。要積極推動(dòng)農(nóng)業(yè)重整，加快發(fā)展現(xiàn)代化新農(nóng)業(yè)。大力推進(jìn)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化，以市場(chǎng)為導(dǎo)向，遵循發(fā)展規(guī)律，鼓勵(lì)支持龍頭企業(yè)、農(nóng)業(yè)合作社發(fā)展，實(shí)現(xiàn)種養(yǎng)加一體化、產(chǎn)供銷一條龍;大力推進(jìn)農(nóng)業(yè)規(guī)?；?，用工業(yè)化理念經(jīng)營(yíng)發(fā)展農(nóng)業(yè)，推進(jìn)農(nóng)村土地流轉(zhuǎn)和適度規(guī)模經(jīng)營(yíng)，支持農(nóng)業(yè)新型經(jīng)營(yíng)主體建設(shè)，加快改變傳統(tǒng)種植結(jié)構(gòu)，打造特色產(chǎn)業(yè)集群和現(xiàn)代農(nóng)業(yè)園區(qū);大力推進(jìn)農(nóng)業(yè)綠色化，統(tǒng)籌抓好農(nóng)業(yè)面源污染防控以及河流、水體、土壤治理，大力推廣農(nóng)業(yè)綠色生產(chǎn)方式，確保食品安全;大力推進(jìn)農(nóng)業(yè)品牌化，進(jìn)一步開(kāi)展品牌提升行動(dòng)，積極開(kāi)展地理標(biāo)志農(nóng)產(chǎn)品認(rèn)證，加強(qiáng)農(nóng)產(chǎn)品宣傳推廣，不斷提升市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力;大力推進(jìn)農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施現(xiàn)代化，打牢農(nóng)業(yè)水利基礎(chǔ)，大力興建高標(biāo)準(zhǔn)農(nóng)田，提升農(nóng)業(yè)機(jī)械裝備水平，著力夯實(shí)提升現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展支撐。要積極推動(dòng)農(nóng)村重構(gòu)，加快建設(shè)現(xiàn)代化新農(nóng)村。按照“四化同步發(fā)展”要求，堅(jiān)持城鄉(xiāng)統(tǒng)籌、一體發(fā)展，優(yōu)化農(nóng)村人口布局、空間布局、產(chǎn)業(yè)布局和公共服務(wù)布局，引導(dǎo)更多農(nóng)民進(jìn)城入鎮(zhèn)，全力推進(jìn)農(nóng)房改善，大力發(fā)展鎮(zhèn)村經(jīng)濟(jì)、非農(nóng)產(chǎn)業(yè)，全力推動(dòng)農(nóng)村改水改廁等務(wù)實(shí)工作，推動(dòng)農(nóng)村人居環(huán)境大提升，切實(shí)增強(qiáng)人民群眾獲得感、幸福感。要推動(dòng)農(nóng)民重塑，努力提升農(nóng)民的職業(yè)技能、自治能力和文明素養(yǎng)，加快培育現(xiàn)代化新農(nóng)民。要深化改革創(chuàng)新，探索有效辦法，創(chuàng)新工作舉措，切實(shí)增強(qiáng)“三重”的動(dòng)力活力。

“三農(nóng)”工作是全局工作的“壓艙石”。要全面貫徹《中國(guó)共產(chǎn)黨農(nóng)村工作條例》和省委實(shí)施辦法，強(qiáng)化市縣鄉(xiāng)抓落實(shí)的農(nóng)村工作領(lǐng)導(dǎo)體制，以及黨領(lǐng)導(dǎo)農(nóng)村工作的組織體系、制度體系和工作機(jī)構(gòu)，把黨的領(lǐng)導(dǎo)的政治優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為重農(nóng)強(qiáng)農(nóng)的行動(dòng)優(yōu)勢(shì)和自覺(jué)行動(dòng)。要切實(shí)加強(qiáng)基層基礎(chǔ)，建強(qiáng)基層堡壘，突出強(qiáng)村富民導(dǎo)向，推動(dòng)鄉(xiāng)村善治，不斷提升基層黨組織的政治領(lǐng)導(dǎo)力、組織戰(zhàn)斗力和發(fā)展推動(dòng)力。要切實(shí)加強(qiáng)政策支持，加大農(nóng)業(yè)投入，優(yōu)先保障農(nóng)業(yè)農(nóng)村用地，激勵(lì)和引導(dǎo)人才向農(nóng)村流動(dòng)，著力把“四個(gè)優(yōu)先”要求落到實(shí)處。要切實(shí)加強(qiáng)作風(fēng)保障，堅(jiān)決落實(shí)“四實(shí)四干”工作要求，用好鼓勵(lì)激勵(lì)、容錯(cuò)糾錯(cuò)、能上能下“三項(xiàng)機(jī)制”，堅(jiān)持經(jīng)常性深入農(nóng)民群眾當(dāng)中去，堅(jiān)決查處群眾身邊的腐敗行為，真正用黨員干部的辛苦指數(shù)，換取農(nóng)民群眾的幸福指數(shù)。

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