上半年的工作總結(jié)的通知(優(yōu)秀14篇)

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上半年的工作總結(jié)的通知(優(yōu)秀14篇)
時間:2023-11-17 10:38:10     小編:筆硯

總結(jié)能夠幫助我們記錄下過去的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),以免重蹈覆轍。寫總結(jié)時,我們可以參考一些優(yōu)秀的范文和案例,借鑒他人的寫作經(jīng)驗(yàn)。以下是一些總結(jié)范文的精彩摘錄,希望對大家寫總結(jié)有所啟發(fā)。

上半年的工作總結(jié)的通知篇一

各單位(含雙管單位)教工團(tuán)支部、青工委:

雅致路18號莘光學(xué)校中學(xué)部階梯教室。

1、各直屬單位教工團(tuán)(總)支部書記、青工委主任;

2、邀請各雙管單位教工團(tuán)(總)支部書記參加會議。

1、總結(jié)回顧20xx年上半年教工團(tuán)工作;

2、表彰發(fā)展型團(tuán)組織;

3、近階段工作布置(“成長1+1”夏令營;赴滇扶貧志愿工作);

4、暑期社區(qū)志愿工作布置;

5、補(bǔ)收直屬單位團(tuán)費(fèi)。

1、請與會團(tuán)干部提前十分鐘到會場,會議期間將手機(jī)調(diào)至震動檔。

2、會上將補(bǔ)收直屬單位20xx年7月—20xx年6月團(tuán)費(fèi),請與會時一并帶來。

團(tuán)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn):中學(xué)5元∕人∕月;

小學(xué)4.5元∕人∕月;

幼兒園4元∕人∕月;

民辦農(nóng)民工子女學(xué)校0.5元∕人∕月。

3、無特殊情況不得隨意缺席。

通知人:xx。

20xx年xx月xx日。

上半年的工作總結(jié)的通知篇二

各中小學(xué),教師進(jìn)修校,實(shí)驗(yàn)幼兒園:

一、會議時間:_____年_____月_____日上午9:00報到,9:30正式開會。

二、會議地點(diǎn):區(qū)教科局四樓大會議室。

三、參加人員:各校(園)長和區(qū)教科局中層以上干部。

請參會人員按時參加,不得遲到和缺席。

__________。

_____年_____月_____日。

上半年的工作總結(jié)的通知篇三

各位同仁:

大家好!辛苦了?。?/p>

首先請?jiān)试S我對大家在上半年給予的工作支持表示感謝!時光飛馳,轉(zhuǎn)眼間半年光陰又將流失,為了發(fā)現(xiàn)和彌補(bǔ)過去的不足,給公司今后決策提供有力參考,現(xiàn)將上半年工作總結(jié)相關(guān)要求通知如下,請自覺遵守按時完成。謝謝!

1、上半年主要工作

b、本片區(qū)單品種空白區(qū)域拓展情況;

c、商業(yè)運(yùn)作;

d、促銷工作;

e、其他工作。

2、上半年工作中存在主要問題及建議

a、渠道、終端促銷工作中存在的問題與建議;

b、銷售產(chǎn)品供、銷價格維護(hù)與建議;

c、客戶資金信用額度管理與建議;

e、銷售、回款與個人收益矛盾與建議;

f、空白市場拓展問題與建議;

g、其他問題與建議。

3、下半年計(jì)劃

a、本片區(qū)銷售、回款預(yù)測(按單位);

b、商業(yè)管理與維護(hù);

c、市場拓展;

d、促銷工作;

e、其他工作計(jì)劃;

f、需公司支持事項(xiàng)及費(fèi)用預(yù)算。

1、完成時間:xx年7月5日前;

2、傳遞形式:公司網(wǎng)站辦公系統(tǒng)、傳真、郵寄等;

3、處罰規(guī)定:逾期不能完成者,當(dāng)月市場分析與預(yù)測考評分全扣。

上半年的工作總結(jié)的通知篇四

xx院屬各部門:

20xx年上半年,各部門根據(jù)學(xué)院20xx年工作計(jì)劃和重點(diǎn)工作目標(biāo)分解,齊心協(xié)力,扎實(shí)工作,各項(xiàng)工作都取得了新的成績。為了總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn),分析和解決工作中的新問題,經(jīng)研究,決定召開上半年工作總結(jié)大會,現(xiàn)將相關(guān)事項(xiàng)通知如下:

20xx年7月4日(周五)上午9:30。

學(xué)院報告廳。

全體教職工。

2、部署暑假重要工作。

2、各部門認(rèn)真組織與會人員按要求參加會議,并在3日下午3:00前將考勤表交學(xué)院辦公室310室工作人員,如有請假人員請簡要說明理由。

通知人:xx。

20xx年xx月xx日。

上半年的工作總結(jié)的通知篇五

基層各單位、機(jī)關(guān)各部(科)室:

一、基本情況。

二、單位自身建設(shè)情況。

年度工作計(jì)劃,工作目標(biāo)完成情況,政策理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)情況,內(nèi)部管理制度建設(shè)情況,落實(shí)交通廉政建設(shè)情況,文明單位創(chuàng)建的`情況,科技和管理創(chuàng)新,及解決監(jiān)督工作中遇到的實(shí)際問題的情況。

三、監(jiān)督工作開展情況。

20xx年本地區(qū)公路建設(shè)總里程、項(xiàng)目數(shù)量,市站監(jiān)督里程、項(xiàng)目數(shù)量,對農(nóng)村公路監(jiān)督工作如何指導(dǎo),直接監(jiān)督的項(xiàng)目采取了哪些有效措施和方法。

四、其它工作。

五、對監(jiān)督工作的意見及建議。

xx。

20xx年12月xx日。

上半年的工作總結(jié)的通知篇六

集團(tuán)各部、各公司:

為進(jìn)一步做好的年終總結(jié)工作,明確20xx年工作目標(biāo)及實(shí)施計(jì)劃,希各部門接到通知后,抓緊組織布置落實(shí)。

各部、各公司要根據(jù)下達(dá)的工作任務(wù)目標(biāo)逐項(xiàng)檢查落實(shí)。要充分調(diào)查,認(rèn)真總結(jié),在總結(jié)經(jīng)驗(yàn)的同時,更要看到工作中的不足,要從客觀上分析、主觀上找原因,只有看到不足才可能進(jìn)步。要根據(jù)本部門的存在的問題制定出切實(shí)可行的措施,為更好地完成20xx年的任務(wù)及長遠(yuǎn)目標(biāo)打下良好的.基礎(chǔ)。

充分制定好20xx年的工作目標(biāo),特別是計(jì)劃措施更要細(xì)致、可行,堅(jiān)決打贏“十二五”攻堅(jiān)戰(zhàn)。

各部、各經(jīng)理要充分準(zhǔn)備在總結(jié)會上的發(fā)言,并把自己好的經(jīng)驗(yàn)介紹出來,把有效的辦法措施制定出來。

1、各部、各公司20xx年12月25日前完成本部公司的年終工作總結(jié),做好20xx年計(jì)劃。

2、會議定于20xx年1月1日幾點(diǎn)點(diǎn)在哪里召開,會議幾天。

1、各部總經(jīng)理。

2、各公司經(jīng)理。

1、各部門員工將本人工作總結(jié)(包括:個人取得的成績,存在的不足,改進(jìn)措施,20xx年計(jì)劃和合理化建議等)于12月25日之前以書面打印形式上報各部門,各部門根據(jù)實(shí)際情況召開會議進(jìn)行交流總結(jié)。

2、各部門經(jīng)理將本人以及本部門年終總結(jié)于20xx年1月1日之前以文字材料形式上報集團(tuán)董事長,內(nèi)容可以包括以下幾個方面:工作成績(完成業(yè)績、管理辦法)、存在的問題、解決的途徑、培訓(xùn)學(xué)習(xí)內(nèi)容,20xx年工作計(jì)劃及實(shí)施具體辦法和對公司經(jīng)營和管理制度的建議等。

希望各部門積極認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)具體工作。

特此通知!

xx行政部。

20xx年12月xx日。

上半年的工作總結(jié)的通知篇七

光陰似箭,_年上半年轉(zhuǎn)眼即逝,回顧一下上半年的工作情況,自感汗顏,愧對各位領(lǐng)導(dǎo)的厚望。在這半年的管理工作中,使我獲得了一定的管理經(jīng)驗(yàn),同時也發(fā)現(xiàn)了工作中存在的諸多問題。

一、我項(xiàng)目部承建的__工程。

我有過喜悅,也經(jīng)歷過痛苦。自認(rèn)為經(jīng)過多年的現(xiàn)場經(jīng)驗(yàn),工作起來會游刃有余。實(shí)踐證明,要真真正正的去做好一個工程,光憑老的經(jīng)驗(yàn)或過時的管理辦法來領(lǐng)導(dǎo)好一個團(tuán)隊(duì)是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的。例:在工程開工前,即根據(jù)經(jīng)驗(yàn)制定了一套自認(rèn)為可行的安全、質(zhì)量及形象進(jìn)度管理辦法,但在實(shí)際工作中卻處處受挫,工程進(jìn)度一拖再拖。究其原因,我認(rèn)為:第一,首先要從勞務(wù)隊(duì)伍的選用上下工夫,建筑行業(yè)這一行,除了有一個好的管理班子外,職工的技術(shù)素質(zhì)也對該工程的質(zhì)量起到了不可忽視的作用。第二:要有一個好的管理班子,大家要心往一處想,勁往一處使,分工明確,責(zé)任到人。做到獎罰分明。第三:過程控制力和制度持久力。如某個單項(xiàng)達(dá)不到細(xì)則標(biāo)準(zhǔn),發(fā)現(xiàn)后,也能夠制定出有效的整改措施。但是過不了幾天,同樣的問題,又會重犯。此類問題,應(yīng)該是我們項(xiàng)目部的通病。當(dāng)然,主要責(zé)任在我本人,沒有給大家?guī)€好頭,往往考慮到種.種原因,有些事情睜一只眼閉一只眼,得過且過,顧人情,看面子,有布置,無檢查,這是導(dǎo)致制度執(zhí)行力度差的主要原因。今后項(xiàng)目部也要實(shí)行紅線制《管理細(xì)則》,即視為紅線,任何人不得逾越。反之就會受到嚴(yán)懲重罰。過程控制方面,要有布置,勤檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時整改。等到木已成舟,再逼著工人去拆去改,既浪費(fèi)了材料,也容易造成職工與管理人員之間的矛盾,是管理者與職工形成對立面,嚴(yán)重影響了后期工作的進(jìn)展。第四,人性化管理。一個合格的管理者,首先要和工人打成一片,急工人所急,想工人所想,和他們真心相交,才能更好地開展工作。本人最大的缺點(diǎn)是遇事粗暴武斷,不考慮別人感受。常此以往,就會與職工產(chǎn)生隔閡,形成對立面,使工作難以開展。第五:作為一個管理者,每做一個單項(xiàng)前,首先要制定詳細(xì)預(yù)案,明確的目標(biāo),才能做到有條不紊。而在上半年的工作當(dāng)中,往往缺失的就是干前沒有詳盡的預(yù)案,更沒有明確的目標(biāo),致使很多工作亂而無序,事倍功半。第六:要想有一個好的領(lǐng)導(dǎo)班子,首先要從自身做起,以身作則,樹立好榜樣,并且要善于溝通,了解每一個人的內(nèi)心世界,特別在培養(yǎng)大學(xué)生方面,更要做到言傳身教,才能真正的和他們打成一片。在前期的工作中,由于和他們溝通的太少,不了解他們的真實(shí)思想和真實(shí)的業(yè)務(wù)水平,走了不少的彎路。

在最近一段時間里,由于項(xiàng)目部的管理不善,致使從安全到現(xiàn)場文明出現(xiàn)了較大的漏洞,達(dá)不到現(xiàn)場文明施工的標(biāo)準(zhǔn),在這里,首先向各位領(lǐng)導(dǎo)說一聲:對不起!!!通過這件事,也使我深深明白,不管任何時候,安全生產(chǎn)這根弦一刻也不能松,并以此為教訓(xùn),舉一反三,事無二犯。

1、首先要牢固樹立“安全是企業(yè)生命,質(zhì)量是生命的延續(xù)”,安全與現(xiàn)場文明工作無處不在,無時不在。只要有人在工作,就存在安全隱患,這就要求我們時刻裝著安全與現(xiàn)場文明,項(xiàng)目部要認(rèn)真落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,做到責(zé)任到人,分工明確,從源頭上杜絕安全事故的發(fā)生,做到及時發(fā)現(xiàn)危險源,定期進(jìn)行安全文明檢查,認(rèn)真做好三級教育,提高操作工人素質(zhì)及安全意識,切實(shí)做到安全第一,預(yù)防為主,綜合治理的安全管理方針,確保安全及現(xiàn)場文明時刻處于“在控制和可控狀態(tài)”,杜絕重大事故的發(fā)生,首先要從外架的搭設(shè)入手,嚴(yán)格按照管理公司的管理細(xì)則進(jìn)行要求,重點(diǎn)檢查臨邊防護(hù)及樓內(nèi)的洞口防護(hù),絕不放過每個隱患源頭,教育工人,特別是管理人員,切實(shí)做到人人都是安全員。

2、現(xiàn)場文明施工方面。做好施工現(xiàn)場的總體規(guī)劃,避免中途修改與更改,也就是說事先要做好施工現(xiàn)場的設(shè)計(jì)工作,對于關(guān)鍵設(shè)施,必須一步到位,不能省的堅(jiān)決不省,以往在沒有外部條件的催促下,為了節(jié)省成本,能省就省,現(xiàn)在看來,要確實(shí)改變這種觀念,因?yàn)椴皇且淮涡砸?guī)劃出來的布局,在后期再進(jìn)行修改或增加,會從整體上造成不合理,形成“亂”的布局,影響企業(yè)形象。

3、“質(zhì)量第一”是企業(yè)永恒的主題,更是自己今后質(zhì)量工作追求的目標(biāo)。在今后的質(zhì)量管理工作中,首先要改變項(xiàng)目部所有管理人員的質(zhì)量認(rèn)識態(tài)度,杜絕班組那種蒙混過關(guān)的心態(tài),明確項(xiàng)目部的質(zhì)量管理目標(biāo),嚴(yán)格做到過程控制,對質(zhì)量不合格的班組或個人,必須做到嚴(yán)懲重罰,絕不姑息,對質(zhì)量意識不強(qiáng)的管理者,必須讓他們承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任,讓每個管理者養(yǎng)成良好的工作習(xí)慣。確保質(zhì)量的措施是提高監(jiān)督到位。在施工每個單項(xiàng)工程前,首先要求管理者熟悉規(guī)范與規(guī)程及主管部門提出的特殊要求,堅(jiān)持做好各項(xiàng)技術(shù)交底,做到樣板先行,以技術(shù)交底和樣板去指導(dǎo)生產(chǎn)。對于重點(diǎn)部位,要重點(diǎn)監(jiān)控,對于工程易出現(xiàn)質(zhì)量問題的施工部位,現(xiàn)場經(jīng)理要及時組織棟號長及質(zhì)檢員進(jìn)行現(xiàn)場測量檢查,并做事前、事中、事后監(jiān)控管理,發(fā)現(xiàn)問題及時解決。

4、在培養(yǎng)大學(xué)生方面,作為一個項(xiàng)目主管,首先要提高認(rèn)識,因?yàn)榇髮W(xué)生是企業(yè)的后備主力軍,是企業(yè)未來的希望,要在最短的時間內(nèi),讓他們盡快適應(yīng)從學(xué)校到社會的角色轉(zhuǎn)換,經(jīng)常找他們溝通談心,了解他們的想法,了解他們的難處,指導(dǎo)他們的學(xué)習(xí)方向,有針對性的考察他們的業(yè)務(wù)水平和工作能力,對其做得好的方面要多加贊揚(yáng)和鼓勵,提高他們的自信心,根據(jù)個人能力讓他們分管相應(yīng)的工作,承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任,“強(qiáng)迫”他們?nèi)ス堋R坏┓止艿墓ぷ鞒霈F(xiàn)了問題,便于針對性的去指導(dǎo)他們,培養(yǎng)他們獨(dú)立工作的能力,不能事事去靠別人去指導(dǎo)工作,遇到問題“逼”著他們自己想辦法解決,以免形成依賴思想,在工作上要對他們嚴(yán),但在生活上要對他們進(jìn)行事無巨細(xì)的照顧和關(guān)懷,讓他們覺著來到__是他們一生無悔的選擇。

上半年的工作總結(jié)的通知篇八

各單位、各部門:

今年以來,廣大干部職工認(rèn)真貫徹落實(shí)集團(tuán)下達(dá)的各項(xiàng)工作部署,緊緊圍繞集團(tuán)年初確立的發(fā)展目標(biāo)、任務(wù),立足本職、干事創(chuàng)業(yè),團(tuán)結(jié)奮進(jìn)、頑強(qiáng)拼搏,以實(shí)際行動和工作實(shí)績推進(jìn)了單位、部門工作的全面進(jìn)步,為集團(tuán)的大整合、大跨越、大發(fā)展做出了新的貢獻(xiàn)。

為深入了解各單位、部門今年以來工作開展情況,及時發(fā)現(xiàn)和宣傳亮點(diǎn),選樹和表彰先進(jìn),現(xiàn)就做好上半年工作總結(jié)的有關(guān)事項(xiàng)通知如下:

1、各單位、部門要客觀真實(shí)地反映今年以來的工作情況。

突出重點(diǎn)、亮點(diǎn)、創(chuàng)新點(diǎn),突出主要工作進(jìn)展、主要工作措施,取得的具體成績、經(jīng)驗(yàn)和體會。

擺事實(shí),列數(shù)據(jù),講做法。

2、分析當(dāng)前工作中,現(xiàn)有的主要優(yōu)勢與不足、機(jī)遇和困難。

立足單位、部門工作實(shí)際,提出下半年工作的計(jì)劃、目標(biāo)和具體措施。

3、從集團(tuán)發(fā)展的高度和視角,提出企業(yè)發(fā)展的'建設(shè)意見。

各單位、部門總結(jié)材料時,要突出重點(diǎn)、體現(xiàn)特色,用準(zhǔn)確的數(shù)據(jù)和翔實(shí)的措施展現(xiàn)成績,可在產(chǎn)值、效益、數(shù)量、質(zhì)量等方面與去年同期工作進(jìn)行比較分析。

6月17日前,各單位、部門將工作總結(jié)送集團(tuán)規(guī)劃發(fā)展部匯總,將電子版發(fā)至郵箱。

郵箱地址:

? 進(jìn)一步提煉經(jīng)驗(yàn)、鞏固成績,發(fā)現(xiàn)不足、持續(xù)改進(jìn),為新的發(fā)展夯實(shí)基礎(chǔ),公司要求各單位認(rèn)真做好上半年的工作總結(jié)。

1、目標(biāo)指標(biāo)實(shí)現(xiàn)情況(含年度預(yù)計(jì)完成情況);

2、上半年工作開展情況(思路及做法);

3、存在的問題和不足;

4、下半年工作計(jì)劃(思考及舉措);

5、需要公司協(xié)調(diào)解決的問題。

只總結(jié)多經(jīng)改革工作情況:

1、上半年工作開展情況(思路及做法);

2、存在的問題和不足;

3、下半年工作計(jì)劃(思考及舉措);

4、需要公司協(xié)調(diào)解決的問題。

1、字?jǐn)?shù)控制在3000字以內(nèi);

2、總部各部門總結(jié)應(yīng)包括下屬各中心的內(nèi)容。

????? 各完成總結(jié)后,將主管領(lǐng)導(dǎo)審定后的終稿統(tǒng)一報送公司行政工作部。

1、報送時間:6月15日17:00前;

2、報送形式:“文件傳閱”;

3、接收對象:公司總部/行政工作部/

二〇xx月十一日

上半年的工作總結(jié)的通知篇九

20-年上半年,本人在公司各級領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在同事們的團(tuán)結(jié)合作和關(guān)心幫助下,較好地完成了上半年的各項(xiàng)工作任務(wù),在品德修養(yǎng)和思想政治方面面都有了更進(jìn)一步的提高?,F(xiàn)將20-年上半的工作總結(jié)如下:

一、思想方面及品德修養(yǎng)方面。

半年來,本人認(rèn)真遵守勞動紀(jì)律,按時出勤,有效利用工作時間,堅(jiān)守崗位,需要加班完成工作按時加班加點(diǎn),保證工作能按時完成,認(rèn)真學(xué)習(xí);愛崗敬業(yè),具有強(qiáng)烈的責(zé)任感和事業(yè)心。積極主動學(xué)習(xí)專業(yè)知識,工作態(tài)度端正,認(rèn)真負(fù)責(zé)地對待每一項(xiàng)工作。

二、工作能力和具體工作方面。

我的工作崗位是管理員。主要負(fù)責(zé)倉庫日常的收、發(fā)、存工作,并完成每天入庫和出庫單據(jù)的審核等等。我本著“把工作做的更好”的目標(biāo),扎扎實(shí)實(shí)做好本職工作,圓滿地完成了20-年上半年的各項(xiàng)任務(wù):

1.倉庫收貨。

物資到庫后,倉庫管理員根據(jù)《采購訂單》對送貨數(shù)量及物品在送貨單簽字確認(rèn),送貨單一式兩份,供方保留,一份,倉庫管理員保留一份。并通知申請部門或質(zhì)量部對到貨物資的數(shù)量、及規(guī)格型號進(jìn)行確認(rèn)。經(jīng)質(zhì)量部按到達(dá)對物資進(jìn)行檢驗(yàn)并填寫《物資進(jìn)料驗(yàn)收單》后,倉管人員填寫《入庫單》。

1.1原材料、耐火材料、特殊原輔料交貨時需附《出貨檢驗(yàn)報告》,未提供者需及時反饋給相關(guān)采購人員進(jìn)行處理。

1.2驗(yàn)收中的不合格物資,由采購部及時與供應(yīng)商進(jìn)行溝通,及時進(jìn)行退、換貨處理。

1.3驗(yàn)收合格的物資,由倉庫保管員對物資辦理入庫手續(xù)及填寫入庫單,并對檢驗(yàn)合格的物料按類別進(jìn)行擺放、標(biāo)識。

2.倉庫發(fā)料。

2.1領(lǐng)用物資需提前半天做好物資領(lǐng)用計(jì)劃(除緊急發(fā)生需求的物資)。

2.2由申請部門提出領(lǐng)用申請,寫制《領(lǐng)料單》。

2.3由申請部門主管審核。

2.4申請部門(一級部門)負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)。

三、存在的不足。

總結(jié)半年的來的工作,雖然取得了一定的成績,自身也有了很大的進(jìn)步,但是還存在著以下不足。

一是有時工作的質(zhì)量和標(biāo)準(zhǔn)與領(lǐng)導(dǎo)的要求還有一定差距。一方面,由于個人能力素質(zhì)不夠高,經(jīng)常犯一些不該犯的小錯誤。

二是有時工作敏感性不是很強(qiáng),在工作中出現(xiàn)的一些事情,上報情況不夠及時。

下半年我將進(jìn)一步發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn),改進(jìn)不足,拓展思路,求真務(wù)實(shí),全力做好本職工作。打算從以下幾個方面開展工作:

一是加強(qiáng)工作統(tǒng)籌,根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)的年度工作要求,對下半年工作進(jìn)行具體謀劃,明確內(nèi)容和需要達(dá)到的目標(biāo),加強(qiáng)部門與部門之間的協(xié)同配合,把各項(xiàng)工作有效地結(jié)合起,理清工作思路,提高辦事效率,增強(qiáng)工作實(shí)效。

二是加強(qiáng)工作培養(yǎng)。始終保持良好的精神狀態(tài),發(fā)揚(yáng)吃苦耐勞、知難而進(jìn)、精益求精、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、積極進(jìn)取的工作作風(fēng)。

上半年的工作總結(jié)的通知篇十

進(jìn)入20xx年,國內(nèi)、國際經(jīng)濟(jì)形勢都發(fā)生了很大變化,公司根據(jù)這些形勢變化制定了新的發(fā)展目標(biāo)。我們消防支隊(duì)按照公司的要求也進(jìn)行了合理變革,并且有了全新的面貌。首先執(zhí)勤大隊(duì)從年初開始在隊(duì)員思想入手,進(jìn)行正確引導(dǎo),教育大家認(rèn)清形勢、跟上變革。然后有針對性的開展思想整治工作,加強(qiáng)愛崗敬業(yè)意識,讓隊(duì)員愛消防、懂消防、敬消防。使大家明白了只有從思想上重視才能認(rèn)真對待平時的訓(xùn)練和每日重復(fù)的消防裝備管理等工作。同時加大行為約束和紀(jì)律考核來配合隊(duì)員思想建設(shè),半年來我大隊(duì)無違法、違章、違規(guī)、失職、失控以及消極怠工等不良行為發(fā)生。

1、強(qiáng)化戰(zhàn)備管理,按照“一日生活制度”的要求,加強(qiáng)執(zhí)勤人員的全過程管理,嚴(yán)禁執(zhí)勤戰(zhàn)斗人員從事其他與執(zhí)勤無關(guān)的事情。

2、在春節(jié)、清明、五一、端午等節(jié)假日,尤其是公司裝置大修期間,大隊(duì)針對裝備器材、執(zhí)勤人員實(shí)力、執(zhí)勤人員紀(jì)律等方面加強(qiáng)管理,采取有效措施,確保圓滿完成在此期間的消防安全保衛(wèi)任務(wù)。

3. 加強(qiáng)執(zhí)勤戰(zhàn)斗裝備管理,屬地的執(zhí)勤車輛、應(yīng)急裝備器材由屬地人直接負(fù)責(zé),日常不但做好使用保養(yǎng),還要進(jìn)行交接記錄,確保問題有人管,出勤好使好用。上半年累計(jì)保養(yǎng)車輛5臺次,維修20余次。每月逢周五定期進(jìn)行檢查,確保執(zhí)勤戰(zhàn)斗裝備完好率達(dá)100%,隨時處于戰(zhàn)備狀態(tài),使其能在戰(zhàn)斗中發(fā)揮最大作用。

上半年公司最大的工作任務(wù)是裝置大檢修,我們大隊(duì)按照支隊(duì)下發(fā)的《20xx年訓(xùn)練計(jì)劃》和《周“六熟悉”計(jì)劃》。在結(jié)合這次裝置大檢修特點(diǎn),大隊(duì)探尋了適合的訓(xùn)練方法。如通過室外中長跑訓(xùn)練和室內(nèi)球類運(yùn)動增強(qiáng)執(zhí)勤隊(duì)員的體能。通過增加訓(xùn)練6米拉梯和沿樓層鋪設(shè)水帶等科目提高戰(zhàn)斗員業(yè)務(wù)技能。通過頻繁的車輛操作提高駕駛員操作水平。通過戰(zhàn)斗編程訓(xùn)練促進(jìn)駕駛員與戰(zhàn)斗員磨合及鍛煉中隊(duì)長指揮能力。通過這些工作方法和訓(xùn)練內(nèi)容提升了大隊(duì)人員整體業(yè)務(wù)素質(zhì)和戰(zhàn)斗水平。同時大隊(duì)在支隊(duì)的四次考核中也取得了不錯的成績。

1、從年初至今,大隊(duì)進(jìn)行體能訓(xùn)練72小時、362人次,拉梯訓(xùn)練39小時、185人次,車輛操作訓(xùn)練36次、615人次,班戰(zhàn)術(shù)和戰(zhàn)斗編程訓(xùn)練18小時、86人次,六熟悉26次、452人次。

2、上半年消防知識理論培訓(xùn)8次,駕駛員技能培訓(xùn)6次。

3、在4月份,公司新啟用了高壓消防水系統(tǒng),支隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)與大隊(duì)馬上對新消防栓的使用進(jìn)行了培訓(xùn),保證了消防車使用時的正常供水。

1、進(jìn)入2月,廠內(nèi)的新建消防水系統(tǒng)的消防栓由我大隊(duì)負(fù)責(zé)排查,從2月27日開始,利用4個班的時間排查368個。同時處理消防栓漏水一次,進(jìn)行消防栓吸水一次,送水一次,及到車間沖地面一次。

2、針對這次裝置大檢修,大隊(duì)細(xì)化了消防日常工作。大修初期廠內(nèi)施工多,占道多,大隊(duì)采用專人管理占道票的方式做到廠內(nèi)路況第一時間更新,大隊(duì)執(zhí)勤人員共享。截止今天大隊(duì)開占道票170余張,管理660余張。

安全方面在年初開始從細(xì)節(jié)入手,大力抓起,在車庫大門張貼危險標(biāo)識,根據(jù)氣溫變化貼防凍提示,排除消防北站行車進(jìn)出安全隱患安裝凸面鏡2片,每個季度要進(jìn)行一次風(fēng)險防控培訓(xùn),每月進(jìn)行4次班組安全活動,截止今天安全風(fēng)險防控培訓(xùn)2次,班組安全活動22次。

年初至今,大隊(duì)出警2起,出動消防車輛6臺次,出動人員23人次,滅火成功率100%;完成現(xiàn)場監(jiān)護(hù)任務(wù)51次,405小時,監(jiān)護(hù)車輛202臺次,監(jiān)護(hù)人員636人次。為公司安穩(wěn)生產(chǎn)提供保障。42米曲臂消防車救援2次,成功率100%。消防救護(hù)車送突發(fā)疾病職工去醫(yī)院一次。

因隊(duì)員在隊(duì)時間長,生活過于單調(diào),在保障日常訓(xùn)練的基礎(chǔ)上,為豐富隊(duì)員的業(yè)余生活,大隊(duì)配合支隊(duì)安裝了健身器材,并組織看電影3次,同時開展組織籃球、乒乓球、羽毛球及各種趣味活動,使隊(duì)員調(diào)節(jié)心情,放松壓力,在和諧、愉悅中更好的完成本職工作。

1、對公司廠區(qū)內(nèi)外道路、裝置、路況的熟悉要加強(qiáng)。

2、接警人員要熟練掌握公司各地的新老名稱(報警人是公司職工在報警時會使用地點(diǎn)的老名稱,外委人員報警會使用新名稱)。

3、加強(qiáng)車輛操作等業(yè)務(wù)的熟練程度,做到從會操作到熟練操作在到應(yīng)急使用時的穩(wěn)健而熟練操作。

4、加強(qiáng)新戰(zhàn)斗員的救援技能和心理素質(zhì)。

1、用積極認(rèn)真的態(tài)度,熟練的技能在下半年的支隊(duì)考核中保持好成績。

2、在思想及紀(jì)律上力爭下半年大隊(duì)無違法、違章、違規(guī)、失職、失控以及消極怠工等不良行為發(fā)生。

3、對上半年的不足之處進(jìn)行優(yōu)化。同時保證百分百的努力完成公司、支隊(duì)的下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)。

上半年的工作總結(jié)的通知篇十一

20xx年上半年,在公司各級領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在同事們的團(tuán)結(jié)、合作和關(guān)心下,我完成了20xx年上半年的全部任務(wù),業(yè)務(wù)素質(zhì)和思想政治素質(zhì)進(jìn)一步提高。過去六個月的成就和缺點(diǎn)總結(jié)如下:

半年來,認(rèn)真遵守勞動紀(jì)律,按時上班,有效利用工作時間;堅(jiān)守崗位,需要加班才能完成工作,按時加班才能保證工作能按時完成。認(rèn)真學(xué)習(xí)法律知識;我熱愛我的工作,有很強(qiáng)的責(zé)任感和奉獻(xiàn)精神。積極學(xué)習(xí)專業(yè)知識,有正確的工作態(tài)度,認(rèn)真負(fù)責(zé)的對待每一份工作。

我的工作崗位是商務(wù)后臺。主要負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)公司收發(fā)的鐵礦石數(shù)量。另一種是向辦公室報告每日的貨車號碼,并檢查辦公室的收貨情況;組織火車票,簽發(fā)港口包干票;統(tǒng)計(jì)港口作業(yè)部門每天的卸貨數(shù)量和港口庫存的水分。

以“把工作做得更好”為目標(biāo),在工作中發(fā)揚(yáng)開拓創(chuàng)新精神,扎扎實(shí)實(shí)做好工作,半年來圓滿完成了各項(xiàng)任務(wù):

1,統(tǒng)計(jì):可以及時從代理部門取回英鎊單,以確保準(zhǔn)確統(tǒng)計(jì)發(fā)貨數(shù)量和收貨數(shù)量。

2,收貨狀態(tài):第一次聯(lián)系時,辦事處上報的收貨數(shù)量可以分為整列,用于統(tǒng)計(jì)全船的收貨損益。

3,稱空車:空車是今年5月實(shí)施的,現(xiàn)在出貨量可以準(zhǔn)確。前面的說法雖然都是基于軌道衡,但還是有誤差的。現(xiàn)在空車稱重,出貨數(shù)量基本可以準(zhǔn)確。

4,水分測試:以前港口出貨數(shù)量少,責(zé)任不清,是貨物被盜還是水分丟失?,F(xiàn)在規(guī)定每批貨都要做水分檢測,這樣就不推卸責(zé)任了。

總結(jié)半年來的工作,雖然取得了一定的成績,也取得了很大的進(jìn)步,但仍存在以下不足:

第一,有時候工作的質(zhì)量和標(biāo)準(zhǔn)與領(lǐng)導(dǎo)的要求有一定差距。一方面,由于個人能力和素質(zhì)的不足,鐵礦石收發(fā)數(shù)量的統(tǒng)計(jì)有時會出現(xiàn)一些錯誤;另一方面,工作量大,時間緊,工作效率不高。

第二,有時候工作敏感度不是很強(qiáng)。對領(lǐng)導(dǎo)交辦的事情不夠敏感,有時工作不先進(jìn),情況不及時匯報。

第三,領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手作用不夠明顯。我們不能很好地掌握整體工作,也不能主動尋求思路,提前想辦法。很多工作只是充當(dāng)“算盤珠”。

下半年,我會進(jìn)一步發(fā)揮自己的優(yōu)勢,改善自己的不足,開闊思路,求實(shí)務(wù)實(shí),全力以赴做好本職工作。計(jì)劃從以下幾個方面開展工作:

到的目標(biāo),加強(qiáng)部門與部門之間的協(xié)同配合,把各項(xiàng)工作有機(jī)地結(jié)合起來,理清工作思路,提高辦事效率,增強(qiáng)工作實(shí)效。

二是加強(qiáng)工作作風(fēng)培養(yǎng)。始終保持良好的精神狀態(tài),發(fā)揚(yáng)吃苦耐勞、知難而進(jìn)、精益求精、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、積極進(jìn)取的工作作風(fēng)。

上半年的工作總結(jié)的通知篇十二

堅(jiān)持可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略,科學(xué)規(guī)劃,合理發(fā)展,以建設(shè)國際旅游島為契機(jī),緊緊圍繞全市環(huán)境衛(wèi)生為中心,大力開展環(huán)境衛(wèi)生綜合整治工作,不斷推進(jìn)環(huán)衛(wèi)管理體制改革步伐,著力增強(qiáng)環(huán)衛(wèi)發(fā)展活力,使各項(xiàng)工作邁上新臺階,城市環(huán)境衛(wèi)生管理水平有進(jìn)一步提高,現(xiàn)將20__年度工作總結(jié)匯報如下:

(一)扎實(shí)推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè),深入開展機(jī)關(guān)效能建設(shè)。

制定了《20__年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作方案》,成立了黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,局主要負(fù)責(zé)人與各處室、各基層單位負(fù)責(zé)人簽訂了《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》,并組織黨員干部簽訂了廉政承諾書,組織黨員干部觀看反面教育案例和圖片教育展覽。制定了《--市環(huán)境衛(wèi)生管理局廉政風(fēng)險防控管理工作方案》,并組織各處室和各基層單位根據(jù)工作職能的變化和調(diào)整對各自的崗位職責(zé)進(jìn)行了一次認(rèn)真梳理,從崗位風(fēng)險、處室風(fēng)險和單位風(fēng)險三個方面分別進(jìn)行了廉政風(fēng)險及其表現(xiàn)形式的分析排查。經(jīng)認(rèn)真排查,共有行政權(quán)力事項(xiàng)由去年的32項(xiàng)增加到37項(xiàng),廉政風(fēng)險點(diǎn)從去年的67個增加到87個,局機(jī)關(guān)和下屬單位按照風(fēng)險的重要程度,確定了各個崗位的廉政風(fēng)險等級,并簽訂了風(fēng)險防控責(zé)任狀。在機(jī)關(guān)效能建設(shè)方面健全和完善十項(xiàng)效能制度,推進(jìn)政務(wù)公開,以開展豐富多彩的活動為牽引,推進(jìn)機(jī)關(guān)效能建設(shè)。

(二)組織開展作風(fēng)建設(shè)整頓年集中整治“庸懶散貪”問題專項(xiàng)工作。

積極按照上級部署開展作風(fēng)建設(shè)整頓年活動。成立了領(lǐng)導(dǎo)小組,制定了工作方案,召開了作風(fēng)建設(shè)活動動員大會。制訂了《對照檢查階段活動計(jì)劃表》,將該階段各項(xiàng)工作任務(wù)細(xì)化,明確工作內(nèi)容、具體措施、責(zé)任單位、責(zé)任人和完成時限,要求各部門、各單位認(rèn)真抓好工作落實(shí),同時認(rèn)真制作調(diào)查問卷、征求意見表、組織座談會等向各基層站所、相關(guān)單位、服務(wù)對象以及干部職工廣泛征求各方面的意見和建議。對收集和反饋的意見進(jìn)行認(rèn)真排查、梳理剖析,認(rèn)真開展批評和自我批評,形成領(lǐng)導(dǎo)班子自查剖析報告。召開群眾評議大會,對領(lǐng)導(dǎo)班子以及黨員干部的自查剖析報告進(jìn)行民主評議,進(jìn)行滿意度測評,接受群眾監(jiān)督。

(三)認(rèn)真抓好安全生產(chǎn)工作,推動我市創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市、全國文明城市步伐。

20__年我局安全生產(chǎn)工作著重加強(qiáng)了各單位安全生產(chǎn)的組織領(lǐng)導(dǎo),認(rèn)真落實(shí)了各項(xiàng)責(zé)任,形成了一級抓一級,層層抓落實(shí),各負(fù)其責(zé)的工作格局。重新制定了《--市環(huán)境衛(wèi)生管理局安全生產(chǎn)管理規(guī)定》、《環(huán)衛(wèi)作業(yè)安全生產(chǎn)管理工作方案》、《--市環(huán)衛(wèi)行業(yè)安全操作管理規(guī)定》等制度。并指導(dǎo)各直屬單位和各區(qū)環(huán)衛(wèi)局根據(jù)道路清掃保潔、車輛駕駛、垃圾轉(zhuǎn)運(yùn)、機(jī)械操作、填埋作業(yè)等不同的崗位,按實(shí)際情況制定了相關(guān)制度和規(guī)定,嚴(yán)格執(zhí)行,使安全作業(yè)逐步走上規(guī)范化和常態(tài)化。還定期邀請交警部門舉辦道路作業(yè)安全專題講座,為環(huán)衛(wèi)工人講解安全基本常識和防范措施,各級環(huán)衛(wèi)部門200余人參加了講座。同時對各作業(yè)單位實(shí)時監(jiān)控,對清掃、垃圾清運(yùn)、車輛駕駛、機(jī)械操作等環(huán)衛(wèi)安全生產(chǎn)中的各個環(huán)節(jié)堅(jiān)持動態(tài)巡查,對一些危險行為、不安全行為要做到“四個及時”,即及時發(fā)現(xiàn)、及時防范、及時教育、及時整改。同時,四個區(qū)環(huán)衛(wèi)局為工人更換了6000多件反光背心,在6000多輛保潔車、手推車上增加反光標(biāo)志,改善環(huán)衛(wèi)工人安全生產(chǎn)環(huán)境。

根據(jù)“海府[20__]69號”《--市創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市實(shí)施方案》的部署與要求,制定本單位創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市工作方案,并在我市財(cái)力十分緊張的情況下,落實(shí)了創(chuàng)衛(wèi)經(jīng)費(fèi)363.2萬元,購買了環(huán)衛(wèi)工作服5800套、環(huán)衛(wèi)反光雨衣5800件、環(huán)衛(wèi)反光背心5800件、街道垃圾箱1500個、led閃光燈2500只。目前,該項(xiàng)目已完成公開招標(biāo)工作。

(四)認(rèn)真組織開展“五大工程”環(huán)境衛(wèi)生綜合整治。

20__年以來,環(huán)境綜合整治“五大工程”的決策部署,精心組織,周密部署,科學(xué)管理,扎實(shí)開展城區(qū)環(huán)境綜合整治“清潔工程”工作,在實(shí)際工作中堅(jiān)持做到“七個到位”,重點(diǎn)抓了以下幾個方面的工作:

一是加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),責(zé)任落實(shí)到位,確保環(huán)境綜合整治工作的順利推進(jìn)。二是廣泛宣傳教育,提高廣大市民群眾的環(huán)境衛(wèi)生意識。今年以來,市、區(qū)環(huán)衛(wèi)部門共發(fā)放環(huán)衛(wèi)法規(guī)匯編資料、“門前衛(wèi)生三包”管理規(guī)定等資料16余萬份,組織街道辦事處、居委會出墻報3100多期。吸收海南日報報業(yè)集團(tuán)10名新聞攝影記者加入志愿者監(jiān)督隊(duì)伍,對亂吐亂扔等不文明行為進(jìn)行抓拍,并在新聞媒體上進(jìn)行曝光。三是創(chuàng)新工作載體,形成了較為完善的社會監(jiān)督管理體系。今年一至九月來,共糾正各類違章行為5000多起,發(fā)放宣傳教育資料40000多份。此外,--市退休干部聯(lián)誼會也安排了200名退休老干部加入到監(jiān)督員隊(duì)伍當(dāng)中。專門設(shè)立“環(huán)衛(wèi)110”監(jiān)督舉報電話(68598800),并通過新聞媒體向社會公布,全天候24小時值班,認(rèn)真接受媒體和群眾的監(jiān)督,及時受理環(huán)境整治工作中的各種問題。今年以來“環(huán)衛(wèi)110”共受理社會群眾舉報投訴8500起,每一起舉報投訴都得到了及時處理和反饋。

通過開展全面整治,我市城市環(huán)境衛(wèi)生面貌得到極大改善,城市環(huán)境衛(wèi)生質(zhì)量和城市品位得到極大提升。一是自今年以來各級環(huán)衛(wèi)部門共組織投入了近15萬多人次,清理衛(wèi)生死角1700多處,清理生活垃圾8多萬噸,建筑垃圾90多萬立方。二是積極組織機(jī)關(guān)、學(xué)校、部隊(duì)、社會團(tuán)體等社會力量5多萬人次參與環(huán)境綜合整治,開展衛(wèi)生較大規(guī)模的衛(wèi)生大掃除活動達(dá)到100多次。三是為了建立長效管理機(jī)制,規(guī)范人們衛(wèi)生行為,做好門前衛(wèi)生管理工作,確保垃圾不落地,各區(qū)政府和環(huán)衛(wèi)部門積極實(shí)施“攤前一個桶”活動,與責(zé)任單位簽訂“門前衛(wèi)生三包”責(zé)任書達(dá)30萬份,向店鋪、居民和排檔設(shè)置放垃圾容器共計(jì)45000多個。四是各區(qū)環(huán)衛(wèi)部門還和城管部門聯(lián)合行動,組織專門人員上街巡查、糾正、勸阻各種違章行為,共處罰違章人員2900人次,通過大力整治,--市的環(huán)境衛(wèi)生面貌煥然一新,受到社會各界的高度評價。

(五)積極開展垃圾分類收集工作。

指導(dǎo)四個區(qū)環(huán)衛(wèi)局按照市里的部署,積極開展生活垃圾分類試點(diǎn)工作并取得了明顯成效,今年市政府又安排400萬元專項(xiàng)經(jīng)費(fèi),計(jì)劃采購一批分類果皮箱、分類垃圾桶、垃圾袋等設(shè)備和一批宣傳資料,現(xiàn)正在進(jìn)行招標(biāo)采購。目前,已在全市26個黨政機(jī)關(guān)辦公區(qū)、住宅區(qū)和部分學(xué)校、36條重點(diǎn)路段推行的垃圾分類收集試點(diǎn)工作正穩(wěn)步、有序地推進(jìn)。通過深入扎實(shí)的工作,垃圾分類知曉率在試點(diǎn)單位人群中達(dá)到90%以上,垃圾分類參與執(zhí)行率達(dá)到60%以上。

(六)生活垃圾焚燒發(fā)電廠順利通過最終驗(yàn)收。

20__年5月10日上午組織市發(fā)改委、市財(cái)政局、市環(huán)保局、市環(huán)衛(wèi)局、澄邁老城開發(fā)區(qū)管委會、??谥须娦履茉喘h(huán)保電力有限公司、建設(shè)部環(huán)境衛(wèi)生研究中心對生活垃圾焚燒發(fā)電廠進(jìn)行最終驗(yàn)收工作。該項(xiàng)目20__年6月通過bot招投標(biāo),中電國際新能源控股有限公司獲得項(xiàng)目的投資、建設(shè)、運(yùn)營的特許經(jīng)營權(quán)。通過近一年的運(yùn)行,焚燒廠整體運(yùn)行狀況良好,并先后通過了機(jī)組整套啟動驗(yàn)收、主設(shè)備性能試驗(yàn)、竣工消防驗(yàn)收、竣工環(huán)境保護(hù)驗(yàn)收等專項(xiàng)驗(yàn)收。20__年12月,工程通過了建設(shè)部環(huán)境衛(wèi)生工程技術(shù)研究中心組織的“工程初步驗(yàn)收”,20__年5月通過最終驗(yàn)收。每日對焚燒發(fā)電廠進(jìn)場垃圾量、飛灰量、爐渣量、污水量等準(zhǔn)確計(jì)量,24小時不間斷對煙氣排放指標(biāo)進(jìn)行監(jiān)控,確保焚燒發(fā)電廠不對周邊環(huán)境造成二次污染。

(七)圓滿完成了飛灰固化社會化招標(biāo)工作。

該項(xiàng)目屬我市生活垃圾焚燒發(fā)電及處理的配套項(xiàng)目。為了使飛灰固化處理服務(wù)達(dá)到國家規(guī)定要求,我局于20__年5月15日委托--市政府采購中心對該項(xiàng)目進(jìn)行了國內(nèi)公開招標(biāo)。經(jīng)評標(biāo)委員會評審及采購人確認(rèn),中標(biāo)單位為海南儋州星隆環(huán)保工程有限公司,中標(biāo)總金額為2188540元整,每噸單價149.90元。

(八)實(shí)施--市顏春嶺垃圾處理場滲濾液處理廠改擴(kuò)建工程。

--市顏春嶺垃圾處理場滲濾液處理廠改擴(kuò)建工程為“十二五”期間省重點(diǎn)項(xiàng)目,總投資4611.09萬元。項(xiàng)目計(jì)劃將滲濾液處理廠的滲濾液處理能力由原來300m?/d改擴(kuò)建為500m?/d,出水水質(zhì)達(dá)到國家最新標(biāo)準(zhǔn)。項(xiàng)目立項(xiàng)、環(huán)評、科研、規(guī)劃選址意見、用地規(guī)劃許可證已審批,初步設(shè)計(jì)概算已報省發(fā)改委審批中,用地審批和辦理土地證工作已向--縣申報辦理中。11月份辦理審批項(xiàng)目用地和土地證,完成初步設(shè)計(jì)和概算審批,12月份辦理規(guī)劃報建和招投標(biāo)。該項(xiàng)目各項(xiàng)具體工作均按照《20__年--市推進(jìn)重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)責(zé)任書》推進(jìn)實(shí)施。

(九)建設(shè)長流中型生活垃圾轉(zhuǎn)運(yùn)站。

長流中型生活垃圾轉(zhuǎn)運(yùn)站工程項(xiàng)目,主要建設(shè)一座日處理生活垃圾150噸的中型生活垃圾轉(zhuǎn)運(yùn)站。項(xiàng)目立項(xiàng)、環(huán)評、規(guī)劃選址意見已獲審批。用地預(yù)審意見正在辦理中。

(十)--市農(nóng)村生活垃圾收運(yùn)一期工程建設(shè)。

該項(xiàng)目涉及4區(qū)8鎮(zhèn)88個行政村的農(nóng)村生活垃圾收運(yùn),共采購18個移動式垃圾壓縮箱、5輛拉臂車、13輛后裝式壓縮垃圾運(yùn)輸車、89輛平板車,用于收運(yùn)--區(qū)的長流鎮(zhèn)、西秀鎮(zhèn)、海秀鎮(zhèn);--區(qū)的城西鎮(zhèn);--區(qū)的府城鎮(zhèn)、龍?zhí)伶?zhèn);--區(qū)的靈山鎮(zhèn)、演豐鎮(zhèn)614個自然村的生活垃圾。該項(xiàng)目實(shí)施完成后,--市農(nóng)村生活垃圾收運(yùn)率將達(dá)到50%。該項(xiàng)目立項(xiàng)、環(huán)評、可研均已獲相關(guān)部門審批。計(jì)劃12月份政府采購招標(biāo)。本項(xiàng)目原計(jì)劃20__年完成,但按省市發(fā)改部門的統(tǒng)籌安排,將本項(xiàng)目投資列為申報20__年中央資金項(xiàng)目,并已由發(fā)改委向國家申報,市里安排1400萬元的配套資金,省里也將本項(xiàng)目列為20__年為民辦實(shí)事項(xiàng)目。

(十一)加強(qiáng)對垃圾處理的管理。

每日進(jìn)垃圾處理場垃圾1600噸,全部運(yùn)至焚燒發(fā)電廠焚燒處理,至今年10月累計(jì)處理垃圾總量為45萬噸。無害化處理率達(dá)100%。滲濾液處理廠按操作規(guī)程要求和標(biāo)準(zhǔn)運(yùn)行,實(shí)行24小時不間斷運(yùn)作,每日處理污水約250噸,至10月累計(jì)共處理了污水6.7萬噸,處理出水達(dá)到國家排放標(biāo)準(zhǔn),完成430噸cod的減排指標(biāo)。

(十二)加強(qiáng)對建筑垃圾的管理。

今年一月份以來,我局下屬單位渣土管理所共出動各種機(jī)械和車輛3000多輛次,重點(diǎn)對碧海大道、丘海大道、新埠島、濱江路、瓊山大道、椰海大道、秀英地區(qū)等區(qū)域進(jìn)行清理,共計(jì)清理出無主建筑垃圾約90570多立方米。對被泥頭車車污染的市區(qū)道路進(jìn)行了及時的清洗。今年清洗路面用水8000千多噸,重點(diǎn)對國興大道、龍華路、龍昆北、世紀(jì)大橋、濱海路、丘海大道、濱海大道等污染較為嚴(yán)重的路段進(jìn)行清洗,共計(jì)清洗路面約440多萬平方米。今年受理及辦結(jié)數(shù)字城管案件266宗。有效控制了泥頭車對城市道路的污染,努力做到建筑垃圾不留死角。

(十三)做好兩站生活垃圾轉(zhuǎn)運(yùn)工作。

白水塘轉(zhuǎn)運(yùn)站日均轉(zhuǎn)運(yùn)生活垃圾1200多噸,截至20__年9月底共計(jì)轉(zhuǎn)運(yùn)生活垃圾290425噸。江東轉(zhuǎn)運(yùn)站上半年每天轉(zhuǎn)運(yùn)垃圾量大約為320噸,下半年每天轉(zhuǎn)運(yùn)的垃圾量達(dá)到340噸左右,超過設(shè)計(jì)要求300噸的轉(zhuǎn)運(yùn)量。到12月20日年累計(jì)轉(zhuǎn)運(yùn)生活垃圾約為120000噸。

(十四)完成生活垃圾處置費(fèi)征收工作。

20__年度生活垃圾處置費(fèi)征收計(jì)劃為3700萬元,截止20__年10月25日,已入財(cái)政系統(tǒng)銷票金額達(dá)3530萬元,全年可超額完成征收任務(wù)。財(cái)政預(yù)算安排的生活垃圾運(yùn)輸經(jīng)費(fèi)3000萬元已全部下達(dá),理順了市、區(qū)環(huán)衛(wèi)部門以及生活垃圾運(yùn)輸經(jīng)營企業(yè)在垃圾清運(yùn)業(yè)務(wù)和經(jīng)費(fèi)支付方面的管理關(guān)系,生活垃圾清運(yùn)管理工作趨于規(guī)范和高效,直接表現(xiàn)為城市更加清潔,人居環(huán)境更有保障。

(十五)認(rèn)真做好人事管理工作。

一是切實(shí)完成年度考核工作;二是認(rèn)真做好干部選拔任用工作;三是認(rèn)真做好事業(yè)單位工作人員公開招聘和掛職人員的選派工作,今年嚴(yán)格按照市人社局的批復(fù)認(rèn)真完成了市垃圾處理場1名工作人員的公開招聘工作。同時,按照省住建廳的要求,選派了2名同志到--縣住建局分別掛職副局長和指導(dǎo);四是抓好干部職工的政治理論和培訓(xùn)工作,組織全局科級(含科級)以下21名公務(wù)員參加了本站學(xué)習(xí),局屬各基層單位組織了專業(yè)技術(shù)人員參加了網(wǎng)上公共科目學(xué)習(xí);五是辦理全局干部職工的工資、社保等繳費(fèi)工作;六是搞好人事檔案室的管理;七是做好黨務(wù)工作。

二、存在的問題和不足。

1、工作機(jī)制創(chuàng)新和管理監(jiān)督機(jī)制創(chuàng)新方面需進(jìn)一步加強(qiáng)。

2、宣傳教育還需繼續(xù)加強(qiáng),部分居民環(huán)境衛(wèi)生意識差,垃圾未按要求投放,市民亂丟、亂吐現(xiàn)象尚未杜絕,因此還需加大宣傳教育工作,提高廣大市民環(huán)衛(wèi)意識。

3、小街小巷臟和城中村臟、亂、差問題還需落實(shí)長效管理措施;城鄉(xiāng)結(jié)合部亂倒垃圾的現(xiàn)象還存在。

上半年的工作總結(jié)的通知篇十三

一、會議內(nèi)容:

xxx公司2017年上半年工作總結(jié)會議

二、會議時間:

2017年7月20日,上午8:00—11:00

三、會議地點(diǎn):

公司一樓大廳

四、會議主持:

公司質(zhì)量總監(jiān)xxx

五、參加人員:

xxx公司全體人員

六、會議要求:

1、此次會議管理人員均采用ppt進(jìn)行匯報。

2、每位管理人員匯報時間為10分鐘。

3、由公司辦公室做好會議記錄工作。

2017年7月18日

各部、室,志捷公司:

為及時總結(jié)2012年上半年經(jīng)營管理工作,并對下半年工作做好規(guī)劃和部署,公司決定召開上半年經(jīng)營形勢分析會議。具體事宜通知如下:

一、會議時間:2012年7月14日上午9:00。

二、會議地點(diǎn):公司會議室。

三、參會人員:公司經(jīng)營班子成員、顧問,各部室負(fù)責(zé)人、項(xiàng)目經(jīng)理(副經(jīng)理)、志捷公司班子成員。

四、會議內(nèi)容:

1.上半年經(jīng)營指標(biāo)和工作計(jì)劃完成情況匯報,

2.年度重點(diǎn)工作推進(jìn)情況匯報;

3.工作中存在的問題及其原因分析;

3.下半年工作安排。

五、會議議程:

1.項(xiàng)目經(jīng)理(副經(jīng)理)、部室負(fù)責(zé)人匯報,發(fā)言時間5分鐘左右;

2.分管領(lǐng)導(dǎo)匯報,發(fā)言時間10分鐘左右;

3.總經(jīng)理講話。

六、相關(guān)要求:

1.為保證會議效率和會議質(zhì)量,請各參會人員圍繞會議內(nèi)容提前認(rèn)真做好準(zhǔn)備,整理成書面材料匯報。

2.參會人員應(yīng)準(zhǔn)時參加會議,不得缺席。

二〇一二年七月九日

年關(guān)將近,又到了鋪天蓋地寫總結(jié)的時候,為濟(jì)世救人,筆者特將訪遍名師學(xué)來的年終總結(jié)秘笈奉獻(xiàn)出來,希望能給各位同仁以啟迪。

要點(diǎn)一:篇幅要夠長

要想做到篇幅長,除了下苦工夫狠寫一通外,還有一個捷徑可走——字大行稀。即把字號定位在“三號”以上,盡量拉大行間距,但不可太過,否則會給人一種“注水肉”的感覺。

要點(diǎn)二:套話不可少

如開頭必是“時光荏苒,2004年很快就要過去了,回首過去的一年,內(nèi)心不禁感慨萬千……”結(jié)尾必是“新的一年意味著新的起點(diǎn)新的機(jī)遇新的挑戰(zhàn)”、“決心再接再厲,更上一層樓”或是“一定努力打開一個工作新局面”。

要點(diǎn)三:數(shù)據(jù)要直觀

如今是數(shù)字時代,故數(shù)據(jù)是多多益善,如“業(yè)務(wù)增長率”、“顧客投訴減少率”、“接待了多少來訪者”、“節(jié)約了多少開支”、“義務(wù)加班多少次”、“平均每天接電話多少個”、“平均每年有多少天在外出差”、“累計(jì)寫材料多少頁”等等。

要點(diǎn)四:用好序列號

序列號的最大好處是可以一句話拆成好幾句說,還能幾個字或半句當(dāng)一句,在紙面上大量留白,拉長篇幅的同時,使總結(jié)顯得很有條理。需要注意的是,一定要層層排序,嚴(yán)格按照隸屬關(guān)系,不要給領(lǐng)導(dǎo)留下思路不清晰的印象。

上半年的工作總結(jié)的通知篇十四

各學(xué)院:

xx年,通過各學(xué)院師生共同努力,學(xué)生工作取得了較好的成績,為總結(jié)經(jīng)驗(yàn),理清思路,促進(jìn)工作,請各學(xué)院學(xué)工部門認(rèn)真做好今年年度工作總結(jié)。按照學(xué)期進(jìn)度安排等需要,現(xiàn)將年度總結(jié)事項(xiàng)通知如下:

一、總體要求。

1、各單位要結(jié)合深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動的要求,在認(rèn)真、廣泛聽取群眾意見的基礎(chǔ)上,召開院學(xué)工工作會議,認(rèn)真做好本年度的總結(jié)工作。

2、各單位要在客觀總結(jié)本單位本年度工作實(shí)績的同時,認(rèn)真對照年初工作計(jì)劃和學(xué)校下達(dá)的工作任務(wù),重點(diǎn)查找工作中存在的不足,深入分析問題原因,切實(shí)提出改進(jìn)措施。

3、總結(jié)要落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的要求,做到實(shí)事求是,力爭言簡意賅,篇幅緊湊,重點(diǎn)突出,數(shù)據(jù)清晰。

二、年度工作總結(jié)的'報送要求。

1、請各單位于xx年12月28日前將年度總結(jié)送交學(xué)生處綜合科。以上紙質(zhì)材料需由本單位主要負(fù)責(zé)人簽名并加蓋公章,請嚴(yán)格按照時間表安排報送。

2.報送紙質(zhì)材料的同時,應(yīng)報送電子文檔,或發(fā)電子郵件至377936470@。

各處、科室:

xx年我院以“中醫(yī)醫(yī)院管理年”活動為契機(jī),進(jìn)一步完善制度措施、狠抓內(nèi)涵管理,外塑形象,內(nèi)強(qiáng)素質(zhì),醫(yī)院的經(jīng)濟(jì)效益和社會效益得以不斷提高。為全面總結(jié)我院xx年各項(xiàng)工作取得的成績和經(jīng)驗(yàn),明確2012年工作思路,現(xiàn)將總結(jié)工作具體要求通知如下:

1.科室基本情況:人員情況及病人、醫(yī)生、護(hù)士與病床比例,病房設(shè)置,床位數(shù)量;

3.開展“三新”項(xiàng)目(新技術(shù)、新項(xiàng)目、新療法)情況;

5.人才培養(yǎng):進(jìn)修醫(yī)生培養(yǎng)、研究生培養(yǎng)情況;

8.“修醫(yī)德鑄醫(yī)魂強(qiáng)醫(yī)能”活動開展情況及醫(yī)德醫(yī)風(fēng)、醫(yī)療投訴及糾紛等;

9.本年度科室具有突破性及特殊意義的工作;

10.制約科室發(fā)展的問題及亟待解決的困難,

總結(jié)。

(二)工作規(guī)劃。

1.迎接三甲醫(yī)院檢查工作安排及改進(jìn)措施。

2.年科室醫(yī)、教、研等具體工作設(shè)想。

3.2013年科室軟硬件需求(包括需要醫(yī)院支持方面)。

1.科室基本情況:主要職能及人員情況。

2.工作情況:本年度完成的重點(diǎn)工作。

3、2013年工作設(shè)想。內(nèi)容包括基本思路、主要工作目標(biāo)、具體措施等。

三、具體要求。

4.請各科室務(wù)必于12月20日之前,將總結(jié)和工作計(jì)劃以紙質(zhì)和電子版兩種形式分別上交院辦。格式要求:標(biāo)題,宋體四號字,加粗;正文,仿宋小四號字;單倍行間距。電子版直接發(fā)到院辦郵箱:yuanban298@.

院辦室。

二一一年十二月三日。

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