一個好的方案應(yīng)該能夠解決問題的根本原因，而不僅僅是暫時的解決方法。方案的制定應(yīng)當(dāng)考慮到可行性和資源的限制，盡量避免過度樂觀。希望以下總結(jié)范文能夠給你提供一些靈感，以便更好地制定方案。
根據(jù)工作方案制定工作篇一
不同的公司企業(yè)制定工服方案會不同，有的公司會在工作服上設(shè)計相關(guān)的logo來宣揚公司的品牌，有的則會選擇低調(diào)的方式注重工人穿著的時候能夠覺得很舒服，很多人認(rèn)為純棉的.服裝是最好的，因為能夠很好的吸汗，穿起來也比較舒適。其實對于運動服而言，純棉的衣服卻并不一定好。因為諸如純棉等非常吸汗的衣服，會吸走身體的汗液，但是由于運動時散發(fā)的汗液比較多，也容易因此殘留在衣服上，久而久之，會讓衣服散發(fā)汗臭味，讓人無法穿著。所以我推薦大家來拓吉凱。
拓吉凱目前有以下幾種高科技纖維：
(1)聚酰胺尼龍
它具有遠(yuǎn)優(yōu)于早期尼龍的性能，解決了透氣性差、不耐磨等缺點，能快速吸干身體汗水，并由其表面揮發(fā)出去。
(2)功能性纖維
這種新型纖維，比傳統(tǒng)化學(xué)纖維更輕，更柔軟。
(3)聚四氟乙烯防水透溫層壓織物
這種織物能像人體皮膚一樣呼吸，將多余水蒸氣導(dǎo)出體外，又隔絕外界雨雪的侵襲，其奧秘在于每平方厘米多達(dá)7o億個的微孔。
(4)coolmax纖維
這種纖維種類，正成為市場上的一大賣點。這種纖維的橫切面呈獨特扁十字形，形成四槽形設(shè)計，能更加迅速的將汗水排出揮發(fā)，被稱為擁有先進降溫系統(tǒng)的纖維。值得一提的是，中國乒乓球兵團悉尼奪金，穿的就是由coolmax纖維織成的衣物。
(5)硅酮樹脂
大家并不陌生的，諸如“鯊魚皮泳衣”、“快速皮膚”之類，它們的主體便是由硅酮樹脂膜構(gòu)成。
我們拓吉凱永遠(yuǎn)走在科技的最前端，我們?yōu)楣酒髽I(yè)制定工服方案也是非常不錯的，如果你們有這方面的疑問，可以來咨詢我們公司，我相信在協(xié)商之下，我們一定能為你們提供最好的方案!
根據(jù)工作方案制定工作篇二
按照東莞市教育局《關(guān)于進一步做好防治中小學(xué)生欺凌和暴力工作的通知》和《教育部等九部門關(guān)于防治中小學(xué)生欺凌和暴力的指導(dǎo)意見》為精神，依據(jù)《中小學(xué)生守則（20xx年修訂）》的具體內(nèi)容，為更好地開展我校校園欺凌專項治理活動，特制定以下活動方案。
通過專項治理，加強法制教育，嚴(yán)肅校規(guī)校紀(jì)，規(guī)范學(xué)生行為，促進學(xué)生身心健康，建設(shè)平安校園、和諧校園。
組
長：何繼東。
副組長：陳裕九。
成
員：德育處、
各班主任。
本次專項治理分為兩個階段。
第一階段:宣傳學(xué)習(xí)教育。
20xx.4.10—20xx.4.28。
(一)開展教育。學(xué)校集中組織對學(xué)生開展以校園欺凌治理為主題的專題教育，同時開展品德、心理健康和安全教育，于4月14日前制定《沙角小學(xué)校園欺凌專項治理實施方案》，依據(jù)《方案》組織、實施一系列教育和自查工作，達(dá)到加強法制教育，嚴(yán)肅校規(guī)校紀(jì)，規(guī)范學(xué)生行為，促進學(xué)生身心健康，建設(shè)平安校園、和諧校園的目的。
1.專題教育啟動儀式。學(xué)校辦公室負(fù)責(zé)在4月17日開展“校園欺凌治理”活動啟動儀式。內(nèi)容包括升旗儀式、德育處主任宣讀《方案》、學(xué)生國旗下發(fā)言《反對校園欺凌，爭做好學(xué)生》和校長講話四個內(nèi)容。
2.專題宣傳學(xué)習(xí)活動。學(xué)校組織全體教職工集中學(xué)習(xí)《教育部等九部門關(guān)于防治中小學(xué)生欺凌和暴力的指導(dǎo)意見》和東莞市教育局《關(guān)于進一步做好防治中小學(xué)生欺凌和暴力工作的通知》精神，了解對校園欺凌事件預(yù)防和處理的相關(guān)政策、法規(guī)和措施等。利用電子屏分早中晚三個時段顯示我校專題教育活動主題--“預(yù)防校園欺凌傷害，強化自我保護意識”，公布舉報電話（小學(xué)85525318）時時警醒師生。
3.主題班會教育。學(xué)校組織各班在4月17日開展“預(yù)防校園欺凌傷害，強化自我保護意識”為主題的班會教育，嚴(yán)肅校規(guī)校紀(jì)，規(guī)范學(xué)生行為，認(rèn)識到校園欺凌行為的危害性。同時適當(dāng)開展品德和安全教育。
4.法制教育。學(xué)校將由陳副校長協(xié)調(diào)，邀請虎門鎮(zhèn)南柵派出所法制副校長到校，在全校開展法制教育。
5.承諾簽名活動。學(xué)校將組織所有學(xué)生于4月20日進行“反對校園欺凌，爭做好學(xué)生”簽名承諾活動。
(二)完善制度。學(xué)校由辦公室負(fù)責(zé)制定完善校園欺凌的預(yù)防和處理制度、措施，建立校園欺凌事件應(yīng)急處置預(yù)案，明確相關(guān)崗位教職工預(yù)防和處理校園欺凌的職責(zé)。
(三)加強預(yù)防。由政教處負(fù)責(zé)，加強校園欺凌治理的人防、物防和技防建設(shè)，檢查校園一鍵報警線路，確保暢通;讓學(xué)生知曉遇到欺凌傷害時，及時向?qū)W校匯報，必要時撥打110報警，及時制止校園欺凌傷害事件發(fā)生或?qū)档阶畹汀?/p>
(四)及時處理。學(xué)校將強化責(zé)任意識，一旦發(fā)生校園欺凌傷害，必須做到及時發(fā)現(xiàn)、調(diào)查處置校園欺凌事件，嚴(yán)厲教育并嚴(yán)肅處理實施欺凌的學(xué)生，并通知雙方家長。涉嫌違法犯罪的，要及時向公安部門報案并配合立案查處。
第二階段:自查整改總結(jié)。
20xx.5.2—20xx.5.8。
1.自查。學(xué)校校園欺凌治理活動領(lǐng)導(dǎo)小組針對專項治理第一階段專題教育情況、規(guī)章制度完善情況、加強預(yù)防工作情況、校園欺凌事件發(fā)生和處理情況等，進行全面自查、整改和總結(jié)，形成報告并上報。此項工作于20xx年5月5日前完成。
2.總結(jié)。我校將按照教育局的工作安排，及時做好預(yù)防欺凌和暴力活動工作總結(jié)，并形成書面材料上報教育局學(xué)校安?？?。
總之，我校根據(jù)市教育局要求，認(rèn)真開展校園欺凌傷害專項治理活動，確保不發(fā)生校園欺凌事件;如若一旦發(fā)生將及時處置，對造成惡劣影響的，將予以通報、追責(zé)問責(zé)并督促整改。
根據(jù)工作方案制定工作篇三
如果你是個管理者，是不是經(jīng)常發(fā)現(xiàn)你安排的工作做起來沒有頭緒?你的員工覺得無從下手?做完以后才發(fā)現(xiàn)做得亂七八糟，離你想要的效果相去甚遠(yuǎn)?其實這就是因為你沒有給出一個比較好的工作計劃，大家沒有一個統(tǒng)一的目標(biāo)，所以經(jīng)常會出現(xiàn)這樣那樣的問題。
制訂工作計劃，是每個管理者必須做的事，沒有計劃的工作，大家做起來不能按照正常的、正確的步驟來完成，中間過程很容易出現(xiàn)偏差，直接影響工作完成的質(zhì)量。
在日常的工作中，通過長期制訂工作計劃，發(fā)現(xiàn)制訂工作計劃還有以下幾個很好的作用。
一些想象不到的偏差，比如：完成時間滯后了，質(zhì)量水平降低了，材料浪費了，留下小尾巴了，埋下隱患了……等等。因此，如果制訂好一個計劃，按照計劃的步驟、要求來完成一項工作，結(jié)果可能更令人滿意，計劃起到一種督促與監(jiān)督的作用，預(yù)防和糾正執(zhí)行過程中出現(xiàn)的偏差。
人腦不是電腦，很多時候人們忙起來的時候會忘記一些東西，如果簡單策劃一下，然后就開始執(zhí)行，沒有制訂出具體的計劃，很容易無意識或有意識地遺忘或忽略一些環(huán)節(jié)，然而，如果開始就制訂出具體的計劃，將這些環(huán)節(jié)寫進計劃書中，就可以提示到了某階段要做哪些工作，于是，這時工作計劃可以起到提示的作用。
制訂工作計劃的過程是個思考的過程，制訂好工作計劃以后，在心中基本上對某個項目已經(jīng)心里有譜了，“胸有成竹”了。制訂的過程中，已經(jīng)將工作思路理清了，下面做起來就自然“水到渠成”了。即使是出現(xiàn)一些意外，其最后結(jié)果一般也不會有太大的差異。
一個項目做完以后，就很少有人再去經(jīng)常關(guān)注它。如果日后如果這個項目突然出現(xiàn)什么異常，需要重新對當(dāng)時實施這個項目的.一些細(xì)節(jié)進行檢討檢查，如果沒有工作計劃，很難把原來的情況準(zhǔn)確地反映出來。這種情況下，工作計劃就起到了備忘錄的作用，它可以讓你更快速、更準(zhǔn)確地找出問題點。
在制訂工作計劃的時候，要思考，并且通過語言組織表達(dá)出來，如果經(jīng)常制訂工作計劃，可以增強人的邏輯思維與直覺判斷能力，同時也增強了語言文字的組織與表達(dá)能力，可以鍛煉人們在處理日常事務(wù)的時候?qū)τ谝恍┏Ｒ?guī)或非常規(guī)的問題形成一套比較成熟的邏輯程式，從而提高個人的工作效率。
經(jīng)常制訂工作計劃，可以使人的生活、工作和學(xué)習(xí)比較有規(guī)律性，養(yǎng)成良好的習(xí)慣，因為習(xí)慣了制訂工作計劃，于是讓人變得不拖拉、不懶惰、不推諉、不依賴，養(yǎng)成一種做事成功必須具備的習(xí)慣?？梢宰屇忝摲f而出。
在你這次制訂工作計劃的時候，你可以回顧以前做的計劃中存在的不足，總結(jié)出一些經(jīng)驗，因此你會不斷地進步，每一次制訂的工作計劃都會比前一次的好一些，因為以前制訂的計劃項目已經(jīng)付諸實施或已經(jīng)完成，完全可以從中總結(jié)出哪些方面好，哪些方面不好，因此，你在以后的工作中，就可以提前預(yù)防再次出現(xiàn)同類問題，讓你做起事來得心應(yīng)手。
有句話說：一日之計在于晨，一年之計在于春，一生之計在于勤。我覺得，一生之計在于計，如果不會計劃，你的人生將如何經(jīng)營。還是計劃一下好一點。
因為本人對于管理方面的知識半知半解，根據(jù)自已在工作中制訂工作計劃時的感覺寫寫，請高手們、老師們、前輩們給予批評與指導(dǎo)。不勝感激。
根據(jù)工作方案制定工作篇四
進一步加強衛(wèi)生計生部門、公安部門的溝通協(xié)作和資源共享，強化部門間的協(xié)調(diào)配合，形成規(guī)范管理和監(jiān)督檢查的強大合力，建立部門聯(lián)動的長效機制，確?！冻錾t(yī)學(xué)證明》依法發(fā)放、管理規(guī)范。
（一）建立協(xié)作聯(lián)動機制。
1．定期例會制度各級衛(wèi)生計生部門、公安部門每半年召開1次《出生醫(yī)學(xué)證明》管理工作例會，通報工作信息，培訓(xùn)更新管理知識，研究探討工作難題，共享基層工作經(jīng)驗，增進部門業(yè)務(wù)交流。
2．建立聯(lián)絡(luò)員制度區(qū)縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生計生部門、公安部門分別明確一名《出生醫(yī)學(xué)證明》管理工作聯(lián)絡(luò)員，負(fù)責(zé)總體協(xié)調(diào)轄區(qū)內(nèi)《出生醫(yī)學(xué)證明》管理相關(guān)工作溝通、協(xié)調(diào)、業(yè)務(wù)往來等。聯(lián)絡(luò)員一年一定，因工作需要崗位異動后，應(yīng)及時重新明確聯(lián)絡(luò)員并告知對應(yīng)部門。
3．專項督查制度結(jié)合省工作要求，每年組織開展至少一次聯(lián)合專項整治與督導(dǎo)檢查，嚴(yán)厲打擊偽造、變造《出生醫(yī)學(xué)證明》以及買賣、使用偽假《出生醫(yī)學(xué)證明》等違法犯罪行為。
4．建立信息共享制度積極推動兩部門《出生醫(yī)學(xué)證明》信息的查詢核對，探索實現(xiàn)信息聯(lián)網(wǎng)和共享，杜絕偽*證件的使用。
（二）協(xié)作管理重點內(nèi)容。
1．規(guī)范《出生醫(yī)學(xué)證明》在出生登記中的使用各《出生醫(yī)學(xué)證明》簽發(fā)機構(gòu)和管理機構(gòu)嚴(yán)格按照國家、省《出生醫(yī)學(xué)證明》管理要求，對符合簽發(fā)條件的新生兒依法簽發(fā)《出生醫(yī)學(xué)證明》。對依法獲得《出生醫(yī)學(xué)證明》的新生兒，戶口登記機關(guān)審驗《出生醫(yī)學(xué)證明》等材料后辦理出生登記手續(xù)。沒有獲得《出生醫(yī)學(xué)證明》的新生兒，戶口登記機關(guān)經(jīng)調(diào)查核實后依照《市公安局戶籍業(yè)務(wù)規(guī)范》規(guī)定為其辦理出生登記手續(xù)。為確保一名新生兒只有一份合法有效的《出生醫(yī)學(xué)證明》，對于因丟失申請補辦或嬰兒出生1年后首次申領(lǐng)《出生醫(yī)學(xué)證明》的情況，補發(fā)機構(gòu)或管理機構(gòu)以及同級公安部門應(yīng)及時信息互通，通過《新生兒入戶情況核查聯(lián)系表》聯(lián)系并反饋意見，嚴(yán)格按照規(guī)定辦理。不符合補發(fā)條件或簽發(fā)條件的不得補發(fā)或簽發(fā)。
2．嚴(yán)格《出生醫(yī)學(xué)證明》信息變更《出生醫(yī)學(xué)證明》一經(jīng)簽發(fā)，任何機構(gòu)和個人不得對簽發(fā)證件的檔案材料和數(shù)據(jù)信息進行更改。對申請人申報新生兒出生登記欲變更新生兒姓名的，由戶口登記機關(guān)先按《出生醫(yī)學(xué)證明》記載的“姓名”辦理出生登記后再按有關(guān)規(guī)定為其辦理姓名變更手續(xù)，將《出生醫(yī)學(xué)證明》上記載的新生兒姓名登記為曾用名。因新生兒姓名不符合出生登記而要求變更《出生醫(yī)學(xué)證明》相關(guān)信息的，戶口登記機關(guān)應(yīng)提供《出生醫(yī)學(xué)證明信息變更建議書》，原簽發(fā)機構(gòu)審核確認(rèn)后予以換發(fā)。
3．積極做好《出生醫(yī)學(xué)證明》真?zhèn)舞b定公安部門辦理出生登記時，發(fā)現(xiàn)《出生醫(yī)學(xué)證明》真實性存在可疑情況的，應(yīng)當(dāng)按規(guī)定予以扣留，暫緩辦理出生登記，并將可疑證件送至當(dāng)?shù)貐^(qū)縣級衛(wèi)生計生行政部門或其委托出生醫(yī)學(xué)證明管理機構(gòu)進行真?zhèn)舞b定。區(qū)縣衛(wèi)生計生行政部門或其委托出生醫(yī)學(xué)證明管理機構(gòu)應(yīng)在10個工作日內(nèi)對證件載體作真?zhèn)舞b定，并協(xié)調(diào)簽發(fā)地區(qū)縣衛(wèi)生計生行政部門或其委托出生醫(yī)學(xué)證明管理機構(gòu)對證件記載信息進行核查，出具《〈出生醫(yī)學(xué)證明〉真?zhèn)舞b定書》反饋至戶口登記機關(guān)。如本級無法鑒定的，可送至市級衛(wèi)生計生行政部門或市婦幼保健院進行鑒定。衛(wèi)生計生行政部門或其委托機構(gòu)在受理真?zhèn)舞b定時，如發(fā)現(xiàn)偽*證件，應(yīng)將證件復(fù)印件和《〈出生醫(yī)學(xué)證明〉真?zhèn)舞b定書》復(fù)印件報送至市婦幼保健院備案。偽*證件由公安機關(guān)收繳處理。
4．加強《出生醫(yī)學(xué)證明》的簽發(fā)使用督查各級衛(wèi)生計生部門負(fù)責(zé)本轄區(qū)《出生醫(yī)學(xué)證明》的管理和監(jiān)督。各級衛(wèi)生計生部門要建立健全各項管理制度，規(guī)范業(yè)務(wù)流程，提高規(guī)范化管理水平。定期開展《出生醫(yī)學(xué)證明》管理和簽發(fā)人員的法制教育和崗位培訓(xùn)，強化責(zé)任意識，加強監(jiān)督管理，建立監(jiān)管長效機制，制定風(fēng)險防范措施。各級公安部門積極配合衛(wèi)生計生部門做好《出生醫(yī)學(xué)證明》管理工作。戶口登記機關(guān)應(yīng)加強培訓(xùn)，掌握《出生醫(yī)學(xué)證明》的使用、管理要求及真?zhèn)舞b定方法。加強《出生醫(yī)學(xué)證明》的查驗，嚴(yán)厲打擊偽造、變造《出生醫(yī)學(xué)證明》以及買賣、使用偽假《出生醫(yī)學(xué)證明》等違法犯罪行為。對隱瞞事實真相，提供虛假證明材料騙領(lǐng)《出生醫(yī)學(xué)證明》，導(dǎo)致《出生醫(yī)學(xué)證明》記載內(nèi)容不真實的，追究申領(lǐng)人相應(yīng)的法律責(zé)任，構(gòu)成違反治安管理行為的，公安部門依法給予治安管理處罰，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。
（一）加強組織領(lǐng)導(dǎo)。
各區(qū)縣衛(wèi)生計生局、公安分局要圍繞工作目標(biāo)，明確工作重點，加強組織領(lǐng)導(dǎo)，結(jié)合各區(qū)縣工作實際，細(xì)化工作措施，落實工作制度，共同做好《出生醫(yī)學(xué)證明》管理工作。
（二）強化溝通交流。
區(qū)縣衛(wèi)生計生行政部門、公安部門加強《出生醫(yī)學(xué)證明》管理日常工作交流，依托雙方工作聯(lián)絡(luò)員搭建聯(lián)系橋梁，通過電話、qq等方式逐步建立信息交流溝通平臺，協(xié)商解決工作中遇到的各類問題，及時傳遞國家衛(wèi)計、公安系統(tǒng)最新工作要求和動態(tài)，促進《出生醫(yī)學(xué)證明》管理水平不斷提升。
（三）堅持依法行政。
依法申領(lǐng)《出生醫(yī)學(xué)證明》是群眾的合法權(quán)益。各區(qū)縣要依法行政，嚴(yán)格按照《出生醫(yī)學(xué)證明》管理有關(guān)規(guī)定為群眾服務(wù)。不得違規(guī)設(shè)置前置條件作為不予簽發(fā)或暫緩簽發(fā)《出生醫(yī)學(xué)證明》的理由。同時注意將依法行政與人性化服務(wù)相結(jié)合，《出生醫(yī)學(xué)證明》簽發(fā)和出生登記過程中，經(jīng)辦人員務(wù)必提高責(zé)任心，熱情細(xì)致告知注意事項和辦理要求，主動解決群眾難題，避免群眾走彎路。
（四）鼓勵探索創(chuàng)新。
各區(qū)縣可根據(jù)本地實際，探索創(chuàng)新管理方法和工作措施，及時將工作中好的經(jīng)驗或存在的問題及時反饋給市衛(wèi)生計生委和市公安局。
根據(jù)工作方案制定工作篇五
（一）檢查對象。全園區(qū)所屬各鎮(zhèn)、辦事處及各部門。
（二）檢查范圍。重大事項可以追溯至以前年度。
（三）檢查內(nèi)容。各鎮(zhèn)（辦事處）及各部門財經(jīng)紀(jì)律執(zhí)行和財政資金使用情況等，主要包括以下內(nèi)容：
1.單位會計機構(gòu)設(shè)置及財務(wù)人員從業(yè)資格證書取得情況。
2.原始憑證的合法性、完整性合規(guī)性情況，原始憑證內(nèi)容是否真實合乎邏輯等情況。
3.“三公”經(jīng)費明細(xì)項目科目使用情況，“三公經(jīng)費開支的合規(guī)性。
4.財務(wù)處理及時性情況。
5.“收支兩條線”規(guī)定執(zhí)行情況。
6.公務(wù)卡使用情況。
7.有無擅自擴大開支范圍，提高開支標(biāo)準(zhǔn)，亂發(fā)獎金、津貼補貼和實物情況。
8.以前檢查問題整改情況等。
（一）檢查方法。檢查采取各鎮(zhèn)（辦事處）及各部門（單位）自查，園區(qū)紀(jì)委、財政局牽頭組織檢查相結(jié)合的方式進行。檢查過程中綜合運用查閱資料、查看賬簿、詢問相關(guān)人員等檢查方法。
（二）工作安排。
1.自查整改階段。各鎮(zhèn)（辦事處）及各部門（單位）應(yīng)當(dāng)對照檢查范圍及內(nèi)容進行深入自查，全面梳理內(nèi)部管理、資金運行、監(jiān)督檢查等制度和各個關(guān)鍵環(huán)節(jié)，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正整改。形成本部門自查報告。
2.重點抽查階段。園區(qū)紀(jì)委和園區(qū)財政局將組成檢查組，根據(jù)自查情況對各單位進行重點檢查，檢查面不低于30%。重點關(guān)注自查整改不力、管理問題較多，問題性質(zhì)嚴(yán)重的地方。主要對被查單位財務(wù)管理情況進行再次梳理，對自查發(fā)現(xiàn)問題的整改落實、處理情況進行核查。檢查人員對被查單位財經(jīng)紀(jì)律執(zhí)行中存在的問題，在做好檢查工作底稿的同時，向被查單位領(lǐng)導(dǎo)和財務(wù)人員講清政策依據(jù)、違規(guī)情況，改進措施和辦法等。同時，及時受理群眾舉報，對發(fā)現(xiàn)的問題按照有關(guān)規(guī)定給予嚴(yán)肅處理，并追究相關(guān)單位及責(zé)任人的責(zé)任。
（一）高度重視，加強組織保障。各鎮(zhèn)（辦事處）、各部門（單位）要站在講政治和檢驗中央八項、省委省政府十項和市委市政府十一項規(guī)定執(zhí)行力的高度來對待此項工作，切實加強組織領(lǐng)導(dǎo)，精心籌劃安排，將此項工作抓緊抓好，抓出成效，確保檢查工作順利開展。被檢查單位要積極配合檢查工作，及時提供有關(guān)資料，做好溝通協(xié)調(diào)，確保檢查工作順利完成。對抗拒、阻撓或采取陽奉陰違拖延檢查工作的，將按規(guī)定向紀(jì)檢監(jiān)察部門通報。
（二）對照標(biāo)準(zhǔn)，抓實檢查內(nèi)容。各鎮(zhèn)（辦事處）、各部門（單位）應(yīng)以貫徹落實中央八項規(guī)定、省委省政府十項和市委市政府十一項規(guī)定為切入點，實現(xiàn)全面覆蓋，即凡有財政撥款的單位都要按照檢查內(nèi)容，對照統(tǒng)一的檢查標(biāo)準(zhǔn)，逐一認(rèn)真梳理，不留死角，扎實開展檢查，確保檢查工作不走過場。
（三）規(guī)范程序，嚴(yán)格開展檢查。檢查工作必須以相關(guān)法規(guī)制度為準(zhǔn)繩，規(guī)范程序，遵守紀(jì)律，做到客觀、準(zhǔn)確、公正，重大問題務(wù)求查深查透。對發(fā)現(xiàn)重大違紀(jì)違規(guī)問題和特殊事項，要立即上報。參加檢查工作的人員要對檢查結(jié)果簽字并負(fù)責(zé)。
（四）切實整改，嚴(yán)肅責(zé)任追究。對檢查發(fā)現(xiàn)的問題，各鎮(zhèn)（辦事處）、各部門（單位）要堅持立查立改，規(guī)定時間，細(xì)化措施，切實抓好整改落實，對各類違規(guī)違紀(jì)問題，要予以嚴(yán)肅查處，追究相關(guān)人員責(zé)任。對檢查不到位仍然存在管理漏洞，或發(fā)現(xiàn)問題隱瞞不報以及整改不徹底的單位，園區(qū)紀(jì)委將采取約談、通報批評和視情節(jié)追究責(zé)任等措施予以嚴(yán)肅處理。
（五）嚴(yán)肅紀(jì)律，廉潔開展檢查。檢查人員應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行檢查紀(jì)律，不得接受被查單位宴請、禮品、禮金和有價證券等，不得參與被查單位組織的商務(wù)性娛樂活動，不得低價購買被查對象提供的商品。如有違反，將依法依紀(jì)從嚴(yán)追究責(zé)任。
根據(jù)工作方案制定工作篇六
日前，記者從門頭溝區(qū)村黨組織和村民委員會換屆選舉工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室獲悉，為嚴(yán)肅換屆紀(jì)律，確保換屆選舉工作順利進行，營造良好的換屆氛圍，我區(qū)各鎮(zhèn)精心制定工作方案，為村委會選舉保駕護航。
在村委會換屆選舉工作中，清水鎮(zhèn)精心組織，科學(xué)謀劃、創(chuàng)新舉措，立足“四項工程”，抓組織、抓宣傳、抓學(xué)習(xí)、抓載體，充分發(fā)揮村黨支部在村委會換屆中的領(lǐng)導(dǎo)核心作用和戰(zhàn)斗堡壘作用。
抓組織，實施“提質(zhì)工程”。推選選舉委員會過程中，積極引導(dǎo)黨支部書記和優(yōu)秀黨員進入選舉委員會，牢牢把握選舉工作主動權(quán)，進一步拓寬選人用人渠道，為村“兩委”進行人才儲備。
抓宣傳，實施“擴面工程”。以村黨支部為主體，加大宣傳工作力度，通過黨員入戶、循環(huán)廣播、張貼掛圖、發(fā)放資料等形式廣泛宣傳換屆的目的.意義、程序要求、方法步驟等內(nèi)容，提高群眾民主參選、文明參選、依法參選意識。
抓學(xué)習(xí)，實施“防腐工程”。通過召開黨員大會、流動黨小組會議、黨委書記重點村講黨課等多種形式，認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)文件精神和換屆紀(jì)律，突出警示教育，切實增強黨員干部在換屆中的“免疫力”。
抓載體，實施“聚力工程”。堅持以黨支部為核心，以豐富廣大群眾文化活動為引領(lǐng)，廣泛開展“紅五月”合唱比賽、百姓宣講團等系列活動，在各村形成文明選舉的濃厚氛圍，營造了風(fēng)清氣正的選舉環(huán)境。
潭柘寺鎮(zhèn)將重點難點村換屆選舉工作作為重點來抓，提前謀劃階段工作，及時解決苗頭性、傾向性問題，掌握換屆選舉工作主動權(quán)，確保各項工作落實到位。
早查選情摸排到位。對全鎮(zhèn)12個村的村情、選情進行全面摸底，在全面掌握各村情況的基礎(chǔ)上將全鎮(zhèn)12個村劃分為“6+5+1”3個層級，即6個穩(wěn)定村、5個鎮(zhèn)級重點村、1個區(qū)級重點村，有針對性地進行分類指導(dǎo);鎮(zhèn)黨委堅持“一村一策”，根據(jù)各村實際情況進行分類指導(dǎo)，實行對重難點村選情的實時監(jiān)測和動態(tài)管理。
明確責(zé)任包村到位。嚴(yán)格落實科室聯(lián)系村制度，要求包村領(lǐng)導(dǎo)和科室負(fù)責(zé)人學(xué)透政策、深入各村充分了解選情動態(tài);與鎮(zhèn)村干部簽訂責(zé)任書，同安排同考核，壓實換屆選舉責(zé)任，確保選舉程序不出問題。
聯(lián)動力量人員到位。統(tǒng)籌人員安排，下派2名機關(guān)干部擔(dān)任鎮(zhèn)級第一書記駐村“蹲點幫扶”，及時抽調(diào)機關(guān)科室負(fù)責(zé)人及大學(xué)生助理等工作人員充實重難點村工作隊伍，確保上下聯(lián)動，人員配備到位。
動態(tài)監(jiān)測談心到位。鎮(zhèn)黨委逐村與“兩委”干部進行談話，及時掌握村干部的思想動態(tài)，提前“吹風(fēng)”做好參選人員的思想工作。
精細(xì)指導(dǎo)培訓(xùn)到位。堅持問題導(dǎo)向，落實精準(zhǔn)指導(dǎo)，分八個階段進行專題培訓(xùn)，鎮(zhèn)選辦入村“補課”，加強分類指導(dǎo)，將換屆選舉培訓(xùn)微觀化。同時加大農(nóng)村全程紀(jì)實系統(tǒng)使用力度，加強痕跡化管理，確保換屆程序合法合規(guī)、嚴(yán)謹(jǐn)有序。
“3”即三項舉措：一是發(fā)放一張“明白紙”。將階段工作的政策法規(guī)、工作流程等內(nèi)容印制“明白紙”發(fā)放給包村干部和選委會工作人員，方便檢查指導(dǎo)。二是規(guī)范一套審核程序。落實候選人資格村、鎮(zhèn)、區(qū)三級聯(lián)審制度，由包村科長指導(dǎo)村選委會嚴(yán)把村級審核關(guān)，重點摸清候選人的道德品行和現(xiàn)實表現(xiàn)，特別針對“五不能、六不宜”認(rèn)真核實，村級審核完畢報送鎮(zhèn)選辦，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)鎮(zhèn)紀(jì)委、執(zhí)法隊、計生辦、司法所、信訪辦、經(jīng)管站、派出所等部門，通過查閱檔案、入村走訪等形式進行全方位復(fù)核，雙審合格人員報送區(qū)選辦聯(lián)審。三是建立一套完善的檔案管理辦法。抽調(diào)政治品質(zhì)過硬的機關(guān)干部專門負(fù)責(zé)選舉工作檔案管理，對選舉全程的會議記錄、工作通知(回執(zhí))、各種選票等原始資料實行“隨時分類收集、階段整理歸檔、全程動態(tài)化管理”，指導(dǎo)各村選委會注重留存書面、聲像資料，加強工作痕跡化管理。
“x”即多項保障工作制度：建立選舉信訪動態(tài)報告制度。由信訪辦、司法所、執(zhí)法隊、派出所等部門隨時關(guān)注和收集社情民意、矛盾隱患排查信息，按照“正常信息周報、急事特事即時報”的原則，做好信訪信息報告工作;建立重難點村專題例會制度。每周重難點的村包村領(lǐng)導(dǎo)和村黨組織書記向鎮(zhèn)選舉指導(dǎo)組匯報矛盾排查化解情況，研究制定維穩(wěn)和防控工作;建立信訪咨詢統(tǒng)一答復(fù)工作機制。凡是涉及選舉工作的政策咨詢、信訪答復(fù)，由鎮(zhèn)選辦統(tǒng)一進行政策研究，統(tǒng)一答復(fù)口徑，并形成書面文字答復(fù)記錄，由專人負(fù)責(zé)答復(fù);建立選舉工作專項考核制度。把本次選舉作為年終村“兩委”班子績效考核和機關(guān)干部年度考核的重要內(nèi)容，對不認(rèn)真履職導(dǎo)致選舉工作出現(xiàn)嚴(yán)重失誤的人員，實行一票否決;建立新聞發(fā)言人制度。堅持正面宣傳引導(dǎo)，嚴(yán)格新聞采訪紀(jì)律，密切關(guān)注網(wǎng)絡(luò)輿情，對新聞媒體采訪嚴(yán)格履行報批手續(xù)并由鎮(zhèn)新聞發(fā)言人統(tǒng)一接待。
根據(jù)工作方案制定工作篇七
1、有利于減少工作中的失誤：通過計劃過程，可以預(yù)計未來可能的變化，從而制定適應(yīng)變化的最佳方案，減少工作中的失誤。
2、有利于明確工作目標(biāo)：計劃制定的目標(biāo)為各級員工指明了組織發(fā)展方向，可以使人們的行動對準(zhǔn)既定目標(biāo)。
3、有利于提高經(jīng)濟效益：計劃為下屬提供了明確的工作目標(biāo)及實現(xiàn)目標(biāo)的最佳途徑，提高了工作效率和效益。
4、有利于控制工作：計劃工作為組織活動制定目標(biāo)、指標(biāo)、步驟、進度和預(yù)期成果，是控制活動的標(biāo)準(zhǔn)和依據(jù)。
7、起草多種可供選擇工作方案時，要廣泛搜集各種資料和理論政策的依據(jù)，進行質(zhì)與量，點與面的分析，做好可行性研究，提出建議方案?；蛘咄ㄟ^對各種草案的分析、比較、鑒別、評估，在多種方案的基礎(chǔ)上，集眾智于一身，重新組合出一個新工作方案，作為最佳方案，供領(lǐng)導(dǎo)決斷。
1、標(biāo)題。方案的標(biāo)題可分為全稱式和簡明式兩種，而又以全稱式居多。凡由單位、事由、文種三要素構(gòu)成的為全稱式;由事由、文種二要素構(gòu)成的為簡明式。
2、署名落款。方案既無須在標(biāo)題中標(biāo)明時間，又不完全是將生成時間放在文末，而大多是將其列在標(biāo)題之下、正文之上的特定位置。
3、正文部分。工作方案大都由以下兩部分構(gòu)成：
首先是導(dǎo)言或引語。引言要求簡明扼要地交代預(yù)案或方案制訂的目的、意義和依據(jù)，一般是以“為了……根據(jù)……特制定本方案”的慣常形式來表述的。這是方案、預(yù)案生成的基礎(chǔ)，一定要有，否則，就失去了制訂的意義和依據(jù)，就是盲目隨意的，因而一定要抓住要害和實質(zhì)將其簡明扼要地表述清楚。在例文中，引言強調(diào)制定本方案是為了“維護職工的合法權(quán)益，依法開展工會工作”，簡要地交代了方案要達(dá)到的總目標(biāo)。
第二部分是方案的基本內(nèi)容，這部分主要包括以下三個方面：
(1)基本情況的交待。諸如重大活動的時間、地點、內(nèi)容、方式、主題以及主辦、協(xié)辦單位等。其中，時間、地點、方式等應(yīng)具體明確;“內(nèi)容”要概括、精當(dāng);“主題”不等于標(biāo)題，也不等于主要內(nèi)容或活動本身，而是活動的目的、意義、價值的集中概括表述。如《關(guān)于加強培訓(xùn)工會法律專業(yè)人才的實施方案》的主題不是事件本身，而是維護職工的合法權(quán)益，依法開展工會工作。如果是重要工作的方案，基本情況的交待也可以是工作的時限、范圍、對象、內(nèi)容和重點?？傊?，這部分內(nèi)容一定要有，但又必須從實際需要出發(fā)而或多或少、或輕或重、或詳或略地表述，切忌千篇一律。
(2)對相關(guān)活動、相關(guān)工作按階段或進程做具體的部署安排。
例文中的小標(biāo)題如“培訓(xùn)對象”、“培訓(xùn)目標(biāo)”、“培訓(xùn)方案”等眉目清楚，要點突出，在每個標(biāo)題下具體展開說明實施方案的實施時限、實施對象。在“培訓(xùn)目標(biāo)”中不但說明每專業(yè)人才總數(shù)，而且補充說明人數(shù)是按照什么原則測算出來的，使方案內(nèi)容更有說服力。這部分包括各階段工作的內(nèi)容、基本任務(wù)目標(biāo)、主要措施手段、步驟作法、相應(yīng)的安排和要求，包括人力、財力、物力的組織安排和部署等等。從總體上說，也就是要寫明在什么時間、多大范圍內(nèi)由哪些人做哪些工作，采取什么方式于何時做到何種程度。這是方案的核心內(nèi)容所在，也是方案價值、功用的集中體現(xiàn)，是方案制定者素質(zhì)、能力、水平的充分展示，要求既具體詳盡又嚴(yán)密可*，使之既具可行性又便于操作，做到主次分明、張弛有度、得體自然，以求最大限度地確保工作或活動的順利開展，促成方案目標(biāo)的圓滿實現(xiàn)。
(3)對相關(guān)問題的處理與解決辦法。重大活動的開展，重要工作的推進，涉及的問題必然是多方面的，諸如組織領(lǐng)導(dǎo)、人員經(jīng)費、財力物力的安排，有關(guān)矛盾和問題的解決等等，都是不可避免而又至關(guān)重要的，雖然沒有納為主體內(nèi)容，卻是實現(xiàn)目標(biāo)完成任務(wù)的基本前提和重要保障，務(wù)必將其處理、解決好。
根據(jù)工作方案制定工作篇八
為進一步加強我市學(xué)校（含幼兒園、中小學(xué)校、中職學(xué)校、高等院校，下同）新冠肺炎疫情防控工作，切實保障廣大師生員工健康安全，確保全市學(xué)校順利安全開學(xué)。按照市新冠肺炎疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組指揮部的部署要求，結(jié)合我市疫情防控工作形勢，特制定本方案。
按照屬地管理、聯(lián)防聯(lián)控的原則，堅持統(tǒng)一部署與各縣（市、區(qū)）、各校因地制宜實施相結(jié)合，各級教育行政部門、各類學(xué)校要切實認(rèn)清形勢，提高政治站位，增強大局意識和全局觀念，履好職、擔(dān)起責(zé)，堅決服從統(tǒng)一指揮、統(tǒng)一協(xié)調(diào)，做到令行禁止。保障師生健康與安全、維護校園秩序穩(wěn)定，確保2022年春季學(xué)期全市學(xué)校有序開學(xué)。
實行錯峰開學(xué)，開學(xué)時間以疫情防控情況決定。初步計劃為：高中開學(xué)時間為2022年2月20日。初中開學(xué)時間為2022年2月21日。小學(xué)開學(xué)時間為2022年2月22日。幼兒園開學(xué)時間為2022年2月23日。各地各?？筛鶕?jù)屬地疫情指揮部的統(tǒng)一部署，結(jié)合學(xué)校實際，確定錯峰、錯時開學(xué)時間。駐崇各高校根據(jù)教育廳要求組織開學(xué)，具體開學(xué)時間向市教育局和疫情指揮部報備。
（一）開學(xué)前準(zhǔn)備措施。
1.制定開學(xué)工作方案及疫情防控應(yīng)急預(yù)案。各級教育行政部門、各校要堅決貫徹落實自治區(qū)和市委市政府有關(guān)疫情防控的各項部署，科學(xué)制定開學(xué)工作方案及疫情防控應(yīng)急預(yù)案，做到“一校一案”，制度明確，責(zé)任到人，并進行培訓(xùn)、演練，明確校（園）長是本單位疫情防控第一責(zé)任人。繼續(xù)按照“避峰”“錯峰”原則，認(rèn)真落實“五有”要求，做好開學(xué)各項準(zhǔn)備。
2.落實排查和健康管理服務(wù)工作。各校要全面了解假期師生員工（包括門衛(wèi)、宿舍管理員、食堂工人等）的每日健康狀況，按照“不漏一人”的要求，精準(zhǔn)掌握返崗返校的師生員工數(shù)量及其在各年級、班級的分布情況，中高風(fēng)險地區(qū)所在設(shè)區(qū)市或直轄市城區(qū)旅居史的師生暫緩返校，百色市師生遵守當(dāng)?shù)毓芾硪?guī)定，待條件允許后方可申請返校。組織師生員工如實填寫健康狀況表（包括師生員工返校前14天的健康狀況、家庭成員身體狀況、假期期間是否到過疫區(qū)、是否接觸過高危人員等情況），并登記造冊，開學(xué)前逐一進行核驗，不得帶病返崗返校。各校要實行“日報告”、“零報告”制度，并向主管部門報告，學(xué)生未經(jīng)批準(zhǔn)不得提前返校。有區(qū)外、廣西邊境8個縣（市、區(qū)）及百色市旅居史的師生員工，按疫情防控要求提前做好核酸檢測，返校時要提供48小時內(nèi)核酸檢測陰性證明方可返校。所有返崗返校師生員工要提前向?qū)W校報告，抵崇后進行1次核酸檢測。
3.加強疫苗接種。沒有接種疫苗的無禁忌癥適齡人群、沒有完成全程接種的人群、滿6個月需要接種加強針的人群，加快進行疫苗接種，共同構(gòu)建抗擊新冠病毒的免疫屏障。
4.做好學(xué)生防疫健康指導(dǎo)。各校要安排班主任、衛(wèi)生保健員、心理健康教育教師通過網(wǎng)絡(luò)做好學(xué)生居家防疫健康和心理咨詢輔導(dǎo)。與家長建立直接聯(lián)系，提醒家長做好孩子自身防護工作。堅持佩戴口罩、保持社交距離、注意個人衛(wèi)生；牢記口罩還要戴、社交距離還要留、咳嗽噴嚏還要遮、雙手還要經(jīng)常洗、窗戶還要盡量開。各校要做好返校學(xué)生返程安全指導(dǎo)。提醒學(xué)生旅途中全程佩戴口罩，做好健康監(jiān)測，避免與可疑癥狀人員近距離接觸。若旅途中出現(xiàn)可疑癥狀，視病情及時就醫(yī)。
5.做好防控物資保障。各校要根據(jù)需要儲備體溫測量儀、消毒液、口罩、手套、洗手液等防控物資，設(shè)置充足的洗手水龍頭。設(shè)立（臨時）隔離室，位置相對獨立，以備人員出現(xiàn)發(fā)熱等癥狀時立即進行暫時隔離。
6.開展網(wǎng)絡(luò)教學(xué)服務(wù)。各校要根據(jù)開學(xué)情況制定網(wǎng)絡(luò)教學(xué)方案，積極開發(fā)網(wǎng)絡(luò)教學(xué)課程，運用電視臺、網(wǎng)絡(luò)、qq群、微信群等多種渠道和形式，開展空中課堂或網(wǎng)絡(luò)授課，組織學(xué)生在家學(xué)習(xí)。
7.搞好校園環(huán)境衛(wèi)生。學(xué)生返校前，各校要按要求做好校園的消毒殺菌工作，改善學(xué)生宿舍、食堂、教室、圖書館、運動場館、實驗室、廁所等重點區(qū)域和場所的.環(huán)境衛(wèi)生條件，保證校園整潔干凈，室內(nèi)空氣流通。
8.加強疫情防控宣傳教育。各校要及時將自治區(qū)衛(wèi)生健康委、自治區(qū)疾控中心編制的《防控新型冠狀病毒感染的肺炎健康知識(學(xué)校篇)》和《新冠肺炎疫情流行期間小學(xué)及托幼機構(gòu)防控指南》、《新冠肺炎疫情流行期間中高職院校及初高中學(xué)防控指南》、《中小學(xué)校新冠肺炎防控技術(shù)方案》、《托幼機構(gòu)新冠肺炎防控技術(shù)方案》等傳達(dá)給每一位師生員工。加強學(xué)校教職員工尤其是學(xué)校校醫(yī)、參與疫情防控工作人員、班主任的防控制度、個人防護與消毒等知識和技能培訓(xùn)。在校園內(nèi)利用新媒體、微信、網(wǎng)絡(luò)課程以及宣傳橫幅、專欄、墻報等形式開展防控知識宣傳。
1.開學(xué)時要確保返校師生員工達(dá)到“四個合格”。一是現(xiàn)場測量體溫合格；二是居家觀察期間體溫合格；三是居家觀察期間未出現(xiàn)異常癥狀；四是居家觀察期間未與疫情中高風(fēng)險區(qū)來往人群有接觸史。各校師生返校進門時要安排專人測量體溫，并收齊返校師生的《崇左市教育系統(tǒng)師生員工居家觀察信息登記表》、《學(xué)生居家觀察監(jiān)護人書》等表格。
2.嚴(yán)格校園管理。各校要嚴(yán)格執(zhí)行入校體溫檢測制度，必須堅持師生員工出入校園身份核驗和體溫檢測，外來人員入校要查驗身份和防疫行程卡、實名登記，實行“測溫+健康綠碼”，不符合條件的一律不準(zhǔn)入校。入校檢查的措施必須覆蓋到每個人、每一次出入，不能流于形式。中職學(xué)校、高等院校嚴(yán)格執(zhí)行至少兩周的封閉式管理，不得向任何機構(gòu)提供場所舉辦活動，不組織大型集體活動。
3.加強體溫體征監(jiān)測。各校要全覆蓋做好返校師生員工健康監(jiān)測和健康保護，嚴(yán)格落實學(xué)生開展晨午檢制度。做好師生員工缺勤、早退、請假記錄，對因病缺勤的教職員工和學(xué)生及時追訪和上報。各學(xué)校要嚴(yán)格實行“日報告”、“零報告”制度，并向主管部門報告。
4.加強健康教育。開學(xué)后，各校要開展新冠肺炎疫情防控知識宣講，對師生員工和家長開展個人防護與消毒等防控知識宣傳和指導(dǎo)。示范學(xué)生正確的洗手方法，培養(yǎng)學(xué)生養(yǎng)成良好衛(wèi)生習(xí)慣。開展心理健康輔導(dǎo)，引導(dǎo)師生員工正確對待疫情，防止恐慌。鼓勵教職員工和學(xué)生積極參加體育鍛煉，養(yǎng)成良好安全飲食習(xí)慣，保證正常作息，增強體質(zhì)。
5.加強食堂管理。各校要嚴(yán)格落實食品原材料索證索票制度，不得使用來源不明的食品加工并出售。嚴(yán)禁采購食用冷鏈?zhǔn)称?。食堂從業(yè)人員上崗前須做好健康檢查和個人清潔，上崗過程中嚴(yán)格執(zhí)行相關(guān)工作規(guī)范。
6.持續(xù)開展消殺工作。開學(xué)后各校要加強重要場所消殺管理。校醫(yī)室等學(xué)校醫(yī)療機構(gòu)要對重要場所嚴(yán)格管理，相關(guān)廢物須進行有效消毒處理。各類生活、學(xué)習(xí)、工作場所（如教室、宿舍、圖書館、學(xué)生實驗室、體育活動場所、餐廳、教師辦公室、洗手間等）加強通風(fēng)換氣。課間盡量開窗通風(fēng)。加強垃圾分類管理，每天應(yīng)及時清除校園內(nèi)落葉、積水、污水、污物等，校園公共衛(wèi)生間、公用垃圾桶應(yīng)每天清潔和消毒，及時清倒廢棄雜物。加強教室、圖書館、室內(nèi)體育館等室內(nèi)場所的日常預(yù)防性消毒并做好記錄。
7.加強應(yīng)急演練和應(yīng)急處置。開學(xué)后各校要在當(dāng)?shù)匾咔橹笓]部的指導(dǎo)下開展疫情防控應(yīng)急演練，提高師生應(yīng)急處置能力。各校師生員工如出現(xiàn)發(fā)熱、干咳、乏力、鼻塞、流涕、咽痛、腹瀉等癥狀，應(yīng)當(dāng)立即上報學(xué)校負(fù)責(zé)人，并及時按規(guī)定去定點醫(yī)院就醫(yī)。如出現(xiàn)新冠肺炎疑似病例，應(yīng)當(dāng)立即向轄區(qū)疾病預(yù)防控制部門報告，并配合相關(guān)部門做好密切接觸者的管理。
（一）落實防控主體責(zé)任。各校要不斷完善開學(xué)工作方案、學(xué)校突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急預(yù)案、傳染病疫情及突發(fā)公共衛(wèi)生事件的報告制度、學(xué)生晨午檢制度、因病缺勤登記及追蹤制度、學(xué)生健康管理制度、環(huán)境衛(wèi)生管理制度等，落實防控主體責(zé)任，明確職責(zé)分工，責(zé)任到崗，任務(wù)到人。有多個校區(qū)辦學(xué)的學(xué)校，每個校區(qū)必須指定防控工作的責(zé)任人。
（二）完善聯(lián)防聯(lián)控機制。各校要完善教育和衛(wèi)生雙線聯(lián)動機制，配合當(dāng)?shù)卣咔榉揽毓ぷ黝I(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)開展人員排查、疫情監(jiān)控等工作，明確屬地衛(wèi)生健康部門、疾控機構(gòu)、就近醫(yī)療機構(gòu)和社區(qū)、公安部門的聯(lián)系人及其聯(lián)系方式，加強溝通，取得專業(yè)技術(shù)支持，開展聯(lián)防聯(lián)控。各校要建立學(xué)校、年級、班級、家長四級防控工作聯(lián)系機制，逐級落實責(zé)任報告人，及時收集和報送相關(guān)信息。
（三）強化督查問責(zé)工作。全市教育系統(tǒng)各級黨組織和廣大黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部要守土有責(zé)、守土擔(dān)責(zé)、守土盡責(zé)，把投身防控疫情第一線作為守初心、擔(dān)使命的試金石和磨刀石。市、縣教育局要采取分片包干指導(dǎo)機制，要在開學(xué)前后對轄區(qū)學(xué)校進行全面督查，各校也要建立校內(nèi)督查問責(zé)工作機制，確保各項防控工作落細(xì)落實。對疏于管理或玩忽職守造成嚴(yán)重后果的，按規(guī)定追究有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和直接責(zé)任人責(zé)任。
根據(jù)工作方案制定工作篇九
為鞏固學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動的成果，推進和諧社區(qū)建設(shè)進程，切實改進黨員干部工作作風(fēng)，提高工作效率，根據(jù)上級有關(guān)文件精神，結(jié)合社區(qū)實際，特制定工作方案如下：
一、總體要求。
扎實開展規(guī)章制度“清廢改立”工作，密切結(jié)合原有的各項規(guī)章制度，根據(jù)社區(qū)工作實際和發(fā)展變化，對各項規(guī)章制度進行修訂完善，“清廢改立”工作要體現(xiàn)科學(xué)性、規(guī)范性，進一步提高規(guī)章制度的適用性、可操作性，從而達(dá)到提高規(guī)章制度約束性和有效性的目的，建立起規(guī)章制度的長效機制。
二、組織領(lǐng)導(dǎo)。
為加強對社區(qū)規(guī)章制度“清廢改立”工作的領(lǐng)導(dǎo)，確保學(xué)習(xí)實踐活動取得實效，經(jīng)社區(qū)支委會研究，決定成立插旗山社區(qū)規(guī)章制度“清廢改立”工作領(lǐng)導(dǎo)小組，組成人員如下：
組長：黃光友(社區(qū)黨支部書記)。
副組長：張國全(社區(qū)黨支部紀(jì)檢委員)。
徐瑞(社區(qū)黨支部組織委員)。
謝蓮玉(社區(qū)黨支部宣傳委員)。
陳萬國(社區(qū)黨支部發(fā)展委員)。
成員：田靜(社區(qū)居委會委員、計生主任)。
張貴發(fā)(社區(qū)居委會委員、微機員)。
敖彥芬(社區(qū)綜合治理主任)。
譚娟(社區(qū)民政主任)。
黃勝(社區(qū)工作者)。
王志群(社區(qū)城管衛(wèi)生主任)。
徐建斌(社區(qū)人口信息員)。
周敏(社區(qū)遠(yuǎn)教管理員)。
領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在學(xué)習(xí)實踐活動辦公室，由黃光友同志兼任辦公室主任，徐瑞、周敏為辦公室成員，負(fù)責(zé)具體工作的組織實施。
三、工作安排。
(一)動員部署。
召開社區(qū)兩委工作會議，傳達(dá)上級黨委“清廢改立”專項工作會議精神，部署工作任務(wù)，制定“清廢改立”工作實施方案。
結(jié)合工作實際，根據(jù)有關(guān)法律條款或上級文件精神制定和完善相關(guān)規(guī)章制度。要對原有的規(guī)章制度進行研究梳理，清理不適用的規(guī)章制度，完善有欠缺的規(guī)章制度，增加符合社區(qū)科學(xué)發(fā)展的規(guī)章制度。
四、具體要求。
(一)高度重視，精心組織。要本著嚴(yán)肅認(rèn)真、實事求是的態(tài)度，扎實開展此項工作。按照要求設(shè)立工作機構(gòu)，制定實施方案。
(二)認(rèn)真梳理，查漏補缺。要根據(jù)規(guī)章制度“清廢改立”工作會議精神，對各項規(guī)章制度認(rèn)真梳理，及時修訂。結(jié)合工作實際，在原有各項規(guī)章制度基礎(chǔ)上進行清理、廢止、完善、制定。
根據(jù)工作方案制定工作篇十
為確保疫情解除后學(xué)校運行迅速步入正軌，切實保障我校師生身體健康和校園安全穩(wěn)定，保證教育教學(xué)平穩(wěn)運行，根據(jù)《山東省中小學(xué)校20xx年春季學(xué)期開學(xué)條件核驗細(xì)則》，現(xiàn)制定我校開學(xué)準(zhǔn)備工作方案：
學(xué)校成立疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組，加強組織領(lǐng)導(dǎo)，明確職責(zé)分工，密切聯(lián)系協(xié)調(diào)，全力做好開學(xué)前準(zhǔn)備工作。
組長：張坤霞（學(xué)校黨支部書記、校長）。
副組長：李娟（分管教學(xué)副校長）。
高昆（分管總務(wù)副校長）。
李廷（分管安全副校長）。
陳建香（分管政教副校長）。
李偉（工會主席、總務(wù)主任、安全處主任）。
成員：李正吉（辦公室主任）。
許棟（教導(dǎo)處主任）。
劉翔（教科室主任）。
尹迪（政教處主任）。
王淑云（心理）、曹曉慧（兼職保健教師）、孫喜勛（兼職保健教師）全體班主任。
領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室主任由李廷兼任，副主任由李偉兼任。領(lǐng)導(dǎo)小組設(shè)綜合協(xié)調(diào)組、防控指導(dǎo)組、物資保障組、教學(xué)管理組、督導(dǎo)監(jiān)察組。
（一）綜合協(xié)調(diào)組。
工作職責(zé)及分工：負(fù)責(zé)與上級各級部門的綜合協(xié)調(diào)工作；負(fù)責(zé)公文運行、會議組織、會議紀(jì)要、信息發(fā)布、宣傳、輿情監(jiān)測等；負(fù)責(zé)綜合材料撰寫、合法性審查等；及時宣傳和推廣各類防控育人活動及典型經(jīng)驗，提高防控工作水平。
責(zé)任處室：辦公室、政教處。
責(zé)任人：李正吉、尹迪。
分管領(lǐng)導(dǎo)：高昆陳建香。
（二）防控指導(dǎo)組。
工作職責(zé)：落實學(xué)校新型冠狀病毒感染肺炎防控工作應(yīng)急預(yù)案，摸排統(tǒng)計學(xué)校師生及工勤人員健康和出行情況；做好日報告和疫情變化情況的匯總、信息上報等工作；圍繞學(xué)校、班級、年級、家長四級聯(lián)系網(wǎng)絡(luò)，開展教師、學(xué)生專項培訓(xùn)等健康教育工作。
責(zé)任處室：總務(wù)處、安全處、政教處、教科室。
責(zé)任人：李偉張建尹迪劉翔。
分管領(lǐng)導(dǎo)：高昆陳建香李廷李娟。
（三）物資保障組。
工作職責(zé)：負(fù)責(zé)制定學(xué)校疫情防治有關(guān)物資保障方案及相關(guān)政策并組織實施；做好疫情防控所需的防治藥品、消殺藥品、防護器材等物資保障；做好防控疫情所需物資儲備及后勤保障工作。
責(zé)任處室：總務(wù)處政教處。
責(zé)任人：李偉尹迪。
分管領(lǐng)導(dǎo)：高昆陳建香。
（四）教學(xué)管理組。
工作職責(zé)：負(fù)責(zé)延期開學(xué)線上教學(xué)工作方案的制定；指導(dǎo)督促各年級、各學(xué)科規(guī)范、有序開展線上教學(xué)工作；調(diào)查學(xué)生參與線上教學(xué)情況，制定評價方案；統(tǒng)籌考慮延期返校開學(xué)期間線上教學(xué)與原定春季學(xué)習(xí)教學(xué)計劃的銜接，努力做到防控疫情與“停課不停學(xué)”兩不誤，促進學(xué)生健康成長與全面發(fā)展；開學(xué)后，對學(xué)生前期線上學(xué)習(xí)質(zhì)量進行診斷評估。
責(zé)任處室：教導(dǎo)處。
責(zé)任人：許棟。
分管領(lǐng)導(dǎo)：李娟。
（五）督導(dǎo)監(jiān)察組。
工作職責(zé)：負(fù)責(zé)對全校各項疫情防控工作落實進行督導(dǎo)檢查；負(fù)責(zé)對疫情防控中干部教師工作紀(jì)律、作風(fēng)、實效、業(yè)績等表現(xiàn)進行考評，對履職盡責(zé)不到位的人員進行處理問責(zé)。
責(zé)任科室：黨支部、副校長室、辦公室、總務(wù)處。
責(zé)任人：李娟、高昆、李廷、陳建香。
分管領(lǐng)導(dǎo)：張坤霞。
（一）制度準(zhǔn)備。
四案。
1.北京路小學(xué)疫情防控應(yīng)急預(yù)案。
負(fù)責(zé)人：李偉。
2.北京路小學(xué)輿情應(yīng)對預(yù)案。
負(fù)責(zé)人：陳建香。
負(fù)責(zé)人：李娟。
4.北京路小學(xué)小學(xué)缺課補課預(yù)案。
負(fù)責(zé)人：許棟。
九制：
1.北京路小學(xué)傳染病疫情報告制度。
負(fù)責(zé)人：劉翔。
2.北京路小學(xué)應(yīng)急處置制度。
負(fù)責(zé)人：周曉明。
3.北京路小學(xué)師生晨午檢制度。
負(fù)責(zé)人：尹迪。
4.北京路小學(xué)衛(wèi)生清潔通風(fēng)消毒制度。
負(fù)責(zé)人：李娟。
5.北京路小學(xué)傳染病預(yù)防控制健康教育制度。
負(fù)責(zé)人：許棟。
6.北京路小學(xué)缺勤登記追蹤制度。
負(fù)責(zé)人：李正吉。
7.北京路小學(xué)廢棄口罩集中處理制度。
負(fù)責(zé)人：張建。
8.北京路小學(xué)校園出入管理制度。
負(fù)責(zé)人：李正吉。
9.北京路小學(xué)復(fù)課證明查驗制度。
負(fù)責(zé)人：許棟。
（二）師生員工排查準(zhǔn)備。
嚴(yán)格按照上級要求將對全體師生和保安、物業(yè)、學(xué)校餐廳等工作人員進行全面摸排，對其假期內(nèi)旅居史、接觸史和近14日內(nèi)身體狀況進行篩查。
1.辦公室、政教處、總務(wù)處按照上級要求分別對教師、學(xué)生、后勤安保人員、學(xué)校餐廳工作人員進行摸排篩查，并建立每日跟蹤電子臺賬，通過平臺大數(shù)據(jù)，及時掌握全部校內(nèi)人員情況。
2.提前告知學(xué)生和家長，家庭常備體溫計，學(xué)生返校前一周要自查癥狀、自測體溫。如出現(xiàn)發(fā)熱、發(fā)燒、咳嗽等相關(guān)癥狀、體溫高于37.3度的，要居家隔離，暫緩返校；教師、后勤安保人員、學(xué)校餐廳工作人員每日上崗前都要進行體溫測量，身體情況異常將禁止上崗，并做好登記跟蹤。
3.全校師生、教職工如實向分管處室匯報寒假的行程。對于外地回膠人員確保已經(jīng)過十四天隔離觀察期。加強對重點人群的關(guān)注，建立“一人一檔”，時刻掌握動向，保障群體安全。
4.建立每個教職員工、學(xué)生健康檔案，所有返校人員必須做出健康承諾，簽訂“新冠肺炎疫情防控教師承諾書”。
責(zé)任處室：辦公室、政教處、總務(wù)處。
責(zé)任人：李正吉、尹迪、李偉。
分管領(lǐng)導(dǎo)：高昆、李廷、陳建香。
（三）人員培訓(xùn)準(zhǔn)備：
開學(xué)前組織全體師生進行防控制度、個人防護與消毒等知識技能培訓(xùn)，進行心理健康教育，做好學(xué)生心理疏導(dǎo)。增強廣大教職工、學(xué)生公共衛(wèi)生服務(wù)意識和自我保護能力，持續(xù)、深入開展衛(wèi)生與健康教育。為做好開學(xué)準(zhǔn)備，利用釘釘軟件、微信公眾號等多渠道對學(xué)生及家長進行開學(xué)前的培訓(xùn)，便于知悉并掌握學(xué)校相關(guān)防護信息和學(xué)校入校防控要求。
1.由大隊部、教科室在開學(xué)前通過“線上隊會”對全體師生進行疫情防控知識宣傳，確保教師在開學(xué)前掌握新型冠狀病毒防控的知識與能力的基礎(chǔ)上，培訓(xùn)教師指導(dǎo)學(xué)生掌握新型冠狀病毒防控的知識與能力。學(xué)校大隊部通過學(xué)校微信公眾號，班級微信群推送疫情防控的相關(guān)知識，讓全體學(xué)生在開學(xué)前就系統(tǒng)的掌握新型冠狀病毒防控的知識與能力，開學(xué)后學(xué)校舉行相關(guān)的知識競賽，以確保學(xué)生系統(tǒng)掌握。
2.開學(xué)前總務(wù)處將對保安、物業(yè)人員、餐廳所有從業(yè)人員進行疫情防控知識培訓(xùn)，讓其了解并隨時關(guān)注疫情的發(fā)展情況，如何正確的使用各種日常消毒器材，科學(xué)的配備消毒液，選擇合理的消毒方式，并熟知學(xué)校一日工作流程，確定崗位職責(zé)，合理分工，責(zé)任到人。
3.開學(xué)前組織師生家長觀看山東省教育衛(wèi)視播放的關(guān)于開學(xué)前疫情防控規(guī)范培訓(xùn)特別節(jié)目，并提前告知師生員工和家長，家庭常備體溫計，學(xué)生返校前要自查癥狀、自測體溫。如出現(xiàn)相關(guān)癥狀、體溫高于37.3度的，要暫緩返校。學(xué)生自備充足的口罩和速干免洗洗手液，開學(xué)后隨身攜帶，以備每天使用。溫馨提示家長和孩子，在上放學(xué)途中務(wù)必佩戴口罩，盡量不乘坐公共交通工具，建議步行或乘坐私家車。
責(zé)任處室：教科室、大隊部、總務(wù)處。
責(zé)任人：劉翔、周曉明、李偉。
分管領(lǐng)導(dǎo)：李娟、陳建香、高昆。
（四）物資準(zhǔn)備：
開學(xué)前總務(wù)處做好疫情防控物資準(zhǔn)備。提前儲備好疫情防控所需消毒物品、洗滌用品、口罩、紅外體溫測量儀、醫(yī)用防護隔離服裝、護目鏡等物資。
1.家校攜手準(zhǔn)備了充足的疫情防護物資，以備開學(xué)后日常防控工作。
2.家長開學(xué)前需給孩子準(zhǔn)備好免洗手消毒液，開學(xué)后每天讓學(xué)生隨身攜帶，進校前和入校后隨時給自己手部消毒，避免接觸傳染。口罩準(zhǔn)備充足，隨時佩戴。
3.在學(xué)校入校通道及各教學(xué)樓出入口設(shè)立消毒地毯。
4.每個班級配備一個防護工具箱（內(nèi)含體溫計、隔離服、手部消毒液、護目鏡等），做好突發(fā)狀況的應(yīng)急防護工作。
5.在校園內(nèi)設(shè)置廢棄口罩專用垃圾桶，做到廢棄口罩定點收集、集中消毒處理。
責(zé)任處室：總務(wù)處。
責(zé)任人：李偉。
分管領(lǐng)導(dǎo)：高昆。
（五）消毒準(zhǔn)備。
總務(wù)處和政教處全方位落實校園環(huán)境日常消毒和通風(fēng)制度。每天學(xué)生離校后全體教職工和物業(yè)人員對教室、辦公室、衛(wèi)生間、各功能教室和公共區(qū)域進行集中消毒，并加強通風(fēng)換氣。
1.做好開學(xué)前人員交流密集區(qū)域的消毒工作。對學(xué)校傳達(dá)室、值班室、辦公室進行消毒并配備口罩、免洗手消毒液等防護物品。開學(xué)前一周對教室、辦公室、公共區(qū)域等進行集中徹底消毒，對人員相對較密集的餐廳、教室、圖書室、衛(wèi)生間等進行重點清潔、消毒。
2.開學(xué)后總務(wù)處和政教處做好每日室內(nèi)消毒工作。具體消毒安排：每天放學(xué)后，教室內(nèi)由班主任使用噴壺合理配比后的消毒液對地面、學(xué)生課桌椅、門把手等進行噴灑，以噴濕為度，作用30分鐘后再用清水擦拭干凈，每天一次；每日消毒結(jié)束后開窗通風(fēng)。每周末物業(yè)人員將對全校進行徹底的消毒。
3.加強衛(wèi)生間的消毒。用噴壺合理配比后的消毒液對門把手、水龍頭、沖便器等進行噴灑消毒，三十分鐘后用清水擦拭干凈并全天進行通風(fēng)。洗手池和便池等每天至少消毒一次，不同場所的抹布、拖把要有專用標(biāo)識，不能混用。
4.實行消毒人和消毒臺賬記錄人分開的制度，物業(yè)專人按照消毒方案每天對學(xué)校進行消毒，并安排專人對消毒人、消毒時間、消毒地點、消毒方式進行記錄。
5.教室、辦公室、衛(wèi)生間等區(qū)域?qū)嵭?4小時小通風(fēng)，6:30—7:00，9:35—10:05等重點時段實行大通風(fēng)，確保公共區(qū)域空氣流通與清新。
6.消毒工具由消毒負(fù)責(zé)人到總務(wù)處領(lǐng)取，用完后及時送回，消毒全程中佩戴好口罩做好自我防護。
責(zé)任處室：總務(wù)處政教處。
責(zé)任人：李偉尹迪。
分管領(lǐng)導(dǎo)：高昆、陳建香。
（六）隔離區(qū)域準(zhǔn)備。
學(xué)校在校園僻靜處設(shè)置留觀室，共設(shè)置4處，以備出現(xiàn)發(fā)熱等癥狀人員時立即進行暫時隔離。
1.留觀室專用物品充足，內(nèi)配消毒液、隔離服、溫度計等物資，外設(shè)警戒線。
2.按照經(jīng)過人群最少、不走封閉空間的原則，設(shè)定每個班級和辦公室與留觀室之間的路線，爭取能以最短的時間、最少接觸其他人群到達(dá)指定留觀室。
3.留觀室內(nèi)制度和流程上墻，每天進行常規(guī)消毒處理。并放置沙發(fā)、鮮花等物品，營造溫馨和美環(huán)境。
責(zé)任處室：總務(wù)處。
責(zé)任人：李偉。
分管領(lǐng)導(dǎo)：高昆。
（七）餐廳管理準(zhǔn)備。
總務(wù)處負(fù)責(zé)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)全校師生，做好錯時錯峰、分散就餐安排，做好食堂從業(yè)人員的健康體檢工作，做好對供貨商及餐廳員工開展防控制度、個人防護與消毒等知識和技能培訓(xùn)、以及餐廳的餐桌、工具的消毒工作，保證就餐安全。
1.制定食堂供餐就餐方案和疫情防控應(yīng)急預(yù)案，報送上級相關(guān)部門備案。
2.開學(xué)前召集餐廳工作人員全面清理衛(wèi)生，不留死角；對地面、餐桌椅、工具等進行全面消毒。
3.開學(xué)前將對餐廳所有從業(yè)人員情況摸排。在供餐前一周對現(xiàn)有或擬新聘用食堂從業(yè)人員及其家庭成員逐一排查，建立從業(yè)人員健康檔案，對不符合疫情防控要求的人員一律不得上崗工作。進行崗前培訓(xùn)、食品安全培訓(xùn)及疫情防控知識培訓(xùn)，在掌握食品安全知識的基礎(chǔ)上，了解并掌握新型冠狀病毒防控的知識與能力，提高他們對傳染病危害性的認(rèn)識，增強防控的自覺性。能正確的使用各種日常消毒器材和用品，熟知工作流程，明確自己的崗位職責(zé)。
4.原材料采購繼續(xù)從教體局中標(biāo)單位中選擇供貨商，做好索證索票、進貨查驗和臺帳登記工作。為了避免與校外人員接觸交叉感染，提前告知各個原材料供貨商，固定各自的送貨人員，提供送貨人員健康證復(fù)印件并加蓋公章，每次送貨入校前保安人員測量體溫，檢查合格后方可入校。做到專人專車，干凈衛(wèi)生、專車專用，每次運輸食品前應(yīng)進行清洗消毒。
5.新學(xué)期嚴(yán)格對采購的蔬菜進行農(nóng)藥殘留檢測，確保飲食安全。
6.確保食品加工區(qū)和就餐場所環(huán)境整潔衛(wèi)生和空氣流通，開學(xué)前每周消毒一次，開學(xué)后每天消毒。
7.確保原材料貯存安全、規(guī)范，定期維護設(shè)施設(shè)備，確保運轉(zhuǎn)正常。
8.嚴(yán)格按照《餐飲服務(wù)食品安全操作規(guī)范》進行加工制作，做到燒熟燒透，確保食品安全。禁止制售即食生菜（冷葷類食品、生食類食品、冷加工糕點、預(yù)拌色拉等高風(fēng)險品種）。不得加工制作四季豆、鮮黃花菜、野生蘑菇、發(fā)芽土豆等高風(fēng)險食品。
9.做好食品留樣工作，確保留樣柜運轉(zhuǎn)正常，留樣數(shù)量不低于125g，由專人負(fù)責(zé)，并做好記錄。
10.嚴(yán)格落實餐具一餐一消毒，每餐結(jié)束后及時將餐具清洗后用消毒柜高溫消毒。
11.為了避免大規(guī)模人員聚集，開學(xué)后實施錯時錯峰、分散就餐。11:10一、二年級分別在餐廳一、二樓就餐，實行分餐制；11:35五、六年級分別在餐廳一、二樓就餐，實行分餐制；11：20三、四年級學(xué)生在各自班級就餐，自備餐具，班主任帶領(lǐng)學(xué)生到餐廳取餐。帶班教師維持學(xué)生就餐秩序、傾倒餐余垃圾等。
責(zé)任處室：總務(wù)處政教處。
責(zé)任人：李偉尹迪。
分管領(lǐng)導(dǎo)：高昆。
（八）教育教學(xué)準(zhǔn)備。
根據(jù)膠州市教體局的相關(guān)要求，在疫情期間秉承“自主學(xué)、精準(zhǔn)教、個性育”的九字教學(xué)方針，超前謀劃，周密安排，統(tǒng)籌做好疫情防控形勢下2020年學(xué)校春季開學(xué)有關(guān)準(zhǔn)備工作，從以教為重心向以學(xué)為重心轉(zhuǎn)移，培養(yǎng)學(xué)生自主學(xué)習(xí)習(xí)慣，提升學(xué)生自主管理的能力，真正做好線上教學(xué)與開學(xué)后教學(xué)的有效銜接，落實“教育就是服務(wù)”的.教育理念。
1.針對學(xué)生延遲開學(xué)期間學(xué)習(xí)態(tài)度、學(xué)習(xí)狀態(tài)、學(xué)習(xí)困惑、學(xué)習(xí)知識點等方面制作調(diào)查問卷表，了解學(xué)生居家學(xué)習(xí)的情況，傾聽學(xué)生及家長需求，有針對性的攻克難題，對問卷調(diào)查生成數(shù)據(jù)進行精準(zhǔn)分析并形成報告，掌握學(xué)生學(xué)習(xí)的現(xiàn)狀、學(xué)習(xí)的寬度和深度，為每一個學(xué)生量體裁衣式的提供有效的學(xué)習(xí)指導(dǎo)和幫扶。
2.開學(xué)前進行單元知識學(xué)業(yè)水平前測，了解學(xué)情，在授課之前準(zhǔn)確把握教學(xué)起點，對學(xué)生學(xué)了多少，掌握了多少，掌握地是否牢固等等進行摸底。通過分析學(xué)生的學(xué)習(xí)情況，學(xué)習(xí)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計，將每個學(xué)生、每個班級都生成基于每個知識點的學(xué)情數(shù)據(jù)并形成報告，通過實時監(jiān)測與跟蹤學(xué)生的學(xué)習(xí)進度，了解到每個學(xué)生的學(xué)習(xí)情況，從而在開學(xué)后調(diào)整教學(xué)策略，制定切實有效的符合實際的教學(xué)計劃，針對學(xué)生的不同情況分層次教學(xué)，確保將延期開學(xué)期間線上學(xué)習(xí)的各項目標(biāo)落到實處。
3.開學(xué)后，學(xué)生單人單桌，老師采用網(wǎng)評批改作業(yè)的方式，利用網(wǎng)上交流平臺反饋作業(yè)情況。任課教師授課時密切關(guān)注每位學(xué)生課堂中的精神狀態(tài)，如出現(xiàn)異常情況，按照學(xué)校應(yīng)急處置方案執(zhí)行。課堂上主要采用教授式學(xué)習(xí)，任課教師根據(jù)學(xué)科特點滲透預(yù)防病毒知識。
4.研究“線上教學(xué)”與“線下教學(xué)”兩種教學(xué)模式互相融合、相互補充的新型教學(xué)模式，在做好防疫為前提的傳統(tǒng)教學(xué)方式外，利用“線上教學(xué)”補充防疫期間傳統(tǒng)教學(xué)方式無法落實的教學(xué)環(huán)節(jié)，已達(dá)到更好的教學(xué)效果。
責(zé)任處室：教導(dǎo)處。
責(zé)任人：許棟。
分管領(lǐng)導(dǎo)：李娟。
（九）防控應(yīng)急演練準(zhǔn)備。
政教處、教科室將做好學(xué)校教職工疫情防控安全演練培訓(xùn)工作。加強教職工對疫情防控知識的掌握落實和抽查。
1.開學(xué)前，教科室通過釘釘直播、微信的形式，對全體教職工進行疫情防控應(yīng)急處置專題培訓(xùn)。讓每一名教職工熟知整個演練流程，明確責(zé)任分工。
2.開學(xué)后，分年級組對老師進行應(yīng)急演練實操訓(xùn)練，全面了解演練流程，提高老師們應(yīng)急處置能力。
3.學(xué)校督導(dǎo)防控組將通過問卷調(diào)查，隨機抽查等形式，強化落實老師們對發(fā)熱學(xué)生的應(yīng)急處置能力。
根據(jù)工作方案制定工作篇十一
為了做好20xx年大連市中等職業(yè)學(xué)校畢業(yè)年級升學(xué)班春季學(xué)期開學(xué)工作，保障開學(xué)后返校教職員工及學(xué)生生命安全和身體健康，按照教育部《中小學(xué)校新型冠狀病毒肺炎防控指南》和《遼寧省中小學(xué)新冠肺炎疫情防控工作指南（試行）》《遼寧省春季開學(xué)疫情防控措施40條》等要求，結(jié)合大連市中等職業(yè)學(xué)校疫情防控實際，現(xiàn)制定實施方案如下：
1.中等職業(yè)學(xué)校畢業(yè)年級升學(xué)班是指學(xué)校統(tǒng)一編班，集中教學(xué)，組織畢業(yè)學(xué)生備考參加20xx年遼寧省高等職業(yè)院校單獨招生考試、遼寧省職業(yè)教育對口升學(xué)考試和全國普通高等學(xué)校招生考試。
2.滿足教育部開學(xué)“三不”（在疫情得到基本控制之前不開學(xué)，在學(xué)校的基本防控措施到位之前不開學(xué)，在校園和師生的公共安全得不到保障之前不開學(xué)）原則條件，并經(jīng)我市20xx年春季學(xué)期開學(xué)疫情防控工作督查驗收評估通過的中等職業(yè)學(xué)校。
按照大連市新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控指揮部通告，從20xx年4月20日起全市中職學(xué)校畢業(yè)年級升學(xué)班春季學(xué)期陸續(xù)開學(xué)。
1.建立組織機構(gòu)，完善工作方案。嚴(yán)格落實國家、省、市疫情防控規(guī)范要求，實行“一校一策”，建立完善學(xué)校疫情防控制度體系。學(xué)校成立黨政一把手任組長、各部門主要負(fù)責(zé)人組成的學(xué)生返校開學(xué)疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并組建相應(yīng)專項工作組，結(jié)合學(xué)校實際制定具體開學(xué)工作方案（內(nèi)容包括開學(xué)報到、校園管理、學(xué)生管理、教學(xué)管理、后勤保障、突發(fā)應(yīng)急、宣傳教育等方面）。建立健全學(xué)校基本防控制度、重點人群防護制度、重點活動防控制度、重點場所防控制度、校園管理防控制度、應(yīng)急防控預(yù)案以及疫情防控工作一日流程等。加強教職員工疫情防控技能培訓(xùn)，正確掌握新冠肺炎及其他重點傳染病的`預(yù)防方法、主要癥狀和疫情報告標(biāo)準(zhǔn)、報告流程，扎實有效開展開學(xué)全流程演練，切實增強學(xué)校疫情防控應(yīng)急處置能力。要加強與屬地衛(wèi)健、疾控、市場監(jiān)管、公安、城管部門以及社區(qū)、定點醫(yī)院等聯(lián)系，開展聯(lián)防聯(lián)控。
2.全面做好疫情摸底排查和信息報送工作。各學(xué)校要對全體教職工及應(yīng)返校學(xué)生進行全面摸底排查，全面、準(zhǔn)確掌握教職員工、學(xué)生及其共同生活的家庭成員的身體狀況、活動軌跡等信息，建立師生疫情健康檔案。嚴(yán)格落實省、市疫情防控隔離規(guī)定，凡從境外、國內(nèi)重點疫情地區(qū)返連師生必須在抵連前2日將行程及健康狀況報所在學(xué)校和教育行政主管部門、目的地社區(qū)，返連后須集中隔離觀察14天，并按要求進行核酸檢測和血清檢測，檢測結(jié)果正常方可返校復(fù)學(xué)；凡是省外返連師生須嚴(yán)格執(zhí)行14天隔離觀察要求，做到不漏一人。加強信息報送工作，學(xué)校要指定專人負(fù)責(zé)疫情報告，每日及時向教育行政部門進行“日報告、零報告”，不得漏報、遲報、瞞報。
3.做好校園防疫服務(wù)保障工作。一是進一步摸清底數(shù)，落實好疫情防控經(jīng)費，儲備充足必備的測溫儀、測溫槍、一次性醫(yī)用口罩、一次性醫(yī)用外科口罩、防護服、防護鏡、洗手液、消毒液、酒精等疫情防控物資，做好相關(guān)物資的統(tǒng)計、使用登記和管理工作。二是加強校園環(huán)境衛(wèi)生整治。在開學(xué)前，全面開展校園環(huán)境衛(wèi)生集中整治，加強教室、宿舍、食堂、浴室、辦公室、衛(wèi)生間、圖書館、實驗室等重要公共場所的保潔和消毒，徹底清理衛(wèi)生死角。三是根據(jù)學(xué)校實際情況，在入校測溫區(qū)附近設(shè)立臨時隔離區(qū)，在教學(xué)校內(nèi)合理設(shè)置隔離室、隔離教室，在宿舍樓內(nèi)設(shè)置必要隔離房間，以備學(xué)生和教職員工出現(xiàn)發(fā)熱等疑似癥狀時立即進行隔離使用。
（二）做好學(xué)生返校報到工作。
1.及時發(fā)布通知要求。開學(xué)時間確定后，學(xué)校需及時通過校園網(wǎng)、公眾號、微信、短信、電話等渠道向教職員工、學(xué)生和家長發(fā)布開學(xué)通知、返校要求及防控信息，確保每一名教職員工、學(xué)生和家長知曉學(xué)校相關(guān)開學(xué)工作安排及防控要求。
2.嚴(yán)格規(guī)定返校報到。逐人排查，確定返校人員名單。師生不允許帶病、體溫異?；蛭唇獬綦x和醫(yī)學(xué)觀察返連返校。師生返連返校期間，按照規(guī)定做好疫情防護，避免交叉感染。嚴(yán)控執(zhí)行入校體溫檢測制度，進入校園的所有人員，需出示“健康碼”，保持間隔1.5米以上。
3.異常情況及時處置。發(fā)現(xiàn)學(xué)生未按要求返?；?qū)W生報到時體溫復(fù)檢出現(xiàn)異常，學(xué)校需第一時間通知學(xué)生家長，并對體溫異常的學(xué)生聯(lián)系定點醫(yī)院安排就診，同時報告當(dāng)?shù)丶部刂行暮徒逃鞴懿块T。
（三）做好開學(xué)后教學(xué)和防疫工作。
1.組織做好教育教學(xué)。每周周一至周六上課，周日正常休息。做好開學(xué)前線上教學(xué)與開學(xué)后課堂教學(xué)的有效銜接，制定完善畢業(yè)班升學(xué)教學(xué)計劃，合理安排課程學(xué)習(xí)內(nèi)容和作息時間。對復(fù)學(xué)后仍未能按時返校上課的學(xué)生，要繼續(xù)提供線上教學(xué)支持，直至所有學(xué)生全部返校上課。在加強公共基礎(chǔ)課和專業(yè)技能課升學(xué)考試考前輔導(dǎo)的基礎(chǔ)上，開設(shè)好愛國主義教育、生命教育、公共安全教育、法制教育等相關(guān)課程，加強學(xué)生個性化心理疏導(dǎo)和關(guān)愛幫扶。堅持“德智體美勞”五育并舉，加強學(xué)生體育鍛煉，確保學(xué)生每天體育運動至少1小時。
2.加強師生日常防護。教職員工和學(xué)生實行每日晨午晚體溫監(jiān)測制度。師生保持良好生活習(xí)慣，勤洗手、戴口罩、常通風(fēng)、不聚集。加強教室管理，固定班級，學(xué)生單人單桌,保持安全間距，或者采用輪班授課方式，降低課堂學(xué)生密度。加強就餐管理，實行分時錯峰用餐，排隊、就座保持安全距離，固定座位，不面對面就餐。暫停聚集性校園活動，原則上所有活動都以班級為單位舉辦，并控制室內(nèi)文體活動規(guī)模。
3.加強校園封閉管理。為了避免學(xué)生上下學(xué)乘坐公共交通工具疫情感染風(fēng)險，原則上需在校內(nèi)統(tǒng)一安排學(xué)生住宿；對于不具備住宿條件的學(xué)校，引導(dǎo)家長盡可能私家車接送學(xué)生上下學(xué)。疫情期間，學(xué)校實行封閉管理，嚴(yán)禁一切無關(guān)人員進入校園。未經(jīng)學(xué)校批準(zhǔn)，學(xué)生不得擅自外出。食堂、宿管等直接接觸學(xué)生的工作人員集中住宿、封閉管理。
4.加強重點場所的環(huán)境整治和通風(fēng)消毒。學(xué)校要指定專人負(fù)責(zé)每天對教室、宿舍、食堂、浴室、辦公室、衛(wèi)生間、圖書館、實驗室等學(xué)生及教職員工集中學(xué)習(xí)和工作的場所、使用的設(shè)施設(shè)備等進行通風(fēng)換氣和衛(wèi)生消毒，保持空氣流通。做好校園生活垃圾分類處理，規(guī)范設(shè)置廢棄口罩處理桶，按規(guī)范要求進行處置、收運。
根據(jù)工作方案制定工作篇十二
為鞏固學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動的成果，推進和諧社區(qū)建設(shè)進程，切實改進黨員干部工作作風(fēng)，提高工作效率，根據(jù)上級有關(guān)文件精神，結(jié)合社區(qū)實際，特制定工作方案如下：
一、總體要求
扎實開展規(guī)章制度“清廢改立”工作，密切結(jié)合原有的各項規(guī)章制度，根據(jù)社區(qū)工作實際和發(fā)展變化，對各項規(guī)章制度進行修訂完善，“清廢改立”工作要體現(xiàn)科學(xué)性、規(guī)范性，進一步提高規(guī)章制度的適用性、可操作性，從而達(dá)到提高規(guī)章制度約束性和有效性的目的，建立起規(guī)章制度的長效機制。
二、組織領(lǐng)導(dǎo)
為加強對社區(qū)規(guī)章制度“清廢改立”工作的領(lǐng)導(dǎo)，確保學(xué)習(xí)實踐活動取得實效，經(jīng)社區(qū)支委會研究，決定成立插旗山社區(qū)規(guī)章制度“清廢改立”工作領(lǐng)導(dǎo)小組，組成人員如下：
組 長：黃光友(社區(qū)黨支部書記)
副組長：張國全(社區(qū)黨支部紀(jì)檢委員)
徐 瑞(社區(qū)黨支部組織委員)
謝蓮玉(社區(qū)黨支部宣傳委員)
陳萬國(社區(qū)黨支部發(fā)展委員)
成 員：田 靜(社區(qū)居委會委員、計生主任)
張貴發(fā)(社區(qū)居委會委員、微機員)
敖彥芬(社區(qū)綜合治理主任)
譚 娟(社區(qū)民政主任)
黃 勝(社區(qū)工作者)
王志群(社區(qū)城管衛(wèi)生主任)
徐建斌(社區(qū)人口信息員)
周 敏(社區(qū)遠(yuǎn)教管理員)
領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在學(xué)習(xí)實踐活動辦公室，由黃光友同志兼任辦公室主任，徐瑞、周敏為辦公室成員，負(fù)責(zé)具體工作的組織實施。
三、工作安排
(一)動員部署
召開社區(qū)兩委工作會議，傳達(dá)上級黨委“清廢改立”專項工作會議精神，部署工作任務(wù)，制定“清廢改立”工作實施方案。
結(jié)合工作實際，根據(jù)有關(guān)法律條款或上級文件精神制定和完善相關(guān)規(guī)章制度。要對原有的規(guī)章制度進行研究梳理，清理不適用的規(guī)章制度，完善有欠缺的規(guī)章制度，增加符合社區(qū)科學(xué)發(fā)展的規(guī)章制度。
四、具體要求
(一)高度重視，精心組織。要本著嚴(yán)肅認(rèn)真、實事求是的態(tài)度，扎實開展此項工作。按照要求設(shè)立工作機構(gòu)，制定實施方案。
(二)認(rèn)真梳理，查漏補缺。要根據(jù)規(guī)章制度“清廢改立”工作會議精神，對各項規(guī)章制度認(rèn)真梳理，及時修訂。結(jié)合工作實際，在原有各項規(guī)章制度基礎(chǔ)上進行清理、廢止、完善、制定。
進入20xx年以來，歐債危機持續(xù)發(fā)酵，蝴蝶效應(yīng)顯現(xiàn)，拖累國內(nèi)經(jīng)濟持續(xù)低迷，使投資、消費、出口增速放緩，保增長任務(wù)艱巨。醫(yī)藥行業(yè)，中藥材價格上漲、人工成本上升、藥品降價頻頻、產(chǎn)品同質(zhì)化嚴(yán)重、行業(yè)競爭白熱化、醫(yī)改政策尚不明朗等，醫(yī)藥企業(yè)面臨前所未有的挑戰(zhàn)。為了實現(xiàn)集團的年度目標(biāo)任務(wù)，保障公司戰(zhàn)略目標(biāo)的順利實現(xiàn)，公司必須實施精細(xì)化管理，以實現(xiàn)管理增效及公司又好又快發(fā)展。
一、工作原則
(一)全面覆蓋，突出重點
公司的精細(xì)化管理以人、財、物為對象。公司的人、財、物分布在那里，精細(xì)化管理就延伸到那里，力求管理全覆蓋、不留死角;部門工作的薄弱點、關(guān)鍵點在那里，精細(xì)化工作的重點就跟到那里，攻堅克難。
(二)循序漸進，實現(xiàn)突破
精心布署精細(xì)化工作，循序漸進推進精細(xì)化工作上臺階、見效益、成習(xí)慣。逐步形成制度、流程，職責(zé)、目標(biāo)、監(jiān)督、考核、獎懲、激勵的有機結(jié)合。
(三)動態(tài)管理，力求創(chuàng)新
在精細(xì)化工作推進過程中，只有注重工作事前規(guī)劃、事中監(jiān)控和信息反饋，才能促進工作達(dá)到預(yù)期目標(biāo)。即在工作中加強管理，寓管理于日常行為，在管理中實現(xiàn)目標(biāo)任務(wù)。
(四)機制護航，持久開展
公司成立精細(xì)化工作領(lǐng)導(dǎo)小組，為精細(xì)化工作持續(xù)推進提供組織保障。通過對國內(nèi)外形勢的剖析、判斷，認(rèn)清實施精細(xì)化管理的緊迫性和必要性，為精細(xì)化工作持久開展統(tǒng)一認(rèn)識。
二、工作目標(biāo)
中型企業(yè)發(fā)展靠制度，所以公司必須首先健全各項管理制度。以公司制度規(guī)范工作流程、工作流程規(guī)范職工行為、職工行為保障決策落實、績效考核激發(fā)工作熱情，使精細(xì)化管理成為公司主流文化，形成良性互動。使公司各部門精確、高效、協(xié)同和持續(xù)運行，公司獲得更高效率、更多利益、更強競爭力和凝聚力。逐步實現(xiàn)制度標(biāo)準(zhǔn)化、流程規(guī)范化、組織體系系統(tǒng)化、目標(biāo)任務(wù)精細(xì)化、監(jiān)控常態(tài)化、信息反饋及時化、重大決策科學(xué)化、績效考核全面化、部門協(xié)調(diào)機制化、日常工作條理化、風(fēng)險預(yù)防可控化，在產(chǎn)品質(zhì)量上精益求精，創(chuàng)造產(chǎn)品質(zhì)量領(lǐng)先的差異化競爭優(yōu)勢，在技術(shù)創(chuàng)新上占據(jù)行業(yè)制高點。對工作中的薄弱環(huán)節(jié)和管理短板，通過精細(xì)化管理，實現(xiàn)瓶頸突破，提高管理水平、實現(xiàn)管理增效。
三、管理內(nèi)容
以公司的人力資源、材料供應(yīng)、產(chǎn)品生產(chǎn)、技術(shù)研發(fā)、經(jīng)營銷售、財務(wù)管理、文化建設(shè)、安全生產(chǎn)等為內(nèi)容，以全方位的視角，通過單項和共同發(fā)力，實現(xiàn)公司整體能力提升。
四、主要工作
(一)查遺補缺，健全制度
首先評估公司現(xiàn)有制度在公司現(xiàn)階段的適應(yīng)性。通過各部門自查及協(xié)作過程中的意見，發(fā)現(xiàn)目前存在的制度空白，組織人員會診。根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo)、集團戰(zhàn)略定位和現(xiàn)代企業(yè)運行要求，健全、完善公司管理制度。形成制度健全，工作有章可依;戰(zhàn)略目標(biāo)明確，制度保駕護航;監(jiān)督考核到位，制度保障落實。
(二)健全機構(gòu)，加強監(jiān)督
根據(jù)會計基礎(chǔ)規(guī)范化要求及可能存在內(nèi)控漏洞，在條件允許的情況下，建議成立公司的內(nèi)部審計機構(gòu)。實現(xiàn)審計從事后審計向過程審計轉(zhuǎn)變。避免有的部門在工作中的僥幸、自彈自唱或工作推進緩慢等現(xiàn)象。
該部門重點工作：
1、監(jiān)督公司制度、政策的遵守情況。
2、監(jiān)督公司合同、決議、協(xié)議、方案、工作流程的執(zhí)行情況。
3、對公司預(yù)算及解決方案的可執(zhí)行性和激勵性提出建議。
4、跟蹤部門預(yù)算、進行項目監(jiān)督和后評估，階段性反饋工作成果。
5、及時形成書面工作報告，重點反饋工作過程中存在的和亟待解決的問題。
(三)建立科學(xué)的預(yù)算體系，全面推進預(yù)算管理
預(yù)算管理是企業(yè)實現(xiàn)目標(biāo)的重要手段，是通過經(jīng)驗測算、客觀形勢分析、在謀劃中描繪企業(yè)的藍(lán)圖。所以建立科學(xué)的預(yù)算體系，全面推進預(yù)算管理，不僅能提高公司的管理水平，還可以使公司更好更強的發(fā)展。但必須注意以下幾點：
1、預(yù)算管理不是簡單的控制費用，而是科學(xué)的配置有限資源，實現(xiàn)資產(chǎn)效益最大化，股東財富最大化。預(yù)算必須考量企業(yè)的長期利益，必須長短結(jié)合，切忌急功近利、殺雞取卵。
2、提高預(yù)算的可操作性。預(yù)算來源于實際工作，但不是實際工作的翻版。要根據(jù)國家政策、行業(yè)特征、市場趨勢、客戶訴求、公司盈利模式制定預(yù)算，要結(jié)合資產(chǎn)耗損和權(quán)益增加的內(nèi)在關(guān)系制定預(yù)算;要根據(jù)目標(biāo)任務(wù)和歷史數(shù)據(jù)確定需要的支持資源。
3、提高預(yù)算的激勵性。引進市場化的薪酬管理體系，調(diào)動全員參與的積極性，激發(fā)團隊的創(chuàng)造力，吸引更多行業(yè)優(yōu)秀人才加盟，不僅可以實現(xiàn)既定的預(yù)算目標(biāo)，還可以實現(xiàn)公司的再次騰飛。
4、加強預(yù)算跟蹤、反饋、考核。公司預(yù)算管理部門要加強預(yù)算的跟蹤和反饋，對預(yù)算執(zhí)行中存在的問題和不足，督促公司相關(guān)個人、部門關(guān)注并提供對策，然后再跟蹤、再反饋、再考核。否則公司預(yù)算就會流于形式。
(四)加強應(yīng)收賬款管理，加快資金周轉(zhuǎn)速度
公司的應(yīng)收帳款增加了公司的機會成本，會加大公司經(jīng)營風(fēng)險及財務(wù)風(fēng)險。在現(xiàn)金為王的今天，加強應(yīng)收賬款管理顯得尤為重要。
1、根據(jù)公司不同的產(chǎn)品制定公司的賒銷政策。
2、根據(jù)公司不同產(chǎn)品的營銷模式，制定不同的結(jié)算方式。
3、制定應(yīng)收賬款管理辦法。應(yīng)收賬款應(yīng)責(zé)任到人。每一位業(yè)務(wù)人員根據(jù)管轄客戶，制定自己的清欠辦法。根據(jù)公司要求，預(yù)算月度、季度、年度的回款任務(wù)?？蛻舻拿抗P回款經(jīng)財務(wù)和業(yè)務(wù)雙方確認(rèn)方為有效。業(yè)務(wù)部門根據(jù)公司要求，必須把應(yīng)收賬款余額控制在預(yù)算的范圍內(nèi)。
4、加強應(yīng)收賬款的函證工作。業(yè)務(wù)部門必須建立應(yīng)收賬款備查簿，及時和客戶確認(rèn)開票的應(yīng)收賬款和尚未開票的應(yīng)收賬款。財務(wù)部配備專人負(fù)責(zé)和業(yè)務(wù)部門定期進行應(yīng)收賬款的確認(rèn)和對賬工作。財務(wù)部門每半年必須和客戶函證應(yīng)收賬款。對函證中出現(xiàn)的應(yīng)收賬款差異，必須一一查找原因。
(五)加強成本、費用、損失管理，提高公司盈利空間
近年來醫(yī)藥行業(yè)競爭激烈，所以公司必須加強內(nèi)部管理，提高運營效率。通過降低單位產(chǎn)品成本、降低單位費用占比，為提高公司的盈利空間尋找更多途徑。
1、原材料采購采用詢價制、議價制。公司應(yīng)和那些在行業(yè)中信譽好、產(chǎn)品質(zhì)量性價比高、服務(wù)特、價格優(yōu)的企業(yè)，建立長期的合作關(guān)系。
2、加強一線員工培訓(xùn)，提高產(chǎn)品作業(yè)效率、降低產(chǎn)品的損失率。公司把對一線員工的培訓(xùn)形成工作機制，結(jié)合公司現(xiàn)狀和未來發(fā)展要求布署培訓(xùn)計劃。培訓(xùn)應(yīng)重視員工知識的掌握程度、技能的提高、行為的改變、認(rèn)識的轉(zhuǎn)變，公司應(yīng)及時組織考核培訓(xùn)收益。
3、減少材料浪費，降低產(chǎn)品返工率。公司把保證產(chǎn)品質(zhì)量放在第一位。在保證產(chǎn)品質(zhì)量的基礎(chǔ)上，通過管理降低產(chǎn)品單耗，減少生產(chǎn)環(huán)節(jié)浪費。通過降低出庫產(chǎn)品返工率，提高公司產(chǎn)品產(chǎn)出率。
4、對費用進行類別管理，加強意外損失預(yù)防。公司對變動費用比率控制，固定費用定額控制、混合費用加強臨界點管理。通過提高公司安全生產(chǎn)意識，預(yù)防意外損失發(fā)生，避免損失抵消公司經(jīng)營成果的風(fēng)險。
5、加快形成精細(xì)化管理體系，落實精細(xì)化工作要求。精細(xì)化管理應(yīng)勢而生，是以退為進的強化內(nèi)部管理的方法。是以相對的小支出獲得相對多的利益，或以相對劣勢通過強化內(nèi)部管理轉(zhuǎn)劣為勝。所以公司必須加快形成精細(xì)化管理體系，明確工作原則、工作目標(biāo)、工作重點、工作程序、工作方法，制定工作布署、步步落實、重視監(jiān)督檢查，就會收到預(yù)期效果。
(六)建立風(fēng)險預(yù)防機制，提高公司抗風(fēng)險能力
在公司內(nèi)部，主要做好以下工作：
1、重大投資及融資項目，集體決策，降低復(fù)合風(fēng)險。
2、把融資的還款計劃落到實處，降低財務(wù)風(fēng)險。
3、加大存貨及應(yīng)收款周轉(zhuǎn)速度，實現(xiàn)資金放大效應(yīng)。
公司在加強風(fēng)險預(yù)防、控制的同時，可以聘請外部中介機構(gòu)進行必要的方案設(shè)計、業(yè)務(wù)咨詢和專項審計，可進一步提高公司的抗風(fēng)險能力。
(七)加強人才隊伍建設(shè)，提高公司整體素質(zhì)
1、制定公司中長期人才發(fā)展規(guī)劃。實現(xiàn)走出去，引進來的人才發(fā)展戰(zhàn)略，形成競爭機制，逐步把競爭引向公司的不同方面。
2、有計劃推進人員的技能、專業(yè)知識、團隊意識培訓(xùn)。通過不同層級培訓(xùn)，提高公司整體素質(zhì)。努力把公司建成職工發(fā)展的平臺，體現(xiàn)人生價值、實現(xiàn)理想的精神家園。
(八)實現(xiàn)管理對標(biāo)工作常態(tài)化，吸收先進管理經(jīng)驗
公司各部門，首先通過自查來發(fā)現(xiàn)自身的薄弱環(huán)節(jié)。根據(jù)部門工作目標(biāo)、要求，確定對標(biāo)單位。結(jié)合公司的精細(xì)化工作部署，申請管理對標(biāo)活動的.時間和形式，開展管理對標(biāo)工作，總結(jié)管理對標(biāo)工作成果，和其它部門分享管理對標(biāo)經(jīng)驗。
(九)加強部門工作的計劃性，實現(xiàn)各項工作規(guī)范化，條理化
根據(jù)部門工作，圍繞公司預(yù)算、集團考核及外部單位要求，做好以下工作：
1、對以前的工作進行梳理，凡是集團、公司及外部單位要求公司每年必須做的工作，部門就在年度形成工作計劃，未雨綢繆，落實到人，按時、按要求認(rèn)真完成。實現(xiàn)公司要什么，我們馬上能拿出什么;集團考核什么，我們就及時跟蹤什么、反饋什么，及時提供執(zhí)行結(jié)果。
2、根據(jù)公司預(yù)算，有針對性的制定周、月、季工作計劃，及時總結(jié)、及時反饋工作成果。對重大事項，力求一事一結(jié)，進行后評估。
3、組織人員對部門、公司的規(guī)章制度、辦事流程進行學(xué)習(xí)，熟爛于胸。整理外聯(lián)單位辦事流程及資料要求，辦事盡量不跑空趟。以此提高工作的規(guī)范化和條理化。
4、根據(jù)部門工作內(nèi)容，制定目標(biāo)要求。帶著目標(biāo)去工作，用目標(biāo)激勵自己、要求自己，提高工作的計劃性。
(十)加強部門協(xié)作，提高公司運營效率
公司的目標(biāo)任務(wù)，只有各部門形成合力、協(xié)同攻堅，就一定能實現(xiàn)。
1、形成公司各部門月度或季度溝通機制。凡部門在工作中出現(xiàn)的問題一經(jīng)達(dá)成共識，必須落實部門督辦，在下次會議反饋辦理結(jié)果。
2、部門之間適當(dāng)交流和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)，可以提高公司運營效率。公司應(yīng)為部門間互動創(chuàng)造條件，以加強部門了解，減少條塊分割，增進部門互信。通過部門間相互學(xué)習(xí)，如財務(wù)必須懂業(yè)務(wù)，業(yè)務(wù)必須了解財務(wù)，行政必須了解各部門的需求，各部門可以根據(jù)工作實際提出自己的資源支持請求等。這樣拉近了部門間的距離，里通外合，使權(quán)力在陽光下運行，保證政令暢通，提高運營效率。
3、建立部門之間服務(wù)承諾制。服務(wù)承諾內(nèi)容主要是各部門在往來工作中的相互要求。通過部門對服務(wù)要求的提出，相關(guān)部門對服務(wù)要求的承諾及細(xì)化落實，公司對兌現(xiàn)結(jié)果的評比打分和獎勵，就可以達(dá)到部門之間的無縫對接。公司通過獎懲先進、鞭策后進，根據(jù)情況對癥下藥解決部門間反映的問題，可以減少部門摩擦，提高運營效率。
五、工作部署
聯(lián)系集團精細(xì)化管理工作的安排，精心設(shè)計、周密部署公司精細(xì)化管理工作。
(一)全面啟動階段
1、成立精細(xì)化管理領(lǐng)導(dǎo)小組，設(shè)置精細(xì)化管理辦公室，明確工作職責(zé)。
2、制定公司精細(xì)化管理實施方案。
3、各部門根據(jù)精細(xì)化工作要求首先開展自查自糾。根據(jù)自查自糾結(jié)果，結(jié)合公司實施方案、整改時間要求和部門工作重點，擬定部門整改方案，并把整改方案報公司精細(xì)化管理辦公室，經(jīng)精細(xì)化管理辦公室完善方案后下發(fā)部門執(zhí)行。
(二)整改提升階段
堅持循序漸進、由易到難的原則。
1、精細(xì)化管理辦公室監(jiān)督各部門整改方案的落實情況，協(xié)調(diào)各部門解決工作中反映的問題。形成階段性總結(jié)報告。
2、在精細(xì)化領(lǐng)導(dǎo)小組的配合下，解決精細(xì)化工作中的重點問題、難點問題。最后形成階段性總結(jié)報告。
(三)總結(jié)固化階段
1、公司各部門，首先總結(jié)自身的精細(xì)化管理經(jīng)驗。對本次精細(xì)化工作中未解決或短期解決不了的問題，由部門分析原因、制定計劃。公司各部門編寫精細(xì)化管理工作報告，報公司精細(xì)化管理小組審核、批復(fù)。
2、公司精細(xì)化管理小組對公司未能解決或短期解決不了的問題，根據(jù)客觀分析給與必要的支持，并重點督辦。
3、公司精細(xì)化管理小組全面總結(jié)公司精細(xì)化工作經(jīng)驗。把新思路、新做法、新成果通過制度化，形成習(xí)慣、形成文化。鞏固、深化工作成果。
4、公司精細(xì)化管理小組通過評比，獎勵公司精細(xì)化工作優(yōu)秀部門和個人。
(四)保持與完善階段
精細(xì)化管理與時俱進，必須不斷的補充、完善、引進、探索。我們只有使精細(xì)化管理持續(xù)化、常態(tài)化并不斷創(chuàng)新管理理念，豐富管理內(nèi)涵，在實踐過程中，不斷地完善 -固化-再實踐-再總結(jié)循環(huán)復(fù)始，才能積淀成公司量身定制的管理模式，才能形成公司行之有效的精細(xì)化管理文化。才能真正實現(xiàn)管理增效，保障公司戰(zhàn)略目標(biāo)的實現(xiàn)。
根據(jù)工作方案制定工作篇十三
根據(jù)市教育局《xxx市xx區(qū)教育局關(guān)于做好防控新型冠狀病毒感染肺炎疫情確保20xx年春季學(xué)期安全的工作方案》精神，為確保廣大師生的生命安全和身體健康，努力做好20xx年春季開學(xué)前后的各項防控疫情的安全工作，為整個學(xué)期的安全工作奠定堅實基礎(chǔ)并有序常態(tài)化開展衛(wèi)生防疫工作?，F(xiàn)結(jié)合我校實際情況，制定如下開學(xué)防疫工作方案。
20xx年春季開學(xué)的防控疫情工作，要堅持“切斷傳染源頭、阻斷傳播途徑、保護易感人群”的工作指導(dǎo)思想，貫徹堅持“統(tǒng)一指揮、全員防控、及時處置”的工作原則，嚴(yán)格落實開學(xué)后日常防控措施，強化人力、物力、財力儲備，精心做好開學(xué)前各項準(zhǔn)備工作，確保假期返校與開學(xué)工作銜接順暢有序，確保各項防疫保障措施落實到位。
開學(xué)前擬在原防控新型冠狀病毒感染肺炎疫情領(lǐng)導(dǎo)小組基礎(chǔ)上，學(xué)校成立衛(wèi)生安全防疫工作領(lǐng)導(dǎo)小組，主要負(fù)責(zé)開學(xué)前后和整個學(xué)期的衛(wèi)生安全防疫各項工作制度的落實。小組在校委會直接領(lǐng)導(dǎo)下開展工作。其成員構(gòu)成如下：
組長：
副組長：
成員組成：小組成員根據(jù)情況吸收食堂、超市和保潔相關(guān)人員參加。
小組工作地點暫在設(shè)立在校辦公室，校辦指定一名人員值班。
學(xué)校安全防疫小組采取分工負(fù)責(zé)制，具體組織學(xué)校的各項防疫工作措施與制度的落實。學(xué)生處組織各班主任做好學(xué)生的防控與防護、宣傳教育與日常管理、疫情檢查與疫情監(jiān)測，每日上報各類各項情況統(tǒng)計等工作。教務(wù)處主要負(fù)責(zé)組織老師的安全防護與管理，安排老師與班主任協(xié)調(diào)一致做好學(xué)生疫情防控工作，每日上報日常監(jiān)測結(jié)果等工作。后勤處主要負(fù)責(zé)學(xué)校教職工、經(jīng)營單位、食堂的安全防控工作落實，并負(fù)責(zé)全校疫情防控工作器材的保障。同時負(fù)責(zé)組織安排學(xué)校的日常消毒工作。
學(xué)校安全防疫小組辦公設(shè)立在校辦公室，每日各處向安全小組書面匯報疫情防控工作情況。
(一)嚴(yán)格按教育局統(tǒng)一部署的開學(xué)時間組織實施開學(xué)。
學(xué)校根據(jù)教育局統(tǒng)一部署的開學(xué)時間，計劃安排學(xué)校的開學(xué)工作。嚴(yán)格按教育局通知的時間教職工返校，安排好學(xué)生返校前的各項準(zhǔn)備工作，學(xué)生在教職工返校一周后返校學(xué)習(xí)。
(二)結(jié)合當(dāng)前疫情防控做好學(xué)生返校前的準(zhǔn)備工作。
1、做好校園內(nèi)的全面消毒工作。重點是：學(xué)生宿舍、教室、食堂、超市。
2、儲備必要的衛(wèi)生防疫用品。一是一次性口罩儲備1700只?，F(xiàn)缺口罩1500只(已報請教育局協(xié)調(diào)，因目前市場短缺);二是手持額溫槍4個;消毒液50瓶;醫(yī)用酒精若干瓶;消毒工具2套(噴霧器);防護服2套(已報教育局協(xié)調(diào)，因目前市場短缺);護目鏡2付。
3、電話和網(wǎng)上通知家長學(xué)生返校注意事項。
4、做好教職工和學(xué)生返校后的健康調(diào)查和排查各項準(zhǔn)備工作(報到時，均應(yīng)攜帶填寫好的健康狀況調(diào)查表)，學(xué)校亦準(zhǔn)備相應(yīng)的各類調(diào)查表與登記表，用于學(xué)生返校后的每日調(diào)查登記和向教育局相關(guān)部門報備時使用。
5、擬制人員返校疫情防控應(yīng)急預(yù)案。
(一)做好防控疫情措施的落實工作。
1、做好人員返校后的健康調(diào)查與排查。在開學(xué)前的疫情防控準(zhǔn)備工作基礎(chǔ)上，開展學(xué)生返校后的健康調(diào)查和登記工作，排查所有師生員工健康狀況，包括學(xué)校保安、保潔、廚工等。調(diào)查主要內(nèi)容主要包括：自身和家庭(同住人員)健康狀況，返校乘坐的交通工具，近期是否到過疫區(qū)，近期是否與疫區(qū)人員有接觸等。
2、做好開學(xué)后每日健康監(jiān)測防控工作。加強學(xué)校日常衛(wèi)生防疫管理。固定專職人員(門衛(wèi))在員工每天進校時及下午下班時分別測量一次體溫，做好每日缺勤、早退、請假記錄，因病請假或缺勤的要了解其病因。學(xué)生處指定專職老師(班主任)每天對學(xué)生進行體溫監(jiān)測，做好記錄。當(dāng)發(fā)現(xiàn)有發(fā)熱和可疑癥狀的人員應(yīng)及時安排就醫(yī)和上報和采取相應(yīng)的隔離措施。
3、加強門衛(wèi)管制，做好學(xué)校全封閉管理工作。嚴(yán)禁無關(guān)的外來人員進入校園，校內(nèi)一律不會客。外來的來訪人員，確需要入校，在做好登記和相應(yīng)措施前提下，由接待者陪同到指定場所并在會客結(jié)束后送出校園。開學(xué)三周內(nèi)，禁止學(xué)生外出。三周之后嚴(yán)格控制按相應(yīng)比例外出。外出回來后要簡要匯報外出情況。
4、做好校園內(nèi)部不同功能區(qū)域(教學(xué)區(qū)、宿舍區(qū)、樓道)的衛(wèi)生防疫管理，盡量減少樓層之間的人員流動。學(xué)后返校后暫不組織大型集體活動(如開學(xué)典禮、每年的迎新學(xué)期文藝演出、每日集合全體學(xué)生的晚點名)，減少師生聚集，采用靈活分散的方式進行教育與管理。
5、堅持做好每日對學(xué)校所有教學(xué)場地設(shè)施的消毒工作。并做好消毒記錄備查。
6、開展衛(wèi)生防疫常識教育。擬購買和網(wǎng)上收集相關(guān)的新冠肺炎的防疫知識和手冊，摘其要點進行有計劃的宣傳教育。并將相關(guān)知識納入下課教育當(dāng)中。
(一)疫情雖得到控制情況下我們開學(xué)，但仍要正確認(rèn)識當(dāng)前形勢和任務(wù)，繼續(xù)強化“疫情就是命令，防控就是責(zé)任”的使命擔(dān)當(dāng)意識，加強日常監(jiān)測與管控，實施科學(xué)防治。
(二)落實責(zé)任、工作到位，切實由疫情自我隔離狀態(tài)進入工作狀態(tài)，積極開展各項工作，積極配合，確保完成好各項防控疫情工作和教學(xué)工作。
(三)開學(xué)后，全體教職工，要服從組織安排，絕不推諉退縮，扎實工作，各項任務(wù)不打折扣，按要求把各類情況摸排清、數(shù)據(jù)上報要及時、準(zhǔn)確。
(四)學(xué)校所有人員全天24小時手機開機，確保通訊暢通，隨時關(guān)注學(xué)校官方微信動態(tài)，及時響應(yīng)學(xué)校在群內(nèi)發(fā)布的各類事項，特殊情況及時向?qū)W校匯報。扎實做好20xx年春季開學(xué)疫情防控工作和教學(xué)工作。
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