方案是在制定解決問(wèn)題的具體步驟和方法時(shí)所做的計(jì)劃安排。方案制定過(guò)程中要善于充分利用團(tuán)隊(duì)的智慧和經(jīng)驗(yàn)。請(qǐng)仔細(xì)閱讀以下范文，了解方案制定的一般步驟和規(guī)則。
自查自糾檢查方案篇一
2014年11月23日我礦組織各業(yè)務(wù)部門(mén)進(jìn)行安全大檢查。通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)檢查，共發(fā)現(xiàn)我礦存在15條隱患。按礦領(lǐng)導(dǎo)現(xiàn)場(chǎng)指示要求，特編制如下整改方案，按“五定”原則，落實(shí)整改工作。
一、工作目標(biāo)。
認(rèn)真落實(shí)礦領(lǐng)導(dǎo)現(xiàn)場(chǎng)處理決定，及時(shí)消除事故隱患，確保礦井安全生產(chǎn)及各項(xiàng)工作的順利開(kāi)展。
二、組織機(jī)構(gòu)。
為加強(qiáng)整改工作的落實(shí)及力度，改善安全生產(chǎn)條件，特成立以礦長(zhǎng)為組長(zhǎng)的整改領(lǐng)導(dǎo)小組，全面負(fù)責(zé)督促協(xié)調(diào)這次整改工作。
組長(zhǎng)：祁振清（礦長(zhǎng)）。
三、整改依據(jù)。
1、煤礦安全規(guī)程。
2、煤礦預(yù)防特別隱患十五條七十六項(xiàng)之規(guī)定。
3、和煤煤安字【2012】40號(hào)《關(guān)于全縣煤礦企業(yè)開(kāi)展嚴(yán)厲打擊非法違法生產(chǎn)建設(shè)、繼續(xù)引深煤礦安全集中專項(xiàng)整治行動(dòng)的通知》。
四、存在的問(wèn)題及整改方案。
1、兩個(gè)順槽缺全斷面噴霧（每100米一道），防塵不徹底，長(zhǎng)期未灑水降塵。
2、運(yùn)輸順槽、軌道上山隔爆水袋缺水嚴(yán)重。整改措施：規(guī)范隔爆設(shè)施管理。
4、綜合防塵措施執(zhí)行不嚴(yán)，轉(zhuǎn)載點(diǎn)欠裝管路和噴霧，煤塵有堆積和飛揚(yáng)。
9、防治水中長(zhǎng)期規(guī)劃無(wú)采區(qū)巷道防治水方案、措施和計(jì)劃，應(yīng)制定采區(qū)巷道防治水方案、措施和計(jì)劃。
11、副井管路、電纜灰塵大，未灑水降塵。
五、整改安全技術(shù)措施。
1、整改領(lǐng)導(dǎo)小組必須對(duì)整改方案和措施進(jìn)行督促落實(shí)，必須做到整改措施，整改責(zé)任，整改資金，整改時(shí)限和應(yīng)急預(yù)案“五到位”，對(duì)拒不落實(shí)整改指令，消極整改的人員必須從嚴(yán)處理。
2、各隱患整改負(fù)責(zé)人為隱患整改項(xiàng)目的安全檢查負(fù)責(zé)人，對(duì)整改項(xiàng)目、整改工程質(zhì)量、整改按時(shí)完成、自查驗(yàn)收、全權(quán)負(fù)責(zé)。
3、隱患整改期間，安全監(jiān)測(cè)監(jiān)控系統(tǒng)必須投入正常運(yùn)行。井下各地點(diǎn)的瓦斯傳感器必須按要求懸掛，對(duì)不符合要求的瓦斯傳感器必須及時(shí)進(jìn)行更換，要確保監(jiān)測(cè)數(shù)據(jù)真實(shí)有效。地面安全監(jiān)控室必須執(zhí)行三班值班制度，并做好當(dāng)班的監(jiān)測(cè)監(jiān)控記錄，及時(shí)匯報(bào)處理出現(xiàn)的問(wèn)題。機(jī)電部門(mén)要做好監(jiān)測(cè)監(jiān)控系統(tǒng)的日常維護(hù)工作，確保監(jiān)測(cè)監(jiān)控系統(tǒng)的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。
4、加強(qiáng)礦井機(jī)電設(shè)備的安全管理及安全維護(hù)工作。機(jī)電部門(mén)關(guān)閉井下除排水之外的其它動(dòng)力電源，定期對(duì)水泵及其線路、開(kāi)關(guān)進(jìn)行檢查，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)匯報(bào)處理。
5、全礦各隱患整改項(xiàng)目完成后，各項(xiàng)目負(fù)責(zé)人必須隨班長(zhǎng)一道進(jìn)行自查驗(yàn)收，合格后報(bào)礦安全檢查隱患排查整改領(lǐng)導(dǎo)組，礦安全隱患排查整改驗(yàn)收合格后，寫(xiě)出上報(bào)資料上報(bào)上級(jí)監(jiān)管部門(mén)申請(qǐng)驗(yàn)收。
6、其余未盡事項(xiàng)嚴(yán)格按照《煤礦安全規(guī)程》和《技術(shù)操作規(guī)程》中有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
附：《山西和順隆華北關(guān)煤業(yè)有限公司自查自糾隱患治理臺(tái)賬》。
自查自糾檢查方案篇二
按照陽(yáng)泉市郊區(qū)煤炭工業(yè)局《關(guān)于印發(fā)的通知》（陽(yáng)郊煤發(fā)20xx11號(hào)）和市局《關(guān)于印發(fā)的通知》（陽(yáng)煤政發(fā)20xx19號(hào)）文件精神，公司決定從即日起到3月底開(kāi)展煤礦安全生產(chǎn)大檢查，現(xiàn)制定實(shí)施方案如下：
認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家、省、市、區(qū)政府關(guān)于安全生產(chǎn)工作的決策部署，深入落實(shí)、等中央領(lǐng)導(dǎo)和王儒林書(shū)記、李省長(zhǎng)的重要指示精神，全面實(shí)施全省煤炭產(chǎn)業(yè)向“六型”轉(zhuǎn)變，牢固樹(shù)立安全生產(chǎn)紅線意識(shí)，針對(duì)當(dāng)前安全生產(chǎn)形勢(shì)和“兩節(jié)”、“兩會(huì)”期間特殊敏感時(shí)段及季節(jié)性特點(diǎn)，以安全發(fā)展為目標(biāo)，以“全覆蓋、零容忍、嚴(yán)執(zhí)法、重實(shí)效”為總要求，結(jié)合煤礦集中開(kāi)展隱患排查治理行動(dòng)，深入開(kāi)展煤礦安全生產(chǎn)大檢查。通過(guò)安全生產(chǎn)大檢查，進(jìn)一步落實(shí)安全生產(chǎn)主體責(zé)任，有力推進(jìn)集中開(kāi)展煤礦隱患排查治理專項(xiàng)行動(dòng)，切實(shí)做到“四個(gè)必須”（對(duì)非法行為必須嚴(yán)厲打擊取締；對(duì)違法行為必須嚴(yán)查重處；對(duì)存在重大隱患的必須停產(chǎn)停工整頓并掛牌督辦；對(duì)非法違法人員必須嚴(yán)肅追究責(zé)任），堅(jiān)決堵塞煤礦安全管理漏洞，遏制和杜絕重特大事故的發(fā)生，確保全公司煤礦安全形勢(shì)持續(xù)穩(wěn)定好轉(zhuǎn)，為經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展提供良好的安全生產(chǎn)環(huán)境。
公司成立煤礦安全生產(chǎn)大檢查領(lǐng)導(dǎo)組，對(duì)煤礦安全大檢查工作進(jìn)行統(tǒng)一組織和指導(dǎo)協(xié)調(diào)。
組長(zhǎng)：
副組長(zhǎng)：
成員：
領(lǐng)導(dǎo)組下設(shè)辦公室，設(shè)在公司安監(jiān)部，負(fù)責(zé)全公司煤礦安全生產(chǎn)大檢查日常工作。
（一）和王儒林書(shū)記、李省長(zhǎng)的安全生產(chǎn)工作的重要指示精神、“1·4”全市安全生產(chǎn)緊急會(huì)議和“1·6”全國(guó)安全生產(chǎn)電視電話會(huì)議精神貫徹落實(shí)情況。
（二）《煤礦礦長(zhǎng)保護(hù)礦工生命安全七條規(guī)定》和煤礦安全生產(chǎn)“七大攻堅(jiān)舉措”貫徹落實(shí)情況；煤礦實(shí)施“1+4”工作法的落實(shí)情況。
（三）學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)新《安全生產(chǎn)法》情況。
（四）集中開(kāi)展煤礦隱患排查治理行動(dòng)的進(jìn)展情況；隱患整改情況。
（五）煤礦企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任落實(shí)情況。煤礦安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、規(guī)章、制度執(zhí)行情況；“四到位”（安全投入到位、安全培訓(xùn)到位、基礎(chǔ)管理到位、應(yīng)急救援到位）情況；企業(yè)主要負(fù)責(zé)人和實(shí)際控制人履行安全生產(chǎn)職責(zé)、實(shí)行安全生產(chǎn)承諾情況；安全管理機(jī)構(gòu)和隊(duì)伍建設(shè)、現(xiàn)場(chǎng)管理、隱患排查治理情況；領(lǐng)導(dǎo)跟班帶班下井情況及值班值守情況；煤礦企業(yè)是否依法依規(guī)組織生產(chǎn)、建設(shè)；各類安全生產(chǎn)制度是否健全完善；推進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)、現(xiàn)代化建設(shè)情況。
（六）煤礦是否嚴(yán)格執(zhí)行省、市、區(qū)政府的有關(guān)規(guī)定，履行復(fù)工復(fù)產(chǎn)程序；是否存在未經(jīng)驗(yàn)收并履行復(fù)工復(fù)產(chǎn)驗(yàn)收程序擅自組織生產(chǎn)建設(shè)的礦井。
（七）以瓦斯、水患、火災(zāi)防治為重點(diǎn)的煤礦隱蔽致災(zāi)因素普查及治理工作情況。煤礦瓦斯治理工作，是否嚴(yán)格執(zhí)行瓦斯防治措施和規(guī)定，是否嚴(yán)格執(zhí)行“抽采達(dá)標(biāo)”和“兩個(gè)四位一體”綜合防突措施，特別是煤與瓦斯突出礦井年度計(jì)劃是否超過(guò)核定生產(chǎn)能力的90%，月度產(chǎn)量是否超過(guò)核定生產(chǎn)能力1/12的90%。煤礦水患治理工作是否嚴(yán)格執(zhí)行探放水規(guī)定，是否嚴(yán)格執(zhí)行“掘探分離、先探后掘，治采并重，先治后采”措施；資源整合煤礦是否開(kāi)展了水文地質(zhì)補(bǔ)充勘探，是否建立健全了煤礦防治水圖件和基礎(chǔ)臺(tái)帳，是否對(duì)礦區(qū)范圍內(nèi)及周邊鄰近的整合關(guān)閉小煤礦進(jìn)行了采空區(qū)積水積氣調(diào)查。煤礦是否按照定制定和實(shí)施了防滅火措施。
（八）安全生產(chǎn)應(yīng)急預(yù)案編制、修訂、備案、演練情況。
（九）安全生產(chǎn)大檢查排查出的安全隱患逐項(xiàng)登記造冊(cè)以及隱患排查數(shù)據(jù)庫(kù)建立情況，整改情況。
本次安全大檢查，按照“煤礦全面自查、公司逐礦檢查”的方式組織開(kāi)展。
（一）煤礦全面自查。各煤礦要對(duì)照檢查內(nèi)容，逐條逐項(xiàng)進(jìn)行自查自整、邊查邊改，通過(guò)滾動(dòng)排查和持續(xù)整改，進(jìn)一步提高自身解決問(wèn)題的能力，形成隱患排查治理長(zhǎng)效機(jī)制。
（二）公司逐礦檢查。公司將對(duì)所屬礦井對(duì)照檢查內(nèi)容，逐條逐項(xiàng)進(jìn)行檢查督查。
（一）提高認(rèn)識(shí)，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。要充分認(rèn)識(shí)開(kāi)展煤礦安全生產(chǎn)大檢查的重要意義，要把這次大檢查作為當(dāng)前安全生產(chǎn)工作的中心任務(wù)來(lái)抓，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，成立由主要負(fù)責(zé)人擔(dān)任組長(zhǎng)的安全生產(chǎn)大檢查領(lǐng)導(dǎo)組，制定切實(shí)可行的實(shí)施方案，開(kāi)展全面檢查，確保大檢查取得實(shí)效。
（二）采取“四不兩直”檢查方式，嚴(yán)執(zhí)法重查處。本次安全大檢查采取“不發(fā)通知、不打招呼、不聽(tīng)匯報(bào)、不用陪同和接待，直奔基層、直插現(xiàn)場(chǎng)”的“四不兩直”檢查方式進(jìn)行督查檢查。對(duì)大檢查期間存在重大隱患仍組織生產(chǎn)建設(shè)的煤礦，一律責(zé)令停產(chǎn)停建整頓，一律依法依規(guī)按上限對(duì)責(zé)任單位和責(zé)任人進(jìn)行行政罰款和問(wèn)責(zé)。對(duì)大檢查期間發(fā)生較大以上事故或產(chǎn)生不良社會(huì)影響的單位，一律依法從重追究有關(guān)人員的責(zé)任。
（三）嚴(yán)肅紀(jì)律，嚴(yán)格問(wèn)責(zé)。本次安全大檢查，實(shí)行“誰(shuí)檢查、誰(shuí)簽字、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的工作責(zé)任制。檢查人員要嚴(yán)格遵守廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定，不得降低標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題要依法依規(guī)處理，杜絕人情關(guān)。對(duì)弄虛作假、降低檢查標(biāo)準(zhǔn)的，要實(shí)行行政問(wèn)責(zé)；對(duì)檢查工作中徇私舞弊、失職瀆職、以權(quán)謀私的有關(guān)責(zé)任人，要依法依紀(jì)嚴(yán)肅處理。
（四）細(xì)致排查，嚴(yán)格整改。要細(xì)致排查治理隱患和問(wèn)題，做到排查不留死角、治理不留后患。對(duì)大檢查中排查出的安全隱患逐項(xiàng)登記造冊(cè)，建立隱患排查數(shù)據(jù)庫(kù)。對(duì)存在重大隱患的企業(yè)煤礦要停工停產(chǎn)進(jìn)行整改，并要公告公示、掛牌督辦、跟蹤治理；對(duì)一般隱患要立即整改，切實(shí)做到整改措施、責(zé)任、資金、時(shí)限和預(yù)案“五落實(shí)”。
各煤礦要將煤礦安全生產(chǎn)大檢查方案上報(bào)公司安監(jiān)部。本次大檢查實(shí)行信息簡(jiǎn)報(bào)，各煤礦于每周五上午向公司安監(jiān)部報(bào)送工作信息簡(jiǎn)報(bào)并于3月底將大檢查總結(jié)上報(bào)公司安監(jiān)部。
自查自糾檢查方案篇三
為切實(shí)做好山西通豫煤層氣輸配有限公司沁水分公司自查自糾工作，扎實(shí)推進(jìn)隱患排查治理工作的深入開(kāi)展，現(xiàn)結(jié)合我院實(shí)際情況，制定自查自糾實(shí)施方案如下。
一、指導(dǎo)思想。
以《安全生產(chǎn)法》指導(dǎo)，堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的'方針，認(rèn)真貫徹落實(shí)縣局安全生產(chǎn)大檢查活動(dòng)精神，按照“全覆蓋、零容忍、嚴(yán)執(zhí)法、重實(shí)效”的要求，組織公司認(rèn)真排查在用特種設(shè)備存在的安全隱患和工作薄弱環(huán)節(jié)，切實(shí)搞好整改，消除事故隱患，促進(jìn)安全生產(chǎn)形勢(shì)持續(xù)穩(wěn)定。
二、檢查小組：
組長(zhǎng)：蘭鳳友。
副組長(zhǎng)：王增朝婁文靜。
成員：夏新富石建蕎馮浩亮白楊劉世紅王啟豐馮波裴文浩。
三、工作目標(biāo)。
確保每一臺(tái)在用特種設(shè)備安全穩(wěn)定運(yùn)行，不留盲區(qū)，不留死角，保證自查覆蓋面達(dá)到100%。
場(chǎng)站自查有記錄。小隱患及時(shí)清除，清除后有記錄，有簽字；大隱患不能自行處理的及時(shí)上報(bào)公司，跟蹤處理記錄，消除隱患為止，簽字銷(xiāo)號(hào)。
檢查小組對(duì)查出的隱患和站場(chǎng)上報(bào)隱患問(wèn)題要制定詳細(xì)的整改計(jì)劃，認(rèn)真自糾，做到整改目標(biāo)、措施、責(zé)任、資金、時(shí)限“五落實(shí)”，嚴(yán)防各類事故發(fā)生。
四、時(shí)間安排。
1月30日―2月2日。
五、情況及上報(bào)。
自查自糾結(jié)果留安全部備案，對(duì)查出隱患及處理結(jié)果將以統(tǒng)一整理上報(bào)沁水質(zhì)監(jiān)局。
山西通豫煤層氣輸配有限公司。
沁水分公司。
自查自糾檢查方案篇四
關(guān)于組織開(kāi)展隱患排查治理行動(dòng)自查自改。
問(wèn)題的整改方案。
為認(rèn)真貫徹落實(shí)中共山西省委辦公廳《駱惠寧同志在沁和能源集團(tuán)中村煤業(yè)公司透水事故現(xiàn)場(chǎng)的講話》（晉辦發(fā)電【2016】35號(hào)），進(jìn)一步深刻吸取沁和能源集團(tuán)中村煤業(yè)公司“7.2”透水事故教訓(xùn)，舉一反三，經(jīng)礦委會(huì)議決定，在我礦集中開(kāi)展以“全面摸清底數(shù)、全面查清隱患、全面制定措施，全面組織整改、全面落實(shí)責(zé)任”為目標(biāo)的隱患自查自改活動(dòng)，進(jìn)一步促進(jìn)我礦安全施工建設(shè)順利開(kāi)展。
煤礦防治水基礎(chǔ)管理十條規(guī)定、瓦斯防治工作“十二條紅線”逐條逐項(xiàng)分專業(yè)進(jìn)行了排查，通過(guò)2016年7月8日與10日兩次排查，共排查出一般性隱患15條，嚴(yán)格按照“五落實(shí)”要求予以整改，制定整改方案：
一、整改原則。
為使此次檢查問(wèn)題能按要求得到整改，各分管專業(yè)礦領(lǐng)導(dǎo)針對(duì)存在問(wèn)題進(jìn)行認(rèn)真分析，從專業(yè)的角度提高對(duì)問(wèn)題的認(rèn)識(shí)，制定具體解決措施，采取“先現(xiàn)場(chǎng)后軟件、先重點(diǎn)后一般、先急后緩”的原則，進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)督導(dǎo)跟蹤，切實(shí)徹底整改存在問(wèn)題，及時(shí)消除不安全因素，進(jìn)一步加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)管理，提高礦井安全保障能力，避免各類事故的發(fā)生。
二、組織機(jī)構(gòu)。
副組長(zhǎng)：趙建生申青山張旭斌關(guān)旭東李曉凱成員：各科（室）、隊(duì)組負(fù)責(zé)人。
辦公室設(shè)在安全指揮中心，主任由安指中心主任李曉凱兼任，負(fù)責(zé)指派專人對(duì)存在問(wèn)題整改過(guò)程跟蹤、現(xiàn)場(chǎng)安全監(jiān)管及組織驗(yàn)收銷(xiāo)號(hào)等工作。
三、針對(duì)所提問(wèn)題按照整改“五落實(shí)”要求，責(zé)任分工及具2。
體安排如下：
1、集中運(yùn)輸巷配電點(diǎn)供電圖不規(guī)范（白紙圖）；整改負(fù)責(zé)人：張旭斌（機(jī)電礦長(zhǎng)）。
整改措施：及時(shí)按要求及標(biāo)準(zhǔn)更換為永久固定牌板。整改預(yù)案：供電圖內(nèi)容必須結(jié)合現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際進(jìn)行繪制，繪制后由機(jī)電科長(zhǎng)及機(jī)電礦長(zhǎng)簽字確認(rèn)后，方可上墻懸掛。
整改資金：200元（牌板制作費(fèi)用）整改期限：7月9日—11日。
2、集中運(yùn)輸巷皮帶機(jī)頭一處接線盒未上牌管理；整改負(fù)責(zé)人：張旭斌（機(jī)電礦長(zhǎng)）。
整改措施：由機(jī)修隊(duì)按要求制作五小電器牌板，并及時(shí)懸掛上墻。
整改預(yù)案：牌板制作的尺寸必須嚴(yán)格按照相關(guān)規(guī)定和要求進(jìn)行制作，確保美觀、實(shí)用。
整改資金：100元（牌板制作費(fèi)用）整改期限：7月9日—10日。
3、副斜井井底一處風(fēng)管接頭用鐵絲代替插銷(xiāo)；整改負(fù)責(zé)人：申青山（生產(chǎn)礦長(zhǎng)）整改措施：按要求更換為正規(guī)的插銷(xiāo)。
整改預(yù)案：更換插銷(xiāo)后，必須對(duì)該風(fēng)管開(kāi)風(fēng)進(jìn)行試驗(yàn)，保證能夠正常使用，不存在跑氣、漏氣現(xiàn)象。
整改負(fù)責(zé)人：關(guān)旭東（通風(fēng)助理）。
整改措施：將現(xiàn)場(chǎng)風(fēng)機(jī)切換記錄本按要求裝訂成冊(cè)，并且規(guī)范填寫(xiě)相關(guān)內(nèi)容，記錄箱用專用螺絲固定在巷幫。
整改預(yù)案：記錄本裝訂后，必須經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)審核通過(guò)后再進(jìn)行使用，螺絲固定必須安排有經(jīng)驗(yàn)的老工人操作。
整改資金：100元整改期限：7月9日5、150103運(yùn)輸順槽風(fēng)機(jī)消防器材滅火器有一個(gè)失效；整改負(fù)責(zé)人：關(guān)旭東（通風(fēng)助理）整改措施：及時(shí)按要求更換新的滅火器材。
整改預(yù)案：加強(qiáng)井下現(xiàn)場(chǎng)各地點(diǎn)消防滅火器材的日常維護(hù)與管理，確保正常使用。
整改負(fù)責(zé)人：張旭斌（機(jī)電礦長(zhǎng)）。
整改措施：由機(jī)電隊(duì)及時(shí)安排相關(guān)技術(shù)人員加強(qiáng)對(duì)現(xiàn)場(chǎng)各部絞車(chē)的日常維護(hù)和保養(yǎng)，立即對(duì)絞車(chē)開(kāi)關(guān)進(jìn)行上架管理。
整改預(yù)案：現(xiàn)場(chǎng)日常使用的各部絞車(chē)必須定期按要求加強(qiáng)維護(hù)及保養(yǎng)，并且明確專人維護(hù)，確保絞車(chē)正常使用和運(yùn)行。
整改資金：5000元整改期限：7月9日—11日7、150103運(yùn)輸順槽工作面部分頂網(wǎng)破損嚴(yán)重，需重新增加；整改負(fù)責(zé)人：申青山（生產(chǎn)礦長(zhǎng)）。
整改措施：按規(guī)程規(guī)定的要求，及時(shí)對(duì)現(xiàn)場(chǎng)破網(wǎng)重新掛網(wǎng)連接，連網(wǎng)要求必須按規(guī)定進(jìn)行口口相連，現(xiàn)場(chǎng)由安全員監(jiān)督安排有經(jīng)驗(yàn)的老工人完成補(bǔ)網(wǎng)工作，特別注意人員站位問(wèn)題及嚴(yán)格執(zhí)行“敲幫問(wèn)頂”制度。
整改預(yù)案：施工作業(yè)前，必須組織隊(duì)組施工人員貫徹學(xué)習(xí)安全技術(shù)措施，掌握技術(shù)要領(lǐng)，確保安全施工。
整改資金：2000元。
整改負(fù)責(zé)人：關(guān)旭東（通風(fēng)助理）。
整改措施：及時(shí)按要求增設(shè)一組全斷面噴霧裝置，并且安裝角度及位置符合規(guī)定要求。
整改預(yù)案：必須保證霧化效果達(dá)到規(guī)定要求，起到降塵、減塵作用。
整改資金：500元整改期限：7月9日。
9、采區(qū)軌道下山500米處防跑車(chē)裝置立桿變形，需及時(shí)修整。
整改負(fù)責(zé)人：張旭斌（機(jī)電礦長(zhǎng)）。
整改措施：修整防跑車(chē)裝置立桿達(dá)完好標(biāo)準(zhǔn)。
整改預(yù)案：修整時(shí)嚴(yán)禁行車(chē)運(yùn)輸，處理結(jié)束后，方可正常運(yùn)輸。
整改資金：100元（修整立桿費(fèi)用）整改期限：7月9日。
10、主、副斜井井口防洪沙袋數(shù)量不足；整改負(fù)責(zé)人：李寶玉（安全礦長(zhǎng)）。
整改措施：按要求在主、副斜井井口增加足額數(shù)量的防洪沙袋。
整改預(yù)案：現(xiàn)場(chǎng)防洪沙袋堆放數(shù)量必須符合救災(zāi)要求，確保汛期安全。
整改資金：500元整改期限：7月9日。
11、工業(yè)廣場(chǎng)靠山體一側(cè)排水渠淤泥、雜物多，需清理；
整改負(fù)責(zé)人：李寶玉（安全礦長(zhǎng)）。
整改措施：立即安排相關(guān)人員清理排水渠淤泥及雜物。整改預(yù)案：施工期間，注意靠山體一側(cè)人員站位問(wèn)題，必須保證施工期間的安全。
整改資金：1000元（聲光信號(hào)裝置）整改期限：7月9日—10日。
12、撒煤平巷調(diào)節(jié)風(fēng)門(mén)里接線盒未上牌管理，線路與電纜纏繞；
整改負(fù)責(zé)人：張旭斌（機(jī)電礦長(zhǎng)）。
整改措施：由機(jī)修隊(duì)按要求制作五小電器牌板，并及時(shí)懸掛上墻，安排電工將線路重新進(jìn)行吊掛整理。
整改預(yù)案：線路重新吊掛期間，必須有專職電工進(jìn)行，嚴(yán)格執(zhí)行相關(guān)規(guī)定及要求。
整改資金：200元。
整改期限：7月9日—10日。
13、集中運(yùn)輸巷皮帶機(jī)頭護(hù)網(wǎng)不規(guī)范；整改負(fù)責(zé)人：張旭斌（機(jī)電礦長(zhǎng)）。
整改措施：重新制作防護(hù)網(wǎng)，并及時(shí)更換，保證防護(hù)效果和質(zhì)量。
整改預(yù)案：安裝后，必須保證能夠起到防護(hù)效果，并且美觀實(shí)用。
整改資金：2000元整改期限：7月9日—10日。
14、給煤機(jī)按鈕牌板用鐵絲吊掛；整改負(fù)責(zé)人：張旭斌（機(jī)電礦長(zhǎng)）。
整改措施：立即采用專用螺絲取代鐵絲，將按鈕牌板固定上墻。
整改預(yù)案：必須保證按鈕牌板上墻后，實(shí)用美觀、牢固，符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化要求。
整改資金：100元整改期限：7月9日。
15、防治水基礎(chǔ)管理十條規(guī)定細(xì)化分類不完善。整改負(fù)責(zé)人：趙建生（總工）。
整改措施：進(jìn)一步完善防治水十條規(guī)定分類及責(zé)任分解。整改預(yù)案：結(jié)合我礦防治水管理實(shí)際情況，理順?lè)乐嗡ぷ髁鞒?，逐?jí)落實(shí)責(zé)任。
整改期限：7月9日—10日。
二零一六年七月八日。
山西王家峪煤業(yè)有限公司2016年7月8日。
自查自糾檢查方案篇五
隨著一個(gè)學(xué)期的結(jié)束，我坐下來(lái)認(rèn)真對(duì)照自我平時(shí)的實(shí)際工作及思想動(dòng)態(tài)，查擺了自我工作以來(lái)在政治思想、組織紀(jì)律、為人民服務(wù)宗旨、實(shí)事求是方面存在的問(wèn)題，并對(duì)此進(jìn)行認(rèn)真剖析，找準(zhǔn)原因，明確今后的整改方向，以便更好地開(kāi)展工作。
一、存在的主要問(wèn)題：
1、政治思想意識(shí)不夠強(qiáng)。
不善于培養(yǎng)自我從政治的角度來(lái)觀察、分析問(wèn)題，認(rèn)識(shí)事物只停留在表面，未看本質(zhì)，對(duì)事物的理解不深刻、不全面。對(duì)政治學(xué)習(xí)“走過(guò)場(chǎng)”，停于形式，敷衍了事，平時(shí)雖然經(jīng)常學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想及鄧小平理論，但思想上未引起高度的重視，學(xué)習(xí)目的不夠明確，學(xué)習(xí)時(shí)缺乏思考，只從字面上理解毛澤東思想，沒(méi)有意識(shí)其思想的精髓，更沒(méi)有掌握鄧小平同志強(qiáng)有力的理論武器，沒(méi)有發(fā)揮理論的指導(dǎo)作用，只是為了學(xué)習(xí)而學(xué)習(xí)，使學(xué)習(xí)變得形式化、教條化。
2、宗旨觀念不夠牢固。
我有時(shí)對(duì)待學(xué)生和自我的同事不能始終持續(xù)熱情的態(tài)度，尤其當(dāng)手頭工作稍多，稍忙時(shí)，存有“事不關(guān)己，高高掛起”的思想，以至自我為學(xué)生服務(wù)、為同事服務(wù)的公仆意識(shí)淡化，沒(méi)切實(shí)做到為群眾所想，為群眾所急。總覺(jué)得自我是一個(gè)基層的老師也干不了什么大事，沒(méi)有深刻理解“全心全意為人民服務(wù)”的宗旨，以至于為群眾服務(wù)意識(shí)的淡薄。“一切為了群眾，一切依靠群眾，從群眾中來(lái)到群眾中去”的實(shí)質(zhì)，證明堅(jiān)持任何時(shí)候都要以群眾滿意不滿意作為自我得失的衡量標(biāo)準(zhǔn)，而我卻忽略了群眾的想法，這是工作中缺乏耐心的根本原因?！耙磺袨榱巳罕姟笔且笪覀冋嬲龅饺娜鉃槿嗣穹?wù)，拿出百分之百的熱情對(duì)待每一個(gè)學(xué)生，每一位同事，做到樹(shù)立黨員一面旗的良好形象。
3、業(yè)務(wù)知識(shí)不夠鉆研。
對(duì)待工作不夠主動(dòng)、用心，只滿足于完成領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)，在工作中遇到難題，不善于思考，動(dòng)腦筋。對(duì)業(yè)務(wù)知識(shí)的掌握不夠重視，缺乏一種敬業(yè)精神，認(rèn)為自我已有的一些業(yè)務(wù)知識(shí)能夠適應(yīng)目前的工作了，在工作中遇到繁瑣、復(fù)雜的事情，會(huì)抱有可拖就拖的心態(tài)，這天不行，就等明天再說(shuō)，對(duì)問(wèn)題采取逃避的方法，認(rèn)為“船到橋頭自然直”，不是自我力求尋找對(duì)策，而是等待辦法自我出現(xiàn)，雖然感到有潛在的壓力和緊迫感，但缺乏自信心，缺乏向上攀登的勇氣和刻苦鉆研、鍥而不舍、持之以恒的學(xué)習(xí)精神和態(tài)度。沒(méi)有深刻意識(shí)到業(yè)務(wù)水平的高低對(duì)工作效率和質(zhì)量起決定性作用：一方面，自認(rèn)為是專業(yè)院校畢業(yè)，又念了這么多年的本專業(yè)，用起專業(yè)知識(shí)來(lái)會(huì)措措有余，一種自傲的情緒，不愿更深入地去鉆研;另一方面，缺乏敬業(yè)精神，在實(shí)際工作中常常得過(guò)且過(guò)，在業(yè)務(wù)方面存有依靠性，認(rèn)為領(lǐng)導(dǎo)會(huì)有具體的示，我不用先急著干，害怕自我先做做不好，反而招來(lái)非議。自我沒(méi)有一整套學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)的計(jì)劃，所以在工作、學(xué)習(xí)中比較盲目。還有一方面，缺乏創(chuàng)新精神。對(duì)已經(jīng)成為一種傳統(tǒng)的教學(xué)模式很依順，不太動(dòng)腦筋去創(chuàng)新嘗試，不夠大膽，害怕失敗。
4、工作作風(fēng)不夠扎實(shí)。
工作時(shí)光久了，沒(méi)有新鮮事物出現(xiàn)，會(huì)有一種厭倦的情緒產(chǎn)生，對(duì)待工作有時(shí)抱有應(yīng)付了事的態(tài)度，沒(méi)有做到腳踏實(shí)地，總想在工作中找到捷徑，最好不要花費(fèi)太多的精力能夠把事情做好。有時(shí)除了自我必需完成的以外，能夠不做的就不做，省得惹禍上身。做事情只安于表面處理方法比較簡(jiǎn)單，有沒(méi)有創(chuàng)新精神，工作作風(fēng)還不夠扎實(shí)，對(duì)問(wèn)題不作深層次的分析，思考不深刻，有時(shí)還會(huì)把工作作為負(fù)擔(dān)，卻沒(méi)有注意到工作方法的完善會(huì)給自我的工作帶來(lái)動(dòng)力。
二、改善措施：
1、進(jìn)一步加強(qiáng)政治思想觀念，增強(qiáng)公仆意識(shí)。加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，不斷用馬克思、恩格斯、列寧、毛澤東關(guān)于人民公仆的理論改造自我的世界觀、人生觀;重要的實(shí)踐在于認(rèn)清職責(zé)，立足本職，老老實(shí)實(shí)、本本分分為群眾做實(shí)實(shí)在在的事情，真正把本職當(dāng)作自我的任務(wù)和使命。正如鄧小平同志說(shuō)的那樣：人民，是看實(shí)踐。我們必須要看到自我的職責(zé)，要時(shí)刻關(guān)注人民群眾對(duì)黨充滿期盼和信賴的眼睛，嚴(yán)格要求自我，用自我的一言一行、一舉一動(dòng)去自覺(jué)實(shí)踐三個(gè)代表這一重要思想，真正體現(xiàn)出自我的先進(jìn)性。
2、加強(qiáng)自我改造，提高綜合素質(zhì)。
文化修養(yǎng)是人們?yōu)檎莆蘸瓦\(yùn)用文化藝術(shù)及一般知識(shí)所進(jìn)行的努力學(xué)習(xí)，以及所到達(dá)的必須素養(yǎng)或水平。我們要努力刻苦地學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識(shí)和專業(yè)知識(shí)，使自我成為工作中的內(nèi)行專家。目前對(duì)我而言，最大的問(wèn)題是要加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)有利于提高我們的知識(shí)水平，增強(qiáng)做好工作的本領(lǐng)。只有狠下決心，提高對(duì)學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)重要性和迫切性的認(rèn)識(shí)，自覺(jué)、刻苦地鉆研業(yè)務(wù)，務(wù)實(shí)基礎(chǔ)，靈活運(yùn)用合理的方法和措施，熱愛(ài)本職工作，干一行愛(ài)一行，虛心好學(xué)，遇到問(wèn)題多看多問(wèn)多想，多向周?chē)耐菊?qǐng)教。同時(shí)我要加強(qiáng)文化藝術(shù)修養(yǎng)，使自我更全面地發(fā)展。提高創(chuàng)造力和審美潛力，培養(yǎng)想象力和創(chuàng)造力。樹(shù)立起良好的道德風(fēng)范。為廣大師生做出表率，切實(shí)做好教書(shū)育人工作。
3、剖析自我，虛心理解，更快進(jìn)步。
我明白嚴(yán)于剖析自我，需要一些勇氣和信心，但它是對(duì)自我高度負(fù)責(zé)的一種表現(xiàn)，剖析自我的過(guò)程是正確認(rèn)識(shí)自我、深刻認(rèn)識(shí)問(wèn)題的過(guò)程，是自重、自省、自警、自勵(lì)的具體行動(dòng)，也是對(duì)自我的實(shí)際考驗(yàn)。我也明白正確認(rèn)識(shí)自我個(gè)性是正確認(rèn)識(shí)自我的缺點(diǎn)錯(cuò)誤是很不容易的。我覺(jué)得我不能就滯留于現(xiàn)狀，我要做到真正剖析自我，要為自我定好位。我務(wù)必正確地對(duì)待群眾提出的各種意見(jiàn)，從群眾意見(jiàn)中看清自我平常沒(méi)有察覺(jué)或沒(méi)有引起重視的缺點(diǎn)和不足，虛心理解群眾的意見(jiàn)和推薦，解決問(wèn)題，只有這樣，我才能使自我更快地進(jìn)步。
自查自糾檢查方案篇六
3、安全生產(chǎn)許可證（在有效期內(nèi)）。
（二）、組織保障。
1、安全生產(chǎn)組織網(wǎng)絡(luò)（成立安全生產(chǎn)委員會(huì)；完善專兼職安全組織網(wǎng)絡(luò)）；
2、安全生產(chǎn)、綜合治理責(zé)任狀（簽訂安全生產(chǎn)和綜合治理責(zé)任狀到部門(mén)、到員工）；
3、各級(jí)安全生產(chǎn)責(zé)任制（完善安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制、張貼上墻）；
5、安全生產(chǎn)考核紀(jì)錄（每月對(duì)安保人員、兼職安全員和公司各部門(mén)的安全事項(xiàng)進(jìn)行考核）。
（三）、宣傳教育。
1、安全管理人員資格證書(shū)（安全管理人員經(jīng)過(guò)培訓(xùn)，拿到合格證后，才能上崗工作）；
2、特種作業(yè)人員操作證（特種作業(yè)人員，必須持證上崗，而且證件要在有效期內(nèi)）；
4、做好“四新”（新工藝、新技術(shù)、新設(shè)備、新材料）安全教育培訓(xùn)（資料存檔備查）；
6、組織員工學(xué)習(xí)本單位的`安全規(guī)章制度，每年至少一次（資料存檔備查）；
7、組織開(kāi)展安全月活動(dòng)，每年至少一次（資料存檔備查）；
（四）、安全權(quán)益。
1、與員工訂立勞動(dòng)合同（員工進(jìn)公司必須簽訂勞動(dòng)合同，資料存檔備查）；
2、“一法三卡”（警示卡、提示卡、信息卡）（主要消除隱患和職業(yè)危害，資料在現(xiàn)場(chǎng)備查）“一法三卡”：即“事故隱患和職業(yè)危害監(jiān)控法”、“安全檢查提示卡”、“有毒有害化學(xué)物質(zhì)信息卡”、“重大危險(xiǎn)源（點(diǎn)）警示卡”。
3、按照標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放“勞動(dòng)防護(hù)用品”(一季度一次，發(fā)放記錄存檔備查)。
4、為從業(yè)人員交納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)、醫(yī)療保險(xiǎn)等各種社會(huì)保險(xiǎn)（繳費(fèi)記錄存檔備查）。
5、職業(yè)健康檢查記錄（定期為員工進(jìn)行體檢并做好紀(jì)錄備查）。
自查自糾檢查方案篇七
按照省公司和公司的部署要求，__支部深入開(kāi)展教育實(shí)踐活動(dòng)，積極對(duì)照理論理想、黨章黨紀(jì)、民心民聲、先輩先進(jìn)“四面鏡子”，深入細(xì)致地查找班子自身存在的“四風(fēng)”問(wèn)題及根源。現(xiàn)將對(duì)照檢查情況報(bào)告如下。
一、領(lǐng)導(dǎo)班子作風(fēng)建設(shè)等情況。
(一)作風(fēng)建設(shè)情況。
我分公司把作風(fēng)建設(shè)作為班子建設(shè)的重要內(nèi)容來(lái)抓，重視黨性修養(yǎng)，無(wú)論是在言行、立場(chǎng)觀點(diǎn)，還是在方向路線上，都與黨中央、省公司、公司黨組織保持一致。積極支持黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的開(kāi)展，堅(jiān)持在上級(jí)黨委指導(dǎo)下，按照黨的組織紀(jì)律開(kāi)展、落實(shí)各項(xiàng)工作。不搞“有令不行、有禁不止;上有政策、下有對(duì)策”的行為。沒(méi)有對(duì)公司的決策部署陽(yáng)奉陰違，沒(méi)有編造、傳播政治謠言及丑化公司形象的言論，沒(méi)有泄露公司的秘密，沒(méi)有參與各種非法組織和非法活動(dòng)。旗臶鮮明的堅(jiān)持黨的基本準(zhǔn)則，保證各級(jí)指令執(zhí)行暢通。班子成員在年齡結(jié)構(gòu)和知識(shí)結(jié)構(gòu)以及工作閱歷等方面都存在著差異，但是班子成員能做到識(shí)大體、顧大局。遇到思想認(rèn)識(shí)不一致時(shí)，班子成員就抽出時(shí)間，湊在一起心平氣和地交流，在問(wèn)題面前各抒己見(jiàn)，客觀地分析一個(gè)做法的利弊與得失，提倡以理服人，不強(qiáng)加于人。
(二)開(kāi)展教育實(shí)踐活動(dòng)情況。
自公司開(kāi)展教育實(shí)踐活動(dòng)以來(lái)，班子成員認(rèn)真學(xué)習(xí)原文原著、學(xué)上級(jí)文件精神、觀看先進(jìn)典型教材，累計(jì)組織集中學(xué)習(xí)5次。領(lǐng)導(dǎo)班子分別深入項(xiàng)目部及一線班組征求意見(jiàn)。對(duì)于群眾反映領(lǐng)導(dǎo)班子“四風(fēng)”方面的意見(jiàn)，高度重視，逐條梳理，逐條整改，并建立了整改落實(shí)臺(tái)帳。班子成員之間開(kāi)展交心談心，帶頭反對(duì)“四風(fēng)”，以“釘釘子”精神對(duì)查擺出的“四風(fēng)”問(wèn)題及時(shí)進(jìn)行梳理。支部共召開(kāi)征求意見(jiàn)座談會(huì)5次，累計(jì)征求意見(jiàn)27條。在征求意見(jiàn)的基礎(chǔ)上，黨政主要負(fù)責(zé)人親自動(dòng)手撰寫(xiě)對(duì)照檢查材料。并按照公司督導(dǎo)組督導(dǎo)意見(jiàn)，7次修改完善對(duì)照檢查材料。
二、存在的突出問(wèn)題、具體表現(xiàn)。
(一)形式主義方面。
1.理論學(xué)習(xí)不夠深入，運(yùn)用理論指導(dǎo)實(shí)踐不夠。
一是學(xué)習(xí)的自覺(jué)性不高。存在以干代學(xué)的現(xiàn)象，特別是當(dāng)工作與學(xué)習(xí)發(fā)生矛盾時(shí)，往往認(rèn)為學(xué)習(xí)是“軟指標(biāo)”，可以往后推一推，從而導(dǎo)致學(xué)習(xí)的自覺(jué)性不高，而且學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性不強(qiáng)，學(xué)習(xí)效果不佳。二是學(xué)習(xí)制度堅(jiān)持的不好?？陀^上強(qiáng)調(diào)工作忙、壓力大和事務(wù)性工作較多，缺乏持之以恒自覺(jué)學(xué)習(xí)政治理論的精神。三是學(xué)用結(jié)合的關(guān)系沒(méi)有處理好。在理論體系把握上和“融匯貫通”地運(yùn)用理論學(xué)習(xí)成果去指導(dǎo)實(shí)際工作上不適應(yīng)，忽視了理論對(duì)實(shí)際工作的指導(dǎo)作用，導(dǎo)致理論學(xué)習(xí)與實(shí)際工作脫節(jié)，對(duì)待理論學(xué)習(xí)，只滿足于片面地引用個(gè)別原理，而不能有效地與實(shí)際工作緊密結(jié)合起來(lái)。
2.工作作風(fēng)不實(shí)，求真務(wù)實(shí)的精神不夠。
少數(shù)干部的工作作風(fēng)和精神狀態(tài)還不適應(yīng)公司加快發(fā)展的需要，面對(duì)困難，缺乏攻堅(jiān)克難的意志;完成任務(wù)時(shí)，缺乏高度負(fù)責(zé)的態(tài)度;對(duì)待工作，缺乏精益求精的精神。對(duì)待工作有時(shí)不注重業(yè)務(wù)知識(shí)的全面性，欠缺創(chuàng)新意識(shí)，沒(méi)有充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性，局限于上級(jí)布臵什么做什么。對(duì)有關(guān)的政策法規(guī)研究不夠，工作方法較簡(jiǎn)單，同志間的思想交流不多，有時(shí)在上級(jí)檢查驗(yàn)收中，確實(shí)搞過(guò)重形式、講效果的東西，只提供成績(jī)不暴露缺陷，沒(méi)有很好的擺正利長(zhǎng)遠(yuǎn)打基礎(chǔ)的關(guān)系。比如，在工程創(chuàng)優(yōu)檢查的時(shí)候，為了迎檢，刻意布臵檢查現(xiàn)場(chǎng)。
3.抓落實(shí)不夠到位。
以會(huì)議落實(shí)多，抓思想認(rèn)識(shí)、抓實(shí)際落實(shí)督查相對(duì)較少。安排部署工作，習(xí)慣于開(kāi)會(huì)研究，發(fā)揚(yáng)民主、集思廣益，因地制宜采取多種方式推動(dòng)工作的辦法還不夠。在實(shí)際工作中，關(guān)注細(xì)節(jié)不夠，工作效率有待深化，創(chuàng)新精神有待提高。作為公司送電專業(yè)龍頭，到目前為此還沒(méi)有qc成果。
(二)官僚主義方面。
1.宗旨意識(shí)談化。班子成員不同程度存在宗旨意識(shí)淡化的問(wèn)題，個(gè)別班子成員把自己與普通群眾等同起來(lái)，沒(méi)有全心全意為職工服務(wù)的思想，時(shí)時(shí)與職工比較，在利益面前心理失衡，于已有利就認(rèn)為“我干了這么多工作，得到利益是應(yīng)該的”，于群眾有利時(shí)就認(rèn)為“大家同樣都是人，憑什么要分你我”。不能主動(dòng)為職工排優(yōu)解難，解決實(shí)際問(wèn)題。
2.反向思維、換位思考不夠。工作中，一方面對(duì)員工壓擔(dān)子多、交任務(wù)多、看結(jié)果多，教方法、重過(guò)程的少，有時(shí)指導(dǎo)工作耐心不夠，對(duì)員工關(guān)心體貼不夠;另一方面，存在好人思想，認(rèn)為合作共事不易，還是多表?yè)P(yáng)、少批評(píng)。在分公司分管工作中，存在“事不關(guān)己，高高掛起”的現(xiàn)象，不屬于自己分管范圍的事項(xiàng)，不愿過(guò)多了解，不愿過(guò)多發(fā)表意見(jiàn)，不愿意牽頭解決問(wèn)題。
(三)享樂(lè)主義方面。
1.思想觀念有保守傾向，謀發(fā)展、想問(wèn)題思路不寬，眼光不遠(yuǎn)，創(chuàng)新能力不強(qiáng)，攻艱爬坡的沖勁和堅(jiān)忍不拔的韌勁不夠。
2.有滑坡，自我要求有放松。工作中抱殘守缺，總是習(xí)慣于老思路，老做法，安于現(xiàn)狀、不求有功但求無(wú)過(guò)的思想滋生。
3.成員業(yè)余學(xué)習(xí)不夠，業(yè)余時(shí)間喜歡上網(wǎng)打游戲，有時(shí)候還會(huì)參與打牌活動(dòng)。如比：帶項(xiàng)目期間，晚上下班了很多技術(shù)員都在辦公室學(xué)習(xí)，但是自己在玩手機(jī)玩電腦的時(shí)間比較多，沒(méi)有好好利用業(yè)余時(shí)間給自己充電，在提升自己的學(xué)識(shí)和修養(yǎng)方面做得還不夠。
(四)奢靡之風(fēng)方面。
1.接待中存在面子思想。尤其在接待一些上級(jí)部門(mén)和兄弟單位的時(shí)候，有時(shí)存在變相提高標(biāo)準(zhǔn)。這些擦邊球其實(shí)反映的還是自我放松了思想改造，沒(méi)有擺正工作需要與面子需要的關(guān)系。
2.宴請(qǐng)，餐桌上的浪費(fèi)等現(xiàn)象。
三、問(wèn)題根源分析。
(一)理想信念不夠堅(jiān)定。
1.子成員誤認(rèn)為強(qiáng)調(diào)以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心就不需要堅(jiān)持共產(chǎn)主義理想信念，在行為上不能?chē)?yán)格按照共產(chǎn)黨員標(biāo)準(zhǔn)要求自己，事不關(guān)已，高高掛起，好事不點(diǎn)頭，壞事不搖頭。
2.底不深厚，平時(shí)只滿足于讀書(shū)、看報(bào)，自學(xué)少，鉆研不夠，聯(lián)系實(shí)際不夠，理論知識(shí)的理解與實(shí)際脫軌，沒(méi)有發(fā)揮理論的指導(dǎo)作用，只是為了學(xué)習(xí)而學(xué)習(xí)，使學(xué)習(xí)變得形式化、教條化，因而不能準(zhǔn)確把握形勢(shì)，隨波逐流意識(shí)漸強(qiáng)。
(二)宗旨意識(shí)有所淡化，工作作風(fēng)還有待改進(jìn)。
一是宗旨意識(shí)有所淡化，想問(wèn)題辦事情的立場(chǎng)、角度發(fā)生了變化，沒(méi)有牢固樹(shù)立起全心全意為人民服務(wù)的觀念，有放松要求的現(xiàn)象。二是工作方法簡(jiǎn)單，只安于表面，把自己分內(nèi)的事做好就可以了，處理事情方法比較簡(jiǎn)單，缺乏創(chuàng)新精神，工作作風(fēng)還不夠扎實(shí)，對(duì)問(wèn)題不作深層次的分析，思想不深刻，有時(shí)把工作作為負(fù)擔(dān)，未注意工作方法的完善。三是與員工交流思想不深不細(xì)，壓擔(dān)子、交任務(wù)、提要求較多，深入溝通交流較少。
(三)黨性修養(yǎng)有所放松。
黨性觀念不強(qiáng)，理論修養(yǎng)不夠，缺乏使命感。學(xué)習(xí)廉潔自律的警惕性有所放松，缺乏艱苦奮斗的精神。隨著經(jīng)濟(jì)條件的改善和社會(huì)環(huán)境的變化，對(duì)社會(huì)上享樂(lè)思想、人情往來(lái)的抵制意識(shí)有所減弱。沒(méi)有從黨性原則的高度認(rèn)識(shí)腐朽奢靡生活方式的嚴(yán)重危害，沒(méi)有從思想深處認(rèn)識(shí)到生活圈、朋友圈和小事小節(jié)的影響。
(四)政治、組織和財(cái)經(jīng)紀(jì)律具體執(zhí)行有所軟化班子都是搞施工出身，忙于搞生產(chǎn)搞技術(shù)，對(duì)政治組織紀(jì)律的學(xué)習(xí)不夠，政治觀念不強(qiáng)。
對(duì)財(cái)務(wù)方面規(guī)章制度方面學(xué)習(xí)不夠透徹。在財(cái)務(wù)制度具體執(zhí)行上有軟化，平時(shí)抓施工生產(chǎn)比較多，忽視了經(jīng)濟(jì)安全、資金安全。對(duì)個(gè)別支出項(xiàng)目把關(guān)不嚴(yán)，沒(méi)有控制好項(xiàng)目部的資金流，項(xiàng)目部有些成本歸集沒(méi)有按照原始成本歸集，過(guò)程資料不夠完善。
(五)“三嚴(yán)三實(shí)”要求放松。
在“嚴(yán)以修身、嚴(yán)以用權(quán)、嚴(yán)以律己，又謀事要實(shí)、創(chuàng)業(yè)要實(shí)、做人要實(shí)”要求方面，由于滿足自身現(xiàn)狀，缺乏上進(jìn)意識(shí)，對(duì)自我要求不嚴(yán)，自身修養(yǎng)不夠，出現(xiàn)了一定的享樂(lè)主義傾向。工作中缺乏創(chuàng)新意識(shí)，自我學(xué)習(xí)不夠，在求真務(wù)實(shí)方面存在一定缺陷。個(gè)別領(lǐng)導(dǎo)班子在工作上遇到難題時(shí)，不善于思考、動(dòng)腦，等待上級(jí)的指示，說(shuō)一步走一步，未能把工作做實(shí)、做深、做細(xì)，滿足于過(guò)得去。對(duì)業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)還不夠，缺乏一種孜孜以求的精神。不注重業(yè)務(wù)知識(shí)的全面性，等到問(wèn)題出現(xiàn)再想辦法解決。有時(shí)由于工作的重復(fù)性，圖省事，照搬照抄，沿用老方法解決問(wèn)題;在工作中遇到繁瑣、復(fù)雜的事情，有逃避的傾向，缺乏一種刻苦鉆研的精神。
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自查自糾檢查方案篇八
為進(jìn)一步貫徹落實(shí)各級(jí)關(guān)于加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)的工作要求，深化蒙陰縣教體局《“弘揚(yáng)正氣爭(zhēng)做行業(yè)標(biāo)兵，教書(shū)育人爭(zhēng)做教育先鋒”主題教育》精神，結(jié)合我校存在的問(wèn)題，特制訂《學(xué)校整改實(shí)施方案》如下：
一、指導(dǎo)思想及目標(biāo)要求。
二、開(kāi)展好四項(xiàng)活動(dòng)。
1、制定方案。在學(xué)習(xí)討論的基礎(chǔ)上，針對(duì)存在的問(wèn)題進(jìn)行專題研究，制定出切實(shí)可行的整改措施，逐項(xiàng)落實(shí)整改責(zé)任，明確整改時(shí)限，形成整改方案。
2、查找問(wèn)題。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子、教干教師要對(duì)照主題教育要求，結(jié)合自身實(shí)際，認(rèn)真開(kāi)展自查自糾，通過(guò)集體自查、個(gè)人自查相結(jié)合的方式，對(duì)照這次教育系統(tǒng)集中開(kāi)展行風(fēng)整頓活動(dòng)要解決的重點(diǎn)問(wèn)題，深入查找個(gè)人在學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)、生活作風(fēng)方面存在的主要差距和問(wèn)題，針對(duì)自查出來(lái)的問(wèn)題研究出相應(yīng)的整改措施；其次教師個(gè)人自查：教師個(gè)人要針對(duì)事業(yè)心責(zé)任感不強(qiáng)、自我約束不嚴(yán)等問(wèn)題進(jìn)行自查。各學(xué)校和個(gè)人要寫(xiě)出深刻的剖析材料。
3、開(kāi)好領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)和黨員組織生活會(huì)。在找準(zhǔn)問(wèn)題的基礎(chǔ)上，各學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子要召開(kāi)專題民主生活會(huì)和黨員組織生活會(huì)，認(rèn)真開(kāi)展談心活動(dòng)，進(jìn)行批評(píng)與自我批評(píng)，每位領(lǐng)導(dǎo)干部談心少于2人；每一位領(lǐng)導(dǎo)班子成員相聯(lián)系一名老黨員一名老干部，進(jìn)行生活上幫助與溝通。
4、民主測(cè)評(píng)。在開(kāi)好領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)和黨員組織生活會(huì)的基礎(chǔ)上，進(jìn)行班子成員對(duì)教師的測(cè)評(píng)，教師對(duì)班子成員的測(cè)評(píng)，家長(zhǎng)對(duì)學(xué)校的測(cè)評(píng)或問(wèn)卷。
三、查找問(wèn)題找出解決方法。
對(duì)照縣與學(xué)校實(shí)施方案，針對(duì)存在的突出的六大問(wèn)題一是個(gè)人主義突出，集體觀念不強(qiáng)；二是責(zé)任意識(shí)欠缺，工作作風(fēng)不實(shí)；三是思想意識(shí)滑坡，精神狀態(tài)不佳；四是宗旨觀念淡薄，服務(wù)意識(shí)不優(yōu)；五是心態(tài)浮躁浮漂，工作責(zé)任心不強(qiáng)；六是自我要求不嚴(yán)，為政不廉。進(jìn)行自身的剖析與檢查，并結(jié)合自身問(wèn)題每一位教干教師寫(xiě)出自己的自查報(bào)告與整改方案。學(xué)校根據(jù)教師干教師出現(xiàn)的問(wèn)題寫(xiě)出自查報(bào)告。
2011年11月10日。
自查自糾檢查方案篇九
為進(jìn)一步貫徹落實(shí)《京山縣小學(xué)教學(xué)常規(guī)管理評(píng)估細(xì)則》和《關(guān)于開(kāi)展荊門(mén)市中小學(xué)教學(xué)常規(guī)管理評(píng)估活動(dòng)的通知》精神，引領(lǐng)我縣各小學(xué)抓好常規(guī)，抓嚴(yán)細(xì)節(jié)，做實(shí)過(guò)程，促進(jìn)教學(xué)常規(guī)管理的精細(xì)化、規(guī)范化，根據(jù)教育局工作安排，縣教研室于2012年5月21日至24日組織專班，采取聽(tīng)匯報(bào)、教師座談、學(xué)生問(wèn)卷、聽(tīng)課、檢查教師教學(xué)常規(guī)和查閱教學(xué)檔案資料等方式對(duì)全縣18所鎮(zhèn)小、縣直小學(xué)的教學(xué)常規(guī)管理工作進(jìn)行了檢查，現(xiàn)將情況通報(bào)如下：
一、主要特色:。
（一）嚴(yán)格課程管理，規(guī)范辦學(xué)行為。
1、嚴(yán)格執(zhí)行課程標(biāo)準(zhǔn)和課程計(jì)劃。各校按照教育部新頒發(fā)的課程標(biāo)準(zhǔn)、課時(shí)計(jì)劃和教學(xué)內(nèi)容，開(kāi)齊課程，開(kāi)足課時(shí)。有的學(xué)校能確保所有學(xué)科有專任教師，并嚴(yán)格按課表上課，無(wú)任意增減或刪改課程課時(shí)現(xiàn)象。宋河鎮(zhèn)小、坪壩鎮(zhèn)小實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)、學(xué)生共同監(jiān)督制度，把“落實(shí)一張課表”工作做到實(shí)處；京山小學(xué)、實(shí)驗(yàn)小學(xué)體音美課時(shí)保證，教師授課規(guī)范。
2、科學(xué)制定教學(xué)工作計(jì)劃。學(xué)校工作計(jì)劃和學(xué)科工作計(jì)劃指導(dǎo)思想明確，工作重點(diǎn)突出，完成教學(xué)教研任務(wù)的措施具體，計(jì)劃有針對(duì)性、操作性和實(shí)效性。
3、控制學(xué)生在校時(shí)間，積極開(kāi)展各項(xiàng)活動(dòng)。各校都能堅(jiān)持開(kāi)展“陽(yáng)光體育”活動(dòng)，確保學(xué)生陽(yáng)光體育鍛煉一小時(shí)。特別是新市一小的“大課間”活動(dòng)，設(shè)計(jì)科學(xué)，措施得力，成果顯著。
（二）突破培訓(xùn)模式，加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)。
各校能結(jié)合學(xué)校實(shí)際，采取各種培訓(xùn)模式提高教師素質(zhì)，促進(jìn)教師專業(yè)成長(zhǎng)。
1、“借外力”來(lái)“練內(nèi)功”，提高教師的專業(yè)素養(yǎng)。京山小學(xué)投入大量資金讓老師們“走出去”。一年來(lái)，選派教師36人次分赴南京、北京、武漢、廣州、天津等地學(xué)習(xí)培訓(xùn)，開(kāi)闊了視野，增長(zhǎng)了見(jiàn)識(shí)；實(shí)驗(yàn)小學(xué)、宋河鎮(zhèn)小、新市一小、錢(qián)場(chǎng)鎮(zhèn)小、永隆鎮(zhèn)小、孫橋鎮(zhèn)小、石龍鎮(zhèn)小等學(xué)校積極參加各種教研活動(dòng)，促進(jìn)了教師的專業(yè)成長(zhǎng)。
2、扎實(shí)開(kāi)展校本研訓(xùn)，提升教師整體素質(zhì)。
各學(xué)校根據(jù)“基于學(xué)校，為了學(xué)校，在學(xué)校中進(jìn)行”的校本教研特點(diǎn)，扎實(shí)開(kāi)展符合學(xué)校實(shí)際的校本教研，落實(shí)教師專業(yè)成長(zhǎng)“五個(gè)一”要求。實(shí)驗(yàn)小學(xué)以國(guó)學(xué)經(jīng)典篇目《弟子規(guī)》為載體，打造學(xué)校特色發(fā)展品牌，在中華傳統(tǒng)文化經(jīng)典誦讀這一領(lǐng)域進(jìn)行了積極的探索和研究；京山小學(xué)定期開(kāi)展“同課異構(gòu)”、“優(yōu)質(zhì)課競(jìng)賽”、“說(shuō)課大賽”等活動(dòng)，努力為教師搭建交流展示的平臺(tái)；新市二小根據(jù)學(xué)校實(shí)際情況，開(kāi)設(shè)了地方課程——寫(xiě)字課，每天下午第一節(jié)課前進(jìn)行20分鐘的寫(xiě)字教學(xué)；三陽(yáng)鎮(zhèn)小研發(fā)校本課程——《觀鳥(niǎo)》，豐富了地方課程教材；楊集鎮(zhèn)小、綠林鎮(zhèn)小每學(xué)期組織一次教師全員競(jìng)賽，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)帶頭，全體教師參與，使校本研訓(xùn)收到了實(shí)效；永隆鎮(zhèn)小以教研組為單位，要求教師每天集中討論教學(xué)問(wèn)題一次，每周主持一次集體備課，每學(xué)期上一節(jié)公開(kāi)課，相互促進(jìn)，共同提高。
各學(xué)校能充分發(fā)揮名師、骨干教師、學(xué)科帶頭人的引領(lǐng)作用，扎實(shí)開(kāi)展校本培訓(xùn)。實(shí)驗(yàn)小學(xué)以“黃生慧名師工作室”為平臺(tái)，實(shí)施青年教師培養(yǎng)工程；曹武鎮(zhèn)小積極推進(jìn)“速算培訓(xùn)”，不斷提高教師的專業(yè)知識(shí)水平和業(yè)務(wù)能力；永隆鎮(zhèn)小實(shí)施“我專業(yè)，我精彩”和“我追求，我實(shí)踐”的教師專業(yè)發(fā)展計(jì)劃，鼓勵(lì)新老協(xié)作，做到優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)，共同提高；新市一小的教師成長(zhǎng)規(guī)劃有創(chuàng)意，有特色，值得推廣和借鑒。
（三）強(qiáng)化教學(xué)管理，突顯教學(xué)中心。
1、健全領(lǐng)導(dǎo)管理機(jī)制，實(shí)行有效監(jiān)控。學(xué)校重視管理制度的建設(shè)和創(chuàng)新，努力構(gòu)建科學(xué)、高效、民主、規(guī)范的管理體系。宋河鎮(zhèn)小、實(shí)驗(yàn)小學(xué)、京山小學(xué)、曹武鎮(zhèn)小、錢(qián)場(chǎng)鎮(zhèn)小、坪壩鎮(zhèn)小等學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)崗位責(zé)任制度和工作考核制度健全，落實(shí)到位，可操作性強(qiáng)，形成了獨(dú)特的、全面的精細(xì)化教學(xué)常規(guī)管理。
2、重視常規(guī)檢查，狠抓管理過(guò)程。部分學(xué)校成立了常規(guī)管理監(jiān)控小組，落實(shí)常規(guī)管理制度。京山小學(xué)采取教研組自查、行政領(lǐng)導(dǎo)督查、教導(dǎo)處集中檢查三結(jié)合的方式，不走過(guò)場(chǎng)抓根本，力求實(shí)效促提高，做實(shí)常規(guī)管理過(guò)程，對(duì)每次檢查結(jié)果予以公示，并根據(jù)檢查結(jié)果評(píng)選出“十佳常規(guī)標(biāo)兵”；坪壩鎮(zhèn)小以“五抓”為推手，即抓備課、抓上課、抓作業(yè)、抓評(píng)價(jià)、抓輔導(dǎo)，促進(jìn)教學(xué)質(zhì)量的提高；宋河鎮(zhèn)小通過(guò)常規(guī)檢查，要求教師做備課細(xì)心、上課精心、作業(yè)設(shè)計(jì)有創(chuàng)新、培優(yōu)輔差有耐心、對(duì)待學(xué)生有愛(ài)心的“五心”教師；羅店鎮(zhèn)小落實(shí)月常規(guī)考核制度，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，及時(shí)整改，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，全校推廣；綠林鎮(zhèn)小加大常規(guī)檢查的獎(jiǎng)懲力度，真正做到了常規(guī)檢查與考核績(jī)效掛鉤。
3、領(lǐng)導(dǎo)聽(tīng)課評(píng)課，突出教學(xué)工作中心地位。京山小學(xué)行政領(lǐng)導(dǎo)每周三次參與聽(tīng)課，隨時(shí)督查教師的備、教、批、輔、改等工作，繃緊“認(rèn)真教學(xué)”這根弦，突出了教學(xué)工作的中心地位；實(shí)驗(yàn)小學(xué)、永興鎮(zhèn)小、宋河鎮(zhèn)小、坪壩鎮(zhèn)小、楊集鎮(zhèn)小校長(zhǎng)和分管教學(xué)的副校長(zhǎng)每期聽(tīng)課、評(píng)課達(dá)30節(jié)次。
（四）規(guī)范備課要求，堅(jiān)持集體備課。
1、備課理念先進(jìn)，教學(xué)設(shè)計(jì)科學(xué)規(guī)范。教師備課做到了備課標(biāo)、備教材、備學(xué)生、備方法、備過(guò)程、備資源，依標(biāo)扣本設(shè)計(jì)教學(xué)環(huán)節(jié)。錢(qián)場(chǎng)鎮(zhèn)小、新市一小、曹武鎮(zhèn)小、雁門(mén)口小學(xué)、楊浲小學(xué)、羅店鎮(zhèn)小教師備課書(shū)寫(xiě)工整，格式規(guī)范；新市二小專門(mén)印發(fā)“新市二小教師備課環(huán)節(jié)”來(lái)規(guī)范教師的備課；坪壩鎮(zhèn)小將手寫(xiě)備課和電子備課相結(jié)合，提高了備課質(zhì)量。
2、創(chuàng)新集體備課形式，實(shí)行教學(xué)資源共享。實(shí)驗(yàn)小學(xué)建立教師博客群開(kāi)展集體備課，定期將教師教案上傳到教師博客，實(shí)行資源共享；京山小學(xué)、坪壩鎮(zhèn)小集體備課過(guò)程記載詳細(xì)，過(guò)程落實(shí)；新市一小備課組長(zhǎng)帶頭，其他教師共同評(píng)議、修改、完善，形成教案母本，教案共享；宋河鎮(zhèn)小各教研組堅(jiān)持每周在同年級(jí)同學(xué)科中開(kāi)展一次集體備課，做到三定：定時(shí)間、定內(nèi)容、定中心發(fā)言人，運(yùn)用集體智慧，設(shè)計(jì)出優(yōu)質(zhì)教案。
（五）聚焦課堂改革，構(gòu)建優(yōu)質(zhì)課堂。
各校以“課內(nèi)比教學(xué)”活動(dòng)為契機(jī)，努力構(gòu)建高效優(yōu)質(zhì)課堂。實(shí)驗(yàn)小學(xué)規(guī)范課堂教學(xué)管理，制定教師課堂教學(xué)考評(píng)細(xì)則。在縣“課內(nèi)比教學(xué)”活動(dòng)中，校長(zhǎng)徐森水率先垂范，推進(jìn)了學(xué)校的課堂教學(xué)改革向“優(yōu)質(zhì)課常態(tài)化，常態(tài)課優(yōu)質(zhì)化”的目標(biāo)邁進(jìn)；京山小學(xué)課堂教學(xué)新、實(shí)，教學(xué)效果顯著，在市、縣“課內(nèi)比教學(xué)”競(jìng)賽中，9名教師獲縣一等獎(jiǎng)，5名教師獲市一等獎(jiǎng)；坪壩鎮(zhèn)小、永興鎮(zhèn)小中老年教師教學(xué)基本功扎實(shí)，能恰當(dāng)合理利用計(jì)算機(jī)和網(wǎng)絡(luò)資源教學(xué)，深受學(xué)生喜愛(ài)；宋河鎮(zhèn)小加強(qiáng)課堂教學(xué)管理，認(rèn)真處理教、學(xué)、練三者的關(guān)系，營(yíng)造輕松和諧的課堂教學(xué)氛圍，積極構(gòu)建高效生態(tài)課堂。這次檢查聽(tīng)課，還有孫橋小學(xué)、新市二小、錢(qián)場(chǎng)鎮(zhèn)小、三陽(yáng)鎮(zhèn)小等學(xué)校教師講課被評(píng)為優(yōu)質(zhì)課。
（六）開(kāi)展課題研究，提升辦學(xué)水平。各小學(xué)都有縣級(jí)以上研究課題，切實(shí)做到了教師“人人有科研課題，個(gè)個(gè)參與教學(xué)研究”，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)帶頭參與課題研究。很多學(xué)校一把手校長(zhǎng)親自主持或承擔(dān)課題研究任務(wù)，帶動(dòng)了教師的科研熱情，提高了教師的科研能力，提升了學(xué)校的辦學(xué)水平。京山小學(xué)、實(shí)驗(yàn)小學(xué)、新市二小、雁門(mén)口鎮(zhèn)小、新市一小、羅店鎮(zhèn)小、孫橋鎮(zhèn)小教科研成果豐碩，得到了上級(jí)教科研部門(mén)的認(rèn)可。
二、存在的問(wèn)題：
1、課程計(jì)劃的落實(shí)不能完全到位。受各方面條件的制約，部分學(xué)校的信息技術(shù)、綜合實(shí)踐活動(dòng)課程計(jì)劃不能落實(shí)。
2、教學(xué)評(píng)價(jià)的方式比較單一。很多學(xué)校不能建立健全教師自評(píng)與互評(píng)、學(xué)生、家長(zhǎng)共同參與的教學(xué)評(píng)價(jià)體系，對(duì)教師的教學(xué)評(píng)價(jià)不能真正落到實(shí)處。
3、教師培養(yǎng)工程成效不顯著。名師、骨干教師、學(xué)科帶頭人的專業(yè)引領(lǐng)作用措施不得力，師徒結(jié)對(duì)資料檔案缺失。
4、備課形式不規(guī)范。部分學(xué)校無(wú)手寫(xiě)備課，完全用電子教案代替?zhèn)湔n本，電子備課質(zhì)量不高，教案雷同，無(wú)個(gè)性化備課。
5、作業(yè)設(shè)計(jì)缺乏針對(duì)性和靈活性，作業(yè)量大；少數(shù)教師批改作業(yè)不夠及時(shí)，有漏批錯(cuò)改的現(xiàn)象。
6、少數(shù)學(xué)校常規(guī)教學(xué)管理制度和監(jiān)控制度不健全，教學(xué)管理崗位責(zé)任制度和考核制度不明確，常規(guī)管理隨意性大。
7、學(xué)生學(xué)習(xí)品質(zhì)的培養(yǎng)不到位，學(xué)生成長(zhǎng)檔案資料缺失。普遍無(wú)期中期末考試的自我反思和總結(jié)。
三、幾點(diǎn)建議：
1、學(xué)校教學(xué)常規(guī)管理要凸顯科學(xué)，力求規(guī)范。
各學(xué)校要有意識(shí)地加強(qiáng)構(gòu)建學(xué)校教學(xué)常規(guī)管理系統(tǒng)，使之全面合理科學(xué)化。在學(xué)校常規(guī)檢查記錄中發(fā)現(xiàn)，學(xué)校查得認(rèn)真仔細(xì)，記錄真實(shí)，問(wèn)題暴露明顯，但在檢查總結(jié)中沒(méi)有突出問(wèn)題和進(jìn)一步分析問(wèn)題產(chǎn)生的原因，更沒(méi)有整改的措施，讓問(wèn)題在下次檢查中再次出現(xiàn)，喪失了學(xué)校常規(guī)檢查的作用。教學(xué)常規(guī)檢查不僅要查看次數(shù)、格式、規(guī)范度，更重要的是看質(zhì)量，各個(gè)環(huán)節(jié)都要落實(shí)，不要為了檢查而編造一些過(guò)程性資料，應(yīng)保證學(xué)校常規(guī)管理的實(shí)效性。
2、學(xué)校教學(xué)常規(guī)管理要注意協(xié)調(diào)，力求實(shí)效。
此次檢查中發(fā)現(xiàn)學(xué)校教學(xué)常規(guī)管理工作因各方面的原因存在與《京山縣小學(xué)常規(guī)管理評(píng)估細(xì)則》相矛盾的地方。如課程設(shè)置與落實(shí)的問(wèn)題，教研活動(dòng)的計(jì)劃、實(shí)施與資料記載的問(wèn)題，不同的教研組在常規(guī)檢查中因標(biāo)準(zhǔn)不一，使檢查分?jǐn)?shù)差距過(guò)大的問(wèn)題等等，都需要在實(shí)際操作中協(xié)調(diào)完善。
3、學(xué)校教學(xué)常規(guī)管理要抓嚴(yán)細(xì)節(jié)，抓實(shí)過(guò)程。
檢查中發(fā)現(xiàn)有的學(xué)生作業(yè)字跡潦草，卷面不夠整潔；教師的聽(tīng)課筆記沒(méi)有聽(tīng)課日期和意見(jiàn)交流；輔導(dǎo)記載中措施雷同，效果含糊；少數(shù)綜合學(xué)科教師（兼職）上課學(xué)生不滿意；學(xué)科教學(xué)計(jì)劃不能結(jié)合本班本學(xué)科實(shí)際來(lái)制定等。細(xì)節(jié)決定成敗，學(xué)校要思考解決這些細(xì)節(jié)問(wèn)題的辦法，實(shí)行常規(guī)管理的精細(xì)化。
常規(guī)教學(xué)管理工作是一項(xiàng)繁瑣、細(xì)致、長(zhǎng)期的工作，學(xué)校要以教學(xué)為中心，以規(guī)范管理為支點(diǎn)，建立教學(xué)常規(guī)管理的長(zhǎng)效機(jī)制，實(shí)行教研引領(lǐng)、學(xué)校管理、師生自覺(jué)、共同提高，促進(jìn)全縣各小學(xué)教學(xué)常規(guī)管理的精細(xì)化和教學(xué)質(zhì)量的穩(wěn)步提升。
（四）校園文化豐富多彩。
1.重視墻面文化建設(shè)。多數(shù)學(xué)校能有效利用櫥窗文化和走廊文化等方式營(yíng)造教育氛圍，對(duì)學(xué)生進(jìn)行愛(ài)國(guó)、感恩、做人、做事、成才等方面的教育。如：全縣絕大多數(shù)學(xué)校都制作了文化長(zhǎng)廊，進(jìn)行安全教育、感恩教育、勵(lì)志教育等；縣三中還制作了教學(xué)管理、高效課堂、詩(shī)詞長(zhǎng)廊等內(nèi)容的大型櫥窗；馬口中學(xué)書(shū)法活動(dòng)有特色，學(xué)校會(huì)議室內(nèi)外墻上、教室的內(nèi)外墻上及宣傳櫥窗里，處處都是師生們的書(shū)法作品；白槎中學(xué)、三角小學(xué)設(shè)計(jì)并制作了?；?，還編寫(xiě)校歌讓全校師生一起傳唱。
2.重視示范引領(lǐng)作用。一是注重學(xué)生優(yōu)秀習(xí)作的示范引領(lǐng)，有的學(xué)校每年都要舉辦書(shū)畫(huà)、美術(shù)作品評(píng)比活動(dòng)，并把優(yōu)秀作品進(jìn)行展示；有的學(xué)校為了引導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行寫(xiě)作，把學(xué)生優(yōu)秀習(xí)作（含教師原始批閱）張貼在各班的學(xué)習(xí)園地欄中供學(xué)生參考；二是優(yōu)秀學(xué)生的示范引領(lǐng)，有的學(xué)校每處都開(kāi)展多個(gè)項(xiàng)目的評(píng)優(yōu)活動(dòng)，并把優(yōu)秀學(xué)生的事跡和照片張貼在宣傳欄，以此激勵(lì)其他學(xué)生。
3.重視校本特色課外（課間）活動(dòng)開(kāi)展。為了豐富學(xué)生課余生活，同時(shí)激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣，有的學(xué)校開(kāi)設(shè)了多種課外科技活動(dòng)、有的開(kāi)展了以中華誦“國(guó)學(xué)經(jīng)典”為主題開(kāi)展多種形式的讀書(shū)活動(dòng)、有的開(kāi)展了形式多樣的知識(shí)競(jìng)賽或技能競(jìng)賽活動(dòng)，以上活動(dòng)在學(xué)生中產(chǎn)生積極的影響，同時(shí)也豐富了校園文化生活。如：縣三中《國(guó)學(xué)經(jīng)典－勸學(xué)篇》在市級(jí)初中組比賽獲一等獎(jiǎng)，并代表全市參加省級(jí)比賽；虬津中學(xué)通過(guò)縣青少年活動(dòng)中心邀請(qǐng)省科學(xué)技術(shù)協(xié)會(huì)技術(shù)指導(dǎo)教師來(lái)校指導(dǎo)學(xué)生開(kāi)展課外科技活動(dòng)，通過(guò)活動(dòng)激發(fā)了學(xué)生崇尚科學(xué)、熱愛(ài)科學(xué)的熱情；外國(guó)語(yǔ)學(xué)校開(kāi)展了多渠道的外語(yǔ)教學(xué)特色活動(dòng)；梅棠小學(xué)的“金色童年儲(chǔ)蓄”特色教育，對(duì)培養(yǎng)學(xué)生的個(gè)性、成人、成才、做事、學(xué)習(xí)等具有獨(dú)特教育作用；云山中學(xué)、吳城中學(xué)、城豐學(xué)校、三溪橋?qū)W校組織了形式多樣的課外興趣小組，通過(guò)多種渠道培養(yǎng)學(xué)生的個(gè)性化發(fā)展；二中創(chuàng)辦的期刊《新二中》、詩(shī)刊《蓮湖新荷》，三中的《我的感恩故事》，九合中學(xué)創(chuàng)辦的學(xué)生文學(xué)刊物《青春之歌》、新城小學(xué)建立?？缎吕佟返瓤飪?nèi)容豐富多彩，很有現(xiàn)實(shí)的教育意義；新城小學(xué)、山下渡小學(xué)、涂埠小學(xué)和《潯陽(yáng)晚報(bào)》聯(lián)手，開(kāi)展“小記者看天下”活動(dòng)，向報(bào)刊投稿，這對(duì)激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣、豐富課余生活、提高寫(xiě)作能力等都起到積極作用。
進(jìn)一步美化校園，發(fā)揮環(huán)境育人作用。
校園文化建設(shè)是學(xué)校建設(shè)的內(nèi)容之一。我校抓住召開(kāi)“××市小學(xué)校本教研現(xiàn)場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)”的契機(jī)，舍得投資，在教學(xué)樓內(nèi)形成了藝術(shù)、科技等特色長(zhǎng)廊，為學(xué)生營(yíng)造濃郁的校園文化環(huán)境。提升了校園的文化質(zhì)量。為營(yíng)造潔凈幽雅的育人環(huán)境，養(yǎng)成學(xué)生良好的衛(wèi)生習(xí)慣，對(duì)學(xué)生提出了“責(zé)任到人，物放有序，一塵不染，處處亮點(diǎn)”的衛(wèi)生“十六字”要求，形成了《衛(wèi)生清掃制度》，并作為學(xué)校環(huán)境衛(wèi)生檢查評(píng)比依據(jù)。以此引起全校學(xué)生對(duì)衛(wèi)生的重視，規(guī)范個(gè)人行為。
充分發(fā)揮值日檢查評(píng)比工作的作用。對(duì)校園內(nèi)的每一塊分擔(dān)區(qū)都劃分到班級(jí)，落實(shí)到個(gè)人負(fù)責(zé)，學(xué)校還要不定期地進(jìn)行檢查，特別是廁所、水房等公用場(chǎng)所及室外分擔(dān)區(qū)，學(xué)校有明確的要求和規(guī)定，采取檢查、打分、評(píng)比相結(jié)合的方法，嚴(yán)格按照檢查標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行。凡是“三好班級(jí)”、“三好學(xué)生”、“先進(jìn)班級(jí)”等評(píng)比都有相關(guān)的衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)要求。每日的流動(dòng)紅旗評(píng)選都將衛(wèi)生與紀(jì)律情況作為依據(jù)，使全校師生自覺(jué)維護(hù)學(xué)校的公共衛(wèi)生。
由于我校重視衛(wèi)生工作開(kāi)展，對(duì)學(xué)校的發(fā)展起到了促進(jìn)作用。學(xué)校多次接待外校的參觀、學(xué)習(xí)。今后，我們將繼續(xù)結(jié)合學(xué)校實(shí)情，認(rèn)真貫徹教育局衛(wèi)生工作精神，扎扎實(shí)實(shí)落實(shí)好《學(xué)校衛(wèi)生工作條例》，使學(xué)校衛(wèi)生工作再上一個(gè)新臺(tái)階。
自查自糾檢查方案篇十
為認(rèn)真開(kāi)展好干部作風(fēng)實(shí)踐活動(dòng)自查自糾階段工作，按照相關(guān)文件精神，結(jié)合“七查七看”內(nèi)容要求，我院黨員干部從自身出發(fā)，認(rèn)真梳理在工作中、思想方面存在的問(wèn)題，并形成了問(wèn)題臺(tái)賬，立即進(jìn)行整改落實(shí)?，F(xiàn)結(jié)合工作實(shí)際，特制定如下問(wèn)題整改方案：
一、存在的問(wèn)題
（一）、黨員干部職工存在的問(wèn)題
1、領(lǐng)導(dǎo)班子執(zhí)行力不強(qiáng)，突出表現(xiàn)在個(gè)別科室和個(gè)人對(duì)醫(yī)院的規(guī)章制度及安排的任務(wù)沒(méi)有執(zhí)行好。
2、政治覺(jué)悟不高、對(duì)黨性認(rèn)識(shí)不夠、自我要求標(biāo)準(zhǔn)不高、文化修養(yǎng)不夠。
3、群眾觀念不強(qiáng)，精神狀態(tài)不好。
4、績(jī)效考核方案不夠完善，績(jī)效分配有待進(jìn)一步改進(jìn)。
5、科室管理效率不高，創(chuàng)造力不夠，工作效率有待提高。
6、黨性修養(yǎng)的學(xué)習(xí)不夠，實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)缺乏，業(yè)務(wù)技能不高，缺乏與科室間的溝通。
7、面對(duì)紛繁復(fù)雜的工作，有時(shí)有畏難和急躁情緒，情緒控制力差。
8、由于日常工作太多，用在黨務(wù)、業(yè)務(wù)等知識(shí)方面的學(xué)習(xí)不夠。
9、由于基層工作的特殊性，疏于對(duì)學(xué)習(xí)的要求，不管是理論還是實(shí)踐方面，對(duì)工作安排較多、督查落實(shí)力度不夠.
10、思想認(rèn)識(shí)不夠，因自己所學(xué)有限，實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)不足，在思想上還需不斷提高，完善自我。
1
（二）、群眾反映的問(wèn)題
進(jìn)一步加強(qiáng)醫(yī)院的宣傳力度；增設(shè)?？崎T(mén)診；提高服務(wù)質(zhì)量，視病人為親人；醫(yī)院衛(wèi)生環(huán)境有待改善；改善食堂飯菜質(zhì)量；不斷加強(qiáng)自身修養(yǎng)，做合格的白衣天使。住院患者希望每個(gè)病房都能配備電視，標(biāo)間病房衛(wèi)生間安裝輸液架；完善就診卡信息，在未帶卡的情況下能正?？床。婚_(kāi)展門(mén)診輸液，解決住院床位緊張的問(wèn)題；規(guī)定住院患者探視時(shí)間；病房安裝隱形紗窗；為醫(yī)護(hù)人員設(shè)置洗澡間。
二、整改措施：
（一）、黨員干部職工問(wèn)題整改措施
1、加強(qiáng)紀(jì)律、全局意識(shí)教育，強(qiáng)化組織觀念和紀(jì)律的約束，提高醫(yī)院班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力，從而增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子執(zhí)行力。
2、加強(qiáng)黨務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)，加快醫(yī)院規(guī)范化黨支部建設(shè)步伐，要求黨員干部要有務(wù)實(shí)學(xué)風(fēng)，立足本職崗位，缺什么補(bǔ)什么，提高自己的文化修養(yǎng)和行為標(biāo)準(zhǔn)。
3、積極推進(jìn) “三好一滿意”活動(dòng)，加強(qiáng)內(nèi)涵建設(shè)，增強(qiáng)醫(yī)務(wù)人員責(zé)任感，提高服務(wù)意識(shí)，保持良好的精神狀態(tài)。
4、堅(jiān)持績(jī)效考核全覆蓋的管理機(jī)制，廣泛征求干部職工的意見(jiàn)，不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，完善方案。
5、加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)，從思想意識(shí)上形成“黨員講黨性，干部要干事，而且要帶頭干事”，從而提高科室的管理效率和科室負(fù)責(zé)人的創(chuàng)新意識(shí)。
保持黨的先進(jìn)性純潔性為主題的干部作風(fēng)實(shí)踐活動(dòng)的學(xué)習(xí)，認(rèn)真領(lǐng)會(huì)其精髓，以加強(qiáng)自身修養(yǎng)及黨性修養(yǎng)。進(jìn)一步加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)，提升自己的專業(yè)技術(shù)能力及醫(yī)患溝通能力。
7、提高職工工作的積極性、主動(dòng)性，結(jié)合科室工作內(nèi)容，合理處理好工作的協(xié)調(diào)，發(fā)揮科室人員的能動(dòng)性?？朔冯y情緒，要以黨員不怕萬(wàn)難的精神要求自己。
8、加強(qiáng)黨務(wù)，管理知識(shí)學(xué)習(xí)，提升對(duì)黨務(wù)工作重要性認(rèn)識(shí)和管理能力。
9、基層衛(wèi)生工作涉及到千家萬(wàn)戶，是關(guān)系黨和政府民生工程的形象事業(yè)，特別是醫(yī)改工作中，要把我們的工作成效宣傳到位，讓大家感受到黨和政府為民謀利的成果；進(jìn)一步完善監(jiān)督管理制度，確保工作的有效落實(shí)。
10、認(rèn)真查找自己存在的不足，嚴(yán)格自己，吃苦在前、享受在后，始終把職工的利益放在首位。在工作中多探索路子，發(fā)揮創(chuàng)造力； 提高工作能力，加快工作效率；嚴(yán)格要求自己，積極進(jìn)取，完善自我。
（二）、群眾反映問(wèn)題整改措施
2、在醫(yī)院的宣傳工作中，我院已加強(qiáng)了該項(xiàng)工作的宣傳力度，制作了宣傳欄，發(fā)放了大量宣傳資料，對(duì)醫(yī)院的宣傳有一定的提高。
3、加強(qiáng)了醫(yī)院的保潔工作管理及督查工作，有兼職人員不定時(shí)巡查，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)整改。
務(wù)。
5、在提高自身修養(yǎng)方面，我院以安排了全院職工禮儀等方面的培訓(xùn)，進(jìn)一步提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量。
6、進(jìn)一步加強(qiáng)醫(yī)患溝通，對(duì)忘記帶卡的患者，已采取了相關(guān)措施，能夠保障不帶卡也能及時(shí)就診。
7、我院積極努力想辦法添措施，克服護(hù)理人員均緊張問(wèn)題，已開(kāi)展了門(mén)診輸液，。
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自查自糾檢查方案篇十一
根據(jù)《區(qū)紀(jì)委區(qū)監(jiān)委9月份監(jiān)督檢查工作方案》安排部署，文廟街道針對(duì)《方案》中8個(gè)方面內(nèi)容開(kāi)展監(jiān)督檢查自查自糾工作，現(xiàn)將情況報(bào)告如下：
一、開(kāi)展工作情況。
（一）加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，精心部署。
接到通知后，為切實(shí)開(kāi)展好監(jiān)督檢查工作，＊＊街道高度重視，于2019年9月6日召開(kāi)研究部署會(huì)，傳達(dá)學(xué)習(xí)《關(guān)于貫徹***重要批示精神深入落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神的實(shí)施方案》、《關(guān)于在主題教育8個(gè)專項(xiàng)整治中整治領(lǐng)導(dǎo)干部利用名貴特產(chǎn)特殊資源謀取私利問(wèn)題的通知》等文件精神，同時(shí)成立自查自糾領(lǐng)導(dǎo)小組，明確工作的重點(diǎn)、范圍及時(shí)限，根據(jù)上級(jí)的整治要求，深入查攏問(wèn)題。
（二）深入開(kāi)展，自查自糾。
＊＊街道本著嚴(yán)肅認(rèn)真的態(tài)度，成立自查工作領(lǐng)導(dǎo)小組開(kāi)展自查自糾工作，對(duì)照《區(qū)紀(jì)委區(qū)監(jiān)委9月份監(jiān)督檢查工作方案》中的8個(gè)方面，深入細(xì)致地組織本單位領(lǐng)導(dǎo)班子成員及機(jī)關(guān)黨員干部進(jìn)行認(rèn)真的自我檢查。一是筑牢黨員干部思想籬笆利用理論中心組、全體干部大會(huì)、支部“主題黨日”學(xué)習(xí)廉政知識(shí)常態(tài)化，學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)黨紀(jì)，學(xué)習(xí)違反八項(xiàng)規(guī)定典型案例等，把學(xué)習(xí)教育融入日常、抓在經(jīng)常，形成長(zhǎng)效機(jī)制；另外在單位門(mén)口設(shè)立了舉報(bào)箱，公布了舉報(bào)報(bào)電話，并向群眾印發(fā)了調(diào)查問(wèn)卷，及時(shí)收集統(tǒng)計(jì)。同時(shí)對(duì)近3年來(lái)財(cái)務(wù)賬目進(jìn)行自查，加緊整改。
（三）總結(jié)提高，營(yíng)造良好氛圍。
為營(yíng)造＊＊街道風(fēng)清氣正的工作良好氛圍，結(jié)合專項(xiàng)整治和紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)要求，對(duì)《區(qū)紀(jì)委區(qū)監(jiān)委9月份監(jiān)督檢查工作方案》中的8個(gè)方面的內(nèi)容，逐一排查并進(jìn)行整治，認(rèn)真分析判斷《方案》中的8個(gè)方面內(nèi)容所涉及問(wèn)題的成因，及時(shí)研究健全防止利益沖突制度規(guī)定，從源頭上堵塞漏洞，斬?cái)嗬骀湕l。
二、存在問(wèn)題及下一步打算。
＊＊街道雖對(duì)“區(qū)紀(jì)委區(qū)監(jiān)委9月份監(jiān)督檢查工作方案》中的8個(gè)方面的內(nèi)容逐一進(jìn)行了排查和整治，但仍存在不足之處，如用習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想武裝全黨還需加強(qiáng)，相關(guān)管理制度有待進(jìn)一步建立健全，監(jiān)督責(zé)任力度需進(jìn)一步加大。
（一）壓實(shí)主體責(zé)任，推動(dòng)兩個(gè)責(zé)任落實(shí)。
召開(kāi)領(lǐng)導(dǎo)班子黨工委會(huì)議對(duì)整治活動(dòng)文件以及從嚴(yán)治黨相關(guān)文件進(jìn)行再學(xué)習(xí)和座談交流，再次明確并強(qiáng)化了黨委履行全面從嚴(yán)治黨的主體責(zé)任，強(qiáng)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)干部要加強(qiáng)自律，要提高警惕，秉公用權(quán)，并堅(jiān)決表示對(duì)十九大后不收斂不收手，利用名貴特產(chǎn)類特殊資源搞權(quán)力尋租、利益輸送，以權(quán)謀私的，要嚴(yán)肅追究。在自查自糾工作中，瞞報(bào)、漏報(bào)有關(guān)事項(xiàng)的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，從嚴(yán)處理。同時(shí)＊＊街道以此項(xiàng)整治工作為契機(jī)，加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，強(qiáng)化紀(jì)律意識(shí)，培養(yǎng)健康生活情趣，正確選個(gè)人愛(ài)好，慎重對(duì)待朋友交往，明辯是非，克己慎行，講操守，重品行，時(shí)刻檢查自己生活的方方面面，始終保持共產(chǎn)黨人的政治本色。
（二）加強(qiáng)廉政教育，筑牢思想防線。
結(jié)合“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育制度，采取集中和自學(xué)相結(jié)合的形式，進(jìn)一步強(qiáng)化黨員干部對(duì)《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》、《中國(guó)共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》、《公務(wù)員法》等黨內(nèi)法規(guī)制度和國(guó)家法律法規(guī)的學(xué)習(xí)教育，不斷提高領(lǐng)導(dǎo)干部思想認(rèn)識(shí)，進(jìn)一步增強(qiáng)堅(jiān)守廉潔自律底線的長(zhǎng)效性。并組織領(lǐng)導(dǎo)干部觀看警示教育片、及時(shí)通報(bào)曝光典型案例等方式開(kāi)展警示教育，充分發(fā)揮警示震懾作用。
（三）以身作則，以上率下。
進(jìn)一步要求領(lǐng)導(dǎo)干部深刻認(rèn)識(shí)整治領(lǐng)導(dǎo)干部利用名貴特產(chǎn)類特殊資源謀取私利問(wèn)題的重要性，認(rèn)真貫徹黨中央關(guān)于持之以恒正風(fēng)肅紀(jì)的部署要求，杜絕此類問(wèn)題發(fā)生。同時(shí)，領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭堅(jiān)決抵制和反對(duì)利用名貴特產(chǎn)類特殊資源謀取私利，堅(jiān)決杜絕有違規(guī)購(gòu)買(mǎi)、違規(guī)收受贈(zèng)送、違規(guī)占用、違規(guī)插手干預(yù)或參與經(jīng)營(yíng)等問(wèn)題發(fā)生。
總之，＊＊通過(guò)開(kāi)展此次專項(xiàng)整治，對(duì)整治重點(diǎn)問(wèn)題警小慎微、防微杜漸，要堅(jiān)決糾正和查處領(lǐng)導(dǎo)干部利用名貴特產(chǎn)類特殊資源謀取私利問(wèn)題，進(jìn)一步嚴(yán)肅政治紀(jì)律，建立健全防治領(lǐng)導(dǎo)干部利用名貴特產(chǎn)類特殊資源謀取私利問(wèn)題的長(zhǎng)效機(jī)制，把整治工作落到實(shí)處。
文廟街道黨工委。
2019年3月15日。
自查自糾檢查方案篇十二
為深入貫徹落實(shí)公司安全生產(chǎn)指示精神，深刻吸取上海配送“127”叉車(chē)傷人事故教訓(xùn)，落實(shí)安全責(zé)任，強(qiáng)化防范措施，切實(shí)做好公司安全生產(chǎn)工作，全國(guó)各倉(cāng)庫(kù)于1月29日按照公司指示進(jìn)行基礎(chǔ)消防安全工作突擊檢查，檢查安全責(zé)任和制度落實(shí)情況、安全宣傳教育和培訓(xùn)情況、落實(shí)安全責(zé)任和隱患整改情況、應(yīng)急預(yù)案制定和演練情況。具體自查內(nèi)容如下：
一、安全制度和責(zé)任的落實(shí)情況。
公司區(qū)域配送中心的安全生產(chǎn)管理制度備案存檔工作完整，各制度健全，應(yīng)急預(yù)案完整，演練可行，各項(xiàng)操作規(guī)程考核效果較好，各級(jí)職工自覺(jué)遵守制度和規(guī)程內(nèi)容，無(wú)違章現(xiàn)象，但區(qū)域配送中心下級(jí)單位制度和應(yīng)急預(yù)案未建立。
公司區(qū)域配送中心只有深圳相關(guān)生產(chǎn)人員簽訂《安全生產(chǎn)責(zé)任狀》，其他配送并未簽訂，在切實(shí)貫徹“安全生產(chǎn)人人有責(zé)”的思想上略顯不足，職工在自己崗位上認(rèn)真履行各自的安全生產(chǎn)職責(zé)上略顯不足，安全生產(chǎn)各項(xiàng)措施的落實(shí)上略顯不足。
二、安全教育和培訓(xùn)情況。
生時(shí)的救護(hù)措施，讓廣大員工深入了解安全，廣泛重視安全，從而提高全員安全生產(chǎn)意識(shí)。
在組織安全生產(chǎn)知識(shí)培訓(xùn)的頻率上要加強(qiáng)，需要當(dāng)成專案工作，經(jīng)常召開(kāi)安全生產(chǎn)會(huì)議，總結(jié)安全生產(chǎn)工作中存在的隱患，針對(duì)存在的安全隱患制定整改與預(yù)防措施，交流安全工作經(jīng)驗(yàn)，傳達(dá)安全生產(chǎn)方面的文件，布置有關(guān)安全工作，通報(bào)安全檢查情況。
三、特種設(shè)備和大型設(shè)備安全管理情況。
特種設(shè)備和場(chǎng)內(nèi)機(jī)動(dòng)車(chē)輛操作人員均經(jīng)過(guò)國(guó)家行業(yè)管理部門(mén)的操作認(rèn)證資格培訓(xùn)，熟悉本機(jī)的操作、保養(yǎng)和技術(shù)規(guī)范，按規(guī)定持證上崗，人證相符；施工設(shè)備停放、檢修、安裝有固定的位置，場(chǎng)地確保安全。對(duì)設(shè)備進(jìn)行安拆和檢修保養(yǎng)時(shí)，按規(guī)定懸掛明顯警示標(biāo)識(shí)；對(duì)電器設(shè)備進(jìn)行檢修時(shí)，檢修場(chǎng)所有防雨措施。設(shè)備未出現(xiàn)帶病運(yùn)轉(zhuǎn)或超負(fù)荷作業(yè)現(xiàn)象。
四、落實(shí)安全責(zé)任和隱患整改情況。
各配送檢查小組成員按照要求，分倉(cāng)分區(qū)域開(kāi)展了安全生產(chǎn)自查自糾工作。檢查出的各類隱患作出整改及安全隱患記錄，真正暴露和消除事故隱患。在檢查過(guò)程中，堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”原則，針對(duì)薄弱環(huán)節(jié)和可能出現(xiàn)的問(wèn)題，認(rèn)真進(jìn)行全面排查，重點(diǎn)檢查安全制度是否落實(shí)，安全措施是否到位，安全防護(hù)設(shè)施設(shè)備是否齊全完好，漏洞隱患是否糾正。
附表《全國(guó)基礎(chǔ)消防安全檢查表》《整改匯總表》。
責(zé)令整改期限為各自指定的時(shí)間，經(jīng)各地配送經(jīng)理檢查評(píng)定確認(rèn)沒(méi)有。
安全隱患之后，記錄在案，并在安全月會(huì)上進(jìn)行宣導(dǎo)，以防止在發(fā)生類似的隱患。
五、應(yīng)急預(yù)案制定和演練情況。
目前北京，上海，深圳每年有安排一次應(yīng)急演練。
為防止突發(fā)事故的產(chǎn)生，要求后續(xù)各級(jí)各配送組織部門(mén)員工自發(fā)進(jìn)行突發(fā)事故預(yù)案的學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上針對(duì)各倉(cāng)庫(kù)生產(chǎn)的特殊性，模擬火災(zāi)消防演練。在演練上著重考察員工應(yīng)對(duì)突發(fā)事故的能力、對(duì)突發(fā)事件的排查處理及人員自我防護(hù)措施等情況。
通過(guò)實(shí)地開(kāi)展應(yīng)急預(yù)案演練，提高員工和管理人員的安全思想意識(shí)，使員工清楚認(rèn)識(shí)到了安全在生產(chǎn)上的重要性，增強(qiáng)員工應(yīng)對(duì)突發(fā)事件的能力，逐步健全和完善應(yīng)急救援預(yù)案，提高員工應(yīng)急處理及實(shí)地救援的技能。
六、存在的問(wèn)題與不足。
(一)各級(jí)員工安全生產(chǎn)意識(shí)較為淡薄，安全法律法規(guī)宣傳教育工作有待加強(qiáng)。
(二)安全生產(chǎn)工作經(jīng)費(fèi)投入不足，如滅火器購(gòu)置，標(biāo)識(shí)語(yǔ)制作等。
另外相關(guān)租賃倉(cāng)庫(kù)也未配備相關(guān)消防安全設(shè)備。
通過(guò)這次的安全檢查工作，使我們更加清醒地認(rèn)識(shí)到工作中的不足和存在的差距。在今后的工作中，必須進(jìn)一步把現(xiàn)場(chǎng)安全管理工作向深度和廣度上拓展，逐步建立、完善我們的安全監(jiān)督管理工作機(jī)制，統(tǒng)一員工思想（安全就是保障，安全就是效益），進(jìn)一步增強(qiáng)責(zé)任心和緊迫感，樹(shù)立“生產(chǎn)必須安全，安全為了生產(chǎn)”的指導(dǎo)思想，切實(shí)履行職責(zé)，警鐘長(zhǎng)鳴，常抓不懈，確保公司上下生產(chǎn)安全，為本公司的發(fā)展壯大保駕護(hù)航.
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