職高畢業(yè)班班主任工作總結(熱門16篇)

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職高畢業(yè)班班主任工作總結(熱門16篇)
時間:2023-11-17 20:51:10     小編:影墨

總結是一個反思自己與他人的關系,以及對環(huán)境適應能力的機會。寫總結時要注重文字的流暢性和連貫性,使讀者能夠輕松理解。以下是一些成功人士的總結經驗,希望能給大家?guī)硪恍﹩l(fā)和借鑒。

職高畢業(yè)班班主任工作總結篇一

xx級學生畢業(yè)了,我作為畢業(yè)班班主任的一員,迎來的那就是收成的季節(jié)?;叵肴陙韺W校里的點點滴滴,就仿佛仍在昨天。三年的師生共處。應該說有成功的地方,也有不少缺憾,現在總結一下自己在三年班級管理工作中的得失,希望在未來的班主任生涯中能揚長避短,取得更好的成績。

中職三年,學生大多年齡處在青春期的16-19歲,這個年齡的學生正是思維活躍、自制力較差、無心向學、談戀愛、生理和心理都逐步走向成熟而渴望獨立的年紀,加上各種娛樂媒體的宣傳,不斷沖擊著中職學生的思想,于是追求時髦、愛打扮,染發(fā)、燙發(fā)、涂指甲油、化濃妝、吸煙等屢見不鮮,晚上上網玩游戲到深夜、上學遲到、上課就睡覺、作業(yè)抄襲嚴重甚至不交作業(yè),上學不背書包、就算背書包也不帶教材、作業(yè)。對于這些普遍存在的現象,我們要用發(fā)展的眼光來看待每一個學生,不斷摸索、思考用什么方法管理好這一批調皮的孩子,讓他們在“特殊”的環(huán)境中不斷地成長、進步。

我們學校實行學分制已久,學生若能在第五學期就取得170學分并各科成績合格,就可以提前獲得畢業(yè)證。在學生剛入學時,我就對他們說清這個問題,并告訴他們要想提前畢業(yè)沒有其他捷徑可走,唯有多考證,通過參加各種職業(yè)資格證的考試,獲取這些證書就可以加學分,從而實現提前畢業(yè)的目標。所以我班的學生從一年級起紛紛報名參加各種考證,包括會計電算化(初級、中級)、全國計算機等級考試、全國公共英語等級考試、會計技能證考試、會計從業(yè)資格證考試(有的直到現在仍在準備考此證)等,進入三年級后,全班大部分學生的共同目標都是多考證。

另外,我校與xx院合辦業(yè)余大專班。對此,我積極在本班學生中做宣傳,同時在家長會上大力宣傳,由于我實事求是地對學生的就業(yè)與升學形勢做出了分析,得到了大部分家長的認同,因此他們都同意孩子報考本校的大專班。我班20xx年春季就有xx人實現升大專夢,20xx年春季又有xx人升上大專,升學率接近xx%。

“考證”和“升學”兩大指揮棒把學生引到學習的軌道上,學生自發(fā)地把主要精力轉移到學習中去了。

學生中有幾個是染發(fā)、電發(fā)的“釘子戶”,學校三令五申“不準學生染發(fā)、電發(fā)”,可她們依然我行我素。對此,我一方面對其進行個別思想教育、與家長溝通一起做好監(jiān)督整改工作,另一方面,通過班會課等形式,在班級大力宣傳健康與美的關系,利用各種機會和方法宣傳染發(fā)與電發(fā)對身體的危害,讓學生懂得珍惜自己的健康,健康才是美、自然才是真正的美。同時,我自己也從不染發(fā)或電發(fā),做好楷模表率作用。

有段時間,學生在課間打撲克(玩游戲王卡)的現象比較嚴重,有時甚至影響上課,屢屢被任課老師投訴。我在班里宣布,只要一見到就沒收。我說到做到,在巡視課室時,不管是下課的課間還是中午午休時間,只要一發(fā)現,我便沒收,學生也知道規(guī)矩,自覺地給我。另外我要求學生不能將掌上游戲機帶回學校玩,見到就沒收。有一次,在技能節(jié)當天的教室里,見到幾個學生在玩,我就沒收了他們的游戲機,其中有2個班干部。她們覺得委屈,家長也來求情,我覺得應該一視同仁,要求她們和其他人一樣,寫檢查并保證以后不再犯,在期末考試結束后歸還給她們。讓她們明白班干部與其他同學是一樣的,沒有特權。

要想把班級管理好,班主任就必須把自己融入到這個集體中去,讓自己成為班集體中的一份子,與學生、班級共同成長。

在班里,要大力宣傳和表彰先進,讓學生樹立榮辱觀。我班獲得新生軍訓操練全校第一、技能節(jié)團體總分第二等殊榮,很幸運,我班涌現出了像楊小敏這樣的省三好學生、省技能大賽第二名的好學生。我在班里會利用各種機會表揚為本班爭得榮譽的同學和好人好事,讓全班同學都以他們?yōu)閷W習的榜樣,自己也為學生創(chuàng)造的成績與榮譽感到自豪。有些男生雖然成績不佳,但只要是集體的事總是主動搶在前頭,對于這樣的學生,到學期末評優(yōu)時均能獲得“學雷鋒積極分子”或“勞動積極分子”的光榮稱號。另外,對于學生入團,我從不以學習成績作為考核的標準,只要平時表現好或有進步,就推薦他們?yōu)槿雸F積極分子。當我榮獲學?!跋冗M班主任”榮譽時,我與學生一起分享,我把自己的榮譽歸功于全班學生的共同努力,學生也在其中得到應有的激勵。

班主主任對學生的思想教育是學校實施思想教育工作最重要的組成部分?,F代的學生個性強,稍不順心就有可能做出極端做法。如,我班有個學生因為和家長因為遺失一部手機發(fā)生了一點矛盾,就離家出走,深夜不歸。當我得知后,及時和家長聯系,到學生交往較多的朋友處打聽消息,得知她在xx餐廳,家長迅速趕往;可等家長到達時她又走了,后來,又聽說她在一朋友家過夜才放心,第二天,當她來校時,及時通知家長,并與家長溝通,耐心做好溝通工作,以免事態(tài)擴大。

還有班里有兩個學生談戀愛,這個男生平時的脾氣很暴躁,后來,我漸漸發(fā)現男生的脾性有了很大的改觀,學習也有提高。通過與家長的溝通,家長都知道情況,并沒有極力反對。在這種情況下,我就要求男生不要做出傷害女生的事情,要求他們在課室和機房等公眾場合不應過分親密,注意影響,學生表示同意并努力做到,最終這兩個學生都升上大專并提前拿到了畢業(yè)證書,現在都在同一家餐廳簽定了2年期勞動合同。

以上是我在這三年班主任工作的一個總結和心得體會,我的工作中還存在著不少的缺點,如:工作方法還缺乏耐心細致,“恨鐵不成鋼”,還做不到“潤物細無聲”的效果。今后我要學會努力調整好自己的心態(tài),采取有效的方式方法達到教書育人的目的。

職高畢業(yè)班班主任工作總結篇二

驀然回首,我已在xx任職近三十年,這些年來的風風雨雨,使我感受到了教師工作的辛苦和甘甜。在學校領導的信任與支持下,我于二〇xx年七月開始擔任九年一班班主任相關工作。這一學期來,感謝學校領導對我工作的指導,也感謝各位老師的積極配合,我較好地完成了各項工作任務,較順利的走過了這一學期?,F將這一學期的班主任工作情況做一小結,不妥之處請領導斧正。

自從擔任九年一班的班主任工作那一天起,我就深知自己肩負的責任重大,不敢有一絲一毫的怠慢。眾所周知九年級是整個初中階段最重要的時期。在接手班級管理時,起初我發(fā)現學生在精神上不如以往,大多數的學生顯得有些懈怠,松散,更有一些學生覺得壓力倍增,不知所措。怎樣讓學生盡快適應新班主任,快速進入畢業(yè)班學生的角色,順利的度過這一時期,是擺在我眼前的首要任務。

我個人的工作態(tài)度是尊重每一個學生的人格,尊重每一個學生的個性發(fā)展,為孩子們的成長創(chuàng)造一個愉快的學習環(huán)境,并在這樣的環(huán)境中逐漸感受到中考的壓力在漸漸臨近。在工作中我努力做到了善待每一個學生,用父愛般的真誠的愛心對待每一個孩子。對于我們基礎班的優(yōu)等生,我不掩飾他們的缺點,積極引導他們發(fā)揮自己的特長,努力使其達到更優(yōu)。比如我們班的勞動委員徐迪同學各方面表現相當不錯,不但在同學們當中有一定的威信而且也善于組織和管理班級,但有時考慮問題過于偏激,性格也比較急躁,我在發(fā)現他的問題時,也積極進行疏導,以半師半友的角色來引導他。

多年來的工作經驗告訴我,在平時的班主任工作和教育教學中,要堅持以鼓勵為主。鼓勵會使學生的心態(tài)更加積極,更加開放。鼓勵的方式多種多樣,有時一句熱情的話語,一個贊許的眼神,一次親切的撫摸,都能讓學生如沐春風。學生在老師的鼓勵下,才會更傾向于作積極的嘗試。如果在嘗試中體驗到成功,從此便有可能努力向上前進。老師對學生的鼓勵以及對學生通過努力后取得成績的肯定,可以不斷筑高學生的起點,而學生也有了自己前進的動力。

開學不久我就漸漸發(fā)現班級有相當一部分學生由于基礎差,幾乎聽不懂老師課堂上所講的知識,所以一上課就說說笑笑,或者左顧右盼,有時甚至在課堂上亂扔紙條,嚴重影響老師上課也嚴重制約著班級的發(fā)展和進步。我認為,課堂紀律不好將會直接導致學習成績的下降,所以一直以來我是多次強調要保持好課堂紀律,不允許任何人來破壞課堂紀律影響他人學習。從開學第一天起我就加大監(jiān)管力度,不但要班干部認真做好班務日記的記錄工作,還要求各科課代表配合老師做好作業(yè)的收繳記錄工作以便于我們在與家長溝通交流時能及時掌握第一手資料。

為進一步加強學生的紀律管理,我在開學初期又為班級制定了“九年一班班級管理條例”,為大家今后在學習中定下了一個具體的目標。以前也制定過類似的管理辦法,但在安全方面缺乏一個具體的約定,針對這種情況,我在制定管理條例的同時,也制定了安全文明公約。制定以后,常在班上宣讀,宣講,使每一個同學都對此有一個具體的認識,而不是以前的模糊不清。事實證明,這一方法是切實可行的,我班這個學期在紀律規(guī)范的扣分方面,比以前有了大幅度的減少。

班級的衛(wèi)生和兩操是彰顯班級風貌的一個窗口也是良好班風的體現。所以在這個學期一開始我就著手制定了有關這兩個方面的一些具體措施,特別是從暑假開始的全市創(chuàng)衛(wèi)工作開展以來,我作為班主任積極支持學校政教處的工作,身體力行并以身作則堅持每天早晨保持在7:20分以前就到班級教室督促、監(jiān)管值日生及時做好衛(wèi)生工作,并經常與當天的值日小組組長一起檢查班級的衛(wèi)生分擔區(qū)和其他各衛(wèi)生死角,始終保持教室衛(wèi)生窗明幾凈。

因此在學校的多次衛(wèi)生、環(huán)境檢查中我班均受到好評。在班級的管理中我每天上午堅持與學生一起出操、跑步保持隊列的整齊一致,每天下午的眼保健操時間我也多到班上看一看,有了這種不怕辛苦、不怕麻煩、堅持不懈的監(jiān)管和督促九年一班在本學期有了較大的改變和進步。

班主任不僅要幫助學生樹立目標,更要讓學生自己學會制定目標。有了目標學生前進就不會迷失方向,更能夠以積極的心態(tài)邁出堅定的步伐。這樣學生就會用自己設定的目標不斷的激勵自己,隨時的調整自己。

對于一個班級來說要想大面積提高孩子們的學習成績就必須做好對雙差生的輔導和轉化工作,因為這是提高全班成績的關鍵所在,所以在這個學期里我一直努力抓好對雙差生的輔導和轉化工作,不但制定好班級管理計劃,還要每一個學生寫出了自己在今后學習中的目標和學習計劃,把這項工作在班中全面鋪開,平時做到了每天多次了解這些學生的學習困難,盡可地提高這類學生的學習興趣和學習成績,從而進一步提高全班總體成績。除此以外,我還在開學初期就制定了全學期每周的班會計劃,并多次召開主題班會利用先進的投影和ppt手段把主題班會開得有聲有色,使同學們受到了極大的鼓勵和影響,也受到了家長的一致好評。

我一直認為,授之于漁,而不能單一的授之于魚。學生的主要任務是學習,成績是學校、老師和家長最關心,針對每次月考,我跟任科老師進行分析和研究,幫助學生查找原因和錯誤細節(jié),總結經驗和教訓,鼓勵先進,鞭策落后,讓同學學有所獲。同時,時刻關注學生們各學科的均衡發(fā)展,引導學生不斷強化薄弱學科,突破重點,幫助偏科學生建立自信,提升興趣。課下,我經常與各任課老師保持密切聯系,隨時把握偏科學生學習情況。和任科教師一起為他們出謀劃策,排解困難,并利用課余時間個別輔導,開開“小灶”。

到了九年級,面對畢業(yè)升學考試,學生已經逐步擺脫七、八年級時的幼稚和盲目,學習目的日漸明晰。我乘勢開發(fā)學生求知上進的內在動力,分析形勢,明確任務。引導學生自覺確定學習目標,制定學習計劃,選擇學習方法,學生們在學習過程中也學會了自我監(jiān)控,自我指導,自我強化,自覺主動的鉆研知識?!拔磥砩鐣奈拿な菦]有掌握獲取知識方法的人”,我經常引導學生真正認識“會學”的意義,認識自學能力的重要性,我用身邊同學的成功經驗啟發(fā)學生,用自己的親身體會告知學生,利用班會和恰當時機,經常滲透學法指導。學習雖然有規(guī)律可循,但又因人而異,因此在學法指導上我既有整體上的指導,又能注意個別指導,同時也創(chuàng)造條件進行學習方法交流,讓成功學生談經驗體會,讓學生在交流中吸收借鑒他人經驗,改善完善自己的學習方法。

關部門的安排我校也開展了“課內比教學,課外訪萬家”的活動,通過家訪,我深深感到家庭教育中存在著一些普遍問題。據了解,在我們班級中有部分學生家長是自由職業(yè)(即個體戶)平時在市區(qū)里或是外地經營著小生意,比較忙,孩子在家時缺乏有效的監(jiān)管,有時候就算有空兒在家里也只是隨口問一聲“最近在學校表現怎么樣?”或是“作業(yè)做完了沒有?”在家訪過程中,我每次都提前與家長預約家訪的具體時間但很多家長都很忙往往預約要好幾次才能成行,更有個別家長暗示希望老師不要來家里,因為不方便。

班中的孩子大多是獨生子女,生活條件比較優(yōu)越,家長對孩子溺愛有加,談到孩子學習不好雖然著急但也沒辦法,渴望老師能多給予幫助;當然通過家訪我了解到也有少數學生家境比較貧寒,這類孩子在班級中總是感到低人一等、抬不起頭等等不正確的心理。針對這一點我及時和這些孩子溝通、談心,鼓勵他們通過努力學習來改變自己的命運,也號召班級同學多多幫助他們一起進步。

有一次與雙差生家長的溝通,對我印象很深刻,他學習較差,可是性格卻較粗野,不服老師,愿意和學生動拳頭。為找到教育的突破口,我對他進行了家訪。剛跨進他家門,他父親預料孩子又出事了,臉陰沉沉的,讓孩子出來。我趕忙解釋:“請不要誤會,我路過順便看看。”氣氛緩和了。我當著家長的面表揚了學生,家長很吃驚,他說從來沒聽過孩子的好話。學生也非常感激,臉上有了笑容。時機成熟,和家長一起談了督促孩子復習功課的方法,并鼓勵學生認真迎接近期期末考試。通過一次次家訪,反復抓,抓反復。積極去找他們的“閃光點”,先感化家長,再去溝通教育學生,給學生自信,希望和熱情。

我們知道在班級管理工作中,要始終貫穿一個“嚴”字。雖然我意識到了這一點,但說實話我要求的還不是很嚴。在班內雖實行了一些“嚴厲”的措施,但只是雷聲大,雨點小。落實到最后總是于心不忍,一次又一次的給違反紀律、不交作業(yè)的學生改正的機會,在這一點上,還需要改進自己的改正方法向其他老師學習和請教。

以上是我在班主任工作中的幾點感想,班主任工作瑣碎而繁多,它滲透在學生思想、學習、生活的各個角落,說不完道不盡。如果問我當班主任的感受的話,我覺得班主任工作的確很累、很辛苦,但很充實。是學校領導、家長及學生的信任使我背負著責任,是強烈的責任心使我激流勇進。雖然我已年過半百,但面對學生,我問心無愧!若干年后,我也可以說一句:你們的老師面對過去,無怨無悔!

這一學期,在學校領導的統一領導下,在各位任科老師的積極配合下,我圓滿地完成了班級的各項工作任務。在此,向各位領導、各位任課老師表示衷心的感謝!在今后的工作中我會盡的努力,改進不足之處,力爭把工作做得更好!

職高畢業(yè)班班主任工作總結篇三

本學期,我擔任初三(3)班的班主任工作。初三是整個初中階段最重要的時期,中考對于每一個孩子都是非常重要的。作為畢業(yè)班的班主任,身上的擔子很重?;叵肱c孩子們一起走過的風風雨雨,一同經歷的點點滴滴,我為他們的成長和進步而感動!回憶這一年來的工作,有很多收獲,也有很多感慨?,F就其中的一點感想與大家共勉。

班主任不僅要幫助學生樹立目標,更要讓學生自己學會制定目標。有了目標學生前進就不會迷失方向,更能夠以積極的心態(tài)邁出堅定的步伐。這樣學生就會用自己設定的目標不斷的激勵自己,隨時的調整自己。

在平時的班主任工作和教育教學中,我堅持以鼓勵為主。鼓勵會使學生的心態(tài)更加積極,更加開放。鼓勵的方式多種多樣,一句熱情的話語,一個贊許的眼神,一次親切的撫摸,都能讓學生心蕩漣漪,如沐春風。學生在老師的鼓勵下,更傾向于作積極的嘗試。如果在嘗試中體驗到成功,從此便有可能努力向上前進。老師對學生的鼓勵以及對學生通過努力后取得成績的.肯定,可以不斷筑高學生的起點,而學生也有了自己前進的動力。

1、化被動學習為自主學習。到了初三,面對畢業(yè)升學考試,學生已經逐步擺脫初一、二時期的幼稚和盲目,學習目的日漸明晰。班主任可以乘勢開發(fā)學生求知上進的內在動力,分析形勢,明確任務。引導學生自覺確定學習目標,制定學習計劃,選擇學習方法,學生在學習過程中要學會自我監(jiān)控,自我指導,自我強化,自覺主動的鉆研知識,只有化被動學習為自主學習,學生才能積極拓展提升自己,取得不斷的進步。

2、鼓勵競爭,強大自我。沒有競爭機制,集體便沒有活力,個人便沒有危機感,班主任應在班集體創(chuàng)造出強有力的競爭局面,用競爭激發(fā)學生昂揚的斗志,挖掘巨大的學習潛能。通過競爭,學生會提高學習積極性,增強完成任務的緊迫感,有效提升學習效率,從而改掉學生拖拉懶散的作風。

3、讓學生學會“會學”。“未來社會的文盲是沒有掌握獲取知識方法的人”,班主任應引導學生真正認識“會學”的意義,認識自學能力的重要性,我用身邊同學的成功經驗啟發(fā)學生,用自己的親身體會告知學生,利用班會和恰當時機,經常滲透學法指導。

4、防止偏科,全面發(fā)展。班主任應時刻關注學生各學科的均衡發(fā)展,引導學生不斷強化薄弱學科,突破重點,幫助偏科學生建立自信,提升興趣。班主任應和各學科老師保持密切聯系,隨時把握偏科學生學習情況。和科任教師一起為他們出謀劃策,排解困難,并利用課余時間個別輔導,開開“小灶”。

以上是我在班主任工作中的幾點感想,班主任工作鎖碎而繁多,它滲透在學生思想、學習、生活的各個角落,說不完道不盡??偠灾?,班主任既是聯系各科教師與學生之間的紐帶,又是溝通學校、家庭、社會的橋梁,班主任既是導師又是慈母,既要顧全大局,高瞻遠矚,宏觀引領,又要體察入微,深入角落,關心呵護,但愿班主任辛勤的汗水能澆灌學生成功的花朵。

職高畢業(yè)班班主任工作總結篇四

任何工作都要講方法才能事半功倍,畢業(yè)班班主任工作更是如此。它主要有以下幾個特點:事情繁雜、容易出漏洞、關系重大。每一件大事小情,一旦出了問題都有可能直接關系到學生能否順利畢業(yè)。因此,畢業(yè)班班主任尤其要處理好“為與不為、多為與少為、先為與后為”之間的關系,在工作中既要講原則又要多尋求路徑。

從我校畢業(yè)條件著手,為大家總結幾點十分重要環(huán)節(jié)。

期末成績全部及格是畢業(yè)首要條件,班主任除了平時要教育學生認真對待考試外,如果又要參加期末最后一次大補考的,一定要格外注意,通知到人?!傲粜摹敝傅氖橇粜慕虅仗幇l(fā)的各種考試通知,涉及到xx級大補考的一定反復與學生核對?!岸⒆ 笔侵讣词雇ㄖ藢W生也最好能在考試前一天在與學生再敲定一遍,考完再詢問一下學生到底有沒有來參加補考,盡量做到萬無一失。

就業(yè)率和簽約率是考察班主任工作的重要指標,也是學生就業(yè)狀態(tài)的常規(guī)體現。就業(yè)成功與否來自于客觀環(huán)境和主觀意愿,為了使得學生的主觀就業(yè)意愿貼近客觀的就業(yè)環(huán)境,班主任要用正確的方法幫助學生正確認識自我,實現價值?,F代職業(yè)指導特別強調“人職匹配”,而實現“人職匹配”是建立在恰當的、全面的自我認識及自我準確定位的基礎之上的。每年都有一部分學生到畢業(yè)時找不到工作,并非全是因為用人單位需求不大,很重要的一個原因是一些畢業(yè)生不能正確地評價、認識自己,覺得自己到一些單位是“大材小用”。班主任應從本班學生的現實狀態(tài)出發(fā),最好通過個別談話的形式,引導學生正確客觀地平均自我、調整自我、完善自我,讓學生明白當今社會自己該如何定位,把自己擺在什么位置上去求職。

除了發(fā)校訊通和電話聯系以外,實習報告的輔導幾乎是畢業(yè)班學生秋季離校后唯一與學校聯系的途徑,班主任除了平時通過學生的實習報告情況多和這些輔導老師交流本班學生的就業(yè)狀態(tài)以外,最好能夠通過本班輔導教師這一橋梁,將難聯系上的學生情況與其輔導老師及時溝通,多途徑掌握學生就業(yè)狀態(tài),做好學生就業(yè)思想的指導工作。

建議大家當前和隨時都要將畢業(yè)班的所有工作分清主次矛盾,對學校布置的完成時間和本班完成情況應該了如指掌,這也是班主任工作應具備的職業(yè)素養(yǎng)。例如就業(yè)率和簽約率的情況,應該做到隨時記錄、每個學生的就業(yè)現狀都能做到及時更新,只有掌握情況才能指導學生盡快進入相對穩(wěn)定的工作狀態(tài),從而保證本班簽約率。就拿類似麥當勞打工的事情來說,班主任都知道這基本上是干不長久的工作,但是你有沒有真正告訴過學生,學生又是從哪個角度考慮長短期利益之間的選擇,這些貌似不是問題的問題其實恰恰是班主任應該做到的細節(jié)之處。因此,對畢業(yè)班工作的各個戰(zhàn)役,我們需要詳細分類、隨時調整戰(zhàn)略戰(zhàn)術。一句話,班主任有的時候就要像一個好的銷售,需要使用很多銷售技巧。有的銷售是在賣東西,我們是在賣概念,把自己的價值觀用好的方法“賣”給學生,工作也就好做多了。如果不使用技巧,反而會遭到學生強烈的拒絕、甚至是退貨和糾紛。

我是xx年懷孕時接的班,一年之后把這個班交給了另一位老師,xx年他們大三再接回這個班時,有的學生已經不認識我了,況且那個時候他們也要離校了,各項工作在開始時都很難進行。面臨著生活和工作的強壓,經貿學院學管辦的寧主任在精神上給予我很大的鼓勵,使我更有動力跟大家一起拼搏。風雨之后總會有彩虹,大家肯定能做的比我更好,希望大家在班主任工作和其他工作上都能豐收,為我院的`育人工作做出貢獻。

職高畢業(yè)班班主任工作總結篇五

中職學校的班主任應對15——18歲的學生,工作更加繁重。我相信,任何一位班主任都期望勝任這項工作并把自己從繁重中盡量解脫出來,那么,如何開展中職學校班主任工作就至關重要。下面我談談自己這學期來工作的體會。

“誰愛孩子,孩子就會愛他,只有用愛才能教育孩子?!卑嘀魅我朴诮咏⒆?,體貼和關心學生,和他們進行親密的思想交流,讓他們真正感受到老師對他的親近和愛。這是班主任順利開展一切工作的基礎。研究學生是教育取得成功的必要條件,最好的途徑是透過活動觀察。了解班風、學風,了解全班主要的優(yōu)缺點并分析其原因所在,了解家長普遍的文化層次,找到亟待糾正的弱點;二要研究學生的個性特征(包括潛力、氣質、性格、愛好等),了解個人的生活環(huán)境,掌握哪些是用心分子,哪些是個性需要注意的學生等等。

在親近與研究學生的過程中,我們班主任要努力展現自身廣博的文化與高尚的道德情操,使學生對你既親近又崇拜,既認定你是值得信賴的老師,又把你當作好朋友,樹立起班主任崇高的威望。

那么,你的教育可能取得事半功倍的效果。

一個班的群眾面貌如何,很大程度上是由班干部決定的。班干部對班群眾有著“以點帶面”和“以面帶面”的作用,我稱他們是“班主任的左右手?!彼晕ㄓ猩髦氐剡x拔和培養(yǎng)干部隊伍,班主任工作才能逐漸從繁重走向簡單與簡單。

當選的干部應具有較強的號召力和自我管理潛力。干部隊伍的組建不能僅僅作為一種形式存在,班主任務必精心培養(yǎng):

其一,要大力表揚干部優(yōu)點,宣傳他們的先進事跡,幫忙班干部樹立威信;。

其三,培養(yǎng)干部團結協作的精神,要能夠透過干部這個班群眾建立正確、健全的輿論,帶動整個班群眾開展批評與自我批評,構成群眾的組織性、紀律性和進取心,亦即“以面帶面”。

眾的利益。因此,要扎實有效地加強一個學生的常規(guī)訓練。訓練的資料包括《中學生守則》和《中職學生日常行為規(guī)范》要求的常規(guī)、課堂常規(guī)、集會和出操常規(guī)、衛(wèi)生常規(guī)、勞動常規(guī)、參觀常規(guī)以及路隊常規(guī)等等諸多方面。并且這學期我還根據學生的特點,結合我國古代優(yōu)秀的蒙學教材《xx》的學習,強化學生內在。日常行為的訓練要透過群眾或個人、單項強化或全面優(yōu)化相結合的方式進行(根據具體狀況選取),務必使每個學生具有“服從群眾,服從命令”的思想,具有自我約束力,構成習慣,保證整個班群眾隨時表現出“活而不亂,嚴而不死”的良好班風班貌。

有目標才有動力。班主任要根據學校工作安排和本班實際狀況,擬定全班與小組在知識、潛力、情感等方面的遠、近期目標,讓每一個學生明確我們全班和小組正在努力奮斗的目標是什么,避免盲目、低效地學習和生活,從而增強群眾的凝聚力和動力。然后,要引導每一個學生擬定切實的個人遠、近期目標,將群眾的動力落實到每個學生身上,幫忙和鼓勵每一個人進步,使每個人都在明顯而又易于承受的壓力下自覺要求自己。

目標的制定不是目的,如何透過努力去實現目標,提高學生的素質才是目的。因此,鑒于小學生年齡與心理特征,有兩點需注意:

一是近期目標較之遠期目標更有激勵作用;二是目標的制定務必切實,要讓孩子能“跳一跳摘到蘋果”,不能好高騖遠,以免喪失孩子信心。

競爭是一股巨大的、潛在的、其它任何外力都不可能到達或代替的動力。班主任應在班內掀起激烈的、持久的競爭活動。務必強調,這是“互助”、“友好”的競爭而不是“敵視”和“保守”的競爭,其目的是為了取得共同的、更大的進步。

1、激發(fā)與外班學生的競爭意識:

從群眾活動的表現、班級榮譽的爭取、留給老師的印象以及個人獲將狀況等等多個方面激發(fā)全班由整體到個人的與外班的競爭意識。這也是一種群眾主義精神的培養(yǎng)。

2、設立定期評價制度:

以“小紅花”等相對固定的評價模式,對學生個人和小組的各種表現定期評價,使每個學生和小組明確近期優(yōu)缺點何在,在班上居何位置,從而增強警惕性和進取心,培養(yǎng)學生的自覺性。

職高畢業(yè)班班主任工作總結篇六

悄悄地陪伴xxx班三年了,畢業(yè)班的班主任看起來好像清閑點,但這個學期各種瑣碎的事也不少,畢業(yè)班的班主任工作主要有以下幾個特點:事情繁雜、容易出漏洞、關系重大,每一件大事小情,一旦出了問題都有可能直接關系到學生能否順利畢業(yè)。經過一個學期的努力,順利地完成了本學期的工作,現將工作總結如下。

大學三年期間所有開的課程全部及格是畢業(yè)首要條件,平時要教育學生認真對待考試外,對于有學生參加畢業(yè)清考的,一定要格外注意,通知到人。本學期特別留心教務處發(fā)的各種考試通知,涉及到xx級清考的一定反復與學生核對,我們班有xx同學補考計算機,在4月份我就通知班上補考的同學,要求他堅持復習,確保清考通過。同時準確通知學生,我要求學生提前一天到校,對于不懂的問題找老師解答,最后這位同學順利通過了考試,為該同學的畢業(yè)掃清了一個障礙。同時畢業(yè)論文和頂崗實習是本學期的兩門課,對于畢業(yè)論文要求學生認真查閱相關資料,并撰寫論文,也積極和指導老師溝通,本班有xx同學論文進展比較慢,我多次督促他盡快完成論文工作。跟蹤頂崗實習是本學期的一項重要工作,有部分同學頻繁地換工作,及時和他們溝通了解相關信息,最后本班同學順利完成了頂崗實習并寫好實習報名。

就業(yè)率和簽約率是考察班主任工作的重要指標,也是學生就業(yè)狀態(tài)的常規(guī)體現。就業(yè)成功與否來自于客觀環(huán)境和主觀意愿,為了使得學生的主觀就業(yè)意愿貼近客觀的就業(yè)環(huán)境,我積極引導學生正確認識自我,實現價值?,F代職業(yè)指導特別強調“人職匹配”,而實現“人職匹配”是建立在恰當的、全面的自我認識及自我準確定位的基礎之上的。每年都有一部分學生到畢業(yè)時找不到工作,并非全是因為用人單位需求不大,很重要的一個原因是一些畢業(yè)生不能正確地評價、認識自己,覺得自己到一些單位是“大材小用”,我從本班學生的現實狀態(tài)出發(fā),對于個別沒有找到合適工作而不愿意就業(yè)的同學通過談話的形式,引導學生正確客觀地平均自我、調整自我、完善自我,讓學生明白當今社會自己該如何定位,把自己擺在什么位置上去求職,最終到離校時我們班就業(yè)率達到100%,大部分同學對自己的工作比較滿意。

學生從去年11月份離開學校后,學校和學生的溝通就完全靠班主任,而班主任也不能和學生見面,所以這一段時間的工作主要是靠電話、微信和qq等現代通信方式。根據這種情況,我把學生頂崗實習的同學分成片,如xx片、xx片和xx片等,每個片選一個片長,對于學校發(fā)的通知,先通知片長,要求他向每個學生落實,同時用信息發(fā)在qq群里,讓每一位同學都知道。對于學生在頂崗實習中存在的問題,也是通過片長把信息反映上來。通過這種方法,學生能獲得了準確的信息,這使學生的每一項權力和利益不受損失。

通過多方面的努力,最終本班同學順利地完成了大學各項任務,順利畢業(yè),學生的工作也找得比較滿意,同時就業(yè)率也比較高。

職高畢業(yè)班班主任工作總結篇七

驀然回首,我已在xxx任職近三十年,這些年來的風風雨雨,使我感受到了教師工作的辛苦和甘甜。在學校領導的信任與支持下,我于二一一年七月開始擔任九年一班班主任相關工作。這一學期來,感謝學校領導對我工作的指導,也感謝各位老師的積極配合,我較好地完成了各項工作任務,較順利的走過了這一學期?,F將這一學期的班主任工作情況做一小結,不妥之處請領導斧正。

(一)快速熟悉班級情況,做好學生心理疏導工作

自從擔任九年一班的班主任工作那一天起,我就深知自己肩負的責任重大,不敢有一絲一毫的怠慢。眾所周知九年級是整個初中階段最重要的時期。在接手班級管理時,起初我發(fā)現學生在精神上不如以往,大多數的學生顯得有些懈怠,松散,更有一些學生覺得壓力倍增,不知所措。怎樣讓學生盡快適應新班主任,快速進入畢業(yè)班學生的角色,順利的度過這一時期,是擺在我眼前的首要任務。

我個人的工作態(tài)度是尊重每一個學生的人格,尊重每一個學生的個性發(fā)展,為孩子們的成長創(chuàng)造一個愉快的學習環(huán)境,并在這樣的環(huán)境中逐漸感受到中考的壓力在漸漸臨近。在工作中我努力做到了善待每一個學生,用父愛般的真誠的愛心對待每一個孩子。對于我們基礎班的優(yōu)等生,我不掩飾他們的缺點,積極引導他們發(fā)揮自己的特長,努力使其達到更優(yōu)。比如我們班的勞動委員徐迪同學各方面表現相當不錯,不但在同學們當中有一定的威信而且也善于組織和管理班級,但有時考慮問題過于偏激,性格也比較急躁,我在發(fā)現他的問題時,也積極進行疏導,以半師半友的角色來引導他。多年來的工作經驗告訴我,在平時的班主任工作和教育教學中,要堅持以鼓勵為主。鼓勵會使學生的心態(tài)更加積極,更加開放。鼓勵的方式多種多樣,有時一句熱情的話語,一個贊許的眼神,一次親切的撫摸,都能讓學生如沐春風。學生在老師的鼓勵下,才會更傾向于作積極的嘗試。如果在嘗試中體驗到成功,從此便有可能努力向上前進。老師對學生的鼓勵以及對學生通過努力后取得成績的肯定,可以不斷筑高學生的起點,而學生也有了自己前進的動力。

(二)制定班級管理條例、安全文明公約,抓好班級常規(guī)管理開學不久我就漸漸發(fā)現班級有相當一部分學生由于基礎差,幾乎聽不懂老師課堂上所講的知識,所以一上課就說說笑笑,或者左顧右盼,有時甚至在課堂上亂扔紙條,嚴重影響老師上課也嚴重制約著班級的發(fā)展和進步。我認為,課堂紀律不好將會直接導致學習成績的下降,所以一直以來我是多次強調要保持好課堂紀律、不允許任何人來破壞課堂紀律影響他人學習。從開學第一天起我就加大監(jiān)管力度,不但要班干部認真做好班務日記的記錄工作,還要求各科課代表配合老師做好作業(yè)的收繳記錄工作以便于我們在與家長溝通交流時能及時掌握第一手資料。

為進一步加強學生的紀律管理,我在開學初期又為班級制定了“九年一班班級管理條例”,為大家今后在學習中定下了一個具體的目標。以前也制定過類似的管理辦法,但在安全方面缺乏一個具體的約定,針對這種情況,我在制定管理條例的同時,也制定了安全文明公約。制定以后,常在班上宣讀,宣講,使每一個同學都對此有一個具體的認識,而不是以前的模糊不清。事實證明,這一方法是切實可行的,我班這個學期在紀律規(guī)范的扣分方面,比以前有了大幅度的減少。

(三)進行衛(wèi)生改革,加強班級的衛(wèi)生管理班級的衛(wèi)生和兩操是彰顯班級風貌的一個窗口也是良好班風的體現。所以在這個學期一開始我就著手制定了有關這兩個方面的一些具體措施,特別是從暑假開始的全市創(chuàng)衛(wèi)工作開展以來,我作為班主任積極支持學校政教處的工作,身體力行并以身作則堅持每天早晨保持在7:20分以前就到班級教室督促、監(jiān)管值日生及時做好衛(wèi)生工作,并經常與當天的.值日小組組長一起檢查班級的衛(wèi)生分擔區(qū)和其他各衛(wèi)生死角,始終保持教室衛(wèi)生窗明幾凈。因此在學校的多次衛(wèi)生、環(huán)境檢查中我班均受到好評。在班級的管理中我每天上午堅持與學生一起出操、跑步保持隊列的整齊一致,每天下午的眼保健操時間我也多到班上看一看,有了這種不怕辛苦、不怕麻煩、堅持不懈的監(jiān)管和督促九年一班在本學期有了較大的改變和進步。

(四)幫助學生樹立目標,營造良好的學習氛圍

班主任不僅要幫助學生樹立目標,更要讓學生自己學會制定目標。有了目標學生前進就不會迷失方向,更能夠以積極的心態(tài)邁出堅定的步伐。這樣學生就會用自己設定的目標不斷的激勵自己,隨時的調整自己。

對于一個班級來說要想大面積提高孩子們的學習成績就必須做好對雙差生的輔導和轉化工作,因為這是提高全班成績的關鍵所在,所以在這個學期里我一直努力抓好對雙差生的輔導和轉化工作,不但制定好班級管理計劃,還要每一個學生寫出了自己在今后學習中的目標和學習計劃,把這項工作在班中全面鋪開,平時做到了每天多次了解這些學生的學習困難,盡可地提高這類學生的學習興趣和學習成績,從而進一步提高全班總體成績。除此以外,我還在開學初期就制定了全學期每周的班會計劃,并多次召開主題班會利用先進的投影和ppt手段把主題班會開得有聲有色,使同學們受到了極大的鼓勵和影響,也受到了家長的一致好評。

(五)培養(yǎng)學生良好的學習態(tài)度和學習習慣,化被動學習為自主學習。

我一直認為,授之于漁,而不能單一的授之于魚。學生的主要任務是學習,成績是學校、老師和家長最關心,針對每次月考,我跟任科老師進行分析和研究,幫助學生查找原因和錯誤細節(jié),總結經驗和教訓,鼓勵先進,鞭策落后,讓同學學有所獲。同時,時刻關注學生們各學科的均衡發(fā)展,引導學生不斷強化薄弱學科,突破重點,幫助偏科學生建立自信,提升興趣。課下,我經常與各任課老師保持密切聯系,隨時把握偏科學生學習情況。和任科教師一起為他們出謀劃策,排解困難,并利用課余時間個別輔導,開開“小灶”。

到了九年級,面對畢業(yè)升學考試,學生已經逐步擺脫七、八年級時的幼稚和盲目,學習目的日漸明晰。我乘勢開發(fā)學生求知上進的內在動力,分析形勢,明確任務。引導學生自覺確定學習目標,制定學習計劃,選擇學習方法,學生們在學習過程中也學會了自我監(jiān)控,自我指導,自我強化,自覺主動的鉆研知識。

“未來社會的文盲是沒有掌握獲取知識方法的人”,我經常引導學生真正認識“會學”的意義,認識自學能力的重要性,我用身邊同學的成功經驗啟發(fā)學生,用自己的親身體會告知學生,利用班會和恰當時機,經常滲透學法指導。學習雖然有規(guī)律可循,但又因人而異,因此在學法指導上我既有整體上的指導,又能注意個別指導,同時也創(chuàng)造條件進行學習方法交流,讓成功學生談經驗體會,讓學生在交流中吸收借鑒他人經驗,改善完善自己的學習方法。

(六)積極響應領導安排開展家訪活動,督促雙差生努力學習學校的教育需要社會的配合,班主任的工作更需要家長的信任與支持。而家訪正是獲得家長的信任與支持的重要途徑。本學期根據上級有關部門的安排我校也開展了“課內比教學,課外訪萬家”的活動,通過家訪,我深深感到家庭教育中存在著一些普遍問題。據了解,在我們班級中有部分學生家長是自由職業(yè)(即個體戶)平時在市區(qū)里或是外地經營著小生意,比較忙,孩子在家時缺乏有效的監(jiān)管,有時候就算有空兒在家里也只是隨口問一聲“最近在學校表現怎么樣?”或是“作業(yè)做完了沒有?”在家訪過程中,我每次都提前與家長預約家訪的具體時間但很多家長都很忙往往預約要好幾次才能成行,更有個別家長暗示希望老師不要來家里,因為不方便。班中的孩子大多是獨生子女,生活條件比較優(yōu)越,家長對孩子溺愛有加,談到孩子學習不好雖然著急但也沒辦法,渴望老師能多給予幫助;當然通過家訪我了解到也有少數學生家境比較貧寒,這類孩子在班級中總是感到低人一等、抬不起頭等等不正確的心理。針對這一點我及時和這些孩子溝通、談心,鼓勵他們通過努力學習來改變自己的命運,也號召班級同學多多幫助他們一起進步。

有一次與雙差生家長的溝通,對我印象很深刻,他學習較差,可是性格卻較粗野,不服老師,愿意和學生動拳頭。為找到教育的突破口,我對他進行了家訪。剛跨進他家門,他父親預料孩子又出事了,臉陰沉沉的,讓孩子出來。我趕忙解釋:“請不要誤會,我路過順便看看?!睔夥站徍土?。我當著家長的面表揚了學生,家長很吃驚,他說從來沒聽過孩子的好話。學生也非常感激,臉上有了笑容。時機成熟,和家長一起談了督促孩子復習功課的方法,并鼓勵學生認真迎接近期期末考試。通過一次次家訪,反復抓,抓反復。積極去找他們的“閃光點”,先感化家長,再去溝通教育學生,給學生自信,希望和熱情。經統計,本學期家校聯系71人次(包括一次家長會)。

以上是我在班主任工作中的幾點感想,班主任工作瑣碎而繁多,它滲透在學生思想、學習、生活的各個角落,說不完道不盡。如果問我當班主任的感受的話,我覺得班主任工作的確很累、很辛苦,但很充實。是學校領導、家長及學生的信任使我背負著責任,是強烈的責任心使我激流勇進。雖然我已年過半百,但面對學生,我問心無愧!若干年后,我也可以說一句:你們的老師面對過去,無怨無悔!

這一學期,在學校領導的統一領導下,在各位任科老師的積極配合下,我圓滿地完成了班級的各項工作任務。在此,向各位領導、各位任課老師表示衷心的感謝!在今后的工作中我會盡最大的努力,改進不足之處,力爭把工作做得更好!

九年級一班xxx二一二年元月五日

職高畢業(yè)班班主任工作總結篇八

本學期,也是20xx級學生在校期間的最后一學期,是學生從學校步入社會的過渡期。一方面學生思想比較動蕩,另一方面對今后就業(yè)質量的好壞起著很大的影響作用。所以,作為班主任在本學期的工作重心是如何輔導學生做好職業(yè)規(guī)劃,結合自身實際情況,并根據規(guī)劃抓緊學習,全方位為提高自己的綜合素質,為今后的就業(yè)和發(fā)展打下堅實的基礎。

高職學生無論是在年齡上、身體上,還是在知識上、心態(tài)上都日趨成熟,具有較好的明辨是非的能力。當然,缺點是自以為是,不愿受約束,缺乏自律性。鑒如此,如何培養(yǎng)一個良好的班委會,能起到模范帶頭和管理作用,充分發(fā)揮學生自治,至關重要。通過上一學年班委會的運轉和磨合,而且每個學生的優(yōu)缺點已很醒然,在學生自愿參入的基礎上,以演講和學生投票的形式開展,對原有班委會進行了改選。對能力差的、責任心不強的堅決換掉;對能力強的,特別是愿意為班集體做貢獻的,堅決支持。這樣,一個具有權威性和凝聚力的班委會建立起來了,學生的日常管理和監(jiān)督就由班委會完成,大大減輕了班主任的工作量,也非常便于班級各項工作的開展。當然,班委會必須在班主任的監(jiān)管下開展工作,不能放任自流,要適時召開班委會會議,聽取多方意見,了解班級動態(tài),給予每個班干部以鼓勵和支持,堅決維護班委會的權威性。

俗話說“沒有規(guī)矩,不成方圓”。怎樣讓學生約束自己的日常行為,光靠嘴說是起不到多大效果的,必須有一個比較全面的,又切實可行的班級管理規(guī)章制度。根據高校學生管理規(guī)定,結合學校和班級具體情況,組織班委會制訂了學生學習、考情管理、教師管理、寢室管理、日常行為等規(guī)章制度,在廣泛征求全班同學的基礎上形成規(guī)范性文件予以公示,每月由各分管班干部根據量化考核標準向全班同學公布,讓每個同學都知道自己各方面的具體表現。在建立健全班級管理規(guī)章制度的同時,樹立了“精制細裝,天下無雙”的班訓;利用任何到班級的機會,強調學習的重要性;邀請企業(yè)管理人員到班開展講座,使學生明白市場對人才培養(yǎng)的具體要求;特別是在實習實訓期間盡量抽出時間到處現場監(jiān)督和指導,與任課教師多方溝通,了解學生學習情況;結合學院“學風月”活動,進一步加強學習及考勤管理。通過多方努力,本班學習氛圍大大加強,整體學風良好。

高職學生的管理不能太細、太繁瑣,不然很容易引起學生反感,而且不利于學生健全人格的培養(yǎng)。宏觀上以學生自治為主,抓兩頭、促中間,主要做法是抓優(yōu)秀學生,樹立典型,弘揚正氣;抓落后生,多交流溝通,盡量避免在班級上批評學生,多鼓勵但不放縱,對一些不好的苗頭堅決予以打擊,防止同類情況蔓延。以制度約束人,以學生自我約束為主,充分調動學生自我調控的能力,為其今后的發(fā)展打下良好的基礎;發(fā)揮班委會的主觀能動性,放手讓他們做,保持與班委會干部的日常聯系,隨時掌控班級整體情況,對一些班干部無法或者難以勝任的工作要親自出面解決。記得我班有個女生給我打了個電話說要跟高中同學出去打工,一個月4000元錢,而且覺得學習沒有什么用,然后就消失了,當時我非常著急,經多方聯系才知她已跑到鄭州了,我一方面讓她電話保持暢通,便于聯系。另一方面從現在學習的重要性和必要性,對今后就業(yè)、發(fā)展乃至成家的影響。再就是從家庭對她本人教育的投入與期望值相聯系,包括本人對她寄予厚望等方面進行了反復溝通。又與她的家人進行了溝通,讓他們也做做工作,再就是讓與她關系比較好的同學與她聯系,最終她在買到去外地車票的情況下順利返回,我有安排學生晚上到車站接她。該生回來后非常感動,情緒也比較穩(wěn)定。我想這都是成長過程中出現的問題,既不正常也正常,要攤開來看,可能也有學校教學和管理的因素在里面。而且我把這事拿到全班講解分析,并征求全班同學就此事的看法,同時也就此機會了解全班的思想動態(tài),理清大家思路,引導他們向正確方向發(fā)展。而且就班干部和學生反映的問題召開主題班會,以辯論的形式開展,發(fā)表不同看法,最后再點評,讓他們在辯論中找準方向,統一思想。

總之、在班級管理上也做了很多工作,在學工處正確領導下,取得了一定成績,但由于本人事務較多,到班時間無法保證,今后還要多多努力,爭取更好地為學生搞好服務。

職高畢業(yè)班班主任工作總結篇九

兩年來,我班抓住時機,有計劃有步驟地開展了各項工作,力爭創(chuàng)造一個良好的人文環(huán)境促使每一個學生健康地成長,具體回顧如下:

一、確定班級的奮斗目標,培養(yǎng)健康向上的班集體。

畢業(yè)班是教育管理最關鍵的一年,也是班主任班級管理工作的重頭戲。本人從接受任務開始,我的指導思想就非常明確:建和諧班級,創(chuàng)良好育人環(huán)境,形拼搏進取風,出無悔市場營銷學子。

二、我主要分兩個階段實施工作計劃:

前期工作:

緊緊針對畢業(yè)班學生學習自覺性有較大提高的心理特點,在上學期,我圍繞圓滿完成學業(yè)對他們進行理想教育,讓學生意識到畢業(yè)班將面臨的任務和挑戰(zhàn),盡力學好最后一段課程,以積極的心態(tài),步入圓滿完成學業(yè)的最后沖刺階段。其實面對畢業(yè)、找工作,學生們已經開始思考自己的人生道路,已經逐步擺脫初中時期的幼稚和盲目。

學生的“我要找份好工作”意識特別強烈,所以這樣的及時教育時效性就特別突出。于是我馬上著手展開以下工作:

(一)樹立教師威信,精誠合作。

1、樹立自我威信。

班主任威信本身就是一種班級凝聚力。首先,關愛學生、善待學生、一視同仁,在這一年顯得尤其重要,因為,學生面臨著許多重大考驗,年紀不大,面臨的挑戰(zhàn)、壓力卻不小,學生更需要一位師長隨時能給予他們像親人像朋友一樣的幫助。教師的關愛行為能使師生之間在感情上、心理上彼此接近,能在彼此之間架起一座相互信賴的橋梁。

老師有奔頭。

我還注重自我嚴格要求,做學生的表率。

自我嚴格要求從大處說,表現為積極進取的精神風貌,精益求精、嚴謹縝密的科學態(tài)度,勤勉務實的工作作風,不斷追求新知識,富有創(chuàng)新的激情;從小處說,表現為分析問題思維清晰,邏輯嚴密,書面表達規(guī)范整潔,作業(yè)批改細致入微。

2、維護科任老師威信。

我在確定班級思想上盡可能征求并尊重科任教師意見,并且努力維護科任教師威信;也通過班會活動讓學生明白適應不同風格教師的教法是對學生有益的;此外,我會處理好與科任教師的關系,盡量配合,共同教育,從而形成強大的教育合力,使班級系統朝和諧方向發(fā)展。

(二)營造氛圍,促進優(yōu)良班風形成。

1、用好班會課,樹立正確的輿論導向。

2、鼓勵競爭,強大自我。

沒有競爭機制,集體便沒有活力,個人便沒有危機感,更沒有創(chuàng)造的火花閃耀。要打破這種相對平衡的狀態(tài),創(chuàng)造出一種充滿活力的競爭局面,就必須鼓勵競爭,用競爭激發(fā)學生高昂的斗志,發(fā)掘學生巨大的潛能。我鼓勵競爭的辦法是,讓學生結為競爭伙伴,這個競爭伙伴也不是一成不變的,采取不斷更替的辦法,當他們達到自己的目標后,又要重新選擇一個有實力的競爭伙伴,所以他們在超越他人的基礎上,不斷地超越自我,這樣形成一個良性循環(huán)的態(tài)勢。

魏書生老師說:“緊張有趣的學習本身,便是競爭教育?!?/p>

所以,我有時也利用語文學科的特點,在課堂上開展一分鐘競賽:例如一分鐘集合,一分鐘背誦競賽,一分鐘聽力競賽,甚至一分鐘抄寫等競賽。

一分鐘競賽,用的時間少,經常開展這樣的競賽,會增強同學們的注意力,提高學習積極性,增強完成任務的緊迫感,有效提升學習效率和競爭意識??梢杂行Ц牡魧W生拖拉、懶散的作風。

3、樹立榜樣作用。

(三)培養(yǎng)良好的學習態(tài)度和學習習慣。

1、變“要我學”為“我要學”。

前文談過面對畢業(yè)、找工作,學生們已經逐步擺脫初中時期的幼稚和盲目,所以,“我要學”的動力是巨大的。老師要乘勢開發(fā)學生求知的內驅力。內驅力源于遠大的理想和明確的學習目標,理想的層次愈高遠,目標愈明確,提供的動力就愈強勁愈持久。變“要我學”為“我要學”,就是讓每個學生都具有高遠的理想和明確的學習目標,如何激勵學生提高理想層次呢?我利用語文學科的特點,在讀書筆記中讓學生隨時收集那些有杰出成就的科學家、政治家、企業(yè)家的事跡報道、傳記等,以此打動學生的心靈,激發(fā)學生的責任感,成就欲。另外也會抓住契機,利用時事激發(fā)學生的愛國熱情和民族自尊心,這也不失為提升理想境界的一條有效途徑;我還會經常結合學科進行教育,例如結合語文教學進行思想教育:從“生于憂患,死于安樂”教育學生學習也要有危機感,從愚公移山中,明白學習也要有堅持的勇氣;從“公輸”中明白落后就要挨打,從而煥發(fā)出為民族振興、祖國富強而學習的熱情總之,一切為激發(fā)“我要學”。

2、學會“會學”。

為促使學生變“學會”為“會學”,我注重讓學生真正認識“會學”的意義,認識培養(yǎng)自學能力的重要性。我用身邊同學的成功經驗,用“未來社會的文盲是沒有掌握獲取知識方法的人”來啟迪學生。利用班會課或有利時機,經常滲透學法指導。學習有規(guī)律可循,但學生個體存在的差異決定了某種學法優(yōu)劣的不確定性。因此,在進行學法指導時我既有整體上的指導,又注意個別指導。創(chuàng)造條件進行學法交流,讓榜樣學生談感受,使學生在交流中吸收和借鑒他人的經驗,改進和完善自己的學法,同時也明確“最好的方法是適合自身特點的學法”,避免生搬了硬套。其實,學生如果具備了“會學”的強烈愿望,加上老師有力的指導和廣泛的學法交流,學生逐步“會學”是可以做到的。

后期工作:

前期工作得深入、細致,后期工作后勁得足。所以,最后還要繼續(xù)對學生進行理想教育,指導他們把理想與現實結合起來,全面、客觀地看待理想、人生。

第二學期,教材的深度、廣度和難度也漸漸達到了畢業(yè)階段的最高程度。前半學期,學生處于一種比較成熟穩(wěn)定時期,我的工作重心轉向關心學生做人做事的均衡發(fā)展上,引導他們不斷加強薄弱環(huán)節(jié),重點突破??傊谥际菆F結任課老師配合,請家長配合工作,督促學生多下功夫,并要求學生德智體兼顧,形成一種班主任、任課老師和家長顧全大局,協同作戰(zhàn),齊抓共管,全面提高的局面。

畢業(yè)班生活的最后一個月到了沖刺階段和收獲季節(jié)。這個時期,對學生來說,是最寶貴的,任課老師都在爭分奪秒地帶領學生復習,力爭每一位學生都能找到一份好工作。這時候,我首先做到顧全大局,協調好各任課老師和各學科之間的關系。同時,我還注意在班級常規(guī)管理中,充分發(fā)揮班干部等積極分子的正面帶頭作用,培養(yǎng)學生熱愛學校的感情,以及對自我、對家庭、對社會的責任感,在緊張、穩(wěn)定中度過沖刺期,以最佳心理狀態(tài)迎接上崗。

班主任工作雖然千頭萬緒,但只要講究工作方法、工作藝術、工作規(guī)律,班主任工作是可以做好的。

職高畢業(yè)班班主任工作總結篇十

我校是扶貧移民工程校,目的是培養(yǎng)城市公民,所以我結合校長的教育理念和德育處的要求,對學生采取如下教育:1,紀律責任,這個習慣是工作的保證,主要從出勤遲到早退抓起,結合儀容儀表的拖鞋染發(fā)校服首飾戒指檢查。其中晚寢查房可能對很多老師來說是個問題,很多同學在查房時經常在洗漱等因素,我班的規(guī)定如下:在查房熄燈前做完洗漱,上完廁所,躺在床上等老師查寢,這樣就比較好查,可供大家參考。2,衛(wèi)生責任,結合走讀生情況,安排值日,早中晚三次,安排值日班干監(jiān)督垃圾關好門窗。衛(wèi)生的監(jiān)督適合班干的培養(yǎng),做到賞罰分明。3,禮儀責任,我校作為省教育廳對外的窗口學校,領導嘉賓經常到校指導參觀,因此禮儀教育尤為重要,碰到領導老師注意禮節(jié),反映的是學校的形象。4,團結責任。一個團隊需要配合,有配合就需要負責任,才能共創(chuàng)輝煌。當然我們的班級亦是如此,所以教育學生在班級中該做什么不該做什么才能讓班級正常運轉爭優(yōu)創(chuàng)先,保證在紀律衛(wèi)生方面讓學生養(yǎng)成習慣后能接受更多的教育。我們學校是寄宿制學校,學生又很小,不懂照顧自己,生病是常有的事,這事也是很多班主任的心病,生病就需要別人的照顧,所以我們班級規(guī)定有同學生病等需要幫助時,其他同學無條件給予幫助,借此條件讓他們體會團隊精神的重要性。在班級有了團結的氛圍后,同學之間的關系就比較和睦,以前有一定心理問題的學生也更開朗了,這樣更堅定了我責任教育的信念,希望學生能做好心理調整,更健康的生活,其他的習慣教育還有很多,比如說,喝開水的習慣,我發(fā)現學生多喝水之后,我們班級的學生生病率下降許多。在這邊我順便提個建議,初二時,因為學生晚上生病問題,我們送學生去醫(yī)院都是半夜一兩點回來,我感冒頻率大了許多,其中有一次是連續(xù)兩個晚上半夜送學生吊瓶,第二晚實在受不了,阿杜剛好有空,就送我們出去,等到半夜才回來。還有個問題,一直困擾著我,關于個別學生晚上不睡覺,上課睡覺的后進生,征求大家意見給予幫助。

職高畢業(yè)班班主任工作總結篇十一

班干部是班級和學生聯系的橋梁,是學生的精英,是教師的助手,是自我管理體現最明顯的一部分。在選擇班干不部時,我遵循三個原則,首選那些責任心強,辦事公正;品學兼優(yōu),智商較高;有較強的組織能力和活動能力,易與他人溝通的學生。其次使用各類特色學生,揚長避短。最大限度地展示他們的能力。再次發(fā)揚民主作風,班干部,一些活動主持人均由民主選舉產生,使學生干部同學關系形成動態(tài)平衡,人人有機會實現自我價值。本學期我們初三.6班第六屆班委會、團支部及各類組織負責人就是在這個標準下產生的、這些同學上任后,工作熱情高,工作態(tài)度端正,工作積極主動,并且各項活動走在同學前面,切實起到了模范作用。尤以高珊、蘇誠誠、焦騰等同學最突出。

2、抓常規(guī)管理規(guī)范學生的行為習慣。

早到校、兩操、打掃除、校各項活動的參加都認真組織,嚴格要求,決不馬虎,讓學生感到做人就要這樣嚴謹、認真、一絲不茍。至今學生以習慣成自然。例如眼操、廣播操時間一到不用老師強調,都能主動自覺地去做,贏得老師們的好評。

3、實行能級管理。

我們班級制定的計劃都是由師生共同商討確立的,并且分工負責。這樣,使管理者和被管理者做到和諧統一。師生能以誠相待,共同決策,使學生感覺到班級的事也有他們的一部分。通過分級管理,班干部承擔了一些日常事務的管理工作,并有權獨立處理相關事務。班主任則激勵和指導學生自主性的發(fā)揮,化解工作中的矛盾。通過自我管理,既加強了班干部隊伍的建設,培養(yǎng)了學生組織管理能力,又提高了全體學生的自覺性,自制力。

4、營造良好的學習環(huán)境。

初三學生的學習、生活大部分時間是在學校里度過的。班級即是學生的一個大家庭。營造良好的學習環(huán)境,對提高學生的德育素質,起了相當大的作用。首先對學生進行理想教育,學習目的教育,習慣的養(yǎng)成教育,培養(yǎng)其自信心及責任意識,其次,建立一些監(jiān)督機制,獎懲制度,定期檢查,定期反饋,賞罰分明,班級風氣正,學風濃,凝聚力強。班級真正成為一個和諧向上的集體。無論是在學習上還是在優(yōu)秀班級評比中均名列學?;蚣壊壳懊?/p>

5、個別教育與表揚相結合。

班級中思想基礎和學習都比較差的學生。通常表現為精力旺盛而又學不進去,思想活躍而又任性好動,對班集體正常的學習生活秩序有一定影響。在教育轉化這部分學生時,我始終從建立和培養(yǎng)感情入手,親近他、關心他、了解他,努力發(fā)現他身上的閃光點,如在班級活動中,象打掃衛(wèi)生、積極參加校運會等,都及時表揚,使這些不管在家里,還是在學校,極少獲得表揚,久而久之,已經失去了上進心和自我認同感,缺乏自信心的同學,從拾自信,使他們在班主任充分理解和信任的基礎上,使性格和人格回到了正確的軌道上來。如齊麟同學初三下半學期在學習上取得了很大的進步,值日非常認真,我就在學習和工作上大力表揚,期終榮獲校級發(fā)奮學習之星。遲魯立在校運會獲1500、800米兩項第一、并且?guī)Р》e極參與。令同學感動。凡此種種都及時表揚,用以完善學生的人格,增強集體的凝聚力。

6、發(fā)揮主題班會的教育作用。

主題班會是班級教育活動的主要形式之一。通過形式多樣、生動活潑的主題班會來澄清是非、提高認識、開展教育,對良好班風的形成,及至學生的健康成長,都起著重要作用。如開展“我是一滴水”、“如何面對競爭”、“良好習慣的養(yǎng)成”等主題活動,對弘揚集體主義精神,提高自身素質能力,促進班集體成員之間的相互了解和相互溝通起著重要作用。另外還注重組織學生參加與其他班級之間的聯誼、競賽活動,如校運會、秋游,這些活動讓學生知道集體的力量的重大。

職高畢業(yè)班班主任工作總結篇十二

這是我一學期來做班主任的工作總結,也是我四年來帶這個班級堅持所做的一些工作,我知道可能還有一些班主任工作沒做到位,還有很多工作等著我去做。我想通過時間的磨練,我會吸取更多的班主任工作經驗,用真誠對待事業(yè),用愛心對待學生,用熱情對待生活,用正義對待人生,把我的班主任工作做得更好。

小學教育主要是養(yǎng)成教育,一個人能否養(yǎng)成良好的行為習慣和高尚的思想品德,關鍵在于小學階段的教育,特別是低年級階段的教育我加強了對學生課堂紀律,常規(guī),禮貌,衛(wèi)生和勞動等幾方面的教育。

1,重視在課堂內的常規(guī)訓練。

對于一年級的學生,我首先對他們進行常規(guī)教育和訓練一學期以來,我針對班上學生實際,利用一切有利時間加強了學生學習習慣的培養(yǎng)首先訓練學生的正確讀書和寫字姿勢,每天提醒他們注意"三個一",讀書時要求全班同學都拿起書做到手到,眼到,口到,心到只要做作業(yè),就不停地提醒糾正不良姿勢當學生起來發(fā)言時,則要求他們站端正,兩眼平視前方,態(tài)度自然大方,并且說話時聲音要響亮,吐詞要清楚在聽的能力方面,則要求他們注意聽別人說話,聽清楚說話的內容,記在心中,要說得出來如每天的晨會,我要求學生注意聽講了幾件事是什么事然后抽學生起來說出要點,如答不出,就說明沒有專心聽講這些辦法對學生聽的習慣養(yǎng)成起到了一定的促進作用現在學生在課堂上讀,寫,坐,站,聽,說的正確姿勢逐步養(yǎng)成。

2,規(guī)范學生常規(guī)。

為了規(guī)范小學生行為,我還將學校的常規(guī),學習,勞動等教育向家庭延伸,要求學生每天按時起床睡覺;講文明懂禮貌,經常使用禮貌用語;養(yǎng)成在家認真復習功課和參加勞動的習慣;培養(yǎng)學生自理能力,并針對低年級兒童特點要求學生學會自己洗臉,洗腳,洗小件衣服,會幫助父母掃地,倒垃圾總之讓孩子通過勞動來理解勞動的意義,體會勞動的艱辛,體貼父母的辛勞針對兒童上進心強的特點,以表揚為主,堅持正面教育教室的墻上設立了"誰的星星多"的評比,通過評比,對學生良好行為習慣的養(yǎng)成起到了很好的促進作用。

通過活動,本班涌現出一大批好人好事班上學生生病,同學互相關心;同學有困難,互相幫助,同學吐了,不怕臟臭主動打掃該班學生表現十分積極,充分體現了學生熱愛集體,關心他人的優(yōu)秀品質正在逐漸形成。

在學校里,班主任接觸學生的時間最長,開展的教育活動最多,對學生的影響最大,在學生面前自己就是一面鏡子,一本書因此,規(guī)范學生的行為,首先要規(guī)范自己的行為;提高學生的素質,首先要提高自身的素質在教育工作中,真正做到為人師表,率先垂范我作為一名班主任,在工作實踐中,要求學生做到的,我首先帶頭做到;要求學生講文明禮貌,我首先做到尊重每一位學生;教育他們熱愛勞動,我每天早上和下午放學后和學生一塊打掃教室衛(wèi)生;教育學生搞好團結,我首先做到和科任老師,年級同志搞好團結;和學生交知心朋友;在學習上,要求學生書寫認真工整,我在板書時首先做到書寫規(guī)范認真這樣自己的一言一行已經成了一種無聲的教育,同時也贏得了學生的愛戴。

作為一名教師,我愛班上的優(yōu)等生,更愛班級的后進生。在學習中,不讓一個學生掉隊。如我班張年同學,每次上課發(fā)呆,不肯做作業(yè)。我沒有放棄她,而是手把手的教他寫字,抓住她的點滴進步,不斷鼓勵她,在學生面前夸獎她是個聰明的孩子。漸漸的,她不但能完成作業(yè),而且成績也有了很大的進步。在生活上,我更是無微不至地關心每個學生,幫他們削鉛筆、提醒學生按時吃藥、幫學生點眼藥水,甚至學生嘔吐、大小便在身上,我都能盡心幫助,和學生一起動手弄干凈。

班集體是培養(yǎng)學生個性的沃土,有了這塊沃土,學生的個性才能百花爭艷。集體活動,最能培養(yǎng)學生的凝聚力、集體榮譽感。我?guī)ьI學生積極參加學校的各項活動,如運動會比賽、獻愛心等活動。每天一大早,我總是跟學生差不多時間到校,一到學校就協助學生搞好衛(wèi)生工作,這樣,學生不僅養(yǎng)成逐步養(yǎng)成熱愛勞動的好習慣,而且時刻想為自己的班集體爭光。開展一些跟教學有關的活動,如:寫字、朗讀、口算比賽等,利用黑板報開展繪畫比賽,每兩周就讓學生分組出黑板報,展示學生各方面的才能,發(fā)展個性。逐步形成一個健康向上、團結協作的班集體。

要想改變學生,必先改變環(huán)境“要使教室的每一面墻壁都具有教育的作用?!苯淌沂呛⒆訉W習的主要場所,也是師生情感交流的心靈家園。班級布置不僅是家長了解孩子成長環(huán)境的一個窗口,更是班級文化建設的一個突破口。有效的運用空間資源,創(chuàng)設鮮明的“硬文化”環(huán)境,利于引導學生形成優(yōu)良學風,利于激活學生產生探究意識,創(chuàng)設了展現學生成長風采的平臺。杜威說:“要想改變學生,必先改變環(huán)境,環(huán)境改變了,學生也被改變了”。

我在班級布置中遵循“大家的事情大家做”“取之于民,用之于民”的原則,利用學生平時美術課,語文課或者書法競賽的一些作品收集起來挑選一些優(yōu)秀的作品在班級的墻壁上展出,并給與恰當的名稱,例如“巧巧手”、“我最棒”。

為了更好地全面了解學生情況,我通過多種形式與家長建立聯系在手機中輸入全部家長的手機號碼,分幾類建立群組。

1、全部家長的,它適合通知開家長會或者學校調整作息時間等情況。

2、學困生家長的,它適合小考以后以便通知家長到學校進行個別溝通。

3、外來務工人員,這些孩子的家長,它最適合學校通知的一些針對外來務工人員所做的一些填表,這種表格每次最多也最繁瑣。建立群組后只要學校有不同的要求,我遍好短信后找到對應的群組,群發(fā)只按一下便很快捷地通知到家長。當然這只適用與一,二年級。

在這學期中,我與學生在一起,覺得日子過得真快,雖然每天都是忙忙碌碌的,但我忙得高興,忙得開心,我將更加努力工作,不斷完善自己,提高自己。

職高畢業(yè)班班主任工作總結篇十三

秋天。我擔任了九(9)班的班主任,兼數學任課教師。從此和這75個心懷夢想的孩子。一起爬書山、游題海、同呼吸、共奮斗,一起走過了人生中關鍵的一年。經過九班師生的共同努力,取得了班級工作成績和學生個人成績的雙豐收?,F將一年來的感受說出來與各位同仁分享,不足之處,敬請批評指正。

一、“我是九班”的疑聚力

“我是九班”是我對九班同學提出的第一個口號。我對學生說:“我是九班”這句話,看起來并不完整,我是九班的什么呢?我是九班的一個學生,我是九班的一份子。我想你們更應該說我是九班的主人,將來的九班會成為什么樣子,就看在座各位如何表現了。九班將來事事得優(yōu),大家臉上光彩;九班將來處處出錯,大家臉上無光;九班將與各位榮譽與共,每一個同學都代表著九班的整體形象,所以大家每說一句話,每做一件事之前,一定要注意自己的形象。接著我讓全體同學起立,齊喊“我是九班”三遍,讓學生感受到九班是一個集體,讓每位同學都有歸屬感,進而加強班級集體的疑聚力。在這種力量的感召下,在xx~xx學年上期舉行的拔河比賽中,九班獲得了女子第一名,男子第二名的全校最好成績。

二、共同進步、永不言棄的團結協作精神。

開學以后,根據學生的自我介紹,詳細了解每位學生的學科知識掌握情況。發(fā)現大部分同學存在偏科現象:英語好數學差;物理好語文差等等。我利用優(yōu)勢互補的原則,把班內學生分成十個小組,每個小組中有一個語文成績比較好的;一個數學成績優(yōu)秀的;有一個英語成績特別出色的…。??傊?,每個小組內每個學科都有個權威,以便小組內互相請教,互相學習,不讓任何一位同學掉隊。每次考試后,只公布小組成績,不公布個人成績。對成績優(yōu)秀,團結協作特別號的小組提出表揚。在榜樣的帶動下,每個小組的同學之間互幫互學共同提高。十個小組之間,你追我趕,成績提高很快。我班徐貴貴、馮義結同學入班,復讀時不足300分,今年中招考試成績中,分別考了507分,513分。另外九班從建班到參加完中考,沒有一位同學。因成績不好而放棄學業(yè)的,這一切都源之于共同進取、永不言棄的理念。

三、心如止水、埋頭苦讀的個人學習方式。

有人說:一套好的制度能使魔鬼變成天使,一套壞的制度能使天使變成魔鬼。為了最大限度的提高學生學習成績和個人修養(yǎng)。我和班干部制定了一套對學生的量化考核細則,此細則以中學生日常行為規(guī)范城關二中在校常規(guī)為依據。從學習、紀律、衛(wèi)生三個方面制定了25條細規(guī),并制定了配套的獎罰辦法,對違反細側的同學提出批評。并扣除相應的積分。積分每周公布一次,以圖表的形式張貼在教室后墻上,積分的最終結果作為學生評三好學生、優(yōu)秀團員和學生學業(yè)考核的主要依據。值得一提的是,有一條細則效果最好,那就是由值日班長每一天選出五個榜樣:勤學好問的榜樣,勤學好問的榜樣、積極發(fā)言的榜樣、珍惜時間的榜樣、樂于助人的榜樣、遵守紀律的榜樣,被評為榜樣的同學每一天公布在小黑板上,并且每人次加個人積分2分。量化考核細規(guī)的實施,使學生的日常行為習慣得到規(guī)范,學生學習的積極性、主動性明顯提高。課堂上學生思維活躍,發(fā)言積極;課下向老師請教問題的同學增加了,甚至不少同學到寢室里仍在討論問題、互相講解習題。對學習的全身心投入,使各種違紀行為銷聲匿跡,真正達到了心如止水、埋頭苦讀的境界。

三、鏗鏘有力的中考誓言

在離中考僅有100天時,學校組織了九年級學生寫中考誓師詞。根據學校統一安排,我們班級制作了中考誓言榜。讓每位同學的誓言連同本人照片展現在教室墻上,成了一道亮麗的風景線。在此基礎上,我又把學校印制精美的中考誓師詞張貼上墻,頓時復習迎考的氣氛濃厚許多。每天早上8:00九年級各班齊讀中考誓師詞,喧誓聲此起彼伏,那場面真是壯觀。催人奮進的中考誓言,讓同學們激情澎湃,給學習增添了無窮動力。每天的宣誓,給學習提供了不竭的力量源泉?,F將班級中考誓師詞轉錄如下。

職高畢業(yè)班班主任工作總結篇十四

時間過得真快,一轉眼這學期又很快過去了,回顧本學期的工作,教研組的每一位成員工作兢兢業(yè)業(yè),踏踏實實,根據期初的教學工作計劃,以新課程改革為契機,以新課程標準的基本理念為指導,轉變教學觀念,從規(guī)范入手,有目的,有計劃,有步驟地進行課程改革實驗,加強課堂教學改革研究,以全面提高本組語文教學水平及語文教學質量。

今年我擔任的是六年級畢業(yè)班的班主任。曾送過幾屆畢業(yè)生,對六年級學生的學習生活還算是了解。不過,我越來越發(fā)現,現在的孩子見多識廣,對社會,家庭,環(huán)境的了解更深,要想當好這個班主任還真是不容易。我努力地接近他們,把自己融進兒童的天地。于是,我和我的學生建立了很深的感情。我喜歡這群孩子,他們各有不同的特點,有的文靜,有的活潑,有的見解獨到,有的知識豐富,有的樂于助人,有的心胸寬廣,有的調皮搗蛋,有的關心他人……為了當好班主任,說確切些,為了能和學生融洽地生活,學習在一起,我認真制訂計劃,從孩子們的角度考慮,給孩子自由的空間,讓他們得到更多的鍛煉。

這些學生都來自各鄉(xiāng)鎮(zhèn),自控力差,紀律渙散。我從培養(yǎng)學生良好習慣入手,課上進行趣味教學,盡量吸引學生的注意力,組織好學生的紀律。利用班會課、思品課學習學校規(guī)章制度,提醒學生做好上課準備工作,并且在課后注意觀察學生的行為,根據學生的表現在學生中樹立榜樣。在日常學習中,時刻注意調動學生的積極性,逐漸養(yǎng)成認真聽講、認真作業(yè)、下課好好休息、講文明、講禮貌的好習慣。

六年級要面臨畢業(yè)考,所以學習是我們的一大重點。所以,本學期我有目的地的向同學們滲透了這學期我們的重要任務,讓他們意識到學習的重要性,并利用一切可以利用的時間抓緊學習。我抓住了兩個可以利用的時間:早自修和午間。早晨,我安排了班級里面比較有威性的班干部進行管理。要求同學們進入教室后就進行早讀,或者頭天放學前跟班干部說好作業(yè),第二天早晨班干部再向同學們布置作業(yè),這樣學生就有事情做,而不致于吵鬧。中午12:00要求學生進教室學習,有時讓他們看課外書、有時上課,有時給那些后進生做最基礎的訓練。我覺得這學期的中午時間利用得比較充分,學生進了教室后能真正靜下心來學習并取得一定的實效。我們班后進生也不少,而且這些同學基本上都是非常懶惰貪玩的,因此,我給這些同學換了座位,確立了同桌學習小組。根據他們的特點,給予必要的指導和幫助。對于這些后進生的表現我也及時給予反饋,對于有進步的及時表揚,以樹立他們學習的自信心,同時增強班級的學習氛圍。

品德不良的學生,擔心別人看不起自己,對人有戒心,有敵意,他們往往會認為班主任有偏心,針對自己,他沒有領會班主任對他的教育用意,由此,他會對教師抱著沉默、躲避、怨恨等態(tài)度,不肯接受教師的教育。因此,班主任要注意情感的培養(yǎng),親近他們,真誠地關心他們,用感人的事例和深刻的道理教育他們,入情入理才能入心,使他們聽得進,記得住,想得深,改得快。我班的曾寶航就是一個例子,他個性犟,平時跟他說說笑笑,玩一玩,樂一樂,都還可以,還算是一個活潑開朗的孩子,如果哪一天你指出他那一點不對時沒有注意方式方法,后果就不可收拾了,常常會做出偏激行為,如“燒課本”、“不讀書”、“出走”等等。知道他的特性后,我在轉化他時就特別注意方法,經常都是以朋友式商量的口吻指正他的缺點錯誤。在體育特色班建設中,還常跟他進行乒乓球比賽活動。通過活動拉近了與他的距離,也取得了彼此的信任,現在發(fā)生了問題,教育起來效果要好得多了。

我重視與家長的溝通,坦誠相待,使學校和家長對學生的教育有一致的要求和態(tài)度,并時常同他們交換意見。家訪是學校與家長聯系的重要途徑,我高度重視,幫助家長共同對待孩子的進步和存在的問題,同家長達成共識,充分調動家長的積極性,配合學校教育好孩子。家長都忙于工作,跟孩子的溝通更少,所以我們更要做好家校聯系工作。

有人說:“要給人以陽光,你心中必須擁有太陽?!卑嘀魅问墙逃摺㈩I路人,只要我們班主任心中擁有太陽,洞悉學生的心理,對學生教育動之以情,曉之以理,持之以恒,和風細雨,定然潤物無聲。我們的班主任工作就會做得更好,實現著名教育家葉圣陶說的“教是為了不需要教?!蔽覀兊膶W生就會自尊、自立、自律、自強。

總之,在這一學期中,我不僅在業(yè)務能力上,還是在教育教學上都有了一定的提高。但我平時工作中出現需改進的地方也較多,如理論知識不夠,論文精品意識不強;電腦知識長進不快。在今后的工作中,我將揚長補短,不斷努力。

職高畢業(yè)班班主任工作總結篇十五

兩年來,我班抓住時機,有計劃有步驟地開展了各項工作,力爭創(chuàng)造一個良好的人文環(huán)境促使每一個學生健康地成長,具體回顧如下:

一、確定班級的奮斗目標,培養(yǎng)健康向上的班集體。

畢業(yè)班是教育管理最關鍵的一年,也是班主任班級管理工作的重頭戲。本人從接受任務開始,我的指導思想就非常明確:建和諧班級,創(chuàng)良好育人環(huán)境,形拼搏進取風,出無悔市場營銷學子。

二、我主要分兩個階段實施工作計劃:

前期工作:

緊緊針對畢業(yè)班學生學習自覺性有較大提高的心理特點,在上學期,我圍繞圓滿完成學業(yè)對他們進行理想教育,讓學生意識到畢業(yè)班將面臨的任務和挑戰(zhàn),盡力學好最后一段課程, 以積極的心態(tài),步入圓滿完成學業(yè)的最后沖刺階段。其實面對畢業(yè)、找工作,學生們已經開始思考自己的人生道路,已經逐步擺脫初中時期的幼稚和盲目 。

學生的“我要找份好工作”意識特別強烈,所以這樣的及時教育時效性就特別突出。于是我馬上著手展開以下工作:

(一)樹立教師威信,精誠合作。

1. 樹立自我威信

班主任威信本身就是一種班級凝聚力。首先,關愛學生、善待學生、一視同仁,在這一年顯得尤其重要,因為,學生面臨著許多重大考驗,年紀不大,面臨的挑戰(zhàn)、壓力卻不小,學生更需要一位師長隨時能給予他們像親人像朋友一樣的幫助。教師的關愛行為能使師生之間在感情上、心理上彼此接近,能在彼此之間架起一座相互信賴的橋梁。

老師有奔頭。

我還注重自我嚴格要求,做學生的表率。

自我嚴格要求從大處說,表現為積極進取的精神風貌,精益求精、嚴謹縝密的科學態(tài)度,勤勉務實的工作作風,不斷追求新知識,富有創(chuàng)新的激情;從小處說,表現為分析問題思維清晰,邏輯嚴密,書面表達規(guī)范整潔,作業(yè)批改細致入微。

2. 維護科任老師威信

我在確定班級思想上盡可能征求并尊重科任教師意見, 并且努力維護科任教師威信;也通過班會活動讓學生明白適應不同風格教師的教法是對學生有益的;此外,我會處理好與科任教師的關系,盡量配合,共同教育,從而形成強大的教育合力,使班級系統朝和諧方向發(fā)展。

(二)營造氛圍,促進優(yōu)良班風形成。

1 、用好班會課,樹立正確的輿論導向。

2 、鼓勵競爭 , 強大自我。

沒有競爭機制,集體便沒有活力,個人便沒有危機感,更沒有創(chuàng)造的火花閃耀。要打破這種相對平衡的狀態(tài),創(chuàng)造出一種充滿活力的競爭局面,就必須鼓勵競爭,用競爭激發(fā)學生高昂的斗志,發(fā)掘學生巨大的潛能。我鼓勵競爭的辦法是,讓學生結為競爭伙伴,這個競爭伙伴也不是一成不變的,采取不斷更替的辦法,當他們達到自己的目標后,又要重新選擇一個有實力的競爭伙伴,所以他們在超越他人的基礎上,不斷地超越自我,這樣形成一個良性循環(huán)的態(tài)勢。

魏書生老師說:“緊張有趣的學習本身,便是競爭教育?!?/p>

所以,我有時也利用語文學科的特點,在課堂上開展一分鐘競賽:例如一分鐘集合,一分鐘背誦競賽,一分鐘聽力競賽,甚至一分鐘抄寫等競賽。

一分鐘競賽,用的時間少,經常開展這樣的競賽,會增強同學們的注意力,提高學習積極性,增強完成任務的緊迫感,有效提升學習效率和競爭意識??梢杂行Ц牡魧W生拖拉、懶散的作風。

3 、樹立榜樣作用。

(三)培養(yǎng)良好的學習態(tài)度和學習習慣。

1 、變 “ 要我學 ” 為 “ 我要學 ” 。

前文談過面對畢業(yè)、找工作,學生們已經逐步擺脫初中時期的幼稚和盲目,所以,“我要學”的動力是巨大的。老師要乘勢開發(fā)學生求知的內驅力。內驅力源于遠大的理想和明確的學習目標,理想的層次愈高遠,目標愈明確,提供的動力就愈強勁愈持久。變 “ 要我學 ” 為 “ 我要學 ” ,就是讓每個學生都具有高遠的理想和明確的學習目標,如何激勵學生提高理想層次呢?我利用語文學科的特點,在讀書筆記中讓學生隨時收集那些有杰出成就的科學家、政治家、企業(yè)家的事跡報道、傳記等,以此打動學生的心靈,激發(fā)學生的責任感,成就欲。另外也會抓住契機,利用時事激發(fā)學生的愛國熱情和民族自尊心,這也不失為提升理想境界的一條有效途徑;我還會經常結合學科進行教育,例如結合語文教學進行思想教育:從“生于憂患,死于安樂”教育學生學習也要有危機感,從愚公移山中,明白學習也要有堅持的勇氣;從“公輸”中明白落后就要挨打,從而煥發(fā)出為民族振興、祖國富強而學習的熱情總之,一切為激發(fā)“我要學”。

2 、學會 “ 會學 ” 。

為促使學生變 “ 學會 ” 為 “ 會學 ” ,我注重讓學生真正認識“會學”的意義,認識培養(yǎng)自學能力的重要性。我用身邊同學的成功經驗,用“未來社會的文盲是沒有掌握獲取知識方法的人”來啟迪學生。利用班會課或有利時機,經常滲透學法指導。學習有規(guī)律可循,但學生個體存在的差異決定了某種學法優(yōu)劣的不確定性。因此,在進行學法指導時我既有整體上的指導,又注意個別指導。創(chuàng)造條件進行學法交流,讓榜樣學生談感受,使學生在交流中吸收和借鑒他人的經驗,改進和完善自己的學法,同時也明確 “ 最好的方法是適合自身特點的學法 ” ,避免生搬了硬套。其實,學生如果具備了 “ 會學 ” 的強烈愿望,加上老師有力的指導和廣泛的學法交流,學生逐步 “ 會學 ” 是可以做到的。

后期工作:

前期工作得深入、細致,后期工作后勁得足。所以,最后還要繼續(xù)對學生進行理想教育,指導他們把理想與現實結合起來,全面、客觀地看待理想、人生。

第二學期,教材的深度、廣度和難度也漸漸達到了畢業(yè)階段的最高程度。前半學期,學生處于一種比較成熟穩(wěn)定時期,我的工作重心轉向關心學生做人做事的均衡發(fā)展上,引導他們不斷加強薄弱環(huán)節(jié),重點突破??傊谥际菆F結任課老師配合,請家長配合工作,督促學生多下功夫,并要求學生德智體兼顧,形成一種班主任、任課老師和家長顧全大局,協同作戰(zhàn),齊抓共管,全面提高的局面。

畢業(yè)班生活的最后一個月到了沖刺階段和收獲季節(jié)。這個時期,對學生來說,是最寶貴的,任課老師都在爭分奪秒地帶領學生復習,力爭每一位學生都能找到一份好工作。這時候,我首先做到顧全大局,協調好各任課老師和各學科之間的關系。同時,我還注意在班級常規(guī)管理中,充分發(fā)揮班干部等積極分子的正面帶頭作用,培養(yǎng)學生熱愛學校的感情,以及對自我、對家庭 、對社會的.責任感,在緊張、穩(wěn)定中度過沖刺期,以最佳心理狀態(tài)迎接上崗。

班主任工作雖然千頭萬緒,但只要講究工作方法、工作藝術、工作規(guī)律,班主任工作是可以做好的。

職高畢業(yè)班班主任工作總結篇十六

驀然回首,我已在__任職近三十年,這些年來的風風雨雨,使我感受到了教師工作的辛苦和甘甜。在學校領導的信任與支持下,我于二〇__年七月開始擔任九年一班班主任相關工作。這一學期來,感謝學校領導對我工作的指導,也感謝各位老師的積極配合,我較好地完成了各項工作任務,較順利的走過了這一學期?,F將這一學期的班主任工作情況做一小結,不妥之處請領導斧正。

一、20__年上學期工作內容及感受:

(一)快速熟悉班級情況,做好學生心理疏導工作。

自從擔任九年一班的班主任工作那一天起,我就深知自己肩負的責任重大,不敢有一絲一毫的怠慢。眾所周知九年級是整個初中階段最重要的時期。在接手班級管理時,起初我發(fā)現學生在精神上不如以往,大多數的學生顯得有些懈怠,松散,更有一些學生覺得壓力倍增,不知所措。怎樣讓學生盡快適應新班主任,快速進入畢業(yè)班學生的角色,順利的度過這一時期,是擺在我眼前的首要任務。

我個人的工作態(tài)度是尊重每一個學生的人格,尊重每一個學生的個性發(fā)展,為孩子們的成長創(chuàng)造一個愉快的學習環(huán)境,并在這樣的環(huán)境中逐漸感受到中考的壓力在漸漸臨近。在工作中我努力做到了善待每一個學生,用父愛般的真誠的愛心對待每一個孩子。對于我們基礎班的優(yōu)等生,我不掩飾他們的缺點,積極引導他們發(fā)揮自己的特長,努力使其達到更優(yōu)。比如我們班的勞動委員徐迪同學各方面表現相當不錯,不但在同學們當中有一定的威信而且也善于組織和管理班級,但有時考慮問題過于偏激,性格也比較急躁,我在發(fā)現他的問題時,也積極進行疏導,以半師半友的角色來引導他。

多年來的工作經驗告訴我,在平時的班主任工作和教育教學中,要堅持以鼓勵為主。鼓勵會使學生的心態(tài)更加積極,更加開放。鼓勵的方式多種多樣,有時一句熱情的話語,一個贊許的眼神,一次親切的撫摸,都能讓學生如沐春風。學生在老師的鼓勵下,才會更傾向于作積極的嘗試。如果在嘗試中體驗到成功,從此便有可能努力向上前進。老師對學生的鼓勵以及對學生通過努力后取得成績的肯定,可以不斷筑高學生的起點,而學生也有了自己前進的動力。

(二)制定班級管理條例、安全文明公約,抓好班級常規(guī)管理。

開學不久我就漸漸發(fā)現班級有相當一部分學生由于基礎差,幾乎聽不懂老師課堂上所講的知識,所以一上課就說說笑笑,或者左顧右盼,有時甚至在課堂上亂扔紙條,嚴重影響老師上課也嚴重制約著班級的發(fā)展和進步。我認為,課堂紀律不好將會直接導致學習成績的下降,所以一直以來我是多次強調要保持好課堂紀律,不允許任何人來破壞課堂紀律影響他人學習。從開學第一天起我就加大監(jiān)管力度,不但要班干部認真做好班務日記的記錄工作,還要求各科課代表配合老師做好作業(yè)的收繳記錄工作以便于我們在與家長溝通交流時能及時掌握第一手資料。

為進一步加強學生的紀律管理,我在開學初期又為班級制定了“九年一班班級管理條例”,為大家今后在學習中定下了一個具體的目標。以前也制定過類似的管理辦法,但在安全方面缺乏一個具體的約定,針對這種情況,我在制定管理條例的同時,也制定了安全文明公約。制定以后,常在班上宣讀,宣講,使每一個同學都對此有一個具體的認識,而不是以前的模糊不清。事實證明,這一方法是切實可行的,我班這個學期在紀律規(guī)范的扣分方面,比以前有了大幅度的減少。

(三)進行衛(wèi)生改革,加強班級的衛(wèi)生管理。

班級的衛(wèi)生和兩操是彰顯班級風貌的一個窗口也是良好班風的體現。所以在這個學期一開始我就著手制定了有關這兩個方面的一些具體措施,特別是從暑假開始的全市創(chuàng)衛(wèi)工作開展以來,我作為班主任積極支持學校政教處的工作,身體力行并以身作則堅持每天早晨保持在7:20分以前就到班級教室督促、監(jiān)管值日生及時做好衛(wèi)生工作,并經常與當天的值日小組組長一起檢查班級的衛(wèi)生分擔區(qū)和其他各衛(wèi)生死角,始終保持教室衛(wèi)生窗明幾凈。

因此在學校的多次衛(wèi)生、環(huán)境檢查中我班均受到好評。在班級的管理中我每天上午堅持與學生一起出操、跑步保持隊列的整齊一致,每天下午的眼保健操時間我也多到班上看一看,有了這種不怕辛苦、不怕麻煩、堅持不懈的監(jiān)管和督促九年一班在本學期有了較大的改變和進步。

(四)幫助學生樹立目標,營造良好的學習氛圍。

班主任不僅要幫助學生樹立目標,更要讓學生自己學會制定目標。有了目標學生前進就不會迷失方向,更能夠以積極的心態(tài)邁出堅定的步伐。這樣學生就會用自己設定的目標不斷的激勵自己,隨時的調整自己。

對于一個班級來說要想大面積提高孩子們的學習成績就必須做好對雙差生的輔導和轉化工作,因為這是提高全班成績的關鍵所在,所以在這個學期里我一直努力抓好對雙差生的輔導和轉化工作,不但制定好班級管理計劃,還要每一個學生寫出了自己在今后學習中的目標和學習計劃,把這項工作在班中全面鋪開,平時做到了每天多次了解這些學生的學習困難,盡可地提高這類學生的學習興趣和學習成績,從而進一步提高全班總體成績。除此以外,我還在開學初期就制定了全學期每周的班會計劃,并多次召開主題班會利用先進的投影和ppt手段把主題班會開得有聲有色,使同學們受到了極大的鼓勵和影響,也受到了家長的一致好評。

(五)培養(yǎng)學生良好的學習態(tài)度和學習習慣,化被動學習為自主學習。

我一直認為,授之于漁,而不能單一的授之于魚。學生的主要任務是學習,成績是學校、老師和家長最關心,針對每次月考,我跟任科老師進行分析和研究,幫助學生查找原因和錯誤細節(jié),總結經驗和教訓,鼓勵先進,鞭策落后,讓同學學有所獲。同時,時刻關注學生們各學科的均衡發(fā)展,引導學生不斷強化薄弱學科,突破重點,幫助偏科學生建立自信,提升興趣。課下,我經常與各任課老師保持密切聯系,隨時把握偏科學生學習情況。和任科教師一起為他們出謀劃策,排解困難,并利用課余時間個別輔導,開開“小灶”。

到了九年級,面對畢業(yè)升學考試,學生已經逐步擺脫七、八年級時的幼稚和盲目,學習目的日漸明晰。我乘勢開發(fā)學生求知上進的內在動力,分析形勢,明確任務。引導學生自覺確定學習目標,制定學習計劃,選擇學習方法,學生們在學習過程中也學會了自我監(jiān)控,自我指導,自我強化,自覺主動的鉆研知識?!拔磥砩鐣奈拿な菦]有掌握獲取知識方法的人”,我經常引導學生真正認識“會學”的意義,認識自學能力的重要性,我用身邊同學的成功經驗啟發(fā)學生,用自己的親身體會告知學生,利用班會和恰當時機,經常滲透學法指導。學習雖然有規(guī)律可循,但又因人而異,因此在學法指導上我既有整體上的指導,又能注意個別指導,同時也創(chuàng)造條件進行學習方法交流,讓成功學生談經驗體會,讓學生在交流中吸收借鑒他人經驗,改善完善自己的學習方法。

(六)積極響應領導安排開展家訪活動,督促雙差生努力學習。

關部門的安排我校也開展了“課內比教學,課外訪萬家”的活動,通過家訪,我深深感到家庭教育中存在著一些普遍問題。據了解,在我們班級中有部分學生家長是自由職業(yè)(即個體戶)平時在市區(qū)里或是外地經營著小生意,比較忙,孩子在家時缺乏有效的'監(jiān)管,有時候就算有空兒在家里也只是隨口問一聲“最近在學校表現怎么樣?”或是“作業(yè)做完了沒有?”在家訪過程中,我每次都提前與家長預約家訪的具體時間但很多家長都很忙往往預約要好幾次才能成行,更有個別家長暗示希望老師不要來家里,因為不方便。

班中的孩子大多是獨生子女,生活條件比較優(yōu)越,家長對孩子溺愛有加,談到孩子學習不好雖然著急但也沒辦法,渴望老師能多給予幫助;當然通過家訪我了解到也有少數學生家境比較貧寒,這類孩子在班級中總是感到低人一等、抬不起頭等等不正確的心理。針對這一點我及時和這些孩子溝通、談心,鼓勵他們通過努力學習來改變自己的命運,也號召班級同學多多幫助他們一起進步。

有一次與雙差生家長的溝通,對我印象很深刻,他學習較差,可是性格卻較粗野,不服老師,愿意和學生動拳頭。為找到教育的突破口,我對他進行了家訪。剛跨進他家門,他父親預料孩子又出事了,臉陰沉沉的,讓孩子出來。我趕忙解釋:“請不要誤會,我路過順便看看?!睔夥站徍土?。我當著家長的面表揚了學生,家長很吃驚,他說從來沒聽過孩子的好話。學生也非常感激,臉上有了笑容。時機成熟,和家長一起談了督促孩子復習功課的方法,并鼓勵學生認真迎接近期期末考試。通過一次次家訪,反復抓,抓反復。積極去找他們的“閃光點”,先感化家長,再去溝通教育學生,給學生自信,希望和熱情。

二、工作中存在的不足:

我們知道在班級管理工作中,要始終貫穿一個“嚴”字。雖然我意識到了這一點,但說實話我要求的還不是很嚴。在班內雖實行了一些“嚴厲”的措施,但只是雷聲大,雨點小。落實到最后總是于心不忍,一次又一次的給違反紀律、不交作業(yè)的學生改正的機會,在這一點上,還需要改進自己的改正方法向其他老師學習和請教。

以上是我在班主任工作中的幾點感想,班主任工作瑣碎而繁多,它滲透在學生思想、學習、生活的各個角落,說不完道不盡。如果問我當班主任的感受的話,我覺得班主任工作的確很累、很辛苦,但很充實。是學校領導、家長及學生的信任使我背負著責任,是強烈的責任心使我激流勇進。雖然我已年過半百,但面對學生,我問心無愧!若干年后,我也可以說一句:你們的老師面對過去,無怨無悔!

這一學期,在學校領導的統一領導下,在各位任科老師的積極配合下,我圓滿地完成了班級的各項工作任務。在此,向各位領導、各位任課老師表示衷心的感謝!在今后的工作中我會盡的努力,改進不足之處,力爭把工作做得更好!

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