自我介紹需注意的簡單技巧（精選19篇）

作為一個重要的素材，總結(jié)可以幫助我們更好地了解自己的成長和進步。思維方式對于解決問題起著重要的作用。下面列舉了一些寫作總結(jié)時常見的錯誤和應(yīng)注意的問題。

自我介紹需注意的簡單技巧篇一

面談面試大多是與用人單位的第一次正式接觸，若能給用人單位良好的第一印象，也許是你擇業(yè)成功的關(guān)鍵的起點，那么，有哪些呢？面試時必須注意面談面試的禮儀禮節(jié)，大致可從以下幾個方面反映：

一、服裝儀表。

做好，總的要求要穿著方，整潔樸素，體現(xiàn)學(xué)生氣息，選擇的服裝能夠適應(yīng)所應(yīng)聘的職業(yè)崗位的職業(yè)要求，能巧妙地掩蓋個性的弱點，起到平衡與協(xié)調(diào)作用，其次建議注意以下幾點：

1、不要趕著買西裝，雖然能表現(xiàn)出紳士風(fēng)度，但新衣也易使人產(chǎn)生拘謹與緊張感。

2、室內(nèi)不要戴手套。

3、女生不要穿超短裙，袒胸衣，從淡化裝，勿戴項鏈，耳環(huán)，手鐲等裝飾品。

4、男生頭發(fā)干凈自然，勿留長發(fā)，更勿染發(fā)，胡子干凈，修剪好鼻毛。

二、禮貌禮節(jié)。

1、掌握，輕敲門，勿擺頭，轉(zhuǎn)身關(guān)門，勿看人家的資料。

2、主動打招呼，適時的進行。

3、記住主考官的姓名。

4、結(jié)束時要致謝。

5、勿隨便打斷對方的談話，勿看表（給人有催促不耐煩的威覺），勿戴bb機（會產(chǎn)生聲響妨礙）。

6、對用人單位適度稱贊，但要較自然。

三、要講信譽。

守信用，遵守時間，準時赴約，可略微提前到場，以調(diào)節(jié)心理狀態(tài)，如有意外遲到，切勿推誘，要誠實解釋，略帶幽默，并致謙意。

四、身體姿勢。

挺直腰板，不要靠著椅背，架起二郎腿，尤其是沙發(fā)不要坐得太深。

五、目光視線。

一般可集中于主考官的額或眼下面，顯得較自然，若集中于對方的眼，則顯得有一種逼人感，勿與東張西望左顧右盼，否則顯得太隨便；勿躲閃對方的眼光，否則易使人感到你顯示出怯弱感。

六、聆聽要求。

一個優(yōu)秀的談話者，首先是優(yōu)秀的聆聽者，從認真的聆聽者中獲取與分析信息，切勿搶答問題，更勿松散自己的注意力。

七、語言要求。

在面談面試過程中，由于用人單位面向的是缺少經(jīng)驗的學(xué)生，故一般不會苛求學(xué)生談話的內(nèi)容組織，因此內(nèi)容不可能是次要的，而表達的方式，可能是用人單位所感興趣的，你應(yīng)用普通話與主考官的談話，并可注意自己的談話語調(diào)，語速，然后考慮自己的談話條理性，以便談吐自然，勿緊張，談話中切勿有口頭禪，更勿以自負的語氣會談。

八、注意情感。

談話過程中保持熱情、冷靜與平靜，切勿失態(tài)，就某個問題與用人單位進行爭論，可能是不太明智的，但你可保留你的觀點。而談的'過程也是情感交融的過程。

九、面談面試中的隨機應(yīng)變。

在面談面試過程中，用人單位一般處于主動位置，尤其是面談沒有固定的模式，有時可能會隨時發(fā)生你所料想不到的情況，這時就需要你善于隨機應(yīng)變，恰當處理意外情況，特別是主考官故意出的難題，這就是所謂的。現(xiàn)舉例如下以供參考：

1、比如在面談中，你可能會出現(xiàn)緊張感，把事先準備組織的表述內(nèi)容擾亂了，此時，你或許可以向主考官坦率地說對不起，或太緊張了，是否能暫停一下，一般主考官會給予諒解，此時你便可穩(wěn)定情緒，從新組織你的表述內(nèi)容：

2、在面談中也可能會碰到雙方沉默、尬尷，這也可能是應(yīng)試人故意設(shè)置的，看你能否沉得住氣，此時你得善于尋找恰當?shù)牟呗詠響?yīng)付，比如找一些主考官感興趣的話題，以恰當?shù)姆绞絹砝^續(xù)會談，或者順著剛才的話題，繼續(xù)發(fā)揮談話。你同時也保持沉默，可能也是一種有效的策略。

3、如果你講錯了話，切勿緊張失態(tài)，保持鎮(zhèn)定，若是小錯，可以忽略不予計較，繼續(xù)你的講話，若是大錯，則應(yīng)當面糾正致謙。

4、對主考官所提出的問題，你若不懂，切勿裝懂賣弄，可以坦率承認，并可虛心請教，這樣可顯出你的誠實好學(xué)的品質(zhì)。

1、最好勿請家人相陪，以免會給人以缺乏自信心和獨立性的感覺。

2、勿對自己的學(xué)校持指責(zé)態(tài)度，試想對培育自己的學(xué)校都不能熱愛，如何去熱愛新的學(xué)位、新的工作。

3、勿以社會關(guān)系來自大。

4、切勿夸夸自談。

5、薪水福利問題不要多提，更不要作為談話的主題，也不要有不切實際的過高要求，要知道首先要有付出，有業(yè)績貢獻，才會有你應(yīng)得的合理利益。

6、面談面試結(jié)束后，切勿不了了之，杳無音訊，坐著靜待，否則也能會失去你本應(yīng)有的良機，你給在恰當?shù)臅r間內(nèi)，函電或電話查詢，查詢時，應(yīng)首先自我介紹上次面試的情況，以免讓對方不斷查詢你，打宅電話，應(yīng)讓對方先掛電話。

7、面談面試結(jié)束后，要自我回顧，反省總結(jié)，即使面試不成功，也可虛心向?qū)Ψ皆儐栕约河心男┣啡?，這種反饋信息，對以后新的面談面試是很有收益的。

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自我介紹需注意的簡單技巧篇二

1、面試準備。

面試考察的是一個考生平時的積累和表達，所以強調(diào)一種隨機性和靈活性，不容易被定型，刻意準備面試不僅會浪費高考復(fù)習(xí)的時間，而且可能事倍功半。但是考生可以準備的是面試時的儀容風(fēng)度，回答語速;關(guān)注社會熱點問題，訓(xùn)練自己的獨立思考。

2、面試內(nèi)容。

面試內(nèi)容涉及方方面面，不僅考察你對一些知識性問題的了解程度，同時也包括對社會問題的分析，包括一個人的精神狀態(tài)和舉止儀容，考生切記時刻保持謙和的態(tài)度和禮貌的習(xí)慣，讓評委老師從知識和為人等多個層面肯定你。

3、面試心態(tài)。

自主招生增加了你被錄取的機會，所以不要把它過于輕視和重視，平和的心態(tài)去面對考官，自然、大方、得體是整個面試中的關(guān)鍵。心態(tài)的平和表現(xiàn)在語速的穩(wěn)定，自信的微笑和謙虛的詢問，這總能讓老師對你產(chǎn)生好感。

4、面試回答。

回答問題時要注意言簡意賅，保持你的微笑，自主表達內(nèi)心的真實想法，對于有待討論的問題大可以用自己最真實的想法回答，切忌張狂和輕浮。對于大是大非的問題，要顯示出自己的立場和社會主義的評價體系，切不可不明事理，不思后果。

5、面試禮儀。

考官進行考察的整個過程，從你進入考場的時候就開始了：進門自信不張揚、就座穩(wěn)定而挺拔、回答禮貌而風(fēng)趣、交流平等而虛心、物品輕拿輕放、見到紙屑主動拾起、離開告別說再見、出門從容而淡定，從這些方面考官都會有滿意的評價。

6、面試細節(jié)。

回答問題時不要對別人的意見過分批駁，強調(diào)團結(jié)協(xié)作，謙容禮讓。有考官路過時主動問好，對工作人員同樣保持謙和的態(tài)度，幫助臨時有困難的同學(xué)，給考官傳遞自信的眼神和笑容等等。

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自我介紹需注意的簡單技巧篇三

作為一個職場的小白，在接到面試通知的時候，為了使自己能夠順利的過關(guān)，自己需要先模擬一下面試的演習(xí)。通過模擬演習(xí)，找出自己存在的一些不足之處，然后盡快的彌補一下。

了解面試單位的一些概況和相關(guān)的知識。

在接受面試之前，你需要的是惡補一下你所面試的單位的相關(guān)知識和背景。以醫(yī)學(xué)上面試的醫(yī)院為例：需要知道自己所面試的醫(yī)院的等級水平、診療水平以及在老百姓心中的口碑，醫(yī)院的環(huán)境建設(shè)特點，醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)管理者的發(fā)展思路等等的一些知識，只有將這些功課做好了，你才會有備而戰(zhàn)。

實地觀察。

在接到面試通知后，你需要對即將進行作為面試地方的環(huán)境先預(yù)先的了解一下，通過對現(xiàn)場環(huán)境的了解，可以使你自己在面試的時候，減輕對陌生環(huán)境的茫然無措感，讓你對面試充滿信心。

注意自己的外在形象。

經(jīng)過上述的充分準備后，還需要注意自己的外在形象。良好的外在形象可以為你的面試成績加分的，要面帶微笑。而且外在形象也展現(xiàn)了你的個人素質(zhì)和你對此次面試的態(tài)度，將你的個人風(fēng)采展現(xiàn)出來。所以在面試的時候都要將自己收斂的利索一點。

自信、穩(wěn)重、大方。

在面試的時候，需要的是自信、穩(wěn)重與大方。作為一個職場工作者需要的不僅僅是專業(yè)的理論知識，還需要有一定的應(yīng)變能力，在面對問題的時候臨危不亂，依然能井井有條的將事情安排妥當，有這樣的自信、穩(wěn)重和大方，就是企業(yè)單位需要的人才。

在面試的時候，需要如實的介紹自己。不需要為自己添加華麗的外衣，因為你的簡歷都在面試官那里，只需要將自己情況和能力與你簡歷上面描述的一致即可。注意言語要清晰，不要拘謹也不要太嚴肅，輔以適當?shù)闹w語言。

面試的時候，主考官會提出一些專業(yè)的問題來讓你回答。這個時候體現(xiàn)的就是你專業(yè)知識能力的時候，你需要將主考官的問題先考慮一下，想清楚了，再調(diào)理分明的回答出來，切忌張口就來?；卮饐栴}考驗的不僅僅是你的專業(yè)知識，你的語言組織能力，邏輯能力都會通過你的回答而展露出來，所以一定要想清楚了再回答，遇到自己知識上盲點的時候，需要對面試官禮貌的說一下“對不起，這個問題我暫時還沒有遇到過，我回及時的關(guān)注這方面的知識的”，正所謂“知之為知之不知為不知是知也”。

要注意禮貌。

面試的時候還需要注意自己的禮貌問題，在面試官對你提出一些建議的時候，要說聲謝謝指導(dǎo)，面試結(jié)束的時候，要與面試官微笑點頭致意，尊重面試官，因為尊重別人就是尊重自己。

自我介紹需注意的簡單技巧篇四

在面試自我介紹的表達過程中，表達能力是非常關(guān)鍵的一點，許多求職者比較容易犯的一個錯誤就是語氣過分的做作。千萬不要小視這個自我介紹，它既是打動招聘面試考官的敲門磚，也是推銷自己的極好機會，因此一定要好好把握。求職者具體自我介紹時應(yīng)注意的語氣技巧有以下幾點：

1、求職者接到面試通知后，最好在家打個自我介紹的草稿，然后試著講述幾次，感覺一下。

2、求職者自我介紹時首先應(yīng)禮貌地做一個極簡短的開場白，并向所有的面試人員示意，如果招聘面試考官正在注意別的東西，可以稍微等一下，等他們注意轉(zhuǎn)過來后才開始。

3、注意掌握時間，如果面試考官規(guī)定了時間，求職者一定要注意時間的掌握，既不能超時太長，也不能過于簡短，以2-3分鐘為宜。

4、求職者介紹的內(nèi)容不宜太多地停留在諸如姓名、教育背景、工作經(jīng)歷、時間等東西上，因為這些在你的簡歷表上已經(jīng)有了，求職者應(yīng)該更多的談一些跟你所申請有關(guān)的工作經(jīng)歷和所取得的成績，以證明你確實有能力勝任所申請職位。（本文由（

5、求職者在做自我介紹時，眼睛千萬不要東張西望，四處游離，顯得漫不經(jīng)心的樣子，這會給人做事隨便、注意力不集中的感覺。眼睛最好要多注視招聘面試考官，但也不能長久注視目不轉(zhuǎn)睛。再就是盡量少加一些手的輔助動作，因為這畢竟不是在做講演，保持一種得體的姿態(tài)也是很重要的。

6、要與自己的情況基本符合，不可夸張。

7、面試結(jié)束時要根據(jù)場景，根據(jù)自己的表現(xiàn)及招聘面試官當時的話語，說再見或感謝之類的話，沒有統(tǒng)一的模式。比如，在面試時由于當時的發(fā)揮較好，整個面試過程流暢，所以當招聘面試官告訴你時間到了的時候，你脫口而出說：“沒想到時間過得這么快，真想再有更多的時間和您探討這些有意義的話題，希望今后能有機會接受您的教導(dǎo)。謝謝您，再見！”

職業(yè)專家提醒廣大求職者，應(yīng)聘前的自我介紹最好是要事先就準備好，但是自我介紹是一件口語化的事情，切不可直接把書面語言那過來用，畢竟書面語言很嚴謹拘束，并且，千萬不要讓人有背誦，朗讀的感覺，這會給招聘面試官留下一個很糟糕的印象，應(yīng)當盡量放松自己，讓語氣聽起來自然，更重要的是，充滿自信，有條件的話，最好應(yīng)該找一些朋友進行練習(xí)。

總之，簡單的問題背后有著復(fù)雜的邏輯。只要我們能做到：了解對方意、準確表達自我以及適當留白，必能讓我們掌握面試常勝的鑰匙。

自我介紹需注意的簡單技巧篇五

1.我家在xx，上有一個姐姐、下有一個弟弟，。我在考上

大學(xué)

經(jīng)濟

2.請問您想了解的是哪一部份呢?

3.我一直對這一個工作領(lǐng)域保持很高的興趣，從學(xué)生時代開始我便常常透過實習(xí)或是打工的機會來接觸這個行業(yè)，因此我對這個行業(yè)累積了不少經(jīng)驗及看法，我也認為它的確有些需要改進的地方，我認為不斷求進步是很重要的，

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自我介紹的簡單技巧

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選1的話

對不起，建議你換個方式回答會更好，加油!上述回答的確提供了許多個人訊息，不過對于應(yīng)征一份工作來說，這樣的回答并沒有太大加分效果，因為它并沒有很清楚的重點。

選2的話

恭喜你，答對了!年輕人，你蠻有膽識的嘛!這其實是最好的回答方式。因為“

自我介紹

選3的話

很抱歉，聽聽我們的看法吧!乍聽之下，這會是一個不錯的答案。不過前提是，你必須確定雇主此時最想聆聽的是你對這個行業(yè)的看法及工作目標，否則就失去意義了。

自我介紹需注意的簡單技巧篇六

有些剛要參加面試的朋友不禁的要問，最實用的面試技巧，最能見效的面試技巧有哪些么，我告訴你把，最實用的面試技巧是你平時努力、專業(yè)能力以及個人的素質(zhì)所決定，當然也不否認臨場發(fā)揮的問題。如果你平時都非常優(yōu)秀，那么，你的成功的概率就非常之高。

同時語氣要自然，語速正常。語音消晰。生硬冷漠的語氣、過快過慢的語速，或者含糊不清的語音，都會嚴重影響自我介紹者的形象。

接下來就是自我介紹；面試中一般都會要求考生先做簡單的自我介紹，自我介紹的時間一般為2-3分鐘左右。自我介紹是很好的表現(xiàn)機會，應(yīng)把握以下幾個要點：首先，要突出個人的優(yōu)點和特長，并要有相當?shù)目尚哦取Ｌ貏e是具有實際管理經(jīng)驗的要突出自己在管理方面的優(yōu)勢，最好是通過自己做過什么項目這樣的方式來驗證一下；其次，要展示個性，使個人形象鮮明，可以適當引用別人的言論，如老師、朋友等的評論來支持自己的描述；第三，不可夸張，堅持以事實說話，少用虛詞、感嘆詞之類；最后，要符合常規(guī)，介紹的內(nèi)容和層次應(yīng)合理、有序地展開。最后，要符合邏輯，介紹時應(yīng)層次分明、重點突出，使自己的優(yōu)勢很自然地逐步顯露，不要一上來就急于羅列自己的優(yōu)點。

自我介紹的順序，位低者先。這一點最重要，就是誰先介紹，該介紹時你不介紹有時候挺麻煩。

在進行自我介紹時，接下來你要注意的是什么呢？先遞名片再作介紹，自我介紹時先遞名片為佳。訓(xùn)練有素的公關(guān)人員要養(yǎng)成名片使用規(guī)范化的習(xí)慣。要先遞名片。先遞名片有三個好處，其一，少說很多話。我什么頭銜，什么職務(wù)，就都沒有必要說了，其二，加深對方印象。其三，表示謙恭。不僅作自我介紹的時候，地位低的先介紹，交換名片的時候，也是地位低的人先遞名片。，實際上也是對對方一種尊重，等于說了很多話。

自我介紹需注意的簡單技巧篇七

1）事先了解一些企業(yè)背景也就是先在家做一些調(diào)查（homeworkorresearch），具體了解的問題可包括：企業(yè)所在國家背景、企業(yè)所處整體行業(yè)情況、企業(yè)產(chǎn)品、企業(yè)客戶群、企業(yè)競爭對手、企業(yè)熱門話題以及企業(yè)的組織結(jié)構(gòu)。若有可能最好再多了解些這個企業(yè)大老板和部門經(jīng)理的情況。這些足以顯示出您對該企業(yè)的熱愛和向往。在當今這個信息時代，您不妨到企業(yè)的主頁中轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)，說不定會有意外的發(fā)現(xiàn)。當然盡管您暗地里為自己灌輸了這么多企業(yè)的信息，可千萬別一古腦全倒給人家，自然而然的流露出來才能達到您真正的目的，不要有賣弄之嫌，他們了解的一定比您知道的更深刻，隨時會給您打分。

3）模擬面試練習(xí)在國企的招聘中也許沒必要，但您若要應(yīng)聘外企，模擬面試練習(xí)至關(guān)重要。而在校學(xué)生則應(yīng)更多的爭取這種鍛煉的機會。我們公司曾為北大、清華的經(jīng)濟、管理學(xué)院的學(xué)生進行過模擬面試，學(xué)生們因此得到了實戰(zhàn)的鍛煉機會，到真的面試時，就沒那么緊張了。

避免等待時緊張、焦慮情緒的產(chǎn)生。

(2)面試過程中注意控制談話節(jié)奏。進入試場致禮落座后，若感到緊張先不要急于講話，而應(yīng)集中精力聽完提問，再從容應(yīng)答。一般來說人們精神緊張的時候講話速度會不自覺地加快，講話速度過快，既不利于對方聽清講話內(nèi)容，又會給人一種慌張的感覺。講話速度過快，還往往容易出錯，甚至張口結(jié)舌，進而強化自己的緊張情緒，導(dǎo)致思維混亂。當然，講話速度過慢，缺乏激情，氣氛沉悶，也會使人生厭。為了避免這一點，一般開始談話時可以有意識地放慢講話速度，等自己進入狀態(tài)后再適當增加語氣和語速。這樣，既可以穩(wěn)定自己的緊張情緒，又可以扭轉(zhuǎn)面試的沉悶氣氛。

(3)回答問題時，目光可以對準提問者的額頭。有的'人在回答問題時眼睛不知道往哪兒看。經(jīng)驗證明，魂不守舍，目光不定的人，使人感到不誠實；眼睛下垂的人，給人一種缺乏自信的印象；兩眼直盯著提問者，會被誤解為向他挑戰(zhàn)，給人以桀驁不馴的感覺。如果面試時把目光集中在對方的額頭上，既可以給對方以誠懇、自信的印象，也可以鼓起自己的勇氣，消除自己的緊張情緒。

最后，還應(yīng)正確對待面試中的失誤和失敗。面試交談中難免因緊張而出現(xiàn)失誤，也不可能面試一次就一定成功。此時，切不可因此而灰心喪氣。要記住，一時失誤不等于面試失敗，重要的是要戰(zhàn)勝自己，不要輕易地放棄機會。即使一次面試沒有成功，也要分析具體原因，總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，以新的姿態(tài)迎接下一次的面試。明確面試前的三要素－when(時間)、where（地點）、who(聯(lián)系人）：一般情況下，招聘單位會采取電話通知的方式。您這時可要仔細聽。萬一沒聽清，千萬別客氣，趕緊問，對于一些大公司，您最好記住聯(lián)系人。不要以為只有人事部負責(zé)招聘，在大公司里有時人事部根本不參與面試，只是到最后才介入，辦理錄用手續(xù)。關(guān)于地點，若不熟悉，可以先跑去查看查看地形。

自我介紹需注意的簡單技巧篇八

1.問候。自我介紹時首先應(yīng)禮貌地做一個極簡短的開場白，并向所有的面試人員（如果有多個面試考官的話）示意。

2.姓名。語速要慢，對在姓名中出現(xiàn)的同音字要進行解釋。如：陳、程、岑，秦、覃，戴、代，譚、談，張、章，周、鄒；曉、??；林、玲、琳、羚，明、鳴；燕、艷。

3.家庭所在地，家庭成員。

4.學(xué)校、班級、專業(yè)、學(xué)歷。

5.專業(yè)知識、專業(yè)技能、專業(yè)證書。結(jié)合勝任當前應(yīng)聘的職位來說。

6.擔(dān)任工作的職務(wù)，取得的成績，具備的能力和綜合素質(zhì)，要舉例說明。例如：在學(xué)校擔(dān)任學(xué)生干部時成功組織的活動；或者如何投入到社會實踐中，利用自己的專長為社會公眾服務(wù)。

7.個人愛好及成績，要舉例說明。如果說自己喜歡攝影，但考官進一步詢問你拍攝過什么作品時，你的回答卻是喜歡別人給你拍照，還說家里的幾本影集都已經(jīng)滿了。這就不行了。

8.在自我介紹完后不要忘了道聲“謝謝”，有時往往會因此影響考官對你的印象。

1.自我介紹應(yīng)以“我”為中心，圍繞自己來說。

2.坐姿端正，手勢大方，防止顫抖、搖晃、舔嘴唇等習(xí)慣動作。

3.眼光不要長時間偏離三位（或兩位）考官，不要上視天花板，不要盯住考官桌上的紙。

4.表情要盡量放松，最好能略帶微笑?？梢悦鎸︾R子找出自己最具“親和力”的笑容，學(xué)會用目光表達友善。

5.沉穩(wěn)平靜的'聲音、中等語速、清晰的吐字發(fā)音、開朗響亮的聲調(diào)給考官以愉悅的聽覺享受。聲音小而模糊、吞吞吐吐的人，一定是膽怯、緊張、不自信和缺乏活力與感染力的。

6.自我介紹要有充分的信心 。要想讓考官們欣賞你，你必須明確地告訴考官們你具有應(yīng)考職位必需的能力與素質(zhì)，而只有你對此有信心并表現(xiàn)出這種信心后，你才證明了自己。

7.在談到自己的優(yōu)點時，保持低調(diào)。也就是輕描淡寫、語氣平靜，只談事實，別用自己的主觀評論。同時也要注意適可而止，不要夸大其詞。另外，談過自己的優(yōu)點后，也要談自己的缺點，但一定要強調(diào)自己克服這些缺點的愿望和努力。

8.自我介紹的時間有明確要求的，按要求進行；沒有明確要求的，一般應(yīng)控制在2——4分鐘。

自我介紹需注意的簡單技巧篇九

(1)一旦和用人單位約好面試時間后，一定要提前5-10分鐘到達面試地點，以表示求職者的誠意，給對方以信任感，同時也可調(diào)整自己的心態(tài)，作一些簡單的儀表準備，以免倉促上陣，手忙腳亂。

(2)進入面試場合時不要緊張。如門關(guān)著，應(yīng)先敲門，得到允許后再進去。開關(guān)門動作要輕，以從容、自然為好。

(3)對用人單位的問題要逐一回答。對方給你介紹情況時，要認真聆聽。為了表示你已聽懂并感興趣，可以在適當?shù)臅r候點頭或適當提問、答話?；卮鹬髟囌叩膯栴}，口齒要清晰，聲音要適度，答話要簡練、完整。

(4)在整個面試過程中，在保持舉止文雅大方，談吐謙虛謹慎，態(tài)度積極熱情。

2面試妙招。

(1)要以一顆平常心正確對待面試，要做好承受挫折的心理準備。即使面試一時失利，也不要以一次失敗論英雄。

(2)對招聘單位和自己要有一個正確的評價，相信自己完全能勝任此項工作?！坝行判牟灰欢ㄚA，沒信心一定輸?！?/p>

(3)適當提高服裝檔次，穿得整潔大方，以改變自身形象，增強自信心，

(4)面試前做幾次深呼吸，心情肯定會平靜得多，勇氣也會倍增。

(5)與主考官見面時，要主動與對方進行親切有神的目光交流，消除緊張情緒。在心里盡量建立起與招聘者平等的關(guān)系。如果心里害怕，有被對方的氣勢壓倒的感覺時，就鼓起勇氣與對方進行目光交流，待緊張情緒消除后，再表述自己的求職主張。

(6)當出現(xiàn)緊張的局面時，不妨自嘲一下，說出自己的感受，可使自己變得輕松些。

(7)感到壓力大時，不妨借助間隙去發(fā)現(xiàn)招聘者的諸如服飾、言語、體態(tài)方面的缺點，借以提高自己的心理優(yōu)勢，這樣就會在自覺不自覺間提升自信，回答問題時也就自如多了。

(8)當與對方的談話出現(xiàn)間隔時，不要急不可耐，這樣反而給自己留下思考的空間，抓緊理清頭緒，讓對方感覺你是一位沉著冷靜的人。

(9)回答問題時一旦緊張，說話可能結(jié)結(jié)巴巴或越說越快，緊張也會加劇，此時，最好的`辦法就是有意放慢自己的說話速度，讓字一個一個的從嘴里清晰地吐出來，速度放慢了，心情也不緊張了。也可加重語尾發(fā)音，說得緩慢響亮，用以緩解緊張。

(10)進入考場，見到主考官時，不妨有意大聲地說幾句有禮貌的話，做到先聲奪人，緊張的心情就會自然消失。

3面試禁忌。

面試是一個短時交流的過程，這個過程中包涵首因效應(yīng)的管理，暈輪效應(yīng)的管理，如何做好面試管理對求職者至關(guān)重要。以下是面試過程中最忌諱的一些表現(xiàn)。

自我介紹需注意的簡單技巧篇十

首先請報出自己的姓名和。可能應(yīng)試者與面試考官打招呼時，已經(jīng)將此告訴了對方，而且考官們完全可以從你的報名表、簡歷等材料中了解這些情況，但仍請你主動提及。這是禮貌的需要，還可以加深考官對你的印象。

其次，你可以簡單地介紹一下你的、工作經(jīng)歷等基本個人情況。請?zhí)峁┙o考官關(guān)于你個人情況的基本的、完整的信息，如：、工作經(jīng)歷、家庭概況、興趣愛好、理想與報負等。這部分的陳述務(wù)必簡明扼要、抓住要點。例如介紹自己的，一般只需談本專科以上的。工作單位如果多，選幾個有代表性的或者你認為重要的介紹，就可以了，但這些內(nèi)容一定要和面試及應(yīng)考職位有關(guān)系。請保敘述的線索清晰，一個結(jié)構(gòu)混亂、內(nèi)容過長的開場自，會給考官們留下雜亂無章、個性不清晰的印象，并且讓考官倦怠，削弱對繼續(xù)進行的面試的興趣和注意力。

應(yīng)試者還要注意這部份內(nèi)容應(yīng)與個人簡歷、報名材料上的有關(guān)內(nèi)容相一致，不要有出入。在介紹這些內(nèi)容時，應(yīng)避免書面語言的嚴整與拘束，而使用靈活的口頭語進行組織。這些個人基本情況的介紹沒有對或錯的問題--都屬于中性問題，但如果因此而大意就不妥了。

1、應(yīng)試者應(yīng)充分利用各種個人資源。除了前面提到的面帶微笑、目光交流、坐姿端正等表情、身體語言外，請以沉穩(wěn)平靜的聲音、以中等語速、以清晰的吐字發(fā)音、以開朗響亮的聲調(diào)給考官以愉悅的聽覺享受，聲音小而模糊、吞吞吐吐的人，一定是膽怯、緊張、不自信和缺乏活力與感染力的。

2、有的應(yīng)試者表示將來踏上工作崗位，將一定要諸如此類的保，似乎在做就職演講。

3、情緒也是一個需要控制的重要方面。情緒，做為個人的重要素養(yǎng)，如果在自我介紹中起伏波動，就會產(chǎn)生負面影響。例如在介紹自己的基本情況時面無表情、語調(diào)生硬;在談及自己的優(yōu)點時眉飛色舞。興奮不已;而在談?wù)撟约旱娜秉c時又無精打采、萎糜不振。

4、有的應(yīng)試者談及自己的興趣愛好時，說自己喜歡唱歌，便自做主張，一展歌喉，在面試考場上為考官們唱它一曲，直到被考官客氣地打斷后，才反應(yīng)過來行為有些出格。

5、有的應(yīng)試者在介紹家庭關(guān)系時，似乎漫不經(jīng)心地告訴考官們，自己的某位遠房親戚是應(yīng)考單位的上司單位的某領(lǐng)導(dǎo)。

6、有的應(yīng)試者描述自己喜歡這樣、愛好那樣，如：文學(xué)、藝術(shù)、旅游、攝影等等，由此考官進一步詢問其拍攝過什么作品，這位考生的回答卻是她喜歡別人給她拍照，還說家里的幾本影集都已經(jīng)滿了。

1、帶多幾份簡歷前往面試，沒有比當被要求提供多一份簡歷而你卻沒有更能顯示你缺乏準備的事了。帶多幾份簡歷，面試你的人可能不止一個，預(yù)先料到這一點并準備好會顯得你做事正規(guī)、細致。

2、留心你自己的身體語言，盡量顯得精警、有活力、對主考人全神貫注。用眼神交流，在不言之中，你會展現(xiàn)出對對方的興趣。

3、初步印象和最后印象。最初和最后的五分鐘是面試中最關(guān)鍵的，在這段時間里決定了你留給人的第一印象和臨別印象以及主考人是否欣賞你。最初的五分鐘內(nèi)應(yīng)當主動溝通，離開的時候，要確定你已經(jīng)被記住了。

4、完整地填妥公司的表格――即使你已經(jīng)有簡歷。即使你帶了簡歷來，很多公司都會要求你填一張表。你愿意并且有始有終地填完這張表，會傳達出你做事正規(guī)、做事善始善終的信息。

5、緊記每次面試的目的都是獲聘。你必須突出地表現(xiàn)出自己的性格和專業(yè)能力以獲得聘請。面試尾聲時，要確保你知道下一步怎么辦，和雇主什么時候會做決斷。

6、清楚雇主的需要，表現(xiàn)出自己對公司的價值，展現(xiàn)你適應(yīng)環(huán)境的能力。

7、要讓人產(chǎn)生好感，富于熱情。人們都喜歡聘請容易相處且為公司自豪的人。要正規(guī)穩(wěn)重，也要表現(xiàn)你的精力和興趣。

8、要確保你有適當?shù)募寄?，知道你的?yōu)勢。你怎么用自己的學(xué)歷、經(jīng)驗、受過的培訓(xùn)和薪酬和別人比較。談些你知道怎么做得十分出色的事情，那是你找下一份工作的關(guān)鍵。

9、展示你勤奮工作追求團體目標的能力，大多數(shù)主考人都希望找一位有創(chuàng)造力、性格良好，能夠融入到團體之中的人。你要必須通過強調(diào)自己給對方帶來的好處來說服對方你兩者皆優(yōu)。

10、將你所有的優(yōu)勢推銷出去，營銷自己十分重要，包括你的技術(shù)資格，一般能力和性格優(yōu)點。

自我介紹需注意的簡單技巧篇十一

情商挺高，朋友同事之間應(yīng)該呼吸囊規(guī)劃行善，勸善，共同建立良好的品德修養(yǎng)。別人的缺點不會去拆穿，對于他人的隱私，切記去張揚，贊美他人的善行就是行善，當對方聽到你的贊譽時候，必定會更加勉勵行善，張揚他人的過失和缺點，就是做了一件壞事，如果指責(zé)太過分了還會給自己帶來災(zāi)禍。

我認為做事的過程和結(jié)果同等重要，因此，我的風(fēng)格是，在保障結(jié)果的前提下，享受于這個過程。一個人的成功，個人能力很重要，但是人緣、交際能力更重要，人無完人，共同努力合作才能走得更遠。

一年的工作我也識識到，工作的合理安排與工作的細節(jié)最為重要，萬事始于細節(jié)，一定要有耐心，體會到細節(jié)完善對于提高工作效率必不可缺，不求最好，但求更好。

不大喜歡說套做一套，說的比做的好聽，做的比說的難看，比較討厭狡辯，希望有機會與您合作。

把在校學(xué)到的理論知識和自己潛隱的創(chuàng)造力賦之于實踐，最重要的是在實踐中不斷地學(xué)習(xí)，鍛煉和壯大自己，從而實現(xiàn)自己的人生價值。今天自信的我、努力的我誠摯希望貴公司能給我提供一個創(chuàng)造夢想的舞臺，我將堅持不懈地努力回報公司的垂愛。

作為一名x年物流管理專業(yè)的大學(xué)畢業(yè)生，我所擁有的是年輕與活力、知識與闖勁。年輕或許意味著缺乏經(jīng)驗，但是年輕也意味著熱情與活力，我自信能憑自己的能力和學(xué)識在畢業(yè)以后的工作和生活中克服各種困難，不斷實現(xiàn)自我的人生價值和追求的目標。用心的自薦，只是對自己出廠簡單的加工包裝，自身的品質(zhì)和功能期待你通過使用來驗證，如果我不是你們所要配的貨，請勿退貨，因為你只需把這份廣告作廢棄處理，它的確不需要任何的庫存成本。

自我介紹需注意的簡單技巧篇十二

1、面試準備。面試考察的是一個考生平時的積累和表達，所以強調(diào)一種隨機性和靈活性，不容易被定型，刻意準備面試不僅會浪費高考復(fù)習(xí)的時間，而且可能事倍功半。但是考生可以準備的是面試時的儀容風(fēng)度，回答語速;關(guān)注社會熱點問題，訓(xùn)練自己的獨立思考。

2、面試內(nèi)容。面試內(nèi)容涉及方方面面，不僅考察你對一些知識性問題的了解程度，同時也包括對社會問題的分析，包括一個人的精神狀態(tài)和舉止儀容，考生切記時刻保持謙和的態(tài)度和禮貌的習(xí)慣，讓評委老師從知識和為人等多個層面肯定你。

3、面試心態(tài)。自主招生增加了你被錄取的機會，所以不要把它過于輕視和重視，平和的心態(tài)去面對考官，自然、大方、得體是整個面試中的關(guān)鍵。心態(tài)的平和表現(xiàn)在語速的穩(wěn)定，自信的微笑和謙虛的詢問，這總能讓老師對你產(chǎn)生好感。

4、面試回答?；卮饐栴}時要注意言簡意賅，保持你的微笑，自主表達內(nèi)心的真實想法，對于有待討論的問題大可以用自己最真實的想法回答，切忌張狂和輕浮。對于大是大非的問題，要顯示出自己的立場和社會主義的評價體系，切不可不明事理，不思后果。

5、面試禮儀?？脊龠M行考察的整個過程，從你進入考場的時候就開始了：進門自信不張揚、就座穩(wěn)定而挺拔、回答禮貌而風(fēng)趣、交流平等而虛心、物品輕拿輕放、見到紙屑主動拾起、離開告別說再見、出門從容而淡定，從這些方面考官都會有滿意的評價。

6、面試細節(jié)?；卮饐栴}時不要對別人的意見過分批駁，強調(diào)團結(jié)協(xié)作，謙容禮讓。有考官路過時主動問好，對工作人員同樣保持謙和的態(tài)度，幫助臨時有困難的同學(xué)，給考官傳遞自信的眼神和笑容等等。

1、招生信息。招生考試包括多種類型，考生應(yīng)該明確自己報考的項目，考試時間，材料要求，考生類型，優(yōu)惠政策等，藝術(shù)類考生要求則更加有別。

2、考試信息。自主招生測試具有權(quán)威性和不公開性，所以難以查證以前的考試題目，考生只需要按照正常的高考復(fù)習(xí)進度即可，沒有必要去猜題。開放性的題目占大多數(shù)，考生切記平時多看各門類課外書，關(guān)注時事政治，獨立解釋和思考一些可以討論的問題。

3、認真高考。自主招生資格確定后(即簽訂協(xié)議書之后)，考生應(yīng)更大努力地去做好高考的復(fù)習(xí)工作，全身心地放在最后沖刺上，一個滿意的高考成績對于考生和選拔學(xué)校來說都是雙方希望的，不要在獲得自主招生后放松學(xué)習(xí)，以免浪費了減分的優(yōu)惠政策。

9.2016廣州中考時間安排及注意事項。

自我介紹需注意的簡單技巧篇十三

大家好!

我叫xxx，來自蘇州，2021年畢業(yè)于上海財經(jīng)大學(xué)金融學(xué)院，我中央財經(jīng)大學(xué)金融學(xué)院的學(xué)生，碩士研究生學(xué)歷，在金融學(xué)院這4年的學(xué)習(xí)生活讓我滿載而歸，4年里我系統(tǒng)的學(xué)習(xí)了有關(guān)金融方面的專業(yè)知識。畢業(yè)后在招商銀行浦東分行**支行擔(dān)任客戶經(jīng)理。手中積攢了很多客戶資源，工作業(yè)績突出。我有豐富的銀行產(chǎn)品營銷、客戶管理、信貸管理、風(fēng)險管理經(jīng)驗;意識，應(yīng)變能力，我的工作態(tài)度端正。

今天應(yīng)聘貴行浦東分行的業(yè)務(wù)職位，相信我的加盟，貴行在上海的業(yè)務(wù)將發(fā)展得更好!

謝謝大家!

自我介紹需注意的簡單技巧篇十四

播音主持自我介紹是藝術(shù)高考中比較重要的環(huán)節(jié)之一，這一環(huán)節(jié)直接影響著主考老師對你的印象分，但有些考生卻往往不重視而掉以輕心只有能打動考官的自我介紹才是好的自我介紹，那么，怎樣才能寫出好的適合自己的自我介紹呢?播音主持老師根據(jù)多年的經(jīng)驗，為大家分享播音主持自我介紹攻略：

考生可以介紹一下自己名字的特殊寓意家鄉(xiāng)的特色之處家庭對個人的影響個人經(jīng)歷方面可以說說個人文化學(xué)**經(jīng)歷參與社會實踐的經(jīng)歷藝術(shù)學(xué)**的經(jīng)歷比如有些同學(xué)參加某某社會志愿者活動，這樣會給考官留下此同學(xué)有很強的社會責(zé)任感和愛心的印象比如某些同學(xué)介紹自己的文化課成績優(yōu)異，盡管是專業(yè)課考試，但文化課好的學(xué)生依然能贏得老師的欣賞需要提醒考生的是，經(jīng)歷介紹中比較忌諱考生談到自己的親人或熟人在就考地的電視臺工作報考院校工作，或是什么高干，擁有怎樣的社會關(guān)系經(jīng)歷愛好可以說的范圍很廣像影視看片量音樂體育美術(shù)攝影文學(xué)等詳略處理方面，與藝考關(guān)系越密切的情況與報考專業(yè)越密切的情況，越突出的特長，可以詳細說;次要的可以概述，也可以省略。

注意事項

范文：

"老師好!我是來自湖南的***，岳麓和湘江孕育了我，我便有了南方 人特有的靈氣和細膩，我喜歡真誠對待周圍的人，認真感悟周圍的事物，我享 受于朗誦時的酣暢淋漓，沉浸于創(chuàng)作的天馬行空，我愿像一個孩子，用澄澈的心靈投入藝術(shù)，而我并不缺乏剛毅，我不愿沉默，但厭棄喧囂，我不甘平凡，但痛恨張揚，我敬畏話筒前崇高的責(zé)任，我向往鏡頭前能為人民說話，我期待著有卓然出眾的那一天。

自我介紹需注意的簡單技巧篇十五

盡管一個時期以來，很多人提出中國人不應(yīng)該過多強調(diào)學(xué)英語的重要性，甚至在未來的高考中英語已經(jīng)退出了最后的統(tǒng)一考試。但是，老漢始終認為在多數(shù)情況下，對于一流大學(xué)選拔學(xué)生的標準中，英語不可能沒有一席之地。當然，更重要的是，大家在學(xué)習(xí)英語過程中必然會接觸到很多來自以英語為母語的先進發(fā)達國家的主流價值觀，及相應(yīng)的優(yōu)秀歷史文化，這對學(xué)習(xí)者提升總體素質(zhì)有另僻蹊徑的作用。

注意二、強調(diào)數(shù)學(xué)考核。

數(shù)學(xué)在理科中的位置無庸置疑，一個人如果沒有基礎(chǔ)的數(shù)學(xué)能力，在邏輯思維等方面就很難理的很清晰。有人常舉例說當年錢鐘書考大學(xué)數(shù)學(xué)為零的現(xiàn)象，這個個例究竟真實性有多少且不說，至少時代已經(jīng)過去了那么多年，任何頭腦清醒的人都不會做刻舟求劍的白日夢了。

注意三、訓(xùn)練口頭表達。

的面試成績占很大的比例。而面試最重要的環(huán)節(jié)就是當事人的口頭表達能力的體現(xiàn)，茶壺裝餃子型的顯然不適于此道?？陬^表達能力是可以通過專門訓(xùn)練來提高的，但是，問題又回到了當初：時間呢?如今一寸光陰一寸金，那有時間專門訓(xùn)練這個能力呢?所以，只能是兼顧了，而有意識的把課堂發(fā)言當成一種口頭表達的練習(xí)是最實用的方法。主要就是注意語速適中，姿勢端正，表情愉悅即可。另外，在高考結(jié)束后如有機會請某些專業(yè)人士做些突擊訓(xùn)練也是可以的。畢竟這門功課不必當成終生的能力，用過就扔也無不可，雖然老漢認為真能保持下去確實有益。

自我介紹需注意的簡單技巧篇十六

盡管一個時期以來，很多人提出中國人不應(yīng)該過多強調(diào)學(xué)英語的重要性，甚至在未來的高考中英語已經(jīng)退出了最后的統(tǒng)一考試。但是，老漢始終認為在多數(shù)情況下，對于一流大學(xué)選拔學(xué)生的標準中，英語不可能沒有一席之地。

當然，更重要的是，大家在學(xué)習(xí)英語過程中必然會接觸到很多來自以英語為母語的先進發(fā)達國家的主流價值觀，及相應(yīng)的優(yōu)秀歷史文化，這對學(xué)習(xí)者提升總體素質(zhì)有另僻蹊徑的作用。

二、強調(diào)數(shù)學(xué)考核。

數(shù)學(xué)在理科中的位置無庸置疑，雖然不少人叫囂讓數(shù)學(xué)退出高考，其實根本不可能實現(xiàn)。一個人如果沒有基礎(chǔ)的數(shù)學(xué)能力，在邏輯思維等方面就很難理的很清晰。有人常舉例說當年錢鐘書考大學(xué)數(shù)學(xué)為零的現(xiàn)象，這個個例究竟真實性有多少且不說，至少時代已經(jīng)過去了那么多年，任何頭腦清醒的人都不會做刻舟求劍的白日夢了。

三、訓(xùn)練口頭表達。

今年的面試成績會占很大的比例。而面試最重要的環(huán)節(jié)就是當事人的口頭表達能力的體現(xiàn)，茶壺裝餃子型的顯然不適于此道?？陬^表達能力是可以通過專門訓(xùn)練來提高的，但是，問題又回到了當初：時間呢?如今一寸光陰一寸金，那有時間專門訓(xùn)練這個能力呢?所以，只能是兼顧了，而有意識的把課堂發(fā)言當成一種口頭表達的練習(xí)是最實用的方法。主要就是注意語速適中，姿勢端正，表情愉悅即可。

另外，在高考結(jié)束后如有機會請某些專業(yè)人士做些突擊訓(xùn)練也是可以的。畢竟這門功課不必當成終生的能力，用過就扔也無不可，雖然老漢認為真能保持下去確實有益。

四、關(guān)注時政要聞。

很多人都會猜測各高校組織自主招生考題的題型和題面，老漢以為，這對于今年這個時間來看，沒太大的必要。道理就是一開篇所說的，你把大量精力放到這樣不確定的事情上確實不合算。但是，你若一點不操心，確非常人所能做到的事情。那怎么辦呢，高考名師建議大家關(guān)心一下時政要聞，每天看看新聞聯(lián)播吧。

新聞聯(lián)播的內(nèi)容可能有人不感興趣，但是文稿的通順，邏輯的梳理，內(nèi)容的推進還是一種標準化模式，能學(xué)到精髓那對于各類面試是很常實用的，即便是領(lǐng)略點皮毛，也很有益于通常面試的表現(xiàn)?？措娨曅侣劻硪粋€功能在于，兼顧了自己口頭表達能力的訓(xùn)練吧，當然要自己有意識啊。

自我介紹需注意的簡單技巧篇十七

1.大致背景介紹及目前狀況 (background)

類似于“我叫xxx，xxx大學(xué)xxx專業(yè)研究生在讀，本科畢業(yè)于xxxx。

目前我在xxx組織擔(dān)任xxx職位，在xxx公司兼任xxx職位……“的大致介紹。

2.職位相關(guān)經(jīng)驗介紹(professional)

舉出幾個與你面試職位相關(guān)的(工作/實習(xí))經(jīng)歷。

不要只羅列，要用具體事例告訴面試官你做到了什么，學(xué)到了什么，達成了什么。

不要說“我表達能力好”和“我勤奮肯干”，要說“我被破例允許以實習(xí)生的身份在每天的晨會上做宏觀經(jīng)濟簡報”和“在主動完成分配的工作之余，我還在實習(xí)的兩個月內(nèi)先后幫助同事完成了xx，xx和xx三個項目/報告”。

跟你面試職位聯(lián)系緊密的經(jīng)歷優(yōu)先，其他工作經(jīng)歷的依相關(guān)度的遞減而優(yōu)先度遞減。

比如你要去面投行，之前金融相關(guān)的經(jīng)歷肯定要優(yōu)先考慮，營銷方面的經(jīng)驗次之。

當然由于很多技巧是可轉(zhuǎn)移(transferable skills) 的(比如注重細節(jié)，工作負責(zé)，主動創(chuàng)新等)，所以如果語言組織的好，不那么相關(guān)的工作經(jīng)歷也可以很好地讓面試官看出他希望從你身上看到的能力。

例：

“我去年夏天在北京xxxx資本市場部實習(xí)。

期間我會通過對公司財務(wù)報表分析以簡單評估其盈利能力，償債能力以及現(xiàn)金流“(表現(xiàn)了你的寫作能力，分析能力，信息搜集能力，信息整合能力以及財務(wù)專業(yè)知識過關(guān)。

而且”重要客戶及公司內(nèi)部“說明你的能力在這種重要任務(wù)上足以被信任。)

3.個人其他值得一提的'經(jīng)歷(personal)

與工作無關(guān)，但是能夠給面試官留下深刻印象的個人經(jīng)歷。

比如曾經(jīng)騎行西藏，去非洲做過義工，做過ted speaker等等。

終極目的是讓面試官從感情上產(chǎn)生 “我愿意和這樣的人共事”的想法。

應(yīng)試者應(yīng)充分利用各種個人資源。

除了前面提到的面帶微笑、目光交流、坐姿端正等表情、身體語言外，請以沉穩(wěn)平靜的聲音、以中等語速、以清晰的吐字發(fā)音、以開朗響亮的聲調(diào)給考官以愉悅的聽覺享受，聲音小而模糊、吞吞吐吐的人，一定是膽怯、緊張、不自信和缺乏活力與感染力的。

情緒也是一個需要控制的重要方面。

情緒，做為個人的重要素養(yǎng)，如果在自我介紹中起伏波動，就會產(chǎn)生負面影響。

例如在介紹自己的基本情況時面無表情、語調(diào)生硬;在談及自己的優(yōu)點時眉飛色舞。

興奮不已;而在談?wù)撟约旱娜秉c時又無精打采、萎糜不振。

第一，開始第一句介紹自己名字的時候要說全名，不要把姓和名分開。

第二，如果剛畢業(yè)，可以從自己的學(xué)習(xí)和參加學(xué)?；顒臃矫嬲f說。

第三，有工作經(jīng)驗的，要談?wù)勛约旱墓ぷ鹘?jīng)歷。

第四，要說出自己的優(yōu)點，優(yōu)勢，讓面試官注意到你的亮點。

第五，不要緊張，語速不要太快。

第六，介紹完以后，問下還有其他想了解的么。

自我介紹需注意的簡單技巧篇十八

1、面試準備。面試考察的是一個考生平時的積累和表達，所以強調(diào)一種隨機性和靈活性，不容易被定型，刻意準備面試不僅會浪費高考復(fù)習(xí)的時間，而且可能事倍功半。但是考生可以準備的是面試時的儀容風(fēng)度，回答語速;關(guān)注社會熱點問題，訓(xùn)練自己的獨立思考。

2、面試內(nèi)容。面試內(nèi)容涉及方方面面，不僅考察你對一些知識性問題的了解程度，同時也包括對社會問題的分析，包括一個人的精神狀態(tài)和舉止儀容，考生切記時刻保持謙和的態(tài)度和禮貌的習(xí)慣，讓評委老師從知識和為人等多個層面肯定你。

3、面試心態(tài)。自主招生增加了你被錄取的機會，所以不要把它過于輕視和重視，平和的心態(tài)去面對考官，自然、大方、得體是整個面試中的關(guān)鍵。心態(tài)的平和表現(xiàn)在語速的穩(wěn)定，自信的微笑和謙虛的詢問，這總能讓老師對你產(chǎn)生好感。

4、面試回答。回答問題時要注意言簡意賅，保持你的微笑，自主表達內(nèi)心的真實想法，對于有待討論的問題大可以用自己最真實的想法回答，切忌張狂和輕浮。對于大是大非的問題，要顯示出自己的立場和社會主義的評價體系，切不可不明事理，不思后果。

5、面試禮儀?？脊龠M行考察的整個過程，從你進入考場的時候就開始了：進門自信不張揚、就座穩(wěn)定而挺拔、回答禮貌而風(fēng)趣、交流平等而虛心、物品輕拿輕放、見到紙屑主動拾起、離開告別說再見、出門從容而淡定，從這些方面考官都會有滿意的評價。

6、面試細節(jié)?；卮饐栴}時不要對別人的意見過分批駁，強調(diào)團結(jié)協(xié)作，謙容禮讓。有考官路過時主動問好，對工作人員同樣保持謙和的態(tài)度，幫助臨時有困難的同學(xué)，給考官傳遞自信的眼神和笑容等等。

1、招生信息。招生考試包括多種類型，考生應(yīng)該明確自己報考的項目，考試時間，材料要求，考生類型，優(yōu)惠政策等，藝術(shù)類考生要求則更加有別。

2、考試信息。自主招生測試具有權(quán)威性和不公開性，所以難以查證以前的考試題目，考生只需要按照正常的高考復(fù)習(xí)進度即可，沒有必要去猜題。開放性的題目占大多數(shù)，考生切記平時多看各門類課外書，關(guān)注時事政治，獨立解釋和思考一些可以討論的問題。

3、認真高考。自主招生資格確定后(即簽訂協(xié)議書之后)，考生應(yīng)更大努力地去做好高考的復(fù)習(xí)工作，全身心地放在最后沖刺上，一個滿意的高考成績對于考生和選拔學(xué)校來說都是雙方希望的，不要在獲得自主招生后放松學(xué)習(xí)，以免浪費了減分的優(yōu)惠政策。

自我介紹需注意的簡單技巧篇十九

1.仔細整理書包。除了紙筆之外，身份證，學(xué)生證，面試證等其他一些必要的東西千萬不要忘記。隨身可以帶一些錢，以免不時之需。

2.早飯食用量可以根據(jù)當天面試的時間來定，如果是中午前后面試，早飯可以少食，因為午飯會提前。

3.起床可以不太早。對于第二天需要這樣高強度的腦力勞動，充足(8-9小時)的睡眠很必要。

4.好好洗一個澡。舒舒服服洗個澡一來可以提升自己的形象，二來洗澡是一個心理放松的好方法。同時可以回憶一下自己面試中有什么重要的內(nèi)容或者自己有什么重要的東西沒有帶。

5.午餐問題。這個問題看似很不重要，但實則重如泰山。除非在學(xué)校周邊和學(xué)校內(nèi)的食堂能夠500%確定能夠吃上衛(wèi)生的飯菜，最好提前在家中或者路途上解決(比如快餐)。如果是中午左右，面試千萬不要指望大學(xué)食堂，因為很有可能大學(xué)那個時候根本沒開門。但是無論如何，飯是很必要的，因為面試這樣的高強度腦力勞動非常消耗atp，如果不吃飯單純依靠肝糖元的分解是很困難的。需要注意的是氣味重的(如大蒜，洋蔥等)，難于消化的(如方便面，粽子等)，以及有風(fēng)險的(如海鮮等)需要避免。

6.出門前建議刷牙，戴眼鏡的同學(xué)們可以清洗一下眼鏡。如果你選擇不在家吃飯的話記得帶上口香糖，并在吃過東西后用水漱口。

7.使用水果或其他無為的無色糖果作為輔助能量來源。無論是巧克力、牛肉干或者餅干等，都會留下非常不雅觀的殘渣。

方法/步驟。

1進門前敲門，獲得允許后進入。

詢問是否能入座，獲得允許后入座。

保持微笑。(保持牙齒潔白)。

考官提問時不要打斷，如有問題，在其問完后第一時間提出。

考官提問完畢，每個問題的思考時間少于10秒――冷場時間少于10秒。有些考生追求快速作答，在考官提問后的第一時間就回答，這倒也并非必要。稍作思考，整理一下回答的主要方向和點，選擇些中心詞和過渡詞，規(guī)劃好回答的結(jié)構(gòu)，一切就緒后娓娓道來，從容作答，語速不要太快，在關(guān)鍵處可以重復(fù)強調(diào)。

有時也許有一兩個問題會讓你一時語塞，可以根據(jù)不同的情況選擇不同的應(yīng)急方案。

如果是些小問題，比如某個名字或某個數(shù)字記不住了，如果這個信息并非決定性的可以就此帶過，就說“這個數(shù)字我現(xiàn)在記不真切了”;如果這個信息是十萬分重要的，或者是突然忘記的，有機會想起的，可以說“這個數(shù)字我突然想不起來了，給我15秒鐘可以嗎?我能告訴你的”(這句話筆者在面試中運用過一次，取得了不錯的效果，筆者經(jīng)過15秒確實說出了那個信息)。實在想不起來了，可以說“看來我今天有些緊張，呵呵，我回家再看看吧，不過沒準在我們交流結(jié)束前它會自己冒出來”，或者說“科學(xué)實驗證明，當一個人突然想不起某個信息時，不要刻意去想它，它自己反倒過些時間又出現(xiàn)在你記憶中。老師，要不咱們繼續(xù)下去?”。

如果是個大問題，比如考官問了一個你不了解的領(lǐng)域的客觀問題。千萬不要硬撐，別和他瞎掰，面試官一般就是研究這個領(lǐng)域的。你可以誠實地說：“這個領(lǐng)域我沒有太多的涉及，我也不敢班門弄斧，我還是對經(jīng)濟領(lǐng)域更感興趣”(這樣說又相當于是指引對話的方向，有利于考生掌握主動權(quán));同理，如果你對自己的回答不夠有信心時，也可以將上述的話說一遍，如果你的回答確實外行，考官也有了心理準備，并對你的誠實印象深刻。如果你答得不錯，又能顯得你謙虛。應(yīng)注意的是：這類語言不要使用超過兩次。

如果是個主觀題，但你沒有想法，怎么辦?你可以直接將你的思維過程說出來，爭取時間，期間，考官也許會給你些提示、指引，很有可能你說著說著靈感就出來了?；蛘吣憔椭苯诱f：“這個問題殺傷性很大，我想了這么多秒鐘仍舊無從下口，我還需要積累更多的生活經(jīng)驗?！?/p>

作答時兩眼看著考官，不要目光飄忽躲閃，但也別長時間一直看著考官，他會緊張不自然的。交大面試是1對5，回答問題時主要看問你問題的考官，但要不時的看看旁邊的考官，面帶微笑。作答時可以適當?shù)挠靡恍┦謩?小幅度的手舞足蹈不要緊)，但不要運動性太強。

這條是所有技巧中技術(shù)含量最高的――盡量主導(dǎo)對話的方向。也許你會覺得筆者在開玩笑，問題是考官提的，我們怎樣可以主導(dǎo)對話的方向類?考生是處于弱勢的。如果你是這么覺得的，可以嘗試下列方法。

在上一部分筆者已重點突出了入學(xué)申請材料的重要性，因為這份材料就是主導(dǎo)對話的第一個手段。說白了，考官就是根據(jù)你的材料多問一點，那還不是你寫什么他就乖乖問什么嘛。因此，認真規(guī)劃好自己的入學(xué)申請材料。

在對話時，一有機會就可以拋出些與自己熟悉的領(lǐng)域或事件相關(guān)的名詞。比如筆者在面試時一個考官問到你平時的愛好是什么?筆者順水推舟地答道：我的興趣愛好比較廣泛，這也是我選擇“經(jīng)濟學(xué)系”的原因之一，經(jīng)濟學(xué)與其他許多學(xué)科都有極大的聯(lián)系?？脊俟粏柕溃骸班?說說看，都與哪些學(xué)科有關(guān)系?”這個問題我有準備過，答了一大堆，但我在回答中故意有些停頓，以表示我是當場在考慮，而非事先準備，裝也要裝得象一點。

聲明：盡管筆者主張考生要盡量主導(dǎo)對話的方向，但有兩點重要聲明。第一：認清考官的風(fēng)格，有些考官比較喜歡強勢，就喜歡找茬，看考生的心理素質(zhì)。當你嘗試引導(dǎo)對話方向但沒有得到反應(yīng)，考官依舊順著清單問時，你就只能認命。第二：如果考官進了你的圈套，不要喜形于色。喜形于色的最明顯表現(xiàn)就是超出一般語速的回答，就算你已經(jīng)把這個答案背過許多遍了，也沉著冷靜地說出自己的答案、看法，有時可以適當停頓。

有時可以開些玩笑，考官大多數(shù)是和藹可親的，稍稍開幾個玩笑調(diào)節(jié)氣氛是可以的。

創(chuàng)意無處不在。由于面試題目中有許多題是有機會與考官互動的(看下一部分的考題你就能發(fā)現(xiàn))，不妨就互動一下。筆者在當時回答問題時曾多次對考官說：這樣吧，現(xiàn)在請你扮演一下這個角色，然后我來嘗試說服你，可以嗎?考官的反應(yīng)是：我們試試。如果你能在對話中體現(xiàn)出自己的創(chuàng)新意識，那會令人印象深刻的。

至少準備外語的自我介紹，外語也是面試中的常客。

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