在選調(diào)生工作座談會(huì)上的發(fā)言大全（18篇）

總結(jié)是對(duì)過去的一種回顧，也是對(duì)未來(lái)的一種規(guī)劃。如何培養(yǎng)學(xué)習(xí)興趣和習(xí)慣，提高學(xué)習(xí)效果？以下是關(guān)于總結(jié)的一些經(jīng)典范例，希望對(duì)大家的寫作有所啟發(fā)。

在選調(diào)生工作座談會(huì)上的發(fā)言篇一

座談會(huì)是一個(gè)嚴(yán)肅的場(chǎng)合，那么要怎么在座談會(huì)上發(fā)言呢?下面本站小編整理了工作座談會(huì)上的。

發(fā)言稿。

供你閱讀參考。

很高興今天有這個(gè)機(jī)會(huì)，在這里代表年輕干部發(fā)言。對(duì)于部里召開這次會(huì)議，我表示由衷的高興和感謝。我想，這次會(huì)議首先傳遞出的信息，就是領(lǐng)導(dǎo)對(duì)于我們組織部這支青年團(tuán)隊(duì)的一種重視和一種關(guān)愛。近年來(lái)，組織部來(lái)了一批年輕人，恰同志少年，風(fēng)華正茂。我們這幫年輕人，給部機(jī)關(guān)增添了激情與活力，部領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們給予了厚望。人生的路很長(zhǎng)，我想，我將和在座很多同志一樣，把人生最美麗的青春留給組織部，若干年后，能一起回憶這段難忘的時(shí)光。年輕人的成長(zhǎng)，是需要坐標(biāo)和方向的。慶幸的是，王部長(zhǎng)對(duì)于我們的工作提出了“五零”的目標(biāo)，結(jié)合“五零”的目標(biāo)，進(jìn)而提出了“五勤”的要求，即講要求，又交方法，諄諄教導(dǎo)，用心良苦，循循善誘，宛若尊長(zhǎng)。既然領(lǐng)導(dǎo)已經(jīng)提了要求，交了方法，關(guān)鍵就靠我們大家去落實(shí)了，靠什么落實(shí)?我想結(jié)合自身的體會(huì)，談“五心”。

感恩心。

“唯賢者，能為報(bào)恩”。感恩不僅僅是一種情感，一種生活態(tài)度，更是一種人生境界。我們從小到大，有太多人需要我們?nèi)ジ兄x;我們一路的成長(zhǎng)，有太多人值得我們?nèi)ジ屑?。我感謝領(lǐng)導(dǎo)、感謝父母、感謝老師、感謝親人、感謝朋友、感謝同事，感謝一切給予我?guī)椭娜恕?/p>

我們常說(shuō)，機(jī)遇是留給有準(zhǔn)備的人的。但我認(rèn)為，如果你是一個(gè)有準(zhǔn)備的人，你更應(yīng)該感謝給你機(jī)遇的人。目前，組織部有一半以上的干部在30歲以下。作為市委的重要工作部門，敢于啟用這么多年輕干部，是需要?dú)馄呛脱劢绲?。前不久，我和幾位同志參加了部里一?chǎng)精心策劃的“秀”，將中層正職拿出來(lái)給幾個(gè)年輕干部公開競(jìng)爭(zhēng)，這種開先河之舉，是需要膽識(shí)和胸襟的。對(duì)于我們這群年輕人，組織部給予了我們太多、太好的機(jī)遇。

這讓我想到這樣一則故事：佛陀與眾弟子來(lái)到大江之濱，江水滔滔，洶涌澎湃。佛陀先將一塊小石頭擲于水中，馬上就沉沒了。他問弟子們：有一塊三尺見方的石頭，置于江面之上，不但沒有沉沒，反而過江而去，這是怎么回事?弟子們冥思苦想，不得其解。佛陀說(shuō)，這很簡(jiǎn)單，因?yàn)檫@塊大石頭有善緣。什么是它的善緣呢?就是船。大石頭置放在船里渡江，自然不會(huì)沉沒。我想，或許人生也是如此，只有遇上善緣，才能更好地實(shí)現(xiàn)理想和抱負(fù)。今天，我們這群年輕人有幸在組織部這個(gè)集體里，擁有這么好的成長(zhǎng)環(huán)境，是我們?nèi)松凶畲蟮摹吧凭墶?。組織部這艘船，承載著我們的希望，定會(huì)帶我們駛向成功的彼岸。

“滴水之恩，涌泉相報(bào)”。想想組織在自己成長(zhǎng)進(jìn)步過程中寄予的厚望、給予的幫助，我們只有化知恩之情為報(bào)恩之行，以一顆感恩的心，成就自己的事業(yè)，不負(fù)組織的培養(yǎng)和重托。

進(jìn)取心。

達(dá)爾文的進(jìn)化論不僅適合于生物，也適合于社會(huì)，正是社會(huì)的優(yōu)勝劣汰，推動(dòng)了社會(huì)的不斷前進(jìn)。年輕人要是沒有一顆進(jìn)取心，不多一份主動(dòng)、多一份努力，只能被組織所淘汰、被社會(huì)所淘汰、被時(shí)代所淘汰。

人和竹子一樣，往往也是一節(jié)一節(jié)地成長(zhǎng)，每過一道坎時(shí)，都充滿緊張。李大釗說(shuō)：青年之字典，無(wú)“困難”之字，青年之口頭，無(wú)“障礙”之語(yǔ);惟知躍進(jìn)，惟知雄飛。我想，大家只要抓住機(jī)遇，積極進(jìn)取，就能不斷攀上新的臺(tái)階。就算是在遇到挫折，遭到失敗，也不可怕，因?yàn)槲覀冞€可以說(shuō)，年輕沒有失敗!我們需要的是跌倒了爬起來(lái)，百折不饒，愈挫愈勇，勇往直前，不拋棄，不放棄的進(jìn)取精神。

我想借用俞敏洪的一段話與大家共勉：每一條河流都有自己不同的生命曲線，但是每一條河流都有自己的夢(mèng)想，那就是奔向大海。我們的生命，有的時(shí)候會(huì)是泥沙，你可能慢慢地就會(huì)像泥沙一樣，沉淀下去了。一旦你沉淀下去了，也許你不用再為了前進(jìn)而努力了，但是你卻永遠(yuǎn)見不到陽(yáng)光了。所以我建議大家，不管你現(xiàn)在的是生命怎么樣的，一定要有水的精神，像水一樣不斷積蓄自己的力量，不斷的沖破障礙，當(dāng)你發(fā)現(xiàn)時(shí)機(jī)不到的時(shí)候，把自己的厚度給積累起來(lái)，當(dāng)有一天時(shí)機(jī)來(lái)臨的時(shí)候，你就能夠奔騰入海。

平常心。

生活就像一首流暢的輕音樂，從起調(diào)到結(jié)束，都是那樣的自然流暢。但享受這種生活需要平常心，否則會(huì)磕磕絆絆，變得極不平常。“寵辱不驚，看庭前花開花落;去留無(wú)意，望天上云卷云舒”。只有保持一顆正確看待生活與工作中各種變化的平常心，才能享受工作和生活為我們帶來(lái)的成功與快樂。

工作在組織部門，身邊都是伯樂。我們大可不必有養(yǎng)在深閨人未識(shí)的擔(dān)憂，有的應(yīng)該是能近水樓臺(tái)先得月的欣慰。相信我們的付出的努力和工作的能力，領(lǐng)導(dǎo)會(huì)給我們一個(gè)客觀公正的評(píng)價(jià)?？追鄙芯?。

名言。

：老是把自己當(dāng)珍珠，就時(shí)常有怕被埋沒的痛苦;要把自己當(dāng)泥土，讓眾人把你踩成路，就絕不會(huì)埋沒。我們只要保持心靈的平衡與和諧，以一種只管登山不問高的精神，低調(diào)做人，高調(diào)做事，以平和的心態(tài)對(duì)待進(jìn)退，以豁達(dá)的胸懷處理得失，就能一步一個(gè)腳印地實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值。

責(zé)任心。

責(zé)任心是一個(gè)人對(duì)人生、對(duì)社會(huì)、對(duì)事業(yè)的態(tài)度。積極主動(dòng)、奮發(fā)進(jìn)取的人，無(wú)論在什么情況下，都對(duì)工作、對(duì)自己有一份強(qiáng)烈的責(zé)任心和使命感。

責(zé)任心也是良心。組織工作無(wú)小事，需要我們有更強(qiáng)烈的責(zé)任心。領(lǐng)導(dǎo)把我們調(diào)進(jìn)組織部，把一些重要的工作交給我們，是對(duì)我們的信任和培養(yǎng)。工作就是責(zé)任，講責(zé)任首先要有責(zé)任心。有了責(zé)任心，為了干成事，就會(huì)專心去琢磨、去請(qǐng)教、去實(shí)踐，直至把事情干好為止，即使沒有水平也會(huì)變得有水平，沒有能力也會(huì)變得有能力。有了責(zé)任心，就會(huì)把每一件簡(jiǎn)單的事做好，成為不簡(jiǎn)單;有了責(zé)任心，就會(huì)把每一件平凡的事做好，成為不平凡。沒有責(zé)任心，就會(huì)對(duì)工作和事業(yè)缺乏應(yīng)有的激情和朝氣，沒有責(zé)任心，就會(huì)變得馬虎、變得大意、變得懈怠，即使有再好的能力和水平，也只能是說(shuō)在嘴上、畫在紙上、停留在做樣子上，最終將半途而廢，甚至一事無(wú)成。如果我們不用一顆強(qiáng)烈的責(zé)任心來(lái)對(duì)待工作，那就有負(fù)于領(lǐng)導(dǎo)的厚望，有負(fù)于自己的良心。

自省心。

每個(gè)人都希望得到尊重。我們年輕人靠什么贏得尊重?我們沒有太多的閱歷，沒有太高的職位，只能靠不斷加強(qiáng)自身修養(yǎng)，完善自身人格，贏得別人的尊重。自省可以明是非，知得失，可以揚(yáng)長(zhǎng)避短，完善自我。自省是治愈錯(cuò)誤的良藥，如果剛愎自用，敝帚自珍，抱殘守缺，就容易錯(cuò)過改正缺點(diǎn)和錯(cuò)誤的時(shí)機(jī)，積重難返。

陶行知先生對(duì)自己有一個(gè)每天四問的。

座右銘。

：第一問，我的身體有沒有進(jìn)步?第二問，我的學(xué)問有沒有進(jìn)步?第三問，我的工作有沒有進(jìn)步?第四問，我的道德有沒有進(jìn)步?焦裕祿每天要“過電影”，想一想哪些事情做到了、做對(duì)了，哪些事情做錯(cuò)了、應(yīng)該怎樣做。這些都是自我反省的典范。

年輕人難免犯錯(cuò)，錯(cuò)誤也是我們?cè)谥鸩阶呦虺墒熘兴冻龅某杀?。但如果我們能“靜坐常思己過”，經(jīng)常自己檢查一下，發(fā)現(xiàn)錯(cuò)了隨時(shí)糾正，及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn);發(fā)現(xiàn)思想中有不良苗頭及時(shí)制止，防止發(fā)展和蔓延。這樣，就可以幫助自己把問題解決在萌芽階段。

自省是一次自我解剖的過程，需要勇氣。認(rèn)識(shí)到自己的錯(cuò)誤不難，但要坦誠(chéng)面對(duì)，卻非易事。懂得自省，是大智;敢于自省，則是大勇。相信我們的同志們都能大智大勇，將自身滌蕩干凈，讓每一天都生氣勃勃。

這些天，我們的心都在一起沸騰，為北京奧運(yùn)的無(wú)與倫比而沸騰，為神七即將問天而沸騰。今天，我們?cè)谧拿恳晃荒贻p人，都將熱血澎湃，一條奮進(jìn)的路，在我們面前鋪開，帶著領(lǐng)導(dǎo)的殷切期望，必將書寫人生的精彩。

各位晚上好。

很高興能在這里認(rèn)識(shí)各位。本來(lái)我們準(zhǔn)備在去年年底就召開一個(gè)干部家屬座談會(huì)，由于工作比較忙，就推遲到今天晚上才開。期間有部份同志認(rèn)為工作太忙了，沒有時(shí)間開干脆就算了，但我還是堅(jiān)持要擠出時(shí)間，讓大家聚一聚，談?wù)勑模牧奶?，交流一下思想，融洽一下感情。借這個(gè)機(jī)會(huì)，我想在這里表達(dá)三個(gè)意思。

一是感謝和敬意。我們組織部干部對(duì)事業(yè)對(duì)工作的投入要比一般單位的同志傾注更多的精力和時(shí)間，這就意味著他們對(duì)家庭的付出和對(duì)你們的照顧要比一般同志更少，因而你們對(duì)家庭承擔(dān)的責(zé)任比一般女性更多。另外，你們這個(gè)年齡的人，都是上有父母，還是雙方的父母，下有子女。在家里，對(duì)父母而言，你們是好女兒;對(duì)孩子來(lái)講，你們是好母親;對(duì)丈夫來(lái)講，又是賢妻、賢內(nèi)助。同時(shí)，據(jù)我所知，你們大部份是本單位的骨干，自己的本職工作也干得很出色，很好地處理了自己的事業(yè)和家庭的關(guān)系，為配偶為家庭和社會(huì)做出了不可替代的貢獻(xiàn)。你們有些同志的單位不好，甚至下崗在家，沒有工作，但你們沒有因?yàn)樽约菏墙M織部干部的家屬就提出非份的要求，甘居幕后，默默無(wú)聞，無(wú)私奉獻(xiàn)。從這一點(diǎn)來(lái)講，我們要向每一位家屬表示崇高的敬意和誠(chéng)摯的感謝。

第二，我也想告訴各位，你們的奉獻(xiàn)是非常值得的。組織部是黨員、干部和知識(shí)分子的娘家。理所當(dāng)然，組織部的干部就要成為黨員、干部和知識(shí)分子當(dāng)中的標(biāo)兵。我到新寧來(lái)的一年多，感覺到我們組織部干部的政治素質(zhì)都很高，工作能力和敬業(yè)精神都很強(qiáng)，工作都很努力。去年，我們獲得了縣雙文明考核的二等獎(jiǎng)，綜合排名在全市上升到第五位，創(chuàng)建了學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)，受到了市委的表彰。尤其是通過以“公道正派”為主題的樹組工干部形象活動(dòng)，我們對(duì)組工干部提出了“五多五少”行為規(guī)范(多學(xué)習(xí)、少打牌，多……)，并出臺(tái)了工作日中餐禁酒令，既保護(hù)了干部的身體，又樹立了組工干部的形象?！妒宓脑铝痢酚幸痪涓柙~，“軍功章里，有你的一半，也有我的一半”。當(dāng)然，這些成績(jī)的取得，都是因?yàn)橛心銈冞@些優(yōu)秀的家屬無(wú)私的支持和奉獻(xiàn)，你們的勞動(dòng)支持、鼓勵(lì)了他們，使他們?cè)趰徫簧习l(fā)揮出更大的作用。所以說(shuō)，大家的奉獻(xiàn)是值得的，回報(bào)是高尚的、巨大的。

第三，對(duì)各位寄托厚重的希望。剛才肯定和感謝的話說(shuō)了不少，大家也確實(shí)付出了很多，但不管過去受了苦和累、是否有些怨言，希望今后還要繼續(xù)大力支持配偶的工作，關(guān)愛他們的健康。xx大提出了加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)的目標(biāo)，全面開展保持共產(chǎn)黨員。

先進(jìn)性教育。

活動(dòng)，組織部的工作會(huì)越來(lái)越重，諸位的配偶會(huì)承擔(dān)更重的任務(wù)，這也意味著在座的諸位要付出更多的勞動(dòng)，承擔(dān)比過去更重的家庭和社會(huì)責(zé)任，希望大家繼續(xù)做好賢內(nèi)助。同時(shí)，我還要拜托各位在廉潔自律上幫助配偶把好關(guān)，做好“廉內(nèi)助”，幫助和支持自己的配偶做一個(gè)“公道正派”的組工干部。

總之，既表感謝，又示敬意，更希望大家能一如既往地、甚至是更多地作出無(wú)私的奉獻(xiàn)，用更大的支持激勵(lì)你們的配偶在自己崗位上把工作做好。最后，請(qǐng)?jiān)谧母魑患覍贂乘?，講講你們的體會(huì)感受，說(shuō)說(shuō)你們的酸甜苦辣，特別歡迎各位對(duì)我們的工作提出意見和建議。謝謝大家!

同志們：

今天是"五四"青年節(jié)，在這樣一個(gè)日子里召開這樣一個(gè)會(huì)議，我覺得很有意義，很及時(shí)，也很有必要。剛才，幾位年輕干部代表匯報(bào)了自己的學(xué)習(xí)、工作和生活情況，談了今后的打算，并對(duì)我區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展提出了一些很好的建議，大家都說(shuō)得很好，聽了讓人很受鼓舞，也很受啟發(fā)。

我覺得這種形式很好，有利于大家互相學(xué)習(xí)、互相提高，希望組織部、團(tuán)區(qū)委以后經(jīng)常組織類似活動(dòng)，促進(jìn)大家的學(xué)習(xí)交流。團(tuán)區(qū)委皮書記、區(qū)委艾、宣傳部何部長(zhǎng)也結(jié)合自身經(jīng)歷，說(shuō)了很好的希望。

寄語(yǔ)。

組織部胡部長(zhǎng)還簡(jiǎn)要回顧了我區(qū)近年來(lái)培養(yǎng)選拔年輕干部的做法，對(duì)大家提出了具體要求，說(shuō)的很全面，我完全贊同借今天這個(gè)機(jī)會(huì)，我也向大家致以節(jié)日的祝賀!

下面，我講幾點(diǎn)意見。

一、要充分認(rèn)識(shí)培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部的重要意義。

我們黨歷來(lái)重視年輕干部培養(yǎng)選拔工作，加大培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部力度，是黨的xx大提出的一項(xiàng)重大任務(wù)。當(dāng)前，我區(qū)實(shí)現(xiàn)科學(xué)發(fā)展，促進(jìn)社會(huì)和諧，推進(jìn)富裕、和諧、秀美新蔡甸建設(shè)，既面臨難得的歷史機(jī)遇，也面臨許多嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)。越是在機(jī)遇與挑戰(zhàn)并存的關(guān)鍵時(shí)候，就越要有戰(zhàn)略眼光和戰(zhàn)略思維，越要重視抓好培養(yǎng)選拔年輕干部這個(gè)事關(guān)長(zhǎng)遠(yuǎn)的戰(zhàn)略舉措。

年輕干部不斷地成長(zhǎng)成熟起來(lái)，大批政治上靠得住、工作上有本事、作風(fēng)上過得硬，能夠正確判斷形勢(shì)和把握大局，在錯(cuò)綜復(fù)雜的條件下卓有成效地開展工作的優(yōu)秀年輕干部涌現(xiàn)出來(lái)，我們的干部隊(duì)伍才有可能始終保持蓬勃生機(jī)與活力，我們的事業(yè)才能夠強(qiáng)盛不衰，立于不敗之地。

這些年來(lái)，在區(qū)委的高度重視和組織部門大力推動(dòng)下，各部門各單位培養(yǎng)選拔了大批德才兼?zhèn)涞哪贻p干部，一批政治素質(zhì)過硬，能力水平較高，工作作風(fēng)扎實(shí)的年輕干部走上了各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)崗位，干部隊(duì)伍年輕化取得明顯成效，干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)不斷優(yōu)化，年輕干部的理論武裝、業(yè)務(wù)培訓(xùn)和實(shí)踐鍛煉都取得了較好成效，年輕干部工作培養(yǎng)方式、選拔方式不斷創(chuàng)新，制度化水平不斷提高。但也必須看到，與新形勢(shì)新任務(wù)和中央、省、市的新要求相比，年輕干部隊(duì)伍狀況和培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部工作仍然存在許多亟待改進(jìn)的問題。相當(dāng)一部分領(lǐng)導(dǎo)班子沒有形成合理的年齡梯次結(jié)構(gòu)，年輕干部偏少，任正職的年輕干部更少，需要補(bǔ)充優(yōu)同志們：

今天是"五四"青年節(jié)，在這樣一個(gè)日子里召開這樣一個(gè)會(huì)議，我覺得很有意義，很及時(shí)，也很有必要。剛才，幾位年輕干部代表匯報(bào)了自己的學(xué)習(xí)、工作和生活情況，談了今后的打算，并對(duì)我區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展提出了一些很好的建議，大家都說(shuō)得很好，聽了讓人很受鼓舞，也很受啟發(fā)。我覺得這種形式很好，有利于大家互相學(xué)習(xí)、互相提高，希望組織部、團(tuán)區(qū)委以后經(jīng)常組織類似活動(dòng)，促進(jìn)大家的學(xué)習(xí)交流。團(tuán)區(qū)委皮書記、區(qū)委艾、宣傳部何部長(zhǎng)也結(jié)合自身經(jīng)歷，說(shuō)了很好的希望寄語(yǔ)。組織部胡部長(zhǎng)還簡(jiǎn)要回顧了我區(qū)近年來(lái)培養(yǎng)選拔年輕干部的做法，對(duì)大家提出了具體要求，說(shuō)的很全面，我完全贊同。借今天這個(gè)機(jī)會(huì)，我也向大家致以節(jié)日的祝賀!

下面，我講幾點(diǎn)意見。

一、要充分認(rèn)識(shí)培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部的重要意義。

我們黨歷來(lái)重視年輕干部培養(yǎng)選拔工作，加大培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部力度，是黨的xx大提出的一項(xiàng)重大任務(wù)。當(dāng)前，我區(qū)實(shí)現(xiàn)科學(xué)發(fā)展，促進(jìn)社會(huì)和諧，推進(jìn)富裕、和諧、秀美新蔡甸建設(shè)，既面臨難得的歷史機(jī)遇，也面臨許多嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)。越是在機(jī)遇與挑戰(zhàn)并存的關(guān)鍵時(shí)候，就越要有戰(zhàn)略眼光和戰(zhàn)略思維，越要重視抓好培養(yǎng)選拔年輕干部這個(gè)事關(guān)長(zhǎng)遠(yuǎn)的戰(zhàn)略舉措。

年輕干部不斷地成長(zhǎng)成熟起來(lái)，大批政治上靠得住、工作上有本事、作風(fēng)上過得硬，能夠正確判斷形勢(shì)和把握大局，在錯(cuò)綜復(fù)雜的條件下卓有成效地開展工作的優(yōu)秀年輕干部涌現(xiàn)出來(lái)，我們的干部隊(duì)伍才有可能始終保持蓬勃生機(jī)與活力，我們的事業(yè)才能夠強(qiáng)盛不衰，立于不敗之地。

這些年來(lái)，在區(qū)委的高度重視和組織部門大力推動(dòng)下，各部門各單位培養(yǎng)選拔了大批德才兼?zhèn)涞哪贻p干部，一批政治素質(zhì)過硬，能力水平較高，工作作風(fēng)扎實(shí)的年輕干部走上了各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)崗位，干部隊(duì)伍年輕化取得明顯成效，干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)不斷優(yōu)化，年輕干部的理論武裝、業(yè)務(wù)培訓(xùn)和實(shí)踐鍛煉都取得了較好成效，年輕干部工作培養(yǎng)方式、選拔方式不斷創(chuàng)新，制度化水平不斷提高。但也必須看到，與新形勢(shì)新任務(wù)和中央、省、市的新要求相比，年輕干部隊(duì)伍狀況和培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部工作仍然存在許多亟待改進(jìn)的問題。相當(dāng)一部分領(lǐng)導(dǎo)班子沒有形成合理的年齡梯次結(jié)構(gòu)，年輕干部偏少，任正職的年輕干部更少，需要補(bǔ)充優(yōu)作的各項(xiàng)要求落到實(shí)處。經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展出成績(jī)和培養(yǎng)選拔干部出人才，這兩方面是緊密聯(lián)系的，都是各單位黨委、黨組義不容辭的重要責(zé)任。組織部門作為主管部門，對(duì)培養(yǎng)選拔年輕干部工作負(fù)有重要責(zé)任。要充分發(fā)揮職能作用，主動(dòng)當(dāng)好區(qū)委的參謀和助手，落實(shí)好區(qū)委的決策，加強(qiáng)對(duì)培養(yǎng)選拔年輕干部工作的宏觀指導(dǎo)，定期與共青團(tuán)、婦聯(lián)、統(tǒng)戰(zhàn)部等部門溝通聯(lián)系，充分發(fā)揮各部門的工作優(yōu)勢(shì)，形成強(qiáng)大的工作合力。要以改革創(chuàng)新的精神推動(dòng)培養(yǎng)選拔年輕干部工作，推進(jìn)理念創(chuàng)新、制度創(chuàng)新和方法創(chuàng)新，使年輕干部工作把握規(guī)律性、增強(qiáng)針對(duì)性、提高實(shí)效性。

三、對(duì)年輕干部的幾點(diǎn)要求。

數(shù)英雄人物，還看今朝"，大家是蔡甸發(fā)展的明天。作為年輕干部，腦要清，眼要明，保持清醒的政治頭腦和正確的政治方向;耳要靈，口要勤，要多聽多想，不參與無(wú)謂的閑談，但是工作上要不懂就問;手要短，腿要長(zhǎng)，不該拿的不要拿，做事要勤奮，不怕辛苦;形要正，人要實(shí)，做人做事要正大光明。

今天到會(huì)的年輕干部，是我區(qū)眾多年輕干部的優(yōu)秀代表，在這里，我也對(duì)大家提幾點(diǎn)具體要求，就是我常說(shuō)的"五要"。

1、學(xué)習(xí)要緊。大家年富力強(qiáng)，文化程度高，在學(xué)習(xí)和掌握理論知識(shí)方面具有一定優(yōu)勢(shì)，但個(gè)人閱歷相對(duì)較淺，經(jīng)驗(yàn)相對(duì)不足。因此，年輕干部要把學(xué)習(xí)放在首位，作為自己生活的第一需要，切實(shí)抓緊抓好。除了向書本學(xué)，還要向基層群眾、基層干部學(xué)，比如做群眾工作的技巧。同時(shí)，也不能放松理論政策和專業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí)。

2、工作要實(shí)。年輕干部參加工作時(shí)間不長(zhǎng)，主要是做一些瑣碎的基礎(chǔ)性工作，但是不能小看一些小事。"天下大事，必作于細(xì)"。年輕干部就要從自己做起，從點(diǎn)滴小事做起，比如上班早到，下班晚走，早晨到辦公室燒開水、做清潔，這都體現(xiàn)了一個(gè)人的工作作風(fēng)，如果連基本的小事都做不好，何談?chuàng)?dāng)重任干大事呢?干部的成長(zhǎng)，除了機(jī)遇，還要得到別人的信任，把每一件本職工作做好，把領(lǐng)導(dǎo)交辦的每一件小事做好，組織才放心把更重要的事交給你做。

3、律己要嚴(yán)。作為年輕干部，要樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨，在政治上、工作上、生活上都要嚴(yán)于律己。在單位要遵規(guī)守紀(jì)，在外面要注意言行，從各方面嚴(yán)格要求自己，樹立黨員干部的良好形象。

4、待人要誠(chéng)。"小勝靠智，大勝靠德"。待人真誠(chéng)是一種美德，對(duì)別人真誠(chéng)才能獲得別人的信任和尊敬，是否真誠(chéng)是評(píng)價(jià)一名干部的重要標(biāo)準(zhǔn)。作為年輕干部，一定要誠(chéng)懇待人、誠(chéng)實(shí)做事、誠(chéng)信處事?？谑切姆侵荒芤魂囎樱\(chéng)懇待人才能一輩子，投機(jī)取巧只能一陣子，誠(chéng)實(shí)做事才能一輩子，哄騙只能一陣子，誠(chéng)信處事才能一輩子。

5、為政要廉。有人說(shuō)"有油的地方很滑，要站穩(wěn)都很難"，一些行政審批權(quán)限較大部門的領(lǐng)導(dǎo)干部，面對(duì)的誘惑很多，一旦抵擋不住就會(huì)跌倒，在這方面，我們區(qū)是有深刻教訓(xùn)的。清正廉潔，是做官最起碼的要求，廉潔是一種道德修養(yǎng)，更是一種精神境界，不是一朝一夕的事。大家現(xiàn)在都很年輕，今后都有可能成長(zhǎng)為領(lǐng)導(dǎo)干部，所以，一定要耐得住清貧，耐得住寂寞，常思貪欲之害，保持清正廉潔的品格。

總之，希望組織部門在以前良好的工作基礎(chǔ)之上，繼續(xù)加強(qiáng)年輕干部培養(yǎng)選拔工作，努力為年輕干部健康成長(zhǎng)創(chuàng)造良好環(huán)境，選好人、用好人。希望廣大年輕干部以這次會(huì)議為新的契機(jī)，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，開拓進(jìn)取，扎實(shí)工作，以?shī)^發(fā)有為的精神風(fēng)貌和卓有成效的工作業(yè)績(jī)，為我區(qū)"兩型社會(huì)"建設(shè)做出新的貢獻(xiàn)!

最后，祝大家身體好、工作好、生活好!

在選調(diào)生工作座談會(huì)上的發(fā)言篇二

二是建設(shè)大基地。按照“優(yōu)勢(shì)產(chǎn)品區(qū)域化、大宗產(chǎn)品優(yōu)質(zhì)化、基地建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化”的原則，結(jié)合農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)、扶貧開發(fā)等項(xiàng)目，突出區(qū)域特色，兼顧規(guī)模連片，依靠龍頭企業(yè)帶動(dòng)，建設(shè)穩(wěn)定的農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)、加工、供應(yīng)基地，形成專業(yè)化、優(yōu)質(zhì)化、標(biāo)準(zhǔn)化和規(guī)?；霓r(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)帶和高效農(nóng)業(yè)開發(fā)體系。鼓勵(lì)龍頭企業(yè)根據(jù)市場(chǎng)需求和自身加工銷售能力，通過定向投入、定向服務(wù)、定向收購(gòu)等形式，發(fā)展訂單農(nóng)業(yè)，建立穩(wěn)定的水稻、油菜、棉花生產(chǎn)基地。推行農(nóng)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化，從源頭抓起，加強(qiáng)農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量檢測(cè)和監(jiān)督，健全農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全保障體系。大力發(fā)展特色農(nóng)業(yè)、生態(tài)農(nóng)業(yè)，建設(shè)一批無(wú)公害農(nóng)產(chǎn)品和綠色、有機(jī)食品生產(chǎn)、加工和出口基地。

三是培育大市場(chǎng)。面對(duì)農(nóng)業(yè)發(fā)展新形勢(shì)，堅(jiān)持國(guó)內(nèi)、國(guó)際兩個(gè)市場(chǎng)一齊抓，建好有形市場(chǎng)，用活無(wú)形市場(chǎng)。本著城鄉(xiāng)大中小市場(chǎng)結(jié)合，產(chǎn)地銷地市場(chǎng)結(jié)合，會(huì)展經(jīng)濟(jì)等多種營(yíng)銷方式相結(jié)合的原則，加快農(nóng)產(chǎn)品市場(chǎng)體系建設(shè)，重點(diǎn)建設(shè)河劉雜糧、運(yùn)漕水產(chǎn)品、環(huán)峰麻油等一批農(nóng)產(chǎn)品批發(fā)市場(chǎng)。加快農(nóng)村信息網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，使信息“進(jìn)村、入戶、到企”，將涉農(nóng)服務(wù)部門、龍頭企業(yè)、生產(chǎn)基地、批發(fā)市場(chǎng)、中介組織、經(jīng)營(yíng)大戶等連接起來(lái)，為農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營(yíng)組織和農(nóng)戶搭建信息平臺(tái)。

四是搞好大服務(wù)。堅(jiān)持“積極扶持、分類指導(dǎo)、完善機(jī)制、強(qiáng)化服務(wù)”的原則，從信息、技術(shù)、信貸等方面為農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營(yíng)提供優(yōu)質(zhì)高效服務(wù)。通過實(shí)施農(nóng)村“雙百示范”、“陽(yáng)光培訓(xùn)”工程，開展形式多樣的教育培訓(xùn)，培育一批企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理人才、農(nóng)民專業(yè)大戶和科技示范戶，建立一支龍頭企業(yè)家和農(nóng)村致富帶頭人隊(duì)伍。

（二）發(fā)展勞務(wù)經(jīng)濟(jì)。

發(fā)展目標(biāo)是：提高勞務(wù)輸出質(zhì)量，改變現(xiàn)有粗放的勞務(wù)輸出方式，從單純追求數(shù)量型轉(zhuǎn)變到數(shù)量、質(zhì)量、效益型并重上來(lái)，從縣內(nèi)就近轉(zhuǎn)移、境內(nèi)和境外勞務(wù)三個(gè)層面推進(jìn)勞務(wù)輸出健康有序發(fā)展，以境內(nèi)勞務(wù)輸出為主體，以縣內(nèi)就近轉(zhuǎn)移、境外輸出為重點(diǎn)，努力形成縣內(nèi)、境內(nèi)、境外三方面聯(lián)動(dòng)、互動(dòng)、促動(dòng)的局面。通過建立勞務(wù)輸出基地、開展教育培訓(xùn)、開拓勞務(wù)市場(chǎng)，推進(jìn)勞務(wù)輸出健康有序發(fā)展，實(shí)現(xiàn)勞務(wù)輸出“三個(gè)提高，一個(gè)增加”，即提高外出勞務(wù)人員素質(zhì)，提高從業(yè)技術(shù)含量，提高勞動(dòng)報(bào)酬，增加勞務(wù)收入。

工作措施。

（一）強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)，強(qiáng)力推動(dòng)。

健全組織機(jī)構(gòu)，成立全縣高規(guī)格的勞務(wù)輸出領(lǐng)導(dǎo)組，指導(dǎo)、協(xié)調(diào)勞務(wù)輸出工作。同時(shí)縣委、縣政府應(yīng)確立專人負(fù)責(zé)，確定牽頭部門和協(xié)助單位，明確鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）村責(zé)任。建立目標(biāo)責(zé)任制，實(shí)行勞務(wù)輸出目標(biāo)考核管理，加強(qiáng)督查，嚴(yán)格獎(jiǎng)懲，充分發(fā)揮基層抓勞務(wù)輸出的主導(dǎo)作用。

（二）健全網(wǎng)絡(luò)，拓寬渠道。

建立健全縣、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、村三級(jí)勞務(wù)輸出組織體系，加強(qiáng)協(xié)作配合，拓寬輸出渠道，建立穩(wěn)固的勞務(wù)輸出基地。廣泛搜集信息，建立農(nóng)村富余勞力檔案，做好各項(xiàng)基礎(chǔ)性工作。實(shí)行中介牽動(dòng)，鼓勵(lì)有條件的部門、單位和個(gè)人建立勞務(wù)輸出中介組織，探索用工考察、信息咨詢、技能培訓(xùn)、跟蹤服務(wù)一體化經(jīng)營(yíng)的勞務(wù)輸出模式。

（三）加強(qiáng)培訓(xùn)，提高素質(zhì)。

在選調(diào)生工作座談會(huì)上的發(fā)言篇三

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

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尊敬的王主任、各位領(lǐng)導(dǎo)：

大家好！某縣縣域經(jīng)濟(jì)金融呈現(xiàn)“三個(gè)高”的特點(diǎn)。一是城鎮(zhèn)化水平較高，常住人口28.6萬(wàn)人，城鎮(zhèn)化率62.64%，高于全省平均水平2.2個(gè)百分點(diǎn)，新市民群體正在壯大。二是工業(yè)發(fā)展水平較高，并形成電子信息、中醫(yī)藥、校具三大產(chǎn)業(yè)集群。三是金融競(jìng)爭(zhēng)壓力較高，轄內(nèi)共有12家金融機(jī)構(gòu)，既有國(guó)有大型銀行下沉，也有城商行和村鎮(zhèn)銀行崛起。因此，城區(qū)市場(chǎng)仍然大有可為，也必須大有作為。而農(nóng)商銀行生于農(nóng)、興于農(nóng)，在拓城區(qū)的同時(shí)也要穩(wěn)農(nóng)區(qū)。下面，圍繞“拓城區(qū)、穩(wěn)農(nóng)區(qū)”，我用“四個(gè)觀”匯報(bào)我行的工作思路。不妥之處，敬請(qǐng)批評(píng)指正。

第一是“管理觀”。面對(duì)“前有勁敵、后有追兵”的發(fā)展環(huán)境，面臨傳統(tǒng)體制和發(fā)展瓶頸，“拓城區(qū)、穩(wěn)農(nóng)區(qū)”必須通過“重建重塑”積蓄力量，從“根”上重建管理機(jī)制。一是由“行政化”向“高效化”轉(zhuǎn)變。堅(jiān)持“先破后立”，優(yōu)化機(jī)關(guān)部門職能，對(duì)不符合發(fā)展的制度予以廢除或優(yōu)化，創(chuàng)新出臺(tái)了一系列管理制度。今年以來(lái)，全行出臺(tái)文件40多個(gè)，后期將持續(xù)對(duì)已有制度進(jìn)行全面梳理，讓內(nèi)部管理更加科學(xué)、嚴(yán)密、高效。二是由“分散化”向“綜合化”轉(zhuǎn)變。某縣有6個(gè)城區(qū)網(wǎng)點(diǎn)，主要分布在老城區(qū)，存在服務(wù)交叉、資源重疊的現(xiàn)象，且缺乏標(biāo)桿型的網(wǎng)點(diǎn)。我行計(jì)劃整合現(xiàn)有資源，將城區(qū)網(wǎng)點(diǎn)進(jìn)行優(yōu)化，打造出特色鮮明、各有專長(zhǎng)、力量充足的綜合型網(wǎng)點(diǎn)，提高城區(qū)網(wǎng)點(diǎn)的競(jìng)爭(zhēng)力。三是由“低效型”向“普惠型”轉(zhuǎn)變。經(jīng)多次溝通匯報(bào)，今年銀保監(jiān)同意我行撤并2個(gè)村一級(jí)的低效網(wǎng)點(diǎn)。撤并后，我行仍有7個(gè)網(wǎng)點(diǎn)地處村一級(jí)，與鄉(xiāng)鎮(zhèn)網(wǎng)點(diǎn)存在重疊，網(wǎng)點(diǎn)發(fā)展?jié)摿τ邢蕖Ｎ倚杏?jì)劃選擇一個(gè)低效鄉(xiāng)鎮(zhèn)網(wǎng)點(diǎn)作為試點(diǎn)，探索轉(zhuǎn)型為集金融功能、便民功能和政務(wù)功能為一體的金融便民服務(wù)中心，實(shí)現(xiàn)去玻璃現(xiàn)金柜臺(tái)，實(shí)行全員客戶經(jīng)理，提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)網(wǎng)點(diǎn)的營(yíng)銷能力和服務(wù)能力。

第二是“競(jìng)爭(zhēng)觀”。面對(duì)大行下沉和互聯(lián)網(wǎng)金融沖擊，“拓城區(qū)、穩(wěn)農(nóng)區(qū)”要求我們轉(zhuǎn)變競(jìng)爭(zhēng)思維，堅(jiān)持以攻為守，變被動(dòng)防守為主動(dòng)進(jìn)攻。一是主動(dòng)降低負(fù)債成本。主動(dòng)調(diào)控存款結(jié)構(gòu)，下大力氣壓降存款成本，有效控制付息率水平。加大低成本存款組織力度，積極與政府部門溝通協(xié)調(diào)，新增財(cái)政性存款1.71億元，同比多增1.85億元。至6月末，在各項(xiàng)存款超額完成全年目標(biāo)的前提下，實(shí)現(xiàn)付息成本絕對(duì)額和付息率“雙降”的目標(biāo)。二是主動(dòng)降低客戶融資成本。對(duì)客戶實(shí)行分類管理，對(duì)挖轉(zhuǎn)他行優(yōu)質(zhì)客戶和維護(hù)本行優(yōu)質(zhì)存量客戶，采取“一戶一價(jià)”策略，靈活定制貸款利率。對(duì)有困難的小微企業(yè)實(shí)行展期、續(xù)貸等靈活還款方式，有效幫助企業(yè)降低融資成本，提升價(jià)格競(jìng)爭(zhēng)力。至6月末，利息收入較上年同期增加1228萬(wàn)元，實(shí)現(xiàn)以量補(bǔ)價(jià)。三是主動(dòng)降低經(jīng)營(yíng)成本。實(shí)行精細(xì)化管理，踐行“先算后干”理念，將財(cái)務(wù)預(yù)算管理的理念延伸到業(yè)務(wù)前端，進(jìn)行源頭把控。以模擬利潤(rùn)測(cè)算和成本節(jié)約獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制，引導(dǎo)支行樹牢成本管控意識(shí)，壓縮營(yíng)運(yùn)成本。今年通過壓降業(yè)務(wù)宣傳費(fèi)、降低設(shè)備采購(gòu)費(fèi)、外包服務(wù)、聚合支付手續(xù)費(fèi)、撤并低效離行網(wǎng)點(diǎn)等費(fèi)用共節(jié)省支出321萬(wàn)元。

農(nóng)區(qū)以黨建共建形式推動(dòng)金融力量下沉，實(shí)現(xiàn)與鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委共建共聯(lián)全覆蓋；

派駐“金融助理”入村，將金融服務(wù)送到百姓家門口；

創(chuàng)新推出“三安”特色產(chǎn)品，實(shí)現(xiàn)“蔬菜、糧種、水產(chǎn)養(yǎng)殖”等農(nóng)區(qū)“首位”產(chǎn)業(yè)全覆蓋，助力鄉(xiāng)村振興。

第四是“人才觀”。隨著金融科技發(fā)展和人力成本提高，人才發(fā)展戰(zhàn)略發(fā)生了根本性轉(zhuǎn)變?！巴爻菂^(qū)、穩(wěn)農(nóng)區(qū)”，必須重視員工素質(zhì)和奮斗愿景，積極為員工賦能。一是在人才培養(yǎng)中賦能。實(shí)行導(dǎo)師帶徒機(jī)制，今年為15名新員工及轉(zhuǎn)崗員工配備了導(dǎo)師，由導(dǎo)師對(duì)學(xué)徒進(jìn)行專項(xiàng)輔導(dǎo)、定期談話和督促指導(dǎo)，幫助年輕員工快速成長(zhǎng)。成立普惠金融直營(yíng)部，負(fù)責(zé)營(yíng)銷重點(diǎn)區(qū)域、幫扶薄弱業(yè)務(wù)，直營(yíng)部?jī)?nèi)訓(xùn)師以“1+n”模式帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)，將成功經(jīng)驗(yàn)輻射至其他網(wǎng)點(diǎn)，以優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)形成合力，激活城區(qū)網(wǎng)點(diǎn)的營(yíng)銷活力。二是在人才使用中賦能。引導(dǎo)機(jī)關(guān)員工及城區(qū)柜員12人轉(zhuǎn)崗客戶經(jīng)理，實(shí)行單獨(dú)考核、定期培訓(xùn)、實(shí)戰(zhàn)特訓(xùn)，在崗位實(shí)踐中提高員工營(yíng)銷技能和業(yè)務(wù)素質(zhì)。三是在人才教育中賦能。立足某縣歷史文化名城和紅色文化資源，結(jié)合金融行業(yè)特點(diǎn)，因地制宜打造一個(gè)集教育性、實(shí)用性和觀賞性為一體的清廉文化陣地，讓活動(dòng)有陣地、教育有平臺(tái)、交流有場(chǎng)所。

今后我行將繼續(xù)貫徹落實(shí)省聯(lián)社黨委有關(guān)部署，按照“拓城區(qū)、穩(wěn)農(nóng)區(qū)”的思路，真抓實(shí)干、奮勇向前，為全省農(nóng)商銀行高質(zhì)量發(fā)展做貢獻(xiàn)。

在選調(diào)生工作座談會(huì)上的發(fā)言篇四

（三）推進(jìn)農(nóng)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化。圍繞優(yōu)勢(shì)農(nóng)產(chǎn)品區(qū)域布局，重點(diǎn)建設(shè)一批無(wú)公害、綠色食品和農(nóng)產(chǎn)品基地，實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)化管理、專業(yè)化生產(chǎn)、一體化經(jīng)營(yíng)，形成具有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的規(guī)模優(yōu)勢(shì)。加緊制定新的農(nóng)產(chǎn)品地方標(biāo)準(zhǔn)，加大貫標(biāo)力度。實(shí)行農(nóng)產(chǎn)品市場(chǎng)準(zhǔn)入，制訂和完善全縣主要農(nóng)產(chǎn)品安全標(biāo)準(zhǔn)和操作規(guī)程，加快建設(shè)農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全和檢驗(yàn)檢測(cè)體系，強(qiáng)化農(nóng)業(yè)投入品和安全農(nóng)產(chǎn)品的市場(chǎng)監(jiān)督管理，提高農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全水平。

（四）建立農(nóng)業(yè)發(fā)展支撐體系。大力發(fā)展“訂單”農(nóng)業(yè)，實(shí)施“雙百示范”工程，開展好示范戶和農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)的評(píng)選活動(dòng)，加大農(nóng)業(yè)生產(chǎn)良種良法推廣力度，搞好農(nóng)技服務(wù)工作，加強(qiáng)基層動(dòng)物防疫工作。建立農(nóng)業(yè)生產(chǎn)資金投入機(jī)制，實(shí)施好農(nóng)業(yè)開發(fā)項(xiàng)目，擴(kuò)大農(nóng)村信貸規(guī)模，兌現(xiàn)各項(xiàng)政策補(bǔ)貼資金。

（五）認(rèn)真落實(shí)黨在農(nóng)村的各項(xiàng)政策。貫徹實(shí)施好農(nóng)村土地承包法，堅(jiān)持依法、自愿、有償?shù)脑瓌t，積極推進(jìn)土地使用權(quán)的流轉(zhuǎn)；深入貫徹中央、省的農(nóng)村稅費(fèi)改革政策，執(zhí)行《安徽省村內(nèi)興辦集體公益事業(yè)籌資籌勞管理?xiàng)l例》，加強(qiáng)農(nóng)民負(fù)擔(dān)監(jiān)督管理，開展農(nóng)民負(fù)擔(dān)執(zhí)法檢查，切實(shí)減輕農(nóng)民負(fù)擔(dān)，保持農(nóng)村社會(huì)穩(wěn)定。

（六）實(shí)施林業(yè)開發(fā)計(jì)劃。以構(gòu)建林業(yè)生態(tài)網(wǎng)絡(luò)體系為目標(biāo)，以推進(jìn)林業(yè)產(chǎn)權(quán)制度改革為手段，進(jìn)一步搞活林業(yè)經(jīng)營(yíng)機(jī)制，加快社會(huì)化辦林業(yè)進(jìn)程，抓好政策落實(shí)，鞏固退耕還林成果，加速全縣林業(yè)建設(shè)步伐。

（七）加強(qiáng)農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。采取多種辦法，實(shí)行多渠道籌資，多元化投入，不斷注入水利建設(shè)更多的資金。實(shí)施堤防加固、小水庫(kù)除險(xiǎn)加固、蓄水抗旱、內(nèi)圩水系整治、農(nóng)田治理、農(nóng)村安全飲用水等六項(xiàng)水利工程，確保完成土石方450萬(wàn)方任務(wù)。實(shí)施陶廠鎮(zhèn)、東關(guān)鎮(zhèn)農(nóng)田土地治理項(xiàng)目。完成縣氣象局遷址工作。

三、未來(lái)五年全縣農(nóng)業(yè)發(fā)展計(jì)劃。

含山農(nóng)業(yè)的發(fā)展，必須立足縣情和現(xiàn)狀，找準(zhǔn)發(fā)展方向，抓好規(guī)劃，定好位。發(fā)展的總體思路是：實(shí)現(xiàn)產(chǎn)業(yè)支撐，擴(kuò)大產(chǎn)業(yè)規(guī)模，提升產(chǎn)業(yè)層次，培植和蓄積農(nóng)業(yè)資源優(yōu)勢(shì)，提高山場(chǎng)開發(fā)利用效果，轉(zhuǎn)移農(nóng)村富余勞力，努力把資源優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化成經(jīng)濟(jì)優(yōu)勢(shì)，向產(chǎn)業(yè)要效益，向山場(chǎng)要財(cái)富，向勞務(wù)要收入。重點(diǎn)做活優(yōu)質(zhì)稻、優(yōu)質(zhì)油、優(yōu)質(zhì)棉、畜牧、水產(chǎn)、麻油、蔬菜、茶葉八個(gè)產(chǎn)業(yè)文章，打好勞務(wù)經(jīng)濟(jì)、林業(yè)經(jīng)濟(jì)兩張牌。

指導(dǎo)思想是：以擴(kuò)大農(nóng)民就業(yè)和增加農(nóng)民收入為核心，以工業(yè)理念抓農(nóng)業(yè)，引導(dǎo)社會(huì)資本進(jìn)入農(nóng)業(yè)領(lǐng)域，實(shí)行企業(yè)化經(jīng)營(yíng)、標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)、行業(yè)化管理，推動(dòng)我縣農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營(yíng)邁上新臺(tái)階，全面提高農(nóng)業(yè)的整體素質(zhì)和綜合效益，做大做強(qiáng)林業(yè)經(jīng)濟(jì)和勞務(wù)經(jīng)濟(jì)，切實(shí)推進(jìn)加快發(fā)展、富民強(qiáng)縣、全面建設(shè)小康社會(huì)的進(jìn)程。

（一）發(fā)展農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)。

發(fā)展目標(biāo)是：按照全省優(yōu)勢(shì)農(nóng)產(chǎn)品區(qū)域布局，根據(jù)我縣農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展基礎(chǔ)和市場(chǎng)前景確立優(yōu)質(zhì)稻、優(yōu)質(zhì)油、優(yōu)質(zhì)棉、畜牧、水產(chǎn)五個(gè)主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)，麻油、蔬菜、茶葉三個(gè)特色產(chǎn)業(yè)，建設(shè)區(qū)域化、優(yōu)質(zhì)化、標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)基地，形成優(yōu)勢(shì)農(nóng)產(chǎn)品產(chǎn)業(yè)帶。培育以國(guó)家重點(diǎn)龍頭企業(yè)為支柱，以省級(jí)龍頭企業(yè)為主體，以中小企業(yè)為依托的產(chǎn)業(yè)關(guān)聯(lián)度大、技術(shù)裝備水平高、具有較強(qiáng)競(jìng)爭(zhēng)力的龍頭企業(yè)群。著力提高農(nóng)產(chǎn)品加工轉(zhuǎn)化率，發(fā)展農(nóng)產(chǎn)品精深加工，實(shí)現(xiàn)農(nóng)產(chǎn)品多重增值。

在選調(diào)生工作座談會(huì)上的發(fā)言篇五

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

時(shí)光荏苒，白駒過隙，轉(zhuǎn)眼參加工作已經(jīng)年，從剛畢業(yè)的青年學(xué)生成長(zhǎng)為一名機(jī)關(guān)干部，年工作歷程有苦有樂、有收獲有感悟。

第一，堅(jiān)持不忘初心，牢記使命，是選調(diào)生成長(zhǎng)的精神支柱。選調(diào)生是大學(xué)生中黨性修養(yǎng)、學(xué)業(yè)成績(jī)等各方面的優(yōu)秀分子，是精英中的精英。通過組織選派，充實(shí)到各級(jí)黨政機(jī)關(guān)，特別是基層一線工作。作為黨政干部，我們選調(diào)生首先應(yīng)該做到的就是講政治，具體來(lái)說(shuō)就是切實(shí)做到兩個(gè)維護(hù)，牢固樹立四個(gè)意識(shí)，堅(jiān)定四個(gè)自信，這是黨員干部的基本要求，也是我們選擇選調(diào)生這條道路的初衷。從學(xué)校到基層一線，從學(xué)生到黨政干部，學(xué)習(xí)、工作、生活環(huán)境瞬間發(fā)生了巨大變化，工作的壓力，人際交往的復(fù)雜，甚至社會(huì)上的各種誘惑，如果沒有堅(jiān)定的信念和信仰，就可能迷失迷茫，失去方向。作為一名選調(diào)生，我們時(shí)常應(yīng)該認(rèn)真思考，我們從哪里來(lái)，到哪里去，去做什么，該怎么做。不忘初心，方得始終。只要我們堅(jiān)定理想信念，堅(jiān)守內(nèi)心那份執(zhí)著，就不懼任何挑戰(zhàn)威脅，就能經(jīng)得住摔打歷練，所謂咬定青山不放松，任爾東南西北風(fēng)。

第二，堅(jiān)持砥礪奮進(jìn)，勤學(xué)善思，是選調(diào)生成長(zhǎng)的不竭動(dòng)力。在學(xué)校優(yōu)秀，不等于在工作中優(yōu)秀，過去優(yōu)秀，也不等于現(xiàn)在和將來(lái)一定優(yōu)秀。唯有保持一份空桶的心態(tài),不斷地往桶里裝東西,才會(huì)不斷地進(jìn)步和成熟。學(xué)校的知識(shí)更加注重理論，為今后的工作打基礎(chǔ)。但是走上工作崗位后，要學(xué)的東西還很多，機(jī)關(guān)公文寫作、辦事流程、溝通協(xié)調(diào)、待人接物等等，都需要在實(shí)踐中不斷歸納總結(jié)，學(xué)習(xí)領(lǐng)悟，方能得心應(yīng)手，所謂紙上得來(lái)終覺淺，絕知此事要躬行。選調(diào)生作為未來(lái)培養(yǎng)的骨干力量，尤其應(yīng)該注重政治素養(yǎng)、理論水平的提升，盡可能擠時(shí)間多讀原著、學(xué)經(jīng)典、悟原理，并結(jié)合工作實(shí)際，加強(qiáng)對(duì)中省市各級(jí)政策、文件、講話的學(xué)習(xí)，既學(xué)文件精神，也學(xué)寫作方法，迅速讓自己成為一個(gè)政策上的“百事通”、“大專家”，也成為單位里的“頂梁柱”、“筆桿子”，相信一定可以脫穎而出，令人刮目相看。

第三，堅(jiān)持謙虛低調(diào)，戒驕戒躁，是選調(diào)生成長(zhǎng)的寶貴品質(zhì)。選調(diào)生從高校到基層，學(xué)歷、視野、思維各方面跟基層同志相比有先天的優(yōu)勢(shì)，但也可能成為我們的負(fù)擔(dān)。工作中，可能放不下架子，拉不下臉面，給人一種恃才傲物，狂放不羈之感，也有書生意氣，不接地氣之嫌。謙虛是種美德，是與人相處的行為準(zhǔn)則，三人行必有我?guī)?，基層的同志有很多?jīng)驗(yàn)和辦法值得學(xué)習(xí)，只要放低身段，虛心求教，一定會(huì)大有收獲，也能得到同事發(fā)自內(nèi)心的尊重和佩服，建立良好的群眾基礎(chǔ)。同時(shí)，要戒驕戒躁。有人認(rèn)為自己是名牌大學(xué)畢業(yè)生，甚至是碩士、博士，到基層委屈了自己，或者工作一段時(shí)間后就想到要提拔調(diào)動(dòng)，沒有提拔重用就覺得組織埋沒了自己，甚至對(duì)領(lǐng)導(dǎo)同事心生怨氣。干部的成長(zhǎng)具有規(guī)律性，欲速則不達(dá)，揠苗助長(zhǎng)終究毀了自己?？匆粋€(gè)干部成不成熟，關(guān)鍵看在吃勁崗位上能否“蹲的實(shí)”，一味追求個(gè)人進(jìn)步，考慮個(gè)人得失，這樣的干部是得不到認(rèn)可的。

第四，堅(jiān)持遵規(guī)守紀(jì)，廉潔自律，是選調(diào)生成長(zhǎng)的根本保障?！笆丶o(jì)律，講規(guī)矩”是對(duì)黨員干部黨性的重要考驗(yàn)，以及對(duì)黨忠誠(chéng)度的重要檢驗(yàn)。作為一名選調(diào)生，必須嚴(yán)格遵守黨的紀(jì)律和規(guī)矩，這是一名合格黨員干部最基本的條件，也是最根本的檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)。走上選調(diào)生這條道路，是我們職業(yè)生涯的第一站，一開始就要繃緊廉潔這根弦，牢固樹立紀(jì)律規(guī)矩意識(shí)，扣好人生第一?？圩?。不該做的事不做，不該吃的飯不吃，不該去的地方不去，自覺做到守得住清貧，耐得住寂寞，頂?shù)米⊥犸L(fēng)，擋得住誘惑，管得住自己，堅(jiān)決做到嚴(yán)守底線、不越紅線，不碰“高壓線”，以鐵的紀(jì)律為事業(yè)發(fā)展和家庭幸福提供堅(jiān)強(qiáng)保障。

指縫很寬，時(shí)間太瘦，悄悄從指縫中溜走。轉(zhuǎn)眼間，又一個(gè)夏天即將來(lái)臨。依稀記得年月，那個(gè)拖著行李去上班報(bào)道的我?；厥走@近兩年的時(shí)光，我經(jīng)歷了從學(xué)校到單位，從學(xué)生到公務(wù)員雙重角色的轉(zhuǎn)變。在這空間與身份的巨大轉(zhuǎn)變之中，在組織的悉心關(guān)懷下、在同事的熱情幫助下，在家人的貼心鼓勵(lì)下，在工作中歷練、在學(xué)習(xí)中總結(jié)、在自省中提高。

回顧昨天，堅(jiān)定信念、勇敢前行。猶記在市委黨校，屆選調(diào)生崗前培訓(xùn)班開班儀式上副部長(zhǎng)“人生再出發(fā)”的戰(zhàn)前動(dòng)員；在市組織部，全市急需緊缺專業(yè)選調(diào)生工作座談會(huì)上副部長(zhǎng)“志存高遠(yuǎn)，堅(jiān)定前行”的深情寄語(yǔ)；在市經(jīng)濟(jì)信息化局，青年人才座談會(huì)上局長(zhǎng)“爭(zhēng)做工業(yè)戰(zhàn)線上的排頭兵”的工作鼓勵(lì)一一回蕩在我的耳邊。說(shuō)實(shí)話，當(dāng)時(shí)的我并沒有深切明。

當(dāng)前隱藏內(nèi)容免費(fèi)查看白這些話的內(nèi)涵。但是，將近兩年的工作經(jīng)歷，我開始切身體會(huì)到這些話背后的殷殷囑托。進(jìn)入單位，我被安排在產(chǎn)業(yè)科室工作，面對(duì)每天繁瑣的小事、雜事，那時(shí)的我開始有點(diǎn)浮躁，靜不下來(lái)。后來(lái)，又接手了行業(yè)扶貧等工作，接踵而至的是高強(qiáng)度的工作任務(wù)和壓力，加班熬夜是常態(tài)，節(jié)假日也是大打折扣。那時(shí)的我開始懷疑自己，這是我想要的生活嗎?某一天，翻開筆記本，再次回顧這些話，我突然醒悟，既然選調(diào)生已經(jīng)成為我職業(yè)生涯的開始，就不要輕易結(jié)束，堅(jiān)定信念，勇敢前行，把選調(diào)生當(dāng)成一項(xiàng)事業(yè)而不是一種職業(yè)，謙虛低調(diào)，放下姿態(tài)，再小的瑣事都有學(xué)習(xí)的價(jià)值。從那一天起，在局領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)、老同志的幫助下，我開始調(diào)整心態(tài)，開心的工作，快樂的工作。漸漸的，我逐步完成著從學(xué)校到政府機(jī)關(guān)、從學(xué)生到國(guó)家工作人員這種環(huán)境和角色的雙重轉(zhuǎn)變和適應(yīng)。從以前的“兩耳不聞窗外事，一心只讀圣賢書”，到現(xiàn)在的“紙上得來(lái)終覺淺,絕知此事要躬行”，一步一個(gè)腳印，慢慢的對(duì)工作由理論過渡到實(shí)際，親身感受到了組織的關(guān)懷，團(tuán)結(jié)奮斗的快樂，這是我人生的一個(gè)轉(zhuǎn)折點(diǎn)，也是一個(gè)新的起點(diǎn)。

審視今天，揮灑青春、燃燒激情?？v然每天都有一摞摞文件、滿滿計(jì)劃表、寫不完的材料，也不再害怕、不再糾結(jié)，學(xué)會(huì)調(diào)節(jié)，合理安排，有條不紊的開展。圍繞“綠色、生態(tài)、有機(jī)”發(fā)展方向，在產(chǎn)業(yè)規(guī)劃上下功夫，促進(jìn)農(nóng)產(chǎn)品全產(chǎn)業(yè)鏈發(fā)展；貫徹省市“項(xiàng)目年”工作部署，在項(xiàng)目建設(shè)上解難題，發(fā)動(dòng)工業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的“主引擎”；創(chuàng)新扶貧模式，在行業(yè)扶貧上添措施，努力從整體連片貧困向同步全面小康跨越；發(fā)揮食品資源優(yōu)勢(shì)，在招商引資上出實(shí)招，助推食品飲料工業(yè)可持續(xù)發(fā)展；以開拓“一帶一路”沿線及周邊地區(qū)市場(chǎng)為重點(diǎn)，在暢通銷售渠道上鼓干勁，提高貧困地區(qū)特色農(nóng)產(chǎn)品市場(chǎng)占有率；規(guī)劃發(fā)展“7+5”農(nóng)產(chǎn)品加工體系，在產(chǎn)業(yè)布局上謀思路，推動(dòng)鄉(xiāng)村振興……雖然我的崗位瑣瑣碎碎、默默無(wú)聞，但我依舊愿意揮灑青春，燃燒激情。在日積月累的嘗試和失敗中奮起，從接手新工作時(shí)所表現(xiàn)出的無(wú)所適從到分析研判的艱辛思索，從協(xié)調(diào)不同工作到最終圓滿完成各項(xiàng)任務(wù)，一步步變得胸襟開闊、內(nèi)心強(qiáng)大。未來(lái)的路還有很長(zhǎng)，我只希望腳踏實(shí)地把眼前的每一步走好、走實(shí)。

展望明天，扛起擔(dān)當(dāng)、矢志奮進(jìn)。******曾勉勵(lì)青年人：“到基層和人民中去建功立業(yè)，讓青春之花綻放在祖國(guó)最需要的地方，在實(shí)現(xiàn)中國(guó)夢(mèng)的偉大實(shí)踐中書寫別樣精彩的人生?！弊鳛樾聲r(shí)代選調(diào)生，要努力將個(gè)人的理想抱負(fù)與實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國(guó)夢(mèng)緊緊相融，努力奔跑、不斷追夢(mèng)，將“不忘初心，牢記使命”之信仰作為新時(shí)代選調(diào)生的主旋律而奮斗終生。我始終堅(jiān)信：越努力越幸運(yùn)。以后我會(huì)更加熱愛我的工作，更加注重細(xì)節(jié)、更加講究規(guī)范、更加完善自我，為自己的默默奉獻(xiàn)而喜悅，為自己的無(wú)悔付出而歡歌，為自己的點(diǎn)滴成長(zhǎng)而自豪。我愿經(jīng)歷更多的小事、承擔(dān)更多的使命、拋灑更多的汗水，不辜負(fù)組織的期望，做一個(gè)綜合性人才，為實(shí)踐貢獻(xiàn)選調(diào)力量。

在選調(diào)生工作座談會(huì)上的發(fā)言篇六

同志們：

這次全省審計(jì)工作座談會(huì)是經(jīng)省政府同意召開的。會(huì)議的主要任務(wù)是，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的、十八屆三中、四中、五中全會(huì)和系列重要講話精神，全面落實(shí)黨中央、國(guó)務(wù)院和省委省政府、審計(jì)署關(guān)于強(qiáng)化審計(jì)監(jiān)督的決策部署，總結(jié)工作，分析形勢(shì)，研究部署當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期的審計(jì)工作任務(wù)。

今年以來(lái)，全省審計(jì)機(jī)關(guān)在各級(jí)黨委政府和上級(jí)審計(jì)機(jī)關(guān)的領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹全國(guó)、全省審計(jì)工作會(huì)議精神，創(chuàng)新方式方法，突出抓主抓重，依法履職盡責(zé)，在督促政策落實(shí)、推動(dòng)改革發(fā)展、維護(hù)經(jīng)濟(jì)安全、促進(jìn)民生改善、規(guī)范權(quán)力運(yùn)行、推進(jìn)反腐倡廉等方面發(fā)揮了重要作用?？傮w情況可以簡(jiǎn)要概括為“三句話”：

第一句話，成效明顯。全省審計(jì)機(jī)關(guān)自覺融入改革發(fā)展大局，持續(xù)開展重大政策落實(shí)跟蹤審計(jì)，不斷深化財(cái)政、投資、民生、金融、企業(yè)、外資和領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)。截至目前，全省共審計(jì)和審計(jì)調(diào)查項(xiàng)目4218個(gè)，查出違規(guī)問題資金34.74億元，管理不規(guī)范資金864.51億元。通過審計(jì)處理，已上繳財(cái)政資金18.85億元，促進(jìn)增收節(jié)支27.49億元;向司法、紀(jì)檢監(jiān)察及有關(guān)部門移送案件線索95件，移送處理人員14人;向各級(jí)黨委政府和上級(jí)審計(jì)機(jī)關(guān)提交審計(jì)報(bào)告、審計(jì)要情等1298篇，被采用和批示801篇(次);向被審計(jì)單位提出審計(jì)建議5914條，被采用4545條;在《中國(guó)審計(jì)報(bào)》、《中國(guó)審計(jì)》等媒體發(fā)表理論文章和信息86篇，有力地提升了審計(jì)的社會(huì)影響力。省廳建立重要審計(jì)情況專報(bào)工作機(jī)制，向省委省政府主要領(lǐng)導(dǎo)上報(bào)13期審計(jì)專報(bào)，林鐸省長(zhǎng)每期都作了重要批示;扭住一些重點(diǎn)工作和審計(jì)發(fā)現(xiàn)的重點(diǎn)問題、傾向性問題進(jìn)行延伸審計(jì)、擴(kuò)展專項(xiàng)審計(jì)，立足審準(zhǔn)審?fù)?，在政策落?shí)、財(cái)政資金、基金資金、國(guó)企金融改革、國(guó)企薪資等方面發(fā)現(xiàn)和揭露深層次矛盾和問題，提出建議，督促相關(guān)單位整改，得到了省政府的充分肯定;在《甘肅日?qǐng)?bào)》、廳門戶網(wǎng)站等媒體公告《20xx年度省級(jí)預(yù)算執(zhí)行和其他財(cái)政收支審計(jì)結(jié)果》，引起了社會(huì)各界的廣泛關(guān)注。此外，各級(jí)審計(jì)機(jī)關(guān)深入開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，提高素養(yǎng)、增強(qiáng)黨性、轉(zhuǎn)變作風(fēng)。首次舉辦全省審計(jì)機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部專題研討班，集中學(xué)習(xí)、研討交流、凝聚共識(shí)，共商審計(jì)事業(yè)發(fā)展大計(jì)。進(jìn)一步加強(qiáng)黨員干部思想政治教育和審計(jì)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)培訓(xùn)，落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任，扎實(shí)推進(jìn)精準(zhǔn)脫貧和雙聯(lián)行動(dòng)。這些都為審計(jì)事業(yè)發(fā)展提供了保障、奠定了基礎(chǔ)。

第二句話，差距不小。在肯定成績(jī)的同時(shí)，我們對(duì)全省審計(jì)工作的現(xiàn)狀要有恰當(dāng)?shù)脑u(píng)估，要看到整體工作離省委省政府和審計(jì)署的要求以及人民群眾的期待還有不小差距。主要表現(xiàn)為“四個(gè)不相適應(yīng)”：一是思想觀念滯后、應(yīng)對(duì)審計(jì)新形勢(shì)新變革的主動(dòng)性不強(qiáng)，與實(shí)現(xiàn)國(guó)家治理現(xiàn)代化的目標(biāo)任務(wù)不相適應(yīng);二是改革創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)、整體工作水平不高，與服務(wù)保障全省經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的要求不相適應(yīng);三是體制機(jī)制不順、工作制度不健全，與新時(shí)期審計(jì)的職能定位不相適應(yīng);四是審計(jì)人員綜合素質(zhì)不高、審計(jì)方式方法滯后，與所承擔(dān)的繁重任務(wù)不相適應(yīng)。這些問題，究其原因與客觀上多年積累形成有關(guān)，更多的是與我們思想上因循守舊、工作上按部就班、機(jī)制上墨守成規(guī)有關(guān)，與我們固步自封、開拓不足、創(chuàng)新不夠有關(guān)，必須引起高度重視，在今后工作中認(rèn)真研究解決。

第三句話，任重道遠(yuǎn)。黨的以來(lái)，黨和國(guó)家更加重視審計(jì)工作，相繼作出了一系列加強(qiáng)審計(jì)工作的決策部署。國(guó)務(wù)院下發(fā)《關(guān)于加強(qiáng)審計(jì)工作的意見》，中辦、國(guó)辦下發(fā)《關(guān)于完善審計(jì)制度若干重大問題的框架意見》及其配套文件，審計(jì)署下發(fā)《十三五國(guó)家審計(jì)工作發(fā)展規(guī)劃》，省政府下發(fā)《貫徹〈國(guó)務(wù)院關(guān)于加強(qiáng)審計(jì)工作的意見〉的實(shí)施意見》。這些都為審計(jì)事業(yè)發(fā)展指明了方向，提供了強(qiáng)有力的政策和制度保證。如何把這些政策和制度的精神要義理解吃透，把具體要求落實(shí)到位，在現(xiàn)有工作基礎(chǔ)上進(jìn)一步提升審計(jì)工作的層次和水平，使之更好地服務(wù)、促進(jìn)和保障經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展，是我們迫切需要解決的問題。應(yīng)當(dāng)說(shuō)，擺在我們面前的任務(wù)繁重而艱巨，面臨的挑戰(zhàn)比任何時(shí)候都要大，我們必須不忘初心、銘記使命，負(fù)重致遠(yuǎn)、奮力前行。

下面，我講幾點(diǎn)意見：

一、審時(shí)度勢(shì)，精準(zhǔn)把握，充分認(rèn)識(shí)審計(jì)工作面臨的新形勢(shì)。

十三五時(shí)期是我省全面建成小康社會(huì)的決勝階段，也是深化改革、擴(kuò)大開放、經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展轉(zhuǎn)型升級(jí)的關(guān)鍵階段。全省審計(jì)機(jī)關(guān)肩負(fù)著推動(dòng)改革、促進(jìn)發(fā)展的重大使命，面臨著全新的形勢(shì)和難得的發(fā)展機(jī)遇。我們必須把未來(lái)的發(fā)展環(huán)境和趨勢(shì)研判清楚，萬(wàn)不可掉以輕心、坐失良機(jī)，要努力做到因勢(shì)而動(dòng)、應(yīng)勢(shì)而進(jìn)、順勢(shì)而為。

第一，“五大發(fā)展理念”的確立，為審計(jì)工作增加了新內(nèi)涵新要求。黨的十八屆五中全會(huì)提出了“創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開放、共享”的發(fā)展理念，對(duì)于破解發(fā)展難題、增強(qiáng)發(fā)展動(dòng)力、厚植發(fā)展優(yōu)勢(shì)具有重大指導(dǎo)意義，同時(shí)也為審計(jì)工作增加了新內(nèi)涵、提出了新要求。創(chuàng)新發(fā)展，主要是解決發(fā)展方式和發(fā)展動(dòng)力問題。就審計(jì)工作而言，隨著經(jīng)濟(jì)發(fā)展對(duì)審計(jì)需求的日趨多樣化，審計(jì)的職能定位發(fā)生新變化，審計(jì)工作的內(nèi)涵更加豐富，特別是對(duì)新政策新措施的監(jiān)督落實(shí)已經(jīng)逐步擴(kuò)展到大眾創(chuàng)業(yè)、萬(wàn)眾創(chuàng)新相關(guān)政策措施及培育增長(zhǎng)新動(dòng)力、打造發(fā)展新引擎、拓展發(fā)展新空間等諸多新領(lǐng)域。協(xié)調(diào)發(fā)展，主要是解決發(fā)展不平衡、不協(xié)調(diào)問題。對(duì)經(jīng)濟(jì)社會(huì)協(xié)調(diào)發(fā)展、城鄉(xiāng)區(qū)域協(xié)調(diào)發(fā)展、工業(yè)化信息化城鎮(zhèn)化農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化同步發(fā)展等政策措施落實(shí)情況的跟蹤審計(jì)，是促進(jìn)增強(qiáng)發(fā)展整體性、協(xié)同性的應(yīng)盡之責(zé)、應(yīng)有之義。綠色發(fā)展，主要是解決人與自然和諧共生問題。審計(jì)機(jī)關(guān)承擔(dān)著資源環(huán)境保護(hù)相關(guān)政策措施和資金項(xiàng)目實(shí)施情況審計(jì)、推動(dòng)低碳循環(huán)發(fā)展、推進(jìn)生態(tài)文明建設(shè)的綠色發(fā)展使命，必須擔(dān)負(fù)起“尊重自然、順應(yīng)自然、保護(hù)自然”的歷史重任。開放發(fā)展，主要是解決對(duì)外開放的發(fā)展路徑問題。“一帶一路”建設(shè)打開了我省對(duì)外開放的廣闊空間，給審計(jì)工作搭建了更加寬闊的平臺(tái)。強(qiáng)化對(duì)擴(kuò)大對(duì)外開放、支持外貿(mào)發(fā)展的政策體系以及省屬國(guó)有企業(yè)、絲綢之路經(jīng)濟(jì)帶甘肅黃金段重點(diǎn)項(xiàng)目審計(jì)，就成為打造對(duì)外開放大門戶、提升全省外向型經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平的有力抓手。共享發(fā)展，主要是解決發(fā)展成果分配的公平正義問題。加強(qiáng)民生政策、資金、項(xiàng)目審計(jì)，促進(jìn)保護(hù)和改善民生，既是最普惠的民生福祉，也是全面建成小康社會(huì)的必然要求。總之，“五大發(fā)展理念”的科學(xué)內(nèi)涵與審計(jì)工作的內(nèi)在要求息息相關(guān)，對(duì)審計(jì)機(jī)關(guān)來(lái)說(shuō)，加快審計(jì)事業(yè)發(fā)展，更好地發(fā)揮審計(jì)在促進(jìn)“創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開放、共享”發(fā)展方面的建設(shè)性作用，為經(jīng)濟(jì)社會(huì)持續(xù)健康發(fā)展提供保障和服務(wù)，是踐行“五大發(fā)展理念”最有效、最現(xiàn)實(shí)的行動(dòng)。我們必須切實(shí)增強(qiáng)機(jī)遇意識(shí)和憂患意識(shí)，用新發(fā)展理念引領(lǐng)、推動(dòng)、指導(dǎo)審計(jì)工作，把崇尚創(chuàng)新、注重協(xié)調(diào)、倡導(dǎo)綠色、厚植開放、推進(jìn)共享貫穿到審計(jì)工作發(fā)展全過程，推動(dòng)“五大發(fā)展理念”在改革發(fā)展各個(gè)領(lǐng)域落地生根，變成普遍實(shí)踐。

第二，全省經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的趨勢(shì)特征，為審計(jì)工作帶來(lái)了新機(jī)遇新挑戰(zhàn)。我省十三五規(guī)劃《綱要》，描繪了未來(lái)五年建設(shè)幸福美好新甘肅、全面建成小康社會(huì)的宏偉藍(lán)圖。省委十二屆十七次全會(huì)提出了“一個(gè)引領(lǐng)、三個(gè)結(jié)合、三個(gè)確?！钡陌l(fā)展思路。省政府第十二次全體會(huì)議強(qiáng)調(diào)，要堅(jiān)定信心、咬定目標(biāo)、窮盡問題、強(qiáng)化舉措，以工匠精神做好經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展各項(xiàng)工作。為穩(wěn)定經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)、推動(dòng)轉(zhuǎn)型發(fā)展，省委省政府近年來(lái)密集出臺(tái)了“3341”項(xiàng)目工程、“1236”扶貧攻堅(jiān)行動(dòng)、“13685”絲綢之路經(jīng)濟(jì)帶甘肅段發(fā)展戰(zhàn)略、“6873”交通突破行動(dòng)等一系列政策措施。這些事關(guān)全省經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的新思路、新措施，涉及范圍廣、針對(duì)性強(qiáng)、含金量高，能否用好用活用足，能否最大限度發(fā)揮疊加效應(yīng)，無(wú)疑對(duì)審計(jì)工作提出了新挑戰(zhàn)，帶來(lái)了新課題。特別是當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期，我省仍處于經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)速度換檔期、結(jié)構(gòu)調(diào)整陣痛期、前期刺激政策消化期“三期疊加”的階段，各種長(zhǎng)期積累的體制性障礙、結(jié)構(gòu)性矛盾、政策性問題和潛在性風(fēng)險(xiǎn)會(huì)逐步顯現(xiàn)，這就更加需要發(fā)揮審計(jì)在經(jīng)濟(jì)社會(huì)運(yùn)行中的“免疫系統(tǒng)”功能。越是在經(jīng)濟(jì)下行壓力大、奮力攻堅(jiān)克難的關(guān)鍵時(shí)期，越要加強(qiáng)審計(jì)工作，充分發(fā)揮審計(jì)助推經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的服務(wù)保障作用。我們要緊扣全省改革發(fā)展的階段性特征，盯熱點(diǎn)、抓重點(diǎn)、掃盲點(diǎn)，通過審計(jì)監(jiān)督，及時(shí)揭示我省各領(lǐng)域阻礙改革、制約發(fā)展的環(huán)節(jié)和方面，深入分析原因，積極提出對(duì)策建議，為全省經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展提供強(qiáng)有力的審計(jì)支撐。

第三，審計(jì)職能的新定位，為審計(jì)工作賦予了新使命新任務(wù)。黨的十八屆四中全會(huì)《決定》從頂層設(shè)計(jì)對(duì)審計(jì)工作提出了明確要求，把審計(jì)監(jiān)督納入黨和國(guó)家八個(gè)方面的監(jiān)督體系。國(guó)務(wù)院《關(guān)于加強(qiáng)審計(jì)工作的意見》、中辦發(fā)58號(hào)文件明確了新時(shí)期審計(jì)工作的新定位，賦予審計(jì)機(jī)關(guān)維護(hù)秩序、推動(dòng)改革、推進(jìn)法治、促進(jìn)廉政、強(qiáng)化問責(zé)、保障發(fā)展等重要職責(zé)和任務(wù)。審計(jì)工作不僅要揭露重大違紀(jì)違法、重大損失浪費(fèi)、重大風(fēng)險(xiǎn)隱患、重大履職盡責(zé)不到位等問題，還要促進(jìn)深化改革、推進(jìn)法治、提高績(jī)效;不僅要摸清情況、揭示風(fēng)險(xiǎn)、反映問題，還要分析原因、提出建議、推動(dòng)整改。這些新使命新任務(wù)，使審計(jì)工作的定位更高、領(lǐng)域更寬、職責(zé)更重、要求更嚴(yán)。如何主動(dòng)適應(yīng)、積極應(yīng)對(duì)，實(shí)現(xiàn)審計(jì)工作新發(fā)展，不僅需要我們找準(zhǔn)定位，站在國(guó)家治理的高度重新審視和看待審計(jì)工作，充分認(rèn)識(shí)到審計(jì)監(jiān)督是提升國(guó)家治理能力的重要力量，是實(shí)現(xiàn)國(guó)家治理現(xiàn)代化的基石和重要保障;還需要我們知難而進(jìn)，發(fā)奮圖強(qiáng)，更好地?fù)?dān)負(fù)起歷史賦予審計(jì)機(jī)關(guān)的職責(zé)和使命，充分發(fā)揮國(guó)家利益捍衛(wèi)者和深化改革助推者的作用。

基于這樣的形勢(shì)，我們必須清醒地認(rèn)識(shí)到，審計(jì)工作正站在歷史的新起點(diǎn)，只有順應(yīng)時(shí)代潮流，準(zhǔn)確把握形勢(shì)，才能深刻領(lǐng)會(huì)“五位一體”總體布局和“四個(gè)全面”戰(zhàn)略布局的科學(xué)內(nèi)涵，吃透掌握“五大發(fā)展理念”、供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革和“三去一降一補(bǔ)”的任務(wù)要求，精準(zhǔn)研判審計(jì)工作的發(fā)展規(guī)律及演變趨勢(shì)，以更新的理念、更實(shí)的舉措，依法履行審計(jì)監(jiān)督職責(zé)。把握機(jī)遇，應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn)，關(guān)鍵在于我們的思想認(rèn)識(shí)是否有新提高，作風(fēng)建設(shè)是否有新改變，任務(wù)落實(shí)是否有新成效，工作層次和水平是否有新提升。這幾個(gè)方面解決好了，才會(huì)變壓力為動(dòng)力，變被動(dòng)為主動(dòng)，變挑戰(zhàn)為機(jī)遇。全省各級(jí)審計(jì)機(jī)關(guān)必須增強(qiáng)大局意識(shí)、績(jī)效意識(shí)、服務(wù)意識(shí)、創(chuàng)新意識(shí)、責(zé)任意識(shí)，樹立“參謀有道、服務(wù)有方、監(jiān)督有力、整改有效、創(chuàng)新有為”的審計(jì)工作新理念。

參謀有道，就是要圍繞中心、服務(wù)大局，始終把審計(jì)工作放在黨委政府工作的全局中去謀劃、去部署、去推動(dòng)。按照“黨委政府需要什么、審計(jì)機(jī)關(guān)就提供什么”的原則，對(duì)黨委政府重點(diǎn)關(guān)注的問題，要吃透上情、摸準(zhǔn)下情、了解實(shí)情，通過審計(jì)監(jiān)督揭示癥結(jié)所在，全面、系統(tǒng)、辯證地進(jìn)行分析，從完善體制、機(jī)制、制度層面提出建議，及時(shí)為黨委政府提供有理有據(jù)的審計(jì)報(bào)告和有價(jià)值的決策參考，做到參之有道、謀之有策、言之及時(shí)，當(dāng)好黨委政府的參謀助手。

服務(wù)有方，就是要樹立監(jiān)督也是服務(wù)的意識(shí)，堅(jiān)持監(jiān)督與服務(wù)并重，寓服務(wù)于監(jiān)督之中，發(fā)揮審計(jì)的“審、幫、促”作用。在加強(qiáng)審計(jì)監(jiān)督的同時(shí)，主動(dòng)為經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展服務(wù)，緊緊圍繞經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的重點(diǎn)、熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題，服務(wù)于維護(hù)經(jīng)濟(jì)秩序和凈化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境;主動(dòng)為被審計(jì)單位服務(wù)，堅(jiān)持邊審計(jì)、邊整改、邊規(guī)范、邊提高，通過高質(zhì)量、建設(shè)性的審計(jì)意見和建議，督促和幫助被審計(jì)單位糾正問題、建章立制、規(guī)范管理、提高效益。

監(jiān)督有力，就是要堅(jiān)持問題導(dǎo)向，加大審計(jì)力度，做到審準(zhǔn)審深審?fù)?，切?shí)增強(qiáng)審計(jì)的威懾力和公信力。審計(jì)人員要敢于碰硬、唱“黑臉”、當(dāng)包公，對(duì)審計(jì)發(fā)現(xiàn)的問題不回避、不退縮、不手軟。對(duì)重大政策落實(shí)不力和“上有政策、下有對(duì)策”的人和事要敢于揭露反映，對(duì)財(cái)政資金使用績(jī)效不佳、專項(xiàng)資金統(tǒng)籌配置不合理的要持續(xù)關(guān)注，對(duì)項(xiàng)目推進(jìn)緩慢和資金閑置的要加強(qiáng)跟蹤監(jiān)督，對(duì)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行中的各種風(fēng)險(xiǎn)隱患要如實(shí)揭示，對(duì)案件線索和腐敗問題要揪住不放，及時(shí)移送處理，切實(shí)行使好審計(jì)監(jiān)督權(quán)，對(duì)黨委政府、對(duì)人民群眾負(fù)責(zé)。

整改有效，就是要加強(qiáng)審計(jì)整改重點(diǎn)環(huán)節(jié)的規(guī)范化和制度化建設(shè)，促進(jìn)報(bào)告、督查、聯(lián)動(dòng)、問責(zé)等主要工作的落實(shí)，推動(dòng)審計(jì)整改到位、結(jié)果運(yùn)用充分。對(duì)不按期限和要求進(jìn)行整改的，要適時(shí)啟動(dòng)問責(zé)程序，嚴(yán)格追責(zé)問責(zé)。對(duì)審計(jì)發(fā)現(xiàn)的重大違紀(jì)違法問題線索，要及時(shí)依法移送，不得隨意截留。各級(jí)審計(jì)機(jī)關(guān)要切實(shí)擔(dān)負(fù)起審計(jì)整改的督促檢查責(zé)任，堅(jiān)持一手抓審計(jì)、一手抓整改，著力打通審計(jì)工作“最后一公里”，防止“只審不用、審多用少”等審用脫節(jié)現(xiàn)象，走出“屢審屢犯”的怪圈。

創(chuàng)新有為，就是要用改革創(chuàng)新的精神謀劃推動(dòng)審計(jì)工作。積極應(yīng)對(duì)時(shí)代的變革和快速發(fā)展，系統(tǒng)研判新時(shí)期審計(jì)工作領(lǐng)域、職能、作用的變革變化，在審計(jì)理念、體制機(jī)制改革、審計(jì)方式方法等方面要勇于開拓、不斷創(chuàng)新。既不能因循守舊、單向思維，工作中一味地照搬舊模式、恪守舊教條、套用舊公式;也不能撿了芝麻丟了西瓜，把業(yè)已形成的好經(jīng)驗(yàn)好做法束之高閣。要善于從經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的需要出發(fā)，堅(jiān)持改革和創(chuàng)新并重，堅(jiān)決破除一切束縛和阻礙審計(jì)創(chuàng)新發(fā)展的思想觀念、陳規(guī)陋習(xí)和慣常做法，以創(chuàng)新求突破，以創(chuàng)新求實(shí)效。

二、攻堅(jiān)克難，砥礪前行，全力推動(dòng)審計(jì)工作創(chuàng)新發(fā)展。

當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期，全省審計(jì)工作的總體要求是：全面貫徹黨的和十八屆三中、四中、五中全會(huì)精神，深入學(xué)習(xí)貫徹系列重要講話精神，緊緊圍繞“五位一體”總體布局和“四個(gè)全面”戰(zhàn)略布局，牢固樹立“五大發(fā)展理念”，認(rèn)真落實(shí)省委省政府和審計(jì)署的部署要求，主動(dòng)適應(yīng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展新常態(tài)，搶抓機(jī)遇、創(chuàng)新思維，強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)、奮發(fā)有為，依法有效履行審計(jì)監(jiān)督職責(zé)，全面服務(wù)改革、發(fā)展、法治、反腐各項(xiàng)工作，充分發(fā)揮審計(jì)在國(guó)家治理中的基石和重要保障作用。具體工作中，要按照推進(jìn)“三個(gè)創(chuàng)新”、堅(jiān)持“三個(gè)結(jié)合”、抓好“六大任務(wù)”、加強(qiáng)“三項(xiàng)建設(shè)”這一思路來(lái)開展、推動(dòng)和落實(shí)。

(一)找準(zhǔn)改革突破口，積極推進(jìn)“三個(gè)創(chuàng)新”。必須把改革創(chuàng)新作為事業(yè)發(fā)展的堅(jiān)強(qiáng)引領(lǐng)，始終保持審計(jì)工作活力，激發(fā)審計(jì)工作創(chuàng)造力，全面提升審計(jì)能力。

一要推進(jìn)審計(jì)工作理念創(chuàng)新。堅(jiān)持把科學(xué)的審計(jì)理念作為促進(jìn)審計(jì)工作發(fā)展的內(nèi)在動(dòng)力，作為審計(jì)工作創(chuàng)新發(fā)展的前提和基礎(chǔ)。一方面，要善于總結(jié)審計(jì)發(fā)展規(guī)律，不斷深化對(duì)審計(jì)本質(zhì)和發(fā)展規(guī)律的認(rèn)識(shí)，加強(qiáng)審計(jì)理論研究，解決實(shí)際問題。有計(jì)劃、有針對(duì)性地組織大型審計(jì)項(xiàng)目課題研究，與高校、科研院所等單位深化合作，形成高質(zhì)量、有分量、可利用的研究成果，把行之有效的做法上升為理論或制度規(guī)范，更好地服務(wù)和指導(dǎo)審計(jì)實(shí)踐。另一方面，要用發(fā)展的視野看待審計(jì)事項(xiàng)，善于運(yùn)用“三個(gè)區(qū)分”，把推進(jìn)改革中因缺乏經(jīng)驗(yàn)、先行先試出現(xiàn)的失誤和錯(cuò)誤，同明知故犯的違紀(jì)違法行為區(qū)分開來(lái);把上級(jí)尚無(wú)限制的探索性試驗(yàn)中的失誤和錯(cuò)誤，同上級(jí)明令禁止后依然我行我素的違紀(jì)違法行為區(qū)分開來(lái);把為推動(dòng)發(fā)展的無(wú)意過失，同為謀取私利的違紀(jì)違法行為區(qū)分開來(lái)。要敢于容錯(cuò)糾錯(cuò)，鼓勵(lì)改革創(chuàng)新，既堅(jiān)持實(shí)事求是，又準(zhǔn)確把握政策界限。

二要推進(jìn)審計(jì)方式方法創(chuàng)新。進(jìn)一步優(yōu)化審計(jì)資源配置，加快構(gòu)建“大項(xiàng)目”審計(jì)、“大兵團(tuán)”作戰(zhàn)、“大數(shù)據(jù)”分析的工作新模式。在審計(jì)力量的整合上，要堅(jiān)持全省審計(jì)機(jī)關(guān)“一盤棋”思想，對(duì)內(nèi)打破處(科)室和地域界限，整合內(nèi)部資源;對(duì)外堅(jiān)持在審計(jì)機(jī)關(guān)主導(dǎo)的前提下，借助社會(huì)審計(jì)、內(nèi)部審計(jì)機(jī)構(gòu)及各類專業(yè)機(jī)構(gòu)的力量參與審計(jì)，審慎推進(jìn)向社會(huì)購(gòu)買審計(jì)服務(wù)工作,構(gòu)建以國(guó)家審計(jì)為主導(dǎo)、內(nèi)部審計(jì)和社會(huì)審計(jì)為重要組成部分的審計(jì)工作格局。在組織方式的整合上，要?jiǎng)?chuàng)新多專業(yè)融合、多視角分析、多方式結(jié)合的組織方式，靈活應(yīng)用“上審下”、“交叉審”、“聯(lián)合審”、統(tǒng)一編組、扁平化管理等方式，推廣應(yīng)用“同步審”、“聯(lián)動(dòng)審”、“一拖n”等審計(jì)模式，實(shí)現(xiàn)一組多審、一審多果、一果多用，避免重復(fù)審計(jì)，最大限度節(jié)約審計(jì)資源。在信息資源的整合上，要全面推進(jìn)以大數(shù)據(jù)為核心的審計(jì)信息化建設(shè)，建立獨(dú)特的“審計(jì)云”模式，使我省審計(jì)工作走上“云端”。加快實(shí)施“金審三期”工程，構(gòu)建全省審計(jì)數(shù)據(jù)系統(tǒng)和數(shù)字化審計(jì)“一平臺(tái)、兩通道、三中心”，即大數(shù)據(jù)審計(jì)平臺(tái)，信息共享和聯(lián)網(wǎng)審計(jì)通道、政務(wù)公開和現(xiàn)場(chǎng)審計(jì)支撐通道，審計(jì)數(shù)據(jù)中心、數(shù)據(jù)交換共享中心、數(shù)據(jù)分析中心，實(shí)現(xiàn)上接審計(jì)署、下聯(lián)省市縣，橫通財(cái)政、發(fā)改、地稅、社保、扶貧、金融、國(guó)有企業(yè)等重點(diǎn)部門和行業(yè)，做到橫向到邊、縱向到底、互聯(lián)互通。推進(jìn)機(jī)關(guān)信息化建設(shè)，構(gòu)建資源共享、功能齊全、運(yùn)行高效、安全穩(wěn)定的政務(wù)平臺(tái)，逐步實(shí)現(xiàn)機(jī)關(guān)內(nèi)部數(shù)字化管理和電子化辦公。加強(qiáng)上下級(jí)審計(jì)機(jī)關(guān)之間、審計(jì)機(jī)關(guān)與審計(jì)現(xiàn)場(chǎng)之間信息共享，推廣和運(yùn)用“總體分析、發(fā)現(xiàn)疑點(diǎn)、分散核實(shí)、系統(tǒng)研究”的數(shù)字化審計(jì)方式，推進(jìn)實(shí)時(shí)監(jiān)控、動(dòng)態(tài)監(jiān)測(cè)的聯(lián)網(wǎng)審計(jì)，向科技要力量、求效率、提水平。

三要推進(jìn)審計(jì)體制機(jī)制創(chuàng)新。目前我省審計(jì)機(jī)關(guān)在體制機(jī)制和管理等方面，還不同程度地存在職能交叉、定位不準(zhǔn)、分工不明、權(quán)責(zé)不清等問題，這些弊端影響審計(jì)內(nèi)部管理和高效運(yùn)行，影響審計(jì)質(zhì)量和效率的提升。中辦發(fā)58號(hào)文件對(duì)推進(jìn)審計(jì)體制機(jī)制改革提出了要求、指明了方向。全省審計(jì)機(jī)關(guān)必須提高認(rèn)識(shí)，及時(shí)跟進(jìn)，緊抓這一契機(jī)，進(jìn)一步調(diào)整理順審計(jì)機(jī)關(guān)內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)和管理運(yùn)行機(jī)制，完善“三定方案”，使審計(jì)工作的職能定位、職責(zé)分工與改革方向相適應(yīng)。同時(shí)要以積極的態(tài)度順應(yīng)省以下地方審計(jì)機(jī)關(guān)人財(cái)物管理體制改革，適時(shí)開展調(diào)研論證，為全面啟動(dòng)改革打基礎(chǔ)、做準(zhǔn)備。屆時(shí)我們將按照中央和省上的統(tǒng)一部署，借鑒外省市的好經(jīng)驗(yàn)好做法，突出甘肅特色，積極探索嘗試，把握改革節(jié)奏，有序推進(jìn)我省審計(jì)機(jī)關(guān)體制機(jī)制改革。

(二)立足審計(jì)全覆蓋，始終堅(jiān)持“三個(gè)結(jié)合”。實(shí)行審計(jì)全覆蓋是中央和省委省政府對(duì)審計(jì)工作提出的明確要求。各級(jí)審計(jì)機(jī)關(guān)要堅(jiān)持應(yīng)審盡審、凡審必嚴(yán)、嚴(yán)肅問責(zé)，對(duì)公共資金、國(guó)有資產(chǎn)、國(guó)有資源和領(lǐng)導(dǎo)干部履行經(jīng)濟(jì)責(zé)任情況實(shí)現(xiàn)有重點(diǎn)、有步驟、有深度、有成效的審計(jì)全覆蓋。在工作中必須堅(jiān)持“三個(gè)結(jié)合”：

一要堅(jiān)持長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃和年度計(jì)劃相結(jié)合。從長(zhǎng)遠(yuǎn)看，要依據(jù)《十三五甘肅審計(jì)工作發(fā)展規(guī)劃》要求，在加強(qiáng)調(diào)查研究、全面掌握情況、主動(dòng)摸清底數(shù)的基礎(chǔ)上，建好分行業(yè)、分領(lǐng)域?qū)徲?jì)對(duì)象數(shù)據(jù)庫(kù)。結(jié)合審計(jì)資源狀況和審計(jì)需求，集思廣益，適度超前，科學(xué)合理地制定當(dāng)?shù)厥鍟r(shí)期的審計(jì)全覆蓋規(guī)劃，保證在一定周期內(nèi)實(shí)現(xiàn)全覆蓋。從短期看，要結(jié)合當(dāng)?shù)貙?shí)際情況，廣泛征求多方意見，圍繞黨委政府年度重點(diǎn)工作，按照輕重緩急和主次先后，高起點(diǎn)做好審計(jì)項(xiàng)目選項(xiàng)，制定年度審計(jì)項(xiàng)目計(jì)劃，確保與地方經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展同頻共振、同拍同調(diào)。

二要堅(jiān)持全覆蓋和突出重點(diǎn)相結(jié)合。對(duì)依法屬于審計(jì)范圍的所有管理分配使用公共資金、國(guó)有資產(chǎn)、國(guó)有資源的部門和單位，以及黨政主要領(lǐng)導(dǎo)干部和國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員履行經(jīng)濟(jì)責(zé)任情況進(jìn)行全面審計(jì)，確保實(shí)現(xiàn)對(duì)重點(diǎn)對(duì)象每年審計(jì)一次，其他對(duì)象3至5年內(nèi)審計(jì)一次。要堅(jiān)持審計(jì)全覆蓋與重點(diǎn)抓突破并重，對(duì)權(quán)力集中、資金密集、資源富集、資產(chǎn)聚集的重點(diǎn)部門、重點(diǎn)崗位、重點(diǎn)環(huán)節(jié)，要集中力量、重點(diǎn)突破，確保審計(jì)效果。

三要堅(jiān)持質(zhì)量和數(shù)量相結(jié)合。審計(jì)全覆蓋，不是簡(jiǎn)單意義上的數(shù)字全覆蓋，既不能有計(jì)劃無(wú)重點(diǎn)、眉毛胡子一把抓，片面地把所有單位走一遍，所有領(lǐng)域、所有項(xiàng)目平均用力，一個(gè)項(xiàng)目審半年、拖半年;更不能盲目求數(shù)量、趕進(jìn)度，搞“大干快上”，蜻蜓點(diǎn)水、浮光掠影，把必要的審計(jì)程序簡(jiǎn)化了，重要的審計(jì)延伸放棄了，審理復(fù)核從簡(jiǎn)了，審計(jì)整改放松了。要在保證審計(jì)覆蓋面廣、審計(jì)項(xiàng)目多的情況下，嚴(yán)格程序，狠抓細(xì)節(jié)，提高質(zhì)量，做到反映情況準(zhǔn)、查處問題深、原因分析透、措施建議實(shí)。

(三)聚焦工作發(fā)力點(diǎn)，切實(shí)抓好“六大任務(wù)”。立足全省改革發(fā)展大局，以審計(jì)計(jì)劃為基礎(chǔ)，統(tǒng)籌安排，分類實(shí)施，注重實(shí)效，在重點(diǎn)審計(jì)項(xiàng)目上聚焦發(fā)力。

一要持續(xù)加大重大政策落實(shí)的跟蹤審計(jì)力度。緊緊圍繞推進(jìn)供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革和“三去一降一補(bǔ)”五大任務(wù)落實(shí)，持續(xù)開展中央和省委省政府重大政策措施以及宏觀調(diào)控部署落實(shí)情況的跟蹤審計(jì)，重點(diǎn)揭示各地區(qū)、各部門在深化“放管服”改革、推動(dòng)重大項(xiàng)目落地、減輕企業(yè)負(fù)擔(dān)、盤活財(cái)政存量資金等方面政策落實(shí)不到位的問題。及時(shí)反映有關(guān)地方和部門在加大簡(jiǎn)政放權(quán)力度、加快轉(zhuǎn)方式調(diào)結(jié)構(gòu)、加強(qiáng)資金盤活和統(tǒng)籌使用、推動(dòng)重點(diǎn)工程建設(shè)等方面取得的成效，促進(jìn)各項(xiàng)重大政策措施和決策部署落地生根。省廳將繼續(xù)采取“上審下”、“交叉審”的方式，除每月對(duì)2個(gè)市州重大政策措施落實(shí)情況進(jìn)行審計(jì)外，還要對(duì)發(fā)現(xiàn)的重大、共性問題，采用“解剖麻雀”的辦法，進(jìn)行延伸和重點(diǎn)審計(jì)。各市縣審計(jì)機(jī)關(guān)既要落實(shí)好上級(jí)審計(jì)機(jī)關(guān)部署要求，也要結(jié)合本地區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展實(shí)際，加強(qiáng)對(duì)扶貧、水利、交通、環(huán)保等重點(diǎn)領(lǐng)域政策落實(shí)的跟蹤審計(jì)。

二要高度關(guān)注公共資金資產(chǎn)的使用績(jī)效。樹立“安全、績(jī)效”意識(shí)，把公共資金使用與項(xiàng)目推進(jìn)、事業(yè)發(fā)展、經(jīng)濟(jì)社會(huì)環(huán)境績(jī)效結(jié)合起來(lái)，既要關(guān)注執(zhí)法執(zhí)紀(jì)行為，更要關(guān)注資金使用績(jī)效。依法對(duì)各級(jí)政府預(yù)算執(zhí)行和其他財(cái)政收支進(jìn)行審計(jì)，突出對(duì)財(cái)政資金存量和增量的審計(jì)，避免大量資金“趴窩”，推動(dòng)財(cái)政資金優(yōu)化結(jié)構(gòu)、合理配置、高效使用。加強(qiáng)對(duì)政府相關(guān)部門管理資金、項(xiàng)目、資產(chǎn)等情況的審計(jì)，嚴(yán)肅揭露和查處騙取套取、貪污侵占、損失浪費(fèi)等違紀(jì)違法問題。按照項(xiàng)目資金使用到哪里、審計(jì)監(jiān)督就跟進(jìn)到哪里的要求，認(rèn)真組織各級(jí)黨委政府重大投資項(xiàng)目的跟蹤審計(jì)，及時(shí)糾正項(xiàng)目實(shí)施中的違紀(jì)違規(guī)行為，確保政府資金規(guī)范高效使用和項(xiàng)目順利實(shí)施。按照審計(jì)署的授權(quán)，省廳要扎實(shí)做好外資運(yùn)用項(xiàng)目公證審計(jì)，關(guān)注國(guó)外貸援款項(xiàng)目建設(shè)和資金管理使用績(jī)效，促進(jìn)國(guó)外貸援款項(xiàng)目發(fā)揮效益。

三要強(qiáng)化對(duì)權(quán)力運(yùn)行的監(jiān)督制約。堅(jiān)持黨政同責(zé)、同責(zé)同審，依法對(duì)市州、縣區(qū)黨委政府和審判機(jī)關(guān)、檢察機(jī)關(guān)，各級(jí)黨政工作部門、事業(yè)單位、人民團(tuán)體等單位黨政主要領(lǐng)導(dǎo)干部和國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員履行經(jīng)濟(jì)責(zé)任情況進(jìn)行審計(jì)，促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部守法守紀(jì)守規(guī)盡責(zé)。前移監(jiān)督關(guān)口，堅(jiān)持任中審計(jì)和離任審計(jì)相結(jié)合，以任中審計(jì)為主，注重揭示苗頭性、傾向性問題，抓早、抓小、抓細(xì)、抓實(shí)，發(fā)揮好預(yù)防和警示作用。積極探索開展領(lǐng)導(dǎo)干部自然資源資產(chǎn)離任審計(jì)，提高資源利用綜合效益，保護(hù)生態(tài)環(huán)境安全。按照審計(jì)署要求，省廳在隴南市先行開展試點(diǎn)，酒泉市、甘南州審計(jì)局分別對(duì)阿克塞縣、迭部縣開展試點(diǎn)。試點(diǎn)中要堅(jiān)持因地制宜、突出重點(diǎn)，依據(jù)當(dāng)?shù)刭Y源稟賦和生態(tài)環(huán)境保護(hù)工作重點(diǎn)，結(jié)合領(lǐng)導(dǎo)干部的崗位特點(diǎn)，制定富有特色的審計(jì)內(nèi)容和評(píng)價(jià)指標(biāo)體系，有針對(duì)性地組織實(shí)施，為下一步全面開展自然資源資產(chǎn)審計(jì)積累經(jīng)驗(yàn)。

四要更加注重經(jīng)濟(jì)運(yùn)行風(fēng)險(xiǎn)隱患的揭示。伴隨著我省經(jīng)濟(jì)增速換擋、結(jié)構(gòu)優(yōu)化、動(dòng)力轉(zhuǎn)換，經(jīng)濟(jì)下行壓力還將持續(xù)加大，一些隱性風(fēng)險(xiǎn)會(huì)逐步顯現(xiàn)。審計(jì)中要牢牢盯住風(fēng)險(xiǎn)易發(fā)高發(fā)的領(lǐng)域和環(huán)節(jié)，重點(diǎn)關(guān)注政府債務(wù)、銀行信貸、工程建設(shè)、企業(yè)投資轉(zhuǎn)讓和境外資金資產(chǎn)、資本市場(chǎng)運(yùn)行、互聯(lián)網(wǎng)金融等方面的薄弱環(huán)節(jié)和風(fēng)險(xiǎn)隱患，推動(dòng)完善風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制，促進(jìn)提升經(jīng)濟(jì)抗風(fēng)險(xiǎn)能力。要加強(qiáng)對(duì)省屬國(guó)有企業(yè)、地方金融機(jī)構(gòu)的審計(jì)，揭示國(guó)有資產(chǎn)流失或“坐失”、經(jīng)營(yíng)效益下降或不真實(shí)、決策失誤造成重大損失浪費(fèi)等問題及其原因，促進(jìn)深化企業(yè)改革、提質(zhì)增效、做優(yōu)做強(qiáng)主業(yè)，防范金融風(fēng)險(xiǎn)，維護(hù)國(guó)有資產(chǎn)安全和金融秩序。

五要盯緊抓牢惠民富民政策的落實(shí)。切實(shí)加大民生審計(jì)力度，關(guān)注公共資金、公共資產(chǎn)、公共服務(wù)的公平合理分配，促進(jìn)完善制度，推動(dòng)社會(huì)領(lǐng)域制度創(chuàng)新，推動(dòng)基本公共服務(wù)均等化，推動(dòng)形成科學(xué)有效的社會(huì)治理體系。全省各級(jí)審計(jì)機(jī)關(guān)要以高度的政治責(zé)任感和使命感，把扶貧審計(jì)作為重中之重，統(tǒng)籌謀劃、遠(yuǎn)近結(jié)合、強(qiáng)力推進(jìn)，促進(jìn)脫貧攻堅(jiān)“一號(hào)工程”政策落實(shí)，確保精準(zhǔn)扶貧精準(zhǔn)脫貧各項(xiàng)任務(wù)落地見效。持續(xù)加大對(duì)“三農(nóng)”資金及社會(huì)保障、教育、就業(yè)、醫(yī)療、救災(zāi)等民生資金和項(xiàng)目的審計(jì)力度，重點(diǎn)監(jiān)督檢查政策執(zhí)行、資金使用、項(xiàng)目實(shí)施等情況，確保投入實(shí)、資金實(shí)、到位實(shí)，用活用好，用出效益。

六要積極推進(jìn)反腐倡廉。著眼懲治腐敗，加大對(duì)重大違紀(jì)違法問題的揭露和查處力度。審計(jì)中要重點(diǎn)檢查財(cái)政資金分配、重大投資決策和項(xiàng)目審批、重大物資采購(gòu)和招標(biāo)投標(biāo)、國(guó)有資產(chǎn)和股權(quán)轉(zhuǎn)讓、土地和礦產(chǎn)資源交易等重點(diǎn)領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)，揭露以權(quán)謀私、失職瀆職、貪污受賄、內(nèi)幕交易等問題，對(duì)發(fā)現(xiàn)的違紀(jì)違法問題線索要持續(xù)跟蹤，一查到底。加大對(duì)不作為等“軟性”腐敗的揭示力度，審計(jì)中重點(diǎn)檢查和反映消極懈怠不想作為、怕?lián)?zé)任不敢作為、墨守成規(guī)不會(huì)作為等問題，促進(jìn)積極主動(dòng)依法有效作為。要通過深入分析審計(jì)發(fā)現(xiàn)違紀(jì)違法問題的特點(diǎn)和規(guī)律，提出完善預(yù)防和懲治腐敗體系的對(duì)策建議，推動(dòng)建立不敢腐、不能腐、不想腐的長(zhǎng)效機(jī)制。

(四)把牢質(zhì)量生命線，著力加強(qiáng)“三項(xiàng)建設(shè)”。要始終樹立精品意識(shí)，把質(zhì)量視為審計(jì)工作生命線，嚴(yán)格規(guī)范審計(jì)行為，堅(jiān)持依法文明審計(jì)。

一要加強(qiáng)審計(jì)工作法治化建設(shè)。審計(jì)機(jī)關(guān)作為監(jiān)督機(jī)關(guān)更要帶頭尊法學(xué)法守法用法，善于運(yùn)用法治思維和法治方式謀劃推動(dòng)工作。要規(guī)范審計(jì)行為，健全完善審計(jì)計(jì)劃、方案編制、現(xiàn)場(chǎng)實(shí)施、復(fù)核審理、報(bào)告處理、結(jié)果公告等環(huán)節(jié)的操作規(guī)程，構(gòu)建起環(huán)環(huán)相扣的審計(jì)權(quán)力監(jiān)督制約機(jī)制，做到審計(jì)程序合法、審計(jì)方式遵法、審計(jì)標(biāo)準(zhǔn)依法、審計(jì)保障用法。要嚴(yán)格審計(jì)執(zhí)法行為，在審計(jì)執(zhí)法過程中牢固樹立程序意識(shí)、權(quán)限意識(shí)和裁量意識(shí)，嚴(yán)格按照法律賦予審計(jì)機(jī)關(guān)的職責(zé)、權(quán)限和范圍開展審計(jì)，始終做到嚴(yán)格規(guī)范公正文明執(zhí)法。要強(qiáng)化外部監(jiān)督，堅(jiān)持陽(yáng)光法則，自覺接受黨委、人大、政府的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督，定期報(bào)告工作，主動(dòng)接受紀(jì)檢監(jiān)察、巡視、專項(xiàng)檢查等監(jiān)督，積極推進(jìn)建立對(duì)審計(jì)機(jī)關(guān)的外部監(jiān)督制度。

二要加強(qiáng)審計(jì)管理精細(xì)化建設(shè)。積極構(gòu)建科學(xué)的審計(jì)管理機(jī)制，嚴(yán)把“五個(gè)關(guān)口”，不斷提高審計(jì)管理精細(xì)化水平。嚴(yán)把計(jì)劃編制關(guān)，強(qiáng)化全省審計(jì)項(xiàng)目計(jì)劃統(tǒng)籌，提高項(xiàng)目計(jì)劃的科學(xué)性、嚴(yán)肅性，從源頭上加強(qiáng)審計(jì)質(zhì)量控制。省廳著手制定全省審計(jì)項(xiàng)目計(jì)劃管理辦法，擬從明年開始統(tǒng)籌全省審計(jì)項(xiàng)目計(jì)劃管理。市縣審計(jì)機(jī)關(guān)要結(jié)合本地實(shí)際，圍繞中心工作，提出本級(jí)年度審計(jì)項(xiàng)目計(jì)劃，經(jīng)當(dāng)?shù)卣畬徍撕髨?bào)上一級(jí)審計(jì)機(jī)關(guān)批準(zhǔn)執(zhí)行，不得擅自變更調(diào)整。要加強(qiáng)項(xiàng)目計(jì)劃執(zhí)行情況的統(tǒng)計(jì)分析，及時(shí)提出改進(jìn)完善的意見和建議。嚴(yán)把現(xiàn)場(chǎng)審計(jì)關(guān)，按照《國(guó)家審計(jì)準(zhǔn)則》規(guī)范操作，重點(diǎn)把握調(diào)查了解、方案制定、現(xiàn)場(chǎng)管理、審計(jì)取證、定性處理、報(bào)告撰寫、資料歸檔等關(guān)鍵環(huán)節(jié)，做到過程嚴(yán)密、證據(jù)充分、結(jié)果準(zhǔn)確。嚴(yán)把復(fù)核審理關(guān)，落實(shí)審計(jì)質(zhì)量分級(jí)管理控制責(zé)任制，對(duì)審計(jì)方案執(zhí)行性、審計(jì)記錄完整性、證據(jù)充分適當(dāng)性、法律法規(guī)準(zhǔn)確性、定性處理恰當(dāng)性、報(bào)告格式規(guī)范性、文字表達(dá)簡(jiǎn)潔性進(jìn)行全面細(xì)致地復(fù)核審理。嚴(yán)把審計(jì)整改關(guān)，在審計(jì)項(xiàng)目結(jié)束后進(jìn)行審計(jì)回訪，了解審計(jì)決定落實(shí)和審計(jì)建議采納情況。對(duì)審計(jì)查出問題的整改情況列出清單、建立臺(tái)賬、對(duì)賬銷號(hào)，切實(shí)增強(qiáng)被審計(jì)單位的整改主動(dòng)性、時(shí)效性，努力做到審計(jì)一個(gè)項(xiàng)目、規(guī)范一個(gè)行業(yè)，審出一個(gè)問題、完善一項(xiàng)制度，提出一個(gè)建議、堵塞一個(gè)漏洞。嚴(yán)把考核問責(zé)關(guān)，按照省廳關(guān)于審計(jì)質(zhì)量崗位責(zé)任及過錯(cuò)追究辦法等相關(guān)規(guī)定，嚴(yán)格界定質(zhì)量崗位責(zé)任，對(duì)審計(jì)中出現(xiàn)質(zhì)量問題造成不良影響的單位和人員，依照法律法規(guī)和有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任，做到凡責(zé)必盡、失責(zé)必究、問責(zé)必嚴(yán)。

三要加強(qiáng)審計(jì)結(jié)果運(yùn)用長(zhǎng)效化建設(shè)。充分發(fā)揮審計(jì)建設(shè)性作用，采取多項(xiàng)措施，促使審計(jì)結(jié)果運(yùn)用最大化、長(zhǎng)效化。堅(jiān)持審計(jì)專報(bào)制度，對(duì)實(shí)施重大審計(jì)項(xiàng)目、專項(xiàng)審計(jì)調(diào)查項(xiàng)目中發(fā)現(xiàn)的帶有傾向性、普遍性的問題和審計(jì)發(fā)現(xiàn)的重大違紀(jì)違法問題線索等，在審計(jì)業(yè)務(wù)報(bào)告的基礎(chǔ)上綜合提煉，以審計(jì)專報(bào)形式反映上報(bào)，便于黨政主要領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)掌握相關(guān)信息、了解重要審計(jì)情況，擴(kuò)大審計(jì)結(jié)果的運(yùn)用。完善審計(jì)結(jié)果報(bào)告和公告制度，市縣審計(jì)機(jī)關(guān)的重大事項(xiàng)和重大審計(jì)項(xiàng)目審計(jì)結(jié)果及審計(jì)發(fā)現(xiàn)的重大違紀(jì)違法問題線索，要及時(shí)向上一級(jí)審計(jì)機(jī)關(guān)報(bào)告;對(duì)本級(jí)預(yù)算執(zhí)行和其他財(cái)政收支情況的審計(jì)工作報(bào)告，在聽取本級(jí)政府行政首長(zhǎng)意見并報(bào)經(jīng)上一級(jí)審計(jì)機(jī)關(guān)審定后，按規(guī)定程序向本級(jí)人大會(huì)報(bào)告。各地要參照省廳審計(jì)結(jié)果公告管理辦法，結(jié)合實(shí)際，制定具體措施，加大審計(jì)結(jié)果公告力度，審計(jì)結(jié)果報(bào)告除涉密內(nèi)容外原則上都要公開，接受社會(huì)監(jiān)督。同時(shí)，還要逐步實(shí)行被審計(jì)單位審計(jì)結(jié)果整改公告制度。實(shí)行督查和追責(zé)問責(zé)制度，會(huì)同紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)及黨委政府督查部門，對(duì)審計(jì)發(fā)現(xiàn)問題特別是經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)發(fā)現(xiàn)的重大問題整改情況每年進(jìn)行1至2次的聯(lián)合督查，促進(jìn)整改落實(shí)到位。建立由審計(jì)機(jī)關(guān)主抓，紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和組織人社部門參與，相關(guān)部門配合的審計(jì)整改聯(lián)動(dòng)機(jī)制，加大對(duì)知錯(cuò)不改、整改不力、虛假整改部門和單位的問責(zé)力度，促進(jìn)被審計(jì)單位抓好審計(jì)整改工作，推進(jìn)審計(jì)成果的轉(zhuǎn)化運(yùn)用。

三、凝心聚力，夯實(shí)根基，著力打造“強(qiáng)精實(shí)嚴(yán)”的審計(jì)干部隊(duì)伍。

依法履行審計(jì)監(jiān)督職責(zé)，推動(dòng)審計(jì)工作改革創(chuàng)新發(fā)展，關(guān)鍵取決于隊(duì)伍取決于人。全省各級(jí)審計(jì)機(jī)關(guān)和廣大審計(jì)干部要用更高的思想政治標(biāo)準(zhǔn)激勵(lì)和約束自己，嚴(yán)格管理、嚴(yán)格要求，形成內(nèi)在生發(fā)的學(xué)習(xí)、工作和創(chuàng)新的力量，著力打造政治上強(qiáng)、業(yè)務(wù)上精、作風(fēng)上實(shí)、廉政上嚴(yán)的審計(jì)干部隊(duì)伍，為審計(jì)工作提供堅(jiān)實(shí)的思想政治基礎(chǔ)和組織保障。

一要講大局守規(guī)矩，做到政治上強(qiáng)。審計(jì)干部特別是各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部必須時(shí)時(shí)把講政治貫穿于工作、學(xué)習(xí)、生活的方方面面，關(guān)鍵時(shí)刻要能靠得住、用得上。要嚴(yán)守政治紀(jì)律，不斷加強(qiáng)黨性鍛煉，切實(shí)增強(qiáng)政治意識(shí)、大局意識(shí)、核心意識(shí)、看齊意識(shí)，自覺維護(hù)中央的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)威，認(rèn)真落實(shí)省委省政府和審計(jì)署的決策部署，堅(jiān)決執(zhí)行廳黨組的決定安排，恪守政治規(guī)矩，嚴(yán)守政治紀(jì)律，堅(jiān)守政治定力。要絕對(duì)忠誠(chéng)于黨、忠誠(chéng)于人民、忠誠(chéng)于審計(jì)事業(yè)，始終堅(jiān)定信念、永葆本色，努力做到理論上明白、思想上清醒、靈魂上干凈。要增強(qiáng)組織觀念，健全黨組議事規(guī)則，進(jìn)一步強(qiáng)化黨組意識(shí)，堅(jiān)持民主集中制，真正發(fā)揮各級(jí)審計(jì)機(jī)關(guān)黨組總攬全局、協(xié)調(diào)各方、凝聚力量的領(lǐng)導(dǎo)核心作用，切實(shí)提高黨組的號(hào)召力、領(lǐng)導(dǎo)力和執(zhí)行力。領(lǐng)導(dǎo)干部考慮問題要從整體和全局出發(fā)，不計(jì)較一隅一地，不計(jì)較個(gè)人得失，做到統(tǒng)一步調(diào)、服從指揮，上下呼應(yīng)、政令暢通。要堅(jiān)持正確的用人導(dǎo)向，注重提升各級(jí)審計(jì)機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)班子的整體功能。上級(jí)審計(jì)機(jī)關(guān)要加強(qiáng)審計(jì)工作統(tǒng)籌管理，切實(shí)強(qiáng)化對(duì)下級(jí)審計(jì)機(jī)關(guān)的領(lǐng)導(dǎo)，特別是要突出德才兼?zhèn)浜蛯I(yè)性要求，配齊配強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子。按目前干部管理規(guī)定，任免市級(jí)審計(jì)機(jī)關(guān)正職，須事先征得省廳黨組同意;任免市級(jí)審計(jì)機(jī)關(guān)副職，須事先征求省廳黨組意見。要強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，真正把擔(dān)當(dāng)作為一種責(zé)任、一種精神、一種能力，體現(xiàn)在干事創(chuàng)業(yè)上，對(duì)每一項(xiàng)工作、每一件事都要抱著實(shí)事求是、認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度，決不能推諉扯皮、推卸責(zé)任。見難不畏難，吃苦不言苦。面對(duì)大是大非敢于“亮劍”，面對(duì)失誤錯(cuò)誤敢于擔(dān)責(zé)，面對(duì)歪風(fēng)邪氣敢于斗爭(zhēng)，面對(duì)困難挑戰(zhàn)敢于沖鋒，以強(qiáng)烈的擔(dān)當(dāng)精神履行好自己的職責(zé)。

二要重學(xué)習(xí)強(qiáng)素質(zhì)，做到業(yè)務(wù)上精。審計(jì)工作專業(yè)性、政策性、綜合性很強(qiáng)，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部和審計(jì)人員要大興學(xué)習(xí)之風(fēng)，練就過硬的綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。不僅要會(huì)查賬，更要能透過現(xiàn)象看本質(zhì);不僅要會(huì)審數(shù)據(jù)，更要通過數(shù)據(jù)找規(guī)律;不僅要精通業(yè)務(wù)，更要熟悉政策;不僅要善于發(fā)現(xiàn)問題，更要善于推動(dòng)解決問題;不僅要“一?！保岸嗄堋?。要強(qiáng)化干部教育培訓(xùn)，增強(qiáng)培訓(xùn)的針對(duì)性和實(shí)效性，通過定期培訓(xùn)、集中研討、案例教學(xué)、模擬實(shí)驗(yàn)、在線學(xué)習(xí)等方式，加大對(duì)重大方針政策、審計(jì)業(yè)務(wù)、政治經(jīng)濟(jì)、哲學(xué)法律、信息技術(shù)等方面的培訓(xùn)力度，強(qiáng)化審計(jì)人員的知識(shí)儲(chǔ)備，不斷提升實(shí)戰(zhàn)操作技能，著力鍛造“謀劃有方、提筆能寫、開口能講、問策能答”的能力。要在全省審計(jì)機(jī)關(guān)廣泛開展崗位練兵活動(dòng)，推行審計(jì)實(shí)務(wù)導(dǎo)師制，評(píng)選表彰審計(jì)標(biāo)兵能手。要重視審計(jì)專業(yè)化和人才建設(shè)，科學(xué)制定符合實(shí)際需要的審計(jì)專業(yè)人才培養(yǎng)計(jì)劃，加大專業(yè)人才培養(yǎng)力度，強(qiáng)化審計(jì)人才的智力支持作用。嚴(yán)把干部“入口”，按照審計(jì)署對(duì)干部招錄、遴選的要求和標(biāo)準(zhǔn)，多途徑引進(jìn)專業(yè)化人才，并探索在專業(yè)性強(qiáng)的職位實(shí)行聘任制。逐步建立審計(jì)職業(yè)化管理制度，不斷提升審計(jì)人員的職業(yè)勝任能力。暢通干部“出口”，向工作性質(zhì)相近、有利于發(fā)揮特長(zhǎng)的相關(guān)部門和行業(yè)，推薦輸送政治素質(zhì)好、專業(yè)水平高、工作能力強(qiáng)的審計(jì)干部擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)。加大機(jī)關(guān)干部輪崗交流力度，立足干部多崗位歷練、全方位能力提升，制定相關(guān)規(guī)則和辦法，多角度、多方式適時(shí)調(diào)整交流干部，激發(fā)干部的工作積極性和隊(duì)伍活力。要加大年輕干部的培養(yǎng)力度，把握好年輕干部成長(zhǎng)路徑，注重基層一線的歷練和遞進(jìn)式培養(yǎng)，通過審計(jì)機(jī)關(guān)上下互派掛職、雙聯(lián)村下派任職、省際交流掛職等途徑，提升年輕干部的綜合素質(zhì)和實(shí)際工作能力，把真正優(yōu)秀的年輕干部適時(shí)選拔到領(lǐng)導(dǎo)崗位。要關(guān)心關(guān)愛審計(jì)干部，做到政治上關(guān)心、生活上照顧，通過落實(shí)合理合規(guī)的機(jī)關(guān)福利政策和休假制度、定期體檢、豐富多樣的機(jī)關(guān)文體活動(dòng)等形式，增強(qiáng)人文關(guān)懷，培育和保持審計(jì)人健康向上的樂觀情懷，以良好的心態(tài)和昂揚(yáng)的精神狀態(tài)全力投入工作。要加強(qiáng)基層審計(jì)業(yè)務(wù)能力建設(shè)，市縣審計(jì)機(jī)關(guān)要把業(yè)務(wù)能力建設(shè)擺在更加突出位置，重視補(bǔ)齊審計(jì)人員業(yè)務(wù)能力上的短板，有效緩解任務(wù)重與能力弱的矛盾?！袄蠈徲?jì)”不能沉迷于已有的知識(shí)而停步不前，要與時(shí)俱進(jìn)，不斷更新和掌握新知識(shí)、新本領(lǐng);“新成員”更要加倍努力學(xué)習(xí)，力爭(zhēng)較短時(shí)間內(nèi)把自己修煉成審計(jì)專家，成為審計(jì)工作的行家里手。市縣審計(jì)機(jī)關(guān)要搶抓改革機(jī)遇，積極主動(dòng)地向黨委政府和相關(guān)部門作好匯報(bào)協(xié)調(diào)，增加人員編制，引進(jìn)專業(yè)人才。最近省編委批復(fù)在縣級(jí)審計(jì)局設(shè)立“三農(nóng)”資金審計(jì)中心，確定了機(jī)構(gòu)規(guī)格和人員編制。市縣審計(jì)機(jī)關(guān)要本著先易后難、就高不就低的原則，盡最大努力協(xié)調(diào)相關(guān)部門把編制落實(shí)到位，省廳將會(huì)同編制、人社部門制定方案，統(tǒng)一組織招錄工作，力爭(zhēng)年底完成。

三要抓紀(jì)律提效能，做到作風(fēng)上實(shí)。鞏固群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)和“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育成果，不斷把“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育引向深入，以“釘釘子”精神弛而不息抓好作風(fēng)建設(shè)。要以整改問題促作風(fēng)，黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部要在“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育中緊扣個(gè)人實(shí)際，對(duì)自己的學(xué)風(fēng)、思想作風(fēng)、工作作風(fēng)進(jìn)行一次回頭看，對(duì)照“四講四有”合格黨員標(biāo)準(zhǔn)，查找問題，深挖根源，加強(qiáng)整改。要以教育引導(dǎo)轉(zhuǎn)作風(fēng)，全省審計(jì)機(jī)關(guān)要采取多種形式，進(jìn)一步加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)和效能建設(shè)，引導(dǎo)黨員干部樹立勤學(xué)習(xí)善鉆研、高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求、快節(jié)奏高效率的良好作風(fēng)。省廳將結(jié)合“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，近期在廳機(jī)關(guān)組織開展紀(jì)律作風(fēng)教育整頓，下決心解決形形色色的“機(jī)關(guān)病”。要以弘揚(yáng)“責(zé)任、忠誠(chéng)、清廉、依法、獨(dú)立、奉獻(xiàn)”的審計(jì)人員核心價(jià)值觀為主線，積極探索新形勢(shì)下審計(jì)文化建設(shè)的有效途徑，活躍審計(jì)文化生活，更好地激發(fā)審計(jì)干部愛崗敬業(yè)、干事創(chuàng)業(yè)的熱情。要以制度建設(shè)保作風(fēng)，全省審計(jì)機(jī)關(guān)要抓緊制定完善相關(guān)制度，用以規(guī)范審計(jì)工作和機(jī)關(guān)管理，形成靠制度管人管事管權(quán)的長(zhǎng)效機(jī)制。省廳要參照省政府制度建設(shè)的做法，盡快制定出臺(tái)《甘肅省審計(jì)廳工作規(guī)則》。市縣審計(jì)機(jī)關(guān)要認(rèn)真做好廢、改、立工作，通過有效管用的制度機(jī)制和紀(jì)律約束保障機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)。要增強(qiáng)制度執(zhí)行力，讓制度成為硬約束而不是“橡皮筋”，不留“暗門”，不開“天窗”，不打折扣。

四要扛責(zé)任傳壓力，做到廉政上嚴(yán)。認(rèn)真貫徹中央、省委關(guān)于落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任的部署要求，細(xì)化落實(shí)省委“3783”主體責(zé)任體系和“866”衡量標(biāo)尺，深入推進(jìn)全省審計(jì)機(jī)關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)。要認(rèn)真落實(shí)主體責(zé)任，將黨風(fēng)廉政建設(shè)與審計(jì)工作同部署、同落實(shí)、同考核，明確班子的集體責(zé)任、主要領(lǐng)導(dǎo)的第一責(zé)任和分管領(lǐng)導(dǎo)的“一崗雙責(zé)”，梳理審計(jì)機(jī)關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)的重點(diǎn)領(lǐng)域和崗位風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，主動(dòng)接受駐廳紀(jì)檢組監(jiān)督，堵漏洞強(qiáng)措施，抓重點(diǎn)帶全局，將主體責(zé)任不折不扣落實(shí)好。要層層傳導(dǎo)壓力，建立健全落實(shí)主體責(zé)任的傳導(dǎo)機(jī)制，確保主體責(zé)任延伸落實(shí)到黨支部、黨小組。要建立對(duì)下約談制度、談話提醒制度，對(duì)存在問題早提醒、早告誡、早糾正。建立健全“三述”制度，省廳要把處級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部黨風(fēng)廉政建設(shè)和主體責(zé)任落實(shí)情況作為個(gè)人年度“三述”內(nèi)容，并接受民主測(cè)評(píng)。健全完善責(zé)任追究制度，對(duì)違反黨風(fēng)廉政建設(shè)規(guī)定的重大問題，實(shí)行“一案雙查”，同時(shí)要與干部的提職、考核、獎(jiǎng)勵(lì)掛鉤。要帶頭廉潔自律，領(lǐng)導(dǎo)干部要從自身做起，以上率下，帶頭做守紀(jì)律、講規(guī)矩的模范，充分發(fā)揮好示范引領(lǐng)作用。要教育引導(dǎo)廣大審計(jì)干部，自覺增強(qiáng)黨章黨規(guī)黨紀(jì)意識(shí)，嚴(yán)格落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定、省委“雙十條”規(guī)定和審計(jì)“八不準(zhǔn)”工作紀(jì)律，不越紅線，不觸底線，守住防線，陽(yáng)光審計(jì)，樹立審計(jì)機(jī)關(guān)良好形象。

最后，我再?gòu)?qiáng)調(diào)一下抓落實(shí)的問題。目標(biāo)任務(wù)一經(jīng)確定，就要用踏石留印、抓鐵有痕的精神抓好落實(shí)，穩(wěn)扎穩(wěn)打、步步為營(yíng)，一步一個(gè)腳印地向前推進(jìn)。要靠實(shí)工作責(zé)任，對(duì)年度重點(diǎn)工作任務(wù)進(jìn)行細(xì)化分解，具體落實(shí)到領(lǐng)導(dǎo)、落實(shí)到處(科)室、落實(shí)到人員、落實(shí)到時(shí)限，倒逼各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)有人管、有人盯、有人干，形成一級(jí)抓一級(jí)、層層抓落實(shí)的工作格局。完善審計(jì)機(jī)關(guān)考核制度，實(shí)行目標(biāo)管理，量化考核標(biāo)準(zhǔn)，每年組織對(duì)下級(jí)審計(jì)機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)班子和隊(duì)伍建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)、審計(jì)業(yè)務(wù)質(zhì)量、財(cái)務(wù)管理等進(jìn)行專項(xiàng)檢查和綜合考核，督促下級(jí)審計(jì)機(jī)關(guān)嚴(yán)格依法履職。要加強(qiáng)調(diào)研指導(dǎo)，大興調(diào)查研究之風(fēng)，不僅要“身入”基層，更要“心到”基層，真正撲下身子、放下架子，提高調(diào)研質(zhì)量和水平。省廳將實(shí)行審計(jì)工作對(duì)接聯(lián)系制度，廳領(lǐng)導(dǎo)班子成員牽頭，分管處室長(zhǎng)參與，每個(gè)廳領(lǐng)導(dǎo)對(duì)接聯(lián)系1個(gè)市州審計(jì)局和2個(gè)縣級(jí)審計(jì)局，每半年至少開展一次聯(lián)系活動(dòng)，主動(dòng)了解當(dāng)?shù)攸h委政府支持審計(jì)工作和審計(jì)局履行職能的情況，重點(diǎn)幫助協(xié)調(diào)解決工作中存在的困難和問題，促進(jìn)市縣審計(jì)工作取得更大成效。要加大問責(zé)力度，通過月匯報(bào)、季檢查、半年通報(bào)、年終考評(píng)等方式，加強(qiáng)審計(jì)重點(diǎn)工作任務(wù)落實(shí)情況的督促檢查，對(duì)工作不實(shí)、效率不高、落實(shí)不力的單位和責(zé)任人，要進(jìn)行嚴(yán)肅問責(zé)，堅(jiān)決防止“有部署、無(wú)檢查”、“有檢查、無(wú)落實(shí)”、“有落實(shí)、無(wú)成效”的現(xiàn)象，促使審計(jì)干部樹立“等不起、慢不得”的意識(shí)，切實(shí)提升行政效能，推動(dòng)工作落實(shí)。

同志們，新起點(diǎn)開啟新征程，新目標(biāo)賦予新使命。我們一定要在省委省政府和審計(jì)署的正確領(lǐng)導(dǎo)下，振奮精神，堅(jiān)定信心，主動(dòng)作為，用更大的決心和力度，在新的起點(diǎn)上開創(chuàng)審計(jì)事業(yè)改革發(fā)展新局面，為建設(shè)幸福美好新甘肅、與全國(guó)同步建成全面小康社會(huì)作出新的更大的貢獻(xiàn)!

在選調(diào)生工作座談會(huì)上的發(fā)言篇七

選調(diào)生也叫“優(yōu)大生”、“調(diào)干生”，經(jīng)過公務(wù)員考試直接錄用為公務(wù)員。本站小編為大家整理了關(guān)于選調(diào)生座談會(huì)的。

發(fā)言稿。

你們好，我叫盧啟炬，來(lái)自閩西永定縣的西南角——洪山鄉(xiāng)。我于xx年畢業(yè)于西南政法大學(xué)新聞傳播學(xué)院。三年的選調(diào)生活，風(fēng)雨中走來(lái)，追憶往昔，有苦有累，但苦中有樂，累中有歡。我對(duì)三年工作生活總結(jié)如下：

一、逆境中勇于求知。

巴爾扎克說(shuō)：“苦難是人生的老師?！蔽ㄓ薪?jīng)歷過苦難的人才更懂得何為幸福。20xx年7月31日，我被安排到永定縣洪山鄉(xiāng)黨委上班。初到洪山時(shí)，我一度感嘆環(huán)境的惡劣。40公里環(huán)庫(kù)路300多個(gè)彎，路上到處是溜下的土石，司機(jī)三步一換擋，五步一剎車，車子左搖右擺，兩個(gè)小時(shí)從縣城來(lái)到了鄉(xiāng)政府所在地。看到政府大樓的興奮還沒有過去，接待人員帶我走進(jìn)了文革時(shí)代的土樓。看著木板樓梯上的灰塵，看著樓梯拐角腐爛而下陷的坑洞，沿著樓梯，聞著土樓特有的泥土氣息，我來(lái)到了自己的小窩，一個(gè)十幾平方米的小房間?？粗蓓斠蚵┯甓粝碌挠隄n，曾經(jīng)一度想走出農(nóng)村的我知道，農(nóng)村，我又回來(lái)了，土樓，我又要再一次和你相依相伴。沒有獨(dú)立衛(wèi)生間，沒有獨(dú)立洗澡的地方，沒有電視，沒有電風(fēng)扇，我知道，我要再一次過艱苦的生活了。生活條件艱苦，工作卻不能因此而不做。一切需要從零開始。我明白作為一名初入社會(huì)的大學(xué)生，謙虛好學(xué)是需要具備的素質(zhì)，于是秉承“高調(diào)做事，低調(diào)做人”的原則，在洪山鄉(xiāng)我踏出了職業(yè)生涯的第一步。領(lǐng)導(dǎo)把我安排到黨政辦從事文字工作，我向文書學(xué)，向黨政秘書學(xué)，認(rèn)真做好領(lǐng)導(dǎo)安排的每一個(gè)工作。在人大換屆選舉和政府換屆選舉期間，我協(xié)助好人大主席和鄉(xiāng)長(zhǎng)完成各種報(bào)告;在洪山鄉(xiāng)礦山綜合整治期間，我認(rèn)真關(guān)注事情的進(jìn)展，專門負(fù)責(zé)礦山綜合整治的報(bào)道，有兩篇文章被發(fā)表;在日常工作期間，我?guī)椭渌I(lǐng)導(dǎo)寫報(bào)告、搞材料，不斷在逆境中成長(zhǎng)求知。當(dāng)晚上閑下來(lái)，我沒有參與同事們的打牌活動(dòng)，翻開了司法資格考試的書籍，我知道，這些安靜的夜晚，他們將會(huì)成為我最好的朋友。由于洪山地處邊遠(yuǎn)，鄉(xiāng)里電腦出了故障比較難請(qǐng)到師傅，于是我用周末的時(shí)間和國(guó)慶節(jié)假期到縣城電腦公司學(xué)習(xí)了電腦維修技術(shù)，義務(wù)當(dāng)上了鄉(xiāng)上的電腦維修人員。我的綜合知識(shí)一直在增長(zhǎng)著。環(huán)境艱苦，可我沒有放棄努力。因?yàn)槲抑罊C(jī)遇從來(lái)只給有準(zhǔn)備的人。

二、機(jī)遇中磨練成長(zhǎng)。

從事了辦公室工作、計(jì)生工作、農(nóng)村合作醫(yī)療工作，我逐漸成為一名普通的鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部。但就在這時(shí)侯選調(diào)生鍛煉的機(jī)遇不斷出現(xiàn)。20xx年5月，縣府辦一個(gè)負(fù)責(zé)文字的主任在百度搜索材料的時(shí)候無(wú)意中搜索到我寫的材料，于是，我便有了機(jī)會(huì)去縣府辦綜合科跟班學(xué)習(xí)。在綜合科的三個(gè)月中，我體會(huì)到了寫材料人員的辛苦。在這里，要學(xué)會(huì)和各個(gè)部門打交道收集材料，要學(xué)會(huì)將材料與領(lǐng)導(dǎo)的意思完美地結(jié)合。還要在短時(shí)間內(nèi)拿出好材料。這里的材料一個(gè)接一個(gè)，加班加點(diǎn)是常有的事，你根本不可能有機(jī)會(huì)偷懶。如果政府是一支軍隊(duì)，那么縣府辦綜合科就是特種兵訓(xùn)練營(yíng)，這里的戰(zhàn)士個(gè)個(gè)都是好樣的，他們經(jīng)受的文字洗禮是各個(gè)部門中最多的，能經(jīng)受這里考驗(yàn)的戰(zhàn)士走出去個(gè)個(gè)是武林高手。綜合科的鍛煉是多種多樣的，這里的經(jīng)歷是我人生不可多得的財(cái)富。20xx年8月，因?yàn)榻M織部領(lǐng)導(dǎo)的重視，我被叫到組織部電教室跟班學(xué)習(xí)。因?yàn)楦嗟牟块T是電教室，領(lǐng)導(dǎo)安排我先去了永定縣電視臺(tái)學(xué)習(xí)。電視臺(tái)的獨(dú)立拍攝，給我以很大的鍛煉。每次出去回到臺(tái)里，我都到制作部觀察老師們?cè)鯓痈鶕?jù)稿件內(nèi)容選取所需畫面，從而知道什么是一定要拍攝的什么是不需要拍攝的。一個(gè)月的學(xué)習(xí)很快過去了，電視臺(tái)的跟班學(xué)習(xí)進(jìn)一步提高了我的攝像素質(zhì)。20xx年9月，我回到了縣委組織部電教室跟班學(xué)習(xí)。在這里，帶我的主任教會(huì)了我很多東西。人生難尋是好師傅，在師傅的指點(diǎn)下，剛開始不自信的我，幾次訓(xùn)練下來(lái)也就漸漸拍出了穩(wěn)定的畫面。隨后組織部舉辦了村書記主任培訓(xùn)班。主任在第一節(jié)開幕式上親自操刀上陣，后來(lái)幾堂課都是我去拍攝的。起初幾次，由于經(jīng)驗(yàn)不足，拍得不是畫面太亂，再有就是重復(fù)畫面多。師傅就是師傅，每次回來(lái)后，主任都能給我指出不足。我用筆記本認(rèn)真記下不足，心里默想幾遍。然后重新看畫面時(shí)自己給自己找錯(cuò)。經(jīng)過這樣反復(fù)幾次對(duì)比，功夫不負(fù)有心人，后面拍的畫面不亂了，不重復(fù)了。就這樣，像小鳥學(xué)飛一樣，我拿下了會(huì)議新聞的構(gòu)圖技巧、光圈的運(yùn)用。當(dāng)然，攝像要還有很多東西要學(xué)，要有大的成長(zhǎng)，要到廣闊的社會(huì)上去實(shí)踐。我感謝組織部就給我提供了這樣一個(gè)學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)。在組織部跟班學(xué)習(xí)完后，20xx年11月，我又來(lái)到了縣紀(jì)委辦公室、宣教室跟班學(xué)習(xí)。這是我第四個(gè)跟班單位了。紀(jì)委辦公室是個(gè)忙碌的地方，每天我都忙忙碌碌，甚至晚上時(shí)間都常在辦公室，事情做了一件又一件!事務(wù)性的工作難不倒我，它需要的只是耐心和細(xì)心。創(chuàng)造性的工作卻常使我腦袋疼，比如說(shuō)信息工作和調(diào)研文章!在這里，我感覺到了文字材料的壓!

值得欣慰的是，在國(guó)家級(jí)媒體上發(fā)了幾篇文章?；厥准o(jì)委走過的日子，我總在加班中度過!盡管寫文章壓力巨大，甚至因此很想休假，可我還是一直在堅(jiān)持著!20xx年3月，省委組織部借調(diào)我到省組人才辦工作。原以為省直機(jī)關(guān)只需要正常上下班。結(jié)果，頭一個(gè)月，我就常常加班至深夜做工作，加班的不僅是我，還有和我一起借調(diào)的選調(diào)生，還有我們組織部的領(lǐng)導(dǎo)。我感嘆，原來(lái)想做事的部領(lǐng)導(dǎo)，并不像我們想象的那樣清閑。他們常常為了更好地完成組織交給的任務(wù)，黑夜中仍在辦公室中辛勞!領(lǐng)導(dǎo)不僅意味著權(quán)力，更意味著責(zé)任，意味著人民的幸福。

走過了五個(gè)地方，每個(gè)地方都有關(guān)心我的領(lǐng)導(dǎo)，都有幫助我的同事，每個(gè)地方都是讓我成長(zhǎng)地方，每個(gè)地方都是我永遠(yuǎn)地記憶。

三、鍛煉中思想升華。

剛到洪山鄉(xiāng)時(shí)，我熱血沸騰，艱苦的環(huán)境沒有讓我消沉，反而讓我有做些事情的沖動(dòng)。于是，在洪山做好本職工作的同時(shí)，我進(jìn)行了志愿者行動(dòng)。由于自己出身貧寒，在成長(zhǎng)學(xué)習(xí)過程中接受了不少老師、同學(xué)、社會(huì)熱心人士的幫助，下到邊遠(yuǎn)的洪山鄉(xiāng)后，我希望能把愛心的接力棒一棒一棒傳下去。于是，我找到洪山中學(xué)的校長(zhǎng)，希望他將學(xué)校貧困學(xué)生的名單提供給我。拿到十幾個(gè)學(xué)生的名單后，我和洪山的一些志同道合的青年人挨家挨戶地走訪，將他們具體情況問清后，寫成材料，上傳到天涯社區(qū)志愿者板塊。希望能有社會(huì)熱心人士看到后，愿意向他們提供幫助。當(dāng)然，果效并不大，只有一個(gè)廈大女生寄出衣物;只有一個(gè)浙江女士打來(lái)電話，表示有意資助其中一個(gè)女孩，但后來(lái)卻沒有了下文。再以后工作多起來(lái)了，繼續(xù)調(diào)查的工作就斷了。工作不總是順利的，也有失意和煩惱的時(shí)候。不時(shí)聽到選調(diào)生同學(xué)被委以重任的消息，心里暗暗為他們高興，躺在床上，事業(yè)、婚姻、前途不自覺地跳入腦海，想想自己在鄉(xiāng)下的處境，有時(shí)動(dòng)搖了，這是我想要的嗎?繼續(xù)堅(jiān)守嗎?還是重入社會(huì)，再戰(zhàn)江湖?我該探求什么呢?想想當(dāng)?shù)刎毨У膶W(xué)生，想想家中逐漸蒼老的媽媽，想想尚在上學(xué)的妹妹，想想組織的期望，我知道，自己該堅(jiān)守。每個(gè)人有每個(gè)人的路，人的一生并不長(zhǎng)，不是蒼天大樹才有價(jià)值，小草也有他獨(dú)特的地位。一部國(guó)家機(jī)器，一個(gè)小螺絲釘也有它重要的用處。而我，就是一枚小小的螺絲釘，釘在那個(gè)位置吧，好好釘著，只為良心。我們要學(xué)會(huì)擁有良好心態(tài)，學(xué)會(huì)“不以物喜，不以己悲”。

四、生活中嚴(yán)于自律。

在基層，有很多事情是我們選調(diào)生無(wú)法坦然面對(duì)的。在鄉(xiāng)里，應(yīng)酬接待、做計(jì)劃生育讓我感覺力不從心;下班后，很多同事一起打牌、打麻將、一起去村干部家玩樂，我總是不太愿意參與;其他也有些誘惑，參與，還是不參與?會(huì)不會(huì)得罪同事?矛盾、掙扎、困惑!選調(diào)生啊選調(diào)生，你是組織部門選調(diào)的優(yōu)秀大學(xué)畢業(yè)生，你不可以忘記自己的身份，你要給自己做事設(shè)一個(gè)底線，千萬(wàn)不可越界。記住，共和國(guó)需要的是廉潔的公務(wù)員。孟子說(shuō)：“窮則獨(dú)善其身，達(dá)則兼濟(jì)天下?！弊龊米约旱氖?，做共和國(guó)新時(shí)代的干部。

此次提高班的培訓(xùn)就要結(jié)束了。不久后大家就要離別，各奔前程。人的成長(zhǎng)需要自己的努力，也需要親人的幫助。組織部領(lǐng)導(dǎo)、黨校老師、帶班兄長(zhǎng)就是我們的親人，是我們可以依靠的力量。感謝你們，我的親人。在我以后成長(zhǎng)的路上，我時(shí)常想起你們。同學(xué)們，當(dāng)你累時(shí)，別忘了找你的親人說(shuō)說(shuō)話。

親愛的選調(diào)生同學(xué)們，雛鷹總要出去搏擊長(zhǎng)空，馬駒總要出去感受草原，希望你們能很好地認(rèn)識(shí)自我，準(zhǔn)備好自己，抓住機(jī)會(huì)鍛煉自己，認(rèn)清目標(biāo)，一步一步達(dá)到你們理想的彼岸。為中國(guó)的基層的建設(shè)出一份力，為祖國(guó)的強(qiáng)大作一份貢獻(xiàn)。

謝謝大家!

尊敬的李縣長(zhǎng)、沙部長(zhǎng)、組織部領(lǐng)導(dǎo)，各位選調(diào)生朋友：

大家下午好!今天我們又一次召開選調(diào)生座談會(huì)，同樣的群體，同樣的地方開會(huì);不同的時(shí)間，不同的心情。在這里，首先要感謝組織部門給我們提供這樣一個(gè)交流、溝通的機(jī)會(huì)。其次，來(lái)工作幾年了，我們還要感恩生活在這片土地上的23萬(wàn)各族干部群眾。

兩年多來(lái)，我自己從喝黃河水到喝長(zhǎng)江水，從學(xué)校人到社會(huì)人，從一個(gè)外省人到現(xiàn)在適應(yīng)、熟悉，逐步成為“涼山人、xx人”，從最初的迷茫、徘徊到現(xiàn)在的堅(jiān)持和堅(jiān)守，應(yīng)該講變化很大。在這個(gè)過程中，我收獲了許多東西，作出了一些成績(jī)，但也存在不少的失誤。這不僅是我個(gè)人的成長(zhǎng)和進(jìn)步，也是xx縣選調(diào)生群體的成長(zhǎng)和進(jìn)步。下面，我重點(diǎn)從四個(gè)方面和大家談?wù)劇?/p>

一、對(duì)選調(diào)生的認(rèn)識(shí)。

我覺得應(yīng)該從三個(gè)方面來(lái)看待“選調(diào)生”。首先，要把選調(diào)生看成一份工作。雖然職業(yè)分工不同，但我們的目的都是為人民服務(wù)。要對(duì)選調(diào)生工作的歷史有所了解，要有強(qiáng)烈的職業(yè)榮譽(yù)感，這樣我們才能做好工作。但千萬(wàn)不能把選調(diào)生看成是一個(gè)光環(huán)，不能有絲毫的麻痹大意思想。其次，要把選調(diào)生看成一種事業(yè)。從上世紀(jì)80年代開始至今，選調(diào)生隊(duì)伍越來(lái)越龐大，也逐漸被更多的人了解、熟悉、認(rèn)可。選調(diào)生工作關(guān)系到黨和國(guó)家的事業(yè)，關(guān)系到干部隊(duì)伍的長(zhǎng)治久安。我們一定要有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感。再次，要把選調(diào)生看成一個(gè)追求。沒有追求是干不好工作的。付出和收獲是辨證的關(guān)系，我們辛勤工作，不光是為了實(shí)現(xiàn)個(gè)人的理想(包括政治、生活、學(xué)習(xí)理想)，體現(xiàn)自己的價(jià)值存在，還是為了更多人能夠過上更好的生活。

二、對(duì)認(rèn)識(shí)。

我們要順利地開展工作，就必須對(duì)xx縣情有一個(gè)準(zhǔn)確的了解和把握，因?yàn)槲覀冇锌赡茉谶@里工作、生活、奉獻(xiàn)、成長(zhǎng)一輩子。從現(xiàn)實(shí)角度來(lái)講，是我國(guó)目前扶貧開發(fā)的重點(diǎn)地區(qū)，也是近年來(lái)國(guó)家扶貧開發(fā)的縮影。站在“”新的歷史起點(diǎn)，新一屆縣委、縣政府審時(shí)度勢(shì)，自加壓力，響亮地提出了未來(lái)五年“加快建成‘工業(yè)、農(nóng)業(yè)、生態(tài)、人文、平安、和諧’，打造涼山彝族聚居腹心區(qū)面向成樂經(jīng)濟(jì)圈的發(fā)展前沿、全國(guó)彝區(qū)傳統(tǒng)文化傳承發(fā)展先進(jìn)縣、全省民族地區(qū)教育改革創(chuàng)新縣、全省民族地區(qū)社會(huì)管理模范縣、涼山‘老四縣’經(jīng)濟(jì)發(fā)展排頭兵”的發(fā)展目標(biāo)與定位。我很有幸全程參與了整個(gè)決策的過程，我覺得這五個(gè)定位的提出是比較符合實(shí)際的，也是很有魄力、很有前瞻性的政策。我們的選調(diào)生雖然都在基層的崗位上，從事著普通的、細(xì)節(jié)的工作，但有必要對(duì)全縣的整體發(fā)展態(tài)勢(shì)有明確的認(rèn)識(shí)和把握，這樣才能夠運(yùn)籌帷幄、運(yùn)用自如。目前條件確實(shí)艱苦，發(fā)展環(huán)境也和發(fā)達(dá)地區(qū)存在差距。但我們必須辨證地看待，可以把定位為人生今后起步、成長(zhǎng)的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。中國(guó)有句古話，叫做“艱難困苦，玉汝于成”，我想也就是這個(gè)道理。

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在選調(diào)生工作座談會(huì)上的發(fā)言篇八

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

各位領(lǐng)導(dǎo)，同志們，新時(shí)代藍(lán)圖已經(jīng)展開，黨建工作就是其中一幅讓黨的執(zhí)政根基更加鞏固，讓基層社會(huì)治理更加精細(xì)、讓x轄區(qū)居民更加幸福的時(shí)代工筆畫。x街道黨工委將錨定工作目標(biāo)，全力推動(dòng)各項(xiàng)黨建工作任務(wù)按期完工、取得實(shí)效，為這幅工筆畫添上最為濃墨重彩的一筆。我的匯報(bào)完了，謝謝大家！

在選調(diào)生工作座談會(huì)上的發(fā)言篇九

和縣直單位的選調(diào)生們表示親切的問候，并就選調(diào)生如何加快成長(zhǎng)成才講了四點(diǎn)意見：

在中央黨校中青班開班式講話中強(qiáng)調(diào)，年輕干部要提高政治能力，在干部干好工作所需的各項(xiàng)能力中，政治能力是第一位的。講政治、有信念是黨員干部第一位的要求。政治上的明白是最大的明白，政治上的成熟是最大的成熟。新時(shí)代的選調(diào)生要保持對(duì)黨的絕對(duì)忠誠(chéng)，在黨言黨、在黨憂黨、在黨愛黨、在黨護(hù)黨，在感恩奮進(jìn)中提升政治素質(zhì)、堅(jiān)定理想信念。

二、要在學(xué)習(xí)磨礪中增強(qiáng)本領(lǐng)年輕干部只有肩膀夠硬、本領(lǐng)夠強(qiáng)、底氣夠足，才能經(jīng)得住磨煉、扛得起重活、打得了硬仗。

第一，靠學(xué)習(xí)來(lái)增強(qiáng)本領(lǐng)。

加強(qiáng)。

學(xué)習(xí)。

永遠(yuǎn)在路上，選調(diào)生要把喜歡鉆研、熱愛學(xué)習(xí)的勁頭堅(jiān)持下來(lái)。當(dāng)干部的三種能力很重要：

能說(shuō)、會(huì)寫、會(huì)辦事。

一是開口能說(shuō)。抓住各種機(jī)會(huì)鍛煉自己。

二是提筆會(huì)寫。寫文字材料有個(gè)方法：

“吃透上頭，把握下頭”，“上頭”是中央、省市的政策，“下頭”是縣鄉(xiāng)的實(shí)際情況，政策在推進(jìn)過程中存在的問題，“兩頭一碰，才有寫頭”。三是遇事能辦。拿得下、辦得成、不出事。

第二，靠磨煉增強(qiáng)本領(lǐng)。

軟肩膀挑不起硬擔(dān)子，干部的成長(zhǎng)是有規(guī)律的，需要艱苦的磨煉，需要必要的臺(tái)階。越是艱險(xiǎn)越向前，年輕時(shí)候吃的苦是一輩子的財(cái)富，要敢于吃苦，磨煉自己，鍛煉意志。

三、要在投身基層中綻放芳華。

選調(diào)生身處最美好的年華，不管鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作時(shí)間的長(zhǎng)短，都要投身基層、服務(wù)基層、安心基層。

一是適應(yīng)環(huán)境，融入“圈子”。

這里的“圈子”不是指“小圈子”，而是指集體。要適應(yīng)環(huán)境，融入當(dāng)?shù)?，融入集體。農(nóng)村工作，首先要熟悉環(huán)境，了解情況，互交朋友。

二是小事做起，放下架子。

時(shí)代的嬌氣和傲氣，多沾基層的土氣和地氣。

三是主動(dòng)作為，挑起擔(dān)子。有多大的擔(dān)當(dāng)才能干多大的事業(yè)，盡多大的責(zé)任才會(huì)有多大的成就。要敢于直面矛盾、勇挑重?fù)?dān)，鍛造出能挑重?fù)?dān)的硬肩膀，真正成為能干事會(huì)干事干成事的年輕干部。

四、要在自省自律中保持本色選調(diào)生不管是剛?cè)肼氝€是。

工作。

幾年，對(duì)于人生道路來(lái)講，都是人生的第一站，都是職業(yè)生涯最初始的階段。從政道路的第一步，一定要守規(guī)矩，一步走錯(cuò)步步皆錯(cuò)。有句名言說(shuō)“失敗是成功之母”，也有人講“年輕最大的優(yōu)勢(shì)就是可以失敗”。但是對(duì)于從政而言，在紀(jì)律方面是不能摔跤的，一旦跌倒，可能就喪失機(jī)會(huì)，全盤皆輸。

在選調(diào)生工作座談會(huì)上的發(fā)言篇十

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：

冬山空靈遠(yuǎn)，貴客遠(yuǎn)方來(lái)。視察指導(dǎo)也是對(duì)學(xué)校工作的肯定，我們懷著無(wú)比激動(dòng)的心情，迎來(lái)了各位領(lǐng)導(dǎo)到來(lái)，請(qǐng)?jiān)试S我代表全校xx余名師生員工對(duì)你們的到來(lái)表示熱烈的歡迎。下面請(qǐng)我將向各位領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行工作報(bào)告。

我校前身..特級(jí)教師2人，省州校級(jí)名師（學(xué)科帶頭人、名班主任）8人。我校教..愛校、愛教育的教育情懷。

學(xué)校....來(lái)回應(yīng)人民群眾對(duì)優(yōu)質(zhì)教育的向往。

學(xué)校在篳路藍(lán)縷以啟山林的艱苦奮斗下，取得了巨大的輝煌?，F(xiàn)在學(xué)?！白プ?..、樹立實(shí)干促提升愿景。

具體來(lái)說(shuō)，我們開展了以下工作：

1.為學(xué)生的成長(zhǎng)鍛造優(yōu)秀的教師。學(xué)校發(fā)展..托1..放在了對(duì)學(xué)生的教育上，老師們?cè)绲叫?、晚回家，?duì)孩子“培優(yōu)補(bǔ)差提中間”：開展愛心護(hù)學(xué)崗，投入1400余人次，志愿服務(wù)1000余小時(shí)。

2.為學(xué)生的成長(zhǎng)搭建寬闊的舞臺(tái)。我們始終....進(jìn)科學(xué)天地，在開拓視野的同時(shí)，也讓同學(xué)們接近社會(huì)，受益匪淺。

3.為學(xué)校的發(fā)展凝聚辦學(xué)的合力。...同時(shí)，學(xué)校進(jìn)行環(huán)境建設(shè)，以期形成與之相適應(yīng)相配套...件環(huán)境。

努力結(jié)實(shí)成，成績(jī)....路繼續(xù)努力！我們有理由相信，在我校“三五七年”發(fā)展目標(biāo)之后，一定能承載起“人民群眾身邊的優(yōu)質(zhì)教育”。

再次對(duì)各位領(lǐng)導(dǎo)的到來(lái)表示感謝，并祝你們?cè)诠ぷ黜樌?/p>

在選調(diào)生工作座談會(huì)上的發(fā)言篇十一

今天雖然天氣很冷，但心里頭很暖。坐在這里，我就感覺到組織的關(guān)愛，就感覺到組織的溫暖。

我叫xxx，現(xiàn)在是xxx、xxx、中國(guó)科普作協(xié)會(huì)員。20xx年畢業(yè)于xx中醫(yī)學(xué)院。十三年來(lái)，經(jīng)過了廣告策劃、記者、秘書、醫(yī)生、辦公室主任、黨外副鄉(xiāng)長(zhǎng)、xxx、xxx等八個(gè)崗位。而我認(rèn)為，成長(zhǎng)最快、收獲最多還是從20xx年10月份成為一名黨外干部開始。

我至今都記得，我剛下去，到xx鄉(xiāng)任副鄉(xiāng)長(zhǎng)，組織找我談話，給我提出的要求就是：要爭(zhēng)當(dāng)黨外干部的標(biāo)桿。這么多年，我一直朝這個(gè)方向努力。

回顧六年來(lái)的黨外干部工作經(jīng)歷，可以用六個(gè)字來(lái)概括：感恩、創(chuàng)新、勤奮。

用感恩的情懷來(lái)工作。我是學(xué)醫(yī)出身，曾經(jīng)只是xxxx一名普通職工，能夠進(jìn)入公務(wù)員系列，成為一名黨外干部，這是組織的溫暖和關(guān)心，是組織的信任和提攜。所以，我心懷感恩，感恩組織，感恩領(lǐng)導(dǎo)。不論是在鄉(xiāng)政府，不論是在xxx，對(duì)組織和領(lǐng)導(dǎo)交給我的工作，不分內(nèi)外，只要領(lǐng)導(dǎo)有要求、工作有需要，我都不打折扣、認(rèn)真完成。我認(rèn)為，只要結(jié)果是好的，我多做一些，沒問題。

用創(chuàng)新的精神來(lái)工作。我是一個(gè)文藝愛好者，文藝愛好對(duì)我最大的影響就是創(chuàng)新、創(chuàng)新再創(chuàng)新。所以，不管是在什么崗位，我對(duì)自己的.要求就是：不能年年歲歲花相似。做別人沒有想到的工作、做別人想到了沒有做到的工作、做別人做到了沒有做好的工作。三年多來(lái)，我的工作得到了省xxx、岳陽(yáng)市xxx和臨湘市相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定，先后獲得省xxx、岳陽(yáng)市委市政府、岳陽(yáng)市政協(xié)、岳陽(yáng)市委統(tǒng)戰(zhàn)系統(tǒng)、臨湘市委市政府以及省市縣各社會(huì)組織給予的各種榮譽(yù)近三十項(xiàng)。

成績(jī)的取得雖然與個(gè)人的努力分不開，但也離不開組織和領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和栽培，離不開同事和xx的支持和幫助。作為一名黨外干部，身份特殊、作用特殊、意義特殊，這三個(gè)特殊，就決定了黨外干部一定要用更高的標(biāo)準(zhǔn)來(lái)要求自己：要有更強(qiáng)的政治把握能力，要有更強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力，要有更強(qiáng)的創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)能力，要有更強(qiáng)的執(zhí)行落實(shí)能力。崗位如舞臺(tái)，在每一個(gè)舞臺(tái)上，都要有一場(chǎng)精彩的演出。而隨著政治體制改革的推進(jìn)，黨外干部的發(fā)展環(huán)境、發(fā)展空間一定會(huì)越來(lái)越好。

在這里，向組織上提一點(diǎn)建議：加大對(duì)黨外干部的培養(yǎng)、交流和提拔力度，給想干事、能干事、會(huì)干事、干好事、不出事的黨外干部更廣闊的舞臺(tái)一展風(fēng)采。

最后，對(duì)臨湘市委xxx、臨湘市xxx的領(lǐng)導(dǎo)和同事對(duì)我本人工作的關(guān)心和支持表示感謝，也把新年的祝福送給在坐的各位，祝愿大家新年快樂！身體健康！家庭幸福！事業(yè)有成！

謝謝！

在選調(diào)生工作座談會(huì)上的發(fā)言篇十二

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

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近年來(lái)，xx市委組織部以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指引，緊緊圍繞全市經(jīng)濟(jì)社會(huì)改革發(fā)展穩(wěn)定大局，以鞏固黨在城市執(zhí)政基礎(chǔ)、增進(jìn)群眾福祉為目標(biāo)，全面推動(dòng)實(shí)施活力城市黨建計(jì)劃，有效提升了城市基層黨建工作水平，為建設(shè)區(qū)域性中心強(qiáng)市提供了堅(jiān)強(qiáng)組織保證。現(xiàn)將有關(guān)情況匯報(bào)如下：

一、強(qiáng)化政治功能，激發(fā)組織活力。堅(jiān)持把強(qiáng)化政治功能作為城市基層黨建工作的著力點(diǎn)，充分發(fā)揮基層黨組織的政治作用，確保黨的理論和路線方針政策在基層落到實(shí)處。一是健全組織體系。全面推行網(wǎng)格化管理、組團(tuán)式服務(wù)，將全市xx個(gè)街道、xx個(gè)社區(qū)，細(xì)分為xx個(gè)服務(wù)網(wǎng)格，組建由樓院長(zhǎng)、轄區(qū)工商戶等參與的網(wǎng)格服務(wù)團(tuán)隊(duì)，把黨支部建在網(wǎng)格上，實(shí)現(xiàn)了各類資源在網(wǎng)格集聚，人員力量在網(wǎng)格下沉，問題矛盾在網(wǎng)格解決。二是突出政治引領(lǐng)。以推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化為契機(jī)，把市區(qū)各類非公組織、社會(huì)組織、機(jī)關(guān)事業(yè)單位黨建工作整體打包，通過聯(lián)建、共建、幫建、帶建等形式，落實(shí)“三會(huì)一課”、基層組織生活會(huì)、民主評(píng)議黨員等制度，不斷夯實(shí)黨在城市的思想陣地、凝聚政治共識(shí)?！吨袊?guó)組織人事報(bào)》以xx為題,對(duì)xx市xx社區(qū)開展黨員學(xué)習(xí)情況進(jìn)行專題報(bào)道。三是筑牢陣地基底。近年來(lái)，先后投入資金xx萬(wàn)元，采取新建、擴(kuò)建、購(gòu)買、移交等形式集中解決社區(qū)活動(dòng)場(chǎng)所建設(shè)，全市xx個(gè)社區(qū)全部解決了辦公用房和活動(dòng)場(chǎng)所問題。

二、整合黨建資源，激發(fā)共建活力。堅(jiān)持打破行政隸屬壁壘，在街道社區(qū)黨組織統(tǒng)籌協(xié)調(diào)下，推動(dòng)單位黨建、行業(yè)黨建和區(qū)域黨建互聯(lián)互動(dòng)，不斷提升黨建工作整體效應(yīng)。一是構(gòu)建區(qū)域化黨建格局。全面推行街道黨工委“大工委制”和社區(qū)黨組織“兼職委員制”。聘任關(guān)心支持街道社區(qū)工作、具有一定影響力的駐區(qū)單位、共建單位、國(guó)有企業(yè)、“兩新”組織黨組織負(fù)責(zé)人，擔(dān)任街道黨工委委員和社區(qū)黨組織“兼職委員”。同時(shí)，以商務(wù)樓宇、商圈市場(chǎng)、互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)等新興領(lǐng)域?yàn)橹攸c(diǎn)，建立x個(gè)市級(jí)黨建示范點(diǎn)，形成城市基層黨建融合發(fā)展、合力共推的良好局面。二是構(gòu)建星級(jí)化黨建格局。深入開展了基層服務(wù)型黨組織星級(jí)創(chuàng)建活動(dòng)，將社區(qū)、機(jī)關(guān)事業(yè)單位、國(guó)有企業(yè)、非公企業(yè)、社會(huì)組織全部囊括其中，分類別建立x個(gè)領(lǐng)域x大類x項(xiàng)星級(jí)評(píng)定指標(biāo)體系，實(shí)行百分制考核，取得了良好效果。在城市基層黨建示范集群建設(shè)中，打造了一條以文源社區(qū)、鋼五社區(qū)、大寺前社區(qū)等為基點(diǎn)的城市基層黨建示范帶，形成了具有xx特色的城市基層黨建先進(jìn)群體。

三、堅(jiān)持以人民為中心，激發(fā)服務(wù)活力。堅(jiān)持以人民為中心的發(fā)展思想，準(zhǔn)確把握新時(shí)代群眾新需求，不斷優(yōu)化服務(wù)體系、拓寬服務(wù)渠道，讓群眾生活更舒心，更加自覺跟黨走。一是豐富服務(wù)內(nèi)容。按照綜合開發(fā)利用、發(fā)揮整體效能原則，在區(qū)、街道、社區(qū)三級(jí)分別建立了便民服務(wù)大廳，推行“黨員積分制”、“志愿服務(wù)隊(duì)”等服務(wù)措施，開展“在職黨員到社區(qū)報(bào)到為群眾服務(wù)”活動(dòng)，推動(dòng)在職黨員八小時(shí)之外無(wú)私奉獻(xiàn)在社區(qū)。目前，全市共組建各類志愿者服務(wù)團(tuán)隊(duì)xx支，到社區(qū)報(bào)到的在職黨員數(shù)達(dá)到xx萬(wàn)余名。二是延展服務(wù)功能。依托社區(qū)服務(wù)場(chǎng)所，建立了一大批“老年人日間照料室”、“醫(yī)養(yǎng)結(jié)合中心”、“兩代表一委員”工作室等綜合性服務(wù)場(chǎng)所，切實(shí)解決群眾的生活困難。同時(shí)，鼓勵(lì)郵政、金融、電信、快遞、水電氣暖等公共事業(yè)服務(wù)企業(yè)在社區(qū)設(shè)立服務(wù)站點(diǎn)，鼓勵(lì)各類市場(chǎng)主體參與到社區(qū)建設(shè)中來(lái)，不斷滿足社區(qū)居民的各類服務(wù)需求。三是服務(wù)中心工作。堅(jiān)持把大氣污染防治、文明城市創(chuàng)建等中心工作納入到黨建工作中來(lái)推動(dòng)解決,充分發(fā)動(dòng)群眾、依靠群眾，開展了“周五全民洗城”、“創(chuàng)文明城、育文明人”、“誠(chéng)信紅黑榜”等一系列活動(dòng)，有效提升了黨組織組織力，取得了良好效果。

四、抓好隊(duì)伍建設(shè)，激發(fā)黨員活力。以建設(shè)高素質(zhì)黨員隊(duì)伍為目標(biāo)，健全教育、管理、服務(wù)黨員的長(zhǎng)效機(jī)制，著力提升黨員隊(duì)伍的生機(jī)活力。一是提升黨員發(fā)展質(zhì)量。在全市推行發(fā)展對(duì)象集中培訓(xùn)制度、志愿書編碼制度、發(fā)展黨員市級(jí)備案制度，切實(shí)提升黨員發(fā)展質(zhì)量。不斷優(yōu)化黨員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，加強(qiáng)流動(dòng)黨員教育、管理、服務(wù)，堅(jiān)持流出地與流入地黨組織雙重管理，進(jìn)一步規(guī)范黨員發(fā)展工作。二是提升黨員隊(duì)伍素質(zhì)。充分挖掘和發(fā)揮“xx精神”這一獨(dú)特的資源優(yōu)勢(shì)，舉辦全市示范培訓(xùn)班x期，培訓(xùn)基層黨組織書記和黨務(wù)工作者xx余名，各基層黨組織培訓(xùn)黨員xx萬(wàn)人次，有效提升了全市黨員隊(duì)伍建設(shè)水平。我市黨員集中培訓(xùn)的做法被收入中組部編寫的《黨員教育培訓(xùn)100例》。三是發(fā)揮典型示范引領(lǐng)作用。大力實(shí)施“百千萬(wàn)”先鋒計(jì)劃，著力選樹100名各行業(yè)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員典型，努力讓每個(gè)領(lǐng)域都有先進(jìn)群體。在xx日?qǐng)?bào)開設(shè)“‘兩學(xué)一做’黨旗紅”專欄，集中宣傳xx社區(qū)黨總支、xx村黨支部等先進(jìn)基層黨組織和xx、xx等優(yōu)秀共產(chǎn)黨員事跡，使各基層黨組織和廣大黨員學(xué)有榜樣、做有標(biāo)桿、趕有目標(biāo)。

以上匯報(bào)如有不當(dāng)之處，請(qǐng)批評(píng)指正。

在選調(diào)生工作座談會(huì)上的發(fā)言篇十三

同志們：

經(jīng)過前一階段的充分醞釀和精心準(zhǔn)備，我縣縣級(jí)機(jī)構(gòu)改革方案已經(jīng)市委、市政府正式批準(zhǔn)，進(jìn)入實(shí)質(zhì)性操作階段。剛才，同志就這次機(jī)構(gòu)改革作了動(dòng)員報(bào)告，進(jìn)行了全面部署，我完全同意，請(qǐng)大家認(rèn)真貫徹落實(shí);王勇、錫發(fā)和萬(wàn)倫同志分別宣讀了機(jī)構(gòu)改革的實(shí)施方案、工作紀(jì)律和“三定”意見，這些文件都很重要，請(qǐng)大家認(rèn)真學(xué)習(xí)，規(guī)范操作。下面，我再?gòu)?qiáng)調(diào)幾點(diǎn)：

一、要高度統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí)。縣級(jí)機(jī)構(gòu)改革是我國(guó)在建立市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制進(jìn)程中，轉(zhuǎn)變政府職能、降低行政成本、提高行政效能的一項(xiàng)重要工作。當(dāng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展到一定階段，就必然會(huì)對(duì)影響經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)的上層建筑進(jìn)行調(diào)整和完善，僅改革開放以來(lái)，我縣就先后經(jīng)歷了四次機(jī)構(gòu)改革，這既符合社會(huì)發(fā)展的一般規(guī)律，也是政治體制改革的一項(xiàng)常態(tài)工作。從這個(gè)意義上講，大家對(duì)這次機(jī)構(gòu)改革要坦然面對(duì)，正確認(rèn)識(shí)。當(dāng)前，我們既面臨中央繼續(xù)加大投入、省委加快長(zhǎng)江經(jīng)濟(jì)帶新一輪開放開發(fā)等一系列重大發(fā)展機(jī)遇，也有近幾年大招商、大建設(shè)、大投入形成的產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)和發(fā)展平臺(tái)，還將迎來(lái)荊岳鐵路、江南高速、公安深水港等一批重大項(xiàng)目的開工建設(shè)。在發(fā)展大提速、項(xiàng)目大建設(shè)的關(guān)鍵時(shí)期，開展縣級(jí)機(jī)構(gòu)改革，進(jìn)一步完善管理體制，理順職責(zé)關(guān)系，轉(zhuǎn)變政府職能，提高行政效能，營(yíng)造有利于科學(xué)發(fā)展、跨越發(fā)展的政務(wù)環(huán)境，意義非同尋常。各級(jí)各部門一定要從講政治、講大局的高度，把思想和行動(dòng)高度統(tǒng)一到中、省、市的總體要求上來(lái)，統(tǒng)一到縣委、縣政府的具體部署上來(lái)，堅(jiān)定改革信心，強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)，扎實(shí)穩(wěn)步地推進(jìn)機(jī)構(gòu)改革各項(xiàng)工作，確保這次縣級(jí)機(jī)構(gòu)改革能夠改出成效、改出動(dòng)力、改出公安發(fā)展變化的新氣象。

二、要嚴(yán)格執(zhí)行改革方案。縣委、縣政府對(duì)這次機(jī)構(gòu)改革高度重視，專班的同志多次到涉改部門實(shí)地調(diào)研、征求意見，縣委常委會(huì)、縣長(zhǎng)辦公會(huì)就改革方案進(jìn)行了多次研究，反復(fù)斟酌，做到了慎之又慎。特別是在爭(zhēng)取機(jī)構(gòu)設(shè)置利益最大化方面，我們多次向上匯報(bào)、溝通，甚至據(jù)理力爭(zhēng)。大家剛才聽了，這次機(jī)構(gòu)改革的主要任務(wù)是部門職能的調(diào)整、機(jī)構(gòu)的整合，不涉及到干部的職級(jí)，相比過去的減人減支，改變干部身份，甚至分流下崗，工作量要小得多。當(dāng)然，也還有一些遺留問題在這次改革中要一并解決，如公安機(jī)關(guān)的內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)改革問題，其他縣市在年就已經(jīng)啟動(dòng)了，我縣因各種原因一直拖到現(xiàn)在，這次要同步進(jìn)行，請(qǐng)公安部門的同志自覺服從改革、發(fā)展的大局，抓緊將內(nèi)部機(jī)構(gòu)改革搞到位。從縣委、縣政府層面上講，改革的原則是最大限度地減少震動(dòng)，希望大家要正確認(rèn)識(shí)，理解支持。各級(jí)各部門一定要嚴(yán)格按照《改革方案》提出的目標(biāo)任務(wù)和工作要求，規(guī)范操作，嚴(yán)把關(guān)口，確保改革方案在實(shí)施過程中不走形、不變樣，不折不扣地落實(shí)好市委、市政府已經(jīng)批復(fù)的我縣機(jī)構(gòu)改革方案。對(duì)這次機(jī)構(gòu)改革的紀(jì)律，縣紀(jì)委、監(jiān)察局專門下發(fā)了文件，要嚴(yán)格執(zhí)行，絕不能搞上有政策、下有對(duì)策，不得在職能調(diào)整、機(jī)構(gòu)設(shè)置和人員編制上打折扣，嚴(yán)格杜絕擅自增設(shè)崗位、增加人員編制，以及借改革之機(jī)違反規(guī)定進(jìn)人和評(píng)定技術(shù)職稱等現(xiàn)象，堅(jiān)決把縣委、縣政府的決策部署落到實(shí)處。會(huì)后，縣紀(jì)委、監(jiān)察局要組織專班，對(duì)這項(xiàng)工作加強(qiáng)監(jiān)督，密切關(guān)注，對(duì)收到的舉報(bào)及時(shí)進(jìn)行調(diào)查處理。合并撤銷單位要切實(shí)做好移交前的各項(xiàng)工作，對(duì)固定資產(chǎn)、流動(dòng)資產(chǎn)、專項(xiàng)資產(chǎn)中的貨幣資金、債權(quán)債務(wù)、交通工具等資產(chǎn)進(jìn)行全面清理，確保財(cái)產(chǎn)賬務(wù)清晰、檔案齊備完整，并據(jù)實(shí)上報(bào)，及時(shí)辦理交接手續(xù)，嚴(yán)禁借機(jī)違章調(diào)度資金、轉(zhuǎn)移資產(chǎn)、突擊花錢，堅(jiān)決杜絕國(guó)有資產(chǎn)流失，更不能出現(xiàn)任何違規(guī)違紀(jì)情況。對(duì)此，除紀(jì)檢、監(jiān)察部門外，組織、財(cái)政、審計(jì)部門也要加強(qiáng)監(jiān)督檢查，對(duì)違法違紀(jì)行為不留情面，嚴(yán)肅查處。

三、要嚴(yán)肅黨的干部政策。在這次機(jī)構(gòu)改革中，部分撤銷機(jī)構(gòu)的人員安排，應(yīng)該說(shuō)是改革的難點(diǎn)。各相關(guān)部門要把工作做細(xì)，尤其是組織部門要牽頭制定具體的人員安置方案，抓緊醞釀涉改部門具體人事安排方案，一定要把這個(gè)問題解決好?？偟膩?lái)說(shuō)，對(duì)機(jī)構(gòu)撤并、職能劃轉(zhuǎn)涉及的人員，按照“人隨職責(zé)走”的原則，一般進(jìn)入新組建和職能轉(zhuǎn)入機(jī)構(gòu)擔(dān)任與原職務(wù)相當(dāng)?shù)穆殑?wù)。職數(shù)不夠的，可先疊加整合，下步再根據(jù)工作需要和干部情況，逐步調(diào)整到位。在這次改革中，雖然因單位的職責(zé)調(diào)整變動(dòng)，有的單位權(quán)力劃走了，有的權(quán)力減少了，有的權(quán)力擴(kuò)大了，但所有涉改人員的人員身份沒有變，工資來(lái)源沒有變，一般干部對(duì)這次改革是能夠接受的，應(yīng)該沒有什么問題。說(shuō)到底，這次改革能否順利推進(jìn)，關(guān)鍵在領(lǐng)導(dǎo)層面，特別是各單位的“一把手”，認(rèn)識(shí)能不能統(tǒng)一，執(zhí)行能不能到位，直接決定著改革的成效。所以，各涉改單位的領(lǐng)導(dǎo)干部特別是“一把手”，要切實(shí)履行第一責(zé)任，認(rèn)真落實(shí)上級(jí)的各項(xiàng)機(jī)構(gòu)改革政策，在崗位設(shè)置、人員安排上盡量考慮周全一點(diǎn)，力爭(zhēng)使每一位同志都能各得其所、各展所長(zhǎng);要做好劃轉(zhuǎn)人員的思想工作，及時(shí)掌握他們的思想動(dòng)態(tài)，有的放矢地做好思想疏導(dǎo)、情緒化解工作;要以身作則，正確對(duì)待個(gè)人的進(jìn)退去留，自覺服從組織安排，以實(shí)際行動(dòng)支持機(jī)構(gòu)改革，為廣大干部職工做好表率。特別是我們“四大家”領(lǐng)導(dǎo)要率先垂范，尤其是兼任部門“一把手”的，要帶頭執(zhí)行改革方案，決不能爭(zhēng)取政策，搞變通處理;對(duì)分管的戰(zhàn)線和部門，要幫助他們做好思想政治工作，加強(qiáng)改革過程中的監(jiān)督管理，確保六月份完成縣級(jí)機(jī)構(gòu)改革工作。

四、要統(tǒng)籌推進(jìn)當(dāng)前工作。關(guān)于此次機(jī)構(gòu)改革的組織領(lǐng)導(dǎo)、工作責(zé)任等問題，昌俊同志已經(jīng)提出了明確要求，我就不再重復(fù)了，重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)一下當(dāng)前工作。我們改革的目的是為了發(fā)展得更快一些、效率更高一些，如果因?yàn)楦母镉绊懥税l(fā)展、影響了工作，這就違背了改革的初衷。目前已經(jīng)進(jìn)入6月，離全年“雙過半”不到一個(gè)月了，我們?cè)谕粨粜宰ズ眠@次機(jī)構(gòu)改革的同時(shí)，決不能放松本職工作，要一如既往地加強(qiáng)內(nèi)部管理，搞好縱向業(yè)務(wù)部門的銜接，決不允許出現(xiàn)管理上的“真空”現(xiàn)象和無(wú)人問津的“盲區(qū)”，決不能因?yàn)闄C(jī)構(gòu)改革而影響到其它工作的正常開展。對(duì)縣委安排的中心工作，要按照既定目標(biāo)，責(zé)任不減、任務(wù)不降，不折不扣完成。如招商引資工作，繼續(xù)按年初任務(wù)結(jié)硬帳，合并單位實(shí)行任務(wù)疊加，這個(gè)月中旬，縣委、縣政府將組織召開縣域經(jīng)濟(jì)推進(jìn)會(huì)，看亮點(diǎn)、找差距、促發(fā)展，縣招商局要對(duì)各部門上半年招商引資完成情況進(jìn)行考核統(tǒng)計(jì)，全縣通報(bào)。上個(gè)月部署的“四城同創(chuàng)”工作，要繼續(xù)按照原定方案操作，涉及到部門職責(zé)調(diào)整的，按照“事隨職責(zé)走”的原則，職責(zé)劃到哪個(gè)部門就由哪個(gè)部門承擔(dān);已經(jīng)明確的部門“門前三包”責(zé)任路段，繼續(xù)由保留單位或合并單位承擔(dān)，不再重新調(diào)整，并要抓好領(lǐng)導(dǎo)帶班、機(jī)關(guān)干部輪流值班工作制度的落實(shí)。各級(jí)各部門要高度重視“四城同創(chuàng)”工作，迅速掀起創(chuàng)建高潮，進(jìn)一步提升城市形象，改善人居環(huán)境，推進(jìn)和諧社會(huì)建設(shè)?？傊?，我們?cè)谧ゾo實(shí)施改革的同時(shí)，要一著不讓地抓好各項(xiàng)工作，務(wù)求改革與發(fā)展“兩不誤、雙促進(jìn)”，確?！半p過半”和全年目標(biāo)任務(wù)圓滿完成。

同志們，這次縣級(jí)機(jī)構(gòu)改革是我縣改革發(fā)展中的一件大事，社會(huì)各界廣為關(guān)注，干部群眾非常關(guān)心。我們要以高度的政治責(zé)任感和歷史使命感，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、精心組織，密切配合、穩(wěn)步推進(jìn)，圓滿完成這次改革的各項(xiàng)任務(wù)，為盡快實(shí)現(xiàn)“荊州縣市發(fā)展?fàn)幍谝?、縣域經(jīng)濟(jì)爭(zhēng)先進(jìn)”的奮斗目標(biāo)提供堅(jiān)實(shí)的體制機(jī)制保障!

在選調(diào)生工作座談會(huì)上的發(fā)言篇十四

企業(yè)成敗，核心在黨，關(guān)鍵在人。在國(guó)有企業(yè)中堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)，關(guān)系到社會(huì)主義基本經(jīng)濟(jì)制度和黨的執(zhí)政基礎(chǔ)的鞏固，是一個(gè)重要的原則性問題。近年來(lái)，中央對(duì)加強(qiáng)國(guó)有企業(yè)黨的領(lǐng)導(dǎo)作出了一系列新的部署和安排，意義重大。新形勢(shì)下，面對(duì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展新常態(tài)，國(guó)有企業(yè)黨組織如何在企業(yè)轉(zhuǎn)變經(jīng)營(yíng)機(jī)制、深化體制改革、建立現(xiàn)代企業(yè)制度過程中發(fā)揮政治核心作用，促進(jìn)企業(yè)持續(xù)做優(yōu)做強(qiáng)，是擺在我們面前的一個(gè)重大課題。下面，我就xx集團(tuán)黨委在加強(qiáng)黨建工作方面所做的一些工作和當(dāng)前工作中存在的一些問題以及面臨的一些困惑作個(gè)簡(jiǎn)要匯報(bào)：

xx集團(tuán)自x年在x的基礎(chǔ)上組建以來(lái)，公司黨委始終堅(jiān)持圍繞公司戰(zhàn)略目標(biāo)和工作重點(diǎn)，堅(jiān)持加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)與完善法人治理結(jié)構(gòu)有機(jī)統(tǒng)一，在保證國(guó)有資產(chǎn)保值增值、促進(jìn)公司健康持續(xù)發(fā)展上發(fā)揮了重要作用。截止x年末，公司資產(chǎn)總額達(dá)x億元，凈資產(chǎn)x億元，下屬全資和控股子公司x家，出資企業(yè)x家。公司黨委目前有黨委委員x人，下設(shè)黨總支x個(gè)、黨支部x個(gè)，共有黨員x名。

(一)不斷加強(qiáng)思想政治建設(shè)，切實(shí)增強(qiáng)黨組織凝聚力。

近年來(lái)，公司黨委將黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)、“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育、“。

兩學(xué)一做。

”學(xué)習(xí)教育等系列政治教育活動(dòng)作為黨建工作的重中之重，以此為契機(jī)，組織全體黨員特別是領(lǐng)導(dǎo)班子成員，通過分批培訓(xùn)、自學(xué)和集中學(xué)習(xí)、專題研討等多種形式，普遍接受了較為系統(tǒng)的政治理論和紀(jì)律教育，公司從上至下對(duì)黨要管黨、從嚴(yán)治黨的思想認(rèn)識(shí)更深了，黨性觀念也更強(qiáng)了;通過對(duì)照“為民、務(wù)實(shí)、清廉”“三嚴(yán)三實(shí)”和“兩學(xué)一做”要求，查找在作風(fēng)建設(shè)方面存在的問題，深刻剖析原因，從嚴(yán)從實(shí)抓好問題整改，使公司黨委在加強(qiáng)黨的思想政治建設(shè)、領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)等方面提升到一個(gè)新高度。同時(shí)，充分發(fā)揮密切聯(lián)系群眾的政治優(yōu)勢(shì)，積極推進(jìn)黨群共建，通過組織開展豐富多彩的集體活動(dòng)、注重人文關(guān)懷和心理疏導(dǎo)等方式，增強(qiáng)員工的歸屬感和幸福感，打造先進(jìn)企業(yè)文化、培育國(guó)有企業(yè)精神，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)員工在公司發(fā)展中積極獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策、共謀發(fā)展大局，促進(jìn)了公司的和諧穩(wěn)定。

根據(jù)中央、省、市委的有關(guān)文件精神，結(jié)合公司實(shí)際，制定了《黨委會(huì)議事規(guī)則》和《“三重一大”決策實(shí)施辦法》，使公司黨委參與“三重一大”事項(xiàng)的決策范圍更加具體、決策程序更加規(guī)范、決策監(jiān)督更加嚴(yán)格，健全和完善了黨內(nèi)民主制度，進(jìn)一步強(qiáng)化了公司黨委議大事、謀大局、明方向的引領(lǐng)作用。同時(shí)，堅(jiān)持主動(dòng)融入，不斷拓寬公司黨委充分發(fā)揮核心作用的路徑。緊緊圍繞公司發(fā)展第一要?jiǎng)?wù)，主動(dòng)適應(yīng)公司重組和深化改革的新要求，在參與公司重大問題、重要干部任免、重大項(xiàng)目投資、大額資金使用等方面的決策基礎(chǔ)上，不斷加強(qiáng)對(duì)重大事項(xiàng)在決策執(zhí)行過程、執(zhí)行效果等方面的滲透和融合，暢通黨員群眾反映意見的渠道，充分發(fā)揮在企業(yè)重大問題決策中的參與和監(jiān)督作用，促進(jìn)公司決策的民主化和科學(xué)化。

(三)不斷改進(jìn)選人用人機(jī)制，認(rèn)真選好用好企業(yè)“骨干人才”

按照黨管干部的原則，對(duì)公司黨群工作部和人力資源部部門職責(zé)進(jìn)行了調(diào)整，明確了黨群工作部對(duì)公司中層干部的管理權(quán)限，突出了黨組織在公司選拔干部中的主導(dǎo)作用。在選拔任用企業(yè)中層管理人員的過程中，嚴(yán)格執(zhí)行《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用條例》，認(rèn)真落實(shí)任前考察、任前公示、任職談話等，進(jìn)一步強(qiáng)化選人用人程序規(guī)范。制定了《中層后備干部管理制度》，加強(qiáng)了對(duì)優(yōu)秀人才的儲(chǔ)備管理和培養(yǎng)。同時(shí)，堅(jiān)持“黨管干部”和市場(chǎng)化選聘相結(jié)合的選人用人原則，先后面向社會(huì)、面向市場(chǎng)、面向基層企業(yè)為軌道x等多個(gè)項(xiàng)目選拔、引進(jìn)了一大批高素質(zhì)專業(yè)人才。在此基礎(chǔ)上，公司黨委先后組織開展了兩場(chǎng)子公司高管競(jìng)聘會(huì)，打破了國(guó)有企業(yè)“能上不能下”的傳統(tǒng)用人機(jī)制。競(jìng)聘工作突出了組織考察和民主評(píng)議在選人用人中的權(quán)重，組織員工廣泛參與民主測(cè)評(píng)，充分聽取大家的意見建議，切實(shí)踐行群眾路線，樹立了科學(xué)的用人導(dǎo)向。

(四)不斷強(qiáng)化主業(yè)主責(zé)意識(shí)，有力提升黨建工作水平。

一是強(qiáng)化黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任,堅(jiān)持“一崗雙責(zé)”。將黨建工作作為第一要?jiǎng)?wù)和第一責(zé)任，每年初,公司黨委都要組織召開黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會(huì)議，簽訂目標(biāo)。

責(zé)任書。

將年度黨建工作目標(biāo)責(zé)任分解落實(shí)到各部門、子公司和具體責(zé)任人確保企業(yè)黨建工作與經(jīng)營(yíng)工作同謀劃、同部署、同檢查、同考核。同時(shí)，設(shè)立了紀(jì)檢監(jiān)察室、配備了兩名紀(jì)檢監(jiān)察專職人員，使紀(jì)檢監(jiān)察室成為公司加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)、做好防控監(jiān)管的有力抓手。目前，公司紀(jì)委正在籌備向全資、控股子公司委派紀(jì)檢專員的工作，全面加強(qiáng)對(duì)子公司黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的監(jiān)督、指導(dǎo)，確保公司黨風(fēng)廉政建設(shè)工作全面覆蓋、落到實(shí)處，為企業(yè)發(fā)展?fàn)I造風(fēng)清氣正的良好環(huán)境。二是牢固樹立“抓好黨建是最大政績(jī)”的理念認(rèn)真抓好黨建工作主業(yè)。在集團(tuán)本部成立了機(jī)關(guān)黨總支，下設(shè)x個(gè)黨支部，通過選舉配強(qiáng)了支部委員會(huì)，進(jìn)一步完善了黨組織結(jié)構(gòu)，認(rèn)真落實(shí)了“三會(huì)一課”等相關(guān)制度;及時(shí)對(duì)子公司成立黨支部和支部班子改選、委員補(bǔ)選等進(jìn)行了指導(dǎo)，進(jìn)一步加強(qiáng)了對(duì)基層黨支部的組織管理;同時(shí)，注重抓好企業(yè)“骨干人才”的思想政治工作，針對(duì)近年來(lái)少數(shù)面向社會(huì)公開選聘的公司中層管理人員、子公司高管和一些專業(yè)人才還不是中共黨員的情況，公司黨委要求分管領(lǐng)導(dǎo)平時(shí)主動(dòng)找他們談心談話，宣傳黨的方針政策和思想主張，促使他們?cè)谒枷肷现鲃?dòng)向黨組織靠攏，爭(zhēng)取早日加入黨組織。

習(xí)近平總書記強(qiáng)調(diào)，全面從嚴(yán)治黨在國(guó)企尤為迫切，堅(jiān)定不移地把國(guó)企做強(qiáng)做優(yōu)做大，最根本的是要堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)，這是重大政治原則，只能加強(qiáng)，不能削弱。

近年來(lái)，公司雖然在推進(jìn)黨的思想建設(shè)、干部隊(duì)伍建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)和基層黨組織建設(shè)方面做了大量工作，收獲了一定成效。但對(duì)照黨建工作面臨的新形勢(shì)、新任務(wù)仍存在不少問題：

一是公司黨建工作領(lǐng)導(dǎo)體制和運(yùn)行機(jī)制仍然不夠完善，落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作主體責(zé)任不夠到位。公司黨委“三重一大”決策事項(xiàng)還不夠具體、明確，在涉及一些重要項(xiàng)目、重大投資、人事安排等方面，會(huì)前醞釀和會(huì)上發(fā)言討論也不夠充分。班子成員仍然存在重業(yè)務(wù)輕黨務(wù)的現(xiàn)象，落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個(gè)責(zé)任”不夠扎實(shí)，政治紀(jì)律和政治規(guī)矩意識(shí)也有待進(jìn)一步加強(qiáng)。

二是子公司黨建工作基礎(chǔ)較為薄弱?；鶎幼庸窘?jīng)營(yíng)任務(wù)比較繁重，黨支部開展黨建工作還不夠主動(dòng)。黨務(wù)工作部門缺失，支部書記和黨務(wù)人員都是兼職，導(dǎo)致基層黨建工作仍然存在邊緣化的問題。雖然基層黨組織的正常運(yùn)行能夠得到保證，規(guī)定動(dòng)作能夠基本完成，但黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用發(fā)揮不充分。

三是對(duì)集團(tuán)公司不具實(shí)際控制權(quán)的控股企業(yè)黨建工作指導(dǎo)力度不夠。導(dǎo)致控股企業(yè)黨組織覆蓋不全面，黨建工作水平參差不齊，離中央要求黨的建設(shè)“四同步”、“四對(duì)接”尚有距離。

1.建議盡快明確黨組織在企業(yè)治理結(jié)構(gòu)中的法定地位，更加注重依法履行職能。建立現(xiàn)代企業(yè)制度、完善公司治理結(jié)構(gòu)，是根據(jù)《公司法》的要求，推進(jìn)國(guó)有企業(yè)改革的方向。同時(shí)，黨章規(guī)定，應(yīng)當(dāng)在國(guó)有企業(yè)設(shè)立黨組織并要發(fā)揮政治核心作用。然而，在現(xiàn)行《公司法》框架下，黨組織在企業(yè)法人治理結(jié)構(gòu)中處于什么樣的“法定核心地位”，目前在有關(guān)法律、法規(guī)中，都沒有做出明確的規(guī)定，有的規(guī)定了也比較原則，在實(shí)際工作中不好操作，造成企業(yè)黨組織的地位和作用缺乏法律的保障。近年來(lái)，中央下發(fā)的《關(guān)于深化國(guó)有企業(yè)改革的指導(dǎo)意見》《關(guān)于在深化國(guó)有企業(yè)改革中堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)加強(qiáng)黨的建設(shè)的若干意見》和《關(guān)于中央企業(yè)黨委在現(xiàn)代企業(yè)制度下充分發(fā)揮政治核心作用的意見》等文件是國(guó)有企業(yè)黨建工作的重要指導(dǎo)性文件，被普遍理解為，在中央層面加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)、明確國(guó)有企業(yè)黨組織在公司法人治理結(jié)構(gòu)中的“法定地位”已經(jīng)釋放出強(qiáng)烈信號(hào)。建議盡快出臺(tái)相關(guān)規(guī)定，明確黨組織在企業(yè)治理結(jié)構(gòu)中的法定地位，使黨組織成為企業(yè)法人治理結(jié)構(gòu)的有機(jī)組成部分。在具體的實(shí)踐中，建議嚴(yán)格按照文件要求，以“先黨內(nèi)、后提交”的方式，在公司章程中明確把黨委參與“三重一大”問題決策作為必經(jīng)程序、事先召開黨委會(huì)進(jìn)行討論研究，提出意見和建議，再按程序提交董事會(huì)決策。這樣，公司黨委就能以形成黨內(nèi)決策建議方案的方式，充分發(fā)揮在企業(yè)重大問題決策中的參與和監(jiān)督作用。同時(shí)，也能暢通黨員群眾反映意見的渠道，保證決策方案充分體現(xiàn)民意，促進(jìn)科學(xué)決策。

2.建議進(jìn)一步完善企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制，在領(lǐng)導(dǎo)班子配備上實(shí)現(xiàn)“三分離”。中央下發(fā)的三個(gè)文件中明確，參與重大問題決策是企業(yè)黨委發(fā)揮政治核心作用的基本途徑。目前，包括x集團(tuán)在內(nèi)的很多企業(yè)堅(jiān)持和完善了“雙向進(jìn)入、交叉任職”的企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)體制。這種模式在一定層面解決了黨委成員參與決策的途徑。不過，實(shí)踐中，常常導(dǎo)致公司黨委班子與董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)、經(jīng)理層成員高度重疊。這就客觀上使黨委班子成員的身份具有兩重性，造成黨內(nèi)監(jiān)督無(wú)法真正落到實(shí)處。建議進(jìn)一步完善企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制，打破黨委班子與經(jīng)營(yíng)層高度重疊的局面，使黨委成員獨(dú)立于經(jīng)理層之外，與董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)、經(jīng)理層三個(gè)班子之間進(jìn)行適當(dāng)分離，從而保證黨委決策的獨(dú)立性。在具體的實(shí)踐中，建議企業(yè)黨委成員可以通過法定程序分別進(jìn)入董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)和經(jīng)理層，董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)和經(jīng)理層中的成員可以依據(jù)有關(guān)規(guī)定進(jìn)入黨委會(huì)。黨委委員也可參照董事會(huì)的結(jié)構(gòu)，可以有部分外部委員。在落實(shí)黨內(nèi)監(jiān)督方面，建議從政治角度進(jìn)行把關(guān)定向，重點(diǎn)監(jiān)督企業(yè)的關(guān)鍵人、關(guān)鍵崗位和關(guān)鍵環(huán)節(jié)，監(jiān)督國(guó)有資產(chǎn)的安全和保值增值等，防止國(guó)有資產(chǎn)流失。

3.建議進(jìn)一步明確黨管干部原則的方式和途徑，實(shí)現(xiàn)黨管干部原則與法人治理結(jié)構(gòu)有機(jī)結(jié)合。國(guó)有企業(yè)黨組織要適應(yīng)現(xiàn)代企業(yè)制度的要求，就要找準(zhǔn)定位，探索建立起權(quán)責(zé)對(duì)等、運(yùn)作協(xié)調(diào)、有效制衡的決策、執(zhí)行和監(jiān)督機(jī)制，發(fā)揮好黨委會(huì)的政治核心作用、董事會(huì)的決策作用、經(jīng)理層的經(jīng)營(yíng)管理作用及監(jiān)事會(huì)的監(jiān)督作用，實(shí)現(xiàn)規(guī)范的公司治理。在選人用人方面，建議堅(jiān)持黨管干部原則與董事會(huì)、經(jīng)理層依法行使用人權(quán)相結(jié)合，企業(yè)黨委可通過制度安排，進(jìn)一步明確在選人用人中與其他治理主體之間的權(quán)責(zé)關(guān)系，形成既能適應(yīng)公司治理結(jié)構(gòu)要求，又能保證黨委在選人用人中有效發(fā)揮作用的途徑和方法。在具體的實(shí)踐中，對(duì)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人的任免，建議把征求企業(yè)黨委的意見作為必備程序;對(duì)公司內(nèi)部的人事任免，建議采取動(dòng)議權(quán)、考察權(quán)與決策權(quán)相分離的機(jī)制，企業(yè)黨委考察和討論決定企業(yè)重要人事事項(xiàng)。在決策過程中，黨組織也要充分發(fā)揮自身的政治優(yōu)勢(shì)，維護(hù)和協(xié)調(diào)好各方的合法權(quán)益，特別是職工的合法權(quán)益，促進(jìn)企業(yè)和諧發(fā)展，發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)和凝聚作用。

4.建議進(jìn)一步深化國(guó)企黨建工作考評(píng)體系，防止黨建工作和經(jīng)營(yíng)工作出現(xiàn)“兩張皮”。隨著現(xiàn)代企業(yè)制度的建立，國(guó)有企業(yè)的考核評(píng)價(jià)體系已日臻完善。但就黨建工作而言，許多企業(yè)尚未建立完善的考核評(píng)價(jià)體系，已建立的也大多處于自發(fā)探索階段。為把“軟指標(biāo)”變成“硬任務(wù)”，建議在黨建工作責(zé)任制的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步深化國(guó)企黨建工作考評(píng)體系，改進(jìn)和規(guī)范考核評(píng)價(jià)內(nèi)容、標(biāo)準(zhǔn)、方法與結(jié)果運(yùn)用。在落實(shí)責(zé)任上，建議更加明確公司黨委、黨總支、黨支部各級(jí)書記在各自的范圍的責(zé)任分工，完善以公司黨委為核心具體指導(dǎo)、黨總支為基礎(chǔ)直接領(lǐng)導(dǎo)、支部為主體履行職能的工作責(zé)任體系;在加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)上，建議嚴(yán)格建立領(lǐng)導(dǎo)班子黨建工作聯(lián)系點(diǎn)，加強(qiáng)對(duì)基層黨建工作的指導(dǎo)和督促;在工作方式上，建議突出基層黨組織的政治功能，注重選拔從事過黨務(wù)工作的同志擔(dān)任企業(yè)行政負(fù)責(zé)人，努力培養(yǎng)一支善于圍繞生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)開展黨建工作的基層黨組織書記隊(duì)伍;在考評(píng)管理上，黨建工作考核可結(jié)合企業(yè)年度和任期考核開展，將考核評(píng)價(jià)結(jié)果納入企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子及領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)考評(píng)體系，與班子評(píng)價(jià)、干部任免、薪酬待遇、評(píng)先評(píng)優(yōu)等工作緊密掛鉤，確保黨建考核的整體性、科學(xué)性、權(quán)威性。

在選調(diào)生工作座談會(huì)上的發(fā)言篇十五

同志們：

準(zhǔn)備。15個(gè)鎮(zhèn)分布在2538平方公里的版圖上，有的經(jīng)濟(jì)條件比較好、離城市比較近，有的經(jīng)濟(jì)條件比較差、離城市比較遠(yuǎn)。分配到條件稍微差點(diǎn)地方的同志，要有心理準(zhǔn)備，不要被困難嚇倒，還是重復(fù)一句話：希望明年在座的各位一個(gè)都不要少。借此機(jī)會(huì)，我。

給大家。

談五點(diǎn)想法。

大家寫的文章都談到了調(diào)整心態(tài)的問題，往屆選調(diào)生談的體會(huì)也提到了調(diào)整心態(tài)的問題，說(shuō)明調(diào)整心態(tài)的重要性已經(jīng)被我們所認(rèn)識(shí)。心態(tài)調(diào)整不好，工作就難以進(jìn)入角色。

1、對(duì)待自己的身份要有良好的心態(tài)。

決定心態(tài)。你的指導(dǎo)。

思想。

認(rèn)為自己屬于特殊群體，就一定想得到特殊收獲；當(dāng)你沒有得到特殊收獲時(shí)，心理就會(huì)失衡；心理失衡，工作狀態(tài)就變差；工作狀態(tài)一變差，你到哪里都工作不好。這種關(guān)系是連環(huán)的，是相互延伸的，所以大家要調(diào)整心態(tài)。從現(xiàn)在開始，大家就是一名普通高校畢業(yè)生到基層來(lái)工作，是基層干部隊(duì)伍中的普通一員，不只現(xiàn)在是這樣，今后也是這樣。

2、對(duì)待工作要有良好的心態(tài)。

章文才先生給我們講過課，覺得很自豪。到村里講柑桔技術(shù)課，群眾聽的也很認(rèn)真，但就是不讓你動(dòng)手剪柑桔樹。后來(lái)在全鎮(zhèn)舉辦。

免費(fèi)。

培訓(xùn)班，講授細(xì)胞、光合作用等深層次的基礎(chǔ)理論，開始沒有哪個(gè)村愿意參加培訓(xùn)，群眾認(rèn)為沒必要學(xué)，我們就選擇站里老同志的老家所在村去培訓(xùn)，從一個(gè)村開始突破，二年后有八個(gè)村的農(nóng)民成了專業(yè)化農(nóng)民。這說(shuō)明大家雖然是大學(xué)畢業(yè)生，但到了農(nóng)村基層，開始也不一定被別人接受，這樣即使胸中自有雄兵百萬(wàn)，也等于零。要通過扎實(shí)有效的工作和巧妙的工作方法得。

到大家。

的認(rèn)可。

3、對(duì)待個(gè)人進(jìn)步更需要正確的心態(tài)。

干部。要正確看待“提高”與“提拔”的關(guān)系。我們的。

思想。

水平、綜合素養(yǎng)、

領(lǐng)導(dǎo)。

能力提高了，那么就具備提拔的前提。但是提拔了不一定等于提高了，所以有的人水平很高、能力很強(qiáng)，但沒有提拔。這就需要保持良好的心態(tài)，要腳踏實(shí)地，將認(rèn)真地做好每一件小事當(dāng)作本職。組織上怎么安排那不是你關(guān)心的事情。你要總是調(diào)整不好，整個(gè)人心態(tài)毛躁，不愿意靜下心來(lái)做好自己的工作，遇到難題想躲，遇到艱難險(xiǎn)阻的事情不愿意去干，遇到需要長(zhǎng)時(shí)間花功夫的事情卻急功近利，在這種心態(tài)指導(dǎo)下，成不了氣候。同時(shí)要保持良好的。

精神。

狀態(tài)。不要在基層工作幾年后說(shuō)話沒有力氣，眼中沒有神，路也走不動(dòng)，搞得病怏怏的。古人講：“天將降大任于斯人也，必先苦其心志，勞其筋骨，餓其體膚，空乏其身，行拂亂其所為。”什么叫“苦其心志”？大家不要以為在鄉(xiāng)鎮(zhèn)待遇低，就叫“苦其心志”，這最多只能叫“勞其筋骨”。只有內(nèi)。

心得。

受到常人難以承受的煎熬才能叫“苦其心志”。晚清曾國(guó)藩中進(jìn)士后，道光皇帝卻讓他去檔案館抄書，后來(lái)在丁憂期間練兵，招兵招不到，沒有軍餉，打敗仗后準(zhǔn)備自殺，這種過程是“苦其心志”。人生存在很多類似的經(jīng)歷，大家要慢慢體會(huì)。

在選調(diào)生工作座談會(huì)上的發(fā)言篇十六

同志們：

時(shí)光荏苒，白駒過隙，轉(zhuǎn)眼參加工作已經(jīng)×年，從剛畢業(yè)的青年學(xué)生成長(zhǎng)為一名機(jī)關(guān)干部，×年工作歷程有苦有樂、有收獲有感悟。

黨

性修養(yǎng)、學(xué)業(yè)成績(jī)等各方面的優(yōu)秀分子，是精英中的精英。通過組織選派，充實(shí)到各級(jí)。

黨

政機(jī)關(guān)，特別是基層一線工作。作為。

黨

政干部，我們選調(diào)生首先應(yīng)該做到的就是講政治，具體來(lái)說(shuō)就是切實(shí)做到兩個(gè)維護(hù)，牢固樹立四個(gè)意識(shí)，堅(jiān)定四個(gè)自信，這是。

黨

員干部的基本要求，也是我們選擇選調(diào)生這條道路的初衷。從學(xué)校到基層一線，從學(xué)生到。

黨

政干部，學(xué)習(xí)、工作、生活環(huán)境瞬間發(fā)生了巨大變化，工作的壓力，人際交往的復(fù)雜，甚至社會(huì)上的各種誘惑，如果沒有堅(jiān)定的信念和信仰，就可能迷失迷茫，失去方向。作為一名選調(diào)生，我們時(shí)常應(yīng)該認(rèn)真思考，我們從哪里來(lái)，到哪里去，去做什么，該怎么做。不忘初心，方得始終。只要我們堅(jiān)定理想信念，堅(jiān)守內(nèi)心那份執(zhí)著，就不懼任何挑戰(zhàn)威脅，就能經(jīng)得住摔打歷練，所謂咬定青山不放松，任爾東南西北風(fēng)。

辦事流程溝通協(xié)調(diào)待人接物等等，都需要在實(shí)踐中不斷歸納。

總結(jié)。

講話。

的學(xué)習(xí)，既學(xué)文件。

精神。

也學(xué)。

寫作。

方法，迅速讓自己成為一個(gè)政策上的“百事通”、“大。

專家。

”，也成為單位里的“頂梁柱”、“筆桿子”，相信一定可以脫穎而出，令人刮目相看。

同事心生怨氣。干部的成長(zhǎng)具有規(guī)律性，欲速則不達(dá)，揠苗助長(zhǎng)終究毀了自己?？匆粋€(gè)干部成不成熟，關(guān)鍵看在吃勁崗位上能否“蹲的實(shí)”，一味追求個(gè)人進(jìn)步，考慮個(gè)人得失，這樣的干部是得不到認(rèn)可的。

“守紀(jì)律，講規(guī)矩”是對(duì)。

黨

員干部。

黨

性的重要考驗(yàn)，以及對(duì)。

黨

忠誠(chéng)度的重要檢驗(yàn)。作為一名選調(diào)生，必須嚴(yán)格遵守。

黨

的紀(jì)律和規(guī)矩，這是一名合格。

黨

員干部最基本的條件，也是最根本的檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)。走上選調(diào)生這條道路，是我們職業(yè)生涯的第一站，一開始就要繃緊廉潔這根弦，牢固樹立紀(jì)律規(guī)矩意識(shí)，扣好人生第一?？圩?。不該做的事不做，不該吃的飯不吃，不該去的地方不去，自覺做到守得住清貧，耐得住寂寞，頂?shù)米⊥犸L(fēng)，擋得住誘惑，管得住自己，堅(jiān)決做到嚴(yán)守底線、不越紅線，不碰“高壓線”，以鐵的紀(jì)律為事業(yè)發(fā)展和家庭幸福。

提供。

堅(jiān)強(qiáng)保障。

在自省中提高。

回顧昨天，堅(jiān)定信念、勇敢前行。猶記在×市委。

黨

校，×屆選調(diào)生崗前培訓(xùn)班開班儀式上×副部長(zhǎng)“人生再出發(fā)”的戰(zhàn)前動(dòng)員；在×市組織部，全市急需緊缺專業(yè)選調(diào)生工作座談會(huì)上×副部長(zhǎng)“志存高遠(yuǎn)，堅(jiān)定前行”的深情寄語(yǔ)；在×市經(jīng)濟(jì)信息化局，青年人才座談會(huì)上×局長(zhǎng)“爭(zhēng)做工業(yè)戰(zhàn)線上的排頭兵”的工作鼓勵(lì)一一回蕩在我的耳邊。說(shuō)實(shí)話，當(dāng)時(shí)的我并沒有深切明白這些話的內(nèi)涵。但是，將近兩年的工作經(jīng)歷，我開始切身體會(huì)到這些話背后的殷殷囑托。進(jìn)入單位，我被安排在產(chǎn)業(yè)科室工作，面對(duì)每天繁瑣的小事、雜事，那時(shí)的我開始有點(diǎn)浮躁，靜不下來(lái)。后來(lái)，又接手了行業(yè)扶貧等工作，接踵而至的是高強(qiáng)度的工作任務(wù)和壓力，加班熬夜是常態(tài)，節(jié)假日也是大打折扣。那時(shí)的我開始懷疑自己，這是我想要的生活嗎?某一天，翻開筆記本，再次回顧這些話，我突然醒悟，既然選調(diào)生已經(jīng)成為我職業(yè)生涯的開始，就不要輕易結(jié)束，堅(jiān)定信念，勇敢前行，把選調(diào)生當(dāng)成一項(xiàng)事業(yè)而不是一種職業(yè)，謙虛低調(diào)，放下姿態(tài)，再小的瑣事都有學(xué)習(xí)的價(jià)值。從那一天起，在局。

領(lǐng)導(dǎo)。

的指導(dǎo)、老同志的幫助下，我開始調(diào)整心態(tài)，開心的工作，快樂的工作。漸漸的，我逐步完成著從學(xué)校到政府機(jī)關(guān)、從學(xué)生到國(guó)家工作人員這種環(huán)境和角色的雙重轉(zhuǎn)變和適應(yīng)。從以前的“兩耳不聞窗外事，一心只讀圣賢書”，到現(xiàn)在的“紙上得來(lái)終覺淺，絕知此事要躬行”，一步一個(gè)腳印，慢慢的對(duì)工作由理論過渡到實(shí)際，親身感受到了組織的關(guān)懷，團(tuán)結(jié)奮斗的快樂，這是我人生的一個(gè)轉(zhuǎn)折點(diǎn)，也是一個(gè)新的起點(diǎn)。

審視今天，揮灑青春、燃燒激情?？v然每天都有一摞摞文件、滿滿計(jì)劃表、寫不完的材料，也不再害怕、不再糾結(jié)，學(xué)會(huì)調(diào)節(jié)，合理安排，有條不紊的開展。圍繞“綠色、生態(tài)、有機(jī)”發(fā)展方向，在產(chǎn)業(yè)規(guī)劃上下功夫，促進(jìn)×農(nóng)產(chǎn)品全產(chǎn)業(yè)鏈發(fā)展；貫徹省市“項(xiàng)目年”工作部署，在項(xiàng)目建設(shè)上解難題，發(fā)動(dòng)工業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的“主引擎”；創(chuàng)新扶貧模式，在行業(yè)扶貧上添措施，努力從整體連片貧困向同步全面小康跨越；發(fā)揮×食品資源優(yōu)勢(shì)，在招商引資上出實(shí)招，助推食品飲料工業(yè)可持續(xù)發(fā)展；以開拓“一帶一路”沿線及周邊地區(qū)市場(chǎng)為重點(diǎn)，在暢通銷售渠道上鼓干勁，提高貧困地區(qū)特色農(nóng)產(chǎn)品市場(chǎng)占有率；規(guī)劃發(fā)展“7+5”農(nóng)產(chǎn)品加工體系，在產(chǎn)業(yè)布局上謀思路，推動(dòng)鄉(xiāng)村振興……雖然我的崗位瑣瑣碎碎、默默無(wú)聞，但我依舊愿意揮灑青春，燃燒激情。在日積月累的嘗試和失敗中奮起，從接手新工作時(shí)所表現(xiàn)出的無(wú)所適從到分析研判的艱辛思索，從協(xié)調(diào)不同工作到最終圓滿完成各項(xiàng)任務(wù)，一步步變得胸襟開闊、內(nèi)心強(qiáng)大。未來(lái)的路還有很長(zhǎng)，我只希望腳踏實(shí)地把眼前的每一步走好、走實(shí)。

夢(mèng)的偉大實(shí)踐中書寫別樣精彩的人生。”作為新時(shí)代選調(diào)生，要努力將個(gè)人的理想抱負(fù)與實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的。

中國(guó)。

夢(mèng)緊緊相融，努力奔跑、不斷追夢(mèng)，將“不忘初心，牢記使命”之信仰作為新時(shí)代選調(diào)生的主旋律而奮斗終生。我始終堅(jiān)信：越努力越幸運(yùn)。以后我會(huì)更加熱愛我的工作，更加注重細(xì)節(jié)、更加講究規(guī)范、更加完善自我，為自己的默默奉獻(xiàn)而喜悅，為自己的無(wú)悔付出而歡歌，為自己的點(diǎn)滴成長(zhǎng)而自豪。我愿經(jīng)歷更多的小事、承擔(dān)更多的使命、拋灑更多的汗水，不辜負(fù)組織的期望，做一個(gè)綜合性人才，為×實(shí)踐貢獻(xiàn)選調(diào)力量。

在選調(diào)生工作座談會(huì)上的發(fā)言篇十七

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，各位老師，同志們：

2022年7月25日，教育部印發(fā)《全面推進(jìn)“大思政課”建設(shè)的工作方案》，明確了“大思政課”建設(shè)的總體要求、具體做法，為辦好社會(huì)主義特色的思政課、為思政課教師上好思政課作出整體部署。其中強(qiáng)調(diào)，高校要緊扣思政課實(shí)踐教學(xué)目標(biāo)和要求，組織開展多樣化的實(shí)踐教學(xué)，在實(shí)踐教學(xué)中提升學(xué)生的綜合素質(zhì)。因此，推動(dòng)思政課實(shí)踐教學(xué)形式創(chuàng)新、實(shí)現(xiàn)思政課的高效化是“大思政課”背景下提升思政課實(shí)踐教學(xué)質(zhì)量的重要抓手。各高校應(yīng)緊緊圍繞學(xué)生主體，從課堂、校園、家庭、社會(huì)等四大維度著手，深入挖掘思政課實(shí)踐教學(xué)形式的時(shí)代性、創(chuàng)新性，使思政課實(shí)踐教學(xué)駛?cè)胄蟹€(wěn)致遠(yuǎn)的“快車道”。

一、立足課堂實(shí)踐教學(xué)，把課堂教學(xué)作為思政課實(shí)踐教學(xué)的主要陣地。

第一課堂是思政課實(shí)踐教學(xué)的主要戰(zhàn)場(chǎng)，承擔(dān)著思政課實(shí)踐教學(xué)的重要任務(wù)。把握好課堂實(shí)踐教學(xué)，是推動(dòng)思政課實(shí)踐教學(xué)落地落實(shí)的重要基石。

懷。

二是豐富課堂實(shí)踐教學(xué)內(nèi)容。習(xí)近平總書記曾指出，要著力打造融通中外的新概念、新范疇、新表達(dá)，講好中國(guó)故事，傳播好中國(guó)聲音。因此，思政課堂實(shí)踐教學(xué)要以“故事思政”作為基點(diǎn)，通過學(xué)生自主討論、課堂辯論、案例分析、學(xué)生課堂講課（模擬教學(xué)）等實(shí)踐教學(xué)方式，讓學(xué)生將課堂知識(shí)與生活實(shí)際、經(jīng)驗(yàn)相聯(lián)系，讓課堂知識(shí)教學(xué)得到延伸和發(fā)展，使學(xué)生在實(shí)踐課堂中豐富知識(shí)，增長(zhǎng)才干。

三。

是完善課堂實(shí)踐教學(xué)考評(píng)。有效的課堂實(shí)踐考評(píng)方式是落實(shí)實(shí)踐教學(xué)內(nèi)容的重要保障。在課堂評(píng)定過程中要明確考核對(duì)象、考核方式、考核標(biāo)準(zhǔn)等要素，制定教學(xué)效果測(cè)量表和考核評(píng)定表，對(duì)教育教學(xué)的各個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行評(píng)價(jià)、督查，并依據(jù)相應(yīng)的激勵(lì)獎(jiǎng)懲機(jī)制進(jìn)行獎(jiǎng)賞懲處，不斷提高課堂教學(xué)效果和人才培養(yǎng)質(zhì)量，實(shí)現(xiàn)思政課堂實(shí)踐教學(xué)的高質(zhì)量發(fā)展。

二、把握校園實(shí)踐教學(xué)，把校園活動(dòng)作為思政課實(shí)踐教學(xué)的第二課堂。

校園活動(dòng)是教育教學(xué)的第二課堂，也是思政課實(shí)踐教學(xué)的重要抓手。各高校要同時(shí)把握兩大抓手，使思政課實(shí)踐教學(xué)與校園文化建設(shè)猶如“鳥之兩翼”、“車之兩輪”，缺一不可。

提高第二課堂的教學(xué)質(zhì)量。因此，我們必須深刻認(rèn)識(shí)到校園實(shí)踐教學(xué)的教育意義，摒棄只注重傳統(tǒng)課堂的教育觀念，充分發(fā)揮第二課堂的教學(xué)作用。

二是豐富校園實(shí)踐教學(xué)內(nèi)容。各高校緊扣思政課實(shí)踐教學(xué)目標(biāo)和要求，構(gòu)建思政課“大實(shí)踐”模式。校園實(shí)踐可以依托學(xué)生社團(tuán)、學(xué)生協(xié)會(huì)等，開展歌唱比賽、宣講比賽、主題征文比賽、微電影比賽、讀書筆記評(píng)比、課本劇表演等。學(xué)校將思政課教學(xué)蘊(yùn)含在一系列校園實(shí)踐活動(dòng)中，以各式各樣的活動(dòng)為重要載體，讓學(xué)生在如沐春風(fēng)的教育中提升綜合素質(zhì)、培養(yǎng)健全人格。

三是建設(shè)校園實(shí)踐教學(xué)基地。在“大思政課”背景下，校園思政課實(shí)踐教學(xué)基地建設(shè)呈現(xiàn)不斷發(fā)展的趨勢(shì)，為思政課實(shí)踐教學(xué)改革和提升課程質(zhì)量提供了全新思路。學(xué)校應(yīng)當(dāng)充分調(diào)動(dòng)思政資源，打造綜合體驗(yàn)式教學(xué)、互動(dòng)式教學(xué)、專題式教學(xué)等為一身的教學(xué)基地。如**大學(xué)馬克思主義學(xué)院在“一化六制”的制度改革下，創(chuàng)建首個(gè)溫大馬克思主義實(shí)踐教育基地，集黨史宣講、主題教育、理論講解等功能于一體，打造“沉浸式”教學(xué)環(huán)境，讓學(xué)生在實(shí)地參觀的過程中提高人文素養(yǎng)，傳承紅色基因，發(fā)揚(yáng)愛國(guó)、愛黨、愛民族的精神，切實(shí)提升自身理想道德素質(zhì)。

三、回歸家庭實(shí)踐教學(xué)，把家庭教育作為思政課實(shí)踐教學(xué)的堅(jiān)實(shí)保障。

臨的重要課題。

一是建立優(yōu)質(zhì)線上平臺(tái)。實(shí)現(xiàn)家庭教育與學(xué)校思政課實(shí)踐教學(xué)的聯(lián)動(dòng)，需要利用好網(wǎng)絡(luò)這一重要載體。家長(zhǎng)可通過網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)與教師聯(lián)系，咨詢教育問題，防止走進(jìn)家庭教育誤區(qū)。教師可在平臺(tái)上直播授課、錄制微課，為家長(zhǎng)提供更多的教育資源。網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)的建立，能拓寬思政工作新途徑，實(shí)現(xiàn)家庭與學(xué)校教育的聯(lián)袂，彰顯出“家庭思政課”的教育魅力。

二是確立家庭教育輔導(dǎo)員。家庭教育輔導(dǎo)員是家庭教育的重要角色，在家庭思政實(shí)踐教學(xué)中發(fā)揮著引導(dǎo)作用。教育部門牽頭，系統(tǒng)制定專業(yè)素養(yǎng)基礎(chǔ)課程，聘請(qǐng)專家學(xué)者、道德模范、社區(qū)工作者對(duì)輔導(dǎo)員進(jìn)行培訓(xùn)。各校家庭輔導(dǎo)員通過開展家訪、育人講堂、親子關(guān)系課堂等“網(wǎng)格劃”服務(wù)，既向家長(zhǎng)傳授家庭教育理念和方法，又吸引思政教師加入其工作行列，實(shí)現(xiàn)家校教育形成一體化共同體，激發(fā)思政實(shí)踐教育的活力。

三是拓展家庭教育外延。家庭教育在空間上不應(yīng)僅僅局限在家庭里，可以進(jìn)一步延伸至社區(qū)。如綿竹市成立首個(gè)社區(qū)家庭教育服務(wù)站，根據(jù)社區(qū)群眾需求，免費(fèi)派駐高級(jí)家庭教育指導(dǎo)師、心理咨詢師及社工等專業(yè)團(tuán)隊(duì)，開設(shè)家教沙龍、家庭教育大講堂、家教講師團(tuán)、親子教育體驗(yàn)活動(dòng)等線下活動(dòng)，為家長(zhǎng)提供針對(duì)性的教育指導(dǎo)，解決家長(zhǎng)“教不來(lái)”“管不好”等難題。

四、落實(shí)社會(huì)實(shí)踐教學(xué)，把社會(huì)實(shí)踐作為思政課實(shí)踐教學(xué)的重要載體。

扣思政課實(shí)踐教學(xué)目標(biāo)和要求，構(gòu)建思政課“大實(shí)踐”模式，利用暑期實(shí)踐活動(dòng)、“三下鄉(xiāng)”志愿服務(wù)、基層理論宣講、家鄉(xiāng)社會(huì)調(diào)查等實(shí)踐活動(dòng)，開展多樣化的思政實(shí)踐教學(xué)。

一是搭建“雙實(shí)踐”教學(xué)平臺(tái)。“雙實(shí)踐”教學(xué)平臺(tái)即專業(yè)技能實(shí)踐教學(xué)與思政課實(shí)踐教學(xué)相協(xié)同的教學(xué)平臺(tái)。在“社會(huì)大課堂”中，既要給專業(yè)技能提供教學(xué)機(jī)會(huì)，又要充分發(fā)揮思政課教學(xué)的實(shí)踐性，使學(xué)生既提升自身的專業(yè)技能，又從社會(huì)實(shí)踐中開闊視野、增長(zhǎng)才干、提升素質(zhì)。

二是制定“大思政”實(shí)踐主題。“大思政課”是教育時(shí)代背景，也是思政課實(shí)踐教學(xué)的重要主題。學(xué)校在此背景下，依據(jù)不同專業(yè)、不同學(xué)科的教學(xué)進(jìn)度和教學(xué)目標(biāo)，以拓展視野、增長(zhǎng)知識(shí)、涵養(yǎng)美德、提升品質(zhì)、提高能力等為最終目的，制定符合學(xué)生認(rèn)知和具有現(xiàn)實(shí)意義的主題活動(dòng)。

三是建立“高質(zhì)量”保障體系?！案哔|(zhì)量”的保障體系是落實(shí)思政課實(shí)踐教學(xué)的關(guān)鍵所在、重要基石。各高校要建立實(shí)踐教學(xué)的管理機(jī)制、活動(dòng)經(jīng)費(fèi)管理機(jī)制、學(xué)生安全保障機(jī)制等，在完善的保障體系中實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量社會(huì)實(shí)踐教學(xué)。

在新時(shí)代的大環(huán)境中，“大思政課”是學(xué)校思想政治教育的新理念、新方法，為思政課實(shí)踐教學(xué)改革指明了新方向。在“大思政課”的背景下，我們要推動(dòng)思政課教學(xué)形式不斷創(chuàng)新，在更具價(jià)值性、時(shí)代性、創(chuàng)造性的教學(xué)環(huán)境中打造高質(zhì)量思政課，真正實(shí)現(xiàn)思政課實(shí)踐教學(xué)的創(chuàng)造性轉(zhuǎn)化、創(chuàng)新性發(fā)展。

同志們：

今天這次會(huì)議，既是大氣污染防治的一次分析研判會(huì)，更是一次攻堅(jiān)拔寨的沖刺動(dòng)員會(huì)，主要是分析研判我市大氣污染防治形勢(shì)，研究部署下步重點(diǎn)工作。自7月26日起，市委已先后3次召開督導(dǎo)調(diào)度會(huì)，對(duì)有關(guān)工作進(jìn)行督導(dǎo)調(diào)度。建立市領(lǐng)導(dǎo)分包督查重點(diǎn)區(qū)域制度以來(lái)，市級(jí)領(lǐng)導(dǎo)已對(duì)分包重點(diǎn)區(qū)域污染源集中整治情況督查80余次，市委已先后3次聽取情況匯報(bào)、研究解決問題。之所以如此密集地進(jìn)行研究部署，就是要把大氣污染防治擺在突出位置，加強(qiáng)分析研判、督導(dǎo)調(diào)度，強(qiáng)化攻堅(jiān)的導(dǎo)向和氛圍，進(jìn)一步明確任務(wù)、壓實(shí)責(zé)任、聚力加力，推動(dòng)大氣污染防治工作取得更大實(shí)效。

剛才，xx同志通報(bào)了全市大氣污染防治攻堅(jiān)情況，市生態(tài)環(huán)境局、市工信局、市住建局3家單位分別匯報(bào)了大氣污染防治重點(diǎn)工作進(jìn)展情況和存在問題。生態(tài)環(huán)境部監(jiān)測(cè)總站xx同志、環(huán)境規(guī)劃院xx同志、環(huán)境監(jiān)測(cè)總站大氣室xx同志分別就當(dāng)前大氣污染防治形勢(shì)作了分析，對(duì)我市打好大氣污染防治攻堅(jiān)戰(zhàn)提出了很好的對(duì)策建議。聽了以后，受益匪淺。

染防治一線，提出問題、精準(zhǔn)指導(dǎo)，體現(xiàn)了務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，為我們作出了示范、樹立了導(dǎo)向。

就貫徹今天會(huì)議情況，會(huì)后要落實(shí)好三件具體事。一是要加強(qiáng)專業(yè)學(xué)習(xí)。把三位專家的輔導(dǎo)課件和講話內(nèi)容整理成冊(cè)，傳達(dá)到每一位市級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、縣（市、區(qū)）黨政主要領(lǐng)導(dǎo)和分管領(lǐng)導(dǎo)、市直相關(guān)部門的每名班子成員。這項(xiàng)工作由市生態(tài)環(huán)境局具體負(fù)責(zé)。二是要完善工作措施。以會(huì)議印發(fā)的輔導(dǎo)指導(dǎo)意見為依據(jù)，進(jìn)一步提升完善污染管控、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整等預(yù)案方案，推動(dòng)大氣污染防治由污染物物理增減向產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)提升改造轉(zhuǎn)變。三是要進(jìn)行約談?wù)?。?duì)三位專家指出的個(gè)案問題，要逐項(xiàng)整改落實(shí)到位。明天，xx同志要對(duì)xx、xx2個(gè)縣的政府主要領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行約談，約談情況要在媒體公布，市委組織部要計(jì)入2個(gè)單位領(lǐng)導(dǎo)班子和相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部的負(fù)面清單，以此來(lái)傳導(dǎo)責(zé)任和壓力。

總的來(lái)看，全市各級(jí)各單位能夠堅(jiān)持問題導(dǎo)向，較好地推動(dòng)了大氣污染防治責(zé)任落實(shí)、工作落實(shí)。但也要看到，全市大氣污染防治形勢(shì)依然嚴(yán)峻，存在問題依然突出，攻堅(jiān)任務(wù)依然艱巨。目前已經(jīng)三季度末，壓力空前、刻不容緩，必須按照剛才生態(tài)環(huán)境部各位同志提出的明確要求，以背水一戰(zhàn)的決心和拼勁，力度再加大、措施再?gòu)?qiáng)化、工作再務(wù)實(shí)，全面提升系統(tǒng)治理、依法治理、綜合治理、源頭治理能力和水平，堅(jiān)決打好大氣污染防治攻堅(jiān)戰(zhàn)、翻身仗。

一是政治站位務(wù)必持續(xù)提升。打好大氣污染防治攻堅(jiān)戰(zhàn)，是黨中央關(guān)于生態(tài)文明建設(shè)的重大部署，是學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平生態(tài)文明思想的重要任務(wù)，是提升國(guó)家治理效能的重要要求。衡量一個(gè)地方、一個(gè)部門、一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部政治站位的高低，關(guān)鍵看是否跟總書記和黨中央保持高度一致，是否把總書記和黨中央的決策部署落到實(shí)處。推進(jìn)大氣污染防治，要持續(xù)提升政治站位，深入踐行新發(fā)展理念，對(duì)習(xí)近平生態(tài)文明思想做到真學(xué)真懂真信真用，在抓好散亂污企業(yè)治理、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整等方面拿出務(wù)實(shí)管用的真招實(shí)招，不能只是停留在口號(hào)上。

二是主要指標(biāo)務(wù)必明顯好轉(zhuǎn)。指標(biāo)不是工作的全部，但卻是衡量工作成效最剛性、最直接的標(biāo)準(zhǔn)。截至目前，全市pm10、pm2.5平均濃度和空氣質(zhì)量?jī)?yōu)良天數(shù)與去年同期相比依然呈“兩升一降”趨勢(shì)，在省內(nèi)、汾渭平原、全國(guó)排名依然靠后。要完成年度目標(biāo)、實(shí)現(xiàn)排名趕超，困難挑戰(zhàn)尤為艱巨。但并不意味著我們就難以有所作為，主要指標(biāo)就難以改善。第一次督導(dǎo)調(diào)度會(huì)以來(lái)，我們加壓奮進(jìn)、持續(xù)攻堅(jiān)，一些指標(biāo)已經(jīng)有所改善。大家務(wù)必要堅(jiān)定信心、積極作為，保持一股干勁、韌勁，進(jìn)一步傳導(dǎo)責(zé)任壓力、強(qiáng)化標(biāo)本兼治，對(duì)各項(xiàng)指標(biāo)一微克一微克、一天一天、一周一周、一旬一旬去爭(zhēng)取，努力爭(zhēng)取更好結(jié)果，推動(dòng)主要指標(biāo)明顯好轉(zhuǎn)。

織優(yōu)化、“七策治堵”、鐵路專用線建設(shè)等工作。揚(yáng)塵源減排方面，要嚴(yán)格落實(shí)“誰(shuí)主管誰(shuí)負(fù)責(zé)”“誰(shuí)監(jiān)管誰(shuí)負(fù)責(zé)”要求，全面提升揚(yáng)塵污染防治水平。對(duì)納入應(yīng)急減排清單的834個(gè)施工工地，要嚴(yán)格實(shí)行“1+4”分包監(jiān)管，嚴(yán)格落實(shí)“七個(gè)百分之百”要求。要統(tǒng)籌城鄉(xiāng)揚(yáng)塵管控，著力推動(dòng)清潔行動(dòng)向建制鎮(zhèn)延伸。工業(yè)源減排方面，要進(jìn)一步細(xì)化實(shí)化納入重污染天氣應(yīng)急減排清單的15個(gè)行業(yè)4709家工業(yè)企業(yè)“一廠一策”實(shí)施方案，確保可操作、可監(jiān)測(cè)、可核查。要加快推進(jìn)城市區(qū)77家企業(yè)退城入園，盡快實(shí)現(xiàn)大頭落地，不能一推再推。在“退城”的同時(shí)，還要抬高“入園”門檻，嚴(yán)把工藝水平，杜絕引進(jìn)低層次、低工藝生產(chǎn)線。要圍繞煤炭總量控制在2180萬(wàn)噸之內(nèi)，持續(xù)加強(qiáng)燃煤機(jī)組煤熱值管控，加快推進(jìn)集中供熱、“雙替代”等工作。特別是要堅(jiān)持標(biāo)本兼治、長(zhǎng)短結(jié)合，持續(xù)抓好城市區(qū)燃煤機(jī)組關(guān)停工作，加快推進(jìn)抽水蓄能電站立項(xiàng)、建設(shè)等工作，持續(xù)優(yōu)化能源結(jié)構(gòu)，發(fā)展清潔能源。精準(zhǔn)調(diào)度管控方面，要充分發(fā)揮大數(shù)據(jù)作用，切實(shí)抓好硝酸鹽等有機(jī)物、燃煤、重型卡車等的管控；要按照專家的指導(dǎo)意見，切實(shí)抓好應(yīng)急方案調(diào)整；要全面加強(qiáng)環(huán)境監(jiān)測(cè)體系的軟件硬件建設(shè)，加...

在選調(diào)生工作座談會(huì)上的發(fā)言篇十八

科員。今年x月，有幸來(lái)到xx參加實(shí)踐鍛煉，任xx鎮(zhèn)xx村黨委副。我所在的xx村是曾擔(dān)任中共中央秘書長(zhǎng)、中共xx特委書記的革命先烈xxx同志的家鄉(xiāng)，目前正處于發(fā)展紅色旅游和鄉(xiāng)村振興的機(jī)遇期。能夠在這樣一片擁有厚重的紅色基因和重大發(fā)展任務(wù)的熱土進(jìn)行鍛煉，我倍感榮幸。下面我簡(jiǎn)要匯報(bào)一下自身實(shí)踐鍛煉情況。

一是能力在實(shí)干中淬煉?；鶎邮歉刹砍砷L(zhǎng)成才的沃土，從省級(jí)機(jī)關(guān)到基層一線，由原來(lái)具體的閉環(huán)線性事務(wù)工作執(zhí)行者，轉(zhuǎn)變?yōu)橹泵嫔婕叭罕娗猩砝娴姆?wù)員，我感到肩上實(shí)實(shí)在在多了一份沉甸甸的責(zé)任?？赡茉趧e人眼中，我是省級(jí)機(jī)關(guān)下派干部和博士選調(diào)生，但我自己深知，面對(duì)紛繁復(fù)雜的基層工作，我僅僅是末學(xué)后進(jìn)，唯有多向群眾、領(lǐng)導(dǎo)、同事和實(shí)踐學(xué)習(xí)請(qǐng)教才是立身之本。當(dāng)前，我們村正值搶抓長(zhǎng)征國(guó)家文化公園建設(shè)和省級(jí)村莊規(guī)劃建設(shè)試點(diǎn)等重大中省政策機(jī)遇疊加的窗口期，截至目前已明確的全年投入資金將達(dá)xxx萬(wàn)元。這既是機(jī)遇又是挑戰(zhàn)。因此最近我每天與鎮(zhèn)、村干部一道，逐戶走訪，盡最大努力取得理解和支持，爭(zhēng)取順利完成搬遷工作，保證施工進(jìn)度按計(jì)劃推進(jìn)。同時(shí)，到村工作后，針對(duì)集體經(jīng)濟(jì)長(zhǎng)期停滯不前的現(xiàn)狀，我主動(dòng)請(qǐng)教原單位領(lǐng)導(dǎo)同事，共商解決對(duì)策，并利用自己專業(yè)和省發(fā)改委固投處工作的優(yōu)勢(shì)，在澤鴻村返鄉(xiāng)農(nóng)民工座談會(huì)上，深入分析投入產(chǎn)出，撬動(dòng)信貸政策杠桿，推動(dòng)返鄉(xiāng)農(nóng)民工、優(yōu)秀鄉(xiāng)賢先后投入資金xxx萬(wàn)元，成立旅游開發(fā)公司，為xx村發(fā)展紅色旅游事業(yè)注入強(qiáng)勁動(dòng)力，同時(shí)為村集體經(jīng)濟(jì)持續(xù)增收探索出有效路徑。

到事關(guān)群眾利益的事，必須在政策、法律和情理中找到最大公約數(shù)，只要讓群眾感受到我們是真心站在他們的角度為大家謀福利，那么很多事情都迎刃而解。比如，村上道路硬化擴(kuò)寬要占用村民林地，是按成片竹林標(biāo)準(zhǔn)還是零星竹林標(biāo)準(zhǔn)補(bǔ)償？對(duì)此，我們積極建議黨委政府按照補(bǔ)償金額多的標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施，實(shí)際操作的結(jié)果也表明，由于每畝多補(bǔ)償一兩百元的方案讓群眾滿意，群眾在沒有政府投入的情況下都自發(fā)組織勞力先行挖好路基，加快了工程的施工進(jìn)度，也幫助政府節(jié)約了施工成本。

三是初心在服務(wù)中筑牢。為民服務(wù)，是習(xí)近平總書記提出的好干部標(biāo)準(zhǔn)之一。作為年輕干部，一定要有為民情懷、公仆意識(shí)。在原單位工作期間，我們都有極強(qiáng)的處室榮譽(yù)感，常年無(wú)休處于“滿負(fù)荷”狀態(tài)。下派前我認(rèn)為基層工作相比處里應(yīng)該輕松不少，然而實(shí)際情況卻是基層工作千頭萬(wàn)緒，特別是當(dāng)前xxx故居的提檔升級(jí)工作，基層干部為了協(xié)調(diào)解決施工過程中的問題，經(jīng)常在群眾家中擺談到深夜，為了取得群眾的理解，可以翻查十幾年前的資料解決群眾的歷史遺留問題，工作日不歸家、周末不休息成為了常態(tài)，我被基層干部扎實(shí)的工作作風(fēng)所感染，更加堅(jiān)定的，跟著他們一起深入群眾、深入實(shí)際，盡最大努力當(dāng)好人民群眾的服務(wù)員。

互相督促互相合作的機(jī)會(huì)，更好形成比學(xué)趕超的良好氛圍。

基層。

工作。

重在實(shí)干，來(lái)不得半點(diǎn)虛假，我們必須時(shí)刻將群眾的安危放在心中、群眾的困難記在腦中、群眾的利益捧在手中，用初心堅(jiān)持，用實(shí)干出彩。

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