合同是商業(yè)合作必備的法律文件，可以保護雙方的權益并規(guī)范雙方的行為。合同的目的和范圍應當具體明確，以防止模糊和歧義的產生。合同的履行是企業(yè)信用建設和發(fā)展的重要一環(huán)，需要雙方共同努力。
合作保密合同篇一
*乙雙方經過友好協商,本著真誠合作,互惠互利的原則,就展覽會門票派發(fā)、名片收集一事,達成如下協議：
一、*方的義務和責任。
1、*方負責將本次展會對外宣傳的門票發(fā)往乙方處，郵費由*方負責。
2、門票發(fā)放及名片收集的范圍主要為本市、區(qū)、縣汽車用品批發(fā)商、代理商、零售商、汽車裝飾店、汽車裝具店、汽車裝潢店、汽車美容店、洗車場等。
3、汽車修理、汽車配件、汽車4s店不在發(fā)放范圍之內。
二、乙方的義務和責任。
1、乙方負責門票的發(fā)放、相關行業(yè)名片的收集，無需承擔任何風險。
2、乙方必。
合作保密合同篇二
編號：___________本協議書由以下雙方于______年______月______日簽署并生效。
_________(以下簡稱“甲方”)__________(以下簡稱“乙方”)。
鑒于：
2、雙方愿以本協議規(guī)定對本協議項下的保密信息承擔保密義務。
為此，雙方達成協議如下：
第一條定義。
保密信息：指提供方向接受方提供的，屬于提供方或其股東及其他關聯公司所有或專有的，或提供方負有保密義務的有關第三方的下列資料及所有在信息載體上明確標示“保密”的材料和信息。需保密材料包括但不限于：集成電路設計版圖數據、業(yè)務記錄和計劃、貿易機密、技術資料、產品項目、產品設計信息、價格結構、成本等非公開的、保密的或專業(yè)的信息和數據。
第二條保密信息不包括以下信息：
1、在接受保密信息之時，接受方已經通過其他來源獲悉的、無保密限制信息;。
2、一方通過合法行為獲悉已經或即將公諸于眾的信息;。
3、根據政府要求、命令和司法條例所披露的信息。
第三條接受方在接受保密信息后，必須承擔以下義務：
5、若接受方或有關人員違反本協議的保密義務，接受方須承擔相應責任，并賠償提供方由此造成的損失。
第四條沒有得到另一方的書面同意，任何一方不得將其在本協議書項下的權利和義務轉讓給第三方。
第五條雙方同意，本協議生效后，如國家頒布有關產權資料的出口、再出口的法律法規(guī)與管理條例，雙方有義務遵守這些法律法規(guī)與管理條例。
第六條本協議的各部分構成完整的保密協議，并取代雙方此前任何有關本協議所述事項的理解或協議。未經他方書面同意，本協議不得變更或修改。
第七條雙方承認并同意，除提供方以書面形式明確表達外，提供方向接受方披露保密信息并不構成提供方向接受方轉讓或授予接受方享有提供方對其商標、專利、技術秘密或其他知識產權擁有的利益，亦不構成向接受方轉讓或其他知識產權等有關利益。
第八條本協議接受中國法律管轄并按中國法律解釋。對因本協議項下各方的權利和義務而發(fā)生的有關的任何爭議，雙方應首先協商解決，如無法通過協商解決，則應在蘇州仲裁解決。
第九條本保密協議自雙方授權代表簽署之日起生效，且在雙方合作期間和合作結束完成之后__________年內持續(xù)有效。
第十條本協議一式_____份，具有同等效力，雙方各持_____份。
甲方：__________(授權代表)乙方：__________(授權代表)。
合作保密合同篇三
甲方：
地址：
聯系電話：
電子郵箱：
乙方：
地址：
聯系電話：
電子郵箱：
甲乙雙方現在就雙方項目合作過程中，可能或者已經知悉對方的相關業(yè)務和技術資料，為明確雙方的保密義務，現根據有關法律的規(guī)定，經雙方友好協商，簽訂本協議，以茲共同遵守。
1.1保密資料是指甲乙雙方中任何一方披露給對方的與項目有關或因項目產生的任何商業(yè)、營銷、技術、運營數據或其他性質的資料，無論以何種形式或載于何種載體，無論在披露時是否以口頭、圖像或以書面方式表明其具有保密性。
1.2本協議的簽訂，視為雙方對各自所持有的保密資料采取了保密措施。
2.1甲、乙雙方同意采取限定知悉人等必要的保密措施嚴格控制與管理對方所提供的保密資料。雙方只能向下列人員披露保密資料，并對下列人員的泄密行為承擔違約責任：
2.1.1合作過程中有必要知悉該保密資料的員工;。
2.1.2在對方書面同意情況下的第三人。
2.2甲乙雙方任一方未經對方書面同意不得披露保密資料，也不得直接或間接地通過其代理商或員工向任何第三方披露。
2.3甲乙雙方任一方未經對方書面同意，不得將對保密資料做出的概括性的分析、判斷、報告、意見等披露給任何第三方，一方因過失泄露對方保密資料的，同樣需承擔違約責任。
2.4本協議所涉保密資料僅用于與雙方合作項目有關的事宜，除此之外，未經對方書面同意不得擅自使用。
2.5項目合作過程中，復制、銷毀任何保密資料必須經過保密資料所有人的書面同意。
2.6不論雙方合作因何種原因終止，在合作終止之日起10日內，一方應按照另一方要求歸還或銷毀保密資料(無論該等保密信息存在何種載體之上。)。
2.7雙方確認，本協議任何條款均不構成對保密資料的轉讓或許可。
2.8如果接受方根據法律程序或行政要求必須披露保密資料，則接受方應事先通知對方，并協助對方采取必要的保護措施，防止或限制保密資料的進一步擴散。
3.1出現以下情況之一的，保密義務人不承擔保密義務：
3.1.1該保密資料已被公布或泄露，并進入公眾可獲知領域;。
3.1.2一方在雙方合作之前，已經掌握該保密資料;。
3.1.3接受方從第三方處合法、正當地取得該保密資料;。
3.1.4未使用保密資料所有人提供的技術資料，由接受方獨立開發(fā)出來的技術。
4.1任何一方若發(fā)現有誤用或濫用另一方提供的保密資料時，應及時將該情形書面通知另一方，并積極采取相關的補救措施。
4.2一方存在或者疑似泄露保密資料的行為的，另一方可隨時要求立即歸還全部保密資料，如果保密資料屬于不能歸還的形式、或已經復制或轉錄到其他資料或載體中，則應刪除等保護措施。
任何一方未依約履行義務，即為違約，按照以下方式承擔違約責任：
5.1若一方違反本協議所規(guī)定的保密義務，應一次性向對方支付違約金人民幣元;無論違約金是否支付，守約方均有權立即解除與違約方的`合同、合作關系。
5.2若造成損失的，違約方應承擔賠償責任，具體損失賠償的范圍為：
5.2.1守約方所受到的實際經濟損失，包括為開發(fā)、培植有關保密資料所投入的費用以及因泄密行為導致的銷售收入損失。
5.2.2依照5.2.1款計算方法難以計算的，為乙方因違約行為所獲得的全部利潤。
5.2.4因泄密行為侵犯了對方商業(yè)秘密權利的，對方可選擇要求承擔違約或者侵權責任。
5.2.5因一方惡意泄露保密資料造成嚴重后果，構成犯罪的，移送司法機關處理。
保密資料的保密期限為雙方合作期間及合作終止(或解除)后年。
本協議由中華人民共和國法律管轄。在履行本協議過程中發(fā)生的爭議，由雙方協商解決，協商不成的，任何一方均可向原告所在地人民法院起訴。
8.1本協議自雙方簽字或者蓋章之日起生效，一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等的法律效力。對簽字雙方及其關聯機構及其權利義務繼受者均具有約束力。
8.2本協議包含雙方關于此保密事項的全部約定。雙方在此之前達成的任何口頭或書面的協議或約定，如果與本協議沖突，則以本協議內容為準。本協議的任何修改須以書面方式做出并經雙方簽字蓋章才能生效。
8.3本協議標題僅供參考之用，并不構成本協議的一部分，亦不得被用以解釋本協議。
8.4本協議一方延遲或未能行使本協議下的權力、權利或救濟不應作為對任何該等權力、權利或救濟的棄權。
8.5如果本協議的任何條款或規(guī)定在任何適用法律下被認定為全部或部分無效或不可強制執(zhí)行，其應(在該等無效或不可強制執(zhí)行的范圍內)從本協議中被排除，且本協議的所有其他條款和規(guī)定應保持全部有效。
甲方(蓋章)：乙方：
年月日年月日。
合作保密合同篇四
根據國家、省、市有關的法律法規(guī)規(guī)定，鑒于乙方在甲方財務部門任職且獲得甲方支付的相應報酬，雙方當事人就乙方在職或離職以后保守甲方的技術信息及經營信息之商業(yè)秘密的有關事項，本著自愿、公平及誠實信用原則，經協商一致，訂立下列具體條款：
一、保密范圍：
1、甲方之技術信息、經營信息、人力資源管理信息、財務信息等屬于保密范圍，具體包括但不限于如下：
1)技術信息：是指公司所屬系統產品開發(fā)、生產或制造過程中的秘密技術、非專利技術成果、專有技術，包括：產品方案、工程設計、制造方法、工藝流程、技術指標、計算機軟件、數據庫、研究開發(fā)記錄、技術報告、檢測報告、實驗數據、試驗結果、圖紙、樣品、樣機、模具、操作手冊、技術文擋及相關的函電，質量控制和管理方面的技術知識以及相關領域的制度、流程、規(guī)則等內容。
2)經營信息：是指與公司經營范圍相關之經營活動當中所涉及的相關戰(zhàn)略規(guī)劃、情報、計劃、方案、方法、程序、經營決策，包括：推銷計劃、進貨渠道、技術來源、銷售網絡、產品價格、供求狀況、產品開發(fā)計劃、產品市場定位、產品分銷途徑、產品區(qū)域分布、客戶名單、合作協議、行銷計劃、采購資料、定價政策、財務資料以及相關領域的經營數據等制度、流程、規(guī)則等內容。
3)人力資源管理信息：是指公司人力資。
源管理活動中所涉及的人力資源現狀分析、診斷及戰(zhàn)略規(guī)劃、計劃，定崗定編方案，人力資源費用預算(含人力資源費用與成本分析)，重要崗位的管理或技術人員的招聘、培訓動態(tài)、考核、薪資、檔案，相關人力資源合同、協議(含服務協議)，人力資源異動統計數據分析與調整對策等，及相關人力資源政策、制度、流程、規(guī)則等內容。
4)財務信息：各項銷售費用、利潤數據、種類憑證、各項報表包括對外財務報表、內部管理報表、預決算報表等，及公司享受的稅務政策;內部預算流程、操作手冊;財務制度等。
5)同時，在甲方生產和經營中，某一信息的泄露會造成下列后果之一的，也屬于甲方的商業(yè)秘密范圍：a、影響公司發(fā)展的事項;b、影響公司技術進步的事項;c、影響公司的穩(wěn)定和安全的事項;d、使公司在商業(yè)競爭中處于被動或不利的事項;e、使公司經濟利益受到損害的事項;f、影響公司對外交流和商業(yè)談判順利進行的事項;g、影響公司對外承擔保密義務的事項。
2、乙方確認，本合同所述之商業(yè)秘密具有信息性、實用性及價值性，且不為公眾所知悉，但并非指不為一切人所知悉，而是指只要在具有同一知識水平和專業(yè)技術知識，具有同樣興趣的公眾中保持其秘密性。
3、甲方的下列行為并不使商業(yè)秘密失去其秘密性。
1)甲方將其商業(yè)秘密告知參加使用這種秘密的人，或者認為能夠保守此秘密的人。
2)甲方以許可使用的方式向其職能人員或工作人員公開或使他人獲得這種秘密。
3)甲方在特定場合公開推銷其產品，或在產品上市前的訂貨會上公開展示其樣品。
4)甲方為了經營需要公開組織特定的政府部門、企事業(yè)單位或不具備專業(yè)知識的公眾人員參觀業(yè)務。
5)其他為了經營的需要而進行的類似情形的公開。
6)對于需要具體說明的技術信息及經營信息等，可以由乙方另行向甲方確認。
二、保密資料交還：
1、乙方應于離職前返還全部屬甲方的財物，包括記載著甲方秘密信息的一切載體。
2、乙方因職務上的需要所持有或保管的一切記錄著甲方秘密信息的文件、資料、圖表、筆記、報告、信件、傳真、磁帶、磁盤、光盤、儀器以及其他任何形式的載體，均歸甲方所有，而無論這些秘密信息有無商業(yè)上的價值。
3、若記錄著秘密住處的載體是由乙方自備的，則視為乙方已同意將這些載體的所有權轉讓給甲方，甲方在乙方返還這些載體時，給予乙方相當于載體本身價值的經濟補償，但當記錄著秘密住處的載體是由乙方自備的，且秘密住處可以從載體上消除或復制出來時，甲方可以選擇將秘密信息復制到甲方享有所有權的其他載體上，并把原載體上的秘密信息消除的方式，此種情況乙方無須將載體返還，甲方也無須給予乙方經濟補償。
4、乙方承諾，未經甲方事先同意，不得自行或交由第。
三人對上述資料以任何形式的載體進行復制或記錄，否則，視為乙方未能盡到交還保密資料的義務。
三、保密責任。
1、鑒于乙方在甲方擔任過部門或分公司。
三方但乙方承諾有保密義務的技術信息或經營信息，以保持其機密性，而無論乙方因何種原因離職。
三方(包括不應知悉該項秘密的甲方其他職員)知悉屬于甲方或者屬于他人但乙方承諾有保密義務的技術信息或經營信息，也不得允許使用、放任他人使用這些秘密信息，而無論乙方是否從中受益。
四、競業(yè)禁止。
1、乙方不得直接或通過第三人，包括乙方的任職單位或者其他關聯企業(yè)，故意破壞或過失損害甲方與現有基礎產品提供商之合作關系。
2、乙方不得直接或通過第。
三人，包括乙方的任職單位或其關聯企業(yè)，掠奪甲方在乙方離職前已有客戶，或勸說誘使其斷絕與甲方的關系。
3、乙方不得誘使甲方的其他員工與自己一同離職，或為個人或他人利益誘使甲方的其他員工離職。
4、關健崗位包括但不限于銷售、市場、技術、財務、管理、經營等人員離職的，
二年內禁止在同行業(yè)中以任何形式的就業(yè)，根據約定程序離崗的，甲方給予乙方在業(yè)人員基本生活保障費用補貼(最高不超過基本生活保障費120%)。
5、本條第1款中的關聯企業(yè)包括以下及相關類型：
1)與其他企業(yè)之間形成直接或間接控股、參股關系，或者同為第三人直接或間接控股、參股。
2)無控股、參股關系，但將其指揮支配的權力置于其他企業(yè)之下。
3)將盈利或其單個經營場所的盈利全部或部分與其他企業(yè)共享或轉移給其他企業(yè)。
4)與其他企業(yè)存在人事聯鎖關系，即向其他企業(yè)派出人員：包括股東、合伙人、董事、監(jiān)事、經理、職員、代理人、顧問等。
5)與其他企業(yè)的業(yè)務占據其業(yè)務總額的重要份額。
五、保密期。
1、乙方在職期內;。
2、乙方離職后至甲方宣布相關保密內容解密或者秘密信息實際上已經公開前，將承擔保密義務，但其中競業(yè)禁止期限為乙方離職之日起兩年。
3、乙方認可，甲方在乙方任職期間根據崗位，每月支付了“職務保密津貼”元，并將此項目每月所支付金額(詳見每月工資單該項目具體數額)作為乙方在職和離職后需要承擔保密義務的保密費，故在乙方離職時甲方不再另外支付保密費。
4、經理級以上人員辭職應提前3個月，甲方予以設置適當的脫密期。
6、乙方在離職后須遵守本協議，除非甲方同意放棄對乙方的其他競業(yè)禁止及相關責任。
六、違約責任。
1、若乙方未交清保密資料、私自或委托他人保存任何保密資料復制、記錄載體，視為乙方違反本合同之保密資料交還義務。
2、若乙方任職的單位或關聯企業(yè)知悉甲方的商業(yè)秘密，則視乙方違反本合同之保密責任義務，除非乙方能證明乙方任職單位或關聯企業(yè)是通過其他合法途徑獲得的。
3、乙方已經了解、掌握全部管理規(guī)定，并自愿遵守執(zhí)行。如因乙方違反上述規(guī)定的任一情形的，均應：
1)立即停止其違約行為，并積極采取補救措施。
2)分別支付甲方違約金人民幣_元。
3)乙方的違約行為給甲方造成損失的，乙方應當賠償甲方的損失。違約金不能代替賠償損失，但可從損失額中抵扣。乙方獲得的任何利益均視為甲方因此遭受的損失，如利益非為貨幣形式的，應折抵為貨幣賠償給甲方。
七、因履行本協議而產生的糾紛，雙方協商不成，任何一方均有權提起訴訟。雙方同意由甲方經營所在地的符合級別管轄規(guī)定的人民法院作為雙方糾紛的第一審管轄法院。
八、本合同未盡事宜，按國家法律、法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行，自雙方簽字、蓋章之日起生效。本合同一式兩份、具有同等效力，雙方各執(zhí)一份。
甲方：
乙方：
合作保密合同篇五
乙方：_________________。
年。(二)甲乙雙方中任何一方未經對方書面同意不得向第三方(包括新聞媒體或其從業(yè)人員)公開和披露任何保密資料或以其他方式使用保密資料。雙方也須促使各自代表不向第三方(包括新聞媒體或其從業(yè)人員)公開或披露任何保密資料或以其它方式使用保密資料。除非披露、公開或利用保密資料是雙方從事或開展合作項目工作在通常情況下應承擔的義務(包括雙方今后依法律或合同應承擔的義務)適當所需的。
(三)雙方均須把對保密資料的接觸范圍嚴格限制在因本協議規(guī)定目的而必須接觸保密資料的各自負責任的代表的范圍內。(四)除經過雙方書面同意而必要進行披露外，任何一方不得將含有對方或其代表披露的保密資料復印或復制或者有意無意地提供給他人。(五)如果談判或合作項目不再繼續(xù)進行或其中一方因故退出此項目或合同解除、終止，經對方在任何時候提出書面要求，另一方應當、并應促使其代表在五個工作日內銷毀或向對方返還其占有的或控制的全部保密資料以及包含或體現了保密資料的全部文件和其它材料并連同全部副本。(六)甲乙雙方將以并應促使各自的代表以不低于其對自己擁有的類似資料的保密程度來對待對方向其披露的保密資料，但在任何情況下，對保密資料的保護都不能低于合理程度。第三條知識產權任何一方向對方或對方代表披露保密資料并不構成向對方或對方的代表轉讓或授予另一方對其保密資料、商標、專利、技術秘密或任何其它知識產權擁有權益，也不構成向對方或對方代表轉讓或向對方或對方代表授予該方受第三方許可使用的保密資料、商標、專利、技術秘密或任何其他知識產權的有關權益。第四條保密資料的保存和使用(一)甲乙雙方中的任何一方有權在雙方合作期間保存必要的保密資料，以便在履行其在合作項目工作中所承擔的法定義務與合同義務時使用該等保密資料。(二)甲乙雙方有權在雙方合作期間或合作期滿后的雙方另行書面約定的合理期間，為對任何針對接受方或其代表的與本協議項目及其事務相關的索賠、訴訟、司法程序及指控進行抗辯時，或者對與本協議項目及其事務相關的傳喚、傳票或其他法律程序做出答復時，使用保密資料。(三)任何一方在書面通知對方并將披露的復印件抄送對方后，可根據需要在提交對接受方有管轄權的政府監(jiān)管部門或根據法律規(guī)定對接受方有管轄權的社會團體的任何報告、聲明或證明中合理的、有限度的披露保密資料。第五條違約責任任何一方如違反本協議下的保密義務，應向對方支付不少于元人民幣的違約金;如果本條約定的上述違約金不足以彌補因違反保密義務而給受害方造成的損失，受害方方有權進一步向對方主張損失賠償。在雙方合同或合作期內，無論上述違約金給付與否，受害方均有權立即終止談判或解除與違約方的合同、合作關系，因終止談判或解除合同、合作所造成的締約過失賠償責任、合同賠償損失由違約方另行承擔。損失賠償的范圍包括：_________________1、受害方為處理此事支付的費用，包括但不限于律師代理費、訴訟費、差旅費、材料費、調查費、評估費、鑒定費等。2、受害方因此而遭受商業(yè)利益的損失，包括但不限于合理利潤的損失、技術轉讓費用的損失等。甲乙雙方認識到，任何一方對本協議任何一項的違約，都會給對方帶來不能彌補的損害，并且這種損害具有持續(xù)性，難以或不可能完全以金錢計算出損害程度。因此除按法律規(guī)定和本協議約定執(zhí)行任何有關損害賠償責任外，雙方確認受害一方可以采取合理的方式來減輕損失，這些方式包括一些指定的措施、申請限制令和禁令。第六條爭議解決和適用法律本協議受中華人民共和國法律管轄并按中華人民共和國法律解釋。對因本協議或本協議各方的權利和義務而發(fā)生的或與之有關的任何事項和爭議、訴訟或程序，本協議雙方不可撤銷地接受中華人民共和國法院的管轄。第七條其他(一)本協議自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效。(二)本協議一式四份，雙方各執(zhí)兩份，具有同等法律效力。
合作保密合同篇六
第一條為了繁榮市場，搞活經濟，增加收入，根據《中華人民共和國合伙企業(yè)法》及國家有關法律、法規(guī)規(guī)定，在誠實守信、平等互利、志愿入伙的基礎上，經全體合伙人共同協商一致，達成本協議。
第二條全體合伙人應自覺遵守本協議，違約者應依照法律、法規(guī)和本協議的約定承擔違約責任。
第二章合伙企業(yè)的名稱和經營范圍、經營場所。
第三條合伙企業(yè)的名稱為：____________文化傳播發(fā)展有限公司。
第三條合伙企業(yè)的經營場所及方式：自創(chuàng)品牌連鎖零售、批發(fā)。
第四條合伙企業(yè)的經營項目和范圍：鞋包皮具類相關產品研發(fā)、維修保養(yǎng)、銷售。
第三章合伙人的姓名、住所及家里主要成員。
第五條合伙企業(yè)合伙人共三人如下。
3、合伙人____________、性別：男、住所：____________________________________。
第三章合伙人數額、出資方式、比例、和繳付出資的期限。
第六條合伙人出資的方式、數額和繳付出資期限如下：
1、合伙人姓名出資______萬元人民幣，用______方式出資，出資比例______%，本出資應在合伙協議簽訂之日時繳付。
2、
3、
第七條本合伙出資共計人民幣______元。合伙期間各合伙人的出資為公有資產，不得隨意請求分割。合伙終止后，各合伙人的出資仍為個人所有，屆時予以返還。
第八條合伙企業(yè)存續(xù)期間，合伙人依照合伙協議的約定或者經全體合伙人決定，可以增加對合伙企業(yè)的出資，用于擴大經營規(guī)?；蛘邚浹a虧損。
第四章合伙企業(yè)的財產。
第九條合伙企業(yè)存續(xù)期間，合伙人的出資和所有以合伙企業(yè)名義取得的收益均為合伙企業(yè)的財產。
合伙企業(yè)的財產由全體合伙人依法共同管理和使用。
第十條合伙企業(yè)進行清算前，合伙人不得請求分割合伙企業(yè)的財產，但《中華人民共和國合伙企業(yè)法》另有規(guī)定的除外。
第十一條合伙企業(yè)存續(xù)期間，合伙人向合伙人以外的人轉讓其在合伙企業(yè)中的全部或部分財產份額時，應當通知其他合伙人，須經其他合伙人一致同意。
第十二條合伙人依法轉讓其財產份額的，在同等條件下，其他合伙人有優(yōu)先受讓的權利。
第十三條經全體合伙人同意，合伙人以外的人依法受讓合伙企業(yè)財產份額的，經修改合伙協議即成為合伙企業(yè)的合伙人，依照修改后的合伙協議享有權利，承擔責任。
第十四條合伙人以其在合伙企業(yè)中的財產份額出資的，須經其他合伙人一致同意。未經其他合伙人一致同意，合伙人以其在合伙企業(yè)中的財產份額出資的，其他行為無效，或者作為退伙處理;由此給其他合伙人造成損失的，依法承擔賠償責任。
第五章資金管理、利潤分配和虧損分擔辦法。
第十五條在簽訂協議書時合伙人必須于______年______月______日之前將每人的投資資金存入______銀行開設的賬號為____________共同帳戶上。銀行賬戶必須開通實時電話短信通知服務，銀行卡密碼短信通知服務分別由合伙人____________三人分別持有。(例：銀行卡有______持有，密碼由______持有，短信通知服務有______持有，賬號姓名______。)。
第十六條經營中每天的營業(yè)款將由______或(指定人員)在每天下午______點之前存入在______銀行開設的帳號為__________________共同賬戶上。銀行賬戶必須開通實時電話短信通知服務，銀行卡密碼短信通知服務分別由合伙人______三人分別持有。(例：銀行卡有___________持有，密碼有____________持有，短信通知服務有____________持有，賬號姓名______。)(指定人員存取款例如收銀員或者店長)。
第十七條合伙企業(yè)在經營中，合伙人共同協商必須留有充足固定的周轉資金能夠使店面正常經營。(例如：每天購買原材料合伙人和員工工資房租品牌管理費水電費工商稅務費等所有一切因經營產生的費用)。
第十八條本合伙企業(yè)稅后利潤營業(yè)資金提取______%公積金(用于擴大再生產和轉為合伙人增加投資、彌補虧損)，提取______%公益金(用于合伙人和職工福利)，提取______%承擔風險責任,余下按投資比例分取紅利。
第十九條合伙企業(yè)的所有資金伍千元以上使用都必須經過合伙人同意后方可使用，合伙企業(yè)中某一合伙人不同意，其他合伙人也不得動用資金。
第二十條合作期間合伙人不得任何某一人單方撤出或抽回投資資金，如有很特殊情況一方必須撤出并抽回資金也要經另外兩人同意后方可撤出。撤出后資金按照前期投資資金全額的百分之伍拾抽回。(例：前期投資資金人民幣______萬元整撤出后抽回人民幣______萬元整。這部分資金將有剩下的另外兩位投資人共同平均支付，同時剩余兩位投資人將繼續(xù)履行合作協議的一切約定。)。
第二十一條合伙人投資協議到期時如有任何一方想撤出不想在繼續(xù)合作時，撤出一方將按照前期投資資金的百分之伍拾抽回。(例：前期投資資金人民幣叁拾萬元整撤出后抽回人民幣______萬元整。這部分資金將有剩下的另外兩位投資人共同平均支付。)。
第二十二條在合作投資協議到期時如有兩方想撤出不想在繼續(xù)合作時，撤出兩方將按照各自前期投資資金的百分之伍拾抽回.(例：前期各自投資資金人民幣叁拾萬元整撤出后各自抽回人民幣______萬元整。這部分資金將有剩下的另壹位投資人支付。)。
第二十三條合伙人對合伙企業(yè)利潤虧損的分配承擔比例同合伙人出資比例一致，分別如下：
第二十四條合伙企業(yè)每月結算一次，對前一時期的利潤分配或者虧損分擔的具體方案由全體合伙人根據伙人對合伙企業(yè)利潤虧損的分配承擔比例確定并記錄在案。
第二十五條合伙企業(yè)對其債務，應先以其全部財產進行清償。合伙企業(yè)財產不足清償到期債務的，各合伙人應當承擔無限連帶責任。
第二十六條以合伙企業(yè)全部財產清償合伙企業(yè)債務時，其不足部分，由合伙人按照本協議伙人對合伙企業(yè)利潤虧損的分配承擔比例用其在合伙企業(yè)出資以外的自有財產承擔清償責任。合伙人由于承擔連帶責任，所清償數額超過其承擔的數額時，有權向其他合伙人追償。
第二十六條合伙企業(yè)中某一合伙人的債權人，不得以該債權抵銷其對合伙企業(yè)的債務。
第二十七條合伙人個人負有債務，其債權人不得代位形使該合伙人在合伙企業(yè)中的權利。
第二十八條合伙人個人財產不足清償其個人所負債務的，該合伙人只能以其從合伙企業(yè)中分取的收益用于清償;債權人也可以依法請求人民法院強制執(zhí)行該合伙人在合伙企業(yè)中的財產份額用于清償。
第六章合伙企業(yè)事務的執(zhí)行。
第二十九條經合伙人一致協商同意，委托或一起執(zhí)行。
第三十條全體合伙人決定，委托______為合伙負責人，執(zhí)行事務權限為：
1、對合伙連鎖店營銷策劃、店長的招聘、訂制計劃工作。
2、對合伙事業(yè)進行日常管理;。
3、出售合伙的產品(貨物);。
4、支付合法債務;。
第三十一條全體合伙人決定，委托______為合伙負責人，執(zhí)行事務權限為：
1、對外接待行政工商事宜。
2、對外開展業(yè)務，訂立開發(fā)連鎖店計劃。
3、對合伙事業(yè)流動資金進行管理;。
4、支付合法債務。
第三十二條全體合伙人決定，委托______為合伙負責人，執(zhí)行事務權限為：
1、合伙的產品(貨物)采購。
3、支付合法債務。
第三十三條執(zhí)行事務的合伙人應當向不參加執(zhí)行事務的合伙人報告事務執(zhí)行情況以及合伙企業(yè)的經營狀況和財務狀況，合伙人為了了解合伙企業(yè)的經營狀況和財務狀況有權查閱帳簿。
第三十四條不參加合伙企業(yè)執(zhí)行事務的合伙人有權監(jiān)督執(zhí)行事務的合伙人，檢查其執(zhí)行合伙事務的情況。
第三十五條合伙人對合伙企業(yè)有關事項作出決議時雙方協商解決。
第三十六條合伙人可以對其他合伙人執(zhí)行的事務提出異議。提出異議時，應暫停該項事務的執(zhí)行，如果發(fā)生爭議，可由全體合伙人共同決定。
第三十七條被委托執(zhí)行事務的合伙人不按照合伙協議的決定執(zhí)行事務時，經雙方協商解決，如造成損失由被委托執(zhí)行人賠償。
第三十八條合伙人不得自營或者同他人合作經營與本合伙企業(yè)相競爭的業(yè)務。合伙人不得從事損害本合伙企業(yè)利益的活動。
第三十九條處分合伙企業(yè)的不動產，改變或使用合伙企業(yè)名稱，轉讓或者處分企業(yè)的其他財產權利，向登記機關申請辦理變更登記手續(xù)，以合伙企業(yè)名義為他人提供擔保，聘任合伙人以外的人擔任合伙企業(yè)的經營管理人員時，必須經全體合伙人同意。
第四十條合伙人家屬親戚朋友不參與經營，如有特殊而合伙企業(yè)需要時也必須全體合伙人協商同意后才可參與經營。(特殊是指為合伙企業(yè)帶來技術、經濟利益等人才)。
第四十一條合伙人及家屬親戚朋友不得在合伙企業(yè)中記賬賒賬，
第四十二條因經營需要等產生的費用合伙人協商同意后現場掏錢平均分攤費用，不得記賬賒賬。
第四十三條合伙人執(zhí)行合伙事務所產生的收益歸全體合伙人，所產生的虧損或者民事責任由全體合伙人承擔。
第七章入伙與退伙。
第四十四條新合伙人入伙時，應當經全體合伙人同意，并訂立書面入伙協議。訂立入伙協議時，原合伙人應當向新合伙人告知原合伙人企業(yè)的經營狀況和財務狀況。
第四十五條入伙的新合伙人與原合伙人享有同等權，對前合伙人的債務承擔連帶責任。
第四十六條當出現合伙協議約定的退伙事由出現、全體合伙人同意、發(fā)生合伙人難于繼續(xù)參加合伙企業(yè)的事由、其他合伙人嚴重違反合伙協議約定的義務合伙人可以退伙。
第四十六條當合伙人死亡或者被依法宣告死亡、被依法宣告為無民事行為能力人，個人喪失償債能力，被人民法院強制執(zhí)行在合伙企業(yè)中的全部財產分額，合伙人為當然退伙。
第四十七條當合伙人未履行出資義務，因故意或者重大過失給合伙企業(yè)造成損失，執(zhí)行合伙企業(yè)事務時有不正當行為時，為造成損失進行賠償。
第四十八條合伙人退出的，其他合伙人應當與該退出人按照退出時的財產情況進行結算，退還退出人的財產份額。退還退出人的財產份額的辦法，經全體合伙人決定，xx年后可以以參股資金的本和利息退還貨幣，退出時有未了結的合伙企業(yè)事務的，待了結后進行結算。退出人對其退出前以發(fā)生的合伙企業(yè)債務，與其他合伙人承擔連帶責任。
第四十九條合伙人在合伙企業(yè)中的財產份額有繼承權，繼承人經全體合伙人同意，從繼承之日起，即取得該合伙企業(yè)的合伙人的資格。合法繼承人不愿成為該合伙企業(yè)的合伙人的，合伙企業(yè)應退還其依法繼承的財產份額。合法繼承人為未成年人的，經其他合伙人一致同意，可以在未成年時由監(jiān)護人代行其權利。
第八章合伙企業(yè)的解散、清算。
第五十條當合伙協議約定的經營期限屆滿，合伙人不愿繼續(xù)經營的，合伙協議約定的解散事由出現，全體合伙人決定解散，合伙人已不具備法定人數，被依法吊銷營業(yè)執(zhí)照，出現法律行政法規(guī)規(guī)定的合伙企業(yè)解散的其他原因，合伙企業(yè)解散。
第五十一條合伙企業(yè)解散后應進行清算，并公告?zhèn)鶛嗳?，清算人由全體合伙人擔任。
第五十二條合伙企業(yè)財產在支付清算費用后，按所欠招用的職工工資和勞動保險費用，合伙企業(yè)所欠稅款，合伙企業(yè)債務，返還企業(yè)的出資的順序進行清償。
第五十三條違約責任合伙人違反本協議的應支付投資份額100%的違約金，并賠償因違約而造成的經濟損失。
第五十四條其他規(guī)定當合伙人執(zhí)行本協議發(fā)生糾紛時，可以通過協商或調解解決，合伙人不愿意通過協商、調解解決或者協商調解不成的，可以向人民法院起訴。
第五十五條本合伙企業(yè)經營期限年。
第五十六條經全體合伙人協商一致，可以修改或者補充合伙協議。
第五十七條本合伙協議經全體合伙人簽名、蓋章后并經工商行政機關注冊登記后生效。
全體合伙人簽字蓋章：
______________年_______月_______日。
合作保密合同篇七
甲方：
乙方:。
為確保雙方的利益，同時為了避免日后雙方產生不必要的糾紛，雙方自愿達成《項目的保密協議》，具體條款如下：
1、本協議雙方應對其在相互合作過程中以口頭、書面或其它方式所得到的協議另一方的信息、文件、圖紙、數模、工具、樣品、知識、經驗及其它成果實行嚴格的保密,未經對方允許，不得以任何方式將上述資料向第三方公開展示、泄露。除合同規(guī)定同意以外，同時也不能因沒有寫入合同的某一方為執(zhí)行合同以外的目的而使用以上信息。
2、乙方對本項目設計的三維數模、二維圖紙、產品樣件、圖片、實物造型、加工主模型等技術資料，在沒有得到甲方書面許可的情況下，絕不允許提供給第三方。
3、任何一方不能將合同中的權利及義務移交給沒有書面的第三方去履行。
4、任何時候一旦需要,協議各方有責任將所有收到的書面協議資料,儲存的數據,圖紙或模型歸還給另一方,不得留任何復印件并刪除其存儲的有關協議資料。
5、若協議一方的員工、尤其是離職的員工得到或能夠得到本項目的任何資料,則該方有責任確保其員工按本協議的規(guī)定承擔對資料的保密義務。
6、資料即使解密,協議另一方也不得擅自使用本項目范圍以內的資料。
7、除非另有規(guī)定，協議一方的員工所作的發(fā)明應屬該方的專利發(fā)明、合作發(fā)明應屬協議雙方共同所有。該類發(fā)明的專利申請的提交應經協議雙方協商并獲得一致同意后方可實施。
9、如果本協議部分條款無效或失效,協議其它有效條款作為一個整體應繼續(xù)執(zhí)行不受影響。協議雙方有責任通過共同協商擬定一個盡可能與原失效部分經濟意圖相一致的有效條款來代替失效部分。
10、本項目所直接涉及到的發(fā)明專利權、外觀設計專利權、實用新型專利權、商標權、專有技術、技術成果等知識產權均歸甲方所有，未經甲方書面許可，乙方不得對此申請專利或向第三方轉讓;不得提供于第三方實施和使用;不得向第三方出售合同或轉移生產該項目產品等。
11、協議雙方應采取必要的步驟以確保上述保密條款得以實施。
12、違約處罰：違約方承擔受害方的全部損失。
13、本保密協議有效期：除非另行規(guī)定,#url#本保密協議在收到協議資料后5年內有效。
14、本協議僅適用于中國境內，并遵守中國法律、法規(guī)。
本協議自雙方授權代表簽署之日起生效。
甲方：乙方：
(簽章)：(簽章)：
20xx年5月10日20xx年月日。
合作保密合同篇八
甲乙雙方根據《中華人民共和國反不正當競爭法》和國家、地方有關規(guī)定，就企業(yè)技術秘密保護達成如下協議。
1.雙方交流的口頭言語信息;
2.甲方的經營秘密和技術秘密;
3.向乙方提供的相關的文字資料;
4.關于產品的全部信息，相互間的代理合同、代理價格等。
1.乙方從甲方獲得的與項目有關或因項目產生的任何商業(yè)、營銷、技術、運營數據或其他性質的資料，無論以何種形式或載于何種載體，無論在披露時是否以口頭、圖像或以書面方式表明其具有保密性。
2.乙方在勞動合同期前甲方已有的商業(yè)秘密。
3.乙方在勞動合同期內甲方所擁有的商業(yè)秘密。
3.事前未經甲方書面同意,不得利用甲方公司秘密進行新的研究和開發(fā);
5.乙方必須嚴格遵守甲方的保密制度，防止泄露甲方的商業(yè)秘密。
1.本合同有效期為_________年，自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效;
2.甲方的專利技術未被公眾知悉期內。
2.勞動合同解除或期滿終止后，乙方必須信守本協議，不損害甲方利益。
2.保密津貼每月____日與工資同時發(fā)放;
3.乙方調任非涉密崗位，甲方停止支付乙方保密津貼。
1.乙方違反此協議，甲方有權無條件解除聘用合同，并收回有關待遇。
2.如果乙方違反本保密協議,應向甲方支付萬元人民幣的違約金。
3.由于乙方泄露、披露甲方公司秘密行為或保密不當給甲方造成經濟損失或名譽損失
的,乙方應向甲方賠償。
4.以上違約責任的執(zhí)行，超過法律、法規(guī)、賦予雙方權限的，申請仲裁機構仲裁或向法院提出上訴。
1.任何一方在任何時間任何期限里沒有行使其本合同項的權利，并不能解釋為他已經放棄了該權利。
2.如果本合同的任何部分、條款或規(guī)定是不合法的或者是不可執(zhí)行的，合同其他部分的有效性和可執(zhí)行性仍不受影響。
3.未經另一方同意，任何一方不得轉讓其在本合同項下的全部或任何部分權利。未經雙方事先書面達成一致意見，本合同不得以任何其他理由而更改，除非本協議的任何意思表示或保證具有欺詐性。
本協議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，經甲、乙雙方簽字蓋章之日起生效。
甲方(蓋章)____________乙方(蓋章)____________
法定代表人簽名____________簽名______
合作保密合同篇九
甲方：
企業(yè)名稱：
法定代表人：
單位地址：
乙方：
姓名：
性別：
文化程度：
出生日期：年月日
居民身份證號碼：
家庭住址：
郵政編碼：
參加本單位工作時間：年月日。
鑒于乙方在甲方任職，并將獲得甲方支付的相應報酬，雙方當事人就乙方在任職期間及離職以后保守甲方技術秘密和其他商業(yè)秘密的有關事項，訂定下列條款共同遵守：
第一條雙方確認，乙方在甲方任職期間，因履行職務或者主要是利用甲方的物質技術條件、業(yè)務信息等產生的發(fā)明創(chuàng)造、作品、計算機軟件、技術秘密或其他商業(yè)秘密信息，有關的知識產權均屬于甲方享有。甲方可以在其業(yè)務范圍內充分自由地利用這些發(fā)明創(chuàng)造、作品、計算機軟件、技術秘密或其他商業(yè)秘密信息，進行生產、經營或者向第三方轉讓。乙方應當依甲方的要求，提供一切必要的信息和采取一切必要的行動，包括申請、注冊、登記等，協助甲方取得和行使有關的知識產權。
上述發(fā)明創(chuàng)造、作品、計算機軟件、技術秘密及其他商業(yè)秘密，有關的發(fā)明權、署名權(依照法律規(guī)定應由甲方署名的除外)等精神權利由作為發(fā)明人、創(chuàng)作人或開發(fā)者的乙方享有，甲方尊重乙方的精神權利并協助乙方行使這些權利。
第二條乙方在甲方任職期間所完成的、與甲方業(yè)務相關的發(fā)明創(chuàng)造、作品、計算機軟件、技術秘密或其他商業(yè)秘密信息，乙方主張由其本人享有知識產權的，應當及時向甲方申明。經甲方核實，認為確屬于非職務成果的，由乙方享有知識產權，甲方不得在未經乙方明確授權的前提下利用這些成果進行生產、經營，亦不得自行向第三方轉讓。
乙方沒有申明的，推定其屬于職務成果，甲方可以使用這些成果進行生產、經營或者向第三方轉讓。即使日后證明實際上是非職務成果的，乙方亦不得要求甲方承擔任何經濟責任。乙方申明后，甲方對成果的權屬有異議的，可以通過協商解決;協商不成的，通過訴訟途徑解決。
第三條乙方在甲方任職期間，必須遵守甲方規(guī)定的任何成文或不成文的保密規(guī)章、制度，履行與其工作崗位相應的保密職責。
甲方的保密規(guī)章、制度沒有規(guī)定或者規(guī)定不明確之處，乙方亦應本著謹慎、誠實的態(tài)度，采取任何必要、合理的措施，維護其于任職期間知悉或者持有的任何屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方承諾有保密義務的技術秘密或其他商業(yè)秘密信息，以保持其機密性。
第四條除了履行職務的需要之外，乙方承諾，未經甲方同意，不得以泄露、告知、公布、發(fā)布、出版、傳授、轉讓或者其他任何方式使任何第三方(包括按照保密制度的規(guī)定不得知悉該項秘密的甲方其他職員)知悉屬于甲方或者雖屬于他人但甲方承諾有保密義務的技術秘密或其他商業(yè)秘密信息，也不得在履行職務之外使用這些秘密信息。
第五條雙方同意，乙方離職之后仍對其在甲方任職期間接觸、知悉的屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方承諾有保密義務的技術秘密和其他商業(yè)秘密信息，承擔如同任職期間一樣的保密義務和不擅自使用有關秘密信息的義務，而無論乙方因何種原因離職。
乙方離職后承擔保密義務的期限為下列第_____種(沒有做出選擇的，視為無限期保密)：
(1)無限期保密，直至甲方宣布解密或者秘密信息實際上已經公開;。
(2)有限期保密，保密期限自離職之日起計算到_________。
甲方同意就乙方離職后承擔的保密義務，向其支付保密費。保密費的支付方式為下列第____種：
(1)乙方離職時，一次性支付_______元。
(2)乙方認可，甲方在支付乙方的工資報酬時，已考慮了乙方離職后需要承擔的保密義務，故而無須在乙方離職時另外支付保密費。
第六條乙方承諾，在為甲方履行職務時，不得擅自使用任何屬于他人的技術秘密或其他商業(yè)秘密信息，亦不得擅自實施可能侵犯他人知識產權的行為。
若乙方違反上述承諾而導致甲方遭受第三方的侵僅指控時，乙方應當承擔甲方為應訴而支付的一切費用;甲方因此而承擔侵權賠償責任的，有權向乙方追償。上述應訴費用和侵權賠償可以從乙方的工資報酬中扣除。
第七條乙方在履行職務時，按照甲方的明確要求或者為了完成甲方明確交付的具體工作任務必然導致侵犯他人知識產權的，若甲方遭受第三方的侵權指控，應訴費用和侵權賠償不得由乙方承擔或部分承擔。
乙方的上級主管人員提出的要求或交付的工作任務，視為甲方提出的要求或交付的工作任務，除非甲方已事先公開明確該主管人員無此權限。
第八條乙方承諾，其在甲方任職期間，非經甲方事先同意，不在與甲方生產、經營同類產品或提供同類服務的其他企業(yè)、事業(yè)單位、社會團體內擔任任何職務，包括股東、合伙人、董事、監(jiān)事、經理、職員、代理人、顧問等等。
乙方離職之后是否仍負有前款的義務，由雙方以單獨的協議另行規(guī)定。如果雙方沒有簽署這樣的單獨協議，則甲方不得限制乙方從甲方離職之后的就業(yè)、任職范圍。
第九條乙方因職務上的需要所持有或保管的一切記錄著甲方秘密信息的文件、資料、圖表、筆記、報告、信件、傳真、磁帶、磁盤、儀器以及其他任何形式的載體，均歸甲方所有，而無論這些秘密信息有無商業(yè)上的價值。
若記錄著秘密信息的載體是由乙方自備的，則視為乙方已同意將這些載體物的所有權轉讓給甲方。甲方應當在乙方返還這些載體時，給予乙方相當于載體本身價值的經濟補償。
第十條乙方應當于離職時，或者于甲方提出請求時，返還全部屬于甲方的財物，包括記載著甲方秘密信息的一切載體。
但當記錄著秘密信息的栽體是由乙方自備的，且秘密信息可以從載體上消除或復制出來時，可以由甲方將秘密信息復制到甲方享有所有權的其他載體上，并把原載體上的秘密信息消除。此種情況乙方無須將載體返還，甲方也無須給予乙方經濟補償。
第十一條本合同提及的技術秘密，包括但不限于：技術方案、工程設計、電路設計、制造方法、配方、工藝流程、技術指標、計算機軟件、數據庫、研究開發(fā)記錄、技術報告、檢測報告、實驗數據、試驗結果、圖紙、樣品、樣機、模型、模具、操作手冊、技術文檔、相關的函電，等等。
本合同提及的其他商業(yè)秘密，包括但不限于：客戶名單、行銷計劃、采購資料、定價政策、財務資料、進貨渠道，等等。
第十二條本合同中所稱的任職期間，以乙方從甲方領取工資為標志，并以該項工資所代表的工作期間為任職期間。任職期間包括乙方在正常工作時間以外加班的時間，而無論加班場所是否在甲方工作場所內。
本合同中所稱的離職，以任何一方明確表示解除或辭去聘用關系的時間為準。乙方拒絕領取工資且停止履行職務的行為，視為提出辭職。甲方無正當理由拒絕發(fā)給乙方全部或部分工資的行為，視為將乙方解聘。
第十三條因本合同而引起的糾紛，如果協商解決不成，任何一方均有權提起訴訟。雙方同意，選擇____方住所地的、符合級別管轄規(guī)定的人民法院作為雙方合同糾紛的第一審管轄法院。
上述約定不影響甲方請求知識產權管理部門對侵權行為進行行政處理。
第十四條乙方如違反本合同任一條款，應當一次性向甲方支付違約金______元;無論違約金給付與否，甲方均有權不經預告立即解除與乙方的聘用關系。
乙方的違約行為給甲方造成損失的，乙方應當賠償甲方的損失。違約金不能代替賠償損失，但可以從損失額中抵扣。
第十五條本合同自雙方簽字或蓋章完成之日起生效。
第十六條本合同如與雙方以前的口頭或書面協議有抵觸，以本合同為準。
本合同的修改必須采用雙方同意的書面形式。
第十七條雙方確認，在簽署本合同前已仔細審閱過合同的內容，并完全了解合同各條款的法律含義。
甲方(簽字)：________________。
身份證號碼：__________________。
________年_________月_______日。
乙方(蓋章)：________________。
法定代表人(簽字)：__________。
________年_________月_______日。
附件：有限公司保密制度。
總則。
第一條為保守公司秘密，維護公司權益，特制定本制度。
品、樣機、模型、模具、操作手冊、技術文檔、相關的函電，等等。其他商業(yè)秘密，包括但不限于：客戶名單、行銷計劃、采購資料、定價政策、財務資料、進貨渠道，等等。
第三條公司附屬組織和分支機構以及職員都有保守公司秘密的義務。接觸到企業(yè)商業(yè)秘密的高級員工，例如：管理人員、技術人員、財務人員、銷售人員、秘書、保安人員等對保守公司秘密負有特別的責任。
第四條公司保密工作，實行既確保秘密又便利工作的方針。
第五條對保守、保護公司秘密以及改進保密技術、措施等方面成績顯著的部門或職員實行獎勵。
保密范圍和密級確定。
第六條公司秘密包括本制度第二條規(guī)定的范圍以及下列秘密事項：
(一)公司重大決策中的秘密事項。
(二)公司尚未付諸實施的經營戰(zhàn)略、經營方向、經營規(guī)劃、經營項目及經營決策。
(三)公司內部掌握的合同、協議、意見書及可行性報告、主要會議記錄。
(四)公司財務預決算報告及各類財務報表、統計報表。
(五)公司所掌握的尚未進入市場或尚未公開的各類信息。
(六)公司職員人事檔案，工資性、勞務性收人及資料。
(七)其他經公司確定應當保密的事項。
一般性決定、決議、通告、通知、行政管理資料等內部文件不屬于保密范圍。
第七條公司秘密的密級分為“絕密”、“機密”、“秘密”三級。
絕密是最重要的公司秘密，泄露會使公司的權益和利益遭受特別嚴重的損害;機密是重要的公司秘密，泄露會使公司權益和利益遭受到嚴重的損害;秘密是一般的公司秘密，泄露會使公司的權益和利益遭受損害。
第八條公司秘級的確定：
(一)公司經營發(fā)展中，直接影響公司權益和利益的重要決策文件、技術資料為絕密級;。
(二)公司的規(guī)劃、財務報表、統計資料、重要會議記錄、公司經營情況為機密;。
(三)公司人事檔案、合同、協議、職員工資性收人、尚未進人市場或尚未公開的各類信息為秘密級。
第九條屬于公司秘密的文件、資料，應當依據本制度第七條、第八條的規(guī)定標明密級，并確定保密期限。保密期限分永久、長期、短期，一般與密級相對應，特殊情況外標明。保密期限屆滿，自行解密。
第十條屬于公司秘密的文件、資料和其他物品的制作、收發(fā)、傳遞、使用、復制、摘抄、保存和銷毀，由辦公室或主管副總經理委托專人執(zhí)行;采用電腦技術存取、處理、傳遞的公司秘密由電腦部門負責保密。
第十一條對于密級文件、資料和其他物品，必須采取以下保密措施：
(一)非經總經理或主管副總公司批準，不得復制和摘抄;。
(二)收發(fā)、傳遞和外出攜帶，由指定人員擔任，并采取必要的安全措施;。
(三)在設備完善的保險裝置中保存。
第十二條屬于公司秘密的設備或者產品的研制、生產、運輸、使用、保存、維修和銷毀，由公司指定專門部門負責執(zhí)行，并采用相應的保密措施。
第十三條在對外交往與合作中需要提供公司秘密事項的，應當事先經總經理批準。
第十四條具有屬于公司秘密內容的會議和其他活動，主辦部門應采取下列保密措施：
(一)選擇具備保密條件的會議場所;。
(三)依照保密規(guī)定使用會議設備和管理會議文件;。
(四)確定會議內容是否傳達及傳達范圍。
第十五條不準在私人交往和通信中泄露公司秘密，不準在公共場所談論公司秘密，不準通過其他方式傳遞公司秘密。
第十六條公司工作人員發(fā)現公司秘密已經泄露或者可能泄露時，應當立即采取補救措施并及時報告辦公室;辦公室接到報告，應立即作出處理。
第十七條出現下列情況之一者，給予警告，并扣發(fā)工資元以上元以下：
(一)泄露公司秘密，尚未造成嚴重后果或經濟損失的;。
(二)違反本制度第十條、第十二條、第十三條、第十四條、第十五條規(guī)定的秘密內容的;。
(三)已泄露公司秘密但采取補救措施的。
第十八條出現下列情況之一的，予以辭退并酌情賠償經濟損失：
(一)故意或過失泄露公司秘密，造成嚴重后果或重大經濟損失的;。
(二)違反本保密制度規(guī)定，為他人竊取、刺探、收買或違章提供公司秘密的;。
(三)利用職權強制他人違反保密規(guī)定的。
第十九條公司與接觸重要機密的員工簽訂《保密合同》，《保密合同》以書面形式簽訂，具備以下主要條款：
4.保密費的數額及其支付方式;。
5.違約責任。
在保密合同有效期限內，員工應履行下列義務：
1.嚴格遵守本企業(yè)保密制度，防止泄漏企業(yè)技術秘密;。
2.不得向他人泄漏企業(yè)技術秘密;。
3.非經公司書面同意，不得利用該技術秘密進行生產與經營活動，不得利用技術秘密進行新的研究和開發(fā)。
第二十條對高級員工實行“競業(yè)限制”制度，限制管理人員、技術人員、財務人員、銷售人員、秘書、保安人員等高級員工的以下行為：
1.自行設立與本公司競爭的公司;。
2.就職于本公司的競爭對手;。
3.在競爭企業(yè)中兼職;。
4.引誘企業(yè)中的其他員工辭職;。
5.引誘企業(yè)的客戶脫離企業(yè);。
6.在離職后，與企業(yè)進行競爭的其他行為。
非高級員工不實行“競業(yè)禁止”制度，不簽訂《保密合同》，但對有證據表明侵犯本公司技術及其他商業(yè)機密，給本公司造成損失的，公司依法追究相應責任。
第二十一條涉及公司商業(yè)秘密的合作、代理、交易合同或協議，均需設置“保密條款”，對合同對方增設保密義務?！氨Ｃ軛l款”應當包含以下內容：
1.明示合同所涉及的需要保密的商業(yè)秘密范圍;。
2.合同對方以及合同對方的任何員工、代理人均受保密條款的約束;。
4.受約束的保密義務人不可將含有保密信息的資料、文件、實物等攜帶出保密區(qū)域;。
6.不相關的員工不可接觸或了解商業(yè)秘密;。
8.保密期限在合同終止后仍然保持有效;。
9.違反保密義務的，應當承擔明確的違約責任。
第二十二條實行保密保證金制度，管理人員、技術人員、財務人員、銷售人員、秘書、保安人員等高級員工按每月工資的10%提取“保密保證金”，由公司專戶存放，公司按銀行同期利率向保證人支付利息。保證金連續(xù)提取超過5年的不再提取。保證人離職或退休，并簽訂《保密合同》，三年內沒有違約的，本息返還保證人。
第二十三條本制度的解釋權屬于本公司總經理辦公室。
第二十四條本制度自發(fā)布之日起施行。
合作保密合同篇十
甲方：(企業(yè))
乙方：（員工） 身份證號碼：
甲乙雙方根據《中華人民共和國反不正當競爭法》和國家、地方有關規(guī)定，就企業(yè)技術秘密保護達成如下協議。
(一) 保密內容
1. 雙方交流的口頭言語信息；
2. 甲方的經營秘密和技術秘密；
3. 向乙方提供的相關文字資料；
4. 關于產品的全部信息，相互間的代理合同、代理價格等。
(二) 保密范圍
1. 乙方從甲方獲得的與項目有關或因項目產生的任何商業(yè)、營銷、技術、運營數據或其他性質的資料，無論以何種形式或載于何種載體，無論在披露時是否以口頭、圖像或以書面方式表明其具有保密性。
2. 乙方在勞動合同期前甲方已有的商業(yè)秘密。
3. 乙方在勞動合同期內甲方所擁有的商業(yè)秘密。
(三) 雙方的權利和義務
3. 事前未經甲方書面同意,不得利用甲方公司秘密進行新的研究和開發(fā)；
5. 乙方必須嚴格遵守甲方的保密制度，防止泄露甲方的商業(yè)秘密。
(四) 保密期限
1. 本合同有效期為_________年，自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效；
2. 甲方的專利技術未被公眾知悉期內。
(五) 脫密期限
2. 勞動合同解除或期滿終止后，乙方必須信守本協議，不損害甲方利益。
(六) 保密津貼
2. 保密津貼每月____日與工資同時發(fā)放；
3. 乙方調任非涉密崗位，甲方停止支付乙方保密津貼。
（七）違約責任
1. 乙方違反此協議，甲方有權無條件解除聘用合同，并收回有關待遇。
2. 如果乙方違反本保密協議,應向甲方支付 萬元人民幣的違約金。
3. 由于乙方泄露、披露甲方公司秘密行為或保密不當給甲方造成經濟損失或名譽損失的,乙方應向甲方賠償。
4. 以上違約責任的執(zhí)行，超過法律、 法規(guī)、賦予雙方權限的，申請仲裁機構仲裁或向法院提出上訴。
（八）其他約定
1. 任何一方在任何時間任何期限里沒有行使其本合同項的權利，并不能解釋為他已經放棄了該權利。
2. 如果本合同的任何部分、條款或規(guī)定是不合法的或者是不可執(zhí)行的，合同其他部分的有效性和可執(zhí)行性仍不受影響。
3. 未經另一方同意，任何一方不得轉讓其在本合同項下的全部或任何的部分權利。未經雙方事先書面達成一致意見，本合同不得以任何其他理由而更改，除非本協議的任何意思表示或保證具有欺詐性。
（九） 其他
本協議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，經甲、乙雙方簽字蓋章之日起生效。
甲方(蓋章) 乙方(蓋章)
法定代表人簽名 簽 名
年 月 日 年 月 日
合作保密合同篇十一
甲方：
法定代表人：
乙方：
身份證號：
根據《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國反不正當競爭法》、《中華人民共和國保密法》、《關于禁止侵犯商業(yè)秘密行為的若干規(guī)定》等相關法律、法規(guī)，甲、乙雙方在遵循誠實信用、平等自愿的原則下訂立以下協議，以資共同遵守。
甲方的工資薪酬體系設置屬于甲方公司的管理信息內容之一，并經甲方采取保密措施，屬于甲方公司的商業(yè)秘密。
乙雙方必須嚴格遵守此保密協議，乙方不得刺探同事的工資薪酬福利待遇、不得泄露自己的薪酬及福利待遇、保證不擅自發(fā)表、不泄漏公司有關薪酬制度的秘密，不使他人獲得、使用或計劃使用這些信息；甲方不能以任何借口、形式泄露乙方的薪酬待遇而造成乙方在工作中受到同事攻擊。如乙方非本人原因知悉他人情況者，應及時向甲方主管報告，并采取有效措施防止泄密進一步擴大，不得傳播、散布、比對。
保密期限至勞動合同生效起，一直有效。
1、如果甲方或乙方違反本協議所約定的保密義務，應當承擔違約責任，一次性向對方支付違約金____元，并賠償因此給對方造成的一切損失，包括因追究該違約責任所產生的合理費用等。
2、在勞動合同期限內，乙方違反本協議約定或有關法律規(guī)定，甲方按乙方自動離職處理，或者視情況給予扣除績效、降薪、降職甚至作出開除的處分決定。并且甲方不對乙方負擔任何形式的賠償，也不再支付任何保密費用。
因執(zhí)行本協議而發(fā)生糾紛，可以由雙方協商解決。協商、調解不成或者一方不愿意協商、調解的，任何一方都有提起訴訟的權利。
本協議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效，兩份協議具有同等法律效力。
甲方：
乙方：
合作保密合同篇十二
乙方：
甲、乙雙方根據國家、地方政府有關規(guī)定，雙方在遵循平等自愿、協商一致、誠實信用的原則下，就甲方商業(yè)秘密保密事項達成如下協議：
1.甲方的交易秘密，包括客戶渠道、客戶名單、合作意向、成交或商談的價格等；
4.甲方的技術秘密，包括認證產品設計、技術資料、研發(fā)成果，例如：ci手冊、培訓教材、內部局域網等。
2.乙方在勞動/勞務合同期內職務發(fā)明、工作成果、研發(fā)成果；
3.乙方在勞動/勞務合同期前甲方已有的商業(yè)秘密；
4.乙方在勞動/勞務合同期內甲方所擁有的商業(yè)秘密。
5.乙方承諾遵守以下保密義務：
5.1各級會議內容、文件在沒有下發(fā)前不向會議以外的人員透露、傳閱；
5.4不在不利于保密的地方存放機密文件、資料，不將秘密文件、資料亂丟亂放；
5.7保證下班后電腦上、桌面上沒有記載甲方保密信息的文件資料及紙張；
5.8工作變動離開甲方時，不帶走甲方任何文件、資料、圖表等；
5.9發(fā)現甲方秘密已經泄露或者可能泄露時，應當立即采取補救措施并及時報告主管負責人。
6.甲方實行薪酬保密制度，乙方不準打聽他人薪酬和/或將本人薪酬告知他人。
1.勞動/勞務合同期內；
2.甲方的秘密未被公眾知悉期內；
3.勞動/勞務合同解除或期滿終止后，乙方必須信守本協議，不損害甲方利益。
3.雙方解除勞動/勞務合同后兩年內，乙方違反此協議，將甲方客戶資源提供給競爭對手，造成甲方經濟損失，經查實，甲方有權按客戶損失的數量，每個處罰乙方5萬元人民幣，情節(jié)嚴重者，甲方將向甲方所在地人民法院提出訴訟。
本協議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，經甲、乙雙方簽字蓋章之日起生效。
甲方(蓋章)乙方(簽名)。
法定代表人簽名。
日期：年月日日期：年月日
合作保密合同篇十三
甲方(員工)：
乙方(企業(yè))：
鑒于甲方在乙方任職，并將獲得乙方支付的相應報酬，雙方當事人就甲方在任職期間及離職以后保守乙方技術秘密和其他商業(yè)秘密的有關事項，訂定下列條款共同遵守：
雙方確認，甲方在乙方任職期間，因履行職務或者主要是利用乙方的物質技術條件、業(yè)務信息等產生的發(fā)明創(chuàng)造、作品、計算機軟件、技術秘密或其他商業(yè)秘密信息，有關的知識產權均屬于乙方享有。乙方可以在其業(yè)務范圍內充分自由地利用這些發(fā)明創(chuàng)造、作品、計算機軟件、技術秘密或其他商業(yè)秘密信息，進行生產、經營或者向第三方轉讓。甲方應當依乙方的要求，提供一切必要的信息和采取一切必要的行動，包括申請、注冊、登記等，協助乙方取得和行使有關的知識產權。上述發(fā)明創(chuàng)造、作品、計算機軟件、技術秘密及其他商業(yè)秘密，有關的發(fā)明權、署名權(依照法律規(guī)定應由乙方署名的除外)等精神權利由作為發(fā)明人、創(chuàng)作人或開發(fā)者的甲方享有，乙方尊重甲方的精神權利并協助甲方行使這些權利。
甲方在乙方任職期間所完成的、與乙方業(yè)務相關的發(fā)明創(chuàng)造、作品、計算機軟件、技術秘密或其他商業(yè)秘密信息，甲方主張由其本人享有知識產權的，應當及時向乙方申明。經乙方核實，認為確屬于非職務成果的，由甲方享有知識產權，乙方不得在未經甲方明確授權的前提下利用這些成果進行生產、經營，亦不得自行向第三方轉讓。甲方沒有申明的，推定其屬于職務成果，乙方可以使用這些成果進行生產、經營或者向第三方轉讓。即使日后證明實際上是非職務成果的，甲方亦不得要求乙方承擔任何經濟責任。甲方申明后，乙方對成果的權屬有異議的，可以通過協商解決;協商不成的，通過訴訟途徑解決。
甲方在乙方任職期間，必須遵守乙方規(guī)定的任何成文或不成文的保密規(guī)章、制度，履行與其工作崗位相應的保密職責。乙方的保密規(guī)章、制度沒有規(guī)定或者規(guī)定不明確之處，甲方亦應本著謹慎、誠實的態(tài)度，采取任何必要、合理的措施，維護其于任職期間知悉或者持有的任何屬于乙方或者雖屬于第三方但乙方承諾有保密義務的技術秘密或其他商業(yè)秘密信息，以保持其機密性。
除了履行職務的需要之外，甲方承諾，未經乙方同意，不得以泄露、告知、公布、發(fā)布、出版、傳授、轉讓或者其他任何方式使任何第三方(包括按照保密制度的規(guī)定不得知悉該項秘密的乙方其他職員)知悉屬于乙方或者雖屬于他人但乙方承諾有保密義務的技術秘密或其他商業(yè)秘密信息，也不得在履行職務之外使用這些秘密信息。
甲方的上級主管人員同意甲方披露、使用有關的技術秘密或其他商業(yè)秘密的，視為甲方已同意這樣做，除非乙方已事先公開明確該主管人員無此權限。
雙方同意，甲方離職之后仍對其在乙方任職期間接觸、知悉的屬于乙方或者雖屬于第三方但乙方承諾有保密義務的技術秘密和其他商業(yè)秘密信息，承擔如同任職期間一樣的保密義務和不擅自使用有關秘密信息的義務，而無論甲方因何種原因離職。
甲方離職后承擔保密義務的期限為下列第 種(沒有做出選擇的， 視為無限期保)：
(a)無限期保密，直至乙方宣布解密或者秘密信息實際上已經公開;
(b)有限期保密，保密期限自離職之日起，計算到乙方同意就甲方離職后承擔的保密義務，向其支付保密費。保密費的支付方式為下列第 種：
(a)甲方離職時，一次性支付 元。
(b)甲方認可，乙方在支付甲方的工資報酬時， 已考慮了甲方離職后需要承擔的保密義務，故而無須在甲方離職時另外支付保密費。
甲方承諾，在為乙方履行職務時，不得擅自使用任何屬于他人的技術秘密或其他商業(yè)秘密信息，亦不得擅自實施可能侵犯他人知識產權的行為。
若甲方違反上述承諾而導致乙方遭受第三方的侵僅指控時，甲方應當承擔乙方為應訴而支付的一切費用;乙方因此而承擔侵權賠償責任的，有權向甲方追償。上述應訴費用和侵權賠償可以從甲方的工資報酬中扣除。
甲方在履行職務時，按照乙方的明確要求或者為了完成乙方明確交付的具體工作任務必然導致侵犯他人知識產權的，若乙方遭受第三方的侵權指控，應訴費用和侵權賠償不得由甲方承擔或部分承擔。
甲方的上級主管人員提出的要求或交付的工作任務，視為乙方提出的要求或交付的工作任務，除非乙方已事先公開明確該主管人員無此權限。
甲方承諾，其在乙方任職期間，非經乙方事先同意，不在與乙方生產、經營同類產品或提供同類服務的其他企業(yè)、事業(yè)單位、社會團體內擔任任何職務，包括股東、合伙人、董事、監(jiān)事、經理、職員、代理人、顧問等等。
甲方離職之后是否仍負有前款的義務，由雙方以單獨的協議另行規(guī)定。如果雙方沒有簽署這樣的單獨協議，則乙方不得限制甲方從乙方離職之后的就業(yè)、任職范圍。
甲方因職務上的需要所持有或保管的一切記錄著乙方秘密信息的文件、資料、圖表、筆記、報告、信件、傳真、磁帶、磁盤、儀器以及其他任何形式的載體，均歸乙方所有，而無論這些秘密信息有無商業(yè)上的'價值。
若記錄著秘密信息的載體是由甲方自備的，則視為甲方已同意將這些載體物的所有權轉讓給乙方。乙方應當在甲方返還這些載體時，給予甲方相當于載體本身價值的經濟補償。
甲方應當于離職時，或者于乙方提出請求時，返還全部屬于乙方的財物，包括記載著乙方秘密信息的一切載體。
但當記錄著秘密信息的栽體是由甲方自備的，且秘密信息可以從載體上消除或復制出來時，可以由乙方將秘密信息復制到乙方享有所有權的其他載體上，并把原載體上的秘密信息消除。此種情況甲方無須將載體返還，乙方也無須給予甲方經濟補償。
本合同提及的技術秘密，包括但不限于：技術方案、工程設計、電路設計、制造方法、配方、工藝流程、技術指標、計算機軟件、數據庫、研究開發(fā)記錄、技術報告、檢測報告、實驗數據、試驗結果、圖紙、樣品、樣機、模型、模具、操作手冊、技術文檔、相關的函電，等等。本合同提及的其他商業(yè)秘密，包括但不限于：客戶名單、行銷計劃、采購資料、定價政策、財務資料、進貨渠道，等等。
本合同中所稱的任職期間，以甲方從乙方領取工資為標志，并以該項工資所代表的工作期間為任職期間。任職期間包括甲方在正常工作時間以外加班的時間，而無論加班場所是否在乙方工作場所內。
本合同中所稱的離職，以任何一方明確表示解除或辭去聘用關系的時間為準。甲方拒絕領取工資且停止履行職務的行為，視為提出辭職。乙方無正當理由拒絕發(fā)給甲方全部或部分工資的行為，視為將甲方解聘。
因本合同而引起的糾紛，如果協商解決不成，任何一方均有權提起訴訟。雙方同意，選擇乙方住所地的、符合級別管轄規(guī)定的人民法院作為雙方合同糾紛的第一審管轄法院。上述約定不影響乙方請求知識產權管理部門對侵權行為進行行政處理。
甲方如違反本合同任一條款，應當一次性向乙方支付違約金 元;無論違約金給付與否，乙方均有權不經預告立即解除與甲方的聘用關系。甲方的違約行為給乙方造成損失的，甲方應當賠償乙方的損失。違約金不能代替賠償損失，但可以從損失額中抵扣。
本合同自雙方簽字或蓋章完成之日起生效。
本合同如與雙方以前的口頭或書面協議有抵觸，以本合同為準。
本合同的修改必須采用雙方同意的書面形式。
雙方確認，在簽署本合同前已仔細審閱過合同的內容，并完全了解合同各條款的法律含義。
立合約人簽字、蓋章：
甲方：
身份證號碼：
乙方：
法定代表人：
合作保密合同篇十四
訂立本協議旨在乙方為顧客提供規(guī)范、保密的翻譯或本地化服務。雙方本著平等互利的原則經友好協商，達成以下協議：
一、譯文類型。
甲方委托乙方翻譯（資料名稱）______________，共_______頁，約______________字。
二、翻譯時間。
雙方協定翻譯稿件交付日期為_______年_______月_______日。
三、交稿形式。
_____________________________________________________________。
四、資料保密。
本協議所涉及的甲乙雙方在合作過程中或通過其它任何渠道所獲知的對方未向社會公開的技術情報和商業(yè)秘密均負有保密義務，未經對方書面許可，任何一方不得將其泄露給第三方，否則應承擔相應違約責任并賠償由此造成的損失。此項保密義務在協議終止后仍然有效。
五、知識產權。
所有翻譯資料的知識產權歸甲方所有，乙方未經許可不得用于（包括報告全文、摘錄、單項數據等）公開發(fā)布、轉載、使用或其他用途，否則視為違約。
六、本協議有效期內基于業(yè)務運作需要，雙方協商共同定制的其他相關制度和書面文件，其效力等同于本協議。
七、本協議未盡事項，經雙方協商一致簽訂補充協議，補充協議與本協議具有同等效力。本協議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。本保密協議經簽字蓋章后生效。
甲方：（簽章）_____________。
乙方：（簽章）_______限公司。
法人代表：_________________。
法人代表：_______________________。
簽約代表：_________________。
簽約代表：_______________________。
地址：_____________________。
地址：___________________________。
e-mail：___________________。
e-mail：_________________________。
電話：_____________________。
電話：___________________________。
【本文地址：http://www.aiweibaby.com/zuowen/13433577.html】
