勇敢面對(duì)失敗和挑戰(zhàn)，才能真正體會(huì)到成功的甜蜜和幸福。在總結(jié)中，我們可以適當(dāng)?shù)丶尤胍恍┌咐驅(qū)嵗箍偨Y(jié)更具說(shuō)服力和可行性。下面是一篇優(yōu)秀的總結(jié)范文，供大家參考。
主管個(gè)人簡(jiǎn)歷篇一
要盡量提供個(gè)人簡(jiǎn)歷中提到的業(yè)績(jī)和能力的證明資料，并作為附件附在個(gè)人簡(jiǎn)歷的后面。以下是整理的主管個(gè)人簡(jiǎn)歷，歡迎閱讀！【篇一】主管個(gè)人簡(jiǎn)歷馮xx三年以上工作經(jīng)驗(yàn)|男|26歲居住地：北京電話：139********（手機(jī)）e-mail：
最近工作[1年4個(gè)月]公司：xx貿(mào)易有限公司行業(yè)：貿(mào)易/進(jìn)出口職位：市場(chǎng)拓展主管學(xué)歷學(xué)歷：本科專業(yè)：市場(chǎng)營(yíng)銷管理學(xué)校：中國(guó)人民大學(xué)自我評(píng)價(jià)本人有多年?duì)I銷策劃經(jīng)驗(yàn)，有國(guó)際知名廣告公司工作經(jīng)驗(yàn)。具備一線的客戶服務(wù)及商務(wù)談判經(jīng)驗(yàn)以及良好的危機(jī)處理能力。有豐富的品牌推廣、活動(dòng)策劃活動(dòng)經(jīng)驗(yàn)。責(zé)任心強(qiáng)，為人誠(chéng)實(shí)穩(wěn)重、樂(lè)觀開(kāi)朗、積極進(jìn)取。工作耐心細(xì)致、思維敏捷、認(rèn)真負(fù)責(zé)、自信有主見(jiàn)，待人熱誠(chéng)大方。
期望月薪：面議/月目標(biāo)職能：企劃經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)2012/10—2014/2：xx貿(mào)易有限公司[1年4個(gè)月]所屬行業(yè)：貿(mào)易/進(jìn)出口海外項(xiàng)目部市場(chǎng)拓展主管1、負(fù)責(zé)協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理，完成項(xiàng)目的可行性研究報(bào)告。
2、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研，與關(guān)鍵客戶建立商業(yè)關(guān)系。
3、負(fù)責(zé)對(duì)公司產(chǎn)品定位與目標(biāo)市場(chǎng)選擇提供策略參謀。
4、負(fù)責(zé)評(píng)估供貨商，與之談判，確定合理供獲商并管理客戶關(guān)系。
2011/9—2012/9：xx通信有限公司[1年]所屬行業(yè)：通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備市場(chǎng)部高級(jí)市場(chǎng)專員1、負(fù)責(zé)進(jìn)行市場(chǎng)和競(jìng)爭(zhēng)研究，以支持商業(yè)計(jì)劃及產(chǎn)品戰(zhàn)略。
2、負(fù)責(zé)制定符合集團(tuán)產(chǎn)品戰(zhàn)略的新產(chǎn)品上市營(yíng)銷計(jì)劃。
3、負(fù)責(zé)現(xiàn)有的產(chǎn)品的各種營(yíng)銷計(jì)劃及活動(dòng)，以支持健康的業(yè)務(wù)增長(zhǎng)。
4、負(fù)責(zé)根據(jù)公司戰(zhàn)略針對(duì)不同的產(chǎn)品線建立分銷渠道。
5、負(fù)責(zé)管理和激勵(lì)分銷渠道，建立一個(gè)可持續(xù)的和戰(zhàn)略性的分銷網(wǎng)絡(luò)。
2010/8—2011/8：xx軟件有限公司[1年]所屬行業(yè)：計(jì)算機(jī)軟件市場(chǎng)部市場(chǎng)/營(yíng)銷/拓展專員1、負(fù)責(zé)前期市場(chǎng)調(diào)研和媒體公關(guān)事務(wù)。
2、負(fù)責(zé)收集it產(chǎn)業(yè)市場(chǎng)行業(yè)信息和主要競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息。
3、負(fù)責(zé)進(jìn)行市場(chǎng)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析，并根據(jù)分析結(jié)果提出市場(chǎng)推廣戰(zhàn)略和具體建議。
4、負(fù)責(zé)制訂企業(yè)媒體公關(guān)及廣告投放策略，落實(shí)執(zhí)行具體媒體計(jì)劃。
5、負(fù)責(zé)對(duì)媒介公關(guān)及廣告投放效果進(jìn)行監(jiān)測(cè)和評(píng)估。
教育經(jīng)歷2006/9--2010/7中國(guó)人民大學(xué)市場(chǎng)營(yíng)銷管理本科證書2008/12大學(xué)英語(yǔ)六級(jí)2007/6大學(xué)英語(yǔ)四級(jí)語(yǔ)言能力英語(yǔ)（熟練）聽(tīng)說(shuō)（熟練），讀寫（熟練）【篇二】主管個(gè)人簡(jiǎn)歷姓名：
聯(lián)系地址：
郵編：
教育背景另：其他培訓(xùn)情況xx年于北京第二外國(guó)語(yǔ)學(xué)院自修英語(yǔ)；自修市場(chǎng)營(yíng)銷與管理本科課程；有駕照。
工作經(jīng)歷xx年x月——-至今xx公司1、企劃部高級(jí)主管產(chǎn)品廣告計(jì)劃制定及費(fèi)用控制/策劃促銷活動(dòng)并安排實(shí)施/競(jìng)品廣告的日常監(jiān)測(cè)、分析，及時(shí)調(diào)整產(chǎn)品的企劃方案/市場(chǎng)走訪調(diào)查。提出、制定、完成零售終端的改進(jìn)方案/對(duì)全年市場(chǎng)投放與銷售數(shù)據(jù)進(jìn)行對(duì)比分析，制定下一年度廣告提案。
成績(jī)：有效合理的市場(chǎng)策略使公司產(chǎn)品xx成為同業(yè)知名品牌、產(chǎn)品銷售額穩(wěn)步提升、達(dá)以公司預(yù)期銷售目標(biāo)。
xx年x月——-xx年x月某國(guó)際知名企業(yè)。
2、市場(chǎng)主任統(tǒng)一促銷策略的制定、活動(dòng)的`實(shí)施及評(píng)估。
總結(jié)。
/制定廣告方案，與廣告代理公司共同完成廣告的制作及投放/走訪零售市場(chǎng)，跟蹤區(qū)域零售商、代理商的銷售動(dòng)態(tài)，監(jiān)測(cè)競(jìng)品市場(chǎng)動(dòng)態(tài)/對(duì)市場(chǎng)情報(bào)進(jìn)行收集分析/協(xié)調(diào)外部供貨商及媒體實(shí)施大型公關(guān)活動(dòng)。
成績(jī)：公司形象及企業(yè)文化得到廣泛傳播，深入人心。產(chǎn)品銷售及市場(chǎng)占有率穩(wěn)步提高，成為同業(yè)知名品牌。
3、企劃部助理經(jīng)理制定并實(shí)施產(chǎn)品的銷售計(jì)劃、促銷推廣計(jì)劃/促銷經(jīng)費(fèi)的管理/負(fù)責(zé)產(chǎn)品在東北地區(qū)的銷售/協(xié)調(diào)技術(shù)中心與經(jīng)銷商之間的售后服務(wù)關(guān)系。
個(gè)人簡(jiǎn)介多年來(lái)供職于大中型企業(yè)的市場(chǎng)、策劃部門，使我積累了豐富的工作經(jīng)驗(yàn)，對(duì)把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、進(jìn)行整體市場(chǎng)策劃與實(shí)施都有深入地研究，并自修了市場(chǎng)營(yíng)銷與管理本科課程。我工作認(rèn)真、負(fù)責(zé)，喜歡接受新的挑戰(zhàn)并努力完成。
業(yè)余愛(ài)好愛(ài)好廣泛。喜愛(ài)球類運(yùn)動(dòng)及爬山，大學(xué)曾任校足球隊(duì)隊(duì)員。另外還喜歡唱歌、音樂(lè)等。
本人性格溫和、謙虛、自律、自信（根據(jù)本人情況）。
應(yīng)聘職位：
工作年限：10職稱：初級(jí)求職類型：全職可到職日期：隨時(shí)月薪要求：3500～5499元希望工作地區(qū)：廣州工作經(jīng)歷**公司起止年月：2000-12～2011-01公司性質(zhì)：股份制企業(yè)所屬行業(yè)：交通/運(yùn)輸/物流擔(dān)任職位：主管工作描述：跟進(jìn)處理日常中的各種事務(wù)，解答、處理顧客的各種訴求，管理、建設(shè)員工團(tuán)隊(duì)。
離職原因：
起始年月終止年月學(xué)校（機(jī)構(gòu)）所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號(hào)語(yǔ)言能力外語(yǔ)：英語(yǔ)一般粵語(yǔ)水平：優(yōu)秀其它外語(yǔ)能力：
國(guó)語(yǔ)水平：優(yōu)秀工作能力及其他專長(zhǎng)具備一定的文字處理能力，能熟練使用ofice、演示文稿等應(yīng)用軟件，表達(dá)能力較好，善于與他人溝通，工作的積極性較好，工作認(rèn)真仔細(xì)，能吃苦耐勞，并勇于接受挑戰(zhàn)，對(duì)交通法律法規(guī)較為熟悉。
自我評(píng)價(jià)。
本人從2000年工作至2011年5月，曾從事過(guò)高速公路收費(fèi)員、監(jiān)控員、主管職務(wù)，對(duì)服務(wù)性行業(yè)的性質(zhì)、要求，以及溝通能力均有一定的經(jīng)驗(yàn)積累。
主管個(gè)人簡(jiǎn)歷篇二
在這個(gè)競(jìng)爭(zhēng)激烈的時(shí)代，在求職時(shí)一定要把簡(jiǎn)歷做好才能提高錄取率，下面小編為大家整理了一篇總務(wù)主管的個(gè)人簡(jiǎn)歷模板，僅供大家參考。
姓名：應(yīng)屆畢業(yè)生
目前所在： 廣州 年齡： 31
戶口所在： 河南 國(guó)籍： 中國(guó)
婚姻狀況： 已婚 民族： 漢族
培訓(xùn)認(rèn)證： 未參加 身高： 180 cm
誠(chéng)信徽章： 未申請(qǐng) 體重： 78 kg
人才類型： 普通求職
應(yīng)聘職位： 行政/后勤：，酒店/旅游：
工作年限： 10 職稱： 高級(jí)
求職類型： 全職 可到職日期： 隨時(shí)
月薪要求： 3500--5000 希望工作地區(qū)： 廣州,海珠區(qū),東莞
公司性質(zhì)： 民營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：機(jī)械/機(jī)電/設(shè)備/重工
擔(dān)任職位： 總務(wù)主管
工作描述： 主要負(fù)責(zé)管理公司大會(huì)堂、歌舞廳、卡拉ok室、圖書室、網(wǎng)吧、美工室、臺(tái)球室、乒乓球室、c級(jí)娛樂(lè)室、貴賓室及公司文藝晚會(huì)、員工生日晚會(huì)的舉辦和人事管理等，期間還負(fù)責(zé)代管公司員工宿舍組及清潔組的管理工作。2007年12月，榮獲龍記企業(yè)文化進(jìn)步獎(jiǎng)，授予勛章及榮譽(yù)證書。
離職原因： 發(fā)展空間的局限性，協(xié)議辭工
畢業(yè)院校： 湖北襄樊學(xué)院
專 業(yè) 一： 工商行政管理 專 業(yè) 二： 音響與燈光技術(shù)
起始年月 終止年月 學(xué)校(機(jī)構(gòu)) 所學(xué)專業(yè) 獲得證書 證書編號(hào)
外語(yǔ)： 英語(yǔ)一般 粵語(yǔ)水平： 一般
國(guó)語(yǔ)水平： 良好
2.能安排指導(dǎo)大型晚會(huì)的`節(jié)目排練工作;
3.具有10年的專業(yè)舞臺(tái)音響、燈光，操作經(jīng)驗(yàn)，并考取音響調(diào)音員資格證書;
4.熟悉總務(wù)部各項(xiàng)工作的作業(yè)流程并能擬定作業(yè)指導(dǎo)書;
6.熟練電腦刻繪及手工制作各種標(biāo)牌;
7.能處理好部門之間的問(wèn)題并建立團(tuán)隊(duì)合作精神，其方法是：熱心服務(wù)，快樂(lè)工作。
本人于2000年10月份來(lái)到廣東東莞，在智能人才市場(chǎng)應(yīng)聘到河源市龍記集團(tuán)，任職總務(wù)部/康樂(lè)中心管理員一職，主要負(fù)責(zé)員工卡拉ok及歌舞廳工作。因在任職期間，工作穩(wěn)重出色，深受領(lǐng)導(dǎo)重視，于2002年10月份提升為康樂(lè)中心組長(zhǎng)，主管歌舞廳、卡拉ok室、圖書室、理發(fā)室、美工室、臺(tái)球室、乒乓室等工作;2007年8月，提升為總務(wù)主管，主管公司大會(huì)堂、公司所有會(huì)議室音響、歌舞廳、卡拉ok室、圖書室、網(wǎng)吧、美工室、臺(tái)球室、乒乓球室、c級(jí)娛樂(lè)室、貴賓室及公司文藝晚會(huì)、員工生日晚會(huì)的舉辦，期間還負(fù)責(zé)代管公司員工人事組、宿舍組及清潔組的管理工作;2007年12月，榮獲龍記企業(yè)文化進(jìn)步獎(jiǎng)，授予勛章及榮譽(yù)證書。至今已在龍記集團(tuán)工作10年，完全能很好的勝任總務(wù)部及行政部各項(xiàng)工作職位。
富有創(chuàng)造性思維，且獨(dú)立完成工作能力強(qiáng);性格開(kāi)朗、謙虛、自律、自信，善于與人交往，團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)工作能力強(qiáng);精力充沛，有極高的工作熱情和強(qiáng)烈的責(zé)任心。
期盼與您的面談!相信：“我會(huì)是您最好的選擇!”
主管個(gè)人簡(jiǎn)歷篇三
戶口所在地：身材：163cm50kg。
婚姻狀況：未婚年齡：26歲。
人才類型：普通求職。
工作年限：3職稱：無(wú)職稱。
求職類型：全職可到職日期：一個(gè)星期
月薪要求：5000--8000希望工作地區(qū)：廣州深圳珠海。
公司性質(zhì)：外商獨(dú)資所屬行業(yè)：貿(mào)易/進(jìn)出口。
擔(dān)任職務(wù)：業(yè)務(wù)經(jīng)理。
工作描述：采購(gòu)與銷售一體，開(kāi)發(fā)客戶，工廠出貨進(jìn)度跟蹤，和客戶業(yè)務(wù)郵件聯(lián)絡(luò)、提供客戶咨詢、報(bào)價(jià)。通過(guò)理論結(jié)合實(shí)際,掌握了從事國(guó)際貿(mào)易的全流程(租船訂艙、報(bào)檢報(bào)驗(yàn)、報(bào)關(guān)、出入倉(cāng)、出口)的技巧,熟悉各種外貿(mào)單證(外貿(mào)合同、信用證、提單、發(fā)票、箱單等)制作及審核。有工廠出口貨物經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立操作外貿(mào)接單和跟單的全過(guò)程，能夠及時(shí)處理客戶與供應(yīng)商之間發(fā)生的矛盾問(wèn)題，熟知公司的經(jīng)營(yíng)模式，懂得協(xié)調(diào)員工之間的溝通關(guān)系。除此之外，偶爾管理公司財(cái)務(wù)方面的做帳工作，確保公司的經(jīng)營(yíng)運(yùn)作可以順利進(jìn)行。
離職原因：個(gè)人發(fā)展需要。
公司名稱：起止年月：xx-03～xx-12廣州敏騰實(shí)業(yè)有限公司(topco）。
公司性質(zhì)：中外合資所屬行業(yè)：貿(mào)易/消費(fèi)/制造/營(yíng)運(yùn)。
擔(dān)任職務(wù)：船務(wù)部科長(zhǎng)。
工作描述：負(fù)責(zé)一切出口工作，包括安排出口前驗(yàn)貨，租船訂艙，拖車，報(bào)關(guān)，制作單證，配合生產(chǎn)與銷售部門的工作，做到快速銜接這兩個(gè)部門的中間重要環(huán)節(jié)。在運(yùn)輸倉(cāng)儲(chǔ)過(guò)程當(dāng)中出現(xiàn)意外時(shí)，能及時(shí)并且有效地安排貨物的調(diào)動(dòng)，以保證貨物能按時(shí)正常裝船。此外，還能與報(bào)關(guān)科人員保持良好的溝通關(guān)系，出貨前提供正確的報(bào)關(guān)資料，避免船務(wù)與報(bào)關(guān)部門之間的工作出現(xiàn)脫節(jié)情況。
離職原因：交通不便。
公司名稱：起止年月：xx-04～xx-10大學(xué)期間廣州交易會(huì)（春、秋）。
公司性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：其他行業(yè)。
擔(dān)任職務(wù)：翻譯員兼臨時(shí)業(yè)務(wù)員。
工作描述：接待外商客戶，翻譯參展商與外商之間的交流信息，對(duì)客戶提出的訂單要求準(zhǔn)確記錄，以便按照訂單的需要安排準(zhǔn)確的采購(gòu)到質(zhì)優(yōu)價(jià)廉的原材料，為生產(chǎn)過(guò)程做好一切的準(zhǔn)備就緒工作。
離職原因：實(shí)習(xí)。
畢業(yè)院校：華南師范大學(xué)。
所學(xué)專業(yè)一：商務(wù)英語(yǔ)所學(xué)專業(yè)二：
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：起始年月終止年月學(xué)校（機(jī)構(gòu)）專業(yè)獲得證書證書編號(hào)。
xx-09xx-07市一中高中-。
xx-09xx-07華南師范大學(xué)商務(wù)英語(yǔ)英語(yǔ)專業(yè)8級(jí)。
外語(yǔ)：英語(yǔ)精通。
其它外語(yǔ)能力：日語(yǔ)初級(jí)，英語(yǔ)專業(yè)八級(jí)。
國(guó)語(yǔ)水平：精通粵語(yǔ)水平：精通。
勤于思考，思維敏捷，做事有條理、有計(jì)劃，獨(dú)立解決問(wèn)題的能力強(qiáng)；為人親切，謙虛，善于傾聽(tīng)和學(xué)習(xí)；責(zé)任心強(qiáng)，具有團(tuán)隊(duì)合作精神。在校期間順利通過(guò)英語(yǔ)專業(yè)8級(jí)，并拿到學(xué)士學(xué)位，工作期間多次得到上司的好評(píng)。
性格開(kāi)朗，做任何事情都抱著一種認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度，而且決心與恒心并存。
主管個(gè)人簡(jiǎn)歷篇四
年齡：35。
戶口所在：佛山。
國(guó)籍：中國(guó)。
婚姻狀況：未婚。
民族：漢族。
身高：155cm。
體重：
人才類型：普通求職。
應(yīng)聘職位：行政專員/助理，人事總監(jiān)/經(jīng)理/主管。
工作年限：15。
職稱：無(wú)職稱。
求職類型：均可。
可到職日期：一個(gè)月
月薪要求：3500～5499元。
希望工作地區(qū)：廣東省，佛山，
xx公司起止年月：20xx-12～至今。
公司性質(zhì)：股份制企業(yè)。
所屬行業(yè)：其他行業(yè)。
擔(dān)任職位：人資主管。
離職原因：轉(zhuǎn)換環(huán)境。
xx公司起止年月：20xx-07～20xx-12。
公司性質(zhì)：外商獨(dú)資。
所屬行業(yè)：醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生。
擔(dān)任職位：人事專員、行政助理。
離職原因：轉(zhuǎn)換環(huán)境。
xx公司起止年月：-03～20xx-06。
公司性質(zhì)：私營(yíng)企業(yè)。
所屬行業(yè)：文娛、體育、辦公用品及設(shè)備。
擔(dān)任職位：出納。
工作描述：
離職原因：公司轉(zhuǎn)讓。
畢業(yè)院校：佛山科學(xué)技術(shù)學(xué)院。
最高學(xué)歷：大專獲得學(xué)位:。
畢業(yè)日期：20xx-07
專業(yè)一：會(huì)計(jì)學(xué)。
專業(yè)二：
起始年月終止年月學(xué)校（機(jī)構(gòu)）所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號(hào)。
外語(yǔ)：英語(yǔ)一般。
粵語(yǔ)水平：優(yōu)秀。
其它外語(yǔ)能力：
國(guó)語(yǔ)水平：優(yōu)秀。
工作能力及其他專長(zhǎng)。
1、熟悉人力資源的各大模塊。精通完善人資內(nèi)部的管理工作，免避勞資糾紛；以及勞資糾紛的處理等。
本人工作認(rèn)真、勤奮，責(zé)任心強(qiáng)；語(yǔ)言表達(dá)能力佳，有良好的溝通協(xié)調(diào)能力；較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神。
主管個(gè)人簡(jiǎn)歷篇五
婚姻狀況：已婚民族：漢。
戶籍：江西年齡：29。
現(xiàn)所在地：吉安身高：1.69。
聯(lián)系電話：135**27758。
電子郵箱：
希望崗位：電工、電工機(jī)修、設(shè)備主管。
工作年限：職稱：
期望薪資：面議。
求職類型：全職。
到崗時(shí)間：隨時(shí)。
xx年3月—至今××公司，擔(dān)任設(shè)備主管。工作內(nèi)容：
主要負(fù)責(zé)安排電工的日常工作，及工作進(jìn)程，各部門的協(xié)調(diào)工作，對(duì)設(shè)備的增加和驗(yàn)收，設(shè)備的運(yùn)行情況，及本廠對(duì)外的設(shè)備的維修與工程服務(wù)工作！本廠主要設(shè)備波峰焊.回流焊,端子壓著機(jī),電腦剝線機(jī).氣動(dòng)剝線機(jī),烤爐,振動(dòng)機(jī),變頻電源,電阻成型機(jī).電容成型機(jī),臺(tái)鉆.風(fēng)槍,安規(guī)測(cè)試儀,電批,數(shù)示電熱鐵，沖床，空壓機(jī).發(fā)電機(jī)等等。
xx年3月—xx年7月××公司，擔(dān)任電工機(jī)修。工作內(nèi)容：工作認(rèn)真負(fù)責(zé),動(dòng)手能力強(qiáng),曾多次參與廠房搬遷及水.電設(shè)計(jì),對(duì)線切割,磨床,普銑,普車，鉆床，切片機(jī)，電火花打孔機(jī)，沖床,等離子空氣切割機(jī)，等等設(shè)備的維護(hù)與維修!參加過(guò)空壓機(jī),發(fā)電機(jī)(威爾信)的維修及維護(hù)與保養(yǎng)，從發(fā)電到配電維修的全程工作！有一定的維修能力!cnc數(shù)控車床，數(shù)控銑床（法蘭克）等設(shè)備維護(hù)與操作，plc也懂一點(diǎn)。
xx年3月—xx年7月××公司，擔(dān)任技術(shù)員。工作內(nèi)容：獨(dú)立完成上級(jí)安排的工作!本人熟悉工廠水電安裝，設(shè)備的維修‘維護(hù)與調(diào)試，主要負(fù)責(zé)發(fā)電機(jī)的操作和維護(hù):烤爐,流水線,變頻電源.發(fā)電機(jī).空壓機(jī).網(wǎng)線.電話線，的安裝與維修及維護(hù).門.鎖.風(fēng)扇.熱水器.水.電.氣管的安裝及維修，滅火器的維護(hù)，另本人機(jī)修也有一定的能力。
工廠搬遷和安裝設(shè)計(jì)（20xx-03～20xx-08）。
擔(dān)任職位：電工。
項(xiàng)目描述：從老廠設(shè)備的拆除.到新廠設(shè)備的設(shè)計(jì)安裝.
責(zé)任描述：保證設(shè)備的運(yùn)行,與安裝水平!
畢業(yè)院校：江西吉安成人中專。
最高學(xué)歷：中專。
畢業(yè)日期：
專業(yè)：應(yīng)用電子技術(shù)。
培訓(xùn)經(jīng)歷。
普通話：流利粵語(yǔ)：一般。
英語(yǔ)水平：口語(yǔ)一般。
英語(yǔ)：一般。
其他：沒(méi)有。
專業(yè)職稱：中級(jí)電工。
計(jì)算機(jī)水平：初級(jí)。
計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能：一般！
技能專長(zhǎng)：熟悉控制線路，電器維修。機(jī)修等維修!
本人是一個(gè)思想敏捷。工作積極主動(dòng)，認(rèn)真負(fù)責(zé)的人，具有良好的團(tuán)隊(duì)精神和協(xié)作能力，中專三年的學(xué)習(xí)和在外的9年的工作經(jīng)驗(yàn)，使我具備了較高的技術(shù)水平和管理經(jīng)驗(yàn)，欲在生產(chǎn)管理，設(shè)備主管等。設(shè)備維護(hù)改造等領(lǐng)域等展示自己的能力。
主管個(gè)人簡(jiǎn)歷篇六
姓名：
目前所在：越秀區(qū)。
年齡：31。
戶口所在：湖南。
國(guó)籍：中國(guó)。
婚姻狀況：已婚。
民族：
漢族培訓(xùn)認(rèn)證：未參加。
身高：168cm。
誠(chéng)信徽章：未申請(qǐng)。
體重：50kg。
人才測(cè)評(píng)：未測(cè)評(píng)。
我的特長(zhǎng)：
人才類型：普通求職應(yīng)聘職位：物業(yè)招商/租賃/租售：，其它類：
工作年限：10。
職稱：無(wú)。
求職類型：全職。
可到職日期：隨時(shí)
希望工作地區(qū)：廣州,,。
廣州白云世界皮具貿(mào)易中心。
起止年月：200310～201012。
公司性質(zhì)：私營(yíng)企業(yè)。
所屬行業(yè)：物業(yè)管理/商業(yè)中心擔(dān)任職位：
工作描述：廣州白云世界皮具貿(mào)易中心20xx年10月開(kāi)業(yè)，是一家以批發(fā)、貿(mào)易外主，零售為輔的大型專業(yè)市場(chǎng)，現(xiàn)已成長(zhǎng)為中國(guó)皮具市場(chǎng)的領(lǐng)頭羊，年交易額數(shù)百億元，商場(chǎng)整體價(jià)值增值超過(guò)30倍。
本人于03年入職公司擔(dān)任物業(yè)管理員，由于當(dāng)時(shí)商場(chǎng)生意冷清、客流量小，導(dǎo)致商場(chǎng)租賃幾乎處于停滯狀態(tài);三個(gè)月后在上級(jí)給予的機(jī)會(huì)中，建議公司調(diào)整了招商策略，合理整合公司現(xiàn)有客戶資源,僅用13個(gè)月的時(shí)間，商場(chǎng)招租簽約率為100%，商場(chǎng)經(jīng)營(yíng)氛圍日漸濃厚。由于招商業(yè)績(jī)突出，20xx年被公司晉升為招商主管，主要工作內(nèi)容如下：
1、參與商場(chǎng)的運(yùn)營(yíng)策略、定位、業(yè)態(tài)布局規(guī)劃及租金政策的制定；
3、負(fù)責(zé)客戶意見(jiàn)反饋及投訴的最終處理,及重點(diǎn)客戶的管理;。
4、負(fù)責(zé)對(duì)商場(chǎng)整體經(jīng)營(yíng)管理狀況的調(diào)研、分析等;。
5、負(fù)責(zé)商場(chǎng)規(guī)劃、招商、營(yíng)銷和客戶服務(wù)的業(yè)務(wù)指導(dǎo)及合同條款的審議、簽訂;。
6、參與項(xiàng)目后期的招商、銷售、維護(hù)管理工作，及時(shí)與上級(jí)溝通，高效完成公司下達(dá)的長(zhǎng)短期工作任務(wù)目標(biāo)。離職原因：
外語(yǔ)：英語(yǔ)一般粵語(yǔ)水平：一般其它外語(yǔ)能力：國(guó)語(yǔ)水平：精通。
1、曾擔(dān)任過(guò)集團(tuán)10萬(wàn)余平方2個(gè)大型商場(chǎng)的主要招商、租賃管理工作;。
2、7年大型商場(chǎng)的招商與物業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn)，較強(qiáng)的資源整合能力及組織管理能力;。
3、熟悉大型商超規(guī)劃到運(yùn)營(yíng)的管理流程，敏銳的市場(chǎng)觸覺(jué);。
4、較強(qiáng)的公文寫作、編輯能力；了解國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)、物業(yè)管理?xiàng)l例等；
5、熟悉商場(chǎng)的經(jīng)營(yíng)策劃、招商、租賃、經(jīng)營(yíng)運(yùn)作、物業(yè)維修保養(yǎng)管理工作；
6、有一定的項(xiàng)目管理操作經(jīng)驗(yàn),并有一定的客戶資源；
7、有較強(qiáng)的帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)、商業(yè)談判能力，善于與人溝通；
8、工作作風(fēng)：嚴(yán)謹(jǐn)、務(wù)實(shí)、認(rèn)真負(fù)責(zé)、積極進(jìn)取。
主管個(gè)人簡(jiǎn)歷篇七
個(gè)人簡(jiǎn)歷影響著我們的求職，下面小編為大家整理了一篇關(guān)于成本主管的個(gè)人簡(jiǎn)歷模板，僅供大家參考。
姓名：
目前所在： 三水區(qū) 年齡： 29
戶口所在： 湖南 國(guó)籍： 中國(guó)
婚姻狀況： 未婚 民族： 漢族
誠(chéng)信徽章： 未申請(qǐng) 身高： 170 cm
人才測(cè)評(píng)： 未測(cè)評(píng) 體重：
人才類型： 普通求職
應(yīng)聘職位： 成本管理人員，成本管理人員
工作年限： 7
求職類型： 全職 可到職日期： 兩個(gè)星期
月薪要求： 5500～7999元 希望工作地區(qū)： 廣州，東莞，佛山
公司性質(zhì)： 民營(yíng)企業(yè)
擔(dān)任職位： 成本主管
工作描述： 1.分配和協(xié)調(diào)成本會(huì)計(jì)和統(tǒng)計(jì)的日常工作。
2.參與制定公司的成本考核指標(biāo)體系，定期組織生產(chǎn)會(huì)議。
3.完善和修訂公司的成本核算制度，制定公司考核方案。
4.規(guī)范公司的現(xiàn)場(chǎng)物料管理，倉(cāng)庫(kù)及車間的.物料和相關(guān)單據(jù)的管理。
5.參與公司生產(chǎn)會(huì)議，討論及跟進(jìn)生產(chǎn)優(yōu)化的方案和實(shí)施。
6.月底審核成本報(bào)表及出具成本分析報(bào)告。
主管個(gè)人簡(jiǎn)歷篇八
若想在求職過(guò)程中脫穎而出，那么首先你得做好簡(jiǎn)歷，下面小編為大家整理了一篇關(guān)于安全主管的個(gè)人簡(jiǎn)歷模板，僅供大家參考。
盧先生
目前所在： 天河區(qū) 年齡： 28
戶口所在： 廣州 國(guó)籍： 中國(guó)
婚姻狀況： 未婚 民族： 漢族
誠(chéng)信徽章： 未申請(qǐng) 身高： 170 cm
人才測(cè)評(píng)： 未測(cè)評(píng) 體重：
我的特長(zhǎng)：
人才類型： 普通求職
應(yīng)聘職位： 建筑工程
工作年限： 6 職稱： 初級(jí)
求職類型： 全職 可到職日期： 隨時(shí)
月薪要求： 8000～9999元 希望工作地區(qū)： 廣東省，廣州，佛山
公司性質(zhì)： 國(guó)有企業(yè)所屬行業(yè)：房地產(chǎn)/建筑
擔(dān)任職位： 安全主管
主管個(gè)人簡(jiǎn)歷篇九
姓名：
目前所在：白云區(qū)。
年齡：33。
戶口所在：湖南。
國(guó)籍：中國(guó)。
婚姻狀況：已婚。
民族：漢族。
培訓(xùn)認(rèn)證：未參加。
身高：165cm。
誠(chéng)信徽章：未申請(qǐng)。
體重：
人才測(cè)評(píng)：未測(cè)評(píng)。
我的特長(zhǎng)：
人才類型：普通求職。
應(yīng)聘職位：銷售主管：，
市場(chǎng)/營(yíng)銷：
工作年限：10。
職稱：
求職類型：全職。
可到職日期：隨時(shí)
月薪要求：面議。
希望工作地區(qū)：廣州,,。
擔(dān)任職位：
工作描述：主持運(yùn)營(yíng)部的日常工作，以及協(xié)調(diào)與其他部門的工作。主抓客服工作與貨品配送工作，制定和優(yōu)化客服工作流程，提高工作效率，制定考核方案，根據(jù)考核點(diǎn)監(jiān)控客服的工作狀態(tài)，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，解決問(wèn)題。管理加盟商反饋的信息，并追查到相應(yīng)部門負(fù)責(zé)人給予處理結(jié)果。審查區(qū)域主管分析和解決店面在營(yíng)運(yùn)上出現(xiàn)的問(wèn)題，并給予意見(jiàn)和幫助。
離職原因：廣州藍(lán)天織帶廠。
公司性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)。
所屬行業(yè)：批發(fā)/零售。
擔(dān)任職位：工作描述：主要負(fù)責(zé)公司織帶衍生產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)，生產(chǎn)，銷售。管理批發(fā)店面的日常事物，鍛煉了在人，物，場(chǎng)管理方面的知識(shí)離職原因：公司結(jié)束經(jīng)營(yíng)湖南邵陽(yáng)化工研究所起止年月：199807～200401公司性質(zhì)：國(guó)有企業(yè)所屬行業(yè)：石油/化工/礦產(chǎn)/地質(zhì)擔(dān)任職位：工作描述：協(xié)助主任管理車間日常工作，主要抓安全生產(chǎn)，制定操作流程，編寫操作流程，培訓(xùn)指導(dǎo)操作流程的執(zhí)行。調(diào)配車間人員的調(diào)動(dòng)，保證生產(chǎn)力的最大化。
離職原因：停薪留職。
志愿者經(jīng)歷。
畢業(yè)院校：湖南廣播電視大學(xué)。
外語(yǔ)：英語(yǔ)較差粵語(yǔ)水平：其它外語(yǔ)能力：國(guó)語(yǔ)水平：
在化工行業(yè)的經(jīng)歷培養(yǎng)本人強(qiáng)烈的責(zé)任感，工作上認(rèn)真細(xì)致，執(zhí)行上的一絲不茍，以及在突發(fā)狀況下緊急處理事物的能力，而后在營(yíng)銷崗位上更多參與市場(chǎng)，適應(yīng)市場(chǎng)多變，溝通分銷商，原材料商，從店面銷售了解市場(chǎng)，分析市場(chǎng)，審時(shí)度勢(shì)做出經(jīng)營(yíng)上的變化，最后的連鎖行業(yè)，讓本人充分發(fā)揮了之前工作經(jīng)驗(yàn)，極快的適應(yīng)了新的工作行業(yè)與職務(wù)，適應(yīng)工作量化管理，項(xiàng)目管理。
主管個(gè)人簡(jiǎn)歷篇十
姓名:。
性別:。
年齡:。
身高:。
學(xué)歷:。
工作年限:。
居住區(qū)域:。
戶口所在地:。
求職意向。
期望從事職業(yè):。
工作經(jīng)歷。
20xx/xx-20xx/xx北京301醫(yī)院附屬酒店領(lǐng)班主管。
直接下屬：10位。
匯報(bào)上司：前廳經(jīng)理。
20xx/xx-20xx/xx北京301醫(yī)院附屬酒店前廳經(jīng)理。
角色描述：由于在領(lǐng)班主管方面所表現(xiàn)出的與年齡所不相符的成熟和干練，得到酒店管理層的一致贊譽(yù)和認(rèn)可，被破格提升為前廳經(jīng)理，頂替離職的前廳經(jīng)理職位;做為酒店的前廳經(jīng)理，負(fù)責(zé)管理和調(diào)度整個(gè)前廳的50位服務(wù)員和前臺(tái)收銀人員，參與酒店總經(jīng)理的管理層會(huì)議，貫徹總經(jīng)理的管理精神;負(fù)責(zé)領(lǐng)班人員的職效考核和升遷建議;負(fù)責(zé)投訴處理和客戶關(guān)系的深化建設(shè)。
直接下屬：50位。
匯報(bào)上司：酒店總經(jīng)理。
主要業(yè)績(jī)：干練的職業(yè)形象很好的在整個(gè)酒店樹(shù)立起來(lái)，確保了整個(gè)酒店。
前廳的業(yè)務(wù)的正常順暢開(kāi)展。
自我描述。
計(jì)算機(jī)技能：熟練掌握word、excel、powerpoint等辦公軟件。
禮儀形態(tài)：受過(guò)專業(yè)的禮儀培訓(xùn)，具備良好的禮儀技能。
溝通技術(shù)：具備良好的溝流溝通技能，能夠準(zhǔn)確的理解溝通需求。
主管個(gè)人簡(jiǎn)歷篇十一
姓名：
性別：男。
年齡：26歲。
婚姻狀況：未婚。
最高學(xué)歷：本科。
工作年限：應(yīng)屆畢業(yè)生。
政治面貌：共青團(tuán)員。
現(xiàn)居城市：杭州。
籍貫：江西。
聯(lián)系電話：
電子郵箱：
求職意向。
工作類型：全職。
工作地點(diǎn)：南昌、杭州。
求職職位：全部銷售管理全部貿(mào)易/采購(gòu)全部互聯(lián)網(wǎng)/網(wǎng)絡(luò)。
工作經(jīng)歷。
20xx-07至今電器有限公司浙江分公司采銷主管。
工作描述：在本部門年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃的指導(dǎo)下，對(duì)分管品牌進(jìn)行進(jìn)、銷、存的管理，以達(dá)到確保所分管品牌經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)的目的。
教育經(jīng)歷。
自我評(píng)價(jià)。
熱情隨和，活波開(kāi)朗，具有進(jìn)取精神和團(tuán)隊(duì)精神，有較強(qiáng)的動(dòng)手能力。良好協(xié)調(diào)溝通能力，適應(yīng)力強(qiáng)，反應(yīng)快、積極、靈活，愛(ài)創(chuàng)新!提高自己，適應(yīng)工作的需要。
主管個(gè)人簡(jiǎn)歷篇十二
你的個(gè)人簡(jiǎn)歷做好了嗎，下面小編為大家整理了一篇關(guān)于技術(shù)主管的簡(jiǎn)歷模板，僅供大家參考。
姓名：應(yīng)屆畢業(yè)生
目前所在： 廣州 年齡： 26
戶口所在： 梅州 國(guó)籍： 中國(guó)
婚姻狀況： 未婚 民族： 漢族
培訓(xùn)認(rèn)證： 未參加 身高： 170 cm
誠(chéng)信徽章： 未申請(qǐng) 體重： 61 kg
人才類型： 普通求職
應(yīng)聘職位： 塑料工程師：
工作年限： 4 職稱： 初級(jí)
求職類型： 全職 可到職日期： 一個(gè)月
月薪要求： 3500--5000 希望工作地區(qū)： 廣州,佛山,深圳
公司性質(zhì)： 中外合資所屬行業(yè)：原材料和加工
擔(dān)任職位： 技術(shù)主管
2、 監(jiān)督生產(chǎn)工藝的執(zhí)行情況并對(duì)每天的生產(chǎn)工藝情況進(jìn)行如實(shí)記錄與分析總結(jié);
3、 依據(jù)工作經(jīng)驗(yàn)將困擾生產(chǎn)的難點(diǎn)作為研究課題并在一定期限內(nèi)完成工作;
4、 不斷完善工藝技術(shù)文件;
6、 做好生產(chǎn)員工的崗前工藝技術(shù)培訓(xùn)工作;
公司性質(zhì)： 外商獨(dú)資所屬行業(yè)：石油/化工/礦產(chǎn)/地質(zhì)
擔(dān)任職位： 生產(chǎn)助理
2、 后期：調(diào)往貴陽(yáng)分公司分別在pvc車間和pe、pp-r車間工作一段時(shí)間
1) 管理pvc工藝車間事務(wù)，保證生產(chǎn)的穩(wěn)定，降低配方成本;
3) 跟進(jìn)部分生產(chǎn)輔料的庫(kù)存情況，并依據(jù)實(shí)際情況及時(shí)下單補(bǔ)充庫(kù)存量;
4) 統(tǒng)計(jì)每月生產(chǎn)情況,并安排總結(jié)會(huì)議;
5) 負(fù)責(zé)跟進(jìn)員工的'產(chǎn)量和工資統(tǒng)計(jì)情況;
6) 做好員工培訓(xùn)課件、培訓(xùn)日程安排;
畢業(yè)院校： 佛山科學(xué)技術(shù)學(xué)院
專 業(yè) 一： 化學(xué)與化工
起始年月 終止年月 學(xué)校(機(jī)構(gòu)) 所學(xué)專業(yè) 獲得證書 證書編號(hào)
外語(yǔ)： 英語(yǔ)良好 粵語(yǔ)水平： 良好
國(guó)語(yǔ)水平： 優(yōu)秀
2)能吃苦耐勞、能承受高額壓力并在壓力下完成工作;
3)具有積極進(jìn)取的精神、渴望充實(shí)生活、勇于挑戰(zhàn)自我;
4)善于在工作中總結(jié)、改進(jìn)和提高，并具有獨(dú)立分析問(wèn)題、解決問(wèn)題的能力;
5)工作中練就了我良好的組織策劃能力;
6)計(jì)算機(jī)熟練,熟悉各類辦公軟件。
主管個(gè)人簡(jiǎn)歷篇十三
姓名：
性別：男。
婚姻狀況：已婚。
民族：漢族。
戶籍：河南-周口。
年齡：35。
現(xiàn)所在地：廣東-廣州。
身高：168cm。
希望地區(qū)：廣東。
希望崗位：物流/采購(gòu)類-倉(cāng)庫(kù)經(jīng)理/主管。
物流/采購(gòu)類-物流經(jīng)理。
尋求職位：物流經(jīng)理/主管、倉(cāng)庫(kù)經(jīng)理。
待遇要求：可面議要求提供住宿。
最快到崗：1個(gè)月之內(nèi)。
教育經(jīng)歷。
19xx-09～19xx-07信陽(yáng)師范學(xué)院物理教育大專。
培訓(xùn)經(jīng)歷。
20xx-06～至今天園物流物流師。
工作經(jīng)驗(yàn)至今10年8月工作經(jīng)驗(yàn)，曾在4家公司工作。
***公司名稱(20xx-03～至今)。
公司性質(zhì)：私營(yíng)企業(yè)。
行業(yè)類別：紡織品業(yè)(服飾、鞋類、家紡用品…)。
擔(dān)任職位：物流主管。
崗位類別：物流主管。
工作描述：
1、全面負(fù)責(zé)倉(cāng)儲(chǔ)部的整體運(yùn)作(兩個(gè)運(yùn)動(dòng)品牌和一個(gè)電子商務(wù)品牌).
5、負(fù)責(zé)組織和推動(dòng)倉(cāng)庫(kù)相關(guān)管理優(yōu)化項(xiàng)目、信息化管理項(xiàng)目的實(shí)施，有效配合公司整體業(yè)務(wù)運(yùn)作的需求，完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作任務(wù)。
離職原因：在職。
***公司名稱(20xx-01～20xx-04)。
公司性質(zhì)：股份制企業(yè)。
行業(yè)類別：紡織品業(yè)(服飾、鞋類、家紡用品…)。
擔(dān)任職位：倉(cāng)庫(kù)經(jīng)理。
崗位類別：倉(cāng)庫(kù)經(jīng)理/主管。
工作描述：工工作職責(zé):。
一：全面規(guī)劃、管理物流配送及倉(cāng)儲(chǔ)管理工作。
3.負(fù)責(zé)公司的貨品接收、配送、退貨處理等業(yè)務(wù)，保證及時(shí)準(zhǔn)確;。
4.產(chǎn)品數(shù)據(jù)分析及相關(guān)信息的傳遞;。
5.對(duì)暢銷、滯銷貨品提出促銷建議及處理方法;。
6.監(jiān)督執(zhí)行盤點(diǎn)工作和結(jié)果分析，并提出改進(jìn)方案;。
7.制訂公司的物流方案及合作伙伴的規(guī)劃選擇，并對(duì)其運(yùn)作和發(fā)展進(jìn)行系統(tǒng)評(píng)估和管理等。
二：倉(cāng)庫(kù)設(shè)備及包材的采購(gòu)等工作;。
三：負(fù)責(zé)公司各季新品發(fā)布會(huì)相關(guān)工作及資源提供，以及完成上級(jí)交辦或相關(guān)部門提出需要協(xié)助的工作.
***公司名稱(20xx-04～20xx-11)。
公司性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)。
行業(yè)類別：紡織品業(yè)(服飾、鞋類、家紡用品…)。
擔(dān)任職位：中心倉(cāng)主管。
崗位類別：倉(cāng)庫(kù)經(jīng)理/主管。
工作描述：.工作職責(zé)。
1.負(fù)責(zé)中心倉(cāng)(布料、包材、輔料、半成品倉(cāng))的布局規(guī)劃及其收發(fā)、庫(kù)存等日常管理工作。
2.對(duì)下屬工作人員的工作分配調(diào)動(dòng)、培訓(xùn)、考核及績(jī)效評(píng)估等。
3.倉(cāng)庫(kù)的安全工作及現(xiàn)場(chǎng)“6s”管理工作。
4.負(fù)責(zé)盤點(diǎn)期間統(tǒng)籌及盤點(diǎn)數(shù)據(jù)確認(rèn)工作。
6.20xx-02對(duì)公司新廠倉(cāng)庫(kù)的進(jìn)行合理的布局規(guī)劃及人員編制等。
離職原因：尋求更好的發(fā)展。
***公司名稱(20xx-03～20xx-12)。
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：紡織品業(yè)(服飾、鞋類、家紡用品…)。
擔(dān)任職位：倉(cāng)管員崗位類別：倉(cāng)庫(kù)管理員。
工作描述：工作其間主要負(fù)責(zé)布倉(cāng)的整體工作：
1.布料的收發(fā)及庫(kù)存管理.
2.賬務(wù)的處理及周月報(bào)表制作.
3.每月盤點(diǎn)工作的實(shí)際操作.
4.布倉(cāng)的安全及"5s'管理等.
專業(yè)職稱：
計(jì)算機(jī)水平：高級(jí)。
計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能：熟練操作辦公軟件,利用數(shù)據(jù)庫(kù)進(jìn)行數(shù)據(jù)分析及統(tǒng)計(jì)報(bào)表等;電腦系統(tǒng)作業(yè)"erp'(如用友u8、服裝專業(yè)營(yíng)銷軟件"麗晶'等).
1.十年多的(服裝紡織品)倉(cāng)儲(chǔ)物流管理工作經(jīng)驗(yàn)，其中八年以上主管管理工作經(jīng)驗(yàn)。
2.負(fù)責(zé)部門人員的培訓(xùn)指導(dǎo),績(jī)效考核及團(tuán)隊(duì)建設(shè)等.
3.執(zhí)行和完善倉(cāng)庫(kù)的規(guī)章制度，規(guī)范作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及流程，提高效率，降低成本.
4.科學(xué)管理貨品庫(kù)位，提出改進(jìn)方案，保證倉(cāng)庫(kù)最大化的使用率.
5.組織實(shí)行貨品分類管理，加強(qiáng)貨品收發(fā)的過(guò)程控制，減少在庫(kù)損失。
6.電腦操作熟練:利用excel進(jìn)行數(shù)據(jù)分析及統(tǒng)計(jì)報(bào)表等;同時(shí)進(jìn)行系統(tǒng)作業(yè)管理(如用友u8、服裝專業(yè)營(yíng)銷軟件"麗晶'等).
7.在工作中能以實(shí)際現(xiàn)場(chǎng)操作為原則結(jié)合現(xiàn)代化物流管理，逐步加強(qiáng)對(duì)工作流程的系統(tǒng)與完善。
8.為公司提供合適的物流方案及合作伙伴的戰(zhàn)略規(guī)劃選擇，并對(duì)其運(yùn)作和發(fā)展進(jìn)行系統(tǒng)評(píng)估和管理，能整合公司相關(guān)資源,優(yōu)化工作及業(yè)務(wù)流程等。
本人管理理念：日清日高，日事日畢。
普通話：流利。
粵語(yǔ)：一般。
英語(yǔ)水平：英語(yǔ)專業(yè)。
口語(yǔ)一般。
英語(yǔ)：一般。
發(fā)展方向：倉(cāng)儲(chǔ)物流運(yùn)營(yíng)管理,高級(jí)物流師,項(xiàng)目經(jīng)理....
主管個(gè)人簡(jiǎn)歷篇十四
戶 籍 地： 河源 身高體重： 159 cm 46 kg
婚姻狀況： 已婚 年 齡： 27 歲
人才類型： 普通求職
應(yīng)聘職位： 行政總監(jiān)：行政人事經(jīng)理、人力資源經(jīng)理/主管、總裁助理/總經(jīng)理助理：
工作年限： 6 職 稱： 無(wú)職稱
求職類型： 全兼職均可 可到職日期： 隨時(shí)
月薪要求： 5000--8000 希望工作地區(qū)： 廣州
公司名稱： 廣州市信和永嘉信息技術(shù)有限公司起止年月：xx-09 ～ xx-08
公司性質(zhì)： 民營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：計(jì)算機(jī)業(yè)
擔(dān)任職務(wù)： 行政人事部主管
工作描述： 1、負(fù)責(zé)公司規(guī)章制度等一切制度和流程的貫徹;
2、負(fù)責(zé)員工崗位說(shuō)明書和薪酬及績(jī)效的制定;
3、負(fù)責(zé)培訓(xùn)、招聘;
4、負(fù)責(zé)制定激勵(lì)機(jī)制并執(zhí)行;
5、負(fù)責(zé)公司重要會(huì)議的組織并落實(shí)會(huì)議決議;
6、掌管公司重要檔案管理、文書;
7、負(fù)責(zé)公司文書寫作及貫徹;
8、負(fù)責(zé)處理員工勞動(dòng)關(guān)系;
9、負(fù)責(zé)組織安排員工的業(yè)余活動(dòng)。
離職原因：
公司性質(zhì)： 私營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：信息咨詢，事務(wù)所，人才交流
擔(dān)任職務(wù)： 行政人事主管、客服外勤主管
工作描述： 一、行政人事主管
1、負(fù)責(zé)公司規(guī)章制度、辦公流程等的制定和貫徹;
2、負(fù)責(zé)編制員工崗位說(shuō)明書、制訂薪酬及績(jī)效標(biāo)準(zhǔn);
3、負(fù)責(zé)開(kāi)展員工培訓(xùn)和負(fù)責(zé)招聘;
4、負(fù)責(zé)塑造、貫徹和提升公司企業(yè)文化;
5、負(fù)責(zé)公司重要會(huì)議的組織并落實(shí)會(huì)議決議;
6、負(fù)責(zé)接待公司重要來(lái)訪者;
7、掌管公司重要檔案管理、文書;
8、負(fù)責(zé)公司文書的擬寫、上傳下達(dá);
9、負(fù)責(zé)組織公司各項(xiàng)活動(dòng);
10、負(fù)責(zé)管理總務(wù)方面的工作;
11、協(xié)助行政總監(jiān)做好其他工作和完成公司領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其他工作。
二、客服外勤主管
1、負(fù)責(zé)維系公司與客戶的合作 (客戶幾乎都是制造行業(yè)的廠);
2、負(fù)責(zé)處理片區(qū)客戶發(fā)生的勞資糾紛;
4、負(fù)責(zé)組織安排外派員工各種培訓(xùn);
5、負(fù)責(zé)組織安排外派員工的業(yè)余生活活動(dòng);
6、對(duì)客戶進(jìn)行二次開(kāi)發(fā);
7、協(xié)助客戶驗(yàn)廠;
8、多次組織公司的各項(xiàng)宴會(huì)和客戶的春茗(曾擔(dān)任司儀)。
離職原因：
公司名稱： 中國(guó)聯(lián)通公司番禺分公司起止年月：xx-11 ～ xx-11
公司性質(zhì)： 國(guó)有企業(yè)所屬行業(yè)：電器，電子，通信設(shè)備
擔(dān)任職務(wù)： 客戶服務(wù)經(jīng)理
工作描述： 1、與客戶保持良好的社會(huì)關(guān)系，解決客戶在手機(jī)上遇到的問(wèn)題;
2、完成公司規(guī)定的經(jīng)濟(jì)指標(biāo)。
離職原因：
畢業(yè)院校： 廣東商學(xué)院花都學(xué)院
所學(xué)專業(yè)： 中英文秘書 第二專業(yè)： 心理學(xué)、教育學(xué)
培訓(xùn)經(jīng)歷： 起始年月 終止年月 學(xué)校(機(jī)構(gòu)) 專 業(yè) 獲得證書 證書編號(hào)
xx-02 xx-05 廣州紅海人力資源有限公司 人力資源助師
xx-02 重慶大學(xué) 高級(jí)行政管理 進(jìn)行中
外 語(yǔ)： 英語(yǔ) 一般
國(guó)語(yǔ)水平： 精通 粵語(yǔ)水平： 精通
1、具有六年的行政人事管理工作經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉勞動(dòng)法;
3、熟悉公文寫作;
4、熟悉培訓(xùn)、招聘、績(jī)效、薪酬等方面的工作;
5、能妥善有效的處理好員工勞動(dòng)關(guān)系;
6、具有一定的營(yíng)銷智慧(曾拜讀著名營(yíng)銷大師作品和常與營(yíng)銷師就營(yíng)銷策劃進(jìn)行溝通);
7、熟練操作辦公自動(dòng)化軟件;
8、富有很強(qiáng)的責(zé)任心、敬業(yè)精神、敏感的洞察力、沖突管理能力和分析解決問(wèn)題能力;
9、擅于組織。
盡可能的挖掘并充分發(fā)揮自己的潛力，不斷的向上沖破，力追自己能擁有的最好的東西。
主管個(gè)人簡(jiǎn)歷篇十五
戶口所在：湖南國(guó)。
籍：中國(guó)。
婚姻狀況：未婚民。
族：漢族。
培訓(xùn)認(rèn)證：未參加。
身高：170cm。
誠(chéng)信徽章：未申請(qǐng)。
體重：60kg。
人才測(cè)評(píng)：未測(cè)評(píng)。
我的特長(zhǎng)：
廣州***服飾有限公司起止年月：201004～201006公司性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：服裝/紡織/皮革/鞋業(yè)擔(dān)任職位：跟單主管工作描述：1.訂單業(yè)務(wù)計(jì)劃的組織與實(shí)施(樣板開(kāi)發(fā),進(jìn)度協(xié)調(diào)等)。
2.負(fù)責(zé)產(chǎn)品訂單受理與單價(jià)核定,并按相應(yīng)權(quán)限對(duì)合同或訂單的可行性進(jìn)行評(píng)審.
3.負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)管理程序文件和工作指導(dǎo)書在本部門的實(shí)施。
4.配合并協(xié)調(diào)相關(guān)部門(開(kāi)發(fā),商品,設(shè)計(jì)等部門)工作的順利運(yùn)作與開(kāi)展。
5.供應(yīng)商開(kāi)發(fā)審核及生產(chǎn)計(jì)劃安排。
2、樣板的報(bào)價(jià)管理。
3、生產(chǎn)資料審核及訂單分配。
4、生產(chǎn)計(jì)劃按排及客戶訂單的跟蹤及反饋。
5、外協(xié)相關(guān)事務(wù)(主要為外發(fā)事項(xiàng)）。
6、協(xié)助船務(wù)跟進(jìn)相關(guān)事項(xiàng)（如報(bào)關(guān)，商檢，走柜等）。
7、供應(yīng)商開(kāi)發(fā)與管理。
離職原因：家庭原因莉星***服裝有限公司起止年月：200612～200902公司性質(zhì)：私營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：服裝/紡織/皮革/鞋業(yè)擔(dān)任職位：跟單主管工作描述：1、公司樣板面輔料的開(kāi)發(fā)及報(bào)價(jià)審核。
2、訂單生產(chǎn)計(jì)劃安排及生產(chǎn)貨期，品質(zhì)的跟蹤及維護(hù)。
3、與外部協(xié)作單位進(jìn)行良好的工作溝通（如外發(fā)加工廠，繡印花、洗水工廠等協(xié)調(diào)）。
4、分區(qū)訂單處理、銷售報(bào)價(jià)單的管理。
5、月銷售的統(tǒng)計(jì)及相關(guān)合同制作、協(xié)助回款工作。
6、客戶銷售協(xié)調(diào)與聯(lián)絡(luò)、產(chǎn)品投訴與處理過(guò)程跟蹤。
離職原因：個(gè)人發(fā)展中山***紡織集團(tuán)公司起止年月：200406～200611公司性質(zhì)：外商獨(dú)資所屬行業(yè)：服裝/紡織/皮革/鞋業(yè)擔(dān)任職位：跟單組長(zhǎng)工作描述：1、生產(chǎn)統(tǒng)籌與編排計(jì)劃，監(jiān)督檢查生產(chǎn)部的樣版質(zhì)量。
2、負(fù)責(zé)整個(gè)生產(chǎn)進(jìn)度的.跟蹤，協(xié)調(diào)生產(chǎn)部與其它部門的溝通聯(lián)系工作。
3、統(tǒng)計(jì)生產(chǎn)數(shù)據(jù)及協(xié)助經(jīng)理處理相關(guān)事情，包括對(duì)外接待工作。
4、公司新樣板開(kāi)發(fā)以及報(bào)價(jià)管理。
外語(yǔ)：英語(yǔ)一般粵語(yǔ)水平：良好其它外語(yǔ)能力：國(guó)語(yǔ)水平：精通。
1、擁有多年服裝營(yíng)業(yè)跟單管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉服裝業(yè)的整個(gè)營(yíng)業(yè)、生產(chǎn)流程。
2、有著多年的品牌服裝開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)報(bào)價(jià)管理等。
3、優(yōu)秀的管理能力及協(xié)調(diào)能力，曾參與多家企業(yè)的sop文件撰寫（營(yíng)業(yè)，采購(gòu)，生產(chǎn)，品質(zhì)等部門）、管理及員工培訓(xùn)等。
4.有一定的服裝加工資源，擅長(zhǎng)生產(chǎn)計(jì)劃安排，良好的統(tǒng)籌能力。
1、性格開(kāi)朗，易交往，良好的團(tuán)隊(duì)精神，善于處理人際關(guān)系。
2、優(yōu)秀的學(xué)習(xí)能力及表達(dá)能力。
主管個(gè)人簡(jiǎn)歷篇十六
姓名：
性別：
出生日期：
婚姻狀況：
年齡：
民族：
身高：
最高學(xué)歷：
戶籍：
畢業(yè)學(xué)校：
計(jì)算機(jī)能力：
目前所在地：
工作職位：賓館飯店/餐飲旅游類各種崗位,人力資源總監(jiān),總經(jīng)理助理。
希望工作地區(qū)：陜西等。
最快到崗時(shí)間：隨時(shí)到崗。
期望職位類型：全職工作。
有8年以上的酒店實(shí)際管理經(jīng)驗(yàn)，分別從事過(guò)擔(dān)任過(guò)總經(jīng)理辦公室、行政辦公室、人力資源辦公室、保安部及餐飲等主要部門經(jīng)理級(jí)以上職務(wù)，且在文案、行政、考核等模塊及公關(guān)推展上皆達(dá)到一定的程度。任職期間均籌備過(guò)兩個(gè)四星酒店、一個(gè)餐飲連鎖及兩個(gè)實(shí)業(yè)公司。一直是總經(jīng)理的得力助手及搭檔!
籌建經(jīng)驗(yàn)的全程助理能為總經(jīng)理分擔(dān)各類工作壓力。提供高效快捷的工作效率。具備ab型工作的完美追求感、執(zhí)行力較強(qiáng)、酒店文案均屬?gòu)?qiáng)項(xiàng)!
“在體現(xiàn)自我價(jià)值的同時(shí)，亦為酒店創(chuàng)造價(jià)值”期待您的面試。
工作經(jīng)驗(yàn)：0年何時(shí)工作：0年。
工作經(jīng)歷：
20xx年至今：某餐飲投資有限管理公司總經(jīng)理助理。
20xx年~20xx年：某大酒店(四星)總經(jīng)理辦公室人力資源部總監(jiān)。
20xx年~20xx年某三星國(guó)際商務(wù)酒店總經(jīng)理辦公室。
行業(yè)期望：籌建型的酒店或企業(yè)為佳;酒樓餐飲韓資化妝品謝絕面談!
主要業(yè)績(jī)：
2、交叉銷售關(guān)系網(wǎng)的建立及客戶的維護(hù)思路清晰明朗;。
聯(lián)系方式。
電話：13××××××××。
email：11××××@。
主管個(gè)人簡(jiǎn)歷篇十七
姓名：
國(guó)籍：
目前住地：
民族：
戶籍地：
身高體重：
婚姻狀況：
年齡：
人才類型：
應(yīng)聘職位：
工作年限：
職稱：
求職類型：
可到職日期：
希望工作地區(qū)：
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)|企業(yè)性質(zhì)：股份制企業(yè)。
工作描述：
1.負(fù)責(zé)產(chǎn)品在渠道的推廣和銷售，達(dá)成銷售目標(biāo)；
2.整合公司內(nèi)部產(chǎn)品資源與外部推廣資源，有效的銷售產(chǎn)品；
3.深度挖掘渠道推廣資源，跟蹤合作進(jìn)度，執(zhí)行公司銷售策略，完成業(yè)績(jī)考核指標(biāo)；
4.規(guī)劃并完善渠道銷售和促銷計(jì)劃，評(píng)估并跟進(jìn)銷售和促銷計(jì)劃的執(zhí)行；
5.維護(hù)與渠道商的良好合作關(guān)系，掌握客戶需求；
6.銷售渠道網(wǎng)站店鋪及產(chǎn)品的日常運(yùn)營(yíng)管理；
7.協(xié)調(diào)渠道產(chǎn)品銷售供給、客服做單投訴處理等事宜。
銀行業(yè)務(wù)部|營(yíng)銷策劃經(jīng)理。
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)|企業(yè)性質(zhì)：股份制企業(yè)。
工作描述：
1.與銀行合作，負(fù)責(zé)公司在銀行分期商城的運(yùn)營(yíng)，完成公司銷售任務(wù)；
2.負(fù)責(zé)dm單和分期商城的選品、定價(jià)、pk，保證公司產(chǎn)品在銀行渠道的正常銷售；
3.負(fù)責(zé)日常節(jié)日、主題、常規(guī)活動(dòng)的整理提報(bào)與執(zhí)行；
4.與銀行保持良好的合作聯(lián)系，爭(zhēng)取重要有效的資源提高銷售額；
5.協(xié)調(diào)所負(fù)責(zé)銀行的產(chǎn)品供給、發(fā)貨等事宜；
6.整合銀行可推廣資源和公司的產(chǎn)品資源，制定營(yíng)銷計(jì)劃；
7.關(guān)注競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手，時(shí)刻應(yīng)對(duì)，定期整理分析數(shù)據(jù)，總結(jié)銷售經(jīng)驗(yàn)。
商務(wù)合作部|活動(dòng)運(yùn)營(yíng)。
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)|企業(yè)性質(zhì)：合資。
工作描述：
1.負(fù)責(zé)合作商城常規(guī)、節(jié)日、主題等促銷活動(dòng)的策劃，編寫活動(dòng)方案;。
2.跟蹤活動(dòng)的執(zhí)行過(guò)程，進(jìn)行各項(xiàng)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)，提交總結(jié)報(bào)告；
3.制作每周、每月的數(shù)據(jù)報(bào)表，包括銷售、訂單、商城流量等情況；
4.參與討論活動(dòng)外投廣告風(fēng)格、內(nèi)容，廣告語(yǔ)句、進(jìn)行活動(dòng)選品支持；
5.負(fù)責(zé)商品資源的協(xié)調(diào)，部門業(yè)務(wù)銜接（主要是庫(kù)存、補(bǔ)貨、推薦商品等情況）；
6.根據(jù)廣告外投資源制定日常推送計(jì)劃，包括edm、短信、彩信、在各媒體發(fā)布的廣告資源等。
廣告部|記者。
媒體/出版/影視/文化傳播|企業(yè)性質(zhì)：國(guó)家機(jī)關(guān)。
工作描述：
從事外出采訪和寫作，對(duì)片子進(jìn)行編輯與制作，編寫廣告語(yǔ)、串聯(lián)詞、產(chǎn)品介紹。直面現(xiàn)實(shí)的社會(huì)，逐步改變自己來(lái)適應(yīng)。
畢業(yè)院校：
最高學(xué)歷：
畢業(yè)日期：
所學(xué)專業(yè)：
第二專業(yè)：
教育經(jīng)歷：
外語(yǔ)：
國(guó)語(yǔ)水平：
工作有較強(qiáng)的`主動(dòng)性、條理性和計(jì)劃性，思維縝密敏捷，分析能力強(qiáng)。
主管個(gè)人簡(jiǎn)歷篇十八
別：女。
婚姻狀況：已婚。
民族：漢族。
戶籍：遼寧—錦州。
年齡：30。
現(xiàn)所在地：廣東—惠州。
身高：163cm。
希望地區(qū)：廣東—惠州。
希望崗位：行政/人事類—人事經(jīng)理/主管。
行政/人事類—員工培訓(xùn)經(jīng)理/主管。
行政/人事類—招聘經(jīng)理/主管。
尋求職位：人力資源主管、招聘/培訓(xùn)主管。
待遇要求：6000元/月。
最快到崗：1個(gè)月之內(nèi)。
20xx—09～20xx—07西安交通大學(xué)信息工程專業(yè)本科。
1997—09～20xx—07遼寧省錦州市第二中學(xué)無(wú)高中。
20xx—01～20xx—01惠州市人才交流中心人事干部培訓(xùn)有證書。
至今7年6月工作經(jīng)驗(yàn)，曾在2家公司工作。
***公司名稱（20xx—06～至今）。
公司性質(zhì)：私營(yíng)企業(yè)行業(yè)類別：農(nóng)、林、牧、漁業(yè)。
擔(dān)任職位：培訓(xùn)主任崗位類別：?jiǎn)T工培訓(xùn)經(jīng)理/主管。
工作描述：1。主要負(fù)責(zé)培訓(xùn)中心培訓(xùn)體系的搭建，培訓(xùn)制度，流程制定。
2。統(tǒng)籌培訓(xùn)管理工作，培訓(xùn)計(jì)劃制定，實(shí)施，內(nèi)訓(xùn)及外訓(xùn)的開(kāi)展。
3。培訓(xùn)課程的開(kāi)發(fā)，教材制訂，定期與培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的合作。在線培訓(xùn)系統(tǒng)的開(kāi)發(fā)。
4。公司企業(yè)文化活動(dòng)的開(kāi)展。
***公司名稱（20xx—12～20xx—05）。
公司性質(zhì)：合資企業(yè)行業(yè)類別：互聯(lián)網(wǎng)、電子商務(wù)。
擔(dān)任職位：招聘主管崗位類別：招聘經(jīng)理/主管。
工作描述：
1。人力資源開(kāi)發(fā)。主導(dǎo)負(fù)責(zé)對(duì)中高層人員的招聘與選拔，組織開(kāi)展網(wǎng)絡(luò)招聘與現(xiàn)場(chǎng)招聘工作。
2。招聘效果的評(píng)估。人力資源報(bào)表的制作。招聘相關(guān)制度的編寫與實(shí)施運(yùn)用。
3。招聘渠道的拓展，與招聘機(jī)構(gòu)。勞務(wù)派遣，中介機(jī)構(gòu)聯(lián)系，定時(shí)定量為公司輸入員工。
4。人才培養(yǎng)和儲(chǔ)備，發(fā)現(xiàn)企業(yè)內(nèi)部各類人才并建立關(guān)鍵崗位儲(chǔ)備人才檔案，激勵(lì)員工素質(zhì)技能的不斷提高。
5。負(fù)責(zé)公司職員及員工的檔案辦理工作。包括檔案的調(diào)動(dòng)，轉(zhuǎn)正，定級(jí)等。
6。參與新進(jìn)員工的培訓(xùn)工作。
離職原因：尋求更好的發(fā)展空間。
***公司名稱（20xx—02～20xx—06）。
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：機(jī)械制造、機(jī)電設(shè)備、重工業(yè)。
擔(dān)任職位：人力資源主管崗位類別：招聘經(jīng)理/主管。
工作描述：20xx年2月提升為人力資源主管。
管理：人力資源平臺(tái)建設(shè)，建立人力資源管理的各項(xiàng)程序與規(guī)章制度，用于指導(dǎo)人力資源各項(xiàng)工作的開(kāi)展。
招聘：
1。主導(dǎo)招聘方面工作，熟練操作職員及員工招聘工作，以及相關(guān)人力資源工作的分析，制定。如年度招聘計(jì)劃制定，招聘成本分析，招聘效果分析等。
2。建立穩(wěn)定的的招聘渠道并建立有效的甄選制度，包括試庫(kù)的建立，更新，職員花名冊(cè)的建立。
3。跟進(jìn)分析招聘人員任用情況及離職人員離職原因分析。
4。建立企業(yè)人才庫(kù)。
業(yè)績(jī)考核：
1。協(xié)助部門經(jīng)理建立績(jī)效管理運(yùn)行制度，
2。進(jìn)行工作分析，形成職位說(shuō)明書。
3。業(yè)績(jī)考核實(shí)際操作。
培訓(xùn)：
1。根據(jù)公司發(fā)展科學(xué)預(yù)測(cè)培訓(xùn)需求，制定培訓(xùn)計(jì)劃。
2。組織開(kāi)展各類型的培訓(xùn)并進(jìn)行培訓(xùn)效果確認(rèn)。
薪酬：
1。定期開(kāi)展薪酬調(diào)查。
2。參與薪酬方案設(shè)計(jì)。
檔案管理：
1。員工人事檔案的分類管理。
2。人事系統(tǒng)的'維護(hù)。
離職原因：求發(fā)展。
技能專長(zhǎng)。
專業(yè)職稱：市助理人力資源管理師。
計(jì)算機(jī)水平：高級(jí)。
計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能：熟練使用各種辦公軟件，了解photoshop，frontpage的使用。
技能專長(zhǎng)：熟練應(yīng)用人事考勤系統(tǒng)。測(cè)評(píng)系統(tǒng)，及薪資系統(tǒng)。
語(yǔ)言能力。
普通話：流利粵語(yǔ)：一般。
英語(yǔ)水平：cet—4。
英語(yǔ)：良好。
發(fā)展方向：為人踏實(shí)，工作責(zé)任心強(qiáng)，執(zhí)行能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的獨(dú)立處理事務(wù)的能力。謹(jǐn)慎。
良好的人際溝通技巧，樂(lè)于從事人力資源工作，愿意對(duì)人力資源各個(gè)領(lǐng)域有更深刻的理解，合理的運(yùn)用，對(duì)在人力資源方面發(fā)展有強(qiáng)烈的愿望。希望可以成為優(yōu)秀的人力資源管理者。
其他要求：公司提供一定國(guó)家規(guī)定的福利待遇。五天八小時(shí)制。有廠車接送。
自我評(píng)價(jià)：
1。了解現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理各個(gè)模塊，對(duì)招聘績(jī)效薪酬培訓(xùn)規(guī)劃等有一定的認(rèn)識(shí)及理解。
2。主要負(fù)責(zé)招聘這一模塊的工作，如招聘計(jì)劃制定，招聘成本預(yù)算，招聘效果的分析，招聘流程制定以及現(xiàn)場(chǎng)招聘，網(wǎng)絡(luò)招聘員工招聘等，都有一定工作經(jīng)驗(yàn)。
3。兼任培訓(xùn)工作，日常培訓(xùn)工作的開(kāi)展，培訓(xùn)調(diào)查，培訓(xùn)計(jì)劃參與制定。
4。熟練員工考勤，人力資源報(bào)表及相關(guān)人事檔案手續(xù)的辦理。對(duì)員工績(jī)效與薪酬有一定的了解，輔助部門經(jīng)理制作，整理業(yè)績(jī)考核及員工薪酬資料。
5。工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，可以承受一定的工作壓力，有較強(qiáng)的精力投入工作，富有工作熱情，樂(lè)于敬業(yè)。有強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)合作精神。
6。本人活潑開(kāi)朗，良好的人際溝通。對(duì)公司企業(yè)文化的宣傳，如員工生日晚，元旦晚會(huì)，員工報(bào)刊等有一定的經(jīng)驗(yàn)。
7。熟練的操作電腦辦公軟件。
8。目前正在進(jìn)入人力資源知識(shí)的學(xué)習(xí)，參加過(guò)多次培訓(xùn)。
主管個(gè)人簡(jiǎn)歷篇十九
現(xiàn)所在地： 廣東-東莞 身 高： 162cm
希望地區(qū)： 廣東-東莞、 廣東-深圳、 湖南-衡陽(yáng)
希望崗位： 行政/人事類-員工培訓(xùn)經(jīng)理/主管
行政/人事類-人事經(jīng)理/主管
尋求職位： 人事主管、 行政主管、 經(jīng)理助理
教育經(jīng)歷
20xx-09 ～ 20xx-07 江西南昌教育學(xué)院 中文系 大專
20xx-09 ～ 20xx-07 井岡山經(jīng)貿(mào)學(xué)校 文秘與辦公自動(dòng)化 中專
培訓(xùn)經(jīng)歷
20xx-03 ～ 20xx-05 江西南昌教育學(xué)院 普通話培訓(xùn) 普通話二級(jí)甲等
**公司 (20xx-10 ～ 20xx-06)
公司性質(zhì)： 外資企業(yè) 行業(yè)類別： 紡織品業(yè)(服飾、鞋類、家紡用品…)
擔(dān)任職位： 人事主管 崗位類別： 人事經(jīng)理/主管
工作描述： 1.負(fù)責(zé)招聘工作，組織實(shí)施及公司內(nèi)部員工的調(diào)配工作
2.制定公司的人力資源發(fā)展計(jì)劃，確保人才梯隊(duì)發(fā)展和人才儲(chǔ)備及培養(yǎng)
3.編制公司人事管理制度，規(guī)避各項(xiàng)人事風(fēng)險(xiǎn)
4.做好員工關(guān)系交流、管理、走訪等一系列工作，以便隨時(shí)了解員工思想動(dòng)態(tài)
5.貫徹、執(zhí)行、監(jiān)督公司規(guī)章制度和質(zhì)量方針、目標(biāo)的實(shí)施
6.負(fù)責(zé)勞動(dòng)合同簽訂、續(xù)簽或終止工作以及職務(wù)任免、調(diào)配、辭職、解除等手續(xù)的辦理
7.組織制定公司人力資源發(fā)展的各種規(guī)劃，并監(jiān)督各項(xiàng)計(jì)劃的實(shí)施
離職原因： 生小孩
**公司 (20xx-05 ～ 20xx-09)
公司性質(zhì)： 外資企業(yè) 行業(yè)類別： 印刷、包裝
擔(dān)任職位： 行政人事主管 崗位類別： 人力資源總監(jiān)
工作描述： 負(fù)責(zé)整個(gè)公司的行政、人事全盤工作管理，主要抱括行政后勤飯?zhí)?、宿舍、廠區(qū)、保安、車輛管理，人事工作主要包括人力資源協(xié)劃、招聘與甑選、培訓(xùn)與教育、薪資福利、勞資關(guān)系。作職期間相關(guān)成功案例如下：
1、任職期間能及時(shí)為公司填補(bǔ)生產(chǎn)作業(yè)人員的生產(chǎn)需求。
2、成功舉辦公司有史以來(lái)最為隆重、特殊化的總結(jié)表彰大會(huì)及迎春晚會(huì)。
3、為公司建立一系列行政人事新流程體系文件制度并嚴(yán)格執(zhí)行下去。
4、降低本部門成本支出費(fèi)用。
5、從無(wú)培訓(xùn)到每周定期開(kāi)展相關(guān)培訓(xùn)。
6、搞好對(duì)外相關(guān)政府部門外聯(lián)關(guān)系。
離職原因： 公司撤消
**公司 (20xx-06 ～ 20xx-05)
公司性質(zhì)： 外資企業(yè) 行業(yè)類別： 電子、微電子技術(shù)、集成電路
擔(dān)任職位： 培訓(xùn)副主管 崗位類別：
工作描述： 1、培訓(xùn)體系的維護(hù)工作。
2、培訓(xùn)課程的開(kāi)發(fā)工作。
3、各部門培訓(xùn)需求調(diào)查。
4、制定月度培訓(xùn)計(jì)劃表。
5、月培訓(xùn)的實(shí)施工作。
6、培訓(xùn)后的效果評(píng)估匯部工作。
7、各部門的員工培訓(xùn)檔案卡的管理工作。
8、培訓(xùn)教材的管理工作。
9、公司新進(jìn)員工的入職培訓(xùn)授課工作。
10、公司宣傳的制定工作。
11、協(xié)助人事主管開(kāi)展大型的公司文藝活動(dòng)工作，主要負(fù)責(zé)節(jié)目的編排以及活動(dòng)主持工作。
離職原因： 其它原因
技能專長(zhǎng)
專業(yè)職稱： 秘書工作
計(jì)算機(jī)水平： 高校非計(jì)算機(jī)專業(yè)二級(jí)
計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能： 熟練操作辦公室軟件
處理各種文檔
技能專長(zhǎng)： 1、具備一定的溝通協(xié)調(diào)能力、抗壓能力強(qiáng)。
2、主持勝任工作，充分利用業(yè)余時(shí)間建立自己的興趣好，從而足步讓自己的業(yè)余愛(ài)好轉(zhuǎn)變?yōu)槭聵I(yè)，曾多次擔(dān)任公司各類大型主持。
3、良好的親和力及感染力。
4、工作上有目標(biāo)與計(jì)劃，分清二八定律開(kāi)展工作。
語(yǔ)言能力
普通話： 流利 粵語(yǔ)： 一般
英語(yǔ)水平：
英語(yǔ)： 一般
求職意向
發(fā)展方向： 有望于從事人力資源、行政后勤管理工作。
有個(gè)人的發(fā)展空間、有完好的企業(yè)團(tuán)隊(duì)工作環(huán)境。
隨時(shí)隨時(shí)充滿競(jìng)爭(zhēng)與挑戰(zhàn)。
其他要求： 有著良好的公司企業(yè)文化，包食宿，有著良好的學(xué)習(xí)發(fā)展空間、具有為員工購(gòu)買社保及其它福利;享有國(guó)家規(guī)定的假期等。
自身情況
自我評(píng)價(jià)： 一份耕耘,一份收獲.積極開(kāi)朗的我在經(jīng)過(guò)勤奮努力和敬業(yè)務(wù)實(shí)的七年多的工作后,自身綜合能力得以很大提升.個(gè)性上:獨(dú)立性和自主性不斷加強(qiáng);專業(yè)上:刻苦鉆研、善于思考、理論和實(shí)踐相結(jié)合，做到精益求精;工作上：喜歡公平競(jìng)爭(zhēng)與真誠(chéng)協(xié)作并存的環(huán)境，敢于面對(duì)挑戰(zhàn)，主張創(chuàng)新，推崇敬業(yè)與效率。
主管個(gè)人簡(jiǎn)歷篇二十
想要應(yīng)聘品控主管嗎，那你的簡(jiǎn)歷準(zhǔn)備好了么，下面小編為大家整理了一份關(guān)于品控主管的個(gè)人簡(jiǎn)歷，僅供大家參考。
姓名：應(yīng)屆畢業(yè)生
目前所在： 番禺區(qū) 年齡： 24
戶口所在： 茂名 國(guó)籍： 中國(guó)
婚姻狀況： 未婚 民族： 漢族
培訓(xùn)認(rèn)證： 未參加 身高： 176 cm
誠(chéng)信徽章： 未申請(qǐng) 體重： 61 kg
人才測(cè)評(píng)： 未測(cè)評(píng)
人才類型： 普通求職
應(yīng)聘職位： 輕工
工作年限： 2 職稱： 高級(jí)
求職類型： 全職 可到職日期： 一個(gè)星期
月薪要求： 2000--3500 希望工作地區(qū)： 廣東省,,
公司性質(zhì)： 其它
擔(dān)任職位： 品控主管
工作描述： 負(fù)責(zé)管理所有的產(chǎn)品的檢測(cè)指標(biāo)，上報(bào)公司。研究新的測(cè)試方法，帶動(dòng)下屬開(kāi)展工作等。
公司性質(zhì)： 民營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：石油/化工/礦產(chǎn)/地質(zhì)
擔(dān)任職位： 品質(zhì)部品檢員
工作描述： 負(fù)責(zé)公司里有機(jī)硅的成品、原材料的常規(guī)檢測(cè)
公司性質(zhì)： 事業(yè)單位所屬行業(yè)：醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生
工作描述： 在院里進(jìn)行比校全面的實(shí)習(xí)：采樣、前處理，氣相、液相、原子吸收、光度計(jì)、酸度計(jì)、測(cè)汞儀等儀器的學(xué)習(xí)。
公司性質(zhì)： 事業(yè)單位所屬行業(yè)：石油/化工/礦產(chǎn)/地質(zhì)
擔(dān)任職位： 實(shí)習(xí)生
工作描述： 主要是學(xué)習(xí)了農(nóng)產(chǎn)品中農(nóng)藥殘留的檢測(cè)方法與其實(shí)驗(yàn)的操作
擔(dān)任職位： 學(xué)生
工作描述： 微波法合成樹(shù)脂與樹(shù)脂的研發(fā)，并獲得“三等獎(jiǎng)”
擔(dān)任職位： 院系組織部干事
工作描述： 組織學(xué)校的活動(dòng)與其訓(xùn)練，活躍校園氣氛。積極參與部門的各項(xiàng)活動(dòng)：協(xié)助其他部門的后勤工作，確?；顒?dòng)的順利進(jìn)行。有效管理學(xué)校公共場(chǎng)所、宿舍的衛(wèi)生狀況,組織回收可利用廢品等.
畢業(yè)院校： 廣東輕工職業(yè)技術(shù)學(xué)院
專 業(yè) 一： 工業(yè)公析與檢驗(yàn)
起始年月 終止年月 學(xué)校(機(jī)構(gòu)) 所學(xué)專業(yè) 獲得證書 證書編號(hào)
外語(yǔ)： 英語(yǔ)一般 粵語(yǔ)水平： 良好
國(guó)語(yǔ)水平： 良好
1.在校學(xué)習(xí)過(guò)的課程主要有：工業(yè)分析、分析化學(xué)、儀器分析、基礎(chǔ)化學(xué)、有機(jī)化學(xué)、質(zhì)檢、實(shí)驗(yàn)室管理、農(nóng)產(chǎn)品的檢測(cè)、微生物的`檢測(cè)、化工原理、電子電工、高等數(shù)學(xué)等。
2.扎實(shí)的專業(yè)基礎(chǔ)，08年考取勞動(dòng)和社會(huì)保障部職業(yè)技能鑒定中心頒發(fā)的“高級(jí)檢驗(yàn)工”資格證書。
3.熟悉word、excel、windowsxp操作系統(tǒng)和internet互聯(lián)網(wǎng)、辦公自動(dòng)化的基本操作，能獨(dú)立操作日常辦公文檔的編輯工作。
本人性格穩(wěn)重而有活力，具有良好的團(tuán)隊(duì)精神和領(lǐng)導(dǎo)能力。
有較好的動(dòng)手能力和獨(dú)立思考的能力。
適應(yīng)與接受能力強(qiáng)，責(zé)任心強(qiáng)，并善于與人相處。
主管個(gè)人簡(jiǎn)歷篇二十一
姓名：
目前所在：
年齡：
戶口所在：
國(guó)籍：
婚姻狀況：
民族：
培訓(xùn)認(rèn)證：
身高：
誠(chéng)信徽章：
體重：
人才測(cè)評(píng)：
我的特長(zhǎng)：
人才類型：普通求職應(yīng)聘職位：貿(mào)易/進(jìn)出口專員/助理：外貿(mào)業(yè)務(wù)員，貿(mào)易/進(jìn)出口專員/助理：外貿(mào)業(yè)務(wù)員外貿(mào)跟單，市場(chǎng)/營(yíng)銷/拓展主管：市場(chǎng)營(yíng)銷工作年限：3職稱：無(wú)職稱求職類型：全職可到職日期：隨時(shí)月薪要求：20003500希望工作地區(qū)：廣州。
廣州卓越教育有限公司起止年月：201003～201008公司性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：教育/培訓(xùn)/院校擔(dān)任職位：市場(chǎng)渠道專員工作描述：負(fù)責(zé)公司課外輔導(dǎo)的招生。離職原因：揭陽(yáng)市惠來(lái)實(shí)驗(yàn)中學(xué)起止年月：200909～201001公司性質(zhì)：事業(yè)單位所屬行業(yè)：教育/培訓(xùn)/院校擔(dān)任職位：英語(yǔ)教師兼班主任工作描述：擔(dān)任揭陽(yáng)市惠來(lái)實(shí)驗(yàn)中學(xué)初二（7）、（8）班英語(yǔ)教師和初二（7）班班主任。離職原因：廣州凌英計(jì)算機(jī)有限公司起止年月：200803～200906公司性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：計(jì)算機(jī)/互聯(lián)網(wǎng)/通信/電子擔(dān)任職位：校園代理主管工作描述：廣州各高校校園代理主管，負(fù)責(zé)開(kāi)拓廣州各高校的計(jì)算機(jī)diy市場(chǎng)。
離職原因：
畢業(yè)院校：廣東外語(yǔ)藝術(shù)學(xué)院最高學(xué)歷：本科獲得學(xué)位:畢業(yè)日期：201006專業(yè)一：英語(yǔ)教育專業(yè)二：國(guó)際商務(wù)英語(yǔ)起始年月終止年月學(xué)校（機(jī)構(gòu)）所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號(hào)200509201006廣東外語(yǔ)藝術(shù)學(xué)院英語(yǔ)教育英語(yǔ)教育（大專）200811201012廣東外語(yǔ)外貿(mào)大學(xué)開(kāi)放學(xué)院國(guó)際商務(wù)英語(yǔ)國(guó)際商務(wù)英語(yǔ)（本科）
外語(yǔ)：英語(yǔ)精通粵語(yǔ)水平：精通其它外語(yǔ)能力：日語(yǔ)初級(jí)國(guó)語(yǔ)水平：精通。
英語(yǔ)教師：本人精通英語(yǔ)的聽(tīng)說(shuō)讀寫譯，對(duì)英語(yǔ)教學(xué)法非常熟練，具有初中英語(yǔ)教學(xué)資格證。
國(guó)際貿(mào)易：本人精通國(guó)際商務(wù)英語(yǔ)、國(guó)際貿(mào)易實(shí)務(wù)，熟悉國(guó)際貿(mào)易與進(jìn)出口業(yè)務(wù)。
本人性格開(kāi)朗,自信，樂(lè)觀積極向上，具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和良好的人際關(guān)系。工作方面，責(zé)任心強(qiáng)，按時(shí)按質(zhì)按量完成工作任務(wù)，積極參與工作知識(shí)的學(xué)習(xí)，力爭(zhēng)做到最好。
主管個(gè)人簡(jiǎn)歷篇二十二
姓名：楊成性別：男，婚姻狀況：已婚，民族：漢族，戶籍：湖北安陸，年齡：32，現(xiàn)所在地：廣東深圳。
期望工作地區(qū)：廣東，期望崗位：財(cái)務(wù)主管，財(cái)務(wù)經(jīng)理。待遇要求：8000元/月可面議(要求提供住宿)。
工作經(jīng)驗(yàn)：至今8年工作經(jīng)驗(yàn)，曾在2家公司工作。
a,一外資公司(20xx-02～20xx-12)。
公司性質(zhì)：外資企業(yè)，擔(dān)任職位：財(cái)務(wù)主管崗位類別：財(cái)務(wù)主管/經(jīng)理;。
工作描述：
1、協(xié)助制定和規(guī)范財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度;執(zhí)行公司的各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度，并落實(shí)財(cái)務(wù)監(jiān)督;。
2、制定各分公司的年度財(cái)務(wù)預(yù)算并實(shí)時(shí)控制預(yù)算情況;。
3、監(jiān)管國(guó)內(nèi)各分公司及子公司會(huì)計(jì)、出納的日常工作，審核，控制和完善內(nèi)部賬務(wù)流程;。
6、督促指導(dǎo)各分公司及子公司會(huì)計(jì)完成年度稅審及財(cái)務(wù)報(bào)表的審計(jì)報(bào)告工作;。
b,一民營(yíng)公司名稱(20xx-03～20xx-02)。
公司性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè);。
工作描述：
1、每月及時(shí)準(zhǔn)確的出具公司管理所需的各類會(huì)計(jì)報(bào)表并進(jìn)行報(bào)表分析;。
3、對(duì)公司所有的費(fèi)用報(bào)銷進(jìn)行審核、把關(guān);。
4、成本核算及成本差異分析、編制成本報(bào)表;。
2，8年的財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),能夠?qū)ζ髽I(yè)賬務(wù)作全盤處理,有全面的財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)，熟練操作用友erp(包括對(duì)賬套的設(shè)置、數(shù)據(jù)的初始化到報(bào)表及結(jié)賬的整個(gè)過(guò)程)。
普通話：流利;英語(yǔ)水平：英語(yǔ)專業(yè)，口語(yǔ)一般。
希望向更高一層管理方向發(fā)展。
能夠完成整個(gè)公司的全盤賬務(wù)處理以及內(nèi)外的協(xié)調(diào)關(guān)系(包括工商、稅務(wù)等)、能夠?qū)ω?cái)務(wù)報(bào)表作全面的分析，編制企業(yè)年度財(cái)務(wù)預(yù)算、生產(chǎn)成本的核算、監(jiān)督及管理公司的財(cái)務(wù)狀況控收支平衡、熟悉國(guó)家相關(guān)財(cái)稅法規(guī)、具有責(zé)任心，良好的職業(yè)道德，良好的溝通、學(xué)習(xí)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。熟練操作用友erp(包括對(duì)賬套的設(shè)置、數(shù)據(jù)的初始化到報(bào)表及結(jié)賬的整個(gè)過(guò)程)。熟練操作電腦辦公軟件。
【本文地址：http://www.aiweibaby.com/zuowen/13667806.html】
