最新巡察情況的匯報(bào)范文（18篇）

通過總結(jié)，我們可以將零散的知識點(diǎn)和經(jīng)驗(yàn)歸納整理，形成系統(tǒng)的學(xué)習(xí)成果?？偨Y(jié)不僅是對過去工作的總結(jié)，還應(yīng)該包含對未來的規(guī)劃和展望。以下是小編為大家收集的總結(jié)范文，僅供參考，歡迎大家一起來借鑒。

巡察情況的匯報(bào)篇一

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

市委：

一季度以來，在市委及市委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，市委巡察辦認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹xxx***關(guān)于巡視工作重要論述和巡視工作方針，嚴(yán)格落實(shí)***和省、市委關(guān)于巡視巡察的決策部署，強(qiáng)化政治擔(dān)當(dāng)、堅(jiān)定政治方向、堅(jiān)守政治定位，深化政治巡察，充分發(fā)揮監(jiān)督保障執(zhí)行、促進(jìn)完善發(fā)展作用。現(xiàn)將一季度重點(diǎn)工作開展情況匯報(bào)如下：

。積極協(xié)助市委落實(shí)巡察工作主體責(zé)任，及時(shí)向市委和巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組匯報(bào)***和省委關(guān)于巡視巡察工作有關(guān)決策部署，提出具體貫徹落實(shí)意見建議。共提請召開市委常委會會議xx次、市委書記專題會議xx次、市委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組會議xx次，傳達(dá)學(xué)習(xí)***

全面貫徹落實(shí)***和省、市委關(guān)于巡察規(guī)劃編制有關(guān)要求，深入研究、理清思路，結(jié)合我市實(shí)際，編制出臺《中共xx市委巡察工作規(guī)劃（2022—2026年）》，為xx屆市委巡察工作高質(zhì)量開展提供遵循和指導(dǎo)。修訂完善市委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組、市委巡察辦、巡察組工作規(guī)則和被巡察單位配合市委巡察工作規(guī)定等制度辦法xx項(xiàng)，并研究制定巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組組長、常務(wù)副組長、副組長、成員職責(zé)分工，細(xì)化明確各方政治責(zé)任，為巡察工作規(guī)范開展奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

。加大對縣區(qū)巡察工作的指導(dǎo)督導(dǎo)，及時(shí)召開縣區(qū)巡察辦主任交流座談會，傳導(dǎo)壓力、凝聚共識，并對各縣區(qū)巡察工作進(jìn)行調(diào)研督導(dǎo)。強(qiáng)化市縣統(tǒng)籌，加強(qiáng)對縣區(qū)巡察工作規(guī)劃編制的審核指導(dǎo)，做到省市縣巡視巡察統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、步調(diào)一致、標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一。積極加強(qiáng)與紀(jì)檢監(jiān)察、組織、宣傳、審計(jì)、財(cái)政、政法等相關(guān)部門的協(xié)作配合，組織xx個(gè)職能部門單位召開聯(lián)席座談會，研究制定《關(guān)于推進(jìn)各類監(jiān)督貫通協(xié)同的工作辦法（試行）》，建立工作機(jī)制，推動“十大監(jiān)督”領(lǐng)域統(tǒng)籌銜接、貫通融合，形成常態(tài)長效監(jiān)督合力。

緊緊圍繞市委對防范化解企業(yè)債務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的部署要求，從紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)、市委巡察辦等部門抽調(diào)x名業(yè)務(wù)骨干，組建x個(gè)巡察調(diào)研組，深入有關(guān)市屬重點(diǎn)國有企業(yè)，圍繞項(xiàng)目建設(shè)、投資融資、防范化解債務(wù)風(fēng)險(xiǎn)等方面開展巡察調(diào)研，著力發(fā)現(xiàn)問題，掌握真情、分析原因，為市委決策部署提供參考。市委常委會會議對開展xx機(jī)動巡察作出部署后，市委巡察辦在全面了解有關(guān)基本情況的基礎(chǔ)上，及時(shí)請示省委巡視辦同意，從相關(guān)部門抽調(diào)xx名業(yè)務(wù)骨干，組建機(jī)動巡察組，對xx情況開展機(jī)動巡察，著力發(fā)現(xiàn)政治偏差，督促各方責(zé)任落實(shí)。

認(rèn)真協(xié)助紀(jì)檢監(jiān)察、組織部門完成xx屆市委第x輪被巡察單位整改方案審改工作，確保整改措施到位、可操作，整改責(zé)任明確、可追溯，整改時(shí)限合理、可整改。全面完成市委涉糧問題專項(xiàng)巡察情況反饋，對各縣區(qū)從嚴(yán)從實(shí)落實(shí)省、市委涉糧問題專項(xiàng)巡視巡察反饋意見整改責(zé)任提出明確要求。積極組織開展巡視巡察反饋問題整改督導(dǎo)，從紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)、審計(jì)等部門抽調(diào)xx名精干力量，組建了x個(gè)督導(dǎo)組，對x個(gè)縣區(qū)及高新區(qū)，十八大以來***、省委巡視、市委巡察和審計(jì)、***環(huán)保督察反饋問題整改落實(shí)情況進(jìn)行督導(dǎo)，確保巡視巡察反饋問題和各類監(jiān)督指出問題整改取得扎實(shí)成效。

強(qiáng)化巡察隊(duì)伍建設(shè)，制定出臺《中共xx市委巡察人才庫建設(shè)管理辦法》，健全充實(shí)xx屆市委巡察人才庫，儲備巡察組長、副組長人選xx人、各領(lǐng)域?qū)I(yè)巡察干部xx人。按照市委主要領(lǐng)導(dǎo)部署要求，及時(shí)印發(fā)工作方案，進(jìn)行動員部署，分批次組織開展為期一個(gè)月的巡察干部集中教育，教育引導(dǎo)全市巡察干部上好“理論課”增強(qiáng)政治意識、練就“真本領(lǐng)”提升能力素養(yǎng)、把牢“紀(jì)律關(guān)”加強(qiáng)自我監(jiān)督、扛起“肩頭擔(dān)”勇于擔(dān)當(dāng)作為。集中教育期間，市縣巡察機(jī)構(gòu)累計(jì)舉辦讀書班xx期、開展集中學(xué)習(xí)xx場次、交流研討xx場次。同時(shí)，扎實(shí)開展巡察業(yè)務(wù)專題培訓(xùn)，舉辦專題培訓(xùn)班2期，培訓(xùn)干部xx多人次，實(shí)現(xiàn)對市縣巡察干部的培訓(xùn)全覆蓋，使巡察干部政治能力素養(yǎng)進(jìn)一步提升。

下一步，我們將堅(jiān)持以xxx新時(shí)代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，持續(xù)深入學(xué)習(xí)貫徹xxx***關(guān)于巡視工作重要論述，嚴(yán)格按照***和省、市委部署要求，不斷深化政治監(jiān)督，著力在強(qiáng)化巡察隊(duì)伍建設(shè)、推進(jìn)各類監(jiān)督貫通融合、扎實(shí)做好巡察“后半篇文章”、健全完善制度機(jī)制等方面下功夫，不斷深化對新時(shí)代巡視巡察工作的規(guī)律性認(rèn)識，認(rèn)真研究謀劃和組織實(shí)施好xx屆市委第一輪巡察工作，堅(jiān)持政治巡察定位，著力發(fā)現(xiàn)問題和推動解決問題，切實(shí)發(fā)揮好政治巡察監(jiān)督保障執(zhí)行、促進(jìn)完善發(fā)展作用，確保***和省、市委各項(xiàng)重大決策部署落地見效，以實(shí)際行動和優(yōu)異成績迎接黨的二十大和省第xx次黨代會勝利召開。

巡察情況的匯報(bào)篇二

遵循“一個(gè)反饋問題、一個(gè)整改計(jì)劃、一組工作團(tuán)隊(duì)和一個(gè)對最終實(shí)施的關(guān)注”工作機(jī)制和&“實(shí)施措施、目標(biāo)、制度和效果”工作要求。以下是為大家整理的關(guān)于,歡迎品鑒！

根據(jù)市委統(tǒng)一部署，2017年12月27日至2018年1月31日，市委第一巡察組對石家莊市工商聯(lián)進(jìn)行了巡察。2018年4月23日，市委巡察組向工商聯(lián)黨組反饋了巡察意見。按照黨務(wù)公開原則和巡察工作有關(guān)要求，現(xiàn)將巡察整改情況予以公布。

市工商聯(lián)黨組高度重視市委巡察組的反饋意見，把巡察整改作為重要的政治任務(wù)，周密安排部署，狠抓工作落實(shí)，整改工作取得階段性成效。

一、把整改落實(shí)作為一項(xiàng)重要政治任務(wù)來抓。

石家莊市工商聯(lián)黨組深刻認(rèn)識到，市委開展的這次專項(xiàng)政治巡察，不僅是對市工商聯(lián)黨組班子和各級領(lǐng)導(dǎo)干部的“政治體檢”，也是對市工商聯(lián)具體工作的“把脈問診”，更是對市工商聯(lián)全面建設(shè)和事業(yè)發(fā)展的“保駕護(hù)航”。市委巡察組反饋的問題實(shí)事求是、客觀中肯，提出的意見建議具有很強(qiáng)的針對性、指導(dǎo)性和操作性，為推進(jìn)市工商聯(lián)全面從嚴(yán)治黨，服務(wù)全市民營經(jīng)濟(jì)發(fā)展上水平具有十分重大意義。市工商聯(lián)黨組對巡察組反饋的意見建議誠懇接受、主動認(rèn)領(lǐng)，以堅(jiān)定的政治態(tài)度和強(qiáng)烈的使命感，真正把巡察整改工作抓緊抓實(shí)抓出成效。

一是加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，形成整改合力。巡察整改工作由市工商聯(lián)黨組承擔(dān)主體責(zé)任，黨組成員、常務(wù)副主席門立新同志負(fù)總責(zé)，黨組其他成員分工實(shí)施。4月23日收到巡察組反饋意見建議后，市工商聯(lián)黨組隨即召開巡察整改專題民主生活會，班子成員圍繞巡察整改內(nèi)容，嚴(yán)肅開展批評與自我批評，主動認(rèn)領(lǐng)問題、深刻剖析原因、研究整改措施。會后各黨組成員分別召開分管處（室）專題整改會，具體研究落實(shí)整改辦法。機(jī)關(guān)辦公室承擔(dān)日常協(xié)調(diào)、督促、檢查工作，及時(shí)匯總、匯報(bào)工作進(jìn)展情況。保證單位整改工作形成上下聯(lián)動、合力攻堅(jiān)的工作格局。整改過程中，市工商聯(lián)先后專題召開5次黨組會、2次主席辦公會，分階段抓進(jìn)展、盯任務(wù)拿措施、嚴(yán)標(biāo)準(zhǔn)定制度，有序推進(jìn)整改工作落實(shí)。

二是制定整改方案，明確責(zé)任分工。為確保整改工作效果，市工商聯(lián)黨組成員、常務(wù)副主席門立新同志，親自帶領(lǐng)機(jī)關(guān)工作人員制定整改方案，確定整改工作的指導(dǎo)思想、任務(wù)目標(biāo)和標(biāo)準(zhǔn)要求，按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則區(qū)分整改任務(wù)，指定5位黨組成員分別牽頭負(fù)責(zé)，規(guī)定完成時(shí)限。4月25日，印發(fā)了《中共石家莊市工商聯(lián)黨組關(guān)于落實(shí)巡察反饋意見的整改方案》，召開巡察整改工作動員會，對整改工作進(jìn)行了精心安排部署。會上，市工商聯(lián)吳相君主席對全體干部職工提出，要嚴(yán)格按著市委巡察組要求認(rèn)真落實(shí)好整改工作。常務(wù)副主席門立新同志針對整改內(nèi)容，層層分解任務(wù)，逐一明確責(zé)任人，確保反饋問題整改工作件件有人抓，事事有人管。

三是聚焦整改問題，細(xì)化措施辦法。市工商聯(lián)黨組嚴(yán)格對照市委巡察組反饋意見，分門別類認(rèn)真梳理出涉及“黨的領(lǐng)導(dǎo)、黨的建設(shè)、從嚴(yán)治黨”三個(gè)方面存在的11種類型20個(gè)具體問題，并列出清單。采取“重點(diǎn)問題黨組集中解決、難點(diǎn)問題機(jī)關(guān)合力解決、常見問題領(lǐng)導(dǎo)帶頭解決”的方式方法，注重把解決思想問題與解決具體問題結(jié)合起來，把顯性問題整改與隱性問題查找結(jié)合起來，把立行立改與完善長效機(jī)制結(jié)合起來，做到舉一反三，共制定出涉及學(xué)習(xí)貫徹十九大精神、日常學(xué)習(xí)教育、推進(jìn)“兩學(xué)一做”常態(tài)化制度化、意識形態(tài)監(jiān)管、黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任落實(shí)等方面的具體方案5個(gè)、新定制度7個(gè)、修訂完善制度32個(gè)和細(xì)化制定整改措施47項(xiàng)。市工商聯(lián)黨組在推進(jìn)整改過程中，嚴(yán)格依照整改任務(wù)分解表實(shí)施臺賬管理、銷號推進(jìn)、全程監(jiān)督，一個(gè)一個(gè)問題解決、一條一條措施落實(shí)，確保整改任務(wù)件件有回音、事事有著落。

二、整改落實(shí)的成效。

（一）黨的領(lǐng)導(dǎo)方面。

1.關(guān)于“學(xué)習(xí)貫徹十九大精神不到位”的問題。

（1）針對市委巡察組指出的“經(jīng)查閱黨組會議記錄和相關(guān)資料，沒有發(fā)現(xiàn)黨組就黨的十九大精神學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)問題，進(jìn)行過專題研究、專題部署；沒有發(fā)現(xiàn)針對十九大報(bào)告提出的非公有經(jīng)濟(jì)有關(guān)重要論述和構(gòu)建親清新型政商關(guān)系等，結(jié)合工作實(shí)際，組織開展調(diào)查研究活動的工作記錄；沒有發(fā)現(xiàn)對標(biāo)十九大精神，創(chuàng)新群眾工作體制和方式方法的內(nèi)容或舉措”問題。4月27日，市工商聯(lián)黨組召開專題會議，針對十九大精神再學(xué)習(xí)和如何對標(biāo)十九大精神做到“知行統(tǒng)一、學(xué)用結(jié)合”進(jìn)行了專門研究部署。一是制定了《中共石家莊市工商聯(lián)黨組關(guān)于進(jìn)一步深入學(xué)習(xí)貫徹十九大精神的方案》，集中組織機(jī)關(guān)全體干部職工再一次原原本本學(xué)習(xí)了十九大報(bào)告原文，并由黨支部負(fù)責(zé)對十九大報(bào)告中涉及非公經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域內(nèi)容進(jìn)行梳理提煉，總結(jié)出應(yīng)知應(yīng)會內(nèi)容下發(fā)個(gè)人，每位同志撰寫了1篇1000字以上的學(xué)習(xí)體會。二是對標(biāo)十九大報(bào)告中關(guān)于非公經(jīng)濟(jì)論述內(nèi)容，結(jié)合省市開展“雙創(chuàng)雙服”活動和構(gòu)建“4+4”現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)格局的決策部署，市工商聯(lián)黨組成員分頭帶隊(duì)，圍繞優(yōu)化營商環(huán)境、民營經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展和大氣質(zhì)量改善等方面深入開展調(diào)研，完成專題調(diào)研報(bào)告3篇，出臺《石家莊市工商聯(lián)踐行親清新型政商關(guān)系的實(shí)施辦法》，新成立了石家莊電子信息產(chǎn)業(yè)商會。三是創(chuàng)新服務(wù)手段和方式，將原有的金融服務(wù)中心、人才交流服務(wù)中心、法律服務(wù)中心優(yōu)化整合成立了民營經(jīng)濟(jì)發(fā)展促進(jìn)中心。從法律維權(quán)、金融服務(wù)、企業(yè)培訓(xùn)、人才招聘四個(gè)方面為民營經(jīng)濟(jì)搭建服務(wù)平臺，把服務(wù)范圍拓展到全市民營企業(yè)。

2.關(guān)于“對組織推進(jìn)工作的主動性、創(chuàng)新性不強(qiáng)”問題。

（2）針對市委巡察組指出的“2016、2017年多個(gè)總結(jié)報(bào)告內(nèi)容基本一致，工作方法和工作舉措雷同”問題。5月4日，市工商聯(lián)結(jié)合傳達(dá)全國“兩會”和全聯(lián)、省聯(lián)執(zhí)委會會議精神，集中召開全體機(jī)關(guān)黨員干部會，擺問題查原因找教訓(xùn)，統(tǒng)一思想認(rèn)識，明確整改措施：一是制定《石家莊市工商聯(lián)機(jī)關(guān)2018年度學(xué)習(xí)教育方案》，科學(xué)安排學(xué)習(xí)內(nèi)容、合理安排學(xué)習(xí)方式、積極營造學(xué)習(xí)氛圍，不斷提高機(jī)關(guān)工作人員“文字表達(dá)、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、調(diào)查研究”的能力；二是制定《石家莊市工商聯(lián)關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)的十項(xiàng)規(guī)定》，從制度層面約束黨員干部端正學(xué)風(fēng)、改進(jìn)文風(fēng)，糾治工作中應(yīng)付差事、敷衍了事、照搬照抄等現(xiàn)象，真正把心思用在干事創(chuàng)業(yè)上，把功夫下到察實(shí)情、出實(shí)招、辦實(shí)事、求實(shí)效上；三是學(xué)習(xí)借鑒先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，不斷創(chuàng)新工作方法。先后組織到上海、重慶、武漢等地考察學(xué)習(xí)3次，“走進(jìn)上市企業(yè)參觀行”2次，開展“百家名企進(jìn)校園”活動3次。

（3）針對市委巡察組指出的“貫徹上級要求存在‘以會議貫徹會議、以下發(fā)文件代替工作落實(shí)’，‘套用原文件較多、結(jié)合自身實(shí)際較少’”問題。為更好貫徹上級要求，5月8日，市工商聯(lián)專題召開主席辦公會決定，今后在貫徹執(zhí)行上級重大決策部署時(shí)，要緊密結(jié)合自身實(shí)際，做到有方案、有目標(biāo)、有分工、有考核、有獎懲，確保上級各項(xiàng)方針政策得到有效貫徹與執(zhí)行。要著眼“兩個(gè)健康”發(fā)展，立足職能作用發(fā)揮，堅(jiān)持謀劃工作高站位，開展工作高標(biāo)準(zhǔn)，服務(wù)工作高實(shí)效。在助力民營企業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展、融入京津冀協(xié)同發(fā)展、對接“一帶一路”創(chuàng)新發(fā)展上主動作為，堅(jiān)持以打造“大經(jīng)貿(mào)招商”和“民營企業(yè)園區(qū)行”等系列品牌工作為抓手、以搭建平臺為支撐，有力促進(jìn)全市非公經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展。

3.關(guān)于“謀發(fā)展?fàn)幰涣鞯念I(lǐng)導(dǎo)作用發(fā)揮不充分”問題。

（4）針對市委巡察組指出的“堅(jiān)持‘三重一大’集體決策制度不力，存在主席辦公會“一言堂”決策，主席違規(guī)直接分管財(cái)物”問題。5月15日，市工商聯(lián)黨組召開會議，專題研究落實(shí)“三重一大”事項(xiàng)的具體措施：一是重點(diǎn)學(xué)習(xí)駐部紀(jì)檢組下發(fā)的《關(guān)于“三重一大”事項(xiàng)相關(guān)規(guī)定》，結(jié)合工作實(shí)際制定《落實(shí)“三重一大事項(xiàng)”操作辦法》。今后，對“三重一大”事項(xiàng)決策必須嚴(yán)格按規(guī)定程序組織實(shí)施，以會議記錄、紀(jì)要、決定、備忘錄等形式留下文字資料，存檔備查。二是修訂《黨組議事規(guī)則》和《主席辦公會議事規(guī)則》，明確區(qū)分黨組和主席辦公會議事范圍，規(guī)范會議程序和原則要求，有效杜絕“一言堂”現(xiàn)象。三是進(jìn)一步修訂完善《財(cái)務(wù)管理制度》，加強(qiáng)預(yù)算管理，嚴(yán)格經(jīng)費(fèi)審批程序，明確由常務(wù)副主席主管財(cái)務(wù)工作，秘書長分管，辦公室具體負(fù)責(zé)。

（5）針對市委巡察組指出的“對非公經(jīng)濟(jì)組織的領(lǐng)導(dǎo)、輻射力不足，經(jīng)初步調(diào)查了解，全市符合入會條件的規(guī)模企業(yè)2400多家，目前入會會員只有1000多家，入會率低于50％。推動商會走出去力度不夠，異地石家莊商會建設(shè)速度跟不上”問題。5月22日，市工商聯(lián)召開主席辦公會，具體研究推動商會組織建設(shè)措施：積極與市有關(guān)部門聯(lián)系，摸清我市上規(guī)模企業(yè)底數(shù)，把發(fā)展上規(guī)模企業(yè)入會任務(wù)落實(shí)到每個(gè)領(lǐng)導(dǎo)和部門，做到人人參與。進(jìn)一步修改完善《石家莊市工商業(yè)聯(lián)合會發(fā)展規(guī)劃[2017-2021]》和《商會管理十五條》。力爭2018年底，上規(guī)模企業(yè)入會率達(dá)到60％。加快異地石家莊商會建設(shè)步伐，充分發(fā)揮省（域）外友好商會作用，積極與異地石家莊籍企業(yè)家聯(lián)絡(luò)。目前，三亞市石家莊商會已于4月18日正式成立，北京市石家莊商會將于6月底前成立，上海市石家莊商會已經(jīng)開始在民政局申請登記注冊。天津、西安、煙臺等地石家莊商會正在積極籌備中，力爭年底前成立異地石家莊商會5家以上。

（6）針對市委巡察組指出的“經(jīng)座談了解，一些黨員干部工作不在狀態(tài)，責(zé)任意識不強(qiáng)，存在懶政怠政現(xiàn)象”問題。市工商聯(lián)黨組認(rèn)真履行主體責(zé)任，注重發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭作用和黨員先鋒模范作用，身體力行、以上率下強(qiáng)化責(zé)任和擔(dān)當(dāng)意識。一是扎實(shí)開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育活動，讓全體干部職工在政治上、思想上、作風(fēng)上以黨章黨規(guī)嚴(yán)格要求自己，切實(shí)提高工作積極性、主動性。二是深入開展機(jī)關(guān)作風(fēng)紀(jì)律整頓活動，要求全體干部職工要牢固樹立“四個(gè)意識”，進(jìn)一步強(qiáng)化規(guī)矩意識和紀(jì)律觀念，自覺用規(guī)章制度約束自己，規(guī)范行為，以強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感做好工作。三是廣泛開展黨組負(fù)責(zé)人與班子成員之間、班子成員與分管處（室）人員之間、黨員與群眾之間談心談話活動，表揚(yáng)先進(jìn)鞭策后進(jìn)，大力營造積極主動、奮發(fā)向上的良好工作氛圍，使機(jī)關(guān)各處（室）工作質(zhì)量不斷提高，工作活力不斷激發(fā)，辦事效率不斷提升。

4.關(guān)于“意識形態(tài)責(zé)任制未能落實(shí)”問題。

（7）針對市委巡察組指出的“2016年以來，黨組未就意識形態(tài)責(zé)任制進(jìn)行過專題研究部署，沒有推進(jìn)落實(shí)意識形態(tài)責(zé)任制、加強(qiáng)意識形態(tài)陣地管理等方面的制度文件，沒有建立維護(hù)網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)安全、對重大問題重大事件處置等的工作方案和工作預(yù)案”問題。5月29日，市工商聯(lián)黨組專題召開研究部署落實(shí)意識形態(tài)責(zé)任會議，學(xué)習(xí)《石家莊市落實(shí)黨委（黨組）意識形態(tài)工作責(zé)任制實(shí)施方案》，制定《中共石家莊市工商聯(lián)黨組落實(shí)意識形態(tài)工作責(zé)任制實(shí)施細(xì)則》，把意識形態(tài)工作納入黨建工作責(zé)任制和年終績效考核。進(jìn)一步落實(shí)和加強(qiáng)黨管意識形態(tài)的原則和要求，建立《石家莊市工商聯(lián)維護(hù)網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)安全及重大問題重大事件處置預(yù)案》。同時(shí)，將意識形態(tài)教育內(nèi)容融入到年度教育計(jì)劃中，使大家充分認(rèn)清意識形態(tài)領(lǐng)域斗爭的尖銳性、復(fù)雜性和艱巨性，熟悉掌握意識形態(tài)工作的方式方法。

（二）黨的建設(shè)方面。

5.關(guān)于“開展黨內(nèi)政治生活不嚴(yán)肅認(rèn)真”問題。

（8）針對市委巡察組指出的“‘兩學(xué)一做’學(xué)習(xí)教育不能堅(jiān)持常態(tài)化制度化”問題。市工商聯(lián)黨組進(jìn)行了專題整改：一是健全落實(shí)“兩學(xué)一做”常態(tài)化制度化領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制，制定年度《推進(jìn)“兩學(xué)一做”常態(tài)化制度化工作方案》和切實(shí)可行的落實(shí)措施，做到年初有部署、年中有活動、年底有總結(jié)。二是把“兩學(xué)一做”活動嵌入到各類學(xué)習(xí)教育實(shí)踐過程，發(fā)揮群團(tuán)組織優(yōu)勢，把學(xué)習(xí)教育內(nèi)容輻射到非公經(jīng)濟(jì)黨員隊(duì)伍中。三是制定日常督導(dǎo)檢查制度，每個(gè)月以黨小組為單位檢查1次每名黨員的學(xué)習(xí)筆記，以支部為單位抽查2名黨員的學(xué)習(xí)筆記，領(lǐng)導(dǎo)干部必查，確保取得實(shí)實(shí)在在效果。

（9）針對市委巡察組指出的“黨支部‘三會一課’制度執(zhí)行不到位，通過查閱支部工作手冊，支部委員會、支部大會、黨課教育活動等記錄不全”問題。6月1日，工商聯(lián)機(jī)關(guān)黨支部專門召開會議，研究部署整改工作：一是認(rèn)真落實(shí)“三會一課”制度，把“三會一課”列入支部黨建工作重點(diǎn)責(zé)任清單，黨支部書記為第一責(zé)任人，每半年向黨組匯報(bào)1次黨建目標(biāo)完成情況。二是推動落實(shí)黨支部主題黨日活動，切實(shí)把學(xué)習(xí)教育抓在經(jīng)常，把管理規(guī)范抓在日常。三是要求黨支部每月至少組織1次黨員活動，每次聚焦一個(gè)主題，每次活動一般不少于半天，全年活動不少于12次，并按要求及時(shí)做好黨支部和各黨小組會議記錄。

（10）針對市委巡察組指出的“開展民主生活會不及時(shí)、不規(guī)范，黨員相互批評缺少辣味兒”問題。市工商聯(lián)黨組高度重視，對2015-2017年民主生活會認(rèn)真開展了回頭看，特別是對個(gè)人批評和自我批評進(jìn)行了全面自查，對今后如何開民主生活會統(tǒng)一了認(rèn)識。今后開展民主生活會一定嚴(yán)格依據(jù)《新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》，認(rèn)真落實(shí)民主生活會制度，堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，開出“辣味兒”、開出實(shí)效。會前要廣泛聽取意見、深入談心交心，擺癥狀、挖病根，精心準(zhǔn)備做到“照鏡子、正衣冠”；會上要認(rèn)真查擺問題、深刻剖析根源、相互之間開展批評做到“紅臉出汗”；會后認(rèn)真梳理問題，明確整改方向，真正做到“洗澡除塵”。

6.關(guān)于“對黨建工作重視不夠”問題。

（11）針對市委巡察組指出的“通過查閱黨組會議紀(jì)要發(fā)現(xiàn)，2016年以來，黨組對本單位黨建工作、在非公經(jīng)濟(jì)組織中建立黨組織工作，沒有進(jìn)行過專題研究、專題部署，與實(shí)現(xiàn)非公經(jīng)濟(jì)組織中黨組織全覆蓋的目標(biāo)要求，還有較大差距。目前，在直屬的81家商（協(xié)）會中，只有5家正式成立了基層黨組織，17家成立了臨時(shí)基層黨組織，有基層黨組織的商（協(xié)）會占總數(shù)的27％”問題。6月4日，市工商聯(lián)黨組召開加強(qiáng)黨建工作專題會議：一是加強(qiáng)對機(jī)關(guān)黨建工作的領(lǐng)導(dǎo)，健全完善機(jī)關(guān)黨建工作制度，堅(jiān)持將黨建工作與業(yè)務(wù)工作同部署、同落實(shí)、同檢查，全年專題研究部署黨建工作不少于4次，并作好會議記錄紀(jì)要。二是加強(qiáng)對非公黨建工作的指導(dǎo)，進(jìn)一步理順非公經(jīng)濟(jì)商（協(xié)）會黨組織管理體系，探索研究非公商（協(xié)）會黨組織運(yùn)轉(zhuǎn)機(jī)制。制定《石家莊市工商聯(lián)商（協(xié)）會黨委2018年工作計(jì)劃》，強(qiáng)化主體責(zé)任，扎實(shí)推動非公黨組織“兩學(xué)一做”融入日常、抓在經(jīng)常。三是密切與非公商（協(xié)）會黨組織的聯(lián)系。建立黨組成員和各處（室）負(fù)責(zé)人聯(lián)系服務(wù)商（協(xié)）會黨建工作機(jī)制，指導(dǎo)有黨組織的商（協(xié)）會規(guī)范開展活動，督促指導(dǎo)沒有黨組織的商（協(xié)）會及時(shí)建立黨的組織，多管齊下、齊抓共管，力爭2021年底前實(shí)現(xiàn)非公經(jīng)濟(jì)商（協(xié)）會基層黨組織全覆蓋。

（三）全面從嚴(yán)治黨方面。

7.關(guān)于“落實(shí)管黨治黨主體責(zé)任不到位”問題。

（12）針對市委巡察組指出的“2016年以來，市工商聯(lián)僅在市紀(jì)委函詢有關(guān)問題后，開展過1次黨風(fēng)廉政建設(shè)警示教育活動”問題。6月11日，市工商聯(lián)黨組專題研究制定整改措施：一是健全黨風(fēng)廉政工作機(jī)制，確保研究工作不忘廉政內(nèi)容、部署任務(wù)不忘廉政提醒、檢查考核不忘廉政事項(xiàng)。二是制定《中共石家莊市工商聯(lián)黨組落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任清單》，逐級簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書，細(xì)化量化“兩個(gè)責(zé)任”。定期召開廉政工作會議，每季度集中開展1次黨風(fēng)廉政專題教育。三是加強(qiáng)廉政文化建設(shè)，在單位門口安裝廉政意見箱，宣傳欄上公布舉報(bào)電話。平時(shí)利用單位微信群適時(shí)推送廉政信息，在機(jī)關(guān)辦公區(qū)走廊懸掛廉政宣傳警示牌，黨員活動室設(shè)置廉政文化書架。積極配合市紀(jì)委駐市委統(tǒng)戰(zhàn)部紀(jì)檢組抓好節(jié)假日等重要節(jié)點(diǎn)監(jiān)督檢查。

（13）針對市委巡察組指出的“查訪發(fā)現(xiàn)，部分領(lǐng)導(dǎo)班子成員不能堅(jiān)持‘一崗雙責(zé)’，管黨治黨投入精力少”問題。市工商聯(lián)對此問題進(jìn)行了認(rèn)真自查，在自查自糾的基礎(chǔ)上，制定了整改措施：一是黨組要以堅(jiān)定的政治態(tài)度，切實(shí)把履行主體責(zé)任擺在心上、以突出的責(zé)任意識，切實(shí)把落實(shí)“一崗雙責(zé)”扛在肩上、以務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，切實(shí)把落實(shí)“中央八項(xiàng)規(guī)定實(shí)施細(xì)則”抓在手上。二是制定《中共石家莊市工商業(yè)聯(lián)合會黨組關(guān)于2018年黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制目標(biāo)分解意見》，單位主要領(lǐng)導(dǎo)帶頭擔(dān)負(fù)起第一責(zé)任人的職責(zé)，其他班子成員根據(jù)工作分工，認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”。三是建立健全廉政風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制，制定《石家莊市工商聯(lián)廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)排查防控措施》，對重點(diǎn)崗位、敏感部位人員開展經(jīng)常性廉潔教育。以釘釘子精神持續(xù)夯實(shí)中央“八項(xiàng)規(guī)定”和糾正“四風(fēng)”工作基礎(chǔ)，不斷使每名黨員干部守住紀(jì)律“紅線”和規(guī)矩“底線”。

8.關(guān)于“作風(fēng)建設(shè)抓的不實(shí)不細(xì)”問題。

（14）針對市委巡察組指出的“辦公室普遍存在環(huán)境凌亂問題，個(gè)別辦公室擺放多個(gè)酒瓶；個(gè)別干部在辦公室放置筆墨紙硯，工作時(shí)間練字；巡察組多次強(qiáng)調(diào)轉(zhuǎn)變作風(fēng)問題，抽查扔發(fā)現(xiàn)有遲到早退現(xiàn)象”問題。一是針對巡察組發(fā)現(xiàn)涉及上班遲到、辦公室擺放酒瓶、辦公桌放置筆墨紙硯的3名同志，由分管領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行了提醒談話；二是結(jié)合推進(jìn)糾正“四風(fēng)”和作風(fēng)紀(jì)律專項(xiàng)整治活動，進(jìn)一步修訂《機(jī)關(guān)工作紀(jì)律》，對“八小時(shí)內(nèi)”辦公秩序和“八小時(shí)以外”行為監(jiān)督作出嚴(yán)格規(guī)范，明確工作時(shí)間不得從事與辦公無關(guān)事項(xiàng)，以處（室）為單位設(shè)立考勤表，作為年底考核依據(jù)。三是集中開展一次辦公室清整和辦公環(huán)境大掃除活動，對辦公室內(nèi)物品擺放作出規(guī)范。規(guī)定處（室）領(lǐng)導(dǎo)要擔(dān)負(fù)起責(zé)任，每周五下班前組織1次辦公室物品清整，分管領(lǐng)導(dǎo)定期不定期檢查。

9.關(guān)于“網(wǎng)絡(luò)平臺在服務(wù)群眾方面存在形式主義、官僚主義”問題。

（15）針對市委巡察組指出的“巡察發(fā)現(xiàn)，單位網(wǎng)站僅有《商會動態(tài)》和《市縣新聞》2個(gè)欄目能夠保證經(jīng)常更新，但內(nèi)容以記錄領(lǐng)導(dǎo)活動和日常工作開展為主。其他欄目如《網(wǎng)絡(luò)問政》、《政策法規(guī)》、《項(xiàng)目招商》、《供求信息》等政務(wù)公開、便民服務(wù)欄目幾乎成為僵尸欄目，內(nèi)容少長期沒有更新”問題。一是市工商聯(lián)指定專人負(fù)責(zé)對《政策法規(guī)》、《項(xiàng)目招商》、《供求信息》等欄目進(jìn)行及時(shí)更新和調(diào)整。二是進(jìn)一步修訂《信息工作管理辦法》，完善信息工作責(zé)任制和建立信息工作激勵機(jī)制。三是下步將借助省聯(lián)建成的“網(wǎng)上工商聯(lián)”辦公平臺，不斷提升欄目質(zhì)量豐富網(wǎng)站內(nèi)容，真正把石家莊市工商聯(lián)網(wǎng)站建設(shè)成為服務(wù)民營企業(yè)的平臺、各級商會組織溝通的渠道、宣傳政策法規(guī)的陣地。

開展巡察整改兩個(gè)月來，市工商聯(lián)黨組切實(shí)將巡察整改放在心上、抓在手上、落實(shí)在行動上，取得了階段性成效。一是針對巡察反饋意見梳理出的20個(gè)具體問題，截止6月20日，已經(jīng)整改完成15個(gè)，基本完成5個(gè)。二是針對整改工作制定的47項(xiàng)具體措施，已經(jīng)落實(shí)39項(xiàng)，另外1項(xiàng)措施（完成規(guī)上企業(yè)入會率達(dá)到60％，成立5家異地石家莊商會）年底前完成，其余關(guān)于“開展經(jīng)常性警示教育、黨支部定期開展活動、實(shí)現(xiàn)非公經(jīng)濟(jì)黨組織全覆蓋”等7項(xiàng)措施，因要持續(xù)性工作需長期堅(jiān)持。三是針對巡察組向市紀(jì)委駐市委統(tǒng)戰(zhàn)部紀(jì)檢組移交的2件問題線索，積極配合調(diào)查，談話函詢2件，了結(jié)2件。整改過程中，共有5名工作人員被問責(zé)追責(zé)，其中提醒談話3人，批評教育并向黨組會作出深刻檢查2人。

三、下步打算。

目前，整改工作還是階段性的，下步工作中，石家莊市工商聯(lián)將繼續(xù)把巡察整改工作作為一項(xiàng)長期的政治任務(wù)，以更加堅(jiān)定的政治自覺和更加務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，立足長遠(yuǎn)，緊抓重點(diǎn)問題不放手、扭住關(guān)鍵環(huán)節(jié)不松勁，堅(jiān)持把巡察整改工作向縱深推進(jìn)、向?qū)嵦幱昧?、向基層延伸?/p>

一是深化整改力度，強(qiáng)化服務(wù)能力。以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，將學(xué)習(xí)宣傳貫徹十九大精神與服務(wù)企業(yè)發(fā)展結(jié)合起來，以創(chuàng)新的舉措服務(wù)民營經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型發(fā)展；將構(gòu)建新型“親清”政商關(guān)系與工商聯(lián)具體工作結(jié)合起來，堅(jiān)持目標(biāo)不變、力度不減，繼續(xù)以高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求推動整改任務(wù)落實(shí)。以務(wù)實(shí)的態(tài)度履行好職能，切實(shí)把整改活動輻射到非公經(jīng)濟(jì)人士隊(duì)伍中、把整改內(nèi)容折射到檢驗(yàn)工作標(biāo)準(zhǔn)上、把整改效果直射到具體工作實(shí)踐里。

二是加強(qiáng)制度管理，強(qiáng)化監(jiān)督檢查。認(rèn)真落實(shí)中央和省、市委《關(guān)于進(jìn)一步糾正“四風(fēng)”加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)》的相關(guān)指示精神，從嚴(yán)落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神，強(qiáng)力正風(fēng)肅紀(jì)，加大監(jiān)督檢查和執(zhí)紀(jì)問責(zé)力度，堅(jiān)決遏制“四風(fēng)”反彈。以巡察整改為契機(jī)，嚴(yán)格落實(shí)管黨治黨主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任，進(jìn)一步完善黨建制度體系的建立，健全作風(fēng)建設(shè)的長效機(jī)制，不斷夯實(shí)單位建立“以制度監(jiān)權(quán)、按制度辦事、靠制度管人”的堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)，推進(jìn)機(jī)關(guān)建設(shè)逐漸步入“管理有制度可依、工作有規(guī)范可循”的高效軌道。

三是鞏固整改成果，提升工作水平。真正把整改工作轉(zhuǎn)化為改進(jìn)作風(fēng)、促進(jìn)工作創(chuàng)新發(fā)展的動力。把整改效果轉(zhuǎn)化到堅(jiān)定非公經(jīng)濟(jì)人士理想信念、提振企業(yè)發(fā)展信心、積極參與精準(zhǔn)扶貧、加強(qiáng)基層組織建設(shè)等各項(xiàng)工作中，圍繞市委、市政府中心工作，堅(jiān)持“政治建會、團(tuán)結(jié)立會、服務(wù)興會、改革強(qiáng)會”的發(fā)展方向，全力以赴促進(jìn)非公經(jīng)濟(jì)人士健康成長和非公經(jīng)濟(jì)健康發(fā)展，推動市工商聯(lián)工作創(chuàng)造新業(yè)績、邁上新臺階！

區(qū)委4個(gè)巡察組分別對區(qū)委辦公室、區(qū)人大機(jī)關(guān)、區(qū)政府辦公室、區(qū)政協(xié)機(jī)關(guān)、區(qū)委宣傳部、區(qū)委統(tǒng)戰(zhàn)部、區(qū)委政法委、區(qū)委編辦、西郊街道、白花鎮(zhèn)等10個(gè)單位黨組織開展了常規(guī)巡察；區(qū)法院和區(qū)國資公司接受了省委巡視聯(lián)動巡察。2020年11月16日、17日，區(qū)委第二、第四巡察組向2個(gè)聯(lián)動巡察單位反饋了聯(lián)動巡察意見，2021年1月20日-25日，區(qū)委4個(gè)巡察組分別向10個(gè)被巡察單位反饋了常規(guī)巡察意見，指出了12個(gè)被巡察單位黨的理論路線方針政策和黨中央、省委決策部署在基層貫徹落實(shí)情況，群眾身邊腐敗問題和不正之風(fēng)情況，基層黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)情況，巡察、審計(jì)、主題教育整改落實(shí)情況等四個(gè)方面存在的257個(gè)問題，其中村（社區(qū)）問題90個(gè)，并督促限期進(jìn)行整改。截至目前，區(qū)委第八輪巡察和聯(lián)動巡察反饋問題已整改完成249個(gè)。12個(gè)被巡察單位黨組織巡察整改期間共召開黨（工）委（黨組）會30次、專題民主生活會12次、修訂或新制定各類制度389項(xiàng)；清退、追繳違規(guī)發(fā)放和補(bǔ)收租金等各類資金154.41萬元。

區(qū)委辦公室：聚焦問題抓整改，強(qiáng)化責(zé)任優(yōu)服務(wù)。針對巡察反饋的3方面11個(gè)問題，區(qū)委辦公室高度重視，將巡察整改作為重要的政治任務(wù)，及時(shí)成立巡察整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組，針對反饋問題，按照“主動認(rèn)領(lǐng)、領(lǐng)導(dǎo)帶頭、立行立改、統(tǒng)籌兼顧”的原則，認(rèn)真制定整改方案，細(xì)化問題清單、任務(wù)清單、責(zé)任清單，明確牽頭領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任股室、協(xié)辦股室和整改時(shí)限。巡察整改以來，區(qū)委辦公室召開1次動員大會、2次區(qū)委辦公室室務(wù)會、4次領(lǐng)導(dǎo)小組會、1次巡察整改工作專題民主生活會，采取整改措施27條，修訂完善制度56項(xiàng)。截至目前，巡察反饋問題已全部整改完成。

區(qū)人大機(jī)關(guān)：深刻檢視問題，強(qiáng)化整改落實(shí)。針對巡察反饋的3方面7個(gè)問題，區(qū)人大機(jī)關(guān)高度重視，就整改工作進(jìn)行全面安排部署，及時(shí)成立巡察整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制定實(shí)施方案和整改措施，落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，明確責(zé)任人和整改時(shí)限，共召開巡察整改專題民主生活會1次、專題工作會4次。班子成員主動認(rèn)領(lǐng)、精準(zhǔn)施策，將巡察反饋細(xì)化成19個(gè)問題，并進(jìn)行臺賬管理。進(jìn)一步完善民主集中制，強(qiáng)化黨建引領(lǐng)作用。制定并印發(fā)了差旅費(fèi)管理、車輛管理、機(jī)關(guān)請銷假等5項(xiàng)制度，進(jìn)一步規(guī)范了相關(guān)工作。截至目前反饋的7個(gè)問題已整改完畢。

區(qū)政府辦公室黨組：緊扣問題抓整改，完善機(jī)制求實(shí)效。針對巡察反饋的4方面11類共計(jì)29個(gè)具體問題，黨組高度重視，立即成立巡察整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組，召開專題會議進(jìn)行安排部署，對照反饋問題研究制定整改方案，建立問題、責(zé)任、任務(wù)三張清單，分類提出64條整改措施，建立完善機(jī)制9項(xiàng)。截至目前，巡察組提出的4方面11類共計(jì)29個(gè)具體問題，已經(jīng)整改27個(gè)，剩余2個(gè)正在整改中。

區(qū)政協(xié)辦：強(qiáng)化制度建設(shè)引領(lǐng)，嚴(yán)格落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神。針對巡察反饋的4大方面13個(gè)具體問題，認(rèn)真分析研判，針對性制定整改措施44條，截至目前所有問題整改完成。整改期間，共召開巡察整改專題會議5次、巡察整改專題民主生活會議1次，開展黨組織書記講黨課4次，開展黨章、財(cái)務(wù)人員等專題學(xué)習(xí)會議5次，約談具體責(zé)任人7人次，通報(bào)批評2次，針對性建立完善機(jī)關(guān)規(guī)章制度40個(gè)。

區(qū)委宣傳部：自覺扛起主體責(zé)任，切實(shí)抓好整改落實(shí)。針對巡察反饋的3個(gè)方面12個(gè)問題，區(qū)委宣傳部領(lǐng)導(dǎo)班子高度重視，針對反饋問題，及時(shí)成立巡察整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制定實(shí)施方案和整改措施，建立問題臺賬，落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，明確責(zé)任科室（單位）和整改時(shí)限。召開專題部務(wù)會2次、領(lǐng)導(dǎo)班子會2次，整改工作會2次，巡察整改工作專題民主生活會1次，針對反饋問題共采取整改措施38條，完善制度7項(xiàng)，清退款項(xiàng)2.92萬元。截至目前，巡察反饋問題已全部整改完成。

區(qū)委統(tǒng)戰(zhàn)部：瞄準(zhǔn)問題抓整改，對照制度抓落實(shí)。針對巡察反饋的4大類9個(gè)問題，區(qū)委統(tǒng)戰(zhàn)部高度重視，及時(shí)成立巡察整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組，就整改工作進(jìn)行全面安排部署，組織召開3次專題會議、1次巡察整改工作專題民主生活會。將巡察反饋細(xì)化成24個(gè)問題，瞄準(zhǔn)具體問題，制定實(shí)施方案和整改措施，落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，明確責(zé)任人和整改時(shí)限。強(qiáng)化制度執(zhí)行，將紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，將風(fēng)險(xiǎn)防范和督察督辦統(tǒng)籌推進(jìn)。建立健全正向激勵機(jī)制，強(qiáng)化執(zhí)紀(jì)監(jiān)督問責(zé)。對照制度具體落實(shí)整改，以整改問題為契機(jī)，繼續(xù)抓好理論武裝學(xué)習(xí)，進(jìn)一步建立和完善相關(guān)制度，開展談心談話5人次，清退違規(guī)資金，反饋的9個(gè)問題現(xiàn)已整改完畢。

區(qū)委政法委：堅(jiān)持問題導(dǎo)向，狠抓整改落實(shí)。區(qū)委政法委高度重視，及時(shí)成立巡察整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制定整改方案和整改措施，建立問題臺賬，落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，明確責(zé)任科室和整改時(shí)限。將巡察反饋的4個(gè)方面10個(gè)問題細(xì)化為63個(gè)具體整改項(xiàng)目，先后召開民主生活會、委務(wù)會4次專題研究巡察整改工作。針對反饋問題共完善考勤制度、中心組學(xué)習(xí)制度、請銷假管理辦法等10項(xiàng)制度，清退違規(guī)發(fā)放資金3949元，已全面完成整改事項(xiàng)。

區(qū)委編辦：主動認(rèn)領(lǐng)問題，精準(zhǔn)逐條施策，扎實(shí)有效推進(jìn)整改工作。針對巡察反饋4方面13個(gè)問題，制定整改措施34條，截至目前，所有問題已全部完成整改。整改期間，先后召開3次室務(wù)會進(jìn)行專題研究，3次干部職工大會進(jìn)行安排部署，1次巡察整改專題民主生活會，組織干部職工集中學(xué)習(xí)10次，開展談心談話27人次，修訂或新建財(cái)務(wù)內(nèi)控、考勤請銷假、支部主題黨日活動等8項(xiàng)規(guī)章制度，清退超標(biāo)準(zhǔn)報(bào)銷差旅費(fèi)和無依據(jù)發(fā)放值班補(bǔ)助共6240元。

西郊街道：壓實(shí)巡察整改責(zé)任，落實(shí)整改措施。針對巡察反饋的3個(gè)方面13個(gè)問題，西郊街道黨工委高度重視，及時(shí)成立巡察整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制定實(shí)施方案和整改措施，共制定整改措施46條，建立問題臺賬，落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，明確責(zé)任科室和整改時(shí)限。召開專題黨工委會議2次、領(lǐng)導(dǎo)班子會5次，整改工作會5次，巡察整改工作專題民主生活會1次，建議完善制度11項(xiàng)，談話提醒4人，清退款項(xiàng)1.65萬元。截至目前巡察反饋問題已整改完成12個(gè)，還有1個(gè)問題未整改完成，將在2021年12月底前整改完成。

白花鎮(zhèn)黨委：深入抓好巡察反饋問題整改，切實(shí)鞏固整改成果。針對巡察反饋的4大方面13個(gè)問題，逐條逐項(xiàng)研究制定67條整改措施，截至目前所有問題已經(jīng)整改完成。整改期間，組織開展中心組學(xué)習(xí)3次、干部職工業(yè)務(wù)培訓(xùn)2次、巡察整改專題民主生活會1次，各村級黨組織累計(jì)學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記重要論述37次，開展主題黨日活動111次；新建和完善了制度6項(xiàng)；綜合運(yùn)用“四種形態(tài)”批評教育4人次，提醒談話7人次；清退超標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放資金1.5274萬元。

區(qū)法院黨組：強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)履職，踐行司法為民。針對巡察反饋的5個(gè)方面15類問題，翠屏區(qū)人民法院黨組高度重視，及時(shí)召開黨組會和巡察整改專題民主生活會，班子成員主動認(rèn)領(lǐng)、精準(zhǔn)施策，將巡察反饋細(xì)化成54個(gè)問題，并進(jìn)行臺賬管理。切實(shí)加強(qiáng)黨組領(lǐng)導(dǎo)核心作用，全力推進(jìn)司法體制改革，進(jìn)一步完善民主集中制，強(qiáng)化黨建引領(lǐng)作用。修訂完善政工人事、審判管理、財(cái)務(wù)管理、綜合管理等6方面54項(xiàng)制度，進(jìn)一步規(guī)范法院資產(chǎn)管理、干部交流、審判執(zhí)行等工作，廣泛開展廉潔談話，逗硬制度管理，嚴(yán)肅追責(zé)問責(zé)。反饋的15個(gè)問題現(xiàn)已整改完畢，提醒談話4人，誡勉談話3人，給予政務(wù)警告處分1人，提拔、交流干警34人次，補(bǔ)繳個(gè)人所得稅17.84萬元，清退違規(guī)發(fā)放津補(bǔ)貼8.1萬元。通過整改，進(jìn)一步規(guī)范了司法辦案，提升了審判質(zhì)效，增強(qiáng)了司法為民的實(shí)際效果。

區(qū)國資公司：堅(jiān)持問題導(dǎo)向，抓好巡察整改。針對巡察反饋的4個(gè)方面19個(gè)大項(xiàng)40個(gè)小項(xiàng)問題，區(qū)國資公司黨支部高度重視，認(rèn)真分析研究，制定整改措施70條，制定和完善制度9項(xiàng)，召開巡察整改工作會7次，通報(bào)批評部門2個(gè)、6人，約談3名違規(guī)“掛證”人員，清退違規(guī)報(bào)銷及發(fā)放獎金、津補(bǔ)貼和福利費(fèi)共計(jì)44.17萬元。截至目前，對照巡察反饋的40個(gè)問題，已完成整改37項(xiàng)，3項(xiàng)問題正在整改中。

根據(jù)縣委統(tǒng)一部署，2020年6月13日至6月24日，縣委第六巡察組對縣委黨史研究室開展了巡察。9月28日，縣委第六巡察組向縣委黨史研究室反饋巡察情況。我室針對反饋的問題及時(shí)制定實(shí)施方案和整改措施，逐項(xiàng)分解任務(wù)清單，經(jīng)過全體干部職工共同努力，在規(guī)定期限內(nèi)完成了巡察反饋問題的整改落實(shí)，所有問題現(xiàn)已全部完成整改，現(xiàn)將有關(guān)情況報(bào)告如下：

一、堅(jiān)決貫徹縣委部署、切實(shí)把巡察整改作為一項(xiàng)重要政治任務(wù)抓好。

縣委第六巡察組對縣委黨史研究室反饋意見中指出的問題，客觀中肯、切中要害，提出的要求具有針對性和指導(dǎo)性。我室高度重視，態(tài)度端正，照單全收，將整改工作作為一項(xiàng)嚴(yán)肅的政治任務(wù)來抓，要求以上率下、全員參與，以從嚴(yán)治黨的政治自覺和自我革命的責(zé)任擔(dān)當(dāng)做好整改工作，以巡察問題整改的實(shí)效推動建章立制、推動工作落實(shí)。

（一）強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)。成立巡察整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)整改工作的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)和督促檢查。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在綜合股，具體負(fù)責(zé)巡察反饋問題的整改匯總、督察等工作。2020年10月份以來召開巡察整改專題工作部署會1次，支部會議7次、干部職工會議8次，專題部署、研究和推進(jìn)巡察反饋問題整改落實(shí)工作。室領(lǐng)導(dǎo)多次主動向縣委巡察辦第六巡察組，縣紀(jì)委派駐一組、派駐三組匯報(bào)整改落實(shí)情況。

把整改事項(xiàng)落實(shí)到責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任股室和具體責(zé)任人，明確了完成目標(biāo)和時(shí)限，要求不回避立行立改、不敷衍改出成效，確保一件一件落實(shí)、一條一條兌現(xiàn)。

（三）嚴(yán)格責(zé)任追究。對整改工作采取定期督查的方式，全面掌握整改工作情況；

建立了巡察整改臺賬，對整改任務(wù)進(jìn)行“掛號”，并實(shí)時(shí)跟進(jìn)，完成一件，“銷號”一件。同時(shí)，明確要求將整改情況納入干部年度績效考核中，對簡單應(yīng)付、推諉扯皮、整改不力的取消年度評先評優(yōu)資格。

二、認(rèn)真對照縣委第六巡察組反饋意見，逐條逐項(xiàng)抓好整改落實(shí)。

經(jīng)認(rèn)真對照梳理，將巡察組反饋的問題歸納為3類10項(xiàng)14個(gè)問題。針對問題，我單位結(jié)合實(shí)際，共制定整改措施30條，現(xiàn)已全部完成整改。制定、修訂完善相關(guān)制度3項(xiàng)（其中修訂完善2項(xiàng)，新制定1項(xiàng)）。

（一）在貫徹落實(shí)黨的路線方針政策和黨中央決策部署情況方面。

1．關(guān)于“對政治理論學(xué)習(xí)的重要性缺乏足夠認(rèn)識，學(xué)習(xí)流于形式，對重要會議精神不學(xué)習(xí)、不傳達(dá)”的整改情況。

一是修訂完善《鎮(zhèn)遠(yuǎn)縣委黨史研究室全體會議工作制度》。明確議事規(guī)則，對會議的原則、研究內(nèi)容、會議組織和會議成果的落實(shí)作了進(jìn)一步規(guī)定，將研究貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和縣委縣政府工作部署、向縣委縣政府的重要請示、報(bào)告、黨的建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)、意識形態(tài)建設(shè)等內(nèi)容列入會議內(nèi)容，不斷提高單位工作的制度化、規(guī)范化、程序化。

組織學(xué)習(xí)了習(xí)近平總書記出席中央全面依法治國工作會議上的重要講話精神、中央組織部“關(guān)于扎實(shí)推進(jìn)抓黨建促決戰(zhàn)決勝脫貧攻堅(jiān)為奪取脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)全面勝利提供堅(jiān)強(qiáng)組織保證”有關(guān)精神、“貴州省委常委、省委秘書長吳強(qiáng)同志到省委黨史研究室走訪調(diào)研時(shí)重要講話精神”有關(guān)內(nèi)容，重溫了《中國共產(chǎn)黨章程》第六章黨的干部、第七章黨的紀(jì)律等。

三是領(lǐng)導(dǎo)帶頭學(xué)、干部跟進(jìn)學(xué)。為加深對習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想和上級黨委各項(xiàng)決策部署的理解，增強(qiáng)學(xué)習(xí)本領(lǐng)，在單位營造善于學(xué)習(xí)、勇于實(shí)踐的濃厚氛圍，教育引導(dǎo)廣大黨員干部在原有學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上取得新進(jìn)步，單位主要負(fù)責(zé)人堅(jiān)持認(rèn)真自學(xué)做表率，每位干部堅(jiān)持做好記錄，撰寫學(xué)習(xí)筆記。

2．關(guān)于“對意識形態(tài)工作重視不夠”的整改情況。

一是修訂完善《意識形態(tài)工作責(zé)任制》。將意識形態(tài)工作納入重要議事日程，列入年度工作要點(diǎn)和計(jì)劃。明確支部書記的第一責(zé)任，領(lǐng)導(dǎo)班子成員的“一崗雙責(zé)”，增強(qiáng)履責(zé)的思想自覺和行動自覺，推動意識形態(tài)工作責(zé)任落到實(shí)處。明確干部職工會議每年專題研究意識形態(tài)工作不少于2次?？h委黨史研究室于2020年12月召開干部職工會議專題研究2021年意識形態(tài)工作要點(diǎn)。

二是加強(qiáng)和改進(jìn)學(xué)習(xí)制度。把習(xí)近平總書記關(guān)于意識形態(tài)工作的重要講話精神和中央、省、州、縣委對意識形態(tài)工作的決策部署納入支委班子和干部職工理論學(xué)習(xí)的重要內(nèi)容。每年至少開展1次對本單位的形勢政策教育，每季度至少組織1次意識形態(tài)知識學(xué)習(xí)，組織開展豐富多樣的正面輿論宣傳。

三是嚴(yán)格落實(shí)責(zé)任，強(qiáng)化監(jiān)督檢查、考核，凡對意識形態(tài)領(lǐng)域出現(xiàn)問題的，實(shí)行年度考核評優(yōu)“一票否決”。

3．關(guān)于“落實(shí)管黨治黨政治責(zé)任不到位，對干部監(jiān)管失之于管失之于軟”的整改情況。

一是加強(qiáng)干部日常監(jiān)督管理工作。嚴(yán)格干部考勤、工作、參加會議等的管理，每周對干部考勤、作風(fēng)進(jìn)行督查，對在督查中發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)進(jìn)行提醒談話，對屢次違反紀(jì)律的進(jìn)行嚴(yán)肅處理。將日常監(jiān)督管理情況作為年終評先評優(yōu)的重要依據(jù)。

二是填寫個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告表。在巡察工作的同時(shí)，按照派駐組要求，對關(guān)鍵崗位的干部要求填寫了個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告表。每年年初按照縣委組織部要求，嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告制度，主要領(lǐng)導(dǎo)對科級以上領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)告表填寫規(guī)范性進(jìn)行審核，報(bào)告表一式兩份，一份報(bào)縣委組織部、一份留檔。

三是落實(shí)“四種形態(tài)”，推動干部定期談話制度。主要負(fù)責(zé)人聯(lián)系各股室、革命遺址保護(hù)中心定期開展“雙向約談”活動，通過聽取工作匯報(bào)，了解干部思想狀況，收集干部意見建議。把握重點(diǎn)工作時(shí)間節(jié)點(diǎn)，在國慶節(jié)前夕積極開展談心談話活動，共約談干部8人次。根據(jù)派駐組要求，完善約談資料，明確活動開展前有提綱，開展中有記錄，開展后有臺賬、有簽字。

四是以學(xué)習(xí)教育傳導(dǎo)從嚴(yán)治黨形勢壓力。貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記重要指示批示、黨中央各項(xiàng)決策部署，落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神，執(zhí)行黨內(nèi)政治生活準(zhǔn)則，以上級黨委關(guān)于從嚴(yán)監(jiān)管干部的重要會議和習(xí)近平總書記系列重要講話精神作為學(xué)習(xí)綱領(lǐng)，圍繞《政務(wù)處分法》等專題學(xué)習(xí)，傳導(dǎo)自上而下從嚴(yán)治黨新常態(tài)，引導(dǎo)黨員干部把黨章黨紀(jì)內(nèi)化于心、外化于行。

4．關(guān)于“在黨的建設(shè)方面”的整改情況。

一是把黨的建設(shè)工作列入支部會議重要議事內(nèi)容，支委班子至少每季度研究一次黨建工作，研究解決問題，提出指導(dǎo)意見。結(jié)合縣委年度黨建工作要點(diǎn)，研究支部年度政治理論學(xué)習(xí)計(jì)劃，指導(dǎo)審核年度黨建工作計(jì)劃的制定，年終召開黨建工作述職匯報(bào)會，對黨建工作進(jìn)行考核總結(jié)。

二是認(rèn)真落實(shí)支部書記抓黨建職責(zé)。建立健全支部書記為第一責(zé)任人的黨建工作責(zé)任制，切實(shí)發(fā)揮黨員模范帶頭作用。支部書記邰湘梅親自上黨課，通過上黨課、專題培訓(xùn)、座談討論等多種形式，通過開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，觀看黃文秀專題影視教育片，努力營造學(xué)先進(jìn)、趕先進(jìn)、當(dāng)先進(jìn)的良好氛圍。嚴(yán)格落實(shí)黨建工作“一崗雙責(zé)”制度，加強(qiáng)對各股室、革命遺址保護(hù)中心黨建工作的研究，將黨建工作和業(yè)務(wù)工作同部署、同落實(shí)，解決黨建工作與業(yè)務(wù)工作“兩張皮”現(xiàn)象。

三是支部委員帶頭學(xué)習(xí)政治理論，加強(qiáng)黨建業(yè)務(wù)和理論學(xué)習(xí)，提升業(yè)務(wù)素質(zhì)的能力。堅(jiān)持民主集中制原則和“三會一課”制度，定期按要求召開黨支部會議、組織生活會等黨支部活動，指導(dǎo)支部全面落實(shí)黨建工作任務(wù)，形成全體黨員參與支部黨建工作的氛圍。目前，召開支委工作會議3次，支部學(xué)習(xí)會議4次，主題黨日3次。

認(rèn)真落實(shí)好“三會一課”制度，通過開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育以及“鑄魂行動”平臺建設(shè)，組織學(xué)《黨章》《綱要》《準(zhǔn)則》《條例》《習(xí)近平談治國理政》第三卷、《民法典》《政務(wù)處分法》等，學(xué)懂、弄通、悟透，學(xué)用結(jié)合，知行合一。在規(guī)范會議程序、發(fā)揚(yáng)民主、提高會議質(zhì)量、抓好班子建設(shè)、抓好黨員發(fā)展教育管理、培養(yǎng)后備干部等方面下功夫。強(qiáng)調(diào)班子成員要勇于開展批評與自我批評，敢于諫真言、說心里話、報(bào)實(shí)情，切實(shí)提高支部班子解決自身問題的能力和領(lǐng)導(dǎo)單位進(jìn)行全面建設(shè)的能力。

5．關(guān)于“‘不忘初心、牢記使命’主題教育開展不規(guī)范”的整改情況。

一是“送教上門”。2019年我支部共有黨員8人，其中在職5人，退休黨員3人。由于退休黨員年齡偏大，且身體有障礙（其中85歲1人，90歲1人），所以開展“不忘初心、牢記使命”主題教育時(shí)沒有將退休黨員老干部列入學(xué)習(xí)和評議對象。自開展巡察以來，我支部已通過網(wǎng)絡(luò)、電話形式向退休黨員傳達(dá)相關(guān)會議精神和學(xué)習(xí)內(nèi)容2次。

二是對接退休黨員所在社區(qū)的黨支部，針對退休黨員年老體衰和行動不便的實(shí)際，征求退休黨員同志的意見，轉(zhuǎn)移退休黨員同志的組織關(guān)系。

6．關(guān)于“執(zhí)行縣黨委批示精神有偏差”的整改情況。

一是嚴(yán)格執(zhí)行縣黨委指示批示精神。自開展巡察以來，我單位嚴(yán)格按照縣黨委的指示批示開展工作。

二是修訂完善《鎮(zhèn)遠(yuǎn)縣委黨史研究室會議工作制度》和《內(nèi)控風(fēng)險(xiǎn)清單及防范措施》，杜絕此類現(xiàn)象再次發(fā)生。

三是加強(qiáng)對全體干部職工的教育管理。對于執(zhí)行縣黨委指示批示有偏差的干部實(shí)行年度考核評優(yōu)評先“一票否決”。

（二）在群眾身邊腐敗問題和不正之風(fēng)方面。

7．關(guān)于“貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神不到位”的整改情況。

一是重溫中央八項(xiàng)規(guī)定精神。堅(jiān)持以案育人，加強(qiáng)單位黨風(fēng)廉政建設(shè)，定期分析研判廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，增加反腐警示教育片的播放次數(shù)。主要負(fù)責(zé)人嚴(yán)格落實(shí)“一崗雙責(zé)”責(zé)任制，切實(shí)承擔(dān)從嚴(yán)治黨主體責(zé)任。目前，重溫學(xué)習(xí)中央八項(xiàng)規(guī)定1次，觀看廉政警示教育片1次，分析研判廉政風(fēng)險(xiǎn)1次。

二是組織專題學(xué)習(xí)，完善制度機(jī)制。結(jié)合中共鎮(zhèn)遠(yuǎn)縣委辦公室鎮(zhèn)遠(yuǎn)縣人民政府辦公室出臺的《鎮(zhèn)遠(yuǎn)縣黨政機(jī)關(guān)公務(wù)接待管理辦法（試行）》，鎮(zhèn)遠(yuǎn)縣財(cái)政局印發(fā)的《鎮(zhèn)遠(yuǎn)縣黨政機(jī)關(guān)差旅費(fèi)管理辦法》，我單位加強(qiáng)對干部職工的日常教育和管理，對本單位公務(wù)接待開支等具體情況進(jìn)行內(nèi)部公示，接受干部監(jiān)督，通過制度、教育、公開、懲處等方式，逐步構(gòu)建公務(wù)接待工作長效機(jī)制，持續(xù)鞏固和深化整改工作成果。

8．關(guān)于“財(cái)務(wù)審核把關(guān)不嚴(yán)、賬務(wù)不規(guī)范”的整改情況。

一是針對個(gè)別會計(jì)核算不規(guī)范、部分支出事項(xiàng)中存在經(jīng)費(fèi)報(bào)銷要素不規(guī)范以及個(gè)別會議費(fèi)附件不齊全的問題，已由當(dāng)事人完善報(bào)銷要素，并做出情況說明。并聘請了專業(yè)會計(jì)人員規(guī)范賬務(wù)處理，及時(shí)把購入的辦公物資登記固定資產(chǎn)臺賬。

二是進(jìn)一步修訂完善各項(xiàng)內(nèi)控制度。明確界定崗位風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，制定切實(shí)可行、符合業(yè)務(wù)實(shí)際、具有可操作性的內(nèi)控管理和監(jiān)督辦法，確保內(nèi)控制度真正有效運(yùn)轉(zhuǎn)。加強(qiáng)對書籍出版洽談等關(guān)鍵環(huán)節(jié)的監(jiān)督，引入第三方（中介機(jī)構(gòu)）招標(biāo)管理模式，報(bào)政府采購辦審批。

三是嚴(yán)格財(cái)經(jīng)紀(jì)律，加強(qiáng)對財(cái)務(wù)人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)，增強(qiáng)財(cái)務(wù)人員法律意識。加強(qiáng)與財(cái)政、銀行、紀(jì)委的聯(lián)系和溝通，及時(shí)調(diào)帳、對帳、及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正問題。加強(qiáng)日常監(jiān)督，定期自查自糾。

（三）在基層黨組織軟弱渙散、組織力欠缺問題方面。

9．關(guān)于“黨建主體責(zé)任履行不到位，推動不力，黨建工作虛化弱化”的整改情況。

一是強(qiáng)化主要負(fù)責(zé)人抓黨風(fēng)廉政的主責(zé)意識，修改完善《中共鎮(zhèn)遠(yuǎn)縣委黨史研究室落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和“一崗雙責(zé)”實(shí)施辦法》，將黨風(fēng)廉政建設(shè)列入干部職工議事內(nèi)容，每年定期研究履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任和全面從嚴(yán)治黨責(zé)任，切實(shí)承擔(dān)起主要負(fù)責(zé)人的主體責(zé)任職責(zé)，明確履行黨風(fēng)廉政建設(shè)“一崗雙責(zé)”的責(zé)任。支部班子每年至少召開2次黨風(fēng)廉政建設(shè)專題會議，加強(qiáng)班子自身建設(shè)，落實(shí)民主生活會、述職述廉等黨內(nèi)監(jiān)督制度。支部書記履行黨風(fēng)廉政建設(shè)第一責(zé)任人職責(zé)，管好班子、帶好隊(duì)伍，支持紀(jì)檢監(jiān)察工作，當(dāng)好廉潔從政表率。認(rèn)真總結(jié)年度黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，按照學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)黨的十九大精神和全面從嚴(yán)治黨新要求，謀劃2021年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作計(jì)劃，明確黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)要求和具體措施，進(jìn)行責(zé)任分解、考核和追究。

二是按期組織支部換屆，選優(yōu)配強(qiáng)黨支部班子。一是選舉邰湘梅同志為支部書記，推動縣委黨史研究室加強(qiáng)黨組織建設(shè)、黨員教育管理和單位業(yè)務(wù)工作等。二是選舉黃敏同志為支部組織委員，陳富鈺同志為支部宣傳委員，優(yōu)化黨員結(jié)構(gòu)，增強(qiáng)黨組織戰(zhàn)斗力。

三是把嚴(yán)格落實(shí)“三會一課”制度作為從嚴(yán)治黨的有力抓手。進(jìn)一步夯實(shí)責(zé)任、創(chuàng)新形式、健全機(jī)制、明確和熟悉黨支部的主要任務(wù)、支部書記的基本工作職責(zé)，要求黨支部要按照“三會一課”建立臺賬，堅(jiān)持時(shí)間、人員、內(nèi)容、效果“四到位”。結(jié)合“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化專題研討，規(guī)范會議記錄，如實(shí)對黨員參加“三會一課”情況進(jìn)行寫實(shí)登記，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭做表率，帶頭發(fā)揮示范表率作用，以積極主動、嚴(yán)肅認(rèn)真的態(tài)度，帶動和提升所屬黨支部“三會一課”制度高質(zhì)量推行，維護(hù)黨內(nèi)組織生活制度的嚴(yán)肅性。自開展巡察以來，我支部已嚴(yán)格按照“三會一課”制度開展支部活動。

10．關(guān)于“三重一大”制度落實(shí)不到位”的整改情況。

一是對涉及重點(diǎn)項(xiàng)目、重要人事、重大資金方面的問題，既堅(jiān)決執(zhí)行請示報(bào)告制度，報(bào)請上級黨委和紀(jì)委派駐組的同意，也注重聽取干部職工的意見建議，充分調(diào)動發(fā)揮干部的整體合力。

二是規(guī)范三重一大資料記錄。對于召開的每一次“三重一大”會議，嚴(yán)格按照會議記錄、簽到冊、會議紀(jì)要等資料收集歸檔。

三、持續(xù)整改鞏固成果，以釘釘子精神抓好下一步工作。

通過全面整改，縣委黨史研究室全體黨員、干部強(qiáng)化了“四個(gè)意識”，切實(shí)增強(qiáng)了落實(shí)全面從嚴(yán)治黨要求的政治自覺和行動自覺，在思想上受到深刻警醒，工作上得到鞭策激勵。下一步，縣委黨史研究室將繼續(xù)認(rèn)真貫徹黨要管黨、從嚴(yán)治黨要求，確保整改成果運(yùn)用到位，推動各項(xiàng)工作取得新成效，為我縣黨史建設(shè)提供堅(jiān)強(qiáng)的組織和紀(jì)律保證。

（一）強(qiáng)化黨的領(lǐng)導(dǎo)，不斷提高統(tǒng)領(lǐng)事業(yè)發(fā)展的能力。深入學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)黨的十九大精神和習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想，堅(jiān)持把同黨中央保持高度一致作為政治原則，不斷強(qiáng)化全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任落實(shí)。進(jìn)一步提升學(xué)習(xí)、工作能力，增強(qiáng)對各項(xiàng)工作的前瞻性和預(yù)見性。夯實(shí)支部建設(shè)，嚴(yán)格黨內(nèi)生活，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。團(tuán)結(jié)引領(lǐng)黨員、干部切實(shí)增強(qiáng)“四個(gè)意識”，自覺向以習(xí)近平同志為核心的黨中央看齊，向黨的理論和路線方針政策看齊，向上級黨委的重大決策部署看齊。

（二）貫徹全面從嚴(yán)治黨要求，全面推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)。堅(jiān)持把履行管黨治黨責(zé)任作為最根本的政治責(zé)任，堅(jiān)決落實(shí)全面從嚴(yán)治黨各項(xiàng)制度和工作機(jī)制。深入開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化工作，推動全體黨員干部加強(qiáng)黨性鍛煉。加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭，做到警鐘長鳴、常抓不懈。堅(jiān)持將紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，學(xué)習(xí)黨章、尊崇黨章，自覺接受監(jiān)督。進(jìn)一步加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”，強(qiáng)化權(quán)力運(yùn)行制約和監(jiān)督，努力實(shí)現(xiàn)干部清正、政治清明。

（三）嚴(yán)明黨的政治紀(jì)律和規(guī)矩，著力構(gòu)建長效機(jī)制。運(yùn)用好縣委專項(xiàng)巡察成果，深入開展紀(jì)律教育，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹兩個(gè)《準(zhǔn)則》、四個(gè)《條例》，教育引導(dǎo)黨員干部牢固樹立黨章、黨規(guī)、黨紀(jì)意識。要用鐵的紀(jì)律整治各種頂風(fēng)違紀(jì)行為，做到執(zhí)紀(jì)必嚴(yán)，違紀(jì)必糾，有責(zé)必問，問責(zé)必嚴(yán)。從嚴(yán)落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神，強(qiáng)力正風(fēng)肅紀(jì)，盯緊重要節(jié)點(diǎn)，抓牢具體問題，持續(xù)加大監(jiān)督檢查和執(zhí)紀(jì)問責(zé)力度，堅(jiān)決遏制“四風(fēng)”反彈。加強(qiáng)作風(fēng)紀(jì)律監(jiān)督檢查，堅(jiān)決維護(hù)紀(jì)律和規(guī)矩的嚴(yán)肅性。修訂完善《縣委黨史研究室內(nèi)控制度》，健全作風(fēng)建設(shè)長效機(jī)制，推動整改問題解決到位，落實(shí)到位。

（四）努力抓好班子帶好隊(duì)伍，為事業(yè)發(fā)展提供不竭動力。強(qiáng)化落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”，嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制和重大事項(xiàng)集體討論決定制度，提高民主決策、科學(xué)決策、依法決策水平。持續(xù)強(qiáng)化黨性黨規(guī)教育，引導(dǎo)全體黨員干部自覺牢記黨規(guī)黨紀(jì)，自覺按照黨員標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范言行，堅(jiān)定理想信念，樹立崇高道德追求，養(yǎng)成紀(jì)律自覺，守住規(guī)矩底線。通過此次巡察，把巡察整改成果轉(zhuǎn)化為推動事業(yè)發(fā)展的強(qiáng)勁動力，推進(jìn)我縣黨史工作快速健康發(fā)展。

巡察情況的匯報(bào)篇三

20__年__月__日，區(qū)委第_巡察組對__社區(qū)推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和全面從嚴(yán)治黨等方面情況進(jìn)行了巡察。__月__日，區(qū)委第_巡察組巡察__街道及所屬村社區(qū)黨組織情況反饋工作會上，對巡察發(fā)現(xiàn)的問題進(jìn)行了集中反饋，并提出了整改要求。針對巡察反饋的問題，__社區(qū)黨委高度重視，快速行動，夯實(shí)責(zé)任，真抓實(shí)改，經(jīng)過這一個(gè)多月的工作，取得了初步成效，現(xiàn)將黨委主要負(fù)責(zé)人組織落實(shí)了巡察反饋意見整改情況匯報(bào)如下:。

__月__日，黨委書記立即召開黨委專題會議，傳達(dá)學(xué)習(xí)了街道召開的“區(qū)委第_巡察組巡察反饋工作會議精神，以及街道下發(fā)的關(guān)于做好巡察整改工作的通知,對反饋的問題認(rèn)真進(jìn)行研究部署，要求各位班子成員要高度重視整改工作，抓好整改落實(shí)了。

社區(qū)成立了巡察組反饋問題整改落實(shí)了工作領(lǐng)導(dǎo)小組，黨委書記任組長，副書記擔(dān)任副組長，其他黨委委員擔(dān)任小組成員，辦公室設(shè)在黨建辦公室，強(qiáng)化對整改落實(shí)了工作的領(lǐng)導(dǎo)。針對反饋的三個(gè)大方面問題，進(jìn)行了細(xì)化分解，黨委班子成員帶頭認(rèn)領(lǐng)問題，按照分工抓好分管領(lǐng)域整改工作，確保整改落實(shí)了。

__月__日，社區(qū)召開黨委班子巡察整改專題民主生活會，圍繞區(qū)委第_巡察組反饋的問題，結(jié)合之前的責(zé)任認(rèn)領(lǐng)，以嚴(yán)肅認(rèn)真的態(tài)度，對自身存在的問題進(jìn)行深刻剖析，提出下一步改進(jìn)措施，并對其他成員在分管工作中存在的問題提出批評建議。包社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)出席生活會，指出社區(qū)黨組織及各位成員存在的問題，提出整改合理化建議。結(jié)合巡察整改生活會，制定整改落實(shí)了情況表，嚴(yán)格按照整改時(shí)限，扎實(shí)推動整改。

深刻反思區(qū)委第_巡察組反饋的問題，剖析根源，找準(zhǔn)癥結(jié)，認(rèn)真梳理分類，分為三個(gè)大方面，包括：一是在黨的領(lǐng)導(dǎo)方面。要深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會貫徹十九大會議精神、十九屆四中全會精神和****系列重要講話精神，提高政治站位，增強(qiáng)政治敏感性;要經(jīng)常性地召開專題黨務(wù)工作會議，增強(qiáng)對黨支部的監(jiān)督和指導(dǎo)，強(qiáng)化黨組織的領(lǐng)導(dǎo)核心作用。二是在黨的建設(shè)方面，要規(guī)范黨內(nèi)政治生活，嚴(yán)格執(zhí)行“三會一課”制度，規(guī)范支部會議記錄，要加強(qiáng)常務(wù)知識培訓(xùn)力度，黨委研究事項(xiàng)時(shí)，要嚴(yán)格執(zhí)行主要負(fù)責(zé)同志末位表態(tài)制度，對黨建工作抓嚴(yán)抓實(shí)抓細(xì)。三是在黨風(fēng)廉政建設(shè)方面，加強(qiáng)兩委班子成員廉政教育，認(rèn)真收看廉政教育片;認(rèn)真排查崗位廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，進(jìn)行防范規(guī)避廉政風(fēng)險(xiǎn)整改。對照問題清單逐項(xiàng)逐塊明確整改措施和責(zé)任人，列明完成情況，已建立整改落實(shí)了工作臺賬，實(shí)行掛單整改、對賬銷號，不折不扣地抓好整改落實(shí)了。

巡察情況的匯報(bào)篇四

縣政府辦：

xx年，我縣衛(wèi)生工作在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和市衛(wèi)生局的有力指導(dǎo)下，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的“**大”和各級衛(wèi)生工作會議的精神，以開展學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動為契機(jī)，大力推進(jìn)衛(wèi)生改革，加強(qiáng)社區(qū)衛(wèi)生、農(nóng)村衛(wèi)生、公共衛(wèi)生能力建設(shè)，加強(qiáng)重大傳染病的防控和突發(fā)公共衛(wèi)生事件的應(yīng)急處置。各項(xiàng)衛(wèi)生工作取得了新成績，現(xiàn)將我局xx年工作情況及xx年工作打算匯報(bào)如下。

（一）衛(wèi)生系統(tǒng)民生工程實(shí)施順利。

1、城鄉(xiāng)衛(wèi)生服務(wù)體系建設(shè)進(jìn)展順利。碧陽、洪星、漁亭、西遞衛(wèi)生院設(shè)備配置資金63萬元，已配置到位。西武社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站規(guī)范化建設(shè)計(jì)劃投入資金8萬，完成計(jì)劃100%（中央、省財(cái)政補(bǔ)助4萬設(shè)備及修繕經(jīng)費(fèi)，地方財(cái)政1：1經(jīng)費(fèi)配套）。購買公共衛(wèi)生服務(wù)經(jīng)費(fèi)18.3萬已經(jīng)過縣衛(wèi)生局、財(cái)政局考核，全部兌現(xiàn)。

2、新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度實(shí)施進(jìn)一步完善。xx年全縣實(shí)際參合農(nóng)民70731人，參合率達(dá)91.4%，比去年提高了1.36個(gè)百分點(diǎn)。全縣1—12月份住院4925人次，補(bǔ)償692.09萬元。其中縣以上住院1469人次，補(bǔ)償金額332.06萬元；縣級住院1458人次，補(bǔ)償金額153.42萬元；鄉(xiāng)鎮(zhèn)住院1998人次，補(bǔ)償金額102.23萬元。實(shí)際補(bǔ)償比例為40.28%，縣級以上實(shí)際補(bǔ)償比例為37.91%；縣級實(shí)際補(bǔ)償比例為40.38%；鄉(xiāng)鎮(zhèn)實(shí)際補(bǔ)償比例為50.23%。1-12月份慢性病門診補(bǔ)償418人次，補(bǔ)償金額14.10萬元。實(shí)際補(bǔ)償比例為27.57%。1-12月份普通門診39745人次，補(bǔ)償金額57.62萬元；實(shí)際補(bǔ)償比例為24.73%。住院分娩定額補(bǔ)償411人次，補(bǔ)償金額11.31萬元。全年補(bǔ)償金額10000元以上249人，最高補(bǔ)償1人，補(bǔ)償金額41062.7元。

門診統(tǒng)籌已經(jīng)定點(diǎn)到村衛(wèi)生室，到12月份開展普通門診即時(shí)結(jié)報(bào)的有35家。新農(nóng)合管理系統(tǒng)9月份實(shí)現(xiàn)了縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)網(wǎng)上直報(bào)，可以在線審核、即時(shí)結(jié)報(bào)、實(shí)時(shí)監(jiān)控。12月初有51家定點(diǎn)村衛(wèi)生室進(jìn)行了小his系統(tǒng)建設(shè)，xx年1月1日正式啟用。該系統(tǒng)的建立，進(jìn)一步促進(jìn)了定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)服務(wù)的規(guī)范化，極大地提高了新農(nóng)合工作的效率。

3、完成了重大傳染病醫(yī)療救治任務(wù)。1—12月份對3名晚血患者進(jìn)行醫(yī)療救治，使用資金1.5萬元；對7名貧困肺結(jié)核病人進(jìn)行救治，使用經(jīng)費(fèi)0.5萬元，經(jīng)費(fèi)使用率100%，醫(yī)療救治資金做到?？顚Ｓ谩Ｈh3個(gè)vct門診1—12月份完成艾滋病自愿咨詢檢測206人，均未檢測出艾滋病病毒感染者和艾滋病病人。

4、提高婦女兒童健康水平項(xiàng)目順利實(shí)施。xx年免費(fèi)婚前醫(yī)學(xué)檢查的任務(wù)數(shù)是210對，實(shí)際完成368對，完成率175.24%。查出疾病27人（其中男性14人，女性13人）。xx年農(nóng)村孕產(chǎn)住院分娩補(bǔ)助任務(wù)數(shù)是567人，到12月底兌現(xiàn)619人，兌現(xiàn)資金185700元，完成率109.17％。實(shí)施了擴(kuò)大國家免疫規(guī)劃，截止12月底，全縣共完成910名兒童免費(fèi)接種工作，5苗全程接種率97.2%，全面完成省市下達(dá)的任務(wù)。

（二）新增國債項(xiàng)目及擴(kuò)大內(nèi)需項(xiàng)目實(shí)施順利。

新增國債項(xiàng)目4個(gè)，宏村中心衛(wèi)生院、美溪鄉(xiāng)中心衛(wèi)生院、宏潭衛(wèi)生院建設(shè)項(xiàng)目各投資40萬元，已完成全部建設(shè)任務(wù)；縣人民醫(yī)院擴(kuò)建項(xiàng)目規(guī)劃建設(shè)規(guī)模15000平方米，總投資為3750萬元，已完成工程量1650萬元、醫(yī)療設(shè)備投資520.9萬元，占計(jì)劃的57.89%。第二階段工程傳染病區(qū)、后勤保障用房已完成公開招標(biāo)，現(xiàn)已進(jìn)入施工階段。擴(kuò)大內(nèi)需項(xiàng)目1個(gè)，美溪衛(wèi)生院設(shè)備配置資金21.5萬元，已配置到位。

（三）傳染病防控工作取得明顯成效。

今年重大疾病防控任務(wù)十分繁重，我們堅(jiān)持抓早、抓主動，及時(shí)部署安排防控工作，甲型h1n1流感、麻疹、手足口病等疫情得到有效控制，沒有出現(xiàn)重癥和死亡病例。1—12月份共報(bào)告乙類傳染病9種98例，及時(shí)報(bào)告98例，及時(shí)報(bào)告率100%；丙類法定傳染病5種53例，及時(shí)報(bào)告53例，及時(shí)報(bào)告率100%。全年傳染病發(fā)病率為158.56/10萬。未發(fā)生甲類傳染病，完成全年傳染病預(yù)防控制目標(biāo)。

1、結(jié)核病診治。全年共接診疑似肺結(jié)核病82人，免費(fèi)查痰202人次，診斷肺結(jié)核病43人，按政策給予免費(fèi)治療43人，其中新發(fā)涂陽38人，初治涂陰5人，完成全年新發(fā)涂陽任務(wù)100%。同時(shí)開展病人追蹤工作，1—12月份共追蹤病人29例，發(fā)現(xiàn)涂陽病人1例；密切接觸者調(diào)查37人次未發(fā)現(xiàn)涂陽結(jié)核病人。

2、艾滋病預(yù)防。一是對我縣看守所106羈押人員進(jìn)行了艾滋病檢測，hiv抗體均為陰性；二是開展高危行為干預(yù)工作，共干預(yù)大型工地賓館、美容店等場所16家255人次；三是開展防艾知識和政策講座，為農(nóng)民工、社區(qū)居民、中學(xué)生講授艾滋病防治知識和有關(guān)政策。

3、手足口病防治。我縣共報(bào)告手足口病32例，報(bào)告發(fā)病率為33.6/10萬，以散發(fā)為主。為有效控制疫情蔓延，先后學(xué)習(xí)下發(fā)技術(shù)性方案，舉辦培訓(xùn)班2期，發(fā)放宣傳資料10000余份，對疫點(diǎn)開展衛(wèi)生處置、流行病學(xué)調(diào)查32次。

4、以霍亂為重點(diǎn)腸道傳染病防治。一是加大了對全縣各醫(yī)療單位腸道門診的督導(dǎo)，重點(diǎn)加大了對縣人民醫(yī)院傳染病區(qū)督查力度，提出了建立門診日志、預(yù)檢分診等一系列整改意見；二是制定了各醫(yī)療單位積極開展內(nèi)、外環(huán)境疫源檢索，做到“逢疑必檢”。自5月1日起至10月31日止，全縣共監(jiān)測腹瀉病人120人次,培養(yǎng)霍亂弧菌16人次，均未檢出霍亂弧菌。全年共采集疫源水樣180份，糞便標(biāo)本24份，食品120份，經(jīng)培養(yǎng)檢測，均未檢出霍亂弧菌。同時(shí)做好腹瀉病周報(bào)和檢測結(jié)果月報(bào)。

5、甲型h1n1流感防控。開展甲型h1n1流感防控業(yè)務(wù)培訓(xùn)，成立相應(yīng)的應(yīng)急組織，加強(qiáng)健康教育工作，及時(shí)做好應(yīng)急物資貯備，加大了疫情監(jiān)測力度，對出現(xiàn)的甲型h1n1流感疫情及時(shí)進(jìn)行處置，防止疫情爆發(fā)、流行。進(jìn)一步規(guī)范了醫(yī)療單位發(fā)熱門診的建設(shè)，提高了全縣甲型h1n1流感防控能力。

6、血吸蟲病防治。開展螺情監(jiān)測286404平方米，未查出釘螺，完成全年春季查螺任務(wù)的106.07%；對引進(jìn)的2.1萬株苗木進(jìn)行抽樣調(diào)查，未發(fā)現(xiàn)攜帶釘螺。在歷史疫區(qū)開展6—65歲自然人群查病工作，共檢查800人，完成省市下達(dá)的800人的任務(wù)。對2名血凝陽性患者進(jìn)行了病原學(xué)治療和病史檢查及追蹤調(diào)查。

（四）婦幼保健工作成效顯著。

完善兒童系統(tǒng)管理，加強(qiáng)流動人口的婦幼保健服務(wù)，建立以現(xiàn)居住地為主的婦幼保健管理模式。加強(qiáng)新生兒疾病篩查、聽力篩查及《出生醫(yī)學(xué)證明》辦證和管理工作。認(rèn)真履行計(jì)劃生育職責(zé)，積極推行婚前保健、孕前及孕期保健、嬰幼兒保健三期保健，各項(xiàng)婦幼衛(wèi)生工作成效顯著。

xx年全縣產(chǎn)婦總數(shù)687人，活產(chǎn)687人，建卡率86.75%，產(chǎn)后訪視率75.11%，高危孕產(chǎn)婦篩查率為100%，住院分娩率100%，無孕產(chǎn)婦死亡。0-7歲兒童總數(shù)4697人，管理率為64.44%；0—3歲兒童總數(shù)2070人，系統(tǒng)管理率為83.4%；5歲以下兒童死亡15人，死亡率21.83‰。新生兒“兩病”（即“先天性甲狀腺減低”和“苯丙酮尿癥”）篩查率98.05％，聽力篩查率89.37%。全年共檢查婦科疾病2365人，查出369人患婦科疾病，其中檢出子宮肌瘤16人，多發(fā)性子宮肌瘤3人。各類婦科疾病均進(jìn)行了及時(shí)有效的治療，處理不了的疑難病例和嚴(yán)重病例積極聯(lián)系治療醫(yī)院。

（五）衛(wèi)生監(jiān)督工作扎實(shí)推進(jìn)。

食品安全專項(xiàng)整治活動。在元旦春節(jié)、“五一”、“六一”、“端午”、中秋、國慶期間對全縣食品生產(chǎn)加工單位開展了拉網(wǎng)式檢查，共出動執(zhí)法人員180余人次，檢查390余戶次。抽檢食用油樣品10余份，全部合格。沒收處理不合格食品10公斤左右，限期整改單位90余戶次。處罰嚴(yán)重違法單位1戶，罰款1萬元。職業(yè)病防治工作。開展“衛(wèi)監(jiān)2號行動”，對5家重點(diǎn)企業(yè)進(jìn)行了現(xiàn)場檢查。對存在粉塵、高溫、噪音等職業(yè)病危害的企業(yè)下達(dá)了整改意見書，要求對相應(yīng)崗位的工作人員開展上崗前、在崗期間和離崗時(shí)的健康監(jiān)護(hù)工作。推行公共場所衛(wèi)生信譽(yù)度量化分級管理制度工作，出動執(zhí)法人員50余人次，檢查80余戶。共評出b級單位6戶，c級單位79戶，圓滿完成了上級下達(dá)的開展40%以上的工作指標(biāo)。規(guī)范醫(yī)療服務(wù)市場。對全縣村衛(wèi)生室進(jìn)行了監(jiān)管檢查，共檢查80余戶次，出動執(zhí)法人員40余人次，出動車輛20余輛次。對存在問題的醫(yī)療機(jī)構(gòu)，當(dāng)場提出整改意見，并下達(dá)整改意見書。對問題較大的3家村衛(wèi)生室進(jìn)行了處罰，共罰款0.24萬元。對全縣2個(gè)集中式供水單位及16個(gè)農(nóng)村飲水工程項(xiàng)目點(diǎn)進(jìn)行水質(zhì)衛(wèi)生監(jiān)測工作。食品、公共場所從業(yè)人員體檢1454人，合格1438人。發(fā)放健康培訓(xùn)合格證1480人、食品衛(wèi)生許可證194個(gè)，公共場所許可證101個(gè)。及時(shí)處理1起群眾舉報(bào)投訴，維護(hù)了消費(fèi)者的合法權(quán)益。

（六）地方病防治工作出色。

一是完成了碘鹽監(jiān)測任務(wù)。按照省衛(wèi)生廳印發(fā)《安徽省碘缺乏病監(jiān)測方案（xx年修訂）》的通知及市血防所的要求，每月對縣鹽業(yè)公司鹽庫實(shí)行第一層次監(jiān)測,共檢測碘鹽108份，合格108份，合格率100%；4月份對我縣漁亭、宏村、西遞、美溪、碧陽等五個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)第二層次居民300戶及5所中心小學(xué)食堂碘鹽實(shí)行監(jiān)測，共監(jiān)測碘鹽305份，結(jié)果均合格；對碘鹽實(shí)驗(yàn)室實(shí)行質(zhì)量控制管理，碘鹽監(jiān)測質(zhì)量達(dá)到上級標(biāo)準(zhǔn)要求。二是開展病情監(jiān)測。4月份在漁亭鎮(zhèn)、宏村鎮(zhèn)、西遞鎮(zhèn)、美溪鄉(xiāng)、碧陽鎮(zhèn)設(shè)立觀察點(diǎn)，按照省、市文件的要求對在校8—10歲學(xué)生200名檢查甲狀腺腫，所查學(xué)生全部正常。并對上述鄉(xiāng)鎮(zhèn)8—10歲在校學(xué)生尿碘進(jìn)行抽檢，共抽檢尿樣100人份，經(jīng)市血防所檢測，尿碘中位數(shù)為252ug/l，我縣尿碘結(jié)果符合國家衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。

（七）基本公共衛(wèi)生服務(wù)均等化工作逐步推進(jìn)。

制定下發(fā)了《黟縣促進(jìn)基本公共衛(wèi)生服務(wù)逐步均等化實(shí)施方案》。截止目前全縣共建立居民健康檔案15927份，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院統(tǒng)一制定了《中國公民健康素養(yǎng)—基本知識與技能》展板；統(tǒng)一印制了健康教育處方等健康教育宣傳材料2.57萬份；各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院設(shè)置了2塊以上的宣傳檔，按要求每月更換一期內(nèi)容。向全縣適齡兒童提供乙肝疫苗等預(yù)防接種服務(wù)，截至目前已完成4543人次。縣疾控中心負(fù)責(zé)指導(dǎo)、監(jiān)測和質(zhì)量控制，各醫(yī)療單位負(fù)責(zé)登記轄區(qū)內(nèi)傳染病發(fā)現(xiàn)、診斷、報(bào)告，建立防保組織，有院感控制、疫情登記、報(bào)告管理制度；規(guī)范使用報(bào)告卡、登記本、門診日志。發(fā)放0-36個(gè)月兒童保健服務(wù)券957人，服務(wù)1096人次，發(fā)放孕產(chǎn)婦保健服務(wù)券336人，服務(wù)452人次；65歲以上老人健康體檢666人；高血壓管理612人，2型糖尿病管理171人，重型精神病管理45人。

（八）鄉(xiāng)村衛(wèi)生服務(wù)一體化管理逐步步入正軌。

民生工程建設(shè)的28所村衛(wèi)生室已經(jīng)全部實(shí)行鄉(xiāng)村衛(wèi)生服務(wù)一體化管理，其他村衛(wèi)生室工作一體化管理工作正在推進(jìn)，力爭到xx年所有村衛(wèi)生室實(shí)施一體化管理。

（九）中醫(yī)藥工作取得新突破。

積極開展“以病人為中心，發(fā)展中醫(yī)藥特色和優(yōu)勢”為主題管理年活動，大力推廣中醫(yī)藥適宜技術(shù)，推進(jìn)中醫(yī)藥特色服務(wù)進(jìn)農(nóng)村、進(jìn)社區(qū)、進(jìn)家庭工作。在11月11日黃山市衛(wèi)生局舉辦的全省中醫(yī)藥崗位練兵大比武活動黃山市賽區(qū)預(yù)賽中，黟縣中醫(yī)院取得了第三名的好成績。

（十）紅十字會的社會影響力擴(kuò)大。

縣紅十字會在社會各界的大力支持下，全面貫徹執(zhí)行《中華人民共和國紅十字會法》，發(fā)揚(yáng)“人道、博愛、奉獻(xiàn)”的紅十字精神，積極開展工作，努力為生活困難群眾排憂解難。

1、盡心盡力開展社會救助工作。認(rèn)真貫徹落實(shí)縣委、縣政府“七保”工作，縣紅十字會將爭取到的家庭慰問箱、鞋子、襪子等價(jià)值3.3萬余元慰問物資，分發(fā)到全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)，于春節(jié)前發(fā)放到困難群眾手中。8月，積極開展為臺灣“莫拉克”臺風(fēng)災(zāi)害募捐活動，與縣臺辦聯(lián)合向全縣發(fā)出呼吁，動員社會各界為臺灣受災(zāi)地區(qū)捐款，奉獻(xiàn)愛心，募得資金1920元，此筆捐款當(dāng)時(shí)即匯入上級紅十字會，按程序通過臺灣紅十字組織，轉(zhuǎn)往臺灣災(zāi)區(qū)。繼續(xù)開展參與新農(nóng)合救助工作，共救助133名農(nóng)村五保和低?；颊呒柏毨Т蟛』颊?，救助金額200-1000元不等，計(jì)4.1萬元。繼續(xù)開展“博愛在江淮”救助活動，用該資金救助4名生活困難患者，救助金額共計(jì)4300.00元。

2、積極開展無償獻(xiàn)血活動。xx年全年共組織400人次參加無償獻(xiàn)血，獻(xiàn)血總量91000毫升，有效緩解了醫(yī)療用血難問題。

（十一）衛(wèi)生應(yīng)急能力提升。

一是加強(qiáng)了應(yīng)急基礎(chǔ)建設(shè)。進(jìn)一步完善了《黟縣突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急預(yù)案》，培訓(xùn)調(diào)整了衛(wèi)生應(yīng)急隊(duì)伍，更換、充實(shí)了衛(wèi)生應(yīng)急物資；二是加強(qiáng)了應(yīng)急隊(duì)伍建設(shè)。重點(diǎn)加大了以甲型h1n1流感、手足口病等為主的衛(wèi)生應(yīng)急工作，不斷提高了衛(wèi)生應(yīng)急實(shí)戰(zhàn)能力。120急救中心實(shí)行了24小時(shí)值班工作制度，做到了隨時(shí)呼救，即刻出診；三是快速有效處置傳染病疫情。4月中旬，我縣2所托幼機(jī)構(gòu)發(fā)生手足口病聚集性病例；11月下旬，碧陽鎮(zhèn)南屏潯陽飯店發(fā)生甲型h1n1流感聚集性病例，接報(bào)后，專業(yè)人員立即對疫情進(jìn)行認(rèn)真調(diào)查，并對疫點(diǎn)進(jìn)行規(guī)范處置，有效控制了疫情的擴(kuò)散。

（十二）認(rèn)真做好黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。

局黨委認(rèn)真履行職責(zé)，以提高創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力為目標(biāo)，加強(qiáng)黨的組織建設(shè)，積極開展學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動，始終把加強(qiáng)黨建工作作為促進(jìn)衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展的重中之重來抓，積極開展“互聯(lián)共建”活動；把握新形勢下發(fā)展黨員工作的指導(dǎo)思想、工作方針和工作要求，堅(jiān)持把政治標(biāo)準(zhǔn)放在首位，始終把好發(fā)展黨員的質(zhì)量關(guān)，嚴(yán)格發(fā)展黨員工作程序，把發(fā)展黨員工作的著力點(diǎn)放在入黨積極分子隊(duì)伍建設(shè)上來，在注重培養(yǎng)和教育方面取得了顯著成效，xx年衛(wèi)生系統(tǒng)共發(fā)展新黨員4名，預(yù)備黨員按期轉(zhuǎn)正2名。努力探索黨員教育管理工作的新機(jī)制，著眼于全面提高黨員隊(duì)伍素質(zhì)，發(fā)揮先鋒模范作用，不斷改進(jìn)黨員教育管理的內(nèi)容和方式。堅(jiān)持以人為本，在政治上、工作上、生活上關(guān)心愛護(hù)黨員，幫助黨員解決實(shí)際困難，關(guān)心黨員的成長，尊重黨員的權(quán)利，保障黨員的合法權(quán)益。

堅(jiān)持貫徹和落實(shí)《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系實(shí)施綱要》，緊緊圍繞“推進(jìn)衛(wèi)生科學(xué)發(fā)展，著力打造健康黟縣”這一主題，努力構(gòu)建具有鮮明行業(yè)特色的防腐倡廉防范體系。堅(jiān)持黨風(fēng)廉政建設(shè)與日常工作同部署、同落實(shí)、同檢查、同考核，層層簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制目標(biāo)責(zé)任書。認(rèn)真落實(shí)“一崗雙責(zé)”，實(shí)行“一把手”“三個(gè)不直接分管”和末位表態(tài)制度；嚴(yán)格執(zhí)行“十一條禁令”，落實(shí)黨政機(jī)關(guān)厲行節(jié)約八項(xiàng)要求規(guī)定，深入開展治理“小金庫”工作，認(rèn)真開展廉政文化進(jìn)機(jī)關(guān)活動，嚴(yán)格依法行政，規(guī)范審批程序。堅(jiān)持糾建并舉、標(biāo)本兼治，扎實(shí)開展“醫(yī)院管理年”和“平安醫(yī)院”的創(chuàng)建工作，深入推進(jìn)政務(wù)公開和院務(wù)公開，強(qiáng)化醫(yī)院行風(fēng)建設(shè)和治理醫(yī)藥購銷領(lǐng)域中的商業(yè)賄賂工作。全縣醫(yī)療機(jī)構(gòu)沒有發(fā)現(xiàn)收取“紅包”，“藥品回扣”、和“藥品提成”等行為。

（十三）縣委、縣政府確定的各項(xiàng)中心工作圓滿完成。

認(rèn)真組織實(shí)施并順利完成全縣各項(xiàng)重大活動(國際山地車自行車、攝影節(jié)、重大會議、重大接待等活動)的食品衛(wèi)生安全保障和醫(yī)療救護(hù)保障工作。嚴(yán)格按照信訪條例做好信訪工作，疏通信訪渠道，遏制集體上訪事件的發(fā)生，把問題處理在萌芽狀態(tài)。宣傳貫徹落實(shí)《母嬰保健法》及有關(guān)禁止非醫(yī)學(xué)需要的胎兒性別鑒定的規(guī)定，按有關(guān)要求開展出生實(shí)名制登記及流動人口管理工作。建立并完善胎兒性別鑒定、終止妊藥物使用技術(shù)規(guī)范，流動人口計(jì)劃生育工作臺帳齊全，信息通報(bào)及時(shí)，全年本系統(tǒng)工作人員沒有違反計(jì)劃生育政策事件發(fā)生。強(qiáng)化安全管理，認(rèn)真開展全縣衛(wèi)生系統(tǒng)文明創(chuàng)建活動，全面落實(shí)社會治安綜合治理各項(xiàng)措施。

當(dāng)前，醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革剛剛開始，各級黨委、政府對衛(wèi)生事業(yè)高度重視，財(cái)政支持力度不斷加大，縣委、縣政府將各項(xiàng)衛(wèi)生工作列入重要議事日程。衛(wèi)生事業(yè)既面臨難得的機(jī)遇，也面臨新的挑戰(zhàn)。我們必須清醒地看到面臨的嚴(yán)峻形勢：一是重大傳染病防控形勢依然嚴(yán)峻，防控任務(wù)十分艱巨；二是重點(diǎn)專科建設(shè)還需進(jìn)一步加強(qiáng)，“名醫(yī)、名科、名院”建設(shè)力度不夠大，醫(yī)療專家少，特色優(yōu)勢不明顯；三是醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量、監(jiān)督執(zhí)法、公共衛(wèi)生服務(wù)等方面還存在一些問題，基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)服務(wù)能力依然薄弱，與群眾的期望值，與上級黨委、政府的要求還有一定差距。

xx年是改革年，是推動醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革的攻堅(jiān)年。全縣衛(wèi)生工作總的指導(dǎo)思想和要求是：以黨的**大和**屆四中全會精神為指針，全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，認(rèn)真貫徹落實(shí)國家、省、市有關(guān)衛(wèi)生工作方針政策，按照“12345”的工作思路，即：緊緊圍繞一個(gè)目標(biāo)（服務(wù)好、質(zhì)量高，為群眾提供安全、有效、方便、價(jià)廉的醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)），實(shí)施“兩大工程”（衛(wèi)生基礎(chǔ)設(shè)施改貌工程、衛(wèi)生行業(yè)形象提升工程），完善“三個(gè)體系”（公共衛(wèi)生服務(wù)體系、城市社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)體系、醫(yī)療服務(wù)保障體系），創(chuàng)建“四項(xiàng)機(jī)制”（工作一線機(jī)制、內(nèi)部科學(xué)管理機(jī)制、督查工作機(jī)制、目標(biāo)考核機(jī)制），切實(shí)做好五項(xiàng)重點(diǎn)工作（社區(qū)衛(wèi)生、農(nóng)村衛(wèi)生、婦幼衛(wèi)生、疾病控制與衛(wèi)生監(jiān)督、中醫(yī)藥），努力提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量，強(qiáng)化醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)，推進(jìn)衛(wèi)生事業(yè)全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展。

巡察情況的匯報(bào)篇五

根據(jù)區(qū)委統(tǒng)一部署，20**年9月14日至11月7日，區(qū)委第一巡察組對陳家社區(qū)黨委進(jìn)行了巡察。5月20日，區(qū)委第一巡察組向陳家社區(qū)黨委反饋了巡察意見?，F(xiàn)將巡察整改落實(shí)情況報(bào)告如下：

區(qū)委第一巡察組對陳家社區(qū)黨委反饋意見中指出的問題，客觀中肯、切中要害，提出的要求具有針對性和指導(dǎo)性。陳家社區(qū)黨委高度重視、態(tài)度鮮明，完全贊同和誠懇接受巡察組的巡察反饋意見，并要求社區(qū)全員參與，以從嚴(yán)治黨的政治自覺性和高度的責(zé)任擔(dān)當(dāng)打贏整改“攻堅(jiān)戰(zhàn)”，以巡察問題整改的實(shí)效推動各項(xiàng)工作落實(shí)。

1.加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，壓實(shí)責(zé)任。

成立由社區(qū)黨委書記為組長的落實(shí)區(qū)委第一巡察組反饋意見整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組，認(rèn)真落實(shí)主要負(fù)責(zé)人責(zé)任，切實(shí)增強(qiáng)大局意識、責(zé)任意識，社區(qū)黨委成員和工作人員切實(shí)履行職責(zé)，對整改事項(xiàng)對號入座、主動認(rèn)領(lǐng)，緊盯不放、一抓到底，切實(shí)抓好問題整改。

2.強(qiáng)化督查，嚴(yán)明紀(jì)律。

社區(qū)整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組加強(qiáng)對整改工作的督促檢查，對影響大、難度大的重點(diǎn)問題，及時(shí)召開會議進(jìn)行專題研究，確保在規(guī)定時(shí)限內(nèi)逐一整改、一改到底。

3.著眼長遠(yuǎn)，建章立制。

組織開展“回頭看”，及時(shí)總結(jié)整改經(jīng)驗(yàn)，不斷鞏固和擴(kuò)大整改成果，形成相互銜接、相互配套的長效工作機(jī)制。同時(shí)注重舉一反三，全面排查廉政風(fēng)險(xiǎn)薄弱點(diǎn)和工作薄弱環(huán)節(jié)，建立健全各類規(guī)章制度，切實(shí)防止類似性、重復(fù)性問題發(fā)生，努力營造風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。

黨費(fèi)收繳制度落實(shí)不嚴(yán)格。

一是加強(qiáng)對黨員的黨性觀念和組織觀念的教育，讓黨員自覺遵守黨的紀(jì)律，履行黨員義務(wù)。二是對黨員經(jīng)常進(jìn)行黨費(fèi)收繳的重要意義教育，使黨員認(rèn)識到黨員交納黨費(fèi)的意義、作用、使用范圍和管理辦法，克服思想上的模糊和認(rèn)識。三是切實(shí)解決困難黨員工作和生活上的問題，主動為他們排憂解難，誠心誠意地把黨組織的關(guān)懷送到每個(gè)黨員的心中，讓黨員切實(shí)感到黨組織的溫暖。目前，這個(gè)問題已整改完畢并將長期堅(jiān)持。通過整改，每名黨員都能按時(shí)足額交納黨費(fèi)。

社區(qū)黨委議事規(guī)則執(zhí)行不嚴(yán)格。

按照“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個(gè)別醞釀、會議決定”的原則，凡社區(qū)黨員發(fā)展、重大資金使用、重要人事安排、重大資產(chǎn)處置等“三重一大”事項(xiàng)，全部納入黨委會議研究。目前，這個(gè)問題已整改完畢并將長期堅(jiān)持。

　“先鋒創(chuàng)績”積分制管理執(zhí)行不嚴(yán)格。

通過開展政治理論學(xué)習(xí)，提升對嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活重要性認(rèn)識，真正明白積分管理制度的管理、激勵黨員等方面的重要現(xiàn)實(shí)意義。將個(gè)人申報(bào)事項(xiàng)量化、各項(xiàng)制度程序細(xì)化、評判考核標(biāo)準(zhǔn)固化，防止走形式、走過場，確保黨員積分管理取得實(shí)效。目前，這個(gè)問題已整改完畢并將長期堅(jiān)持。通過整改，讓黨員明白黨員積分制的意義，并調(diào)動黨員參加的積極性。

黨的組織生活制度落實(shí)不嚴(yán)格。

堅(jiān)持“三會一課”制度，強(qiáng)化理論武裝，突出思想交流。堅(jiān)持組織生活會制度，認(rèn)真查擺問題，逐一整改落實(shí)。認(rèn)真落實(shí)談心談話制度，交流思想、消除隔閡。認(rèn)真落實(shí)民主評議黨員制度，督促黨員對照黨員標(biāo)準(zhǔn)等進(jìn)行黨性分析，切實(shí)用好用活批評和自我批評這個(gè)保持肌體健康的銳利武器。黨委書記全面履行黨組織的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任和主要負(fù)責(zé)人的第一責(zé)任人責(zé)任，強(qiáng)化日常管理、督促指導(dǎo)和監(jiān)督檢查，建立完善黨的組織生活臺賬，確保黨的組織生活常態(tài)化、規(guī)范化、制度化。活化教育培訓(xùn)形式，改變“你讀我聽”的傳統(tǒng)培訓(xùn)模式，提高黨員集中培訓(xùn)的質(zhì)量，吸引廣大黨員積極參加。目前，這個(gè)問題已整改完畢并將長期堅(jiān)持。通過整改增強(qiáng)了黨組織活力，增強(qiáng)黨員之間的凝聚力。

工作作風(fēng)不嚴(yán)不實(shí)。

加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，始終在政治上保持清醒堅(jiān)定，強(qiáng)化對***總書記系列重要講話精神的學(xué)習(xí)，深刻領(lǐng)會貫穿其中的馬克思主義立場、觀點(diǎn)、方法，始終在思想行動上與黨中央保持高度一致。增強(qiáng)自省意識，對照職責(zé)要求，找準(zhǔn)在精神狀態(tài)、思想作風(fēng)和工作成效等方面存在的問題即知即改。執(zhí)行廉潔從政各項(xiàng)規(guī)定，自覺抵制不正之風(fēng)，樹立良好的個(gè)人形象。目前，這個(gè)問題已整改完畢并將長期堅(jiān)持。通過整改讓社區(qū)工作人員堅(jiān)定理想信念堅(jiān)持為民服務(wù)，以真情換真心，踏踏實(shí)實(shí)為群眾做實(shí)事辦好事。

黨員民主評議制度落實(shí)不到位。

加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷提高理論水平和實(shí)踐能力。轉(zhuǎn)變作風(fēng)力戒“形式主義”，嚴(yán)格黨員民主評議制度落實(shí)，讓評議觸及靈魂讓黨員從思想深處重視自己的身份，履行黨員義務(wù)，自覺服務(wù)群眾。評議時(shí)嚴(yán)格界定好、中、差比例，合理拉開評議檔次，不走形式、不搞花樣、不走過場；教育每名黨員摒棄“老好人”思想，做到真評嚴(yán)評，真正評出實(shí)底、評出壓力、評出新風(fēng)正氣。目前，這個(gè)問題已整改完畢并將長期堅(jiān)持。通過整改讓黨員明白了民主評議的意義，并提高了黨員的黨性觀念和思想政治素質(zhì)，加強(qiáng)了黨內(nèi)監(jiān)督。

對黨的基礎(chǔ)知識掌握不深不透。

組織社區(qū)干部開展每周一學(xué)活動，認(rèn)真學(xué)習(xí)***新時(shí)代中國特色社會主義思想，在學(xué)習(xí)的過程中帶著問題學(xué)，做到真學(xué)真信真懂真用；同時(shí)要謙虛謹(jǐn)慎、揚(yáng)長補(bǔ)短，把知識空白、經(jīng)驗(yàn)盲區(qū)、能力弱項(xiàng)補(bǔ)上去，定期組織社區(qū)干部做好應(yīng)知應(yīng)會測試，及時(shí)掌握學(xué)習(xí)情況。目前，這個(gè)問題已整改完畢并將長期堅(jiān)持。通過整改增強(qiáng)了黨員之間“比學(xué)”的勁頭。

“大黨委”會議落實(shí)不嚴(yán)格。

堅(jiān)持每季度召開一次“大黨委”會議，同時(shí)結(jié)合各單位的實(shí)際，利用自身資源優(yōu)勢，共同開展共駐共建共享活動，活動內(nèi)容及時(shí)記錄存檔。目前，這個(gè)問題已整改完畢并將長期堅(jiān)持。通過整改各成員單位之間更加配合社區(qū)各項(xiàng)工作。

社區(qū)“兩委”成員履職承諾落實(shí)不規(guī)范。

認(rèn)真學(xué)習(xí)提高素質(zhì)，增強(qiáng)履行職責(zé)的自覺性；堅(jiān)持正確的政治立場、方向和觀點(diǎn)，增強(qiáng)政治敏銳性和鑒別力，始終做到立場堅(jiān)定、旗幟鮮明；牢固樹立大局意識、全局觀念，自覺把工作放在科學(xué)發(fā)展的大局來把握，不折不扣地貫徹落實(shí)好上級部門的各項(xiàng)工作部署，不折不扣地履行好工作職責(zé)。目前，這個(gè)問題已整改完畢并將長期堅(jiān)持。通過整改社區(qū)工作人員更加明確自己的工作職責(zé)，在講政治、守紀(jì)律、顧大局方面更加堅(jiān)守。

對黨風(fēng)廉政建設(shè)工作不夠重視。

的內(nèi)容；每年組織班子成員開展一次述職述廉活動，強(qiáng)化班子成員廉政意識。目前，這個(gè)問題已整改完畢并將長期堅(jiān)持。通過整改讓社區(qū)工作人員和黨員廉政自律的自覺性提高了，并形成從我做好、嚴(yán)格自律的良好風(fēng)氣。

嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)制度，認(rèn)真查找問題，分析原因。

健全完善社區(qū)財(cái)務(wù)審批、固定資產(chǎn)管理登記等制度。規(guī)范合同簽訂和票據(jù)開具，明確和統(tǒng)一合同和單據(jù)的樣式和簽字要求，嚴(yán)格按照規(guī)范程序來操作。目前，這個(gè)問題已整改完畢并將長期堅(jiān)持。通過整改讓社區(qū)報(bào)帳員更加了解自己的工作，更加規(guī)范操作流程，杜絕問題的發(fā)生。

1加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，切實(shí)增強(qiáng)規(guī)矩意識。

嚴(yán)格執(zhí)行理論學(xué)習(xí)制度，健全完善黨內(nèi)組織生活制度，自覺加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，嚴(yán)明政治紀(jì)律和政治規(guī)矩。堅(jiān)持依法行政、按章辦事，嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律和各項(xiàng)法律規(guī)章制度，特別是針對“三重一大”和財(cái)政資金使用等相關(guān)事項(xiàng)。研究制定重大決策合法性審查辦法，做到堅(jiān)持原則、恪守底線。嚴(yán)格遵守中央八項(xiàng)規(guī)定精神和廉潔自律準(zhǔn)則，厲行勤儉節(jié)約，保持艱苦奮斗，增強(qiáng)自我約束力和控制力。

2抓好黨建工作，切實(shí)增強(qiáng)責(zé)任意識。

進(jìn)一步牢固樹立黨建工作常抓不懈的理念，強(qiáng)化黨組黨建主業(yè)意識，把握管黨治黨要求，落實(shí)從嚴(yán)治黨責(zé)任，主動擔(dān)責(zé)、認(rèn)真履責(zé)、扎實(shí)盡責(zé)。黨委書記親自抓、負(fù)總責(zé)，班子其他成員嚴(yán)格履行“一崗雙責(zé)”，把黨建工作與所屬工作擺到同等重要位置，切實(shí)落實(shí)黨建工作部署。

3堅(jiān)持持續(xù)整改，切實(shí)完善長效機(jī)制。

在整改問題的同時(shí)，認(rèn)真查找深層次原因，堵塞漏洞建立解決問題的長效機(jī)制。適時(shí)組織開展“回頭看”，堅(jiān)決防止問題反彈回潮；對需鞏固、強(qiáng)化和提升的整改任務(wù)，按照既定目標(biāo)和措施，不松勁、不減壓、不撒手，一抓到底；需要長期堅(jiān)持的，持之以恒，常抓不懈，緊盯不放，打好持久戰(zhàn)，形成長效化。

巡察情況的匯報(bào)篇六

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

縣委深入學(xué)習(xí)貫徹黨***和省市黨委巡察工作會議精神，在慎終如始常態(tài)化抓好疫情防控工作的基礎(chǔ)上，始終堅(jiān)持政治巡察定位，不斷規(guī)范巡察工作程序，持續(xù)強(qiáng)化巡察結(jié)果運(yùn)用，著力提高巡察工作質(zhì)效，扎實(shí)推動縣委巡察工作向縱深發(fā)展，為統(tǒng)籌抓好疫情防控、脫貧攻堅(jiān)、經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展、全面建成小康社會提供堅(jiān)強(qiáng)的紀(jì)律保障?，F(xiàn)將工作開展情況簡要匯報(bào)如下。

（一）提高政治站位，強(qiáng)化政治責(zé)任，縣委巡察主體責(zé)任全面履行。一是堅(jiān)持縣委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)?？h委堅(jiān)決將巡察作為加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)、全面從嚴(yán)治黨的重要抓手，切實(shí)增強(qiáng)做好巡察工作的思想自覺和行動自覺，堅(jiān)定不移深化政治巡察。在縣委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，成立縣委常委、紀(jì)委書記任組長，縣委常委、組織部部長任副組長的縣委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)組織實(shí)施推進(jìn)全縣巡察工作，并向縣委負(fù)責(zé)并報(bào)告工作?？h委書記自覺擔(dān)負(fù)起第一責(zé)任人責(zé)任，對重要工作親自部署、重大事項(xiàng)親自過問、重要環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要問題親自督辦。在省市每輪巡視巡察工作動員會召開后，第一時(shí)間召開“五人小組”會議，傳達(dá)巡察工作新精神、新要求。今年上半年，共召開專題縣委常委會議x次，“五人小組”會議x次，聽取巡察工作匯報(bào)，分析研判問題線索，安排新一輪縣委巡察工作任務(wù)。二是堅(jiān)持加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)?？h委始終將黨的政治建設(shè)擺在首位，加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，提高對巡視巡察工作在全面從嚴(yán)治黨中的地位及作用的思想認(rèn)識。通過縣委常委（擴(kuò)大）會議、中心組理論學(xué)習(xí)、干部夜校、干部大講堂等方式，層層傳達(dá)學(xué)習(xí)全國巡視工作會議、全國市縣巡察工作推進(jìn)會精神，學(xué)習(xí)省委巡視工作動員會、市委巡察工作動員會精神，認(rèn)真領(lǐng)會巡視巡察工作的新精神新要求，將會議精神貫徹到縣委的巡察工作始終。三是堅(jiān)持總體謀劃布局。縣委根據(jù)全縣工作實(shí)際，科學(xué)謀劃、積極穩(wěn)妥、統(tǒng)籌推進(jìn)巡察工作。制定《******某縣委巡察工作規(guī)劃（2017—2021年）》，明確在縣委換屆前，實(shí)現(xiàn)部門、單位、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村、社區(qū)黨組織及其領(lǐng)導(dǎo)班子成員巡察全覆蓋。結(jié)合實(shí)際，制定《2020年某縣委巡察工作實(shí)施方案》《2020年某縣委巡察工作計(jì)劃和時(shí)間安排》《2020年某縣委巡察工作要點(diǎn)》《關(guān)于對***第x巡視組脫貧攻堅(jiān)專項(xiàng)巡視反饋意見整改落實(shí)情況開展監(jiān)督檢查的工作方案》，修訂完善《被巡察黨組織配合某縣委巡察工作辦法》和《某縣委巡察工作實(shí)施辦法》等6項(xiàng)制度，明確了巡察對象和內(nèi)容、巡察方式和工作程序、工作機(jī)制、服務(wù)保障、紀(jì)律和責(zé)任等，為凸顯巡察利器作用提供了堅(jiān)強(qiáng)的制度保證。

（二）嚴(yán)格規(guī)范程序，堅(jiān)持靶向發(fā)力，穩(wěn)步推進(jìn)巡察工作“全覆蓋”。一是加大村級組織巡察力度。認(rèn)真貫徹落實(shí)************提出的“黨組織建立到哪里，巡視巡察工作就跟進(jìn)到哪里”指示要求，深入開展村級巡察工作，打通全面從嚴(yán)治黨“最后一公里”。明確村級巡察工作指導(dǎo)思想、工作原則和總體目標(biāo)，結(jié)合2020年巡察工作計(jì)劃、市委上下聯(lián)動巡察工作安排，確定基層黨建、上級重大決策部署落實(shí)、村級黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作、鄉(xiāng)村振興、掃黑除惡、基層治理、基層黨員干部作風(fēng)等方面巡察重點(diǎn)內(nèi)容，今年共巡察村級黨組織x個(gè)，發(fā)現(xiàn)問題x個(gè)，移交問題線索x條，辦結(jié)x條，其中立案x人，組織處理x人，了結(jié)線索x條，對村級黨組織的監(jiān)督有效加強(qiáng)。二是深入開展巡察“回頭看”。按照省市黨委巡察工作要求，不斷加大巡察“回頭看”工作力度，堅(jiān)持全面從嚴(yán)治黨方針，突出政治巡察定位，嚴(yán)格遵循問題導(dǎo)向原則，對照上輪巡察中發(fā)現(xiàn)問題，逐條檢查整改落實(shí)情況，要求件件問題有整改，條條意見有落實(shí)，并對整改情況和效果進(jìn)行評估，防止問題反彈和回潮。檢查整改工作的同時(shí)，“回頭看”堅(jiān)持“六圍繞一加強(qiáng)”工作主線，對被巡察單位存在新的問題進(jìn)行全面梳理、查找不足，促進(jìn)整改成果發(fā)酵和轉(zhuǎn)化。通過“回頭看”，對個(gè)別單位存在的對巡察整改不重視、整改率不高、因機(jī)構(gòu)改革造成新官不理舊賬等問題進(jìn)行問責(zé)和糾正，進(jìn)一步放大巡察效應(yīng)。今年上半年共對x個(gè)被巡察單位開展“回頭看”，對整改不到位和新發(fā)現(xiàn)的x條問題，督促及時(shí)整改。三是不斷改進(jìn)巡察工作方法。全面實(shí)施精確“體檢”，探索實(shí)施“菜單式”巡察清單，根據(jù)被巡察單位不同行業(yè)，不同領(lǐng)域的特點(diǎn)，巡察組在進(jìn)點(diǎn)前提前著手，理出“菜單式”檔案目錄清單，準(zhǔn)確了解被巡察單位實(shí)際情況。創(chuàng)新談話模式，在查看原始資料、深入群眾了解情況、聽取意見的基礎(chǔ)上，根據(jù)談話對象崗位、職務(wù)、工作特點(diǎn)制定個(gè)性化談話提綱，突出問題導(dǎo)向，對重點(diǎn)人、重點(diǎn)事進(jìn)行深入談話，精準(zhǔn)掌握情況。打破固定思維和貫用模式，變翻閱臺賬為實(shí)地查驗(yàn)，用以檢查工作落實(shí)；變普遍談話了解為選擇重點(diǎn)溝通，用以掌握真實(shí)情況；變機(jī)關(guān)坐等上門為延伸深入基層聯(lián)系宣傳，用以向基層干部群眾宣傳黨的政策、傳遞巡察理念，引發(fā)觸動，形成震懾。

（三）強(qiáng)化巡察整改，深化成果運(yùn)用，扎實(shí)做好“后半篇文章”整改。一是推進(jìn)巡察整改常態(tài)化。盯住巡察整改落實(shí)，健全督查督辦機(jī)制、強(qiáng)化動態(tài)跟蹤管理，定期檢查整改落實(shí)工作，對敷衍塞責(zé)、拒不整改的單位責(zé)任人嚴(yán)肅問責(zé)。縣委成立***和省市黨委巡視巡察反饋意見整改指導(dǎo)專項(xiàng)組，由縣政協(xié)主要領(lǐng)導(dǎo)任組長，縣委常委、紀(jì)委書記和縣委常委、組織部長任副組長，整合紀(jì)檢、組織、巡察等力量，對***第x巡視組脫貧攻堅(jiān)專項(xiàng)巡視舉一反三自查x條問題整改情況、省委第x巡視組常規(guī)巡視某縣反饋x條共性問題和x條個(gè)性問題整改情況、市委巡察園區(qū)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣委開展常規(guī)巡察反饋問題整改情況進(jìn)行督促指導(dǎo)，緊盯反彈回潮隱患、整改不落實(shí)、選擇性整改的現(xiàn)象，特別是會上“照單全收”，會下敷衍了事的行為，堅(jiān)決防止做選擇、打折扣、搞變通、大事化小，小事化了的“假整改”。今年上半年共開展督導(dǎo)檢查x次，由縣紀(jì)委書記對x個(gè)整改不力的被巡察單位黨組織負(fù)責(zé)人進(jìn)行約談。二是完善巡察問題線索交辦機(jī)制。加強(qiáng)與紀(jì)檢、組織和有關(guān)部門的溝通聯(lián)系，形成巡察成果運(yùn)用的責(zé)任體系和組織網(wǎng)絡(luò)。堅(jiān)持按不同性質(zhì)分別處理巡察中發(fā)現(xiàn)的重要問題和線索，針對巡察中發(fā)現(xiàn)的不涉及深層次、又易于整改的一般性問題，堅(jiān)持抓早抓小，第一時(shí)間要求被巡察單位邊巡邊改。針對涉及違紀(jì)違法的問題線索，由縣紀(jì)委建立工作臺賬，實(shí)行掛賬銷號，紀(jì)委監(jiān)委分管領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行督辦。涉及領(lǐng)導(dǎo)干部不作為、選人用人、黨組織建設(shè)、換屆紀(jì)律等方面的問題，由縣委組織部負(fù)責(zé)處置。今年上半年，全縣共開展x輪常規(guī)巡察，對。

當(dāng)前隱藏內(nèi)容免費(fèi)查看x個(gè)單位（部門x個(gè)，村x個(gè)）開展常規(guī)巡察，共發(fā)現(xiàn)各類問題x個(gè)，向縣紀(jì)委監(jiān)委和組織部移交各類問題線索x條（已到期線索x條，未到期線索x條），已到期線索中，辦結(jié)x件（辦結(jié)率x％），其中立案x人，組織處理x人，了結(jié)線索x條（成案率x％）。三是鞏固提升巡察成果運(yùn)用水平。縣委巡察辦始終堅(jiān)持緊盯民生領(lǐng)域和社會熱點(diǎn)，進(jìn)一步暢通群眾反映問題的渠道，在巡察中收集到群眾反映的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題，及時(shí)向縣委匯報(bào)，充分發(fā)揮巡察工作橋梁紐帶作用，為縣委科學(xué)決策提供參考借鑒。針對巡察交通、住建等職能部門發(fā)現(xiàn)群眾反映較為普遍的公交車未覆蓋到村、住宅小區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施薄弱、商圈停車位少等問題，由縣委專題研究，制定整改方案，職能部門組織實(shí)施、立即整改，新增x條公交路線，實(shí)施x個(gè)居民小區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施改建工程，新增x個(gè)停車位，進(jìn)一步增強(qiáng)群眾的獲得感、幸福感。5中旬，縣委召開鞏固“不忘初心，牢記使命”主題教育成果巡視巡察問題整改專題推進(jìn)會，向各部門、單位、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村（社區(qū)）通報(bào)近三年來全縣各級黨組織接受巡視巡察發(fā)現(xiàn)的共性問題清單，督促全縣各級黨組織上下對標(biāo)找問題、抓整改，對照清單自我檢視、舉一反三，不斷提升全縣各項(xiàng)工作科學(xué)化水平。

（四）加強(qiáng)巡察保障，夯實(shí)巡察基礎(chǔ)，切實(shí)推動巡察工作高質(zhì)量發(fā)展。一是加大人才隊(duì)伍建設(shè)力度。在成立巡察辦，組建專職巡察組的同時(shí)，按照“黨性強(qiáng)、作風(fēng)實(shí)、業(yè)務(wù)精、敢擔(dān)當(dāng)”的要求，專兼職相結(jié)合，加大巡察干部人才隊(duì)伍建設(shè)，努力打造一支讓黨放心、人民信任的高素質(zhì)專業(yè)化巡察隊(duì)伍。選擇熟悉紀(jì)檢監(jiān)察、組織、人事、財(cái)務(wù)、審計(jì)、政法等專業(yè)和相關(guān)領(lǐng)域的優(yōu)秀干部，組建了縣委巡察人才庫x人，巡察組長庫x人，選配x名副科級巡察專員任專職副組長，每輪巡察組長、副組長一次一授權(quán)，所需人員從人才庫選配，系統(tǒng)開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)，為巡察工作提供人才保證?？h委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組強(qiáng)化對巡察干部的管理，加強(qiáng)政治、能力、業(yè)務(wù)、紀(jì)律建設(shè)，使巡察干部做到政治過硬、責(zé)任過硬、能力過硬、作風(fēng)過硬。二是加大巡察工作保障力度。縣委堅(jiān)決貫徹落實(shí)***、省市黨委關(guān)于巡察工作的決策部署，加強(qiáng)對全縣巡察工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，定期研究工作，解決突出矛盾和困難，在機(jī)構(gòu)、人員、經(jīng)費(fèi)、物資等方面提供保障。優(yōu)先解決巡察機(jī)構(gòu)工作經(jīng)費(fèi)、辦公室，車輛問題。巡察辦成立以來，縣財(cái)政將巡察工作專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)xx萬元列入財(cái)政預(yù)算，用于開展巡察工作正常支出；年初投入xx萬元配備巡察辦公設(shè)備，構(gòu)建了巡察辦公有條件、經(jīng)費(fèi)有來源、隊(duì)伍有保障的工作格局。三是加大巡察信息化建設(shè)力度。狠抓巡視巡察問題線索管理系統(tǒng)建設(shè)，縣委巡察辦、各巡察組指定專人，定期錄入數(shù)據(jù)，維護(hù)信息，巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員定期審核，確保線索清晰、數(shù)據(jù)準(zhǔn)確，為巡察工作決策提供參考依據(jù)。與紀(jì)委監(jiān)委同步推進(jìn)內(nèi)網(wǎng)升級改造計(jì)劃，為數(shù)據(jù)管理系統(tǒng)上線應(yīng)用做好充分準(zhǔn)備。嚴(yán)格按照市委巡察工作“十個(gè)一”標(biāo)準(zhǔn)，做好巡察檔案規(guī)范化建設(shè)。加大信息宣傳力度，今年以來，在省紀(jì)委監(jiān)委網(wǎng)站刊登巡察信息x篇，在市紀(jì)委監(jiān)委網(wǎng)站刊登巡察信息7片，在縣電視臺、某縣零距離等媒體刊登各類巡察公告、信息xx篇，不斷宣傳巡察工作取得的成效，提升干部群眾的知曉率。

二、存在的問題及下一步工作計(jì)劃。

當(dāng)前，我縣巡察工作還存在一些問題，一是巡察隊(duì)伍整體素質(zhì)與當(dāng)前巡察工作高質(zhì)量發(fā)展要求還有差距，二是從政治巡察角度發(fā)現(xiàn)、提煉問題的能力還不高，三是被巡察黨組織在整改落實(shí)方面還需要持續(xù)用力。下一步，我們將重點(diǎn)做好以下幾方面工作：

一是持續(xù)抓好巡察工作全覆蓋。結(jié)合機(jī)構(gòu)改革工作，及時(shí)調(diào)整巡察工作五年規(guī)劃，按照每年完成20％的目標(biāo)穩(wěn)步推進(jìn)巡察工作任務(wù)，確保實(shí)現(xiàn)全覆蓋。

二是持續(xù)抓好巡察問題整改。成立回訪督查組，對被巡察單位問題整改情況進(jìn)行回訪督查，督促問題整改到位。進(jìn)一步加大“回頭看”工作力度，每年開展x輪次“回頭看”，對以往存在問題多的被巡察單位，深入查找整改方面存在的問題，不斷放大巡察震懾效應(yīng)。三是持續(xù)抓好巡察隊(duì)伍建設(shè)。進(jìn)一步完善巡察“組長庫”“人才庫”建設(shè)，將全縣重要部門單位黨組織書記列入巡察“組長庫”，實(shí)行動態(tài)管理。從紀(jì)檢、組織、財(cái)政、審計(jì)、農(nóng)經(jīng)、住建等部門選配專業(yè)干部，配齊配強(qiáng)巡察隊(duì)伍力量，不斷激發(fā)巡察干部隊(duì)伍活力。

巡察情況的匯報(bào)篇七

一是組織黨員干部觀看廉政建設(shè)警示紀(jì)錄片，二是到革命教育基地現(xiàn)場接受教育三是做好年度廉政教育總結(jié)。

5、廉潔紀(jì)律執(zhí)行不到位，公務(wù)招待不規(guī)范。一是建立完善財(cái)務(wù)制度;二是嚴(yán)格報(bào)銷制度;三是規(guī)范接待程序。通過整改已杜絕公務(wù)招待不規(guī)范現(xiàn)象發(fā)生。

區(qū)工會的巡察整改工作取得了初步成效，下一步將繼續(xù)按照工委巡察組要求，采取更加有力的措施，健全完善工作機(jī)制，制度執(zhí)行力度，鞏固巡察反饋問題整改成果，為加快推動工運(yùn)事業(yè)發(fā)展凝聚正能量。

(一)繼續(xù)強(qiáng)化整改落實(shí)。

區(qū)工會堅(jiān)持抓整改落實(shí)力度不減，對區(qū)工委巡察組反饋的問題一個(gè)都不放過，繼續(xù)抓好整改、抓好落實(shí)。完善臺賬，加強(qiáng)跟蹤問效，確保取得實(shí)實(shí)在在的效果。

(二)建立健全長效機(jī)制。

針對區(qū)工委巡察組指出的問題，倒查制度缺陷，加強(qiáng)制度建設(shè)。對整改工作中已經(jīng)建立的各項(xiàng)制度，堅(jiān)決抓好落實(shí)，確保真正發(fā)揮作用。對需要建立的制度，制定完善，堵塞制度漏洞。對不科學(xué)、不健全的制度，進(jìn)一步規(guī)范完善，加快建立起不想腐、不能腐的制度體系，防止問題反彈回潮。

巡察情況的匯報(bào)篇八

根據(jù)區(qū)委的統(tǒng)一安排，我們平?jīng)雎方值雷鳛榻衲甑募醒膊靻挝恢?，于今天開始接受區(qū)委巡察，在此對區(qū)委巡察組即將展開的辛苦工作表示感謝。區(qū)委巡察組將從黨的路線方針政策、落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀和關(guān)注民生，“三重一大”及領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律情況等十方面對我街道黨政領(lǐng)導(dǎo)班子開展巡查工作。我們?nèi)w干部必須充分認(rèn)識黨風(fēng)廉政建設(shè)巡察的重要性和必要性。正確認(rèn)識黨風(fēng)廉政巡察工作的意義，積極主動配合巡察工作。通過巡察，從制度上、源頭上預(yù)防和減少腐敗，從源頭上保護(hù)干部。

接到《2014年楊浦區(qū)巡察工作實(shí)施意見后》，我們高度重視，及時(shí)召開黨政領(lǐng)導(dǎo)班子專題會議，認(rèn)真學(xué)習(xí)，回顧總結(jié)，研究部署，成立了領(lǐng)導(dǎo)班子和工作小組，做好迎接區(qū)委巡察的準(zhǔn)備工作。

**年年以來，是平?jīng)雎方值拦?jiān)克難，全力推進(jìn)動拆遷，維護(hù)社區(qū)穩(wěn)定，大力落實(shí)民生工程的兩年。我們在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，發(fā)揚(yáng)四敢精神和四股勁，確保了平?jīng)鑫鲏K動拆遷一期勝利收尾，二期動拆遷成功推進(jìn)，地鐵12號線市政等拆遷工作平穩(wěn)開展，確保了社區(qū)穩(wěn)定，確保了經(jīng)濟(jì)連年超額完成指標(biāo)，確保了迎世博工作和社區(qū)黨建等各項(xiàng)工作有序良好運(yùn)行。2014年街道黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作獲得了市黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制專項(xiàng)檢查組的好評。二年來還相繼榮獲了上海市助老先進(jìn)集體，市優(yōu)秀僑聯(lián)組織，市優(yōu)秀商會等先進(jìn)稱號，地鐵紅馬夾志愿隊(duì)和心理健康咨詢志愿隊(duì)分別榮獲市、區(qū)優(yōu)秀志愿者團(tuán)隊(duì)，新版文明小區(qū)創(chuàng)建名列全區(qū)同類街道前列（37個(gè)）。截止6月7日平?jīng)鑫鲏K動拆遷簽約率達(dá)到72、3%，地鐵12號線60、5%。三個(gè)基地集體簽約獎已達(dá)25組，取得了罕見的優(yōu)秀成績。

二年多來，平?jīng)龀袚?dān)的工作任務(wù)、工作壓力、工作負(fù)重前所未有。干部隊(duì)伍是承擔(dān)這一切的基礎(chǔ)。沒有一支嚴(yán)格守紀(jì)善打硬仗的干部隊(duì)伍一切都是空話。我們把隊(duì)伍建設(shè)作為一切工作的重中之重，而領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律模范帶頭更是我們抓舊改、抓維穩(wěn)、抓世博、抓民生、抓隊(duì)伍的最大底氣。

1、發(fā)揮班子的三個(gè)作用。

充分發(fā)揮黨工委把大局、顧全局、謀大事的領(lǐng)導(dǎo)作用。動拆遷、維穩(wěn)、民生是平?jīng)龆甓鄟硭泄ぷ鞯闹仡^戲。尤其是2014年至今平?jīng)鑫鲏K一期動拆遷收尾和二期舊改，前后方案變化較大，任務(wù)艱巨時(shí)間緊迫，各類矛盾錯(cuò)綜復(fù)雜，化解工作舉步維艱。黨工委辦事處從全區(qū)全局的高度，從最大民生的角度，從千載之機(jī)的視野深度，以主人翁的精神來把握大局。一是樹立街道也是動拆遷主角的意識，做到三個(gè)“全”，全體機(jī)關(guān)事業(yè)干部傾巢出動，全過程投入動拆遷，全力以赴加大舊改推進(jìn)力度，確保一期動拆遷工作按時(shí)完成，為二期的啟動楊浦的持續(xù)發(fā)展創(chuàng)造前提條件；二是堅(jiān)持跨前一步指揮，實(shí)地調(diào)研動拆遷存在的問題、難點(diǎn)和矛盾，直面每一個(gè)強(qiáng)遷戶，逐個(gè)談心交心，掌握第一手信息和資料，精心設(shè)計(jì)維穩(wěn)方案，主動請纓搶挑重?fù)?dān)，化解多年來困擾我區(qū)多個(gè)單位的120戶強(qiáng)遷上訪鬧防戶歷史難題。三是將黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作融入舊改，堅(jiān)持陽光全過程全方位，堅(jiān)持結(jié)果公開，堅(jiān)持同步監(jiān)察，堅(jiān)持誠信動拆遷，有效推進(jìn)平?jīng)鑫鲏K二期和12號線等近20塊地塊的動拆遷工作。我們和指揮部、動拆遷公司齊心協(xié)力，把陽光動拆遷的形象重新樹起來了，把黨和政府的誠信找回來了，把舊改民生工程讓居民認(rèn)同起來了。充分展現(xiàn)了我街道黨工委班子在重大工作面前善于把大局、顧全局、謀大事的領(lǐng)導(dǎo)作用。

充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)干部關(guān)鍵時(shí)刻的身先士卒作用。在平?jīng)觯罾щy最危險(xiǎn)和突發(fā)事件的地方，是領(lǐng)導(dǎo)干部率先到位的地方，是領(lǐng)導(dǎo)干部處變不驚，率領(lǐng)機(jī)關(guān)干部迅速為民分憂解難的時(shí)刻。今年春節(jié)小年夜下午，明園村小區(qū)大面積水管凍結(jié)，650戶居民斷水。黨工委辦事處急民所急，主要領(lǐng)導(dǎo)身先士卒，連續(xù)作戰(zhàn)，在一線指揮協(xié)調(diào)到次日凌晨，在房地部門的通力協(xié)助下，在最短時(shí)間內(nèi)恢復(fù)了供水，保證居民春節(jié)用水。又如，今年3月20日中午，即將動拆遷的三星居委突然大火，街道黨工委辦事處領(lǐng)導(dǎo)全部第一時(shí)間趕到現(xiàn)場，立即啟動應(yīng)急機(jī)制，及時(shí)救災(zāi)，及時(shí)安置受災(zāi)居民，保證居民的正常生活，還及時(shí)為居民修好房屋，進(jìn)行理賠。無論是動拆遷工作，還是維穩(wěn)工作，或是其他重要工作，領(lǐng)導(dǎo)干部吃苦在前，搶挑重?fù)?dān)在前，白天不夠夜晚干，工作日不夠雙休日干，生病硬挺撐著干。六月六日、七日，是16、17街坊拆遷醞釀期的截止日，機(jī)關(guān)全體干部每晚下塊做居民工作直至次日凌晨一點(diǎn)多，在指揮部動拆遷公司的共同努力下，簽約率從57%飆升至72、3%。為大多數(shù)居民實(shí)現(xiàn)了早走多得益。廣大機(jī)關(guān)干部用自己的拼搏熱烈響應(yīng)班子提出的：“向我看齊跟我干”的號召。

充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)干部嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)制度的表率作用。黨工委在貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作中，嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政責(zé)任制的各項(xiàng)規(guī)定，尤其是抓好“三重一大”制度執(zhí)行，主要領(lǐng)導(dǎo)親自部署，重大問題親自過問、重點(diǎn)環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要案件親自督辦，黨政副職“一崗雙責(zé)”，負(fù)責(zé)部門的責(zé)任書簽訂、責(zé)任制考核、責(zé)任追究。形成了縱向到底、橫向到邊，一級抓一級，一級帶一級的責(zé)任網(wǎng)絡(luò)。還將平?jīng)鑫鲏K（二期）舊改動拆遷納入責(zé)任體系。主要領(lǐng)導(dǎo)公開作出黨風(fēng)廉政建設(shè)承諾，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭遵守各項(xiàng)管理制度和規(guī)定，班子成員執(zhí)行集體決策不走樣。如為進(jìn)一步貫徹中央關(guān)于堅(jiān)決制止各類鋪張浪費(fèi)行為的通知精神，黨政領(lǐng)導(dǎo)帶頭壓縮各分管工作5%的預(yù)算開支。街道財(cái)力保障試點(diǎn)工作中領(lǐng)導(dǎo)帶頭堅(jiān)決執(zhí)行，保證新機(jī)制順暢運(yùn)行。

2、著力加強(qiáng)機(jī)關(guān)隊(duì)伍建設(shè)。

黨風(fēng)廉政建設(shè)是隊(duì)伍建設(shè)的根本，對平?jīng)鼋值纴碚f，尤其如此。我們在黨風(fēng)廉政教育中注重教育內(nèi)容的針對性，教育案例的本土貼切性、教育導(dǎo)向的明確性、教育目的的服務(wù)大局性、教育成果的受眾全面性、教育警示干部的實(shí)效性。

二是注重分級監(jiān)督，嚴(yán)格責(zé)任落實(shí)。主要領(lǐng)導(dǎo)對內(nèi)部監(jiān)督負(fù)總責(zé)，堅(jiān)持一級抓一級。對街道原有的制度進(jìn)行進(jìn)一步修訂和完善，共建立和完善學(xué)習(xí)制度、工作守則、保密制度、辦案制度、車輛加油、保險(xiǎn)、配置、修理、停放、駕駛員管理規(guī)定及按尾號停駛規(guī)定等20余項(xiàng)制度。

三是注重關(guān)鍵環(huán)節(jié)監(jiān)督，嚴(yán)格運(yùn)作程序。對易于滋生腐敗的事權(quán)、財(cái)權(quán)、人事權(quán)的監(jiān)督，進(jìn)一步細(xì)化監(jiān)督。如在干部提拔考察和評優(yōu)中，全方位的聽意見。在工程建設(shè)上，實(shí)施工程必審制度。兩年來，在市場建設(shè)，老年活動室、老年助餐中心基建項(xiàng)目370萬的決算中，經(jīng)過審計(jì)核減60萬。今年還專門成立了辦事處主任為首，行政監(jiān)察等部門組成的清產(chǎn)核資小組，對街道固定資產(chǎn)、房屋，債權(quán)債務(wù)進(jìn)行了全面清理，摸清了家底，清理了賬務(wù)。平時(shí)還進(jìn)一步健全民主集中制的各項(xiàng)制度規(guī)定，建立和完善黨內(nèi)情況通報(bào)制度、情況反映制度、重大決策征求意見制度。

2、規(guī)范運(yùn)用權(quán)力，突出治本清源。

黨風(fēng)廉政建設(shè)需要堅(jiān)持標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防的方針。我們一抓教育清源。黨工委以每年新一輪黨風(fēng)廉政責(zé)任書簽訂和述職述廉及民主生活會等為抓手深化黨風(fēng)廉政教育。黨工委書記盧焱專門為機(jī)關(guān)干部作了“講黨性、重品行、做表率，推動楊浦新發(fā)展”的黨課報(bào)告，兩位主要領(lǐng)導(dǎo)多次召開機(jī)關(guān)干部大會開展廉政教育，黨工委副書記專門為居委會干部上了“組織的生命力和執(zhí)行力”黨風(fēng)廉政教育課。還請來了區(qū)紀(jì)委秦副書記為一門式窗口工作人員上《加強(qiáng)窗口建設(shè)、改進(jìn)服務(wù)態(tài)度、提高辦事效率、方便人民群眾》講座，紀(jì)檢監(jiān)察室還在新康居委會開設(shè)了廉政文化進(jìn)弄堂的黑板報(bào)長廊，選送廉政公益公告和廉政歌曲參加全區(qū)評比。。

二抓改革治本。前些年街道屬下的農(nóng)貿(mào)市場運(yùn)作中，由于體制機(jī)制等方面的原因，成為舉報(bào)信頻發(fā)地，牽制了街道大量的人力物力。黨工委辦事處痛下決心，引入社會專業(yè)公司陽普集團(tuán)進(jìn)行運(yùn)作，人財(cái)物權(quán)全部由該公司負(fù)責(zé)。一舉解決了困擾平?jīng)龆嗄甑膯栴}。這也給了我們用改革的辦法深化街道黨風(fēng)廉政建設(shè)的啟示。

三抓重點(diǎn)預(yù)防。今年因?yàn)槭啦囊蛩兀值拦こ探ㄔO(shè)比較多。黨政班子以防為主，安排監(jiān)理審計(jì)公司提前介入工程監(jiān)理和審計(jì)，并要求監(jiān)理審計(jì)公司重細(xì)節(jié)，重環(huán)節(jié)、重過程化管理。還針對小工程監(jiān)理困難的情況，將街道的大小工程全部打包納入監(jiān)理審計(jì)。

3、規(guī)范運(yùn)用權(quán)力，突出制度落實(shí)。

首先，在制度建設(shè)中以責(zé)任制為引領(lǐng)。黨工委以黨風(fēng)廉政責(zé)任制為切入點(diǎn)，每年層層簽訂黨風(fēng)廉政責(zé)任書。按照“一崗雙責(zé)”要求，帶頭把責(zé)任分解到班子每個(gè)成員，落實(shí)檢查，監(jiān)督，考核，真正形成了“一級抓一級，兩手抓兩手都要硬”的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制。10年機(jī)關(guān)干部上交禮券、支付憑證等計(jì)人民幣1500元。拒收禮券、支付憑證15人次。機(jī)關(guān)干部的個(gè)人重大事項(xiàng)向組織報(bào)告25人次。

其次，在制度建設(shè)中強(qiáng)化檢查。10年我街道是全區(qū)實(shí)行財(cái)力保障制度的兩個(gè)街道之一。我們堅(jiān)決擁護(hù)區(qū)委區(qū)政府的決定，保證了改革的轉(zhuǎn)接。同時(shí)不因?yàn)樨?cái)力保障而松懈經(jīng)濟(jì)發(fā)展和管理。反而更加強(qiáng)了檢查。如對各科室的經(jīng)費(fèi)實(shí)行預(yù)算時(shí)分級審核，使用時(shí)每筆核對，每季度通報(bào)講評制度。

再次，在制度建設(shè)中實(shí)行公開。如，兩年來居委會的經(jīng)費(fèi)使用，幫困和慰問，我們實(shí)行了每月上報(bào)，必須三人簽字，必須公開，慈善募捐必須上墻的居委會資金管理和事務(wù)居務(wù)公開制度，并且實(shí)行了居委會專項(xiàng)工作資金制度。10年，基本消滅了居委會經(jīng)費(fèi)赤字和相關(guān)的舉報(bào)。今年居委兩委班子換屆工作，街道紀(jì)工委專門召開大會突出紀(jì)律教育。

4、規(guī)范運(yùn)用權(quán)力，突出動拆遷特點(diǎn)。

黨工委從街道舊改動動拆遷中心工作實(shí)際出發(fā)，把街道黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作與平?jīng)鑫鲏K（二期）動拆遷工作有機(jī)結(jié)合起來。

一是強(qiáng)化責(zé)任。為確保西塊（二期）動拆遷按期完成，黨工委以黨風(fēng)廉政責(zé)任制為切入點(diǎn)，建立了黨工委書記是舊改動拆遷第一責(zé)任人；處級干部包片、科級干部包塊、每個(gè)干部包組的的動拆遷層級負(fù)責(zé)制，每個(gè)干部填寫拆遷工作每日寫實(shí)本，并開展舊區(qū)改造立功競賽。

二是規(guī)范權(quán)力。黨工委建立權(quán)力運(yùn)行機(jī)制，成立互相制約互為監(jiān)督的人口認(rèn)定小組，救助幫困小組。先后重申了陽關(guān)拆遷操作規(guī)范，幫困救助的操作程序等相關(guān)制度，把反腐反腐倡廉滲透到拆遷工作的各關(guān)鍵環(huán)節(jié)中。

三是創(chuàng)新機(jī)制。建立第三方公信人士參與機(jī)制，組成人大代表、政協(xié)代表、法律界人士、新聞媒體人士、政風(fēng)行風(fēng)測評員等社區(qū)代表參加的公信評議組。參與監(jiān)督評估、聽證、裁決等動拆遷全過程，確保動拆遷過程、動拆遷結(jié)果全公開，實(shí)現(xiàn)動拆遷工作的公開、公平、公正，有效推進(jìn)陽光、誠信、和諧動拆遷。

四是強(qiáng)化監(jiān)督。在拆遷基地，形成交叉立體的社會監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)。形成了弄內(nèi)有監(jiān)督員，基地有監(jiān)督站，街道有公信平臺的三級監(jiān)督網(wǎng)。綜合運(yùn)用各種監(jiān)督形式，切實(shí)保障群眾的批評建議權(quán)、檢舉控告權(quán)、置疑申訴權(quán)。

隨著楊浦城區(qū)建設(shè)的快速發(fā)展，平?jīng)鼋值莱蔀榕f改的主戰(zhàn)場，舊改也成為平?jīng)鼋值赖闹刂兄亍｜h工委聚焦舊改中心工作，以黨風(fēng)廉政責(zé)任制為龍頭，把簽訂新一輪風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書和動拆遷工作相融合，做到責(zé)任明，標(biāo)準(zhǔn)高、要求嚴(yán)、針對性強(qiáng)。強(qiáng)化推進(jìn)動拆遷的實(shí)績考核，建立層級責(zé)任架構(gòu)。有效推進(jìn)陽光拆遷工作順利進(jìn)行。

1、顧全局，當(dāng)主角，全員緊急動員。

黨工委牢固樹立街道是舊改工作的主角意識，要求機(jī)關(guān)事業(yè)干部爭當(dāng)拆遷工作的宣傳員、聯(lián)絡(luò)員、傳遞員、信息員、促簽員。保證每天下午和夜晚到基地推進(jìn)拆遷。同志們進(jìn)戶聽民聲，耐心釋民惑，真心解民憂。一是講清政策聽訴求，維護(hù)好動拆遷居民群眾合法權(quán)益。班子成員不分晝夜分片分塊深入到拆遷基地、居民家庭，加大對西塊（二期）實(shí)行“拆一還一、托底保障、市場評估、多元安置”的舊改動拆遷新政策的宣傳力度，協(xié)助動拆遷公司更有針對性地做好宣傳工作，讓動拆遷新政策真正做到家喻戶曉，深入人心，基本消除了以前動拆遷帶來的陰影。并耐心聽取動拆遷居民訴求，把解決思想問題同解決實(shí)際問題相結(jié)合，爭取群眾的信任、理解和支持。二是結(jié)果公開講誠信。將動拆遷工作的所有方案所有政策所有環(huán)節(jié)向居民徹底公開，尤其是每家每戶的人口認(rèn)定住房面積，房屋評估，補(bǔ)償價(jià)，獎勵，安置結(jié)果全部公開上墻，并且鄭重承諾政策前后一致。兩個(gè)月的艱苦努力，陽光動拆遷的形象已經(jīng)重新回來了。三是真誠服務(wù)解民憂。黨工委提出“四個(gè)到家”即：政策宣傳到家、排模情況到家、真誠服務(wù)到家、傾力相助到家。對有的已簽約，尚未拿到貨幣補(bǔ)償款的無力預(yù)付購房定金的困難居民，街道及時(shí)雪中送炭，墊付定金。充分體現(xiàn)了黨和政府的愛民形象。四是是坦誠交流釋民惑。黨工委實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)“包案”責(zé)任制，對動拆遷、強(qiáng)遷工作給于積極引導(dǎo)。妥善處理動拆遷推進(jìn)中突發(fā)矛盾，重點(diǎn)做好動拆遷上訪、集訪矛盾的化解，控制了群體事件的發(fā)生。同時(shí)對于霍山路51弄等居民對房屋評估價(jià)的置疑做了大量的工作。

2、選精兵，調(diào)強(qiáng)將，構(gòu)筑聯(lián)建平臺。

經(jīng)驗(yàn)；探討難題傳遞信息；監(jiān)督反饋建言鼓勁的三個(gè)渠道。并在陽光拆遷中和指揮部、拆遷公司一起創(chuàng)辦《新家園》報(bào)7期，強(qiáng)有力地推進(jìn)了拆遷工作。還一起制定了“拆遷獎期”的獎勵辦法，不僅使黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實(shí)在推進(jìn)工作上，也推動了廣大居民群眾在獎期內(nèi)“簽約搬遷”。

3、明責(zé)任，懷深情，全力推進(jìn)拆遷。

對于堅(jiān)持追求個(gè)人利益最大化、影響舊改進(jìn)程的動拆遷戶，班子主要領(lǐng)導(dǎo)始終不放棄、不泄氣，帶著維穩(wěn)工作的同志繼續(xù)上門做工作，宣傳陽光到底政策，在政策允許范圍內(nèi)，千方百計(jì)協(xié)調(diào)解決他們的實(shí)際困難，力爭不使他們走到被強(qiáng)遷的地步，把化解工作做到強(qiáng)遷前的最后一刻。牽頭房地、法制、公安、城管等部門召開協(xié)調(diào)會、聽證會。對于已經(jīng)搬遷市郊的居民，街道領(lǐng)導(dǎo)在五一等假日多次到周浦等地探望慰問，并且?guī)椭⒅驹刚呓M織，為他們安居新居提供了方便，得到居民們的一致好評，贊揚(yáng)楊浦政府有情有義。表示一定要用自己切身感受動員老鄰居早日配合拆遷。

這兩年，我們的主戰(zhàn)場是動拆遷和穩(wěn)定。雖然，區(qū)委區(qū)政府十分理解我們，上級各職能部門也十分關(guān)心我們。但是，街道的工作千頭萬緒，老村街道的工作更為沉重。我們始終堅(jiān)持不拖楊浦后腿，不給楊浦抹黑的想法，迎世博工作，經(jīng)濟(jì)工作，民生工作，穩(wěn)定工作等，全體機(jī)關(guān)事業(yè)干部都盡心竭力而為之。

1、突出重點(diǎn)抓好世博工作。

一是超前思維制定計(jì)劃，掌握了迎博工作主動權(quán)。圍繞“文明世博，讓社區(qū)更和諧”的主題，實(shí)施六個(gè)百日行動，提升“六個(gè)度”，進(jìn)一步保基點(diǎn)、揩污點(diǎn)、解難點(diǎn)、顯亮點(diǎn)、抓特點(diǎn)、營造聚合點(diǎn)，切實(shí)改善市容環(huán)境、提高市民素質(zhì)、營造社會氛圍，投入宣傳經(jīng)費(fèi)30多萬，制作世博文化墻9座，世博宣傳版面、廣告486塊，出版世博知識讀本1萬冊，發(fā)放世博環(huán)保袋、交通卡外套等11000多只，以各種文藝形式、便民服務(wù)形式等等載體開展世博活動使社區(qū)文明程度明顯提高，讓人民群眾在共建共享中共同提升。

二是注重發(fā)動全民參與，贏得群眾廣泛支持。率先征集世博文明語400條，開展世博文明之星評比。創(chuàng)造了在老城區(qū)消滅黑色廣告的奇跡，磯多家主要媒體進(jìn)行了專題報(bào)道。還有效堅(jiān)持了每周四的清潔家園，清潔樓組，清潔小區(qū)的社區(qū)“三清日”長效機(jī)制，堅(jiān)持不斷兩年半志愿者隊(duì)伍每天在地鐵4號線值班，新建倡導(dǎo)文明啄木鳥志愿隊(duì)，發(fā)揮黨風(fēng)測評員、督察員、志愿者等骨干隊(duì)伍的世博示范引領(lǐng)作用。創(chuàng)建37個(gè)新版市區(qū)級文明小區(qū)。

三是切實(shí)加大硬件投入，建設(shè)一街一景等重點(diǎn)工程。統(tǒng)一重點(diǎn)道路的店招店牌，重鋪人行道彩色道板，聚焦黃浦江沿岸秦皇島世博水門至東方漁人碼頭區(qū)域和平?jīng)雎芬粭l街，打造亮點(diǎn)。組建30名市容協(xié)管員隊(duì)分片劃塊固守，建立30支黑色廣告志愿者清除隊(duì)，努力形成平?jīng)錾鐓^(qū)老而不破，舊而不臟，拆而不亂，富有平?jīng)隼铣菂^(qū)地域風(fēng)貌特色的社區(qū)環(huán)境。

四是突出窗口建設(shè)，開展“八個(gè)度”競賽。加強(qiáng)政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)，開展測評互查活動。全面提高窗口服務(wù)質(zhì)量，服務(wù)環(huán)境，服務(wù)功能。并且探索對社會窗口的世博工作的指導(dǎo)協(xié)調(diào)和檢查。

2、勤政為民辦好實(shí)事。

一是傾力為民，建設(shè)三個(gè)“中心”。兩年中，我們用于民生的財(cái)政支出4553萬元。從上海街道層面來說，我們街道辦事處辦公樓是最破舊的，但我街道的三個(gè)服務(wù)中心，有的已達(dá)到上海市一流水平，有的名列我區(qū)前列。

二是真情為民，度身打造愛民工程。街道老齡化較嚴(yán)重，老年人口達(dá)21%。我們度身打造關(guān)愛老人工程，形成了老年服務(wù)系列化，率全市之先建立社區(qū)老人活動中心，二個(gè)助餐中心，老人心理慰藉志愿隊(duì)，為老人提供助浴、看病、洗衣被等日常起居困難等“十助”服務(wù)。

三是解民急難，體現(xiàn)責(zé)任政府形象。在平?jīng)龅貐^(qū)有幾塊動拆遷停滯基地。房子破舊不堪，地面崎嶇不平，垃圾遍地，電線水管煤氣嚴(yán)重老化，外來人口群居，各種事故隱患潛伏。去年秋季，一把火燒毀丁太和居委的五間房屋，20多戶居民受損。同年大雪壓癱停滯9年的鹽山街一戶老人的房子。這些地方，許多部門都因其是動拆遷地塊疏忽管理。老百姓的居住環(huán)境“水深火熱”。街道黨工委辦事處克服困難，投入資金，協(xié)調(diào)各方，建立了動拆遷停滯基地的保障機(jī)制和問責(zé)機(jī)制，加強(qiáng)了停滯基地居委會，保證了居民的正常生活。

巡察情況的匯報(bào)篇九

情況報(bào)告是向上級機(jī)關(guān)反映臨時(shí)情況或事故的報(bào)告。情況報(bào)告一般由四部分組成：標(biāo)題、主要發(fā)送機(jī)關(guān)、正文和簽名。實(shí)事求是，實(shí)事求是，分析有根據(jù)，細(xì)節(jié)得當(dāng)，是寫好形勢報(bào)告的關(guān)鍵。以下是為大家整理的關(guān)于,歡迎品鑒！

同志們：

今天的匯報(bào)點(diǎn)評會，既是落實(shí)了省國資委黨委巡察集團(tuán)公司黨委反饋意見整改落實(shí)了情況的匯報(bào)會，也是集團(tuán)公司加速加力推動下一步整改工作的動員會。

首先，簡要通報(bào)一下集團(tuán)公司黨委巡察整改工作進(jìn)展情況。集團(tuán)公司巡察整改目前大致經(jīng)歷了四個(gè)階段，即：反饋意見的傳達(dá)學(xué)習(xí)階段，整改方案的研究制定階段，整改方案的具體落實(shí)了階段，高質(zhì)量推進(jìn)整改工作階段。

在反饋意見的傳達(dá)學(xué)習(xí)階段：

_月_日，集團(tuán)公司召開黨委會，傳達(dá)學(xué)習(xí)了省國資委黨委巡察反饋意見;_月_日，向各直屬黨組織印發(fā)了反饋意見;_月_日，在公司電視臺，以新聞稿的方式公布了反饋的原則意見，接受干部群眾監(jiān)督。

在整改方案的研究制定階段：

_月_日至_日，集團(tuán)公司黨委對照省國資委黨委巡察反饋指出的_方面_項(xiàng)問題，先后召開三次會議，對巡察整改方案予以研究，_月_日，集團(tuán)公司黨委印發(fā)了“落實(shí)了省國資委黨委巡察反饋意見的整改方案”，明確了_個(gè)問題_項(xiàng)舉措。

在整改方案的具體落實(shí)了階段：

_月_日，集團(tuán)公司黨委召開了整改工作動員會。_月_日集團(tuán)公司黨委下發(fā)了“各二級單位落實(shí)了巡察整改方案”的通知，_月_日前各單位、部室主動認(rèn)領(lǐng)問題、形成了各自的整改方案及“三清單”。

_月_日，集團(tuán)公司紀(jì)委下發(fā)了《_集團(tuán)紀(jì)委關(guān)于督促推動落實(shí)了巡察整改任務(wù)的工作方案》。_月_日至_日，開展了第一輪督導(dǎo)檢查，并下發(fā)了“督導(dǎo)檢查情況通報(bào)”。_月_日至_日，開展了第二輪督導(dǎo)檢查。

在高質(zhì)量推進(jìn)整改階段：

_月_日，集團(tuán)公司黨委召開了高質(zhì)量推進(jìn)巡察整改工作會，對集團(tuán)公司巡察整改工作再安排再部署，同時(shí)下發(fā)了《關(guān)于高質(zhì)量推進(jìn)巡察整改工作的通知》，明確了巡察整改“四大措施”：安排開展_個(gè)專項(xiàng)治理，修訂完善_方面規(guī)章制度，抓好_項(xiàng)事關(guān)企業(yè)轉(zhuǎn)型升級和改革發(fā)展的重點(diǎn)事，運(yùn)用“四必談、六督查”推進(jìn)整改，為集團(tuán)公司巡察整改走深走實(shí)提供了堅(jiān)強(qiáng)支撐。_月_日，集團(tuán)公司黨委召開了巡察整改專題民主生活會，領(lǐng)導(dǎo)班子及成員分別進(jìn)行了對照檢查。省國資委黨委書記、主任馮志君等領(lǐng)導(dǎo)蒞臨指導(dǎo)。

剛才，王萬軍同志對紀(jì)委督促和推動巡察整改工作提出了要求，_家單位作了專題匯報(bào)，從匯報(bào)情況看，大家都作了充分的準(zhǔn)備，緊緊圍繞會議主題，撰寫匯報(bào)材料，問題認(rèn)領(lǐng)全面，采取措施具體，整改工作扎實(shí)，達(dá)到了舉一反三、引領(lǐng)示范的目的，收到了提升境界、團(tuán)結(jié)鼓勁、凝心聚力的效果。用五句話來概括，就是“認(rèn)領(lǐng)問題態(tài)度誠懇，“四個(gè)意識”更加牢固，整改措施切實(shí)可行，下步打算謀劃較好，整改成果值得期待”。但是也存在一些問題，一是整改工作標(biāo)本兼職、鞏固提升上還不夠;二是整改工作的舉措還不夠具體、缺乏可操作性;三是極個(gè)別單位對巡察整改工作的認(rèn)識還不到位。希望涉及部門及單位高度重視，以講政治敢擔(dān)當(dāng)態(tài)度，抓實(shí)抓細(xì)整改任務(wù)，將問題整改徹底。

為使集團(tuán)公司巡察整改工作取得更為扎實(shí)的成效，切實(shí)將省國資委黨委巡察反饋的問題整改落實(shí)了到位，促進(jìn)企業(yè)守正創(chuàng)新高質(zhì)量發(fā)展，下面，我講六點(diǎn)意見：

要緊緊圍繞_個(gè)專項(xiàng)治理推進(jìn)巡察整改工作，以重點(diǎn)問題解決帶動全面整改，黨委工作部、紀(jì)委、企業(yè)與規(guī)劃部、改革與政策部、財(cái)務(wù)部、安全環(huán)保部、工程管理部、法律事務(wù)部、勞動與工資部等_個(gè)牽頭部門，要掛圖作戰(zhàn)、倒排工期，真查實(shí)改，堅(jiān)持刀刃向內(nèi)，勇于自我革命，把存在的問題找出來，把發(fā)現(xiàn)的問題解決掉，決不能做表面文章，為了整改而整改，造成新的日常工作與巡察整改“兩張皮”現(xiàn)象;要“咬定青山不放松”，做到問題不解決、決不收兵，整改不到位、決不松勁，抓住問題的癥結(jié)要害，明確主攻方向，一件不落、一招不讓地堅(jiān)決整改，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)改徹底、改到位，確保巡察整改任務(wù)落實(shí)了落地。

要重點(diǎn)完善建立_方面管理制度，既抓好“當(dāng)下改”，又注重“長久立”。要以建立現(xiàn)代企業(yè)制度體系為目標(biāo)，以夯實(shí)基礎(chǔ)管理、提升內(nèi)控水平為導(dǎo)向，針對巡察反饋意見指出的制度建設(shè)滯后等問題，加強(qiáng)集團(tuán)公司層面、二級單位層面的規(guī)章制度建設(shè)，形成相互街接、相互制衡、相互監(jiān)督的工作機(jī)制;要堅(jiān)持標(biāo)本兼治，深刻反思問題產(chǎn)生的根源，針對存在的問題，既在治標(biāo)上想辦法，又在治本上下功夫，切實(shí)建立健全長效機(jī)制，構(gòu)建系統(tǒng)完備、科學(xué)規(guī)范、運(yùn)轉(zhuǎn)高效的制度體系;要強(qiáng)化制度執(zhí)行、維護(hù)制度權(quán)威、保障制度效力，堅(jiān)決杜絕“只管建制度，不管執(zhí)行”“有制度不執(zhí)行”的現(xiàn)象，不斷提升企業(yè)治理水平和治理能力。

要突出抓好_項(xiàng)事關(guān)企業(yè)轉(zhuǎn)型升級和改革發(fā)展的重大項(xiàng)目、重點(diǎn)工程、重要工作，把推進(jìn)重點(diǎn)工作和落實(shí)了省委十一屆十次全會精神結(jié)合起來，和落實(shí)了省國資國企改革各項(xiàng)工作任務(wù)結(jié)合起來，和當(dāng)前正在做的業(yè)務(wù)工作結(jié)合起來，和開展“六定”工作結(jié)合起來，加強(qiáng)工作調(diào)研、加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)、加強(qiáng)發(fā)展謀劃，切實(shí)抓好資本運(yùn)作、推進(jìn)“三大項(xiàng)目”建設(shè)、深化企業(yè)改革、理順管理體系，以更嚴(yán)的要求、更高的標(biāo)準(zhǔn)、過硬的舉措，貫徹落實(shí)了好省委“四為四高兩同步”總體思路和要求，推進(jìn)企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展。

要對照集團(tuán)公司巡察整改工作方案中明確的_個(gè)問題_項(xiàng)舉措，具備銷號條件的，堅(jiān)持“一個(gè)問題，一個(gè)銷號報(bào)告”或者“一項(xiàng)整改措施一個(gè)整改報(bào)告”的原則，按照“反饋問題、整改措施、整改成效”的模版，撰寫《_集團(tuán)黨委巡察整改問題銷號報(bào)告》，履行審批程序后予以銷號;要加強(qiáng)動態(tài)銷號工作管理，針對巡察整改方案中的整改問題，整改舉措全部落實(shí)了到位的，按照“問題”進(jìn)行銷號;一個(gè)問題包含幾項(xiàng)整改舉措的，落實(shí)了一個(gè)舉措，銷號一個(gè)舉措;要對照集團(tuán)公司和本單位制定的巡察整改“三清單”，完善問題整改工作相關(guān)印證資料，確保每一項(xiàng)問題整改到位、每一項(xiàng)舉措落實(shí)了到位。

要緊盯“_”這一總?cè)蝿?wù)，進(jìn)一步加大對整改工作的督查催辦力度，切實(shí)增強(qiáng)巡察整改的壓力和動力，確保整改工作分秒必爭、一刻不松、逐一銷號，_月底前全部銷號;要加強(qiáng)監(jiān)督檢查，督促推動各部門、各有關(guān)單位“對賬、交賬、銷賬”，確保巡察整改工作不折不扣地落到實(shí)處，堅(jiān)決杜絕“文字整改”“紙面整改”“數(shù)字整改”“虛假整改”;集團(tuán)公司黨委巡察整改工作領(lǐng)導(dǎo)組辦公室要敢于動真碰硬，要建立巡察整改工作臺賬，對整改效果不理想的單位要責(zé)令“回爐”“補(bǔ)課”，嚴(yán)格考核;各單位要適時(shí)開展整改情況自查，確保各項(xiàng)舉措付諸實(shí)踐、落到實(shí)處，所有問題都得到有效整治。

要以xx新時(shí)代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會貫徹xxxx關(guān)于巡視整改的重要講話精神，始終保持政治清醒，切實(shí)擔(dān)負(fù)政治責(zé)任，充分發(fā)揮黨委示范帶頭作用，自覺肩負(fù)起全面從嚴(yán)治黨的主體責(zé)任，增強(qiáng)“四個(gè)意識”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，堅(jiān)決落實(shí)了“兩個(gè)維護(hù)”，堅(jiān)持問題導(dǎo)向，以整改落實(shí)了破解發(fā)展短板，切實(shí)解決自身問題，圓滿完成巡察整改工作任務(wù)。

同志們，集團(tuán)公司巡察整改工作時(shí)間已經(jīng)過去三分之二，巡察整改工作已十分緊迫，我們要以釘釘子的精神和時(shí)不我待的緊迫感，緊盯巡察整改問題清單，真正做到思想到位、措施到位、落實(shí)了到位，切實(shí)抓好巡察整改各項(xiàng)工作的落實(shí)了，圓滿完成巡察整改任務(wù)。

市委巡察整改專項(xiàng)督查組：

2015年以來，我縣高度重視省市巡視巡察反饋意見整改落實(shí)工作，持續(xù)深入推進(jìn)問題整改，持續(xù)狠抓成果運(yùn)用轉(zhuǎn)化，持續(xù)促進(jìn)全縣政治生態(tài)修復(fù)和經(jīng)濟(jì)社會健康發(fā)展?，F(xiàn)將整改落實(shí)情況匯報(bào)如下：

一、履職盡責(zé)，把整改工作作為重要政治任務(wù)來抓。

為了扎實(shí)做好省市巡視巡察反饋意見整改落實(shí)工作，我縣制定下發(fā)了《中共封丘縣委關(guān)于印發(fā)市委第二巡察組反饋意見整改落實(shí)方案的通知》，認(rèn)真對照市委第二巡察組提出的5個(gè)方面問題和5個(gè)方面意見建議，梳理出專項(xiàng)治理、專項(xiàng)督查、專題整改三大類，41項(xiàng)整改任務(wù)；制定下發(fā)《中共封丘縣委關(guān)于印發(fā)省委第六巡視組反饋意見整改落實(shí)方案的通知》，對照省委第六巡視組向新鄉(xiāng)市反饋的意見建議10大類，梳理形成我縣52項(xiàng)整改任務(wù)，202條整改措施。按照省、市整改落實(shí)工作要求，明確整改措施、責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、牽頭單位、配合單位和完成時(shí)限，按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則，確保整改工作不留盲區(qū)，不留死角。迅速形成了“主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)總責(zé)、分管常委親自抓、牽頭單位具體抓、多級聯(lián)動抓落實(shí)”的整改責(zé)任聯(lián)動機(jī)制，強(qiáng)力推進(jìn)整改落實(shí)工作。

（一）專項(xiàng)治理事項(xiàng)(共6項(xiàng)）。

1.開展民生領(lǐng)域貪腐問題專項(xiàng)治理。重點(diǎn)解決財(cái)政下?lián)艿纳绫?、教育、衛(wèi)生、水利、扶貧、農(nóng)村危房改造等專項(xiàng)資金基層貪污、挪用等問題。

整改情況：一是強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)。2016年3月，成立了涉農(nóng)領(lǐng)域腐敗問題專項(xiàng)治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室，專門召開了全縣涉農(nóng)領(lǐng)域腐敗問題專項(xiàng)治理工作會議，制定下發(fā)了《封丘縣開展涉農(nóng)領(lǐng)域腐敗問題專項(xiàng)治理“利劍行動”實(shí)施方案》，指導(dǎo)全縣的專項(xiàng)治理工作。二是開展專項(xiàng)整治活動。2016年以來的兩年時(shí)間內(nèi)，持續(xù)開展了涉農(nóng)領(lǐng)域腐敗問題專項(xiàng)治理“利劍行動”、侵害群眾利益問題專項(xiàng)治理“亮劍行動”、侵害群眾利益的不正之風(fēng)和腐敗問題專項(xiàng)整治活動，震懾教育作用明顯。2015年12月，查處發(fā)生在群眾身邊的“四風(fēng)”和腐敗突出問題26個(gè)，處理26人，其中黨政紀(jì)處分25人、組織處理1人；2016年，查處侵害群眾利益的不正之風(fēng)和腐敗問題83個(gè)，黨政紀(jì)處分125人，組織處理1人，移送司法機(jī)關(guān)13人，下發(fā)通報(bào)并公開曝光16期；2017年，共查處侵害群眾利益問題27個(gè)，處理64人，其中黨政紀(jì)處分61人、組織處理3人，移送司法機(jī)關(guān)3人，下發(fā)通報(bào)并公開曝光13期。三是構(gòu)建長效機(jī)制。建立健全了《封丘縣嚴(yán)格專項(xiàng)資金審計(jì)及支付制度》、《封丘縣扶貧項(xiàng)目管理辦法》等制度和辦法，對民生領(lǐng)域資金使用進(jìn)行嚴(yán)格管理，及時(shí)予以公開，接受群眾監(jiān)督，杜絕暗箱操作。四是加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)。對民生領(lǐng)域資金使用單位財(cái)會人員，開展集中培訓(xùn)2次，進(jìn)一步提高了業(yè)務(wù)技能和遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律的意識，事前防范效果明顯。

2.開展公務(wù)用車問題專項(xiàng)治理。重點(diǎn)解決公務(wù)用車超編制，違反規(guī)定換車、借車和公車費(fèi)用畸高等問題。

整改情況：一是積極推進(jìn)公車改革。2016年6月份、9月份舉行“一般公務(wù)用車取消”車輛拍賣會，拍出車輛103輛，拍賣所得252.45萬元全部上繳縣財(cái)政；車改后，我縣保留一般公務(wù)用車90輛、一般執(zhí)法執(zhí)勤車輛148輛。二是探索公車監(jiān)管機(jī)制。出臺了《封丘縣公務(wù)用車服務(wù)平臺車輛使用管理辦法（試行）》《封丘縣縣直機(jī)關(guān)公務(wù)用車監(jiān)督舉報(bào)線索處理辦法》，對公務(wù)用車實(shí)行標(biāo)識化管理，車身張貼統(tǒng)一化標(biāo)識和監(jiān)督舉報(bào)電話。三是充分發(fā)揮公務(wù)用車服務(wù)平臺作用。公車服務(wù)保障平臺認(rèn)真做好保留公務(wù)用車維護(hù)、更新、調(diào)換等工作；及時(shí)監(jiān)測維護(hù)平臺保留車輛，對使用年限較長、維修率偏高、耗油量大、車況不允許繼續(xù)行使的車輛及時(shí)提出更換申請，杜絕“帶病作業(yè)”；制定了《車輛值班制度》、《油料管理制度》、《車管工作“四個(gè)嚴(yán)禁”》等5項(xiàng)制度，嚴(yán)格管理公務(wù)用車。四是嚴(yán)查違規(guī)違紀(jì)問題。2015年12月以來，共查處違反公車使用規(guī)定問題25個(gè)，處理47人，其中黨政紀(jì)處分23人、組織處理24人，印發(fā)通報(bào)14期。

3.開展城市環(huán)境專項(xiàng)治理。重點(diǎn)解決私搭亂建、占道經(jīng)營、城市交通秩序混亂、項(xiàng)目施工現(xiàn)場不規(guī)范等問題。

整改情況：2016年以來，常態(tài)化推進(jìn)專項(xiàng)治理，進(jìn)一步規(guī)范城市環(huán)境秩序。一是開展私搭亂建專項(xiàng)治理。2017年，對照違法建筑臺賬下達(dá)《限期拆除通知書》27份，強(qiáng)制拆除14處，建筑面積1700平方米。二是開展占道專項(xiàng)治理。實(shí)行專人專班，對市容環(huán)境進(jìn)行網(wǎng)格化管理。2017年共取締占道經(jīng)營流動攤點(diǎn)980余處，縣城區(qū)占道經(jīng)營情況明顯好轉(zhuǎn)。三是開展交通秩序管理整治活動。切實(shí)加強(qiáng)道路管控和指揮疏導(dǎo)，維護(hù)交通秩序。2017年，對468名酒后駕駛者實(shí)施一次性扣12分處罰；整治機(jī)動車亂停亂放2萬輛次；在主要交通路口安裝16處電子警察，抓拍違法信息1.1萬條；在黃池路南段、文化路南段、封荊路與封曹路交叉口以及兩個(gè)浮橋附近均安裝限高桿，確保大貨車、渣土車禁行，形成了交通秩序嚴(yán)管態(tài)勢。

4.開展公款吃喝和領(lǐng)導(dǎo)干部大操大辦婚喪喜慶事宜問題專項(xiàng)治理。重點(diǎn)解決個(gè)別領(lǐng)導(dǎo)干部公款吃喝、大操大辦、公車私用等問題。

整改情況：一是強(qiáng)化監(jiān)督檢查。緊盯“四風(fēng)”新形式、新動向，抓住元旦、春節(jié)、清明、五一、端午、中秋、國慶等“四風(fēng)”問題易發(fā)多發(fā)重要節(jié)點(diǎn)，定期不定期派出檢查組，進(jìn)行全覆蓋式監(jiān)督檢查，對查實(shí)的違規(guī)違紀(jì)問題，做到一案雙查。2015年12月以來，查處違規(guī)公款吃喝問題9起、處理14人，其中黨政紀(jì)處分13人、組織處理1人，印發(fā)通報(bào)4期；查處違規(guī)操辦婚喪喜慶事宜問題11起，處理19人，其中黨政紀(jì)處分9人、組織處理10人，印發(fā)通報(bào)6期。二是健全規(guī)章制度。2016年以來，出臺了《關(guān)于嚴(yán)禁機(jī)關(guān)工作人員影響公務(wù)和形象飲酒行為的暫行規(guī)定》《關(guān)于規(guī)范全縣黨和國家工作人員操辦婚喪喜慶事宜的辦法》《關(guān)于進(jìn)一步做好黨風(fēng)廉政建設(shè)的通知》等文件，進(jìn)一步規(guī)范全縣黨員干部操辦婚喪喜慶事宜，并向社會公布了監(jiān)督舉報(bào)電話，廣泛收集問題線索。

5.開展干部人事檔案管理專項(xiàng)治理。解決因干部檔案材料收集、轉(zhuǎn)遞和歸檔不及時(shí)，造成檔案材料內(nèi)容不完整。并對干部檔案中部分材料來源、真實(shí)性的鑒別和審核不嚴(yán)等問題。

整改情況：一是認(rèn)真貫徹落實(shí)中央、省、市委關(guān)于從嚴(yán)管理干部檔案的有關(guān)精神，開展專項(xiàng)治理，集中解決了檔案管理中的突出問題。二是嚴(yán)格按照上級干部檔案材料收集歸檔規(guī)定，進(jìn)一步完善干部人事檔案內(nèi)容。

6.開展信訪積案化解專項(xiàng)治理。重點(diǎn)解決信訪積案，特別是重復(fù)上訪、越級上訪等案件問題，加大問責(zé)和違法上訪打擊力度，切實(shí)消除和減少信訪問題發(fā)生。

整改情況：一是開展矛盾糾紛大排查。2015年以來，在每月定期排查的基礎(chǔ)上，進(jìn)行集中大排查12次，排查出矛盾糾紛655起（次），化解率達(dá)到90%以上，切實(shí)把問題化解在基層，人員穩(wěn)控在當(dāng)?shù)?。近兩年來的重要時(shí)間節(jié)點(diǎn)，特別是黨的十九大期間全縣社會大局穩(wěn)定，沒有發(fā)生來自我縣的干擾。二是開展積案化解活動。2015年以來，先后開展了“疑難信訪案件集中化解活動”、“信訪積案百日攻堅(jiān)活動”和“三年以上信訪老戶集中化解活動”，切實(shí)化解了一大批信訪積案，消除了一批信訪老戶。目前，成功化解信訪積案37起，結(jié)案率100%。三是嚴(yán)厲處置非訪行為和不作為行為。2015年12月份以來，依法對2名長期纏訪鬧訪、以訪牟利的非訪人員采取了刑事拘留，對28名纏訪鬧訪人員進(jìn)行了治安拘留，我縣的依法信訪秩序逐年好轉(zhuǎn)。2017年，對11名信訪工作相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行了責(zé)任追究。其中，1人誡勉談話，4人停職檢查，2人行政記大過，2人黨內(nèi)嚴(yán)重警告處分，1人全縣通報(bào)批評。

（二）專項(xiàng)督查事項(xiàng)(共2項(xiàng)）。

1.開展落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”專項(xiàng)督查。重點(diǎn)解決認(rèn)識模糊，權(quán)責(zé)不明，監(jiān)督不力，執(zhí)紀(jì)失之于寬、失之于軟等問題。

整改情況：一是層層壓實(shí)責(zé)任。認(rèn)真落實(shí)《中共封丘縣委全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任清單》《中共封丘縣紀(jì)委全面從嚴(yán)治黨監(jiān)督責(zé)任清單》和《關(guān)于加強(qiáng)各級紀(jì)委對同級黨委班子成員監(jiān)督工作的暫行辦法》?？h委書記與各位縣委常委、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記、縣直單位一把手簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)管理責(zé)任書，同時(shí)督促鄉(xiāng)、村兩級逐級簽訂。二是開展督導(dǎo)檢查。專門成立督導(dǎo)組，每半年開展一次“兩個(gè)責(zé)任”督導(dǎo)，向被督導(dǎo)單位及時(shí)反饋問題；每年終開展“兩個(gè)責(zé)任”落實(shí)情況檢查考核，對全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”情況進(jìn)行全面考核。三是嚴(yán)格追責(zé)問責(zé)。按照“一案雙查”的要求，嚴(yán)格實(shí)行責(zé)任追究，以動真促真動，倒逼“兩個(gè)責(zé)任”落實(shí)。2015年12月以來，共查處黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任追究問題50起，處理56人，其中黨政紀(jì)處分17人、組織處理39人；查處領(lǐng)導(dǎo)干部問責(zé)案件68起，處理112人，其中黨政紀(jì)處分101人、組織處理11人。

2.開展機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)專項(xiàng)督查。重點(diǎn)解決不敢擔(dān)當(dāng)，懶政怠政、為官不為，工作標(biāo)準(zhǔn)不高、紀(jì)律渙散，缺乏進(jìn)取精神等問題。

整改情況：一是開展學(xué)習(xí)教育。深入推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，加大廉政教育力度，縱深推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨，建設(shè)“忠誠、干凈、擔(dān)當(dāng)”干部隊(duì)伍。二是嚴(yán)肅處理懶政怠政、為官不為。印發(fā)了《封丘縣紀(jì)律作風(fēng)大整頓活動實(shí)施方案》，集中治理“不作為、慢作為、亂作為、吃拿卡要、違規(guī)攤派費(fèi)用”等懶政怠政、為官不為問題。2015年12月，查處問題39個(gè)，處理44人，其中黨政紀(jì)處分40人、組織處理4人。2016年，查處問題131個(gè)，處理236人，其中黨政紀(jì)處分153人、組織處理83人；2017年，查處問題39個(gè)，處理38人，其中黨政紀(jì)處分9人、組織處理29人，下發(fā)通報(bào)9期。三是常態(tài)化監(jiān)督檢查。專門抽調(diào)人員，對全縣各單位作風(fēng)建設(shè)情況開展經(jīng)常性監(jiān)督檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理、及時(shí)通報(bào)。

（三）專題整改事項(xiàng)（共33項(xiàng)）。

1.縣委辦公室牽頭的整改事項(xiàng)（共2項(xiàng)）。

（1）關(guān)于黨委落實(shí)主體責(zé)任缺位，認(rèn)識不深，權(quán)責(zé)不明，監(jiān)督不力，層層傳導(dǎo)壓力不夠的問題。

整改情況：一是制定完善清單。研究出臺了《中共封丘縣委履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任清單》，明確細(xì)化了黨委（黨組）領(lǐng)導(dǎo)班子、主要負(fù)責(zé)人、其他班子成員的主體責(zé)任。梳理縣委（黨組）主體責(zé)任30條，責(zé)任邊界更加清晰具體。二是狠抓以案促改。堅(jiān)持常態(tài)化落實(shí)和推進(jìn)以案促改工作，全面從嚴(yán)治黨壓力傳導(dǎo)延伸到基層神經(jīng)末梢。結(jié)合近幾年典型違法違紀(jì)案件，制定下發(fā)了《封丘縣以案促改案例匯編》《封丘縣運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”堅(jiān)持標(biāo)本兼治推進(jìn)以案促改對照檢查資料匯編》和《封丘縣農(nóng)村黨員干部違紀(jì)違法案例匯編》，2017年12月中旬，專門召開了警示教育千人大會，充分利用縣委原常委、縣政府原常務(wù)副縣長李恒林，縣住建局原黨組副書記、副局長、縣房屋征收補(bǔ)償安置原中心主任院東明典型案件，開展深刻警示教育，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直各單位相應(yīng)跟進(jìn)開展，以案促改工作在全縣范圍內(nèi)全面鋪開，持續(xù)推動全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展。三是強(qiáng)化事前防范。2017年，先后組織干部參加全市廉政清風(fēng)大講堂活動3次，到省市縣廉政教育基地參觀學(xué)習(xí)36批次，接受警示教育1500余人；針對李恒林、院東明和7起被嚴(yán)厲查處的農(nóng)村干部典型案例，組織全縣副科級以上干部和609個(gè)行政村的黨支部書記，集中觀看《獵與被獵》《豈因趨利忘初心》等警示教育片。四是加強(qiáng)廉政約談。結(jié)合以案促改工作，縣委對各單位黨政“一把手”進(jìn)行了廉政談話,縣紀(jì)委對新調(diào)整的鄉(xiāng)科級干部進(jìn)行了任前廉政談話，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直各單位相應(yīng)跟進(jìn)，“兩個(gè)責(zé)任”壓力穿透到全縣基層股室站所和農(nóng)村黨支部。五是馳而不息糾“四風(fēng)”。建立縣委大督查、紀(jì)委監(jiān)督檢查、群眾舉報(bào)相結(jié)合的監(jiān)督檢查常態(tài)化機(jī)制?？h委督查組，利用節(jié)假日、重要時(shí)間節(jié)點(diǎn)等對各級黨政機(jī)關(guān)進(jìn)行明察暗訪?？h紀(jì)委建立鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委互查、縣直單位紀(jì)檢組輪查等制度機(jī)制，重點(diǎn)在元旦、春節(jié)、五一、“9.3閱兵”、中秋、國慶等重要節(jié)日進(jìn)行集中檢查。暢通舉報(bào)渠道，完善信訪、12380舉報(bào)電話、互聯(lián)網(wǎng)“三位一體”群眾舉報(bào)網(wǎng)絡(luò)，開設(shè)“清風(fēng)封丘”舉報(bào)專區(qū)，公布黨風(fēng)政風(fēng)問題監(jiān)督舉報(bào)電話，使“四風(fēng)”無處遁形。2017年，查處違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神問題16起，處理24人，其中黨政紀(jì)處分18人、組織處理6人，有效防止了“四風(fēng)”問題反彈。六是“零容忍”懲治腐敗。全力領(lǐng)導(dǎo)和支持紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)查處腐敗問題，巡察利劍作用得以充分發(fā)揮。2017年，全縣紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)共立案214件，給予黨政紀(jì)處分214人，其中處理科級干部15人，震懾作用明顯。七是加強(qiáng)自身建設(shè)。封丘縣委在堅(jiān)持統(tǒng)攬全局、協(xié)調(diào)各方中，帶頭加強(qiáng)思想建設(shè)，牢記黨的宗旨，強(qiáng)化理想信念，增強(qiáng)“四個(gè)意識”。帶頭嚴(yán)格遵守黨章黨規(guī)黨紀(jì)，不斷增強(qiáng)遵守黨的紀(jì)律規(guī)矩特別是政治紀(jì)律、政治規(guī)矩的自覺性和主動性。主動及時(shí)按照規(guī)定向市委請示報(bào)告有關(guān)工作、進(jìn)行有關(guān)事項(xiàng)報(bào)備。嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，2017年8月份，按照省委巡視組和市委的要求，高質(zhì)量召開了專題民主生活會，認(rèn)真開展批評和自我批評；班子成員帶頭落實(shí)雙重組織生活會制度，認(rèn)真參加所在黨支部的組織生活。嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律規(guī)定，注重管好親屬和身邊工作人員，自覺接受組織和干部群眾監(jiān)督，認(rèn)真履行管黨治黨責(zé)任。

（2）關(guān)于貫徹執(zhí)行民主集中制不力，在“三重一大”問題研究決策中，存在民主與集中“雙不夠”的問題。

整改情況：封丘縣委堅(jiān)持執(zhí)行民主集中制，嚴(yán)肅開展黨內(nèi)政治生活。健全完善了《中共封丘縣委常委會議事決策規(guī)則》、《縣委常委會委員職責(zé)清單》等制度，修訂縣委常委分工，規(guī)范議事決策程序。黨政班子聯(lián)席會、四大班子會、縣委常委會和黨委口的工作推進(jìn)會議都嚴(yán)格做到依照規(guī)則召開。2017年召開2次全會、49次常委會、9次黨政聯(lián)席會、13次四大班子會對重大事項(xiàng)進(jìn)行集體研究決策。如“123344”發(fā)展戰(zhàn)略、“八項(xiàng)工程”建設(shè)、“走千村、進(jìn)萬戶、訪民情”活動的謀劃實(shí)施等都是在縣四大班子聯(lián)席會議上征求意見建議，并廣泛征求兩代表一委員意見建議的基礎(chǔ)上，再經(jīng)縣委常委會集體研究討論做出決策的；堅(jiān)持和完善縣委集體領(lǐng)導(dǎo)下的常委分工負(fù)責(zé)制，堅(jiān)持重大問題先由常委召開小組會議討論并引入專家咨詢、聽證、風(fēng)險(xiǎn)評估等機(jī)制，充分調(diào)動班子成員的積極性和決策科學(xué)性；深入實(shí)施四大班子合力推進(jìn)工作機(jī)制，所有重點(diǎn)工作分解到四大班子每位成員，并明確工作時(shí)限，實(shí)現(xiàn)了千斤重?fù)?dān)大家挑、人人肩上有指標(biāo)，民主議事范圍不斷擴(kuò)大，干事勁頭空前高漲。

2.縣政府辦公室牽頭的整改事項(xiàng)（共18項(xiàng))。

（1）關(guān)于違規(guī)向企業(yè)返還、出借資金問題。

整改情況：一是已取消出臺的使用土地出讓金對企業(yè)進(jìn)行獎勵的政策，沒有發(fā)生向企業(yè)返還資金的現(xiàn)象。二是2016年初我縣將土地出讓金列入預(yù)算，嚴(yán)格按照相關(guān)規(guī)定管理和使用。三是建投公司加大對出借資金企業(yè)的催繳力度，已對9家企業(yè)進(jìn)行起訴，另外一家企業(yè)因有工程款尚未結(jié)算，商議由工程款扣除借款。起訴的9家企業(yè)中，5家已下達(dá)民事調(diào)解書，要求欠款企業(yè)按照民事調(diào)解書上的日期歸還欠款；3家企業(yè)已下達(dá)民事判決書，下一步將依法申請強(qiáng)制執(zhí)行；1家企業(yè)已起訴并開庭審理，尚未下達(dá)判決書。截至2017年底，收回借款335萬元。

（2）關(guān)于未按規(guī)定對往來款項(xiàng)進(jìn)行清理，掛賬數(shù)額較大問題。

整改情況：關(guān)于預(yù)算外“暫付款”方面：一是加大“暫付款”催收力度，對欠款單位逐個(gè)下達(dá)催款通知書。二是嚴(yán)格控制新增借款，2015年以來沒有發(fā)生新增借出款項(xiàng)。三是2015、2016、2017年，每年采取對欠款單位下發(fā)催款通知書等方式對借出款項(xiàng)逐筆進(jìn)行清理，分門別類，有序清收。2015年清收36萬元，2016年清收1305萬元，截至2017年底清收514萬元。四是在日常工作中持續(xù)整改，確保借出款項(xiàng)逐年減少。

關(guān)于預(yù)算內(nèi)“暫付款”方面：一是由市財(cái)政局扣款“普九”化債資金419萬元，基金會、農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)、世行二期等三項(xiàng)資金累計(jì)358萬元，已于2015年12月全部進(jìn)行清理。二是對于超財(cái)力形成的3631萬元“暫付款”已于2015年10月份列支。三是對于其他能收回的，如代付糧食風(fēng)險(xiǎn)金利息、股金、國債轉(zhuǎn)貸利息、供銷社、病害豬無害化管理資金等形成的“暫付款”264萬元，已于2015年12月份進(jìn)行清理。四是對于單位借款形成的“暫付款”（包括鄉(xiāng)鎮(zhèn)），已于2015年12月份向相關(guān)單位下達(dá)了催款通知書。五是對黃河灘區(qū)居民遷建周轉(zhuǎn)金等應(yīng)予列支的項(xiàng)目，已于2016年12月份報(bào)經(jīng)縣政府同意進(jìn)行賬務(wù)處理。其中消防隊(duì)火災(zāi)事故借款22萬元、力新電力公司借款40萬元已于2016年歸還。

（3）關(guān)于財(cái)政收支不實(shí)、資金滯留較多問題。

整改情況：財(cái)政收支不實(shí)方面：對2014年的累計(jì)結(jié)存應(yīng)繳未繳預(yù)算收入1.59億元，我們按照均衡入庫的原則，已于2016年2月底完成入庫。今后堅(jiān)決按照有關(guān)規(guī)定確保非稅收入及時(shí)均衡入庫。

資金滯留較多方面：一是加強(qiáng)對財(cái)政專戶的管理。自2016年起，專項(xiàng)資金直接下達(dá)到單位或者鄉(xiāng)鎮(zhèn)，實(shí)行額度管理，除上級明文要求外，不再對財(cái)政專戶進(jìn)行實(shí)撥資金；對長期結(jié)余資金和長期未實(shí)施的項(xiàng)目，根據(jù)《國務(wù)院辦公廳關(guān)于進(jìn)一步做好盤活財(cái)政存量資金工作的通知》文件要求進(jìn)行盤活。二是積極盤活存量資金。2015年共收回存量資金1.12億元，已安排使用3360萬元，剩余7826萬元全部編入2016年部門預(yù)算管理。截至2016年底上述存量資金已全部列支。今后，將按照國辦發(fā)〔2014〕70號文件和財(cái)預(yù)〔2015〕15號文件要求，進(jìn)一步持續(xù)做好盤活財(cái)政存量資金及統(tǒng)籌使用工作。2016年盤活存量資金1.2億元，2017年盤活存量1.03億元，統(tǒng)籌用于我縣城市基礎(chǔ)設(shè)施、公路建設(shè)、重大水利工程等急需支出的重點(diǎn)項(xiàng)目。三是加強(qiáng)對科技資金管理使用的整改。根據(jù)縣域內(nèi)企業(yè)科技創(chuàng)新發(fā)展需求，合理安排科技支出，2017年年初預(yù)算安排648萬元；2015年以來，制定出臺《封丘縣縣級財(cái)政科技計(jì)劃項(xiàng)目資金暫行管理辦法》《封丘縣深化財(cái)政科技計(jì)劃管理改革方案》《封丘縣縣級財(cái)政科技計(jì)劃項(xiàng)目管理暫行辦法》《封丘縣科技創(chuàng)新獎勵資金暫行管理辦法》等一系列文件，保證了科技計(jì)劃項(xiàng)目管理的公開、公正，為提高科技計(jì)劃資金使用效率提供了有力的制度保障。

（4）關(guān)于臨時(shí)預(yù)算、超預(yù)算支出多問題。

整改情況：一是2016年起按新預(yù)算法要求，扎實(shí)推進(jìn)財(cái)政預(yù)算管理體制改革，全面編制我縣財(cái)政預(yù)算和部門預(yù)算，提請縣人大審議批復(fù)后遵照執(zhí)行。2017年繼續(xù)深化預(yù)算管理體制改革，進(jìn)一步細(xì)化和規(guī)范預(yù)算編制，政府預(yù)算和部門預(yù)算已于2017年年初提請封丘縣十四屆人大一次會議審議通過。根據(jù)上級要求，我縣已安排布置編制2018年預(yù)算和2018-2020年中期財(cái)政規(guī)劃。二是堅(jiān)持“無預(yù)算不支出”和“先有預(yù)算后有支出”，除用于當(dāng)年預(yù)算執(zhí)行中的自然災(zāi)害等突發(fā)事件處理增加的支出以及其他難以預(yù)見的開支外，不追加經(jīng)費(fèi)性質(zhì)的支出，嚴(yán)格控制對稅務(wù)部門的撥款，堅(jiān)決杜絕超預(yù)算支出現(xiàn)象發(fā)生。

（5）關(guān)于會計(jì)基礎(chǔ)工作薄弱，信息不真實(shí)問題。

整改情況：一是針對會計(jì)基礎(chǔ)培訓(xùn)方面，2016年4月份以來，舉辦會計(jì)基礎(chǔ)培訓(xùn)2次，全縣會計(jì)基礎(chǔ)工作水平進(jìn)一步提升。二是針對會計(jì)基礎(chǔ)工作監(jiān)督檢查方面，制定出臺《封丘縣會計(jì)信息基礎(chǔ)工作監(jiān)督檢查實(shí)施方案》，相關(guān)工作按節(jié)點(diǎn)有序推進(jìn)；成立2個(gè)檢查小組，在全縣財(cái)政系統(tǒng)范圍內(nèi)開展財(cái)政資金安全檢查活動，對全縣19個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)進(jìn)行了會計(jì)基礎(chǔ)情況、三公經(jīng)費(fèi)情況、資金安全情況等方面的檢查。三是加強(qiáng)對財(cái)政資金的動態(tài)監(jiān)控，重點(diǎn)對“三公經(jīng)費(fèi)”實(shí)時(shí)監(jiān)控。

（6）關(guān)于李莊鎮(zhèn)遷建項(xiàng)目存在廉政風(fēng)險(xiǎn)，項(xiàng)目招投標(biāo)不規(guī)范，投標(biāo)企業(yè)存在圍標(biāo)、串標(biāo)現(xiàn)象。

整改情況：一是加強(qiáng)交易程序規(guī)范化、制度化管理，重新修訂《開評標(biāo)室管理制度》、《門禁登記制度》、《專家抽取管理制度》，購置新的評標(biāo)專家抽取系統(tǒng)終端，實(shí)行了省內(nèi)多地區(qū)抽取，避免同一地區(qū)專家相互串通，評審專家在兩道門禁內(nèi)獨(dú)立評標(biāo)，不受外界干擾，確保進(jìn)場項(xiàng)目公開、公平、公正交易。二是設(shè)立項(xiàng)目交易電子化監(jiān)督平臺，在開評標(biāo)區(qū)域安裝多路高清電子眼，對交易活動實(shí)行無縫隙全程監(jiān)控，率先在開標(biāo)區(qū)域公開評審現(xiàn)場評審畫面。增強(qiáng)了交易過程的透明度。三是逐步實(shí)現(xiàn)交易流程統(tǒng)一、交易文件統(tǒng)一、交易運(yùn)行維護(hù)平臺統(tǒng)一、交易監(jiān)控平臺統(tǒng)一，實(shí)現(xiàn)與省、市平臺無縫對接，有效防止圍標(biāo)、串標(biāo)現(xiàn)象的發(fā)生。

（7）關(guān)于李莊鎮(zhèn)灘區(qū)遷建管理局違規(guī)向中標(biāo)企業(yè)出借資金5000萬元，涉嫌利益輸送問題。

整改情況:一是李莊鎮(zhèn)灘區(qū)遷建管理局向中標(biāo)人借出的建設(shè)資金5000萬元，已從企業(yè)工程進(jìn)度款扣除。中標(biāo)企業(yè)借款時(shí)，該企業(yè)已實(shí)際完成工程量9000萬元，按照合同約定應(yīng)支付進(jìn)度款7200萬元，考慮到增加本地稅收，雙方一直協(xié)商企業(yè)所得稅繳納地點(diǎn)事宜，不能開具發(fā)票，影響了進(jìn)度款的正常支付，而工地施工的材料款及民工工資又急需撥付，為加快工程施工進(jìn)度，按省定時(shí)間節(jié)點(diǎn)完成遷建任務(wù)，按暫借款方式付給承包人工程款5000萬元。支付工程進(jìn)度款時(shí)已扣除該筆所借款項(xiàng)。二是制定并嚴(yán)格實(shí)施了《封丘縣李莊鎮(zhèn)黃河灘區(qū)居民遷建工程建設(shè)管理局財(cái)務(wù)管理制度》，進(jìn)一步規(guī)范了遷建工程財(cái)務(wù)管理。三是邀請縣財(cái)政、審計(jì)等部門專業(yè)人員對工程管理人員和財(cái)務(wù)人員進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)和培訓(xùn)，不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì)和服務(wù)能力，確保更好服務(wù)遷建工作。

（8）審計(jì)范圍沒有全覆蓋問題。

整改情況：一是被審計(jì)對象項(xiàng)目庫已建成。包含縣四大班子在內(nèi)的全縣601個(gè)預(yù)算執(zhí)行單位，按照2015年底資金收支規(guī)模分行業(yè)、分部門確定審計(jì)頻次，以達(dá)到審計(jì)單位的全覆蓋。二是開展了對重點(diǎn)資金、重大項(xiàng)目、重要領(lǐng)域的專項(xiàng)審計(jì)和審計(jì)調(diào)查，把基本醫(yī)療保險(xiǎn)基金和醫(yī)療救助資金審計(jì)、城鎮(zhèn)保障性安居工程跟蹤審計(jì)、生態(tài)環(huán)境保護(hù)政策措施執(zhí)行情況審計(jì)調(diào)查、精準(zhǔn)扶貧政策落實(shí)情況審計(jì)等列入審計(jì)項(xiàng)目計(jì)劃進(jìn)行重點(diǎn)審計(jì)。目前達(dá)到了對全縣重點(diǎn)資金、重大項(xiàng)目及重要領(lǐng)域的專項(xiàng)審計(jì)全覆蓋。三是制定了審計(jì)項(xiàng)目信息共享辦法。審計(jì)部門利用每周二集中進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，強(qiáng)化溝通交流，消除審計(jì)盲點(diǎn)，節(jié)省審計(jì)成本。

（9）審計(jì)內(nèi)容不完整問題。

整改情況：一是強(qiáng)化了專項(xiàng)資金全程監(jiān)督。按照中央省市關(guān)于財(cái)政專項(xiàng)資金有關(guān)管理規(guī)定，切實(shí)加強(qiáng)專項(xiàng)資金審計(jì)的事前、事中、事后全程監(jiān)督，嚴(yán)格做到“資金流到哪里，審計(jì)監(jiān)督就跟到哪里”，并要求審計(jì)部門在審計(jì)報(bào)告中予以披露，落實(shí)好上級審計(jì)機(jī)關(guān)“一審雙報(bào)告”要求。二是強(qiáng)化對審計(jì)人員問責(zé)。開展“審計(jì)質(zhì)量提升年”活動。制定審計(jì)監(jiān)督的權(quán)責(zé)清單，并嚴(yán)格依照《國家審計(jì)準(zhǔn)則》及有關(guān)法律法規(guī)關(guān)于審計(jì)責(zé)任的有關(guān)規(guī)定,對審計(jì)項(xiàng)目質(zhì)量問題堅(jiān)決嚴(yán)肅追究相關(guān)審計(jì)人員責(zé)任，決不姑息，切實(shí)把好審計(jì)工作質(zhì)量關(guān)。三是健全完善了《審計(jì)機(jī)關(guān)審計(jì)項(xiàng)目質(zhì)量控制辦法》、《審計(jì)保密工作制度》等10余項(xiàng)工作制度，實(shí)現(xiàn)了審計(jì)工作制度化、規(guī)范化。

（10）審計(jì)處罰不到位問題。

整改情況：一是積極正確履行審計(jì)職責(zé)。深入學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)《審計(jì)法》、《審計(jì)法實(shí)施條例》、《財(cái)政違法行為處罰處分條例》關(guān)于審計(jì)處理處罰的有關(guān)規(guī)定，積極正確履行審計(jì)監(jiān)督職責(zé)，規(guī)范了審計(jì)處理處罰行為。二是不斷加大審計(jì)案件的移送力度。依照《行政執(zhí)法機(jī)關(guān)移送涉嫌犯罪案件的規(guī)定》相關(guān)要求，強(qiáng)化案件移送工作。2015年以來，共向紀(jì)檢監(jiān)察及有關(guān)部門移送案件線索16起，其中，2015年6起；2016年8起；2017年元至8月2起。通過不斷加大案件線索移送力度，審計(jì)震懾作用明顯增強(qiáng)。三是強(qiáng)化審計(jì)整改工作問責(zé)機(jī)制。審計(jì)項(xiàng)目實(shí)施時(shí)，把以往審計(jì)決定執(zhí)行和審計(jì)問題整改情況列為主要審計(jì)目標(biāo)，寫入項(xiàng)目審計(jì)實(shí)施方案，進(jìn)行重點(diǎn)關(guān)注。同時(shí)嚴(yán)格落實(shí)《封丘縣關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)審計(jì)整改工作的意見》精神，在審計(jì)報(bào)告、審計(jì)決定送達(dá)有關(guān)單位90日內(nèi)，及時(shí)檢查和了解問題的整改落實(shí)情況，并要求被審計(jì)單位以書面形式報(bào)送整改報(bào)告。對于未及時(shí)整改或者整改不到位問題，按照相關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅追究有關(guān)人員責(zé)任，確保審計(jì)發(fā)現(xiàn)問題得以全面整改。

（11）土地整理方面，涉嫌借用資質(zhì)投標(biāo)，多個(gè)標(biāo)段違規(guī)追加投資問題。

整改情況：一是通過設(shè)立舉報(bào)箱、查閱資料等多種方式，對施工單位涉嫌借用資質(zhì)招投標(biāo)問題，進(jìn)行調(diào)查摸底，發(fā)現(xiàn)部分標(biāo)段結(jié)算時(shí)存在委托農(nóng)民工去財(cái)政部門辦理相關(guān)手續(xù)，但工程款全部轉(zhuǎn)入中標(biāo)單位。為此，2016年3月，對查實(shí)的施工單位進(jìn)行了嚴(yán)厲通報(bào)批評。二是針對多個(gè)標(biāo)段存在違規(guī)追加投資情況。經(jīng)調(diào)查，在項(xiàng)目區(qū)部分村委會的強(qiáng)烈要求下，結(jié)合項(xiàng)目區(qū)的實(shí)際情況，經(jīng)市主管部門批復(fù)后，對部分標(biāo)段進(jìn)行了工程變更，增加了工程款。為杜絕此類情況再次發(fā)生，規(guī)定各標(biāo)段嚴(yán)格按照合同價(jià)進(jìn)行施工，不準(zhǔn)增加投資。三是嚴(yán)格落實(shí)有關(guān)文件規(guī)定，強(qiáng)化人員管理和督促檢查，確保反饋問題得以長效解決。

（12）扶貧開發(fā)方面，扶貧資金使用監(jiān)管不力，信息造假套取資金問題。

整改情況：一是抽調(diào)相關(guān)人員，先后深入5個(gè)鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）8個(gè)行政村，重點(diǎn)對2013、2014年封丘縣“雨露計(jì)劃”扶貧培訓(xùn)項(xiàng)目進(jìn)行詳實(shí)的調(diào)查核實(shí)，責(zé)令培訓(xùn)基地書面報(bào)告培訓(xùn)情況。二是在審核中發(fā)現(xiàn)部分參培學(xué)員，檔案填寫內(nèi)容不全，針對在此問題，已下發(fā)整改責(zé)任書，限期予以整改。三是針對封丘縣勞務(wù)建設(shè)職業(yè)技能培訓(xùn)學(xué)校19人培訓(xùn)時(shí)間不足，8人名字是親屬所用，教師、職工下鄉(xiāng)補(bǔ)助過高的問題，對23400元違規(guī)資金已追繳完畢。同時(shí)將該校列入黑名單，取消該單位雨露計(jì)劃培訓(xùn)資格。四是健全完善有關(guān)培訓(xùn)制度，結(jié)合省扶貧辦出臺的培訓(xùn)辦法，制定下發(fā)了《封丘縣扶貧資金管理辦法》，增加鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）級審核環(huán)節(jié)，村級全程參與培訓(xùn)，控制項(xiàng)目預(yù)決算費(fèi)用，確保項(xiàng)目實(shí)施高質(zhì)量推進(jìn)。

（13）保障房建設(shè)分配把關(guān)不嚴(yán)問題。

整改情況：一是加強(qiáng)政策宣傳。在陽光小區(qū)、幸福小區(qū)、范莊社區(qū)等三個(gè)保障房小區(qū)內(nèi)懸掛橫幅50余幅、每個(gè)小區(qū)的門崗處及服務(wù)中心均設(shè)有舉報(bào)信箱，公開三個(gè)小區(qū)的監(jiān)督及舉報(bào)電話。同時(shí)在電視臺、政府網(wǎng)站上發(fā)布相關(guān)保障房政策公告，引導(dǎo)群眾準(zhǔn)守法律法規(guī)，打擊保障房違規(guī)對外轉(zhuǎn)租轉(zhuǎn)借等行為。二是完善手續(xù)。嚴(yán)格做到調(diào)查人、審批人背書簽字，環(huán)環(huán)相扣。三是建立輪候保障家庭信息數(shù)據(jù)。結(jié)合縣財(cái)政、民政、工商、稅務(wù)等相關(guān)單位，做到輪候家庭信息詳實(shí)，目前，已錄入正在保障及輪候?qū)ο?494戶家庭信息，定期對外公示，確保保障房分配公開透明、公平、公正。四是開展自查自糾，處理了40戶違規(guī)轉(zhuǎn)租轉(zhuǎn)借的保障對象，嚴(yán)格按照《封丘縣公共租賃住房管理暫行辦法》的規(guī)定，取消其配租資格。五是嚴(yán)格項(xiàng)目建設(shè)程序。所有保障房建設(shè)項(xiàng)目全部進(jìn)入公共資源交易中心公開招標(biāo)，做到事事公開、件件透明，確保保障性住房安居工程建設(shè)有序推進(jìn)。

（14）一些重要崗位腐敗案件時(shí)有發(fā)生問題。

整改情況：一是多措并舉抓教育。通過召開廉政教育大會、通報(bào)曝光典型案例、開展以案促改活動等多種形式，加強(qiáng)對全縣黨員干部尤其是重要崗位領(lǐng)導(dǎo)干部的教育。二是傳導(dǎo)壓力抓責(zé)任。通過層層簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書、層層制定主體責(zé)任清單等方式，層層分解了責(zé)任，傳導(dǎo)了壓力。三是問題導(dǎo)向抓巡察。緊扣“六大紀(jì)律”，亮出巡察監(jiān)督“利劍”，始終堅(jiān)持問題導(dǎo)向，運(yùn)用舉報(bào)信箱、舉報(bào)電話、信訪接待等多種方式方法發(fā)現(xiàn)問題，通過政治巡察對被巡察部門進(jìn)行全面“體檢”，形成了有力震懾。四是關(guān)口前移抓預(yù)防。針對教育、政法、勞動保障等重點(diǎn)領(lǐng)域違紀(jì)多發(fā)高發(fā)情況，縣紀(jì)委向分管該領(lǐng)域的領(lǐng)導(dǎo)干部發(fā)送廉政談話提示函8份，督促其切實(shí)落實(shí)主體責(zé)任，加大對分管領(lǐng)域的監(jiān)管力度，查找崗位風(fēng)險(xiǎn)，建章立制，及時(shí)堵塞漏洞。2016年，共對131個(gè)懶政怠政、為官不為問題進(jìn)行了查處，處理236人，其中黨政紀(jì)處分153人、組織處理83人；2017年以來，共查處違反工作紀(jì)律問題39個(gè)，處理38人，其中黨政紀(jì)處分9人、組織處理29人。2017年以來在“清風(fēng)封丘”微信平臺上對典型違紀(jì)具體案例曝光26期。2017年8月，對教育、衛(wèi)生、政法、農(nóng)林牧水、勞動保障、公安等9個(gè)領(lǐng)域分管領(lǐng)導(dǎo)下發(fā)廉政提示函，并對其整改情況進(jìn)行監(jiān)督。

（15）機(jī)關(guān)事業(yè)單位存在違規(guī)進(jìn)人問題。

整改情況：一是加強(qiáng)進(jìn)人管理、嚴(yán)把進(jìn)人關(guān)口。嚴(yán)格按照《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》（國務(wù)院令第652號）、《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（原人事部6號令）執(zhí)行，事業(yè)單位新聘用工作人員除國家政策性安置、按照人事管理權(quán)限由上級任命以及涉密崗位等確需使用其他方法選拔任用人員外，面向社會公開招聘。二是縣人社局、縣編辦聯(lián)合對個(gè)別單位違規(guī)安排領(lǐng)導(dǎo)干部和職工親屬到下屬單位上班情況進(jìn)行了調(diào)查，對違規(guī)進(jìn)入單位工作的人員進(jìn)行清退。三是經(jīng)縣編委會研究，印發(fā)了《封丘縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位編制使用程序的規(guī)定》，強(qiáng)化機(jī)構(gòu)編制管理，規(guī)范辦事程序。

（16）編制核定、管理不科學(xué)問題。

整改情況：一是加強(qiáng)機(jī)構(gòu)編制審核，嚴(yán)格入編手續(xù)，目前未出現(xiàn)新增超編人員。二是在實(shí)際工作中，堅(jiān)持在編制限額內(nèi)進(jìn)行動態(tài)調(diào)整，合理核定編制。三是積極引導(dǎo)縣直機(jī)關(guān)人員向鄉(xiāng)鎮(zhèn)分流，解決編制比例失衡問題，促進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作開展。四是加強(qiáng)計(jì)生人員管理，做到了“只出不進(jìn)”，逐步消化超編人員。五是對事業(yè)人員工資套改行政機(jī)關(guān)工資標(biāo)準(zhǔn)的情況進(jìn)行核查、梳理，針對具體情況逐步糾正和規(guī)范。六是成立調(diào)查組，對城關(guān)鎮(zhèn)編外用人和教體局借調(diào)中小學(xué)教師情況進(jìn)行了調(diào)查摸底，責(zé)成其進(jìn)行梳理，分門別類拿出整改措施，該清退的清退、該返回原單位的返回，并將整改結(jié)果及時(shí)報(bào)縣人社局、縣編辦。城關(guān)鎮(zhèn)已印發(fā)文件，通過實(shí)行政府購買服務(wù)的形式，對編外的自籌人員進(jìn)行了分流；縣教體局申請，在有空編的前提下，為一部分借調(diào)人員理順了人事編制手續(xù)，同時(shí)向?qū)W校分流了一部分借調(diào)人員。

（17）機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員調(diào)動不規(guī)范問題。

整改情況：此項(xiàng)工作是經(jīng)常性工作，今后將嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定，規(guī)范機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員調(diào)動和審批手續(xù)，嚴(yán)格控制各單位臨時(shí)借調(diào)人員，嚴(yán)格控制從鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)調(diào)入或借調(diào)人員到縣級機(jī)關(guān)工作。

（18）超規(guī)格配備領(lǐng)導(dǎo)干部，使機(jī)構(gòu)空轉(zhuǎn)問題。

整改情況：一是經(jīng)縣編委會研究，印發(fā)了《關(guān)于明確封丘縣法學(xué)會等機(jī)構(gòu)規(guī)格的通知》（封編字〔2016〕1號），明確法學(xué)會等單位的機(jī)構(gòu)規(guī)格。二是為長壽辦等5家單位選配了工作人員，目前機(jī)構(gòu)均已正常運(yùn)行開展工作。三是縣機(jī)關(guān)事務(wù)管理局的領(lǐng)導(dǎo)班子全部配備到位且辦理了入編手續(xù)，進(jìn)行了事業(yè)單位法人登記，并開設(shè)了獨(dú)立賬戶，目前縣機(jī)關(guān)事務(wù)管理局的各項(xiàng)工作正在有序開展。

3、縣紀(jì)委牽頭的整改事項(xiàng)（共7項(xiàng)）。

（1）關(guān)于監(jiān)督乏力問題。

整改情況：一是嚴(yán)格落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”。每年初，通過逐級簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書及制定主體責(zé)任清單等方式，層層分解了責(zé)任、傳導(dǎo)了壓力；通過層層制定主體責(zé)任清單、監(jiān)督責(zé)任清單，確保了主體責(zé)任任務(wù)明確、履責(zé)有依、問責(zé)有據(jù)，確保了監(jiān)督責(zé)任有支撐、有權(quán)威。每年上半年結(jié)束，協(xié)助縣委開展“兩個(gè)責(zé)任”半年督導(dǎo)，對全縣落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”情況進(jìn)行半年督導(dǎo)，向各單位黨委（黨組）發(fā)送《督導(dǎo)發(fā)現(xiàn)問題反饋函》；每年年終，協(xié)助縣委開展“兩個(gè)責(zé)任”落實(shí)情況檢查考核，對全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”情況進(jìn)行全面考核；2016年12月30日，召開了2016年度落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任述責(zé)述廉會議，對落后單位進(jìn)行了現(xiàn)場質(zhì)詢，并由參會人員當(dāng)場進(jìn)行了民意測評。二是大力開展監(jiān)督檢查。緊盯元旦、春節(jié)、清明、五一、端午、中秋、國慶等“四風(fēng)”問題易發(fā)多發(fā)節(jié)點(diǎn)，在節(jié)中抽調(diào)人大代表、政協(xié)委員、黨風(fēng)政風(fēng)監(jiān)督員以及稅務(wù)、公安、工商等部門的人員組成檢查組，在全縣進(jìn)行全覆蓋式明察暗訪。2015年12月以來，共出動300余人次，開展明察暗訪活動20次，發(fā)現(xiàn)違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神問題60個(gè)，處理106人。三是及時(shí)進(jìn)行通報(bào)曝光。堅(jiān)持查辦案件和通報(bào)曝光兩手抓，在印發(fā)黨內(nèi)通報(bào)的同時(shí)，充分發(fā)揮“清風(fēng)封丘”微信公眾號的作用，及時(shí)將查處的典型問題進(jìn)行通報(bào)曝光，起到了“查處一件，教育一片”的效果。2015年12月以來，共通報(bào)曝光侵害群眾利益問題28批次，通報(bào)問題46個(gè)，通報(bào)132人次；共通報(bào)曝光違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神問題29批次，通報(bào)問題42個(gè)，通報(bào)76人次。

（2）關(guān)于執(zhí)紀(jì)松軟問題。

整改情況：一是嚴(yán)格貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神。把違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神行為列入紀(jì)律審查的重點(diǎn)，盯住重要時(shí)間節(jié)點(diǎn)，采取有效形式，加大明察暗訪力度，對發(fā)現(xiàn)的問題嚴(yán)肅查處，對典型案例公開曝光，形成警示威懾。2015年12月以來，我縣共查處違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神問題60個(gè)，處理106人，其中黨政紀(jì)處分64人、組織處理42人。二是嚴(yán)肅查處侵害群眾利益問題。2015年12月，查處發(fā)生在群眾身邊的“四風(fēng)”和腐敗突出問題26個(gè)，處理26人，其中黨政紀(jì)處分25人、組織處理1人。2016年，先后在全縣開展了涉農(nóng)領(lǐng)域腐敗問題專項(xiàng)治理“利劍行動”、整治侵害群眾利益問題“亮劍”行動和侵害群眾利益的不正之風(fēng)和腐敗問題專項(xiàng)整治。共查處侵害群眾利益的不正之風(fēng)和腐敗問題83個(gè)，處理126人，移送司法機(jī)關(guān)13人。2017年，先后在全縣開展了基層基礎(chǔ)強(qiáng)化年活動、脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)中兩個(gè)“專項(xiàng)”和兩項(xiàng)“整治”工作，共查處侵害群眾利益問題27個(gè)，處理64人，其中黨政紀(jì)處分61人、組織處理3人，移送司法機(jī)關(guān)3人。三是大力加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)。堅(jiān)持把作風(fēng)建設(shè)放在突出位置，以強(qiáng)化思想教育引導(dǎo)、優(yōu)化服務(wù)環(huán)境、加強(qiáng)督促檢查、嚴(yán)肅過錯(cuò)問責(zé)為主線，大力整治干部作風(fēng)建設(shè)方面的突出問題。2015年12月，查處懶政怠政、為官不為問題39個(gè)，處理44人，其中黨政紀(jì)處分40人、組織處理4人。2016年，開展了作風(fēng)建設(shè)年活動，在活動中共對131個(gè)懶政怠政、為官不為問題進(jìn)行了查處，處理236人，其中黨政紀(jì)處分153人、組織處理83人；2017年以來，共查處違反工作紀(jì)律問題39個(gè)，處理38人，其中黨政紀(jì)處分9人、組織處理29人，下發(fā)通報(bào)9期。四是實(shí)行紀(jì)律審查工作協(xié)作區(qū)制度和紀(jì)律審查工作責(zé)任制。引入案件倒查、錯(cuò)案追究機(jī)制，嚴(yán)格按照“二十四字”方針規(guī)范案件管理。

（3）關(guān)于紀(jì)檢隊(duì)伍素質(zhì)不高問題。

整改情況：一是按照市委要求深化監(jiān)察體制改革，機(jī)構(gòu)職能和定位進(jìn)一步明確，監(jiān)督執(zhí)紀(jì)和問責(zé)能力進(jìn)一步加強(qiáng)。二是2016年3月份，下發(fā)了《關(guān)于舉辦封丘縣紀(jì)檢監(jiān)察干部專題培訓(xùn)班的通知》，2016年4月、5月分兩批組織36名縣紀(jì)委監(jiān)察局干部、22名縣直單位紀(jì)檢組長和11名新任鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委書記，參加了在河南紀(jì)檢監(jiān)察宣教基地舉辦的紀(jì)檢監(jiān)察干部綜合業(yè)務(wù)培訓(xùn)班。2017年3月份，由縣紀(jì)委班子成員分別授課，開展了為期一周的紀(jì)律審查業(yè)務(wù)專題培訓(xùn)，紀(jì)檢監(jiān)察干部的工作能力和水平不斷提高。三是建立健全各項(xiàng)管理制度，加強(qiáng)對紀(jì)檢監(jiān)察干部的內(nèi)部監(jiān)督，特別是八小時(shí)以外的監(jiān)督，對發(fā)現(xiàn)的苗頭性、傾向性問題，早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早糾正、早查處，切實(shí)解決“燈下黑”問題，堅(jiān)決杜絕辦關(guān)系案、人情案、金錢案。

（4）關(guān)于“三公”經(jīng)費(fèi)支出管理不嚴(yán)問題。

整改情況：一是嚴(yán)格執(zhí)行制度。嚴(yán)格按照《新鄉(xiāng)市“公務(wù)灶”制度實(shí)施細(xì)則（試行）》文件精神，全縣有公務(wù)灶的單位，全部嚴(yán)格實(shí)施公務(wù)灶管理制度，實(shí)行臺賬管理。二是加大查處力度。2015年12月以來，共開展明察暗訪活動20次，共查處各類違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神問題60起，處理106人。三是強(qiáng)化監(jiān)督檢查。2015年12月以來，共查處違規(guī)公款旅游問題1個(gè)，處理5人，其中黨政紀(jì)處分5人；共查處違規(guī)發(fā)放津補(bǔ)貼、福利問題10個(gè)，處理16人，其中黨政紀(jì)處分10人、組織處理6人；共查處違規(guī)公款吃喝問題9起，處理14人，其中黨政紀(jì)處分13人、組織處理1人，印發(fā)通報(bào)4期。2016年1月份，縣紀(jì)檢監(jiān)察部門采取隨機(jī)抽查和重點(diǎn)檢查相結(jié)合的辦法，對全縣各單位“三公”經(jīng)費(fèi)支出情況進(jìn)行了檢查，對“三公”經(jīng)費(fèi)超支的單位，及時(shí)提出了整改意見。

（5）關(guān)于存在違規(guī)攤派費(fèi)用現(xiàn)象的問題。

整改情況：通過向社會公布舉報(bào)電話、黨風(fēng)政風(fēng)監(jiān)督舉報(bào)網(wǎng)站、“清風(fēng)封丘”微信公眾號等方式，廣泛搜集涉企違規(guī)亂收費(fèi)等問題線索。對涉企違規(guī)亂收費(fèi)等問題，做到發(fā)現(xiàn)一起，查處一起，追究相關(guān)當(dāng)事人責(zé)任的同時(shí)，并追究有關(guān)單位的“兩個(gè)責(zé)任”。2017年11月，下發(fā)了《封丘縣紀(jì)律作風(fēng)大整頓活動實(shí)施方案》，集中治理違規(guī)攤派費(fèi)用等問題，在活動中共查處各類紀(jì)律作風(fēng)問題22個(gè)，處理21人，印發(fā)通報(bào)5期。

（6）關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部監(jiān)管體系不健全，致使部分重點(diǎn)領(lǐng)域和關(guān)鍵崗位腐敗現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生的問題。

整改情況：一是制定下發(fā)了落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”清單，嚴(yán)格落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”報(bào)告簽字背書，各職能部門做到了充分履職、各負(fù)其責(zé)、齊抓共管，形成了抓黨風(fēng)廉政建設(shè)的強(qiáng)大合力。二是扎實(shí)開展黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育活動，筑牢拒腐防變的思想防線，同時(shí)以縣廉政教育中心為依托，進(jìn)一步加強(qiáng)了廉政文化陣地建設(shè)，最大限度發(fā)揮了警示和廉政教育的作用。三是在全縣黨政機(jī)關(guān)中開展“學(xué)《黨章》《準(zhǔn)則》《條例》，談理想信念擔(dān)當(dāng)”訪談活動，縣紀(jì)委監(jiān)察局班子成員分赴部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直單位開展以學(xué)《準(zhǔn)則》《條例》為主要內(nèi)容的廉政教育訪談活動。

（7）關(guān)于農(nóng)村基層黨風(fēng)廉政建設(shè)環(huán)節(jié)薄弱問題。

整改情況：一是制定下發(fā)了《封丘縣黨風(fēng)政風(fēng)監(jiān)督工作要點(diǎn)》等相關(guān)文件，強(qiáng)化對各級黨委（黨組）主體責(zé)任和紀(jì)委（紀(jì)檢組）監(jiān)督責(zé)任落實(shí)情況監(jiān)督，將責(zé)任壓力逐級傳導(dǎo)到全縣所有農(nóng)村黨支部。二是加強(qiáng)對基層黨員干部的培訓(xùn)教育，對全縣19個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層黨員干部開展廉政黨課活動，提高了基層黨員干部的廉潔意識。三是進(jìn)一步做好基層黨風(fēng)政風(fēng)監(jiān)督工作，圍繞落實(shí)“五項(xiàng)監(jiān)督、查究并舉”機(jī)制，把基層四項(xiàng)基礎(chǔ)制度建設(shè)擺在突出位置，選配了基層黨風(fēng)政風(fēng)監(jiān)督員，做好基層黨風(fēng)政風(fēng)監(jiān)督工作。四是加強(qiáng)基層基礎(chǔ)建設(shè)，出臺了《封丘縣2017年村務(wù)公開民主管理實(shí)施方案》、《封丘縣農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì)組織財(cái)務(wù)與資產(chǎn)資源管理實(shí)施辦法（試行）》；制定了縣委主體責(zé)任清單、縣紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任清單，建立完善了鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）黨委、領(lǐng)導(dǎo)班子成員、站所負(fù)責(zé)人、包村干部主體責(zé)任清單和鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任清單，建立完善了縣直單位主體責(zé)任、監(jiān)督責(zé)任、班子成員個(gè)人、股所責(zé)任清單；積極探索鄉(xiāng)村小微權(quán)力監(jiān)管模式，2017年9月，《河南日報(bào)》民生民情板塊專題刊登《封丘縣王村鄉(xiāng)小城村規(guī)范村級權(quán)力運(yùn)行的探索》，對封丘縣在規(guī)范小微權(quán)力方面的典型做法進(jìn)行了報(bào)道。

4．縣委組織部牽頭的整改事項(xiàng)（共6項(xiàng)）。

（1）關(guān)于干部調(diào)整缺乏系統(tǒng)性問題。

整改情況：一是在今后的干部調(diào)整中，將縣、鄉(xiāng)干部調(diào)整配備作為“一盤棋”進(jìn)行統(tǒng)籌考慮，對空缺職位及時(shí)進(jìn)行補(bǔ)充。二是對空缺的鄉(xiāng)鎮(zhèn)長進(jìn)行提拔補(bǔ)位，2017年11月已全部配備到位。三是對鄉(xiāng)鎮(zhèn)空缺的其他副職，結(jié)合鄉(xiāng)鎮(zhèn)長等干部的調(diào)整和鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆工作，進(jìn)行缺職補(bǔ)位，對鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員學(xué)歷、年齡、性別、來源等結(jié)構(gòu)進(jìn)行了優(yōu)化。

（2）關(guān)于干部交流激勵機(jī)制不健全問題。

整改情況：一是認(rèn)真貫徹落實(shí)《公務(wù)員法》、《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》、《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部交流工作規(guī)定》和《中共新鄉(xiāng)市委組織部關(guān)于進(jìn)一步推進(jìn)干部輪崗交流工作的意見》等法規(guī)。二是健全交流激勵機(jī)制，鼓勵縣直單位干部到鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作，暢通縣、鄉(xiāng)干部交流渠道。2017年分別從縣直單位選派了24名40歲以下新提拔年輕副科級干部和45名優(yōu)秀年輕干部到黃河灘區(qū)遷建一線實(shí)踐鍛煉。三是推進(jìn)縣直單位干部有序交流輪崗，提升干事創(chuàng)業(yè)熱情。

（3）關(guān)于干部監(jiān)督缺位，組織部門安排領(lǐng)導(dǎo)干部離任審計(jì)不全面不及時(shí)，有的縣直單位近20年沒有安排領(lǐng)導(dǎo)干部離任審計(jì)問題。

整改情況：一是認(rèn)真落實(shí)中央《黨政主要領(lǐng)導(dǎo)干部和國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)規(guī)定》、《河南省經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)結(jié)果運(yùn)用辦法》和市委、市政府《關(guān)于進(jìn)一步做好黨政領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)和企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)工作的意見》規(guī)定，年初及時(shí)向?qū)徲?jì)局下發(fā)任中經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)委托書，3至5年內(nèi)對全縣所有單位審計(jì)一遍，實(shí)現(xiàn)任中審計(jì)工作全覆蓋。二是結(jié)合《年度財(cái)政收支審計(jì)計(jì)劃》，下發(fā)了2016年、2017年《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部任中經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)委托書》，共對12名縣直和鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政一把手進(jìn)行了任中經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)。三是結(jié)合干部調(diào)整情況，及時(shí)安排離任審計(jì)，做到凡離必審。

(4)對基層存在的“干部兼職”、“帶病上崗”、“帶病提拔”現(xiàn)象沒有進(jìn)行有效監(jiān)督和及時(shí)糾正問題。

整改情況：一是按照《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)鄉(xiāng)科級領(lǐng)導(dǎo)干部日常監(jiān)督管理的通知》要求，加強(qiáng)基層黨員干部的日常監(jiān)管，定期督查基層黨員干部的考勤制度執(zhí)行情況，督促各單位加強(qiáng)對本單位干部在崗情況，工作狀態(tài)等問題的清查清理，認(rèn)真整改。二是開展黨政領(lǐng)導(dǎo)干部“帶病提拔”“帶病在崗”倒查工作，根據(jù)《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作責(zé)任追究辦法（試行）》規(guī)定和中央巡視“回頭看”和中組部選人用人檢查組反饋意見，對十八大（2012年11月）以來受到撤銷黨內(nèi)職務(wù)或行政職務(wù)以上處分的“帶病提拔”的黨政領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行集中倒查，目前，我縣領(lǐng)導(dǎo)干部不存在“帶病提拔”情況。三是針對“某初中教務(wù)主任不履行請假手續(xù)，長達(dá)13個(gè)月不上班，先提拔為校長，后受到黨內(nèi)警告處分”問題，已按照干部管理權(quán)限交由縣教體局進(jìn)行了調(diào)查處理。

（5）干部日常監(jiān)管不到位，沒有履行干部檔案“凡提必查”、個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告“凡提必核”程序，2013年以來新提拔的干部，均未核實(shí)個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)。

整改情況：一是認(rèn)真貫徹落實(shí)中央、省、市委組織部關(guān)于從嚴(yán)管理干部檔案的有關(guān)精神，嚴(yán)格執(zhí)行“凡提必查”，在對有關(guān)人員進(jìn)行考察期間，由考察組和組織部干部監(jiān)督室聯(lián)合對被考察對象進(jìn)行了認(rèn)真審查。二是中共中央辦公廳、國務(wù)院辦公廳在2010年5月修訂印發(fā)了《關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)的規(guī)定》，要求副處級以上領(lǐng)導(dǎo)干部每年如實(shí)向組織報(bào)告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)，中組部2014年1月印發(fā)《領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告抽查核實(shí)辦法（試行）》，明確了抽查核實(shí)的對象范圍是縣處級以上領(lǐng)導(dǎo)干部，對鄉(xiāng)科級干部沒有作出明確規(guī)定。我縣參照上級組織部門的做法，把填寫個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告延伸到了鄉(xiāng)科級新提拔干部，要求填寫有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告表。

（6）關(guān)于超職數(shù)干部未完全消化問題。

整改情況：一是對原來超職數(shù)配備的4名干部，按照省委組織部規(guī)定的時(shí)限，于2016年12月底前完成消化。目前已全部消化。二是對縣政府機(jī)構(gòu)改革新超配的14名干部，已經(jīng)消化12人，剩余2人，結(jié)合干部調(diào)整、公務(wù)員職務(wù)與職級并行制度的實(shí)施，再予以消化。三是今后嚴(yán)格按照機(jī)構(gòu)編制方案規(guī)定的機(jī)構(gòu)規(guī)格和職數(shù)設(shè)置配備干部，杜絕超機(jī)構(gòu)規(guī)格、超職數(shù)配備干部問題的發(fā)生。

（1）把全面從嚴(yán)治黨、加強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督、凈化政治生態(tài)作為重要內(nèi)容納入“敢轉(zhuǎn)爭”實(shí)踐活動問題。

整改情況：制定下發(fā)了《封丘縣關(guān)于進(jìn)一步深化“敢轉(zhuǎn)爭”實(shí)踐活動推動全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展的通知》，將貫徹落實(shí)全面從嚴(yán)治黨要求、履行“兩個(gè)責(zé)任”等情況納入“敢轉(zhuǎn)爭”實(shí)踐活動大督查范圍，對于督查中發(fā)現(xiàn)的落實(shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任不力等問題，按照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅追究其責(zé)任，讓追責(zé)問責(zé)成為新常態(tài)，充分發(fā)揮震懾警示效應(yīng)，切實(shí)提振全縣廣大黨員干部精氣神，錘煉嚴(yán)實(shí)作風(fēng)。2017年，經(jīng)過明察暗訪，查處違反工作紀(jì)律問題17個(gè)，處理17人，其中黨政紀(jì)處分5人、組織處理12人，有效推動了全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展。

（2）干部普遍反映文山會?，F(xiàn)象嚴(yán)重，基層干部疲于應(yīng)付各類會議，根本沒有時(shí)間推動具體工作。

整改情況：2017年，在脫貧攻堅(jiān)、灘區(qū)遷建、省市規(guī)定動作和有關(guān)活動開展密集鋪排的情況下，嚴(yán)格控制發(fā)文，持續(xù)減少文數(shù)，以縣委、縣政府名義下發(fā)170號文件，比去年減少5個(gè)文號，在2016年度全市黨內(nèi)法規(guī)和規(guī)范性文件工作評比中，取得先進(jìn)位次；以縣委名義組織召開大中型會議36次，精簡壓縮會議10多次，文風(fēng)會風(fēng)切實(shí)得以精簡和改進(jìn)，全縣干部干事氛圍風(fēng)清氣爽。

（3）規(guī)范權(quán)力運(yùn)行防范廉潔風(fēng)險(xiǎn)問題。

巡察情況的匯報(bào)篇十

xx年xx月x日至x月x日，省委第x巡察組對我單位黨委開展了進(jìn)駐巡察。x月x日召開了巡察整改問題反饋會，共發(fā)現(xiàn)我單位問題x項(xiàng)，現(xiàn)將兩個(gè)月來整改落實(shí)情況匯報(bào)如下：

一是統(tǒng)一認(rèn)識，推進(jìn)整改有力度。高度重視。公司黨委成立了由黨委書記任組長、總經(jīng)理任副組長、黨委委員為成員的巡察整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組，統(tǒng)籌部署和安排整改工作。巡察反饋后，公司黨委高度重視、精細(xì)組織，反復(fù)加強(qiáng)了與的溝通，根據(jù)整改進(jìn)度和發(fā)展的新情況及時(shí)修改和完善了巡察組反饋意見整改工作舉措。在集團(tuán)巡察辦的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下，印發(fā)了《x公司黨委關(guān)于落實(shí)省委第x巡察組反饋意見整改工作方案》和《整改工作清單》，要求了各部門對照清單，按照時(shí)間表、路線圖和責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任部門和責(zé)任人的要求，制定了詳細(xì)的整改舉措，限時(shí)完成，確保整改工作整體有序推進(jìn);強(qiáng)化調(diào)度。為全面了解掌握巡察整改進(jìn)度，實(shí)行了周報(bào)制度，制定了巡察整改工作周報(bào)表，各部門每周匯報(bào)一次巡察進(jìn)展情況;建立了巡察整改工作定期匯報(bào)制度，要求各部門和各分公司把巡察整改工作進(jìn)展情況作為匯報(bào)的重要內(nèi)容，并對后期整改工作的開展進(jìn)行部署;施行了整改工作臺賬制度。

二是抓住要點(diǎn)，推進(jìn)整改有強(qiáng)度。緊盯關(guān)鍵少數(shù)。把公司領(lǐng)導(dǎo)班子、中層管理者作為重點(diǎn)對象，對巡察反饋指出的問題，進(jìn)行分類指導(dǎo)，屬于決策部署等問題由公司黨委班子認(rèn)領(lǐng)、屬于執(zhí)行監(jiān)管等問題由中層管理者認(rèn)領(lǐng);緊盯重要問題。對巡察反饋指出的問題，進(jìn)行了深入的分析研究，把領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、黨建責(zé)任缺失、基層組織渙散、選人用人不嚴(yán)、內(nèi)控管理松懈等方面存在的問題作為重點(diǎn)來抓，融入到日常管理，以勇于直視正視問題的勇氣、刀刃向內(nèi)自我革命的精神，推進(jìn)巡察整改落到實(shí)處。

三是強(qiáng)化效果，推進(jìn)整改有深度。突出立行立改。建立健全對賬銷號制度，解決一個(gè)、銷號一個(gè)、鞏固一個(gè)，做到不漏一個(gè)問題、不留一個(gè)死角。按照輕重緩急和客觀實(shí)際，凡是能立即整改落實(shí)的，立說立改，迅速整改到位。對條件暫時(shí)不具備的，積極創(chuàng)造條件爭取早日整改;需要長期努力逐步解決的，制定“路線圖”，分期逐步解決，確保問題條條有整改、件件有落實(shí)、事事有回音;完善長效機(jī)制。立足當(dāng)前，著眼長遠(yuǎn)，從完善規(guī)章制度入手，對公司現(xiàn)行的制度進(jìn)行了全面的梳理，該廢止的廢止、該完善的完善、該修訂的修訂和該制定的制定，構(gòu)建適應(yīng)形勢變化、滿足未來需求、利于長遠(yuǎn)發(fā)展的制度保障體系。強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)。把整改落實(shí)情況作為履行黨建責(zé)任的重要檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)，作為綜合考核的重要內(nèi)容，與機(jī)關(guān)部門、各分公司和各項(xiàng)目部年度考核掛鉤，與干部年終評先評優(yōu)掛鉤，對進(jìn)展緩慢的及時(shí)督促糾正，確保在規(guī)定時(shí)限內(nèi)，整改到位，對工作措施不力甚至推諉扯皮的，嚴(yán)肅追究責(zé)任。

巡察及整改期間，共發(fā)現(xiàn)我單位問題x項(xiàng)，截至目前，巡察指出的問題已整改落實(shí)x個(gè)，可在x月底前完成整改項(xiàng)目x項(xiàng)，需要長期整改x項(xiàng)。

關(guān)于黨的領(lǐng)導(dǎo)方面，巡察組指出問題x個(gè)，現(xiàn)已整改x個(gè)，具體整改落實(shí)情況如下：

1.貫徹落實(shí)民主集中制不夠好，黨委班子存在不團(tuán)結(jié)問題。

2.黨委工作比較被動，沒有主動抓大事、謀全局。黨委會多以主題教育、發(fā)展黨員、創(chuàng)先評優(yōu)等日常工作為主，較少研究管黨治黨、班子建設(shè)、公司發(fā)展、生產(chǎn)經(jīng)營、綜合治理等重大問題。

整改落實(shí)情況：逐步完善《x公司“三重一大”決策制度實(shí)施細(xì)則》，規(guī)范黨委會議題提交程序，明確黨委參與公司重大問題的研究，從制度上保證黨組織在公司領(lǐng)導(dǎo)的核心地位。

3.公司黨委對群團(tuán)工作重視不夠。

整改落實(shí)情況：一是召開了黨委會對群團(tuán)工作進(jìn)行了多次研究討論;二是制定了《健全和完善團(tuán)組織實(shí)施方案》，正積極與上級溝通，組織團(tuán)委換屆;三是積極開展群團(tuán)工作，先后組織了募捐活動、慶祝建國70周年合唱、演講活動等。

4.對黨的領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)識不夠到位，存在以黨政聯(lián)席會、總經(jīng)理辦公會替代黨委會現(xiàn)象。

整改落實(shí)情況：一是xx年x月前，因黨委機(jī)構(gòu)不健全，書記和委員缺位，存在以黨政聯(lián)席會、總經(jīng)理辦公會替代黨委會現(xiàn)象。xx年x月以后，公司黨委書記到位，選舉產(chǎn)生了黨委委員，此類現(xiàn)象已經(jīng)消除。

5.落實(shí)黨建主體責(zé)任不夠主動，未召開會議研究年度黨建工作，黨建工作與公司生產(chǎn)經(jīng)營結(jié)合不緊，存在“兩張皮”現(xiàn)象。

整改落實(shí)情況：一是認(rèn)真落實(shí)黨委主體責(zé)任，制定黨委成員黨建工作責(zé)任清單，對照工作清單和要求促使黨委成員夯實(shí)黨建主體責(zé)任;二是找準(zhǔn)黨建工作載體，開展“黨建+”活動，促進(jìn)黨建工作與中心工作的融合。

6.中心組學(xué)習(xí)形式單一，多以讀報(bào)紙、學(xué)文件、看視頻的方式進(jìn)行，聯(lián)系實(shí)際比較少，存在形式主義問題。

整改落實(shí)情況：一是結(jié)合“不忘初心、牢記使命”主題教育，召開了“不忘初心、牢記使命”專題教育讀書班。二是黨委成員原原本本學(xué)習(xí)了《習(xí)近平關(guān)于“不忘初心、牢記使命”重要論述匯編》《習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想學(xué)習(xí)綱要》《黨章》等，結(jié)合自己的思想工作、學(xué)習(xí)感悟等實(shí)際進(jìn)行了思考，開展了集中學(xué)習(xí)研討發(fā)言。三是加強(qiáng)了基層調(diào)研。公司黨委委員結(jié)合自己的分管工作，開展了x次調(diào)研，征求了基層一線意見和建議，并召開了專題研討學(xué)習(xí)會。

7.落實(shí)“三會一課”制度不夠好，缺課少會且質(zhì)量不高，有的支部資料缺失嚴(yán)重。

整改落實(shí)情況：一是下發(fā)了各類會議記錄規(guī)范模板，組織了黨支部書記和黨務(wù)干事參加公文寫作與培訓(xùn)，進(jìn)一步規(guī)范和統(tǒng)一基層黨支部會議記錄。

8.組織生活會前未按要求廣泛征求意見、查找問題，批評和自我批評“辛味”辣味”不足，沒有起到“紅臉”“出汗”的作用。

整改落實(shí)情況：一是要求各支部制訂組織生活會方案，明確具體工作內(nèi)容和要求，認(rèn)真做好會前準(zhǔn)備工作，公司黨委辦公室對各支部會前準(zhǔn)備情況、材料剖析情況進(jìn)行審核，對程序不到位及班子剖析材料和個(gè)人對照檢查材料存在問題的，責(zé)令督促整改逐個(gè)審查后召開;二是嚴(yán)格落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活會制度，黨委班子成員加強(qiáng)了對所在黨支部工作督促指導(dǎo)，提高組織生活會的質(zhì)量。

9.20xx年前，公司黨委未對意識形態(tài)工作進(jìn)行研究、部署;對陣地建設(shè)重視不夠。

10.公司黨委未將黨風(fēng)廉政建設(shè)納入黨委工作總體布局，未納入領(lǐng)導(dǎo)班子目標(biāo)管理范圍，未按要求召開黨風(fēng)廉政建設(shè)專題會議。

整改落實(shí)情況：一是印發(fā)《x公司黨委關(guān)于印發(fā)20xx年黨建工作要點(diǎn)的通知》將黨風(fēng)廉政建設(shè)納入黨委工作總體布局;黨委會專題研究討論了《黨風(fēng)廉政建設(shè)工作報(bào)告》，召開專題會議聽取上半年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作報(bào)告，分析形勢，研究部署下半年的工作，討論通過20xx年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗任務(wù)分工。二是落實(shí)目標(biāo)責(zé)任，年初，黨委書記與領(lǐng)導(dǎo)班子、各部門負(fù)責(zé)人、各分公司黨務(wù)負(fù)責(zé)人簽訂了《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》;落實(shí)“一崗雙責(zé)”，已將黨風(fēng)廉政建設(shè)工作列入對考核評分表中。

一是強(qiáng)化問題意識，持續(xù)抓好問題整改。堅(jiān)持整改目標(biāo)不變、整改勁頭不松、整改力度不減，對已完成的整改任務(wù)，適時(shí)組織“回頭看”，防止問題反彈;對還沒有完全徹底解決的問題，嚴(yán)格按照整改方案，加強(qiáng)督促檢查，確保按時(shí)整改到位;對需要較長時(shí)間整改的事項(xiàng)，堅(jiān)持一抓到底，堅(jiān)決完成整改任務(wù)，務(wù)求取得實(shí)效。

二是鞏固整改成果，建立長效制度機(jī)制。把鞏固整改落實(shí)成果與轉(zhuǎn)換思想大討論實(shí)踐成果轉(zhuǎn)化相結(jié)合，持續(xù)深化，并建立長效機(jī)制。對公司現(xiàn)有制度進(jìn)行一次清理，推動制度建設(shè)廢、改、立工作，以制度建設(shè)的成效固化巡察反饋問題整改成果。

三是深化整改成效，推進(jìn)事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。始終把巡察整改工作與貫徹落實(shí)省委工作部署結(jié)合起來，與學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神和習(xí)近平總書記視察x講話精神結(jié)合起來，進(jìn)一步理清思路、完善措施、健全制度，找準(zhǔn)方向，著力推進(jìn)公司改革發(fā)展。

巡察情況的匯報(bào)篇十一

市委巡察辦：

??根據(jù)市委巡察工作統(tǒng)一部署，市委第一巡察組于20xx年12月26日至1月25日對原市國土局黨組開展了政治巡察，并于20xx年6月20日反饋了巡察意見。為認(rèn)真落實(shí)市委第一巡察組巡察反饋意見，及時(shí)抓好問題整改工作，我局立即召開黨組會議研究部署，多次召開專題會議研究推進(jìn)，整改工作取得了一定成效。現(xiàn)將整改落實(shí)情況報(bào)告如下：

??（一）提高政治站位，加強(qiáng)整改組織領(lǐng)導(dǎo)。巡察情況反饋會后，局黨組立即召開黨組會議，對巡察整改工作迅速部署并提出要求，細(xì)化分解具體整改任務(wù)，明確責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任單位和整改期限。黨組書記全面壓實(shí)第一責(zé)任，明確提出要提高政治站位，把落實(shí)巡察反饋意見作為當(dāng)前重要的政治任務(wù)，緊抓不放，班子成員、各分管領(lǐng)導(dǎo)嚴(yán)格落實(shí)“一崗雙責(zé)”，對照問題層層分解整改任務(wù)，落實(shí)整改責(zé)任，各科室負(fù)責(zé)同志全面負(fù)責(zé)本部門的整改落實(shí)工作，思想認(rèn)識集中統(tǒng)一到局黨組決策部署上來，統(tǒng)一到巡察整改精神上來，層層傳遞壓力，實(shí)施臺賬管理、銷號推進(jìn)。

??（二）全程跟蹤督導(dǎo)，確保整改取得實(shí)效。局黨組每半月針對整改工作進(jìn)行一次調(diào)度，對巡察組的反饋意見實(shí)行分類施治、明確專人、限時(shí)改進(jìn)、定期督查。對復(fù)雜問題，主要領(lǐng)導(dǎo)親自掛帥，對短期難以解決的問題，認(rèn)真分析原因，研究解決方案，列出整改時(shí)限，分期分批解決；對能夠立即整改的問題，迅速整改，確保取得扎實(shí)成效。

??（三）注重總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，建立管用長效機(jī)制。在抓好整改、解決問題的同時(shí)，及時(shí)總結(jié)整改經(jīng)驗(yàn)，深化成果運(yùn)用，舉一反三，研究制定科學(xué)、管用、長效的工作機(jī)制，持之以恒地長期抓下去，鞏固好、堅(jiān)持好整改成果，真正讓整改成為促進(jìn)工作發(fā)展的過程，促進(jìn)干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變的過程，促進(jìn)履行管黨治黨責(zé)任落實(shí)、推動全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展的過程，努力使我局各項(xiàng)工作再上新臺階。

??（一）在堅(jiān)持和加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)方面存在的問題。

??1.存在問題：學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神不深不透。存在學(xué)習(xí)“應(yīng)景化”、學(xué)用“兩張皮”問題，班子成員對自身要求不嚴(yán)、標(biāo)準(zhǔn)不高，理論與實(shí)踐結(jié)合脫節(jié)。對待補(bǔ)充與改造耕地問題重視不夠，沒有充分理解習(xí)近平總書記“要堅(jiān)決防止耕地占補(bǔ)平衡中出現(xiàn)的補(bǔ)充數(shù)量不到位，補(bǔ)充質(zhì)量不到位問題，堅(jiān)決防止占多補(bǔ)少、占優(yōu)補(bǔ)劣、占水田補(bǔ)旱地的現(xiàn)象”的重要指示精神，造成此類問題久拖未決，至今仍有不符合要求的耕地28.76公頃；組織學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記在遼寧考察時(shí)和在深入推進(jìn)東北振興座談會上的重要講話精神不到位，雖制定了貫徹落實(shí)的措施，但措施不具體不全面，且缺少跟蹤落實(shí)；政治理論學(xué)習(xí)效果打折扣，抽查副科級以上干部33人，19人說不清“三個(gè)推進(jìn)”、“四個(gè)短板”等內(nèi)容，占比59.1%。

??整改措施：一是認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十九大關(guān)于自然資源管理的新理念、新任務(wù)、新部署、新要求，引導(dǎo)黨員帶著問題學(xué)習(xí)、圍繞工作鉆研，著力在“學(xué)懂、弄通、做實(shí)”上下功夫，做到學(xué)深悟透、融會貫通。局黨組進(jìn)一步堅(jiān)持中心組學(xué)習(xí)和集中學(xué)習(xí)的長效機(jī)制，制發(fā)20xx年學(xué)習(xí)計(jì)劃和中心組學(xué)習(xí)計(jì)劃，其中內(nèi)容涵蓋習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想專題學(xué)習(xí)不少于10次。增強(qiáng)政治學(xué)習(xí)的實(shí)效性，推動由會議集中學(xué)習(xí)為主向多種學(xué)習(xí)方式并舉轉(zhuǎn)變，采取定頻次、定主題、定責(zé)任、計(jì)劃報(bào)備、活動紀(jì)實(shí)制度的方式抓實(shí)政治學(xué)習(xí)，按照年初制定學(xué)習(xí)計(jì)劃嚴(yán)格執(zhí)行，豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容。二是認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平總書記在遼寧考察時(shí)和在深入推進(jìn)東北振興座談會上的重要講話精神，結(jié)合部門實(shí)際情況精準(zhǔn)定位，進(jìn)一步細(xì)化貫徹落實(shí)措施，壓實(shí)責(zé)任，安排專人督察、督辦，確保講話精神落實(shí)到位。三是引導(dǎo)全體黨員干部進(jìn)一步牢固樹立“三個(gè)推進(jìn)”、“四個(gè)短板”,自覺踐行“兩個(gè)維護(hù)”，堅(jiān)決在思想上政治上行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。四是針對巡察組提出的“不符合要求的耕地28.76公頃問題”，為落實(shí)102線昌圖繞城工程項(xiàng)目補(bǔ)充耕地，2015年昌圖縣政府承諾改造水田0.4263公頃;為落實(shí)鐵嶺至本溪高速公路(鐵嶺段)項(xiàng)目補(bǔ)充耕地，2015年西豐縣政府承諾提升等級28.33公頃。在兩縣政府沒有完成項(xiàng)目建設(shè)的情況下，經(jīng)征求省廳同意，我局于20xx年9月19日，向省廳提交了《關(guān)于申請核銷部分補(bǔ)充耕地指標(biāo)履行補(bǔ)改結(jié)合承諾的請示》(鐵國土資發(fā)[20xx]147號)，申請省廳在補(bǔ)充耕地儲備庫中核減0.4263公頃水田和42499.5公斤糧食產(chǎn)能指標(biāo)，以完成承諾任務(wù)。目前，省廳已向自然資源部提出核減指標(biāo)申請，待部審核同意后予以核減，即可完成整改任務(wù)。

??2.存在問題：貫徹執(zhí)行土地管理重大決策部署措施落實(shí)不到位。存在欠繳土地出讓金問題，2015年至20xx年，土地儲備中心共掛牌出讓土地25宗，其中有兩宗欠繳土地出讓金；執(zhí)行國家高標(biāo)準(zhǔn)基本農(nóng)田建設(shè)專項(xiàng)政策資金預(yù)算不嚴(yán)格，“土地出讓金欠繳”和“土地閑置”等方面的問題反復(fù)發(fā)生，而且對問題的防范缺乏有力措施，成效不明顯。

??整改措施：一是對2宗欠繳土地出讓金問題，巡察時(shí)已收到兩家公司繳納的部分出讓金價(jià)款，對于剩余欠繳金額，我局已向用地企業(yè)下達(dá)《出讓金催繳通知書》，下一步將嚴(yán)格按照法律程序進(jìn)行追繳。二是針對土地出讓金欠繳反復(fù)發(fā)生，我局已到本溪等地學(xué)習(xí)，今后出讓土地一律實(shí)行凈地出讓，出讓金一次性全額收取，堅(jiān)決杜絕拖欠出讓金的情況發(fā)生。針對土地閑置問題，為了減少閑置土地的發(fā)生、市政府近期制定了《鐵嶺市人民政府辦公室關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范房地產(chǎn)開發(fā)土地出讓管理的通知》，將對我市出讓行為進(jìn)一步規(guī)范，從根本上減少閑置土地的發(fā)生。同時(shí)我局今年制發(fā)了《鐵嶺市自然資源局關(guān)于落實(shí)自然資源部約談我市土地批而未供、閑置土地問題整改暨土地批而未供、閑置土地雙下降績效考核任務(wù)實(shí)施方案的通知》，要求各縣區(qū)按照實(shí)施方案對批而未供按照屬地化處置原則及實(shí)施方案要求嚴(yán)格抓落實(shí)。市局多次召開會議，加強(qiáng)部署，要求各地建表冊、上圖歸檔，加快推進(jìn)整改工作。6月初成立4個(gè)督導(dǎo)組深入各地實(shí)地核查，并與各地簽訂整改任務(wù)書，要求各地按照自然資源部要求，年底前完成15%的處置目標(biāo)。三是對西豐縣存在專項(xiàng)政策資金預(yù)算不嚴(yán)格問題，目前已經(jīng)與西豐局溝通，要求西豐局立即做出具體整改。

??3.存在問題：黨的領(lǐng)導(dǎo)核心作用發(fā)揮不充分。貫徹落實(shí)民主集中制不嚴(yán)格，主要領(lǐng)導(dǎo)未嚴(yán)格執(zhí)行末位表態(tài)制度等問題時(shí)有發(fā)生；“三重一大”議事不規(guī)范。截至巡察結(jié)束，未能提供黨組議事規(guī)則；落實(shí)意識形態(tài)工作責(zé)任制不到位。執(zhí)行意識形態(tài)工作制度走過場，缺少網(wǎng)絡(luò)負(fù)面輿情的發(fā)現(xiàn)和處置能力。2015年以來，市國土局黨組共召開101次黨組會，僅研究意識形態(tài)工作5次；對統(tǒng)戰(zhàn)群團(tuán)工作的領(lǐng)導(dǎo)弱化。對貫徹落實(shí)中央群團(tuán)工作會議精神的重視程度不夠。20xx年，23次黨組會均未研究部署統(tǒng)戰(zhàn)群團(tuán)工作。統(tǒng)戰(zhàn)群團(tuán)組織不健全，工會主席代管婦女工作，婦女工作經(jīng)費(fèi)未單獨(dú)列支，開展婦女工作需占用工會經(jīng)費(fèi)。

??整改措施：一是進(jìn)一步完善民主決策防控機(jī)制。為更好地貫徹執(zhí)行黨的民主集中制原則，不斷完善局黨組議事決策制度，切實(shí)提高局黨組議事決策水平和領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)發(fā)展能力，制定了《中共鐵嶺市自然資源局黨組議事決策規(guī)則》，規(guī)范了議事決策的程序，加強(qiáng)決策和議定事項(xiàng)的落實(shí)，提高會議質(zhì)量和效率；二是嚴(yán)格執(zhí)行“三重一大”決策制度，會議記錄中對“三重一大”事項(xiàng)研究討論全過程進(jìn)行及時(shí)、完整的記錄。進(jìn)一步完善“三重一大”事項(xiàng)依法民主科學(xué)決策機(jī)制，實(shí)現(xiàn)決策的科學(xué)化、民主化、規(guī)范化；三是加強(qiáng)對意識形態(tài)工作的領(lǐng)導(dǎo)，認(rèn)真履行意識形態(tài)工作責(zé)任制，針對四個(gè)意識不強(qiáng)、黨管意識形態(tài)不到位等存在問題研究制定《落實(shí)意識形態(tài)工作責(zé)任制實(shí)施細(xì)則》，進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)意識形態(tài)工作。在民主生活會中每名班子成員均認(rèn)真查找意識形態(tài)方面問題，制定改進(jìn)措施。四是充分認(rèn)識群團(tuán)工作的重要意義，加強(qiáng)對局統(tǒng)戰(zhàn)群團(tuán)工作的領(lǐng)導(dǎo)，20xx年已建立全局第一屆工會委員會、第一屆經(jīng)費(fèi)審查委員會和第一屆女職工委員會。

??（二）在落實(shí)新時(shí)代黨的建設(shè)基本要求方面存在的問題。

??1.存在問題：黨內(nèi)政治生活不夠嚴(yán)實(shí)。民主生活會質(zhì)量不高。領(lǐng)導(dǎo)班子對照檢查材料主題不突出，有的甚至文不對題，有的班子成員的對照檢查材料照搬照抄，內(nèi)容空洞，與崗位結(jié)合不緊密，有的班子成員用批評的方式體現(xiàn)表揚(yáng)的意圖，用成績掩蓋問題，對存在的問題和缺點(diǎn)往往是三言兩語輕描淡寫，存在好人思想；“雙重組織生活”落實(shí)不到位，有的班子成員很少參加所在支部活動；中心組學(xué)習(xí)存在不嚴(yán)不實(shí)的問題。存在學(xué)習(xí)記錄日期不一致和學(xué)習(xí)人數(shù)虛報(bào)的問題；多數(shù)領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人學(xué)習(xí)筆記字?jǐn)?shù)不達(dá)標(biāo)，個(gè)別領(lǐng)導(dǎo)干部筆記字跡不統(tǒng)一，甚至不提交學(xué)習(xí)筆記，且未能提供2015年班子成員個(gè)人學(xué)習(xí)筆記。

??整改措施：一是充分認(rèn)識民主生活會的重要意義，嚴(yán)格落實(shí)“雙重組織生活”制度，把準(zhǔn)“查擺、批評、整改”三個(gè)環(huán)節(jié)，運(yùn)用批評和自我批評的武器糾正缺點(diǎn)、修正錯(cuò)誤，切忌形式主義、切實(shí)達(dá)到“紅臉、出汗、排毒”的效果。自我批評敢于正視問題、勇于揭短亮丑，相互批評堅(jiān)持實(shí)事求是、真刀真槍。查擺出的問題深挖病源、立行立改，排出任務(wù)書、繪制時(shí)間表、明確責(zé)任人。二是局黨組進(jìn)一步堅(jiān)持中心組學(xué)習(xí)的長效機(jī)制，落實(shí)落細(xì)20xx年中心組學(xué)習(xí)計(jì)劃。三是領(lǐng)導(dǎo)干部發(fā)揮表率作用，認(rèn)真開展學(xué)習(xí)活動并按時(shí)提交學(xué)習(xí)筆記。

??2.存在問題：基層黨建工作相對薄弱?！叭龝徽n”制度落實(shí)不到位，有的年度“三會一課”記錄缺內(nèi)容、少次數(shù)。支委會作用弱化，普遍存在重形式，輕實(shí)效的問題，有的支部存在未開展支委會議的問題。黨支部記錄不規(guī)范，一些支部會議記錄存在補(bǔ)記、漏記、少記、涂改等現(xiàn)象，甚至召開黨員大會僅用一句話記錄；黨費(fèi)交納不規(guī)范，機(jī)關(guān)二支部、高新分局支部和經(jīng)營性用地中心存在按季度交納黨費(fèi)現(xiàn)象，各支部普遍存在黨費(fèi)登記簿未簽字或簽字不全的問題，13個(gè)支部中的六個(gè)支部2016年度黨費(fèi)登記簿簽字不全。

??整改措施：一是積極落實(shí)創(chuàng)建規(guī)范化黨支部工作，組織各黨支部對照6個(gè)方面33項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)開展規(guī)范化建設(shè)自查自評，列出問題清單，提出整改措施和進(jìn)度時(shí)限，不斷提高“三會一課”的質(zhì)量，建立健全活動臺帳，對組織生活制度不全、執(zhí)行制度不規(guī)范的支部告誡、限期整改，逐一補(bǔ)齊短板。對基層黨支部政治學(xué)習(xí)紀(jì)實(shí)、學(xué)習(xí)筆記定期組織檢查，做好逐一指導(dǎo)，強(qiáng)化監(jiān)督。二是嚴(yán)格按照黨章和《遼寧省黨費(fèi)工作細(xì)則》要求，以黨支部為單位，對每名黨員黨費(fèi)繳納情況進(jìn)行一次全面檢查。列出問題清單，整改臺賬，明確責(zé)任對象，做到邊查邊改、立行立改。強(qiáng)化制度約束，嚴(yán)格執(zhí)行《鐵嶺市黨費(fèi)收繳、管理和使用規(guī)定》，組織黨員在每月第一周周五黨員活動日當(dāng)天主動繳納黨費(fèi)，黨員按《黨章》規(guī)定足額繳納黨費(fèi)，黨支部及時(shí)填寫《中國共產(chǎn)黨黨員黨費(fèi)證》《中國共產(chǎn)黨黨員黨費(fèi)收繳簿》。嚴(yán)格督查檢查。建立黨費(fèi)季度督查通報(bào)制度，定期對各黨支部黨費(fèi)收繳工作進(jìn)行檢查，發(fā)現(xiàn)問題，及時(shí)整改。

??3.存在問題：干部隊(duì)伍管理混亂。干部群眾對選人用人問題反映較多。通過測評發(fā)現(xiàn)，單位貫徹執(zhí)行干部任用條例和有關(guān)法規(guī)情況、匡正選人用人風(fēng)氣和整治干部選拔任用工作不正之風(fēng)三項(xiàng)好評率較低；違反機(jī)構(gòu)編制管理的相關(guān)規(guī)定，國土局“三定方案”內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)職數(shù)為13個(gè)，增設(shè)職數(shù)6個(gè)，部分科級領(lǐng)導(dǎo)干部崗位調(diào)整后，編制仍在原單位；機(jī)關(guān)從事業(yè)單位抽調(diào)多名同志到機(jī)關(guān)各科室工作，2016年，國土局對開展的“事業(yè)單位干部借調(diào)機(jī)關(guān)工作”問題專項(xiàng)整治工作推進(jìn)不力，直至今日仍未清退完畢；不動產(chǎn)中心存在“有編制的不干活，臨時(shí)工在一線”的人浮于事的亂象。“臨時(shí)工”待遇與責(zé)任不對等，崗位廉政風(fēng)險(xiǎn)較大；崗位空缺問題突出。土地增減掛鉤辦公室和康法地方煤礦管理辦公室自2012年成立至今，始終未任命一把手。

??整改措施：一是嚴(yán)格執(zhí)行選人用人標(biāo)準(zhǔn)，認(rèn)真學(xué)習(xí)干部任用條例,充分尊重民意，平時(shí)多了解干部情況，作為干部任用的重要依據(jù)。二是通過本次機(jī)構(gòu)改革，超職數(shù)干部全部消化解決，現(xiàn)已沒有超職數(shù)配備干部情況。市自然資源局嚴(yán)格按照市政府“三定方案”設(shè)置內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)和核定職數(shù)。三是針對市局機(jī)關(guān)工作人員不足、工作繁重的情況，通過與市委編辦溝通，中心成立行政審批服務(wù)科，為市局提供服務(wù)保障，解決人員不足問題。四是不動產(chǎn)登記中心重新調(diào)整內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)，定崗定責(zé)定職能，雙向選擇，競聘上崗。根據(jù)放管服改革要求，為提高審批工作效率，抽調(diào)窗口業(yè)務(wù)骨干人員成立審批小組，其余業(yè)務(wù)老同志充實(shí)到質(zhì)檢崗位，避免編外用工人員與在編人員混在一起，產(chǎn)生人浮于事現(xiàn)象。按照省里有關(guān)精神，積極向市財(cái)政部門申請，努力增加一線窗口工作人員福利待遇。不斷完善登記大廳管理各項(xiàng)規(guī)章制度，加強(qiáng)窗口人員崗位廉政風(fēng)險(xiǎn)教育。五是機(jī)構(gòu)改革后土地增減掛鉤辦公室與征地服務(wù)處合并為建設(shè)用地服務(wù)科；康法地方煤礦管理辦公室與礦業(yè)權(quán)出讓轉(zhuǎn)讓管理辦公室合并為地質(zhì)勘查與礦產(chǎn)資源保護(hù)服務(wù)科，崗位空缺問題已解決。

??（三）在全面從嚴(yán)治黨方面存在的問題。

??1.存在問題：違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神問題屢有發(fā)生。在中央三令五申強(qiáng)調(diào)厲行節(jié)約反對浪費(fèi)、全面推進(jìn)公務(wù)用車制度改革的大環(huán)境下，班子成員沒有真正擔(dān)負(fù)起領(lǐng)導(dǎo)者、執(zhí)行者、推動者、監(jiān)督者的職責(zé)，甚至違反公車管理使用的相關(guān)規(guī)定，時(shí)任主要負(fù)責(zé)同志因此受到黨紀(jì)處分；存在濫發(fā)津補(bǔ)貼問題。窗口部門違反規(guī)定發(fā)放一站式補(bǔ)助，且隨意制定補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)。20xx年4月，國土局行政審批辦公室在沒有相關(guān)規(guī)定支持的情況下，因不動產(chǎn)和高新局補(bǔ)助費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)高，以全局補(bǔ)助費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)保持一致為由，隨意將補(bǔ)助費(fèi)提高到500元，土地監(jiān)察支隊(duì)20xx年11月仍繼續(xù)發(fā)放已經(jīng)明令取消的副縣級電話補(bǔ)助費(fèi)，且存在超范圍發(fā)放信訪補(bǔ)助的現(xiàn)象。

??整改措施：一是為了規(guī)范公務(wù)車管理和使用，杜絕違規(guī)情況，制定了《鐵嶺市自然資源局公務(wù)用車管理暫行規(guī)定》（鐵自然資辦發(fā)[20xx]19號）。二是針對濫發(fā)津補(bǔ)貼問題，在巡察組巡察我局之前，窗口部門已經(jīng)于20xx年三月停止發(fā)放。市國土局和土地監(jiān)察支隊(duì)已退還明令取消的副縣級電話補(bǔ)助費(fèi)。

??2.存在問題：重點(diǎn)領(lǐng)域腐敗問題仍然多發(fā)。市國土系統(tǒng)2015年至20xx年連續(xù)三年出現(xiàn)違紀(jì)違法問題，人數(shù)分別為3人、6人、9人，新發(fā)生的各類違紀(jì)違法問題數(shù)量呈逐年上升趨勢；關(guān)鍵崗位廉潔風(fēng)險(xiǎn)較大，執(zhí)行財(cái)經(jīng)紀(jì)律不嚴(yán)格，腐敗問題突出，不收斂不收手現(xiàn)象仍然存在，國土系統(tǒng)2015至20xx連續(xù)三年均發(fā)生挪用公款的刑事案件；對已被查處的腐敗案件警示教育力度不夠。開展黨風(fēng)廉政建設(shè)不嚴(yán)不實(shí)，對腐敗問題不自省，對違紀(jì)違法現(xiàn)象仍有發(fā)生的問題重視不夠。

??整改措施：一是加強(qiáng)重點(diǎn)領(lǐng)域的監(jiān)督檢查，形成風(fēng)險(xiǎn)臺賬，對重點(diǎn)領(lǐng)域、重點(diǎn)人員及時(shí)約談、及早提醒，將問題解決在苗頭，消滅在萌芽。加強(qiáng)行政審批平臺建設(shè)，讓權(quán)力在陽光下運(yùn)行。加強(qiáng)政治監(jiān)督，提高反腐倡廉的思想意識。二是嚴(yán)格財(cái)經(jīng)紀(jì)律，加強(qiáng)對財(cái)務(wù)人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)，增強(qiáng)財(cái)務(wù)人員法律意識。加強(qiáng)與財(cái)政、審計(jì)、銀行的聯(lián)系和溝通，及時(shí)調(diào)帳、對帳、及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正問題。加強(qiáng)日常監(jiān)督，開展財(cái)務(wù)審計(jì)，定期自查自糾。三是嚴(yán)格落實(shí)警示教育專題民主生活會紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)講話精神和實(shí)施方案的各項(xiàng)內(nèi)容，堅(jiān)持以案育人，加強(qiáng)機(jī)關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)，定期分析研判廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，增加反腐警示教育片的播放次數(shù)。黨組成員嚴(yán)格落實(shí)“一崗雙責(zé)”責(zé)任制，切實(shí)承擔(dān)從嚴(yán)治黨主體責(zé)任。

??3.存在問題：財(cái)務(wù)管理不規(guī)范問題突出。往來賬長期掛賬未及時(shí)清理且數(shù)額過大。存在國有資產(chǎn)損失的風(fēng)險(xiǎn)；存在挪用項(xiàng)目資金問題。2012年1月，擅自將土地整理項(xiàng)目資金出借調(diào)兵山市；未按照規(guī)定保管會計(jì)資料，致使原始憑證無法找到；執(zhí)行預(yù)算和財(cái)政制度不嚴(yán)格，市土地開發(fā)整治管理中心作為業(yè)主的土地整理項(xiàng)目超支超撥，截至巡察結(jié)束，仍未收回。

??整改措施：一是針對往來賬長期掛賬未及時(shí)清理且數(shù)額過大問題，落實(shí)相關(guān)部門與人員進(jìn)行溝通催還，制定具體催繳辦法。二是針對挪用項(xiàng)目資金問題，繼續(xù)進(jìn)行催還，具體情況形成報(bào)告報(bào)市政府，溝通市財(cái)政局進(jìn)行扣款。三是針對超支超撥問題，將從兩方面進(jìn)行整改，一方面是待西豐縣柏榆鄉(xiāng)鹿鳴村高標(biāo)準(zhǔn)基本農(nóng)田建設(shè)項(xiàng)目工程決算完畢支付工程尾款時(shí)，從應(yīng)支付給昌圖縣昌盛建筑工程有限責(zé)任公司的工程尾款中扣除超撥款。另一方面是待承擔(dān)其他項(xiàng)目時(shí)計(jì)提業(yè)主管理費(fèi)返還超撥款。

??下一步，市自然資源局黨組將深入貫徹落實(shí)上級決策部署，旗幟鮮明講政治，進(jìn)一步嚴(yán)格黨內(nèi)政治生活，推動黨員干部牢固樹立“四個(gè)意識”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護(hù)”，繼續(xù)圍繞市委巡察反饋意見，深入抓整改、抓推進(jìn)、抓落實(shí)。一是繼續(xù)抓好整改工作，確保件件有著落。堅(jiān)持目標(biāo)不變、力度不減，對巡察整改工作緊抓不放，對已基本完成的整改任務(wù)，繼續(xù)鞏固整改成果。對列出整改時(shí)限的任務(wù)，持續(xù)跟蹤推進(jìn)，確保按時(shí)完成整改，取得實(shí)效。二是注重建章立制，構(gòu)建管用的長效機(jī)制。在抓好整改的同時(shí)，注重治本，注重預(yù)防，建立健全相關(guān)制度規(guī)范。注重運(yùn)用好巡察成果找差距、補(bǔ)短板，推動改革，促進(jìn)發(fā)展。三是強(qiáng)化管黨治黨的政治擔(dān)當(dāng)，持之以恒推動全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展。進(jìn)一步提高政治站位，落實(shí)黨組政治責(zé)任，進(jìn)一步嚴(yán)明黨的紀(jì)律和政治規(guī)矩，持之以恒抓好中央八項(xiàng)規(guī)定精神的貫徹落實(shí)。四是不斷加強(qiáng)對財(cái)務(wù)的監(jiān)督管理，邀請審計(jì)事務(wù)所定期對財(cái)務(wù)進(jìn)行審計(jì)。五是加強(qiáng)日常督促檢查，堅(jiān)持不懈推進(jìn)“四風(fēng)”問題整治，不斷鞏固和擴(kuò)大整改落實(shí)工作成果。

巡察情況的匯報(bào)篇十二

堅(jiān)持責(zé)任擔(dān)當(dāng)，強(qiáng)力推進(jìn)巡察整改工作市婦聯(lián)黨組把巡察整改作為重大政治任務(wù)來抓，堅(jiān)持把整改工作主體責(zé)任扛在肩上、抓在手上，對整改工作全面負(fù)責(zé)，以高度的思想自覺正視問題，以強(qiáng)烈的緊迫意識改正問題，抓好各項(xiàng)整改任務(wù)的落實(shí)。豆花問答網(wǎng)小編整理了巡察整改情況工作匯報(bào)，歡迎查閱。

(一)根據(jù)市委統(tǒng)一部署，20xx年xx月9日至xx月xx日，市委第四巡察組對市婦聯(lián)進(jìn)行了巡察。

20xx年x月xx日，市委第四巡察組向市婦聯(lián)黨組反饋了巡察意見。按照黨務(wù)公開原則和巡察工作有關(guān)要求，現(xiàn)將巡察整改情況予以公布。

一、堅(jiān)持責(zé)任擔(dān)當(dāng)，強(qiáng)力推進(jìn)巡察整改工作市婦聯(lián)黨組把巡察整改作為重大政治任務(wù)來抓，堅(jiān)持把整改工作主體責(zé)任扛在肩上、抓在手上，對整改工作全面負(fù)責(zé)，以高度的思想自覺正視問題，以強(qiáng)烈的緊迫意識改正問題，抓好各項(xiàng)整改任務(wù)的落實(shí)。

(一)壓實(shí)整改責(zé)任市委巡察組反饋意見后，市婦聯(lián)第一時(shí)間召開會議，對市委巡察組反饋的問題意見進(jìn)行全面深入傳達(dá)，要求以高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)舉措抓好整改。迅速成立了由黨組書記、主席任組長，黨組成員、副主席及婦兒委辦主任為成員的巡察整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)巡察整改工作的組織協(xié)調(diào)、督促檢查。黨組書記認(rèn)真履行第一責(zé)任人的責(zé)任，以身作則，以上率下，帶領(lǐng)班子成員一起，認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”，迅速安排并帶頭整改，逐級夯實(shí)責(zé)任，推進(jìn)整改落實(shí)。從婦聯(lián)機(jī)關(guān)到下屬單位，從黨組成員到干部職工，層層傳導(dǎo)壓力，形成上下聯(lián)動、責(zé)任明確、共同整改的良好局面。

(二)抓實(shí)責(zé)任分解對照市委巡察組提交的問題清單，先后x次召開黨組會議，研究制定了《市婦聯(lián)關(guān)于落實(shí)市委巡察組反饋意見的整改方案》，圍繞巡察反饋的3大類x個(gè)問題，提出x條整改措施。根據(jù)巡察“問題清單”，全會上下深入分析查找問題的根源，逐項(xiàng)制定整改落實(shí)的舉措;把整改任務(wù)分解細(xì)化，落實(shí)到責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任部室和具體責(zé)任人，明確了完成目標(biāo)和時(shí)限，要求不回避立行立改、不敷衍改出成效，確保一件一件落實(shí)、一條一條兌現(xiàn)。

(三)強(qiáng)化督促檢查嚴(yán)格按照時(shí)間節(jié)點(diǎn)，全力推進(jìn)整改。黨組不定期聽取整改工作匯報(bào)，了解整改情況，研究解決問題，督查督辦整改任務(wù)落實(shí)，堅(jiān)決做到問題不解決不松手、整改不到位不罷休。堅(jiān)持全面整改與專項(xiàng)整改相結(jié)合，認(rèn)真開展國有資產(chǎn)租賃管理的專項(xiàng)巡察整改;堅(jiān)持問題整改與建章立制相結(jié)合，從體制、機(jī)制上尋求堵塞漏洞、完善提升的治本之策，推動管黨治黨走向嚴(yán)緊硬，共制定或完善各種制度辦法x項(xiàng)。目前整改工作如期完成階段性任務(wù)，達(dá)到了預(yù)期成效。

二、堅(jiān)持問題導(dǎo)向，確保巡察整改工作落到實(shí)處。

(一)黨的領(lǐng)導(dǎo)方面一是完善和落實(shí)黨建工作責(zé)任制。堅(jiān)持黨建工作和業(yè)務(wù)工作統(tǒng)籌謀劃、同步推進(jìn)、同步落實(shí)，從思想和行動上解決好重業(yè)務(wù)輕黨建的問題。健全黨組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、黨組書記負(fù)總責(zé)、分管領(lǐng)導(dǎo)各負(fù)其責(zé)、部室和下屬單位負(fù)責(zé)人“一崗雙責(zé)”，一級抓一級、層層抓落實(shí)的黨建工作領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制。切實(shí)加強(qiáng)對機(jī)關(guān)黨總支的領(lǐng)導(dǎo)，及時(shí)按程序增補(bǔ)機(jī)關(guān)黨總支書記。

二是壓緊壓實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”。黨組專門研究、部署推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，專題召開黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議，傳達(dá)學(xué)xxx省市紀(jì)委全會精神，部署20xx年市婦聯(lián)黨風(fēng)廉政建設(shè)重點(diǎn)任務(wù)。黨組書記與分管領(lǐng)導(dǎo)，分管領(lǐng)導(dǎo)與相關(guān)部室及下屬單位負(fù)責(zé)人層層簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》，明確責(zé)任內(nèi)容，實(shí)施責(zé)任追查，實(shí)現(xiàn)壓力層層傳導(dǎo)、責(zé)任逐級落實(shí)。全面開展廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)排查防控工作，圍繞人、財(cái)、物運(yùn)行，全面排查出崗位職責(zé)、業(yè)務(wù)流程、制度機(jī)制、重點(diǎn)項(xiàng)目四類風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)x個(gè)，其中一級風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)2個(gè)，二級風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)x個(gè)，三級風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)7個(gè)，并建立健全了防控措施。制定并落實(shí)《談心談話制度》，及時(shí)進(jìn)行提醒、關(guān)愛談話等，做到防微杜漸。大力支持派駐紀(jì)檢監(jiān)察組工作，落實(shí)工作聯(lián)系制度要求。

三是完善議事決策機(jī)制。修訂《xx市婦聯(lián)黨組議事規(guī)則》，對議事規(guī)則進(jìn)行完善細(xì)化，明確議事范圍，嚴(yán)格議事程序，操作性得到有效加強(qiáng)。制定《xx市婦聯(lián)“三重一大”議事制度》，對“三重一大”事項(xiàng)進(jìn)行梳理明確，凡是“三重一大”事項(xiàng)均須上黨組會集體討論決定。

(二)黨的建設(shè)方面一是持續(xù)強(qiáng)化黨員思想政治建設(shè)。持續(xù)深入開展黨的十九大精神的學(xué)習(xí)研討，在全市婦聯(lián)系統(tǒng)啟動黨的十九大精神、憲法巾幗大宣講創(chuàng)意視頻征集展示活動。修訂《xx市婦聯(lián)黨組理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)制度》，制定20xx年學(xué)習(xí)計(jì)劃并認(rèn)真落實(shí)。開展“解放思想、追趕超越，推動高質(zhì)量發(fā)展”大討論活動，從婦女事業(yè)發(fā)展所需、婦女群眾所盼等問題入手，確立一批重點(diǎn)調(diào)研課題，組織市婦聯(lián)機(jī)關(guān)干部和各縣(市)區(qū)婦聯(lián)主席赴xx區(qū)、xx區(qū)婦聯(lián)學(xué)習(xí)考察、對標(biāo)找差。結(jié)合實(shí)際，通過開展理論學(xué)習(xí)、談心交流、實(shí)地考察、愛國電影觀影等形式多樣的活動，努力使黨建工作富有實(shí)效。制定《xx市婦聯(lián)加強(qiáng)機(jī)關(guān)黨員教育管理若干規(guī)定》，切實(shí)加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè)，積極打造“江海玫瑰巾幗先鋒”黨建品牌。

二是切實(shí)加強(qiáng)黨風(fēng)廉政教育宣傳。落實(shí)“一把手”上廉政黨課制度，組織黨員觀看警示教育片，不斷強(qiáng)化黨員紀(jì)律規(guī)矩意識和廉潔自律的自覺性。開展學(xué)憲法學(xué)黨章、監(jiān)察法知識有獎競答等學(xué)法知紀(jì)系列活動。結(jié)合家庭工作和廉政教育特點(diǎn)，舉辦市第十三屆家庭文化節(jié)暨五好家庭、最美家庭揭曉會，“文明風(fēng)尚潤萬家”家庭美德故事征集等，倡導(dǎo)廉潔、文明、向上的家庭風(fēng)尚。用好“xx婦聯(lián)”微信，在“12–9”“5–10”等重要時(shí)間節(jié)點(diǎn)開展宣傳，營造濃厚的反腐倡廉氛圍。

三是嚴(yán)格落實(shí)機(jī)關(guān)黨建工作制度。制定《xx市婦聯(lián)黨的組織生活制度》，進(jìn)一步明確黨的組織生活的具體要求，規(guī)范“三會一課”制度，將各支部“三會一課”開展情況作為支部星級評定的重要內(nèi)容，每位黨員參加組織活動的情況作為黨員民主評議的重要內(nèi)容和依據(jù)。20xx年x月，機(jī)關(guān)支部和下屬單位支部均召開了組織生活會，并按程序開展民主評議黨員活動。定期召開黨組民主生活會，會前面向市各相關(guān)部門和縣(市)區(qū)婦聯(lián)，廣泛征集建議意見，班子成員間進(jìn)行了談心談話，為民主生活會的召開做好準(zhǔn)備。會上嚴(yán)肅開展批評和自我批評，做到講真話，講實(shí)話，敞開思想。會后加強(qiáng)整改，切實(shí)提高民主生活會質(zhì)量。堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格程序，嚴(yán)肅紀(jì)律，確保發(fā)展黨員工作有領(lǐng)導(dǎo)、有計(jì)劃地進(jìn)行。加強(qiáng)對入黨申請人的考察，選派正式黨員做聯(lián)系人，經(jīng)常開展有針對性的思想工作。經(jīng)過群眾推薦、公示、支部討論等程序，新確立建黨積極分子候選人1名。進(jìn)一步規(guī)范工作記事，做到全程留痕，記載詳實(shí)。

(三)全面從嚴(yán)治黨以及黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作方面。

一是完善規(guī)章制度，規(guī)范財(cái)務(wù)管理。修訂《市婦聯(lián)公務(wù)接待管理制度》，建立事前申請、審批，事后審核、報(bào)支的規(guī)范流程，對未審批、超標(biāo)準(zhǔn)、超范圍、超規(guī)格接待一律不予報(bào)銷;制定《市婦聯(lián)會議管理制度》，對會議經(jīng)費(fèi)實(shí)行會前預(yù)算、審批的管理辦法，會議費(fèi)開支分類別實(shí)行綜合定額控制，形成規(guī)范會議管理的長效機(jī)制;制定《市婦聯(lián)物資采購領(lǐng)用管理規(guī)定》，加強(qiáng)對采購、領(lǐng)用、保管等全過程管理，做到采購專人負(fù)責(zé)，領(lǐng)用登記在冊，定期盤點(diǎn)檢查;優(yōu)化內(nèi)外線電話組合，取消6部外線電話，有效實(shí)現(xiàn)最大節(jié)約;按照“一出車、一申請、一登記”的要求，規(guī)范公務(wù)用車管理;強(qiáng)化培訓(xùn)管理，實(shí)行年初報(bào)計(jì)劃、培訓(xùn)前報(bào)預(yù)算、培訓(xùn)后報(bào)結(jié)算的全程管理模式，嚴(yán)格培訓(xùn)管理，嚴(yán)控培訓(xùn)經(jīng)費(fèi);及時(shí)整改規(guī)范服務(wù)項(xiàng)目委托，從提高效率出發(fā)，采取詢價(jià)比價(jià)的方式確定委托單位和委托價(jià)格，并報(bào)黨組會集體研究通過后實(shí)施;切實(shí)加強(qiáng)對原始憑證、附件資料和會計(jì)檔案的規(guī)范管理。

二是加強(qiáng)指導(dǎo)、管理和監(jiān)督，促進(jìn)下屬事業(yè)單位發(fā)展。強(qiáng)化《市婦聯(lián)關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)下屬幼兒園財(cái)務(wù)監(jiān)督管理的通知》的執(zhí)行，及時(shí)記賬，并于每季度工作例會上由財(cái)務(wù)總賬對下屬幼兒園的財(cái)務(wù)狀況進(jìn)行分析，及時(shí)指出問題，進(jìn)行整改落實(shí)。指導(dǎo)和督促下屬單位建立完善“三重一大”報(bào)告、財(cái)務(wù)管理、物資采購租賃等制度，從制度源頭上把牢關(guān)口。各下屬單位高度重視巡察反饋問題，加強(qiáng)幼兒園伙食管理，建立膳食委員會，嚴(yán)格按照《xx市中小學(xué)食堂伙食費(fèi)管理暫行辦法》核算成本;加強(qiáng)后勤管理，規(guī)范收費(fèi)行為，20xx年新學(xué)期開始不再收取代收費(fèi)。

三、

堅(jiān)持馳而不息，鞏固和深化整改結(jié)果。

下一步，市婦聯(lián)黨組將繼續(xù)認(rèn)真落實(shí)市委巡察組要求，鞏固整改成果，建立長效機(jī)制，抓常抓嚴(yán)抓實(shí)，以巡察整改成效促進(jìn)婦女兒童各項(xiàng)事業(yè)持續(xù)健康發(fā)展。

(一)強(qiáng)化政治擔(dān)當(dāng)，落實(shí)兩個(gè)責(zé)任。把落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任作為發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)核心作用的首要任務(wù)，全面加強(qiáng)婦聯(lián)系統(tǒng)黨的思想、組織、作風(fēng)、反腐倡廉和制度建設(shè)，切實(shí)把責(zé)任真正扛在肩上、落到實(shí)處。黨組書記認(rèn)真履行第一責(zé)任人的職責(zé)，班子成員不折不扣履行好“一崗雙責(zé)”，真正做到一級抓一級，不落空，不松懈。認(rèn)真落實(shí)監(jiān)督責(zé)任，全力支持配合派駐紀(jì)檢監(jiān)察組工作，把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，認(rèn)真把握運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，強(qiáng)化“兩個(gè)責(zé)任”壓力傳導(dǎo)，營造全市婦聯(lián)系統(tǒng)風(fēng)清氣正的良好政治生態(tài)。

(二)深化后續(xù)整改，建立長效機(jī)制。堅(jiān)持目標(biāo)不變，力度不減，以求真務(wù)實(shí)的作風(fēng)和鍥而不舍的精神，持續(xù)推進(jìn)整改。強(qiáng)化督促監(jiān)管，對已經(jīng)完成的整改事項(xiàng)，組織“回頭看”，鞏固整改成果;對尚未完成或需要持續(xù)整改的事項(xiàng)，緊盯不放，件件落實(shí);對后續(xù)整改中發(fā)現(xiàn)的新情況、新問題，舉一反三、立行立改。結(jié)合新形勢新要求，持續(xù)完善各項(xiàng)制度，堅(jiān)持一手立規(guī)矩、定制度，一手抓整改、促落實(shí)，強(qiáng)化制度執(zhí)行力，以制度管權(quán)管人管事，促進(jìn)婦聯(lián)機(jī)關(guān)內(nèi)部管理和監(jiān)督更加制度化規(guī)范化。

(三)鞏固整改成果，推進(jìn)婦兒事業(yè)發(fā)展。把巡察整改與推動?jì)D聯(lián)組織的改革緊密結(jié)合，把此次巡察整改作為推進(jìn)全市婦女兒童事業(yè)發(fā)展的重要契機(jī)和動力，運(yùn)用好巡察整改成果，繼續(xù)引領(lǐng)婦女群眾聽黨話、跟黨走，發(fā)揮好婦女在社會生活和家庭生活、在弘揚(yáng)中華民族家庭美德、樹立良好家風(fēng)方面的兩個(gè)獨(dú)特作用。進(jìn)一步加大改革創(chuàng)新力度，增強(qiáng)婦聯(lián)組織的廣泛性和代表性，拓展組織覆蓋、夯實(shí)基層基礎(chǔ)。密切聯(lián)系服務(wù)廣大婦女群眾，切實(shí)為婦女兒童辦好事辦實(shí)事解難事，維護(hù)婦女兒童合法權(quán)益，進(jìn)一步凝聚“半邊天”力量，落實(shí)“一個(gè)龍頭三個(gè)先鋒”的新使命，為xx追趕超越、高質(zhì)量發(fā)展添動力、聚活力。

市委巡察辦:。

根據(jù)市委巡察工作的統(tǒng)一部署，市委第三巡察組于20xx年10月16日至11月20日對我局進(jìn)行了巡察。20xx年4月26日，市委第三巡察組向我局反饋了巡察意見，指出我局在加強(qiáng)黨的建設(shè)、全面從嚴(yán)治黨、黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作等四個(gè)方面存在著10個(gè)問題，并明確提出了整改工作要求。針對反饋存在的問題，局黨組高度重視，成立了領(lǐng)導(dǎo)小組和工作專班，制定了工作方案，細(xì)化了整改措施，明確了責(zé)任分工，按時(shí)按要求完成了整改任務(wù)。截止目前，10個(gè)問題已全部整改并申請銷號，清退資金1.884萬元，追責(zé)問責(zé)17人，建立和完善規(guī)章制度10項(xiàng)。根據(jù)要求，現(xiàn)將有關(guān)情況報(bào)告如下:。

(一)在堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)方面。

問題1:結(jié)合主責(zé)研學(xué)不夠。

整改措施及結(jié)果:一是進(jìn)一步完善黨組中心組學(xué)習(xí)會議制度，制定20xx年度中心組學(xué)習(xí)計(jì)劃，將習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義經(jīng)濟(jì)思想列為重要內(nèi)容，1-8月共開展黨組中心組學(xué)習(xí)8次;二是進(jìn)一步發(fā)揮“一月一分析、一月一研判”工業(yè)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行工作機(jī)制的作用，每月召開工業(yè)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行例會，及時(shí)。

總結(jié)。

工業(yè)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行中的特點(diǎn)、經(jīng)驗(yàn)和做法，研判工業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展形勢;三是建立“一季一調(diào)度”的工作機(jī)制，市政府每季度開展一次工業(yè)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行調(diào)度;四是建立和完善了工業(yè)企業(yè)運(yùn)行監(jiān)測平臺，不斷擴(kuò)大重點(diǎn)企業(yè)的覆蓋面，及時(shí)掌握企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營情況及全市規(guī)模企業(yè)發(fā)展趨勢;五是建立局領(lǐng)導(dǎo)班子成員聯(lián)系縣市區(qū)和高新區(qū)的工作制度，開展專題調(diào)研活動。1-7月，全市規(guī)模以上工業(yè)增加值增速9.6%，超年度目標(biāo)1.6個(gè)百分點(diǎn)，全省排名第5位。

問題2:推進(jìn)企業(yè)改制不力。

整改措施及結(jié)果:一是進(jìn)一步加大改制工作推進(jìn)力度，召開專題黨組會議，研究確定加快推進(jìn)油脂化工廠改制進(jìn)程的具體措施;二是進(jìn)一步加大協(xié)調(diào)對接力度，通過與市棚改辦的溝通，啟動了拆遷補(bǔ)償款資金兌付;三是進(jìn)一步統(tǒng)一涉改人員思想，做好原油脂化工廠五位職工代表的思想工作，完成對拆遷戶周永清剩余的房屋產(chǎn)權(quán)認(rèn)定，著力解決好企業(yè)改制職工遺留的養(yǎng)老和醫(yī)療保險(xiǎn)問題，推動企業(yè)改制全面完成。截止目前，已完成油脂化工廠房屋征收估價(jià)預(yù)估，涉及職工的拆遷補(bǔ)償款已撥付到位。

問題3:落實(shí)脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)略部署乏力。

整改措施及結(jié)果:一是強(qiáng)化工作部署，全面落實(shí)精準(zhǔn)扶貧工作要求，局黨組每季度聽取一次精準(zhǔn)扶貧工作情況匯報(bào)，主要負(fù)責(zé)人每月調(diào)研和督辦精準(zhǔn)扶貧工作不少于2次，結(jié)對幫扶干部全年走訪結(jié)對幫扶貧困戶不少于4次;二是注重產(chǎn)業(yè)發(fā)展，全力支持貫青村發(fā)展豪豬產(chǎn)業(yè)，并積極爭取縣鎮(zhèn)兩級對產(chǎn)業(yè)發(fā)展的項(xiàng)目資金，通過發(fā)展養(yǎng)殖業(yè)，加強(qiáng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，改善村級生產(chǎn)生活條件，不斷拓展貧困群眾新的增收點(diǎn);三是強(qiáng)化監(jiān)督指導(dǎo)，組織財(cái)務(wù)工作專班對產(chǎn)業(yè)扶貧項(xiàng)目資金的使用情況進(jìn)行了一次全面清查，督促工作隊(duì)嚴(yán)格執(zhí)行產(chǎn)業(yè)扶貧項(xiàng)目資金使用管理規(guī)定，并建立產(chǎn)業(yè)扶貧項(xiàng)目資金使用情況年度專項(xiàng)檢查工作機(jī)制，堅(jiān)決防范各類問題的發(fā)生。截止目前，主要負(fù)責(zé)同志調(diào)研精準(zhǔn)扶貧點(diǎn)6次，結(jié)合支部主題黨日活動全體干部職工走訪了結(jié)對貧困戶;貫青村豪豬養(yǎng)殖基地已建設(shè)完成，年底可實(shí)現(xiàn)收益。

問題4:黨組議事決策不規(guī)范。

整改措施及結(jié)果:一是修訂工作制度，結(jié)合機(jī)構(gòu)改革，修訂完善了市經(jīng)信局“三重一大”管理制度，出臺了《市經(jīng)信局黨組議事規(guī)則》，并堅(jiān)決抓好貫徹執(zhí)行;二是規(guī)范工作流程，按照制度和規(guī)則的要求，堅(jiān)決落實(shí)黨組會議一把手末位表態(tài)，嚴(yán)格執(zhí)行重大事項(xiàng)請示報(bào)告制度，進(jìn)一步強(qiáng)化規(guī)范化管理水平;三是明確工作職責(zé)，明確由人事科長負(fù)責(zé)黨組會議記錄，由機(jī)關(guān)紀(jì)檢聯(lián)絡(luò)員負(fù)責(zé)“三重一大”事項(xiàng)制度執(zhí)行監(jiān)督，進(jìn)一步規(guī)范黨組會議記錄，確保重大事項(xiàng)報(bào)告到位。截至目前，已報(bào)告“三重一大”事項(xiàng)8項(xiàng)，涉及分工調(diào)整、人事任免、重大資金使用等多個(gè)項(xiàng)目。

(二)在加強(qiáng)黨的建設(shè)方面。

問題5:黨員教育沒有入腦入心。

整改措施及結(jié)果:一是建強(qiáng)黨建載體，進(jìn)一步明確黨支部書記作為支部主題黨日活動第一責(zé)任人責(zé)任，明確各支部委員職責(zé)分工，認(rèn)真組織開展支部主題黨日活動，制定領(lǐng)導(dǎo)干部和黨組織負(fù)責(zé)人講黨課計(jì)劃，確?！叭龝徽n”要求落實(shí)到位。二是建優(yōu)學(xué)xxx臺，精心組織開展經(jīng)信大講堂活動，將習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義經(jīng)濟(jì)思想作為重要內(nèi)容列入學(xué)習(xí)范圍，全年活動開展不少于6次;發(fā)揮學(xué)習(xí)強(qiáng)國平臺、湖北省干部在線學(xué)xxx臺的作用，督促黨員干部完成在線學(xué)習(xí)任務(wù);辦好學(xué)習(xí)體會公開欄，組織黨員干部認(rèn)真撰寫學(xué)習(xí)。

心得體會。

展示好學(xué)習(xí)成果。三是切實(shí)加強(qiáng)監(jiān)督黨組每季度聽取一次支部主題黨日活動開展情況報(bào)告建立學(xué)習(xí)情況通報(bào)機(jī)制對未參加學(xué)習(xí)活動又沒有任何說明的、未按要求撰寫學(xué)習(xí)體會的人員進(jìn)行通報(bào)。20xx年以來已開展支部主題黨日活動8期經(jīng)信大講堂活動2期每名干部職工撰寫學(xué)習(xí)心得3篇學(xué)習(xí)強(qiáng)國、湖北省干部在線學(xué)習(xí)、法宣在線等學(xué)xxx臺均達(dá)到要求;結(jié)合開展第20個(gè)黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳教育月活動我們組織干部職工參觀了咸寧監(jiān)獄等廉政教育基地收看了警示教育片一系列的宣傳教育活動進(jìn)一步筑牢了干部職工的廉政防線。

問題6:黨內(nèi)組織生活不規(guī)范。

整改措施及結(jié)果:一是規(guī)范民主生活會。修訂完善《市經(jīng)信局民主生活會制度》，高度重視民主生活會的召開，認(rèn)真制定民主生活會方案，堅(jiān)持把握高質(zhì)量開好民主生活會的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，鞏固和運(yùn)用好民主生活會的成果，針對查擺出來的問題，舉一反三、建立長效機(jī)制，形成抓好班子、帶好隊(duì)伍、推動工作的好機(jī)制、好做法。二是開實(shí)組織生活會。加強(qiáng)黨組對支部組織生活會的組織領(lǐng)導(dǎo)，會前進(jìn)行專題安排部署，提出明確要求;會中派員參加，進(jìn)行現(xiàn)場指導(dǎo);會后開展督導(dǎo)活動，查閱支部組織生活會的相關(guān)資料臺賬，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)糾正。同時(shí)，進(jìn)一步壓緊壓實(shí)黨支部書記作為組織生活會第一責(zé)任人的責(zé)任，并督辦落實(shí)好各支部委員的責(zé)任分工。三是完善民主評議。加強(qiáng)對支部民主評議黨員工作的指導(dǎo)，督促黨支部制定好民主評議活動方案，并認(rèn)真抓好實(shí)施;認(rèn)真把握關(guān)鍵環(huán)節(jié)，嚴(yán)格按照民主評議的要求，做好過程管理;運(yùn)用好民主評議成果，選樹優(yōu)秀黨員典型，組織開展學(xué)習(xí)活動，形成比學(xué)趕超的創(chuàng)優(yōu)氛圍。

(三)在落實(shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任方面。

問題7:黨組主體責(zé)任壓得不實(shí)。

整改措施及結(jié)果:一是壓實(shí)黨組主體責(zé)任。黨組每季度聽取一次黨風(fēng)廉政建設(shè)情況匯報(bào)，系統(tǒng)深入研判黨風(fēng)廉政建設(shè)面臨的形勢和任務(wù)，分析存在的問題，制定切實(shí)可行的工作措施。二是排查廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)。每年度對局機(jī)關(guān)的廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)進(jìn)行全面排查，列出風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)清單，制定防范措施，明確責(zé)任主體和監(jiān)督主體，防范化解各類風(fēng)險(xiǎn)。三是強(qiáng)化機(jī)關(guān)財(cái)務(wù)管理。堅(jiān)持重大資金使用黨組研究決定，落實(shí)政府采購制度和“三重一大”報(bào)告制度，堅(jiān)持財(cái)務(wù)“一支筆”審批，規(guī)范機(jī)關(guān)財(cái)務(wù)管理;對機(jī)關(guān)及二級單位財(cái)務(wù)賬戶進(jìn)行全面清理，加強(qiáng)對財(cái)務(wù)各賬戶的嚴(yán)格管理，調(diào)整財(cái)務(wù)人員，加強(qiáng)內(nèi)部審計(jì)，倒逼財(cái)務(wù)管理進(jìn)一步規(guī)范。20xx年5月，我們委托普華立信會計(jì)有限公司對我局及所屬單位財(cái)務(wù)20xx年收支情況進(jìn)行專項(xiàng)審計(jì)，并召開專題黨組會議，對審計(jì)發(fā)現(xiàn)的四個(gè)方面問題提出了整改意見，目前全部問題已整改到位。

(四)在黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作方面。

問題8:作風(fēng)建設(shè)抓而不緊。

整改措施及結(jié)果:一方面注重開展調(diào)研活動，制定調(diào)研工作方案，主動深入各縣市區(qū)和重點(diǎn)企業(yè)開展調(diào)研，全面摸清我市工業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展底數(shù)，并采取積極措施，不斷催生新的經(jīng)濟(jì)增長點(diǎn)。截止目前，全市新增規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)66家，位居全省前列。另一方面注重提升調(diào)研質(zhì)量，明確要求各業(yè)務(wù)科室要圍繞傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)改造升級、工業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展、企業(yè)科技創(chuàng)新等方面開展專題調(diào)查研究，全年撰寫調(diào)研報(bào)告不少于2篇;同時(shí)，堅(jiān)持辦好《咸寧工業(yè)和信息化》簡報(bào)，及時(shí)向市委市政府報(bào)送工業(yè)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行分析等能夠反應(yīng)當(dāng)前工業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展形勢的材料，當(dāng)好全市工業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的參謀。截止目前，共編印《咸寧工業(yè)和信息化》8期，其中《工業(yè)增加值率調(diào)整對我市的影響及對策建議》等3期專題調(diào)研報(bào)告，及時(shí)準(zhǔn)確反映了我市工業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展現(xiàn)狀。

問題9:財(cái)務(wù)管理混亂。

整改措施及結(jié)果:一是查原因，對相關(guān)問題認(rèn)真進(jìn)行清理，查明原因，明確整改責(zé)任人，提出整改要求，對需要補(bǔ)充材料的補(bǔ)齊報(bào)銷憑證，對需要清退的堅(jiān)決清退，共清退違規(guī)報(bào)銷16筆，清退資金1.884萬元。二是抓問責(zé)，對違規(guī)出借公款和違規(guī)報(bào)銷的當(dāng)事人，按照干部管理權(quán)限，進(jìn)行追責(zé)問責(zé)，共問責(zé)17人，其中工作約談8人，通報(bào)批評9人。三是建機(jī)制，進(jìn)一步完善財(cái)務(wù)管理制度，嚴(yán)格審核財(cái)務(wù)報(bào)銷票據(jù)，加強(qiáng)對機(jī)關(guān)和二級單位的財(cái)務(wù)監(jiān)管，同時(shí)，舉一反三、引以為戒，進(jìn)一步嚴(yán)格財(cái)務(wù)管理中關(guān)于借用公款的相關(guān)規(guī)定。

問題10:廉政疏于防范。

整改措施及結(jié)果:一方面核查問題票據(jù)，對反饋有問題的財(cái)務(wù)票據(jù)進(jìn)行全面核查，清退違規(guī)報(bào)銷的電話費(fèi)和差旅費(fèi)5筆2016元，并對當(dāng)事人進(jìn)行追責(zé)問責(zé);另一方面建立長效機(jī)制，加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理，嚴(yán)格按規(guī)定審核財(cái)務(wù)報(bào)銷票據(jù)，完善內(nèi)部審計(jì)機(jī)制，加強(qiáng)自查自糾，按規(guī)定注銷相關(guān)賬戶，杜絕違規(guī)行為發(fā)生。

二、工作亮點(diǎn)及成效。

巡察反饋意見下達(dá)后，局黨組高度重視，凝聚起“落實(shí)整改是首要任務(wù)”的共識，領(lǐng)導(dǎo)班子以上率下，專班人員履責(zé)擔(dān)當(dāng)，一項(xiàng)一項(xiàng)地整改，一個(gè)一個(gè)地攻堅(jiān)，扎實(shí)有效地完成了整改工作任務(wù)。整個(gè)整改工作展現(xiàn)了經(jīng)信系統(tǒng)的擔(dān)當(dāng)，也取得了一定地成效。

(一)整改工作的亮點(diǎn)和特點(diǎn)。

一是態(tài)度堅(jiān)決，行動迅速。收到巡察組反饋意見后，局黨組迅速組建工作專班，做到組織領(lǐng)導(dǎo)到位;召開黨組專題會議進(jìn)行研究部署，做到動員到位;細(xì)化整改責(zé)任，做到了責(zé)任壓實(shí)到位。二是細(xì)化分工，責(zé)任明確。緊緊圍繞巡察組反饋意見和整改工作要求，針對四個(gè)方面10個(gè)問題進(jìn)行了細(xì)化分解，做到整改內(nèi)容明確、完成時(shí)間明確、責(zé)任人員明確、工作要求明確、保障措施明確。三是以上率下，突出重點(diǎn)。局黨組要求班子成員從自身做起，帶好頭、做表率，黨組書記定期組織召開黨組會議，研究部署巡察整改任務(wù)，聽取整改工作進(jìn)展情況匯報(bào)，協(xié)調(diào)解決巡察整改遇到的各種問題，班子成員各負(fù)其責(zé)，集中時(shí)間和力量確保認(rèn)領(lǐng)的問題整改到位，形成了一級做給一級看，一級帶動一級干的良好局面。

四是統(tǒng)籌兼顧，相互促進(jìn)。局黨組始終堅(jiān)持整改反饋問題與落實(shí)巡察組工作建議相結(jié)合，對能夠立即解決的立行立改，對需要一定時(shí)間解決的確保在規(guī)定時(shí)限內(nèi)見到明顯成效;始終堅(jiān)持整改落實(shí)與市委市政府工作部署結(jié)合，確保全年各項(xiàng)目標(biāo)完成，實(shí)現(xiàn)了工業(yè)經(jīng)濟(jì)穩(wěn)增長。五是建章立制，注重長效。針對巡察組反饋的問題，及時(shí)制定完善了相關(guān)規(guī)章制度，在抓好整改、解決問題的同時(shí)，及時(shí)總結(jié)整改經(jīng)驗(yàn)，研究制定科學(xué)、管用、長效的工作機(jī)制，鞏固好、堅(jiān)持好整改成果，促進(jìn)全局干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變，切實(shí)把巡察成果轉(zhuǎn)化為推動發(fā)展的強(qiáng)大動力。

一是“兩個(gè)責(zé)任”壓緊壓實(shí)。局黨組以身作則，以上率下，牢固樹立了管黨治黨信念，切實(shí)擔(dān)負(fù)起全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任的政治責(zé)任，做到了真管真嚴(yán)、敢管敢嚴(yán)、長管長嚴(yán)。尤其是針對巡察反饋的問題做到了該批評的批評，該約談的約談，使紀(jì)律規(guī)矩在經(jīng)信系統(tǒng)落地生根、愈來愈嚴(yán)。二是黨建業(yè)務(wù)相得益彰。通過解決“結(jié)合主責(zé)研學(xué)不夠”“黨員教育沒有入腦入心”“黨內(nèi)組織生活不規(guī)范”等問題，進(jìn)一步樹牢了“抓好黨建是最大政績”的思想，局黨組將黨建工作和業(yè)務(wù)工作統(tǒng)籌謀化、協(xié)調(diào)推進(jìn)、同步落實(shí)，既使黨建工作上臺階，又讓業(yè)務(wù)工作顯成效。1-7月，全市規(guī)模以上工業(yè)增加值增長9.6%，全省排名第五位;工業(yè)投資增長14.1%，全省排名第四位;工業(yè)技改投資增長34.3%，全省排名第三位。三是財(cái)經(jīng)紀(jì)律嚴(yán)守不逾。通過批評和問責(zé)，達(dá)到了警示教育的目的，進(jìn)一步增強(qiáng)了干部職工財(cái)經(jīng)紀(jì)律觀念，經(jīng)費(fèi)開支審批關(guān)更加嚴(yán)格，采購程序更加規(guī)范，有效防范了廉政風(fēng)險(xiǎn)地發(fā)生。

四是干部隊(duì)伍比學(xué)趕超。通過做實(shí)支部主體黨日、經(jīng)信大講堂等學(xué)習(xí)載體，勇?lián)?dāng)、高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求、重實(shí)效已成為經(jīng)信隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè)的主線;按照“月度重點(diǎn)、季度述職、年終考評”的工作機(jī)制，開展季度述職2次，工業(yè)規(guī)劃與技術(shù)改造科、工業(yè)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行科分別被評選為第一、二季度的領(lǐng)航科室，全局上下形成了風(fēng)清氣正、敢于擔(dān)當(dāng)、立足本職、奮發(fā)有為的良好干事創(chuàng)業(yè)氛圍。

三、對巡察工作的意見和建議。

巡察的目的在于推動工作開展，雖然我們按照巡察整改的要求，10個(gè)問題已經(jīng)申請銷號，但是整改工作只有進(jìn)行時(shí)沒有完成時(shí)，確保我們建立的各項(xiàng)規(guī)章制度取得實(shí)效更為重要，請巡察組繼續(xù)加強(qiáng)對我局的督導(dǎo)指導(dǎo)，推動各項(xiàng)規(guī)章制度落地落實(shí)，更好地為咸寧工業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展貢獻(xiàn)力量。

思路很嚴(yán)謹(jǐn)。

巡察情況的匯報(bào)篇十三

總結(jié)。

匯報(bào)根據(jù)市委巡察工作統(tǒng)一部署，2020年8月28日至2020年10月31日，區(qū)委第七巡查組我單位進(jìn)行了巡察監(jiān)督。今年1月，區(qū)委巡查組反饋了巡察意見。按照《中國共產(chǎn)黨巡視工作條例》和《巡察工作實(shí)施細(xì)則》的有關(guān)規(guī)定，現(xiàn)將巡察整改情況進(jìn)行總結(jié)匯報(bào)。

一、針對巡察反饋意見中的第一個(gè)問題。區(qū)委重點(diǎn)工作落實(shí)情況方面存在的問題的整改進(jìn)展情況。

1.政治站位不高，執(zhí)行區(qū)委重點(diǎn)工作不堅(jiān)決、不徹底問題的整改情況。

題做到心中有數(shù)，并通過吹哨報(bào)到、街巷物業(yè)響應(yīng)處置街巷環(huán)境問題等方式，進(jìn)一步改善街巷環(huán)境。

（2）針對接訴即辦工作“未訴先辦”意識不強(qiáng)的問題，已完成整改并建立長效機(jī)制。街道認(rèn)真落實(shí)接訴即辦“新十條”工作要求，進(jìn)一步完善街道接訴即辦工作機(jī)制。堅(jiān)持以群眾滿意為目標(biāo)，牢固樹立為民服務(wù)意識，腳步向前，主動治理。街道及各社區(qū)進(jìn)一步強(qiáng)化四級分類管理：疫情類訴求一級2小時(shí)辦、二級響應(yīng)24小時(shí)辦、水電氣熱問題立即辦、日常問題3天辦，難點(diǎn)問題商量著辦；加強(qiáng)分析研判，每日會商，專題調(diào)度。完善科長直接辦案機(jī)制和內(nèi)部審核機(jī)制，加強(qiáng)質(zhì)量把控，提升直接見面率，主動溝通、見面辦理，強(qiáng)化與居民的溝通意識。目前，街道四級分類辦案機(jī)制已全部覆蓋35個(gè)社區(qū)，科長辦案率已達(dá)到100%。

2.落實(shí)全面從嚴(yán)治黨“兩個(gè)責(zé)任”不到位的整改情況。

（1）針對主題學(xué)習(xí)流于形式問題，已完成整改。街道黨群工作辦公室按照區(qū)委組織部要求，召開工委直屬黨組織書記工作部署會，要求各級黨組織每月至少組織學(xué)習(xí)1次，并做好學(xué)習(xí)記錄。嚴(yán)格落實(shí)“三會一課”等黨的日常組織生活制度，通過講黨課、專題討論、座談交流等多種形式，將理論學(xué)習(xí)融入日常、做在經(jīng)常。通過學(xué)習(xí)，使全體黨員干部的政治思想得到進(jìn)一步提升，持續(xù)深化對習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想的認(rèn)識，下一步將繼續(xù)豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容，深化學(xué)習(xí)效果，做到融會貫通。

（2）針對紀(jì)檢干部“三轉(zhuǎn)”不到位問題，已完成整改并建立長效機(jī)制。街道紀(jì)工委（監(jiān)察組）認(rèn)真落實(shí)區(qū)紀(jì)委監(jiān)委要求，按照“四統(tǒng)一”要求，落實(shí)社區(qū)監(jiān)督組集中辦公，做到社區(qū)紀(jì)檢委員專職專責(zé)。用好社區(qū)監(jiān)督組隊(duì)伍，加強(qiáng)社區(qū)走訪，督促規(guī)范社區(qū)各項(xiàng)工作開展，嚴(yán)格落實(shí)監(jiān)督責(zé)任，做到“抓早抓小”。加強(qiáng)社區(qū)紀(jì)檢專員隊(duì)伍建設(shè)，強(qiáng)化綜合業(yè)務(wù)能力培訓(xùn)，提高履職能力。嚴(yán)格落實(shí)清單工作，按時(shí)完成平臺填報(bào)更新。

二、針對巡察反饋意見中的第二個(gè)問題，社區(qū)黨組織建設(shè)情況方面存在的問題的整改進(jìn)展情況：

1.社區(qū)黨組織建設(shè)薄弱，發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用不明顯的整改情況。

（1）針對社區(qū)班子配備不齊問題，部分整改完成，并將結(jié)合市區(qū)換屆工作持續(xù)推進(jìn)。街道社區(qū)建設(shè)辦公室于2020年12月按照相關(guān)工作要求及程序，完成為3個(gè)社區(qū)聘任3名社區(qū)服務(wù)站副站長。下一步街道工委將結(jié)合市區(qū)換屆工作相關(guān)要求，對其余空缺崗位統(tǒng)籌調(diào)整配齊班子。目前街道已啟動社區(qū)“兩委”換屆選舉工作準(zhǔn)備工作，梳理社工總數(shù)、每個(gè)社區(qū)班子情況，離退人員情況，開展離退人員意向摸底談話，并著手開展社區(qū)規(guī)模調(diào)整，選優(yōu)配強(qiáng)兩委班子，為提升基層社會治理能力和水平提供有力支撐。

黨組織抓具體責(zé)任。二是指導(dǎo)各社區(qū)充分發(fā)揮黨建工作協(xié)調(diào)委員會的平臺作用，組織開展好黨建協(xié)調(diào)委員會活動，落實(shí)全體會議制度、四個(gè)雙向機(jī)制，搭建好黨建引領(lǐng)基層社會治理的平臺，開展共治共享活動。三是積極推進(jìn)“黨建引領(lǐng)、社區(qū)治理”，創(chuàng)新城市基層黨建工作機(jī)制。深化黨建引領(lǐng)社區(qū)物業(yè)服務(wù)企業(yè)參與試點(diǎn)工作，提升物業(yè)公司參與社區(qū)治理水平，切實(shí)解決物業(yè)管理等社區(qū)治理難題，打通服務(wù)群眾“最后一公里”。通過充分統(tǒng)籌利用地區(qū)資源，切實(shí)把轄區(qū)各級各類單位組織動員起來，發(fā)揮各單位的優(yōu)勢和特長，打通基層黨建與基層治理的關(guān)節(jié)，運(yùn)用社會力量支撐志愿服務(wù)活動，形成街道社區(qū)、“兩新”組織工作合力。

2.執(zhí)行黨章不嚴(yán)格，對社區(qū)黨員教育管理寬松軟的整改情況。

（1）針對社區(qū)黨費(fèi)收支管理不嚴(yán)格問題，已完成整改并建立長效機(jī)制。一是開展基層黨組織黨費(fèi)使用管理情況專項(xiàng)檢查，對落實(shí)黨費(fèi)使用管理制度不嚴(yán)的社區(qū)督促其限期整改。對黨費(fèi)的使用進(jìn)行再培訓(xùn)，加強(qiáng)對社區(qū)黨費(fèi)使用的日常管理的監(jiān)督指導(dǎo)，確保經(jīng)費(fèi)使用嚴(yán)格依規(guī)。二是指導(dǎo)社區(qū)進(jìn)一步加強(qiáng)黨員黨費(fèi)政策教育，將教育提醒經(jīng)?；?，切實(shí)增強(qiáng)黨員自覺繳納黨費(fèi)意識。

到人，切實(shí)做好發(fā)展黨員工作備案，動態(tài)掌握發(fā)展黨員工作進(jìn)展情況。規(guī)范從嚴(yán)治黨新常態(tài)下的發(fā)展黨員工作，保證新發(fā)展的黨員質(zhì)量。

3.支部換屆選舉把關(guān)不嚴(yán)，程序不合規(guī)整改情況。

針對此項(xiàng)問題，已完成整改。一是組織社區(qū)“兩委”換屆“回頭看”，排查社區(qū)黨組織建設(shè)存在的問題和薄弱點(diǎn)，制定整改措施。二是組織各基層黨組織對《中國共產(chǎn)黨支部工作條例》進(jìn)行學(xué)習(xí)，要求各基層黨組織要嚴(yán)格落實(shí)《支部工作條例》，進(jìn)一步規(guī)范黨支部工作，切實(shí)加強(qiáng)黨的基層組織體系建設(shè)，提升組織力。

4.執(zhí)行民主集中制不嚴(yán)格，會議記錄不規(guī)范整改情況。

針對此項(xiàng)問題，已完成整改并建立長效機(jī)制。一是突出監(jiān)督重點(diǎn)，加大對社區(qū)“一把手”末位表態(tài)制度落實(shí)情況、兩委會會議記錄規(guī)范性的監(jiān)督檢查。二是堅(jiān)持用好基層黨建述職評議考核等方式方法，突出組織力評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)，層層壓實(shí)基層黨建工作責(zé)任，形成一級抓一級、層層抓落實(shí)的良好局面。三是規(guī)范社區(qū)會議記錄，繼續(xù)制作下發(fā)統(tǒng)一的居委會會議記錄本，明確要求會議記錄必須完整，記錄人、出席人、議題、日期各要素齊全、清晰、準(zhǔn)確。并采用自查、互查等方式開展會議記錄檢查。

三、

針對巡察反饋意見中的第三個(gè)問題，社區(qū)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作情況方面存在的問題的整改進(jìn)展情況：

1.社區(qū)賬外資金和收取押金管理不規(guī)范，社區(qū)監(jiān)督組監(jiān)督不到位的整改情況。

針對此項(xiàng)問題，已完成整改并建立長效機(jī)制。一是街道紀(jì)工委（監(jiān)察組）加強(qiáng)對社區(qū)監(jiān)督組培訓(xùn)力度，堅(jiān)持問題導(dǎo)向，以履職能力短板為重點(diǎn)，有針對性地提升業(yè)務(wù)知識和實(shí)際工作能力。二是社區(qū)監(jiān)督組定期對社區(qū)公益金賬本、辦公經(jīng)費(fèi)記賬本，黨組織活動經(jīng)費(fèi)記賬本進(jìn)行監(jiān)督檢查。并通過列席有關(guān)會議、個(gè)別談話和查閱會議記錄、信息資料等方式，督促社區(qū)黨委切實(shí)擔(dān)負(fù)起全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任，嚴(yán)格按制度規(guī)矩辦事，在監(jiān)督下履責(zé)。三是定期組織社工學(xué)習(xí)并開展警示教育，強(qiáng)化對社工的宣傳教育，筑牢思想道德防線。

2.組織活動發(fā)放物品不規(guī)范的整改情況。

（1）針對發(fā)放物品超范圍問題，已完成整改。街道各部門進(jìn)一步規(guī)范社區(qū)物品發(fā)放辦法，完善物品發(fā)放流程、臺帳。同時(shí)對是否按照區(qū)級下發(fā)單位的要求，準(zhǔn)確發(fā)放，精準(zhǔn)發(fā)放，加強(qiáng)監(jiān)督檢查，杜絕擅自更改范圍。

（2）針對資金使用超標(biāo)準(zhǔn)問題，已完成整改。對社區(qū)書記和財(cái)務(wù)相關(guān)負(fù)責(zé)人進(jìn)行培訓(xùn)，要求各社區(qū)嚴(yán)格執(zhí)行《關(guān)于社區(qū)公益金使用標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定》，加強(qiáng)審批把關(guān)，配合財(cái)務(wù)做好審核監(jiān)督工作。

（3）針對領(lǐng)取物品簽字不規(guī)范，已完成整改。召開社區(qū)書記、副書記工作會，再次重申物品發(fā)放規(guī)定和經(jīng)費(fèi)批單填寫標(biāo)準(zhǔn)。同時(shí)在審批環(huán)節(jié)，要加強(qiáng)對資金使用的審核把關(guān)，對不符合填報(bào)要求的審批事項(xiàng)不予審批；在領(lǐng)取環(huán)節(jié)，要求使用街道社區(qū)紀(jì)檢組設(shè)計(jì)的統(tǒng)一的《發(fā)放物品領(lǐng)用表》，嚴(yán)禁無簽字、代替簽字、重復(fù)領(lǐng)取等現(xiàn)象發(fā)生。

3.合同簽訂不規(guī)范的整改情況。

針對此項(xiàng)問題，已完成整改。一是加強(qiáng)社區(qū)對黨建活動經(jīng)費(fèi)制度的培訓(xùn)力度，再次重申辦事處簽訂合同的相關(guān)要求并組織社區(qū)書記和財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人進(jìn)行集體學(xué)習(xí)，確保經(jīng)費(fèi)使用嚴(yán)格依規(guī)。二是加強(qiáng)對資金使用的審核把關(guān)，嚴(yán)格落實(shí)《黨建活動經(jīng)費(fèi)使用管理辦法（試行）》等制度，相關(guān)科室做好合同簽訂的審核工作，嚴(yán)格操作程序。三是強(qiáng)化日常管理，對合同的履行進(jìn)行監(jiān)督。

針對此項(xiàng)問題，已完成整改。要求街道各部門要認(rèn)真履職，加強(qiáng)部門對發(fā)放給社區(qū)的專項(xiàng)補(bǔ)貼的監(jiān)管力度，后續(xù)加大對社區(qū)的補(bǔ)貼使用情況的檢查力度，對發(fā)現(xiàn)問題的社區(qū)及時(shí)通報(bào)并監(jiān)督其整改，堅(jiān)決杜絕社區(qū)專項(xiàng)補(bǔ)貼再分配等違規(guī)現(xiàn)象的發(fā)生。

5.社區(qū)資金使用不規(guī)范的整改情況。

（1）針對資金使用范圍界定不清問題，已完成整改。組織社區(qū)書記、社區(qū)財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人集體學(xué)習(xí)《公益事業(yè)專項(xiàng)補(bǔ)助資金使用管理辦法》，《社區(qū)居委會財(cái)務(wù)管理制度》。教育社區(qū)書記、主任和財(cái)務(wù)人員嚴(yán)格遵守支出范圍，不越位，不越線。同時(shí)加強(qiáng)審批管理，配合財(cái)務(wù)和紀(jì)檢做好公益金支出的審核監(jiān)督工作。

（2）針對資金審核把關(guān)不嚴(yán)問題，已完成整改。一是組織社區(qū)書記和財(cái)務(wù)人員對《社區(qū)居委會財(cái)務(wù)管理制度》、《市財(cái)政局關(guān)于政府采購集中采購的目錄及標(biāo)準(zhǔn)》和《西城區(qū)預(yù)算單位公務(wù)卡強(qiáng)制結(jié)算目錄》進(jìn)行培訓(xùn)，再次強(qiáng)調(diào)嚴(yán)格按照相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和要求執(zhí)行。二是加強(qiáng)對資金使用的審核把關(guān)，嚴(yán)格落實(shí)《黨建活動經(jīng)費(fèi)使用管理辦法（試行）》及公益金使用，強(qiáng)化日常管理，嚴(yán)格操作程序，定期檢查，杜絕項(xiàng)目拆分、項(xiàng)目合并一張批單和其他不符合財(cái)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的問題出現(xiàn)。

（3）針對黨組織服務(wù)群眾項(xiàng)目未達(dá)到良好效果問題，已完成整改。街道工委加強(qiáng)對黨組織服務(wù)群眾經(jīng)費(fèi)的跟蹤監(jiān)管，將社區(qū)黨組織服務(wù)群眾經(jīng)費(fèi)管理使用情況納入社區(qū)黨組織書記抓基層黨建述職評議考核和基層黨建“三級聯(lián)創(chuàng)”的重要內(nèi)容。進(jìn)一步規(guī)范社區(qū)黨組織服務(wù)群眾經(jīng)費(fèi)使用的監(jiān)督與檢查，提升基層黨組織直接服務(wù)群眾的能力水平。

四、針對巡察反饋意見中的第四個(gè)問題，社區(qū)干部作風(fēng)情況方面存在的整改進(jìn)展情況：

1.針對社區(qū)工作人員日常管理不嚴(yán)格的整改情況。

針對此項(xiàng)問題，已完成整改。組織社區(qū)書記主任及考勤員召開專題會議，要求各社區(qū)嚴(yán)格按照社工考勤制度逐級審批休假，休假天數(shù)須與實(shí)際出勤天數(shù)吻合，請假須按規(guī)定附有證明材料。同時(shí)更換社區(qū)考勤表，由以前的每月報(bào)出勤天數(shù)改為按日歷畫出勤。

2.針對社工工作不深入，工作作風(fēng)不扎實(shí)的整改情況。

靠群眾，切實(shí)增強(qiáng)履職盡責(zé)上的主動服務(wù)意識。進(jìn)一步完善居務(wù)公開制度，要求居委會利用會議、宣傳欄等各類平臺對公益金、辦公經(jīng)費(fèi)使用情況進(jìn)行公示，并對社區(qū)開展的各類便民利民服務(wù)項(xiàng)目加大宣傳力度，提升服務(wù)水平。

（2）針對責(zé)任心不強(qiáng)問題，已完成整改。嚴(yán)格落實(shí)經(jīng)費(fèi)公示規(guī)定，將社區(qū)黨組織服務(wù)群眾經(jīng)費(fèi)、黨建經(jīng)費(fèi)使用情況納入社區(qū)黨組織書記抓基層黨建述職評議考核考評內(nèi)容，及時(shí)向社區(qū)黨員進(jìn)行公示。加強(qiáng)社區(qū)固定資產(chǎn)管理，完善相關(guān)制度。追究舞蹈服、碎紙機(jī)管理人員和社區(qū)書記主任的責(zé)任，視情節(jié)輕重，按照社工管理制度進(jìn)行相應(yīng)的處理。

（3）針對工作作風(fēng)不實(shí)問題，已完成整改。一是加強(qiáng)學(xué)習(xí)，組織社區(qū)兩委班子認(rèn)真學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》、《習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想三十講》、《中紀(jì)委：形式主義和官僚主義的10種表現(xiàn)》等，引導(dǎo)干部堅(jiān)定理想信念，筑牢思想防線。二是挺紀(jì)在前，切實(shí)加強(qiáng)自身建設(shè)。采取社區(qū)例會進(jìn)一步強(qiáng)調(diào)作風(fēng)效能建設(shè)，強(qiáng)化工作紀(jì)律，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，要求社區(qū)工作人員要以巡察整改為抓手，找差距，補(bǔ)短板，嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律，保持良好的精神風(fēng)貌踏實(shí)工作，營造風(fēng)清氣正的社區(qū)工作氛圍。三是加強(qiáng)作風(fēng)監(jiān)督檢查，社區(qū)督導(dǎo)組不定期對街道、社區(qū)工作紀(jì)律、工作狀態(tài)進(jìn)行檢查，發(fā)現(xiàn)一起糾正一起，確保整改長效落實(shí)。

以上是區(qū)委第七巡查組對所轄15個(gè)社區(qū)巡察反饋意見的整改情況通報(bào)。歡迎廣大干部群眾對巡察整改落實(shí)情況進(jìn)行監(jiān)督。如有意見，請及時(shí)向我們反饋。

巡察情況的匯報(bào)篇十四

現(xiàn)將政法委組織人事工作相關(guān)情況匯報(bào)如下：

我委組織(人事)部門由*****分管，組織人事部門辦公室設(shè)在政治處，設(shè)有主任1名，機(jī)關(guān)內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)為5個(gè)科室，行政編制人員10人，行政工勤1人，鎖定事業(yè)編制10人，2017年以來，在縣委、縣政府關(guān)心和支持下，我委領(lǐng)導(dǎo)班子不斷加強(qiáng)，領(lǐng)導(dǎo)班子配備實(shí)職正科領(lǐng)導(dǎo)3名，現(xiàn)有實(shí)職正科3名，其中常務(wù)副書記1名(正科)、副書記2名(正科)，正科級組織員1名，副主任科員3名，股級干部3人，二線人員3人。

(一)貫徹落實(shí)《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》情況。

(二)堅(jiān)持正確的選人用人標(biāo)準(zhǔn)，選好用好干部和管理人員，提供組織保障情況。

嚴(yán)格把好選人用人關(guān)。重點(diǎn)發(fā)揮黨委領(lǐng)導(dǎo)和把關(guān)作用，落實(shí)黨委在選人用人上的主體責(zé)任，特別是第一責(zé)任人的責(zé)任。嚴(yán)格考察考核，堅(jiān)持雙向思維，既看優(yōu)點(diǎn)、又看缺點(diǎn)，既看人崗是否相適、又看和班子整體能否相融，注重核查檔案，拓寬發(fā)現(xiàn)問題的渠道，增加任前考察深度，切實(shí)防止蒙混過關(guān)，對考察人選廉潔自律情況嚴(yán)格把關(guān)，并作出結(jié)論性評價(jià)。

(三)嚴(yán)格組織人事紀(jì)律，整治選人用人上的不正之風(fēng)情況。

緊密結(jié)合干部工作實(shí)際，把加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)和充分發(fā)揚(yáng)民主結(jié)合起來，始終把民主推薦作為選拔任用干部的一個(gè)重要環(huán)節(jié)來抓，充分體現(xiàn)走群眾路線和群眾公認(rèn)的原則。完善工作機(jī)制，推進(jìn)干部工作公開，在選拔任用干部時(shí)，嚴(yán)格按照《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》的規(guī)定，始終堅(jiān)持德才兼?zhèn)錁?biāo)準(zhǔn)堅(jiān)持“群眾公認(rèn)，注重實(shí)績”的原則，堅(jiān)持在正常情況下得不到多數(shù)群眾擁護(hù)的不予提拔，政績不突出的不予重用。在確定考察對象時(shí)，把群眾推薦的結(jié)果作為評價(jià)干部的重要依據(jù)，真正使政績突出、群眾公認(rèn)的干部得到提拔重用。嚴(yán)明組織人事紀(jì)律，對違反組織人事紀(jì)律的堅(jiān)決不放過，對跑官要官、拉票賄選、說情打招呼的決不姑息，發(fā)現(xiàn)一起，查處一起。

(四)部門黨建工作和基層組織建設(shè)情況。

一是常務(wù)副書記切實(shí)履行抓黨建第一責(zé)任人的責(zé)任，在謀劃黨建工作思路、安排黨建重要工作、設(shè)計(jì)重大活動載體、協(xié)調(diào)解決重點(diǎn)難點(diǎn)問題、加強(qiáng)黨建制度建設(shè)、建立黨建工作考核機(jī)制方面有新舉措、新作為。班子成員抓好分工范圍的黨建工作，切實(shí)履行好“一崗雙責(zé)”。二是強(qiáng)化基層組織建設(shè)。落實(shí)黨建責(zé)任制，強(qiáng)化黨要管黨的意識。著力抓好支部黨建工作的分類指導(dǎo)，積極探索新形式下支部的組織工作運(yùn)行機(jī)制，統(tǒng)籌抓好支部黨建工作，推進(jìn)服務(wù)型黨組織建設(shè)，確保支部建設(shè)只能加強(qiáng)，不能消弱。

組織人事工作中還有不少薄弱之處：

我們將以這次巡察為契機(jī)，采取切實(shí)有效措施，進(jìn)一步把深化干部人事制度改革，把增加干部隊(duì)伍活力作為一項(xiàng)戰(zhàn)略性任務(wù)來抓。一是以完善干部選任機(jī)制為重點(diǎn)，進(jìn)一步提高干部選任科學(xué)化水平。在積極引入競爭機(jī)制的同時(shí)，加大選拔任用優(yōu)秀年輕干部、婦女干部工作力度:二是以增強(qiáng)考核工作全面性、準(zhǔn)確性和強(qiáng)化考核結(jié)果運(yùn)用為重點(diǎn)，進(jìn)一步提高干部考評科學(xué)化水平，加大調(diào)整不勝任現(xiàn)職干部力度:三是以加強(qiáng)干部從嚴(yán)管理為重點(diǎn)，進(jìn)一步提高干部管理科學(xué)化水平，努力形成一種干部“能上能下”充滿生機(jī)與活力的用人機(jī)制:四是以加大干部工作信息公開力度為重點(diǎn)，進(jìn)步提高干部工作的公開透明度。為優(yōu)秀人才脫穎而出、健康成長創(chuàng)造更加良好的環(huán)境和條件。建立一支朝氣遂勃，奮發(fā)有為的領(lǐng)導(dǎo)干部隊(duì)伍，為推進(jìn)我縣政法工作提供組織保障。

巡察情況的匯報(bào)篇十五

(****年*月**日)按照巡察工作要求，現(xiàn)將我局黨委20xx年以來有關(guān)工作情況匯報(bào)如下。

(一)基本情況。

(黨組織情況，單位機(jī)構(gòu)編制和職責(zé)等)。

(二)20xx年以來主要工作20xx年以來，x黨委(黨組)堅(jiān)持以黨的十八大、十九大精神為指引，在縣委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全系統(tǒng)廣大干部群眾，扎實(shí)推進(jìn)政治建設(shè)、思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、紀(jì)律建設(shè)以及奪取反腐敗斗爭勝利取得了明顯成效。一是牢牢把握政治方向，加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)。嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，在思想上、行動上堅(jiān)決同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致，在思想上深刻認(rèn)同、組織上絕對服從、行動上始終緊跟。深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平總書記系列重要講話精神和黨的十九大精神，堅(jiān)持用習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想統(tǒng)一思想、凝聚力量、指導(dǎo)實(shí)踐，建設(shè)xx。貫徹落實(shí)上級黨委決策方面二是牢固樹立正確的政績觀，顯著增強(qiáng)了黨的建設(shè)。抓好黨建是最大政績。民主集中制方面基層黨組織建設(shè)方面三是持續(xù)優(yōu)化政治生態(tài)，全面從嚴(yán)治黨。狠抓從嚴(yán)治黨主體責(zé)任落實(shí)，嚴(yán)肅查處違紀(jì)違法案件，用好執(zhí)紀(jì)監(jiān)督“四種形態(tài)”努力推動形成“不敢腐、不能腐、不想腐”的良好局面。加強(qiáng)干部隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè)，認(rèn)真落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神，持之以恒糾正“四風(fēng)”，深入開展機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境等專項(xiàng)行動，促進(jìn)了黨風(fēng)政風(fēng)和社會風(fēng)氣的持續(xù)好轉(zhuǎn)。加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)，落實(shí)“好干部五條標(biāo)準(zhǔn)”，堅(jiān)持xx的選人用人導(dǎo)向，領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)構(gòu)進(jìn)一步優(yōu)化。加強(qiáng)基層黨建工作，扎實(shí)開展xx。

(一)在黨的政治建設(shè)方面存在的問題。一是政治意識不夠強(qiáng)。主要表現(xiàn)在對黨員干部的教育不足、管理不嚴(yán)格，出于保護(hù)干部的心態(tài)，對于一些黨員干部在防范化解重大風(fēng)險(xiǎn)、脫貧攻堅(jiān)、信訪穩(wěn)定、xx發(fā)展中不作為、慢作為的行為，大都按照“低標(biāo)”進(jìn)行了處理，沒有給予嚴(yán)厲的懲處，導(dǎo)致處罰的行為有“不疼不癢”的感覺;個(gè)別基層黨組織大局意識不夠強(qiáng)，對自己有利的堅(jiān)決執(zhí)行，對自己不利的口頭上要求的多，落實(shí)上打折扣。政治理論學(xué)習(xí)不夠，對黨的最新理論成果和上級文件精神，研究得不夠透徹、不夠系統(tǒng)，與xx實(shí)際結(jié)合的不夠緊密;學(xué)習(xí)方式方法有待進(jìn)一步改進(jìn)，學(xué)習(xí)針對性不夠強(qiáng)，課堂學(xué)習(xí)、理論學(xué)習(xí)多，案例學(xué)習(xí)、對標(biāo)學(xué)習(xí)、靶向?qū)W習(xí)較少，學(xué)習(xí)效果不明顯，沒有更好的指導(dǎo)工作實(shí)踐。二是班子凝聚力和執(zhí)行力不夠，黨委領(lǐng)導(dǎo)核心作用發(fā)揮不夠充分。個(gè)別局班子成員大局意識不強(qiáng)，存在本位主義，想問題、辦事情，有時(shí)從局部利益出發(fā)，給全局整體工作的推進(jìn)造成了一定影響。例如對于熱點(diǎn)難點(diǎn)問題、苗頭性、傾向性和潛在性問題，提前預(yù)判、超前謀劃做的不夠，有的等到上級開了會、發(fā)了文件，才深入研究落實(shí)。x黨委(黨組)班子成員常年在一線工作，把大部分精力都放在眼前的重點(diǎn)工作上，沒有拿出足夠的時(shí)間和精力，站在大局的角度思考全局工作，逆勢趕超的致勝招數(shù)不多。三是貫徹落實(shí)黨的十九大精神和黨中央重大決策部署有差距，有打折扣的現(xiàn)象。

(二)在黨的思想建設(shè)方面存在的問題。一是理想信念還不夠堅(jiān)定。x黨委(黨組)班子成員大體上能夠做到理想信念堅(jiān)定，但對全市黨員干部教育管理沒有做到持之以恒，沒有把強(qiáng)化理想信念貫穿到日常工作中。有的黨員對共產(chǎn)主義信仰和中國特色社會主義信念不夠堅(jiān)定，對當(dāng)前社會問題的解決和黨的最終奮斗目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)信心不足。有的黨員存在對自己黨員身份的榮譽(yù)感、自豪感、責(zé)任感有所下降，大局意識、服務(wù)意識和群眾觀念有所減退等現(xiàn)象。有的黨員宗旨意識淡化，關(guān)注個(gè)人得失多，考慮全局和關(guān)心群眾少，追求享受多，艱苦奮斗少。有的黨員思想消極，不思進(jìn)取，對理論學(xué)習(xí)不感興趣，生活和工作中回避矛盾，奉行實(shí)用主義，安于現(xiàn)狀，無所作為。二是意識形態(tài)工作抓得不夠扎實(shí)。隨著網(wǎng)絡(luò)化、信息化的不斷發(fā)展，黨委領(lǐng)導(dǎo)意識形態(tài)工作要求更加嚴(yán)格、難度也不斷提高。雖然我們始終注重加強(qiáng)意識形態(tài)領(lǐng)域的領(lǐng)導(dǎo)，牢記“黨管意識形態(tài)”的政治責(zé)任，但有時(shí)還存在著對意識形態(tài)領(lǐng)域出現(xiàn)的新情況、新問題前瞻性不夠，對互聯(lián)網(wǎng)等新媒體應(yīng)用不充分，不善于運(yùn)用網(wǎng)絡(luò)了解民意、開展工作;部分基層領(lǐng)導(dǎo)思想認(rèn)識上有偏差，基層責(zé)任制落實(shí)還不到位;基層宣傳思想文化隊(duì)伍力量薄弱，缺乏文化人才。

(三)在黨的組織建設(shè)方面存在的問題。一是嚴(yán)格黨內(nèi)政治生活有欠缺，執(zhí)行民主集中制不到位。對黨內(nèi)政治生活抓得不夠嚴(yán)，黨內(nèi)政治生活還存在力度偏軟、偏弱的問題，沒有形成全局上下“一盤棋”的格局。局黨委有時(shí)在決策和工作安排前，缺乏充分溝通，為追求時(shí)間和效率，存在小范圍議事決定的現(xiàn)象。例如對基層黨內(nèi)生活指導(dǎo)性不夠，有的基層黨組織在執(zhí)行“民主集中制”過程中，存在“集中”有余，而“民主”不足，或者過度民主，議而不決、決而不行等現(xiàn)象，影響了整體戰(zhàn)斗力。二是重業(yè)務(wù)輕黨建，黨建工作不夠到位。局黨委思考政務(wù)工作時(shí)間多，思考將黨建與行政工作有機(jī)結(jié)合時(shí)間少，黨建工作特色不明顯。對基層黨組織抓黨建硬性約束不多，有的黨組織書記、一把手抓主業(yè)的意識仍然不強(qiáng)，沒有真正將黨建工作擺在重要位置，而把黨建工作當(dāng)作“軟任務(wù)”，甚至當(dāng)“甩手掌柜”。有的黨支部對落實(shí)組織生活認(rèn)識不足、重視不夠，“三會一課”“支部主題黨日”等活動落實(shí)不到位。一些黨組織對自身定位不清，覆蓋不穩(wěn)定、質(zhì)量不高，作用發(fā)揮不明顯，對黨建抓什么、怎么抓、達(dá)到什么目的心中沒數(shù)，在職工群眾中影響力較弱。三是重形式輕實(shí)效，基層黨建不夠牢固。有的班子成員執(zhí)行局班子黨員領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系基層黨組織制度不夠，深入學(xué)校基層黨組織了解不多，研究推動解決實(shí)際問題不多。例如一些基層黨組織缺乏“融合”意識，不能結(jié)合中心任務(wù)和發(fā)展大局開展黨建工作，在帶動發(fā)展和服務(wù)發(fā)展方面，思路不寬，辦法不多，效果不明顯，自身的“造血能力”不足。比如，在脫貧攻堅(jiān)中，個(gè)別黨組織作用發(fā)揮不明顯，對群眾增收的意義不大。有的黨支部開展組織生活內(nèi)容單調(diào)、形式單一，缺乏時(shí)代特點(diǎn)，不考慮黨員需求，吸引力不大;一些黨員參加黨組織生活的意識淡化，沒有把自己擺進(jìn)去，有的甚至根本不把黨組織生活當(dāng)回事。一些基層黨組織服務(wù)群眾的形式和內(nèi)容比較單一，拘泥于走訪查看或節(jié)日慰問，對群眾直接給予物質(zhì)幫助的較多，解決實(shí)際問題、謀劃長遠(yuǎn)發(fā)展和人文關(guān)懷方面較少，服務(wù)群眾作用發(fā)揮不明顯。黨支部能力不足，為民辦事謀利思路不活、辦法不多，引領(lǐng)示范作用不強(qiáng)，與群眾的期盼還有一定的差距，戰(zhàn)斗堡壘作用發(fā)揮還不充分。四是重感情、輕原則，人事管理不夠規(guī)范。選人用人存在隨意性，視野不夠?qū)挘囵B(yǎng)力度不夠，考察評價(jià)不夠，程序操作不夠規(guī)范。日常了解干部的手段單一，在接觸干部的廣度、深度和頻次上還不夠，還存在對干部日常表現(xiàn)掌握不及時(shí)的問題。干部“下”的渠道不寬，雖然在調(diào)整不勝任現(xiàn)職干部上進(jìn)行了一定的嘗試，但干部“下”的有效辦法缺乏，對于工作平庸、無功無過和求穩(wěn)守?cái)偟?，還缺乏具體、明確、可操作的“下”的標(biāo)準(zhǔn)和依據(jù)。這些問題的存在，主要是考慮自身的實(shí)際困難多些，而忽視了黨管干部、黨管人才的相關(guān)政策要求，也是自身統(tǒng)籌工作時(shí)不周全，求真務(wù)實(shí)作風(fēng)不扎實(shí)造成的。

(四)在黨的作風(fēng)建設(shè)方面存在的問題。一是落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神還需進(jìn)一步加強(qiáng)。調(diào)查研究不細(xì)不實(shí)，個(gè)別黨員干部“經(jīng)典調(diào)研路線”去的多，問題多、困難大的地方去的少。會議多、文件多仍然沒有徹底解決，雖然我們堅(jiān)持能合并召開的會議合并召開，能精簡的文件不重復(fù)發(fā)文，但又擔(dān)心上級督導(dǎo)檢查，在一定程度上存在重復(fù)開會、重復(fù)發(fā)文現(xiàn)象。存在以會議落實(shí)會議、以文件落實(shí)文件的現(xiàn)象。二是糾正“四風(fēng)”還需進(jìn)一步加強(qiáng)。對形式主義、官僚主義監(jiān)督檢查還不夠，對光說不干等形式主義，以及不切實(shí)際、不擔(dān)責(zé)任等官僚主義，監(jiān)督檢查的力度還不夠大，具體案例也不多。個(gè)別班子成員習(xí)慣坐在機(jī)關(guān)辦公室看材料、聽匯報(bào)、批文件，對基層教師、群眾的現(xiàn)實(shí)困難問題關(guān)心不夠，有時(shí)甚至進(jìn)行推諉。公車私用、公款吃喝、公款旅游、大操大辦、辦公用房超標(biāo)、違規(guī)發(fā)放津貼補(bǔ)貼等享樂主義和奢靡之風(fēng)沒有杜絕。在公務(wù)接待中，礙于情面、表熱情，講排場、超標(biāo)準(zhǔn)接待現(xiàn)象偶有發(fā)生。個(gè)別部門衙門作風(fēng)仍然嚴(yán)重，對群眾和市場主體的訴求漠不關(guān)心，“門好進(jìn)、臉好看、事不辦”“推繞拖”等現(xiàn)象依然存在。精準(zhǔn)發(fā)現(xiàn)問題的手段不夠多，查處的方式方法還不夠靈活，“走地下”“搞變通”等隱性變異“四風(fēng)”問題還不同程度地存在，例如其原因是局班子成員宗旨意識不強(qiáng)，服務(wù)群眾意識不高，機(jī)關(guān)化作風(fēng)嚴(yán)重，是“謀事要實(shí)、創(chuàng)業(yè)要實(shí)、做人要實(shí)”意識不夠。

(五)在黨的紀(jì)律建設(shè)方面存在的問題。一是有“老好人”思想，局黨委對某些重點(diǎn)領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)存在監(jiān)督不到位的問題。對干部監(jiān)督手段不多，來自職能部門的監(jiān)督多，其他監(jiān)督形式少，信息來源窄、途徑少，監(jiān)督滯后，特別是對八小時(shí)以外的生活圈、朋友圈和社交圈的監(jiān)督還是薄弱環(huán)節(jié)。干部管理責(zé)任落實(shí)不到位，部分基層黨委在干部管理上還存在重備輕管的現(xiàn)象。有的單位主要領(lǐng)導(dǎo)不想管、不敢管，對干部存在的小毛病、小問題沒有及時(shí)咬耳扯袖，對干部管理失之于寬、失之于松、失之于軟。究其根源，主要是嚴(yán)管就是厚愛的思想認(rèn)識不到位，“老好人”思想在一定程度上還存在。二是“微腐敗”治理還需弛而不息地加強(qiáng)。近幾年，我們持續(xù)加大典型案件的查處力度，通過從一般干部到處級干部的查處，警示作用明顯，震懾作用較大。但一些“微腐敗”問題還時(shí)有發(fā)生，如，個(gè)別干部利用職權(quán)損公肥私，在處理問題上隨意性較大，處事不公、優(yōu)親厚友，等等。此外，還有。三是精準(zhǔn)踐行監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”還有欠缺。雖然出臺了“四種談話”實(shí)施辦法，明確了談話范圍和責(zé)任主體，但是在實(shí)際操作中，約談提醒缺乏針對性，對存在的苗頭性、傾向性問題了解不夠深入，致使談話有時(shí)流于形式，沒有起到應(yīng)有的防范和遏制作用。黨紀(jì)和政務(wù)處分沒有在大會上公開通報(bào)，結(jié)合實(shí)際開展違紀(jì)違法案件警示教育不夠。在已經(jīng)查處的案件中，還存在著“兩多兩少”現(xiàn)象，即通報(bào)批評、提醒談話用的多，紀(jì)律處分和組織處理相對較少;一般干部處理的多，xx級干部處理的較少。

(六)在全面奪取反腐敗斗爭方面存在的問題。一是“兩個(gè)責(zé)任”落實(shí)還不夠到位。盡管x黨委(黨組)每年都召開多次會議，對主體責(zé)任、監(jiān)督責(zé)任反復(fù)強(qiáng)調(diào)部署，也出臺了關(guān)于落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”的實(shí)施意見，明確措施，強(qiáng)力推進(jìn)，逐級傳導(dǎo)壓力，有效促進(jìn)了“兩個(gè)責(zé)任”的落實(shí)，但客觀上仍然存在壓力傳導(dǎo)層層遞減現(xiàn)象，呈現(xiàn)出“上熱中溫下冷”的特點(diǎn)?；鶎觽€(gè)別領(lǐng)導(dǎo)班子成員履行“一崗雙責(zé)”不到位,對分管領(lǐng)域的工作抓得緊，對黨風(fēng)廉政建設(shè)用心不足、過問少，抓黨風(fēng)廉政建設(shè)不深入、不扎實(shí)，缺乏行之有效的盯辦落實(shí)和監(jiān)督檢查。對履行“兩個(gè)責(zé)任”不到位的領(lǐng)導(dǎo)干部問責(zé)追究的力度還不夠大，問責(zé)手段大多以通報(bào)批評、責(zé)令檢查、談話提醒等組織處理方式為主，給予紀(jì)律處分的占比不高。在基層一些單位“微腐敗”現(xiàn)象還時(shí)有發(fā)生，這從側(cè)面反映出有關(guān)黨組織沒有把主體責(zé)任有效傳達(dá)到基層。在落實(shí)黨內(nèi)監(jiān)督責(zé)任上，黨委和紀(jì)檢組發(fā)力不夠均衡，對照黨內(nèi)監(jiān)督條例衡量，黨的工作部門職能監(jiān)督還偏軟，個(gè)別基層黨組織日常監(jiān)督流于形式。以上幾方面問題，通過深刻剖析，主要是我們在政治站位上與中央、省市還存在一定差距，在思想認(rèn)識上還不夠精準(zhǔn)，在行動上缺少“抓鐵有痕，踏石留印”的擔(dān)當(dāng)精神。

針對自查自糾特別是巡察中發(fā)現(xiàn)的問題、存在的不足和薄弱環(huán)節(jié)，我們一定主動認(rèn)領(lǐng)，堅(jiān)持問題導(dǎo)向，深刻剖析原因，細(xì)化整改方案，以最堅(jiān)決的態(tài)度、最嚴(yán)格的要求、最嚴(yán)厲的紀(jì)律，堅(jiān)持立改立行，抓好整改落實(shí)，堅(jiān)決把問題解決到位。

(一)加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)，充分發(fā)揮黨的核心作用。

要強(qiáng)化政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，堅(jiān)決貫徹執(zhí)行黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、廉潔紀(jì)律、群眾紀(jì)律、工作紀(jì)律、生活紀(jì)律，切實(shí)增強(qiáng)執(zhí)行力，堅(jiān)決服從于各級黨委的決策部署，抓好組織落實(shí)，做到令行禁止。嚴(yán)格落實(shí)“三重一大”規(guī)定，嚴(yán)格按制度規(guī)矩辦事，嚴(yán)格執(zhí)行集體決策制度，堅(jiān)決杜絕一言堂。深入學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十九大精神，堅(jiān)持用習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動工作，切實(shí)做到真學(xué)、真信、真懂、真用。扎實(shí)開展“。

不忘初心。

牢記使命”主題教育，著力解決好世界觀人生觀價(jià)值觀這個(gè)“總開關(guān)”問題，補(bǔ)足精神之“鈣”。持續(xù)加強(qiáng)黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育，樹立正確的權(quán)力觀得失觀，擔(dān)當(dāng)起“在黨憂黨”責(zé)任。不斷增強(qiáng)抓落實(shí)的水平，將中央和省委市委和縣委重要決策部署與xx發(fā)展實(shí)際相結(jié)合，逐條逐項(xiàng)細(xì)化分解，創(chuàng)造性的抓好工作落實(shí)。著力增強(qiáng)黨委中心組理論學(xué)習(xí)的針對性實(shí)效性，充分把學(xué)習(xí)的成效轉(zhuǎn)化為能力的提升，切實(shí)提升黨委領(lǐng)導(dǎo)能力和水平。持續(xù)加強(qiáng)黨對意識形態(tài)領(lǐng)域的領(lǐng)導(dǎo)，切實(shí)增強(qiáng)各級領(lǐng)導(dǎo)干部對新媒體的認(rèn)知程度和運(yùn)用能力，提高網(wǎng)絡(luò)輿情的敏銳性和應(yīng)急處理能力。

(二)加強(qiáng)黨的建設(shè)，構(gòu)筑教育發(fā)展堅(jiān)強(qiáng)堡壘。

1.扎實(shí)推進(jìn)基層黨組織“五化”建設(shè)。扎實(shí)推進(jìn)支部建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化，按要求設(shè)立支部，配備班子，發(fā)展黨員，落實(shí)經(jīng)費(fèi)保障，確保工作需要。扎實(shí)推進(jìn)組織生活正?；?shí)“三會一課”紀(jì)實(shí)管理，召開好組織生活會，開展好民主評議黨員和“亮身份、樹形象、作表率”主題活動，開展好主題黨日教育。扎實(shí)推進(jìn)管理服務(wù)精細(xì)化，抓好黨員積分管理、黨員教育培訓(xùn)、組織關(guān)系管理、黨費(fèi)收繳管理，開展好創(chuàng)先爭優(yōu)活動，打造黨建品牌特色。扎實(shí)推進(jìn)工作制度體系化，抓好黨建工作責(zé)任制度和述職評議考核制度。扎實(shí)推進(jìn)陣地建設(shè)規(guī)范化，抓好基本設(shè)施、統(tǒng)一標(biāo)識、黨務(wù)公開欄等建設(shè)。

2.不斷加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)。堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄?，?jiān)持五湖四海、任人唯賢，把公道正派作為核心理念貫穿選人用人全過程，把綜合素質(zhì)高、基層經(jīng)歷深、擔(dān)當(dāng)意識強(qiáng)的干部選拔到領(lǐng)導(dǎo)崗位上來，選優(yōu)配強(qiáng)各級領(lǐng)導(dǎo)班子，切實(shí)發(fā)揮班子整體效能。推動干部輪崗交流、能上能下，探索建立干部合理流動、調(diào)整退出的常態(tài)化機(jī)制。建立健全容錯(cuò)糾錯(cuò)機(jī)制，鼓勵廣大干部干事創(chuàng)業(yè)。加強(qiáng)干部教育培訓(xùn)，加強(qiáng)能力建設(shè)，打造發(fā)展型干部隊(duì)伍。

3.著力解決基層黨組織軟弱渙散問題。對班子不團(tuán)結(jié)、內(nèi)耗嚴(yán)重、整體戰(zhàn)斗力不強(qiáng)的，采取思想教育、談心談話、組織整頓等措施，不斷提高班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。優(yōu)配強(qiáng)班子，切實(shí)把政治素質(zhì)好、工作思路清、致富本領(lǐng)強(qiáng)、具體情況熟、群眾威信高的黨員推選進(jìn)入班子。積極創(chuàng)新基層黨建模式，探索基層黨建與xx發(fā)展和為民服務(wù)融合的新辦法、新途徑。

4.全面加強(qiáng)對基層黨組織的指導(dǎo)考核。健全xx班子黨員領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系基層黨組織制度，強(qiáng)化班子成員黨建責(zé)任。健全黨建督查制度，定期開展專項(xiàng)督查，執(zhí)行督查通報(bào)、問責(zé)制度，指出存在問題，落實(shí)整改要求。完善述職考核制度，每年底對xx黨委管轄的支部書記進(jìn)行述職考評，考核結(jié)果實(shí)行得分排名，作為班子年度考核的重要依據(jù)，切實(shí)督促基層黨組織負(fù)責(zé)人提升履職能力。

(三)全面從嚴(yán)治黨，持之以恒正風(fēng)肅紀(jì)。

1.堅(jiān)持“兩個(gè)責(zé)任”不放松。層層壓實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任，落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部“一崗雙責(zé)”。認(rèn)真貫徹“三重一大”事項(xiàng)集體決策，加強(qiáng)重點(diǎn)領(lǐng)域、重點(diǎn)事項(xiàng)和重點(diǎn)對象的監(jiān)督。緊盯“一把手”這個(gè)“關(guān)鍵少數(shù)”，加強(qiáng)對黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督。嚴(yán)明“六項(xiàng)紀(jì)律”，堅(jiān)決落實(shí)好中央八項(xiàng)規(guī)定、省委市委九項(xiàng)規(guī)定及區(qū)委十項(xiàng)規(guī)定，堅(jiān)決落實(shí)好“三嚴(yán)三實(shí)”的要求，切實(shí)營造風(fēng)清氣正的教育生態(tài)。深入推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育制度化常態(tài)化。

2.堅(jiān)持“懲防并舉”不松懈。嚴(yán)格落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)x黨委(黨組)主體責(zé)任和紀(jì)檢組的監(jiān)督責(zé)任，做到真管真嚴(yán)、敢管敢嚴(yán)、長管長嚴(yán)。嚴(yán)格貫徹落實(shí)準(zhǔn)則和條例，實(shí)踐監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”特別是充分運(yùn)用談話、函詢等第一種形態(tài)，加強(qiáng)對權(quán)力運(yùn)行的制約和監(jiān)督。持之以恒貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神，做到抓常、抓細(xì)、抓長，堅(jiān)決防止“四風(fēng)”反彈回潮。繼續(xù)深入加大對等群眾關(guān)注的焦點(diǎn)、熱點(diǎn)問題，開展專項(xiàng)治理活動，嚴(yán)厲查處侵害群眾利益的不正之風(fēng)和腐敗問題，持續(xù)開展黨風(fēng)黨紀(jì)教育、警示教育和崗位廉政教育，筑牢拒腐防變思想防線，加快形成不敢腐、不能腐、不想腐的長效機(jī)制，推動黨風(fēng)政風(fēng)持續(xù)好轉(zhuǎn)。

(四)不斷總結(jié)，改革創(chuàng)新，建立長效機(jī)制。

緊跟中央和省委、市委和縣委全面深化改革的戰(zhàn)略部署，堅(jiān)持問題導(dǎo)向，認(rèn)真謀劃實(shí)施一批符合實(shí)際、切實(shí)管用的改革舉措。圍繞人才選拔和使用、xx、信訪穩(wěn)定等重點(diǎn)領(lǐng)域，以改革的手段和勇氣，探索建立一批有效管用、可操作性強(qiáng)的長效果機(jī)制，推動全局平穩(wěn)有序發(fā)展。以上匯報(bào)不妥之處，請各位領(lǐng)導(dǎo)批評指正。

巡察情況的匯報(bào)篇十六

省委巡視組在對我縣工作進(jìn)行了為期一個(gè)月的全面巡視后，在肯定我縣經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展工作的同時(shí)，中肯地指出了工作中存在的問題和不足，提出了3個(gè)方面9類問題的意見建議?？h委對巡視組的反饋意見高度重視，專門召開會議進(jìn)行研究討論，并制定了整改方案，明確整改任務(wù)，細(xì)化分解整改事項(xiàng)，落實(shí)整改責(zé)任，狠抓整改措施的落實(shí)。在整改工作中，堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，將整改工作與推動各項(xiàng)日常工作有機(jī)結(jié)合，將整改工作貫穿全縣經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的全過程，取得了較好的整改效果。

一是理清思路，鎖定目標(biāo)，形成了加快發(fā)展的強(qiáng)大共識。緊扣巡視組提出的意見和建議，縣委常委會從有利于玉山“十二五”乃至更長時(shí)期的發(fā)展發(fā)力，審時(shí)度勢，深刻反思，全面分析玉山經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展面臨的困難和問題，更加清晰地看到了玉山的后發(fā)優(yōu)勢和潛在發(fā)展后勁，繼承和發(fā)揚(yáng)歷屆縣委好的工作思路上，一屆接著一屆干，在縣第十二次黨代會上鮮明地提出了“奮力躋身全省發(fā)展第一方陣，早日把玉山建成全省經(jīng)濟(jì)強(qiáng)縣和全國旅游名城”的奮斗目標(biāo)和“強(qiáng)化創(chuàng)新創(chuàng)造、進(jìn)位趕超、綠色崛起三種工作理念;突出工業(yè)園區(qū)、旅游城市、農(nóng)業(yè)農(nóng)村三大發(fā)展重點(diǎn);強(qiáng)化項(xiàng)目帶動、科教興縣、統(tǒng)籌發(fā)展三大戰(zhàn)略支撐”的發(fā)展思路。這一奮斗目標(biāo)和發(fā)展思路，符合省第十三次黨代會“建設(shè)富裕和諧秀美江西”和市第三次黨代會“建設(shè)宜居宜業(yè)宜游的現(xiàn)代化區(qū)域中心城市”的精神，符合玉山縣情，得到了全縣上下的廣泛認(rèn)同，成為廣大干部群眾的共同認(rèn)識，激發(fā)了60萬干群干事創(chuàng)業(yè)的*與活力。

?二是凝聚人心，真抓實(shí)干，形成了加快發(fā)展的強(qiáng)大合力。

三是整治懈怠，轉(zhuǎn)變作風(fēng)，形成了加快發(fā)展的務(wù)實(shí)作風(fēng)。

大力整治干部隊(duì)伍精神懈怠現(xiàn)象，切實(shí)轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)。由縣紀(jì)委、縣委組織部、縣公安局、縣電視臺組成聯(lián)合督查組，通過明察暗訪、赴鄉(xiāng)鎮(zhèn)“走讀”督查等系列作風(fēng)督查活動，先后查出1名科級領(lǐng)導(dǎo)干部和12名財(cái)政、供電等單位股級干部、村組干部上班期間打麻將、上下班遲到早退等情況;縣紀(jì)委、縣委組織部對違紀(jì)人員做出了嚴(yán)肅處理，共免職副科級干部1人，其他干部免職11人，警醒了全縣黨員干部，大大扭轉(zhuǎn)了“庸、懶、散”等懈怠作風(fēng)，干部作風(fēng)明顯改觀，干部用心想事、用心謀事、用心干事，深入基層、深入群眾、深入實(shí)際，思干、思進(jìn)、思發(fā)展、思跨越蔚然成風(fēng)，全縣上下已經(jīng)形成你追我趕、競相發(fā)展、勇爭一流的良好氛圍。

?在整改工作中，我們始終把堅(jiān)持加快發(fā)展、科學(xué)發(fā)展作為重點(diǎn)，大力實(shí)施工業(yè)化核心戰(zhàn)略和大開放主戰(zhàn)略，堅(jiān)持以項(xiàng)目為依托，以招商引資為手段，以改善環(huán)境為支撐，加大對外開放步伐，推進(jìn)全縣三大支柱產(chǎn)業(yè)協(xié)調(diào)發(fā)展。20xx年，實(shí)現(xiàn)生產(chǎn)總值82億元，增長13.5%;財(cái)政總收入完成10.1億元，增長29.98%，其中一般預(yù)算收入完成7.22億元，增長37.88%;全社會固定資產(chǎn)投資55億元，增長35.2%;城鄉(xiāng)居民儲蓄存款64億元，增長17.95%;社會消費(fèi)品零售總額32.6億元，增長19.7%;城鎮(zhèn)居民人均可支配收入15102元，增長12%;農(nóng)民人均純收入6912元，增長15.02%;工業(yè)園區(qū)主營業(yè)務(wù)收入145億，增長43.6%;規(guī)模以上工業(yè)增加值32.6億，增長14%;獲得了省政府工業(yè)崛起獎、省產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)“十百千億工程突出貢獻(xiàn)”獎、省利用外資先進(jìn)單位及全市工業(yè)巡查第三名。

?把工業(yè)園區(qū)建設(shè)作為工業(yè)發(fā)展的主平臺，舉全縣之力強(qiáng)攻工業(yè)。不斷創(chuàng)新園區(qū)發(fā)展體制，把園區(qū)建設(shè)作為“一把手”工程，由縣委副書記任園區(qū)黨工委書記、副縣長任管委會主任，通過授權(quán)、委托和設(shè)置派駐機(jī)構(gòu)等形式推進(jìn)各職能管理部門向園區(qū)集中，高位推動園區(qū)發(fā)展。搶抓機(jī)遇對園區(qū)進(jìn)行修編擴(kuò)容，園區(qū)規(guī)劃總面積由11.8平方公里擴(kuò)展到30平方公里。大力度推進(jìn)園區(qū)建設(shè)，全年拓園1.23平方公里，新征土地1850畝;園區(qū)土地清理收回土地700多畝，追繳相關(guān)費(fèi)用7000多萬。大力推進(jìn)重大項(xiàng)目建設(shè)，對所有入園項(xiàng)目實(shí)行嚴(yán)格的聯(lián)審制度，規(guī)定新入園企業(yè)必須固定資產(chǎn)投資達(dá)5000萬元以上、畝均固投達(dá)80萬元、畝年均納稅達(dá)8萬元以上。創(chuàng)新招商方式，選派了16名鄉(xiāng)鎮(zhèn)正職到溫州掛職招商，招商引資工作不斷升溫。共簽約5000萬元以上項(xiàng)目31個(gè)，其中億元項(xiàng)目7個(gè)，合同利用縣外資金30億元。其中浙江致遠(yuǎn)集團(tuán)投資12.8億元興建的年產(chǎn)10萬噸電解銅項(xiàng)目和浙江聚美高分子材料公司投資8億元興建的年產(chǎn)5萬噸壓克力生產(chǎn)線項(xiàng)目，建成達(dá)產(chǎn)達(dá)標(biāo)后年可實(shí)現(xiàn)主營業(yè)務(wù)收入70多億元，上交稅收6億元以上。這些項(xiàng)目的建成，可為明年我縣的經(jīng)濟(jì)發(fā)展積蓄強(qiáng)有力的后勁。培育壯大三大支柱產(chǎn)業(yè)。換屆以來，我們在新型建材、有色金屬、機(jī)電汽配支柱產(chǎn)業(yè)上下苦功。大力調(diào)整新型建材產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，成功引進(jìn)大型國企—中國建材南方水泥、江西省碳酸鈣行業(yè)龍頭—煒達(dá)輕鈣廠和水泥深加工企業(yè)躍達(dá)新型建材等10多家大型建材企業(yè)，提高產(chǎn)業(yè)市場競爭力。積極鼓勵做大做強(qiáng)機(jī)電汽配產(chǎn)業(yè)，成功引進(jìn)了投資達(dá)20億元年產(chǎn)1000萬只汽車輪轂和2000萬只摩托車輪轂的昂大項(xiàng)目。同時(shí)，傳統(tǒng)軸承產(chǎn)業(yè)也煥發(fā)青春。20xx年，全縣軸承產(chǎn)業(yè)產(chǎn)量、稅利總額分別占全省總量的92%以上。著力打造規(guī)?；I(yè)化、集約化有色金屬加工產(chǎn)業(yè)，采取上臺階獎勵、增長幅度獎勵、技改貼息、創(chuàng)新補(bǔ)助、規(guī)費(fèi)減免等手段，重點(diǎn)培育富旺銅業(yè)、華瑞銅業(yè)等一批具有發(fā)展?jié)摿Φ钠髽I(yè)做大做強(qiáng)，大力支持其關(guān)聯(lián)配套企業(yè)發(fā)展，延伸產(chǎn)業(yè)鏈，形成產(chǎn)業(yè)群。2011年，我縣新型建材、機(jī)電汽配、有色金屬三大支柱產(chǎn)業(yè)呈現(xiàn)出強(qiáng)勁的發(fā)展態(tài)勢。全年有色金屬實(shí)現(xiàn)主營業(yè)務(wù)收入59.49億元，增長81.96%;新型建材產(chǎn)業(yè)實(shí)現(xiàn)主營業(yè)務(wù)收入28.64億元，增長42.8%;機(jī)電汽配產(chǎn)業(yè)實(shí)現(xiàn)主營業(yè)務(wù)收入5.77億元，增長43.05%。強(qiáng)化項(xiàng)目服務(wù)保障，通過落實(shí)“一對一”幫扶機(jī)制、“*”服務(wù)機(jī)制、“一站式”辦結(jié)機(jī)制、“一單清”收費(fèi)機(jī)制，破除門戶之見，沖破利益束縛，大大優(yōu)化了發(fā)展環(huán)境。以推進(jìn)昂大項(xiàng)目落戶為突破，建立了重大項(xiàng)目建設(shè)督查調(diào)度制度，掀起了園區(qū)項(xiàng)目大建設(shè)的熱潮。目前，園區(qū)杜馬機(jī)械、萬佳豪鞋材、建華實(shí)業(yè)、天美華等一批企業(yè)已建成投入試生產(chǎn)，昂大公司、巖端銅業(yè)、藍(lán)寶新材料、新光源節(jié)能、上安機(jī)電、正大機(jī)電、華建橡膠、瑞祥織帶等一大批企業(yè)正在加快建設(shè)。20xx年開工建設(shè)31家企業(yè)中有9家是“當(dāng)年建設(shè)，當(dāng)年完工，當(dāng)年投產(chǎn)”，園區(qū)投資環(huán)境美譽(yù)度明顯上升。

?把城市建設(shè)和旅游發(fā)展有機(jī)融合，加快了打造旅游名城步伐。以整改為契機(jī)，在縣十二次黨代會上，我們提出了要把玉山打造成“全國旅游名城”的目標(biāo)，努力建成三清山重要的依托城市。按照這個(gè)工作思路，針對城市建設(shè)過程中存在的一些亟需解決的問題，我們以超前的思路、超常的舉措、超凡的速度，全力打造宜居、宜業(yè)、宜游玉山。一是科學(xué)合理布局，彰顯城市特色。明確城市發(fā)展定位，邀請了同濟(jì)大學(xué)規(guī)劃設(shè)計(jì)研究院專家對縣城總體規(guī)劃進(jìn)行修編，對各片區(qū)和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)規(guī)劃進(jìn)行了完善，實(shí)現(xiàn)了城鄉(xiāng)規(guī)劃全覆蓋。重點(diǎn)完成了七里街冰溪河“一河兩岸”旅游綜合體的修建性詳規(guī)。二是注重完善功能，提升城市品質(zhì)。以最快速度推進(jìn)了玉清大道、懷玉二路、博士大道東拓、玉京北路、玉虹路等項(xiàng)目建設(shè)進(jìn)程，實(shí)現(xiàn)了全面通車，拓展了城東、城北新的發(fā)展空間。實(shí)施了湖塘沿改造工程、城東水廠改造建設(shè)等一系列工程;完成了人民大道、金山大道、黃家駟路路面提升改造工程;對縣城進(jìn)行了綠化、亮化、美化。推進(jìn)了中醫(yī)院搬遷、博物館、東門市場等功能性項(xiàng)目建設(shè)，帶動了人流、物流、信息流、資金流。三是破解拆遷難題，加速城區(qū)改造。完成了城建項(xiàng)目涉及的土地征用和農(nóng)民房屋搬遷任務(wù);利用一個(gè)月的時(shí)間開展了玉清大道、博士大道東拓、玉虹路等88戶原拆遷遺留房屋的拆除工作;拆除了解放中路區(qū)塊86戶危房;完成了七里街棚戶區(qū)424戶搬遷工作。一年來，共征用城市建設(shè)用地623畝，搬遷房屋13.88萬平方米，創(chuàng)造了征地、搬遷房屋的佳話。四是創(chuàng)新管理機(jī)制，提升管理水平。啟動了“三城”同創(chuàng)活動，開展了衛(wèi)生死角、車輛停放、占道經(jīng)營、“牛皮癬”、學(xué)校周邊環(huán)境等專項(xiàng)大整治，創(chuàng)建全國文明、衛(wèi)生、園林“三城”工作取得了階段性成果。目前，縣城主次干道和里弄小巷衛(wèi)生環(huán)境明顯好轉(zhuǎn)，車輛通行、停放規(guī)范有序，城市占道經(jīng)營、店外店現(xiàn)象得到有效遏制，市容環(huán)境和城市秩序明顯好轉(zhuǎn)，縣城面貌大為改觀。

?把農(nóng)業(yè)農(nóng)村作為經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要基礎(chǔ)，促進(jìn)了城鄉(xiāng)共同繁榮。在舉全縣之力強(qiáng)攻工業(yè)的同時(shí)，我們始終沒有降低對“三農(nóng)”工作的重視程度、支持力度和投資強(qiáng)度。進(jìn)一步加快基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。整合資金1.6億元，推進(jìn)了全縣164個(gè)水利項(xiàng)目建設(shè)。投資911萬元實(shí)施了下塘鄉(xiāng)土地治理項(xiàng)目，改造中低產(chǎn)田項(xiàng)目3個(gè)，治理面積0.77萬畝，其中園田化0.1萬畝。投資4651萬元對總長27.37公里的新東線、新仙線和飛青線三條農(nóng)村道路進(jìn)行了改造。進(jìn)一步提高農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化水平。完成“一大四小”工程造林3.75萬畝，建成“一村一品”示范村14個(gè)。全縣具有法人資格的農(nóng)業(yè)企業(yè)家達(dá)130余家，從事產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營的個(gè)體工商戶410余家，被認(rèn)定為農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)的有43家，年實(shí)現(xiàn)產(chǎn)值18.2億元，銷售收入16.7億元。進(jìn)一步推進(jìn)新農(nóng)村建設(shè)。投資3200萬元，完成了通村主干道62公里，村內(nèi)主干道93公里，村內(nèi)其它道路98公里;投資860萬元，完成了5950戶村(居)民飲水改造;投資485萬元，完成了5520戶村(居)民改廁工程;投資590萬元，完成了農(nóng)村舊房改造6010平方米。同時(shí)，推進(jìn)了重點(diǎn)示范鎮(zhèn)建設(shè)，打造了一批新農(nóng)村示范點(diǎn)。進(jìn)一步培育鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)。大力核減鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政水份，鼓勵鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)做實(shí)做優(yōu)做強(qiáng)。目前，全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政收入完成5.5億元，占全縣財(cái)政總收入的54.5%，其中過5000萬元的鄉(xiāng)鎮(zhèn)達(dá)到2個(gè)，鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政平均增幅達(dá)23.9%。

?在整改過程中，我們始終堅(jiān)持把改善民生作為一切工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，不斷加大民生投入，讓改革開放的成果更多惠及廣大人民群眾。

?一是把教育當(dāng)作的民生來抓。出臺了教育“1+3”文件，從制度上為教育事業(yè)的發(fā)展創(chuàng)造了條件。投入3500萬元用于校安工程建設(shè)，啟動了37個(gè)危房改造項(xiàng)目，拆除危房近5.6萬平方米，維修危房10000平方米，新建校舍面積達(dá)15000平方米。首次在玉山二中推行“三制”改革，設(shè)立了全縣“高考貢獻(xiàn)獎”和玉山一中“教育發(fā)展基金”，進(jìn)一步激發(fā)了教育活力。大力開展了在編不在崗教師的清理工作，實(shí)施了千名教師招聘計(jì)劃，保障了教師隊(duì)伍健康發(fā)展。針對縣城學(xué)校大班額問題，在城東和城北分別規(guī)劃建設(shè)初級中學(xué)和端明小學(xué)。逸夫、瑾山、冰溪、明德等縣城小學(xué)擴(kuò)容提升工程有序推進(jìn)。

?二是把民生當(dāng)作的事業(yè)來抓。堅(jiān)持百姓為天，事業(yè)為重。全面落實(shí)了8個(gè)方面82項(xiàng)民生工程，各項(xiàng)考核指標(biāo)均提前或超額完成全年任務(wù)，人民群眾幸福指數(shù)進(jìn)一步提升。進(jìn)一步加強(qiáng)人口和計(jì)劃生育工作，狠抓社會撫養(yǎng)費(fèi)征收、“兩非”案件、非訴案件、黨員干部職工和名人富人違反生育政策清理等工作重點(diǎn)，共立案查處黨員干部職工違法生育案件40余件，查處名人富人違法生育案件22件。順利接受了“全國計(jì)劃生育優(yōu)質(zhì)服務(wù)先進(jìn)縣”的考評驗(yàn)收，通過了省計(jì)生委對縣級計(jì)生工作的年度考核。

?三是把和諧穩(wěn)定當(dāng)作“一號工程”來抓。在全縣范圍內(nèi)開展“查不足，找問題，解矛盾，保穩(wěn)定”主題活動，排查各類矛盾糾紛案件1578件，著力解決了一批影響改革、發(fā)展、穩(wěn)定的突出問題和群眾反映的熱點(diǎn)、難點(diǎn)、焦點(diǎn)問題。認(rèn)真落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)包案責(zé)任制，健全領(lǐng)導(dǎo)信訪接待日制度，結(jié)合“百日大會戰(zhàn)”活動梳理確定了100個(gè)重點(diǎn)信訪案件，實(shí)行縣領(lǐng)導(dǎo)包案負(fù)責(zé)，目前化解率達(dá)90%，其中市聯(lián)席辦交給我縣的24件重點(diǎn)案件，已經(jīng)妥處23起，有效避免了信訪積案的產(chǎn)生。嚴(yán)格落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任，安全生產(chǎn)形勢總體平穩(wěn)。加強(qiáng)社會治安綜合治理工作，加大違法犯罪行為的打擊力度，社會治安保持穩(wěn)定。去年，我縣公眾安全感位列全市排名第一，在全省排名位列第16名。

抓好整改，推進(jìn)工作，關(guān)鍵在各級帶頭人。整改過程中，我們緊緊抓住黨的執(zhí)政能力建設(shè)這一主線，順利完成縣、鄉(xiāng)、村三級換屆選舉工作，不斷增強(qiáng)了各級黨組織和黨員隊(duì)伍的生機(jī)和活力。

?進(jìn)一步加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。縣委的核心領(lǐng)導(dǎo)作用得到充分發(fā)揮，政府抓落實(shí)的執(zhí)行力、操作力、破解難題的能力得到進(jìn)一步提高，*依法監(jiān)督、政協(xié)參政議政的成效更加明顯，形成了“一個(gè)聲音決策、幾套班子落實(shí)”的良好工作局面，發(fā)揮出了班子應(yīng)有合力，也為推進(jìn)玉山又好又快發(fā)展提供了堅(jiān)強(qiáng)保證。

?進(jìn)一步深化干部人事制度改革。樹立選人用人“重德才”的導(dǎo)向，公開選拔了8名科級領(lǐng)導(dǎo)干部、“公開遴選”了16名鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政副職和1名縣工業(yè)園區(qū)副主任，變“伯樂相馬”為“疆場*”。樹立選人用人“重實(shí)績”的導(dǎo)向，始終把實(shí)績作為干部職務(wù)升降的重要依據(jù)，數(shù)十名在“百日大會戰(zhàn)”活動中表現(xiàn)突出、在干部考核中公認(rèn)優(yōu)秀的先進(jìn)個(gè)人都得到了提拔重用。樹立選人用人“重基層”的導(dǎo)向，關(guān)心愛護(hù)基層一線干部，干部選拔任用向基層一線傾斜。調(diào)整使用了一大批鄉(xiāng)鎮(zhèn)換屆待安排的干部，在服務(wù)園區(qū)發(fā)展、化解社會矛盾、加快城市征遷等方面都取得很好成績，社會反響良好。

?進(jìn)一步創(chuàng)新“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動載體。開展了“千名干部下基層、聯(lián)戶幫困促和諧”、全縣窗口單位和服務(wù)行業(yè)“為民服務(wù)創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，提升了服務(wù)群眾的水平。創(chuàng)新社區(qū)黨建工作新機(jī)制，社區(qū)工作活力進(jìn)一步提高。采取“三個(gè)一”措施，實(shí)行縣領(lǐng)導(dǎo)掛點(diǎn)幫扶19個(gè)后進(jìn)村，促進(jìn)了后進(jìn)村轉(zhuǎn)化提高。

?進(jìn)一步加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。開展縣委權(quán)力公開透明運(yùn)行試點(diǎn)工作，并大力向基層推廣延伸。深入推進(jìn)政務(wù)公開、廠務(wù)公開、村務(wù)公開和公共企事業(yè)單位預(yù)辦事公開，基層黨務(wù)公開有序推進(jìn)，使權(quán)力運(yùn)行更加科學(xué)規(guī)范、更加公開透明。加大*查處力度，紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)受理群眾來信來訪148件(次)、立案43起，黨紀(jì)政紀(jì)處分21人。

?以上是我縣針對省委巡視組提出的意見進(jìn)行的階段性整改工作，雖然取得了一些成績，但距離上級組織的要求和群眾的企盼還有一些差距。今后，我們將認(rèn)真貫徹落實(shí)省第十三次黨代會精神，以更深的認(rèn)識、更高的標(biāo)準(zhǔn)、更嚴(yán)的要求、更大的力度，力促全縣經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展邁上新臺階，為奮力躋身全省發(fā)展第一方陣、早日建成全省經(jīng)濟(jì)強(qiáng)縣和全國旅游名城而貢獻(xiàn)全部力量。

巡察情況的匯報(bào)篇十七

根據(jù)《****區(qū)（江海區(qū)）黨委巡察工作實(shí)施方案》的工作部署，經(jīng)區(qū)黨委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組同意，決定對我校進(jìn)行巡察，充分體現(xiàn)了區(qū)委對我校工作的高度重視，體現(xiàn)了上級領(lǐng)導(dǎo)對我校教職工的關(guān)心。巡察組的到來，必將有力地幫助我校更好地理清工作思路、促進(jìn)我校更好地完成各項(xiàng)工作任務(wù)，進(jìn)一步推動我校的健康發(fā)展。下面，就我校基本情況和近三年來工作向巡察組作匯報(bào)：

**********中學(xué)創(chuàng)辦于1957年，坐落于美麗的西江河畔，與辛亥革命先驅(qū)、被國人譽(yù)為“國叔”的陳少白故居毗鄰。

建校初**中學(xué)為民辦初級中學(xué)，后經(jīng)**鎮(zhèn)多次爭取，1969年經(jīng)管轄政府**縣同意，成立了**高級中學(xué)，設(shè)有2個(gè)。

教學(xué)。

班，學(xué)生65人，教職工14人。隨著學(xué)校不斷的發(fā)展壯大，至今已有64個(gè)教學(xué)班，其中高中30個(gè),初中34個(gè)。在校學(xué)生3248人，其中高中1592人，初中1656人。在編教職工224人，其中專任教師217人；正高級教師1人，高級教師51人，具有碩士研究生學(xué)歷22人。學(xué)校分設(shè)初中部和高中部兩個(gè)教學(xué)區(qū)，占地75.8畝。

砥礪奮進(jìn)六十載，一代代外中人接力傳承，奮發(fā)向上，追求卓越，先后榮獲“全國教育科學(xué)規(guī)劃教育部‘十五’規(guī)劃課題中小學(xué)優(yōu)質(zhì)學(xué)校形成機(jī)制研究科研示范?！薄皣壹壡嗌倌牦w育俱樂部”“廣東省體育傳統(tǒng)項(xiàng)目學(xué)校”“廣東省中小學(xué)校本培訓(xùn)示范學(xué)校”“廣東省心理健康教育科研實(shí)驗(yàn)基地”“廣東省提升500所普通高中辦學(xué)水平項(xiàng)目學(xué)?！钡葮s譽(yù)。2012年通過省高中教學(xué)水平評估驗(yàn)收。

1**中學(xué)教學(xué)質(zhì)量在保持了一定的平穩(wěn)上升勢頭后，逐步走上了加速前行的快車道。高考成績逐年提升，2016年迅猛攀升，本科上線人數(shù)達(dá)到178人，增幅達(dá)47.1%；2017年，繼續(xù)保持良好的發(fā)展勢頭，本科上線人數(shù)突破200人大關(guān)，達(dá)到203人，本科升學(xué)率達(dá)到47.3%。2016年、2017年連續(xù)兩年獲得**市高中階段教育質(zhì)量先進(jìn)學(xué)校一等獎。初中以推進(jìn)“五個(gè)一工程”全面落實(shí)素質(zhì)教育，教學(xué)質(zhì)量位居江海區(qū)前茅，近年更是大幅提升，2017年初中教學(xué)質(zhì)量獲江門市初中階段協(xié)同教育質(zhì)量先進(jìn)學(xué)校一等獎。

今天的**中學(xué)以創(chuàng)建“特色教育”為核心目標(biāo)，全面實(shí)施**中學(xué)“三大發(fā)展戰(zhàn)略”——“名牌戰(zhàn)略”、“特色教育戰(zhàn)略”、“科研強(qiáng)校戰(zhàn)略”，提升學(xué)校的辦學(xué)品位，實(shí)現(xiàn)“超越教育”的辦學(xué)理念。

學(xué)校黨組織于2014年4月被上級黨委批準(zhǔn)成立黨總支，有正式黨員106名，其中在職黨員86名，占全校教職工總?cè)藬?shù)的38.4％；離退休黨員20名，占離退休教職工總數(shù)的28.2％。2016年12月，學(xué)校黨總支在外海街道黨工委的幫助下，進(jìn)行了換屆選舉，產(chǎn)生了新一屆支委成員，書記***，副書記***，委員**********。在**街道黨工委以及上級黨委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，學(xué)校黨總支堅(jiān)持高舉鄧小平理論偉大旗幟和認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平同志重要講話精神，認(rèn)真貫徹黨的十八屆五中、六中全會及十九大精神，以“三嚴(yán)三實(shí)”教育和“兩學(xué)一做”教育的開展，進(jìn)一步加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員干部的組織建設(shè)，切實(shí)提高黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，積極推進(jìn)學(xué)?？焖侔l(fā)展，學(xué)校黨總支2014年和2015年被評為先進(jìn)基層黨組織。

二、學(xué)校黨建工作的主要舉措。

（一）抓核心，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)的建設(shè)。

2學(xué)校黨總支十分重視中層以上干部的教育和培養(yǎng)，把加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)作為深化學(xué)校內(nèi)部管理的核心工作。2016年8月區(qū)教育局對全區(qū)中層以上領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行了調(diào)整，我校領(lǐng)導(dǎo)班子和中層領(lǐng)導(dǎo)也進(jìn)行了較大調(diào)整；2016年12月，在外海黨工委的指導(dǎo)下，學(xué)校黨總支委也舉行了換屆。新組建的領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)，主要抓了以下工作：一是通過調(diào)查研究，把情況吃透，把問題找準(zhǔn)，把思路理清，盡快進(jìn)入角色；二是要開好頭，起好步，認(rèn)真貫徹民主集中制原則；三是要不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，更新教育思想和教育觀念，用最新教育理念教育人；四是要不斷增強(qiáng)自身業(yè)務(wù)素質(zhì)，用過硬的教學(xué)能力影響人，提高領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)水平；五是要用科學(xué)、親和力的管理凝聚人，全面提升領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)的素質(zhì)；努力營造一支德才兼?zhèn)洹^發(fā)有為、政治強(qiáng)、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)好、紀(jì)律嚴(yán)的團(tuán)隊(duì)。

（二）抓基礎(chǔ)，加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè)。

學(xué)校黨總支高度重視并大力加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè)，主要做好三個(gè)方面的工作：

3校足球場舉行了大型義賣活動，義賣善款共計(jì)30491.3元，將全部捐給困難學(xué)生，本次活動為江門市區(qū)學(xué)校首次舉辦。（4）上好黨員示范課。2016學(xué)年上學(xué)期已開設(shè)了93節(jié)示范課，供全校教師觀摩學(xué)習(xí)。本學(xué)期，江海區(qū)教育局開展了以“一師一優(yōu)課、一課一名師”為主題的曬課活動，給我校布置了132節(jié)，在校黨總支的帶領(lǐng)下，黨員同志帶頭，積極領(lǐng)任務(wù)，作為促進(jìn)教師專業(yè)成長的重要載體和構(gòu)建“高效課堂”的重要抓手，黨員教師分年級分學(xué)科集體備課、磨課和曬課，掀起了“課課用資源、人人曬優(yōu)課”的活動高潮，活動的開展，使學(xué)校黨員教師振奮了精神，煥發(fā)了熱情，激發(fā)了干勁，增強(qiáng)了黨員同志的大局意識、責(zé)任意識和先進(jìn)模范意識。

2.把黨員隊(duì)伍管理好。學(xué)校黨總支在加強(qiáng)對黨員教育、努力提高黨員思想政治素質(zhì)的同時(shí)，不斷加強(qiáng)對黨員隊(duì)伍的管理，堅(jiān)持完善黨員的組織生活制度，堅(jiān)持開好黨政工聯(lián)席會、教代會，堅(jiān)持開展好民主生活會和民主評議黨員活動。

3.把黨員隊(duì)伍發(fā)展好。在發(fā)展黨員工作中，學(xué)校黨總支嚴(yán)格按照“堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)，保證質(zhì)量，改善結(jié)構(gòu)，慎重發(fā)展”和成熟一個(gè)發(fā)展一個(gè)的方針，強(qiáng)化發(fā)展黨員的程序—談話、培訓(xùn)、座談評議、思想?yún)R報(bào)、組織考察，嚴(yán)把黨員“入口關(guān)”，提高黨員發(fā)展工作質(zhì)量，保證把優(yōu)秀教師及時(shí)吸收到黨的隊(duì)伍中來。吸收了兩位中共預(yù)備黨員：陳志劍、陳悅錦兩位老師，其中陳志劍參加2016年8月中層領(lǐng)導(dǎo)崗位競聘進(jìn)入了領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)，陳悅錦老師多次擔(dān)任年級組長；還確立了兩位入黨積極分子，上報(bào)外海街道黨工委。

(三)抓保障，加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。

嚴(yán)格執(zhí)行中央“八項(xiàng)規(guī)定”，進(jìn)一步規(guī)范辦學(xué)行為，采取了校長把關(guān)，中層干。

4部、年級組長、教研組長定期學(xué)習(xí)的辦法，抓源頭、抓苗頭，使學(xué)校始終處于依法依規(guī)辦學(xué)的正常程序中，切實(shí)杜絕各類違規(guī)收費(fèi)，切實(shí)杜絕私人征訂教輔資料的行為，切實(shí)杜絕有償家教現(xiàn)象等。

在加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)方面，黨總支切實(shí)抓住了三個(gè)環(huán)節(jié)：

1.加強(qiáng)制度建設(shè)，完善監(jiān)督機(jī)制。加強(qiáng)對權(quán)力的監(jiān)督，提高領(lǐng)導(dǎo)班子集體領(lǐng)導(dǎo)工作效能，規(guī)范學(xué)校重大決策、重要項(xiàng)目安排、大額度資金使用工作，認(rèn)真落實(shí)省、市、區(qū)有關(guān)財(cái)務(wù)政策，認(rèn)真推行黨務(wù)、校務(wù)公開制度。

2.加強(qiáng)黨紀(jì)法規(guī)教育，嚴(yán)守思想道德防線。通過組織黨員干部學(xué)習(xí)黨紀(jì)國法和上級文件來增強(qiáng)法制意識，通過開展專題學(xué)習(xí)和黨課教育來警示自己,結(jié)合民主評議活動、師德師風(fēng)建設(shè)等活動，認(rèn)真組織黨員干部，重學(xué)黨章，重溫誓詞，嚴(yán)格自律，警鐘長鳴。

3.做好民主評議，彰顯先進(jìn)性。把黨員干部置于群眾的監(jiān)督之中，定期對黨員干部的德、能、勤、績、廉進(jìn)行民主測評，對評議為優(yōu)秀黨員同志進(jìn)行表彰。通過此類活動，增強(qiáng)黨員的黨紀(jì)觀念，增強(qiáng)黨員反腐倡廉的自覺性，努力做到思想上始終清醒、政治上始終堅(jiān)定、作風(fēng)上始終務(wù)實(shí)。

（四）忠誠黨的教育，努力辦人民滿意的教育。

5能讀好一本書，五是能練就一項(xiàng)終身受益的體育項(xiàng)目），切實(shí)有效地全面提升學(xué)生綜合素養(yǎng)。

三、

（一）強(qiáng)化德育工作，不斷提高德育工作的整體效果。

1．抓德育隊(duì)伍建設(shè)，始終堅(jiān)持德育首位原則。組建德育管理隊(duì)伍（支部、工會、政教處）和強(qiáng)有力的德育實(shí)施隊(duì)伍（政教處、班主任、科任教師）。堅(jiān)持周一班主任例會，進(jìn)行教育理論、政策法規(guī)學(xué)習(xí)、班級管理常規(guī)培訓(xùn)，并對階段工作進(jìn)行小結(jié)，對下階段工作進(jìn)行安排，表揚(yáng)先進(jìn)，樹立榜樣，提升校園正能量。

2．不斷完善了層級管理制度。繼續(xù)健全和完善學(xué)校德育工作，做好班主任培訓(xùn)工作；形成社會、學(xué)校、家庭、三結(jié)合教育網(wǎng)。定期召開了年級大會，及時(shí)做好預(yù)防教育和養(yǎng)成教育。

3、認(rèn)真做好防流、控流工作。對學(xué)生進(jìn)行思想教育工作，防止學(xué)生非正常流動。繼續(xù)落實(shí)《外海中學(xué)學(xué)生管理制度》，做到無學(xué)生無故曠課；對未到校學(xué)生班主任必須家訪（電訪），曠課2天必須上報(bào)級組長，曠課3天必須上報(bào)政教處。

4、加強(qiáng)幫教，實(shí)現(xiàn)同步管理作用。學(xué)校針對“待進(jìn)生”的不同情況制定具體的幫教計(jì)劃和工作方法，確立幫教人員。班主任保持與家長聯(lián)系，通過教師家訪或家長校訪多種形式加強(qiáng)溝通，使學(xué)校、年級組、班級的要求及時(shí)與家長溝通，達(dá)到家校同步。辦好家長學(xué)校，明確父母或監(jiān)護(hù)人的責(zé)任，指導(dǎo)家長開展家庭教育工作，達(dá)到家庭教育與學(xué)校教育的同步。

5．深入開展了“愛國、愛自己、愛父母”主題教育。每學(xué)年安排新。

6高。

一、新初一在學(xué)校志學(xué)園接受“愛國、愛鄉(xiāng)”教育，還要求學(xué)生從自己身邊的感人事跡出發(fā)，用實(shí)際行動詮釋愛國與責(zé)任的根本內(nèi)涵。精選愛國主義影片組織學(xué)生觀看，并鼓勵學(xué)生撰寫觀后感，評選出優(yōu)秀作品參加學(xué)校影評活動；培養(yǎng)學(xué)生的愛國熱情。結(jié)合各種節(jié)日，開展了系列參觀實(shí)踐活動。

6.深入開展“陽光體育”運(yùn)動，相繼完善各種社團(tuán)。我校認(rèn)真貫徹落實(shí)《學(xué)生體質(zhì)健康標(biāo)準(zhǔn)》和《學(xué)校體育工作條例》，全面落實(shí)“健康第一”的理念，認(rèn)真上好“兩操”“兩課”保證學(xué)生每天鍛煉1小時(shí)，不斷提高了學(xué)生體質(zhì)和健康水平。完善了十幾個(gè)學(xué)生社團(tuán)（書法、美術(shù)、合唱、誦讀），利用課外活動定期開展活動，使學(xué)生綜合素質(zhì)得到有力提升。

7.加強(qiáng)安全教育，建立平安校園。

（2）利用櫥窗、班會、國旗下講話、法治紀(jì)律教育周、平安月教育、主題班會、專題黑板報(bào)、張貼安全標(biāo)語、懸掛安全橫福、家長會、給家長一封信等多種途徑和方法對學(xué)生進(jìn)行安全教育。（3）強(qiáng)化上午、下午放學(xué)校門口的監(jiān)管。學(xué)校定期、不定期地進(jìn)行食品衛(wèi)生、用電、防火、防盜、防煤氣中毒等安全隱患排查工作。由于安全工作落在實(shí)處，結(jié)合實(shí)際，安全教育達(dá)到了預(yù)期的目標(biāo)，沒有重大安全責(zé)任事故發(fā)生。

（二）落實(shí)精細(xì)化管理，全面提高教育質(zhì)量。

1、堅(jiān)持不懈地做好教學(xué)常規(guī)工作。

（1）認(rèn)真做好中考、高考和高二學(xué)業(yè)水平考試備考工作。為確保完成市、7區(qū)、校的各項(xiàng)教學(xué)質(zhì)量指標(biāo)，明確各大考試的目標(biāo)。教學(xué)處不定期進(jìn)行各類教研調(diào)查，使備考工作落到實(shí)處，保證中考、高考和高二學(xué)業(yè)水平考試的質(zhì)量。

（2）深入課堂聽課、調(diào)研。每學(xué)期教導(dǎo)處不定期地、有側(cè)重地開展隨堂聽課和教學(xué)調(diào)研等工作。

2、開展多項(xiàng)教研活動。

（1）推薦市學(xué)科中心備課組成員。按照市教研室的要求推薦了學(xué)科中心備課組成員。安排了市、區(qū)高考備考聽課、調(diào)研課；安排了區(qū)中考備考聽課、調(diào)研課。

（2）成功舉辦“**中學(xué)”教育教學(xué)開放日活動，吸引了280多名市內(nèi)外的教師到校聽課學(xué)習(xí)。

3、重視校青年教師培訓(xùn)工作。教導(dǎo)處與校團(tuán)委每年舉辦“校青年教師論壇”，給青年教師創(chuàng)設(shè)了一個(gè)展示才華和交流的平臺。

近三年來，我校先后有150多篇教育教改論文在國家、省、市、區(qū)的各類刊物上發(fā)表。有200多位老師參加各類教學(xué)競賽，有158人次榮獲省、市、區(qū)獎項(xiàng)；有一千多學(xué)生參加國家、省、市、區(qū)、街道各類比賽并獲獎。各學(xué)科組根據(jù)學(xué)科特點(diǎn)還編寫了《悠悠鄉(xiāng)情》、《陶藝之美》、《江海英賢》等17本校本教材，探索出了一條具有外中特色的新課程改革實(shí)驗(yàn)之路。

8象。

（四）、樹立服務(wù)意識，做好后勤保障。做好后勤服務(wù)，是教育教學(xué)順利開展的有力保障。近年主要工作完成情況：

1、完成宿舍樓的工程建設(shè)，讓學(xué)生住進(jìn)新宿舍。

2、完成**市場。

三、四樓教師宿舍改造，完成高中部教師辦公室和高中美術(shù)生訓(xùn)練室改造。

3.完成**樓、初中部主樓廁所改造。

4、完成學(xué)校圍墻以及擋土墻的改造工程。

5、完成全校課室多媒體平臺的更新改造。

6、完成了學(xué)校用電增容的改造。

四、存在不足。

（一）理想信念方面。

一是憂患意識還不足。部分同志沒有站在夯實(shí)黨的執(zhí)政基礎(chǔ)的高度來抓黨的思想建設(shè)、組織建設(shè)等工作，對新時(shí)期黨面臨的“四大危險(xiǎn)”“四大考驗(yàn)”認(rèn)識還不夠深入，對我國改革發(fā)展進(jìn)程中遇到矛盾和困難缺乏正確認(rèn)識。二是政治敏銳性還不高。對一些敏感問題特別是意識形態(tài)領(lǐng)域的復(fù)雜性認(rèn)識不夠，缺乏必要的警惕性和鑒別力。三是大局意識還不強(qiáng)。存在一定的本位主義思想，考慮本單位利益較多，考慮全局利益較少，致使出現(xiàn)貫徹落實(shí)上級精神不到位現(xiàn)象。

（二）政治紀(jì)律和政治規(guī)矩方面。

9民主還不充分。對民主集中制的宣傳教育方式簡單、內(nèi)容單調(diào)，存在文件傳達(dá)多，系統(tǒng)教育少的情況；在倡導(dǎo)發(fā)揚(yáng)民主方面力度還不夠，個(gè)別同志在沒有關(guān)系自身利益調(diào)整時(shí)，存在不聞不問，對一些基本的決策程序，議事規(guī)則還不很清楚。三是參與討論還不主動。個(gè)別同志全局意識還不夠強(qiáng)，沒有履行好民主參謀、協(xié)助決策的作用，在學(xué)校工作會議上，只關(guān)心自己分管的領(lǐng)域，對不直接分管的工作發(fā)表意見不主動、不充分，發(fā)表意見“隨大流”，多數(shù)時(shí)候“沒意見”。

（三）作風(fēng)方面。

一是對作風(fēng)建設(shè)的長期性、艱巨性、復(fù)雜性還認(rèn)識不足。二是聯(lián)系服務(wù)教職工不深入，多于電話指示、文件指導(dǎo)，不深入了解情況，不主動為開展工作創(chuàng)造條件、出點(diǎn)子，加之個(gè)別部門內(nèi)部分工不明確，導(dǎo)致具體做事的同志方向不清、措施不明、疲于應(yīng)付。對干部的關(guān)心和培養(yǎng)還不夠，關(guān)心關(guān)愛少，交心談心少，凝聚力還不夠強(qiáng)。

（四）擔(dān)當(dāng)作為方面。

一是班子成員之間存在合作共事意識還不夠強(qiáng)，存在主導(dǎo)和協(xié)調(diào)定位不清，相互配合，相互支持還不夠，過于強(qiáng)調(diào)分管，對于不分管事務(wù)有“事不關(guān)己”的思想。二是部分班子成員推進(jìn)工作時(shí)存在思想觀念陳舊，還不太適應(yīng)新常態(tài)的問題。

（五）組織生活方面。

10爾參加，也不會影響大局。二是落實(shí)制度還欠規(guī)范，表率作用還不明顯。有的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部習(xí)慣于把行政職務(wù)帶進(jìn)黨內(nèi)生活，習(xí)慣于在組織生活會上作指示、提要求，忽視了制度執(zhí)行的嚴(yán)肅性和規(guī)范性，對支部如何開展活動和組織生活指導(dǎo)不夠。

（六）落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任方面。

校黨總支部認(rèn)真履行黨要管黨、從嚴(yán)治黨和黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任，建立了“一把手負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)具體負(fù)責(zé)，黨委委員一崗雙責(zé)”的責(zé)任體系，一級抓一級，層層抓落實(shí)的條塊相結(jié)合的管理模式。通過開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，扎實(shí)開展黨員組織關(guān)系集中排查、黨組織建設(shè)、黨員日常管理教育等，推動了學(xué)校各項(xiàng)工作邁上新臺階。但也還存在一些問題：一是管黨治黨意識還有待增強(qiáng)，班子成員中還存在重業(yè)務(wù)輕黨建的現(xiàn)象，部分成員對業(yè)務(wù)工作思考多、管得多、出場多，對黨建工作謀劃少、抓得少、露面少。二是考責(zé)評責(zé)體系還有待完善，雖然將黨建工作考核納入了綜合目標(biāo)考核體系，但還欠缺具體明晰的相關(guān)制度和條例，所占權(quán)重較小，對抓黨建工作的激勵作用還不明顯。三是有時(shí)習(xí)慣于“上傳下達(dá)”，滿足于“照抄照搬”，上級布置什么就完成什么，對如何開展黨建工作創(chuàng)新的主動性和原創(chuàng)力還不夠，過于依賴上級部門的布置和推動。有時(shí)存在“上頭熱、下頭冷”的現(xiàn)象。

***************中學(xué)2017年12月6日。

巡察情況的匯報(bào)篇十八

20xx年8月14日至9月20日，奎文區(qū)委第一巡察組對包括我社區(qū)在內(nèi)的梨園街道所轄社區(qū)黨組織開展了巡察。20xx年5月20日，區(qū)委第一巡察組向包括我社區(qū)在內(nèi)的梨園街道所轄社區(qū)黨組織反饋了巡察情況，并提出了整改意見和建議。社區(qū)黨委對此高度重視，召開了反思會議，研究制定了整改方案，快速行動、真抓實(shí)改，并取得了明顯成效，現(xiàn)將有關(guān)情況匯報(bào)如下：

突出抓好組織領(lǐng)導(dǎo)、方案制定、整改落實(shí)三個(gè)關(guān)鍵環(huán)節(jié)，把學(xué)習(xí)教育、整改落實(shí)貫穿始終。一是端正整改態(tài)度，強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)。社區(qū)黨委第一時(shí)間針對巡察問題召開黨委會議，逐條梳理、深入剖析，研究制定整改方案。二是細(xì)化分解任務(wù)，推進(jìn)整改進(jìn)度。制定社區(qū)整改方案，細(xì)化分解任務(wù)，推進(jìn)整改進(jìn)度。三是建立整改臺賬，抓好整改落實(shí)。對反饋的意見，逐條研究，對照問題清單，認(rèn)真分析原因，逐項(xiàng)排查整改找準(zhǔn)問題癥結(jié)，確保改出成效。

（一）學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神不深入、不扎實(shí)問題的整改情況。

對相關(guān)黨員進(jìn)行批評教育，并針對自身問題形成自我整改報(bào)告。進(jìn)一步強(qiáng)化社區(qū)全體黨員的學(xué)習(xí)主動性、自覺性，緊緊圍繞習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神等開展多樣化學(xué)習(xí)。

（二）談心談話制度落實(shí)問題的整改情況。

高度重視、不走過場，確保談話內(nèi)容真實(shí)有效，黨務(wù)干部做好會議記錄。結(jié)合巡察問題，利用支部生活日等時(shí)間，對黨員進(jìn)行談心談話。

（三）“三會一課”制度落實(shí)問題的整改情況。

嚴(yán)格“三會一課”制度，簽到表真實(shí)有效，保留活動照片，做好會議記錄。創(chuàng)新活動形式。建立黨員學(xué)習(xí)微信群，利用燈塔黨建在線載體進(jìn)行自學(xué)，為身體不適的老黨員上門送學(xué)，主題黨日參加志愿服務(wù)活動。

（四）關(guān)于強(qiáng)化工作作風(fēng)的推進(jìn)情況。

一是進(jìn)一步嚴(yán)謹(jǐn)工作作風(fēng)，扎實(shí)推進(jìn)社區(qū)工作，二是結(jié)合每月陽光議事日等，做好日常三務(wù)公開張貼。到先進(jìn)社區(qū)進(jìn)行參觀學(xué)習(xí)，通過學(xué)習(xí)進(jìn)一步開拓思路，扎實(shí)做好社區(qū)“一窗受理”等工作。

（五）關(guān)于組織生活制度落實(shí)不嚴(yán)格的整改情況。

一是嚴(yán)格落實(shí)組織生活會制度。二是實(shí)事求是，記錄真實(shí)有效，簽到人員與評議表相符，發(fā)言材料嚴(yán)禁抄襲，黨員現(xiàn)場發(fā)言，黨務(wù)干部做好記錄。

（六）關(guān)于社區(qū)黨委會議記錄問題的整改情況。

嚴(yán)格、規(guī)范做好會議記錄，明確文字會議記錄人員，分類整理，做好記錄。

（七）“先鋒創(chuàng)績”積分制管理執(zhí)行問題的整改情況。

嚴(yán)格執(zhí)行積分制管理申報(bào)，調(diào)整“先鋒創(chuàng)績”積分制，由半年調(diào)整為每季度申報(bào)、認(rèn)定、公示。

（八）黨員管理問題的整改情況。

嚴(yán)格黨員學(xué)習(xí)管理，建立健全黨員學(xué)習(xí)管理制度。黨支部書記對長期不參加組織生活的黨員進(jìn)行約談，組織黨員主題黨日開展多樣化志愿服務(wù)活動。

（九）黨建工作深入掌握的整改情況。

黨組織書記壓實(shí)黨建工作責(zé)任，對黨建工作及時(shí)傳達(dá)、學(xué)習(xí)。集體研究，提前做好黨建工作計(jì)劃。定期召開黨建工作專題會議。

（十）黨風(fēng)廉政建設(shè)推進(jìn)情況。

社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)重點(diǎn)抓落實(shí)，每季度召開黨風(fēng)廉政建設(shè)會議，定期對“兩委”成員進(jìn)行黨風(fēng)廉政教育。

（十一）財(cái)務(wù)問題整改情況。

嚴(yán)格落實(shí)財(cái)務(wù)制度，嚴(yán)謹(jǐn)記賬流程，使用正規(guī)的表格，詳細(xì)記錄，及時(shí)入固定資產(chǎn)賬目。

櫻南社區(qū)黨委將以此次巡察整改為契機(jī)，按照全面從嚴(yán)治黨的要求，抓好基層黨建工作，履行從嚴(yán)治黨主體責(zé)任，認(rèn)真落實(shí)上級決策部署，立行立改、始終堅(jiān)持地抓好區(qū)委第一巡察組反饋意見的整改落實(shí)。

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