銀行競聘副職演講稿(專業(yè)14篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-21 02:22:29
銀行競聘副職演講稿(專業(yè)14篇)
時間:2023-11-21 02:22:29     小編:筆硯

通過演講稿,演講者可以更好地控制演講的節(jié)奏和氣氛,增強說服力。要寫一篇較為完美的演講稿,首先需要明確主題和目的。其次,要做好充分的準備,包括收集資料、整理思路和練習演講。在寫作過程中,要注意語言簡練、用詞準確、結構合理。此外,還要注重演講的聲音語調、肢體語言等方面的表達,以提升演講的吸引力和影響力。通過閱讀這些演講稿范文,可以了解到不同的演講技巧和語言表達方式。

銀行競聘副職演講稿篇一

各位領導、各位評委:

大師好!今天可以或許坐正在這里取諸位同仁一路加入縣支行小我金融部副從任崗亭的競聘,我感應很是僥幸,感激組織上給我此次展現(xiàn)自我、合作上崗的機遇,同時感激正在座各位領導和同事們一曲以來的關懷取支撐!正如一句名言所說:每一個成功者都有一個起頭。怯于起頭,才能找到成功的路。正在此我愿把本次競聘做為人生之路的一個全新的起頭,正在求實務實中認識本人,正在積極朝上進步中不竭逃求,正在拼搏奉獻中實現(xiàn)自我價值!

我叫xx,本年xx歲,xx學歷,中共黨員,幫理經濟師職稱。我于19年12月插手我行工做,先后處置會計、信貸等崗亭工做,曾擔任過坐班從任、停業(yè)所從任職務,現(xiàn)任分理處從任一職。多年來,我一直連結積極、自動、熱情的工做立場,兢兢業(yè)業(yè)、敷衍了事、盡職盡責地看待每一項工做,遭到了領導和同事們的分歧必定,多次獲得縣支行先輩小我、優(yōu)良黨員和黨務工做者等榮譽稱號。

今天,我滿懷決心地坐正在這里,驅逐新的崗亭的挑和。之所以競聘這個崗亭,是我顛末各方面的衡量闡發(fā),認為本人具備擔任該職務所必需的根基本質和經驗,同時還具備了以下幾方面劣勢:

一是工做起來有股韌勁。屈指算來,我加入工做已有xx年,xx年來,我從最下層干起,一步一個臺階,堆集了較為豐碩的實踐經驗。并且一曲以來我都對峙干一行愛一行專注行的工做準繩,無論干什么,都把事業(yè)放正在心上,義務擔正在肩上,盡職盡責,靜心苦干,全身心地投入。

二是鼎新面前有股闖勁。我一直認為,干功德業(yè)靠的是忠實于事業(yè),靠的是敷衍了事的義務心。因而,正在問題面前,我老是長于開動腦筋,積極應對和處理;正在環(huán)節(jié)時候,我也從不退縮,有著一種敢闖、敢做、敢為的精力。

三是同事面前有股和勁。我信奉誠篤待人、嚴于律己的處世之道,具有優(yōu)良的人格魅力和做人從旨。多年來,組織上的培育,領導和同事們的支撐和幫幫,更是培養(yǎng)了我公道嚴正,做風正派,求實務實,胸懷寬廣,謙讓容人,長于聽取群眾看法的風致,使我具備了較強的團隊認識和溝通協(xié)調能力。

四是營業(yè)方面有股鉆勁。正在持久的銀行工做中,無論是正在營業(yè)進修中,仍是正在營業(yè)辦理上,我都對峙走到哪里就學到哪里,積極向老領導進修,向同志們進修,向實踐進修,有著肯于研究的進修精力。同時多年的農行一線工做履歷,不只培育了我較強的政策法令不雅念,更是使我熟悉了銀行運營辦理的各個環(huán)節(jié),為我此后做好小我金融部的工做供給了靠得住的保障。

今天之所以選擇加入我行小我金融部副從任崗亭的競聘,起首我感覺我能勝任此項工做,同時我也但愿能正在這一崗亭上為我行的成長做出更大的貢獻,實現(xiàn)本人的人生價值。若是可以或許獲得大師的支撐,讓我走上這一崗亭,我將竭盡全力做好以下工做:

第一,擺正位置,做好連合工做。人和是事業(yè)成長之底子,人和是打敗一切堅苦的有益保障。只要我們內部連合,工做才能構成合力,堅苦才會被打敗!因而,正在連合方面,我將積極擺副本人的位置,當好副角,正在部室領導的率領下,認實履職,虛心熱誠地聽取大師看法,做到以配合的方針連合人,以無效的辦理激勵人,以本身的步履帶動聽,謙善隆重做好表率,勤奮營制優(yōu)良、協(xié)調的工做空氣。

第二,立異工做方式,鞭策我行小我營業(yè)快速成長。若是可以或許走上新的崗亭,我將認實履行崗亭職責和使命,積極順應新形勢的需要,不竭更新辦理運營理念,推進我行小我金融部工做上新臺階,我將緊緊環(huán)繞總行提出的3510計謀規(guī)劃,按照市分行快成長、嚴辦理、增效益、促協(xié)調成長從線要求,顛末勤奮使我行小我金融營業(yè)成長正在全市上檔次,爭一流,提拔市場份額和焦點合作力,進一步鞏固我行正在縣域更具合作實力和影響力的支流銀行地位。

第三,積極拓展客戶,做好辦事工做。使用一切手段為客戶挖掘潛正在金融需乞降潛正在市場,做好小我客戶的存貸款營業(yè)、匯兌、結算、投資理財?shù)确治鲂越鹑诋a物和辦事的營銷工做。同時還要從辦事上下功夫,把產物營銷和為客戶辦事慎密連系起來,正在現(xiàn)實工做中要做到特事特辦,急事急辦,易事快辦,難事妥辦,靠特色辦事博得客戶。

第四,以身做則,加強本身本質的扶植。選擇了一種職業(yè),就選擇了一種糊口體例。若是競聘成功,我將繼續(xù)以往工做的嚴謹、務實、詳盡的優(yōu)秀保守,以員的尺度嚴酷要求本人,不竭提高本人的政治本質,樹立準確的世界不雅、人生不雅和價值不雅,盲目經受考驗,正在紛繁復雜的社會里把握好人生之舵,校正好人生航向。

給我一個機遇,我會干出我的榮耀,這是我對糊口的熱愛和對事業(yè)的無盡逃求。當然,我也深深地曉得,此次競聘對每小我來說都有兩種成果,對此我將以泛泛心來面臨,無論成功取否,我都將以此為新的起點,自始自終地勤懇進修、勤奮工做,用崇奉注釋逃求的歡愉,用義務演譯拼搏的人生!

各位領導,各位同事,加入競聘是熬煉本人的一次很好的機遇,非論成功取否,對本人都是一個提高。若是自已有幸獲得各位的信賴和支撐,我決不孤負領導和同事們的期望。正在新的崗亭上加強進修、求實務實,開辟朝上進步。若是競聘不成功,我也將立腳崗亭,安然面臨,結壯工做,恪盡職守,取農行全體員工一道,配合創(chuàng)制農行夸姣的將來。

我的演講完畢,感謝大師!

銀行競聘副職演講稿篇二

尊敬的各位領導,各位評委:

晚上好!我是資產風險管理部xx,xx年入行,先后從事會計、儲蓄、信貸法律和資產風險管理等工作。xx年在職大學本科畢業(yè),經濟師。xx至xx年榮獲省行不良資產處置“特別能戰(zhàn)斗”先進個人、股份制改革先進個人一等獎榮譽稱號。連續(xù)兩年考核稱職,現(xiàn)任資產風險管理部中級客戶經理。

一是具體組織參與不良資產清收處置工作。

近一年,共組織參與不良資產清收處置項目xx個,涉及不良本金xx萬元;先后通過現(xiàn)金收回不良貸款本金xxxx萬元、呆賬核銷不良貸款xx萬元;處置抵債資產及閑置資產戶,收回現(xiàn)金xxxx萬元;完成了xx戶不良貸款客戶盡職調查及處置預案、不良貸款客戶清戶及基本清戶xx戶;完成了xx戶賬銷案存檔案資料整理、入檔,現(xiàn)金清收賬銷案存xx萬元;遷徙不良貸款xx戶,累計金額xx萬元。為我行加快不良資產處置,進一步夯實資產質量作出了努力。

二是完善不良資產剝離后及閑置資產處置后續(xù)工作。

繼去年6月份全面完成剝離工作后,我作為剝離工作具體實施者,針對其后續(xù)工作:政策上為各方面做好指導、解釋、咨詢服務;數(shù)據(jù)上報準確,多次得到省行好評;檔案資料已全部入庫存檔,規(guī)避了我行剝離后風險。已基本完成了閑置資產處置后過戶手續(xù),由于歷史原因,6月份處置的閑置資產手續(xù)不完備,暇疵眾多,辦理過戶非常困難,特別是一宗房屋面積與實際面積不符,且買受人按拍賣合同小于實際過戶面積,我行自留實際面積大于產權證面積,通過與買受人及省產權、房管、財政契征、稅務、土地的部門多次勾通,得到理解,已基本完了過戶手續(xù),從而為我行自留房產增加面積近0平方米,實際面積與分割后新辦理的產權證完全吻合。

三是推動全面風險管理建設。

切實履行風險委員會秘書處工作的各項職能,審查各項風險預案,擬定上會風險議案,主撰了《度分行風險管理報告》及《中期分行風險管理報告》,為提高我行全面風險管理水平奠定了基礎。

大家知道,當前困擾我行發(fā)展的主要障礙,就是不良貸款問題。全面建設風險管理,加快不良資產處置步劃是我行乃至今后一段時期主要任務。我從事資產風險管理及不良資產處置近10年了,認為有以下優(yōu)勢:一是我熱愛這項工作,具有豐富的風險管理工作經歷。

自xx年開始至現(xiàn)在,我始終堅守在資產風險管理這個艱巨而又神圣的工作崗位上,回顧自己取得的認識和成績,自豪的是近十年的青春年華未虛度。近十年,我為我行的資產風險管理事業(yè)作出了應有貢獻。曾參與全國職工再就業(yè)優(yōu)化試點城市工作,為我行在階段內信貸資產結構調整和優(yōu)化奠定了基礎;協(xié)助領導組織實施第一次不良資產剝離及債轉股工作,為全行不良資產降低及經營效益提升起關鍵性的'作用;特別是去年4月份國務院批準工商銀行進行股份制改革,參與實施財務重組即第二次不良資產剝離工作,隨著政策性及商業(yè)性剝離的簽約,為我行加快財務重組步伐起到決定性作用。歷年,我擔負著對全行不良資產處置業(yè)務指導及咨詢,同時參與并制定及實施不良資產處置方案,通過綜合靈活運用各種不良資產處置政策,完成了多宗處置重大項目,多次得到省行部領導的高度贊賞。

二是我熟悉這項工作,具有良好的業(yè)務素質。

我熟悉風險管理工作的操作流程以及不良資產處置政策規(guī),多次被省行抽調參于重大剝離、債轉股、呆帳核銷工作。具體完成了如xxxxxx等等重大企業(yè)處置工作,特別是近期有待完成的xx的處置。

三是我能做好這項工作,具有較強的組織、管理和協(xié)調能力。

我業(yè)務精熟全面,一直承擔了主要風險管理及處置預案的起草工作,牽頭擬定規(guī)制度、工作安排、考核辦法及獎勵辦法,并獨立承擔了多項具有全行影響性的工作,協(xié)助組織全行二次剝離工作;僅用一星期時間,組織完成核銷小額損失貸款18戶,得當省行的好評;獨立組織大規(guī)模閑置資產及抵債資產的拍賣工作;協(xié)助審計署對我行部分剝離及不良資產處置的延伸審計,展示了我良好的溝通協(xié)調能力,得到多方面領導好評。

我所取得這點成績,離不開組織的培養(yǎng)、領導的關心和同志們的幫助!借此機會,向各位領導和同志們表示衷心的謝意。

今后,我將繼續(xù)發(fā)揚“特別能戰(zhàn)斗”的吃苦精神,勤奮工作,為分行的改革發(fā)展作出新貢獻。

謝謝大家!

銀行競聘副職演講稿篇三

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尊敬的各位領導、評委:

大家好!

卡耐基說過:“不要怕推銷自己,只要你認為自己支行副職競聘演講稿有才華,你就應認為自己有資格擔任這個或那個職務。”憑著這句話,也憑著年輕沒有失敗的信條,今天我滿懷信心和激情的走到演講臺上參加支行副行長的競聘,自信有能力挑起這份重擔。

我叫**,今年?歲,本科學歷,在職研究生,會計師。2000年大學會計專業(yè)畢業(yè),畢業(yè)后被分配到招行支行工作,先后做過儲蓄柜臺、會計柜臺業(yè)務。因工作比較突出,2002年1月,被調入分行會計部,2003年10月,調支行擔任會計主管,2004年擔任會計部副經理至今。參加工作以來,我總是兢兢業(yè)業(yè),勤勤懇懇地工作,在不同的崗位上都取得了一定的成績,03、04年連續(xù)兩年被支行評為優(yōu)秀員工。我的競聘條件和優(yōu)勢有:

一是我具有一定的個人素養(yǎng)。

我從小接受了良好的傳統(tǒng)教育,培養(yǎng)造就了自己縣支行副行長競聘演講稿光明磊落、有正義感、樂于助人的品德。參加工作以來,我養(yǎng)成了辦事講求原則,講紀律,嚴謹樸實,兢兢業(yè)業(yè)的工作作風。所以從個人素質上講,我將無愧于行領導和同事們的信任。

二是我科班出身,具有扎實的專業(yè)知識。

我畢業(yè)于會計專業(yè),現(xiàn)在又在讀金融專業(yè)研究生,科班出身,掌握了比較扎實的金融和會計理論知識,這為做好副行長工作打下了堅實的基礎。

三是我具有嫻熟的工作經驗。

我一直在招行工作,對招行的各項業(yè)務,特別是會計業(yè)務非常熟悉,并積累。

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了豐富的工作經驗。我很自信,也很堅信的認為,4年的工作經驗,使我基本上我了作為支行副行長所必備的工作能力和工作經驗。我一定能勝任這一崗位。

四是我具有較強的管理、組織、協(xié)調能力。

多年的工作實踐,使我深刻地領悟到了理論與實踐相結合商業(yè)銀行支行副行長競聘演講稿的重要性,深切地感受到自己在業(yè)務知識、溝通能力、組織協(xié)調能力等方面有了全方位的提高。這些都更加堅定了我扎根于招行,腳踏實地運用自己所學知識,所掌握技能,做好每份工作的決心。

此外,多年的工作實踐,使我養(yǎng)成了無私奉獻、敢于承擔責任、愛崗敬業(yè)、嚴謹細密、扎實高效的工作作風。

在這里,我也愿意坦誠地把自己已經認識到的不足之處匯報給大家。主要有一點,那就是因為年輕,處理矛盾的經驗不足。我將充分依靠老同志豐富的閱歷和經驗,虛心求教,加以彌補。請領導和同志們相信,既然我自己能認識到這些不足,也就一定能努力克服,不斷完善自己的人格。各位評委,各位領導,扁平化后的支行,工作極富挑戰(zhàn)性和創(chuàng)造性。我如果競聘成功的話,將按照管理與服務并重,創(chuàng)新與開拓并舉,管理與效益共存的工作思路,講究工作方法和領導藝術,在市分行黨委的領導下,在支行行長的帶領下,緊緊圍繞提高效益這個目標,抓住"市場營銷、優(yōu)質服務"這個重點,推行"目標化、規(guī)范化、制度化"的管理,概括起來就是練好基本功,唱好銀行副科級干部競聘報告重頭戲,走好關鍵棋,實行"四個到位":

一、擺正位置,轉變角色到位。作為一名支行副行長,既是支行行長的"二傳手",又是分管工作的"主攻手",要履行好協(xié)助、協(xié)調、協(xié)作的職責,不折不扣地做好支行會計管理工作;一是要維護支行行長的威信,以強烈的配合意識當好助手。二是要充分發(fā)揮主觀能動性,以熱情的參與意識做好謀士,為行長減壓分憂。三是要以愛已之心愛人,以真誠的感情凝聚人心。

二、嚴格規(guī)范業(yè)務流程,做到防風險到位。當前由于支行的人員較少,在執(zhí)行過程中不按制度辦事的情況時有發(fā)生,這給我們的業(yè)務埋下了隱患,加大了經營風險。在管理中,我將嚴格規(guī)范業(yè)務流程,發(fā)揮招行在技術、人才方面的優(yōu)勢,抓好各項制度的落實,嚴格按制度辦事,預防經營風險。

三、強化管理,提高素質到位。我將規(guī)范工作流程,健全營銷體系,建立行。

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之有效的制度,提升管理水平,保證銀行副主任競聘報告范文員工思想、內控、客戶和業(yè)務的穩(wěn)定,實現(xiàn)人性化的管理,做到以人為本。要組織員工認真學習現(xiàn)代商業(yè)銀行經營理念和有關知識,了解現(xiàn)代商業(yè)銀行的發(fā)展趨勢,開展營銷知識、理財方案、優(yōu)質客戶檔案管理等競賽,掀起學業(yè)務、學知識的浪潮,打造一個"學習型"的支行,使全體員工明確前進的方向,自動自發(fā),激活潛能,找到拓展業(yè)務的辦法。

四、突出重點,協(xié)助行長抓好營銷到位。在做好本職工作的同時,我將發(fā)揮我在市場營銷方面的優(yōu)勢,積極協(xié)助行長和分管副行長做好營銷工作。

各位領導、各位評委、各位同仁,六分鐘的競崗演講,濃縮了人生的一個短暫的片斷,我相信,有你們的激勵和鞭策,我一定會奮發(fā)有為、不辱使命、不負眾望。最后我想說,作為支行副行長,或許我不是最優(yōu)秀的,但我一定做最努力的,請領導和同志們考驗我,銀行副行長競聘演講稿相信我!

謝謝大家!

尊敬的各位領導、各位評委、各位同仁:

大家好!

記得美國著名政治家富蘭克林有句名言商業(yè)銀行支行副行長競聘演講稿:“推動你的事業(yè),而不要讓你的事業(yè)推動你?!苯裉?,我正是為繼續(xù)推動我無比熱愛的銀行事業(yè)而來。我希望帶給大家的是一個真誠、理性、執(zhí)著和勇于接受挑戰(zhàn)的我。

此次競聘,我認為,自己具備勝任這個職務的能力和條件:

一是我具有比較全面的專業(yè)理論知識。

近二十年的金融生涯,系統(tǒng)的學習教育和實踐,使我具有多學科的專業(yè)知識結構,我參加過電大的會計學習和黨校的法律學習,使我比較全面地了解和掌握了經濟、金融、法律知識,熟悉銀行相關業(yè)務的操作流程,對新知識、新業(yè)務的認知和接受理解力較強。

二是我具有比較豐富的業(yè)務經驗。

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所有業(yè)務,不同的崗位鍛煉了我不同的能力,所以工作起來,更能得心應手。另外,由于我是本地人,對我行的所有以大客戶都比較熟悉,并且關系較好,這對我以后工作的開展將提供保障。

三具有較強的領導能力和組織協(xié)調能力。

我有多年的中層領導工作的歷煉,使我具備了較強的管理能力和綜合協(xié)調能力,對領導一職有較深刻的理解。同時,近20年的支行工作實踐,也使我深刻地領悟到了理論與實踐相結合的重要性,深切地感受到自己在業(yè)務知識、管理水平、領導能力等方面有了全方位的提高,使自己的腳步更加堅實。這些都更加堅定了我扎根于基層,腳踏實地運用自己所學知識,所掌握技能,做好每份工作的決心。

如果承蒙領導厚愛,讓我走上支行副行長的領導崗位,我將不負眾望,不辱使命,努力開拓工作的新局面,具體我將做到以下幾點:

第一、真誠講團結,創(chuàng)造性的開展工作。

多年的工作經驗告訴我,同事之間,支持、諒解和友誼比什么都重銀行副行長競聘演講稿要。在團結方面,一定要擺正位置,正確認識和看待自己,當好配角,胸懷全局。在工作中多向行長請示工作,做到多請示、多通氣、多協(xié)調。在生活上多關心同事,做到多理解,多鼓勵、多支持。努力把商行的員工隊伍帶好,團結他們一道工作。

第二、嚴格規(guī)范業(yè)務流程,做好風險預防工作。

當前由于支行的人員較少,在執(zhí)行過程中不按制度辦事的情況時有發(fā)生,這給我們的業(yè)務埋下了隱患,加大了經營風險。在管理中,我將嚴格規(guī)范業(yè)務流程,發(fā)揮我行在技術、人才方面的優(yōu)勢,抓好各項制度的落實,嚴格按制度辦事,預防經營風險。

第三、加強管理,提高職工綜合素質。

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潛能,找到拓展業(yè)務的辦法。

第四、要樹立經營、發(fā)展多贏的觀念。

我上任后,將積極協(xié)助行長強化企業(yè)意識、經營意識,積極降低不良貸款,實現(xiàn)銀行、企業(yè)、擔保機構多贏;要積極探索金融機構的發(fā)展途徑。建立信用評價體系,尋求銀企溝通渠道,建立擔保機構;要抓住有利時機,積極消化不良資產。

各位領導、各位評委,自從當年選擇成為一名銀行機構的職工起,我就將自己的前途與命運和我行緊緊地連在了一起。此次競聘,無論成功與否,我對銀行事業(yè)熱愛之心都絲毫不會改變。如果我能有幸得到你們的信任,我將把自己全部的精力與心血都投入到以后的工作農行副行長副職競聘演講稿中去,為我們銀行的快速發(fā)展而努力奮斗!。

謝謝大家!

各位領導、同志們:

大家好!

我叫xxx,今年xx歲,大專文化,經濟師。xxxx年xx月參加工作,10年來一直在營業(yè)室前臺做會計和儲蓄工作。今天我本著鍛煉自己,為銀行服務的宗旨站到這里,競選會計營業(yè)室副職一職,希望能得到大家的支持。大家都知道,會計營業(yè)室工作具有專業(yè)性、廣泛性、從屬性、服務性和瑣碎性等特點,頭緒繁雜,任務艱巨。剛才參加竟聘演講的幾位同志,每個人都有自己的優(yōu)勢。那么,我的優(yōu)勢是什么?我要說,我的優(yōu)勢就在于四個方面:

一是有較為扎實的專業(yè)知識。自參加工作以來,我始終不忘學習專業(yè)知識,勤鉆研,善思考,多研究,不斷地豐富自己、提高自己。先后學習了哲學、政治經濟學、三個代表重要思想、黨的十六大精神等政治理論和市場經濟、金融管理等知識,現(xiàn)在又參加了本科金融管理自修的學習。使我的政治素養(yǎng)和業(yè)務水平不斷提高。

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法策略,在宣傳分行、協(xié)調管理、業(yè)務咨詢等方面做了一些力所能及的工作,取得了一定的成績。如:我們處在競爭十分激烈的路段,100米內周圍有工行,中行,兄弟建行,郵政等七八家金融部門,今年我協(xié)調辦事處抓住大型單位返還住房公積金之際儲蓄存款300余萬元,比去年同期增長34%。

三是有較強的工作能力。我在日常生活和工作中注意不斷地加強個人修養(yǎng),以明明白白做人,實實在在做事為信條,踏實干事,誠實待人。經過多年學習和鍛煉,自己的業(yè)務能力、組織協(xié)調能力、判斷分析能力、領導部署能力都有了很大提高,能夠勝任會計營業(yè)室副職工作。四是有較好的年齡優(yōu)勢。我正值青年,身體健康,精力旺盛,敬業(yè)精神強,能夠全身心地投入到自己所熱愛的工作當中去。假若我能夠競聘上崗,我打算從以下幾個方面配合做好會計營業(yè)室工作,提高會計營業(yè)室工作質效,樹立會計營業(yè)室優(yōu)質的服務形象。

(一)科學規(guī)范地做好營業(yè)室日常事務工作。營業(yè)室承擔著儲蓄、信貸、審計、統(tǒng)計、檔案管理、預決算和對外宣傳等工作,是政策落實、信息傳遞、上下內外溝通的窗口,是為銀行工作起重要作用的綜合部門,既要承擔繁瑣的業(yè)務,又要參與政務。我將根據(jù)實際情況,進行合理分工,合理調度,認真落實崗位責任制,確保營業(yè)室事務性工作井然有序。

(二)搞好綜合協(xié)調,確保營業(yè)室政令暢通。及時傳達貫徹分行決策,加強督辦檢查,促進分行各項決策的落實。認真、科學地搞好領導與領導、窗口與窗口之間的溝通協(xié)調工作,避免互相扯皮、推委,出現(xiàn)工作空檔,確保營業(yè)室以儲蓄為中心,各方面通力合作,默契配合,步調一致,共同完成儲蓄大業(yè)。

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往中凝聚合力。

各位領導和同志們,最后我只想說一句話:那就是:給我一次機會,還你一個滿意!

謝謝大家!

家好!首先感謝支行領導給我這次展示自我的機會。希望我站在這里沒有讓大家感到意外,這次競聘對我來說可謂一個嶄新的開始,從今天開始,從現(xiàn)在開始,大家看到的將不再是那人不求上進,安于現(xiàn)狀的xx了,今天,展現(xiàn)在大家面前的將是一個積極上進,充滿自信的xx。

我,今年xx歲,大專在讀。xx年入行以來,我先后作過行政、儲蓄,經警等工作,工作中,我勤奮好學,熟練地掌握了各種業(yè)務知識和操作技能,在工作中表現(xiàn)了良好的業(yè)務素質和業(yè)務能力,多次參加市行的業(yè)務技術比賽,連續(xù)三年被評為業(yè)務標兵,并被評為2003年度先進個人。我自認有能力有條件競聘xx支行副行長一職。

一、參加本次競聘的原因。

首先,源于自己價值的實現(xiàn)?!安幌氘攲④姷氖勘皇呛檬勘?,我從事儲蓄工作已有10年了,我自認在現(xiàn)有的工作崗位上游刃有余,渴望能在一個新的崗位上鍛煉一下自己,二級支行副行長這一職務既能鍛煉一個人的溝通協(xié)調能力,又能鍛煉一個人的組織管理能力,所以,我希望給自己一個提高工作能力、實現(xiàn)自我價值的機會,而且我自信有能力適應這個崗位的工作。

其次,源于這個工作帶來的挑戰(zhàn)。由于諸多原因的存在,xx支行儲蓄存款呈自然負增長,這與存款指標的逐年增長顯然不對稱,這就加大了工作的難度,我很愿意去迎接這份挑戰(zhàn),用自己的努力開創(chuàng)出一條的工作思路,為領導分憂,解決問題。

再次,源于一份xx情節(jié)。xx支行工作的難度大家有目共睹,但我在千山路支行工作已近10年,可以說是與xx同興衰,共榮辱,所以,我對xx支行有一種責任感,希望能通過我的努力讓他不斷發(fā)展,做出成績。

二、參加本次競聘所具備的優(yōu)勢。

首先,我在xx支行具有良好的客戶基礎。我在xx支行從事儲蓄工作,至今。

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已有10年了,我通過在儲蓄窗口為客戶提供優(yōu)質的服務,與xx支行較為穩(wěn)定的儲蓄客戶都建立了較好的合作關系;由于xx支行絕大部分對公客戶在我行都有儲蓄業(yè)務,所以,在工作中與對公客戶也有業(yè)務合作,也建立了與對公客戶的良好合作關系;通過上門服務,對xx、xx等大客戶的情況都比較了解。良好的客戶基礎將會幫助我盡快適應新的工作崗位,更好地開展工作。

其次,我在xx支行具有良好的群眾基礎。我在日常工作中,能做到任勞任怨,對同事工作中遇到的問題能夠熱心幫助其解決;始終堅持上門服務,另外,我還不斷加強業(yè)務學習,提高自身的業(yè)務能力,適應新業(yè)務的要求。我用自己的行動得到了大家的認可,連續(xù)三年被評為業(yè)務標兵,2004年被評為先進個人。這些榮譽是大家給我的,它反應了大家對我的信任,相信這份信任將會成為我順利開展工作的有力保障。

三、對今后工作的設想。

如果我競聘成功了,我今后的工作任務就是如何作好支行長的助手,協(xié)助他把支行的各項工作做得更好。

發(fā)揮自身優(yōu)勢,提高儲蓄工作質量。

儲蓄客戶不同于對公客戶,他與銀行之間不存在其他關系,就是單純的債權債務關系,那么如何讓客戶在林林總總的銀行中選擇我們就是我們應考慮的問題。我們不排除其他因素的存在,但服務質量的好壞絕對是老百姓最先考慮的因素。所以,提高儲蓄存款的最有效途徑就是為客戶提供滿意的服務,最好是能夠針對不同的客戶提供個性化的服務。以前我們幫助老人寫憑條,不厭其煩地與聾啞人進行手勢交流就是最為簡單的個性化服務,都收到了很好的效果。當然,我們現(xiàn)在沒有條件提供更進一步的個性化服務,但至少,我們應該為客戶提供周到、溫馨的服務,真正作到將心比心,用真心的服務換取客戶的忠誠。為此,我將協(xié)助支行長,一方面加強儲蓄人員的思想教育工作,樹立端正的服務態(tài)度;另一方面,加強業(yè)務學習和交流,提高業(yè)務能力,為客戶提供準確、快捷的服務??傊?,我們將盡力保持儲蓄存款的穩(wěn)定。

尊敬的行領導、各位同仁:

大家下午好。

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知人者智,自知者明。說句心里話,能有幸與這么多資深的領導、同事一同走上今天這個競聘的講臺,才疏學淺、資歷平平的我,的確有點誠徨誠恐,忐忑不安。但人總是要有點精神的。有道是:物競天擇、適者生存。作為一名年輕的共產黨員,我擁護改革,渴望競爭。銀行副職競聘報告同時將以更加沉穩(wěn)平實的心態(tài)、義無返顧的勇氣以及前所未有的激情,迎接競爭的挑戰(zhàn),接受改革的洗禮。經過慎重地思考,我不改初衷,競聘的崗位仍然是:辦公室副主任。我參聘的職位是支行副行長。

我競聘這一職位的最主要理由。

眾所周知,我們的經濟發(fā)展較周邊地區(qū)落后,但我們在認清不足的同時也不應該妄自菲薄,地區(qū)民營經濟具備深厚的傳統(tǒng)優(yōu)勢和巨大的發(fā)展?jié)摿?,地區(qū)的居民儲蓄存款也具有很大的挖掘潛力。結合省行行長提出的中高端發(fā)展戰(zhàn)略以及所競聘職位的職責要求,在以后的工作中,我行應以中高端客戶資源為營銷重點,以構建新型零售銀行為發(fā)展方向,以拓展個人金融業(yè)務為突破口,重點做好“業(yè)務人才的培養(yǎng)、目標客戶的營銷、產品服務的創(chuàng)新、網(wǎng)點轉型的推進”等幾方面的工作,在同質化競爭日趨激烈的今天,充分發(fā)揮我行在中高端主戰(zhàn)場的比較優(yōu)勢和先發(fā)優(yōu)勢,全面提升我行的核心競爭力。

如果我競聘成功,為實現(xiàn)上述目標,我將重點從以下四個方面開展工作。

一、拓寬業(yè)務培訓層面,加強專業(yè)化營銷隊伍建設,打造優(yōu)秀理財團隊。持久的競爭優(yōu)勢來源于不斷的學習,沒有高素質的員工就無法營銷到高端客戶、沒有學習氛圍的團隊就注定要落后,這就要求我們必須大力倡導持續(xù)學習的意識、加大學習和培訓力度,內強素質、外樹形象。我們今后要制銀行副職競聘演講訂詳盡的學習培訓計劃,使員工形成終身學習和學以致用的良好意識,創(chuàng)造“人人是學員、人人是教員”的良性互動氛圍。為提升服務內涵,我們還必須配備高素質的理財經理和大堂經理隊伍,弱化傳統(tǒng)的封閉式柜臺業(yè)務,強化開放式柜臺和vip理財室建設,積極引導大眾客戶通過自助設備、電子銀行等現(xiàn)代金融服務手段實現(xiàn)便捷的自助及網(wǎng)上交易,有效減輕柜臺服務壓力,讓更多員工從傳統(tǒng)業(yè)務中擺脫出來去主動營銷和優(yōu)質服務于中高端客戶,把最優(yōu)秀和最有發(fā)展?jié)摿Φ娜瞬胚x拔和投入到零售業(yè)務中來,為中行打造一支優(yōu)秀的理財團隊。

二、找準市場定位,把握市場機會,實現(xiàn)零售戰(zhàn)略轉移。通過對我們支行零。

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售客戶的分層分析,我們發(fā)現(xiàn)存款在萬以上的客戶在穩(wěn)定存量存款、購買新型理財產品方面具備較強的發(fā)展?jié)摿统砷L空間。行長在近期也多次指出,中高端零售領域是商業(yè)銀行爭奪的“主戰(zhàn)場”,因此我們必須從多變的市場環(huán)境中去挖掘現(xiàn)實及潛在的中高端客戶資源,盡快實現(xiàn)零售業(yè)務的戰(zhàn)略轉移。首先我們應以發(fā)展個人金融業(yè)務為重點,本著“有所為、有所不為”的方針,著力發(fā)展中高端客戶的占比,建立完備的中高端客戶檔案,全面銀行副職競聘。

述職報告。

提升中高端客戶維護水平。其次,為更好地營銷客戶,我們必須提升我行產品的競爭力,充分整合現(xiàn)有的產品資源,以拳頭產品、組合產品吸引高端客戶,不斷補充完善增值服務體系,借助中行作為北京奧運唯一銀行合作伙伴的良好契機,全方位、多角度擴大和提升我行的社會影響力,在實現(xiàn)中高端戰(zhàn)略中搶占市場先機。另外,我們還要強化行內部門之間的聯(lián)動,注重交叉營銷,實現(xiàn)公司客戶與個人客戶資源共享,為其提供一攬子的產品、一站式的服務。

三、全面執(zhí)行和落實內控制度,防范和化解各類金融風險。隨著金融產品的不斷創(chuàng)新和服務領域的不斷拓展,潛在的風險點也會隨之產生,而我們發(fā)展業(yè)務必須以合規(guī)操作和強化內控建設為前提。我認為內控制度的執(zhí)行和落實最關鍵的因素是人,即各項內控活動都應以調動人的主動能動性為根本,為此我將在以下三方面加強工作:一是加強員工的國家政策、法律法規(guī)教育和職業(yè)道德強化訓練;二是狠抓員工崗位培訓,強化規(guī)章制度和業(yè)務知識的學習和基本功訓練;三是適時進行崗位輪換,它不僅是員工全面發(fā)展的手段,也是堵塞工作中存在的漏洞和隱患的重要措施。我將本著對中行利益負責、對廣大員工負責、更是對自己負責的態(tài)度,對違規(guī)操作者決不姑息,在全行筑起一道防范風險隱患的堅實屏障,切實將內控工作寓于管理活動之中,成為日常工作不可分割的一部分,從而避免風險的發(fā)生。

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費用和提高物品使用率。其次要貫徹領導為員工服務、二線為一線服務的理念,密切上下級之間和黨群之間的關系,增強凝聚力和向心力,為廣大員工創(chuàng)造良好的工作和生活環(huán)境,解決員工工作和生活中的實際困難,使廣大干部職工體會到行黨委對自己的關心,感受到中行大家庭的溫暖,從而使員工振奮精神,為中行的發(fā)展多做貢獻。

推動你的事業(yè),而不要讓你的事業(yè)推動你?!苯裉?,我正是為繼續(xù)推動我無比熱愛的農行事業(yè)而來??照務`事,實干興社。我雖然沒有什么豪言壯語,也沒有什么搏大精深的施政綱領。但我深知事業(yè)如山,同時我也清楚自己還有不適應這個職位的另一面。但我相信有在座的各位領導、各位同事的幫助、支持和配合,我有信心、有能力出色地做好競聘的工作,當好一名稱職的支行副行長。

古人言:“不可以一時之得意,而自夸其能;亦不可以一時之失意,而自墜其志?!碧拐\地說,我關注競聘結果,渴望參與成功。但我更重視參與的過程,因為對于年輕的我來說,參與的過程有時可能比結果更為重要。我想我既然是為了推動我的事業(yè)而來,那么,無論競聘成功與否,都不會改變我對黨的忠誠,不會改變我對事業(yè)的執(zhí)著,更不會改變我對在座各位的尊重與熱愛??傊瑹o論怎樣,我都會用同樣年輕的心態(tài),直面挑戰(zhàn),笑對人生!

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銀行競聘副職演講稿篇四

尊敬的各位領導、評委:

大家好!

今天我滿懷信心和激情的走到演講臺上參加副科級干部的競聘,自信有能力挑起重擔。

首先,我簡單介紹一下我的個人情況。

今天之所以走上講臺參加競聘銀行副副職演講稿,我認為自己已經具備了競聘的許多優(yōu)勢,我的主要優(yōu)勢有:

一是具有較高的政治素質。

自參加工作以來,我始終保持進取精神,自覺運用“競聘建設銀行副職演講稿”重要思想武裝頭腦,指導實踐,解決問題,推動工作,努力提高自身政治、業(yè)務素質和人格魅力,不斷增強做好電子聯(lián)行工作的使命感、責任感。能夠做到在思想上和行動上與組織保持高度一致。

二是具有較豐富的工作經驗。

參加工作,十幾年來,我先后在清算中心、營業(yè)部等部門工作過,對人行的各種業(yè)務都了如指掌,能針對性的開展各項工作。在清算部門,我努力工作,在最短的時間內成為本行電子聯(lián)行業(yè)務技術骨干。1995年我和通遼系統(tǒng)管理員被內蒙清算分中心派往呼盟幫助牙克石建起了電子聯(lián)行小站。十幾年來,赤峰電子聯(lián)行小站經歷了應用軟件換版升級、設備更新、業(yè)務擴展、運行模式轉換、行址搬遷等,每次我都和同志們認真學習、精心準備、積極配合,圓滿完成任務。可以說,十幾年的工作經歷,已使我積累了豐富的`工作經驗。這些為以后做好工作打下了堅實的基礎。

三是具有較強的組織、溝通、協(xié)調及管理能力。

在擔任營業(yè)部副主任以來,我得到了較大的鍛煉,使自己初步具備了一個中層領導所應該具備的基本素質。十幾年來,作為人民銀行的一員,無論是與本部門內部的同志還是與中高層領導,在工作配合與交往過程中,我想如果同志們降低一點標準的話,我與大家的合作還是比較愉快的。所以,就溝通組織協(xié)調管理能力而言,如果作為副科級領導,我可能還算是一塊可造之材。

另外,幾年來,我還多次參加各種培訓活動,如參加了總行呼中支兩期衛(wèi)星網(wǎng)絡,地面通訊培訓班,提高了維護水平;參加了全區(qū)系統(tǒng)管理員持證上崗培訓班,并以第一名的成績完成系統(tǒng)管理員換證工作。這些都為我積極做好副科級工作奠定了理論基礎。

如果承蒙領導厚愛,讓我繼第一,真誠講團結,積極協(xié)助正科開展各項工作。

在工作上,我將講團結,擺正位置,正確認識和看待自己,當好配角,胸懷全局,積極做好所分管的工作,在生活上一定要平易近人,做到說真話,辦實事,求實效,執(zhí)法為民,團結同事一道獻身金融事業(yè)。在工作中,積極協(xié)助正科處理好各項問題,保證本部門的各項工作順利完成。

第二,規(guī)范日常工作,協(xié)助正科進一步健全各項管理制度。

我將不斷尋找工作的新思路、新方法、工行副職競聘演講稿,積極做好自己分管的工作,建立完善的內部管理制度,明確分工,劃清職責。積極協(xié)助正職做好本部門的管理工作。同時,我將進一步健全各項管理制度,制訂相應的規(guī)章制度,使職工有據(jù)可循。明確各崗位職責,使每位職工知道自己需要干什么和怎么去干。

第三,做好服務工作,樹立人行良好形象。

我們工作就是服務客戶,我將根據(jù)本部門的情況,提高服務水平,把服務用戶貫穿于工作的始終,為客戶提供最優(yōu)的質量和最優(yōu)的服務。結合一線服務特點,我還將以身作則,以三實要求自己:即作風樸實、態(tài)度務實、工作扎實。無論是在電子聯(lián)行,會計核算系統(tǒng)維護還是多各商業(yè)銀行通匯點查詢、查復系統(tǒng)維護中,都做到第一時間到,在最短的時間解決問題,保證系統(tǒng)運行,樹立人行良好的對外形象。

各位領導、各位評委、同志們,歲月有情時光荏苒,山長水遠時不我待。我年富力壯,有激情,有膽識,有思想,有韌勁,更有一顆上進心。如果競聘成功,我知道,那里凝結的不僅僅是我個人的汗水,更凝結了各位領導、各位評委和各位同仁的無限信任和期待,我將不負重托,不辱使命,會以百倍的信心和百倍的努力,為我行的發(fā)展貢獻自己的力量。

謝謝大家!

銀行競聘副職演講稿篇五

尊敬的各位領導,各位評委,各位同事:

大家好!

我叫xx;37歲;中共黨員;大專文化;助理經濟師,現(xiàn)任xx縣xx農村信用社主任,今天我競聘的崗位是xx縣農村合作聯(lián)社副主任一職,我競聘這一職位有以下優(yōu)勢:

本人參加工作20年來,歷任出納員,會計員,網(wǎng)點負責人,大社信貸員,基層副主任等職務,自xx年任xx農村信用社負責人以來,在工作中,本人敢于創(chuàng)新,敢管善管,工作成效顯著;自xx年以來,本人連續(xù)12年考核均為“優(yōu)秀”和被評為“先進個人”,本人和xx農信社也連續(xù)3年被縣、鎮(zhèn)黨委和縣聯(lián)社、市辦評為“優(yōu)秀黨員”和“先進單位”。

干好紀檢工作,本人自信是有充分條件的,至少有下列優(yōu)勢:

一是求實意識強。本人年參加工作,畢業(yè)于學院,至年在崗位工作,年加入金融管理隊伍,不論何時何地本人不尚空談、扎扎實實不搞花架子,不作表面文章,從實際出發(fā),說老實話,辦老實事,做老實人,從思想深處樹立起寧可自己吃虧,不讓工作受損的工作作風。

三是中心意識強,不論何時,緊緊圍繞本行的中心工作和黨委領導的意圖來開展工作。在掌握上情和下情的基礎上搞好結合,強化中心意識,善于站在全局的高度思考問題,把經歷放在想工作、議工作、抓工作上,在實際工作中,擺正位置,自覺主動的處理好部、室、所工作與中心工作的'關系,克服本位主義思想,主動服從中心工作,消除彼此爭時間、爭空間、爭地位、爭榮譽的現(xiàn)象,在大局下開展工作。

四是重點意識強。重點工作是中心工作的重點工作,強化重點意識,是工作的關鍵。在特定的環(huán)境下,做到通力協(xié)作,主動配合,給重點工作讓路,突出重點,兼顧一般,防止平均使勁,事無巨細眉毛胡子一把抓。

五是超前意識強。努力當好參謀、助手。財務工作室是全行工作的核心,做到不僅對當前工作了如指掌,而且對未來的工作做到心中有數(shù)。

六是質量意識強,把質量建設作為一項重點工作來抓,做到高標準、高質量、高效率地完成任務。不滿足于一般化,過得去。嚴格規(guī)范操作、辦事嚴謹細致,努力不出差錯或少出差錯。七是服務意識強,始終把本職工作放在服務之中。不論是前來辦事的群眾,還是本行工作人員,對與本職工作有關的事。服務周到,提供方便,熱情接待堅決杜絕“門難進、臉難看、人難見、話難聽、事難辦”的現(xiàn)象,徹底摒棄那種居高臨下,指手劃腳、只說不干、辦事拖拉的現(xiàn)象。

八是有協(xié)調意識。把協(xié)調作為一種統(tǒng)一步調,形成合力的調節(jié)器,加強各部、室、所之間的溝通,把握橫向和縱向協(xié)調力度,避免了“各自為政”、“單打一”等業(yè)務觀點的出現(xiàn)。

九是有自律意識。以身作則,嚴格自律。不斷增強自我管理、自我約束力,要求工作人員做到的自己首先做到。把自己的一舉一動與維護全行形象結合起來。

十是有法規(guī)意識。這里的法規(guī)不是法律法規(guī),法是指按照黨的路線、方針、政策辦事,規(guī)是指按規(guī)矩辦事,也就是說按領導的意圖加強請示、加強報告,防止因亂了規(guī)矩而造成不應有的尷尬,被動局面。

銀行競聘副職演講稿篇六

美國著名政治家富蘭克林有句名言:"推動你的事業(yè),而不要讓你的事業(yè)推動你。"今天,我正是為繼續(xù)推動我無比熱愛的金融事業(yè)而來。能夠親身參與我們××銀行×××支行副行長一職的公開競聘,我感到非常幸運和激動。借此機會,感謝××銀行×××分行為我提供這樣一個展示自我的機會,感謝多年來各位領導和同事對我工作的關心、支持和幫助。我叫×××,今年×歲,中共黨員,本科在讀,從事銀行工作已有××個年頭了。原任××銀行×××分行市區(qū)行客戶經理,現(xiàn)競選××銀行×××支副行長一職。下面我介紹一下自己的基本情況:

我××年從部隊退伍后,進入×××縣支行×××分理處,先后從事過會計、信貸、行政文秘等工作,我雖然只有高中學歷,但一直堅持自學,從××年開始讀×××大學×××專業(yè)的本科函授,××年即加入光榮的中國共產黨。自加入××銀行以來,我勤勤懇懇,兢兢業(yè)業(yè),多次被評為先進個人。是××銀行給了我成長和成功的舞臺,我也愿意為××銀行的發(fā)展奮斗終生!我競聘的崗位是副行長,副行長是行長的親密助手和合作伙伴。其主要職責是:協(xié)助行長履行管理職能,輔助決策,參與決策。協(xié)助行長處理好日常事務,當好行長的參謀與助手。俗話說:"打鐵還需自身硬",競聘副行長的職務,就要副行長的經驗、素質和才能。我競聘這個職位具有諸多優(yōu)勢:

回首過去,我所走過的每一步,都滲透著組織的培養(yǎng),都凝聚著領導的關心,更有各位同仁和下屬的默默奉獻。我想,副行長不只是一個有吸引力的職位,更是一份沉甸甸的責任。如果領導和同志們信任我,我會繼續(xù)在新的崗位上為××銀行做出更大貢獻。具體我將在以下幾個方面做好我的工作:

一是鼎力協(xié)助行長,做好助手和參謀。要認清角色、擺正位置;胸懷全局、當好參謀;服從領導,當好助手。要行權不越權,服從不盲從,到位不越位,補臺不拆臺,做到上為領導分憂,下為群眾服務。作為副行長,我一定會團結同志,傾聽大家的呼聲,多作調查研究,及時準確地掌握全行各方面工作動態(tài),及時向行領導反饋各方面的信息,增強工作的預見性。同時,具有全局觀念,能夠站在支行整體工作的角度看問題、想問題,從大處著眼、小處著手,做好分內的每項工作。

二是大力拓寬業(yè)務,促進有效發(fā)展。發(fā)展才是硬道理。認真貫徹落實國家調控措施和支持"三農"的政策,把工作重點放在業(yè)務拓寬,加強對××銀行金融政策的宣傳力度,維護好現(xiàn)有的優(yōu)質客戶,充分利用現(xiàn)有的資源,加大對外宣傳力度,大力推行客戶營銷戰(zhàn)略,充分挖掘潛在的客戶資源。針對不同企業(yè)客戶提供差別服務,站在客戶的角度為其提供方便?,F(xiàn)有市場寸土不讓,潛在市場寸土必爭??傊?,要充分挖掘我行的潛力和優(yōu)勢,爭取在吸收存款,發(fā)放貸款和銀行中間業(yè)務方面能夠遍地開花,齊頭猛進。

三是加強員工隊伍建設,提高職工的凝聚力和向心力。我認為:作為支行副行長,除了要發(fā)展業(yè)務,還應該帶好隊伍,對員工的成長負責,為員工提供良好的發(fā)展空間。首先應多給予員工人文關懷,盡量為員工排憂解難,工作中多給予員工贊揚和激勵,在單位營造一種輕松、和諧的工作氛圍。其次,要多組織員工進行各種培訓,在組織技能、金融產品和營銷技能上給予幫助和提高,在部門形成良好的學習氛圍。同時加強部室之間的溝通與協(xié)作,增強職工的凝聚力、向心力和團隊協(xié)作精神,增強職工集體榮譽感和自豪感,把全行職工緊密的團結在一起,在支行領導班子的帶領下朝一個共同方向奮斗。成功是得到所愛的,幸福是愛所得到的!各位領導,各位評委,各位同事,面對著大家信任和期待的目光,我看到了希望的所在,同時也意識到壓力和責任的所在,但都必將成為我們工作的動力。假如組織選擇了我,我堅信自己有能力在副行長的崗位上做出更大的成績。競爭上崗,有上有下,無論上下,我都將一如既往地勤奮學習、努力工作。最后我想說:"你選擇了我,我選擇了你,給我一個機會,還您一個驚喜,讓我們一起風雨兼程,共同進步。"謝謝大家!

我叫***,是建設銀行的一名普通員工。今天我要競聘的工作崗位是建設銀行副科級的職務。記得一位哲學家曾說過,"倘若船帆遇不到風,充其量只是一塊普通的帆布。"我今天站在這里接受組織的挑選,我愿做一塊默默無聞的帆布,為我們銀行發(fā)展推波助瀾。今天我能參加競聘,我要感謝領導以知人善用的明燈,照亮我前進的方向,給我提供這樣一次展示才華、競爭上崗的寶貴機會,感謝在座各位多年來對我的幫助和支持!下面我做一下自我介紹:

我今年**歲,本科學歷,金融專業(yè)經濟師職稱。工作中我踏踏實實、勤勤懇懇,深得領導和同事們好評,曾獲得過單位"先進個人"的獎勵。銀行副科職位對我而言不僅僅是戴在頭上的光環(huán),更是一份沉甸甸的責任。對這份工作我富有熱心,對競聘成功我充滿信心,對做好以后工作我有決心。下面就我個人競聘優(yōu)勢向大家做一簡單表述:第一、我政治素質過硬,思想品德高尚。

平時工作生活中我認真學習了"三個代表"重要思想和黨的"十六大"精神,積極擁護黨的基本路線、方針和政策,自覺做到在思想上、政治上、行動上和黨中央保持高度一致。我思想作風正派,生活作風淳樸,為人忠厚誠實,嚴于律己,清正廉潔。我尊重領導,團結同事,顧全大局,具有較好的群眾基礎。我辦事講原則,講紀律,嚴謹樸實,兢兢業(yè)業(yè)、一絲不茍。生活中我樂于助人,不斷完善個人修為,養(yǎng)成了良好的思想品德。就政治素質和思想品德將無愧于領導和同事們的信任。第二、我工作經驗豐富,創(chuàng)新能力較強。

參加工作以來,我不斷摸索經驗,熟悉工作流程。把工作當成一個學習和積累個過程,工作無論大小我都積極面對,認真做好,長此以往,積累了豐富的經驗。江澤民曾說過"創(chuàng)新是一個民族進步的靈魂,是國家興旺發(fā)達的不竭動力。"我善于接觸一些先進的東西,喜歡了解一些前衛(wèi)的理念,有著較強的改革創(chuàng)新意識。這對于我勝任銀行副科級工作如虎添翼。

第三、我有作好工作的各種綜合能力。

我的個性特征是謙虛、穩(wěn)重、誠實、熱情、隨和。具有嚴謹、塌實的工作作風,在平時工作中我一向態(tài)度端正,工作勤奮,不怕吃苦,有著較強的責任心。能夠出色地完成領導交辦的各項任務,能夠維系同事之間的良好關系。這都為我做好銀行副科級工作打下了堅實的基礎。我是個喜歡挑戰(zhàn)的人,有挑戰(zhàn)才有激情,我喜歡這份工作,就是因為它有著巨大的挑戰(zhàn)性。

志當存高遠,駿馬何需鞭。我個人的性格特點是做事追求完美,無論什么工作,不干則已,要干就要追求卓越,力爭達到一流水平。這種性格促使我自加壓力、負重奮進,竭盡全力爭取把本職工作做得最好。參與此次競聘,我愿在求真務實中認識自己,在積極進取中不斷追求,在拼搏奉獻中實現(xiàn)價值,在競爭中完善自己。如果承蒙領導和評委的厚愛,我將以百分之百的努力回報大家的信任。具體來講我將做好以下工作:第一、更新工作理念,抓好內部管理工作。

上任后我將致力于先進觀念的探索,并結合我行的工作實際,協(xié)助領導搞好管理工作。加強內部人員的團結,使大家在一個相對和睦、溫馨的環(huán)境中工作。管理上,我將著重加強財務管理,使帳目清晰明朗,從而保障在帳目上不出現(xiàn)大的問題。此外我還將加強監(jiān)督職能的建設,增強我行的防風險能力。第二、調動員工積極性,開拓挖掘新業(yè)務。

如果此次競聘成功,我將協(xié)同領導,帶領廣大員工,在鞏固現(xiàn)有客戶資源的基礎上,充分發(fā)揮大家的能動性,充分挖掘潛在的客戶,壯大我們銀行的經濟實力。對現(xiàn)存的客戶進行建檔分類管理,實現(xiàn)資源整合利用,也為以后更好地工作提供便捷的信息資源。第三、搞好服務工作,加強監(jiān)督職能。

銀行是一個以服務為主的行業(yè),服務的好壞決定著我們企業(yè)發(fā)展的好壞。員工素質的高低關系到我們銀行的發(fā)展前途。上任后我將加強對員工的培訓工作,通過開展多種形式的文化學習和豐富多彩的活動提高員工的素質,使之能夠更好地服務于廣大的客戶。監(jiān)督是我們防風險的金盾,上任后我將加強監(jiān)督職能的建設,完善預防職務犯罪工作機制和業(yè)務之間相互制約機制,強化監(jiān)督職能,使我行步步為營、蒸蒸日上。

尊敬的各位領導、各位評委,如果我競聘成功,我將用出色地表現(xiàn)回報大家的厚愛!"不積跬步,無以至千里;不積細流,無以成江海。"我愿從點點滴滴做起,用無限的誠心燃起工作的烽火,以火熱的情懷吹響時代號角,以燃燒的激情點燃前進的火把,以昂揚的斗志舉起發(fā)展的旗幟!為把我們行工作推向一個輝煌的未來,不懈努力!謝謝大家!第3篇:銀行副職競聘演講稿各位領導、各位同事:大家好!

記得美國著名政治家富蘭克林有句名言:"推動你的事業(yè),而不要讓你的事業(yè)推動你。"今天,我正是為繼續(xù)推動我無比熱愛的農行事業(yè)而來。

記得一年多前,我曾幸運地站在同樣的講臺向各位領導、同事匯報過自己的工作,闡述過自己的理想。此刻,我再一次站在這里,以平常、誠懇的心態(tài)接受大家的選擇,希望帶給大家的是一個更加真誠、理性、執(zhí)著,更加堅毅、穩(wěn)重和成熟的我。

知人者智,自知者明。說句心里話,能有幸與這么多資深的領導、同事一同走上今天這個競聘的講臺,才疏學淺、資歷平平的我,的確有點誠徨誠恐,忐忑不安。但人總是要有點精神的。有道是:物競天擇、適者生存。作為一名年輕的共產黨員,我擁護改革,渴望競爭。同時將以更加沉穩(wěn)平實的心態(tài)、義無返顧的勇氣以及前所未有的激情,迎接競爭的挑戰(zhàn),接受改革的洗禮。經過慎重地思考,我不改初衷,競聘的崗位仍然是:辦公室副主任。正確地估價自己,我認為我之所以一如既往地競聘辦公室副主任主要緣于以下四大理由。第一,充滿激情的年齡優(yōu)勢給我?guī)砹顺浞值淖孕?。今?1歲,剛過而立之年的我,對于從事辦公室工作來說我有年輕的優(yōu)來源于勢。即我有健全的體魄、充沛的精力;有年輕人特有的朝氣與投入工作的激情;有只做不說的性格、雷厲風行的作風;有無私無畏的風骨、敢抓敢管的魄力。

第二,坎坷的成長歷程豐富了一個不斷成熟的我。我出身農村,成長坎坷。簡要回顧自己的成長歷程,我雖然沒有什么非凡的閱歷與令人眩目的資本,但自19xx年參加工作的那天起,我便深深地愛上了這份工作,把事業(yè)當作自己終身奮斗的最高理想,化作自己不懈追求的實際行動。

第三,多年的專業(yè)實踐歷練了我對事業(yè)的忠誠。或許是執(zhí)著追求、情有獨鐘的緣故,通過多年的辦公室工作實踐,我積累了一定的專業(yè)優(yōu)勢,歷練了我對事業(yè)的忠誠。

第四,多年的綜合管理崗位健全了我的品格,提高了我的宏觀駕馭能力和組織推動能力。在實踐歷練中,我深知作為一名合格的金融工作者,不僅要有較強的政治素質、過硬的業(yè)務工作能力,而且要有積極健康的心態(tài)、良好的品德和品格。做事必須先學會做人。各位領導、各位同事,競職競聘重在參與。站在今天的講臺上,我可以從容而自信地對大家說,面對激烈的競爭,我已經成功的實現(xiàn)了參與!至于參與能否成功,這取決于我自身的學識水平、務實的工作目標、健全的人格品德、獨擋一面的工作能力以及對對事業(yè)的忠誠度。當然,還有您手中最關鍵最神圣最為重要的一票!

空談誤事,實干興社。我雖然沒有什么豪言壯語,也沒有什么搏大精深的施政綱領。但我深知事業(yè)如山,同時我也清楚自己還有不適應這個職位的另一面。但我相信有在座的各位領導、各位同事的幫助、支持和配合,我有信心、有能力出色地做好競聘的工作,當好一名稱職的辦公室副主任。

古人言:"不可以一時之得意,而自夸其能;亦不可以一時之失意,而自墜其志。"坦誠地說,我關注競聘結果,渴望參與成功。但我更重視參與的過程,因為對于年輕的我來說,參與的過程有時可能比結果更為重要。我想我既然是為了推動我的事業(yè)而來,那么,無論競聘成功與否,都不會改變我對黨的忠誠,不會改變我對事業(yè)的執(zhí)著,更不會改變我對在座各位的尊重與熱愛??傊瑹o論怎樣,我都會用同樣年輕的心態(tài),直面挑戰(zhàn),笑對人生!給我一次機會,我將還您十分精彩!這就是我永恒不變的信念和這次競聘的諾言。謝謝大家!

尊敬的各位評委、領導、同志們,大家好!評:稱謂不錯。首先,非常感謝組織給了我一個"推銷自已"的機會,我為能參加荔灣公安分局的首次競爭上崗而感到自豪。我今天演講的內容分為三個部分:一、是我的工作經歷;二、是我的有利條件;三、是我的工作設想。評:開場白不全面,但也可行,寫出了感謝和主要內容。篇2:銀行副行長競聘報告尊敬的行領導、各位同仁:大家下午好。

首先感謝行黨委給了我們這次展示自我能力、實現(xiàn)自身價值的公平競爭機會。

我叫**,目前任支行營業(yè)部主任,我參聘的職位是支行對私條線副行長。自年入行以來,我大部分時間是從事對私業(yè)務的管理工作并取得了不錯的成績,這是我參加此次競聘的一個理由。另外,我深深認同只爭朝夕、追求卓越的中行企業(yè)文化理念,它不但是激發(fā)中行員工敢于面對挫折、勇于迎接挑戰(zhàn)的內在精神動力,也是我競聘這一職位的最主要理由。如果我競聘成功,為實現(xiàn)上述目標,我將重點從以下四個方面開展工作。

一、拓寬業(yè)務培訓層面,加強專業(yè)化營銷隊伍建設,打造優(yōu)秀理財團隊。持久的競爭優(yōu)勢來源于不斷的學習,沒有高素質的員工就無法營銷到高端客戶、沒有學習氛圍的團隊就注定要落后,這就要求我們必須大力倡導持續(xù)學習的意識、加大學習和培訓力度,內強素質、外樹形象。我們今后要制訂詳盡的學習培訓計劃,使員工形成終身學習和學以致用的良好意識,創(chuàng)造人人是學員、人人是教員的良性互動氛圍。為提升服務內涵,我們還必須配備高素質的理財經理和大堂經理隊伍,弱化傳統(tǒng)的封閉式柜臺業(yè)務,強化開放式柜臺和理財室建設,積極引導大眾客戶通過自助設備、電子銀行等現(xiàn)代金融服務手段實現(xiàn)便捷的自助及網(wǎng)上交易,有效減輕柜臺服務壓力,讓更多員工從傳統(tǒng)業(yè)務中擺脫出來去主動營銷和優(yōu)質服務于中高端客戶,把最優(yōu)秀和最有發(fā)展?jié)摿Φ娜瞬胚x拔和投入到零售業(yè)務中來,為中行打造一支優(yōu)秀的理財團隊。

和職業(yè)道德強化訓練;二是狠抓員工崗位培訓,強化規(guī)章制度和業(yè)務知識的學習和基本功訓練;三是適時進行崗位輪換,它不僅是員工全面發(fā)展的手段,也是堵塞工作中存在的漏洞和隱患的重要措施。我將本著對中行利益負責、對廣大員工負責、更是對自己負責的態(tài)度,對違規(guī)操作者決不姑息,在全行筑起一道防范風險隱患的堅實屏障,切實將內控工作寓于管理活動之中,成為日常工作不可分割的一部分,從而避免風險的發(fā)生。

大家上午好!非常感謝黨委提供這樣一個平等競爭的平臺。此刻,我站在這里,以平常、誠懇的心態(tài)接受大家的選擇,希望帶給大家的是一個更加真誠、理性、執(zhí)著,更加堅毅、穩(wěn)重和成熟的自我。我現(xiàn)年歲,中共黨員,助理經濟師職稱。年月進入行工作。曾從事過儲蓄、會計、聯(lián)行等工作,年月競聘到人力資源部工作至今。

今天很榮幸能與這么多優(yōu)秀的同事一同走上這個競聘的講臺,作為一名年輕的共產黨員,我擁護改革,渴望競爭。我用義無返顧的勇氣以及前所未有的激情,迎接競爭的挑戰(zhàn)。經過慎重思考,我競聘的崗位是:人力資源部副經理。

我知道,這一職位的要求很高,但我有能力、有自信。我的優(yōu)勢有以下三個點:第一、我具備豐富的專業(yè)理論知識。年畢業(yè)于大學人力資源管理專業(yè)。

第二、我具有較強的工作能力。多年的學習和工作使我具有很強的文字表述能力,電腦操作能力和組織協(xié)調能力。年是我行為股改工作做準備、打基礎的一年。由于處在股改前夜,各種矛盾相互交織,人事部門又是這些矛盾的焦點。我積極配合領導不畏艱難,不怕困難,不嫌麻煩,及時化解了許多難題。一是搞好法律盡職調查工作。該調查涉及人事方面的工作主要是歷史沿革、股權結構和組織機構、業(yè)務資質和許可,勞動人事的薪資和各項社會福利保險等,涉及調查的內容多、范圍廣。我作為該次調查工作的聯(lián)絡員加班加點,按時按量完成匯總工作。二是扎實做好表外用工的清理和規(guī)范。

第三、我具有積極、端正的工作態(tài)度。長期以來,無論是在機關還是在基層,我都能用一顆感恩的心、一份樸實的情對待每一個崗位、每一個同事和每一個客戶,始終做到愛崗敬業(yè)、默默奉獻,認真完成領導交給的每一項任務。

當然,我也存在著一些不足,但我相信在以后的工作中我可以克服。如果有幸競聘成功,我將實施以下工作思路:

一、找準定位,當好助手。做為一名副經理,我會做到"辦事不越位,工作不拖沓,責任不推諉",積極思考,獻言獻策,當好一名合格的"副手",真正為領導分憂,作同事表率。二、加大培訓教育工作力度,建立有效激勵機制,深層次挖掘人力資源。以"尊重勞動,尊重知識,尊重人才"為導向,充分激發(fā)員工工作積極性、主動性、創(chuàng)造性,為企業(yè)經營發(fā)展營造和諧的人文環(huán)境。

銀行副經理競聘演講稿范文二尊敬的各位評委、各位領導、同事們:大家好!今天,我本著參與、鍛煉、挑戰(zhàn)自我的宗旨站在這里,以平常、誠懇的心態(tài)接受領導和同志們的檢閱,競選本行副經理一職,希望能得到大家的支持。

(一)具有虛心好學、嚴于律己的優(yōu)良品質。自進入本行以來,能自覺遵守銀行的各項規(guī)章制度,認真學習專業(yè)知識、各項創(chuàng)新技術以及管理方面的理論知識,并在多年的實踐煅煉中積累了不少工作經驗,善于學以致用,揚長避短,創(chuàng)造性的開展工作。

(二)具有良好的政治素養(yǎng)。作為銀行的一員,在工作中不僅有堅定的政治立場,而且有較高的思想政治覺悟,我是學行政專業(yè)的,對行政部知識有一定的基礎,但在業(yè)余時間,我卻從未間斷過學習。并將理論學習運用到實際的工作中,把更高的著眼點放于整個銀行、整個社會。

假如我這次有幸競聘副經理成功,我將決心不辜負領導的信任和同事們的期望,竭盡全力挑好這副擔子,按時、按質、按量完成或超額完成領導和同事交付的任務,爭做一名優(yōu)秀的行副經理,并圍繞以下五方面開展工作:

(一)要找準自己的定位,做好經理的副手。我想做為一名銀行副經理關鍵是要找準自己的定位,做到辦事不越權、不越位,工作不拖沓、不含糊,矛盾不上交、不下壓,責任不躲避、不推諉。注重當好"副手",協(xié)助經理發(fā)揮好決策參謀、調查研究、綜合協(xié)調、督查督辦"四大職能",用全新的經營理念,簡化辦事程序,提升研究室層次,真正讓領導放心、上下級稱心、全體員工順心。用自己對事業(yè)的熱愛和忠誠以及出色的表現(xiàn),來贏得領導與同志們的信任、來提升銀行的地位。

總結。

會議決議以及以銀行名義上報下發(fā)的各種文字材料的起草整理審核打印,并做好保密工作,并將收集的各類反饋意見,將其整理分析,并提出解決方案向上級及時匯報。

(三)盡職盡責,努力實現(xiàn)自身價值。根據(jù)銀行發(fā)展計劃,拓寬招聘渠道,優(yōu)化面試流程,確保引進優(yōu)秀人才,深化績效考核制度,將個人績效考核與組織績效考核有機結合,根據(jù)銀行運營狀況及市場薪酬情況和崗位特性制定出合理的薪酬激勵機制,更好的激勵員工,調動各級員工的工作積極性。通過崗位價值評估,突出不同崗位之間的責任與貢獻,實現(xiàn)以崗定薪,崗變薪變,合理拉開薪酬差距,實現(xiàn)真正的內部公平。根據(jù)部門的工作安排,對部門員工進行考核、指導和培養(yǎng),優(yōu)化人員配置,提高部門工作效率。根據(jù)銀行戰(zhàn)略業(yè)務重點,結合員工需求,制定符合各級員工學習與發(fā)展的培訓計劃,以求更大程度上開發(fā)人力資本,從而推進公司快速發(fā)展。我還有一個重點的工作就是,發(fā)展商戶的信用卡。商戶是銀行卡的消費場所,其服務質量對銀行卡的發(fā)展影響重大。用卡環(huán)境好,銀行卡使用方便,消費者就容易接受,發(fā)卡量或者說持卡人就會增加,否則,消費者就會排斥這種結算方式,持卡人和發(fā)卡量就會委瑣。所以,發(fā)展商戶和發(fā)展信用卡是密不可分的,這一點也將會成為我以后工作的重點項目之一。

在過去的工作中,我不斷的完善自我,超越自我,我自信有能力迎接新的挑戰(zhàn),也渴望得到各位領導的認可,能給我機會,使自身的業(yè)務素質不斷提高。我的演講完畢,謝謝大家!

銀行競聘副職演講稿篇七

尊敬的各位領導、各位評委:

大家好!

我叫xxx,是建設銀行的一名普通員工。今天我要競聘的工作崗位是建設銀行副科級的職務。

記得一位哲學家曾說過,“倘若船帆遇不到風,充其量只是一塊普通的帆布?!蔽医裉煺驹谶@里接受組織的挑選,我愿做一塊默默無聞的帆布,為我們銀行發(fā)展推波助瀾。今天我能參加競聘,我要感謝領導以知人善用的明燈,照亮我前進的方向,給我提供這樣一次展示才華、競爭上崗的寶貴機會,感謝在座各位多年來對我的幫助和支持!下面我做一下自我介紹:

我今年xx歲,本科學歷,金融專業(yè)經濟師職稱。工作中我踏踏實實、勤勤懇懇,深得領導和同事們好評,曾獲得過單位“先進個人”的獎勵。對我而言不僅僅是戴在頭上的光環(huán),更是一份沉甸甸的責任。對這份工作我富有熱心,對競聘成功我充滿信心,對做好以后工作我有決心。下面就我個人競聘優(yōu)勢向大家做一簡單表述:

積極擁護黨的基本路線、方針和政策,自覺做到在思想上、政治上、行動上和黨保持高度一致。我思想作風正派,生活作風淳樸,為人忠厚誠實,嚴于律己,清正廉潔。我尊重領導,團結同事,顧全大局,具有較好的群眾基礎。我辦事講原則,講紀律,嚴謹樸實,兢兢業(yè)業(yè)、一絲不茍。生活中我樂于助人,不斷完善個人修為,養(yǎng)成了良好的思想品德。就政治素質和思想品德將無愧于領導和同事們的信任。

參加工作以來,我不斷摸索經驗,熟悉工作流程。把工作當成一個學習和積累個過程,工作無論大小我都積極面對,認真做好,長此以往,積累了豐富的經驗。我善于接觸一些先進的東西,喜歡了解一些前衛(wèi)的.理念,有著較強的改革創(chuàng)新意識。這對于我勝任銀行副科級工作如虎添翼。

我的個性特征是謙虛、穩(wěn)重、誠實、熱情、隨和。具有嚴謹、塌實的工作作風,在平時工作中我一向態(tài)度端正,工作勤奮,不怕吃苦,有著較強的責任心。能夠出色地完成領導交辦的各項任務,能夠維系同事之間的良好關系。這都為我做好銀行副科級工作打下了堅實的基礎。我是個喜歡挑戰(zhàn)的人,有挑戰(zhàn)才有激情,我喜歡這份工作,就是因為它有著巨大的挑戰(zhàn)性。

志當存高遠,駿馬何需鞭。我個人的性格特點是做事追求完美,無論什么工作,不干則已,要干就要追求卓越,力爭達到一流水平。這種性格促使我自加壓力、負重奮進,竭盡全力爭取把本職工作做得最好。參與此次競聘,我愿在求真務實中認識自己,在積極進取中不斷追求,在拼搏奉獻中實現(xiàn)價值,在競爭中完善自己。如果承蒙領導和評委的厚愛,我將以百分之百的努力回報大家的信任。具體來講我將做好以下工作:第一、更新工作理念,抓好內部管理工作。

上任后我將致力于先進觀念的探索,并結合我行的工作實際,協(xié)助領導搞好管理工作。加強內部人員的團結,使大家在一個相對和睦、溫馨的環(huán)境中工作。管理上,我將著重加強財務管理,使帳目清晰明朗,從而保障在帳目上不出現(xiàn)大的問題。此外我還將加強監(jiān)督職能的建設,增強我行的防風險能力。第二、調動員工積極性,開拓挖掘新業(yè)務。

如果此次競聘成功,我將協(xié)同領導,帶領廣大員工,在鞏固現(xiàn)有客戶資源的基礎上,充分發(fā)揮大家的能動性,充分挖掘潛在的客戶,壯大我們銀行的經濟實力。對現(xiàn)存的客戶進行建檔分類管理,實現(xiàn)資源整合利用,也為以后更好地工作提供便捷的信息資源。

銀行競聘副職演講稿篇八

各位領導同志們:

大家好。

為了能夠充分發(fā)揮我的所知所學,體現(xiàn)自己的能力,實現(xiàn)自我價值,為我們的事業(yè)發(fā)展做出更多的貢獻,故參加本次儲蓄負責人的競聘。

我競聘儲蓄負責人的優(yōu)勢主要體現(xiàn)在以下幾方面:

一年輕好學,具有較好的年齡優(yōu)勢,接受能力比較強,對新業(yè)務比較敏感,能夠創(chuàng)造性開展工作,并且有信心,有決心,也有能力在領導的正確領導下,圓滿完成上級分配的各項任務。

二有較強的事業(yè)心,進取心和開拓創(chuàng)新意識。我充分認識到只有改革和創(chuàng)新才是信用社發(fā)展的生命力所在,才能在激烈的競爭中不斷壯大,才能促進管理水平和經營效益的進一步提高,正因為有了這種認識,我堅定干好工作的信念。更加熱愛本職工作,珍惜自己的崗位,兢兢業(yè)業(yè),一絲不茍,認認真真做好每次工作。

三具備一定的金融理論知識,這些年我始終不忘充實自己,堅持干中學學中干,完善自我,提高自我。幾年來,先后通過了會計員,助理經濟師,經濟師的職稱考試,每次都是憑著扎實的知識通過的。

四熟悉業(yè)務,了解儲蓄工作的方方面面。我先后在六個儲蓄所工作過,對每個崗位都十分熟悉,了解儲蓄人員的所想所需,能夠在實際工作中把握好度的要求,這有利工作的開展。

如果能被聘任,我將協(xié)助領導做好以下工作:

一改善服務細節(jié)樹立品牌形象。

我們每個人都清楚服務對于信用社的重要性,可是對于一些細節(jié)卻被大家忽視。如內外著裝的不統(tǒng)一,無法讓客戶感受到一種團隊精神。接待儲戶時面熱心不熱,會導致一些隨意性的動作和不當?shù)难哉Z。接待大客戶的熱情洋溢,對待小戶的漫不經心。搞好優(yōu)質服務,就要從服務細節(jié)上下功夫,改變一些習慣性隨意性的動作,強調肢體語言的重要性。同時要開拓服務的深度和廣度,在服務上做足文章。

二把執(zhí)行制度和職工培訓結合起來建設一只高素質的職工隊伍。

一名職工初到銀行,可以說他素質低,如果過了幾年還是素質低,就要從培訓工作和制度執(zhí)行上找原因,是不是培訓沒到位,制度不健全或者沒有得到完全執(zhí)行。職工的素質高低和制度的貫徹執(zhí)行是密不可分的。一方面要加強業(yè)務技能,人格修養(yǎng)和各種規(guī)章制度的學習培訓,另一方面要抓好制度的貫徹執(zhí)行,做到賞罰分明有理有據(jù),堅決杜絕獎人以親,罰人以疏的不良做法。只有這樣才能產生提高素質和執(zhí)行制度的內在動力。

三改善和加強儲蓄的硬環(huán)境建設。

企業(yè)的發(fā)展壯大和他在消費者心目中的認知程度息息相關的。信用社作為一家為客戶提供投資理財服務的特殊企業(yè),尤其需要客戶的認知程度。我們可以通過媒體宣傳自己的品牌形象和贊助一些有一定影響力的活動,讓大家認識了解信用社,提高在群眾中的認知程度。在條件允許的情況下,為儲蓄所設計一種有自己特色的統(tǒng)一牌匾和裝修,給客戶一個美好的企業(yè)形象,為我們的工作提供可靠的外部保證。

四敬人信人充分調動人員的工作積極性和主動性。

作為一名專業(yè)負責人,必須及時了解職工的思想動態(tài),要經常性與職工進行交流溝通,減輕他們的思想負擔。不要一味地施加壓力,工作目標定得過高,規(guī)章制度定得過嚴,表面上看是增加了工作危機感,責任感,節(jié)奏快了,而實際上,這種單靠壓力壓出來的效率是不會長久的。而朝不保夕的工作環(huán)境,更無法令職工發(fā)揮應有的積極性主動性和工作熱情。要創(chuàng)造一種公平競爭,機會均等的工作環(huán)境,要用優(yōu)質勞動,優(yōu)質取酬的激勵方法,激發(fā)每個人的潛力,而不是只調動少數(shù)人的積極性,使每個人真正認識到,只有辛勤勞動,苦心鉆研,才能獲得更高的效益,才能更好地實現(xiàn)個人的自我價值。

銀行競聘副職演講稿篇九

我,今年xx歲,大專在讀。xxxx年入行以來,我先后作過行政、儲蓄,經警等工作,工作中,我勤奮好學,熟練地掌握了各種業(yè)務知識和操作技能,在工作中表現(xiàn)了良好的業(yè)務素質和業(yè)務能力,多次參加市行的業(yè)務技術比賽,連續(xù)三年被評為業(yè)務標兵,并被評為20xx年度先進個人。我自認有能力有條件競聘x支行副行長一職。

首先,源于自己價值的實現(xiàn)?!安幌氘攲④姷氖勘皇呛檬勘?,我從事儲蓄工作已有10年了,我自認在現(xiàn)有的工作崗位上游刃有余,渴望能在一個新的崗位上鍛煉一下自己,二級支行副行長這一職務既能鍛煉一個人的溝通協(xié)調能力,又能鍛煉一個人的組織管理能力,所以,我希望給自己一個提高工作能力、實現(xiàn)自我價值的機會,而且我自信有能力適應這個崗位的工作。

其次,源于這個工作帶來的挑戰(zhàn)。由于諸多原因的存在,x支行儲蓄存款呈自然負增長,這與存款指標的逐年增長顯然不對稱,這就加大了工作的難度,我很愿意去迎接這份挑戰(zhàn),用自己的努力開創(chuàng)出一條的工作思路,為領導分憂,解決問題。

再次,源于一份x情節(jié)。x支行工作的難度大家有目共睹,但我在千山路支行工作已近10年,可以說是與x同興衰,共榮辱,所以,我對x支行有一種責任感,希望能通過我的努力讓他不斷發(fā)展,做出成績。

首先,我在x支行具有良好的客戶基礎。我在x支行從事儲蓄工作,至今已有10年了,我通過在儲蓄窗口為客戶提供優(yōu)質的服務,與x支行較為穩(wěn)定的儲蓄客戶都建立了較好的合作關系;由于x支行絕大部分對公客戶在我行都有儲蓄業(yè)務,所以,在工作中與對公客戶也有業(yè)務合作,也建立了與對公客戶的良好合作關系;通過上門服務,對x、x等大客戶的情況都比較了解。良好的客戶基礎將會幫助我盡快適應新的工作崗位,更好地開展工作。

其次,我在x支行具有良好的群眾基礎。我在日常工作中,能做到任勞任怨,對同事工作中遇到的問題能夠熱心幫助其解決;始終堅持上門服務,另外,我還不斷加強業(yè)務學習,提高自身的業(yè)務能力,適應新業(yè)務的要求。我用自己的行動得到了大家的認可,連續(xù)三年被評為業(yè)務標兵,20xx年被評為先進個人。這些榮譽是大家給我的,它反應了大家對我的信任,相信這份信任將會成為我順利開展工作的有力保障。

如果我競聘成功了,我今后的工作任務就是如何作好支行長的助手,協(xié)助他把支行的各項工作做得更好。

(一)發(fā)揮自身優(yōu)勢,提高儲蓄工作質量。

儲蓄客戶不同于對公客戶,他與銀行之間不存在其他關系,就是單純的債權債務關系,那么如何讓客戶在林林總總的銀行中選擇我們就是我們應考慮的問題。我們不排除其他因素的存在,但服務質量的好壞絕對是老百姓最先考慮的因素。所以,提高儲蓄存款的最有效途徑就是為客戶提供滿意的服務,最好是能夠針對不同的客戶提供個性化的服務。以前我們幫助老人寫憑條,不厭其煩地與聾啞人進行手勢交流就是最為簡單的個性化服務,都收到了很好的效果。當然,我們現(xiàn)在沒有條件提供更進一步的個性化服務,但至少,我們應該為客戶提供周到、溫馨的服務,真正作到將心比心,用真心的服務換取客戶的忠誠。為此,我將協(xié)助支行長,一方面加強儲蓄人員的思想教育工作,樹立端正的服務態(tài)度;另一方面,加強業(yè)務學習和交流,提高業(yè)務能力,為客戶提供準確、快捷的服務??傊?,我們將盡力保持儲蓄存款的穩(wěn)定。

(二)協(xié)助支行長作好吸存工作。

今年,x支行的存款任務是x億元,對于我們來說,這是一個新的挑戰(zhàn)。近年來,x支行存款的增長完全是職工吸存工作的成果,若完全依賴以往的吸存思路恐怕很難保證存款任務的順利完成。只有廣開思路,真正能走出親戚朋友的圈子,走出銀行柜臺,才能使存款額有質的飛躍。所以,在今后的工作中,我將協(xié)助支行長一方面作好現(xiàn)有大客戶跟蹤走訪工作,達到穩(wěn)定現(xiàn)有客戶,保證現(xiàn)有對公存款的相對穩(wěn)定;另一方面,調動全體員工的積極性,通過各種渠道收集存款信息,不斷發(fā)掘市場潛力,開發(fā)優(yōu)質客戶,把吸存工作真正做大。

另外,我將會加強業(yè)務學習,特別是會計業(yè)務知識,使自己能夠成為一個業(yè)務全面,能力強的領導的好幫手。

再一次感謝大家給我的這個機會。如果我這次能夠競聘成功,我將為支行的發(fā)展不遺余力;如果我未能競聘成功,我將繼續(xù)立足崗位,培養(yǎng)和鍛煉自己,保證下一次展現(xiàn)在大家面前的是一個更加出色的x。謝謝。

銀行競聘副職演講稿篇十

各位領導、評委、同事們:

大家好!

首先十分感謝行黨委給我們搭建了一個公平、公正的競爭平臺!給我們創(chuàng)造了一次“自我推銷”的機會。站在這里演講,我很榮幸也很激動!

接下來,我會認真、誠懇地向各位領導和同事們匯報我的個人狀況,讓大家對我有更加深入的了解。我想講三點內容:一是我的基本情況,二是我的應聘優(yōu)勢,三是我的工作設想。

我叫xxx,今年xx歲,共產黨員。xxx學歷,畢業(yè)于xxx,xxx學士學位。xxx年參加工作,先后從事過儲蓄柜員、會計柜員、會計主管、柜臺經理,客戶經理、xxx等職?,F(xiàn)在在xxx支行擔任xxxx,感謝行領導的支持和培養(yǎng),讓我在x年的時間里得到了比較全面的鍛煉和提升,并取得了一定的成績。

xxx年被評為業(yè)務標兵,xxx年并被評為20xx年度先進個人。xx年獲得分行營銷個人業(yè)務能手,多次被評為”服務明星”,等等xxx獲獎情況。我于xx年11月考取了會計證、xx年取得了基金銷售人員從業(yè)資格證,保險代理從業(yè)人員資格證,別且利用班后時間認真攻讀金融理財師的全部課程并順利通過了afp認證考試。

1、我(在xx支行)具有良好的客戶基礎。

自從入行以來,我在基層支行已經工作x年了。常年在一線跟不同的客戶打交道,我積累了大量自己的客戶資源。并且練就了自己獨特營銷技巧和客戶維護的方法。我時常對我的客戶群進行分類、整理,以便夠針對不同客戶,采取不同的工作方法。通過跟客戶“交朋友”,真正從客戶角度出發(fā)考慮客戶利益,為客戶提供貼心的真誠服務。多年來,我收獲了大量的高凈值客戶,并且建立了良好的合作關系;通過公私聯(lián)動,我還得到了大量的對公客戶的認可。為我行營銷開立了一批對公結算賬戶,落地了代發(fā)工資以及多中對公結算產品等業(yè)務。

2、我(在xx支行)具有良好的群眾基礎。

我做人真誠、作風正派,做事沉穩(wěn),可靠。工作上我任勞任怨,不躲事,遇到問題不脫卸責任,樂于為同事熱心幫助,特別是新員工,積極輔導他們各項業(yè)務操作,幫助新員工成長。我用自己實際行動贏得了大家的認可和信任。

其次,我有較好的組織溝通和協(xié)調能力,在行內建立良好的人際關系。在平時工作中,和行里多個專業(yè)部門長期交流溝通,我們建立了良好的協(xié)作關系。另外,我在做客戶經理的時候,與本地多個政府部門、機關團體、企業(yè)事業(yè)單位建立了廣泛的聯(lián)系和合作。這些人脈資源和合作關系,為我今后的'走上更重要的工作崗位奠定了良好的基礎。

3、多崗位鍛煉,積累了豐富的工作經驗。

由于常年在基層一線工作,多年來,我經歷過很多崗位。從儲蓄柜員、到對公柜員,再到個人客戶經理和對公客戶經理,做過業(yè)務崗,也做過信貸崗。積累大量的基層工作經驗,練就了我較強的綜合業(yè)務能力,形成了一套較為成熟的工作思路和工作方法。這些都是我寶貴的財富。所以,我珍惜工作的每一個地方,每一個崗位。

我認為,我的每一次工作的變動,都是行領導對我的信任和關心,是離不開同事們的支持和幫助。

所以我在今天的演講臺上,始終抱著一顆感恩的心面對各位領導和同事。我現(xiàn)在正處于做一番事業(yè)的黃金年齡,我年富力強,精力旺盛,思維敏捷、勇于突破,勇于創(chuàng)新,敢闖,敢做!

如果承蒙領導和同事們的信任和支持,讓自己走上更重要的工作崗位,我將堅持以我行的業(yè)務發(fā)展為目標,嚴格要求自己,竭盡全力,勤學、苦干,認真做好本職工作,在責任更重要的崗位做出自己更大的貢獻!我打算從以下幾點開展工作。

一、理清思路,擺正位置。

副行長是行長的親密助手和合作伙伴,更是分管工作的主推手。副行長要充分發(fā)揮主觀能動性,搞好配合,增強集體凝聚力,用心協(xié)助行長處理日常工作,為行長出謀劃策,輔助決策,共同完成各項目標任務。工作上主動而不盲動,當助手而不甩手,融合而不迎合,真正做到工作到位又不越位。所以,如果我競聘成功,我會迅速理清思路,擺正位置,立即投入到支行的工作之中,當好行長的好幫手!

二、團隊營銷,全員出擊。

面對日益激烈的市場競爭,銀行業(yè)的處境越來越艱難。為了取得較好的市場份額,完成各項目標任務。我們需要加大營銷力度,充分發(fā)揮團隊作用,將全體員工凝聚在一起,整體聯(lián)動,全員參與,形成合力。加大考核力度,將各項業(yè)務指標細化到部門,細化到個人。做到人人有目標,人人有任務,多勞多得,絕不讓奮斗者吃虧。

加強優(yōu)質客戶的信息搜集,鼓勵員工充分利用人緣、地緣、血緣關系,廣泛搜集客戶信息,每個員工都建立自己的客戶檔案,進行分類和篩選,將主要精力用在優(yōu)質客戶營銷上。要捕捉市場商機,重點對周邊的社區(qū)、商業(yè)街、各大市場等進行認真的調查分析,及時掌握信息,積極、主動走出銀行,走進社區(qū),走進商戶,上門營銷,將客戶帶進銀行。積極拓寬營銷渠道,千方百計尋找新的業(yè)務增長點。收集優(yōu)質對公客戶信息,特別是一些重點公司客戶,重點項目,開業(yè)籌建等信息,從源頭抓住契機,抓住客戶,積極上門公關,上門拜訪,建立合作關系。

三、內抓管理,防控風險。

作為金融服務行業(yè),銀行工作牽涉甚廣,下關系著廣大人民群眾的利益,上關系著國家的金融穩(wěn)定。因此,銀行業(yè)的內部管理至關重要?!皼]有規(guī)矩不成方圓”,沒有好的內部管理和內控制度,再好的營銷業(yè)績也是白搭。安全生產才能實現(xiàn)經濟收益。

因此,內控和營銷要兩手抓,兩手都要硬。強化內控管理,實現(xiàn)全年安全無事故。把關守口作用,提升全員綜合業(yè)務素質和風險防范意識,才能促進我行各項業(yè)務的健康、持續(xù)、穩(wěn)定發(fā)展。

四、外樹形象,做好服務。

銀行屬于金融服務業(yè),所以,服務是銀行的生命線。毫無疑問,優(yōu)質的服務可以增強銀行在同業(yè)之間的競爭力?,F(xiàn)在的銀行不能總停留在“微笑服務”的層面。要在人性化服務,個性化服務,真誠化服務上下功夫。和客戶“交朋友”,真正做到以客戶為中心,充分為客戶的利益著想,讓客戶感受到服務的真誠和真實,而不是流于形式。要將心比心,換位思考,用真心的服務換取客戶的忠誠。另一方面,我們需要不斷加強業(yè)務學習和交流,提高業(yè)務能力,為客戶提供高效、快捷的服務,是增強客戶的體驗重要因素之一。創(chuàng)造屬于我們特有的服務品牌,真正使客戶進門有舒適感、交流有親切感、離開有滿意感。

最后,在這里,我要感謝xxx銀行,因為他給我一份穩(wěn)定的工作,一份讓我衣食無憂的工作。今天我們競聘的不只是一個職務,更多的是一份責任,一份當擔!而我,不管競聘結果如何,都要感恩xx銀行,感恩各位領導、各位同事,是你們培養(yǎng)了我,成就了我的今天。請你們放心,我會一如既住地繼續(xù)做好本職工作,并且會加倍努力!回報xxx行!謝謝大家!

銀行競聘副職演講稿篇十一

尊敬的各位領導、各位評委:

大家好!

我叫xxx,是建設銀行的一名普通員工。今天我要競聘的工作崗位是建設銀行副科級的職務。

記得一位哲學家曾說過,“倘若船帆遇不到風,充其量只是一塊普通的帆布?!蔽医裉煺驹谶@里接受組織的挑選,我愿做一塊默默無聞的帆布,為我們銀行發(fā)展推波助瀾。今天我能參加競聘,我要感謝領導以知人善用的明燈,照亮我前進的方向,給我提供這樣一次展示才華、競爭上崗的寶貴機會,感謝在座各位多年來對我的幫助和支持!下面我做一下自我介紹:

我今年xx歲,本科學歷,金融專業(yè)經濟師職稱。工作中我踏踏實實、勤勤懇懇,深得領導和同事們好評,曾獲得過單位“先進個人”的獎勵。對我而言不僅僅是戴在頭上的光環(huán),更是一份沉甸甸的責任。對這份工作我富有熱心,對競聘成功我充滿信心,對做好以后工作我有決心。下面就我個人競聘優(yōu)勢向大家做一簡單表述:

積極擁護黨的基本路線、方針和政策,自覺做到在思想上、政治上、行動上和黨保持高度一致。我思想作風正派,生活作風淳樸,為人忠厚誠實,嚴于律己,清正廉潔。我尊重領導,團結同事,顧全大局,具有較好的群眾基礎。我辦事講原則,講紀律,嚴謹樸實,兢兢業(yè)業(yè)、一絲不茍。生活中我樂于助人,不斷完善個人修為,養(yǎng)成了良好的思想品德。就政治素質和思想品德將無愧于領導和同事們的信任。

參加工作以來,我不斷摸索經驗,熟悉工作流程。把工作當成一個學習和積累個過程,工作無論大小我都積極面對,認真做好,長此以往,積累了豐富的經驗。我善于接觸一些先進的東西,喜歡了解一些前衛(wèi)的理念,有著較強的改革創(chuàng)新意識。這對于我勝任銀行副科級工作如虎添翼。

我的個性特征是謙虛、穩(wěn)重、誠實、熱情、隨和。具有嚴謹、塌實的工作作風,在平時工作中我一向態(tài)度端正,工作勤奮,不怕吃苦,有著較強的責任心。能夠出色地完成領導交辦的各項任務,能夠維系同事之間的良好關系。這都為我做好銀行副科級工作打下了堅實的基礎。我是個喜歡挑戰(zhàn)的人,有挑戰(zhàn)才有激情,我喜歡這份工作,就是因為它有著巨大的挑戰(zhàn)性。

志當存高遠,駿馬何需鞭。我個人的性格特點是做事追求完美,無論什么工作,不干則已,要干就要追求卓越,力爭達到一流水平。這種性格促使我自加壓力、負重奮進,竭盡全力爭取把本職工作做得最好。參與此次競聘,我愿在求真務實中認識自己,在積極進取中不斷追求,在拼搏奉獻中實現(xiàn)價值,在競爭中完善自己。如果承蒙領導和評委的厚愛,我將以百分之百的努力回報大家的信任。具體來講我將做好以下工作:

上任后我將致力于先進觀念的探索,并結合我行的工作實際,協(xié)助領導搞好管理工作。加強內部人員的團結,使大家在一個相對和睦、溫馨的環(huán)境中工作。管理上,我將著重加強財務管理,使帳目清晰明朗,從而保障在帳目上不出現(xiàn)大的問題。此外我還將加強監(jiān)督職能的建設,增強我行的防風險能力。

如果此次競聘成功,我將協(xié)同領導,帶領廣大員工,在鞏固現(xiàn)有客戶資源的基礎上,充分發(fā)揮大家的能動性,充分挖掘潛在的客戶,壯大我們銀行的經濟實力。對現(xiàn)存的客戶進行建檔分類管理,實現(xiàn)資源整合利用,也為以后更好地工作提供便捷的信息資源。

銀行是一個以服務為主的行業(yè),服務的好壞決定著我們企業(yè)發(fā)展的好壞。員工素質的高低關系到我們銀行的發(fā)展前途。上任后我將加強對員工的培訓工作,通過開展多種形式的文化學習和豐富多彩的活動提高員工的素質,使之能夠更好地服務于廣大的客戶。監(jiān)督是我們防風險的金盾,上任后我將加強監(jiān)督職能的建設,完善預防職務犯罪工作機制和業(yè)務之間相互制約機制,強化監(jiān)督職能,使我行步步為營、蒸蒸日上。

尊敬的各位領導、各位評委,如果我競聘成功,我將用出色地表現(xiàn)回報大家的厚愛!“不積跬步,無以至千里;不積細流,無以成江海?!蔽以笍狞c點滴滴做起,用無限的誠心燃起工作的烽火,以火熱的情懷吹響時代號角,以燃燒的激情點燃前進的火把,以昂揚的斗志舉起發(fā)展的旗幟!為把我們行工作推向一個輝煌的未來,不懈努力!

謝謝大家!

銀行競聘副職演講稿篇十二

尊敬的各位領導、各位評委:

大家好!我叫xx,今年35歲,本科學歷,xx職稱,我于xx年畢業(yè)于xx學校,19xx年到本行工作,20xx年之前一直在郵政局代理,20xx年至20xx年在零售業(yè)務處銀行卡授權中心工作,20xx年至今擔任個人金融部行政經理。首先,感謝行領導給我提供了這次向大家匯報工作、展示自我、挑戰(zhàn)自我的機會。

蘇聯(lián)文學家高爾基說過:一個人追求的目標越高,他的才力就發(fā)展的越快,對社會就越有益處。我很欣賞這句話,多年來一直受這句話的鼓舞和激勵,不斷的挑戰(zhàn),不斷的追求,不斷的超越。憑借多年的工作經驗和對金融事業(yè)的熱愛以及對自己能力的自信,今天我走上臺參加我行催收保全主管的競聘,相信自己能夠擔當這一重任。

經綜合權衡,我認為我具有以下幾點優(yōu)勢:

我思想進步,立場堅定,具有謙虛、謹慎、誠實的態(tài)度,熱情大方,樂于助人,做事講原則,嚴格遵守職業(yè)紀律,聽從單位安排,為人正直。以積極向上的世界觀、人生觀、價值觀指導自己的工作和學習,本份做人,踏實做事,力求做一個高尚、純粹的人。其次,我受過良好的家庭熏陶和正規(guī)教育,培養(yǎng)了我為人正直、與人為善、與人合作、樂觀等的優(yōu)良品質。工作以來,無論在哪個工作崗位上,我都以高度的責任心認真工作,與同事相處融洽,善于激勵同事,團結大家一道完成工作任務。

工作來我從事過多個工作,不同的工作經歷使我積累了豐富的工。

作經驗和處理不同問題的能力。并對清收與化解銀行不良資產有一定認識,對銀行業(yè)務比較熟悉。這些都是我的的經歷,也是我的財富,同時還是快速進入新的工作角色的有力跳板。

我性格平和、不計榮辱得失,很容易與人相處,有較好的人際關系。自從參加工作以來,我處事踏實謹慎,有大局觀念,凡事以銀行的利益為重,得到了行領導及同事的肯定和信任,無論在哪個工作崗位,我都積極溝通、協(xié)調各種關系,使各項工作在良好的氛圍中開展,在和諧的環(huán)境中完成。

工作中,為了完成工作任務,我經常加班加點。無論什么工作,不干則已,要干就要追求卓越,力爭達到一流水平這就是我的性格。多年的工作經歷,使我養(yǎng)成了不怕吃苦、迎難而上、永遠不言放棄的工作作風。所有這些,都為做好下一步的工作奠定了堅實基礎。

如果大家能夠相信我,讓我走上催收保全主管的工作崗位,我將做好以下工作:

工作中,我將擺正自己位置,正確認識和看待自己,胸懷全局,服從領導的安排,積極做好所自己的工作,努力做到工作到位不越位,協(xié)助管理不越權,建言獻策不添亂,加強團結不分散。做到說真話,辦實事,求實效。要善于和敢于承擔責任,推動工作,用全新的工作理念,簡化辦事程序,提升辦事效率,著力打造現(xiàn)代商業(yè)銀行部門工作品牌,真正讓行領導放心、全體員工順心。

我要制定出“天天有學習、月月有競賽、月末有評比、季度有分析、半年有總結、年年有佳績”的激勵機制。將區(qū)域內部將重點催收保全工作與營業(yè)全面結合進行指標,服務,業(yè)務的競賽。通過實施行之有效的激勵機制不但可以充分調動員工的主觀能動性和創(chuàng)造性而且也可以增強工作小組凝聚力和向心力,最終營造業(yè)務指標最大化,服務質量一流化。

我將在對我行的催收保全工作進行一次全方位的調查,在實事求是的基礎上完善當前的預警叫停機制。加強對事前分析、事中管理和事后監(jiān)督力度,每季度零售款經營分析報告,定期或不定期對零售款產品、市場進行調研并出具調研報告,經常組織對全轄區(qū)內的催收保全、信用風險管理等方面的檢查工作。

我將加強隊伍培訓建設,讓每一個我的演講完畢,謝謝大家!

銀行競聘副職演講稿篇十三

尊敬的各位領導、各位評委、各位同仁:

大家好!

記得美國著名政治家富蘭克林有句名言商業(yè)銀行支行副行長競聘演講稿:“推動你的事業(yè),而不要讓你的事業(yè)引領你?!苯裉?,我便是為繼續(xù)推動我無比分外熱愛的銀行事業(yè)而來。我希望帶給大家的是一個真誠、理性、執(zhí)著和勇于知會挑戰(zhàn)的我。

此次競聘,我認為,自己具備勝任這個職務領導職務的能力和條件:

一是我具有比較全面的專業(yè)理論知識。

理業(yè)務的操作流程,對新知識、新業(yè)務的觀念認知和接受理解力較強。

二是我具有不多的業(yè)務經驗。

入行近20年,除了本行辦公室、保衛(wèi)部以外的銀行副科級干部競聘報告其他所有業(yè)務部門都做過,而且都是任職,曾全面先后負責過同一個業(yè)務部門,熟悉國有銀行所有業(yè)務,不同的崗位鍛煉了我不同的能力,所以工作起來,更能得心應手。另外,由于我是本地人,對我行的所有以大客戶大多數(shù)都比較熟悉,并且關系較好,這對我以后工作的開展將提供保障。

三具有較強的領導能力和組織協(xié)調能力。

我有多年的中層領導工作的歷煉,使我具備了較強的管理能力擁有和綜合協(xié)調能力,對領導一職有較可貴的理解。同時,近20年的支行工作實踐,也使我深刻地領悟到了理論與實踐相結合的重要性,深切地感受到自己在業(yè)務知識、管理水平、領導能力等方面有了全方位的提高,并使自己的腳步更加堅實。這些都更加根植堅定了我扎根于基層,一步一個腳印運用自己所學知識,所掌握技能,做好每份工作的決心。

如果承蒙領導厚愛,讓我走上支行副行長的領導崗位,我將不負眾望,不辱使命,努力開拓工作的新局面,具體我將辦到以下幾點:

第一、真誠講團結,創(chuàng)造性的開展工作。

十幾年的工作經驗告訴我,同事之間,支持、諒解和友誼比什么都重銀行副行長競聘演講稿要。在團結方面,一定要擺正位置,正確認識和看待自己,當好配角,胸懷全局。在工作中多向行長請示工作,做到多請示、多通氣、多協(xié)調。在生活上多關心同事,做到多理解,多鼓勵、多支持。努力把商行的員工隊伍帶好,團結他們一道工作。

第二、嚴格標準化業(yè)務流程,做好違約風險預防工作。

當前由于支行的人員較少,在執(zhí)行過程中不按制度辦事的.情況時有發(fā)生,這給我們的管理業(yè)務埋下了隱患,加大了經營風險。在管理中,我將嚴格規(guī)范業(yè)務流程,發(fā)揮我行在技術、人才方面的優(yōu)勢,抓好各項制度的落實,嚴格按制度辦事,預防經營風險。

第三、加強管理,提高職工綜合素質。

現(xiàn)在企業(yè)之間的競爭無非是人才的競爭。為此,我將加強對我行人才隊伍的建設,實現(xiàn)人性化的項目管理,做到以人為本。同時,我經營將組織員工認真學習現(xiàn)代商業(yè)銀行還理念和有關知識,了解現(xiàn)代商業(yè)銀行的發(fā)展趨勢,開展營銷知識、理財方案、優(yōu)質客戶檔案管理等競賽,掀銀行副職競聘報告起學業(yè)務、學知識的浪潮,打造一個"學習型"的支行,使全體員工明確前進使到的方向,自動自發(fā),激活潛能,找到拓展業(yè)務的辦法。

第四、要樹立經營、發(fā)展多贏的觀念。

要積極探索金融機構的發(fā)展有效途徑。建立信用評價管理模式,尋求銀企互動渠道,建立擔保機構;要抓住有利時機,積極消化不良資產投資。

各位領、各位評委,股份制銀行自從當年選擇成為一名銀行機構的職工起,我就將自己的前途與命運和我行緊緊地連在了一起。此次競聘,無論成功與否,我對銀行事業(yè)熱愛之心都絲毫不會改變。如果我能有幸得到你們的尊敬,我將把自己全部的精力與心血都投入到以后的工作中去,為我們銀行的產業(yè)發(fā)展快速發(fā)展而努力奮斗!

謝謝大家!

銀行競聘副職演講稿篇十四

尊敬的各位領導、評委、同志們:

大家好!

美國著名政治家富蘭克林有句名言:“推動你的事業(yè),而不要讓你的事業(yè)推動你。

”今天,我正是為繼續(xù)推動我無比熱愛的金融事業(yè)而來。

能夠親身參與我們××銀行×××支行副行長一職的公開競聘,我感到非常幸運和激動。

借此機會,感謝××銀行×××分行為我提供這樣一個展示自我的機會,感謝多年來各位領導和同事對我工作的關心、支持和幫助。

我叫×××,今年×歲,中共黨員,本科在讀,從事銀行工作已有××個年頭了。

原任××銀行×××分行市區(qū)行客戶經理,現(xiàn)競選××銀行×××支副行長一職。

下面我介紹一下自己的基本情況:

但一直堅持自學,從××年開始讀×××大學×××專業(yè)的本科函授,××年即加入光榮的中國共產黨。

自加入××銀行以來,我勤勤懇懇,兢兢業(yè)業(yè),多次被評為先進個人。

是××銀行給了我成長和成功的舞臺,我也愿意為××銀行的發(fā)展奮斗終生!

我競聘的崗位是副行長,副行長是行長的親密助手和合作伙伴。

其主要職責是:協(xié)助行長履行管理職能,輔助決策,參與決策。

協(xié)助行長處理好日常事務,當好行長的參謀與助手。

俗話說:“打鐵還需自身硬”,競聘副行長的職務,就要副行長的經驗、素質和才能。

我競聘這個職位具有諸多優(yōu)勢:

一是我具有誠實正直的人品和良好的思想品德修養(yǎng)。

埋頭苦干,全身心地投入,多年來,領導和同事們的支持、幫助,造就了我敢于堅持原則,主持公道,秉公辦事,作風正派,求真務實,胸懷寬廣,謙讓容人的做人風格。

二是具備較強的工作能力和管理能力。

參加工作十多年來,我先后從事過出納、儲蓄、會計、客戶經理等工作,每一個崗位,每一種經歷都使我受益匪淺,我的工作能力得到了不斷的提高。

特別是擔任客戶經理以來,我積累了較豐富的管理經驗,具有較強的組織能力、管理能力、溝通協(xié)調能力。

借此機會,向所有關心、支持我成長的領導和同事,表示衷心感謝!

三是勤奮好學,業(yè)務方面有股“鉆勁”。

向領導學習,向專業(yè)人士學習,向同行學習,向實踐學習,不給自己留疑問。

我是軍人出身,剛參加工作時,我從基礎的點鈔、打算盤學起,三個月內從一個門外漢變成了多面手,熟練掌握了會計、信貸等崗位的各項規(guī)章制度和業(yè)務流程。

回首過去,我所走過的每一步,都滲透著組織的培養(yǎng),都凝聚著領導的關心,更有各位同仁和下屬的默默奉獻。

我想,副行長不只是一個有吸引力的職位,更是一份沉甸甸的責任。

如果領導和同志們信任我,我會繼續(xù)在新的崗位上為××銀行做出更大貢獻。

具體我將在以下幾個方面做好我的工作:

一是鼎力協(xié)助行長,做好助手和參謀。

要認清角色、擺正位置;胸懷全局、當好參謀;服從領導,當好助手。

要行權不越權,服從不盲從,到位不越位,補臺不拆臺,做到上為領導分憂,下為群眾服務。

作為副行長,我一定會團結同志,傾聽大家的呼聲,多作調查研究,及時準確地掌握全行各方面工作動態(tài),及時向行領導反饋各方面的信息,增強工作的預見性。

同時,具有全局觀念,能夠站在支行整體工作的角度看問題、想問題,從大處著眼、小處著手,做好分內的每項工作。

二是大力拓寬業(yè)務,促進有效發(fā)展。

發(fā)展才是硬道理。

維護好現(xiàn)有的優(yōu)質客戶,充分利用現(xiàn)有的資源,加大對外宣傳力度,大力推行客戶營銷戰(zhàn)略,充分挖掘潛在的客戶資源。

針對不同企業(yè)客戶提供差別服務,站在客戶的角度為其提供方便。

現(xiàn)有市場寸土不讓,潛在市場寸土必爭。

總之,要充分挖掘我行的潛力和優(yōu)勢,爭取在吸收存款,發(fā)放貸款和銀行中間業(yè)務方面能夠遍地開花,齊頭猛進。

三是加強員工隊伍建設,提高職工的凝聚力和向心力。

我認為:作為支行副行長,除了要發(fā)展業(yè)務,還應該帶好隊伍,對員工的成長負責,為員工提供良好的發(fā)展空間。

首先應多給予員工人文關懷,盡量為員工排憂解難,工作中多給予員工贊揚和激勵,在單位營造一種輕松、和諧的工作氛圍。

其次,要多組織員工進行各種培訓,在組織技能、金融產品和營銷技能上給予幫助和提高,在部門形成良好的學習氛圍。

把全行職工緊密的團結在一起,在支行領導班子的帶領下朝一個共同方向奮斗。

我看到了希望的所在,同時也意識到壓力和責任的所在,但都必將成為我們工作的動力。

假如組織選擇了我,我堅信自己有能力在副行長的崗位上做出更大的成績。

競爭上崗,有上有下,無論上下,我都將一如既往地勤奮學習、努力工作。

最后我想說:“你選擇了我,我選擇了你,給我一個機會,還您一個驚喜,讓我們一起風雨兼程,共同進步?!?/p>

謝謝大家!

尊敬的各位領導、各位評委:

大家好!

我叫***,是建設銀行的一名普通員工。

今天我要競聘的工作崗位是建設銀行副科級的職務。

記得一位哲學家曾說過,“倘若船帆遇不到風,充其量只是一塊普通的帆布。”

我今天站在這里接受組織的挑選,我愿做一塊默默無聞的帆布,為我們銀行發(fā)展推波助瀾。

今天我能參加競聘,我要感謝領導以知人善用的明燈,照亮我前進的方向,給我提供這樣一次展示才華、競爭上崗的寶貴機會,感謝在座各位多年來對我的幫助和支持!

下面我做一下自我介紹:

我今年**歲,本科學歷,金融專業(yè)經濟師職稱。

工作中我踏踏實實、勤勤懇懇,深得領導和同事們好評,曾獲得過單位“先進個人”的獎勵。

銀行副科職位對我而言不僅僅是戴在頭上的光環(huán),更是一份沉甸甸的責任。

對這份工作我富有熱心,對競聘成功我充滿信心,對做好以后工作我有決心。

下面就我個人競聘優(yōu)勢向大家做一簡單表述:

第一、我政治素質過硬,思想品德高尚。

平時工作生活中我認真學習了“三個代表”重要思想和黨的“十六大”精神,積極擁護黨的基本路線、方針和政策,自覺做到在思想上、政治上、行動上和黨中央保持高度一致。

我思想作風正派,生活作風淳樸,為人忠厚誠實,嚴于律己,清正廉潔。

我尊重領導,團結同事,顧全大局,具有較好的群眾基礎。

我辦事講原則,講紀律,嚴謹樸實,兢兢業(yè)業(yè)、一絲不茍。

生活中我樂于助人,不斷完善個人修為,養(yǎng)成了良好的思想品德。

就政治素質和思想品德將無愧于領導和同事們的信任。

第二、我工作經驗豐富,創(chuàng)新能力較強。

參加工作以來,我不斷摸索經驗,熟悉工作流程。

把工作當成一個學習和積累個過程,工作無論大小我都積極面對,認真做好,長此以往,積累了豐富的經驗。”

江書記曾說過“創(chuàng)新是一個民族進步的靈魂,是國家興旺發(fā)達的不竭動力。

我善于接觸一些先進的東西,喜歡了解一些前衛(wèi)的理念,有著較強的改革創(chuàng)新意識。

這對于我勝任銀行副科級工作如虎添翼。

第三、我有作好工作的各種綜合能力。

我的個性特征是謙虛、穩(wěn)重、誠實、熱情、隨和。

具有嚴謹、塌實的工作作風,在平時工作中我一向態(tài)度端正,工作勤奮,不怕吃苦,有著較強的責任心。

能夠出色地完成領導交辦的各項任務,能夠維系同事之間的良好關系。

這都為我做好銀行副科級工作打下了堅實的基礎。

我是個喜歡挑戰(zhàn)的人,有挑戰(zhàn)才有激情,我喜歡這份工作,就是因為它有著巨大的挑戰(zhàn)性。

志當存高遠,駿馬何需鞭。

我個人的性格特點是做事追求完美,無論什么工作,不干則已,要干就要追求卓越,力爭達到一流水平。

這種性格促使我自加壓力、負重奮進,竭盡全力爭取把本職工作做得最好。

參與此次競聘,我愿在求真務實中認識自己,在積極進取中不斷追求,在拼搏奉獻中實現(xiàn)價值,在競爭中完善自己。

如果承蒙領導和評委的厚愛,我將以百分之百的努力回報大家的信任。

具體來講我將做好以下工作:

第一、更新工作理念,抓好內部管理工作。

上任后我將致力于先進觀念的探索,并結合我行的工作實際,協(xié)助領導搞好管理工作。

加強內部人員的團結,使大家在一個相對和睦、溫馨的環(huán)境中工作。

管理上,我將著重加強財務管理,使帳目清晰明朗,從而保障在帳目上不出現(xiàn)大的問題。

此外我還將加強監(jiān)督職能的建設,增強我行的防風險能力。

第二、調動員工積極性,開拓挖掘新業(yè)務。

如果此次競聘成功,我將協(xié)同領導,帶領廣大員工,在鞏固現(xiàn)有客戶資源的基礎上,充分發(fā)揮大家的能動性,充分挖掘潛在的客戶,壯大我們銀行的經濟實力。

對現(xiàn)存的客戶進行建檔分類管理,實現(xiàn)資源整合利用,也為以后更好地工作提供便捷的信息資源。

第三、搞好服務工作,加強監(jiān)督職能。

銀行是一個以服務為主的行業(yè),服務的好壞決定著我們企業(yè)發(fā)展的好壞。

員工素質的高低關系到我們銀行的發(fā)展前途。

上任后我將加強對員工的培訓工作,通過開展多種形式的文化學習和豐富多彩的活動提高員工的素質,使之能夠更好地服務于廣大的客戶。

監(jiān)督是我們防風險的金盾,上任后我將加強監(jiān)督職能的建設,完善預防職務犯罪工作機制和業(yè)務之間相互制約機制,強化監(jiān)督職能,使我行步步為營、蒸蒸日上。

尊敬的各位領導、各位評委,如果我競聘成功,我將用出色地表現(xiàn)回報大家的厚愛!“不積跬步,無以至千里;不積細流,無以成江海?!?/p>

我愿從點點滴滴做起,用無限的誠心燃起工作的烽火,以火熱的情懷吹響時代號角,以燃燒的激情點燃前進的火把,以昂揚的斗志舉起發(fā)展的旗幟!

為把我們行工作推向一個輝煌的未來,不懈努力!

謝謝大家!

各位領導、各位同事:

大家好!

記得美國著名政治家富蘭克林有句名言:“推動你的事業(yè),而不要讓你的事業(yè)推動你?!?/p>

今天,我正是為繼續(xù)推動我無比熱愛的農行事業(yè)而來。

記得一年多前,我曾幸運地站在同樣的講臺向各位領導、同事匯報過自己的工作,闡述過自己的理想。

此刻,我再一次站在這里,以平常、誠懇的心態(tài)接受大家的選擇,希望帶給大家的是一個更加真誠、理性、執(zhí)著,更加堅毅、穩(wěn)重和成熟的我。

知人者智,自知者明。

說句心里話,能有幸與這么多資深的領導、同事一同走上今天這個競聘的講臺,才疏學淺、資歷平平的我,的確有點誠徨誠恐,忐忑不安。

但人總是要有點精神的。

有道是:物競天擇、適者生存。

作為一名年輕的共產黨員,我擁護改革,渴望競爭。

同時將以更加沉穩(wěn)平實的心態(tài)、義無返顧的勇氣以及前所未有的激情,迎接競爭的挑戰(zhàn),接受改革的洗禮。

經過慎重地思考,我不改初衷,競聘的崗位仍然是:辦公室副主任。

正確地估價自己,我認為我之所以一如既往地競聘辦公室副主任主要緣于以下四大理由。

第一,充滿激情的年齡優(yōu)勢給我?guī)砹顺浞值淖孕拧?/p>

今年31歲,剛過而立之年的我,對于從事辦公室工作來說我有年輕的優(yōu)來源于勢。

即我有健全的體魄、充沛的精力;有年輕人特有的朝氣與投入工作的激情;有只做不說的性格、雷厲風行的'作風;有無私無畏的風骨、敢抓敢管的魄力。

第二,坎坷的成長歷程豐富了一個不斷成熟的我。

我出身農村,成長坎坷。

簡要回顧自己的成長歷程,我雖然沒有什么非凡的閱歷與令人眩目的資本,但自19xx年參加工作的那天起,我便深深地愛上了這份工作,把事業(yè)當作自己終身奮斗的最高理想,化作自己不懈追求的實際行動。

第三,多年的專業(yè)實踐歷練了我對事業(yè)的忠誠。

或許是執(zhí)著追求、情有獨鐘的緣故,通過多年的辦公室工作實踐,我積累了一定的專業(yè)優(yōu)勢,歷練了我對事業(yè)的忠誠。

第四,多年的綜合管理崗位健全了我的品格,提高了我的宏觀駕馭能力和組織推動能力。

在實踐歷練中,我深知作為一名合格的金融工作者,不僅要有較強的政治素質、過硬的業(yè)務工作能力,而且要有積極健康的心態(tài)、良好的品德和品格。

做事必須先學會做人。

各位領導、各位同事,競職競聘重在參與。

站在今天的講臺上,我可以從容而自信地對大家說,面對激烈的競爭,我已經成功的實現(xiàn)了參與!

至于參與能否成功,這取決于我自身的學識水平、務實的工作目標、健全的人格品德、獨擋一面的工作能力以及對對事業(yè)的忠誠度。

當然,還有您手中最關鍵最神圣最為重要的一票!

空談誤事,實干興社。

我雖然沒有什么豪言壯語,也沒有什么搏大精深的施政綱領。

但我深知事業(yè)如山,同時我也清楚自己還有不適應這個職位的另一面。

但我相信有在座的各位領導、各位同事的幫助、支持和配合,我有信心、有能力出色地做好競聘的工作,當好一名稱職的辦公室副主任。

古人言:“不可以一時之得意,而自夸其能;亦不可以一時之失意,而自墜其志。”

坦誠地說,我關注競聘結果,渴望參與成功。

但我更重視參與的過程,因為對于年輕的我來說,參與的過程有時可能比結果更為重要。

我想我既然是為了推動我的事業(yè)而來,那么,無論競聘成功與否,都不會改變我對黨的忠誠,不會改變我對事業(yè)的執(zhí)著,更不會改變我對在座各位的尊重與熱愛。

總之,無論怎樣,我都會用同樣年輕的心態(tài),直面挑戰(zhàn),笑對人生!

給我一次機會,我將還您十分精彩!這就是我永恒不變的信念和這次競聘的諾言。

謝謝大家!

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