生產(chǎn)文員的簡歷范文（16篇）

通過總結，我們可以更清楚地認識到自己的優(yōu)勢和不足，進而做出改進和提升?？偨Y中要注意客觀、中肯，不夸大、不縮小。以下總結范文包含了一些典型問題和思考，我們可以從中尋找自己的共鳴和切入點。

生產(chǎn)文員的簡歷篇一

目前所在地：廣州。

民族：漢族。

戶口所在地：廣東省。

身材：160cm45kg。

婚姻狀況：未婚。

年齡：22。

培訓認證：

誠信徽章：

求職意向及工作經(jīng)歷。

人才類型：普通求職。

應聘職位：人事專員、文秘/文員、電腦操作員/打字員：

工作年限：4。

職稱：無職稱。

求職類型：全職。

可到職日期：隨時

月薪要求：20xx--3500。

希望工作地區(qū)：廣州廣州廣州。

個人工作經(jīng)歷：

公司名稱：起止年月：20xx-02～20xx-02廣東銀鉆電力發(fā)展有限公司。

公司性質(zhì)：私營企業(yè)所屬行業(yè)：機械/機電/設備/重工。

擔任職務：辦公文員。

工作描述：負責公司一切行政事務,協(xié)助領導運作公司的日常文書工作，采購辦公文具，制作標書，均由本人同時處理工作期間表現(xiàn)出色，得到公司領導和同事的一致認同。

離職原因：繼續(xù)學習。

公司名稱：起止年月：20xx-02～20xx-03廣州豐力汽配貿(mào)易有限公司。

公司性質(zhì)：私營企業(yè)所屬行業(yè)：機械/機電/設備/重工。

擔任職務：銷售助理。

工作描述：負責協(xié)助業(yè)務員開拓新客戶，業(yè)務跟單，訂貨，發(fā)貨，客戶跟蹤與總結銷售業(yè)績，其間與公司客戶，業(yè)務，經(jīng)理均能建立良好關系，得到公司領導提拔。

離職原因：公司搬遷。

志愿者經(jīng)歷：

教育背景。

畢業(yè)院校：廣州市日新電腦培訓學校。

所學專業(yè)一：電算化。

所學專業(yè)二：

受教育培訓經(jīng)歷：

起始年月終止年月學校(機構)專業(yè)獲得證書證書編號。

20xx-0720xx-01廣州日新電腦培訓學校電算化。

語言能力。

外語：英語一般。

國語水平：良好。

粵語水平：一般。

工作能力及其他專長。

1.善于組織架構及團隊建設，管理能力，具有較強的學習能力與執(zhí)行力。

2.誠實守信，工作細致，責任心強。

3.熟悉終端銷售渠道，并有一定的渠道和客戶，并熱衷于營銷工作。

4.注重企業(yè)的核心價值觀的樹造，并能在較短的時間里快速建立和管理一支優(yōu)秀的團隊。

5.有強烈的進取心和責任感，有極強的敬業(yè)精神。

6.具備良好的人際溝通能力、商務談判技巧、分析能力及團隊管理協(xié)調(diào)能力，能顧全大局。

四年時間的鍛煉，工作既給了我經(jīng)驗，也給了我珍貴的社會閱歷。無論在行政、人事等方面的工作都能完全獨立操作。本人為人真誠，思維活躍，熱愛運動及旅游：具有洞察，發(fā)掘，創(chuàng)造機會的能力;認為完善的公司管理制度是公司良好運作的基礎;特別注重團隊精神，力求以人為本。

個人聯(lián)系方式。

生產(chǎn)文員的簡歷篇二

民族：漢族出生年月：

婚姻狀況：

身高：160cm體重：46kg。

戶籍：四川資陽現(xiàn)所在地：四川資陽。

畢業(yè)學校：廣州科技職業(yè)技術學院學歷：中專。

專業(yè)名稱：文秘畢業(yè)年份：20xx年。

工作年限：一年以內(nèi)職稱：

求職意向。

職位性質(zhì)：全職。

職位類別：銷售行政及商務-銷售行政專員/助理。

職位名稱：經(jīng)理助理;文員;銷售助理。

工作地區(qū)：四川資陽;。

待遇要求：20xx元/月不需要提供住房。

到職時間：可隨時到崗。

技能專長。

語言能力：普通話標準。

教育培訓。

教育經(jīng)歷：時間所在學校學歷。

1999年9月-20xx年7月資陽市內(nèi)燃機車廠技術職業(yè)中專中專。

培訓經(jīng)歷：時間培訓機構證書。

工作經(jīng)歷。

所在公司：成都迅捷集團貿(mào)易有限公司。

時間范圍：20xx年10月-20xx年11月。

公司性質(zhì)：股份制企業(yè)。

所屬行業(yè)：通訊、電信業(yè)。

擔任職位：銷售管理-銷售主管。

工作描述：主要從事銷售及相關人員管理，培訓方面的工作。

離職原因：

其他信息。

自我評價：本人性格開朗，社交能力教好，有接近十年的銷售及終端銷售管理經(jīng)驗，語言表達能力通暢，普通話較流暢，在以往的工作和自我創(chuàng)業(yè)中，自我要求教嚴格，綜合素質(zhì)也比較高!

發(fā)展方向：本人有接近十年的銷售工作經(jīng)驗，希望在以往累計的工作經(jīng)驗中，發(fā)揮個人所長，創(chuàng)造更大的發(fā)展空間及商業(yè)價值!

其他要求：希望能夠提供員工的社保及醫(yī)保。

也希望公司有更多的培訓機會，讓自己能更充實自己，豐富自己的內(nèi)涵及知識面!

聯(lián)系方式。

生產(chǎn)文員的簡歷篇三

性別：女。

年齡：30歲民族：漢族。

工作經(jīng)驗：6年以上居住地：浙江臺州黃巖區(qū)。

身高：cm戶口：浙江臺州黃巖區(qū)。

吃苦耐勞，能服從上級的安排，有上進心，

希望崗位：行政/人事類-行政文員。

尋求職位：文員，藥品營業(yè)員，收銀員，

希望工作地點：浙江臺州黃巖區(qū)。

期望工資：/月(可面議)到崗時間：隨時到崗。

希望在以后工作里能學到更好的知識，能更運用學到的知識。

20xx-05--20xx-06：臨海朵納衛(wèi)浴有限公司。

所屬行業(yè)：貿(mào)易、商務、進出口(外資企業(yè))。

擔任崗位：公司文職類/公司文職類。

職位名稱：行政人事文員。

職位描述：公司所有員工的工時結算，員工入職離職辦理以及簽訂合同，辦公用品的發(fā)放及申購，協(xié)助辦公室主任一些事物。

離職原因：個人原因。

20xx-03--20xx-05：黃巖沁心堂藥店。

所屬行業(yè)：醫(yī)療、美容保健、衛(wèi)生服務(合資企業(yè))。

擔任崗位：銷售類-人員/銷售類-人員。

職位名稱：營業(yè)員。

職位描述：懂藥品的知識，有上崗證，

20xx-03--20xx-02：黃巖永寧模具廠。

所屬行業(yè)：汽車、摩托車及配件業(yè)(私營企業(yè))。

擔任崗位：公司文職類/公司文職類。

職位名稱：文員。

職位描述：懂一些基本的電腦軟件。

離職原因：家里有事。

20xx-10--至今：浙江德瑪克機械有限公司。

所屬行業(yè)：機械制造、機電設備、重工業(yè)(合資企業(yè))。

擔任崗位：公司文職類/文員。

職位描述：統(tǒng)計車間采購的東西和整套模具的.下料單，以及其他一些文職的東西。

20xx-10--至今：浙江德瑪克機械有限公司。

所屬行業(yè)：機械制造、機電設備、重工業(yè)(私營企業(yè))。

擔任崗位：公司文職類/公司文職類。

20xx-09--20xx-07黃巖農(nóng)業(yè)技術學校機械類/高中。

技術職稱：機械。

語言能力：英語：一般;中文普通話：一般。

所在地方言：良好;。

計算機能力：初級。

計算機詳細技能：一般。

懂一些基本的電腦軟件。

生產(chǎn)文員的簡歷篇四

已婚。

漢族。

四川-內(nèi)江。

27。

廣東-東莞。

162cm。

廣東-東莞。

公司文職類-文員。

人事文員、變壓器拉長、生產(chǎn)文員。

可面議。

隨時到崗。

20xx-09～20xx-07城南學校計算機中專。

工作經(jīng)驗至今6年5月工作經(jīng)驗，曾在1家公司工作。

**公司(20xx-02～20xx-03)。

私營企業(yè)。

印刷、包裝。

人事文員。

行政助理/文員。

1、負責本公司總機的電話接聽與轉接，樹立良好的公司形象；

2、負責公司文件的打印、復印及傳真，控制紙張的使用；

3、負責來訪者的接待工作，并及時通知被訪者，提高客戶滿意度；

4、協(xié)助上司完成本部門各項日常工作和事物。

5、負責生產(chǎn)部各種生產(chǎn)報表的數(shù)據(jù)統(tǒng)計并保存；

6、員工考勤的統(tǒng)計及整理；協(xié)助財務核算員工薪資，保證工資表完成的及時性。

7、物料的申購及領用；

8、資訊的上傳下達；

9、各種文件的歸檔；

10、上司交辦的其他工作事項，等等。

**公司(20xx-02～20xx-10)。

外資企業(yè)。

其它生產(chǎn)、制造、加工。

拉長。

其他相關職位。

1、負責生產(chǎn)線的人員管理，負責生產(chǎn)日常管理。

a：生產(chǎn)計劃進度狀況。

b：生產(chǎn)問題反饋人員、設備、物料、方法、環(huán)境。

c：交接、回復待處理問題或處理狀況。

d：了解變異狀況，并重點跟進。

2、確認文件、設備物料、工具、輔料、環(huán)境狀況。

3、對生產(chǎn)線物料管理，確認物料的數(shù)量和規(guī)格，確保物料無誤。

4、不定時巡查產(chǎn)線生產(chǎn)狀況，內(nèi)容包括但不限于：

a、5s。

b、人員紀律。

c：作業(yè)方法按照“wi”

d：品質(zhì)狀況，生產(chǎn)進度。

e：安全防護。

f：報表準確及時記錄。

g：設備使用，運行和點檢保養(yǎng)狀況。

5、分析確認發(fā)生問題的根本原因并根據(jù)具體情況處理。

6、.新人培訓和進度跟進、及時指導員工作業(yè)，并抽查作業(yè)品質(zhì)。

7、上班交接工作，其它工作的跟進完成。

9、與下一班次拉長交接。

公司搬遷。

計算機及應用。

中級。

流利。

一般。

1、本人性格開朗、穩(wěn)重、有活力，待人熱情、真誠。工作認真負責，積極主動，能吃苦耐勞。有較強的組織能力、實際動手能力和團體協(xié)作精神，能迅速的適應各種環(huán)境，并融合其中。

2、熟悉辦公室工作流程，具有較強的獨立處理事務的能力；易于人溝通，有很強的團隊合作精神；熟悉電腦操作，能靈活運用各種辦公軟件，有較強的文字處理能力。

3、只要給我學習的機會，讓我學多點做事能力，盡自己能力去升職，以我的努力和拼搏，為公司創(chuàng)造價值。

本人學習刻苦認真，成績優(yōu)秀?？蠈W習，有問題不逃避，愿意虛心向他人學習；自信但不自負，不以自我為中心；愿意以謙虛態(tài)度贊揚接納優(yōu)越者，權威者；會用100%的熱情和精力投入到工作中；平易近人。為人誠懇，性格開朗，積極進取，適應力強、勤奮好學、腳踏實地，有較強的團隊精神，工作積極進取，態(tài)度認真。

1、本人性格開朗，能吃苦耐勞，做事有始有終。

2、喜歡接受新知識，能快速的融入到工作之中。

3、對工作認真負責，在工作中不斷創(chuàng)新和進步，做到更好。

4、有很強的敬業(yè)精神及再學習能力。

只要將“個人工作能力及特長”在簡歷中清晰的表達出來，別的.不好說，但肯定能增加面試率。以下是應聘文員崗位時能增加競爭力的“工作能力及專長”，有需要的，可以參考借鑒一下。

生產(chǎn)文員的簡歷篇五

簡歷當中羅列出光鮮炫目的成績確實令人看了感覺嘆為觀止，但是這些東西如果只是陳列而無證據(jù)匹配，那么作為招聘者會輕易地相信你嗎?當然如果他們沒有找到漏洞也可能因此讓你來面試的，畢竟你的簡歷把自己修飾地如此出色，人家干嘛不看看你這個人才到底是真還是假，如果是真的自然會得到對方的極為欣賞，如果是假的那么只能是影響大家的時間和功夫。

在簡歷里描述成績時應該羅列出幾個重要的工作技巧，比如我們在做完一份安裝預算套價之后，可以通過調(diào)節(jié)上面的一些施工費或則設計費等金額來降低總造價，或者去除套價子項目上的一些不需要的零件等來壓價。總之你多羅列出那種具有經(jīng)驗性質(zhì)的技巧，而不是那些新手都熟練的技巧到簡歷上，作為招聘者肯定也是相關的專業(yè)人士或者有專業(yè)人士幫忙參考，最后對你的能力自然有一個相應的評估。通過這種帶經(jīng)驗性的工作技巧可以極大地吸引對方的`眼球而給自己一個面試的機會。

下面是小編分享的生產(chǎn)文員求職簡歷范文，更多內(nèi)容請關注簡歷范文欄目。

目前所在：番禺區(qū)年齡：27歲。

戶口所在：天河區(qū)國籍：中國。

婚姻狀況：未婚民族：漢族。

培訓認證：未參加身高：172cm。

誠信徽章：未申請體重：58kg。

人才測評：未測評。

我的特長：

工作年限：4職稱：無職稱。

求職類型：全職可到職日期：隨時

月薪要求：3500--5000希望工作地區(qū)：廣東省,廣州,中山。

公司性質(zhì)：股份制企業(yè)所屬行業(yè)：房地產(chǎn)/建筑。

擔任職位：文案。

工作描述：?負責物業(yè)公司與業(yè)主聯(lián)合活動的策劃和文章編輯等工作。

?負責業(yè)主投訴如房子漏水，停水停電等問題的報批和處理工作。

?負責日常需要的公司公文寫作。

?完成或協(xié)助其他工作。

離職原因：工作環(huán)境轉換。

公司性質(zhì)：外商獨資所屬行業(yè)：家具/家電/工藝品/玩具/珠寶。

擔任職位：行政助理。

工作描述：?起草公司工作計劃總結，并作好公司重要會議記錄;。

?掌握總經(jīng)理的日程安排做好預約工作，安排商務旅行;。

·負責企業(yè)內(nèi)外的公文辦理，解決來信、來訪事宜，及時處理、匯報;。

·起草、存檔整理總經(jīng)理簽發(fā)的文件;。

·完成總經(jīng)理交辦的其它工作;。

離職原因：工作環(huán)境轉換。

公司性質(zhì)：事業(yè)單位所屬行業(yè)：教育/培訓/院校。

擔任職位：教育沙龍秘書。

工作描述：?圍繞會議主題擬定主題及其各小主題;。

?負責文件的匯簽、收發(fā)管理;。

?負責會議發(fā)起人和各高校負責人的聯(lián)絡工作;。

?處理該會議的接待、活動、報銷單整理等工作;。

?對該會議進行錄像、照片、文字的記錄工作，并在會后整理成文;。

離職原因：

畢業(yè)院校：華南師范大學。

專業(yè)一：教育學專業(yè)二：

起始年月終止年月學校(機構)所學專業(yè)獲得證書證書編號。

外語：英語良好粵語水平：良好。

其它外語能力：

國語水平：精通。

·通過了廣東省計算機一級水平考試，熟悉網(wǎng)絡。

·熟悉word,excel、spss等辦公軟件，能獨立操作并及時有效地完成日常文檔的編輯工作，能制作精美ppt以及熟練制作報表。

·通過英語六級考試，具備良好的英語聽說讀寫能力。

·能熟練進行攝像、拍照和錄音等工作。

·長期的文案工作，奠定了扎實的行政工作能力如溝通能力和文筆。

畢業(yè)至今已四年，可謂風雨兼程，從擔任教育沙龍秘書、課題研究英語組組長，并且承擔編輯教材的任務;到后來進入一間外資公司，擔任行政助理，實現(xiàn)了由學校邁向社會的自我褪變，從年度銷售計劃的計劃的草擬和總結，到客戶的接待和產(chǎn)品開發(fā)方向的定位，而這些無不是對自我的肯定和見證;伴隨著時間的流逝，迎接我的是新一輪挑戰(zhàn)，進入恒大-金碧物業(yè)有限公司成了我事業(yè)的第二站。沉著，冷靜的性格讓我順利地進入了金碧物業(yè)公司擔任公司綜合部投訴問題處理團隊的一員。在此期間，我敲開了許多同事用語言無法敲開的大門，幫助外國友人解決各類生活問題。草擬相關投訴問題的報批文章，讓我寫作能力跨越了一個新的階段。工作是瑣碎的，但卻極具挑戰(zhàn)性，培養(yǎng)了我個人良好的團隊合作能力和成熟的處事、處世能力。

讀書是我興趣的愛好，所謂“腹有詩書氣自華”，對哲學、經(jīng)濟、歷史、心理、社會等有持久而深入的專研，使我充滿自信和理性。與書結緣，并力爭學以致用，也讓我在工作獲益匪淺。

以極強的閱讀理解能力，在大學順利通過了大學英語6級的考試，完成了卡耐基基金會研究報告的翻譯，能獨立處理英文的郵件的收發(fā)，能自由使用英文msn,skypy等聊天軟件溝通。與外國友人溝通，已經(jīng)在工作中得到了實踐和驗證。

走一步，再走一步，只要踏實走好每一步，以嚴謹認真的工作態(tài)度做好工作中的每個環(huán)節(jié)，也一定能給我的職業(yè)生涯劃上一個完整的句號。把握當下，相信有心人天不負，有志者，事竟成。

生產(chǎn)文員的簡歷篇六

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志愿者經(jīng)歷
教育背景

本人為人熱情，有良好的溝通技能，交際能力較強。
責任心強，有獨立工作能力強，吃苦耐勞，有團隊精神。
在校期間認真學習專業(yè)知識，積極參加集體活動。

生產(chǎn)文員的簡歷篇七

戶籍：湖北-宜昌年齡：28。

現(xiàn)所在地：廣東-東莞身高：173cm。

希望地區(qū)：廣東-東莞、廣東-深圳、廣東。

希望崗位：經(jīng)營/管理類-企業(yè)發(fā)展規(guī)劃經(jīng)理/主管/助理。

其他類-生物技術。

尋求職位：生產(chǎn)經(jīng)理、總經(jīng)理、品控經(jīng)理。

教育經(jīng)歷。

20xx-09～20xx-06三峽大學生物工程本科。

培訓經(jīng)歷。

公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：電子、微電子技術、集成電路。

擔任職位：生產(chǎn)主管崗位類別：車間經(jīng)理/主管。

工作描述：1、生產(chǎn)指標達成。

2、現(xiàn)場管理及異常跟進。

3、員工培訓。

4、流程優(yōu)化及實驗。

xx公司（xx-07～xx-05）。

公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：快速消費品。

擔任職位：崗位類別：生產(chǎn)經(jīng)理/主管。

工作描述：1、基礎管理：負責公司內(nèi)部各生產(chǎn)部的日常管理，定期召開有關會議，發(fā)現(xiàn)問題、分析原因，采取有效措施，確保內(nèi)部及其他相關部門的有效溝通和正常運轉。

2、安全管理：負責改善生產(chǎn)部門環(huán)境保護和勞動保護條件，定期對員工進行安全教育，提高員工安全生產(chǎn)意識，確保廠區(qū)無安全事故發(fā)生。

3、質(zhì)量管理：配合質(zhì)檢部進行產(chǎn)品生產(chǎn)過程和產(chǎn)成品的質(zhì)量檢查，協(xié)助質(zhì)檢部建立質(zhì)量管理和考核體系，并實施考核，不斷提高產(chǎn)品質(zhì)量。

4、成本控制：負責貫徹公司的成本控制目標，在確保產(chǎn)品質(zhì)量的前提下提出改善方案并實施，不斷降低生產(chǎn)成本。

5、技術管理:負責公司技術團隊的建設，做好公司技術改進的短、中、長期計劃，督促產(chǎn)品開發(fā)，并確保計劃實施。

6、流程的梳理、制定和優(yōu)化：根據(jù)公司的基本結構擬定本部組織結構、工作和工藝流程、組織梳理、制定和優(yōu)化本部門的相關制度。

7、人員管理:負責做好生產(chǎn)部的人力資源管理工作，包括：1）人員的管理2）人員調(diào)配3）人力需求計劃的提出4）人才梯隊的建設5）績效管理：年度目標進行分解至生產(chǎn)各部相關班組；對直接下級進行績效考核，審批本部職員的績效考核，達成本部年度績效指標；通過績效管理持續(xù)提高本部門的績效水平。

8、上級安排的其他工作。

通過團隊努力,達成公司各項年度指標,通過qs、haccp、ciq、aib、iso22000、mcd'ssqms等多項審核認證，建立全球頂尖烘焙樣板工廠。

離職原因：辭職。

公司性質(zhì)：股份制企業(yè)行業(yè)類別：生物工程、制藥。

擔任職位：崗位類別：組長/拉長。

工作描述：負責生產(chǎn)核心工段規(guī)劃、管理及現(xiàn)場管理。工藝質(zhì)量控制和改進。

1.將生產(chǎn)線月生產(chǎn)能力由14t提高到15.5t，主要產(chǎn)品在質(zhì)量穩(wěn)定下，產(chǎn)量提高25個百分點。

2.實現(xiàn)多項工藝和設備改進，對關鍵控制項目優(yōu)化設計，制定和推行標準化規(guī)范操作。確保了工藝執(zhí)行安全和效率。

3.制定新進員工培養(yǎng)計劃和長期培養(yǎng)進修計劃，作為制度確定下來。

4.促進團隊文化建設，有效加強推斷凝聚力。

5.提出多項企業(yè)短、中、長期發(fā)展規(guī)劃方案和執(zhí)行建議。并獲得肯定和采納。

離職原因：合同到期，在更具競爭的環(huán)境提升自己。規(guī)劃創(chuàng)業(yè)，實現(xiàn)共贏。

技能專長。

專業(yè)職稱：助理工程師。

計算機水平：高級。

計算機詳細技能：能夠熟練運用ms-office辦公操作系統(tǒng)和網(wǎng)絡硬件維護。

技能專長：企管5年經(jīng)驗，助理工程師。具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，具備團隊精神，和出色的針對突發(fā)事件處理能力。能夠勝任組建和管理生產(chǎn)性團隊，有豐富的現(xiàn)場管理經(jīng)驗。對團隊建設企業(yè)文化愿景，員工成長與企業(yè)長期規(guī)劃有獨到見解。熟悉5s、spc、cpk、tqm，對數(shù)據(jù)敏感。

語言能力。

普通話：流利粵語：一般。

英語水平：英語專業(yè)cet-4。

英語：良好。

求職意向。

發(fā)展方向：有強烈的創(chuàng)新欲望，敢于面對挑戰(zhàn)，不斷的超越自己，實現(xiàn)人生價值，有自信把工作做得圓滿出色。偏向于創(chuàng)業(yè)型團隊。共同創(chuàng)業(yè)。.能夠勝任、做好管理、策劃及培訓工作。

其他要求：企業(yè)有明確的經(jīng)營理念和目標，注重企業(yè)社會責任的發(fā)揮。能夠通過完善的文化導向?qū)崿F(xiàn)企業(yè)和員工的雙贏。

有良好的培養(yǎng)機制和較多的深造機會。有發(fā)展前景。

自身情況。

自我評價：1.易于接受和學習新事物，思維靈敏、善于分析推理、判斷，做創(chuàng)新性思考，能夠勝任、做好管理策劃工作。

2.勇于主動承擔責任，能夠承受較強的工作壓力。

4.有較強的文字表達能力和出色的公文起草和處理能力，能夠熟練地使用office辦公軟件。

5.有較強的適應能力和組織協(xié)調(diào)能力，針對突發(fā)問題，有較強的處理能力，能夠靈活處理問題，做好組織協(xié)調(diào)工作，能夠積極主動適應環(huán)境，快速地融入到團隊之中，具備良好的團隊合作品質(zhì)。

6.具有良好的待人接物能力，反應靈敏，做事干練，工作認真細致，能夠做好服務工作。

7.自控能力強，能夠積極與他人交流溝通，是一個良好的傾聽者，注意接受和吸取他人的意見。

生產(chǎn)文員的簡歷篇八

隨著市場經(jīng)濟的不斷發(fā)展，投資環(huán)境的逐步改善，建筑業(yè)、房地產(chǎn)業(yè)發(fā)展如火如荼。特別是最近幾年，建筑業(yè)及房地產(chǎn)業(yè)的稅款都以較大幅度增長。但由于建筑業(yè)具有建筑項目生產(chǎn)周期長、建筑施工企業(yè)多而雜，且內(nèi)部管理規(guī)范化程度不一、工程項目流動分散等特點，在很大程度上為納稅人主觀上的拖延和偷漏稅款提供了很大便利。如何強化對建安房地產(chǎn)業(yè)的稅收征管，是擺在當前地稅部門的一個重要課題。

一、當前建筑業(yè)市場現(xiàn)狀分析。

受利益驅(qū)動的作用，許多建筑行業(yè)的納稅人想盡辦法利用政策制度不完善的“天時”和行業(yè)特點的“地利”，加上部分施工單位和建設單位互相配合的“人和”，使得建筑業(yè)偷逃稅收與建筑市場的不規(guī)范“相得益彰”。

（一）建筑行業(yè)欠稅嚴重。

目前建安企業(yè)的欠稅絕大多數(shù)是由于墊資經(jīng)營和工程款回籠遲緩造成流動資金不足，致使企業(yè)無力繳納稅款或不開具發(fā)票，逐漸形成欠稅。再加上執(zhí)法部門對外來施工單位監(jiān)控不力，使得其工程竣工后很快離開本地，而部分工程款到外地開具發(fā)票，欠稅難以追繳，甚至形成死欠。

（二）粗放型的稅收征管模式，效率較低。

由于目前地稅機關征管人員較少，專業(yè)性管理較弱，征管流程設置尚待科學，各征收單位普遍采勸以票管稅”手段，僅停留在對建筑業(yè)專用發(fā)票實行代開監(jiān)管上。稅務部門對建筑業(yè)納稅人僅從納稅申報表和財務報表獲取征管信息，只能從整體上掌握其收入、成本、費用、稅金、資金流動等財務指標，而對納稅人具體施工工程項目納稅狀況如何難以準確掌握。經(jīng)常發(fā)生零申報、申報不實甚至不申報等現(xiàn)象，未能掌握施工企業(yè)完整、真實的納稅和財務情況，給工程稅收監(jiān)控造成困難，稅款流失或滯后現(xiàn)象仍很嚴重。

（三）個別施工單位搞資金體外循環(huán)，影響稅收監(jiān)控。

由于競爭激烈，建筑市場壓標壓價、暗箱操作現(xiàn)象屢見不鮮。一部分不具備施工資質(zhì)或施工資質(zhì)等級較低的私營經(jīng)濟建筑企業(yè)、個體建筑戶、無證包工隊為承攬建筑工程，紛紛采取分包、轉包、掛名、掛靠、承包經(jīng)營等不同的經(jīng)營方式掛靠在施工資質(zhì)較高的企業(yè)或向其借用施工資質(zhì)。施工企業(yè)向這些建筑隊、掛靠隊收取一定數(shù)額的“管理費”后，放任自流。使地稅機關難以將這些施工隊納入正常的稅收管理，給日常的稅款征收和監(jiān)管帶來一定的難度，擾亂了建筑市場秩序。二是建筑施工企業(yè)與建設單位進行工程價款結算時，一些建設單位因資金困難等原因，用材料物資、車輛、房產(chǎn)所有權抵頂部分工程價款。對這部分抵頂工程價款的實物，建筑施工企業(yè)一般不計入收入和相應的賬目，形成資金帳外循環(huán)。

（四）建筑市場管理機制不健全，綜合控稅力度不強。

由于建筑企業(yè)的各主管部門配合不到位，稅務部門與建設、審計、監(jiān)察等部門缺乏必要的配合和協(xié)調(diào)，因此對建設工程的情況不能及時溝通，給稅收管理帶來諸多不便。一方面在競招標過程中地稅部門存在著空白點。建筑工程實行競招標制度是建筑行業(yè)的一大特點。在競招標過程中，建設、計委、公安消防等部門都參加且分別要對建筑企業(yè)進行資質(zhì)審查，只有符合資質(zhì)條件的企業(yè)才能參加競招標。而地稅部門不參加競招標過程，不能從源頭上掌握單項工程施工計劃，而納稅申報表又未要求納稅人按單項工程進行申報，使稅務機關對納稅人施工項目難以進行有效的源泉控管。另一方面，稅務機關未與建設單位建立委托代征關系、對建設單位取得發(fā)票檢查不力；未與審計部門建立有效的聯(lián)系機制，不能及時掌握竣工工程最終造價，確定最終應繳稅金，清繳稅款。

（五）納稅人依法納稅意識淡薄。

建筑商作為納稅義務人積極納稅的意識淡薄，對工程收入則是盡量少列，現(xiàn)金能坐支的就坐支，能進入小金庫的也絕不入賬，或者長期掛在“預收賬款”或“其他應付款”賬戶上，但企業(yè)以工程未結算而遲遲不轉收入。再者，一些建筑公司對轉包工程不進行稅款代扣，只提取管理費，在財務核算上編造虛假記帳憑證，虛增工程成本，致使無法完成納稅義務。

二、根據(jù)行業(yè)特點，尋求合理性對策。

通過以上對建筑業(yè)市場及其有關涉稅事宜的分析，筆者認為，加強該行業(yè)稅收征管，規(guī)范該行業(yè)稅收秩序需要采取以下途徑：

（一）加大稅法宣傳的針對性，形成依法誠信納稅的社會共識。

有效利用電視、廣播、網(wǎng)絡等現(xiàn)代新聞媒介進行稅法宣傳，擴大影響面。重視對施工單位，特別是工程項目承包人的稅法宣傳，把宣傳材料送到建筑工地，讓承包人知法、懂法、守法，形成自覺納稅的共識，從源頭減少偷逃稅。抽調(diào)專業(yè)人員，對施工單位的財務人員進行培訓式的稅法宣傳。使納稅人進一步明確各自的權利和義務，從而形成自覺依法納稅、社會協(xié)稅護稅的良好氛圍。

（二）適應形勢，轉變觀念，創(chuàng)新征管手段。

對建筑業(yè)營業(yè)稅的征收管理，實行“項目登記”和“以票管稅”相結合的管理制度重點解決稅款征收和稅源監(jiān)管問題。建筑業(yè)納稅人在簽訂工程承包合同后，辦理《建筑安裝工程項目納稅登記》，按工程項目申報繳納營業(yè)稅。辦理納稅申報時，須同時持納稅申報表、《已完工程項目明細表》和《建筑安裝工程項目納稅登記》，由主管地稅機關登記、驗證并作納稅記錄。同時，要求納稅人進行已完工程結算時，必須開具建筑業(yè)專用發(fā)票；建設單位在結算或支付工程款時也必須以建筑業(yè)專用發(fā)票作為結算或支付憑證。建筑業(yè)專用發(fā)票交由主管稅務機關保管，實行監(jiān)管代開制度。如此以來，既遏制了一些建筑業(yè)納稅人欠稅的連續(xù)發(fā)生，也可以堵住小型零散建筑單位利用發(fā)票偷稅的空子，從而管住建筑業(yè)稅收的源頭。

（三）守住源頭，密切配合，形成綜合治稅機制。

生產(chǎn)文員的簡歷篇九

寫個人簡歷不僅要掌握信息，還需要做出前提準備，俗話機會是給有準備的人。求職首先要了解的就是自身的求職實力，現(xiàn)在有很多人求職失敗就是自己能力的不客觀認識，大部分的人都是以自我為中心，于是也是認為自己的能力很高，于是在求職的時候目標定的高，那么成功可能性就非常小。比如說，剛大學畢業(yè)的人去申請部門經(jīng)理職位，或者是申請總經(jīng)理職位，那肯定是不合適。

當今社會的發(fā)展速度是非常迅速，在發(fā)展中的各種領域、職業(yè)的信息也特別多，其中有招聘信息，也有廣告信息，當然不乏充斥著一些虛假信息。在求職中，不管是寫個人簡歷還是參加企業(yè)面試，都需要先了解整個求職市場的信息，也便于下一步的動作。在求職之前，寫個人簡歷的時候，也需要做好確定目標公司以及目標職位的準備。要知道，個人簡歷是需要有針對性的寫，才會更加體現(xiàn)價值。

下面是小編和大家分享的生產(chǎn)統(tǒng)籌簡歷模板，更多內(nèi)容請關注簡歷模板欄目。

個人信息。

目前所在：廣州年齡：37。

戶口所在：江西國籍：中國。

婚姻狀況：已婚民族：漢族。

培訓認證：未參加身高：172cm。

誠信徽章：未申請體重：

人才測評：未測評。

我的特長：

求職意向。

人才類型：普通求職。

應聘職位：生產(chǎn)經(jīng)理/車間主任：，工廠經(jīng)理/廠長：，項目經(jīng)理/主管：

工作年限：11職稱：無職稱。

求職類型：全職可到職日期：隨時

月薪要求：5000--8000希望工作地區(qū)：廣州,深圳,東莞。

工作經(jīng)歷。

深圳蒂克森服飾有限公司起止年月：-07～至今。

公司性質(zhì)：私營企業(yè)所屬行業(yè)：服裝/紡織/皮革/鞋業(yè)。

擔任職位：pmc總監(jiān)。

工作描述：負責pmc部的工作，領導生產(chǎn)計劃部、質(zhì)檢部及采購部的工作。安排生產(chǎn)計劃、產(chǎn)前準備及生產(chǎn)控制工作。

離職原因：

公司性質(zhì)：民營企業(yè)所屬行業(yè)：服裝/紡織/皮革/鞋業(yè)。

擔任職位：生產(chǎn)控制中心經(jīng)理。

工作描述：負責生產(chǎn)控制中心的工作，領導生產(chǎn)計劃部、采購部及物流部完成公司的生產(chǎn)計劃、產(chǎn)前準備及生產(chǎn)控制工作。

離職原因：家庭原因。

公司性質(zhì)：外商獨資所屬行業(yè)：服裝/紡織/皮革/鞋業(yè)。

工作描述：帶領統(tǒng)籌部完成本部門工作,根據(jù)各項數(shù)據(jù)制度生產(chǎn)計劃,監(jiān)督生產(chǎn)計劃的執(zhí)行與完成。負責訂單生產(chǎn)、排單，外發(fā)加工廠評審等工作。統(tǒng)籌協(xié)調(diào)生產(chǎn)部各部門之間的'關系.根據(jù)實際情況對生產(chǎn)計劃作出調(diào)整.應對客人對生產(chǎn)系統(tǒng)(sop或gpq)的檢查與驗收.

離職原因：

公司性質(zhì)：外商獨資所屬行業(yè)：服裝/紡織/皮革/鞋業(yè)。

擔任職位：助理生產(chǎn)經(jīng)理。

工作描述：管理生產(chǎn)跟單部,制定生產(chǎn)計劃，監(jiān)督生產(chǎn)計劃的執(zhí)行與完成。協(xié)助生產(chǎn)部經(jīng)理工作,完成生產(chǎn)任務.

離職原因：公司倒閉。

公司性質(zhì)：外商獨資所屬行業(yè)：服裝/紡織/皮革/鞋業(yè)。

擔任職位：生管主任。

離職原因：

公司性質(zhì)：外商獨資所屬行業(yè)：服裝/紡織/皮革/鞋業(yè)。

擔任職位：跟單。

工作描述：跟進生產(chǎn)進度與質(zhì)量,使之能按客人要求出貨。

離職原因：

志愿者經(jīng)歷。

教育背景。

畢業(yè)院校：江西誠信服飾大學。

專業(yè)一：三資企業(yè)會計專業(yè)二：

起始年月終止年月學校(機構)所學專業(yè)獲得證書證書編號。

語言能力。

外語：英語良好粵語水平：優(yōu)秀。

其它外語能力：

國語水平：優(yōu)秀。

工作能力及其他專長。

本人從事服裝工作十余年,深入了解服裝廠的生產(chǎn)流程,多年跟單及計劃管理經(jīng)驗,并能根據(jù)各項指標對生產(chǎn)安排進行合理的計劃統(tǒng)籌。具有良好的組織、計劃管理能力;良好的執(zhí)行、溝通和解決問題的能力，責任心強。熟悉客戶查廠(soporgpq)程序標準.能獨立應對客人查廠.熟悉五常法(5s)在服裝行業(yè)的運用.

有機動車駕駛證(b1)。

自我評價。

本人性格開朗,能正確處理人際關系.對工作認真負責,能承受較大壓力.能夠為公司的發(fā)展作出自己的努力.

生產(chǎn)文員的簡歷篇十

姓名：性別：

民族：漢籍貫：

聯(lián)系方式。

電話號碼：

電子郵箱：

有以上工作經(jīng)驗。

最近工作[1年3個月]。

公司：xxx電器制造有限公司。

行業(yè)：家具、家電、工藝品、玩具。

學歷。

學歷：本科。

專業(yè)：物流工程。

學校：華南理工大學。

求職意向。

到崗時間：一周之內(nèi)。

工作性質(zhì)：全職。

希望行業(yè)：電子、微電子技術、集成電路。

目標地點：廣州。

期望月薪：面議/月。

工作經(jīng)驗。

20/7—至今：xxx電器制造有限公司[1年3個月]。

所屬行業(yè)：家具、家電、工藝品、玩具。

1.對部門生產(chǎn)管理負全面責任。

2.參與制定公司發(fā)展戰(zhàn)略與年度經(jīng)營計劃。

3.組織制定并實施生產(chǎn)戰(zhàn)略規(guī)劃。

4.主持制定、調(diào)整年度生產(chǎn)計劃及總預算。

5.領導建立和完善質(zhì)量管理制度，組織實施并監(jiān)督、檢查生產(chǎn)質(zhì)量體系的運行。

6.隨時掌握生產(chǎn)過程中的質(zhì)量狀態(tài)，協(xié)調(diào)各部門之間的溝通與合作，及時解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題。

7.組織新技術、新工藝、新設備的應用推廣。

8.組織落實、監(jiān)督調(diào)控生產(chǎn)過程各項工藝、質(zhì)量、設備、成本、產(chǎn)量指標等。

9.領導、管理部門維修人員對部門基礎設備維護，保證生產(chǎn)現(xiàn)場能夠正常生產(chǎn)，設備處于良好狀態(tài)。

10.指導、監(jiān)督、檢查所屬下級的各項工作，掌握工作情況和有關數(shù)據(jù)。

11.綜合平衡年度生產(chǎn)任務，制定下達月度生產(chǎn)計劃，做到均衡生產(chǎn)。

12.強力推行公司相關的iso和7s在本部的實施，并建立相應的文件。

20/7—20/7：xx玩具有限公司[1年]。

所屬行業(yè)：家具、家電、工藝品、玩具。

1.主要負責部門全面的工作安排，組織并跟進部門作業(yè)人員的工作效果。

2.貫徹落實部門崗位的責任制與生產(chǎn)目標管理。

3.配合技術開發(fā)部門和生產(chǎn)協(xié)助部門參加管理標準。

4.不斷完善生產(chǎn)作業(yè)流程，靈活運用ie七大手法改善不經(jīng)濟的生產(chǎn)動作。

5.根據(jù)生產(chǎn)任務,計劃生產(chǎn)目標并跟進生產(chǎn)進度,科學的組織產(chǎn)品生產(chǎn),挖掘生產(chǎn)潛力,提高生產(chǎn)效率。

6.合理的利用工時，巧妙的運用精益生產(chǎn)的管理方法對生產(chǎn)現(xiàn)場進行管理。

7.堅持對員工的培訓，了解80，90后員工工作的心理，盡量幫助員工解決工作上的困難，減輕員工的思想壓力，保持與員工之間的有效溝通，大量訓練多能工，減少人力資源的流失。

8.強力推行公司相關的iso和7s在本部的實施，并建立相應的文件。好次日和下周工作計劃，總結上周的工作失誤并做出合理的改善方案。

教育經(jīng)歷。

20/9—20/7華南理工大學物流工程本科。

證書。

20/6大學英語六級。

20/12大學英語四級。

語言能力。

英語(熟練)聽說(熟練)，讀寫(熟練)。

自我評價。

本人曾在大型外資玩具企業(yè)工作學習多年，有較豐富的玩具和家用小電器生產(chǎn)現(xiàn)場管理經(jīng)驗，了解mattel，hasbro，jakks，mga等玩具大行對生產(chǎn)現(xiàn)場和產(chǎn)品的要求，有過多年的icti驗廠和公司內(nèi)部的評審經(jīng)驗。能有效的落實精益生產(chǎn)管理，合理的利用生產(chǎn)工時，真正做到人盡其才，物盡其用的效果。

生產(chǎn)文員的簡歷篇十一

姓名：

出生年月：1988年1月。

畢業(yè)院校：湖北省十堰市高級技術工程學校。

學???歷：中專。

聯(lián)系電話：

性別：男。

政治面貌：無黨派人士。

專業(yè)：機械設計制造及其自動化。

手???機：

電子郵件：

教育經(jīng)歷。

9月1日至年9月一日就讀于十堰市高級技術工程學校學業(yè)4年。

在校獎勵情況。

多次獲得學校頒發(fā)的三好學生榮譽證書。

實踐經(jīng)驗。

7月至12月在東風汽車變速箱有限公司工作，主要從事機械及數(shù)控方面。

技能水平。

數(shù)控高級，cad制圖，機械制圖，proe制圖，車工，鉗工等。

自我評價。

我在班上當學習委員，多次獲得學校頒發(fā)的榮三好學生譽證書，

我具有機械制圖，機械基礎，cad制圖等方面的專業(yè)知識。

能夠熟練的識別及使用量檢具，和手工繪制圖紙。

求職意向。

生產(chǎn)文員的簡歷篇十二

名字：

性別：

學歷：

身高：

原籍：

現(xiàn)在地點地：

結業(yè)院校：

主修專業(yè)：辦理學=辦理科學。

作業(yè)經(jīng)驗：

現(xiàn)在年薪：

有效證件：身份證。

證件號碼：

技術特長：有五金廠沖壓相關辦理經(jīng)驗兩年以上，能獨立完結架模，調(diào)試。能剖析處理反常。

————-求職意向————-。

求職區(qū)域：

工資待遇：

到崗時刻：隨時到崗。

自我點評：性格開朗，愛運動，有較強的責任心，心態(tài)佳。

開展方向：有必定開展空間。

————-作業(yè)經(jīng)驗（1）————-。

上任公司：

上任時刻：

公司性質(zhì)：民營/私營企業(yè)/非上市公司上任職位：出產(chǎn)組長。

作業(yè)描繪：20xx度被評為優(yōu)異班組長。

————-作業(yè)經(jīng)驗（2）————-。

上任公司：

上任時刻：20xx年xx月到20xx年xx月上任部分：出產(chǎn)部。

公司性質(zhì)：民營/私營企業(yè)/非上市公司上任職位：快走絲操作員。

作業(yè)描繪：看圖加工。

————-聯(lián)系方式————-。

聯(lián)系電話：

聯(lián)絡手機：

電子郵件：

生產(chǎn)文員的簡歷篇十三

性別：男。

婚姻狀況：已婚。

民族：漢族。

戶籍：湖南-長沙。

年齡：29。

現(xiàn)所在地：湖南-長沙。

身高：170cm。

希望地區(qū)：湖南-長沙、湖南-株洲、湖南-湘潭。

希望崗位：工業(yè)/工廠類-生產(chǎn)管理主管/督導。

工業(yè)/工廠類-生產(chǎn)經(jīng)理/主管。

工業(yè)/工廠類-資材主管。

尋求職位：生產(chǎn)管理經(jīng)理、物料計劃經(jīng)理、采購經(jīng)理。

待遇要求：8000元/月可面議。

最快到崗：02個月之內(nèi)。

20xx-09～至今長沙理工大學工商企業(yè)管理本科。

-09～20xx-07婁底師范高等專科學校經(jīng)濟管理大專。

工作經(jīng)驗至今9年0月工作經(jīng)驗，曾在4家公司工作。

xxx公司名稱(20xx-04～至今)。

公司性質(zhì)：國有企業(yè)行業(yè)類別：汽車、摩托車及零配件。

擔任職位：生產(chǎn)計劃主管崗位類別：生產(chǎn)管理主管/督導。

工作描述：1、審查銷售公司下達的銷售需求訂單;。

2、召開月度產(chǎn)銷平衡會;。

3、負責整個公司生產(chǎn)計劃的編制審查，計劃執(zhí)行情況跟蹤與監(jiān)督。

5、協(xié)調(diào)和跟進物料到貨情況，確保生產(chǎn)的正常進行;。

6、每月定期主持召開工廠生產(chǎn)調(diào)度會，總結當月生產(chǎn)情況，安排下月生產(chǎn)任務;。

5、推進成品原材料零庫存管理;。

7、與財務核算整車進/出賬;。

8、核對銷售數(shù)據(jù)、金額，計算月度產(chǎn)值。

9、及時完成各項臨時事務。

熟悉汽車四大藝(沖壓、焊裝、涂裝、總裝)的制造過程。

離職原因：想找一份高薪水的工作。

xxx公司名稱(20xx-09～20xx-09)。

公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：汽車、摩托車及零配件。

擔任職位：生產(chǎn)計劃主任崗位類別：生產(chǎn)管理主管/督導。

工作描述：擔任生產(chǎn)管理科主任一職.

1、整個公司生產(chǎn)計劃的編排，建立、維護。

2、與現(xiàn)場員工良好的溝通和管理，使生產(chǎn)有序進行，并且保質(zhì)保量完成生產(chǎn)任務;。

3、制作物料需求計劃，發(fā)出采購訂單，確保生產(chǎn)的正常進行;。

5、推進成品原材料零庫存管理;。

6、調(diào)度/派遣送貨車輛，按客戶訂單，整時、安全將產(chǎn)品送達客戶手中;。

7、每月對庫存盤點，與財務核算進/出賬;。

8、核對銷售數(shù)據(jù)、金額，計算月度產(chǎn)值。

9、及時完成各項臨時事務。

熟悉汽車齒輪、離合活塞、懸掛臂、轉向器、球頭等零部件的制造。

離職原因：想回家鄉(xiāng)。

xxx公司名稱(20xx-05～20xx-08)。

公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：其它生產(chǎn)、制造、加工。

擔任職位：崗位類別：計劃員/調(diào)度員。

工作描述：根據(jù)生產(chǎn)計劃,進行mrp計算,確認需要的物料,開出pr單給采購,由采購開出po給供應商。

確認采購是否下單，確認物料的進度，確認生產(chǎn)消耗量是否正常，確認物料的品質(zhì)，隨時掌握物料的在庫狀況。與外協(xié)廠確認生產(chǎn)的進度，能否按時交貨。

用erp系統(tǒng)作帳。

離職原因：想換一個工作環(huán)境。

xxx公司名稱(20xx-09～20xx-10)。

公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：電子、微電子技術、集成電路。

擔任職位：崗位類別：倉庫管理員。

工作描述：原材料、半成品、成品的管理，進/出倉單據(jù)的開具，5s的維護，用ibm公司的as/400erp系統(tǒng)作帳。

fifo先進先出，盤點，保證料、帳、卡一致。

呆滯品、不良品及時報告，按時提交報表，促進倉庫零庫存。

做了一年倉庫副主管，對倉庫的運作非常熟悉。

由于客戶將erp端口安裝在公司，倉庫同時要用sapsfistrak系統(tǒng)作帳，對erp系統(tǒng)非常了解。

離職原因：自行創(chuàng)業(yè)。

專業(yè)職稱：

計算機水平：高級。

計算機詳細技能：熟悉各種office辦公軟件的應用，每分鐘打字速度在60個以上。

技能專長：有c1駕駛,能熟練駕駛車輛。

普通話：流利粵語：一般。

英語水平：

英語：一般日語：一般。

發(fā)展方向：職業(yè)經(jīng)理人。

自身情況。

自我評價：從事汽車整車廠生產(chǎn)計劃工作，熟悉汽車生產(chǎn)四大工藝生產(chǎn)流程。

熟悉本田汽車齒輪、離合活塞、懸掛臂、轉向器、球頭等零部件的制造。

熟悉電腦pcb板印刷和ic封裝的制造。

熟悉sap系統(tǒng)的制造工廠業(yè)務管理功能(apo、pp、mm、wm(庫存管理))，制造執(zhí)行監(jiān)控系統(tǒng)(mes)及供應商管理系統(tǒng)(gls)。

在不同的公司還接觸到bpcs/sfis/trak/iable/tpics等erp軟件的操作。用project軟件推進項目。

生產(chǎn)管理(計劃/物料/現(xiàn)場/人員安排)七年經(jīng)驗。

倉庫管理二年經(jīng)驗。

生產(chǎn)文員的簡歷篇十四

體重：68kg婚姻狀況：未婚。

籍貫：東莞常平現(xiàn)居地：東莞常平。

民族：漢政治面目：群眾。

學歷(學位)：中專/技校工作經(jīng)驗：3年。

計算機能力：一般英語水平：無。

聯(lián)系地址：東莞常平聯(lián)系電話：139xxx。

203月至6月xx有限公司。

工作描述：從事普工的崗位工作，工作中服從領導，配合領班完成工作任務，勇于承擔個人責任，對自己所做的工作負責。

自我評價。

本人學歷不高，但是勤奮好學,踏實肯干,動手能力強，且工作態(tài)度認真、嚴謹、敬業(yè)，能把自身所學結合實際工作不斷提升自已，且我一直堅信：成功是留給奮斗到最后一刻的人!

求職意向：操作工/普工。

期望工作地點：東莞。

月薪要求：兩千以上。

生產(chǎn)文員的簡歷篇十五

目前所在地：龍華新區(qū)。

畢業(yè)院校：曾店中學。

主修專業(yè)：管理學=管理科學。

工作經(jīng)驗：二年以上目前年薪：4-5萬/年。

有效證件：身份證證件號碼：**************。

-------求職意向-------。

求職地區(qū)：羅湖區(qū)龍華新區(qū)。

工資待遇：3000以上(可面議)(要求提供住房)。

到崗時間：隨時到崗。

自我評價：性格開朗，愛運動，有較強的責任心，心態(tài)佳.

發(fā)展方向：有一定發(fā)展空間。

-------工作經(jīng)驗(1)-------。

就職公司：深圳市代田機電公司行業(yè)：加工/制造(工業(yè)自動化,設備,零部件)。

就職時間：20xx年11月到20xx年6月就職部門：生產(chǎn)部。

公司性質(zhì)：民營/私營企業(yè)/非上市公司就職職位：生產(chǎn)組長。

工作描述：20xx度被評為優(yōu)秀班組長。

-------工作經(jīng)驗(2)-------。

就職公司：深圳圖德電子科技公司行業(yè)：加工/制造(工業(yè)自動化,設備,零部件)。

就職時間：20xx年2月到20xx年10月就職部門：生產(chǎn)部。

公司性質(zhì)：民營/私營企業(yè)/非上市公司就職職位：快走絲操作員。

工作描述：看圖加工。

-------聯(lián)系方式-------。

聯(lián)系電話：135********。

聯(lián)絡手機：135********。

生產(chǎn)文員的簡歷篇十六

婚姻狀況：未婚。

民族：土家。

戶籍：湖南-吉首。

年齡：37。

現(xiàn)所在地：廣東-惠州。

身高：165cm。

希望地區(qū)：廣東。

物流/采購類-倉庫經(jīng)理/主管。

待遇要求：3200元/月可面議要求提供住宿。

最快到崗：隨時到崗。

教育經(jīng)歷。

培訓經(jīng)歷。

20xx-09～20xx-11湖南永順縣長安駕校湖南駕駛科目一機動車輛b2駕駛證。

***公司名稱(20xx-01～20xx-07)。

公司性質(zhì)：合資企業(yè)行業(yè)類別：其它生產(chǎn)、制造、加工。

擔任職位：倉庫組長崗位類別：倉庫管理員。

工作描述：1.倉庫進行規(guī)劃。異常處理及日常工作的協(xié)調(diào)。

2.倉庫人員日常工作的管理，與各部門溝通，配合生產(chǎn)部完成客戶所下的.訂單。

3.不定時抽查倉管員進、銷、存臺賬是否一致。

4.有效的配合財務提供準確的原始數(shù)據(jù)，從源頭控制來料數(shù)量的準確性。

5.對倉庫現(xiàn)場執(zhí)行“5s”管理，配合采購、業(yè)務、生產(chǎn)等相關部門有效的控制倉庫的存量，確保倉庫不出現(xiàn)呆料、滯料現(xiàn)象。

6.嚴格實施物料計劃的管理規(guī)定，配合上級領導的工作，使倉庫管理系統(tǒng)化、數(shù)據(jù)化。

7.保證現(xiàn)場正常生產(chǎn)的連續(xù)，降低公司的運作成本。(合理利用庫存物料)。

8.定期組織盤點,合理的控制庫存量。

離職原因：有事。

***公司名稱(20xx-01～20xx-12)。

公司性質(zhì)：合資企業(yè)行業(yè)類別：交通、運輸、物流。

擔任職位：倉庫組長崗位類別：倉庫管理員。

工作描述：完善倉庫管理的各項流程和標準，建立規(guī)范、完整的物流倉儲操作報表，及時反饋物流倉儲操作。

核實倉庫員遞交的倉庫庫存報表，按計劃搞好各時段的盤點工作。

監(jiān)控倉庫各崗位操作流程，保證崗位操作質(zhì)量。

主要負責成品,包材類物料按照公司的流程進行收、發(fā)、管、控工作;erp系統(tǒng)進銷存帳務的管制.進行每月盤點并提供盤點報表;協(xié)助相關部門提供及時準確的物料庫存情況和物料的跟催;物料的申購及跟催和5s的日常維護,產(chǎn)品出貨等工作。

協(xié)助主管的工作安排，及時準確報送區(qū)域產(chǎn)品需求計劃與發(fā)貨事宜、并及時追蹤生產(chǎn)公司的進度確保區(qū)域市場的需求庫存流轉。對erp系統(tǒng)公司資料維護和操作及票據(jù)管理、產(chǎn)品的調(diào)拔、客戶檔案管理及貨款跟催和接受顧客投訴，并作投訴記錄，及時聯(lián)系相應人員前往處理等工作。

離職原因：有事。

技能專長。

專業(yè)職稱：會計員。

計算機水平：中級。

計算機詳細技能：

技能專長：能熟練掌握windos20xx/xp操作系統(tǒng)，會應用辦公軟件word，excel，對erp系統(tǒng)有較深刻認識。

語言能力。

普通話：流利粵語：一般。

英語水平：口語一般。

英語：一般。

求職意向。

發(fā)展方向：物流調(diào)度員/倉庫組長/倉庫主管。

其他要求：按國家法定節(jié)假日上班。

自身情況。

自我評價：我有8年倉庫管理工作經(jīng)驗，對數(shù)字敏感，細心，責任心強，工作踏實，我在工作中比較看重細節(jié)。在工作中很看重與同事溝通，并能做到用眼.用耳.用心使溝通效果達到。我喜歡在高效.快樂.具用很強的執(zhí)行力的團隊中工作。為建設這樣的團隊我有我的辦法。

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