基建工作年終總結(實用20篇)

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基建工作年終總結(實用20篇)
時間:2023-11-21 04:52:42     小編:紫薇兒

通過總結,我們可以清晰地了解自己在工作和學習中所取得的成果和進步。在總結中,要注意客觀公正,不帶個人情感色彩。以下是一些成功的總結案例,供您參考和學習。

基建工作年終總結篇一

為切實開展好干部職工作風整頓工作,進一步加強我校行風建設,促進我校教育教學和諧、快速發(fā)展,我校根據上級主管部門的文件精神結合本校實際,扎實做好了學習動員階段的相關工作?,F(xiàn)將本階段的活動開展情況總結如下。

一、認真制定方案,廣泛宣傳動員。

1、為使我校作風整頓工作落到處,收到實效,學校成立了由校長劉東賢任組長,副校長羅波任副組長,班子成員袁道雄、廖德華、匡建國、譚德釧、團隊負責人、教研組長為成員的干部作風整頓工作領導小組,負責整個工作的組織和協(xié)調。下設作風整頓辦公室于學校行政辦公室,由羅波任辦公室主任,具體負責日常工作。同時,學校成立了五個作風整頓學習小組。語文組:組長江秋林,聯(lián)系領導羅波;數學組:組長蘇勇,聯(lián)系領導廖德華;理化生組:組長伍愛明,聯(lián)系領導譚德釧;英語組:組長賀華林,聯(lián)系領導袁道雄;政史組:組長賀小輝,聯(lián)系領導匡建國。

2、認真制定了工作方案。學校認真分析了干部職工作風方面存在的突出問題,詳細制定了《__初中集中開展干部及教職工作風整頓工作實施方案》和《高興初中干部作風整頓學習動員階段實施方案》。結合方案,具體擬定了學習動員階段的具體安排意見。

3、組織全體教職工召開了學習動員會。12月13日,學校召集全體教職工召開了學習動員會,書記校長劉東賢、副校長工會主席羅波分別作了動員講話。會上,組織教職工認真學習了《__市教育系統(tǒng)集中開展干部作風整頓工作的實施方案》、田書記和屠書記在全市干部作風整頓建設動員會上的講話精神以及《高興初中干部職工作風整頓工作實施方案》和具體安排。向全體教職工提出了具體的要求,統(tǒng)一了教職工的思想認識。

4、干部作風整頓辦公室制作了作風整頓宣傳專欄,書寫了宣傳標語,設立了舉報信箱,公布了舉報電話,同時利用校園廣播、現(xiàn)場宣講等有效渠道進行了廣泛的宣傳發(fā)動,營造了良好的氛圍。

二、采取多種方式組織學習、討論,收了良好的效果。

1、我校給全體教職工每人印發(fā)了《__初中干部職工作風整頓工作實施方案》《__初中干部職工作風整頓工作學習動員階段實施方案》《學習動員階段具體安排》、分發(fā)專用筆記本、心得體會材料紙和有關學習資料。12月16日、17日,教職工認真自學了《__文選》、__屆六中全會精神和科學發(fā)展觀,并認真作好了學習筆記。學校作風整頓工作領導小組及時對其進行了抽查。

2、領導班子集中學習收到實效。學校領導班子集中學習了《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則(試行)》《關于黨員領導干部報告?zhèn)€人有關事項的規(guī)定》、中央關于嚴禁黨機關和黨政干部經商辦企業(yè)有關規(guī)定以及相關法律法規(guī)。通過學習討論,進一步規(guī)范了領導干部言行,提高了領導班子成員嚴格執(zhí)行黨風廉政建設有關規(guī)定的自覺性。

3、學校利用12月18日下午組織全體教職工集中學習了《黨章》、“八榮八恥”、《中國共產黨黨內監(jiān)督條例(試行)》、《信訪條例》、市委《關于在全市集中開展干部隊伍建設的意見》、《四川省教師職業(yè)行為“八不準”》、省教育廳“雙八條”規(guī)定、市紀委轉發(fā)《中共廣安市紀委關于“四項清理”典型案件的通報》;12月19日領導班子集中學習學習《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則(試行)》、《關于黨員領導干部報告?zhèn)€人有關事項的規(guī)定》、中央關于嚴禁黨政機關和黨政干部經商辦企業(yè)有關規(guī)定;12月20日分組學習了中共華鎣市教育局委員會轉發(fā)《中共華鎣市委辦公室華鎣市人民政府辦公室關于轉發(fā)中共廣安市委關于開展向湯群芳同志學習活動的決定的通知》、《中共華市教育局委員會關于轉發(fā)中共華鎣市委關于開展向何昌淑同志學習的決定的通知》以及教育法律法規(guī)等。通過集中學習和專題討論,引導教職工進一步認清了形勢,提高了認識,增強了緊迫感和危機感,調動了教職工教書育人、服務育人的積極性。討論中,教職工積極發(fā)言,緊密聯(lián)系學校和自身實際,有針對性地指出了當前師德師風方面存在的主要問題,并提出了很好的改進意見和建議。

4、12月21日,分組學習了華鎣市教育局關于轉發(fā)《中共華鎣市委辦公室領導批示的通知》,觀看了黨風廉政建設電教片。教職工結合典型報告和電教片,開展了激烈的討論。討論中,眾多教師談出了同樣的感受:從先進典型何昌淑老師的身上,進一步體會到了教師職業(yè)的崇高、責任的重大,表示一定要以何昌淑老師為榜樣,學習她牢記宗旨、扎根山區(qū)的奉獻精神,學習她恪盡職守、辛勤耕耘的敬業(yè)精神、學習她勇于探索、不斷進取的創(chuàng)新精神,努力搞好本職工作,加強師德修養(yǎng),提高業(yè)務素質,為鄉(xiāng)村教育做出自己應有的貢獻。

5、全體教職工深刻領會學習內容,認真撰寫了心得體會。學校組織全體教職工召開了學習心得交流會,總結了學習效果。同時,學校干部作風整頓工作領導小組對教職工的心得體會進行了評比,評出了部分優(yōu)秀心得文章并對其進行了表彰獎勵。

三、建立健全了學習的長效機制。

為使學習活動得到深化,我校建立健全了相關學習制度。

一是建立了授課制度,學校主要領導和部門領導主動承擔專題輔導任務,主要領導授課不少于一堂,力求內容的思想性、實效性、適用性有機統(tǒng)一。

二是嚴格考勤制度,凡不按要求參加本次學習活動的,一律按學校工作紀律制度嚴格逗硬執(zhí)行。

三是健全了學習交流制度,要求學習交流必須人人參加,人人撰寫交流材料,組內人人進行交流。

四是建立了反饋制度,要求干部職工時常深入教師、學生中了解情況,征求意見,及時反饋信息,有針對性的解決實際問題。

五是健全了考評制度,學校干部作風整頓工作領導小組隨時對教職工的學習情況進行檢查考評,并將考評結果與教職工評優(yōu)評先、年度考核等掛鉤。

四、存在的不足。

一是個別教師對此次作風整頓工作在思想認識上不十分到位,討論中發(fā)言不夠積極主動,抓不住主要問題,談認識比較膚淺;二是個別教師學習不夠深入,領會不深,學習筆記不夠規(guī)范。

為掌握家底,做到統(tǒng)籌規(guī)劃、分步實施,20_年以來,對全縣各學校校舍進行了摸底排查,當時全縣校舍建筑總面積327830平方米,其中d級危房153658平方米。透過五年多來校安工程、薄弱學校食堂建設、教師廉租房、教師周轉宿舍、學前教育、普通高中建設等項目的實施,我縣共排除d級危房138928平方米,新建成校舍277925平方米,在建21995平方米,啟動學校標準化建設27所學校,目前已基本完成20所,共完成總投資5.3億元。

存在的不足。

(一)由于全縣學校基礎設施建設大規(guī)模同步推進,辦學條件雖然得到了極大的改善,但同時也造成教育欠債過大,個性是校安工程代建制一項,就有5萬多平方米沒有項目支撐,欠債達7000多萬元,后續(xù)項目的實施十分艱難。

(二)我縣教育的基建項目,自實施以來,從未出現(xiàn)過重大的質量和安全事故,但在管理中也存在一些不足之處,例如,在過程管理中不夠到位,致使在裝修階段存在一些細節(jié)問題。

下步工作重心。

(一)組織實施好城區(qū)各學校建設。20_年的基建工作重心主要放在城南片區(qū)學校、思源實驗學校和縣職教中心建設上,爭取年內完成縣一中、城南完小、思源實驗學校的主體建筑和職教中心實訓樓建設。

(二)實施好20_年“全面改薄”項目,計劃新建校舍46000多平方米。

(三)實施好教師周轉宿舍項目,年內務必完成10所學校教師周轉宿舍6090平方米。

(四)實施好第二輪學前教育三年行動計劃,年內啟動14所農村幼兒園,計劃新建園舍23220平方米。

(五)完成6所標準化學校建設。

(六)年內實施完成16所學校飲水安全工程,計劃總投資240萬元。

(七)5月份前,配合計財股完成教師周轉房(包括所有產權歸學校的教師住房)管理辦法的制定。

(八)7月份前,完成已竣工驗收工程的結算工作和教育債務清理工作。

基建工作年終總結篇二

xx年是學院發(fā)展建設極不平凡的一年,這一年,我們學院在以基本建設為中心的指導下,圓滿完成教學樓形象工程,實現(xiàn)學院新校區(qū)的順利搬遷并投入啟用,保證了正常的教學秩序,面貌煥然一新,這些工作的取得歸功了學院黨、政負責人正確領導子成員的幫助各處、室、系、辦、的大力支持?,F(xiàn)將xx年工作總結如下:。

一、統(tǒng)一思想提高認識加強施工的組織管理。

全體基建成員以學院的快速發(fā)展和建設為已任,思想上、政治上、行動上與學院高度一致,真正做到院興我榮的責任感,充分認識到新校區(qū)建設親系著我們生物科技職業(yè)學院的興衰和發(fā)展。加強施工的組織管理是我們新校區(qū)建設的關鍵:

一是嚴格地把好施工圖紙的會審工作:組織我們技術負責人、現(xiàn)場施工員、設計院、監(jiān)理公司和施工隊伍,對各建筑圖紙進行詳細全面的會審,全年共計組織10余次會審,解決技術問題近20項給施工創(chuàng)造了有利條件。

二是抓好監(jiān)理隊伍的監(jiān)督做用:在全年中召開監(jiān)理會議40余次。監(jiān)理工作實行24小時不離崗,旁站式的工作方法。在施工中他們嚴格把住了施工質量和技術,做到了按圖紙施工,起到了監(jiān)理應有的作用。

三是實行基建周一、周三立會制,每日早碰頭制。

基建辦在一周內立兩天會,貫徹學院領導對基建工作的部署和要求,同時做好近日內的基建按排工作,也通過早晨的碰頭會了解每天現(xiàn)場施工中存在的問題,找出解決辦法,致使施工得到順利進行。

四是發(fā)揮各自業(yè)務專長,明確任務。

根據基建成員的業(yè)務特長和能力,做出了合理的分工,使每個成員都明確現(xiàn)場施工任務和責任,給排水、供熱、電力安裝、各網樓體的土建、水暖、道路、廣場、燈光、綠化等都有專人負責,盡管我們基建人員少但每個工程都有專人負責,在施工中沒有出現(xiàn)重大問題。

五是協(xié)調和溝通了各部門對學院建設的支持,完善有關建設手續(xù)。

建設局發(fā)下了各樓體的施工許可證;消防部門對圖紙進行消防審批;市質檢站審圖中心對設計圖紙進行審查;協(xié)調電力部門對我院用電施工進行設計、招標、施工;多次跑往熱力公司、燃氣公司、網通公司、有線電視等公司進行協(xié)作洽談。

二、本著勤儉節(jié)約,促進學院發(fā)展建設為原則。

學院建設的建筑、裝飾、裝璜材料及部分設備,我們都一一談質論價,在學院暫無資金的情況下,我們按照少花錢、多辦事、辦成事為目的。墊付資金越多越好,付款年限越長越好為原則和每位廠家和經銷商洽談質量、價格,并簽訂合同,使建設工作順利進行。

三、在工作中注重基建成員專業(yè)素質的提高。

一是在書本上學:我們購買了《黑龍江省建筑工程質量驗收標準》、《黑龍江省建筑工程技術規(guī)范》等專業(yè)書籍,基建成員在每一個施工環(huán)節(jié)結合現(xiàn)場實際按工程階段進行學習。

二是在實踐中學:施工人員親自到施工現(xiàn)場,在實踐中不斷豐富和完善自己的業(yè)務素質來指導工程施工。

三是和同行學習:基建成員無論是和設計人員、監(jiān)理隊伍、施工隊伍的技術人員都能做到虛心地學習,討論學院建設工程中的技術問題,使他們的素質得到有效提高,指導工程施工有了可靠的技術保證。

四、克服困難。嚴把材料、技術關,推進學院建設的順利進行。

在施工過程中,時間緊、建設任務重,學院面臨新校區(qū)的使用,我們不分晝夜沒有星期天、節(jié)假日,技術人員24小時工作在施工現(xiàn)場,很多同志都是在兩地分居住,在哈市住的同志也是經常連續(xù)幾天不回家,雖工作條件艱苦、任務重,可工作起來信心百倍干勁足,從不叫苦也不叫累。

建筑裝飾、裝璜材料,我們按領導的指示要求嚴格考察把關、篩選,本著美觀、實用、經濟、耐用的原則,實現(xiàn)了設計要求,體現(xiàn)學院的新特色。

基建工作年終總結篇三

時光飛逝,歲月流逝,不知不覺中,我們即將送走豐碩的20xx年,迎來嶄新的20xx。回首過去的一年,我們基建部全體員工在公司領導的帶領及兄弟部門的大力幫助下,切實履行部門職責,以抓工程質量為核心,抓安全為前提,以嚴格控制投資成本為根本,注重提高工作效率,踏實工作,積極努力,開拓創(chuàng)新,努力完成公司本年度基建部工作目標?;ú孔鳛楣竟こ探ㄔO專業(yè)的核心職能部門,我們謹記公司領導的教誨和囑托,從部門職能出發(fā),從項目的技術特點和開發(fā)要求著手,突出自身的技術優(yōu)勢和專業(yè)特長,充分發(fā)揮部門在工程技術管理上的核心作用,嚴格控制工程質量及工程進度,在工程多、任務重、時間緊、要求高的情況下,我們有計劃、有針對性地做了大量的工作,發(fā)揚了艱苦奮斗,自強不息,吃苦耐勞,任勞任怨的精神,分工合作,齊心合力,克服了各種困難,較好地完成了各項工作?,F(xiàn)將一年來的工作總結如下:

一、加強政治及理論學習,不斷提高自身修養(yǎng)及專業(yè)水平

1、始終把職工思想教育作為一項重要的工作來抓,經常性的與職工進行思想溝通,及時掌握職工思想動態(tài),幫助職工解決生活中存在的問題。開展了作風整頓工作和廉潔自律自查工作,自覺接受兄弟科室監(jiān)督,通過學習,職工的政治思想覺悟明顯提高,思想意識得到了進一步的凈化,工作態(tài)度和工作效率明顯改善。

2、加強政治理論和業(yè)務技能學習,注重職業(yè)操守,努力提高理論和業(yè)務水平,組織全體人員積極參加公司組織的理論學習,增強道德意識、職業(yè)操守和人文素養(yǎng),全面提升部室人員的政治素質和業(yè)務水平,始終保持與時俱進的精神狀態(tài)。加強制度學習、自覺遵守崗位廉潔制度,為了提高員工遵守紀律的自覺性,我部定期組織員工進行公司制度及企業(yè)文化學習培訓,從學習公司規(guī)章以及廠相關管理制度到科室管理制度以及崗位職責等多個方面進行系統(tǒng)學習,每月進行一次學習效果考核,對考核處于末尾的員工加強督促管理,經過考核,員工的學習自覺性明顯提高?;ú繉儆趶S里熱點部門,存在熱點崗位,根據廠里安排,每個施工員分別從思想道德、崗位職責和外部環(huán)境等方面存在的廉潔風險進行了評估和登記,要求每個施工員立足本崗位,明確自己的崗位職責和廉潔風險點對照檢查,對存在問題的立即進行整改,全年未出現(xiàn)一起崗位廉潔風險事故。

二、圓滿完成了公司下達的各項工作任務

20xx年,基建部全體員工牢固樹立全局觀念和大局意識,面對工作的意料不到的困難和問題,沉著應對、干事創(chuàng)業(yè)。提高打大仗、打硬仗的本領。一年來,努力完成無水酒精生產線基礎建設;中大、邢家養(yǎng)殖基地豬舍改造工程;黃河八路水利局店面裝修;廠區(qū)綠化等工程;特別是生態(tài)園基礎建設一期工程,總施工面積超過5萬平方米,是近幾年施工面積最大的一項工程,預計12底月前全部完成鋼構封頂,面條第二生產線正緊張有序的展開。

三、加強內部管理,提高工作效率

1、團結協(xié)作,同舟共濟,促進基建工作高效開展

一年來,我部以公司精神為指導,團結協(xié)作,真抓實干,在人員少、工作多、工程大的情況下,充分發(fā)揮部室整體效能,促進了工作的全面發(fā)展。

2、加強隊伍能力建設,充分發(fā)揮崗位職責

針對基建管理工作工作量大、程序嚴謹、事務繁雜、點多面廣等特點,基建部實行全員參與基建管理工作,很多同志一崗多職、一專多能,進一步明確了科室內部人員崗位分工、職責權限及辦事程序,避免了遇事相互推諉、職責不清和多頭管理、口徑不一給施工現(xiàn)場造成的混亂,大大提高了辦事效率。大家在工作中任勞任怨,積極履行各自的崗位職責,在工作中努力做到既敢于管理又善于管理,不徇私情,不講情面,不把人情當籌碼、不拿原則作交易。在公司利益面前,人人都是總經理。用辛勤的付出推動了基建工作的順利開展。

四、加強現(xiàn)場監(jiān)督機制、狠抓工程質量管理

我們始終堅持質量、工期和造價三位一體一起抓,統(tǒng)籌兼顧。平時在做好基礎驗槽、隱蔽部位、關鍵分部、階段驗收、竣工驗收前等質監(jiān)必查環(huán)節(jié)的同時,還根據各個項目的建設進度,加大質量監(jiān)督活動。出現(xiàn)問題的,該整改的堅決整改,該返工的堅決返工,絕不允許出現(xiàn)絲毫質量問題。實施質量管理目標從高、過程從細、標準從嚴的內部管理監(jiān)督檢查措施,嚴格按照施工規(guī)范和設計圖紙進行施工,對出現(xiàn)的問題要求施工單位及時進行整改,在施工中注重“三查”制度落實,嚴格報檢程序,加強施工過程中的質量預控、監(jiān)控,使工程中的每一個環(huán)節(jié)都在有效監(jiān)控中進行施工,工程的關鍵部位或關鍵工序,都安排專業(yè)人員全過程旁站監(jiān)督,對出現(xiàn)的問題對施工單位隨時下達整改通知單,責令限期及時整改并監(jiān)督其落實。嚴把材料進場和檢查,杜絕劣質建材在現(xiàn)場的出現(xiàn)和使用。針對當前工期緊任務重的實際情況,嚴格執(zhí)行自檢、互檢制度,每一道工序必須嚴格按照規(guī)范施工,在沒有驗收合格以前,不準進入下一道工序,始終保持和監(jiān)理、施工單位良好溝通,堅持每周一次例會,檢查總結上周工作進展和本周工作安排,及時發(fā)現(xiàn)解決施工過程中出現(xiàn)的各種問題,把問題有效解決到桌面上。

五、加強安全管理,全年安全生產無事故

安全工作,事關重大,我們始終把安全作為工作中的首要任務來抓,認真貫徹執(zhí)行“安全第一,預防為主”的方針,強化落實安全責任制。在施工中加強各類施工人員的安全教育,加大日常安全設施和各項措施的巡查力度,從嚴要求和管理,重點檢查施工中各項安全防范措施的落實情況,重點區(qū)域實行旁站監(jiān)督。對各個施工點逐項進行安全檢查,對查出的問題及時下發(fā)各類整改通知并監(jiān)督整改到位,有力地促進了安全生產,全年未發(fā)生一起施工安全事故。為工程施工的順利開展提供了重要保障。

六、嚴把工程審計決算關,做到成本最低化

在結算過程中,預算員們充分了解施工過程,認真核對工程量,對于一些概念模糊的地方和某些數據提供不足時能夠及時與相關部門溝通,并且主動到現(xiàn)場弄清施工過程,以確認套用定額的準確性,做到施工預算資料完整準確,一絲不茍。確保工程決算成本最低,保證公司利益不受損失。

七、工作中存在的不足

回顧過去的一年,雖然取得了一點成績,但與公司的要求還相差很遠,還存在著不少問題。這些都是我們在以后工作中必須認真對待、加以克服。存在的`不足地方主要表現(xiàn)在:1、工作缺乏科學性;2、工程中遇到的技術性難度高的問題解決的不及時;3、我們的服務意識、協(xié)作能力、團隊精神與先進處室相比,還存在著比較大的差距;4、科技水平差,對新工藝新技術的掌握還遠遠不能跟上工作的需要。這些問題都要求我們在今后的工作中,加以改進和注意。

基建工作年終總結篇四

20xx年是發(fā)展的一年,隨著成套部生產任務量的不斷增加,我們面臨著越來越大的壓力。在院領導的大力支持下,成套部領導班子帶領全體員工抓住了發(fā)展的良好機遇,在產量、產值、現(xiàn)場管理及企業(yè)文化建設等各個領域取得了前所未有的跨越式發(fā)展。設備動力室借此大好時機,不斷提升管理水平,不斷改進與完善設備的保養(yǎng)管理工作,降低維修成本的同時提高設備的使用率,使機械設備能滿足生產的需要。同時,適時地探索和系統(tǒng)地建立適應成套部快速發(fā)展要求的更高效的設備管理方法。

設備動力室總人數17人,黨員11名。其中:電氣高級職稱2人,電氣中級職稱1人,機械中級職稱3人,中級維修鉗工7人,中級維修電工4名??傮w來看,設備動力室員工思想覺悟高,易于管理。但是由于有11人為35歲以下的青年員工,青年員工思維活躍,易受外界影響。為保證青年員工能努力工作、愛崗敬業(yè),我開展了以下幾方面的工作:

1.單獨與員工溝通,引導青年員工樹立合理的職業(yè)規(guī)劃,鼓勵青年員工成才;。

3.申請購買專業(yè)書籍,并督促青年員工學習理論知識,引導理論與實踐相結合,快速提高維修技能。

勞動、實現(xiàn)資源共享,提高設備管理效率和技術水平的必要條件。設備部門負責設備的租、用、養(yǎng)、修的管理工作。今年設備動力室的工作重點主要放在落實設備的管理制度上,提高設備完好率和利用率,努力做好保障工作。

為了充分利用現(xiàn)有設備,在提高設備生產利用率的同時,又能達到節(jié)能減排的效果。每月定期根據設備的運轉情況,編制設備月份維修及保養(yǎng)計劃。設備保養(yǎng)必須堅持“預防為主,質量第一”的原則,嚴格安裝規(guī)定的具體要求來執(zhí)行。為確保設備符合環(huán)境職業(yè)安全健康的要求及生產的需要,對每臺設備的日常使用及保養(yǎng)工作都有嚴格的執(zhí)行標準,每臺設備都制定了相應的單機檔案,對機械設備的使用、維修及保養(yǎng)情況進行記錄總結,做到勤檢查和設備修前鑒定,過程控制檢查,修后檢驗。力求保證設備的質量,確保機械設備的正常運行。

設備運行檢修管理和綜合考核是設備管理的最重要工作之一,直接關系到設備的穩(wěn)定運行情況,是衡量設備管理水平的標志之一。

設備動力室依據設備管理制度、標準,合理分工,落實職責。加強設備的周檢和日常巡檢,實行每周末全員周檢,周中巡檢,對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題,詳細記錄,督促及時處理,周初出《設備通報》,提高設備操作人員設備保養(yǎng)意識。使設備各項管理、技術、標準和考核落到實處。

今年與20xx年相比,通過落實部相關設備管理制度,我室員工已接受并理解了全員管理設備的思想,設備外觀整齊、清潔,加工工件、附件擺放整齊,工位器具井井有條。機床保養(yǎng)到位,故障率有所下降(1.5%),完好率上升到98%。

甚至出現(xiàn)某些故障不能維修的情況。為此,年初我與部領導溝通,擬定了20xx年員工外出培訓計劃,計劃涉及機床電氣維修、機床機械維修、機床液壓維修和設備管理知識四個方面,至今送出培訓員工10人,還有1人將于12月外出培訓。通過培訓計劃的執(zhí)行,不僅使員工的專業(yè)技能得到增強,而且通過與外單位維修人員的技術交流,使青年員工增長了見識,活躍了工作思路。

為保障員工安全,設備動力室嚴格落實成套部各項安全制度,每周一宣講學習安全文件,在工作中實施班組長和老員工帶班制,及時發(fā)現(xiàn)工作中的安全隱患,并及時提出防范措施。20xx年設備動力室尚未發(fā)生一起人身安全事故。

經部領導批示,制定了《成套部節(jié)能措施》,設備動力室依據該措施,認真做好日常檢查工作,并根據檢查情況,及時整改相關問題。

1.由于人員維修技能的限制,現(xiàn)在的維修效率和維修質量還需要進一步提高;。

2.管理技能還需要進一步加強,即要做到統(tǒng)觀全局,又要做到細節(jié)兼顧;。

3.設備和基建方面的專業(yè)知識不夠扎實,還需要進一步強化。第二部分20xx年工作計劃:

1.20xx年1月-12月,每月安排一次集中學習黨的方針、政策及國家相關法律法規(guī)的講座,由設備動力室主任及班組長負責宣講。

2.積極組織員工參與院、成套部組織的各項文體活動。

3.關心職工身體健康及業(yè)余生活,幫扶困難職工。

3.20xx年全年,繼續(xù)嚴格落實成套部各項設備管理規(guī)定,并開發(fā)更合理的設備管理方法。

1.20xx年1月-4月,進一步改進周檢及日常檢查內容,提高設備檢查質量,能切實發(fā)現(xiàn)設備存在問題,并及時解決。

2.20xx年1月,根據國家特種設備管理法規(guī),建立特種設備安全檢查及維護保養(yǎng)方案,確保特種設備處于良好技術狀態(tài),并嚴查各種違章使用特種設備現(xiàn)象。

2.落實20xx年建立的兩項標準化工作,完成20xx年標準工作計劃,研究提高維修效率的方法。

五、繼續(xù)認真開展安全教育工作,落實公司安全管理制度,目標為安全事故為零。

六、繼續(xù)監(jiān)督落實節(jié)能減排措施,達到公司節(jié)能目標。

基建工作年終總結篇五

**年基建辦在局領導的關懷下,緊緊圍繞全局中心工作,發(fā)揚“團結協(xié)作、吃苦耐勞、作風過硬、高效務實”的基建辦工作作風,重點做了以下幾方面工作:

發(fā)揚“團結協(xié)作、吃苦耐勞、作風過硬、高效務實”的工作作風,嚴格執(zhí)行各項管理制度,明確“立足安全、保證質量、推進進度”目標,堅持思想重視不麻痹、質量要求不降低、督促排查不松勁、按期施工不動搖的指導思想,全面提升辦公室人員的管理水平和業(yè)務能力,磨練隊伍,為學校用房建設工程順利完成奠定基礎。

在工程建設過程中,經常召開現(xiàn)場碰頭會,研究解決各施工單位遇到的難題,統(tǒng)一協(xié)調施工單位存在的爭議,召開各種專題技術問題會,研究解決施工過程中遇到的設計變更和裝飾細節(jié),保證施工的合理性和實用性;通過建章立制并嚴格執(zhí)行,保證施工過程中的人員安全和施工質量,確?,F(xiàn)場管理有序,確保施工安全和質量。

基建辦3人、齊局長、監(jiān)理去5家幼兒園施工現(xiàn)場質量監(jiān)督檢查共26次。

基建辦去虹螺峴中心小學檢查校舍,了解險房情況。同時,聯(lián)系危房鑒定專業(yè)技術部門,對虹螺峴小學平房進行技術鑒定。

基建辦、監(jiān)理、地堪公司、設計、工程質量監(jiān)督站、學校校長對5家幼兒園進行工程竣工驗收。

基建辦向審計局報送“四家幼兒園工程”審計有關材料。同時,向發(fā)改委和審計局報送虹螺峴小學和興達小學新建教學樓申請報告。

基建辦起草新建濱海實驗中小學及幼兒園教育教學設備設施所需求備品及資金,計劃上報局長。

完善校安工程檔案、建立學校校舍安全檔案、裝訂成冊、合檔存放,按時完成月報表及時修改錄入校舍變更數據。

一年來基建辦雖然做好許多工作,但在某些方面還存在著不足,如業(yè)務知識還不夠豐富,工作還不夠細致、扎實,開展工作時創(chuàng)造性思路不多,管理水平有待于進一步提高。今后更要加強理論學習,不斷提高專業(yè)素養(yǎng),為建設建言獻策,把好質量關。

在今后的一年里,基建辦將全面落實好20xx年工作目標,發(fā)揚成績、克服不足、與時俱進、服從大局,及時完成局領導安排的工作,虛心學習,不斷進取,增強工作的主動性,大膽管理、處事公平、公正,確保每項工程保持保量的按時竣工,嚴格遵守一切規(guī)章制度,將基建工作做好,落到點滴之間。

基建工作年終總結篇六

因工作需要,我抽調至到廳基建辦工作,主要負責林業(yè)新村公建部分項目工程財務管理。一年來,我能夠忠于職守,勤政務實,廉潔自律,較好地完成了各項工作任務。現(xiàn)總結如下:

(一)強化自身修養(yǎng),堅定政治信念,端正工作作風

我始終堅持以一個黨員干部的標準嚴格要求自己,加強黨性鍛煉和世界觀改造,在工作之余潛心研讀了**重要思想**等文獻資料,并將其精神實質融匯貫通,系統(tǒng)地加以認知和領會。二是在學習的過程中,能夠勤于思考、勇于探索、敢于創(chuàng)新,做到重實際、說實話、辦實事、求實效;三是堅持嚴于律已,寬以待人,注重團結,端正態(tài)度,擺正位置,正確處理好與同志之間的關系,工作上既能相互協(xié)調、相互配合、相互支持、相互監(jiān)督。

(二)加強業(yè)務學習、全面開拓視野、努力提高管理水平

本人一貫注重專業(yè)知識學習,系統(tǒng)學習了《基本建設財務管理》、《新企業(yè)會計準則》的若干重要變化,深入了解和掌握國家有關財務、會計工作的政策法規(guī),同時著重學習了經濟、審計、公文寫作等相關知識,豐富知識體系,提高了運用理論知識指導實踐的能力。

一年來,我主要負責基建的會計核算工作,資金籌措、基建報表、預算及工程款支付等工作。在實際工作中,本著客觀、嚴謹、細致的原則,在辦理會計事務時做到實事求是、細心審核、加強監(jiān)督,嚴格執(zhí)行財務紀律,按照財務制度和會計基礎工作規(guī)范化的要求進行財務核算工作。嚴格審核原始憑證,確保原始會計憑證的真實性、合法性,保證每筆會計憑證后都有一份足以清晰反映一項基建業(yè)務的附件資料,杜絕白條支出。

一年來嚴格要求自己,堅持認真學習中央、自治區(qū)反腐倡廉的一系列文件和政策規(guī)定,按照各項廉政規(guī)定要求辦事,自覺接受警示教育,自覺開展批評與自我批評;在為人處事上,堅持誠實做人,踏實做事,為人正派,辦事公道,大事講原則,小事講風格,做到對事不對人,比較注意把握自己的角色定位,自覺地維護大局,維護團結。在處理工作關系上,始終以強烈的事業(yè)心和責任感、飽滿旺盛的熱情投入工作。自己一年來堅持自重、自省、自警、自勵,自律,身體力行。自我回顧檢查,沒有出現(xiàn)任何違反黨風廉政建設和廉潔自律規(guī)定的行為。

基建工作年終總結篇七

一年來,在院領導和科室的關心和支持下,在同事們的協(xié)助和配合下,認真履行職責,服從工作安排,較好地完成了目標任務。喜悅伴著汗水,成功伴著艱辛,遺憾激勵奮斗,雖然工作上經歷了很多困難,但對我來說每一次都是很好的鍛煉,不斷地充實自己,結合基建科的中心任務,對20_年工作回顧總結如下:

一、能認真貫徹黨的路線方針政策,積極參加政治理論學習;愛崗敬業(yè),具有強烈的責任感和事業(yè)心;嚴于律己,作風正派,為人正直,團結同志;遵守黨紀國法和校紀校規(guī)。

二、在成績方面:我認真履行崗位職責,始終保持嚴謹認真的工作態(tài)度和一絲不茍的工作作風,勤勤懇懇,為提高工作效率做出了努力。今年的具體工作主要可以分以下幾個方面:

(一)完成門診住院綜合樓報建工作,其中包括協(xié)助完成主體施工的招投標工作,辦理施工許可證,質監(jiān)安監(jiān)工作的備案,協(xié)助科室領導做好各項基建投資計劃的編制和上報工作;協(xié)助施工單位和監(jiān)理單位做好主體圖紙會審工作以及專項施工專家論證會審;協(xié)助監(jiān)理單位完成各種施工資料的存檔工作;認真完成工程形象進度報表,定期給上級部門匯報工程進度報表,為領導對工程進度和質量控制提供基礎數據依據。認真起草、傳閱、修訂招標文件,按期、按規(guī)定組織發(fā)標、答疑、開標活動。

(二)協(xié)助科室領導籌備全科醫(yī)生培養(yǎng)基地的報建工作。

(三)參與共和路舊房改造的招標代理工作。在招標過程中能夠嚴格要求自己,自覺遵守工作紀律,招投標活動結束后,將招投標資料分類、編排、整理、歸檔。

(四)完成菠蘿嶺門診住宅綜合樓的結算工作。

三、存在的問題和打算。

雖然經過一些努力,我的業(yè)務水平較以往提高了不少,但還需進一步提高。在以后的工作中,應更進一步做好和各科室的溝通、協(xié)作,繼續(xù)加強廉政意識、責任意識、服務意識,提高自身綜合素質,服從領導,團結同志,勤奮工作,加強理論和業(yè)務學習,不斷提高業(yè)務技術水平。及時發(fā)現(xiàn)自己管理和專業(yè)上的問題,取長補短,避免自己因考慮不周而造成對工程的影響。新的一年我將一如既往的熱愛本職工作,努力使自己的工作達到一個更高的層次,更積極主動的完成處科交辦各項任務為學校的基建工作添磚加瓦。為學校的基建工作做出更大的貢獻。

基建工作年終總結篇八

20xx年,基建科在局黨組的正確領導下,在上級業(yè)務部門的關心支持下,堅持以科學發(fā)展觀為指導,全面貫徹落實黨的十八大精神,緊密圍繞全市財政工作重心,從加強基建財務管理著手,嚴把預決算審查質量關,不斷提高財政資金使用效益。經過一年來科室全體同志的共同努力,圓滿完成了年初制定的工作目標和領導交辦的其他工作任務,取得了較好的工作成效,現(xiàn)將一年來的主要工作匯報如下:

(一)建立健全規(guī)章制度,規(guī)范完善項目約束機制

以建立健全規(guī)章制度為抓手,規(guī)范完善工程變更、增量簽證及預算評審行為。一是代市政府起草制訂了《關于印發(fā)瑞金市政府投資項目工程變更管理辦法的通知》(瑞府辦發(fā)[20xx]23號),對進一步加強政府性投資項目工程變更、簽證管理、規(guī)范我市基建程序、維護建筑市場秩序、合理控制工程造價、節(jié)約財政資金具有積極意義;二是起草制訂了《瑞金市政府投資建設項目預算評審實施辦法》,以市政府名義下發(fā),該實施辦法加強了我市政府投資建設項目預算管理,提高了預算執(zhí)行效率和財政資金使用效益,推進了財政預算管理的科學化、精細化,進一步規(guī)范了財政投資評審工作;三是協(xié)助制訂了《關于印發(fā)瑞金市政府性投資項目招標投標管理辦法的通知》(瑞府發(fā)[20xx]4號),規(guī)范了政府性投資項目招標投標活動,保護了國家利益、社會公共利益和招標活動當事人的合法權益,提高了政府投資效益;四是對《瑞金市國有土地房屋征收與補償實施辦法》、《瑞金市集體土地房屋征收與補償實施辦法》、《瑞金市土地房屋征收不可預見費用使用辦法》、《瑞金市房屋與土地征收暫行辦法》等市政府出臺的文件進行調查研究,提出切合實際的修改意見,使文件更具操作性。

(二)強化項目預算評審,提升預算評審質量和效率

工程預算評審質量高低直接影響財政資金使用效益,預算評審控制價虛高,造成財政資金浪費,預算評審控制價過低,或是漏缺項過多,導致實施過程中增量項目多,影響工程進度,或是單價過低,直接影響工程質量,顯失公平合理。為提升預算評審質量,我們一是利用節(jié)假日和晚上休息時間,加班加點,縮短評審時間,提高評審效率,及時完成預算評審任務,有力保障了重點工程如期開工建設。20xx年,共受理預算評審項目461個,已出具評審報告280個,另外,上年送審今年出具報告項目65個,合計出具評審報告項目345個,送審造價144035萬元,評審中心初審造價111072萬元,基建科審定造價114171萬元,審定造價與初審造價相比,核增項目157個計2361萬元,核減項目64個計262萬元,其余124個項目與初審結果基本相符。二是完善工程評審內控制度。預算評審實行先初審、后復核、再對數確認,對初審、復核過程不僅要有結論,而且對審增、審減的原因進行說明,并作記錄;初審或復核人員不得單獨與業(yè)主單位、施工單位對數,對審核結果有異議需調整的,業(yè)主單位應提出書面理由,提交評審人員、科室負責人及分管領導集體計論。通過以上一系列措施,完善了預算評審內控制度,用“一把尺子”審核預算,使預算審核更為公正合理。三是實行責任追究。把預算評審任務統(tǒng)籌安排到每個人,要求在規(guī)定時間內完成分配的工作任務,對不按規(guī)定時間完成評審任務達3次的予以通報批評、達5次的調離工作崗位,對隨意評審、工作馬虎,評審結論影響施工或濫用職權、玩忽職守、徇私舞弊、索賄受賄的追究黨紀政紀責任或刑事責任。四是注重與業(yè)主單位的溝通。對預算評審過程中發(fā)現(xiàn)的設計漏缺項、不合理,清單漏項等現(xiàn)象,及時與業(yè)主單位溝通,提出調整意見,督促業(yè)主單位對設計和預算清單位進行優(yōu)化完善,避免了工程實施過程中大量的工程變更增量,使工程建設順利推進。

(三)強化項目資金管理,確?;ㄙY金安全高效運行

今年以來,我們嚴格加強對項目資金的管理,規(guī)范資金核撥程序,努力提高財政管理科學化、精細化水平,確保了基建資金安全高效運行。

一是對工程實際完成工作量進行逐筆審核,市本級投資項目按瑞府辦[20xx]38號文件規(guī)定、上級投資項目按合同約定條款付款,有效保障了項目推進,維護了財政紀律和施工單位合法權利。經統(tǒng)計,20xx年撥付工程項目資金94264.1萬元,其中:撥付工程舊欠工程款1412.4萬元、非舊欠工程款37460.73萬元、設備購置款2686.54萬元、工業(yè)園基礎設施建設款4409.18萬元、征地款17979.61萬元、拆遷款5369.89萬元、遷墳款191.8萬元、中介服務費3128.79萬元、貸款利息及建設管理費用等21625.16萬元,資金來源包括:

1、上級專項資金支付項目資金8757.84萬元,全部為工程款;

5、市財政預借市旅游開發(fā)公司景區(qū)建設工程款1720萬元。

七是對下?lián)苤亮謽I(yè)局的20xx年油茶產業(yè)發(fā)展項目資金、下?lián)苤赁r糧局的20xx年以來的農村沼氣池項目資金的收支、結余情況進行核查,責成林業(yè)局對結余的油茶項目資金繳回財政基建專戶管理。

八是對旅游接待中心一級開發(fā)合作項目資金來源及使用情況進行清理,并按照市政府批復精神,對市財政墊付的應計入開發(fā)成本的勘察設計費、征地拆遷補償資金、基礎設施建設資金、工程代建費及其他資金,督促開發(fā)合作企業(yè)予以繳回。

(四)注重項目全過程監(jiān)管,提升項目管理水平

為有效控制工程造價,提升項目管理水平,我們監(jiān)管重心前移,注重事前事中監(jiān)管,有效推動了項目進展,提高了資金使用效率。從工程前期征地、拆遷,項目可研、設計、勘探,到預算評審、合同簽訂、變更簽證、工程驗收、增量審核等全過程,基建科積極主動參與,配合業(yè)主單位解決實際問題,全力推進項目建設進程。一是對征地、房屋及地上附著物補償提前介入,參與現(xiàn)場測量、清點,對拆遷補償數量進行認定,對補償標準嚴格把關,參與對補償爭議、糾紛的協(xié)商及補償原則確定;二是對項目可行性研究及施工圖設計合理性、合規(guī)定性進行審查,對超標準設計或設計不清晰的,提出修正意見;三是嚴格審查工程相關費用。對勘察、設計、監(jiān)理、招標代理等工程相關費用,由于收費標準遠高于市場價,為防止中介服務費用虛高,按市政府新瑞府辦字[20xx]23號文件要求,對工程相關費用最高限價提出審核意見;四是參與工程招標活動,對工程公開招標活動程序的合法性、合規(guī)性進行監(jiān)督;五是參與工程施工合同簽訂,對施工合同條款嚴格對照招標文件約定及有關政策規(guī)定,進行嚴格審查;六是參與對無定額標準、取費標準和材料信息價格的設備材料進行市場詢價;七是參與工程推進中的協(xié)調調度,對影響工程推進遇到的問題及時提出解決措施和建議;八是對設計變更、工程增量、隱蔽工程的現(xiàn)場簽證;九是參與對已完工程、殘方工程、隱蔽工程進行現(xiàn)場驗收。

據不完全統(tǒng)計,今年共參加各種工程過程管理會議831次。其中:征地、房屋及地上附著物現(xiàn)場認定73次、可研報告及施工圖審查45次、工程相關費用審核最高控制價122次、參與工程招標活動83次、工程施工合同簽訂146次、設備材料市場詢價32次、協(xié)調調度57次、現(xiàn)場簽證140次、工程現(xiàn)場驗收143次。

(五)加強作風建設,提高團隊戰(zhàn)斗力

為提高團隊的戰(zhàn)斗力,不斷適應新形勢財政工作的要求,基建科在日常工作中,非常注重科室干部后續(xù)教育培訓,始終把提高干部隊伍的素質作為提升基建財務工作效能的關鍵環(huán)節(jié)常抓不懈。一是所有分派任務必須在規(guī)定時間內完成,上班時間因下工地或開會未完成,晚上回來必須利用加班時間完成,另外,為不影響市重點工程建設進度,基建科實行周末及節(jié)假日輪流值班,保證項目單位“隨叫隨到”;二是加強職工的學習培訓,對新出臺的財經法規(guī)、基建財務管理政策文件、財務及工程預決算等業(yè)務知識,統(tǒng)一組織全科人員集中學習,并要求科室人員對所有關于基建政策規(guī)定,應做到全面掌握了解、對答如流;另一方面注重科室干部的廉政建設,結合基建財務工作特點,制定了嚴格的廉政紀律規(guī)定,堅持用完善的制度規(guī)范審核行為;定期組織學習各項廉政規(guī)章制度,強化評審人員廉政意識,用反面典型案例加強警示教育,增強評審人員的拒腐防變能力,為基建財務工作構筑一道“防腐墻”。

過去的一年也存在不少的困難和問題,主要表現(xiàn)在:

(一)工程增量、變更簽證未按規(guī)定執(zhí)行。部分業(yè)主單位因對市委、市政府關于工程增量、變更簽證方面的政策規(guī)定不甚了解,或為趕工期,工程增量、變更未按規(guī)定及時辦理簽證或向市政府報告,特別是20xx年前的一些工程項目,影響了工程增量及決算造價評審,一些工程項目久拖不結,施工單位反映強烈。

(二)工程前期工作準備不充分。部分項目由于時間緊,存在設計粗糙、漏項嚴重、預算編制不規(guī)范等問題,或者邊施工,邊設計,邊調整,導致預算控制價失真、工程變更簽證量大,為日后工程增量留下了隱患,嚴重影響了工程預算評審及項目推進。

(三)拆遷補償標準有待進一步完善。目前我市拆遷補償標準不科學、補償項目不全、操作性不強,給實際拆遷補償帶來困難。

(四)基建評審管理力量薄弱。一是專業(yè)結構不合理,缺乏綜合性人材,懂土建不懂水電、懂造價不懂建造,不能適應包羅萬象評審工作的要求,審核人員還只停留在理論基礎上,不能與實踐有機相結合;二是基建評審管理人員嚴重不足,很難承擔日益增加的基建評審、管理任務。

20xx年工作總體思路是:深入學習和全面貫徹落實黨的十八屆三中全會精神,進一步理順基建管理機制,提升基建管理水平,加強基建管理隊伍建設,推進蘇區(qū)振興發(fā)展,更好的服務我市項目建設。

(一)提高財政管理科學化、精細化水平。進一步理順建筑設備材料詢價機制,杜絕合同簽訂中的施工單位委托行為,規(guī)范工程變更簽證,建立完善征地拆遷補償標準,堅決制止隨意拆分項目、規(guī)避招投標行為,防止施工圖審查走過場,建立健全一套規(guī)范的基建管理機制。

(二)建立基建管理長效機制。進一步建立健全規(guī)章制度,針對目前基建管理中存在的薄弱環(huán)節(jié)、內部控制中存在的漏洞,完善體制機制,努力解決因制度不健全導致工作拖拉、辦事效率低、程序繁雜等問題,建立基建管理高效運行的長效機制。

(三)加強隊伍建設。一是選調一批作風實、業(yè)務精、素質高的人員,充實基建管理和評審力量,以更好的服務我市的項目建設;二是基建管理和評審人員要加強學習貫徹基建法律法規(guī)和規(guī)章制度,結合實際,加強基建管理調查和理論研究,全面提升基建隊伍的思想素質、業(yè)務技能和職業(yè)道德。注重加強作風建設,努力形成客觀公正、文明規(guī)范、清正廉潔的工作作風。

(四)加強對外宣傳,利用多種形式,宣傳基建財務政策、法規(guī)、制度、文件,讓社會各界了解基建財務工作,讓基建財務制度得到深入貫徹執(zhí)行。

基建工作年終總結篇九

本學期,基建處根據學校黨委的部署和要求,繼續(xù)深入學習實踐科學發(fā)展觀,落實整改工作任務。緊密圍繞學校的改革和發(fā)展目標,進一步增強基建工作的服務意識與創(chuàng)新意識,強化基建工作為教學科研服務、為廣大師生服務的宗旨。加強基本建設管理,完成校園建設完善與維護保養(yǎng)工作,本學期工作要點如下:

1、堅持政治理論與業(yè)務知識學習相結合,努力提高工作人員理論水平和業(yè)務能力。采取專題學習、業(yè)務培訓和與兄弟院校交流學習等形式加強培訓,提高職工隊伍素質,開拓工作思路,不斷提高基建工作管理水平。

2、強化崗位職責與工作紀律,增強服務觀念,提高工作效率和服務水平。

抓緊、抓好云塘校區(qū)四期工程建設,確保在建項目盡快竣工交付使用。

2、加快青年周轉1號房、青年周轉2號房、留學生公寓和醫(yī)療保健中。

心的建設,9月底完成4個在建項目的竣工驗收及交付使用工作,力爭盡快投入使用;

5、10月份完成化學藥品倉庫建設及進出口道路的修建任務,為教學科研提供有利條件;

7、10月份完成校園安防監(jiān)控系統(tǒng)工程的施工,為師生員工提供安全穩(wěn)定的校園環(huán)境。

根據校園功能和使用需要,加快實施消防聯(lián)網、地理信息系統(tǒng)、校園景觀的建設。

1、完成云塘校區(qū)消防聯(lián)網工程的設計與施工,確保學校消防安全;

3、積極主動配合相關部門做好云塘校區(qū)校園文化建設工作,規(guī)劃完善云塘校園重要部位(如各道路標識、雕塑、廣場美化)等景觀與文化小品息,創(chuàng)建人文校園。

4、規(guī)劃并組織實施春華山基地改建任務。

2、做好工程項目保修期內質量跟蹤服務工作。增強服務意識,繼續(xù)做好竣工交付使用工程的回訪工作,把保修期內的維護和維修工作落到實處,確保云塘校區(qū)的正常使用。

1、強化責任意識,嚴格按照工程項目建設規(guī)范的`要求和基建管理程序,以最大限度節(jié)約建設資金為前提,完成工程項目的集體簽證及集體初審,做好云塘校區(qū)已建工程的竣工結算工作,為學?;ń涃M有計劃開支提供可靠依據。

2、認真收集并整理云塘校區(qū)建設工程資料,做好資料建檔歸檔和云塘校區(qū)作為省重點工程項目建設總結驗收工作。

1、繼續(xù)解決好云塘校區(qū)周邊土地遺留問題及土地結算工作。加強與空十八師的聯(lián)系與溝通,做好土地置換包括土地證辦理與置換土地地面上的拆遷補償等相關工作;積極協(xié)調處理校區(qū)周邊單位的關系,明確與周邊單位的邊界劃定;加強與地方政府及主管部門的聯(lián)系,盡早辦理云塘校區(qū)土地結算繳費掃尾工作。

2、繼續(xù)解決好侯家塘校區(qū)已出讓土地交地的相關事宜及金盆嶺校區(qū)原生物化工廠土地遺留問題。多方溝通,加快推進侯家塘校區(qū)已出讓土地交付及后續(xù)相關事宜,維護學校利益;繼續(xù)爭取政府主管部門的支持,力爭解決生物化工廠的土地遺留問題。

1、采取積極有效措施,進一步加強與地方政府的溝通與協(xié)調,爭取政府支持,加快推進新韶山南路建設,以解決云塘校區(qū)教職工團購房的道路交通問題,力爭教職工能盡快入住云塘。

2、按照學校黨委的要求,進一步加強與政府的溝通與聯(lián)系,積極爭取省市政府和有關部門的支持和幫助,尋求解決侯家塘、黃土嶺兩校區(qū)職工住宅安置的新途徑。

基建處。

20xx年9月10日。

基建工作年終總結篇十

回顧20xx年的基建工作感慨萬千,既有客觀條件限制的無奈,亦有主觀努力成功的欣慰。艱辛與無奈給我們以考驗,激勵我們奮發(fā)向上;努力與成績讓我們欣慰,在礦領導的大力支持與指導、廣大員工共同努力下,我科室認真落實部門職責和目標,本著高起點,嚴要求建設本質安全型礦井的指導思想,克服困難,修舊利廢,較好的完成了礦領導安排的各項任務?,F(xiàn)將20xx年工作情況及20xx年工作思想匯報如下:

一、工程完成情況。

(一)20xx年基建工程完成情況:

(1):救護站綜合樓已竣工,達到使用條件;

(4):車庫主體工程完工,門窗,暖氣在12元25日全部安裝完畢,可解決車輛存放和防凍問題。

(二)20xx年成本維修工程完成情況。

根據礦領導的指示,結合各科室、隊組的使用要求,基建科排查摸底的方式,對需要維修的工程:聯(lián)建辦公樓,副井井口房,二級泵站,圍墻等23項工程逐一制定了專項施工措施和維修計劃,采用了使用部門及礦相關部門統(tǒng)一驗收簽字認可的方式,圓滿的完成20xx年制定的23項成本維修計劃。

(三)20xx年專項資金工程完成情況。

基建科嚴格按照《山西焦煤集團嵐縣正利煤業(yè)有限公司專用資金項目管理辦法》的定義、安排原則、計劃程序、落實步驟及管理要求,克服困難,修舊利廢,合理的將熱風爐房和鍋爐房進行了利用,節(jié)約了投資成本,共完成了以下六項工程:

(2):熱風爐及輔機拆除工程完成;

(3):4t鍋爐及輔機拆除工程完成;

(4):鍋爐維修工程在9月底已經完成,提前保證了冬季取暖的正常進行;

(5):熱風爐房改造洗衣房工程完成,保證了職工正常的生活和工作環(huán)境;

(6):嵐縣龍鳳山環(huán)境治理工程已竣工。

二、現(xiàn)場施工管理情況:

4、定期審查相應工程的資料整理情況,做到工程資料與現(xiàn)場施工同步進行;

三、工作中存在的不足。

回顧一年來的工作,雖然取得了一定的成績,但在某些方面還存在著不足,如業(yè)務知識還不夠豐富,工作還不夠細致、扎實,開展工作時創(chuàng)造性思路不多,管理水平有待于進一步提高。今后更要加強理論學習,特別是基建工開工后所需專業(yè)知識,不斷提高專業(yè)素養(yǎng),為我礦的建設建言獻策,把好質量關。在實踐中學習,以學習指導實踐,擴展思路,樹立超前意識,不斷完善制度建設,建立基建項目的信息采集、近一步做好檔案管理工作,做好各項常規(guī)工作和管理工作。

20xx年主要工程有:車庫室內外抹灰及裝飾裝修工程;辦公區(qū)低溫熱源供熱系統(tǒng)二期工程(土建);綜合樓;職工培訓中心;再生水輸水工程;高山水池;排矸公路;工業(yè)場地綠化硬化等工程。

(一)總體工作思路。

緊緊圍繞“安全、質量”,細化目標責任,狠抓現(xiàn)場施工安全管理,抓質量標準,進一步提高部門的執(zhí)行力,全面提升工程建設安全質量水平,同時抓住關鍵環(huán)節(jié),確保全年任務順利完成。

(二)主要措施。

1、強化責任落實,保證有令必行。進一步提高部門執(zhí)行力,為順利開展各項工作做好保障。

2、抓好工程質量,控制施工進度。在工程質量上,與專項整治相結合,嚴格按驗收標準驗收;在施工進度上,與公司下達的任務相結合,合理分解到月,保證按計劃完成每項任務。

3、加強內部管理,做好安全保障。把責任分解落實到具體責任人,做到各項工作有人抓、有人管,打好安全基礎。

4、嚴謹技術工作,恪守管理制度。對圖紙、規(guī)程等仔細審查,及時向設計單位反映有疑問,有出入的地方,確保施工正確、合理。

4、堅持業(yè)務學習,提高專業(yè)水平,完善知識結構,更新知識內容,總結新的工作方法,互相學習,提高我科室的整體工作效率。

以上工作是基建科的工作總結,有不對之處,請領導和同仁提出批評指正,我們一定虛心接受,不斷提高我們的各項管理水平。

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基建工作年終總結篇十一

我始終堅持以一個黨員干部的標準嚴格要求自己,加強黨性鍛煉和世界觀改造,在工作之余潛心研讀了“三個代表”重要思想等文獻資料,并將其精神實質融匯貫通,系統(tǒng)地加以認知和領會。二是在學習的過程中,能夠勤于思考、勇于探索、敢于創(chuàng)新,做到重實際、說實話、辦實事、求實效;三是堅持嚴于律已,寬以待人,注重團結,端正態(tài)度,擺正位置,正確處理好與同志之間的關系,工作上既能相互協(xié)調、相互配合、相互支持、相互監(jiān)督。

(二)加強業(yè)務學習、全面開拓視野、努力提高管理水平。

本人一貫注重專業(yè)知識學習,系統(tǒng)學習了《基本建設財務管理》、《新企業(yè)會計準則》的若干重要變化,深入了解和掌握國家有關財務、會計工作的政策法規(guī),同時著重學習了經濟、審計、公文寫作等相關知識,豐富知識體系,提高了運用理論知識指導實踐的能力。

一年來,我主要負責基建的會計核算工作,資金籌措、基建報表、預算及工程款支付等工作。在實際工作中,本著客觀、嚴謹、細致的原則,在辦理會計事務時做到實事求是、細心審核、加強監(jiān)督,嚴格執(zhí)行財務紀律,按照財務制度和會計基礎工作規(guī)范化的要求進行財務核算工作。嚴格審核原始憑證,確保原始會計憑證的'真實性、合法性,保證每筆會計憑證后都有一份足以清晰反映一項基建業(yè)務的附件資料,杜絕白條支出。

基建工作年終總結篇十二

依據學校基本建設總體規(guī)劃、教育部基本建設投資計劃和學?;ㄍ顿Y預算,結合實際狀況,總結如下:

(一)編制20年基本建設投資計劃和年末調整計劃。20年度基本建設投資8935萬元。其中:教育部計劃內撥款8000萬元,新建前衛(wèi)南區(qū)圖書信息綜合樓,建筑面積65885平方米;學校自籌資金935萬元,基礎園區(qū)臨時北門、乙棟周邊道路及儀電學院臨時車庫485萬元,李四光樓接層450萬元,建筑面積1380平方米。

(二)依據學?!笆濉苯ㄔO規(guī)劃,用心申請20年建設項目的建設投資計劃,初步確定20年教育部計劃內投資8000萬元。到20年末,完成建設投資8832萬元。教育部投資8000萬元、學校自籌資金832萬元。

(一)建設工程前期準備工作

嚴格執(zhí)行基本建設程序,做好新建項目的規(guī)劃、勘察設計、報建等前期準備工作。

1、充分論證、調研計劃新建項目大型壓機高壓實驗室的規(guī)劃設計方案,已完成建設項目推薦書批復和選取勘察設計單位招標工作。

2、經校長辦公會討論透過,建設工程學院鉆探實驗樓項目改址在朝陽校區(qū)水工樓后側建設,已完成設計方案,并報規(guī)劃部門待批。

3、用心與設計單位溝通落實圖書信息綜合樓工程設計施工圖,于20年x月中旬完成,基本保證了工程招標開工時間要求。

4、按教育部要求,經規(guī)劃部門審批報教育部備案的學校校園基本建設規(guī)劃設計方案工作,20年年底以前完成,包括各校區(qū)校園建設規(guī)劃設計方案,基建處正在做前期調研工作。

5、因學校沒有基礎教育園區(qū)土地權屬證明,導致新建工程項目開工手續(xù)不完備,給學校基本建設工作帶來巨大困難。為保證學?;窘ㄔO工作順利開展,現(xiàn)基建處正在用心努力協(xié)調校內外相關職能部門,辦理建設用地的相關手續(xù),補辦完善建設工程前期手續(xù)。

(二)建設工程、材料設備采購招標管理工作

按照國家、地方招標法規(guī)和政府采購管理辦法的規(guī)定,做好工程、配套工程及材料設備的招標工作。

1、精心編制招標文件。根據每項工程的需要,相關科室相互配合,認真討論工程、材料招標的技術標準、質量要求、使用功能,編制招標文件。使招標文件的技術條款、合同條款準確、嚴密,滿足工程的總體要求。

2、堅持“公開、公平、公正”的原則。全過程邀請學校審計、紀檢、財務部門參加,每一個招標項目都做到了群眾考察、討論評議,辦事過程公開透明。透過招標的工程、材料設備均滿足工程的質量、工期和使用要求。

3、在合同執(zhí)行過程中,工程設計、管理、材料、預決算等科室間相互密切配合,協(xié)調解決施工、決算中出現(xiàn)的問題。

20年工程施工及監(jiān)理招標4項,合同金額18186萬元。20年材料設備招標1項,合同金額65萬元。

(三)建設工程施工管理工作

20年新建工程項目2項,建筑面積79480平方米;基礎園區(qū)室外道路工程9800平方米。

1、前衛(wèi)南區(qū)圖書信息綜合樓。建筑面積78100平方米,計劃工期20年x月―20年x月,20年已完成主體框架。計劃進度安排20年主體暖封閉,20年竣工投入使用。

2、李四光樓接層。接層建筑面積1380平方米,20年x月開工,20年x月竣工,已交付學校后勤管理部門接管。

3、乙棟周邊道路。道路面積9800平方米,20年x月開工,20年x月竣工投入使用。

(四)建設工程預、決算工作

掌握現(xiàn)行國家、地方建設工程結算標準,結合招投標文件、施工合同及補充協(xié)議嚴控工程造價。工程概算、標底、造價做到能準確反應當地社會平均價格水平。20年主要完成了圖書信息綜合樓、李四光樓接層及乙棟學生宿舍周邊道路的工程標底、招標控制價和預決算工作。

1、前衛(wèi)南區(qū)圖書信息綜合樓,計劃總投資3.6億,其中教育部計劃投資3.3億元,學校計劃自籌資金3000萬元。已完成年度投資結算8000萬元。

2、李四光樓接層,學校自籌投資計劃450萬元,工程結算450萬元,已報送校審計。

3、乙棟周邊道路9800平方米,工程結算282萬元,已報送校審計。

(五)檔案管理工作

認真做好上級機關下達的文件及工程建設、招標采購等相關文件的檔案整理歸檔工作,持續(xù)檔案的完整性、長久性。用心配合審計等部門檢查工作。

認真學習貫徹黨中央的精神,學習中央、省市及學校的有關文件,領會精神實質。用心為專業(yè)技術管理人員創(chuàng)造考察、調研、交流條件,學習新技術、新工藝、新材料和先進管理經驗,提高業(yè)務潛力和管理水平。

基建處領導班子按照學校黨委和機關黨委的統(tǒng)一部署,在教育實踐活動督導組的指導下,圍繞“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求,以“為民務實清廉”為主題,立足實際,突出特色,注重實踐,扎實推進學習實踐活動深入開展,緊密聯(lián)系思想和實際工作,透過民主測評、召開專題和組織生活會,認真對照檢查,深刻剖析根源,以整風精神開展批評與自我批評,對自身進行認真分析檢查,查擺出整改“四風”方面的突出問題,包括領導班子學習整體意識不夠強、服務師生的意識不強、創(chuàng)新進取意識不夠強、厲行勤儉節(jié)約意識淡薄等問題,進一步明確了努力整改方向,制訂了職責到人和科室的整改落實方案,堅持邊檢查邊整改、結合實際工作進行整改、建立長效運行機制。使全體基建同事的工作作風更加扎實,真正實現(xiàn)提高工作質量、辦事效率,更好地服務師生,更好地為學校的事業(yè)發(fā)展服務。

基建工作年終總結篇十三

20xx年在院里領導班子和主管院長正確領導下,在各科室的支持幫忙下,基建科全體人員在工作中主動,認真負責。圍繞院中心工作,并根據科室的工作性質,樹立高度的事業(yè)心和職責心,較好地完成了全年各項工作任務。現(xiàn)將全年的工作狀況總結如下:

xxx工程是xxx的重點工程,是院里投資規(guī)模和建設工期為建院之最。是院發(fā)展史上繼的又一塊里程碑。

1、工程進度。

xxx工程目前正在進行墻體砌筑和內、外墻體的抹灰。經院、施工單位、現(xiàn)場監(jiān)理根據目前的`施工進度、后期的各項施工項目和相應工期,初步確定:xxx工程的整體完工時間為20xx年x月初。為完成既定工期,要求年前盡量加快施工進度,裝修施工隊伍已經進場。

2、工程質量。

在xxx工程建設中,院要求施工人員嚴格按施工規(guī)范和設計圖紙進行施工,對出現(xiàn)的問題要求施工單位進行了整改。施工中注重“三查”制度,嚴格報驗程序,使工程中的每一個環(huán)節(jié)都在監(jiān)控中進行實施。工程的關鍵部位和關鍵工序,監(jiān)理人員都進行全過程旁站監(jiān)督,對出現(xiàn)的問題監(jiān)理人員對施工單位及時下發(fā)整改通知單,并監(jiān)督落實。

院長、書記等院領導也多次到現(xiàn)場進行檢查和指導工作。強調抓好工程的質量要從源頭上抓起,各施工單位要嚴格做好各種進場材料的報驗工作,不合格的材料堅決不能進場。

3、工程安全。

工程施工安全是的頭等大事,一切工作都要圍繞著“安全第一”的中心思想來開展。在施工中加強對各類施工人員的安全教育,加大日常安全設施和各項措施的巡查力度,從嚴要求和管理,要求各參建單位之間緊密配合,加強施工人員的管理。按規(guī)定設立安全員,做好安全工作。截止目前工程中未發(fā)生一齊安全事故。

一年來,透過全科同志的共同努力,較好地完成了科室各項工作任務,但工作標準和工作質量與領導的要求還有差距,思路還需要更加寬闊。在新的一年里,要加大政治學習力度,提高工作質量,增強科室的團結,扎實工作,高標準完成本科室的工作任務和領導交辦的各項臨時指令性工作任務,為本院的發(fā)展做出貢獻。

基建工作年終總結篇十四

20xx年是集團公司實現(xiàn)持續(xù)平穩(wěn)健康發(fā)展的關鍵一年,是實現(xiàn)11711工程跨越式發(fā)展的一年,是我熱電公司面臨基建任務最繁重的一年。我熱電公司基建處在公司各級領導的支持下,在各職能部門積極配合下,克服了種.種不利因素,不等不靠,較圓滿的完成了公司交給的各項任務。

在日常的工作生活中,堅持按照集團公司領導和分公司領導的工作布署,精心組織,認真落實,有計劃、高質量地開展學習實踐活動,全處干部職工在政治上、思想上與集團公司領導保持高度一致,充分理解做好本職工作的重要作用,自覺提高自身修養(yǎng),規(guī)范自身行為,廉潔自律,無私奉獻,思想意識更加堅定,思想境界得到進一步的提高。

不斷提高后勤管理水平強化制度管理,基建處的工作,既要服務各車間的生產運行工作又要嚴格各項管理制度,既要做好后勤保障,又要提倡節(jié)約,是集管理和服務于一體的部門。在公司快速發(fā)展,規(guī)模不斷擴大,員工逐年增加,人員素質越來越高的情況下,基建處的管理和服務工作要求更加嚴格,工作標準越來越高。因此,在日常工作中,必須強化制度約束,一切按規(guī)章制度辦事,各科室人員嚴格執(zhí)行國家、省、市和公司相關業(yè)務制度和嚴格遵守行業(yè)規(guī)定。

不斷提高現(xiàn)場管理人員的專業(yè)水平。加強隊伍建設,不斷提高現(xiàn)場管理人員的.專業(yè)水平?,F(xiàn)場管理人員的專業(yè)水平基建處始終把“團結、務實、高效、廉潔”的工作作風貫穿于整個管理工作過程中,積極組織和參加學習,經常召開碰頭會,互相交流溝通,探討的工作方法。工作中以身作則,起模范帶頭作用,要求別人做到的自己首先做好,廉潔自律、奉公守法,在全體職工中樹立了良好的形象和榜樣。在抓班子建設同時,為提高人員的業(yè)務素質,對現(xiàn)場施工管理人員專業(yè)技術知識欠缺,責任心不強,不能很好的糾正現(xiàn)場所出現(xiàn)的施工質量問題等方面問題,做出針對性的調整,并購買相關的書籍,組織現(xiàn)場管理人員認真學習。

開拓工作新局面。加強對外聯(lián)系,開拓工作新局面。在本年度中,根據公司領導統(tǒng)一安排,我基建處下屬技術科又負責了整個熱電公司的招投標工作。面對公司跨越式的發(fā)展,基建任務繁重的情況,我們努力堅持開拓新局面,引進一些資質水平高,管理優(yōu)良,施工質量好的建筑企業(yè)進駐我公司建筑領域,為公司平穩(wěn)健康快速的發(fā)展添磚添瓦,打下良好的基礎。

提高工作效率和工作成果嚴格基本建設管理程序,程序基建處嚴格基本建設管理程序,依法、依規(guī)辦事,公開、透明,責任明確,管理到位,嚴格施工現(xiàn)場質量監(jiān)督管理;實行工程監(jiān)理制度,嚴格工程質量,確保各項工作按時保質保量完成,對工程中發(fā)現(xiàn)的問題及時整改,絕不手軟;工程施工過程中所有設計變更單、技術聯(lián)系單、工程簽證單等,涉及到工程造價增減的部分,必須嚴格進行審批后,才可進行施工,方可作為工程竣工決算的依據;主動邀請并誠懇接受公司經濟監(jiān)察處監(jiān)督,從招標信息發(fā)布、資格審查、招標文件編制、招投標全程邀請公司經濟監(jiān)察處現(xiàn)場監(jiān)督檢查,從而使基建工作始終在公開透明的環(huán)境下進行,從源頭上遏制了違規(guī)事件的發(fā)生,保證了基建各項工作健康有序開展,既保護了同志,也避免了諸多外界的猜疑。

1、魏橋二、三電:零星維修工程配合生產穩(wěn)步進行。

2、魏橋一電:220kv開關站主體完工,具備安裝條件,廠區(qū)樁基施工完畢,簽訂完各工程施工合同,并做好開工前期準備工作。

3、鄒平一、二電:零星維修工程配合生產穩(wěn)步進行。

4、鄒平三電二期:配合安裝完成5#、6#機組的投運工作,12月份達到竣工驗收條件。

5、鄒平四電:零星維修工程配合生產穩(wěn)步進行。

6、鄒平五電:配合安裝完成1-4#機組投運工作,爭取完成5-8#機組主廠房封閉工作。

7、鄒平六電:完成1#-4#機組框架結構工程,1#、2#機組完成主廠房封閉工程,完成1#冷卻塔,輸煤系統(tǒng)完成90%。

8、長山電廠:12月份主廠房完成6.3米層及地下基礎設施工程,1#冷卻塔施工至35.8米,210米煙囪封頂。

9、濱州公建電廠:配合完成一期工程的1#、2#機組的投運工作,完3成主廠房封閉,各輔助系統(tǒng)工程的竣工。二期工程樁基礎工程施工完畢,主廠房基礎完成,各輔助系統(tǒng)簽訂完成工程施工合同及前期準備工作。

10、惠民胡集電廠:完成圍墻、指揮部、變電室、地磅房等工程,樁基礎施工完成50%,春節(jié)前樁基礎工程基本完工。簽訂完成各工程施工合同并做好各工程開工前的準備工作。

11、20xx年簽訂完成魏橋一電、惠民胡集電廠、濱州供熱中心三期工程的設計合同。

1、對于新開工的電廠前期調研不足、準備不充分、初步設計審查不嚴,造成設計進行到一定的程度再修改設計,即耽誤工期又造成一定的經濟損失。

2、部分施工管理人員責任心不強,技術水平低,適應不了自己的崗位,執(zhí)行力度不夠,隨意性太強。一些具體工作只流于形式,吃苦耐勞傳統(tǒng)正逐漸消弱,還遠沒達到把工作當成自己的事去干的境界。

3、施工管理不到位,老職工較少,新學員較多,技術水平和管理經驗欠缺,形成不了傳、幫、帶的良性局面,造成在工程質量管理上有漏洞、管理不到位的情況,達不到公司給予我們新的更高的要求,施工管理工作存在一定的被動性。

4、現(xiàn)場安全文明施工管理需進一步提高,部分施工單位安全施工意識淡薄,投入力量不足,部分材料、設備還存在亂擺亂放的現(xiàn)象。

5、對監(jiān)理的監(jiān)管力度不夠,部分監(jiān)理工程師業(yè)務能力和責任心不強,發(fā)揮不了應有的作用,對工程驗收流于形式。

在20xx年,我們將進一步總結經驗,改正不足,以更加飽滿的熱情和積極地工作態(tài)度投入到工作中去,力爭使基建工作再上一個新的臺階。

基建工作年終總結篇十五

為貫徹落實省市關于刑偵“三基”工程建設工作有關精神,切實加強刑偵“三基”工程建設工作,根據縣局的統(tǒng)一部署,結合刑偵工作的實際情況,我局刑警大隊以“三基”建設為契機,大力加強基礎工作,完善工作機制,建立各項制度,全力推進刑偵隊伍正規(guī)化建設,各項工作取得了比較好的成績。二00七年一至八月份,共立刑事案件322起,破277起,破案率為86.02%。其中“兩搶一盜”案件253起,占總案件的78.57%。共立重特大案件126起,破92起,破案率為73.01%。破積漏案件117起,其中重大41起,破外省區(qū)案件47起,其中重大38起,破案絕對數為441起,其中重大171起。共抓獲犯罪嫌疑人181人,抓獲逃犯22名,其中上網逃犯18名。現(xiàn)將工作情況總結如下:

刑偵“三大支柱”是偵察破案的根本所在,隨著市場經濟的深入發(fā)展,“三大支柱”建設顯得尤為重要。今年來,我們狠抓了“三大支柱”的建設,明確任務,有獎有罰,取得了比較好的成績。

1、責任區(qū)刑警中隊的.建設情況。今年來,我局依照全市“三基”工程建設的要求,在局黨委的高度重視下,給每個責任區(qū)刑警中隊新增二名輔助?,F(xiàn)我局刑警大隊下設五個中隊,共有刑警30名,占全局警力的16.85%。一、二、三中隊為責任區(qū)中隊,責任區(qū)中隊根據各派出所轄區(qū)治安復雜程度和以往發(fā)、破案特點、轄區(qū)面積、人口、交通及人均工作量等因素,將農村、縣城各包一片;四中隊為案審中隊,負責辦案質量、臺帳、特情、陣地控制、刑嫌調控等工作,五中隊為技術中隊,負責刑事技術、情報資料、內勤以及大隊日常事務等工作。同時在局黨委的大力支持下,今年五月份為我隊新購買兩臺警用車輛,現(xiàn)我隊共有車輛6臺,確保了辦案用車,各中隊辦公用房寬敞,二名刑警一臺電腦。

2、刑事技術室建設情況。我局刑事技術已走向正規(guī)化,規(guī)范化管理,局領導及大隊領導經常檢查指導技術工作,加大了技術投入,今新增加了二組物證柜,完善了技術室的各項規(guī)章制度,并制作了新的制度牌子十幾塊,同時對各類臺帳薄冊進行統(tǒng)一裝訂,做到外觀整齊。加強技術人員的培訓學習,現(xiàn)法醫(yī)正在沈陽刑警學院學習,努力強化了“七率一量”的考核管理,建立了“十類案件”信息檔案及痕跡物證、技術等檔案,對命案都制作了備份卷,技術工作取得了顯著成效。今年一至七月份共勘查各類現(xiàn)場220起,其中刑事現(xiàn)場190起,勘查率為100%。法醫(yī)檢尸18具,出鑒定書8份,活體檢驗6人,出傷情鑒定書2份。

3、刑偵信息化建設情況?,F(xiàn)我局已簽定了刑偵綜合管理信息系統(tǒng)一套及城區(qū)派出所指紋采集儀1臺的訂購合同,紅外線照相系統(tǒng)正在落實之中,完成在逃人員上網信息16條,命案立案信息3條,破案信息2條,撤消逃犯信息8條,全部信息均做到了及時準確。同時我局對刑事犯罪情報資料工作作了具體的安排部署,組織召開了各股所隊負責人參加的專門會議,今年一至七月份共收集人員資料556份,質量合格,案件資料完成90份,任務均過半,網上檢索在逃人員400人次。刑事情報資料專用章已啟用,法制部門能積極配合。

4、刑事特情、刑嫌調控、陣地控制。刑警大隊按照市局《關于進一步加強刑事特情、陣地控制、刑嫌調控工作實施意見》進行清理整頓,在刑事特情工作上積極探索新路子、新辦法,從適應當前形勢下的刑偵秘密工作,把刑事特情工作納入刑偵競爭激勵機制之中,加強在外來人口、暫住人口中物建刑事特情。今年來共發(fā)展刑事特情150名,占全縣人口的萬分之四,其中尖子特情15名。同時建立健全了(廢舊回收點、二手手機店、出租車等)特種行業(yè)檔案,并進行了陣控。每名刑警調控了3名刑嫌人員。

5、大練兵活動情況。根據省公安廳和市公安局的有關要求,結合我局公安工作和隊伍建設的實際,我隊堅持每周一召開隊務會議,周二組織學習有關法律法規(guī)和文件精神。同時于6月份組織開展了大練兵活動,活動內容包括集中學習和隊列訓練,專項訓練期間,集中組織學習了《公安機關人民警察內務條令》、《公安機關人民警察著裝管理規(guī)定》、《人民警察制式服裝及其標志管理規(guī)定》、《公安機關人民警察證使用管理規(guī)定》、《府谷縣公安局關于加強警官證、警銜、警號管理工作的通知》,并觀看了《內務條令建設新里程》。同時,進行警容風紀、隊列動作、基本禮儀等室外訓練。全體刑警能夠服從局里的統(tǒng)一安排,克服工作與訓練的矛盾,認真參加培訓,使大練兵活動取得了很好的效果。

1、警力不足,我縣處晉、陜、蒙三省交界處,流動人口多,社會環(huán)境復雜,而我隊只有在職在編民警15名,輔助15名。

2、民警的執(zhí)法水平不高,尤其是新進來的輔助,有憑習慣執(zhí)法的傾向,法律文書制作不規(guī)范,整體案件材料不過關。

1、進一步加強中隊建設,根據公安部刑偵局的“三基工程建設”的要求,大力加強隊伍建設。

2、以三基建設為契機,開展教育培訓活動,全面掀起學政策、學法律、學業(yè)務的學習高潮,以“三懂六會”為目標,掌握信息化應用基本技能。

3、完善各種制度和工作機制,推進刑警隊的正規(guī)化建設。

基建工作年終總結篇十六

在公司黨政班子的領導下,以及相關部門的協(xié)助下,基建科按照公司年初制訂的經營計劃及目標責任書,圓滿地完成了20xx年的工作任務,各項工作取得了有目共睹的成績。總的說來,主要做了以下幾個方面的工作:

自今年元月份以來,第三電廠擴建工程的建設進入了決定性勝利的階段,即系統(tǒng)的安裝調試階段。第三電廠擴建工程設備的聯(lián)動試車以及負荷試運行均一次性取得成功,且自動化系統(tǒng)的調試也圓滿結束?,F(xiàn)在整個系統(tǒng)已交付生產部門使用。第三電廠擴建工程是我公司有史以來規(guī)模最大、工藝最先進、自動化程度最高的項目,能出色完成這樣的工程項目,是基建科全體同志的驕傲。

基建科負責公司房產和構筑物的管理和維修,并辦理公司房產相關證件。我科對公司的房產建立的臺帳,記錄清晰、準確,完全符合要求。根據需求我們及時安排修建構筑物。今年完成北京路廣告牌防腐、修建二電廠氧氣瓶倉庫和不銹鋼護欄、改造公司及二電廠大門、砌筑圍墻以及第三電廠一期改造等小型基建項目,并經過嚴格驗收投入使用。

基建科按照年初制訂的計劃,完成公司、第一、二、三電廠苗木和草皮的栽種補種工作,并適時澆灌、追肥以確保成活率。修建三電廠噴泉、花圃,美化三電廠的工作環(huán)境。適時修剪枝葉保證植株的造型和美感。組織機關、各部門開展義務勞動,清潔美化公司環(huán)境。

本科室按照公司的崗位和人員編制,根據辦公需要,制訂辦公用品計劃。按需采購,及時按量發(fā)放,為全公司員工提供良好的辦公條件。今年基建科除確保日常辦公用品外,還為部分科室更新了辦公桌椅、書柜、沙發(fā)、空調等用品,并在節(jié)日為職工發(fā)放食品等等,受到公司上下的一致好評。

基建科一貫堅持實行公開招投標制度,招標采購辦公用品。對基建維修項目均實行公開招投標,按相關法規(guī)由公司評標小組確定中標人。認真整理招投標資料,接受公眾監(jiān)督。由于本著同等質量低價采購的原則,為公司節(jié)約了相當可觀的費用??剖页蓡T嚴于廉潔自律,為公司樹立了良好的形象。

總之,基建科在20xx年的工作中取得了一定的成績,在公司改制不斷深入的情況下,我們還需積極努力,順利完成既定目標,爭取更大的'成績!

基建工作年終總結篇十七

今年以來,公司基建系統(tǒng)在上級公司的指導幫助和各級領導的關心支持下,克服了實行工程量大、點多等困難,狠抓基建技改工程現(xiàn)場安全管理,保證了現(xiàn)場安全受控在控,安全圓滿地完成了各項工程建設任務。

1、加強各級、各類文件的學習和貫徹落實。今年以來,公司基建系統(tǒng)牢牢抓住省、市公司20xx年基建安全質量總體策劃的要求,堅決貫徹落實《基建安全管理規(guī)定》,要求各級工程管理人員和監(jiān)理單位、施工單位認真學習,并在工程實施過程中采取切實措施加以落實。在工程開工前,我們編制了安全文明施工總體策劃和創(chuàng)優(yōu)規(guī)劃,同時要求施工單位按照《***規(guī)定》和建設單位創(chuàng)優(yōu)規(guī)劃進行二次策劃,在工程的安全措施得到全面落實后,工程方可開工建設;在工程建設過程中,我們認真落實《******工程施工安全監(jiān)理管理辦法》,要求監(jiān)理全過程參與、組織工程現(xiàn)場的安全管理工作,有效地防范了各類施工安全事故的發(fā)生;在工程發(fā)包和分包方面,我們嚴格按照《******工程施工分包安全管理規(guī)定》和市公司相關工程發(fā)包安全責任劃分的規(guī)定執(zhí)行,從工程的施工源頭來加強安全管理工作。

2、利用工程現(xiàn)場的視頻監(jiān)控,實現(xiàn)對工程現(xiàn)場的全時段、全方位的監(jiān)控和督查,同時我們進行不定期的現(xiàn)場飛行檢查,掌握工程現(xiàn)場實際情況,把兩者有機地結合起來,加大了對工程現(xiàn)場安全狀況的監(jiān)控、點評的力度,有力的促進了現(xiàn)場安全文明施工。

3、結合安全大檢查等各級各類活動,采取切實措施,做到執(zhí)行規(guī)定不走樣、不走過場,真正提高工程各項管理水平,做到“橫向到邊、豎向到底”。

盡管工程安全管理工作取得了一定成績,但在實際工程現(xiàn)場還存在一些安全風險和隱患,值得我們基建各級各類人員的高度重視。

1、臨近年底,工程投運壓力增大,部分施工單位為了搶工期,對現(xiàn)場安全文明施工管理有所放松,在工程管理人員不足的情況下,現(xiàn)場安全得不到保障,經常發(fā)現(xiàn)有違章現(xiàn)象。

2、施工單位以及各施工現(xiàn)場的.視覺形象和安全氛圍不盡如人意,部分現(xiàn)場對照相關規(guī)定和要求還存在一定的差距,部分單位對執(zhí)行安全文明施工作業(yè)標準化、規(guī)范化、定置化管理還存在被動應付的思想,不能正確處理工程進度與安全文明施工的關系。

3、個別工程施工單位特別是土建施工單位出于自身經濟利益的考慮,不愿意在保證工程安全施工措施上投入太多,個別工程現(xiàn)場安全措施沒有完全到位,工地顯得臟、亂、差,甚至留有較大的安全風險和隱患。

20xx年,公司基建任務仍然繁重,一方面20xx年度仍有不少工程需要在一季度完成,另一方面20xx年度工程也將迅速開展,工期緊,任務重,對基建安全管理工作提出了更高的要求。公司基建系統(tǒng)將嚴格按照最新下達的《******基建安全管理規(guī)定》文件要求,落實責任,規(guī)范管理,防范風險,加強培訓,全面提升基建安全管理水平。

1、嚴格按照文件要求落實建設管理單位、監(jiān)理企業(yè)、施工企業(yè)、設計承包商及業(yè)主、監(jiān)理、施工的安全責任,實行基建安全目標管理,層層落實安全責任,明確安全目標。

2、嚴格各項安全例會制度,及時貫徹上級安全工作要求,總結分析本單位安全工作狀況,研究解決安全工作中存在的問題,布置安全工作。

3、規(guī)范施工安全方案管理,強化施工單位安全策劃文件的編制、審批、交底等工作。

4、落實安全施工標準化要求,努力實現(xiàn)安全管理制度化、安全設施標準化、現(xiàn)場布置條理化、機料擺放定置化、作業(yè)行為規(guī)范化、環(huán)境影響最小化,營造安全文明施工的良好氛圍,創(chuàng)造良好的安全施工環(huán)境和作業(yè)條件。

基建工作年終總結篇十八

20xx年基建辦的工作仍是艱巨而繁忙的。在院領導的指導和支持下,在各有關部門和全院干警的大力支持和協(xié)助下,基建辦在人員少,任務重的情況下團結協(xié)作,以工程質量為核心,有重點、有步驟地推進基本建設工作,堅持統(tǒng)籌兼顧,協(xié)調好建設當中的方方面面關系,基本完成了本季度的基本建設投資計劃以及其他各項工作現(xiàn)將20xx年第一季度工作內容匯報如下:

一、樹立科學發(fā)展觀,加強思想、工作、和作風建設。

基建辦全體同志認真學習黨的xx大精神,深入貫徹落實科學發(fā)展觀。用科學理論和專業(yè)知識指導工作實踐活動,就會使得各項工作更完善,效率大大提高;通過學習和實踐,使得全體同志在思想、工作、和作風建設等方面得以不斷提高和加強,大家積極工作,加班加點,不論在何時,哪怕是休息日,只要工程需要,也一定趕赴現(xiàn)場,做好工程質量檢查工作和材料驗收工作;在工地現(xiàn)場工作,不怕苦、臟、累,克服晴天一身土、雨天一身泥等困難,加強管理,及時處理和解決工程中的問題,組織工程監(jiān)理單位做好工作安排,決不影響施工和進度。

二、認真學習業(yè)務知識,提高自身的業(yè)務素質。

異,基建工作的管理經驗和水平參差不齊,但由于院領導的信任,增強了我們的使命感,在整個施工過程中自己總是在想辦法學習掌握基本建設知識和技術操作規(guī)程。一是經常翻閱平面圖和施工圖,有不懂的地方就問施工方管理人員和監(jiān)理人員;二是向有多年基本建設經驗的人員學習和交流,堅持每天和施工方管理人員、監(jiān)理人員一起上工地查看施工情況,并向他們請教學習。通過一段時間以來的學校,我們對基本建設有了初步認識和了解,能發(fā)現(xiàn)施工中存在的一些基本問題并提出建議。但是,面臨今后更加艱巨的任務,我們還得進一步學習和提高。

三、嚴格工程質量管理,確保百年大計。

把工程建設成為讓全院教干警放心的優(yōu)質工程,這是院領導對我們的要求,也是基建辦全體同志的努力目標。要想達到這一目標,我們就從影響工程質量的源頭抓起,建立由建設單位、監(jiān)理單位和施工單位共同檢查的三級質量檢查體系。工程所用材料、成品、半成品必須有質量合格證,同時進行質量檢測復試;施工工藝必須符合規(guī)范要求,發(fā)現(xiàn)質量問題及時處理,充分保證了工程質量;施工過程中,一旦發(fā)現(xiàn)有偷工減料的情況,及時聯(lián)系監(jiān)理方,并請監(jiān)理方向施工方提出整改意見。

四、規(guī)范管理,進一步完善工程檔案管理。

建辦強化了每一位職工的責任意識,制定了基建辦主任職責、工地組長職責、工地內勤職責、資料員職責。項目建設過程中,施工圖、施工合同、設計變更、簽證單、工程聯(lián)系單、會議記錄等工程資料繁多且瑣碎,基建辦在檔案管理工作中,參照檔案館管理有關規(guī)定,按制度做好收集、整理、立卷、歸檔工作。

五、強化內部管理,完善監(jiān)督機制,落實廉政建設。

基建辦全體同志嚴格遵循國家有關法令法規(guī),堅持廉潔自律的原則,嚴格按要求做好本職工作,加強服務意識,杜絕違法違紀的行為。所有工程實行由監(jiān)理公司進行質量、進度、投資控制,由于監(jiān)理工作有時不到位,基建辦人員在檢查工程質量管理上需要多下功夫,這也是體現(xiàn)基建人員的基本功、真的業(yè)務水平知識面、工作能力的地方。

基建工作年終總結篇十九

與時俱進,開放思想,以開拓進取、全心全意為人民服務的工作態(tài)度去踐行“三個代表”重要思想。掌握好國家對當前農村工作的指導方針,以服務農村經濟、減輕農民負擔為已任,吃透“兩改一同價”工作的精神實質,正確領會公司領導的決策精神,用以指導工作和實踐。

xxxxxx有限公司在過去的農改建設工作中取得了很大的成績,但當前的工作任務依然是十分艱巨的,作為基建工程部副主任,首要的任務是在公司領導和主任的直接領導下,盡快了解工程建設狀況,按照工作分工,用心主動開展業(yè)務工作,為主任和公司領導分憂。

首先,要加大35千伏工程的建設力度,在繼續(xù)加強工程招投標工作的基礎上,督促各縣公司盡快完成三通一平和征地等前期準備工作,及時安排施工隊伍進場施工;搞好調查,安排好資金,安排好物資,安排好時間,制定具體的項目完成時間表,力求按時完成35千伏送變電工程的建設;狠抓工程質量管理、合同管理,加強監(jiān)督和中間檢查工作,建立完善的建設進度報表統(tǒng)計制度,及時準確掌握建設進度,嚴抓生產安全,保證各項工程按時、按質、按量完工;做好已完工工程的驗收工作,保證工程項目及時投產運行,發(fā)揮投資效益。

二期農網改造工程目前已全面啟動,但不少縣、市公司認識不到位,規(guī)劃設計方案不夠準確,與地方政府的協(xié)調工作沒有做好,啟動工作比較慢,因此,基建工程部還需進一步指導各縣公司搞好二期工程設計前期規(guī)劃工作,統(tǒng)一設計標準,提高設計質量;嚴抓組織實施工作,健立健全完善的質量和安全保障體系,爭取二期工程的建設管理、施工質量等有質的飛躍。

基建工程部負責和指導農網建設與改造工程項目的施工管理,各項工程建設狀況千差萬別,需要做超多耐心、細致的協(xié)調工作,處理建設過程中出現(xiàn)的種種問題,確保工程建設質量。

第三,與計劃、經貿、審計、物價等各級政府部門搞好協(xié)調和配合,組織好各項工程的竣工驗收工作,保證工程的順利移交和投產運行。

此外,在深入基層指導工作的過程中,要樹立服務基層的正確工作態(tài)度,與各縣、市公司搞好交流和溝通,為工程的建設管理創(chuàng)造順暢、協(xié)調的外部環(huán)境。正確領會公司領導的決策精神,用以指導基層的工作實踐,認真了解基層的狀況,聽取基層的不同意見并及時向公司領導匯報,做好溝通領導和基層之間的橋梁,為區(qū)公司的政令通達盡責盡力。

過去的基層工作經歷,使我積累了必須的技術和管理經驗,應對新的工作崗位和挑戰(zhàn),這點經驗是遠遠不夠的。如果我當選基建工程部副主任,我將繼續(xù)加強調查研究,向各位領導和同事們學習,不斷深入基層,勇于實踐,努力提高自身的業(yè)務水平,愛崗敬業(yè),做好員工的表率,當好主任的助手。作為副主任,在工作上還要主動與主任及其它副職搞好交流和溝通,互相理解,互相支持,維護團結大局,按民主集中制原則開展工作;誠懇待人,關心職工的工作和生活,努力和各位同事一齊,營造一個團結、協(xié)作、積極向上的基建工程部,建立起一個以人為本的良好工作環(huán)境,做到人盡其才,人盡其用,用群眾的精神、群眾的智慧、群眾的力量去克服困難,去創(chuàng)造業(yè)績。

以上是我對做好基建工程部副主任職務的一點認識和看法。xxxxxx有限公司還很年輕,他有一個朝氣蓬勃的領導班子,有一批年輕有為的中層干部,有一批愛崗敬業(yè)的企業(yè)員工。我想信,xxxxxx有限公司的全體員工,會抓住農改建設這一難得的機遇,戰(zhàn)勝各種困難和挑戰(zhàn),創(chuàng)造更輝煌的業(yè)績,進一步把公司做大、做強、做實。如果大家選取了我,我將竭盡全力,和大家一齊,用辛勤和汗水,去共同鑄造xxxxxx有限公司更加完美的明天。最后,衷心感謝大家對我的支持和鼓勵。

基建工作年終總結篇二十

20xx年,公司辦公室在各級領導的指導下,緊緊圍繞制度建設、程序建設的主題,以做好公司后勤保障為宗旨,努力服務機關各項工作,確保各項業(yè)務的正常運行?,F(xiàn)將一年來的工作情況匯報如下:

檔案管理:依據工程實施情況,督促竣工項目盡快完善竣工資料,統(tǒng)一在公司歸檔以備后期查用。在本年度共收集檔案資料961份,按照檔案管理的要求,認真梳理、裝訂并分類存放。加強了在建項目資料編制的指導工作,在日常工作中理順編制程序、工作要求,為后期匯總做好準備。配合經營中心的投標工作,應業(yè)主或招標代理的要求,提供各類業(yè)績原件,為順利完成投標工作提供了保障。

文秘工作:本年度辦公室共形成編號文件158份,接收、處理來文672份;進行早會、會議紀要、總經理辦公會記錄等100余份,較好地完成了文秘方面業(yè)務工作。在本年度,辦公室人員變動比較大,出差頻繁,容易產生崗位空缺的情況,科室內所有人員能夠以大局為重,把大家的事當成自己的事,根據實際情況進行補位,確保各項工作平穩(wěn)有序。

機關各部室為了對項目有效實施管理,經常要下發(fā)大量的文件、傳真,辦公室能夠認真審核每份稿件,確保下發(fā)文件的及時、準確,體現(xiàn)了機關作風的嚴謹性。網絡是公司對外的窗口和公司內部相互交流的平臺,在日常工作中發(fā)揮著重要的作用。網頁在互聯(lián)網世界體現(xiàn)了公司的形象,為保護好網絡良好的運行狀態(tài),為確保網頁質量,相關人員都付出了辛勤的勞動。

企管工作:積極貫徹集團公司“標準化管理推進年”的工作要求,組織28在建項目進行標準化案例的編寫。在這些項目中認真比選,推薦三個項目參加集團公司的示范項目部評選。對于此項工作的跟進,能夠結合工程進展情況,適時進行材料的督促和檢查,確保工作質量。為應對突發(fā)事件對公司造成的致命性傷害,加強危機意識,組織機關相關部門,從財務、技術、安全、法律等各個角度,進行突發(fā)事件應急預案的編制。

業(yè)務交流會,是本年度公司各項工作中值得書寫的濃墨重彩的一筆。為了緩解項目急劇擴張所帶來的風險,公司根據施工情況,分別在不同時期,召開各種業(yè)務交流會,以會代訓,使公司內部相同業(yè)務的人員,借助會議這個平臺,進行交流,提高業(yè)務水平。通過采用會議這種形式,對公司運行的規(guī)章制度進行審議,對工作中出現(xiàn)的矛盾、問題進行探討,確定今后工作總結和努力方向。在工作中,產生良好效果的規(guī)章制度予以堅持,在運行中產生不利影響的規(guī)章制度積極進行改進。通過這種形式,公司各方面的業(yè)務水平有了顯著的改進。為順利召開這些會議,保證好150人左右參會人員的食宿,辦公室人員能夠積極主動地和相關部室配合,做好會務的籌備、會場布置、食宿安排,會議結束后對參會人員的往返妥善進行布置,確保各項會議勝利召開。

相對于機關各業(yè)務部門,辦公室的主要起到輔助配合及后勤保障作用。從機關、家屬區(qū)的衛(wèi)生,職工食堂的管理、到各部門的零碎小活、再到公用車輛的派遣,職工上下班制度的遵守,事無繁雜巨細,所有人員都能按照領導的要求,認真落實。在公車安排上,急事急辦、特事特辦,無論時間多晚,只要工作要求,都能準時到位。在日常接待上,分清人員,理清規(guī)格,既讓客人滿意,也不鋪張浪費。

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