學(xué)?;鶎庸?huì)工作總結(jié)(模板19篇)

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學(xué)?;鶎庸?huì)工作總結(jié)(模板19篇)
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總結(jié)是對(duì)過(guò)去經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)進(jìn)行總結(jié)和歸納的一種方法。寫總結(jié)時(shí),應(yīng)注重客觀、真實(shí)地記錄自己的表現(xiàn)和經(jīng)歷,不夸大也不縮小。以下是小編為大家收集的總結(jié)范文,供大家參考和借鑒。

學(xué)?;鶎庸?huì)工作總結(jié)篇一

1、堅(jiān)持以黨的十九大和十九屆六中全會(huì)精神及工會(huì)十九大精神教育廣大會(huì)員職工。工會(huì)緊貼公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的實(shí)際,充分利用班前會(huì)、班組長(zhǎng)培訓(xùn)、分工會(huì)主席培訓(xùn)、重大節(jié)日的文娛體育活動(dòng)、宣傳欄、黑板報(bào)、廣播稿件、光榮榜專欄、大幅標(biāo)語(yǔ)等宣傳形式,教育和引導(dǎo)廣大會(huì)員職工深入學(xué)習(xí)黨的十九大和十九屆六中全會(huì)精神及工會(huì)十九大精神,幫助和引導(dǎo)廣大職工樹(shù)立適應(yīng)建立新時(shí)期企業(yè)制度的新思想、新觀念,宣講公司面臨的行業(yè)形勢(shì)和市場(chǎng)形勢(shì)與發(fā)展機(jī)遇,從而為公司持續(xù)發(fā)展和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作的順利進(jìn)行奠定了良好的思想基礎(chǔ)。

2、大力開(kāi)展職工群眾性精神文明創(chuàng)建活動(dòng)。為了進(jìn)一步推動(dòng)黨的全心全意依靠工人階級(jí)根本指導(dǎo)方針的貫徹落實(shí),不斷弘揚(yáng)工人階級(jí)的先進(jìn)思想,以帶動(dòng)職工隊(duì)伍建設(shè),涌現(xiàn)和表彰了交流發(fā)電機(jī)分廠等五個(gè)公司級(jí)勞動(dòng)競(jìng)賽先進(jìn)單位、羅毅等十名公司級(jí)質(zhì)量標(biāo)兵、杜娟等三名公司級(jí)銷售狀元、鄧立明等二十九名公司級(jí)先進(jìn)生產(chǎn)者;推薦張小兵為兵裝集團(tuán)公司“622”立功競(jìng)賽先進(jìn)個(gè)人,推薦總經(jīng)理耿輝雄、羅毅榮獲成都市級(jí)優(yōu)秀人才示范崗榮譽(yù)稱號(hào),推薦羅毅為兵裝集團(tuán)公司技能人才帶頭人,機(jī)加分廠法雷奧班榮獲兵裝集團(tuán)紅旗班組稱號(hào)。以他們的先進(jìn)事跡和先進(jìn)思想影響和帶動(dòng)全公司會(huì)員職工,促進(jìn)了職工隊(duì)伍的高素質(zhì)、高技能和公司三個(gè)文明建設(shè)的協(xié)調(diào)發(fā)展。

3、充分發(fā)揮黑板報(bào)宣傳陣地的輿論導(dǎo)向作用。公司工會(huì)注重發(fā)揮公司大門內(nèi)黑板報(bào)宣傳陣地的積極作用,除安排工具分廠、機(jī)加分廠、磁電機(jī)分廠每月更換一期內(nèi)容外,并納入工會(huì)工作季度考核目標(biāo)內(nèi)容之中。從20xx年2月組建工會(huì)至今一直堅(jiān)持這一工作。今年在重大節(jié)日中,舉辦了慶“元旦”、春節(jié)、“三八”節(jié)、“五一”節(jié)、“七一”、“十一”、黑板報(bào)比賽,通過(guò)這些形式,既為職工了解時(shí)事、政策、形勢(shì)任務(wù)以及公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況提供了服務(wù),又促進(jìn)了板報(bào)質(zhì)量的不斷提高。今年共辦黑板報(bào)8期總計(jì)24板,各分工會(huì)寫廣播稿件213篇。

加強(qiáng)了對(duì)通訊宣傳骨干的培訓(xùn)工作,20xx年5月,選派了杜文權(quán)、王莉芳、劉鎣、李玲玲參加了兵工局在成都舉辦的通訊宣傳骨干培訓(xùn)班學(xué)習(xí)。

1、堅(jiān)持和完善了以職代會(huì)為基本形式的職工民主管理制度。堅(jiān)持公司重大事項(xiàng)經(jīng)職代會(huì)審議,20xx年2月23日,召開(kāi)了電裝公司第二屆二次職代會(huì),認(rèn)真聽(tīng)取審議了公司總經(jīng)理年度行政工作報(bào)告、財(cái)務(wù)工作報(bào)告、業(yè)務(wù)招待費(fèi)開(kāi)支情況報(bào)告、年度職工培訓(xùn)計(jì)劃。職代會(huì)閉會(huì)期間,先后召開(kāi)了職工代表組長(zhǎng)、主席團(tuán)成員、公司工會(huì)委員聯(lián)席會(huì)2次,審議通過(guò)了“公司工資分配辦法”、“小戶型住宅售購(gòu)”辦法等重要事項(xiàng)。

2、堅(jiān)持了一年一度職工民主評(píng)議領(lǐng)導(dǎo)干部工作,以臨委字(20xx)2號(hào)文件下發(fā)了《關(guān)于印發(fā)公司工會(huì)、政工部〈關(guān)于開(kāi)展二00六度民主評(píng)議領(lǐng)導(dǎo)干部工作安排〉的通知》。20xx年12月,各單位認(rèn)真開(kāi)展了這一工作,對(duì)28名中層領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行了民主評(píng)議和測(cè)評(píng)打分,公司領(lǐng)導(dǎo)將在職代會(huì)上作述職工作總結(jié),并由參會(huì)職工代表進(jìn)行德、能、勤、績(jī)、廉五個(gè)方面進(jìn)行測(cè)評(píng)打分。

3、各單位二級(jí)民主管理更加規(guī)范。公司工會(huì)進(jìn)一步強(qiáng)化督促基層單位按期召開(kāi)民主管理大會(huì),通過(guò)逐步規(guī)范二級(jí)民主管理大會(huì)的程序,保證了民主管理大會(huì)的質(zhì)量,調(diào)動(dòng)了職工群眾民主管理的積極性;與此同時(shí)還堅(jiān)持了班組每月一次民主管理會(huì),通過(guò)督促指導(dǎo)和檢查考核,20xx年我公司沖表分廠、磁電機(jī)分廠、起動(dòng)電機(jī)分廠、交流發(fā)電機(jī)分廠、直流電機(jī)分廠、工具分廠、機(jī)加分廠、技術(shù)中心、能源部等單位的二、三級(jí)民主管理工作,堅(jiān)持按規(guī)定、規(guī)范有序進(jìn)行,本單位的重大事項(xiàng)通過(guò)職工民主管理大會(huì)審議通過(guò),領(lǐng)導(dǎo)干部的民主意識(shí)不斷增強(qiáng),充分體現(xiàn)了全心全意依靠職工辦企業(yè)的精神,保證了各項(xiàng)工作順利進(jìn)行。

1、勞動(dòng)競(jìng)賽形式多樣。為了圓滿完成二00六年度公司的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo),公司工會(huì)不失時(shí)機(jī)結(jié)合分廠生產(chǎn)形勢(shì),開(kāi)展了形式多樣的勞動(dòng)競(jìng)賽。

(1)在20xx年,公司工會(huì)組織了各分工會(huì)開(kāi)展了多種形式的勞動(dòng)競(jìng)賽,內(nèi)容包括:班組與班組比日進(jìn)度競(jìng)賽、比現(xiàn)場(chǎng)管理七個(gè)分廠的紅旗競(jìng)賽、比安全操作、杜絕違章操作競(jìng)賽、比產(chǎn)品質(zhì)量達(dá)100%競(jìng)賽、比節(jié)約一度電,節(jié)約一滴水降成本競(jìng)賽、比愛(ài)崗敬業(yè)做奉獻(xiàn)競(jìng)賽。從而提高廣大職工的生產(chǎn)熱情,促進(jìn)了生產(chǎn)任務(wù)的完成。

(2)按公司要求,為加強(qiáng)二級(jí)單位的基礎(chǔ)管理工作,由工會(huì)組織在七個(gè)分廠開(kāi)展了七個(gè)分廠之間生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng),內(nèi)容包括:組織領(lǐng)導(dǎo)是否暢通、質(zhì)量指標(biāo)是否達(dá)標(biāo)、定置管理是否持之以恒、設(shè)備管理符合規(guī)定、安全管理未有違章、班組管理健全完善、經(jīng)濟(jì)指標(biāo)是否完成。采取的措施是由有關(guān)職能部門按月檢查打分,由工會(huì)統(tǒng)計(jì)按月按100分制在專欄競(jìng)賽臺(tái)排名公布,獲一、二名的分別標(biāo)示紅旗、粉紅旗,末名標(biāo)示黃旗警告,按年度累積總和作為全年勞動(dòng)競(jìng)賽評(píng)選先進(jìn)單位的重要依據(jù)。

2、堅(jiān)持技術(shù)工種比武競(jìng)賽活動(dòng),提高生產(chǎn)工人技術(shù)水平,達(dá)到互相學(xué)習(xí),交流經(jīng)驗(yàn),促進(jìn)公司發(fā)展的目的。20xx年二季度在機(jī)加分廠開(kāi)展了數(shù)控車工技術(shù)比武競(jìng)賽,蔡民花榮獲第一名、唐婷、張秀蘭榮獲第二名、吳濤、朱丹榮獲第三名、田錦、劉江紅榮獲第四名。十一月在沖表分廠開(kāi)展了沖壓工技術(shù)比武競(jìng)賽,晏國(guó)強(qiáng)榮獲第一名、何桂芳榮獲第二名、劉情榮獲第三名。公司對(duì)取得前三名的沖壓工技能尖子分別進(jìn)行了500元、300元、200元的獎(jiǎng)勵(lì),對(duì)取得前三名數(shù)控車工技能尖子分別進(jìn)行了300元、200元、100元的獎(jiǎng)勵(lì)。并上公司光榮榜予以宣揚(yáng)。

3、5月下旬組織了車工陳登兵、鉗工肖偉參加了在龍泉航天學(xué)院舉辦的四川省職工技能比賽,2人都取得了優(yōu)秀選手光榮稱號(hào),陳登兵被格晉升為技師。

4、抓安全競(jìng)賽,促安全生產(chǎn)。為有效的預(yù)防重大特大事故的發(fā)生,公司工會(huì)除認(rèn)真抓好“三級(jí)”勞動(dòng)保護(hù)安全生產(chǎn)工作外,會(huì)同制造部在全公司的主要生產(chǎn)單位和七個(gè)分廠、二個(gè)公司堅(jiān)持開(kāi)展了“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)。參加競(jìng)賽活動(dòng)的有全公司的七個(gè)分廠、兩個(gè)公司及38個(gè)生產(chǎn)班組,近1400名職工。由于堅(jiān)持抓這項(xiàng)工作,安全生產(chǎn)工作取得了重大特大事故為零,輕傷事故控制在年度指標(biāo)之內(nèi)的好成績(jī),經(jīng)過(guò)考核檢查總結(jié)評(píng)比,產(chǎn)生了二00六年度“安康杯”先進(jìn)單位2個(gè)。

5、廣泛深入開(kāi)展職工提合理化建議活動(dòng)。為貫徹落實(shí)兵裝集團(tuán)公司20xx年工作會(huì)議精神,激發(fā)廣大職工的創(chuàng)新熱情,鼓勵(lì)職工建言獻(xiàn)策,充分挖掘職工中蘊(yùn)藏的智慧和潛能,為職工實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值最大化構(gòu)筑堅(jiān)實(shí)的平臺(tái),努力把公司建成創(chuàng)新型企業(yè)。20xx年度共組織收集整理職工提合理化建議250條,職工提技術(shù)持續(xù)改進(jìn)項(xiàng)目79項(xiàng),職工提管理持續(xù)改進(jìn)項(xiàng)目80項(xiàng),共計(jì)409項(xiàng),共創(chuàng)經(jīng)濟(jì)價(jià)值795萬(wàn)元。

學(xué)校基層工會(huì)工作總結(jié)篇二

上半年,集團(tuán)公司工會(huì)在黨委和上級(jí)工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下,以“三個(gè)代表”重要思想和黨的十六屆三中全會(huì)精神為指導(dǎo),緊緊圍繞全年黨委和行政工作目標(biāo),結(jié)合工會(huì)自身特點(diǎn),充分調(diào)動(dòng)職工的聰明才智,開(kāi)拓進(jìn)取、與時(shí)俱進(jìn),強(qiáng)化自身建設(shè),突出維權(quán)、參與、創(chuàng)新職能,推進(jìn)企業(yè)民主管理、推進(jìn)職工素質(zhì)工程、推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)、推進(jìn)集團(tuán)經(jīng)濟(jì)發(fā)展,增強(qiáng)企業(yè)凝聚力和戰(zhàn)斗力,為集團(tuán)公司上半年實(shí)現(xiàn)時(shí)間任務(wù)“雙過(guò)半”作出了應(yīng)有貢獻(xiàn)。

集團(tuán)公司工會(huì)以《浦房集團(tuán)報(bào)》、集團(tuán)網(wǎng)站為載體,加強(qiáng)信息交流、理論傳播、經(jīng)驗(yàn)推廣,加大與基層工會(huì)的聯(lián)系,提高工會(huì)干部工作技能;組織基層工會(huì)干部參與市總工會(huì)、市房地資源局、浦發(fā)集團(tuán)工會(huì)舉辦的《工會(huì)法》、《勞動(dòng)法》、《企業(yè)法》及財(cái)務(wù)、經(jīng)審、法律等業(yè)務(wù)培訓(xùn),加快工會(huì)干部理論化、知識(shí)化、專業(yè)化進(jìn)程,提高實(shí)際操作能力;通過(guò)中心組學(xué)習(xí)、工會(huì)干部理論學(xué)習(xí)、工會(huì)小組讀書活動(dòng)等形式,深入學(xué)習(xí)“三個(gè)代表”重要思想、十六屆三中全會(huì)精神,進(jìn)一步強(qiáng)化工會(huì)干部政治意識(shí)、創(chuàng)新意識(shí)、群眾意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、服務(wù)意識(shí),提高工會(huì)干部綜合素質(zhì)。

集團(tuán)公司工會(huì)以群眾化、民主化、法制化為目標(biāo),推進(jìn)工會(huì)自身建設(shè),健全完善各項(xiàng)規(guī)章制度,提高干部工作水平,做到工作有計(jì)劃、有目標(biāo)、有總結(jié)、有考核。集團(tuán)公司工會(huì)年初與15家基層工會(huì)簽訂了20xx年工會(huì)工作目標(biāo)責(zé)任書。責(zé)任書以基層工會(huì)實(shí)際情況為基礎(chǔ),針對(duì)性強(qiáng),重點(diǎn)突出,利于基層工會(huì)發(fā)揮優(yōu)勢(shì),改進(jìn)不足,創(chuàng)造性地開(kāi)展工作;規(guī)范職代會(huì)預(yù)申報(bào)、評(píng)估等制度,定期召開(kāi)工會(huì)主席、工會(huì)委員會(huì)議,研究探討新情況、新問(wèn)題;開(kāi)展紅旗工會(huì)、優(yōu)秀工會(huì)工作者評(píng)選。集團(tuán)公司、欣達(dá)房產(chǎn)服務(wù)公司、新川物業(yè)公司、振南物業(yè)公司、濰坊物業(yè)公司等5家單位工會(huì)被評(píng)為浦發(fā)集團(tuán)紅旗工會(huì),曹恩翔、肖炯等4人被評(píng)為浦發(fā)集團(tuán)優(yōu)秀工會(huì)工作者;認(rèn)真做好新區(qū)先進(jìn)生產(chǎn)者評(píng)選申報(bào)工作,上鋼物業(yè)公司張小鳳獲得新區(qū)先進(jìn)生產(chǎn)者稱號(hào);做好工會(huì)換屆選舉工作。振南物業(yè)公司、豪獅公司、公房公司等3家工會(huì)舉行了換屆選舉;集團(tuán)物業(yè)公司完成了工會(huì)組建工作,新川物業(yè)公司調(diào)整充實(shí)了工會(huì)委員;在集團(tuán)網(wǎng)站開(kāi)通工會(huì)之窗網(wǎng)頁(yè)。通過(guò)工會(huì)新聞、自身建設(shè)、民主管理、權(quán)益保障、政策法規(guī)、職工園地等七大板塊,開(kāi)辟信息傳遞新渠道,提高工作效率;完成工會(huì)財(cái)務(wù)、工會(huì)報(bào)表等基礎(chǔ)管理工作。

職代會(huì)是深化企務(wù)公開(kāi)工作、加強(qiáng)企業(yè)民主管理的有效手段。上半年,集團(tuán)公司工會(huì)以加強(qiáng)制度化、規(guī)范化建設(shè)為抓手,充分發(fā)揮職代會(huì)民主管理、民主監(jiān)督職能,建立上情下達(dá)、下情上遞的信息管理機(jī)制。以職代會(huì)為載體,拓寬民主參與渠道,及時(shí)反映職工心聲,調(diào)動(dòng)職工的積極性和創(chuàng)造性,為領(lǐng)導(dǎo)了解民情、職工參與企業(yè)管理、集中職工集體智慧搭建堅(jiān)實(shí)平臺(tái);加強(qiáng)集體合同管理。集團(tuán)公司工會(huì)在擬訂集團(tuán)集體合同,并征求行政和基層工會(huì)主席意見(jiàn)的'基礎(chǔ)上,加強(qiáng)了基層單位集體合同、勞動(dòng)合同簽訂和履約情況的監(jiān)管。目前市東大樓設(shè)備公司和振南、北房物業(yè)公司等單位完成了集體合同續(xù)訂工作;參加浦發(fā)集團(tuán)職工董監(jiān)事培訓(xùn),加深對(duì)職工董監(jiān)事的監(jiān)管職責(zé)、工作方法等的認(rèn)識(shí),推動(dòng)企業(yè)民主管理。

上半年,集團(tuán)公司工會(huì)積極協(xié)同行風(fēng)辦公室等部門參與物業(yè)管理行風(fēng)建設(shè)工作。以聘請(qǐng)專家授課、編寫案例分析、舉行破解難題研討會(huì)、實(shí)施小區(qū)經(jīng)濟(jì)核算等方式,提高小區(qū)經(jīng)理素質(zhì)和管理能力,將物業(yè)管理規(guī)范變?yōu)閱T工自覺(jué)行為,促進(jìn)物業(yè)管理全方位、高起點(diǎn);利用《浦房集團(tuán)報(bào)》宣傳企業(yè)形象;加強(qiáng)與街鎮(zhèn)、居委、業(yè)委會(huì)、房產(chǎn)辦事處溝通,主動(dòng)走訪居民,虛心聽(tīng)取意見(jiàn),提高服務(wù)質(zhì)量。上半年配合有關(guān)部門走訪了街鎮(zhèn)、居委、房產(chǎn)辦事處、業(yè)委會(huì)、人大代表、政協(xié)委員、社會(huì)知名人士等700多次,發(fā)放行風(fēng)征詢單1萬(wàn)多份;建立行風(fēng)建設(shè)“責(zé)任金”制度,實(shí)施行風(fēng)建設(shè)考核獎(jiǎng)懲辦法,聘請(qǐng)行風(fēng)建設(shè)監(jiān)督員。集團(tuán)公司系統(tǒng)共聘請(qǐng)169名行風(fēng)監(jiān)督員,定期深入到191個(gè)居住小區(qū),對(duì)行風(fēng)建設(shè)工作進(jìn)行暗訪。以抽樣調(diào)查、召開(kāi)座談會(huì)、走訪服務(wù)對(duì)象等多種形式聽(tīng)取居民意見(jiàn),做到即知即改;推出便民服務(wù)新舉措。公開(kāi)承諾在浦東街道地區(qū)實(shí)行電梯關(guān)人半小時(shí)到現(xiàn)場(chǎng),便民急修1小時(shí)到現(xiàn)場(chǎng);向24萬(wàn)戶居民發(fā)放便民服務(wù)卡,在9450個(gè)樓道口安裝維修服務(wù)便民牌和廣告紙收集箱;開(kāi)展物業(yè)管理優(yōu)質(zhì)服務(wù)競(jìng)賽,推行物業(yè)管理文明用語(yǔ),舉辦十大服務(wù)明星評(píng)選,舉行集中設(shè)攤服務(wù),組織行風(fēng)建設(shè)系列討論,促使行風(fēng)建設(shè)目標(biāo)更明確、管理更規(guī)范、工作更到位、措施更扎實(shí)、作風(fēng)更深入,切實(shí)解決“維修不及時(shí)、服務(wù)不到位、收費(fèi)不規(guī)范”問(wèn)題。上半年收到居民表?yè)P(yáng)信、錦旗300多件,在《新民晚報(bào)》、《勞動(dòng)報(bào)》和電臺(tái)、電視臺(tái)等本市和全國(guó)媒體發(fā)表各類文章30余篇,受到社會(huì)各界及居民的廣泛好評(píng)。

學(xué)?;鶎庸?huì)工作總結(jié)篇三

20xx年,我校工會(huì)在區(qū)教育工會(huì)的關(guān)心指導(dǎo)下,切實(shí)學(xué)習(xí)、宣傳、貫徹“xx大”精神,以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),以維護(hù)廣大教職工合法權(quán)益為主線,圍繞學(xué)校黨政中心工作,充分引導(dǎo)、保護(hù),發(fā)揮廣大教職工的積極性,最大限度地團(tuán)結(jié)和組織廣大教職工投身教育、教學(xué)改革,各項(xiàng)工作有了新的進(jìn)展,獲師訓(xùn)工作先進(jìn)單位,學(xué)校安全綜治工作先進(jìn)單位,教育信息通訊報(bào)道工作先進(jìn)集體,榮譽(yù)的取得靠的是全體教職員工共同努力,我校工會(huì)以嶄新的精神面貌去迎接新的挑戰(zhàn)。

我校工會(huì)始終把學(xué)習(xí)、宣傳、貫徹“xx大”及中國(guó)工會(huì)“十四大”精神作為工會(huì)工作的首要任務(wù),將“三個(gè)代表”的重要思想統(tǒng)攬工會(huì)工作的全局,利用周一政治學(xué)習(xí)時(shí)間和工會(huì)小組活動(dòng)時(shí)間組織大家學(xué)習(xí)討論,開(kāi)展了學(xué)習(xí)xx大精神知識(shí)競(jìng)賽,并要求大家結(jié)合工作實(shí)際談體會(huì)。在結(jié)合學(xué)校師德師風(fēng)建設(shè)及社會(huì)滿意工程的同時(shí),還組織教師學(xué)習(xí)《教師職業(yè)道德規(guī)范》《師德一票否決》等內(nèi)容,年末,全體教師進(jìn)行了師德自評(píng)和互評(píng),此外,開(kāi)展了《我與我的學(xué)生》征文比賽,通過(guò)學(xué)習(xí)有關(guān)知識(shí),領(lǐng)會(huì)精神,師德考核,提高了遵守社會(huì)公德,爭(zhēng)做合格的人民教師的自覺(jué)性,同時(shí)也促進(jìn)了教師整體素質(zhì)的發(fā)展。

規(guī)章制度。

工會(huì)和教代會(huì)都能做到宏觀調(diào)整參與從源頭參與幫助教職工解決實(shí)際困難。八屆二次教代會(huì)審議通過(guò)了《學(xué)校規(guī)章制度(一)》、學(xué)校財(cái)務(wù)預(yù)決算報(bào)告。八屆三次教代會(huì)審議通過(guò)了《蔚斗小學(xué)20xx學(xué)年教職工聘任方案》、《校訓(xùn)、校風(fēng)、教風(fēng)、學(xué)風(fēng)》、《設(shè)立辦公室主任津貼、增加班主任津貼的方案及考勤制度補(bǔ)充規(guī)定》民主評(píng)議了賀師良校長(zhǎng)。(三)積極參加教學(xué)科研投身教育、教學(xué)改革。我校教師在參加各項(xiàng)競(jìng)賽中曾多人次獲獎(jiǎng)有10位教師獲區(qū)教壇新秀稱號(hào)其中5位老師獲市教壇新秀稱號(hào);一位老師獲區(qū)學(xué)科骨干教師稱號(hào)。30余篇的教學(xué)科研論文獲獎(jiǎng)、發(fā)表。(四)認(rèn)真完成上級(jí)工會(huì)布置的任務(wù)做好通訊報(bào)道工作、工會(huì)成績(jī)展板、工會(huì)研究課題、教工之家的布置等。本校教師中有70%是青年教師工會(huì)和教導(dǎo)處一起積極探索青年教師的培養(yǎng)工程取得了很大的成效許多青年教師脫穎而出。

工會(huì)作為困難職工的“第一責(zé)任人”,要關(guān)心教職工的生活,我校工會(huì)積極做好這方面的工作,對(duì)有病的、生孩子的老師進(jìn)行探望和慰問(wèn),發(fā)現(xiàn)教師有困難積極幫助,我校教師賀瑾瓊、姚金意、倪海芬、張燕君、葉靜由于身體不好,懷孕反映大,全體教師主動(dòng)為她分擔(dān)所教學(xué)科,真正體現(xiàn)大集體的溫暖。我校教師顧?;?、周素貞、賀亞玉患癌癥已經(jīng)好幾年了,給家庭生活帶來(lái)非常大的困難,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)對(duì)他們的情況經(jīng)常問(wèn)寒問(wèn)暖,工會(huì)組織為他送去經(jīng)濟(jì)困難補(bǔ)助,解決了他們的燃眉之急,工會(huì)今年共為困難職工爭(zhēng)取各種補(bǔ)助七千余元,使困難群體真正享受了組織的關(guān)懷。認(rèn)真做好職工醫(yī)療保障工作,為9位住院的教師報(bào)銷醫(yī)藥費(fèi)2千余元。為改善教師的辦公條件,使用電熱臺(tái)板。

住房分配貨幣化補(bǔ)貼是關(guān)系教師切身利益的一件大事,這項(xiàng)工作的難度大,政策性強(qiáng),涉及面廣。從住房登記、審查、清理、繳費(fèi)、計(jì)算、審批、補(bǔ)貼落實(shí),花了大量的時(shí)間和精力,終于在9月份補(bǔ)貼資金劃到了每位教師的帳戶上。

為了豐富教職工的生活,陶冶情操,積極開(kāi)展各項(xiàng)文體活動(dòng),每月一次工會(huì)小組活動(dòng),重大節(jié)日學(xué)校工會(huì)都要舉行慶祝活動(dòng)。今年是第20個(gè)教師節(jié),為弘揚(yáng)尊師重教、教書育人的社會(huì)風(fēng)尚,謳歌尊師愛(ài)生、平等和諧的師生關(guān)系,工會(huì)組織開(kāi)展了“慶祝第20個(gè)教師節(jié)”的系列活動(dòng)。此外,校工會(huì)經(jīng)常組織教職工進(jìn)行排球訓(xùn)練,和兄弟學(xué)校進(jìn)行籃球、排球友誼賽,開(kāi)展了喜迎新年的游園活動(dòng),活躍教師業(yè)余生活。開(kāi)展了《我與我的學(xué)生》征文比賽,我校三位老師獲市三等獎(jiǎng),開(kāi)展了“我為教育創(chuàng)新獻(xiàn)一計(jì)”活動(dòng)。組織教師到五龍?zhí)丁蹑?zhèn)、海寧旅游,大榭島參觀,港澳考察,讓教師們長(zhǎng)見(jiàn)識(shí),開(kāi)眼見(jiàn)。并為因公不能參加活動(dòng)的教師報(bào)銷旅游費(fèi),合計(jì)18254元。此外,工會(huì)積極參與社區(qū)共建,動(dòng)員教工參加社區(qū)組織的各種文體活動(dòng)。

學(xué)校基層工會(huì)工作總結(jié)篇四

產(chǎn)業(yè)基層工會(huì)在校工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真貫徹落實(shí)學(xué)校工會(huì)的指示精神,積極維護(hù)職工合法權(quán)益,加強(qiáng)產(chǎn)業(yè)基層工會(huì)的組織建設(shè),通過(guò)開(kāi)展豐富多彩的群眾性?shī)蕵?lè)活動(dòng),增強(qiáng)產(chǎn)業(yè)的凝聚力、向心力。

新山大成立以來(lái),三校區(qū)企業(yè)共計(jì)50多家,職工1300多余人,其中事業(yè)編制人員300多人,且原三校區(qū)企業(yè)編制會(huì)員管理情況各不相同。產(chǎn)業(yè)基層工會(huì)首先建全組織機(jī)構(gòu),根據(jù)產(chǎn)業(yè)實(shí)際情況設(shè)立了東校區(qū)、西校區(qū)、南校區(qū)和產(chǎn)業(yè)機(jī)關(guān)部門工會(huì),各企業(yè)分別設(shè)立了企業(yè)工會(huì),完善了產(chǎn)業(yè)基層工會(huì)的各級(jí)組織機(jī)構(gòu)。

做好產(chǎn)業(yè)職工工會(huì)會(huì)員重新登記工作,組織了產(chǎn)業(yè)職工事業(yè)編制人員300多人的重新登記工作。對(duì)企業(yè)編制人員由于原三校區(qū)管理不一樣,通過(guò)調(diào)查研究、召開(kāi)座談會(huì)、向?qū)W校工會(huì)匯報(bào)請(qǐng)示等,正在積極建立全完善企業(yè)會(huì)會(huì)員的登記工作。

新《工會(huì)法》頒布實(shí)施后,根據(jù)學(xué)校工會(huì)的統(tǒng)一布署,在產(chǎn)業(yè)職工中進(jìn)一步貫徹學(xué)習(xí)新的《工會(huì)法》。產(chǎn)業(yè)基層工會(huì)委員會(huì)專門開(kāi)會(huì)研究宣傳、貫徹新《工會(huì)法》的具體實(shí)施步驟、要求等,并結(jié)合校辦產(chǎn)業(yè)的實(shí)際情況,讓廣大產(chǎn)業(yè)職工了解《工會(huì)法》,以維護(hù)職工自身的合法權(quán)益。

按照校工會(huì)的統(tǒng)一布置,產(chǎn)業(yè)基層工會(huì)積極組織做好迎"七一"大合唱、乒乓球比賽、夠級(jí)比賽等活動(dòng)外,還結(jié)合產(chǎn)業(yè)的實(shí)際,開(kāi)展了"山東大學(xué)產(chǎn)業(yè)職工乓乒球比賽",這次活動(dòng)是新山大成立后產(chǎn)業(yè)舉行的第一次比賽活動(dòng),共組織25個(gè)男、女團(tuán)體隊(duì),76名男、女單打隊(duì)員參加的為期2周的比賽,比賽氣氛熱烈,賽出了產(chǎn)業(yè)的團(tuán)體精神面貌,賽出了企業(yè)的風(fēng)格,賽出了產(chǎn)業(yè)的.水平。通過(guò)比賽進(jìn)一步加強(qiáng)了企業(yè)之間的交流與溝通,增強(qiáng)了產(chǎn)業(yè)的凝聚力、向心力。

(1)進(jìn)一步加強(qiáng)產(chǎn)業(yè)基層工會(huì)的組織建設(shè),特別是產(chǎn)業(yè)有近1000人的企業(yè)編制人員,將在校工會(huì)的指導(dǎo)下,通過(guò)《工會(huì)法》的宣傳教育,讓廣大職工積極參加產(chǎn)業(yè)工會(huì)組織。

(2)進(jìn)一步宣傳貫徹新《工會(huì)法》。

(3)xx年春季準(zhǔn)備舉辦山東大學(xué)第x屆產(chǎn)業(yè)職工運(yùn)動(dòng)會(huì)。

望校工會(huì)繼續(xù)加強(qiáng)對(duì)產(chǎn)業(yè)工會(huì)的指導(dǎo)與幫助。

學(xué)?;鶎庸?huì)工作總結(jié)篇五

產(chǎn)業(yè)基層工會(huì)在校工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真貫徹落實(shí)學(xué)校工會(huì)的指示精神,積極維護(hù)職工合法權(quán)益,加強(qiáng)產(chǎn)業(yè)基層工會(huì)的組織建設(shè),通過(guò)開(kāi)展豐富多彩的群眾性?shī)蕵?lè)活動(dòng),增強(qiáng)產(chǎn)業(yè)的凝聚力、向心力。

一、進(jìn)一步加強(qiáng)產(chǎn)業(yè)基層工會(huì)組織建設(shè)。

新山大成立以來(lái),三校區(qū)企業(yè)共計(jì)50多家,職工1300多余人,其中事業(yè)編制人員300多人,且原三校區(qū)企業(yè)編制會(huì)員管理情況各不相同。產(chǎn)業(yè)基層工會(huì)首先建全組織機(jī)構(gòu),根據(jù)產(chǎn)業(yè)實(shí)際情況設(shè)立了東校區(qū)、西校區(qū)、南校區(qū)和產(chǎn)業(yè)機(jī)關(guān)部門工會(huì),各企業(yè)分別設(shè)立了企業(yè)工會(huì),完善了產(chǎn)業(yè)基層工會(huì)的各級(jí)組織機(jī)構(gòu)。

做好產(chǎn)業(yè)職工工會(huì)會(huì)員重新登記工作,組織了產(chǎn)業(yè)職工事業(yè)編制人員300多人的重新登記工作。對(duì)企業(yè)編制人員由于原三校區(qū)管理不一樣,通過(guò)調(diào)查研究、召開(kāi)座談會(huì)、向?qū)W校工會(huì)匯報(bào)請(qǐng)示等,正在積極建立全完善企業(yè)會(huì)會(huì)員的登記工作。

二、在產(chǎn)業(yè)職工中認(rèn)真貫徹學(xué)習(xí)新《工會(huì)法》。

新《工會(huì)法》頒布實(shí)施后,根據(jù)學(xué)校工會(huì)的統(tǒng)一布署,在產(chǎn)業(yè)職工中進(jìn)一步貫徹學(xué)習(xí)新的《工會(huì)法》。產(chǎn)業(yè)基層工會(huì)委員會(huì)專門開(kāi)會(huì)研究宣傳、貫徹新《工會(huì)法》的具體實(shí)施步驟、要求等,并結(jié)合校辦產(chǎn)業(yè)的實(shí)際情況,讓廣大產(chǎn)業(yè)職工了解《工會(huì)法》,以維護(hù)職工自身的'合法權(quán)益。

三、積極開(kāi)展豐富多彩的文體活動(dòng),增強(qiáng)產(chǎn)業(yè)的凝聚力、向心力。

按照校工會(huì)的統(tǒng)一布置,產(chǎn)業(yè)基層工會(huì)積極組織做好迎”七一“大合唱、乒乓球比賽、夠級(jí)比賽等活動(dòng)外,還結(jié)合產(chǎn)業(yè)的實(shí)際,開(kāi)展了”山東大學(xué)產(chǎn)業(yè)職工乓乒球比賽",這次活動(dòng)是新山大成立后產(chǎn)業(yè)舉行的第一次比賽活動(dòng),共組織25個(gè)男、女團(tuán)體隊(duì),76名男、女單打隊(duì)員參加的為期2周的比賽,比賽氣氛熱烈,賽出了產(chǎn)業(yè)的團(tuán)體精神面貌,賽出了企業(yè)的風(fēng)格,賽出了產(chǎn)業(yè)的水平。通過(guò)比賽進(jìn)一步加強(qiáng)了企業(yè)之間的交流與溝通,增強(qiáng)了產(chǎn)業(yè)的凝聚力、向心力。

四、工作中存在的不足和今后努力的方向。

(1)進(jìn)一步加強(qiáng)產(chǎn)業(yè)基層工會(huì)的組織建設(shè),特別是產(chǎn)業(yè)有近1000人的企業(yè)編制人員,將在校工會(huì)的指導(dǎo)下,通過(guò)《工會(huì)法》的宣傳教育,讓廣大職工積極參加產(chǎn)業(yè)工會(huì)組織。

(2)進(jìn)一步宣傳貫徹新《工會(huì)法》。

(3)xx年春季準(zhǔn)備舉辦山東大學(xué)第一屆產(chǎn)業(yè)職工運(yùn)動(dòng)會(huì)。

望校工會(huì)繼續(xù)加強(qiáng)對(duì)產(chǎn)業(yè)工會(huì)的指導(dǎo)與幫助。

以上材料有不妥之處,請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)指正。

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學(xué)校基層工會(huì)工作總結(jié)篇六

我是第一批“百名干部”下基層活動(dòng)中的一員,被下派到茂林鎮(zhèn)工作。近五個(gè)月以來(lái),我嚴(yán)格按照、縣政府的部署和要求,以實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)突破發(fā)展、和諧穩(wěn)定為中心,以加強(qiáng)農(nóng)民教育、促進(jìn)農(nóng)民增收、維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定和推動(dòng)村級(jí)黨組織“升級(jí)晉檔、科學(xué)發(fā)展”、鞏固學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)成果、開(kāi)展“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)為重點(diǎn),發(fā)揚(yáng)以前在農(nóng)村工作中特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗、能“放下臭架子,甘當(dāng)小學(xué)生”的工作作風(fēng),真正地靜下心來(lái),沉下身去,深入到村組農(nóng)戶調(diào)查研究,幫助群眾解決一些力所能及的問(wèn)題,及時(shí)把黨的溫暖和富民政策送到千家萬(wàn)戶,送到咱農(nóng)民朋友的手中,送到老百姓的心坎里,受到了當(dāng)?shù)攸h委政府和群眾的一致好評(píng)。現(xiàn)將五個(gè)月以來(lái)的思想、工作等情況總結(jié)匯報(bào)如下:

一、所做的工作與成效

一是摸清底子,深入農(nóng)戶調(diào)查研究,在引導(dǎo)群眾脫貧致富上下工夫。

1、多次深入偏遠(yuǎn)山村看望困難群眾。

第一批“百名干部”下基層活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)召開(kāi)之后,我迅速趕往茂林鎮(zhèn)報(bào)到,并與山水村村支書、村主任分別見(jiàn)了面,初步了解了該村的一些基本情況以及存在的問(wèn)題:

該村位于茂林鎮(zhèn)東南方向,距鎮(zhèn)14公里,現(xiàn)有14個(gè)村民小組,345戶,1224人,五保11人,低保58戶,108人,2015年人均收入4512元。

山水村屬典型的山區(qū)村,山林面積5萬(wàn)余畝,森林覆蓋率達(dá)百分之九十。境內(nèi)蘊(yùn)藏著豐富的礦產(chǎn)資源,如硫鐵礦、煤礦、石灰石等。天然的地貌造就了多個(gè)神奇的溶洞,如燕子洞、管家洞、霍家洞,真是千姿百態(tài),各具特色。經(jīng)濟(jì)收入以竹木、茶葉為主。

本村有黨員39名;其中女黨員6人;黨小組4個(gè);黨支部支委4人;書記是徐金標(biāo);副書記是章百清。

主要領(lǐng)導(dǎo)都非常重視,鎮(zhèn)委還派出有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)與鄉(xiāng)村主要領(lǐng)導(dǎo)立即又與我又兩次上山水村實(shí)地察看,當(dāng)在山上又看到一戶兩個(gè)80多歲的老人經(jīng)濟(jì)特別困難,仍在烈日下耕種的時(shí)候,鎮(zhèn)上當(dāng)即解決了300元錢和兩袋大米。對(duì)于前兩個(gè)特困戶,鎮(zhèn)上也作了妥善安排,其中那位住在危房里的農(nóng)戶,立即給安排到較為安全房子里居住,并由村上及時(shí)落實(shí)了地塊協(xié)助搬遷,目前房屋修建正在實(shí)施之中。

2、繼續(xù)深入走訪農(nóng)戶,宣傳有關(guān)政策,抓產(chǎn)業(yè)發(fā)展,幫農(nóng)民增收。

后,立即將有關(guān)情況給鄉(xiāng)村干部作了詳細(xì)的匯報(bào)。結(jié)合當(dāng)?shù)貙?shí)際,積極引導(dǎo)群眾發(fā)家致富。

二是積極配合鎮(zhèn)里搞好各項(xiàng)中心工作。

1、抓了 “創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”工作。按照全縣的統(tǒng)一安排部署和年度任務(wù)目標(biāo)要求,我們及時(shí)召開(kāi)了村組干部、黨員以及群眾代表會(huì)議,對(duì)存在的問(wèn)題進(jìn)行了整改,并完善了有關(guān)制度,制定了發(fā)展規(guī)劃,有力地促進(jìn)了村班子建設(shè)。

2、與村組干部一起,督促育齡婦女按時(shí)完成了計(jì)劃生育“三查”工作和有關(guān)表冊(cè)填報(bào)工作,使全村的計(jì)劃生育工作始終走在全鄉(xiāng)前列。

3、配合村上開(kāi)展“五清”工作。我與村組干部一道,重點(diǎn)抓了公路沿線農(nóng)戶“五亂”和“五清”工作,改變了農(nóng)村臟亂差現(xiàn)象和居住環(huán)境。

4、深入到茂林鎮(zhèn)各村以及學(xué)校扎實(shí)開(kāi)展“維穩(wěn)”巡查工作。我在鳳村村利用走訪農(nóng)戶的機(jī)會(huì),認(rèn)真排查矛盾糾紛,對(duì)有苗頭性的及時(shí)做說(shuō)服工作,對(duì)個(gè)別糾紛,積極與村組干部一道化解。

三是配合全鎮(zhèn)做好村兩委換屆選舉工作。

今年是換屆年,茂林鎮(zhèn)迎來(lái)了村兩委換屆選舉。根據(jù)全鎮(zhèn)關(guān)于村兩委換屆選舉工作的安排,我分別去了4個(gè)村進(jìn)行選前村兩委班子考核;考核工作完成之后又應(yīng)要求去了溪口村、鳳村村進(jìn)行兩委換屆選舉工作。

我也是來(lái)自農(nóng)村的,雖說(shuō)對(duì)農(nóng)村的工作有些了解,但經(jīng)歷了這寫工作后,讓我對(duì)基層工作有了更深層的了解。工作的同時(shí),也加強(qiáng)了干群關(guān)系,讓我在另一方面了解了村情。

二、下派工作的.體會(huì)與收獲

我想,干部下基層,一定要要帶著“真感情”去,一定當(dāng)好“服務(wù)員”,要說(shuō)實(shí)話、摸實(shí)情、出實(shí)招、辦實(shí)事,決不能走過(guò)場(chǎng)、擺花架子、弄虛作假、搞形式主義。千萬(wàn)別把自己當(dāng)“客”,一定不能坐在車?yán)铩绑w”民情,隔著車窗“看”基層,會(huì)議室里搞調(diào)研,賓館里面聽(tīng)匯報(bào),如此一來(lái),不僅不能幫基層解決實(shí)際問(wèn)題,還可能引起群眾的不滿和反感。

你真正地放下臭架子近距離與農(nóng)民朋友拉家常為他們服務(wù)的時(shí)候,才能深刻體會(huì)到群眾是多么渴望我們干部能夠經(jīng)常下去看看他們,多么需要我們的干部能夠?yàn)樗麄冋嫘霓k一些事實(shí)好事,解決一些實(shí)際問(wèn)題。即使沒(méi)有給他們爭(zhēng)取到資金和項(xiàng)目,但只要盡力了,只要與群眾心連心,帶著真情去看望他們了,只要耐心傾聽(tīng)了他們意見(jiàn)、建議和批評(píng),大部分群眾依然是高興的歡迎的贊揚(yáng)的。尤其在我第一次上山水村的時(shí)候,在群山環(huán)繞的小路上遇到一位70歲的老盲人,并與他親切地拉起了家常,沒(méi)想到那位老盲人得知我一人冒雨還要堅(jiān)持上那么遠(yuǎn)的亂山子去,他竟這樣稱贊我說(shuō):“你真是胡-錦-濤、溫-家-寶的好干部!”的時(shí)候;當(dāng)我一人冒著傾盆大雨去3組農(nóng)戶查看災(zāi)情,一位60多歲的老人竟主動(dòng)為我?guī)Я税胩炻返臅r(shí)候;當(dāng)我去看望一老農(nóng)因病臥床年余,老人被感動(dòng)的落淚的時(shí)候……多么善良多么樸實(shí)多么熱情多么辛苦多么可憐的老百姓??!此刻,我為我所做的一切感到無(wú)比自豪!

己的親人一樣看待,做任何事情都要對(duì)的起天地良心,對(duì)得起所領(lǐng)的工資,對(duì)得起老百姓的養(yǎng)育之恩。因此,今后不管我將遇到什么樣的困難和挫折,我都不會(huì)失去信心,都不會(huì)放棄,我都會(huì)做好戰(zhàn)斗的準(zhǔn)備,都會(huì)一如既往地搞好工作。

三、幾點(diǎn)建議

第一批“百名干部”下基層活動(dòng)即將結(jié)束了,今后無(wú)論在哪個(gè)崗位工作,我決心都要繼續(xù)發(fā)揚(yáng)良好的工作作風(fēng),繼續(xù)發(fā)揚(yáng)“三苦”精神,繼續(xù)深入群眾,力爭(zhēng)幫助他們解決一些力所能及的實(shí)際問(wèn)題和困難,用真情架起一座座“民心橋”,用一流的工作作風(fēng)做出一流的工作成績(jī)。

各個(gè)有關(guān)包扶貧部門和單位,要真扶貧,扶真貧。我發(fā)現(xiàn),如今扶貧基本上都流于形式,很少有單位和領(lǐng)導(dǎo)真正地去落實(shí)幫扶任務(wù)和幫扶對(duì)象,即使去了那么一半次,也是走馬觀花,蜻蜓點(diǎn)水,好的單位到鄉(xiāng)鎮(zhèn)上村上晃一下給一、兩千元,吃頓飯就走了;差的什么都不給,甚至連人也沒(méi)去過(guò)。至于個(gè)人,幾乎沒(méi)有誰(shuí)會(huì)自掏腰包幫扶哪個(gè)困難戶了。至于其他的方式,也是大同小異,猶如杯水車薪,沒(méi)起到多大作用。

難戶中去,幫助他們出主意找門路,指導(dǎo)那些智力低下、老弱病殘的特困戶搞好生產(chǎn),真正把那些困難戶當(dāng)成自己的親人對(duì)待。要真幫而不是走過(guò)場(chǎng),不脫貧不罷休,并納入年終干部考核,連續(xù)幾年仍沒(méi)脫貧的應(yīng)追究責(zé)任,不得提拔重用,還應(yīng)扣發(fā)一月的工資用于扶貧等。同樣,那些事業(yè)干部和領(lǐng)導(dǎo)人員也應(yīng)納入幫扶困難戶之列。如果誰(shuí)真的太忙而沒(méi)有時(shí)間去,那完全也可以出錢。因?yàn)槔щy群眾缺的就是錢,有了錢才能發(fā)展生產(chǎn),才能生活。

另外,建議電力、發(fā)改部門盡快下去調(diào)查落實(shí)一下村安臵點(diǎn)變壓器的問(wèn)題,讓那里的老百姓不再為照明問(wèn)題而發(fā)愁;扶貧、民政、國(guó)土、農(nóng)業(yè)、林業(yè)、交通等部門,在嚴(yán)格執(zhí)行相關(guān)政策措施的同時(shí),靈活地向貧困村傾斜,比如:扶貧上多給點(diǎn)搬遷指標(biāo),民政上再增加一些的低保戶,國(guó)土上讓困難戶先修后批,農(nóng)業(yè)上給種養(yǎng)大戶給些扶持,林業(yè)上把農(nóng)民荒蕪了多年已成林的土地納入退耕范圍,交通上擠出些資金修建村組公路。組織部門要繼續(xù)加強(qiáng)對(duì)干部的管理、教育和使用,力爭(zhēng)做到獎(jiǎng)罰分明,重用老實(shí)人,破除“干與不干一個(gè)樣”、“干好干壞一個(gè)樣”等等。

架子。只有這樣,才能把有關(guān)活動(dòng)做成實(shí)實(shí)在在的行動(dòng),才能取得實(shí)實(shí)在在的效果。

章 俊

2011年8月22日

自全縣“千名干部下基層創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”主題實(shí)踐活動(dòng)開(kāi)展以來(lái),三二村下基層工作組緊密結(jié)合工作實(shí)際,積極主動(dòng)發(fā)揮作用,以宣傳惠農(nóng)政策、了解社情民-意、扶貧幫困、化解矛盾糾紛、推動(dòng)重點(diǎn)工作等為切入點(diǎn),開(kāi)展了“送資金、送技術(shù)、送信息、調(diào)糾紛、解難題、送溫暖”活動(dòng),通過(guò)這兩多月來(lái)與村干部群眾同學(xué)習(xí)、同工作、同勞動(dòng),我們工作組成員不僅積累了基層工作經(jīng)驗(yàn)、豐富了人生閱歷,而且加深了對(duì)農(nóng)村工作的認(rèn)識(shí),更是切身體會(huì)到了如何做好基層群眾工作。下面駐村工作組主要圍繞六個(gè)方面展開(kāi)工作。

一是圍繞農(nóng)民增收,宣傳各項(xiàng)惠農(nóng)政策。我們利用開(kāi)會(huì)、走訪群眾的時(shí)機(jī),將惠農(nóng)政策做為重點(diǎn),對(duì)一號(hào)文件中的各項(xiàng)優(yōu)惠政策及享受優(yōu)惠政策的條件、途徑進(jìn)行了詳細(xì)宣傳;針對(duì)該村土地流轉(zhuǎn)外出務(wù)工人員多的現(xiàn)狀,開(kāi)展《勞動(dòng)合同法》、《勞動(dòng)仲裁法》、《計(jì)劃生育法》、《土地承包法》等學(xué)習(xí)宣傳,盡可能讓群眾知曉法律和應(yīng)用法律維護(hù)自己的權(quán)益;把惠農(nóng)政策作為重點(diǎn)內(nèi)容,將糧食直補(bǔ)、農(nóng)機(jī)補(bǔ)貼、婦女小額貸款、合作醫(yī)療及新農(nóng)保等政策進(jìn)行了再宣傳,力求各項(xiàng)惠農(nóng)政策家喻戶曉。

任務(wù)重、工作量大的現(xiàn)狀,工作組成員白天完成業(yè)務(wù)工作,晚上或周末積極與村兩委班子協(xié)商,共同探討項(xiàng)目建設(shè)難點(diǎn)問(wèn)題,幫助解決突出困難問(wèn)題。1、工作組深入到現(xiàn)代化玉米制種繁育基地,與企業(yè)技術(shù)人員面對(duì)面交流,協(xié)助企業(yè)做好種植計(jì)劃,指導(dǎo)機(jī)械化鋪膜、點(diǎn)種,并配合技術(shù)人員安裝滴灌,至目前完成大田滴灌500畝的安裝工作。2、針對(duì)該村現(xiàn)代農(nóng)業(yè)示范園區(qū)電力設(shè)施未配套、部分線路老化等問(wèn)題,縣電力局籌資10萬(wàn)元,架設(shè)高低壓輸電線路,其中高壓線路0.5公里,低壓線路0.8公里。3、工作組積極與村兩委班子商議,并出謀劃策,利用土地流轉(zhuǎn)后玉米秸稈多的優(yōu)勢(shì),在村北部荒灘新建千頭肉牛養(yǎng)殖小區(qū)1處,總投資260萬(wàn)元,占地77畝,修建高標(biāo)準(zhǔn)雙列式牛舍16棟,養(yǎng)殖肉牛600頭以上,協(xié)助村上完成規(guī)劃設(shè)計(jì)、占地補(bǔ)償、場(chǎng)地平整、自來(lái)水管道架設(shè)工作;4、工作組了解到該村三社謝菊芳一家,丈夫年初因車禍身亡,小女兒小腿骨折不能走路,孤兒寡女,生活比較困難的情況后,立即送去了面粉和鮮奶,鼓勵(lì)謝菊芳要堅(jiān)定生活的信念和信心,抓好生產(chǎn),照顧好女兒,讓女兒早日回到課堂。通過(guò)調(diào)查摸底和群眾評(píng)測(cè),全村篩選出了生活有困難的八戶農(nóng)戶爭(zhēng)取到了每戶600元的臨時(shí)救助資金,對(duì)9戶生產(chǎn)有困難黨員和農(nóng)戶由工作組出籌資2000多元,為每戶送去了面粉和牛奶,緩解他們生活上的困難。

成為加強(qiáng)黨性鍛煉、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、密切黨群干群關(guān)系的過(guò)程”的要求,把解決矛盾糾紛作為這次工作的重點(diǎn)。進(jìn)村后,組織召村社干部會(huì)、黨員會(huì)、村民代表會(huì)等會(huì)議,與村社干部談、與老干部談、與有利害關(guān)系的群眾談,認(rèn)真聽(tīng)取黨員群眾的意見(jiàn)建議,了解存在矛盾糾紛的根源以及群眾的利益訴求。對(duì)排查出的6起矛盾糾紛采取工作組包案和掛牌銷號(hào)制度。針對(duì)二社部分群眾與劉正國(guó)土地流轉(zhuǎn)矛盾,工作組配合鎮(zhèn)村采取戶戶訪談的方式,聽(tīng)群眾怨言,解群眾心結(jié),順群眾情緒,拉近與群眾的距離,消除了隔閡,和解了糾紛。通過(guò)這種工作方式,提升了群眾對(duì)我們的信任度,調(diào)解一些矛盾糾紛也有了基礎(chǔ),工作的開(kāi)展就變得順利了。個(gè)別農(nóng)戶因?yàn)闃?shù)木權(quán)屬、鄰里關(guān)系引起的矛盾糾紛,經(jīng)過(guò)說(shuō)服調(diào)解,都得到了有效地解決。

幾點(diǎn)思考,并建議村委會(huì)要廣泛聽(tīng)取村民-意見(jiàn),因地制宜,迅速制定出高質(zhì)量、高標(biāo)準(zhǔn)、可操作的村級(jí)發(fā)展規(guī)劃,為新農(nóng)村建設(shè)勾畫好美好藍(lán)圖。

六是轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),密切干群關(guān)系。在這次活動(dòng)中,通過(guò)和群眾溝通聯(lián)系,親眼見(jiàn),親耳聽(tīng),拉家長(zhǎng)里短、解百姓心結(jié)。我們深深地感受到了百姓勞作的艱辛和獲取報(bào)酬的不易;感受到群眾對(duì)法律法規(guī)知識(shí)的欠缺和機(jī)關(guān)辦事程序的不明,才產(chǎn)生了機(jī)關(guān)單位事難辦的錯(cuò)覺(jué)。另一方面我們講解一些機(jī)關(guān)單位辦事的基本程序,消除群眾把辦事程序當(dāng)成機(jī)關(guān)干部門難進(jìn)、臉難看、事難辦的誤解。群眾的反映也讓我們感受到在機(jī)關(guān)中推行首問(wèn)責(zé)任制的重要性和必要性。當(dāng)我們接待來(lái)辦事群眾時(shí),一句輕聲的問(wèn)候、一個(gè)淺淺的微笑、一杯淡淡的開(kāi)水、一時(shí)認(rèn)真的傾聽(tīng)就體現(xiàn)了尊重群眾的良好作風(fēng)。

下一步打算

基層干部還未知或者一知半解的情況,如果這樣,下基層干部不但威信掃地,工作更是無(wú)從開(kāi)展。二是下基層干部做群眾工作要“善聽(tīng)、會(huì)說(shuō)、重做”。作為下基層干部,“聽(tīng)”的能力是一種氣度、修養(yǎng)和技巧。有的干部還沒(méi)等人家說(shuō)完,就說(shuō)“我知道了,你莫說(shuō)了”,反駁、申辯很及時(shí),缺乏耐心,傷害了群眾的感情。當(dāng)然在聽(tīng)的過(guò)程中,也需要有一些善意的引導(dǎo)。三是僅僅“善聽(tīng)”、“會(huì)說(shuō)”、“重做”還不夠,開(kāi)展任何工作都需要有人脈,人熟好辦事,做群眾工作尤其如此。出現(xiàn)糾紛時(shí)你叫得上名字,拍拍熟人的肩膀,裝盒煙給大伙發(fā)一發(fā),問(wèn)題就好解決多了。因此下基層干部必須要與群眾搞好關(guān)系,才能更好的解決問(wèn)題。

王書記講,要扎扎實(shí)實(shí)的、撲下身子為老百姓辦一些實(shí)事好事,把政策帶下去,把民情帶上來(lái)。用實(shí)際行動(dòng)來(lái)感動(dòng)百姓,親近百姓。只有這樣,我們才能和百姓們?nèi)跒橐惑w,打成一片,干群關(guān)系才能更加密切。下一步,我們將繼續(xù)保持飽滿的工作熱情,充分履行駐村工作組職責(zé),扎扎實(shí)實(shí)開(kāi)展下一階段下基層工作。

根據(jù)千名干部下基層活動(dòng)部署要求,我被下派到二道溝村工作。深入到村,我嚴(yán)格按照、縣政府和鄉(xiāng)黨委、政府的部署要求,深入到村組農(nóng)戶調(diào)查研究,幫助群眾解決一些力所能及的問(wèn)題,及時(shí)把黨的溫暖和富民政策送到千家萬(wàn)戶,送到咱農(nóng)民朋友的手中,送到老百姓的心坎里,用真情架起了一座連接黨群干群關(guān)系的“民心橋”,受到了群眾的一致好評(píng)?,F(xiàn)將半年以的思想、工作等情況總結(jié)匯報(bào)如下:

一、 訪民情,知民-意。

針對(duì)在新形勢(shì)新條件下,基層群眾想什么,盼什么,愿什么,難什么的調(diào)研活動(dòng),在認(rèn)真開(kāi)展調(diào)查研究活動(dòng)中,我認(rèn)真宣講黨的惠民政策,一是及時(shí)召開(kāi)座談會(huì),在召開(kāi)座談會(huì)中,注重邀請(qǐng)基層黨員干部,科技示范戶,基層群眾代表參加;二是深入農(nóng)戶進(jìn)行走訪,走訪了一些農(nóng)村貧困戶或困難黨員,深入了解新農(nóng)村建設(shè)中還存在哪些問(wèn)題和不足,了解黨員干部勤政廉政作風(fēng)建設(shè)和思想觀念中還有哪些需要完善和改進(jìn)的地方。

二、 辦實(shí)事,解難題。

進(jìn)一步加強(qiáng)樹(shù)立立黨為公,執(zhí)政為民的觀念,樹(shù)立群眾利益無(wú)小事的觀念,我結(jié)合我所包的二道溝村的實(shí)際情況,深入該村,在在幫助群眾解決實(shí)際困難和問(wèn)題。注重盡力幫助他們解決生產(chǎn)生活中的實(shí)際困難。開(kāi)展政策宣傳10次;組織科技培訓(xùn)1次;調(diào)解糾紛3件;結(jié)幫扶對(duì)子2名。

三、整章建制,規(guī)范村務(wù)。

加強(qiáng)制度建設(shè),完善監(jiān)督機(jī)制。俗語(yǔ)說(shuō):“沒(méi)有規(guī)矩,不成方圓”,一切都要按規(guī)矩辦事,按制度辦事,村級(jí)政權(quán)應(yīng)建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度,讓村干部有規(guī)可依,有制可行,始終有制度做保障,制度約束,在監(jiān)督機(jī)制上,完善來(lái)自基層村民代表的監(jiān)督和上層部門的監(jiān)督。采取定期述職和不定期檢查制,及重大事情村民代表議事制和問(wèn)責(zé)制,從源頭上杜絕不良現(xiàn)象的產(chǎn)生。

四、謀劃工作。

1、圍繞“農(nóng)”字,抓住“實(shí)”字,解決百姓“難”事。建設(shè)果品產(chǎn)業(yè)合作社。

2、學(xué)校建設(shè),應(yīng)加大配套投入,使得百姓受益。

3、科學(xué)指導(dǎo)農(nóng)民針對(duì)農(nóng)作物秸稈還田,建沼氣池,變廢為寶,綜合利用,加強(qiáng)環(huán)境衛(wèi)生整治。

4、針對(duì)農(nóng)村文化活動(dòng)單一,要加強(qiáng)村級(jí)文化中心的建設(shè),挖掘民間藝術(shù),加以傳承和發(fā)揚(yáng),以達(dá)到自?shī)首詷?lè)的之目的。

5、加強(qiáng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),硬化1、2、9、10和6、7組通組路,改善交通狀況。

只要想百姓,為百姓,就能幫百姓辦實(shí)事。這只是我在下基層活動(dòng)中一些做法,希望多為百姓,為政府做些實(shí)實(shí)在在的事情。

自開(kāi)展“下基層”活動(dòng)的工作以來(lái),我村黨總支高度重視,迅速研究方案,切實(shí)組織實(shí)施。活動(dòng)開(kāi)展以來(lái),村干部積極響應(yīng),踴躍參與,取得了良好的效果,達(dá)到了“干部深入基層,為民解難分憂”的目的?,F(xiàn)將今年以來(lái)下基層的情況報(bào)告如下:

一、民政條線

民政條線在2015年剛開(kāi)年之際,便組織了“愛(ài)在延伸,溫暖蘇城” 慈善助老助困活動(dòng)。領(lǐng)導(dǎo)對(duì)這次活動(dòng)非常重視,親自帶領(lǐng)村干部,手拎油和米,挨家挨戶地給老人們送去“新年溫暖”,讓老人們感受到了黨和領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)他們的關(guān)心。

二、計(jì)生條線

今年3月份,為響應(yīng)我區(qū)計(jì)生局開(kāi)展的2015年流動(dòng)人口計(jì)劃生育“春風(fēng)行動(dòng)”的活動(dòng),我村領(lǐng)導(dǎo)干部專門上門進(jìn)行走訪,為適齡婦女辦理《蘇州市非戶籍人口計(jì)劃生育管理服務(wù)卡》,一些不明事理的婦女不愿配合,我們領(lǐng)導(dǎo)干部也耐心、細(xì)致地跟她們闡明道理,向她們宣傳計(jì)生知識(shí),發(fā)放宣傳資料、避孕藥具及小毛巾一塊。通過(guò)走訪,我們了解了服務(wù)對(duì)象的生活水平,并得到了外來(lái)人口對(duì)于我村計(jì)生工作的支持,為今后更好的開(kāi)展工作打下了良好基礎(chǔ)。

珍的家,看望慰問(wèn)了這戶失獨(dú)家庭,為她送去生日的祝福,希望她能堅(jiān)強(qiáng)樂(lè)觀的生活,照顧好自己。

三、社保條線

今年2月份是向村民收取醫(yī)保的月份,領(lǐng)導(dǎo)考慮到村民交通不便,決定讓村干部親自“下村”收取,領(lǐng)導(dǎo)親自帶隊(duì),讓村民足不出戶便辦好了醫(yī)保,群眾對(duì)這個(gè)舉措非常滿意。

8月份正值酷暑,我們村積極響應(yīng)區(qū)里的“夏送清涼”活動(dòng),為年紀(jì)較大的孤寡老人送去一份愛(ài)心,讓他們?cè)诳崾铍y耐的時(shí)候感受到黨和領(lǐng)導(dǎo)送去的一絲涼意。

四、其他下基層活動(dòng)

今年上半年,度假區(qū)組織開(kāi)展“領(lǐng)導(dǎo)干部結(jié)對(duì)幫扶”活動(dòng),我村積極響應(yīng),迅速與村里6戶低保家庭建立結(jié)對(duì)關(guān)系。村領(lǐng)導(dǎo)干部分工到人,定期進(jìn)行走訪,和他們“拉家?!?,贈(zèng)送一些生活必需品,減輕他們的日常開(kāi)銷負(fù)擔(dān),幫助他們解決一些生活問(wèn)題,讓他們感受到了黨的溫暖。

我村近期還與醫(yī)院聯(lián)合組織了老年人體檢活動(dòng),領(lǐng)導(dǎo)干部非常重視,親自下基層將體檢通知發(fā)給老人們,并耐心講解體檢注意事項(xiàng)。通過(guò)各方的努力,體檢工作完滿完成,幫助老人們了解自己的身體狀況,通過(guò)體檢報(bào)告,可以對(duì)潛在的疾病進(jìn)行提早預(yù)防,對(duì)已經(jīng)出現(xiàn)的疾病幫助其及時(shí)治療。

通過(guò)以上這些“下基層”活動(dòng),拉近了干群關(guān)系,增加了群眾滿意度,為 更好、更快地發(fā)展奠定了基礎(chǔ)。

學(xué)?;鶎庸?huì)工作總結(jié)篇七

以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹黨的十九大精神,牢固樹(shù)立科學(xué)發(fā)展觀,堅(jiān)持以人為本的工作理念,著力提高教師隊(duì)伍整體素質(zhì);進(jìn)一步強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),大力推進(jìn)民主政治建設(shè),積極為教職工營(yíng)造和諧的學(xué)習(xí)工作生活氛圍,全面履行工會(huì)各項(xiàng)職能,充分調(diào)動(dòng)廣大教職工的積極性和創(chuàng)造性,切實(shí)加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè),深化“教工之家”創(chuàng)建活動(dòng),努力創(chuàng)學(xué)校工會(huì)工作的新局面。

建設(shè)一支師德高尚、業(yè)務(wù)精湛、敬業(yè)愛(ài)崗的教師隊(duì)伍是教育系統(tǒng)貫徹落實(shí)“三個(gè)代表”重要思想的需要。學(xué)校工會(huì)要認(rèn)真學(xué)習(xí)“十九大精神,充分發(fā)揮工會(huì)的自身優(yōu)勢(shì),努力在營(yíng)造育才、引才、聚才和用才的良好環(huán)境方面發(fā)揮重要作用。

1、學(xué)習(xí)教師禮儀規(guī)范及優(yōu)秀教師的事跡,樹(shù)立榜樣,表彰先進(jìn),提升教職工的師德素養(yǎng)和業(yè)務(wù)能力。

2、開(kāi)展?fàn)巹?chuàng)優(yōu)秀文明辦公室活動(dòng),使教職工在教學(xué),科研,管理,服務(wù)等崗位上出亮點(diǎn),出效益,出成果。

3、搭建交流平臺(tái),為青年教師成長(zhǎng)發(fā)展創(chuàng)造機(jī)會(huì)。關(guān)心青年教師的工作、學(xué)習(xí)和生活,幫助他們解決困難,通過(guò)師徒結(jié)對(duì)、新五項(xiàng)基本功競(jìng)賽、征文等載體,為他們創(chuàng)造更多的發(fā)展機(jī)會(huì)和相互學(xué)習(xí)交流的平臺(tái),進(jìn)一步提升教職工的創(chuàng)新意識(shí)和創(chuàng)造才能。

教代會(huì)是學(xué)校教職工參與民主決策、民主管理、民主監(jiān)督的基本制度,是教育工會(huì)推進(jìn)民主政治建設(shè)、擴(kuò)大基層民主的重要工作內(nèi)容之一。校務(wù)公開(kāi)是學(xué)校民主管理和民主監(jiān)督的一種有效載體。

1、完善教代會(huì)制度,充分發(fā)揮教代會(huì)作用。強(qiáng)化代表參政議政機(jī)制,對(duì)中層干部民主評(píng)議,對(duì)提案認(rèn)真落實(shí)和答復(fù),落實(shí)教代會(huì)審議通過(guò)權(quán)和評(píng)議監(jiān)督權(quán)。

2、嚴(yán)格按照“教代會(huì)條例”認(rèn)真籌備,開(kāi)好教代會(huì),注重資料歸檔的積累工作。

3、深入開(kāi)展校務(wù)公開(kāi)工作,健全公開(kāi)制度,監(jiān)督落實(shí)的過(guò)程,保障廣大教職工真正享有知情權(quán),參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)。

4、做好橋梁和紐帶,實(shí)現(xiàn)教職工主人翁地位,廣開(kāi)言路,傾聽(tīng)和傳遞教職工的呼聲,切實(shí)為教工辦實(shí)事。

1、以關(guān)心人,溫暖人為宗旨,全方位,多層次的為廣大教工提供服務(wù),維護(hù)廣大教職工的合法權(quán)益。

2、關(guān)心教職工的身心健康,定期組織開(kāi)展文化活動(dòng),休閑娛樂(lè)活動(dòng),營(yíng)造全民健身的良好氛圍。本年度著重開(kāi)展快樂(lè)健康30分活動(dòng),每天7:00-7:30,4:00-4:30及雙休日開(kāi)放健身房,乒乓室,鼓勵(lì)教師積極參加體育鍛煉。積極參加區(qū)各項(xiàng)文體比賽活動(dòng),活躍身心,放飛心靈。

3、密切關(guān)心教工的健康狀況,做好教師的體檢工作和醫(yī)療互助保障工作。

4、加強(qiáng)幫困送溫暖工作,為需要幫助的教工送上愛(ài)心。

1、加強(qiáng)工會(huì)委員班子的學(xué)習(xí)與理論研究,探索校工會(huì)工作。

2、做好各類培訓(xùn)工作,提升工會(huì)干部的工作能力。

3、做好工會(huì)各項(xiàng)小家務(wù)工作,如:教工園地,宣傳櫥窗,組室衛(wèi)生等。

4、進(jìn)一步搞活基層,增強(qiáng)工會(huì)小組的活力。

5、關(guān)心退休教工的生活與活動(dòng),做好退休教師的體檢工作。

一月份召開(kāi)八屆四次教代會(huì)。

開(kāi)展送溫暖活動(dòng),慰問(wèn)患病教職工。

二月份學(xué)習(xí)《工會(huì)法》,制定本年度工作計(jì)劃。

布置教工健身房。

三月份慶祝“三八”節(jié),組織教職工旅游。

學(xué)習(xí)優(yōu)秀教師事跡。

教工乒乓球預(yù)賽(以工會(huì)小組為單位,必須人人參加)。

四月份教師新一輪五項(xiàng)基本功比武。

教工乒乓球決賽。

五月份教師禮儀教育活動(dòng)。

上交“在加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)中充分發(fā)揮教育工會(huì)作用”征文。

教工羽毛球預(yù)賽(以組為單位,人人參與)。

六月份“六一”節(jié)為學(xué)生表演節(jié)目,展現(xiàn)教師風(fēng)采。

開(kāi)展“我為教育創(chuàng)新獻(xiàn)一計(jì)”活動(dòng)。

七月份“群體師德創(chuàng)優(yōu)”先進(jìn)集體評(píng)比。

組織教職工暑期活動(dòng)。

教師師德培訓(xùn)。

九月份慶祝第十九個(gè)教師節(jié),出節(jié)目1~2個(gè)。

做好師徒結(jié)對(duì)工作。

教工羽毛球?qū)官悺?/p>

十月份教育工會(huì)工作論壇,上交教育工會(huì)調(diào)研論文。

國(guó)慶節(jié)慶祝活動(dòng)。

十一月份教工登山比賽。

特困教職工調(diào)查。

十二月份迎新活動(dòng)。

“教工小家”及工會(huì)積極分子評(píng)比活動(dòng)。

年度總結(jié)評(píng)比。

學(xué)?;鶎庸?huì)工作總結(jié)篇八

20xx年,我校工會(huì)在區(qū)教育工會(huì)的關(guān)心指導(dǎo)下,切實(shí)學(xué)習(xí)、宣傳、貫徹“十六大”精神,以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),以維護(hù)廣大教職工合法權(quán)益為主線,圍繞學(xué)校黨政中心工作,充分引導(dǎo)、保護(hù),發(fā)揮廣大教職工的積極性,最大限度地團(tuán)結(jié)和組織廣大教職工投身教育、教學(xué)改革,各項(xiàng)工作有了新的進(jìn)展,獲師訓(xùn)工作先進(jìn)單位,學(xué)校安全綜治工作先進(jìn)單位,教育信息通訊報(bào)道工作先進(jìn)集體,榮譽(yù)的取得靠的是全體教職員工共同努力,我校工會(huì)以嶄新的精神面貌去迎接新的挑戰(zhàn)。

一、抓學(xué)習(xí)、促發(fā)展。

我校工會(huì)始終把學(xué)習(xí)、宣傳、貫徹“十六大”及中國(guó)工會(huì)“十四大”精神作為工會(huì)工作的首要任務(wù),將“三個(gè)代表”的重要思想統(tǒng)攬工會(huì)工作的全局,利用周一政治學(xué)習(xí)時(shí)間和工會(huì)小組活動(dòng)時(shí)間組織大家學(xué)習(xí)討論,開(kāi)展了學(xué)習(xí)十六大精神知識(shí)競(jìng)賽,并要求大家結(jié)合工作實(shí)際談體會(huì)。在結(jié)合學(xué)校師德師風(fēng)建設(shè)及社會(huì)滿意工程的同時(shí),還組織教師學(xué)習(xí)《教師職業(yè)道德規(guī)范》《師德一票否決》等內(nèi)容,年末,全體教師進(jìn)行了師德自評(píng)和互評(píng),此外,開(kāi)展了《我與我的學(xué)生》征文比賽,通過(guò)學(xué)習(xí)有關(guān)知識(shí),領(lǐng)會(huì)精神,師德考核,提高了遵守社會(huì)公德,爭(zhēng)做合格的人民教師的自覺(jué)性,同時(shí)也促進(jìn)了教師整體素質(zhì)的發(fā)展。

二、加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè),切實(shí)做好各項(xiàng)工作。

學(xué)校工會(huì)努力加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè)、增強(qiáng)工會(huì)干部圍繞學(xué)校黨政工作的大局意識(shí)和為教職工服務(wù)意識(shí),認(rèn)真學(xué)習(xí),努力工作。(一)積極配合學(xué)校做好校務(wù)公開(kāi)工作,促進(jìn)校務(wù)公開(kāi)制度化、規(guī)范化,調(diào)動(dòng)教職工參與辦學(xué)的積極性,充分發(fā)揮工會(huì)的組織作用,推進(jìn)依法治校。這一年,工會(huì)參與學(xué)校大宗物品的采購(gòu),學(xué)校食堂的管理,教職工的許多好的建議被學(xué)校行政采納。本學(xué)期,教師辦公室主任民主直選,極大的促進(jìn)了工作的開(kāi)展。(二)動(dòng)員教職工積極參與改革開(kāi)放,涉及到教職工切身利益的政策、規(guī)章制度,工會(huì)和教代會(huì)都能做到宏觀調(diào)整參與,從源頭參與,幫助教職工解決實(shí)際困難。八屆二次教代會(huì)審議通過(guò)了《學(xué)校規(guī)章制度(一)》、學(xué)校財(cái)務(wù)預(yù)決算報(bào)告。八屆三次教代會(huì)審議通過(guò)了《蔚斗小學(xué)20xx學(xué)年教職工聘任方案》、《校訓(xùn)、校風(fēng)、教風(fēng)、學(xué)風(fēng)》、《設(shè)立辦公室主任津貼、增加班主任津貼的方案及考勤制度補(bǔ)充規(guī)定》,民主評(píng)議了賀師良校長(zhǎng)。(三)積極參加教學(xué)科研,投身教育、教學(xué)改革。我校教師在參加各項(xiàng)競(jìng)賽中曾多人次獲獎(jiǎng),有10位教師獲區(qū)教壇新秀稱號(hào),其中5位老師獲市教壇新秀稱號(hào);一位老師獲區(qū)學(xué)科骨干教師稱號(hào)。30余篇的教學(xué)科研論文獲獎(jiǎng)、發(fā)表。(四)認(rèn)真完成上級(jí)工會(huì)布置的任務(wù),做好通訊報(bào)道工作、工會(huì)成績(jī)展板、工會(huì)研究課題、教工之家的布置等。本校教師中有70%是青年教師,工會(huì)和教導(dǎo)處一起積極探索青年教師的培養(yǎng)工程,取得了很大的成效,許多青年教師脫穎而出。

三、為教職工做好事、辦實(shí)事,開(kāi)展送溫暖工程。

工會(huì)作為困難職工的“第一責(zé)任人”,要關(guān)心教職工的'生活,我校工會(huì)積極做好這方面的工作,對(duì)有病的、生孩子的老師進(jìn)行探望和慰問(wèn),發(fā)現(xiàn)教師有困難積極幫助,我校教師賀瑾瓊、姚金意、倪海芬、張燕君、葉靜由于身體不好,懷孕反映大,全體教師主動(dòng)為她分擔(dān)所教學(xué)科,真正體現(xiàn)大集體的溫暖。我校教師顧海花、周素貞、賀亞玉患癌癥已經(jīng)好幾年了,給家庭生活帶來(lái)非常大的困難,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)對(duì)他們的情況經(jīng)常問(wèn)寒問(wèn)暖,工會(huì)組織為他送去經(jīng)濟(jì)困難補(bǔ)助,解決了他們的燃眉之急,工會(huì)今年共為困難職工爭(zhēng)取各種補(bǔ)助七千余元,使困難群體真正享受了組織的關(guān)懷。認(rèn)真做好職工醫(yī)療保障工作,為9位住院的教師報(bào)銷醫(yī)藥費(fèi)2千余元。為改善教師的辦公條件,使用電熱臺(tái)板。

住房分配貨幣化補(bǔ)貼是關(guān)系教師切身利益的一件大事,這項(xiàng)工作的難度大,政策性強(qiáng),涉及面廣。從住房登記、審查、清理、繳費(fèi)、計(jì)算、審批、補(bǔ)貼落實(shí),花了大量的時(shí)間和精力,終于在9月份補(bǔ)貼資金劃到了每位教師的帳戶上。

四、積極開(kāi)展豐富多彩的活動(dòng)。

為了豐富教職工的生活,陶冶情操,積極開(kāi)展各項(xiàng)文體活動(dòng),每月一次工會(huì)小組活動(dòng),重大節(jié)日學(xué)校工會(huì)都要舉行慶?;顒?dòng)。今年是第20個(gè)教師節(jié),為弘揚(yáng)尊師重教、教書育人的社會(huì)風(fēng)尚,謳歌尊師愛(ài)生、平等和諧的師生關(guān)系,工會(huì)組織開(kāi)展了“慶祝第20個(gè)教師節(jié)”的系列活動(dòng)。此外,校工會(huì)經(jīng)常組織教職工進(jìn)行排球訓(xùn)練,和兄弟學(xué)校進(jìn)行籃球、排球友誼賽,開(kāi)展了喜迎新年的游園活動(dòng),活躍教師業(yè)余生活。開(kāi)展了《我與我的學(xué)生》征文比賽,我校三位老師獲市三等獎(jiǎng),開(kāi)展了“我為教育創(chuàng)新獻(xiàn)一計(jì)”活動(dòng)。組織教師到五龍?zhí)?、烏?zhèn)、海寧旅游,大榭島參觀,港澳考察,讓教師們長(zhǎng)見(jiàn)識(shí),開(kāi)眼見(jiàn)。并為因公不能參加活動(dòng)的教師報(bào)銷旅游費(fèi),合計(jì)18254元。此外,工會(huì)積極參與社區(qū)共建,動(dòng)員教工參加社區(qū)組織的各種文體活動(dòng)。

學(xué)?;鶎庸?huì)工作總結(jié)篇九

20xx年,集團(tuán)公司工會(huì)在黨委和上級(jí)工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下,緊緊圍繞全年黨委和行政工作目標(biāo),結(jié)合工會(huì)自身特點(diǎn),充分調(diào)動(dòng)職工的聰明才智,開(kāi)拓進(jìn)取、與時(shí)俱進(jìn),強(qiáng)化自身建設(shè),突出維權(quán)、參與、創(chuàng)新職能,推進(jìn)企業(yè)民主管理、推進(jìn)職工素質(zhì)工程、推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)、推進(jìn)集團(tuán)經(jīng)濟(jì)發(fā)展,增強(qiáng)企業(yè)凝聚力和戰(zhàn)斗力,為集團(tuán)公司實(shí)現(xiàn)時(shí)間任務(wù)“雙過(guò)半”作出了應(yīng)有貢獻(xiàn)。工作總結(jié)如下:

為提高員工的整體素質(zhì),培養(yǎng)一支有思想、有知識(shí)、有文化、有道德、有紀(jì)律、有創(chuàng)新的“六有”員工隊(duì)伍,在公司領(lǐng)導(dǎo)的親切關(guān)懷下,工會(huì)與行政、黨辦密切配合,積極開(kāi)展技術(shù)業(yè)務(wù)培訓(xùn)、黨的群眾路線教育實(shí)踐等活動(dòng),利用各種會(huì)議有針對(duì)性地開(kāi)展員工思想政治教育活動(dòng)。針對(duì)近年來(lái)出現(xiàn)的新技術(shù)、新業(yè)務(wù)知識(shí)和新政策等隨時(shí)組織培訓(xùn),使員工在第一時(shí)間了解新技術(shù)、新知識(shí)、新政策,并通過(guò)學(xué)習(xí)評(píng)比,促進(jìn)員工自覺(jué)學(xué)習(xí),爭(zhēng)相用先進(jìn)的文化武裝自己,用先進(jìn)的知識(shí)填充自己,用先進(jìn)的理念更新自己,使得員工的技術(shù)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)走向正規(guī)。

積極參與公司各項(xiàng)生產(chǎn)工作,圍繞穩(wěn)定與發(fā)展,發(fā)揮工會(huì)橋梁紐帶作用,使廣大職工明白公司的發(fā)展方向,樹(shù)立危機(jī)意識(shí)、競(jìng)爭(zhēng)意識(shí),轉(zhuǎn)變工作態(tài)度,激發(fā)職工的聰明才智,為公司持續(xù)、穩(wěn)定發(fā)展尋找對(duì)策,為公司領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù),使公司更好地抓住機(jī)遇,迎接挑戰(zhàn);積極參與公司合理化建議活動(dòng),公司職工的合理化建議數(shù)達(dá)到92條,有效提案85條,參與人數(shù)共計(jì)81人,為公司發(fā)展征集好建議、好點(diǎn)子,推動(dòng)公司持續(xù)健康發(fā)展。

工會(huì)積極參加民航工會(huì)開(kāi)展的新《勞動(dòng)合同法》知識(shí)競(jìng)賽,同時(shí)圍繞著公司勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)的目標(biāo)要求,積極做好員工的教育工作,教導(dǎo)員工樹(shù)立緊迫感、危機(jī)感、責(zé)任感,充分調(diào)動(dòng)員工的工作積極性和創(chuàng)造性。圍繞著“內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)、外樹(shù)形象”的中心思想,積極做好宣傳發(fā)動(dòng)工作,通過(guò)雙例會(huì)、員工大會(huì)等形式及時(shí)通報(bào)勞動(dòng)競(jìng)賽進(jìn)展情況,在公司上下掀起學(xué)有榜樣、趕有目標(biāo)的勞動(dòng)競(jìng)賽熱潮。部分同志利用年休假時(shí)間學(xué)習(xí),苦練基本功。通過(guò)一系列的競(jìng)賽活動(dòng),員工的業(yè)務(wù)知識(shí)熟悉程度和業(yè)務(wù)操作能力大大增強(qiáng),服務(wù)水平得到進(jìn)一步提高,業(yè)務(wù)處理能力得到明顯改善,業(yè)務(wù)發(fā)展日新月異。

工會(huì)干部以關(guān)心員工生活,為群眾辦好事實(shí)事為已任,工會(huì)委員把關(guān)心做到“家”,利用節(jié)假日及晚上的時(shí)間,和公司員工進(jìn)行談心,認(rèn)真了解員工家庭的生活、工作狀況,努力為員工排憂解難。今年工會(huì)慰問(wèn)基層單位9家,職工人349次,其中農(nóng)民工人104次,慰問(wèn)金0.56萬(wàn)元,慰問(wèn)實(shí)物折合人民幣1.6129萬(wàn)元,通過(guò)“夏送清涼冬送溫暖”以及“三八”婦女節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)和元旦春節(jié)等節(jié)日慰問(wèn)工作和困難職工的走訪慰問(wèn),真正使組織的溫暖、領(lǐng)導(dǎo)的.關(guān)懷送到了職工的心坎。同時(shí),工會(huì)積極組織各項(xiàng)文體活動(dòng),豐富員工業(yè)余生活。今年6月工會(huì)組織12名公司員工參加了投資公司舉辦的“2103年?yáng)|方航食青年籃球比賽”,并取得比賽的第三名“季軍”,為公司爭(zhēng)取了榮譽(yù),領(lǐng)導(dǎo)到一線員工都積極參與活動(dòng),充分展示了東航美心員工朝氣蓬勃、奮發(fā)有為的精神面貌。

在肯定成績(jī)的同時(shí),我們必須清醒認(rèn)識(shí)到,面對(duì)公司改革調(diào)整的嚴(yán)峻形勢(shì),我們的思想和工作還有很多不適應(yīng)和不到位的地方。一是在深化改革和勞動(dòng)關(guān)系發(fā)生深刻變化的情況下,服務(wù)職工的措施沒(méi)有跟上,雖然做了大量的努力和工作,但跟職工的實(shí)際需求還有很大差距。二是按照工會(huì)維權(quán)觀的要求,維權(quán)體系建設(shè),維權(quán)機(jī)制運(yùn)行還不夠完善,某些方面的維護(hù)效果還不夠明顯。三是面對(duì)企業(yè)發(fā)展的新要求和職工群眾的新期待,工會(huì)的工作方式、,特別是一些傳統(tǒng)的活動(dòng)形式(如評(píng)比、民主評(píng)議干部等形式十幾年不變)必須創(chuàng)新。四是工會(huì)干部的思想觀念、行為方式、工作作風(fēng)函待改進(jìn)。只有認(rèn)清工作主要矛盾,解決工會(huì)自身存在的問(wèn)題,才能促進(jìn)工會(huì)事業(yè)的前進(jìn)與發(fā)展。

回首過(guò)去,展望未來(lái),20xx年我們計(jì)劃將繼續(xù)針對(duì)“合理化建議工作”、“員工關(guān)愛(ài)行動(dòng)”、構(gòu)建“幸福東航”等重點(diǎn)工作,從根本上為公司及員工解決實(shí)際問(wèn)題。進(jìn)一步加大公司效能建設(shè)力度,推進(jìn)各項(xiàng)工作的全面開(kāi)展。繼續(xù)做好員工技術(shù)業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作,切實(shí)提升員工業(yè)務(wù)水平。繼續(xù)接受和依靠黨的領(lǐng)導(dǎo),在行政的支持下,深入員工之中體諒員工困難,關(guān)心員工生活,反映員工呼聲,努力做好各項(xiàng)協(xié)調(diào)工作,為公司發(fā)展做出貢獻(xiàn)。新的一年有新的起點(diǎn),我公司工會(huì)繼續(xù)盡職盡責(zé),努力地完成各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)給予的任務(wù),爭(zhēng)取在新的一年里把公司工會(huì)工作推向新水平。

學(xué)?;鶎庸?huì)工作總結(jié)篇十

年初以來(lái),鎮(zhèn)工會(huì)根據(jù)天工[__]3號(hào)文件精神,圍繞鎮(zhèn)黨委、政府中心工作和上級(jí)工會(huì)布置的各項(xiàng)任務(wù),重點(diǎn)抓了以下幾方面工作:

(一)加強(qiáng)工會(huì)組織建設(shè),切實(shí)增強(qiáng)工會(huì)凝聚力。

1、繼續(xù)抓好工會(huì)組建工作。根據(jù)市總工會(huì)規(guī)定的組建任務(wù)(8家規(guī)模企業(yè)工會(huì)),今年1—8月份,新組建企業(yè)工會(huì)7家,其中銷售500萬(wàn)以上規(guī)模企業(yè)工會(huì)5家,新發(fā)展工會(huì)會(huì)員376名,并記錄在冊(cè)。

2、各類創(chuàng)建活動(dòng)。今年3月,慈溪市金盾夾具有限公司工會(huì)通過(guò)市總工會(huì)的考核驗(yàn)收,被評(píng)為市級(jí)先進(jìn)基層工會(huì)?!拔逡弧鼻跋Γ瑢幉骑w電器有限公司總經(jīng)理沈如君同志被慈溪市委、市政府授予__—__年度慈溪市勞動(dòng)模范榮譽(yù)稱號(hào)。寧波博一格數(shù)碼科技有限公司工會(huì)液晶電視機(jī)(lcd—tv)裝配組被授予“五一文明崗”榮譽(yù)稱號(hào)。凱瑪、阿爾特2家企業(yè)工會(huì)評(píng)上了“三星級(jí)”規(guī)范化工會(huì),阿爾特公司工會(huì)主席張國(guó)炳同志成為市級(jí)優(yōu)秀工會(huì)干部。

此外,慈溪市海燕塑料制品有限公司工會(huì)被寧波市委組織部、寧波市總工會(huì)授予“黨建帶工建,三級(jí)聯(lián)創(chuàng)”先進(jìn)基層工會(huì)。

(二)切實(shí)加強(qiáng)維權(quán)機(jī)制和勞動(dòng)關(guān)系預(yù)警機(jī)制建設(shè),促進(jìn)職工隊(duì)伍的整體穩(wěn)定。

1、建立和健全維權(quán)網(wǎng)絡(luò)。一是在鎮(zhèn)社保中心設(shè)立了鎮(zhèn)級(jí)職工維權(quán)窗口,今年1—8月份,共受理案件32件,辦結(jié)32件,涉及標(biāo)的物28。6萬(wàn)元;二是整合資源,建立12個(gè)村級(jí)職工維權(quán)服務(wù)站,配強(qiáng)配足服務(wù)站工作人員,力爭(zhēng)將矛盾化解在基層。

2、建立勞動(dòng)關(guān)系預(yù)警機(jī)制。根據(jù)市總工會(huì)文件精神,鎮(zhèn)工會(huì)成立勞動(dòng)關(guān)系預(yù)警工作協(xié)調(diào)小組,并下發(fā)文件,要求61個(gè)基層工會(huì)按照要求,成立相應(yīng)的勞動(dòng)關(guān)系預(yù)警工作協(xié)調(diào)小組,由工會(huì)主席任組長(zhǎng),明確職責(zé),及早發(fā)現(xiàn)勞動(dòng)關(guān)系矛盾,及時(shí)化解勞動(dòng)糾紛。

3、繼續(xù)推進(jìn)集體合同和工資協(xié)議的簽訂工作。今年1—8月份,新簽及續(xù)簽集體合同、工資協(xié)議共計(jì)22份,進(jìn)一步督促企業(yè)規(guī)范支付工資,保障職工利益。

(三)精心設(shè)計(jì),認(rèn)真開(kāi)展豐富多彩的工會(huì)活動(dòng)。

1、“五一”系列活動(dòng)。

(1)4月29日下午,鎮(zhèn)工會(huì)在界塘村村落文化宮舉行慶“五一”紀(jì)念大會(huì)暨文藝匯演。會(huì)上,對(duì)鎮(zhèn)第二屆“十佳”青年職工進(jìn)行了隆重表彰,并向廣大職工發(fā)出了樹(shù)立社會(huì)主義榮辱觀的倡議書。

(2)4月30日,鎮(zhèn)工會(huì)在省塘頭村村落文化宮舉行慶“五一”體育競(jìng)賽活動(dòng),共有8支來(lái)自鎮(zhèn)機(jī)關(guān)和各村、企業(yè)工會(huì)的職工隊(duì)伍參加了拔河比賽,有50多名職工報(bào)名參加乒乓球比賽。此次活動(dòng)受到了廣大職工的好評(píng)。

(3)5月19日—20日,組織基層工會(huì)主席外出考察,進(jìn)一步增進(jìn)相互間的交流,促進(jìn)工會(huì)工作的提高。

(4)“五一”前夕,鎮(zhèn)工會(huì)對(duì)全鎮(zhèn)的困難勞模和困難職工進(jìn)行調(diào)查摸底,根據(jù)掌握的情況,逐一進(jìn)行上門慰問(wèn),共計(jì)發(fā)放慰問(wèn)金2500元,使廣大職工切實(shí)感受到工會(huì)組織的溫暖。

2、“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)。鎮(zhèn)工會(huì)圍繞“安全發(fā)展,國(guó)泰民安”這一活動(dòng)主題,精心組織了多項(xiàng)活動(dòng)。一是安全生產(chǎn)知識(shí)培訓(xùn)。由寧波博一格數(shù)碼科技有限公司工會(huì)承辦,邀請(qǐng)慈溪市消防大隊(duì)官兵為全鎮(zhèn)規(guī)模企業(yè)工會(huì)和村聯(lián)合工會(huì)的安全生產(chǎn)監(jiān)管員進(jìn)行消防知識(shí)培訓(xùn),詳細(xì)講解火災(zāi)發(fā)生時(shí)的自救及逃生方式,并實(shí)地進(jìn)行滅火器和消防栓的演練,進(jìn)一步提高了廣大職工的安全意識(shí)和消防操作技能。二是舉行安全生產(chǎn)簽名活動(dòng)。在寧波科飛電器有限公司、寧波阿爾特家具有限公司等規(guī)模企業(yè)工會(huì),舉行安全生產(chǎn)簽名活動(dòng),使安全生產(chǎn)進(jìn)一步深入人心。

3、勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)。根據(jù)上級(jí)工會(huì)關(guān)于開(kāi)展社會(huì)主義勞動(dòng)競(jìng)賽的有關(guān)文件精神,鎮(zhèn)工會(huì)在7月份下發(fā)文件,并于8月24日在慈溪市海燕塑料制品有限公司進(jìn)行試點(diǎn),開(kāi)展“當(dāng)好主力軍、建功‘’、和諧奔小康”絲網(wǎng)印刷勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)。除市、鎮(zhèn)兩級(jí)工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)外,來(lái)自全鎮(zhèn)各規(guī)模企業(yè)的工會(huì)主席也觀摩了此次勞動(dòng)競(jìng)賽?;顒?dòng)結(jié)束后,鎮(zhèn)工會(huì)立即召開(kāi)現(xiàn)場(chǎng)會(huì)布置工作,希望以海燕公司的這次勞動(dòng)競(jìng)賽為樣板,以點(diǎn)帶面,擴(kuò)大各類勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)在天元各企業(yè)的廣泛開(kāi)展,讓全鎮(zhèn)職工能夠通過(guò)這樣的.活動(dòng),不斷提高自身素質(zhì)和技能,并以此來(lái)促進(jìn)企業(yè)發(fā)展。

此外,在今年的“三八”婦女節(jié)到來(lái)之際,鎮(zhèn)工會(huì)還積極組織女職工參加由市委宣傳部、市總工會(huì)和市婦聯(lián)聯(lián)合組織的“展我女性慧智,揚(yáng)我時(shí)代風(fēng)采”英語(yǔ)演講活動(dòng),選送選手獲得了比賽優(yōu)秀獎(jiǎng)。

(四)認(rèn)真開(kāi)展村聯(lián)合工會(huì)主動(dòng)參與安全生產(chǎn)試點(diǎn)工作。

1、確定天潭村聯(lián)合工會(huì)為試點(diǎn)村。

2、組織天潭、十甲兩村聯(lián)合工會(huì)成員和鎮(zhèn)經(jīng)發(fā)辦同志到宗漢街道金堂村進(jìn)行實(shí)地考察取經(jīng)。

3、認(rèn)真指導(dǎo)天潭村聯(lián)合工會(huì)開(kāi)展試點(diǎn)工作。一是成立組織機(jī)構(gòu),即職業(yè)安全衛(wèi)生聯(lián)合委員會(huì);二是建立健全各項(xiàng)制度,準(zhǔn)備好各類資料,制作安全生產(chǎn)提示卡和意見(jiàn)箱,下發(fā)到各企業(yè),查找隱患,提出意見(jiàn);三是召開(kāi)會(huì)議,平等協(xié)商,簽訂協(xié)議。

(五)開(kāi)展社會(huì)主義榮辱觀教育活動(dòng)。

1、向全鎮(zhèn)職工發(fā)出樹(shù)立社會(huì)主義榮辱觀的倡議書。共計(jì)發(fā)放10000多份,尤其針對(duì)眾多的外來(lái)職工,特別號(hào)召他們做到以下四個(gè)方面:一是熱愛(ài)第二故鄉(xiāng),熱愛(ài)天元,融入天元社會(huì),立志做一名受人尊重的外來(lái)務(wù)工者;二是遵紀(jì)守法,遵守村規(guī)民約,努力營(yíng)造和諧的社會(huì)風(fēng)尚,做一個(gè)講文明、有素質(zhì)的人;三是注意安全,謹(jǐn)慎用電、用火,加強(qiáng)環(huán)境衛(wèi)生,積極創(chuàng)造一個(gè)安全、衛(wèi)生的生活環(huán)境;四是愛(ài)崗敬業(yè),辛勤工作,為建設(shè)天元、發(fā)展天元的經(jīng)濟(jì)盡職盡責(zé),做一名無(wú)私奉獻(xiàn)的人。

2、組織職工志愿者看望慰問(wèn)敬老院老人。為使社會(huì)主義榮辱觀教育活動(dòng)更好地落到實(shí)處,進(jìn)一步宏揚(yáng)尊老愛(ài)老的道德風(fēng)尚,7月初,天元鎮(zhèn)工會(huì)組織廣大職工志愿者帶著夏令品,前往鎮(zhèn)敬老院,看望慰問(wèn)那里的老人們,并向老人們送上了八寶粥、礦泉水、蚊香、花露水、沐浴露等慰問(wèn)品。

(六)工會(huì)經(jīng)費(fèi)收繳及建帳工作。

今年1—7月份,已收工會(huì)經(jīng)費(fèi)91.28萬(wàn)元,完成全年任務(wù)的57%。49家企業(yè)工會(huì)中,已有45家辦理“兩證”,有33家單獨(dú)建立工會(huì)帳戶和財(cái)務(wù)制度。對(duì)未建立工會(huì)帳戶的,工會(huì)經(jīng)費(fèi)暫不返還。對(duì)未建工會(huì)的500萬(wàn)以上規(guī)模企業(yè),繼續(xù)征收籌備金。

二、下步工作安排。

(一)組建3家規(guī)模企業(yè)工會(huì),做好會(huì)員發(fā)展工作;。

(二)創(chuàng)建一批工會(huì)工作規(guī)范化合格單位;。

(三)創(chuàng)建1個(gè)“職工滿意企業(yè)”、1個(gè)村級(jí)規(guī)范化職工活動(dòng)中心和1個(gè)企業(yè)“規(guī)范化文化中心”。

(四)努力創(chuàng)建勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)。

(五)搞好鎮(zhèn)工會(huì)換屆工作,加強(qiáng)工會(huì)干部隊(duì)伍建設(shè)。

學(xué)?;鶎庸?huì)工作總結(jié)篇十一

年初以來(lái),鎮(zhèn)工會(huì)根據(jù)天工[xx]3號(hào)文件精神,圍繞鎮(zhèn)黨委、政府中心工作和上級(jí)工會(huì)布置的各項(xiàng)任務(wù),重點(diǎn)抓了以下幾方面工作:

(一)加強(qiáng)工會(huì)組織建設(shè),切實(shí)增強(qiáng)工會(huì)凝聚力。

1、繼續(xù)抓好工會(huì)組建工作。根據(jù)市總工會(huì)規(guī)定的組建任務(wù)(8家規(guī)模企業(yè)工會(huì)),今年1—8月份,新組建企業(yè)工會(huì)7家,其中銷售500萬(wàn)以上規(guī)模企業(yè)工會(huì)5家,新發(fā)展工會(huì)會(huì)員376名,并記錄在冊(cè)。

2、各類創(chuàng)建活動(dòng)。今年3月,慈溪市金盾夾具有限公司工會(huì)通過(guò)市總工會(huì)的考核驗(yàn)收,被評(píng)為市級(jí)先進(jìn)基層工會(huì)?!拔逡弧鼻跋?,寧波科飛電器有限公司總經(jīng)理沈如君同志被慈溪市委、市政府授予xx—xx年度慈溪市勞動(dòng)模范榮譽(yù)稱號(hào)。寧波博一格數(shù)碼科技有限公司工會(huì)液晶電視機(jī)(lcd—tv)裝配組被授予“五一文明崗”榮譽(yù)稱號(hào)。凱瑪、阿爾特2家企業(yè)工會(huì)評(píng)上了“三星級(jí)”規(guī)范化工會(huì),阿爾特公司工會(huì)主席張國(guó)炳同志成為市級(jí)優(yōu)秀工會(huì)干部。

此外,慈溪市海燕塑料制品有限公司工會(huì)被寧波市委組織部、寧波市總工會(huì)授予“黨建帶工建,三級(jí)聯(lián)創(chuàng)”先進(jìn)基層工會(huì)。

(二)切實(shí)加強(qiáng)維權(quán)機(jī)制和勞動(dòng)關(guān)系預(yù)警機(jī)制建設(shè),促進(jìn)職工隊(duì)伍的整體穩(wěn)定。

1、建立和健全維權(quán)網(wǎng)絡(luò)。一是在鎮(zhèn)社保中心設(shè)立了鎮(zhèn)級(jí)職工維權(quán)窗口,今年1—8月份,共受理案件32件,辦結(jié)32件,涉及標(biāo)的物28。6萬(wàn)元;二是整合資源,建立12個(gè)村級(jí)職工維權(quán)服務(wù)站,配強(qiáng)配足服務(wù)站工作人員,力爭(zhēng)將矛盾化解在基層。

2、建立勞動(dòng)關(guān)系預(yù)警機(jī)制。根據(jù)市總工會(huì)文件精神,鎮(zhèn)工會(huì)成立勞動(dòng)關(guān)系預(yù)警工作協(xié)調(diào)小組,并下發(fā)文件,要求61個(gè)基層工會(huì)按照要求,成立相應(yīng)的勞動(dòng)關(guān)系預(yù)警工作協(xié)調(diào)小組,由工會(huì)主席任組長(zhǎng),明確職責(zé),及早發(fā)現(xiàn)勞動(dòng)關(guān)系矛盾,及時(shí)化解勞動(dòng)糾紛。

3、繼續(xù)推進(jìn)集體合同和工資協(xié)議的簽訂工作。今年1—8月份,新簽及續(xù)簽集體合同、工資協(xié)議共計(jì)22份,進(jìn)一步督促企業(yè)規(guī)范支付工資,保障職工利益。

(三)精心設(shè)計(jì),認(rèn)真開(kāi)展豐富多彩的工會(huì)活動(dòng)。

1、“五一”系列活動(dòng)。

(1)4月29日下午,鎮(zhèn)工會(huì)在界塘村村落文化宮舉行慶“五一”紀(jì)念大會(huì)暨文藝匯演。會(huì)上,對(duì)鎮(zhèn)第二屆“十佳”青年職工進(jìn)行了隆重表彰,并向廣大職工發(fā)出了樹(shù)立社會(huì)主義榮辱觀的倡議書。

(2)4月30日,鎮(zhèn)工會(huì)在省塘頭村村落文化宮舉行慶“五一”體育競(jìng)賽活動(dòng),共有8支來(lái)自鎮(zhèn)機(jī)關(guān)和各村、企業(yè)工會(huì)的職工隊(duì)伍參加了拔河比賽,有50多名職工報(bào)名參加乒乓球比賽。此次活動(dòng)受到了廣大職工的好評(píng)。

(3)5月19日—20日,組織基層工會(huì)主席外出考察,進(jìn)一步增進(jìn)相互間的交流,促進(jìn)工會(huì)工作的提高。

(4)“五一”前夕,鎮(zhèn)工會(huì)對(duì)全鎮(zhèn)的困難勞模和困難職工進(jìn)行調(diào)查摸底,根據(jù)掌握的情況,逐一進(jìn)行上門慰問(wèn),共計(jì)發(fā)放慰問(wèn)金2500元,使廣大職工切實(shí)感受到工會(huì)組織的溫暖。

2、“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)。鎮(zhèn)工會(huì)圍繞“安全發(fā)展,國(guó)泰民安”這一活動(dòng)主題,精心組織了多項(xiàng)活動(dòng)。一是安全生產(chǎn)知識(shí)培訓(xùn)。由寧波博一格數(shù)碼科技有限公司工會(huì)承辦,邀請(qǐng)慈溪市消防大隊(duì)官兵為全鎮(zhèn)規(guī)模企業(yè)工會(huì)和村聯(lián)合工會(huì)的安全生產(chǎn)監(jiān)管員進(jìn)行消防知識(shí)培訓(xùn),詳細(xì)講解火災(zāi)發(fā)生時(shí)的自救及逃生方式,并實(shí)地進(jìn)行滅火器和消防栓的演練,進(jìn)一步提高了廣大職工的'安全意識(shí)和消防操作技能。二是舉行安全生產(chǎn)簽名活動(dòng)。在寧波科飛電器有限公司、寧波阿爾特家具有限公司等規(guī)模企業(yè)工會(huì),舉行安全生產(chǎn)簽名活動(dòng),使安全生產(chǎn)進(jìn)一步深入人心。

3、勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)。根據(jù)上級(jí)工會(huì)關(guān)于開(kāi)展社會(huì)主義勞動(dòng)競(jìng)賽的有關(guān)文件精神,鎮(zhèn)工會(huì)在7月份下發(fā)文件,并于8月24日在慈溪市海燕塑料制品有限公司進(jìn)行試點(diǎn),開(kāi)展“當(dāng)好主力軍、建功‘十一五’、和諧奔小康”絲網(wǎng)印刷勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)。除市、鎮(zhèn)兩級(jí)工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)外,來(lái)自全鎮(zhèn)各規(guī)模企業(yè)的工會(huì)主席也觀摩了此次勞動(dòng)競(jìng)賽?;顒?dòng)結(jié)束后,鎮(zhèn)工會(huì)立即召開(kāi)現(xiàn)場(chǎng)會(huì)布置工作,希望以海燕公司的這次勞動(dòng)競(jìng)賽為樣板,以點(diǎn)帶面,擴(kuò)大各類勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)在天元各企業(yè)的廣泛開(kāi)展,讓全鎮(zhèn)職工能夠通過(guò)這樣的?;顒?dòng),不斷提高自身素質(zhì)和技能,并以此來(lái)促進(jìn)企業(yè)發(fā)展。

此外,在今年的“三八”婦女節(jié)到來(lái)之際,鎮(zhèn)工會(huì)還積極組織女職工參加由市委宣傳部、市總工會(huì)和市婦聯(lián)聯(lián)合組織的“展我女性慧智,揚(yáng)我時(shí)代風(fēng)采”英語(yǔ)演講活動(dòng),選送選手獲得了比賽優(yōu)秀獎(jiǎng)。

(四)認(rèn)真開(kāi)展村聯(lián)合工會(huì)主動(dòng)參與安全生產(chǎn)試點(diǎn)工作。

1、確定天潭村聯(lián)合工會(huì)為試點(diǎn)村。

2、組織天潭、十甲兩村聯(lián)合工會(huì)成員和鎮(zhèn)經(jīng)發(fā)辦同志到宗漢街道金堂村進(jìn)行實(shí)地考察取經(jīng)。

3、認(rèn)真指導(dǎo)天潭村聯(lián)合工會(huì)開(kāi)展試點(diǎn)工作。一是成立組織機(jī)構(gòu),即職業(yè)安全衛(wèi)生聯(lián)合委員會(huì);二是建立健全各項(xiàng)制度,準(zhǔn)備好各類資料,制作安全生產(chǎn)提示卡和意見(jiàn)箱,下發(fā)到各企業(yè),查找隱患,提出意見(jiàn);三是召開(kāi)會(huì)議,平等協(xié)商,簽訂協(xié)議。

(五)開(kāi)展社會(huì)主義榮辱觀教育活動(dòng)。

1、向全鎮(zhèn)職工發(fā)出樹(shù)立社會(huì)主義榮辱觀的倡議書。共計(jì)發(fā)放10000多份,尤其針對(duì)眾多的外來(lái)職工,特別號(hào)召他們做到以下四個(gè)方面:一是熱愛(ài)第二故鄉(xiāng),熱愛(ài)天元,融入天元社會(huì),立志做一名受人尊重的外來(lái)務(wù)工者;二是遵紀(jì)守法,遵守村規(guī)民約,努力營(yíng)造和諧的社會(huì)風(fēng)尚,做一個(gè)講文明、有素質(zhì)的人;三是注意安全,謹(jǐn)慎用電、用火,加強(qiáng)環(huán)境衛(wèi)生,積極創(chuàng)造一個(gè)安全、衛(wèi)生的生活環(huán)境;四是愛(ài)崗敬業(yè),辛勤工作,為建設(shè)天元、發(fā)展天元的經(jīng)濟(jì)盡職盡責(zé),做一名無(wú)私奉獻(xiàn)的人。

2、組織職工志愿者看望慰問(wèn)敬老院老人。為使社會(huì)主義榮辱觀教育活動(dòng)更好地落到實(shí)處,進(jìn)一步宏揚(yáng)尊老愛(ài)老的道德風(fēng)尚,7月初,天元鎮(zhèn)工會(huì)組織廣大職工志愿者帶著夏令品,前往鎮(zhèn)敬老院,看望慰問(wèn)那里的老人們,并向老人們送上了八寶粥、礦泉水、蚊香、花露水、沐浴露等慰問(wèn)品。

(六)工會(huì)經(jīng)費(fèi)收繳及建帳工作。

今年1—7月份,已收工會(huì)經(jīng)費(fèi)91.28萬(wàn)元,完成全年任務(wù)的57%。49家企業(yè)工會(huì)中,已有45家辦理“兩證”,有33家單獨(dú)建立工會(huì)帳戶和財(cái)務(wù)制度。對(duì)未建立工會(huì)帳戶的,工會(huì)經(jīng)費(fèi)暫不返還。對(duì)未建工會(huì)的500萬(wàn)以上規(guī)模企業(yè),繼續(xù)征收籌備金。

(一)組建3家規(guī)模企業(yè)工會(huì),做好會(huì)員發(fā)展工作;

(二)創(chuàng)建一批工會(huì)工作規(guī)范化合格單位;

(三)創(chuàng)建1個(gè)“職工滿意企業(yè)”、1個(gè)村級(jí)規(guī)范化職工活動(dòng)中心和1個(gè)企業(yè)“規(guī)范化文化中心”。

(四)努力創(chuàng)建勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)。

(五)搞好鎮(zhèn)工會(huì)換屆工作,加強(qiáng)工會(huì)干部隊(duì)伍建設(shè)。

學(xué)?;鶎庸?huì)工作總結(jié)篇十二

以xxx理論和重要思想為指導(dǎo),深入貫徹黨的十九大精神,牢固樹(shù)立科學(xué)發(fā)展觀,堅(jiān)持以人為本的工作理念,著力提高教師隊(duì)伍整體素質(zhì);進(jìn)一步強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),大力推進(jìn)民主政治建設(shè),積極為教職工營(yíng)造和諧的學(xué)習(xí)工作生活氛圍,全面履行工會(huì)各項(xiàng)職能,充分調(diào)動(dòng)廣大教職工的積極性和創(chuàng)造性,切實(shí)加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè),深化“教工之家”創(chuàng)建活動(dòng),努力創(chuàng)學(xué)校工會(huì)工作的新局面。

一、以人為本,提高教職工整體素質(zhì)。

建設(shè)一支師德高尚、業(yè)務(wù)精湛、敬業(yè)愛(ài)崗的教師隊(duì)伍是教育系統(tǒng)貫徹落實(shí)重要思想的需要。學(xué)校工會(huì)要認(rèn)真學(xué)習(xí)“十九大精神,充分發(fā)揮工會(huì)的自身優(yōu)勢(shì),努力在營(yíng)造育才、引才、聚才和用才的良好環(huán)境方面發(fā)揮重要作用。

1、學(xué)習(xí)教師禮儀規(guī)范及優(yōu)秀教師的事跡,樹(shù)立榜樣,表彰先進(jìn),提升教職工的師德素養(yǎng)和業(yè)務(wù)能力。

2、開(kāi)展?fàn)巹?chuàng)優(yōu)秀文明辦公室活動(dòng),使教職工在教學(xué),科研,管理,服務(wù)等崗位上出亮點(diǎn),出效益,出成果。

3、搭建交流平臺(tái),為青年教師成長(zhǎng)發(fā)展創(chuàng)造機(jī)會(huì)。關(guān)心青年教師的工作、學(xué)習(xí)和生活,幫助他們解決困難,通過(guò)師徒結(jié)對(duì)、新五項(xiàng)基本功競(jìng)賽、征文等載體,為他們創(chuàng)造更多的發(fā)展機(jī)會(huì)和相互學(xué)習(xí)交流的平臺(tái),進(jìn)一步提升教職工的創(chuàng)新意識(shí)和創(chuàng)造才能。

二、落實(shí)校務(wù)公開(kāi),推進(jìn)民主政治建設(shè)。

教代會(huì)是學(xué)校教職工參與民主決策、民主管理、民主監(jiān)督的基本制度,是教育工會(huì)推進(jìn)民主政治建設(shè)、擴(kuò)大基層民主的重要工作內(nèi)容之一。校務(wù)公開(kāi)是學(xué)校民主管理和民主監(jiān)督的一種有效載體。

1、完善教代會(huì)制度,充分發(fā)揮教代會(huì)作用。強(qiáng)化代表參政議政機(jī)制,對(duì)中層干部民主評(píng)議,對(duì)提案認(rèn)真落實(shí)和答復(fù),落實(shí)教代會(huì)審議通過(guò)權(quán)和評(píng)議監(jiān)督權(quán)。

2、嚴(yán)格按照“教代會(huì)條例”認(rèn)真籌備,開(kāi)好教代會(huì),注重資料歸檔的積累工作。

3、深入開(kāi)展校務(wù)公開(kāi)工作,健全公開(kāi)制度,監(jiān)督落實(shí)的過(guò)程,保障廣大教職工真正享有知情權(quán),參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)。

4、做好橋梁和紐帶,實(shí)現(xiàn)教職工主人翁地位,廣開(kāi)言路,傾聽(tīng)和傳遞教職工的呼聲,切實(shí)為教工辦實(shí)事。

三、落實(shí)送溫暖工程,保障教職工身心健康。

1、以關(guān)心人,溫暖人為宗旨,全方位,多層次的為廣大教工提供服務(wù),維護(hù)廣大教職工的合法權(quán)益。

2、關(guān)心教職工的身心健康,定期組織開(kāi)展文化活動(dòng),休閑娛樂(lè)活動(dòng),營(yíng)造全民健身的良好氛圍。本年度著重開(kāi)展快樂(lè)健康30分活動(dòng),每天7:00-7:30,4:00-4:30及雙休日開(kāi)放健身房,乒乓室,鼓勵(lì)教師積極參加體育鍛煉。積極參加區(qū)各項(xiàng)文體比賽活動(dòng),活躍身心,放飛心靈。

3、密切關(guān)心教工的健康狀況,做好教師的體檢工作和醫(yī)療互助保障工作。

4、加強(qiáng)幫困送溫暖工作,為需要幫助的教工送上愛(ài)心。

四、其他。

1、加強(qiáng)工會(huì)委員班子的學(xué)習(xí)與理論研究,探索校工會(huì)工作。

2、做好各類培訓(xùn)工作,提升工會(huì)干部的工作能力。

3、做好工會(huì)各項(xiàng)小家務(wù)工作,如:教工園地,宣傳櫥窗,組室衛(wèi)生等。

4、進(jìn)一步搞活基層,增強(qiáng)工會(huì)小組的活力。

5、關(guān)心退休教工的生活與活動(dòng),做好退休教師的體檢工作。

五、具體工作安排。

一月份召開(kāi)八屆四次教代會(huì)。

開(kāi)展送溫暖活動(dòng),慰問(wèn)患病教職工。

二月份學(xué)習(xí)《工會(huì)法》,制定本年度工作計(jì)劃。

布置教工健身房。

三月份慶?!叭恕惫?jié),組織教職工旅游。

學(xué)習(xí)優(yōu)秀教師事跡。

教工乒乓球預(yù)賽(以工會(huì)小組為單位,必須人人參加)。

四月份教師新一輪五項(xiàng)基本功比武。

教工乒乓球決賽。

五月份教師禮儀教育活動(dòng)。

上交“在加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)中充分發(fā)揮教育工會(huì)作用”征文。

教工羽毛球預(yù)賽(以組為單位,人人參與)。

六月份“六一”節(jié)為學(xué)生表演節(jié)目,展現(xiàn)教師風(fēng)采。

召開(kāi)八屆五次教代會(huì)。做好工會(huì)檔案工作。

開(kāi)展“我為教育創(chuàng)新獻(xiàn)一計(jì)”活動(dòng)。

七月份“群體師德創(chuàng)優(yōu)”先進(jìn)集體評(píng)比。

組織教職工暑期活動(dòng)。

教師師德培訓(xùn)。

九月份慶祝第十九個(gè)教師節(jié),出節(jié)目1~2個(gè)。

做好師徒結(jié)對(duì)工作。

教工羽毛球?qū)官悺?/p>

十月份教育工會(huì)工作論壇,上交教育工會(huì)調(diào)研論文。

國(guó)慶節(jié)慶?;顒?dòng)。

十一月份教工登山比賽。

特困教職工調(diào)查。

十二月份迎新活動(dòng)。

“教工小家”及工會(huì)積極分子評(píng)比活動(dòng)。

年度總結(jié)評(píng)比。

學(xué)?;鶎庸?huì)工作總結(jié)篇十三

20xx年度,xx鎮(zhèn)工委在縣總工會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在鎮(zhèn)黨委政府的關(guān)心和支持下,按照縣總工會(huì)的安排部署,理清工會(huì)工作思路,切實(shí)加強(qiáng)和規(guī)范基層工會(huì)組織建設(shè),探索新形勢(shì)下的工會(huì)工作,推行區(qū)域性工資群眾協(xié)商,建立和完善基層工會(huì)組織,努力開(kāi)創(chuàng)xx鎮(zhèn)工委工作的全新局面,現(xiàn)將20xx年工會(huì)工作報(bào)告如下:

工會(huì)是黨聯(lián)系職工群眾的橋梁和紐帶,是會(huì)員和職工利益的代表,是中國(guó)特色社會(huì)主義政治禮貌的重要組成部分,是黨的領(lǐng)導(dǎo)和人民當(dāng)家作主的一個(gè)重要結(jié)合點(diǎn),xx鎮(zhèn)工委以完善工會(huì)基層組織建設(shè)為基礎(chǔ),以建立健全機(jī)制建設(shè)為重點(diǎn),以工會(huì)自身建設(shè)為關(guān)鍵,主動(dòng)爭(zhēng)取鎮(zhèn)黨委政府的高度重視,著力加強(qiáng)機(jī)關(guān)工會(huì)組織和基層企業(yè)工會(huì)組織建設(shè),鎮(zhèn)黨委政府把工會(huì)工作擺上工作日程。創(chuàng)新活動(dòng)載體,深入開(kāi)展工會(huì)工作和工會(huì)活動(dòng)。營(yíng)造了xx鎮(zhèn)工會(huì)工作的良好氛圍。

為確保年度重點(diǎn)目標(biāo)任務(wù)的順利完成,該鎮(zhèn)注重抓好基層工會(huì)的規(guī)范化建設(shè),不斷提高基層工會(huì)的凝聚力、感召力,充分發(fā)揮工會(huì)在促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展中的主力軍作用。

1、建全制度規(guī)范工會(huì)工作。該鎮(zhèn)總工會(huì)制定印發(fā)了村級(jí)工會(huì)、非公企業(yè)工會(huì)《工作制度及各委員工作職責(zé)》,要求基層工會(huì)采取必須的形式向轄區(qū)農(nóng)民會(huì)員和群眾公示,理解監(jiān)督;構(gòu)成基層工會(huì)主席、委員職責(zé)清楚,分工明確,促進(jìn)基層工會(huì)加強(qiáng)規(guī)范化建設(shè),充分發(fā)揮職能作用,引導(dǎo)和帶領(lǐng)群眾發(fā)展主導(dǎo)產(chǎn)業(yè),增加收入,不斷為促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)的快速發(fā)展而努力。

2、真抓實(shí)干爭(zhēng)取黨政支持。各基層工會(huì)從主席到委員,充分發(fā)揮職能作用,圍繞黨委、政府的中心工作,用心配合村“兩委”會(huì)的工作部暑,全力做好支持配合。

3、發(fā)揮職能引導(dǎo)群眾參與。充分發(fā)揮村級(jí)工會(huì)的宣傳、組織、協(xié)調(diào)職能,宣傳好黨在農(nóng)村的路線、方針、政策,組織群眾用心參與主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)的發(fā)展,促使全鎮(zhèn)花椒規(guī)模發(fā)展,奠定了農(nóng)民增收的基礎(chǔ),公益事業(yè)得到發(fā)展,生產(chǎn)生活條件得到改善,從而得到了群眾的理解、支持,參與工作的用心性不斷提高,也使基層工會(huì)的工作得到群眾認(rèn)可,贏得了各級(jí)組織的大力支持,為確保工會(huì)工作上水平奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

送溫暖活動(dòng)是工會(huì)心系職工,幫忙困難職工的有效途徑,也是工會(huì)增強(qiáng)凝聚力的重要措施。

二是送技術(shù)活動(dòng)。召開(kāi)各種會(huì)議,為廣大黨員、群眾傳授了如何保護(hù)農(nóng)作物生長(zhǎng)、花椒產(chǎn)業(yè)的管護(hù)相關(guān)知識(shí)。

三是送衛(wèi)生活動(dòng)。幫忙178戶嚴(yán)重缺勞戶發(fā)展的花椒進(jìn)行修枝整形、除草施肥,幫忙256戶貧困黨員、群眾打掃環(huán)境衛(wèi)生;四是送溫暖活動(dòng)。在“六一”兒童節(jié)期間,xx鎮(zhèn)黨委政府真情關(guān)愛(ài)兒童,用心籌措資金5000元,購(gòu)買兒童實(shí)用書籍50套,給予孩子節(jié)日的祝福;在開(kāi)展全國(guó)首個(gè)“扶貧日”愛(ài)心捐贈(zèng)活動(dòng)中,政府機(jī)關(guān)干部職工捐款1.2萬(wàn)元,全鎮(zhèn)共計(jì)捐款達(dá)12萬(wàn)元。

為了認(rèn)真貫徹落實(shí)“國(guó)家全民健身綱要”,提高機(jī)關(guān)單位職工身體素質(zhì),使職工經(jīng)常參加體育活動(dòng),以健康的體魄投入到為人民服務(wù)中去。一是為了增進(jìn)友誼,增強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)之間工委的凝聚力,xx工委成功舉辦了xx與xx、xx與xx籃球友誼賽活動(dòng),豐富職工的生活,增強(qiáng)了鎮(zhèn)與鎮(zhèn)之間的合作與競(jìng)爭(zhēng)意識(shí);二是20xx年xx鎮(zhèn)首屆“衛(wèi)生杯”老年人運(yùn)動(dòng)會(huì),鎮(zhèn)工委用心組織政府全體職工,用心配合鎮(zhèn)老體協(xié)開(kāi)展以“運(yùn)動(dòng)、健康、快樂(lè)”為主題的老年運(yùn)動(dòng)會(huì),豐富了xx的文化生活,展示了xx形象,推動(dòng)了鎮(zhèn)老體協(xié)工作。

爭(zhēng)做優(yōu)秀職工”為題的演講比賽活動(dòng)。13名領(lǐng)導(dǎo)職工參加了這次演講比賽,90余人在現(xiàn)場(chǎng)觀摩。透過(guò)傳頌身邊好人,吐露學(xué)習(xí)感受,激發(fā)愛(ài)崗熱情、傳遞時(shí)代正能量,從而引導(dǎo)廣大黨員干部、職工牢固樹(shù)立全心全意為人民服務(wù)宗旨,為推進(jìn)xx經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展集聚源動(dòng)力。

選手精神飽滿,聚焦“四風(fēng)”立足本職,以健康的`資料、感人的事例、通暢的語(yǔ)言、優(yōu)美的姿態(tài)激情奔放,從不一樣角度和不一樣側(cè)面,對(duì)黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的認(rèn)識(shí),談心得、講體會(huì)、各展風(fēng)采,各抒情懷,有聲有色,證明爭(zhēng)做“踐行群眾路線。爭(zhēng)做優(yōu)秀職工”的決心。透過(guò)此次演講比賽,使在場(chǎng)干部職工受到了一次深刻的黨的群眾路線實(shí)踐活動(dòng)主題教育,展現(xiàn)了全鎮(zhèn)干部職工的精神風(fēng)貌,堅(jiān)定了為人民群眾服務(wù)的理想信念,激發(fā)了干部職工爭(zhēng)當(dāng)“踐行群眾路線。爭(zhēng)做優(yōu)秀職工”的激情,對(duì)于深刻理解和全面踐行黨的群眾路線起到了很好的示范和引領(lǐng)作用。

為切實(shí)做好工會(huì)信息宣傳工作,充分發(fā)揮工會(huì)信息在服務(wù)發(fā)展、輔助決策、指導(dǎo)實(shí)踐中的作用,擴(kuò)大工會(huì)組織的社會(huì)影響面,鎮(zhèn)工委注重工會(huì)工作新聞宣傳工作。全年信息用稿采用共計(jì)54篇,其中xx市門戶網(wǎng)站采用39篇,《xx工會(huì)》10篇,《xx工會(huì)手機(jī)報(bào)》5篇。

肯定成績(jī)的同時(shí),我們也認(rèn)識(shí)到自身工作存在的一些不足:一是工會(huì)相關(guān)檔案資料尚不齊全規(guī)范;二是新會(huì)員發(fā)展覆蓋面不夠廣;三是對(duì)外勞務(wù)輸出的數(shù)量還不夠;四是工會(huì)活動(dòng)資料還很單一,要向以提高勞動(dòng)技能職業(yè)技能為主要資料的工會(huì)活動(dòng)方面拓展和研究。

20xx年我們將加倍努力做好工會(huì)工作,求真務(wù)實(shí),與時(shí)俱進(jìn),努力在開(kāi)創(chuàng)xx鎮(zhèn)工會(huì)工作新局面。重點(diǎn)抓好以下幾方面工作:

1、用心爭(zhēng)取黨政支持,加強(qiáng)工會(huì)陣地建設(shè);

2、抓好職工代表培訓(xùn),提高職工代表素質(zhì);

4、用心組織開(kāi)展職工技能競(jìng)賽和文體活動(dòng),增強(qiáng)職工的職責(zé)感,豐富職工的業(yè)余生活。

學(xué)校基層工會(huì)工作總結(jié)篇十四

xxxxx銀行工會(huì)在市聯(lián)社、行黨委和區(qū)總工會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在行領(lǐng)導(dǎo)班子大力支持和全體員工的努力下,以服務(wù)經(jīng)營(yíng)工作為出發(fā)點(diǎn),以開(kāi)展社會(huì)主義勞動(dòng)者競(jìng)賽為切入點(diǎn),以穩(wěn)定職工隊(duì)伍、維護(hù)職工利益為著眼點(diǎn),突出工作創(chuàng)新,制度創(chuàng)新和活動(dòng)創(chuàng)新,全面完成“四好”工作目標(biāo)。取得了較好效果。被xx區(qū)總工會(huì)評(píng)為“模范職工之家”。

20xx年,為進(jìn)一步鞏固基層信用社工會(huì)組織,合作銀行工會(huì)加強(qiáng)支會(huì)內(nèi)部的組織建設(shè),著力抓好支會(huì)主席換屆工作,依托行黨政班子的支持,下大力氣做好職工參政、議政工作,做好臨時(shí)工入會(huì)工作,實(shí)現(xiàn)在崗員工全部入會(huì)。大力加強(qiáng)工會(huì)建設(shè),全面推動(dòng)農(nóng)村合作金融事業(yè)的改革與發(fā)展。著力實(shí)現(xiàn)、維護(hù)、發(fā)展全行工會(huì)會(huì)員的利益,工會(huì)是黨領(lǐng)導(dǎo)下的工人階級(jí)群眾組織,維護(hù)職工合法權(quán)益,是工會(huì)神圣的職責(zé)。xx農(nóng)業(yè)合作銀行工會(huì)作為聯(lián)系區(qū)行黨委和職工群眾的橋梁和紐帶。在履行維護(hù)職能方面發(fā)揮著重要作用。當(dāng)前,在新一輪的農(nóng)村金融改革當(dāng)中,各信用社、營(yíng)業(yè)部部分員工在某種程度上存有消極情緒,合作行工會(huì)針對(duì)這一情況,積極參與協(xié)助區(qū)行黨委和行政部門做好職工的政治思想和維權(quán)工作,工會(huì)主席親自到各單位找職工談話,從而保證了合作銀行業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)的順利進(jìn)行,保持了職工隊(duì)伍的穩(wěn)定;在工會(huì)自身建設(shè)方面,合作行工會(huì)結(jié)合當(dāng)前改革中出現(xiàn)的新問(wèn)題、新特點(diǎn)。切實(shí)加強(qiáng)了工會(huì)自身建設(shè)。為切實(shí)抓好這項(xiàng)工作,區(qū)行工會(huì)主席深入基層,研究討論職代會(huì)作用。要求各信用社、營(yíng)業(yè)部重大事項(xiàng)必須經(jīng)職工代表大會(huì)研究決定。充分發(fā)揮了職工代表大會(huì)作用,使工會(huì)工作參與到信用社的民主決策、民主管理、民主監(jiān)督之中,在合作行領(lǐng)導(dǎo)班子的大力支持下,我行工會(huì)要求凡是重大事項(xiàng)必須征求職工意見(jiàn),特別是信貸審批、大額財(cái)務(wù)支出、抵債資產(chǎn)接收處置等問(wèn)題,涉及到職工切身利益的重要決定都要通過(guò)職代會(huì)和職工大會(huì)審議通過(guò)。這些措施使我行職工的“主人翁”意識(shí)和民主意識(shí)得到了進(jìn)一步加強(qiáng)。

20xx年,區(qū)行工會(huì)積極參與人事培訓(xùn)工作,開(kāi)展各專業(yè)培訓(xùn)班,對(duì)部分業(yè)務(wù)骨干及優(yōu)秀職工代表,定期進(jìn)行輔導(dǎo)培訓(xùn);同時(shí)組織了工會(huì)財(cái)務(wù)人員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高工會(huì)管理水平。舉辦了信貸、財(cái)務(wù)、安全保衛(wèi)、存款及檔案管理培訓(xùn)班。參加培訓(xùn)達(dá)到120多人次,從而提高了信用社員工的素質(zhì),為全面推動(dòng)業(yè)務(wù)發(fā)展提供了有力的人才保障。

20xx年,區(qū)行工會(huì)圍繞經(jīng)營(yíng)管理工作,積極組織職工大力開(kāi)展社會(huì)主義勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng),加強(qiáng)婦女工作力度,完善女工委工作,結(jié)合女工的特點(diǎn)開(kāi)展“巾幗營(yíng)銷先進(jìn)人物”評(píng)選活動(dòng),對(duì)全行營(yíng)銷工作做出貢獻(xiàn)的女工給予支持和獎(jiǎng)勵(lì)。同時(shí)繼續(xù)開(kāi)展服務(wù)明星評(píng)選活動(dòng),收息能手和吸儲(chǔ)狀元評(píng)選活動(dòng)和組織存款勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng),進(jìn)一步調(diào)動(dòng)廣大職工的積極性和創(chuàng)造性,促進(jìn)全行各項(xiàng)業(yè)務(wù)的持續(xù)、健康、快速發(fā)展。

今年以來(lái),xx合作銀行工會(huì)根據(jù)市、區(qū)兩級(jí)工會(huì)工作的指導(dǎo)思想,不斷完善工會(huì)自身建設(shè),堅(jiān)持“發(fā)揚(yáng)好傳統(tǒng)、創(chuàng)造新經(jīng)驗(yàn)”的工作原則。緊緊圍繞全行經(jīng)營(yíng)目標(biāo)和改革重點(diǎn),大力開(kāi)展勞動(dòng)競(jìng)賽,使職工的工作熱情和聰明才智得到了充分發(fā)揮,為實(shí)現(xiàn)全行增盈目標(biāo)和推動(dòng)農(nóng)村金融事業(yè)發(fā)展做出了貢獻(xiàn)。

一是xx合作銀行工會(huì)繼續(xù)開(kāi)展了“雙先”競(jìng)賽,配合專業(yè)部門開(kāi)展了信貸、存款等競(jìng)賽活動(dòng)。先后發(fā)放競(jìng)賽獎(jiǎng)金12000元,充分發(fā)揮了競(jìng)賽獎(jiǎng)金的杠桿作用,使我行的各項(xiàng)業(yè)務(wù)實(shí)現(xiàn)了齊頭并進(jìn),協(xié)調(diào)發(fā)展。工會(huì)結(jié)合區(qū)行業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)難點(diǎn),促進(jìn)經(jīng)濟(jì)效益提高,與計(jì)劃信貸科聯(lián)合開(kāi)展了“收息能手”和“收息狀元”評(píng)選活動(dòng),收到了較好的效果。工會(huì)根據(jù)參賽單位各項(xiàng)收息增加額和收息率比評(píng)出先進(jìn)信貸員和先進(jìn)信貸主任,并給予獎(jiǎng)金進(jìn)行物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)和發(fā)給榮譽(yù)證書進(jìn)行精神鼓勵(lì),此舉充分調(diào)動(dòng)了廣大干部職工的積極性,全行信貸員深入企業(yè)、農(nóng)戶,采取現(xiàn)場(chǎng)辦公,上門收息。做到大額不漏,小額勤收。內(nèi)外結(jié)合,上下聯(lián)動(dòng),確保貸款本息應(yīng)收盡收;并通過(guò)進(jìn)一步完善貸款利息清收責(zé)任制,全面實(shí)行工效掛鉤,加大考核力度。全面開(kāi)展了一場(chǎng)戶戶見(jiàn)面、戶戶見(jiàn)錢的全方位利息清收攻堅(jiān)戰(zhàn)。使全行實(shí)收利息實(shí)現(xiàn)了大幅增長(zhǎng)。截止12月31日,全行實(shí)收利息余額xxx萬(wàn)元,區(qū)行工會(huì)全年評(píng)出了收息狀元和收息能手5人;20xx年,工會(huì)繼續(xù)開(kāi)展了“吸儲(chǔ)能手”“吸儲(chǔ)狀元”和“服務(wù)明星”評(píng)選活動(dòng)。全年評(píng)出“服務(wù)明星”6名,“吸儲(chǔ)狀元”和“吸儲(chǔ)能手”各1名,工會(huì)拿出資金,加大獎(jiǎng)勵(lì)力度,對(duì)全行組織存款工作和服務(wù)工作做出突出貢獻(xiàn)的個(gè)人給予獎(jiǎng)勵(lì)。同時(shí)區(qū)行工作繼續(xù)開(kāi)展了存款工作勞動(dòng)競(jìng)賽,通過(guò)這3項(xiàng)勞動(dòng)競(jìng)賽,進(jìn)一步了加強(qiáng)柜臺(tái)服務(wù),在全行范圍內(nèi)迅速掀起規(guī)范文明用語(yǔ)、提高服務(wù)水平的熱潮;為使全行的服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)水平得到提高。做到了工會(huì)工作即支持了行政工作,解決了業(yè)務(wù)難題,又維護(hù)了全行的整體利益,體現(xiàn)了工會(huì)組織的優(yōu)越性。

二是以業(yè)務(wù)創(chuàng)新工作為載體,全面開(kāi)展征收合理化建議和出點(diǎn)子、獻(xiàn)計(jì)策活動(dòng)。區(qū)行工會(huì)結(jié)合xx農(nóng)業(yè)合作銀行實(shí)際,組織開(kāi)展了創(chuàng)新群眾性合理化建議活動(dòng),發(fā)動(dòng)全體員工提建議、獻(xiàn)良策,全面推動(dòng)我行管理制度創(chuàng)新、業(yè)務(wù)技術(shù)創(chuàng)新,使職工能以主人翁姿態(tài)關(guān)心信合事業(yè),愛(ài)護(hù)信合事業(yè)。全行今年評(píng)出“最佳合理化建議”7條,并對(duì)建議者給予了物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。在全行職工的共同參與下,針對(duì)職工關(guān)心的民主管理、生活福利和防腐倡廉等方面提出了大量的.寶貴意見(jiàn)和建議,合作行做到了及時(shí)采納、部署落實(shí)。

三是以全行職工運(yùn)動(dòng)會(huì)為平臺(tái),全力打造信合企業(yè)文化,努力提高全行員工凝聚力和向心力。

20xx年9月18日,xx農(nóng)業(yè)合作銀行工會(huì)組織召開(kāi)了xx合作銀行第五屆田徑運(yùn)動(dòng)會(huì),本屆運(yùn)動(dòng)會(huì)是我行又一次成功的體育盛會(huì)。全體員工歡聚競(jìng)技場(chǎng),不僅鍛煉了身體,而且增進(jìn)了彼此之間交流,加深了彼此之間感情,磨練了意志。無(wú)論是精彩壯觀的開(kāi)幕式,還是運(yùn)動(dòng)員的頑強(qiáng)拼搏,各單位的組織有序,充分體現(xiàn)了我行員工團(tuán)結(jié)奮進(jìn)、精誠(chéng)協(xié)作、勇于創(chuàng)新、勇攀高峰的精神風(fēng)貌。這次盛會(huì)充分展示了全行良好的運(yùn)動(dòng)水平和高尚的體育道德,同時(shí)也增強(qiáng)了員工的凝聚力、向心力,展示了集體的力量、團(tuán)結(jié)的力量、拼搏的力量。通過(guò)舉辦運(yùn)動(dòng)會(huì),達(dá)到了聚攏了人心、提升了人氣的目的;四是區(qū)行工會(huì)繼續(xù)在全行開(kāi)展了“創(chuàng)建文明優(yōu)質(zhì)服務(wù)”活動(dòng),把文明用語(yǔ)、環(huán)境建設(shè)、工作效率等方面作為考評(píng)的主要內(nèi)容,工會(huì)和存款科采取了明查暗訪等手段,對(duì)全區(qū)網(wǎng)點(diǎn)進(jìn)行了突擊檢查,對(duì)不符合要求的網(wǎng)點(diǎn)提出了整改意見(jiàn),對(duì)資格不夠的收回了獎(jiǎng)牌,這項(xiàng)活動(dòng)的開(kāi)展使一線員工提高了服務(wù)水平和工作效率,改善了所容所貌,樹(shù)立了xx合作行全新的形象。

20xx年以來(lái),全行工會(huì)工作始終圍繞“千方百計(jì)把職工切身利益保護(hù)好、維護(hù)好”這個(gè)中心,在狠抓落實(shí)上下功夫、辦實(shí)事。一是區(qū)行工會(huì)拿出5000元資金對(duì)貧困戶進(jìn)行了慰問(wèn),并積極向區(qū)總工會(huì)提出幫扶申請(qǐng),解決了困難職工作的生活問(wèn)題;二是繼續(xù)抓好“五小”建設(shè),圍繞降成本、降費(fèi)用目標(biāo),發(fā)揮“五小”作用,今年對(duì)各單位的“五小”建設(shè)進(jìn)行了檢查,評(píng)出了為最佳小食堂;三是通過(guò)經(jīng)費(fèi)轉(zhuǎn)移支付的辦法,解決了部份信用社營(yíng)業(yè)服裝和開(kāi)展工會(huì)活動(dòng)難的問(wèn)題,充分體現(xiàn)了區(qū)行工會(huì)對(duì)基層信用社員工的關(guān)愛(ài)。

在全行職工的共同努力下,xx合作行的工會(huì)工作取得了比較好的成績(jī)。但仍有不足之處。這有待于在今后的工作中加以改進(jìn)。

學(xué)?;鶎庸?huì)工作總結(jié)篇十五

20xx年,xxxxxxxx工會(huì)在上級(jí)工會(huì)和學(xué)校黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下,緊緊圍繞學(xué)校教育教學(xué)的中心,發(fā)揮工會(huì)維護(hù)、建設(shè)、參與、教育四大基本職能,團(tuán)結(jié)凝聚全體教職員工,為學(xué)校創(chuàng)新、和諧、穩(wěn)定發(fā)揮積極作用?,F(xiàn)將一年來(lái)的工會(huì)工作總結(jié)如下:

1、工會(huì)組織機(jī)構(gòu)、工作制度健全,日常管理規(guī)范。

學(xué)校工會(huì)制度健全,定期召開(kāi)例會(huì),討論、研究、部署工會(huì)日常事項(xiàng),保證學(xué)校工會(huì)工作有條不紊地開(kāi)展。

2、教代會(huì)制度化、規(guī)范化,全面落實(shí)教代會(huì)各項(xiàng)職權(quán)。

教代會(huì)是學(xué)校教職工參與民主管理、民主決策、民主監(jiān)督的基本制度,我校教代會(huì)制度化、規(guī)范化,從源頭參與學(xué)校的各項(xiàng)改革,重大問(wèn)題提交教代會(huì)審議,涉及到教職工切身利益的政策、方案、規(guī)定都要在教代會(huì)上表決通過(guò)才能執(zhí)行,全面落實(shí)教代會(huì)各項(xiàng)職權(quán)認(rèn)真組織每年一次的教代會(huì)。工會(huì)每月廣泛收集教師意見(jiàn),聽(tīng)取教師的意見(jiàn)和建議,對(duì)老師們的提案,學(xué)校行政認(rèn)真討論,給予答復(fù),并限期落實(shí),使教工的民主權(quán)益得到充分保證,提高了教工參與學(xué)校管理的積極性和主人翁責(zé)任感。

3、健全校務(wù)公開(kāi)制度,職責(zé)明確,操作規(guī)范。

要發(fā)揮教師的主觀能動(dòng)性,不僅要在工作上壓擔(dān)子,更要在生活上關(guān)心教師,切實(shí)幫助教師解決實(shí)際困難,把工會(huì)辦成真正的教職工之家。

1、關(guān)注青年教師的成長(zhǎng)。我校年輕教師多,這些教師活動(dòng)能力強(qiáng),知識(shí)結(jié)構(gòu)先進(jìn),為學(xué)校增添了新的活力。但是由于年紀(jì)輕,生活閱歷淺,容易受社會(huì)不良習(xí)氣的影響。為了幫助青年教師迅速成長(zhǎng)起來(lái),工會(huì)認(rèn)真了解年輕教師的思想狀況和生活困難,給他們以溫暖和關(guān)懷。時(shí)常找他們談話,關(guān)心他們的每一步成長(zhǎng),幫助他們克服好高鶩遠(yuǎn)、燥動(dòng)不安、耐挫能力差等不良情緒,逐步成長(zhǎng)為合格的、優(yōu)秀的骨干教師。

2、積極配合領(lǐng)導(dǎo)班子為群眾辦實(shí)事。

關(guān)心教職工的實(shí)際困難。如為在職教師每人辦了一份重大疾病保險(xiǎn)、食堂工作、健康檢查、每周一次的營(yíng)養(yǎng)餐等福利費(fèi)用。學(xué)校教職工遇有婚喪產(chǎn)假、生病住院,學(xué)校工會(huì)都組織人員前去慰問(wèn),定期慰問(wèn)老教師、看望生病住院、生產(chǎn)的教師及其家人。每逢春節(jié)等重大節(jié)日,學(xué)校都要召開(kāi)退休教師座談會(huì),走訪慰問(wèn)退休教師、生病教師和為學(xué)校建設(shè)作出重大貢獻(xiàn)的老師,把真誠(chéng)的祝福送到全體教師的心坎里,讓工會(huì)成為教師心里的陽(yáng)光地帶。為教師們創(chuàng)造一個(gè)良好的學(xué)習(xí)、工作、活動(dòng)的環(huán)境。

3、工會(huì)還協(xié)助校長(zhǎng)室做好關(guān)心退休教師的生活,根據(jù)退協(xié)制訂的活動(dòng)計(jì)劃,作好后勤保障工作。一年中多次組織退休教師活動(dòng)、退休教師座談會(huì),廣泛聽(tīng)取他們意見(jiàn),走訪慰問(wèn)困難的退休教師。

1、開(kāi)展了教師職業(yè)道德培訓(xùn),消防安全知識(shí)講座及逃生演練,協(xié)助教研室開(kāi)辦教師夜校學(xué)習(xí),每月為老師們推薦購(gòu)買一本書等活動(dòng)。

2、開(kāi)展了各種評(píng)優(yōu)活動(dòng)。先后協(xié)助教務(wù)處組織開(kāi)展了“創(chuàng)思杯”青年教師語(yǔ)文、數(shù)學(xué)、英語(yǔ)評(píng)優(yōu)課活動(dòng)。

3、辦公室是傳播精神文明、加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè)的一個(gè)重要陣地。為了更好地加強(qiáng)辦公室建設(shè),打造優(yōu)質(zhì)的辦公室文化,工會(huì)特制定了一套管理辦法及文明辦公室評(píng)比方案,對(duì)辦公室采取了定期與不定期檢查,每月評(píng)比一次,大大提高了教師的工作熱情。

4、抓各項(xiàng)活動(dòng)的開(kāi)展,促教教職工人心的凝聚。

鼓勵(lì)教師積極參加體育活動(dòng),不斷提高身體素質(zhì)。提倡教師在組織學(xué)生進(jìn)行“陽(yáng)光體育”運(yùn)動(dòng)時(shí),自身也參與運(yùn)動(dòng)。工會(huì)在教職工中開(kāi)展了諸如由年級(jí)組策劃主辦的每月兩次的有益于教職工身心健康的形式多樣的活動(dòng),并通過(guò)活動(dòng)的開(kāi)展與教職工交友、交心,打成一片讓教職工在活動(dòng)中加強(qiáng)了解,增進(jìn)友情,達(dá)到凝聚人心的目的,進(jìn)一步增強(qiáng)了教職員工對(duì)學(xué)校這個(gè)“家”的凝聚力。

總之,一年來(lái),我校工會(huì)在局教育工會(huì)、校黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下,以深化和諧校園建設(shè)為抓手,為教職工服務(wù),為學(xué)校發(fā)展服務(wù),很好地發(fā)揮了橋梁紐帶作用,凝聚了人心,取得了成效。今后,我們將再接再厲,不斷探索工會(huì)工作新機(jī)制,提升工會(huì)工作水平,為深化和諧校園建設(shè)作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

學(xué)?;鶎庸?huì)工作總結(jié)篇十六

區(qū)安委會(huì)領(lǐng)導(dǎo)下,根據(jù)《工會(huì)法》、《中國(guó)工會(huì)章程》和《安全生產(chǎn)法》等法律法規(guī)規(guī)定,結(jié)合轄區(qū)工會(huì)工作實(shí)際,xxxx區(qū)總工會(huì)在20xx上半年做了一些工作,現(xiàn)總結(jié)如下:

1、加強(qiáng)工會(huì)干隊(duì)伍建設(shè)。三月底,我們組織了全區(qū)職業(yè)化工會(huì)干部,前往寶安區(qū)福永街道和平社區(qū)源頭治理勞資糾紛試驗(yàn)區(qū),進(jìn)行考察學(xué)習(xí)和工作交流。市總工會(huì)王同信副主席親自進(jìn)行介紹和答疑,讓大家獲益良多,將對(duì)促進(jìn)我區(qū)勞動(dòng)關(guān)系公平正義和社會(huì)穩(wěn)定發(fā)揮積極的借鑒作用。

2、部署工資集體協(xié)商工作。重點(diǎn)推動(dòng)百人以上已建會(huì)企業(yè)的工資集體協(xié)商工作。

3、加強(qiáng)勞資糾紛輿情監(jiān)督處理。按省市總工會(huì)有關(guān)勞資糾紛輿情要求,監(jiān)督處理15件勞資糾紛。

1、舉行職業(yè)病宣傳監(jiān)督活動(dòng)。一是舉行職業(yè)病防治宣傳活動(dòng)。四月底,我們會(huì)同區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督所和蓮塘街道辦,在職工大飯?zhí)?,舉行職業(yè)病宣傳活動(dòng),并把400份宣傳資料一一發(fā)送到職工手上。二是進(jìn)企業(yè)監(jiān)督檢查。4月28日,會(huì)同區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督所,對(duì)中金輻照公司有關(guān)車間和控制室進(jìn)行檢查,對(duì)該公司的輻射安全與防護(hù)培訓(xùn)資格證書、放射工作人員職業(yè)健康檢查、職業(yè)病防護(hù)、勞動(dòng)合同職業(yè)危害風(fēng)險(xiǎn)告知等情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。

2、準(zhǔn)備“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)?;I備我區(qū)開(kāi)展20xx年度“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng),等待市總工會(huì)統(tǒng)一部署,組織企業(yè)參加“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)。

3、部署安全生產(chǎn)宣傳教育工作。把安全生產(chǎn)宣傳培訓(xùn)列入職工素質(zhì)教育內(nèi)容,要求各街道總工會(huì)組織舉辦一次工會(huì)安全生產(chǎn)宣傳培訓(xùn)演練等活動(dòng)。

4、依法參加我區(qū)有關(guān)的工傷死亡事故調(diào)查。

1、工傷探視工作取得初步成效。我們加強(qiáng)宣傳,推動(dòng)工傷探視工作,到武警醫(yī)院等轄區(qū)工傷醫(yī)療定點(diǎn)醫(yī)院探視受傷員工,并為其協(xié)助有關(guān)工會(huì)組織,指導(dǎo)其后續(xù)維權(quán)工作,上半年共探視82名員工,發(fā)出工傷探視慰問(wèn)金41000元,得到他們的歡迎。

2、服務(wù)建筑工人助推城市更新。五月底,圍繞推動(dòng)城市更新工作,區(qū)總工會(huì)走訪了轄區(qū)部分在建工地,就建筑工人的薪資發(fā)放、食堂衛(wèi)生和就餐環(huán)境、宿舍衛(wèi)生條件等進(jìn)行調(diào)查了解,收集建筑工人和工地方面的需求信息。當(dāng)了解到黃貝嶺東嶺花園一期工地因天氣濕熱,蚊蟲滋擾,影響建筑工人休息時(shí),區(qū)總工會(huì)立即會(huì)同區(qū)城管部門,組織開(kāi)展專業(yè)消殺,服務(wù)建筑工人,助力城市更新,受到建筑工人和工地方面的歡迎。

學(xué)?;鶎庸?huì)工作總結(jié)篇十七

20xx年上半年,公司工會(huì)工作在公司黨總支、臨時(shí)黨委和上級(jí)工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)和行政的大力支持下,堅(jiān)持以xxx理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),認(rèn)真組織學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大和十九屆六中全會(huì)精神及工會(huì)十九大精神,按照“擴(kuò)大工會(huì)工作覆蓋面,增強(qiáng)工會(huì)組織凝聚力”的重要指示。緊緊圍繞公司年度方針目標(biāo),組織團(tuán)結(jié)動(dòng)員廣大職工為實(shí)現(xiàn)公司年度方針目標(biāo)建功立業(yè),為實(shí)現(xiàn)集團(tuán)公司的“622”發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)第一步目標(biāo)實(shí)現(xiàn)、為構(gòu)建和諧公司做出積極的貢獻(xiàn)。工會(huì)整體工作取得了較好的成績(jī),充分體現(xiàn)了工會(huì)作為黨聯(lián)系職工群眾的橋梁和紐帶作用,充分發(fā)揮了工會(huì)組織代表職工維護(hù)職工合法權(quán)益的作用。把黨組織工作的重點(diǎn)、公司行政的難點(diǎn)、職工關(guān)注的熱點(diǎn)結(jié)合起來(lái),作為工會(huì)組織的工作重點(diǎn)。一年來(lái),公司工會(huì)主要開(kāi)展了以下幾方面的工作:

1、堅(jiān)持以黨的十九大和十九屆六中全會(huì)精神及工會(huì)十九大精神教育廣大會(huì)員職工。工會(huì)緊貼公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的實(shí)際,充分利用班前會(huì)、班組長(zhǎng)培訓(xùn)、分工會(huì)主席培訓(xùn)、重大節(jié)日的文娛體育活動(dòng)、宣傳欄、黑板報(bào)、廣播稿件、光榮榜專欄、大幅標(biāo)語(yǔ)等宣傳形式,教育和引導(dǎo)廣大會(huì)員職工深入學(xué)習(xí)黨的十九大和十九屆六中全會(huì)精神及工會(huì)十九大精神,幫助和引導(dǎo)廣大職工樹(shù)立適應(yīng)建立新時(shí)期企業(yè)制度的新思想、新觀念,宣講公司面臨的行業(yè)形勢(shì)和市場(chǎng)形勢(shì)與發(fā)展機(jī)遇,從而為公司持續(xù)發(fā)展和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作的順利進(jìn)行奠定了良好的思想基礎(chǔ)。

2、大力開(kāi)展職工群眾性精神文明創(chuàng)建活動(dòng)。為了進(jìn)一步推動(dòng)黨的全心全意依靠工人階級(jí)根本指導(dǎo)方針的貫徹落實(shí),不斷弘揚(yáng)工人階級(jí)的先進(jìn)思想,以帶動(dòng)職工隊(duì)伍建設(shè),涌現(xiàn)和表彰了交流發(fā)電機(jī)分廠等五個(gè)公司級(jí)勞動(dòng)競(jìng)賽先進(jìn)單位、羅毅等十名公司級(jí)質(zhì)量標(biāo)兵、杜娟等三名公司級(jí)銷售狀元、鄧立明等二十九名公司級(jí)先進(jìn)生產(chǎn)(工作)者;推薦張小兵為兵裝集團(tuán)公司“622”立功競(jìng)賽先進(jìn)個(gè)人,推薦總經(jīng)理耿輝雄、羅毅榮獲成都市級(jí)優(yōu)秀人才示范崗榮譽(yù)稱號(hào),推薦羅毅為兵裝集團(tuán)公司技能人才帶頭人,機(jī)加分廠法雷奧班榮獲兵裝集團(tuán)紅旗班組稱號(hào)。以他們的先進(jìn)事跡和先進(jìn)思想影響和帶動(dòng)全公司會(huì)員職工,促進(jìn)了職工隊(duì)伍的高素質(zhì)、高技能和公司三個(gè)文明建設(shè)的協(xié)調(diào)發(fā)展。

3、充分發(fā)揮黑板報(bào)宣傳陣地的輿論導(dǎo)向作用。公司工會(huì)注重發(fā)揮公司大門內(nèi)黑板報(bào)宣傳陣地的積極作用,除安排工具分廠、機(jī)加分廠、磁電機(jī)分廠每月更換一期內(nèi)容外,并納入工會(huì)工作季度考核目標(biāo)內(nèi)容之中。從20xx年2月組建工會(huì)至今一直堅(jiān)持這一工作。今年在重大節(jié)日中,舉辦了慶“元旦”、春節(jié)、“三八”節(jié)、“五一”節(jié)、“七一”、“十一”、黑板報(bào)比賽,通過(guò)這些形式,既為職工了解時(shí)事、政策、形勢(shì)任務(wù)以及公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況提供了服務(wù),又促進(jìn)了板報(bào)質(zhì)量的不斷提高。今年共辦黑板報(bào)8期總計(jì)24板,各分工會(huì)寫廣播稿件213篇。

加強(qiáng)了對(duì)通訊宣傳骨干的培訓(xùn)工作,20××年5月,選派了杜文權(quán)、王莉芳、劉鎣、李玲玲參加了兵工局在成都舉辦的通訊宣傳骨干培訓(xùn)班學(xué)習(xí)。

1、堅(jiān)持和完善了以職代會(huì)為基本形式的職工民主管理制度。堅(jiān)持公司重大事項(xiàng)經(jīng)職代會(huì)審議,20××年2月23日,,召開(kāi)了電裝公司第二屆二次職代會(huì),認(rèn)真聽(tīng)取審議了公司總經(jīng)理年度行政工作報(bào)告、財(cái)務(wù)工作報(bào)告、業(yè)務(wù)招待費(fèi)開(kāi)支情況報(bào)告、年度職工培訓(xùn)計(jì)劃。職代會(huì)閉會(huì)期間,先后召開(kāi)了職工代表組長(zhǎng)、主席團(tuán)成員、公司工會(huì)委員聯(lián)席會(huì)2次,審議通過(guò)了“公司工資分配辦法”、“小戶型住宅售購(gòu)”辦法等重要事項(xiàng)。

2、堅(jiān)持了一年一度職工民主評(píng)議領(lǐng)導(dǎo)干部工作,以臨委字(20××)2號(hào)文件下發(fā)了《關(guān)于印發(fā)公司工會(huì)、政工部〈關(guān)于開(kāi)展二00六度民主評(píng)議領(lǐng)導(dǎo)干部工作安排〉的通知》。20××年12月,各單位認(rèn)真開(kāi)展了這一工作,對(duì)28名中層領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行了民主評(píng)議和測(cè)評(píng)打分,公司領(lǐng)導(dǎo)將在職代會(huì)上作述職工作總結(jié),并由參會(huì)職工代表進(jìn)行德、能、勤、績(jī)、廉五個(gè)方面進(jìn)行測(cè)評(píng)打分。

3、各單位二級(jí)民主管理更加規(guī)范。公司工會(huì)進(jìn)一步強(qiáng)化督促基層單位按期召開(kāi)民主管理大會(huì),通過(guò)逐步規(guī)范二級(jí)民主管理大會(huì)的程序,保證了民主管理大會(huì)的質(zhì)量,調(diào)動(dòng)了職工群眾民主管理的積極性;與此同時(shí)還堅(jiān)持了班組每月一次民主管理會(huì),通過(guò)督促指導(dǎo)和檢查考核,20××年我公司沖表分廠、磁電機(jī)分廠、起動(dòng)電機(jī)分廠、交流發(fā)電機(jī)分廠、直流電機(jī)分廠、工具分廠、機(jī)加分廠、技術(shù)中心、能源部等單位的二、三級(jí)民主管理工作,堅(jiān)持按規(guī)定、規(guī)范有序進(jìn)行,本單位的重大事項(xiàng)通過(guò)職工民主管理大會(huì)審議通過(guò),領(lǐng)導(dǎo)干部的民主意識(shí)不斷增強(qiáng),充分體現(xiàn)了全心全意依靠職工辦企業(yè)的精神,保證了各項(xiàng)工作順利進(jìn)行。

1、勞動(dòng)競(jìng)賽形式多樣。為了圓滿完成二00六年度公司的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo),公司工會(huì)不失時(shí)機(jī)結(jié)合分廠生產(chǎn)形勢(shì),開(kāi)展了形式多樣的勞動(dòng)競(jìng)賽。

(1)在20××年,公司工會(huì)組織了各分工會(huì)開(kāi)展了多種形式的勞動(dòng)競(jìng)賽,內(nèi)容包括:班組與班組比日進(jìn)度競(jìng)賽、比現(xiàn)場(chǎng)管理七個(gè)分廠的紅旗競(jìng)賽、比安全操作、杜絕違章操作競(jìng)賽、比產(chǎn)品質(zhì)量達(dá)100%競(jìng)賽、比節(jié)約一度電,節(jié)約一滴水降成本競(jìng)賽、比愛(ài)崗敬業(yè)做奉獻(xiàn)競(jìng)賽。從而提高廣大職工的生產(chǎn)熱情,促進(jìn)了生產(chǎn)任務(wù)的完成。

(2)按公司要求,為加強(qiáng)二級(jí)單位的基礎(chǔ)管理工作,由工會(huì)組織在七個(gè)分廠開(kāi)展了七個(gè)分廠之間生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng),內(nèi)容包括:組織領(lǐng)導(dǎo)是否暢通、質(zhì)量指標(biāo)是否達(dá)標(biāo)、定置管理是否持之以恒、設(shè)備管理符合規(guī)定、安全管理未有違章、班組管理健全完善、經(jīng)濟(jì)指標(biāo)是否完成。采取的措施是由有關(guān)職能部門按月檢查打分,由工會(huì)統(tǒng)計(jì)按月按100分制在專欄競(jìng)賽臺(tái)排名公布,獲一、二名的分別標(biāo)示紅旗、粉紅旗,末名標(biāo)示黃旗警告,按年度累積總和作為全年勞動(dòng)競(jìng)賽評(píng)選先進(jìn)單位的重要依據(jù)。

2、堅(jiān)持技術(shù)工種比武競(jìng)賽活動(dòng),提高生產(chǎn)工人技術(shù)水平,達(dá)到互相學(xué)習(xí),交流經(jīng)驗(yàn),促進(jìn)公司發(fā)展的目的。20××年二季度在機(jī)加分廠開(kāi)展了數(shù)控車工技術(shù)比武競(jìng)賽,蔡民花榮獲第一名、唐婷、張秀蘭榮獲第二名、吳濤、朱丹榮獲第三名、田錦、劉江紅榮獲第四名。十一月在沖表分廠開(kāi)展了沖壓工技術(shù)比武競(jìng)賽,晏國(guó)強(qiáng)榮獲第一名、何桂芳榮獲第二名、劉情榮獲第三名。公司對(duì)取得前三名的沖壓工技能尖子分別進(jìn)行了500元、300元、200元的獎(jiǎng)勵(lì),對(duì)取得前三名數(shù)控車工技能尖子分別進(jìn)行了300元、200元、100元的獎(jiǎng)勵(lì)。并上公司光榮榜予以宣揚(yáng)。

3、5月下旬組織了車工陳登兵、鉗工肖偉參加了在龍泉航天學(xué)院舉辦的四川省職工技能比賽,2人都取得了優(yōu)秀選手光榮稱號(hào),陳登兵被格晉升為技師。

4、抓安全競(jìng)賽,促安全生產(chǎn)。為有效的預(yù)防重大特大事故的發(fā)生,公司工會(huì)除認(rèn)真抓好“三級(jí)”勞動(dòng)保護(hù)安全生產(chǎn)工作外,會(huì)同制造部在全公司的主要生產(chǎn)單位和七個(gè)分廠、二個(gè)公司堅(jiān)持開(kāi)展了“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)。參加競(jìng)賽活動(dòng)的有全公司的七個(gè)分廠、兩個(gè)公司及38個(gè)生產(chǎn)班組,近1400名職工。由于堅(jiān)持抓這項(xiàng)工作,安全生產(chǎn)工作取得了重大特大事故為零,輕傷事故控制在年度指標(biāo)之內(nèi)的好成績(jī),經(jīng)過(guò)考核檢查總結(jié)評(píng)比,產(chǎn)生了二00六年度“安康杯”先進(jìn)單位2個(gè)。

學(xué)?;鶎庸?huì)工作總結(jié)篇十八

20xx年度在鎮(zhèn)聯(lián)合工會(huì)的指導(dǎo)下,在社區(qū)黨總支的正確領(lǐng)導(dǎo)下,寶塔社區(qū)工會(huì)狠抓基層工會(huì)規(guī)范化建設(shè),正確履行工會(huì)的維權(quán)職能,圍繞“建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村,創(chuàng)建和諧社區(qū)”開(kāi)展了豐富多彩的活動(dòng),為社區(qū)行政工作發(fā)揮工會(huì)的橋梁紐帶作用?,F(xiàn)將一年來(lái)的工作總結(jié)如下:

按照基層工會(huì)建設(shè)“十有”標(biāo)準(zhǔn),今年,在社區(qū)重新調(diào)整了工會(huì)委員會(huì)、女職工委員會(huì),新增工會(huì)會(huì)員1名。建立了工會(huì)經(jīng)費(fèi)專帳,通過(guò)與社區(qū)行政的積極溝通與協(xié)調(diào),今年,社區(qū)行政為工會(huì)共劃撥工會(huì)活動(dòng)經(jīng)費(fèi)2萬(wàn)元。先后到轄區(qū)內(nèi)的國(guó)際大酒店、九洲共和大酒店、預(yù)制廠、消毒公司等企業(yè),督促企業(yè)工會(huì)的組建工作,向企業(yè)負(fù)責(zé)人宣傳《工會(huì)法》有關(guān)知識(shí),讓他們了解企業(yè)組建工會(huì)的必要性和重要作用,通過(guò)上門宣傳,所有企業(yè)負(fù)責(zé)人都認(rèn)識(shí)到工會(huì)組織并不是企業(yè)的額外負(fù)擔(dān),而是增強(qiáng)企業(yè)員工凝聚力,促進(jìn)企業(yè)發(fā)展的一個(gè)很好的紐帶,都表示同意組建企業(yè)工會(huì)組織,到目前為止,國(guó)際大酒店已成功組建了工會(huì)組織。進(jìn)一步加大對(duì)職工活動(dòng)室、圖書室的建設(shè),共投資0.8萬(wàn)元,對(duì)工會(huì)活動(dòng)室進(jìn)行了維修改造,添置了部分活動(dòng)器材,為創(chuàng)縣級(jí)模范職工之家打下了基礎(chǔ)。

一是進(jìn)一步完善各種會(huì)議制度,暢通民主管理渠道,保障職工的民主權(quán)利;二是年初工會(huì)組織召開(kāi)了職工大會(huì),與社區(qū)行政簽訂了集體合同,就職工的基本權(quán)利、勞動(dòng)待遇和違約責(zé)任以合同的形式明確下來(lái);三是搞好居務(wù)公開(kāi),做到財(cái)務(wù)收支、日常工作堅(jiān)持每月一公開(kāi),重大事項(xiàng)隨時(shí)公開(kāi),增強(qiáng)了社區(qū)事務(wù)的透明度;四是加大維權(quán)宣傳力度,設(shè)立了固定工會(huì)宣傳櫥窗,宣傳《工會(huì)法》有關(guān)的維權(quán)知識(shí)、勞動(dòng)保障等,提高了職工的自我維權(quán)意識(shí);五是抓職工勞動(dòng)保障工作,今年,按要求完成了職工養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)和失業(yè)保險(xiǎn),解決了職工的后顧之憂,讓職工工作更安心、更舒心。六是抓企業(yè)生產(chǎn)監(jiān)管工作,到社區(qū)集體企業(yè)監(jiān)督檢查職工安全生產(chǎn)、防護(hù)措施落實(shí)情況,保護(hù)職工的身心健康。

今年以來(lái),配合社區(qū)各項(xiàng)中心工作,主要做了以下同幾個(gè)方面的工作:一是針對(duì)社區(qū)工作任務(wù)重、頭緒多、工作難度大的特點(diǎn),為穩(wěn)定職工情緒,進(jìn)一步激發(fā)工作積極性,社區(qū)工會(huì)提出了“奉獻(xiàn)在寶塔”的口號(hào),開(kāi)展了系列主題活動(dòng),社區(qū)工作人員人人寫出了自己內(nèi)心的感想和下一步的工作打算,增強(qiáng)了職工的“主人翁”意識(shí);二是在配合鎮(zhèn)政府在征地拆遷、補(bǔ)償過(guò)程中,針對(duì)少數(shù)農(nóng)戶不理解、不支持的情況,工會(huì)出面幫助做群眾的思想工作,對(duì)老百姓和風(fēng)細(xì)雨,耐心說(shuō)服教育,不但化解了矛盾,還讓老百姓感受到社區(qū)的溫暖和關(guān)懷;三是工會(huì)舉辦了各種培訓(xùn)班,組織職工學(xué)習(xí)法律、法規(guī),學(xué)習(xí)上級(jí)文件、政策,學(xué)習(xí)信息技術(shù)、農(nóng)村實(shí)用技術(shù),提高了職工的綜合素質(zhì)。

1、今年以來(lái)社區(qū)工會(huì)組織積極參加縣總工會(huì)組織開(kāi)展的全面健身日活動(dòng),社區(qū)太極拳隊(duì)獲全縣第二名?!拔逡弧惫?jié)工會(huì)牽頭組織了一場(chǎng)別開(kāi)生面的象棋比賽;國(guó)慶節(jié)期間,社區(qū)工會(huì)組織了饒有興趣的登山比賽運(yùn)動(dòng),極大豐富了群眾業(yè)余文化生活。老年節(jié),組織職工和社區(qū)的部分老年人及單位退休人員到紅色圣地---韶山、花明樓參觀學(xué)習(xí),極大豐富了老年人的視野,社區(qū)同時(shí)對(duì)老年人進(jìn)行健康體檢,對(duì)60歲以上的老年人進(jìn)行了建檔登記,社區(qū)服務(wù)中心為殘疾人提供健康理療服務(wù),并在社區(qū)舉辦了“快樂(lè)人生,健康心理”中老年健康保健知識(shí)講座。

學(xué)校基層工會(huì)工作總結(jié)篇十九

xx年廠工會(huì)女工委在公司工會(huì)、公司女工委和廠黨委的正確指導(dǎo)和親切關(guān)懷下,按照油田公司工會(huì)女工委xx年的工作要求,以我廠生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)為中心,以推動(dòng)女員工崗位成才、立功為重點(diǎn),以維護(hù)女員工權(quán)益和提高女員工素質(zhì)為主線,深入開(kāi)展女工工作。

xx年緊緊圍繞全廠生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中心工作,結(jié)合油田公司工會(huì)女工委開(kāi)展的三創(chuàng)三評(píng)勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng),在我廠女工中深入開(kāi)展比學(xué)習(xí),創(chuàng)業(yè)績(jī)爭(zhēng)一流勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)。組織女員工立足崗位,刻苦學(xué)習(xí),挖潛創(chuàng)效,在崗位中不斷創(chuàng)造新業(yè)績(jī),為我廠增儲(chǔ)上產(chǎn)、降本增效中心任務(wù)做出積極貢獻(xiàn)。

(一)選準(zhǔn)載體,明確目標(biāo),搭建巾幗創(chuàng)效舞臺(tái)。

為把勞動(dòng)競(jìng)賽真正落到實(shí)處,我們推出了三個(gè)擂臺(tái)賽,即:科技創(chuàng)效擂臺(tái)賽、降本增效擂臺(tái)賽、技能創(chuàng)效擂臺(tái)賽,使員工在勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)中有明確的方向和目標(biāo),有自己施展的舞臺(tái)??萍紕?chuàng)效擂臺(tái)以地質(zhì)、工藝技術(shù)人員為主體,緊緊圍繞我廠低壓、低產(chǎn)、低滲、低采油速度、低采出程度和復(fù)雜地質(zhì)條件的特點(diǎn),以恢復(fù)停產(chǎn)井停產(chǎn)塊、改善低效井低速塊、挖掘剩余油潛力、提高采收率為主攻方向,深入開(kāi)展競(jìng)賽活動(dòng),鼓勵(lì)技術(shù)人員充分發(fā)揮技術(shù)專長(zhǎng),以開(kāi)拓創(chuàng)新的銳氣,敢于攻堅(jiān)啃硬,創(chuàng)造佳績(jī)。廠地質(zhì)研究所女科技工作者以增儲(chǔ)上產(chǎn)為己任,以高度的責(zé)任感投入到活動(dòng)中。她們創(chuàng)新工作理念,在老井挖潛、勘探開(kāi)發(fā)、綜合治理等工作領(lǐng)域中大顯身手。目前通過(guò)各種技術(shù)手段,該所女員工共實(shí)施挖潛措施井次,有效井次,措施有效率達(dá),累計(jì)增油萬(wàn)噸。該所科爾沁室副主任張雪梅,為科學(xué)合理的開(kāi)發(fā)包塊,提供準(zhǔn)確的地質(zhì)數(shù)據(jù),她帶領(lǐng)科室全體人員,從完善電測(cè)解釋、井斜等基礎(chǔ)數(shù)據(jù)開(kāi)始,開(kāi)展了對(duì)該塊的基礎(chǔ)研究工作,僅用一個(gè)月時(shí)間,就完成了口井的對(duì)比分層工作,并繪制油藏剖面圖張,油層等厚圖張,構(gòu)造圖張,為開(kāi)發(fā)包塊提供了科學(xué)準(zhǔn)確的數(shù)據(jù)。降本增效擂臺(tái)以經(jīng)營(yíng)管理人員為主體,圍繞強(qiáng)化管理降本增效開(kāi)展競(jìng)賽活動(dòng)。為消化成本缺口,有效使用生產(chǎn)建設(shè)資金,廠機(jī)關(guān)女工委提出了優(yōu)化、簡(jiǎn)化、控制、挖潛的八字方針(優(yōu)化——優(yōu)化現(xiàn)有資源、優(yōu)化資金投向、優(yōu)化管理方法。簡(jiǎn)化——簡(jiǎn)化開(kāi)采方式、簡(jiǎn)化管理程序、簡(jiǎn)化相關(guān)資料。控制——全面預(yù)算控制、資金集中控制、過(guò)程審核控制。挖潛——全系統(tǒng)挖潛、全過(guò)程挖潛、全員挖潛),從源頭抓起,細(xì)化責(zé)任,強(qiáng)化控制,為企業(yè)降本增效做貢獻(xiàn)?;ㄞk主管廉秀波工作一絲不茍,在工程項(xiàng)目驗(yàn)收工作中嚴(yán)格執(zhí)行《茨榆坨采油廠項(xiàng)目驗(yàn)收管理辦法》,參與個(gè)項(xiàng)目的現(xiàn)場(chǎng)驗(yàn)收,發(fā)現(xiàn)個(gè)項(xiàng)目存在問(wèn)題處,進(jìn)行了徹底的整改,節(jié)約資金萬(wàn)元。概預(yù)算辦公室周桂芬嚴(yán)格預(yù)算審查,上半年參與審查各類工程項(xiàng)目項(xiàng),審檢資金萬(wàn)元,為企業(yè)降本增效做出了積極的貢獻(xiàn)。技能創(chuàng)效擂臺(tái)以操作人員、服務(wù)人員為主體,深入開(kāi)展油井管理、修舊利廢、節(jié)約挖潛和小改小革等競(jìng)賽活動(dòng),促進(jìn)基層員工立足崗位,眼睛向內(nèi),深挖潛力,實(shí)現(xiàn)降本創(chuàng)效。采油三井區(qū)女工委開(kāi)展了奇謀妙計(jì)活動(dòng),鼓勵(lì)女工進(jìn)行小發(fā)明、小革新、小改造、小設(shè)計(jì),從細(xì)小環(huán)節(jié)處尋找效益,該區(qū)女工王亞莉提出在沒(méi)有熱洗時(shí),將全區(qū)個(gè)熱洗罐的火關(guān)掉其中個(gè),這樣一個(gè)看似簡(jiǎn)單的小建議每天可節(jié)氣立方米。全廠女員工積極投入到勞動(dòng)競(jìng)賽中,截止目前,全廠女員工共提合理化建議條,實(shí)施條,參與創(chuàng)效余萬(wàn)元。

(二)加強(qiáng)宣傳,注重考核,推動(dòng)競(jìng)賽深入開(kāi)展。

為營(yíng)造濃厚的活動(dòng)氛圍,推動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)深入開(kāi)展,我們通過(guò)電視臺(tái)、廠報(bào)、網(wǎng)絡(luò)等加強(qiáng)了對(duì)競(jìng)賽活動(dòng)的宣傳。同時(shí),為促進(jìn)各單位部門之間進(jìn)行學(xué)習(xí)交流,我們以廠工會(huì)主辦,基層工會(huì)承辦的形式,出版了勞動(dòng)競(jìng)賽??度河⒆V》,分別刊登各單位、基層班組、女工組織在勞動(dòng)競(jìng)賽中的好做法及在競(jìng)賽中涌現(xiàn)出的先進(jìn)個(gè)人和典型。下發(fā)到基層班站,并發(fā)布到廠工會(huì)網(wǎng)頁(yè)及廠主頁(yè),方便廣大女工的閱讀和學(xué)習(xí)。同時(shí)加強(qiáng)對(duì)各基層女工組織開(kāi)展競(jìng)賽活動(dòng)的考核和檢查,將活動(dòng)開(kāi)展情況做為綠色管理的重要考核內(nèi)容。利用每季綠色管理集中考核的機(jī)會(huì),從活動(dòng)方案、活動(dòng)效果等方面對(duì)活動(dòng)情況進(jìn)行檢查督促,有力的促進(jìn)了活動(dòng)的蓬勃開(kāi)展。

二、以提高女員工綜合素質(zhì)為重點(diǎn),深入開(kāi)展女性素質(zhì)工程,切實(shí)提高女員工創(chuàng)業(yè)能力。

按照油田公司黨委發(fā)展、和諧、創(chuàng)新主題教育活動(dòng)的要求,結(jié)合公司工會(huì)開(kāi)展的創(chuàng)建學(xué)習(xí)型班站,爭(zhēng)當(dāng)技能型員工活動(dòng)的部署,在女員工中繼續(xù)開(kāi)展女性素質(zhì)工程活動(dòng),不斷促進(jìn)女員工綜合素質(zhì)的提高。

(一)積極開(kāi)展崗位練兵活動(dòng),促進(jìn)女工技術(shù)業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高。

為努力提高女員工的技術(shù)業(yè)務(wù)素質(zhì),增強(qiáng)為企業(yè)發(fā)展創(chuàng)效的能力,xx年利用五小工程小練兵建設(shè)的契機(jī),在女員工中廣泛開(kāi)展崗位練兵活動(dòng),利用井場(chǎng)練兵臺(tái)、爐區(qū)練兵臺(tái)、安全知識(shí)練兵臺(tái)、量油測(cè)氣及流程識(shí)別練兵臺(tái)和管閥識(shí)別練兵臺(tái)等個(gè)練兵臺(tái),采取日學(xué)一題,周練一技,月精一招,年上一級(jí)循序漸進(jìn)的方式,對(duì)基層女員工進(jìn)行全面深入的技術(shù)培訓(xùn)。同時(shí)為促進(jìn)女工學(xué)技術(shù)、學(xué)業(yè)務(wù)的熱情,我們聯(lián)合廠培訓(xùn)中心于月份舉行了采油、集輸、電工、汽車駕駛四個(gè)工種的技術(shù)比賽,特別是在采油技術(shù)比賽中,巾幗不讓須眉,前名的獲獎(jiǎng)選手中,女工占了名。廠里高度重視此項(xiàng)活動(dòng),分別給予技術(shù)標(biāo)兵和技術(shù)能手筆記本電腦和數(shù)碼相機(jī)的獎(jiǎng)勵(lì),創(chuàng)造了我廠成立年來(lái)獎(jiǎng)勵(lì)力度的記錄,在全廠員工中引起了巨大轟動(dòng),極大激發(fā)了女員工學(xué)技術(shù)、學(xué)知識(shí)、長(zhǎng)本領(lǐng)的熱情。

(二)積極開(kāi)展三個(gè)一活動(dòng),促進(jìn)女工文化素質(zhì)的提高。

xx年我們以每年開(kāi)展一項(xiàng)有意義的活動(dòng),每季舉辦一次有價(jià)值的講座,每月讀一本有影響力的好書為載體,促進(jìn)女工文化素質(zhì)的提高。我們開(kāi)展了開(kāi)心三色球活動(dòng),把三色球發(fā)到每一名女員工手中,并舉辦了三色球比賽,此項(xiàng)活動(dòng)強(qiáng)身健體的同時(shí),還強(qiáng)化了身體的協(xié)調(diào)功能,受到了女員工的歡迎。開(kāi)辦了女性學(xué)堂,每季舉辦一堂課,目前共舉辦了兩堂課,一是組織女工收看了李踐主講的以時(shí)間管理為主題的《誰(shuí)快誰(shuí)就贏》光盤,二是邀請(qǐng)心理學(xué)家老師舉辦了《走近心理學(xué)》講座,第三堂課目前正在準(zhǔn)備之中。同時(shí)今年先后向女工發(fā)放或推薦了《給女人條忠告》、《細(xì)節(jié)決定成敗》、《沒(méi)有任何借借口》等書籍,豐富了女工的精神世界,提高了女工的文化品味。另外還舉辦了排球賽、五十*大賽、拔河比賽等喜聞樂(lè)見(jiàn)的室內(nèi)外文體活動(dòng),吸引廣大女員工加入到各項(xiàng)有益身心的活動(dòng)中來(lái),提高健康素質(zhì),倡導(dǎo)健康積極的業(yè)余生活。

(三)積極開(kāi)展綠色文明家庭創(chuàng)建活動(dòng),構(gòu)筑愛(ài)崗樂(lè)業(yè)的加油站。

每個(gè)人只有擁有了穩(wěn)定幸福的家庭,才能夠全身心的投入到工作中。在綠色文明家庭創(chuàng)建過(guò)程中倡導(dǎo)終身學(xué)習(xí)、珍愛(ài)家人、攜手共進(jìn)的文明家庭理念,努力營(yíng)造積極進(jìn)取、溫馨和諧的家庭氛圍。

為推進(jìn)綠色文明家庭建設(shè),開(kāi)展了主題為我愛(ài)我家,珍重自己、珍愛(ài)家人、珍惜家庭的愛(ài)家宣言簽名行動(dòng),多名員工在簽名條幅上,莊重的寫下自己的名字,寫下了自己的愛(ài)家贈(zèng)言。同時(shí)女性學(xué)堂的講座,也向人們傳達(dá)了增進(jìn)親子關(guān)系、夫妻關(guān)系的方法,促進(jìn)了員工建設(shè)幸福溫馨的家庭。近期我們還將聘請(qǐng)沈陽(yáng)師范學(xué)院心理學(xué)博士舉辦一次《經(jīng)營(yíng)一個(gè)幸福家庭》的講座,更進(jìn)一步推進(jìn)綠色文明家庭的建設(shè)。另外,我們還將進(jìn)行綠色文明家庭的評(píng)比,有戶家庭被推薦為綠色文明家庭。

同時(shí),廠工會(huì)女工委積極協(xié)助紀(jì)檢監(jiān)察科,開(kāi)展家庭助廉潔活動(dòng),積極營(yíng)造健康、廉潔的家庭親情助廉氛圍,并將其做為創(chuàng)建綠色文明家庭的重要內(nèi)容。組織領(lǐng)導(dǎo)干部配偶觀看反腐倡廉片、召開(kāi)家庭助廉座談會(huì)、記《家庭廉政日記》,開(kāi)展我為配偶送一句廉潔寄語(yǔ)等活動(dòng),引導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)干部的家屬當(dāng)好反腐倡廉的宣傳員、監(jiān)督員和守門員。

三、以維護(hù)女員工的合法權(quán)益為根本,充分發(fā)揮女工組織的作用,切實(shí)為女員工辦好事、做實(shí)事。

(一)深入普及相關(guān)法律知識(shí),以法*。

今年除一如繼往的加強(qiáng)《婦女權(quán)益保障法》、《女職工保護(hù)條例》、《婚姻法》、《勞動(dòng)法》等相關(guān)法律、法規(guī)的宣傳學(xué)習(xí)外,加大了油田公司、廠等有關(guān)規(guī)定的宣傳學(xué)習(xí),如通過(guò)工會(huì)網(wǎng)頁(yè)學(xué)習(xí)了《遼河油田分公司各種假期制度管理辦法》、《遼河油田困難職工幫扶管理辦法》等,使廣大女員工充分了解與自身利益密切相關(guān)的各項(xiàng)的規(guī)章制度,更好的維護(hù)自身的權(quán)益,同時(shí)進(jìn)一步加強(qiáng)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的法律意識(shí),自覺(jué)地維護(hù)女員工的合法權(quán)益。

(二)切實(shí)幫扶困難女員工,以情暖人。

貧困母親和單親母親是女工中特殊的群體,她們需要更多的關(guān)心和幫助。今年進(jìn)一步完善健全了困難女員工、單親女員工檔案,目前我廠有貧困母親名,單身母親名,其中離異名,遺屬名。在日常工作中采取隨時(shí)探訪,信息共享,小事基層幫,大事廠里管的幫扶方式,認(rèn)真做好一對(duì)一的幫扶工作,幫助她們解決工作生活中的實(shí)際困難。今年為遺屬在街道辦事處協(xié)調(diào)安排了工作,并在油田公司金秋助學(xué)活動(dòng)中,為其上大學(xué)的女兒申請(qǐng)了助學(xué)金,幫助其順利完成學(xué)業(yè)。同時(shí)在公司女工委的大力幫助下,為貧困母親申請(qǐng)了家屬補(bǔ)助金,使其提前享受了這項(xiàng)待遇。并熱情鼓勵(lì)她自強(qiáng)自立,幫助她擺起了賣水果的攤鋪,為其創(chuàng)造便利條件,并積極協(xié)調(diào),減免了各項(xiàng)管理費(fèi)用,使她的生活日益好轉(zhuǎn)。至目前,我們共走訪慰問(wèn)貧困母親和單親母親人次,幫助她們解決實(shí)際困難件次,救助款額萬(wàn)元。另外,在母親節(jié)期間,繼續(xù)開(kāi)展幫扶貧困母親,每人每月捐出一元錢活動(dòng)。雖然這已是第三次捐款,但仍然得到了全廠干部員工的積極響應(yīng):我廠共有員工人,有名員工參與了捐款,占員工總數(shù)的,捐款金額達(dá)元。

(三)關(guān)注女員工特殊利益,以益惠人。

女員工在身體上和生活中有著特殊性,作為女工組織,我們必須關(guān)注和保護(hù)好女工的這種特殊性。今年以省總女工部開(kāi)展的女工特殊疾病保險(xiǎn)為契機(jī),積極做好女工特殊疾病保險(xiǎn)的組織發(fā)動(dòng)工作,全廠名女員工有人參保,參保率達(dá)。同時(shí)于月份聯(lián)合廠計(jì)生辦對(duì)全廠女工進(jìn)行了全面的體檢,包括乳腺、甲狀腺、宮頸細(xì)胞脫落檢測(cè)等,人次參與了檢查。通過(guò)檢查發(fā)現(xiàn)患乳腺增生者占所查人數(shù)的,患盆腔炎等婦科病占所查人數(shù)的。同時(shí)我們積極做好名重癥女員工的跟蹤治療,定期到廠醫(yī)院用藥治療。另外認(rèn)真做好女員工衛(wèi)生保健用品的發(fā)放工作,做到發(fā)放人數(shù)一個(gè)不落,發(fā)放數(shù)量一個(gè)不少。

四、以加強(qiáng)組織自身建為設(shè)為依托,夯實(shí)女工工作基礎(chǔ),切實(shí)提高女工組織的工作水平。

(一)加強(qiáng)女工干部培訓(xùn),提高工作能力。

做好女工工作,女工干部的素質(zhì)顯得極其重要。我們加大對(duì)女工干部的培訓(xùn)力度,采取以會(huì)代培、培訓(xùn)班、座談會(huì)、發(fā)放女工工作相關(guān)書籍等形式,不斷提高女工干部的業(yè)務(wù)水平和工作能力。同時(shí)今年我廠名女工主任參加了公司女工委舉辦的培訓(xùn)班,大家深感受益非淺,希望以后能有更多的這樣的學(xué)習(xí)培訓(xùn)機(jī)會(huì)。

(二)健全女工工作制度,提高工作影響力。

認(rèn)真宣傳落實(shí)新修改的《工會(huì)女職工委員會(huì)條例》,將其下發(fā)到每名基層女工主任手中,組織女工主任認(rèn)真學(xué)習(xí),為開(kāi)展女員工工作提供理論依據(jù)。在工作中堅(jiān)持季匯報(bào)制度,定期交流女工工作經(jīng)驗(yàn),促進(jìn)各項(xiàng)工作的深入開(kāi)展,提高女工工作的影響力。

以上,對(duì)我廠女工工作做了簡(jiǎn)要的總結(jié),在我們的工作中還存在著許多的不足,與女工姐妹和公司女工委的要求還有很大的差距。期盼各位領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)指正,我們將在以后的工作中不斷改進(jìn),使女工工作踏上一個(gè)新的臺(tái)階。

xx年工作初步打算。

總體工作思路是以維護(hù)女職工合法權(quán)益和提高女職工素質(zhì)為重點(diǎn),以開(kāi)展各項(xiàng)活動(dòng)為載體,更好地調(diào)動(dòng)廣大女職工的積極性和創(chuàng)造性,為企業(yè)的持續(xù)有效發(fā)展做出貢獻(xiàn)。具體為:

一、深入實(shí)施巾幗創(chuàng)業(yè)工程,充分發(fā)揮廣大女職工在生產(chǎn)中的半邊天作用。

開(kāi)展女職工崗位創(chuàng)新,建功立業(yè)活動(dòng),支持和鼓勵(lì)廣大女職工在本職崗位上創(chuàng)新、創(chuàng)優(yōu)、創(chuàng)先,以作為求地位,以能力求生存,以素質(zhì)求發(fā)展,培養(yǎng)造就一批適應(yīng)新形式的學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型、復(fù)合型的建功立業(yè)標(biāo)兵。

為把活動(dòng)落到實(shí)處,開(kāi)展崗位創(chuàng)新四個(gè)一活動(dòng),即在崗位中確立一個(gè)目標(biāo),提出一個(gè)創(chuàng)新、做出一個(gè)改進(jìn)、提出一個(gè)建議,量化活動(dòng)內(nèi)容,使女職工能夠立足崗位,做出更大的成績(jī)。

二、深入實(shí)施素質(zhì)提升工程,為企業(yè)發(fā)展開(kāi)發(fā)女性人才資源。

以提高職業(yè)技能素質(zhì)為核心內(nèi)容,以促進(jìn)崗位成才為主攻目標(biāo),以深入開(kāi)展學(xué)習(xí)四個(gè)一活動(dòng)即:精讀一本業(yè)務(wù)書,學(xué)習(xí)一門新知識(shí),掌握一項(xiàng)新技能,達(dá)到一個(gè)新水平為載體,建立和完善女職工終身學(xué)習(xí)、全過(guò)程學(xué)習(xí)的動(dòng)力機(jī)制,切實(shí)把女職工素質(zhì)提升工程育于崗位實(shí)踐之中,努力提高女職工的科學(xué)文化、技術(shù)技能和業(yè)務(wù)素質(zhì),增強(qiáng)女職工的創(chuàng)新能力、競(jìng)爭(zhēng)能力和創(chuàng)業(yè)能力,使廣大女職工具備勝任本崗工作的技能素質(zhì)。

三、深入實(shí)施愛(ài)心幫扶工程,切實(shí)維護(hù)女員工的合法權(quán)益和特殊利益。

做好困難女員工的幫扶,特別關(guān)愛(ài)貧困母親和單親母親,繼續(xù)實(shí)施五大幫扶行動(dòng):尋崗創(chuàng)業(yè)幫扶、自主創(chuàng)業(yè)幫扶、愛(ài)心助學(xué)幫扶、困難生活幫扶、重大疾病醫(yī)療幫扶,切實(shí)幫助她們解決在經(jīng)濟(jì)上和精神上遇到的雙重困難。

同時(shí),繼續(xù)加大《婦女權(quán)益保障法》、《女職工保護(hù)條例》、《婚姻法》、《勞動(dòng)法》等相關(guān)法律、法規(guī)的宣傳學(xué)習(xí),使廣大女員工充分了解與自身利益密切相關(guān)的各項(xiàng)的規(guī)章制度,更好的維護(hù)自身的權(quán)益,同時(shí)進(jìn)一步加強(qiáng)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的法律意識(shí),自覺(jué)自動(dòng)地維護(hù)女員工的合法權(quán)益。

四、深入實(shí)施文明家庭創(chuàng)建工程,努力構(gòu)建和諧穩(wěn)定家園。

家庭是企業(yè)的細(xì)胞,只有員工家庭唱響了和諧之音,員工才能全力以赴地投入到工作中,企業(yè)才能實(shí)現(xiàn)穩(wěn)定發(fā)展。通過(guò)舉辦講座、夫妻情歌對(duì)唱演唱會(huì)、親子同心游藝活動(dòng)等系列活動(dòng),增進(jìn)夫妻溝通,加強(qiáng)夫妻感情,營(yíng)造溫馨和諧的家庭氛圍。

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