總結(jié)是記錄成長的重要方式之一。怎樣寫一篇完美的總結(jié)?這其中存在著技巧和方法,讓我們一起探索吧。以下是小編為大家整理的健康飲食總結(jié),供大家參考。
在工作部署會議講話稿篇一
各位同事:
大家好!
下面我將幾點:
一、增強做好城區(qū)防汛工作的緊迫感,認清形勢。
縣城區(qū)各單位、各部門認真貫徹執(zhí)行上級關(guān)于防汛工作的指示精神,近年來。切實加強對城區(qū)防汛工作的領(lǐng)導(dǎo),不時加大抗洪防汛工作力度,為保證城區(qū)平安度汛,維護城區(qū)群眾生命財富平安做出了積極貢獻。但由于我縣城市排水防澇基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)欠缺嚴重,加上管理措施跟不上等原因,致使城區(qū)防汛工作還存在許多問題:一是局部居民區(qū)地勢低洼,雨水排泄非常困難,如遭遇強降雨,極易發(fā)生“倒灌”現(xiàn)象;二是城區(qū)排水設(shè)施不完善,建設(shè)規(guī)范低,不能滿足城區(qū)防汛需要;三是局部居民鄉(xiāng)村意識不強,水患意識差,存在向排水溝渠亂倒垃圾現(xiàn)象,致使局部溝渠堵塞嚴重,城區(qū)整體蓄排能力明顯降低;四是擔(dān)負城區(qū)排水任務(wù)的泵站檢修不及時,局部設(shè)備不能繼續(xù)正常運轉(zhuǎn)。這些問題的存在都將對城區(qū)平安度汛構(gòu)成嚴重威脅。今年我縣城區(qū)防汛形勢十分嚴峻,不容樂觀,如遇突發(fā)性暴雨災(zāi)害,城區(qū)居民生產(chǎn)生活將會受到嚴重影響。因此,城區(qū)各單位、各部門和廣大干部群眾一定要認清今年城區(qū)防汛工作面臨的嚴峻形勢,絕不能有絲毫的麻痹大意,必需牢固樹立抗大洪、搶大險的思想,立足主動防范,確保城區(qū)平安度汛。
二、全面做好城區(qū)防汛準備工作,突出重點。
常備不懈,今年城區(qū)防汛工作的指導(dǎo)思想是認真貫徹“平安第一。以防為主,全力搶險”方針,本著“寧可信其有,不可信其無,寧可信其大,不可信其小”原則,克服麻痹思想和僥幸心理,充分認識“風(fēng)云莫測、水火無情”和城區(qū)防汛排水現(xiàn)狀的嚴峻性,全城動員,全民發(fā)動,切實做好“防大汛、排大澇、搶大險、救大災(zāi)”各項準備工作。
做好汛前城區(qū)溝渠清淤工作。近年來,1抓住有利時機。縣委、縣政府在加大鄉(xiāng)村開發(fā)改造力度的同時,多方籌措資金,建設(shè)了高標準的城區(qū)道路排水設(shè)施,特別是完成了護城河、老邊溝改造整治,城區(qū)排水能力有了顯著提高。當(dāng)前,全力做好城區(qū)防汛工作的主要任務(wù)是疏通排水溝渠,全面檢修泵站,加強對居民區(qū)積水街道的治理和下窖房屋排水設(shè)施建設(shè)。會后,各單位、各部門要按責(zé)任分工,立即組織人員安排落實。
做好抗洪救災(zāi)的各項準備工作。城區(qū)防汛指揮部要成立100人以上的搶險突擊隊,2落實人員物資。各單位也要分別成立30人以上的搶險突擊隊,以備城區(qū)防汛搶險需要。城區(qū)防汛指揮部各成員單位要根據(jù)城區(qū)防汛預(yù)案要求,貯藏充分的木樁、草袋、柴油、抽水機等防汛物資器材,扎實做好城區(qū)防汛的物資貯藏工作。
做好疏通治理工作。根據(jù)前段時間對城區(qū)排水設(shè)施的摸底調(diào)查了解,3突出重點部位。今年城區(qū)防汛的重點工程和重點治理部位共有14處,責(zé)任單位及相關(guān)部門要抓緊籌措資金,盡快施工,確保排水設(shè)施正常運轉(zhuǎn),排水通暢。
及時處置汛情、災(zāi)情。各責(zé)任單位要全面落實汛期24小時值班值宿制度,4加強防汛值班值宿。嚴肅值班紀律,值班電話必需保證小時有人接聽,確保通訊疏通,調(diào)度及時,同時要做好值班情況登記和雨情、汛情、災(zāi)情的上報工作。城區(qū)防汛指揮部將不定期地對各相關(guān)單位的領(lǐng)導(dǎo)和值班人員的值班值宿情況進行抽查,如發(fā)現(xiàn)汛期值班脫崗、漏崗現(xiàn)象或值班人員不熟悉情況的要依照相關(guān)規(guī)定予以嚴肅處置。
三、切實加強對城區(qū)防汛工作的領(lǐng)導(dǎo),明確責(zé)任。
工作量大,城區(qū)防汛工作涉及面廣。任務(wù)繁重,時間要求十分緊迫,必需切實加強對這項工作的領(lǐng)導(dǎo),以確保城區(qū)防汛各項任務(wù)措施落到實處??h政府成立了城區(qū)防汛指揮部,縣城四個管理區(qū)及相關(guān)部門必需無條件服從防汛指揮部指揮,不折不扣地執(zhí)行各項指令,做到政令疏通,令行禁止。各責(zé)任單位要落實城區(qū)防汛工作方案要求,成立相應(yīng)組織領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)。要落實好城區(qū)防汛責(zé)任制,切實做到思想到位、責(zé)任到位、指揮到位,確保工作有人抓、問題有人管、責(zé)任有人負,建立一級抓一級,層層抓落實的"工作責(zé)任制。四個管理區(qū)及各責(zé)任單位要根據(jù)城區(qū)防汛指揮部工作布置,盡快熟悉自己的職責(zé)和任務(wù),做到心中有數(shù),并制訂轄區(qū)防汛工作方案。對因玩忽職守造成嚴重損失的要追究單位一把手和直接責(zé)任人的責(zé)任。最近,國家對幾起重大安全事故的處置,大家都有目共睹,不只直接責(zé)任人要依法懲處,而且主要領(lǐng)導(dǎo)也要承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任,因此,城區(qū)防汛工作上,大家切不可掉以輕心。做好城區(qū)防汛工作涉及廣大城鎮(zhèn)居民的切身利益,一定要從全縣防汛工作的大局動身,心往一處想、勁往一處使,認真履行各自的職責(zé)和義務(wù),團結(jié)一致,通力協(xié)作,共同做好城區(qū)防汛工作。
在工作部署會議講話稿篇二
各位同志們:
今天會議的主要內(nèi)容是總結(jié)全年經(jīng)濟工作,研究部署明年經(jīng)濟工作。剛才,區(qū)財政局、國稅局、國土分局、棠下鎮(zhèn)、環(huán)市街、堤東街等單位作了發(fā)言,達成同志傳達了全市第一季度經(jīng)濟分析會主要精神,同志全面分析了我區(qū)一季度經(jīng)濟運行情況,客觀地指出了當(dāng)前經(jīng)濟工作存在的薄弱環(huán)節(jié),有針對性地提出了下一階段的措施和要求。會后,各鎮(zhèn)街、各部門要圍繞區(qū)委、區(qū)政府的工作部署,突出重點,狠抓落實。下面,我就第一季度經(jīng)濟形勢,以及下一階段工作重點和措施,提兩點意見。
一、深度解讀,正確認識當(dāng)前經(jīng)濟形勢
今年一季度,我區(qū)8項主要經(jīng)濟指標增幅全市排名靠后,形勢不容樂觀。但是我們應(yīng)該對我區(qū)經(jīng)濟增速放緩的原因進行深度解讀,正確認識,這對于正在調(diào)整經(jīng)濟結(jié)構(gòu)的蓬江來說,是更為迫切的問題。剛才同志講的經(jīng)濟減速的原因,我完全同意。近年來,我區(qū)經(jīng)濟連續(xù)多年高速增長,如地方財政一般預(yù)算收入年均增長超過18%,長期快速增長把我區(qū)經(jīng)濟指標基數(shù)拉得很高。而今年以來受國內(nèi)外各種不利因素影響,在全國、全省、全市經(jīng)濟減速的大形勢下,我區(qū)經(jīng)濟回調(diào)態(tài)勢更加明顯。加上目前我區(qū)經(jīng)濟“堆頭”在四市三區(qū)是最大,要持續(xù)實現(xiàn)高基數(shù)高增長難度較大。所以說,若單看經(jīng)濟指標增幅,我們蓬江區(qū)是高不到哪里去的,我們與恩平市的高幅增長是沒有可比性的。從戰(zhàn)略上看,搞經(jīng)濟就像是打仗,要有戰(zhàn)略眼光。我們這一屆黨委、政府要干一件“前無古人,后無來者”的大事,就是要切實把和開發(fā)好、建設(shè)好、啃下來,要切實讓市領(lǐng)導(dǎo)看到我們?yōu)橥苿优罱瓍^(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展所作的實實在在的努力。因此,大家一定要心定,客觀、坦然、冷靜面對當(dāng)前我區(qū)經(jīng)濟的增長速度,不看現(xiàn)在看將來。
二、抓住關(guān)鍵環(huán)節(jié),積極謀劃重點工作
下階段我們要按照劉海書記在市經(jīng)濟分析會上提出的“腳踏實地、真抓實干”的要求,集中一切人力、物力、財力,打一場“殲滅戰(zhàn)”,確保今年任務(wù)順利完成。
(一)穩(wěn)穩(wěn)當(dāng)當(dāng)操控好財政收支問題。
一是要確保年內(nèi)“有錢用”,不出現(xiàn)資金窟窿。一方面,我們一定要確保全區(qū)財政按計劃實現(xiàn)增收任務(wù),另一方面,我們一定要確保全區(qū)非稅收入不超過24%,剔除公安罰沒款收入后不能超過13%。
二是要確保全區(qū)財政收支平衡,財政收支差額絕對值不能超過5000萬元。區(qū)政財局要仔細研究好、把好關(guān),嚴格按照年初預(yù)算進行財政支出,不能輕易追加財政開支,對于今年可干可不干的財政支出堅決停掉,集中財力辦大事,確保市、區(qū)重大事項、涉及民生民計重大事項等開支正常運作。
在此,我還要明確一下,在當(dāng)前經(jīng)濟困難時期,各鎮(zhèn)街在確保財政正常運作的同時,不要輕易貸款。
(二)全力以赴抓好重點工作、重大項目的落實。
一是配合、市政府推進重大項目的征地拆遷工作,加快高速北延線及橋等重大基礎(chǔ)設(shè)施的征地工作,尤其要傾全區(qū)之力支持棠下鎮(zhèn)發(fā)展,重點抓好項目的征地和供地工作。
二是千萬百計推進兩大-片區(qū)開發(fā)建設(shè)。加快建設(shè),力爭2015年控規(guī)微調(diào)的機遇,進一步調(diào)整土地規(guī)劃,全面開發(fā)片區(qū)。要加緊征地拆遷等前期工作,積極探索由市國土收儲部分土地進行賣地置換物業(yè)或招引恒大集團等大企業(yè)進行投資建設(shè)等多種開發(fā)模式,盡快啟動局部地區(qū)開發(fā)。
三是抓好三舊改造。今年是“三舊”改造政策試行期的最后一年,9個鎮(zhèn)街要把握時機,搶抓時間,爭取年底前將符合條件但此前遺漏的地塊盡快補充上圖建庫,并加緊完善歷史用地手續(xù),爭取盡早“入籠”。
四是抓好公園建設(shè)和“種大樹”工作。根據(jù)前期的工作部署,由同志負責(zé),繼續(xù)抓好公園建設(shè)和“種大樹”工作,尤其是要配合市加快豐樂山公園建設(shè)。
五是全力做好農(nóng)村工作。5月份,我們將召開全區(qū)性的農(nóng)村工作會議對農(nóng)村工作及解決農(nóng)村深層次問題作出全面的部署,最近我們主要是要緊鑼密鼓地研究探索留用地開發(fā)管理、農(nóng)村“三資”管理、扶持薄弱村發(fā)展集體經(jīng)濟等政策問題,這里我就不詳細講,具體怎么做到時我再詳細講。
六是建立領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系重點企業(yè)制度。由區(qū)經(jīng)濟促進局、區(qū)委辦、區(qū)府辦牽頭制定出臺有關(guān)方案,安排區(qū)領(lǐng)導(dǎo)、區(qū)直有關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)對口聯(lián)系重點企業(yè),定點下企業(yè)開展調(diào)研,切實幫助企業(yè)解決生產(chǎn)經(jīng)營過程中遇到的各類難題,積極扶持企業(yè)增資擴產(chǎn),尤其是要加大對準備上市企業(yè)的扶持力度,此項工作由同志牽頭負責(zé),區(qū)資產(chǎn)辦具體負責(zé)。各鎮(zhèn)街也要制定領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系重點企業(yè)的方案,切實維護好政府與企業(yè)關(guān)系。
七是加快盤活存量土地和閑置土地,挖掘土地潛力。要把盤活存量土地和閑置土地作為今年的重點工作來抓,全區(qū)任何領(lǐng)導(dǎo)均不能干預(yù)存量土地和閑置土地的處置。根據(jù)區(qū)國土分局的統(tǒng)計,目前全區(qū)經(jīng)國家、省認定的存量土地有1.5萬畝,扣除、約5000畝的存量土地,其余分布在各鎮(zhèn)街的存量土地還有1萬畝。為充分盤活存量土地和閑置土地,督促已供地項目盡快上馬,區(qū)國土、住建、經(jīng)促等部門最近要對全區(qū)已供地未動工的工業(yè)項目及房地產(chǎn)、商業(yè)項目進行調(diào)查摸底,列出具體名單,并以鎮(zhèn)街為單位召開會議研究部署,倒排項目動工時間,倒逼項目盡快動工。同時,由同志牽頭,重新調(diào)整項目準入政策,對取得土地8個月內(nèi)未動工的項目,依照閑置土地的處置政策依法處置,并要強化項目準入后的后續(xù)監(jiān)管工作,確保項目已取得土地的用地面積與簽訂合同的用地面積相符,土地用途不能輕易更改用于轉(zhuǎn)讓或建廠房物業(yè)出租。
這里我再講一點,希望各位領(lǐng)導(dǎo)班子成員一定要把心思放在工作上,盡職盡責(zé),全力以赴抓好自己分管的工作。各位區(qū)領(lǐng)導(dǎo)、區(qū)直各部門負責(zé)同志要正確認識、統(tǒng)一思想、實事求是、妥善處理好市直有關(guān)部門職能下放問題。
各位同志們:
這次會議的主要任務(wù)是,按照全國全省組織部長會議精神,以及的要求,總結(jié)工作,對2011年全市組織工作進行安排部署。下面,我講三個問題。
五中全會精神,堅持在落實中求創(chuàng)新,在突破中求發(fā)展,各項工作取得了新成績。
第一,緊緊圍繞全市中心開展工作,組織部門服務(wù)大局的主動性明顯增強。面對突如其來的特大洪災(zāi),市縣兩級組織部門快速反應(yīng),堅決貫徹落實省的決策部署,迅速組織動員全市黨員領(lǐng)導(dǎo)干部、基層黨組織和廣大黨員,積極投入到抗洪搶險救災(zāi)和災(zāi)后重建第一線,充分發(fā)揮組織保障和表率帶動作用。組織市直部門與受災(zāi)縣區(qū)對口支援,開展萬名機關(guān)干部“一對一”包保幫扶災(zāi)民活動,做好化解矛盾、處理善后、維護穩(wěn)定工作,及時發(fā)現(xiàn)總結(jié)、宣傳表彰抗洪救災(zāi)和災(zāi)后重建中的先進典型。廣大組工干部帶頭堅守工作崗位,帶頭維護社會秩序,帶頭幫扶受災(zāi)群眾,帶頭捐款奉獻愛心,用實際行動彰顯先進和優(yōu)秀。以實施“江城特聘專家”、“253”青年科技創(chuàng)新人才培養(yǎng)扶助、“5+3”高端人才招募等重點人才項目為抓手,全力推進三項人才支撐工程,為我市經(jīng)濟社會發(fā)展培養(yǎng)引進了一批高端創(chuàng)新人才。連續(xù)兩年選派有發(fā)展?jié)摿Φ目h(局)級領(lǐng)導(dǎo)干部和年輕后備干部到發(fā)達地區(qū)、重點企業(yè)、經(jīng)濟部門和基層一線開展“四個一批”掛職服務(wù)工作,在實踐中經(jīng)受鍛煉、增長才干,為我市發(fā)展穩(wěn)定做出了重要貢獻。組織專門力量對縣(局)級領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部實施專項考核,推動了重點工作任務(wù)的落實。
第二,大力加強領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè),領(lǐng)導(dǎo)發(fā)展的能力和水平有新提高。按照的總體部署,在年度政績考核的基礎(chǔ)上,適時對領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍進行調(diào)整補充,使縣(局)級領(lǐng)導(dǎo)班子,特別是縣(市)區(qū)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)構(gòu)更趨合理,熟悉經(jīng)濟工作的領(lǐng)導(dǎo)力量得到加強,整體功能進一步增強。深入實施培養(yǎng)選拔年輕干部“三二一”梯次工程,運用“一推兩考三評議”的辦法對副縣(局)級后備干部進行了調(diào)整補充,加強了對“兩高一低”后備人才的培養(yǎng)和管理,從源頭上為領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)的長遠需要提供了人才儲備。緊緊圍繞加快經(jīng)濟發(fā)展方式轉(zhuǎn)變、中新吉林食品區(qū)項目建設(shè)、推進長吉一體化進程等內(nèi)容,開展專業(yè)化培訓(xùn),領(lǐng)導(dǎo)干部推動發(fā)展的能力不斷增強。
第三,加大探索創(chuàng)新力度,干部人事制度改革取得重要進展。精心組織開展省市縣聯(lián)合公開選拔領(lǐng)導(dǎo)干部工作,在打破身份限制、創(chuàng)新選拔機制和提高選人公信度等方面作出了許多嘗試與突破,實現(xiàn)了全程公開、全程規(guī)范、全程量化、全程監(jiān)督,引起良好的社會反響,有18名干部走上縣(局)級領(lǐng)導(dǎo)崗位,111名干部走上鄉(xiāng)(科)級領(lǐng)導(dǎo)崗位。通過調(diào)任、差額考察提任和公選三種方式,面向基層選拔了45名處(科)級干部到市直機關(guān)任職,選調(diào)102名有發(fā)展?jié)摿Φ狈鶎庸ぷ鹘?jīng)歷的市直機關(guān)年輕干部到基層培養(yǎng)鍛煉,暢通了上級機關(guān)與基層干部互動交流的渠道。實施干部選拔任用工作全過程監(jiān)督,突出抓好干部任前監(jiān)督和選人用人終端監(jiān)測,選人用人公信度不斷提高。
第四,廣泛開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動,基層黨組織和黨員隊伍活力不斷增強。突出深入貫徹科學(xué)發(fā)展觀主題,以“五創(chuàng)”活動為載體,全面落實 “五個具體化”措施,分類組織督查指導(dǎo),建立完善體制機制,開展典型宣傳表彰,形成了黨組織履職盡責(zé)創(chuàng)先進、黨員立足崗位爭優(yōu)秀、黨員干部示范引領(lǐng)作表率的生動局面。深入實施農(nóng)村基層組織建設(shè)“三項工程”,平穩(wěn)有序地完成了村級組織換屆工作,村干部報酬實現(xiàn)了按月發(fā)放,村級組織活動場所和農(nóng)村黨員干部現(xiàn)代遠程教育網(wǎng)絡(luò)實現(xiàn)了全覆蓋,深入實施 “十百千項目支書”發(fā)展計劃,一批發(fā)展致富項目業(yè)績突出、輻射帶動作用好的“項目支書”迅速成長。城市社區(qū)黨建工作“三有一化”進一步落實,非公有制經(jīng)濟組織和社會組織黨建工作得到加強。積極構(gòu)建黨員聯(lián)系和服務(wù)群眾工作體系,建立了黨內(nèi)激勵關(guān)懷幫扶機制。
第五,深入推進“講重作”活動,組織部門自身建設(shè)得到進一步加強。市縣兩級組織部門堅持把創(chuàng)先爭優(yōu)活動和深化“講黨性、重品行、作表率”活動有機結(jié)合,進一步鞏固提升活動成果。深入開展“三個什么”大討論,開設(shè)“組工干部講壇”,形成了比學(xué)習(xí)、比工作、比奉獻的良好氛圍。繼續(xù)開展“組織部長下基層”和“聯(lián)系基層、學(xué)習(xí)基層、服務(wù)基層”活動,幫助基層解決實際困難。采取公開選拔、競爭上崗、差額遴選等方式,創(chuàng)新組工干部選用機制,激發(fā)了組工干部隊伍活力。嚴格執(zhí)行“十嚴禁”紀律要求,作風(fēng)建設(shè)得到進一步加強。
一年來,組織工作調(diào)研信息宣傳、信息化建設(shè)和群眾來信來訪處理等各項工作也取得新進展。
繞中心服務(wù)大局上創(chuàng)新不夠,組織部門自身建設(shè)還需要進一步加強。這些問題,要在今后工作中認真加以解決。
二、扎實做好2011年組織工作,為領(lǐng)先發(fā)展和全面振興提供堅強保證
今年是中國共產(chǎn)黨成立90周年,是實施“十二五”規(guī)劃的第一年,也是市縣鄉(xiāng)黨委集中換屆之年。根據(jù)中央和省的要求,今年組織工作的總體要求是:深入貫徹落實黨的十七屆四中、五中全會及省市相關(guān)會議精神,緊緊圍繞服務(wù)科學(xué)發(fā)展,突出做好市縣鄉(xiāng)黨委集中換屆工作,重點推進創(chuàng)先爭優(yōu)活動、深化干部人事制度改革、抓好干部教育培訓(xùn)、強化干部監(jiān)督管理、落實人才發(fā)展規(guī)劃和加強基層組織建設(shè)工作,改革創(chuàng)新、狠抓落實,為開創(chuàng)我市領(lǐng)先發(fā)展和全面振興新局面提供堅強組織保證。
(一)認真做好市縣鄉(xiāng)黨委換屆工作,進一步加強各級領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。搞好市縣鄉(xiāng)黨委換屆,是今年組織工作的中心任務(wù)。去年底,中組部印發(fā)了《關(guān)于認真做好市、縣、鄉(xiāng)黨委換屆工作的通知》,對換屆工作做出了具體部署。我們要嚴格按照《通知》要求,通盤考慮,提前布局,分步實施,有序推進,統(tǒng)籌做好黨委、人大、政府、政協(xié)領(lǐng)導(dǎo)班子換屆工作。要認真落實發(fā)揚民主、推進改革、嚴肅紀律三項關(guān)鍵舉措,把握好以下四點:一是堅持正確用人導(dǎo)向。按照德才兼?zhèn)?、以德為先標準,注重科學(xué)發(fā)展和重視基層導(dǎo)向,大力選拔政治上靠得住、工作上有本事、作風(fēng)上過得硬、人民群眾信得過的干部。注重選拔長期工作在基層一線、埋頭苦干、不拉關(guān)系、不走門子的干部,尤其要注意選拔實際工作經(jīng)驗豐富、能夠應(yīng)對突發(fā)事件、善于解決復(fù)雜矛盾的干部。要加強換屆中的思想政治工作,教育干部自覺服從組織安排,正確對待個人進退留轉(zhuǎn)。對原班子中退出、調(diào)整的同志要及時談心談話,黨委書記要擔(dān)負起做班子成員思想工作的政治責(zé)任。二是進一步優(yōu)化領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)構(gòu)。堅持好中擇優(yōu)、優(yōu)中選強,重點選好配強縣、鄉(xiāng)黨政主要領(lǐng)導(dǎo)。要選拔政治堅定、領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)發(fā)展能力強、能夠駕馭全局、善于抓班子帶隊伍、民主作風(fēng)好、清正廉潔的干部擔(dān)任黨委書記;選配黨性觀念強、工作能力強、合作意識強的干部擔(dān)任政府主要負責(zé)人。要注意充實適應(yīng)轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式,懂新興產(chǎn)業(yè)、現(xiàn)代服務(wù)業(yè)、城市規(guī)劃建設(shè)、社會管理和善于做群眾工作的干部進領(lǐng)導(dǎo)班子。堅持合理使用各年齡段干部,把握好領(lǐng)導(dǎo)班子主體年齡結(jié)構(gòu)要求,加大培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部力度,同時黨政班子中要注意保留一些50歲以上經(jīng)驗豐富、工作能力強的干部,形成老中青不同年齡的干部梯次配備。要注意選拔女干部、少數(shù)民族干部和黨外干部。以一把手、關(guān)鍵崗位和有培養(yǎng)前途的優(yōu)秀年輕干部為重點,加大縣(市)區(qū)和市直部門之間、縣(市)區(qū)之間以及鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、街)和縣(市)區(qū)直部門之間、鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、街)之間的干部交流力度。交流干部要提前安排,以保持領(lǐng)導(dǎo)班子換屆中的平穩(wěn)過渡。三是積極擴大換屆工作中的民主。按照分類提名要求,規(guī)范換屆人選提名辦法,改進考察工作。堅持對新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子成員人選進行全額定向民主推薦提名,對新提名人選實行差額推薦、差額考察。要提高民主推薦、民主測評的科學(xué)性、真實性,結(jié)合年度考核、平時考核以及關(guān)鍵時刻和完成急難險重任務(wù)時的表現(xiàn),綜合分析民主推薦結(jié)果,既尊重民意又不簡單以票取人,真正做到以實績看德才、憑德才用干部。完善選舉程序和投票方式,改進候選人介紹辦法,創(chuàng)造有利于選舉人表達意愿的環(huán)境和條件。四是嚴肅換屆紀律。要堅持教育在先、警示在先、預(yù)防在先,認真貫徹中央嚴肅換屆紀律視頻會議精神,嚴格執(zhí)行“5個嚴禁”、“17個不準”和“5個一律”規(guī)定,突擊提拔干部等問題,查實一件、處理一件,用鐵的紀律保證換屆風(fēng)清氣正。
組織部將于3月份對換屆工作做出具體部署,屆時將形成我市的工作安排意見。在組織部具體安排前,市縣兩級組織部門要提前動手,搞好調(diào)查摸底,進行縣、鄉(xiāng)班子結(jié)構(gòu)分析,做好有關(guān)基礎(chǔ)工作。
(二)突出科學(xué)發(fā)展主題,扎實推進創(chuàng)先爭優(yōu)活動。一要突出活動重點。堅持“五個具體化”措施,進一步豐富活動內(nèi)容,創(chuàng)新活動形式,拓展活動領(lǐng)域,提高活動實效。緊緊圍繞加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式,圍繞保障和改善民生,圍繞解決群眾反映強烈的突出問題,圍繞紀念建黨90周年開展創(chuàng)先爭優(yōu),營造學(xué)先進、趕先進、當(dāng)先進的良好氛圍。二要加強分類指導(dǎo)。繼續(xù)以縣(市)區(qū)為重點,突出抓好鄉(xiāng)村、街道社區(qū)、非公有制經(jīng)濟組織和社會組織創(chuàng)先爭優(yōu),使創(chuàng)先爭優(yōu)更加貼近生產(chǎn)工作實際。突出抓好窗口單位和服務(wù)行業(yè)創(chuàng)先爭優(yōu),讓廣大群眾切實感受到創(chuàng)先爭優(yōu)帶來的變化。抓好領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)干部的創(chuàng)先爭優(yōu),充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)干部的表率和示范帶動作用。深化黨群共建,充分發(fā)揮工青婦組織作用,使全社會創(chuàng)先爭優(yōu)氛圍更加濃厚。三要扎實開展載體活動。繼續(xù)開展以“五創(chuàng)”活動為重點的各類載體活動,使基層黨組織和廣大黨員都能廣泛參與進來,增強創(chuàng)先爭優(yōu)活動實效。四要結(jié)合紀念建黨90周年推進創(chuàng)先爭優(yōu)活動。組織黨員干部開展學(xué)習(xí)黨的理論、黨的知識、黨的歷史等活動,發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)。組織各級黨組織開展走訪困難黨員、老黨員、老干部活動,增強黨組織的凝聚力。要大力培樹和宣傳先進典型,用身邊的事教育身邊的人。組織做好“七一”評選表彰先進基層黨組織、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、優(yōu)秀黨務(wù)工作者工作。
(三)加強探索實踐,積極穩(wěn)妥推進干部人事制度改革。一是積極完善和推行干部選拔任用提名制度。堅持和完善分類提名辦法,進一步明確提名主體及其責(zé)任,規(guī)范提名行為。繼續(xù)探索完善全委(擴大)會非定向民主推薦縣(局)級正職提名儲備人選,建立人選儲備庫。二是積極完善干部選拔任用差額推薦、考察、醞釀辦法。進一步明確民主推薦、二次推薦、考察、醞釀的范圍和程序。制定差額考察人選綜合素質(zhì)和崗位適應(yīng)度評價實施辦法,為差額考察干部提供科學(xué)的比選依據(jù)和操作細則,提高選任干部質(zhì)量。三是進一步推進競爭性選拔領(lǐng)導(dǎo)干部工作。根據(jù)縣(局)級領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)需要,探索在后備干部中競爭性選拔縣(局)級領(lǐng)導(dǎo)干部辦法,推進市縣機關(guān)干部競爭上崗工作。四是進一步完善領(lǐng)導(dǎo)干部考核評價機制。要緊緊圍繞考準考實干部的德和才,根據(jù)不同領(lǐng)域、不同層次領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部特點完善干部考核評價辦法,綜合評價干部的德才表現(xiàn)。五是積極探索干部宏觀管理的創(chuàng)新舉措。進一步落實關(guān)于加強市直機關(guān)處級干部隊伍建設(shè)的意見,會同有關(guān)部門研究有關(guān)干部退出的機制辦法,探索建立面向基層選拔市直干部的機制辦法。
(四)深入落實干部教育培訓(xùn)《改革綱要》,進一步抓好大規(guī)模培訓(xùn)干部工作。一要加強理論武裝和黨性教育。堅持不懈地抓好中國特色社會主義理論體系教育,繼續(xù)開展領(lǐng)導(dǎo)干部黨史、黨性教育專題培訓(xùn),重視和加強做好新形勢下群眾工作的培訓(xùn)。二要認真抓好中央、省全會精神和“十二五”規(guī)劃的學(xué)習(xí)培訓(xùn)。加強戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)、現(xiàn)代服務(wù)業(yè)、自主創(chuàng)新能力、現(xiàn)代科技、城市規(guī)劃、社會管理和輿情應(yīng)對等方面知識培訓(xùn)。三要推進干部教育培訓(xùn)改革。研究制定貫徹落實干部教育培訓(xùn)《改革綱要》實施意見,大力推進辦學(xué)體制、運行機制、培訓(xùn)模式、師資隊伍建設(shè)和宏觀管理五項改革。充分發(fā)揮市縣兩級黨校和其他培訓(xùn)機構(gòu)的作用,利用干部網(wǎng)上學(xué)習(xí)園和農(nóng)村黨員干部現(xiàn)代遠程教育網(wǎng)絡(luò),加強對基層干部教育培訓(xùn),大力推進優(yōu)質(zhì)教育培訓(xùn)資源向基層延伸和傾斜。四要完善培訓(xùn)管理制度,提高-干部教育培訓(xùn)質(zhì)量。加強統(tǒng)籌管理,整合培訓(xùn)資源,優(yōu)化培訓(xùn)渠道,強化師資培養(yǎng),整治不良學(xué)風(fēng),增強領(lǐng)導(dǎo)干部參訓(xùn)的內(nèi)生動力。
(五)以提高選人用人公信度為目標,進一步加強干部監(jiān)督管理工作。一是深入抓好四項監(jiān)督制度貫徹落實。搞好專題培訓(xùn),組織知識測試,達到領(lǐng)導(dǎo)干部熟知、組工干部精通、干部群眾知曉的要求。加強對縣(局)級黨委(黨組)貫徹落實四項監(jiān)督制度情況的.督導(dǎo)檢查,組織開展年度干部選拔任用工作“一報告兩評議”,探索試行《市直部門(單位)黨委(黨組)通報干部選拔任用工作并接受民主評議實施辦法》。二是著力做好提升選人用人滿意度工作。要認真分析去年我市組織工作滿意度民調(diào)結(jié)果,有針對性地提出改進措施。大力推行干部選任工作信息公開,堅持實行選人用人公信度測評和干部選任工作事后問詢制度。三是切實加強領(lǐng)導(dǎo)干部日常管理監(jiān)督。堅持執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部任期、離任經(jīng)濟責(zé)任審計、函詢、談話、民主生活會制度,制定出臺《吉林市組織部門開展領(lǐng)導(dǎo)干部日常管理監(jiān)督工作實施細則》,探索試行《領(lǐng)導(dǎo)干部日常行為表現(xiàn)專項測評實施辦法》。四是認真落實從嚴管理干部要求,探索建立關(guān)鍵崗位干部管理辦法。對黨政正職、執(zhí)法執(zhí)紀審批、管人管錢管物等關(guān)鍵崗位干部,要重點配備、重點教育、重點管理、重點監(jiān)督、重點談話。
(六)全面落實人才發(fā)展規(guī)劃,充分發(fā)揮人才對經(jīng)濟社會發(fā)展的支撐引領(lǐng)作用。一是推進人才規(guī)劃任務(wù)落實。適時發(fā)布《吉林市人才發(fā)展規(guī)劃(2011-2020年)》和《關(guān)于大力推進人才支撐工程,促進經(jīng)濟發(fā)展方式轉(zhuǎn)變的實施意見》,結(jié)合國家和省人才發(fā)展規(guī)劃,認真抓好組織實施。二是大力引進培養(yǎng)高層次科技創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才。利用國家“xx計劃”、省高層次人才引進計劃優(yōu)惠政策和我市產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢、發(fā)展平臺,吸引海域外高層次科技人才來我市創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)。探索產(chǎn)學(xué)研相結(jié)合、科技研發(fā)與成果轉(zhuǎn)化相銜接的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才培養(yǎng)模式,扎實推進青年科技創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才“253”培養(yǎng)扶助項目。以各級各類產(chǎn)業(yè)園和創(chuàng)業(yè)園為依托,抓好人才創(chuàng)業(yè)基地建設(shè)。三是以重點人才工程為抓手統(tǒng)籌推進各類人才隊伍建設(shè)。要突出發(fā)展、服務(wù)產(chǎn)業(yè),突出“兩高”、服務(wù)企業(yè),突出基層、服務(wù)民生,精心組織實施一批重點人才工程,以人才工程引領(lǐng)和推動各類人才隊伍建設(shè)。四是探索建立長吉一體化人才合作機制。加強與長春等地的區(qū)域人才開發(fā)合作,在人才信息交流、政策并軌、市場對接等方面結(jié)成人才協(xié)作聯(lián)盟,促進人才信息一體化、人才政策同質(zhì)化、人才流動有序化。五是加強黨政領(lǐng)導(dǎo)后備人才隊伍建設(shè)。推進實施培養(yǎng)選拔年輕干部“三二一”梯次工程,繼續(xù)公開選拔“兩高一低”后備干部(人才),探索建立適應(yīng)“十二五”發(fā)展需要的正職后備干部隊伍和后備干部分類提名數(shù)據(jù)庫,跨部門、領(lǐng)域及區(qū)域推動年輕后備干部多方位實踐鍛煉,為年輕干部快速成長搭建舞臺。
(七)加強黨的基層組織建設(shè),健全抓基層打基礎(chǔ)長效機制。一是深入實施農(nóng)村基層組織建設(shè)“三項工程”攻堅計劃。要對照既定任務(wù)目標,逐級制定年度攻堅計劃,狠抓工作落實,確?!叭椆こ獭备黜椚蝿?wù)全面完成。要加強以一把手為重點的鄉(xiāng)村班子建設(shè),深化建制村“劃檔分類、升級晉位”工作,建立整頓軟弱渙散村黨組織長效機制,優(yōu)化農(nóng)村基層黨組織設(shè)置,大力推進“項目支書”建設(shè),加強村級組織活動場所管理和使用,探索發(fā)展壯大村級集體經(jīng)濟的有效途徑,深入推進“黨員創(chuàng)業(yè)帶富工程”。二是以 “三有一化”為重點,加強街道社區(qū)黨建工作。扎實做好社區(qū)黨組織換屆工作,切實加強街道社區(qū)黨組織和黨員隊伍建設(shè),進一步深化創(chuàng)群眾滿意街道、社區(qū)黨組織活動,加強活動場所建設(shè),總結(jié)推廣街道“大黨工委”體制,著力加強區(qū)域化黨建工作。三是大力推進非公有制經(jīng)濟組織和社會組織黨建工作。深入研究探索非公有制經(jīng)濟組織和社會組織黨建工作的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機制。繼續(xù)采取單獨組建、聯(lián)合組建、依托組建等形式,重點抓好小型非公有制企業(yè)和社會組織組建黨組織工作,進一步擴大組織覆蓋和工作覆蓋。認真抓好建強骨干隊伍、豐富工作內(nèi)容、完善工作制度、鞏固活動陣地等方面工作,不斷提高非公有制經(jīng)濟組織和社會組織黨建工作水平。四是統(tǒng)籌抓好其他領(lǐng)域基層黨建工作。以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為總抓手,扎實推進機關(guān)、國有企業(yè)和事業(yè)單位等領(lǐng)域黨建工作。按照“五個好”、“五帶頭”的要求,加強黨組織班子建設(shè)和黨員隊伍建設(shè),切實發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。五是做好發(fā)展黨員和黨員教育工作。要在保證質(zhì)量的前提下,加大在工人、農(nóng)民、高知識群體等重點群體中發(fā)展黨員工作力度。繼續(xù)抓好《-2015年全國黨員教育培訓(xùn)工作規(guī)劃》的落實,全面推廣“黨性教育+技能培訓(xùn)”培訓(xùn)模式,用好黨員干部現(xiàn)代遠程教育網(wǎng)絡(luò),推進黨員教育培訓(xùn)基地建設(shè)。研究探索流動黨員等特殊群體黨員管理的新方法。扎實做好黨內(nèi)激勵關(guān)懷幫扶工作。繼續(xù)開展黨內(nèi)基層民主建設(shè)試點工作。
要繼續(xù)做好老干部工作和黨史研究工作,統(tǒng)籌做好信息調(diào)研、新聞和網(wǎng)絡(luò)宣傳、黨員統(tǒng)計和公務(wù)員統(tǒng)計、信息化建設(shè)和干部檔案管理、農(nóng)村黨員干部現(xiàn)代遠程教育等工作。
三、以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為載體,進一步加強組織部門自身建設(shè)
加強自身建設(shè)是做好工作的保證。組織部門要帶頭開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動,弘揚先進組工文化,不斷提高自身建設(shè)水平。
第一,要在錘煉黨性、增強本領(lǐng)上創(chuàng)先爭優(yōu),提高學(xué)習(xí)力。要把黨性鍛煉作為創(chuàng)先爭優(yōu)活動的核心內(nèi)容,深入開展理想信念教育,扎實推進以政治堅定、公道正派、廉潔勤奮、求實創(chuàng)新為核心的組工文化建設(shè)。結(jié)合紀念建黨90周年,開展黨的光輝歷史和組織工作優(yōu)良傳統(tǒng)教育,繼續(xù)組織開展“組工干部講壇”、“三個什么”大討論和向王彥生等優(yōu)秀組工干部學(xué)習(xí)活動,大力表彰組織系統(tǒng)先進集體、優(yōu)秀個人。要繼續(xù)深化“組織部長下基層”和“聯(lián)系基層、學(xué)習(xí)基層、服務(wù)基層”活動,以及“一對一”包扶災(zāi)民活動,在聯(lián)系和服務(wù)群眾中體現(xiàn)組工干部的黨性和情懷。要帶頭創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機關(guān),通過辦班培訓(xùn)、外出考察、崗位練兵、掛職交流等多種形式,抓好組工干部的學(xué)習(xí)培訓(xùn)。
第二,要在圍繞中心、服務(wù)大局上創(chuàng)先爭優(yōu),提高服務(wù)力。圍繞中心、服務(wù)大局、推動發(fā)展是創(chuàng)先爭優(yōu)的主要任務(wù)。知大局、懂本行、干實事,是組織部門的優(yōu)良傳統(tǒng)。要全方位了解經(jīng)濟社會發(fā)展形勢,研究新情況、把握新要求,深刻理解全市中心工作、戰(zhàn)略目標和重要部署,緊緊圍繞“四個堅定不移”的發(fā)展要求,充分發(fā)揮組織部門的職能作用,在服務(wù)加快經(jīng)濟發(fā)展方式轉(zhuǎn)變中創(chuàng)先進、爭優(yōu)秀。要結(jié)合我市實際,研究確定符合要求、體現(xiàn)組織工作特點的活動目標、主題、載體,引導(dǎo)廣大組工干部立足本職崗位,把勁頭聚焦在“干”字上,把功夫下在行動上,埋頭苦干、務(wù)實重行,在服務(wù)中心、服務(wù)大局的實踐中創(chuàng)先爭優(yōu)。
第三,要在解放思想、改革創(chuàng)新上創(chuàng)先爭優(yōu),提高創(chuàng)新力。要大力弘揚改革創(chuàng)新精神,不斷研究新情況、解決新問題、總結(jié)新經(jīng)驗,敢于提出新思路、新舉措、新辦法,努力使組織工作體現(xiàn)時代特點、貼近黨員需求、富有實際成效。要以創(chuàng)新的理念謀劃工作思路,大膽摒棄陳舊的、不合時宜的觀念,切實以新視野謀劃發(fā)展、以新思路推動改革,增強組織工作的前瞻性、創(chuàng)造性。要以創(chuàng)新的舉措推進工作開展,健全主體清晰、程序科學(xué)、責(zé)任明確的干部選拔任用提名制度,完善公開選拔、競爭上崗和差額選拔等競爭性選拔干部方式,構(gòu)建統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展的基層黨建新格局。要以創(chuàng)新的機制提升工作水平,健全促進組織工作創(chuàng)新發(fā)展的制度,努力使組織部門成為創(chuàng)新思維更活躍、創(chuàng)新動力更強勁、創(chuàng)新成果更顯著的部門。
第四,要在真抓實干、注重實效上創(chuàng)先爭優(yōu),提高執(zhí)行力。要增強工作的計劃性,倡導(dǎo)高度負責(zé)、真抓實干、一抓到底的工作作風(fēng),制定規(guī)劃、分解任務(wù)、明確時限、落實責(zé)任、加強督導(dǎo)、跟蹤問效,逐項任務(wù)去落實,逐件事情去完成,逐個問題去解決,在落實工作中體現(xiàn)執(zhí)行力。要增強工作的超前性,對組織工作的前進方向超前研究、超前謀劃,作出遠景工作規(guī)劃和制度設(shè)計。要增強工作的原則性,嚴格按照政策和制度辦事,規(guī)范自己的言行,用實際行動贏得干部群眾的理解、信任和支持。要增強工作的協(xié)調(diào)性,牢固樹立團結(jié)協(xié)作意識,集思廣益、群策群力,努力創(chuàng)建團結(jié)協(xié)作、生動活潑、和諧有序的組織部門。要多蹲點調(diào)研、多解剖麻雀,從實踐中尋找改革創(chuàng)新、破解難題的有效辦法。要改進會風(fēng)文風(fēng),騰出更多時間和精力抓落實。
第五,要在公道正派、干凈干事上創(chuàng)先爭優(yōu),提高免疫力。要堅持“三從嚴”不放松,不折不扣執(zhí)行“十嚴禁”紀律,筑牢抵制不正之風(fēng)、廉潔從政的“防火墻”。針對新形勢下易發(fā)不正之風(fēng)和損害組織部門形象的重點環(huán)節(jié),健全完善相關(guān)制度措施。要嚴守組織人事紀律,做到慎言、慎行、慎微、慎友、慎獨,對有苗頭性問題的,要及時提醒告誡或批評教育;對已出現(xiàn)問題的,要嚴肅查處,決不姑息遷就。要關(guān)心組工干部的成長進步,認真落實“三個留人”的要求,真正做到“家規(guī)嚴”、“家風(fēng)正”、“家味濃”,增強組工干部的榮譽感、自豪感和歸屬感。
各位同志們,新的一年,組織工作任務(wù)艱巨而繁重,組織部門責(zé)任重大而光榮。我們要在的正確領(lǐng)導(dǎo)下,圍繞中心、服務(wù)大局,振奮精神、改革創(chuàng)新,狠抓落實、創(chuàng)先爭優(yōu),以優(yōu)異成績向建黨90周年獻禮。
最后,在新春佳節(jié)即將來臨之際,祝大家身體健康,闔家幸福!
同志們:
這次經(jīng)濟工作會議的主要任務(wù)是,認真貫徹落實、、經(jīng)濟工作會議精神,回顧總結(jié)去年經(jīng)濟工作,研究部署今年經(jīng)濟工作。剛才,人大主席歐陽湘就計劃生育工作、政協(xié)聯(lián)絡(luò)組長譚新文就政法綜治工作作了講話,我完成贊同,請各村、各單位認真抓好落實,等下,鄉(xiāng)黨委書記王益群還要作重要講話,請大家認真領(lǐng)會。下面,我就抓好今年的經(jīng)濟工作講三點意見。
一、肯定成績,正視差距,增強加快經(jīng)濟發(fā)展的決心和信心。
一年來,在鄉(xiāng)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,全鄉(xiāng)廣大黨員干部群眾緊緊圍繞建設(shè)“旅游名鄉(xiāng)、錦繡瑤鄉(xiāng)、生態(tài)家園”為目標,群策群力、奮力攻堅、拼搏進取,以改善民生為出發(fā)點,著力推進項目建設(shè)、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和作風(fēng)建設(shè)為重點,確保經(jīng)濟各領(lǐng)域取得了成效,實現(xiàn)了“十二五”良好開局。
(一)經(jīng)濟發(fā)展加速,綜合實力不斷增強。2011年,全鄉(xiāng)實現(xiàn)gdp產(chǎn)值3415萬元,同比增長4.8%,其中:第一產(chǎn)業(yè)增加值1255萬元,增長3.5%;第二產(chǎn)業(yè)增加值416萬元,第三產(chǎn)業(yè)增加值1744萬元,增長10.2%。一、二、三產(chǎn)業(yè)占國內(nèi)生產(chǎn)總值的比重分別為37%,12%,61%。社會固定資產(chǎn)投資9828萬元。地方財政收入218萬元。農(nóng)民人平純收入2693元,同比增長18%。
(二)基礎(chǔ)設(shè)施逐步完善,新農(nóng)村建設(shè)取得新成效。2011年,全鄉(xiāng)廣大黨員干部群眾攻堅克難、扎實苦干,以建設(shè)中心小城鎮(zhèn)為輻射帶動,努力完善建設(shè)了一批群眾熱切關(guān)心的基礎(chǔ)設(shè)施。2011年,鄉(xiāng)黨委、政府頂住財政壓力,全面改造了政府機關(guān)大院,硬化了鄉(xiāng)政府機關(guān)宿舍樓道路、新建了標準燈光籃球場、在政府大樓改造了郵政所等項目,改善了政府形象面貌。各村抓住“一事一議”財政獎補政策,大力完善村級基礎(chǔ)設(shè)施。鐘家、劉家、西嶺、永安村的環(huán)衛(wèi)項目,修建了4個垃圾池,配置12輛垃圾斗車,1輛垃圾車。黃家墆村硬化大黃家墆至何家灣通組公路2.5公里,小黃家墆至平頭嶺公路1.9公里。塘坊村通村公路12.6公里硬化已經(jīng)全部完成。這些為民辦實事工程項目的順利建設(shè),得到了廣大群眾的高度評價。
(三)文、教、衛(wèi)等各項社會事業(yè)蓬勃發(fā)展。文化方面,新建了塘坊、黃家墆、道洞、劉家村農(nóng)家書屋,截至去年我鄉(xiāng)7個村已配備了農(nóng)家書屋,實現(xiàn)了農(nóng)家書屋全覆蓋。黃家墆村文物保護挖掘工作得到上級文物部門的高度重視,黃家墆村門樓被市評為文物保護單位。2011年4月成功舉辦了瑤族賽鼓文化研討會,正在積極申報省級非物質(zhì)文化遺產(chǎn)。教育得到優(yōu)先全面發(fā)展。投資16萬元新建了劉家村長灘小學(xué),中心幼兒園通過了省級示范幼兒園驗收,改造和維修塘坊村小學(xué)學(xué)校食堂,改善了學(xué)生了就餐環(huán)境。體育方面,修建了高標準燈光籃球場,舉辦了瑤族鄉(xiāng)第一屆籃球賽,激發(fā)了全鄉(xiāng)民眾的體育運動熱情。
(四)計生工作保持優(yōu)異水平,綜治工作確保社會大局穩(wěn)定。2011年,我鄉(xiāng)人口計生工作繼續(xù)保持優(yōu)異成績,連續(xù)12年被市評為“模范鄉(xiāng)鎮(zhèn)”。2011年全鄉(xiāng)人口出生為109人,計劃生育率達90.8%,期內(nèi)避孕節(jié)育措施率達100%。社會撫養(yǎng)費征收率98%,出生性別比為100:109,全年落實計劃生育“四大手術(shù)”130多例。社會大局穩(wěn)定,政法綜治工作成效好。在糾紛調(diào)處方面有大轉(zhuǎn)變,矛盾糾紛底子清、調(diào)解快,效果好。成功調(diào)處了永安村與湘峰園糾結(jié)了幾年的土地大糾紛,全年受理各類矛盾糾紛97起,調(diào)成97起,調(diào)成率達100%,共立破刑事案件2起,查處林業(yè)行政案件16起。2011年我鄉(xiāng)司法所被省廳評為“模范鄉(xiāng)鎮(zhèn)司法所”。
(五)落實國家惠民政策,民生得到改善。2011年,我鄉(xiāng)認真執(zhí)行貫徹落實中央關(guān)于農(nóng)村的各項政策。一是做好低保工作,完成農(nóng)村低保96戶,170人,五保戶32戶,五保35人。給予了農(nóng)村貧困人口的基本生活保障。二是新型農(nóng)村合作醫(yī)療覆蓋面廣,全鄉(xiāng)共參合6511人,參合率97%,在大病方面給予了一定傾斜,有效解決了農(nóng)民看病貴的難題。三是新型農(nóng)村社會保險,參保人數(shù)為3112人,參保率達87.7%。四是完成一池三改工作139戶,改善了村民的居住環(huán)境,方便村民的生產(chǎn)生活。
(六)引進項目建設(shè),以項目帶動發(fā)展。2011年,全鄉(xiāng)以“發(fā)展小城鎮(zhèn),融入大旅游”為工作方針,大力發(fā)展旅游及與其相關(guān)的項目建設(shè),招商引資建設(shè)了萬盈瑞凱森林溫泉酒店,劉家坪坑生態(tài)旅游度假村,湘峰緣度假村等大旅游產(chǎn)業(yè)項目,帶動了旅游相關(guān)產(chǎn)業(yè)大開發(fā)。特別是萬盈瑞凱森林溫泉酒店,建設(shè)資金高達3億元,解決我鄉(xiāng)500多人就業(yè),增加村民收入,助推了我鄉(xiāng)經(jīng)濟發(fā)展。同時該酒店與黃家墆村平頭嶺自然村民簽訂了土地流轉(zhuǎn)合同,流轉(zhuǎn)土地1000畝,準備建設(shè)生態(tài)休閑農(nóng)莊。
看到成績的同時,我們還應(yīng)當(dāng)看到差距,我鄉(xiāng)經(jīng)濟社會發(fā)展還存在著一些突出問題和困難:一是經(jīng)濟發(fā)展滯后,財源匱乏,可用財力有限。二是農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化規(guī)模小,缺乏強勢龍頭企業(yè)帶動,效益還不夠理想,農(nóng)民穩(wěn)定增收面臨諸多困難。三是個別干部服務(wù)意識不強,工作效率不高,作風(fēng)建設(shè)有待進一步改進。對此,我們一定要高度重視,采取有力措施,在今后的工作中切實加以解決。
二、搶抓機遇,積極主動打好今年的經(jīng)濟攻堅仗
(一)大力發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè),提高農(nóng)民收入。以鐘家木森森茶場為龍頭,推動千畝標準茶園基地建設(shè),全面提升茶葉質(zhì)量,打造茶葉品牌;擴大竹鼠、山羊、黃牛、牲豬、灰天鵝養(yǎng)殖基地規(guī)模,帶動和發(fā)展一批小型養(yǎng)殖戶;鞏固貢菊、金銀花種植面積,帶動其它藥用植物的種植開發(fā),逐步創(chuàng)建藥材種植園區(qū);利用旅游資源,大力發(fā)展觀光農(nóng)業(yè)。搶抓中央1號文件“堅持不懈加強農(nóng)田水利建設(shè)”的契機,搶抓我縣被列為羅霄山區(qū)扶貧縣的機遇,進一步加大爭資立項力度,圍繞樂水河治理、農(nóng)田基礎(chǔ)水利、農(nóng)村飲水安全等水利建設(shè)項目進行精心規(guī)劃、編制和申報,力爭實施一批水利建設(shè)項目,穩(wěn)定糧食生產(chǎn),推動現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展,促進農(nóng)民增產(chǎn)增收。
(二)加快服務(wù)行業(yè)發(fā)展水平,提升旅游形象。要依托生態(tài)資源,抓住旅游大開發(fā)的機遇,大力發(fā)展旅游相關(guān)產(chǎn)業(yè),做好塘坊村少數(shù)民族特色村寨的保護和發(fā)展工作,挖掘少數(shù)民族風(fēng)情,建立少數(shù)民族風(fēng)情園村。圍繞游客的吃、住、行、游、購、娛,大力開發(fā)農(nóng)特產(chǎn)品,提升酒店、餐飲服務(wù)水平,全面提升管理服務(wù)水平。
(三)狠抓項目建設(shè),著力推進財源建設(shè)。2012年,瑤族鄉(xiāng)將在往年項目建設(shè)的基礎(chǔ)上,圍繞生態(tài)旅游、瑤鄉(xiāng)文化、民生關(guān)愛等項目,全力引資融資籌資,建設(shè)好高標準黃家畔示范蔬菜基地、建設(shè)好湘峰緣度假村、劉家坪坑生態(tài)旅游度假村項目工程,落實好院內(nèi)改造、修建好道洞村通村公路。同時要著力打造和包裝好茶葉、苦筍、楠竹筍、金銀花等農(nóng)特產(chǎn)品,深度挖掘瑤族賽鼓、舞獅、山歌等民間文化藝術(shù),真正實現(xiàn)文化興鄉(xiāng),旅游富鄉(xiāng)。
(四)大力推進環(huán)境治理,保持生態(tài)形象。按照、的統(tǒng)一要求,積極開展“三年城鄉(xiāng)綠化攻堅”,用三年時間,完成欄莽公路兩側(cè)可視范圍內(nèi)的荒山濕地、境內(nèi)河流兩岸營造岸邊護林帶以及通鄉(xiāng)通村公路林蔭綠化。加大森林防火力度,做到一手抓植樹造林,一手抓森林防火,嚴格落實《禁火令》,堅決打擊有令不行,有令不止的違法違規(guī)行為;同時,加大督促落實力度,對工作不力、責(zé)任不落實造成不良后果的,嚴格按照相關(guān)法律法規(guī)追究相關(guān)單位和個人的責(zé)任,確保全鄉(xiāng)不發(fā)生大的森林火災(zāi)和人員傷亡事故。要切實抓好《禁伐令》的落實,鞏固城鄉(xiāng)綠化攻堅成果。積極抓好街道環(huán)境整治,大力推行門前“三包”責(zé)任制,著重解決街道臟、亂、差等問題。各村、各單位均要組織開展環(huán)境整治行動,引導(dǎo)農(nóng)民在房前屋后栽花種樹、清除垃圾、美化家園,確保街道清潔、村容整潔。
(五)強力推進新農(nóng)村建設(shè)。繼續(xù)開展“水利建設(shè)年”活動和“一事一議”財政獎補政策,進一步推進農(nóng)村道路、農(nóng)田、電網(wǎng)等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),解決2000人以上飲水不安全問題、修復(fù)水利項目10處,改善灌溉面積1000畝。集中財力高標準辦好1個新農(nóng)村建設(shè)示范點,確保新農(nóng)村建設(shè)年年有新變化。繼續(xù)開展送戲送電影下鄉(xiāng)等文化活動,不斷滿足群眾日益增長的精神生活需求。繼續(xù)推進公路硬化“組組通”工程,著力抓好2個村通村公路建設(shè)。同時,要把握好以羅霄山片區(qū)扶貧開發(fā)契機,認真搞好項目的規(guī)劃編制和申報,打好扶貧攻堅基礎(chǔ)。重點突出產(chǎn)業(yè)開發(fā)扶貧,確保農(nóng)民收入增長幅度高于全縣平均水平。
三、狠抓當(dāng)前,認真貫徹落實當(dāng)前幾項重點工作
(一)抓好計劃生育春季集中服務(wù)活動?!冬幾遴l(xiāng)2012年春季計劃生育集中服務(wù)活動方案》已經(jīng)下發(fā)。剛才,歐陽湘主席就春季服務(wù)集中服務(wù)月活動作了全面安排,請大家認真抓好落實,特別是村主要干部更要帶頭,親自上門做工作,各村務(wù)必在4月10日之前完成任務(wù)。
(二)抓好春耕生產(chǎn)工作。各村各單位要對照今年糧食生產(chǎn)責(zé)任狀,認真落實好各項生產(chǎn)目標任務(wù)。農(nóng)業(yè)部門要加強技術(shù)指導(dǎo),穩(wěn)定糧食播種面積,組織農(nóng)技人員下鄉(xiāng)進村開展春耕科技培訓(xùn)活動,動員和指導(dǎo)農(nóng)民抓好春收作物的培管。供銷、農(nóng)機等部門要加強種子、農(nóng)藥、化肥、機械等物資的儲備調(diào)運,確保農(nóng)資市場供應(yīng)充足,價格平穩(wěn)。要認真開展農(nóng)資市場打假集中整治活動,確保農(nóng)民買到放心農(nóng)資。
(三)抓春季植樹造林和森林防火工作。清明前后是森林火災(zāi)的高發(fā)期,各村和林業(yè)部門要始終繃緊森林防火這根弦不放松,加大火源控制和排查力度,堅持24小時值班制度,一旦發(fā)生森林火災(zāi),立即科學(xué)組織撲救。要按照屬地管理的原則,全面開展義務(wù)植樹活動,完成重點工程造林任務(wù),迅速掀起植樹造林的高-潮,完成“三年綠化攻堅”1400畝植樹面積。
(四)抓防汛抗災(zāi)準備工作。加強各類應(yīng)急預(yù)案特別是防汛預(yù)案的制定和完善,加緊對水利工程、水電站隱患進行一次全面排查、全面檢修,對防汛物資儲備情況進行一次全面摸底和補充,確保防汛抗災(zāi)工作人員、責(zé)任、措施、物資“四到位”。加強宣傳發(fā)動,提高山洪災(zāi)害易發(fā)區(qū)的群眾防災(zāi)避災(zāi)意識,做到家喻戶曉。
(五)抓春季動物防疫工作。當(dāng)前已進入動物疫病高發(fā)季節(jié)。各級各部門要按照“政府保密度、部門保效果”的要求,進一步強化防控責(zé)任,落實綜合防治措施,加強動物免疫檢疫,扎實做好疫病防控的各項工作,抓早、抓小、抓苗頭,把可能出現(xiàn)的動物疫情撲滅或控制在最小范圍內(nèi)。
同志們,我鄉(xiāng)正處在加速發(fā)展的關(guān)鍵時期,蓬勃向上的發(fā)展態(tài)勢鼓舞人心,千載難逢的大好機遇催人奮進。讓我們在鄉(xiāng)黨委的堅強領(lǐng)導(dǎo)下,在王益群書記的帶領(lǐng)下,緊緊依靠全鄉(xiāng)人民,以時不我待的緊迫感和使命感,以只爭朝夕的事業(yè)心和責(zé)任心,振奮精神、銳意進取,為建設(shè)新而努力奮斗!
同志們:
今天,直屬局召開組織收入誓師大會。市政府副秘書長在百忙之中親臨指導(dǎo),可見這次會議是多么重要。剛才,就直屬局今年的組織收入工作做出了安排部署,所談的意見很好,我完全贊同,下面,我講幾點意見。
一、充分認識完成今年組織收入任務(wù)的重要性
4月23日,、市政府召開“推動思想大解放 實現(xiàn)經(jīng)濟大發(fā)展動員大會”。會議上,在肯定近年來經(jīng)濟社會發(fā)展成績的同時,明確指出,我們縱向比,有發(fā)展、有進步,但拿到全國、全省橫向比,發(fā)展還不夠快、不夠好,一定要有強烈的憂患意識和危機意識,切實增強加快發(fā)展、追趕先進的責(zé)任感、使命感和緊迫感,居安思危謀發(fā)展,局危思變大發(fā)展。靳書記強調(diào),推動全市經(jīng)濟大發(fā)展,就是要深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,堅持“四個不改變”,做到“六個不動搖”。堅持“四個不改變”:堅持加快“兩個率先”奮斗目標不改變,堅持打造“兩個名城”發(fā)展定位不改變,堅持全市經(jīng)濟增長高于全省及中原城市群平均水平不改變,堅持年初確定的各項目標任務(wù)不改變。做到“六個不動搖”:發(fā)展工業(yè)不動搖,推動第三產(chǎn)業(yè)大發(fā)展不動搖,狠抓招商引資和項目建設(shè)不動搖,加快縣區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展不動搖,推動城鄉(xiāng)一體化發(fā)展不動搖,創(chuàng)優(yōu)發(fā)展環(huán)境不動搖。在市新一輪-大發(fā)展中,我們地稅部門扮演著非常重要的角色,肩負著依法組織收入、實施宏觀調(diào)控、調(diào)節(jié)個人收入分配的重任,充分發(fā)揮好地稅部門的職能作用,對于保障政府公共財政運行,推動經(jīng)濟大發(fā)展和促進和諧社會建設(shè)具有重大意義,我們的使命光榮,責(zé)任重大。這就要求我們必須積極響應(yīng)、市政府的號召,從戰(zhàn)略和全局的高度,認清形勢,明確使命,加快發(fā)展,以地稅事業(yè)的大發(fā)展來促進全市經(jīng)濟社會的大發(fā)展,為我市實現(xiàn)“兩個率先”做出積極貢獻。
今年市政府分配我局的市本級一般預(yù)算收入任務(wù)是54240萬元,其中地方工商稅收46400萬元,企業(yè)所得稅7600萬元。要完成市政府分配的一般預(yù)算收入任務(wù),直屬局2015年應(yīng)完成全口徑稅收收入63200萬元,去年完成數(shù)為52937萬元,要求增長率為19.7,扣除2015年不可比因素12169萬元,可比口徑要求增長率為54.4,即直屬局要在2015年先消化掉2015年已入庫而2015年不存在的12169萬元的基礎(chǔ)上,再組織增收10263萬元。實事求是的講,直屬局的收入壓力相當(dāng)大。從一季度收入情況看,直屬局的收入總體上是增長的,這表明圍繞組織收入,直屬局全體干部職工采取了措施,付出了辛勤的勞動,成績是應(yīng)該肯定的。但與市政府下達的收入目標相比,差距還是很大的,任務(wù)十分艱巨。對此,市局黨組態(tài)度是:橫下一條心,丟掉幻想,破釜沉舟,背水一戰(zhàn),奮力拼搏,確保全年市本級收入任務(wù)的圓滿完成。這首先是講政治的需要。我們地稅部門是市政府的職能部門,圓滿完成今年的收入任務(wù),才能在政治上與、市政府保持高度一致;其次,是服務(wù)大局的需要。xx要實現(xiàn)兩個率先,就要求我們地稅部門提供強有力的財力保障,圓滿完成今年的收入任務(wù),是我們地稅部門服務(wù)大局,推動xx大發(fā)展的需要。其三,是地稅事業(yè)自身發(fā)展的需要。我們的地稅事業(yè)要走在全省、全市的前列,就必須切實強化征管,圓滿完成今年的收入任務(wù),實現(xiàn)跨越式發(fā)展。因此,市直屬局全體干部職工都要充分認識完成今年收入任務(wù)的重要性,把思想和行動統(tǒng)一到市局黨組的決策上來。
二、多措并舉實現(xiàn)地稅收入跨越式發(fā)展
(一)要堅定信心,提高勇氣。我們既要看到完成今年收入任務(wù)有很大難度和一些不利因素,更要看到完成今年收入任務(wù)有很多有利條件。一是我市經(jīng)濟將保持較快發(fā)展。今年,預(yù)計生產(chǎn)總值增長13;全社會固定資產(chǎn)投資增長18;社會消費品零售總額增長15。一批大項目將陸續(xù)開工建設(shè),如,集團年屠宰加工5000萬只的肉雞項目;總投資26億元的2×30萬千瓦熱電項目;總投資7億元的沿河改造安置房工程等,這為地稅收入增長提供了稅源基礎(chǔ)。二是車船稅等稅收政策的調(diào)整,將會帶來收入增長。三是我市二產(chǎn)稅負低于全省平均水平,2015年至2015年,我市二產(chǎn)稅負分別為1.85、2.22、1.71,分別低于全省平均水平0.93、0.6、1.26個百分點,這說明,挖潛堵漏,大幅度增加稅收收入的空間仍然存在,只要我們加大征管力度,就會實現(xiàn)稅收的大幅增收。四是我們有一支能征善戰(zhàn)的地稅干部隊伍。尤其是市直屬局的干部職工素質(zhì)高,政治上聽話,工作上敬業(yè),能力上出眾,市局黨組對你們寄予厚望。五是、市政府大力支持我們依法行政。因此,我們的同志在困難的時候,要看到光明,要看到希望,要提高我們的勇氣,要堅定信心,迎難而上,攻堅克難,打贏今年組織收入這一仗。
(二)要加強征管,堵漏增收。直屬局要大力實施科學(xué)化、精細化管理,向征管要收入。一是深入開展稅收分析。把稅收分析作為稅源管理的方向標。要改進稅收分析方法,從宏觀著眼、從微觀入手,拓展分析深度,發(fā)現(xiàn)和分析稅收征管中存在的問題。二是強化戶籍管理。這是稅源管理最基礎(chǔ)的工作,要嚴格做好開戶、變更、停復(fù)業(yè)、注銷、外出經(jīng)營報驗登記管理工作,減少漏征漏管戶。要加強稅務(wù)登記證管理,開展稅源清查,澄清稅源底子。這是當(dāng)前直屬局重中之重的工作,既要摸清面上的稅源,更要挖掘潛在的稅源,找到增加收入的突破口和著力點。要搞好部門協(xié)作,拓寬與有關(guān)部門間的數(shù)據(jù)交換與互聯(lián)互通渠道,充分利用經(jīng)濟普查資料、工商登記信息、組織機構(gòu)代碼信息,全面開展管戶比對分析,有效清理漏征漏管戶。要切實落實好稅源的三級巡查制度,巡查要有記錄,巡查過程中發(fā)現(xiàn)的漏征漏管戶要及時納入管理,強化對納稅人的動態(tài)監(jiān)控。三是深化納稅評估,把納稅評估作為加強稅收征管的重要工作切實抓緊、抓好、抓出成效。要建立分行業(yè)、分稅種的納稅評估指標體系,改進評估手段,開展評估培訓(xùn),提高評估技能,不斷提高納稅評估工作水平。要對重點行業(yè)、重點稅源、稅負異常變化企業(yè)、長虧不倒企業(yè)開展評估,針對評估中發(fā)現(xiàn)的問題,該補稅的補稅,該移交的移交。四是建立分析、評估、稽查、稅源監(jiān)控之間的互動機制。從分析發(fā)現(xiàn)問題,從評估查找原因,通過征收管理來解決這些問題,通過稅務(wù)稽查來以查促管,以查促收,在全局形成以稅收分析指導(dǎo)納稅評估,納稅評估為稅務(wù)稽查提供有效案源,以稽查結(jié)果反饋改進稅收分析和納稅評估良性互動機制。五是開展“一清查四整治”工作。這里,我強調(diào)一點,今年的“一清查四整治”工作,市局確定的目標是查補稅款要突破7000萬元,其中,市本級收入要突破3000萬元。為確保今年市本級收入任務(wù)的圓滿完成,市局專門成立了市本級收入領(lǐng)導(dǎo)小組。我擔(dān)任組長,婁獻軍同志為副組長,下設(shè)辦公室,辦公室設(shè)在直屬局,張淑霞同志兼任辦公室主任。直屬局要把工作任務(wù)層層分解,落實到具體崗位和人員,明確要求和責(zé)任,嚴格目標考核,使人人有壓力、有動力,千鈞重擔(dān)大家挑,人人身上有目標,確保各項工作任務(wù)的完成。
(三)要嚴格執(zhí)法,優(yōu)質(zhì)服務(wù)。越是組織收入任務(wù)艱巨,越要堅守依法治稅這個底線。要堅持組織收入原則,認真落實組織收入的八項禁令,嚴格執(zhí)法,公正執(zhí)法。要及時全面落實稅收優(yōu)惠政策,支持企業(yè)發(fā)展。要認真貫徹國家稅務(wù)總局關(guān)于優(yōu)化納稅服務(wù)的各項規(guī)定和要求,有效解決稅負不公、執(zhí)法不公問題,進一步減輕納稅人的辦稅負擔(dān),為納稅人提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),全力打造服務(wù)型地稅機關(guān)。
(四)要接受考驗,交好答卷。能否完成今年的市本級收入任務(wù),是對直屬局領(lǐng)導(dǎo)班子執(zhí)政能力的考察,是對直屬局干部隊伍執(zhí)法能力的考驗,是對直屬局全體干部職工服務(wù)xx大發(fā)展本領(lǐng)的考核。希望大家都要著眼大局,服務(wù)大局,接受考驗,扎扎實實地做好組織收入工作,確保圓滿完成組織收入任務(wù),給市局黨組交上一份滿意的答卷。對今年直屬局的收入任務(wù),市局將嚴格實施目標考核,若完不成任務(wù),將取消其目標考核評優(yōu)資格。
三、轉(zhuǎn)變作風(fēng)抓好組織收入工作任務(wù)的落實
今年的收入工作任務(wù)已經(jīng)明確,要圓滿完成收入任務(wù),關(guān)鍵要靠好的作風(fēng)來保證。
一要群策群力謀發(fā)展。市局決定,在全市地稅系統(tǒng)開展我為地稅事業(yè)諫言獻策活動,直屬局的同志要積極響應(yīng)號召,緊緊圍繞直屬局工作的總體目標,特別是在征收管理、堵漏增收等方面提出具有前瞻性、針對性、操作性的意見和建議。直屬局班子要集中大家的智慧,解決好收入工作中存在的問題。
二要真抓實干推發(fā)展。直屬局要圍繞今年的收入工作,體現(xiàn)抓得“早”,確保抓得“緊”,注重抓得“細”。直屬局各級干部都要堅持以實為本、務(wù)實重干,撲下身子抓落實,做到定下來的事情就抓緊實施、不推不拖,部署的工作就要明查暗訪、真督實查、一抓到底,推動收入工作拼搏上臺階、再創(chuàng)新業(yè)績。
三要奮發(fā)有為領(lǐng)發(fā)展。現(xiàn)在全系統(tǒng)各單位都在競相發(fā)展,明爭暗賽,直屬局要當(dāng)時代的弄潮兒,引領(lǐng)發(fā)展,就必須要有奮發(fā)有為的精神狀態(tài),增強解放思想的勇氣,增強干大事、創(chuàng)大業(yè)的魄力,全力攻堅破難,確保收入工作高效推進,走在全系統(tǒng)的前列。
四要改革創(chuàng)新促發(fā)展。地稅事業(yè)發(fā)展的不竭動力在于改革創(chuàng)新。直屬局各級干部都要爭做推動創(chuàng)新的模范,立足直屬局實際,創(chuàng)新理念,創(chuàng)新思路、創(chuàng)新方法、創(chuàng)新機制,確保今年在納稅評估、信息化建設(shè)、納稅服務(wù)等領(lǐng)域?qū)崿F(xiàn)突破。
同志們,做好今年市本級收入工作,事關(guān)又好又快推進“兩個率先”,任務(wù)艱巨、使命光榮。我們一定要認清形勢,解放思想,堅定信心、實干拼搏,努力實現(xiàn)我市地稅事業(yè)的大發(fā)展,為建設(shè)富強xx和諧xx做出新的更大的貢獻!
在工作部署會議講話稿篇三
同志們:
在全國“兩會”勝利召開之際,今天我們在這里召開全縣婦女工作會議。主要任務(wù)是:深入學(xué)習(xí)貫徹省婦聯(lián)十二屆三次執(zhí)委會議、市委(擴大)會議暨全市經(jīng)濟工作會議、全市婦女工作會議精神,總結(jié)過去一年婦女工作,安排部署今年工作任務(wù)。剛才,xxx同志作了題為“圍繞中心,服務(wù)大局,為全縣經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展貢獻巾幗力量”的報告,總結(jié)成績客觀全面,工作安排科學(xué)務(wù)實,大家一定要認真抓好貫徹落實。
2021年,是中國共產(chǎn)黨成立100周年,也是“十四五”規(guī)劃開局之年,全縣各級婦聯(lián)組織堅持服務(wù)大局、服務(wù)婦女、服務(wù)基層,用心幫助婦女兒童排憂解難,用情維護婦女兒童合法權(quán)益,用力推進基層婦女組織改革,用智促進城鄉(xiāng)婦女事業(yè)發(fā)展,為推動全縣婦女事業(yè)發(fā)展和經(jīng)濟社會發(fā)展作出了突出貢獻。廣大婦女同胞立足崗位、扎實工作,在推動政治引領(lǐng)、維權(quán)服務(wù)、婦聯(lián)改革等各項工作中取得顯著成效,在疫情防控、鄉(xiāng)村振興、基層治理等領(lǐng)域積極發(fā)揮“半邊天”作用,展現(xiàn)出了“巾幗不讓須眉”的膽識和魄力,涌現(xiàn)出了xxx、xxx、xxx等為代表的先進典型。縣婦聯(lián)榮獲區(qū)級“三下鄉(xiāng)”活動優(yōu)秀團隊、全省“婦女兒童先進集體”等稱號,這不僅是對縣婦聯(lián)工作的認可,也是對全縣婦女工作的高度肯定。在此,我謹代表縣委,向在座各位婦女并通過你們向全縣婦女同胞致以崇高的敬意和誠摯的慰問!向一直以來關(guān)心支持婦女事業(yè)發(fā)展的社會各界人士,表示衷心的感謝!
2022年,是黨的二十大召開之年,是“十四五”規(guī)劃關(guān)鍵之年,是進入全面建設(shè)社會主義現(xiàn)代化國家、向第二個百年奮斗目標進軍新征程的重要一年,責(zé)任重大而光榮,任務(wù)艱巨而繁重,既給全縣各級婦聯(lián)組織開展工作提出了新的更高要求,又為廣大婦女群眾施展才華、實現(xiàn)抱負提供了廣闊舞臺。希望全縣各級婦聯(lián)組織和廣大婦女群眾以今天會議為新的起點,緊緊圍繞縣委的工作部署,增強大局意識、責(zé)任意識和主體意識,腳踏實地、奮發(fā)作為,為全縣經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展貢獻“婦女智慧”、釋放“婦女力量”、續(xù)寫“巾幗篇章”。
下面,就做好今年婦女工作,我講幾點意見。
在工作部署會議講話稿篇四
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
大家好!
剛才,大家收聽收看了全市防汛抗旱暨水利改革試點工作推進視頻會議,曹市長對當(dāng)前抗旱防汛和水利改革工作進行了全面安排部署。下面,我就做好全縣防汛工作講幾點意見。
一要深入細致地搞好防汛檢查。各部門要抓緊時間,組織力量對地質(zhì)災(zāi)害重點監(jiān)控區(qū)、防洪排澇工程及水文、通信等設(shè)施進行一次拉網(wǎng)式的全面檢查,對于防汛物資是否落實到位,防汛隊伍組建情況、實戰(zhàn)能力如何,防汛重點部位、關(guān)鍵環(huán)節(jié)和薄弱點在哪里,都要做到心中有數(shù);對查出的問題要實行分類指導(dǎo),記錄在案,及時整改完善;對一時難以處理的險點隱患,要明確責(zé)任,制定措施,落實管護人員、搶險隊伍,配足防汛物料,確保不出問題。在檢查過程中,檢查人員要認真負責(zé),對薄弱環(huán)節(jié)和隱患問題,該指出的一定要指出,該整改的一定要整改,絕不能流于形式、留下死角,給人民群眾生命財產(chǎn)安全造成威脅。
二要扎實做好各項應(yīng)急準備。要做好防汛物資準備。按照防大汛、搶大險的要求,本著需要什么準備什么,缺什么補什么的原則,切實做好防汛物資的儲備,保證足額供應(yīng),確保關(guān)鍵時刻能拿得出、用得上。
縣防汛辦要對各部門、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)防汛搶險物資進行全面檢查統(tǒng)計,便于統(tǒng)一調(diào)度。要做好防汛設(shè)施的檢修維護。各部門要組織人員,對防汛道路、通訊、供電等設(shè)施進行全面檢修和維護,確保一旦發(fā)生險情,搶險人員和防汛物資能夠上得去,為抗洪搶險贏得寶貴的時間。要搞好工程的巡查和監(jiān)測。建立健全巡查制度,落實查險人員、巡查范圍,每次檢查后必須簽字確認,建檔立卡。對汛期查出的險情,要做到責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、技術(shù)人員、防守隊伍、物料器材“四到位”,并采取應(yīng)急措施除險,努力做到險情早發(fā)現(xiàn)、早報告、早處理,將隱患消滅在萌芽狀態(tài),避免造成重大事故。要加強防汛隊伍建設(shè)。各部門在抓好自身抗旱防汛隊伍建設(shè)的同時,要督促各鄉(xiāng)鎮(zhèn)組建相應(yīng)的.防汛搶險隊伍,提前做好防汛常備隊、搶險隊、后備隊的組織落實工作。要組織好骨干培訓(xùn)和戰(zhàn)術(shù)演練,重點提高快速反應(yīng)能力和實戰(zhàn)能力,確??购閾岆U隊伍在緊要關(guān)頭拉得出、守得住。
三要全面落實各項防范措施。對防汛工作的各個環(huán)節(jié)、各個重點務(wù)必要高度重視,居安思危,未雨綢繆,做到細致周密,絕不能有任何疏忽大意。要強化涉水工程管理。發(fā)改、水務(wù)、住建、交運等單位,一方面要加快本行業(yè)涉水工程建設(shè)進度,加強調(diào)度,搶抓工期,保質(zhì)保量完成工程度汛任務(wù);另一方面,要落實編制好在建工程度汛預(yù)案,落實工程度汛措施,消除隱患,確保安全。要做好縣城防洪準備。住建部門要對縣城防洪排澇設(shè)施進行認真檢查,對易受洪水威脅的地段要全面采取措施,加強泵閘、管網(wǎng)等的管理和維護,確保工程設(shè)施正常發(fā)揮效益,提高防洪排澇能力。
特別是對已經(jīng)排查的隱患,要盯緊看牢,限期整改,確保汛期不出現(xiàn)任何問題。要加強小型水庫和塘壩管理。水務(wù)部門要加強與各鄉(xiāng)鎮(zhèn)的溝通,進一步摸清小型水庫和塘壩基本情況,按照“屬地管理、分級負責(zé)”的原則,逐水庫、逐塘壩落實防汛責(zé)任,制定科學(xué)合理的除險加固計劃和措施,徹底消除隱患。要建立水庫安全度汛應(yīng)急機制,嚴格值守巡查,完善重大險情搶險預(yù)案和下游群眾緊急轉(zhuǎn)移預(yù)案,確保下游群眾生命財產(chǎn)安全。特別是對東峽水庫等重點庫區(qū),水務(wù)部門要強化24小時值班制度,全天候掌握上游來水量,嚴格執(zhí)行汛期控制計劃,精心搞好水庫調(diào)度管理,絕不能超限蓄水。要抓好河道管理工作。水務(wù)部門要組織人員,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)做好配合,對全縣所有河道進行全面清理,著重對堆土、棄碴、垃圾等有礙行洪的各種障礙物進行徹底清除,堅決制止亂采、亂占、亂堆、亂倒現(xiàn)象。要按照“誰采挖、誰恢復(fù),誰設(shè)障、誰清障”的確保關(guān)鍵時刻能夠轉(zhuǎn)得出、轉(zhuǎn)得安全,絕不能出現(xiàn)人員傷亡。
四要統(tǒng)籌抓好抗旱生產(chǎn)。要在全力落實防汛措施、確保度汛安全的同時,牢固樹立“防大旱、抗大旱”的思想,統(tǒng)籌做好抗旱工作。水務(wù)部門要加快實施今年農(nóng)村飲水安全工程建設(shè),確保盡早建成并發(fā)揮效益。要做好各類灌溉渠系的改造維修,充分挖掘現(xiàn)有水利工程的抗旱潛力,努力擴大灌溉面積。農(nóng)牧等部門要全力實施各類農(nóng)業(yè)抗旱措施,充分發(fā)揮綜合措施減災(zāi)增收功效。要充分利用近期降水形成的有效墑情,對因低溫凍害導(dǎo)致苗木死亡的地塊,組織群眾積極調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),不失時機地開展改種補種,確保全年糧食產(chǎn)量穩(wěn)定增長。
五要切實抓好水利改革。水務(wù)部門要進一步完善工作制度,加強四站一隊(水利管理總站、水利工程建設(shè)站、水保工程建設(shè)站、水利工程質(zhì)量監(jiān)督與安全管理站、抗旱防汛服務(wù)隊)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)水利管理所、鄉(xiāng)鎮(zhèn)管水委員會、村社管水小組的運行管理,切實完善基層水利服務(wù)體系建設(shè)。要全面推進農(nóng)業(yè)水價綜合改革、農(nóng)村飲水安全集中供水工程水價改革和城市水價改革,合理調(diào)整污水處理費、水資源費,充分發(fā)揮價格杠桿的調(diào)節(jié)作用,建立有利于節(jié)約用水和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整的差別水價機制,促進節(jié)約用水、科學(xué)用水和高效用水。
在工作部署會議講話稿篇五
教育”9+3”計劃是今年省委、省政府作出的重大戰(zhàn)略決策部署,省政府1號文件下發(fā)了《關(guān)于實施教育“9+3”計劃意見》,“9”指的是鞏固九年義務(wù)教育,“3”指的是三年免費中職教育。教育“9+3”計劃的實施會極大地推動全縣教育的跨越發(fā)展和經(jīng)濟社會的快速發(fā)展,我們在現(xiàn)有教育基礎(chǔ)比較薄弱的情況下,一是在20xx年要基本普及高中階段教育,高中階段毛入學(xué)率要達到85%,我們今年高中階段毛入學(xué)率只有60.12%,要達到85%還有20幾個百分點,差距還很大。二是鞏固九年義務(wù)教育,按照義務(wù)教育均衡發(fā)展指標,20xx年全縣小學(xué)六年鞏固率和初中三年鞏固率均達到95%以上。要在這么短的時間內(nèi)實現(xiàn)這兩項指標,是非常艱難的事情。三是在我們要與全國同步進入小康,其中涉及教育指標有兩個,一個是義務(wù)教育鞏固率達到95%,第二個指標是高中教育毛入學(xué)率要達到90%,要實現(xiàn)上述目標,實施教育“9+3”計劃是必然選擇。首先要抓好“控輟保學(xué)”,提高入學(xué)率,降低輟學(xué)率,提高鞏固率,涉及內(nèi)容廣泛,包括布局結(jié)構(gòu)調(diào)整,教育信息化,長效機制建立,規(guī)模擴大,質(zhì)量提升,教師隊伍建設(shè),解決弱勢群體接受教育的問題等,要嚴格按照“七長責(zé)任制”要求,切實抓好“控輟保學(xué)”工作。其次要抓好中等職業(yè)教育。到**年11月8日,我縣完成中職招生13169人,但是還有幾個學(xué)校的印證資料收集不全,要及時對接,確保學(xué)校、鄉(xiāng)鎮(zhèn)和教育局的數(shù)據(jù)統(tǒng)一。下步要切實抓好以下工作:一是認真核實好每生500元的車旅費補助名單;二是嚴格兌現(xiàn)獎懲;三是提前做好**年招生的準備工作,首先保證縣內(nèi)招生再考慮縣外。堅決杜絕有償招生,外來學(xué)校必須持有教育局簽字蓋章同意的招生函,否則嚴格追究責(zé)任;四是提前對學(xué)生的升學(xué)意向作判斷。我們縣兩所中職學(xué)校都被納入省教育廳“百校大戰(zhàn)”學(xué)校,**年預(yù)計能容納11000名左右學(xué)生。各學(xué)校務(wù)必提前摸清底數(shù),掌握學(xué)生動向,及早謀劃、安排好明年的職業(yè)教育發(fā)展工作。
(二)全力推進新課程改革工作。
**年以來,我縣以“學(xué)習(xí)新理念,探索新路子,構(gòu)建新課堂,展示新風(fēng)采”為主題,堅持從教師專業(yè)化發(fā)展出發(fā),從學(xué)生學(xué)習(xí)力提升出發(fā),從素質(zhì)教育教學(xué)質(zhì)量提高出發(fā)“三出發(fā)”目標導(dǎo)向,全面推進新課改工作,不斷提振精氣神,提升教學(xué)力,取得了可喜成績,得到了各級領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定。明年,全省新課程改革現(xiàn)場會將在威寧召開,各學(xué)校一定要高度重視新課改工作,不斷提升素質(zhì)教育素質(zhì)水平,打造威寧教育新形象。
(三)強化學(xué)校安全管理,創(chuàng)建平安和諧校園。
今年,各學(xué)校認真貫徹落實國家、省、市、縣關(guān)于安全工作的相關(guān)精神,健全完善學(xué)校安全管理制度,加強學(xué)校安全監(jiān)管,強化對師生的安全教育,全縣學(xué)校安全形勢總體平穩(wěn),一年來未發(fā)生重、特大安全責(zé)任事故。但我們要清醒地認識到當(dāng)前我縣學(xué)校安全面臨的嚴峻形勢,不容大家忽視。
一是學(xué)校安全意識薄弱,缺乏敏銳性。學(xué)校安全意識不強是當(dāng)前我縣學(xué)校安全工作一個十分薄弱的環(huán)節(jié)。學(xué)校校長、管理人員、教職工缺乏安全意識,沒有真正把安全作為學(xué)校工作的頭等大事來抓。平時工作疏于防范,麻痹大意,遇到突發(fā)事件,手腳無措,貽誤時機,安全工作沒有做到常態(tài)化、制度化、規(guī)范化管理。學(xué)校安全管理松懈,機制不健全,領(lǐng)導(dǎo)缺乏敏銳性、警惕性,管理粗放,制度落實不到位,安全工作沒有超前意識,見子打子,亡羊補牢現(xiàn)象依然存在。
二是安全教育不到位,排查不力。部分學(xué)校安全教育流于形式,紙上談兵,針對性不強。部分學(xué)校安全隱患排查不力,不能及時發(fā)現(xiàn)學(xué)校安全工作存在的問題。部分學(xué)校沒有認真對校園及周邊安全隱患進行徹底排查,或?qū)Π踩[患熟視無睹、習(xí)以為常。
三是安全措施不力,責(zé)任不落實。主要表現(xiàn)為:學(xué)校安全隱患未及時整治;安全管理制度不健全、不完善、不落實;安全預(yù)案針對性、可行性、操作性較差;學(xué)生思想道德教育流于形式,針對性差;安全工作責(zé)任不明確、不落實等。安全工作是學(xué)校正常運行的前提和保障,直接關(guān)系到學(xué)校的形象和發(fā)展,發(fā)生一樁安全責(zé)任事故就可能損毀一所學(xué)校形象,影響一所學(xué)校發(fā)展。對于存在的這些問題,我們要細化工作措施,強化監(jiān)管力度,切實做到“五個到位”。
一是安全教育到位。要加大對教師和學(xué)生安全知識培訓(xùn),加強安全教育,增強學(xué)生的安全意識和自我保護能力。校長要善于發(fā)現(xiàn)安全問題,熟悉安全法律法規(guī)和政策,掌握安全管理知識和安全防范常識,對學(xué)校安全工作校長要事必躬親,親自排查、親自指導(dǎo)、親自過問、親自落實。要關(guān)注安全形勢、關(guān)注安全問題、善于超前謀劃、舉一反三。
二是制度建設(shè)到位。要堅決克服麻痹松懈思想,提高對學(xué)校安全工作重要性的認識,建立健全安全管理長效機制,狠抓制度建設(shè),對安全工作常抓不懈。
三是責(zé)任落實到位。要堅持預(yù)防為主、防治結(jié)合、安全優(yōu)先、重在落實、綜合治理的原則,強化和落實安全責(zé)任。層層簽訂安全目標責(zé)任人書,實行跟蹤督辦,做到安全隱患排查制度化、常態(tài)化。
四是防范措施到位。堅持不懈扎實開展學(xué)校安全隱患排查工作,認真排查整改學(xué)校教育教學(xué)設(shè)施、校園環(huán)境、工程建設(shè)、供電線路、食品衛(wèi)生、消防安全等方面存在的安全隱患,在存在安全隱患地方設(shè)立明顯的警示標志,加強學(xué)校警務(wù)室建設(shè),安保系統(tǒng)建設(shè),建立強有力的防范措施。
五是督促檢查到位。責(zé)任追究嚴格實行“三個不放過”:對警示教育和全面徹底排查安全隱患不排除不放過;對安全事故不調(diào)查清楚不放過;對安全事故責(zé)任人追究處理不到位不放過。一經(jīng)發(fā)生影響較大的校園安全責(zé)任事故,堅決從嚴從重處理事故責(zé)任人人,絕不姑息、絕不手軟。
(四)加強教學(xué)常規(guī)管理,規(guī)范教學(xué)行為。
一是按照課程方案要求,開齊開足課時,不增減課程、不任意提高或降低教學(xué)難度。
二是積極采取措施減輕學(xué)生課業(yè)負擔(dān)。要求教師充分利用課堂,實現(xiàn)高效學(xué)習(xí),學(xué)生在校學(xué)習(xí)、作息時間、課外作業(yè)量、學(xué)習(xí)材料和考試等符合相關(guān)規(guī)定。
三是堅持對教學(xué)常規(guī)進行檢查,重點抓教師的備、批、輔、考、析、研等各環(huán)節(jié)的落實情況。積極進行學(xué)科教學(xué)和現(xiàn)代化信息技術(shù)的整合,積極開發(fā)、合理利用校內(nèi)外各種課程資源,實現(xiàn)學(xué)習(xí)方式的多樣化。
四是加強教師業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高教師業(yè)務(wù)素質(zhì)。積極組織教師參加繼續(xù)教育和教育技術(shù)能力的學(xué)習(xí),促使教師進行探索、實踐、交流,引導(dǎo)教學(xué)改革的深入開展,提高教師的教學(xué)理論水平。
(五)加強營養(yǎng)餐管理,確?!叭齻€安全”
“食品安全、資金安全、人員安全”是我縣農(nóng)村義務(wù)教育學(xué)生營養(yǎng)改善計劃實施中的核心問題。今年秋季學(xué)期,我縣營養(yǎng)改善計劃涉及學(xué)校505所,受益學(xué)生29.38萬人。各校要加強監(jiān)督管理,確保“三個安全”。一是確保食品安全。要嚴格執(zhí)行國家食品衛(wèi)生法律法規(guī),健全各項規(guī)章制度,保證食品原材料供應(yīng)、采購、制作加工、儲藏、檢驗等各個環(huán)節(jié)實現(xiàn)規(guī)范操作。二是確保資金安全。必須加強對營養(yǎng)餐資金的管理,防止冒領(lǐng)、套取國家營養(yǎng)改善計劃資金和賬務(wù)不清等行為。加強學(xué)校財務(wù)管理,規(guī)范資金運行,確保資金安全。三是確保人員安全。我縣實施營養(yǎng)改善計劃點多面廣,涉及全縣數(shù)以百計的校長和學(xué)校管理人員,要加強廉政教育,時刻警醒自己,繃緊防腐這根弦,抵制住誘惑,保護好自己。
(六)加強教育工程管理。
當(dāng)前,很多校長對教育工程實施認識不到位,認為教育工程是教育局的事,是施工方的事,這種錯誤認識要立即改正過來。學(xué)校要積極參與到教育工程建設(shè)中來,積極配合施工方抓好教育工程的實施和管理,督促施工方在保證質(zhì)量前提下加快工程進度,確保順利竣工交付使用。
同志們,提高校長的行政管理能力迫在眉睫,紀律作風(fēng)整頓勢在必行,強化學(xué)校管理任務(wù)繁重、抓好當(dāng)前工作責(zé)任重大。威寧昨天的成就依靠教育,威寧明天的輝煌期待教育,在機遇與挑戰(zhàn)并存的關(guān)鍵時期,我們必須以更加積極的姿態(tài),更加奮發(fā)有為的精神,更加實干巧干的作風(fēng),發(fā)揚“人一之,我十之,人十之,我百之”的工作精神,攻堅克難、苦干實干,積極推動全縣教育事業(yè)和諧發(fā)展、均衡發(fā)展、科學(xué)發(fā)展,為全縣經(jīng)濟社會實現(xiàn)后發(fā)趕超作出更大的貢獻。
在工作部署會議講話稿篇六
同志們:
今天,直屬局召開組織收入誓師大會。市政府副秘書長在百忙之中親臨指導(dǎo),可見這次會議是多么重要。剛才,就直屬局今年的組織收入工作做出了安排部署,所談的意見很好,我完全贊同,下面,我講幾點意見。
一、充分認識完成今年組織收入任務(wù)的重要性
4月23日,、市政府召開“推動思想大解放 實現(xiàn)經(jīng)濟大發(fā)展動員大會”。會議上,在肯定近年來經(jīng)濟社會發(fā)展成績的同時,明確指出,我們縱向比,有發(fā)展、有進步,但拿到全國、全省橫向比,發(fā)展還不夠快、不夠好,一定要有強烈的憂患意識和危機意識,切實增強加快發(fā)展、追趕先進的責(zé)任感、使命感和緊迫感,居安思危謀發(fā)展,局危思變大發(fā)展。靳書記強調(diào),推動全市經(jīng)濟大發(fā)展,就是要深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,堅持“四個不改變”,做到“六個不動搖”。堅持“四個不改變”:堅持加快“兩個率先”奮斗目標不改變,堅持打造“兩個名城”發(fā)展定位不改變,堅持全市經(jīng)濟增長高于全省及中原城市群平均水平不改變,堅持年初確定的各項目標任務(wù)不改變。做到“六個不動搖”:發(fā)展工業(yè)不動搖,推動第三產(chǎn)業(yè)大發(fā)展不動搖,狠抓招商引資和項目建設(shè)不動搖,加快縣區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展不動搖,推動城鄉(xiāng)一體化發(fā)展不動搖,創(chuàng)優(yōu)發(fā)展環(huán)境不動搖。在市新一輪-大發(fā)展中,我們地稅部門扮演著非常重要的角色,肩負著依法組織收入、實施宏觀調(diào)控、調(diào)節(jié)個人收入分配的重任,充分發(fā)揮好地稅部門的職能作用,對于保障政府公共財政運行,推動經(jīng)濟大發(fā)展和促進和-諧社會建設(shè)具有重大意義,我們的使命光榮,責(zé)任重大。這就要求我們必須積極響應(yīng)、市政府的號召,從戰(zhàn)略和全局的高度,認清形勢,明確使命,加快發(fā)展,以地稅事業(yè)的大發(fā)展來促進全市經(jīng)濟社會的大發(fā)展,為我市實現(xiàn)“兩個率先”做出積極貢獻。
今年市政府分配我局的市本級一般預(yù)算收入任務(wù)是54240萬元,其中地方工商稅收46400萬元,企業(yè)所得稅7600萬元。要完成市政府分配的一般預(yù)算收入任務(wù),直屬局2015年應(yīng)完成全口徑稅收收入63200萬元,去年完成數(shù)為52937萬元,要求增長率為19.7,扣除2015年不可比因素12169萬元,可比口徑要求增長率為54.4,即直屬局要在2015年先消化掉2015年已入庫而2015年不存在的12169萬元的基礎(chǔ)上,再組織增收10263萬元。實事求是的講,直屬局的收入壓力相當(dāng)大。從一季度收入情況看,直屬局的收入總體上是增長的,這表明圍繞組織收入,直屬局全體干部職工采取了措施,付出了辛勤的勞動,成績是應(yīng)該肯定的。但與市政府下達的收入目標相比,差距還是很大的,任務(wù)十分艱巨。對此,市局黨組態(tài)度是:橫下一條心,丟掉幻想,破釜沉舟,背水一戰(zhàn),奮力拼搏,確保全年市本級收入任務(wù)的圓滿完成。這首先是講政治的需要。我們地稅部門是市政府的職能部門,圓滿完成今年的收入任務(wù),才能在政治上與、市政府保持高度一致;其次,是服務(wù)大局的需要。xx要實現(xiàn)兩個率先,就要求我們地稅部門提供強有力的財力保障,圓滿完成今年的收入任務(wù),是我們地稅部門服務(wù)大局,推動xx大發(fā)展的需要。其三,是地稅事業(yè)自身發(fā)展的需要。我們的地稅事業(yè)要走在全省、全市的前列,就必須切實強化征管,圓滿完成今年的收入任務(wù),實現(xiàn)跨越式發(fā)展。因此,市直屬局全體干部職工都要充分認識完成今年收入任務(wù)的重要性,把思想和行動統(tǒng)一到市局黨組的決策上來。
二、多措并舉實現(xiàn)地稅收入跨越式發(fā)展
(一)要堅定信心,提高勇氣。我們既要看到完成今年收入任務(wù)有很大難度和一些不利因素,更要看到完成今年收入任務(wù)有很多有利條件。一是我市經(jīng)濟將保持較快發(fā)展。今年,預(yù)計生產(chǎn)總值增長13;全社會固定資產(chǎn)投資增長18;社會消費品零售總額增長15。一批大項目將陸續(xù)開工建設(shè),如,集團年屠宰加工5000萬只的肉雞項目;總投資26億元的2×30萬千瓦熱電項目;總投資7億元的沿河改造安置房工程等,這為地稅收入增長提供了稅源基礎(chǔ)。二是車船稅等稅收政策的調(diào)整,將會帶來收入增長。三是我市二產(chǎn)稅負低于全省平均水平,2015年至2015年,我市二產(chǎn)稅負分別為1.85、2.22、1.71,分別低于全省平均水平0.93、0.6、1.26個百分點,這說明,挖潛堵漏,大幅度增加稅收收入的空間仍然存在,只要我們加大征管力度,就會實現(xiàn)稅收的大幅增收。四是我們有一支能征善戰(zhàn)的地稅干部隊伍。尤其是市直屬局的干部職工素質(zhì)高,政治上聽話,工作上敬業(yè),能力上出眾,市局黨組對你們寄予厚望。五是、市政府大力支持我們依法行政。因此,我們的同志在困難的時候,要看到光明,要看到希望,要提高我們的勇氣,要堅定信心,迎難而上,攻堅克難,打贏今年組織收入這一仗。
(二)要加強征管,堵漏增收。直屬局要大力實施科學(xué)化、精細化管理,向征管要收入。一是深入開展稅收分析。把稅收分析作為稅源管理的方向標。要改進稅收分析方法,從宏觀著眼、從微觀入手,拓展分析深度,發(fā)現(xiàn)和分析稅收征管中存在的問題。二是強化戶籍管理。這是稅源管理最基礎(chǔ)的工作,要嚴格做好開戶、變更、停復(fù)業(yè)、注銷、外出經(jīng)營報驗登記管理工作,減少漏征漏管戶。要加強稅務(wù)登記證管理,開展稅源清查,澄清稅源底子。這是當(dāng)前直屬局重中之重的工作,既要摸清面上的稅源,更要挖掘潛在的稅源,找到增加收入的突破口和著力點。要搞好部門協(xié)作,拓寬與有關(guān)部門間的數(shù)據(jù)交換與互聯(lián)互通渠道,充分利用經(jīng)濟普查資料、工商登記信息、組織機構(gòu)代碼信息,全面開展管戶比對分析,有效清理漏征漏管戶。要切實落實好稅源的三級巡查制度,巡查要有記錄,巡查過程中發(fā)現(xiàn)的漏征漏管戶要及時納入管理,強化對納稅人的'動態(tài)監(jiān)控。三是深化納稅評估,把納稅評估作為加強稅收征管的重要工作切實抓緊、抓好、抓出成效。要建立分行業(yè)、分稅種的納稅評估指標體系,改進評估手段,開展評估培訓(xùn),提高評估技能,不斷提高納稅評估工作水平。要對重點行業(yè)、重點稅源、稅負異常變化企業(yè)、長虧不倒企業(yè)開展評估,針對評估中發(fā)現(xiàn)的問題,該補稅的補稅,該移交的移交。四是建立分析、評估、稽查、稅源監(jiān)控之間的互動機制。從分析發(fā)現(xiàn)問題,從評估查找原因,通過征收管理來解決這些問題,通過稅務(wù)稽查來以查促管,以查促收,在全局形成以稅收分析指導(dǎo)納稅評估,納稅評估為稅務(wù)稽查提供有效案源,以稽查結(jié)果反饋改進稅收分析和納稅評估良性互動機制。五是開展“一清查四整治”工作。這里,我強調(diào)一點,今年的“一清查四整治”工作,市局確定的目標是查補稅款要突破7000萬元,其中,市本級收入要突破3000萬元。為確保今年市本級收入任務(wù)的圓滿完成,市局專門成立了市本級收入領(lǐng)導(dǎo)小組。我擔(dān)任組長,婁獻軍同志為副組長,下設(shè)辦公室,辦公室設(shè)在直屬局,張淑霞同志兼任辦公室主任。直屬局要把工作任務(wù)層層分解,落實到具體崗位和人員,明確要求和責(zé)任,嚴格目標考核,使人人有壓力、有動力,千鈞重擔(dān)大家挑,人人身上有目標,確保各項工作任務(wù)的完成。
(三)要嚴格執(zhí)法,優(yōu)質(zhì)服務(wù)。越是組織收入任務(wù)艱巨,越要堅守依法治稅這個底線。要堅持組織收入原則,認真落實組織收入的八項禁令,嚴格執(zhí)法,公正執(zhí)法。要及時全面落實稅收優(yōu)惠政策,支持企業(yè)發(fā)展。要認真貫徹國家稅務(wù)總局關(guān)于優(yōu)化納稅服務(wù)的各項規(guī)定和要求,有效解決稅負不公、執(zhí)法不公問題,進一步減輕納稅人的辦稅負擔(dān),為納稅人提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),全力打造服務(wù)型地稅機關(guān)。
(四)要接受考驗,交好答卷。能否完成今年的市本級收入任務(wù),是對直屬局領(lǐng)導(dǎo)班子執(zhí)政能力的考察,是對直屬局干部隊伍執(zhí)法能力的考驗,是對直屬局全體干部職工服務(wù)xx大發(fā)展本領(lǐng)的考核。希望大家都要著眼大局,服務(wù)大局,接受考驗,扎扎實實地做好組織收入工作,確保圓滿完成組織收入任務(wù),給市局黨組交上一份滿意的答卷。對今年直屬局的收入任務(wù),市局將嚴格實施目標考核,若完不成任務(wù),將取消其目標考核評優(yōu)資格。
三、轉(zhuǎn)變作風(fēng)抓好組織收入工作任務(wù)的落實
今年的收入工作任務(wù)已經(jīng)明確,要圓滿完成收入任務(wù),關(guān)鍵要靠好的作風(fēng)來保證。
一要群策群力謀發(fā)展。市局決定,在全市地稅系統(tǒng)開展我為地稅事業(yè)諫言獻策活動,直屬局的同志要積極響應(yīng)號召,緊緊圍繞直屬局工作的總體目標,特別是在征收管理、堵漏增收等方面提出具有前瞻性、針對性、操作性的意見和建議。直屬局班子要集中大家的智慧,解決好收入工作中存在的問題。
二要真抓實干推發(fā)展。直屬局要圍繞今年的收入工作,體現(xiàn)抓得“早”,確保抓得“緊”,注重抓得“細”。直屬局各級干部都要堅持以實為本、務(wù)實重干,撲下身子抓落實,做到定下來的事情就抓緊實施、不推不拖,部署的工作就要明查暗訪、真督實查、一抓到底,推動收入工作拼搏上臺階、再創(chuàng)新業(yè)績。
三要奮發(fā)有為領(lǐng)發(fā)展?,F(xiàn)在全系統(tǒng)各單位都在競相發(fā)展,明爭暗賽,直屬局要當(dāng)時代的弄潮兒,引領(lǐng)發(fā)展,就必須要有奮發(fā)有為的精神狀態(tài),增強解放思想的勇氣,增強干大事、創(chuàng)大業(yè)的魄力,全力攻堅破難,確保收入工作高效推進,走在全系統(tǒng)的前列。
四要改革創(chuàng)新促發(fā)展。地稅事業(yè)發(fā)展的不竭動力在于改革創(chuàng)新。直屬局各級干部都要爭做推動創(chuàng)新的模范,立足直屬局實際,創(chuàng)新理念,創(chuàng)新思路、創(chuàng)新方法、創(chuàng)新機制,確保今年在納稅評估、信息化建設(shè)、納稅服務(wù)等領(lǐng)域?qū)崿F(xiàn)突破。
同志們,做好今年市本級收入工作,事關(guān)又好又快推進“兩個率先”,任務(wù)艱巨、使命光榮。我們一定要認清形勢,解放思想,堅定信心、實干拼搏,努力實現(xiàn)我市地稅事業(yè)的大發(fā)展,為建設(shè)富強xx和-諧xx做出新的更大的貢獻!
同志們:
根據(jù)省、市、區(qū)委關(guān)于鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆選舉的總體安排部署,我鎮(zhèn)黨委、紀委換屆選舉工作從今天開始全面展開。這次換屆選舉工作是《黨章》修改后農(nóng)村基層黨組織的首次換屆選舉,又是全區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)換屆黨委委員候選人實行“公開推薦”的初次嘗試,工作要求高、難度大、任務(wù)重。稍后,區(qū)委×?xí)浘臀益?zhèn)黨委換屆“公開推薦”工作還要做重要指示。下面,我就如何做好黨委換屆工作,講幾點意見:
一、統(tǒng)一思想,提高認識,增強黨委換屆選舉工作的責(zé)任感和使命感
這次黨委換屆,是在全面建設(shè)小康社會的關(guān)鍵時期進行的,事關(guān)全鎮(zhèn)發(fā)展大局。換屆成否,直接關(guān)系到我鎮(zhèn)“十一五”規(guī)劃的順利實施,關(guān)系到“和-諧黨寨”的構(gòu)建。為此,大家要進一步統(tǒng)一思想、提高認識,思想圍繞換屆轉(zhuǎn)、工作圍繞換屆干,切實增強做好換屆選舉工作的責(zé)任感和緊迫感。
第一,做好黨委換屆選舉工作,是加快新農(nóng)村建設(shè)進程的根本保證。黨委班子和領(lǐng)導(dǎo)干部是建設(shè)新農(nóng)村的帶頭人和骨干力量。其政治思想覺悟的高低和帶領(lǐng)農(nóng)民致富能力的強弱,對于落實“三個代表”要求,實現(xiàn)全鎮(zhèn)確定的各項工作目標,確保農(nóng)業(yè)增產(chǎn)和農(nóng)民增收至關(guān)重要。通過換屆選舉,選出能夠團結(jié)、組織和帶領(lǐng)廣大群眾改革創(chuàng)新、開拓進取的黨委班子,選出政治素質(zhì)好、思想道德和文化素質(zhì)高的黨委班子,選出群眾擁護、能夠代表民心民-意的黨委班子,才能更好地實現(xiàn)、維護和發(fā)展最廣大人民群眾的根本利益,順利實現(xiàn)“十一五”規(guī)劃,穩(wěn)步推進社會主義新農(nóng)村建設(shè)進程,造福一方。因此,把黨委換屆選舉擺上議事日程,抓實抓好,是當(dāng)前工作的重中之重。
第二,做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆選舉工作,是加強基層民-主政治建設(shè)的又一深化。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委是黨在農(nóng)村的基層組織,處于領(lǐng)導(dǎo)核心地位。黨委換屆選舉,不僅是黨委班子成員的更替,也是黨內(nèi)民-主在農(nóng)村最廣泛的實踐活動,對于推動農(nóng)村基層政治生活的民-主化、制度化具有重要的現(xiàn)實意義。召開黨代會和黨員大會進行換屆選舉,組織廣大黨員參與黨內(nèi)事務(wù),行使民-主權(quán)力,是黨內(nèi)民-主的有效實現(xiàn)形式,也是疏通民-主渠道。推進基層民-主政治建設(shè)的前提和基礎(chǔ)。要通過這次選舉,使廣大黨員更加珍惜而且也更加懂得如何行使自己的民-主權(quán)利,以黨內(nèi)民-主推進人民民-主,激發(fā)和調(diào)動人民群眾參與民-主政治的熱情,不斷推進農(nóng)村基層民-主政治進程,鞏固黨在農(nóng)村的執(zhí)政基礎(chǔ)。
第三,做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆選舉工作,是加強農(nóng)村基層組織建設(shè)的迫切需要。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委是鄉(xiāng)鎮(zhèn)各項工作的領(lǐng)導(dǎo)核心,是農(nóng)村基層組織的“龍頭”。擔(dān)負著直接聯(lián)系群眾、宣傳群眾、組織群眾、團結(jié)群眾,把黨的路線方針政策落實到基層的重要責(zé)任。只有做好黨委換屆選舉工作,不斷加強我鎮(zhèn)基層組織建設(shè),用好的班子凝聚民心,用好的班子提升人氣,才能保持全鎮(zhèn)社會穩(wěn)定,推動全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會健康、協(xié)調(diào)、快速發(fā)展,才能實現(xiàn)全鎮(zhèn)全面建設(shè)小康社會的宏偉目標。因此,必須站在全局的高度,認真做好黨委換屆選舉工作,進一步加強我鎮(zhèn)基層組織建設(shè),為黨寨的大發(fā)展、快發(fā)展選好“龍頭”,創(chuàng)造好團結(jié)、民-主、和-諧的政治環(huán)境。
二、把握環(huán)節(jié),嚴格程序,穩(wěn)步推進鎮(zhèn)黨委換屆選舉各項工作
與以往相比,這次鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆有許多新的特點:一是換屆處于農(nóng)忙季節(jié),為組織工作帶來新難度;二是推行黨委委員候選人“公推”工作,為換屆選舉提出了新的要求;三是換屆面臨新形勢、新任務(wù),具有更加重要的現(xiàn)實意義和深遠的歷史意義;四是廣大干部群眾對建設(shè)社會主義新農(nóng)村的期望高、愿望大,為換屆工作賦予了新的時代色彩。這就要求在這次鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆選舉工作中高度重視此項工作,緊扣區(qū)委部署,廣泛深入動員,嚴格程序要求,把握關(guān)鍵環(huán)節(jié),使換屆選舉工作有條不紊開展,圓滿完成各項工作任務(wù)。具體上說就是:
(一)宣傳動員做到“深”。要加大宣傳力度,強化正確引導(dǎo),激發(fā)黨員參與熱情,營造濃厚的輿-論氛圍,為換屆選舉工作務(wù)實牢固的思想基礎(chǔ)。一要全方位宣傳。今天會議之后,在座各位就是鎮(zhèn)黨委換屆的宣傳員,要采取多種方式,廣泛宣傳鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆工作的目的、意義、程序、方法、要求和紀律,特別是要廣泛宣傳鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆候選人“公推”的重大意義和程序要求,宣傳各鄉(xiāng)鎮(zhèn)“十五”時期的成就,為換屆工作營造濃厚的氛圍。二要分層次動員。各黨支部(總支)要分別召開支委會、黨小組長會、黨員大會,有針對性地做好思想工作,引導(dǎo)廣大黨員正確面對換屆選舉,激發(fā)黨員群眾參與換屆選舉工作的熱情。三要多途徑引導(dǎo)。鎮(zhèn)黨委換屆聯(lián)絡(luò)組干部、聯(lián)系村干部,特別是新到任的鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部要深入黨員群眾中,深入到田間地頭,采取召開座談會、上門走訪、個別談心等方式,與基層黨員群眾廣泛接觸,廣泛交流,廣泛溝通,準確掌握他們的思想動態(tài),有針對性地做好宣傳解釋工作,糾正認識偏差,引導(dǎo)黨員群眾以高度的政治責(zé)任感參與到換屆選舉中來。
(二)環(huán)節(jié)操作做到“緊”。這次黨委換屆工作,黨委委員候選人初步人選的提名,實行公開推薦。這一環(huán)節(jié)是黨委換屆工作中最重要且難度最大的一個環(huán)節(jié),必須認真分析每個細節(jié),不漏環(huán)節(jié)、不落進度、不出偏差,確?!肮啤惫ぷ鞯摹_方向。一是嚴把“公推”人選報名關(guān)。報名工作是整個“公開推薦”工作的基礎(chǔ)性環(huán)節(jié)和關(guān)鍵環(huán)節(jié)。要求各黨支部全面做好換屆“公推”的宣傳工作,既要做方法程序的宣傳工作,又要做合適人選的宣傳工作,根據(jù)委員候選人的基本條件,動員廣大黨員慎重考慮,積極參與,向組織推薦優(yōu)秀人才,為選好人、選準人提供依據(jù)。二是嚴格“公推”各個環(huán)節(jié)。在聯(lián)名提名黨委委員的人數(shù)上要把關(guān),原則上聯(lián)名人數(shù)不得少于10人;在會議參會人員要求上,鎮(zhèn)公開推薦大會日期確定后,各黨支部要按黨員參會率必須達到五分之四的要求,加大動員力度,做好組織工作,及時地通知到每一個黨員,盡可能將外出黨員想方設(shè)法逐人召回,對年老體弱但還能行走的黨員支部要安排專人負責(zé)接送,確保黨員的參會率。因故不能出席會議的黨員或黨員代表,不能委托他人代投票,也不能以電話回信函的方式進行投票(這一點,必須向外出無法歸來和久病臥床不起的黨員講清楚);沒有書寫能力的黨員,可由本人當(dāng)場委托其他黨員或者大會工作人員中的非候選人,按選舉人的意志代為填寫,選票由委托人自己投入票箱。三是符合“公推”結(jié)果要求。公推結(jié)果上要貫徹區(qū)委意圖,下要體現(xiàn)群眾意愿。各黨支部(總支)要認真深入地做好前期工作,及時掌握黨員的思想動態(tài),堅持組織意圖與群眾意愿相統(tǒng)一,既要把組織選任下派的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部選進去,又要把基層突出的結(jié)構(gòu)更加優(yōu)化合理,更加符合時代要求。
(三)政策把握做到“準”。這次換屆成功與否,關(guān)鍵是我們能否吃透政策,把握政策,保證選舉工作的合法和規(guī)范。在工作中,一定要把握好區(qū)委的政策要求,把工作做細、做實。要堅持標準,照章依法,認真選好黨代表。各黨支部要堅持先進性,注意廣泛性,精心做好黨代表選舉工作,真正選出那些具有較高的政治理論水平和議政議事能力、堅持黨性原則、認真履行職責(zé)、正確行使權(quán)力、在工作中起表率作用的優(yōu)秀黨員。
在工作部署會議講話稿篇七
(一)抓好x機關(guān)黨建工作是全面落實從嚴治黨的需要。習(xí)近平總書記指出,全面從嚴治黨,核心是加強黨的領(lǐng)導(dǎo),基礎(chǔ)在全面,關(guān)鍵在嚴,要害在治,強調(diào)要把全面從嚴治黨落實到每個支部、每名黨員。x機關(guān)作為人民民主專政的重要工具,性質(zhì)地位特殊,作用重要。加強基層黨建,是x機關(guān)堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)、落實從嚴治黨的基本抓手、重要載體和具體行動。各基層黨組織書記要聚精會神抓黨建、模范帶頭抓黨建、盡職盡責(zé)抓黨建。
(二)抓好x機關(guān)黨建工作是做好x工作的需要?;鶎又Р抗ぷ魇钦麄€x工作的根基,必須通過加強基層黨建,發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘和黨員的先鋒模范作用,把廣大黨員的工作熱情、智慧和力量凝聚起來、激發(fā)出來,推動全市x工作不斷改革創(chuàng)新發(fā)展,做強長板,補齊短板,打造升級版。
(三)抓好x機關(guān)黨建工作是建設(shè)過硬隊伍的需要?;鶎觴黨員處在對工作第一線,面對的腐蝕誘惑也多,隊伍建設(shè)稍有放松就會發(fā)生問題。同時,x機關(guān)主要力量在基層,基層隊伍能否抓好,決定了全市x隊伍建設(shè)成敗。建設(shè)過硬x隊伍,必須緊緊抓住黨建這個關(guān)鍵,從基層黨組織抓起,每一名黨員黨員做起,提振精氣神、錘煉好作風(fēng)、展現(xiàn)新作為,用黨建工作的實際成效推動x隊伍建設(shè)持續(xù)健康發(fā)展。
在工作部署會議講話稿篇八
同志們:
今年六月是全國第x個“安全生產(chǎn)月”,這次活動的主題是“安全發(fā)展、預(yù)防為主”。這就要求我們要緊緊圍繞繼續(xù)深入開展“安全生產(chǎn)年”活動的部署,以“預(yù)防為主、加強監(jiān)管、落實責(zé)任”為重點,扎實開展安全生產(chǎn)宣傳教育活動,大力提高全民安全素養(yǎng),不斷深化安全生產(chǎn)監(jiān)管和隱患治理行動,進一步落實責(zé)任,強化各項預(yù)防措施,遏制各事故的發(fā)生,進一步提升安全生產(chǎn)總體水平。
近年來,我鎮(zhèn)通過落實安全生產(chǎn)責(zé)任、健全規(guī)章制度、創(chuàng)新管理、強化監(jiān)管等一系列措施,加強了安全生產(chǎn)工作,全鎮(zhèn)安全生產(chǎn)總體形勢持續(xù)保持穩(wěn)定態(tài)勢,實現(xiàn)了連續(xù)多年無安全生產(chǎn)亡人事故發(fā)生的目標。但是,我們也應(yīng)清醒地看到,我鎮(zhèn)經(jīng)濟社會發(fā)展正處在一個很關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折期,生產(chǎn)力發(fā)展仍不平衡,安全生產(chǎn)基礎(chǔ)還比較薄弱,各類事故時有發(fā)生,安全生產(chǎn)形勢依然嚴峻,實現(xiàn)安全生產(chǎn)長治久安任重道遠。
全生產(chǎn)工作的實際,以強化安全意識、提高安全素質(zhì)為著力點,深入開展安全生產(chǎn)宣傳教育行動,大力弘揚安全文化,夯實安全生產(chǎn)基層基礎(chǔ),為上海世博會期間“環(huán)滬護城河”作用的發(fā)揮,促進我鎮(zhèn)安全生產(chǎn)形勢的明顯好轉(zhuǎn),提供強有力的精神動力、思想保證和輿論支持。
安全生產(chǎn)關(guān)系千家萬戶,安全生產(chǎn)責(zé)任重于泰山,安全生產(chǎn)事關(guān)廣大人民群眾生命財產(chǎn)安全,事關(guān)社會穩(wěn)定發(fā)展大局。鎮(zhèn)政府要求全鎮(zhèn)各級干部及廣大人民群眾,要站在學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀的高度,積極投身到安全生產(chǎn)月宣傳活動中來,以“安全生產(chǎn)月”活動為契機,迅速掀起一場安全宣傳教育熱潮,結(jié)合進一步深化安全生產(chǎn)年活動,全面推動安全生產(chǎn)各項工作的落實,力求形成“安全生產(chǎn)月”全面動員的態(tài)勢,以月促年,進一步夯實安全生產(chǎn)工作基礎(chǔ),營造全鎮(zhèn)安全生產(chǎn)工作良好的社會氛圍,防范各類安全事故的發(fā)生,促進我鎮(zhèn)經(jīng)濟與社會全面協(xié)調(diào)安全發(fā)展。
謝謝大家!
在工作部署會議講話稿篇九
同志們:
今年6月,是全國第x個“安全生產(chǎn)月”,這次活動的主題是“安全責(zé)任,重在落實”,目的是進一步強化全民的安全意識,營造“安全責(zé)任,重在落實”的社會氛圍,時時刻刻抓好安全生產(chǎn)各項工作,做到長抓不懈、警鐘長鳴。下面,我就開展好今年的安全生產(chǎn)月活動講三個方面意見,是貫徹落實上級部門對開展安全生產(chǎn)月活動的重要精神,對我鎮(zhèn)“安全生產(chǎn)月”活動進行安排部署:
切實增強開展好安全生產(chǎn)月活動的信心安全生產(chǎn)事關(guān)人民群眾生命財產(chǎn)安全,事關(guān)經(jīng)濟發(fā)展和構(gòu)建和諧穩(wěn)定社會大局。
我鎮(zhèn)歷來高度重視安全生產(chǎn),全鎮(zhèn)安全生產(chǎn)形勢保持了總體穩(wěn)定態(tài)勢,近幾年來,未發(fā)生重大以上安全生產(chǎn)事故,鎮(zhèn)黨委政府、鎮(zhèn)安監(jiān)站連續(xù)三年得到了縣委縣政府、縣安監(jiān)局的表彰,這些成績的取得,是鎮(zhèn)黨委、政府正確領(lǐng)導(dǎo)的結(jié)果,是各級各部門和全鎮(zhèn)廣大干部群眾共同努力的結(jié)果。借此機會,我謹代表新墻鎮(zhèn)人民政府向關(guān)心、支持我鎮(zhèn)安全生產(chǎn)工作的社會各界人士表示衷心的感謝!向辛勤工作戰(zhàn)斗在安全生產(chǎn)一線的廣大黨員干部群眾致以親切的問候和崇高的敬意!
當(dāng)前,我鎮(zhèn)經(jīng)濟建設(shè)呈現(xiàn)出較快發(fā)展的良好勢頭,在建工程多、重大項目多,對安全生產(chǎn)監(jiān)管的.要求較高。由于我鎮(zhèn)安全生產(chǎn)基礎(chǔ)薄弱,安全監(jiān)管難度較大,各類安全事故時有發(fā)生,安全生產(chǎn)形勢仍然不容樂觀。因此,各級各部門要充分認識到開展本次活動的重要性和緊迫性,切實增強工作責(zé)任感和使命感,加強領(lǐng)導(dǎo),精心組織,狠抓落實,扎實開展好一系列形式多樣、內(nèi)容豐富的活動,增強全社會安全生產(chǎn)法制觀念和安全意識,為保障人民群眾生命財產(chǎn)安全作出應(yīng)有的貢獻。
狀況的穩(wěn)定好轉(zhuǎn)打下堅實的基礎(chǔ)。
安全生產(chǎn)月活動是一項系統(tǒng)工程,涉及方方面面,任務(wù)十分繁重,因此,各單位要切實加強對安全生產(chǎn)月活動的領(lǐng)導(dǎo),按照全鎮(zhèn)的統(tǒng)一部署,切實把安全生產(chǎn)月活動擺上重要議事日程,主要領(lǐng)導(dǎo)親自組織和安排相關(guān)工作,并明確具體領(lǐng)導(dǎo)專門負責(zé),確保領(lǐng)導(dǎo)、人員和措施落實到位。
各單位要認真研究本轄區(qū)、本系統(tǒng)、本單位安全生產(chǎn)工作中的薄弱環(huán)節(jié)和存在問題,根據(jù)全鎮(zhèn)總體方案確定的重點任務(wù),制定宣傳工作方案、教育培訓(xùn)方案、應(yīng)急演練方案、隱患排查方案、執(zhí)法檢查方案等,有步驟、分階段地組織開展各項活動,真正使安全生產(chǎn)月活動成為推動安全生產(chǎn)工作上水平的重要載體,確保安全生產(chǎn)月活動更扎實、更具體、更有效。
各單位開展的重點活動,是安全生產(chǎn)月活動的龍頭,體現(xiàn)著本轄區(qū)、本系統(tǒng)、本單位安全生產(chǎn)月活動的水平,具有很強的示范、帶動、輻射作用。本次安全生產(chǎn)月活動要在重點區(qū)域、重點行業(yè)、重點企業(yè)普遍開展。同時,要在確?;顒淤|(zhì)量、確?;顒硬蛔哌^場的前提下,適度提高重點活動的密度,采取多種措施,力爭辦出特色、辦出水平。
各村、各部門、各企業(yè)單位開展的每一項安全生產(chǎn)月活動都要定組織單位、定責(zé)任人、定時間、定地點、定活動內(nèi)容、定活動規(guī)模。各行業(yè)主管部門要充分發(fā)揮行業(yè)監(jiān)管部門的作用,按照“誰主管、誰負責(zé)”的原則,承擔(dān)起各自的工作職責(zé),鎮(zhèn)安委會牽頭將對各單位開展活動情況的督促檢查,督查情況納入安全生產(chǎn)目標管理考核內(nèi)容。同時,各單位要深刻反思本地區(qū)、本部門、本單位在安全生產(chǎn)工作中存在的問題和漏洞,查找深層次原因,制定切實可行的改進措施,確保安全生產(chǎn)月活動取得實效。
謝謝大家。
在工作部署會議講話稿篇十
同志們:
剛才,xx同志從開展核酸檢測注意事項進行了講解說明,請大家結(jié)合各自的實際,認真抓好落實。下面,我就提前做好全員核酸檢測各項準備工作、以及進一步強化農(nóng)村疫情防控措施落實,講五點意見。
一、要高度重視,責(zé)任落實到位。開展全員核酸檢測工作是守護全市人民生命安全、身體健康的一件實事,也是事關(guān)統(tǒng)籌疫情防控和經(jīng)濟社會發(fā)展的大事,大家務(wù)必高度重視,把工作想的更細一些、把困難想的更多一些、把措施想的具體一些,將全員核酸檢測工作組織好、開展好。這次全員核酸檢測,對域內(nèi)所有居民(包括在德務(wù)工人員)實際居住地為標準,對域內(nèi)所有人員進行核酸檢測。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街)政府作為全員核酸檢測的責(zé)任主體,要切實負起屬地責(zé)任,一把手要親自抓、負總責(zé),決不能僅停留在開會布置、交待副職,當(dāng)甩手掌柜,必須親自研究、親自部署、親自落實,層層壓實責(zé)任,級級細化分工,確保每項工作、每個點位都有人具體負責(zé)。采樣隊伍由衛(wèi)健部門統(tǒng)一調(diào)配,采樣點工作人員由各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街)自行組織。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街)要根據(jù)核酸檢測采樣點設(shè)置情況和工作需要,提前組建工作專班,逐人逐崗明確職責(zé)分工,誰負責(zé)引導(dǎo)、誰負責(zé)信息登記、誰負責(zé)核對、誰負責(zé)疏散等等,并提前做好培訓(xùn)演練工作,讓每個工作人員都清楚自己干什么、怎么干,上下工作環(huán)節(jié)與誰對接、怎么配合等,做到分工明確、職責(zé)清晰,環(huán)環(huán)相扣、運轉(zhuǎn)順暢。公安部門要全力配合,合理調(diào)派警力維護好現(xiàn)場秩序,防止出現(xiàn)擁擠、混亂,確保核酸檢測采樣工作順利進行。
二、要細化方案,精心組織到位。一是要制定詳細的工作方案。方案應(yīng)包括組織機構(gòu)、每個采樣點人員組成、具體職責(zé)分工、工作方法步驟、應(yīng)急處置等內(nèi)容,讓人能夠照圖施工。二是要科學(xué)設(shè)置核酸采樣點。以村(社區(qū))為單位,按照方便群眾、利于工作的原則,根據(jù)前期核酸檢測排查摸底的人數(shù),分小區(qū)(自然屯)、分樓棟,合理劃分每個采樣的區(qū)域范圍、分批采樣的時間節(jié)點。三是要做好宣傳引導(dǎo)。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街)的核酸檢測方案制定后,要及時將采樣點的設(shè)置、各自負責(zé)的區(qū)域、屯組(小區(qū))或樓棟采樣的時間節(jié)點等內(nèi)容,預(yù)先通知到轄區(qū)內(nèi)的群眾,讓待檢群眾提前做好核酸采樣準備。四是要加強現(xiàn)場管理。要根據(jù)各自采樣點工作進展,分批分期通知居民做好個人防護,按照時間節(jié)點前往采樣點取樣,既要防止人員大規(guī)模聚集,保持安全距離,又要做到采樣安全有序進行。
三、要加強指導(dǎo),規(guī)范管理到位。衛(wèi)健部門要加強對第三方核酸檢測機構(gòu)的管理,加強采樣人員的技術(shù)指導(dǎo)和培訓(xùn),確保采樣操作規(guī)范、采樣與人員登記信息相符、數(shù)量準確無誤。要科學(xué)安排好樣品轉(zhuǎn)運工作,加強與各采取點的溝通協(xié)調(diào),及時轉(zhuǎn)運采集樣品,并做好交接和記錄,確保樣品的時效性、檢測的準確性,并及時反饋檢測結(jié)果。要加強對各采樣點工作人員防護的指導(dǎo),確保工作人員防護措施落實到位,符合規(guī)范要求。要做好核酸采樣現(xiàn)場的應(yīng)急醫(yī)療救助準備,防止意外事故。在采樣結(jié)束后,要指導(dǎo)做好采樣點環(huán)境消殺工作。環(huán)保部門要做好核酸檢測采取點的醫(yī)療廢棄物的收集和無害化處理工作,防止二次污染。
四、要提前準備,物資保障到位。衛(wèi)健部門要做好核酸采集檢測、防護物資的采購儲備工作,確保滿足全員核酸檢測需要。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街)要提前做好固定采樣點各項準備,每個采樣點都需配備桌椅,備有兩臺電腦,劃定警戒區(qū)域、等候區(qū)域、采樣區(qū)域、疏散通道等,設(shè)置警戒標識、隔離標識、指示牌。工信部門要加強與各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街)的溝通協(xié)調(diào),做好身份證讀卡器、掃碼槍、條碼打印機等設(shè)備的采購。采樣點所在單位的,要做好采樣點的水、電、熱的維護保障工作,確保能正常使用。糧儲部門要準備好冬季棉帳篷500頂、消毒液等防疫物資。屬地政府要做好后勤服務(wù)工作,讓工作人員不受凍,能夠按時吃上熱乎飯,做到熱情周到、保障有力。
我就說這些,謝謝!
在工作部署會議講話稿篇十一
同志們:
剛才,xx同志從開展核酸檢測注重事項進行了講解說明,請大家結(jié)合各自的現(xiàn)實,仔細抓好落實。接下來,我就提前當(dāng)好全員核酸檢測各種準備工作、以及進一步加強農(nóng)村疫情防控措施落實,講五點意見。
一、要高度重視,職責(zé)落實到位。開展全員核酸檢測工作是守護全市人民生命安全、身體健康的一件實事,也是事關(guān)統(tǒng)籌疫情防控與經(jīng)濟社會發(fā)展的大事,大家務(wù)必高度重視,把工作想的更細一些、把困難想的更多一些、把措施想的具體一些,將全員核酸檢測工作組織好、開展好。這個全員核酸檢測,對域內(nèi)所有居民(包括在德務(wù)工人員)現(xiàn)實居住地為準繩,對域內(nèi)所有人員進行核酸檢測。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街)政府作為全員核酸檢測的職責(zé)主體,要切實負起屬地職責(zé),一把手要親自抓、負總責(zé),決不能僅僅停留在開會布置、交待副職,當(dāng)甩手掌柜,必須親自研究、親自安排、親自落實,層層壓實職責(zé),級級細化分工,保證每項工作、每次點位都有人具體負責(zé)。采樣隊伍由衛(wèi)健部門統(tǒng)一調(diào)配,采樣點工作人員由各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街)自行組織。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街)要按照核酸檢測采樣點設(shè)置情況與工作需要,提前組建工作專班,逐人逐崗明確責(zé)任分工,誰負責(zé)引導(dǎo)、誰負責(zé)信息登記、誰負責(zé)核對、誰負責(zé)疏散等等,并提前當(dāng)好培訓(xùn)演練工作,讓每次工作人員都清楚個人干什么、怎么干,上下工作環(huán)節(jié)和誰對接、怎么配合等,做到分工明確、責(zé)任清晰,環(huán)環(huán)相扣、運轉(zhuǎn)順暢。公安部門要全力配合,合理調(diào)派警力維護好現(xiàn)場秩序,防止出現(xiàn)擁擠、混亂,保證核酸檢測采樣工作順利進行。
二、要細化方案,精心組織到位。一是要制定詳細的工作方案。方案應(yīng)包括組織機構(gòu)、每次采樣點人員組成、具體責(zé)任分工、工作方法步驟、應(yīng)急處置等內(nèi)容,讓人能夠照圖施工。二是要科學(xué)設(shè)置核酸采樣點。以村(社區(qū))為單位,根據(jù)方便群眾、利于工作的原則,按照前期核酸檢測排查摸底的人數(shù),分小區(qū)(自然屯)、分樓棟,合理劃分每次采樣的區(qū)域范圍、分批采樣的時間節(jié)點。三是要當(dāng)好宣傳引導(dǎo)。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街)的核酸檢測方案制定后,要及時將采樣點的設(shè)置、各自負責(zé)的區(qū)域、屯組(小區(qū))或樓棟采樣的時間節(jié)點等內(nèi)容,預(yù)先通知到轄區(qū)內(nèi)的群眾,讓待檢群眾提前當(dāng)好核酸采樣準備。四是要強化現(xiàn)場管理。要按照各自采樣點工作進展,分批分期通知居民當(dāng)好次人防護,根據(jù)時間節(jié)點前往采樣點取樣,既要防止人員大規(guī)模聚集,保持安全距離,又要做到采樣安全有序進行。
三、要強化引領(lǐng),規(guī)范管理到位。衛(wèi)健部門要強化對第三方核酸檢測機構(gòu)的管理,強化采樣人員的技術(shù)引領(lǐng)與培訓(xùn),保證采樣操作規(guī)范、采樣和人員登記信息相符、數(shù)量準確無誤。要科學(xué)部署好樣品轉(zhuǎn)運工作,強化和各采取點的溝通協(xié)調(diào),及時轉(zhuǎn)運采集樣品,并當(dāng)好交接與記錄,保證樣品的時效性、檢測的準確性,并及時反饋檢測結(jié)果。要強化對各采樣點工作人員防護的引領(lǐng),保證工作人員防護措施落實到位,符合規(guī)范要求。要當(dāng)好核酸采樣現(xiàn)場的應(yīng)急醫(yī)療救助準備,防止意外事故。在采樣結(jié)束后,要引領(lǐng)當(dāng)好采樣點環(huán)境消殺工作。環(huán)保部門要當(dāng)好核酸檢測采取點的醫(yī)療廢棄物的收集與無害化處理工作,防止二個污染。
四、要提前準備,物資保障到位。衛(wèi)健部門要當(dāng)好核酸采集檢測、防護物資的采購儲備工作,保證滿足全員核酸檢測需要。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街)要提前當(dāng)好固定采樣點各種準備,每次采樣點都需配備桌椅,備有兩臺電腦,劃定警戒區(qū)域、等候區(qū)域、采樣區(qū)域、疏散通道等,設(shè)置警戒標識、隔離標識、指示牌。工信部門要強化和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街)的溝通協(xié)調(diào),當(dāng)好身份證讀卡器、掃碼槍、條碼打印機等設(shè)備的采購。采樣點所在單位的,要當(dāng)好采樣點的水、電、熱的維護保障工作,保證能正常使用。糧儲部門要準備好冬季棉帳篷500頂、消毒液等防疫物資。屬地政府要當(dāng)好后勤服務(wù)工作,讓工作人員不受凍,能夠按時吃上熱乎飯,做到積極性周到、保障有力。
五、要進一步加強農(nóng)村疫情防控工作。從近日督查檢查的情況看,農(nóng)村地區(qū)疫情防控工作依然存在軟肋漏洞,一些防控措施沒有落實到位。
???一是人員排查不及時,對來(返)德人員排查自覺性不強;二是居家隔離管控不到位,還存在次別隔離管控人員私自外出現(xiàn)象;三是棋牌室、麻將館關(guān)閉不徹底,農(nóng)村紅白喜事管理仍需強化。如今,國家與省、市各級督查組正在對各地的疫情防控工作進行明查暗訪,農(nóng)村是督查檢查的著重。對此,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街)必須真正重視起來,根據(jù)要求把各種疫情防控工作做細做實做到位。要壓緊壓實職責(zé),各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街)主要負責(zé)同志要切實負起職責(zé),根據(jù)“市級領(lǐng)導(dǎo)包鄉(xiāng)鎮(zhèn)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)包村、村(社區(qū))干部包社(組)、社組干部包戶”的四級防控職責(zé)體系,層層落實包保職責(zé),充分發(fā)揮村社干部與“三長”和群眾聯(lián)系密切的優(yōu)勢作用,通過入戶走訪、電話聯(lián)系、微信提醒等方式,全面摸排轄區(qū)內(nèi)來(返)德人員,做到第一時間排查到位、第一時間管控到位。要強化居家隔離人員管控,嚴格落實獨自居住的隔離措施,并不定期進行檢查,如發(fā)現(xiàn)不符合居家隔離條件或不服從隔離管控要求,一律實行集中隔離。要加大對商店、超市等人員密集場所督導(dǎo)檢查,督促業(yè)主嚴格執(zhí)行進出人員佩戴口罩、驗碼測溫、通風(fēng)消殺等措施。要嚴格落實人員聚集管控要求,對暫時關(guān)停的場所,必須一律關(guān)停,決不能打折扣。要加大對紅事白事的監(jiān)管,講清楚厲害關(guān)系,說明白危險后果,勸導(dǎo)群眾緩辦、簡辦,堅決防止人員聚集。
在工作部署會議講話稿篇十二
尊敬的何縣長及各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:
按照會議安排,我就交通部門做好今冬明春交通安全生產(chǎn)工作作如下發(fā)言。
一、進一步統(tǒng)一思想認識,增強做好冬季安全生產(chǎn)工作的緊迫感和責(zé)任感
今年以來,交通各部門按照縣委、政府關(guān)于加強安全生產(chǎn)工作的一系列部署要求,圍繞實現(xiàn)“隱患治理年”的工作目標,抓基層、抓基礎(chǔ)、抓隊伍、抓預(yù)防,全縣交通安全生產(chǎn)形勢保持了總體平穩(wěn)的態(tài)勢。
目前已進入冬季,根據(jù)氣象預(yù)測,今年有可能再次出現(xiàn)低溫雨雪冰凍災(zāi)害。針對這一實際,交通各部門充分認識到抓好安全生產(chǎn)的緊迫感,牢固樹立以人為本、安全至上、安全發(fā)展、安全重于一切的理念,不斷強化交通從業(yè)人員特別是各級領(lǐng)導(dǎo)的社會責(zé)任意識,切實加強對安全生產(chǎn)工作的組織領(lǐng)導(dǎo),認真制定安全生產(chǎn)的決策措施,及時解決安全生產(chǎn)中的重大問題,真正做到思想認識到位、組織領(lǐng)導(dǎo)到位、機構(gòu)人員到位、責(zé)任措施到位,把交通安全生產(chǎn)的各項工作落到實處,把思想認識統(tǒng)一到縣委、縣政府的部署要求上來,進一步增強抓好交通安全生產(chǎn)工作的責(zé)任感和緊迫感。
二、針對冬季安全生產(chǎn)特點,采取有效措施,堅決杜絕各類重特大事故的發(fā)生
針對冬季安全生產(chǎn)特點,交通系統(tǒng)將突出重點,抓好以下幾個方面的安全生產(chǎn)工作。
(一)及早介入,全方位做好應(yīng)對抗擊低溫雨雪冰凍災(zāi)害各項準備工作。交通系統(tǒng)各單位將認真總結(jié)20xx年初抗擊低溫雨雪冰凍災(zāi)害的成功經(jīng)驗,結(jié)合今年特大地震后可能出現(xiàn)的極凍天氣變化預(yù)測,有針對性地做好準備工作。健全組織機構(gòu),制定應(yīng)急救援預(yù)案,明確人員及職責(zé),儲備應(yīng)急所需物資、車輛、設(shè)備等,對冬季可能出現(xiàn)的應(yīng)急情況進行充分的預(yù)想,確保一有緊急情況,人員能動得起來、拉得出去、保障得了。近期,交通部門下屬各單位將組織人員對全行業(yè)安全生產(chǎn)進一次拉網(wǎng)式大排查,按照今天會議精神及要求,進一步排查安全生產(chǎn)隱患。對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題,要督促企業(yè)現(xiàn)場整改,不能現(xiàn)場整改的,要指派人員跟蹤督促整改落實,嚴禁放任自流,確保不發(fā)生事故。
(二)加強道路運輸安全管理工作。運管所將嚴格履行“三把關(guān)一監(jiān)督”職責(zé),在督促客運企業(yè)嚴格執(zhí)行“三不進站五不出站”制度的同時,增加對車輛冬季行車中三角木、防滑鏈等安全設(shè)備配備情況的檢查。并增派執(zhí)法人員進駐三級以上客運站,加強對客運現(xiàn)場監(jiān)控力度,督促客運站儲備足夠運力,根據(jù)公路通行狀況和天氣,合理安排班次,該停班的停班,該繞行的繞行,充分利用gps和其他通訊工具,提醒駕駛員,確保大霧、冰凍惡劣天氣道路旅客運輸安全。加大對非法營運車輛的打擊力度,嚴厲查處各種違法違規(guī)運輸行為,維護經(jīng)營者和旅客的合法權(quán)益,確保國家和人民生命財產(chǎn)安全。
(三)認真做好水上交通運輸安全管理工作。海事處要加強天氣預(yù)警,重點監(jiān)管大風(fēng)、大霧等惡劣天氣停航、停渡落實情況,督促鄉(xiāng)鎮(zhèn)管船站嚴把船舶發(fā)航簽單制度,防止船舶冒險航行。同時要加大對救生衣兩個100%的監(jiān)督監(jiān)督處罰力度,確保水上交通安全。
(四)加強道路路政設(shè)施的安全管理。公路養(yǎng)護一段、二段及路政管理所要做好公路的日常養(yǎng)護,及時處置路面病害,確保公路暢通,切實加強冬季低溫雨雪冰凍災(zāi)害路面防滑工作,一旦出現(xiàn)公路積雪要及時處置。要在20xx年初抗擊低溫雨雪冰凍災(zāi)害的經(jīng)驗基礎(chǔ)上,儲備足夠的物資,確保車輛安全通過冰雪路段。在冬季冰雪天氣下,要增加上路巡查人員,加強巡查力度,對雨雪冰凍災(zāi)害影響通行安全的路段,要及時設(shè)置明顯的警示標志、標牌,并及時向社會公布路況信息。要及時與氣象部門聯(lián)系,時刻關(guān)注天氣變化情況,適時根據(jù)天氣變化情況作出通行或不能通行的決定,確保冬季道路運輸安全。
(五)收費站要加強與路政、養(yǎng)護及交警部門的聯(lián)系,遇到雨雪冰凍災(zāi)害發(fā)生阻車現(xiàn)象,要開辟“綠色通道”,并按照有關(guān)部門的通知要求,實行交通管制,禁止車輛放行。
在工作部署會議講話稿篇十三
各位同仁:
下午好!把愛心送給每個人,我們用誠信書寫人生;把真情送給每個人,我們用信念鑄就雙成。在這天朗氣清的午后,在這萬家團結(jié)的溫馨時刻,我們在這里聚會,共同慶祝中國人壽xx支公司家屬聯(lián)誼會的召開,同時也慶祝我們輝煌的20xx年,和行將到來的20xx年。首先,請答應(yīng)我,代表公司經(jīng)理室,向一年來為公司發(fā)展辛苦耕耘作出貢獻的所有同仁說聲:你們辛勞了!向關(guān)心并支持營銷伙伴的各位家屬,表示衷心的感謝,謝謝你們!壽險是甚么?您的愛人天天在外奔走到底忙甚么?我想這是各位家屬一定想要知道的題目。
上帝創(chuàng)造了人類,卻沒有辦法保護每個人,因而他創(chuàng)造了母親;而母親沒有辦法陪伴孩子一生因而有了人壽保險。當(dāng)您的家人通過自己的努力給千家萬戶送往愛心時候;當(dāng)客戶由于您家人的先容從人壽保險取得保障的時候;當(dāng)您的家人通過自己努力撐起家庭另外一片天空的時候,各位,您平日里默默地支持沒有白費,我要告知您:您的家人從事的就是這樣一份成心義的工作!剛剛過往的20xx年,是xx公司發(fā)展史上極不平凡的一年。全體同仁以嶄新的精神面貌,飽滿的工作熱忱,頑強的斗志展開了各項工作。截止12月底,全年保費總收進達xxxx萬元。其中,個險首年期交保費收進xxxx萬元;中介保費收進xxxx萬元;短意險保費xxxx萬元;全年總計賠款xxxx萬元。這些數(shù)字的獲得是大家點滴努力的會聚。成績的背后,無不凝聚著大家的聰明和汗水,我們的管理職員,面對劇烈的市場競爭,可以說是晝夜辛勞,體現(xiàn)了較強的拼搏精神;我們的內(nèi)勤職員,常常放棄休息時間加班加點,也是非常的辛勞;我們的廣大員工和營銷伙伴們,工作兢兢業(yè)業(yè),從不叫苦叫累,反映出很好的大局意識。實在,你們每個人的辛苦努力和敬業(yè)精神都讓我感動,也正是由于有了你們,xx公司才有今天這樣的發(fā)展勢頭,才能獲得這樣的發(fā)展業(yè)績。
與此同時,我們也看到,我們所有的工作都離不開我們的家人的默默支持,我們的家人一樣也是我們公司發(fā)展的有生氣力和元勛!戰(zhàn)功章也有你們的一半!在這里,請答應(yīng)我再次向你們誠摯隧道一聲:你們辛勞了!公司永久感謝你們!
20xx年,對xx公司來講,是極其關(guān)鍵的一年。這一年,我們不但要全面、高質(zhì)量地完成上級公司下達的各項指標任務(wù),還要進一步重視內(nèi)涵式增長、堅持走逾越式發(fā)展之路。我們是小公司,所以我們可以更靈活,通過大膽創(chuàng)新、特點取勝,讓我們顯得更精銳;我們要以勇爭一流的志氣和不斷超出的貢獻,贏得他人的尊重。20xx年開始xx的保險市場進進一個新的歷史時期,群雄逐鹿,競爭加重;群眾的保險意識更加強化,群眾對公司的選擇和要求也愈來愈高。在未來的日子,不是群眾買不買保險,而是選擇哪一家公司的保險?,F(xiàn)在對市場還心存疑慮的伙伴,我要告知你,保險無季節(jié),銷售無模式;只有淡季的思想,沒有淡季的市場。市場在哪里,市場在你腳下。你走不出往,你就沒有成長的機會,你將永久不知道市場在甚么地方!我們肩上的擔(dān)子還很重,發(fā)展的路還很長,??创蠹以谛碌囊荒昀锬芾^續(xù)保持這類寶貴的拼搏精神和奮發(fā)有為的狀態(tài),振奮精神,再接再厲,為xx公司的發(fā)展歷程作出更多更大的貢獻,為支持我們工作的家人交出更好更優(yōu)的答卷。
在工作部署會議講話稿篇十四
同志們:
今天會議的主要任務(wù)是對上半年工作進行簡要回顧,對下半年工作進行安排部署。主要目的是進一步厘清思路、明確方向,確保抓下半年統(tǒng)計工作方向不偏、中心不亂、措施不空,促進全年目標任務(wù)落實。
上半年,在省委、省政府的堅強領(lǐng)導(dǎo)和國家統(tǒng)計局的科學(xué)指導(dǎo)下,全省上下堅定目標,奮發(fā)有為,措施積極主動,工作成效顯著,突出表現(xiàn)在四個方面。
(一)狠抓數(shù)據(jù)質(zhì)量。全省統(tǒng)計系統(tǒng)認真貫徹落實中央和省委、省政府主要領(lǐng)導(dǎo)同志關(guān)于遏制統(tǒng)計數(shù)字弄虛作假的系列重要批示精神,著重構(gòu)建數(shù)據(jù)生產(chǎn)全過程質(zhì)量管控體系建設(shè),加強數(shù)據(jù)質(zhì)量評估、核查、督促整改機制建設(shè),力度大、措施實、成效好,統(tǒng)計環(huán)境有所改善,統(tǒng)計壓力有所減輕,全省統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量明顯好轉(zhuǎn),逐步實現(xiàn)三年前局黨組提出的“用2到3年時間使全省統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量實現(xiàn)根本性變化”的工作目標。這是全省上下同心同向、共同奮斗的結(jié)果,成績來之不易,務(wù)必倍加珍惜。要密切關(guān)注在經(jīng)濟下行壓力下的數(shù)據(jù)質(zhì)量風(fēng)險,堅決防止質(zhì)量問題反彈。
(二)推進依法統(tǒng)計。堅持法治方向,把依法統(tǒng)計放在更加突出的位置抓緊抓小抓細抓實。堅持執(zhí)法必嚴、違法必究,始終保持對統(tǒng)計違法行為的高壓態(tài)勢。不斷完善制度,積極推動地方統(tǒng)計立法工作,夯實統(tǒng)計法治基礎(chǔ),全省統(tǒng)計法治建設(shè)深入推進,各級黨政領(lǐng)導(dǎo)和部門對依法統(tǒng)計的敬畏之心切實增強。
(三)加強能力建設(shè)。要加快“數(shù)庫”和“智庫”建設(shè),能力建設(shè)是關(guān)鍵。上半年,在現(xiàn)有統(tǒng)計資源條件下,全省上下積極爭取做大增量和盤活優(yōu)化存量,統(tǒng)籌謀劃,科學(xué)合理配置,切實加強統(tǒng)計隊伍建設(shè)、治理體系建設(shè)和信息化建設(shè),全省統(tǒng)計能力得到進一步增強。各地、各專業(yè)緊緊圍繞提升統(tǒng)計能力、夯實統(tǒng)計基礎(chǔ),勇于擔(dān)責(zé),主動作為,做了大量工作。村級統(tǒng)計“五有五化”規(guī)范化建設(shè)步伐加快,統(tǒng)計誠信企業(yè)創(chuàng)建工作深入推進,部門統(tǒng)計工作規(guī)范化建設(shè)取得實質(zhì)性進展,全省統(tǒng)計治理體系建設(shè)進一步完善。以三經(jīng)普市州gdp數(shù)據(jù)調(diào)整為抓手,持續(xù)強化統(tǒng)計業(yè)務(wù)領(lǐng)導(dǎo),全面開展統(tǒng)計業(yè)務(wù)和方法制度學(xué)習(xí),成為上半年統(tǒng)計工作的最大亮點。全省統(tǒng)計調(diào)查監(jiān)測機構(gòu)領(lǐng)導(dǎo)班子基本配齊,內(nèi)設(shè)機構(gòu)組建基本完畢;作為拓展全省統(tǒng)計功能的重要載體,社情民意調(diào)查體系建設(shè)在全省全面開展,統(tǒng)計影響力不斷提升。
(四)強化統(tǒng)計服務(wù)。上半年,在經(jīng)濟下行壓力加大的客觀環(huán)境下,全省上下結(jié)合國家、省和本地重大戰(zhàn)略實施,把監(jiān)測分析的著眼點轉(zhuǎn)移到揭示結(jié)構(gòu)變化、監(jiān)測動力轉(zhuǎn)換上來,深耕服務(wù)內(nèi)容,豐富服務(wù)形式,創(chuàng)新服務(wù)載體,創(chuàng)優(yōu)統(tǒng)計產(chǎn)品,不斷提升服務(wù)質(zhì)效,為各級黨委政府科學(xué)判斷形勢、作出有效應(yīng)對提供智力支持。省局繼續(xù)深化導(dǎo)師制、傳帶制等系列舉措,年輕干部承擔(dān)的統(tǒng)計分析無論是從獲批數(shù)量上還是從寫作質(zhì)量上都得到顯著提高,省局服務(wù)決策、參謀智囊作用充分彰顯,受到省委、省政府主要領(lǐng)導(dǎo)好評和贊賞。各地積極創(chuàng)新舉措,圍繞本地黨委、政府中心工作在深化服務(wù)、多樣性、及時性、有效性、系統(tǒng)性上下功夫,統(tǒng)計服務(wù)再上新水平。
下半年,全省統(tǒng)計系統(tǒng)要繼續(xù)落實全省統(tǒng)計工作會議既定部署,積極適應(yīng)形勢變化,聚焦主業(yè)主責(zé),采取得力措施,強化主動作為,堅持問題導(dǎo)向,扎實推進全年各項目標任務(wù)落實。
(一)解決對形勢看不清弄不明不適應(yīng)的問題,突出轉(zhuǎn)變觀念,理清思路,明確方向。
這個問題主要是回答統(tǒng)計人“追求什么”,涉及到方向和價值問題。把握正確的方向是統(tǒng)計改革發(fā)展的根本前提,是保持統(tǒng)計發(fā)展定力的重要體現(xiàn)。對于統(tǒng)計干部,特別是領(lǐng)導(dǎo)干部,任何時候都要做到方向不偏、步伐不亂,否則將要犯方向性、顛覆性的錯誤。在當(dāng)前特殊背景和復(fù)雜局面下,理清思路,明確方向,主動適應(yīng)形勢變化,結(jié)合實際扎實推進工作顯得尤為重要。
1、認清形勢??傮w上看,當(dāng)前統(tǒng)計工作面臨“三大形勢”。
一是經(jīng)濟下行壓力仍然很大。對此認識不清,則會產(chǎn)生一系列問題,對統(tǒng)計事業(yè)發(fā)展是不利的。對于要不要狠抓統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量,有的地方觀念上糾結(jié)搖擺、把握不準。對于如何更好地服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)決策和宏觀調(diào)控,有的地方仍停留在老傳統(tǒng)、老辦法。
二是對數(shù)據(jù)質(zhì)量要求越來越高。要充分認識到在當(dāng)前形勢下,中央、省委省政府狠抓統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量的態(tài)度和信號不僅沒有放松和動搖,而且從標準上、力度上都在增強。把統(tǒng)計數(shù)字弄虛作假上升到統(tǒng)計領(lǐng)域最大的xx問題進行遏制和查處,要求上更嚴格,處罰上更嚴厲。有的地方對此看不清、弄不明,對省局開展的數(shù)據(jù)質(zhì)量核查發(fā)牢騷,持抵觸態(tài)度,認為核查就是與自己過不去,責(zé)任意識缺位,大局意識不強,這樣下去是很危險的。
三是紀律約束越來越嚴。最近,省委、省紀委相繼召開落實主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任推進會,通報反面典型,部署“兩個責(zé)任”落實,釋放的重要信號就是把紀律挺在前面,做到真嚴真查真問責(zé)。有的統(tǒng)計干部抱僥幸心理,認為統(tǒng)計部門是清水衙門,離xx很遠,更不可能被追責(zé)。這種思想是片面的、要不得的。要切實認識到在當(dāng)前形勢下,不光是亂作為,為官不想為,不維護大局,不服從上級,影響班子和團隊和諧,都要受到責(zé)任追究。
2、狠抓“四個根本”。要堅持全省統(tǒng)計工作總體思路不動搖,狠抓“四個根本”,確保全省統(tǒng)計改革發(fā)展方向不偏、路子走對。
一要適應(yīng)一個根本變化,即適應(yīng)我國政治經(jīng)濟形勢的新變化。積極適應(yīng)形勢變化,做明白人、局中人、清醒人。
二要確立一個根本思想,即以質(zhì)量可靠爭取全局主動。不確立數(shù)據(jù)質(zhì)量第一根本思想,則勞而無功,甚至勞而有過,全局將陷入被動。
三是明確一個根本抓手,即依法統(tǒng)計。要旗幟鮮明,態(tài)度堅決。四是狠抓一個根本保障,即抓好班子建設(shè)和隊伍建設(shè)。班子建設(shè)是關(guān)鍵,隊伍建設(shè)是基石,要創(chuàng)造一切條件促進干部成長。
(二)解決主業(yè)不明、主責(zé)不履的問題,自覺尊重規(guī)律,發(fā)揮能動作用。
主要是回答統(tǒng)計人為實現(xiàn)上述的價值追求“應(yīng)該做什么”,涉及到路徑問題。
一要明確統(tǒng)計發(fā)展的主題。質(zhì)量和效率是統(tǒng)計發(fā)展永恒的主題。質(zhì)量包括兩方面,數(shù)據(jù)質(zhì)量和工作質(zhì)量,要兩手抓、同促進。效率主要體現(xiàn)在執(zhí)行和落實,特別是在當(dāng)前統(tǒng)計部門負擔(dān)重、壓力大的形勢下,又快又好的執(zhí)行力和落實力尤為珍貴。
二要明確統(tǒng)計工作的主業(yè)。提升質(zhì)效是統(tǒng)計人的主業(yè)。當(dāng)前,全省統(tǒng)計系統(tǒng)主業(yè)不明的問題比較突出。有的同志怕矛盾,怕問題,前怕狼后怕虎,工作停滯不前,更不用提發(fā)展;有的搞統(tǒng)計分析,毫無新意,內(nèi)容、措施大空;有的執(zhí)行力不強,工作效率低,貽誤工作整體進程;有的片面追求效率,精細化程度不高,毛毛糙糙,質(zhì)量不高。各地各部門要以提升質(zhì)效為要,對照問題深入查擺,把握規(guī)律,突出重點,發(fā)揚釘子精神,增強服務(wù)本領(lǐng),切實做到動腦、動嘴、動手、動腿“統(tǒng)籌兼顧”,認真盡職履責(zé)。
三要明確統(tǒng)計人的主責(zé)。當(dāng)前,紀律要求越來越嚴,統(tǒng)計干部,特別是領(lǐng)導(dǎo)干部,要切實把黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任牢牢扛在肩上、緊緊抓在手上,旗幟鮮明堅持黨風(fēng)廉政建設(shè)和統(tǒng)計業(yè)務(wù)建設(shè)同部署、同落實、同促進。全省統(tǒng)計干部要立足提升工作質(zhì)效,堅持從嚴要求,堅持狠抓統(tǒng)計業(yè)務(wù)工作領(lǐng)導(dǎo)和落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任力度統(tǒng)一,調(diào)動不同層次干部積極性,營造想干事、能干事、干成事工作氛圍。
(三)解決對統(tǒng)計業(yè)務(wù)不熟悉不精通的問題,大力開展統(tǒng)計業(yè)務(wù)知識技能學(xué)習(xí)。
主要涉及統(tǒng)計能力建設(shè)問題。當(dāng)前,統(tǒng)計系統(tǒng)有的同志不學(xué)習(xí)計算機技術(shù),無法獨立操作使用辦公軟件;有的同志不學(xué)習(xí)業(yè)務(wù),對統(tǒng)計方法制度一知半解,憑經(jīng)驗和感覺搞統(tǒng)計工作;有的同志不注重知識更新,學(xué)習(xí)不系統(tǒng)不及時,跟不上形勢。要知道,對統(tǒng)計業(yè)務(wù)不熟悉不精通,統(tǒng)計質(zhì)效則無從談起。統(tǒng)計人要從五個方面著力,強化學(xué)習(xí),爭做統(tǒng)計業(yè)務(wù)行家里手。
一要熟悉統(tǒng)計指標。今年以來,省局以上率下,以內(nèi)促外,從多個層面強化全省統(tǒng)計法學(xué)習(xí)。下一步,將以多途徑加強統(tǒng)計業(yè)務(wù)知識測試為抓手,推進全省學(xué)習(xí)重點向統(tǒng)計法和統(tǒng)計業(yè)務(wù)知識并重轉(zhuǎn)變。具體來講,要熟知統(tǒng)計指標體系、統(tǒng)計指標含義、指標間關(guān)系、常用經(jīng)濟指標計算公式及其代表的含義、縱向主要統(tǒng)計指標數(shù)據(jù)等。
二要知曉制度方法。知曉程度要更加深入,知曉范圍要更加拓展,要從本專業(yè)擴展到全專業(yè),爭做統(tǒng)計業(yè)務(wù)專家。
三要掌握軟件運用。要熟練應(yīng)用計算機技術(shù)、統(tǒng)計數(shù)據(jù)處理程序以及大數(shù)據(jù)處理分析技術(shù),爭做統(tǒng)計數(shù)據(jù)處理和分析專家。
四要會寫統(tǒng)計分析。數(shù)據(jù)處理和統(tǒng)計分析是統(tǒng)計人的必備技能。當(dāng)前,統(tǒng)計分析觀點不明、立意不高、措施不實是統(tǒng)計人的`短板之一。要下大力氣、出硬措施提升統(tǒng)計分析能力,爭做統(tǒng)計分析專家。五要善于組織協(xié)調(diào)。要通過合理配置資源、完善激勵機制,來凝聚合力、共謀發(fā)展。前不久,省局專門發(fā)文部署在全省開展統(tǒng)計業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí),著力加強學(xué)習(xí)型統(tǒng)計系統(tǒng)建設(shè),希望各地出硬招、出實招,抓出成效,切實增強統(tǒng)計工作本領(lǐng),竭力營造全省統(tǒng)計系統(tǒng)學(xué)習(xí)統(tǒng)計方法制度、嚴格遵循統(tǒng)計業(yè)務(wù)流程的良好氛圍。
(四)解決尊法學(xué)法守法執(zhí)法不夠的問題,扎實推進依法統(tǒng)計。
依法統(tǒng)計是20xx年全省統(tǒng)計的首要目標和重點工作,更是全省統(tǒng)計工作的根本抓手。當(dāng)前,依法統(tǒng)計仍存在薄弱環(huán)節(jié)。有的同志覺得統(tǒng)計法可有可無,敬畏不夠;有的對統(tǒng)計法不甚了了,學(xué)習(xí)不夠;有的逾越底線,觸碰紅線,守法不夠;有的對統(tǒng)計弄虛作假等違法xx行為熟視無睹,睜一只眼閉一只眼,漠視、縱容,不敢動真碰硬,執(zhí)法不夠。必須提高認識,正確對待,加快法制建設(shè),把統(tǒng)計工作各領(lǐng)域、各方面、各環(huán)節(jié)納入法制軌道。
1、正確認識依法統(tǒng)計。認識問題是首要問題。
一要切實認識到全面依法依法統(tǒng)計是深入貫徹落實十八屆四中全面精神的必然要求,是統(tǒng)計適應(yīng)新形勢、解決統(tǒng)計面臨矛盾和問題的迫切需要。年初,中央和省委、省政府對遏制統(tǒng)計數(shù)字弄虛作假作出重要批示,省局采取系列舉措、下發(fā)系列文件、開展多次核查督辦部署貫徹落實。國生省長在7月13日省政府召開上半年經(jīng)濟形勢分析會上指出,在當(dāng)前經(jīng)濟下行壓力加大形勢下,全省各級領(lǐng)導(dǎo)干部更要帶頭認真學(xué)習(xí)統(tǒng)計法,要更加求真務(wù)實,真抓實干,提質(zhì)增效,要切忌浮躁,不能在統(tǒng)計數(shù)據(jù)上弄虛作假,不向統(tǒng)計部門施加任何數(shù)字壓力。并要求省局,在任何時候都要堅持實事求是原則。如此種種,凸顯中央、省委省政府面對經(jīng)濟下行壓力加大,推進依法治統(tǒng)的態(tài)度是堅決的、旗幟鮮明的。
二要切實認識到全面依法統(tǒng)計必須從統(tǒng)計部門自身做起。要堅決糾正抱怨外部環(huán)境、認為在現(xiàn)有條件下推進依法統(tǒng)計無所作為的錯誤思想,要切實認識到統(tǒng)計部門才是依法統(tǒng)計的主體。統(tǒng)計機構(gòu)和統(tǒng)計人要從法制和制度方法入手,切實保證統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量,使“不出假數(shù)”、“真實可信”和“準確完整”,成為全省統(tǒng)計人的共同價值取向、職業(yè)道德準則和行為操守。
三要切實認識到全面依法統(tǒng)計必須充分發(fā)揮一把手的關(guān)鍵作用。領(lǐng)導(dǎo)干部是“關(guān)鍵的少數(shù)”,全面依法統(tǒng)計從統(tǒng)計部門自身做起,關(guān)鍵是領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭示范,充分發(fā)揮表率作用。一把手局長態(tài)度是否堅決,是否敢于敢當(dāng);其他領(lǐng)導(dǎo)干部是否以上率下,帶頭尊法學(xué)法守法用法,直接關(guān)系全面依法統(tǒng)計的成敗。在尊法守法學(xué)法用法上,統(tǒng)計違法xx行為執(zhí)紀問責(zé)上,帶頭作為,爭做學(xué)法懂法的表率、尊法守法的表率、敢于執(zhí)法的表率,切實營造支持、尊重、敬畏統(tǒng)計法的濃厚氛圍。
四要切實認識到全面依法統(tǒng)計必須配備高素質(zhì)干部隊伍來推進落實。領(lǐng)導(dǎo)干部要配齊、配強隊伍,親自部署、親自參與,重視和支持依法統(tǒng)計全面展開。深入推進依法統(tǒng)計,最終要靠統(tǒng)計干部來實施,素質(zhì)是否過硬至關(guān)重要。需要具備的素質(zhì)有很多。首先要有極強的事業(yè)心和責(zé)任感,敢抓敢管,善抓善管。其次要有較高的業(yè)務(wù)能力,懂法、知法、善于用法。
2、充分發(fā)揮法治作用。歸結(jié)起來,法治作用在統(tǒng)計領(lǐng)域主要體現(xiàn)在四個方面,即規(guī)范、引領(lǐng)、支撐和保障作用。當(dāng)前特別要發(fā)揮統(tǒng)計法治的規(guī)范和引領(lǐng)作用,積極引導(dǎo)各級黨政領(lǐng)導(dǎo)、相關(guān)部門和市場主體用法治思維和法治方式支持統(tǒng)計工作、解決統(tǒng)計問題,把依法統(tǒng)計貫穿到數(shù)據(jù)生產(chǎn)的全過程。
3、切實規(guī)范統(tǒng)計行為??陀^要求統(tǒng)計部門和全體統(tǒng)計人要依法辦事、依法履責(zé),首先規(guī)范自身行為。積極創(chuàng)新舉措,完善制度,切實規(guī)范各級黨政領(lǐng)導(dǎo)、相關(guān)部門、統(tǒng)計調(diào)查對象和統(tǒng)計自身等利益相關(guān)者的統(tǒng)計行為。要用法治要求凝聚統(tǒng)計力量、推進統(tǒng)計改革、夯實統(tǒng)計根基,確保國家統(tǒng)計政策、統(tǒng)計標準和統(tǒng)計調(diào)查方法制度得到嚴格執(zhí)行,樹立統(tǒng)計權(quán)威,減輕統(tǒng)計壓力,改善統(tǒng)計環(huán)境。下一步,對于失信企業(yè),省局正在研究與資信體系掛鉤。對于統(tǒng)計弄虛作假等違法xx案件,省局將嚴肅追責(zé),絕不姑息。
(五)解決存在的“不嚴不實”問題,切實加強隊伍建設(shè)。
1、正視問題。當(dāng)前,全省“三嚴三實”專題教育正在展開,對照“三嚴三實”標準和要求,全省上下要正視在“不嚴不實”方面存在的八大問題。
一是對抓統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量旗幟不鮮明態(tài)度不堅決,坐不正位子、頂不住壓力,甚至參與、縱容、迎合、保護弄虛作假。有的地方數(shù)據(jù)質(zhì)量問題頻發(fā),得不到有效解決,根本原因在于抓數(shù)據(jù)質(zhì)量的態(tài)度不堅決、旗幟不鮮明。害怕數(shù)字不好看,無法向黨委政府交代,不敢擔(dān)當(dāng),進而縱容、參與、迎合甚至授意統(tǒng)計弄虛作假,性質(zhì)惡劣,影響極壞。
二是學(xué)習(xí)不主動不系統(tǒng)不深入,被動地學(xué)被迫地學(xué)零散地學(xué)。有的同志對于統(tǒng)計工作和統(tǒng)計業(yè)務(wù),不是積極主動全面系統(tǒng)研究,而是被動應(yīng)付、浮在表面,三天打魚、兩天曬網(wǎng)。
三是工作安于現(xiàn)狀對自己要求標準低,事業(yè)心責(zé)任心進取心退化。有的同志自我感覺良好,工作要求和標準低;有的同志感覺提拔無望,情緒消極,進取心一降到底。
四是主體責(zé)任不落實管理不嚴,堅持原則不夠當(dāng)老好人怕得罪人。有的地方領(lǐng)導(dǎo)班子對于下屬的失職和違規(guī)行為,不敢也不想批評;有的對于各項紀律執(zhí)行不嚴,總覺得差不多就行等,導(dǎo)致形不成合力,正氣不足。
五是擺不正自己與組織、與他人、私事與公事的關(guān)系,心胸不寬廣缺乏包容斤斤計較。有的同志總覺得組織對不起自己,斤斤計較;有的總認為自己比別人強,牢牢滿腹,缺乏包容;有的將私事凌駕在公事之上,總喜歡找借口推脫工作、逃避責(zé)任。
六是工作作風(fēng)不實執(zhí)行力不強,不能高質(zhì)量高效率完成工作。
七是思想僵化改革創(chuàng)新意識不強,不能適應(yīng)新形勢需要。有的同志觀念還停留在過去,仍用陳舊的思維模式指導(dǎo)工作;有的同志不結(jié)合本地區(qū)本部門情況,認真專研統(tǒng)計方法制度,脫離實際;有的同志對于當(dāng)下紀律嚴、管理緊、標準高抱怨多,辦法少,創(chuàng)新意識不強。
八是集體觀念淡泊團隊精神不強,不能很好地融入集體之中等問題。個人要有所作為,必須融入集體,有團隊精神。要關(guān)心他人,理解他人,尊重他人,切實維護和諧工作氛圍。不融入集體,搞“個體戶”、小圈子、小集體是不行的。各級統(tǒng)計機構(gòu)和全體統(tǒng)計人要堅持問題導(dǎo)向,對照上述八個“不嚴不實”方面的突出問題,深入查擺剖析,針對薄弱環(huán)節(jié),對癥下藥,不斷提升能力、提升境界、提升水平,推動各項統(tǒng)計工作任務(wù)落實。
2、從嚴治統(tǒng)。堅持問題導(dǎo)向,針對薄弱環(huán)節(jié),創(chuàng)新舉措,強化整改,壓實責(zé)任,層層傳導(dǎo),凝聚干事創(chuàng)業(yè)強大合力,推動湖北統(tǒng)計發(fā)展再創(chuàng)佳績。
一要嚴格要求。
二要加強教育。
三要強化訓(xùn)練。
四要領(lǐng)導(dǎo)示范。
在工作部署會議講話稿篇十五
同志們:
按照省州統(tǒng)一部署,今年底前全州各縣要全面完成城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險和新型農(nóng)村合作醫(yī)療保險整合工作,建立統(tǒng)一的城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)療保險制度,這是省州的硬要求、硬任務(wù),全縣上下必須高度重視,認真領(lǐng)會,深入貫徹,按時按質(zhì)完成各項工作任務(wù)。經(jīng)縣委政府主要領(lǐng)導(dǎo)同意,今天在這里召開工作部署和業(yè)務(wù)培訓(xùn)會,就是給大家提要求、交任務(wù)、講業(yè)務(wù)、抓落實。剛才,縣人社局、縣財政局、縣衛(wèi)計局、縣目督辦的負責(zé)同志立足部門職能職責(zé)都作了很好的發(fā)言,我完全贊同。為了確保全縣此項工作按照省州要如期完成,下面,我再強調(diào)三點意見。
此項工作時間緊、任務(wù)重、要求高、涉及面廣,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣級各部門要切實履職盡責(zé),突出重點,抓住關(guān)鍵,確保整合工作有序推進。
理順管理體制是確保制度整合順利推進的基礎(chǔ),省州的相關(guān)文件已明確將城鄉(xiāng)居民醫(yī)保、新農(nóng)合的管理和經(jīng)辦職能整合歸口到人社部門。這涉及到工作職能的調(diào)整、崗位的整合、機構(gòu)的優(yōu)化、編制的劃轉(zhuǎn)、人員的移交、基金的統(tǒng)一和各項業(yè)務(wù)工作的有序銜接,任務(wù)很重。各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、縣級各部門,按照職責(zé)分工、密切配合,把握節(jié)點,協(xié)同推進,特別是衛(wèi)計局、人社局要講政治、顧大局,嚴格按照《xx縣整合城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)療保險工作方案》的規(guī)定執(zhí)行,堅持“編隨事走、人隨編走”的原則,及時研究落實工作交接,完善交接程序,明確責(zé)任主體、交接內(nèi)容、交接時限和質(zhì)量要求,積極穩(wěn)妥完成職能移交,及時做好機構(gòu)設(shè)置和編制人員劃轉(zhuǎn),著力健全城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)保管理和經(jīng)辦機構(gòu)。要加強醫(yī)保服務(wù)平臺建設(shè),進一步健全城鄉(xiāng)居民醫(yī)保信息網(wǎng)絡(luò)平臺,順利遷移和承接新農(nóng)合信息網(wǎng)絡(luò),規(guī)范和完善基礎(chǔ)信息,盡快實現(xiàn)隊伍融合、信息融合、業(yè)務(wù)融合,努力提升城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)保管理和服務(wù)水平。
由于歷史和體制等原因,城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)保、新農(nóng)合制度各自形成了不同的政策體系和待遇標準。整合過程中要特別注意做好新舊政策、制度的銜接。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣級各部門要嚴格執(zhí)行各項紀律,在整合城鄉(xiāng)居民醫(yī)保過渡期中,要不打折扣、不推責(zé)任、不搞變通、不留隱患,確保城鎮(zhèn)居民醫(yī)保和新農(nóng)合整合平穩(wěn)過渡。過渡期內(nèi),新農(nóng)合和城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險仍按現(xiàn)行制度執(zhí)行。
20xx年1月1日起,全面實施新的城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險制度,不再另行出臺與整合城鄉(xiāng)居民醫(yī)保制度不一致的城鎮(zhèn)居民醫(yī)保和新農(nóng)合政策。整合后要著眼于政策、制度的連續(xù)性和可持續(xù)性,貫徹執(zhí)行全州統(tǒng)一的城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)保實施辦法,全面規(guī)范城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)保政策,確保醫(yī)保制度健康持續(xù)發(fā)展。同時,要抓緊研究完善整合后的門診醫(yī)療統(tǒng)籌、異地就醫(yī)聯(lián)網(wǎng)結(jié)算、財政補助資金申報和基金管理辦法等一系列配套政策,確保新制度順利實施。要切實做好城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)保與大病保險、醫(yī)療救助的有效銜接,盡可能減輕困難群眾的醫(yī)療負擔(dān)。整合完成前,城鎮(zhèn)居民醫(yī)?;鸷托罗r(nóng)合基金當(dāng)期出現(xiàn)缺口的,一律不得在基金之間進行調(diào)劑。
城鄉(xiāng)居民醫(yī)保整合,具體工作的重擔(dān)和重任集中在鄉(xiāng)鎮(zhèn)。因此,各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、縣級各部門在整合期間,要確保醫(yī)保工作正常運行,保障全縣城鄉(xiāng)居民正常參保、正常享受待遇,尤其是農(nóng)村的參保率必須要保障上面要求的目標任務(wù),所以鄉(xiāng)鎮(zhèn)要廣泛動員、深入宣傳、全力組織群眾參加醫(yī)療保險。無論是工作移交前還是移交后,都要確保居民參保繳費、就診報銷等業(yè)務(wù)正常運轉(zhuǎn),確保服務(wù)質(zhì)量不降低和基金安全,確保老百姓醫(yī)療保險權(quán)益不受任何影響。對整合期間,放松管理、不嚴格執(zhí)行政策規(guī)定、服務(wù)監(jiān)管不到位、造成基金損失、影響居民正常醫(yī)療保險工作的,要嚴厲追究責(zé)任。縣人社局、縣衛(wèi)生計生局等關(guān)部門要增強工作積極性和主動性,做好工作溝通銜接,督導(dǎo)落實。
在整合的過程中,縣人社局要切實加強基層服務(wù)平臺建設(shè),及時對我縣現(xiàn)有城鎮(zhèn)醫(yī)保網(wǎng)絡(luò)進行改造和升級,建立起覆蓋城鄉(xiāng)的醫(yī)療保險信息網(wǎng)絡(luò),支撐城鄉(xiāng)居民醫(yī)保制度運行和功能拓展。要加強對基層經(jīng)辦人員培訓(xùn),盡快提升基層服務(wù)能力,努力為居民參保繳費、享受待遇提供優(yōu)質(zhì)、高效、便捷服務(wù),讓改革成果最大程度惠及城鄉(xiāng)居民。
各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、縣級各部門要把整合工作擺上重要議事日程,各司其職、多方聯(lián)動、密切配合,為完成整合工作提供堅強保障。
(一)抓實組織領(lǐng)導(dǎo)。為確保整合工作穩(wěn)步順利推進,縣政府成立了城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)保整合工作協(xié)調(diào)推進領(lǐng)導(dǎo)小組,由朱銳縣長擔(dān)任組長,分管人社和衛(wèi)生計生工作的副縣長擔(dān)任副組長,縣級有關(guān)部門主要負責(zé)人、各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))鄉(xiāng)(鎮(zhèn))長為成員,統(tǒng)籌協(xié)調(diào)推進整合工作。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在縣人社局,負責(zé)全縣整合城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)保具體工作。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室在做好日常事務(wù)的.同時,要發(fā)揮聯(lián)系各方、溝通上下的橋梁和紐帶作用,及時搜集掌握整合工作推進過程中存在的困難和問題,匯總形成專題材料報領(lǐng)導(dǎo)小組研究解決,同時報州領(lǐng)導(dǎo)小組研究,確保整合工作順利推進。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)也要盡快成立領(lǐng)導(dǎo)小組和工作專班,進一步明確責(zé)任,狠抓落實。
(二)抓實紀律要求。整合城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)療保險制度,涉及到新老政策過渡,涉及到部門職能職責(zé)調(diào)整。各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、縣級各部門要切實增強紀律意識、規(guī)矩意識、底線意識,不亂作為,更不要胡作非為。一是嚴明基金管理要求。在制度整合期間,除國家另有要求外,暫停出臺新的調(diào)整基金用途的政策和措施。二是嚴明組織人事紀律。暫時凍結(jié)醫(yī)保辦、新農(nóng)合經(jīng)辦機構(gòu)編制及人事調(diào)動,縣衛(wèi)計局、縣人社局在期間暫停抽調(diào)調(diào)整相關(guān)工作人員,服從縣上統(tǒng)一安排。確保管理和經(jīng)辦隊伍思想不散、隊伍不亂、政策不變、工作不斷。三是嚴肅財經(jīng)紀律。醫(yī)保工作整合過渡期間除正常的工作開支和醫(yī)療費報銷外,不得突擊花錢、亂花錢,不得變相發(fā)放、轉(zhuǎn)移財物,不得抽逃資產(chǎn)、資金及瞞報或虛報債權(quán)債務(wù)。四是嚴明工作紀律。加強思想政治工作,做到整合期間人心不散、隊伍穩(wěn)定、工作不斷,確保城鄉(xiāng)居民醫(yī)保業(yè)務(wù)正常運轉(zhuǎn),確保服務(wù)質(zhì)量和基金安全,確保群眾權(quán)益落實到位??h財政局、縣審計局等部門要及時組織開展清產(chǎn)核資和財務(wù)審計工作;縣目督辦、縣監(jiān)察局要加大對整合工作督促檢查,嚴厲查處工作不力影響進度和違紀違規(guī)行為。
(三)抓實宣傳引導(dǎo)。縣人社局、縣衛(wèi)計局等要加強對各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))整合工作的業(yè)務(wù)指導(dǎo),及時跟蹤分析整合工作中出現(xiàn)的問題,有針對性地提出改進措施,不斷完善政策措施,平穩(wěn)推進整合工作。要運用廣播電視、微xx、門戶網(wǎng)站、短信等多種載體和形式,廣泛宣傳整合城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)療保險制度的重要意義,深入解讀制度整合后的具體政策和經(jīng)辦服務(wù)流程,妥善回應(yīng)公眾關(guān)切,合理引導(dǎo)社會預(yù)期,提高廣大群眾的認可度、滿意度,提高廣大城鄉(xiāng)居民對制度整合的知曉度,努力營造人人參與、人人支持的良好社會氛圍。
同志們,整合城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)療保險是推進社會公平的重大改革創(chuàng)新,使命光榮,任務(wù)艱巨,工作具體,大家一定要強化認識,強化責(zé)任,強化合作,有力有序有效地推進全縣整合城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)療保險工作,為深化醫(yī)療體制改革,健全社會保障體系打下堅實的基礎(chǔ)。
在工作部署會議講話稿篇十六
同志們:
眼下,我區(qū)加強和創(chuàng)新社會管理工作正在緊鑼密鼓、有條不紊地向前推動著。昨天,區(qū)里剛開完大會,今天,我們又召開會議,安排部署作為社會管理創(chuàng)新工作中重要一環(huán)的干部下基層鍛煉交流工作的相關(guān)事宜。
剛才,廣宇局長已經(jīng)詳細介紹了本次全區(qū)干部鍛煉交流工作的《操作辦法》,希望大家能夠充分理解并認真領(lǐng)會。下面,受洪波書記委托,我代表區(qū)委提三點意見。
一、高度重視,充分認識本次干部下基層工作的重要意義。
區(qū)委高度重視基層工作和群眾工作,洪波書記在全區(qū)加強和創(chuàng)新社會管理暨和諧社區(qū)建設(shè)工作會議上明確提出區(qū)委“三個一”的決策意圖。這次對科級干部的鍛煉交流既是貫徹區(qū)委“整合一支隊伍,搭建一個平臺,制定一套規(guī)則”的整體部署,又是對區(qū)委一以貫之的民生優(yōu)先、服務(wù)為先、基層在先精神的最好詮釋。應(yīng)該說,今天這個會議的主要目的,就是將“下基層、增感情、辦實事”活動延伸到科級及以下干部層面,繼續(xù)深入推進各級干部到基層工作,將加強和創(chuàng)新社會管理工作扎扎實實地落到實處。
黨的建設(shè)成功與否的標志,就是是否有一支過硬的干部隊伍。而如何檢驗、選拔、甄別優(yōu)秀的干部,一直是我們迫切需要解決的難題。在這方面,本屆區(qū)委給出了答案。那就是選人的眼光、用人的標準、提拔的機會要向基層傾斜,優(yōu)秀的干部、機關(guān)的骨干、得力的后備要派往街道社區(qū)工作。昨天,洪波書記已經(jīng)說的很明確了,“從今年開始,我們將分兩個批次、四年時間,把所有缺乏兩年以上基層工作經(jīng)歷的干部派到基層一線,將來在機關(guān)提拔使用的機會也將越來越少,在基層提拔使用的機會將越來越多”。
從干部發(fā)展和培養(yǎng)的角度來看,干部只有在基層的實踐中,才能得到最有效、最直接的鍛煉。尤其在城區(qū),大量的工作都集中在街道、社區(qū),能不能貼近人民、關(guān)注民生、為群眾辦實事,已經(jīng)成為考量領(lǐng)導(dǎo)干部的重要標準。我想無論是誰,想要成就一番作為,就要首先從基礎(chǔ)做起,切忌眼高手低。群眾的事是我們最基礎(chǔ)的事,想要成就更大的成績,群眾的`事就必須首先做好。這次區(qū)委的導(dǎo)向非常明確,就是要通過各種方式推動干部到基層工作,確?!笆略诨鶎愚k好,問題在基層解決,干部在基層選拔”,讓大家通過到基層工作,不斷提升化解矛盾、解決問題的能力,增強群眾觀念和群眾感情,切實讓廣大人民群眾滿意。這些道理,希望參加會議的同志回去要向相關(guān)同志傳達清楚。
二、嚴格標準,鼓勵和支持優(yōu)秀干部參與本次街道機構(gòu)改革和干部交流工作。
這次街道機構(gòu)改革和干部交流工作,是近年來區(qū)委開展的最大規(guī)模的科級干部交流調(diào)整,是區(qū)委“致力民生、崇尚務(wù)實”執(zhí)政理念的一種創(chuàng)造性落實和創(chuàng)新性推進。目前來看,僅僅依靠組織、人事部門自身的力量是不夠的,還要充分發(fā)動各級黨組織和廣大干部群眾,配合組織、人事部門的同志做好各項工作,既要做到環(huán)環(huán)相扣、有序推進,又要做到突出重點、抓住關(guān)鍵。具體來說,要做到三個嚴格:一是程序要嚴格執(zhí)行。這次干部調(diào)整涉及的操作步驟較多,時間緊、任務(wù)重、標準高,很多工作需要同時開展。今天參加會議的同志,有的是各單位主要領(lǐng)導(dǎo)、有的是副職干部,如果是副職來的,回去之后要立即向主要領(lǐng)導(dǎo)匯報。各單位一定要認真吃透文件精神,要嚴格按照《操作辦法》規(guī)定的程序和步驟進行操作,不得擅自變更或省略,有不清楚的地方,可以隨時與政策解答組溝通。二是任務(wù)要嚴格落實。本次部署會后,各單位要迅速行動起來,在時限上、標準上、內(nèi)容上,不打折扣地抓好任務(wù)落實。在具體實施上,要注意幾個時間節(jié)點的把握,嚴格遵守各個環(huán)節(jié)的規(guī)定時限,必須在規(guī)定時間內(nèi)上報表格和開展相關(guān)工作,要統(tǒng)一時間、統(tǒng)一步調(diào)、統(tǒng)一操作,切實把區(qū)委精神和本次工作要求貫徹好、落實好。三是標準要嚴格堅持。昨天洪波書記在全區(qū)動員大會上,提出了“四個堅持”【既:堅持把基層一線經(jīng)歷作為選拔任用干部的必備條件;堅持為那些在基層一線勤奮工作的干部提供廣闊的空間和舞臺;堅持把沈河最優(yōu)秀的年輕干部選送到服務(wù)群眾的一線培養(yǎng)使用;堅持把基層表現(xiàn)優(yōu)秀的干部優(yōu)先提拔到重要領(lǐng)導(dǎo)崗位工作】,目的就是讓各方面的優(yōu)秀干部到基層一線工作、鍛煉和提高。人往下邊走,事在下邊辦,勁往下邊使,錢在下邊花,已經(jīng)是必然趨勢,沒有基層工作經(jīng)歷,將成為干部發(fā)展的瓶頸。這點大家一定要明確。希望各位要切實增強政治敏感性和大局意識,要堅決落實區(qū)委理念,本著上對區(qū)委負責(zé)、下對干部本人和廣大群眾負責(zé)的態(tài)度,引導(dǎo)、鼓勵和支持本單位素質(zhì)最優(yōu)秀、表現(xiàn)最突出的干部到基層工作。不要因為主要領(lǐng)導(dǎo)舍不得或者是局部的利益而影響大局,并耽誤干部個人的發(fā)展。更不要把各單位中綜合素質(zhì)不高、工作表現(xiàn)不佳、領(lǐng)導(dǎo)“看不上眼”的干部推到基層去,對于這樣的干部,即使下到基層,干不好也會被退回原單位。
三、強化組織保障,確保本次街道機構(gòu)改革和干部交流工作圓滿完成。
這次街道結(jié)構(gòu)改革和干部交流工作,是最近一段時間內(nèi)全區(qū)最重要的一項政治任務(wù)??梢哉f,領(lǐng)導(dǎo)重視、干部關(guān)心、社會關(guān)注。區(qū)里成立了此項工作的領(lǐng)導(dǎo)小組,并下設(shè)辦公室,由區(qū)委組織部、區(qū)編辦、區(qū)人社局等部門組成,紀檢監(jiān)察部門全程參與監(jiān)督。各單位、各部門一定要加強組織領(lǐng)導(dǎo),務(wù)必高度重視、精心組織、周密部署,確保本次工作取得扎實成效。具體說,就是要認真貫徹執(zhí)行民主集中制原則,重大事項要堅持領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究決定;要明確責(zé)任,指定一名區(qū)管副職專門負責(zé)此項工作;要抓好隊伍建設(shè),穩(wěn)定干部思想,確保此項工作與其他工作齊頭并進。
關(guān)于紀律要求,這里我也強調(diào)四點。一是大家在回去傳達本次會議精神時,要一并重申“5個嚴禁、17個不準和5個一律”等紀律要求,堅決防止托關(guān)系、打招呼等各種不正之風(fēng),堅決避免任人為親、、等非組織行為,切實營造風(fēng)清氣正的選人用人環(huán)境,區(qū)紀委將委派專人參與工作全程;二是被列為交流對象的干部必須服從組織的交流決定,接到交流通知后盡快辦理工作交接手續(xù),尤其是管錢、管物、管檔案等工作的人員,一定要在規(guī)定時限內(nèi)清晰交接,交接工作結(jié)束后,在規(guī)定期限內(nèi)到新單位報到,對無正當(dāng)理由拒不服從組織決定的干部,將免去現(xiàn)職或者降職使用;三是對交流后拒不履行交接手續(xù),或交接不清貽誤工作的,將追究相關(guān)人員的責(zé)任,情節(jié)嚴重的按照《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用條例》和《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》給予相應(yīng)紀律處分;四是堅持公開、公平、公正原則,在干部交流過程中,為充分保證干部群眾對區(qū)委、區(qū)政府重大決定的知情權(quán)、參與權(quán)、選擇權(quán)和監(jiān)督權(quán),我們將在特定的時候,選擇部分社區(qū)群眾代表擔(dān)任監(jiān)督員或觀察員參與這項工作。同時,大家也要配合區(qū)委加大宣傳力度,營造良好的輿論氛圍。
在工作部署會議講話稿篇十七
尊敬的老師,親愛的同學(xué)們:
大家好!
今天借此機會,與大家探討三個哲學(xué)問題或說三對關(guān)系,以說明學(xué)校黨委行政的執(zhí)政理念和治校方略。
一是重視民生與快速發(fā)展的問題。民生與發(fā)展是一個矛盾體,也是統(tǒng)一體,從財務(wù)蛋糕的角度來講,在資源短缺的條件下,把有限的.資源用于民生肯定會影響發(fā)展,但如果只用于發(fā)展,也一定會影響到民生。因為如果人民只能餓著肚子干革命,長久下去革命也干不好,只會陷入民生與發(fā)展兩誤兩不進的惡性循環(huán)。但是如果運作到位,它們又是相互依存,辯證統(tǒng)一的。只有注重民生,發(fā)展才會有動力,人們才有積極性、創(chuàng)造性,人力資源是推動發(fā)展的第一資源。反過來,只有發(fā)展了,才有可能真正的重視、改善民生,使民生有了根本保障,民生才不會成為無米之炊。黃師黨委行政這么多年來就是按民生與發(fā)展是辯證統(tǒng)一體來實施執(zhí)政理念的,盡可能的改善民生,只要財力允許,比如說最近幾年提高教職工待遇,尤其是20xx、20xx年又有這么多新的大動作惠及民生。同時學(xué)校黨委行政也沒有忘記發(fā)展是第一要務(wù),發(fā)展才是硬道理的基本原則,比如這些年加大了學(xué)科建設(shè)的投入,加大力度改善辦學(xué)條件。最為典型的是多功能大樓的建設(shè),當(dāng)時就有人講:多功能樓的竣工之日,就是我校破產(chǎn)之時,不如把錢發(fā)了,改善民生。事實勝于雄辯,多功能樓建成,極大改善了學(xué)校的辦學(xué)條件,提升學(xué)校形象和品位,學(xué)校的事業(yè)蒸蒸日上,不僅沒有破產(chǎn),相反的得到有形無形的豐厚回報。事業(yè)發(fā)展了,蛋糕做大了,民生問題才能直接的得到保障。學(xué)校要快速發(fā)展,決不能餓著肚子走路,更不能餓著跑步。進一步解決好民生問題,學(xué)校事業(yè)必定會突飛猛進。黨委行政的執(zhí)政理念:民生第一重要,發(fā)展第一要務(wù),堅持兩手抓,相得才能益彰。
二是全面提升與重點跨越的問題。這也是一對矛盾統(tǒng)一體,是辨證的關(guān)系。學(xué)校經(jīng)過這么多年的打磨,應(yīng)該說構(gòu)成現(xiàn)代大學(xué)競爭力的各種要素,如人才培養(yǎng)、學(xué)科建設(shè)、社會服務(wù)、文化文明、管理創(chuàng)新等都已經(jīng)有了一定的基礎(chǔ),因此今年學(xué)校提出了“全面提升”的概念,并把今年定義為全面提升年。就是想提高整體水平,加大均衡發(fā)展力度,克服不足,減少跛腿,健康快步前進。目前,各單位發(fā)展不平衡,短板各不相同:師資、科研、管理、學(xué)科建設(shè)及研究生教育、人才培養(yǎng)質(zhì)量等等。因此,作為辨證唯物主義者應(yīng)該實事求是,各單位應(yīng)根據(jù)自己的實際情況,有針對性的下藥,有重點地使力,抓主要矛盾,抓關(guān)鍵環(huán)節(jié),有所為,有所不為,增加成本績效,力爭立竿見影。為我校整體發(fā)展、和諧發(fā)展、全面提升貢獻各自的力量,這也是黨委行政所期待與期盼的。
在工作部署會議講話稿篇十八
同志們:
今天,能參加xx分局20xx年度工作總結(jié)表彰大會,我很高興!
20xx年,對我們xx市局來說是不平凡的一年。全局上下齊心協(xié)力圓滿完成了全年稅收任務(wù)(萬元,占到年計劃的%,比去年同期增收萬元),其他各項稅收工作目標也順利通過了上級的檢查考核。這些成績的取得與全局xx個基層單位的共同努力分不開的。xx分局作為市局的一個重要窗口,近年來,取得了省級“青年文明號”、省級“青年文明號標桿”等一系列榮譽稱號,個人所得稅征管軟件在全市的推廣,不但為xx分局爭了光,也為xx市局爭了光。今年征管分局完成了八千多萬稅收任務(wù),占到市局的近一半,為xx市局稅收任務(wù)的圓滿完成打下堅實的基礎(chǔ)。在這里,我代表市局黨組對同志們一年來在基層一線的辛勤努力表示忠心的感謝!
xx分局的領(lǐng)導(dǎo)班子是團結(jié)向上、務(wù)實高效的班子。不管是從年齡組成上,還是文化結(jié)構(gòu)上,市局選了最優(yōu)秀的干部充實到你們征管分局,這支班子是經(jīng)過實踐鍛煉和嚴格考驗的班子,我們市局幾位黨組成員都比較滿意、比較放心。
xx分局的人員精神面貌是良好的。
一、“大局觀念強”。在稅收任務(wù)上,不是只考慮征管分局的任務(wù),而是站在全局的高度去考慮,做到依法治稅、應(yīng)收盡收。
二、“責(zé)任心很強”。通過市局考核小組一年的考核,可以看到xx分局的日??己撕苷J真,大家對目標管理都很重視。10月份,僅僅利用一個月時間,就補征土地使用稅達60多萬元,說明了大家的責(zé)任心增強了,有了大局觀念。
三、“工作有創(chuàng)新精神”。你們分局搞的“十三個亮點”、“個人所得稅扣繳管理軟件”、“學(xué)分累積制”“我的工作大家評”等這些,都是大家發(fā)揮聰明才智、真抓實干的結(jié)果,沒有創(chuàng)新認識,沒有勤奮努力是不會取得這些成績的。
四、“有良好的學(xué)習(xí)風(fēng)氣”。向剛才x局長講的谷xx、張xx、賀xx等幾位同志已會在“內(nèi)部網(wǎng)站”上發(fā)表帖子,年輕人薛xx、楊xx等同志,積極學(xué)習(xí)求上進,我感到很高興。當(dāng)前,從國家稅務(wù)總局到各個省市局都在加強“學(xué)習(xí)型組織建設(shè)”,你們能這樣搞,我感到很欣慰。工作就要有超前意識和創(chuàng)新意識,要樹立良好的學(xué)習(xí)風(fēng)氣,在全局全面開展學(xué)習(xí)型組織建設(shè)。
我就講這幾點,希望大家能再接再厲,發(fā)揚團結(jié)奮進的拼搏精神,齊心協(xié)力干好20xx年的稅收工作。
在此,我代表市局向各位拜個早年!祝大家合家歡樂,萬事如意!
謝謝大家!
在工作部署會議講話稿篇十九
演講稿。
不知道怎么寫?多看范文吧!下面就是本站小編給大家整理的工作部署領(lǐng)導(dǎo)。
講話稿。
僅供參考。
同志們:
上午,進行了分組評論,大家提出了很多建設(shè)性的意見和建議;中午,部指導(dǎo)專題聽取了各組評論狀況。剛才,4位副部長按職責(zé)分工,就做好本年的各項工作進行了專門安插,同志們提出的意見我們將認真接收和采用,幾位部長也都講得很好,他們的意見我完全贊成,但愿大家歸去后進一步消化和接收,并認真抓好貫實。下面,我就做好本年全區(qū)組織工作講三點意見。
一、增強落實認識,具體完成工作任務(wù)。
本年組織工作任務(wù)非常深重,必需采取扎實有用的辦法,在抓落實上下功夫、見實效,保證各項任務(wù)落實到位。
第一,要用完善的機制抓落實。一是要進一步健全完善目的責(zé)任制。上一年,我們初次執(zhí)行了《區(qū)屬一級單位組織工作目的責(zé)任制考評方法》,經(jīng)過一年的運轉(zhuǎn),結(jié)果優(yōu)越,對推進全區(qū)組織工作起到了積極的效果。本年的初步方案上午已發(fā)給大家,大家在評論中提出了很好的意見,下一步,我們將在總結(jié)經(jīng)歷和吸納大家合理建議的基本長進一步修正完善。我們要緊緊牽住組織工作目的治理這個“牛鼻子”,以責(zé)任制考評為“抓手”,強力推進各項工作落到實處。歸去后,各單位要結(jié)合實踐,對本年的任務(wù)層層分化和細化,每項任務(wù)都要明確責(zé)任,落實到人。二是要堅持督促檢查機制。我們將依據(jù)《年全區(qū)組織工作要點》規(guī)則的工作任務(wù),采取走訪座談聽狀況、召開現(xiàn)場會和推進會、進行專項督查、民意查詢等多種方式,對各單位工作落實狀況按期和不按期進行檢查,實時調(diào)查和把握全區(qū)組織工作的發(fā)展狀況,發(fā)現(xiàn)和改正工作中存在的問題,自動協(xié)助基層處理工作推進中碰到的堅苦。還,對工作落實到位的單位,要予以表彰,予以宣傳,以鼓舞先進;對抓工作不力的單位,要分清責(zé)任,賜與批判,以鞭笞后進。三是要堅持信息溝通和糾偏機制。各單位在抓落時時要突出增強信息溝通,構(gòu)成良性順利的信息溝通機制。要堅持狀況申報準則,實時反映工作發(fā)展和落實狀況,曾經(jīng)完成的,要上報后果;正在落實的,要申報進度;沒有落實的,要闡明緣由。經(jīng)過順利快捷的溝通和實時精確的反應(yīng),見微知著,未雨綢繆,實時采取辦法,批改工作方向,使我們的工作部署真正落到實處。
第二,要用科學(xué)的辦法抓落實。不管干什么工作,都要擅長運用有用的工作辦法。在抓落實上相同如此,辦法妥當(dāng),事半功倍;辦法欠妥,得不償失。一是要圍繞重點、難點抓落實。本年全區(qū)組織工作要點,明確提出了要抓好6不吝嗇面21項重點工作,這些就是我們本年的工作重點,我們必需圍繞這些重點,采取切實有用辦法,施行嚴厲監(jiān)督檢查,保證工作落實到位。各單位在落實進程中要留意結(jié)合本身實踐,抓住重點,打破難點,明確主攻方向,力爭完成新的打破。二是要用典型引路的辦法抓落實。創(chuàng)特征、出亮點,堅持組織工作的一批典型,關(guān)于推進工作十分主要。該當(dāng)說,這些年我區(qū)組織工作發(fā)明了不少經(jīng)歷,有些還在全國范圍進行了宣傳報道,比方我區(qū)“八種形式”分類教育鄉(xiāng)村黨員干部的作法,被中心電視臺《新聞聯(lián)播》和人民日報等多家中心級新聞媒體報道,“一村一名大學(xué)生方案”教育點被中心電大授予全國優(yōu)異教育點,其他還有一些工作在省市也有影響等等。從區(qū)里的角度來講,下一步我們還要把亮點抓得更好、更有特征、更有條理、更有程度,更加注重用典型示范的方法來提高和推進工作,各單位也要結(jié)合實踐,推出本單位的典型和亮點,發(fā)明富有當(dāng)?shù)靥卣?、部分特征的?jīng)歷和作法。三是要靠合力聯(lián)動抓落實。隨著改革的不斷深化,經(jīng)濟社會各個領(lǐng)域正在發(fā)生深入的轉(zhuǎn)變,組織工作觸及的工作對象和工作領(lǐng)域也越來越廣,所以大家在推進工作、抓落實進程中,要注重整合伙源、巧借他力,構(gòu)成齊心合力抓工作的優(yōu)越場面。今后我們推進某項工作,將拔取局部工作基本較好的區(qū)屬一級單位聯(lián)動,進行結(jié)合攻關(guān),力爭構(gòu)成更多代表新洲特征的組織工作品牌。
第三,要用優(yōu)越的作風(fēng)抓落實。工作落實不落實,關(guān)鍵要看作風(fēng)過硬但是硬。與過去比較,此次大會提出了一系列新任務(wù)新行動,落實起來的工作量也比較大。我們必然要大力發(fā)揚堅強拼搏、求真務(wù)實的作風(fēng),不折不扣地把各項任務(wù)完成好。一是要克意提高、發(fā)奮有為。精神形態(tài)至關(guān)主要,是高昂向上照樣萎蘼不振,后果大不一樣。全區(qū)組工干部都要一直堅持這樣一種精神形態(tài),以事業(yè)為重、以大局為重,把悉數(shù)的心思和精神用在干事業(yè)、抓工作上;都要一直堅持這樣一種精神形態(tài),開辟提高、奮力拼搏,堅持那么一股子闖勁、鉆勁和韌勁,勇于改革創(chuàng)新,勇于搶先創(chuàng)優(yōu),發(fā)明一流業(yè)績。二是要真抓實干、專心苦干。要對照此次大會提出的任務(wù),一項一項地制訂貫實的辦法,保證抓一件成一件,獲得實真切實的成效。要更多地深化基層、深化群眾、深化經(jīng)濟社會發(fā)展第一線,特別是到最堅苦的當(dāng)?shù)?、群眾意見多的?dāng)?shù)?、工作難度大的當(dāng)?shù)?,調(diào)查把握狀況,普遍聽取意見,增強檢查指導(dǎo),處理實踐問題,努力使下基層的進程成為抓落實的進程。三是嚴謹認真、快捷高效。面臨本年艱辛深重的任務(wù),必需強調(diào)精密化治理,大家既要講速度提效率,又要重質(zhì)量上程度;既要聞風(fēng)而動、一抓究竟,又要一絲不茍、精雕細鏤,力爭把每項工作都做精、做細、做實、做好,切實做到不讓工作在我這里耽擱、不讓工作在我這里逗留、不讓組工干部形象在我這里遭到損害。
二、加大改革創(chuàng)新力度,不斷破解工作難題。
當(dāng)前,組織工作面對很多新狀況、新任務(wù)、新要求,在推進工作進程中,既要嚴厲執(zhí)行組織工作的方針政策和總體部署,又決不能為既有經(jīng)歷、辦法、形式約束,必需不斷打破老套路、老方法、老形式,因地制宜、順水推舟,與時俱進地推進工作創(chuàng)新。
第一,要增強組織工作思緒的創(chuàng)新。全區(qū)組工干部要發(fā)揚改革創(chuàng)新精神,積極適應(yīng)時代發(fā)展需求,開辟思緒、改變理念,認真研討、切實處理當(dāng)前組織工作實踐中的新課題、新矛盾。一是要堅持改造的觀念。從事組織工作的同志,要更加崇尚思想、更加尊敬思想、更加倡議考慮,一個擅長考慮的團隊,才是富有發(fā)明生機的團隊,一個富有思想的團隊,才是最有但愿的團隊。組工干部應(yīng)該成為解放思想的排頭兵、前鋒隊,果斷廢除掉隊思想和陳腐觀念,改動傳統(tǒng)的思想定勢和行為習(xí)氣,堅持符合時代發(fā)展要求的新思想、新觀念。二是要堅持開放的觀念。要進一步打破組織工作的封閉性和奧秘感,廢除“就組織抓組織”的思想定勢,堅持開放的組織工作系統(tǒng)。堅持以擴展民主為打破口,以推進黨務(wù)公開、完成組織工作民主、公開、通明為著力點,在民主政治建設(shè)的實踐中開啟思緒,舉一反三,促進封閉陳腐觀念的基本改變。三是堅持服務(wù)的觀念。組織工作中還存在著一些舊的思想觀念,顯示在工作中“管”的觀念較強、“配”的認識較濃、“統(tǒng)”的道理較多。大家要進一步改變思想觀念,進一步增強服務(wù)認識,以組織工作要為全區(qū)大局和本單位大局服務(wù)為出了點,來經(jīng)營和推進組織工作,使組織工作更好地為全區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展服務(wù)。
第二,要增強組織工作方法辦法的創(chuàng)新。組織工作方法辦法的科學(xué)性、合理性、實效性,直接關(guān)系到組織工作程度的高低。必需依照科學(xué)發(fā)展觀的要求,留意掌握組織工作的內(nèi)涵規(guī)則和發(fā)展趨向,積極探究務(wù)實管用的新路子、新辦法,使新期間組織工作的定位精確、結(jié)果更好。一是要勤于查詢研討。查詢研討是我們黨的優(yōu)秀傳統(tǒng),也是做好工作的主要辦法。新期間組織工作不斷發(fā)展轉(zhuǎn)變,只要經(jīng)過查詢研討,吃透下情,找準上情與下情的結(jié)合點,才干有的放矢,推進工作落實。要大興查詢研討之風(fēng),健全和完善調(diào)研機制,深化實踐查詢研討,把握基層狀況、增強理性思想,增強規(guī)則探究、堅持科學(xué)預(yù)見,提高工作的準則性、系統(tǒng)性、前瞻性和發(fā)明性;要抓好調(diào)研效果的轉(zhuǎn)化運用,關(guān)于創(chuàng)新的調(diào)研效果,對一些成熟的經(jīng)歷,要提高為推進組織工作的方法和意見,以更好地指導(dǎo)工作實踐。二是要執(zhí)行項目治理。要擅長抓重點,留意從處理事關(guān)全局性、基本性、緊要性問題動手,集中精神抓好組織工作的大事、要事和難事,以重點工作帶動全局工作。要圍繞組織工作的重點、難點問題,追求工作的打破口,找準工作的主攻方向,列出重點項目,執(zhí)行重點工作項目化治理的運轉(zhuǎn)機制。要堅持重點項目目的治理責(zé)任制和指導(dǎo)負責(zé)制,進行跟蹤督查,推進落實。三是要增強宣傳力度。組織工作不斷以來構(gòu)成了只做不說、多做少說的習(xí)氣,目前應(yīng)該既要做又要說,要變被動的說為自動的說,變不會說為擅長說。必需高度注重增強組織工作宣傳,本年,我們將堅持組織部新聞?wù)勗捜藴蕜t,按期在新洲電視臺傳遞組織工作狀況,各單位也響應(yīng)要增強這方面的宣傳,經(jīng)過宣傳發(fā)明優(yōu)越的工作氣氛,經(jīng)過宣傳構(gòu)成準確的導(dǎo)向,經(jīng)過宣傳構(gòu)成強壯的合力,以促進我們組織工作各項工作任務(wù)的落實。
第三,要增強組織工作載體的創(chuàng)新。載體創(chuàng)新既是激起組織工作生機的主要路子,也是推進組織工作創(chuàng)新發(fā)展,提高服務(wù)大局程度的有用手段。做好新情勢下的組織工作,必需探究和總結(jié)科學(xué)合理、卓有成效的工作載體,保證組織工作在推進經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展中發(fā)揚更鴻文用。一是要在指導(dǎo)班子和干軍隊伍建設(shè)上創(chuàng)新工作載體。要堅持把思想政治建設(shè)放在指導(dǎo)班子建設(shè)的首位,積極創(chuàng)新完善增強指導(dǎo)干部黨性涵養(yǎng)和作風(fēng)養(yǎng)成的辦法和方法,切實把各單位指導(dǎo)班子建設(shè)成為生氣勃勃、發(fā)奮有為的剛強指導(dǎo)集體。要以提高才能本質(zhì)為目的,積極開展系列教育活動,不斷創(chuàng)新干部教育培訓(xùn)載體,努力提高干部教育培訓(xùn)質(zhì)量。要切實抓好“五個一批”工作,著力優(yōu)化干軍隊伍構(gòu)造,加強指導(dǎo)班子生機。二是要在構(gòu)建城鄉(xiāng)一體化黨建新格式上創(chuàng)新工作載體。要把基層黨建與經(jīng)濟建設(shè)嚴密結(jié)合起來,從城鄉(xiāng)組織共建、黨員聯(lián)管、資源共享等方面動手,積極探究整合組織、人才、資金等資源的有用路子,不斷提高城鄉(xiāng)聯(lián)建的實踐結(jié)果。要積極探究分層開展鄉(xiāng)村基層黨建工作形式,突出“三縱兩橫一環(huán)”沿線村,著力打造鄉(xiāng)村黨建工作“示范帶”。三是要在培養(yǎng)堆積人才上創(chuàng)新工作載體。要緊緊圍繞推進新型工業(yè)化供應(yīng)人才保證和智力支持,以項目建設(shè)、工業(yè)建設(shè)為重點,積極建設(shè)創(chuàng)業(yè)干事平臺,促使各類人才在經(jīng)濟建設(shè)第一線發(fā)揚效果、增進才干。要積極推進鄉(xiāng)村適用人才隊伍建設(shè),為新農(nóng)村建設(shè)注入強壯的動力。要探究執(zhí)行區(qū)管拔尖人才年度審核目的治理,充分發(fā)揚他們在推進全區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展中的效果。
三、切實增強組織部分本身建設(shè),突出提高親和力。
優(yōu)異組工干軍隊伍是超卓完成組織工作任務(wù)的基本和保證,要圍繞“建設(shè)榜樣部分、打造過硬隊伍”,進一步提高組工干部的親和力,鍥而不舍地抓好本身建設(shè)。
第一,扎實開展“講黨性、重操行、作表率”活動。本年是組織系統(tǒng)“講黨性、重操行、作表率”活動穩(wěn)固提高年,要與其他主題實踐活動結(jié)合開展。一是要與學(xué)習(xí)實踐活動相結(jié)合。抓住學(xué)習(xí)實踐活動時機,進一步深化查找組織工作中不符合不適應(yīng)科學(xué)發(fā)展觀要求的問題,努力破解組織工作服務(wù)科學(xué)發(fā)展和本身科學(xué)發(fā)展兩大課題。二是要與“遠學(xué)王彥生、近學(xué)尹中強”活動相結(jié)合。在3月17日召開的全國組織系統(tǒng)“講黨性、重操行、作表率”活動視頻大會上,中組部向全國組工干部宣布向湖南省邵東縣委組織部副部長尹中強同志學(xué)習(xí)的召喚,我們決定在全區(qū)組工干部中開展“遠學(xué)王彥生、近學(xué)尹中強”活動,每個組工干部都要像王彥生和尹中強同志那樣,以崇高的政治風(fēng)致看待組織,以深沉的公仆情懷看待群眾,以優(yōu)越的職業(yè)操守看待工作,以不懈的提高精神看待學(xué)習(xí),以優(yōu)秀的人品看待生活。三是要與“百名組工干部扶百戶”活動相結(jié)合。上一年,全區(qū)組工干部結(jié)對幫扶113名貧窮黨員,依照“一訪二查三必到四送”的要求,切實做好幫扶工作,獲得了優(yōu)越的社會結(jié)果。本年,將進一步總結(jié)完善幫扶的方式和內(nèi)容,用實踐行動為黨員群眾做實事、解難事。
第二,切實提高組工干部的才能本質(zhì)。圍繞建設(shè)學(xué)習(xí)型機關(guān),深化開展崗位練兵,著力提高組工干部才能程度。一是要加強學(xué)習(xí)的方案性和自覺性。本年,區(qū)委組織部結(jié)合工作實踐,制訂了部機關(guān)干部學(xué)習(xí)方案,對學(xué)習(xí)的內(nèi)容、方式、重點要求、時間安排、督查方法、評價規(guī)范、獎懲辦法都作了詳細規(guī)則。廣大組工干部要加強學(xué)習(xí)的自覺性,在搞好本職工作的還,要不忘給本人“加點油”、“充點電”,使本人永遠跟上時代的措施,合上工作的節(jié)拍。二是要重點增強營業(yè)常識的學(xué)習(xí)。采取多種學(xué)習(xí)方式,增強組工干部做好組織工作所需基本常識、基本辦法、基本技藝的學(xué)習(xí),使每名組工干部努力成為本職工作的里手行家。三是要增強實踐磨煉。我們將有方案地選派組工干部,特別是短少基層工作閱歷的同志到基層一線和急難險重工作崗位掛職磨煉,協(xié)助他們不斷提高處理實踐問題的才能。
同志們:。
我市作為省定試點縣市之一,已于20xx年9月1日全面啟動新型農(nóng)村合作醫(yī)療工作。市委、市政府高度重視此項工作,多次聽取了新型農(nóng)村合作醫(yī)療工作情況匯報,并就下一步如何做好新型農(nóng)村合作醫(yī)療工作進行了研究,市政府xx市長主持召開市政府常務(wù)會議研究確定了新農(nóng)合補償比例調(diào)整問題。今天召開動員部署大會的主要目的是:明確任務(wù),使全市上下進一步統(tǒng)一思想,精心組織,周密部署,確保如期完成20xx年至20xx年度新型農(nóng)村合作醫(yī)療工作。下面,我就下一階段工作講三個方面的意見:。
一、進一步提高建立新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度重要性的認識。
20xx年9月1日新農(nóng)合試點工作啟動以來,在全市上下共同努力下,特別是在鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)及相關(guān)醫(yī)療單位的全力參與和配合支持下,我市新型農(nóng)村合作醫(yī)療工作進展順利,各項工作正常有序運轉(zhuǎn),新型農(nóng)村合作醫(yī)療試點工作已形成了正常、有序、規(guī)范的運行模式。試點工作給農(nóng)民帶來了實惠,受到廣大農(nóng)民的擁護和歡迎,社會各界反響很好。試點工作的第一年能取得較為顯著的成效,這與各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨政主要領(lǐng)導(dǎo)對建立新型農(nóng)村合作醫(yī)療重要性的認識到位和高度重視是分不開的。新型農(nóng)村合作醫(yī)療工作搞得好不好,與對這項工作的認識水平有重要關(guān)系。建立新型農(nóng)村合作醫(yī)療的意義大家都知道,但對內(nèi)容要求、各項制度之間的內(nèi)在聯(lián)系、有關(guān)制度應(yīng)該如何實施、標準應(yīng)該如何把握等等,就難免會存在一些認識誤區(qū)。這就要求我們要認真領(lǐng)會文件精神,認真思考問題,認真調(diào)查研究,認真制定方案。為此,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨委、政府首先要統(tǒng)一思想,進一步提高建立新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度重要性的認識。
建立新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度,發(fā)展農(nóng)村衛(wèi)生事業(yè),是貫徹“多予、少取、放活”方針、建設(shè)社會主義新農(nóng)村的重要內(nèi)容,是構(gòu)建社會主義和諧安康重要保障,充分體現(xiàn)了貫徹科學(xué)發(fā)展觀、統(tǒng)籌城鄉(xiāng)經(jīng)濟發(fā)展、統(tǒng)籌經(jīng)濟社會發(fā)展的指導(dǎo)思想,充分體現(xiàn)了立黨為公、執(zhí)政為民的指導(dǎo)思想,充分體現(xiàn)了“三農(nóng)”工作是全黨工作重中之重的指導(dǎo)思想。
當(dāng)前,“看病難、看病貴”是一個突出的社會熱點問題,特別是在農(nóng)村,農(nóng)民的基本醫(yī)療得不到保障,因病致貧情況較為突出。解決農(nóng)民群眾的基本醫(yī)療保障一直是農(nóng)民群眾高度關(guān)注、反映強烈的問題之一。推進新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度建設(shè),建立“低水平、廣覆蓋”的醫(yī)療保障體系,實行政府、農(nóng)民共同承擔(dān)的方式,使農(nóng)民得到基本醫(yī)療服務(wù),對于切實解決農(nóng)民因病致貧、因病返貧的問題,維護農(nóng)民群眾的健康利益,具有十分重大的意義。建立新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度,體現(xiàn)了“多予、少取、放活”的政策精神,促進了農(nóng)民的減負和增收,從根本上為農(nóng)村經(jīng)濟社會發(fā)展、提高農(nóng)民生活水平奠定了基礎(chǔ)。從統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展,促進社會公平、公正的角度來講,建立新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度,讓廣大農(nóng)民群眾感受到黨和政府的溫暖,對于構(gòu)建社會主義和諧社會其政治意義重大而深遠。今年全市新型農(nóng)村合作醫(yī)療村覆蓋率要保持100,農(nóng)民知曉率達100,農(nóng)民參合率要在去年94.9的基礎(chǔ)上有所提高,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨委、政府必須高度重視,把思想和行動統(tǒng)一到市委、市政府的部署上來,真正把這項工作擺上重要的議事日程,進一步增強做好新型農(nóng)村合作醫(yī)療工作的責(zé)任感和使命感,加大工作力度,切實把這項工作抓緊抓好,抓出實效。我相信,經(jīng)過各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)的共同努力,一定會實現(xiàn)今年的工作目標。
二、突出重點,狠抓落實,牢牢把握新農(nóng)合工作的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。
一是要抓好宣傳發(fā)動工作。絕大部分農(nóng)戶對新型農(nóng)村合作醫(yī)療是支持、擁護并愿意參加的。但也有部分群眾存在這樣那樣的疑慮,擔(dān)心政策是否能夠兌現(xiàn)、擔(dān)心實施過程中的公平、公正問題等等。宣傳發(fā)動的效果如何就直接關(guān)系到農(nóng)民參加合作醫(yī)療的積極性。要重點宣傳:1、互助共濟;2、政府出大頭支持;3、經(jīng)費絕對保障,今年國家把合作醫(yī)療基金標準從去年每人每年50元提高到每人每年60元,對本年度內(nèi)調(diào)整補償標準未補償?shù)膶ο蠼o予追溯補償;4、報銷方便。因此,要采取多種形式,多層次、全方位地宣傳新型農(nóng)村合作醫(yī)療的目的意義、補償報銷辦法等,做到家喻戶曉,鼓濃踴躍參與合作醫(yī)療的氛圍。首先,要層層召開宣傳動員大會。今天全市動員部署大會之后,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)要根據(jù)。
工作方案。
要求,統(tǒng)籌安排時間,及時召開動員部署會議,各村同時也要召開相關(guān)會議,迅速進行宣傳發(fā)動。其次,要進村入戶進行宣傳。宣傳要到位,鎮(zhèn)村干部要沉到一線,挨家挨戶宣傳,態(tài)度要誠懇,要根據(jù)宣傳單內(nèi)容,認真解釋,讓群眾真正理解了解,確保宣傳面深入到每一戶人家。
為使廣大農(nóng)民群眾都能了解并積極支持參與新型農(nóng)村合作醫(yī)療,全市共印制了《致全市農(nóng)民朋友一封信》15萬份、《xx市新型農(nóng)村合作醫(yī)療有關(guān)政策規(guī)定小冊子》8萬份,單張宣傳彩頁15萬份。鎮(zhèn)村要采取分片包干負責(zé)的辦法,上門宣傳,逐戶發(fā)動,做到宣傳材料分發(fā)到戶,宣傳墻報張貼到位。主要在于告知農(nóng)民我市新農(nóng)合調(diào)整比例及報銷程序等。第三,要利用各種載體廣泛宣傳。要通過廣播、電視、報紙、開辦宣傳欄、懸掛刷寫宣傳標語、張貼宣傳墻報等形式,向農(nóng)民宣傳新型農(nóng)村合作醫(yī)療的重要意義和好處,引導(dǎo)農(nóng)民不斷增強自我保健和互助共濟意識,動員廣大農(nóng)民自愿積極參加合作醫(yī)療。請宣傳部門積極配合,大張旗鼓的宣傳,鼓濃氛圍,衛(wèi)生部門要主動介入,與宣傳部門加強合作,確保宣傳工作到位。第四,要加強人員培訓(xùn)。要按照分級負責(zé)的原則,抓好相關(guān)人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)。近期,我市新型農(nóng)村合作醫(yī)療管理中心將對鎮(zhèn)村相關(guān)人員進行專門的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。同時,今年我們將派出合醫(yī)辦人員分赴各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道),幫助鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)進行鎮(zhèn)村兩級的業(yè)務(wù)培訓(xùn),請各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)分管領(lǐng)導(dǎo)主動與合醫(yī)辦聯(lián)系,做好銜接工作。
二是要抓好資金籌集工作。考慮到20xx年參合農(nóng)民信息采集中有個別農(nóng)民信息不完整,需進行變更等因素,資金籌集后還要對50多萬參合農(nóng)民信息資料進行整理,農(nóng)民個人合作醫(yī)療費的收繳上解時間安排在8月20日前完成,時間較為緊張,任務(wù)繁重。因此,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)主要領(lǐng)導(dǎo)要親自動員、親自部署,采取強有力的措施,切實做好資金收集工作。要采取逐級負責(zé)制,通過鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)包干到村、村兩委包干到戶的辦法,在深入細致地做好宣傳工作的基礎(chǔ)上,發(fā)動群眾自愿積極參加合作醫(yī)療,確保農(nóng)民參合率達94.9以上。
三是要抓好優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)要樹立為農(nóng)民服務(wù)的意識,把農(nóng)民利益放在第一位,進一步加大政府投入,改善鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院基礎(chǔ)設(shè)施條件,提升服務(wù)能力和水平,真正發(fā)揮鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的功能和作用,讓農(nóng)民得到滿意的醫(yī)療服務(wù)。衛(wèi)生部門要進一步加強定點醫(yī)療機構(gòu)的監(jiān)管,加強行風(fēng)建設(shè),研究制定適合農(nóng)民特點的便民利民措施;同時,要促進定點醫(yī)療機構(gòu)通過強化內(nèi)部管理,降低服務(wù)成本,保證醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量,切實減輕農(nóng)民醫(yī)藥負擔(dān)。各定點醫(yī)療機構(gòu)要從農(nóng)民的切身利益出發(fā),合理收費、合理用藥、合理檢查,嚴格執(zhí)行診療規(guī)范和用藥目錄,積極為農(nóng)民提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
四是要抓好監(jiān)督管理工作。首先,要加強定點醫(yī)療機構(gòu)的監(jiān)管。市合醫(yī)中心要與定點醫(yī)療機構(gòu)簽訂醫(yī)療服務(wù)協(xié)議,并實行動態(tài)管理。所有定點醫(yī)療機構(gòu)收費系統(tǒng)要實行計算機管理,并與市合醫(yī)中心聯(lián)網(wǎng),將參合農(nóng)民看病時發(fā)生的各項費用清單數(shù)據(jù),實時傳輸?shù)绞泻厢t(yī)中心。市合醫(yī)中心應(yīng)根據(jù)協(xié)議和有關(guān)規(guī)定,嚴格審核兌現(xiàn)。要嚴厲查處變相漲價、違規(guī)收費、濫用藥物、重復(fù)檢查等損害農(nóng)民利益的行為。其次,要加強經(jīng)辦機構(gòu)的監(jiān)管。市合醫(yī)中心、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)合醫(yī)辦要加強對新農(nóng)合管理中心和定點醫(yī)療機構(gòu)合作醫(yī)療科的監(jiān)管,對因工作嚴重失職或濫用職權(quán)造成合作醫(yī)療基金流失的,要責(zé)其追回損失的基金,并給予通報批評直至行政處分,情節(jié)嚴重構(gòu)成犯罪的,移交司法部門依法追究刑事責(zé)任。第三,要加強對參合農(nóng)民的監(jiān)管。對冒名頂替、弄虛作假騙取合作醫(yī)療基金的參合農(nóng)民,一經(jīng)查實,沒收《合作醫(yī)療證》,取消享受當(dāng)年度醫(yī)療費補償。第四,要加強對醫(yī)療基金的監(jiān)管。為保證合作醫(yī)療基金封閉運轉(zhuǎn),我市設(shè)立了合作醫(yī)療基金財政專戶,采取專戶儲存,??顚S?。市財政局要負責(zé)監(jiān)管新農(nóng)合醫(yī)療基金的收支和使用情況,市監(jiān)察局、審計局要定期、不定期地對合作醫(yī)療基金運轉(zhuǎn)情況進行監(jiān)督檢查,確保基金運轉(zhuǎn)安全。第五,要建立健全公示制度。要確保農(nóng)民充分享有知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)。市合醫(yī)中心要貫徹公開透明原則,全面、準確、及時地公開新農(nóng)合籌資、報銷及各類。
規(guī)章制度。
工作流程辦事程序等信息,通過大眾媒體網(wǎng)絡(luò)公開欄等方式接受社會監(jiān)督。鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)村要將合作醫(yī)療資金的收繳情況各定點醫(yī)療機構(gòu)要把資金支付情況作為鎮(zhèn)務(wù)公開村務(wù)公開和院務(wù)公開的重點內(nèi)容,按規(guī)定定期張榜公布,接受群眾監(jiān)督。完善舉報制度,認真對待舉報電話,及時查處違法違規(guī)案件。
三、加強領(lǐng)導(dǎo),形成合力,積極穩(wěn)妥推進新農(nóng)合工作落實。
一是健全機構(gòu),完善組織。為保證新型農(nóng)村合作醫(yī)療工作在我市順利開展,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)要對新型農(nóng)村合作醫(yī)療管理領(lǐng)導(dǎo)小組及時進行調(diào)整充實,落實好宣傳發(fā)動、農(nóng)民參合資金收繳和本轄區(qū)定點醫(yī)療機構(gòu)監(jiān)管等工作。各村也要成立相應(yīng)的領(lǐng)導(dǎo)小組,負責(zé)本村合作醫(yī)療政策的宣傳和農(nóng)民個人參合資金的收繳。
二是齊抓共管,形成合力。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)要高度重視,精心組織,加強協(xié)調(diào),確保落實。各職能部門要明確職責(zé),密切配合,共同推進此項工作。衛(wèi)生部門作為新型農(nóng)村合作醫(yī)療主管部門,要加強對此項工作的具體指導(dǎo)和組織實施,當(dāng)好政府參謀。民政局要進一步落實農(nóng)村貧困家庭醫(yī)療救助、重點優(yōu)撫對象和革命“五老”人員醫(yī)療補助制度,確保救助補助到位。財政部門要落實市財政對參合農(nóng)民的補助,加強基金管理,做好正常經(jīng)費的劃撥。宣傳部門要大力宣傳新型農(nóng)村合作醫(yī)療的相關(guān)政策,并及時跟蹤報道合作醫(yī)療實施情況,宣傳受益農(nóng)民群眾的典型事例,努力營造良好的社會輿論氛圍。藥監(jiān)部門要加強定點醫(yī)療機構(gòu)的藥品監(jiān)管。物價部門要對定點醫(yī)療機構(gòu)的收費項目、藥品價格定期進行督查。計生部門要統(tǒng)籌做好農(nóng)村“獨生子女領(lǐng)證戶”和“二女結(jié)扎戶”補助工作。審計部門要加大審計力度,確保這項惠及民生的工程成為“陽光工程”。其他有關(guān)部門也要結(jié)合本部門工作和職責(zé),重視和支持新型農(nóng)村合作醫(yī)療工作。
三是強化督查,有效推動。市委、市政府已把新型農(nóng)村合作醫(yī)療工作納入績效目標管理,制訂了具體的考核標準。市管委會將成立督查組對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)工作進展情況強化跟蹤督查,采取普查與抽查相結(jié)合、明查與暗訪相結(jié)合,重點檢查宣傳發(fā)動情況、資金籌集情況和群眾對新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度的知曉率。對向農(nóng)民籌集資金的過程中出現(xiàn)的問題,新農(nóng)合管理中心要積極研究及時予以解決。
同志們,建立新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度,是一項長期、艱巨而又復(fù)雜的社會系統(tǒng)工程,涉及面廣、政策性強,今年仍是我市實施新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度的關(guān)鍵一年,各級各有關(guān)部門一定要統(tǒng)一思想,提高認識,明確目標,扎實工作,積極穩(wěn)妥地推進新型農(nóng)村合作醫(yī)療工作,不斷改善農(nóng)村醫(yī)療衛(wèi)生條件,提高農(nóng)民群眾健康保障水平,為建設(shè)社會主義新農(nóng)村、構(gòu)建社會主義和諧社會做出積極貢獻。
同志們:
今天召開局務(wù)會主要是部署“五創(chuàng)提質(zhì)”活動。“五創(chuàng)提質(zhì)”活動是市委、市政府今年推出的一項重要工作。月日市里開了動員大會,書記、市長都親自到會作了動員講話,所有市直部門單位的一把手都在會上簽訂了責(zé)任狀。按照市委、市政府的要求,今天召開局務(wù)會進行安排。會后,請各科室、單位再召開干部會動員部署。剛才,辦公室宣讀了《市財政局“五創(chuàng)提質(zhì)”活動工作實施方案》,這個《方案》是經(jīng)局黨組審定通過的,請大家認真執(zhí)行。為把這項工作搞好,我再強調(diào)三點。
一、統(tǒng)一思想。市委、市政府決定用三年時間開展這一活動,而且標準很高、要求很嚴,這是全市的一件大事,我們每個科室、每個干部都要積極響應(yīng)、認真參與。搞好這一工作,首先要統(tǒng)一思想。大道理不講,結(jié)合前段“五創(chuàng)提質(zhì)”工作和干部思想實際,我認為主要是克服三種思想。
一是要克服“小題大作”論。“五創(chuàng)提質(zhì)”活動啟動后,不少市民包括一些機關(guān)干部認為,市委、市政府是小題大作,不抓經(jīng)濟。但是,早幾天我到省廳去辦事,聽幾個處長就評論,岳陽搞“五創(chuàng)提質(zhì)”,組織干部上街,有利于長遠發(fā)展。我個人也是這么認為的。從開展“五創(chuàng)提質(zhì)”活動的直接效果來看,能夠提升城市的品質(zhì),從而打造我們岳陽的品牌。我們知道,有句。
格言。
叫做“品質(zhì)決定品牌,品牌成就未來”。實際上一個城市的經(jīng)濟發(fā)展,與這個城市的品質(zhì)、品牌有非常重要的關(guān)系。過去,投資商到一個地方投資,主要是看優(yōu)惠政策,現(xiàn)在不同了,除了看你這個城市生產(chǎn)要素之外,更多的是看綜合實力,也就是看城市的品質(zhì)、品牌。如果我們岳陽的城市管理、文明建設(shè)、社會治安、生態(tài)環(huán)境等方面,達到了國家文明城市的有關(guān)標準,就不愁商招不進來,不愁經(jīng)濟發(fā)展不起來。所以,“五創(chuàng)提質(zhì)”活動看似與經(jīng)濟無關(guān),實際上有著密切關(guān)系;市委、市政府開展“五創(chuàng)提質(zhì)”活動,是從長遠出發(fā)考慮岳陽發(fā)展,決不是小題大作。大家一定要正確對待,特別是上街“勸導(dǎo)”時,碰到一些市民講“這是吃了飯沒事做”、“搞形式主義”時,我們不能附和,不能人云亦云,要多作正面勸導(dǎo),多講道理。事實上,我們上街搞“勸導(dǎo)”,從某種角度講,更多的是要發(fā)揮“宣傳員”的作用。
二是要克服“與己無關(guān)”論。大家不要認為,作為財政部門,只要按照市委、市政府“五創(chuàng)提質(zhì)”責(zé)任分工,明確相關(guān)牽頭領(lǐng)導(dǎo)、科室單位抓好資金落實就可以了,至于上街“勸導(dǎo)”、維持秩序等等是交警、城管、環(huán)衛(wèi)等部門的事,與我們無關(guān)。這個思想要克服。我認為,干部上街勸導(dǎo),既是落實市委、市政府的中心工作,也是深化財政“三品”工程的需要。大家想一想,我們提倡“做有品位的人”,參加“五創(chuàng)提質(zhì)”活動,就是一種很好的實踐和檢驗。比如說,像我們吸煙的同志,你上街搞“勸導(dǎo)”,要求別人莫亂丟煙蒂,你自己就得注意。這樣久而久之,就會讓自己形成一種好的習(xí)慣。還有一點,我們大多數(shù)同志包括我自己,都有一個很不好的的陋習(xí),就是亂穿馬路,很少走人行橫道。這確實反映一個人的素質(zhì),是一個非常不好的陋習(xí)。在墨西哥就有一個規(guī)定,如果行人不遵守交通規(guī)則亂穿馬路,發(fā)生了交通事故,別人一律不負責(zé)任,甚至被車撞傷、撞死了人,司機都不負責(zé)任。他們認為,已經(jīng)提醒了你,你自己不遵守交通規(guī)則,這就是你自己的責(zé)任。我們上街當(dāng)勸導(dǎo)員,要求別人遵守交通規(guī)則,莫亂穿馬路、莫亂停亂靠,我們自身這些陋習(xí)就會在實踐中得到克服,素質(zhì)就會得到提高。所以開展這樣一個活動,不是與己無關(guān)。
三是克服“畏難害羞”論。我同辦公室的同志上街值了幾個小時班。我聽他們講,開始上街搞“勸導(dǎo)”,確實有點“怕丑”,特別是一些女同志還不敢開口,碰到熟人有點不好意思,但是到第二天就習(xí)慣了。特別是李永春同志很不錯,站在那個公交車??奎c,反復(fù)大聲勸導(dǎo),“行人要靠右,過馬路要走人行橫道……”。后來,看到同志們一天下來,喊得“喉干舌苦”,于是我們要求辦公室給勸導(dǎo)員發(fā)一個擴音器,播放錄音,我們只做手勢,這樣同志們工作也輕松些,過往市民也聽得清楚些,效果比口喊要好。所以,通過這個活動,我們大家特別是一|||些年輕同志、女同志面對群眾做工作的能力、膽量都得到了很好的鍛煉。參與上街“勸導(dǎo)”,還有一個意義,就是我們也可以體驗到交警、城管干部的辛苦,從而會更加理解他們、尊重他們的勞動。再說這是市委、市政府要求我們做的,只要我們真正做好了,老百姓也會歡迎。所以這不是丑事,而是美事,我們不要畏難、不要害羞。當(dāng)然,我們在勸導(dǎo)過程中,要注意方式方法,不要與市民發(fā)生爭吵、爭執(zhí),要耐心做好解釋。
二、明確任務(wù)。大家要清楚,我們財政局在“五創(chuàng)提質(zhì)”活動中,承擔(dān)什么任務(wù)?至少上街搞“勸導(dǎo)”時,老百姓問起來、創(chuàng)建辦查起來,要說得清楚。我們主要是三項任務(wù):一是落實資金,為全市“五創(chuàng)”落實好資金;二是上街勸導(dǎo);三是機關(guān)創(chuàng)建,搞好單位的創(chuàng)建工作。具體到上街“勸導(dǎo)”的任務(wù),《實施方案》里明確了,辦公室也宣讀了,我這里不重復(fù)??雌饋磉@些任務(wù)很多很細很重,但這里有個基本的要求,就是在你值班的時候,必須要到崗、到位。我們是四個人一班,那么在“百盛”西頭要有兩個人、東頭要有兩個人。大家一定要在路上,至于勸導(dǎo)效果好不好,這是工作效果好壞的問題,但是到?jīng)]到崗,就是工作態(tài)度的問題。再說市里督查也很嚴格,不但有明查,而且隨時有暗訪。如果暗訪到我們負責(zé)的路段,沒有看到勸導(dǎo)員在路上執(zhí)勤,肯定要點名、要通報、要批評。同時,在值班的時候,我們要按照“五創(chuàng)”要求規(guī)范自己的言行舉止,做一個合格的“勸導(dǎo)員”,莫搞得我們的一些不良行為反還被暗訪的攝了像、曝了光。這里明確,如果市里督查、暗訪發(fā)現(xiàn)財政局負責(zé)的路段沒有看到人、或是有不規(guī)范的言行舉止,點了財政局的名、發(fā)了通報,是要追究責(zé)任的。
三、嚴肅紀律?!秾嵤┓桨浮防飳ι辖帧皠駥?dǎo)”工作明確了三級責(zé)任制度,大家可以宣傳。一是領(lǐng)導(dǎo)值周制,二是科長值日制,三是全員值班制。對這三項制度,大家要嚴格遵守。第二個來講,大家要做到上街值班與日常工作兩不誤,特別是各科室、各位科長要統(tǒng)籌安排、搞好協(xié)調(diào),不能因為上街值班而耽誤日常工作。同時,要重復(fù)和強調(diào)的就是實行責(zé)任追究制。這里有兩點,大家要記住:一是被市里督查、暗訪發(fā)現(xiàn)我們財政局負責(zé)路段值班認真、操作規(guī)范,進行了通報表揚的,對當(dāng)班人員和科室在年終目標考核中加分,并單獨進行總結(jié)表彰;二是如果在你值班的時候,被創(chuàng)建辦通報批評,是要扣分的,并且還要在年終干部大會上進行公開批評。這里也講清楚,局里對“五創(chuàng)提質(zhì)”活動的考核,無論是表揚、還是批評,主要以市里的督查、暗訪情況為依據(jù),嚴格兌現(xiàn)獎懲,絕不姑息遷就。
簡單講這么幾點,希望大家發(fā)揚過來好的作風(fēng)和做法,把“五創(chuàng)提質(zhì)”活動抓深抓細抓出成效。
在工作部署會議講話稿篇二十
各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同志:
大家好!
今年,縣教育局在縣委、縣政府的領(lǐng)導(dǎo)下,負重拼搏、艱苦奮斗,工作非常細致,很有自己的想法,很有創(chuàng)造性,工作成績相當(dāng)出色,在我負責(zé)的宣傳組這一塊中,教育局的工作是令人放心的,成績是突出的。
今年,教育局做到了256所重建學(xué)校全部開工,新建中小學(xué)校舍面積31萬余平方米;做到了商業(yè)b區(qū)建設(shè)的順利拆遷、東方家園的順利修建;做到了學(xué)校安全事故、信訪同期大大下降。今年,各位校長、全體教師的全方位提升,教學(xué)質(zhì)量的平穩(wěn)上升,學(xué)生的全面發(fā)展得到上級主管部門、社會各界的普遍認同。教育局“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動是縣級部門開展得最早,最扎實深入,宣傳最有力的,市上、縣上很多單位是到教育局取過經(jīng)??傮w上看,今年我縣教育發(fā)展基礎(chǔ)得到進一步夯實、教育發(fā)展步伐進一步加快、群眾對教育的滿意度進一步提高,中江教育已經(jīng)迎來了令人欣喜和振奮的發(fā)展新局面。
教育局能取得這些成績,離不開今天在座所有同志的共同努力,離不開所有無私奉獻在教育教學(xué)一線的干部教職員工。有一件事讓我充分理解教育系統(tǒng)能取得這樣的成績,12月23日,我到縣教育局參加了教育局科級干部年度述職測評會,共有120余人參加了測評,測評結(jié)果是:教育局領(lǐng)導(dǎo)班子的思想政治建設(shè)、領(lǐng)導(dǎo)能力、工作實績等六個項目的“好”100%,班子成員的“優(yōu)秀”100%。這個結(jié)果令人鼓舞,充分說明教育局的工作是得到廣大群眾的支持認可的,教育系統(tǒng)的領(lǐng)導(dǎo)班子打得起硬仗的,教育系統(tǒng)內(nèi)部工作氣氛是融洽和諧的,教育發(fā)展的基礎(chǔ)是穩(wěn)固牢實的。
,縣教育系統(tǒng)成績顯著,為教育自身今后的發(fā)展奠定了很好的基礎(chǔ),為我們宣傳組爭光提氣,為縣委、縣政府加快實現(xiàn)“四川丘區(qū)強縣”立下了不可磨滅的功勛。對于20xx年教育局的工作,我提出幾點希望:
一是要立足鄧小平提出的“教育要面向現(xiàn)代化,面向世界,面向未來”的“三個面向”來培養(yǎng)學(xué)生。這么多年來,教育改革從理論上、實際操作層面上都取得了巨大進步,但是,我們?nèi)匀贿€存有以學(xué)生分數(shù)為唯一標準衡量學(xué)生、評價學(xué)生、定位學(xué)生的現(xiàn)象;還存有只以中考、高考成績定位評價教育工作的現(xiàn)象。這些都是有悖于素質(zhì)教育的本質(zhì),有悖與教育的改革發(fā)展,有悖于學(xué)生的全面發(fā)展,是功利化的教育評價。隨著時代的發(fā)展,教育不僅要積極改革,還要真正不斷發(fā)展。一個學(xué)生不僅要取得好成績,還要在品德修養(yǎng)、適應(yīng)社會能力、動手能力、發(fā)散思維能力等方面得到大發(fā)展。出身社會后才能適應(yīng)社會,全面實現(xiàn)自己的價值。所以,我們的教育工作者,在提高學(xué)生分數(shù)的同時,一定要兼顧思考學(xué)生實踐能力、生存能力等綜合素質(zhì)的提高,一定要用“三個面向”給平時的工作指導(dǎo)方向。
二是教育局要一如既往的加強自身的宣傳,為教育自己加油、鼓勁、吶喊。我們一方面要埋頭苦干,一方面也要大力宣傳成績。今年,潤賢局長與我研討過的教育系統(tǒng)全面“四個六工程”,我認為這就是提升三支隊伍水平,提升教育內(nèi)涵的好抓手,我們不僅要貫徹落實,還要加強宣傳,在縣教育系統(tǒng)宣傳,還要在市上、省上,甚至更大范圍的宣傳。要打響中江教育的品牌,要讓我們的工作得到社會的關(guān)注認可,要讓我們在社會的激勵中奮勇前行。
同志們,今年的教育工作基本告一段落。20xx年,希望大家以更加強烈的事業(yè)心和責(zé)任感,銳意進取、扎實工作,為實現(xiàn)我縣教育進位趕超、跨越發(fā)展作出更大、更新的貢獻。
新春佳節(jié)即將來臨,借此機會,我謹代縣委宣傳部向在座的各位以及辛勤工作在教育一線的全體教育工作者致以新春的祝福,祝大家新年愉快、身體健康、工作順利、闔家幸福!謝謝!
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