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基層老齡工作事跡材料篇一
一、領導重視。
1、鎮(zhèn)領導非常重視老齡工作，政府的年初工作計劃、年終工作總結和鎮(zhèn)兩會工作報告都涉及到老齡工作，特別是人口老齡化問題及現(xiàn)在的空巢老人現(xiàn)象，鎮(zhèn)里搞普法宣傳都會把《老年法》列入普法教育。每年重陽節(jié)和年底黨委都會開會研究重陽“敬老月”活動和年底慰問活動。
2、鎮(zhèn)老齡工作在去年由黨委委員、組織部長、副鎮(zhèn)長吳金光同志分管外，今年還增加了一名黨委委員雷陳同志協(xié)管，有專門的老齡辦公室，有3名老齡工作人員。
3、鎮(zhèn)老齡工作每年都制訂有年初工作計劃和年終工作總結，對老齡先進工作者在年初全鎮(zhèn)開勞模表彰會的時候一并表彰，經(jīng)費方面都是實報實銷，去年重陽“敬老月”期間共用去經(jīng)費近18萬元，比前年增加近5萬元。
二、組織健全。鎮(zhèn)老年人協(xié)會、關心下一代工作委員會、老體協(xié)班子配備齊全，若有人員變動，就及時下文調整。村、社區(qū)、部門單位老齡工作機構健全，基本上是一套班子，三塊牌子，有專門的老齡辦公室，有專人負責老齡工作。
三、敬老服務經(jīng)常。
1、通過不斷的宣傳、調查、摸底、核實、登記等大量的工作，切實做好90歲以上老人高齡津貼發(fā)放工作。去年上半年共對69名高齡老人發(fā)放了長壽保健費和生活補助費，下半年發(fā)放了86人。今年到現(xiàn)在為止上報的90歲高齡老人達到了100人。
2、對60周歲以上的老年人通過長期宣傳、進行老年人優(yōu)待證發(fā)放和換證工作。并考慮到農(nóng)村的老人進城不便，經(jīng)常是每月都要跑幾次到行政辦證中心和公汽公司為他們辦理優(yōu)待證和愛心卡。
3、每年重陽節(jié)期間都要開展一系列內容豐富、影響大、效果好的尊老敬老活動，總結如下：
一)大力宣傳《老年法》、省政府301號令及鄂發(fā)[]21號文件。由鎮(zhèn)黨政辦利用宣傳車于“兩節(jié)”期間在全鎮(zhèn)巡回宣傳根據(jù)《老年法》制作的《陳貴鎮(zhèn)尊老敬老宣傳標語口號》，并在鎮(zhèn)有線電視臺播出尊老敬老有關內容，同時督促各部門單位開展貼標語、掛橫幅、辦專欄、開座談會等宣傳活動。
二)組織鎮(zhèn)退休和退二線、退養(yǎng)干部重陽節(jié)期間出去旅游，開闊老年人的視野，使他們老有所樂。去年出去旅游的干部共有50名，每人元的標準，共用資金10萬元整。
三)走訪和看望本鎮(zhèn)70歲以上原任村級正職干部、80歲以上老人。由鎮(zhèn)黨委、政府組織鎮(zhèn)干部和村以上干部對全鎮(zhèn)70歲以上村級(退休時擔任各村和鎮(zhèn)辦工口、農(nóng)口企業(yè)正職)干部、80歲以上老人進行入戶走訪和看望。去年共慰問1041名老人，其中70歲以上村級正職干部60人，80歲以上老人981人，每人發(fā)放5斤肉，共用資金78075元。
四)慰問福利院老人。由鎮(zhèn)黨委書記親自帶領班子全體成員到福利院慰問孤寡老人，并帶去100斤肉，10箱水果等近3000元的愛心慰問品。同時鎮(zhèn)礦業(yè)集團、國土所、財經(jīng)所等單位也紛紛到福利院慰問孤寡老人，獻愛心。
五)上門看望鎮(zhèn)百歲老人和特困老人。鎮(zhèn)領導親自上門看望3名鎮(zhèn)百歲老人和2名特困老人，為他們送去節(jié)日的祝福。
六)做好鎮(zhèn)60歲以上老年人的摸底。鎮(zhèn)老齡辦和村、社區(qū)分別建立了老年人檔案，為了更好地掌握全鎮(zhèn)老齡人口的動態(tài)，做到老年人口信息心中有數(shù)，更好地服務于老人，每年鎮(zhèn)老齡辦都會于重陽節(jié)期間對全鎮(zhèn)60歲以上老年人進行一次摸底，并要求各村、各單位上報時要詳細填寫每位老人的年齡、性別、家庭住址、家庭人口、聯(lián)系方式、是否空巢、是否特困、是否底保、是否重大疾病、是否享受合作醫(yī)療、是否享受新農(nóng)保、是否辦老年人優(yōu)待證等等，然后根據(jù)上報的數(shù)據(jù)，再分門別類對各村各單位進行統(tǒng)計，60-79周歲的老人有多少，80-89周歲的老人有多少，90-99周歲的老人有多少，100周歲以上的老人有幾個等，每年各村、各單位60-79周歲、80-89周歲、90-99周歲的空巢老人有多少，特困老人有多少，享受底保的有多少等等，并分別制成電子檔案進行存檔，并與有電腦的村聯(lián)網(wǎng)，實行互動，這項工作鎮(zhèn)老齡辦一直沒有間斷。且現(xiàn)在各村老人享受新農(nóng)保，老年人隨時有增減，實行動態(tài)管理，使老年人檔案更為完善。今年響應市里的政策，對全鎮(zhèn)80-89周歲的老人又進行了上門見面調查摸底，并根據(jù)市里的要求以每個村、社區(qū)為單位，對80-89歲老年人的信息建立了更為詳細的檔案，每個貼有身份證復印件及相片的老人調查表及村匯總表除上報一份到市老齡委外，也分別裝檔案盒存檔一份，共存檔20盒。
4、去年鎮(zhèn)老齡辦聯(lián)系鎮(zhèn)衛(wèi)生院到各村免費為老人量血壓，發(fā)放預防各種傳染病的宣傳冊，對一些特困老人、孤寡老人還免費發(fā)放藥品，并聯(lián)系民政給予救濟，送去米、油等生活必需品。并督促村做好這些老人的幫撫工作，使老人基本生活得到保障。以后將繼續(xù)這項工作。
5、配合民政辦、福利院等做好對社會孤老、離退休孤老、空巢老人及貧困老人的居家養(yǎng)老等服務工作，去年根據(jù)市老齡委的要求對全鎮(zhèn)空巢老人及80周歲以上的老人進行了摸底，共統(tǒng)計出全鎮(zhèn)空巢老人871人，80歲以上的老人856人。
6、去年除“七一”期間組織政府退休干部和老齡干部到麻城去參觀學習外，還組織了幾次機關退休干部黨支部的老同志座談會，并積極組織老年人參加由鎮(zhèn)出資一萬元的“陳貴”杯大冶市老年人象棋比賽。
四、保障權益。
1、積極開展老年法規(guī)宣傳。在轄區(qū)內形成良好的尊老、敬老、養(yǎng)老、助老的社會風氣。
2、各項優(yōu)待老年人政策落實到位。全鎮(zhèn)19個村都定期向老年人發(fā)放新農(nóng)村養(yǎng)老補貼，發(fā)放率達到95%。銅山口村和陳貴村還每年重陽節(jié)對全村60歲以上的老人進行慰問，每人發(fā)兩斤肉，已形成了慣例。
3、要求各村對90歲以上享受高齡津貼的老人進行張貼公示，做到公開、公證。對敬老助老的先進典型，報到市里進行表彰，去年9月份市里對鎮(zhèn)老齡辦及福利院院長吳著情同志給予了敬老模范表彰。
4、認真接待老年人的來信來訪，切實維護老年人的合法權益，為他們解決實際困難。對老年人反映的一些問題都能與財經(jīng)所、經(jīng)發(fā)辦、組織辦等單位接洽，盡一切力量為他們解決問題。
5、無虐待、遺棄老人和因侵權而造成老年人非正常死亡的事件。
基層老齡工作事跡材料篇二
各位領導、同志們：
按照會議安排，我將**縣今年工作及明年工作打算作以簡要匯報。
（一、）工作情況**縣轄14個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，716個行政村，總人口78萬人，其中老年人口9.9萬人，占全縣總人口的12.55%；90歲以上高齡老人1623人，占老年人的1.3%。。近年來，在市委、市政府的正確領導和有關部門的大力支持下，我縣認真貫徹落實上級關于老齡工作的指示精神，堅持黨政主導、社會參與、全民關懷的工作方針，圍繞“六個老有”的總目標，以維護老年人合法權益為重點，以老齡工作百分制考核為抓手，加強領導，強化措施，狠抓落實，全縣老齡工作取得明顯成效，老齡事業(yè)得到快速發(fā)展。現(xiàn)將有關情況匯報如下：
一、強化組織領導，為老齡工作開展提供保障一是及時調整老齡工作機構。根據(jù)人員變動情況，及時調整充實了縣老齡工作委員會，由縣委常委、常務副縣長劉思宏同志任主任，縣委常委、宣傳部長郭冬云同志和縣人大、縣政協(xié)一名副職擔任副主任，各單位主要負責同志任成員。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)都成立了老齡工作委員會，設立了老齡辦，明確了專兼職工作人員，各村（居）也都設立了老年協(xié)會組織，為全縣老齡工作順利開展打下了堅實基礎。二是科學制定工作方案。年初，參照市老齡辦考核辦法，研究制定了《老齡工作百分考核辦法》、《老齡委例會制度》、《老齡委成員單位開展工作評估辦法》等，進一步明確了老齡委成員單位任務職責，增強了有關部門的工作主動性和責任感。三是認真堅持老齡工作聯(lián)席會議制度?？h委、縣政府及各鄉(xiāng)鎮(zhèn)每年都召開兩次以上的黨政聯(lián)席會議，專題研究老齡工作。老齡委定期召開全委會議，及時研究解決工作中存在的困難和問題?？h鄉(xiāng)鎮(zhèn)老齡工作部門任務和責任目標明確，各項工作有計劃、有檢查、有總結、有評比，推進扎實有力。各涉老成員單位積極參與，齊抓共管，全縣上下形成了齊心協(xié)力抓好老齡工作的強大合力。
二、健全工作機制，扎實推進老齡工作開展一是抓好法律法規(guī)宣傳。圍繞《老年人權益保障法》的貫徹執(zhí)行，結合**實際，制定出臺了《**縣老年法實施細則》、《**縣老年人補貼發(fā)放實施辦法及優(yōu)惠優(yōu)待政策》、《老年協(xié)會章程》、《**縣農(nóng)村簽訂家庭贍養(yǎng)協(xié)議書實施辦法》、《**縣老年協(xié)會制度》等政策規(guī)定，充分利用會議、集市、廣播、板報、標語和全縣重點工程項目建設工地及重大節(jié)日、活動，編演節(jié)目裝飾彩車進行大張旗鼓地宣傳，并將上述內容印成宣傳頁、小冊子50000余份，下發(fā)至各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村居，使老年法規(guī)與老齡政策家喻戶曉，深入人心。二是完善各項工作制度。在縣老齡辦指導下，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各職能部門按照年初制定的考核辦法，制定并堅持了《老齡人群開展文體活動制度》、《關愛老年人專題調研制度》，縣老干局制定了《老年人學習培訓制度》，老齡委成員單位和縣老齡辦出臺了《老年人幫扶援助制度》。各職能部門立足實際，開展了富有成效的工作。
縣司法局會同老齡辦常年開展老年人法律援助活動，在縣城各公共活動場所和鄉(xiāng)鎮(zhèn)設立“法律援助工作站”，下發(fā)了《關于進一步加強老年人法律援助工作的意見》，在全縣開展“法律援助進社區(qū)（村居）”大型法律咨詢活動30余場次，設立法律咨詢站點20處，接受有關老年人優(yōu)待政策、老年人法律援助等方面的咨詢1300余人次，發(fā)放老年法規(guī)政策讀本、信訪條例、尊老敬老宣傳頁等宣傳材料0余份，從法律上幫助老年人解決涉法難題，及時化解矛盾糾紛，切實保障維護了老年人的合法權益。三是加大督導檢查力度?？h老齡委經(jīng)常組織成員單位負責同志、人大代表、政協(xié)委員到旅游、醫(yī)療等服務部門，對惠老政策落實情況進行專項檢查視察，有力地提高了全社會的尊老愛老的意識。縣人民醫(yī)院和縣中醫(yī)院為老年人設立了老年病房、老年門診，堅持為老年人優(yōu)先治療。為切實維護老年人合法權益，建立維護老年人合法權益的保障機制，縣人民法院、信訪局會同縣老齡辦有計劃地開展助老法律政策援助工作，組織基層老齡組織和司法部門業(yè)務骨干舉辦老年維權的法律法規(guī)知識講座，以案說法進行法制宣傳，今年來共舉辦講座和培訓宣講70余場次，受益群眾近萬人。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村老齡組織充分發(fā)揮老年協(xié)會作用，以村民代表、退休干部、老黨員等為主要成員，組成“家庭矛盾調解法庭”，專門調解農(nóng)村家庭矛盾，因不贍養(yǎng)老人引發(fā)的糾紛。各媒體充分發(fā)揮輿論導向作用，對老齡工作正反兩方面典型大力宣傳，起到一個案例教育一片的效果，增強了公民的法律意識和老年人維護自身合法權益的保護意識。全縣無遺留侵犯老年人權益案件，老年人來信來訪處結率100%，無重大侵害老年人案件和越級上訪案件，全縣呈現(xiàn)出家庭和睦，尊老愛幼，社會和諧發(fā)展的良好局面。
三、落實各項政策，認真做好社會養(yǎng)老工作全縣各級認真貫徹落實老年人法律法規(guī)和中央、省、市《關于進一步加強養(yǎng)老保障工作的意見》，群策群力，多措并舉，較好地做到了老有所養(yǎng)，讓廣大老年人共享改革開放和經(jīng)濟發(fā)展的成果。一是落實高齡老人長壽補貼發(fā)放工作。在今年新開工項目比較多，投資缺口比較大，財政比較困難的情況下，自7月份起，將全縣95歲以上高齡老人生活補貼納入縣財政預算。通過老齡辦及相關部門細致工作，全縣核實95周歲以上老人131人，每人每月發(fā)放30元生活補貼。二是完善農(nóng)村家庭贍養(yǎng)協(xié)議書的簽訂工作。突出抓好已簽贍養(yǎng)協(xié)議內容的兌現(xiàn)，以兌現(xiàn)促簽定，促老年人權益維護，著力抓好贍養(yǎng)協(xié)議書的兌現(xiàn)和老年人贍養(yǎng)糾紛的處理。農(nóng)村家庭贍養(yǎng)協(xié)議書在已簽91685戶的基礎上，新簽8480戶，簽訂率達97.6%。贍養(yǎng)協(xié)議兌現(xiàn)率達100％。三是多形式多渠道完善社會保障機制。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村居按照縣委縣政府統(tǒng)一要求，為70歲以上老人和貧困老人、病殘老人由鄉(xiāng)鎮(zhèn)村居（社區(qū)）統(tǒng)一交納新農(nóng)合費用；全縣低保線以下老年人家庭全部享受低保待遇；全縣符合“五?！惫B(yǎng)條件的2623名老人，有1666人享受政府集中供養(yǎng)。為豐富老年人生活，滿足老年人需求和勞動習慣，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)敬老院深入開展了“老有所為、自我開發(fā)、自我創(chuàng)收、自我服務”活動，每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)敬老院均開辟了“敬老菜園”，8個鄉(xiāng)鎮(zhèn)還建立了老年養(yǎng)殖場，近年來全縣敬老菜園和養(yǎng)殖場累計創(chuàng)收270余萬元。四是扎實實施“銀齡安康”工程。省、市部署這項工作后，縣委、縣政府及時召開了動員會議，9月2日又召開了由鄉(xiāng)鎮(zhèn)長參加的調度會議，推動了工作的扎實開展。目前全縣參保老人5126人，參保金額57980元，通過積極的工作，力爭年底前達到15000人，確保全面完成上級下達的目標任務。
四、廣泛開展活動，努力營造良好的工作氛圍一是加強活動場所建設。除縣城老年大學高標準建設了多功能活動室、門球場地、健身器材場地、舞池外，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)社區(qū)村居均按照社會主義新農(nóng)村建設要求，把老年人活動場所建設作為文化大院的必備項目，鄉(xiāng)鎮(zhèn)村居全部設有老年活動室，購置了健身器材，為老人訂購了《山東老年》、《老年報》等報刊，確保老年人老有所樂，樂有場所。二是積極組建各類文體隊伍?？h老年大學和老年體協(xié)成立了老年人舞蹈隊、合唱團、門球隊、書畫協(xié)會等組織，定期開展各類文體活動。今年以來，先后舉辦了“**電力”杯老年書畫賽、“網(wǎng)通杯”老年交誼舞大賽、迎國慶”鑫海杯歌舞大賽和老年消夏文藝電視大賽等16場次。以縣老年大學和老年體協(xié)為龍頭，老齡辦指導各鄉(xiāng)鎮(zhèn)成立了專門團隊，吸引有特長的老人參與文體活動，戴廟鄉(xiāng)、商老莊鄉(xiāng)、**鎮(zhèn)、銀山鎮(zhèn)等鄉(xiāng)鎮(zhèn)敬老院組建了老年樂器隊腰鼓隊，不但在敬老院自娛自樂，還經(jīng)常到集市村居演出，促進了鄉(xiāng)村精神文明建設。三是大力開展敬老宣傳活動。
每年都在**電視臺、《今日**》等媒體開設專題或專欄，對我縣開展的各項老年活動及時進行宣傳報道。每到重大節(jié)日，都在新聞媒體上向全縣老年人發(fā)出慰問信，刊登或播放尊老敬老標語字幕；通過移動、網(wǎng)通等通信運營商向手機用戶發(fā)送敬老短信，設置敬老內容電話彩鈴。今年老人節(jié)，縣里組織離退休老干部參觀考察了我縣重點項目、重點工程施工現(xiàn)場，親自參與和感受到經(jīng)濟社會的快速發(fā)展；縣各大班子領導同志等帶著慰問金和慰問品，分頭深入離退休老同志、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)百歲老人家中及鄉(xiāng)鎮(zhèn)敬老院慰問調研，向全縣老年人祝賀節(jié)日。各部門、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和社會各界根據(jù)實際開展了走訪慰問、召開座談會、茶話會等活動，給老年人帶去了慰問金及禮品，送去了黨和政府對老年人的關懷?？h衛(wèi)生局積極組織醫(yī)療機構開展助老義診活動，建立高齡老人和五保老人健康檔案，每半年一次為高齡老人和“五?！睂ο竺赓M查體。老人節(jié)期間還抽調醫(yī)療專家為我縣14處敬老院、全縣50處邊遠鄉(xiāng)村13000多名老年人免費義務查體、免費送醫(yī)送藥，為此投入26000余元。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)每到中秋春節(jié)和老人節(jié)，都組織村居、學校和非公組織負責人到敬老院慰問；銀山鎮(zhèn)每年老人節(jié)都請豫劇團到敬老院演出；戴廟鄉(xiāng)每年老人節(jié)都為70歲以上老人定做蛋糕，鄉(xiāng)領導帶著慰問金分頭到老人家中慰問。
四是切實抓好典型培樹?？h委、縣政府每年都隆重表彰一批老齡工作先進單位和個人，推出一批尊老敬老典型。今年積極組織開展了“新中國60年感動齊魯敬老楷?！焙汀疤┌彩惺研⑿恰蓖扑]評選活動，縣文明辦、老齡辦聯(lián)合開展了“孝老愛親”模范公開評選活動，經(jīng)過社會投票，選出10名“孝老愛親”模范人物，另有10名同志獲提名獎。同時推薦張久芳、杜敏兩名同志參加“泰安市十佳孝星”評選，兩人分別被評為“泰安市十佳孝星”和“泰安市孝星”。老齡辦還注意發(fā)現(xiàn)宣傳尊老敬老典型對上報道，山東新東岳集團為員工父母設立薪金式“養(yǎng)老金”的做法在《城市信報》報道。**鎮(zhèn)于寺村、接山鄉(xiāng)蒼邱一村南山莊村、銀山鎮(zhèn)推廣耿山口村等，每年都開展“好媳婦”、“好妯娌”、“好婆婆”評選活動，為獲獎人物披紅戴花，敲鑼打鼓把獎牌和獎品送到到“好媳婦”娘家，不但增強了先模人物的自豪感，而且為加強農(nóng)村精神文明建設，倡樹尊老敬老良好社會風氣發(fā)揮了很好的導向作用。五是搞好《山東老年》征訂工作。20我縣訂閱《山東老年》330份，全面完成了市老齡辦下達的征訂任務。
五、積極創(chuàng)造條件，為老年人發(fā)揮余熱搭建平臺老年人是社會的財富，他們閱歷豐富、德高望重，具有中青年同志無可比擬的優(yōu)勢和資本。近年來，我們圍繞發(fā)揮老同志的作用，助推全縣經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展，創(chuàng)造機會，設置機構，提供平臺，解決難題。據(jù)統(tǒng)計，全縣有3.6萬老年人通過參加縣老科協(xié)、鄉(xiāng)村計生協(xié)會、村民理財小組，被企事業(yè)單位、學校返聘，自發(fā)組織社會團體、自主創(chuàng)業(yè)等形式，在全縣經(jīng)濟社會發(fā)展中發(fā)揮著巨大作用。一是在科技成果推廣中大顯身手。我縣老年人中有近4000人具有中級以上技術職稱，其中有330余人被非公有企業(yè)聘為技術或市場顧問，650多人參加了縣老科協(xié)工作，全縣14個鄉(xiāng)鎮(zhèn)全部成立了老科協(xié)，均聘請鄉(xiāng)鎮(zhèn)有技術特長、有一定社會影響、工作責任心強的離退休副科局以上老同志負責。年，老科協(xié)組織在全縣16處科技推廣基地和7個科技示范企業(yè)引進高新科技成果9項，科技興農(nóng)項目6個，直接經(jīng)濟效益3200多萬元。**縣老科協(xié)多次受到國家和省、市表彰。
二是在新農(nóng)村建設中煥發(fā)青春。深入學習實踐科學發(fā)展觀活動開展以來，**縣老年人不當包袱當先鋒，利用自己時間充足、經(jīng)驗豐富、政策根基扎實的優(yōu)勢，不但自己認真學習，而且主動結對子幫促文化層次低、身體弱的'同志，全縣自發(fā)組成2600多個幫扶對子。彭集鎮(zhèn)、戴廟鄉(xiāng)、接山鄉(xiāng)老黨員響應黨委號召，與大學生村官聯(lián)合組建宣講團，深入鄉(xiāng)村農(nóng)戶宣傳科學發(fā)展觀理論，義務為留守兒童當品德教育輔導員。彭集鎮(zhèn)、新湖鄉(xiāng)老年人自發(fā)組建“夕陽紅”科學發(fā)展觀宣傳隊，巡回到各村居宣傳新農(nóng)村建設帶來的巨大變化、黨的政策法規(guī)、鄉(xiāng)間好人好事，兩個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的6支老年宣傳隊已在60多個村居演出150余場次，得到市深入學習實踐科學發(fā)展觀活動領導小組的充分肯定，其做法在全市推廣。三是在社會服務活動中再展風采。全縣老年人在縣關工委領導下經(jīng)常深入鄉(xiāng)村、學校、企業(yè)車間，走訪調研青少年成長存在的社會問題，留守兒童及其家庭所需所盼，全縣有1200多名老黨員、老模范、老干部被聘為“校外輔導員”?？h老干局、老齡辦和老年大學還聯(lián)合組建了“老年人舞蹈隊”、“老年人書畫協(xié)會”、“老年人門球隊”、“老年人歌唱團”等6支隊伍，把有業(yè)務專長、熱心社會公益事業(yè)、綜合素質高的同志集中起來，志愿開展社會服務，義務做舞蹈、太極拳、書畫、唱歌教練。今年是新中國60華誕，又逢全運會在我省召開，縣老齡辦抓住機遇，不斷加強與民政局、老干部局、老年體協(xié)的溝通協(xié)作，以“慶祝祖國60華誕”、“迎全運”為主題，舉辦了老年人門球、乒乓球、秧歌、太極拳劍、健身操等各種比賽展演活動，并為省老齡辦開展的“東方神參杯”中老年才藝大賽和市老齡辦舉辦的“山東瑞和杯”中老年大賽選送了優(yōu)秀節(jié)目，均獲得較好成績，受到省市表彰。這些活動的開展，不但提高了老年人的生活質量和生命質量，更展示了新時期老年人的精神風貌和高尚情懷。
(二、)老齡工作計劃20，全縣老齡工作總的指導思想和總體思路是：認真學習深入貫徹落實科學發(fā)展觀，按照省、市老齡辦的部署要求，牢牢把握“黨政主導、社會參與、全民關懷”的老齡工作方針，充分發(fā)揮老齡辦“參謀助手、綜合協(xié)調、督促檢查”職能作用，緊緊圍繞縣委縣政府中心工作，以強化基層老齡組織建設為重點，以完善堅持工作制度為抓手，開拓創(chuàng)新，創(chuàng)造條件為老年人辦好事、辦實事，推動全縣老齡事業(yè)健康發(fā)展。
一、提高服務水平，維護老年人合法權益一是建立**縣老齡工作網(wǎng)站.爭取縣政府支持，盡快建立老齡工作網(wǎng)站，為服務老齡人建立現(xiàn)代化平臺。二是認真開展《老年法》宣傳活動。加強法制宣傳，通過開展“《老年法》宣傳進村活動”、舉辦《老年法》法制講座，印發(fā)《老年法》宣傳提綱等形式，加大《老年法》的宣傳力度，實現(xiàn)老齡工作和宣傳媒體工作互動、資源共享，充分發(fā)揮維權組織作用，增強家庭養(yǎng)老的法制觀念；三是建立健全城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險和醫(yī)療救助制度。按照國家政策要求，落實城鄉(xiāng)老齡人群醫(yī)保，對參加基本醫(yī)療保險的企業(yè)退休人員和參加城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險的老年居民，協(xié)調醫(yī)療機構每年開展1次健康體檢。完善新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度，督促鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)、村居為老年人繳納新農(nóng)合費用，提高參合老年人的醫(yī)療保障水平。鄉(xiāng)村醫(yī)院每年為老年農(nóng)民開展1次健康體檢，對農(nóng)村困難老人納入醫(yī)療救助范圍，適時調整醫(yī)療報銷頂線；給予農(nóng)村“三老”人員（老黨員、老干部、老模范）給與適當?shù)尼t(yī)療補助。四是積極開展法律援助服務。扎實做好老年人法律援助工作，組織、支持和鼓勵律師、公證員、基層法律服務工作者積極為老年人提供法律服務。加大為老年人辦理法律援助案件的力度，在縣鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）法律援助機構設立老年人法律援助專用服務通道，進一步為孤寡老人、殘疾老人和生活困難老人優(yōu)先提供法律援助和服務；建立和完善公證法律服務便民措施，對老弱病等老人建立優(yōu)先服務制度，切實維護老年人的合法權益。
二、加強協(xié)調和督查，促進惠老實事落實一是確立并落實惠老實事。將為老年人辦實事納入年度百分考核內容，年初即引導鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門做好惠老實事落實計劃，并積極會同有關部門在適當范圍和渠道公示，抓好督促檢查完成年度辦實事任務；對實事辦理中存在的薄弱環(huán)節(jié)，搞好信息搜集反饋，及時為縣委縣政府提出改進意見，落實加強措施，確保目標任務如期完成。二是加強基層老年文化活動設施建設。以老年大學為龍頭，完善課程設置，提高活動水平，開展好歌舞比賽、太極拳比賽、交誼舞比賽、消夏晚會等活動；做好老年人體育工作，積極為老年人參加體育活動創(chuàng)造條件。著力推進老年群眾性體育健身活動。適時舉辦老年人運動會；按照統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展要求，結合新農(nóng)村社區(qū)建設，同步規(guī)劃農(nóng)村居民集中居住小區(qū)的體育場地和設施，為老年人提供更多的健身場所；進一步完善各級老年人體育組織，指導老年人科學健身；體育場館要根據(jù)老年人的特點，為老年人參加體育活動提供方便和幫助，并給予科學指導。三是積極引導社會力量發(fā)展老齡事業(yè)。調動社會力量積極參與老齡事業(yè)發(fā)展，特別是引導企業(yè)參與各類為老服務和老年人公共設施建設，努力為老年人搭建終身學習的平臺。推廣新東岳集團經(jīng)驗，積極引導企業(yè)和其他社會力量為老年人做好事做實事。四是要認真做好老年人的來信來訪工作。對有贍養(yǎng)矛盾的家庭，協(xié)調所在單位或鄉(xiāng)鎮(zhèn)，明確專人幫助調解；加強贍養(yǎng)協(xié)議書內容的落實監(jiān)督，保證協(xié)議書發(fā)揮作用。四是注重培養(yǎng)發(fā)現(xiàn)典型。繼續(xù)開展好“老齡工作先進單位及個人”、“孝老敬親模范”、“好媳婦”、“好妯娌”等的評選，通過尊老敬老先模評選、培樹典型，大力弘揚中華民族敬老養(yǎng)老的優(yōu)良傳統(tǒng)，營造尊老敬老的良好社會風氣。
三、繼續(xù)開展送溫暖活動，加大扶持走訪力度總結以往經(jīng)驗做法，做好縣委縣政府參謀，弘揚中華民族敬老、助老傳統(tǒng)美德，繼續(xù)開展多種形式的扶持、走訪高齡老人、貧困、特困老人活動。一是做好節(jié)日走訪慰問工作。繼續(xù)開展好老人節(jié)、春節(jié)期間走訪、慰問工作，對特困老人、百歲老人開展社會救助。組織老齡成員單位、各社區(qū)、村、學校、企事業(yè)單位上門入戶送溫暖，急老人所急，想老人所想，及時把黨的關懷送到老人家中。二是開展“大學生村官愛老服務活動”。去年以來，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)大學生村官積極為老人獻愛心，到敬老院和高齡老人家中提供力所能及地服務，我們將總結他們的做法，協(xié)同有關單位建立長效服務機制，適當考慮把此項活動納入社會思想道德和精神文明建設考核評比內容之中。三是完善保障制度。建立健全落實低保制度，認真落實老年人最低生活保障，把困難老人全部納入低保，做到應保盡保。繼續(xù)實施好“銀齡安康”工程，不遺余力完成參保任務，把這項惠及老人的工程開展好。四是建立健全養(yǎng)老服務機構。吸引社會投資，加快建設老年公寓建設，力爭實施老年護理中心、托老所和老人家庭病床照料等服務機構和設施落戶**。
基層老齡工作事跡材料篇三
小燕，現(xiàn)為柏樹街社區(qū)黨委長豐黨支部支部書記、建工小區(qū)網(wǎng)格小組長，從20xx年擔任支部書記以來，她始終熱愛黨務工作，具有創(chuàng)新的精神，務實的作風，團結、關心群眾，充分調動支部每個黨員的積極性，每次面對社區(qū)黨委布置的任務，該同志都以高度的責任感和強烈的事業(yè)心，在黨務工作上兢兢業(yè)業(yè)，帶領支部全體黨員優(yōu)質地完成各項任務。
小燕同志作為一名共產(chǎn)黨員，她深知一舉一動都會直接或間接的影響到支部黨員的工作熱情，所以，她在日常生活和平時的工作中，堅持不斷的學習黨的路線、方針和政策，堅定共產(chǎn)主義信念。在平時的工作中，她時時刻刻處處用黨員的標準嚴格衡量、約束自己的言行，不斷增強黨的觀念，加強黨性修養(yǎng)，按照黨章的規(guī)定履行黨員義務，嚴格遵守黨的紀律，執(zhí)行黨的決定。在與支部黨員相處時，總是以“與人為善”的心態(tài)對待每一個人，在參加組織活動，特別是開展結對幫扶活動時，她始終積極主動，不計得失，用自己的愛心讓支部黨員感受黨的溫暖，用自身的言行感召周圍的同志。
小燕同志在支部建設中始終不懈地抓好支部黨員發(fā)展工作。在抓好入黨積極分子的培養(yǎng)上，她為了掌握發(fā)展對象真實狀況，經(jīng)常深入到樓棟中了解情況，在找積極分子談話時，總是認真細致做好思想工作，對符合發(fā)展條件的同志，提出更高的要求;對不太成熟的同志，指出不足，耐心細致地說服引導，鼓勵其繼續(xù)努力，做到成熟一個發(fā)展一個，使黨員隊伍得到有質有序的不斷壯大。小燕同志在抓支部效能建設中，嚴格按照社區(qū)黨委制定的“一目錄、兩流程”，認真排查支部建設中的廉政風險防范點，并提出詳細的廉能風險防控措施。今年，社區(qū)開展以居家養(yǎng)老為主題的黨建創(chuàng)新項目，小燕同志主動請纓，帶領支部黨員主動認領服務板塊，并做好日常的服務工作。在“愛心銀行”項目中，小燕同志帶頭進行愛心志愿者登記工作，并發(fā)動支部黨員參與其中。
小燕同志一以貫之的做好黨內關懷工作，她對支部黨員和小區(qū)群眾始終懷著一種深厚的感情，想問題、做事情都從全心全意維護群眾利益的高度出發(fā)，無微不至的關懷，使廣大黨員群眾感受到了黨組織這個大家庭的溫暖。當支部黨員和轄區(qū)群眾遇重病和不順時，小燕同志總是及時向社區(qū)黨委匯報并安排做好慰問幫扶工作，當小區(qū)群眾發(fā)生矛盾時，她主動調解、耐心細致做思想工作，切實幫助當事人從思想上根本解決問題。在小區(qū)文明創(chuàng)建上，小燕同志本著以人為本的理念，針對小區(qū)里的不文明行為和現(xiàn)象，她都能第一時間進行勸導，并發(fā)揮支部黨員共同做好此項工作。在豐富黨員群眾文化生活方面，小燕同志結合小區(qū)群眾特長，組建了小區(qū)廣場舞隊，并邀請對接支部的在職黨員志愿者進行日常指導，增強了小區(qū)群眾的活力。
作為一名基層黨務工作者，小燕同志在平凡的崗位中，以不為名利的高貴品質、全心全意為人民服務的觀念、客觀公道的處事原則、耐心細致的工作作風、持之以恒的奉獻精神，傾入黨務工作的滿腔熱情，推動支部黨建工作不斷發(fā)展，深受黨員和群眾的一致好評。
基層老齡工作事跡材料篇四
***今年68歲,在推動老齡事業(yè)發(fā)展中做出突出貢獻,具有一定社會影響力.不久前，被評為老齡工作先進個人其主要事跡有:。
該同志退休8年來,一直為老年人鼓與呼,每年都要在新聞媒體上發(fā)表幾十篇關于老同志的文章.被聘請為***市老科協(xié)特約記者.三年來寫宣傳老科協(xié)的文章150多篇,平均每年50多篇.在全國省市新聞單位和內部刊物上發(fā)表文章103篇.20被評為***日報優(yōu)秀通訊員,在全市評定的55個優(yōu)秀通訊員鐘退休的極少.參加湖南省舉辦的老齡科學論文賽上,上萬字的論文《淺談老有所養(yǎng)及其對策》一文榮獲二等獎,***市金獎.20因事跡突出被評為***市“最受尊敬的老年人”(全市文秘雜燴網(wǎng)僅評選10個),榮獲將被一個和獎金.退休8年來兩次被評為優(yōu)秀共產(chǎn)黨員.在保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動中被推選為發(fā)言代表.
***業(yè)余跑新聞46年,在全國報刊雜志和廣播電視上發(fā)表文章5000多篇,平均每年100多篇,曾多次獲獎,在全國征文大賽中獲“全國百佳明星作者獎”,在人民大會堂領獎,并被選為發(fā)言代表代表(***市只有他一個人),為***增添了光彩.更難能可貴的是退休8年來,繼續(xù)寫文章,數(shù)量和質量都很好,對老年人的報道日益增多,如今宣傳老年人的文章不多,像***這樣熱心寫老年人文章的人為數(shù)不多.因為老年人不在位了,退休了沒有權,沒有錢,要寫許多義務稿,他不計回報,一如既往地為老同志鼓與呼,確實難得.
帶領一支近百人的健身隊伍堅持天天做“通背拳”鍛煉身體。
近來,***擔任石鼓區(qū)青山接到健身輔導站顧問,熱心為老年人。
服務.發(fā)動群眾交錢購物買錄音機,交電費等,他管理帳目,分文不差.他堅持天天為大家開錄音機.組織健身隊伍參加石鼓區(qū)和***市的比賽.這支健身隊伍堅持了25年,非常正規(guī),編了《新編通背拳健身法》一書,成為可普及教育讀本,***是編者之一.這個青山接到健身輔導站曾被評為“湖南省全民健身先進輔導站”.其先進事跡曾在中央電視臺體育頻道“康樂年華”欄目播出.***為宣傳“通背拳”和健身輔導站寫了不少文章,在全市宣傳一個體育項目的文章為之不多,可宣傳“通背拳”的文章達幾十篇,可見宣傳力度之大.
擔任***市老齡委員會顧問蒸湘區(qū)老齡委顧問出點子寫文章。
市老齡委員會人手少,寫文章的筆桿子缺乏,他們借用老同志的力量為其。
服務.從20***在全省獲得老齡科學論文二等獎以來,市老齡委邀請他寫文章,包括調查報告,計劃,總結,先進材料,匯報材料,綜合材料等,有時候材料要得急,他連夜加班,夜以繼日在寫材料,從來不誤時,總是提前把材料趕寫出來.做到市老齡辦有求必應,并保證質量.還為老齡辦寫了一些新聞報道稿,對宣傳老齡工作起到了一定的作用.
蒸湘區(qū)聘請他當老齡委顧問,是看到他膽子大,與區(qū)領導接觸多,會寫作,會表達.他當顧問是名副其實,經(jīng)常為老齡工作獻計獻策,并找區(qū)領導聯(lián)系支持老齡工作.為區(qū)老齡委起草一些文章,寫表揚文章.紀念來當顧問盡職盡責,積極主動.
把蘇眼井詩詞協(xié)會常務副會長五年時間,組織老年人寫詩詞,自己。
不僅學習詩詞,而且還寫了不少詩詞,還為宣傳詩詞協(xié)會寫了不少文章.五年時間他出主意,想辦法,讓詩詞進工廠,進社區(qū),進學校,做了許多有益的工作.他擔任《雁峰新韻》一書的編委.他寫的詩詞《贊勞模申甲球》,《民歡物暢歌盛世》,《登回雁閣》受到稱贊.他寫的散文《申甲球的詩詞情結》和《讓詩詞充滿活力》,生動活潑,既富有詩意,又充滿哲理,趣味性濃.五年時間,十個寫期的總結,都用詩歌寫成,一般一個寫期100句詩,體現(xiàn)詩詞寫會的特點,寫詩詞,用詩詞,結合實際,學以致用,用這種詩詞作總結是個創(chuàng)新.他負責學院考勤和組織教學,有板有眼,安排很好,多次受到大家的贊揚.
擔任商業(yè)新村第四棟棟長26年,樂為居民排憂解難.
1982年開始,他被選為棟長,一直連選連任,至今已有26年,群眾說:。
這個棟長是終身制,你不搬走棟長都是你當?shù)?原因是他很熱心,樂于為居民排憂解難.如水電問題是大家很關心的問題,如遇電線被盜,水管漏水,都是棟長主動請供電所,請自來水公司的同志前來解決;有時居民家起火,他帶頭提水及時撲滅;有的樓上漏水影響樓下,矛盾發(fā)生后他前去解決,還有衛(wèi)生,安全等管理問題都要負責任,讓居民住的舒服.他當牛角巷居委會委員,經(jīng)常反映社區(qū)新情民意,在牛角巷改造工程中,當義務質量監(jiān)督員.今年8月20日被推選為居民代表參加了視為書記張文雄主持的座談會,張書記很滿意.
基層老齡工作事跡材料篇五
小英，女，高級教師，西安高新第一小學黨支部書記、校長。
多年來，小英書記篤實黨建工作，發(fā)揮基層黨織織的作用，學校黨支部連年榮獲高新區(qū)黨工委“先進基層黨組織”等榮譽稱號;小英書記多次榮獲高新區(qū)優(yōu)秀黨務工作者、高新區(qū)“雙愛雙評”活動優(yōu)秀經(jīng)營者、西安市“三八紅旗手”、全國創(chuàng)新名校長等榮譽稱號。
不懈思想建設。一直以來，小英書記堅持以理論學習與個人思想工作相結合的原則，組織廣大黨員教師系統(tǒng)學習;學習“三嚴三實”“兩學一做”等專題教育內容，積極參加黨工委組織的黨群工作會、黨務工作者培訓班等活動;學習黨的教育方針、師德規(guī)范等職業(yè)理論和素養(yǎng)。嚴以律己、率先垂范，引領廣大教師加強自身修養(yǎng)，提高道德境界，升華職業(yè)責任感和使命感。
壯大組織建設。小英書記帶領黨支部認真做好入黨積極分子的教育培養(yǎng)發(fā)展工作;按時召開民主生活會，民主評議，提高黨性修養(yǎng);制定入黨積極分子“幫扶”計劃，促進成長，創(chuàng)新性地編印支部黨建活動信息。
完善制度建設。小英書記率領黨支部不斷完善制度建設，進一步提升制度的執(zhí)行力和約束力。按照黨建目標責任書考核細則，與時俱進，對現(xiàn)行的制度進行認真梳理，切實做好制度建設廢、改、立工作。
重視少先隊建設。小英書記始終把開展共產(chǎn)主義教育作為學生德育工作的主線，緊緊依托少先隊工作，始終如一地進行共產(chǎn)主義理想信念教育，并結合少先隊工作特點，以活動為載體建立共產(chǎn)主義理想信念教育體系，潛移默化、潤物無聲地讓學生認識和追求共產(chǎn)主義，教育引導學生爭當愛黨、愛祖國、愛人民的好少年，促進學生共產(chǎn)主義理想、信念以及的形成。
踐行群眾路線。在學校工作中，小英書記始終將群體智慧與力量的發(fā)揮作為管理決策的依據(jù)和動力。設法創(chuàng)設機會，搭建平臺，為老師們提供施展才華，提高能力的機會，調動廣大教師工作積極性和創(chuàng)造性，自覺接受全體教職員工的監(jiān)督，暢通言路，群策群力打造高新一小教育品牌。
基層老齡工作事跡材料篇六
一、領導重視。
1、鎮(zhèn)領導非常重視老齡工作，政府的年初工作計劃、年終工作和鎮(zhèn)兩會工作報告都涉及到老齡工作，特別是人口老齡化問題及現(xiàn)在的空巢老人現(xiàn)象，鎮(zhèn)里搞普法宣傳都會把《老年法》列入普法教育。每年重陽節(jié)和年底黨委都會開會研究重陽“敬老月”活動和年底慰問活動。
2、鎮(zhèn)老齡工作在去年由黨委委員、組織部長、副鎮(zhèn)長吳金光同志分管外，今年還增加了一名黨委委員雷陳同志協(xié)管，有專門的老齡辦公室，有3名老齡工作人員。
3、鎮(zhèn)老齡工作每年都制訂有年初工作計劃和年終工作總結，對老齡先進工作者在年初全鎮(zhèn)開勞模表彰會的時候一并表彰，經(jīng)費方面都是實報實銷，去年重陽“敬老月”期間共用去經(jīng)費近18萬元，比前年增加近5萬元。
二、組織健全。鎮(zhèn)老年人協(xié)會、關心下一代工作委員會、老體協(xié)班子配備齊全，若有人員變動，就及時下文調整。村、社區(qū)、部門單位老齡工作機構健全，基本上是一套班子，三塊牌子，有專門的老齡辦公室，有專人負責老齡工作。
敬老服務經(jīng)常。
1、通過不斷的宣傳、調查、摸底、核實、登記等大量的工作，切實做好90歲以上老人高齡津貼發(fā)放工作。去年上半年共對69名高齡老人發(fā)放了長壽保健費和生活補助費，下半年發(fā)放了86人。今年到現(xiàn)在為止上報的90歲高齡老人達到了100人。
2、對60周歲以上的老年人通過長期宣傳、進行老年人優(yōu)待證發(fā)放和換證工作。并考慮到農(nóng)村的老人進城不便，經(jīng)常是每月都要跑幾次到行政辦證中心和公汽公司為他們辦理優(yōu)待證和愛心卡。
3、每年重陽節(jié)期間都要開展一系列內容豐富、影響大、效果好的尊老敬老活動，總結如下：
一)大力宣傳《老年法》、省政府301號令及鄂發(fā)[]21號文件。由鎮(zhèn)黨政辦利用宣傳車于“兩節(jié)”期間在全鎮(zhèn)巡回宣傳根據(jù)《老年法》制作的《陳貴鎮(zhèn)尊老敬老宣傳標語口號》，并在鎮(zhèn)有線電視臺播出尊老敬老有關內容，同時督促各部門單位開展貼標語、掛橫幅、辦專欄、開座談會等宣傳活動。
二)組織鎮(zhèn)退休和退二線、退養(yǎng)干部重陽節(jié)期間出去旅游，開闊老年人的視野，使他們老有所樂。去年出去旅游的干部共有50名，每人元的標準，共用資金10萬元整。
三)走訪和看望本鎮(zhèn)70歲以上原任村級正職干部、80歲以上老人。由鎮(zhèn)黨委、政府組織鎮(zhèn)干部和村以上干部對全鎮(zhèn)70歲以上村級(退休時擔任各村和鎮(zhèn)辦工口、農(nóng)口企業(yè)正職)干部、80歲以上老人進行入戶走訪和看望。去年共慰問1041名老人，其中70歲以上村級正職干部60人，80歲以上老人981人，每人發(fā)放5斤肉，共用資金78075元。
四)慰問福利院老人。由鎮(zhèn)黨委書記親自帶領班子全體成員到福利院慰問孤寡老人，并帶去100斤肉，10箱水果等近3000元的愛心慰問品。同時鎮(zhèn)礦業(yè)集團、國土所、財經(jīng)所等單位也紛紛到福利院慰問孤寡老人，獻愛心。
五)上門看望鎮(zhèn)百歲老人和特困老人。鎮(zhèn)領導親自上門看望3名鎮(zhèn)百歲老人和2名特困老人，為他們送去節(jié)日的祝福。
六)做好鎮(zhèn)60歲以上老年人的摸底。鎮(zhèn)老齡辦和村、社區(qū)分別建立了老年人檔案，為了更好地掌握全鎮(zhèn)老齡人口的動態(tài)，做到老年人口信息心中有數(shù)，更好地服務于老人，每年鎮(zhèn)老齡辦都會于重陽節(jié)期間對全鎮(zhèn)60歲以上老年人進行一次摸底，并要求各村、各單位上報時要詳細填寫每位老人的年齡、性別、家庭住址、家庭人口、聯(lián)系方式、是否空巢、是否特困、是否底保、是否重大疾病、是否享受合作醫(yī)療、是否享受新農(nóng)保、是否辦老年人優(yōu)待證等等，然后根據(jù)上報的數(shù)據(jù)，再分門別類對各村各單位進行統(tǒng)計，60-79周歲的老人有多少，80-89周歲的老人有多少，90-99周歲的老人有多少，100周歲以上的老人有幾個等，每年各村、各單位60-79周歲、80-89周歲、90-99周歲的空巢老人有多少，特困老人有多少，享受底保的有多少等等，并分別制成電子檔案進行存檔，并與有電腦的村聯(lián)網(wǎng)，實行互動，這項工作鎮(zhèn)老齡辦一直沒有間斷。且現(xiàn)在各村老人享受新農(nóng)保，老年人隨時有增減，實行動態(tài)管理，使老年人檔案更為完善。今年響應市里的政策，對全鎮(zhèn)80-89周歲的老人又進行了上門見面調查摸底，并根據(jù)市里的要求以每個村、社區(qū)為單位，對80-89歲老年人的信息建立了更為詳細的檔案，每個貼有身份證復印件及相片的老人調查表及村匯總表除上報一份到市老齡委外，也分別裝檔案盒存檔一份，共存檔20盒。
4、去年鎮(zhèn)老齡辦聯(lián)系鎮(zhèn)衛(wèi)生院到各村免費為老人量血壓，發(fā)放預防各種傳染病的宣傳冊，對一些特困老人、孤寡老人還免費發(fā)放藥品，并聯(lián)系民政給予救濟，送去米、油等生活必需品。并督促村做好這些老人的幫撫工作，使老人基本生活得到保障。以后將繼續(xù)這項工作。
5、配合民政辦、福利院等做好對社會孤老、離退休孤老、空巢老人及貧困老人的居家養(yǎng)老等服務工作，去年根據(jù)市老齡委的要求對全鎮(zhèn)空巢老人及80周歲以上的老人進行了摸底，共統(tǒng)計出全鎮(zhèn)空巢老人871人，80歲以上的老人856人。
6、去年除“七一”期間組織政府退休干部和老齡干部到麻城去參觀學習外，還組織了幾次機關退休干部黨支部的老同志座談會，并積極組織老年人參加由鎮(zhèn)出資一萬元的“陳貴”杯大冶市老年人象棋比賽。
四、保障權益。
1、積極開展老年法規(guī)宣傳。在轄區(qū)內形成良好的尊老、敬老、養(yǎng)老、助老的社會風氣。
2、各項優(yōu)待老年人政策落實到位。全鎮(zhèn)19個村都定期向老年人發(fā)放新農(nóng)村養(yǎng)老補貼，發(fā)放率達到95%。銅山口村和陳貴村還每年重陽節(jié)對全村60歲以上的老人進行慰問，每人發(fā)兩斤肉，已形成了慣例。
3、要求各村對90歲以上享受高齡津貼的老人進行張貼公示，做到公開、公證。對敬老助老的先進典型，報到市里進行表彰，去年9月份市里對鎮(zhèn)老齡辦及福利院院長吳著情同志給予了敬老模范表彰。
4、認真接待老年人的來信來訪，切實維護老年人的合法權益，為他們解決實際困難。對老年人反映的一些問題都能與財經(jīng)所、經(jīng)發(fā)辦、組織辦等單位接洽，盡一切力量為他們解決問題。
5、無虐待、遺棄老人和因侵權而造成老年人非正常死亡的事件。
基層老齡工作事跡材料篇七
xx是館陶縣人民醫(yī)院骨一科副護士長，自2020年的疫情發(fā)生以來，她曾數(shù)次主動請纓帶隊執(zhí)行核酸外采集工作任務，面對肆虐的病毒，她不懼風險、不辭辛苦，專業(yè)嚴謹、精準采樣，積極聽從上級領導指揮，無論是在冬日的寒風下，還是在夏日的烈陽下，帶領隊員穿著防護服毫不畏懼的穿梭于各個核酸外采集點，同核酸隊員共同完成每周全縣各單位黨政機關重點人群、寄宿制中小學生及臨時外采等數(shù)萬余人次的標本采集工作，譜寫了一曲哪里有危險哪里就有醫(yī)務人員沖在前的`抗疫戰(zhàn)歌。
隨著疫情的蔓延，新冠病毒疫情防控的警報猝然拉響！疫情就是命令，防控就是責任。2021年11月20日，館陶縣計劃第二天開展全員核酸采集實戰(zhàn)演練，護理部第一時間調配護理采樣人員，選拔經(jīng)過培訓考核、有采樣合格資質、有前期采樣成熟經(jīng)驗的護理人員組成核酸檢測采樣工作組。她則擔任城區(qū)采集隊帶隊隊長，接到指令后，迅速按照防控要求立即重整行裝、完善防護裝備、連夜再次加強培訓采樣隊員演練穿脫防護服流程、嚴格強調采樣操作步驟、嚴謹采樣流程。
11月21日凌晨4點30分冒著嚴寒，她獨自一人前往核酸采集點，配合社區(qū)工作者共同布置采集場地，按照防疫要求劃分出一米線距離、人群等候區(qū)、采樣區(qū)、緩沖區(qū)、臨時隔離區(qū)、物資暫存區(qū)、樣本收集點等規(guī)范分區(qū)，一項項措施有序落實，一個個物品齊整到位，忙完這些工作已經(jīng)早晨7：00。她們還沒來及吃口早飯，就有排隊的居民等待。為了減少大家等待及聚集的時間，她與隊友迅速換上防護服開始了工作，采樣操作規(guī)范進行著，采樣人群戴好口罩、一米線間隔、分時段采樣、結果查詢和報告單及時發(fā)放等工作也同步進行、有條不紊，就近的居民也做到了“愿檢盡檢”。還有一些行動不便的老人和特殊人群，她們還安排了流動上門采集隊，采樣力量班次配備合理有序，樣本保存送檢嚴格規(guī)范，醫(yī)廢處置和消毒消殺嚴密合規(guī)，圓滿完成了城區(qū)核酸全員采集任務。
每次的核酸采樣工作細節(jié)很多，專業(yè)操作要求很嚴格，她作為隊長每次接到采集任務后，都認真負責予以隊友專業(yè)指導、操作示范，更是嚴之又嚴要求核酸采樣的每個細節(jié)，從采樣人員防護服穿脫、采樣操作規(guī)范、標本保存送檢、信息復核錄入、醫(yī)廢垃圾處置等等，每一個工作環(huán)節(jié)、程序和操作，她都盯在眼里、教到手上、落實在操作上，特別是對年輕采樣人員更是手把手教、一項項做，精心給予指導，從整體上提高了護理采樣人員的專業(yè)操作精準性，為有效避免交叉感染發(fā)揮了積極作用。對于年輕的隊友，她是大家眼中的好大姐，工作中總是細心周到、盡心負責地照顧身邊的每一個人，以大姐姐的身份率先垂范，每次采集之前她會一遍又一遍的給核酸采集隊友強調穿脫防護服的注意事項、采集部位及正確方法，確保大家的安全。
2021年10月份時值深秋，早晨氣溫下降已經(jīng)有了深深寒意，全縣寄宿制中小學生每周開學前要求采集一次核酸。按照規(guī)程采樣人員每檢一人就要噴速干手消毒液進行手衛(wèi)生，手指早已凍僵，護目鏡上也盡是寒霧，但她們克服重重困難、一絲不茍，全身心投入到地進行采樣工作中，每輪采樣都能夠保質保量完成任務，確保每名學生的安全。為了保證工作的連續(xù)性，她們中午不休息、工作連軸轉，為了打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)默默奉獻著。因為天氣寒冷，連續(xù)奮戰(zhàn)中她感冒了，但為了工作，她拖著重感冒從早上一直到晚上。所有工作結束后，她還操心著清點樣本數(shù)量、精心入箱保存、嚴格外包裝消毒、交接轉運送樣……她只是奮戰(zhàn)在一線眾多美麗身影中的一個剪影，這個戰(zhàn)斗團隊的全體成員都在以自己的方式默默奉獻著。
對于家中的孩子，她知道自己不是稱職的母親。工作中不但要肩負核酸采集，同時科室還有很多工作，而且核酸采集還不分時間，什么時候需要，都要即刻出發(fā)，下班時間從不固定，工作忙時會加班到很晚，每次都會將5歲的女兒托付給婆婆，有時候回到家孩子都睡著了。孩子年幼，總會想念媽媽，5歲的女兒在視頻中哭著說：“媽媽我想你了，你怎么還不回來呀？”每當此時都有一股心酸涌上心頭，淚水溢滿了眼眶，在工作中堅強無比的她，也有柔弱的時候。但是為了千萬人的健康，她認為，作為一名護理人員，應當時刻準備著，這是責任，更是作為醫(yī)務人員的使命與擔當。誰不是為人父母，誰不是父母的貼心小棉襖，為了更多家庭的平安，總要有人舍小家為大家奔赴前線！
大事難事顯擔當，危難時刻顯本色。為嚴防疫情院內感染，作為科室院感防控小組的成員，在護理部與院感科加強工作協(xié)同下，全面排查梳理科室院感細節(jié)薄弱環(huán)節(jié)，同時為做好在院患者的診療護理服務。在工作任務繁重、在院科室人員少、工作壓力大、在院患者情緒不穩(wěn)定的情況下，在科室工作中積極想辦法、出主意，團結協(xié)作、齊心協(xié)力，不分白班夜班提供熱心精心服務，積極為患者解決生活上的各種困難，診療護理各項工作井然有序，確?；颊甙踩案黜椫贫葒栏衤鋵?，促進了患者病情穩(wěn)定康復，做到了疫情防控與患者診療兩不誤、兩促進，實現(xiàn)了科室院內感染零發(fā)生，有力保障了患者住院安全。
這是一場沒有硝煙的戰(zhàn)斗，這是一場考驗忠誠與擔當?shù)膽?zhàn)斗，這是一次考察專業(yè)與能力的檢閱，這是一項考核管理集成與執(zhí)行水平的測試，她們作為一名醫(yī)務工作者在這場戰(zhàn)斗中要忠誠使命、勇于擔當，用辛勤的汗水換來人民的安康，走在戰(zhàn)疫一線的路上。
基層老齡工作事跡材料篇八
媽媽“出征”西安，11歲的女兒悄悄將暖水袋、山楂丸、巧克力塞進媽媽的行李箱，女兒是媽媽的貼心“小棉襖”。
她抵達西安，迅速投入抗疫一線，給確診患者加油打氣，給小病號講故事、梳頭發(fā)，她是患者的暖心“大棉襖”。
2021年12月31日早上7點，寶雞市中心醫(yī)院的首批醫(yī)療團隊緊急出發(fā)，去西安市集中救治新冠肺炎患者定點醫(yī)院之一的西安市胸科醫(yī)院某病區(qū)開展工作。寶雞市中心醫(yī)院腫瘤內科副主任閆同志就是其中一員，“支援西安抗疫，作為一名醫(yī)務工作者，同時作為一名預備黨員，我責無旁貸?！碑斕扉Z同志抵達酒店，稍事休息后，就和同伴趕往西安市胸科醫(yī)院參加上崗前培訓。為了快速融入新的工作環(huán)境，她和同伴放棄休息，認真培訓，一心只想快點投入工作。
查房、問診、測溫、測血氧……這對閆同志等人來說毫無壓力，但醫(yī)院新的操作系統(tǒng)卻讓大家犯了難?！皥F隊負責人想方設法要到新系統(tǒng)操作流程，發(fā)到微信群里，大家利用休息時間在手機上學習，互相交流、溝通，兩天時間我們就將新系統(tǒng)‘拿下’了?！遍Z同志說，團隊協(xié)作精神一直以來是寶雞市中心醫(yī)院的“傳家寶”，這次也充分展現(xiàn)出來。讓閆同志暖心的還有寶雞市中心醫(yī)院領導不遠千里給大家送來牛奶和果飲，這讓閆同志感觸頗深：醫(yī)院是大家強大的后盾，是溫暖的家。
“大夫，我今天能出院嗎？”“阿姨，我乖乖吃飯了，今天檢測結果怎么還是陽性呀？”這是閆同志在病區(qū)聽到最多的聲音，她特別理解患者渴望正常生活的心理，因此在治病的同時對患者進行“話療”，加油打氣，并且抽空和小朋友一起做游戲，教他們七步洗手法?！靶⊙叛牛憧催@是什么？”“呀，我最愛吃巧克力了，謝謝阿姨！”當閆同志將一盒巧克力和卡通發(fā)卡，送到6歲的小雅雅手中時，她看到小雅雅眼神里充滿了喜悅。原來這些都是閆同志的女兒給媽媽的“小驚喜”，是閆同志整理行李箱時發(fā)現(xiàn)的。
“我比較怕冷，也容易積食，女兒就悄悄將暖水袋、山楂丸放進去，那一刻我心里暖融融的，閨女長大了。”閆同志說，女兒要是知道她把巧克力和卡通發(fā)卡送給了小病號，肯定很開心，也希望這些“小禮物”能讓小病號重振信心，戰(zhàn)勝病毒。這段日子里最令閆同志感到振奮的就是患者一個個治愈出院，西安新增確診病例逐日減少。
“這是我人生中一段很難熬的日子，是你們無微不至的照顧，讓我走出了這段崎嶇路程……”這是一位治愈患者出院前在醫(yī)患交流群里發(fā)的感謝信，字里行間流露出的是對醫(yī)務人員的感謝和認可?！拔覀冇行判膽?zhàn)勝疫情，到那時再跟家人團聚?！痹谥г靼驳倪@段日子，閆同志化作“大棉襖”，把“小棉襖”最真摯的愛，用別樣的方式傳遞給每位患者。
基層老齡工作事跡材料篇九
陳xx，男，1971年10月出生，1993年8月參加工作，1996年11月進入汕頭海關，現(xiàn)任汕頭海關政工辦政工科科長。近年來，該在汕頭海關黨組和汕頭海關精神文明建設領導小組的領導下，不斷加強精神文明建設理論的學習，熟悉精神文明建設有關工作，模范遵守各項規(guī)章制度，積極履行一名精神文明推動者的職責，在推動汕頭海關的精神文明建設中發(fā)揮了較大的作用，較好完成了各項工作任務。
該作為一名長期從事精神文明建設的工作者，十分注重對精神文明建設理論的學習和更新，經(jīng)常利用業(yè)余時間和參加會議等機會，加強對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想中關于精神文明建設有關論述的學習，從中汲取養(yǎng)分，提高理論素養(yǎng)，為做好工作提供了不竭的理論基礎。
近年來，海關系統(tǒng)根據(jù)銜級管理的需要，在隊伍建設上提出了建設準軍事化紀律部隊的要求。政工辦政工科是汕頭海關準軍事化建設的具體組織和推動的部門，在實際工作中，該將準軍事化建設作為精神文明建設的一個主要內容，提出了以準軍事化建設為載體推進現(xiàn)場文明窗口上檔次的目標。圍繞這一目標，該參與組織了“陽光工程”和“長效內控機制試點”，提高了現(xiàn)場的服務能力和水平。在黨組的支持下，為現(xiàn)場配備了觸摸屏和公告欄，統(tǒng)一了各業(yè)務現(xiàn)場的標識和環(huán)境設置。將收費標準和服務承諾上墻公告，接受社會各界和企業(yè)的監(jiān)督。定期組織開展關風關貌和內務秩序大檢查，通過內務督察掌握各現(xiàn)場服務承諾的執(zhí)行情況，及時糾正考勤著裝及紀律作風存在的問題，樹立了海關的良好形象。去年以來，又依托網(wǎng)絡培訓系統(tǒng)組織開展了各業(yè)務線條的崗位練兵活動，開展崗位練兵達標考核，不斷提高關員的政治和業(yè)務素質。將各項條的崗位操作規(guī)范匯編成冊，定期組織執(zhí)行情況的檢查監(jiān)督，進一步統(tǒng)一了現(xiàn)場的執(zhí)法標準，推進了現(xiàn)場的文明窗口建設。
為調動全關上下參與精神文明建設的積極性，該和政治部的一道，經(jīng)過深入研究，建立起一套涵蓋機關和基層的考核評估體系，這個考評體系，具有綜合性強、導向明確、量化比例高、指標適度超前的特點。其中，精神文明建設是這個考評體系的重要內容，每年關黨組都會根據(jù)考評體系的標準和要求，對各單位開展精神文明建設的情況進行考核評估，對做得好的及時建議給予表彰獎勵，推薦參加地方的精神文明評選活動；對做得較差的及時指出，并幫助他們整改存在問題，推動了全關精神文明建設創(chuàng)建工作的正常有序開展，調動起各單位精神文明建設的積極性和主動性。據(jù)統(tǒng)計，汕頭海關目前已有全國精神文明創(chuàng)建先進單位1個，全國青年文明號1個，全國巾幗文明崗1個，省級文明單位3個，省級青年文明號1個、省級1個，市級9個，精神文明稱號基本上覆蓋了各基層單位，精神文明建設取得了豐碩的成果。
該對能嚴格要求自己，處處以黨員的標準對照、檢查、規(guī)范自己的行為。該思想作風正派，為人謙虛，能模范遵守的各項規(guī)章制度，認真落實精神文明建設各項工作，不斷推進汕頭海關建設文明建設向縱深發(fā)展。該在日常工作中，與能和諧相處，以誠相待，注意傾聽群眾的意見和要求，關心大家的工作和生活，善于做細致的思想政治工作。能自覺遵守黨員干部廉潔自律規(guī)定，未發(fā)現(xiàn)廉政問題。
基層老齡工作事跡材料篇十
許傳勝，男，漢族，本科文化，1977年7月出生。1997年7月畢業(yè)后分配到潁上縣關屯鄉(xiāng)財政所工作，任過總預算會計、副所長，2014年6月任財政所長。許傳勝同志能夠一心扎根基層財政，用他一片摯愛深情、丹心赤誠的精神，在基層財政崗位上默默奉獻、辛勤耕耘。他無論是在會計崗位上還是擔任所長，無論是財政運轉正常還是舉步艱難，都具有一顆平常的心、有一種愛崗敬業(yè)的高度責任感、有一股開拓進取頑強搏擊的干勁、有一種勤奮務實勇于開拓的精神，在平凡的崗位上做出了顯著的成績，被老百姓譽為貼心人，被政府領導譽為好管家。
關屯鄉(xiāng)是1996年11月成立的新鄉(xiāng)，位于潁上縣的西南端，淮河北岸。全鄉(xiāng)面積59平方公里，耕地4.1萬畝，轄7個行政村，8300余戶，人口3.34萬人。屬國家劃定的行（蓄）洪區(qū)，交通閉塞，經(jīng)濟滯后，屬邊遠沿淮貧困鄉(xiāng)鎮(zhèn)。財政所現(xiàn)有在職人員3人，幾年來，在許所長的帶領和大家的共同努力下，不斷開拓創(chuàng)新，強化服務，著力打造領導放心，群眾滿意的基層站所，2014至2014年全縣行風政風評議在本鄉(xiāng)基層站所中連續(xù)五年排名第一，工作進入一個全新的局面。
2014年潁上縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政新體制改革的第一年，也是許傳勝同志任所長的當年，全鄉(xiāng)完成財稅收入181.74萬元，完成全年任務的200.93%，增幅居全縣第三，獲縣政府二等獎，獎金4萬元，同時財政所也被評為2014年度潁上縣財稅工作先進單位，實現(xiàn)了新的跨越。這對于財政極其困難的關屯鄉(xiāng)來講，是十分來之不易的，其中又傾注了許所長幾多心血，付出了無數(shù)艱辛。
把收入工作做為關屯鄉(xiāng)財政工作的核心，最大限度地抓好收入，是許傳勝所長思考得最多的問題。財政工作經(jīng)驗豐富的他，非常明白“巧婦難為無米之炊”的道理，不抓收入，哪里有錢用。
“個體稅”在全縣財稅收入中是小稅，但許傳勝所長卻認為一定要抓好，因為關屯鄉(xiāng)不發(fā)達，缺乏穩(wěn)固可靠的主體財源，要聚小財，做大用。把稅收著眼于個稅的征收上，個體稅征收是一個難題，許所長認真分析了情況，精心組織力量，親自帶隊，進入每一個個體戶耐心細致地做工作，宣傳稅法，講解征管政策，相互溝通，并建立每個納稅戶的檔案資料，合理定稅。其間，與個體戶面紅耳赤的爭論，遭到抗稅行為也是家常便飯，但為了工作，許所長總是沖在前面，硬挺著，忍著，經(jīng)過一段的不懈努力，個體戶xx補交了4800元的稅款，釘子戶xx補交了800元的稅款，個體稅收入每年都在10萬元以上。
許所長從不放過任何一個聚財?shù)臋C會，校舍安全改造、村村通、庫區(qū)移民后期扶持、一事一議等項目施工現(xiàn)場經(jīng)常會出現(xiàn)他的身影，他是來和包工老板講解施工營業(yè)稅屬地征收的政策，避免了一次性稅源的流失。如關屯鄉(xiāng)輪窯廠承保人xx以企業(yè)虧損為由，一直逃避繳納鄉(xiāng)政府的承包費，今年春天，許所長帶頭在黑夜里死看硬守，給承包者一個措手不及，補交了2014年度的50000元的承包費。別人都怕他這股韌勁。許所長經(jīng)常講，我們這樣的窮鄉(xiāng)，只能靠常聚小財才能辦成大事，滴水成流，持之以恒，關屯鄉(xiāng)的財稅收入2014完成全年任務的108.78%，比上年度增長34.14%，截止到2014年6月底財政收入完成全年任務的60以上。每年都能按月均衡入庫，年年都有新的突破。
用財容易聚財難，如何合理地用好每一分錢，當好人民的好管家，這是許所長做得最具體的一項工作。隨著財政收入的快速增長，鄉(xiāng)各項事業(yè)發(fā)展資金需求量也較快增長，對鄉(xiāng)財政的家底許所長是知根知底，要想理好財，關鍵在于加強財政制度建設，加強財務管理，許所長深諳此道。他要求各位會計每月必須把賬記好，以便向鄉(xiāng)主要領導和分管領導提供上月收支情況，隨時掌握第一手資料，大膽進言獻策，本著“一要吃飯，二要建設”的原則，區(qū)分輕重緩急，統(tǒng)籌安排資金。
加強財經(jīng)紀律，使財經(jīng)管理制度化。許所長經(jīng)常講，財政工作者必須樹立科學的理財觀念，必須嚴格按制度辦事，按財經(jīng)紀律花錢，精打細算，量力而行，人民群眾才會信任你，才能做一個合格的財政工作者。許所長是這么說的，也是如此做的。許所長每年都要認真修訂鄉(xiāng)機關財務制度，供領導參考作出決策，為規(guī)范用財、依法理財提供可靠的制度保證，確保每一分錢都花在刀刃上。一直以來，關屯鄉(xiāng)各項支出得到保障。
家電下鄉(xiāng)政策以來，關屯鄉(xiāng)家電下鄉(xiāng)、摩托車汽車下鄉(xiāng)申請兌付率都是100%。以上財政惠農(nóng)政策的落實，使農(nóng)民得實惠，政府得民心，有力地推動了新農(nóng)村建設。通過他們高質量的服務，把黨和國家的惠農(nóng)政策落實到每一位農(nóng)民的身上。
財政所長負責管理了財政收支大權，是個較好的肥差，但許所長所感到的，當好財政所長更是一份沉甸甸的責任。他在所長這個崗位上，負責編報全鄉(xiāng)每年幾百萬元的預算支出和一千多萬元涉農(nóng)資金的審核與兌付工作，確實有權，但從未利用職務之便，在稅收征收過程中、在分配財政資金的時候，為自己及親朋謀取過一分錢的私利。“常在河邊走，就是不濕鞋”，潔身自好，廉潔奉公，這是許所長的一貫作風。
對待群眾的利益他總是一絲不茍，糧食直補、糧食綜補、五保、低保補助等二十多項對農(nóng)民補貼的發(fā)放，涉及到千家萬戶，工作非常繁瑣。許所長總是一再叮囑，有時親自操作，嚴格把關，把涉農(nóng)補貼資金及時打卡到戶，把惠農(nóng)政策及時兌付給群眾，把黨和國家對群眾的關心，對農(nóng)業(yè)的支持及時交到農(nóng)民手中，決不失信于民。由于對涉農(nóng)補貼工作的重視，許所長09-10連續(xù)兩年年被評為“全縣涉農(nóng)補貼工作先進個人”。制訂嚴格細致的崗位責任制，加強監(jiān)管，告誡下屬要不為利所惑。在工作中，許所長總是率先垂范，沖在最前沿，不怕得罪人，敢于碰硬，有人說他“呆板”，他說這是原則。
他工作起來很拼命，任勞任怨，下鄉(xiāng)進村，把百姓家當為自己的家。2014年農(nóng)村集體“三資”清理期間，他在情況復雜的村，有時一住就是一個星期，問題解決了才回來。在1個月里跑遍了全鄉(xiāng)7個村的每個自然莊，指導清產(chǎn)核資。歷時6個多月，認真開展清理，清查出全鄉(xiāng)7個村現(xiàn)有集體資金1.3萬元，資產(chǎn)達821.4萬元，集體資源（林木）19.3畝。為農(nóng)村集體“三資”委托代理服務工作打下了堅實的'基礎。在許所長的潛移默化下，關屯鄉(xiāng)財政所的干部緊密團結，工作開展得有條不紊，個個都煉成了精兵強將。
自參加工作以來，由于他成績突出，連續(xù)多年被縣財政局評為“全縣先進財政工作者”。2014年5月，被評為“全市陽光村務工程建設工作先進個人”，其中關屯鄉(xiāng)財政所也被評為全縣“陽光村務工程”建設工作先進單位，2014-2014連續(xù)三年考核為優(yōu)秀。對此他從來沒有對人炫耀過，當別人提及時，他總是謙虛地說，是黨的政策好，是大家共同努力的結果。
基層老齡工作事跡材料篇十一
小王同志在社區(qū)文化建設工作中，立足社區(qū)，本著科學發(fā)展，文化奠區(qū)的主線，以打造書香文化社區(qū)和建設和諧文明新社區(qū)為目標，廣泛挖掘轄區(qū)資源，深入發(fā)動文藝愛好者和居民群眾，先后成立了居民教育、就業(yè)指導、各類知識講座和志愿者服務隊等5支文化宣教隊伍;組建了夕陽紅舞蹈隊、永樂協(xié)會秧歌隊、殘疾人文藝隊、廣場健身隊、巧婆姨剪織坊和民星民歌隊等6個文體活動組織。充分發(fā)揮社區(qū)多媒體電教、科普圖書室等文化陣地和文體隊伍的作用，不斷創(chuàng)新形式，經(jīng)常性開展形式多樣、內容豐富的教育、文體活動，推動了社區(qū)文化工作的健康繁榮發(fā)展。
在提升黨員干部綜合素質方面，小王同志帶頭組織干部認真學習黨的理論政策和省市縣各類會議精神;在業(yè)余時間利用網(wǎng)絡、電視等拓寬知識面，采取3+2、白加黑的學習方式加強文藝和先進人物事跡及各類知識的學習，平均每年抄寫學習筆記5萬余字，撰寫學習心得體會6篇以上。同時，經(jīng)常組織干部認真開展專題討論，針對社區(qū)文化工作中出現(xiàn)的難點、熱點問題，全面展開討論研究和實踐，妥善解決遇到的問題，保證社區(qū)文化工作全面有序展開。
在繁榮社區(qū)文化，豐富廣大居民群眾業(yè)余生活，促進和諧社會共建的實踐中，小王同志精心設計載體，組織開展各類文化活動，全面推進社區(qū)文化工作。
一是利用創(chuàng)建國家雙擁模范縣城契機，與干部、居民和武警戰(zhàn)士結成軍民一家人互動對子，利用八一建軍節(jié)、春節(jié)等重大節(jié)日互動開展地方文藝進軍營國防知識進社區(qū)等活動，每年清明節(jié)祭掃革命先烈，接受愛國知識教育。不斷豐富駐地官兵生活，激發(fā)居民擁軍愛國熱情。讓身處異地他鄉(xiāng)的戰(zhàn)士感受到家的溫暖，讓社區(qū)干部和居民體驗軍旅生活的歷練。
二是組織干部與小學生及家長開展社區(qū)課外教育，六一兒童節(jié)組織家長與孩子開展親子結對比賽活動，拉近家長與孩子心的距離，讓孩子接受學校教育、家庭教育和社會教育的三位一體教育，為今后成人成才打下堅實基礎。
三是舉辦各類知識講座，提升居民綜合素質。小王充分抓住召開居民教育會、開展法律知識講座、科技之春宣傳活動等機會向居民講解各類知識條例、思想道德知識手冊、居家安全指南、科技致富、醫(yī)療健康和應急避險等方面知識，豐富居民文化內容、擴展居民文化視野，提升居民綜合素養(yǎng)。在社區(qū)康復戒毒幫教工作中，主動帶頭與受害人正面接觸，耐心幫助，使2位毒癮患者走出毒品惡魔的危害，重新回到了社會，重新成為一個正常人。
四是全力打造書香社區(qū)。小王經(jīng)常組織居民黨員和廣大群眾來社區(qū)圖書室開展一月一本書讀書活動，閱覽完畢后相互交流閱后感。同時，黨員干部廣泛搜集好書，開展薦書活動，全面培養(yǎng)社區(qū)群眾好讀書、讀好書的讀書習慣，增加文化氛圍，全力打造書香文化社區(qū)。
五是充分發(fā)揮社區(qū)活動場地作用，小王組織轄區(qū)內居民以區(qū)組為單位開展乒乓球聯(lián)誼賽羽毛球聯(lián)誼賽象棋聯(lián)誼賽等活動，調動體育愛好者和體育專長的居民，豐富居民業(yè)余生活，增進群眾間的關系，為建設和諧、文明社區(qū)做出積極地貢獻。
小王始終把發(fā)展和繁榮文化看作是一項民生工程，經(jīng)過多方協(xié)調和努力，目前社區(qū)在文化隊伍建設方面體現(xiàn)了專業(yè)化、規(guī)模化、高效化。
專業(yè)化是小王經(jīng)過對社區(qū)群眾的摸底走訪，選任擅長文藝、有文化修養(yǎng)的居民胡宗保作為社區(qū)文化聯(lián)絡員，協(xié)助社區(qū)文化工作順利開展;同時，聘請轄區(qū)內殘疾人藝術團團長高曉清同志為文化活動指導員，在組織居民開展文藝節(jié)目編排時，邀請高團長對節(jié)目進行指導，而且還對文化隊伍成員進行專業(yè)知識培訓與實踐舞蹈動作、快板說書技巧指導，使社區(qū)文化隊伍走向正規(guī)化、專業(yè)化。
高效化是小王充分利用遠程教育、多媒體電教設備、小區(qū)廣播等及時組織文藝隊伍成員收看各類文藝節(jié)目，保證社區(qū)文化順應新型社區(qū)發(fā)展的需要;同時，把社區(qū)編排的文藝節(jié)目以電視報道、廣播播放的和簡報等形式以最快的速度播報出去，體現(xiàn)社區(qū)文化工作的高效化。
作為一名基層干部，小王同志始終恪守著奉獻不言苦，追求無止境的人生格言，為社區(qū)的文化事業(yè)一如既往地奮斗著。在她的正確帶動下，橋南社區(qū)的文化事業(yè)正在蒸蒸日上，所取得的優(yōu)秀成果得到了各級領導和廣大居民的一致好評。相信通過小王同志和社區(qū)干部居民積極的努力和配合下，橋南社區(qū)文化事業(yè)發(fā)展必將迎來一個更加繁榮錦繡的明天。
基層老齡工作事跡材料篇十二
柔中帶剛，綻放自信堅毅之美；勇于擔當，譜寫颯爽巾幗華章；為大力弘揚勞模精神、勞動精神和工匠精神，進一步選樹宣傳先進典型，在第xx個國際婦女節(jié)來臨之際，段微信公眾號開設巾幗展風采專欄，對我段先進女職工典型事跡進行展播，定格巾幗韶華、致敬最美的“她”。
客運段先進女職工。
團委xx。
事跡簡介。
xx，20xx年5月參加工作，中共黨員，現(xiàn)任段團委書記。她帶領段團委緊緊圍繞全段運輸安全生產(chǎn)重點任務，充分發(fā)揮自身優(yōu)勢，大力加強團員青年思想教育，竭誠服務團員青年成長成才，團結帶領廣大團員青年立足崗位、拼搏奉獻，勤勉履職，務實工作，段團委被評為20xx年度全路五四紅旗團委。在工作中，哪里最艱苦，她就沖向哪里，哪里最有挑戰(zhàn)，她就盯在哪里，她像一團火焰在熊熊燃燒，引領大家不斷向前，為客運段安全經(jīng)營穩(wěn)定做出了積極貢獻。被評為20xx、20xx、20xx年度“集團公司優(yōu)秀團干部”、20xx年度集團公司“工會積極分子”、20xx年度集團公司“關心下一代工作先進工作者”、中央團校20xx年度基層組織團干部進修班（第二期）優(yōu)秀學員。
黨委辦公室xx。
事跡簡介。
xx，20xx年9月參加工作，中共黨員，現(xiàn)任段黨委干事。自參加工作以來，她十分注重黨的理論知識的學習和更新，主動學習新理論新知識，提高理論水平，堅持理論聯(lián)系實際，努力從工作中進行總結，結合實際，轉變工作思路和創(chuàng)新工作方法，不斷提高工作效率和工作質量。擔任女職工委員會委員以來，她熱愛工會工作，充分履行工作職責，積極做好女工工會活動的宣傳。她始終將“勤奮求實、與時俱進”作為自己的工作準則，以積極的工作態(tài)度和工作熱情，勤奮工作、不斷進取，較出色地完成了各項工作任務。被評為20xx年度段先進生產(chǎn)者、20xx年集團公司優(yōu)秀黨務工作者。
財務科xx。
事跡簡介。
xx，20xx年8月參加工作，中共預備黨員，現(xiàn)任段財務科副科長。她對待工作始終堅持“精益求精、一絲不茍”的`原則，領導安排的工作總是盡心盡力的去完成，從不推諉。在工作中盡職盡責，嚴格要求自己，認真學習相關業(yè)務知識，努力提高業(yè)務水平，因突出的工作業(yè)績，強烈的工作責任心，受到了領導和同事們的一致好評。在成本預算控制與分析及決算和清算等重要工作上也取得了顯著的成績，段成本費用均能控制在有權支出內，無超支費用發(fā)生，能夠圓滿完成集團公司下達的節(jié)支降耗目標及控制目標，年度決算及清算工作能夠順利完成并準確及時上報，得到上級單位的肯定及表揚。被評為20xx年度集團公司先進女職工、20xx年度集團公司工會優(yōu)秀積極分子。
職教科xx事跡簡介。
xx，20xx年5月參加工作，中共黨員，現(xiàn)任段職教科助理工程師。她深知一個人有了與時俱進的思想做指導在認識上才能提高，思想上才能凈化，行為上才能與思想同步。正因為如此，她嚴格要求自己認真學習理論方面的知識，不斷地吸取新知識，提高自身修養(yǎng)。自參加工作以來盡職盡責，認真對待每一項工作，始終堅持“精益求精，一絲不茍”的工作態(tài)度，認真學習業(yè)務知識，努力提高業(yè)務水平。對待女職工委員會工作，她工作努力，做事效率高，她總說“我不需要得到表揚，只求圓滿完成工作任務”，她以無私的工作態(tài)度和忘我的敬業(yè)精神在平凡的崗位上默默無聞的奉獻著，為自己所從事的事業(yè)付出了滿腔熱情，捧出了全部真誠，是當之無愧的美麗“半邊天”。
財務科xx。
事跡簡介。
xx，20xx年7月參加工作，現(xiàn)任財務科代會計員。她對工作勤勤懇懇、認真負責，積極配合段領導及相關業(yè)務各科室、各車隊完成各項工作。作為出納，她能夠嚴格遵守財務制度，認真、細致的做好本職工作，規(guī)范執(zhí)行會計法相關規(guī)定和客運段各項規(guī)章制度。工作十幾年來，她一如既往保持嚴謹認真的工作態(tài)度和一絲不茍工作作風，不斷總結工作經(jīng)驗，改進完善工作方法。她常說：我會用我的一腔熱情、一種責任、一份忠誠，全心全意為財務工作獻出自己一份力量。被評為20xx年度段優(yōu)秀工會積極分子。
基層老齡工作事跡材料篇十三
開源節(jié)流當好“管家”
——記潁上縣關屯鄉(xiāng)財政所長許xx。
許xx，男，漢族，本科文化，1977年7月出生。1997年7月畢業(yè)后分配到潁上縣關屯鄉(xiāng)財政所工作，任過總預算會計、副所長，20xx年6月任財政所長。許同志能夠一心扎根基層財政，用他一片摯愛深情、丹心赤誠的精神，在基層財政崗位上默默奉獻、辛勤耕耘。他無論是在會計崗位上還是擔任所長，無論是財政運轉正常還是舉步艱難，都具有一顆平常的心、有一種愛崗敬業(yè)的高度責任感、有一股開拓進取頑強搏擊的干勁、有一種勤奮務實勇于開拓的精神，在平凡的崗位上做出了顯著的成績，被老百姓譽為貼心人，被政府領導譽為好管家。
關屯鄉(xiāng)是1996年11月成立的新鄉(xiāng)，位于潁上縣的西南端，淮河北岸。全鄉(xiāng)面積59平方公里，耕地4.1萬畝，轄7個行政村，8300余戶，人口3.34萬人。屬國家劃定的行（蓄）洪區(qū)，交通閉塞，經(jīng)濟滯后，屬邊遠沿淮貧困鄉(xiāng)鎮(zhèn)。財政所現(xiàn)有在職人員3人，幾年來，在許所長的帶領和大家的共同努力下，不斷開拓創(chuàng)新，強化服務，著力打造領導放心，群眾滿意的基層站所，20xx至20xx年全縣行風政風評議在本鄉(xiāng)基層站所中連續(xù)五年排名第一，工作進入一個全新的局面。
20xx年潁上縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政新體制改革的第一年，也是許同志任所長的當年，全鄉(xiāng)完成財稅收入181.74萬元，完成全年任務的200.93%，增幅居全縣第三，獲縣政府二等獎，獎金4萬元，同時財政所也被評為20xx年度潁上縣財稅工作先進單位，實現(xiàn)了新的跨越。這對于財政極其困難的關屯鄉(xiāng)來講，是十分來之不易的，其中又傾注了許所長幾多心血，付出了無數(shù)艱辛。
把收入工作作為關屯鄉(xiāng)財政工作的核心，最大限度地抓好收入，是許xx所長思考得最多的問題。財政工作經(jīng)驗豐富的`他，非常明白“巧婦難為無米之炊”的道理，不抓收入，哪里有錢用。
許所長從不放過任何一個聚財?shù)臋C會，校舍安全改造、村村通、庫區(qū)移民后期扶持、一事一議等項目施工現(xiàn)場經(jīng)常會出現(xiàn)他的身影，他是來和包工老板講解施工營業(yè)稅屬地征收的政策，避免了一次性稅源的流失。如關屯鄉(xiāng)輪窯廠承保人xx以企業(yè)虧損為由，一直逃避繳納鄉(xiāng)政府的承包費，今年春天，許所長帶頭在黑夜里死看硬守，給承包者一個措手不及，補交了20xx年度的50000元的承包費。別人都怕他這股韌勁。許所長經(jīng)常講，我們這樣的窮鄉(xiāng)，只能靠常聚小財才能辦成大事，滴水成流，持之以恒，關屯鄉(xiāng)的財稅收入xx完成全年任務的108.78%，比上年度增長34.14%，截止到20xx年6月底財政收入完成全年任務的60以上。每年都能按月均衡入庫，年年都有新的突破。
為了把黨和國家惠農(nóng)政策落實好，許xx所長經(jīng)常帶領同事下村通過多種形式大力宣傳黨的惠民政策，使群眾對惠民政策家喻戶曉，人人皆知，征得群眾對民生工程的支持。如“一事一議”財政獎補工作，20xx年關屯鄉(xiāng)共7個村都開展了“一事一議”財政獎補工作，申報16個項目，申請財政獎補資金129萬元，受益人口比例居全縣前列，獲全縣一等獎，獎金10萬元。20xx年“一事一議”財政獎補工作也榮獲全縣三等獎，獎金6萬元，許所長本人也榮獲全縣20xx年度“一事一議”財政獎補工作先進個人；農(nóng)業(yè)政策性保險工作順利開展，農(nóng)作物投保率連續(xù)三年都是100%，農(nóng)作物受災理賠，實事求是，群眾滿意，得到縣政府的表彰，許所長被評為全縣20xx年度政策性農(nóng)業(yè)保險工作先進個人；實施家電下鄉(xiāng)政策以來，關屯鄉(xiāng)家電下鄉(xiāng)、摩托車汽車下鄉(xiāng)申請兌付率都是100%。以上財政惠農(nóng)政策的落實，使農(nóng)民得實惠，政府得民心，有力地推動了新農(nóng)村建設。通過他們高質量的服務，把黨和國家的惠農(nóng)政策落實到每一位農(nóng)民的身上。
財政所長負責管理了財政收支大權，是個較好的肥差，但許所長所感到的，當好財政所長更是一份沉甸甸的責任。他在所長這個崗位上，負責編報全鄉(xiāng)每年幾百萬元的預算支出和一千多萬元涉農(nóng)資金的審核與兌付工作，確實有權，但從未利用職務之便，在稅收征收過程中、在分配財政資金的時候，為自己及親朋謀取過一分錢的私利。
“常在河邊走，就是不濕鞋”，潔身自好，廉潔奉公，這是許所長的一貫作風。
對待群眾的利益他總是一絲不茍，糧食直補、糧食綜補、五保、低保補助等二十多項對農(nóng)民補貼的發(fā)放，涉及到千家萬戶，工作非常繁瑣。許所長總是一再叮囑，有時親自操作，嚴格把關，把涉農(nóng)補貼資金及時打卡到戶，把惠農(nóng)政策及時兌付給群眾，把黨和國家對群眾的關心，對農(nóng)業(yè)的支持及時交到農(nóng)民手中，決不失信于民。由于對涉農(nóng)補貼工作的重視，許所長09-10連續(xù)兩年被評為“全縣涉農(nóng)補貼工作先進個人”。制訂嚴格細致的崗位責任制，加強監(jiān)管，告誡下屬要不為利所惑。在工作中，許所長總是率先垂范，沖在最前沿，不怕得罪人，敢于碰硬，有人說他“呆板”，他說這是原則。
他工作起來很拼命，任勞任怨，下鄉(xiāng)進村，把百姓家當為自己的家。20xx年農(nóng)村集體“三資”清理期間，他在情況復雜的村，有時一住就是一個星期，問題解決了才回來。在1個月里跑遍了全鄉(xiāng)7個村的每個自然莊，指導清產(chǎn)核資。歷時6個多月，認真開展清理，清查出全鄉(xiāng)7個村現(xiàn)有集體資金1.3萬元，資產(chǎn)達821.4萬元，集體資源（林木）19.3畝。為農(nóng)村集體“三資”委托代理服務工作打下了堅實的基礎。在許所長的潛移默化下，關屯鄉(xiāng)財政所的干部緊密團結，工作開展得有條不紊，個個都煉成了精兵強將。
對人炫耀過，當別人提及時，他總是謙虛地說，是黨的政策好，是大家共同努力的結果。
基層老齡工作事跡材料篇十四
她一個看似柔弱的女子，卻在“村長”這個平凡又辛苦的崗位上，干的頭頭是道，無論是引領群眾致富，還是為村民排憂解難，以及維護女性權益方面，備受村民尤其是老人、婦女和兒童的好評！
2014年10月，在胡家溝村矛盾糾紛四起的情況下，通過村民選舉，xx開始任職胡家溝村村長，剛上任時，面對錯綜復雜的局面、千頭萬緒的村情，確實讓她一頭霧水，但既然當上了干部，就不能辜負群眾的期望！有著不服輸性格的她不畏種種困難，從容不迫，先從群眾關心的涉及三礦在村開辦副井工程的利益訴求入手，一步一個腳印地積極開展工作，先是和相關部門多方溝通，協(xié)調解決了一部分以往遺留問題，在新官上任三把火的問題方面，等到了村民的良好口碑。
從初干工作的魄力與干練，就無疑打消了人們對她一個女同志的不屑和誤解，后來的工作，xx團結村兩委，依靠群眾，扎實開展份內工作，一是不厭其煩的，多方協(xié)調、認真解決胡家溝村與第三煤礦的“工農(nóng)關系”事宜，把任何一項工作的處理，用維護群眾利益，保障工程進展的標準來衡量；二是撲下身子，當好村民得到“服務員”，圍繞群眾生產(chǎn)生活的方方面面，搞好不間斷的熱情幫扶，全力村服務于民的生產(chǎn)生活；三是盡村里最大的幫助和支持，積極扶持村民發(fā)展養(yǎng)殖、生產(chǎn)有機肥料等，引導村民發(fā)展經(jīng)濟奔小康。
應該可以說，xx上任以來，團結村兩委干部、依靠全體村民的實際工作，多措并舉的努力，把胡家溝村的整體工作引至良性發(fā)展軌道。
當上“村長”以來，更多的原因是同屬女性的緣故，工作中，xx格外關注婦女、老人、兒童。一是利用女性的親和力，走訪五保戶、低保家庭等，了解生活困難，幫助解決實際問題；二是無論給村民開會、還是街頭交談，一再表示，“我當村長一天，有困難就找我，咱們一起解決”，她是這樣說的，也是這樣做的。在此僅舉例一事，2016年3月，村民胡小明駕駛三輪車在村西與汽車相撞，造成胡小明夫妻、村民張葉去世，村民張伏香腿部骨折，事件發(fā)生后，xx在安慰相關家人的同時，多次跑政府部門、交警隊以及醫(yī)院，協(xié)調處理去世村民的喪葬事宜和張伏香的醫(yī)院救治問題，最后的結果是死者入土為安，傷者痊愈出院，雖然累點，但xx沒有半句怨言！
據(jù)不完全統(tǒng)計，兩年多來，xx幫助村里老人、婦女和兒童解決實際困難600與個，化解家庭矛盾500余起，深受群眾贊許！
兩年多來的工作，在xx的日歷里根本沒有節(jié)假日，上班和休息時間不分，不能正常吃飯是常有的事，兒子上小學本需要陪伴，可她為了工作讓兒子住了校，母親患病需要陪伴照顧，她也盡不到女兒的孝道。按她說的，服務村民不能停歇！辛苦工作可能并沒有什么驚天地的大事跡，但人們細想起來就會有以下方面的認識：
一是上級領導知道，胡家溝村穩(wěn)定了；
二是村民和干部融洽了，安居樂業(yè)的念頭更濃了；
三是村民家庭關系和諧了，一股昂揚向上的浩然正氣正四處勁吹！
每當想起此，就是xx最大的安慰了！
基層老齡工作事跡材料篇十五
xxx，xxxx年出生，現(xiàn)任縣廣播電視局局長。在宣傳和新聞報道工作中，作出了突出貢獻。他擔任局長的頭一年，縣廣電局在全省縣級廣播電視新聞獎中成為獲獎最多的局。
對黨的新聞事業(yè)兢兢業(yè)業(yè)，他經(jīng)常說的一句話是“新聞不是寫出來的，而是用腳走出來的”。25年來，他騎著自行車走過了全縣169個村屯中的152個，先后騎壞了四臺自行車，采訪有質量的報道300多篇。xxxx年，作為縣委新聞中心記者，首次報道了被稱為“天下第一傻”的蘇家店鎮(zhèn)集賢村治病治愚治窮的稿件。一篇“傻子屯的帶頭人”樹立了一名一心為群眾的黨支部書記許振中。xxxx年，許振中成為全國人大代表，出席了黨的十四屆人民代表大會。xxxx年12月，接到采訪任務，他頂著風雪又一次騎車趕往距離縣城20多公里的傻子屯，走了近三個小時才到村里，整個人已經(jīng)快要凍僵了，在半個月的時間里，他7次騎單車進村采訪，采寫出一萬字的長篇通訊，將傻子屯的變化寫進了歷史，傳遍了全國。
4月初，汶澄村十一名農(nóng)民被冰排圍困在松花江江心島上危在旦夕，時任廣電局副局長的接到農(nóng)民的求助電話后，一邊向有關部門報告，一邊帶領三名記者趕赴險情現(xiàn)場，他第一個踏入冰排穿梭的江水中，和其他記者一起在最近距離拍攝下武警戰(zhàn)士營救場面。當兩種救援方案無效，直升飛機前來救援時，他又派出記者登機采訪，遇險農(nóng)民終于得救了。他帶領記者采拍了兩個小時的電視畫面，先后在中央電視臺四個頻道播出了這次“冰河救險”的專題片。
近幾年，直接采訪報道的重要典型有十多個，他采寫的蘇家店鎮(zhèn)司法所所長劉運昌，被授予“全國政法系統(tǒng)基層模范司法干部”；他采訪的東河鄉(xiāng)農(nóng)民李茂文尊老敬老的報道在省市臺播出，李茂文被評為“全省道德模范人物”。
他走田間、踏門坎采寫的人物達2300多次，其中近千份稿件在省市級媒體發(fā)表。10余篇作品在省市新聞評獎中獲獎。xxxx年，他采寫的《傻子屯致富帶頭人》連續(xù)在省市日報和人民日報發(fā)表。
在擔任縣廣電局主管宣傳工作的副局長后，一直遵循著：既要堅持正面宣傳，也要反映群眾的疾苦和社會熱點，得到縣委領導的支持后，他在《新聞》中開辦了“社會廣角”欄目，有些重點報道他直接參與采訪并得到社會關注。如：學校校車超員現(xiàn)象得到治理；古城遺址得到保護；垃圾小區(qū)變成花園廣場。三年來，在《社會廣角》欄目中播出460期熱點報道，有13位需要幫助的困難群眾得到了救助。
策劃開辦的《農(nóng)技之光》欄目，請來200多位農(nóng)技專家和30多位農(nóng)民技師組成講座團，由農(nóng)民點題、專家講座、典型引路，先后播出了130多期，接到農(nóng)民來信電話咨詢900多個，解決了農(nóng)民難題，學到了致富技術，該欄目成為電視臺收視率最高的節(jié)目。
堅持正確的輿論導向，在不同的時期打響了一個又一個宣傳戰(zhàn)役。幾年間，成功策劃并組織實施了《新世紀新變化》、《改革大潮》、《活力樺川行》、《感受三十年》、《十五大精神在樺川》等一系列主題宣傳活動。對的建設發(fā)展中產(chǎn)生了深遠的影響。他擔任局長的第一年，電視臺就在全省縣級廣播電視新聞獎中獲獎最多的局。
擔任領導職務后，以身作則，帶出了一支過硬的隊伍。他堅持辦培訓班，送出去深造，新聞稿件評比等辦法，提高廣電局新聞隊伍素質，讓全縣的宣傳工作有了新的起色，電視新聞宣傳工作深得縣委縣政府的贊賞，連續(xù)三年在全市新聞發(fā)稿量奪得第一名。擔任局長以來，他調動有線臺職工積極性，大力推進有線電視入戶工作，兩年時間全縣169個村屯全部通上了有線電視，入戶率提高了15%。
帶領職工在全縣9個鄉(xiāng)鎮(zhèn)進行調查，發(fā)現(xiàn)有一千多戶農(nóng)村低保家庭看不上有線電視，他向縣領導請示后，免費為1031戶低保戶安裝上了有線電視，得到了全縣百姓的認可。
二十幾年來，的工作得到了組織的肯定和社會的認可。先后9次被評為全縣優(yōu)秀新聞工作者、4次被評為縣級勞動模范、5次被評為優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員標兵。被評為全縣優(yōu)秀新聞工作者，廣電局被市委授予“文明單位標兵”被評為全省廣電強省先進個人，被評為縣“十佳公仆”。
基層老齡工作事跡材料篇十六
我院工會在局工會和院黨總支的正確領導下，認真貫徹落實《工會法》、《勞動法》、《勞動合同法》和《企業(yè)工會工作條例》等法律法規(guī)，全面履行工會職責，構建和諧醫(yī)療環(huán)境，努力為職工辦好事、辦實事，讓職工感受到家一樣的溫暖，為醫(yī)院的改革發(fā)展、為維護職工的合法權益、發(fā)揮了積極的作用，取得了一定成績，具體做法有以下幾方面：
xx年，我院以“創(chuàng)先爭優(yōu)”、“三好一滿意”、“醫(yī)療質量萬里行”等活動為載體，建立健全工會組織，加強領導，定期召開工作會議，在醫(yī)院黨政的領導下，以昂揚的斗志，忘我的工作精神，積極投入到各項活動中。努力改進工作作風，廉潔自律，在實踐本職工作的同時，仍然不忘自己是工會干部，履行工會干部的職責和義務，如探望病人、幫困救助、開展文體活動、維護職工合法權益等工會的各項工作。
我院工會把送溫暖、關心職工、幫助特困職工作為工會工作的重點，按時發(fā)放工資、獎金的同時，逢年過節(jié)及節(jié)假日為職工發(fā)放加班費和慰問品，為職工補發(fā)工資，辦理住房公積金、醫(yī)療、養(yǎng)老、失業(yè)、工傷、意外傷害、家財?shù)缺ｋU，為職工免費體檢，按國家規(guī)定發(fā)放取暖費和防暑降溫費，發(fā)放各項福利，近三年來，每年支出福利費用達100余萬元，并且每年按18%的幅度遞增。遇有本院職工有病住院，院領導和工會前往看望并送去200元表示慰問，有女職工生孩子送去100元表示賀喜慰問，遇有本院職工直系親屬病故送去200元表示慰問，老年節(jié)對老干部慰問，送去關愛之心，使廣大職工真正感受到大家庭的溫暖。
我院工會積極配合醫(yī)院中心工作，把提高職工隊伍的政治和業(yè)務素質做為一項重要工作來抓，組織“三基三嚴”訓練50余次，組織全院技能競賽2次，評出一、二、三等獎12名，工會干部和婦委會干部帶頭學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想，十七大會議精神及十七屆三中會議精神，要求全體干部和職工積極參加科學發(fā)展觀教育活動，向全院職工發(fā)出號召積極參加職業(yè)技能競賽活動的倡議、積極參加院科兩級組織的政治學習和專業(yè)技術學習活動，由于狠抓了政治專業(yè)學習，從而提高了全院干部和職工的政治思想和專業(yè)技術水平，涌現(xiàn)出了不少先進科室和先進個人，婦產(chǎn)科、內科、急診科被評為巾幗建功示范科室稱號，急診科護士長王志英同志被省婦聯(lián)評為省級巾幗建功先進個人，又做為全省的典型推薦到國家衛(wèi)生部和婦聯(lián)，評為全國衛(wèi)生系統(tǒng)護理巾幗建功標兵稱號。工會委員內科護士長聶香莉同志被承德市衛(wèi)生局授于南丁格爾護理特別獎稱號。工會主席王金民被評為承德市勞動競賽先進個人。護理部副主任張麗華被評為全國護理巾幗建功標兵、xx縣道德標兵。xx年3月，在全省醫(yī)務人員崗位競賽活動中，蓮縣醫(yī)院代表承德市衛(wèi)生系統(tǒng)參加全省七項業(yè)務技能競賽，醫(yī)學、急診兩項專業(yè)獲團體二等獎，檢驗、婦產(chǎn)、麻醉三項專業(yè)獲團體三等獎，賈立軍、李玉蓮分獲外科、急診專業(yè)個人二等獎，楊艷麗、趙來分別獲婦產(chǎn)科、檢驗科專業(yè)個人三等獎。xx縣醫(yī)院以團體獎五項、個人獎四項成為全省榮獲獎項最多的縣級醫(yī)院，受到省、市、縣領導的一致好評。
我院女職工占全院總數(shù)的三分之二，是搞好醫(yī)院建設的主力軍，因此做好婦女工作是關系醫(yī)院建設的大事，為此院領導和院工會非常重視醫(yī)院工會女工工作，根據(jù)我院人數(shù)具體實際情況，深入貫徹《婦女權益保障法》，認真履行集體合同中有關女職工待遇條款和執(zhí)行落實，例如：女職工懷孕分娩時院工會送去100元表示祝賀慰問，每逢婦女“三八節(jié)”、護士節(jié)，醫(yī)院都專門舉行座談會等活動預以慶祝，并給予每人發(fā)放紀念品表示祝賀，同時醫(yī)院號召全院女職工積極參加政治學習和業(yè)務學習，提高政治思想和業(yè)務水平，積極參加市縣開展的巾幗文明示范崗和“巾幗天使杯”競賽活動，由于院領導和院工會對女職工的關心愛護和重視，從而調動了全院女職工積極性，涌現(xiàn)出了不少先進科室和先進個人，婦產(chǎn)科、內科、急診科分別被評為市級巾幗文明示范崗稱號。
xx年，新院長上任，領導班子積極推行民主管理，針對藥品、裝備、基建等容易滋生腐敗的環(huán)節(jié)，分別成立了藥事、裝備、基建三個委員會，凡是購買設備要經(jīng)過委員會集體通過，一同考察論證，貨比三家，公開招標，同樣設備以最低價格為中標。外出購藥必須三人以上同行，搞基建必須集體商定，簽訂合時必須三人以上在場。涉及到萬元以上開支（購買設備和基建）時要經(jīng)過職代會討論通過后，方可實施，充分體現(xiàn)了職代會當家作主的管理體制。同時，按時召開職代會，由院長向職代會做報告，每年由職代會審議醫(yī)院工作3次以上，對醫(yī)院的發(fā)展職代會可參與意見，有權表決，當家作主。
基層老齡工作事跡材料篇十七
我叫xx，男，現(xiàn)年39歲，中共黨員?，F(xiàn)任xx社區(qū)黨總支書記。多年來，我以黨性為后盾，以政治責任感為動力，從思想上、作風上加強自身建設，恪盡職守、竭誠奉獻、辛勤工作，出色地完成上級黨委交辦各項任務，為黨務工作和黨的事業(yè)奉獻我一份力量。
我是20xx年走上黨務工作者崗位上的。是一名黨務戰(zhàn)線上的新兵。這一點，我很清楚，我并且深知：作為一名黨務工作者，一名組工干部，必須具備優(yōu)良的政治、業(yè)務素質和政策水平，特別是新時期黨務工作給組工干部提出了更高的要求。為此，我十分注重知識的更新，充分利用業(yè)余時間和崗位鍛煉的機會，為此我報考了安徽省黨校，拿到了法律專業(yè)大專學歷;在平時的工作中，我刻苦鉆研業(yè)務知識，自覺錘煉，不斷增強做好組織工作的能力。在近幾年的工作中，我多次按照鎮(zhèn)黨委要求和布署，組織社區(qū)“歡樂花鼓燈文藝隊”將黨的方針政策及法律法規(guī)編成群眾喜聞樂見的文藝節(jié)目，既給群眾帶來歡樂，又起到了普法的作用。同時在我社區(qū)開展了“進百家門，知百家情，暖百家心”主題教育活動，在群眾中收到了較好效果。
我時刻牢記自己是一名共產(chǎn)黨員，牢記自己是一名黨務工作者，在平時的工作中，事事、處處、時時都以黨員的條件來嚴格要求自己，以一名組織干部來約束自己，對事業(yè)兢兢業(yè)業(yè)，勤勤懇懇，默默奉獻，辛勤工作。幾年如一日，將自己的責任、熱情、智慧和心血全部奉獻于黨務工作這一偉大事業(yè)。幾乎每天早晨我都是第一個來到辦公室，進屋后，燒開水、搞衛(wèi)生成了我必做的第一項工作。下班后，我總是最后一個離開，因為我還要檢查一下辦公室的燈是否關閉、電源插頭是否拔掉、門窗是否關好。工作上，任勞任怨，一人承擔多人的工作量，也從無怨言。去年，正值炎夏，為了建立我社區(qū)黨員管理信息系統(tǒng)，我經(jīng)常深入到各支部指導填寫信息卡，第一步填表工作很快完成，但后期的輸機工作比前期工作任務還要大還有多。為了早期完成任務，我將所有資料帶回家中，不分晝夜，自已輸機，有時在計算機前一坐就是一整天;一分耕耘就會有一分收獲，我社區(qū)118名黨員輸機工作終于如期完成。社區(qū)黨員管理信息系統(tǒng)的建立，為社區(qū)黨員管理步入科學的、現(xiàn)代信息化管理階段軌道打下了堅實的基礎。
堅持原則，恪盡職守，當好黨員發(fā)展工作的“第一把關人”。幾年來，我認真貫徹鎮(zhèn)組織部門“十六”字方針，堅持原則，恪盡職守，不怕得罪人，把質量放在第一位，為了掌握和了解到發(fā)展對象的真實情況，不讓不合格人員跨入黨組織的.大門，我先后找人談話有幾百人次，走遍社區(qū)各個角落，收集有關情況。在找積極分子談話時，總是認真細致做好思想工作，對符合發(fā)展條件的同志，提出更高的要求，灌入黨的宗旨和思想，充當宣傳黨的知識的傳播人;對不太成熟的同志，指出不足，以情動人，春風化雨，既堅持原則，又講究方法和策略，耐心細致地說服引導，并鼓勵繼續(xù)努力。
幾年來，我積極維護領導班子團結和諧，認真完成上級交辦的各項工作任務，做到及時請示，按時匯報，同班子成員緊密合作，齊心協(xié)力營造一個從大局出發(fā)，拾遺補缺，自覺補臺，事事有人管，件件有人抓工作氛圍。
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