必備護士工作計劃集錦(專業(yè)20篇)

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必備護士工作計劃集錦(專業(yè)20篇)
時間:2023-11-21 06:05:17     小編:文鋒

計劃是一種為了實現(xiàn)既定目標而制定的詳細步驟和安排。第三步,合理安排優(yōu)先級。將任務(wù)按照重要性和緊急性進行排序,優(yōu)先完成對實現(xiàn)目標更為重要的任務(wù)。計劃是一種明確目標和安排行動的方式,幫助我們提前預(yù)設(shè)未來的方向。在忙碌的生活中,制定計劃可以讓我們更好地管理時間和資源。如果你正在制定計劃,以下是一些案例和實例,可以給你一些創(chuàng)意和靈感。希望能夠幫助你更好地制定出符合要求的計劃。

必備護士工作計劃集錦篇一

一、_________大學(甲方)的法定代表人_________委托本單位_________為代理人與_________(乙方),就甲方派遣乙方出國(境)留學(進修、工作)事宜,簽訂如下協(xié)議:

第二條甲方派遣乙方以_________身份赴_________國家(或地區(qū))留學(進修、工作),期限為_________年_________個_________月,從_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

第三條乙方出國(境)留學(進修、工作)的內(nèi)容是:_________。

乙方須達到的留學(進修、工作)目標是:_________。

第四條乙方在出國(境)留學(進修、工作)期間的待遇為:

乙方為甲方公派出國(境)留學(進修、工作)人員,在本協(xié)議第二條規(guī)定的期限內(nèi)甲方保留乙方公職,并歡迎乙方按期回校工作。

出國(境)置裝費(金額)及支付辦法:_________;。

出國(境)旅費(金額)及支付辦法:_________;。

在本協(xié)議第二條規(guī)定的期限內(nèi)國內(nèi)的工資:_________;。

回國休假待遇:_________;。

回國后經(jīng)費結(jié)算辦法(包括乙方在國外留學(進修、工作)期間取得外國資助的結(jié)算辦法):_________。

第五條甲方在乙方回國后,負責安排乙方的工作,并積極創(chuàng)造必要的工作和生活條件,發(fā)揮乙方的作用。

第六條乙方保證按本協(xié)議第二條、第三條的規(guī)定,在國外努力學習、工作,并按期回國服務(wù)。留學(進修、工作)期間每_________個月向?qū)W校人事處報告一次學習、工作情況。

第七條乙方無論因何種理由需中止、延期留學(進修、工作)期限或改變留學(進修、工作)內(nèi)容,均應(yīng)至少提前_________個月向甲方提出書面申請。未獲甲方批準,不得改變。

第八條乙方留學(進修、工作)期滿回國后,應(yīng)在_________個工作日內(nèi)到學校人事處報到,并按甲方規(guī)定辦理有關(guān)手續(xù)。乙方須根據(jù)本協(xié)議第三條的規(guī)定,向?qū)W校人事處提交書面的留學(進修、工作)總結(jié)、學術(shù)報告(或科研論文、科研成果報告)以及*駐乙方留學(進修、工作)所在國使領(lǐng)館、乙方留學學校出具的證明書等文件。經(jīng)人事處審核同意后,才能恢復(fù)有關(guān)待遇。

第九條乙方在回國后有責任為甲方服務(wù),并遵守《_________大學關(guān)于教職工服務(wù)期的有關(guān)規(guī)定》。

第十條乙方如在批準出國(境)期限屆滿后逾期_________個月以上不回校工作,則作自動離職處理,并按甲方的住房條例處理甲方分配或售給乙方的住房;若乙方的配偶在甲方工作,應(yīng)辦理辭職手續(xù)。如配偶一方學位或職稱高者愿繼續(xù)在我校工作,須另提出書面申請,經(jīng)學校批準后方可繼續(xù)留在我校工作。

第十一條經(jīng)甲方同意,由_________(姓名、與乙方關(guān)系、單位、住址)為乙方出國(境)留學(進修、工作)的國內(nèi)擔保人,保證乙方執(zhí)行本協(xié)議書。

第十二條本協(xié)議書自公證之日起生效。簽字各方均應(yīng)保證執(zhí)行。必要時,經(jīng)甲方、乙方、保證人三方協(xié)商一致后,可對本協(xié)議書進行修改或補充。在執(zhí)行本協(xié)議書時如發(fā)生糾紛,可申請裁決或向司法機關(guān)提起訴訟。

第十三條本協(xié)議書一式三份,甲方、乙方及乙方保證人各執(zhí)一份。

甲方(蓋章):_________乙方(簽字):_________。

法定代表人(簽字):_________乙方擔保人(簽字):_________。

必備護士工作計劃集錦篇二

為全面做好消防安全工作,確保社區(qū)的穩(wěn)定,使人們的生命財產(chǎn)免受損失,有效地預(yù)防和減少安全事故的發(fā)生?,F(xiàn)結(jié)合轄區(qū)實際情況,特制定20xx年消防工作計劃:

認真落實區(qū)消防大隊消防安全工作的各項計劃安排,建立社區(qū)消防安全檢查工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由社區(qū)書記擔任領(lǐng)導(dǎo)小組組長,社區(qū)干部及專干為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組。將消防安全網(wǎng)格化管理納入同級綜治或社會管理服務(wù)工作開展,充分發(fā)揮社區(qū)微型消防站的實體化作用,積極調(diào)動廣大人民群眾做好消防工作的積極性,有效地預(yù)防和減少安全事故的發(fā)生。

年內(nèi)出宣傳黑板報不少于5期,開展集中宣傳不少于4次,增強轄區(qū)居民的消防意識,重點對物業(yè)管理單位進行消防教育培訓(xùn)工作,嚴格執(zhí)行消防安全培訓(xùn)合格上崗制度,繃緊消防安全這根弦。同時,要利用“安全生產(chǎn)月”、“119消防日”等活動,做好消防安全宣傳工作。

深入開展火災(zāi)隱患“排查、整改、保安全”活動,結(jié)合不同季節(jié)火災(zāi)特點,冬春季節(jié)開展對公眾聚集場所,以及其他人員密集場所的火災(zāi)隱患排查整治工作;特別是做好轄區(qū)內(nèi)商業(yè)網(wǎng)點的消防安全排查工作。同時,對于存在安全隱患的情況,協(xié)調(diào)有關(guān)部門或個人進行及時整改,嚴防反彈。

及時準確掌握社區(qū)重點要害部位的情況,對發(fā)現(xiàn)的火災(zāi)隱患進行監(jiān)控和撲救,防止火災(zāi)蔓延和擴大,要把消防安全工作做到防患于未然。

繼續(xù)推進和拓展群眾舉報火災(zāi)隱患途徑,做好信息暢通。同時,多渠道整合社區(qū)消防資源,充分發(fā)揮社區(qū)消防志愿者隊伍的作用,實現(xiàn)消防共建,努力形成“政府組織領(lǐng)導(dǎo),部門齊抓共管,群眾積極參與”的社會消防工作新局面。

必備護士工作計劃集錦篇三

ktv是個生命力較強的業(yè)態(tài),如果在經(jīng)營得當?shù)那闆r下,一般應(yīng)該可以保持10-12年左右較佳的經(jīng)營狀態(tài),最保底應(yīng)該能達到投入:回收=1:3.5,在三年左右就開始下滑,沒有確切的信息,不好給你分析情況,不過,不外乎幾點:

1.公司決策問題 (這個是老大們的問題,例如選址啦,客戶定位之類的)

2.新的競爭對手和你們進行割喉式競爭(這個就沒辦法了,誰體質(zhì)更強,誰就能堅持到最后)

3.內(nèi)部管理問題,如果你們的管理有問題,甚至有可能出現(xiàn)兩套班底,一套是公家的,一套是下面勾結(jié)的,勾結(jié)的賣高興了,才輪到公司的貨品上架,這種情況出現(xiàn)了,你就自求多福吧。

你做年度 計劃的話,抓住重點。

你要做什么?這個是目的性和綱領(lǐng)性的東西,計劃里么,不外乎就是幾種(我們是量販,所以我只針對量販來說,如果你是商務(wù)式的,那就對不起了,我無能為力):

1.開發(fā)新的客戶,ktv行業(yè)的客戶從時間段來分析,有兩種,一種是白天的學生客,一種是晚上的夜場客人,根據(jù)你們的定位,是白領(lǐng)藍領(lǐng)還是金領(lǐng),你們是會所還是量販,所采取的方式都會不一樣。

2.新的活動和宣傳

活動的內(nèi)容是否與你們公司的文化背景結(jié)合?是不是時尚,這些都是活動價值最重要的地方,不管你是打算真心做好本份,還是混資歷,或是通過活動撈一把,那么,活動能辦成功是最重要的,那你們ktv能否批下活動的許可就是很重要的了,這樣的話,你的計劃書里,活動的投入和產(chǎn)出需要達到一個較佳的情況。

打折之類的活動根本是炒陳飯,沒新意,你需要想一些新的和時尚同時最好投入不要太多的活動。

以上是目的,然后就是過程,你怎么樣達到你的目的?你的計劃要怎么樣達成?需要要多少錢?多少人?多少物?這些都是可以數(shù)據(jù)化的,對你需要的數(shù)據(jù)進行統(tǒng)計,不要告訴我你不知道要做些什么,好吧,首先你要對市場進行調(diào)查,除了對客人進行咨詢了了解外,還要多花些心思,對同行業(yè)(即別的ktv)他們的營業(yè)狀況,他們近期要做什么活動,他們的上客率,如果可能,最好能得到他們的年度活動計劃(這個不是不可能哈,我們就拿到了對手的年度計劃)根據(jù)對手的安排,和對客戶的調(diào)查對市場進行初步的總結(jié) ,選擇合適的活動類型作為你們有可能進行的活動。

做一臺活動需要的流程就不用多說了吧?(總之,一切都可以數(shù)據(jù)化,根據(jù)數(shù)據(jù)化手推演出來的結(jié)果,能達到百分之85%以上的準確率)

順棄弄反了。管它呢,回來說說開發(fā)新的客戶,兩個時間段的客戶,看你怎么開發(fā),下午的學生客,你需要針對他們做一系列的公關(guān),你的計劃里,需要做到,了解最近的學校離店的距離,學校的相關(guān)數(shù)據(jù),然后去和他們的學生會 ,寢室之類的聯(lián)系,即使一下拿下不來,也要混個臉熟;還要了解,在不轉(zhuǎn)公交車的情況下的附近學校的情況,所做工作同上,你需要獲得的基本信息里最好能達到,每個寢室的電話 能得到。

這樣的話,你白天的客程基本上可以滿足了。

針對晚上的客程,一個是招到客戶能力強的客戶經(jīng)理,相信你們目前僅僅是下滑,還不是無法繼續(xù)經(jīng)營下去了,所以高薪養(yǎng)高手是必要的,除了有強力的客戶經(jīng)理,你還要有賣點,一般來說,只有豪包、vip、主題包這些之類的才能收得上費,你就要在這上面做文章了,主題包、豪包、vip,不是說你做個名字在上面就算是了,主題有沒意思,有沒實際意義,里面的裝修是否符合,這些都很重要(如:音樂主題分類為格萊美、奧斯卡,結(jié)果進去和別的包間沒分別,那還不如不做。)

年度計劃,除了以上基礎(chǔ)性工作以外,還有根據(jù)時令,節(jié)氣來做的活動,這些同樣可以數(shù)據(jù)化,根據(jù)你們?nèi)陙淼慕?jīng)營,可以了解你們?nèi)陙硗还?jié)日,銷售 額的增長或萎縮,增長的比例,這些都可以用數(shù)據(jù)來說話,根據(jù)你們自己的情況,和對市場的了解,你還需要根據(jù)這些數(shù)據(jù)來做你們公司自己的銷售計劃。

必備護士工作計劃集錦篇四

新學期來了。經(jīng)過兩年的學習,我們班的孩子們提高了他們的能力和身體素質(zhì)。班里的孩子都愿意上幼兒園,適應(yīng)集體生活,熱愛學習,熱愛集體,團結(jié)友愛。大部分孩子都能在老師的提醒下遵守課堂上的一切套路,與孩子相處融洽。孩子有更好的生活習慣和初步的自理能力。為了進一步加強班級的日常管理,培養(yǎng)孩子良好的生活和學習習慣,。

值日,人到,心到,眼到,口到。注意隨時觀察孩子的態(tài)度和情緒,問他們是否異常。

盡快適應(yīng)新環(huán)境,享受幼兒園生活。培養(yǎng)孩子的良好習慣,提高孩子的自理能力,在各種活動中激發(fā)孩子對活動的興趣,加強孩子的自律,培養(yǎng)孩子良好的活動習慣。

1、和孩子友好相處,互相關(guān)心,互相幫助。

2、能習慣集體生活,遵守集體規(guī)則,不打擾他人。

3、幼兒園要愛護玩具、用具、樹木、花草。

4、量力而行,樂于為同行和團體服務(wù)。能在日常生活中主動使用禮貌用語:早上好,好,再見,謝謝,不用客氣等。

5、別人送的東西,只有在父母同意的情況下才能接受,逐漸養(yǎng)成輕言輕行輕放下的習慣。

6、進一步培養(yǎng)孩子熱愛父母和集體的感情,喜歡幼兒園,愿意參加幼兒園的各種集體活動。

引導(dǎo)兒童保持個人衛(wèi)生,注意生活環(huán)境衛(wèi)生,懂得保護眼、耳、口、鼻,了解身體主要器官和功能,懂得簡單的保護方法。比如有的孩子喜歡挖鼻子,經(jīng)常流鼻血,就告訴他們挖鼻子的作用和危害,以后鼻子癢了就不要挖了,用手按摩就可以了,防止流鼻血。

1、配合老師組織各種教育活動。

2、每天做好孩子用藥記錄,按時給孩子喂藥。

3、仔細觀察孩子們在花園里的活動。出現(xiàn)異常時,及時與家長取得聯(lián)系,采取合理的調(diào)理措施,保證孩子的健康成長。

必備護士工作計劃集錦篇五

繼續(xù)加大《紅十字會法》及相關(guān)法律法規(guī)的宣傳,開展“5.8”世界紅十字日博愛周、公益宣傳、志愿服務(wù)活動,充分發(fā)揮紅十字志愿者的作用,大力弘揚“人道、博愛、奉獻”的紅十字精神。積極參與造血干細胞志愿捐獻者的報名登記、血樣采集和遺體(器官)志愿捐獻工作。積極參與無償獻血的宣傳推動工作。

緊緊圍繞“人人學救護,人人能救人”這一主題思想,組織紅十字志愿者在轄區(qū)繁華地段、老年活動中心和居民小開展群眾性現(xiàn)場緊急救護技能演練活動,推動現(xiàn)場自救互救知識和技能的普及。加強應(yīng)急救護培訓(xùn)工作宣傳力度,積極推動紅十字救護培訓(xùn)進社區(qū)、進學校、進企業(yè)、進機關(guān),全面提高社會公眾安全防范意識和應(yīng)對處置各種突發(fā)事件的能力。

切實加強紅十字志愿者隊伍的.培訓(xùn)和管理,組織紅十字志愿者每月開展一次有主題的紅十字社會公益活動,為轄區(qū)行動不便的特困空巢老人、高齡老人及生活困難的退休職工開展走訪慰問、義務(wù)理發(fā)、義診體檢、心理撫慰等服務(wù),打造紅十字志愿服務(wù)活動品牌,形成紅十字志愿服務(wù)長效機制。

以"公民道德建設(shè)月"、“5.8”世界紅十字日、“5.12”防災(zāi)減災(zāi)日、“世界急救日”、“國際減災(zāi)日”,活動為契機,各社區(qū)要開展宣傳咨詢、現(xiàn)場救護技能演練、志愿服務(wù)活動,各社區(qū)在開展紅十字志愿服務(wù)活動時,要展示紅十字志愿服務(wù)旗幟,佩帶紅十字標志,并做好圖片及文字資料的收集工作。要通過收繳會費、開展“人人捐一元錢”獻愛心活動等形式,為轄區(qū)困難群體搭建關(guān)愛平臺,切實幫助轄區(qū)特困群體解決實際困難。

必備護士工作計劃集錦篇六

嚴格執(zhí)行規(guī)章制度是提高護理質(zhì)量,確保安全醫(yī)療的根本保證。

1、護理部重申了各級護理人員職責,明確了各類崗位責任制和護理工作制度,如責任護士、巡回護士各盡其職,杜絕了病人自換吊瓶,自拔針的不良現(xiàn)象。

2、堅持了查對制度:

(1)要求醫(yī)囑班班查對,每周護士長參加總核對1—2次,并有記錄;。

(2)護理操作時要求三查七對;。

(3)堅持填寫輸液卡,一年來未發(fā)生大的護理差錯。

3、認真落實骨科護理常規(guī)及顯微外科護理常規(guī),堅持填寫了各種信息數(shù)據(jù)登記本,配備五種操作處置盤。

4、堅持床頭交接班制度及晨間護理,預(yù)防了并發(fā)癥的發(fā)生。

1、堅持了護士長手冊的記錄與考核:要求護士長手冊每月5日前交護理部進行考核,并根據(jù)護士長訂出的適合科室的年計劃、季安排、月計劃重點進行督促實施,并監(jiān)測實施效果,要求護士長把每月工作做一小結(jié),以利于總結(jié)經(jīng)驗,開展工作。

2、堅持了護士長例會制度:按等級醫(yī)院要求每周召開護士長例會一次,內(nèi)容為:安排本周工作重點,總結(jié)上周工作中存在的優(yōu)缺點,并提出相應(yīng)的整改措施,向各護士長反饋護理質(zhì)控檢查情況,并學習護士長管理相關(guān)資料。

3、每月對護理質(zhì)量進行檢查,并及時反饋,不斷提高護士長的管理水平。

4、組織護士長外出學習、參觀,吸取兄弟單位先進經(jīng)驗,擴大知識面:5月底派三病區(qū)護士長參加了國際護理新進展學習班,學習結(jié)束后,向全體護士進行了匯報。

1、繼續(xù)落實護士行為規(guī)范,在日常工作中落實護士文明用語50句。

2、分別于6月份、11月份組織全體護士參加溫嶺賓館、萬昌賓館的禮儀培訓(xùn)。

3、繼續(xù)開展健康教育,對住院病人發(fā)放滿意度調(diào)查表,(定期或不定期測評)滿意度調(diào)查結(jié)果均在95%以上,并對滿意度調(diào)查中存在的問題提出了整改措施,評選出了最佳護士。

4、每月科室定期召開工休座談會一次,征求病人意見,對病人提出的要求給予最大程度的滿足。

5、對新分配的護士進行崗前職業(yè)道德教育、規(guī)章制度、護士行為規(guī)范教育及護理基礎(chǔ)知識、??浦R、護理技術(shù)操作考核,合格者給予上崗。

1、對在職人員進行三基培訓(xùn),并組織理論考試。

2、與醫(yī)務(wù)科合作,聘請專家授課,講授骨科、內(nèi)、外科知識,以提高專業(yè)知識。

3、各科室每周晨間提問1—2次,內(nèi)容為基礎(chǔ)理論知識和骨科知識。

4、“三八婦女節(jié)”舉行了護理技術(shù)操作比賽(無菌操作),并評選出了一等獎(吳蔚蔚)、二等獎(李敏丹、唐海萍)、三等獎(周莉君)分別給予了獎勵。

5、12月初,護理部對全院護士分組進行了護理技術(shù)操作考核:

病區(qū)護士考核:靜脈輸液、吸氧;急診室護士考核:心肺復(fù)蘇、吸氧、洗胃;手術(shù)室護士考核:靜脈輸液、無菌操作。

6、加強了危重病人的護理,堅持了床頭交接班制度和晨間護理。

7、堅持了護理業(yè)務(wù)查房:每月輪流在三個病區(qū)進行了護理業(yè)務(wù)查房,對護理診斷、護理措施進行了探討,以達到提高業(yè)務(wù)素質(zhì)的目的。

8、9月份至11月份對今年進院的9名新護士進行了崗前培訓(xùn),內(nèi)容為基礎(chǔ)護理與??谱o理知識,組織護士長每人講一課,提高護士長授課能力。

9、全院有5名護士參加護理大專自學考試,有3名護士參加護理大專函授。

1、嚴格執(zhí)行了院內(nèi)管理領(lǐng)導(dǎo)小組制定的消毒隔離制度。

2、每個科室堅持了每月對病區(qū)治療室、換藥室的空氣培養(yǎng),對高??剖蚁募救缡中g(shù)室、門診手術(shù)室,每月進行二次空氣培養(yǎng),確保了無菌切口無一例感染的好成績。

3、科室堅持了每月對治療室、換藥室進行紫外線消毒,并記錄,每周對紫外線燈管用無水酒精進行除塵處理,并記錄,每兩月對紫外線強度進行監(jiān)測。

4、一次性用品使用后各病區(qū)、手術(shù)室、急診室均能及時毀形,浸泡,集中處理,并定期檢查督促,對各種消毒液濃度定期測試檢查堅持晨間護理一床一中一濕掃。

5、各病區(qū)治療室、換藥室均能堅持消毒液(1:400消毒靈)拖地每日二次,病房內(nèi)定期用消毒液拖地(1:400消毒靈)出院病人床單進行了終末消毒(清理床頭柜,并用消毒液擦拭)。

6、手術(shù)室嚴格執(zhí)行了院染管理要求,無菌包內(nèi)用了化學指示劑。

7、供應(yīng)室建立了消毒物品監(jiān)測記錄本,對每種消毒物品進行了定期定點監(jiān)測。

1、堅持了以病人為中心,以質(zhì)量為核心,為病人提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)的宗旨,深入開展了以病人為中心的健康教育,通過發(fā)放健康教育手冊,以及通過護士的言傳身教,讓病人熟悉掌握疾病防治,康復(fù)及相關(guān)的醫(yī)療,護理及自我保健等知識。

2、八月份在三病區(qū)開展整體護理模式病房,三病區(qū)護士除了向病人講授疾病的防治及康復(fù)知識外,還深入病房與病人談心。

3、全年共收治了住院病人2357個,留觀125個,手術(shù)室開展手術(shù)2380例。急診護士為急診病人提供了全程服務(wù),包括護送病人去拍片,做b超、心電圖,陪病人辦入院手續(xù),送病人到手術(shù)室,三個病區(qū)固定了責任護士、巡回護士,使病員得到了周到的服務(wù)。

4、全院護理人員撰寫護理論文30篇,其中一篇參加了全國第三屆骨科護理學術(shù)交流,有3篇參加臺州地區(qū)學術(shù)交流,有2篇參加《當代護士》第二十一次全國護理學術(shù)交流。

1、個別護士素質(zhì)不高,無菌觀念不強。

2、整體護理尚處于摸索階段,護理書寫欠規(guī)范。

3、由于護理人員較少,基礎(chǔ)護理不到位,如一級護理病人未能得到一級護士的服務(wù),僅次于日常工作。

4、病房管理尚不盡人意。

必備護士工作計劃集錦篇七

回到醫(yī)院,我學以致用,針對病人進行全方面、持續(xù)性教育。包括術(shù)前教育,術(shù)后教育、反復(fù)操作考核及延伸服務(wù)。針對院外患者,在腎病大講堂進行腹膜透析相關(guān)知識的傳遞;針對院內(nèi)患者,進行小規(guī)模的健康宣教。對于選擇腹膜透析的患者,從住院到出院進行階段性教育,從理論到操作,再從操作到理論,考核合格后患者及家屬才能獨立操作,并且這些患者及家屬半年到一年將進行再培訓(xùn)。這半年來,我培訓(xùn)了56位患者及家屬,腹膜感染率明顯降低。

為了更好的了解患者病情變化及規(guī)范患者隨診制度,我制定了門診隨診表格,這樣可以有計劃的預(yù)約患者,指導(dǎo)患者定期復(fù)診。我與腹透醫(yī)生每周三出門診,每天預(yù)約5-6位患者來院隨診,這樣可以了解患者的整體狀況,針對患者具體情況進行健康教育。

回到醫(yī)院,我的工作重點之一就是完善患者的資料,我重新。

建立患者的紙質(zhì)病例及電子病例,方便醫(yī)護人員對患者的縱向了解。

在20xx年,希望我科有質(zhì)的飛躍,在進行腎病大講堂的同時,計劃開展腹膜透析大講堂,透析前的健康教育,apd技術(shù)的開展,希望我科有美好的明天。

泌尿內(nèi)科。

婦科進修工作總結(jié)700字。

本人這半年來在中山大學*紀念醫(yī)院進修學習期間,堅決擁護**的領(lǐng)導(dǎo),堅持四項基本原則,以科學發(fā)展觀為指導(dǎo)思想,遵守國家的法律法規(guī),遵守醫(yī)院的各項規(guī)章制度,順利地完成了6個月的婦科腫瘤的進修學習任務(wù)。

在理論學習方面,積極參加了各種婦產(chǎn)科學習班,如20xx宮頸癌規(guī)范化治療及婦科手術(shù)技巧學習班、20xx女性生殖免疫學習班、20xx年國際生殖內(nèi)分泌和生殖遺產(chǎn)研討會等等;亦積極參加科里組織的學習課程,如“卵巢癌的診斷和治療”、“子宮內(nèi)膜腺癌”、“滋養(yǎng)細胞疾病”、“卵巢生殖細胞腫瘤的治療”、“腫瘤與抗凝”、“功能失調(diào)性子宮出血的診斷與治療”等等。從這些學習班和課程中獲益匪淺。此外,醫(yī)院的圖書館更是我流連的地方,豐富的專業(yè)書籍讓我大開眼界,如《現(xiàn)代婦產(chǎn)科治療學》、《現(xiàn)代婦產(chǎn)科手術(shù)操作與技巧》等讓我愛不釋手,給了我在學習過程中提供了很大幫助。

前后壁修補術(shù)、卵巢癌細胞減滅術(shù)、腹式全宮切除術(shù)、子宮肌瘤剔除術(shù)、卵巢囊腫剔除術(shù)、leep宮頸錐切術(shù)、宮腔鏡檢查及手術(shù)等等,確實提高了實際操作能力。

在這半年的時間里,也深切地體會到醫(yī)院的教授、醫(yī)生們一絲不茍的嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L,及對病患認真負責的精神,這種精神影響著我,激勵著我。作為一線的管床醫(yī)生,與病人的接觸更為密切,嚴密地觀察病人的病情變化,耐心地聽取病人的訴求,及時向上級醫(yī)生匯報病情變化,處理好病人的各種情況是我的基本職責。我的工作認真,態(tài)度和藹,得到了病人和老師們得肯定。

在這里半年的進修學習讓我的業(yè)務(wù)水*有了一定程度的提高,但醫(yī)學的學習永無止境,我今后仍將更加努力地學習,爭取更大的進步。

二020xx年x月x日。

必備護士工作計劃集錦篇八

20xx學年我園的后勤方面所有的工作人員,將全力配合園內(nèi)的各位領(lǐng)導(dǎo)、老師的工作。會盡自己的所能把幼兒教育好,讓幼兒有一個將康快樂的成長環(huán)境是我們的宗旨,以下是我院的后勤工作計劃:

后勤工作是做好幼兒管理工作和教育工作的基礎(chǔ)所在,在院領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持和教師的積極配合下,園舍和園內(nèi)環(huán)境,在上學期基礎(chǔ)上有了一定的改觀,本學年以指南為指導(dǎo)認真貫徹《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》抓好后勤工作,保障供給,做到責任人明確,分工到人,切實做好衛(wèi)生保健、財務(wù)工作、食堂工作、門衛(wèi)工作,及園內(nèi)環(huán)境的綠化管理工作等。

(一)做好幼兒園財務(wù)工作計劃,做好財產(chǎn)、財務(wù)管理工作:

1、堅持勤儉辦園的方針,合理利用有限資金,為幼兒園辦好事辦實事。

2、做好學年度的預(yù)算、決算的審核。檢查監(jiān)督工作,嚴格財務(wù)制度。

3、嚴格財務(wù)制度,分工明確,一切財務(wù)支出都必須在園長的安排下經(jīng)行,每張發(fā)票都必須園長簽字,每學期都賬務(wù)賬目都審查一次。

1、及時做好教學用品,辦公用品和教玩具的采購工作和更新工作,并根據(jù)本園的特點,做好個班的教學用品和環(huán)境布置材料。

2、做好幼兒園的維修工作,經(jīng)常檢查大中小型玩具,消除不安全因素,對幼兒園的門、窗、玻璃及時修理。

3、做好幼兒園的衛(wèi)生保健工作,對幼兒園的玩具、被子和寢室經(jīng)常消毒。并做到消毒有記錄。

4、關(guān)心幼兒生活,辦好食堂

(1)要經(jīng)常深入食堂檢查工作,要求嚴格執(zhí)行食堂工作制度和衛(wèi)生制度,全心全意為師生服務(wù)。

(2)幼兒每天午餐做的熱菜熱飯,做到營養(yǎng)搭配,價廉物美,讓幼兒吃飽、吃好,使家長放心。

(3)做好開水的供應(yīng)工作,充分利用各班的保溫桶,讓幼兒隨時喝水。

(4)做好食堂的衛(wèi)生工作,生熟分開,杜絕一切不衛(wèi)生因素,培養(yǎng)幼兒良好的進餐習慣。

1、管理好花木、草坪。在草坪生長期要保護好草坪,讓其生長好。同時要加強施肥,增加部分花木,做到四季常青,四季花香,美化校園,教育幼兒愛護幼兒園的一草一木,園內(nèi)無雜物,各種玩具擺放合理,活動室內(nèi)外布置美觀,做到美化、綠化、凈化,富有童趣。

2、加強幼兒園的衛(wèi)生環(huán)境管理,整個幼兒園內(nèi)外分到人。各活動室有班主任負責,做到一日一小掃,一周一大掃,保證整潔干凈,室內(nèi)外無紙屑、無痕跡、無雜物。各種用具擺放整齊。

必備護士工作計劃集錦篇九

一、公司的十月份銷售業(yè)績穩(wěn)居西南地區(qū)第一。在兩位老總的領(lǐng)導(dǎo)下,作為西南地區(qū)的家用、商用、筆記本的分銷商,各類產(chǎn)品的銷量始終保持穩(wěn)中有升,今年總計銷售萬元,與去年相比上升%,從而確保了公司在這個地區(qū)這個行業(yè)中的商業(yè)地位,為明年的銷售起了一個好的開端。

二、公司的內(nèi)部管理較往年有進一步的提升。在內(nèi)部管理上,公司的人員結(jié)構(gòu)作了合理的調(diào)整和增加,為各部門工作的開展提供了充足的馬力,使他們更有充足的干勁為客戶服務(wù)為公司服務(wù);在人事管理上加強了員工思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)的培訓(xùn),經(jīng)過培訓(xùn)是他們的綜合素質(zhì)得到更高層次的提升,從而更進一步的提高了公司的對外品牌形象;在辦公設(shè)備上,不斷的更新設(shè)施設(shè)備,切實做到了為員工創(chuàng)造了一個良好的工作環(huán)境,這樣也為他們能更好的為客戶為公司服務(wù)提供了有力的保障。

三、財務(wù)管理工作上,做好財務(wù)工作計劃,加強財務(wù)管理,杜絕一切不合理的開支,增收節(jié)支,開源節(jié)流。在公司規(guī)模不斷擴大的這一年,門市的開張,產(chǎn)品的增多,在無形中增加了財務(wù)的工作量,對財務(wù)工作提出了更高的要求。在應(yīng)收款、費用及各項開支不斷增大的同時,我部門在加強財務(wù)管理上制定了一些措施,主要措施有:

(1)嚴格執(zhí)行財務(wù)制度,規(guī)范財務(wù)行為,堅持收支兩條線,加強財務(wù)核算和財務(wù)監(jiān)督,杜絕不合理開支,加強應(yīng)收款項的回收,盡量減少不必要的損失,為公司增收節(jié)支。在實際工作中做到每周出應(yīng)收報表,各類流水帳目做到日清月結(jié),與產(chǎn)品部人員緊密配合,積極有效的回收資金,為訂單的執(zhí)行作好配合工作,使各類產(chǎn)品的存儲趨于合理化,為銷售人員搭建起一個好的供貨平臺。

(2)各項收支做到帳帳相符,帳實相符,支出要考慮合理性,做到出有憑,入有據(jù),費用報銷具有實效性,做到監(jiān)督有力。在實際工作中,大額報銷實行提前早通知,報銷金額與票據(jù)符合,對于不合理的開支完全杜絕。

必備護士工作計劃集錦篇十

為了進一步提高護理質(zhì)量,加強安全管理,不斷深化優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)內(nèi)涵建設(shè),進一步凸顯眼科護理特色優(yōu)勢,并結(jié)合我科實際情況,緊緊圍繞護理部的工作計劃,開展以“服務(wù)、質(zhì)量、安全”為工作重點的各項工作,不斷提高患者的滿意度,從而提升社會滿意度,制定以下計劃:

1、為了更好的做好護理管理工作并根據(jù)護理部的要求,人人參與管理,增加護理質(zhì)量管理人員,并根據(jù)個人的工作及特長進行質(zhì)控分工。

2、實行參與護理質(zhì)量管理者的目標管理,對于負責項目管理效果成績突出者,予以獎勵,既提高了參與管理者的管理能力,又提高了其工作積極性。

1、不斷規(guī)范,質(zhì)控檢查行為,根據(jù)質(zhì)控檢查結(jié)果,及時反饋相關(guān)人員,并提出有效改進措施。

2、根據(jù)各層次護理人員,工作責任進行考評,對于優(yōu)者進行獎勵,劣者進行適當處罰,從而提高他們的工作積極性,實現(xiàn)質(zhì)量持續(xù)改進。

3、規(guī)范學習核心制度,并加強核心制度的落實,并做好重點環(huán)節(jié)及特殊時段的質(zhì)量管理。

4、規(guī)范進行我科危急病人及常見時件應(yīng)急演練,及護理不良事件的及時討論分析,強化護理風險評估。

1、落實責任制整體護理工作模式,不斷強化護士專科護理建設(shè),根據(jù)層級護士培訓(xùn)要求結(jié)合實際工作制定培訓(xùn)計劃并進行培訓(xùn)。統(tǒng)一健康教育內(nèi)容實施。

2、結(jié)合科室實際情況制定護理服務(wù)流程(入院患者接待流程、出院患者流程、手術(shù)患者護理流程、術(shù)前針的實施流程、新入院穴位注射流程、科外檢查流程、住院患者檢查流程、早班處理醫(yī)囑流程、中醫(yī)操作流程、眼底造影執(zhí)行流程),并實施。

3、主動服務(wù),不斷改善服務(wù)態(tài)度,利用每天查房與患者的交流、每月的公休座談會、認真查看患者意見反饋本等方法聽取患者及家屬的意見,不斷總結(jié)改進護理工作。

4、采用適當?shù)膬?yōu)獎劣罰的激勵措施,進一步提高了大家的工作積極性。

5、深化護士禮儀培訓(xùn),提高護患溝通技巧,增強責任心,樹立良好的職業(yè)形象。

6、拓展大家的視野,積極學習邊緣學科(心理、營養(yǎng)、健康、美學等),豐富大家的知識,從而優(yōu)化服務(wù)內(nèi)涵。

1、結(jié)合本科實際情況,針對性開展護士中醫(yī)理論知識和技能的培訓(xùn)考核,提升辯證施護能力。

2、認真進行對中醫(yī)特色護理工作的客觀評價,找準存在的問題,開展積極有效的整改。

3、與醫(yī)生經(jīng)常交流學習中醫(yī)技術(shù)相關(guān)知識,不斷開展新的眼科適宜技術(shù),并進行總結(jié)分析,突顯中醫(yī)護理措施的特色優(yōu)勢作用。

4、科室推薦愛中醫(yī)的護士去眼科中醫(yī)適宜技術(shù)開展好的兄弟醫(yī)院學習,以便更好的在科室推廣中醫(yī)操作,使得更多的患者受益。

1、建立“管理型”護士骨干團隊,采取多種培訓(xùn)方式,實行目標考核機制,提高科學化管理水平。

2、通過對各級護士能力的考核培訓(xùn),進一步提升各層級護理人員的崗位勝任力。

3、針對不同崗位的護理人員的工作情況給予不同的激勵措施,從而提高了不同崗位護士的工作積極性。

1、帶動護理人員積極學習護理新知識、新理論、新技術(shù),不斷拓展視野,在工作中善于觀察總結(jié),積極撰寫論文。

2、對帶教老師進行培訓(xùn)考核,提高帶教老師的專業(yè)理論水平,并在每批帶教學生實習結(jié)束時征求學生對帶教老師的意見,及時進行整改,從而達到帶教效果。

3、對學生提出表揚的老師進行相應(yīng)獎勵,從而提高老師的帶教積極性并達到帶教老師之間的良性感染力。

1、在護理工作中倡導(dǎo)“人文護理”,讓全體護士本著“團結(jié)、耐勞、慎獨、向上”的文化精神,轉(zhuǎn)變服務(wù)觀念,強化服務(wù)意識。

2、以護士節(jié)為契機舉辦護士文化娛樂活動(關(guān)于護理方面的歌曲、詩詞、舞蹈、書畫等),充分展現(xiàn)“白衣天使”形象,激發(fā)大家的工作熱情,促使護理隊伍的良好發(fā)展。

必備護士工作計劃集錦篇十一

在一學年里,本人在學校的工作安排下,擔任了數(shù)學教學工作。一學年以來,在學校領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、支持下,盡職盡責做好各項工作。現(xiàn)具體總結(jié)如下:

一、班主任工作。

在擔任_班班主任工作中,做到認真完成學校布置的各項工作,重視班風、學風的培養(yǎng),深入了解每個學生的思想動態(tài)。嚴格管理,積極與家長配合,研究教育學生的有效方法。及時發(fā)現(xiàn)問題及時處理。在擔任班主任工作期間,針對學生常規(guī)工作常抓不懈,實施制度量化制度的管理。培養(yǎng)學生養(yǎng)成學習、清潔衛(wèi)生等良好的習慣。努力創(chuàng)造一個團結(jié)向上,富有朝氣的班集體。該班在各方面的表現(xiàn)都比較好,并在體操比賽中榮獲第一名。

二、教學工作。

在教學工作上,根據(jù)學校的工作目標和教材的內(nèi)容,了解學生的實際情況通過鉆研教材、研究具體教學方法,制定了切實可行的學期工作計劃,為整個學期的數(shù)學教學工作定下目標和方向,保證了整個教學工作的順利開展。

三、第二課堂的開展,因材施教,做好培優(yōu)工作。

抓好第二課堂,實施素質(zhì)教學。根據(jù)本校學生的基礎(chǔ),發(fā)掘有數(shù)學興趣、特長的學生組織他們在第二課堂進行培養(yǎng),并按年齡、基礎(chǔ)等情況分為數(shù)學興趣小組初級班和創(chuàng)作班。按實際情況采用不同的計劃、步驟,方法,進行有效的培訓(xùn)教學。學生經(jīng)過一個學年有計劃、有步驟的培訓(xùn)后,數(shù)學水*有了很大的提高。在學校的支持下建成本校特色的數(shù)學,各方來賓對我校學生的數(shù)學有著較高的評價。并在精神上支持我們的做法。并在一定程度上提高了我校的文化氛圍。

四、其它工作。

除了日常的教學工作之外,負責校內(nèi)大部分的宣傳工作,為了能做好學校的宣傳工作,不計酬勞,任勞任怨、加班加點,按時保質(zhì)完成工作。

在這一學年的工作中,通過和同事共同的努力,提高了我校的數(shù)學水*,取得一定的成績。但在教學工作中,自身尚有不足之處,還需繼續(xù)努力提高自身的能力。寄望于下一學年度為提高我校學生的`數(shù)學水*,營造校園的文化氣氛,促進我校素質(zhì)教育的發(fā)展作更大的努力!

必備護士工作計劃集錦篇十二

通過三個月的進修時間,我在各位帶教老師的悉心引導(dǎo)下學習了許多東西,使自己無論是在業(yè)務(wù)上水*上還是在與人溝通的技能上都有了一個質(zhì)的提高。

在進修過程中,我在重新學習理論知識的同時虛心向帶教老師請教,對于順產(chǎn)接生中各個關(guān)鍵時期的處理有了更加深刻的認識。比如在第一產(chǎn)程中對宮口開大的時效在產(chǎn)程圖的反映上有了理論和實際相結(jié)合的理解;在第二產(chǎn)程中,我會更明確胎頭撥露直至胎頭著冠后對會陰保護的手法和時機,胎頭娩出前后的處理手法,能有條不紊的.結(jié)扎臍帶及清理新生兒呼吸道,并及時做好接產(chǎn)心得筆錄;第三產(chǎn)程,能夠在胎盤剝離后,輕巧、快速、準確地進行會陰縫合。

在進修期間,我認識到做好分娩過程中孕產(chǎn)婦心理保健的重要性。在孕婦待產(chǎn)和分娩過程中,我能以冷靜客觀的態(tài)度觀察產(chǎn)婦,并以科學有效的方式去指導(dǎo)幫助她們,用熱情及和善的言行鼓勵她們,使得分娩順利完成。與產(chǎn)婦之間建立相互信任感,滿足產(chǎn)婦在分娩過程中獨立與依賴的需求,使她們感到自在與輕松,從中產(chǎn)生自信心。這樣,便可保證和促進母嬰的安全和健康。

總的來說,在這次難得的進修學習中,我在自己的努力及帶教老師們的無私幫助下受益匪淺。我將在以后的工作中,把自己嫻熟的業(yè)務(wù)水*及以人為本的交流技巧服務(wù)于更多孕產(chǎn)婦,真正做到學以致用!”

——教師進修學校教師工作總結(jié)。

教師進修學校教師工作總結(jié)。

必備護士工作計劃集錦篇十三

1、年護理事故發(fā)生率為零。

2、基礎(chǔ)護理理論知識考核成績平均分70分。

3、護理技術(shù)操作考核成績平均分90分。

4、靜脈穿刺成功率90%。

5、病人對護理工作滿意度為95%。

二、保證措施:

1、加強基礎(chǔ)理論知識的培訓(xùn),使護理人員綜合素質(zhì)及專業(yè)能力得到提高,每月組織一次業(yè)務(wù)培訓(xùn),內(nèi)容包括基礎(chǔ)理論,??谱o理,計劃免疫知識,并進行培訓(xùn)后考核。多翻閱護理相關(guān)書籍,密切關(guān)注護理知識新動態(tài)。

2、加強護理專業(yè)技術(shù)操作培訓(xùn),特別是留置針的使用,提高靜脈穿刺成功率,在工作中不斷總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),做到膽大心細,克服心理障礙。定期或不定期進行穿刺失敗原因的討論,請較有經(jīng)驗的護士講授穿刺成功的經(jīng)驗。積極學習與護理相關(guān)的新業(yè)務(wù)新技術(shù)。

3、加強護理操作規(guī)范,實施流程化服務(wù)。嚴格無菌操作及查對制度,提高護理質(zhì)量。

4、認真做好基礎(chǔ)護理,使護理工作更加規(guī)范化。保持病床整潔,無異味,無污跡,物品擺設(shè)整齊規(guī)范,輸液滴數(shù)與醫(yī)囑相符,勤巡視輸液病人,善于觀察病情,發(fā)現(xiàn)問題及時解決。

5、努力改善服務(wù)態(tài)度,讓患者從心里滿意。要求每位護士樹立良好的服務(wù)態(tài)度,滿腔熱情地對待每位患者,把病人的滿意作為我們工作的最終目標,盡可能為病人提供方便。杜絕生、冷、硬、推諉病人的現(xiàn)象發(fā)生,決不允許與病人發(fā)生爭吵。

三、搞好科室團結(jié),提高科室凝聚力,加強自身協(xié)作、協(xié)調(diào)能力,共同呵護護理隊伍這個小團體。讓大家心中充滿愛、工作充滿激情、讓病房充滿笑聲,讓科室充滿溫馨!對于護理工作現(xiàn)有的水平,離我們預(yù)想的目標還有一定的距離,還存在一些這樣那樣的問題,希望在護士長的幫助下能夠調(diào)動起大家的積極性,讓每個人都有主人翁意識,相信科室的明天一定會更加美好。

從上是我對20__年所制定的護理工作計劃,在工作中總會不足的存在,請護士長和同仁多多幫助,多多體諒!

必備護士工作計劃集錦篇十四

本學期我本著以通過教研活動帶動課堂教學的理念,將繼續(xù)一如既往的參與教研活動,讓自己在教學方面全面提升。

1、要結(jié)合學習內(nèi)容和教學實際編寫適用的教學設(shè)計,以加強“先學后教、當堂訓(xùn)練”創(chuàng)新教學法的實效性。

2、繼續(xù)參加每日公開課的講課、聽課活動,虛心學習他人之長,補己之短。

4、按時參加學校的各項教研活動。

5、參加“一師一優(yōu)課、一課一名師”上傳工作。

6、參加“教學案例、教學反思”匯報研討活動。

工作歷:

九月: 1、制定教研工作計劃

2、“一師一優(yōu)課、一課一名師”的資源上傳

3、參加“先學后教、當堂訓(xùn)練”教學法的每日公開課。

4、 聽校本理論講座

5、參加“網(wǎng)絡(luò)教研”活動

十月: 1、聽“先學后教、當堂訓(xùn)練”教學法的每日公開課

2、學習“先學后教、當堂訓(xùn)練”教學法教學課件展示活動。

3、繼續(xù)參加“網(wǎng)絡(luò)教研”活動

十一月:1、聽“先學后教、當堂訓(xùn)練”教學法課堂教學大賽

2、聽“先學后教、當堂訓(xùn)練”教學法教師論壇

3、繼續(xù)建設(shè)“網(wǎng)絡(luò)教研”活動。

十二月:1、學習 “青年教師教學法大拉練”

2、參加“先學后教、當堂訓(xùn)練”教學法教學案例、教學反思匯報研討工作

3、 繼續(xù)參與“網(wǎng)絡(luò)教研”活動。

一月: 1、做好課題、教研的研究、積累的.總結(jié)工作。

必備護士工作計劃集錦篇十五

為在廣大師生中倡導(dǎo)科學健康的生活方式,形成科學、健康、文明的生活行為,促進全社會的健康、文明行為意識的形成,全面提升廣大師生的身體素質(zhì)和健康水平,按照區(qū)委、教育局《“健康唐山、幸福人民”行動20xx年工作方案》的要求,結(jié)合實際特制定創(chuàng)建無煙學校工作的實施方案:

以科學為指導(dǎo),以保障師生身體健康為目的,促進師生衛(wèi)生、環(huán)保意識的增強,促進校園文明向上程度的提高,減少吸煙對學生產(chǎn)生的危害,為學生創(chuàng)造一個健康、文明、和諧、優(yōu)美的校園,為健康校園的創(chuàng)建工作添磚加瓦。

增強師生衛(wèi)生意識、健康意識、環(huán)保意識、節(jié)約意識、大局意識、控制或禁止吸煙,促進教師良好習慣和社會文明風氣的形成。

組長:xxx

副組長:xxx

組員:xxx

充分利用主題班會、板報、櫥窗、廣播、宣傳標語等各種形式,對師生開展吸煙有害健康的宣傳教育,培養(yǎng)師生良好的行為習慣,增強師生的自我保健意識與能力。在辦公室、會議室等地方設(shè)置 “ 禁止吸煙 ” 等禁煙標志。利用政治學習等各種途徑,在教職工中開展控煙、戒煙、禁煙教育,使控煙、戒煙成為教職工的自覺行動。

制訂并完善學??責熤贫龋瑢⒖責熐闆r納入學校目標考核工作。開展全員監(jiān)督活動,對教師在校內(nèi)外公共場合吸煙進行適度曝光,與陋習決裂,清除公共場所的盛煙器具。標志警示、在校門口、公共場所、學校醒目位置擺放、張貼、懸掛警示牌、標志和標語,提醒禁煙控煙。

做好創(chuàng)建無煙學校的工作,表彰好的做法和典型,并研究實施長效控煙機制。 一是積極組織師生開展 “ 遠離煙草,珍愛生命 ” 主題活動教育全體師生統(tǒng)一思想提高認識,自覺禁煙。二是積極開展組織板報展評等活動,促進控煙活動穩(wěn)步有實效的開展。三是將 “ 吸煙有害健康 ” 的內(nèi)容納入健康教育計劃,充分利用體育與健康課對學生進行教育,培養(yǎng)學生良好的衛(wèi)生習慣。

必備護士工作計劃集錦篇十六

1.親愛的白衣天使:你們心存憐憫普救眾生,術(shù)業(yè)精湛一絲不茍,滿腔熱忱極端負責的精神,實在令人感動!在這國際護士節(jié)來臨之際,我們向你致敬!

2.你輕盈的腳步,守護著病人的安眠,你溫柔的雙手,撫平了病人的創(chuàng)傷,你甜美的微笑,減輕了病人的疼痛,你是美麗的護士健康的守護神,護士節(jié)我祝福你過的快樂,天天幸福。

3.病魔在你的微笑里萎縮,病痛在你的圣潔中歸零,病癥在你的呵護下消亡,護士節(jié),愿護士朋友,幸福安康,吉祥如意,護士節(jié)快樂!

4.你是縷縷輕柔的和風,把無私的關(guān)懷化作康復(fù)的動力,讓健康給人們帶來愉悅。

5.你們是純潔的白衣天使,你們是微笑的溫柔護士,南丁格爾是你們共同的名字,扶傷救死是你們堅定的宣誓。國際護士節(jié)到了,向所有的醫(yī)護人員致敬!

6.國際護士節(jié)到,此短信有特殊功效,可為你做全方位護理,調(diào)節(jié)情緒,消除疲勞,養(yǎng)眼怡心,看后微笑。愿你多瞧,祝你常笑!護士節(jié)快樂!

7.你們奮戰(zhàn)在一線,佑我中華萬民安康,致敬白衣天使,道一聲謝謝!

8.您們的微笑,是世界上最美麗的語言。

9.她們像天使一樣,用溫暖、真誠和善意,為病患驅(qū)趕絕望的陰霾。

10.今天是你的節(jié)日-----白衣天使,在此特殊佳節(jié)之際,用手機短信傳遞我對你的祝福,祝你永遠青春無限、活力四射!

11.你不施粉黛卻依然美麗,無私就是美麗;你只愛白色卻依然明艷動人,赤誠就很動人;你步履匆匆卻依然嫻靜美好,溫柔就是美好。護士節(jié)到了,我要真誠地贊美一心為公的護士朋友們,愿你們快樂幸福。

12.涂抹愉悅的滋味,包扎憂愁的傷痕;輸入快快樂樂的源泉,拔去煩惱的銀針;按摸幸福的脈搏,測量開心的體溫。國際護士節(jié),祝你快快樂樂永恒!

13.你的微笑,是病痛惡魔的克星;你的呵護,是生命延續(xù)的衛(wèi)士;你的白衣,是健康常伴的護盾。護士節(jié),祝你一生平安,萬事如意。

14.護士為生命付出,生命為護士驕傲。

15.你有你的大奔,我有我的搶救車不是很帥,不是很炫但是能救命。

16.我不知道你的名字,但我知道天使就在身邊。

17.能夠成為護士是因為上帝的召喚,因為人是最寶貴的,能夠照顧人使他康復(fù),是一件神圣的工作。

18.涂抹愉悅的滋味,包扎憂愁的傷痕;輸入快樂的源泉,拔去煩惱的銀針;按摸幸福的脈搏,測量開心的體溫。國際護士節(jié),祝你快樂永恒!

19.有種呵護,時過境遷,依然純樸,依然溫暖;有種關(guān)懷,事隔多年,依然甘甜,依然感動;有種問候,清清淡淡,卻最真誠,也最溫馨;有種祝福,默默無言,感恩感激,歲歲年年!512國際護士節(jié),感恩祝福白衣天使們幸??鞓酚烙肋h遠!

必備護士工作計劃集錦篇十七

20xx——20xx學年是我們中小學教研教學,電教工作充滿機遇、希望和挑戰(zhàn)的一年。本學年教學教研和電教工作的總體要求是:以德育為首,全面推進素質(zhì)教育,堅持“鞏固、提高、深化、發(fā)展”的方針,繼續(xù)貫徹執(zhí)行教育局“抓管理、保穩(wěn)定,德育為首;抓素質(zhì)、保質(zhì)量,教學為主”的二十字方針,以課程改革為中心,以科研為先導(dǎo),進一步加強教學工作的管理與指導(dǎo),把工作重點轉(zhuǎn)移到抓管理、抓教學、抓質(zhì)量上來,積極開展教學改革研究,促進現(xiàn)代教育技術(shù)進課堂,大力提高教師實施素質(zhì)教育的能力,全面提高基礎(chǔ)教育的教學水平和質(zhì)量。

一、大興學習研究之風,創(chuàng)建學習型、研究型學校,努力提高教師為基礎(chǔ)教育改革與發(fā)展服務(wù)的能力。

1、加強教師隊伍的思想、文化建設(shè),注重教學人員的學習、培訓(xùn)、提高工作,營造教學科研的良好環(huán)境。學校領(lǐng)導(dǎo)要著力提高教師的管理,研究和指導(dǎo)教學的水平,辦家長、師生滿意,總校信賴的學校教育事業(yè)。

2、校長要以身作則,深入教學第一線,走進教室、走進課堂,和教師一起學習、一起研究、一起探討課堂教學的改革與發(fā)展、教學質(zhì)量的鞏固與提高。

3、要加強新課改理論的學習,教師每年寫學習筆記不少于1萬字。要改變只學教材,不鉆課標的學習風氣;改變只鉆教法不研究學生的備課方式;改變只重教學不重研究甚至教而不研的局面。要使每個教師學會學習,學會備課,學會發(fā)現(xiàn)問題,學會研究,學會合作交流,學會寫作。

4、繼續(xù)加強素質(zhì)教育理論的學習,堅持德育為首、以德治教的方針,堅持育人為本,開展新形勢下的德育研究,特別加強中小學思想品德、品德與生活(社會)、綜合實踐活動課的開設(shè)及教學研究,充分發(fā)揮課堂主陣地的作用,深刻挖掘教材的思想內(nèi)涵,在備課中寫明德育滲透點,以達到素質(zhì)教育的要求。

二、以“新理念、新課程、新技術(shù)”為辦學宗旨,繼續(xù)全面深入推進中小學課程改革。

1、繼續(xù)采取不同形式開展對教師的全員培訓(xùn),重在校本培訓(xùn),要加強校本培訓(xùn)制度的落實。各校要擬訂培訓(xùn)計劃、明確培訓(xùn)任務(wù)、規(guī)定培訓(xùn)內(nèi)容、開發(fā)培訓(xùn)資源。培訓(xùn)應(yīng)由原來的通積培訓(xùn)和學科培訓(xùn)轉(zhuǎn)變?yōu)椤霸诰€培訓(xùn)”,即“六步培訓(xùn)法”:理論指導(dǎo)教學,發(fā)現(xiàn)突出問題,分析具體原因,改變課堂策略,實踐檢驗理論,解決具體問題。要做好教學策略的培訓(xùn)、聽說講評寫的培訓(xùn)、校本教研的培訓(xùn)、培訓(xùn)者的培訓(xùn)。

2、切實加強對課改的調(diào)研與指導(dǎo)。各校要根據(jù)實際,采取分類要求,分類指導(dǎo),校長要經(jīng)常深入課堂,對課改實行全程跟蹤研究指導(dǎo)和管理,總結(jié)和反思,及時解決課改中出現(xiàn)的新情況、新問題、新困惑,把理論研討向課堂實踐轉(zhuǎn)變,進一步提升課改實驗水平。

3、以課堂教學為主陣地,強化教學方式的變革。目前我們課改實驗的最大難題就在于課堂教學方式的改革,這也是制約各校教學質(zhì)量提高的重要因素,我們必須認真加以研究和解決,積極探索研究新課程背景下課堂教學方式的改革,教學程序的編制,即提倡大膽創(chuàng)新,又注重科學理性;既摒棄陳舊的教學模式,又反對形式主義的花架子,使課堂教學回歸到“樸實、真實、扎實”的軌道上來。

4、大力加強校本教研制度的建設(shè)和落實。認真貫徹落實總校《關(guān)于大力開展校本教研的指導(dǎo)意見》把校本教研作為今年工作的大事來抓,一是要落實校長是第一責任人的校本教研制度;二是要求各校制訂合理可行的校本教研活動計劃,做到時間、內(nèi)容、活動方式、參與教師等全部落實,必要時,按學期可設(shè)計校本教研活動安排表或一覽表,活動時間、內(nèi)容、主持人、討論焦點、參加人數(shù)等情況要一目了然;三是精心組織,加強指導(dǎo),注重實效,不流于形式;四是以課例為載體,針對“小現(xiàn)象、真問題”開展切合本校本學科實際的校本教研活動;五是繼續(xù)開展和推廣集體備課形式,倡導(dǎo)中心校的“同課異構(gòu)”,課要常備常新,促進各學校在集體備課方面出成績、出方法、出經(jīng)驗;六是繼續(xù)開展校本課程的研究與開發(fā),落實校本教材的課堂教學;七是要采取“走出去,請進來”的內(nèi)引外聯(lián)方式,以促進聯(lián)校聯(lián)片教研和相互交流;八是要廣泛開展豐富多彩的課堂教學競賽活動,以促進“三新”(新理念、新課程、新技術(shù))在課堂教學中的重點落實;九是要大力倡導(dǎo)反思,反思教學、反思學生,寫好教學隨筆;十是要克服惰性,確保校本教研堅持不懈地開展下去,具有長久的生命力。

5、積極研究和探索教育教學評價、學生綜合素質(zhì)評價和考試評價制度改革。認真貫徹實施總校擬訂的《課改評價實施意見》,促進學校師生健康發(fā)展。

三、端正教科研工作方向,扎實有效地推進教科研工作的開展。

1、采取有效措施,切實落實“科研興校、科研興學,科研興教”戰(zhàn)略,堅持“立足校本、實用實效”的原則,克服“假、大、空”傾向,卓有成效地開展教科研工作。本階段中小學教科研主攻的課題應(yīng)以課程改革為主,特別是要注重教學中出現(xiàn)的現(xiàn)實問題、真實問題進行研究,突出“小問題、真課題,小課題、大作為”,努力提高教科研工作的針對性和實效性。

2、繼續(xù)深入開展《小語整改》實驗、魏書生教育思想和洋思經(jīng)驗的研究,重心要放在提升實驗層次和水平上,從學校實際出發(fā),對照課改要求,進行認真總結(jié)和反思,使實驗更加符合課改理念,更加符合課改理念,更加貼近學校的自身實際。年終各校要將“小語整改”、學魏書生教育思想、學洋思和其它課題實驗的總結(jié)上報總校。

3、跟蹤研究和指導(dǎo)國家級、區(qū)、市、旗立項課題的實驗,加強教科研課題的過程化管理,使教科研工作進一步規(guī)范化和科學化。

四、加強中小學教學常規(guī)管理,關(guān)注教師成長,努力提高教學整體水平和教育質(zhì)量。

1、繼續(xù)廣泛開展“達標課、優(yōu)質(zhì)課、創(chuàng)新課”活動,并使之走向常態(tài)化,從而助推課堂教學方式的變革,不斷提升教師的業(yè)務(wù)水平。今年要求各校達標課過關(guān)率不少于學校教師的4/5,優(yōu)質(zhì)課不少于2/5,創(chuàng)新課不少于1/5??傂Re極推薦優(yōu)質(zhì)課、創(chuàng)新課教師參與上級教育部門的基本功大賽和教學能手賽。

2、進一步加強中小學教學常規(guī)管理和教學質(zhì)量監(jiān)控,制定符合新課改要求的中小學教學常規(guī),加強教學過程的全程管理。從備課、講課、反思、研究、批改、考試等方面加強監(jiān)控,特別是薄弱學科的教學,如音、體、美、綜合實踐活動課、勞技/勞動課,要堅決開齊、開足、開好,該考的科目一定要考,不可分科,不可偏科,課堂教學要以聽、說、想、議、做、講、練多方入手,必要的講授不可淡化更不可取締。

5、關(guān)注教師成長,打造一支獻身教育、富有激情、勇于創(chuàng)新、團結(jié)協(xié)作的教師隊伍。建立健全中小學專任教師檔案,對教師的工作情況、專業(yè)技術(shù)職稱、個人成長及考核情況登記造冊,使每一個教師努力做到“六有”:即有目標感、有約束感、有責任感、有積極感、有專業(yè)感、有成就感。

五、繼續(xù)加大遠程教育設(shè)備、資源的管理和使用力度,加強圖書裝備和實驗室建設(shè),充分利用優(yōu)質(zhì)教育教學資源,實現(xiàn)現(xiàn)代教育技術(shù)與學科教學的有機整合。

1、隨著遠程教育設(shè)備的普及,今年工作重心應(yīng)當全力轉(zhuǎn)移到遠程教育設(shè)備的管理維護和資源的應(yīng)用上來。一要狠抓管理,逐步完善各項管理制度,建立健全各種檔案,加強日常管理,美化遠程教育環(huán)境;二要加大培訓(xùn),強化使用,提高教師的信息技術(shù)知識和運用水平,保證設(shè)備使用率的提高;三要做好設(shè)備的維護以及資源的整理和應(yīng)用;四要加大考核力度,將遠程教育作為常規(guī)考核納入學校管理和教師的業(yè)務(wù)考核。

2、加大圖書裝備和實驗室建設(shè)力度,一是爭取資金,逐步更新老化儀器,實驗室配套設(shè)施標準要提高一個檔次,保證上課時兩人一臺實驗儀器,完善實驗檔案;二是要加強實驗室管理,強化在教學中的應(yīng)用,應(yīng)該上的實驗要開齊、開足;三是進一步規(guī)范小學自然實驗教學,繼續(xù)加大中學實驗考核力度,切實組織好“實考”考務(wù)工作;四是加強圖書裝備建設(shè),根據(jù)中小學圖書裝備目錄要求,摸清底數(shù),按一類標準,實實在在做好現(xiàn)有數(shù)量和差缺數(shù)量統(tǒng)計;五是做好圖書室建設(shè)工作,完善檔案資料的管理工作。

各學校:20xx——20xx學年的工作繁重而艱巨,我們要在上級教育部門的領(lǐng)導(dǎo)下,齊心協(xié)力,務(wù)本求實,克服困難,狠抓落實,積極認真地完成各項工作任務(wù)。

必備護士工作計劃集錦篇十八

時間轉(zhuǎn)瞬即逝,我在廈門市第一醫(yī)院規(guī)范化培訓(xùn)13個月已經(jīng)結(jié)束,在這期間能夠積極擁護黨的路線、方針、政策,熱愛祖國,牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的思想,堅持以^v^理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),以構(gòu)建和諧社會為理念,堅持“忠于職守、執(zhí)業(yè)為民、樂于奉獻、廉潔行醫(yī)”的工作方針,切實改進工作作風,不斷提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量,使我在思想上、工作上和學習上等各個方面都達到了一定的提高,這完全歸功于醫(yī)院的嚴格要求,以及一系列的規(guī)范化培訓(xùn)。

剛到廈門第一醫(yī)院時,醫(yī)院給我們進行了崗前培訓(xùn),由科教部主任向我們介紹了醫(yī)院的概況、崗位紀律、工作制度,使我們對醫(yī)院的宗旨有了一個明確的了解,激發(fā)我們的責任感和為臨床事業(yè)獻身的決心。

在規(guī)范化培訓(xùn)期間,我一共輪轉(zhuǎn)了神經(jīng)內(nèi)科、血液內(nèi)科、腎臟內(nèi)科、心血管內(nèi)科、內(nèi)分泌科、消化內(nèi)科、呼吸內(nèi)科、急診科等8個科室,掌握了各科室的基本理論、基本知識、基本技能,能夠獨立準確的收集病史,進行體格檢查及??茩z查,提出初步診斷、鑒別診斷及治療方案,具備獨立正確地處理臨床常見問題的能力。并積極參加科室、醫(yī)院組織的小講課、業(yè)務(wù)學習、疑難病歷討論、死亡病歷討論等。雖然醫(yī)患關(guān)系愈來愈緊張,但是在臨床工作中我始終把病人放在第一位,救死扶傷,全心全意為病人服務(wù)。自覺抵制行業(yè)不正之風,堅決拒絕收受“紅包”、“回扣”,以醫(yī)謀私現(xiàn)象。加強與病人的溝通,自覺維護病人的權(quán)利,充分尊重病人的知情權(quán)和選擇權(quán),主動與服務(wù)對象溝通,耐心解答咨詢,幫助解決實際困難。同事之間相互尊重、團結(jié)協(xié)作、取長補短。不斷加強學習醫(yī)學理論知識和鞏固醫(yī)學基本技術(shù),學習發(fā)揚白求恩精神,全心全意為人民服務(wù)。

通過13個月的住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn),我取得了一些成績,但離組織的要求還有一定差距。一是自身素質(zhì)需要進一步提高,特別是回到自己的工作單位后,需要進一步加強學習,增強知識;二是工作的協(xié)調(diào)能力需要進一步加強。為適應(yīng)新形勢下健康教育工作的需要,我決心在以后的工作中,虛心學習,改進不足,踏實工作,再接再厲,不斷提高自身素質(zhì),更加扎實地做好各項工作,在平凡的工作崗位上盡自己最大的努力,做最好的自己,不辜負組織對我的期望。

羅成岑。

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2015年1月份規(guī)范化培訓(xùn)考試題一、單選題(每空2分,共20分)1、^v^頒布《^v^護士管理辦法》哪年開始實行()a、94年1月1日b、95年1月1日c、2008年5月12日d、2008......

必備護士工作計劃集錦篇十九

1、重點加強對新入院護士、聘用護士、低年資護士的考核,強化她們的學習意識,護理部工作計劃上半年以強化基礎(chǔ)護理知識為主,增加考核次數(shù),直至達標。

2、加強專科技能的培訓(xùn):各科制定出周期內(nèi)??评碚撆c技能的培訓(xùn)與考核計劃,每年組織考試、考核2—3次,理論考試要有試卷并由護士長組織進行閉卷考試,要求講究實效,不流于形式,為培養(yǎng)??谱o士打下扎實的基礎(chǔ)。

3、基本技能考核:屬于規(guī)范化培訓(xùn)對象的護士,在年內(nèi)16項基本技能必須全部達標,考核要求在實際工作中抽考。其他層次的護士計劃安排操作考試一次,理論考試二次。

4、強化相關(guān)知識的學習掌握,組織進行一次規(guī)章制度的實際考核,理論考試與臨床應(yīng)用相結(jié)合,檢查遵章守規(guī)的執(zhí)行情況。

(二)、加強人文知識的學習,提高護士的整體素養(yǎng)

1、組織學習醫(yī)院服務(wù)禮儀文化,強化護士的現(xiàn)代護理文化意識,先在護士長層次內(nèi)進行討論,達成共識后在全院范圍內(nèi)開展提升素養(yǎng)活動,制定訓(xùn)練方案及具體的實施計劃。

安排全院性的講座和爭取派出去、請進來的方式學習護士社交禮儀及職業(yè)服務(wù)禮儀。開展護士禮儀競賽活動,利用“5.12”護士節(jié)期間掀起學禮儀、講素養(yǎng)的活動月,組織寓教寓樂的節(jié)日晚會。

(三)、更新專業(yè)理論知識,提高??谱o理技術(shù)水平。

隨著護理水平與醫(yī)療技術(shù)發(fā)展不平衡的現(xiàn)狀,各科室護士長組織學習??浦R,如遇開展新技術(shù)項目及特殊疑難病種,可通過請醫(yī)生授課、檢索文獻資料、護理部組織護理查房及護理會診討論等形式更新知識和技能。同時,有計劃的選送部分護士外出進修、學習,提高學術(shù)水平。

(一)、年初舉辦一期院內(nèi)護士長管理學習班,主要是更新管理理念、管理技巧及護理服務(wù)中人文精神的培養(yǎng),當今社會人群對護理的服務(wù)需求,新的一年護理工作展望以及護士長感情溝通交流等。

(二)、加強護士長目標管理考核,月考評與年終考評相結(jié)合,科室護理質(zhì)量與護士長考評掛鉤等管理指標。

(三)、促進護士長間及科室間的學習交流,每季組織護理質(zhì)量交叉大檢查,并召開護士長工作經(jīng)驗交流會,借鑒提高護理管理水平。

(一)、繼續(xù)實行護理質(zhì)量二級管理體系,尤其是需開發(fā)提高護士長發(fā)現(xiàn)問題,解決問題的能力,同時又要發(fā)揮科室質(zhì)控小組的質(zhì)管作用,明確各自的質(zhì)控點,增強全員參與質(zhì)量管理的意識,提高護理質(zhì)量。

(二)、建立檢查、考評、反饋制度,設(shè)立可追溯機制,護理部人員經(jīng)常深入各科室檢查、督促、考評??荚u方式以現(xiàn)場考評護士及查看病人、查看記錄、聽取醫(yī)生意見,發(fā)現(xiàn)護理工作中的問題,提出整改措施。

(三)、進一步規(guī)范護理文書書寫,從細節(jié)上抓起,加強對每份護理文書采取質(zhì)控員—護士長—護理部的三級考評制度,定期進行護理記錄缺陷分析與改進,增加出院病歷的缺陷扣分權(quán)重,強調(diào)不合格的護理文書不歸檔。年終護理文書評比評出集體第一、二、三名。

(四)加強護理過程中的安全管理:

1、繼續(xù)加強護理安全三級監(jiān)控管理,科室和護理部每月進行護理安全隱患查擺及做好護理差錯缺陷、護理投訴的歸因分析,多從自身及科室的角度進行分析,分析發(fā)生的原因,應(yīng)吸取的教訓(xùn),提出防范與改進措施。對同樣問題反復(fù)出現(xiàn)的科室及個人,追究護士長管理及個人的有關(guān)責任。

2、嚴格執(zhí)行查對制度,強調(diào)二次核對的執(zhí)行到位,加強對護生的管理,明確帶教老師的安全管理責任,杜絕嚴重差錯及事故的發(fā)生。

3、強化護士長對科室硬件設(shè)施的常規(guī)檢查意識,平時加強對性能及安全性的檢查,及時發(fā)現(xiàn)問題及時維修,保持設(shè)備的完好。

(一)、在培養(yǎng)護士日常禮儀的基礎(chǔ)上,進一步規(guī)范護理操作用語,護患溝通技能。培養(yǎng)護士樹立良好的職業(yè)形象。

(二)、注重收集護理服務(wù)需求信息,護理部通過了解回訪卡意見、與門診和住院病人的交談,發(fā)放滿意度調(diào)查表等,獲取病人的需求及反饋信息,及時的提出改進措施,同時對護士工作給予激勵,調(diào)動她們的工作積極性。

(一)、指定具有護師以上職稱的護士負責實習生的帶教工作,定期召開評學評教會,聽取帶教教師及實習生的意見。

(二)、各科護士長為總帶教老師,重視帶教工作,經(jīng)常檢查帶教老師的帶教態(tài)度、責任心及業(yè)務(wù)水平,安排小講課,了解實習計劃的完成情況,做好出科理論及操作考試。

(三)、護理部做好實習生的崗前培訓(xùn)工作,不定期下科室檢查帶教質(zhì)量,每屆實習生實習結(jié)束前,組織進行一次優(yōu)秀帶教老師評選活動。

(四)、增強科研意識,力爭年內(nèi)引進或開展新技術(shù)項目1—2項。

(五)、計劃制作護理園地網(wǎng),上傳我院護理動態(tài),及時傳遞護理學習資料,發(fā)揮局域網(wǎng)的空間優(yōu)勢,豐富護士的學習生活。

必備護士工作計劃集錦篇二十

2、做好新入院護士、低年資護士的培養(yǎng)和考核工作,強化她們的學習意識和愛崗敬業(yè)精神。

3、加強“三基”培訓(xùn)及考核,每個月對護士操作進行抽查考核,每學期一次理論考試。

4、強化相關(guān)護理知識的學習和考核,注重理論考試與臨床應(yīng)用相結(jié)合,要求講究實效,不流于形式。

5、組織護理人員每學期學習一次醫(yī)療護理的各項法律法規(guī)。

1、加強護理操作規(guī)范,實施流程化服務(wù),

嚴格無菌操作及查對制度,提高護理水平和質(zhì)量,杜絕醫(yī)療護理的差錯事故發(fā)生。

2、認真做好基礎(chǔ)護理工作,使護理工作更加規(guī)范化和制度化。要求保持病床整潔,無異味,無污跡,物品擺設(shè)整齊規(guī)范,輸液滴數(shù)與醫(yī)囑相符,勤巡視輸液病人,善于觀察病情,發(fā)現(xiàn)問題及時解決。

3、注重收集護理服務(wù)需求信息,護士長通過了解回訪卡意見、與門診和住院病人的交談,發(fā)放滿意度調(diào)查表等,獲取病人的需求及反饋信息,及時提出改進措施,完善和彌補護理工作中的不足。

5、做到服務(wù)質(zhì)量零投訴。

1、加強基礎(chǔ)護理,確保褥瘡發(fā)生率為零,具體工作如下:

(1)嚴格交,責任到人。

(2)做好長期臥床病人的交。

(3)加強早晚班,為危重病人做好晨晚間護理。

2、嚴格護理文書的書寫,力爭合格率為98%。

(1)責任到人,嚴格執(zhí)行護理文書的'扣分制度。

(2)護士長每天抽查,重點是護理記錄。

(3)學習護理文書書寫標準,并定期講評護理文書。

3、成立質(zhì)控小組,虛心聽取醫(yī)生對護理質(zhì)量的意見,積極配合醫(yī)生的工作,使護理質(zhì)量達到一個新的水平。

4、藥品、儀器設(shè)備及急救物品完好率達100%。

星期一:五種表格、醫(yī)囑管理、填寫各種記錄、查對制度執(zhí)行檢查。

星期二:院內(nèi)感染、消毒隔離、費用管理。

星期三:搶救器械、儀器設(shè)備、查對制度執(zhí)行檢查。

星期四:病房管理、基礎(chǔ)護理、管道護理。

星期五:搶救藥品、藥品及倉庫的管理、藥品應(yīng)用、查對制度執(zhí)行檢查。

星期六:護理安全。

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