工商管理專業(yè)畢業(yè)論文選題參考(實用18篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-21 07:02:11
工商管理專業(yè)畢業(yè)論文選題參考(實用18篇)
時間:2023-11-21 07:02:11     小編:琉璃

總結(jié)是一種反思人生的方式,通過總結(jié)過去的經(jīng)歷和成就,我們可以更好地認識自己,規(guī)劃未來的發(fā)展方向。在總結(jié)時,可以用單詞、短語或圖表來梳理思路。小編為大家推薦了一些總結(jié)的要點和注意事項,希望能給大家?guī)韱⑹尽?/p>

工商管理專業(yè)畢業(yè)論文選題參考篇一

3、旅游景區(qū)發(fā)展與保護問題思考。

4、有關(guān)我國旅游消費問題的研究。

5、自助旅游發(fā)展與管理。

6、農(nóng)家樂旅游發(fā)展研究。

7、旅行社管理中導游工資機制改革研究。

8、旅行社管理中的難點與對策分析。

9、飯店企業(yè)員工流失現(xiàn)象剖析及對策研究。

10、飯店人力資源管理與開發(fā)創(chuàng)新。

11、飯店如何進行商務旅客客源開發(fā)。

12、導游職業(yè)道德缺失的防范與控制。

13、旅游服務人員的挫折與心理保健。

14、新的放假制度對我國旅游業(yè)的影響。

15、旅行社旅游線路設計研究。

16、飯店經(jīng)營管理發(fā)展趨勢分析。

17、試論飯店企業(yè)的客源市場定位。

18、談人力資源管理在飯店中的作用。

19、論酒店人力資源管理的改革和新趨勢。

20、論旅游策劃在旅游業(yè)發(fā)展中的作用。

21、試論當今酒店企業(yè)人力資源管理中的“得”與“失”

22、如何正確處理旅游資源開發(fā)與保護的關(guān)系。

23、入世后旅游經(jīng)濟管理體制的改革與創(chuàng)新。

24、旅游企業(yè)經(jīng)營效益評估方法的創(chuàng)新。

25、旅游業(yè)風險的控制與回避。

26、計算機技術(shù)在旅游經(jīng)濟管理中的應用。

27、淺析現(xiàn)代酒店安全管理工作的特點。

28、酒店人力資源外包管理存在的問題。

29、淺談云南旅游資源開發(fā)與環(huán)境保護。

30、論旅行社對散客的服務方式。

31、淺談導游講解對旅游景區(qū)形象的影響。

32、論民俗特色旅游的開發(fā)。

33、旅游網(wǎng)絡預定系統(tǒng)的.戰(zhàn)略研究。

34、文化旅游與文化市場建設。

35、談挖掘旅游資源的文化內(nèi)涵。

36、淺談旅游信息在經(jīng)濟決策中的地位及其開發(fā)利用。

37、關(guān)于旅游對環(huán)境影響問題的思考。

38、淺析影響現(xiàn)代旅游業(yè)發(fā)展的因素。

39、整體產(chǎn)品觀念在旅游業(yè)中的應用。

40、旅游業(yè)的經(jīng)濟功能及其在區(qū)域發(fā)展中的作用。

41、論旅游服務的國際標準及我國的接軌方式。

42、論自然保護區(qū)旅游的持續(xù)發(fā)展。

43、論旅游景觀的視覺形象及其對景點開發(fā)與經(jīng)營管理的意義。

44、論風景旅游資源開發(fā)中的視覺影響問題。

45、關(guān)于商用旅游信息系統(tǒng)的總體構(gòu)想。

46、旅游與社會互動關(guān)系初論。

47、旅游動機形成的影響因素研究。

48、論導游的品質(zhì)對服務的影響。

49、生態(tài)旅游與可持續(xù)旅游發(fā)展。

50、旅游發(fā)展對風情民俗資源的消極影響分析及其對策研究。

工商管理專業(yè)畢業(yè)論文選題參考篇二

近年來,公益廣告與百姓生活息息相關(guān),它的重要性已被越來越多的人所認識。平面廣告必須具有攫奪的震撼力,才能在一瞬間吸引大眾的目光,文字是最具有表現(xiàn)力的元素,是視覺傳達的中心,它在平面公益廣告中更占有舉足輕重的地位,在一定程度上決定了一則公益廣告的成功或失敗。更多內(nèi)容,請看下文。

論文題目:倡導式公益廣告的字體設計。

英文題目:frontdesignofadvocacyadvertising。

一、選題依據(jù)。

(一)課題來源:本課題來源于青島濱海學院藝術(shù)學院教師自選課題。

(二)選題依據(jù)和背景情況:

1、近年來,公益廣告與百姓生活息息相關(guān),它的重要性已被越來越多的人所認識。平面廣告必須具有攫奪的震撼力,才能在一瞬間吸引大眾的目光,文字是最具有表現(xiàn)力的元素,是視覺傳達的中心,它在平面公益廣告中更占有舉足輕重的地位,在一定程度上決定了一則公益廣告的成功或失敗。

2、平面公益廣告中的語言是最重要和最有效的設計手段。表現(xiàn)藝術(shù)的語言不可缺少的精神就是是情感因素,而字體設計中的情感是設計師、大眾的一種高層次的信息傳遞過程。文字作為設計中突出的元素,作為集符號、色彩于一體的視覺元素,越來越多地成為一種有效的視覺語言。

(三)研究目的:

字體設計作為視覺傳達重要的表現(xiàn)手段之一是時代精神的體現(xiàn)者,優(yōu)秀的字體設計能在當今諸多的信息傳播領(lǐng)域中起到很好的信息溝通作用,最終目的是在于如何將字體具體地運用在實際的設計中,表達廣告的主題、抒發(fā)情感的直接信息。因此,優(yōu)秀的字體設計在當今諸多的信息傳播領(lǐng)域中起到了很好的信息溝通作用。

(四)學術(shù)價值:

公益廣告所表達的內(nèi)容是對社會的關(guān)懷,因此,從情感角度出發(fā)來研究公益廣告的字體設計更具有現(xiàn)實意義,這樣才能使廣告招貼的創(chuàng)意迎合受眾的情感需求深入人心,達到良好的宣傳效應。所以,本文從情感角度出發(fā)研究平面公益廣告中的字體設計并結(jié)合中國傳統(tǒng)文化的借鑒引用,以引起大眾感情上的共鳴從而帶來良好的社會效應。

二、文獻綜述。

國內(nèi)外研究現(xiàn)狀、發(fā)展動態(tài);查閱的主要文獻。

(一)國內(nèi)外研究現(xiàn)狀:

1、國外的研究現(xiàn)狀:

20世紀40年代國外就出現(xiàn)了公益廣告,許多企業(yè)開始關(guān)心社會,或喚醒人們重視家庭關(guān)系,食品安全及強調(diào)環(huán)境保護的重要,公益廣告從而在受眾心目中塑造起企業(yè)良好的形象。經(jīng)過多年的發(fā)展,國外企業(yè)公益廣告形成完善的運作方式。

2、國內(nèi)的研究現(xiàn)狀。

目前,中國正處在經(jīng)濟全球化的歷史時期,公益廣告以其對社會現(xiàn)實生活的深切關(guān)注,具有短小精悍、以情動人的特點幫助人們確立一種適合時代需要的新價值觀念,而對廣告中起到重要引導和宣傳作用的字體設計更是達到了更高的要求。

(二)發(fā)展動態(tài):

招貼中的字體設計在招貼廣告中的易用能起到有效的宣傳作用,是表達廣告主題、抒發(fā)情感的直接信息符號,具有舉足輕重的作用。不論中文還是外文,文字都是傳達信息的直接載體。

三、研究內(nèi)容。

一、學術(shù)構(gòu)想與思路;主要研究內(nèi)容及擬解決的關(guān)鍵問題(或技術(shù))。

(一)構(gòu)想與思路:

1、以“食品安全”為主題設計三張一系列海報招貼;。

2、運用字體的設計傳達畫面含義;。

3、倡導的形式鼓動讀者,畫面視覺效果和諧統(tǒng)一。

4、論文中會重點概述主題和畫面的結(jié)合方法。

(二)主要研究內(nèi)容及擬解決的關(guān)鍵問題:

1、探討關(guān)于“食品安全”問題備受關(guān)注的原因和公益廣告的重要性;。

2、創(chuàng)作中怎么以最直觀的形式將食品安全這個理念傳達給觀眾;。

3、字體設計的風格同要表達的寓意相結(jié)合方法的理論概括;。

4、在實際展板設計中怎么調(diào)整畫面色彩關(guān)系和文字編排;。

5、在論文中詳細闡述三個展板內(nèi)容和表現(xiàn)形式如何聯(lián)系統(tǒng)一;。

二、擬采取的研究方法、技術(shù)路線、實施方案及可行性分析。

(一)研究方法、技術(shù)路線、實施方案。

1、搜取可利用的文字信息及相關(guān)的字體設計手法;。

2、表現(xiàn)畫面主題的色彩與文字版式設計;。

3、用ps軟件處理文字的效果和招貼整體的版式使畫面有視覺沖擊力、感召力;。

(二)可行性分析。

現(xiàn)在的專業(yè)知識足以讓我有創(chuàng)作出一套完整有新意和欣賞價值作品的能力和把所學軟件課程運用到創(chuàng)作中。期間如有進展難度會請教指導教師引導自己進一步完善作品。

四、論文(設計)進度安排。

起止時間主要內(nèi)容預期目標。

20**.10.15.至20**.10.25。

20**.10.26至20**.12.31。

20**.1.1至20**.2.1。

20**.2.2至。

20**.5.1收集素材,進行研究和學習,從而確定自己的課題。

開始著手做畢業(yè)設計,保持與老師的交流,正確做的比較完善。

五、主要文獻:

工商管理專業(yè)畢業(yè)論文選題參考篇三

[摘要]xxxx理工學院所創(chuàng)設的企業(yè)理念,不僅有效地解決了工商管理專業(yè)學生的實踐教學難題,而且通過教學企業(yè)項目確立了培養(yǎng)工商管理專業(yè)人才的一種全新教學模式,值得我們學習和借鑒。

[關(guān)鍵詞]工商管理教學模式教學企業(yè)探析。

工商管理專業(yè)培養(yǎng)的是現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)營管理人才,不僅需要具備全面的管理科學知識,更需要具備實際的管理工作技能和經(jīng)驗。這是因為,一方面,由于管理者管理的最終對象是人,這需要管理者具備良好的人際溝通能力,這種能力單靠理論講授是培養(yǎng)不出來的,必須讓學生大量接觸實際管理問題;另一方面,由于現(xiàn)代企業(yè)面對的是瞬息萬變、充滿各種風險與不確定性因素的經(jīng)營環(huán)境,管理者必須面對各種變化作出不同的決策。日本著名企業(yè)家土光敏夫說過:變化是企業(yè)的本質(zhì),我們需要的是那些先于變化并創(chuàng)造變化的企業(yè)。美國管理專家卡斯也說:現(xiàn)代管理最主要的任務是應對變化。管理者的這種能力,不是在課堂上能夠培養(yǎng)出來的,必須讓學生在一個實際的企業(yè)環(huán)境中接受有目的的訓練。

xxxx理工學院成功地在校內(nèi)建立了教學企業(yè),目的是通過教學企業(yè)項目來解決工商管理專業(yè)學生的實踐教學。這不僅有效地解決了工商管理專業(yè)學生的實踐教學難題,而且還通過教學企業(yè)項目確立了一種全新的工商管理專業(yè)教學模式,值得我們學習和借鑒。

一、教學企業(yè)模式介紹。

1.企業(yè)環(huán)境建立。xxxx理工學院的教學企業(yè)(teachingenterpriseproject,簡稱tep)是該院工商管理系獨有的一種全新的教學模式,從1995年開始實施。通過在學院內(nèi)創(chuàng)建實際運作的企業(yè),構(gòu)建完全仿真的企業(yè)環(huán)境,組織學生到校內(nèi)企業(yè)進行教學實習,使學生在真實企業(yè)環(huán)境中接受有目的的訓練。xxxx理工學院工商管理系在學院內(nèi)部建立了23個教學企業(yè),分為以下兩類:

一類是按實際企業(yè)環(huán)境運作的創(chuàng)新商業(yè)服務中心,如客戶關(guān)系管理電話服務中心、msc義賣市場bazzr、msc迷你市場cheers、msc化妝品店、msc物有所值店、msc電器及電子店、mscgiordano、mscunity(u/d)、msc動作與行政部、msc貨物管理/開發(fā)部、運動與保健中心、佳節(jié)組等。這類中心負責學生在商業(yè)中心實踐項目的實習。另一類是教學企業(yè)的后勤部門,如教學企業(yè)的行政部、教學企業(yè)的活動和室外展銷會策劃部、電子學習發(fā)展中心、知識管理部、運動與保健中心規(guī)劃部、財務資源服務中心、設計媒體服務中心、人力資源聯(lián)系部、網(wǎng)上投標中心、外包服務中心等,負責學生在商業(yè)項目的實習。

2.課程體系設置。xxxx理工學院工商管理系以激情、創(chuàng)業(yè)。

為辦學特色。其辦學宗旨是讓每一位工商管理系學生接受全面的商科教育,通過為學生提供適當程度的專業(yè)技能訓練,不斷強調(diào)理論與實踐并重,培養(yǎng)學生終身學習的技能,不斷促進學生對企業(yè)化與國際化的認識。圍繞教學企業(yè)項目,工商管理系在課程體系設置上做了精心的設計和安排:第一學年不分專業(yè)統(tǒng)一開設基礎理論課程,主要開設會計、統(tǒng)計、經(jīng)濟、管理、營銷、商業(yè)溝通、電腦軟件等科目。第二學年分兩個學期,第一個學期設置基礎理論和專業(yè)理論科目,第二個學期進行教學企業(yè)項目訓練。第三學年按專業(yè)開設相關(guān)科目,同時不分專業(yè)開設加值科目,并安排一定時間的校外企業(yè)培養(yǎng)(畢業(yè)實習)。.在教學企業(yè)項目的實踐課程設置上具有較強的針對性,構(gòu)建了由理論科目和實踐科目兩個部分三個單元組成的實踐課程體系。理論科目安排四個星期,開設兩門課程,包括項目管理和客戶服務。它的開設是為實踐科目做準備的,目的是使學生在實踐科目的訓練中有明確的目的和要求。實踐科目又分為商業(yè)中心訓練和商業(yè)項目訓練兩個科目,各為九個星期。實踐項目的訓練注重培養(yǎng)學生商業(yè)運作的實際技能、團隊合作、人際溝通和應對能力。

3.教學安排。xxxx理工學院在校內(nèi)建立了眾多的教學企業(yè),每個教學企業(yè)可提供少則4~5人、多則30~40人的實習崗位。

在教學安排上,將學生分成a,b,c三組,每組輪換進行理論科目、商業(yè)中心和商業(yè)項目三個單元的訓練。由于教學企業(yè)數(shù)量眾多,又實行分組訓練,因此可保證每個學期同時安排360名學生到教學企業(yè)進行實習。教學企業(yè)整年運作,既滿足了企業(yè)的需求,又滿足了教學的需要。

工商管理系各專業(yè)學生通過第一學年統(tǒng)一基礎理論科目的學習,初步掌握了在教學企業(yè)項目訓練所應具備的基本商業(yè)管理知識,在第二學年投入到教學企業(yè)進行教學實習。如a組學生在商業(yè)中心科目中以團隊形式被分配到各個企業(yè)進行頂崗訓練,主要進行企業(yè)一線操作及流程的訓練,包括商店營銷、客戶關(guān)系管理電話服務、健身房管理服務等實際的商業(yè)服務活動。在教師的指導下,自主進行營銷活動,經(jīng)營收入的50%作為學生的報酬,40%作為企業(yè)發(fā)展擴大資金,10%上繳學院。而b組學生參加理論科目的訓練,主要完成項目管理、客戶服務兩個專題的學習。c組學生在商業(yè)項目中主要進行市場調(diào)研方面的訓練,如替企業(yè)進行市場調(diào)查,開展項目研究,為企業(yè)或?qū)W院其他學系策劃展銷活動方案,等等。

4.訓練方法。xxxx理工學院教學企業(yè)的訓練方式,簡單說就是教做學的過程。在這里,通過教師與客戶的聯(lián)系,由客戶提供實際的業(yè)務需求,教師作為客戶所提供業(yè)務的管理員,對業(yè)務進行分配和指導。學生根據(jù)客戶的業(yè)務要求,在教師的指導下,一方面接受對業(yè)務操作以及產(chǎn)品知識的培;另一方面通過在實際工作中的邊學邊做,接受到有組織、有目的的系統(tǒng)化訓練,從而達到對商業(yè)管理知識的理解和技能的掌握。在這個過程中,學生是在一個完全真實的環(huán)境中接受真實業(yè)務的運作訓練,在這種被精心設計好的實際工作中,學生的很多能力都會得到鍛煉。

作為教學企業(yè),訓練的重點有五部分內(nèi)容。一是訓練學生對商業(yè)程序、業(yè)務流程的知識養(yǎng)成。由所從事的崗位知識概念人手,進行方案的規(guī)劃和策劃、履行和實施,最后進行總結(jié)回顧。這樣,通過有目的、有計劃的教學企業(yè)實習,使學生清楚自己在教學企業(yè)實習過程中學什么、做什么以及知道怎樣學、怎樣做。二是強調(diào)訓練學生的團隊精神。教學企業(yè)的每一個實習項目都是由一個團隊小組共同參與完成的,只有小組成員之間不分彼此、相互合作配合才能很好地完成任務。三是加強對學生的品格和紀律要求,比如要求學生必須穿著工作服裝參加每周的學習分享會議。四是訓練學生通過承接客戶的項目計劃來獲取真實的商業(yè)訓練。五是在教學企業(yè)的實習過程中,要求每個學生必須開發(fā)和維護自己的知識管理網(wǎng)頁,培養(yǎng)學生的知識管理能力。

工商管理專業(yè)畢業(yè)論文選題參考篇四

2網(wǎng)絡經(jīng)濟下傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)的改造升級研究——以行業(yè)為例。

3文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)的現(xiàn)狀及其發(fā)展——以動漫產(chǎn)業(yè)為例。

4我國工業(yè)污染的現(xiàn)狀及其對策——以**地區(qū)為例。

5大學生職業(yè)生涯設計的理論及其應用。

6中國企業(yè)人力資源管理中的員工績效管理。

7農(nóng)民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)研究。

8中小企業(yè)人力資源激勵機制的建立——以**企業(yè)(行業(yè))為例。

11國有企業(yè)人力資源激勵機制的建立與實施。

12大學生就業(yè)難的問題及其解決措施——基于勞動力市場分割的角度。

13大型企業(yè)管理層員工激勵機制研究。

14企業(yè)文化建設對提升企業(yè)核心競爭力的促進作用研究。

15西部地區(qū)農(nóng)村人力資源開發(fā)策略研究。

16危機管理在企業(yè)發(fā)展中的作用探討。

17大學生職業(yè)生涯規(guī)劃缺乏主動性的原因分析與對策研究。

18民營企業(yè)科技創(chuàng)新路徑分析。

19農(nóng)民在新農(nóng)村建設中的主體地位作用研究。

20我國“民工荒”問題成因及對策分析。

工商管理專業(yè)畢業(yè)論文選題參考篇五

3、基于新時期工商管理職能的思考。

4、工商銀行經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略研究。

5、中國石化集團重組的效應分析及策略研究。

6、工商資本下鄉(xiāng)種糧的增收機制——基于案例的實證分析。

7、高校固定資產(chǎn)管理系統(tǒng)設計與優(yōu)化。

8、產(chǎn)學研用“模式下工商管理專業(yè)實踐教學體系的構(gòu)建。

9、商業(yè)銀行電子供應鏈金融與風險控制研究。

10、淺談工商管理在企業(yè)轉(zhuǎn)型中的重要性。

11工商管理對促進經(jīng)濟發(fā)展的影響研究。

13、大數(shù)據(jù)提升工商行政管理服務和監(jiān)管能力。

14、基于在線評論的產(chǎn)品選擇方法。

15、綠色創(chuàng)新績效評價研究述評。

16、基于消費眾籌的”互聯(lián)網(wǎng)+“生鮮農(nóng)產(chǎn)品供應鏈預售模式研究。

17、小微企業(yè)稅收優(yōu)惠政策效應分析。

18、工商資本下鄉(xiāng)種糧的增收機制。

19、基于共詞網(wǎng)絡分析的我國工商管理案例研究現(xiàn)狀及發(fā)展趨勢。

20、電子營業(yè)執(zhí)照及其在工商全程電子化登記管理中的應用。

21、平臺型網(wǎng)絡市場”平臺—政府“雙元管理范式研究——基于阿里巴巴集團的案例分析。

22、工商管理中的系統(tǒng)性風險與應對措施解析。

23、黃金島游戲公司營銷策略研究。

24、我國電子商務企業(yè)監(jiān)管制度研究。

25、中國信達金融不良資產(chǎn)商業(yè)化經(jīng)營模式的研究。

26、企業(yè)和諧評價指標構(gòu)建。

27、某市農(nóng)產(chǎn)品物流供應網(wǎng)絡設計探討。

28、企業(yè)”黃金周“管理。

29、物流企業(yè)效益評價。

30、運輸企業(yè)效益評價。

31、施工企業(yè)效益評價。

32、論安全與人本。

33、淺析國企經(jīng)營者約束機制和激勵機制的構(gòu)建。

34、淺析以技術(shù)創(chuàng)新提升企業(yè)核心競爭力。

35、淺談企業(yè)組織創(chuàng)新的問題及對策。

36、淺談企業(yè)的核心競爭力及其培育。

37、淺談企業(yè)網(wǎng)絡組織利益及風險管理。

38、民營中小企業(yè)融資問題及對策。

39、淺析產(chǎn)業(yè)集群組織模式。

40、淺析企業(yè)跨國并購方式。

41、”零利潤“現(xiàn)象的思考——怎樣對待”三資“企業(yè)的避稅問題。

42、”三資“企業(yè)勞動管理中存在的問題及對策研究。

43、”三資“企業(yè)投資環(huán)境研究。

44、”三資“企業(yè)外商虛假投資問題研究。

45、人力資源規(guī)劃與招聘計劃。

46、人力資本投資及其成本與投資收益分析。

47、工作分析與評價。

48、員工隊伍建設(培訓)與人力資源開發(fā)。

49、人力資源薪酬體系的建立與完善。

50、勞動保障與職業(yè)計劃管理。

51、如何成為優(yōu)秀的領(lǐng)導者。

52、如何以人為本,推動組織變革與發(fā)展。

53、需求分析。

54、消費者行為分析。

55、各種類型的市場分析。

56、商務談判。

57、企業(yè)組織結(jié)構(gòu)研究。

58、企業(yè)文化模式研究。

59、某一項營銷策劃或商業(yè)計劃。

60、電子商務在我國的應用與模式研究。

61、關(guān)于西部大開發(fā)問題的研究。

62、關(guān)于各種零售業(yè)態(tài)的研究。

63、關(guān)于企業(yè)實施名牌戰(zhàn)略的研究。

64、廣告策略研究。

65、企業(yè)文化研究。

66、各項管理職能的研究。

67、財務預算方案。

68、財務決算報告。

69、財務籌資方案。

70、投資項目分析。

71、財務狀況分析報告。

72、現(xiàn)代管理理論熱點問題研究。

73、論企業(yè)核心競爭力。

74、消費者行為研究。

75、激勵理論的研究。

76、領(lǐng)導理論的研究。

77、組織發(fā)展與變革。

78、企業(yè)文化的研究。

79、人力資源管理。

80、企業(yè)協(xié)同效應的研究。

81、企業(yè)智力資本研究。

82、企業(yè)的戰(zhàn)略管理。

83、組織結(jié)構(gòu)及形態(tài)演變研究。

84、管理倫理與公司經(jīng)營。

85、網(wǎng)絡經(jīng)濟對現(xiàn)代企業(yè)的影響。

86、知識管理研究。

87、企業(yè)管理信息系統(tǒng)。

88、資本經(jīng)營方式研究。

89、網(wǎng)絡營銷與傳統(tǒng)營銷的比較研究。

90、關(guān)于公共關(guān)系策劃理論與實踐應用。

91、新世紀人力資源管理的發(fā)展趨勢。

92、員工培訓與開發(fā)的理論實踐和創(chuàng)新研究。

93、企業(yè)人力資源的合理配置與使用研究。

94、人力資本投資與提高人力資源的質(zhì)量。

95、我國勞動力市場的發(fā)育現(xiàn)狀及完善對策分析。

96、工資理論——企業(yè)的薪酬管理。

97、企業(yè)績效考核研究。

98、企業(yè)財務管理研究。

99、中式快餐的發(fā)展問題。

100、企業(yè)文化的塑造。

101、論會計監(jiān)督。

102、淺說中國公共關(guān)系思想史。

103、關(guān)于中國公共關(guān)系發(fā)展的階段性思考。

104、論公共關(guān)系與市場營銷的關(guān)系。

105、論現(xiàn)代公共關(guān)系人員的基本素質(zhì)與要求。

106、論企業(yè)公共關(guān)系工作的結(jié)構(gòu)性調(diào)整。

107、試論企業(yè)內(nèi)部公共關(guān)系活動。

108、試論企業(yè)cis活動。

109、企業(yè)cis行為工程的原則和方法。

110、關(guān)于企業(yè)形象基本內(nèi)涵的戰(zhàn)略思考。

111、世紀中國企業(yè)公共關(guān)系的發(fā)展方向。

112、對中國企業(yè)跨國經(jīng)營的幾點思考。

113、世界貿(mào)易的現(xiàn)狀及發(fā)展趨勢。

114、淺析臺商對大陸的投資問題。

115、國際反傾銷的基本態(tài)勢與我國的對策。

116、淺析人民幣自由兌換的前提條件。

117、淺談我國三資企業(yè)的發(fā)展。

118、我國法律對著作權(quán)的保護。

119、世界經(jīng)濟區(qū)域集團化淺論。

120、淺談海峽兩岸經(jīng)貿(mào)關(guān)系的現(xiàn)狀及競爭。

121、試析反傾銷指控的危害及我國就此采取的措施。

122、我國利用外資的問題及對策26、基于協(xié)同理念的工商管理專業(yè)實踐教學體系設計。

123、西湖國賓館市場營銷策略改進研究。

124、百瑞源枸杞股份有限公司營銷渠道策略研究。

125、哈爾濱市產(chǎn)學研合作平臺優(yōu)化及對策研究。

126、深化商事制度改革,激發(fā)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)新動能。

127、外賣o2o供應鏈競合博弈及聯(lián)盟利益分配研究。

128、關(guān)于中小企業(yè)信用監(jiān)管的研究。

129、治理理論視角下行政審批事項事中事后監(jiān)管研究。

130、公司應收賬款風險控制研究。

131、面向市場主體的工商管理o2o服務模式研究。

132、基于服務視角的工商行政管理職能研究。

134、工商管理信息化發(fā)展對策研究。

135、學生參與制定培養(yǎng)方案模式的實驗研究。

工商管理專業(yè)畢業(yè)論文選題參考篇六

2、深化行政管理體制改革,構(gòu)建高績效的服務型政府。

3、西方發(fā)達國家公共部門績效管理的述評及其啟示。

4、公共部門績效管理指標體系的構(gòu)建與研究。

5、行政成本分析及其有效控制途徑探索。

6、公共事業(yè)單位產(chǎn)生與發(fā)展的原因分析。

7、公共事業(yè)單位發(fā)展中面臨的問題探討。

8、我國公務員制度中存在的問題及對策。

9、公共服務民營化研究。

10、非政府組織運作的困境及對策。

11、危機管理中政府職能重塑。

12、服務型政府運行機制的構(gòu)建問題研究。

13、當前我國政府職能轉(zhuǎn)變動因和內(nèi)容研究。

14、xx治理過程中的道德建設與制度建設。

15、村民自治的制約因素分析。

16、城市社區(qū)管理中存在的問題與對策研究。

17、政府官員xx問題及對策。

18、體制轉(zhuǎn)型與xx滋長的相關(guān)性分析。

19、論我國xx的預防機制。

20、權(quán)力制約與反xx機制問題研究。

21、公共政策的基本理論演變及其發(fā)展趨勢。

22、官員問責制的現(xiàn)狀分析。

23、完善中國公共權(quán)力的路徑分析。

24、農(nóng)村公共產(chǎn)品供給效率問題研究。

25、我國政府經(jīng)濟職能的演變及其現(xiàn)狀分析。

26、新公共服務與服務型政府的構(gòu)建。

27、構(gòu)建和諧社會背景下的政府職能研究。

28、政府在社會主義新農(nóng)村建設中的角色定位。

30、農(nóng)村公共產(chǎn)品供給的現(xiàn)狀及其方式轉(zhuǎn)換探析。

31、行政審批制度改革探討。

32、公民政治參與與和諧社會構(gòu)建。

33、我國當前權(quán)力道德失范及其治理。

34、行政溝通中的`障礙與對策研究。

35、我國行政監(jiān)督的回顧與思考。

36、國外電子政務發(fā)展研究。

37、行政倫理建設的重要性和途徑。

38、行政改革的必然性和趨勢。

39、咨詢在行政決策中的作用。

40、分析我國的行政職能轉(zhuǎn)變和行政改革。

41、政策執(zhí)行的制約因素分析。

42、行政環(huán)境對行政管理的影響。

43、完善我國的行政監(jiān)督體系。

44、西方國家的行政改革對我國的啟示。

45、論述行政法制化。

46、論述行政領(lǐng)導在行政管理中的地位和作用。

47、完善我國公務員制度的必要性。

48、行政組織變革的動因分析。

49、影響行政組織設置主要因素分析。

50、公共行政治理模式的理性分析。

工商管理專業(yè)畢業(yè)論文選題參考篇七

2、現(xiàn)代管理理論熱點問題研究。

3、消費者行為研究。

4、現(xiàn)代商務談判。

5、激勵理論的研究。

6、領(lǐng)導理論的研究。

7、組織發(fā)展與變革。

8、企業(yè)文化模式研究。

9、“擴展企業(yè)”運作研究。

10、企業(yè)協(xié)同效應研究。

工商管理專業(yè)畢業(yè)論文選題參考篇八

【內(nèi)容摘要】廣告是經(jīng)濟發(fā)展到一定程度產(chǎn)品極其豐富之下的產(chǎn)物。而廣告語言是語言存在的一種新的形態(tài),在廣告宣傳中,為了更好地宣傳產(chǎn)品,擴大消費層面,廣告制作者往往運用模糊性詞語來實現(xiàn)自己的交際目的。

廣告是經(jīng)濟發(fā)展到一定程度、產(chǎn)品極其豐富之下的產(chǎn)物。在信息社會的今天[微軟用戶1],廣告已成為傳播經(jīng)濟、文化、科學技術(shù)社會信息的有力工具和手段。在眾多的廣告中,盡管借助現(xiàn)代科技手段,運用了多種藝術(shù)表現(xiàn)方式,但語言文字依是廣告的靈魂,是商品信息的主要載體。廣告大師奧格威過:“廣告是詞語的生涯?!闭Z言作為人類最重要的交際工具,它除了協(xié)調(diào)組織生產(chǎn)以外,還不得不承擔起促進消費,平衡生產(chǎn)和消費的良性循環(huán)的重任,適應這一需求的廣告語言應運而生了。

廣告語言是語言存在的一種新的形態(tài),甚至可以說是語言運用的最活躍的領(lǐng)域。它適應社會經(jīng)濟發(fā)展的需要,適應經(jīng)濟活動中廣告宣傳的需要,從日常語言的規(guī)范模式中脫而出。廣告語言不僅充斥著我們的生活空間,而且簡直就是我們的生存方式,正如海德格爾所說:“語言是存在的寓所。”廣告語言成了我們和商品社會聯(lián)系的一種方式。廣告中有許多新鮮有趣的語言現(xiàn)象,值得加以考察研究。模糊詞語的使用就是其中重要的一個方面。

在廣告宣傳中,為了更好的宣傳產(chǎn)品,擴大消費層面,廣告制作者往往運用模糊性詞語來實現(xiàn)自己的交際目的。許多廣告由于運用了模糊語言,使得廣告表達的意思看起來更加清晰,表達得更加得體生動,取得了良好的傳播效果。

模糊與清晰、確切,看清來使一組矛盾的事物,但是二者卻往往相輔相成地完美結(jié)合,使得主題表達更為準確生動。正如美國加州大學教授格?哥根所說:“描述的不確切性并不是壞事,相反,倒是件好事,它能用較少的代價傳送足夠的信息,并能對復雜的事物作出高效率的判斷和處理?!?/p>

一、語言模糊性產(chǎn)生的基礎。

模糊理論可以追溯到1965年理查德發(fā)表的一篇名為《模糊集》的論文。該理論最初起源于數(shù)學,后來經(jīng)過深入研究產(chǎn)生了一系列關(guān)于模糊學的邊緣學科,模糊語言學就是此理論的支撐而建立起來的。對模糊語言的認識,國內(nèi)外學者作過不少討論,gorder和lakoff(1971)認為自然語言的模糊性指的是詞義經(jīng)常沒有精確指定的界限;leech,lyons和palmer則認為是句子意義和話語的意義之間的可此可彼和游移不定,(1975)認為的所謂自然意義和非自然意義;adrianakmajian認為的語言意義和說話人的意義,有時又通常指字面意義和隱含意義。searle曾把語言的模糊現(xiàn)象列入間接言語行為。也有的人認為自然語言的模糊性更大程度上表現(xiàn)在語篇方面,理解模糊語句話語時,常借助語義學、語用學及語篇分析,有時還依靠超語言事實(contextualback-ground)的信息。正如有些學者指出:“語言的精確性只是極端的情況,而不精確的、游移不定的模糊現(xiàn)象都是常見的?!?/p>

1、模糊性是人類思維的本質(zhì)特征之一。

人腦的重要特點之一就是能對外界信息進行模糊認識和模糊處理。曾有學者認為語義的模糊性歸根結(jié)底是人們認識中關(guān)于事物類屬和性態(tài)的不確定性的反映,它是語言作為思維的物質(zhì)外殼的產(chǎn)物。概念是語言的意義要素的基礎,而語義與概念又不是一個范疇,概念屬于思維的范圍,語義屬于語言的范圍。人的思維能力是很發(fā)達的,而表示概念的語言則是相對有限的。語言必須用最少的語言單位表達最大限度的信息量,常用同一個詞表達不同的概念。因此,語言的某些詞語和語法成分所表示的語義不可避免地具有模糊性。

2、日常生活需要模糊的語言。

波蘭著名語義學家沙夫指出:“交際需要詞語的模糊性,這聽起來似乎是奇怪。但是,假如我們通過約定的方法完全消除了語詞的模糊性,那么,……我們就會使我們的語言變得如此貧乏,就會使它的交際的和表達的作用受到如此的限制,而且結(jié)果就摧毀了語言的目的,人的交際就很難進行,因為我們用以互相交際的那種工具遭到了損害。”模糊性詞語在許多情況下,對廣告信息的傳遞起了積極的作用。

3、藝術(shù)表現(xiàn)需要語言的模糊。

藝術(shù)是通過審美的語言,即形象、情感、情節(jié)等來描述的,這便形成藝術(shù)的模糊性??梢哉f,模糊性是藝術(shù)形象的本質(zhì)特點之一,也是人物形象的本質(zhì)特點之一。用語言,特別是用修飾性手法描寫形象,更需要用到模糊語言。

二、廣告語言模糊性的構(gòu)建方式。

廣告語言是社會生活實用性很強的一種獨特語言:它既集中反映了顧客的需要動機、選擇,又充分表達出產(chǎn)品信息,樹立了產(chǎn)品形象。因此商家最完美的選擇是少投入,多收入。廣告商往往靈活采用現(xiàn)代語言中不同的修辭手法增強廣告語言的生動性、藝術(shù)力和感染力,其中模糊用語的使用起到了積極的作用。廣告語的模糊用法既可以節(jié)省時間又少占用空間,還會為商家節(jié)約成本,達到最佳收益。綜觀現(xiàn)代廣告模糊性語言的使用,其建構(gòu)方式大體可分為語音的模糊、語意的模糊、語用的模糊三種。

1、語音的模糊。

廣告語利用詞語的同音、近音,可以產(chǎn)生風趣、幽默、俏皮、滑稽的風格,以聲誘人的藝術(shù)效果,通過詞語的同(近)音關(guān)系,以聲誘人,給人以清新自然、悅耳醒目的感覺,以達到宣傳的目的。如:

(1)趁早“下斑”,請勿“痘留”。(某去斑靈廣告)。

這里的“下斑”、“痘留”,就是一種同音關(guān)系,它利用語音相諧的特點對文字進行了處理,將“下班”改作“下斑”,將“逗留”改作“痘留”。雖然所關(guān)涉的內(nèi)容、對象不同,一個說的是日常生活中的小事,而另一個關(guān)注的是“去斑靈”產(chǎn)品對皮膚的功效。但是這種言在此而意在彼的表達方式,卻別出心裁地宣傳了“去斑靈”產(chǎn)品能使“斑點”退下,能把“青春痘”除去的作用。

(2)“咳”不容緩,請用桂龍。(桂龍咳喘寧藥品廣告)。

這則廣告借用成語“刻不容緩”,將表達時間概念的“刻”換上表達病癥的“咳”,一字之差,將表達重點轉(zhuǎn)向生病不容拖延,讓患者認準桂龍牌止喘藥上,言辭委婉,以回避人們不愿意受他人支配而購藥的逆反心態(tài),富有言猶在耳的感召力,真正起到了暗示的作用。

(3)大石化小,小石化了。(膽舒膠囊廣告)。

此廣告是仿“大事化小,小事化了”而造的,二者之間保持了對應性,對患者而言,“大石”就是“大事”,“小石”就是“小事”?!按笫?,小石化了”與“大事化小,小事化了”在事物發(fā)展方向上是一致的,也與所宣傳的商品的療效“消石、排石”緊緊相扣。

2、語義的模糊。

我們說語義具有模糊性,是就其外延的邊界不明而言,并非說它的全部外延皆不明晰。事實上,任何一個模糊詞語,除了在外延的邊界具有模糊性之外,其外延的中心都是明晰的。模糊語義實際上是模糊與明晰的統(tǒng)一體。唯有其中心明晰,才可能反映出客觀事物的本質(zhì)屬性;唯有其邊界模糊,才會使得某些客觀事物在類屬邊界或性質(zhì)狀態(tài)方面呈現(xiàn)出亦此亦彼或非此即彼的中介過渡性。

(1)原來生活可以更美的。(美的電器)。

這是美的電器的廣告語?!懊赖摹币鉃椤懊篮玫?,令人享受的,而它正好的產(chǎn)品的商標,所要傳達的意思是:擁有美的電器,你的生活將會變得更美好。這個廣告讓人耳目一新。

(2)補血,我就服紅桃k。(紅桃k補血沖劑)。

這是補血口服液紅桃k的廣告語?!胺弊置嬉馑际恰帮嬘?,喝”,然而,廣告要傳達的更深一層意思是:紅桃k的效果,令人信服。廣告達到了由此及彼,一箭雙雕的效果。

3、語用的模糊。

語用的模糊是指語言結(jié)構(gòu)在使用中產(chǎn)生的各種歧義,包括話語歧義及言語行為等類別。產(chǎn)生歧義的原因是多種多樣的,但其根本機制則是有限的語言手段的無限運用。一個詞表示諸多意義,一個結(jié)構(gòu)形式體現(xiàn)幾種結(jié)構(gòu)層次關(guān)系,一個言語表現(xiàn)不同的意圖或含義,都是這種有限與無限的矛盾的表現(xiàn)。語言結(jié)構(gòu)形式在作無限使用時,必須依靠各種因素(詞語的組合、話語、語境以及常識)才能解決這一個矛盾,否則便容易產(chǎn)生歧義。而廣告中的語用模糊恰恰利用忽略語境而產(chǎn)生一種歧義效果,吸引消費者,達到產(chǎn)品推銷的目的。

(1)我的眼里只有你。(娃哈哈礦泉水廣告)。

要想知道“你”究竟指誰,只有結(jié)合廣告語以外的其它背景信息,通過尋找與這則廣告有最佳關(guān)聯(lián)性的信息,最后才能推導出“你”指的就是“娃哈哈”礦泉水。一個“你”字不僅比“娃哈哈礦泉水”來得簡練,為理解其含糊性進行推理時付出的努力,使廣告在其受眾的記憶中留下了深刻的印象,如果把廣告語換為“我的眼里只有娃哈哈礦泉水”的話,其效果將大為遜色。

(2)做女人挺好。(婷美塑身衣廣告語)。

女性的美由兩個方面構(gòu)成,一個是形體上的美,一個是自信產(chǎn)生的美。婷美塑身衣用其產(chǎn)品來達到女性形體上的美,用這樣一句給女性充分自信心的話“做女人挺好”,來達到女性心理上的美,可以說,真的合二為一,天衣無縫了。

(3)女人更年要靜心(靜心口服液)。

本廣告可以產(chǎn)生兩種不同的理解:一、女人在更年期時一定要靜下心來;二、女人更年期時要服“靜心口服液”。“靜心”既指出了女性在更年期需要保持的一種心態(tài),又向更年期的女性推薦了自己的產(chǎn)品。很好地利用了“精心”一詞表示的兩個意義所包含的兩個結(jié)構(gòu)層次關(guān)系。

三、廣告語言模糊性的作用。

1、勸誘功能。

眾所周知,廣告的目的就是為了勸誘消費者,影響他們的消費選擇,進而促成其購買行為。所以,廣告編寫者為了達到目的常常會借用模糊語言回避問題,既起到了自我保護的功能,不至于言過其實,構(gòu)成欺騙行為,又可以在傳遞信息的過程中勸說消費者。

2、含蓄功能。

用模糊理論解釋使用委婉語的規(guī)律,這也是一種解釋型的語言理論,而且其解釋能力并不亞于喬姆斯基的理論。廣告中常用一些模糊含蓄的語言代替不雅觀或不宜直說的表達,這樣既避免了粗俗直白,減弱了語言的刺激性,又達到了文雅得體、迎合消費者心理的效果。

3、拓展功能。

模糊語言和精確語言是相對而言的,世界上沒有絕對精確的語言。廣告編寫者常常借助于模糊語言為廣告受眾創(chuàng)造一個廣闊的思維判斷空間,從而吸引消費者的眼球激發(fā)他們的購買熱情。倘若商品的一些信息被描述得太死板,這樣的廣告就會失去它應有的活力和吸引力。

綜上所述,我們可以看出,廣告是語言的一種特殊表達方式,而模糊性詞語作為廣告語體中的一種客觀存在,以其絕妙的創(chuàng)意、絕佳的文字向人們傳遞商品信息的同時也向人們推銷著傳統(tǒng)的或未來的觀念、價值等文化信息,有效緩解受眾精神上的排斥情緒,減少其對廣告商的不信任度,使受眾在一種輕松、愉悅、諧趣的氛圍中自然而然地接受廣告所要傳遞的商業(yè)信息,并完成對商品的認知、記憶、選擇和決策的思維過程,從而達到勸說消費的目的。

參考文獻:

[1]伍鐵平.模糊語言學[m].上海:上海外語教育出版社,.

[2]黎千駒.模糊語義學導論[m].北京:社會科學文獻出版社,.

[3]曹欽明,賴淑明.廣告語中模糊修辭的語用功能[j].廣西社會科學,,(6)。

[4]李勇忠.語言的模糊性及其語用功能[j].江西師范大學學報(哲學社會學版),,(2).

[5]陳治安,文旭,劉家榮.模糊語言學概論[m].重慶:西南師范大學出版社,.

工商管理專業(yè)畢業(yè)論文選題參考篇九

3)中西方環(huán)境會計問題研究的比較、透視與展望。

4)央企辦公室精細化管理的必要性及其實施。

5)基于云會計的集團企業(yè)內(nèi)部控制與風險管理——以xxx為例。

6)企業(yè)會計信息失真治理研究。

7)行政事業(yè)單位內(nèi)部控制影響因素研究。

8)“零余額”管理模式下供電企業(yè)資金監(jiān)控體系建設。

9)公路工程施工階段造價管理影響因素分析。

10)新會計制度下財務管理模式探討。

11)加強交通項目會計控制優(yōu)化基建財務管理模式。

12)企業(yè)集團財務管理體制及影響因素分析。

13)優(yōu)化軍工企業(yè)融資思考。

14)中小企業(yè)財務管理問題研究。

15)加速財務管理國際化助推“一帶一路”戰(zhàn)略實施。

16)從“供給端”分析環(huán)境成本管理與控制——以xxx為例。

17)論技能競賽對會計教師團隊建設的影響。

18)我國能源資源行業(yè)對外直接投資風險及評估。

19)低碳經(jīng)濟背景下碳會計發(fā)展分析。

20)中國制造2025對管理會計的影響與啟示。

21)財會規(guī)范化管理途徑探析。

22)收入確認之稅會差異分析。

23)管理會計在企業(yè)內(nèi)部的應用與發(fā)展。

24)從財務工作的見微知著做財務管理。

25)從風險管理的角度分析電力企業(yè)內(nèi)部控制。

26)完善中小微型企業(yè)發(fā)展的金融體系研究。

27)人民幣跨境貿(mào)易結(jié)算風險及國際化路徑選擇。

28)淺談會計職業(yè)道德。

29)淺談加強會計人員繼續(xù)教育的必要性與建議。

30)資產(chǎn)減值準備對會計數(shù)據(jù)的影響。

31)資產(chǎn)減值披露與信息不對稱關(guān)系的研究。

32)農(nóng)村財務管理問題及其動因分析——以xxx為例。

33)基于風險管理視角的內(nèi)部控制分析——企業(yè)價值創(chuàng)造。

34)內(nèi)部審計在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理中的作用。

35)醫(yī)院財務管理問題及對策研究。

36)中小企業(yè)財務管理問題及對策研究。

37)加強企業(yè)內(nèi)部控制提高會計信息質(zhì)量。

38)某新華書店縣公司企業(yè)內(nèi)部控制體系建設——基于xxx改革背景。

39)安順煤礦煤炭銷售內(nèi)部控制與風險管理。

40)企業(yè)價值評估的現(xiàn)金流量比率分析及研究。

41)行政事業(yè)單位內(nèi)部控制優(yōu)化研究。

42)行政事業(yè)單位內(nèi)部控制及其完善探討。

43)貨幣資金內(nèi)部控制探討。

44)論企業(yè)加強內(nèi)部審計應解決的'若干問題。

45)加強公立醫(yī)院現(xiàn)金收支管理。

46)全面預算管理在房地產(chǎn)企業(yè)中的應用。

47)工程預算管理中的常見問題及應對研討。

48)外幣業(yè)務的建造合同會計核算辦法研究。

49)論中小企業(yè)國際貿(mào)易融資問題及解決措施。

50)對俄貿(mào)易背景下會計類應用人才需求問題的探討。

51)結(jié)合教學法在應用型財務管理專業(yè)教學中的運用。

52)z公司內(nèi)部控制改進研究。

53)會計信息在債券定價中的作用研究。

54)企業(yè)碳排放配額的核算——基于我國碳市場現(xiàn)狀的分析。

55)cfo績效評價體系重構(gòu):基于戰(zhàn)略視角。

56)會計職業(yè)判斷內(nèi)部控制應用指引:制度設計與內(nèi)容。

57)管理會計研究方法的變遷管理。

58)論企業(yè)破產(chǎn)清算會計。

59)采用權(quán)益法合并財務報表問題探討。

60)上汽集團:新業(yè)態(tài)需要新型的財務管控體系。

61)基于市場經(jīng)濟的建筑經(jīng)濟成本管理分析。

62)電力工程施工管理中的成本控制分析。

63)新醫(yī)改背景下醫(yī)院財務管理制度探究。

64)高校經(jīng)營性資產(chǎn)管理的問題與建議——以z校為例。

65)高校的經(jīng)營性資產(chǎn)管理研究。

66)高校財務管理與會計核算研究。

67)論如何加強食堂財務管理及成本核算。

68)關(guān)于會計專業(yè)創(chuàng)建校內(nèi)財務公司校企合作模式的探討。

69)“資金的時間價值”案例教學法研究——談農(nóng)村財會人員成人教育培訓模式。

70)優(yōu)化整合政府投資審計資源的思考。

工商管理專業(yè)畢業(yè)論文選題參考篇十

2.政府間財權(quán)劃分的理論依據(jù)及其現(xiàn)實意義。

3.進一步完善我國分稅制財政體制改革的思考。

4.我國稅制改革的評價及其進一步改革的思路。

5,現(xiàn)階段我國稅費制度改革的難點及對策探討。

6.增值稅改革的若干問題及其對策選擇。

7.關(guān)于我國個人所得稅改革的思考。

8.改革、完善政府與國有企業(yè)之間分配關(guān)系的思路。

9.財政支出效益的評價方法及其提高途徑。

10.優(yōu)化我國財政支出結(jié)構(gòu)的理論思考。

11.我國實行政府采購制度的成效分析及其進一步完善的思路。

12.深化我國社會保障制度改革的對策選擇。

13.我國開征社會保障稅的必要性、可行性分析。

14.解決我國基本養(yǎng)老保險中的“歷史”欠賬問題的途徑。

15.財政補貼的社會經(jīng)濟效應及其在我國的現(xiàn)實表現(xiàn)分析。

16.市場經(jīng)濟體制下財政投融資的地位界定與對策選擇。

17.國債的規(guī)模控制、結(jié)構(gòu)優(yōu)化及其在我國的現(xiàn)實意義。

18.現(xiàn)階段我國國債市場建設面臨的主要問題及對策選擇。

19.我國地方政府發(fā)行公債的必要性、可行性及其制度設計。

20.運用國債政策進行宏觀調(diào)控的理論或現(xiàn)實分析。

21.對近年來我國積極財政政策的評價與思考。

22.財政赤字的經(jīng)濟效應分析。

參考網(wǎng)整理。

23.通貨膨脹(或緊縮)對財政運行的影響。

24.“財政風險”理論及其對我國的現(xiàn)實意義。

25.進一步擴大就業(yè)與政府財政政策選擇。

26.我國中小企業(yè)發(fā)展與財政政策選擇。

27.擴大內(nèi)需與我國財政、貨幣政策協(xié)調(diào)問題。

28.我國(農(nóng)村)城鎮(zhèn)化建設中的財政問題探討。

29.促進我國西部大開發(fā)的財稅政策選擇。

30.電子商務對我國稅收的影響與對策分析。

31.深化我國地方稅制改革的思路與對策。

32.現(xiàn)階段我國地方政府的債務負擔狀況與對策思路分析。

33.國有股減持的財政經(jīng)濟意義及有關(guān)問題分析。

34.我國農(nóng)業(yè)發(fā)展問題及有關(guān)財稅對策選擇。

35.實現(xiàn)經(jīng)濟增長與資源、環(huán)境、人口可持續(xù)發(fā)展的財政對策。

36.財政支出結(jié)構(gòu)戰(zhàn)略性調(diào)整與中國事業(yè)單位體制改革思路。

37.“十二五”時期全面建設我國和諧社會的財政政策思考。

38.關(guān)于“十二五”時期我國財政政策問題的思考。

39.發(fā)展中國資本市場的財稅政策選擇。

40.實施國家產(chǎn)業(yè)政策的財稅對策思考。

工商管理專業(yè)畢業(yè)論文選題參考篇十一

選題最好能建立在平日比較注意探索的問題的基礎上,寫論文主要是反映學生對問題的思考,詳細內(nèi)容請看下文。

1、?馬克思主義哲學與實踐。

2、?實踐的客觀性與目的性。

3、?實踐的結(jié)構(gòu)與實踐的社會性。

4、?主體與主體性。

5、?結(jié)構(gòu)與功能的相關(guān)性。

6、?認識的過程與真理的相對性。

7、?認識的客觀性與真理的絕對性。

8、?真理的主觀性與客觀性。

9、?真理實踐標準的確定性與不確定性。

10、??????真善美統(tǒng)一的內(nèi)在價值。

工商管理專業(yè)畢業(yè)論文選題參考篇十二

[1]l.d.徹納東尼,m.麥克唐納。創(chuàng)建強有力的品牌。北京:中信出版社,2001.

[2]王新新。新競爭力。長春:長春出版社,2000.

[3]余鑫炎。品牌戰(zhàn)略與決策。大連:東北財經(jīng)大學出版社,2002.

[4]陳放,謝宏。品牌策劃。北京:時事出版社,2000,1.

[5]艾豐。中國品牌價值報告。北京:經(jīng)濟科學出版社,1997.

[6]劉佳,從可口可樂看企業(yè)品牌塑造。黑龍江對外貿(mào)易,經(jīng)營之道。2006.6:144.

[7]許喜林,吳文國。品牌之道:品牌建設9s模式及其應用。北京:北京交通大學出版社,2007.

[8]何心展,俞麗敏。我國企業(yè)品牌建設存在的問題及對策。天津市經(jīng)理學院學報。2007.2:15~16.

[9]康曉光。中國企業(yè)品牌建設的困境與突破方向。深圳大學學報。2006.5:03~05.

[10]相曉冬。品牌核心:自主知識產(chǎn)權(quán)。品牌視點。2006.6:22~25.

[11]何忠保,何飛云。民營企業(yè)品牌塑造探析。商場現(xiàn)代化。2007.3:136~138.

[12]鄭昭,丁軒。民企成長與品牌戰(zhàn)略。上海:上海三聯(lián)書店,2005.

[13]李月華。論中小企業(yè)品牌建設的區(qū)域化策略。科技信息(學術(shù)研究),2007.

[14]徐麗瑛,李正良。中小企業(yè)品牌塑造誤區(qū)與對策。企業(yè)管理。2006.10:1~3.

[15]謝付亮。品牌策劃的五大關(guān)鍵點。中國質(zhì)量與品牌。2007.6:53~55.

[16]田雙全,陳永麗。我國民營企業(yè)品牌塑造之戰(zhàn)略選擇。enterprisevitality.2002.12:43~45.

[17]劉峻松。品牌三藏:中國本土化的品牌觀。中華工商聯(lián)合出版社。

[18]蘇勇,林展圣。中小企業(yè)品牌戰(zhàn)略。當代財經(jīng)。2006.6:63~65.

工商管理專業(yè)畢業(yè)論文選題參考篇十三

3、高校秘書職業(yè)倦怠狀況及對策研究。

4、董秘特征對信息披露質(zhì)量的影響研究。

5、職業(yè)學校教學秘書職能發(fā)揮研究。

6、我國董事會秘書的職權(quán)探討。

7、三國史官制度研究。

8、現(xiàn)代公文“擬辦”研究。

9、論我國上市公司董事會秘書制度的完善。

10、我國公司董事會秘書制度研究。

11、政務秘書與事務秘書之角色比較。

12、秘書工作的主動性研究。

13、《宋史·藝文志》著錄目錄書集解。

14、秘書參謀職能研究。

15、從追靠到同構(gòu)-秘書與領(lǐng)導和諧關(guān)系研究。

16、秘書職業(yè)化問題及其對策研究。

17、從中小型企業(yè)文秘人員需求試論教育機構(gòu)秘書人才培養(yǎng)。

18、論秘書與領(lǐng)導的溝通原則。

19、論秘書的時間管理藝術(shù)。

20、移動農(nóng)技秘書。

21、董事會秘書特征與上市公司信息披露質(zhì)量的關(guān)系研究。

22、我國董事會秘書制度研究。

23、民營企業(yè)高級助理人才職業(yè)生涯管理研究。

24、公司董事會秘書制度研究。

25、高校院系行政秘書隊伍現(xiàn)狀與素質(zhì)提升路徑選擇。

26、董事會秘書協(xié)同管理信息系統(tǒng)的分析與設計。

27、行政機關(guān)網(wǎng)上秘書辦公系統(tǒng)的設計與實現(xiàn)。

28、《胡喬木文集》講話稿的政治語境研究。

29、我國董事會秘書制度研究。

30、我國上市公司董事會秘書制度研究。

31、董秘背景特征與財務重述的相關(guān)性研究。

32、高管性別差異化與上市公司信息披露質(zhì)量的關(guān)系研究。

33、中國秘書職業(yè)培訓規(guī)范化研究。

34、論秘書工作中的變通藝術(shù)。

35、秘書信息工作中的“負面”信息處理研究。

36、高級秘書的方略運籌力研究。

37、山西省新建地方本科院校教學秘書職業(yè)認同感研究。

38、我國秘書職業(yè)資格鑒定現(xiàn)狀研究。

39、論行政助理的角色定位。

40、非言語溝通在秘書工作中的運用探究。

41、職教師資秘書學專業(yè)培養(yǎng)標準研究。

42、華為公司秘書培訓體系改進研究。

43、決策中信息最大化傾向的客觀行為指標及跨情景研究。

44、《原始秘書》研究。

45、女性秘書職業(yè)健康發(fā)展研究。

46、秘書在政府應急管理中的職責研究。

47、中國秘書事務所的發(fā)展模式探索。

48、秘書工作中的會議管理研究。

49、情商在秘書工作中的應用研究。

50、政府機關(guān)秘書與企業(yè)秘書的比較研究。

工商管理專業(yè)畢業(yè)論文選題參考篇十四

2、企業(yè)品牌網(wǎng)絡推廣的途徑。

3、后危機時代對我國營銷發(fā)展的影響。

4、中國企業(yè)營銷近視癥及其矯治。

5、價值鏈與國際市場營銷策略。

6、商業(yè)函件目標市場和經(jīng)營策略分析。

7、品牌擴展策論存在的問題及其對策。

8、市場營銷中的產(chǎn)品競爭與觀念之爭。

9、市場營銷發(fā)展新趨勢探討。

10、企業(yè)網(wǎng)上營銷模式探討。

11、得企業(yè)文化的營銷功能的探討。

12、名牌產(chǎn)品如何保持強勁的市場競爭力。

13、跨世紀的營銷環(huán)境新趨勢及其對策。

14、淺析直接營銷在企業(yè)銷售中的應用。

15、略論市場營銷近視癥的預防。

16、營銷調(diào)研及其信息系統(tǒng)研究。

17、需求彈性理論與企業(yè)營銷策略。

18、淺析市場經(jīng)濟條件下企業(yè)的感受價值定位策略。

19、買方市場下的企業(yè)營銷策略。

20、知識經(jīng)濟時代的營銷新模式。

21、價值工程在企業(yè)市場營銷中的應用。

22、當前我國企業(yè)營銷道德失范的成因分析。

23、當前我國企業(yè)的營銷腐敗及對策分析。

24、我國企業(yè)營銷策劃的困境及對策分析。

25、體驗經(jīng)濟時代的消費需求及營銷策略分析。

26、體驗營銷與沖動性購買行為的關(guān)系分析。

27、體驗營銷在旅游業(yè)中的應用分析。

28、論客戶關(guān)系管理在企業(yè)營銷管理中的應用。

29、中小企業(yè)實施客戶關(guān)系管理的誤區(qū)與對策分析。

30、顧客滿意度與顧客忠誠度的關(guān)系分析。

31、基于消費者心理的中國奢侈品營銷策略分析。

32、基于大學生購買行為的校園營銷策略分析。

33、論參考群體對消費者品牌忠誠的影響。

34、消費者視角下的企業(yè)社會責任分析。

35、試企業(yè)社會責任對品牌價值的影響。

36、論企業(yè)社會責任對消費者購買意愿的影響。

37、品牌危機的成因及對策分析。

38、論品牌危機事件對品牌資產(chǎn)的影響。

39、論網(wǎng)絡環(huán)境下的企業(yè)品牌危機管理。

40、品牌危機與企業(yè)社會責任的關(guān)系分析。

41、品牌定位的失誤與對策分析。

42、品牌擴展策略存在的問題及其對策分析。

43、基于顧客價值的品牌傳播策略分析。

44、我國中小企業(yè)實施品牌營銷策略分析。

45、我國企業(yè)品牌營銷中存在的問題及對策分析。

46、試論“差異化策略”在中小企業(yè)營銷中的運用。

47、論中小企業(yè)如何獲取分銷渠道的競爭優(yōu)勢。

48、論市場營銷渠道的沖突與管理。

49、農(nóng)產(chǎn)品營銷渠道優(yōu)化策略分析。

50、試論網(wǎng)絡時代分銷渠道的有效管理與創(chuàng)新策略。

51、銷售渠道中的竄貨問題分析。

52、我國名人促銷中的問題與對策分析。

53、公共關(guān)系在國際市場營銷中的應用分析。

54、廣告對消費者購買行為的影響因素分析。

55、關(guān)于事件營銷及其應用策略的探討。

56、網(wǎng)絡消費者行為特征及營銷策略分析。

57、終端消費者對網(wǎng)絡營銷信任度問題分析。

58、奢侈品的網(wǎng)絡營銷渠道建設分析。

59、微博的營銷價值及其利用策略分析。

60、網(wǎng)絡口碑營銷的商業(yè)應用價值探索。

61、網(wǎng)絡環(huán)境下企業(yè)創(chuàng)名牌的營銷策略分析。

62、網(wǎng)絡信息環(huán)境下的顧客忠誠管理分析。

63、論當前我國中小企業(yè)網(wǎng)絡營銷的策略選擇。

64、試論電子商務發(fā)展與中國企業(yè)營銷策略的變革。

1、創(chuàng)業(yè)績效影響因素研究。

2、房地產(chǎn)住宅市場營銷與顧客滿意度研究。

3、價值流拓撲分析與營銷模式研究。

4、價值鏈視角下的項目風險管理研究。

5、美國印第安納州三大文化節(jié)慶受眾調(diào)查研究。

6、在我國城市更新中城市營銷與建筑策劃的互動研究。

7、節(jié)事資源旅游產(chǎn)業(yè)化的機理與路徑研究。

8、基于跨界視域下的服裝品牌營銷策劃與推廣研究。

9、永州w_房地產(chǎn)項目營銷策劃方案設計研究。

10、媒介融合背景下地產(chǎn)廣告的營銷策略與實施路徑探研。

11、蘭州緹客蛋糕體驗店營銷診斷與策劃方案。

12、高職會展專業(yè)人才培養(yǎng)模式的研究。

13、電影《101次求婚》網(wǎng)絡營銷策劃案。

14、__企業(yè)口碑網(wǎng)絡營銷現(xiàn)狀分析與策劃方案。

15、__企業(yè)網(wǎng)絡營銷現(xiàn)狀分析與策劃方案。

16、中演公司在國內(nèi)演出市場上的營銷策略。

17、地方旅游節(jié)慶策劃研究。

18、企業(yè)新聞策劃研究。

19、現(xiàn)代商用物業(yè)營銷戰(zhàn)略策劃。

20、房地產(chǎn)市場前營銷淺析--永康花園項目的前營銷策劃。

21、文學暢銷書出版策劃新探。

22、房地產(chǎn)項目營銷策劃研究。

23、成都飛天來公司市場營銷戰(zhàn)略分析。

24、中小房地產(chǎn)企業(yè)營銷策略研究。

25、海市云都·海韻苑營銷策劃研究。

26、房地產(chǎn)項目營銷策劃理論研究。

27、城市營銷目標市場選擇效果評價與對策建議。

28、藝術(shù)產(chǎn)業(yè)運營策略研究。

29、會展傳播與策劃。

30、基于4pcs理論的風景名勝區(qū)旅游營銷診斷與策劃。

31、基于微信的企業(yè)網(wǎng)絡營銷模式探討。

32、中高端白酒企業(yè)市場營銷策略研究。

33、北京順通房地產(chǎn)開發(fā)有限責任公司營銷策劃研究。

34、東湖風景區(qū)實景演藝旅游產(chǎn)品開發(fā)的研究。

35、東生藥業(yè)的市場營銷與策劃。

1、淺析次貸危機對我國金融監(jiān)管體制的啟示。

2、我國中小企業(yè)融資現(xiàn)狀及對策研究。

3、我國中小商業(yè)銀行貸款定價方法探討。

4、國有商業(yè)銀行的經(jīng)營績效分析及實證研究。

5、試論述中小企業(yè)融資的困境解決。

6、關(guān)于小額貸款銀行在我國的發(fā)展現(xiàn)狀及前景分析。

7、中小金融機構(gòu)風險形成的原因分析。

8、關(guān)于財務公司的金融職能探析。

9、我國商業(yè)銀行利率市場化問題。

10、淺析我國商業(yè)銀行信貸風險評級的作用。

11、商業(yè)銀行綜合柜員制操作風險與防范。

12、我國商業(yè)銀行房貸風險與防范。

13、淺談商業(yè)銀行會計風險防范。

14、我國商業(yè)銀行高端客戶理財業(yè)務發(fā)展狀況研究。

15、商業(yè)銀行績效考核作用。

16、股票定價與價值投資研究。

17、我國股份制企業(yè)董事會成員結(jié)構(gòu)與決議研究。

18、淺析影響我國上市公司資本結(jié)構(gòu)的因素。

19、股指期貨交易開市場站的必要條件研究。

20、上市公司市盈率影響因素的實證分析。

21、試探機構(gòu)投資者對股市價格的影響問題。

22、經(jīng)濟長期發(fā)展背景下的中國資本市場投資機會分析。

23、股權(quán)溢價與通貨膨脹的關(guān)系實證分析。

24、對中國股市中的信息與波動率的實證研究。

25、中國金融市場監(jiān)管現(xiàn)狀與問題分析。

26、股票價格波動問題研究。

27、債券信用評級問題研究。

28、金融衍生品定價問題研究。

29、股指期貨套利交易問題研究。

30、金融期貨在我國開展的功能性研究。

31、中國貨幣政策取向與宏觀經(jīng)濟態(tài)勢分析。

32、中國財政政策與貨幣政策的協(xié)調(diào)研究。

33、金融危機發(fā)生金融監(jiān)管的責任分析。

34、貨幣政策對金融市場的調(diào)控作用及影響。

35、貨幣政策工具的運用效應與創(chuàng)新。

36、中央銀行對商業(yè)銀行信貸規(guī)模調(diào)控的效應分析。

37、金融資產(chǎn)價格影響因素分析。

38、貨幣政策對經(jīng)濟調(diào)控的效應分析。

39、淺談人民幣升值對我國經(jīng)濟的影響及政策建議。

40、國際金融危機產(chǎn)生的深層次根源探析。

工商管理專業(yè)畢業(yè)論文選題參考篇十五

3、h公司績效考核體系研究。

4、m銀行客戶關(guān)系管理體系構(gòu)建研究。

5、房車溫泉酒店項目開發(fā)試驗示范研究。

6、基于農(nóng)戶信貸需求的yn農(nóng)村信用社服務。

7、f電臺績效工資分配方案設計研究。

8、gn公司基于風險管控的內(nèi)控體系建設與實施研究。

9、曲靖呈鋼鋼鐵(集團)有限公司績效考核案例研究。

10、交通銀行總行企業(yè)年金業(yè)務營銷策略研究。

11、商業(yè)銀行私募股權(quán)投資基金管理研究。

12、a礦業(yè)集團轉(zhuǎn)型升級戰(zhàn)略研究。

13、基于企業(yè)重組的萍鋼公司核心競爭力研究。

14、基于ts16949標準的_h公司質(zhì)量管理改善研究。

15、銀行業(yè)基層網(wǎng)點對公業(yè)務轉(zhuǎn)型研究a公司成本領(lǐng)先戰(zhàn)略研究提要。

16、dfjy珠寶企業(yè)戰(zhàn)略研究。

17、沈陽機床集團開發(fā)巴西市場問題研究。

18、建行j分行績效管理考評體系研究。

19、_l公司環(huán)境管理體系構(gòu)建研究。

20、fh集團公司項目合同管理研究。

21、江西jg學院績效工資制度完善研究體系構(gòu)建研究。

22、我國政府投資建設項目績效審計評價指標體系研究。

23、yj礦業(yè)集團礦山建設項目投資控制研究。

24、江西儺文化管理問題及發(fā)展研究。

25、江西省監(jiān)獄企業(yè)管理模式改進分析。

26、基于bsc的fz學院專職教師績效考核研究。

27、ibm_86服務器云南區(qū)分銷渠道管理研究。

28、江蘇物聯(lián)網(wǎng)企業(yè)全面協(xié)同創(chuàng)新研究。

29、零售企業(yè)員工績效考核的問題與對策研究。

30、_代工企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略研究。

31、gs銀行小企業(yè)金融業(yè)務發(fā)展研究。

32、qd銀行業(yè)務發(fā)展模式研究。

33、高密市藝術(shù)劇院運營模式研究。

34、延長石油戰(zhàn)略性人力資源管理研究。

35、沃華醫(yī)藥公司新產(chǎn)品開發(fā)策略研究。

36、江銅集團物流資源整合的研究及對策。

37、楊家埠民間藝術(shù)大觀園管理模式研究。

38、rz商業(yè)銀行內(nèi)部控制環(huán)境問題研究。

39、山東黃金集團_c金礦發(fā)展戰(zhàn)略研究。

40、沈陽華晨金杯汽車新產(chǎn)品營銷模式研究。

41、a公司橡膠產(chǎn)品生產(chǎn)成本控制研究。

42、基于mg環(huán)境的雅豪公司財務戰(zhàn)略的制定與實施。

43、m公司精益生產(chǎn)實施方案設計。

44、psbs外商投資的成本效應分析。

45、南方航空公司企業(yè)大學建設方案研究。

46、遼寧建行bsrs軟件項目需求管理研究。

47、遼寧衛(wèi)視營銷策略研究。

48、海鑫置業(yè)的二次創(chuàng)業(yè)成因與過程研究。

49、基于作業(yè)成本法的__h物業(yè)管理公司成本控制研究。

50、沈陽市全運會道路管網(wǎng)項目實施與控制研究。

工商管理專業(yè)畢業(yè)論文選題參考篇十六

會計學畢業(yè)論文選題可以根據(jù)專業(yè)的具體方向來決定論文選題,如:會計核算(包括對會計準則的學習質(zhì)疑)、財務管理、審計、稅收、內(nèi)部控制、薪酬制度、公司治理等方面著手,也可以根據(jù)作者學習階段所完成的課程內(nèi)容進行分類,根據(jù)專業(yè)研究的找重點來確定論文選題。

2、選題要小而具體。

畢業(yè)論文選題不應太寬泛,導致論文內(nèi)容體現(xiàn)不出研究內(nèi)容的重點,需要細化到小而具體的方面。例如選擇企業(yè)財務管理方面就要具體到應收賬款管理的問題,作者可以選擇寫建筑、化工、服裝行業(yè)等關(guān)于應收賬款管理存在的問題及對策,有了具體的行業(yè)或者企業(yè)作為研究目標和實例,避免出現(xiàn)泛泛而談的情況,需要注意學生要根據(jù)自己的情況決定不同行業(yè)進行探討,也避免了選題出現(xiàn)重復。

3、選題要結(jié)合實際。

如果是銷售方面的工作,可以選擇應收賬款內(nèi)部控制和風險防范等方面的選題、以及薪酬制度激勵機制方面的選題等;如果是財務管理,建議從財務管理體制、預算管理模式、納稅籌劃等方面進行選題思考。

工商管理專業(yè)畢業(yè)論文選題參考篇十七

摘要:本文從國家深化職業(yè)教育改革和信息技術(shù)發(fā)展的角度分析五年制高職財務會計與管理會計融合的必要性,然后在五年制高職會計專業(yè)財務會計與管理會計的課程設置現(xiàn)狀的基礎上,從理論基礎、課程設置的連貫性、教學內(nèi)容的融合三個方面,具體分析財務會計與管理會計融合的可行性。

關(guān)鍵詞:五年制高職;財務會計;管理會計;融合;可行性分析。

高職會計專業(yè)是向社會輸送會計人才的重要渠道,通過對五年制高職財務會計與管理會計的融合研究,使畢業(yè)生能適應市場需要,并快速轉(zhuǎn)變?yōu)槠髽I(yè)需要的會計人才!

一、五年制高職財務會計與管理會計融合的必要性。

(一)國家深化職業(yè)教育改革的要求。

《國務院關(guān)于加快發(fā)展現(xiàn)代職業(yè)教育的決定》(國發(fā)﹝20xx﹞19號)要求,深化職業(yè)教育改革,全面提高人才質(zhì)量。20xx年發(fā)布的會計改革與發(fā)展“十三五”規(guī)劃中,也要求加強會計教學教材研究與改革,推動管理會計的應用??梢哉f財務會計與管理會計的融合,是國家深化職業(yè)教育改革的要求。

(二)信息技術(shù)、經(jīng)濟新常態(tài)發(fā)展的必要要求。

進入二十一世紀以來,信息技術(shù)的發(fā)展,促使社會經(jīng)濟發(fā)生了深刻變化,經(jīng)濟發(fā)展進入新常態(tài)。大數(shù)據(jù)的普及,互聯(lián)網(wǎng)的發(fā)展,加劇了企業(yè)管理高層對信息系統(tǒng)的需要,使得管理會計越來越重要。但是無論經(jīng)濟怎樣發(fā)展,管理會計都必須借助財務會計提供的財務信息。因此財務會計與管理會計的融合是信息與網(wǎng)絡技術(shù)、經(jīng)濟新常態(tài)發(fā)展的必要要求。

二、五年制高職會計專業(yè)課程設置現(xiàn)狀。

以我校會計專業(yè)課程設置為例,財務會計屬于會計專業(yè)的專業(yè)技能課程,屬于必修課,14學分,分兩學期學習;管理會計屬于專業(yè)拓展類任選課,4學分,一個學期學習。從課程設置看,五年制高職普遍存在重財務會計輕管理會計的現(xiàn)象。在國家越來越重視管理會計的環(huán)境背景下,高職教育應從實際情況出發(fā),根據(jù)財務會計與管理會計課程的共性與個性,研究課程融合的的可行性。

三、五年制高職財務會計與管理會計融合的可行性分析。

(一)理論基礎一致性。

1.基礎相同。

財務會計與管理會計都以傳統(tǒng)會計為基礎。傳統(tǒng)會計主要是以貨幣為主要計量單位,運用專門的記賬方法,對特定會計主體的經(jīng)濟活動進行確認、計量、記錄,并定期編制財務會計報表。財務會計的主要目標是通過對企業(yè)的資金運動進行全面系統(tǒng)的核算與監(jiān)督,向外部使用者提供企業(yè)財務狀況與盈利能力;隨著社會經(jīng)濟的不斷發(fā)展,現(xiàn)代經(jīng)營管理理論的研究深入,管理會計逐漸從傳統(tǒng)會計中分離出來,成為一門獨立的會計學科,主要是運用一定的分析方法和工具,分析財務會計中的信息,為管理當局的相關(guān)計劃、決策、控制等提供依據(jù)。

2.本質(zhì)相同。

會計的本質(zhì)是在經(jīng)濟管理活動中形成的一種會計信息系統(tǒng)。財務會計提供的信息系統(tǒng)是基礎,管理會計則在財務會計信息系統(tǒng)的基礎上,根據(jù)企業(yè)經(jīng)營管理上的要求,結(jié)合財務會計信息系統(tǒng)外取得的有關(guān)信息數(shù)據(jù)進行分析,從而形成管理層需要的管理會計信息。一般認為,財務會計是對外會計,而管理會計是對內(nèi)會計,按照各自的方法和分析工具,進行雙重核算。無論經(jīng)濟怎樣發(fā)展,管理會計都必須借助財務會計提供的財務信息。

(二)課程設置的連貫性。

五年制高職會計專業(yè)的課程設置順序一般都是先學習會計基礎,學習會計基本理論與核算;然后是財務會計,學習具體的經(jīng)濟業(yè)務的核算,并編制相關(guān)報表;在學完財務會計的基礎上,安排財務管理、成本會計、管理會計等其他專業(yè)課程。從課程設置看,五年制高職普遍存在重財務會計輕管理會計的現(xiàn)象。隨著國家職業(yè)教育改革的深化、會計從業(yè)資格證書的取消,企業(yè)需要的是高層次的管理會計人才,高職會計專業(yè)課程設置在以財務會計為核心課程的同時,應重視管理會計,將財務會計與管理會計在課程設置上進行融合,使學生不僅具備扎實的財務會計知識,而且具備一定的經(jīng)營管理能力,快速成長為企業(yè)需要的高層次的會計人才。

(三)教學內(nèi)容的融合。

五年制高職財務會計的教學內(nèi)容,大部分都是以生產(chǎn)的會計信息為主線,按會計要素設計學習內(nèi)容,從財務會計內(nèi)容認知,資產(chǎn)核算、負債核算、收入、費用和利潤核算、所有者權(quán)益核算,最后是財務報表編制。管理會計的教學,以管理會計能力體系為主線,管理會計的基本方法、分析工具、經(jīng)營決策、投資決策、全面預算、成本控制、最后是責任會計。會計的本質(zhì)是為企業(yè)管理活動服務的一種會計信息處理系統(tǒng),在這個會計信息系統(tǒng)中,有兩個環(huán)節(jié),即信息儲存和信息輸出,信息系統(tǒng)又可分為三個階段,即信息確認、核算和信息應用,財務會計著重的是信息確認和核算,而管理會計重點是信息應用。因此,在教學過程中,不管是財務會計還是管理會計,都離不開會計信息這條主線,它們是相互融合的主體。

四、結(jié)語。

隨著國家職業(yè)教育改革的深化,會計理論、信息與網(wǎng)絡技術(shù)、經(jīng)濟的發(fā)展,財務會計與管理會計的融合是必然的發(fā)展趨勢。五年制高職會計專業(yè)是向社會輸送會計人才的重要渠道,研究高職財務會計與管理會計的融合,是國家深化職業(yè)教育改革的要求,也是市場對會計人才需求的必然結(jié)果。

參考文獻:

[1]國務院關(guān)于加快發(fā)展現(xiàn)代職業(yè)教育的決定.(國發(fā)﹝20xx﹞19號)。

[2]王雍欣,何秀賢,姚光憲,主編.管理會計.經(jīng)濟科學出版社,20xx.

[3]劉魯忠.基于新形勢下管理會計及財務會計可行性探究[j].管理觀察,20xx(28).

[4]徐光華,沈弋,鄧德強.環(huán)境嬗變下的管理會計變革與創(chuàng)新[j].會計研究,20xx(12).

[5]沈藝峰,郭曉梅,《全球管理會計原則》背景、內(nèi)容及影響[j].會計研究,20xx(10).

工商管理專業(yè)畢業(yè)論文選題參考篇十八

3、論秘書的價值觀。

4、論新世紀秘書的素質(zhì)提升。

5、秘書工作方法談。

6、論秘書的形象塑造。

7、論秘書的會議管理。

8、論充分發(fā)揮秘書的橋梁作用。

9、正確發(fā)揮秘書的“過濾器”功能。

10、論秘書工作的適度原則。

11、論秘書的理論修養(yǎng)。

12、論秘書工作的創(chuàng)造性空間。

13、論秘書的語言特點。

14、論秘書的時間管理。

15、清代幕客制對我國秘書事業(yè)的推動。

16、論秘書的自我心理調(diào)適。

17、論超前性思維對秘書參謀工作的意義。

18、論辦公自動化的發(fā)展對秘書工作的影響。

19、中外秘書職能比較。

20、論秘書工作與人際關(guān)系。

21、論辦公室工作中的辯證關(guān)系。

22、論秘書口頭報告能力的培養(yǎng)。

23、論現(xiàn)代秘書的信息素養(yǎng)。

24、秘書辦文的規(guī)律性。

25、企業(yè)秘書形象的價值及其轉(zhuǎn)化。

26、論新時期秘書服務領(lǐng)導工作的新特點。

27、秘書工作藝術(shù)初探。

28、秘書寫作規(guī)律探討。

29、孔子的秘書思想研究。

30、老子(墨子)的秘書思想研究。

31、毛澤東的秘書思想研究。

32、鄧小平的秘書思想研究。

33、《為吏之道》的秘書思想研究。

34、《佐治藥言》的秘書思想研究。

35、秘書職業(yè)的特征及發(fā)展趨勢。

36、秘書職業(yè)能力導向教學之探索。

37、對提高秘書專業(yè)教學質(zhì)量的探討。

38、論現(xiàn)代企業(yè)秘書應具備的知識結(jié)構(gòu)。

39、論現(xiàn)代秘書的基本素質(zhì)。

40、論現(xiàn)代秘書的美學修養(yǎng)。

41、秘書人員職業(yè)倦怠的原因及防治對策。

42、現(xiàn)代秘書服務意識新談。

43、論中國古代秘書工作傳統(tǒng)對現(xiàn)代秘書工作的影響。

44、論秘書工作的創(chuàng)新。

45、當代職業(yè)秘書培養(yǎng)與選拔模式研究。

46、秘書活動基本特征新探。

47、論秘書人員的創(chuàng)新能力。

48、論秘書在現(xiàn)代企業(yè)危機中的作用。

49、論唐代諫官監(jiān)察作用及對現(xiàn)代企業(yè)秘書的啟示。

50、如何實現(xiàn)秘書部門的目標管理。

【本文地址:http://www.aiweibaby.com/zuowen/13986340.html】

全文閱讀已結(jié)束,如果需要下載本文請點擊

下載此文檔