總結(jié)是對(duì)過去經(jīng)驗(yàn)的總結(jié)與思考，可以為未來的發(fā)展提供指導(dǎo)和借鑒。在寫總結(jié)前要先進(jìn)行思考和反思，明確自己的收獲和不足。通過這些范文，我們可以發(fā)現(xiàn)總結(jié)是一個(gè)循序漸進(jìn)的過程，需要不斷的實(shí)踐和積累。
上半年街道辦事處工作總結(jié)篇一
xxxx年上半年，x街道黨工委、辦事處在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，不斷提振“不為失誤找理由，面對(duì)困難想辦法”的x精神，頂住宏觀經(jīng)濟(jì)形勢(shì)下行壓力，強(qiáng)力推進(jìn)轄區(qū)經(jīng)濟(jì)、社會(huì)發(fā)展?，F(xiàn)將有關(guān)情況報(bào)告如下。
在整體宏觀經(jīng)濟(jì)形勢(shì)持續(xù)下滑的情況下，我們緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府目標(biāo)任務(wù)和調(diào)結(jié)構(gòu)、促轉(zhuǎn)型，主動(dòng)作為，實(shí)現(xiàn)了轄區(qū)經(jīng)濟(jì)的平穩(wěn)發(fā)展。一是落實(shí)項(xiàng)目跟蹤服務(wù)制。實(shí)行班子成員項(xiàng)目服務(wù)責(zé)任制，實(shí)現(xiàn)跟蹤服務(wù)的常態(tài)化、經(jīng)常性。x個(gè)“四個(gè)一批”重點(diǎn)項(xiàng)目，xxxx年計(jì)劃投資x.x億元，億元。%。二是拆遷攻堅(jiān)取得突破。努力克服龍嘴x.x.x組拆遷時(shí)間跨度大，拆遷戶訴求過高等困難，強(qiáng)力推進(jìn)，已簽定協(xié)議xx戶，僅剩xx戶尚未簽訂拆遷協(xié)議。三是實(shí)行全員招商。將招商引資目標(biāo)任務(wù)分解到各科室、社區(qū)每一位工作人員頭上，納入年終考核。通過多方努力，成功引進(jìn)大唐x發(fā)電有限公司。黨工委書記隨區(qū)委主要領(lǐng)導(dǎo)赴x開展對(duì)x銀行的招商引資促進(jìn)工作。
預(yù)計(jì)xxxx年x-x月，實(shí)現(xiàn)地方財(cái)政收入xxxxx萬元（地稅：xxxx萬元，國(guó)稅：xxxx萬元），%；億元，%；到位內(nèi)資億元，完成半年目標(biāo)任務(wù)的%，外資萬美元，完成半年目標(biāo)任務(wù)的%。
針對(duì)群眾意見訴求反映不暢、政府工作群眾不甚了解、民生工作實(shí)效不高及黨群干群關(guān)系日漸疏遠(yuǎn)問題，今年以來，我們進(jìn)一步深化“xxxxxx”走訪聯(lián)系服務(wù)群眾新機(jī)制（即：全處干部“一人包五戶、一月一入戶、三月一輪換、肩負(fù)民情收集，政策宣講，感情聯(lián)絡(luò)，事務(wù)代辦，糾紛調(diào)解等五項(xiàng)職責(zé)、四年全覆蓋”），實(shí)行常態(tài)化臺(tái)帳管理，并將其作為街道、社區(qū)的一項(xiàng)基本工作職能固化下來，納入目標(biāo)考核。通過兩輪走訪聯(lián)絡(luò)，我們將收集到的xxx余條原滋原味的群眾意見和建議及時(shí)加以解決，既避免了問題的累積發(fā)酵，又增強(qiáng)了民生工作的針對(duì)性和實(shí)效性，得到了領(lǐng)導(dǎo)和群眾的廣泛認(rèn)可。
一是繼續(xù)實(shí)施社區(qū)服務(wù)載體品質(zhì)提升工程。在新建三個(gè)社區(qū)的基礎(chǔ)上，積極推進(jìn)新建x社區(qū)工程。占地面積xxx余mx，建筑面積近xxxxmx。二是大力探索“互聯(lián)網(wǎng)+”社會(huì)治理新模式。與“第四城”合作，在x區(qū)建立首家微信平臺(tái)—“最x”，內(nèi)設(shè)《有事問我》、《加入公益》、《我的社區(qū)》三大主題?；緦?shí)現(xiàn)政務(wù)服務(wù)、公共服務(wù)、自我服務(wù)的線上線下聯(lián)通互動(dòng)?，F(xiàn)已策劃落地活動(dòng)x次，線上居民互動(dòng)活動(dòng)x次，開展公益宣傳x次，吸引“粉絲”xxx人，區(qū)委政研室組織進(jìn)行專題調(diào)研。三是積極引進(jìn)培育社會(huì)組織。成立x街道社會(huì)管理創(chuàng)新服務(wù)中心。擬投資xx萬元裝修公元西社區(qū)辦公用房，作為社會(huì)管理創(chuàng)新服務(wù)中心和街道“兩新”組織黨工委辦公室。在社區(qū)層面孵化培育x個(gè)社會(huì)組織，擬引進(jìn)“云公益”等xx余家社會(huì)組織。四是投資xxx余萬元，新建x廉政法治文化廣場(chǎng)，占地面積達(dá)xxxxmx，即將完工。較好解決了x北片區(qū)群眾文體活動(dòng)場(chǎng)所匱乏的問題。四是即將啟動(dòng)蜀輝路xxx號(hào)院落改造項(xiàng)目，包含“新建居民活動(dòng)用房”、“自行車棚擴(kuò)建改造”、“院落監(jiān)控”、“出入口道閘”四部分內(nèi)容。五是扎實(shí)推進(jìn)x城市管理綜合提升行動(dòng)，抓工地規(guī)范化管理、重點(diǎn)部位整治和住宅樓下餐館油煙擾民源頭治理。突出重點(diǎn)，集中力量，較好解決了x人占道經(jīng)營(yíng)問題。環(huán)境整潔、生態(tài)優(yōu)美的人居x初步呈現(xiàn)。
結(jié)合“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育活動(dòng)。一是不斷提振“x精神”，把“奮發(fā)圖強(qiáng)、勇于擔(dān)當(dāng)、有所作為——不為失誤找理由、面對(duì)困難想辦法”的x精神落實(shí)到每一項(xiàng)具體工作中。二是始終咬定“轉(zhuǎn)變作風(fēng)、服務(wù)群眾、推動(dòng)發(fā)展”這棵青松，針對(duì)x黨員干部隊(duì)伍紀(jì)律作風(fēng)方面存在的問題，提出整改措施，明確整改責(zé)任，把提高為民服務(wù)意識(shí)擺到了更加重要的位置；強(qiáng)化常態(tài)化紀(jì)律督查，著力解決精神不振、信念不牢、作風(fēng)疲軟、執(zhí)行不力、工作無措、不敢作為等問題，全處干部的精氣神有了明顯改觀。三是進(jìn)一步強(qiáng)化內(nèi)控制度的建設(shè)，做到凡事有章可循，并堅(jiān)持制度的剛性約束。修定完善并嚴(yán)格執(zhí)行《黨工委議事規(guī)則》、《“三重一大”事項(xiàng)決策制度》、《財(cái)務(wù)管理制度》、《公服資金使用辦法》、《xx萬元以下單項(xiàng)政府投資工程項(xiàng)目管理實(shí)施辦法》、《公務(wù)卡使用管理暫行辦法》、《臨聘人員管理措施辦法》等xx項(xiàng)規(guī)章制度。
來源：網(wǎng)絡(luò)整理免責(zé)聲明：本文僅限學(xué)習(xí)分享，如產(chǎn)生版權(quán)問題，請(qǐng)聯(lián)系我們及時(shí)刪除。
content_2();。
上半年街道辦事處工作總結(jié)篇二
(一)筑牢安全防線，為企業(yè)安全生產(chǎn)保駕護(hù)航。一是組織街道各科室和轄區(qū)82家企業(yè)召開2020年安全生產(chǎn)工作會(huì)，簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書120份。二是建立產(chǎn)業(yè)園區(qū)安全生產(chǎn)監(jiān)管服務(wù)體系，督促企業(yè)落實(shí)隱患排查制度和重大隱患治理情況“雙報(bào)告”制度。三是完成“一公寓一特色”的安全社區(qū)促進(jìn)項(xiàng)目和學(xué)校、醫(yī)院、企業(yè)、安全示范一條街等7+n建設(shè)模式，為2020年安全社區(qū)省級(jí)評(píng)定工作奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。四是建立安全監(jiān)管人才培養(yǎng)計(jì)劃及隱患發(fā)現(xiàn)表彰機(jī)制，全面提高安全監(jiān)管保障能力水平，把少數(shù)人查隱患變?yōu)槿珕T參與“大預(yù)防”。五是建立消防“聯(lián)勤聯(lián)訓(xùn)”機(jī)制，全面提升產(chǎn)業(yè)園區(qū)應(yīng)急處突、快速反應(yīng)、協(xié)同作戰(zhàn)能力。上半年，召開各類安全生產(chǎn)工作會(huì)議13次;開展危險(xiǎn)化學(xué)品、煙花爆竹、特種設(shè)施設(shè)備、工貿(mào)行業(yè)倉儲(chǔ)企業(yè)等安全專項(xiàng)檢查20余次，出動(dòng)檢查人員231人次，排查企業(yè)175家，排查隱患152處;開展煙花爆竹“禁燃禁售”宣傳8次、消防安全安全知識(shí)培訓(xùn)6場(chǎng)、消防“聯(lián)勤聯(lián)訓(xùn)”培訓(xùn)5場(chǎng)、演習(xí)活動(dòng)5場(chǎng)。
(二)抓好治安防控，為產(chǎn)業(yè)發(fā)展創(chuàng)造穩(wěn)定環(huán)境。一是推進(jìn)群防群治建設(shè)。注重群專結(jié)合，實(shí)名管理“紅袖套”586人，兌現(xiàn)“群防群治”信息治安事件線索獎(jiǎng)勵(lì)35人，共計(jì)金額5000元。二是夯實(shí)“一標(biāo)三實(shí)”工作，截至目前，“一標(biāo)三實(shí)”基礎(chǔ)信息數(shù)據(jù)錄入采集率達(dá)100%。三是強(qiáng)化事件妥處。妥善處置異常亡人事件4起，不穩(wěn)定因素2起，無群體性事件發(fā)生。四是持續(xù)推進(jìn)“大聯(lián)動(dòng)、微治理”信息平臺(tái)建設(shè)。更新維護(hù)20類60000余條信息數(shù)據(jù)，受理處妥各類居民訴求4135件，辦結(jié)率達(dá)100%。五是加強(qiáng)重點(diǎn)領(lǐng)域突出矛盾摸排。建立矛盾糾紛臺(tái)賬，及時(shí)預(yù)警各類風(fēng)險(xiǎn)，配合街道有關(guān)科室、派出所梳理和化解各類勞動(dòng)爭(zhēng)議13起，27人次。六是推進(jìn)聯(lián)動(dòng)防范建設(shè)。召開社區(qū)發(fā)展治理工作聯(lián)席會(huì)2次，發(fā)放聯(lián)動(dòng)對(duì)講設(shè)備共計(jì)41臺(tái)，覆蓋轄區(qū)所有重大企業(yè)，形成“一方有難，八方支援”的治安防控網(wǎng)絡(luò)合力。七是夯實(shí)網(wǎng)格整合工作。掛牌成立街道網(wǎng)格化服務(wù)管理中心，更新在冊(cè)網(wǎng)格員共計(jì)1423人，同時(shí)新增專職網(wǎng)格員12名，確?！耙桓褚粏T”。
(三)加強(qiáng)城市管理，為員工提供優(yōu)質(zhì)生活環(huán)境。一是推動(dòng)“門前三包”管理工作走向制度化、規(guī)范化、常態(tài)化，成立“聯(lián)戶聯(lián)勤”工作自治小組10個(gè)，開展宣傳活動(dòng)6次，召開工作小組自治會(huì)議2次。二是加大對(duì)轄區(qū)市政維護(hù)、環(huán)衛(wèi)、綠化管養(yǎng)等單位的監(jiān)督力度，有效提升管養(yǎng)質(zhì)量。三是積極實(shí)施“增花添彩”工程，在合慶路花池、體育公園先后栽植時(shí)令花卉1720平方米，整治裸土約300平方米。四是扎實(shí)開展防汛工作，制定《xx街道2020年防洪搶險(xiǎn)應(yīng)急處置預(yù)案》《xx街道辦事處2020年防汛值班工作手冊(cè)》，成立應(yīng)急搶險(xiǎn)隊(duì)伍，積極開展防汛聯(lián)動(dòng)應(yīng)急演練。五是持續(xù)推進(jìn)“河長(zhǎng)制”工作，安裝設(shè)置12個(gè)嚴(yán)禁下河標(biāo)識(shí)牌，街道級(jí)河長(zhǎng)巡河共計(jì)54次，社區(qū)級(jí)河長(zhǎng)共計(jì)巡河288次，轄區(qū)水生態(tài)持續(xù)改善。六是按照一街“一街長(zhǎng)、一群眾街長(zhǎng)”工作要求，在轄區(qū)14條街安裝街長(zhǎng)公示牌，并成立10人街長(zhǎng)及5人群眾街長(zhǎng)的街長(zhǎng)隊(duì)伍，開展街長(zhǎng)督查工作8次，督查問題6起，已全部完成整改工作。
(四)加強(qiáng)食藥監(jiān)管，為員工保障“舌尖上”的安全。一是組織各社區(qū)及轄區(qū)企業(yè)食堂、小餐飲店、醫(yī)療器械生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)企業(yè)召開食藥安全工作會(huì)5次。二是開展食鹽市場(chǎng)、地溝油、食堂及周邊食品安全、藥品零售環(huán)節(jié)等各類專項(xiàng)整治31次，下達(dá)監(jiān)督意見書8份、責(zé)令改正通知書6份，處理各類投訴舉報(bào)14起，群眾滿意率達(dá)100%。三是開展食藥安全宣傳活動(dòng)20余次，組織參加各類培訓(xùn)15次，組織社區(qū)食品安全信息員及30家企事業(yè)食堂食品安全員赴四川省食品藥品學(xué)校進(jìn)行食堂食品安全知識(shí)培訓(xùn)，進(jìn)一步提高了轄區(qū)群眾食藥安全意識(shí)。四是開發(fā)流動(dòng)攤販動(dòng)態(tài)管理系統(tǒng)，充分利用手機(jī)端輸入、電腦端打印、廣告公司制作安裝的模式對(duì)轄區(qū)內(nèi)的流動(dòng)攤販實(shí)施動(dòng)態(tài)管理。
上半年街道辦事處工作總結(jié)篇三
20xx年朝陽街道紀(jì)工委在高密市紀(jì)委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞服務(wù)黨工委、辦事處中心工作，不斷解放思想，勇于創(chuàng)新，充分發(fā)揮“兩個(gè)責(zé)任”的作用，強(qiáng)化紀(jì)律審查，嚴(yán)明換屆紀(jì)律，切實(shí)做好黨風(fēng)廉政建設(shè)、經(jīng)濟(jì)發(fā)展軟環(huán)境建設(shè)和社會(huì)和諧穩(wěn)定等方面的工作，為加速朝陽街道全面發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)政治保障。
一、積極開展“兩學(xué)和一做”專題教育活動(dòng)，全面加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。
嚴(yán)格按照上級(jí)要求，積極開展“兩學(xué)和一做”專題教育黨課活動(dòng)，進(jìn)一步落實(shí)轉(zhuǎn)職能、轉(zhuǎn)方式、轉(zhuǎn)作風(fēng)，強(qiáng)化紀(jì)律審查，深入開展反腐敗斗爭(zhēng)，把黨風(fēng)廉政建設(shè)工作融入朝陽街道黨工委的思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、制度建設(shè)之中，推進(jìn)懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)。一是層層簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書。朝陽街道黨工委與30個(gè)村居黨（總）支部書記和10個(gè)街直部門簽訂《黨風(fēng)廉政責(zé)任書》，明確了黨政班子成員黨風(fēng)廉政建設(shè)崗位職責(zé)。二、與機(jī)關(guān)所有機(jī)關(guān)干部簽訂了嚴(yán)格遵守紀(jì)律、加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)保證書。為確保黨中央的八項(xiàng)規(guī)定落到實(shí)處，切實(shí)加強(qiáng)對(duì)機(jī)關(guān)干部工作紀(jì)律的監(jiān)督，在重要的節(jié)假日前我們與全體機(jī)關(guān)干部簽訂了守紀(jì)律《保證書》，給機(jī)關(guān)干部提前警示，保證中央八項(xiàng)規(guī)定落到實(shí)處。三、組織街道黨員干部積極參加全市舉行的黨員干部德廉知識(shí)考試。在高密市紀(jì)委組織的廉政知識(shí)競(jìng)賽中，我街道王傳寶等三人參賽，憑扎實(shí)的基礎(chǔ)、過硬的知識(shí)和靈活快捷的反應(yīng)能力，勇奪全市第一名。后王傳寶代表高密市紀(jì)委參加了濰坊市紀(jì)委組織的競(jìng)賽，又奪得第二名的好成績(jī)。
二、嚴(yán)格紀(jì)律創(chuàng)造一流發(fā)展軟環(huán)境，推動(dòng)街道經(jīng)濟(jì)全面發(fā)展。
結(jié)合學(xué)習(xí)新的《中國(guó)共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》、《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》，街道黨工委請(qǐng)市監(jiān)察局副局長(zhǎng)劉海燕、經(jīng)管局副局長(zhǎng)李剛同志為全街道黨員干部上廉政教育黨課。一是充分發(fā)揮紀(jì)工委的監(jiān)督職能。根據(jù)《農(nóng)村基層干部廉潔履行職責(zé)若干規(guī)定（試行）》，紀(jì)工委嚴(yán)厲查處黨員干部違法違紀(jì)問題和破壞發(fā)展軟環(huán)境的案件，警示黨員干部時(shí)時(shí)繃緊廉潔自律這根弦。不定期對(duì)工作日中午”禁酒令”、請(qǐng)銷假值班制度、組織紀(jì)律、公車輛改革等進(jìn)行監(jiān)督檢查，對(duì)違反規(guī)定的黨員干部按有關(guān)規(guī)定予以嚴(yán)肅處理；二是提高機(jī)關(guān)辦事效率和服務(wù)質(zhì)量。紀(jì)工委加強(qiáng)機(jī)關(guān)上班指紋簽到管理，每周對(duì)機(jī)關(guān)干部簽到情況進(jìn)行通報(bào)。每周對(duì)機(jī)關(guān)各處室、社區(qū)工作紀(jì)律進(jìn)行檢查，發(fā)現(xiàn)問題立即處理，檢查結(jié)果通報(bào)。因違犯工作紀(jì)律受到停職檢查的人員2名，受到紀(jì)工委四種形態(tài)處分的15人，定期對(duì)機(jī)關(guān)效能、辦事效率、服務(wù)質(zhì)量、紀(jì)律作風(fēng)等進(jìn)行明查暗訪，嚴(yán)肅查處作風(fēng)飄浮、效率低下、推諉扯皮、不負(fù)責(zé)任、服務(wù)意識(shí)不強(qiáng)等問題，重點(diǎn)整治一些辦事效率低、工作態(tài)度差、群眾意見較大的部門，確保黨工委、辦事處創(chuàng)新優(yōu)化軟環(huán)境的各項(xiàng)措施能夠落到實(shí)處；三是高質(zhì)量做好“民聲在線”和“書記市長(zhǎng)信箱”回復(fù)工作。對(duì)于網(wǎng)民的留言，我們能夠做到及時(shí)、高質(zhì)量的回復(fù)，到現(xiàn)在為止，已處理“民生在線”215起，按期回復(fù)率100%，群眾滿意率100%。
三、認(rèn)真查處矛盾糾紛，積極處理信訪案件，營(yíng)造和諧發(fā)展環(huán)境。
以化解決干群矛盾，維護(hù)穩(wěn)定為主，加大工作力度處理歷年陳案為突破口，積極化解影響政治安定和社會(huì)穩(wěn)定的因素。一是定期研究紀(jì)檢信訪工作。在黨工委、辦事處支持下，由紀(jì)工委牽頭在各居黨支部設(shè)立紀(jì)檢委員、黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督員、信訪聯(lián)絡(luò)員，召開專題會(huì)議，明確職責(zé)，部署工作任務(wù)。通過監(jiān)督及時(shí)掌握村居黨員干部在思想、作風(fēng)、廉潔自律等方面的情況，做到早提醒、早打招呼、早糾正，將不安定因素解決在萌芽狀態(tài)；二是堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)干部接訪和重點(diǎn)案件包靠制度。加強(qiáng)矛盾糾紛排查，定期排查不安定因素并及時(shí)上報(bào)有關(guān)情況和表格，加大初信初訪查辦力度，集中力量查處市紀(jì)委轉(zhuǎn)辦案件，并按期優(yōu)質(zhì)報(bào)結(jié)，保證不出現(xiàn)群訪和越級(jí)上訪案件。根據(jù)朝陽街道實(shí)際，將紀(jì)工委、信訪、維穩(wěn)中心的.力量進(jìn)行有效整合，形成領(lǐng)導(dǎo)包靠、部門協(xié)調(diào)，統(tǒng)籌兼顧、標(biāo)本兼治，各負(fù)其責(zé)、齊抓共管上下聯(lián)動(dòng)的大信訪工作格局。今年共接來人來信6起，全部按規(guī)定、政策辦結(jié)。
四、強(qiáng)化紀(jì)律審查，突出主業(yè)，全力以赴查辦案件。
我們始終把紀(jì)律審查為工作的重中之重，堅(jiān)持有案必查，違法必究，以事實(shí)為依據(jù)，以法律為準(zhǔn)繩。到現(xiàn)在為止辦理案件21件，處理黨員干部21名，其中留黨來察看一年處分的1名，1名黨內(nèi)嚴(yán)重警告），3名黨內(nèi)警告，免于處分侯八里侯世高。
五、重視基礎(chǔ)，認(rèn)真做好組織建設(shè)。
紀(jì)工委的工作全靠得力的人來完成。朝陽街道辦事處嚴(yán)格按照市紀(jì)委的要求，進(jìn)一步深化“三轉(zhuǎn)”工作，配備了專職紀(jì)工委書記、專職副書記、兩名專職紀(jì)檢干事，還有財(cái)稅所長(zhǎng)、經(jīng)管站長(zhǎng)、信訪辦主任三名兼職紀(jì)檢工作人員，所有紀(jì)檢工作人員都是素質(zhì)高、工作責(zé)任心強(qiáng)的。配齊了紀(jì)工委的軟、硬件設(shè)施，按要求建設(shè)了談話室，為紀(jì)工委正常開展工作提供了強(qiáng)有力的保障。
六、明年工作計(jì)劃。
總體目標(biāo)是紀(jì)工委工作在要跨進(jìn)全市先進(jìn)行列，具體做法是：1、進(jìn)一步深化紀(jì)委“三轉(zhuǎn)”，強(qiáng)化“兩個(gè)責(zé)任”落實(shí)，確保紀(jì)工委工作全力以赴投入到黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗倡廉工作中。
2、認(rèn)認(rèn)真真打牢基礎(chǔ)工作，確?！鞍隧?xiàng)規(guī)定”和各項(xiàng)工作紀(jì)律落到實(shí)處。每周至少檢查一次工作紀(jì)律，檢查結(jié)果公開通報(bào)。
3、進(jìn)一步做好“民生在線”、群眾滿意度調(diào)查工作，確保這兩項(xiàng)工作列全市第一。
4、強(qiáng)化紀(jì)律審查，確保完成辦案任務(wù)目標(biāo)。從現(xiàn)在起就認(rèn)真抓執(zhí)紀(jì)辦案，力爭(zhēng)明年首季開門紅，并確保辦案數(shù)量質(zhì)量在全市前列。
在街道黨工委、辦事處的領(lǐng)導(dǎo)下，我們雖然做出了一定的成績(jī)，但離上級(jí)要求還有差距，今后我們一定要倍加努力，勤奮工作，確實(shí)圓滿完成各項(xiàng)任務(wù)目標(biāo)，為街道全面發(fā)展做出貢獻(xiàn)。
20xx年12月14日。
上半年街道辦事處工作總結(jié)篇四
xx年市政路政站將在黨工委、辦事處的領(lǐng)導(dǎo)下，結(jié)合街道實(shí)際，重點(diǎn)做好以下工作：
1、繼續(xù)加大農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生的管理，做好每月三次對(duì)農(nóng)村社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生檢查工作。成立以包社區(qū)的科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)為組長(zhǎng)，各農(nóng)村社區(qū)書記、建委、督查室、市政路政等人員為成員的檢查小組，對(duì)農(nóng)村的環(huán)境衛(wèi)生進(jìn)行督導(dǎo)檢查。
2、做好農(nóng)村保潔員的管理工作，進(jìn)一步提高農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生質(zhì)量。對(duì)保潔員的管理，實(shí)行以村級(jí)管理為主體，街道市政路政站進(jìn)行考核為輔，街道和村各付一半的工資，基本工資和績(jī)效工資的管理模式，對(duì)保潔員報(bào)酬采取基本工資和績(jī)效工資每月兌現(xiàn)方式，每月的檢查考核中的最后一名，扣除當(dāng)月的績(jī)效工資，以此調(diào)動(dòng)保潔員工作的積極性。
3、推進(jìn)道路升級(jí)改造工程建設(shè)。加快促成聯(lián)網(wǎng)路升級(jí)工程動(dòng)工，協(xié)助做好博昌三路、新城一路北延、新城三路等道路的遷占工作，力爭(zhēng)早日動(dòng)工建設(shè)，提升街道交通水平。
4、做好日常動(dòng)態(tài)巡查工作。開展經(jīng)常性安全排查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)違法建筑，減少處理成本和難度，落實(shí)整改措施，切實(shí)消除安全隱患，保障無重大施工質(zhì)量安全事故發(fā)生。
5、做好轄區(qū)的村級(jí)公路建設(shè)和養(yǎng)護(hù)工作。
6、做好轄區(qū)的道路兩旁的私搭亂建的違法工作。
7、做好轄區(qū)的路域環(huán)境綜合整治工作，加大對(duì)205國(guó)道、老濰高路等道路的衛(wèi)生巡查頻率。
8、做好與市政、執(zhí)法局、交通局的溝通配合工作。
將本文的word文檔下載到電腦，方便收藏和打印。
上半年街道辦事處工作總結(jié)篇五
(一)強(qiáng)化平臺(tái)搭建，開辟企業(yè)服務(wù)新格局。一是擴(kuò)大“聚合共享跨界融合”駐點(diǎn)企業(yè)服務(wù)日活動(dòng)內(nèi)涵，截止目前，開展5次駐點(diǎn)企業(yè)服務(wù)日活動(dòng)。二是積極發(fā)掘整合園區(qū)產(chǎn)業(yè)閑置廠房資源，通過“舊瓶裝新酒”的方式，助力企業(yè)項(xiàng)目落地生根，截止目前，整合九立微波、東方赫日?qǐng)@區(qū)、恩普生園區(qū)閑置廠房資源。三是以成立的綜保區(qū)勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)總站為龍頭，街道一級(jí)網(wǎng)格，社工站二級(jí)網(wǎng)格為抓手，建立的公寓區(qū)、廠區(qū)齊頭并進(jìn)的“三級(jí)兩區(qū)化”的勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)工作制度。四是建立人力資源和勞務(wù)派遣公司有效管理體制，形成區(qū)、街道兩級(jí)聯(lián)動(dòng)管理，4月25日，新吳區(qū)人社局副局長(zhǎng)郭會(huì)文一行來到富士康科技集團(tuán)(成都)園區(qū)考察富士康勞務(wù)派遣用工情況，對(duì)街道經(jīng)驗(yàn)做法表示肯定。五是實(shí)施雙關(guān)愛工程，成立“xx街道hr聯(lián)盟”，采用1+1幫扶形式，讓轄區(qū)企業(yè)的hr就近互幫互助，推動(dòng)轄區(qū)企業(yè)和勞動(dòng)用工和諧發(fā)展。六是推進(jìn)“三站一庭”建設(shè)，建立1個(gè)重大產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目人力資源協(xié)調(diào)工作站、2個(gè)特色企業(yè)勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)站和1個(gè)仲裁庭。七是在華為、京東方等重大產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目及高新青年公寓1-7號(hào)苑、xx派出所共計(jì)13個(gè)地點(diǎn)等設(shè)立16臺(tái)自助服務(wù)一體機(jī)，打通服務(wù)產(chǎn)業(yè)園區(qū)最后“一公里”。八是全力打造“智慧xx”，完成政務(wù)大廳、設(shè)施保修、投訴建議、法律服務(wù)、醫(yī)療服務(wù)、文化服務(wù)、生活配套、商家公示、黨群社區(qū)、城市民生10大模塊基礎(chǔ)功能建設(shè)工作，實(shí)現(xiàn)服務(wù)的多元與統(tǒng)一。
(二)加強(qiáng)培育發(fā)展，提升創(chuàng)新創(chuàng)造“軟”實(shí)力。一是依托現(xiàn)有成工富創(chuàng)-實(shí)訓(xùn)基地及企業(yè)創(chuàng)新聯(lián)盟，發(fā)揮企業(yè)培養(yǎng)高技能人才的主體作用，不斷培養(yǎng)和造就更多企業(yè)梯度技能人才，截至目前，新增高級(jí)工200名，技師50名。二是建立xx重大產(chǎn)業(yè)人力資源服務(wù)站，從人才招聘、員工培訓(xùn)、勞動(dòng)關(guān)系等人力資源服務(wù)領(lǐng)域切入，通過融合政府、社會(huì)組織、企業(yè)等各類服務(wù)力量，建立“人才集市”，為產(chǎn)業(yè)園區(qū)提供一攬子人力資源服務(wù)，目前服務(wù)站正在進(jìn)行招投標(biāo)。三是依托現(xiàn)有雙創(chuàng)及就業(yè)政策，在轄區(qū)產(chǎn)業(yè)工人中扶持一批“草根”創(chuàng)業(yè)者，目前轄區(qū)新增草根創(chuàng)業(yè)者5人，主要涉及行業(yè)為理發(fā)店和通訊器材經(jīng)營(yíng)。四是利用東西區(qū)就業(yè)大通道優(yōu)勢(shì)，開展專場(chǎng)招聘會(huì)，多渠道促進(jìn)失業(yè)人員再就業(yè)，上半年實(shí)現(xiàn)重大產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目入職4人。
(三)加強(qiáng)文化建設(shè)，增強(qiáng)員工歸屬感。一是打造“智慧文化”微信平臺(tái)創(chuàng)建“文創(chuàng)xx”公眾號(hào)，為轄區(qū)員工提供智能化的公共文化服務(wù)平臺(tái)。二是培育精品社團(tuán)9支，志愿者隊(duì)伍14支，開展xx街道首屆天府文化節(jié)、第三屆“xx杯”五人制足球比賽、第二屆“xx杯”歌唱大賽、“xx杯”電子競(jìng)技大賽等大型文化活動(dòng)3次，黨務(wù)政務(wù)、社團(tuán)、志愿者活動(dòng)等中小型活動(dòng)1129余次，轄區(qū)居民參與數(shù)達(dá)36666余人次。三是推動(dòng)活動(dòng)中心設(shè)施設(shè)備提檔升級(jí)，按照員工需求和活動(dòng)中心定位，采取“一中心一方案”購置了vr、體感游戲、k歌機(jī)等設(shè)備。四是開展文化市場(chǎng)檢查隱患排查5次，聯(lián)合富士康消防中隊(duì)開展消防應(yīng)急疏散演練1次，有效保障轄區(qū)文化市場(chǎng)安全穩(wěn)定運(yùn)行。五是積極組織參加市區(qū)各類文體活動(dòng)賽事履創(chuàng)佳績(jī)，榮獲成都市2020年“春聯(lián)迎新春·民俗進(jìn)萬家”春聯(lián)征集活動(dòng)入圍作品獎(jiǎng)、2020年成都高新區(qū)第三屆全民健身操舞比賽一等獎(jiǎng)、高新區(qū)第一屆城市定向越野賽單項(xiàng)第一名團(tuán)體第三名、高新區(qū)第五屆乒乓球公開賽團(tuán)體第二名和第三名。
(四)激發(fā)自治活力，夯實(shí)基層治理基礎(chǔ)。一是推動(dòng)基層治理共建共享，各社區(qū)召開社區(qū)議事會(huì)9次、監(jiān)事會(huì)5次，開展自治活動(dòng)54次，廣泛傾聽基層民意、面對(duì)面解決群眾訴求。二是開展骨干隊(duì)伍主題教育實(shí)踐3次，年度骨干隊(duì)伍團(tuán)隊(duì)熔煉拓展培訓(xùn)1次，不斷激發(fā)居民參與社區(qū)發(fā)展治理的主觀能動(dòng)性。三是歸納總結(jié)產(chǎn)業(yè)社區(qū)居民普遍共性，形成《重大產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目社區(qū)居民特性研究報(bào)告》，通過考察和定位轄區(qū)管理服務(wù)對(duì)象多層次、多樣化的需求，開展菜單式、特色化、精細(xì)化服務(wù)。四是成立京東方“社區(qū)鄰客”自治聯(lián)盟，打破京東方企業(yè)苑落自管現(xiàn)狀，拓寬京東方企業(yè)員工參與社區(qū)管理服務(wù)的平臺(tái)。五是制作社區(qū)服務(wù)“微”視頻，通過樓道滾動(dòng)播放，加大對(duì)社區(qū)各職能部門和服務(wù)項(xiàng)目等內(nèi)容的宣導(dǎo)力度，切實(shí)提高居民對(duì)社區(qū)的認(rèn)知度。六是組織開展以題為“營(yíng)造溫情產(chǎn)人相融社區(qū)”產(chǎn)業(yè)社區(qū)社造專題培訓(xùn)，激發(fā)對(duì)產(chǎn)業(yè)社區(qū)發(fā)展治理與創(chuàng)新思考。
(五)聚焦社會(huì)保障，持續(xù)增進(jìn)民生福祉。一是轄區(qū)幼兒園順利通過成都市二級(jí)園評(píng)定，于今年6月13日順利完成招生抽簽工作，同時(shí)每月聯(lián)合派出所召開安全聯(lián)席會(huì)議，為員工子女提供安全有序的教育環(huán)境。二是成功承辦高新區(qū)2020年紅十字應(yīng)急救護(hù)師資暨救護(hù)員技能大賽，街道紅十字會(huì)代表隊(duì)奪得本次大賽的第二名和團(tuán)隊(duì)風(fēng)采獎(jiǎng)。三是扎實(shí)做好扶貧工作，聚力企業(yè)擔(dān)當(dāng)奉獻(xiàn)社會(huì)的職責(zé)使命，實(shí)施1+1+1(3個(gè)1)幫扶工程(1個(gè)貧困戶+1個(gè)(組)幫扶干部+1個(gè)黨支部)，組織16小時(shí)黨委開展慰問富士康、恩普生、聯(lián)科航空、中光電等企業(yè)黨組織困難黨員10名，走訪慰問對(duì)口聯(lián)系新民鄉(xiāng)留守貧困兒童2名，送去慰問金共計(jì)0.5萬元。
上半年街道辦事處工作總結(jié)篇六
2020年上半年，功能區(qū)預(yù)計(jì)完成固定資產(chǎn)投資48，939萬元，占全年計(jì)劃92%，同比增長(zhǎng)594%;規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)12，219萬元，占全年計(jì)劃35%，同比增長(zhǎng)-40%;限上社會(huì)消費(fèi)品零售總額4，956萬元，占全年計(jì)劃50%，同比增長(zhǎng)3%;出口創(chuàng)匯總額280萬元，占全年計(jì)劃70%，同比增長(zhǎng)22%。
準(zhǔn)確把握新要求，全力以赴做好第四次全國(guó)經(jīng)濟(jì)普查工作。普查企業(yè)2，533戶，抽查個(gè)體474戶，完成上報(bào)率均達(dá)100%，數(shù)據(jù)錯(cuò)誤率0%，2020年xxgdp總量達(dá)288，734萬元。積極完成固定資產(chǎn)投資工作。引進(jìn)房地產(chǎn)投資項(xiàng)目2個(gè)(方林、萬嘉房地產(chǎn)開發(fā)公司)，挖掘企業(yè)2家(長(zhǎng)生產(chǎn)業(yè)集團(tuán)冷庫改造、鯉魚門改造工程，總投資1億元;小區(qū)辦老舊小區(qū)改造工程，總投資1億8仟萬元。)。
上半年街道辦事處工作總結(jié)篇七
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
?
?
2022年，街道黨政領(lǐng)導(dǎo)班子深入貫徹落實(shí)中央、省、市、縣各項(xiàng)決策部署，緊緊圍繞全縣“一二三四五”戰(zhàn)略布局，著力適應(yīng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展新常態(tài)，牢牢把握區(qū)域發(fā)展的階段性特征，加快推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)轉(zhuǎn)型升級(jí)，統(tǒng)籌推進(jìn)疫情防控、區(qū)域經(jīng)濟(jì)、社會(huì)、城市、生態(tài)建設(shè)等工作，全面深化重點(diǎn)領(lǐng)域改革，嚴(yán)格落實(shí)黨建主體責(zé)任，總體保持了區(qū)域平穩(wěn)健康發(fā)展的良好態(tài)勢(shì)，認(rèn)真履行領(lǐng)導(dǎo)班子肩負(fù)的歷史使命?，F(xiàn)按照工作要求，將換屆以來的黨政領(lǐng)導(dǎo)班子履職情況總結(jié)如下：
一、堅(jiān)持發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)核心作用，確保中央、省委、市委、縣委決策部署落地生根。
堅(jiān)持把學(xué)習(xí)宣傳貫徹中央、省市縣委決策部署作為首要政治任務(wù)，推動(dòng)街道各級(jí)黨員干部進(jìn)一步強(qiáng)化了政治意識(shí)、大局意識(shí)、核心意識(shí)、看齊意識(shí)，切實(shí)做到在思想上政治上行動(dòng)上始終和中央、省市縣委保持高度一致，實(shí)施基層黨組織政治功能提升行動(dòng)。將軟弱渙散村寨整治融入黨史學(xué)習(xí)教育中，用活用好“三會(huì)一課”、主題黨日等，組織各基層黨組織黨員原汁原味學(xué)習(xí)黨的理論，增強(qiáng)政治定力。實(shí)施基層黨組織書記優(yōu)化提升行動(dòng)。
培養(yǎng)后備干部192名，村均達(dá)6.6人。村集體經(jīng)濟(jì)收入全部突破10萬元，50萬元以上的村占24%。
二、堅(jiān)持創(chuàng)新趕超不動(dòng)搖，著力轉(zhuǎn)變發(fā)展方式，綜合實(shí)力進(jìn)一步提質(zhì)。
我們牢牢把握“創(chuàng)新趕超、爭(zhēng)先進(jìn)位”總基調(diào)，銳意進(jìn)取、萬眾一心、攻堅(jiān)克難，街道經(jīng)濟(jì)和社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)協(xié)調(diào)發(fā)展，主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)增幅、鄉(xiāng)村振興平穩(wěn)增長(zhǎng)。開創(chuàng)了×后發(fā)快上、全面突破的新局面。
規(guī)上工業(yè)總產(chǎn)值完成3.03億元，同比增長(zhǎng)65.9%；
規(guī)模以上服務(wù)業(yè)營(yíng)業(yè)收入3390.6萬元；
限上批發(fā)業(yè)商品銷售額完成1.5億元；
向上爭(zhēng)取資金1916.8萬元，爭(zhēng)取榮譽(yù)品牌3項(xiàng)。
（二）重點(diǎn)項(xiàng)目集中推進(jìn)。今年以來，經(jīng)街道黨工委、辦事處研究，確定了6條工作線、23項(xiàng)重點(diǎn)工作、23項(xiàng)重點(diǎn)項(xiàng)目，逐項(xiàng)提出了任務(wù)目標(biāo)，并明確了牽頭包保同志、責(zé)任單位、專班人員，形成了《×街道2022年重點(diǎn)工作、重點(diǎn)項(xiàng)目推進(jìn)包保責(zé)任清單》，其中清華園實(shí)驗(yàn)高中、山東外事職業(yè)大學(xué)分校區(qū)、×兩岸風(fēng)光帶等11項(xiàng)工程被縣委、縣政府納入年度“雙百工程”。年初各項(xiàng)目進(jìn)度受到疫情影響出現(xiàn)滯后，街道迅速成立工作專班，逐一對(duì)照項(xiàng)目要求開展復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作，目前各項(xiàng)目均在正常實(shí)施建設(shè)。
（三）民生工程多措并舉。截至4月份街道共辦理群眾訴求工單652件，位居全縣前列，均已處理完畢，滿意度達(dá)到98%?？偼顿Y300萬元，2022年街道開挖、疏通、清理農(nóng)田溝渠75公里，疏挖五級(jí)河2.59公里，埋設(shè)涵管200米，整修啟閉機(jī)5處，新建三合涵洞1處、五級(jí)河涵閘1處。依托地下水超采治理工程，新建11個(gè)泵站（目前正在施工），全面提升孔樓、李海、楊莊等7個(gè)村的排澇能力。申報(bào)4座c、d級(jí)房屋修繕、改造任務(wù)。對(duì)所有農(nóng)戶實(shí)施起底式排查，通過入戶走訪等方式已排查14318戶農(nóng)戶。建立可能返貧致貧人口發(fā)現(xiàn)和核查機(jī)制，實(shí)施幫扶對(duì)象動(dòng)態(tài)管理。開展鞏固拓展脫貧攻堅(jiān)成果查問題、抓整改、促提升“回頭看”活動(dòng)。充實(shí)配齊鄉(xiāng)村公益性崗位人員165名，城鎮(zhèn)公益性崗位人員44名，共計(jì)209名。逐步完善提升29個(gè)行政村文化廣場(chǎng)和農(nóng)家書屋建設(shè)，因疫情原因開展，線上組織11場(chǎng)送戲惠民生文藝演出，極大豐富了群眾文化生活。
（四）美麗鄉(xiāng)村有序推進(jìn)。今年以來累計(jì)投入各類資金30余萬元，持續(xù)推進(jìn)人居環(huán)境改善，深入開展環(huán)境綜合整治活動(dòng)，努力實(shí)現(xiàn)“村村凈、街街亮、家家美”。把文明城市創(chuàng)建與改善居民生活環(huán)境有機(jī)結(jié)合，嚴(yán)格網(wǎng)格化管理和屬地責(zé)任，重點(diǎn)對(duì)坑塘、小街巷、下水道及周邊道路集中清理，對(duì)農(nóng)村“三堆”和社區(qū)“三亂”現(xiàn)象集中治理，累計(jì)清理周邊、田間“四大堆”128噸，清理河道、溝渠、坑塘26處，清理路域環(huán)境“四大堆”67噸。在6個(gè)行政村開展垃圾分類試點(diǎn)治理示范工作，涉及群眾1115戶，以點(diǎn)帶面推進(jìn)農(nóng)村垃圾分類治理，實(shí)現(xiàn)農(nóng)村生活垃圾的減量化、無害化、資源化。街道1-5月份完成了對(duì)8378戶廁改群眾維修排查工作，建立廁改排查網(wǎng)格化體系，及時(shí)保障群眾利益?？偼顿Y311萬元，2022年清潔取暖項(xiàng)目涉及我街道集中供暖2.7萬平方米，目前已完成立項(xiàng)、可行性研究，正在進(jìn)行招標(biāo)。項(xiàng)目完成后預(yù)計(jì)每年節(jié)約煤炭1.3萬噸。美麗庭院示范戶創(chuàng)建率達(dá)到40%。
（五）底線工作常抓不懈。一是強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)“一崗雙責(zé)”。落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部包保責(zé)任制，領(lǐng)導(dǎo)干部每月必須帶頭到包保企業(yè)走訪檢查，建立整改問題臺(tái)賬，切實(shí)督導(dǎo)問題落實(shí)。不斷組織各村、各社區(qū)全面開展信訪工作專項(xiàng)治理行動(dòng)，對(duì)敏感事項(xiàng)、矛盾隱患進(jìn)行全面排查梳理，集中攻堅(jiān)，逐案落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)分包責(zé)任，限期化解，確保矛盾解決在一線，不上行。二是強(qiáng)化各級(jí)“監(jiān)督責(zé)任”。對(duì)279家轄區(qū)企業(yè)，實(shí)施精準(zhǔn)分類管理，強(qiáng)化專人定點(diǎn)包保、村級(jí)屬地監(jiān)管、行業(yè)執(zhí)法監(jiān)督的“點(diǎn)線面”責(zé)任機(jī)制，開展623人次企業(yè)負(fù)責(zé)人安全教育培訓(xùn)，組織人員持續(xù)對(duì)轄區(qū)234家涉氨制冷企業(yè)以及1家危化品企業(yè)進(jìn)行專業(yè)安全生產(chǎn)“體檢”。三是強(qiáng)化企業(yè)“主體責(zé)任”。切實(shí)把企業(yè)被動(dòng)性的隱患整改，轉(zhuǎn)變?yōu)橹鲃?dòng)性的整改隱患，圍繞重點(diǎn)部位、難點(diǎn)問題和薄弱環(huán)節(jié)，查隱患、抓整改、促落實(shí)。四是“掛牌”督導(dǎo)、“銷號(hào)”治理。共檢查工商貿(mào)單位244家次，排查經(jīng)營(yíng)性自建房300余處，發(fā)出整改意見書27余份，對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的安全隱患，及時(shí)簽發(fā)限期整改通知書，落實(shí)整改責(zé)任人、整改要求及整改措施67條，督導(dǎo)餐飲服務(wù)場(chǎng)所“煤改氣”25家，整改畜禽養(yǎng)殖戶和規(guī)模養(yǎng)殖場(chǎng)70余家。
（六）打造疫情防控堅(jiān)強(qiáng)堡壘。面對(duì)新冠肺炎疫情，堅(jiān)持“兩手抓、兩不誤”。街道黨工委成立指揮部統(tǒng)一指揮調(diào)度，各級(jí)黨員干部聞令而動(dòng)、身先士卒，街道上下全員戰(zhàn)斗、全民動(dòng)員，城鄉(xiāng)28個(gè)一級(jí)網(wǎng)格、62個(gè)二級(jí)網(wǎng)格設(shè)立“黨員示范崗”、組建“黨員先鋒隊(duì)”，近1400余名黨員、機(jī)關(guān)干部、志愿者在各網(wǎng)格卡口24小時(shí)值班值守，堅(jiān)守一線。疫情防控期間通過登門入戶、電話聯(lián)系等方式，累計(jì)摸排核查居民2萬余戶，摸排外來人眼1.21萬人次。同時(shí)積極引導(dǎo)群眾接種疫苗，截至2022年5月，累計(jì)接種18周歲以上人員48268人，占比98%。實(shí)現(xiàn)九輪全員核酸檢測(cè)，均檢測(cè)率達(dá)到98%以上，街道各級(jí)全力以赴、眾志成城，形成了疫情可防可控的良好局面。
實(shí)現(xiàn)全街道矛盾隱患源頭治理和動(dòng)態(tài)管控，有效預(yù)防了去市到省進(jìn)京訪發(fā)生，街道被評(píng)為“全縣信訪穩(wěn)定先進(jìn)集體”。根據(jù)疫情防控工作要求，經(jīng)過調(diào)整×街道目前共有28個(gè)一級(jí)網(wǎng)格、62個(gè)二級(jí)網(wǎng)格，充實(shí)網(wǎng)格員578名，新招聘14名城市社區(qū)網(wǎng)格員，形成了群防群控，全民共同防疫的態(tài)勢(shì)。
三、堅(jiān)持勤政廉政不懈怠，積極優(yōu)化工作作風(fēng)，政府形象進(jìn)一步提升。
2起給予組織處理；
初核了結(jié)3起。
2022年以來，在縣委、縣政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，×街道黨政領(lǐng)導(dǎo)班子在學(xué)習(xí)、工作和作風(fēng)建設(shè)方面都取得了一定成績(jī)，但也存在一些薄弱環(huán)節(jié)和問題，需要我們?cè)诮窈蟮墓ぷ髦姓J(rèn)真加以克服和改進(jìn)。下步工作中，我們將緊緊圍繞縣委、縣政府決策部署，全黨抓經(jīng)濟(jì)，全力抓工業(yè)，全心惠民生，全民促和諧，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全街道廣大干部群眾，解放思想，開拓創(chuàng)新，務(wù)實(shí)重干，全力開創(chuàng)×科學(xué)發(fā)展、創(chuàng)新發(fā)展新局面。
上半年街道辦事處工作總結(jié)篇八
發(fā)揮黨建引領(lǐng)，強(qiáng)化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)，打造陽光基層政務(wù)。
一是督查檢查促“落實(shí)”，筑牢基層黨建工作堡壘。傳承紅色基因，建立新視角學(xué)習(xí)微信群，激發(fā)機(jī)關(guān)黨員學(xué)習(xí)熱情;組織學(xué)習(xí)《支部條例》，通過“大學(xué)習(xí)、大檢查、大規(guī)范、大提升”活動(dòng)，開展支部建設(shè)大檢查，狠抓整改落實(shí)，補(bǔ)齊基層黨建短板。二是以“紅色物業(yè)”為引領(lǐng)，乘勢(shì)借力，推動(dòng)紅色家園建設(shè)。以億海名都黨群之家為典型，充分發(fā)揮基層黨建榜樣作用。三是深挖志愿者潛能，助推宣傳工作。“我和我的祖國(guó)”市民宣講員代表70歲畢增光老先生，傳遞時(shí)代自信，向沈陽市民發(fā)出倡議，獻(xiàn)禮新中國(guó)70華誕。四是嚴(yán)格問責(zé)促“作為”，黨風(fēng)廉政建設(shè)常抓不懈。堅(jiān)持問題導(dǎo)向，聚焦重點(diǎn)，扎實(shí)開展專項(xiàng)檢查，加強(qiáng)案件查辦，形成有力震懾。完成自辦案件5件，與區(qū)紀(jì)委監(jiān)委共同查處案件3件，黨政紀(jì)處分19人，第一種形態(tài)批評(píng)教育3人。五是知敬畏、存戒懼、守底線。開展監(jiān)督員培訓(xùn)2次，節(jié)前黨風(fēng)廉政教育2次，完成信訪案件4件，接待來訪21人次。
上半年街道辦事處工作總結(jié)篇九
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
2021年，在區(qū)委、區(qū)政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)和區(qū)直部門的關(guān)心支持下，xx街道按照區(qū)委、區(qū)政府“一二三四五”發(fā)展戰(zhàn)略，緊緊圍繞“爭(zhēng)先進(jìn)位、走在前列”的工作目標(biāo)，銳意進(jìn)取、擔(dān)當(dāng)有為、埋頭苦干、狠抓落實(shí)，使經(jīng)濟(jì)實(shí)力顯著增強(qiáng)，城市建設(shè)加速推進(jìn)，民生工作扎實(shí)有效，干部作風(fēng)深度轉(zhuǎn)變，社會(huì)大局和諧穩(wěn)定，各項(xiàng)工作取得了明顯成效。主要體現(xiàn)以下幾個(gè)方面:
財(cái)政稅收方面，上半年預(yù)計(jì)可完成財(cái)稅收入x.x億元，同比增長(zhǎng)x%。
項(xiàng)目建設(shè)方面，在建xx、xx、xx等商住綜合體項(xiàng)目xx個(gè)，新開工面積xxx萬m，新完成投資xx億元。商貿(mào)物流方面，名門世都大潤(rùn)發(fā)正式開業(yè)運(yùn)營(yíng),月平均營(yíng)業(yè)額達(dá)xxx余萬元，帶動(dòng)就業(yè)崗位xxx余人。中北新界步行街目前已經(jīng)完成主體建設(shè)，正在進(jìn)行內(nèi)部裝修，招商進(jìn)度已達(dá)xx%，計(jì)劃今年x月投入試運(yùn)營(yíng)階段。以xx、xx、xx、xx等項(xiàng)目為主體的“xx路商圈”已初步形成，全部營(yíng)業(yè)后，預(yù)計(jì)年利稅可達(dá)xx億元。
一是強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)，明確責(zé)任分工。成立了創(chuàng)城工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了新一輪《創(chuàng)建全國(guó)文明城市三年行動(dòng)方案》，建立了持續(xù)穩(wěn)定的投入保障機(jī)制、常態(tài)化工作推動(dòng)機(jī)制和監(jiān)督問責(zé)機(jī)制，確保人力、物力、財(cái)力、制度四落實(shí)。根據(jù)《全國(guó)文明城市測(cè)評(píng)體系》有關(guān)要求，對(duì)轄區(qū)內(nèi)各市場(chǎng)、小區(qū)、主次干道、背街巷等點(diǎn)位進(jìn)行了全面梳理排查,并針對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題建立了工作臺(tái)賬,明確了問題整改的責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任部門、時(shí)間進(jìn)度，確保“處處有人管、事事有人跟”。
二是集中工作力量，整治創(chuàng)城頑疾。深入推進(jìn)城鎮(zhèn)治理春季“十項(xiàng)”專項(xiàng)整治行動(dòng)。以老舊小區(qū)環(huán)境治理為重點(diǎn)，集中力量攻克衛(wèi)生頑疾，共鏟除小廣告一萬余條，清理垃圾雜物一百余車、衛(wèi)生死角三百余處:對(duì)九州商城等商貿(mào)市場(chǎng)存在的占道經(jīng)營(yíng)等現(xiàn)象進(jìn)行了重點(diǎn)治理，經(jīng)營(yíng)秩序明顯好轉(zhuǎn)。對(duì)中原科技城等老舊市場(chǎng)實(shí)施了綜合改造工作，市場(chǎng)形象明顯提升。對(duì)轄區(qū)內(nèi)餐飲行業(yè)進(jìn)行了全面梳理排查，督導(dǎo)全部安裝了無油煙凈化設(shè)施。
進(jìn)一步強(qiáng)化信訪工作的組織保障，配齊配強(qiáng)工作力量。投資xxx余萬元高規(guī)格建設(shè)了xxx余平方米的xx街道社會(huì)矛盾糾紛調(diào)處化解中心，成為了xx街道矛盾糾紛調(diào)處化解的終端樞紐。配套建設(shè)了社會(huì)心理咨詢服務(wù)中心，聘請(qǐng)了專業(yè)心理咨詢師為群眾提供免費(fèi)的心理咨詢服務(wù)。完善了視頻連線、信息預(yù)警、公開接訪、綜合會(huì)議、專班工作、考核激勵(lì)等信訪案件處理制度，成功構(gòu)建了一個(gè)中心、三種功能、x種特色制度的“x+x+x”構(gòu)建矛盾糾紛調(diào)處化解新模式，真正做到了“百姓吹哨、干部報(bào)到”，實(shí)踐了群眾信訪“最多跑一地”的工作理念。近期成功解答、處理中小矛盾問題xx起。調(diào)解成功了旭輝金都等物業(yè)矛盾糾紛問題x件:解決征收補(bǔ)償遺留案件x件。
在安全生產(chǎn)工作中，進(jìn)一步健全處、居兩級(jí)安全生產(chǎn)監(jiān)管網(wǎng)絡(luò),與轄區(qū)各單位、各經(jīng)營(yíng)門市逐一簽訂了安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書:應(yīng)急管理辦公室定期對(duì)各類專業(yè)市場(chǎng)、人員密集場(chǎng)所、餐飲行業(yè)等重點(diǎn)領(lǐng)域的安全生產(chǎn)情況進(jìn)行走訪排查;對(duì)轄區(qū)內(nèi)所有小區(qū)物業(yè)進(jìn)行了消防安全檢查，修訂完善了社區(qū)各類應(yīng)急預(yù)案，開展防災(zāi)綜合演練活動(dòng)xx場(chǎng);通過入戶的形式，加強(qiáng)對(duì)災(zāi)害防治的宣傳教育，摸排走訪了轄區(qū)內(nèi)所有企業(yè)、“九小”場(chǎng)所、住戶、商戶等，初步完成了造冊(cè)記錄。在建筑施工領(lǐng)域，專門聘請(qǐng)了建筑施工領(lǐng)域第三方專家協(xié)助對(duì)轄區(qū)施工工地進(jìn)行了全面摸排，重點(diǎn)檢查企業(yè)責(zé)任制落實(shí)情況、人員安全生產(chǎn)培訓(xùn)情況、應(yīng)急預(yù)案編練情況、施工現(xiàn)場(chǎng)存在的問題等。對(duì)發(fā)現(xiàn)的安全生產(chǎn)問題，辦事處建立問題臺(tái)賬，向企業(yè)下達(dá)整改通知書，責(zé)令企業(yè)立即整改，限期完成，并向辦事處出具整改報(bào)告，接受現(xiàn)場(chǎng)復(fù)查。對(duì)復(fù)查驗(yàn)收合格的，方可予以銷號(hào)。至今年x月份，辦事處已對(duì)轄區(qū)xx個(gè)施工工地全部進(jìn)行了檢查，共發(fā)現(xiàn)各類問題xx余條，目前已全部整改完成。
1.強(qiáng)化基礎(chǔ)教育保障?；就瓿蓌x區(qū)第三實(shí)驗(yàn)小學(xué)、xx小學(xué)整體建設(shè)，全部投入使用后，可再增加學(xué)位xxx余個(gè)，有效滿足了東部城區(qū)市民對(duì)高品質(zhì)教育的需求，并緩解了大班額問題。在xx區(qū)率先完成了xx個(gè)小區(qū)幼兒園移交工作，為下一步建設(shè)普惠制幼兒園奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
2.不斷完善了城市基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。積極推進(jìn)了太原東路、天香西路、興福路的建設(shè)，對(duì)曹州路、高平路等新建道路配套了實(shí)施“綠化、美化、亮化”工程，提升城市品味。配合有關(guān)部門加強(qiáng)了對(duì)環(huán)城河、環(huán)堤河、趙王河的水體保護(hù)工作;優(yōu)化了環(huán)堤公園整體細(xì)節(jié)，提升城市魅力。配合水務(wù)等有關(guān)部門，對(duì)青年路污水問題進(jìn)行了專項(xiàng)整治。3.深入推進(jìn)“xx分鐘生活圈”覆蓋工程。結(jié)合項(xiàng)目建設(shè)，在東和等社區(qū)高起點(diǎn)規(guī)劃建設(shè)了黨群服務(wù)中心等活動(dòng)場(chǎng)所;以環(huán)堤公園全線投入使用為契機(jī)，建立口袋公園xx個(gè)，休閑廣場(chǎng)x處;建立標(biāo)準(zhǔn)化社區(qū)衛(wèi)生室xx個(gè);建有便民服務(wù)市場(chǎng)x處,市場(chǎng)配套停車場(chǎng)xx處，微型公共停車場(chǎng)xx處，標(biāo)準(zhǔn)化廁所x處，改造舊廁所x處，滿足了居民日常醫(yī)療、文化、娛樂、休閑等一站式生活服務(wù)需求。
4.加大扶貧幫困力度，今年以來共救助城鎮(zhèn)低保xxx戶，發(fā)放救助金xx萬元;救助貧困戶xx戶，發(fā)放救助金xx萬元;大病救助xx余人，發(fā)放救助金x萬余元;殘疾人護(hù)理救助xx人，護(hù)理費(fèi)xx萬余元。并經(jīng)常性開展了走訪慰問、送溫暖、訪貧問苦等活動(dòng)，切實(shí)為群眾解決生活中的困難。
5.積極推進(jìn)老舊小區(qū)改造工作，今年度已經(jīng)完成了環(huán)衛(wèi)小區(qū)等xx個(gè)小區(qū)的外墻保溫改造提升，正在有序推進(jìn)公共照明、二次供水等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。
6.積極創(chuàng)造就業(yè)崗位。跟蹤勞動(dòng)力市場(chǎng)的需求，及時(shí)搜集和提供各種就業(yè)信息。建立健全就業(yè)公共服務(wù)體系、人力資源市場(chǎng)體系、職業(yè)技能培訓(xùn)和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)力度，推動(dòng)高校畢業(yè)生、退役軍人、農(nóng)民工等重點(diǎn)群體就業(yè)。本年度全處新增就業(yè)崗位xxx余人，其中就業(yè)困難對(duì)象再就業(yè)xxx余人。
xx街道堅(jiān)持“三抓、兩嚴(yán)、兩確?！保嬷\劃、統(tǒng)籌推進(jìn)，在全區(qū)率先完成了社區(qū)“兩委”換屆工作。抓機(jī)構(gòu)，街道成立了以黨工委書記任組長(zhǎng)的社區(qū)兩委換屆工作領(lǐng)導(dǎo)小組，設(shè)立了紀(jì)檢信訪、治安保障、經(jīng)濟(jì)審計(jì)、綜合宣傳等職能組。同時(shí)成立了xx個(gè)包保社區(qū)兩委換屆工作指導(dǎo)組，負(fù)責(zé)各社區(qū)“換屆”工作。抓培訓(xùn)，先后多次開展了講座、討論、專題會(huì)等形式的培訓(xùn)活動(dòng)，提高了工作人員的業(yè)務(wù)水平，增強(qiáng)了依法辦事的自覺性。抓紀(jì)律，高度重視換屆紀(jì)律，多次組織學(xué)習(xí)了“十個(gè)嚴(yán)禁”工作要求，在全體黨員、換屆工作人員中開展了“換屆我承諾”活動(dòng)，簽訂嚴(yán)守?fù)Q屆紀(jì)律承諾書，自覺接受群眾監(jiān)督，營(yíng)造了風(fēng)清氣正的換屆氛圍。嚴(yán)把依法辦事關(guān)，我們始終堅(jiān)持嚴(yán)格按法律法規(guī)規(guī)定的原則、方法和程序辦事，做到該遵循的原則一個(gè)也不變通，該履行的法定程序一個(gè)也不少。嚴(yán)把民主權(quán)利關(guān)，在選舉工作中把握關(guān)鍵環(huán)節(jié)，保證社區(qū)居民民主權(quán)利落到實(shí)處。由上屆社區(qū)居民代表會(huì)議民主推選社區(qū)居民選舉委員會(huì)，做好選民登記工作，保證社區(qū)居民的選舉權(quán)。確保換屆選舉順利推進(jìn),研究制訂了“周調(diào)度”、“階段性通報(bào)”機(jī)制，明確“早介入”、“早處理”、“早化解”工作要求，每周四下午定期召開換屆信訪化解工作聯(lián)席會(huì)議，對(duì)涉及換屆選舉的不穩(wěn)定因素落實(shí)責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)和直接責(zé)任人，確保及時(shí)跟進(jìn)化解使換屆選舉順利進(jìn)行。確保社區(qū)兩委的建章立制工作順利開展，要求新產(chǎn)生的“兩委”領(lǐng)導(dǎo)班子根據(jù)本社區(qū)工作實(shí)際，立即著手規(guī)劃完善、修訂了本社區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展思路、社區(qū)居民自治章程或社區(qū)居規(guī)民約等多項(xiàng)制度，建立健全社區(qū)兩委組織體系及規(guī)章制度，并將2021年定為“一肩挑”后基層治理體系變革落實(shí)年。
上半年街道辦事處工作總結(jié)篇十
（一）落實(shí)三個(gè)“到位”，夯實(shí)維穩(wěn)基礎(chǔ)。建立了大綜治的工作格局，由街道黨工委書記擔(dān)任綜治中心主任，副書記為專職副主任，配備4名綜治專干，按照六聯(lián)工作機(jī)制要求，整合綜治、司法、信訪、民政、統(tǒng)戰(zhàn)等資源和力量，建立了相互配合、溝通協(xié)調(diào)、協(xié)作聯(lián)動(dòng)的綜治維穩(wěn)工作平臺(tái)。督促轄區(qū)單位加大“三防”投入，現(xiàn)轄區(qū)內(nèi)人防有保安、十戶聯(lián)防隊(duì)伍、護(hù)校隊(duì)、信息員、樓棟長(zhǎng)等736人，物防有治安崗?fù)?、隔離墩、大頭棒、警棍、盾牌等975個(gè)，技防有監(jiān)控?cái)z像頭、警鈴、安檢門860個(gè)。社區(qū)四個(gè)警務(wù)室100%完成警務(wù)室標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。一警、三協(xié)、六民兵人員到位，運(yùn)行規(guī)范。組建30人的民兵應(yīng)急分隊(duì)。街道投入5萬元充實(shí)完善綜治維穩(wěn)工作中心，投入3.8萬元改造各社區(qū)警務(wù)室工作條件，投入2萬元為社區(qū)警務(wù)室繪制“巡邏防控網(wǎng)格圖、警力布控圖、應(yīng)急預(yù)案示意圖”。
（二）狠抓工作落實(shí)，確保轄區(qū)穩(wěn)定。切實(shí)落實(shí)“日匯總、周分析、月研判”工作制度，選配215名維穩(wěn)信息員了解片區(qū)的各項(xiàng)情況，并向國(guó)家安全部門工作人員及時(shí)反映有苗頭性的問題6條，上報(bào)市政法委有價(jià)值信息17條，發(fā)放信息員獎(jiǎng)勵(lì)金1.6萬元。長(zhǎng)期開展涉暴恐音視頻的專項(xiàng)清理行動(dòng)和常態(tài)化的“三非”治理工作。張貼《涉暴恐音視頻清理活動(dòng)公告》55處，向居民和信教群眾開展“暴恐音視頻危害”“三非整治”宣傳活動(dòng)24次，發(fā)放宣傳單5000余份。邀請(qǐng)市武裝部、派出所工作人員對(duì)轄區(qū)單位保安152人開展了為期7天的保安體能集訓(xùn)和業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)。街道組建三個(gè)督察組，督查轄區(qū)單位、重點(diǎn)部位、“六小”場(chǎng)所共計(jì)137次。街道綜治委下發(fā)《整改通知》2次，通報(bào)18個(gè)單位，約談?shì)爡^(qū)單位“一把手”2次，“一把手”寫保證書一份。加強(qiáng)社會(huì)面巡邏防控和突發(fā)事件應(yīng)急演練工作，開展以黨工委書記為總指揮，街道綜治委為指導(dǎo)，轄區(qū)單位組織開展大型反恐演練11次，消防演練7次，地震演練2次。
（三）加強(qiáng)流動(dòng)人口、出租房屋服務(wù)管理。目前登記流動(dòng)人口總數(shù)882人，嚴(yán)格落實(shí)《重點(diǎn)地區(qū)流動(dòng)人員管控責(zé)任明細(xì)辦法》，由班子成員每人聯(lián)系若干流動(dòng)人員，開展談話、走訪，掌握思想動(dòng)態(tài)。嚴(yán)格落實(shí)《出租房屋管理實(shí)施辦法》，截至目前登記備案的出租房屋125間，張貼二維碼的房屋98間，入戶巡查402次。街道聯(lián)合地區(qū)檢察院和地區(qū)工會(huì)在端午節(jié)、中秋節(jié)期間開展慰問活動(dòng)，送慰問品7100元，古爾邦節(jié)慰問5名宗教人士，以及下崗特困職工18人，地區(qū)檢察院和地區(qū)工會(huì)共計(jì)出資慰問金16300元，開展南區(qū)工地放電影活動(dòng)3場(chǎng)次。
（四）強(qiáng)化重點(diǎn)人員、特殊群體服務(wù)與管理。強(qiáng)化重點(diǎn)人員的管控教育，切實(shí)做好安置幫教工作，降低重新犯罪率。目前，街道有刑滿釋放人員23人，享受低保、廉租房8人。社區(qū)矯正16人，組織開展矯正對(duì)象集中教育20次。結(jié)合兩節(jié)開展對(duì)重點(diǎn)人員的走訪慰問，共慰問12人，送慰問品2400元。涉邪教人員走訪10次，一切正常。加強(qiáng)對(duì)特殊群體教育轉(zhuǎn)化和服務(wù)管理工作，死盯嚴(yán)控梳理出的12位穩(wěn)控人員，嚴(yán)格按照《穩(wěn)控上訪人員責(zé)任明細(xì)表》，班子成員牽頭在特殊節(jié)點(diǎn)上確保每天掌握一次行蹤，確保了敏感節(jié)點(diǎn)的特殊時(shí)期未出現(xiàn)任何問題。
（五）加強(qiáng)矛盾糾紛排查化解工作。結(jié)合實(shí)際制定完善《矛盾糾紛排查化解實(shí)施辦法》，建立《團(tuán)結(jié)路街道重點(diǎn)信訪案件領(lǐng)導(dǎo)包案機(jī)制》，及時(shí)妥善處理轄區(qū)重大信訪案件。今年我們對(duì)轄區(qū)各類重點(diǎn)信訪案件進(jìn)行重新梳理，截止目前，開展矛盾糾紛大排查51次，街道領(lǐng)導(dǎo)接待來訪案件93件，排查各類矛盾糾紛78起，化解矛盾糾紛75起，辦理上級(jí)轉(zhuǎn)辦信訪案件4件，辦結(jié)率及化解率均為98%以上，未發(fā)生非法赴烏、赴京上訪事件。
（六）努力開創(chuàng)統(tǒng)戰(zhàn)民族宗教工作新局面。積極配合伊協(xié)嚴(yán)格落實(shí)社區(qū)副主任兼寺管會(huì)副主任一職，協(xié)助配合宗教場(chǎng)所的日常管理工作。目前兩個(gè)清真寺社區(qū)副主任全部配備到位，街道領(lǐng)導(dǎo)每周主麻日必須在宗教場(chǎng)所蹲點(diǎn)督查，時(shí)刻掌握宗教場(chǎng)所的活動(dòng)情況，登記、排查、上報(bào)外來信教群眾38人次。班子成員每月兩次必須與宗教人士見面談話，時(shí)刻掌握宗教人士的思想動(dòng)態(tài)。開展學(xué)習(xí)培訓(xùn)活動(dòng)等18場(chǎng)次，發(fā)放民族宗教政策宣傳單2000余份。截至目前，開展“三非專項(xiàng)整治”活動(dòng)10次，督查重點(diǎn)流動(dòng)人員和外來信教群眾手機(jī)（音）視頻77人次，取締一起非法基督教家庭聚會(huì)。出國(guó)返回人員（哈國(guó)返回）登記88人，面對(duì)面走訪入戶談話320人次，思想一切正常，并建立檔案。今年上報(bào)3名朝覲人員都已審核過關(guān)，對(duì)返回的朝覲人員和出國(guó)（哈國(guó)）返回入戶走訪，掌握思想動(dòng)態(tài)。開展宗教場(chǎng)所值班制度，主要領(lǐng)導(dǎo)親自夜間督查，有效防止了隱患事故的發(fā)生。封齋期間和每周“主麻日”在清真寺蹲點(diǎn)、督查宗教活動(dòng)開展情況100多次。
（七）扎實(shí)開展民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步創(chuàng)建工作。加大宣傳力度，設(shè)立民族團(tuán)結(jié)永久性宣傳牌30余塊，懸掛橫幅40余條，雙語噴繪標(biāo)語500余條，共發(fā)放各類宣傳資料兩萬余份。把學(xué)習(xí)馬克思主義民族觀和黨的民族政策法律法規(guī)以及“去極端化”宣傳教育作為一項(xiàng)經(jīng)常性的工作來抓，學(xué)習(xí)培訓(xùn)達(dá)25次。今年以濱河小區(qū)“民族團(tuán)結(jié)、共促和諧”和“民族諺語身邊民族團(tuán)結(jié)故事”河堤長(zhǎng)廊為平臺(tái)，宣傳各民族“共同團(tuán)結(jié)奮斗、共同繁榮發(fā)展”的主題；以轄區(qū)單位大宣傳、社區(qū)內(nèi)部微宣傳相融合，張貼宣傳標(biāo)語46條、制作板報(bào)展板25個(gè)、懸掛橫幅5處，開設(shè)民族團(tuán)結(jié)小小心愿墻、民族團(tuán)結(jié)小故事櫥窗、民族團(tuán)結(jié)成果展覽墻等，為民族團(tuán)結(jié)工作營(yíng)造濃厚的宣傳氛圍、共投入資金5萬余元。扎實(shí)開展“七個(gè)一”和“六個(gè)好”融情活動(dòng)，充分利用文體活動(dòng)資源先后舉辦“情暖職工心團(tuán)結(jié)一家人”趣味活動(dòng)，“各族齊歡聚共享和諧餃”包餃子大賽，“團(tuán)結(jié)聚民心結(jié)緣社區(qū)情”結(jié)對(duì)認(rèn)親活動(dòng)等22次大型以民族團(tuán)結(jié)為主題的活動(dòng)，參與群眾達(dá)4000余人次。
（八）依法推進(jìn)普法、調(diào)解工作。2020上半年年是“六五”普法驗(yàn)收年，也是市法制城市創(chuàng)建年，扎實(shí)開展法制宣傳工作，全年共開展各類法制宣傳活動(dòng)40場(chǎng)次，受教育群眾達(dá)20000余人。結(jié)合今冬明春法制宣傳活動(dòng)的開展，通過入戶宣傳、散發(fā)宣傳單、法律咨詢等形式向居民開展法制宣傳活動(dòng)、講座等活動(dòng)10次。結(jié)合民族團(tuán)結(jié)教育月活動(dòng)，開展《民族團(tuán)結(jié)教育條例》、宗教政策法規(guī)的宣傳講座８場(chǎng)次，組織開展宗教士座談會(huì)2次，開展宣講活動(dòng)3場(chǎng)次。廣泛宣傳《憲法》、《法律援助條例》、《合同法》、《民族團(tuán)結(jié)教育條例》等相關(guān)法律法規(guī)，全地區(qū)共有4000多名干部、群眾參與了法制答題活動(dòng)，營(yíng)造良好的學(xué)法氛圍。切實(shí)加強(qiáng)人民調(diào)解組織建設(shè)，進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)矯正人員的日常監(jiān)督管理，2020上半年年新增矯正人員8人，解除2人，在冊(cè)矯正人員16人。做好安置幫教人員的走訪幫教工作。目前，街道共有安置幫教人員23人，享受低保及廉租住房人員７人，無一人重新犯罪。大力宣傳法律援助工作，目前，已辦理法律援助案件3件，為當(dāng)事人挽回經(jīng)濟(jì)損失3萬余元。
上半年街道辦事處工作總結(jié)篇十一
**街道工委、街道辦事處，在區(qū)委、區(qū)政府的領(lǐng)導(dǎo)下，以“三個(gè)代表”重要思想和黨的十六大精神為指導(dǎo)，以保持黨組織先進(jìn)性和優(yōu)化社區(qū)發(fā)展環(huán)境為主題，以轄區(qū)單位、居民對(duì)街道工作的認(rèn)同感為落腳點(diǎn)，堅(jiān)持以社區(qū)黨建為核心，大力推進(jìn)城市建設(shè)和管理的進(jìn)程，積極維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定，加強(qiáng)精神文明建設(shè)，促進(jìn)社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)持續(xù)、平穩(wěn)、健康發(fā)展。通過努力，2006年街道工作取得了明顯成效。
一、一年來完成的主要工作。
（一）全面加強(qiáng)黨的建設(shè)，提高街居兩級(jí)班子的領(lǐng)導(dǎo)水平，發(fā)揮黨員隊(duì)伍的先鋒模范作用。
1、加強(qiáng)街居兩級(jí)班子建設(shè)，提高執(zhí)政能力和管理水平。
貫徹“兩個(gè)延伸，一個(gè)培育”的方針，強(qiáng)化街居兩級(jí)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)。
（1）強(qiáng)化政治理論基礎(chǔ)，提高政策水平。
抓中心組學(xué)習(xí)和“兩個(gè)層面”的教育。從加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)入手，強(qiáng)化政治理論基礎(chǔ)，以“學(xué)習(xí)實(shí)踐‘三個(gè)代表’重要思想，保持先進(jìn)性”和“優(yōu)化發(fā)展環(huán)境”兩個(gè)主題教育為主線，認(rèn)真抓好街道工委和社區(qū)黨委兩級(jí)理論中心組的學(xué)習(xí)，加大了干部隊(duì)伍和社區(qū)居民群眾這兩個(gè)層面的教育力度。
在抓兩級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子學(xué)習(xí)上，采取的方法有：（1）堅(jiān)持集中學(xué)習(xí)與自學(xué)相結(jié)合、組織輔導(dǎo)與座談?dòng)懻撓嘟Y(jié)合,在自學(xué)的基礎(chǔ)上，通過典型發(fā)言、集體討論，廣泛交流學(xué)習(xí)心得體會(huì)。（2）街居兩級(jí)領(lǐng)導(dǎo)結(jié)合工作實(shí)際，撰寫學(xué)習(xí)心得體會(huì)118篇，確立了“立黨為公，執(zhí)政為民”的思想，提高了領(lǐng)導(dǎo)干部的理論水平。（3）街道領(lǐng)導(dǎo)包片到社區(qū)，召開懇談會(huì)，與社區(qū)干部群眾交流學(xué)習(xí)體會(huì)，對(duì)“三個(gè)代表”在實(shí)踐中的應(yīng)用問題進(jìn)行探討，座談地區(qū)城市管理和社區(qū)服務(wù)等問題。
在機(jī)關(guān)、社區(qū)干部群眾的學(xué)習(xí)教育方面，采取的方法有：（1）組織地區(qū)精神文明演講團(tuán)，進(jìn)行以“三個(gè)代表”重要思想為主線的宣講，廣泛宣傳黨的路線方針政策、抗擊非典精神以及街道社區(qū)建設(shè)中的新人新事。（2）請(qǐng)專家學(xué)者進(jìn)行“三個(gè)代表”重要思想的'專題輔導(dǎo)，舉辦知識(shí)問答。
為確保主題教育取得實(shí)效，街道還成立了督察組，檢查指導(dǎo)基層開展學(xué)習(xí)實(shí)踐“三個(gè)代表”和“優(yōu)化發(fā)展環(huán)境”主題教育，并對(duì)學(xué)習(xí)情況進(jìn)行了考核，合格率達(dá)到100%。
抓思想統(tǒng)一。（1）通過傳達(dá)貫徹區(qū)委區(qū)政府指示精神，結(jié)合地區(qū)實(shí)際研究落實(shí)來統(tǒng)一思想。在思想統(tǒng)一的基礎(chǔ)上，先后制定了《2006年**街道社區(qū)黨建工作計(jì)劃》、《2006年**街道辦事處工作思路》、《2006年**街道社區(qū)建設(shè)實(shí)施方案》，明確了目標(biāo)任務(wù)，使所有人員的思想認(rèn)識(shí)統(tǒng)一到上級(jí)精神和街道工委的部署上來。（2）通過指導(dǎo)具體工作教方法，統(tǒng)一思想。利用例會(huì)、培訓(xùn)、深入基層解決具體問題等形式，與社區(qū)干部交流，指導(dǎo)工作，探討方法。在完成區(qū)、街各項(xiàng)任務(wù)的同時(shí)，使機(jī)關(guān)和社區(qū)干部的思想方法、工作方法得到了“雙提高”。
（2）加強(qiáng)組織建設(shè)，提高綜合素質(zhì)。
加強(qiáng)社區(qū)建設(shè)，調(diào)整崗位和分工。一是重新劃分了處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的職責(zé)分工；二是以加強(qiáng)重點(diǎn)工作為目標(biāo)，調(diào)整部分科級(jí)干部的工作崗位。
優(yōu)化結(jié)構(gòu)，搞好“兩委”選舉。按照組織法反復(fù)醞釀?dòng)懻?，投票選舉產(chǎn)生了新一屆社區(qū)黨委和居委會(huì)領(lǐng)導(dǎo)班子。在16個(gè)社區(qū)黨委中選舉產(chǎn)生58名委員和126名社區(qū)專職工作者。社區(qū)專職工作者中有黨員52名，占總數(shù)的42%；高中以上文化程度的112人，比上屆增加了18%；平均年齡比上一屆下降了1.6歲，優(yōu)化了社區(qū)黨委和居委會(huì)的班子結(jié)構(gòu)，提高了社區(qū)干部隊(duì)伍的整體素質(zhì)。
（3）加強(qiáng)制度建設(shè)，增強(qiáng)集體領(lǐng)導(dǎo)意識(shí)。
上半年街道辦事處工作總結(jié)篇十二
（一）加強(qiáng)制度建設(shè)，抓好黨員干部隊(duì)伍建設(shè)。嚴(yán)格落實(shí)“五個(gè)聯(lián)系、五個(gè)必包”制度；建立定期議黨建、評(píng)黨建制度，通過及時(shí)總結(jié)匯報(bào)、安排部署、溝通交流、分析研判，確保各項(xiàng)工作落在實(shí)處。今年，共召開黨建工作推進(jìn)會(huì)、創(chuàng)建研討會(huì)等各類專題會(huì)議23次，排查化解矛盾糾紛67起，解決轄區(qū)居民各類熱難點(diǎn)問題98件。建立完善《包戶費(fèi)發(fā)放辦法》、《“雙語”學(xué)習(xí)制度》等16條，切實(shí)抓好黨員干部隊(duì)伍建設(shè)。先后開展領(lǐng)導(dǎo)班子大講堂、遠(yuǎn)程教育培訓(xùn)、團(tuán)干部崗位大練兵等活動(dòng)67次；推行機(jī)關(guān)干部“3+2”工作機(jī)制，39名機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部分組下派到四個(gè)社區(qū)，協(xié)助社區(qū)開展入戶走訪、業(yè)務(wù)指導(dǎo)等工作126次；64名在職干部與特困家庭“結(jié)對(duì)認(rèn)親”，送去助學(xué)金、生活物品達(dá)1.6萬元。開展“社區(qū)代理副書記和副主任”、“星級(jí)工作者”評(píng)選、“四知四清四掌握”知曉率抽查和干部業(yè)績(jī)考核工作，共發(fā)放業(yè)績(jī)考核獎(jiǎng)勵(lì)金、基層補(bǔ)貼、包戶獎(jiǎng)勵(lì)金、信息獎(jiǎng)勵(lì)金等42.78萬元。
（二）扎實(shí)開展“九型”示范基層黨組織爭(zhēng)創(chuàng)活動(dòng)。針對(duì)團(tuán)結(jié)南路社區(qū)“四多一大”的特點(diǎn)，全面推行“黨建網(wǎng)格”管理模式。建立七色網(wǎng)格，推行“一格兩長(zhǎng)兩組兩隊(duì)伍”和“五位一體”的網(wǎng)格團(tuán)隊(duì)管理、服務(wù)模式，開展“四個(gè)摸排、四個(gè)服務(wù)”活動(dòng)。截止目前，共排查登記流動(dòng)人口1427人（其中建筑工地1300人），出租房屋102間；開展送粽子、送政策、送文藝、送電影等活動(dòng)18次；開展健康義診、扶貧幫困、治安巡邏、政策宣傳等各類服務(wù)、文化活動(dòng)90余次。針對(duì)團(tuán)結(jié)路社區(qū)“三多”實(shí)際，逐步規(guī)范黨支部的建設(shè)和黨員隊(duì)伍的教育管理工作。通過建立“黨員紅色教育示范基地”、打造規(guī)范小區(qū)黨支部陣地、設(shè)立“黨小組之家”，實(shí)現(xiàn)黨員學(xué)習(xí)、活動(dòng)有場(chǎng)所。今年以來，面向黨員開展庭院支部學(xué)習(xí)、黨員一日游、重溫入黨誓詞、黨員政治生日等特色黨課27次，面向老黨員送資料、送報(bào)刊185份；面向下崗職工黨員居民開展技能培訓(xùn)、崗位招聘等3次，再就業(yè)49人；走訪慰問困難（老）黨員14人；67名黨員承諾事項(xiàng)82條，先后開展“我為社區(qū)建言獻(xiàn)策”、“迎端午共包民族團(tuán)結(jié)粽”融情等活動(dòng)52次；籌集支部關(guān)愛基金1600元，慰問困難黨員4人，慰問資金達(dá)900元。銀水路、白楊橋社區(qū)在開展形式多樣的“六個(gè)相互”、“七個(gè)一”、民族團(tuán)結(jié)“八進(jìn)”等活動(dòng)的基礎(chǔ)上，結(jié)合社區(qū)實(shí)際，開展“打造民族諺語河堤長(zhǎng)廊、民族團(tuán)結(jié)榜樣小區(qū)、民族團(tuán)結(jié)成果展覽墻”等活動(dòng)，扎實(shí)開展“民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步型黨組織”創(chuàng)建活動(dòng)。今年以來，共建立民族團(tuán)結(jié)模范小區(qū)1個(gè)、民族團(tuán)結(jié)模范樓棟9個(gè)、民族團(tuán)結(jié)模范單元31個(gè)，收集轄區(qū)居民“民族團(tuán)結(jié)小故事”22個(gè)，并編印成冊(cè)在轄區(qū)居民中廣泛流傳。同時(shí)，先后舉辦了“各族齊歡聚共享和諧餃”包餃子大賽，“手拉手同創(chuàng)團(tuán)結(jié)心連心共譜和諧”文藝匯演等大型活動(dòng)22次，參與群眾達(dá)5000余人次。
同時(shí)，嚴(yán)格按照六個(gè)環(huán)節(jié)完成4個(gè)社區(qū)16個(gè)居民小區(qū)的公約修訂。結(jié)合小區(qū)特點(diǎn)，制定了涉及民族團(tuán)結(jié)、環(huán)境衛(wèi)生、文明行車等18項(xiàng)內(nèi)容的小區(qū)、樓棟公約10個(gè)。設(shè)立“民意坊”、“支部黨員說事點(diǎn)”6個(gè)，實(shí)現(xiàn)以區(qū)域化黨建帶動(dòng)社區(qū)共治、居民自治的目標(biāo)。
(三）發(fā)揮街道主體作用，進(jìn)一步推進(jìn)“訪惠聚”工作。認(rèn)真謀劃2020上半年年工作計(jì)劃，先后開展了工作組座談交流、社區(qū)業(yè)務(wù)理論培訓(xùn)、遠(yuǎn)程c崗培訓(xùn)等17次；強(qiáng)化工作組員“雙語”培訓(xùn)，通過每周召開一次周例會(huì)、每月工作組輪流承辦一次月交流推進(jìn)匯報(bào)會(huì)、每季度開展一場(chǎng)以為民服務(wù)為導(dǎo)向的座談會(huì)的方式，做到信息互補(bǔ)、問題互研、資源共享。將4名工作組組長(zhǎng)任命為社區(qū)黨總支第一副書記、推行機(jī)關(guān)干部“3+2”工作機(jī)制，形成工作合力。今年以來，各工作組結(jié)合實(shí)際，先后開展“工會(huì)杯”憲法有獎(jiǎng)知識(shí)答題、“民族團(tuán)結(jié)教育月戶外徒步”等各類宣傳、文體活動(dòng)39場(chǎng)次；與13名特困居民“結(jié)對(duì)認(rèn)親”，幫扶慰問貧困居民201人次，幫扶慰問物資達(dá)5.84萬元；工作組成員與社區(qū)干部共同開展走訪入戶、流動(dòng)人員排查、座談?wù){(diào)研、走訪慰問等各項(xiàng)工作，幫助社區(qū)解決各類熱難點(diǎn)問題86件。
（四）全面提升為民服務(wù)水平。今年4月，團(tuán)結(jié)南路社區(qū)正式投入使用，結(jié)合居民需求，設(shè)立了一站式服務(wù)大廳、圖書閱覽室、科普室、文藝室、殘疾人康復(fù)室等集教育、管理、服務(wù)、娛樂為一體的綜合服務(wù)平臺(tái)。白楊橋社區(qū)新辦公室陣地建于老年活動(dòng)中心旁，面積1600平方米，預(yù)計(jì)明年4月底開工，10月正式投入使用，在市法院搬遷至南區(qū)后，將市法院地下室、一、二樓作為街道和銀水路社區(qū)辦公場(chǎng)所，街道辦事處現(xiàn)三樓（562平方米）屆時(shí)將給予團(tuán)結(jié)路社區(qū)使用。今年以來，受理廉租房申請(qǐng)205戶，享受半年住房租金補(bǔ)貼138戶22.82萬元。嚴(yán)格落實(shí)最低生活保障動(dòng)態(tài)管理，1-10月份停發(fā)82戶273人，新增23戶69人；現(xiàn)有低保戶800戶2136人，截止目前累計(jì)發(fā)放金額609萬余元。節(jié)日期間走訪慰問貧困家庭272戶17萬余元。認(rèn)真抓好就業(yè)再就業(yè)工作，組織各類失業(yè)人員參加免費(fèi)技能培訓(xùn)214人，實(shí)現(xiàn)就業(yè)再就業(yè)1076人，辦理小額擔(dān)保貸款59人507萬元。
同時(shí)，充分發(fā)揮黨建帶群團(tuán)組織工作，推動(dòng)“工青婦”各項(xiàng)工作全面開展。
上半年街道辦事處工作總結(jié)篇十三
今年我辦信訪工作在區(qū)委、區(qū)政府和街道黨工委的領(lǐng)導(dǎo)下在區(qū)信訪局的正確指導(dǎo)下，我們牢固樹立穩(wěn)定壓倒一切的思想，強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)，以宣傳貫徹新的《信訪條例》為契機(jī)，深入貫徹落實(shí)信訪工作制度，進(jìn)一步加大對(duì)信訪工作的管理力度，強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制、責(zé)任追究制，不斷提高基層化解人民內(nèi)部矛盾的能力，致力于降低越級(jí)上訪，降低重復(fù)信訪，控制集體上訪，穩(wěn)定信訪老戶。進(jìn)一步加強(qiáng)信訪工作，規(guī)范信訪行為，暢通信訪渠道，維護(hù)群眾合法權(quán)益，維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定，提高了信訪工作水平，為建設(shè)和諧社會(huì)提供了有力保障，較好地完成了我辦的信訪工作任務(wù)。
上半年街道辦事處工作總結(jié)篇十四
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：
東路街道辦事處在米東新區(qū)黨工委、管委會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以十六大及十六屆五中、六中全會(huì)精神為指導(dǎo)，按照“三個(gè)代表”重要思想的要求，與時(shí)俱進(jìn)，開拓創(chuàng)新，求真務(wù)實(shí)，努力工作，各項(xiàng)工作取得了一定的成績(jī)，現(xiàn)將東路街道辦事處1-9月工作做以下匯報(bào)：
一、加大社區(qū)建設(shè)和社區(qū)服務(wù)工作力度，努力提高社區(qū)服務(wù)水平。
今年以來，東路街道辦事處以服務(wù)為重點(diǎn)，加大了社區(qū)建設(shè)的工作力度，不斷提高社區(qū)服務(wù)的整體水平。
（一）加大社區(qū)建設(shè)工作力度，為社區(qū)服務(wù)搭建平臺(tái)。一是構(gòu)建社區(qū)建設(shè)的組織網(wǎng)絡(luò)。街道辦事處采取集體籌資、個(gè)人投資等多種措施，不斷加大投入，加強(qiáng)社區(qū)建設(shè)。目前，已初步形成了以街道辦事處社區(qū)服務(wù)中心為主，以社區(qū)各類服務(wù)站（點(diǎn)）為輻射的社區(qū)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，為社區(qū)服務(wù)搭建了一個(gè)廣闊的平臺(tái)。東路辦事處社區(qū)醫(yī)療服務(wù)中心，法律事務(wù)所、中醫(yī)藥特色社區(qū)醫(yī)療服務(wù)中心、便民利民服務(wù)等40個(gè)服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)，為居民提供各種便利的服務(wù)。今年，新增服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)11個(gè)；建立社區(qū)文化活動(dòng)室17個(gè)，新建立10個(gè)。
（二）堅(jiān)持“三個(gè)面向”，不斷提高社區(qū)服務(wù)水平找范文。
東路街道辦事處把加強(qiáng)社區(qū)服務(wù)做為社區(qū)工作的落腳點(diǎn)，以服務(wù)群眾為重點(diǎn)，不斷拓寬領(lǐng)域，開辟社區(qū)服務(wù)的廣闊空間，根據(jù)社區(qū)群眾服務(wù)需求不斷增長(zhǎng)的'實(shí)際情況，樹立“大服務(wù)”理念，堅(jiān)持“三個(gè)面向”，把社區(qū)服務(wù)滲透到社區(qū)各個(gè)層面，不斷擴(kuò)大社區(qū)服務(wù)覆蓋面。
一是面向社區(qū)各類困難群體、殘疾人和優(yōu)撫對(duì)象的社會(huì)救助和福利服務(wù)。辦事處與114家單位協(xié)調(diào)，對(duì)187戶貧困居民（其中58戶殘疾人家庭）實(shí)施城市解困工程，與32名特困生結(jié)對(duì)助學(xué)，與6名孤寡老人結(jié)對(duì)助老。1-9月，為159戶低保戶發(fā)放低保金29.93萬元。為37名貧困戶、殘疾人解決了就業(yè)問題，對(duì)9名殘疾人進(jìn)行了培訓(xùn)。為37人辦理就醫(yī)優(yōu)惠卡，為89人辦理就業(yè)優(yōu)惠卡，為23人辦理就學(xué)優(yōu)惠卡。成功為10例白內(nèi)障患者完成了復(fù)明手術(shù)，發(fā)放殘疾人用品、用具10件（輪椅、助聽器、座便器）。
二是面向社區(qū)居民的便民利民服務(wù)，包括家政、醫(yī)療保健、健身、教育、咨詢、糾紛調(diào)解、幫教等。東路街道辦事處社區(qū)服務(wù)中心下設(shè)房屋搬遷修繕服務(wù)公司、搬遷運(yùn)輸服務(wù)公司、家政服務(wù)公司和家教、保姆、婚介信息咨詢服務(wù)等四個(gè)公司和眾需家電維修部、眾需寄賣商行、時(shí)興鐵藝加工制作等7個(gè)經(jīng)濟(jì)實(shí)體，為轄區(qū)居民提供全面的服務(wù)。辦事處社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站以家庭為單位，以老年人、婦女、兒童和慢性病人為重點(diǎn)服務(wù)對(duì)象，為居民提供17項(xiàng)健康服務(wù)。目前，已為1000名居民建立了健康檔案。
三是面向社區(qū)下崗、失業(yè)人員的再就業(yè)服務(wù)和社會(huì)保障服務(wù)。辦事處采取三種方式開展再就業(yè)工作。第一，將崗位開發(fā)作為再就業(yè)工作的重要抓手，充分挖掘街道和轄區(qū)資源。通過向社區(qū)網(wǎng)點(diǎn)、社區(qū)單位要崗位，定期與企業(yè)召開招聘會(huì)推出崗位，實(shí)行崗位幫持扶。第二，利用街道再就業(yè)培訓(xùn)點(diǎn)的優(yōu)勢(shì)，有針對(duì)性地舉辦專題技能培訓(xùn)班，提高失業(yè)下崗人員職業(yè)技能，實(shí)行技能幫扶，并承諾不挑不揀，一周就業(yè)。第三，通過有償服務(wù)、政策優(yōu)惠、社會(huì)贊助等形式，多渠道籌措社區(qū)服務(wù)運(yùn)營(yíng)經(jīng)費(fèi)，為創(chuàng)業(yè)者提供各種優(yōu)惠，鼓勵(lì)個(gè)體、私營(yíng)、民營(yíng)企業(yè)開辦社會(huì)服務(wù)項(xiàng)目，開展便民利民服務(wù)，實(shí)行創(chuàng)業(yè)幫扶。通過家政公司，安置下崗職工43人。開發(fā)公益性崗位65個(gè)，幫助34名4050人員、困難失業(yè)人員實(shí)現(xiàn)了就業(yè)，協(xié)調(diào)工商、稅務(wù)、公安、城建等職能部門，對(duì)下崗失業(yè)人員再就業(yè)在辦照、攤位、稅收等方面給予一系列的優(yōu)惠政策。1-9月，共解決就業(yè)294人。
[1][2]下一頁。
上半年街道辦事處工作總結(jié)篇十五
我們將繼續(xù)以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神，圍繞“項(xiàng)目攻堅(jiān)和脫貧攻堅(jiān)”兩個(gè)主戰(zhàn)場(chǎng)按下快進(jìn)鍵、干出加速度，提振精氣神，展示新作為，重點(diǎn)在以下五個(gè)方面實(shí)現(xiàn)新變化：
一是在項(xiàng)目保障上再下真功。深刻領(lǐng)會(huì)新發(fā)展理念，認(rèn)真落實(shí)市委“145”總體部署，緊扣項(xiàng)目攻堅(jiān)這個(gè)關(guān)鍵，全面完成春節(jié)文化年街、宜華國(guó)際康養(yǎng)城拆遷及轄區(qū)項(xiàng)目用地保障工作，著力在“抓主動(dòng)、推進(jìn)快、服務(wù)好”上下功夫，不斷優(yōu)化環(huán)境保障，確保各重點(diǎn)項(xiàng)目在xx落戶快、建設(shè)順、成效優(yōu)，以項(xiàng)目建設(shè)拉動(dòng)xx新變化。
二是在統(tǒng)籌城鄉(xiāng)上再有真為。深刻領(lǐng)會(huì)習(xí)近平總書記關(guān)于社會(huì)主要矛盾轉(zhuǎn)化的重大政治論斷，始終把脫貧攻堅(jiān)作為最大的政治任務(wù)來抓，在全面完成貧困村退出和貧困人口減貧任務(wù)的基礎(chǔ)上，不斷鞏固和提升元山子十里桃林和白溪村李園田舍鄉(xiāng)村旅游品牌，逐步走出一條鄉(xiāng)村振興發(fā)展道路，以城鄉(xiāng)統(tǒng)籌帶動(dòng)xx新變化。
三是在環(huán)境整治上再動(dòng)真格。深刻領(lǐng)會(huì)“五大”發(fā)展理念，緊扣城郊結(jié)合部的特點(diǎn)，持續(xù)深化城管整治和環(huán)境保護(hù)，將整治和保護(hù)工作常態(tài)化、制度化，提升城市管理水平，加大打擊違法占地和違法建設(shè)力度，堅(jiān)決維護(hù)城市規(guī)劃?rùn)?quán)威和環(huán)境保護(hù)紅線，確保新區(qū)建設(shè)科學(xué)有序，以城市管理和環(huán)境治理推動(dòng)xx新變化。
四是在社會(huì)治理上再用真情。深刻領(lǐng)會(huì)以人民為中心的思想指引，不斷改進(jìn)作風(fēng)，夯實(shí)基層基礎(chǔ)工作，創(chuàng)新社會(huì)管理，持續(xù)深入開展“問題大排查、矛盾大化解、責(zé)任大落實(shí)”活動(dòng)，切實(shí)做到力量在一線配置、情況在一線了解、感情在一線融洽、問題在一線解決，用心為民服務(wù)，依法匡正風(fēng)氣，打造共建共治共享的社會(huì)治理格局，以和諧穩(wěn)定的社會(huì)環(huán)境促動(dòng)xx新發(fā)展。
五是在提升黨建上再見真效。深刻領(lǐng)會(huì)打鐵必須自身硬的政治要求，把學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神、學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想作為首要的政治任務(wù)，不斷增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定不移全面落實(shí)從嚴(yán)治黨各項(xiàng)要求，深入扎實(shí)開展“不忘初心，牢記使命”主題教育活動(dòng)，推動(dòng)基層組織在政治上、思想上、組織上、作風(fēng)上強(qiáng)起來，以黨員干部隊(duì)伍堅(jiān)定的政治意識(shí)、優(yōu)良的作風(fēng)形象、過硬的服務(wù)能力保障xx新發(fā)展。
【本文地址：http://www.aiweibaby.com/zuowen/14034408.html】
