園林公司工作總結(jié)(模板15篇)

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園林公司工作總結(jié)(模板15篇)
時(shí)間:2023-11-21 16:34:17     小編:字海

總結(jié)是對過去發(fā)生的事情進(jìn)行回顧和總結(jié)的一種方式。寫一篇完美的總結(jié)對于我們的學(xué)習(xí)和工作至關(guān)重要,我們應(yīng)該如何做?以下是小編為大家整理的總結(jié)范文,供大家參考和借鑒。

園林公司工作總結(jié)篇一

本人是xx市綠景園林工程有限公司的一名綠化總經(jīng)理,今年以來,在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我公司本著“科學(xué)發(fā)展、和諧生態(tài)”的原則,在本年度的綠化養(yǎng)護(hù)管理工作中,不斷加大管理力度,大力提高工程建設(shè)和養(yǎng)護(hù)管理水平,綠化工程的景觀效果進(jìn)一步得到提高。

綠化工作看似簡單,實(shí)則不易,一年四季,種花栽樹、剪枝除草、澆水施肥等工作都比較繁瑣,而且時(shí)間性很強(qiáng),需腳踏實(shí)地,銳意進(jìn)取,才能使各項(xiàng)工作均取得進(jìn)步。

近幾年來,我單位陸續(xù)投標(biāo)建設(shè)了大大小小數(shù)個(gè)工程,其中xxx綠化工程由我擔(dān)任項(xiàng)目經(jīng)理,在綠化工程的管理工作中,在嚴(yán)格按照政策法規(guī)、行業(yè)規(guī)范以及所屬工程綠化合同辦事的同時(shí),我注重積累超多第一手資料,準(zhǔn)確發(fā)現(xiàn)存在問題并能夠在第一時(shí)間妥善解決。全方位為所屬綠化工程帶給直觀依據(jù),力爭為我市園林綠化養(yǎng)護(hù)水平,及本單位的綠化工程管理工作上全新臺階做好技術(shù)保障。在安全生產(chǎn)方面,我把職責(zé)落實(shí)到每一個(gè)具體從業(yè)者手中,針對綠化養(yǎng)護(hù)、園林機(jī)具、農(nóng)藥的使用管理等方面分別制定了操作規(guī)程,并召開安全生產(chǎn)會議,最大限度地消除安全隱患,確保職工及財(cái)產(chǎn)安全。

近20xx年來,我充分發(fā)揮自身專業(yè)優(yōu)勢,踏踏實(shí)實(shí)地抓好相關(guān)綠化工程建設(shè)項(xiàng)目,用心參與我市的各項(xiàng)園林技術(shù)規(guī)范的編制工作及園林活動。提高工程質(zhì)量,在工程建設(shè)中依據(jù)具體狀況具體分析,因地制宜的原則,并結(jié)合自身多年的工作經(jīng)驗(yàn),努力提高公共綠地的景觀質(zhì)量,不為了只完成任務(wù)而建設(shè),為市民帶給良好休息空間。

綠化的養(yǎng)護(hù)管理是工程建設(shè)之后對園林植物進(jìn)行的長期撫育管理工作,養(yǎng)護(hù)管理工作的監(jiān)管應(yīng)把握所養(yǎng)護(hù)對象自身的特點(diǎn),尋找最有效地途徑,方法和結(jié)果不能只取其一,應(yīng)加以側(cè)重,以結(jié)果為主,建立動態(tài)健康良好的監(jiān)控體系。并逐步合理編制專項(xiàng)資金計(jì)劃,使投入與產(chǎn)出構(gòu)成良性循環(huán)。

在養(yǎng)護(hù)工作中還需要區(qū)分建設(shè)與管理的區(qū)別。綠化工程建設(shè)通常具有以下特點(diǎn):

1、單次性。如種植一株樹從挖坑、回土、扶正到上保護(hù)架等工序只進(jìn)行一次后,即只完成單株樹木的栽植,不再需要重復(fù)多次進(jìn)行。

2、工序固定性。就是在綠化工程進(jìn)行過程中,各道工序開展的先后次序基本是固定的,無特殊狀況沒有很大的變化。

3、時(shí)限性。即工程建設(shè)一般需要在必須的時(shí)限內(nèi)完成,具有必須的緊迫性。

綠化養(yǎng)護(hù)管理工作不一樣于綠化工程建設(shè),相應(yīng)具有以下特點(diǎn):

(1)重復(fù)性、持續(xù)性。如在一個(gè)生長季內(nèi),樹木的修剪要根據(jù)植物生長狀況,在合理的時(shí)間內(nèi)進(jìn)行數(shù)次修剪;噴灑藥物要根據(jù)病蟲害的發(fā)生狀況和規(guī)律進(jìn)行隨時(shí)防治,因此,多項(xiàng)工作往往在具體的綠化工程養(yǎng)護(hù)中是經(jīng)常重復(fù)進(jìn)行的。

(3)季節(jié)性。養(yǎng)護(hù)管理工作主要隨著季節(jié)不一樣而有所變化。通常以一年為周期,如喬木修剪在冬季進(jìn)行整形修剪;在生長季節(jié)發(fā)生枯死枝、折損枝則要及時(shí)進(jìn)行清潔修剪;發(fā)生萌蘗,要進(jìn)行摘除萌蘗的營養(yǎng)修剪。時(shí)限要求不十分嚴(yán)格,只要貼合其生長規(guī)律,能夠促進(jìn)植物健康生長即可。

因此對養(yǎng)護(hù)管理工作的監(jiān)管應(yīng)與建設(shè)工程的監(jiān)管區(qū)別對待,把握其自身的特點(diǎn),尋找有效的控制點(diǎn),發(fā)現(xiàn)最適合的工作途徑,以使監(jiān)控過程有序、合理、可操作性強(qiáng),促進(jìn)行業(yè)發(fā)展。

結(jié)合在我單位的具體運(yùn)作和工程養(yǎng)護(hù)工作,我發(fā)現(xiàn)去冬今春,氣候偏暖,具我多年經(jīng)驗(yàn),如不做好病蟲防范工作,病蟲害將可能于初夏大面積爆發(fā)。我組織單位內(nèi)相關(guān)人員,對病蟲害進(jìn)行了全面普遍的防治工作。同時(shí)對綠化苗木進(jìn)行了全面的修剪與整枝。并且清除綠地內(nèi)雜草最大限度的阻斷害蟲越冬途徑。對草坪、喬灌木進(jìn)行了全面的施肥,確保其能安全越冬,并對承建項(xiàng)目進(jìn)行全面補(bǔ)缺。

在實(shí)際養(yǎng)護(hù)工作中,我在“早、全、細(xì)、新”上下大功夫,在確保成活率的同時(shí),盡可能的在最短的時(shí)間內(nèi)到達(dá)理想的景觀質(zhì)量,提高綠化環(huán)境質(zhì)量和工程景觀效果。

由于綠化管理措施及時(shí),有力地保證了綠化工程的質(zhì)量取得了可喜成果。

近年來打造和諧x,建立全國衛(wèi)生城市的步伐將進(jìn)一步加快,構(gòu)建xx園林城市工作也在緊鑼密鼓的進(jìn)行中。在綠化工作中我們更就應(yīng)振奮精神,搶抓機(jī)遇,努力創(chuàng)造條件解決問題,謀求發(fā)展,根據(jù)具體要求,用心分解制定切合實(shí)際的二級目標(biāo),扎扎實(shí)實(shí)地抓好各方面工作,加大建立、養(yǎng)護(hù)工作力度。建立更加正常、良性的園林綠化監(jiān)管秩序,完善工作程序,做到管理秩序化、辦事公開化、處理人性化,同時(shí)結(jié)合有關(guān)地市行政規(guī)范典型擬出適合我單位自我的管理辦法。加強(qiáng)對各類人員的培訓(xùn),提高工作人員的業(yè)務(wù)素質(zhì),加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),完善知識結(jié)構(gòu)。用心參加x市園林協(xié)會和x市市政園林管理局舉行的園林行業(yè)的培訓(xùn)活動,以提高自身的綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平,從而從根本上提高管養(yǎng)水平,降低管養(yǎng)成本。

在將來的工作中,我就應(yīng)在現(xiàn)有專業(yè)技術(shù)水平上努力開拓創(chuàng)新,發(fā)揮自身優(yōu)勢的同時(shí)吸收先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),為xx園林綠化事業(yè)的發(fā)展,發(fā)揮自我的光和熱。

園林公司工作總結(jié)篇二

一、公司所屬各部門必須堅(jiān)持貫徹“安全第一,預(yù)防為主”的原則,把安全工作貫徹在經(jīng)營管理活動全過程。

二、公司所屬各部門必須堅(jiān)持安全工作“誰主管,誰負(fù)責(zé)”的原則。

公司主要負(fù)責(zé)人是所在單位安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人。公司副經(jīng)理及各部部長,協(xié)助公司主要負(fù)責(zé)人抓好安全生產(chǎn)工作。

2、嚴(yán)格遵守國家和地方安全生產(chǎn)法律、法規(guī)和操作規(guī)程。

4、負(fù)責(zé)傳達(dá)貫徹上級關(guān)于安全工作的各項(xiàng)指示,并督促檢查落實(shí)情況。

5、主抓公司安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制,主持公司安全生產(chǎn)會議,結(jié)合當(dāng)前工作布置公司安全重點(diǎn),主持公司安全領(lǐng)導(dǎo)小組工作。

6、負(fù)責(zé)教育職工樹立安全生產(chǎn)意識,提高職工在工作生產(chǎn)中的安全防范能力。

7、檢查和處理公司安全生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題,宣傳和表彰安全工作先進(jìn)模范事跡。

三、

1、工程部:(1)協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)做好本單位安全工作,對公司領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé),搞好本部門安全管理工作。

(2)強(qiáng)化安全管理,協(xié)調(diào)好與有關(guān)部門的工作關(guān)系,充分發(fā)揮安全管理網(wǎng)絡(luò)作用,把安全工作落實(shí)到各項(xiàng)工程項(xiàng)目中。

(3)強(qiáng)化工程負(fù)責(zé)人的安全責(zé)任意識,牢固樹立“預(yù)防為主,安全第一”的思想,認(rèn)真做好工程施工的安全工作。

(4)加強(qiáng)對施工隊(duì)伍的入場安全教育,與施工隊(duì)伍負(fù)責(zé)人,簽訂安全責(zé)任書。

(5)監(jiān)督各工程項(xiàng)目執(zhí)行安全生產(chǎn)管理制度,操作規(guī)范的落實(shí)情況,及時(shí)進(jìn)行檢查和指導(dǎo)。

(6)組織定期安全檢查及不定期檢查,并將檢查結(jié)果及時(shí)向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。

(7)做好工傷事故統(tǒng)計(jì)、分析和報(bào)告,參加工傷事故的調(diào)查處理。

2、綠化部:

(1)協(xié)助主管領(lǐng)導(dǎo)做好本單位安全工作,對行政一把手負(fù)責(zé),搞好本部門安全管理工作。

(2)強(qiáng)化安全管理,協(xié)調(diào)好各班組及有關(guān)部門的工作關(guān)系,充分發(fā)揮安全管理網(wǎng)絡(luò)的組織作用,把安全工作落實(shí)到班組和各重點(diǎn)部位。

(3)加強(qiáng)對職工的安全教育、培訓(xùn)、考核,新職工入單位必須做好三級教育。利用板報(bào)、內(nèi)部刊物加強(qiáng)安全法規(guī)、制度和事故案例的宣傳,教育職工提高安全意識,杜絕三違行為。

(4)監(jiān)督各班組、各重點(diǎn)部位執(zhí)行安全生產(chǎn)管理制度、安全操作規(guī)程及落實(shí)安全例會決議的情況,及時(shí)進(jìn)行檢查和指導(dǎo)。

(5)積極參加有關(guān)部門的定期安全檢查及不定期安全抽查,對查出的隱患要積極部署限期整改,對無力整改的,立即報(bào)告一把手,同時(shí)要采取穩(wěn)妥的臨時(shí)安全措施。

(6)負(fù)責(zé)本單位聯(lián)營、承包、發(fā)包、承租工程項(xiàng)目的安全合同書的簽訂和把關(guān)。

(7)落實(shí)獎懲決定,主持工傷事故的調(diào)查處理。

3、環(huán)衛(wèi)部:

(1)貫徹執(zhí)行生產(chǎn)和勞動保護(hù)方針、政策、法規(guī)條例、企業(yè)的規(guī)章制度。

總結(jié)。

交流推廣先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。

(3)經(jīng)常深入班組,指導(dǎo)下級安全技術(shù)人員的工作,掌握安全生產(chǎn)情況,調(diào)查解決生產(chǎn)中的不安全問題,提出改進(jìn)意見和措施。

(4)組織安全活動和定期安全檢查,及時(shí)向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)安全情況。

(5)做好新工人、轉(zhuǎn)崗工人、特種作業(yè)人員的安全技術(shù)培訓(xùn)考核。

(6)做好工傷事故統(tǒng)計(jì)、分析和報(bào)告,參加工傷事故的調(diào)查和處理。

(7)杜絕違章指揮和違章作業(yè),遇有嚴(yán)重險(xiǎn)情,有權(quán)暫停生產(chǎn),并報(bào)告上級領(lǐng)導(dǎo)處理。

(8)對違反安全生產(chǎn)和勞動保護(hù)法規(guī)的行為,經(jīng)說服勸阻無效時(shí)有權(quán)停止其工作。

(9)經(jīng)常對機(jī)械隊(duì)加強(qiáng)行車安全教育,遵守交通法規(guī)。(10)定期對機(jī)械隊(duì)夜間值班人員進(jìn)行檢查,做好防火防盜工作。

(11)每日督促檢查保潔隊(duì)上班前標(biāo)識服飾否穿戴整齊,教育掃保人員遵守交通法規(guī),注意安全。

四、公司必須成立以主要負(fù)責(zé)人為首的安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組,建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任制,并落實(shí)到人,協(xié)調(diào)各方面的力量,組織好本單位的安全生產(chǎn)。

五、公司要把提高全體員工,特別是各級領(lǐng)導(dǎo)安全生產(chǎn)意識作為安全生產(chǎn)的根本大事來抓。堅(jiān)持“警惕安全,麻痹事故”的原則,堅(jiān)持警鐘長鳴。

六、公司要采取定期何不定期對安全生產(chǎn)的情況進(jìn)行檢查。把檢查的重點(diǎn)放在關(guān)鍵部位。

七、本制度自2012年10月1日起實(shí)施。

園林公司工作總結(jié)篇三

-學(xué)資學(xué)習(xí)網(wǎng)-礎(chǔ),理順與需苗單位的關(guān)系,建立長久合作機(jī)制。

-學(xué)資學(xué)習(xí)網(wǎng)-一番。其次,加強(qiáng)了公司的資源整合能力。資源整合能力對于企業(yè)核心競爭力的培育至關(guān)重要,企業(yè)能較好地整合資源,才能有效地發(fā)揮協(xié)同效應(yīng)。這里說的資源不僅包括企業(yè)內(nèi)部資源,也涵蓋了企業(yè)可以通過各種途徑獲取的外部資源。對園林綠化企業(yè)來說,主要的外部資源有:銀行及金融機(jī)構(gòu)、政府、專業(yè)承包商、材料供應(yīng)商、業(yè)主、行業(yè)協(xié)會、大專院校的研究機(jī)構(gòu)等,與這些資源建立良好的合作關(guān)系,企業(yè)無疑將獲得競爭優(yōu)勢,而且這些競爭優(yōu)勢也往往因競爭對手難以模仿而具有持久性。公司通過緊密結(jié)團(tuán)公司,強(qiáng)化資源整合能力,提高了自身的核心竟?fàn)幜Α?/p>

第三,規(guī)范施工工序、安全的管理。質(zhì)量和安全是每一企業(yè)生存的基礎(chǔ),公司曾多次召開質(zhì)量與安全會議,強(qiáng)調(diào)嚴(yán)把工程質(zhì)量和安全,創(chuàng)精品工程對提高公司信譽(yù)的重要性,具體做到了以下幾點(diǎn):1、組織好設(shè)計(jì)交底和圖紙會審工作。2、加強(qiáng)施工工序的質(zhì)量管理:重視土壤的處理工作、定點(diǎn)放線的處理、種植穴、槽的挖掘、把好苗木質(zhì)量關(guān)、澆定根水、固定支撐以及后期的養(yǎng)護(hù)管理工作。3、責(zé)令質(zhì)安部定期和不定期相結(jié)合,對下屬項(xiàng)目部所施工的工程進(jìn)行檢查。通過這些措施,公司的安全生產(chǎn)和施工的工程質(zhì)量有了明顯提高,全年無一起安全事故發(fā)生,慈城慈湖古縣城綠化工程榮獲中國風(fēng)景園林學(xué)會“園林工程金獎”。還有二項(xiàng)工程參評寧波市綠化最高獎“茶花杯”的評比。

-學(xué)資學(xué)習(xí)網(wǎng)-。

二、加強(qiáng)培訓(xùn),優(yōu)化人才結(jié)構(gòu),提高人員綜合素質(zhì)。

企業(yè)之間的競爭歸根結(jié)底就是人才的競爭,人力資源是企業(yè)價(jià)值增值中最具創(chuàng)造性的因素,是否擁有必需的高素質(zhì)人才是決定企業(yè)能否成功的關(guān)鍵因素。從業(yè)內(nèi)人才的現(xiàn)狀看,一些從業(yè)人員因循守舊,已顯示出對新經(jīng)濟(jì)狀態(tài)的諸多不適應(yīng);企業(yè)中大多數(shù)管理人員都是技術(shù)出身,既懂技術(shù)又懂管理的綜合性人才嚴(yán)重匱乏;熟練型技工的斷檔,也成為企業(yè)發(fā)展的一大障礙。針對這一現(xiàn)況,公司實(shí)行“人才興企”戰(zhàn)略。為了吸引和留住人才,公司決定大力改革用人機(jī)制和激勵機(jī)制,為員工創(chuàng)造能發(fā)揮施展才華的良好環(huán)境,力爭做到人盡其才,才盡其用,并采取創(chuàng)新性的分配辦法,對人員進(jìn)行考評和激勵。同時(shí),企業(yè)還非常重視人才培養(yǎng),努力為企業(yè)員工創(chuàng)造各種鍛煉和學(xué)習(xí)機(jī)會。

為企業(yè)添加了新鮮力量。更可喜的是,劉斌、張朋達(dá)二位同志被評為中國園林優(yōu)秀項(xiàng)目經(jīng)理。還有三位項(xiàng)目經(jīng)理正在參評中國園林優(yōu)秀項(xiàng)目經(jīng)理。這不僅是他們個(gè)人的光榮,更是我們整個(gè)公司的光榮。

三、規(guī)范經(jīng)營,提升管理水平,全面塑造企業(yè)形象。

企業(yè)形象是一個(gè)企業(yè)在社會公眾及消費(fèi)者心目中的總體印象,是企業(yè)文化的外顯形態(tài)。具體地說,企業(yè)形象是企業(yè)產(chǎn)品形象、經(jīng)營服務(wù)形象、管理者形象、員工形象、公共關(guān)系形象等綜合因素組成的。良好的企業(yè)形象有助于增強(qiáng)企業(yè)的競爭力、有助于開發(fā)人才資源、有助于創(chuàng)造良好的外部經(jīng)營環(huán)境、有助于創(chuàng)造最佳的經(jīng)濟(jì)效益。20xx年公司通過了質(zhì)量管理體系認(rèn)證、環(huán)境管理體系認(rèn)證和職工健康安全體系認(rèn)證的復(fù)審工作。公司嚴(yán)格按照三個(gè)體系整合標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行日常運(yùn)作,改變以往“重項(xiàng)目、輕管理”的觀念,切實(shí)轉(zhuǎn)到“向管理要收益”的軌道上來,進(jìn)一步提升了管理水平。在本年度公司被浙江省工商局評為重合同、守信用aaa級企業(yè)。

四、發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神,調(diào)動員工積極性,增強(qiáng)公司凝聚力。

個(gè)人很難充分具備理解重要的工作過程所必須的知識和經(jīng)驗(yàn),對于有效的企業(yè)經(jīng)營而言,團(tuán)隊(duì)合作就是一種必不可少的選擇,公司在這方面做到了以下幾點(diǎn):1、建立、健全任人唯賢的人才管理制度。

-學(xué)資學(xué)習(xí)網(wǎng)-2、抓緊對人才的充電,實(shí)行可持續(xù)發(fā)展的梯隊(duì)建設(shè)制度。

3、實(shí)行協(xié)調(diào)的重視使用制度。在給他們壓擔(dān)子的同時(shí),公司支持他們在各自的領(lǐng)域一展身手,不但道義上肯定,而且要為他們創(chuàng)造必要的條件。

4、實(shí)行激勵性制度及合理、公平的競爭分配制度。顧客的滿意是公司的目標(biāo),而員工滿意是實(shí)現(xiàn)顧客滿意的關(guān)鍵,而充分的薪酬、成長的機(jī)會、履行工作的職權(quán)、足夠的培訓(xùn)、工作環(huán)境中的安全感等都是員工所關(guān)注的。

5、每個(gè)項(xiàng)目施工以前,公司都會讓相關(guān)的部門參與建立一個(gè)小組,大力發(fā)揮團(tuán)隊(duì)的力量,全程參與、群策群力。同時(shí),我公司也非常重視精神文明建設(shè),經(jīng)常組織黨、團(tuán)、青活動,如:籃球比賽、乒乓球友誼賽、參觀先進(jìn)黨組織、春游等。公司自成功搬遷后,緩解了辦公壓力,自辦食堂解決了廣大職工午餐不方便的問題,盡量的為廣大職工謀福利,我們給職工實(shí)行“三險(xiǎn)一金”,切實(shí)為廣大的職工著想,力所能及的解決員工的實(shí)際困難。通過這些活動、措施,公司員工間關(guān)系融洽,工作環(huán)境和諧。

個(gè)人根據(jù)專業(yè)知識的需要,結(jié)合景觀工程專業(yè)實(shí)際特點(diǎn),要多看多學(xué),我通過多方面渠道收集了大量有關(guān)園林景觀方面的資料。

二、工程管理方面。

1、景觀工程計(jì)劃進(jìn)度方面管理。

-學(xué)資學(xué)習(xí)網(wǎng)-按照現(xiàn)有的國家和地方園林方面質(zhì)量驗(yàn)收管理標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范,以及施工藍(lán)圖紙和成本預(yù)算提供的清單描述要求,以及個(gè)人的工程管理經(jīng)驗(yàn),對園林景觀進(jìn)行了全面跟蹤,從而使工程質(zhì)量處于受控狀態(tài)。

軟質(zhì)景觀大樹必須現(xiàn)場考察確定打號后方可進(jìn)場施工,其他的二喬、灌木、地被植物嚴(yán)格按照合同要求進(jìn)行驗(yàn)收,并按規(guī)范進(jìn)行栽植。為提高園林景觀效果,結(jié)合個(gè)人的實(shí)際施工經(jīng)驗(yàn),對現(xiàn)場園林植物栽植搭配加以合理的調(diào)整,并嚴(yán)格要求施工單位按園林養(yǎng)護(hù)規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)對植物進(jìn)行修剪,力求使園林景觀觀賞效果達(dá)到最佳。

園林景觀工程是一個(gè)周期短,強(qiáng)度大的工程項(xiàng)目。一般情況下施工單位的資料管理都是一個(gè)老大難問題。我要求施工單位在管理人員方面配置齊全,進(jìn)場材料報(bào)審和簽證辦理必須及時(shí)準(zhǔn)確,按照施工計(jì)劃進(jìn)行施工。景觀工程竣工驗(yàn)收后,加快完成竣工資料的簽署工作,是項(xiàng)目上最先完成施工單位竣工資料的現(xiàn)場工程師。

三、配合其他工程項(xiàng)目方面。

在做好本專業(yè)工作的同時(shí),一年來為了做好工作,我還主動與其他工程師溝通協(xié)調(diào),解決現(xiàn)場遇到的工程問題,努力推動景觀工程工作開展。與其它部門配合方面,積極配合項(xiàng)目成本中心完成項(xiàng)目結(jié)算工作;積極配合技術(shù)部,將現(xiàn)場遇到的問題技術(shù)反饋給景觀設(shè)計(jì)師和設(shè)計(jì)單位,加快現(xiàn)場景觀問題的解決。

四、公司和項(xiàng)目活動參與方面。

在本年工程管理過程中,我還積極的參與公司和項(xiàng)目組織的各項(xiàng)活動和培訓(xùn)課程,讓個(gè)人融入到集體這個(gè)大家庭中,并努力提高各方面的素質(zhì)能力。

第二章20xx年度工作不足與價(jià)值貢獻(xiàn)點(diǎn)我個(gè)人在一年的工程管理工程中還是發(fā)現(xiàn)自己的一些不足,與其他優(yōu)秀的員-學(xué)資學(xué)習(xí)網(wǎng)-工存在一定的差距,因此在明年的工作中準(zhǔn)備從以下幾方.面加強(qiáng):

1、今后加強(qiáng)學(xué)習(xí),認(rèn)真提高業(yè)務(wù)、工作水平,著重加強(qiáng)施工管理和工程質(zhì)量等方面的培訓(xùn),提升自己景觀方面的鑒賞能力,同時(shí)要拓寬知識面,在工作中多留心相關(guān)專業(yè)知識的汲取,爭取做到一專多能,全面發(fā)展。

2、學(xué)習(xí)身邊其它同志的那種不記個(gè)人得失、吃苦耐勞的精神,積極完成各項(xiàng)工作任務(wù),與同事間積極溝通,鼎力協(xié)作,凡事以公司利益為主,積極為公司創(chuàng)造更高價(jià)值,力爭取得更大的工作成績。

3、積極主動的參與公司的各項(xiàng)活動。

第三章20xx年工作目標(biāo)及行動計(jì)劃。

20xx年是公司的標(biāo)準(zhǔn)年,在新的一年中,我將努力提高自己的工作標(biāo)準(zhǔn)和行為規(guī)范,起到一個(gè)老員工應(yīng)有的帶頭作用,服從公司安排,加快適應(yīng)新的項(xiàng)目崗位工作。

-學(xué)資學(xué)習(xí)網(wǎng)-。

園林公司工作總結(jié)篇四

一年來,我局圍繞“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針,牢固樹立以人為本,安全發(fā)展的理念,按照《20xx年度安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書》要求,積極有效的開展了安全生產(chǎn)工作。現(xiàn)將工作情況匯報(bào)如下:

一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),明確責(zé)任分工。

為加強(qiáng)安全生產(chǎn)督導(dǎo)工作,我局將安全生產(chǎn)工作納入年度工作重要議事日程,成立了系統(tǒng)安全生產(chǎn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,明確責(zé)任分工。與基層各站所簽訂了《20xx年度安全生產(chǎn)工作目標(biāo)責(zé)任書》,將責(zé)任層層劃分,細(xì)化到人。定期下基層檢查,召開專題會議,及時(shí)有效的了解掌握基層存在的安全隱患問題,并及時(shí)督導(dǎo)整改,將安全隱患排除在源頭。

二、建立和完善各類突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案,開展應(yīng)急救援演練。

制定、完善了各類應(yīng)急預(yù)案,組織開展了森林防火、防汛應(yīng)急演練,提高了干部職工處置突發(fā)事件的能力。同時(shí),開展應(yīng)對突發(fā)公共事件知識的宣傳教育,增強(qiáng)干部職工對突發(fā)公共事件的防范意識和應(yīng)對能力。

三、加強(qiáng)安全教育,提高干部職工安全生產(chǎn)意識。

安全生產(chǎn)重在預(yù)防,為更好的開展干部職工的安全教育培訓(xùn)工作,我局專請自治區(qū)消防專員開展了消防知識講座,通過講座使系統(tǒng)廣大干部職工提高了消防防范意識,另外,我局充分利用局務(wù)會議、“安全生產(chǎn)月”活動等機(jī)會,組織干部職工學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)相關(guān)法律法規(guī),傳達(dá)市、區(qū)安委會有關(guān)文件、會議精神,提高干部職工對安全生產(chǎn)工作的預(yù)防意識。要求干部職工在日常工作中自覺遵守安全生產(chǎn)操作規(guī)程,不違規(guī)作業(yè),時(shí)時(shí)處處注重本人和他人的安全,將安全生產(chǎn)意識滲入到每一件工作中,滲入到每一個(gè)人的思想中,有效提高職工的安全生產(chǎn)意識。

四、落實(shí)措施、確保安全工作出成效。

進(jìn)一步完善了各項(xiàng)安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程。尤其針對庫房、財(cái)務(wù)室、車庫、檔案室等重點(diǎn)地段、要害部位,制定了相關(guān)規(guī)章制度。管理措施完善,操作規(guī)程規(guī)范,用制度規(guī)范各項(xiàng)工作、約束職工的行為,為安全生產(chǎn)工作提供了保障措施。

加強(qiáng)治安防范。對易燃易爆、劇毒物品設(shè)專人管理,出庫、入庫實(shí)行登記制。對公園廣場等公共場所、有林區(qū)域、所轄水域、辦公場所等重點(diǎn)要害部位定期巡查、配齊消防、防盜設(shè)施,加大防范力度。對公共設(shè)施進(jìn)行定期檢修,及時(shí)更換警示標(biāo)志,將存在的各類安全隱患及早排除,形成群防群治,人防、物防相結(jié)合的安全生產(chǎn)防范體系。

堅(jiān)持重大節(jié)假日領(lǐng)導(dǎo)帶班值班制度。在“五一”“十一”等重大節(jié)假日,局領(lǐng)導(dǎo)、基層單位領(lǐng)導(dǎo)實(shí)行親自帶班值班,確保發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)解決。

加強(qiáng)對隱患的排查治理工作。建立健全長效排查機(jī)制,做好日常和重大節(jié)日期間安全生產(chǎn)檢查和督察工作,尤其是重點(diǎn)場所,深查細(xì)排,不留盲區(qū),有效防治防盜、防火等安全事故發(fā)生。及時(shí)掌握管轄范圍內(nèi)設(shè)施設(shè)備的安全隱患情況,實(shí)現(xiàn)隱患排查治理責(zé)任、措施、預(yù)案“三落實(shí)”。

加強(qiáng)防汛監(jiān)理工作。年初與各責(zé)任單位簽訂了目標(biāo)責(zé)任書,層層落實(shí)責(zé)任,細(xì)化到人。積極開展防汛演練工作,使各責(zé)任單位掌握汛期應(yīng)急知識,避免事故發(fā)生。嚴(yán)格執(zhí)行汛期24小時(shí)領(lǐng)導(dǎo)親自帶班制,值班人員不脫崗發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)上報(bào)、解決的管理制度。

五、下一年工作計(jì)劃。

繼續(xù)加強(qiáng)安全生產(chǎn)宣傳教育,強(qiáng)化全社會安全發(fā)展意識。

繼續(xù)深化隱患排查治理,深入開展重點(diǎn)行業(yè)領(lǐng)域安全專項(xiàng)整治。

全力做好森林防火、防汛、重大動物疫病防控以及農(nóng)業(yè)農(nóng)村、食品安全工作。

重點(diǎn)做好暑期管轄區(qū)域的水域安全防護(hù),汛期安全工作及日常督促檢查和督導(dǎo)工作。

3/3。

園林公司工作總結(jié)篇五

本人自20xx年參加工作以來,認(rèn)真努力,對自己的工作崗位一直恪盡職守,在各位領(lǐng)導(dǎo)和同事的指導(dǎo)和幫助下,通過自己的努力,無論是思想境界還是工作能力上都有了極大的提高,并取得了一定工作成績,現(xiàn)將20xx年的學(xué)習(xí)及工作總結(jié)如下:

這一年的主要工作包括北環(huán)和廣場前綠化帶的修剪、看護(hù)以及病蟲害的防治。首先,對于綠化帶的修整,我們嚴(yán)格按照要求對路邊的冬青、金葉女貞、龍爪槐、小龍柏、大龍柏、紫葉李、木槿、柳樹等進(jìn)行了修剪。這是一項(xiàng)十分艱苦的工作,尤其是夏天,天氣十分炎熱,我和我的同事們常常在熾熱的陽光下,指導(dǎo)我組的工人進(jìn)行修剪工作。但我們從不怕苦、不怕累,無論是炎熱的夏天還是寒冷的冬天,我們都能認(rèn)真、細(xì)致地進(jìn)行工作,以使我們負(fù)責(zé)的綠化帶更加整齊、美觀。其次,對于綠化帶的看護(hù),我們主要進(jìn)行了垃圾、雜草、斷枝、死苗以及無關(guān)物(有礙綠化的條幅、蜂窩、鳥籠、自行車等)等的清理和綜合治理工作,其間,由于天氣、人為等原因,我們遇到了許多困難,但都一一克服,使我們負(fù)責(zé)的綠化帶更加整潔、干凈。另外,在病蟲害的防治上,我們主要對綠化帶中的草木進(jìn)行了澆水、除草以及打藥等工作,有效地防止了綠化帶中病蟲害的蔓延,使綠化帶中的草木能四季常青,并且健康、茁壯成長。通過這些工作,極大的鍛煉和提高了我們的工作能力、溝通能力和人際交往能力;并提升了我們吃苦耐勞和團(tuán)結(jié)協(xié)作的精神。

另外,我于今年的十月份參與了城區(qū)和四環(huán)內(nèi)樹木的越冬涂白工作,每棵樹從根部起涂抹涂白劑1、2m,以減少陽面樹皮因晝夜溫差大引起的傷害和消滅在樹皮的縫隙中越冬的病、害蟲,有效防止各類樹木在冬季凍傷及被病蟲害侵襲,使城區(qū)的綠化樹木安穩(wěn)過冬,提高冬季景觀效果和樹木成活率。在此項(xiàng)工作中,我不怕苦、不怕累,積極主動地完成了工作,為城區(qū)的冬季綠化工作貢獻(xiàn)了自己的一份力量。

此外,我于今年的十一月份參與了三干渠工程的有關(guān)工作,主要負(fù)責(zé)土地平整工作。在工程開工前,首先,我們?yōu)闇p少施工成本采取了一些相應(yīng)的措施;其次,對施工場地進(jìn)行了實(shí)地考察和分析;最后,根據(jù)考察、分析結(jié)果及施工目的進(jìn)行了合理的規(guī)劃,并隨工期進(jìn)度隨時(shí)調(diào)整,以保證施工過程的合理、規(guī)范。在施工過程中,我們始終抱著“質(zhì)量第一”的原則,在保證質(zhì)量的基礎(chǔ)上增進(jìn)效率,使項(xiàng)目更快更好地進(jìn)行。由于我曾多次參加此類工程的有關(guān)工作,在工作過程中積累了豐富的經(jīng)驗(yàn),所以能將此前的工作經(jīng)驗(yàn)應(yīng)用到本次施工中,既有效地避免了工作失誤,也大大地提高了我們的工作效率。

總之,這一年的工作,使我的工作能力得到了極大的鍛煉和提高,我在明確自己的優(yōu)勢的同時(shí)也深深地意識了到自己的不足。工作中最大的財(cái)富莫過于不斷學(xué)習(xí)、進(jìn)取和總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。所以,在今后的工作中,我一定端正態(tài)度、加強(qiáng)學(xué)習(xí)、不斷總結(jié),進(jìn)一步豐富自己的職業(yè)知識、提高自己的操作技能和工作能力,認(rèn)真負(fù)責(zé)地做好自己份內(nèi)的每一項(xiàng)工作,為城區(qū)的建設(shè)和綠化事業(yè)貢獻(xiàn)自己的一份力量!

園林公司工作總結(jié)篇六

工程地點(diǎn):__街。

建設(shè)單位:__管理委員會。

監(jiān)理單位:快省優(yōu)建設(shè)監(jiān)理有限公司。

設(shè)計(jì)單位:__園林建筑規(guī)劃設(shè)計(jì)院。

施工單位:__園藝綠化工程有限公司。

二、監(jiān)理組織機(jī)構(gòu)、監(jiān)理人員和監(jiān)理設(shè)施。

1.監(jiān)理組織機(jī)構(gòu)、監(jiān)理人員。

根據(jù)工程特點(diǎn),現(xiàn)場共配備兩位監(jiān)理人員,兩位監(jiān)理人員直接由總監(jiān)理工程師領(lǐng)導(dǎo)??偙O(jiān)理工程師負(fù)責(zé)整個(gè)項(xiàng)目監(jiān)理工作的規(guī)劃、組織和領(lǐng)導(dǎo),同時(shí)負(fù)責(zé)整個(gè)項(xiàng)目范圍內(nèi)各方面工作的協(xié)調(diào)和合同管理的具體工作。該項(xiàng)目施工階段監(jiān)理機(jī)構(gòu)組織型式、人員執(zhí)業(yè)資格和數(shù)目如表1。

監(jiān)理機(jī)構(gòu)組織型式、人員執(zhí)業(yè)資格和數(shù)目表1。

歐陽旺云。

(執(zhí)業(yè)資格:建筑結(jié)構(gòu)高級工程師、注冊監(jiān)理工程師)。

(職務(wù):總監(jiān)理工程師、組織協(xié)調(diào)、合同管理)。

劉東東(園林工程師)。

質(zhì)量控制、進(jìn)度控制。

王南南(土建工程師)。

信息管理、安全生產(chǎn)與文明施工。

鄭西北(造價(jià)工程師)。

投資控制。

2.監(jiān)理設(shè)施。

監(jiān)理單位在現(xiàn)場配臺式電腦一臺、打印機(jī)一臺,辦公桌5臺;配汽車一臺、電單車3臺。以上設(shè)施基本能滿足工程監(jiān)理需要。

三、質(zhì)量控制工作。

接到該工程后,我們立即對施工單位進(jìn)行了交底,強(qiáng)調(diào)該工程的重要性,要求苗木必須符合設(shè)計(jì)規(guī)格,必須施足基肥。

園建工程的質(zhì)量是質(zhì)量控制的重點(diǎn)之一,我們要求施工單位嚴(yán)格按圖施工,要求充分夯實(shí)地基,要求水泥石粉配比符合設(shè)計(jì)要求,要求墊層混凝土振搗密實(shí)。盡管對施工單位進(jìn)行了交底,檢查發(fā)現(xiàn)水泥石粉厚度不夠、地基夯實(shí)不夠,墊層混凝土振搗不密實(shí),我們及時(shí)下達(dá)停工令。道路排水是道路施工成敗的重要因素之一,我們在會上預(yù)先說明并施壓:凡是道路積水的'一律不能驗(yàn)收。4月25日,中環(huán)路工業(yè)大學(xué)段鵝卵石路面鵝卵石下面的混凝土面低于波打線的高度,不能有效排水,要求返工,施工單位已做返工處理。

喬木種植的質(zhì)量是本工程監(jiān)理的重點(diǎn)之一,監(jiān)理人員參加了驗(yàn)苗,保證了細(xì)葉欖仁的樹徑要求,由于該省大搞建設(shè),綠化工程項(xiàng)目多,苗木供應(yīng)緊張,細(xì)葉欖仁假植苗的采購存在相當(dāng)大的困難,嚴(yán)重影響了工期,我們根據(jù)工程特點(diǎn)、種植所處的時(shí)間,我們本著實(shí)事求是的原則,在建設(shè)單位的設(shè)計(jì)單位同意的情況下,我們同意施工單位采用地苗,但要求施工單位在清明節(jié)前種下去,結(jié)算按地苗進(jìn)行。仁面子苗找不到,我們與建設(shè)單位、設(shè)計(jì)單位、施工單位協(xié)商,最后確定采用秋風(fēng)樹假植苗,規(guī)定采用新苗結(jié)算,且新苗的單價(jià)不能高于原苗單價(jià)。下達(dá)監(jiān)理通知,要求施工單位同一地點(diǎn)苗木規(guī)格基本一致,要求施工單位及時(shí)澆水養(yǎng)護(hù)。要求施工單位按圖紙要求施足基肥,根據(jù)工程特點(diǎn)、土質(zhì)情況,同意使用蘑菇肥,要求施工單位在電信大樓附近做一塊施肥樣板,經(jīng)過同意后再大面積施肥。檢查發(fā)現(xiàn)有些樹歪了,我們要求施工單位立即扶正,并用竹子牢固固定,對于部分成活不好的細(xì)葉欖仁,我們要求施工單位改種其假植苗。

逐顆檢查細(xì)葉欖仁等的成活情況,對未成活的細(xì)葉欖仁等列表統(tǒng)計(jì),記錄數(shù)量和具體位置,下達(dá)監(jiān)理通知要求施工單位更換,更換的苗木要求假植苗。配合街道辦、園林所工作,督促每個(gè)標(biāo)段施工單位配備灑水車一臺,每天至少在9:00之前灑水一次,對長勢不好的草木要求施肥。

四、投資控制工作。

園林公司工作總結(jié)篇七

xx年年,在市委、市政府及建設(shè)局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在實(shí)施“大城建”戰(zhàn)略思想的指導(dǎo)下,圍繞建設(shè)山水園林城市奮斗目標(biāo),堅(jiān)持以城市園林綠化項(xiàng)目建設(shè)為中心,以園林綠化管理為重點(diǎn),切實(shí)履行園林綠化管理職能,整治和規(guī)范了園林綠化市場秩序,不斷加大城市綠化宣傳力度,運(yùn)用各種公眾傳播手段增強(qiáng)了市民對園林綠化的意識。xx年年通過全局干部職工的共同努力,完成招商引資46萬元,完成規(guī)費(fèi)和處罰收入23.5萬元,完成綠化工程量150萬元?,F(xiàn)將xx年年園林管理局工作總結(jié)如下:

一、統(tǒng)一思想,明確目標(biāo),落實(shí)責(zé)任:按照建設(shè)局xx年年工作目標(biāo)管理責(zé)任制度要求,為進(jìn)一步明確工作任務(wù)和目標(biāo),局班子成員注重自身實(shí)際出發(fā),制訂了全年工作計(jì)劃的主要措施。一是調(diào)整工作思路,落實(shí)工作責(zé)任,堅(jiān)持以城市園林綠化項(xiàng)目建設(shè)為中心,以園林綠化管理為重點(diǎn),落實(shí)園林綠化管理職能,是全體干部職工進(jìn)一步增強(qiáng)搞好城市綠化工作的使命感和責(zé)任心;二是采取“橫向到邊,縱向到底”的辦法,層層簽訂工作目標(biāo)管理責(zé)任狀,將全年的各項(xiàng)工作任務(wù)分解落實(shí)到位,全面實(shí)行經(jīng)濟(jì)目標(biāo)責(zé)任管理,定期考核、獎罰分明,并取得明顯效果。

二、立足長遠(yuǎn)發(fā)展,確立工作思路。

1、圍繞規(guī)劃求同步,規(guī)劃是城市園林綠化建設(shè)的龍頭。一是嚴(yán)格實(shí)施《赤壁市城市綠化用地系統(tǒng)規(guī)劃》,加強(qiáng)“綠化”管理,城市建設(shè)項(xiàng)目嚴(yán)把綠化用地審批關(guān),按照法律法規(guī)有關(guān)規(guī)定,對新建、擴(kuò)建、改建項(xiàng)目嚴(yán)格綠化用地審批,對達(dá)不到綠化用地標(biāo)準(zhǔn)的按所欠面積收取綠化補(bǔ)償費(fèi),辦理了建設(shè)項(xiàng)目綠化用地面積審批35戶,征收了異地綠化補(bǔ)償費(fèi)18萬元。其中:公建13戶,征收綠化補(bǔ)償費(fèi)10萬元,私建22戶,征收綠化補(bǔ)償費(fèi)8萬元。實(shí)現(xiàn)了時(shí)間過半任務(wù)過半。二是加強(qiáng)監(jiān)督管理,對建設(shè)項(xiàng)目在建設(shè)過程中嚴(yán)格按照綠化規(guī)劃和綠化方案實(shí)行跟蹤監(jiān)督和動態(tài)管理。以防在建設(shè)過程中建設(shè)單位和個(gè)人擅自擠占綠化用地,督促建設(shè)單位按規(guī)劃和季節(jié)完成綠化任務(wù),并搞好竣工驗(yàn)收,確保綠化率穩(wěn)步上升。

反復(fù)的打藥治蟲。

一是深入人心抓宣傳。我們充分利用廣播、電視等新聞媒體及宣傳車積極宣傳城市園林綠化有關(guān)法律、法規(guī)及園林綠化建設(shè)動態(tài),廣泛開展城市園林綠化宣傳活動。

二是爭取領(lǐng)導(dǎo)支持,平時(shí)勤集情況,及時(shí)給領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),爭取政策,多提建議,爭取領(lǐng)導(dǎo)對園林綠化工作的重視,使園林綠化工作逐步得到理解和支持。

四、加強(qiáng)內(nèi)部管理,塑造行業(yè)形象。

高了干部職工的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。

回顧過去一年,我們所取得的成績是市委、是政府和建設(shè)局殷切關(guān)懷和大力支持的結(jié)果。是我們堅(jiān)定不移的抓好隊(duì)伍建設(shè)和黨風(fēng)廉正建設(shè),加強(qiáng)職工政治學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),健全各項(xiàng)規(guī)章制度,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)和職工團(tuán)結(jié),營造一個(gè)奮發(fā)向上和諧工作氛圍的結(jié)果。但是,在工作取得成績的同時(shí),工作還存在很多不盡人意的地方,離建設(shè)局黨委的要求還有很大的差距,我們決心在市委、是政府和建設(shè)局的正確領(lǐng)導(dǎo)下,珍惜機(jī)遇、正視現(xiàn)實(shí)、團(tuán)結(jié)拼搏、開拓創(chuàng)新、與時(shí)俱進(jìn)不斷開創(chuàng)赤壁市園林綠化工作新局面,為綠化赤壁而奮斗。

根據(jù)城建局轉(zhuǎn)發(fā)的建設(shè)部《關(guān)于建設(shè)系統(tǒng)深入開展平安建設(shè)的意見》的通知要求,我處結(jié)合本單位實(shí)際,把開展平安建設(shè)與平安榆林相結(jié)合,把群眾關(guān)心的熱點(diǎn)問題作為工作重點(diǎn),積極全面推行平安建設(shè),認(rèn)真貫徹落實(shí),較好地完成了xx年年平安建設(shè)任務(wù)?,F(xiàn)將我處安排部署xx年年平安建設(shè)工作總結(jié)如下:。

一、完成的主要工作。

(一)切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)工作。

導(dǎo)目標(biāo)責(zé)任制。處主任、書記是園林處平安建設(shè)的責(zé)任人,處內(nèi)成立平安建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,主任高文智任組長,書記陳榆平任副組長,劉貴生、苗艷娥和丁振清為小組成員,下設(shè)辦公室,由劉貴生任辦公室主任。處內(nèi)共分六個(gè)平安小區(qū),單位機(jī)關(guān)為一個(gè)小區(qū),四個(gè)園林管理所為四個(gè)小區(qū),管護(hù)隊(duì)為一個(gè)小區(qū),管理所、管護(hù)隊(duì)負(fù)責(zé)人和辦公室主任為各小區(qū)的責(zé)任人。按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則,層層建立領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制、工作責(zé)任制和崗位責(zé)任制,把平安建設(shè)的各項(xiàng)任務(wù)落實(shí)到單位、崗位,落實(shí)到責(zé)任人。

(二)加大投入,完善設(shè)施。

為了確保平安建設(shè)工作的順利進(jìn)行,我單位在財(cái)務(wù)室和業(yè)務(wù)室等重要部門安裝了防盜門窗,為治安員和督查員購置了設(shè)備,為防汛搶險(xiǎn)隊(duì)員購置了雨衣、雨鞋等防護(hù)設(shè)施,為了防止和及時(shí)發(fā)現(xiàn)水車在運(yùn)行中的意外情況,我們還投資15000多元安裝了gps衛(wèi)星監(jiān)控系統(tǒng),為我處的平安建設(shè)工作奠定了物質(zhì)基礎(chǔ)。

(三)加強(qiáng)學(xué)習(xí),開展園林綠化綜合治理工作。

政許可法》、《榆林市城市綠化管理辦法》等法律法規(guī);以建立普法工作機(jī)制為依托,建立起一個(gè)法制宣傳教育、依法治理的平臺,對全體工作人員特別是執(zhí)法人員等重點(diǎn)對象進(jìn)行法制宣傳教育,增強(qiáng)其法制觀念,開展好園林綠化行業(yè)治安環(huán)境整治工作。

(四)建立健全矛盾調(diào)解網(wǎng)絡(luò)。

各管護(hù)段實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制、定期召開例會、分工負(fù)責(zé)制、聯(lián)防聯(lián)動制、責(zé)任追究制,加大矛盾糾紛排查調(diào)處工作力度。按照“及時(shí)排查,各負(fù)其責(zé),工作超前,預(yù)防為主”的原則,把解決事關(guān)群眾切身利益的實(shí)際問題和影響穩(wěn)定的突出問題作為排查調(diào)處的重點(diǎn),積極從源頭上解決問題,對園林綠化糾紛做到早發(fā)現(xiàn),有人管,控制住,把糾紛激化案件減少到最低限度。辦公室除了負(fù)責(zé)來訪人員的接待工作外,還及時(shí)掌握民情動態(tài),把接待上訪工作做細(xì)、做實(shí),把各種矛盾解決在了萌芽狀態(tài),有效防止了互相串聯(lián)、越級上訪的現(xiàn)象發(fā)生。

(五)積極參加社會治安綜合治理宣傳月活動。

火和保護(hù)園林樹木知識。制作社會治安綜合治理專欄一塊,不定期更換版塊內(nèi)容。

(六)建立健全平安建設(shè)各項(xiàng)制度和考核獎懲機(jī)制。

為了深入開展平安建設(shè)工作和創(chuàng)建市級平安單位,我們制訂了《辦公樓安全管理暫行規(guī)定》、《文明安全樓公約》、《治安員崗位職責(zé)》和《門衛(wèi)制度》等規(guī)章制度,并且掛牌上墻。

處內(nèi)把平安建設(shè)的成效作為檢驗(yàn)各所干部工作水平的重要標(biāo)準(zhǔn),列為干部考核的重要內(nèi)容。工作中加強(qiáng)了對平安建設(shè)工作的督促檢查,對工作扎實(shí)、成效顯著的科室、部門和個(gè)人予以表彰,對因工作失職、瀆職引發(fā)影響穩(wěn)定重大問題的,實(shí)行一票否決,取消其評先評優(yōu)資格,并嚴(yán)肅追究相關(guān)人員的責(zé)任。

(七)各綠化區(qū)、管護(hù)段做好了防火工作。

進(jìn)一步轉(zhuǎn)變思想觀念,完善各項(xiàng)措施,加強(qiáng)綠化區(qū)防火力度。綠化區(qū)防火工作一是要從短期防火、季節(jié)性防火向長遠(yuǎn)防火轉(zhuǎn)變,未雨綢繆,做好了綠化區(qū)防火規(guī)劃工作,每個(gè)綠化區(qū)都安裝禁火警示牌;二是要從被動防火向主動防火轉(zhuǎn)變,及早清理綠化區(qū)內(nèi)的死樹、枯枝和枯草,并加強(qiáng)巡查,對火情爭取早發(fā)現(xiàn)、早撲滅;三要從單純綠化區(qū)防火向辦公樓,庫房等各生產(chǎn)、管理場所全面防火轉(zhuǎn)變,防患于未“燃”;四是由業(yè)余撲火向?qū)I(yè)撲火轉(zhuǎn)變,普及了防火、撲火知識,保證了撲火人員的安全,并逐步建立專業(yè)防火隊(duì)伍。在全處干部職工的共同努力下,今年我處管轄的綠化地段沒有發(fā)生一起重大火災(zāi)。

(八)綠化施工中搞好安全措施。

xx年,市政園林綠化管理工作緊緊圍繞市委、市政府中心工作,堅(jiān)持求真務(wù)實(shí),突出改革創(chuàng)新,大力推進(jìn)市政環(huán)衛(wèi)設(shè)施建設(shè)和城市環(huán)境的改善,確保了各項(xiàng)工作任務(wù)的完成。

一年來,完成市政設(shè)施維護(hù)和工程建設(shè)工作量819萬元;完成路燈新建維護(hù)工作量1686萬元;完成供水量2338萬噸,售水量1696萬噸;城區(qū)道路清掃保潔216萬平方米,清運(yùn)垃圾20多萬噸,綠化荒山970畝,治理裸露山體6萬平方米。

一、xx年完成的主要工作。

一落實(shí)十件實(shí)事,加大重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)。

工1座。

為加快北京路景觀游園建設(shè),今年在邀請省內(nèi)園林專家充分論證基礎(chǔ)上向市政府作了匯報(bào),目前正著手立項(xiàng)等前期準(zhǔn)備工作。

今年,路燈建設(shè)重點(diǎn)承擔(dān)了天津路、重慶路等新建道路的安裝,改造了**火車站至白浪10公里路燈,拆除了白浪路、武當(dāng)路路燈并完成新裝路燈40基(桿)、40盞。根據(jù)市人大、政協(xié)建議,在新疆路新裝路燈10基(桿)、燈具10盞。

二服務(wù)南水北調(diào),抓好環(huán)保工程。

神定河污水處理廠5.5萬噸堅(jiān)持全天候運(yùn)行,并對污水處理出口水質(zhì)實(shí)行24小時(shí)監(jiān)控,保證了排放水質(zhì)達(dá)到要求標(biāo)準(zhǔn)。11月,二期配套管網(wǎng)主干管工程如期完成,東風(fēng)公司各專業(yè)廠建設(shè)支管口接入工作正在進(jìn)行。同時(shí),東風(fēng)公司污水處理費(fèi)征收工作正在協(xié)調(diào)。

為服務(wù)南水北調(diào)工程,今年認(rèn)真開展了污水(垃圾)處理工作的調(diào)研和規(guī)劃,就新建東部泗河污水處理廠和西部犟河污水處理廠做了大量工作。截至目前,泗河污水處理廠已完成初步選址、《項(xiàng)目建議書》的編制與初審、收集系統(tǒng)的調(diào)查和規(guī)劃以及項(xiàng)目建設(shè)的推介等工作,犟河污水處理廠的項(xiàng)目論證、調(diào)研、收集系統(tǒng)的調(diào)查和規(guī)劃正加緊進(jìn)行。根據(jù)環(huán)境保護(hù)和城區(qū)拓展需要,我市規(guī)劃新建3座垃圾處理場,目前已完成初步選址。劉家溝垃圾場遷建已向省發(fā)改委申報(bào)材料。

三加強(qiáng)環(huán)境整治,推進(jìn)長效管理。

一是利用多種形式開展了《湖北省市容和環(huán)境衛(wèi)生管理?xiàng)l例》的宣傳貫徹。二是全面落實(shí)市容環(huán)境衛(wèi)生責(zé)任制,9月份專門召開了城區(qū)市容環(huán)境衛(wèi)生工作現(xiàn)場推進(jìn)會,同時(shí)在城區(qū)簽訂《衛(wèi)生責(zé)任書》共10000余份。三是加強(qiáng)環(huán)境綜合治理,成立環(huán)衛(wèi)督查專業(yè)隊(duì)伍,常年上路查處亂丟亂放、亂扔亂倒等行為。四是通過定期或不定期進(jìn)行檢查、督辦,背街小巷的環(huán)境衛(wèi)生狀況得到一定改觀。五是多種形式開展渣土處置管理,亂倒渣土現(xiàn)象得到有效遏制。六是不斷提高環(huán)衛(wèi)清掃保潔質(zhì)量,城區(qū)道路清掃合格率、清運(yùn)及時(shí)率達(dá)到95%以上。

四堅(jiān)持規(guī)范管理,保障市政設(shè)施維護(hù)質(zhì)量。

按照建設(shè)部相關(guān)通知,今年重點(diǎn)對城區(qū)60座橋梁進(jìn)行了兩次全面檢查并建立“戶口卡”,對問題較重的3座公路橋梁采取了相應(yīng)措施。投資3.68萬元購置了條紋磚生產(chǎn)機(jī),推行了新材料在市政領(lǐng)域的研制運(yùn)用。修補(bǔ)瀝青路面坑槽及維修路面6618m2,新鋪維護(hù)人行道2.17萬m2。市政設(shè)施完好率達(dá)到98%以上。

化檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)整改,確保了污水排放順暢,雨后無污水外溢現(xiàn)象。同時(shí),嚴(yán)格落實(shí)城市排水許可制度,先后為26家施工單位辦理排水許可證,下達(dá)違章通知書15份。

五服務(wù)東風(fēng)公司,不斷深化政企共建。

今年以來,按照市委、市政府安排部署,我局進(jìn)一步做好服務(wù)東汽工作。針對東風(fēng)公司提出的新移交的43條路方案,我們經(jīng)組織多次實(shí)地查看、測算和協(xié)調(diào),提出了“分級管理,歸口移交”的方案。與此同時(shí),對東風(fēng)公司申報(bào)的綠線辦理、占道破道、管線搶修等手續(xù),在政策允許范圍內(nèi)做到服務(wù)上門,優(yōu)質(zhì)高效,收到良好的成效。

六提升綠化品位,推進(jìn)園林建設(shè)新發(fā)展。

今年以來,園林綠化工作體現(xiàn)了重點(diǎn)突出,管理規(guī)范,嚴(yán)格制度,監(jiān)管并舉。

一是公園綠地建設(shè)管理取得新進(jìn)展。人民公園組織了園前區(qū)綜合改造。四方山植物園對22廠至四方山道路進(jìn)行綠化美化,改善了景區(qū)環(huán)境。百二河景區(qū)進(jìn)行了恢復(fù)十二生肖植物圖案等改造,景觀效果明顯。

二是圍繞道路綠化抓好重點(diǎn)改造。配合武當(dāng)路、白浪路改造和重慶路建設(shè),積極組織了道路綠化拆除和移植工作。同時(shí),完成了北京北路3000m2的“群芳園”工程。

三是風(fēng)景林地管理得到強(qiáng)化。按照“連片成塊,先路邊后高山”的指導(dǎo)思想,今春共完成義務(wù)植樹19.2萬余株,綠化荒山面積970畝(不含對公路沿線及小區(qū)綠化的面積),綠化山頭30塊,建立義務(wù)植樹基地10個(gè)。通過退耕還林專項(xiàng)治理,共清理開荒種菜、林間套種1040畝,退耕還林470畝。山林防火、防蟲工作實(shí)行24小時(shí)防火值班制度,配合三區(qū)加強(qiáng)巡山護(hù)林,降低了火災(zāi)發(fā)生率。同時(shí),城區(qū)24個(gè)松毛蟲害重點(diǎn)部位監(jiān)測點(diǎn)實(shí)行巡回檢查,全年尚未發(fā)現(xiàn)大面積松毛蟲情。

四是強(qiáng)化措施,先后督促12家重點(diǎn)責(zé)任單位進(jìn)行裸露山體治理,并大力推廣“混凝土噴播”先進(jìn)技術(shù)進(jìn)行裸露山體治理。目前,已督促完成東風(fēng)大道、北京路中心血站等處治理裸露山體共6萬多m2。

園林公司工作總結(jié)篇八

20xx年是我公司單位綠色目標(biāo)的關(guān)鍵一年,也是園林綠化深化改革的年度。我在工作總結(jié)范文是總結(jié)了面對壓力、面對新契機(jī),我位單進(jìn)一步完善了綠化管理制度,以深化改革為動力,領(lǐng)導(dǎo)的支持幫助和正確引導(dǎo)下,逐步走上了規(guī)范化、制度化、科學(xué)化管理的軌道。去年我單位以“抓好養(yǎng)護(hù)管理,確保全綠化養(yǎng)護(hù)管理更上一步臺階;綠化工程任務(wù),再創(chuàng)一批精品工程”為,努力做好交給我的任務(wù),在20xx年年主要作了以下幾項(xiàng)工作:

去年我們?yōu)楣珗@精神文明建設(shè)和服務(wù)上新臺階,以為動力,以“建、創(chuàng)一流”為原則,完善了管理制度,貫徹精神,推行規(guī)范化、制度化、科學(xué)化的管理方法,“以人為本、文化建園”的方針,著優(yōu)美環(huán)境、優(yōu)良秩序、優(yōu)質(zhì)服務(wù),創(chuàng)建文明公園的活動,提高服務(wù)質(zhì)量和管理水平?!豆珗@崗位職業(yè)道德及規(guī)范》的標(biāo)準(zhǔn)工作質(zhì)量,以全新的精神面貌,用熱情周到的服務(wù)接待每一位游人。我x屬公園的窗口服務(wù)人員在文明用語、禮貌待人、服務(wù)周到、熱情,受到了游人的稱贊。

展望園林工作者,感到責(zé)任重大,任務(wù)艱巨。成績只代表從前,今后我們的綠化工作仍然任重而道遠(yuǎn),在園林綠化和方面,認(rèn)真總結(jié),再接再厲,科學(xué)規(guī)范地制訂計(jì)劃,精益求精地工作,綠化和養(yǎng)護(hù)等管理的強(qiáng)度和精細(xì)管理的實(shí)施,改革現(xiàn)有園林綠化、養(yǎng)護(hù)管理體制,運(yùn)用市場經(jīng)濟(jì)手段,推廣管理人制,起獨(dú)立的、專業(yè)的、高的養(yǎng)護(hù)管理隊(duì)伍,加快綠地等級的步伐,制定改造計(jì)劃,盡快消滅x級的道路綠地,完善獎勵機(jī)制,定崗,定責(zé)。使現(xiàn)代的新技術(shù)養(yǎng)護(hù)管理科學(xué)化,使綠化養(yǎng)護(hù)管理工作再上新臺階。在綠化工程,今年是我x綠化建設(shè)突飛猛進(jìn)向前發(fā)展的一年,以后的綠化工程有:xx綠化工程等。還有許多綠地改造工程。要抓住機(jī)遇,市場經(jīng)濟(jì)發(fā)展的要求,深化我的機(jī)構(gòu)改革,內(nèi)部結(jié)構(gòu)及、隊(duì)關(guān)系,我專業(yè)技術(shù)強(qiáng)和人力資源的優(yōu)勢,全的技術(shù)力量,把安排給我們的綠化任務(wù)做好。

20xx年是我近幾年來綠化任務(wù)繁重的一年,交給我的綠化任務(wù),我們在年初布置了綠化工程管理工作會,成立了綠化工程質(zhì)量驗(yàn)收和質(zhì)量控制領(lǐng)導(dǎo)小組,制定了《綠化工程管理辦法》,為綠化工程質(zhì)量,內(nèi)部管理,綠化工程任務(wù),強(qiáng)化了對綠化工程的質(zhì)量控制和驗(yàn)收工作,在安排的綠化工程中,分階段檢查、驗(yàn)收的管理辦法。去年的綠化工程時(shí)間緊、任務(wù)重、圖紙大等許多客觀因素,但我們各施工專業(yè)隊(duì)伍有專打硬仗的特點(diǎn),調(diào)動了職工的積極性,克服了諸多難以想象的困難,完成了xx交給我的綠化工程,并以精細(xì)的施工,做好了的景觀規(guī)劃設(shè)計(jì),體現(xiàn)了我們專業(yè)隊(duì)伍技術(shù)還是過的硬的。去年我們基本完成了萬米綠地、綠地的綠化建設(shè)任務(wù),等道路綠化任務(wù)。全年共綠化面積萬平方米,新增綠化面積萬平方米,改造綠化面積萬平方米,栽植苗木萬余株,綠籬色帶x萬株,鋪草萬平方米。的綠化建設(shè)工程了優(yōu)質(zhì)工程。去年我們還做了花壇和的環(huán)境布置工作,共計(jì)擺放花壇x座,布置花街x條,共擺花x余盆。

我們承擔(dān)著全余萬平方米的主要道路、綠地的養(yǎng)護(hù)管理。綠化養(yǎng)護(hù)管理是我的一項(xiàng)主要工作,綠地的面貌也直接著我的形象,我的綠化基礎(chǔ)薄弱,用養(yǎng)人的機(jī)制養(yǎng)樹,干的越多賠的越多,把綠化養(yǎng)護(hù)當(dāng)作包袱背著。養(yǎng)護(hù)工作在全市一直落在其他單位的后面。從體制和機(jī)構(gòu)改革的新的一年開始,改變我xx綠化養(yǎng)護(hù)落后的被動狀況。目前,在綠化養(yǎng)護(hù)制訂了新的政策,在全市率先出臺了《綠化養(yǎng)護(hù)管理實(shí)施辦法》,了我養(yǎng)護(hù)工作的職責(zé)、了綠化養(yǎng)護(hù)專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)。新的管理辦法按綠地的面積和等級核撥經(jīng)費(fèi)的管理辦法,財(cái)政對我資金管理機(jī)制的改革,我們也改變了對基層按“養(yǎng)人”分配經(jīng)費(fèi)的方法,變?yōu)榘答B(yǎng)護(hù)面積和等級分配的辦法。綠化養(yǎng)護(hù)不再是包袱和負(fù)擔(dān),同時(shí),也引起了各基層的領(lǐng)導(dǎo)的重視。新的養(yǎng)護(hù)政策使園林綠化專業(yè)人員的觀念和園林的資金運(yùn)作都了巨大轉(zhuǎn)變,激勵著基層專業(yè)人員思想上有了根本上的轉(zhuǎn)變,這幾年全上下養(yǎng)護(hù)工作,也把這幾年的綠化工作養(yǎng)護(hù)上,把綠化養(yǎng)護(hù)工作確立為我們的“立之本”,多次在全局(或公司)范圍內(nèi)召開園林綠化養(yǎng)護(hù)工作會,為綠化養(yǎng)護(hù)工作的打下良好的基礎(chǔ),還成立了“養(yǎng)護(hù)管理班組”,由黨政分別擔(dān)任指揮和副指揮,并和基層簽定了養(yǎng)護(hù)管理責(zé)任書,將干部考核與其工作聯(lián)系起來。相繼制定了“抓管理,促養(yǎng)護(hù),全市評比保七爭六”和“保五爭三”的奮斗目標(biāo)。去年,我x單位全體干部職工扛起了“綠化養(yǎng)護(hù)管理”的大旗,養(yǎng)護(hù)管理承包責(zé)任制,抓住以綠化養(yǎng)護(hù)等級管理為核心,綠地等級的步伐,我xx園林綠化環(huán)境質(zhì)量的思想,綠化,強(qiáng)化綠地的常態(tài)管理,大搞綠化養(yǎng)護(hù)管理的精品示范工程,深化和養(yǎng)護(hù)等級考核制度,職責(zé),獎優(yōu)罰劣。根據(jù)各自的情況制訂措施,責(zé)任制,班組、個(gè)人承包制,核定了綠地養(yǎng)護(hù)的個(gè)人指標(biāo),制定了獎勤罰懶制度,強(qiáng)化了職責(zé),明確了權(quán)利,落實(shí)責(zé)任制,工程、養(yǎng)護(hù)分開管理;養(yǎng)護(hù)隊(duì)伍穩(wěn)定,技術(shù)素質(zhì)逐漸提高;養(yǎng)護(hù)隊(duì)伍內(nèi)部管理推行了責(zé)任制,任務(wù)到地,責(zé)任到人,養(yǎng)護(hù)考核結(jié)果與職工利益掛鉤。,激發(fā)了職工搞好綠地養(yǎng)護(hù)工作的熱情(加上再具體些的內(nèi)容)。xx內(nèi)每月的養(yǎng)護(hù)評比檢查,對各所管轄的道路、綠地等級考核管理,以經(jīng)濟(jì)杠桿為動力綠化養(yǎng)護(hù)管理和養(yǎng)護(hù)等級的。使綠化養(yǎng)護(hù)工作走上規(guī)范化、科學(xué)化管理的軌道,帶動養(yǎng)護(hù)的。市養(yǎng)護(hù)檢查專家組對我年專業(yè)養(yǎng)護(hù)工作了較高的評價(jià),在全市城八綠化養(yǎng)護(hù)檢查評比中,歷史成績。

今后,在領(lǐng)導(dǎo)下,努力實(shí)踐市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展模式,為圓滿完成綠化美化任務(wù),全面推進(jìn)我x園林綠化事業(yè)的發(fā)展,為把建成環(huán)境優(yōu)美的文明城市做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

園林公司工作總結(jié)篇九

時(shí)光荏苒,年很快就要過去了,回首過去的一年,內(nèi)心不禁感慨萬千,在年中我進(jìn)入了另一個(gè)自己發(fā)展的空間,在這里多了一些專業(yè)上的接觸、少了一些專業(yè)人士的指點(diǎn)、多了一些領(lǐng)導(dǎo)和員工融洽相處的機(jī)會、少了一些人與人之間的交流…在這一年中有得有失。

我個(gè)人一直希望能跟著一位明智的領(lǐng)導(dǎo)共同帶領(lǐng)我們在園林景觀設(shè)計(jì)行業(yè)中發(fā)光發(fā)熱,我是一個(gè)執(zhí)著追求的人,在工作中嚴(yán)格要求自己、生活中不斷歷練自己,在還年輕、還有活力的時(shí)候就盡自己所能充實(shí)自己。在這一年里感覺到了領(lǐng)導(dǎo)的雄心、氣魄。也感覺到了會有很好的發(fā)展空間,逐漸對這個(gè)行業(yè)充滿了信心,在行業(yè)中園林景觀是待發(fā)展中專業(yè),引發(fā)了我的擔(dān)憂,記得剛出來的時(shí)候沒有對口的工作,都是一些邊緣專業(yè)。自己就開始迷茫,但是漸漸的明確的很多,其實(shí)自身設(shè)計(jì)能力的培養(yǎng)要通過多方面的積累和學(xué)習(xí)。

1、在做新農(nóng)村規(guī)劃圖紙的時(shí)候、可能在規(guī)劃設(shè)計(jì)上并沒有參與很多,但是在完成工作任務(wù)的期間將設(shè)計(jì)中需要用到的軟件進(jìn)行了熟悉,從中也總結(jié)出軟件中的一些作圖技巧,不斷的在加快作圖速度,及時(shí)完成了工作內(nèi)容。同時(shí)在出成果圖的時(shí)候顯露出了一些小的瑕疵,在做圖時(shí)要認(rèn)真仔細(xì),對于一些特別容易出錯(cuò)的地方要加倍注意,多檢查、多思考。

2、在做廣場設(shè)計(jì)的時(shí)候,是從設(shè)計(jì)出發(fā)的,剛開始感覺無從下手,難道真的是看一些好的設(shè)計(jì)范例根據(jù)他們的畫出自己的方案嗎?我并沒有完全是那樣,我還是以學(xué)習(xí)過方案設(shè)計(jì)的過程著手開始了解各個(gè)環(huán)境因素、盡量因地制宜的情況下能融匯各地的風(fēng)俗民情,為每個(gè)設(shè)計(jì)都能有一個(gè)主題而準(zhǔn)備。但是在設(shè)計(jì)上還是欠缺、考慮不是很周全,具體的方案可行性上不過關(guān),最終還是走簡潔、大方的路線。在作圖上還是3d軟件的前期建模和材質(zhì)上感覺不是很良好,材質(zhì)搭配上不夠協(xié)調(diào),在燈光渲染下整體圖面總是很亮,不穩(wěn)重,在后期處理上對顏色搭配也不是很好。但是在做了幾次圖之后,在同事的互相探討中有了進(jìn)步,整體設(shè)計(jì)圖最終的效果在同事的指導(dǎo)下感覺好很多,在整個(gè)設(shè)計(jì)、作圖的過程中獲益良多。

3、在參與道路設(shè)計(jì)的時(shí)候,接觸到了實(shí)地踏查,組織了去現(xiàn)場測量,在測量的同時(shí)可以觀察地形、和周圍環(huán)境,測量出設(shè)計(jì)范圍的同時(shí)可以考慮適合的設(shè)計(jì)方案和植物種植。但是在測量中很多都是不夠精確的,最終設(shè)計(jì)出來的地塊或大或小都和實(shí)際的不同,作圖設(shè)計(jì)是一方面實(shí)地測量是一方面。從中對空間、地塊大小有了了解,但是如果以后方案要趨于精確化的時(shí)候,就要進(jìn)行詳細(xì)的測量。為了方案更有可實(shí)施性,最好能依附地形做設(shè)計(jì)。

一、成績及不足。

本人自20年2月進(jìn)入公司以來,一直在公司項(xiàng)目部擔(dān)任園林工程師,期間認(rèn)真學(xué)習(xí)公司的各類規(guī)章制度并嚴(yán)格遵守。在工作當(dāng)中,認(rèn)真監(jiān)督檢查施工現(xiàn)場的每一個(gè)環(huán)節(jié),并積極學(xué)習(xí)各類規(guī)范、圖集標(biāo)準(zhǔn)。在業(yè)余時(shí)間內(nèi)通過自學(xué)進(jìn)一步鞏固專業(yè)知識的熟悉程度,目前已獲得一級建造師的考試資格,年底將獲得園林建筑中級工程師職稱。

在施工現(xiàn)場管理過程中,作為園林專業(yè)工程師,積極主動與其他專業(yè)工程師及設(shè)計(jì)部、審計(jì)部工程師相互溝通,對施工中的問題盡量以最快的速度解決,并對可能產(chǎn)生的問題提前做出的有效的預(yù)控措施。一年中完成的主要工作如下:

1.負(fù)責(zé)1棟室外園林綠化工程的監(jiān)督管理。園林綠化關(guān)系著小區(qū)給人的整體印象,因此對每一個(gè)細(xì)節(jié)都要嚴(yán)格把關(guān),在保證質(zhì)量的前提下要求進(jìn)度,目前已完工驗(yàn)收。

2.協(xié)助工、工負(fù)責(zé)二期的土建施工監(jiān)督管理,目前47棟a單元已經(jīng)成功封頂,其余均處于結(jié)構(gòu)施工期間,在鋼筋驗(yàn)收當(dāng)中嚴(yán)格把關(guān),認(rèn)真復(fù)查鋼筋的規(guī)格和綁扎、模板的支護(hù)及外腳手架的防護(hù),并督促施工單位做好各類臨邊防護(hù)。

3、及時(shí)聯(lián)系grc生產(chǎn)廠家,跟蹤別墅grc的生產(chǎn)、安裝;負(fù)責(zé)別墅的土建施工監(jiān)督管理,目前廉江一建施工段第一、二排別墅已拆完排柵、第三排正在拆除排柵,第四排將在本月底拆完排柵,順華公司施工段別墅排柵已全部拆除,為外部環(huán)境及時(shí)施工提供了作業(yè)條件。

4.負(fù)責(zé)二期排洪渠的園林綠化工程,目前已按照預(yù)定的進(jìn)度計(jì)劃順利完成相應(yīng)的工程量,為二期順利進(jìn)行預(yù)售提供了良好的外部環(huán)境保證。

5.在一年的施工管理當(dāng)中,雖然取得了一定的成績,但存在的問題仍較多,在嚴(yán)抓質(zhì)量和進(jìn)度的過程中,忽略了安全文明施工,特別是要轉(zhuǎn)變管理思維,要做好預(yù)控工作,把問題消滅于萌芽狀態(tài)。

二、職業(yè)規(guī)劃及建議。

在今后的工作當(dāng)中,我將積極響應(yīng)公司的領(lǐng)導(dǎo),與公司同仁密切配合,針對工程中存在問題和遇到的挫折及時(shí)調(diào)整,并不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。利用業(yè)余時(shí)間加強(qiáng)專業(yè)知識、技能的學(xué)習(xí),提升自己的工作能力,做好一名優(yōu)秀的園林工程師,并爭取在其他專業(yè)上得到擴(kuò)展,為上東的發(fā)展貢獻(xiàn)自己最大的力量。

三、建議及意見。

針對公司目前的情況,建議如下:

1、加強(qiáng)公司的流程建設(shè),對不必要的環(huán)節(jié)進(jìn)行精簡,形成合理有效的程序文件。如將現(xiàn)場設(shè)計(jì)變更、簽證辦理的流程提煉成簡潔的流程圖,下發(fā)各個(gè)項(xiàng)目部以便于操作。

2、將售后服務(wù)維修工作的主責(zé)放在物業(yè)公司。項(xiàng)目部工程師只負(fù)責(zé)質(zhì)量投訴的現(xiàn)場責(zé)任鑒別,責(zé)任確定后由物業(yè)公司聯(lián)絡(luò)施工單位進(jìn)行維修及相關(guān)工作。這樣可以減少售后服務(wù)工作的對接,便于及時(shí)地處理維修工作。

3、組織拓展培訓(xùn),可以增強(qiáng)員工之間的團(tuán)結(jié)配合意識,也可以提升個(gè)人的自我挑戰(zhàn)能力。

4、為現(xiàn)場項(xiàng)目部訂購建筑、房產(chǎn)及園林等市政類的期刊雜志。

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好,轉(zhuǎn)眼間我已經(jīng)在中建上海院這個(gè)大家庭工作生活了兩載有余,光陰似箭,歲月匆匆,時(shí)間伴隨著我們的腳步急馳而去,穆然回首,才發(fā)現(xiàn)過去的兩年是充實(shí)而又精彩的兩年年,內(nèi)心感慨萬千,新的工作緊隨其后,在我們昂首期待未來的時(shí)候,在這里對過去兩年的工作做一個(gè)回顧,總結(jié)以往的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),以待在以后的工作中有所改進(jìn)。

首先感謝單位的各位領(lǐng)導(dǎo)和同事給于我信任和支持,自2014年入職以來,在單位各級領(lǐng)導(dǎo)的悉心心關(guān)懷下,在各位同事的大力協(xié)助下,工作上取得一定的成果,也總結(jié)了一些不足之處。現(xiàn)匯報(bào)如下:

一、專業(yè)技能總結(jié)。

1.增強(qiáng)溝通能力,提高設(shè)計(jì)水平。

自2014年中建上海院這個(gè)大家庭接受我以來,我在這個(gè)大家庭里游樂一個(gè)全新的生活,在這里我了解和接觸到了再學(xué)校不一樣的專業(yè)知識,或者應(yīng)該叫更加深入地了解了景觀設(shè)計(jì),什么樣的設(shè)計(jì)是適合社會的,是能被人接受的。經(jīng)過這兩年的不斷學(xué)習(xí),我逐漸增強(qiáng)自己的溝通能力,這個(gè)我曾經(jīng)的弱點(diǎn),隨著溝通能力的增強(qiáng),加之平時(shí)對專業(yè)的積累,短短兩年我的設(shè)計(jì)水平明顯提高,現(xiàn)在我已經(jīng)成長為一名可以獨(dú)當(dāng)一面的景觀設(shè)計(jì)師。

2.加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷提高。

通過工作實(shí)踐,使我認(rèn)識到自己的學(xué)識、能力和閱歷還很欠缺,所以在工作和學(xué)習(xí)中不能掉以輕心,要更加投入,不斷學(xué)習(xí),向書本學(xué)習(xí)、向周圍的領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí),向同事學(xué)習(xí),這期間我自學(xué)各類規(guī)范圖集,閱讀大量優(yōu)秀設(shè)計(jì)項(xiàng)目,這樣下來感覺自己還是有了一定的進(jìn)步。經(jīng)過不斷學(xué)習(xí)、不斷積累,已具備了一定的設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),能夠以正確的態(tài)度對待各項(xiàng)工作任務(wù),熱愛本職工作,認(rèn)真努力貫徹到實(shí)際工作中去。積極提高自身各項(xiàng)專業(yè)素質(zhì),爭取工作的積極主動性,具備較強(qiáng)的專業(yè)心,責(zé)任心,努力提高工作效率和工作質(zhì)量。

3.嚴(yán)格要求,團(tuán)結(jié)進(jìn)取。

在過去的兩年里,我嚴(yán)格要求自己,遵守規(guī)章制度,團(tuán)結(jié)同事堅(jiān)守工作崗位,服從領(lǐng)導(dǎo)的工作安排,按時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)分配的工作,以極高的工作熱情主動全身心地投入到自己的工作當(dāng)中去,加班加點(diǎn),毫無怨言。很好的理解自己工作和責(zé)任,履行了崗位職責(zé),能夠高質(zhì)、高效的完成本職工作。為本部門的工作做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

二、不足與提高。

回顧這兩年的工作,本人能敬業(yè)愛崗、不怕吃苦、積極主動、全身心的投入工作中,取得了一些成績,但也存在一些問題和不足,主要表現(xiàn)在:

第二,自己的理論水平、專業(yè)知識、設(shè)計(jì)規(guī)范學(xué)習(xí)還是很欠缺的,應(yīng)當(dāng)更加努力的學(xué)習(xí)與實(shí)踐。

在以后的工作中要保持著良好的心態(tài),爭取改正以往的缺點(diǎn),總結(jié)經(jīng)驗(yàn)吸取精華,為以后的工作做好戰(zhàn)前的準(zhǔn)備,工作當(dāng)中的繼續(xù)發(fā)揚(yáng)不怕苦不怕累的精神,任勞任怨,多付出少抱怨,做好自己的本職工作,我將不斷地總結(jié)與反省,不斷地鞭策自己并充實(shí)能量,提高自身設(shè)計(jì)水平與業(yè)務(wù)水平,以適應(yīng)時(shí)代和企業(yè)的發(fā)展,與各位共同進(jìn)步,與公司共同成長。爭取再創(chuàng)佳績,邁上一個(gè)新臺階。爭取做出更大的成績來,為公司帶來更大的效益!

我個(gè)人一直希望能跟著一位明智的領(lǐng)導(dǎo)共同帶領(lǐng)我們在園林景觀設(shè)計(jì)行業(yè)中發(fā)光發(fā)熱,我是一個(gè)執(zhí)著追求的人,在工作中嚴(yán)格要求自己、生活中不斷歷練自己,在還年輕、還有活力的時(shí)候就盡自己所能充實(shí)自己。在這幾個(gè)月里感覺到了公司領(lǐng)導(dǎo)的雄心、氣魄。也感覺到了會有很好的發(fā)展空間,逐漸對這個(gè)行業(yè)充滿了信心,在行業(yè)中園林景觀是待發(fā)展中專業(yè),我相信未來的園林景觀設(shè)計(jì)必然會如日中天的。自己剛開始迷茫,不知道從何學(xué)起。但是在領(lǐng)導(dǎo)和同事的帶領(lǐng)下漸漸的明確的很多,其實(shí)自身設(shè)計(jì)能力的培養(yǎng)要通過多方面的積累和學(xué)習(xí)。

在做黃花街廉租房小區(qū)設(shè)計(jì)規(guī)劃圖紙的時(shí)候、可能在規(guī)劃設(shè)計(jì)上并沒有參與很多,但是在完成工作任務(wù)的期間將設(shè)計(jì)中需要用到的軟件進(jìn)行了熟悉,從中也總結(jié)出軟件中的一些作圖技巧,不斷的在加快作圖速度,及時(shí)完成了工作內(nèi)容。同時(shí)在出成果圖的時(shí)候顯露出了一些小的瑕疵,在做圖時(shí)要認(rèn)真仔細(xì),對于一些特別容易出錯(cuò)的地方要加倍注意,多檢查、多思考。

在做正德廣場和火山地址公園入口廣場設(shè)計(jì)的時(shí)候,是從設(shè)計(jì)出發(fā)的,剛開始感覺無從下手,難道真的是看一些好的設(shè)計(jì)范例根據(jù)他們的畫出自己的方案嗎?我并沒有完全是那樣,我還是以學(xué)習(xí)過方案設(shè)計(jì)的過程著手開始了解各個(gè)環(huán)境因素、盡量因地制宜的情況下能融匯各地的風(fēng)俗民情,為每個(gè)設(shè)計(jì)都能有一個(gè)主題而準(zhǔn)備。但是在設(shè)計(jì)上還是欠缺、考慮不是很周全,具體的方案可行性上不過關(guān),最終還是走簡潔、大方的路線。在作圖上還是3d軟件的前期建模和材質(zhì)上感覺不是很良好,材質(zhì)搭配上不夠協(xié)調(diào),在燈光渲染下整體圖面總是很亮,不穩(wěn)重,在后期處理上對顏色搭配也不是很好。但是在做了幾次圖之后,在同事的互相探討中有了進(jìn)步,整體設(shè)計(jì)圖最終的效果在同事的指導(dǎo)下感覺好很多,在整個(gè)設(shè)計(jì)、作圖的過程中獲益良多。

總之,雖然來云鏡的時(shí)間只有短短的4個(gè)月,但季總的關(guān)懷,同事的互相幫助以及輕松積極向上的公司氛圍,良好的企業(yè)文化都深深吸引了我,哪怕是餐廳的師傅都是看起來那樣親切可愛。再未來的工作中,我還是會嚴(yán)格要求自己,努力提高自己的專業(yè)水平,做出好的設(shè)計(jì)作品,為公司貢獻(xiàn)自己的光和熱。

一、實(shí)習(xí)目的1、了解室內(nèi)裝潢設(shè)計(jì)在德州的市場現(xiàn)狀及前景。

2、進(jìn)一步掌握ps,3dma,cad等設(shè)計(jì)軟件的運(yùn)用。

3、嘗試把學(xué)校里學(xué)習(xí)的環(huán)境藝術(shù)設(shè)計(jì)相關(guān)理論運(yùn)用到實(shí)習(xí)過程中。

4、初探做好室內(nèi)設(shè)計(jì)師的方法,熟悉室內(nèi)設(shè)計(jì)的方法和程序步驟。

5、培養(yǎng)人際交往與社交能力,為成為室內(nèi)設(shè)計(jì)師作準(zhǔn)備。

二、實(shí)習(xí)單位綜合概述。

“東易日盛”創(chuàng)建于1996年,在中國家居產(chǎn)業(yè)已形成規(guī)?;?、專業(yè)化、品牌化、集團(tuán)化、產(chǎn)業(yè)化的絕對領(lǐng)先優(yōu)勢。東易日盛集團(tuán)以“作今日名牌,創(chuàng)百年企業(yè)”為宗旨,以東易日盛品牌為平臺,以家居產(chǎn)業(yè)鏈為主線,立足在中高端家居裝飾設(shè)計(jì)與施工、材料和家具及配飾供應(yīng)、房地產(chǎn)樓盤精裝修設(shè)計(jì)、全國性特許經(jīng)營品牌發(fā)展、行業(yè)專業(yè)研究分析等多個(gè)方向,以全球視野進(jìn)行深度集成和資源優(yōu)化整合,構(gòu)建起中國最具競爭力的裝飾產(chǎn)業(yè)和品牌梯隊(duì),形成齊發(fā)并舉的戰(zhàn)略體系和格局。

三、實(shí)習(xí)內(nèi)容及進(jìn)度。

首先需要了解室內(nèi)設(shè)計(jì)的程序步驟:

1、設(shè)計(jì)準(zhǔn)備階段。

熟悉設(shè)計(jì)有關(guān)的規(guī)范和定額標(biāo)準(zhǔn),收集分析必要的資料和信息,包括對現(xiàn)場的調(diào)查踏勘以及對同類型實(shí)例的參觀等。

在簽訂合同或制定投標(biāo)文件時(shí),還包括設(shè)計(jì)進(jìn)度安排,設(shè)計(jì)費(fèi)率標(biāo)準(zhǔn),即室內(nèi)設(shè)計(jì)收取。

業(yè)主設(shè)計(jì)費(fèi)占室內(nèi)裝飾總投入資金的百分比。

2、方案設(shè)計(jì)階段。

方案設(shè)計(jì)階段是在設(shè)計(jì)準(zhǔn)備階段的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步收集、分析、運(yùn)用與設(shè)計(jì)任務(wù)有關(guān)的資料與信息,構(gòu)思立意,進(jìn)行初步方案設(shè)計(jì),深入設(shè)計(jì),進(jìn)行方案的分析與比較。

確定初步設(shè)計(jì)方案,提供設(shè)計(jì)文件。室內(nèi)初步方案的文件通常包括:

(1)平面圖,常用比例1:50,1:100;。

(2)室內(nèi)立面展開圖,常用比例1:20,1:50;。

(3)平頂圖或仰視圖,常用比例1:50,1:100;。

(4)室內(nèi)透視圖;。

(5)室內(nèi)裝飾材料實(shí)樣版面;。

(6)設(shè)計(jì)意圖說明和造價(jià)概算;。

初步設(shè)計(jì)方案需經(jīng)審定后,方可進(jìn)行施工圖設(shè)計(jì)。

3、施工圖設(shè)計(jì)階段。

施工圖設(shè)計(jì)階段需要補(bǔ)充施工所必要的有關(guān)平面布置、室內(nèi)立面和平頂?shù)葓D紙,還需包括構(gòu)造節(jié)點(diǎn)詳細(xì)、細(xì)部大樣圖以及設(shè)備管線圖,編制施工說明和造價(jià)預(yù)算。

園林公司工作總結(jié)篇十

xx中學(xué)位于xx縣xx鎮(zhèn)東北部,遠(yuǎn)觀整體校園在綠蔭環(huán)抱中,是整個(gè)xx鎮(zhèn)最生態(tài)化的景色之一。我?,F(xiàn)有教學(xué)班x個(gè),學(xué)生x余人,教職工x人。學(xué)校總占地面積x平方米,近年來我校一直本著生態(tài)道德教育和教學(xué)實(shí)踐相結(jié)合的基本理念,在地理位置和氣溫等自然條件下,緊緊圍繞“園林式”單位的總體目標(biāo)規(guī)劃設(shè)計(jì),組織領(lǐng)導(dǎo)全體師生進(jìn)行校園的整體綠化工作,曾獲得“xx市綠色學(xué)?!薄ⅰ皒x市綠化達(dá)標(biāo)單位”、“xx市文明單位”等稱號?,F(xiàn)將今年的具體綠化工作匯報(bào)如下:

組織落實(shí)是搞好綠化工作的前提和重要保證,學(xué)校成立校園綠化工作領(lǐng)導(dǎo)小組,形成“一把手親自抓,分管校長負(fù)責(zé)抓,職能部門具體抓”的工作機(jī)制,綠化領(lǐng)導(dǎo)小組堅(jiān)持“綠化美化,景點(diǎn)設(shè)置和基建工作統(tǒng)籌考慮”的思想,定期召開會議,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)研究部署工作,制定綠化計(jì)劃,全校上下一盤棋,各部門緊密配合,把綠化工作納入學(xué)校日常工作之中,讓每一堵墻,每一株植物,每一個(gè)景點(diǎn)都發(fā)揮育人的功能。

一入我校校門,映入眼簾的是一條筆直的甬路,在x米的延長線兩側(cè),栽種了銀中楊x余株,榆葉梅榆葉梅x余延長米,金杉x余延長米,綠化面積x平方米,形成了一道亮麗的風(fēng)景線;甬路盡頭的左側(cè)教學(xué)區(qū)主樓和單排教室前后,栽有草坪x平方米,花壇x平方米,栽種紫丁香x棵,綠化面積x平方米;栽種水臘墻x延長米,綠化面積x平方米;櫻桃樹墻x延長米,綠化面積x平方米;教學(xué)區(qū)東南兩面栽有速生楊x棵,綠化面積近x平方米;甬路盡頭的右側(cè)環(huán)運(yùn)動場植樹x余株,綠化面積近x平方米;整個(gè)教學(xué)區(qū)栽種京桃、梧桐、柳樹等風(fēng)景樹x余株,綠化面積x平方米。

學(xué)校團(tuán)委以“世界環(huán)境日”、“中國植樹節(jié)”為契機(jī),廣泛宣傳綠化工作的重要性,利用板報(bào)、廣播、學(xué)習(xí)園地等陣地,普及綠化知識,營造綠化氛圍;各班開展“多一份愛護(hù),多一點(diǎn)綠色”主題班會,讓學(xué)生對學(xué)校綠化工作提些建議;每年植樹節(jié)同學(xué)們義務(wù)植樹x株,一些家長在學(xué)生的影響下,也來校參加植樹活動,把學(xué)校的綠化工作活動推向了高潮。

每年新生入校,正值花開結(jié)果季節(jié),一些新生對花草樹木感到好奇,偶有折花、摘果現(xiàn)象發(fā)生,學(xué)校及時(shí)加強(qiáng)對新生的教育,保證了花草樹木的健康成長。秋季開展盆景比賽,各班學(xué)生參與熱情高漲,學(xué)校根據(jù)幾次活動,對表現(xiàn)優(yōu)秀的“綠化使者”進(jìn)行表彰。

學(xué)校是教書育人的園地,校園內(nèi)的一草一木都對學(xué)生起著教育作用,它以美的氛圍,給學(xué)生以美的熏陶,這無聲的教育,其效果往往勝過有聲的說教。為此,學(xué)校十分重視環(huán)境育人的功能。設(shè)立了許多愛綠、護(hù)綠的綠化牌,如在梅花樹上“昂首笑納滿天雪,揚(yáng)臂喜迎大地春”的詩牌,在柳樹前立上“勸君莫奏前朝曲,聽唱新翻楊柳枝”,在楊樹前立上“別搖我的胳膊,我怕疼”的牌子,草坪上樹起“小草青青,行人有情”、“愛我沒商量”、“擁有一片愛心,撐起一片綠茵”的綠化牌,使學(xué)生在鑒賞中得到知識、修養(yǎng),進(jìn)一步規(guī)范自己的行為。

學(xué)校的綠化工作,離不開教育局領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和支持,局領(lǐng)導(dǎo)也經(jīng)常深入學(xué)校檢查指導(dǎo)學(xué)校的綠化工作,當(dāng)?shù)劓?zhèn)政府也給予大力支持,每逢春季就送來樹苗、花苗,適時(shí)調(diào)整校園綠化的結(jié)構(gòu)和花草、樹木的品種,使校園總是生機(jī)盎然,也使我校綠化工作水平逐步提升,我們將本著不驕不躁的態(tài)度,學(xué)習(xí)兄弟學(xué)校之長,補(bǔ)己之短,使綠化工作再上新臺階,再創(chuàng)新輝煌。

以上總結(jié)完畢。

園林公司工作總結(jié)篇十一

時(shí)間飛逝,不經(jīng)意間20xx年已經(jīng)過去,這是不平凡的一年,我們杭州經(jīng)歷了x年不遇的超強(qiáng)臺風(fēng),通過了高溫的考驗(yàn),年底還有大雪的光臨。這些等等的一切給我們綠化養(yǎng)護(hù)帶來了麻煩,但是哲學(xué)上的相對論告訴我們,任何事情都具有兩面性,我們付出的同時(shí)也會有一些收獲。有些東西只是在書本上看到,通過這一年的實(shí)踐,才真正擁有這些知識。

年初剛來公司,跟著老員工學(xué)習(xí)綠化養(yǎng)護(hù)管理,從他們那里了解到我們公司養(yǎng)護(hù)管理的綠地范圍,各班組的情況。我們還深入班組,進(jìn)入工地,和班組的工人學(xué)習(xí)實(shí)際操作。時(shí)間很短,只有不到三個(gè)月時(shí)間,這期間讓我體會到了理論與實(shí)際情況的差距,堅(jiān)定的認(rèn)為這段時(shí)間的現(xiàn)場操作比學(xué)校的理論學(xué)習(xí)收獲大得多,從他們那里學(xué)到不少實(shí)際操作中的經(jīng)驗(yàn)。隨著氣溫回升,綠化養(yǎng)護(hù)上的問題多了起來,隔離帶色塊要經(jīng)常修剪壓低,草坪中要清除雜草、施肥、切邊。尤其是病蟲害方面,幾乎一無所知,就得向班組的師傅,還有同事們請教,自己也上網(wǎng)查查這方面的知識。經(jīng)過這一年下來,對于常見的病蟲害已經(jīng)了解了,知道了常見病蟲害發(fā)生的大概時(shí)間,危害的主要對象以及常用的防治方法。比起這些,一些突發(fā)性自然災(zāi)害就會棘手很多,抗臺防澇的時(shí)候,整夜都要在工地安排工人安裝支撐,還要溝通綠化辦,接收最新的指示,匯報(bào)我們的工作進(jìn)度??购当>G期間,長時(shí)間高溫,對我們是極大的考驗(yàn),多人出現(xiàn)中暑的癥狀。防雪抗凍時(shí),很早就要出門打雪,嚴(yán)寒天氣下都會弄得全身出汗。當(dāng)然,這些并不會白忙,下來之后讓我積累了大量養(yǎng)護(hù)管理的經(jīng)驗(yàn),為來年工作打了個(gè)好基礎(chǔ)。

在得到收獲的同時(shí),我覺得還有很多地方做的不足,以后需要改正。有些問題考慮還不是很周全,安排班組做的工作沒有及時(shí)完成,事后想想自己確實(shí)沒有站在他們角度去想下。有的時(shí)候?qū)ぷ鳜F(xiàn)場的監(jiān)督?jīng)]有到位,出現(xiàn)妨礙市民的問題,并且沒有及時(shí)解決。還有和綠化辦的溝通還是少了些,以后還要多加強(qiáng)這方面的工作。

有了這一年實(shí)踐的積累,對于明年的綠化養(yǎng)護(hù)管理工作充滿期待,從中我也發(fā)現(xiàn)了日常養(yǎng)護(hù)當(dāng)中存在的一些問題需要改進(jìn)。修剪不到位情況時(shí)有發(fā)生,需要組織一些培訓(xùn),很多工人,尤其是新來的.工人不知道怎么修剪。還有澆水不及時(shí),對于那些補(bǔ)種的苗木澆水很少,所以導(dǎo)致補(bǔ)種苗木死亡率較高。我們養(yǎng)護(hù)的地段白天人流較多,有些樹木比較高大,每次打藥都會比較麻煩,可改在夜晚人少時(shí)在進(jìn)行。對于每季度的“雙最”檢查,我建議可以在檢查開始前大家一同去檢查一次,這樣可以把一些需要改進(jìn)的地方都提出來,同時(shí)也是個(gè)交流的機(jī)會。

20xx年已成過去,回望這一年,收獲與遺憾并存,對于新的一年,應(yīng)該將做的好的地方繼續(xù)做到完美,沒有做好之處也要大力改正。天道酬勤,相信努力過后都會有回報(bào)。在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確帶領(lǐng)之下,在公司員工的辛勤工作之后,我想我們這一年的工作將會進(jìn)行的非常順利,公司也會不斷的發(fā)展壯大。

園林公司工作總結(jié)篇十二

本人20xx年畢業(yè)于勛陽師范高等??茖W(xué)校,1984年3月參加工作,20xx年3月來到成都匯森園林有限公司擔(dān)任園林景觀技術(shù)員,20xx年至今擔(dān)任成都匯森園林有限公司園林景觀項(xiàng)目組長,多年來一直從事工程技術(shù)工作,具有園林綠化二級項(xiàng)目經(jīng)理資格。由于自己在工作中的不斷努力和刻苦學(xué)習(xí),專業(yè)技術(shù)有了長足的進(jìn)步,同時(shí)也積累了豐富的園林綠化施工和工程管理經(jīng)驗(yàn)。這些都使自己在業(yè)務(wù)水平方面有了很大的提高。

在全力做好本職工作的同時(shí),自己還努力充電,學(xué)習(xí)新規(guī)范新技術(shù)。20xx年11月在成都希郎博格建筑培訓(xùn)學(xué)校參加安全生產(chǎn)知識培訓(xùn),并取得了良好的成績,順利拿到項(xiàng)目經(jīng)理安全生產(chǎn)知識的合格證書,樹立了我以后在施工過程中的安全意識,更加明確了文明施工的重要性。在工作之余,我通過書籍、網(wǎng)絡(luò)等多種形式不斷提高自己、充實(shí)自己,掌握了大量的專業(yè)基礎(chǔ)理論和知識,使自己的學(xué)術(shù)水平有了很大的提高,能夠把自己在工作中的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)提升到理論的高度。這種不斷學(xué)習(xí)的態(tài)度讓我終身受益。

在成都匯森園林有限公司擔(dān)任園林景觀項(xiàng)目組長期間,本人主持并參與了多個(gè)園林綠化和景觀工程項(xiàng)目,獲得了良好的經(jīng)濟(jì)和社會效益,并榮獲了多項(xiàng)專業(yè)技術(shù)獎勵和榮譽(yù)稱號?,F(xiàn)將詳細(xì)情況總結(jié)如下:

由我主持和參加并榮獲重要獎項(xiàng)的工程項(xiàng)目情況:蓬溪縣下河街街道綠化工程。

由我參加并獲得了良好的經(jīng)濟(jì)與社會效益,質(zhì)量評定結(jié)果為優(yōu)良的項(xiàng)目主要有:天府大道節(jié)點(diǎn)景觀工程。

在實(shí)際工作中,我不但注意將學(xué)到的理論知識應(yīng)用到工作實(shí)踐中,同時(shí)還對工作中取得的經(jīng)驗(yàn)及時(shí)進(jìn)行提煉和系統(tǒng)總結(jié),把感性認(rèn)識上升到理性認(rèn)識。

本人從事園林、景觀專業(yè)技術(shù)工作15年,具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神,任職期間工作表現(xiàn)良好,具備一定的綜合、分析、判斷、總結(jié)和組織協(xié)調(diào)能力,較強(qiáng)的組織和實(shí)施專業(yè)技術(shù)工作的能力,能夠獨(dú)立地解決較為復(fù)雜的技術(shù)問題,并能獨(dú)立撰寫技術(shù)、工程和業(yè)務(wù)報(bào)告。因此,本人認(rèn)為自己已經(jīng)具備園林工程師所應(yīng)達(dá)到的各項(xiàng)要求和能力,符合破格申報(bào)的條件,特此申請。在今后的工作中,我一定繼續(xù)加強(qiáng)學(xué)習(xí),努力工作,不辱使命!

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園林公司工作總結(jié)篇十三

xx年年,在市委、市政府及建設(shè)局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在實(shí)施“大城建”戰(zhàn)略思想的指導(dǎo)下,圍繞建設(shè)山水園林城市奮斗目標(biāo),堅(jiān)持以城市園林綠化項(xiàng)目建設(shè)為中心,以園林綠化管理為重點(diǎn),切實(shí)履行園林綠化管理職能,整治和規(guī)范了園林綠化市場秩序,不斷加大城市綠化宣傳力度,運(yùn)用各種公眾傳播手段增強(qiáng)了市民對園林綠化的意識。xx年年通過全局干部職工的共同努力,完成招商引資46萬元,完成規(guī)費(fèi)和處罰收入23.5萬元,完成綠化工程量150萬元?,F(xiàn)將xx年年園林管理局工作總結(jié)如下:

按照建設(shè)局xx年年工作目標(biāo)管理責(zé)任制度要求,為進(jìn)一步明確工作任務(wù)和目標(biāo),局班子成員注重自身實(shí)際出發(fā),制訂了全年工作計(jì)劃的主要措施。一是調(diào)整工作思路,落實(shí)工作責(zé)任,堅(jiān)持以城市園林綠化項(xiàng)目建設(shè)為中心,以園林綠化管理為重點(diǎn),落實(shí)園林綠化管理職能,是全體干部職工進(jìn)一步增強(qiáng)搞好城市綠化工作的使命感和責(zé)任心;二是采取“橫向到邊,縱向到底”的辦法,層層簽訂工作目標(biāo)管理責(zé)任狀,將全年的各項(xiàng)工作任務(wù)分解落實(shí)到位,全面實(shí)行經(jīng)濟(jì)目標(biāo)責(zé)任管理,定期考核、獎罰分明,并取得明顯效果。

1、圍繞規(guī)劃求同步,規(guī)劃是城市園林綠化建設(shè)的龍頭。一是嚴(yán)格實(shí)施《赤壁市城市綠化用地系統(tǒng)規(guī)劃》,加強(qiáng)“綠化”管理,城市建設(shè)項(xiàng)目嚴(yán)把綠化用地審批關(guān),按照法律法規(guī)有關(guān)規(guī)定,對新建、擴(kuò)建、改建項(xiàng)目嚴(yán)格綠化用地審批,對達(dá)不到綠化用地標(biāo)準(zhǔn)的按所欠面積收取綠化補(bǔ)償費(fèi),辦理了建設(shè)項(xiàng)目綠化用地面積審批35戶,征收了異地綠化補(bǔ)償費(fèi)18萬元。其中:公建13戶,征收綠化補(bǔ)償費(fèi)10萬元,私建22戶,征收綠化補(bǔ)償費(fèi)8萬元。實(shí)現(xiàn)了時(shí)間過半任務(wù)過半。二是加強(qiáng)監(jiān)督管理,對建設(shè)項(xiàng)目在建設(shè)過程中嚴(yán)格按照綠化規(guī)劃和綠化方案實(shí)行跟蹤監(jiān)督和動態(tài)管理。以防在建設(shè)過程中建設(shè)單位和個(gè)人擅自擠占綠化用地,督促建設(shè)單位按規(guī)劃和季節(jié)完成綠化任務(wù),并搞好竣工驗(yàn)收,確保綠化率穩(wěn)步上升。

2、圍繞“管”字升檔次。為了切實(shí)加強(qiáng)城市綠化養(yǎng)護(hù)及監(jiān)察管理,努力維護(hù)綠化成果。一是嚴(yán)格查處損綠、毀綠事件,上半年處理損綠、毀綠事件15起,清理制止亂牽亂掛等違規(guī)行為60起。二是認(rèn)真搞好城市綠化養(yǎng)護(hù)管理,安排再就業(yè)公益性崗位36人,在這半年來,養(yǎng)護(hù)隊(duì)先后整理了全城區(qū)所有的行道樹的腳枝;利用雨水比較多的日子給綠化帶進(jìn)行了兩次全面的施肥;對陸水湖大道、西環(huán)路等缺苗、死苗的地段進(jìn)行了多次補(bǔ)栽;天干少雨的季節(jié)每晚都定時(shí)定點(diǎn)的澆水抗旱,保證苗木不被干死,多蟲的地段進(jìn)行了多次反復(fù)的打藥治蟲。

一是深入人心抓宣傳。我們充分利用廣播、電視等新聞媒體及宣傳車積極宣傳城市園林綠化有關(guān)法律、法規(guī)及園林綠化建設(shè)動態(tài),廣泛開展城市園林綠化宣傳活動。

二是爭取領(lǐng)導(dǎo)支持,平時(shí)勤集情況,及時(shí)給領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),爭取政策,多提建議,爭取領(lǐng)導(dǎo)對園林綠化工作的重視,使園林綠化工作逐步得到理解和支持。

為更好的履行園林部門職責(zé),抓園林隊(duì)伍建設(shè),使內(nèi)強(qiáng)素質(zhì),外強(qiáng)形象落實(shí)到實(shí)處。一是加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè),制定完善機(jī)關(guān)各項(xiàng)規(guī)章制度。嚴(yán)格勞動紀(jì)律,對違章行為嚴(yán)查嚴(yán)處,使全局干部職工心往一處想、力往一處使,同心協(xié)力,工作不分內(nèi)外,個(gè)人不計(jì)得失,職工工作責(zé)任心和集體榮譽(yù)感明顯增強(qiáng)。二是加強(qiáng)黨員、干部職工的素質(zhì)教育和黨風(fēng)廉正建設(shè),堅(jiān)持周六學(xué)習(xí)制度。嚴(yán)格制止本局職工私自承接綠化工程,促進(jìn)黨員干部黨性觀念和宗旨意識明顯增強(qiáng),進(jìn)一步提高了干部職工的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。

回顧過去一年,我們所取得的成績是市委、是政府和建設(shè)局殷切關(guān)懷和大力支持的結(jié)果。是我們堅(jiān)定不移的抓好隊(duì)伍建設(shè)和黨風(fēng)廉正建設(shè),加強(qiáng)職工政治學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),健全各項(xiàng)規(guī)章制度,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)和職工團(tuán)結(jié),營造一個(gè)奮發(fā)向上和諧工作氛圍的結(jié)果。但是,在工作取得成績的同時(shí),工作還存在很多不盡人意的地方,離建設(shè)局黨委的要求還有很大的差距,我們決心在市委、是政府和建設(shè)局的正確領(lǐng)導(dǎo)下,珍惜機(jī)遇、正視現(xiàn)實(shí)、團(tuán)結(jié)拼搏、開拓創(chuàng)新、與時(shí)俱進(jìn)不斷開創(chuàng)赤壁市園林綠化工作新局面,為綠化赤壁而奮斗。

園林公司工作總結(jié)篇十四

四棵小學(xué)位于大冶湖北岸,風(fēng)景秀麗的黃荊山南部。學(xué)校現(xiàn)有干部職工24人,其中:干部8人,教師16人。

近年來,我校始終堅(jiān)持把綠化美化環(huán)境納入重要議事日程,建立健全綠化管理和衛(wèi)生保潔等制度,明確責(zé)任,嚴(yán)格獎懲,以制度的執(zhí)行推動了市級園林單位創(chuàng)建活動的開展,實(shí)現(xiàn)了辦公環(huán)境的綠化、美化、亮化和清潔化,成功創(chuàng)建了市級文明單位、市級衛(wèi)生先進(jìn)單位和花園式單位。為創(chuàng)建市級園林單位,我校在先后投入資金3余萬元完成對學(xué)校的辦公環(huán)境的綠化改造升級,栽植桂花、廣玉蘭、大葉女貞、法桐等風(fēng)景樹,完成綠化面積1500平方米,綠地率達(dá)到50%,綠化覆蓋率達(dá)到50%。通過升級改造,我校園林綠化布局更加合理完善,形成了綠色的辦公、生活環(huán)境,實(shí)現(xiàn)了人與自然的和諧統(tǒng)一,將學(xué)校建設(shè)成為了大樹茂盛林木成行、植物群落層次錯(cuò)落、園林空間疏密有致、綠量充足色彩豐富的一流園林單位。

學(xué)校十分重視園林綠化的建設(shè)和管理工作,始終把建設(shè)優(yōu)美環(huán)境、樹立一流機(jī)關(guān)作為目標(biāo),積極爭創(chuàng)市級園林單位。

一是宣傳發(fā)動到位。以創(chuàng)建市級園林單位為契機(jī),通過宣傳標(biāo)語、工作專欄、宣傳圖版等形式加大園林綠化工作的宣傳力度,廣泛宣傳《綠化管理辦法》等,大家充分認(rèn)識到創(chuàng)建市級園林單位是一項(xiàng)惠及當(dāng)前、利及長遠(yuǎn)的工程,增強(qiáng)了干部職工的環(huán)境素養(yǎng)和創(chuàng)建意識。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)干部身先士卒,利用3.12植樹節(jié)、節(jié)假日等帶領(lǐng)全體干部職工在學(xué)校平整土地、植樹種草、管理苗木,開展綠化植樹造林工作,營造出“愛綠、植綠、護(hù)綠”的濃厚氛圍,全體干部職工愛綠、護(hù)綠意識明顯增強(qiáng),為創(chuàng)建市級園林式單位活動奠定良好的思想基礎(chǔ)。

二是組織機(jī)構(gòu)到位。創(chuàng)建市級園林單位,是全體干部職工的共同任務(wù),我校專門成立了由校長任組長、分管領(lǐng)導(dǎo)任副組長,各班班主任為成員的創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組,結(jié)合我校實(shí)際,形成制定了創(chuàng)建市級園林單位規(guī)劃和實(shí)施意見,每月定期研究創(chuàng)建綠化工作進(jìn)展臺賬,形成齊抓共管的強(qiáng)大合力,共同做好創(chuàng)建工作的規(guī)劃、實(shí)施、督促、檢查,為創(chuàng)建工作提供了強(qiáng)有力的組織保障。

三是責(zé)任落實(shí)到位。按照創(chuàng)建市級園林單位的任務(wù)和要求,我們制定了園林綠化、衛(wèi)生保潔等制度,年初由領(lǐng)導(dǎo)小組與班主任簽訂了園林綠化工作責(zé)任書,將學(xué)校的環(huán)境、衛(wèi)生、綠化、安全、文明等管理工作落實(shí)到具體責(zé)任人,使“人人肩上有責(zé)任,千斤重?fù)?dān)大家挑”,做到了層層有人抓,件件有人管,不留死角,不留盲點(diǎn)。在全體干部職工的'共同努力下,創(chuàng)建工作逐步走上了規(guī)范化、制度化、科學(xué)化管理的軌道。

在規(guī)劃設(shè)計(jì)中,牢固樹立“規(guī)劃建綠”的觀念,園林專家結(jié)合院落布局的特點(diǎn),精心設(shè)計(jì)出綠化用地和綠化規(guī)劃圖,在設(shè)計(jì)中充分考慮自然、生態(tài)、園林、人本的和諧統(tǒng)一,堅(jiān)持以植物造景為主,運(yùn)用高大樹木和低矮植物配置等人造景觀,追求人造環(huán)境與自然環(huán)境的密切結(jié)合。綠化植物配植品種豐富,綠地間采用喬、灌、草結(jié)合的立體植物配置模式,樹種有紅葉李、桃樹、櫻花樹、垂柳、廣玉蘭、大葉女貞、法桐等,配以月季、百日紅、白三葉、細(xì)葉女貞、灑金柏、瓜子黃楊等共上百株花草樹木,形成了以喬、灌、花、草等相結(jié)合的綠化結(jié)構(gòu),整個(gè)園林空間分布錯(cuò)落有致,呈現(xiàn)出了綠化、凈化、美化的溫馨氣氛,自然景觀和人文景觀交相輝映,使機(jī)關(guān)大院擁有了“春夏季觀花、秋季觀葉、冬季觀型”,“三季有花、四季有青”的優(yōu)美環(huán)境,無論春夏秋冬、無論平視鳥瞰,都令人獲得愉悅的立體視覺效果,為全體干部職工愉快工作提供了舒適優(yōu)美的工作環(huán)境。

在創(chuàng)建工作中,我校在資金緊張的情況下,投入資金更新草坪,以立體辟綠和空地增綠為突破,增加增體綠化、垂吊綠化等,同時(shí)購買修剪機(jī)械、澆水設(shè)施及肥料、藥物等,由專業(yè)人員及時(shí)對新種綠化植物進(jìn)行修剪、施肥、除草、殺蟲和防凍等專業(yè)綠化養(yǎng)護(hù),使辦公院內(nèi)綠草茵茵、樹木蔥蘢、鳥語花香,真正實(shí)現(xiàn)人與自然和諧一體?!叭衷?,七分管”,管護(hù)工作是鞏固園林綠化成果的關(guān)鍵。經(jīng)過大量的實(shí)踐和探索,我們在園林綠化管理上逐步建立了長效管理機(jī)制,采取二級管理模式把管理層和作業(yè)層分離,把衛(wèi)生保潔與綠化養(yǎng)管分開,實(shí)行各股室包片分工責(zé)任制。明確1名管理人員加強(qiáng)管理,聘請2名熟練花工常年管護(hù),主要做好日常綠化修剪、病蟲害防治、土壤改良、水肥管理等工作,使草坪不現(xiàn)雜草,樹木不現(xiàn)枯枝敗葉,花木品種隨季節(jié)變化更新,做到綠化一片、成活一片、美化一片,并認(rèn)真建立起綠化管理檔案,嚴(yán)格管理責(zé)任。目前,機(jī)關(guān)院內(nèi)樹木植物無缺株死株、無蟲害、無踐踏、無人為損毀,綠地樹木新種成活率達(dá)到100%。

為切實(shí)加強(qiáng)對我局辦公區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)生管理,辦公室建立健全了清潔衛(wèi)生制度、清潔衛(wèi)生檢查評比制度、門衛(wèi)職責(zé)等一系列規(guī)章制度,劃分責(zé)任區(qū),實(shí)行股室分片包干管理辦法,堅(jiān)持做到一天一清掃,一周一大掃;由學(xué)校衛(wèi)生監(jiān)督檢查小組定期檢查評比。通過制度的執(zhí)行來促進(jìn)職工環(huán)境美化意識的提高,以制度的執(zhí)行來推動我校園林式單位創(chuàng)建活動的開展,實(shí)現(xiàn)了辦公環(huán)境的綠化、美化、亮化和清潔化。

采取“請進(jìn)來、走出去”的辦法,聘請園林專家對管護(hù)人員進(jìn)行專業(yè)培訓(xùn),不斷提高綠化養(yǎng)護(hù)人員的日常管理水平和專業(yè)技能。日常工作中,學(xué)校有意識地培養(yǎng)干部職工的綠化意識,組織干部職工不定期地清除花草樹下的雜草雜物,在辦公、生活區(qū)域擺設(shè)盆景,使全體職工養(yǎng)成愛花、護(hù)花、美化環(huán)境的良好習(xí)慣。

多次組織全體干部職工開展義務(wù)植樹活動,樹木成活率達(dá)到100%,超額完成上級分配的全民義務(wù)植樹任務(wù),為全校營造了“暢、潔、綠、美、安的環(huán)境。

本次申報(bào)市級園林式單位,迎接上級主管部門領(lǐng)導(dǎo)的評審是我校綠化工作的一件大事,也是綠化工作學(xué)習(xí)和進(jìn)步的機(jī)會。我們相信,通過此次評審,將使我們的管理工作更上臺階,為我校的美好形象增磚添瓦。

園林公司工作總結(jié)篇十五

在市委,市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,局領(lǐng)導(dǎo)班子帶領(lǐng)全體干部職工,認(rèn)真貫徹市委,市政府確定的城區(qū)綠化工作目標(biāo),發(fā)動全市廣大人民群眾,開展了大規(guī)模的綠化美化活動,城區(qū)綠化美化有了較快的發(fā)展,城市生態(tài)環(huán)境和市民生活質(zhì)量有了較大的轉(zhuǎn)變,圓滿完成了市委、市政府賦予各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)。現(xiàn)將主要工作總結(jié)如下:

今年入春以來,我局先后大規(guī)模組織實(shí)施了三環(huán)路防護(hù)林帶建設(shè)、小壁防護(hù)林區(qū)綠化、廣場綠地建設(shè)、月季種植、節(jié)日擺花、大型花展等工作。在各級、各部門的積極努力和廣大人民群眾的廣泛參與下,綠化工作取得了顯著成效,共種植喬木84.9萬株,新增綠地361.4公頃,改造綠地4.7公頃,種植月季275萬株,通過一年的努力,使建成區(qū)綠地率達(dá)到31.03%,綠化覆蓋率達(dá)到36.03%、人均公共綠地5.02平方米。提升了省會形象,美化了城市景觀,改善了生態(tài)環(huán)境。

(一)三環(huán)路防護(hù)林帶建設(shè)初具規(guī)模。為構(gòu)筑我市城郊生態(tài)防護(hù)屏障,改善城市生態(tài)環(huán)境,在三環(huán)路和石太高速路(石清公路至京深高速公路)兩側(cè),組織50余萬人次參加義務(wù)植樹活動,植樹63.3萬株,新增防護(hù)林地319公頃,建成了一條總長度26.5公里、寬約300米的生態(tài)圈層風(fēng)景林。

(二)城郊綠色通道建設(shè)成效明顯。組織對107國道運(yùn)河橋至正定常山大街5.6公里長和兩側(cè)約150米寬的路段,實(shí)施了綠色通道建設(shè),栽植喬木1.9萬株、花灌木1.7萬株,月季8.7萬株、綠篙5萬延長米、草皮6.l公頃,修建花池8000延長米,新增綠地面積36.5公頃,使該路段形成了景觀優(yōu)美,獨(dú)具特色的綠色通道,為今后城郊綠色通道建設(shè)積累了經(jīng)驗(yàn)。

(三)小壁防護(hù)林區(qū)綠化建設(shè)力度不斷加大。春季組織各區(qū)472個(gè)單位,1萬余人參加義務(wù)植樹活動,共植樹10萬余株;秋季組織植樹5萬株,為小壁防護(hù)林區(qū)改為自然生態(tài)園區(qū)建設(shè)奠定了基礎(chǔ)。

(四)街道綠化管理力度不斷增強(qiáng)。組織對城區(qū)主次干道、部分街頭綠地進(jìn)行了高臺高欄圍擋,有效地保護(hù)了綠地。對街道綠化帶缺苗斷壟的地段組織補(bǔ)植,確保了綠化景觀效果。協(xié)調(diào)組織在二環(huán)路植樹1.8萬株,其中在防護(hù)林帶補(bǔ)植7000株、在道路兩側(cè)新建防護(hù)林植樹1.1萬株。按照市政府安排部署,組織便道整修擴(kuò)綠和拆墻透綠,拆違增綠共計(jì)新增綠地12.1公頃。同時(shí),組織督促全市綠化管護(hù)隊(duì)伍,加強(qiáng)了綠地日常養(yǎng)護(hù),加大了病蟲害防治。

(五)街旁綠地建設(shè)取得突破性進(jìn)展。在組織拆遷的基礎(chǔ)上,我們自行設(shè)計(jì)自行建設(shè)了位于市中心區(qū)的綠蔭廣場和中山廣場。新增公共綠地3公頃,種植各類植物54種,喬木240株,花灌木4.2萬株,鋪植草坪6200平方米。兩個(gè)廣場設(shè)計(jì)新穎獨(dú)特,建設(shè)質(zhì)量好,改善了城市中心區(qū)生態(tài)環(huán)境和景觀容貌,方便了周圍市民休憩和娛樂。成為城市園林綠化的新亮點(diǎn)。人民廣場北側(cè)人民會堂建設(shè)竣工后,及時(shí)組織人民廣場與長安公園之間綠地接續(xù)工程,為長安公園整體改造奠定了基礎(chǔ)。

(六)公園擴(kuò)建、改建步伐加快。根據(jù)市政府的安排部署,植物園擴(kuò)建工程自三月份啟動,在組織征用租用周圍141.3公頃土地的同時(shí),狠抓了規(guī)劃設(shè)計(jì)工作。目前該園正在抓緊進(jìn)行人工湖挖掘和基礎(chǔ)設(shè)施施工,為明年全面施工建設(shè)創(chuàng)造了條件。我們還狠抓了紅旗公園改為石刻園建設(shè)和陽光公園建設(shè)。在施工中,堅(jiān)持“建精品、創(chuàng)一流”的原則,高起點(diǎn)規(guī)劃,高標(biāo)準(zhǔn)建設(shè),嚴(yán)把工程質(zhì)量關(guān),使兩個(gè)公園建設(shè)在10月1日前竣工開放。石刻園建設(shè)利用了石刻藝術(shù),弘揚(yáng)了石家莊悠久的歷史文化特色,成為我省惟一的專類公園。陽光公園建設(shè)突出了綠化和亭臺水榭結(jié)合。兩個(gè)公園的建成開放,為廣大市民增添了兩處休閑、觀賞的場所。

(七)民心河中水回用工程順利完工。為節(jié)約用水,解決民心河用水緊張的問題,在對橋西污水處理廠進(jìn)行改造的基礎(chǔ)上,組織中水回用工程,將污水處理為中水,解決了民心河河道和部分綠地用水。該工程管道7月份鋪裝,10月底前完成了9.l公里管道鋪裝任務(wù)。建成后日中水回用量12萬噸,為今后中水利用闖出了一條新路。

(八)單位庭院和居住區(qū)綠化活動扎實(shí)有效。深入在全市開展了“創(chuàng)建花園式單位,花園式小區(qū)”活動,發(fā)動各區(qū)及辦事處,對所轄單位庭院、居住小區(qū)及門前“三包”地段進(jìn)行植樹綠化,共種植喬木7.7萬株、灌木12萬株、草坪10萬平方米。許多單位充分利用地域空間,舍得投入,大力植樹種草,庭院內(nèi)綠意盎然,為城市增添了生機(jī)和活力。經(jīng)年終組織檢查驗(yàn)收,共評出省級園林式單位16個(gè)、市級園林式單位10個(gè),花園式小區(qū)10個(gè),廣大市民綠化意識越來越強(qiáng),全民綠化已蔚然成風(fēng)。

(九)節(jié)日擺花和舉辦花展實(shí)現(xiàn)了新突破?!拔逡弧逼陂g,組織園林專業(yè)隊(duì)伍和各轄區(qū)單位,在主要街道、廣場、公園等擺放各種時(shí)令鮮花17萬盆、花缽422組,制作噴泉2組,為省會營造了祥和喜慶的氣氛?!笆弧逼陂g,在區(qū)市主要路段,重要街點(diǎn)、公園及各大機(jī)關(guān)門前組織擺花70余萬盆,制作了一批風(fēng)格各異、格調(diào)高雅的植物造型景點(diǎn),設(shè)置花架200余組,懸掛各種花卉1000余盆,使省會形成了花的海洋。在擺花工作中,我們注重設(shè)計(jì)高品位,做到點(diǎn)、線、面協(xié)調(diào)配置,擺花與造型相結(jié)合,擺花與噴泉相結(jié)合,花缽與景觀相結(jié)合,花卉品種合理搭配,形式靈活多樣,充分體現(xiàn)了園林藝術(shù)的感染力。為烘托國慶節(jié)日氛圍,在少兒中心,世紀(jì)公園和花卉園組織舉辦了以“月季、盆景、花文化”為主題的大型金秋花會,突出月季特色,向廣大市民展現(xiàn)市花風(fēng)采,共展出百余品種月季33萬盆,盆景3000盆,陪襯花卉8.5萬盆。為增添黨的十六大召開的喜慶色彩,以歡慶十六大為主題,在人民廣場舉辦了大型菊花展,共展出菊花30多個(gè)品種10萬余盆,精心布置擺花組團(tuán)景點(diǎn)20處。兩次前所未有的大型花展,參展的各直屬單位和市內(nèi)各區(qū)重視程度高、創(chuàng)意設(shè)計(jì)新、政治涵義濃,文化品位深、景觀效應(yīng)好,形成了園林工程的宏大氣勢,展現(xiàn)了園林藝術(shù)的獨(dú)特魅力,體現(xiàn)了廣大園林工作者的當(dāng)代風(fēng)采,贏得了市領(lǐng)導(dǎo)和廣大市民的一致好評。

(十)開展鋪天蓋地種植月季活動深入扎實(shí)。根據(jù)市政府安排,我們動員各區(qū)參與開展了大規(guī)模的月季種植活動,對“一河、一環(huán)、六街、多點(diǎn)”等部位進(jìn)行重點(diǎn)整治,突出月季特色。按照月季種植計(jì)劃,今年完成月季種植275萬株,其中各公園35萬株、城區(qū)42條街道145.3萬株,廣場和各區(qū)44.7萬株.同時(shí)對20xx年春季和秋季種植825萬株月季制定了具體計(jì)劃。各區(qū)、各單位對月季種植十分重視,克服資全短缺、苗木緊張等困難,保質(zhì)保量完成了種植任務(wù)。裕華路、中山路、中華大街三條“月季大道”和市內(nèi)各區(qū)所建“月季一條街”已初具規(guī)模。

(十一)公園、廣場和民心河管理開創(chuàng)出新局面。按照建設(shè)特色園,創(chuàng)造新景觀的思路,公園、廣場和民心河緊密結(jié)合自身特色,認(rèn)真貫徹落實(shí)管護(hù)標(biāo)準(zhǔn)及考核辦法,狠抓規(guī)范化管理,使環(huán)境質(zhì)量有了明顯變化。通過補(bǔ)植樹木,調(diào)整綠地植物配置,共種植喬木3647株,灌木4.4萬株、草坪植被2.6萬平方米、種植攀緣植物7700株、地被植物6700平方米。同時(shí)還注重強(qiáng)化職工服務(wù)質(zhì)量,做到人員掛牌上崗、著裝整齊,嚴(yán)格執(zhí)行崗位規(guī)范,提高服務(wù)水平,從而使優(yōu)美的環(huán)境和良好的素質(zhì)形象得到保持。

(十二)政府賦予職能不斷強(qiáng)化,行業(yè)管理機(jī)制不斷完善。為適應(yīng)機(jī)構(gòu)改革后市委、市政府賦予我們的新職能,局領(lǐng)導(dǎo)班子首先抓了園林行業(yè)管理機(jī)制改革和規(guī)章制度的建立和完善。

1、落實(shí)“三定”工作,機(jī)關(guān)建設(shè)不斷加強(qiáng)。根據(jù)“三定”方案,調(diào)整了局機(jī)關(guān)崗位配置,制定了十個(gè)處室的職責(zé)。抽調(diào)素質(zhì)高、業(yè)務(wù)好的干部,充實(shí)到業(yè)務(wù)處室。為使機(jī)關(guān)人員盡快適應(yīng)工作,先后組織崗位培訓(xùn)和作風(fēng)紀(jì)律整頓、完善了各項(xiàng)規(guī)章制度,進(jìn)一步提高了機(jī)關(guān)人員愛崗敬業(yè)、遵章守紀(jì)的自覺性。同時(shí),加強(qiáng)了機(jī)關(guān)“硬件”建設(shè),籌措資金整修了辦公樓,統(tǒng)一更換了辦公設(shè)施,使機(jī)關(guān)環(huán)境質(zhì)量和形象建設(shè)有了明顯提高。

2、落實(shí)綠線管制制度,綠化審批嚴(yán)格有序。機(jī)構(gòu)改革后,我們把落實(shí)綠線管制制度,參與建設(shè)項(xiàng)目綠化審批辦公列入重要議事日程,制定了《石家莊市綠線管理實(shí)施意見》,并經(jīng)市政府轉(zhuǎn)發(fā)全市執(zhí)行。8月1日起,我局派人進(jìn)駐投資項(xiàng)目集中辦理中心辦公,對建設(shè)項(xiàng)目綠化規(guī)劃進(jìn)行審批,竣工后進(jìn)行檢查驗(yàn)收。并啟用了審批和驗(yàn)收兩枚“綠色圖章”,落實(shí)了綠化“一票否決權(quán)”管理制度。目前,“窗口”辦公程序已經(jīng)逐步完善,完成了4個(gè)項(xiàng)目的審批,有17個(gè)項(xiàng)目正在進(jìn)行審理。建成區(qū)綠線界定工作從九月份開始啟動,現(xiàn)已完成了街道、廣場、公園部分綠線界定,為修訂市綠化系統(tǒng)十年規(guī)定奠定良好基礎(chǔ)。

3、狠抓綠化管護(hù)責(zé)任制,綠化管護(hù)水平進(jìn)一步提高。針對我市綠地不斷擴(kuò)大,管護(hù)綠地責(zé)任不明的情況,我們組織制定了《三環(huán)路防護(hù)林和107國道北段綠色通道管護(hù)辦法》和《關(guān)于石家莊市綠地、街道綠化管理范圍及責(zé)任區(qū)劃分的意見》,兩個(gè)文件經(jīng)市政府批準(zhǔn)下發(fā)后,各區(qū)和有關(guān)部門立即作了安排部署,指派專人負(fù)責(zé),加強(qiáng)了管護(hù)力量,使我市街道綠地管護(hù)實(shí)現(xiàn)了規(guī)范化、責(zé)任化、制度化管理。

4、加強(qiáng)綠化建設(shè)管理,綠化工程資質(zhì)審批更加規(guī)范。為嚴(yán)格綠化工程建筑市場管理,規(guī)范資質(zhì)審批、工程招標(biāo)和質(zhì)量監(jiān)理等程序,制定了《石家莊市園林綠化管理實(shí)施意見》、《園林工程施工資質(zhì)審驗(yàn)、園林工程招標(biāo)管理辦法》、《綠化工程質(zhì)量監(jiān)督管理辦法》。組建了園林綠化工程質(zhì)量監(jiān)督站,使綠化建設(shè)管理逐步走上規(guī)范化、制度化的軌道。

5、加大立法執(zhí)法力度,城市園林綠化法規(guī)不斷完善。為全面推進(jìn)依法行政,依法治綠,結(jié)合我市實(shí)際,為嚴(yán)格公園管理和規(guī)范執(zhí)法程序,組織制定了《石家莊市公園管理辦法》,待市政府常務(wù)會通過后貫徹執(zhí)行。根據(jù)新形勢對綠化建設(shè)和管理的新要求,已著手修訂《石家莊市城市園林綠化管理?xiàng)l例》和與其相配套的《實(shí)施辦法》。制定了以加強(qiáng)園林綠化建設(shè)和管理方面的一系列管理制度,使我市園林綠化法規(guī)適步完善。為加強(qiáng)執(zhí)法隊(duì)伍建設(shè),在原有園林綠化監(jiān)察中隊(duì)基礎(chǔ)上擴(kuò)編為監(jiān)察的大隊(duì),并作為局直屬單位,加大了執(zhí)法力度。執(zhí)法隊(duì)伍確定后,購置了部分車輛和通信設(shè)備,實(shí)現(xiàn)了辦案快速反應(yīng)。及時(shí)組織執(zhí)法人員業(yè)務(wù)培訓(xùn),規(guī)范執(zhí)法程序和執(zhí)法行為,提高了依法行政和文明執(zhí)法的能力。全年組織專業(yè)監(jiān)察人員共查處案件153起,糾正違規(guī)違章1733起,罰沒9269元,有效遏制了毀綠占地行為的發(fā)生,推動了依潔治綠順利開展。

6、增強(qiáng)科技興綠意識,園林科技水平不斷提高。靠科技興業(yè),組建了園林綠化科學(xué)研究所,加強(qiáng)適合我市生長植物品種的培育、養(yǎng)植和綠化景觀的研究,全年研究科技成果3項(xiàng),其中申報(bào)7項(xiàng),有3項(xiàng)受到省建設(shè)廳科技進(jìn)步獎。組建了苗木檢疫站,及時(shí)對植物病蟲害進(jìn)行預(yù)測預(yù)報(bào),對全市植物消除病蟲害進(jìn)行了有力指導(dǎo)。為提高管理干部和業(yè)務(wù)骨干積極參與科技研究的自覺性,舉辦了園林技術(shù)與藝術(shù)研討會,相互交流科研體會,請國內(nèi)知名專家言傳身教,使大家開闊了眼界,增長了才干。

(十三)各縣(市)園林綠化建設(shè)力度逐步加大。各縣(市)把綠化工作列入重要議事日程,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)和組織協(xié)調(diào),不少縣(市)專門成立了縣(市)委書記、縣(市)長為組長的綠化工作領(lǐng)導(dǎo)小組和辦事機(jī)構(gòu)。7月12日全市城區(qū)綠化工作會議后,各縣市積極貫徹落實(shí)會議精神,對綠化建設(shè)資金投入逐步增加。平山縣先后大規(guī)模實(shí)施了縣城主要街道、景點(diǎn)、廣場和建制鎮(zhèn)綠化工作以及綠色通道工程和“雙百”工程,建成了占地4.7公頃的冶河公園。辛集市出資1200萬元對烈士陵園、金鹿公園、市政府廣場、文化宮廣場進(jìn)行高標(biāo)準(zhǔn)、高檔次的建設(shè)和改造。藁城市投資1500萬元用于人民廣場二期工程,防護(hù)林帶、街道、公園、庭院綠化建設(shè),綠地各項(xiàng)指標(biāo)大幅度提高。行唐縣多方集資770萬元,建成了玉成公園、世紀(jì)門廣場等綠化精品。欒城縣投資64萬元,建設(shè)以縣標(biāo)廣場為中心的一批公共綠地,同時(shí)動員社會各方面力量搞好單位、小區(qū)和門前綠化,形成了大綠化氛圍。贊皇縣實(shí)行“財(cái)政擠一點(diǎn)兒,建設(shè)局出一點(diǎn)兒,縣直單位集一點(diǎn)兒,綠化苗木款賒一點(diǎn)兒”的`辦法,多方籌措資金,實(shí)施了一系列城區(qū)綠化工程。高邑縣投資460萬元建成了 5.5公頃的鳳城廣場。元氏縣政府出資50萬元開通了中間綠化帶10米寬的文化路。趙縣融資1300萬元,對影院街進(jìn)行了改造,新建綠地2.2公頃,政府投資70萬元對城區(qū)主要街道、景點(diǎn)進(jìn)行規(guī)劃建設(shè)和苗木補(bǔ)栽。各縣(市)城區(qū)環(huán)境容貌和景觀得以改善,方便了市民休憩,成為城鎮(zhèn)園林綠化的新亮點(diǎn)。

20xx年我們之所以能夠出色地完成了各項(xiàng)工作任務(wù),深有如下體會:

(一)市委、市政府正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持是完成任務(wù)的關(guān)鍵。20xx年市委、市政府把園林綠化工作作為改善城市環(huán)境,提高市民生活質(zhì)量的一項(xiàng)重大舉措來抓,撥付了足夠的資金用于園林綠化建設(shè),對各項(xiàng)園林綠化建設(shè)給予了強(qiáng)有力地指導(dǎo)和大力支持。植物園擴(kuò)建工程、人民廣場、綠蔭廣場、中山廣場、石刻園等建設(shè)工程,副市長邊春友等政府領(lǐng)導(dǎo),多次組織召開專門會議、現(xiàn)場調(diào)度會,聽取工程進(jìn)展情況,及時(shí)協(xié)調(diào)和解決問題,確保了各項(xiàng)園林綠化建設(shè)工程保質(zhì)保量順利完成。在植樹節(jié)前期,市委書記吳振華、市長藏勝業(yè)、副市長邊春友等領(lǐng)導(dǎo)親自作動員,提要求,多次深入三環(huán)路防護(hù)林帶建設(shè)現(xiàn)場調(diào)查研究,并親自協(xié)調(diào),親自指導(dǎo),親自植樹,形成了全市軍民齊心協(xié)力改造生態(tài)環(huán)境的生動局面。市四大班子領(lǐng)導(dǎo)親自為石刻園竣工典禮、秋季大型花展,慶十六大大型菊展剪彩,接見生產(chǎn)第一線的園林職工,使我們受到了極大鼓舞和鞭策。

(二)全系統(tǒng)各級都有一個(gè)團(tuán)結(jié)過硬、奮發(fā)向上的過硬領(lǐng)導(dǎo)班于是完成任務(wù)的前提。我們?nèi)到y(tǒng)各級領(lǐng)導(dǎo)班子自覺學(xué)習(xí)和實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想,具有愛崗敬業(yè)、勤政務(wù)實(shí)、艱苦奮斗的工作作風(fēng),具有解放思想、勇于創(chuàng)新的改革精神,具有與時(shí)俱進(jìn)、廉潔從政、一心為公的良好品德。局黨組一班人以園林事業(yè)迅速發(fā)展為己任,立足本職,統(tǒng)攬全局,為充分發(fā)揮園林綠化管理職能,加強(qiáng)行業(yè)管理,連續(xù)推出了一系列管理規(guī)章。為園林事業(yè)發(fā)展提供了理論依據(jù)。每個(gè)成員發(fā)揚(yáng)吃苦耐勞、敢打硬仗的工作作風(fēng),哪有患難險(xiǎn)重的任務(wù),哪就有黨組成員的身影。黨組成員之間遵循求共識,議大事、勤溝通、向前著的原則,心往一處想,勁往一處使,充分發(fā)揮了領(lǐng)導(dǎo)核心作用。各直屬單位領(lǐng)導(dǎo)班子也都是特別能戰(zhàn)斗的集體,在各單位擔(dān)負(fù)的園林綠化建設(shè)工程、綠地管護(hù)、綠化美化省城等項(xiàng)工作中,各級黨員干部總是工作在最前沿,充分發(fā)揮了先鋒模范作用,使園林事業(yè)發(fā)展呈現(xiàn)出前所未有的嶄新局面。

(三)與時(shí)俱進(jìn),銳意進(jìn)取是完成任務(wù)的保證。機(jī)構(gòu)改革后,我們面臨著職能得到增加、行業(yè)管理得到加強(qiáng)、隊(duì)伍得到擴(kuò)大的新情況,特別是廣大人民群眾對改善生態(tài)環(huán)境的期望越來越迫切的新形勢、深切感到我們肩上的擔(dān)子越來越重。在新時(shí)期、新形勢、新情況下,我們站在園林事業(yè)可持續(xù)發(fā)展的高度,審時(shí)度勢,大膽改革,勇于創(chuàng)新,以實(shí)施城市綠線管制和參加建設(shè)項(xiàng)目審批“一條龍辦公”為突破口,在完善了行業(yè)管理機(jī)制、嚴(yán)格綠地管護(hù)標(biāo)準(zhǔn),加強(qiáng)綠化建設(shè)管理、加大立法執(zhí)法力度、提高干部職工素質(zhì)等方面,都取得了前所未有的成效。在做好節(jié)日擺花工作中,我們既保持了過去在主要街道和重點(diǎn)部位擺花的做法,又打破常規(guī),在露天公園、廣場舉辦了秋季大型月季花展和菊花展,在社會上引起了強(qiáng)烈反響,受到市領(lǐng)導(dǎo)和廣大市民的稱贊,有效地改善了城市的環(huán)境質(zhì)量和市民的生活質(zhì)量,提高了我們在社會上的聲譽(yù)。

(四)勇于拼搏,爭創(chuàng)第一的精神是完成任務(wù)的基礎(chǔ)。全局廣大干部職工頑強(qiáng)拼搏,20xx年我局各項(xiàng)綠化工程異常繁重,在時(shí)間緊,任務(wù)重、質(zhì)量要求高的情況下,各單位都能以大局為重,不計(jì)較單位和個(gè)人得失,團(tuán)結(jié)協(xié)作,勇桃重?fù)?dān),廢寢忘食,夜以繼日,特別是在中山廣場建設(shè),植物園擴(kuò)建、紅旗公園改為石刻園建設(shè)、節(jié)日擺花和兩次大型花展等工作中,各單位領(lǐng)導(dǎo)身先士卒,帶頭工作在第一線,廣大干部職工冒酷暑、頂烈日,很多同志帶病堅(jiān)持工作,有的同志幾十天不回家,為出色地完成各項(xiàng)任務(wù)做出了貢獻(xiàn)。

雖然我們在不到一年的時(shí)間里,邁出了較大的步伐,城市綠化美化工作取得了突破性進(jìn)展,但我們應(yīng)清醒地看到,在工作中還存在一些問題:一是在充分發(fā)揮職能、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)和行業(yè)管理方面存在差距,需要進(jìn)一步與時(shí)俱進(jìn),加快體制改革步伐,加大創(chuàng)新的力度,進(jìn)一步建章立制,把園林事業(yè)發(fā)展引向深入;二是我市生態(tài)環(huán)境建設(shè)有待進(jìn)一步加強(qiáng)。距創(chuàng)建省級園林城市標(biāo)準(zhǔn),在城市中心區(qū)綠量上仍有欠缺,城市周邊地區(qū)還未形成完整的綠化隔離帶;三是城區(qū)有的單位創(chuàng)建市級或省級花園式單位、庭院不夠積極,綠地少,檔次低、缺少大樹和綠蔭,還不能達(dá)到省級園林城市標(biāo)準(zhǔn);四是城市綠化整體設(shè)計(jì),建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)不夠高,綠化建設(shè)市場有待進(jìn)一步規(guī)范。綠地景觀效能有待進(jìn)一步提高;五是綠化管理和管護(hù)工作還未完全到位,建設(shè)和管理還沒有完全分開,存在重建輕營,重植輕養(yǎng)的問題,這些問題有待于我們在今后的工作中不斷的加以改進(jìn)和完善。

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