總結(jié)需要客觀、真實地概括自己的表現(xiàn)和成績。在寫總結(jié)之前，我們需要先明確總結(jié)的目的和要求。工作中遇到一些困難和挑戰(zhàn)，但通過總結(jié)經(jīng)驗和教訓(xùn)，我逐漸找到了突破的方法和策略。
工會女工委員工作總結(jié)篇一
公司工會成立一年多來，以促進企業(yè)健康穩(wěn)定發(fā)展，進一步推進民主管理，提升職工綜合素質(zhì)為目標(biāo)，逐步將工會組織的橋梁紐帶作用在企業(yè)內(nèi)部發(fā)揮開來，在20xx年開展了以下活動：
一、督促公司按照平等協(xié)商原則，與新入司員工、勞動合同到期員工簽訂新的勞動合同，并自檢了各公司高管人員勞動合同簽訂情況。
二、工會與辦公室共同牽頭組織各公司開展黨的十八大、十八屆三中、四中全會和習(xí)近平總書記系列重要講話的學(xué)習(xí)座談會，要求公司職工，尤其是黨員、領(lǐng)導(dǎo)干部要認(rèn)真學(xué)習(xí)，貫徹落實。
三、圍繞“精益管理年”，公司工會聯(lián)合辦公室舉辦了勞動競賽，并對評選出的銷售精英進行了物質(zhì)和精神獎勵。
極開拓進取的精神風(fēng)貌，真正實現(xiàn)工會組織的橋梁和紐帶作用，不但能及時向工會組織及企業(yè)反映并職工在工作、生活、學(xué)習(xí)中出現(xiàn)的難點和熱點問題，反饋對企業(yè)發(fā)展有利的建設(shè)性意見；也能正確、及時地傳達企業(yè)的管理理念，增強企業(yè)文化的建設(shè)。
工作計劃如下：
三、進一步做好工會女職工工作，充分發(fā)揮女職工在各項工作中的作用。切實維護女職工的合法權(quán)益，主動全面的關(guān)心女職工的生活。
四、開展諸如羽毛球、足球、籃球等運動比賽或拓展、旅游等聯(lián)誼活動，以加強交流溝通，增進彼此的了解與合作，增強企業(yè)凝聚力。
五、不定期邀請有關(guān)專家到公司作相應(yīng)的健康講座和女職工事業(yè)、家庭和健康等女性修養(yǎng)知識系列講座等活動。
六、重視、關(guān)注職工身體健康，將職工體檢制度落實到每個公司每個崗位；
七、督促各公司做好全年安全生產(chǎn)工作，配合企業(yè)管委會辦公室做好月度、年度安全生產(chǎn)檢查工作。
八、定期組織召開職工代表大會，對各階段工會工作進行總結(jié)分析。
工會女工委員工作總結(jié)篇二
各位代表，上午好!我公司工會從20xx年7月選舉產(chǎn)生以來，在鎮(zhèn)工會的領(lǐng)導(dǎo)和具體指導(dǎo)下，在公司黨支部的關(guān)心和支持下，嚴(yán)格遵照上級有關(guān)工會工作的指示和要求，緊密圍繞公司的中心工作開展了多種形式的活動；在宣傳、貫徹《工會法》，履行工會組織基本職能等方面做了許多有益的工作和嘗試，取得了良好的實效。這些成績的取得是上級工會及我司工會干部和廣大會員辛勤耕耘、共同努力的結(jié)果，得益于全司各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)注和支持。
這些年我們按照《工會法》的精神，圍繞工會基本職能，堅持“為我司經(jīng)營發(fā)展服務(wù)，為我司全體員工服務(wù)”，開展了以下幾方面的工作：
（一）堅持職代會制度，尊重和維護廣大員工和會員參政議政的權(quán)力，履行職代會民主管理和民主監(jiān)督職能。
今年以來，在我司的薪酬制度改革過程中，司工會先后召開2次職代會，對薪酬制度改革方案進行了專題的討論，充分聽取各位職工代表的意見與建議，并就薪酬改革實施細(xì)則等員工們關(guān)心的內(nèi)容在全司范圍內(nèi)征求了員工意見，從根本上保證了員工在薪酬改革問題上的知情權(quán)、參與權(quán)、決策權(quán)，充分體現(xiàn)了公開、公平、公正的原則。從而保證了廣大員工和職代會行使民主管理企業(yè)的權(quán)利。
（二）注重搞好工會組織和干部隊伍建設(shè)，努力提高工會干部素質(zhì)，為開展工會工作奠定良好的基礎(chǔ)。
工會委員會及經(jīng)審委員會選舉產(chǎn)生后，由壽玉萍擔(dān)同志任工會主席，副主席王愛岳同志，委員范亞芬同志、張士海同志、宴會同志，經(jīng)費審查主任王愛岳同志。根據(jù)我司組織機構(gòu)調(diào)整的需要，經(jīng)研究并報司黨支部同意，及時對各工會小組進行了調(diào)整，工會基層組織得到進一步加強。工會會員的隊伍也在不斷壯大。組織機構(gòu)更加完善，符合實際工作需要。這樣，為保證工會工作的正常運行，搞好工會各項活動，履行工會職能提供了必要的組織保障。
（三）牢記“情為民所系，利為民所謀”的理念，爭取為員工辦好事、謀福利，努力維護全體員工的切身利益，體現(xiàn)工會組織特性。
為廣大員工和會員著想，多辦實事好事，幫助解決或緩解困難，體現(xiàn)組織的關(guān)懷和溫暖，尊重并維護員工的合法權(quán)益，這是工會群眾性組織的特性所在，也是我們的不懈追求和愿望。
這些年來，有司黨支部的正確領(lǐng)導(dǎo)和我司領(lǐng)導(dǎo)的大力支持，我們也在努力為員工服務(wù)方面做了一些工作，幫助解決了一些實際問題。
真心實意為員工謀福利。今年年初，在公司的老總支持下，決定改善員工食堂，經(jīng)過認(rèn)真的調(diào)研分析，司工會積極承辦。我們的宗旨是努力為員工營造良好的就餐環(huán)境，提供優(yōu)質(zhì)的餐飲服務(wù)，從而增強企業(yè)的凝聚力。我們成立了膳食委員會，從食堂的服務(wù)質(zhì)量、飲食質(zhì)量、服務(wù)價格等各方面，隨時檢查監(jiān)督。
（四）組織開展多種形式的文體活動，豐富員工業(yè)余文化生活，增加員工之間的交流與聯(lián)系，展示工會組織活力。
搞好文體活動并使之多樣化，吸引更多的員工參與進來，是增強凝聚力、體現(xiàn)工會活力的客觀要求。因此，我們非常重視安排、抓好每年全司性的群眾文體活動。
今年3.8節(jié)組織女工到橫店旅游，4月份公司舉行了一場青年籃球友誼賽，由我們公司主辦，6月份組織員工到舟山桃花島旅游。讓員工瀏覽祖國的大好河山，使他們更好的增強員工的凝聚力。通過這些活動，活躍了公司氣氛，豐富了員工的文化生活，增進了員工的了解和友誼，促進了全民健身活動的開展，加強了團隊意識和集體榮譽感。
（五）嚴(yán)格財經(jīng)制度，遵守財經(jīng)紀(jì)律，管好用好工會經(jīng)費。嚴(yán)格遵紀(jì)守法，按照財經(jīng)制度和上級要求，做好工會財務(wù)管理工作，是我們一貫堅持的原則。今年，我們嚴(yán)格按照按原則和章程辦事，采取適度從緊的辦法，管好用好有限的經(jīng)費，從20xx年起實行了工會年度預(yù)算和年度決算制度，并修訂和完善了《工會財務(wù)管理辦法》。從20xx年至今，工會財務(wù)賬目健全，手續(xù)完備，收支比較合理，每年都通過了公司工會經(jīng)審委的審核，在鎮(zhèn)工會經(jīng)審委組織的年度財務(wù)檢查中也得到良好的評價。
回顧過去的工作是為了更好地總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，用以指導(dǎo)今后的實踐，進一步推進我們的各項事業(yè)。
如何在今后一個時期里進一步推動和加強公司的工會工作，使之在公司建設(shè)與發(fā)展中發(fā)揮它應(yīng)有的功能和作用，我們工委委員會提出以下幾方面的建議：
（一）認(rèn)真搞好黨的理論知識學(xué)習(xí)，扎實推進先進性教育的長效機制建設(shè)，用黨的先進理論統(tǒng)領(lǐng)工會工作；與此同時，不斷加強對《工會法》等法律法規(guī)和黨關(guān)于工會工作的一系列方針、政策的學(xué)習(xí)，不斷提高我們的思想認(rèn)識和理論政策水平，從代表和維護廣大員工利益的高度，進一步增強搞好工會工作的信心和自覺性，從而更主動地、更有成效地在公司黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下積極展開工會的各項工作。
（二）加強工會干部隊伍建設(shè)，提升工會干部工作水平。我們要進一步搞好工。
會組織建設(shè)和干部隊伍建設(shè)，完善工作機構(gòu)，充實配備好各級工會干部，建立健全和堅持實行各項規(guī)章制度和工作程序，按章辦事，依法開展工會各項工作。
（三）把握廠務(wù)公開工作重點，不斷促進廠務(wù)公開工作向班組延伸。廠務(wù)公開工作是事關(guān)員工民主行使管理企業(yè)權(quán)力的具體體現(xiàn)，也是企業(yè)經(jīng)營發(fā)展能否“得民心、合民意”的關(guān)鍵，我們要進一步拓展廠務(wù)公開的途徑與范圍，使廠務(wù)公開工作真正做到上級滿意、廣大員工滿意。
（四）進一步牢固樹立“為公司生產(chǎn)經(jīng)營服務(wù)，為廣大員工服務(wù)”的思想，牢記并切實履行工會組織“維護、建設(shè)、參與、教育”的基本職能，深入實際，深入群眾，自覺維護廣大員工的切身利益和合法權(quán)力，努力發(fā)揮好黨和群眾的橋梁與紐帶作用。
（五）圍繞生產(chǎn)經(jīng)營工作與有關(guān)部門配合，結(jié)合廠務(wù)公開工作，開展好勞動競賽和“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織、爭做知識型職工”活動，為提高公司的生產(chǎn)經(jīng)營水平，提高生產(chǎn)質(zhì)量，提高創(chuàng)新能力而努力。
工會工作是公司整體工作的一部分，迫切需要全公司各部門和廣大員工的關(guān)注、支持、參與和幫助?；仡欉^去，我們有喜悅、有差距、也有困惑；展望未來，我們有希望、有決心、更有信心。我們堅信，有公司黨支部的正確領(lǐng)導(dǎo)和支持，有全公司廣大員工的積極行動和鼎力相助，我司工會工作必將獲得更快更好的發(fā)展。
工會女工委員工作總結(jié)篇三
20xx年****公司女工委員會在省局工會、公司黨、政、工正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下，以“創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)造、創(chuàng)新”為指導(dǎo)思想，以促進公司的生產(chǎn)經(jīng)營與工作任務(wù)全面完成為目的，積極開展巾幗立新功活動，堅持“一手抓維權(quán)、一手抓發(fā)展”的工作方針，團結(jié)、組織廣大女職工為公司的發(fā)展、壯大做了一些工作，現(xiàn)總結(jié)如下：
我公司女工委現(xiàn)有專兼職干部7人，下設(shè)7個女工小姐，一個法律顧問小姐，一個小律師隊伍，成為****公司機構(gòu)健全的群眾性組織。*路線確定之后，干部就是決定的因素。為了使女工干部能盡快跟上新形勢的發(fā)展，并且和公司一道在西部大開發(fā)的浪潮中有所作為、有所發(fā)展，那么就必須提高道德素質(zhì)、科學(xué)文化素質(zhì)、健康素質(zhì)和勞動技能。所以，女工委員和大家一起認(rèn)真學(xué)習(xí)*理論、業(yè)務(wù)技術(shù)水平，文化較低的積極到職大、電大和其它方式進行深造，不斷充實自己，并在實際工作中收到良好的效果。目前90％以上的女干部得到了大專以上的*，是一支有較高文化素質(zhì)和較高技術(shù)水準(zhǔn)的隊伍，為公司的穩(wěn)步健康發(fā)展發(fā)揮了一定的作用。
我公司現(xiàn)有女工192人，占公司人數(shù)的42％，尤其是在生產(chǎn)一線，女職工人數(shù)占到54％，成為我公司生產(chǎn)員工隊伍中的一支生力軍。女職工的思想面貌很大一部分代表了全公司的精神風(fēng)貌，所以，培養(yǎng)女職工四自精神，成為我們長期以來的一項重要工作。
1、女工委結(jié)合新時期女工工作特點，向全體女工發(fā)出立足崗位比貢獻，愛崗敬業(yè)講道德的“倡議書”，號召公司全體女工全面開展以“創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)造、創(chuàng)新”為主題的巾幗創(chuàng)新業(yè)活動，通過宣傳安排，公司的巾幗文明示范崗活動開展的有聲有色，每個班都制定了競賽計劃，從工作作風(fēng)、班組容貌、經(jīng)濟責(zé)任制方面，將競賽工作落到了實處，形成了比學(xué)趕幫的良好風(fēng)氣。在工作中她們能一絲不茍、認(rèn)真負(fù)責(zé)、精益求精，在學(xué)習(xí)上她們能聯(lián)系實際、突出重點、注重效率。經(jīng)過各分場推薦，女工委討論評選出了四個具有代表性的巾幗文明示范崗。
2、圍繞省總提出的“巾幗創(chuàng)新業(yè)”活動精神，進一步提高女職工的勞動素質(zhì)和新形勢下的競爭能力，女工委在女職工中廣泛開展加強學(xué)習(xí)專業(yè)知識，不斷提高競爭能力的活動，廣大女職工通過自學(xué)進修，業(yè)務(wù)培訓(xùn)，職稱考試等多種方式提高自己的文化程度，調(diào)整自己的知識結(jié)構(gòu)，今年有20名女職工通過嚴(yán)格的考試后進入大專院校深造，并取得良好的成績。
3、運行崗位是我公司最艱苦的崗位，而奮斗在這個崗位上的人員絕大多數(shù)是女同志。面對家庭、孩子和上夜班的困難，她們改變了以往依靠照顧的心理，以自強、自立的精神兢兢業(yè)業(yè)地奮斗在生產(chǎn)一線。截止11月15日，我公司已累計安全運行396天，完成本年度發(fā)電量的92％，全年未發(fā)生人員責(zé)任事故，這些成績，與我們女同志做出的貢獻是分不開的。
緊張的工作之余，我們經(jīng)常開一些文體活動，用舞臺陣地來凝聚人心。“三八”節(jié)我們舉辦了一次內(nèi)容極為豐富的活動，即：散文、繪畫、書法、剪紙、刺繡、小工藝品等多。
工會女工委員工作總結(jié)篇四
學(xué)校工會有會員110人，其中退休教職工29人，女職工19人，在職教職工79人，女教職工66人，學(xué)校有一支團結(jié)、務(wù)實、奮進的領(lǐng)導(dǎo)班子隊伍，一個清正廉潔的黨支部，支部有黨員19人，全校有專任教師74人，行政人員4人，后勤管理人員5人，專業(yè)技術(shù)人員74人。其中：中級職務(wù)56人，初級職務(wù)18人，有本科學(xué)歷14人，專科學(xué)歷54人，中專學(xué)歷6人。教師隊伍中大專以上學(xué)歷68人，占教職工總教的96.1%。工會設(shè)工會委員會一個，委員7人；女工委員會一個，委員3人；經(jīng)費審查委員會一個，委員3人；校務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組一個，委員3人。以上各位委員屬兼職。
工會缺少活動室及有關(guān)活動器材。
1、建議學(xué)校在新教學(xué)樓建好后，安排一間教職工活動室或?qū)⒑喴装宸苛粢婚g作教職工活動室。
總之，我校工會在上級工會學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、廣大教職工的大力支持下，各項工作都能順利進行，并能圓滿的完成。百年大計，教育為本，提高教育質(zhì)量，關(guān)鍵在教師，做好教職工的思想教育，提高教師的文化素質(zhì)是我校的一項重要工作，工會將積極配事學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)抓好這項工作，工會要多為教職工說話、辦事，全力服務(wù)于教育教學(xué)和教職工。
工會女工委員工作總結(jié)篇五
20xx年上半年，黑龍江xx公司黨委認(rèn)真貫徹落實中央和集團黨委關(guān)于意識形態(tài)工作及中心組學(xué)習(xí)的總體部署，積極圍繞施工生產(chǎn)經(jīng)營中心和改革重組各項工作，發(fā)揮思想引領(lǐng)、輿論推動的重要作用，扎實做好意識形態(tài)和中心組學(xué)習(xí)工作。不斷深入學(xué)習(xí)貫徹黨的___大、以及習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想精神，學(xué)習(xí)落實國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會議精神，推進“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化建設(shè)。在提高學(xué)習(xí)質(zhì)量、針對性、實效性上下功夫，不斷豐富內(nèi)容、創(chuàng)新形式，不斷提升黨員干部隊伍的思想作風(fēng)、能力素質(zhì)，為企業(yè)改革發(fā)展提供思想支撐?，F(xiàn)將公司意識形態(tài)工作和黨委中心組集中學(xué)習(xí)情況匯報如下：
一、宣傳引領(lǐng)，確保意識形態(tài)工作導(dǎo)向性。
一是在辦公平臺開設(shè)黨的___大會議、國企黨建工作會議、全國兩會、集團（股份）公司20xx工作會會議精神欄目，不斷強化形勢任務(wù)政治思想宣傳，增強廣大黨員干部的“四個意識”，發(fā)揮意識形態(tài)工作的導(dǎo)向作用。
二是圍繞公司生產(chǎn)經(jīng)營中心工作積極開展安全生產(chǎn)活動、工程建設(shè)形象報道、典型人物宣傳和黨群活動新聞報道，發(fā)揮宣傳鼓舞職工干勁、擴大公司影響力、提升公司品牌形象的作用。
三是發(fā)揮載體主戰(zhàn)場作用，利用公司官網(wǎng)、公司辦公網(wǎng)、公司微信公眾號（即公司“兩網(wǎng)一號”）等載體各自側(cè)重宣傳報道重點和深度不同特點，開展公司要聞、工程建設(shè)系列宣傳、微信專題等行之有效方式的深度宣傳報道。
二、突出重點，打好意識形態(tài)工作主動戰(zhàn)。
一是做好改革重組的政策宣傳。公司黨委多次到基層支部，宣貫集團改革的基本思想，堅決不以犧牲員工利益為代價換取改革成功。多次召開員工座談會，深入了解大家所思所想，廣泛聽取意見，給干部員工吃下定心丸，為改革重組營造了積極氛圍。組織召開好“三重一大”會議，重大政策性文件呈報工會，由工會組織召開職工代表會議集團討論決定。
二是做好選聘期間的思想工作。按照股份公司提出的“公平公正、公開透明、依法合規(guī)、程序到位”原則進行職工安置工作。本著平穩(wěn)過渡、精簡高效的原則，本部管理人員實行競聘上崗、分流安置及轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)為主，退養(yǎng)與退崗為輔的措施實現(xiàn)人員妥善安排，盡量滿足職工們對工作崗位的設(shè)想和需求。
三、提高站位，強化中心組成員思想建設(shè)。
一是積極參加集團公司組織的中心組視頻學(xué)習(xí)會，拓展學(xué)習(xí)內(nèi)容的廣度深度。2月6日下午，通過視頻參加了中國能建舉行黨的___大精神專題報告會，聆聽了著名經(jīng)濟學(xué)家劉世錦圍繞“建立現(xiàn)代化經(jīng)濟體系”所作的專題輔導(dǎo)報告，學(xué)習(xí)了建設(shè)現(xiàn)代化經(jīng)濟體系的重要意義和科學(xué)內(nèi)涵。4月25日上午，通過視頻參加了中國能建舉行黨的___大精神專題報告會，聆聽了著名黨建專家、中央黨校黨建部主任張志明作報告。通過學(xué)習(xí)，中心組成員更加深刻理解了習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的重大意義。
二是注重把握學(xué)習(xí)重點，提高成員的思想站位抓好任務(wù)落實。今年把學(xué)習(xí)黨的十九精神和繼續(xù)深入學(xué)習(xí)落實國企黨建工作會議精神作為學(xué)習(xí)重點。要求黨員干部在思想上、政治上、行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致，強化“四個意識”，扎實推動企業(yè)持續(xù)健康發(fā)展。其次是精心抓好全體黨員的學(xué)習(xí)。制定了公司中心組學(xué)習(xí)制度和學(xué)習(xí)計劃，下發(fā)了《黨章》、《習(xí)近平治國理政第二卷》、《黨___大精神學(xué)習(xí)問答》、《習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想30講》等書籍、購置了《新時代新思想新目標(biāo)新征程學(xué)習(xí)專題講座》視頻光盤等并積極組織學(xué)習(xí)。把黨建工作落實在強化國有企業(yè)的“根”和“魂”上，落實在完成集團（股份）公司20xx年工作會議部署上，落實在完成公司全年各項目標(biāo)任務(wù)上。
三是注重學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化，進一步開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育。公司一直以來通過強化中心組政治學(xué)習(xí)來增強領(lǐng)導(dǎo)干部責(zé)任意識、擔(dān)當(dāng)意識，為企業(yè)改革發(fā)展匯聚共識、凝聚力量，來應(yīng)對市場環(huán)境行業(yè)競爭等帶來的壓力和挑戰(zhàn)，切實將黨的政治優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為國有企業(yè)發(fā)展優(yōu)勢。重組后重新制定了公司“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化管理辦法，要求廣大黨員干部結(jié)合“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，以身作則、以上率下，強化責(zé)任意識，激發(fā)擔(dān)當(dāng)精神，推動企業(yè)黨的建設(shè)工作水平的不斷提高。公司黨委工作要點也做出了具體部署，各級黨組織按照公司黨委的部署積極開展理論學(xué)習(xí)等活動，下半年將繼續(xù)做好講黨課、調(diào)研、撰寫學(xué)習(xí)心得等工作確?！皟蓪W(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化。
工會女工委員工作總結(jié)篇六
一年來，院婦委會積極組織帶領(lǐng)全院女職工參加到醫(yī)院的各種思想教育活動中，努力使女職工通過學(xué)習(xí)教育思想素質(zhì)得到提高。利用政治學(xué)習(xí)和黨組織生活，年內(nèi)先后學(xué)習(xí)了衛(wèi)生部長高強關(guān)于衛(wèi)生改革發(fā)展形勢的重要講話、市委書記譚力《提高認(rèn)識、狠抓執(zhí)行，推進綿陽發(fā)展新跨越》的重要講話、《四川省紀(jì)委、監(jiān)察廳的通知》和《紀(jì)念白求恩》等重要文章。在保先教育活動中，又系統(tǒng)學(xué)習(xí)了《保持共產(chǎn)黨員先進性教育讀本》一書，醫(yī)院專門邀請市上理論專家做保持共產(chǎn)黨員先進性的專題報告，請來綿陽市平武縣抗洪救災(zāi)英雄群體報告團做優(yōu)秀共產(chǎn)黨員劉湘蕓等人的事跡報告，院黨委書記還在黨內(nèi)上了題為《衛(wèi)生改革之功過》的黨課。黨的十六屆五種全會做出的《中共中央關(guān)于國民經(jīng)濟和社會發(fā)展第十一個五年規(guī)劃的.建議》一見報，醫(yī)院立即安排各黨支部和各科室進行學(xué)習(xí)討論，使女職工明確了黨中央提出的十一五期間科學(xué)發(fā)展的宏偉目標(biāo)。此外，年內(nèi)我們還在女職工中開展了“讀一本好書、一篇好文章”的讀書活動，舉辦了讀書心得報告會，有34名女職工在會上將自己讀書學(xué)習(xí)的體會做了匯報。在召開的《加強醫(yī)院文化建設(shè)》主題思研會上，10名女職工通過調(diào)研撰寫出了創(chuàng)建學(xué)習(xí)型醫(yī)院、爭當(dāng)學(xué)習(xí)型職工、樹立不斷學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)意識的文章在會上做了交流。女職工通過參加這些學(xué)教活動，進一步知曉國際國內(nèi)形勢和衛(wèi)生改革發(fā)展形勢，明確在社會發(fā)展變革中自身應(yīng)努力的方向，也明確了在構(gòu)建和諧社會和實現(xiàn)黨中央制定的宏偉目標(biāo)中自身所擔(dān)負(fù)的責(zé)任。
二、深化“巾幗建功”活動，在構(gòu)建和諧的醫(yī)患關(guān)系中發(fā)揮半邊天作用。
工會女工委員工作總結(jié)篇七
我公司女工委現(xiàn)有專兼職干部7人，下設(shè)7個女工小姐，一個法律顧問小姐，一個小律師隊伍，成為****公司機構(gòu)健全的群眾性組織。政治路線確定之后，干部就是決定的因素。為了使女工干部能盡快跟上新形勢的發(fā)展，并且和公司一道在西部大開發(fā)的浪潮中有所作為、有所發(fā)展，那么就必須提高道德素質(zhì)、科學(xué)文化素質(zhì)、健康素質(zhì)和勞動技能。所以，女工委員和大家一起認(rèn)真學(xué)習(xí)政治理論、業(yè)務(wù)技術(shù)水平，文化較低的積極到職大、電大和其它方式進行深造，不斷充實自己，并在實際工作中收到良好的效果。目前90％以上的女干部得到了大專以上的文憑，是一支有較高文化素質(zhì)和較高技術(shù)水準(zhǔn)的隊伍，為公司的穩(wěn)步健康發(fā)展發(fā)揮了一定的作用。
我公司現(xiàn)有女工192人，占公司人數(shù)的42％，尤其是在生產(chǎn)一線，女職工人數(shù)占到54％，成為我公司生產(chǎn)員工隊伍中的一支生力軍。女職工的思想面貌很大一部分代表了全公司的精神風(fēng)貌，所以，培養(yǎng)女職工四自精神，成為我們長期以來的一項重要工作。1、女工委結(jié)合新時期女工工作特點，向全體女工發(fā)出立足崗位比貢獻，愛崗敬業(yè)講道德的“倡議書”，號召公司全體女工全面開展以“創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)造、創(chuàng)新”為主題的巾幗創(chuàng)新業(yè)活動，通過宣傳安排，公司的巾幗文明示范崗活動開展的有聲有色，每個班都制定了競賽計劃，從工作作風(fēng)、班組容貌、經(jīng)濟責(zé)任制方面，將競賽工作落到了實處，形成了比學(xué)趕幫的良好風(fēng)氣。在工作中她們能一絲不茍、認(rèn)真負(fù)責(zé)、精益求精，在學(xué)習(xí)上她們能聯(lián)系實際、突出重點、注重效率。經(jīng)過各分場推薦，女工委討論評選出了四個具有代表性的巾幗文明示范崗。2、圍繞省總提出的“巾幗創(chuàng)新業(yè)”活動精神，進一步提高女職工的勞動素質(zhì)和新形勢下的競爭能力，女工委在女職工中廣泛開展加強學(xué)習(xí)專業(yè)知識，不斷提高競爭能力的活動，廣大女職工通過自學(xué)進修，業(yè)務(wù)培訓(xùn)，職稱考試等多種方式提高自己的文化程度，調(diào)整自己的知識結(jié)構(gòu)，今年有20名女職工通過嚴(yán)格的考試后進入大專院校深造，并取得良好的成績。3、運行崗位是我公司最艱苦的崗位，而奮斗在這個崗位上的人員絕大多數(shù)是女同志。面對家庭、孩子和上夜班的困難，她們改變了以往依靠照顧的心理，以自強、自立的精神兢兢業(yè)業(yè)地奮斗在生產(chǎn)一線。截止11月15日，我公司已累計安全運行396天，完成本年度發(fā)電量的92％，全年未發(fā)生人員責(zé)任事故，這些成績，與我們女同志做出的貢獻是分不開的。
緊張的工作之余，我們經(jīng)常開一些文體活動，用舞臺陣地來凝聚人心?！叭恕惫?jié)我們舉辦了一次內(nèi)容極為豐富的活動，即：散文、繪畫、書法、剪紙、刺繡、小工藝品等多種手工制作，同時還舉辦了跳繩、投標(biāo)等一些趣味性地體育活動?！拔逡弧迸e辦了健身秧歌大賽，“十一”前參加了省總工會舉辦的“三八婦樂懷”**省女職工健美操比賽三等獎，“三八婦樂懷”**省職工大眾體育展示活動金獎。
1、以安全生產(chǎn)、爭創(chuàng)效益為中心，進一步開展崗位創(chuàng)新活動根據(jù)中國婦女全國第九次代表大會發(fā)出：“創(chuàng)造新崗位、創(chuàng)造新業(yè)績、創(chuàng)造新生活”的號召，圍繞公司提出的“求團結(jié)、干實績、穩(wěn)步向前、穩(wěn)發(fā)電、多供熱、創(chuàng)造明天”發(fā)展的目標(biāo)，爭創(chuàng)“女職工創(chuàng)新示范崗”、“五好文明家庭”等活動，充分發(fā)揮婦女半邊天作用。
2、履行維護職責(zé)，當(dāng)好“娘家人”全國總工會主席王兆國同志提出“在促進發(fā)展中搞好維護，在推動改革中搞好維護，在積極參與中搞好維護，在大力幫扶中搞好維護的要求，因此，我們女工委要認(rèn)真做好女職工的權(quán)益維護工作，替女職工說話，了解她們的困難，積極向領(lǐng)導(dǎo)反映女工們的實際情況，為她們排憂解難，關(guān)心女職工的健康，定期給女職工做婦科檢查，通過講座，專欄、答卷等形式，提高廣大女職工的生活質(zhì)量。
3、樹立“自尊、自強、自立、自信”的精神，開展：“愛企業(yè)、共命運”，“愛崗位、爭奉獻”，“愛機組、創(chuàng)效益”的三愛活動。使廣大女職工在平凡的崗位上，為本公司的騰飛做出應(yīng)有的貢獻。
工會女工委員工作總結(jié)篇八
今年，我中心工會在上級工會和中心黨組的領(lǐng)導(dǎo)下，在黨的十七大精神指引下，全面貫徹落實六中全會及局黨組的“強四化、樹四風(fēng)”活動精神，充分發(fā)揮工會的優(yōu)勢和特點，在各方面發(fā)揮了工會的作用。
工會積極協(xié)助中心黨組，狠抓機關(guān)作風(fēng)建設(shè)。一是堅持定期政治學(xué)習(xí)。堅持定期的政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，傳達上級文件精神，組織職工集中收看了《十七大六中會議召開精神》，引導(dǎo)他們樹立了正確的人生觀、世界觀、價值觀。二是開展主題活動。深入開展“重溫革命圣地忽忽水、緬懷革命先烈”黨日活動。使全體員工時刻保持清醒頭腦，同時又能時刻銘記幸福生活的來之不易。三是參加各項業(yè)務(wù)培訓(xùn)。今年我中心參加培訓(xùn)有內(nèi)審培訓(xùn)、質(zhì)量體系專版培訓(xùn)、知識產(chǎn)權(quán)培訓(xùn)、財務(wù)會計培訓(xùn)等等，提高了工作技能擴大了知識層面，增強本領(lǐng)熟悉畜產(chǎn)品安全工作發(fā)展態(tài)勢。四是加強政策法律法規(guī)知識學(xué)習(xí)。先后組織了中心職工進行《勞動法》、《中華人民共和國食品安全法》、及中心的《質(zhì)量手冊》、《程序文件》等法律法規(guī)方針制度培訓(xùn)。
今年，我們著重加強對職工生產(chǎn)、生活的了解，關(guān)鍵時幫助他們解決實際困難。今年3月份，組織全中心職工進行體檢，使他們能夠全身心的投入工作。凡單位職工遇有病喪產(chǎn)假，工會都組織人員前去慰問，今年我中心工會看望生病職工11人次，看望生故老人家庭3家，組織幫助中心職工及其子女婚禮6次。春節(jié)、端午、中秋及重陽各節(jié)，為離、退休老職工送去慰問品，同時也送去了中心黨組及工會對老職工的關(guān)愛。今年5月，組織成立食堂管委會，制定食譜，增加花色品種、保證營養(yǎng)，特別是增加了早餐。制定倒休方案，確保職工有體力全身心投入到工作中。
充分發(fā)揮工會職能，開展多樣文體活動，一是設(shè)立籃球場、羽毛球場，開設(shè)臺球室、乒乓球室，新購置了象棋、圍棋、跳棋、跳繩、毽子、乒乓球和羽毛球等文體活動設(shè)施。二是突出節(jié)日主題活動?！叭恕眿D女節(jié)開展了“強身健體更好工作”爬山活動。另外，今年7月開展了“迎七一”頌黨活動，組織全體參加大合唱《團結(jié)就是力量》、《沒有共產(chǎn)黨就沒有新中國》今年元旦，我中心開展了“元旦文體趣味活動”使大家在工作之余，鍛煉身體，陶冶情操。三是積極參加局黨組的“強四化、樹四風(fēng)”活動演講比賽，在中心通過大家演講談心得，互相幫助提不足，最后層層篩選出一名選手代表中心參賽，取得第一名的好成績。
任職以來認(rèn)真履行職責(zé)，嚴(yán)格要求自己，積極要求上進，在中心黨委、工會的領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)懷下，圍繞婦女工作，結(jié)合工作實際，以提高女職工素質(zhì)為出發(fā)點，以促進經(jīng)營開發(fā)中心事業(yè)發(fā)展為落腳點，以創(chuàng)新的精神，務(wù)實的作風(fēng)，扎實的工作，高度的工作責(zé)任心及團隊協(xié)作、奉獻精神，開創(chuàng)了中心婦女工作新局面，為中心的文明建設(shè)作出了一定貢獻。充分發(fā)揮了女工“半邊天”作用，積極維護女工權(quán)益，贏得了女職工的擁護和信任，受到了上級工會、領(lǐng)導(dǎo)和同事們的好評。
以求真務(wù)實的態(tài)度，實事求是的精神，認(rèn)真做好所負(fù)責(zé)的每一項工作。充分發(fā)揮廣大女職工的積極性是全面貫徹黨的婦女政策，促進可持續(xù)發(fā)展的必由之路。為此，我非常重視婦女工作，將加強婦女工作納入工作的總體目標(biāo)，統(tǒng)籌規(guī)劃，周密部署，精心安排，以切實行動維護了女職工的合法權(quán)益，充分調(diào)動其積極性，引導(dǎo)女職工在本職崗位上建功立業(yè)。通過舉辦培訓(xùn)活動，提高婦女保護意識，鼓勵婦女用法、依法維權(quán)。同時，鼓勵婦女要不斷學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì)，做到自尊、自信、自立，用實力創(chuàng)造自己的美好生活。定期組織廣大女工進行培訓(xùn)，學(xué)習(xí)文件，探討工作，了解政策，熟悉法律，使女工干部具備了較強的調(diào)查研究、解決問題的能力、組織管理、宣傳帶動的能力，敢于維權(quán)、善于維權(quán)的能力。
作為女工委員,我深深意識到，“身體就是革命的本錢”。為女職工的身體健康提供了切實保障。在工作中，積極協(xié)調(diào)女職工家庭生活，促進家庭和睦，切實維護女職工的合法權(quán)益。在今年“三八”節(jié)期間,組織女職工們爬山，在爬山的過程中加強了交流，增強了團體意識，相互扶持和協(xié)作。
作為一名女工委員，始終把女工冷暖放在心上，組織開展走訪慰問活動，員工婚喪嫁娶都送去一絲問候和一份關(guān)懷，特別是對生病的女工，都到醫(yī)院慰問，家里探望，使廣大女職工感受到了工會組織的溫暖、貼心，女職工感受到了工會就是“娘家”。
工會女工委員工作總結(jié)篇九
為維護和保障女職工的合法權(quán)益和特殊利益不受侵害，實現(xiàn)男女同工同酬，推進企業(yè)人性化管理，充分發(fā)揮女職工在企業(yè)經(jīng)濟建設(shè)中的作用，增強企業(yè)的凝聚力和競爭力，幾年來，***工會在做好女工工作方面做到了領(lǐng)導(dǎo)重視、責(zé)任落實、履行維護和保障職責(zé)。成立了女工委員會，局長***親自擔(dān)任女工委員會主任，人事教育部主任***擔(dān)任副主任，市局工會具體負(fù)責(zé)女工工作。
幾年來，女職工委員會在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營、維護女職工切身利益、巾幗雙文明建功立業(yè)、參與企業(yè)管理、勞動競賽等方面發(fā)揮了重要作用，女工委員會實行例會制度，每半年召開一次專題會議，每年召開一次女工工作會議，遇有特殊情況隨時召開會議。幾年來，我局在工資獎金分配、各種福利待遇、晉級提拔、評選先進、職工代表、集體合同等涉及職工切身利益等方面實行男女平等，并向女職工方面傾斜，真正做到了男女同工同酬、女職工地位明顯提高。
幾年來，根據(jù)省、市總工會的部署，***局女工委員會組織和動員女職工開展“巾幗雙文明”競賽，為企業(yè)發(fā)展建功立業(yè)。先后組織女職工開展“爭先創(chuàng)優(yōu)”競賽、“三八超收增量競賽”、“五好家庭評選”活動、“三八節(jié)合理化建議征集”活動。通過開展各種競賽和活動，女職工勇挑重?fù)?dān)，利用自身營銷的優(yōu)勢，走親訪友，上門積極宣傳做工作，均超額完成競賽任務(wù)，特別是在*****競賽中，有的女職工真正起到了半邊天的作用。
根據(jù)《勞動法》、《工會法》和《女職工勞動保護規(guī)定》等有關(guān)法律法規(guī)，市局工會在簽訂《集體合同》中明確規(guī)定了女職工的合法權(quán)益和特殊利益保護，全部按照女職工特殊權(quán)益保護專項集體合同規(guī)定執(zhí)行。每年對女職工進行一次婦科檢查，“三八”節(jié)給女職工發(fā)放慰問紀(jì)念品，開展各種活動來提高女職工“四自”意識，“三八”節(jié)召開女干部、女知識分子、女勞模座談會、茶話會，聘請專家給女職工講保健知識、美容知識，女職工生育工會送去紀(jì)念品，對困難女職工、單親女職工每年都去走訪慰問，對她們子女上大學(xué)給予適當(dāng)補助，以解后顧之憂。
幾年來，****工會女職工委員會帶領(lǐng)全局女職工為生產(chǎn)做出了突出貢獻，女職工委員會被市總工會評為先進女職工委員會，被市婦聯(lián)評為“三八”先進集體，*****被評為市勞模，有6名女職工被市婦聯(lián)、市總工會評為“三八”紅旗手和優(yōu)秀女職工，有3個集體被評為“巾幗建功”先進集體和“巾幗文明示范崗”。
工會女工委員工作總結(jié)篇十
(一)深入開展勞動競賽活動，努力提升職工素質(zhì)。一年來，準(zhǔn)旗總工會以貫徹落實全總關(guān)于組織動員廣大職工為實現(xiàn)“十二五”規(guī)劃目標(biāo)任務(wù)建功立業(yè)的決議精神為契機，進一步加強對女職工素質(zhì)提升工程的指導(dǎo)，狠抓女職工素質(zhì)提升工程，不斷提高女職工的思想道德、科學(xué)文化、技術(shù)技能素質(zhì)，不斷加快女職工隊伍的知識化進程。
一年來，各級工會組織鼓勵廣大女職工不斷改進工作方法，爭當(dāng)崗位帶頭人，涌現(xiàn)出了一批技能型人才，群眾性的技術(shù)發(fā)明、技術(shù)革新、技術(shù)攻關(guān)等活動也成效顯著。同時，開展了“當(dāng)好主力軍、建功十二五、共建先鋒號、創(chuàng)新促發(fā)展”主題活動。以紀(jì)念“三八”婦女節(jié)為契機，聯(lián)合婦聯(lián)共同舉辦了以“百年芳華、相約三月”為主題的慶祝三八國際勞動婦女節(jié)101周年文藝演出。
(二)積極開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，大力選樹先進典型。20xx年，我旗在女職工中開展了爭當(dāng)“女職工建功立業(yè)標(biāo)兵”和爭創(chuàng)“女職工建功立業(yè)示范崗”活動，大力宣傳了女職工建功立業(yè)先進事跡。今年表彰獎勵女職工工作先進個人10名，在全旗女職工中起到了很好的表率作用。
(一)扎實完成了女職工權(quán)益保護專項集體合同簽訂工作，有效維護女職工的合法權(quán)益。根據(jù)《鄂爾多斯市總工會關(guān)于開展“組建工會百日攻堅”行動的通知》(鄂工發(fā)〔20xx〕51號)文件精神，圍繞上級工會給我們下達的目標(biāo)任務(wù)，我們加大了對合同文本的審核把關(guān)和履約檢查，在鞏固過去已簽訂的女職工專項集體合同的基礎(chǔ)上，狠抓了前期女職工專項集體合同的續(xù)簽，止目前，共續(xù)簽和新簽女職工權(quán)益保護專項集體合同12家，覆蓋女職工60人，通過專項集體合同的簽訂，有效地維護了女職工的合法權(quán)益和特殊利益。
(二)積極開展了女職工崗位技能培訓(xùn)、紅絲帶講座等工作，切實維護女職工的身心健康。一年來，我旗總工會主動出擊，廣泛聯(lián)系，借助和發(fā)揮醫(yī)療衛(wèi)生單位的作用，辦好女性健康知識講座、紅絲帶講座，開展女職工婦科疾病普查普治，動員女職工加入職工互助保障計劃，參加特殊疾病保險，提高女職工自我保護意識和抵御特殊疾病風(fēng)險的能力，更好地維護女職工的特殊利益。
(三)開展愛心幫扶活動，切實為困難女職工辦實事、解難題。
今年，我旗總工會在總結(jié)經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，繼續(xù)深入開展“特困救助”、“金秋助學(xué)”、“單親困難女職工幫扶”等活動，扎扎實實地為困難女職工、特別是為單親困難女職工和困難女農(nóng)民工辦實事、解難題。各級工會女職工組織把幫助解決女職工最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題作為女職工工作的重要內(nèi)容，進一步拓展了幫扶范圍，幫扶措施得到不斷完善。各級工會建立健全了困難女職工、單親困難女職工、困難女農(nóng)民工檔案，做到了情況明、底數(shù)清、幫扶準(zhǔn)。同時積極協(xié)助政府有關(guān)部門開展女大學(xué)生、女農(nóng)民工和下崗女職工的就業(yè)培訓(xùn)工作，幫助她們實現(xiàn)就業(yè)和再就業(yè)，切實為黨委、政府分憂解難。
(一)領(lǐng)導(dǎo)有力，方法科學(xué)。今年年初，與各系統(tǒng)簽訂目標(biāo)責(zé)任書的同時把女工委各項工作納入到了工會總體工作中，采取領(lǐng)導(dǎo)分組包建基層女工委的辦法，切實加強組織領(lǐng)導(dǎo)，使組建工作落到了實處。在新建的企業(yè)全部建起工會組織的同時建起了女工組織，做到了建工會與建女工委同步。止20xx年底，全旗已建立女工組織317個，新增36個，女會員數(shù)達到8959人，入會率達到了95%，做到了會員總數(shù)、年內(nèi)新發(fā)展會員數(shù)、年內(nèi)組織數(shù)三明確。
(二)重視思想引導(dǎo)，加強政治教育。我們把團結(jié)動員、教育引導(dǎo)、認(rèn)清形勢、振奮精神作為從政治上團結(jié)廣大女職工服從大局的重要途徑，狠抓了“四有”隊伍建設(shè)，廣泛開展了爭當(dāng)文明女職工的活動，層層選樹女職工道德“雙十佳”和文明崗位。
(三)加大工會女工干部的培訓(xùn)力度。為了提高工會女工干部的政治理論水平，培養(yǎng)造就一批適應(yīng)時代發(fā)展的女工干部隊伍，我們狠抓理論學(xué)習(xí)，加強經(jīng)驗交流。一年來，共組織舉辦了女工干部培訓(xùn)班1期，培訓(xùn)女干部50多名。通過培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，提高了工會女干部的理論水平和工作水平，增強了女工組織的凝聚力，為工會女工工作的開展打下了堅實的基礎(chǔ)。
(四)加強女職工信息宣傳工作一年來，我們充分利用《準(zhǔn)格爾旗工運》、上級工會報刊雜志和準(zhǔn)格爾旗總工會網(wǎng)站等平臺，多途徑、全方位，及時有效宣傳報道工會工作，同時通過這些平臺加強與其他單位交流女職工工作的情況和經(jīng)驗，積極反映女職工呼聲和意愿，指導(dǎo)和推進全旗女職工工作的創(chuàng)新發(fā)展，為加強企業(yè)工會女職工工作營造了良好的輿論氛圍。
總之，一年來，在旗委和市總工會的堅強領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)心支持下，在全體工會干部職工的共同努力下，我旗工會女工工作在摸索和創(chuàng)新中不斷前進,取得了一定的成績，但與上級工會女工委的要求還有一定的差距，也存在不少問題。今后的工作中，我們要嚴(yán)格按照旗委和上級工會的要求，不斷總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，不斷提高思想認(rèn)識，不斷創(chuàng)新工作方法，銳意進取、科學(xué)發(fā)展，努力開創(chuàng)工會女工工作新局面。
工會女工委員工作總結(jié)篇十一
按照上級工會女員工委員會部署，結(jié)合我校工會工作中心，校工會女員工委員會20xx年開展了幾項富有特色的活動，為我區(qū)總工會體現(xiàn)新作為、發(fā)揮新作用、樹立新形象，做出了較大的貢獻。
新年伊始，校女員工委召開專場會議，研究如何繼續(xù)加大工作力度，尤其是加大我區(qū)非公企業(yè)、推動女員工專項集體合同工作的力度。部署了女員工專項集體合同簽訂工作的細(xì)化條文。同時，我們重視專項集體合同履行情況。今年，共分三期，組織相關(guān)人員深入17家重點企業(yè)，對已簽訂女員工專項集體合同的落實情況進行實地檢查。對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，如個別單位對女員工“四期”保護不到位、不按規(guī)定時間婦檢或者以進廠體檢替代婦檢，隨意延長工作時間等方面存在的問題，及時指出并積極協(xié)商、促使企業(yè)按合同規(guī)定落實。
今年，在女員工相對集中的企業(yè)，分批分期召開三場專場座談會，耐心傾聽企業(yè)生產(chǎn)一線女員工的心聲，廣泛征求企業(yè)生產(chǎn)第一線女員工的意見和要求、盡可能使協(xié)商議題形成時能夠體現(xiàn)大多數(shù)女員工的意愿。
校女員工委還召開外來女員工和女農(nóng)民工代表專場座談會。會上，他們暢所欲言，為企業(yè)女員工組織、特別是非公有制企業(yè)維護外來女員工、女農(nóng)民工權(quán)益提供了第一手材料，使我區(qū)今年女員工維權(quán)工作有的放矢、成效明顯。上半年，區(qū)女員工委聯(lián)合衛(wèi)生局、勞動局等單位舉辦5場紅絲帶健康知識、心理保健知識講座，320多名女員工參加。
組織校女員工委全體委員和部分單位女員工干部，學(xué)習(xí)福建省工會實施《工會女員工委員會工作條例》試行辦法，使女員工干部在各自的崗位上，能按照工作條例開展女員工工作，能根據(jù)工作條例，更全面地為女員工合法權(quán)益進行維護。
校工會女員工委積極認(rèn)真深入基層，發(fā)動女員工參加安康保險，今年，全區(qū)已有360名女員工參加了安康保險。
根據(jù)每兩年一次的婦檢，校工會女員工委及時督促各單位做好婦檢工作，在我們的努力下，基層單位基本能做到按時婦檢。另外，我們還組織困難企業(yè)女員工180人，進行免費體檢。區(qū)婦女保健所女員工委，為290多名女員工免費婦檢。
元旦、春節(jié)期間、區(qū)女員工委在深入調(diào)查摸底的基礎(chǔ)上，對9名單親母親進行慰問，共送去慰問金4500元和價值3105元的節(jié)日禮品。為11名有各種具體困難的女農(nóng)民進行幫扶，幫扶金額達14500元。
我區(qū)女員工委員會密切配合區(qū)總工會，舉辦“春風(fēng)送崗促和諧”就業(yè)服務(wù)現(xiàn)場會。2月19日，我區(qū)各單位女員工干部，齊聚金牛山公園廣場，提供各項就業(yè)崗位和就業(yè)信息。200多位女性應(yīng)聘者從四面八方趕到現(xiàn)場，區(qū)女員工委成員分頭進行引領(lǐng)、介紹，對前來咨詢的女員工認(rèn)真作答。經(jīng)我們的努力和推薦，100多名女員工與用工單位簽訂了用工意向書。對到現(xiàn)場的殘疾女工，我們特別用心了解情況，不厭其煩地為他們和用工單位進行協(xié)商、牽線搭橋，使來自新店古城小區(qū)23歲的聾啞人王金玲當(dāng)場被藍天超市招聘，第二天就愉快地走上工作崗位。
為幫助困難女員工樹立信心，增強競爭意識，區(qū)女員工委于3月中旬召開一場女員工促就業(yè)保穩(wěn)定經(jīng)驗交流會。會上，原鼓樓區(qū)醫(yī)院女員工沈芳、講述了在醫(yī)院轉(zhuǎn)制中職工面臨轉(zhuǎn)崗、下崗，自己如何找準(zhǔn)市場的需求點。在認(rèn)真進行市場調(diào)查的基礎(chǔ)上，大膽嘗試，創(chuàng)辦了福州景盛物業(yè)管理有限公司。并刻苦學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識，經(jīng)過三年時間的打拼，本人通過了全國物業(yè)管理企業(yè)經(jīng)理職工的考試，公司也于20xx年通過企業(yè)is0900質(zhì)量體系認(rèn)證的評定。公司還為130多名下崗職工提供了再就業(yè)崗位。目前，公司仍在發(fā)展，還在武夷山度假區(qū)設(shè)立了分公司。
女員工沈芳的再就業(yè)經(jīng)驗介紹，深深地感動了到會的女員工，她們紛紛表示，要克服當(dāng)前的暫時困難，進一步樹立自尊、自信、自立、自強的“四自”精神，增強應(yīng)對金融危機的信心和決心，與企業(yè)共克時艱、共度難關(guān)。女員工沈芳再就業(yè)的親身經(jīng)歷，充分展現(xiàn)了我區(qū)女員工支持改革、勇于投身改革、爭當(dāng)改革促進派的時代風(fēng)采。
榜樣的力量是無窮的，我區(qū)下崗女員工正信心百倍，她們紛紛表示，向身邊勇于挑戰(zhàn)自我的女員工學(xué)習(xí)，下崗再就業(yè)，路在腳下。
為貫徹市總工會關(guān)于在全市職工中廣泛開展“當(dāng)好主力軍、海西建設(shè)立新功”競賽活動的通知，緊緊圍繞建設(shè)海峽西岸經(jīng)濟區(qū)、做大做強省會中心城區(qū)的戰(zhàn)略目標(biāo)，廣泛開展形式多樣的勞動競賽，充分發(fā)揮工人階級在“海西”建設(shè)，樹省會良好形象中的主力軍作用。4月28日，區(qū)女員工委配合工會，舉辦“激情五月風(fēng)、展靚秀風(fēng)采”職工崗位技能技巧表演賽，41名女員工參加了現(xiàn)場服裝剪裁、新娘化妝、發(fā)型設(shè)計、中藥一抓準(zhǔn)、教具制作等8個項目的表演賽，10名女員工獲獎。
上半年，組織全區(qū)女員工代表現(xiàn)場觀摩了左海公園女員工園藝技能比武，讓大家看到巾幗不讓須眉。左海公園女員工主任鄭愛金，一身正氣，以身作則，在公園的管理工作中，團結(jié)帶領(lǐng)女員工勇挑重?fù)?dān)，潛心學(xué)習(xí)園藝業(yè)務(wù)，積極有為。每逢五一、國慶、春節(jié)，公園女員工加班加點、為我市市民和外來游客提供溫馨、舒適、干凈的環(huán)境，為我區(qū)窗口行業(yè)文明服務(wù)做出積極貢獻。
為了進一步提高我區(qū)女員工整體素質(zhì)，區(qū)女員工委認(rèn)真抓好各項培訓(xùn)工作。上半年，舉辦了一場為期三天的女員工干部培訓(xùn)班，共有108各基層女員工干部聽取了“崇尚科學(xué)、擔(dān)當(dāng)責(zé)任”等三門課程的授課。
“五一”節(jié)期間，舉辦一場女勞模報告會，全國五一獎?wù)芦@得者，軍門社區(qū)居委會主任林丹向到會的姐妹介紹了自己甘于平凡、樂于奉獻的動人事跡?！靶∠锟偫怼绷值は冗M事跡報告迎來了一陣又一陣掌聲，女員工們被身邊的模范事跡深深地感動了，她們決心向身邊的模范人物學(xué)習(xí)、愛崗敬業(yè)，努力多做貢獻。
區(qū)女員工委采取集中辦班和分批舉辦咨詢現(xiàn)場會相結(jié)合的方法，共在全區(qū)女員工中開辦“女性心理保健知識講座”三場，“女員工健康知識咨詢”現(xiàn)場會八場、共1100多人次女員工參加了學(xué)習(xí)和咨詢。
以市場需求和職工就業(yè)為向?qū)?、以提高下崗失業(yè)職工整體素質(zhì)和就業(yè)能力為核心。下半年，區(qū)女員工委組織156名困難女員工參加“221”困難職工轉(zhuǎn)崗就業(yè)技能培訓(xùn)，培訓(xùn)的項目有電腦、物業(yè)管理、毛衣編織等。經(jīng)過培訓(xùn)的困難下崗女員工，競爭意識普遍增強了，對再就業(yè)的信心進一步加強。
為依法做好工會經(jīng)費收、管、用工作，組織各單位財務(wù)女干部，參加區(qū)工會舉辦的工會財務(wù)、經(jīng)審工作理論研討班，為各單位工會財務(wù)部門的女干部學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀，不斷完善工會財務(wù)、經(jīng)審工作規(guī)范建設(shè)，提供了學(xué)習(xí)和提高的平臺。
為慶?！叭恕眹H婦女節(jié)99周年，我區(qū)500多名女員工參加了登鼓山活動，她們還組織了紅色歌曲聯(lián)唱隊，一路春風(fēng)一路歌聲，為春意盎然的鼓山增添了一道風(fēng)景線。500多名女員工登上鼓山，閩江兩岸秀美景色盡收眼底，她們心曠神怡，為榕城日新月異的變化深深感動著，她們激動地說：“我們一定要努力做好本職工作，緊跟時代步伐，為海西建設(shè)作出貢獻”。
3月5日，我區(qū)組隊參加市總女員工干部舉辦的“堅定信心迎挑戰(zhàn)、我與福州同發(fā)展”女員工演講比賽，我區(qū)選送的選手福州超大現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司工會的張凝，在比賽中榮獲一等家。
為隆重紀(jì)念改革開放三十周年，區(qū)女員工委組織19名女員工參加市總工會舉辦的“投身改革、喜迎碩果”為主題的職工演講比賽。參賽的女員工以本單位的真實人和事為素材，他們激情滿懷的演講，生動反映我區(qū)職工以嶄新的精神風(fēng)貌，巨大的創(chuàng)造力量和高度自覺的主人翁責(zé)任感，積極投身改革開放作出卓越成效的感人事跡。7名女員工在演講中獲獎。
在隆重慶祝中華人民共和國建國六十周年之際，區(qū)女員工委認(rèn)真策劃，精心安排，組織名女員工，參加區(qū)總工會舉辦的“祝福祖國、花好月圓”文藝匯演。女員工們以歌舞、詩朗誦等精彩的表演，歌頌中國共產(chǎn)黨的光輝歷程，歌頌改革開放的輝煌成就。展現(xiàn)出我區(qū)女員工熱愛黨、熱愛祖國的情懷和朝氣蓬勃健康向上的精神風(fēng)貌。
20xx年，我區(qū)女員工工作取得了一定成績，但成績只能說明過去，在新的一年里，我區(qū)女員工委將根據(jù)上級下達的任務(wù)與區(qū)工會密切配合，把我區(qū)女員工工作推上一個新的臺階。
工會女工委員工作總結(jié)篇十二
導(dǎo)本級工會的領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真學(xué)習(xí)十八屆四中全會精神，圍繞中心，服務(wù)大局，以提升女職工學(xué)習(xí)潛力和推進“雙爭”活動的創(chuàng)新和發(fā)展為主線，在提高女職工素質(zhì)，維護女職工的合法權(quán)益，加強女職工組織建設(shè)方面做了超多扎實、有效的工作。
為深入貫徹落實黨的十八大精神，大力加強新型家庭文化建設(shè)，營造促進家庭發(fā)展的良好社會氛圍，按照徐州市總工會《關(guān)于在全市開展“幸福家庭”評選活動的通知》的有關(guān)要求，市總女工委在全市范圍內(nèi)開展了百佳“幸福家庭”評選活動。并在三八前夕，對100家夫妻恩愛、尊老愛幼、家庭美滿幸福的家庭進行了表彰和獎勵。
市總工會女工委把加強基層女工組織建設(shè)作為一項重點工作來抓。結(jié)合“突擊建會100天”活動，要緊抓“同步”組建不放松，即女職工委員會與工會委員會同步籌備、同步報批、同步建立。凡有女會員10人以上企業(yè)，全面建立工會女職工委員會。用心探索和創(chuàng)新女職工委員會與工會委員會同時選舉的辦法，進一步提高同步組建率，努力實現(xiàn)“哪里有女職工，哪里就有女職工組織”。今年來，新成立女職工組織28家，新增女會員3500多人，入會率達98%。
緊跟群眾合同與工資合同工作步伐，領(lǐng)導(dǎo)分片負(fù)責(zé)下去進行指導(dǎo)、調(diào)度、檢查。合同推到哪里，女職工專項群眾合同就跟進到哪里，使女職工專項合同覆蓋更多的女職工。為全面提升女職工專項群眾合同的質(zhì)量，加強資料的針對性，講求協(xié)商程序的規(guī)范性，加強履約監(jiān)督，在全市組織開展了集中走訪調(diào)研活動，緊緊圍繞女職工普遍關(guān)注的熱點、難點問題，深入開展調(diào)查研究，傾聽女職工意見和呼聲，使女職工專項合同更加完善。今年以來簽訂女職工專項群眾合同50份，簽訂率達98%，覆蓋女職工達51089人次。其中簽訂行業(yè)性專項合同1份，簽訂區(qū)域性專項合同25份，覆蓋企業(yè)962家，較好地完成了上級下達的任務(wù)。
1、用心幫忙下崗女職工實現(xiàn)再就業(yè)和二次創(chuàng)業(yè)。為進一步鼓勵和幫忙下崗失業(yè)女職工轉(zhuǎn)變觀念，今年以來，舉辦女職工創(chuàng)業(yè)，就業(yè)培訓(xùn)班4場次，參培128人，透過參加插花、月嫂、烹飪等培訓(xùn)班多種途徑促進下崗失業(yè)女職工再就業(yè)86人，幫忙下崗失業(yè)女職工自主創(chuàng)業(yè)6人。
2、開展單親困難女職工子女助學(xué)活動。為幫忙單親困難女職工解決子女上學(xué)難問題，營造全社會關(guān)心、愛護、幫忙單親困難女職工子女就學(xué)的良好氛圍，市總工會女工部在全市開展了“姐妹手拉手—愛心助學(xué)在行動”女職工子女助學(xué)活動，各級工會女工組織用心借助社會及黨政領(lǐng)導(dǎo)支持，開展資金助學(xué)、義務(wù)家教、捐贈書籍和學(xué)習(xí)用品、衣物等形式、資料，共同做好這項陽光工程，使單親困難女職工感受到工會娘家人的溫暖。
3、用心開展“送知識、送健康”活動。三八節(jié)間市總女工部聯(lián)合市婦幼保健所、婦產(chǎn)醫(yī)院免費為困難女職工、女農(nóng)民工體檢450人次，并逐一建立了檔案。三八前夕，聯(lián)合市婦幼保健所、市婦聯(lián)在市總工會一樓會議室舉辦女性健康知識講座，來自中華預(yù)防醫(yī)學(xué)會的劉召芬教授為廣大婦女姐妹介紹了常見婦科病的防治及更年期保健知識。來自北京天壇醫(yī)院的周志強教授、聶聰教授為廣大婦女姐妹介紹了在快節(jié)奏的生活環(huán)境下如何釋放心理壓力。邀請徐州市婦幼保健院付敏教授為廣大婦女姐妹進行了關(guān)愛女職工健康知識講座，大大提高了廣大女職工的自我保健意識。
為適應(yīng)新時期工會女職工工作深化發(fā)展的需要，全面提升工會女職工干部的綜合素質(zhì)和創(chuàng)新潛力，針對新時期女工干部的工作特點，形勢、基本要求任務(wù)等，組織10名女工干部參加徐州市總女工干部培訓(xùn)班。透過培訓(xùn)，使廣大女工干部增長了見識，拓寬了視野，受益匪淺，決心要進一步加強學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì)，切實維護好女職工的合法權(quán)益和特殊利益。
一年來，我們做了一些工作，也取得了一些成績，但離上級工會的要求還有很多不足。在今后的工作中，我們還要進一步加強學(xué)習(xí)，努力工作，為建設(shè)，發(fā)展貢獻力量。
工會女工委員工作總結(jié)篇十三
全面貫徹以黨的__大和__屆五中全會會議精神為指導(dǎo)，以“創(chuàng)建人民滿意教育”為主題，以提高女教職工素質(zhì)為著力點，以維護女教職工合法權(quán)益和特殊利益為主要抓手，廣泛調(diào)動女教職工參與學(xué)校教育教學(xué)和教育管理改革的積極性，引領(lǐng)女教職工立足崗位，建功立業(yè)，爭做自尊、自信、自立、自強的時代新女性，開創(chuàng)教育工會女教職工工作的新局面。
二、具體工作。
1、以深入開展女性“素質(zhì)提升”主題為指導(dǎo)。圍繞學(xué)校的中心工作，通過開展校本教研活動以及教科研活動，不斷加強新課程理念的學(xué)習(xí)，提高本校女教師的實際教育教學(xué)水平，發(fā)揮巾幗模范先鋒作用。
2、認(rèn)真學(xué)習(xí)《婦女權(quán)益保障法》，深入了解女教職工在新形勢下學(xué)習(xí)、工作、生活中的新情況和新問題，傾聽女教職工的意見、建議和呼聲，探索維權(quán)的內(nèi)容和方法，依法維護女教職工的切身利益。
3、活動主題及具體內(nèi)容。
二月新學(xué)期新面貌。
1.開展讀書學(xué)習(xí)活動，讓書香飄進辦公室;2.為學(xué)校女教職工每人買一份防癌保險。
三月“三八”節(jié)慶?；顒?。校工會組織女干部、女教師舉行座談會，開展聯(lián)誼活動，以提高女性身心健康，展示女性風(fēng)采。
四月體驗與運動。
1.運動鍛煉，迎接職工春季運動會2.開展拔河、乒乓球、羽毛球比賽五月收獲與暢想。
1、開展唱紅歌活動2、暢想職業(yè)樂趣，增強職業(yè)操守;。
六月評比表彰。
1、評優(yōu)秀學(xué)習(xí)年級組;2、評優(yōu)秀健康鍛煉積級分子。
九月鑄師魂樹師德?lián)P師風(fēng)強師能。
1、開展慶祝教師節(jié)活動2、傳箴言3、板報。
十月祖國頌活動。
1、愛國主義教育2、開展經(jīng)典頌讀，唱紅歌，講故事活動。
十一月強身健體。
1、秋季職工運動會2、經(jīng)典誦讀展示活動。
十二月收獲與暢想。
1、課間健身活動2、迎新座談總結(jié)。
三、深入基層調(diào)查研究，了解女教職工情況，及時反映她們的意見和呼聲，盡力為女教職工排憂解難。對生病或有困難的教職工做好繼續(xù)慰問工作。教職工生病住院及時慰問，生兒育女必訪。及時為女職工送上溫暖，全心全意為女教職工服務(wù)。對教職工先進事跡宣傳報道，展現(xiàn)女教職工的魅力與風(fēng)采。
工會女工委員工作總結(jié)篇十四
2009年以來，七公司女職工委員會在公司分會和上級工會的領(lǐng)導(dǎo)下，堅持科學(xué)發(fā)展觀，圍繞公司女工會的中心工作和工會工作重點，以加強女職工工作規(guī)范化建設(shè)為契機，加強維權(quán)機制建設(shè)，全心全意服務(wù)女職工，創(chuàng)新活動的形式和內(nèi)容，帶領(lǐng)和動員廣大女職工立足崗位，扎實工作，為構(gòu)建和諧企業(yè)做貢獻。
七公司現(xiàn)有女職工19人，占職工總數(shù)的30%。2009年以來，女職工委員。
會在公司黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下，在工會組織的指導(dǎo)下，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真落實科學(xué)發(fā)展觀，結(jié)合女教工特點，以維護女職工合法權(quán)益為重點，努力提高女職工整體素質(zhì)，積極動員和組織廣大女職工為公司的發(fā)展出謀獻策、建功立業(yè)。本著為女工服務(wù)的基本原則，今年女工工作取得較好成績，主要工作如下:。
奉獻精神。
二、依法科學(xué)維權(quán)，重視關(guān)心女工的身心健康。
公司女工委員會，切實維護女職工合法權(quán)益，引導(dǎo)女職工樹立正確的人生觀、價值觀，做好計劃生育工作，關(guān)心女工疾苦，重視女職工孕、產(chǎn)期，計劃生育假期等待遇的落實，定期安排女工進行身體檢查。同時，關(guān)心女工生活，積極為女職工排憂解難，為女工辦好事、辦實事，更好地調(diào)動女工的積極性和創(chuàng)造性是公司女工委員會的宗旨。公司工會、女工委員會始終把職工的冷暖放在心上，關(guān)愛特困、重病、單親女職工的生活，為她們解困送溫暖。每年“三八”節(jié)，我們都把困難女職工列入計劃，患大病的女職工和遭遇重大情況的女職工適當(dāng)增加補助額度。公司女工委為廣大女職工訂閱了《家庭醫(yī)生》、《人之初》、《知音》等雜志，豐富了女職工的精神生活。
三、發(fā)揚女工互助互愛精神，充分。
發(fā)揮“半邊天”作用。
得知今年新分配大學(xué)生家庭成員患有重病后，女工委員會第一時間起草捐款倡議書，倡議女工和公司職工共籌集捐款5050元，解決了困難職工家庭的燃眉之急。
四、開展女工活動，展示新時代女性風(fēng)采。
排練，并最終取得晚會二等獎的好成績，向南昌地鐵公司充分展示了我“粵水電”人的風(fēng)采。
巾幗不墜青云志，范文top100百軻競流勇爭先。企業(yè)的健康發(fā)展離不開女職工的辛勤努力。在今后的工作中，七公司女工委將一如既往地充分激發(fā)女職工的活力與潛能，最大限度地發(fā)揮女職工的“半邊天”作用，為企業(yè)可持續(xù)發(fā)展作出了積極貢獻！
今年，我中心工會在上級工會和中心黨組的領(lǐng)導(dǎo)下，在黨的十七大精神指引下，全面貫徹落實六中全會及局黨組的“強四化、樹四風(fēng)”活動精神，充分發(fā)揮工會的優(yōu)勢和特點，在各方面發(fā)揮了工會的作用。
六中會議召開精神》，引導(dǎo)他們樹立了正確的人生觀、世界觀、價值觀。二是開展主題活動。深入開展“重溫革命圣地忽忽水、緬懷革命先烈”黨日活動。使全體員工時刻保持清醒頭腦，同時又能時刻銘記幸福生活的來之不易。三是參加各項業(yè)務(wù)培訓(xùn)。今年我中心參加培訓(xùn)有內(nèi)審培訓(xùn)、質(zhì)量體系專版培訓(xùn)、知識產(chǎn)權(quán)培訓(xùn)、財務(wù)會計培訓(xùn)等等，提高了工作技能擴大了知識層面，增強本領(lǐng)熟悉畜產(chǎn)品安全工作發(fā)展態(tài)勢。四是加強政策法律法規(guī)知識學(xué)習(xí)。先后組織了中心職工進行《勞動法》、《中華人民共和國食品安全法》、及中心的《質(zhì)量手冊》、《程序文件》等法律法規(guī)方針制度培訓(xùn)。
花色品種、保證營養(yǎng)，特別是增加了早餐。制定倒休方案，確保職工有體力全身心投入到工作中。
比賽，在中心通過大家演講談心得，互相幫助提不足，最后層層篩選出一名選手代表中心參賽，取得第一名的好成績。
任職以來認(rèn)真履行職責(zé)，嚴(yán)格要求自己，范文寫作積極要求上進，在中心黨委、工會的領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)懷下，圍繞婦女工作，結(jié)合工作實際，以提高女職工素質(zhì)為出發(fā)點，以促進經(jīng)營開發(fā)中心事業(yè)發(fā)展為落腳點，以創(chuàng)新的精神，務(wù)實的作風(fēng)，扎實的工作，高度的工作責(zé)任心及團隊協(xié)作、奉獻精神，開創(chuàng)了中心婦女工作新局面，為中心的文明建設(shè)作出了一定貢獻。充分發(fā)揮了女工“半邊天”作用，積極維護女工權(quán)益，贏得了女職工的擁護和信任，受到了上級工會、領(lǐng)導(dǎo)和同事們的好評。
一、愛崗敬業(yè)，扎實工作，全心全意為女工服務(wù)。
女政策，促進。
可持續(xù)發(fā)展的必由之路。為此，我非常重視婦女工作，將加強婦女工作納入工作的總體目標(biāo)，統(tǒng)籌規(guī)劃，周密部署，精心安排，以切實行動維護了女職工的合法權(quán)益，充分調(diào)動其積極性，引導(dǎo)女職工在本職崗位上建功立業(yè)。通過舉辦培訓(xùn)活動，提高婦女保護意識，鼓勵婦女用法、依法維權(quán)。同時，鼓勵婦女要不斷學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì)，做到自尊、自信、自立，用實力創(chuàng)造自己的美好生活。定期組織廣大女工進行培訓(xùn)，學(xué)習(xí)文件，探討工作，了解政策，熟悉法律，使女工干部具備了較強的調(diào)查研究、解決問題的能力、組織管理、宣傳帶動的能力，敢于維權(quán)、善于維權(quán)的能力。
二、切實為婦女辦實事，辦好事。
實維護女職工的合法權(quán)益。在今年“三八”節(jié)期間,組織女職工們爬山，在爬山的過程中加強了交流，增強了團體意識，相互扶持和協(xié)作。
作為一名女工委員，始終把女工冷暖放在心上，組織開展走訪慰問活動，員工婚喪嫁娶都送去一絲問候和一份關(guān)懷，特別是對生病的女工，都到醫(yī)院慰問，家里探望，使廣大女職工感受到了工會組織的溫暖、貼心，女職工感受到了工會就是“娘家”。
xx年廠工會女工委在公司工會、公司女工委和廠黨委的正確指導(dǎo)和親切關(guān)懷下，按照油田公司工會女工委xx年的工作要求，以我廠生產(chǎn)經(jīng)營為中心，以推動女員工崗位成才、立功為重點，以維護女員工權(quán)益和提高女員工素質(zhì)為主線，深入開展女工工作。
一、以生產(chǎn)經(jīng)營為中心，深入開展。
勞動競賽活動，切實促進女工為全廠的生產(chǎn)經(jīng)營做貢獻。
xx年緊緊圍繞全廠生產(chǎn)經(jīng)營中心工作，結(jié)合油田公司工會女工委開展的”三創(chuàng)三評”勞動競賽活動，在我廠女工中深入開展”比學(xué)習(xí)，創(chuàng)業(yè)績爭一流”勞動競賽活動。組織女員工立足崗位，刻苦學(xué)習(xí)，挖潛創(chuàng)效，在崗位中不斷創(chuàng)造新業(yè)績，為我廠增儲上產(chǎn)、降本增效中心任務(wù)做出積極貢獻。
（一）選準(zhǔn)載體，明確目標(biāo)，搭建巾幗創(chuàng)效舞臺。
改造、小設(shè)計，從細(xì)小環(huán)節(jié)處尋找效益，該區(qū)女工王亞莉。
提出在沒有熱洗時，將全區(qū)個熱洗罐的火關(guān)掉其中個，這樣一個看似簡單的小建議每天可節(jié)氣立方米。全廠女員工積極投入到勞動競賽中，截止目前，全廠女員工共提合理化建議條，實施條，參與創(chuàng)效余萬元。
（二）加強宣傳，注重考核，推動競賽深入開展。
查，將活動開展情況做為”綠色管理”的重要考核內(nèi)容。利用每季綠色管理集中考核的機會，從活動方案、活動效果等方面對活動情況進行檢查督促，有力的促進了活動的蓬勃開展。
二、以提高女員工綜合素質(zhì)為重點，深入開展”女性素質(zhì)工程”，切實提高女員工創(chuàng)業(yè)能力。
按照油田公司黨委”發(fā)展、和諧、創(chuàng)新”主題教育的要求，結(jié)合公司工會開展的”創(chuàng)建學(xué)習(xí)型班站，爭當(dāng)技能型員工”活動的部署，在女員工中繼續(xù)開展”女性素質(zhì)工程”活動，不斷促進女員工綜合素質(zhì)的提高。
（一）積極開展崗位練兵活動，促進女工技術(shù)業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高。
閥識別練兵臺等個練兵臺，采取”日學(xué)一題，周練一技，月精一招，年上一級”循序漸進的方式，對基層女員工進行全面深入的技術(shù)培訓(xùn)。同時為促進女工學(xué)技術(shù)、學(xué)業(yè)務(wù)的熱情，我們聯(lián)合廠培訓(xùn)中心于月份舉行了采油、集輸、電工、汽車駕駛四個工種的技術(shù)比賽，特別是在采油技術(shù)比賽中，巾幗不讓須眉，前名的獲獎選手中，女工占了名。廠里高度重視此項活動，分別給予技術(shù)標(biāo)兵和技術(shù)能手名牌筆記本電腦和數(shù)碼相機的獎勵，創(chuàng)造了我廠成立年來獎勵力度的最高記錄，在全廠員工中引起了巨大轟動，極大激發(fā)了女員工學(xué)技術(shù)、學(xué)知識、長本領(lǐng)的熱情。
（二）積極開展”三個一”活動，促進女工文化素質(zhì)的提高。
有任何借借口》等書籍，豐富了女工的精神世界，提高了女工的文化品味。另外還舉辦了排球賽、”五十”撲克大賽、拔河比賽等喜聞樂見的室內(nèi)外文體活動，吸引廣大女員工加入到各項有益身心的活動中來，提高健康素質(zhì)，倡導(dǎo)健康積極的業(yè)余生活。
（三）積極開展綠色文明家庭創(chuàng)建活動，構(gòu)筑愛崗樂業(yè)的加油站。
每個人只有擁有。
了穩(wěn)定幸福的家庭，才能夠全身心的投入到工作中。在綠色文明家庭創(chuàng)建過程中倡導(dǎo)”終身學(xué)習(xí)、珍愛家人、攜手共進”的文明家庭理念，努力營造積極進取、溫馨和諧的家庭氛圍。
為推進綠色文明家庭建設(shè)，開展了主題為”我愛我家，珍重自己、珍愛家人、珍惜家庭”的愛家宣言簽名行動，多名員工在簽名條幅上，莊重的寫下自己的名字，寫下了自己的愛家贈言。同時”女性學(xué)堂”的講座，也向人們傳達了增進親子關(guān)系、夫妻關(guān)系的方法，促進了員工建設(shè)幸福溫馨的家庭。近期我們還將聘請沈陽師范學(xué)院心理學(xué)博士舉辦一次《經(jīng)營一個幸福家庭》的講座，更進一步推進綠色文明家庭的建設(shè)。另外，我們還將進行綠色文明家庭的評比，有戶家庭被推薦為綠色文明家庭。
同時，廠工會女工委積極協(xié)助紀(jì)檢監(jiān)察科，開展”家庭助廉潔”活動，積極營造健康、廉潔的家庭親情助廉氛圍，并將其做為創(chuàng)建綠色文明家庭的重要內(nèi)容。組織領(lǐng)導(dǎo)干部配偶觀看反腐倡廉片、召開家庭助廉座談會、記《家庭廉政日記》，開展”我為配偶送一句廉潔寄語”等活動，引導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)干部的家屬當(dāng)好反腐倡廉的”宣傳員”、”監(jiān)督員”和”守門員”。
三、以維護女員工的合法權(quán)益為根本，充分發(fā)揮女工組織的作用，切實為女員工辦好事、做實事。
（一）深入普及相關(guān)法律知識，以法維權(quán)。
今年除一如繼往的加強《婦女權(quán)益保障法》、《女職工保護條例》、《婚姻法》、《勞動法》等相關(guān)法律、法規(guī)的宣傳學(xué)習(xí)外，加大了油田公司、廠等有關(guān)規(guī)定的宣傳學(xué)習(xí)，如通過工會網(wǎng)頁學(xué)習(xí)了《遼河油田分公司各種假期制度管理辦法》、《遼河油田困難職工幫扶管理辦法》等，使廣大女員工充分了解與自身利益密切相關(guān)的各項的規(guī)章制度，更好的維護自身的權(quán)益，同時進一步加強各級領(lǐng)導(dǎo)干部的法律意識，自覺地維護女員工的合法權(quán)益。
（二）切實幫扶困難女員工，以情。
暖人。
貧困母親和單親母親是女工中特殊的群體，她們需要更多的關(guān)心和幫助。今年進一步完善健全了困難女員工、單親女員工檔案，目前我廠有貧困母親名，單身母親名，其中離異名，遺屬名。在日常工作中采取”隨時探訪，信息共享，小事基層幫，大事廠里管”的幫扶方式，認(rèn)真做好”一對一”的幫扶工作，幫助她們解決工作生活中的實際困難。今年為遺屬×××在街道辦事處協(xié)調(diào)安排了工作，并在油田公司”金秋助學(xué)”活動中，為其上大學(xué)的女兒申請了助學(xué)金，幫助其順利完成學(xué)業(yè)。同時在公司女工委的大力幫助下，為貧困母親×××申請了家屬補助金，使其提前享受了這項待遇。并熱情鼓勵她自強自立，幫助她擺起了賣水果的攤鋪，為其創(chuàng)造便利條件，并積極協(xié)調(diào)，減免了各項管理費用，使她的生活日益好轉(zhuǎn)。至目前，我們共走訪慰問貧困母親和單親母親人次，幫助她們解決實際困難件次，救助款額萬元。另外，在母親節(jié)期間，繼續(xù)開展”幫扶貧困母親，每人每月捐出一元錢”活動。雖然這已是第三次捐款，但仍然得到了全廠干部員工的積極響應(yīng)：我廠共有員工人，有名員工參與了捐款，占員工總數(shù)的，捐款金額達元。
（三）關(guān)注女員工特殊利益，以益惠人。
女員工在身體上和生活中有著特殊性，作為女工組織，我們必須關(guān)注和保護好女工的這種特殊性。今年以省總女工部開展的女工特殊疾病保險為契機，積極做好女工特殊疾病保險的組織發(fā)動工作，全廠名女員工有人參保，參保率達。同時于月份聯(lián)合廠計生辦對全廠女工進行了全面的體檢，包括乳腺、甲狀腺、宮頸細(xì)胞脫落檢測等，人次參與了檢查。通過檢查發(fā)現(xiàn)患乳腺增生者占所查人數(shù)的，患盆腔炎等婦科病占所查人數(shù)的。同時我們積極做好名重癥女員工的跟蹤治療，定期到廠醫(yī)院用藥治療。另外認(rèn)真做好女員工衛(wèi)生保健用品的發(fā)放工作，做到發(fā)放人數(shù)一個不落，發(fā)放數(shù)量一個不少。
四、以加強組織自身建為設(shè)為依托，夯實女工工作基礎(chǔ)，切實提高女工組織的工作水平。
（一）加強女工干部培訓(xùn)，提高工作能力。
做好女工工作，女工干部的素質(zhì)顯得極其重要。我們加大對女工干部的培訓(xùn)力度，采取以會代培、培訓(xùn)班、座談會、發(fā)放女工工作相關(guān)書籍等形式，不斷提高女工干部的業(yè)務(wù)水平和工作能力。同時今年我廠名女工主任參加了公司女工委舉辦的培訓(xùn)班，大家深感受益非淺，希望以后能有更多的這樣的學(xué)習(xí)培訓(xùn)機會。
（二）健全女工工作制度，提高工作影響力。
作中堅持季匯報制度，定期交流女工工作經(jīng)驗，促進各項工作的深入開展，提高女工工作的影響力。
以上，對我廠女工工作做了簡要的總結(jié)，在我們的工作中還存在著許多的不足，與女工姐妹和公司女工委的要求還有很大的差距。期盼各位領(lǐng)導(dǎo)批評指正，我們將在以后的工作中不斷改進，使女工工作踏上一個新的臺階。
xx年工作初步打算。
總體工作思路是以維護女職工合法權(quán)益和提高女職工素質(zhì)為重點，以開展各項活動為載體，更好地調(diào)動廣大女職工的積極性和創(chuàng)造性，為企業(yè)的持續(xù)有效發(fā)展做出貢獻。具體為：
一、深入實施巾幗創(chuàng)業(yè)工程，充分發(fā)揮廣大女職工在生產(chǎn)中的”半邊天”作用。
開展女職工”崗位創(chuàng)新，建功立業(yè)”活動，支持和鼓勵廣大女職工在本職崗位上創(chuàng)新、創(chuàng)。
優(yōu)、創(chuàng)先，以作為求地位，以能力。
求生存，以素質(zhì)求發(fā)展，培養(yǎng)造就一批適應(yīng)新形式的學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型、復(fù)合型的建功立業(yè)標(biāo)兵。
為把活動落到實處，開展”崗位創(chuàng)新四個一”活動，即在崗位中”確立一個目標(biāo)，提出一個創(chuàng)新、做出一個改進、提出一個建議”，量化活動內(nèi)容，使女職工能夠立足崗位，做出更大的成績。
二、深入實施素質(zhì)提升工程，為企業(yè)發(fā)展開發(fā)女性人才資源。
以提高職業(yè)技能素質(zhì)為核心內(nèi)容，以促進崗位成才為主攻目標(biāo)，以深入開展”學(xué)習(xí)四個一”活動即：”精讀一本業(yè)務(wù)書，學(xué)習(xí)一門新知識，掌握一項新技能，達到一個新水平”為載體，建立和完善女職工終身學(xué)習(xí)、全過程學(xué)習(xí)的動力機制，切實把女職工素質(zhì)提升工程育于崗位實踐之中，努力提高女職工的科學(xué)文化、技術(shù)技能和業(yè)務(wù)素質(zhì)，增強女職工的創(chuàng)新能力、競爭能力和創(chuàng)業(yè)能力，使廣大女職工具備勝任本崗工作的技能素質(zhì)。
三、深入實施愛心幫扶工程，切實。
維護女員工的合法權(quán)益和特殊利益。
做好困難女員工的幫扶，特別關(guān)愛貧困母親和單親母親，繼續(xù)實施五大幫扶行動：尋崗創(chuàng)業(yè)幫扶、自主創(chuàng)業(yè)幫扶、愛心助學(xué)幫扶、困難生活幫扶、重大疾病醫(yī)療幫扶，切實幫助她們解決在經(jīng)濟上和精神上遇到的雙重困難。
同時，繼續(xù)加大《婦女權(quán)益保障法》、《女職工保護條例》、《婚姻法》、《勞動法》等相關(guān)法律、法規(guī)的宣傳學(xué)習(xí)，使廣大女員工充分了解與自身利益密切相關(guān)的各項的規(guī)章制度，更好的維護自身的權(quán)益，同時進一步加強各級領(lǐng)導(dǎo)干部的法律意識，自覺自動地維護女員工的合法權(quán)益。
四、深入實施文明家庭創(chuàng)建工程，努力構(gòu)建和諧穩(wěn)定家園。
增進夫妻溝通，加強夫妻感情，營造溫馨和諧的家庭氛圍。
我校新一屆女工委成立一年來，在上級工會和校黨總支的領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)心下，積極配合學(xué)校工會，求真務(wù)實，關(guān)心女教工，為學(xué)校做了一些有益的事，為學(xué)校的發(fā)展盡了一些力，取得了一定的成績，具體總結(jié)如下：
一、強化政治學(xué)習(xí)。一年來，組織全體女教職工，認(rèn)真學(xué)習(xí)十六大精神，專門集中女教職工學(xué)習(xí)，領(lǐng)會十六大精神，撰寫體會文章。新《工會法》是新經(jīng)濟形勢下的產(chǎn)物，充分體現(xiàn)黨和國家的實際情況，我們利用星期一，專門組織全體女教職工認(rèn)真學(xué)習(xí)，認(rèn)真領(lǐng)會新《工會法》精神，在此基礎(chǔ)上，工會進行了新《工會法》的知識競賽和征文活動，一些女工會員均獲得較好的成績。
以上就是這篇范文的詳細(xì)內(nèi)容，主要描述女工、職工、工作、開展、員工、~27~。
活動、公司、組織，希望大家能有所收獲。
~28~。
工會女工委員工作總結(jié)篇十五
今年，我中心工會在上級工會和中心黨組的領(lǐng)導(dǎo)下，在黨的xxx精神指引下，全面貫徹落實六中全會及局黨組的“強四化、樹四風(fēng)”活動精神，充分發(fā)揮工會的優(yōu)勢和特點，在各方面發(fā)揮了工會的作用。
工會積極協(xié)助中心黨組，狠抓機關(guān)作風(fēng)建設(shè)。一是堅持定期政治學(xué)習(xí)。堅持定期的政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，傳達上級文件精神，組織職工集中收看了《xxx六中會議召開精神》，引導(dǎo)他們樹立了正確的人生觀、世界觀、價值觀。二是開展主題活動。深入開展“重溫革命圣地忽忽水、緬懷革命先烈”黨日活動。使全體員工時刻保持清醒頭腦，同時又能時刻銘記幸福生活的來之不易。三是參加各項業(yè)務(wù)培訓(xùn)。今年我中心參加培訓(xùn)有內(nèi)審培訓(xùn)、質(zhì)量體系專版培訓(xùn)、知識產(chǎn)權(quán)培訓(xùn)、財務(wù)會計培訓(xùn)等等，提高了工作技能擴大了知識層面，增強本領(lǐng)熟悉畜產(chǎn)品安全工作發(fā)展態(tài)勢。四是加強政策法律法規(guī)知識學(xué)習(xí)。先后組織了中心職工進行《勞動法》、《xxx食品安全法》、及中心的《質(zhì)量手冊》、《程序文件》等法律法規(guī)方針制度培訓(xùn)。
今年，我們著重加強對職工生產(chǎn)、生活的了解，關(guān)鍵時幫助他們解決實際困難。今年3月份，組織全中心職工進行體檢，使他們能夠全身心的投入工作。凡單位職工遇有病喪產(chǎn)假，工會都組織人員前去慰問，今年我中心工會看望生病職工11人次，看望生故老人家庭3家，組織幫助中心職工及其子女婚禮6次。春節(jié)、端午、中秋及重陽各節(jié)，為離、退休老職工送去慰問品，同時也送去了中心黨組及工會對老職工的關(guān)愛。今年5月，組織成立食堂管委會，制定食譜，增加花色品種、保證營養(yǎng)，特別是增加了早餐。制定倒休方案，確保職工有體力全身心投入到工作中。
充分發(fā)揮工會職能，開展多樣文體活動，一是設(shè)立籃球場、羽毛球場，開設(shè)臺球室、乒乓球室，新購置了象棋、圍棋、跳棋、跳繩、毽子、乒乓球和羽毛球等文體活動設(shè)施。二是突出節(jié)日主題活動?！叭恕眿D女節(jié)開展了“強身健體更好工作”爬山活動。另外，今年7月開展了“迎七一”頌黨活動，組織全體參加大合唱《團結(jié)就是力量》、《沒有xxx就沒有新中國》今年元旦，我中心開展了“元旦文體趣味活動”使大家在工作之余，鍛煉身體，陶冶情操。三是積極參加局黨組的“強四化、樹四風(fēng)”活動演講比賽，在中心通過大家演講談心得，互相幫助提不足，最后層層篩選出一名選手代表中心參賽，取得第一名的好成績。
任職以來認(rèn)真履行職責(zé)，嚴(yán)格要求自己，積極要求上進，在中心黨委、工會的領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)懷下，圍繞婦女工作，結(jié)合工作實際，以提高女職工素質(zhì)為出發(fā)點，以促進經(jīng)營開發(fā)中心事業(yè)發(fā)展為落腳點，以創(chuàng)新的精神，務(wù)實的作風(fēng)，扎實的工作，高度的工作責(zé)任心及團隊協(xié)作、奉獻精神，開創(chuàng)了中心婦女工作新局面，為中心的文明建設(shè)作出了一定貢獻。充分發(fā)揮了女工“半邊天”作用，積極維護女工權(quán)益，贏得了女職工的擁護和信任，受到了上級工會、領(lǐng)導(dǎo)和同事們的好評。
一、愛崗敬業(yè)，扎實工作，全心全意為女工服務(wù)。
以求真務(wù)實的態(tài)度，實事求是的精神，認(rèn)真做好所負(fù)責(zé)的每一項工作。充分發(fā)揮廣大女職工的積極性是全面貫徹黨的婦女政策，促進可持續(xù)發(fā)展的必由之路。為此，我非常重視婦女工作，將加強婦女工作納入工作的總體目標(biāo)，統(tǒng)籌規(guī)劃，周密部署，精心安排，以切實行動維護了女職工的合法權(quán)益，充分調(diào)動其積極性，引導(dǎo)女職工在本職崗位上建功立業(yè)。通過舉辦培訓(xùn)活動，提高婦女保護意識，鼓勵婦女用法、依法維權(quán)。同時，鼓勵婦女要不斷學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì)，做到自尊、自信、自立，用實力創(chuàng)造自己的美好生活。定期組織廣大女工進行培訓(xùn)，學(xué)習(xí)文件，探討工作，了解政策，熟悉法律，使女工干部具備了較強的調(diào)查研究、解決問題的能力、組織管理、宣傳帶動的能力，敢于維權(quán)、善于維權(quán)的能力。
二、切實為婦女辦實事，辦好事。
作為女工委員,我深深意識到，“身體就是革命的本錢”。為女職工的身體健康提供了切實保障。在工作中，積極協(xié)調(diào)女職工家庭生活，促進家庭和睦，切實維護女職工的合法權(quán)益。在今年“三八”節(jié)期間,組織女職工們爬山，在爬山的過程中加強了交流，增強了團體意識，相互扶持和協(xié)作。
作為一名女工委員，始終把女工冷暖放在心上，組織開展走訪慰問活動，員工婚喪嫁娶都送去一絲問候和一份關(guān)懷，特別是對生病的女工，都到醫(yī)院慰問，家里探望，使廣大女職工感受到了工會組織的溫暖、貼心，女職工感受到了工會就是“娘家”。
友情提示：本文中關(guān)于《女工委員工作總結(jié)》給出的范例僅供您參考拓展思維使用，：該篇文章建議您自主創(chuàng)作。
工會女工委員工作總結(jié)篇十六
桂林東梓物業(yè)有限公司勞動保護監(jiān)督檢查委員會在公司領(lǐng)導(dǎo)和公司工會的領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞公寓城的工作目標(biāo)，結(jié)合勞動保護監(jiān)督檢查委員會自身特點，調(diào)動職工的聰明才智，強化自身建設(shè)，推進職工素質(zhì)提高，為良好地維護公寓城住宿秩序，保障安全生產(chǎn)，增強職工凝聚力和戰(zhàn)斗力，做了一點點的工作?，F(xiàn)將工作總結(jié)如下，敬請各位領(lǐng)導(dǎo)指正。
1、根據(jù)公司的具體情況，完善了勞動保護監(jiān)督檢查委員會工作職責(zé)，增加了監(jiān)督行政部門按國家標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放津貼及作好女職工的特殊保護工作，并得到了落實，公司進行了女職工健康檢查和發(fā)放了防暑和保暖津貼。
2、組織勞動保護監(jiān)督檢查委員會成員學(xué)習(xí)工會文件，培養(yǎng)政治意識、創(chuàng)新意識、群眾意識、責(zé)任意識、服務(wù)意識。
3、與各工會小組的信息交流，推廣好的工作經(jīng)驗，提高工作技能，并積極參予各小組的活動。
4、維護公司和職工的權(quán)益，建立上情下達、下情上遞的信息管理機制及時反映職工心聲，將員工對福利及勞保的建議及時向公司匯報，公司為安全相關(guān)部門員工購買了意外傷害險，并積極準(zhǔn)備為因特殊情況未完善勞動保險的員工進行補辦手續(xù)。
5、積極參預(yù)了公司安全檢查活動，定期開展公寓城安全大檢查，對下足之處，以書面的形式通知公司各職能部門，進行改進完善，發(fā)揮了勞動保護監(jiān)督檢查委員會的作用，提高職工安全意識，以集體的力量杜絕安全隱患。
6、宣傳新的《勞動合同法》和工會相關(guān)條例，通過發(fā)放資料和集中學(xué)習(xí)的形式進行了宣傳教育。
7、向職工宣傳安全生產(chǎn)的重要性，提高了廣大職工安全生產(chǎn)和自我保護意識，各方面提高員工的思想覺悟。
工會女工委員工作總結(jié)篇十七
女工委員屬于團支部的一部分，也要對班里的各項活動負(fù)責(zé)，特別是團組織的活動。在任職時間里，我的主要工作是組織好大家的每一次活動。在每月一次的組織生活中，我結(jié)合主題在同學(xué)中收集材料，為活躍氣氛，增加大家學(xué)習(xí)理論知識的積極性，積極鼓動同學(xué)們上臺表現(xiàn)自己，唱歌、跳舞、演講，只要想說，什么都可以。最大的收獲是讓很多以前不敢上臺發(fā)言的同學(xué)有了上臺表演的勇氣和自信心，在活動中讓每個人都有展示自己特長的機會。
工作的難度是有很多人明明有能力，卻不愿意上臺表演；還有一部分人是認(rèn)為自己什么都不會也不上臺。這時，我便要深入了解他們的內(nèi)心，通過和他們交流讓他們感受到將自己表現(xiàn)出來的快樂，讓那些自信心缺乏和膽小的人勇于接受自己，并看到自己獨特的一面，鼓勵他們敢于在班級這個小舞臺上邁出第一步。這項工作應(yīng)該是做得比較成功的，現(xiàn)在我們班的同學(xué)都開朗大方，在每次班級、系里或是院里的活動中都積極參加。這些大大提高了同學(xué)們對娛樂活動的興趣，愉悅了同學(xué)們的身心。
在工作方面，作為女工文員，我和全班同學(xué)的共同努力成功的舉辦了一次次的聯(lián)歡活動，且讓同學(xué)們體會到了校園文化的.豐富多采，給參與的每一位同學(xué)留下了難忘的回憶。
在生活方面，我的個人力量是有限的，但我會盡自己的最大努力幫助身邊的同學(xué)，關(guān)心每個同學(xué)的切身利益，使教育技術(shù)一班成為一個溫暖的大家庭。在每次和同學(xué)的交談中，更加深了我對同學(xué)的理解，懂得了寬容，讓友情常駐班內(nèi)。在思想上，面對自己認(rèn)識上的欠缺，我愿意從更深遠的角度去思考和提高自己，從平凡的生活中不斷的汲取有價值的經(jīng)驗，積極、樂觀，我將會以百倍的熱情投入到以后的工作和生活中。如今，我們班正以一種好的勢態(tài)往前發(fā)展，在今后的工作中，我會努力做得更好！
我從中既得到了鍛煉，也得到了快樂，當(dāng)然，也存在著許多方面的不足，在以后的工作中，我會保持以前好的優(yōu)點，克服存在的不足，團結(jié)同學(xué)，和其他班委一起讓教育技術(shù)一班更加優(yōu)秀，以更大的熱情投入到工作中，爭取取得更好的成績。
工會女工委員工作總結(jié)篇十八
積極參加公司和支部組織的各種學(xué)習(xí)，特別是對科學(xué)發(fā)展觀和思想大解放的學(xué)習(xí)，通過學(xué)習(xí)，各種觀念大有改變，看問題，解決問題的思維大大改觀，克服了過去很多局限性的意識，提高了政治水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)，具備良好的政治和業(yè)務(wù)素質(zhì)，而且我利用工作和業(yè)余時間系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了《工會法》《四川省職工代表條例》等理論知識以及與工作相關(guān)的政策、法規(guī)和條例等，逐步提高了自己的素質(zhì)。在工作中，我努力克服工作崗位的不熟悉和工作經(jīng)驗的不足，虛心求教，多學(xué)、多問、多請示，充分發(fā)揮自身優(yōu)勢，將學(xué)校期間讀的中文專業(yè)同自身工作結(jié)合起來，扎實穩(wěn)重開展工作，與同事達成良好的合作關(guān)系;并通過學(xué)習(xí)，進一步提高了政治水平和駕馭實際工作的能力，提高了思想覺悟和執(zhí)行黨的路線、方針、政策的自覺性。
自公司新一屆女工委員會成立以來，作為一名女工干事，和領(lǐng)導(dǎo)、同事一起成功參與組織了20xx年和20xx年兩次“擁抱春天、熱愛生活、慶三八、展風(fēng)采”為主題的三八節(jié)活動。20xx年，結(jié)合本職工作，為女職工辦事、辦好事，從關(guān)愛女職工身心健康和特殊權(quán)益入手，組織參與了公司女職工專項體檢，受檢范圍涉及公司基地女職工，并針對體檢中出現(xiàn)的問題邀請專家進行知識講授。通過這些活動，得到了公司職工的一致好評。在工作之余，還努力學(xué)習(xí)關(guān)于女職工權(quán)益方面的'相關(guān)法律知識，創(chuàng)新活動形式，努力開創(chuàng)女工工作的新局面。
出納工作是一項基礎(chǔ)性比較強的工作。首先，20xx年6月，我成為工會的一名出納人員。在領(lǐng)導(dǎo)的幫助下，我了解了出納崗位的各種制度及其日常的工作流程。在同事們的指導(dǎo)和幫助下使我學(xué)到了很多工作中的知識，使我最快的熟悉了這份新的工作。作為一名財務(wù)工作者，在工作中能認(rèn)真履行崗位職責(zé)，堅守工作崗位，遵守工作制度和職業(yè)道德。一方面順利完成日?，F(xiàn)金、銀行日記賬相關(guān)工作;一方面及時做好結(jié)算和記錄，做好每筆憑證和帳頁相符;其次每月按時與銀行核對賬務(wù)。在辦理支票、轉(zhuǎn)賬、電匯時，能夠做到認(rèn)真填寫。另外，為迎接公司財務(wù)審計，準(zhǔn)備所需財務(wù)相關(guān)材料，做好前期自查自糾工作，對檢查中可能出現(xiàn)的問題做好統(tǒng)計，并提交領(lǐng)導(dǎo)審閱。因為，我深知作為一名合格的財務(wù)工作者，不僅要具備相關(guān)的知識和技能，還要有嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致、耐心的工作作風(fēng)。
辦公室文秘工作表面上看來中規(guī)中矩，略顯枯燥，實際上卻是處處都充滿了挑戰(zhàn)。文秘工作對行文的規(guī)范性和文字功夫的要求非常高，這與我原先在學(xué)校中寫文章的要求相差很大，因此在工作中所遇到的困難要比我想象中多很多。三年來，我認(rèn)真服從領(lǐng)導(dǎo)的工作安排，努力做好辦公室文秘相關(guān)作，主要是：1、做好工會文件、請示、批復(fù)、總結(jié)、計劃等的起草。根據(jù)要求，我主要是認(rèn)真及時做好其中部分文件、通知、總結(jié)的起草工作。在文件起草方面做到觀點明確，表述準(zhǔn)確，結(jié)構(gòu)嚴(yán)謹(jǐn)，條理清晰，用詞規(guī)范，標(biāo)點正確等。作為工會的一員，切實為職工辦實事，做到熱心、真心。對公司召開的代表團長聯(lián)席會、公司各分會會議、職代會相關(guān)會議等做好會議記錄、有關(guān)圖片資料的收集、整理;認(rèn)真做好工會每季度工作安排的起草、治安綜合管理自查總結(jié)等文稿的撰寫工作。2、做好工會簡報撰寫、有關(guān)宣傳工作。工會簡報是企業(yè)的新聞媒體，員工的精神天地，是一個重要的交流與宣傳窗口。認(rèn)真做好每期簡報的編寫工作，結(jié)合公司實際情況，認(rèn)真編好每一期簡報。從20xx年8月以來，共編寫近四十篇簡報。同時，在公司報社也發(fā)表了多篇簡訊和個人文學(xué)作品。3、檔案管理、文件收發(fā)工作。主要做好每年文件、資料的歸檔工作與文件收發(fā)工作。按照公司有關(guān)制度做到收文收函、發(fā)文發(fā)函及時登記，及時辦理;將文件等及時的分類、歸檔、保存。會議資料、會務(wù)等準(zhǔn)備工作及其它工作。4、認(rèn)真做好各項會議記錄工作。同時，認(rèn)真做好每年報紙、雜志的訂閱工作。5、認(rèn)真做好每天的工作記錄，及時做好每天做完的工作和未完成的工作，以便更好地提高工作效率。此外，工作之余，本人也注重加強自身業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，努力提升自己的知識面。
通過工作，及時向領(lǐng)導(dǎo)反映準(zhǔn)確信息，為及時決策提供可靠依據(jù)，對于工作中存在的問題，我總是積極動腦筋，想辦法，為領(lǐng)導(dǎo)獻計獻策，充分發(fā)揮了助手和參謀作用。另外對于要印發(fā)的文件，我每次都進行認(rèn)真的修稿、核稿和校對。
最后，完成領(lǐng)導(dǎo)交付的其他工作。
人無完人，金無足赤。在工作中本人也存在著一些缺點和不足，一方面在學(xué)習(xí)上還不夠，表現(xiàn)在對建筑行業(yè)缺乏足夠的了解、沒有系統(tǒng)學(xué)習(xí)過建筑專業(yè)知識、沒有到項目部現(xiàn)場工作的經(jīng)歷;另一方面，與領(lǐng)導(dǎo)缺少足夠地溝通、了解，有時不能完全透徹地領(lǐng)悟領(lǐng)導(dǎo)的意圖等等。我將在今后的工作中努力改進以上的缺點和不足，繼續(xù)加強學(xué)習(xí)，戒驕戒躁，努力實踐，力求做得更好。
綜上所述，就是我三年來工作取得的成績和不足。在今后的工作中，用嚴(yán)肅認(rèn)真的態(tài)度對待工作，特別是對財務(wù)工作更應(yīng)該謹(jǐn)慎、細(xì)致;要在學(xué)習(xí)適應(yīng)的基礎(chǔ)上，加強工作的主動性，積極主動地進行一些開創(chuàng)性的工作。感謝領(lǐng)導(dǎo)和同事們在各個方面給予我的幫助，在今后的工作中，我要努力調(diào)整自己的工作狀態(tài)和工作方法，不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平，以飽滿的精神狀態(tài)和扎實的工作作風(fēng)，更好地完成自己的本職工作，為公司的發(fā)展貢獻自己的力量。
工會女工委員工作總結(jié)篇十九
五中一學(xué)期來，工會在學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、支持和領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞學(xué)校教育改革和發(fā)展的方向，認(rèn)真開展工會工作，關(guān)心教職工溫暖，積極為教職工辦實事，做好事，使工會工作內(nèi)容豐富、形式多樣，取得一定成效，現(xiàn)總結(jié)如下：
2、關(guān)心女教師的健康問題，3月份組織女教職工婦檢，并在3、8節(jié)組織全體女教職工前往安溪、廈門開展戶外活動。
3、切實為教職工辦實事、辦好事積極為教職工聯(lián)系解決子女入園入學(xué)問題，今年有12名教師子女入園入學(xué)最終得到解決,為教職工解除了后顧之憂。學(xué)期初制做了xx版《教師通訊錄》，方便了教職工之間的聯(lián)系。
4、積極開展文體活動，先后組織教工籃球隊前往九二旅和三中進行慰問和交流比賽。積極籌備第5屆教職工羽毛球比賽。并在6、1期間組織前往共建小學(xué)、幼兒園慰問。
5、5.1節(jié)期間組織部分教職工觀看電影《汶川不相信眼淚》，進行愛國主義和愛崗敬業(yè)教育。
一學(xué)期來，工會工作有了新局面，但和上級領(lǐng)導(dǎo)要求尚有差距，我們今后決心認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹新《工會法》，與時俱進，扎實工作，開拓進取，為了實現(xiàn)我校教育改革和發(fā)展的奮斗目標(biāo)群策群力，共建溫馨家園。
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