心得體會(huì)是我們?cè)趯W(xué)習(xí)和工作生活中的一種深刻感受和領(lǐng)悟，它可以幫助我們總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，提高自己。心得體會(huì)是一種對(duì)于自己所經(jīng)歷的事情的理解和思考，也是一種對(duì)于自己所取得成果的總結(jié)和反思。心得體會(huì)是我們成長和進(jìn)步的重要來源，它可以幫助我們認(rèn)識(shí)到自己的不足，并找到改進(jìn)的方法。心得體會(huì)可以幫助我們更好地理解和應(yīng)用所學(xué)知識(shí)，提高自己的學(xué)習(xí)效果。心得體會(huì)是我們?nèi)松?jīng)歷的一部分，它記錄著我們成長的點(diǎn)滴和收獲的經(jīng)驗(yàn)。怎么樣寫一篇具有獨(dú)特個(gè)性且引人入勝的心得體會(huì)呢？小編為大家精選的心得體會(huì)范文，內(nèi)容豐富有趣，希望對(duì)大家的寫作有所啟發(fā)。
巡察工作心得體會(huì)匯報(bào)篇一
20xx年5月，我有幸被抽調(diào)到縣委第三輪巡察組，參與兩個(gè)單位的政治巡察工作。通過這次巡察工作中，我深受感染和教育，深刻體會(huì)到巡察工作的緊迫性和重要性，開闊了視野，豐富了知識(shí)，促進(jìn)了理解，收獲頗多?？h委抽調(diào)我們開展政治巡察工作，是對(duì)我們的極大信任，作為一名巡察干部，要做到“四心”，才能不辜負(fù)組織的期望。
巡察工作要“忠心”。最講政治，最講忠誠是巡察干部的“底線”。巡察干部要時(shí)刻牢記巡察工作使命，加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，在思想上、行動(dòng)上時(shí)刻堅(jiān)決做到對(duì)黨忠誠、對(duì)人民忠誠、對(duì)事業(yè)忠誠，對(duì)巡察中發(fā)現(xiàn)的問題做到不偏不袒、不遮不掩、如實(shí)反映。同時(shí)，巡察干部要嚴(yán)守巡察工作紀(jì)律，強(qiáng)化保密意識(shí)，始終繃緊保密紀(jì)律這根弦，切實(shí)做到守口如瓶。
巡察工作要“專心”。加強(qiáng)學(xué)習(xí)是做好巡察工作的前提和基礎(chǔ)，巡察干部素質(zhì)能力的高低，直接決定巡察工作的成敗。打鐵還需自身硬，巡察組每個(gè)人都是ab角，所以我們必須要一專多能，這就要求我們要多學(xué)、勤學(xué)、深學(xué)，不斷提高自身把握政策、綜合分析等方面的能力，成為巡察的行家里手。尤其是作為一名參加工作的年輕人，這次巡察對(duì)我來說試一次十分難得的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)。通過參與巡察，不僅學(xué)習(xí)到了平時(shí)工作生活中學(xué)不到的東西，而且在與各位同事的合作中學(xué)到了如何更好地去做人做事，對(duì)我個(gè)人能力素質(zhì)提升受益匪淺。
巡察工作要“細(xì)心”。政治巡察是對(duì)基層黨組織的“政治體檢”，作為一名巡察干部要聚焦基層黨組織全面從嚴(yán)治黨存在的問題，成為善于發(fā)現(xiàn)問題的“瞄準(zhǔn)鏡”和“放大鏡”。在這次巡察中，組里的同志敢于和自己“較真”，一絲不茍的細(xì)化線索，對(duì)待蛛絲馬跡絕不放過，能抓住細(xì)節(jié)、順藤摸瓜，抓取有價(jià)值的信息和線索，細(xì)心研判，仔細(xì)分析，排除各種干擾，實(shí)事求是的向被巡察黨組織反映存在的問題。
巡察工作要“精心”。巡察報(bào)告是巡察成果的綜合體現(xiàn)，精心撰寫巡察報(bào)告是巡察工作的重要環(huán)節(jié)。要客觀、準(zhǔn)確地反映被巡察單位黨組織的真實(shí)情況，反映的問題要字斟句酌，沒有把握的事不能擅自定性歪曲事實(shí)；反映的問題要有典型事例支撐，做到言必有據(jù)，經(jīng)得起歷史的檢驗(yàn)。在撰寫報(bào)告中，我們采取每人匯報(bào)，專家分析，集體研討的方法讓組內(nèi)每名同志都能發(fā)表意見，提出值得商榷的地方，再權(quán)衡、比較、修改。通過反復(fù)核對(duì)收集的佐證材料，與被巡察單位再核實(shí)，重新修改、再上報(bào)，確保報(bào)告經(jīng)得起推敲，反映事實(shí)準(zhǔn)確無誤。
通過這次巡察工作磨煉，強(qiáng)化了自己紀(jì)檢、黨建、財(cái)務(wù)等方面的知識(shí)儲(chǔ)備，增強(qiáng)了精心做人、精耕做事、精力擔(dān)當(dāng)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度。在今后的工作和生活中，我將繼續(xù)用巡察尖兵的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，做一名合格的黨員干部。
巡察是黨章賦予的重要職責(zé)，巡察工作是實(shí)現(xiàn)黨內(nèi)監(jiān)督全覆蓋的重要手段，巡察的目的是發(fā)現(xiàn)、了解、印證問題線索，要做好這項(xiàng)工作容不得半點(diǎn)馬虎。
1、通過培訓(xùn)學(xué)習(xí)關(guān)于開展巡察工作的條例和文件規(guī)定，我了解到巡察工作對(duì)進(jìn)一步加強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督、全面從嚴(yán)治黨，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)都具有十分重要的意義。巡察的任務(wù)就是協(xié)助巡辦對(duì)被巡察單位進(jìn)行一次全面政治體檢，充分了解情況、發(fā)現(xiàn)問題，確保巡察監(jiān)督的客觀、真實(shí)、準(zhǔn)確。
2、要準(zhǔn)確把握好巡察工作要求，著力提高政治站位。巡察是政治巡察而不是業(yè)務(wù)檢查，與平時(shí)的業(yè)務(wù)檢查有很大的不同，深入發(fā)現(xiàn)和揭露問題，透過現(xiàn)象看本質(zhì)，要抓住關(guān)鍵，堅(jiān)持實(shí)事求是，注意結(jié)合企業(yè)特點(diǎn)，查找被巡察單位存在的個(gè)性問題，再上升到黨的領(lǐng)導(dǎo)、黨的建設(shè)、全面從嚴(yán)治黨的高度上去分析，把共性問題和個(gè)性問題都找出來。
凡事預(yù)則立，不預(yù)則廢，巡察工作也是如此，在進(jìn)駐被巡察單位前，從被巡察單位提供的海量資料里面了解被巡察單位各方面需要掌握的情況，發(fā)現(xiàn)相關(guān)線索問題，帶著這些情況和問題去巡察，更有利于增強(qiáng)巡察工作的針對(duì)性和有效性，起到事半功倍的效果。
巡察的實(shí)踐主要是調(diào)查，巡察的生命體現(xiàn)在發(fā)現(xiàn)。巡察者，就特性而言，是發(fā)現(xiàn)者，必須長著一雙發(fā)現(xiàn)問題的眼睛，要善于成為瞄準(zhǔn)鏡和放大鏡，保持“火眼金睛”，抓住細(xì)節(jié)、順藤摸瓜。
巡察過程中要提高政治思想定位，從政治角度看問題，立足業(yè)務(wù)，提升黨建，發(fā)現(xiàn)問題要有寬度、有深度，大膽假設(shè)、小心求證，當(dāng)日事當(dāng)日畢；注重轉(zhuǎn)變思路，有目的的看資料，防止忽左忽右，兼顧企業(yè)實(shí)際，充分考慮實(shí)際情況，同時(shí)要注重加強(qiáng)學(xué)習(xí)，防止以己度人，不打無準(zhǔn)備之仗，不輕易下結(jié)論，注重資料收集，防止主觀臆斷，巡察過程中，結(jié)論需要取得對(duì)方認(rèn)可的時(shí)候，要求被巡察單位寫說明；加強(qiáng)學(xué)習(xí)，注重標(biāo)準(zhǔn)，不了解的先記下來，對(duì)照局標(biāo)下結(jié)論，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)鎖定證據(jù)，涉及具體金額的一定要簽字，因?yàn)橐院髨?bào)告的每句話都需要有證據(jù)支撐；注重方法，加強(qiáng)溝通，注重各業(yè)務(wù)專員聯(lián)合，大數(shù)據(jù)共享。
通過巡察，我學(xué)習(xí)到了紀(jì)檢、黨建、財(cái)務(wù)等各方面的知識(shí)，同時(shí)也學(xué)到了精心做人、精耕做事、精力擔(dān)當(dāng)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度，這些都將成為我工作和生活中寶貴的財(cái)富，在今后的工作和生活中，我將繼續(xù)做到思想務(wù)實(shí)，生活樸實(shí)，作風(fēng)扎實(shí)，勤勤懇懇工作，努力進(jìn)取創(chuàng)造，以飽滿的工作熱情和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度，做好本職工作，為企業(yè)貢獻(xiàn)自己一份微薄之力。
進(jìn)入巡察組學(xué)習(xí)、工作已有半個(gè)多月，巡察對(duì)于我來說是一項(xiàng)全新的工作，在各位同事的幫助和帶動(dòng)下，我快速的汲取各種業(yè)務(wù)知識(shí)，也從一個(gè)嶄新的視角有了諸多感悟。
剛接觸巡察工作時(shí)，面對(duì)繁瑣的程序和眾多“專業(yè)術(shù)語”，有過一段“凌亂期”，真正開始巡察“實(shí)戰(zhàn)”的前幾天也非常忙亂，對(duì)于工作毫無頭緒，只是被動(dòng)地完成指示性任務(wù)。恰巧本輪巡察與“不忘初心、牢記使命”主題教育時(shí)間重合，在督促被巡察單位做好主題教育工作的同時(shí)，我們更需要在做好“結(jié)合”這篇文章上動(dòng)腦筋、下工夫，切實(shí)做到兩手抓、兩促進(jìn)，堅(jiān)持學(xué)以致用，以主題教育的成果推動(dòng)日常工作開展。所以，巡察工作初印象充實(shí)又忙亂，非?？简?yàn)“彈鋼琴”水平。
去年八月份，我所在的無影山街道辦事處也迎接過巡察，今年九月份，我作為巡察組成員進(jìn)駐其他單位，被巡察與巡察的角色互換讓我對(duì)自己的工作有了更多認(rèn)識(shí)。以前更關(guān)注局部，滿足于完成個(gè)人任務(wù)，現(xiàn)在則會(huì)更注重全面，自覺地開闊視野，站在全區(qū)、全辦的高度，堅(jiān)持運(yùn)用全面的、聯(lián)系的、發(fā)展的觀點(diǎn)思考和分析問題，搞清楚問題產(chǎn)生的來龍去脈、前因后果以及方法對(duì)策，工作站位有了明顯提高。同時(shí)，經(jīng)過半個(gè)月的熟悉摸索，更加明確了巡察的流程和內(nèi)容，對(duì)日常工作也更加得心應(yīng)手。
在前期工作的基礎(chǔ)上，我對(duì)今后兩個(gè)月的工作也有了一些打算。一是提高站位講擔(dān)當(dāng)。要深刻理解巡察工作內(nèi)涵，堅(jiān)守政治巡察定位，勇于直面矛盾。巡察的目的在于發(fā)現(xiàn)問題，形成震懾，促使黨員干部少犯錯(cuò)，是對(duì)黨員干部最大的關(guān)心和愛護(hù)。二是嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致辟蹊徑。在具體工作中必須要從細(xì)處入手，順藤摸瓜，透過現(xiàn)象看本質(zhì)，養(yǎng)成認(rèn)真敬業(yè)、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的工作作風(fēng)。在例行談話、查閱檔案資料的基礎(chǔ)上主動(dòng)出擊，創(chuàng)新方式方法，拓寬問題渠道，時(shí)刻保持發(fā)現(xiàn)問題的敏銳性和洞察力。三是反向思維促雙贏。面對(duì)巡察，有的被巡察單位存在抵觸情緒、戒備心理以及種種認(rèn)識(shí)誤區(qū)，在巡察過程中，我們要找到與被巡察單位的“共同利益”，引起思想“共鳴”，形成廣泛“共識(shí)”，充分發(fā)揮被巡察單位積極性，深入推進(jìn)巡察工作。
從2017年9月借調(diào)至區(qū)委巡察組至今近兩年的時(shí)間中，我依次參與區(qū)委xx輪巡察工作?，F(xiàn)在，我將自己在工作中的一些心得體會(huì)向各位領(lǐng)導(dǎo)同事匯報(bào)如下。
（一）堅(jiān)持政治巡察定位，明確政治方向。
巡視巡察的本質(zhì)是政治監(jiān)督，這是巡視巡察區(qū)別于其他監(jiān)督檢查的重要標(biāo)志。加強(qiáng)政治監(jiān)督是深化政治巡視巡察的本質(zhì)要求，是加強(qiáng)政治建設(shè)的重大舉措。巡察干部要深刻理解強(qiáng)化政治監(jiān)督的重大意義，準(zhǔn)確把握政治巡察定位，抓住政治巡察重點(diǎn)，瞄準(zhǔn)政治巡察目標(biāo)，突出政治巡察作用，推進(jìn)政治巡察不斷深化。
要堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”，按照“六個(gè)圍繞和一個(gè)加強(qiáng)”以及“五個(gè)持續(xù)”的要求，聚焦堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)、加強(qiáng)黨的建設(shè)、全面從嚴(yán)治黨，緊盯“三大問題”，突出“兩個(gè)責(zé)任”和“關(guān)鍵少數(shù)”，著力發(fā)現(xiàn)問題、形成震懾、推動(dòng)改革、促進(jìn)發(fā)展，發(fā)揮巡察利劍作用，推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨向基層延伸。
（二）堅(jiān)持問題導(dǎo)向，把準(zhǔn)抓實(shí)關(guān)鍵環(huán)節(jié)，盯住重點(diǎn)人和事。
發(fā)現(xiàn)問題是巡察工作的生命線。要牢牢把握“紀(jì)律的尺子”，始終堅(jiān)持問題導(dǎo)向，盯住重點(diǎn)人、重點(diǎn)事和重點(diǎn)問題，著力發(fā)現(xiàn)問題，如實(shí)反映問題。一是緊盯領(lǐng)導(dǎo)班子及成員，看看黨的領(lǐng)導(dǎo)是強(qiáng)還是弱，班子狀態(tài)好不好，“一把手”責(zé)任落實(shí)到不到位，成員作用發(fā)揮到不到位。二是緊盯黨組織的政治功能，看黨的領(lǐng)導(dǎo)好還是差，黨的建設(shè)是實(shí)還是虛，基層黨支部是“堵”還是“通”，黨支部的戰(zhàn)斗堡壘和黨員的先鋒模范作用是否發(fā)揮。三是緊盯重點(diǎn)事，看全面從嚴(yán)治黨是嚴(yán)還是寬，執(zhí)紀(jì)問責(zé)是緊還是松，“微腐敗”是否抬頭。
巡察是“雙向巡察”，我們?cè)跈z查別人的同時(shí)，也受到被巡察單位的監(jiān)督。因此，要始終秉承“打鐵先要自身硬”，時(shí)時(shí)刻刻把自身建設(shè)放在首位，不斷打造政治強(qiáng)、作風(fēng)硬、敢擔(dān)當(dāng)?shù)难膊礻?duì)伍。
一是加強(qiáng)政治建設(shè)。成立臨時(shí)黨小組，堅(jiān)持黨小組活動(dòng)，組長在黨小組會(huì)議上提出嚴(yán)格的紀(jì)律要求，同時(shí)嚴(yán)于自律，以身作則，帶動(dòng)整個(gè)隊(duì)伍時(shí)時(shí)處處樹立和維護(hù)巡察干部清正、嚴(yán)明的形象。
二是堅(jiān)持思想建設(shè)。巡察工作任務(wù)重、壓力大，但小組的政治學(xué)習(xí)始終沒有放松，看后組織觀看十九大開幕盛況，《不朽的馬克思》，先鋒模范人物宣傳片，警示教育紀(jì)錄片等等，組織學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)黨紀(jì)、習(xí)近平總書記系列重要講話精神，小組成員政治素質(zhì)不斷加強(qiáng)。
三是加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。巡察越深入，越是考驗(yàn)巡察干部的政治素質(zhì)、政策水平和履職能力。采取以老帶新，邊學(xué)邊干的方法，為巡察工作的完成打下了良好的基礎(chǔ)。巡察期間，小組定期組織集中學(xué)習(xí)中央、省、市、區(qū)巡視巡察工作的決策部署和領(lǐng)導(dǎo)講話精神，熟悉巡察工作方案和規(guī)范性文件，掌握政策，準(zhǔn)確把握巡察內(nèi)容、工作重點(diǎn)和方式方法。如組織學(xué)習(xí)《新形勢(shì)下黨內(nèi)政治生活若干準(zhǔn)則》、《黨內(nèi)監(jiān)督條例》《黨組工作條例》、《黨員教育管理工作條例》，涉及到的相關(guān)財(cái)務(wù)政策規(guī)定，了解被巡察單位的業(yè)務(wù)工作等等。
四是嚴(yán)格落實(shí)組長責(zé)任制，強(qiáng)化巡察組組長是巡察監(jiān)督第一責(zé)任人的責(zé)任，將“有重大問題應(yīng)該發(fā)現(xiàn)而沒有發(fā)現(xiàn)就是失職、發(fā)現(xiàn)問題沒有如實(shí)報(bào)告就是瀆職”的要求貫徹巡察工作始終。組長以身作則，身先士卒，處處起模范帶頭作用，既是指揮員，又是戰(zhàn)斗員，與小組成員同甘共苦，一起查資料，抓線索，跑現(xiàn)場(chǎng)。
五是不斷加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)。敢于亮劍，作風(fēng)過硬。組長在巡察初始就作風(fēng)建設(shè)提出了嚴(yán)格要求，全體成員牢記職責(zé)使命、敢于堅(jiān)持原則、敢于較真碰硬，發(fā)揮連續(xù)作戰(zhàn)的精神和吃苦耐勞的作風(fēng)，不斷攻堅(jiān)克難。
巡察工作方式方法與常規(guī)機(jī)關(guān)工作大相徑庭，全體巡察成員都在不斷地摸索中前進(jìn)，為圓滿完成巡察任務(wù)，就需要對(duì)巡察方法進(jìn)行總結(jié)和創(chuàng)新。
（一）準(zhǔn)備充分，胸有成竹。
（二）集思廣益，盡其所長。
結(jié)合成員專業(yè)背景和工作經(jīng)歷，合理規(guī)劃安排，科學(xué)分工組隊(duì)，做到用其所長，避其所短，優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)，發(fā)揮全員個(gè)體優(yōu)勢(shì)，提升團(tuán)隊(duì)整體合力。每周召開組務(wù)會(huì)，匯報(bào)各自工作進(jìn)展，探討解決遇到的問題和困難，總結(jié)分享取得的成果和經(jīng)驗(yàn)，研究制定下步工作安排。同時(shí)積極與其他巡察組交流互動(dòng)，學(xué)習(xí)借鑒好的方式方法，運(yùn)用到自身的工作上來。
（三）掌握技巧，循循善誘。
個(gè)別談話是發(fā)現(xiàn)問題的重要途徑。要科學(xué)縝密地組織談話，前期的準(zhǔn)備工作就要做到細(xì)致充分，根據(jù)本輪巡察對(duì)象及內(nèi)容，梳理重點(diǎn)問題，針對(duì)談話對(duì)象個(gè)人情況，靈活提問，隨機(jī)應(yīng)變。對(duì)一般談話人員要亮明身份，講清原則，消除談話人的顧慮，取得他們的信任、理解和支持。要善于從談話對(duì)象的話語中抽絲剝繭，順藤摸瓜，留意“話中話”“話外音”。要提前考慮談話中可能出現(xiàn)的各種情況，思考應(yīng)對(duì)策略，從而做到談話中從容不迫，將節(jié)奏牢牢把握在我方手中。
（四）注重細(xì)節(jié)，留存證據(jù)。
針對(duì)黨組織會(huì)議記錄，“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，“三會(huì)一課”和民主集中制落實(shí)情況，選人用人、換屆選舉、財(cái)務(wù)賬目、審計(jì)報(bào)告、工程項(xiàng)目、違紀(jì)案件、信訪舉報(bào)等重點(diǎn)內(nèi)容，查閱資料時(shí)要關(guān)注細(xì)節(jié)，以小見大，特別是一些繁雜瑣碎的方面，如黨費(fèi)收繳數(shù)額，干部個(gè)人檔案等。要注意，有些資料是被巡察單位經(jīng)過提煉篩選后提供的，往往遺漏或隱瞞一些有價(jià)值的事例和線索，這就需要我們聯(lián)系相關(guān)部門查找原始資料。同時(shí)，對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題線索要及時(shí)做好記錄，并復(fù)印留存證據(jù)材料，以備后續(xù)復(fù)核及整改需要。
（五）實(shí)地走訪，相互印證。
通過談話了解、查閱文件資料了解的情況，有時(shí)候還需要實(shí)地查看來印證，將問題線索做細(xì)做實(shí)。在調(diào)查過程中要善擺“迷魂陣”，隱藏走訪探查的真實(shí)意圖和目標(biāo)，利用搞“突然襲擊”，殺“回馬槍”等手段，打破被巡察單位為迎接檢查而精心準(zhǔn)備的美好假象，掌握真實(shí)情況。
以上就是我通過學(xué)習(xí)、交流、思考和總結(jié)的一些心得體會(huì)，有不當(dāng)之處請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)同事批評(píng)指正。
進(jìn)入巡察組學(xué)習(xí)、工作已有半個(gè)多月，巡察對(duì)于我來說是一項(xiàng)全新的工作，在各位同事的幫助和帶動(dòng)下，我快速的汲取各種業(yè)務(wù)知識(shí)，也從一個(gè)嶄新的視角有了諸多感悟。
剛接觸巡察工作時(shí)，面對(duì)繁瑣的程序和眾多“專業(yè)術(shù)語”，有過一段“凌亂期”，真正開始巡察“實(shí)戰(zhàn)”的前幾天也非常忙亂，對(duì)于工作毫無頭緒，只是被動(dòng)地完成指示性任務(wù)。恰巧本輪巡察與“不忘初心、牢記使命”主題教育時(shí)間重合，在督促被巡察單位做好主題教育工作的同時(shí)，我們更需要在做好“結(jié)合”這篇文章上動(dòng)腦筋、下工夫，切實(shí)做到兩手抓、兩促進(jìn)，堅(jiān)持學(xué)以致用，以主題教育的成果推動(dòng)日常工作開展。所以，巡察工作初印象充實(shí)又忙亂，非常考驗(yàn)“彈鋼琴”水平。
去年八月份，我所在的無影山街道辦事處也迎接過巡察，今年九月份，我作為巡察組成員進(jìn)駐其他單位，被巡察與巡察的角色互換讓我對(duì)自己的工作有了更多認(rèn)識(shí)。以前更關(guān)注局部，滿足于完成個(gè)人任務(wù)，現(xiàn)在則會(huì)更注重全面，自覺地開闊視野，站在全區(qū)、全辦的高度，堅(jiān)持運(yùn)用全面的、聯(lián)系的、發(fā)展的觀點(diǎn)思考和分析問題，搞清楚問題產(chǎn)生的來龍去脈、前因后果以及方法對(duì)策，工作站位有了明顯提高。同時(shí)，經(jīng)過半個(gè)月的熟悉摸索，更加明確了巡察的流程和內(nèi)容，對(duì)日常工作也更加得心應(yīng)手。
在前期工作的基礎(chǔ)上，我對(duì)今后兩個(gè)月的工作也有了一些打算。一是提高站位講擔(dān)當(dāng)。要深刻理解巡察工作內(nèi)涵，堅(jiān)守政治巡察定位，勇于直面矛盾。巡察的目的在于發(fā)現(xiàn)問題，形成震懾，促使黨員干部少犯錯(cuò)，是對(duì)黨員干部最大的關(guān)心和愛護(hù)。二是嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致辟蹊徑。在具體工作中必須要從細(xì)處入手，順藤摸瓜，透過現(xiàn)象看本質(zhì)，養(yǎng)成認(rèn)真敬業(yè)、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的工作作風(fēng)。在例行談話、查閱檔案資料的基礎(chǔ)上主動(dòng)出擊，創(chuàng)新方式方法，拓寬問題渠道，時(shí)刻保持發(fā)現(xiàn)問題的敏銳性和洞察力。三是反向思維促雙贏。面對(duì)巡察，有的被巡察單位存在抵觸情緒、戒備心理以及種種認(rèn)識(shí)誤區(qū)，在巡察過程中，我們要找到與被巡察單位的“共同利益”，引起思想“共鳴”，形成廣泛“共識(shí)”，充分發(fā)揮被巡察單位積極性，深入推進(jìn)巡察工作。
我曾經(jīng)是一名武警戰(zhàn)士，2014年4月從武警某部轉(zhuǎn)業(yè)到地方，讓我為之感動(dòng)的是在政府改革、機(jī)構(gòu)壓縮的情況下為我們這些退役士官安置了工作。更加榮幸地是在2018年通過了遼寧省事業(yè)編制轉(zhuǎn)公務(wù)員考試。2019年3月，被中共沈北新區(qū)委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室（巡察組）錄用，現(xiàn)任沈北新區(qū)委第一巡察組工作人員。
進(jìn)入巡察組學(xué)習(xí)工作已有一年多的時(shí)間。目前，我區(qū)已開展了五輪常規(guī)巡察和兩輪專項(xiàng)巡察，其中我參與了渾南交叉巡察和本區(qū)第五輪巡察，通過巡察，使我對(duì)巡察工作有了新的認(rèn)識(shí)，也從一個(gè)嶄新的視角有了諸多感悟。
讓我印象最深的就是2019年3月入駐渾南交叉巡察，由于初次接觸巡察工作，面對(duì)繁瑣的程序和眾多“專業(yè)術(shù)語”，有過一段“凌亂期”，真正開始巡察“實(shí)戰(zhàn)”的前幾天也非常忙亂，對(duì)工作毫無頭緒。作為巡察戰(zhàn)線上的一名新兵，本人深感責(zé)任重大，并虛心向組長、副組長以及同事請(qǐng)教，學(xué)習(xí)巡察工作的方式方法。通過采取下學(xué)校、到窗口發(fā)現(xiàn)問題的辦法，合計(jì)發(fā)現(xiàn)問題65個(gè)，問題線索2件。期間，交叉巡察工作也得到了市委巡察辦的支持與幫助，市委巡察辦于文良副主任先后兩次到巡察駐地指導(dǎo)工作，并將本組相關(guān)做法刊登在《沈陽日?qǐng)?bào)》。通過交叉巡察讓我開闊了視野，提升了政治站位，提高了巡察工作能力。
我覺得做好巡察工作要有以下幾“心”：
加強(qiáng)學(xué)習(xí)是做好巡察工作的前提和基礎(chǔ)，巡察干部素質(zhì)能力的高低，直接決定巡察工作的成敗。尤其是作為一名巡察工作的新人，對(duì)我來說是一次十分難得的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)。巡察工作具有鮮明的政治屬性。巡察工作的目的是全面落實(shí)從嚴(yán)治黨要求，嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，凈化黨內(nèi)政治生態(tài)，加強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督。這決定了巡察干部的政治站位一定要高于一般的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部。必須要通讀、掌握和能夠在實(shí)踐工作適用習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和習(xí)近平關(guān)于全面從嚴(yán)治黨的一系列重要論述。同時(shí)要熟練掌握黨章黨規(guī)和其他制度性規(guī)定以及儲(chǔ)備相關(guān)領(lǐng)域的專業(yè)知識(shí)。沒有政治理論素養(yǎng)，是做不了巡察工作的，做了也是應(yīng)景之作，更會(huì)影響巡察隊(duì)伍的形象。有了扎實(shí)的政治理論素養(yǎng)，才可以做好巡察工作，才可以提高巡察質(zhì)量。
政治巡察是對(duì)基層黨組織的“政治體檢”，作為一名巡察干部要聚焦基層黨組織全面從嚴(yán)治黨存在的問題，成為善于發(fā)現(xiàn)問題的“瞄準(zhǔn)鏡”和“放大鏡”。無論是發(fā)現(xiàn)問題線索還是被巡察單位黨組織所存在的偏差，都需要巡察干部深入到被巡察單位與廣大干部群眾廣泛接觸、廣泛調(diào)研，在接觸中發(fā)現(xiàn)問題，離開了干部群眾的支持是得不到真實(shí)的第一手材料的。在交談中要有“捕風(fēng)捉影”的敏感性，也要有“立竿見影”的工作作風(fēng)?！凹?xì)節(jié)決定成敗”，每一名巡察干部都要深入細(xì)致的審閱被巡察單位所提供的相關(guān)資料，從中發(fā)現(xiàn)問題。抓取有價(jià)值的信息和線索，排除各種干擾，實(shí)事求是地向被巡察黨組織反映存在的問題。不深入黨員領(lǐng)導(dǎo)干部和人民群眾是做不好巡察工作的，更談不上高質(zhì)量完成巡察工作。
發(fā)現(xiàn)問題是巡察工作的生命線，推動(dòng)解決問題是巡察工作的落腳點(diǎn)。巡察工作能否準(zhǔn)確發(fā)現(xiàn)問題激活這條生命線，取決于每一位巡察干部能否清醒的保持全面從嚴(yán)治黨的戰(zhàn)略定力。具備了扎實(shí)的政治理論功底和深入調(diào)研后，掌握被談話人心理和談話技巧尤為重要。單刀直入、旁敲側(cè)擊等方式可單獨(dú)使用或綜合使用，要做到不白談，談就要有所收獲。如果談的達(dá)不到預(yù)期目的，不要放棄，要在迂回中達(dá)到效果。談話的水平不是一朝一夕可以提升的，發(fā)現(xiàn)問題的能力也不是與生俱來的。首先需要巡察干部要有強(qiáng)烈的責(zé)任感和使命感，還要有斗爭精神。另外，要掌握一定心理知識(shí)，杜絕被巡察黨組織認(rèn)為我們巡察人是“門外漢”的思想。談不出東西，談不上巡察質(zhì)量。只有在實(shí)踐中學(xué)習(xí)，在實(shí)踐中運(yùn)用理論，相得益彰。
不忘初心，方得始終。我決心做一名讓黨放心、讓群眾滿意的“忠誠、干凈、擔(dān)當(dāng)”的巡察戰(zhàn)士。以一名戰(zhàn)士的名義向黨組織保證“堅(jiān)決高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量完成黨組織交給的各項(xiàng)巡察工作任務(wù)”。
自調(diào)到區(qū)委巡察組工作以來，本人參加了四輪巡察，在巡察工作中，我收獲良多，關(guān)于巡察工作也有了一些思考和心得體會(huì)。巡察工作是加強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督的重要舉措，做好巡察工作需要四個(gè)迫切需要。
提高政治站位的迫切需要。巡察工作是一項(xiàng)政治性、嚴(yán)肅性的工作，巡察人員要提高自己的政治站位，對(duì)被巡察單位進(jìn)行精準(zhǔn)畫像。一是巡察人員要提高自己的政治意識(shí)。巡察組臨時(shí)組成，如果部分人員政治意識(shí)不強(qiáng)，專業(yè)素質(zhì)不精，巡察工作績效就不能充分體現(xiàn)。二是巡察人員要提高“四個(gè)意識(shí)”，要有大局觀，不能因?yàn)樵谕坏貐^(qū)、同一系統(tǒng)工作，受“好人思想”和“熟人社會(huì)關(guān)系”影響，覺得不能深入查找問題，導(dǎo)致在巡察中發(fā)現(xiàn)問題“淺巡輒止”、不深不透，質(zhì)效不高。
提高業(yè)務(wù)水平的迫切需要。巡察人員的業(yè)務(wù)水平直接影響巡察工作質(zhì)量好不好，對(duì)問題定性準(zhǔn)不準(zhǔn)。在四輪的巡察工作中，我和業(yè)務(wù)水平高的巡察人員一起共事過，巡察工作人員有著過硬的業(yè)務(wù)能力，在巡察中就能夠精準(zhǔn)發(fā)現(xiàn)問題，真正體現(xiàn)了政治巡察的重要意義。但在巡察中，也有業(yè)務(wù)不精通的巡察人員，發(fā)現(xiàn)的問題不深不透，不符合實(shí)際情況，嚴(yán)重影響巡察質(zhì)量。
提高隊(duì)伍素質(zhì)的迫切需要。巡察工作是一項(xiàng)嚴(yán)肅的政治任務(wù)和政治責(zé)任，時(shí)間緊、任務(wù)重。如在區(qū)委第八輪巡察中，要用3個(gè)月時(shí)間對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)3年多、10個(gè)非貧困村6年多的黨建、財(cái)務(wù)、低保、五保、扶貧、危房改造、工程項(xiàng)目等資料進(jìn)行核查，需要巡察人員全身心地投入工作，才能將問題審查出來。但是在實(shí)際巡察期間，部分組員，不能完全與原單位脫鉤，“一心二用”，不能全身心地投入巡察工作，致使巡察工作不能按照巡察方案制定的時(shí)間節(jié)點(diǎn)推進(jìn)，導(dǎo)致“一步慢、步步慢”，影響巡察質(zhì)量。
提高敬業(yè)精神的迫切需要。巡察人員工作作風(fēng)直接影響巡察效果。巡察組臨時(shí)組成，如果部分人員政治意識(shí)不強(qiáng)，工作作風(fēng)漂浮，巡察工作效果就不能充分體現(xiàn)。如果在巡察工作中，少數(shù)人員在思想上沒有意識(shí)到巡察工作的嚴(yán)肅性，不能嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律，工作作風(fēng)漂浮，不僅影響巡察工作質(zhì)量，在被巡察單位也容易造成不好的影響。這就需要巡察人員要端正工作態(tài)度，加強(qiáng)工作作風(fēng)，提高敬業(yè)精神，扎實(shí)做好巡察工作。
巡察是黨章賦予的重要職責(zé)，巡察工作是實(shí)現(xiàn)黨內(nèi)監(jiān)督全覆蓋的重要手段，巡察的目的是發(fā)現(xiàn)、了解、印證問題線索，要做好這項(xiàng)工作容不得半點(diǎn)馬虎。
1、通過培訓(xùn)學(xué)習(xí)關(guān)于開展巡察工作的條例和文件規(guī)定，我了解到巡察工作對(duì)進(jìn)一步加強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督、全面從嚴(yán)治黨，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)都具有十分重要的意義。巡察的任務(wù)就是協(xié)助巡辦對(duì)被巡察單位進(jìn)行一次全面政治體檢，充分了解情況、發(fā)現(xiàn)問題，確保巡察監(jiān)督的客觀、真實(shí)、準(zhǔn)確。
2、要準(zhǔn)確把握好巡察工作要求，著力提高政治站位。巡察是政治巡察而不是業(yè)務(wù)檢查，與平時(shí)的業(yè)務(wù)檢查有很大的不同，深入發(fā)現(xiàn)和揭露問題，透過現(xiàn)象看本質(zhì)，要抓住關(guān)鍵，堅(jiān)持實(shí)事求是，注意結(jié)合企業(yè)特點(diǎn)，查找被巡察單位存在的個(gè)性問題，再上升到黨的領(lǐng)導(dǎo)、黨的建設(shè)、全面從嚴(yán)治黨的高度上去分析，把共性問題和個(gè)性問題都找出來。
凡事預(yù)則立，不預(yù)則廢，巡察工作也是如此，在進(jìn)駐被巡察單位前，從被巡察單位提供的海量資料里面了解被巡察單位各方面需要掌握的情況，發(fā)現(xiàn)相關(guān)線索問題，帶著這些情況和問題去巡察，更有利于增強(qiáng)巡察工作的針對(duì)性和有效性，起到事半功倍的效果。
巡察的實(shí)踐主要是調(diào)查，巡察的生命體現(xiàn)在發(fā)現(xiàn)。巡察者，就特性而言，是發(fā)現(xiàn)者，必須長著一雙發(fā)現(xiàn)問題的眼睛，要善于成為瞄準(zhǔn)鏡和放大鏡，保持“火眼金睛”，抓住細(xì)節(jié)、順藤摸瓜。
巡察過程中要提高政治思想定位，從政治角度看問題，立足業(yè)務(wù)，提升黨建，發(fā)現(xiàn)問題要有寬度、有深度，大膽假設(shè)、小心求證，當(dāng)日事當(dāng)日畢；注重轉(zhuǎn)變思路，有目的的看資料，防止忽左忽右，兼顧企業(yè)實(shí)際，充分考慮實(shí)際情況，同時(shí)要注重加強(qiáng)學(xué)習(xí)，防止以己度人，不打無準(zhǔn)備之仗，不輕易下結(jié)論，注重資料收集，防止主觀臆斷，巡察過程中，結(jié)論需要取得對(duì)方認(rèn)可的時(shí)候，要求被巡察單位寫說明；加強(qiáng)學(xué)習(xí)，注重標(biāo)準(zhǔn)，不了解的先記下來，對(duì)照局標(biāo)下結(jié)論，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)鎖定證據(jù)，涉及具體金額的一定要簽字，因?yàn)橐院髨?bào)告的每句話都需要有證據(jù)支撐；注重方法，加強(qiáng)溝通，注重各業(yè)務(wù)專員聯(lián)合，大數(shù)據(jù)共享。
通過巡察，我學(xué)習(xí)到了紀(jì)檢、黨建、財(cái)務(wù)等各方面的知識(shí)，同時(shí)也學(xué)到了精心做人、精耕做事、精力擔(dān)當(dāng)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度，這些都將成為我工作和生活中寶貴的財(cái)富，在今后的工作和生活中，我將繼續(xù)做到思想務(wù)實(shí)，生活樸實(shí)，作風(fēng)扎實(shí)，勤勤懇懇工作，努力進(jìn)取創(chuàng)造，以飽滿的工作熱情和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度，做好本職工作，為企業(yè)貢獻(xiàn)自己一份微薄之力。
剛接觸巡察工作時(shí)，面對(duì)繁瑣的程序和眾多“專業(yè)術(shù)語”，有過一段“凌亂期”，真正開始巡察“實(shí)戰(zhàn)”的前幾天也非常忙亂，對(duì)于工作毫無頭緒，只是被動(dòng)地完成指示性任務(wù)。恰巧本輪巡察與“不忘初心、牢記使命”主題教育時(shí)間重合，在督促被巡察單位做好主題教育工作的同時(shí)，我們更需要在做好“結(jié)合”這篇文章上動(dòng)腦筋、下工夫，切實(shí)做到兩手抓、兩促進(jìn)，堅(jiān)持學(xué)以致用，以主題教育的成果推動(dòng)日常工作開展。所以，巡察工作初印象充實(shí)又忙亂，非?？简?yàn)“彈鋼琴”水平。
去年八月份，我所在的無影山街道辦事處也迎接過巡察，今年九月份，我作為巡察組成員進(jìn)駐其他單位，被巡察與巡察的角色互換讓我對(duì)自己的工作有了更多認(rèn)識(shí)。以前更關(guān)注局部，滿足于完成個(gè)人任務(wù)，現(xiàn)在則會(huì)更注重全面，自覺地開闊視野，站在全區(qū)、全辦的高度，堅(jiān)持運(yùn)用全面的、聯(lián)系的、發(fā)展的觀點(diǎn)思考和分析問題，搞清楚問題產(chǎn)生的來龍去脈、前因后果以及方法對(duì)策，工作站位有了明顯提高。同時(shí)，經(jīng)過半個(gè)月的熟悉摸索，更加明確了巡察的流程和內(nèi)容，對(duì)日常工作也更加得心應(yīng)手。
在前期工作的基礎(chǔ)上，我對(duì)今后兩個(gè)月的工作也有了一些打算。一是提高站位講擔(dān)當(dāng)。要深刻理解巡察工作內(nèi)涵，堅(jiān)守政治巡察定位，勇于直面矛盾。巡察的目的在于發(fā)現(xiàn)問題，形成震懾，促使黨員干部少犯錯(cuò)，是對(duì)黨員干部最大的關(guān)心和愛護(hù)。二是嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致辟蹊徑。在具體工作中必須要從細(xì)處入手，順藤摸瓜，透過現(xiàn)象看本質(zhì)，養(yǎng)成認(rèn)真敬業(yè)、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的工作作風(fēng)。在例行談話、查閱檔案資料的基礎(chǔ)上主動(dòng)出擊，創(chuàng)新方式方法，拓寬問題渠道，時(shí)刻保持發(fā)現(xiàn)問題的敏銳性和洞察力。三是反向思維促雙贏。面對(duì)巡察，有的被巡察單位存在抵觸情緒、戒備心理以及種種認(rèn)識(shí)誤區(qū)，在巡察過程中，我們要找到與被巡察單位的“共同利益”，引起思想“共鳴”，形成廣泛“共識(shí)”，充分發(fā)揮被巡察單位積極性，深入推進(jìn)巡察工作。
巡察工作心得體會(huì)匯報(bào)篇二
近年來，我國村級(jí)巡察工作不斷推進(jìn)，取得了顯著的成效。作為一名村巡察員，我深深感受到這項(xiàng)工作的重要性和必要性。通過對(duì)村巡察工作的實(shí)踐和思考，我積累了一些心得和體會(huì)，希望能與大家分享。
首先，村巡察工作需要重視村民的主體地位。村級(jí)巡察工作的目的是為了服務(wù)村民，發(fā)現(xiàn)和解決村級(jí)層面的問題。在開展巡察過程中，我們要尊重村民的權(quán)益，傾聽他們的心聲，關(guān)注他們的需求。只有將村民的利益放在首位，才能保證巡察工作的公正性和有效性。因此，巡察工作人員要時(shí)刻保持與村民的溝通交流，了解他們的意見和建議。
其次，村巡察工作要注重問題導(dǎo)向。巡察工作的主要任務(wù)是發(fā)現(xiàn)問題并提出解決方案。在巡察過程中，我們要敏銳地觀察、深入細(xì)致地調(diào)查，找出問題的根源和實(shí)質(zhì)。同時(shí)，要能夠熟練運(yùn)用各種調(diào)查研究方法，深入了解和掌握問題的情況。只有將問題擺在臺(tái)面上，才能推動(dòng)問題的解決，促進(jìn)村級(jí)事務(wù)的順利進(jìn)行。
同時(shí)，巡察工作要加強(qiáng)宣傳教育。村巡察是一項(xiàng)重要的政治任務(wù)，必須得到全體村民的理解和支持。因此，我們要做好宣傳工作，加強(qiáng)對(duì)巡察工作的解讀和宣傳。通過開展宣傳活動(dòng)、發(fā)放宣傳資料等方式，向村民普及巡察工作的意義和作用。只有讓村民了解和認(rèn)同巡察工作，才能形成輿論共識(shí)，更好地推動(dòng)村巡察工作的開展。
再次，巡察工作要強(qiáng)化自身建設(shè)。作為一名巡察員，我們要不斷提高自身的素質(zhì)和能力。首先，要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷學(xué)習(xí)相關(guān)法律和政策，提高自己的專業(yè)知識(shí)水平。其次，要增強(qiáng)自己的溝通能力和協(xié)調(diào)能力，做到善于與各方面的人士進(jìn)行交流和合作。此外，還要加強(qiáng)自身的紀(jì)律和自律，塑造良好的工作形象。只有將自身建設(shè)好了，才能更好地履行巡察員的責(zé)任和使命。
最后，要加強(qiáng)監(jiān)督和反饋。巡察工作的目標(biāo)是推動(dòng)問題解決，必須進(jìn)行監(jiān)督和反饋。在巡察過程中，我們要及時(shí)向村民通報(bào)巡察進(jìn)展情況，接受他們的監(jiān)督和建議。同時(shí)，要建立巡察工作的長效機(jī)制，跟蹤問題的解決情況，確保巡察工作不留盲區(qū)、不留死角，真正實(shí)現(xiàn)問題的整改和治理。
綜上所述，村巡察工作是當(dāng)前村級(jí)治理中的重要環(huán)節(jié)。通過多年的實(shí)踐和探索，我深刻認(rèn)識(shí)到了巡察工作的重要性和復(fù)雜性。只有將村民的利益放在首位，將問題擺在臺(tái)面上，加強(qiáng)宣傳教育，加強(qiáng)自身建設(shè)，加強(qiáng)監(jiān)督和反饋，才能更好地推動(dòng)巡察工作的開展，為村級(jí)治理注入新的活力和動(dòng)力。希望通過共同努力，能夠讓村巡察工作在實(shí)踐中越來越深入、更加高效，為全體村民創(chuàng)造良好的生活環(huán)境和發(fā)展空間。
巡察工作心得體會(huì)匯報(bào)篇三
巡察工作是我所在單位為加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭而開展的一項(xiàng)重要工作。作為一名巡察員，我深入到各基層單位進(jìn)行了一系列巡察工作。通過這段時(shí)間的實(shí)踐，我對(duì)巡察工作有了更深入的理解和體會(huì)。在這里，我將分享我的心得體會(huì)。
第二段：強(qiáng)化政治意識(shí)，提高辨別能力。
巡察工作要求我們始終保持高度的政治敏感性。我們要堅(jiān)守黨性原則，保持黨員干部的政治定力，堅(jiān)決防止和糾正黨員干部的問題行為。在巡察過程中，我們要通過了解和研究相關(guān)政策和文件，不斷提高自己的辨別能力，能夠判斷出是否存在違規(guī)違紀(jì)行為，有針對(duì)性地進(jìn)行巡察。
第三段：注重調(diào)研，加強(qiáng)溝通。
巡察工作不能僅僅停留在表面，我們需要深入調(diào)研，了解相關(guān)單位和干部的工作情況和問題。在巡察過程中，與被巡察單位或干部的溝通交流顯得尤為重要。我們要耐心聽取對(duì)方的意見和建議，同時(shí)也要通過即時(shí)交流解決問題，避免誤解和產(chǎn)生矛盾。只有真實(shí)的了解被巡察單位和干部的實(shí)際情況，才能更好地開展巡察工作。
第四段：嚴(yán)格紀(jì)律，加強(qiáng)監(jiān)督。
在巡察工作中，我們要嚴(yán)格遵守紀(jì)律，做到公正執(zhí)法、依法行政。不能給被巡察單位和干部帶來任何不必要的困擾。同時(shí)，我們也要嚴(yán)格自律，提高自身的專業(yè)素養(yǎng)和業(yè)務(wù)能力。巡察工作需要我們具備一定的專業(yè)知識(shí)和技能，在實(shí)踐中不斷完善自己。
第五段：及時(shí)總結(jié)，不斷完善。
巡察工作是一個(gè)不斷改進(jìn)和完善的過程。我們?cè)趯?shí)踐中積累了很多寶貴的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)，需要及時(shí)總結(jié)和歸納。巡察工作是一項(xiàng)需要持之以恒的工作，我們要不斷學(xué)習(xí)和提高，不斷改進(jìn)巡察工作的方式方法，為黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭作出更大貢獻(xiàn)。
結(jié)尾：
通過這段時(shí)間的巡察工作，我深刻認(rèn)識(shí)到巡察工作的重要性和意義。無論是從政治性還是從實(shí)踐性來看，巡察工作對(duì)于黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭都起到了積極的推動(dòng)作用。作為一名巡察員，我將一如既往地認(rèn)真履行職責(zé)，不斷完善自己，為黨和人民的事業(yè)貢獻(xiàn)自己的力量。
巡察工作心得體會(huì)匯報(bào)篇四
工作巡察是一種重要的監(jiān)督手段，它通過對(duì)機(jī)構(gòu)、部門和單位的行為進(jìn)行監(jiān)督，實(shí)現(xiàn)問題發(fā)現(xiàn)、糾正和整改的目的。在參與工作巡察的過程中，我深受教育和啟發(fā)。下文將從工作巡察的重要性、具體實(shí)施情況、問題發(fā)現(xiàn)與整改以及對(duì)個(gè)人的影響四個(gè)方面進(jìn)行闡述和總結(jié)。
工作巡察對(duì)于確保機(jī)構(gòu)、部門和單位的正常運(yùn)行和發(fā)展具有重要意義。首先，工作巡察有助于發(fā)現(xiàn)問題和提出改進(jìn)意見，從而改善工作環(huán)境，促進(jìn)工作效率。其次，工作巡察可以加強(qiáng)對(duì)工作人員的規(guī)范管理，并且督促他們履行職責(zé)和義務(wù)。最后，工作巡察對(duì)于形成良好的工作氛圍、傳播正能量，提高組織的凝聚力和向心力都具有積極作用。
工作巡察一般從準(zhǔn)備、實(shí)施、總結(jié)三個(gè)階段進(jìn)行。在準(zhǔn)備階段，需要制定計(jì)劃、明確任務(wù)、搜集材料等。實(shí)施階段則包括巡察對(duì)象的調(diào)查、問題的發(fā)現(xiàn)與記錄以及與相關(guān)人員的交流等。最后，總結(jié)階段主要是對(duì)巡察情況的綜合分析和整改措施的提出。這個(gè)過程需要巡察人員具備一定的專業(yè)知識(shí)和調(diào)查能力，同時(shí)也需要注重與被巡察對(duì)象的溝通與合作。
第四段：問題發(fā)現(xiàn)與整改。
在工作巡察中，我們常常能夠發(fā)現(xiàn)一些問題存在。這些問題包括不規(guī)范的操作流程、不科學(xué)的工作方法、不適當(dāng)?shù)娜藛T配置等諸多方面。通過巡察，可以及時(shí)發(fā)現(xiàn)這些問題，并提出相應(yīng)的整改意見。同時(shí)，還需要對(duì)整改情況進(jìn)行跟進(jìn)和考核，以確保問題得到解決，并形成長效機(jī)制。這些措施對(duì)于提升工作質(zhì)量和效率具有重要作用。
第五段：對(duì)個(gè)人的影響。
工作巡察也對(duì)個(gè)人產(chǎn)生了深遠(yuǎn)的影響。首先，它讓我更加了解了工作流程和組織結(jié)構(gòu)，加深了對(duì)工作的認(rèn)識(shí)和理解。其次，工作巡察培養(yǎng)了我細(xì)致觀察、勤勉工作的習(xí)慣。通過與被巡察單位的交流，我不僅提升了表達(dá)能力，也鍛煉了團(tuán)隊(duì)合作與溝通技巧。最后，工作巡察還讓我意識(shí)到對(duì)待工作態(tài)度的重要性。只有認(rèn)真負(fù)責(zé)，才能發(fā)現(xiàn)問題、解決問題，從而更好地履行自己的職責(zé)。
總結(jié)：
通過參與工作巡察，我意識(shí)到工作巡察對(duì)于機(jī)構(gòu)、部門和單位的發(fā)展至關(guān)重要。它不僅可以發(fā)現(xiàn)問題并提出建議，還能夠促進(jìn)工作的改善和提高。同時(shí)，工作巡察還對(duì)個(gè)人的成長和發(fā)展具有積極意義。在今后的工作中，我將繼續(xù)努力，不斷提升自己的巡察能力，為組織的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。
巡察工作心得體會(huì)匯報(bào)篇五
近年來,黨的十九屆三中全會(huì)提出了“加強(qiáng)巡察監(jiān)督”這一重要任務(wù),以推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展。村巡察工作作為黨的基層組織建設(shè)的重要內(nèi)容,在推動(dòng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和全面從嚴(yán)治黨取得了顯著的成效。作為一名黨員干部,參與村巡察工作的經(jīng)歷讓我深有體會(huì),下面我將就自己在村巡察工作中的幾個(gè)方面進(jìn)行總結(jié)和分享。
首先,村巡察工作需要注重隊(duì)伍建設(shè)。巡察隊(duì)伍是村巡察工作的核心力量,隊(duì)伍的力量直接決定了工作的效果。在隊(duì)伍建設(shè)方面,首先要注重人員選拔。村巡察需要一支高素質(zhì)的骨干隊(duì)伍,而不能隨意安排人員,要根據(jù)實(shí)際情況,選擇既有經(jīng)驗(yàn)又有智慧的黨員干部擔(dān)任巡察任務(wù)。其次,要加強(qiáng)隊(duì)伍培訓(xùn)。村巡察工作有自己的特點(diǎn)和要求,需要巡察干部具備一定的法律、政策和業(yè)務(wù)知識(shí),因此要通過培訓(xùn)學(xué)習(xí),提高干部的綜合素質(zhì)和能力水平。同時(shí),還要加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè),加強(qiáng)黨性修養(yǎng),樹立正確的工作態(tài)度和價(jià)值觀念,提高隊(duì)伍的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
其次,村巡察工作需要加強(qiáng)制度建設(shè)。村巡察工作的開展離不開規(guī)范和有力的制度保障,只有建立起科學(xué)合理的工作制度,才能保證巡察工作的順利進(jìn)行。在這方面,首先要明確工作機(jī)制。村巡察工作需要明確巡察的范圍、內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn),要確保每個(gè)巡察人員都明確自己的監(jiān)督職責(zé)和權(quán)限。其次,要完善監(jiān)督流程。村巡察工作要遵循程序正義,要有具體的操作流程,保證巡察工作的全面、深入進(jìn)行。再次,要健全考核機(jī)制。村巡察工作要通過考核機(jī)制來激勵(lì)巡察干部的積極性和主動(dòng)性,對(duì)巡察工作的成果進(jìn)行評(píng)價(jià)和獎(jiǎng)懲,建立起一套完善的考核制度。
再次,村巡察工作需要借鑒優(yōu)秀經(jīng)驗(yàn)。村巡察工作是一個(gè)不斷探索、總結(jié)和取經(jīng)的過程,我們要善于借鑒和吸取其他地方和單位的成功經(jīng)驗(yàn),為自己的工作提供參考和借鑒。在這方面,首先要加強(qiáng)交流學(xué)習(xí)。通過學(xué)習(xí)其他地方和單位的典型經(jīng)驗(yàn)和做法,可以不斷豐富和完善自己的工作思路和方法。其次,要及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。村巡察工作是一個(gè)實(shí)踐探索的過程,只有及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),才能吸取教訓(xùn),提高工作水平。再次,要開展經(jīng)驗(yàn)交流。村巡察工作是一個(gè)共同的事業(yè),各巡察組之間應(yīng)該多開展交流,相互借鑒和幫助,形成合力。
最后,村巡察工作需要注重宣傳教育。宣傳教育是巡察工作的重要組成部分,它對(duì)于提高黨員干部的思想認(rèn)識(shí)和行為規(guī)范具有重要的作用。在這方面,首先要加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)。村巡察工作要注重理論武裝,要通過學(xué)習(xí)黨的相關(guān)理論和政策規(guī)定,提高巡察干部的政治覺悟和理論水平。其次,要加強(qiáng)典型宣傳。村巡察工作要通過宣傳典型案例和個(gè)人事跡,來激勵(lì)黨員干部的積極性和主動(dòng)性,讓他們知敬畏、存戒懼、守底線。再次,要廣泛開展警示教育。村巡察工作要通過警示教育活動(dòng),深入開展上級(jí)巡察組的工作培訓(xùn)、黨性教育等,引導(dǎo)黨員干部正確行使權(quán)力、廉潔自律。
總之,村巡察工作是一項(xiàng)艱巨而又光榮的任務(wù),需要牢記為民服務(wù)的宗旨,堅(jiān)持嚴(yán)肅認(rèn)真的工作作風(fēng),不斷提高能力水平,才能不辜負(fù)黨和人民的重托。在今后的工作中,我將進(jìn)一步提高自身素質(zhì),牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”,加強(qiáng)學(xué)習(xí)和實(shí)踐,為黨風(fēng)廉政建設(shè)和全面從嚴(yán)治黨貢獻(xiàn)自己的力量。
巡察工作心得體會(huì)匯報(bào)篇六
第一段：引言（150字）。
工作巡察是一項(xiàng)重要的職責(zé)，它是對(duì)組織內(nèi)部進(jìn)行監(jiān)督和紀(jì)律檢查的有效途徑。在工作巡察中，我不僅發(fā)現(xiàn)了一些問題，也深刻體會(huì)到了巡察的意義和價(jià)值。本文將以我的工作巡察心得體會(huì)為主線，分別談?wù)勓膊斓囊饬x、我所遇到的問題以及相關(guān)的解決措施。通過這次工作巡察，我深深感受到了巡察工作的重要性和必要性。
第二段：巡察的意義（250字）。
工作巡察是組織進(jìn)行監(jiān)督和紀(jì)律檢查的有效途徑，它可以發(fā)現(xiàn)問題、糾正錯(cuò)誤，保障組織的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。工作巡察可以促進(jìn)干部的廉潔從政，對(duì)于提高干部隊(duì)伍素質(zhì)、保障干部作風(fēng)正派起到重要作用。通過巡察，可以及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正工作中的不足，發(fā)現(xiàn)問題的根源，從而尋求解決的辦法。同時(shí)，巡察還可以增強(qiáng)組織和干部的責(zé)任感和黨性原則，進(jìn)一步凈化黨風(fēng)政風(fēng)，推動(dòng)工作的創(chuàng)新發(fā)展。
第三段：問題的發(fā)現(xiàn)（400字）。
在工作巡察中，我發(fā)現(xiàn)了一些問題。首先是工作中存在的落實(shí)不力問題，一些工作計(jì)劃和任務(wù)沒有按時(shí)完成，甚至有的任務(wù)未完成就被報(bào)告了。這一現(xiàn)象導(dǎo)致了工作進(jìn)度的滯后，影響了工作效率。其次是資源的浪費(fèi)問題，一些材料和器材沒有得到合理的利用，導(dǎo)致了一些資源的浪費(fèi)。還有一些工作人員存在廉潔問題，收受禮品和好處費(fèi)的現(xiàn)象并不少見。這些問題嚴(yán)重影響了工作的進(jìn)行，如果不及時(shí)整改，將給組織造成較大的損失。
第四段：解決措施（300字）。
針對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題，我提出了一些解決措施。首先需要加強(qiáng)對(duì)工作落實(shí)情況的監(jiān)督，加強(qiáng)對(duì)工作進(jìn)度和達(dá)成情況的跟蹤和考核，確保工作的順利進(jìn)行。其次，需要加強(qiáng)資源管理，提升資源利用的效率，避免資源的浪費(fèi)。對(duì)于廉潔問題，應(yīng)加強(qiáng)干部的教育和培訓(xùn)，提高干部的思想覺悟和道德水準(zhǔn)。同時(shí)，加強(qiáng)規(guī)章制度的建設(shè)和落實(shí)，明確廉潔從政的紀(jì)律要求。只有通過這些措施的實(shí)施，才能有效解決這些問題，保障工作的正常進(jìn)行。
第五段：總結(jié)（200字）。
通過這次巡察，我深刻體會(huì)到了巡察工作的重要性和必要性。巡察是對(duì)組織進(jìn)行監(jiān)督和紀(jì)律檢查的重要手段，它可以發(fā)現(xiàn)問題、糾正錯(cuò)誤，保障組織的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。在巡察中，我發(fā)現(xiàn)了一些工作中存在的問題，并提出了相應(yīng)的解決措施。我相信，在領(lǐng)導(dǎo)的正確引導(dǎo)下，通過我們的努力，這些問題一定能夠得到解決，并且在今后的工作中能夠避免類似情況的再次發(fā)生。巡察工作的進(jìn)行不僅需要巡察人員的努力，也需要組織上給予足夠的關(guān)注和支持。只有通過共同的努力，才能使工作巡察發(fā)揮出更大的效果，真正起到促進(jìn)工作發(fā)展的作用。
巡察工作心得體會(huì)匯報(bào)篇七
巡察工作是黨的紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)重要的職責(zé)之一，是推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨的重要舉措。在過去的一段時(shí)間里，我作為一名巡察干部，深入基層單位，認(rèn)真履行職責(zé)，積極參與巡察工作，從中積累了一些經(jīng)驗(yàn)和體會(huì)。在這里，我想通過本次匯報(bào)，向大家分享一下我對(duì)巡察工作的一些心得和體會(huì)。
首先，我認(rèn)為在巡察工作中，要做到深入細(xì)致。巡察工作的目的是發(fā)現(xiàn)問題、解決問題，而問題往往隱藏在細(xì)節(jié)之中。因此，我們?cè)谘膊爝^程中要注重細(xì)節(jié)，打破“表面文章”，深入到底層單位，與基層干部群眾面對(duì)面交流，了解他們的實(shí)際困難和需要解決的問題，既要聽取群眾意見和建議，更要通過查閱資料、核實(shí)數(shù)據(jù)，找到問題的根源。
其次，巡察工作要注重研究分析。巡察對(duì)象眾多，情況錯(cuò)綜復(fù)雜，如何從大量的材料和情況中找出關(guān)鍵問題，需要進(jìn)行全面細(xì)致的研究分析。我在巡察過程中，通過分析各項(xiàng)數(shù)據(jù)和情況，找出不同單位之間的共性問題和差異問題，對(duì)照相關(guān)政策法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)要求，提出有針對(duì)性的建議和意見。同時(shí)，還要注重對(duì)問題的原因進(jìn)行深入分析，找出產(chǎn)生問題的制度缺陷和管理漏洞，為問題的解決提供有力的依據(jù)。
第三，巡察工作要強(qiáng)化監(jiān)督問責(zé)。巡察工作的目的之一是推動(dòng)責(zé)任落實(shí)，因此，我們?cè)谘膊爝^程中要嚴(yán)格要求巡察對(duì)象履行職責(zé)，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)整改，確保問題不反彈不回潮。在巡察結(jié)束后，我們還要對(duì)巡察對(duì)象的整改情況進(jìn)行跟蹤檢查，確保整改措施有效落實(shí)。對(duì)于那些問題嚴(yán)重、整改不力的單位和個(gè)人，必須嚴(yán)肅追責(zé)，以起到警示作用，形成震懾。
第四，巡察工作要注重宣傳教育。巡察工作本身就是一種監(jiān)督行為，而監(jiān)督的目的是要引導(dǎo)被監(jiān)督對(duì)象改正錯(cuò)誤、改進(jìn)工作。因此，我們?cè)谘膊爝^程中要及時(shí)與被巡察單位和干部群眾進(jìn)行溝通，廣泛宣傳黨的理論和方針政策，提高他們的思想認(rèn)識(shí)和政治素質(zhì)。同時(shí)，我們還要加強(qiáng)巡察工作的宣傳力度，讓更多的人了解巡察工作的意義和作用，凝聚起全社會(huì)推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨的強(qiáng)大合力。
最后，巡察工作要堅(jiān)持問題導(dǎo)向。作為巡察干部，我們要始終保持清醒的頭腦和高度的責(zé)任心，認(rèn)真履行職責(zé)，發(fā)現(xiàn)并解決問題。在巡察過程中，我們要堅(jiān)持實(shí)事求是，客觀公正，不偏不倚地處理問題，不袒護(hù)、不縱容任何個(gè)人或單位，力戒壓力較大、問題更多造成的問題，以確保巡察工作能夠發(fā)揮應(yīng)有的作用。
通過這段時(shí)間的巡察工作，我深刻理解到巡察工作是黨的紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)履行職責(zé)的重要舉措，是推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨的有效手段。在今后的工作中，我將繼續(xù)不斷學(xué)習(xí)和提高自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)，不忘初心，牢記使命，為黨的紀(jì)檢監(jiān)察事業(yè)貢獻(xiàn)自己的力量。我相信，只要我們緊密團(tuán)結(jié)在以習(xí)近平同志為核心的黨中央周圍，堅(jiān)定不移推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨，就一定能夠以優(yōu)異的成績滿足人民的信任和期待，為黨和人民作出更大的貢獻(xiàn)。
巡察工作心得體會(huì)匯報(bào)篇八
巡察工作作為黨風(fēng)廉政建設(shè)的一項(xiàng)重要舉措，在我國近年來得到了進(jìn)一步強(qiáng)調(diào)和推廣。作為一名參與巡察工作的干部，我深感在這一過程中取得的成果和收獲。下面我將結(jié)合自己的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，談?wù)勎覍?duì)巡察工作的理解和體會(huì)。
第一段：明確巡察工作的目的和意義。
巡察工作是黨委對(duì)轄區(qū)內(nèi)基層組織和黨員干部進(jìn)行監(jiān)督的一項(xiàng)重要手段，旨在發(fā)現(xiàn)和糾正問題，增強(qiáng)黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。通過巡察，可以及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正違規(guī)違紀(jì)行為，加強(qiáng)黨員干部的教育和引導(dǎo)，推動(dòng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的深入開展。
第二段：認(rèn)真落實(shí)巡察工作的職責(zé)和任務(wù)。
巡察工作需要明確巡察組的職責(zé)和任務(wù)，以便有針對(duì)性地發(fā)現(xiàn)問題。作為巡察干部，我們要深入了解被巡察單位的工作情況和存在的問題，充分開展調(diào)查研究，摸清底數(shù)，掌握大方向，形成監(jiān)督報(bào)告，推動(dòng)整改落實(shí)。同時(shí)，還要注重與被巡察單位之間的溝通與配合，做好工作的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，確保巡察工作能夠有序進(jìn)行。
第三段：關(guān)鍵問題是巡察工作的重點(diǎn)。
巡察工作的核心是發(fā)現(xiàn)和解決問題，因此，我們要著重抓好關(guān)鍵問題的發(fā)現(xiàn)和整改。具體來說，就是要發(fā)現(xiàn)和糾正在組織制度、廉政建設(shè)、中心工作和干部隊(duì)伍建設(shè)等方面存在的突出問題。這些問題往往是一些隱性的、復(fù)雜的問題，需要我們加強(qiáng)調(diào)查研究，深入分析，形成有針對(duì)性的整改意見和措施，并推動(dòng)整改措施的落實(shí)。
第四段：要加強(qiáng)巡察工作的監(jiān)督和考核。
巡察工作是對(duì)黨組織和干部的監(jiān)督，但同時(shí)也需要接受上級(jí)黨組織和群眾的監(jiān)督。因此，我們要加強(qiáng)巡察工作的監(jiān)督和考核，提高工作的透明度和公正性，確保巡察工作的扎實(shí)推進(jìn)。同時(shí)，我們也要借鑒和學(xué)習(xí)其他地方的巡察經(jīng)驗(yàn)，不斷完善巡察工作的制度安排和工作方法，提高巡察工作的質(zhì)量和效果。
第五段：巡察工作需要進(jìn)一步完善。
巡察工作在近年來取得了長足的進(jìn)步，但仍然存在一些不足和問題。比如，巡察工作的頻次和范圍還不夠全面，巡察對(duì)象的選擇和巡察方式的創(chuàng)新有待加強(qiáng)，還需要進(jìn)一步完善巡察工作的制度安排和機(jī)制建設(shè)。同時(shí)，巡察干部的培訓(xùn)和提高也是一個(gè)重要的環(huán)節(jié)，要注重提高巡察干部的敏銳性、判斷力和專業(yè)水平，使其能更好地發(fā)揮作用。
總結(jié)起來，巡察工作是黨風(fēng)廉政建設(shè)的一項(xiàng)重要措施，通過巡察工作可以發(fā)現(xiàn)和糾正問題，推動(dòng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的深入開展。我們要深入理解巡察工作的目的和意義，在具體實(shí)踐中認(rèn)真落實(shí)巡察工作的職責(zé)和任務(wù)，關(guān)注關(guān)鍵問題，加強(qiáng)巡察工作的監(jiān)督和考核，并不斷完善巡察工作的工作方法和制度安排。通過這些努力，相信巡察工作將會(huì)取得更大的成果，為黨的建設(shè)和發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。
巡察工作心得體會(huì)匯報(bào)篇九
按照巡察工作要求，現(xiàn)將黨的十八大以來x黨支部工作情況匯報(bào)如下：
一、工作開展情況。
（一）抓在日常，嚴(yán)在經(jīng)常，黨風(fēng)廉政建設(shè)取得新突破。
一是抓領(lǐng)導(dǎo)。。
二是抓認(rèn)識(shí)。
三是抓干部。
四是抓制度。
五是抓督導(dǎo)。
（二）重點(diǎn)落實(shí)，精準(zhǔn)落實(shí)，意識(shí)形態(tài)工作取得新成效。
一是強(qiáng)化學(xué)習(xí)教育，補(bǔ)足精神之鈣。
二是強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)意識(shí)形態(tài)。
四是強(qiáng)化宣傳引導(dǎo)，營造濃厚氛圍。
（三）務(wù)實(shí)篤行，不興偽事，選人用人工作取得新成果。
一是強(qiáng)化執(zhí)行，科學(xué)民主選人用人。
二是按章辦事，準(zhǔn)確把握選用要求。
三是不偏不倚，防止選用不正之風(fēng)。
二、存在問題及原因剖析。
我們的工作雖取得了一定成績，但仍存在諸多不足：
（一）在堅(jiān)持黨的全面領(lǐng)導(dǎo)方面。
x.履行脫貧攻堅(jiān)幫扶責(zé)任有疏漏。主要表現(xiàn)為：
x.教育群眾能力有限。主要表現(xiàn)為：
x.意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域工作薄弱。主要表現(xiàn)為：
（二）在加強(qiáng)黨的建設(shè)方面。
x.理想信念扎根不深。個(gè)別黨員干部認(rèn)為抓思想是務(wù)虛的，不如抓具體工作實(shí)在，導(dǎo)致大局意識(shí)、群眾意識(shí)和服務(wù)意識(shí)欠缺。比如，一些干部在工作中，對(duì)大量的軟件資料工作以及被誤解頗有微辭，對(duì)貫徹落實(shí)上級(jí)政策不深入不細(xì)致，落實(shí)成效不顯著。歸根結(jié)底是理想信念出了問題。
x.黨內(nèi)生活不夠紅臉出汗。
（三）在全面從嚴(yán)治黨方面。
x.對(duì)黨管干部工作的極端重要性認(rèn)識(shí)還不夠。一是管理方法老一套，一定程度上削弱了組織管理力度，影響了干部隊(duì)伍建設(shè)。二是個(gè)別干部認(rèn)為，管了同級(jí)怕影響團(tuán)結(jié)，管了下級(jí)怕失去幫手，管了別人怕帶出自己的問題。于是，對(duì)干部隊(duì)伍中存在的問題，不敢理直氣壯地管，大事化小，小事化了。三是認(rèn)為基層干部很辛苦，擔(dān)子重、壓力大，實(shí)際問題也多，擔(dān)心管了問題依舊得不到解決，使干部產(chǎn)生思想情緒，工作陷入被動(dòng)，與其硬著頭皮管，不如睜只眼閉只眼。
x.黨員干部教育管理不到位。
（四）在黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭方面。
x.落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)規(guī)定剛性不夠。支部班子成員履行黨風(fēng)廉政建設(shè)“一崗雙責(zé)”責(zé)任認(rèn)識(shí)還不到位，缺乏真抓實(shí)管的勇氣，拉不下臉得罪人。個(gè)別副職領(lǐng)導(dǎo)甚至認(rèn)為嚴(yán)格教育管理干部是主要領(lǐng)導(dǎo)的事，對(duì)分管領(lǐng)域干部和下屬在廉潔自律方面存在的問題不僅不及時(shí)制止，反而視而不見，放松了對(duì)干部的嚴(yán)格要求。
x.個(gè)別干部約束不強(qiáng)，違反生活紀(jì)律。如x年x月，周雄文在任交通工程質(zhì)量監(jiān)督站質(zhì)量監(jiān)督股股長期間，在婚姻關(guān)系存續(xù)的情況下，違反生活紀(jì)律，受到為期一年的記過處分。
x.個(gè)別干部違反政策亂作為。如x年x月，x在任建設(shè)管理股股員期間，根據(jù)時(shí)任農(nóng)建中心主任某某的安排，違規(guī)將x村已享受交通補(bǔ)助的x.x公里重復(fù)納入補(bǔ)助范圍，受到黨內(nèi)警告處分。究其原因，主要有以下幾方面：
（一）理想信念淡化，政治站位不高。
（二）工作不夠精細(xì)，宗旨意識(shí)不牢。
（三）大局意識(shí)缺乏，擔(dān)當(dāng)意識(shí)不強(qiáng)。
（五）安于現(xiàn)狀較多，四風(fēng)問題抬頭。
三、下一步工作打算。
（一）堅(jiān)定政治定力，深入推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)。
（三）從嚴(yán)正風(fēng)肅紀(jì)，扎實(shí)推進(jìn)干部作風(fēng)建設(shè)。
（四）鮮明用人導(dǎo)向，努力建設(shè)優(yōu)秀干部隊(duì)伍。
（五）堅(jiān)守思想陣地，扎實(shí)抓好意識(shí)形態(tài)工作。牢牢把握正確的政治方向，時(shí)刻與黨保持高度一致，堅(jiān)持意識(shí)形態(tài)工作與黨的建設(shè)等工作工作緊密結(jié)合。高度重視精神文明建設(shè)工作，真正把社會(huì)主義核心價(jià)值觀建設(shè)落到實(shí)處。充分利用宣傳欄、各大報(bào)紙、政府網(wǎng)站、x發(fā)布、印象網(wǎng)等傳統(tǒng)和新興媒體，及時(shí)總結(jié)提煉發(fā)布高質(zhì)宣傳信息，全面反映我單位黨的建設(shè)、行業(yè)扶貧、幫扶工作、項(xiàng)目推進(jìn)等工作成效，不斷提升對(duì)外形象和公信力。
巡察工作心得體會(huì)匯報(bào)篇十
尊敬的巡察組各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：
持以學(xué)促做。開展“黨員示范區(qū)、示范崗”創(chuàng)建活動(dòng)，通過黨員立足崗位亮身份、亮職責(zé)、亮承諾、比作為、比貢獻(xiàn)，進(jìn)一步推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育學(xué)做結(jié)合，知行合一。三是強(qiáng)化意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任。成立了以黨委書記任組長的意識(shí)形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，認(rèn)真貫徹落實(shí)意識(shí)形態(tài)工作制度。制定實(shí)施方案，明確各支部、科室的識(shí)形態(tài)工作責(zé)任和支部書記科主任第一責(zé)任人的責(zé)任。四是加強(qiáng)思想武裝。堅(jiān)持醫(yī)德規(guī)范教育，督促落實(shí)科室《科室醫(yī)德醫(yī)風(fēng)量化考核責(zé)任書》，開展培育和踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀活動(dòng)，促進(jìn)核心價(jià)值觀的要求成為醫(yī)院職工的行為習(xí)慣。五是抓好輿論引導(dǎo)。落實(shí)網(wǎng)絡(luò)安全管理，開展網(wǎng)信安全管理教育，傳播醫(yī)院文明行醫(yī)的正能量，成立了網(wǎng)絡(luò)輿情應(yīng)急處置領(lǐng)導(dǎo)小組，完善網(wǎng)絡(luò)輿情應(yīng)急處置機(jī)制。
是健全落實(shí)黨組織生活各項(xiàng)制度。進(jìn)一步規(guī)范落實(shí)了黨委民主生活會(huì)制度和支部組織生活會(huì)制度，領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活制度、黨組織“三會(huì)一課”制度等21項(xiàng)黨組織生活制度。五是嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活。扎實(shí)安排嚴(yán)格把關(guān)定期召開班子民主生活會(huì)、支部組織生活會(huì)。加強(qiáng)黨員日常管理，堅(jiān)持落實(shí)民主評(píng)議黨員、黨費(fèi)收繳管理等制度，各支部按要求落實(shí)“三會(huì)一課”。六是夯實(shí)黨建基礎(chǔ)。堅(jiān)持督查抓落實(shí)，著力解決醫(yī)院黨建責(zé)任落實(shí)中存在的“上熱下冷”的問題，抓實(shí)黨支部活動(dòng)陣地建設(shè)，確保支部活動(dòng)經(jīng)費(fèi)。八是加強(qiáng)黨務(wù)干部和黨員隊(duì)伍建設(shè)。加強(qiáng)專兼職黨務(wù)干部培訓(xùn)，不認(rèn)真落實(shí)培養(yǎng)發(fā)展黨員工作記實(shí)制度和支部培養(yǎng)發(fā)展黨員的各項(xiàng)工作規(guī)范，按規(guī)定落實(shí)入黨積極分子培訓(xùn)。嚴(yán)格黨員日常教育管理，及時(shí)轉(zhuǎn)接組織關(guān)系，嚴(yán)格落實(shí)“先鋒指數(shù)”考評(píng)管理，堅(jiān)持開展每年一次民主評(píng)議黨員工作。堅(jiān)持開展走訪慰問生活困難和身體有病的老黨員活動(dòng)。
3.抓作風(fēng)建設(shè)，干部隊(duì)伍作風(fēng)持續(xù)轉(zhuǎn)變。一是嚴(yán)格執(zhí)行中央“八項(xiàng)規(guī)定”、省市委“雙十條”規(guī)定和國家衛(wèi)生部要求的醫(yī)療衛(wèi)生行風(fēng)建設(shè)“九不準(zhǔn)”，緊盯“節(jié)點(diǎn)”，防止“四風(fēng)”反彈，在節(jié)日期間隨機(jī)進(jìn)行明察暗訪，公布舉報(bào)電話，有力遏制了“四風(fēng)”問題反彈，杜絕不廉潔問題的發(fā)生。二是杜絕了公車私用，嚴(yán)格控制了接待范圍標(biāo)準(zhǔn)，縮減了“三公”經(jīng)費(fèi)，嚴(yán)格按規(guī)定調(diào)整了辦公用房。
“一崗雙責(zé)”的責(zé)任。形成了“一把手”親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，一級(jí)抓一級(jí)，層層抓落實(shí)的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任體系。二是落實(shí)廉政教育培訓(xùn)。組織全體黨員和院科兩級(jí)干部認(rèn)真學(xué)習(xí)十八屆歷次中紀(jì)委全會(huì)和十九屆一次、二次中紀(jì)委全會(huì)精神，學(xué)習(xí)“兩準(zhǔn)則兩條例”。組織全院中層以上黨員干部接受拒腐防變廉政警示教育。三是嚴(yán)格規(guī)范權(quán)力運(yùn)行機(jī)制。嚴(yán)格落實(shí)“一把手”不直接分管人事、財(cái)務(wù)、工程項(xiàng)目建設(shè)和“末位表態(tài)制”制度。四是落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任約談制度。堅(jiān)持集體約談和各種形式的個(gè)別約談相結(jié)合，認(rèn)真落實(shí)對(duì)分管領(lǐng)導(dǎo)、科級(jí)干部和關(guān)鍵崗位各類人員的廉政約談，不斷強(qiáng)化各級(jí)干部不敢腐、不想腐和不能腐的自覺意識(shí)。五是落實(shí)干部個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告制度。
6.抓履職盡責(zé)，推進(jìn)業(yè)務(wù)工作不斷上臺(tái)階上水平。二、存在的突出問題和原因剖析。
（一）在政治建設(shè)方面，還存在履行主體責(zé)任不到位、壓力傳導(dǎo)層層遞減的問題。一是對(duì)“四個(gè)意識(shí)”、“四個(gè)自信”、“四個(gè)服從”學(xué)習(xí)掌握不夠透徹，運(yùn)用不夠熟練自覺。主要表現(xiàn)在：學(xué)習(xí)僅限于掌握知識(shí)，沒有將理論應(yīng)用到工作實(shí)踐中，進(jìn)行深度消化和吸收，學(xué)用結(jié)合不緊密。對(duì)全局工作中的問題善于從政治高度進(jìn)行分析研究和布置落實(shí)的自覺性和主動(dòng)性不夠強(qiáng)。二是有些班子成員認(rèn)識(shí)不夠到位，不能正確處理黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)工作與自己分管的業(yè)務(wù)工作的關(guān)系，借口業(yè)務(wù)工作忙存在顧此失彼的現(xiàn)象。三是在落實(shí)上級(jí)工作任務(wù)和制度不夠嚴(yán)格。
時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想的核心要義領(lǐng)會(huì)還不夠深刻，學(xué)習(xí)得不夠精細(xì)、不夠深入，自黨的十九大召開以來，雖然堅(jiān)持對(duì)黨的十九大報(bào)告和新修改的黨章原原本本學(xué)習(xí)，但學(xué)習(xí)時(shí)缺乏系統(tǒng)性思考，理解的不深不透。二是在思想作風(fēng)上與組織要求尚有差距。個(gè)別黨員干部政治敏銳性和鑒別力不強(qiáng)。三是對(duì)基層黨員干部隊(duì)伍的純潔性建設(shè)需要進(jìn)一步深入。對(duì)基層黨員干部的思想動(dòng)態(tài)把握不全面，不深入。
心得體會(huì)。
和學(xué)習(xí)交流等材料，習(xí)慣于參照?qǐng)?bào)刊雜志和網(wǎng)絡(luò)材料，個(gè)人不能很好結(jié)合各自思想工作實(shí)際去理解和思考，學(xué)習(xí)效果不理想。四是黨內(nèi)組織生活不夠嚴(yán)肅，支部開展談心交心不經(jīng)常、不及時(shí)，支部組織生活會(huì)質(zhì)量有待于進(jìn)一步提高。
（四）在作風(fēng)建設(shè)上，還存在調(diào)查研究不夠深入、履職能力不足、履職擔(dān)當(dāng)不夠的問題。一是個(gè)別干部存在擔(dān)當(dāng)作為的思想自覺和行動(dòng)自覺不到位，宗旨意識(shí)不強(qiáng)、工作不認(rèn)真、不踏實(shí)、貪圖安逸、不思作為。工作主動(dòng)性不強(qiáng)，推一推動(dòng)一動(dòng)、不推不動(dòng)。二是履職能力不能適應(yīng)新形勢(shì)新任務(wù)的要求，落實(shí)工作存在上下一般粗、左右一般齊，缺乏針對(duì)性、操作性和實(shí)效性。疏于學(xué)習(xí)思考，本領(lǐng)不強(qiáng)、專業(yè)不精、落實(shí)工作措施不力。三是思想觀念保守、創(chuàng)新精神不強(qiáng)，工作主動(dòng)性和創(chuàng)造性不足。四是踐行黨的群眾路線不夠徹底，深入實(shí)際調(diào)查研究不夠。
（五）在紀(jì)律建設(shè)上，還存在執(zhí)行紀(jì)律寬松軟的問題。一是抓黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任的意識(shí)有待進(jìn)一步加強(qiáng)。二是對(duì)執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定及其實(shí)施細(xì)則的強(qiáng)化指導(dǎo)和日常監(jiān)督不到位。三是對(duì)“四風(fēng)”隱身變形、花樣翻新等問題，抵制不夠、批評(píng)不夠、反擊不夠。四是對(duì)黨員干部約束機(jī)制還不夠完善。對(duì)黨員干部落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制跟蹤落實(shí)不力，對(duì)黨員干部苗頭性、傾向性問題沒有及時(shí)指正并跟蹤抓好整改落實(shí)。
（六）在落實(shí)管黨治黨和反腐敗工作方面，還存在“兩個(gè)責(zé)任”落實(shí)不到位的問題。一是對(duì)黨建工作謀劃少，習(xí)慣于“上傳下達(dá)”，滿足于“照抄照搬”，上面布置什么就完成什么，開展黨建工作創(chuàng)新的主動(dòng)性和細(xì)抓嚴(yán)管方面做的不夠，抓業(yè)務(wù)工作與抓黨建工作“一手硬一手軟”。二是對(duì)黨員干部日常教育監(jiān)督不嚴(yán)格，壓力傳導(dǎo)不夠，對(duì)干部作風(fēng)出現(xiàn)的苗頭性、傾向性問題抓早抓小、立行立改不及時(shí)。
針對(duì)問題，認(rèn)真深刻剖析，院領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員干部當(dāng)前在思想、組織、作風(fēng)、紀(jì)律等方面存在突出問題，原因是多方面的，但主要還是在宗旨意識(shí)、黨性修養(yǎng)等方面存在差距和不足。
一是理論武裝抓得不緊，黨性觀念不強(qiáng)。抓領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治學(xué)習(xí)的力度不夠，沒有把理論學(xué)習(xí)上升到增強(qiáng)黨性修養(yǎng)、堅(jiān)定理想信念、強(qiáng)化宗旨意識(shí)的高度來認(rèn)識(shí)。由于不重視政治素養(yǎng)的提升，“精神之鈣”不足，理想信念淡化，使世界觀、人生觀、價(jià)值觀這個(gè)“總開關(guān)”問題沒有解決好，在思想上失去了對(duì)“四風(fēng)”問題的深刻認(rèn)知力，在行動(dòng)上缺乏堅(jiān)實(shí)的抵抗力。
二是理想信念定力不足。個(gè)別黨員干部對(duì)理想信念是“主。
心骨”、“壓艙石”認(rèn)識(shí)還不夠充分，認(rèn)為黨性修養(yǎng)鍛煉多年，已經(jīng)堅(jiān)定了，再怎么加強(qiáng)也不會(huì)有大的提高和進(jìn)步了，不能夠嚴(yán)格按照共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)要求自己，放松了自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高的要求，工作上只求過得去、不求過得硬，缺乏積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性，工作標(biāo)準(zhǔn)不高，自我要求不嚴(yán)，精神不振，工作缺乏激情和追求。
三是紀(jì)律約束不夠嚴(yán)格。對(duì)嚴(yán)格遵守六大紀(jì)律要求還沒有真正內(nèi)化為黨員干部個(gè)人的自覺行動(dòng)，特別是對(duì)各項(xiàng)紀(jì)律落實(shí)情況缺乏嚴(yán)格的督促檢查，滿足于自己不違規(guī)、不越線，對(duì)分管工作中從嚴(yán)從緊抓落實(shí)方面有欠缺，造成有些紀(jì)律執(zhí)行不嚴(yán)，該執(zhí)行的沒有執(zhí)行到位。
四是工作作風(fēng)不實(shí)。一些黨員干部按照慣性抓工作落實(shí)的習(xí)慣性思維還沒有得到徹底扭轉(zhuǎn)，持續(xù)從嚴(yán)抓作風(fēng)建設(shè)的信念還沒有真正樹立起來，遇到問題習(xí)慣于強(qiáng)調(diào)臨床工作的特殊性，對(duì)醫(yī)院業(yè)務(wù)工作思考多、管得多，對(duì)上級(jí)決策部署僅停留在傳達(dá)學(xué)習(xí)的層面，安排謀劃少、督促落實(shí)少。
五是敢于擔(dān)當(dāng)精神不夠。部分黨員干部擔(dān)當(dāng)負(fù)責(zé)勁頭不足，思想不夠解放，對(duì)職責(zé)范圍內(nèi)的一些工作缺乏開創(chuàng)性的設(shè)想和措施，工作循規(guī)蹈矩，按部就班，謀劃工作的視野不夠?qū)?，進(jìn)取精神不夠強(qiáng)，直面困難、主動(dòng)擔(dān)當(dāng)、奮發(fā)拼搏的勁頭不足。
六是從嚴(yán)治黨責(zé)任落實(shí)不到位。落實(shí)主體責(zé)任上不到位，履職盡責(zé)的決心和力度不大，對(duì)黨員干部的日常教育、管理和監(jiān)督失之于寬、失之于軟。
三、下一步工作思路和主要措施。
（一）學(xué)思踐悟，持續(xù)強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)。一要認(rèn)真抓好習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神的學(xué)習(xí)宣傳貫徹落實(shí)。要突出主題、學(xué)深悟透，著力提升學(xué)習(xí)貫徹的政治自覺，堅(jiān)定不移用習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想統(tǒng)一思想、武裝頭腦。堅(jiān)定不移把習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想貫徹到推進(jìn)醫(yī)院改革發(fā)展各個(gè)方面。二要突出思想理論教育。嚴(yán)格落實(shí)中心組學(xué)習(xí)、“三會(huì)一課”制度，不斷提高黨員干部理論素養(yǎng)和思想政治水平，帶動(dòng)全院干部職工堅(jiān)定理想信念，自覺運(yùn)用馬克思主義立場(chǎng)觀點(diǎn)方法，特別是習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想指導(dǎo)和推動(dòng)工作。
（二）靠實(shí)責(zé)任，健全機(jī)制，全力抓好黨建任務(wù)落實(shí)。一要靠實(shí)責(zé)任。二要堅(jiān)細(xì)化督查考評(píng)。三要健全完善工作推進(jìn)落實(shí)機(jī)制。
（三）規(guī)范動(dòng)作，嚴(yán)把程序，確保黨內(nèi)政治生活全面落實(shí)。一要強(qiáng)化黨組織和黨員規(guī)范化管理。二要強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)。三要做到學(xué)習(xí)有計(jì)劃、有安排、有考勤、有記錄、有檢查、有。
總結(jié)。
（四）加強(qiáng)監(jiān)督，嚴(yán)格管理，推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)做細(xì)做實(shí)。一要認(rèn)真落實(shí)“一崗雙責(zé)”和日常檢查、重點(diǎn)抽查和年底考核相結(jié)合的制度。二要嚴(yán)格落實(shí)請(qǐng)銷假、請(qǐng)示報(bào)告等制度，嚴(yán)肅查處作風(fēng)散漫、工作推諉、損害群眾利益違違紀(jì)違規(guī)的黨員干部。
（五）堅(jiān)持底線，嚴(yán)明紀(jì)律，不斷強(qiáng)化規(guī)矩意識(shí)。一要堅(jiān)持民主集中制原則。二要強(qiáng)化機(jī)制建設(shè)。三要堅(jiān)持重大事項(xiàng)請(qǐng)示報(bào)告，做到不越級(jí)不越權(quán)，決不自行其是、欺上瞞下、弄虛作假。
（六）堅(jiān)守使命，積極有為，強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)意識(shí)。一要不。
斷推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，認(rèn)真開展“不忘初心牢記使命”主題教育，不斷加強(qiáng)黨組織和黨員隊(duì)伍建設(shè)，有效提高醫(yī)院黨建工作水平。二要不斷加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)，堅(jiān)持公道正派的選人用人導(dǎo)向，嚴(yán)把選拔任用關(guān)，強(qiáng)化思想教育和執(zhí)行能力提升，在工作中明紀(jì)律、壓擔(dān)子、交任務(wù)，鼓勵(lì)干部干事創(chuàng)業(yè)、擔(dān)當(dāng)作為。三要加強(qiáng)全員政治思想教育和醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育，創(chuàng)建積極向上的育人樹德文化氛圍，不斷增強(qiáng)全院職工責(zé)任感和使命感，努力為患者提供優(yōu)質(zhì)便捷高效的醫(yī)療服務(wù)。
（七）提高認(rèn)識(shí)、嚴(yán)守紀(jì)律,不斷強(qiáng)化黨風(fēng)廉政建設(shè)。一要認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)的主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任，切實(shí)加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的組織領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督檢查，做到廉政建設(shè)和反腐敗工作與業(yè)務(wù)各項(xiàng)工作同部署、同檢查，同落實(shí)。二要堅(jiān)持認(rèn)真開展廉政教育，筑牢拒腐防變思想道德防線。三要嚴(yán)格遵守黨風(fēng)廉政建設(shè)各項(xiàng)規(guī)定，嚴(yán)格執(zhí)行黨的六大紀(jì)律，強(qiáng)化對(duì)黨員干部管理，確保全院黨員干部在任何情況下都嚴(yán)守紀(jì)律規(guī)矩、模范遵守職業(yè)道德，切實(shí)做到忠誠干凈擔(dān)當(dāng)。
以上匯報(bào)，如有不妥，敬請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)指正。
巡察工作心得體會(huì)匯報(bào)篇十一
巡察工作是當(dāng)前政治生活中的重要環(huán)節(jié)，是充分發(fā)揮監(jiān)督作用、加強(qiáng)黨的建設(shè)工作的重要手段。本文將結(jié)合自身體會(huì)，從理解和執(zhí)行巡察工作的過程中，深入剖析巡察工作的重要性和現(xiàn)實(shí)意義，為大家解讀巡察工作的內(nèi)核和關(guān)鍵點(diǎn)。
了解巡察工作可以從以下幾個(gè)方面：一是巡察工作的內(nèi)涵和目標(biāo)，二是巡察工作的程序和標(biāo)準(zhǔn)，三是巡察工作的具體實(shí)踐。兩個(gè)任務(wù)：促進(jìn)履職盡責(zé)、推進(jìn)局部治理，運(yùn)用“四個(gè)形態(tài)”：專項(xiàng)巡察、常規(guī)巡察、專項(xiàng)組、專項(xiàng)整治，目的在于被巡察黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子的組成人員是否符合惠民政策的要求，是否違反了中央八項(xiàng)規(guī)定精神等法規(guī)。
第三段：我的體會(huì)和實(shí)踐。
在前一段的基礎(chǔ)上，可以談一談自己如何理解和應(yīng)對(duì)巡察工作。首先，帶著責(zé)任和使命感，我們需要先了解自己的任務(wù)和目標(biāo)，才能夠具體分析巡察的要點(diǎn)和標(biāo)準(zhǔn)，逐漸悟到巡察的真諦，深入解決被巡察黨組織存在的各類問題。其次，每次巡察隊(duì)的到來，都意味著單元的嚴(yán)肅性、廣度和深度上升到了一個(gè)新高度，我們要保證宏觀思維的清晰和全面，進(jìn)行充分的準(zhǔn)備，做好與巡察組的溝通，發(fā)揮協(xié)作精神和身先士卒勇于改善局面的決心和信念。最后，巡察工作的鐵面無私、客觀公正及矯正教育作用，對(duì)我們提高思想認(rèn)識(shí)，推動(dòng)實(shí)行特性發(fā)展等有很強(qiáng)的鼓舞和促進(jìn)作用。
哪些因素影響巡察的成效和短板？首先，規(guī)范性法規(guī)執(zhí)行不力是導(dǎo)致巡察工作難以推進(jìn)的主要原因。其次，地方政府等單位的對(duì)巡察工作的認(rèn)識(shí)程度、關(guān)注度、協(xié)同度不同，可能形成多種內(nèi)外部限制和影響力。此外，個(gè)別巡察組可能存在部分“硬傷”，如工作中的過度、中心化乃至部分措施hyper，可能會(huì)導(dǎo)致巡察工作疏漏、失衡等問題很難全盤矯正。
第五段：總結(jié)。
總的來說，巡察工作是一項(xiàng)兼顧實(shí)際、創(chuàng)新、領(lǐng)導(dǎo)上、發(fā)布者小吃三級(jí)的任務(wù)，要求我們從交互不斷、多數(shù)而實(shí)用、立足于全局的角度來去分析、加強(qiáng)、落實(shí)巡察工作，用實(shí)際行動(dòng)去展示黨員干部的品德素質(zhì)和工作作風(fēng)，切實(shí)查找和糾正違反黨的紀(jì)律的行為。通過以上幾段的分析，雖然我們?cè)谘膊旃ぷ髦羞€面臨很多困難和挑戰(zhàn)，但也通過不斷努力，逐漸成為一個(gè)具備有自我肯定和發(fā)展不息的任務(wù)和全局眼光、有的時(shí)候個(gè)性化的巡察工作隊(duì)伍。
巡察工作心得體會(huì)匯報(bào)篇十二
（20*年*月*日）。
下面，我就開展***委第*巡察組巡察反饋問題專項(xiàng)整改工作情況簡要匯報(bào)如下，如有不妥，請(qǐng)予指正。
一、工作開展情況。
根據(jù)《*第1巡察組巡察***辦反饋問題》精神，針對(duì)巡察組反饋的*大方面*條意見問題，***我辦堅(jiān)持問題導(dǎo)向，扎實(shí)抓好整改落實(shí)，進(jìn)一步細(xì)化完善了整改臺(tái)帳，逐條逐項(xiàng)明確了責(zé)任股室和責(zé)任人，制定了具體整改措施和整改時(shí)限，截至目前，已完成全部整改任務(wù)。具體情況如下：
-1定符合實(shí)際的評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)，規(guī)范工作流程。二是嚴(yán)格步驟規(guī)程，提高評(píng)議質(zhì)量。按照個(gè)人自評(píng)、黨員互評(píng)、組織評(píng)定的步驟進(jìn)行評(píng)定，評(píng)定結(jié)果分為“好、較好、一般、差”四個(gè)等次。***辦黨支部于*月*日召開專門會(huì)議，對(duì)201*、201*兩年*黨員進(jìn)行重新評(píng)議，取消評(píng)優(yōu)資格；責(zé)任人向辦黨支部做出深刻書面檢查。三是緊密結(jié)合工作，體現(xiàn)評(píng)議成效。把評(píng)議結(jié)果與評(píng)優(yōu)評(píng)先相掛鉤，向上級(jí)黨組織上報(bào)，激勵(lì)合格黨員，鞭策后進(jìn)黨員，進(jìn)而激發(fā)黨員隊(duì)伍的生機(jī)和活力。
（五）關(guān)于民主集中制執(zhí)行不嚴(yán)格的問題。一是完善黨內(nèi)民主制度。進(jìn)一步完善黨支部內(nèi)部議事規(guī)則和決策程序，制定實(shí)施《***辦黨支部會(huì)議程序及議事規(guī)則》《***辦“三重一大集體決策”“主要領(lǐng)導(dǎo)五個(gè)不直接分管和末位表態(tài)”制度》《***辦民主評(píng)議黨員制度》《***辦黨內(nèi)民主生活會(huì)制度》等。二是暢通民意采集渠道。通過設(shè)立意見箱、開通熱線電話、發(fā)放調(diào)查問卷等方式，向社會(huì)公開采集意見，充分發(fā)揚(yáng)民主。三是推行陽光政務(wù)。利用展板、網(wǎng)站等形式向社會(huì)公開部門職責(zé)、辦事流程、項(xiàng)目實(shí)施情況、重大事項(xiàng)進(jìn)展等內(nèi)容，對(duì)應(yīng)公開的事項(xiàng)及時(shí)公開，確保群眾對(duì)政務(wù)活動(dòng)的知情權(quán)、監(jiān)督權(quán)。
（六）關(guān)于落實(shí)區(qū)委在職黨員“亮身份、認(rèn)崗位、做表率”活動(dòng)不力的問題。督促引導(dǎo)本單位在職黨員繼續(xù)到居住地社區(qū)“亮身份、認(rèn)崗位、做表率”活動(dòng)，已有*名黨員與居住地社區(qū)建立了聯(lián)系，參與服務(wù)人員都認(rèn)真完成每項(xiàng)服務(wù)任務(wù)。
-3監(jiān)督***辦）監(jiān)督檢查工作制度》。二是違反“*個(gè)不直接分管”制度的相關(guān)責(zé)任人作出深刻的書面檢查。
（十一）關(guān)于主要領(lǐng)導(dǎo)對(duì)黨風(fēng)廉政工作重視不夠，認(rèn)識(shí)不足的問題。一是制定《***辦201*年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作目標(biāo)》，把反腐工作任務(wù)逐項(xiàng)分解到領(lǐng)導(dǎo)班子、各股室及具體工作人員，并明確工作職責(zé)和工作目標(biāo)及責(zé)任范圍，逐級(jí)簽訂黨風(fēng)廉政責(zé)任狀；一把手和分管領(lǐng)導(dǎo)、分管領(lǐng)導(dǎo)和各股室負(fù)責(zé)人進(jìn)行廉政談話*人次。二是按照領(lǐng)導(dǎo)班子職務(wù)調(diào)整及工作人員變動(dòng)，研究調(diào)整***辦黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組。
（十二）關(guān)于專項(xiàng)***資金使用管理不到位的問題。一是結(jié)合***工作實(shí)際，制定了《***專項(xiàng)資金管理辦法（試行）》，加強(qiáng)專項(xiàng)***資金使用管理。二是將***鎮(zhèn)剩余*萬元***資金支付給***農(nóng)民專業(yè)合作社、***農(nóng)牧業(yè)有限公司等輻射帶動(dòng)***戶能力強(qiáng)的龍頭企業(yè)發(fā)展電商產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目。
（十四）關(guān)于辦公用房超標(biāo)的問題。根據(jù)機(jī)關(guān)各科室人員結(jié)構(gòu)、業(yè)務(wù)需求和現(xiàn)有辦公用房面積情況，按照標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行了重新調(diào)整、配置。
(十五)關(guān)于公車使用管理不規(guī)范的問題。制定《***辦公務(wù)用車管理使用制度》，進(jìn)一步規(guī)范公務(wù)用車管理。
二、下一步工作計(jì)劃。
巡察工作心得體會(huì)匯報(bào)篇十三
尊敬的巡察組各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：
學(xué)習(xí)指導(dǎo)參考資料。
立足崗位亮身份、亮職責(zé)、亮承諾、比作為、比貢獻(xiàn)，進(jìn)一步推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育學(xué)做結(jié)合，知行合一。三是強(qiáng)化意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任。成立了以黨委書記任組長的意識(shí)形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，認(rèn)真貫徹落實(shí)意識(shí)形態(tài)工作制度。制定實(shí)施方案，明確各支部、科室的識(shí)形態(tài)工作責(zé)任和支部書記科主任第一責(zé)任人的責(zé)任。四是加強(qiáng)思想武裝。堅(jiān)持醫(yī)德規(guī)范教育，督促落實(shí)科室《科室醫(yī)德醫(yī)風(fēng)量化考核責(zé)任書》，開展培育和踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀活動(dòng)，促進(jìn)核心價(jià)值觀的要求成為醫(yī)院職工的行為習(xí)慣。五是抓好輿論引導(dǎo)。落實(shí)網(wǎng)絡(luò)安全管理，開展網(wǎng)信安全管理教育，傳播醫(yī)院文明行醫(yī)的正能量，成立了網(wǎng)絡(luò)輿情應(yīng)急處置領(lǐng)導(dǎo)小組，完善網(wǎng)絡(luò)輿情應(yīng)急處置機(jī)制。
學(xué)習(xí)指導(dǎo)參考資料。
活會(huì)制度和支部組織生活會(huì)制度，領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活制度、黨組織“三會(huì)一課”制度等21項(xiàng)黨組織生活制度。五是嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活。扎實(shí)安排嚴(yán)格把關(guān)定期召開班子民主生活會(huì)、支部組織生活會(huì)。加強(qiáng)黨員日常管理，堅(jiān)持落實(shí)民主評(píng)議黨員、黨費(fèi)收繳管理等制度，各支部按要求落實(shí)“三會(huì)一課”。六是夯實(shí)黨建基礎(chǔ)。堅(jiān)持督查抓落實(shí)，著力解決醫(yī)院黨建責(zé)任落實(shí)中存在的“上熱下冷”的問題，抓實(shí)黨支部活動(dòng)陣地建設(shè)，確保支部活動(dòng)經(jīng)費(fèi)。八是加強(qiáng)黨務(wù)干部和黨員隊(duì)伍建設(shè)。加強(qiáng)專兼職黨務(wù)干部培訓(xùn)，不認(rèn)真落實(shí)培養(yǎng)發(fā)展黨員工作記實(shí)制度和支部培養(yǎng)發(fā)展黨員的各項(xiàng)工作規(guī)范，按規(guī)定落實(shí)入黨積極分子培訓(xùn)。嚴(yán)格黨員日常教育管理，及時(shí)轉(zhuǎn)接組織關(guān)系，嚴(yán)格落實(shí)“先鋒指數(shù)”考評(píng)管理，堅(jiān)持開展每年一次民主評(píng)議黨員工作。堅(jiān)持開展走訪慰問生活困難和身體有病的老黨員活動(dòng)。
3.抓作風(fēng)建設(shè)，干部隊(duì)伍作風(fēng)持續(xù)轉(zhuǎn)變。一是嚴(yán)格執(zhí)行中央“八項(xiàng)規(guī)定”、省市委“雙十條”規(guī)定和國家衛(wèi)生部要求的醫(yī)療衛(wèi)生行風(fēng)建設(shè)“九不準(zhǔn)”，緊盯“節(jié)點(diǎn)”，防止“四風(fēng)”反彈，在節(jié)日期間隨機(jī)進(jìn)行明察暗訪，公布舉報(bào)電話，有力遏制了“四風(fēng)”問題反彈，杜絕不廉潔問題的發(fā)生。二是杜絕了公車私用，嚴(yán)格控制了接待范圍標(biāo)準(zhǔn)，縮減了“三公”經(jīng)費(fèi)，嚴(yán)格按規(guī)定調(diào)整了辦公用房。
學(xué)習(xí)指導(dǎo)參考資料。
抓，一級(jí)抓一級(jí)，層層抓落實(shí)的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任體系。二是落實(shí)廉政教育培訓(xùn)。組織全體黨員和院科兩級(jí)干部認(rèn)真學(xué)習(xí)十八屆歷次中紀(jì)委全會(huì)和十九屆一次、二次中紀(jì)委全會(huì)精神，學(xué)習(xí)“兩準(zhǔn)則兩條例”。組織全院中層以上黨員干部接受拒腐防變廉政警示教育。三是嚴(yán)格規(guī)范權(quán)力運(yùn)行機(jī)制。嚴(yán)格落實(shí)“一把手”不直接分管人事、財(cái)務(wù)、工程項(xiàng)目建設(shè)和“末位表態(tài)制”制度。四是落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任約談制度。堅(jiān)持集體約談和各種形式的個(gè)別約談相結(jié)合，認(rèn)真落實(shí)對(duì)分管領(lǐng)導(dǎo)、科級(jí)干部和關(guān)鍵崗位各類人員的廉政約談，不斷強(qiáng)化各級(jí)干部不敢腐、不想腐和不能腐的自覺意識(shí)。五是落實(shí)干部個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告制度。
6.抓履職盡責(zé)，推進(jìn)業(yè)務(wù)工作不斷上臺(tái)階上水平。二、存在的突出問題和原因剖析。
（一）在政治建設(shè)方面，還存在履行主體責(zé)任不到位、壓力傳導(dǎo)層層遞減的問題。一是對(duì)“四個(gè)意識(shí)”、“四個(gè)自信”、“四個(gè)服從”學(xué)習(xí)掌握不夠透徹，運(yùn)用不夠熟練自覺。主要表現(xiàn)在：學(xué)習(xí)僅限于掌握知識(shí)，沒有將理論應(yīng)用到工作實(shí)踐中，進(jìn)行深度消化和吸收，學(xué)用結(jié)合不緊密。對(duì)全局工作中的問題善于從政治高度進(jìn)行分析研究和布置落實(shí)的自覺性和主動(dòng)性不夠強(qiáng)。二是有些班子成員認(rèn)識(shí)不夠到位，不能正確處理黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)工作與自己分管的業(yè)務(wù)工作的關(guān)系，借口業(yè)務(wù)工作忙存在顧此失彼的現(xiàn)象。三是在落實(shí)上級(jí)工作任務(wù)和制度不夠嚴(yán)格。
學(xué)習(xí)指導(dǎo)參考資料。
不夠精細(xì)、不夠深入，自黨的十九大召開以來，雖然堅(jiān)持對(duì)黨的十九大報(bào)告和新修改的黨章原原本本學(xué)習(xí)，但學(xué)習(xí)時(shí)缺乏系統(tǒng)性思考，理解的不深不透。二是在思想作風(fēng)上與組織要求尚有差距。個(gè)別黨員干部政治敏銳性和鑒別力不強(qiáng)。三是對(duì)基層黨員干部隊(duì)伍的純潔性建設(shè)需要進(jìn)一步深入。對(duì)基層黨員干部的思想動(dòng)態(tài)把握不全面，不深入。
（三）在組織建設(shè)方面，還存在黨組織生活質(zhì)量不高的問題。一是兼職的黨務(wù)干部對(duì)黨建工作投入的精力時(shí)間不足。二是堅(jiān)持請(qǐng)示報(bào)告制度需要進(jìn)一步強(qiáng)化。三是學(xué)習(xí)方式過于生硬，學(xué)習(xí)內(nèi)容過于空泛，黨員干部的讀書筆記、心得體會(huì)和學(xué)習(xí)交流等材料，習(xí)慣于參照?qǐng)?bào)刊雜志和網(wǎng)絡(luò)材料，個(gè)人不能很好結(jié)合各自思想工作實(shí)際去理解和思考，學(xué)習(xí)效果不理想。四是黨內(nèi)組織生活不夠嚴(yán)肅，支部開展談心交心不經(jīng)常、不及時(shí)，支部組織生活會(huì)質(zhì)量有待于進(jìn)一步提高。
（四）在作風(fēng)建設(shè)上，還存在調(diào)查研究不夠深入、履職能力不足、履職擔(dān)當(dāng)不夠的問題。一是個(gè)別干部存在擔(dān)當(dāng)作為的思想自覺和行動(dòng)自覺不到位，宗旨意識(shí)不強(qiáng)、工作不認(rèn)真、不踏實(shí)、貪圖安逸、不思作為。工作主動(dòng)性不強(qiáng)，推一推動(dòng)一動(dòng)、不推不動(dòng)。二是履職能力不能適應(yīng)新形勢(shì)新任務(wù)的要求，落實(shí)工作存在上下一般粗、左右一般齊，缺乏針對(duì)性、操作性和實(shí)效性。疏于學(xué)習(xí)思考，本領(lǐng)不強(qiáng)、專業(yè)不精、落實(shí)工作措施不力。三是思想觀念保守、創(chuàng)新精神不強(qiáng)，工作主動(dòng)性和創(chuàng)造性不足。四是踐行黨的群眾路線不夠徹底，深入實(shí)際調(diào)查研究不夠。
（五）在紀(jì)律建設(shè)上，還存在執(zhí)行紀(jì)律寬松軟的問題。一是抓。
學(xué)習(xí)指導(dǎo)參考資料。
黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任的意識(shí)有待進(jìn)一步加強(qiáng)。二是對(duì)執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定及其實(shí)施細(xì)則的強(qiáng)化指導(dǎo)和日常監(jiān)督不到位。三是對(duì)“四風(fēng)”隱身變形、花樣翻新等問題，抵制不夠、批評(píng)不夠、反擊不夠。四是對(duì)黨員干部約束機(jī)制還不夠完善。對(duì)黨員干部落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制跟蹤落實(shí)不力，對(duì)黨員干部苗頭性、傾向性問題沒有及時(shí)指正并跟蹤抓好整改落實(shí)。
（六）在落實(shí)管黨治黨和反腐敗工作方面，還存在“兩個(gè)責(zé)任”落實(shí)不到位的問題。一是對(duì)黨建工作謀劃少，習(xí)慣于“上傳下達(dá)”，滿足于“照抄照搬”，上面布置什么就完成什么，開展黨建工作創(chuàng)新的主動(dòng)性和細(xì)抓嚴(yán)管方面做的不夠，抓業(yè)務(wù)工作與抓黨建工作“一手硬一手軟”。二是對(duì)黨員干部日常教育監(jiān)督不嚴(yán)格，壓力傳導(dǎo)不夠，對(duì)干部作風(fēng)出現(xiàn)的苗頭性、傾向性問題抓早抓小、立行立改不及時(shí)。
針對(duì)問題，認(rèn)真深刻剖析，院領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員干部當(dāng)前在思想、組織、作風(fēng)、紀(jì)律等方面存在突出問題，原因是多方面的，但主要還是在宗旨意識(shí)、黨性修養(yǎng)等方面存在差距和不足。
一是理論武裝抓得不緊，黨性觀念不強(qiáng)。抓領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治學(xué)習(xí)的力度不夠，沒有把理論學(xué)習(xí)上升到增強(qiáng)黨性修養(yǎng)、堅(jiān)定理想信念、強(qiáng)化宗旨意識(shí)的高度來認(rèn)識(shí)。由于不重視政治素養(yǎng)的提升，“精神之鈣”不足，理想信念淡化，使世界觀、人生觀、價(jià)值觀這個(gè)“總開關(guān)”問題沒有解決好，在思想上失去了對(duì)“四風(fēng)”問題的深刻認(rèn)知力，在行動(dòng)上缺乏堅(jiān)實(shí)的抵抗力。
已經(jīng)堅(jiān)定了，再怎么加強(qiáng)也不會(huì)有大的提高和進(jìn)步了，不能夠嚴(yán)格按照共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)要求自己，放松了自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高的要求，工作上只求過得去、不求過得硬，缺乏積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性，工作標(biāo)準(zhǔn)不高，自我要求不嚴(yán)，精神不振，工作缺乏激情和追求。
三是紀(jì)律約束不夠嚴(yán)格。對(duì)嚴(yán)格遵守六大紀(jì)律要求還沒有真正內(nèi)化為黨員干部個(gè)人的自覺行動(dòng)，特別是對(duì)各項(xiàng)紀(jì)律落實(shí)情況缺乏嚴(yán)格的督促檢查，滿足于自己不違規(guī)、不越線，對(duì)分管工作中從嚴(yán)從緊抓落實(shí)方面有欠缺，造成有些紀(jì)律執(zhí)行不嚴(yán)，該執(zhí)行的沒有執(zhí)行到位。
四是工作作風(fēng)不實(shí)。一些黨員干部按照慣性抓工作落實(shí)的習(xí)慣性思維還沒有得到徹底扭轉(zhuǎn)，持續(xù)從嚴(yán)抓作風(fēng)建設(shè)的信念還沒有真正樹立起來，遇到問題習(xí)慣于強(qiáng)調(diào)臨床工作的特殊性，對(duì)醫(yī)院業(yè)務(wù)工作思考多、管得多，對(duì)上級(jí)決策部署僅停留在傳達(dá)學(xué)習(xí)的層面，安排謀劃少、督促落實(shí)少。
五是敢于擔(dān)當(dāng)精神不夠。部分黨員干部擔(dān)當(dāng)負(fù)責(zé)勁頭不足，思想不夠解放，對(duì)職責(zé)范圍內(nèi)的一些工作缺乏開創(chuàng)性的設(shè)想和措施，工作循規(guī)蹈矩，按部就班，謀劃工作的視野不夠?qū)?，進(jìn)取精神不夠強(qiáng)，直面困難、主動(dòng)擔(dān)當(dāng)、奮發(fā)拼搏的勁頭不足。
六是從嚴(yán)治黨責(zé)任落實(shí)不到位。落實(shí)主體責(zé)任上不到位，履職盡責(zé)的決心和力度不大，對(duì)黨員干部的日常教育、管理和監(jiān)督失之于寬、失之于軟。
三、下一步工作思路和主要措施。
（一）學(xué)思踐悟，持續(xù)強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)。一要認(rèn)真抓好習(xí)近平。
學(xué)習(xí)指導(dǎo)參考資料。
平習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神的學(xué)習(xí)宣傳貫徹落實(shí)。要突出主題、學(xué)深悟透，著力提升學(xué)習(xí)貫徹的政治自覺，堅(jiān)定不移用習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想統(tǒng)一思想、武裝頭腦。堅(jiān)定不移把習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想貫徹到推進(jìn)醫(yī)院改革發(fā)展各個(gè)方面。二要突出思想理論教育。嚴(yán)格落實(shí)中心組學(xué)習(xí)、“三會(huì)一課”制度，不斷提高黨員干部理論素養(yǎng)和思想政治水平，帶動(dòng)全院干部職工堅(jiān)定理想信念，自覺運(yùn)用馬克思主義立場(chǎng)觀點(diǎn)方法，特別是習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想指導(dǎo)和推動(dòng)工作。
（二）靠實(shí)責(zé)任，健全機(jī)制，全力抓好黨建任務(wù)落實(shí)。一要靠實(shí)責(zé)任。二要堅(jiān)細(xì)化督查考評(píng)。三要健全完善工作推進(jìn)落實(shí)機(jī)制。
（三）規(guī)范動(dòng)作，嚴(yán)把程序，確保黨內(nèi)政治生活全面落實(shí)。一要強(qiáng)化黨組織和黨員規(guī)范化管理。二要強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)。三要做到學(xué)習(xí)有計(jì)劃、有安排、有考勤、有記錄、有檢查、有總結(jié)。
（四）加強(qiáng)監(jiān)督，嚴(yán)格管理，推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)做細(xì)做實(shí)。一要認(rèn)真落實(shí)“一崗雙責(zé)”和日常檢查、重點(diǎn)抽查和年底考核相結(jié)合的制度。二要嚴(yán)格落實(shí)請(qǐng)銷假、請(qǐng)示報(bào)告等制度，嚴(yán)肅查處作風(fēng)散漫、工作推諉、損害群眾利益違違紀(jì)違規(guī)的黨員干部。
（五）堅(jiān)持底線，嚴(yán)明紀(jì)律，不斷強(qiáng)化規(guī)矩意識(shí)。一要堅(jiān)持民主集中制原則。二要強(qiáng)化機(jī)制建設(shè)。三要堅(jiān)持重大事項(xiàng)請(qǐng)示報(bào)告，做到不越級(jí)不越權(quán)，決不自行其是、欺上瞞下、弄虛作假。
學(xué)習(xí)指導(dǎo)參考資料。
心牢記使命”主題教育，不斷加強(qiáng)黨組織和黨員隊(duì)伍建設(shè)，有效提高醫(yī)院黨建工作水平。二要不斷加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)，堅(jiān)持公道正派的選人用人導(dǎo)向，嚴(yán)把選拔任用關(guān)，強(qiáng)化思想教育和執(zhí)行能力提升，在工作中明紀(jì)律、壓擔(dān)子、交任務(wù)，鼓勵(lì)干部干事創(chuàng)業(yè)、擔(dān)當(dāng)作為。三要加強(qiáng)全員政治思想教育和醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育，創(chuàng)建積極向上的育人樹德文化氛圍，不斷增強(qiáng)全院職工責(zé)任感和使命感，努力為患者提供優(yōu)質(zhì)便捷高效的醫(yī)療服務(wù)。
（七）提高認(rèn)識(shí)、嚴(yán)守紀(jì)律,不斷強(qiáng)化黨風(fēng)廉政建設(shè)。一要認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)的主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任，切實(shí)加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的組織領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督檢查，做到廉政建設(shè)和反腐敗工作與業(yè)務(wù)各項(xiàng)工作同部署、同檢查，同落實(shí)。二要堅(jiān)持認(rèn)真開展廉政教育，筑牢拒腐防變思想道德防線。三要嚴(yán)格遵守黨風(fēng)廉政建設(shè)各項(xiàng)規(guī)定，嚴(yán)格執(zhí)行黨的六大紀(jì)律，強(qiáng)化對(duì)黨員干部管理，確保全院黨員干部在任何情況下都嚴(yán)守紀(jì)律規(guī)矩、模范遵守職業(yè)道德，切實(shí)做到忠誠干凈擔(dān)當(dāng)。
以上匯報(bào)，如有不妥，敬請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)指正。
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巡察工作心得體會(huì)匯報(bào)篇十四
尊敬的巡察組各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：
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足崗位亮身份、亮職責(zé)、亮承諾、比作為、比貢獻(xiàn)，進(jìn)一步推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育學(xué)做結(jié)合，知行合一。三是強(qiáng)化意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任。成立了以黨委書記任組長的意識(shí)形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，認(rèn)真貫徹落實(shí)意識(shí)形態(tài)工作制度。制定實(shí)施方案，明確各支部、科室的識(shí)形態(tài)工作責(zé)任和支部書記科主任第一責(zé)任人的責(zé)任。四是加強(qiáng)思想武裝。堅(jiān)持醫(yī)德規(guī)范教育，督促落實(shí)科室《科室醫(yī)德醫(yī)風(fēng)量化考核責(zé)任書》，開展培育和踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀活動(dòng)，促進(jìn)核心價(jià)值觀的要求成為醫(yī)院職工的行為習(xí)慣。五是抓好輿論引導(dǎo)。落實(shí)網(wǎng)絡(luò)安全管理，開展網(wǎng)信安全管理教育，傳播醫(yī)院文明行醫(yī)的正能量，成立了網(wǎng)絡(luò)輿情應(yīng)急處置領(lǐng)導(dǎo)小組，完善網(wǎng)絡(luò)輿情應(yīng)急處置機(jī)制。
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會(huì)制度和支部組織生活會(huì)制度，領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活制度、黨組織“三會(huì)一課”制度等21項(xiàng)黨組織生活制度。五是嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活。扎實(shí)安排嚴(yán)格把關(guān)定期召開班子民主生活會(huì)、支部組織生活會(huì)。加強(qiáng)黨員日常管理，堅(jiān)持落實(shí)民主評(píng)議黨員、黨費(fèi)收繳管理等制度，各支部按要求落實(shí)“三會(huì)一課”。六是夯實(shí)黨建基礎(chǔ)。堅(jiān)持督查抓落實(shí)，著力解決醫(yī)院黨建責(zé)任落實(shí)中存在的“上熱下冷”的問題，抓實(shí)黨支部活動(dòng)陣地建設(shè)，確保支部活動(dòng)經(jīng)費(fèi)。八是加強(qiáng)黨務(wù)干部和黨員隊(duì)伍建設(shè)。加強(qiáng)專兼職黨務(wù)干部培訓(xùn)，不認(rèn)真落實(shí)培養(yǎng)發(fā)展黨員工作記實(shí)制度和支部培養(yǎng)發(fā)展黨員的各項(xiàng)工作規(guī)范，按規(guī)定落實(shí)入黨積極分子培訓(xùn)。嚴(yán)格黨員日常教育管理，及時(shí)轉(zhuǎn)接組織關(guān)系，嚴(yán)格落實(shí)“先鋒指數(shù)”考評(píng)管理，堅(jiān)持開展每年一次民主評(píng)議黨員工作。堅(jiān)持開展走訪慰問生活困難和身體有病的老黨員活動(dòng)。
3.抓作風(fēng)建設(shè)，干部隊(duì)伍作風(fēng)持續(xù)轉(zhuǎn)變。一是嚴(yán)格執(zhí)行中央“八項(xiàng)規(guī)定”、省市委“雙十條”規(guī)定和國家衛(wèi)生部要求的醫(yī)療衛(wèi)生行風(fēng)建設(shè)“九不準(zhǔn)”，緊盯“節(jié)點(diǎn)”，防止“四風(fēng)”反彈，在節(jié)日期間隨機(jī)進(jìn)行明察暗訪，公布舉報(bào)電話，有力遏制了“四風(fēng)”問題反彈，杜絕不廉潔問題的發(fā)生。二是杜絕了公車私用，嚴(yán)格控制了接待范圍標(biāo)準(zhǔn)，縮減了“三公”經(jīng)費(fèi)，嚴(yán)格按規(guī)定調(diào)整了辦公用房。
一級(jí)抓一級(jí)，層層抓落實(shí)的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任體系。二是落實(shí)廉政教育培訓(xùn)。組織全體黨員和院科兩級(jí)干部認(rèn)真學(xué)習(xí)十八屆歷次中紀(jì)委全會(huì)和十九屆一次、二次中紀(jì)委全會(huì)精神，學(xué)習(xí)“兩準(zhǔn)則兩條例”。組織全院中層以上黨員干部接受拒腐防變廉政警示教育。三是嚴(yán)格規(guī)范權(quán)力運(yùn)行機(jī)制。嚴(yán)格落實(shí)“一把手”不直接分管人事、財(cái)務(wù)、工程項(xiàng)目建設(shè)和“末位表態(tài)制”制度。四是落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任約談制度。堅(jiān)持集體約談和各種形式的個(gè)別約談相結(jié)合，認(rèn)真落實(shí)對(duì)分管領(lǐng)導(dǎo)、科級(jí)干部和關(guān)鍵崗位各類人員的廉政約談，不斷強(qiáng)化各級(jí)干部不敢腐、不想腐和不能腐的自覺意識(shí)。五是落實(shí)干部個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告制度。
6.抓履職盡責(zé)，推進(jìn)業(yè)務(wù)工作不斷上臺(tái)階上水平。二、存在的突出問題和原因剖析。
（一）在政治建設(shè)方面，還存在履行主體責(zé)任不到位、壓力傳導(dǎo)層層遞減的問題。一是對(duì)“四個(gè)意識(shí)”、“四個(gè)自信”、“四個(gè)服從”學(xué)習(xí)掌握不夠透徹，運(yùn)用不夠熟練自覺。主要表現(xiàn)在：學(xué)習(xí)僅限于掌握知識(shí)，沒有將理論應(yīng)用到工作實(shí)踐中，進(jìn)行深度消化和吸收，學(xué)用結(jié)合不緊密。對(duì)全局工作中的問題善于從政治高度進(jìn)行分析研究和布置落實(shí)的自覺性和主動(dòng)性不夠強(qiáng)。二是有些班子成員認(rèn)識(shí)不夠到位，不能正確處理黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)工作與自己分管的業(yè)務(wù)工作的關(guān)系，借口業(yè)務(wù)工作忙存在顧此失彼的現(xiàn)象。三是在落實(shí)上級(jí)工作任務(wù)和制度不夠嚴(yán)格。
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不夠精細(xì)、不夠深入，自黨的十九大召開以來，雖然堅(jiān)持對(duì)黨的十九大報(bào)告和新修改的黨章原原本本學(xué)習(xí)，但學(xué)習(xí)時(shí)缺乏系統(tǒng)性思考，理解的不深不透。二是在思想作風(fēng)上與組織要求尚有差距。個(gè)別黨員干部政治敏銳性和鑒別力不強(qiáng)。三是對(duì)基層黨員干部隊(duì)伍的純潔性建設(shè)需要進(jìn)一步深入。對(duì)基層黨員干部的思想動(dòng)態(tài)把握不全面，不深入。
心得體會(huì)。
和學(xué)習(xí)交流等材料，習(xí)慣于參照?qǐng)?bào)刊雜志和網(wǎng)絡(luò)材料，個(gè)人不能很好結(jié)合各自思想工作實(shí)際去理解和思考，學(xué)習(xí)效果不理想。四是黨內(nèi)組織生活不夠嚴(yán)肅，支部開展談心交心不經(jīng)常、不及時(shí)，支部組織生活會(huì)質(zhì)量有待于進(jìn)一步提高。
（四）在作風(fēng)建設(shè)上，還存在調(diào)查研究不夠深入、履職能力不足、履職擔(dān)當(dāng)不夠的問題。一是個(gè)別干部存在擔(dān)當(dāng)作為的思想自覺和行動(dòng)自覺不到位，宗旨意識(shí)不強(qiáng)、工作不認(rèn)真、不踏實(shí)、貪圖安逸、不思作為。工作主動(dòng)性不強(qiáng)，推一推動(dòng)一動(dòng)、不推不動(dòng)。二是履職能力不能適應(yīng)新形勢(shì)新任務(wù)的要求，落實(shí)工作存在上下一般粗、左右一般齊，缺乏針對(duì)性、操作性和實(shí)效性。疏于學(xué)習(xí)思考，本領(lǐng)不強(qiáng)、專業(yè)不精、落實(shí)工作措施不力。三是思想觀念保守、創(chuàng)新精神不強(qiáng)，工作主動(dòng)性和創(chuàng)造性不足。四是踐行黨的群眾路線不夠徹底，深入實(shí)際調(diào)查研究不夠。
（五）在紀(jì)律建設(shè)上，還存在執(zhí)行紀(jì)律寬松軟的問題。一是抓。
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黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任的意識(shí)有待進(jìn)一步加強(qiáng)。二是對(duì)執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定及其實(shí)施細(xì)則的強(qiáng)化指導(dǎo)和日常監(jiān)督不到位。三是對(duì)“四風(fēng)”隱身變形、花樣翻新等問題，抵制不夠、批評(píng)不夠、反擊不夠。四是對(duì)黨員干部約束機(jī)制還不夠完善。對(duì)黨員干部落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制跟蹤落實(shí)不力，對(duì)黨員干部苗頭性、傾向性問題沒有及時(shí)指正并跟蹤抓好整改落實(shí)。
（六）在落實(shí)管黨治黨和反腐敗工作方面，還存在“兩個(gè)責(zé)任”落實(shí)不到位的問題。一是對(duì)黨建工作謀劃少，習(xí)慣于“上傳下達(dá)”，滿足于“照抄照搬”，上面布置什么就完成什么，開展黨建工作創(chuàng)新的主動(dòng)性和細(xì)抓嚴(yán)管方面做的不夠，抓業(yè)務(wù)工作與抓黨建工作“一手硬一手軟”。二是對(duì)黨員干部日常教育監(jiān)督不嚴(yán)格，壓力傳導(dǎo)不夠，對(duì)干部作風(fēng)出現(xiàn)的苗頭性、傾向性問題抓早抓小、立行立改不及時(shí)。
針對(duì)問題，認(rèn)真深刻剖析，院領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員干部當(dāng)前在思想、組織、作風(fēng)、紀(jì)律等方面存在突出問題，原因是多方面的，但主要還是在宗旨意識(shí)、黨性修養(yǎng)等方面存在差距和不足。
一是理論武裝抓得不緊，黨性觀念不強(qiáng)。抓領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治學(xué)習(xí)的力度不夠，沒有把理論學(xué)習(xí)上升到增強(qiáng)黨性修養(yǎng)、堅(jiān)定理想信念、強(qiáng)化宗旨意識(shí)的高度來認(rèn)識(shí)。由于不重視政治素養(yǎng)的提升，“精神之鈣”不足，理想信念淡化，使世界觀、人生觀、價(jià)值觀這個(gè)“總開關(guān)”問題沒有解決好，在思想上失去了對(duì)“四風(fēng)”問題的深刻認(rèn)知力，在行動(dòng)上缺乏堅(jiān)實(shí)的抵抗力。
已經(jīng)堅(jiān)定了，再怎么加強(qiáng)也不會(huì)有大的提高和進(jìn)步了，不能夠嚴(yán)格按照共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)要求自己，放松了自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高的要求，工作上只求過得去、不求過得硬，缺乏積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性，工作標(biāo)準(zhǔn)不高，自我要求不嚴(yán)，精神不振，工作缺乏激情和追求。
三是紀(jì)律約束不夠嚴(yán)格。對(duì)嚴(yán)格遵守六大紀(jì)律要求還沒有真正內(nèi)化為黨員干部個(gè)人的自覺行動(dòng)，特別是對(duì)各項(xiàng)紀(jì)律落實(shí)情況缺乏嚴(yán)格的督促檢查，滿足于自己不違規(guī)、不越線，對(duì)分管工作中從嚴(yán)從緊抓落實(shí)方面有欠缺，造成有些紀(jì)律執(zhí)行不嚴(yán)，該執(zhí)行的沒有執(zhí)行到位。
四是工作作風(fēng)不實(shí)。一些黨員干部按照慣性抓工作落實(shí)的習(xí)慣性思維還沒有得到徹底扭轉(zhuǎn)，持續(xù)從嚴(yán)抓作風(fēng)建設(shè)的信念還沒有真正樹立起來，遇到問題習(xí)慣于強(qiáng)調(diào)臨床工作的特殊性，對(duì)醫(yī)院業(yè)務(wù)工作思考多、管得多，對(duì)上級(jí)決策部署僅停留在傳達(dá)學(xué)習(xí)的層面，安排謀劃少、督促落實(shí)少。
五是敢于擔(dān)當(dāng)精神不夠。部分黨員干部擔(dān)當(dāng)負(fù)責(zé)勁頭不足，思想不夠解放，對(duì)職責(zé)范圍內(nèi)的一些工作缺乏開創(chuàng)性的設(shè)想和措施，工作循規(guī)蹈矩，按部就班，謀劃工作的視野不夠?qū)挘M(jìn)取精神不夠強(qiáng)，直面困難、主動(dòng)擔(dān)當(dāng)、奮發(fā)拼搏的勁頭不足。
六是從嚴(yán)治黨責(zé)任落實(shí)不到位。落實(shí)主體責(zé)任上不到位，履職盡責(zé)的決心和力度不大，對(duì)黨員干部的日常教育、管理和監(jiān)督失之于寬、失之于軟。
三、下一步工作思路和主要措施。
（一）學(xué)思踐悟，持續(xù)強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)。一要認(rèn)真抓好習(xí)近平。
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平習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神的學(xué)習(xí)宣傳貫徹落實(shí)。要突出主題、學(xué)深悟透，著力提升學(xué)習(xí)貫徹的政治自覺，堅(jiān)定不移用習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想統(tǒng)一思想、武裝頭腦。堅(jiān)定不移把習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想貫徹到推進(jìn)醫(yī)院改革發(fā)展各個(gè)方面。二要突出思想理論教育。嚴(yán)格落實(shí)中心組學(xué)習(xí)、“三會(huì)一課”制度，不斷提高黨員干部理論素養(yǎng)和思想政治水平，帶動(dòng)全院干部職工堅(jiān)定理想信念，自覺運(yùn)用馬克思主義立場(chǎng)觀點(diǎn)方法，特別是習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想指導(dǎo)和推動(dòng)工作。
（二）靠實(shí)責(zé)任，健全機(jī)制，全力抓好黨建任務(wù)落實(shí)。一要靠實(shí)責(zé)任。二要堅(jiān)細(xì)化督查考評(píng)。三要健全完善工作推進(jìn)落實(shí)機(jī)制。
（三）規(guī)范動(dòng)作，嚴(yán)把程序，確保黨內(nèi)政治生活全面落實(shí)。一要強(qiáng)化黨組織和黨員規(guī)范化管理。二要強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)。三要做到學(xué)習(xí)有計(jì)劃、有安排、有考勤、有記錄、有檢查、有總結(jié)。
（四）加強(qiáng)監(jiān)督，嚴(yán)格管理，推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)做細(xì)做實(shí)。一要認(rèn)真落實(shí)“一崗雙責(zé)”和日常檢查、重點(diǎn)抽查和年底考核相結(jié)合的制度。二要嚴(yán)格落實(shí)請(qǐng)銷假、請(qǐng)示報(bào)告等制度，嚴(yán)肅查處作風(fēng)散漫、工作推諉、損害群眾利益違違紀(jì)違規(guī)的黨員干部。
（五）堅(jiān)持底線，嚴(yán)明紀(jì)律，不斷強(qiáng)化規(guī)矩意識(shí)。一要堅(jiān)持民主集中制原則。二要強(qiáng)化機(jī)制建設(shè)。三要堅(jiān)持重大事項(xiàng)請(qǐng)示報(bào)告，做到不越級(jí)不越權(quán)，決不自行其是、欺上瞞下、弄虛作假。
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