總結(jié)是一種有效的知識整理與歸納方式。廣泛收集反饋意見，這樣才能更全面地總結(jié)自己的工作和學習表現(xiàn)。以下是專家智囊團整理的行業(yè)發(fā)展趨勢報告，歡迎參考。
個人簡歷實用版篇一
性別：男。
學歷：大專。
政治面貌：
生日：
民族：漢族。
婚姻狀況：已婚。
籍貫：河南-新鄉(xiāng)市。
身高：172公分。
體重：126公斤。
專業(yè)：會計學。
工作經(jīng)驗：30年。
期望工作地點：新鄉(xiāng)市新鄉(xiāng)縣長垣縣。
行業(yè)/職位：財務(wù)/審計/統(tǒng)計/收銀員財務(wù)經(jīng)理。
期望月薪：4000元工作性質(zhì)：全職。
學校名稱：河南財經(jīng)學院。
個人簡歷實用版篇二
一，個人基本信息如下：
姓名：xx。
性別：男。
婚姻狀況：已婚。
民族：漢族。
戶籍：天津-塘沽。
年齡：31。
現(xiàn)所在地：廣東-東莞。
身高：171cm。
希望地區(qū)：廣東、江西。
希望崗位：工業(yè)/工廠類。
尋求職位：pmc經(jīng)理/主管、生產(chǎn)計劃經(jīng)理/主管、物控經(jīng)理/主管。
二，個人教育及工作經(jīng)歷：
公司性質(zhì)：民營企業(yè)行業(yè)類別：印刷、包裝。
擔任職位：物控部主管崗位類別：物控經(jīng)理/主管。
本人在公司主要負責以下工作：
1、物料控制。
b、依生產(chǎn)計劃排期，按序制定各部門的生產(chǎn)領(lǐng)料單，以使倉庫備料以及生產(chǎn)部門按時能領(lǐng)料。
2、倉庫管理。
a、全盤掌握倉庫物料進、出倉控制，工程單物料需求領(lǐng)料統(tǒng)計，避免工程物料需求超po領(lǐng)料，控制與降低用料成本。
b、合理規(guī)劃物料區(qū)域、嚴格按照倉庫運作程序操作，保證帳務(wù)清晰、物料品質(zhì)保障。
3、運輸物流管理。
a、采購物料合理安排供應(yīng)商送貨，提前根據(jù)生產(chǎn)計劃，合理安排備料與提前通知供應(yīng)商送貨。
b、根據(jù)出貨計劃提前備貨，主動與運貨司機洽淡車輛到廠情況，合理安排裝貨人員，跟進裝柜并按要求提供報關(guān)資料。
c、國內(nèi)散貨合理安排不同種類貨車運送，根據(jù)客戶路線拼車，減少運輸成本與人力工時浪費。
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：其它生產(chǎn)、制造、加工。
擔任職位：物控部主管晉升pmc經(jīng)理崗位類別：物控經(jīng)理/主管。
本人在此公司主要負責以下事項:。
1，公司生產(chǎn)資源負荷分析與生產(chǎn)現(xiàn)場跟進;。
制定各機器產(chǎn)能分析、統(tǒng)籌手工藝標準產(chǎn)能與生產(chǎn)現(xiàn)場核實，在入職后提出必須統(tǒng)計公司部分工藝需要外發(fā)加工的訂單,以便在日后增加該工序的機器設(shè)備與培訓相應(yīng)的人才來降低公司成本，公司的.生產(chǎn)完全可以按生產(chǎn)產(chǎn)計劃達成實際生產(chǎn)效率,并協(xié)助解決品質(zhì)異常狀況。
三，技能專長：
專業(yè)職稱：管理類。
計算機水平：初級。
計算機詳細技能：計算機辦公軟件excel、word熟練的操作(erp操作熟煉)，數(shù)據(jù)統(tǒng)籌能夠靈活的運用多層函數(shù)統(tǒng)計，數(shù)據(jù)觀念強，各類生產(chǎn)報表清楚明白。
技能專長：生產(chǎn)計劃、物控(pmc)/倉庫管理有9年現(xiàn)場工作經(jīng)驗，對工作細心，負責，處事果斷有迫力。多次在公司被評為優(yōu)秀管理。
語言能力：普通話：流利英語水平：一般。
四，求職意向。
1、個人工作目標：降低成本、適時適量訂購物料及滿足客戶的交期、合理編制各工序生產(chǎn)計劃排期、降低生產(chǎn)非工時，各類帳務(wù)數(shù)據(jù)清楚，已優(yōu)質(zhì)的服務(wù)滿足客戶，讓領(lǐng)導滿意放心。
2、個人工作素養(yǎng)：尊重上司的指導，支持下手提出的工作意見，并及時作出改善與調(diào)解。對工作主動、細心、忠實、團隊精神,有魄力。
3、個人社會服務(wù)：曾在大型娛樂場所客服部任職經(jīng)理，主要負責接待貴賓、餐飲、ktv包房、沐浴，合理調(diào)配部門工作人員、場所衛(wèi)生、秩序管理工作。
五，自我評價：
1、本人從事現(xiàn)場生產(chǎn)計劃、物控、倉庫管理已有9年多工作經(jīng)驗(其中6年為主管及以上職務(wù)),能有效降低公司生產(chǎn)成本，提高生產(chǎn)力，滿足客戶交期，及時調(diào)度生產(chǎn)、物料控制跟進，并及時處理解決生產(chǎn)、品質(zhì)、交貨的異常問題,:。
3、合理劃分倉庫物料區(qū)域、成品、半制品及相關(guān)輔料分類擺放，做好明顯標示，并嚴格按照倉庫的運作流程操作,有效控制儲存物料的品質(zhì)安全。帳務(wù)管理清晰,生產(chǎn)工程及用料記錄，都能完全的按年、按季度、按月統(tǒng)籌，保證各類生產(chǎn)數(shù)據(jù)清楚有序，erp操作熟練。
個人簡歷實用版篇三
姓名：xx。
性別：男，
婚姻狀況：已婚，
民族：漢族，
戶籍：湖北安陸，
年齡：32，
現(xiàn)所在地：廣東深圳。
期望工作地區(qū)：廣東，
期望崗位：財務(wù)主管，財務(wù)經(jīng)理。
待遇要求：8000元/月可面議(要求提供住宿)。
二，個人教育和工作經(jīng)歷：
工作經(jīng)驗：至今8年工作經(jīng)驗，曾在2家公司工作。
公司性質(zhì)：外資企業(yè)，擔任職位：財務(wù)主管崗位類別：財務(wù)主管/經(jīng)理;。
工作描述：
1、協(xié)助制定和規(guī)范財務(wù)會計制度;執(zhí)行公司的各項財務(wù)制度，并落實財務(wù)監(jiān)督;。
2、制定各分公司的年度財務(wù)預算并實時控制預算情況;。
3、監(jiān)管國內(nèi)各分公司及子公司會計、出納的日常工作，審核，控制和完善內(nèi)部賬務(wù)流程;。
6、督促指導各分公司及子公司會計完成年度稅審及財務(wù)報表的審計報告工作;。
公司性質(zhì)：民營企業(yè);。
工作描述：
1、每月及時準確的出具公司管理所需的各類會計報表并進行報表分析;。
3、對公司所有的費用報銷進行審核、把關(guān);。
4、成本核算及成本差異分析、編制成本報表;。
三，個人的技能專長：
2，8年的財務(wù)工作經(jīng)驗,能夠?qū)ζ髽I(yè)賬務(wù)作全盤處理,有全面的財務(wù)管理工作經(jīng)驗，熟練操作用友erp(包括對賬套的設(shè)置、數(shù)據(jù)的初始化到報表及結(jié)賬的整個過程)。
普通話：流利;英語水平：英語專業(yè)，口語一般。
四，求職意向：
希望向更高一層管理方向發(fā)展。
五，自我評價：能夠完成整個公司的全盤賬務(wù)處理以及內(nèi)外的協(xié)調(diào)關(guān)系(包括工商、稅務(wù)等)、能夠?qū)ω攧?wù)報表作全面的分析，編制企業(yè)年度財務(wù)預算、生產(chǎn)成本的核算、監(jiān)督及管理公司的財務(wù)狀況控收支平衡、熟悉國家相關(guān)財稅法規(guī)、具有責任心，良好的職業(yè)道德，良好的溝通、學習能力和團隊合作精神。熟練操作用友erp(包括對賬套的設(shè)置、數(shù)據(jù)的初始化到報表及結(jié)賬的整個過程)。熟練操作電腦辦公軟件。
個人簡歷實用版篇四
姓名：
國籍：中國。
目前住地：
民族：漢族。
戶籍地：
身高體重：160cm48kg。
婚姻狀況：未婚年齡：31歲。
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型：普通求職。
應(yīng)聘職位：會計/會計師：會計、核算會計等、統(tǒng)計專員：財務(wù)助理、會計助理、
工作年限：10職稱：無職稱。
求職類型：全職可到職日期：隨時
月薪要求：3500--5000希望工作地區(qū)：
工作經(jīng)歷：
公司名稱：__教育文化交流中心起止年月：20__-05～20__-12。
公司性質(zhì)：私營企業(yè)所屬行業(yè)：教育事業(yè)。
擔任職務(wù)：出納。
工作描述：
1.負責各種款項的收取和繳存銀行工作、計提有關(guān)費用，核對往來帳目、網(wǎng)銀轉(zhuǎn)賬;。
2.審核報銷憑證、編制記帳憑證、登記現(xiàn)金、銀行日記賬;。
3.費用報銷及各種款項的支付、催促借款人及時報銷;。
4.保管現(xiàn)金及財務(wù)專用章、管理公司所有銀行賬戶和支票;。
5.跟隨會計主管學習使用“用友”財務(wù)軟件做帳;。
6.發(fā)票購買、開發(fā)票及保管;。
7.月末編制《銀行余額調(diào)節(jié)表》、工資的發(fā)放等。
離職原因：個人原因。
公司名稱：__集團起止年月：20__-11～20__-04。
公司性質(zhì)：股份制企業(yè)所屬行業(yè)：其他。
擔任職務(wù)：出納、財務(wù)助理。
工作描述：
1.審核報銷憑證、登記現(xiàn)金銀行日記賬;。
2.按相關(guān)規(guī)定及時準確報銷現(xiàn)金、按相關(guān)規(guī)定及時準確支付銀行款項;。
3.保管現(xiàn)金及財務(wù)專用章、管理公司所有銀行賬戶和支票;。
4.月末編制《銀行余額調(diào)節(jié)表》、工資的發(fā)放等;。
5.協(xié)助完成財務(wù)部門內(nèi)的財務(wù)、會計、統(tǒng)計等工作;。
6.協(xié)助財務(wù)經(jīng)理進行預算控制、成本核算;。
7.協(xié)助規(guī)范和完善財務(wù)管理制度;。
8.協(xié)助處理、審核相關(guān)憑證，參與會計檔案整理;。
9.管理公司合同、發(fā)票及賬單等;。
10.協(xié)助財務(wù)經(jīng)理與內(nèi)外部的協(xié)調(diào)工作。
離職原因：個人原因。
公司名稱：__有限公司起止年月：20__-09～20__-10。
公司性質(zhì)：股份制企業(yè)所屬行業(yè)：電器，電子，通信設(shè)備。
擔任職務(wù)：工程助理、設(shè)計助理。
工作描述：
1.工程項目跟進及協(xié)調(diào)工作，所經(jīng)手工程項目總額約四千萬;。
2.工程文件、技術(shù)文件的制作及管理;。
4.負責部門內(nèi)外交流文件、通知撰寫與處理、存檔;。
5.負責部門各種會議以及各項企業(yè)文化活動的組織、策劃及實施;。
6.負責公司固定資產(chǎn)的維護與管理、調(diào)配，以及辦公環(huán)境的維護。
離職原因：個人原因。
公司名稱：__有限公司起止年月：__-07～20__-08。
公司性質(zhì)：私營企業(yè)所屬行業(yè)：機械制造與設(shè)備。
擔任職務(wù)：倉務(wù)統(tǒng)計、繪圖助理。
工作描述：
1.負責倉庫領(lǐng)退料;。
2.每月物料盤點及統(tǒng)計;。
3.文檔排版、制作;。
4.繪圖等工作。
離職原因：個人原因。
教育背景。
畢業(yè)院校：__學校。
所學專業(yè)：工模具設(shè)計與制造第二專業(yè)：國際經(jīng)濟與貿(mào)易。
培訓經(jīng)歷：起始年月終止年月學校(機構(gòu))專業(yè)獲得證書證書編號。
語言能力。
外語：英語一般。
國語水平：優(yōu)秀粵語水平：優(yōu)秀。
工作能力及其他專長。
本人具有十年工作經(jīng)驗，其中有三年多出納及財務(wù)助理工作經(jīng)驗，主要工作有管理公司現(xiàn)金及銀行賬戶，費用報銷審核及現(xiàn)金支付，登記《出納現(xiàn)金日記賬》及《出納銀行日記賬》，工資發(fā)放，編制記帳憑證，計提有關(guān)費用，核對往來帳目，應(yīng)收帳款催繳，編制《銀行存款余額調(diào)節(jié)表》、協(xié)助財務(wù)經(jīng)理進行預算控制、成本核算、規(guī)范和完善財務(wù)管理制度等;持有《會計上崗資格證書》，會使用“用友”財務(wù)軟件做帳;曾參加會計手工做帳實操培訓，能獨立完成一般納稅人企業(yè)在籌建階段、生產(chǎn)階段、銷售階段、正常經(jīng)營階段中各個不同階段的會計全套帳務(wù);熟練運用microsoft辦公軟件、visio、cad軟件及計算機網(wǎng)絡(luò)。
詳細個人自傳。
本人具有良好的人際溝通、組織協(xié)調(diào)能力和團隊合作精神;。
高效、認真負責、細心、負責任、積極主動、能在壓力下工作;。
良好的執(zhí)行力，能及時完成上級領(lǐng)導交辦的各項工作任務(wù);。
現(xiàn)希望從事財務(wù)方面工作。
個人簡歷實用版篇五
姓名：
目前所在：天河區(qū)年齡：29。
戶口所在：韶關(guān)國籍：中國。
婚姻狀況：已婚民族：漢族。
培訓認證：未參加身高：183cm。
誠信徽章：未申請體重：72kg。
人才測評：未測評。
我的特長：
求職意向。
人才類型：普通求職。
應(yīng)聘職位：市場/營銷：，銷售管理：，百貨/連鎖/零售服務(wù)：
工作年限：7職稱：無職稱。
求職類型：全職可到職日期：隨時
月薪要求：3500--5000希望工作地區(qū)：廣州,,。
工作經(jīng)歷。
公司性質(zhì)：民營企業(yè)所屬行業(yè)：家具/家電/工藝品/玩具/珠寶。
擔任職位：業(yè)務(wù)主管。
工作描述：工作職責。
承擔轄區(qū)內(nèi)市場開發(fā)、業(yè)務(wù)管理、渠道管控等責任。
選擇并管理、協(xié)調(diào)區(qū)域內(nèi)分銷渠道，依照公司政策建立區(qū)域銷售的分銷網(wǎng)絡(luò)，加強廠家及售后服務(wù)的協(xié)調(diào)與溝通.
指導區(qū)域業(yè)務(wù)人員開展業(yè)務(wù)工作，促使其匯報并與之討論確定工作計劃;。
選擇并管理區(qū)域內(nèi)經(jīng)銷商并定期和非定期進行客戶拜訪、調(diào)查，并與主要區(qū)域經(jīng)銷商保持密切聯(lián)系。
做好本區(qū)域每天、每月、每年的貨款的回籠工作。
明確區(qū)域內(nèi)客戶總量，分布位置、銷售狀況以及過去和現(xiàn)在的合作情況。
突出重點，集中資源，確定合作目標，穩(wěn)固市場銷量和占有率。
針對產(chǎn)品分公司的資源，制定不同產(chǎn)品的不同銷售模式，直供、包銷、返利政策、獎勵政策、促銷政策形成“組合拳”。
渠道的監(jiān)控，提高對已成渠道的拜訪和監(jiān)督，細化業(yè)務(wù)人員職責，管控好負責區(qū)域的經(jīng)銷商。
針對每個市場具有每個市場的特點，區(qū)域市場內(nèi)部的不同地市、縣區(qū)具有自己的特色，制定不同的方案，來取得良好的業(yè)績。
離職原因：個人原因。
公司性質(zhì)：民營企業(yè)所屬行業(yè)：家具/家電/工藝品/玩具/珠寶。
擔任職位：副店長。
工作描述：規(guī)劃：
負責根據(jù)公司下達的門店經(jīng)營管理指標及銷售任務(wù)，制定相應(yīng)的每月、每周、每日銷售計劃、主推計劃和促銷計劃，不折不扣的完成銷售額、主推任務(wù)、帳面毛利、費用控制、小件庫存周轉(zhuǎn)天數(shù)等各項經(jīng)營管理指標。
對銷售任務(wù)的完成情況進行分析總結(jié)，對發(fā)現(xiàn)的問題及時解決。
管理。
考核：以公平、公正、公開為原則負責對本門店員工進行考核，有效的貫徹公司的激勵機制，以保證團隊的凝聚力和員工持續(xù)的工作激情，確保公司的激勵機制在門店合理徹底執(zhí)行。
培訓：負責對公司的文件在門店及時傳達，并嚴格按文件組織員工執(zhí)行。
樣機：負責組織并督促樓面主管及相關(guān)的領(lǐng)班、營業(yè)員及時出樣、定期更換，確保樣機政策在門店的執(zhí)行。
賣場資源：負責對門店賣場資源合理挖掘，按公司標準收取費用，提高門店的收益，確保場地資源的有效使用。
負責監(jiān)督門店客服人員妥善處理售后服務(wù)問題。
負責與門店所屬片區(qū)消防、工商等政府部門建立良好的合作關(guān)系。
嚴格執(zhí)行公司的財務(wù)制度，杜絕門店不合理的費用開支。
執(zhí)行：
負責組織晨檢及各種門店管理層會議，正確、全面?zhèn)鬟_公司精神及政策，了解店內(nèi)促銷/推廣/供貨/及競爭對手情況，及時建議解決方案并向上匯報。
離職原因：個人發(fā)展。
公司性質(zhì)：民營企業(yè)所屬行業(yè)：家具/家電/工藝品/玩具/珠寶。
擔任職位：小家電督導。
工作描述：根據(jù)公司的銷售任務(wù)、貫徹銷售政策，將品類任務(wù)分解到每一個人同時上報上級，并領(lǐng)導員工努力完成各項銷售任務(wù)。
據(jù)公司的標準和工作要求，在賣場實行走動式管理，隨時掌握賣場情況，監(jiān)督、指導賣場銷售，以及對員工紀律、服務(wù)態(tài)度、樣機陳列、賣場布置、衛(wèi)生等各項管理指標的檢查，對發(fā)現(xiàn)的問題在現(xiàn)場立即給予糾正。
庫存管理，及時補充門店自提商品的合理庫存。按要求時間清理淘汰型號或下市商品、樣機。
強調(diào)自身及所轄員工的利潤意識，力求銷售利潤的最大化，杜絕違規(guī)操作，對每日、每周、每月銷售任務(wù)的完成情況進行跟蹤、分析。帶動全員加強主推銷售，提高主推商品銷售占比。
離職原因：個人發(fā)展。
志愿者經(jīng)歷。
教育背景。
畢業(yè)院校：廣東輕工職業(yè)技術(shù)學院。
專業(yè)一：市場營銷專業(yè)二：
起始年月終止年月學校(機構(gòu))所學專業(yè)獲得證書證書編號。
語言能力。
外語：英語一般粵語水平：精通。
其它外語能力：
國語水平：優(yōu)秀。
工作能力及其他專長。
強而有力的執(zhí)行力。
良好的溝通協(xié)調(diào)能力。
對客戶的需求有耐心且有敏銳的市場觸覺。
個人簡歷實用版篇六
戶籍：河南—南陽年齡：29。
現(xiàn)所在地：廣東—深圳身高：175cm。
希望地區(qū)：廣東—東莞、廣東—深圳、廣東—廣州。
希望崗位：工業(yè)/工廠類—rd/研發(fā)工程師。
尋求職位：質(zhì)量工程師。
教育經(jīng)歷。
__公司(20__。
—02～至今)。
公司性質(zhì)：私營企業(yè)行業(yè)類別：家具、家電、工藝品、玩具。
擔任職位：高級結(jié)構(gòu)工程師崗位類別：rd/研發(fā)工程師。
工作描述：主要負責遙控車及其他遙控電動玩具及小型音響的開發(fā)及工程的跟進。
全程負責新產(chǎn)品開發(fā)，負責與客人溝通產(chǎn)品的進度與品質(zhì)要求，并制定與實施產(chǎn)品的改良方案，直至產(chǎn)品符合客人的要求并順利生產(chǎn)。
具體負責產(chǎn)品從模具開模到投入生產(chǎn)，各階頎的工藝制定以及在開發(fā)。設(shè)計和生產(chǎn)過程中的全面工程跟進，以保證生產(chǎn)的順利進行。
主要客戶有itc，ccp，tomy，clenentoni，sdi。
__公司(20__。
—10～20__。
—02)。
擔任職位：產(chǎn)品工程師崗位類別：rd/研發(fā)工程師。
工作描述：主要負責電動火車模型和遙控車的設(shè)計和開發(fā)。對柴油車，電車，蒸汽車有一定的見解。全程跟進新產(chǎn)品，客來模產(chǎn)品開發(fā)及生產(chǎn)過程，包括：收集客人設(shè)計資料并制作產(chǎn)品規(guī)格書，產(chǎn)品結(jié)構(gòu)設(shè)計，主持產(chǎn)品評審會，零件排模、制模進度與評估，樣品打辦及確認，新模試產(chǎn)、制作樣辦，模具改良、產(chǎn)品性能改善，產(chǎn)品外觀裝飾與包裝，安全測試，制訂生產(chǎn)夾具，bom資料、erp系統(tǒng)以及相關(guān)受控文件的制作，跟進指導解決生產(chǎn)技術(shù)問題，保障新產(chǎn)品生產(chǎn)順暢。
離職原因：尋求更好發(fā)展。
__。
公司(20__。
—12～20__。
—09)。
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：家具、家電、工藝品、玩具。
擔任職位：產(chǎn)品工程師崗位類別：
工作描述：主要從事塑膠﹑五金﹑塑膠電子及電動玩具開發(fā)。
離職原因：尋求更好的'發(fā)展。
技能專長。
專業(yè)職稱：
計算機水平：中級。
計算機詳細技能：
語言能力。
普通話：粵語：
英語水平：cet—4口語一般。
英語：良好。
求職意向。
發(fā)展方向：玩具，家電開發(fā)和結(jié)構(gòu)設(shè)計。
其他要求：
自身情況。
自我評價：經(jīng)過七年的玩具工作經(jīng)驗，熟悉塑膠模/合金模/五金模/搪膠模/吹塑模等工模結(jié)構(gòu)，擅長對產(chǎn)品結(jié)構(gòu)分析及設(shè)計改良，對注塑、噴油、移/絲印、超聲、電鍍、裝配工藝及包裝設(shè)計有豐富經(jīng)驗。熟悉iso9001及5s體系。對玩具產(chǎn)品在歐美日市場的各項要求有清晰的認識。另能熟練運用autocad繪圖軟件、pro—e輔助高計軟件與office辦公軟件。工作嚴謹認真力求上進，恪盡職守、對于工作事無巨細力求做到。同時具有較強溝通協(xié)調(diào)能力和團隊精神。
個人簡歷實用版篇七
目前住地：廣州。
民族：漢族。
戶籍地：汕頭。
身材：160cmkg。
婚姻狀況：未婚。
年齡：
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型：
應(yīng)聘職位：
工作年限：0職稱：
求職類型：全職可到職日期：一個星期
月薪要求：3500～4499元希望工作地區(qū)：深圳珠海。
教育背景。
畢業(yè)院校：汕頭大學。
所學專業(yè)：心理學。
培訓經(jīng)歷：__。
語言能力。
外語：英語優(yōu)秀。
其它外語能力：日語，水平一般。
國語水平：精通粵語水平：較差。
工作能力及其他專長。
善于自學，對技術(shù)類工作較有興趣，對事認真負責。
個人自傳。
在校期間加入汕頭大學動漫技術(shù)與游戲開發(fā)協(xié)會，曾任副會長；曾自行使用rpgmaker軟件制作小游戲；曾與協(xié)會成員參與多個游戲開發(fā)項目。
個人簡歷實用版篇八
2、最好按照模版來制作簡歷。很多人都是自己想當然的制作，這樣hr看起來會不容易找到關(guān)鍵信息，要知道看一份簡歷不會超過30秒。
3、按照簡歷模版制作可能會出現(xiàn)一些信息沒法寫進去，比如投it研發(fā)的項目經(jīng)驗，有種解決方法是，如果項目經(jīng)驗很多，再加上技術(shù)技能，剛好又搞出一頁來。
4、簡歷兩頁足矣，中英文無論在內(nèi)容還是在格式上都必須完全對照，外企時英文在前中文在后，要是投國企就反過來。
5、個人信息：最上面的，就是名字、聯(lián)系方式（電話、手機、郵件、地址、郵編），什么什么性別、身體健康、個人成份全都免了吧。
6、教育背景：除非特殊需要，少說為好。學校、時間、地點、系別、學位就夠了，需要的話，加上gpa、排名、課程、研究方向，當然要看不同的公司。
7、獲獎經(jīng)歷：以獎學金為主，挑最大最新的寫，三到四項足夠了，每項一行，英文去找標準翻譯。要注明獲獎年份和地點。
8、工作經(jīng)歷：重中之重！工作經(jīng)歷里面寫兩種，一種是實習，一種是兼職，注意區(qū)別。所要寫的有：時間、公司、地點、職位和職責，職責要分條來寫，每個經(jīng)歷的職責不要超過3條?？偣膊灰^3個工作經(jīng)歷。這些經(jīng)歷在你來講，對不同的公司要有不同的順序或者內(nèi)容，在這點上建議多花點心思參考下網(wǎng)上范例。
9、課外活動：基本上就是學生工作經(jīng)驗。比如班長、學生會、社團什么的。要寫時間、職位、地點、職責與貢獻，同上，不要寫多了。
10、其它信息：包括語言水平、計算機水平、課余愛好。需要注意的就是，語言水平對于一些外企要注明普通話水平，然后就是四六級，托福什么的，還要強調(diào)聽和說的能力。有人擔心寫了托福、gre成績會讓hr認為有出國傾向，按照經(jīng)驗來看，托?？梢詫?，其他就免了。計算機水平，可能也要一些證明來寫，如果是計算機系的，這個就無所謂了。課余愛好要好好想想，這方面hr會比較重視，誰也不愿意要呆瓜。
個人簡歷實用版篇九
性別：男。
民族：漢族。
出生日期：1981年03月20日
婚姻狀況：未婚。
學歷：本科。
技術(shù)職稱：高級。
畢業(yè)院校：__大學。
畢業(yè)時間：2005年06月。
所學專業(yè)：心理學。
外語水平：英語（專業(yè)）。
工作年限：3年。
聯(lián)系電話：
求職意向。
工作類型：全職。
單位性質(zhì)：不限。
期望行業(yè)：其他。
期望職位：
工作地點：杭州市。
教育經(jīng)歷。
時間：2001年9月到2005年6月。
學校：__師范大學。
專業(yè)：心理學。
學歷：本科。
專業(yè)描述：普通心理學，社會心理學，生理心理學，人際關(guān)系心理學，學校心理學，學校心理輔導，心理統(tǒng)計學，測量心理學，咨詢心理學，人體解剖生理學，公共關(guān)系心理學，青少年心理學，西方心理學史。
工作經(jīng)驗。
時間：2008年6月到2008年12月。
公司：__生物科技蕭山分公司。
公司性質(zhì)：民營/私營公司。
行業(yè)：制藥/生物工程。
部門：銷售部。
職位：銷售代表。
工作描述：負責邀約客戶，與顧客溝通，定期訪問，進行產(chǎn)品推薦。
時間：2005年5月到2008年6月。
公司：__生物科技有限公司。
公司性質(zhì)：民營/私營公司。
行業(yè)：醫(yī)療/護理/保健/衛(wèi)生。
部門：心理管理中心。
職位：咨詢員。
工作描述：
1運用心理測評量表對顧客的心理做一個系統(tǒng)科學的測評。
2結(jié)合其他部門制定應(yīng)對方案。
3接受顧客的心理咨詢。
4解決顧客的心理問題，促進健康心理的發(fā)展。
證明人：朱東民。
專業(yè)技能。
心理學本科，國家二級營養(yǎng)師。
自我評價。
心理學專業(yè)，國家二級營養(yǎng)師。博覽群書，愛好寫作，曾經(jīng)在中鐵五局杭州療養(yǎng)院（海存健康管理中心）擔任心理咨詢師。有三年工作經(jīng)驗！愿意接受一切挑戰(zhàn)。
個人簡歷實用版篇十
年齡：21。
戶口所在：佛山。
國籍：中國。
婚姻狀況：未婚。
民族：漢族。
培訓認證：未參加。
身高：173cm。
誠信徽章：未申請。
體重：60kg。
人才測評：未測評。
我的特長：
求職意向。
人才類型：
應(yīng)聘職位：
人力資源：
工作年限：2。
職稱：
求職類型：
可到職日期：隨時
月薪要求：面議。
希望工作地區(qū)：
擔任職位：實習生。
工作描述：根據(jù)賽區(qū)負責人布置的任務(wù)，帶領(lǐng)并協(xié)調(diào)組員完成好崗位的各項工作。負責亞運賽區(qū)賽事的技術(shù)支持以及賽事前后的運動員接待和服務(wù)工作等等。
教育背景。
畢業(yè)院校：__科學技術(shù)學院。
學歷：本科。
獲得學位：心理學碩士。
專業(yè)一：應(yīng)用心理學。
語言能力。
外語：英語良好。
粵語水平：精通。
其它外語能力：
國語水平：優(yōu)秀。
工作能力及其他專長。
有較強的協(xié)調(diào)管理能力，良好的溝通技巧，團隊合作精神；能承受工作壓力，處事認真謹慎，工作負責。
熟練掌握office辦公軟件、計算機操作等。詳細個人自傳熱情開朗，熱心助人，工作認真負責，有進取心；較強的學習和適應(yīng)能力，善于與人交流合作；敏銳的。洞察力，良好的協(xié)調(diào)組織能力；熱愛運動，如：籃球、足球、羽毛球等。
個人簡歷實用版篇十一
年齡：
期望職位：初中數(shù)學教師。
學歷：本科。
期望月薪：面議。
工作年限：1-2年。
期望地區(qū)：__-__-不限。
籍貫：__-__聯(lián)系方式。
自我評價：
工作經(jīng)驗（工作了1年，做了2份工作）。
__酒店集團。
工作時間：20__年11月至20__年4月［5個月］。
職位名稱：企業(yè)文化助理。
公司行業(yè)：酒店/餐飲。
工作內(nèi)容：企業(yè)文化的建設(shè)與宣傳。
__科技有限責任公司。
工作時間：20__年8月至20__年4月［8個月］。
職位名稱：服務(wù)體系管培生。
公司行業(yè)：計算機/網(wǎng)絡(luò)/通信。
工作內(nèi)容：接待客戶，解決技術(shù)問題。
教育經(jīng)歷。
20__年9月至20__年6月|__理工大學|本科|通信工程。
20__年9月至20__年6月|__省__中學|高中|無。
自我描述。
本人211本科——__理工大學畢業(yè)，數(shù)學功底良好。
我是一名理解型選手，從小不愛做題，講究“格物致知”，掌握方法。從小學到初中到高中，沒有完整做完過一套輔導書，老師布置的作業(yè)也常常不做。
但數(shù)學一直是我的強項。從初中開始，遇到數(shù)學概念，我總是試著在老師講解的基礎(chǔ)上，自己把它揉碎了，嚼爛了吞下。遇到題目了，會舉一反三。所以往往大家在刷題，我什么也沒做的情況下，我數(shù)學成績在班上數(shù)一數(shù)二的。而我也挺“好為人師”的，從初中開始，對于和我關(guān)系好的同學，我會教他/她不要死記硬背，告訴他/她這個概念/題目的.痛點在哪，往往一題通，同類的題目全通了，在我的幫助下，他們的成績均有明顯提升。
說說我的成績吧，我是__人。如果您去網(wǎng)上調(diào)查一下可以發(fā)現(xiàn)，__的數(shù)學在全國范圍來看都是挺難的，我初中數(shù)學成績優(yōu)異，高中就讀于__中學，師承特級教師__，高考數(shù)學133分。雖然成績不是特別突出，但是我特別擅長教會他人我的方法。因為我自己就是把概念，題目完全揉碎了，加以理解，反對題海，所以我能找出學生們被卡住、困住的點在哪。所以就算和一些數(shù)學功底特別好，成績基本滿分的對手比，我也不怕。因為你強不代表你會教，有些人數(shù)學水平特別高，什么難題一看就會，正因為一看就會往往讓他無法教好學生。因為這道題要這樣做，對他來說也許就像1+1=2一樣，他知道要這樣，但是他無法解釋為什么1+1=2，也就是說他分析不出來他的思路是如何來的，就無法教好學生。我雖然數(shù)學不是的，但是我會教。我能夠把我懂的精髓的東西用深入淺出的方法告訴學生，這是我的一個很大的優(yōu)勢，讓我對做數(shù)學老師有非常大的信心。
大學階段，我曾帶過小學四年級、五年級小班（10人），初中家教1對1，高一、高二家教1對1。有教學經(jīng)驗。
語言技能。
普通話：很好。
英語：較好。
證書獎項。
證書名稱：
個人簡歷實用版篇十二
(一)。
對待工作、生活積極樂觀，具強烈的責任心和團隊合作精神，善于獨立思考、能隨機應(yīng)變。熟悉電視節(jié)目運作的各個流程，對選題策劃、文案設(shè)計、錄制現(xiàn)場指揮、后期剪輯等各環(huán)節(jié)熟練掌控，有各類媒體資源。熱愛動漫、游戲、時尚行業(yè)，對各類流行文化有深刻的理解。
(二)。
敬業(yè)，責任心強，注重團隊合作。細心，耐心。有實驗室實習經(jīng)驗，無菌操作熟練，熟悉實驗室常用儀器。工作期間能帶領(lǐng)好團隊，有較強的組織管理能力、實踐動手能力和團體協(xié)作精神。能很快的適應(yīng)周圍環(huán)境，工作期間多次獲得優(yōu)秀員工稱號。
(三)。
舞蹈學院畢業(yè)，主修舞蹈教育，學習舞蹈多年。專業(yè)知識較強，可以自己編排、表演。本人思維活躍，善于溝通，樂于在未來工作中不斷的提升自己，勤奮好學，工作積極，認真細致有耐心且有較強的表達能力和解決問題能力。富有團隊精神，可承受一定的工作壓力，工作積極主動，能吃苦耐勞，有極高工作熱情和強烈的責任心。
(四)。
本人能努力學習、虛心請教、認真負責、吃苦耐勞、適應(yīng)能力強、勇于接受新的挑戰(zhàn)。喜歡簡單、平靜、快樂的生活，平易近人，腳踏實地、有較強的團隊精神，工作積極進取，態(tài)度認真。有較好的組織能力，樂于助人，誠實守信。
(五)。
本人性格開朗、穩(wěn)重、有活力，待人熱情、真誠。工作認真負責，積極主動，能吃苦耐勞。有一定的組織能力、較強的執(zhí)行力和團體協(xié)作精神，能迅速的適應(yīng)各種環(huán)境，并融入其中。我不是最優(yōu)秀的，但我是最用功的。我不是太顯眼，但我很踏實，希望我的努力可以讓您滿意。
個人簡歷實用版篇十三
執(zhí)行力強雷厲風行人脈廣善于創(chuàng)新表達能力特別強勢臺資廠實際工作經(jīng)驗現(xiàn)代化管理模式。
求職意向。
希望職位：人力資源經(jīng)理/主管行政經(jīng)理/主管/辦公室主任。
工作類型：全職。
目前月薪：保密。
其它要求：行政部經(jīng)理、人力資源部經(jīng)理、總經(jīng)辦主任、總經(jīng)理助理、行政副總、辦公室主任、管理部經(jīng)理,精通各行...
期望月薪：面議。
自我評價。
為人敬業(yè)，有很強的工作責任心與執(zhí)行力，很好的環(huán)境適應(yīng)能力強;對人力資源管理有獨特的理解和認識。...
工作經(jīng)歷。
溫州某___品牌鞋服有限公司。
2012年03月—2018年04月[6年1個月]。
私營企業(yè)|服裝/紡織/制帽/皮具/絲絨/鞋業(yè)職位：人力資源經(jīng)理/主管。
工作描述：本公司為生產(chǎn)、銷售、開發(fā)為一體的經(jīng)營生產(chǎn)模式，我主要全盤負責人力資源部和行政部所有工作，包括企業(yè)lso體系認證及驗廠管理工作。本公司為生產(chǎn)勞動型工廠，專業(yè)生產(chǎn)時尚品牌鞋服公司，員工800多人，4條流水線生產(chǎn)作業(yè)，公司提供大型員工活動室、綜合培訓室、ktv唱歌比賽舞臺、臺球室、籃球比賽區(qū)域，公司已經(jīng)實行6s現(xiàn)場管理模式和崗位績效考核工作，實行月度評比小組跟蹤檢查監(jiān)督，我最大的長處就是在管理中執(zhí)行力度及跟蹤能力強，處理辦事果斷，工作中別人不敢管的我敢管，性格特別好強，比東北人還直爽。任何公司只要和我當面談話半個小時話，就知道我的底氣和我的能力。2012年被溫州龍灣開發(fā)區(qū)評選為!“企業(yè)優(yōu)秀的職業(yè)經(jīng)理人”證書及稱號，話不多說，如果您公司需要我這樣性格豪爽的管理就和我聯(lián)系吧，一切在工作中體現(xiàn)。寫作能力、溝通能力、執(zhí)行能力特別好強。
溫州某知名度___電子行業(yè)有限公司。
2009年05月—2012年01月[2年8個月]。
私營企業(yè)|電子/通訊/電器職位：行政經(jīng)理/主管/辦公室主任。
工作描述：主要職責：辦公室管理/行政管理/人力資源管理/總務(wù)后勤管理/勞動政府機構(gòu)管理事務(wù)，公司質(zhì)量體系管理，標準化衛(wèi)生管理，企業(yè)文化建設(shè)及拓展管理，薪酬臺階管理模式，量化績效制度，現(xiàn)代化管理制度，大型活動主持策劃經(jīng)驗以及主持人，節(jié)假日旅游活動安排、工會事務(wù)管理，安全工傷調(diào)查處理，人力資源分析策劃和物品采購控制制度，對企業(yè)留人和用人有良好的經(jīng)驗，多年的大型生產(chǎn)型本崗位工作經(jīng)驗，溝通和執(zhí)行能力非常強，我一但任職，就以廠為家。性格特別直爽，最容易適應(yīng)新的環(huán)境和工作挑戰(zhàn)，為人隨和，做事公證，性格開朗，對特發(fā)的事情有良好的處理和措施，現(xiàn)代化的理念模式帶動團隊向前發(fā)展，現(xiàn)場的企業(yè)6s執(zhí)行管理、檢查、評估，熟悉企業(yè)lso體系管理等工作。公司各項活動主持人的經(jīng)驗。細節(jié)工作內(nèi)容我就不一一介紹了，具體看我能力證明一切,這里特別說明我執(zhí)行能力特別強勢，對服裝行業(yè)、鞋業(yè)和眼鏡行業(yè)有同行業(yè)技術(shù)人才提供。
溫州某___品牌服飾有限公司。
2006年03月—2009年02月[2年11個月]。
私營企業(yè)|服裝/紡織/制帽/皮具/絲絨/鞋業(yè)職位：人力資源經(jīng)理/主管。
4.負責總經(jīng)理及其領(lǐng)導布置的其他工作;。
5.公司1000多人;有現(xiàn)代化人力資源管理模式;。
6.負責公司企業(yè)文化建設(shè)和管理工作;。
7.負責公司晚會策劃主持工作和年終評估。
8.本人具備較強的管理執(zhí)行力;。
9.企業(yè)外聯(lián)有關(guān)事務(wù);。
10.對服飾、鞋業(yè)生產(chǎn)流水線工序特別熟悉和了解;。
11.有實際案例對用人、留人、育人具體方案和措施;。
12.負責公司大型活動、節(jié)假日的旅游事項安排;。
13.負責工會事務(wù)處理，以及公司各類項目資料申報和審批、保管工作。
14.各項活動主持人工作經(jīng)驗特別豐富。
15.對企業(yè)管理執(zhí)行能力特別強勢。
16.有服裝、鞋業(yè)行業(yè)技術(shù)人才大部分提供貴單位。
溫州某___鞋服制造有限公司。
2003年12月—2006年01月[2年1個月]。
私營企業(yè)|服裝/紡織/制帽/皮具/絲絨/鞋業(yè)職位：行政經(jīng)理/主管/辦公室主任。
4.本年度工作中被開發(fā)區(qū)評為工會積極分子稱號;。
5.公司員工750多人;。
6.本人具備較強的溝通執(zhí)行能力;。
7.對服裝、鞋業(yè)、眼鏡等行業(yè)生產(chǎn)程序特別了解和相關(guān)的制度控制;。
8.執(zhí)行和管理能力特別強。也就說任何制度別人不敢管，我有膽量去管，這就是執(zhí)行力。
溫州某___臺資眼鏡制造廠。
2000年02月—2003年12月[3年10個月]。
三資企業(yè)|綜合性工商/實業(yè)公司職位：行政經(jīng)理/主管/辦公室主任。
2.全體人員工作培訓和日常監(jiān)管執(zhí)行跟蹤工作;。
3.年度和月度、季度人員考核計劃以及工資等級評選事務(wù)落實;。
4.公司所有活動/會議主持/制度制定和執(zhí)行等工作;。
5;依據(jù)公司用人制度規(guī)定，負責員工勞動合同的鑒定、工傷處理和員工管理工作;。
6.負責勞動政府機關(guān)、環(huán)保工作、等外交工作;。
7.企業(yè)工會建設(shè)及福利管理;。
8.因外資公司，本人有良好的驗廠管理工作經(jīng)驗和績效考核工作。
教育培訓。
安徽工商管理學院(1994年01月-1997年01月)。
學歷教育|管理系|大專。
相關(guān)描述：
本人在校期間，學習主動好問，積極向上。特別是文科成績在讀書的階段比較優(yōu)秀，熱情誠懇。課間活動能主動帶動其他同學做好每件事。
溫州勞動保障局(2006年07月-2006年10月)。
技能培訓|職業(yè)經(jīng)理人|培訓證書。
相關(guān)描述：
勞動保障局(2006年07月-2006年10月)。
學歷教育|職業(yè)經(jīng)理人|培訓有效證書。
相關(guān)描述：
相關(guān)技能。
證書榮譽。
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