老干部工作匯報(bào)材料大全（23篇）

總結(jié)是一個(gè)人成長(zhǎng)過(guò)程中不可或缺的一環(huán)。注意結(jié)合自身實(shí)際情況，突出自己的特點(diǎn)和優(yōu)勢(shì)。以下是小編為大家收集的范文，希望對(duì)大家寫(xiě)作總結(jié)有所幫助。

老干部工作匯報(bào)材料篇一

市委考察組、同志們:。

我的行政職務(wù)是副局長(zhǎng)、老年大學(xué)校長(zhǎng)。分管服務(wù)組和老年大學(xué)和信訪工作。按照要求對(duì)xx年工作和履職情況作如下陳述，請(qǐng)予評(píng)議。

一年來(lái)，在市委和上級(jí)部門(mén)的指導(dǎo)下，在本局局長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下，能夠與所分管的兩組室的全體人員一道學(xué)習(xí)黨支部組織的中國(guó)特色社會(huì)主義理論、市委工作會(huì)議精神，并做了心得筆記。同時(shí)加強(qiáng)了對(duì)《離退休干部手冊(cè)》和《老干部工作政策業(yè)務(wù)知識(shí)問(wèn)答》的業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)。用政治理論和業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)來(lái)充實(shí)自己，不斷地在工作中完善自己，牢固樹(shù)立服務(wù)意識(shí)，逐漸的提高駕馭工作的能力。

每次局黨委會(huì)后，我不僅認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)，更是結(jié)合服務(wù)組和老年大學(xué)的工作實(shí)際與兩組室人員共同研究制定出全年的工作規(guī)劃。對(duì)局黨委給每位工作人員的分工，我們又以組室為單位進(jìn)一步明確各自的職責(zé)。在工作中善于集中大家的智慧創(chuàng)造性的開(kāi)展工作，使一些好的工作思路在交流中逐步完善，使較難的工作在交流中大家共同完成。一年來(lái)，我們兩組室的工作人員對(duì)自己的業(yè)務(wù)工作、分擔(dān)的衛(wèi)生區(qū)以及局里的臨時(shí)性工作既有分工又有合作圓滿的完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。

1、春節(jié)慰問(wèn)工作。在市委的統(tǒng)一安排下，把每年的春節(jié)走訪慰問(wèn)老干部列入工作日程。局領(lǐng)導(dǎo)周密安排、精心組織，對(duì)有特殊困難的老干部、老干部遺屬和曾在本局工作過(guò)的老干部進(jìn)行入戶走訪并發(fā)放慰問(wèn)金。

2、報(bào)刊訂閱。為了能使老干部了解國(guó)內(nèi)外的政治形勢(shì)、經(jīng)濟(jì)狀況，局里為老干部閱覽室征訂了黨報(bào)黨刊、生活雜志等多種報(bào)刊。由老干部局牽頭，協(xié)調(diào)每位老干部的原單位，為老干部征訂《退休生活》并安排發(fā)放。

3、日常服務(wù)。堅(jiān)持征求老干部意見(jiàn)，對(duì)老干部提出的不同問(wèn)題，做到及時(shí)解決。對(duì)去世的老干部，只要家屬通知到局里，我們都要為老干部送去花圈，參加葬禮。

4、食品藥品安全知識(shí)講座。xx年10月，老干部局與藥品食品監(jiān)督局聯(lián)合，為老干部們舉辦了食品藥品安全知識(shí)講座，并發(fā)放食品藥品安全知識(shí)手冊(cè)xx本。

5、健康體檢。xx年5月份，老干部局與醫(yī)保局共同為我市的371名老干部進(jìn)行一次相對(duì)比較全面的健康檢查。

精心組織了老干部書(shū)畫(huà)展，共征集作品xx幅，自展xx幅；送xx市紀(jì)檢委參展9幅；送省《退休生活》雜志社xx幅。在省委老干部局和省退休生活雜志社組織的全省離退休老干部喜迎十八大詩(shī)書(shū)畫(huà)影抒情杯活動(dòng)中喜獲組織獎(jiǎng)。

針對(duì)老干部的“兩高”期，老干部的用藥量和用藥品種越來(lái)越多，所以醫(yī)藥費(fèi)方面的訴求也隨之出現(xiàn)。一年來(lái)不斷的與醫(yī)保局協(xié)調(diào)，對(duì)老干部門(mén)診的藥品價(jià)格、藥品種類(lèi)、醫(yī)療費(fèi)的階段性分配等都進(jìn)行了調(diào)整。全年共接待來(lái)電來(lái)訪xx人次，我們對(duì)每位老干及家屬提出的問(wèn)題都做了登記。對(duì)來(lái)訪的老干部及家屬，我們始終堅(jiān)持一杯熱茶相迎，一張笑臉相送，無(wú)論事情大小，無(wú)論是否合理，都耐心解答，盡力解決。絕不推諉回避矛盾。對(duì)不符合政策的問(wèn)題我們也做好疏導(dǎo)解釋工作，化解了大量矛盾，消除了許多不穩(wěn)定因素，維護(hù)了穩(wěn)定局面。

一年來(lái)的工作所取得的成績(jī)，基本達(dá)到了領(lǐng)導(dǎo)滿意、老干部滿意。這些成績(jī)的取得與領(lǐng)導(dǎo)的支持、與在座各位的通力合作、與老干部的積極配合是密不可分的，在此一并表示感謝。謝謝大家！在肯定成績(jī)的同時(shí)，也認(rèn)識(shí)到工作的差距：

一是適應(yīng)新時(shí)期為老干部服務(wù)的能力有待提高。

二是沒(méi)有系統(tǒng)地學(xué)習(xí)和掌握為老干部服務(wù)的技能與專業(yè)知識(shí)。

老干部工作匯報(bào)材料篇二

2011年在鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，我堅(jiān)持以馬克思、列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真踐行科學(xué)發(fā)展觀，自覺(jué)加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，努力提高業(yè)務(wù)工作水平，遵紀(jì)守法，努力工作，認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)，取得了長(zhǎng)足的進(jìn)步?，F(xiàn)將一年來(lái)的學(xué)習(xí)、工作情況簡(jiǎn)要總結(jié)如下：

一、虛心請(qǐng)教，了解農(nóng)村工作的特點(diǎn)及辦法。

1、向單位領(lǐng)導(dǎo)及同事請(qǐng)教。在投入新的工作前后，單位的領(lǐng)導(dǎo)及上一屆的駐村干部可以說(shuō)是我最好的教師。我主動(dòng)向他們請(qǐng)教，教我農(nóng)村工作的辦法，使我受益非淺，大大地增強(qiáng)了我做好新工作的信心。

2、向基層領(lǐng)導(dǎo)、干部請(qǐng)教。鎮(zhèn)、村兩級(jí)領(lǐng)導(dǎo)長(zhǎng)期從事基層工作，對(duì)農(nóng)村的最新情況比較了解，有非常豐富的農(nóng)村工作經(jīng)驗(yàn)，是學(xué)習(xí)從事新時(shí)期農(nóng)村工作的最好寶庫(kù)。走上新的工作崗位后，我們充分抓住各種機(jī)會(huì)，虛心向鎮(zhèn)、村干部請(qǐng)教，進(jìn)一步充實(shí)開(kāi)展農(nóng)村工作的辦法。

3、向村民請(qǐng)教。有人說(shuō)過(guò)，群眾是真正的英雄。要做好農(nóng)村工作，我認(rèn)為深入了解農(nóng)民的想法是不可缺少的環(huán)節(jié)。駐村以后，我有意識(shí)地向村民了解他們對(duì)村“兩委”干部及村內(nèi)各項(xiàng)事務(wù)的意見(jiàn)、建議等，并結(jié)合自身實(shí)際進(jìn)行對(duì)照檢查，查找差距，努力提高從事農(nóng)村工作的水平。

二、深入群眾開(kāi)展座談、認(rèn)真理清工作思路。

駐村后，為吃透情況，理清工作思路，撲下身子和群眾打成一片，認(rèn)真搞好摸底調(diào)查，一是：嚴(yán)格按照駐村要求，堅(jiān)持吃住在村，不吃請(qǐng)、不擾民，決不給群眾增加任何負(fù)擔(dān)，真正按駐村要求住得下，蹲守做到了心入、身入、深入群眾。二是：通過(guò)去訪群眾，深入田間地頭，訪貧問(wèn)苦了解情況，與農(nóng)民面對(duì)面溝通思想，交流感情真正了解群眾所急、所盼、所想的難點(diǎn)、熱點(diǎn)問(wèn)題，尋找問(wèn)題，分晰問(wèn)題的根源，研究解決問(wèn)題的辦法，共商脫貧致富的大計(jì)。根據(jù)村自然資源、地理位置，尋找技術(shù)優(yōu)勢(shì)。我們堅(jiān)持實(shí)事求是的原則，幫助村內(nèi)確立調(diào)整農(nóng)作物種植結(jié)構(gòu)，大力發(fā)展養(yǎng)殖業(yè)及蔬菜種植一季兩收的基本思路。三、是理順村兩委工作關(guān)系，健全工作協(xié)商機(jī)制，培養(yǎng)村級(jí)后備干部，為村組干部發(fā)展本村經(jīng)濟(jì)起到了參謀和助手的作用。

四、是多辦實(shí)事好事，對(duì)農(nóng)民關(guān)注的、關(guān)聯(lián)的、關(guān)心的問(wèn)題，都要積極主動(dòng)地幫助落實(shí)，以實(shí)際行動(dòng)讓農(nóng)民感受黨的關(guān)懷和溫暖。

五、協(xié)助村里鄉(xiāng)里工作完成臨時(shí)下達(dá)任務(wù)，駐村一年來(lái)，我和大家共同努力，幫助村干部努力完成了縣、鄉(xiāng)下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)。

得到了提高，工作作風(fēng)得到了轉(zhuǎn)變，加深了同人民群眾的感情，同時(shí)農(nóng)民群眾通過(guò)駐村工作感受到了黨的溫暖，理解了黨的政策，加深了同黨的感情。

德才表現(xiàn)。

政治素質(zhì)好，政治敏銳性強(qiáng)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，帶頭組織學(xué)習(xí)黨的十八大和十八屆三中全會(huì)精神，深刻領(lǐng)會(huì)并切實(shí)實(shí)踐中央和省委關(guān)于新農(nóng)村建設(shè)的各項(xiàng)政策措施，牢牢把握全心全意為人民服務(wù)的根本宗旨，較好的發(fā)揮了共產(chǎn)黨員的先鋒模范帶頭作用。

神?？h委組織部、所在鄉(xiāng)黨委對(duì)xx同志三年的工作均給予了充分肯定，參與座談的村民代表均對(duì)其工作表示滿意并大加贊許，懇請(qǐng)xx同志留任的意愿較強(qiáng)烈。

以上材料經(jīng)找17人談話形成。

考核人：xx年月xx日。

縣委開(kāi)展“訪民情惠民生聚民心”活動(dòng)一眨眼一個(gè)月過(guò)去了，作為第一批駐村工作隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)的我壓力始終在心中，沒(méi)有放松過(guò)。下面我簡(jiǎn)單將三月份的駐村工作生活情況總結(jié)一下，以便自己更好的理清下一步工作思路，帶領(lǐng)工作隊(duì)五名成員有條不紊的開(kāi)展好上級(jí)交給的任務(wù)。

一、建章立制，強(qiáng)化紀(jì)律。按照縣委三民活動(dòng)的要求，各單位分批次下派駐村工作隊(duì)，三年輪完。單位專門(mén)召集了會(huì)議傳達(dá)縣委精神，并讓干部職工報(bào)名參加第一批，當(dāng)時(shí)我就報(bào)了名，結(jié)果單位報(bào)名第一批的干部職工不少，最后單位主要領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)篩選后確定了第一批下派的十名成員，其中將我和xxx五個(gè)編成一隊(duì)，分到xx鎮(zhèn)xx村，x村的情況我多少有一點(diǎn)了解，畢竟在十月工作過(guò)三年，心中很是淡然。x月x日，我們兩個(gè)工作隊(duì)算是正式入住各自的村了，鎮(zhèn)里將我們和一村、三村工作隊(duì)安排在二村文化室居住，后三村工作隊(duì)自租庭院他處居住。

入住后，為規(guī)范起居生活工作，我結(jié)合縣委有關(guān)文件精神和工作隊(duì)實(shí)際情況，三女兩男，其中還有一名回族同志，上級(jí)經(jīng)費(fèi)補(bǔ)貼尚無(wú)明確說(shuō)法。x月x日就組織隊(duì)員開(kāi)會(huì)明確分工，強(qiáng)調(diào)安全。x名成員每人每月預(yù)交xxx元生活費(fèi)，待上級(jí)補(bǔ)貼定好發(fā)下來(lái)再退還，由王麗娜負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)管理，按月公布支出明細(xì)；楊玲等負(fù)責(zé)采購(gòu)；做飯大家共同參與。x月x日，又組織隊(duì)員開(kāi)會(huì)成立了臨時(shí)黨支部，我兼任支部書(shū)記，組織委員楊玲、宣傳委員王麗娜，確實(shí)每周四下午集中學(xué)習(xí)，并安排由楊玲負(fù)責(zé)抓緊制定學(xué)習(xí)制度、考勤制度、安全保衛(wèi)制度、信息報(bào)送制度、坐班制度、請(qǐng)銷(xiāo)假制度等，強(qiáng)調(diào)了兩件事要做好，一是安全，居住方面防電防火防煙、出行方面的個(gè)人安全、即將開(kāi)展的入戶安全等；二是自身建設(shè)，支部固定的集中學(xué)習(xí)要與個(gè)人平時(shí)的自學(xué)結(jié)合，工整的做好個(gè)人讀書(shū)學(xué)習(xí)筆記，結(jié)合駐村寫(xiě)好心得，同時(shí)，嚴(yán)格落實(shí)縣委有關(guān)駐村工作的各項(xiàng)紀(jì)律。經(jīng)過(guò)一個(gè)多月的磨合，工作隊(duì)成員基本適應(yīng)了駐村生活，融入了農(nóng)村的工作節(jié)奏，三月下旬，鎮(zhèn)里下派的萬(wàn)亞楠也加入工作隊(duì)一起吃住開(kāi)展工作，大家都能夠很好的服從隊(duì)長(zhǎng)的安排，配合做好各項(xiàng)工作，生活方面也相處的很融洽。對(duì)這些第一次下鄉(xiāng)駐村工作的小伙伴能做到這樣，我作為二村工作隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)感到很滿意，從我隊(duì)長(zhǎng)的角度出發(fā)，隊(duì)員的安全是第一位的，在這個(gè)基礎(chǔ)上，我要多擔(dān)待一下，帶著大家齊心協(xié)力把事做好，讓大家都能共享付出和收獲的真實(shí)感覺(jué)，期間也有些小的細(xì)節(jié)問(wèn)題照顧不到，引起個(gè)別隊(duì)員心理上的波動(dòng)，以后我要注意更細(xì)致一下。

二、把握要點(diǎn)，入戶走訪。

三月，工作隊(duì)的主要工作就是入戶走訪，以訪為主，按照縣委的要求就是要做到村不漏戶、戶不漏人，通過(guò)走訪，摸清村隊(duì)底數(shù)，與村民面對(duì)面交流，掌握村情民意。本來(lái)計(jì)劃分成兩個(gè)組，由村委安排人帶領(lǐng)分頭走訪，以加快入戶步伐，由于“三民”活動(dòng)初始，鄉(xiāng)鎮(zhèn)會(huì)議安排較多，x月x日，鎮(zhèn)里召開(kāi)“三民”活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)后，按慣例參加鎮(zhèn)黨委組織的每周一計(jì)劃會(huì)、周五小結(jié)會(huì)，使分組入戶的計(jì)劃被打亂，主要由x村主任xxx帶著三個(gè)人入戶，一個(gè)人留守值班接訪，我則是機(jī)動(dòng)的人員，不開(kāi)會(huì)就隨著入戶，周末拉著丁主任入戶，x月xx日前基本將居住在本村的群眾走訪完，然后繼續(xù)走訪遷往縣城居住的二村村民，或由丁主任帶著入戶，或電話采訪，也與村兩委多次溝通掌握了解二村基本情況。截止月底，初步統(tǒng)計(jì)已走訪xx戶，對(duì)二村整體情況也已大致掌握，該村xxx戶，xxx人，其中漢族占到xx%以上，主要以農(nóng)業(yè)種植為主，種植作物主要為小麥、玉米，全村有耕地xxx畝，草場(chǎng)xxx畝，其中村集體土地xx畝，機(jī)電井xx眼，村集體年收入約xxx萬(wàn)元，居住在本村的有xx戶，其余戶數(shù)或遷往縣城、或遷往塔城、或遷往烏市、或遷內(nèi)地，留在本村的中老年人群居多，年輕子女大多在外就業(yè)工作。該村有黨員xx人，五保戶x人，低保戶xx人，殘疾人xx人，60歲以上人群有xxx人村集體組織每年過(guò)節(jié)慰問(wèn)，新增人口沒(méi)有口糧地的每年每人村集體發(fā)放xx元，全村村民農(nóng)村合作醫(yī)療由村集體統(tǒng)一承擔(dān)約xxx萬(wàn)元。我們?cè)谧咴L的基礎(chǔ)上，按照縣委“三民”活動(dòng)要求，正在梳理并建立入戶走訪臺(tái)賬、群眾反映的熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題臺(tái)賬、宗教場(chǎng)所臺(tái)賬?？傮w來(lái)說(shuō)，該村人員構(gòu)成簡(jiǎn)單、生產(chǎn)方式單一、種植結(jié)構(gòu)清晰、集體經(jīng)濟(jì)來(lái)源單一、公益惠農(nóng)超前、群眾反映較好。

三、擺正位置，邊訪邊干。

在駐村工作的一個(gè)月里，我始終提醒自己和隊(duì)員要擺正位置，我們雖然是縣委下派的工作隊(duì)，但我們必須要服從鎮(zhèn)黨委的領(lǐng)導(dǎo)，協(xié)助村兩委開(kāi)展工作，在生活上不能給基層添麻煩，在工作上不能越位添亂，在走訪中對(duì)群眾反映的有些問(wèn)題不隨意表態(tài)，但也不能放過(guò)。

集體經(jīng)濟(jì)來(lái)源單一，村級(jí)合作社發(fā)展資金短缺；咨詢政策類(lèi)五方面，分別是戶用沼氣項(xiàng)目申請(qǐng)、大型農(nóng)機(jī)局購(gòu)置補(bǔ)貼、能繁母豬補(bǔ)貼、玉米良種補(bǔ)貼、節(jié)水滴灌補(bǔ)助。針對(duì)以上情況，我們及時(shí)向村兩委和鎮(zhèn)黨委進(jìn)行了反饋，溝通意見(jiàn)，然后分門(mén)別類(lèi)進(jìn)行解決，使“干”穿插于“訪”中，如我們針對(duì)群眾反映較多的低保困難，協(xié)調(diào)鎮(zhèn)黨委，在已調(diào)劑新增xx個(gè)名額的基礎(chǔ)上，又增加了x個(gè)名額；協(xié)調(diào)鏟車(chē)幫助村民推雪清路x公里多；對(duì)來(lái)訪村民詢問(wèn)的惠農(nóng)政策一一作了宣傳解釋，村民滿意而歸；協(xié)調(diào)農(nóng)業(yè)局為村民爭(zhēng)取戶用沼氣項(xiàng)目目前村委正在統(tǒng)計(jì)戶數(shù)；危房戶問(wèn)題已反饋給村兩委并上報(bào)鎮(zhèn)里；為村民代辦殘疾癥；協(xié)助村兩委解決了村民反映的行路難問(wèn)題；主要街道積水和垃圾問(wèn)題也已反饋給鎮(zhèn)里，并正在逐步解決中；積極參加鎮(zhèn)黨委組織的公益性勞動(dòng)等等。這里想特別提一下就是村兩委提出的發(fā)展壯大農(nóng)產(chǎn)品和農(nóng)資專業(yè)合作社和建倉(cāng)儲(chǔ)設(shè)施的思路，解決群眾農(nóng)產(chǎn)品和農(nóng)資倉(cāng)儲(chǔ)和賣(mài)難的問(wèn)題，同時(shí)，又可以通過(guò)合作社的發(fā)展壯大，吸收更多的村民入社走合作發(fā)展的道路，也是一種增加農(nóng)民收入的渠道。我計(jì)劃把這件事做為駐村工作的重中之重，積極跑辦一下，月內(nèi)已將合作社在縣供銷(xiāo)社報(bào)備，爭(zhēng)取今年創(chuàng)建達(dá)標(biāo)示范社有利于今后爭(zhēng)取項(xiàng)目資金。倉(cāng)儲(chǔ)建設(shè)資金計(jì)劃通過(guò)爭(zhēng)取“千萬(wàn)元小項(xiàng)目大民生”工程專項(xiàng)資金籌措助推一下。我們住二村工作隊(duì)在走訪中，通過(guò)為民辦點(diǎn)小實(shí)事積累經(jīng)驗(yàn)，為后期工作做好鋪墊，我也想通過(guò)這些小事，讓隊(duì)員感受一下做與不做的不同之處，不論他人如何看待，重要的是我們做了。

老干部工作匯報(bào)材料篇三

工作匯報(bào)鄉(xiāng)鎮(zhèn)老干部工作情況匯報(bào)匯報(bào)鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作情況老干部一、老干部基本情況我鎮(zhèn)現(xiàn)有在冊(cè)離退休、離崗干部共計(jì)21人，其中離休干部1人（即：

###），退休干部10人，離崗干部10人。離退休干部中最大年齡80歲，最小年齡53歲，平均年齡67歲。其中享受正科待遇4人，副科4人，科員3人。

二、老干部工作的完成情況近年來(lái)，我鎮(zhèn)在縣委、縣政府以及縣直有關(guān)科局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以實(shí)現(xiàn)“六個(gè)老有（老有所安、養(yǎng)、醫(yī)、為、學(xué)、樂(lè)）”為目標(biāo)，圍繞中心，深化服務(wù)，較好地完成了老干部工作的各項(xiàng)任務(wù)。

1、健全機(jī)構(gòu)，使離退休老干部的組織管理工作得到進(jìn)一步加強(qiáng)。首先，我鎮(zhèn)成立了由黨委書(shū)記任組長(zhǎng)，主管黨務(wù)工作的副書(shū)記為副組長(zhǎng)，以組織、人事、宣傳、財(cái)政等部門(mén)人員為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組，具體直接負(fù)責(zé)全鎮(zhèn)老干部的工作，做到年初有計(jì)劃，具體工作有安排，切實(shí)使老干部工作落到了實(shí)處。

同級(jí)干部一樣看文件、聽(tīng)報(bào)告、學(xué)習(xí)材料、參加重要問(wèn)題的討論，鎮(zhèn)黨委抽調(diào)老干部工作領(lǐng)導(dǎo)小組人員專門(mén)負(fù)責(zé)此項(xiàng)工作，并按季度組織老干部以黨課的形式開(kāi)展學(xué)習(xí)，讓老干部能夠較全面地了解黨和國(guó)家的各項(xiàng)政策和時(shí)事動(dòng)態(tài)，確保了他們思想的前瞻性。三是建立起一套以所屬支部為單位，定時(shí)邀請(qǐng)各自轄區(qū)范圍的老干部參加黨內(nèi)會(huì)議的制度，一年來(lái)11名老干部共計(jì)參加各黨支部會(huì)議10余次，鎮(zhèn)較大的紀(jì)念活動(dòng)、慶祝會(huì)2次，該制度調(diào)動(dòng)了老干部關(guān)心和參加支部工作積極性，豐富了離退休老干部的晚年生活。四是鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府領(lǐng)導(dǎo)堅(jiān)持在節(jié)日期間以入戶走訪、召開(kāi)座談會(huì)的形式向老干部通報(bào)鎮(zhèn)、村工作情況和重大事項(xiàng)，并征求老干部對(duì)全鎮(zhèn)發(fā)展與穩(wěn)定及其他工作的意見(jiàn)和建議，2016年全年入戶次數(shù)10余次，組織召開(kāi)全鎮(zhèn)老干部座談會(huì)2次，聽(tīng)取可行性建議2件，對(duì)鎮(zhèn)中心工作的開(kāi)展給予了幫助。五是按照歷年老干部工作慣例，今年在鎮(zhèn)財(cái)政狀況允許的情況下組織老干部參觀我鎮(zhèn)及鎮(zhèn)區(qū)周?chē)まr(nóng)業(yè)生產(chǎn)先進(jìn)單位2次。六是繼續(xù)完善老干部的“三會(huì)一課”制度，由隸屬單位按季度組織開(kāi)展，邀請(qǐng)支部的離退休老干部參加，討論問(wèn)題，發(fā)表意見(jiàn)，有效的保持全鎮(zhèn)離退休老干部的正常組織生活。

部4次，送去慰問(wèn)金600元，對(duì)生活困難的一名離休干部安排救濟(jì)金300元。

4、結(jié)合專長(zhǎng)，發(fā)揮余熱。鎮(zhèn)黨委立足社會(huì)需求，結(jié)合老同志的專長(zhǎng)、志趣愛(ài)好、工作經(jīng)歷、身體狀況等方面的實(shí)際，按照因人制宜、力盡所能的原則，面向農(nóng)村，面向群眾，采取多種形式，組織全鎮(zhèn)離退休干部在經(jīng)濟(jì)建設(shè)上發(fā)揮作用?，F(xiàn)已有5名離退休老干部在基層從事農(nóng)業(yè)、農(nóng)村工作，從事醫(yī)務(wù)工作的1名，帶頭致富人員1名，返聘回到工作崗位者1名。

三、201x年工作思路201x年全鎮(zhèn)老干部工作，要以黨的十六大及十六屆四中全會(huì)精神為指導(dǎo)，緊緊圍繞省、市、縣工作大局和建設(shè)小康等中心工作，結(jié)合我鎮(zhèn)老干部實(shí)際情況，在保證以前給予的基礎(chǔ)上，加大力度，深化服務(wù)，進(jìn)一步做好全鎮(zhèn)老干部工作。

(完）。

附送：

一、老干部基本情況我鎮(zhèn)現(xiàn)有在冊(cè)離退休、離崗干部共計(jì)21人，其中離休干部1人（即：

###），退休干部10人，離崗干部10人。離退休干部中最大年齡80歲，最小年齡53歲，平均年齡67歲。其中享受正科待遇4人，副科4人，科員3人。

二、老干部工作的完成情況近年來(lái)，我鎮(zhèn)在縣委、縣政府以及縣直有關(guān)科局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以實(shí)現(xiàn)“六個(gè)老有（老有所安、養(yǎng)、醫(yī)、為、學(xué)、樂(lè)）”為目標(biāo)，圍繞中心，深化服務(wù)，較好地完成了老干部工作的各項(xiàng)任務(wù)。

1、健全機(jī)構(gòu)，使離退休老干部的組織管理工作得到進(jìn)一步加強(qiáng)。首先，我鎮(zhèn)成立了由黨委書(shū)記任組長(zhǎng)，主管黨務(wù)工作的副書(shū)記為副組長(zhǎng)，以組織、人事、宣傳、財(cái)政等部門(mén)人員為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組，具體直接負(fù)責(zé)全鎮(zhèn)老干部的工作，做到年初有計(jì)劃，具體工作有安排，切實(shí)使老干部工作落到了實(shí)處。

作情況和重大事項(xiàng)，并征求老干部對(duì)全鎮(zhèn)發(fā)展與穩(wěn)定及其他工作的意見(jiàn)和建議，2016年全年入戶次數(shù)10余次，組織召開(kāi)全鎮(zhèn)老干部座談會(huì)2次，聽(tīng)取可行性建議2件，對(duì)鎮(zhèn)中心工作的開(kāi)展給予了幫助。五是按照歷年老干部工作慣例，今年在鎮(zhèn)財(cái)政狀況允許的情況下組織老干部參觀我鎮(zhèn)及鎮(zhèn)區(qū)周?chē)まr(nóng)業(yè)生產(chǎn)先進(jìn)單位2次。六是繼續(xù)完善老干部的“三會(huì)一課”制度，由隸屬單位按季度組織開(kāi)展，邀請(qǐng)支部的離退休老干部參加，討論問(wèn)題，發(fā)表意見(jiàn)，有效的保持全鎮(zhèn)離退休老干部的正常組織生活。

3、抓好落實(shí)，在老干部的生活待遇方面堅(jiān)持做到按政策不折不扣執(zhí)行。鎮(zhèn)黨委、政府堅(jiān)持凡是有利于老干部工作的都優(yōu)先考慮的原則，在傳統(tǒng)的春節(jié)、中秋節(jié)、期間，鎮(zhèn)黨委、政府主要領(lǐng)導(dǎo)、分管領(lǐng)導(dǎo)抽出時(shí)間，帶著慰問(wèn)品、慰問(wèn)金到每個(gè)老干部家中走訪慰問(wèn)，今年春節(jié)每人安排200元過(guò)節(jié)費(fèi)。對(duì)于老干部生老病死等重大情況，都進(jìn)行及時(shí)的上門(mén)看望、吊唁。去年一年，鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府看望生病老干部4次，送去慰問(wèn)金600元，對(duì)生活困難的一名離休干部安排救濟(jì)金300元。

4、結(jié)合專長(zhǎng)，發(fā)揮余熱。鎮(zhèn)黨委立足社會(huì)需求，結(jié)合老同志的專長(zhǎng)、志趣愛(ài)好、工作經(jīng)歷、身體狀況等方面的實(shí)際，按照因人制宜、力盡所能的原則，面向農(nóng)村，面向群眾，采取多種形式，組織全鎮(zhèn)離退休干部在經(jīng)濟(jì)建設(shè)上發(fā)揮作用?，F(xiàn)已有5名離退休老干部在基層從事農(nóng)業(yè)、農(nóng)村工作，從事醫(yī)務(wù)工作的1名，帶頭致富人員1名，返聘回到工作崗位者1名。

小康等中心工作，結(jié)合我鎮(zhèn)老干部實(shí)際情況，在保證以前給予的基礎(chǔ)上，加大力度，深化服務(wù)，進(jìn)一步做好全鎮(zhèn)老干部工作。

(完）。

老干部工作匯報(bào)材料篇四

自離退休人員社會(huì)化管理以來(lái)，諸暨市暨陽(yáng)街道共接收了來(lái)自各行各業(yè)的退休人員29757名，其中大量的離退休干部的組織關(guān)系也遷入了社區(qū)。為切實(shí)做好離退休干部的服務(wù)管理工作，暨陽(yáng)街道做了大量艱難而細(xì)致的工作。

一、在社區(qū)建立“特色支部+特長(zhǎng)黨員”黨建機(jī)制。

針對(duì)街道居民密度大難管理；黨員數(shù)量大，尤其退管黨員居多、成分復(fù)雜，而社區(qū)黨組織設(shè)置單一，黨組織開(kāi)展活動(dòng)難，黨員發(fā)揮作用難，這一現(xiàn)狀，街道從調(diào)整創(chuàng)新黨組織設(shè)置入手，將符合條件的社區(qū)全部改設(shè)為黨委或黨總支，本著“黨員有什么特長(zhǎng)，就編入什么樣的支部；能為群眾提供什么服務(wù)，就為黨員設(shè)什么樣的崗位”的原則設(shè)立黨支部，在廣泛征求黨員意見(jiàn)的基礎(chǔ)上，以興趣愛(ài)好相同、專業(yè)特長(zhǎng)相近、居住地點(diǎn)相鄰設(shè)立黨組織，在社區(qū)設(shè)立了如書(shū)畫(huà)、票友、健身、政策宣傳、社情民-意、便民服務(wù)等特色黨支部，并明確其職責(zé)，然后由每名黨員根據(jù)個(gè)人特長(zhǎng)、愛(ài)好及意愿自主選擇相應(yīng)的黨支部或黨小組，形成了“特色支部+特長(zhǎng)黨員”的功能型黨組織設(shè)置模式，找到了社區(qū)黨組織和老黨員發(fā)揮作用的“節(jié)點(diǎn)”，方便了離退休黨員參加組織生活，增強(qiáng)了歸屬感和榮譽(yù)感，有效調(diào)動(dòng)了離退休干部參與社區(qū)建設(shè)的積極性。目前，街道共建立“特色支部+特長(zhǎng)黨員”黨組織27個(gè)，在推進(jìn)和諧社區(qū)建設(shè)中的作用日趨顯現(xiàn)，如大橋社區(qū)離退休人員黨支部，將社區(qū)好人好事編排成戲曲，在社區(qū)戲曲角廣為傳唱。

二、建立以家庭、單位、社區(qū)、老干部工作部門(mén)“四位一體”的多元化服務(wù)機(jī)制。

建立社區(qū)為老工作服務(wù)站，開(kāi)展“網(wǎng)格化管理，組團(tuán)式服務(wù)”，加強(qiáng)對(duì)離退休干部的管理和服務(wù)。對(duì)社區(qū)網(wǎng)格服務(wù)人員實(shí)行“一人雙崗”制度，建立服務(wù)團(tuán)隊(duì)，團(tuán)隊(duì)的核心層為社區(qū)片長(zhǎng)、樓群組長(zhǎng)、公共服務(wù)部門(mén)業(yè)務(wù)骨干（警務(wù)、供水、供電、園林、市政、環(huán)衛(wèi)、城-管、社區(qū)醫(yī)療站等單位），輔助層為共建單位、社區(qū)志愿者、96345加盟企業(yè)。通過(guò)網(wǎng)格化管理，組團(tuán)式服務(wù)，發(fā)放便民服務(wù)卡、公布熱線電話和開(kāi)通社區(qū)服務(wù)網(wǎng)站，為社區(qū)老干部提供周到快捷的服務(wù)，讓每一位離退休干部都能切身感受到社區(qū)這個(gè)大家庭的溫暖。街道西施殿社區(qū)整合社區(qū)單位和企業(yè)開(kāi)通8789990服務(wù)熱線，打造了社區(qū)15分鐘生活圈，為老同志開(kāi)展了“零距離服務(wù)”活動(dòng)，社區(qū)干部還為離退休干部提供送報(bào)、送資料等學(xué)習(xí)服務(wù)，建立家庭健康檔案、上門(mén)測(cè)血壓、幫助配藥等健康服務(wù)。

三、建立資源共享機(jī)制，營(yíng)造為老服務(wù)硬件平臺(tái)。

整合社區(qū)資源，給離退休干部創(chuàng)造學(xué)習(xí)休憩的場(chǎng)所。利用文化廣場(chǎng)、老年活動(dòng)中心等公共服務(wù)設(shè)施開(kāi)展豐富多彩的棋牌賽、書(shū)法繪畫(huà)等活動(dòng)。利用社區(qū)活動(dòng)設(shè)施，實(shí)現(xiàn)離休干部就近活動(dòng)和就近發(fā)揮作用。下江東-社區(qū)離退休干部自發(fā)參與建立了夕陽(yáng)紅藝術(shù)團(tuán)、威風(fēng)鑼鼓隊(duì)、老年書(shū)畫(huà)社、醫(yī)療保健隊(duì)等多支隊(duì)伍。利用社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心，實(shí)現(xiàn)離退休干部就近醫(yī)療。下江東-社區(qū)轄區(qū)內(nèi)有一家以區(qū)屬主要醫(yī)院為依托，以衛(wèi)生院所為骨干，以社區(qū)醫(yī)療服務(wù)點(diǎn)為基礎(chǔ)的社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心，融預(yù)防、保健、醫(yī)療、康復(fù)、健康教育等為一體的服務(wù)體系。為離休干部開(kāi)設(shè)了“綠色通道”，即老干部一進(jìn)門(mén)就有護(hù)士陪同全程醫(yī)療服務(wù)，第一時(shí)間得到針對(duì)性的醫(yī)療檢查。

通過(guò)社區(qū)為離退休干部提供更多更好的服務(wù)，既是經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的必然要求，也是做好新形勢(shì)下離退休干部工作的有效途徑。2017年以來(lái)，x區(qū)在利用社區(qū)資源服務(wù)離退休老同志方面進(jìn)行了初步摸索和實(shí)踐。既實(shí)現(xiàn)了離退休干部就近學(xué)習(xí)、就近活動(dòng)、就近得到關(guān)心照顧、就近發(fā)揮作用的目的，又達(dá)到了社區(qū)與離退休干部之間雙贏的'良好互動(dòng)局面。

一、工作開(kāi)展基本情況

1、加強(qiáng)制度建設(shè)，形成長(zhǎng)效機(jī)制。利用社區(qū)資源做好離退休干部服務(wù)工作是一項(xiàng)長(zhǎng)期性、普遍性的工作，必須加強(qiáng)制度建設(shè)，形成長(zhǎng)效機(jī)制。一是建立會(huì)商協(xié)調(diào)制度。作為離退休老干部服務(wù)管理工作部門(mén)，發(fā)揮牽頭作用，主動(dòng)與離退休干部原工作單位、現(xiàn)居住社區(qū)聯(lián)系，建立會(huì)商制度，定期召開(kāi)溝通協(xié)調(diào)，研究解決工作中出現(xiàn)的困難和問(wèn)題。二是建立保障機(jī)制。建立社區(qū)離退休干部黨組織，合理設(shè)置社區(qū)離退休干部黨支部（黨小組）的學(xué)習(xí)活動(dòng)方式，確保離退休干部就近參加黨的組織生活和學(xué)習(xí)活動(dòng)。建立志愿者服務(wù)隊(duì)伍，積極為老同志提供快捷便利的服務(wù)。

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老干部工作匯報(bào)材料篇五

2月17日，湘潭市書(shū)記、市人大常委會(huì)主任曹炯芳主持召開(kāi)市委常委會(huì)議，聽(tīng)取老干部工作情況匯報(bào)，傳達(dá)貫徹省老干部工作“雙先”表彰大會(huì)、全省老干部局長(zhǎng)會(huì)議精神。

會(huì)議充分肯定了湘潭市老干部工作成績(jī)。一年來(lái)全市認(rèn)真貫徹落實(shí)中央3號(hào)文件精神，突出抓好離退休干部黨員“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育和“為黨的事業(yè)增添正能量”活動(dòng)，傾情服務(wù)“老有所學(xué)”、“老有所為”、“老有所樂(lè)”三類(lèi)平臺(tái)，切實(shí)抓好離退休干部黨組織建設(shè)、離退休干部服務(wù)管理、離退休干部活動(dòng)陣地建設(shè)、老干部工作部門(mén)和隊(duì)伍自身建設(shè)四項(xiàng)工作。全市尊老為老氛圍濃厚，離退休干部黨支部建設(shè)、老干部思想政治建設(shè)不斷加強(qiáng)，老干部政治、生活待遇全面落實(shí)，文體活動(dòng)豐富多彩，優(yōu)勢(shì)作用充分發(fā)揮，老干部工作為黨的事業(yè)增添正能量成效明顯，為市委、市政府的重大決策及全市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展?fàn)I造了良好氛圍。

會(huì)議要求，要按照上級(jí)指示精神，做好新形勢(shì)下老干部工作，服務(wù)好老干部，反映好老干部合理訴求，做好統(tǒng)一思想的工作。

一是深入學(xué)習(xí)貫徹黨的xx屆六中全會(huì)精神，進(jìn)一步加強(qiáng)離退休干部思想政治建設(shè)和黨組織建設(shè)。

二是圍繞黨第十九次全國(guó)代表大會(huì)勝利召開(kāi)，進(jìn)一步深化為黨和人民事業(yè)增添正能量活動(dòng)。

三是以“讓黨放心，讓老干部滿意”為目標(biāo)，進(jìn)一步為離退休干部辦實(shí)事、做好事、解難事。

四是以貫徹“雙先”表彰大會(huì)精神為契機(jī)，進(jìn)一步加強(qiáng)老干部工作部門(mén)和隊(duì)伍自身建設(shè)。

會(huì)議還研究了全市離退休干部工作的其他具體工作。

老干部工作匯報(bào)材料篇六

老干部作為中國(guó)革命的功臣和共和國(guó)的奠基人，是廣大人民群眾的一個(gè)特殊群體。歡迎來(lái)到本站，下面是小編給大家整理收集的鄉(xiāng)鎮(zhèn)老干部工作匯報(bào)材料，希望對(duì)大家有幫助。

xx年，在鎮(zhèn)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我鎮(zhèn)老干部工作堅(jiān)持重要思想和黨的xx屆三中、四中、五中全會(huì)精神為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實(shí)黨對(duì)老干部的各項(xiàng)政策，堅(jiān)持從我鎮(zhèn)實(shí)際出發(fā)和老干部高齡化的實(shí)際出發(fā)，以高度的政治責(zé)任感，充分在政治上尊重、思想上關(guān)心、生活上照顧老干部，正確處理老干部與人事業(yè)務(wù)工作的關(guān)系，推動(dòng)了老干部工作開(kāi)展，在為老干部服務(wù)和管理工作上取得了新的成績(jī)，使老干部老有所養(yǎng)、老有所學(xué)、老有所樂(lè)、老有所為，促進(jìn)了我鎮(zhèn)各項(xiàng)事業(yè)發(fā)展，保持了單位系統(tǒng)穩(wěn)定?，F(xiàn)將自查情況報(bào)告如下：

鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府十分重視老干部工作，把老干部工作納入重要議事日程和目標(biāo)管理范圍，成立了老干部工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由分管組織的黨委副書(shū)記付興博同志兼任領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng)，親自抓老干部日常工作。在鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下，成立長(zhǎng)軒嶺鎮(zhèn)老年大學(xué)，為豐富老干部的生活奠定良好的基礎(chǔ)。

尊老重老，是中華民族的傳統(tǒng)美德，可以說(shuō)沒(méi)有老同志昨天的努力奮斗，就沒(méi)有我鎮(zhèn)現(xiàn)在的輝煌，為此，我鎮(zhèn)利用一切機(jī)會(huì)，宣傳尊老重老的重大意義，使大家認(rèn)識(shí)到尊重愛(ài)護(hù)老同志的今天，也就是尊重愛(ài)護(hù)我們自己的明天，使全體干部職工形成尊老敬老、養(yǎng)老愛(ài)老的自覺(jué)行動(dòng)，從而為老同志真正做到老有所為，老有所養(yǎng)，老有所樂(lè)奠定了良好的思想基礎(chǔ)。

我鎮(zhèn)利用春節(jié)茶話會(huì)等形式召開(kāi)老干部座談會(huì)，肯定老干部所做的貢獻(xiàn)，征求他們對(duì)我鎮(zhèn)工各項(xiàng)作的意見(jiàn)和建議，鼓勵(lì)他們?nèi)送诵?，思想不能退休，在鍛煉好自己身體的同時(shí)，充分發(fā)揮自己的特長(zhǎng)，為全鎮(zhèn)工作做些力所能及的工作。

1、加強(qiáng)老干部的政治學(xué)習(xí)。

在鎮(zhèn)黨委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹hjt同志關(guān)于“多從政治上關(guān)心老同志”的指示精神，以老干支部為單位，結(jié)合開(kāi)展保持共產(chǎn)黨員。

先進(jìn)性教育。

活動(dòng)，堅(jiān)持離退休干部每月一次政治學(xué)習(xí)和組織生活制度，圍繞我鎮(zhèn)各項(xiàng)中心工作安排老干部學(xué)習(xí)討論。組織引導(dǎo)老同志深入學(xué)習(xí)更多資料重要思想，學(xué)習(xí)xx大和黨的xx屆三中、四中、五中全會(huì)精神，使老同志深刻理解重要思想的科學(xué)內(nèi)涵和精神實(shí)質(zhì)，把思想和行動(dòng)進(jìn)一步統(tǒng)一到xx大精神和中央的重大決策部署上來(lái)。組織部門(mén)及時(shí)向老干部傳達(dá)上級(jí)會(huì)議精神，使老干部進(jìn)一步了解了我鎮(zhèn)各項(xiàng)事業(yè)發(fā)展的情況。

2、加強(qiáng)老干部黨支部建設(shè)的工作力度。

3、積極組織開(kāi)展各項(xiàng)活動(dòng)。

xx年，我鎮(zhèn)有組織和自發(fā)相結(jié)合的開(kāi)展各項(xiàng)豐富多彩的活動(dòng)，春節(jié)組織老干部到木蘭天池，向老同志介紹木蘭天池景區(qū)的開(kāi)發(fā)建設(shè)等情況，在重陽(yáng)節(jié)組織老干部到武漢江灘參觀等活動(dòng)，開(kāi)擴(kuò)了老干部的視野，豐富了老干部的業(yè)余生活。

我們嚴(yán)格落實(shí)老干部的調(diào)資工作，嚴(yán)格按照省局關(guān)于對(duì)老干部的增資工作，堅(jiān)持落實(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)，從不拖欠老干部的一分退休錢(qián)，保證老干部的退休金每月按時(shí)發(fā)放到他們手中。

我們堅(jiān)持一年一次新年春節(jié)期間慰問(wèn)老同志，把節(jié)日禮品或禮金送到老同志手上。平時(shí)對(duì)老同志在諸如工資等方面的疑問(wèn)給予耐心解釋工作。對(duì)長(zhǎng)病的老同志做到及時(shí)探望，對(duì)因病去世的同志前往慰問(wèn)家屬并協(xié)助料理后事，在生活上幫助他們，使老同志在物質(zhì)上有依靠。

幫助支持老同志、發(fā)揮特長(zhǎng)，使他們真正做到老有所為，是我們義不容辭的責(zé)任。每逢單位開(kāi)展一些公益活動(dòng)，都邀請(qǐng)一些有興趣、有特長(zhǎng)的老同志參與，老同志在參加活動(dòng)的同時(shí)，也充分體會(huì)到了這個(gè)大家庭的溫暖。

按照《湖北省老干部信訪工作暫行規(guī)定》，認(rèn)真做好老干部來(lái)信來(lái)訪工作，傾聽(tīng)老同志的意見(jiàn)，及時(shí)解決老干部的實(shí)際困難，讓他們安度輕松、愉快、幸福的晚年。

老干部到村任職工作對(duì)于不斷加強(qiáng)基層組織建設(shè)，扎實(shí)推進(jìn)社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)，優(yōu)化農(nóng)村干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，實(shí)現(xiàn)人才資源優(yōu)化配置均具有重要意義。為確保退休老干部到村任職工作高起點(diǎn)開(kāi)局，高標(biāo)準(zhǔn)推進(jìn)，我們?cè)浦墟?zhèn)黨委認(rèn)真領(lǐng)會(huì)落實(shí)上級(jí)會(huì)議精神，緊緊圍繞“落實(shí)惠農(nóng)政策、培育新型農(nóng)民、促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展、維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定”的目標(biāo)要求，采取主要領(lǐng)導(dǎo)包片和選派離退休老干部駐村的形式，集中對(duì)3個(gè)后進(jìn)村和3個(gè)產(chǎn)業(yè)特色明顯的先進(jìn)村進(jìn)行重點(diǎn)幫扶，努力把工作往深里做，往實(shí)里做，確保離退休老干部到村任職工作成為群眾滿意工程、惠農(nóng)工程。

任職活動(dòng)開(kāi)展前，鎮(zhèn)黨委委就提前進(jìn)入“角色”，及早謀劃，堅(jiān)持把整個(gè)活動(dòng)納入全鎮(zhèn)工作大局去把握、去部署，切實(shí)擺上重要日程，堅(jiān)定不移地抓在手上，實(shí)現(xiàn)了離退休老干部到村任職工作順利起步，扎實(shí)推進(jìn)。

1、認(rèn)真制定方案。制定好。

活動(dòng)方案。

是確保任職工作實(shí)效的前提和基礎(chǔ)。為此，鎮(zhèn)黨委堅(jiān)持把制定活動(dòng)方案放在首要位置來(lái)抓，著力在增強(qiáng)活動(dòng)方案的針對(duì)性和實(shí)效性上下功夫。3月4日鎮(zhèn)黨委常委會(huì)專題研究制定了《關(guān)于選派離退休老干部到村任職的。

工作方案。

》，明確了活動(dòng)的重要意義、指導(dǎo)思想、基本原則、主要任務(wù)和方法步驟等。鎮(zhèn)黨委主要領(lǐng)導(dǎo)對(duì)搞好任職活動(dòng)提出了具體要求。全鎮(zhèn)離退休老干部到村任職工作動(dòng)員會(huì)后，我們及時(shí)組織有關(guān)人員召開(kāi)座談會(huì)，圍繞“駐村干部干什么、怎么做”等問(wèn)題，廣泛聽(tīng)取意見(jiàn)和建議，從指導(dǎo)思想、目標(biāo)任務(wù)、干部選派、組織領(lǐng)導(dǎo)等方面提出明確要求，為任職工作的深入開(kāi)展奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

2、配強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)力量。今年3月，鎮(zhèn)黨委成立了由鎮(zhèn)黨委書(shū)記任組長(zhǎng)、鎮(zhèn)黨委副書(shū)記任副組長(zhǎng)的離退休老干部到村任職工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并抽調(diào)5名得力干部組成領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室，具體負(fù)責(zé)任職工作的協(xié)調(diào)、指導(dǎo)和檢查。同時(shí)建立了一把手親自抓、有關(guān)副職協(xié)同抓的工作責(zé)任制，保證了工作的順利展開(kāi)。

3、精心選配人員。按照政治素質(zhì)好、作風(fēng)扎實(shí)、基層經(jīng)驗(yàn)豐富、能獨(dú)擋一面的原則，在3個(gè)后進(jìn)村和3個(gè)先進(jìn)村我們選派了退休老干部，確保每村都有一名科級(jí)老干部駐村搞幫扶，每村都有一名鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部抓協(xié)調(diào)。我們向駐村干部逐村說(shuō)明情況，明確幫扶工作重點(diǎn)及目標(biāo)任務(wù)，以實(shí)際行動(dòng)影響和帶動(dòng)了駐村活動(dòng)的全面啟動(dòng)。

離退休老干部到村任職工作開(kāi)展以來(lái)，各駐村任職干部按照“做主不做客、到位不越位、幫扶不添亂”的工作思路，集中精力抓重點(diǎn)，抓關(guān)鍵，抓核心，積極主動(dòng)、深入扎實(shí)地開(kāi)展工作，確保了任職工作的質(zhì)量和實(shí)效。

1、抓調(diào)研，理清工作思路。各位任職人員堅(jiān)持從調(diào)查研究入手，采取召開(kāi)座談會(huì)、走訪農(nóng)戶、發(fā)放問(wèn)卷等方式，廣泛開(kāi)展了“三調(diào)查、兩深入、一報(bào)告”活動(dòng)(調(diào)查村內(nèi)的基本情況、調(diào)查存在的主要問(wèn)題、調(diào)查群眾的普遍要求;深入村民家中、深入田間地頭;向鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室遞交專題報(bào)告)，基本上摸清了所駐村的情況，找準(zhǔn)了問(wèn)題癥結(jié)，全面掌握了村情民意，制定出了針對(duì)性較強(qiáng)的工作方案。據(jù)統(tǒng)計(jì)，全鎮(zhèn)共召開(kāi)各類(lèi)座談會(huì)9個(gè)，走訪群眾120多戶，排查突出問(wèn)題15個(gè)，征求各類(lèi)意見(jiàn)和建議34條。

2、強(qiáng)組織，提升班子戰(zhàn)斗力。各任職人員始終把加強(qiáng)村級(jí)組織建設(shè)，作為根本性任務(wù)來(lái)抓，從理順“兩委”關(guān)系、完善工作制度、發(fā)展黨員等方面，有針對(duì)性地開(kāi)展工作，先后協(xié)助鄉(xiāng)鎮(zhèn)調(diào)整充實(shí)村支部班子成員3名、培養(yǎng)積極分子5名;健全村級(jí)制度22項(xiàng)，制作制度牌3套。同時(shí)，配合鎮(zhèn)黨委對(duì)村“兩委”班子加強(qiáng)教育指導(dǎo)，明確職責(zé)分工，取得較好成效。

3、辦實(shí)事，解決難點(diǎn)問(wèn)題。各任職人員緊緊圍繞群眾關(guān)注的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題，發(fā)揮自身優(yōu)勢(shì)，協(xié)調(diào)各方關(guān)系，申請(qǐng)項(xiàng)目，爭(zhēng)取資金，狠抓基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，盡其所能幫助所駐村群眾改善生產(chǎn)生活條件。目前，共落實(shí)幫扶資金3萬(wàn)多元，新打機(jī)井2眼，安裝防滲管道20xx米，架設(shè)低壓線330米，硬化街道600多米。

4、解矛盾，促進(jìn)農(nóng)村和諧。在到村任職工作中，各任職人員堅(jiān)持把解決好基層矛盾糾紛作為一項(xiàng)重要任務(wù)來(lái)抓，通過(guò)耐心細(xì)致的思想政治工作、合理解決實(shí)際問(wèn)題，努力把不穩(wěn)定因素化解在基層、消滅在萌芽狀態(tài)，先后調(diào)處各類(lèi)糾紛7個(gè)，解決遺留問(wèn)題5個(gè)，平息上訪事件1起，為3個(gè)村妥善化解了人地矛盾，從而維護(hù)了農(nóng)村發(fā)展穩(wěn)定的大局。紀(jì)昀還針對(duì)所駐村拆遷的實(shí)際，不辭辛苦、任勞任怨，深入拆遷一線同群眾講政策、擺道理，穩(wěn)定村民情緒，目前已拆遷墳地5處。

5、抓培訓(xùn)，提高農(nóng)民素質(zhì)。各任職人員在物質(zhì)幫助的同時(shí)，積極想法設(shè)法，通過(guò)集中辦班、外出參觀、發(fā)放資料等形式，著力提高農(nóng)民素質(zhì)，培養(yǎng)有知識(shí)、懂技術(shù)、能經(jīng)營(yíng)、會(huì)致富的新型農(nóng)民。三個(gè)月以來(lái)，依托鎮(zhèn)村活動(dòng)場(chǎng)所，舉辦生產(chǎn)技術(shù)培訓(xùn)班2期，培訓(xùn)農(nóng)民150多人;組織技術(shù)人員，，先后開(kāi)展技術(shù)服務(wù)20次，發(fā)放各種科技資料90多份，提高了農(nóng)民的科技水平。

我們積極采取和完善有效措施，凝聚推進(jìn)駐村活動(dòng)的強(qiáng)大合力，有效地促進(jìn)了駐村活動(dòng)的深入開(kāi)展。

1、加強(qiáng)管理。鎮(zhèn)離退休老干部到村任職工作領(lǐng)導(dǎo)組辦公室負(fù)責(zé)駐村干部的日常教育和管理。并制訂了相應(yīng)制度，使到村任職的離退休老干部工作有方向、奮斗有目標(biāo)、操作有規(guī)程、行為有準(zhǔn)則。

2、明確責(zé)任。明確任職村存在的主要問(wèn)題、幫扶目標(biāo)及措施、任務(wù)目標(biāo)完成時(shí)間，進(jìn)一步強(qiáng)化了鎮(zhèn)黨委、包村部門(mén)和駐村離退休老干部的責(zé)任意識(shí)，形成了上下聯(lián)動(dòng)、齊抓共管的工作格局。任職工作以來(lái)，每人每月堅(jiān)持到村工作25天以上，幫助協(xié)調(diào)解決各類(lèi)問(wèn)題38件。

3、嚴(yán)格檢查。鎮(zhèn)黨委采取不打招呼、直接進(jìn)村的辦法，不定期對(duì)到村任職工作開(kāi)展情況進(jìn)行檢查指導(dǎo)，并建立了定期報(bào)告、情況交流等制度，每半月聽(tīng)取一次駐村情況匯報(bào)，了解掌握情況，及時(shí)解決問(wèn)題。目前，先后組織檢查5次，有效地推動(dòng)了到村任職工作的開(kāi)展。

經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的努力，我鎮(zhèn)到村任職活動(dòng)雖然取得了明顯的階段性成效，但也存在一些不容忽視的問(wèn)題。比如：到村幫扶工作進(jìn)展不平衡、解決突出問(wèn)題缺乏有效措施，等等。下一步，我們將著手抓好以下幾項(xiàng)工作：一是把宣講黨的xx屆代表大會(huì)精神作為駐村工作的一項(xiàng)重要任務(wù)，把有關(guān)惠農(nóng)政策講清、講透、講到農(nóng)民的心坎上。二是抓住宣講黨的xx屆代表大會(huì)精神的契機(jī)，創(chuàng)造性地在全區(qū)開(kāi)展“三聯(lián)、三幫、三到戶”活動(dòng)，“三聯(lián)”就是聯(lián)戶、聯(lián)人、聯(lián)心;“三幫”就是幫錢(qián)物、幫技術(shù)、幫信息;“三到戶”就是xx屆代表大會(huì)精神和黨的政策宣傳到戶、民事糾紛調(diào)解到戶、發(fā)展生產(chǎn)落實(shí)到戶，不斷深化到村任職活動(dòng)。三是著力在務(wù)幫實(shí)忙、務(wù)求務(wù)實(shí)效上下功夫，解決好一批群眾關(guān)注的熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題，真正把離退休老干部到村任職工作抓細(xì)、抓實(shí)、抓出實(shí)效。

老干部工作匯報(bào)材料篇七

我們交通系統(tǒng)黨委所轄9個(gè)基層黨組織，有1個(gè)黨總支，8個(gè)黨支部，從機(jī)構(gòu)性質(zhì)分，有4個(gè)事業(yè)單位、5個(gè)企業(yè)。（其中征費(fèi)所、養(yǎng)路段2個(gè)黨務(wù)工作屬地管理）共有黨員229名，現(xiàn)有離退休老干部46人；其中有8名離休干部，這當(dāng)中有一名93前的離休干部（石福）。

尊老愛(ài)老是我們中華民族的傳統(tǒng)美德，各級(jí)黨委、政府一直十分重視老干部工作，特別是縣委，近年來(lái)，積極落實(shí)老干部政策，提高老干部待遇，解決他們遇到的實(shí)際困難，使我縣的離退休干部真正實(shí)現(xiàn)老有所學(xué)、老有所養(yǎng)、老有所為、老有所樂(lè)。為實(shí)現(xiàn)黨中央提出的構(gòu)建和諧社會(huì)做出了積極的貢獻(xiàn)。

就我們交通系統(tǒng)而言，黨委班子是去年初搭成的，黨委書(shū)記范德強(qiáng)同志和我們一班人，開(kāi)始就把老干部工作擺上了重要日程，把老干部工作同交通建設(shè)的其它工作放在同等位置，緊抓不放取得明顯的效果。

我們具體是從四個(gè)方面著手開(kāi)展工作的。

政治上關(guān)心，使他們老有所學(xué)，生活上照顧，使用他們老有所養(yǎng)，工作上支持，使他們老有所為，活動(dòng)上吸引，使用他們老有所樂(lè)。

一政治上關(guān)心上，使用他老有所學(xué)。

老干部為黨的事業(yè)，在工作崗位上工作了一輩子，離開(kāi)崗后，難免有失落感，為了彌補(bǔ)老干部的精神空虛。局黨委采取有效措施，從政治上關(guān)心他們。以老干部活動(dòng)室為陣地，定期組織老干部進(jìn)行政治理論和國(guó)家實(shí)事。進(jìn)一步豐富他們的頭腦。結(jié)合黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)的開(kāi)展和深入，全系統(tǒng)老干部同在職的黨員一同參加先進(jìn)性教育的各項(xiàng)活動(dòng)。在活動(dòng)中黨委號(hào)召各基層單位，為老干部免費(fèi)訂閱報(bào)刊雜志，從《黨的生活》到《求是》，從《老年報(bào)》到《退休生活》，使他們時(shí)刻了解和掌握國(guó)家大政方針，和對(duì)老干部的關(guān)懷。使他們?cè)诓粩喃@取精神食的同時(shí)，又進(jìn)一步關(guān)心國(guó)家，關(guān)心社會(huì)、關(guān)心生活。實(shí)行老干部例會(huì)制，每月8日為老干部例會(huì)日，按照年初制定的老干部工作計(jì)劃，總結(jié)前段工作，安排部署下步工作。每半年和年末局黨委總結(jié)工作時(shí)都要把他們請(qǐng)上來(lái)，向他們通報(bào)情況，征求他們的意見(jiàn)和建議，這些老同志也都開(kāi)誠(chéng)不公的給我們提建議，比如原來(lái)龍運(yùn)車(chē)不進(jìn)站、專線客車(chē)街頭攬客以及交通基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)要建管并重的問(wèn)題等等，黨委都非常重視，認(rèn)真研究并采納了很多合理化建議。應(yīng)該說(shuō)這兩年交通工作有了很大的起色，與他們參政議政和諫言獻(xiàn)策是分不開(kāi)的。

二是生活上照顧，使他們老有所養(yǎng)。

為使老干部衣食無(wú)憂，安度晚年。我們每逢佳節(jié)，局黨委都攜帶慰問(wèn)品、慰問(wèn)金深入老干部家中走訪，虛寒問(wèn)暖，生活上還有什么困難，都積極地幫助解決。老干部患病住院前去探望，這在我們交通已成了慣例，同時(shí)適當(dāng)為家庭有困難的老干部解決藥費(fèi)。為局機(jī)關(guān)退休干部宋國(guó)臣解決醫(yī)療費(fèi)用1200多元，在運(yùn)輸公司93前離休石福在患病期間，由于應(yīng)急發(fā)生了3300多元的不符合規(guī)定的醫(yī)藥費(fèi)用，局黨委破例為其解決。運(yùn)輸管理站離休干部趙億令同志患病和去世期間，從站領(lǐng)導(dǎo)到局黨委都多次到醫(yī)院和家里探望和安慰家屬，幫助料理后事，使其家屬深切感受到黨的溫暖和關(guān)懷。

三是工作上支持，使他們老有所為。

交通系統(tǒng)新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子非常關(guān)心支持老干部工作。在老干部辦成立后，需要辦公和活動(dòng)地點(diǎn)。我局在辦公場(chǎng)所十分緊張的情況下，為老干部騰出并修繕了專用的辦公室和活動(dòng)室。填置了桌椅、麻將、象棋、撲克、電視、dvd等辦公和娛樂(lè)品。為老干部工作的正常開(kāi)展創(chuàng)造了有利的條件。

為充分發(fā)揮老干部的作用，局黨委為其搭建施展才華和發(fā)揮余熱的平臺(tái)，成立了交通系統(tǒng)關(guān)心下一代委員會(huì)。把德高望重的老干部王志請(qǐng)回來(lái)，任關(guān)工辦主任，并抽調(diào)部分有一定工作經(jīng)驗(yàn)的人員為“十大員”。根據(jù)工作需要，把具有多年建筑經(jīng)驗(yàn)的局機(jī)關(guān)退休干部張萬(wàn)春聘任為交通局新建住宅樓的質(zhì)量總監(jiān)。

四是活動(dòng)上吸引使他們老有所樂(lè)。

文體活動(dòng)是黨委與老干部溝通感情和加強(qiáng)聯(lián)系的有效載體。每逢重大節(jié)日，我們都組織老干部參加局里的各項(xiàng)慶?；顒?dòng)，如在新年到來(lái)的時(shí)候召開(kāi)全系統(tǒng)的老干部茶話會(huì)，在春暖花開(kāi)的時(shí)候，派專人陪同老干部上山郊游。在七一表彰先進(jìn)的時(shí)候，我們請(qǐng)老干部局夕陽(yáng)紅藝術(shù)團(tuán)與我系統(tǒng)的老干部同臺(tái)演出，同場(chǎng)歡樂(lè)。通過(guò)豐富多彩的活動(dòng)，他們間的笑容多了，憂傷少了，快樂(lè)多了，悲傷少了，生活充滿了生機(jī)和活力。

回顧過(guò)去，我們?cè)诶细刹抗ぷ髦?，做了點(diǎn)實(shí)實(shí)在在的工作，也取得了點(diǎn)滴的成績(jī)。但限于交通工作的具體實(shí)際，我們?cè)谀承┓矫孢€有很多不足，盡管老干部對(duì)黨組織的要求并不高，但是我們深切感到在工作中，我們對(duì)老干部關(guān)心還不夠，在今后工作中，一定發(fā)揚(yáng)成績(jī)克服缺點(diǎn)，傾聽(tīng)老干部呼聲，扎扎實(shí)實(shí)把全系統(tǒng)老干部工作多好。

老干部工作匯報(bào)材料篇八

我從去年8月21日入駐姜各莊鎮(zhèn)東荒村開(kāi)展工作。一年來(lái)，我緊緊依靠縣委、縣政府和姜各莊鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)，依靠駐村工作組同志們和兩委班子成員的密切配合，嚴(yán)以律己，嚴(yán)格管理，在駐村工作中努力踐行“科學(xué)發(fā)展觀”，在老區(qū)村建設(shè)的開(kāi)局之年，圓滿完成了駐村工作的任務(wù)。下面，我從以下五個(gè)方面向領(lǐng)導(dǎo)和同志們述職，請(qǐng)予評(píng)議。

東荒村是一個(gè)人口有755口的中等村，村情比較復(fù)雜，人心也比較渙散。駐村后，我們認(rèn)真深入到群眾中去，同村民座談，和黨員座談，了解群眾的愿望和要求，抓住了群眾最關(guān)心、最迫切要求解決的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題。通過(guò)調(diào)查走訪，我們了解到加強(qiáng)村內(nèi)班子建設(shè)是解決問(wèn)題的關(guān)鍵。按照中央對(duì)農(nóng)村基層組織建設(shè)“五個(gè)好”的目標(biāo)要求，即建設(shè)一個(gè)團(tuán)結(jié)、堅(jiān)強(qiáng)、群眾擁護(hù)的好領(lǐng)導(dǎo)班子，培養(yǎng)鍛練一支富有戰(zhàn)斗力的黨員干部隊(duì)伍，選準(zhǔn)一條適合當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)發(fā)展的好路子，完善一個(gè)好的經(jīng)營(yíng)體制，健全一套民主管理、高效運(yùn)轉(zhuǎn)的好制度。我們積極協(xié)助姜各莊鎮(zhèn)黨委、政府，通過(guò)細(xì)致的調(diào)查走訪，真正把靠得住、有本事、肯干事、干成事的優(yōu)秀人才選拔到了村兩委班子侯選人中來(lái)，增加了后備力量。同時(shí)我們駐村工作組著重抓了現(xiàn)有班子的強(qiáng)化學(xué)習(xí)工作，共召開(kāi)兩委班子成員會(huì)議十余次，召開(kāi)全體黨員會(huì)議七次，認(rèn)真組織學(xué)習(xí)了黨的路線、方針、政策，統(tǒng)一到縣委提出的解放思想、開(kāi)拓進(jìn)取、干事創(chuàng)業(yè)、加快建設(shè)“四個(gè)全國(guó)一流”和“爭(zhēng)當(dāng)科學(xué)發(fā)展排頭兵”上來(lái)。進(jìn)一步健全了以議事、決策、監(jiān)督為主要內(nèi)容的民主管理制度和財(cái)務(wù)公開(kāi)制度，使整個(gè)村組織的工作走上了制度化、規(guī)范化的軌道。通過(guò)一年的工作，村兩委班子解決了“按章辦事”的問(wèn)題，基本上達(dá)到了“五個(gè)好”的標(biāo)準(zhǔn)和要求。為解決好增強(qiáng)村組織的戰(zhàn)斗力問(wèn)題，我們還積極配合鎮(zhèn)組織部門(mén)，突出抓好村級(jí)組織隊(duì)伍建設(shè)和新黨員發(fā)展工作，一年來(lái)，培養(yǎng)黨員發(fā)展對(duì)象2名，培養(yǎng)村級(jí)后備干部1名。通過(guò)這項(xiàng)工作，我們把村中致富能手中的優(yōu)秀分子培養(yǎng)成了黨員，把勤勞致富的優(yōu)秀黨員培養(yǎng)成了后備干部，把黨員干部培養(yǎng)成了帶領(lǐng)群眾共同奔小康的模范，使全村黨員的形象在群眾中進(jìn)一步得到了提升，組織號(hào)召力進(jìn)一步得到了增強(qiáng)，威信進(jìn)一步得到了提高。通過(guò)全體駐村工作組辛勤不懈的努力，村上建立了一支特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗的村兩委班子，培養(yǎng)了一支積極要求上進(jìn)，積極爭(zhēng)當(dāng)模范的后備隊(duì)伍。

為了改變長(zhǎng)期以來(lái)村上經(jīng)濟(jì)滯后，群眾致富信息不靈，致富信心不足的現(xiàn)狀，我在強(qiáng)化班子、建章立制的同時(shí)，從為民辦實(shí)事入手，有效、徹底的解決村上存在的問(wèn)題。

（一）、扎實(shí)開(kāi)展黨課教育和農(nóng)村致富科技知識(shí)培訓(xùn)。激勵(lì)廣大黨員充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，勇作群眾致富的帶頭人，共同促進(jìn)東荒村經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展。邀請(qǐng)縣科協(xié)的同志為村委成員、黨員代表和群眾代表進(jìn)行農(nóng)村致富科技知識(shí)培訓(xùn)。為了開(kāi)拓群眾的視野，加強(qiáng)大家致富的信心，我們組織班子成員和部分群眾代表赴遷西進(jìn)行參觀考察。同時(shí)，為解決群眾致富信息不靈的難題，我們積極聯(lián)系縣廣播電視局的同志，為村里安裝有線電視網(wǎng)絡(luò)。截止到安裝工程完工之日，有188戶群眾安裝上了有線電視。有線電視為廣大群眾采集信息開(kāi)創(chuàng)了更廣闊的渠道，尤其是為村內(nèi)養(yǎng)殖戶獲取信息提供了方便，同時(shí)也豐富了極大的豐富了群眾的文化生活。

（二）、加強(qiáng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，改變東荒村容村貌。建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村，村容整潔是一項(xiàng)重要的內(nèi)容。在駐村工作組的支持幫助下，在廣大干部群眾的共同努力下，通過(guò)環(huán)境整治，道路硬化、村莊綠化、以及斷墻殘壁的拆除，改變了東荒村的“臟、亂、差”現(xiàn)象。xx年，駐村工作組和村兩委班子成員多方奔走，積極為村里籌措資金11萬(wàn)元，在駐村開(kāi)展工作的第三個(gè)月，為村里硬化了兩條街道，全長(zhǎng)千余米，初步解決了部分群眾行路難的問(wèn)題。春節(jié)過(guò)后，我們又投入到了緊張的工作當(dāng)中，積極為路面硬化工作做準(zhǔn)備，在皮毛動(dòng)物產(chǎn)仔期過(guò)后，我們又開(kāi)始了今年的道路硬化工作，截止到10年7月，為村內(nèi)共硬化路面近6000米，使村內(nèi)道路全部實(shí)現(xiàn)了硬化。今年我們又一項(xiàng)工作就是村內(nèi)的衛(wèi)生整治工作，同時(shí)我們也加大了宣傳的力度。在上次的衛(wèi)生整治工作當(dāng)中我們清理死角3個(gè)，凈化路面xx多米。在雨季到來(lái)之前，我們還組織人力清除臨沿海道的排水溝，做到雨季排水暢通。

（三）、為村內(nèi)貧困戶排憂解難。東荒村經(jīng)濟(jì)發(fā)展相對(duì)緩慢，群眾生活水平不高，村里的財(cái)力又很有限，一些困難戶生活問(wèn)題很難得到解決，工作組也很慎重的考慮了這個(gè)情況，在春節(jié)期間，工作組通過(guò)多方協(xié)調(diào)爭(zhēng)取，籌集物資錢(qián)款，慰問(wèn)了5戶貧困戶，同時(shí)為村里的低保戶、困難學(xué)生爭(zhēng)取補(bǔ)助資金。姜各莊鎮(zhèn)即將修建高標(biāo)準(zhǔn)敬老院，我們也會(huì)借助機(jī)會(huì)，同上級(jí)黨委、政府積極協(xié)商，把村內(nèi)沒(méi)有依靠，沒(méi)有收入的老人按政策歸屬到新建設(shè)的敬老院，解決他們的生活問(wèn)題。

老干部工作匯報(bào)材料篇九

近年來(lái)，我們認(rèn)真貫徹落實(shí)中央和省、市關(guān)于老干部工作的一系列方針政策，在縣老齡委、老干部局的關(guān)心、支持下，按照政治上尊重、思想上關(guān)心、生活上照顧的工作指導(dǎo)思路，不斷探索新形勢(shì)下老干部工作的特點(diǎn)和規(guī)律，圍繞加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，增強(qiáng)服務(wù)保障、堅(jiān)持教育學(xué)習(xí)等方面想辦法、下功夫，取得了較好工作成效，局連續(xù)13年被各級(jí)評(píng)為老干部工作先進(jìn)單位。

一、堅(jiān)持黨委領(lǐng)導(dǎo)的思想不動(dòng)搖。

局黨委始終堅(jiān)持把老干部工作作為加強(qiáng)單位全面建設(shè)的一個(gè)重要組成部分來(lái)抓，黨委班子換了一茬又一茬，堅(jiān)定做實(shí)老干部工作的思想沒(méi)有變，加強(qiáng)對(duì)老干部工作的組織領(lǐng)導(dǎo)沒(méi)有放松。

一是調(diào)班子、換主官，思路不改變。后任接著前任干，保持工作連續(xù)性，是我們深入抓好老干部工作得以堅(jiān)持下來(lái)的關(guān)鍵所在。幾年來(lái)，我們先后換了3任局長(zhǎng)，2任書(shū)記、8名黨委成員，不管領(lǐng)導(dǎo)怎樣調(diào)整變換，局黨委始終做到換人不變加強(qiáng)對(duì)老干部工作的組織領(lǐng)導(dǎo)的工作思路。今年年初，新一屆黨委班子在研究如何加強(qiáng)單位全面建設(shè)時(shí)，仍然著重把老干部工作列入了黨委議事日程，再次確立并深化了老干部工作的組織領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)和明確的責(zé)任分工，樹(shù)立了既要一屆屆班子扭住不放地抓，又要按照老班子行之有效的具體措施和辦法，使老干部工作在發(fā)展中創(chuàng)新，在創(chuàng)新中發(fā)展的工作思路。二是任務(wù)重、頭緒多，力量不分散。我們能夠始終把抓好老干部工作一以貫之地加以堅(jiān)持，既在于局黨委善于“彈鋼琴”，搞好統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，還在于善于“攥拳頭”，形成抓工作的合力。2004年以來(lái)，村村通公路建設(shè)推進(jìn)、110國(guó)道沙城段北移、省道保平線改造等十余項(xiàng)大工程相繼開(kāi)工上馬，牽扯部門(mén)多，投入精力大，一度分散了老干部工作的領(lǐng)導(dǎo)力量。針對(duì)這種情況，我們從挖掘老干部資源，促進(jìn)單位建設(shè)持續(xù)協(xié)調(diào)發(fā)展入手，開(kāi)展大小工程都請(qǐng)老干部當(dāng)“高參”活動(dòng)，組織老干部考察項(xiàng)目建設(shè)，虛心聽(tīng)取老干部對(duì)工程建設(shè)的意見(jiàn)和建議，此舉既把全局的老干部工作力量“統(tǒng)”了起來(lái)，又拓展了內(nèi)容和形式，使老干部工作形成了在層面上發(fā)散、立體上振蕩的氛圍，三是形勢(shì)好、進(jìn)步大，認(rèn)識(shí)不偏移。針對(duì)單位近幾年經(jīng)濟(jì)迅猛發(fā)展、軟硬件建設(shè)初具規(guī)模的實(shí)際，我們分析感到，新形勢(shì)下抓好老干部工作，不僅要注意老干部的“物質(zhì)需求”，更要關(guān)注他們的“精神追求”。在近年各項(xiàng)工程經(jīng)費(fèi)投入比較大的情況下，仍然投資10萬(wàn)余元，在新落成的局綜合服務(wù)辦公大樓為老干部建起100多平米的多功能文化娛樂(lè)室，配備了牌類(lèi)、棋類(lèi)、球類(lèi)及筆墨紙硯等文化娛樂(lè)設(shè)施，在此基礎(chǔ)上，2006年又投資安裝了46寸高清晰等離子數(shù)字電視，每逢節(jié)假日，積極開(kāi)展一些書(shū)法（畫(huà)）比賽、球類(lèi)比賽、聯(lián)歡晚會(huì)等適合老人特點(diǎn)的文體活動(dòng)，從各個(gè)層面滿足老同志業(yè)余文化生活需要。

二、堅(jiān)持服務(wù)保障的標(biāo)準(zhǔn)不降低。

在老干部工作上，我們始終樹(shù)牢了大事小事都要做好、再難再累也要做好、有形無(wú)形的都要做好的觀念，想方設(shè)法推進(jìn)落實(shí)各項(xiàng)老干部工作。一是全力落實(shí)好“兩個(gè)待遇”。我們從解決老干部關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題出發(fā)，注重調(diào)查研究，采取有效措施，使老干部的“兩個(gè)待遇”落到了實(shí)處。首先是實(shí)依據(jù)下發(fā)的《離休干部離休費(fèi)、醫(yī)療費(fèi)保障機(jī)制》、《離退休干部醫(yī)療管理辦法》、《離退休干部定點(diǎn)醫(yī)院管理辦法》等配套政策措施，從機(jī)制上保證了老干部“兩費(fèi)”的落實(shí)，具體實(shí)施中，堅(jiān)持了老干部“兩費(fèi)”優(yōu)先發(fā)放，按月及時(shí)足額兌現(xiàn)。其次，在落實(shí)政治待遇上，注重改進(jìn)工作形式和內(nèi)容，通過(guò)組織老干部列席重要會(huì)議、學(xué)習(xí)各級(jí)紅頭文件，開(kāi)展座談會(huì)、讀書(shū)班等活動(dòng)講實(shí)情、講政策，講發(fā)展，豐富老干部學(xué)習(xí)內(nèi)容，開(kāi)拓了老干部的視野。

二是優(yōu)先解決好現(xiàn)實(shí)問(wèn)題。對(duì)老干部的事，我們堅(jiān)持大事全力辦，小事認(rèn)真辦，瑣事不厭煩。近年來(lái)，先后共計(jì)籌集資金50余萬(wàn)元用于解決老干部的住房、醫(yī)療、用車(chē)、取暖等日常難題，每逢重大節(jié)日，局黨委領(lǐng)導(dǎo)都要分頭行動(dòng)，深入到每一位老干部家中，在送去關(guān)懷慰問(wèn)的同時(shí)，對(duì)老干部提出的困難和要求，能解決的馬上拍板解決，不能解決的回去后積極創(chuàng)造條件給予解決，使老干部體會(huì)到了黨的溫暖和局黨委的關(guān)懷。2006年，我局在嘉馨園新建4棟職工住宅樓，考慮到老干部們年齡及實(shí)際生活困難，優(yōu)先對(duì)老干部住房進(jìn)行了安排，全局共有16名老干部喜遷新居。

三是全面建設(shè)好工作隊(duì)伍。建設(shè)一支學(xué)習(xí)型、服務(wù)型的老干部工作隊(duì)伍，關(guān)系到老干部的切身利益，關(guān)系到單位全面建設(shè)的整體形象。具體工作中，我們從規(guī)范干部隊(duì)伍管理入手，積極與市、縣老干部局、老齡委加強(qiáng)溝通，通過(guò)經(jīng)常性的進(jìn)行專題講座、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、經(jīng)驗(yàn)交流等形式，進(jìn)一步提高了對(duì)加強(qiáng)老干部工作的認(rèn)識(shí)，同時(shí)，對(duì)老干部醫(yī)療費(fèi)、資金使用、服務(wù)保障等情況定期張榜公布，接受老干部和職工的監(jiān)督。通過(guò)這些約束、激勵(lì)、培訓(xùn)等機(jī)制，調(diào)動(dòng)了工作人員的工作積極性和工作熱情，干部隊(duì)伍素質(zhì)得到整體提升，有力促進(jìn)了黨委、支部抓老干部工作的責(zé)任落實(shí)。

三、堅(jiān)持學(xué)習(xí)教育的制度不間斷。

我們堅(jiān)持將老干部理論學(xué)習(xí)作為加強(qiáng)老干部思想政治工作的首要任務(wù)來(lái)抓，注重了改進(jìn)工作形式和內(nèi)容，在堅(jiān)持好“三會(huì)一課”的基礎(chǔ)上，在結(jié)合形勢(shì)任務(wù)，通過(guò)不間斷的抓學(xué)習(xí)教育來(lái)保持老干部的政治敏感性和政治鑒別力。

一是經(jīng)常開(kāi)展貞守革命氣節(jié)教育，確保老干部人生追求不偏移。幾年來(lái)，我們采取不同形式，進(jìn)行了一系列保持革命晚節(jié)，堅(jiān)定理想信念的教育，結(jié)合保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育，在老干部中進(jìn)行了“回顧歷史，展望未來(lái)，永葆革命斗志”、“不斷加強(qiáng)政治思想修養(yǎng)”和“老有所學(xué)，不斷進(jìn)取，為建設(shè)和諧社會(huì)做貢獻(xiàn)”等專題教育，使老干部們認(rèn)識(shí)到加強(qiáng)政治修養(yǎng)是一個(gè)終身課題，過(guò)去合格，不等于現(xiàn)在合格；現(xiàn)在合格，不等于將來(lái)合格，只有不斷地用科學(xué)的理論武裝自已的頭腦，才不會(huì)在政治上迷失方向，從而堅(jiān)定了老干部們的理想信念，純潔了老干部們的思想道德。

二是反復(fù)組織政治紀(jì)律教育，確保老干部遵章守制不犯規(guī)。針對(duì)近年來(lái)通報(bào)的部分干部在政治上出現(xiàn)的問(wèn)題，我們?cè)诶细刹恐虚_(kāi)展了經(jīng)常性的政治紀(jì)律教育，堅(jiān)持做到“平常時(shí)期經(jīng)常講、敏感時(shí)期重點(diǎn)講、特殊時(shí)期反復(fù)講”，通過(guò)組織老干部們學(xué)習(xí)政治紀(jì)律規(guī)定、觀看警示教育片、先進(jìn)典型事跡報(bào)告會(huì)、心得體會(huì)交流等形式，從正反兩方面強(qiáng)化老干部的政治紀(jì)律觀念，輔助以中央電視臺(tái)播出的“三個(gè)代表在基層”、“永遠(yuǎn)的豐碑”等優(yōu)秀節(jié)目，糾正了老干部的“昨日的奮斗與今天的現(xiàn)實(shí)對(duì)接不上”、“如今社會(huì)大開(kāi)放，可惜華發(fā)對(duì)夕陽(yáng)”等認(rèn)識(shí)偏差，使他們始終保持了高度的組織紀(jì)律性和政治敏銳性。

三是及時(shí)進(jìn)行時(shí)事政策教育，確保老干部頭腦清醒不糊涂。每逢國(guó)內(nèi)外有重大事件和變革，我們一方面為老干部訂閱了《人民日?qǐng)?bào)》、《老年報(bào)》等報(bào)刊雜志，幫助他們及時(shí)獲取時(shí)事新聞，另一方面，多次請(qǐng)市委、縣委黨校領(lǐng)導(dǎo)、專家進(jìn)行授課，就老干部普遍關(guān)心的國(guó)內(nèi)外大事發(fā)展動(dòng)態(tài)和發(fā)展趨勢(shì)進(jìn)行答疑釋惑，通過(guò)組織老干部們學(xué)習(xí)“三個(gè)代表”重要思想、以人為本的科學(xué)發(fā)展觀、黨的十六大及十六屆四中、五中、六中全會(huì)精神等，幫助老干部理解和把握構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的豐富內(nèi)涵，做到“迷霧遮眼心里亮，不把風(fēng)向當(dāng)方向”，進(jìn)一步增強(qiáng)了他們關(guān)心大局、服務(wù)大局的責(zé)任意識(shí)和主人翁意識(shí)。

二〇〇八年一月八日。

老干部工作匯報(bào)材料篇十

我鎮(zhèn)現(xiàn)有在冊(cè)離退休干部共計(jì)53人，其中離休干部1人，退休干部52人。離退休干部中最大年齡86歲，最小年齡55歲，平均年齡67歲。

近年來(lái)，我鎮(zhèn)在、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以實(shí)現(xiàn)“六個(gè)老有（老有所安、老有所養(yǎng)、老有所醫(yī)、老有所為、老有所學(xué)、老有所樂(lè)）”為目標(biāo)，圍繞中心，深化服務(wù)，較好地完成了老干部工作的各項(xiàng)任務(wù)。

1、健全機(jī)構(gòu)，使離退休老干部的組織管理工作得到進(jìn)一步加強(qiáng)。首先，我鎮(zhèn)成立了由黨委書(shū)記任組長(zhǎng)，主管黨務(wù)工作的副書(shū)記為副組長(zhǎng)，以組織、人事、宣傳、財(cái)政等部門(mén)人員為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組，具體直接負(fù)責(zé)全鎮(zhèn)老干部的工作，做到年初有計(jì)劃，具體工作有安排，切實(shí)使老干部工作落到了實(shí)處。

余次，組織召開(kāi)全鎮(zhèn)老干部座談會(huì)2次，聽(tīng)取可行性建議2件，對(duì)鎮(zhèn)中心工作的開(kāi)展給予了幫助。四是按照歷年老干部工作慣例，今年在鎮(zhèn)財(cái)政狀況允許的情況下組織老干部參觀工業(yè)園區(qū)及縣鎮(zhèn)重點(diǎn)工程1次。五是繼續(xù)完善老干部的“三會(huì)一課”制度，由離退休老干部按時(shí)參加，討論問(wèn)題，發(fā)表意見(jiàn)，有效的保持全鎮(zhèn)離退休老干部的正常組織生活。

3、抓好落實(shí)，在老干部的生活待遇方面堅(jiān)持做到按政策不折不扣執(zhí)行。鎮(zhèn)黨委、政府堅(jiān)持凡是有利于老干部工作的都優(yōu)先考慮的原則，在傳統(tǒng)的春節(jié)、重陽(yáng)節(jié)期間，鎮(zhèn)黨委、政府主要領(lǐng)導(dǎo)、分管領(lǐng)導(dǎo)抽出時(shí)間，帶著慰問(wèn)品、慰問(wèn)金到每個(gè)老干部家中走訪慰問(wèn)，今年春節(jié)每人安排200元過(guò)節(jié)費(fèi)。對(duì)于老干部生老病死等重大情況，主要負(fù)責(zé)人都進(jìn)行及時(shí)的上門(mén)看望、吊唁。 去年一年，鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府看望生病老干部6次，送去慰問(wèn)金共3000元，對(duì)生活困難的一名離休干部安排救濟(jì)金500元。

今后我們要以黨的十七大及十七屆五中全會(huì)精神為指導(dǎo)，緊緊圍繞省、市、縣的中心工作，結(jié)合我鎮(zhèn)老干部實(shí)際情況，在保證以前給予的基礎(chǔ)上，加大力度，深化服務(wù)，進(jìn)一步做好全鎮(zhèn)老干部工作。1、擬于在春耕前對(duì)全鎮(zhèn)53名離退休干部組織一次體檢，作為新一年鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府對(duì)老干部辦實(shí)事的一項(xiàng)重要內(nèi)容，并作為一項(xiàng)政府的年度工作，常抓下去。2、加大給予離退休老干部的生活待遇投入力度。首先在確保老干部老有所養(yǎng)的前提下，豐富他們的文化生活，創(chuàng)造條件，組織老同志們開(kāi)展一些豐富多彩的文體活動(dòng)。二是保證老干部的生活所需，由鎮(zhèn)社區(qū)干部和老干部結(jié)成幫帶對(duì)子，幫助老同志解決生活中的困難。3、年內(nèi)組織老干部參觀考察本鎮(zhèn)示范基地、工業(yè)園區(qū)、縣鎮(zhèn)重點(diǎn)工程建設(shè)，進(jìn)一步開(kāi)闊眼界，愉悅身心。

按照老干部局《轉(zhuǎn)發(fā)內(nèi)蒙古黨委老干部局關(guān)于開(kāi)展老干部工作專題調(diào)研的通知》（呼黨老干發(fā)［2017］22號(hào)）文件要求，呼市交通運(yùn)輸局對(duì)系統(tǒng)老干部工作進(jìn)行了調(diào)研，現(xiàn)將有關(guān)情況報(bào)告如下：

一、基本情況

呼市交通運(yùn)輸局是市政府的重要職能部門(mén)，承擔(dān)著呼市境內(nèi)公路的建設(shè)、管理、養(yǎng)護(hù)以及道路、水路運(yùn)輸行業(yè)管理工作。局下屬11個(gè)基層單位，其中準(zhǔn)處級(jí)單位4個(gè)：市道路運(yùn)輸管理局、市公路管理局、市公路工程局、市地方海事局；科級(jí)事業(yè)單位7個(gè)：市公路勘察設(shè)計(jì)院、市公路工程監(jiān)理所、市公路工程質(zhì)量監(jiān)督站、市路政執(zhí)法監(jiān)察支隊(duì)、市交通科學(xué)技術(shù)研究所、市交通運(yùn)輸局機(jī)關(guān)服務(wù)中心、市交通綜合信息中心。局行業(yè)指導(dǎo)民有民營(yíng)企業(yè)2個(gè)：內(nèi)蒙古呼運(yùn)集團(tuán)有限責(zé)任公司、內(nèi)蒙古通達(dá)實(shí)業(yè)股份有限公司。全系統(tǒng)共有離退休干部468人。其中離休干部16人（機(jī)關(guān)8人、事業(yè)單位8人）；退休干部452人（機(jī)關(guān)36人、事業(yè)單位416人）。共設(shè)專兼職老干部工作機(jī)構(gòu)4個(gè)，退休老干部支部4個(gè)，專兼職工作人員13名。全系統(tǒng)共設(shè)立離退休老干部活動(dòng)場(chǎng)所2處，面積約300平方米。

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老干部工作匯報(bào)材料篇十一

20xx年度，我市老干部工作緊緊圍繞中心大局，以貫徹落實(shí)中辦發(fā)3號(hào)文件精神為主線，牢牢把握為黨和人民事業(yè)增添正能量的價(jià)值取向，以推進(jìn)紀(jì)念建黨xx周年和“四大行動(dòng)”為重點(diǎn)，開(kāi)拓進(jìn)取，全市老干部工作富有成效。

一、強(qiáng)化責(zé)任，切實(shí)加強(qiáng)離退休干部思想政治工作。全市各地結(jié)合離退休干部特點(diǎn)，落實(shí)全面從嚴(yán)治黨要求，從思想上、組織上、行動(dòng)上凝聚老干部，離退休干部思想政治工作進(jìn)一步加強(qiáng)。

1、深入學(xué)習(xí)貫徹《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)離退休干部工作的意見(jiàn)》精神。全市各地將《意見(jiàn)》作為全面做好離退休干部工作的政策依據(jù)和行動(dòng)指南，通過(guò)各種形式，不斷加強(qiáng)對(duì)《意見(jiàn)》的宣傳、解讀，全面領(lǐng)會(huì)和準(zhǔn)確把握文件精神，切實(shí)把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到《意見(jiàn)》精神上來(lái)。市局對(duì)各地《意見(jiàn)》學(xué)習(xí)情況進(jìn)行調(diào)研督查，認(rèn)真做好文件精神的貫徹落實(shí)?？N云縣委召開(kāi)常委會(huì)，專題學(xué)習(xí)貫徹《意見(jiàn)》精神，研究部署老干部工作。

2、持之以恒抓好思想政治引領(lǐng)。全市各地以理想信念和黨性教育為重點(diǎn)，堅(jiān)持和完善政治理論學(xué)習(xí)、閱讀文件、情況通報(bào)等制度，做好離退休干部經(jīng)常性的思想政治工作等制度，組織引導(dǎo)老干部始終做到政治堅(jiān)定、思想常新、理想永存。市委主要領(lǐng)導(dǎo)為市直老干部通報(bào)情況，市委老干部局在云和開(kāi)展了為期一周的市直老干部理論學(xué)習(xí)會(huì)。全市舉辦老干部通報(bào)會(huì)40次，舉辦理論學(xué)習(xí)會(huì)、讀書(shū)會(huì)23次，1300余人次參加。堅(jiān)持“送學(xué)上門(mén)”，將“兩學(xué)一做”等材料送到老同志家中，方便老同志學(xué)習(xí)。

3、進(jìn)一步加強(qiáng)黨組織建設(shè)。全市各地按照有利于教育管理、有利于發(fā)揮作用、有利于參加活動(dòng)的原則，積極探索黨組織設(shè)置，努力實(shí)現(xiàn)對(duì)離退休黨員教育管理全覆蓋。全市在“兩個(gè)陣地”成立臨時(shí)黨組織373個(gè)。云和、慶元、松陽(yáng)等地建立局干部職工聯(lián)系離退休干部黨支部制度。不斷加強(qiáng)離退休干部黨支部骨干培訓(xùn)。市委老干部局舉辦市直單位第十五期離退休干部黨支部書(shū)記培訓(xùn)班。全市各地舉辦離退休干部黨支部各類(lèi)培訓(xùn)班16次，500余人次參加。

二、聚焦主題，蓬勃開(kāi)展全市正能量活動(dòng)。全市各地牢牢把握為黨和人民事業(yè)增添正能量的價(jià)值取向，圍繞中心工作，精心設(shè)計(jì)載體平臺(tái)，深入推進(jìn)“四大行動(dòng)”，全市正能量活動(dòng)形成較大聲勢(shì)。

1、全力推進(jìn)“四大行動(dòng)”。圍繞“建黨95周年和紅軍長(zhǎng)征勝利80周年”這一節(jié)點(diǎn)，開(kāi)展了各類(lèi)豐富多彩的紅色專題活動(dòng)20余次，不斷激發(fā)廣大老同志的愛(ài)黨愛(ài)國(guó)熱情。圍繞中心工作，全市積極開(kāi)展“走基層、看變化、促發(fā)展”行動(dòng)，讓老同志體驗(yàn)美好生活，引導(dǎo)建言獻(xiàn)策。市直組織老同志考察我市“五水共治”、“三改一拆”等情況，組織老干部乘坐高鐵、參觀考察杭州g20峰會(huì)會(huì)場(chǎng)。全市共組織“走、看、促”活動(dòng)50次，近1800人次參加。全市各地都組建了比較有特色、在當(dāng)?shù)赜幸欢ㄓ绊懥Φ你y色人才志愿團(tuán)隊(duì)，創(chuàng)新載體，進(jìn)一步營(yíng)造了“爭(zhēng)做最美老干部”的氛圍。

2、深入實(shí)施老干部文明先鋒行動(dòng)。緊緊圍繞g20峰會(huì)這個(gè)圓心和創(chuàng)建全國(guó)文明城市這個(gè)中心，在全市范圍組織開(kāi)展了以“迎接g20，爭(zhēng)做文明人、辦文明事，為創(chuàng)建文明城市增添光彩”為主題的“老干部文明先鋒”行動(dòng)。行動(dòng)舉行啟動(dòng)儀式，全市各地老干部志愿者代表隊(duì)精彩亮相，省委組織部副部長(zhǎng)、老干部局局長(zhǎng)王文序等領(lǐng)導(dǎo)參加會(huì)議并講話，。市直開(kāi)展了進(jìn)社區(qū)服務(wù)、“家風(fēng)家訓(xùn)”征文活動(dòng)、組織“送文明下基層”文藝演出、組織送文化進(jìn)社區(qū)活動(dòng)、舉辦“倡導(dǎo)文明新風(fēng)”演講比賽等活動(dòng)。各地也結(jié)合實(shí)際，開(kāi)展了各類(lèi)文明活動(dòng)，充分展示了老干部文明尚禮、崇德向上的精神風(fēng)貌。

3、積極打造老干部志愿團(tuán)隊(duì)。全市各地積極整合資源，在原有老干部志愿團(tuán)隊(duì)的基礎(chǔ)上，積極整合資源，打造志愿服務(wù)品牌，重點(diǎn)挖掘和培育典型的銀色人才團(tuán)隊(duì)，全面提高志愿服務(wù)水平。市直成立“老干部愛(ài)心使團(tuán)”，先后參加創(chuàng)文明城市公益演出、“創(chuàng)文明，撿煙頭”等活動(dòng)，深受老同志歡迎。蓮都的“蒼松”志愿服務(wù)隊(duì)、慶元的“夕陽(yáng)紅”志愿者團(tuán)隊(duì)、松陽(yáng)的“銀色人才”農(nóng)技服務(wù)隊(duì)和景寧的“畬鄉(xiāng)銀色先鋒”志愿服務(wù)隊(duì)等老干部志愿團(tuán)隊(duì)都充分利用自己的專長(zhǎng)，圍繞中心工作，積極開(kāi)展志愿活動(dòng)，取得了良好的社會(huì)效應(yīng)。

三、用心用情，深化“三張網(wǎng)”建設(shè)。全市各地積極適應(yīng)形勢(shì)任務(wù)發(fā)展變化，始終堅(jiān)持用心用情服務(wù)老干部，不斷深化傾情關(guān)愛(ài)、生活關(guān)愛(ài)、困難幫扶服務(wù)網(wǎng)建設(shè)，全面提升老干部服務(wù)管理水平。

1、深化傾情關(guān)愛(ài)服務(wù)。認(rèn)真落實(shí)中央、省里的各項(xiàng)政策，為全市728位離休干部提高醫(yī)療待遇。千方百計(jì)為老同志辦好事做實(shí)事解難事。不斷深化創(chuàng)新管理服務(wù)機(jī)制，持續(xù)探索利用社會(huì)資源、社區(qū)資源、購(gòu)買(mǎi)服務(wù)、志愿服務(wù)等方式做好離退休干部服務(wù)工作。通過(guò)安排社區(qū)服務(wù)經(jīng)費(fèi)、完善“政府買(mǎi)單送服務(wù)”等方式為離退休干部提供多樣的個(gè)性化的服務(wù)為老同志提供更加優(yōu)質(zhì)、方便的服務(wù)。

2、深化生活關(guān)愛(ài)服務(wù)。全市各地認(rèn)真落實(shí)健康休養(yǎng)、健康體檢等各項(xiàng)生活待遇。市直組織名老干部參加休養(yǎng)，名老干部參加健康體檢。嚴(yán)格執(zhí)行接待日、家訪等制度。利用重陽(yáng)節(jié)等節(jié)點(diǎn)開(kāi)展形式多樣的慶?；顒?dòng)，市直重陽(yáng)節(jié)開(kāi)展了集體祝壽、游園等。各地做好對(duì)易地安置干部的走訪慰問(wèn)工作。市直開(kāi)展“夏季送清涼、冬季送溫暖”活動(dòng)，局機(jī)關(guān)干部每人聯(lián)系若干名離休干部，兩次全面進(jìn)門(mén)入戶走訪。

3、深化困難幫扶服務(wù)。全市高度重視老干部的困難幫扶工作，不斷拓寬離休干部困難幫扶渠道，擴(kuò)大幫扶覆蓋面，完善幫扶機(jī)制建設(shè)。堅(jiān)持離休干部家庭重大變故必訪慰問(wèn)制度。加強(qiáng)對(duì)離休干部的精神慰藉工作。持續(xù)關(guān)心離休干部無(wú)固定收入配偶（遺屬），及時(shí)為他們提供幫扶。全市共落實(shí)離休干部特困幫扶經(jīng)費(fèi)總額5.8萬(wàn)元，幫扶困難離休干部13人，幫扶離休干部遺屬30人。

四、搭建平臺(tái)，豐富老干部文化生活。依托活動(dòng)中心和老年大學(xué)，各地組織開(kāi)展了豐富多彩、積極健康的教學(xué)實(shí)踐和文體活動(dòng)。

1、精心組織賽事活動(dòng)。全市各地充分發(fā)揮“兩個(gè)陣地”的作用，組織一系列有益于老同志身心的文體活動(dòng)。市老干部活動(dòng)中心堅(jiān)持“月月有小賽”，“節(jié)慶有活動(dòng)”，先后組織舉辦了全市性的老干部書(shū)畫(huà)比賽獲獎(jiǎng)作品展、氣排球比賽、集郵展等比賽活動(dòng)。

2、積極搭建平臺(tái)。各地老年大學(xué)積極搭建身養(yǎng)、心養(yǎng)、文養(yǎng)、和養(yǎng)和德養(yǎng)為主題的“五養(yǎng)”學(xué)習(xí)實(shí)踐平臺(tái)，開(kāi)設(shè)了既有一定特色又適合老同志的課程，不斷滿足文化養(yǎng)老需求。今年，全市有9000多人次參加老年大學(xué)教育。同時(shí)，積極組織大學(xué)學(xué)員圍繞中心工作發(fā)揮正能量。市老年大學(xué)先后舉辦“我為文明城市創(chuàng)建添光彩”的班級(jí)主題活動(dòng)、“做文明人、辦文明事”演講比賽，“家風(fēng)故事”征文比賽和家訓(xùn)征集展示等比賽活動(dòng)，組織學(xué)員走進(jìn)新農(nóng)村，看發(fā)展變化，并通過(guò)贈(zèng)送書(shū)法作品助力新農(nóng)村文化建設(shè)。

3、推進(jìn)老年大學(xué)信息化建設(shè)。在前期充分考察調(diào)研的基礎(chǔ)下，市局積極為全市老年大學(xué)搭建信息管理平臺(tái)，引進(jìn)學(xué)校管理系統(tǒng)，不斷推進(jìn)學(xué)校管理智能化建設(shè)，以智能化建設(shè)促進(jìn)我市老年大學(xué)信息化水平提升。

五、認(rèn)真開(kāi)展學(xué)習(xí)教育活動(dòng)，不斷加強(qiáng)自身建設(shè)。以做“行家里手”為目標(biāo)要求，多舉措打造政治上強(qiáng)，業(yè)務(wù)上精，作風(fēng)上實(shí)的干部隊(duì)伍。

1、認(rèn)真開(kāi)展學(xué)習(xí)教育活動(dòng)。全市老干部系統(tǒng)3月初開(kāi)始到5月底認(rèn)真開(kāi)展了以“歸零翻篇開(kāi)新局”為主題的大討論活動(dòng)，通過(guò)深入學(xué)習(xí)討論，集中蹲點(diǎn)調(diào)研，全面查找短板、著力補(bǔ)齊短板等方式，不斷增強(qiáng)老干部工作人員的政治意識(shí)、大局意識(shí)、看齊意識(shí)。精心組織，扎實(shí)推進(jìn)，“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育活動(dòng)，切實(shí)增強(qiáng)搞好學(xué)習(xí)教育的責(zé)任感使命感，不斷推動(dòng)黨員干部在學(xué)習(xí)上取得新成效，切實(shí)擔(dān)負(fù)起服務(wù)中心、服務(wù)老同志的重任。

2、加強(qiáng)隊(duì)伍能力建設(shè)。不斷提升老干部工作人員專業(yè)素養(yǎng)和工作水平。舉辦市局處(室)長(zhǎng)論壇，鼓勵(lì)參加社會(huì)工作學(xué)習(xí)和考級(jí)。圍繞結(jié)對(duì)幫扶、“五水共治”、文明城市創(chuàng)建等工作，積極開(kāi)展下基層走訪活動(dòng)。進(jìn)一步做好信息宣傳和調(diào)研工作，重視運(yùn)用網(wǎng)站、手機(jī)平臺(tái)、微博、微信等新媒體，開(kāi)辟老干部工作輿論宣傳新陣地。

3、積極打造“雙先”隊(duì)伍。以強(qiáng)化各項(xiàng)制度建設(shè)為根本，狠抓作風(fēng)建設(shè)，打造“雙先”（老干部先進(jìn)工作者、老干部先進(jìn)工作集體），選樹(shù)典型參加全國(guó)、全省“雙先”評(píng)選，全市1名老干部工作者被授予全國(guó)先進(jìn)老干部工作者榮譽(yù)稱號(hào)，3個(gè)集體和11名個(gè)人分別被授予全省老干部工作先進(jìn)集體和老干部先進(jìn)工作者榮譽(yù)稱號(hào)。

老干部工作匯報(bào)材料篇十二

老干部是這一時(shí)代經(jīng)驗(yàn)豐富且富有革命氣息的老人，讓老干部“老有所思”，加強(qiáng)老干部思想建設(shè)、黨支部建設(shè)老干部工作是一項(xiàng)需要常抓不懈的重要任務(wù)，以下是小編整理的老干部工作匯報(bào)材料，歡迎大家參閱。

20xx年，區(qū)殘聯(lián)老干部工作在區(qū)委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，按照“全面做好離退休干部工作”的總體要求，緊緊圍繞構(gòu)建和諧社會(huì)，認(rèn)真貫徹落實(shí)老干部工作方針政策，堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn)、真抓實(shí)干，較好完成了全年工作，確保了離退休干部隊(duì)伍的穩(wěn)定。現(xiàn)將20xx年工作目標(biāo)考核自評(píng)報(bào)告匯報(bào)如下：

一、強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)，領(lǐng)導(dǎo)力度進(jìn)一步加大。

一年來(lái)，區(qū)殘聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)先后多次主持召開(kāi)老干部工作會(huì)議，向老干部通報(bào)全區(qū)殘疾人事業(yè)發(fā)展形勢(shì)，贈(zèng)送生產(chǎn)生活用品，并積極參加走訪慰問(wèn)活動(dòng)，批閱老干部來(lái)信，聽(tīng)取老干部工作情況匯報(bào),及時(shí)研究解決重點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題，為做好新形勢(shì)下的老干部工作起到了表率作用。建立領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系老干部制度和老干部工作目標(biāo)管理責(zé)任制，各科室通力合作、協(xié)調(diào)配合，形成了齊抓共管的工作格局，為做好老干部工作提供了有力的組織保障。

二、政治上尊重老干部，認(rèn)真落實(shí)政治待遇。

一是組織離退休干部認(rèn)真學(xué)習(xí)七一講話精神，深入開(kāi)展中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系教育，引導(dǎo)離退休干部自覺(jué)運(yùn)用鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想，牢固樹(shù)立科學(xué)發(fā)展觀。

把社會(huì)主義核心價(jià)值體系融入離退休干部思想政治工作，教育和勉勵(lì)廣大離退休干部堅(jiān)定理想信念、珍惜光榮歷史、永葆革命本色。圍繞改革開(kāi)放和現(xiàn)代化建設(shè)中的重大問(wèn)題及離退休干部共同關(guān)心的熱點(diǎn)問(wèn)題，做好解疑釋惑工作。把思想政治工作與解決實(shí)際問(wèn)題相結(jié)合，增強(qiáng)針對(duì)性和實(shí)效性。二是通過(guò)堅(jiān)持老干部閱讀文件、聽(tīng)報(bào)告、參加重要會(huì)議和重大活動(dòng)、向老干部通報(bào)情況、組織老干部就近就地參觀學(xué)習(xí)等制度，較好地把落實(shí)老干部政治待遇與思想政治工作相結(jié)合，讓廣大老干部了解形勢(shì)、學(xué)習(xí)政策、支持發(fā)展、以身作則。我單位老干部在年初參加了區(qū)委組織的迎新春老干部茶話會(huì)并多次參加區(qū)委組織的老干部培訓(xùn)工作。一年來(lái)，共組織老干部學(xué)習(xí)文件5次、聽(tīng)報(bào)告2次、參加重要會(huì)議3次、參加重大活動(dòng)3次。

三、生活上照顧老干部，認(rèn)真落實(shí)生活待遇。

一是落實(shí)離休費(fèi)和醫(yī)療費(fèi)。離休干部“三個(gè)機(jī)制”運(yùn)行正常，離休費(fèi)全部按時(shí)發(fā)放到位，醫(yī)療費(fèi)報(bào)銷(xiāo)及時(shí)，沒(méi)有拖欠。二是落實(shí)走訪慰問(wèn)。堅(jiān)持把走訪慰問(wèn)作為構(gòu)建和諧社會(huì)、關(guān)心老同志、加強(qiáng)與老同志聯(lián)絡(luò)和溝通的一項(xiàng)重要工作來(lái)抓，通過(guò)走訪慰問(wèn)把組織的關(guān)懷和溫暖送達(dá)老同志，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決存在的問(wèn)題。今年，我單位采取重大節(jié)日定期慰問(wèn)、平常隨機(jī)慰問(wèn)的方式。三是落實(shí)福利待遇。四是落實(shí)健康體檢。7月初，組織離退休老干部到區(qū)醫(yī)院進(jìn)行體檢。

四、豐富老干部精神文化生活。

一是把老干部活動(dòng)場(chǎng)所建設(shè)納入本單位社會(huì)文化事業(yè)和精神文明建設(shè)發(fā)展規(guī)劃。加強(qiáng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，加大投入力度，建成規(guī)模合理、使用性強(qiáng)的老干部學(xué)習(xí)活動(dòng)室。二是舉辦消防講座。5月，邀請(qǐng)市消防協(xié)會(huì)教官為老干部舉辦了一期消防安全知識(shí)講座，有效增強(qiáng)了老干部的安全防火意識(shí)。

五、發(fā)揮老干部在發(fā)展殘疾人事業(yè)中的作用。

一是注意引導(dǎo)老干部在發(fā)展殘疾人事業(yè)中發(fā)揮組織、協(xié)調(diào)和表率作用，為殘疾人事業(yè)的發(fā)展繼續(xù)做貢獻(xiàn)。

二是注意掌握老干部的專業(yè)、技術(shù)、特長(zhǎng)和發(fā)揮作用的領(lǐng)域，探索建立離退休干部人力資源信息庫(kù)，科學(xué)有序地組織他們更好地發(fā)揮作用。先后多次組織我單位老領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我單位重點(diǎn)工作進(jìn)行考察調(diào)研，為殘疾人事業(yè)發(fā)展建言獻(xiàn)策，發(fā)揮余熱。

六、社區(qū)離退休干部服務(wù)管理工作。

一是我單位黨組把社區(qū)離退休干部服務(wù)管理工作作為黨的基層組織建設(shè)、和諧社會(huì)建設(shè)的重要內(nèi)容，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、建立制度、深化服務(wù)。我單位加強(qiáng)與老干部居住地有關(guān)部門(mén)的聯(lián)系，相互配合，認(rèn)真履行各自職責(zé)，充分考慮離退休干部的特點(diǎn)和需要，整合社會(huì)資源，強(qiáng)化服務(wù)管理，形成工作合力。

二是加強(qiáng)對(duì)退休干部在集中學(xué)習(xí)、開(kāi)展活動(dòng)、愉悅生活、發(fā)揮作用等方面的組織工作。做好離退休干部社區(qū)服務(wù)先進(jìn)單位創(chuàng)建工作。

六、退休干部調(diào)研信息和宣傳工作。

辦事處現(xiàn)有機(jī)關(guān)離退休干部37人，其中有共產(chǎn)黨員23人，由區(qū)委老干部局管理的離退休干部9人，由區(qū)人事局管理的退休干部15人(其中享受副處級(jí)待遇的8人)。近年來(lái)，街道黨工委在區(qū)委組織部、老干局的直接關(guān)心和指導(dǎo)下，牢固樹(shù)立“老干部工作無(wú)小事”的觀念，真心實(shí)意辦實(shí)事、盡心竭力解難事、堅(jiān)持不懈做好事、嚴(yán)把政策不推事，認(rèn)真落實(shí)老干部的政治、生活待遇，保障老干部活動(dòng)經(jīng)費(fèi)、場(chǎng)所，建立完善老干部工作機(jī)制，做好老干部服務(wù)管理工作，為構(gòu)建和諧江北做出貢獻(xiàn)，現(xiàn)將工作情況匯報(bào)如下：

一、讓老干部“老有所思”，加強(qiáng)老干部思想建設(shè)、黨支部建設(shè)老干部工作是一項(xiàng)需要常抓不懈的重要任務(wù)，街道黨委、辦事處高度重視老干部思想建設(shè)和黨支部建設(shè)工作。一是認(rèn)真組織了老干部深入學(xué)習(xí)鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀，正確理解和掌握中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系。根據(jù)老干部學(xué)習(xí)規(guī)劃，每月定期不定期組織開(kāi)展思想政治學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)后開(kāi)展思想交流活動(dòng)，保證學(xué)習(xí)活動(dòng)取得實(shí)效。將離退休干部黨支部活動(dòng)經(jīng)費(fèi)全額納入預(yù)算，保障離退休干部黨支部各項(xiàng)活動(dòng)的順利開(kāi)展，另每年組織一次離退休黨支部委員培訓(xùn)會(huì)，加強(qiáng)黨支部思想建設(shè)工作，真正把離退休干部的思想認(rèn)識(shí)凝聚到中央和市委、區(qū)委的決策布署上來(lái)。二是落實(shí)了老干部政治待遇，街道為離退休干部黨支部和老干部訂閱各類(lèi)黨報(bào)黨刊及老年讀物50多份，及時(shí)為老干部增添了精神糧食，定期組織老同志觀看例如《楊善洲》一類(lèi)的謳歌當(dāng)代基層工作者的影片，豐富了老干部的精神生活。三是深入開(kāi)展了“五好黨支部”創(chuàng)建工作。從街道離退休老干部黨支部實(shí)際出發(fā)，以“打造優(yōu)秀支部班子、搭建老干教育平臺(tái)、組織豐富多彩活動(dòng)”為工作目標(biāo)，不斷創(chuàng)新組織生活方式，引導(dǎo)老干部自我服務(wù)、自我教育、自我管理，充分發(fā)揮黨支部在老干部中的凝聚力和戰(zhàn)斗力，發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用。

二、讓老干部“老有所依”，健全老干部保障機(jī)制、服務(wù)體系全面落實(shí)老干部的待遇不僅僅是一個(gè)口、一句空話，而是一個(gè)嚴(yán)肅的政治問(wèn)題，我街道堅(jiān)持把政策嚴(yán)格落實(shí)到每一個(gè)老干部身上。一是健全了離休費(fèi)保障機(jī)制。確保了離退休干部按時(shí)足額領(lǐng)取干部離休費(fèi)、生活補(bǔ)貼，從未出現(xiàn)拖欠或不足額現(xiàn)象。二是完善醫(yī)藥費(fèi)用保障機(jī)制。根據(jù)老干部年老易病的實(shí)際情況，保障老干部及時(shí)核銷(xiāo)醫(yī)療費(fèi)、醫(yī)藥費(fèi)、老干部住院轉(zhuǎn)院的醫(yī)療費(fèi)藥堅(jiān)持實(shí)報(bào)實(shí)銷(xiāo)，從未發(fā)生因拖欠影響老干部健康治療的狀況。三是落實(shí)家訪制度。我們堅(jiān)持“三必訪”：對(duì)老干部生病的必訪;家庭有困難的必訪;街道有大的變動(dòng)時(shí)必訪。凡是老干部就醫(yī)住院，不管工作多忙，經(jīng)費(fèi)多緊張，街道黨工委、辦事處領(lǐng)導(dǎo)都要帶慰問(wèn)品去醫(yī)院看望，充分體現(xiàn)組織上對(duì)老同志的關(guān)心，使他們感受到黨的溫暖。四是落實(shí)老干部定期健康體檢制度。為了確保老同志健康長(zhǎng)壽，做到有病早治，無(wú)病早防，我們根據(jù)老同志的實(shí)際情況，黨工委組織安排全體老干部在江北區(qū)紅十字會(huì)醫(yī)院定期體檢，安排醫(yī)生給老干部通報(bào)體檢情況，并給出下一步治療和保健的方案。五是建立健全各社區(qū)的離退休老干部服務(wù)管理制度。充分發(fā)揮社區(qū)的工作特點(diǎn)，開(kāi)展了社區(qū)工作人員定期到老干部家尋訪制度，對(duì)老干部生活狀況做到了隨時(shí)關(guān)懷;讓老干部的心理需求得到了及時(shí)滿足;對(duì)老干部的生活困難做到了立即幫扶。讓老同志在家也能感受到組織的關(guān)心、溫暖。

三、讓老干部“老有所樂(lè)”，保障老干部活動(dòng)場(chǎng)所、活動(dòng)經(jīng)費(fèi)街道老干部工作“軟件建設(shè)”和“狠抓硬件”兩手抓，為老干部開(kāi)展活動(dòng)提供了穩(wěn)定的經(jīng)費(fèi)保障、創(chuàng)造了舒適的活動(dòng)環(huán)境。一是在我街道辦公場(chǎng)地并不寬裕的情況下，堅(jiān)持為老干部活動(dòng)提供舒適的環(huán)境，在辦事處四樓建有110平方米離退休干部活動(dòng)室的基礎(chǔ)上，又在五樓設(shè)立“老干部活動(dòng)中心”在二樓為離退休干部黨支部安排了一間18平方米的辦公室，做到了離退休干部活動(dòng)場(chǎng)所固定、夠用、舒適。二是積極組織開(kāi)展各項(xiàng)活動(dòng)。年初制定全年開(kāi)展老干部活動(dòng)計(jì)劃，每一個(gè)季度分別制定出具體活動(dòng)安排，統(tǒng)籌安排，全面規(guī)劃。做到。

活動(dòng)方案。

落實(shí)到位、工作到位、措施到位、責(zé)任到位。近期我們就組織了老干部參觀“建黨九十周年圖片展”、觀看電影《楊善洲》等活動(dòng)。三是對(duì)于老干部參加其他社會(huì)活動(dòng)的經(jīng)費(fèi)給予充分保障，尤其鼓勵(lì)老干部參與老干部黨校、老年大學(xué)的學(xué)習(xí)，使老干部的離退休生活豐富多彩。

期老干部形象風(fēng)采。二是開(kāi)展青少年教育。積極主動(dòng)指導(dǎo)、協(xié)助街道關(guān)工委、工青婦組織開(kāi)展工作，做好未成年人思想道德教育，老干部政治理想堅(jiān)定，有說(shuō)服力和感召力，堅(jiān)持每年元旦春節(jié)期間組織老干部看望、幫教未教所、女教所違法青年，堅(jiān)持定期不定期組織老干部到社區(qū)向青少年進(jìn)行革命傳統(tǒng)教育，幫助他們樹(shù)立正確人生觀、世界觀，取得了顯著的效果。三是展開(kāi)扶貧幫困。先后向邊遠(yuǎn)山區(qū)，貧困地區(qū)，受災(zāi)地區(qū)捐款2100多元，捐物760多件(套)，逢年過(guò)節(jié)組織慰問(wèn)孤寡老人、烈軍屬、特困戶。同時(shí)，全體老干部從高中開(kāi)始，連續(xù)資助貧困學(xué)生向繼剛5年，捐款達(dá)13000多無(wú)，幫助他完成大學(xué)本科學(xué)業(yè);捐款3000元資助重慶大學(xué)的三年級(jí)貧困大學(xué)生鄒遠(yuǎn)同學(xué)完成大學(xué)學(xué)業(yè);為魚(yú)嘴中學(xué)智障班同學(xué)捐贈(zèng)衣物296件。

五、加強(qiáng)老干部工作領(lǐng)導(dǎo)，開(kāi)創(chuàng)老干部工作新局面。

通過(guò)街道的長(zhǎng)期不懈、多措并舉，老干部工作取得了一定的積極成效，但我們?nèi)涡枰愿母飫?chuàng)新的精神，力爭(zhēng)開(kāi)創(chuàng)老干部工作新局面。一是加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。街道黨工委、辦事處主要領(lǐng)導(dǎo)時(shí)常關(guān)心、過(guò)問(wèn)老干部工作，對(duì)于老干部工作中出現(xiàn)的問(wèn)題，定期不定期召開(kāi)會(huì)議及時(shí)研究解決，對(duì)老干部工作做到了“思想上高度重視，行動(dòng)上迅速落實(shí)”。二是加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)。街道定期組織老干部工作人員參加教育培訓(xùn)，不斷增強(qiáng)老干部工作人員的政治意識(shí)、大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí)和服務(wù)意識(shí)，著力打造出一直政治堅(jiān)定、業(yè)務(wù)精通、作風(fēng)優(yōu)良的老干部工作隊(duì)伍。

漓江路社區(qū)現(xiàn)有離退休人員876人，其中離休人員一名，20xx年以來(lái)，我們按照市區(qū)老干部親情服務(wù)進(jìn)社區(qū)活動(dòng)的要求，結(jié)合漓江路社區(qū)實(shí)際，堅(jiān)持以服務(wù)為宗旨，以親情為理念，扎實(shí)做好社區(qū)老干部的親情服務(wù)工作。

為確保親情服務(wù)進(jìn)社區(qū)活動(dòng)扎實(shí)有效開(kāi)展，我社區(qū)強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)，明確責(zé)任，成立了由社區(qū)黨支部書(shū)記任組長(zhǎng)的親情服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了親情服務(wù)承諾制度，我們組織人員對(duì)社區(qū)居住的離退休人員進(jìn)行詳細(xì)的摸底排查，掌握老干部家庭、健康、愛(ài)好，需求等方面的情況，根據(jù)老干部的個(gè)性化需求，制定個(gè)性化服務(wù)方案，傾心服務(wù)社區(qū)老干部，20xx年5月，我們根據(jù)召陵區(qū)實(shí)驗(yàn)小學(xué)家屬院離退休黨員多的特點(diǎn)，請(qǐng)示街道黨委批準(zhǔn)后，在實(shí)驗(yàn)小學(xué)家屬院成立了人東小學(xué)離退休人員黨支部，支部的成立，為社區(qū)黨員參與文化活動(dòng)、參與社區(qū)黨建和社區(qū)建設(shè)搭建了平臺(tái)，進(jìn)一步增強(qiáng)了社區(qū)黨組織的凝聚力。

為了更好地服務(wù)社區(qū)老干部，我們社區(qū)印制了社區(qū)離退休人員愛(ài)心服務(wù)卡1000余張，向社區(qū)的每一位離退休干部發(fā)放了愛(ài)心卡，卡片上印著社區(qū)工作人員、青年志愿者、社區(qū)物業(yè)、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站的聯(lián)系電話。通過(guò)此卡架起了社區(qū)服務(wù)老干部的橋梁，只要接到電話，我們的工作人員就會(huì)上門(mén)服務(wù)，為老干部辦事提供了方便;社區(qū)不定期在社區(qū)二樓會(huì)議室舉辦老年人健康知識(shí)講座，就老年人一些常見(jiàn)病的防治進(jìn)行專題講解仿，今年上半年共組織講座3次，進(jìn)行免費(fèi)體檢1次;每逢重大節(jié)假日、組織社區(qū)干部到部分老干部家中進(jìn)行專訪慰問(wèn)，帶去黨和政府的關(guān)心，組織青年志愿者幫助老干部家庭打掃庭院晾曬被褥等，今年端午節(jié)前夕，社區(qū)組織人員帶著米面油等物品到部分困難離退休人員家中慰問(wèn)，受到轄區(qū)老干部和居民的一致歡迎。

我們注重老干部的學(xué)習(xí)開(kāi)展情況，在抓好對(duì)社區(qū)老干部、老黨員集中學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上，設(shè)立了黨報(bào)黨刊及圖書(shū)閱讀服務(wù)室，讓社區(qū)老干部及時(shí)了解黨和國(guó)家方針政策;注重對(duì)老干部活動(dòng)場(chǎng)所的開(kāi)辟，我們利用煙廠花園定期組織老干部參加各種文體比賽，豐富他們的業(yè)余生活，今年“7.1”前夕，我們組織社區(qū)離退休人員開(kāi)展了象棋、軍棋、雙升等文體比賽，豐富了社區(qū)離退休人員業(yè)余生活;注重發(fā)揮老干部的作用，社區(qū)離退休人員加入了社區(qū)義務(wù)巡邏隊(duì)，主動(dòng)為社區(qū)的和諧穩(wěn)定發(fā)揮余熱，在寒暑假期，社區(qū)邀請(qǐng)德高望重的離退休老干部充當(dāng)青少年教育的義務(wù)輔導(dǎo)員，向青少年進(jìn)行愛(ài)國(guó)主義教育。

以上是我們漓江社區(qū)老干部親情服務(wù)工作主要做法，離上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的要求可能還有一定差距，在今后的工作中我們會(huì)進(jìn)一步做好老干部工作。

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老干部工作匯報(bào)材料篇十三

現(xiàn)在我就20xx年度老干工作做。老干部是我們黨和國(guó)家的寶貴財(cái)富，他們是全面建設(shè)小康社會(huì)，構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的重要政治力量同時(shí)也是社會(huì)主義革命和建設(shè)事業(yè)的實(shí)踐者和見(jiàn)證者。做好老干工作使他們有個(gè)幸福，安寧，健康愉快的晚年是我們義不容辭的職責(zé)。為此，老干科20xx年度在局黨組的領(lǐng)導(dǎo)下，注重從以下方面落實(shí)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)部門(mén)關(guān)于老干工作的指示和要求，并開(kāi)展老干工作:。

一、建全和完善老干工作組織機(jī)構(gòu)和管理制度，為老干工作規(guī)范管理提供保障。

我局現(xiàn)有離退休老29人，他們最大年齡87歲。老干中既有抗戰(zhàn)時(shí)期和解放戰(zhàn)爭(zhēng)時(shí)期參加革命的南下干部，也有建國(guó)后法律專業(yè)畢業(yè)的大學(xué)生，既有從其他部門(mén)調(diào)入的同志，也有從部隊(duì)回到地方的轉(zhuǎn)業(yè)干部。為確保老干工作管理有序，工作開(kāi)展有章可循，20xx年度老干科對(duì)原有管理工作制度進(jìn)一步充實(shí)，健全和完善?，F(xiàn)基本形成系統(tǒng)而完善的管理工作制度，其內(nèi)容包括:《老干部工作管理制度》，《老干部工作管理責(zé)任制》，《老干活動(dòng)室管理規(guī)定》等。并建立《老干信訪制度》，及時(shí)反應(yīng)老干政治上生活上等關(guān)系到切身利益的問(wèn)題和呼聲。為局黨組與老干部之間搭起聯(lián)系溝通的紐帶和橋梁。及時(shí)處理解決老干們反映的實(shí)際問(wèn)題和困難，以保障老干正當(dāng)利益維護(hù)和諧社會(huì)發(fā)展的構(gòu)建。

二、20xx年局老干科工作重點(diǎn)做到:讓老干同志們老有所知，老有所學(xué)，老有所為，老有所樂(lè)。

1、老有所知.一是知上情:學(xué)習(xí)了解黨和國(guó)家重大方針政策的情況，了解市委市政府對(duì)我市工作的重要決定和部署;二是知局情:知道了解局里工作的重大決策部署和日常工作安排;三是知下情:了解本市各縣市區(qū)司法行政工作開(kāi)展的情況。

2、老有所學(xué)。積極組織老干部參加學(xué)習(xí)中央重大決策有關(guān)文件精神，參加上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)部門(mén)要求的公務(wù)員必要的學(xué)習(xí)活動(dòng)。在局里統(tǒng)一組織的“科學(xué)發(fā)展觀”，“社會(huì)主義法制理念”和“黨的十七大報(bào)告”等一系列重要學(xué)習(xí)活動(dòng)中，老干部積極參與認(rèn)真學(xué)習(xí)，表現(xiàn)出了革命老前輩的優(yōu)良學(xué)習(xí)作風(fēng)和良好精神風(fēng)貌。

4、老有所樂(lè)。為保障老干部們有一個(gè)安寧，愉快，幸福的晚年生活，老干科在今年的.工作中注重從以下方面豐富老干的娛樂(lè)生活:一是在原有基礎(chǔ)上豐富完善“老干活動(dòng)室”活動(dòng)內(nèi)容。二是組織老干參加興趣活動(dòng)，如釣魚(yú)，打牌，旅游，使老干晚年生活活躍豐富。

三、關(guān)心老干生活，落實(shí)老干政治和經(jīng)濟(jì)待遇。

局老干部支部現(xiàn)有黨員26人，為保證老干黨員組織活動(dòng)正常，支部有計(jì)劃組織老干黨員開(kāi)展學(xué)習(xí)活動(dòng)，使他們及時(shí)學(xué)習(xí)關(guān)心國(guó)家大事，了解局里各項(xiàng)工作的開(kāi)展情況。同時(shí)，老干科廣泛征求老干的意見(jiàn)和建議，并積極反饋局黨組對(duì)老干工作的安排意見(jiàn)和生活上的關(guān)心情況。老干科根據(jù)廣大老干的要求及時(shí)向局黨組反映他們的呼聲和建議，根據(jù)上級(jí)相關(guān)文件精神，積極落實(shí)老干應(yīng)有的政治和經(jīng)濟(jì)待遇。

連年重陽(yáng)節(jié)前后均有計(jì)劃組織老干外出考察學(xué)習(xí)旅游。在老干用車(chē)方面給予適當(dāng)?shù)恼疹?，以保障老干看病就醫(yī)，參加學(xué)習(xí)和重大活動(dòng)時(shí)方便。司法局按上級(jí)機(jī)關(guān)要求為方便老干學(xué)習(xí)閱讀，為每位老干訂閱了《益壽文摘報(bào)》，《當(dāng)代老年》等雜志報(bào)刊。使老干晚年精神生活豐富多彩。

我局老干在離退休后的生活中，多數(shù)同志以積極健康的心態(tài)安度晚年，他們熱情參加有意義的社會(huì)和娛樂(lè)活動(dòng)，并取得了一定的成績(jī)。如老干毛淑蓉同志，自退休后積極參加了市老年合唱團(tuán)活動(dòng)和老年藝術(shù)類(lèi)學(xué)習(xí)和比賽。多次隨團(tuán)參加重大節(jié)日演出和社會(huì)公益活動(dòng)。在省里組織的“老年拉丁舞大賽”中，她參加表演的節(jié)目獲得了金獎(jiǎng)。得到了各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的高度評(píng)價(jià)。同時(shí)也為老干部“老有所為老有所樂(lè)”的晚年生活，做出了榜樣。

在我市司法行政工作的創(chuàng)新和發(fā)展過(guò)程中，老干部的作用功不可沒(méi)。對(duì)老干部們給予充分的體諒和熱情的關(guān)心是我們義不容辭的職責(zé)。20xx年度的老干工作所取得的成績(jī)是前任負(fù)責(zé)人和同志們辛勤努力的結(jié)果。在新的一年里我作為老干科新任負(fù)責(zé)人，將根據(jù)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)部門(mén)的要求，在局黨組的領(lǐng)導(dǎo)下，進(jìn)一步完善規(guī)范我局老干管理工作，讓老干部們都有一個(gè)健康，安寧，幸福的晚年生活。

最后，我代表局所有離退休老干部，對(duì)一年來(lái)關(guān)心支持老干工作的各位領(lǐng)導(dǎo)，各科室同志和廣大干部表示感謝!在新的一年里希望大家一如既往繼續(xù)關(guān)心和支持老干工作。我們一起努力讓老干們擁有一個(gè)安寧，愉快，幸福的晚年生活!

老干部工作匯報(bào)材料篇十四

xx現(xiàn)有離退休老干部黨支部2個(gè),黨小組個(gè)，離退休黨員名。近年來(lái)，鄉(xiāng)黨委堅(jiān)持以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，從基礎(chǔ)工作做起，建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度，大力加強(qiáng)對(duì)離退休老干部黨支部的管理，保證了離退休黨員各項(xiàng)政治權(quán)利的正常落實(shí)和老干部隊(duì)伍的思想穩(wěn)定，使離退休黨員在全鄉(xiāng)“三個(gè)文明”建設(shè)中發(fā)揮了積極作用。

一、領(lǐng)導(dǎo)重視，建立強(qiáng)有力的離退休支部班子。

鄉(xiāng)黨委高度重視老干部黨支部建設(shè)，堅(jiān)持把老干部黨支部建設(shè)作為組織工作的一項(xiàng)重要內(nèi)容，納入基層組織整體規(guī)劃，進(jìn)行目標(biāo)管理，同整體黨建工作一起研究部署，一起檢查評(píng)比，并實(shí)行了黨委書(shū)記負(fù)總責(zé)，分管副書(shū)記具體抓，老齡班主任具體負(fù)責(zé)的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制。鄉(xiāng)黨委領(lǐng)導(dǎo)每人都聯(lián)系了一個(gè)或多個(gè)離退休老干部，定期聽(tīng)取他們工作匯報(bào)，積極參與老干部黨支部組織、舉辦的各項(xiàng)活動(dòng)和民主生活會(huì)，經(jīng)常組織召開(kāi)黨員老干部座談會(huì)，聽(tīng)取意見(jiàn)和建議，解決支部建設(shè)中的實(shí)際問(wèn)題。在支部班子的選配上，針對(duì)老干部、老黨員較多且居住分散、年高體弱多病的實(shí)際，按照有規(guī)定及時(shí)成立黨支部，對(duì)那些年齡較大或行動(dòng)不便的離退休干部老黨員，將他們的組織關(guān)系編入就近的村委會(huì)黨支部。并選出一些威信高、黨性強(qiáng)、身體條件許可、熱心為老干部服務(wù)的黨員老干部進(jìn)入支部班子。為了確保黨員老干部思想不落伍，退休不掉隊(duì)，鄉(xiāng)黨委每年都要對(duì)離退休干部黨支部進(jìn)行評(píng)比，評(píng)選出的先進(jìn)支部在鄉(xiāng)表彰大會(huì)上給予表彰。定期對(duì)老干部黨支部書(shū)記進(jìn)行新理論、新知識(shí)的培訓(xùn)，使各支部班子的服務(wù)意識(shí)、奉獻(xiàn)意識(shí)普遍增強(qiáng)，確保了各支部班子能夠適應(yīng)新形勢(shì)，新變化，能正確的處理支部的各項(xiàng)事務(wù)，增強(qiáng)了支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力，促進(jìn)了黨員老干部作用的積極發(fā)揮。

二、規(guī)范管理，建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度。

認(rèn)真遵照中組部《關(guān)于加強(qiáng)離退休老干部黨支部建設(shè)的意見(jiàn)》和《離退休干部黨支部工作細(xì)則》的精神，鄉(xiāng)黨委制定出了一套適合老同志特點(diǎn)的.組織活動(dòng)制度。一是以堅(jiān)持“三會(huì)一課”制度為重點(diǎn)，強(qiáng)化黨員活動(dòng)。各離退休黨支部定期召開(kāi)黨員大會(huì)、支委會(huì)、黨小組會(huì)，每年上黨課四次，每季度召開(kāi)一次民主生活會(huì)，有效保證了每位黨員老干部與黨組織的密切聯(lián)系，使黨員的思想覺(jué)悟和黨性觀念有了新的提高。二是以堅(jiān)持民主評(píng)議黨員制度為重點(diǎn)，強(qiáng)化爭(zhēng)先意識(shí)。每年年底，鄉(xiāng)黨委都要以民主評(píng)議的方式，給每個(gè)黨員和支部劃類(lèi)定格，對(duì)評(píng)選出的先進(jìn)老黨員和支部報(bào)請(qǐng)上級(jí)黨組織給予表彰，調(diào)動(dòng)了老同志主動(dòng)發(fā)揮作用的積極性。三是以堅(jiān)持學(xué)習(xí)制度為重點(diǎn)，保證老同志思想不掉隊(duì)。確定每月15日為黨員學(xué)習(xí)日，學(xué)習(xí)內(nèi)容主要是馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和國(guó)際國(guó)內(nèi)局勢(shì)以及黨和國(guó)家出臺(tái)的一系列方針政策。在學(xué)習(xí)形式上，采取黨支部書(shū)記領(lǐng)學(xué)、聘教師講學(xué)、組織老黨員參觀學(xué)習(xí)相結(jié)合的方式。通過(guò)學(xué)習(xí)，提高了老黨員的思想認(rèn)識(shí)，堅(jiān)定了對(duì)改革開(kāi)放政策的信心。四是堅(jiān)持定期走訪制度，及時(shí)上門(mén)送溫暖。在堅(jiān)持每月固定兩次上門(mén)家訪的基礎(chǔ)上，根據(jù)老黨員的具體情況，不定期進(jìn)行臨時(shí)家訪。家訪的主要任務(wù)是：為體弱多病、不能正常參加支部活動(dòng)的黨員老干部進(jìn)行補(bǔ)課，聯(lián)系有關(guān)單位和部門(mén)為他們排憂解難，解決實(shí)際問(wèn)題。五是做好組織發(fā)展工作，為黨組織增添新鮮血液。兩年來(lái)，按照《黨章》規(guī)定，各支部按照組織程序，本著成熟一個(gè)，發(fā)展一個(gè)的原則，共發(fā)展名老同志加入了黨組織，今年又有余名離退休老干部向組織遞交了入黨申請(qǐng)書(shū)，經(jīng)過(guò)嚴(yán)格的組織審查，有名被確定為后備黨員人選，實(shí)現(xiàn)了他們多年夙愿。

三、老有所樂(lè)，積極開(kāi)展各種有益活動(dòng)。

開(kāi)展多種健康有益的活動(dòng)，是激勵(lì)老黨員活力的有效載體。幾年來(lái)，全鄉(xiāng)老干部黨支部根據(jù)不同時(shí)期的需要，先后組織老黨員們開(kāi)展了形式多樣的活動(dòng)。一是在各種重大節(jié)日期間開(kāi)展活動(dòng)。如“七一”開(kāi)展紀(jì)念黨的生日，為黨旗添彩活動(dòng)；“十一”開(kāi)展慶國(guó)慶、頌祖國(guó)，為經(jīng)濟(jì)建設(shè)獻(xiàn)言活動(dòng)；“六一”節(jié)和清明節(jié)開(kāi)展“老少樂(lè)”講革命故事活動(dòng)；“重陽(yáng)節(jié)”開(kāi)展老年書(shū)畫(huà)競(jìng)賽和各種文娛活動(dòng)。二是在黨和國(guó)家有重大事件期間組織活動(dòng)，每逢國(guó)家有重大事件，支部都要根據(jù)事件主題舉辦積極向上的大規(guī)模宣傳活動(dòng)，在當(dāng)前開(kāi)展的保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)中，老干部支部積極開(kāi)展了“退崗不退色”的主題活動(dòng)，積極向黨委、政府現(xiàn)言獻(xiàn)策，極大地激發(fā)了老黨員們的愛(ài)國(guó)主義熱情，積極參與到社會(huì)主義的建設(shè)大潮中去。三是結(jié)合老干部自身特點(diǎn)開(kāi)展各種文體活動(dòng)。豐富了老年同志的晚年文娛生活，使他們煥發(fā)了青春活力，又帶動(dòng)了全鄉(xiāng)全民健身活動(dòng)的健康開(kāi)展。

四、發(fā)揮優(yōu)勢(shì)，促進(jìn)老黨員老有所為。

我們堅(jiān)持積極引導(dǎo)、熱情鼓勵(lì)、大力支持、發(fā)揮優(yōu)勢(shì)的態(tài)度，積極組織離退休干部發(fā)揮作用為社會(huì)做出貢獻(xiàn)。鄉(xiāng)黨委要求，在每一項(xiàng)重大決策出臺(tái)之前，都要大量走訪老黨員，廣泛聽(tīng)取他們的意見(jiàn)和建議；決策出臺(tái)之后，也要注重聽(tīng)取他們對(duì)決策執(zhí)行情況的反映。鄉(xiāng)黨委每季度都要組織老黨員深入農(nóng)村和企業(yè)生產(chǎn)及重點(diǎn)工程建設(shè)的一線，進(jìn)行走訪調(diào)研和視察，為群眾改善農(nóng)業(yè)種植結(jié)構(gòu)、為企業(yè)經(jīng)營(yíng)擺脫困境出謀劃策，同時(shí)為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù)。對(duì)一些黨性強(qiáng)、原則立場(chǎng)堅(jiān)定、工作經(jīng)驗(yàn)豐富、身體條件好的老黨員，鄉(xiāng)黨委充分發(fā)揮他們的優(yōu)勢(shì)，或把他們充實(shí)到關(guān)心下一代工作中去，或聘請(qǐng)其為黨風(fēng)廉政監(jiān)督員、督查員，或組織他們參與鄉(xiāng)黨委、政府的各項(xiàng)中心工作，充分保護(hù)和發(fā)揮他們參政議政的熱情。退休干部彭玉臣憑借書(shū)法一技之長(zhǎng)，每年都義務(wù)向老干部、老軍人書(shū)寫(xiě)春聯(lián)。退休黨員干部劉光榮，從鄉(xiāng)政協(xié)退下來(lái)后工作熱情依然不減，發(fā)揮自己協(xié)調(diào)能力強(qiáng)的優(yōu)勢(shì)，積極參加毛織廠的組建和管理，帶動(dòng)100余名剩余勞動(dòng)力到該廠工作，增加了群眾收入和鄉(xiāng)的財(cái)政收入。還有很多離退休干部，利用自己的經(jīng)驗(yàn)、智慧和威望，采取各種形式向鄉(xiāng)黨委、政府提有關(guān)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的意見(jiàn)建議，為全鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)建設(shè)做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

全鄉(xiāng)各離退休干部黨支部在鄉(xiāng)黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，以“小車(chē)不倒只管推”的精神，通過(guò)各種渠道和形式，強(qiáng)化學(xué)習(xí)，突出作用發(fā)揮，成為黨委政府的好參謀，社會(huì)穩(wěn)定的主心骨，精神文明建設(shè)播種人，健身及文體事業(yè)的帶頭人，為全鄉(xiāng)“三個(gè)文明”建設(shè)作出了突出貢獻(xiàn)。

老干部工作匯報(bào)材料篇十五

老干部工作匯報(bào)我縣老干部工作在市委老干部局的具體指導(dǎo)下，按照中央和省、市委關(guān)于做好老干部工作的部署要求，認(rèn)真落實(shí)老干部的政治、生活待遇，抓好老干部黨建和信訪工作，建立完善老干部黨校，各方面工作都取得了一定的成績(jī)?，F(xiàn)簡(jiǎn)要匯報(bào)如下：一、離休干部“兩項(xiàng)待遇”落實(shí)情況（一）政治待遇方面。堅(jiān)持并完善了老干部學(xué)習(xí)制度、閱文制度、走訪慰問(wèn)、參觀考察、情況通報(bào)等各項(xiàng)制度。充分發(fā)揮老年大學(xué)、老干部活動(dòng)中心的陣地作用和老干部黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，采取舉辦讀書(shū)會(huì)、學(xué)習(xí)輔導(dǎo)班、座談會(huì)等多種形式，組織老干部深入學(xué)習(xí)黨的十六大精神和“三個(gè)代表”重要思想。上半年，共舉辦老干部理論培訓(xùn)班15期，聘請(qǐng)黨校專家教授作形勢(shì)報(bào)告會(huì)5場(chǎng)。在保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)中，充分發(fā)揮廣大離退休干部的模范表率作用，引導(dǎo)他們帶頭參加理論學(xué)習(xí)，帶頭查擺存在的問(wèn)題，帶頭進(jìn)行整改，老干部們積極為全縣改革發(fā)展穩(wěn)定獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策，為在職的黨員干部樹(shù)立了榜樣，特別是老干部自發(fā)組織了老干部宣講團(tuán)，進(jìn)一步宣傳了先進(jìn)教育活動(dòng)，促進(jìn)了全縣教育活動(dòng)深入扎實(shí)地開(kāi)展。今年1月份，我們組織召開(kāi)了全縣老干部工作“雙先”表彰會(huì)，對(duì)老干部工作中涌現(xiàn)出的18個(gè)先進(jìn)集體和59名先進(jìn)個(gè)人進(jìn)行了表彰；春節(jié)前夕，縣各大班子領(lǐng)導(dǎo)分組分片，對(duì)住縣直行政十八級(jí)以上老干部進(jìn)行慰問(wèn)，各級(jí)各部門(mén)也通過(guò)各種形式，走訪老干部，傾聽(tīng)他們的心聲，力所能及的解決了許多存在的困難；前幾天，我們舉辦了慶“七一”保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育老干部書(shū)畫(huà)展。（二）生活待遇方面。落實(shí)離休干部的生活待遇使老干部工作的重中之重，我縣在建立和完善“三個(gè)機(jī)制”方面作了大量工作，“三個(gè)機(jī)制”的保障能力逐步加強(qiáng)，財(cái)政支持力度逐年加大，老干部的生活水平不斷提高。去年，離休干部醫(yī)藥費(fèi)出現(xiàn)了超支，縣委、縣政府高度重視，一次性籌資140萬(wàn)元全部予以解決，保證了離休干部醫(yī)藥費(fèi)按規(guī)定據(jù)實(shí)報(bào)銷(xiāo)。今年開(kāi)始，加大了離休干部醫(yī)藥費(fèi)的統(tǒng)籌金額，進(jìn)一步提高了保障能力。針對(duì)企業(yè)離休干部反映待遇偏低的問(wèn)題，縣委、縣政府研究決定，從今年1月份由縣財(cái)政為縣屬企業(yè)離休干部發(fā)放了住房補(bǔ)貼，對(duì)其他方面存在的差距，將根據(jù)我縣實(shí)際，采取分步走、分期分批解決的辦法，逐步提高企業(yè)離休干部生活待遇。（三）開(kāi)展“親情服務(wù)年”活動(dòng)情況。根據(jù)省委老干部局《實(shí)施意見(jiàn)》的要求，積極組織開(kāi)展“親情服務(wù)年”活動(dòng)，主要開(kāi)展好以下幾項(xiàng)活動(dòng)：1、開(kāi)展認(rèn)真細(xì)致的調(diào)研活動(dòng)。四月份，我們組織了全縣老干部工作者對(duì)老干部進(jìn)行一次普遍走訪，做到戶戶到、人人見(jiàn)、個(gè)個(gè)談，真正摸清楚老干部們?cè)谙胧裁?、盼什么，急需解決什么，摸清了政策的落實(shí)情況及“三個(gè)機(jī)制”的有效運(yùn)轉(zhuǎn)情況，對(duì)存在的問(wèn)題，研究制定了整改措施。2、開(kāi)展了“雙高期”的管理服務(wù)工作，為老干部生活提供方便。大力開(kāi)展各種為老干部服務(wù)活動(dòng)?！叭突顒?dòng)”：送工資、送藥費(fèi)、送文件；與衛(wèi)生系統(tǒng)聯(lián)合建立了“老干部家庭病床”；與團(tuán)縣委聯(lián)合組織開(kāi)展了“老干部服務(wù)志愿隊(duì)”活動(dòng)；開(kāi)展好領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系老干部活動(dòng)；依托老年社團(tuán)組織，開(kāi)展“文藝到家門(mén)”活動(dòng)。3、開(kāi)展老干部工作者隊(duì)伍的自身建設(shè)。深入學(xué)習(xí)貫徹《山東省老干部工作者行為規(guī)范》，開(kāi)展了“五比”（比學(xué)習(xí)、比服務(wù)、比效率、比規(guī)范、比質(zhì)量）活動(dòng)，把“親情年”活動(dòng)貫穿到老干部工作中，結(jié)合保持黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)的開(kāi)展，進(jìn)一步激發(fā)教育老干部工作者滿懷尊老之心、傾注親老之情，多辦敬老之事，把親情年服務(wù)活動(dòng)搞好搞實(shí)。二、老干部黨建工作我縣現(xiàn)有離退休干部黨總支7個(gè)，黨支部64個(gè)，學(xué)習(xí)小組180個(gè)。我縣高度重視離退休干部黨支部建設(shè)工作，將離退休干部黨支部建設(shè)納入全縣黨建工作目標(biāo)責(zé)任制考核，同研究、同部署、同檢查、同考核、同獎(jiǎng)懲。認(rèn)真貫徹《山東省離退休干部黨支部工作暫行規(guī)定》和《淄博市離退休干部黨支部和離退休干部黨員年度考核評(píng)比意見(jiàn)》兩個(gè)文件，著重從健全組織、完善制度、思想教育、發(fā)揮作用等方面狠下功夫，在縣、鎮(zhèn)兩級(jí)普遍建立了老干部“一部?jī)蓞f(xié)會(huì)”，形成了老干部黨支部建設(shè)，思想政治工作和文體活動(dòng)“三位一體”的組織網(wǎng)絡(luò)，有力地推動(dòng)了離退休干部黨支部規(guī)范化、制度化建設(shè)。根據(jù)老干部黨員居住分散，部分黨員高齡多病和行動(dòng)不便等特點(diǎn)，適時(shí)調(diào)整組織設(shè)置，改進(jìn)學(xué)習(xí)方式，創(chuàng)新活動(dòng)內(nèi)容，不斷擴(kuò)大工作覆蓋面，收到了較好的學(xué)習(xí)效果。加強(qiáng)了對(duì)改制、改組、破產(chǎn)企業(yè)中離退休干部黨員的管理工作，確保了每一位老同志們離崗不離黨的組織，離崗不離黨的'教育，實(shí)現(xiàn)了老干部黨支部“自我管理、自我服務(wù)、自我教育”的新格局。充分發(fā)揮老干部黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，在廣大離退休干部中深入開(kāi)展“建言獻(xiàn)策”活動(dòng)，促進(jìn)了黨委、政府決策的科學(xué)化、民主化；發(fā)揮廣大老干部政治優(yōu)勢(shì)，在宣傳黨的方針政策、推進(jìn)基層民主化建設(shè)、化解人民內(nèi)部矛盾、監(jiān)督依法行政和加強(qiáng)黨風(fēng)政風(fēng)建設(shè)，提高黨的執(zhí)政能力等方面發(fā)揮積極作用；引導(dǎo)廣大老同志發(fā)揮在革命傳統(tǒng)教育、愛(ài)國(guó)主義教育和集體主義教育方面的獨(dú)特優(yōu)勢(shì)，積極參與關(guān)心教育下一代、青少年思想道德建設(shè)、科學(xué)文化普及、抵制邪教等活動(dòng)，為推動(dòng)社會(huì)主義精神文明建設(shè)做出了新的貢獻(xiàn)。三、老干部信訪工作《信訪條例》頒布以后，我們根據(jù)條例規(guī)定，結(jié)合老干部工作的實(shí)際，健全信訪工作責(zé)任制，堅(jiān)持分級(jí)負(fù)責(zé)、歸口管理、就地解決的原則，做到事事有結(jié)果，件件有著落。實(shí)行“三見(jiàn)面”制度，即接訪者要同承辦單位的領(lǐng)導(dǎo)見(jiàn)面或通話，承辦單位領(lǐng)導(dǎo)要同承辦人見(jiàn)面，承辦人要同當(dāng)事人見(jiàn)面。層層負(fù)責(zé)，努力把矛盾化解在基層，把問(wèn)題解決在基層，維護(hù)好老干部隊(duì)伍的穩(wěn)定。上半年共處理老干部信訪問(wèn)題20余件，做到了老干部滿意，維持了老干部隊(duì)伍的穩(wěn)定。四、“三個(gè)亮點(diǎn)”建設(shè)情況不斷加大老年大學(xué)建設(shè)，根據(jù)我縣老干部的實(shí)際，本著適宜、實(shí)用的原則，深化教學(xué)改革，提高辦學(xué)質(zhì)量，由綜合班改為多個(gè)專業(yè)班，課程設(shè)公共課和專業(yè)課，將老年心理、衛(wèi)生保健、時(shí)事政治作為必修課，又新增設(shè)了花卉養(yǎng)殖、門(mén)球知識(shí)、健身舞等專業(yè)。為吸引老干部參與，我們加大了宣傳力度，通過(guò)新聞媒體部門(mén)，專門(mén)為老年大學(xué)制作專題片，新聞報(bào)道，宣傳廣告，擴(kuò)大老年教育輿論氛圍，擴(kuò)大了老年大學(xué)影響力，擴(kuò)大了生源，在社會(huì)上產(chǎn)生了良好的影響。抓好了老干部活動(dòng)中心建設(shè)。不斷發(fā)揮老干部活動(dòng)中心主陣地作用，帶動(dòng)和促進(jìn)全縣老干部活動(dòng)場(chǎng)所的建設(shè)。進(jìn)一步增大了老干部活動(dòng)中心的投資，新上部分活動(dòng)設(shè)施，裝修了會(huì)議室和活動(dòng)室，不斷改進(jìn)老干部活動(dòng)場(chǎng)所的項(xiàng)目設(shè)置和服務(wù)水平，把老干部活動(dòng)中心辦成老干部的樂(lè)園。上半年，我們積極發(fā)展門(mén)球事業(yè)，組織門(mén)球活動(dòng)，先后組織了第16屆鎮(zhèn)級(jí)門(mén)球賽、第6屆農(nóng)民杯門(mén)球賽、第4屆巾幗杯門(mén)球賽、第9屆園丁杯門(mén)球賽、門(mén)球聯(lián)賽等活動(dòng)。老干部夕陽(yáng)紅舞蹈隊(duì)、老干部合唱團(tuán)、京劇演唱會(huì)以及太極拳劍、健身球操、太極功夫表演、書(shū)畫(huà)展等活動(dòng)也豐富多彩，天天有活動(dòng)、月月有賽事，使活動(dòng)經(jīng)?；?，制度化?？h干休所老干部住房改造工程基本完工，針對(duì)干休所老干部反映住房條件差的問(wèn)題，我縣采取了拆遷補(bǔ)償，市場(chǎng)化購(gòu)房的辦法，較好的解決了住所老干部的住房問(wèn)題。五、老干部黨校建設(shè)情況按照上級(jí)要求及其他地區(qū)創(chuàng)建老干部黨校的經(jīng)驗(yàn)，我們初步制定了《中共高青縣委老干部黨校工作暫行規(guī)定》，積極籌措，爭(zhēng)取盡早研究落實(shí)。實(shí)老干部政治、生活待遇，切實(shí)加強(qiáng)離退休干部黨支部建設(shè)，積極組織老干部開(kāi)展科學(xué)健康文明的文體活動(dòng)，充分發(fā)揮老干部在“三個(gè)文明”建設(shè)中的作用,取得了顯著成績(jī)。工作中，涌現(xiàn)出了一大批先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人，先后有25個(gè)先進(jìn)單位和集體，80名先進(jìn)個(gè)人受到上級(jí)表彰?？h委老干部局被省委、省政府評(píng)為老干部工作先進(jìn)集體；老年體協(xié)被評(píng)為全國(guó)老年體育工作先進(jìn)集體；教育局機(jī)關(guān)離退休干部黨支部被評(píng)為全省離退休干部先進(jìn)黨支部;蘆秀超同志被評(píng)為全省離退休干部?jī)?yōu)秀共產(chǎn)黨員；今天，又有18個(gè)先進(jìn)集體和59名先進(jìn)個(gè)人受到縣委、縣政府的通報(bào)表彰。他們是近年來(lái)我縣老干部及老干部工作中涌現(xiàn)出來(lái)的先進(jìn)典型，他們的工作贏得了社會(huì)的廣泛贊譽(yù)，他們的先進(jìn)事跡、他們的精神值的大家認(rèn)真學(xué)習(xí)。下面，就做好今后一段時(shí)期的老干部工作，講以下幾點(diǎn)意見(jiàn)：（一）進(jìn)一步深化對(duì)老干部工作重要性的認(rèn)識(shí)，切實(shí)增強(qiáng)使命感和責(zé)任感老干部是黨和國(guó)家的寶貴財(cái)富，老干部工作是我們黨整個(gè)干部工作的重要組成部分。各級(jí)組織要從貫徹落實(shí)“三個(gè)代表”重要思想、提高黨的執(zhí)政能力的高度，切實(shí)把老干部工作作為一件大事來(lái)抓，認(rèn)真研究和解決老干部工作中遇到的新情況、新問(wèn)題，真正做到政治上尊重老干部，思想上關(guān)心老干部，生活上照顧老干部，采取更加扎實(shí)有效的措施抓好老干部工作。做好新形勢(shì)下的老干部工作，是促進(jìn)全縣改革發(fā)展穩(wěn)定的需要。幾年來(lái)，縣委、縣政府堅(jiān)持“一四二三三”的總體思路不動(dòng)搖，大力弘揚(yáng)“高青精神”，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大干部群眾解放思想，干事創(chuàng)業(yè)，全縣經(jīng)濟(jì)和各項(xiàng)社會(huì)事業(yè)實(shí)現(xiàn)了超常規(guī)、跨越式發(fā)展。這些成績(jī)的取得凝聚著全縣廣大老干部的心血和汗水，沒(méi)有老同志的充分理解、大力支持和無(wú)私奉獻(xiàn)，就沒(méi)有我們高青的今天。進(jìn)一步鞏固和發(fā)展我縣的大好形勢(shì)，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)和社會(huì)事業(yè)更快更好地發(fā)展，同樣離不開(kāi)老同志的關(guān)心、支持和參與。做好新形勢(shì)下的老干部工作，是加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)的需要。黨的十六屆四中全會(huì)作出了《關(guān)于加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)的決定》。落實(shí)好十六屆四中全會(huì)精神，需要全黨同志的共同努力。離退休老同志為黨的事業(yè)工作了幾十年，有著豐富的經(jīng)驗(yàn)，是一筆寶貴的財(cái)富。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部，要認(rèn)真、虛心、用心向老領(lǐng)導(dǎo)、老同志學(xué)習(xí)，只有把他們的好思想、好傳統(tǒng)、好作風(fēng)學(xué)到家，把他們的好思想、好傳統(tǒng)、好作風(fēng)運(yùn)用到實(shí)際工作中去，才能不斷提高黨的執(zhí)政能力。做好新形勢(shì)下的老干部工作，是關(guān)心教育下一代的需要?，F(xiàn)在，全黨、全社會(huì)都在重視、關(guān)心和做好未成年人思想教育工作。青少年是祖國(guó)的未來(lái)，民族的希望。弘揚(yáng)黨的光榮傳統(tǒng)，培養(yǎng)教育關(guān)心下一代，使廣大青少年茁壯成長(zhǎng)，是我們義不容辭的責(zé)任。在這方面，老干部有著獨(dú)特的優(yōu)勢(shì)，最有發(fā)言權(quán)，也最有說(shuō)服力。我縣的許多老同志也正是這樣做的，并取得了顯著的社會(huì)效果。各級(jí)各部門(mén)要繼續(xù)組織老同志關(guān)心、幫助、教育下一代，使青少年健康成長(zhǎng)，使我們黨和國(guó)家的事業(yè)后繼有人。（二）進(jìn)一步加強(qiáng)離退休干部黨支部建設(shè)，夯實(shí)老干部工作的組織基礎(chǔ)離退休干部黨支部建設(shè)是基層黨組織建設(shè)的重要組成部分。近年來(lái)，我們認(rèn)真貫徹《山東省離退休干部黨支部工作暫行規(guī)定》，采取一系列措施，有力地推動(dòng)了離退休干部黨支部規(guī)范化、制度化建設(shè)。離退休干部黨支部從自身特點(diǎn)出發(fā)，創(chuàng)造性地開(kāi)展工作，在團(tuán)結(jié)凝聚老干部、做好老干部思想政治工作、組織開(kāi)展豐富多彩的科學(xué)文化活動(dòng)等方面發(fā)揮了戰(zhàn)斗堡壘作用。老干部以黨支部為載體，積極參與各項(xiàng)社會(huì)事業(yè)，有的被聘為行風(fēng)監(jiān)督員和民事調(diào)解員；有的參加革命傳統(tǒng)教育報(bào)告團(tuán),特別是在“三個(gè)代表”重要思想學(xué)教活動(dòng)、抵制“flg”邪教組織和抗擊非典中，都發(fā)揮了積極的作用。今后要著重抓好以下三項(xiàng)工作：一是認(rèn)真貫徹落實(shí)上級(jí)有關(guān)文件精神，根據(jù)離退休干部黨員居住分散、部分黨員高齡多病和行動(dòng)不便等特點(diǎn)，不斷創(chuàng)新黨組織的設(shè)置方式和活動(dòng)方式，以增強(qiáng)工作的針對(duì)性和實(shí)效性。要注意做好改制、改組、破產(chǎn)企業(yè)中，離退休干部黨員的管理工作，確保老同志離崗不離黨組織，離崗不離黨的教育，使他們真正做到政治堅(jiān)定、思想常新、理想永存。要繼續(xù)加強(qiáng)老干部黨支部書(shū)記的教育培訓(xùn)工作，使其更好的適應(yīng)離退休干部黨支部工作的要求。二是組織廣大老干部學(xué)習(xí)鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想，學(xué)習(xí)黨的十六大和十六屆三中、四中全會(huì)精神。當(dāng)前，要組織大家重點(diǎn)學(xué)習(xí)好黨的十六屆四中全會(huì)精神，使大家深刻領(lǐng)會(huì)、準(zhǔn)確把握加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)的指導(dǎo)思想、總體目標(biāo)和主要任務(wù)，全面理解《決定》提出的一系列新思想、新觀點(diǎn)、新論斷、新舉措，切實(shí)把思想統(tǒng)一到十六屆四中全會(huì)精神上來(lái)。要?jiǎng)訂T和組織離退休老同志在建設(shè)學(xué)習(xí)型政黨、學(xué)習(xí)型社會(huì)中發(fā)揮參與和促進(jìn)作用，在經(jīng)濟(jì)建設(shè)和科技進(jìn)步中發(fā)揮服務(wù)和推動(dòng)作用，在弘揚(yáng)黨的光榮傳統(tǒng)、培養(yǎng)教育下一代上發(fā)揮示范和教育作用，在建設(shè)社會(huì)主義和諧社會(huì)中發(fā)揮黨和政府的參謀和助手作用，為黨和人民的事業(yè)做出新的貢獻(xiàn)。三是按照中央省市委的統(tǒng)一部署，深入開(kāi)展以實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想為主要內(nèi)容的保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)。先進(jìn)性教育活動(dòng)春節(jié)后全面展開(kāi)，這項(xiàng)工作時(shí)間長(zhǎng)、任務(wù)重、要求高，希望廣大離退休干部黨員既要在整個(gè)學(xué)習(xí)教育活動(dòng)中發(fā)揮好老同志的表率作用，又要搞好自身的學(xué)習(xí)教育活動(dòng)，從提高黨員的整體素質(zhì)入手，全面推進(jìn)離退休干部黨員的思想建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)，把離退休干部黨支部建設(shè)提高到一個(gè)新水平。（三）鞏固和完善“三個(gè)機(jī)制”，保障離休干部生活待遇的落實(shí)建立和完善離休干部離休費(fèi)保障機(jī)制、醫(yī)藥費(fèi)保障機(jī)制和財(cái)政支持機(jī)制，是從根本上解決離休干部“兩費(fèi)”，落實(shí)離休干部生活待遇的有效措施。這是老干部工作的一項(xiàng)基礎(chǔ)性工作，也是當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期必須抓好的一項(xiàng)重點(diǎn)工作。近年來(lái)，我縣在建立和完善離休干部“三個(gè)機(jī)制”方面作了大量工作，“三個(gè)機(jī)制”的保障能力逐步加強(qiáng)，財(cái)政支持力度逐年加大，老干部的生活水平不斷提高。前不久，縣里研究決定，從今年1月份開(kāi)始由縣財(cái)政為縣屬企業(yè)離休干部發(fā)放住房補(bǔ)貼，逐步解決企業(yè)離休干部與機(jī)關(guān)單位離休干部待遇拉平問(wèn)題?？偟膩?lái)看，“三個(gè)機(jī)制”的運(yùn)行情況是好的。但也存在一些問(wèn)題，主要是少數(shù)部門(mén)和單位的領(lǐng)導(dǎo)對(duì)“三個(gè)機(jī)制”的重要性、緊迫性認(rèn)識(shí)不夠，缺乏大局意識(shí)和責(zé)任意識(shí)，工作不到位；離休干部醫(yī)藥費(fèi)保障機(jī)制還有待于進(jìn)一步完善，資金管理需進(jìn)一步強(qiáng)化。今后，要把繼續(xù)推進(jìn)離休干部“三個(gè)機(jī)制”有效運(yùn)轉(zhuǎn)，作為老干部工作的重點(diǎn)抓緊抓好。著重解決管理不規(guī)范和發(fā)展不平衡等方面的問(wèn)題。要進(jìn)一步加大財(cái)政支持力度，確保資金及時(shí)到位。進(jìn)一步加大醫(yī)藥費(fèi)統(tǒng)籌金的統(tǒng)籌力度，擴(kuò)大統(tǒng)籌機(jī)制的覆蓋面，確保全員覆蓋、持久運(yùn)行、確實(shí)管用。繼續(xù)做好改制和破產(chǎn)企業(yè)離休干部生活待遇的落實(shí)工作，確保安置到位、待遇落實(shí)到位、管理和服務(wù)到位。對(duì)參加革命早、家庭收入低、身患重病生活不能自理和有特殊困難的老干部及遺屬，要妥善照顧好。春節(jié)臨近，各單位要做好對(duì)老干部的走訪慰問(wèn)工作，關(guān)心照顧好老干部的生活，使他們充分感受到黨和政府的關(guān)懷。（四）切實(shí)加強(qiáng)對(duì)老干部工作的領(lǐng)導(dǎo)，不斷提升老干部工作的整體水平。各級(jí)黨委和有關(guān)部門(mén)要適應(yīng)新形勢(shì)、新任務(wù)的要求，進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)老干部工作的領(lǐng)導(dǎo)，把老干部工作擺到重要位置、提上議事日程，切實(shí)抓緊抓好。各單位的主要負(fù)責(zé)同志，要親自過(guò)問(wèn)老干部工作，對(duì)出現(xiàn)的問(wèn)題要認(rèn)真研究，及時(shí)協(xié)調(diào)解決。分管負(fù)責(zé)同志要切實(shí)負(fù)起責(zé)任，拿出足夠的時(shí)間和精力抓這項(xiàng)工作。組織部門(mén)要加強(qiáng)對(duì)老干部工作的指導(dǎo)，主動(dòng)研究解決老干部工作中的重點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題。老干部、財(cái)政、人事、勞動(dòng)、衛(wèi)生等有關(guān)部門(mén)要各司其職、各負(fù)其責(zé)、密切配合，形成齊抓共管的工作格局。老干部工作者要愛(ài)崗敬業(yè)，埋頭苦干，以高度的政治責(zé)任感和滿腔熱情，真心、真誠(chéng)地為老干部服務(wù)，使自己成為老干部的貼心人，共同把老干部工作做好。同志們，新的一年是高青發(fā)展史上至關(guān)重要的一年，我們要大力弘揚(yáng)“團(tuán)結(jié)拼搏、勇于創(chuàng)新、自我加壓、奮力趕超”的高青精神，牢牢把握和倍加珍惜全市“支持高青、突破高青”的重大機(jī)遇，眾志成城求突破，萬(wàn)眾一心謀發(fā)展，為全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)事業(yè)的超常規(guī)、突破性、跨越式發(fā)展做出新的更大的貢獻(xiàn)。希望各位老領(lǐng)導(dǎo)繼續(xù)對(duì)縣委、縣政府工作多關(guān)心、多指導(dǎo)、多支持，多提寶貴意見(jiàn)。希望各級(jí)組織、各個(gè)部門(mén)更加重視老干部工作，切實(shí)做到認(rèn)識(shí)上再提高、工作上再努力、措施上再落實(shí)，努力把老干部工作提高到一個(gè)新的水平。春節(jié)將至，祝老領(lǐng)導(dǎo)們身體健康、萬(wàn)事如意，祝同志們工作順利，闔家幸福。

老干部工作匯報(bào)材料篇十六

老干部到村任職工作對(duì)于不斷加強(qiáng)基層組織建設(shè)，扎實(shí)推進(jìn)社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)，優(yōu)化農(nóng)村干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，實(shí)現(xiàn)人才資源優(yōu)化配置均具有重要意義。為確保退休老干部到村任職工作高起點(diǎn)開(kāi)局，高標(biāo)準(zhǔn)推進(jìn)，我們?cè)浦墟?zhèn)黨委認(rèn)真領(lǐng)會(huì)落實(shí)上級(jí)會(huì)議精神，緊緊圍繞“落實(shí)惠農(nóng)政策、培育新型農(nóng)民、促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展、維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定”的目標(biāo)要求，采取主要領(lǐng)導(dǎo)包片和選派離退休老干部駐村的形式，集中對(duì)3個(gè)后進(jìn)村和3個(gè)產(chǎn)業(yè)特色明顯的先進(jìn)村進(jìn)行重點(diǎn)幫扶，努力把工作往深里做，往實(shí)里做，確保離退休老干部到村任職工作成為群眾滿意工程、惠農(nóng)工程。

任職活動(dòng)開(kāi)展前，鎮(zhèn)黨委委就提前進(jìn)入“角色”，及早謀劃，堅(jiān)持把整個(gè)活動(dòng)納入全鎮(zhèn)工作大局去把握、去部署，切實(shí)擺上重要日程，堅(jiān)定不移地抓在手上，實(shí)現(xiàn)了離退休老干部到村任職工作順利起步，扎實(shí)推進(jìn)。

1、認(rèn)真制定方案。制定好活動(dòng)方案是確保任職工作實(shí)效的前提和基礎(chǔ)。為此，鎮(zhèn)黨委堅(jiān)持把制定活動(dòng)方案放在首要位置來(lái)抓，著力在增強(qiáng)活動(dòng)方案的針對(duì)性和實(shí)效性上下功夫。3月4日鎮(zhèn)黨委常委會(huì)專題研究制定了《關(guān)于選派離退休老干部到村任職的工作方案》，明確了活動(dòng)的重要意義、指導(dǎo)思想、基本原則、主要任務(wù)和方法步驟等。鎮(zhèn)黨委主要領(lǐng)導(dǎo)對(duì)搞好任職活動(dòng)提出了具體要求。全鎮(zhèn)離退休老干部到村任職工作動(dòng)員會(huì)后，我們及時(shí)組織有關(guān)人員召開(kāi)座談會(huì)，圍繞“駐村干部干什么、怎么做”等問(wèn)題，廣泛聽(tīng)取意見(jiàn)和建議，從指導(dǎo)思想、目標(biāo)任務(wù)、干部選派、組織領(lǐng)導(dǎo)等方面提出明確要求，為任職工作的深入開(kāi)展奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

2、配強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)力量。今年3月，鎮(zhèn)黨委成立了由鎮(zhèn)黨委書(shū)記任組長(zhǎng)、鎮(zhèn)黨委副書(shū)記任副組長(zhǎng)的離退休老干部到村任職工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并抽調(diào)5名得力干部組成領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室，具體負(fù)責(zé)任職工作的協(xié)調(diào)、指導(dǎo)和檢查。同時(shí)建立了一把手親自抓、有關(guān)副職協(xié)同抓的工作責(zé)任制，保證了工作的順利展開(kāi)。

3、精心選配人員。按照政治素質(zhì)好、作風(fēng)扎實(shí)、基層經(jīng)驗(yàn)豐富、能獨(dú)擋一面的原則，在3個(gè)后進(jìn)村和3個(gè)先進(jìn)村我們選派了退休老干部，確保每村都有一名科級(jí)老干部駐村搞幫扶，每村都有一名鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部抓協(xié)調(diào)。我們向駐村干部逐村說(shuō)明情況，明確幫扶工作重點(diǎn)及目標(biāo)任務(wù)，以實(shí)際行動(dòng)影響和帶動(dòng)了駐村活動(dòng)的全面啟動(dòng)。

離退休老干部到村任職工作開(kāi)展以來(lái)，各駐村任職干部按照“做主不做客、到位不越位、幫扶不添亂”的工作思路，集中精力抓重點(diǎn)，抓關(guān)鍵，抓核心，積極主動(dòng)、深入扎實(shí)地開(kāi)展工作，確保了任職工作的質(zhì)量和實(shí)效。

1、抓調(diào)研，理清工作思路。各位任職人員堅(jiān)持從調(diào)查研究入手，采取召開(kāi)座談會(huì)、走訪農(nóng)戶、發(fā)放問(wèn)卷等方式，廣泛開(kāi)展了“三調(diào)查、兩深入、一報(bào)告”活動(dòng)(調(diào)查村內(nèi)的基本情況、調(diào)查存在的主要問(wèn)題、調(diào)查群眾的普遍要求;深入村民家中、深入田間地頭;向鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室遞交專題報(bào)告)，基本上摸清了所駐村的情況，找準(zhǔn)了問(wèn)題癥結(jié)，全面掌握了村情民意，制定出了針對(duì)性較強(qiáng)的工作方案。據(jù)統(tǒng)計(jì)，全鎮(zhèn)共召開(kāi)各類(lèi)座談會(huì)9個(gè)，走訪群眾120多戶，排查突出問(wèn)題15個(gè)，征求各類(lèi)意見(jiàn)和建議34條。

2、強(qiáng)組織，提升班子戰(zhàn)斗力。各任職人員始終把加強(qiáng)村級(jí)組織建設(shè)，作為根本性任務(wù)來(lái)抓，從理順“兩委”關(guān)系、完善工作制度、發(fā)展黨員等方面，有針對(duì)性地開(kāi)展工作，先后協(xié)助鄉(xiāng)鎮(zhèn)調(diào)整充實(shí)村支部班子成員3名、培養(yǎng)積極分子5名;健全村級(jí)制度22項(xiàng)，制作制度牌3套。同時(shí)，配合鎮(zhèn)黨委對(duì)村“兩委”班子加強(qiáng)教育指導(dǎo)，明確職責(zé)分工，取得較好成效。

3、辦實(shí)事，解決難點(diǎn)問(wèn)題。各任職人員緊緊圍繞群眾關(guān)注的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題，發(fā)揮自身優(yōu)勢(shì)，協(xié)調(diào)各方關(guān)系，申請(qǐng)項(xiàng)目，爭(zhēng)取資金，狠抓基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，盡其所能幫助所駐村群眾改善生產(chǎn)生活條件。目前，共落實(shí)幫扶資金3萬(wàn)多元，新打機(jī)井2眼，安裝防滲管道20xx米，架設(shè)低壓線330米，硬化街道600多米。

4、解矛盾，促進(jìn)農(nóng)村和諧。在到村任職工作中，各任職人員堅(jiān)持把解決好基層矛盾糾紛作為一項(xiàng)重要任務(wù)來(lái)抓，通過(guò)耐心細(xì)致的思想政治工作、合理解決實(shí)際問(wèn)題，努力把不穩(wěn)定因素化解在基層、消滅在萌芽狀態(tài)，先后調(diào)處各類(lèi)糾紛7個(gè)，解決遺留問(wèn)題5個(gè)，平息上訪事件1起，為3個(gè)村妥善化解了人地矛盾，從而維護(hù)了農(nóng)村發(fā)展穩(wěn)定的大局。紀(jì)昀還針對(duì)所駐村拆遷的實(shí)際，不辭辛苦、任勞任怨，深入拆遷一線同群眾講政策、擺道理，穩(wěn)定村民情緒，目前已拆遷墳地5處。

5、抓培訓(xùn)，提高農(nóng)民素質(zhì)。各任職人員在物質(zhì)幫助的同時(shí)，積極想法設(shè)法，通過(guò)集中辦班、外出參觀、發(fā)放資料等形式，著力提高農(nóng)民素質(zhì)，培養(yǎng)有知識(shí)、懂技術(shù)、能經(jīng)營(yíng)、會(huì)致富的新型農(nóng)民。三個(gè)月以來(lái)，依托鎮(zhèn)村活動(dòng)場(chǎng)所，舉辦生產(chǎn)技術(shù)培訓(xùn)班2期，培訓(xùn)農(nóng)民150多人;組織技術(shù)人員，，先后開(kāi)展技術(shù)服務(wù)20次，發(fā)放各種科技資料90多份，提高了農(nóng)民的科技水平。

我們積極采取和完善有效措施，凝聚推進(jìn)駐村活動(dòng)的強(qiáng)大合力，有效地促進(jìn)了駐村活動(dòng)的深入開(kāi)展。

1、加強(qiáng)管理。鎮(zhèn)離退休老干部到村任職工作領(lǐng)導(dǎo)組辦公室負(fù)責(zé)駐村干部的日常教育和管理。并制訂了相應(yīng)制度，使到村任職的離退休老干部工作有方向、奮斗有目標(biāo)、操作有規(guī)程、行為有準(zhǔn)則。

2、明確責(zé)任。明確任職村存在的主要問(wèn)題、幫扶目標(biāo)及措施、任務(wù)目標(biāo)完成時(shí)間，進(jìn)一步強(qiáng)化了鎮(zhèn)黨委、包村部門(mén)和駐村離退休老干部的責(zé)任意識(shí)，形成了上下聯(lián)動(dòng)、齊抓共管的工作格局。任職工作以來(lái)，每人每月堅(jiān)持到村工作25天以上，幫助協(xié)調(diào)解決各類(lèi)問(wèn)題38件。

3、嚴(yán)格檢查。鎮(zhèn)黨委采取不打招呼、直接進(jìn)村的辦法，不定期對(duì)到村任職工作開(kāi)展情況進(jìn)行檢查指導(dǎo)，并建立了定期報(bào)告、情況交流等制度，每半月聽(tīng)取一次駐村情況匯報(bào)，了解掌握情況，及時(shí)解決問(wèn)題。目前，先后組織檢查5次，有效地推動(dòng)了到村任職工作的開(kāi)展。

經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的努力，我鎮(zhèn)到村任職活動(dòng)雖然取得了明顯的階段性成效，但也存在一些不容忽視的問(wèn)題。比如：到村幫扶工作進(jìn)展不平衡、解決突出問(wèn)題缺乏有效措施，等等。下一步，我們將著手抓好以下幾項(xiàng)工作：一是把宣講黨的xx屆代表大會(huì)精神作為駐村工作的一項(xiàng)重要任務(wù)，把有關(guān)惠農(nóng)政策講清、講透、講到農(nóng)民的心坎上。二是抓住宣講黨的xx屆代表大會(huì)精神的契機(jī)，創(chuàng)造性地在全區(qū)開(kāi)展“三聯(lián)、三幫、三到戶”活動(dòng)，“三聯(lián)”就是聯(lián)戶、聯(lián)人、聯(lián)心;“三幫”就是幫錢(qián)物、幫技術(shù)、幫信息;“三到戶”就是xx屆代表大會(huì)精神和黨的政策宣傳到戶、民事糾紛調(diào)解到戶、發(fā)展生產(chǎn)落實(shí)到戶，不斷深化到村任職活動(dòng)。三是著力在務(wù)幫實(shí)忙、務(wù)求務(wù)實(shí)效上下功夫，解決好一批群眾關(guān)注的熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題，真正把離退休老干部到村任職工作抓細(xì)、抓實(shí)、抓出實(shí)效。

老干部工作匯報(bào)材料篇十七

市委臺(tái)辦關(guān)于貫徹《關(guān)于進(jìn)一步完善離退休干部工作有關(guān)制度的通知》情況的報(bào)告市委組織部、市委老干部局：

市委臺(tái)辦嚴(yán)格按照市委組織部、市委老干部局《關(guān)于進(jìn)一步完善離退休干部工作有關(guān)制度的通知》和市直部門(mén)人事（老干部）科長(zhǎng)會(huì)議要求，迅速行動(dòng)，精心組織，切實(shí)把離退休干部工作有關(guān)制度落到實(shí)處,現(xiàn)將工作開(kāi)展有關(guān)情況報(bào)告如下：

步統(tǒng)一思想，發(fā)揮作用，以實(shí)際行動(dòng)支持換屆工作、維護(hù)換屆風(fēng)氣，并且以楊善洲同志先進(jìn)事跡為榜樣，離職不離黨、退休不褪色，老有所為、發(fā)揮余熱，為全市對(duì)臺(tái)工作的發(fā)展做出新的更大貢獻(xiàn)。

特此報(bào)告。

2011年8月19日臨沂市委臺(tái)灣工作辦公室。

老干部工作匯報(bào)材料篇十八

我市現(xiàn)有離退休干部2920人，其中，離休干部82人，退休干部2838人;享受副地單待1人，正縣級(jí)待遇7人，副縣級(jí)待遇78人，正副科級(jí)待遇238人。離退休干部黨員2128人。建立離退休干部黨支部28個(gè)，黨小組52個(gè)。市委老干部局在職干部6人，其中正副局長(zhǎng)3人，退居二線正科級(jí)干部2人。近年來(lái)，在市委政府領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)部門(mén)的指導(dǎo)下，我市老干部工作按照“統(tǒng)一政策，分級(jí)管理，待遇分開(kāi)，單位負(fù)責(zé)”的原則，認(rèn)真貫徹有關(guān)文件精神，切實(shí)做好新形勢(shì)下的老干部工作。

1、政治待遇落實(shí)情況。重點(diǎn)抓好五項(xiàng)制度的落實(shí)：一是集體閱文制度。每月10日、25日，副縣級(jí)離退休干部在老干部活動(dòng)中心集中閱文，對(duì)中央、省、市文件學(xué)習(xí)傳達(dá)。二是參觀學(xué)習(xí)制度。每年市委安排一次全市副縣級(jí)離退休干部參觀學(xué)習(xí)活動(dòng)，對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展情況分片輪流參觀學(xué)習(xí)。三是參加重大活動(dòng)。市黨會(huì)、人代會(huì)、經(jīng)濟(jì)工作會(huì)、聽(tīng)證會(huì)以及其他重大活動(dòng)，邀請(qǐng)老干部代表參加。四是征求意見(jiàn)建議。每年召開(kāi)一次老干部迎春茶話會(huì)，市主要領(lǐng)導(dǎo)通報(bào)政治經(jīng)濟(jì)形勢(shì)，征求老干部意見(jiàn)建議;市委常委民主生活會(huì)召開(kāi)之前，專門(mén)召開(kāi)老干部代表座談會(huì)，征求老干部意見(jiàn)建議。五是走訪慰問(wèn)活動(dòng)。每年春節(jié)期間，市四套班子領(lǐng)導(dǎo)分組走訪慰問(wèn)老干部。老干局每年對(duì)生病住院的離休干部及副縣級(jí)退休干部進(jìn)行了走訪慰問(wèn)。

2、生活待遇落實(shí)情況。一方面，確保離休干部“三個(gè)保障機(jī)制”的正常運(yùn)行。加強(qiáng)與財(cái)政、人勞、社保、醫(yī)保、衛(wèi)生部門(mén)的聯(lián)系與協(xié)調(diào)，保證離休干部的離休費(fèi)按時(shí)足額發(fā)放，津補(bǔ)貼與在職人員待遇相同，100%財(cái)政撥款。離休干部醫(yī)藥費(fèi)全部進(jìn)入醫(yī)保單獨(dú)統(tǒng)籌，按規(guī)定實(shí)報(bào)實(shí)銷(xiāo)。離休干部住院治療、醫(yī)藥費(fèi)報(bào)銷(xiāo)碰到困難，老干局出面與有關(guān)部門(mén)協(xié)調(diào)，去年，解決了幾位離休干部看病住院和醫(yī)藥費(fèi)報(bào)銷(xiāo)的困難。到現(xiàn)在為止，沒(méi)有拖欠離休費(fèi)和醫(yī)藥費(fèi)的現(xiàn)象。離休干部的護(hù)理費(fèi)、公用經(jīng)費(fèi)和特需經(jīng)費(fèi)安排了正常的資金渠道。從20xx年起，市財(cái)政每年安排了5萬(wàn)元的解困資金、4萬(wàn)元的企業(yè)離休干部安置管理費(fèi)，重點(diǎn)扶助破產(chǎn)改制企業(yè)生活困難的離休干部，解決破產(chǎn)改制企業(yè)離休干部的活動(dòng)經(jīng)費(fèi)。去年，組織部門(mén)牽頭，老干、財(cái)政、衛(wèi)生、人事勞動(dòng)和社會(huì)保障部門(mén)通力協(xié)作，9名生活不能自理的離休干部每月增加了600元的特別護(hù)理費(fèi)。另一方面，確保退休干部的生活待遇。全市退休干部，除退休費(fèi)之外，市財(cái)政每年安排了退休干部活動(dòng)費(fèi)(縣級(jí)150元、科級(jí)40元)、交通費(fèi)(縣級(jí)120元、科級(jí)36元)，列入老干部局預(yù)算統(tǒng)一發(fā)放。除個(gè)別鄉(xiāng)鎮(zhèn)外，退休干部的津補(bǔ)貼基本到位。

3、老干部黨支部建設(shè)情況。全市組建老干部黨支部28個(gè)，黨小組52個(gè)，市委組織部每年從留存黨費(fèi)用中撥款1—1.5萬(wàn)元，作為老干部黨支部建設(shè)經(jīng)費(fèi)。按照“五個(gè)有”的要求，瑞州街辦、筠陽(yáng)街辦、林業(yè)局、交通局、衛(wèi)生局、教育局、公安局、糧食局、供銷(xiāo)社等單位在老干部黨支部建設(shè)中，堅(jiān)持把老有所養(yǎng)與老有所為結(jié)合起來(lái)，發(fā)揮老黨員的先鋒模范作用，在“達(dá)標(biāo)創(chuàng)優(yōu)”、“十強(qiáng)百佳”、“三創(chuàng)三爭(zhēng)”活動(dòng)中，受到宜春市委組織部、老干部局和高安市委的表彰。

4、為老干部辦實(shí)事情況。通過(guò)老干局和老干部的積極爭(zhēng)取，去年7月，市委、政府研究決定，按照“功能合理、方便實(shí)用、適度超前、省內(nèi)一流”的要求，在原教育局舊址重建老干部活動(dòng)中心，郭書(shū)記、皮市長(zhǎng)等領(lǐng)導(dǎo)親自選址、親自出面籌措資金、親自研究審定項(xiàng)目規(guī)劃設(shè)計(jì)，老干部活動(dòng)中心工程建設(shè)有序推進(jìn)，可望在今年底竣工，將為老干部提供一個(gè)優(yōu)良的學(xué)習(xí)、娛樂(lè)場(chǎng)所。

一是抓好中組發(fā)(20xx)10號(hào)文件的貫徹落實(shí)，進(jìn)一步加強(qiáng)新形勢(shì)下的離退休干部工作。這個(gè)文件與以往文件的最大不同是，明確把退休干部納入老干部工作范圍。把參觀學(xué)習(xí)、走訪慰問(wèn)、參加重大活動(dòng)、通報(bào)形勢(shì)等作為落實(shí)政治待遇的重要內(nèi)容，把津補(bǔ)貼按時(shí)、按標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放作為落實(shí)生活待遇的重要工作，把為老干部辦實(shí)事、解難事作為加強(qiáng)老干部工作的重要舉措，推動(dòng)全市老干部工作再上新臺(tái)階。

二是集中精力抓好老干部活動(dòng)中心建設(shè)。按照市領(lǐng)導(dǎo)的要求，積極配合廣場(chǎng)建設(shè)指揮部，全力抓好活動(dòng)中心建設(shè)工程中每個(gè)環(huán)節(jié)、每個(gè)階段的工作，加強(qiáng)質(zhì)量監(jiān)督，協(xié)調(diào)矛盾糾紛，為活動(dòng)中心建設(shè)提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，創(chuàng)造良好條件，確保工程順利推進(jìn)，圓滿成功，把惠及廣大老干部的“民心工程”辦好。

三是對(duì)享受副縣級(jí)待遇的退休干部進(jìn)行一次走訪，組織一次身體檢查。走訪是老干部工作的一項(xiàng)制度，也是了解老干部思想動(dòng)態(tài)，體察老干部實(shí)際困難，密切與老干部感情聯(lián)系的具體行動(dòng)。前兩年，我們分別走訪了全市離休干部和四套班子的退休干部，今年，要對(duì)享受副縣級(jí)待遇的43名退休干部進(jìn)行一次上門(mén)走訪，把市委、政府對(duì)老干部的關(guān)心和高安經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的信息傳遞給他們，把思想統(tǒng)一到市委、政府的重大決策部署上來(lái)，為高安干事創(chuàng)業(yè)營(yíng)造良好的氛圍。同時(shí)，爭(zhēng)取市委、政府支持，對(duì)全市副縣級(jí)以上的離退休干部進(jìn)行一次身體健康檢查，體現(xiàn)黨組織對(duì)老干部的關(guān)懷和溫暖。

一是原四套班子領(lǐng)導(dǎo)外出參觀學(xué)習(xí)的問(wèn)題?，F(xiàn)有原四套班子離退休領(lǐng)導(dǎo)29人，對(duì)外出參觀學(xué)習(xí)的要求比較迫切，兄弟縣市的豐城市每年都組織到省外參觀學(xué)習(xí)，奉新、上高縣也組織過(guò)，銅鼓縣去年組織過(guò)到香港，高安市還從未組織過(guò)到省外參觀。原四套班子領(lǐng)導(dǎo)退休人員不多，身體狀況還好，請(qǐng)求市委、政府考慮他們外出參觀學(xué)習(xí)的要求。二是加強(qiáng)退休干部的服務(wù)管理工作問(wèn)題。當(dāng)前，退休干部數(shù)量不斷增長(zhǎng)，利益訴求不斷增多。按照中組發(fā)(20xx)10號(hào)文件，明確把退休干部納入老干部工作范圍，按照干部管理權(quán)限，對(duì)退休的科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部，特別是曾任單位一把手的科級(jí)退休干部，如何加強(qiáng)服務(wù)和管理，如何組織開(kāi)展活動(dòng)，在小范圍探索試驗(yàn)，在此基礎(chǔ)上總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，出臺(tái)一個(gè)具有操作性的規(guī)范性文件，讓科級(jí)退休干部感受到黨和政府的關(guān)懷。

老干部工作匯報(bào)材料篇十九

20xx年，我廳老干部工作在廳黨組的高度重視下，在省委老干部局的具體指導(dǎo)下，深入學(xué)習(xí)貫徹全國(guó)、全省老干部局長(zhǎng)會(huì)議精神，按照全年工作部署，認(rèn)真落實(shí)老干部的政治待遇、生活待遇，積極開(kāi)展一系列豐富、健康、有益活動(dòng)，為老同志做了大量行之有效的管理服務(wù)工作。特別是宋廳長(zhǎng)上任后，多次召開(kāi)研究老干部工作會(huì)議，反復(fù)強(qiáng)調(diào)要從講政治的高度，遵從弘揚(yáng)傳統(tǒng)美德的要求，認(rèn)真落實(shí)好老干部的政治待遇和生活待遇，給予這一特殊群體以特殊照顧。宋廳長(zhǎng)指出省直文化系統(tǒng)老同志多，高度重視和關(guān)心老干部工作，滿腔熱情做好服務(wù)工作是廳黨組的一貫要求，對(duì)老同志一定要在生活上多關(guān)照、政治上多關(guān)心，合理安排他們的學(xué)習(xí)和健康娛樂(lè)。廳黨組將定期向老同志通報(bào)工作，聽(tīng)取他們的意見(jiàn)和建議，共同促進(jìn)文化事業(yè)發(fā)展。

廳機(jī)關(guān)現(xiàn)有離休干部33人，退休人員45人。省直文化系統(tǒng)離退休人員共計(jì)1052人，分布在廳屬27個(gè)單位。其中，離休干部138人，退休人員914人(含5.12退休干部39人)。離休干部中，70歲以上108人，占離休干部總數(shù)78%;80歲以上27人，占離休干部總數(shù)19%;享受廳局級(jí)待遇17人;異地安置6人，接受外地安置1人。

(一)認(rèn)真落實(shí)老干部政治待遇。

1、以落實(shí)老干部政治待遇為重點(diǎn)，組織老干部參加各類(lèi)政治學(xué)習(xí)，及時(shí)傳達(dá)中央、省里和文化廳有關(guān)文件精神。廳機(jī)關(guān)堅(jiān)持兩年舉辦一期“省直文化系統(tǒng)老干部暑期讀書(shū)班”，堅(jiān)持每月10日過(guò)組織生活會(huì)。20xx年，在開(kāi)展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)中,以支部為單位，離退休老黨員態(tài)度端正，自覺(jué)主動(dòng)投身到先進(jìn)性教育活動(dòng)中去，并按照學(xué)習(xí)計(jì)劃，詳細(xì)做了讀書(shū)筆記，寫(xiě)了心得體會(huì)，表現(xiàn)出很高的政治責(zé)任意識(shí)。

2、充分發(fā)揮老干部活動(dòng)室作用。廳老干部活動(dòng)中心不僅備有20多份報(bào)刊雜志，還配備了電視、電腦及各種活動(dòng)器材，供離退休老同志學(xué)習(xí)和娛樂(lè)。在日常工作中，我們注重加強(qiáng)對(duì)活動(dòng)中心的管理，健全各項(xiàng)規(guī)章制度，定期開(kāi)展有益活動(dòng)，使廳老干中心成為老干部集讀書(shū)閱報(bào)、學(xué)習(xí)娛樂(lè)、健身活動(dòng)為一體的綜合場(chǎng)所，成為真正的“老干部之家”。廳機(jī)關(guān)及直屬單位都為老同志訂閱了《中國(guó)老年報(bào)》、《福建老年報(bào)》等報(bào)刊。為使老同志老有所學(xué)，還積極支持老干部上老年大學(xué)，其學(xué)費(fèi)一律給予實(shí)報(bào)實(shí)銷(xiāo)。

3、定期或不定期向老干部通報(bào)工作情況。我廳堅(jiān)持每年召開(kāi)兩次老干部座談、通報(bào)工作會(huì)，聽(tīng)取他們對(duì)文化工作的意見(jiàn)和建議，發(fā)揮老同志參政議政的作用。20xx年上半年在保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育整改提高階段，廳黨組成員及先進(jìn)性教育辦公室有關(guān)責(zé)任人專門(mén)向廳機(jī)關(guān)老同志通報(bào)整改措施并聽(tīng)取老同志的建議。

4、堅(jiān)持做好走訪慰問(wèn)和來(lái)信來(lái)訪工作。逢年過(guò)節(jié)和平時(shí)遇有生病住院的老同志，都能及時(shí)前往看望，并送去慰問(wèn)品和慰問(wèn)金，一年來(lái)共慰問(wèn)老同志近百次。去年是中國(guó)人民抗日戰(zhàn)爭(zhēng)暨世界反法西斯戰(zhàn)爭(zhēng)勝利60周年紀(jì)念，文化系統(tǒng)有31名抗戰(zhàn)老戰(zhàn)士、老同志。廳領(lǐng)導(dǎo)在認(rèn)真聽(tīng)取老干科的專題匯報(bào)后，對(duì)慰問(wèn)工作做了周密安排。在廳領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下，各處室負(fù)責(zé)人、直屬單位負(fù)責(zé)人紛紛登門(mén)慰問(wèn)在榕及異地安置的抗戰(zhàn)老戰(zhàn)士、老同志，為他們送去慰問(wèn)品、慰問(wèn)金及抗戰(zhàn)紀(jì)念章，老同志十分感激。8月初，廳老干科和廳老體協(xié)還協(xié)同省新四軍研究會(huì)東進(jìn)藝術(shù)團(tuán)在省芳華越劇團(tuán)聯(lián)合舉辦了紀(jì)念抗戰(zhàn)專場(chǎng)文藝演出，新上任的宋廳長(zhǎng)與文化系統(tǒng)300多名離退休老同志一同觀看了演出，感懷那段艱苦偉大的歲月。

對(duì)老干部來(lái)信來(lái)訪中提出的問(wèn)題和有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)批示，我們都認(rèn)真調(diào)查、研究、核實(shí)，想方設(shè)法盡力去辦。如廳機(jī)關(guān)離休干部李南軒同志因再婚引發(fā)出錯(cuò)綜復(fù)雜的家庭矛盾，又如“六個(gè)院團(tuán)”拖欠增資部分工資的來(lái)信來(lái)訪，等等。我們一方面耐心細(xì)致做好老同志的思想工作和政策解釋說(shuō)明，另一方面及時(shí)上報(bào)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)，積極協(xié)調(diào)有關(guān)處室，盡最大力量予以妥善解決。

(二)狠抓老干部各項(xiàng)生活待遇的落實(shí)。

1、確?！皟少M(fèi)”按時(shí)足額發(fā)放。每次遇到增資初始，我們都對(duì)廳屬單位堅(jiān)持跟蹤檢查，掌握“兩費(fèi)”落實(shí)情況，協(xié)調(diào)督促有關(guān)部門(mén)，盡可能避免拖欠。04及05年拖欠直屬單位“六個(gè)院團(tuán)”的增資問(wèn)題，經(jīng)廳計(jì)財(cái)處和老干科堅(jiān)持跟蹤檢查督促，現(xiàn)已全部?jī)冬F(xiàn)。此外，為徹底解決廳屬企業(yè)離休干部“兩費(fèi)”拖欠問(wèn)題，廳計(jì)財(cái)處和老干科還多次與有關(guān)部門(mén)溝通、協(xié)調(diào)，并配合搞好企業(yè)“兩費(fèi)”問(wèn)題調(diào)研工作。經(jīng)多方努力，自20xx年下半年起，全部減免企業(yè)單位離休干部、5.12退休干部“兩費(fèi)”繳交問(wèn)題，每年可為廳屬企業(yè)單位節(jié)省20余萬(wàn)元經(jīng)費(fèi)，解決了企業(yè)的后顧之憂。

2、認(rèn)真為老同志辦實(shí)事，做好服務(wù)工作。20xx年，我們共組織文化系統(tǒng)保健、非保健對(duì)象的健康體檢近100人次;幫助文化系統(tǒng)老同志審核報(bào)銷(xiāo)醫(yī)藥費(fèi)20多萬(wàn)元，更換離休干部乘車(chē)證，辦理老年優(yōu)待證，組織參加省直單位老干部第五屆金婚慶典活動(dòng)等等。

3、在用車(chē)方面，基本能保證老干部的需求，保證集體活動(dòng)用車(chē)。考慮廳老干科原有車(chē)輛過(guò)于陳舊，不同程度地影響老同志用車(chē)需求。在05年保持先進(jìn)性教育整改過(guò)程中，廳黨組決定給予更換新車(chē)輛，現(xiàn)已落實(shí)。廳辦公室還建立老干部用車(chē)值班制度。一年來(lái)共派車(chē)320多車(chē)次。

(三)精心組織，開(kāi)展健康有益的老干部文體活動(dòng)。

廳機(jī)關(guān)堅(jiān)持組織離休干部?jī)赡暌淮问⊥饨】敌蒺B(yǎng)，一次省內(nèi)文化基礎(chǔ)設(shè)施考察，每年還安排幾次就近就地參觀改革開(kāi)放建設(shè)成果。20xx年6月份，廳機(jī)關(guān)組織離休干部、5.12退休干部赴大連、煙臺(tái)、青島健康休養(yǎng)。10月份，組織退休干部前往福清一日游。

每逢重大節(jié)日，我們積極開(kāi)展形式多樣、健康有益的文體活動(dòng)，在全系統(tǒng)內(nèi)營(yíng)造“敬老、愛(ài)老、助老”的良好氛圍。去年敬老節(jié)期間開(kāi)展系列慶?；顒?dòng)，組織了文化系統(tǒng)1000多名離退休老同志“萬(wàn)步走”到福州畫(huà)院參觀“第五屆省直文化系統(tǒng)老干部詩(shī)書(shū)畫(huà)影展”，并給每位老同志發(fā)放一份節(jié)日紀(jì)念品。

廳機(jī)關(guān)老體協(xié)倡導(dǎo)科學(xué)鍛煉，積極引導(dǎo)會(huì)員參加適合自己的體育活動(dòng)，配合省直機(jī)關(guān)老體協(xié)開(kāi)展春、秋游活動(dòng)，組織開(kāi)展了老干部交誼舞培訓(xùn)班，第五屆“健康杯”麻將比賽，第十一屆“百花杯”橋牌邀請(qǐng)賽及組織會(huì)員到福州歷史文化長(zhǎng)廊一日游等多項(xiàng)活動(dòng)，實(shí)實(shí)在在發(fā)揮其健康娛樂(lè)的作用。

省直文化系統(tǒng)老年詩(shī)書(shū)畫(huà)影協(xié)會(huì)創(chuàng)辦近十年來(lái)，在一批熱心藝術(shù)老同志的精心組織下，隊(duì)伍不斷壯大，現(xiàn)有會(huì)員60多名，平均年齡70歲，但他們堅(jiān)持創(chuàng)作、互相鼓舞、互相切磋，協(xié)會(huì)各小組還定期舉辦筆會(huì)、研討會(huì)，到現(xiàn)在已成功舉辦了五屆作品展。去年，在廳黨組的直接關(guān)心下，該協(xié)會(huì)還整理收錄150多幅會(huì)員佳作，編印《松風(fēng)鶴韻--省直文化系統(tǒng)老年詩(shī)書(shū)畫(huà)影作品選》畫(huà)冊(cè)，并將編印的1000多本分發(fā)到廳屬各單位、省直各單位和地市文化局，收到很好的社會(huì)反響。

近段時(shí)間，在廳老干活動(dòng)中心還開(kāi)辦了一期電腦培訓(xùn)班，由老同志自發(fā)組織，自己編寫(xiě)通俗易懂的學(xué)習(xí)提綱，免費(fèi)為老同志授課，普及電腦基礎(chǔ)知識(shí)，許多老同志踴躍參加。

(四)發(fā)揮文化優(yōu)勢(shì)，鼓勵(lì)老同志繼續(xù)發(fā)揮余熱。

老干部是我們黨和國(guó)家的寶貴財(cái)富，尤其是文化系統(tǒng)的老干部，他們有幾十年的文化工作經(jīng)驗(yàn)和文藝專長(zhǎng)，有著豐富的藝術(shù)素養(yǎng)和文化積淀。為此，我們充分發(fā)揮老同志的文化優(yōu)勢(shì)，鼓勵(lì)他們積極參加各種形式的公益事業(yè)和社會(huì)活動(dòng)，為建設(shè)海峽西岸經(jīng)濟(jì)區(qū)文化建設(shè)出謀劃策，繼續(xù)發(fā)揮余熱。

原副廳長(zhǎng)柯子銘同志與省藝術(shù)研究所13位老同志負(fù)責(zé)組織并最后完成了“全國(guó)文藝集成志書(shū)《福建卷》”和《福建省志》文化方面的專業(yè)志。八年多來(lái)，夜以繼日，認(rèn)真負(fù)責(zé)地工作，1998年被文化部授予“先進(jìn)工作者”榮譽(yù)稱號(hào);20xx年，他與鐘天驥、葉青海三位老同志獲文化部授予“集體志書(shū)編纂工作突出貢獻(xiàn)獎(jiǎng)”榮譽(yù)稱號(hào);05年被文化廳表彰為“文藝志書(shū)編纂工作先進(jìn)個(gè)人”。廳機(jī)關(guān)離休支部書(shū)記郭世超同志，長(zhǎng)期從事黨務(wù)政務(wù)工作，離休后仍孜孜不倦地學(xué)習(xí)，先后寫(xiě)了20多篇黨建和政工論文，20xx年獲“福建省老干部先進(jìn)個(gè)人”榮譽(yù)稱號(hào)。原副廳長(zhǎng)郭勛安同志退休后任省監(jiān)察廳、省紀(jì)委行風(fēng)政風(fēng)評(píng)議員。省演出公司離休干部陳清同志不顧體弱多病，多年來(lái)?yè)?dān)任福建省新四軍研究會(huì)東進(jìn)藝術(shù)團(tuán)團(tuán)長(zhǎng)，經(jīng)常帶領(lǐng)藝術(shù)團(tuán)老同志參加各項(xiàng)公益演出，獲得熱烈好評(píng)。此外，許多直屬單位的離退休老同志還主動(dòng)擔(dān)任起對(duì)青年演員文藝創(chuàng)作和舞臺(tái)表演的指導(dǎo)，做好“傳、幫、帶”工作，深受青年人敬重。

老同志雖然只有微薄的離退休金，可是，在災(zāi)難面前，他們都非常踴躍捐款。05年，我廳離退休支部為印度洋海嘯、“龍王”臺(tái)風(fēng)及“送溫暖、獻(xiàn)愛(ài)心”活動(dòng)捐款近兩萬(wàn)元。廳機(jī)關(guān)原副局長(zhǎng)李士彬同志還長(zhǎng)期資助兩名失學(xué)兒童。這些都充分體現(xiàn)了老共產(chǎn)黨員舍己為人、助人為樂(lè)的高尚品德。

(五)建章立制，指導(dǎo)監(jiān)督直屬單位老干部工作,促進(jìn)老干部工作制度化、規(guī)范化。

在去年的人事變動(dòng)中，我廳及時(shí)調(diào)整充實(shí)了老干部工作領(lǐng)導(dǎo)小組，健全了廳領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系廳級(jí)老干部工作制度。去年年底，根據(jù)省委組織部、省委老干部局聯(lián)合下發(fā)的閩委老[20xx]28號(hào)文《關(guān)于認(rèn)真做好老干部工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制檢查工作的通知》的文件要求，廳黨組高度重視，對(duì)文化系統(tǒng)老干部工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制的檢查做了認(rèn)真部署和安排，并成立四個(gè)檢查組,檢查組組長(zhǎng)由廳老干部工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員擔(dān)任，檢查活動(dòng)采取自查與抽查相結(jié)合方式，在直屬單位自查基礎(chǔ)上，分批分組有針對(duì)性抽查了省人民藝術(shù)劇院、省群眾藝術(shù)館、省藝術(shù)職業(yè)學(xué)院及省電影發(fā)行放映公司四家直屬單位。經(jīng)過(guò)一個(gè)多月的走訪檢查，對(duì)省直文化系統(tǒng)老干部工作的基本情況、存在問(wèn)題及原因、解決辦法和意見(jiàn)形成一份系統(tǒng)、詳盡的書(shū)面情況匯報(bào)。通過(guò)檢查，進(jìn)一步強(qiáng)化老干部工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制，促使老干部工作制度化、規(guī)范化，并對(duì)新形勢(shì)下如何做好老干部工作提供客觀的理論參考依據(jù)。

近年來(lái)，我廳老干部工作雖然取得一定的成績(jī)，但我們也清醒地看到，老干部工作的開(kāi)展現(xiàn)狀與我們的工作職責(zé)及老干部的愿望相比，還存有差距，主要表現(xiàn)為：一是老干部工作發(fā)展不平衡。個(gè)別單位老干部工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制尚未完全落實(shí)到位，老干部活動(dòng)室的建設(shè)和老干部工作人員的配備還不能完全適應(yīng)老干部工作的需要;個(gè)別老干部工作人員責(zé)任心不強(qiáng)，沒(méi)有及時(shí)掌握老干部政策變化情況，不注重同老干部之間的交流、溝通，工作方法比較生硬，整體素質(zhì)有待進(jìn)一步提高。二是“六個(gè)院團(tuán)”由于省財(cái)政廳的原因，每次增資都造成拖欠，老干部反映強(qiáng)烈。其退休干部至今未能享受住房補(bǔ)貼。三是“六個(gè)院團(tuán)”非離休二級(jí)保健的退休干部至今未能完全享受其待遇。

通過(guò)認(rèn)真回顧和總結(jié)，針對(duì)文化系統(tǒng)老干部工作的薄弱環(huán)節(jié)，我們一要認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)貫徹全國(guó)和全省老干部工作會(huì)議精神，從政策上、制度上和措施上對(duì)老干工作的組織機(jī)構(gòu)、思想政治工作、落實(shí)兩項(xiàng)待遇、發(fā)揮作用、開(kāi)展活動(dòng)等方面做出更為系統(tǒng)、可操作性更強(qiáng)的具體規(guī)定。二要努力提高老干部管理工作水平，爭(zhēng)取每年定期組織老干工作人員培訓(xùn)班，注重學(xué)習(xí)和借鑒兄弟單位的成功做法和經(jīng)驗(yàn)，不斷提高老干部工作人員的整體素質(zhì)。在日常工作中，耐心、用心、細(xì)心對(duì)待每一位老干部，營(yíng)造整個(gè)文化系統(tǒng)尊重、關(guān)心、愛(ài)護(hù)老干部，支持老干部工作的良好氛圍。

一是繼續(xù)學(xué)習(xí)貫徹全國(guó)、全省老干部工作會(huì)議精神，加強(qiáng)老干部思想政治建設(shè)。二是加強(qiáng)離退休干部黨支部建設(shè)。針對(duì)一些離休干部高齡、多病、行動(dòng)不便等特點(diǎn)，采取靈活主動(dòng)方式，使他們與黨組織保持經(jīng)常聯(lián)系。特別要加強(qiáng)基層單位黨支部建設(shè)，配齊配強(qiáng)各支部書(shū)記。06年擬舉辦一期省直文化系統(tǒng)老干部暑期讀書(shū)班。三是繼續(xù)落實(shí)老干部?jī)身?xiàng)待遇。重點(diǎn)抓好六個(gè)院團(tuán)“兩費(fèi)”的落實(shí)工作。四是繼續(xù)做好重大節(jié)日的走訪慰問(wèn)工作，積極開(kāi)展各類(lèi)文體活動(dòng)。五是根據(jù)文化系統(tǒng)老干部的專長(zhǎng)，引導(dǎo)老同志為海峽西岸經(jīng)濟(jì)區(qū)文化建設(shè)發(fā)揮余熱。六是加強(qiáng)老干部部門(mén)自身建設(shè)，擬舉辦一期老干部工作人員培訓(xùn)班。七是做好老干部的日常管理服務(wù)工作。

新的一年，我們將以滿腔熱情和更加扎實(shí)的工作作風(fēng)，認(rèn)真貫徹落實(shí)老干部工作的各項(xiàng)方針、政策，使老干部工作能抓住要領(lǐng)、和諧穩(wěn)定、扎實(shí)推進(jìn)。

老干部工作匯報(bào)材料篇二十

各位領(lǐng)導(dǎo)、兄弟單位同仁，上午好！

報(bào)告。

們準(zhǔn)備將家屬院廢棄的鍋爐房改造成老干部活動(dòng)室，目前此項(xiàng)工作正在謀劃。幾點(diǎn)感受：一是要做好老干部工作，領(lǐng)導(dǎo)重視是關(guān)鍵。只要單位領(lǐng)導(dǎo)對(duì)老干部工作重要性的認(rèn)識(shí)到位，重視支持老干部工作，我們工作起來(lái)也就得心應(yīng)手，效果也非常好。二是要發(fā)揮好老干部的作用，加強(qiáng)引導(dǎo)是出路。老干部從事革命工作多年，有著豐富的工作經(jīng)驗(yàn)和熟練的業(yè)務(wù)技能，需要我們及時(shí)加以組織和引導(dǎo)，鼓勵(lì)和支持他們建言獻(xiàn)策，為我市xx事業(yè)發(fā)展做一些力所能及的工作。三是要為老同志搞好服務(wù)，舉辦活動(dòng)很重要?？梢愿鶕?jù)老同志的興趣、愛(ài)好，多組織一些興趣班、文體活動(dòng)、游園活動(dòng)、參觀活動(dòng)等，提高他們接受新生事物的興趣，讓他們?cè)跇?lè)中學(xué)、在學(xué)中為。四是要做好老干部工作，建立感情很必要。要做好老干部工作，就要最大限度地摸清和掌握老同志的脾氣性格，要與他們成為朋友，要學(xué)會(huì)尊重老同志，平時(shí)要與老同志多聯(lián)系、多溝通、多交流，使他們了解自己，熟悉自己，支持自己的工作，這也是做好老干部工作的最大優(yōu)勢(shì)。以上匯報(bào)，不妥之處，請(qǐng)批評(píng)指正。

老干部工作匯報(bào)材料篇二十一

我縣老干部工作在市委老干部局的具體指導(dǎo)下，按照中央和省、市委關(guān)于做好老干部工作的部署要求，認(rèn)真落實(shí)老干部的政治、生活待遇，抓好老干部黨建和信訪工作，建立完善老干部黨校，各方面工作都取得了一定的成績(jī)?，F(xiàn)簡(jiǎn)要匯報(bào)如下：

一、離休干部“兩項(xiàng)待遇”落實(shí)情況。

（一）政治待遇方面。堅(jiān)持并完善了老干部學(xué)習(xí)制度、閱文制度、走訪慰問(wèn)、參觀考察、情況通報(bào)等各項(xiàng)制度。充分發(fā)揮老年大學(xué)、老干部活動(dòng)中心的陣地作用和老干部黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，采取舉辦讀書(shū)會(huì)、學(xué)習(xí)輔導(dǎo)班、座談會(huì)等多種形式，組織老干部深入學(xué)習(xí)黨的十六大精神和“三個(gè)代表”重要思想。上半年，共舉辦老干部理論培訓(xùn)班15期，聘請(qǐng)黨校專家教授作形勢(shì)報(bào)告會(huì)5場(chǎng)。在保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)中，充分發(fā)揮廣大離退休干部的模范表率作用，引導(dǎo)他們帶頭參加理論學(xué)習(xí)，帶頭查擺存在的問(wèn)題，帶頭進(jìn)行整改，老干部們積極為全縣改革發(fā)展穩(wěn)定獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策，為在職的黨員干部樹(shù)立了榜樣，特別是老干部自發(fā)組織了老干部宣講團(tuán)，進(jìn)一步宣傳了先進(jìn)教育活動(dòng)，促進(jìn)了全縣教育活動(dòng)深入扎實(shí)地開(kāi)展。今年1月份，我們組織召開(kāi)了全縣老干部工作“雙先”表彰會(huì)，對(duì)老干部工作中涌現(xiàn)出的18個(gè)先進(jìn)集體和59名先進(jìn)個(gè)人進(jìn)行了表彰；春節(jié)前夕，縣各大班子領(lǐng)導(dǎo)分組分片，對(duì)住縣直行政十八級(jí)以上老干部進(jìn)行慰問(wèn)，各級(jí)各部門(mén)也通過(guò)各種形式，走訪老干部，傾聽(tīng)他們的心聲，力所能及的解決了許多存在的困難；前幾天，我們舉辦了慶“七一”保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育老干部書(shū)畫(huà)展。

（二）生活待遇方面。落實(shí)離休干部的生活待遇使老干部工作的重中之重，我縣在建立和完善“三個(gè)機(jī)制”方面作了大量工作，“三個(gè)機(jī)制”的保障能力逐步加強(qiáng)，財(cái)政支持力度逐年加大，老干部的`生活水平不斷提高。去年，離休干部醫(yī)藥費(fèi)出現(xiàn)了超支，縣委、縣政府高度重視，一次性籌資140萬(wàn)元全部予以解決，保證了離休干部醫(yī)藥費(fèi)按規(guī)定據(jù)實(shí)報(bào)銷(xiāo)。今年開(kāi)始，加大了離休干部醫(yī)藥費(fèi)的統(tǒng)籌金額，進(jìn)一步提高了保障能力。針對(duì)企業(yè)離休干部反映待遇偏低的問(wèn)題，縣委、縣政府研究決定，從今年1月份由縣財(cái)政為縣屬企業(yè)離休干部發(fā)放了住房補(bǔ)貼，對(duì)其他方面存在的差距，將根據(jù)我縣實(shí)際，采取分步走、分期分批解決的辦法，逐步提高企業(yè)離休干部生活待遇。

（三）開(kāi)展“親情服務(wù)年”活動(dòng)情況。根據(jù)省委老干部局《實(shí)施意見(jiàn)》的要求，積極組織開(kāi)展“親情服務(wù)年”活動(dòng)，主要開(kāi)展好以下幾項(xiàng)活動(dòng)：

1、開(kāi)展認(rèn)真細(xì)致的調(diào)研活動(dòng)。四月份，我們組織了全縣老干部工作者對(duì)老干部進(jìn)行一次普遍走訪，做到戶戶到、人人見(jiàn)、個(gè)個(gè)談，真正摸清楚老干部們?cè)谙胧裁础⑴问裁?，急需解決什么，摸清了政策的落實(shí)情況及“三個(gè)機(jī)制”的有效運(yùn)轉(zhuǎn)情況，對(duì)存在的問(wèn)題，研究制定了整改措施。

2、開(kāi)展了“雙高期”的管理服務(wù)工作，為老干部生活提供方便。大力開(kāi)展各種為老干部服務(wù)活動(dòng)?！叭突顒?dòng)”：送工資、送藥費(fèi)、送文件；與衛(wèi)生系統(tǒng)聯(lián)合建立了“老干部家庭病床”；與團(tuán)縣委聯(lián)合組織開(kāi)展了“老干部服務(wù)志愿隊(duì)”活動(dòng)；開(kāi)展好領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系老干部活動(dòng)；依托老年社團(tuán)組織，開(kāi)展“文藝到家門(mén)”活動(dòng)。

3、開(kāi)展老干部工作者隊(duì)伍的自身建設(shè)。深入學(xué)習(xí)貫徹《山東省老干部工作者行為規(guī)范》，開(kāi)展了“五比”（比學(xué)習(xí)、比服務(wù)、比效率、比規(guī)范、比質(zhì)量）活動(dòng)，把“親情年”活動(dòng)貫穿到老干部工作中，結(jié)合保持黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)的開(kāi)展，進(jìn)一步激發(fā)教育老干部工作者滿懷尊老之心、傾注親老之情，多辦敬老之事，把親情年服務(wù)活動(dòng)搞好搞實(shí)。

老干部工作匯報(bào)材料篇二十二

辦事處現(xiàn)有機(jī)關(guān)離退休干部37人，其中有共產(chǎn)黨員23人，由區(qū)委老干部局管理的離退休干部9人，由區(qū)人事局管理的退休干部15人(其中享受副處級(jí)待遇的8人)。近年來(lái)，街道黨工委在區(qū)委組織部、老干局的直接關(guān)心和指導(dǎo)下，牢固樹(shù)立“老干部工作無(wú)小事”的觀念，真心實(shí)意辦實(shí)事、盡心竭力解難事、堅(jiān)持不懈做好事、嚴(yán)把政策不推事，認(rèn)真落實(shí)老干部的政治、生活待遇，保障老干部活動(dòng)經(jīng)費(fèi)、場(chǎng)所，建立完善老干部工作機(jī)制，做好老干部服務(wù)管理工作，為構(gòu)建和諧江北做出貢獻(xiàn)，現(xiàn)將工作情況匯報(bào)如下：

一、讓老干部“老有所思”，加強(qiáng)老干部思想建設(shè)、黨支部建設(shè)老干部工作是一項(xiàng)需要常抓不懈的重要任務(wù)，街道黨委、辦事處高度重視老干部思想建設(shè)和黨支部建設(shè)工作。一是認(rèn)真組織了老干部深入學(xué)習(xí)鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀，正確理解和掌握中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系。根據(jù)老干部學(xué)習(xí)規(guī)劃，每月定期不定期組織開(kāi)展思想政治學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)后開(kāi)展思想交流活動(dòng)，保證學(xué)習(xí)活動(dòng)取得實(shí)效。將離退休干部黨支部活動(dòng)經(jīng)費(fèi)全額納入預(yù)算，保障離退休干部黨支部各項(xiàng)活動(dòng)的順利開(kāi)展，另每年組織一次離退休黨支部委員培訓(xùn)會(huì)，加強(qiáng)黨支部思想建設(shè)工作，真正把離退休干部的思想認(rèn)識(shí)凝聚到中央和市委、區(qū)委的決策布署上來(lái)。二是落實(shí)了老干部政治待遇，街道為離退休干部黨支部和老干部訂閱各類(lèi)黨報(bào)黨刊及老年讀物50多份，及時(shí)為老干部增添了精神糧食，定期組織老同志觀看例如《楊善洲》一類(lèi)的謳歌當(dāng)代基層工作者的影片，豐富了老干部的精神生活。三是深入開(kāi)展了“五好黨支部”創(chuàng)建工作。從街道離退休老干部黨支部實(shí)際出發(fā)，以“打造優(yōu)秀支部班子、搭建老干教育平臺(tái)、組織豐富多彩活動(dòng)”為工作目標(biāo)，不斷創(chuàng)新組織生活方式，引導(dǎo)老干部自我服務(wù)、自我教育、自我管理，充分發(fā)揮黨支部在老干部中的凝聚力和戰(zhàn)斗力，發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用。

二、讓老干部“老有所依”，健全老干部保障機(jī)制、服務(wù)體系全面落實(shí)老干部的待遇不僅僅是一個(gè)口、一句空話，而是一個(gè)嚴(yán)肅的政治問(wèn)題，我街道堅(jiān)持把政策嚴(yán)格落實(shí)到每一個(gè)老干部身上。一是健全了離休費(fèi)保障機(jī)制。確保了離退休干部按時(shí)足額領(lǐng)取干部離休費(fèi)、生活補(bǔ)貼，從未出現(xiàn)拖欠或不足額現(xiàn)象。二是完善醫(yī)藥費(fèi)用保障機(jī)制。根據(jù)老干部年老易病的實(shí)際情況，保障老干部及時(shí)核銷(xiāo)醫(yī)療費(fèi)、醫(yī)藥費(fèi)、老干部住院轉(zhuǎn)院的醫(yī)療費(fèi)藥堅(jiān)持實(shí)報(bào)實(shí)銷(xiāo)，從未發(fā)生因拖欠影響老干部健康治療的狀況。三是落實(shí)家訪制度。我們堅(jiān)持“三必訪”：對(duì)老干部生病的必訪;家庭有困難的必訪;街道有大的變動(dòng)時(shí)必訪。凡是老干部就醫(yī)住院，不管工作多忙，經(jīng)費(fèi)多緊張，街道黨工委、辦事處領(lǐng)導(dǎo)都要帶慰問(wèn)品去醫(yī)院看望，充分體現(xiàn)組織上對(duì)老同志的關(guān)心，使他們感受到黨的溫暖。四是落實(shí)老干部定期健康體檢制度。為了確保老同志健康長(zhǎng)壽，做到有病早治，無(wú)病早防，我們根據(jù)老同志的實(shí)際情況，黨工委組織安排全體老干部在江北區(qū)紅十字會(huì)醫(yī)院定期體檢，安排醫(yī)生給老干部通報(bào)體檢情況，并給出下一步治療和保健的方案。五是建立健全各社區(qū)的離退休老干部服務(wù)管理制度。充分發(fā)揮社區(qū)的工作特點(diǎn)，開(kāi)展了社區(qū)工作人員定期到老干部家尋訪制度，對(duì)老干部生活狀況做到了隨時(shí)關(guān)懷;讓老干部的心理需求得到了及時(shí)滿足;對(duì)老干部的生活困難做到了立即幫扶。讓老同志在家也能感受到組織的關(guān)心、溫暖。

三、讓老干部“老有所樂(lè)”，保障老干部活動(dòng)場(chǎng)所、活動(dòng)經(jīng)費(fèi)街道老干部工作“軟件建設(shè)”和“狠抓硬件”兩手抓，為老干部開(kāi)展活動(dòng)提供了穩(wěn)定的經(jīng)費(fèi)保障、創(chuàng)造了舒適的活動(dòng)環(huán)境。一是在我街道辦公場(chǎng)地并不寬裕的情況下，堅(jiān)持為老干部活動(dòng)提供舒適的環(huán)境，在辦事處四樓建有110平方米離退休干部活動(dòng)室的基礎(chǔ)上，又在五樓設(shè)立“老干部活動(dòng)中心”在二樓為離退休干部黨支部安排了一間18平方米的辦公室，做到了離退休干部活動(dòng)場(chǎng)所固定、夠用、舒適。二是積極組織開(kāi)展各項(xiàng)活動(dòng)。年初制定全年開(kāi)展老干部活動(dòng)計(jì)劃，每一個(gè)季度分別制定出具體活動(dòng)安排，統(tǒng)籌安排，全面規(guī)劃。做到活動(dòng)方案落實(shí)到位、工作到位、措施到位、責(zé)任到位。近期我們就組織了老干部參觀“建黨九十周年圖片展”、觀看電影《楊善洲》等活動(dòng)。三是對(duì)于老干部參加其他社會(huì)活動(dòng)的經(jīng)費(fèi)給予充分保障，尤其鼓勵(lì)老干部參與老干部黨校、老年大學(xué)的學(xué)習(xí)，使老干部的離退休生活豐富多彩。

期老干部形象風(fēng)采。二是開(kāi)展青少年教育。積極主動(dòng)指導(dǎo)、協(xié)助街道關(guān)工委、工青婦組織開(kāi)展工作，做好未成年人思想道德教育，老干部政治理想堅(jiān)定，有說(shuō)服力和感召力，堅(jiān)持每年元旦春節(jié)期間組織老干部看望、幫教未教所、女教所違法青年，堅(jiān)持定期不定期組織老干部到社區(qū)向青少年進(jìn)行革命傳統(tǒng)教育，幫助他們樹(shù)立正確人生觀、世界觀，取得了顯著的效果。三是展開(kāi)扶貧幫困。先后向邊遠(yuǎn)山區(qū)，貧困地區(qū)，受災(zāi)地區(qū)捐款2100多元，捐物760多件(套)，逢年過(guò)節(jié)組織慰問(wèn)孤寡老人、烈軍屬、特困戶。同時(shí)，全體老干部從高中開(kāi)始，連續(xù)資助貧困學(xué)生向繼剛5年，捐款達(dá)13000多無(wú)，幫助他完成大學(xué)本科學(xué)業(yè);捐款3000元資助重慶大學(xué)的三年級(jí)貧困大學(xué)生鄒遠(yuǎn)同學(xué)完成大學(xué)學(xué)業(yè);為魚(yú)嘴中學(xué)智障班同學(xué)捐贈(zèng)衣物296件。

五、加強(qiáng)老干部工作領(lǐng)導(dǎo)，開(kāi)創(chuàng)老干部工作新局面。

通過(guò)街道的長(zhǎng)期不懈、多措并舉，老干部工作取得了一定的積極成效，但我們?nèi)涡枰愿母飫?chuàng)新的精神，力爭(zhēng)開(kāi)創(chuàng)老干部工作新局面。一是加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。街道黨工委、辦事處主要領(lǐng)導(dǎo)時(shí)常關(guān)心、過(guò)問(wèn)老干部工作，對(duì)于老干部工作中出現(xiàn)的問(wèn)題，定期不定期召開(kāi)會(huì)議及時(shí)研究解決，對(duì)老干部工作做到了“思想上高度重視，行動(dòng)上迅速落實(shí)”。二是加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)。街道定期組織老干部工作人員參加教育培訓(xùn)，不斷增強(qiáng)老干部工作人員的政治意識(shí)、大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí)和服務(wù)意識(shí)，著力打造出一直政治堅(jiān)定、業(yè)務(wù)精通、作風(fēng)優(yōu)良的老干部工作隊(duì)伍。

老干部工作匯報(bào)材料篇二十三

我市現(xiàn)有離退休干部2920人，其中，離休干部82人，退休干部2838人;享受副地單待1人，正縣級(jí)待遇7人，副縣級(jí)待遇78人，正副科級(jí)待遇238人。離退休干部黨員2128人。建立離退休干部黨支部28個(gè)，黨小組52個(gè)。市委老干部局在職干部6人，其中正副局長(zhǎng)3人，退居二線正科級(jí)干部2人。近年來(lái)，在市委政府領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)部門(mén)的指導(dǎo)下，我市老干部工作按照“統(tǒng)一政策，分級(jí)管理，待遇分開(kāi)，單位負(fù)責(zé)”的原則，認(rèn)真貫徹有關(guān)文件精神，切實(shí)做好新形勢(shì)下的老干部工作。

二、工作簡(jiǎn)要回顧。

1、政治待遇落實(shí)情況。重點(diǎn)抓好五項(xiàng)制度的落實(shí)：一是集體閱文制度。每月10日、25日，副縣級(jí)離退休干部在老干部活動(dòng)中心集中閱文，對(duì)中央、省、市文件學(xué)習(xí)傳達(dá)。二是參觀學(xué)習(xí)制度。每年市委安排一次全市副縣級(jí)離退休干部參觀學(xué)習(xí)活動(dòng)，對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展情況分片輪流參觀學(xué)習(xí)。三是參加重大活動(dòng)。市黨會(huì)、人代會(huì)、經(jīng)濟(jì)工作會(huì)、聽(tīng)證會(huì)以及其他重大活動(dòng)，邀請(qǐng)老干部代表參加。四是征求意見(jiàn)建議。每年召開(kāi)一次老干部迎春茶話會(huì)，市主要領(lǐng)導(dǎo)通報(bào)政治經(jīng)濟(jì)形勢(shì)，征求老干部意見(jiàn)建議;市委常委民主生活會(huì)召開(kāi)之前，專門(mén)召開(kāi)老干部代表座談會(huì)，征求老干部意見(jiàn)建議。五是走訪慰問(wèn)活動(dòng)。每年春節(jié)期間，市四套班子領(lǐng)導(dǎo)分組走訪慰問(wèn)老干部。老干局每年對(duì)生病住院的離休干部及副縣級(jí)退休干部進(jìn)行了走訪慰問(wèn)。

2、生活待遇落實(shí)情況。一方面，確保離休干部“三個(gè)保障機(jī)制”的正常運(yùn)行。加強(qiáng)與財(cái)政、人勞、社保、醫(yī)保、衛(wèi)生部門(mén)的聯(lián)系與協(xié)調(diào)，保證離休干部的離休費(fèi)按時(shí)足額發(fā)放，津補(bǔ)貼與在職人員待遇相同，100%財(cái)政撥款。離休干部醫(yī)藥費(fèi)全部進(jìn)入醫(yī)保單獨(dú)統(tǒng)籌，按規(guī)定實(shí)報(bào)實(shí)銷(xiāo)。離休干部住院治療、醫(yī)藥費(fèi)報(bào)銷(xiāo)碰到困難，老干局出面與有關(guān)部門(mén)協(xié)調(diào)，去年，解決了幾位離休干部看病住院和醫(yī)藥費(fèi)報(bào)銷(xiāo)的困難。到現(xiàn)在為止，沒(méi)有拖欠離休費(fèi)和醫(yī)藥費(fèi)的現(xiàn)象。離休干部的護(hù)理費(fèi)、公用經(jīng)費(fèi)和特需經(jīng)費(fèi)安排了正常的資金渠道。從xx年年起，市財(cái)政每年安排了5萬(wàn)元的解困資金、4萬(wàn)元的企業(yè)離休干部安置管理費(fèi)，重點(diǎn)扶助破產(chǎn)改制企業(yè)生活困難的離休干部，解決破產(chǎn)改制企業(yè)離休干部的活動(dòng)經(jīng)費(fèi)。去年，組織部門(mén)牽頭，老干、財(cái)政、衛(wèi)生、人事勞動(dòng)和社會(huì)保障部門(mén)通力協(xié)作，9名生活不能自理的離休干部每月增加了600元的特別護(hù)理費(fèi)。另一方面，確保退休干部的生活待遇。全市退休干部，除退休費(fèi)之外，市財(cái)政每年安排了退休干部活動(dòng)費(fèi)(縣級(jí)150元、科級(jí)40元)、交通費(fèi)(縣級(jí)120元、科級(jí)36元)，列入老干部局預(yù)算統(tǒng)一發(fā)放。除個(gè)別鄉(xiāng)鎮(zhèn)外，退休干部的津補(bǔ)貼基本到位。

3、老干部黨支部建設(shè)情況。全市組建老干部黨支部28個(gè)，黨小組52個(gè)，市委組織部每年從留存黨費(fèi)用中撥款1—1.5萬(wàn)元，作為老干部黨支部建設(shè)經(jīng)費(fèi)。按照“五個(gè)有”的要求，瑞州街辦、筠陽(yáng)街辦、林業(yè)局、交通局、衛(wèi)生局、教育局、公安局、糧食局、供銷(xiāo)社等單位在老干部黨支部建設(shè)中，堅(jiān)持把老有所養(yǎng)與老有所為結(jié)合起來(lái)，發(fā)揮老黨員的先鋒模范作用，在“達(dá)標(biāo)創(chuàng)優(yōu)”、“十強(qiáng)百佳”、“三創(chuàng)三爭(zhēng)”活動(dòng)中，受到宜春市委組織部、老干部局和高安市委的表彰。

4、為老干部辦實(shí)事情況。通過(guò)老干局和老干部的積極爭(zhēng)取，去年7月，市委、政府研究決定，按照“功能合理、方便實(shí)用、適度超前、省內(nèi)一流”的要求，在原教育局舊址重建老干部活動(dòng)中心，郭書(shū)記、皮市長(zhǎng)等領(lǐng)導(dǎo)親自選址、親自出面籌措資金、親自研究審定項(xiàng)目規(guī)劃設(shè)計(jì)，老干部活動(dòng)中心工程建設(shè)有序推進(jìn)，可望在今年底竣工，將為老干部提供一個(gè)優(yōu)良的學(xué)習(xí)、娛樂(lè)場(chǎng)所。

20xx年工作初步安排。

20xx年重點(diǎn)做好三項(xiàng)工作：

一是抓好中組發(fā)(20xx)10號(hào)文件的貫徹落實(shí)，進(jìn)一步加強(qiáng)新形勢(shì)下的離退休干部工作。這個(gè)文件與以往文件的最大不同是，明確把退休干部納入老干部工作范圍。把參觀學(xué)習(xí)、走訪慰問(wèn)、參加重大活動(dòng)、通報(bào)形勢(shì)等作為落實(shí)政治待遇的重要內(nèi)容，把津補(bǔ)貼按時(shí)、按標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放作為落實(shí)生活待遇的重要工作，把為老干部辦實(shí)事、解難事作為加強(qiáng)老干部工作的重要舉措，推動(dòng)全市老干部工作再上新臺(tái)階。

二是集中精力抓好老干部活動(dòng)中心建設(shè)。按照市領(lǐng)導(dǎo)的要求，積極配合廣場(chǎng)建設(shè)指揮部，全力抓好活動(dòng)中心建設(shè)工程中每個(gè)環(huán)節(jié)、每個(gè)階段的工作，加強(qiáng)質(zhì)量監(jiān)督，協(xié)調(diào)矛盾糾紛，為活動(dòng)中心建設(shè)提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，創(chuàng)造良好條件，確保工程順利推進(jìn)，圓滿成功，把惠及廣大老干部的“民心工程”辦好。

三是對(duì)享受副縣級(jí)待遇的退休干部進(jìn)行一次走訪，組織一次身體檢查。走訪是老干部工作的一項(xiàng)制度，也是了解老干部思想動(dòng)態(tài)，體察老干部實(shí)際困難，密切與老干部感情聯(lián)系的具體行動(dòng)。前兩年，我們分別走訪了全市離休干部和四套班子的退休干部，今年，要對(duì)享受副縣級(jí)待遇的43名退休干部進(jìn)行一次上門(mén)走訪，把市委、政府對(duì)老干部的關(guān)心和高安經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的信息傳遞給他們，把思想統(tǒng)一到市委、政府的重大決策部署上來(lái)，為高安干事創(chuàng)業(yè)營(yíng)造良好的氛圍。同時(shí)，爭(zhēng)取市委、政府支持，對(duì)全市副縣級(jí)以上的離退休干部進(jìn)行一次身體健康檢查，體現(xiàn)黨組織對(duì)老干部的關(guān)懷和溫暖。

四、需要解決的幾個(gè)問(wèn)題。

一是原四套班子領(lǐng)導(dǎo)外出參觀學(xué)習(xí)的問(wèn)題?，F(xiàn)有原四套班子離退休領(lǐng)導(dǎo)29人，對(duì)外出參觀學(xué)習(xí)的要求比較迫切，兄弟縣市的豐城市每年都組織到省外參觀學(xué)習(xí)，奉新、上高縣也組織過(guò)，銅鼓縣去年組織過(guò)到香港，高安市還從未組織過(guò)到省外參觀。原四套班子領(lǐng)導(dǎo)退休人員不多，身體狀況還好，請(qǐng)求市委、政府考慮他們外出參觀學(xué)習(xí)的要求。二是加強(qiáng)退休干部的服務(wù)管理工作問(wèn)題。當(dāng)前，退休干部數(shù)量不斷增長(zhǎng)，利益訴求不斷增多。按照中組發(fā)(20xx)10號(hào)文件，明確把退休干部納入老干部工作范圍，按照干部管理權(quán)限，對(duì)退休的科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部，特別是曾任單位一把手的科級(jí)退休干部，如何加強(qiáng)服務(wù)和管理，如何組織開(kāi)展活動(dòng)，在小范圍探索試驗(yàn)，在此基礎(chǔ)上經(jīng)驗(yàn)，出臺(tái)一個(gè)具有操作性的規(guī)范性文件，讓科級(jí)退休干部感受到黨和政府的關(guān)懷。

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