智聯(lián)招聘個人簡歷（專業(yè)15篇）

總結(jié)是一種反思和梳理思緒的重要方式，可以幫助我們更好地規(guī)劃未來的方向。設(shè)置可量化的目標(biāo)，可以幫助我們更好地提高自己。下面是一些優(yōu)秀總結(jié)范文，供大家參考學(xué)習(xí)。

智聯(lián)招聘個人簡歷篇一

民 族： 漢族

出生年月： 1988年6月15日

證件號碼：

婚姻狀況： 未婚

身 高： 160cm

體 重： 45kg

戶 籍： 廣東湛江

現(xiàn)所在地： 廣東湛江

畢業(yè)學(xué)校： 南華工商學(xué)院

學(xué) 歷： ?？?/p>

專業(yè)名稱： 投資理財(cái)

畢業(yè)年份： 20xx年

工作年限： 一年以上

職 稱： 初級職稱

職位性質(zhì)： 全 職

職位類別： 銷售行政及商務(wù)-銷售行政專員/助理

職位名稱： 行政文員 ; 銷售內(nèi)勤 ;

工作地區(qū)： 湛江市霞山區(qū) ;

待遇要求： 可面議 ; 不需要提供住房

到職時間： 可隨時到崗

語言能力：

計(jì)算機(jī)能力： 一般 ;

教育經(jīng)歷：

時間 所在學(xué)校 學(xué)歷

20xx年9月 - 20xx年7月 廣州南華工商學(xué)院 ?？?/p>

20xx年1月 - 20xx年11月 華中師范學(xué)院 本科

培訓(xùn)經(jīng)歷：

時間 培訓(xùn)機(jī)構(gòu) 證書

工作經(jīng)歷

所在公司： 湛江市信達(dá)證券海濱大道南營業(yè)部

時間范圍： 20xx年11月 - 20xx年3月

公司性質(zhì)： 國有企業(yè)

所屬行業(yè)： 金融業(yè)(投資、保險、證券、銀行、基金)

擔(dān)任職位： 客戶經(jīng)理

離職原因：

所在公司： 北京窩窩團(tuán)信息科技有限公司湛江分站

時間范圍： 20xx年4月 - 20xx年12月

公司性質(zhì)： 私營企業(yè)

所屬行業(yè)： 互聯(lián)網(wǎng)、電子商務(wù)

擔(dān)任職位： 運(yùn)營專員

工作描述： 對商家進(jìn)行培訓(xùn)、客服問題處理、數(shù)據(jù)分析，合同、資質(zhì)審核!對合作商家的產(chǎn)品進(jìn)行品質(zhì)監(jiān)控、商家后臺的維護(hù)、二維碼機(jī)的管理、發(fā)放!月報、季報進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析!

離職原因：

發(fā)展方向：

其他要求：

聯(lián)系方式

智聯(lián)招聘個人簡歷篇二

姓 名：

性 別：女

出生年月：1984-xx-3

民 族：漢族

最高學(xué)歷：碩士

現(xiàn)居住地：河北省石家莊市

工作年限：應(yīng)屆畢業(yè)生

聯(lián)系電話：

到崗時間：隨時

求職狀態(tài)：目前處于求職狀態(tài)，可立即上崗

應(yīng)聘行業(yè)：不限

期望工作地區(qū)：石家莊市,石家莊其它地區(qū)

期望月薪：保密

性格穩(wěn)重，做事踏實(shí)細(xì)心，富有責(zé)任感，適合做細(xì)心度要求較高的財(cái)會類工作;

專業(yè)功底扎實(shí)，具備相關(guān)專業(yè)技能和實(shí)習(xí)經(jīng)歷，能更快地適應(yīng)崗位工作;

曾擔(dān)任行政助理和編輯職務(wù)，文筆較好，善于與人溝通，注重團(tuán)隊(duì)合作。

2xx2年，獲校級一等獎學(xué)金(專業(yè)排名2/60)、優(yōu)秀學(xué)生標(biāo)兵;

2xx2年，獲校級三等獎學(xué)金(專業(yè)排名8/60)、優(yōu)秀學(xué)生標(biāo)兵;

2xx2年，獲校級二等獎學(xué)金(班級排名3/27);

取得會計(jì)從業(yè)資格證、中級技術(shù)資格證書;

通過注冊會計(jì)師三門科目(會計(jì)、財(cái)管、企業(yè)風(fēng)險管理)的'考試。

智聯(lián)招聘個人簡歷篇三

經(jīng)反復(fù)統(tǒng)計(jì)與核算，20xx年崗位需求涵蓋各部門現(xiàn)有人員空缺、離職補(bǔ)缺、新上項(xiàng)目人員配備等方面，具體分析如下：

1、根據(jù)各部門人員缺口及預(yù)估計(jì)流失率，經(jīng)初步分析20xx年度招聘崗位信息如下：

(1)公司高管，包括：運(yùn)營副總、總設(shè)計(jì)師等；

(2)公司中層干部，包括：行政管理部經(jīng)理、營銷部經(jīng)理等；

(2)工程技術(shù)類人員，包括：服裝打樣師、設(shè)計(jì)師、cad打板師等；

(3)后勤人員，包括：市場專員、人事專員、銷售專員、銷售、文秘等；

(4)20xx年計(jì)劃招聘總?cè)藬?shù)：20人左右(含銷售人員);。

2、招聘原則：員工招聘嚴(yán)格按照公司既定的招聘流程，以面向社會公開招聘、擇優(yōu)錄用為原則，從學(xué)識、品德、體格、符合崗位要求等方面進(jìn)行審核。確保為企業(yè)選聘充分的人力資源。

3、各部門關(guān)鍵崗位選聘，根據(jù)個崗位職務(wù)不同按內(nèi)部選聘辦法與程序：

(1)自愿報名；(2)單位推薦；(3)集中面試；(4)分類考核；(5)調(diào)查摸底；(6)統(tǒng)一研究決定。

三、20xx年度招聘需求。

根據(jù)公司20xx年年度經(jīng)營計(jì)劃及戰(zhàn)略發(fā)展目標(biāo)，各部門需提報年度人員需求計(jì)劃，見下表：

20xx年度招聘需求(人員需求)表。

四、人員招聘政策。

1、招聘原則。

(1)校園招聘(主要招聘渠道)：江蘇經(jīng)貿(mào)職業(yè)技術(shù)學(xué)院、中國傳媒大學(xué)南廣學(xué)院等；

(2)網(wǎng)絡(luò)招聘：兼顧報刊、獵頭、內(nèi)部推薦等。網(wǎng)絡(luò)招聘主要以。

(4)現(xiàn)場招聘：南京市國展中心；

五、招聘費(fèi)用預(yù)算。

招聘費(fèi)用預(yù)算表。

六、招聘團(tuán)隊(duì)成員名單。

招聘團(tuán)隊(duì)成員名單表。

七、招聘的實(shí)施。

1、第一階段：

3月中旬至4月初，招聘高峰階段，以現(xiàn)場招聘會為主，高度重視網(wǎng)絡(luò)招聘，具體方案如下：

(1)積極參加現(xiàn)場招聘會，保持每周1場的現(xiàn)場招聘會參會。

(2)積極參加個人才市場的專場和各相關(guān)學(xué)校的的免費(fèi)招聘會；

(3)聯(lián)系江蘇經(jīng)貿(mào)職業(yè)技術(shù)學(xué)院及江寧各大專業(yè)學(xué)校的老師負(fù)責(zé)推薦和信息告知；

(4)發(fā)動公司內(nèi)部員工轉(zhuǎn)介紹；

(5)堅(jiān)持每天刷新網(wǎng)絡(luò)招聘信息及簡歷篩選與聯(lián)系，每周集中候選人進(jìn)行集體面試，此階段完成年度招聘計(jì)劃的45%。

2、第二階段：

4月中旬至7月，此階段現(xiàn)場招聘會逐漸冷淡，新增應(yīng)聘人員較少，同時各高校在陸續(xù)開學(xué)后將積極籌備校園招聘會，以保證學(xué)生就業(yè)，因此，這段時間以網(wǎng)絡(luò)招聘和校園招聘為主，具體方案如下：

(1)堅(jiān)持每天刷新網(wǎng)絡(luò)招聘信息及簡歷篩選與聯(lián)系，確保人員面試質(zhì)量；

(3)聯(lián)系前期面試人員進(jìn)行，招聘信息的轉(zhuǎn)告及代介紹。此階段完成年度招聘計(jì)劃的25%。

3、第三階段：

7月底至10月底，此階段整體求職人員數(shù)量較少且分散，故此段時間，以網(wǎng)絡(luò)招聘為主，減少或不參加收費(fèi)型現(xiàn)場招聘會，具體如下：

(1)堅(jiān)持每天刷新網(wǎng)絡(luò)招聘信息及簡歷篩選與聯(lián)系；

(2)每周堅(jiān)持2次以上，網(wǎng)絡(luò)人才主動搜尋聯(lián)系，補(bǔ)充少數(shù)崗位的空缺及離職補(bǔ)缺。

(3)組織部門架構(gòu)的了解分析、在崗人員的了解分析；

(4)對當(dāng)年新入職人員的關(guān)注、溝通、培訓(xùn)、統(tǒng)計(jì)分析；準(zhǔn)備申報下半年的校園招聘會。此階段完成年度招聘計(jì)劃的15%。

4、第四階段：

11月初至12月底，此階段各大高校都將陸續(xù)舉辦校園招聘會，此階段主要以校園招聘會為主，主要招聘各部門的儲備性人才，具體如下：

(2)網(wǎng)絡(luò)招聘平臺及論壇等信息正常刷新關(guān)注。此階段完成年度招聘計(jì)劃的15%。

5、第五階段：

12月底至20xx年1月，此階段，整體招聘環(huán)境不理想，主要聯(lián)系招聘公司高層類人才，以年度人力資源規(guī)劃、總結(jié)報告，及統(tǒng)計(jì)分析為主要工作，非緊急新增崗位，不重點(diǎn)做招聘工作，具體如下：

(1)公司年度招聘效果分析、公司人力資源分析、協(xié)助公司戰(zhàn)略分析與討論；

(2)編制年度人力資源規(guī)劃；

(3)部門工作總結(jié)、討論、分析，溝通確定新年個人工作計(jì)劃及目標(biāo)制定；

(4)建立、編制公司人才培養(yǎng)體系，建立人才成長計(jì)劃；

(5)建立并完善人力資源管理制度、流程及體系；

八、錄用決策。

企業(yè)根據(jù)面試的綜合結(jié)果，將會在最后一輪面試結(jié)束當(dāng)天或3天內(nèi)告知應(yīng)聘者結(jié)果，并告知錄用者辦理手續(xù)信息。

九、入職培訓(xùn)。

1、新人入職必須證件齊全有效。

2、新人入職當(dāng)天，人力資源部應(yīng)告知基本日常管理規(guī)定。

4、轉(zhuǎn)正時，人力資源部應(yīng)嚴(yán)格按培訓(xùn)計(jì)劃進(jìn)行審核把關(guān)，對培訓(xùn)效果不理想或不能勝任者，可以溝通后延遲轉(zhuǎn)正。

十、招聘效果統(tǒng)計(jì)分析。

1、人力資源部應(yīng)及時更新員工花名冊，每半年做一次全面的招聘效果統(tǒng)計(jì)分析；

2、根據(jù)效果分析的結(jié)果，調(diào)整改進(jìn)工作。

3、定期對新入職不足1年的員工作溝通了解，并采取相應(yīng)的管理措施和方法。

十一、招聘原則及注意事項(xiàng)。

1、做到寧精毋爛，認(rèn)真篩選，部門負(fù)責(zé)人不允許以嘗試的態(tài)度對待招聘工作。

2、對應(yīng)聘者的心態(tài)要很好的把握，要求應(yīng)聘者具備敬業(yè)精神和正確的金錢觀。

3、招聘人員應(yīng)從培養(yǎng)企業(yè)長期人才考慮(明確考慮異地工作)，力求受聘人員的穩(wěn)定性。同等條件下，可塑性強(qiáng)者優(yōu)先。

4、要注重受聘者在職業(yè)方面的技能，不要被頭腦中職位要求所限制。

5、在面試前要作好充分的準(zhǔn)備工作(有關(guān)面試問答、筆試等方面)，并要求注意個人著裝等整體形象。

6、接待前來應(yīng)聘人員須熱情、禮貌、言行得體大方，嚴(yán)禁與應(yīng)聘人員發(fā)生爭執(zhí)。

7、招聘過程中若有疑問，請向人力資源部經(jīng)理咨詢。

智聯(lián)招聘個人簡歷篇四

國籍：中國。

目前住地：

民族：漢族。

戶籍地：

身高體重：

婚姻狀況：未婚。

年齡：

人才類型：普通求職。

應(yīng)聘職位：服裝銷售。

工作年限：1職稱：無職稱。

求職類型：全職可到職日期：一個星期

月薪要求：20xx--3500希望工作地區(qū)：廣州深圳佛山。

公司性質(zhì)：股份制企業(yè)所屬行業(yè)：紡織，服裝。

擔(dān)任職務(wù)：針織工藝員。

工作描述：

1、熟悉針織物面料特性及了解織物的紡紗，織造，染整和定型等生產(chǎn)工藝流程。

2、分析針織物的原料，組織結(jié)構(gòu)等特性，設(shè)計(jì)符合客戶要求的上機(jī)織造工藝參數(shù)。

3、跟蹤產(chǎn)品質(zhì)量與產(chǎn)品規(guī)格，分析與控制各工序?qū)Ξa(chǎn)品規(guī)格的影響因素。

4、和各相關(guān)部門進(jìn)行大量溝通，分析和改善生產(chǎn)工藝。

離職原因：

公司名稱：開平富琳紡織制衣有限公司起止年月：20xx-07～20xx-08。

公司性質(zhì)：股份制企業(yè)所屬行業(yè)：

擔(dān)任職務(wù)：實(shí)習(xí)生。

工作描述：

1、了解牛仔服的生產(chǎn)流程，從最初的'原料進(jìn)廠到紡紗、漿染、織造、后整理、成衣制造等工序有一定了解。

2、用所學(xué)理論知識解決生產(chǎn)實(shí)踐中遇到的問題。

離職原因：

公司名稱：中國移動江門分公司起止年月：20xx-06～20xx-11。

公司性質(zhì)：所屬行業(yè)：電器，電子，通信設(shè)備。

擔(dān)任職務(wù)：xxxx話務(wù)員。

工作描述：

1、幫助客戶購買和設(shè)置彩鈴以及解決客戶在彩鈴使用過程中遇到的問題。

2、與客戶溝通，了解客戶的需求，及時解決客戶的問題。

離職原因：

畢業(yè)院校：五邑大學(xué)。

所學(xué)專業(yè)：紡織工程第二專業(yè)：

培訓(xùn)經(jīng)歷：

起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))專業(yè)獲得證書證書編號。

20xx-0920xx-07五邑大學(xué)紡織工程。

外語：英語良好。

其它外語能力：通過英語cet-4英語口語良好精通普通話,粵語。

國語水平：優(yōu)秀粵語水平：優(yōu)秀。

1、能夠客觀地分析和處理問題,思維嚴(yán)謹(jǐn),有責(zé)任感。

2、對學(xué)習(xí)新知識、新技能的信心和動力都很大。

3、具有探險精神、創(chuàng)造意識以及克服困難的勇氣。

4、真誠待人,易于與他人溝通，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。

5、獨(dú)立自主,能以個人工作,并且全神貫注。

智聯(lián)招聘個人簡歷篇五

姓名：

性別：

年齡：

學(xué)歷：本科

工作年限：3-5年

工作地點(diǎn)：廣州-番禺-市橋

求職意向：風(fēng)險管理師

工作經(jīng)驗(yàn)(工作了3年11個月，做了1份工作)

云浮市羅定市農(nóng)村信用合作聯(lián)社

工作時間：20xx年7月至20xx年6月[3年11個月]

職位名稱：辦事員(柜員和信貸員)

工作內(nèi)容：

1、在做前臺柜員的時候，負(fù)責(zé)核心業(yè)務(wù)的操作，為客戶提供優(yōu)質(zhì)的存取服務(wù)，同時不斷開拓當(dāng)?shù)刭F賓客戶、潛在貴賓客戶，并與客戶建立良好關(guān)系。

2.在信貸部門任職的時候，對轄內(nèi)提交的貸款資料進(jìn)行審查、審核或呈報總行審查、審核;進(jìn)行授信客戶信用評級、統(tǒng)一授信管理工作;協(xié)助收集相關(guān)行業(yè)數(shù)據(jù)，提供相關(guān)行業(yè)分析資料;與其他信貸員共同進(jìn)行市場調(diào)研、客戶拜訪、實(shí)地調(diào)查工作;協(xié)助進(jìn)行授信客戶的貸后跟進(jìn)、回顧檢查及后評價，數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、制作報表等工作。

教育經(jīng)歷

20xx年6月畢業(yè)華南師范大學(xué)經(jīng)濟(jì)學(xué)

語言技能

普通話：很好粵語：一般

證書獎項(xiàng)

證書名稱：保險代理人頒發(fā)時間：20xx年5月頒發(fā)機(jī)構(gòu)：中國保險監(jiān)督管理委員會

自我描述

我在同類銀行從事銀行工作已經(jīng)四年，了解銀行的業(yè)務(wù)操作和流程，熟悉銀行的規(guī)章制度，在這方面也是我的優(yōu)勢所在。我是個積極開朗、誠實(shí)、有上進(jìn)心的人，少說話多做事是我的工作態(tài)度，具有較強(qiáng)的服務(wù)精神和團(tuán)隊(duì)合作意識，平時也喜歡參加體育活動來強(qiáng)身健體，我相信自己的能力可以給單位帶來效益。

智聯(lián)招聘個人簡歷篇六

姓 名：

籍貫： 中國

目前住地： 廣州

民 族： 漢族

戶 籍 地： 汕尾

身 高：166 cm

體 重： 52 kg

婚姻狀況： 未婚

年 齡： 22 歲

學(xué) 歷：大專

月薪要求：面議

求職意向：

學(xué)前教育，育嬰師等與本專業(yè)或特長相關(guān)行業(yè)。希望能夠到一個重視人才的單位里，有一定的發(fā)展空間，可以實(shí)現(xiàn)自身的價值。

20xx年9月–20xx年7月于山東省工會管理干部學(xué)院藝術(shù)系就讀。

輔修課程：大學(xué)英語、大學(xué)語文、計(jì)算機(jī)文化基礎(chǔ)、書法修養(yǎng)、大學(xué)體育、馬克思主義哲學(xué)原理。

本專業(yè)能力：通過系統(tǒng)的學(xué)習(xí)，扎實(shí)掌握了有關(guān)學(xué)前教育方面的知識并能夠自如運(yùn)用，美術(shù)技能突出，并有實(shí)踐經(jīng)歷。

英語水平：英語三級，山東師范大學(xué)繼續(xù)學(xué)院吉的堡英語口語證書。

計(jì)算機(jī)水平：可以很好的運(yùn)用windows xp、microsoft word/excel等程序，可熟練制作幻燈片等。

其他：中級育嬰師證

擅長繪畫、寫作，文章多次發(fā)表在校刊。

思維敏捷，邏輯縝密，有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力和手繪能力。

善于溝通，具有團(tuán)隊(duì)精神，有毅力，不懼困難與失敗。

我熱情大方，認(rèn)真誠懇，熱愛生活，喜歡運(yùn)動，自信自律，善良上進(jìn)，擅長繪畫，喜歡音樂;積極進(jìn)取，思維活躍，吃苦耐勞，有責(zé)任心，想尋求一個鍛煉發(fā)展自我的空間，踏實(shí)進(jìn)步，發(fā)光發(fā)熱;相信沒有最好只有更好，您給我一份信任，我將回報您十一分喜悅!

20xx年4月—5月濟(jì)南東關(guān)幼兒園。

20xx年3月——5月農(nóng)科院幼兒園。

智聯(lián)招聘個人簡歷篇七

婚姻狀況：未婚年齡：21

應(yīng)聘職位：計(jì)算機(jī)軟件、

工作年限：學(xué)優(yōu) 職稱：無職稱

求職類型：全職可到職日期：隨時

月薪要求：20xx--3500希望工作地區(qū)：上海

教育背景

畢業(yè)院校：廣東科學(xué)技術(shù)職業(yè)學(xué)院

最高學(xué)歷：大專

畢業(yè)日期：20xx-xx-xx

所學(xué)專業(yè)：軟件技術(shù)

自我鑒定

在校期間，我虛心求學(xué)、刻苦認(rèn)真、吃苦耐勞，工作兢兢業(yè)業(yè)，及時總結(jié);注重理論聯(lián)系實(shí)際，培養(yǎng)自己的自學(xué)能力以及分析、解決問題的能力。在幾年的學(xué)習(xí)過程中，我連續(xù)獲得一、二、三等獎學(xué)金和學(xué)習(xí)單項(xiàng)獎及三好學(xué)生稱號。同時，通過了全國大學(xué)英語四級，具有一定的英語聽、說、讀、寫能力，通過了省計(jì)算機(jī)二級、國家計(jì)算機(jī)三級，具有較強(qiáng)的計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力。

智聯(lián)招聘個人簡歷篇八

性別：女。

民族：漢族。

出生年月：1988年6月15日。

證件號碼：

婚姻狀況：未婚。

身高：160cm。

體重：45kg。

戶籍：廣東湛江。

現(xiàn)所在地：廣東湛江。

畢業(yè)學(xué)校：南華工商學(xué)院。

學(xué)歷：?？?。

專業(yè)名稱：投資理財(cái)。

畢業(yè)年份：20xx年。

工作年限：一年以上。

職稱：初級職稱。

職位性質(zhì)：全職。

職位類別：銷售行政及商務(wù)-銷售行政專員/助理。

職位名稱：行政文員;銷售內(nèi)勤;。

工作地區(qū)：湛江市霞山區(qū);。

待遇要求：可面議;不需要提供住房。

到職時間：可隨時到崗。

語言能力：

計(jì)算機(jī)能力：一般;。

教育經(jīng)歷：

時間所在學(xué)校學(xué)歷。

20xx年9月-20xx年7月廣州南華工商學(xué)院?？?。

20xx年1月-20xx年11月華中師范學(xué)院本科。

培訓(xùn)經(jīng)歷：

時間培訓(xùn)機(jī)構(gòu)證書。

工作經(jīng)歷。

所在公司：湛江市信達(dá)證券海濱大道南營業(yè)部。

時間范圍：20xx年11月-20xx年3月。

公司性質(zhì)：國有企業(yè)。

所屬行業(yè)：金融業(yè)(投資、保險、證券、銀行、基金)。

擔(dān)任職位：客戶經(jīng)理。

離職原因：

所在公司：北京窩窩團(tuán)信息科技有限公司湛江分站。

時間范圍：20xx年4月-20xx年12月。

公司性質(zhì)：私營企業(yè)。

所屬行業(yè)：互聯(lián)網(wǎng)、電子商務(wù)。

擔(dān)任職位：運(yùn)營專員。

工作描述：對商家進(jìn)行培訓(xùn)、客服問題處理、數(shù)據(jù)分析，合同、資質(zhì)審核!對合作商家的產(chǎn)品進(jìn)行品質(zhì)監(jiān)控、商家后臺的維護(hù)、二維碼機(jī)的管理、發(fā)放!月報、季報進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析!

離職原因：

發(fā)展方向：

其他要求：

聯(lián)系方式。

智聯(lián)招聘個人簡歷篇九

一、崗位基本要求：男女不限，高中以上學(xué)歷，20歲-35歲，儀表端正，能吃苦有上進(jìn)心，有無經(jīng)驗(yàn)均可（有新員工專業(yè)入職培訓(xùn)、一對一幫帶），有志從事房地產(chǎn)的青年朋友。我們提供的不僅是一個職位，而且是一份提升自我、發(fā)展自我、成就自我的事業(yè)，歡迎優(yōu)秀的您加入。

二、崗位職責(zé)：為客戶提供中高端住宅、寫字樓、商鋪、公寓等二手房買賣、租賃、貸款、過戶等相關(guān)業(yè)務(wù)的全程代理服務(wù)。工作內(nèi)容包括客戶開發(fā)、實(shí)地看房、談判簽約、手續(xù)辦理、售后跟蹤等等。

三、薪酬福利待遇：

1、薪資結(jié)構(gòu)：基本工資+崗位工資+高提成+專業(yè)的職業(yè)技能培訓(xùn)+其他福利

3、公司發(fā)展迅速，提供免費(fèi)的個人職業(yè)技能培訓(xùn)、拓展；

4、與公司簽訂正式的勞動合同，員工福利豐厚；

四、發(fā)展前景：

2、發(fā)展速度：公司發(fā)展迅速，將不斷擴(kuò)大規(guī)模，急需要優(yōu)秀的店面管理人才；

3、晉升通道：晉升通道很清晰，滿足條件即可晉升，并將享受不同的福利待遇；

五、面試、工作地點(diǎn)：

1、聯(lián)系咨詢電話：尚女士15829842865,郵箱#url#；

最后，感謝您關(guān)注和選擇，您的加盟必定給我們帶來新的生機(jī)與活力！相信在青春的舞臺上，您定能持續(xù)提升、實(shí)現(xiàn)價值、創(chuàng)造夢想?。▉砉静皇杖∪魏钨M(fèi)用、非職介）

現(xiàn)貨經(jīng)理人（月薪過萬+高提成）

工作經(jīng)驗(yàn): 不限

最低學(xué)歷： 中專

工作地點(diǎn)： xxxxx

職位描述

在這里，你不會感覺到懷才不遇。

在這里，沒有明爭暗斗，不用看老板臉色。

如果，你是新人我們將給你系統(tǒng)全面的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)。

如果，你已經(jīng)是銷售能手，那么這里將給你更大的舞臺讓你一展抱負(fù)。

現(xiàn)在就請加入我們， 一起開創(chuàng)屬于你的夢想新時代！機(jī)會只留給有準(zhǔn)備的人。你可以撥打下面的電話，但是最好你準(zhǔn)備一份詳細(xì)的個人簡歷，投放到我們的郵箱，人事部會聯(lián)系你。

一、 我們對你的要求：（我們提供最專業(yè)的培訓(xùn)體系）

1、有較強(qiáng)的語言表達(dá)和溝通能力，學(xué)歷不限

3、歡迎應(yīng)屆生，有無工作經(jīng)驗(yàn)均可

4、我們將為你制定一系列的系統(tǒng)培訓(xùn)，幫助你快速成長

5、有電話銷售經(jīng)驗(yàn)，房地產(chǎn)行業(yè)，保險行業(yè)，直銷行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

二、地點(diǎn)、工作內(nèi)容、工作時間

2、電話銷售專員：通過電話為客戶提供全球金融投資最專業(yè)資訊與服務(wù)。對意向客戶，進(jìn)行溝通交流，也可進(jìn)行上門溝通拜訪（公司提供優(yōu)質(zhì)客戶資源名單）

3、 電話銷售是鍛煉你的：自信心、語言表達(dá)能力、產(chǎn)品專業(yè)知識溝通能力，這些素質(zhì)都具備后，遍地都是客戶，并不需要一成不變的打電話銷售。

三、薪酬制度（我們提供行內(nèi)最高的待遇）1、底薪2000元/月起步---2500/月---3500/月---上不封頂（能力決定收入）

2、提成方案：35%-55%上不封頂提成+各類豐厚獎金+補(bǔ)貼+國內(nèi)外旅游+各種福利待遇+外派成立分公司負(fù)責(zé)人的發(fā)展空間（100%保證行業(yè)內(nèi)最高提成）

3、新員工帶薪培訓(xùn)5天（我們將給你系統(tǒng)全面的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，實(shí)現(xiàn)你的`個人價值）

5、優(yōu)秀員工月薪過萬元的比比皆是，這是一個崇尚嚴(yán)謹(jǐn)、力求卓越的精英公司

6、因公司屬于金融公司更會有（金條、銀條）、最新蘋果電腦系列實(shí)物獎勵。

四、福利待遇1、五險一金（按照國家規(guī)定為員工繳納）

2、帶薪休假（年休假、產(chǎn)假、婚假、喪假等有薪休假）

3、國內(nèi)外旅游（公司提供國內(nèi)外旅游外派培訓(xùn)的機(jī)會）

4、貴金屬實(shí)物獎勵（金條、銀條等實(shí)物獎勵）

5、為員工繳納醫(yī)療、意外保險（讓您的家人放心）

6、不定期戶外拓展培訓(xùn)（組織南澳游、各自專業(yè)場館比賽、野外cs等）

7、為員工繳納社保以及各類政府規(guī)定的保險，可以根據(jù)需要落戶深圳

8、24小時空調(diào)、冰箱、微波爐、咖啡機(jī)任您使用（不包食宿，可帶飯）

五、面試地點(diǎn)：xx-xxx-xxx

六、晉升空間 金融投資顧問---團(tuán)隊(duì)業(yè)務(wù)經(jīng)理---市場總監(jiān)---經(jīng)理---分公司經(jīng)理（占股）

公司優(yōu)勢：1、收入高：現(xiàn)有員工月工資收入在4千到10萬之間!每天你的客戶都會給你產(chǎn)生成百到上千的提成，提成點(diǎn)同行最高。一個月就算成交幾張單加上無責(zé)任底薪，收入都會很可觀。并有續(xù)期提成，優(yōu)秀員工年收入均超10萬！業(yè)績不封頂。

2、福利好：每年都有3到4次旅游機(jī)會，之前有去過去過全國各地旅游，還有美國、泰國、日本北海道、韓國、臺灣等多個國家地區(qū)旅游！另外享受國家法定節(jié)假日(元旦、五一、十一、端午，清明，春節(jié)等)；帶薪年假，婚假，產(chǎn)假，均嚴(yán)格按勞動法！

3、良好的培訓(xùn)學(xué)習(xí)：在這里你除了能賺到錢，最關(guān)鍵你能學(xué)到很多知識，并且鍛煉你的能力。一入職就有帶薪培訓(xùn)，全面學(xué)習(xí)行業(yè)知識和產(chǎn)品知識，溝通技能等等，上崗后也會不斷有機(jī)會參加各種培訓(xùn)，團(tuán)隊(duì)每天都有學(xué)習(xí)，更可以像能力高的老同事學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)氛圍非常好！

4、廣闊的升職機(jī)會：公司非常提倡員工成長，經(jīng)理都是基層提升，無限的升職機(jī)會，最快的入職二個月就升為了副經(jīng)理或經(jīng)理！公司規(guī)模大職位多，是你職業(yè)生涯很好的規(guī)劃！

5、環(huán)境好工作體面：，呼叫中心職場專業(yè)，環(huán)境優(yōu)美寬敞，每人配備辦公桌，辦公用品、液晶電腦。職場空調(diào)開放，有會議室，vip室，有微波爐可以自己帶飯菜！附近有公交站、交通方便！

6、海量客戶資源，輕松簡單：不需要自己找客戶！如果你想拿高工資，又不想做普通銷售到處找客戶，那這里是你最好的舞臺！

智聯(lián)招聘個人簡歷篇十

在日前針對簡歷投遞做的網(wǎng)上調(diào)查顯示,網(wǎng)上投遞以利便、機(jī)會多以及經(jīng)濟(jì)等優(yōu)勢被認(rèn)為是做有效的求職渠道。然而如何才氣使本身的網(wǎng)絡(luò)簡歷出挑,吸引hr的眼球打動hr的心?以下“七法”也許可以助您一臂之力：

一、工作經(jīng)驗(yàn)是核心。

人事經(jīng)理在查看簡歷時,最感興趣的是你的工作經(jīng)驗(yàn)。在填寫簡歷時,必然要在描述工作經(jīng)驗(yàn)上多花些功夫,要只管即便詳細(xì)描述你的工作內(nèi)容以及職責(zé)。

二、“自我評價”要搶眼。

據(jù)調(diào)查,人事經(jīng)理在瀏覽簡歷時首先看的就是你的自我評價,超卓的自我評價能使你的簡歷在眾多配景類似的簡歷中脫穎而出。當(dāng)然你應(yīng)該簡明扼要地申明你最大的優(yōu)勢是什么,比如“5年超卓的銷售經(jīng)驗(yàn),業(yè)績過萬萬”等等,而制止施用一些浮泛、老套的話。

三、專業(yè)技術(shù)要具體。

如果你是it人才,當(dāng)你描述項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)時,必然要將該項(xiàng)目的軟、硬件環(huán)境、開發(fā)工具寫清晰,并請?jiān)敿?xì)描述您在該項(xiàng)目中的具體職責(zé)。如果你是高級人才,業(yè)績能充分證實(shí)你的能力以及價值,請?jiān)敿?xì)描述你取得的業(yè)績的`具體內(nèi)容。

四、留下多種聯(lián)系方式。

如果1個很好的面試機(jī)會出現(xiàn)的時候,卻因無法與你聯(lián)系而錯失良機(jī),這會是多么遺憾啊。以是,在填寫聯(lián)絡(luò)方式時,請務(wù)必填上手機(jī)、手機(jī)、bp機(jī)等信息,以便招聘單元在第一時間內(nèi)能與你取得聯(lián)系；而且一旦你的聯(lián)系方式有變化,應(yīng)當(dāng)即上彀更新。

5、簡歷填寫要規(guī)范。

當(dāng)你在填寫簡歷時,像項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)、證書等信息應(yīng)填寫在相應(yīng)欄目中。對于有供選項(xiàng)的欄目,如專業(yè)、本能機(jī)能等,應(yīng)只管即便從選項(xiàng)中選擇,如無純粹一致的,也可以選擇較靠近的內(nèi)容。如許,招聘企業(yè)在搜索與你的情況較靠近的人才時,你的簡歷就會有更多被搜索以及瀏覽的機(jī)會。

六、英文簡歷別忘了。

許多外資、合資企業(yè)在招聘時,要求應(yīng)聘者提供英文簡歷,同時有越來越多的公司開始注重應(yīng)聘者的外語能力。如果你有意于外資、合資企業(yè)的職位,請不要忘了同時將你的英文簡歷填寫完備。這能使你的簡歷更具專業(yè)性以及競爭力。

七、常上彀更新簡歷。

最新最完備的簡歷是人事經(jīng)理較為關(guān)注的,她們通常為按照簡歷的完備程度及更新的時間順序進(jìn)行的。也就是說你的簡歷填寫得越完備,更新得越勤快,你被人事經(jīng)理搜索到的機(jī)會就越多。

要根據(jù)你所競選的職務(wù)以及等級。

歷史上的今天：

智聯(lián)招聘個人簡歷篇十一

眼前無路想回頭。

第一回，賈雨村升官后因貪酷徇私被革職，在林如海家教書，一日郊游，在有一窮苦老僧的破廟智通寺內(nèi)見到此聯(lián)。

上聯(lián)寫抓錢的手所刮的財(cái)物在死后足足有余時，還不想縮回來，仍在繼續(xù)聚斂。不言而喻，其下場必然是身敗名裂，遺臭萬年。下聯(lián)用佛經(jīng)“南面看北斗”句，寫作惡多端，直至懸崖才想勒馬歸正，言下之意懊悔已經(jīng)晚了。聯(lián)短意長，從一“忘”一“想”中可以想見那些貪得無厭的.骯臟咀臉和可恥下場，讀來大快人心。

寺名“智通”，喻此人生哲理只有智者能通，可惜賈雨村之流，并非智者，當(dāng)然不能通曉其意，及早回頭。此廟聯(lián)是全書情節(jié)的高度概括，破廟苦僧的凄涼境界是寧、榮二府末來的境中影，是賈、史、王、薛等豪門貴族的暮年圖。曹雪芹用此倒折逆挽的筆法，暗示了賈府的衰敗過程，有著普遍意義。

智聯(lián)招聘個人簡歷篇十二

年齡：35歲。

聯(lián)系電話：xxxxxx。

人才類型：普通求職。

應(yīng)聘職位：商務(wù)經(jīng)理/主管。

工作年限：12。

月薪要求：3500——5000。

希望工作地區(qū)：天津。

公司名稱：天津艾克服裝有限公司20xx-11~20xx-06。

所屬行業(yè)：服裝。

擔(dān)任職務(wù)：市場部經(jīng)理。

工作內(nèi)容包括：

2）與供應(yīng)商進(jìn)行最后價格談判，嚴(yán)把公司采購成本，從而降低公司經(jīng)營成本；

4）對市場部人員進(jìn)行必要的培訓(xùn)。

畢業(yè)院校：南開大學(xué)。

最高學(xué)歷：本科。

所學(xué)專業(yè)：工商管理。

外語：英語。

有12年的服裝工作資歷及10年服裝生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗(yàn)，成功管理過大型內(nèi)銷品牌服裝企業(yè)與外資服裝出口公司的生產(chǎn)及oem業(yè)務(wù)。獨(dú)立進(jìn)行生產(chǎn)系統(tǒng)的改良與組建和成本控制，使其業(yè)績穩(wěn)步增長。

綜合素質(zhì)高，良好的計(jì)劃、組織、領(lǐng)導(dǎo)、控制、溝通、協(xié)調(diào)能力和高度的責(zé)任心，能獨(dú)立統(tǒng)籌全公司生產(chǎn)運(yùn)作與各部門協(xié)調(diào)。

制衣技術(shù)全方位，熟悉各環(huán)節(jié)的'生產(chǎn)工藝流程和品質(zhì)控制，對休閑、襯衫、牛仔、羽絨、針織內(nèi)衣褲、梭織時裝工藝制作有豐富的實(shí)操經(jīng)驗(yàn)。

對面、輔料下單采購與倉庫物料控制管理有實(shí)操經(jīng)驗(yàn)，對供應(yīng)商和外協(xié)加工（oem）業(yè)務(wù)、貿(mào)易有良好的談判技巧，應(yīng)對各種復(fù)雜局面有冷靜、沉穩(wěn)的心態(tài)面對和處理。

能針對性有效的對生產(chǎn)模式進(jìn)行改革、生產(chǎn)流程改進(jìn)、人員作業(yè)效率提升、生產(chǎn)成本控制，強(qiáng)化員工的技能培訓(xùn)和意識教育。

擅長大型服裝企業(yè)生產(chǎn)數(shù)據(jù)化管理，對生產(chǎn)應(yīng)聘系統(tǒng)的物控、品控、信息溝通建立、文件建檔、人力資源、行政、財(cái)務(wù)的系統(tǒng)性管理。

完善基礎(chǔ)管理，提高產(chǎn)量質(zhì)量，降低運(yùn)作成本，提高工作效率。開發(fā)人力資源，樹立競爭優(yōu)勢是我的工作方針與目標(biāo)。

智聯(lián)招聘個人簡歷篇十三

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個人簡歷模板下載

婚姻狀況：

人才類型：

應(yīng)聘職位：

工作經(jīng)歷

公司性質(zhì)：

擔(dān)任職位：

工作描述：

離職原因：

公司性質(zhì)：

擔(dān)任職位：

工作描述：

畢業(yè)院校：

專 業(yè) 一：

語言能力

其它外語能力：

國語水平：

工作能力及其他專長

個人自傳

您好！在校期間，我積極參加學(xué)校校運(yùn)會，組織過戶外旅游，有較強(qiáng)的`責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神；有過兼職的工作經(jīng)驗(yàn)，性格開朗大方，吃苦耐勞，虛心學(xué)習(xí)，工作認(rèn)真踏實(shí)。

智聯(lián)招聘個人簡歷篇十四

學(xué)歷：大專。

工作年限：3-5年。

工作區(qū)域：上海-松江。

從事會計(jì)四年，兩家生產(chǎn)企業(yè)，一家裝修公司，均負(fù)責(zé)全盤賬，精通金蝶財(cái)務(wù)軟件。

江西經(jīng)濟(jì)管理職業(yè)學(xué)院-----會計(jì)專業(yè)。

本人性格外向，有責(zé)任心，沉穩(wěn)，能吃苦。

智聯(lián)招聘個人簡歷篇十五

姓名：

目前所在：

年齡：21。

戶口所在：

國籍：中國。

婚姻狀況：未婚。

民族：漢族。

誠信徽章：

身高：

人才測評：

體重：

應(yīng)聘職位：

工作年限：0。

職稱：

求職類型：實(shí)習(xí)。

可到職日期：隨時

希望工作地區(qū)：

xx職業(yè)技術(shù)學(xué)院。

起止年月：20xx—08～20xx—02。

公司性質(zhì)：

所屬行業(yè)：

擔(dān)任職位：中餐服務(wù)員。

工作描述：服從上級的工作安排，按照工作程序與標(biāo)準(zhǔn)做好各項(xiàng)餐前準(zhǔn)備工作；

按照酒店規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)擺好餐臺、餐飲和餐具；

向客人推銷酒水和菜點(diǎn)，為客人提供高質(zhì)量、高效率的服務(wù)；

熟悉廂房和宴會的服務(wù)工作流程，為客人提供規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化得服務(wù)；

做好餐后的收尾工作，及時清理餐臺，保證服務(wù)工作環(huán)節(jié)流暢。

離職原因：實(shí)習(xí)結(jié)束。

畢業(yè)院校：xx職業(yè)技術(shù)學(xué)院。

最高學(xué)歷：

獲得學(xué)位：

畢業(yè)日期：

專業(yè)一：旅游管理（酒店方向）專業(yè)二：

起始年月終止年月學(xué)校（機(jī)構(gòu)）所學(xué)專業(yè)獲得證書。

20xx—08—xxx酒店服務(wù)禮儀、消防安全等。

外語：

粵語水平：

其它外語能力：

國語水平：

掌握現(xiàn)代飯店管理的'基本理論和技能，具有一定計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力，熟悉windows操作系統(tǒng)及word和excel等辦公軟件。

3、本人誠信開朗，待人友好，勤奮務(wù)實(shí)，能吃苦耐勞，盡職盡責(zé)，敢于面對困難和挑戰(zhàn)。有很好的團(tuán)隊(duì)精神，協(xié)作意識及適應(yīng)能力很強(qiáng)。

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