加工廠員工借調(diào)協(xié)議書(三篇)

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加工廠員工借調(diào)協(xié)議書(三篇)
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加工廠員工借調(diào)協(xié)議書篇一

地址:________________________________________

乙方(勞動者):________________________________

身份證號:____________________________________

雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則,根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》確定的原則,特簽訂本合同,作為約束雙方權(quán)利義務(wù)的準則,各方保證嚴格遵守本合同的相關(guān)約定。

第一條、勞動合同期限

1、本合同為有固定期限勞動合同。

2、本合同有效期為_________年,自_________年_______月_______日至_________年_______月_______日止。

3、本合同試用期從_________年_______月_______日至_________年_______月_______日止。

第二條、工作內(nèi)容及工作地點

1、具體崗位職責(zé):熟悉與本職工作有關(guān)的技術(shù)要求,遵守公司的各項規(guī)章制度,良好全面地完成公司分配的各項工作任務(wù)。

2、乙方愿意并保證有能力從事主述工作,所為的工作成果符合甲方需要。對任職期間的工作內(nèi)容與職務(wù),甲方可根據(jù)工作需要和乙方的能力及表現(xiàn)對乙方的工作崗位進行調(diào)整,乙方承諾服從甲方的安排。

3、乙方必須按照甲方確定的崗位職責(zé),按時、保質(zhì)、保量完成工作。

4、甲方聘用乙方的工作地點為__________市轄區(qū)。合同履行期間,甲方為了經(jīng)營的需要而變更經(jīng)營地址不應(yīng)視為甲方違反本合同,乙方表示尊重和理解并應(yīng)無條件到甲方變更后的經(jīng)營地址工作。

第三條、勞動條件

1、甲方須為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境和條件,保證乙方在人身安全的環(huán)境下從事工作。

2、甲方向乙方提供必要的工作設(shè)備及場所。在遵守國家勞動法及相關(guān)法律法規(guī)的前提下,乙方應(yīng)服從甲方對工作時間、工作內(nèi)容、工作質(zhì)量要求的指派與規(guī)定。

第四條、勞動報酬和福利待遇

1、試用期勞動報酬:______________/月。

2、試用期后勞動報酬:______________/月。

3、甲方為乙方提供的福利待遇按甲方相關(guān)制度和國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。雙方確認:乙方承諾在入職甲方之前一直自行交納社會保險且對承諾的真實性負責(zé),故乙方不再要求甲方為其交納社會保險并承擔(dān)相關(guān)費用,一切后果自行承擔(dān)。

4、因個人原因乙方不能勝任甲方工作要求時,甲方有權(quán)調(diào)換乙方工作崗位及調(diào)整勞動報酬。

5、甲方為乙方提供意外保險,其工作間出現(xiàn)意外,均由保險公司以及出事人賠償,公司不予賠償,若因乙方失誤導(dǎo)致的意外公司不予賠償,若因第三方出現(xiàn)意外,由第三方賠償所有損失。

第五條、勞動時間

1、在符合國家相關(guān)規(guī)定的前提下,工作時間依據(jù)甲方的相關(guān)規(guī)定實行。

2、受不可抗力因素影響,甲方可視情況調(diào)整工作時間。

3、甲方因工作原因需要乙方加班時,應(yīng)按照相關(guān)規(guī)定支付加班報酬。

第六條、勞動紀律

1、乙方應(yīng)遵守甲方的各項規(guī)章制度,遵守甲方規(guī)定的工作程序,服從主管人員的管理,乙方違反公司規(guī)定,甲方可按相關(guān)規(guī)章制度對乙方進行處罰,直至解除勞動合同。

2、乙方的任職、培訓(xùn)、晉升等應(yīng)服從甲方安排。

3、乙方保證不以任何直接或間接的方式損害甲方的企業(yè)形象和財產(chǎn)。

第七條、保密條款

乙方無論是在職期間或是離職,均不得向第三人泄露甲方的商業(yè)秘密,如客戶資料、交易信息等,否則甲方有權(quán)解除勞動合同、要求乙方賠償有此遭受的經(jīng)濟損失。

第八條、變更、解除、終止和續(xù)訂條款

1、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,可以變更、解除本合同。

2、符合下列情況之一的,甲方可以單方解除本合同。

(1) 乙方在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的。

(2) 乙方嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的。

(3) 乙方嚴重失職、營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的。

(4) 乙方被依法追究刑事責(zé)任的。

(5) 在任職期間,乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的。

(6) 本合同生效后,甲方發(fā)現(xiàn)乙方有虛報資歷等不誠信行為的。

(7) 乙方患病或非因工負傷,醫(yī)療期滿后不能從事原工作、也不能從事甲方另行安排工作的。

3、有下列情況之一的,乙方可以單方解除合同

a) 在試用期內(nèi)。

b) 甲方以暴力、威脅、或非法限制乙方人身自由的手段強迫勞動的。

c) 甲方未按合同約定,向乙方支付勞動報酬的。

4、乙方除因本條第3款解除本合同的,須提前30日同甲方提出書面申請,經(jīng)甲方同意,乙方在確保工作妥善移交并按本合同規(guī)定向甲方支付違約金后方可離職。若未經(jīng)甲方同意即自行離職的,甲方除有權(quán)要求乙方按照本合同規(guī)定支付違約金外,還有權(quán)要求乙方賠償因此給甲方造成的一切經(jīng)濟損失。

5、符合下列條件之一的本合同即行終止:

a) 乙方達到法定退休年齡且已享受基本養(yǎng)老保險待遇的

b) 本合同及補充協(xié)議中約定的終止條件出現(xiàn)的

c) 乙方死亡或者被人民法院宣告失蹤、死亡

d) 甲方依法破產(chǎn)、解散的

6、如果乙方在本合同期內(nèi),由甲方出資對乙方進行培訓(xùn)的,乙方在培訓(xùn)結(jié)束后兩年內(nèi)提出辭職的,應(yīng)全額賠償甲方支付的各項培訓(xùn)費用。

第九條、違約責(zé)任

1、乙方違反本合同約定義務(wù),甲方有權(quán)給予乙方相應(yīng)的處罰或解除本合同,并有權(quán)要求乙方賠償由此給甲方造成的經(jīng)濟損失。

2、若乙方未妥善完成工作移交而檀自離職的,需承擔(dān)對甲方的生產(chǎn)、經(jīng)營和工作造成的損失,并應(yīng)支付甲方一個月的工資作為違約金。

3、若甲方違反本合同約定,須按法律規(guī)定向乙方支付經(jīng)濟補償或賠償金。

第十條、勞動爭議

1、甲乙雙方因履行本合同或因執(zhí)行甲方制度而發(fā)生勞動爭議時,適用勞動爭議程序

2、勞動爭議的程序為:爭議發(fā)生時,可由甲乙雙方通過友好協(xié)商的方式解決。如協(xié)商未果,可將爭議提交當?shù)貏趧尤耸聽幾h仲裁委員會申請仲裁。

第十一條、其它

1、本合同附件及對本合同的補充修改是本合同的一部分,與本合同具有同等的法律效力。

2、本合同部分條款的無效或被撤銷,并不影響本合同其他條款的效力。

3、乙方表示認可和遵守甲方通過員工培訓(xùn)、公文發(fā)布渠道(電子郵件、紙質(zhì)文件、公告等)等途徑所公示的各項規(guī)章制度。對于甲方的各項規(guī)章制度,乙方應(yīng)及時自行查閱、學(xué)習(xí)并保證嚴格遵守。

4、甲方現(xiàn)行的如下規(guī)章制度作為本合同附件:

5、本合同一式_______份,甲乙雙方各執(zhí)_______份。

6、本合同經(jīng)甲乙雙方簽署當日生效。

甲方(簽字/蓋章):_______________________ 乙方(簽字/蓋章):_______________________

聯(lián)系電話:______________________________ 聯(lián)系電話:______________________________

________________年___________月________日 ________________年___________月________日

加工廠員工借調(diào)協(xié)議書篇二

甲方:(借調(diào)單位)

乙方:(借出公司)

甲方因工作需要,向乙方借調(diào)到甲方工作,雙方經(jīng)協(xié)商達成如下協(xié)議:

一、 借調(diào)期限:自____月 起至____月 止。

二、 乙方督促其借調(diào)人員在甲方工作期間遵守甲方的.規(guī)章制度,服從甲方的安排和管理。

三、 甲方應(yīng)于每月____日前向乙方按元月的標準支付上月因借調(diào)而產(chǎn)生的成本費用。借調(diào)期間,乙方借調(diào)人員工資、社保及本協(xié)議第四條約定外的其他福利待遇由乙方負責(zé)。

四、 甲方應(yīng)向乙方借調(diào)人員提供勞保用品、工作用餐、住宿以及制服洗滌、交通費、通信費等借入公司為公司員工提供的同等待遇。

五、 在借調(diào)期間,甲方為乙方借調(diào)人員提供甲方有關(guān)各項勞動保護、安全生產(chǎn)等條件。

六、 未經(jīng)乙方書面同意,甲方不得要求乙方借調(diào)人員將乙方的商業(yè)秘密及有關(guān)資料向甲方披露。

七、 甲方可根據(jù)工作需要和借調(diào)人員的工作表現(xiàn),決定將乙方借調(diào)人員提前退回乙方,但應(yīng)提前不少于____日通知乙方;乙方也可根據(jù)工作需要將借調(diào)人員撤回,但應(yīng)提前不少于____日通知甲方。

八、 本協(xié)議期滿即行終止,借調(diào)人員應(yīng)在本協(xié)議終止后____日內(nèi)返回乙方原工作崗位。

九、 本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份,經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。

甲方(蓋章):乙方(蓋章):

簽 訂____日 期簽 訂____日 期

加工廠員工借調(diào)協(xié)議書篇三

甲方:_____________________身份證號碼:________________________________

乙方:_____________________身份證號碼:________________________________

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》等有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上簽訂本合同。

一、據(jù)甲方生產(chǎn)需要招用季節(jié)性臨時工,乙方符合招工條件(另文)者自愿報名,經(jīng)考核合格者予以錄用(試用期為____天)。

二、錄用后,生產(chǎn)期間,按計件工資標準,定時發(fā)放,不再享受其它任何費用。

三、生產(chǎn)期間,甲方向乙方提供生產(chǎn)所需的勞動防護用品(工作服當年用工結(jié)束時統(tǒng)一收回保管),不再享受生產(chǎn)以外勞保福利待遇。

四、乙方必須遵守以下的廠紀廠規(guī)。

1、按照規(guī)定上下班,服從甲方工作安排。

2、不得找人代替(特殊情況不能上班者,必須事先請假)。

3、愛護公司財物,保管好自己的工具用品。發(fā)生丟失要給予賠償。

4、注意環(huán)境衛(wèi)生,進餐統(tǒng)一在公司食堂,不允許在車間內(nèi)進食。

5、未經(jīng)甲方準許,不得攜帶廠內(nèi)任何物品出廠。

6、嚴格按甲方各管理規(guī)定(另文)做好本職工作,保證產(chǎn)品質(zhì)量。

7、滿25天以上才能計發(fā)工資,在公司規(guī)定日發(fā)放工資,其它時間不予發(fā)放。

五、如違反上述廠規(guī)廠紀者,甲方有權(quán)解除合同予以辭退;乙方對工廠工作安排,工資待遇或其它種、種原因如有不滿,同樣有權(quán)解除合同離廠。

六、本合同于每年用工時開始簽訂,甲乙雙方簽字或蓋章后即生效,當年用工結(jié)束時即終止。

七、注意安全生產(chǎn),乙方如違反操作規(guī)程所出現(xiàn)的事故,乙方應(yīng)負責(zé)主要責(zé)任;乙方確因無法避免的工傷事故,甲方承擔(dān)醫(yī)療期間醫(yī)療費用及工資。

甲方(簽章):____________________乙方(簽章):____________________

聯(lián)系電話:_________________________聯(lián)系電話:_________________________

____________年_________月_______日____________年_________月_______日

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