最新保密協(xié)議和競(jìng)業(yè)禁止 簽了保密協(xié)議和禁止競(jìng)業(yè)(13篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-02-25 11:40:28
最新保密協(xié)議和競(jìng)業(yè)禁止 簽了保密協(xié)議和禁止競(jìng)業(yè)(13篇)
時(shí)間:2023-02-25 11:40:28     小編:zdfb

無(wú)論是身處學(xué)校還是步入社會(huì),大家都嘗試過寫作吧,借助寫作也可以提高我們的語(yǔ)言組織能力。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的范文嗎?以下是小編為大家收集的優(yōu)秀范文,歡迎大家分享閱讀。

保密協(xié)議和競(jìng)業(yè)禁止 簽了保密協(xié)議和禁止競(jìng)業(yè)篇一

乙方:

為保護(hù)用人單位及企業(yè)員工的合法權(quán)益,勞動(dòng)者及用人單位雙方當(dāng)事人就甲方在任職期間及離職以后保守乙方技術(shù)秘密和其他的有關(guān)事項(xiàng)及競(jìng)業(yè)禁止事項(xiàng),甲、乙雙方本著平等、自愿、公平和誠(chéng)實(shí)信用的原則,訂立本保密及競(jìng)業(yè)禁止協(xié)議。

雙方確認(rèn)在簽署本協(xié)議前已經(jīng)詳細(xì)審閱過協(xié)議的內(nèi)容,并完全了解協(xié)議各條款的法律含義,明確本協(xié)議第一條所列之商業(yè)秘密歸甲方所有。

一、保密的內(nèi)容和范圍

甲、乙雙方確認(rèn),乙方應(yīng)承擔(dān)保密義務(wù)的甲方商業(yè)秘密范圍包括但不限于以下內(nèi)容:

1、技術(shù)信息:研發(fā)設(shè)計(jì)資料及研發(fā)成果、自行開發(fā)的計(jì)算機(jī)軟件、計(jì)算機(jī)數(shù)據(jù)庫(kù)、技術(shù)文檔及涉及商業(yè)秘密的業(yè)務(wù)函電等。

2、經(jīng)營(yíng)信息:供應(yīng)商資料及進(jìn)貨渠道、客戶資料、定價(jià)政策、營(yíng)銷計(jì)劃、未公開的財(cái)務(wù)資料、招投標(biāo)的標(biāo)底及標(biāo)書內(nèi)容等。

3、甲方依照法律規(guī)定或者有關(guān)協(xié)議的約定,應(yīng)當(dāng)對(duì)外承擔(dān)保密義務(wù)的事項(xiàng),乙方也必需承擔(dān)保密義務(wù)。

二、乙方的保密義務(wù)

對(duì)第一條所稱的商業(yè)秘密,乙方承擔(dān)以下保密義務(wù):

1、不得刺探與本職工作或本身業(yè)務(wù)無(wú)關(guān)的商業(yè)秘密;

2、不得向不承擔(dān)保密義務(wù)的任何第三人披露甲方的商業(yè)秘密;

3、不得允許(出借、贈(zèng)與、出租、轉(zhuǎn)讓等處分甲方商業(yè)秘密的行為皆屬于“允許”)或協(xié)助不承擔(dān)保密義務(wù)的任何第三人使用甲方的商業(yè)秘密;

4、非為甲方利益,乙方自己使用甲方商業(yè)秘密的視為泄密;

5、如發(fā)現(xiàn)商業(yè)秘密被泄露或者自己過失泄露商業(yè)秘密,應(yīng)當(dāng)采取有效措施防止泄密進(jìn)一步擴(kuò)大,并及時(shí)向甲方企業(yè)報(bào)告。

三、保密期限

甲、乙雙方確認(rèn),乙方的保密義務(wù)自甲方對(duì)本協(xié)議第一條所述的商業(yè)秘密告知乙方時(shí)開始,到該商業(yè)秘密公開時(shí)止。

乙方是否在職,不影響保密義務(wù)的承擔(dān)。

四、

1、未經(jīng)甲方書面同意,在職期間不得自營(yíng)或者為他人經(jīng)營(yíng)與甲方同類的業(yè)務(wù);

2、不論因何種原因從甲方離職,離職后兩年內(nèi)(自勞動(dòng)關(guān)系終止之日起計(jì)算,到勞動(dòng)關(guān)系終止兩年后的次日止)都不得到與甲方生產(chǎn)同類產(chǎn)品或經(jīng)營(yíng)同類業(yè)務(wù)或有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系或有其他利害關(guān)系的單位就職。

3、不論因何種原因從甲方離職,離職后兩年內(nèi)(自勞動(dòng)關(guān)系終止之日起計(jì)算,到勞動(dòng)關(guān)系終止兩年后的次日止)都不得自己生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的同類產(chǎn)品或業(yè)務(wù)或者利用其掌握的甲方的商業(yè)秘密為自己或他人從事經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。

五、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金

從乙方離職后開始計(jì)算競(jìng)業(yè)限制期限時(shí)起,甲方應(yīng)在競(jìng)業(yè)限制期限內(nèi)按月向向乙方支付競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金,競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金標(biāo)準(zhǔn)為雙方勞動(dòng)關(guān)系終止前最后一個(gè)年度乙方平均工資的30%即 元。

如乙方拒絕領(lǐng)取,甲方可以將競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金向有關(guān)機(jī)關(guān)提存。

六、違約責(zé)任

1、如果乙方不履行本協(xié)議所規(guī)定的保密義務(wù)或競(jìng)業(yè)限制,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任,一次性向甲方支付人民幣伍拾萬(wàn)元;

2、如果因?yàn)橐曳角翱钏Q的違約行為造成甲方的損失,乙方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任(如已經(jīng)支付違約金的,應(yīng)當(dāng)予以扣除);

3、前款所述損失賠償按照如下方式計(jì)算:

①損失賠償額為甲方因乙方的違約行為所受到的實(shí)際經(jīng)濟(jì)損失,計(jì)算方法是:因乙方的侵權(quán)行為導(dǎo)致甲方的產(chǎn)品銷售數(shù)量下降,其銷售數(shù)量減少的總數(shù)乘以每件產(chǎn)品利潤(rùn)所得之積;

②如果甲方的損失依照①款所述的計(jì)算方法難以計(jì)算的,損失賠償額為乙方因違約行為所獲得的全部利潤(rùn),計(jì)算方法是:乙方從每件與違約行為直接關(guān)聯(lián)的產(chǎn)品獲得的利潤(rùn)乘以在市場(chǎng)上銷售的總數(shù)所得之積;或者以不低于甲方商業(yè)秘密許可使用費(fèi)的合理數(shù)額作為損失賠償額;

③甲方因調(diào)查乙方的違約行為而支付的調(diào)查取證費(fèi)、公證費(fèi)、等全部費(fèi)用,應(yīng)當(dāng)包含在損失賠償額之內(nèi);

4、因乙方的違約行為侵犯了甲方的商業(yè)秘密權(quán)利的,甲方可以選擇根據(jù)本協(xié)議要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任,或者根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)要求乙方承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任。

七、爭(zhēng)議的解決辦法

因履行本協(xié)議而發(fā)生糾紛,可以由雙方協(xié)商解決。

協(xié)商不成或者一方不愿意協(xié)商的,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

八、協(xié)議的效力和變更

本協(xié)議壹式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)壹份,自雙方簽字時(shí)生效。

本協(xié)議的任何修改必須經(jīng)過雙方的書面同意。

甲方: 乙方:

法定代表人: 身份證號(hào)碼:

日期: 年月日 日期:年月日

保密協(xié)議和競(jìng)業(yè)禁止 簽了保密協(xié)議和禁止競(jìng)業(yè)篇二

總部:_________

甲方:_________(總部/分部/加盟店)。

乙方:_________(分部/加盟商/加盟店/員工)。

上列雙方當(dāng)事人為了滿足特許經(jīng)營(yíng)的要求,根據(jù)特許經(jīng)營(yíng)系統(tǒng)總部(_________)的規(guī)定,經(jīng)協(xié)商一致,簽訂以下_____協(xié)議:

第一條?_____

本協(xié)議所稱_____,是指乙方在《特許經(jīng)營(yíng)合同》(或《勞動(dòng)合同》)(以下簡(jiǎn)稱合同)規(guī)定的期限內(nèi),不得從事與特許系統(tǒng)相競(jìng)爭(zhēng)的業(yè)務(wù),包括以下列任何一種方式參與競(jìng)爭(zhēng)的行為:

(一)以投資、參股、合作、承包、租賃、委托經(jīng)營(yíng)或其他任何方式參與有關(guān)業(yè)務(wù);

(二)直接或間接受聘于其他公司或組織參與有關(guān)業(yè)務(wù);

(三)直接或間接地從與總部相競(jìng)爭(zhēng)的企業(yè)獲取經(jīng)濟(jì)利益。

第二條?禁止期限

_____的期限包括合同履行期間及合同終止后_________年內(nèi)。合同終止時(shí)間按照以下規(guī)定予以確認(rèn):

(一)雙方協(xié)商終止合同的,以協(xié)商確定的時(shí)間為準(zhǔn);

(二)因乙方違約而終止合同的,以_____裁決的時(shí)間為準(zhǔn),但同時(shí)裁決履行債務(wù)及其他義務(wù)的,從履行完畢之日起計(jì)算;

(三)因乙方違約終止合同,但未經(jīng)_____裁決的,自乙方按照合同規(guī)定向甲方及_________清償債務(wù)(貨款、違約金等)并履行其他全部義務(wù)之日起計(jì)算,否則應(yīng)自合同終止之日起滿兩年。

第三條?禁止行業(yè)

本協(xié)議所指與特許經(jīng)營(yíng)系統(tǒng)相競(jìng)爭(zhēng)的業(yè)務(wù),應(yīng)理解為與總部相同和相似的經(jīng)營(yíng)領(lǐng)域,包括以下行業(yè):

(一)_________行業(yè),包括_________;

(二)_________行業(yè),包括_________;

(三)_________行業(yè),包括_________。

第四條?禁止地域

乙方承擔(dān)_____義務(wù)的地域范圍,包括乙方參與本協(xié)議規(guī)定的_____行為時(shí),總部特許經(jīng)營(yíng)系統(tǒng)實(shí)際開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)以及已經(jīng)簽署《特許經(jīng)營(yíng)合同》正在籌備經(jīng)營(yíng)的?。ㄊ?、自治區(qū)、特別行政區(qū))。

第五條?除外情形

鑒于乙方長(zhǎng)期從事_________,乙方在合同終止后,可以在_________行業(yè)、_________地域范圍內(nèi)繼續(xù)從事原來(lái)的業(yè)務(wù),但不得開展特許經(jīng)營(yíng)及_________。

第六條?補(bǔ)償

在合同終止后,乙方履行_____義務(wù)期間,甲方(不)給予乙方補(bǔ)償,補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)為_________;但因乙方違約而終止合同的,乙方在承擔(dān)_____義務(wù)的同時(shí),無(wú)權(quán)要求補(bǔ)償。經(jīng)總部同意,可以放棄要求乙方承擔(dān)_____義務(wù)的權(quán)利,不再給予乙方補(bǔ)償。

在乙方履行_____義務(wù)期間,甲方終止特許經(jīng)營(yíng)合同的,由_________承擔(dān)補(bǔ)償義務(wù)。

第七條?支付

給予乙方的補(bǔ)償,應(yīng)當(dāng)按月(季)支付,乙方應(yīng)當(dāng)按照甲方指定的時(shí)間到甲方財(cái)務(wù)部門領(lǐng)取補(bǔ)償。甲方不按時(shí)支付的,乙方應(yīng)當(dāng)向總部申訴,總部應(yīng)當(dāng)在_________個(gè)月內(nèi)予以解決;超過期限仍未解決的,乙方不再承擔(dān)_____義務(wù),否則,不得免除乙方承擔(dān)的_____義務(wù)。

第八條?總部保留權(quán)利

乙方依照本協(xié)議承擔(dān)的_____義務(wù)及其他義務(wù),均視為總部享有相應(yīng)的權(quán)利。在甲方終止與總部的特許經(jīng)營(yíng)合同關(guān)系后,以及總部認(rèn)為有必要時(shí),可以直接依據(jù)本協(xié)議向乙方主張權(quán)利。

當(dāng)甲方為分部或加盟店時(shí),總部有權(quán)對(duì)乙方違反本協(xié)議規(guī)定的違約行為,直接行使賠償請(qǐng)求權(quán),除非乙方已經(jīng)按照按照本協(xié)議的規(guī)定全部履行了賠償義務(wù)。

未經(jīng)總部同意,甲方不得放棄對(duì)乙方的賠償請(qǐng)求權(quán),否則,其行為無(wú)效,總部有權(quán)依照本協(xié)議主張甲方放棄的全部或部分權(quán)利。

第九條?監(jiān)督

甲方有權(quán)對(duì)乙方承擔(dān)_____義務(wù)的情況進(jìn)行監(jiān)督與檢查,乙方應(yīng)當(dāng)履行下列義務(wù),配合甲方的監(jiān)督與檢查:

(一)每季(年)提供一份其人事檔案存檔機(jī)關(guān)出具的證明其勞動(dòng)關(guān)系的證明文件;

(二)每季(年)提供一份證明其任職單位為其交納養(yǎng)老_____的證明文件;

(三)_________。

第十條?違約責(zé)任

乙方違反本協(xié)議規(guī)定的_____義務(wù),其所得收入歸甲方所有,并應(yīng)賠償損失。賠償損失的數(shù)額,為乙方所參與的業(yè)務(wù)在違約期間所獲得的利益,或者甲方及特許經(jīng)營(yíng)系統(tǒng)在違約期間所受到的損失,包括為制止、調(diào)查違約行為所支付的合理開支。

前款所稱在違約期間所得利益,或者在違約期間所受損失難以確定的,根據(jù)違約行為的情節(jié)給予_________萬(wàn)元以上_________萬(wàn)元以下的賠償。

乙方違反_____義務(wù)的,甲方有權(quán)要求其承擔(dān)違約責(zé)任,并停止給予乙方補(bǔ)償。乙方在承擔(dān)違約責(zé)任后,仍應(yīng)繼續(xù)履行_____義務(wù),且無(wú)權(quán)要求甲方繼續(xù)給予補(bǔ)償。

第十一條?協(xié)議文本

本協(xié)議使用總部統(tǒng)一制定的文本,不得擅自更改;擅自更改的,其內(nèi)容無(wú)效,仍應(yīng)按原協(xié)議文本的內(nèi)容執(zhí)行。

本協(xié)議一式_________份,由甲方、乙方及_________各存一份,具有同等法律效力。

甲方(簽章):_________乙方(簽章):_________

法定代表人:_________法定代表人:_________

_________年____月____日_________年____月____日

保密協(xié)議和競(jìng)業(yè)禁止 簽了保密協(xié)議和禁止競(jìng)業(yè)篇三

甲方:

法定代表人:

乙方:

身份證號(hào):

風(fēng)險(xiǎn)提示: 競(jìng)業(yè)禁止的人員具有針對(duì)性,不是所有人都必須遵守。

競(jìng)業(yè)禁止的生效是依據(jù)法律,只要成為公司董事、高級(jí)管理人員就有法定的競(jìng)業(yè)禁止義務(wù)。

而部門經(jīng)理、普通員工等無(wú)需承擔(dān)此義務(wù)。

鑒于乙方是公司的股東,掌握公司核心技術(shù)以及秘密信息,經(jīng)過甲乙雙方協(xié)商一致,簽訂以下競(jìng)業(yè)禁止協(xié)議:

第一條競(jìng)業(yè)禁止

競(jìng)業(yè)禁止即競(jìng)業(yè)行為的禁止,指處于特定地位的人不得實(shí)施與其所服務(wù)的營(yíng)業(yè)具有競(jìng)爭(zhēng)性質(zhì)的行為。

競(jìng)業(yè)禁止的期限為乙方在職履行合同的全部期間。

風(fēng)險(xiǎn)提示: 競(jìng)業(yè)禁止只限制在職期間,只針對(duì)在職人員,只要未離職,就一直適用。

若是要限制離職人員,需要在員工離職時(shí),與其簽訂競(jìng)業(yè)限制協(xié)議,以約束其跳槽到競(jìng)業(yè)公司產(chǎn)生糾紛。

但建議在員工開始接觸商業(yè)秘密時(shí)就與其簽訂競(jìng)業(yè)限制協(xié)議,因?yàn)榇蟛糠蛛x職原因都與企業(yè)有矛盾或是為了追求高薪待遇,離職時(shí)是比較難與其簽訂的,應(yīng)提前做好風(fēng)險(xiǎn)防范。

第二條禁止行業(yè)

競(jìng)業(yè)禁止的行業(yè)包括與本單位所服務(wù)的營(yíng)業(yè)具有競(jìng)爭(zhēng)性質(zhì)的行業(yè);并且乙方承諾在禁止地域范圍內(nèi)也承擔(dān)禁止義務(wù),包括甲方在與其他公司協(xié)議過程中簽署的禁止地域。

第三條乙方的承諾

1、雇員承諾,在期限和區(qū)域內(nèi)不直接或間接地以個(gè)人名義或以一個(gè)企業(yè)的所有者、許可人、被許可人、本人、代理人、雇員、獨(dú)立承包商、業(yè)主、合伙人、出租人、股東或董事或管理人員的身份或以其他任何名義:

(1)投資或從事公司業(yè)務(wù)之外的競(jìng)爭(zhēng)業(yè)務(wù),或成立從事競(jìng)爭(zhēng)業(yè)務(wù)的組織;

(2)向競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手提供任何服務(wù)或披露任何保密信息。

2、在期限內(nèi)不直接或間接地勸說、引誘、鼓勵(lì)或以其他方式促使公司或其關(guān)聯(lián)公司的:

(1)任何管理人員或雇員終止該等管理人員或雇員與公司或其關(guān)聯(lián)公司的聘用關(guān)系;

(2)任何客戶、供應(yīng)商、被許可人、許可人或與公司或其關(guān)聯(lián)公司有實(shí)際或潛在業(yè)務(wù)關(guān)系的其他人或?qū)嶓w(包括任何潛在的客戶、供應(yīng)商或被許可人等)終止或以其他方式改變與公司或其關(guān)聯(lián)公司的業(yè)務(wù)關(guān)系。

第四條違約責(zé)任

因?yàn)楦?jìng)業(yè)禁止義務(wù)是法律規(guī)定的,因此甲方不用在本協(xié)議的基礎(chǔ)上支付給乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

風(fēng)險(xiǎn)提示: 單位對(duì)競(jìng)業(yè)禁止人員不需要支付補(bǔ)償。

若是簽訂了競(jìng)業(yè)限制協(xié)議,則員工離職后要按月支付競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金,不能以已經(jīng)支付過所謂的“競(jìng)業(yè)禁止補(bǔ)償金“為由拒絕支付補(bǔ)償金。

更不能將其在職期間獲得的保密費(fèi)當(dāng)做是對(duì)競(jìng)業(yè)限制人員離職后的補(bǔ)償金。

乙方自覺維護(hù)本公司的利益,不得對(duì)外泄露本公司的商業(yè)機(jī)密,如果違反本協(xié)議,則要承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

如果給本公司造成損失,則要賠償公司違約金____元。

第五條爭(zhēng)議的解決

雙方之間發(fā)生了爭(zhēng)議,可以先行協(xié)商,協(xié)商不成,提交______仲裁委員會(huì)仲裁。

第六條其他

本協(xié)議自雙方簽訂之日起即產(chǎn)生法律效力。

本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份,具有同等的法律效力。

甲方:年月日

乙方:年月日

保密協(xié)議和競(jìng)業(yè)禁止 簽了保密協(xié)議和禁止競(jìng)業(yè)篇四

甲方:

法定代表人:

乙方:

身份證:

除在勞動(dòng)合同中已經(jīng)約定的條款之外,甲、乙雙方在遵循平等自愿、協(xié)商一致、誠(chéng)實(shí)信用的原則下,就有關(guān)保密和_____的若干事項(xiàng)達(dá)成如下補(bǔ)充協(xié)議:

第一條:保密義務(wù)

1.1?未經(jīng)甲方事先書面同意,乙方在合同期限內(nèi)以及解除/終止日后的_____期內(nèi),均不得為其個(gè)人利益使用或者向其他個(gè)人或單位披露任何保密信息,并且應(yīng)當(dāng)始終盡全力防止保密信息被披露。

1.2?在勞動(dòng)合同期限內(nèi)以及終止日(定義見下文)后的一年內(nèi),任何由員工獨(dú)自或者與他人一起創(chuàng)作或者開發(fā)的創(chuàng)意、作品、發(fā)明、創(chuàng)造、計(jì)算機(jī)軟件、專有技術(shù)、商業(yè)秘密和專有信息的著作權(quán)、專利申請(qǐng)權(quán)、專利權(quán)以及所有權(quán)(“知識(shí)產(chǎn)權(quán)”),只要這些知識(shí)產(chǎn)權(quán)與員工在公司的職責(zé)或公司指派給其的任務(wù)有關(guān),或者是利用公司的資金、資料、技術(shù)秘密和技術(shù)條件創(chuàng)作或開發(fā)而成,則該等知識(shí)產(chǎn)權(quán)均歸公司所有。另外,本條的規(guī)定對(duì)員工的繼承人和受讓人有約束力?!敖K止日”是指本合同因期滿未續(xù)約而終止之日,或本合同因其他原因終止或解除之日。

1.3?保密內(nèi)容,包括:

1.3.1?甲方的交易秘密,包括但不限于客戶名單、客戶基本信息、客戶調(diào)查報(bào)告、客戶貸款信息、成交或商談的保費(fèi)價(jià)格;

1.3.2?甲方的經(jīng)營(yíng)秘密,包括但不限于公司股份構(gòu)成和投資情況、公司近遠(yuǎn)期發(fā)展戰(zhàn)略、經(jīng)營(yíng)方針、重要決議、投資方案、投資決策意向、市場(chǎng)分析、廣告策略、與公司經(jīng)濟(jì)利益關(guān)系重大的研究開發(fā)項(xiàng)目和計(jì)劃、經(jīng)營(yíng)管理策略;

1.3.3?甲方的管理秘密,包括但不限于財(cái)務(wù)資料、人事資料、工資薪酬資料;

1.3.4?甲方的技術(shù)秘密,包括但不限于計(jì)算機(jī)軟件、計(jì)算機(jī)程序、數(shù)據(jù)庫(kù)、研究設(shè)計(jì)開發(fā)記錄、業(yè)務(wù)操作流程、操作手冊(cè)、擔(dān)保費(fèi)率計(jì)算說明、技術(shù)方案、技術(shù)數(shù)據(jù)、技術(shù)文檔、科研成果、相關(guān)函電等。

1.4?保密范圍

1.4.1?乙方在勞動(dòng)合同期前所持有的科研成果和技術(shù)秘密,經(jīng)雙方協(xié)議乙方同意被甲方應(yīng)用和操作的;

1.4.2?乙方在勞動(dòng)合同期內(nèi)的發(fā)明、工作成果、科研成果和專利技術(shù);

1.4.3?乙方在勞動(dòng)合同期前甲方已有的商業(yè)秘密;

1.4.4?乙方在勞動(dòng)合同期內(nèi)甲方所擁有的商業(yè)秘密。

1.5?乙方同意保持所有甲方所了解到或可能了解到的第三方的保密信息或技術(shù)秘密處于最嚴(yán)格的保密狀態(tài),除非為履行乙方為甲方所進(jìn)行的工作任務(wù)且符合甲方與該第三方的協(xié)議外,不向任何個(gè)人、企業(yè)或公司披露或使用這些保密信息或技術(shù)秘密。

第二條:_____

2.1?未經(jīng)甲方事先書面同意,乙方不得_____從事其他企事業(yè)單位及其他組織的工作,不得參與其他組織對(duì)甲方的商業(yè)競(jìng)爭(zhēng);不得利用職務(wù)便利為自己或者他人謀取屬于甲方的商業(yè)機(jī)會(huì),自營(yíng)或者為他人經(jīng)營(yíng)與甲方同類的業(yè)務(wù);乙方違反前款規(guī)定所得的收入應(yīng)當(dāng)歸甲方所有。

2.2?如果乙方意圖被一家從事與甲方業(yè)務(wù)相競(jìng)爭(zhēng)的機(jī)構(gòu)聘用,或直接或間接進(jìn)行與甲方業(yè)務(wù)相競(jìng)爭(zhēng)的任何業(yè)務(wù),則其須獲得甲方的事先書面同意。

2.3?在合同期限內(nèi),員工不得建議或直接或間接地以任何方式試圖說服或促使公司或其關(guān)聯(lián)方、股東、客戶及商業(yè)伙伴(例如與公司有業(yè)務(wù)關(guān)系的銀行)的雇員接受其他個(gè)人或單位的雇傭,或離開公司或其關(guān)聯(lián)方、股東、客戶及商業(yè)伙伴。

2.4?甲方將在_____期限內(nèi)向員工按月支付相當(dāng)于員工月基本工資25%的數(shù)額或法律要求的_____補(bǔ)償?shù)淖畹蛿?shù)額作為當(dāng)月的_____補(bǔ)償金,除非甲方在_____期限屆滿之前不再要求員工遵守_____義務(wù)。

第三條:違約責(zé)任

3.1?在合同期限內(nèi),若乙方違反本協(xié)議規(guī)定,甲方可要求其賠償,賠償金額相當(dāng)于因乙方行為造成甲方的直接經(jīng)濟(jì)損失;同時(shí)乙方應(yīng)向甲方支付違約金,違約金為______元。若違約責(zé)任發(fā)生在勞動(dòng)合同期內(nèi),甲方可單方解除與乙方的勞動(dòng)關(guān)系并不予提前通知。

3.2?乙方承認(rèn)對(duì)本合同的任何違反均可能會(huì)給在甲方造成無(wú)法挽回且不能通過金錢賠償予以彌補(bǔ)的損失。因此,如乙方違反或_____違反本合同,甲方除其它救濟(jì)之外還有權(quán)申請(qǐng)禁制令或類似強(qiáng)制措施,且乙方在此放棄任何關(guān)于甲方存在其它救濟(jì)方式的抗辯或任何其他可能阻止甲方申請(qǐng)實(shí)際履行或任何其他救濟(jì)方式的抗辯。乙方承認(rèn)除適用法律為乙方的任何限制之外,其還應(yīng)遵守本合同項(xiàng)下對(duì)乙方的任何限制。

3.3?本協(xié)議與國(guó)家有關(guān)強(qiáng)制性規(guī)定存在直接沖突的,按國(guó)家法律規(guī)定處理。

第四條:其他

4.1?因本協(xié)議引起的糾紛,由雙方協(xié)商解決,協(xié)商不成的,應(yīng)向甲方所在地勞動(dòng)_____機(jī)構(gòu)申請(qǐng)_____或向人民法院起訴。

4.2?甲方擁有對(duì)本協(xié)議的最終解釋權(quán)。

4.3?本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,經(jīng)甲、乙雙方簽字蓋章之日起生效。

甲方(蓋章):

代表(簽字):

乙方(簽字):

身份證號(hào)碼:

簽訂日期:_____年_____月_____日

保密協(xié)議和競(jìng)業(yè)禁止 簽了保密協(xié)議和禁止競(jìng)業(yè)篇五

甲方:_______________(企業(yè))營(yíng)業(yè)執(zhí)照碼:_______________

乙方:_______________(員工)身份證號(hào)碼:_______________

鑒于乙方知悉的甲方商業(yè)秘密具有重要影響,為保護(hù)雙方的合法權(quán)益,雙方根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律法規(guī),本著平等自愿和誠(chéng)信的原則,經(jīng)協(xié)商一致,達(dá)成下列條款,雙方共同遵守:

一、乙方義務(wù)

1.1未經(jīng)甲方同意,在職期間不得自營(yíng)或者為他人經(jīng)營(yíng)與甲方同類的行業(yè);

1.2不論因何種原因從甲方離職,離職后2年內(nèi)不得到與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的單位就職。

1.3不論因何種原因從甲方離職,離職后2年內(nèi)不自辦與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的企業(yè)或者從事與甲方商業(yè)秘密有關(guān)的產(chǎn)品的生產(chǎn)。

二、甲方義務(wù)從乙方離職后開始計(jì)算競(jìng)業(yè)限制時(shí)起,甲方應(yīng)當(dāng)按照競(jìng)業(yè)限制期限向乙方支付一定數(shù)額的競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償費(fèi)。補(bǔ)償費(fèi)的金額為乙方離開甲方單位前一年的所得收入。補(bǔ)償費(fèi)按季支付,由甲方通過銀行支付至乙方銀行卡上。如乙方拒絕領(lǐng)取,甲方可以將補(bǔ)償費(fèi)向有關(guān)方面提存。

三、違約責(zé)任

3.1乙方不履行規(guī)定的義務(wù),應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任,一次性向甲方支付違約金,金額為乙方離開甲方單位前一年的基本工資的5倍。同時(shí),乙方因違約行為所獲得的收益應(yīng)當(dāng)還甲方。

3.2甲方不履行義務(wù),拒絕支付乙方的競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償費(fèi)甲方應(yīng)當(dāng)一次性支付乙方違約金人民幣_(tái)_______萬(wàn)元。

四、爭(zhēng)議解決因本協(xié)議引起的糾紛,由雙方協(xié)商解決。如協(xié)商不成,則提交蘇州仲裁委員會(huì)仲裁。

五、合同效力本合同自雙方簽章之日起生效。本合同的修改,必須采用雙方同意的書面形式。

雙方確認(rèn),已經(jīng)仔細(xì)審閱過合同的內(nèi)容,并完全了解合同各條款的法律含義。

甲方:_______________(簽章)乙方:_______________(簽名)

_______年_______月_____日_______年_______月_____日

保密協(xié)議和競(jìng)業(yè)禁止 簽了保密協(xié)議和禁止競(jìng)業(yè)篇六

甲方(用人單位):___________________________________

名稱:_____________________________________________

法定代表人:_______________________________________

住所:_____________________________________________

經(jīng)濟(jì)類型:_________________________________________

聯(lián)系電話:_________________________________________

乙方(職工):________________________________________

姓名:______________________________________________

身份證號(hào)碼:________________________________________

住址:_______________________________________________

在甲方職務(wù):_________________________________________

聯(lián)系電話:___________________________________________

鑒于乙方受聘/服務(wù)于甲方,乙方有獲得甲方商業(yè)秘密的機(jī)會(huì),有利用甲方物質(zhì)條件進(jìn)行創(chuàng)作/經(jīng)商的機(jī)會(huì),為切實(shí)保護(hù)甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密及其他合法權(quán)益,并確保乙方不與甲方競(jìng)業(yè)競(jìng)爭(zhēng),根據(jù)國(guó)家及天津市有關(guān)法律法規(guī),遵循公平合法、平等自愿、協(xié)商一致、誠(chéng)實(shí)信用的原則,甲乙雙方訂立本協(xié)議,共同遵守:

第一條 定義

除非文中另有說明,以下術(shù)語(yǔ)在本合同中具有下列含義:

1.1本協(xié)議提及的有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系是指與該員工在職、離職時(shí)甲方及其關(guān)聯(lián)公司已開展的業(yè)務(wù)有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系。

1.2本協(xié)議提及的有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的單位,包括但不限于:與甲方及其關(guān)聯(lián)公司直接競(jìng)爭(zhēng)的單位;該競(jìng)爭(zhēng)單位設(shè)立、直接/間接參股、控股、實(shí)際控制的單位;受同一公司控制的競(jìng)爭(zhēng)單位的關(guān)聯(lián)企業(yè);其他與甲方有競(jìng)爭(zhēng)單位的單位。

1.3本協(xié)議提及的有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的地域范圍:(根據(jù)實(shí)際情況填寫)。

1.4本協(xié)議提及的限制生產(chǎn)或經(jīng)營(yíng)的產(chǎn)品范圍,包括但不限于(根據(jù)產(chǎn)品情況而定,此處可以詳盡列明產(chǎn)品類別)。

1.5本協(xié)議提及的限制從事的業(yè)務(wù)范圍,包括但不限于:(根據(jù)業(yè)務(wù)情況而定,自行填寫)。

1.6乙方負(fù)有競(jìng)業(yè)限制義務(wù),不得進(jìn)行下列行為:

1.6.1包括但不限于:與甲方的客戶發(fā)生商業(yè)接觸。該種商業(yè)接觸包括為其提供信息、提供服務(wù)、收取訂單、直接或間接轉(zhuǎn)移公司的業(yè)務(wù)的行為以及其他各種對(duì)公司的業(yè)務(wù)產(chǎn)生或有可能產(chǎn)生不利影響的行為,不論是否獲得利益;直接或間接在本協(xié)議第1.4條所列單位中擁有股份或利益、接受服務(wù)或獲取任何利益;

1.6.2包括但不限于:乙方本人或與他人合作直接參與生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)與公司有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的同類產(chǎn)品或業(yè)務(wù);

1.6.3包括但不限于:乙方直接或間接引誘、要求、勸說、雇用或鼓勵(lì)公司的其他員工離職,或試圖引誘、要求、勸說、雇用、鼓勵(lì)或帶走公司的其他員工,不論何種理由或有無(wú)理由,不論是否為自身或任何其他人或組織的利益;以其個(gè)人名義或以任何第三方名義慫恿或誘使公司的任何員工在其他單位任職;

1.6.4乙方向與公司有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的單位直接或間接提供任何形式的咨詢服務(wù)、合作或勞務(wù)。

1.6.5(可根據(jù)實(shí)際情況自行補(bǔ)充)。

1.7不論乙方因何種原因離開公司,均應(yīng)在進(jìn)入新用人單位就職前向公司書面說明新的用人單位的名稱、性質(zhì)和主營(yíng)業(yè)務(wù)。

第二條 甲方的權(quán)利與義務(wù)

2.1甲方提供正常的工作條件,為乙方的職務(wù)發(fā)明、科研成果提供應(yīng)用和生產(chǎn)條件,根據(jù)乙方創(chuàng)造的經(jīng)濟(jì)效益給予獎(jiǎng)勵(lì)。

2.2甲方有權(quán)就乙方的競(jìng)業(yè)行為進(jìn)行調(diào)查、索賠。

2.3甲方應(yīng)按本協(xié)議約定支付乙方競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金。

第三條 乙方的權(quán)利與義務(wù)

3.1乙方在甲方工作期間及乙方從甲方離職之日起兩年內(nèi),乙方不得在與甲方及甲方關(guān)聯(lián)公司有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的單位內(nèi)任職或以任何方式為其服務(wù);也不得自己生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)與甲方及甲方關(guān)聯(lián)公司有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的同類產(chǎn)品或業(yè)務(wù);不向上述單位提供技術(shù)、業(yè)務(wù)咨詢和技術(shù)服務(wù);也不組建或參與組建(包括委托親友組建)、或參股競(jìng)爭(zhēng)單位。但事先取得甲方書面同意的除外。此款義務(wù)的地域限制為有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的地域范圍。

3.2乙方從甲方離職前應(yīng)當(dāng)與甲方確認(rèn)其是否開始離職后的競(jìng)業(yè)限制義務(wù)。如乙方有競(jìng)業(yè)限制義務(wù),乙方應(yīng)向甲方索要《競(jìng)業(yè)限制開始通知書》(參見附件一),乙方根據(jù)該通知書取得競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金,乙方拖延/拒絕領(lǐng)取通知書導(dǎo)致甲方?jīng)]有及時(shí)支付競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金的,不影響乙方競(jìng)業(yè)限制義務(wù)的履行;如因特殊情況乙方可以解除競(jìng)業(yè)限制義務(wù),乙方必須取得甲方出具的《競(jìng)業(yè)限制終止通知書》(參見附件二),取得該通知書后,乙方方能解除競(jìng)業(yè)限制義務(wù)。

3.3乙方不辭而別離開甲方時(shí),競(jìng)業(yè)限制義務(wù)自其離開在甲方的工作崗位之日起自動(dòng)開始,此種情況下,甲方無(wú)法支付競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金,乙方不得以“甲方?jīng)]有支付競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金”為由拒絕履行競(jìng)業(yè)限制義務(wù)。

第四條 違約責(zé)任

4.1乙方在本協(xié)議期限內(nèi)如違反本協(xié)議約定義務(wù),乙方同意按如下約定承擔(dān)違約責(zé)任:

4.1.1乙方違約行為沒有造成甲方損失或損失小于本條違約金計(jì)算數(shù)額總額的情況下,乙方支付的違約金標(biāo)準(zhǔn):按本協(xié)議第6.1條約定的競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金計(jì)算方式甲方應(yīng)付乙方總額的倍加上包括但不限于甲方為了調(diào)查、處理、糾正乙方違反競(jìng)業(yè)限制的行為所付出的經(jīng)濟(jì)損失律師費(fèi)、訴訟費(fèi)、評(píng)估費(fèi)、調(diào)查取證費(fèi)等損失;

4.1.2乙方違約行為造成甲方損失大于4.1.1違約金計(jì)算總額的情況下,乙方賠償標(biāo)準(zhǔn):按本協(xié)議4.1.1條的計(jì)算的數(shù)額加上乙方或第三方獲利數(shù)額/甲方直接與間接損失額計(jì)算違約金。

4.2乙方違反本協(xié)議競(jìng)業(yè)限制相關(guān)規(guī)定的,應(yīng)立即停止違約,繼續(xù)履行本協(xié)議。

第五條 競(jìng)業(yè)限制期限

5.1競(jìng)業(yè)限制期限:本協(xié)議簽署之日生效,甲乙雙方勞動(dòng)合同解除/終止日起滿兩年失效。

5.2關(guān)于涉及知識(shí)產(chǎn)權(quán)問題的勞動(dòng)者義務(wù),根據(jù)相關(guān)知識(shí)產(chǎn)權(quán)法律法規(guī)執(zhí)行。

5.3甲乙雙方勞動(dòng)合同可能存在多次續(xù)簽情況,本協(xié)議不必在每次續(xù)簽勞動(dòng)合同時(shí)另行續(xù)簽,勞動(dòng)合同期限內(nèi)視為當(dāng)然的競(jìng)業(yè)限制期。

第六條 競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償及其支付方式

6.1乙方的競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金由甲方按月向其支付,支付首日為解除/終止勞動(dòng)合同次月日,以后每月日前支付相應(yīng)款項(xiàng),每月金額為元,共計(jì)個(gè)月,并由甲方代扣代繳個(gè)人所得稅。(因法律無(wú)明確規(guī)定,此處補(bǔ)償百分比可以自由選擇一個(gè)額度,建議不低于勞動(dòng)合同解除或者終止前十二個(gè)月平均工資的30-50%之間)

6.2乙方應(yīng)在離職前向甲方書面提供其本人的銀行賬戶用于甲方支付競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金,乙方未提供賬戶、提供賬戶錯(cuò)誤、賬戶注銷等各種原因?qū)е录追綗o(wú)法及時(shí)支付該等競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金的,因此造成的損失由乙方自行承擔(dān),且在此期間不免除乙方的競(jìng)業(yè)限制義務(wù)。

6.3乙方拒絕接受、自行放棄、不領(lǐng)取競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金,或因乙方原因?qū)е录追綗o(wú)法正常發(fā)放競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金的,因此造成的損失由乙方自行承擔(dān),且不免除乙方的競(jìng)業(yè)限制義務(wù)。

6.4若本合同約定的競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金標(biāo)準(zhǔn)低于甲方所在地政府強(qiáng)制性規(guī)定的最低標(biāo)準(zhǔn)的,則甲方在競(jìng)業(yè)限制期限屆滿前予以補(bǔ)足到最低標(biāo)準(zhǔn),在此之前,乙方仍應(yīng)履行競(jìng)業(yè)限制的義務(wù)。

6.5乙方領(lǐng)取補(bǔ)償金時(shí),應(yīng)向甲方出示當(dāng)前的任職情況證明,經(jīng)甲方向乙方工作單位確認(rèn)后方可領(lǐng)取。乙方逾期一個(gè)月未能向甲方提交任職情況證明,視為放棄該月的補(bǔ)償金。

6.6乙方被新單位錄用后應(yīng)在一周內(nèi)將新單位的名稱及乙方的職位通知甲方。同時(shí)乙方應(yīng)將自己負(fù)有競(jìng)業(yè)限制義務(wù)的情況告知其工作單位。

6.7甲方如認(rèn)為乙方已無(wú)競(jìng)業(yè)限制必要,有權(quán)隨時(shí)通知乙方終止其競(jìng)業(yè)限制義務(wù),此項(xiàng)通知可以郵寄送達(dá),以乙方在本合同約定的地址為準(zhǔn)(若乙方地址或聯(lián)系方式有變更,應(yīng)及時(shí)以書面形式告知甲方,否則通知以本合同約定的乙方地址或聯(lián)系方式為準(zhǔn)),郵出七日后,乙方競(jìng)業(yè)限制義務(wù)自行終止,同時(shí)甲方不再支付任何補(bǔ)償金。

6.8乙方可與甲方協(xié)商解除競(jìng)業(yè)限制義務(wù),但乙方不得單方面終止自己的競(jìng)業(yè)限制義務(wù)。

第七條 其他

7.1因履行本協(xié)議發(fā)生爭(zhēng)議,雙方首先應(yīng)協(xié)商解決,如協(xié)商不成,任何一方提起訴訟均由甲方實(shí)際經(jīng)營(yíng)地人民法院管轄。

7.2《競(jìng)業(yè)限制開始通知書》、《競(jìng)業(yè)限制終止通知書》是本合同的附件,與本合同不一致的,以本合同為準(zhǔn)。

7.3雙方一致同意對(duì)本協(xié)議補(bǔ)充、修改時(shí),以書面方式簽訂補(bǔ)充或者變更協(xié)議,該補(bǔ)充、變更協(xié)議與本合同具有同等法律效力。

7.4本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽章之日起生效。

甲方(蓋章):__________________ 乙方(簽章):__________________

授權(quán)代表人(簽字):_____________ 授權(quán)代表人(簽字):_____________

日期:_____________________ 日期:_____________________

保密協(xié)議和競(jìng)業(yè)禁止 簽了保密協(xié)議和禁止競(jìng)業(yè)篇七

甲方(用人單位):_________________

名稱:_________________

法定代表人:_________________

住所:_________________

經(jīng)濟(jì)類型:_________________

聯(lián)系電話:_________________

乙方(職工):_________________

姓名:_________________

身份證號(hào)碼:_________________

住址:_________________

在甲方職務(wù):_________________

聯(lián)系電話:_________________

鑒于乙方受聘/服務(wù)于甲方,乙方有獲得甲方商業(yè)秘密的機(jī)會(huì),有利用甲方物質(zhì)條件進(jìn)行創(chuàng)作/經(jīng)商的機(jī)會(huì),為切實(shí)保護(hù)甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密及其他合法權(quán)益,并確保乙方不與甲方競(jìng)業(yè)競(jìng)爭(zhēng),根據(jù)國(guó)家及天津市有關(guān)法律法規(guī),遵循公平合法、平等自愿、協(xié)商一致、誠(chéng)實(shí)信用的原則,甲乙雙方訂立本協(xié)議,共同遵守:

第一條定義

除非文中另有說明,以下術(shù)語(yǔ)在本合同中具有下列含義:_________________

1.1本協(xié)議提及的有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系是指與該員工在職、離職時(shí)甲方及其關(guān)聯(lián)公司已開展的業(yè)務(wù)有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系。

1.2本協(xié)議提及的有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的單位,包括但不限于:_________________與甲方及其關(guān)聯(lián)公司直接競(jìng)爭(zhēng)的單位;該競(jìng)爭(zhēng)單位設(shè)立、直接/間接參股、控股、實(shí)際控制的單位;受同一公司控制的競(jìng)爭(zhēng)單位的關(guān)聯(lián)企業(yè);其他與甲方有競(jìng)爭(zhēng)單位的單位。

1.3本協(xié)議提及的有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的地域范圍:_________________(根據(jù)實(shí)際情況填寫)。

1.4本協(xié)議提及的限制生產(chǎn)或經(jīng)營(yíng)的產(chǎn)品范圍,包括但不限于(根據(jù)產(chǎn)品情況而定,此處可以詳盡列明產(chǎn)品類別)。

1.5本協(xié)議提及的限制從事的業(yè)務(wù)范圍,包括但不限于:_________________(根據(jù)業(yè)務(wù)情況而定,自行填寫)。

1.6乙方負(fù)有競(jìng)業(yè)限制義務(wù),不得進(jìn)行下列行為:_________________

1.6.1包括但不限于:_________________與甲方的客戶發(fā)生商業(yè)接觸。該種商業(yè)接觸包括為其提供信息、提供服務(wù)、收取訂單、直接或間接轉(zhuǎn)移公司的業(yè)務(wù)的行為以及其他各種對(duì)公司的業(yè)務(wù)產(chǎn)生或有可能產(chǎn)生不利影響的行為,不論是否獲得利益;直接或間接在本協(xié)議第1.4條所列單位中擁有股份或利益、接受服務(wù)或獲取任何利益;

1.6.2包括但不限于:_________________乙方本人或與他人合作直接參與生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)與公司有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的同類產(chǎn)品或業(yè)務(wù);

1.6.3包括但不限于:_________________乙方直接或間接引誘、要求、勸說、雇用或鼓勵(lì)公司的其他員工離職,或試圖引誘、要求、勸說、雇用、鼓勵(lì)或帶走公司的其他員工,不論何種理由或有無(wú)理由,不論是否為自身或任何其他人或組織的利益;以其個(gè)人名義或以任何第三方名義慫恿或誘使公司的任何員工在其他單位任職;

1.6.4乙方向與公司有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的單位直接或間接提供任何形式的咨詢服務(wù)、合作或勞務(wù)。

1.6.5(可根據(jù)實(shí)際情況自行補(bǔ)充)。

1.7不論乙方因何種原因離開公司,均應(yīng)在進(jìn)入新用人單位就職前向公司書面說明新的用人單位的名稱、性質(zhì)和主營(yíng)業(yè)務(wù)。

第二條甲方的權(quán)利與義務(wù)

2.1甲方提供正常的工作條件,為乙方的職務(wù)發(fā)明、科研成果提供應(yīng)用和生產(chǎn)條件,根據(jù)乙方創(chuàng)造的經(jīng)濟(jì)效益給予獎(jiǎng)勵(lì)。

2.2甲方有權(quán)就乙方的競(jìng)業(yè)行為進(jìn)行調(diào)查、索賠。

2.3甲方應(yīng)按本協(xié)議約定支付乙方競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金。

第三條乙方的權(quán)利與義務(wù)

3.1乙方在甲方工作期間及乙方從甲方離職之日起兩年內(nèi),乙方不得在與甲方及甲方關(guān)聯(lián)公司有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的單位內(nèi)任職或以任何方式為其服務(wù);也不得自己生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)與甲方及甲方關(guān)聯(lián)公司有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的同類產(chǎn)品或業(yè)務(wù);不向上述單位提供技術(shù)、業(yè)務(wù)咨詢和技術(shù)服務(wù);也不組建或參與組建(包括委托親友組建)、或參股競(jìng)爭(zhēng)單位。但事先取得甲方書面同意的除外。此款義務(wù)的地域限制為有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的地域范圍。

3.2乙方從甲方離職前應(yīng)當(dāng)與甲方確認(rèn)其是否開始離職后的競(jìng)業(yè)限制義務(wù)。如乙方有競(jìng)業(yè)限制義務(wù),乙方應(yīng)向甲方索要《競(jìng)業(yè)限制開始通知書》(參見附件一),乙方根據(jù)該通知書取得競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金,乙方拖延/拒絕領(lǐng)取通知書導(dǎo)致甲方?jīng)]有及時(shí)支付競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金的,不影響乙方競(jìng)業(yè)限制義務(wù)的履行;如因特殊情況乙方可以解除競(jìng)業(yè)限制義務(wù),乙方必須取得甲方出具的《競(jìng)業(yè)限制終止通知書》(參見附件二),取得該通知書后,乙方方能解除競(jìng)業(yè)限制義務(wù)。

3.3乙方不辭而別離開甲方時(shí),競(jìng)業(yè)限制義務(wù)自其離開在甲方的工作崗位之日起自動(dòng)開始,此種情況下,甲方無(wú)法支付競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金,乙方不得以“甲方?jīng)]有支付競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金”為由拒絕履行競(jìng)業(yè)限制義務(wù)。

第四條違約責(zé)任

4.1乙方在本協(xié)議期限內(nèi)如違反本協(xié)議約定義務(wù),乙方同意按如下約定承擔(dān)違約責(zé)任:

4.1.1乙方違約行為沒有造成甲方損失或損失小于本條違約金計(jì)算數(shù)額總額的情況下,乙方支付的違約金標(biāo)準(zhǔn):_________________按本協(xié)議第6.1條約定的競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金計(jì)算方式甲方應(yīng)付乙方總額的倍加上包括但不限于甲方為了調(diào)查、處理、糾正乙方違反競(jìng)業(yè)限制的行為所付出的經(jīng)濟(jì)損失律師費(fèi)、訴訟費(fèi)、評(píng)估費(fèi)、調(diào)查取證費(fèi)等損失;

4.1.2乙方違約行為造成甲方損失大于4.1.1違約金計(jì)算總額的情況下,乙方賠償標(biāo)準(zhǔn):_________________按本協(xié)議4.1.1條的計(jì)算的數(shù)額加上乙方或第三方獲利數(shù)額/甲方直接與間接損失額計(jì)算違約金。

4.2乙方違反本協(xié)議競(jìng)業(yè)限制相關(guān)規(guī)定的,應(yīng)立即停止違約,繼續(xù)履行本協(xié)議。

第五條競(jìng)業(yè)限制期限

5.1競(jìng)業(yè)限制期限:_________________本協(xié)議簽署之日生效,甲乙雙方勞動(dòng)合同解除/終止日起滿兩年失效。

5.2關(guān)于涉及知識(shí)產(chǎn)權(quán)問題的勞動(dòng)者義務(wù),根據(jù)相關(guān)知識(shí)產(chǎn)權(quán)法律法規(guī)執(zhí)行。

5.3甲乙雙方勞動(dòng)合同可能存在多次續(xù)簽情況,本協(xié)議不必在每次續(xù)簽勞動(dòng)合同時(shí)另行續(xù)簽,勞動(dòng)合同期限內(nèi)視為當(dāng)然的競(jìng)業(yè)限制期。

第六條競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償及其支付方式

6.1.1乙方的競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金由甲方按月向其支付,支付首日為解除/終止勞動(dòng)合同次月日,以后每月日前支付相應(yīng)款項(xiàng),每月金額為元,共計(jì)個(gè)月,并由甲方代扣代繳個(gè)人所得稅。(因法律無(wú)明確規(guī)定,此處補(bǔ)償百分比可以自由選擇一個(gè)額度,建議不低于勞動(dòng)合同解除或者終止前十二個(gè)月平均工資的30-50%之間)

6.1.2乙方應(yīng)在離職前向甲方書面提供其本人的銀行賬戶用于甲方支付競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金,乙方未提供賬戶、提供賬戶錯(cuò)誤、賬戶注銷等各種原因?qū)е录追綗o(wú)法及時(shí)支付該等競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金的,因此造成的損失由乙方自行承擔(dān),且在此期間不免除乙方的競(jìng)業(yè)限制義務(wù)。

6.1.3乙方拒絕接受、自行放棄、不領(lǐng)取競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金,或因乙方原因?qū)е录追綗o(wú)法正常發(fā)放競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金的,因此造成的損失由乙方自行承擔(dān),且不免除乙方的競(jìng)業(yè)限制義務(wù)。

6.1.4若本合同約定的競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金標(biāo)準(zhǔn)低于甲方所在地政府強(qiáng)制性規(guī)定的最低標(biāo)準(zhǔn)的,則甲方在競(jìng)業(yè)限制期限屆滿前予以補(bǔ)足到最低標(biāo)準(zhǔn),在此之前,乙方仍應(yīng)履行競(jìng)業(yè)限制的義務(wù)。

6.2乙方領(lǐng)取補(bǔ)償金時(shí),應(yīng)向甲方出示當(dāng)前的任職情況證明,經(jīng)甲方向乙方工作單位確認(rèn)后方可領(lǐng)取。乙方逾期一個(gè)月未能向甲方提交任職情況證明,視為放棄該月的補(bǔ)償金。

6.3乙方被新單位錄用后應(yīng)在一周內(nèi)將新單位的名稱及乙方的職位通知甲方。同時(shí)乙方應(yīng)將自己負(fù)有競(jìng)業(yè)限制義務(wù)的情況告知其工作單位。

6.4甲方如認(rèn)為乙方已無(wú)競(jìng)業(yè)限制必要,有權(quán)隨時(shí)通知乙方終止其競(jìng)業(yè)限制義務(wù),此項(xiàng)通知可以郵寄送達(dá),以乙方在本合同約定的地址為準(zhǔn)(若乙方地址或聯(lián)系方式有變更,應(yīng)及時(shí)以書面形式告知甲方,否則通知以本合同約定的乙方地址或聯(lián)系方式為準(zhǔn)),郵出七日后,乙方競(jìng)業(yè)限制義務(wù)自行終止,同時(shí)甲方不再支付任何補(bǔ)償金。

6.5乙方可與甲方協(xié)商解除競(jìng)業(yè)限制義務(wù),但乙方不得單方面終止自己的競(jìng)業(yè)限制義務(wù)。

第七條其他

7.1因履行本協(xié)議發(fā)生爭(zhēng)議,雙方首先應(yīng)協(xié)商解決,如協(xié)商不成,任何一方提起訴訟均由甲方實(shí)際經(jīng)營(yíng)地人民法院管轄。

7.2《競(jìng)業(yè)限制開始通知書》、《競(jìng)業(yè)限制終止通知書》是本合同的附件,與本合同不一致的,以本合同為準(zhǔn)。

7.3雙方一致同意對(duì)本協(xié)議補(bǔ)充、修改時(shí),以書面方式簽訂補(bǔ)充或者變更協(xié)議,該補(bǔ)充、變更協(xié)議與本合同具有同等法律效力。

7.4本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽章之日起生效。

甲方(蓋章):_________________乙方(簽章):_________________

授權(quán)代表人(簽字):_________________

日期:_________________日期:_________________

保密協(xié)議和競(jìng)業(yè)禁止 簽了保密協(xié)議和禁止競(jìng)業(yè)篇八

甲 方:

地 址:

法 定 代 表 人 : 職 務(wù):

乙 方 ( 員 工 ) :

身 份 證 號(hào) 碼 :

住 址 :

甲乙雙方于 年 月 日簽訂《勞動(dòng)合同》,乙方在甲方從事 工作,鑒于乙方的工作性質(zhì)涉及保密等事項(xiàng),甲乙雙方特簽訂本協(xié)議作為《勞動(dòng)合同》的補(bǔ)充協(xié)議,共同遵守執(zhí)行。

一、保密的內(nèi)容和范圍

1.1 甲、乙雙方確認(rèn),乙方應(yīng)承擔(dān)保密義務(wù)的甲方商業(yè)秘密范圍包括以下內(nèi)容:

(1) 技術(shù)信息:包括產(chǎn)品開發(fā)計(jì)劃、技術(shù)方案、工程設(shè)計(jì)、電路設(shè)計(jì)、制造方法、配方、工藝流程、技術(shù)指標(biāo)、計(jì)算機(jī)軟件、數(shù)據(jù)庫(kù)、試驗(yàn)結(jié)果、圖紙、樣品、樣機(jī)、模型、模具、操作手冊(cè)、技術(shù)文檔、涉及商業(yè)秘密的業(yè)務(wù)函電等;

(2) 經(jīng)營(yíng)信息:包括客戶名單及檔案、營(yíng)銷計(jì)劃、采購(gòu)資料、定價(jià)政策、不公開的財(cái)務(wù)資料、進(jìn)貨和銷售渠道、產(chǎn)銷策略、招投標(biāo)中的標(biāo)底及標(biāo)書內(nèi)容、公司財(cái)務(wù)狀況及財(cái)務(wù)運(yùn)作方式、賬目等;

(3) 公司依照法律規(guī)定或者有關(guān)協(xié)議的約定,對(duì)外承擔(dān)保密義務(wù)的事項(xiàng)。

1.2 凡以直接、間接、口頭或書面等形式提供涉及保密內(nèi)容的行為均屬泄露商業(yè)秘密的行為。

二、與上述商業(yè)秘密有關(guān)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)、載體所有權(quán)的歸屬

2.1乙方在甲方任職期間,因履行職務(wù)或與甲方業(yè)務(wù)相關(guān)或主要是利用甲方的物質(zhì)技術(shù)條件、資料、業(yè)務(wù)信息等產(chǎn)生的發(fā)明創(chuàng)造、技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密,有關(guān)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)均屬于甲方享有,但乙方可享有署名權(quán)等有關(guān)精神權(quán)利。

2.2 乙方在甲方任職期間利用業(yè)余時(shí)間完成的、與甲方業(yè)務(wù)無(wú)關(guān)的非職務(wù)成果,由乙方向甲方申明,并經(jīng)甲方確認(rèn)無(wú)誤后由乙方享有知識(shí)產(chǎn)權(quán),乙方?jīng)]有申明的,推定其屬于職務(wù)成果,甲方享有知識(shí)產(chǎn)權(quán)。

乙方申明后,甲方對(duì)成果的權(quán)屬有異議的,可以通過協(xié)商解決;協(xié)商不成的,通過訴訟途徑解決。

2.3 乙方因職務(wù)上的需要所持有或保管的一切記錄著甲方秘密信息的文件、資料、圖表、筆記、報(bào)告、信件、傳真、磁帶、磁盤、儀器以及其他任何形式的載體,均歸甲方所有,而無(wú)論這些秘密信息有無(wú)商業(yè)上的價(jià)值。

若記錄著秘密信息的載體是由乙方自備的,則視為乙方己同意將這些載體物的所有權(quán)轉(zhuǎn)讓給甲方。甲方應(yīng)當(dāng)在乙方返還這些載體時(shí),給予乙方相當(dāng)于載體本身價(jià)值的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

三、乙方的義務(wù)

3.1 對(duì)第一條所稱的商業(yè)秘密,乙方承擔(dān)以下保密義務(wù):

3.1.1 乙方在甲方任職期間,必須遵守甲方規(guī)定的任何成文或不成文的保密規(guī)章、制度,履行與其工作崗位相應(yīng)的保密職責(zé)。

甲方的保密規(guī)章、制度沒有規(guī)定或者規(guī)定不明確之處,乙方亦應(yīng)本著謹(jǐn)慎、誠(chéng)實(shí)的態(tài)度,采取任何必要、合理的措施,維護(hù)其于任職期間知悉或者持有的任何屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方承諾有保密義務(wù)的商業(yè)秘密信息,以保持其機(jī)密性。

3.1.2 乙方負(fù)責(zé)對(duì)與自己所從事的工作有關(guān)的商業(yè)秘密的收集、整理、歸檔和保護(hù)。

3.1.3 在調(diào)換工作崗位和離職(包括但不限于調(diào)動(dòng)、辭職、被辭退、被開除,下同)公司時(shí),應(yīng)交將所持有或保管的一切記錄著甲方商業(yè)秘密的文件、資料、圖表、筆記、報(bào)告、信件、傳真、磁帶、磁盤、儀器以及其他任何形式的載體向公司移交,并不得保留任何形式的備份。

3.1.4 乙方不得在履行職務(wù)之外使用這些秘密信息。

3.1.5 乙方不得刺探與本職工作或本身業(yè)務(wù)無(wú)關(guān)的商業(yè)秘密。

3.1.6乙方不得向不承擔(dān)保密義務(wù)的任何第三人泄露甲方的商業(yè)秘密。

3.1.7 乙方不得允許(出借、贈(zèng)與、出租、轉(zhuǎn)讓等處分甲方商業(yè)秘密的行為皆屬于"允許")或協(xié)助不承擔(dān)保密義務(wù)的任何第三人使用甲方的商業(yè)秘密。

3.1.8 如發(fā)現(xiàn)商業(yè)秘密被泄露或者自己過失泄露商業(yè)秘密,應(yīng)當(dāng)采取有效措施防止泄密進(jìn)一步擴(kuò)大,并及時(shí)向甲方企業(yè)報(bào)告。

3.2 乙方向甲方承擔(dān)以下競(jìng)業(yè)禁止義務(wù):

3.2.1 未經(jīng)甲方事先書面同意,在職期間,乙方不得自行生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)與甲方同類的產(chǎn)品或提供同類服務(wù);乙方不得幫助他人生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)與甲方同類的產(chǎn)品或提供同類服務(wù);乙方不得在與甲方生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)同類產(chǎn)品或提供同類服務(wù)的其他企業(yè)、事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體內(nèi)擔(dān)任任何職務(wù)(包括但不限于股東、合伙人、董事、監(jiān)事、經(jīng)理、代理人、顧問等等)。

3.2.2 乙方不論因何種原因從甲方離職,離職后三年內(nèi)(自勞動(dòng)關(guān)系解除之日起計(jì)算,到勞動(dòng)關(guān)系解除三年后的次日止)都不得到與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的單位(包括同行業(yè)與本公司有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系、或與甲方存在沖突的利益及其他甲方有合理的理由認(rèn)為己經(jīng)成為或者可能成為競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的各類企業(yè),下同)就職。

3.2.3 不論因何種原因從甲方離職,離職后三年內(nèi)(自勞動(dòng)關(guān)系解除之日起計(jì)算,到勞動(dòng)關(guān)系解除三年后的次日止)都不得自辦與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的企業(yè)或者從事與甲方商業(yè)秘密有關(guān)的產(chǎn)品的生產(chǎn)或服務(wù)的提供。

四、甲方義務(wù)

4.1 甲方對(duì)因保守企業(yè)秘密而行使職權(quán)的員工進(jìn)行保護(hù),對(duì)有功者實(shí)行獎(jiǎng)勵(lì)。

4.2 對(duì)于負(fù)有競(jìng)業(yè)禁止義務(wù)的乙方,甲方應(yīng)向其支付一定數(shù)額的競(jìng)業(yè)禁止補(bǔ)償費(fèi),補(bǔ)償費(fèi)的支付額視甲方的效益和乙方原任職崗位情況而定,但最低不得少于乙方離開甲方單位前一年的基本工資。

補(bǔ)償費(fèi)在乙方離職時(shí)一次性計(jì)算付清,由乙方到甲方領(lǐng)取。如乙方不領(lǐng)取的,并不因之免除競(jìng)業(yè)禁止義務(wù)。甲方可以將補(bǔ)償費(fèi)向有關(guān)方面提存。

五、違約責(zé)任

5.1 如果乙方不履行本協(xié)議第二條所規(guī)定的保密義務(wù)或者和競(jìng)業(yè)禁止義務(wù),應(yīng)當(dāng)一次性向甲方支付所泄密損失金額的80%作為違約金。

5.2 如果因?yàn)橐曳角翱钏Q的違約行為造成甲方的損失,違約金不足以彌補(bǔ)的,乙方還應(yīng)當(dāng)承擔(dān)損害賠償責(zé)任。

5.3 前款所述損害賠償按照如下方式計(jì)算:

①損害賠償額為甲方因乙方的違約行為所受到的實(shí)際經(jīng)濟(jì)損失,計(jì)算方法是:因乙方的侵權(quán)行為導(dǎo)致甲方的產(chǎn)品銷售數(shù)量下降,其銷售數(shù)量減少的總數(shù)乘以每件產(chǎn)品利潤(rùn)所得之積;

②如果甲方的損失依照①款所述的計(jì)算方法難以計(jì)算的,損害賠償額為乙方因違約行為所獲得的全部利潤(rùn),計(jì)算方法是:乙方從每件與違約行為直接關(guān)聯(lián)的產(chǎn)品獲得的利潤(rùn)乘以在市場(chǎng)上銷售的總數(shù)所得之積;或者以不低于甲方商業(yè)秘密許可使用費(fèi)的合理數(shù)額作為損失賠償額;

③甲方因調(diào)查和處理乙方的違約行為而支付的合理費(fèi)用,包括但不限于差旅費(fèi)、律師代理費(fèi),應(yīng)當(dāng)包含在損害賠償額之內(nèi)。

5.4 因乙方的違約行為侵犯了甲方的商業(yè)秘密權(quán)利的,甲方可以選擇根據(jù)本協(xié)議要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任,或者根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)要求乙方承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任。

5.5 若乙方違反上述保密義務(wù)而導(dǎo)致甲方遭受第三方的侵權(quán)指控時(shí),乙方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)乙方為應(yīng)訴而支付的一切費(fèi)用;乙方因此而承擔(dān)侵權(quán)賠償責(zé)任的,有權(quán)向甲方追償。

但是,乙方在履行職務(wù)時(shí),按照甲方的明確要求或者為了完成甲方明確交付的具體工作任務(wù)必然導(dǎo)致侵犯他人知識(shí)產(chǎn)權(quán)的,若甲方遭受第三方的侵權(quán)指控,應(yīng)訴費(fèi)用和侵權(quán)賠償不得由乙方承擔(dān)或部分承擔(dān)。

5.6 上述違約金、損害賠償、應(yīng)訴費(fèi)用和侵權(quán)賠償可以由甲方直接從乙方的工資報(bào)酬中扣除。

5.7 乙方違約的情況下,甲方有權(quán)根據(jù)具體情節(jié)決定對(duì)乙方采取警告、記過等行政措施,且甲方有權(quán)不經(jīng)預(yù)告立即解除與乙方的聘用關(guān)系。

六、保密期限

甲、乙雙方確認(rèn),乙方的保密義務(wù)自乙方得知本協(xié)議第一條所述的商業(yè)秘密時(shí)開始,到該商業(yè)秘密公開時(shí)止。乙方是否在職,不影響保密義務(wù)的承擔(dān)。

七、其他

乙方認(rèn)可,甲方在支付乙方的工資報(bào)酬時(shí),己考慮了乙方離職后需要承擔(dān)的保密義務(wù),故而無(wú)須在乙方離職時(shí)另外支付保密費(fèi)。

八、爭(zhēng)議的解決辦法

因執(zhí)行本協(xié)議而發(fā)生糾紛,可以由雙方協(xié)商解決或者共同委托雙方信任的第三方調(diào)解。協(xié)商、調(diào)解不成或者一方不愿意協(xié)商、調(diào)解的,任何一方都有提請(qǐng)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)仲裁及向法院申請(qǐng)?jiān)V訟的權(quán)利。

九、協(xié)議的效力和變更

9.1 本協(xié)議自雙方簽字后生效,一式二份,雙方各執(zhí)一份,具有同等效力;

9.2 本協(xié)議如與雙方以前的口頭或書面協(xié)議有抵觸,以本合同為準(zhǔn);

9.3 本協(xié)議的修改必須采用雙方同意的書面形式。

9.4 本協(xié)議為《勞動(dòng)合同》的補(bǔ)充協(xié)議,與勞動(dòng)合同條款具有同等法律效力。

雙方確認(rèn)在簽署本協(xié)議前已經(jīng)詳細(xì)審閱過協(xié)議的內(nèi)容,并完全了解協(xié)議各條款的法律含義。

甲 方: (簽章) 乙 方: (簽章)

代表人: (簽章) 身份證號(hào):

年 月 日 年 月 日

保密協(xié)議和競(jìng)業(yè)禁止 簽了保密協(xié)議和禁止競(jìng)業(yè)篇九

雇員因?yàn)樵诠竟ぷ?,并???年??月??日與公司簽訂了《勞動(dòng)合同》,現(xiàn)該雇員已入職,已經(jīng)(或?qū)⒁?知悉公司知識(shí)產(chǎn)權(quán)、保密信息等相關(guān)信息,為保護(hù)公司及雇員的合法權(quán)益,雙方根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律法規(guī),本著平等、自愿、公平、誠(chéng)信的原則,共同訂立本協(xié)議。

1.雇員權(quán)利義務(wù)

1.1未經(jīng)公司同意,在公司的任職期間不得自營(yíng)或者為他人經(jīng)營(yíng)與公司現(xiàn)有和將來(lái)的業(yè)務(wù)同類或類似的業(yè)務(wù)包括但不限于研發(fā)、制造、銷售、宣傳或者其他與公司具有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的業(yè)務(wù),也不得在經(jīng)營(yíng)該類業(yè)務(wù)的單位擔(dān)任任何職務(wù)或者為進(jìn)行該類業(yè)務(wù)的單位提供任何服務(wù),不論是否從該類業(yè)務(wù)或者服務(wù)領(lǐng)取任何報(bào)酬、分紅或者其他形式的收入或回報(bào)。

1.2不論因何種原因從公司離職,離職后兩年的期限內(nèi)(以下稱“競(jìng)業(yè)禁止期限”)都不得自營(yíng)或者為他人經(jīng)營(yíng)與公司同類、類似的業(yè)務(wù)或到公司有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的單位就職或?yàn)槠涮峁┤魏畏?wù),不論該等服務(wù)是否有償。

1.3上述與公司有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的單位是指經(jīng)營(yíng)或者從事與公司現(xiàn)在和將來(lái)的業(yè)務(wù)同類或類似的業(yè)務(wù),包括但不限于與公司的業(yè)務(wù)有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系或者與雇員在公司工作期間所從事的專業(yè)領(lǐng)域有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系,或者其他公司認(rèn)為與公司有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的業(yè)務(wù)。

1.4雇員的配偶、父母、子女、兄弟姐妹、岳父母等近親屬進(jìn)行經(jīng)營(yíng)或者從事上述活動(dòng)的,視為雇員本人經(jīng)營(yíng)或者從事該活動(dòng)。

1.5雇員為證明在競(jìng)業(yè)禁止期限內(nèi)已履行了競(jìng)業(yè)禁止義務(wù),自雇員在勞動(dòng)關(guān)系解除或中止后1個(gè)月內(nèi),以及在競(jìng)業(yè)禁止期間的任何時(shí)間經(jīng)公司要求時(shí),應(yīng)及時(shí)向公司提交下列證明材料,以證明自己是否履行了競(jìng)業(yè)限制協(xié)議約定的義務(wù);該證明材料至少需含有下列之一但不限于:

1.5.1從雇員離職后,與新的單位簽訂的勞動(dòng)合同,或者能夠證明與新的單位存在勞動(dòng)關(guān)系的其他證據(jù);

1.5.2新的單位為該雇員繳納社會(huì)保險(xiǎn)的證明;

1.5.3或當(dāng)雇員為自由職業(yè)或無(wú)業(yè)狀態(tài),無(wú)法提供上述證明時(shí),可由其所在街道辦事處、居委會(huì)(村委會(huì))或其它公證機(jī)構(gòu)出具的關(guān)于雇員的從業(yè)情況的證明。

1.6雇員自與公司解除或中止勞動(dòng)關(guān)系后于每月20日憑本協(xié)議第1條第5款的證明材料到公司領(lǐng)取當(dāng)月補(bǔ)償金。

2.公司權(quán)利義務(wù)

2.1公司有權(quán)對(duì)商業(yè)秘密及競(jìng)業(yè)范圍進(jìn)行解釋;

2.2公司在雇員遵守本合同的前提下,在雇員競(jìng)業(yè)禁止期間,即與雇員勞動(dòng)關(guān)系解除或中止后兩年內(nèi),每月向雇員按其離職前一年從公司獲得的平均月工資的?%的標(biāo)準(zhǔn)支付補(bǔ)償金;?若發(fā)現(xiàn)雇員違約,公司將終止發(fā)放補(bǔ)償費(fèi)并按本協(xié)議第3條規(guī)定追究雇員的違約責(zé)任。

2.3如雇員未按時(shí)領(lǐng)取補(bǔ)償金,由公司人力資源部代領(lǐng)并保管。

3.違約責(zé)任

3.1公司無(wú)正當(dāng)理由不履行本協(xié)議義務(wù),拒絕支付雇員的競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金的,公司除如數(shù)向雇員支付約定的競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金外,還應(yīng)當(dāng)向雇員一次性支付違約金?元。

3.2在任何時(shí)候,如果雇員不履行或停止履行本協(xié)議第1條規(guī)定的義務(wù),雇員應(yīng)當(dāng)一次性向公司支付一筆違約金,違約金的數(shù)額為公司在上述第二條承諾在競(jìng)業(yè)禁止期限內(nèi)給予雇員的補(bǔ)償費(fèi)總額的?倍;除此之外,因雇員違約行為給公司造成損失的,雇員還應(yīng)當(dāng)承擔(dān)損失賠償責(zé)任,損失參照雇員因違約行為所獲得的收益。

3.3如雇員不能按本協(xié)議要求提交約定證明材料,則應(yīng)該視為雇員未履行競(jìng)業(yè)限制協(xié)議約定的義務(wù),公司有權(quán)按本競(jìng)業(yè)禁止協(xié)議參考上述條款追究雇員的違約責(zé)任。

4.爭(zhēng)議的解決

因本協(xié)議引起的糾紛,可以由雙方協(xié)商解決,協(xié)商不成的,任何一方均可向公司所在地人民法院提起訴訟。

5.生效

本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。

公司:?????????????????????????

法定代表人/?授權(quán)代表(簽字):??????????????????????????

時(shí)間:???年??月??日

雇員(簽名):????????????????身份證號(hào)碼:?????????????

時(shí)間:???年??月??日

保密協(xié)議和競(jìng)業(yè)禁止 簽了保密協(xié)議和禁止競(jìng)業(yè)篇十

甲方:

法定代表人:

乙方:

身份證號(hào):

鑒于乙方作為公司的董事,知悉甲方的商業(yè)秘密,為保護(hù)雙方的合法權(quán)益,雙方根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律法規(guī),本著平等自愿和誠(chéng)信的原則,經(jīng)協(xié)商一致,達(dá)成下列條款,雙方共同遵守:

一、乙方的競(jìng)業(yè)行業(yè)

1、未經(jīng)甲方同意,在職期間不得自營(yíng)或者為他人經(jīng)營(yíng)與甲方同類的行業(yè);

2、未經(jīng)股東會(huì)或者股東大會(huì)同意,不得利用職務(wù)便利為自己或他人謀取屬于公司的商業(yè)機(jī)會(huì),自營(yíng)或者為他人經(jīng)營(yíng)與所任職公司同類的業(yè)務(wù);

3、不得同時(shí)在與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的單位兼職;

4、不得自辦與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的企業(yè)或者從事與甲方商業(yè)秘密有關(guān)的產(chǎn)品的生產(chǎn)。

二、競(jìng)業(yè)禁止期限

競(jìng)業(yè)禁止期限:從____年____月____日乙方就職日起至勞動(dòng)合同終止。

因?yàn)楦?jìng)業(yè)禁止是法定義務(wù),所以甲方無(wú)需支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

三、違約責(zé)任

董事違反了法定的義務(wù),將會(huì)受到一定的制裁。

1、請(qǐng)求權(quán)。公司董事如違反競(jìng)業(yè)禁止義務(wù),公司即享有請(qǐng)求該董事停止其競(jìng)業(yè)行為的請(qǐng)求權(quán)。

2、歸入權(quán)。即公司將違反競(jìng)業(yè)禁止義務(wù)之董事從事競(jìng)業(yè)行為的收入視為公司的收入。

3、造成公司損失,將要承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。支付違約金____元。

四、爭(zhēng)議解決

雙方之間發(fā)生了爭(zhēng)議,可以先協(xié)商,協(xié)商不成,提交______仲裁委員會(huì)仲裁。

五、合同的生效

本協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后生效,協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份,具有同等的法律效力。

甲方:

年月日

乙方:

年月日

保密協(xié)議和競(jìng)業(yè)禁止 簽了保密協(xié)議和禁止競(jìng)業(yè)篇十一

協(xié)議編號(hào):______

總部:____________________

甲方:____________________(總部/分部/加盟店)。

乙方:_____________________(分部/加盟商/加盟店/員工)。

上列雙方當(dāng)事人為了滿足特許經(jīng)營(yíng)的要求,根據(jù)特許經(jīng)營(yíng)系統(tǒng)總部(_________________)的規(guī)定,經(jīng)協(xié)商一致,簽訂以下競(jìng)業(yè)禁止協(xié)議:

第一條競(jìng)業(yè)禁止

本協(xié)議所稱競(jìng)業(yè)禁止,是指乙方在《特許經(jīng)營(yíng)合同》(或《勞動(dòng)合同》)(以下簡(jiǎn)稱合同)規(guī)定的期限內(nèi),不得從事與特許系統(tǒng)相競(jìng)爭(zhēng)的業(yè)務(wù),包括以下列任何一種方式參與競(jìng)爭(zhēng)的行為:

(一)以投資、參股、合作、承包、租賃、委托經(jīng)營(yíng)或其他任何方式參與有關(guān)業(yè)務(wù);

(二)直接或間接受聘于其他公司或組織參與有關(guān)業(yè)務(wù);

(三)直接或間接地從與總部相競(jìng)爭(zhēng)的企業(yè)獲取經(jīng)濟(jì)利益。

第二條禁止期限

競(jìng)業(yè)禁止的期限包括合同履行期間及合同終止后______年內(nèi)。合同終止時(shí)間按照以下規(guī)定予以確認(rèn):

(一)雙方協(xié)商終止合同的,以協(xié)商確定的時(shí)間為準(zhǔn);

(二)因乙方違約而終止合同的,以仲裁裁決的時(shí)間為準(zhǔn),但同時(shí)裁決履行債務(wù)及其他義務(wù)的,從履行完畢之日起計(jì)算;

(三)因乙方違約終止合同,但未經(jīng)仲裁裁決的,自乙方按照合同規(guī)定向甲方及________________清償債務(wù)(貨款、違約金等)并履行其他全部義務(wù)之日起計(jì)算,否則應(yīng)自合同終止之日起滿兩年。

第三條禁止行業(yè)

本協(xié)議所指與特許經(jīng)營(yíng)系統(tǒng)相競(jìng)爭(zhēng)的業(yè)務(wù),應(yīng)理解為與總部相同和相似的經(jīng)營(yíng)領(lǐng)域,包括以下行業(yè):

(一)_________行業(yè),包括____________________________;

(二)_________行業(yè),包括____________________________;

(三)_________行業(yè),包括____________________________。

第四條禁止地域

乙方承擔(dān)競(jìng)業(yè)禁止義務(wù)的地域范圍,包括乙方參與本協(xié)議規(guī)定的競(jìng)業(yè)禁止行為時(shí),總部特許經(jīng)營(yíng)系統(tǒng)實(shí)際開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)以及已經(jīng)簽署《特許經(jīng)營(yíng)合同》正在籌備經(jīng)營(yíng)的省(市、自治區(qū)、特別行政區(qū))。

第五條除外情形

鑒于乙方長(zhǎng)期從事________________,乙方在合同終止后,可以在__________行業(yè)、_______________地域范圍內(nèi)繼續(xù)從事原來(lái)的業(yè)務(wù),但不得開展特許經(jīng)營(yíng)及_______________________。

第六條補(bǔ)償

在合同終止后,乙方履行競(jìng)業(yè)禁止義務(wù)期間,甲方(不)給予乙方補(bǔ)償,補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)為_________;但因乙方違約而終止合同的,乙方在承擔(dān)競(jìng)業(yè)禁止義務(wù)的同時(shí),無(wú)權(quán)要求補(bǔ)償。經(jīng)總部同意,可以放棄要求乙方承擔(dān)競(jìng)業(yè)禁止義務(wù)的權(quán)利,不再給予乙方補(bǔ)償。

在乙方履行競(jìng)業(yè)禁止義務(wù)期間,甲方終止特許經(jīng)營(yíng)合同的,由_________承擔(dān)補(bǔ)償義務(wù)。

第七條支付

給予乙方的補(bǔ)償,應(yīng)當(dāng)按月(季)支付,乙方應(yīng)當(dāng)按照甲方指定的時(shí)間到甲方財(cái)務(wù)部門領(lǐng)取補(bǔ)償。甲方不按時(shí)支付的,乙方應(yīng)當(dāng)向總部申訴,總部應(yīng)當(dāng)在______個(gè)月內(nèi)予以解決;超過期限仍未解決的,乙方不再承擔(dān)競(jìng)業(yè)禁止義務(wù),否則,不得免除乙方承擔(dān)的競(jìng)業(yè)禁止義務(wù)。

第八條總部保留權(quán)利

乙方依照本協(xié)議承擔(dān)的競(jìng)業(yè)禁止義務(wù)及其他義務(wù),均視為總部享有相應(yīng)的權(quán)利。在甲方終止與總部的特許經(jīng)營(yíng)合同關(guān)系后,以及總部認(rèn)為有必要時(shí),可以直接依據(jù)本協(xié)議向乙方主張權(quán)利。

當(dāng)甲方為分部或加盟店時(shí),總部有權(quán)對(duì)乙方違反本協(xié)議規(guī)定的違約行為,直接行使賠償請(qǐng)求權(quán),除非乙方已經(jīng)按照按照本協(xié)議的規(guī)定全部履行了賠償義務(wù)。

未經(jīng)總部同意,甲方不得放棄對(duì)乙方的賠償請(qǐng)求權(quán),否則,其行為無(wú)效,總部有權(quán)依照本協(xié)議主張甲方放棄的全部或部分權(quán)利。

第九條監(jiān)督

甲方有權(quán)對(duì)乙方承擔(dān)競(jìng)業(yè)禁止義務(wù)的情況進(jìn)行監(jiān)督與檢查,乙方應(yīng)當(dāng)履行下列義務(wù),配合甲方的監(jiān)督與檢查:

(一)每季(年)提供一份其人事檔案存檔機(jī)關(guān)出具的證明其勞動(dòng)關(guān)系的證明文件;

(二)每季(年)提供一份證明其任職單位為其交納養(yǎng)老保險(xiǎn)的證明文件;

(三)___________________________________________。

義務(wù)人未能按時(shí)提供上述證明文件或履行其他義務(wù)的,甲方有權(quán)停止給予乙方補(bǔ)償,且不免除乙方的競(jìng)業(yè)禁止義務(wù)。

第十條違約責(zé)任

乙方違反本協(xié)議規(guī)定的競(jìng)業(yè)禁止義務(wù),其所得收入歸甲方所有,并應(yīng)賠償損失。賠償損失的數(shù)額,為乙方所參與的業(yè)務(wù)在違約期間所獲得的利益,或者甲方及特許經(jīng)營(yíng)系統(tǒng)在違約期間所受到的損失,包括為制止、調(diào)查違約行為所支付的合理開支。

前款所稱在違約期間所得利益,或者在違約期間所受損失難以確定的,根據(jù)違約行為的情節(jié)給予_________萬(wàn)元以上_________萬(wàn)元以下的賠償。

乙方違反競(jìng)業(yè)禁止義務(wù)的,甲方有權(quán)要求其承擔(dān)違約責(zé)任,并停止給予乙方補(bǔ)償。乙方在承擔(dān)違約責(zé)任后,仍應(yīng)繼續(xù)履行競(jìng)業(yè)禁止義務(wù),且無(wú)權(quán)要求甲方繼續(xù)給予補(bǔ)償。

第十一條協(xié)議文本

本協(xié)議使用總部統(tǒng)一制定的文本,不得擅自更改;擅自更改的,其內(nèi)容無(wú)效,仍應(yīng)按原協(xié)議文本的內(nèi)容執(zhí)行。

本協(xié)議一式_________份,由甲方、乙方及_________各存一份,具有同等法律效力。

甲方(簽章):__________________乙方(簽章):_______________

法定代表人:____________________法定代表人:_________________

_________年____月____日 _________年____月____日

保密協(xié)議和競(jìng)業(yè)禁止 簽了保密協(xié)議和禁止競(jìng)業(yè)篇十二

甲方(用人單位):

乙方(勞動(dòng)者): 身份證號(hào)碼:

鑒于:

乙方已同甲方簽訂了勞動(dòng)合同,為甲方員工,因工作需要,接觸到甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密,為維護(hù)公司與員工的共同利益,防止公司的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密流失,明確雙方的權(quán)利、義務(wù),甲、乙雙方根據(jù)《公司法》、《勞動(dòng)法》、《 勞動(dòng)合同法》等法律、法規(guī)規(guī)定,雙方按照平等自愿、協(xié)商一致的原則,達(dá)成如下協(xié)議:

一、本協(xié)議書中的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密是指屬于甲方所有的,具有實(shí)用性,不為公眾所知或者不能從外界公開渠道直接取得的,能給甲方帶來(lái)經(jīng)營(yíng)利益,并經(jīng)甲方采取了保密措施的經(jīng)營(yíng)信息或技術(shù)信息。

商業(yè)秘密包括但不限于:甲方的發(fā)展規(guī)劃、投資決策、機(jī)構(gòu)改革方案、客戶名單、營(yíng)銷計(jì)劃、采購(gòu)資料、定價(jià)政策、進(jìn)貨渠道、財(cái)務(wù)資料、法律事務(wù)信息、未公布的工資福利和人事調(diào)整方案、未公開的辦公室會(huì)議記錄、不宜對(duì)外公開的內(nèi)部規(guī)章制度。

技術(shù)秘密包括但不限于:技術(shù)方案、工程設(shè)計(jì)、制造方法、配方、工藝流程、技術(shù)指標(biāo)、計(jì)算機(jī)軟件、數(shù)據(jù)庫(kù)、研發(fā)記錄、技術(shù)報(bào)告、檢測(cè)報(bào)告、實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)、實(shí)驗(yàn)結(jié)果、圖紙、樣本、樣品、模型、操作手冊(cè)、技術(shù)文檔、相關(guān)函電等。

甲方與乙方簽訂本協(xié)議書,即是甲方保護(hù)其商業(yè)秘密、技術(shù)秘密的措施之一。

二、甲方依法享有商業(yè)秘密、技術(shù)秘密的所有權(quán)。

雙方確認(rèn),乙方在甲方任職期間和終止與甲方勞動(dòng)關(guān)系一年內(nèi),因履行職務(wù)或者利用了甲方的物資或者資料或者甲方提供的其他物質(zhì)條件、業(yè)務(wù)信息等產(chǎn)生的成果,屬于職務(wù)成果,其知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。甲方有權(quán)使用或者轉(zhuǎn)讓這些職務(wù)成果。乙方應(yīng)當(dāng)積極提供一切必要的信息資料和采取一切必要的行動(dòng),協(xié)助甲方取得和利用有關(guān)知識(shí)產(chǎn)權(quán)。

三、保密責(zé)任:

1、乙方在甲方任職期間,必須遵守甲方的各項(xiàng)保密規(guī)章、制度,履行與其工作崗位相應(yīng)的保密職責(zé)。甲方的保密規(guī)章、制度沒有規(guī)定或者有不明確之處,乙方應(yīng)本著謹(jǐn)慎、負(fù)責(zé)的態(tài)度,采取必要、合理的措施,保守其知悉的或者持有的任何屬于甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密。

2、除履行職務(wù)的需要之外,未經(jīng)甲方事先書面同意,乙方不得泄露、傳播、公布、發(fā)表、傳授、轉(zhuǎn)讓或者以其他任何方式使任何第三方(包括按照甲方的保密規(guī)定無(wú)權(quán)知悉該秘密的甲方員工)知悉屬于甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密,也不得在履行職務(wù)之外使用這些秘密。

3、乙方與甲方簽訂的勞動(dòng)合同終止或解除后,仍有義務(wù)保守甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密,直至甲方的的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密以解密等方式公開時(shí)止。

四、競(jìng)業(yè)禁止義務(wù)

1、乙方承諾,在甲方任職期間,不從事任何第二職業(yè);

2、乙方承諾,無(wú)論何種原因從甲方離職,離職后2年內(nèi)不在與甲方從事的行業(yè)相同或相近似的企業(yè)及與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的企業(yè)內(nèi)工作;

3、乙方承諾,無(wú)論何種原因從甲方離職,離職后2年內(nèi)不得自辦與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的企業(yè)或者從事與甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密有關(guān)的產(chǎn)品的研發(fā)、生產(chǎn)和經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。

4、乙方承諾,無(wú)論何種原因從甲方離職,乙方應(yīng)當(dāng)于離職前,應(yīng)立即向甲方移交所有自己所持有或掌握的甲方的財(cái)物和載有甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密信息的一切載體,包括但不限于所有文件記錄、資料、圖表、筆記、報(bào)告、信件、傳真、磁盤、光盤、儀器及其他任何形式的載體。乙方應(yīng)保證有關(guān)商業(yè)秘密、技術(shù)秘密信息不外泄,并不得將商業(yè)秘密、技術(shù)秘密擅自保留或復(fù)制或交與任何第三方。

五、經(jīng)雙方協(xié)商,乙方離職后,在競(jìng)業(yè)限制期內(nèi),甲方將按月發(fā)給乙方補(bǔ)償費(fèi)用。補(bǔ)償費(fèi)用為:□無(wú)。□以乙方離職前12個(gè)月本單位的個(gè)人月實(shí)發(fā)平均工資的為標(biāo)準(zhǔn)。領(lǐng)取方式為乙方逐月到甲方領(lǐng)取。 (協(xié)商解決,但必須有,勞動(dòng)法有規(guī)定,但沒有規(guī)定標(biāo)準(zhǔn))

六、違約責(zé)任

乙方違反本協(xié)議的約定,應(yīng)向甲方支付違約金標(biāo)準(zhǔn)為:離職前12個(gè)月本單位個(gè)人月實(shí)發(fā)平均工資的五倍。給甲方造成損失的,乙方應(yīng)當(dāng)賠償甲方的損失,并承擔(dān)甲方因調(diào)查違約行為所支付的合理費(fèi)用。同時(shí),甲方有權(quán)選擇要求乙方繼續(xù)履行本協(xié)議或者解除勞動(dòng)合同并追究乙方的法律責(zé)任。

因乙方的違約行為造成甲方技術(shù)完全公開的,甲方的實(shí)際損失為該項(xiàng)技術(shù)的全部?jī)r(jià)值,價(jià)值認(rèn)定由國(guó)家認(rèn)可的無(wú)形資產(chǎn)評(píng)估機(jī)構(gòu)評(píng)定。

七、爭(zhēng)議解決

本協(xié)議書作為勞動(dòng)合同的補(bǔ)充,因執(zhí)行本協(xié)議而引起的糾紛由雙方協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均可以依法申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。

上述約定不影響甲方請(qǐng)求知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理部門對(duì)侵權(quán)行為的處理。

八、其他事項(xiàng)

1、本協(xié)議所稱的任職期間,是指乙方入職甲方到勞動(dòng)合同終止或解除,甲方不再向乙方支付工資的期間。

本協(xié)議所稱的離職,是指乙方表示終止勞動(dòng)關(guān)系并將此種意愿付諸實(shí)踐的行為,包括辭職、辭退等正常離職和乙方的非正常離職。

本協(xié)議與甲乙雙方簽訂的《勞動(dòng)合同書》具有同等法律效力;如與雙方以前的任何口頭或書面協(xié)議有抵觸,以本協(xié)議為準(zhǔn)。

本協(xié)議未盡事宜,參照國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)執(zhí)行;在本協(xié)議期內(nèi),如遇國(guó)家法律、法規(guī)、政策調(diào)整的,按照新規(guī)定執(zhí)行。

本協(xié)議一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份,經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。

甲方:(蓋章) 乙方(簽字):

法定代表人或授權(quán)代表(簽字)

日期: 日期:

保密協(xié)議和競(jìng)業(yè)禁止 簽了保密協(xié)議和禁止競(jìng)業(yè)篇十三

甲方:

住所:

法定代表人:

乙方:

身份證號(hào)碼:

鑒于乙方知悉的甲方商業(yè)秘密具有重要影響,為保護(hù)雙方的合法權(quán)益,雙方根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律法規(guī),本著平等自原和誠(chéng)信的原則,經(jīng)協(xié)商一致,達(dá)成下列條款,雙方共同遵守:

一、乙方義務(wù)

1.1未經(jīng)甲方同意,在職期間不得自營(yíng)或者為他人經(jīng)營(yíng)與甲方同類的行業(yè);1.2不論因何種原因從甲方離職,離職后3年內(nèi)不得到與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的單位就職。

1.3不論因何種原因從甲方離職,離職后3年內(nèi)不自辦與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的企業(yè)或者從事與甲方商業(yè)秘密有關(guān)的產(chǎn)品的生產(chǎn)。

二、違約責(zé)任

3.1乙方不履行規(guī)定的義務(wù),應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任,一次性向甲方支付違約金,金額為乙方離開甲方單位前一年的墓本工資的50倍。同時(shí),乙方因違約行為所獲得的收益應(yīng)當(dāng)還甲方。

3.2甲方不履行義務(wù),拒絕支付乙方的競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償費(fèi)甲方應(yīng)當(dāng)一次性支付乙方違約金人民幣5萬(wàn)元。

三、爭(zhēng)議解決因本協(xié)議引起的糾紛,由雙方協(xié)商解決。如協(xié)商不成,堤交仲裁委員會(huì)仲裁。

四、合同效力本合同自雙方簽章之日起生效。本合同的修,必須采用雙方同意的書面形式。雙方確認(rèn),已經(jīng)仔細(xì)審閱過合同的內(nèi)容,并完全了解合同各條法律含義。

甲方:(簽章)

乙方:(簽名)

年月日

【本文地址:http://aiweibaby.com/zuowen/1437444.html】

全文閱讀已結(jié)束,如果需要下載本文請(qǐng)點(diǎn)擊

下載此文檔