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it經(jīng)理崗位職責(zé) it經(jīng)理職責(zé)及任職要求篇一
1、負(fù)責(zé)商業(yè)項(xiàng)目開(kāi)業(yè)籌備階段和運(yùn)營(yíng)期間的信息化全面建設(shè)和管理;
2、負(fù)責(zé)辦公、運(yùn)營(yíng)、無(wú)線網(wǎng)絡(luò)、商業(yè)終端、智能化設(shè)備等軟硬件系統(tǒng)及設(shè)備引進(jìn)的論證、設(shè)計(jì)、采購(gòu)、測(cè)試、驗(yàn)收及日常維護(hù);
3、建立并維護(hù)商戶信息數(shù)據(jù)庫(kù),進(jìn)行日常統(tǒng)計(jì)、完善、更新,協(xié)助收集顧客消費(fèi)體驗(yàn)數(shù)據(jù)、消費(fèi)忠誠(chéng)度等數(shù)據(jù);
4、領(lǐng)導(dǎo)布置的其他工作。
任職資格:
1、計(jì)算機(jī)、信息化等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;
2、5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),至少有一個(gè)大型城市綜合體或商業(yè)項(xiàng)目信息化建設(shè)、弱電系統(tǒng)管理經(jīng)驗(yàn);
3、具備較強(qiáng)的邏輯分析能力和組織協(xié)調(diào)能力,熟悉商業(yè)地產(chǎn)核心管理系統(tǒng)和各應(yīng)用系統(tǒng)的應(yīng)用,熟悉網(wǎng)絡(luò)及新媒體平臺(tái)規(guī)劃、建設(shè)和管理。
4、良好的溝通協(xié)調(diào)能力及跨部門合作能力。
it經(jīng)理崗位職責(zé) it經(jīng)理職責(zé)及任職要求篇二
職責(zé):
1、建立公司信息化管理操作規(guī)范和信息化管理制度,建立和管理公司計(jì)算機(jī)及it設(shè)備技術(shù)檔案;
2、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,逐步拓展信息系統(tǒng)管理規(guī)范和深度,充分發(fā)揮信息化在企業(yè)管理中的積極作用;
3、負(fù)責(zé)公司it資源基礎(chǔ)設(shè)施(弱電工程、綜合布線、it機(jī)房設(shè)施、監(jiān)控系統(tǒng)、門禁系統(tǒng)等)建設(shè)與運(yùn)維保障;
4、負(fù)責(zé)管理公司服務(wù)器、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備、打印機(jī)、投影儀等,保證設(shè)備的穩(wěn)定運(yùn)行;
5、面向公司內(nèi)部,提供標(biāo)準(zhǔn)化it服務(wù)(桌面服務(wù)、技術(shù)咨詢、會(huì)議支持等);
6、負(fù)責(zé)公司信息系統(tǒng)數(shù)據(jù)備份、信息安全、泄露預(yù)防,保障數(shù)據(jù)安全;
7、負(fù)責(zé)公司it類資產(chǎn)、資源的采購(gòu)、維護(hù)與調(diào)配,日常管理;
8、協(xié)助信息化項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)的日常工作,為集團(tuán)數(shù)字化轉(zhuǎn)型、打造智能工廠提供可靠的it基礎(chǔ)架構(gòu)。
9、ad域環(huán)境搭建及維護(hù)。
10、逐步推進(jìn)服務(wù)器虛擬化、桌面虛擬化等。
11、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作
任職要求:
1、全日制統(tǒng)招本科相關(guān)專業(yè),2年上以上中大型企業(yè)it管理經(jīng)驗(yàn)(500臺(tái)pc以上)
2、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),善于人際溝通
3、精通windows server,掌握主流linux系統(tǒng);
4、精通基于windows ad域的局域網(wǎng)管理;
5、能進(jìn)行企業(yè)網(wǎng)絡(luò)架構(gòu)規(guī)劃和組織方案實(shí)施、能配置路由器、交換機(jī)、服務(wù)器等設(shè)備;
6、精通vpn/vlan等網(wǎng)絡(luò)組網(wǎng)技術(shù);
7、熟悉sql server、oracle、mysql等主流關(guān)系型數(shù)據(jù)庫(kù),掌握基本的sql查詢維護(hù);
8、精通citrix、vmware等主流虛擬化技術(shù);
9、至少精通一種主流it運(yùn)維軟件。
it經(jīng)理崗位職責(zé) it經(jīng)理職責(zé)及任職要求篇三
職責(zé):
根據(jù)公司整體戰(zhàn)略發(fā)展,制訂 it 戰(zhàn)略規(guī)劃,推動(dòng)公司信息化建設(shè),實(shí)現(xiàn)管理、業(yè)務(wù)與信息化的有機(jī)融合。
主導(dǎo)重大項(xiàng)目的立項(xiàng)與實(shí)施,包括信息項(xiàng)目的立項(xiàng)、選型、實(shí)施、運(yùn)維、升級(jí)等管理工作,制定信息系統(tǒng)各環(huán)節(jié)的管理制度。
it 團(tuán)隊(duì)的管理。
負(fù)責(zé)公司的整體信息安全性,編制和完善公司數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)及信息保密制度,制定信息系統(tǒng)安全及災(zāi)難恢復(fù)的政策和程序,并監(jiān)督公司的信息系統(tǒng)設(shè)備、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的保護(hù)保養(yǎng)。確保公司信息系統(tǒng)安全、高效、穩(wěn)定運(yùn)行。
協(xié)調(diào)部門內(nèi)外部信息的及時(shí)的溝通,有效溝通業(yè)務(wù)、職能部門,提供 it 技術(shù)服務(wù)支持。
新信息技術(shù)的研究與引進(jìn),現(xiàn)有信息技術(shù)的持續(xù)應(yīng)用優(yōu)化,信息化技術(shù)應(yīng)用的培訓(xùn)推廣。
崗位要求:
5年以上大中型服裝公司或線上零售企業(yè)同崗位工作經(jīng)驗(yàn)。
大專及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)等相關(guān)專業(yè)。
對(duì) it 方面的設(shè)計(jì)、執(zhí)行具有較強(qiáng)的決策力,能對(duì)高級(jí)管理層提出合理化建議。
具有優(yōu)秀的it基礎(chǔ)架構(gòu)平臺(tái)的規(guī)劃設(shè)計(jì)能力和業(yè)務(wù)需求分析及整合規(guī)劃能力。
具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力及項(xiàng)目管理能力,良好的溝通協(xié)助能力,關(guān)注新技術(shù)。
it經(jīng)理崗位職責(zé) it經(jīng)理職責(zé)及任職要求篇四
1、負(fù)責(zé)制訂公司信息化中長(zhǎng)期戰(zhàn)略規(guī)劃、制定企業(yè)信息化管理制度及信息化標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范。
2、負(fù)責(zé)公司信息化網(wǎng)絡(luò)規(guī)劃、建設(shè)組織、制訂it基礎(chǔ)資源(硬、軟件)運(yùn)行流程、制定網(wǎng)絡(luò)安全、信息安全措施并組織實(shí)施,實(shí)現(xiàn)it資源集約管理。
3、根據(jù)公司信息化戰(zhàn)略和企業(yè)實(shí)情,建立公司信息化評(píng)價(jià)體系和執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)、制定全員信息化培訓(xùn)計(jì)劃。
4、負(fù)責(zé)信息的收集、匯總、分析研究,定期編寫(xiě)信息分析報(bào)告報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)決策參考。參與公司專用管理標(biāo)準(zhǔn)和制度的制定和修改。
5、負(fù)責(zé)公司計(jì)算機(jī)開(kāi)發(fā)應(yīng)用計(jì)劃,有步驟地開(kāi)發(fā)使用應(yīng)用管理軟件,逐步實(shí)現(xiàn)企業(yè)管理現(xiàn)代化、信息化。erp系統(tǒng)項(xiàng)目的論證、引進(jìn)(或開(kāi)發(fā))與實(shí)施,組織erp系統(tǒng)與企業(yè)狀況之間關(guān)系的分析,確保公司erp系統(tǒng)的順利運(yùn)行。
6、負(fù)責(zé)控制部門預(yù)算,降低費(fèi)用成本,組織公司計(jì)算機(jī)相關(guān)設(shè)備的維護(hù)、添置、驗(yàn)收、發(fā)放登記歸檔,以及管理軟件的咨詢、設(shè)計(jì)、采購(gòu)、測(cè)試、驗(yàn)收、日常維護(hù),并提出可行性方案等工作。
7、主持本部門日常全面工作,編制本部門年、月工作計(jì)劃,總結(jié)年、月度工作。負(fù)責(zé)本部門員工考核。
it經(jīng)理崗位職責(zé) it經(jīng)理職責(zé)及任職要求篇五
職責(zé):
1、熟悉大型erp建設(shè);
2、熟悉餐飲、生產(chǎn)、貿(mào)易行業(yè)信息化架構(gòu)設(shè)計(jì)
3、具備大型信息系統(tǒng)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)
4、熟悉大型集團(tuán)基礎(chǔ)架構(gòu)建設(shè)和安全建設(shè)
5、對(duì)編程、數(shù)據(jù)庫(kù)、接口了解
6、根據(jù)企業(yè)運(yùn)營(yíng)戰(zhàn)略設(shè)計(jì)公司整體it技術(shù)架構(gòu)和應(yīng)用系統(tǒng);
7、建立it管理流程、信息管理制和內(nèi)部it審計(jì)制度;
8、評(píng)估、優(yōu)化、修訂現(xiàn)有的信息基礎(chǔ)網(wǎng)絡(luò)架構(gòu)和運(yùn)維流程;
任職資格:
1、5年以上it管理經(jīng)驗(yàn)、計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)??埔陨?
2、制造行業(yè)或上市公司it運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn);
3、erp、oa、crm等軟件項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)。
it經(jīng)理崗位職責(zé) it經(jīng)理職責(zé)及任職要求篇六
職責(zé):
1、實(shí)施財(cái)務(wù)內(nèi)部管控,如物業(yè)費(fèi)收入、停車場(chǎng)收入、資產(chǎn)資源及經(jīng)營(yíng)收入、代收代付款、招采流程等管理控制。
2、 參與相關(guān)財(cái)務(wù)體系建立。
3、 參與審計(jì)監(jiān)查工作,編制內(nèi)審初步方案,整理審計(jì)證據(jù),草擬審計(jì)報(bào)告,督促審計(jì)建議落實(shí)。
4、 財(cái)務(wù)審計(jì)中心安排的其他工作。
任職要求:
1、 熟悉辦公軟件、財(cái)務(wù)軟件、物業(yè)收費(fèi)軟件。
2、 物業(yè)財(cái)務(wù)管理2年以上經(jīng)驗(yàn),內(nèi)控管理1年以上經(jīng)驗(yàn)。
3、 有一定風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)及風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別分析能力。
4、 有一定文字功底、有一定ppt制作技巧。
5、 有有內(nèi)審經(jīng)驗(yàn)、會(huì)計(jì)師中級(jí)職稱、內(nèi)審師、審計(jì)師證書(shū)優(yōu)先。
it經(jīng)理崗位職責(zé) it經(jīng)理職責(zé)及任職要求篇七
職責(zé):
1、研究和監(jiān)控競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手和搜索引擎的做法和變化,及時(shí)提出調(diào)整方案;
2、將seo優(yōu)化系統(tǒng)化,定時(shí)輸出階段性評(píng)估報(bào)告并調(diào)整優(yōu)化方案;
3、能根據(jù)市場(chǎng)環(huán)境提出不限于搜索引擎的流量獲取方案。
4、對(duì)公司網(wǎng)站進(jìn)行seo規(guī)劃,并執(zhí)行保證效果,對(duì)公司流量負(fù)責(zé);
任職要求:
1、有5年以上seo經(jīng)驗(yàn),seo思路清晰,有大站優(yōu)化經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2、強(qiáng)執(zhí)行力,善于組織協(xié)調(diào)并推動(dòng)項(xiàng)目進(jìn)展,確保項(xiàng)目按時(shí)完成;
3、對(duì)工作充滿熱情,富有創(chuàng)新精神,能承受較大的工作壓力;
4、有良好的學(xué)習(xí)能力、良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,出色的組織能力;
it經(jīng)理崗位職責(zé) it經(jīng)理職責(zé)及任職要求篇八
職責(zé):
1、參與產(chǎn)品技術(shù)方向研究和總體規(guī)劃;
2、制定it管理制度,規(guī)范it管理流程,并監(jiān)督實(shí)施;
3、全面管理公司的it工作,包括前端app、后臺(tái)架構(gòu)管理系統(tǒng)賬務(wù)系統(tǒng)、基礎(chǔ)運(yùn)維等;
4、根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略,提出it發(fā)展規(guī)劃,并推動(dòng)實(shí)施。
任職要求:
1、28-35歲,第一學(xué)歷本科,計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè);
2、5年以上it從業(yè)經(jīng)歷;
3、有商業(yè)連鎖、集團(tuán)公司、互聯(lián)網(wǎng)工作背景優(yōu)先;
4、善于發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、分析問(wèn)題、解決問(wèn)題,具有創(chuàng)新型、科技型思維;
5、具備較強(qiáng)的責(zé)任心、團(tuán)隊(duì)合作精神,以及較強(qiáng)的執(zhí)行力。
it經(jīng)理崗位職責(zé) it經(jīng)理職責(zé)及任職要求篇九
職責(zé):
1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,負(fù)責(zé)公司信息化系統(tǒng)規(guī)劃與實(shí)施。
2、負(fù)責(zé)公司信息系統(tǒng)(包括oa、erp 、資金系統(tǒng)等)的技術(shù)總體解決方案以及技術(shù)支持、開(kāi)發(fā)、實(shí)施和推廣工作。
3、負(fù)責(zé)公司it系統(tǒng)安全、高效、穩(wěn)定運(yùn)行及網(wǎng)絡(luò)安全管理,制定公司內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)、計(jì)算機(jī)軟硬件標(biāo)準(zhǔn)化方案及信息安全解決方案。
4、參與公司it相關(guān)管理規(guī)范、規(guī)章制度的建立、執(zhí)行與監(jiān)督工作。
5、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1. 本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)。
2. 從事技術(shù)開(kāi)發(fā)和信息技術(shù)管理5年以上工作經(jīng)驗(yàn),2年以上大型公司it經(jīng)驗(yàn)。
3. 具有豐富的網(wǎng)絡(luò)規(guī)劃及實(shí)施建設(shè)經(jīng)驗(yàn)和企業(yè)流程優(yōu)化落地能力;能很好的將業(yè)務(wù)需求轉(zhuǎn)化為技術(shù)驅(qū)動(dòng)。
4. 有豐富的公司oa、erp等信息系統(tǒng)實(shí)施和集成工作經(jīng)驗(yàn)。
5. 有致遠(yuǎn)oa系統(tǒng)實(shí)施經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
6. 具有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),有較好的領(lǐng)導(dǎo)力及內(nèi)外部溝通協(xié)調(diào)能力,積極主動(dòng),責(zé)任心強(qiáng),有創(chuàng)新意識(shí),能夠承擔(dān)較大的壓力。
it經(jīng)理崗位職責(zé) it經(jīng)理職責(zé)及任職要求篇十
職責(zé):
1、 負(fù)責(zé)所有靜態(tài)頁(yè)面的三大標(biāo)簽的日常維護(hù);
2、 負(fù)責(zé)所有動(dòng)態(tài)頁(yè)面的三大標(biāo)簽的規(guī)則撰寫(xiě)并定期檢查,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)通過(guò)禪道提交bug,監(jiān)督糾正;
3、 每日檢查pc端站點(diǎn)地圖和手機(jī)站點(diǎn)地圖url地址,確保服務(wù)器及時(shí)更新url;
4、 建站資源:產(chǎn)品、服務(wù)、資訊、博客、音頻、視頻等的關(guān)鍵字維護(hù);
5、 產(chǎn)品、服務(wù)、資訊、音頻類目的關(guān)鍵字維護(hù);
6、 建站,產(chǎn)品,服務(wù),資訊,博客,模板的搜索高頻詞庫(kù)的更新維護(hù);
7、 購(gòu)買外鏈或互換互鏈;
職位要求:
1、 有無(wú)基礎(chǔ)均可,有志向從事seo方面基礎(chǔ)工作的;
2、 有學(xué)習(xí)能力,熱愛(ài)本職工作,有吃苦耐勞的精神,自愿加班
3、 年齡在30歲以下,有1年及以上工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
4、 面試前應(yīng)該對(duì)seo進(jìn)行了基礎(chǔ)研究工作;
it經(jīng)理崗位職責(zé) it經(jīng)理職責(zé)及任職要求篇十一
職責(zé):
1、組織集團(tuán)信息化整體規(guī)劃的制訂和實(shí)施
2、組織集團(tuán)信息管理系統(tǒng)的選型、購(gòu)置安裝、維護(hù)、更新、使用管理
3、指導(dǎo)、監(jiān)督集團(tuán)網(wǎng)絡(luò)設(shè)備、網(wǎng)絡(luò)、服務(wù)器的維護(hù)和管理
4、組織、指導(dǎo)集團(tuán)公司的信息管理系統(tǒng)培訓(xùn)工作
5、指導(dǎo)、監(jiān)督公司網(wǎng)站信息內(nèi)容的日常維護(hù)和更新
6、組織各類信息化系統(tǒng)引進(jìn)的技術(shù)管理
7、審核二級(jí)公司信息化系統(tǒng)引進(jìn)及建設(shè)方案
8、負(fù)責(zé)指導(dǎo)、監(jiān)督并檢查下屬公司信息化系統(tǒng)建設(shè)、維護(hù)、實(shí)施工作
9. 組織協(xié)調(diào)技術(shù)研發(fā)資源,保障和落實(shí)公司的產(chǎn)品戰(zhàn)略規(guī)劃和目標(biāo)
任職要求:
1、公司各業(yè)務(wù)軟件系統(tǒng)(售樓、物業(yè)、oa、金蝶、ad域控等)的統(tǒng)籌管理,對(duì)企業(yè)微信、oa及其他相關(guān)系統(tǒng)軟件完成系統(tǒng)搭建,完善企業(yè)無(wú)紙化辦公的信息化建設(shè);
2、計(jì)算機(jī)或軟件工程本科或以上學(xué)歷,熟悉數(shù)據(jù)庫(kù)語(yǔ)言(sql server 、orcle)具備存儲(chǔ)過(guò)程、視圖等編寫(xiě),了解ja開(kāi)發(fā)語(yǔ)言【此為硬性要求,不合適者請(qǐng)勿投簡(jiǎn)歷】;
3、優(yōu)化網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng),規(guī)劃調(diào)整設(shè)備配置,完成路由器/交換機(jī)/防火墻的配置施工及布線;
4、熟悉公司計(jì)算機(jī)軟硬件的日常維護(hù)及管理,審核全公司電腦及周邊設(shè)備的采購(gòu),小型應(yīng)用軟件的采購(gòu);
5、參與在軟件方面的外部技術(shù)資源的談判、負(fù)責(zé)溝通和協(xié)調(diào);
6、信息中心部門內(nèi)人員管理、協(xié)調(diào)各部門。
it經(jīng)理崗位職責(zé) it經(jīng)理職責(zé)及任職要求篇十二
職責(zé):
1.負(fù)責(zé)根據(jù)公司業(yè)務(wù)需要,規(guī)劃、實(shí)施公司信息化建設(shè)工作;
2.負(fù)責(zé)公司網(wǎng)絡(luò)信息安全管理;
3.負(fù)責(zé)公司信息化項(xiàng)目的規(guī)劃、實(shí)施、運(yùn)維;
4.編制和完善公司各項(xiàng)信息安全制度(包括但不限于流程、權(quán)限管理、數(shù)據(jù)使用等方面);
5.安裝和維護(hù)公司計(jì)算機(jī)、服務(wù)器系統(tǒng)軟件和應(yīng)用軟件,同時(shí)為其他部門提供軟硬件技術(shù)支持;
6.管理公司內(nèi)部it團(tuán)隊(duì);
任職資格:
1、計(jì)算機(jī)、信息管理等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;
2、至少5年以上it工作經(jīng)驗(yàn),2年以上it經(jīng)理崗位經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉企業(yè)it體系結(jié)構(gòu)和基礎(chǔ)設(shè)施,具備it領(lǐng)域的綜合性知識(shí),對(duì)新技術(shù)和新應(yīng)用發(fā)展較敏感;
4、熟悉公司網(wǎng)絡(luò)信息建設(shè)流程,精通局域網(wǎng)組建、維護(hù)和網(wǎng)絡(luò)安全技術(shù);
5、具備需求分析和方案編寫(xiě)能力,具有企業(yè)信息化規(guī)劃和組織實(shí)施信息化建設(shè)能力,具有一定的開(kāi)發(fā)知識(shí)和數(shù)據(jù)庫(kù)編程能力;
it經(jīng)理崗位職責(zé) it經(jīng)理職責(zé)及任職要求篇十三
職責(zé):
1、負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)及其設(shè)備的維護(hù)、管理、故障排除等日常工作,確保酒店網(wǎng)絡(luò)日常的正常運(yùn)作;
2、負(fù)責(zé)酒店辦公環(huán)境的軟硬件和桌面系統(tǒng)的日常維護(hù);
3、維護(hù)和監(jiān)控酒店局域網(wǎng)、廣域網(wǎng),電話、電視、打印機(jī)等設(shè)備正常運(yùn)行,確保局域網(wǎng)、廣域網(wǎng)在工作期間內(nèi)安全穩(wěn)定運(yùn)行;
4、安裝和維護(hù)酒店計(jì)算機(jī)、服務(wù)器系統(tǒng)軟件和應(yīng)用軟件,同時(shí)為其他部門提供軟硬件技術(shù)支持;
任職要求:
1、5年以上電腦信息技術(shù)管理工作經(jīng)驗(yàn),以及至少3年國(guó)際五星級(jí)酒店同等崗位的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
2、精通酒店網(wǎng)站的日常維護(hù)和更新;精通erp服務(wù)器,web服務(wù)器,mail服務(wù)器和域服務(wù)器以及ftp的維護(hù);
3、有豐富的內(nèi)外網(wǎng)控制,網(wǎng)絡(luò)安全的工作經(jīng)驗(yàn);能勝任酒店工程部的制度完善,人員培訓(xùn)及整體運(yùn)作;具有良好的職業(yè)操守,工作態(tài)度積極、務(wù)實(shí),具有較強(qiáng)的工作熱情和責(zé)任感;工作細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn);
4、對(duì)電話、電視、打印機(jī)維護(hù)和維修能力;
5、大專學(xué)歷(英語(yǔ)4級(jí)以上),具有酒店籌備開(kāi)業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
it經(jīng)理崗位職責(zé) it經(jīng)理職責(zé)及任職要求篇十四
職責(zé)
1.全面負(fù)責(zé)酒店計(jì)算機(jī)管理系統(tǒng),確保系統(tǒng)正常運(yùn)行。
2.負(fù)責(zé)與其他電腦使用部門之間的協(xié)調(diào)工作。
3.負(fù)責(zé)及時(shí)解決電腦系統(tǒng)中出現(xiàn)的故障和問(wèn)題。
4.制定電腦室人員的崗位職責(zé)、管理?xiàng)l例及在酒店緊急狀態(tài)下的應(yīng)急措施等,督導(dǎo)屬下人員認(rèn)真執(zhí)行。
5.檢查酒店電腦系統(tǒng)數(shù)據(jù)備份,確保數(shù)據(jù)的安全和有效的保存。
6.設(shè)立酒店電腦系統(tǒng)的檔案,并負(fù)責(zé)檔案的管理。
7.掌握電腦業(yè)的發(fā)展動(dòng)態(tài),為酒店電腦系統(tǒng)的管理提出有效的建議。
崗位要求
1.大專以上學(xué)歷,具有3年以上國(guó)際星級(jí)酒店電腦部管理經(jīng)驗(yàn)。
2.熟知酒店各項(xiàng)電腦管理系統(tǒng)的原理。熟悉萬(wàn)豪集團(tuán)系統(tǒng)的優(yōu)先考慮。
3.具有較強(qiáng)的分析和解決專業(yè)問(wèn)題的能力、預(yù)警能力、做正確事的能力和語(yǔ)言文字表達(dá)能力。
4.秉公辦事,堅(jiān)持原則,不斷創(chuàng)新。
5.工作細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn),具有較強(qiáng)的工作熱情和責(zé)任感。
6.一定的組織管理協(xié)調(diào)能力。
it經(jīng)理崗位職責(zé) it經(jīng)理職責(zé)及任職要求篇十五
職責(zé):
1、全面負(fù)責(zé)整個(gè)平臺(tái)系統(tǒng)的信息化建設(shè)、技術(shù)方向研究和總體規(guī)劃,主持制訂公司技術(shù)發(fā)展戰(zhàn)略,并全面監(jiān)督推進(jìn)戰(zhàn)略實(shí)施;
2、組織制訂年度研發(fā)、運(yùn)維、培訓(xùn)工作計(jì)劃,確保各類研發(fā)運(yùn)維項(xiàng)目進(jìn)度和質(zhì)量,從技術(shù)角度提升用戶體驗(yàn);
3、帶領(lǐng)技術(shù)和產(chǎn)品團(tuán)隊(duì)完善產(chǎn)品、構(gòu)架、研發(fā)、設(shè)計(jì)方面的工作,完成平臺(tái)整體搭建,設(shè)計(jì)、指導(dǎo)關(guān)鍵技術(shù)模塊,并對(duì)系統(tǒng)安全性、穩(wěn)定性負(fù)責(zé),確保公司產(chǎn)品的研發(fā)進(jìn)度;
4、組織對(duì)重大技術(shù)問(wèn)題進(jìn)行研發(fā)攻關(guān),消除制約公司戰(zhàn)略實(shí)施的技術(shù)瓶頸;
5、組織編制、審核各類技術(shù)方案、規(guī)范和文檔,保證技術(shù)成果質(zhì)量;
6、組織協(xié)調(diào)技術(shù)資源支持,配合相關(guān)業(yè)務(wù)板塊完成工作任務(wù);
7、參與公司市場(chǎng)推廣和營(yíng)銷戰(zhàn)略制定,提供相關(guān)技術(shù)解決方案或決策支持建議。
任職資格:
1、計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷,5年以上互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn);精通php、ja,c/c++/c#編程,精通各種開(kāi)發(fā)平臺(tái);
2、具有5年以上中大型互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)總監(jiān)以上崗位的工作經(jīng)歷,互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)優(yōu)先;
3、精通服裝行業(yè)的信息化系統(tǒng)建設(shè);
4、具有良好的溝通能力和領(lǐng)導(dǎo)能力,能統(tǒng)籌全局,合理調(diào)配團(tuán)隊(duì)資源;
5、具有戰(zhàn)略思維和良好的團(tuán)隊(duì)激勵(lì)的能力,有較強(qiáng)的執(zhí)行力、良好的商業(yè)談判能力、預(yù)算管理技能、領(lǐng)導(dǎo)力和學(xué)習(xí)能力;
6、精通主流互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)開(kāi)發(fā)運(yùn)維技術(shù),精通大數(shù)據(jù)收集、管理和分析,對(duì)互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)發(fā)展及內(nèi)在規(guī)律具有深刻理解;
7、對(duì)前沿技術(shù)創(chuàng)新具有高度敏銳度,能及時(shí)把握技術(shù)發(fā)展動(dòng)態(tài),并對(duì)公司技術(shù)發(fā)展提供決策支持建議;
8、能承受較強(qiáng)的工作壓力,有較強(qiáng)的自我驅(qū)動(dòng)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。
it經(jīng)理崗位職責(zé) it經(jīng)理職責(zé)及任職要求篇十六
職責(zé):
1、協(xié)助總經(jīng)理開(kāi)展各專項(xiàng)審計(jì)工作;
2、受理內(nèi)外部舉報(bào)投訴事件;
3、通過(guò)專業(yè)監(jiān)察方法、工具,收集并分析相關(guān)證據(jù);
4、涉嫌商業(yè)賄賂、職務(wù)侵占、詐騙類等及各類違規(guī)違紀(jì)行為進(jìn)行調(diào)查取證,推進(jìn)業(yè)務(wù)持續(xù)改進(jìn),推動(dòng)公司管理;
5、供應(yīng)商資信和背景等信息調(diào)查取證,為管理曾提供書(shū)面調(diào)查報(bào)告,針對(duì)發(fā)現(xiàn)的管理漏洞、市場(chǎng)有效價(jià)值信息、潛在風(fēng)險(xiǎn)及損失提出改進(jìn)意見(jiàn),促進(jìn)業(yè)務(wù)成長(zhǎng)。
6、開(kāi)展廉潔自律,倡導(dǎo)改進(jìn)相關(guān)培訓(xùn)及文化宣導(dǎo)工作。
7、開(kāi)展工程監(jiān)察相關(guān)工作;
8、梳理舉報(bào)投訴渠道等工作。
任職資格:
1、 本科以上學(xué)歷,刑偵、法學(xué)、審計(jì)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;有審計(jì)或監(jiān)察工作經(jīng)驗(yàn)5年以上;
2、 忠誠(chéng),品行端正、正直、嚴(yán)謹(jǐn)、工作細(xì)致、善于溝通、有創(chuàng)新意識(shí);
3、熟悉違規(guī)違紀(jì)調(diào)查的方法方式,有較強(qiáng)的原則性;有公檢法資源,可優(yōu)先考慮;
4、 具有較強(qiáng)的洞察、分析、判斷、協(xié)調(diào)、組織、管理及寫(xiě)作能力。
it經(jīng)理崗位職責(zé) it經(jīng)理職責(zé)及任職要求篇十七
職責(zé):
1、負(fù)責(zé)參與集團(tuán)內(nèi)外部it項(xiàng)目方案的討論、選型和實(shí)施;包括前期的調(diào)研與需求分析,擬定詳細(xì)項(xiàng)目計(jì)劃書(shū)、項(xiàng)目進(jìn)度控制、風(fēng)險(xiǎn)管理、質(zhì)量管理等,項(xiàng)目上線進(jìn)度管理及后期支持;
2、負(fù)責(zé)公司核心業(yè)務(wù)系統(tǒng)的運(yùn)維管理,erp\bi\crm\pos等系統(tǒng)日常運(yùn)行和優(yōu)化升級(jí);
3、負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)核心系統(tǒng)日常運(yùn)維及監(jiān)控管理工作,面向公司所有用戶提供網(wǎng)絡(luò)技術(shù)支持,包括故障的解決、性能的優(yōu)化、日常維護(hù)等;
4、負(fù)責(zé)與服務(wù)商進(jìn)行溝通和協(xié)作并管理項(xiàng)目組,根據(jù)需求對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行開(kāi)發(fā)和管理;
5、收集業(yè)務(wù)部門既有系統(tǒng)的問(wèn)題,維護(hù)及完善系統(tǒng),根據(jù)業(yè)務(wù)部門數(shù)據(jù)分析的需求,協(xié)助數(shù)據(jù)庫(kù)中完成相關(guān)數(shù)據(jù)的采集工作;
6、負(fù)載公司it基礎(chǔ)架構(gòu)和系統(tǒng)的管理,維護(hù)和優(yōu)化,包括安全性、穩(wěn)定性、實(shí)時(shí)故障相應(yīng)、備份存儲(chǔ)等。
任職要求:
1、計(jì)算機(jī)及相關(guān)專業(yè),本科以上學(xué)歷;
2、有成功的大中型企業(yè)信息系統(tǒng)(如erp、crm、bi)建設(shè)主導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)(含項(xiàng)目需求分析、項(xiàng)目規(guī)劃、進(jìn)度把控、團(tuán)隊(duì)管理等)優(yōu)先;
3、熟悉window及l(fā)inux操作系統(tǒng),可以部署配置及調(diào)優(yōu);
4、熟悉數(shù)據(jù)庫(kù)的簡(jiǎn)單開(kāi)發(fā),例如:oracle、mysql、sqlserver等;
5、熟悉餐飲行業(yè)業(yè)務(wù)流程,有erp、crm、bi、pos等系統(tǒng)的實(shí)施及維護(hù)經(jīng)驗(yàn);
6、具備較強(qiáng)的跨部門協(xié)調(diào)、溝通能力,能推動(dòng)跨部門工作的有效開(kāi)展 ;
7、具有較強(qiáng)的系統(tǒng)思維及較佳問(wèn)題分析及解決能力,具有pmp證書(shū)優(yōu)先。
it經(jīng)理崗位職責(zé) it經(jīng)理職責(zé)及任職要求篇十八
職責(zé):
1.負(fù)責(zé)信息化項(xiàng)目全過(guò)程管理,持續(xù)跟蹤項(xiàng)目進(jìn)度,確保每個(gè)階段成果按時(shí)交付;合理分配項(xiàng)目資源,確保每個(gè)里程碑按計(jì)劃達(dá)成;
2.負(fù)責(zé)用戶需求管理,制定需求調(diào)研計(jì)劃,挖掘并引導(dǎo)用戶需求,收集并分析用戶需求,確保乙方正確理解用戶信息化需求;
3.負(fù)責(zé)項(xiàng)目藍(lán)圖交付管理,召集項(xiàng)目利益干系人對(duì)乙方交付的項(xiàng)目藍(lán)圖進(jìn)行評(píng)議、修訂及審核;
4.負(fù)責(zé)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)日常管理,定義項(xiàng)目生命周期,制定項(xiàng)目預(yù)算及項(xiàng)目計(jì)劃,籌備項(xiàng)目啟動(dòng)會(huì)。確保高效執(zhí)行公司年度信息化計(jì)劃;
5.協(xié)調(diào)內(nèi)部及集團(tuán)資源,督促各項(xiàng)信息服務(wù)和維護(hù)工作的開(kāi)展;
6.定期對(duì)信息系統(tǒng)的運(yùn)行情況進(jìn)行分析和評(píng)估,提出改進(jìn)建議并落實(shí)整改。
任職要求:
1.計(jì)算機(jī)類相關(guān)專業(yè)或信息類相關(guān)專業(yè),五年以上it項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),在家裝、家居和建材行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
2.熟悉信息項(xiàng)目管理流程、實(shí)施標(biāo)準(zhǔn)、熟悉企業(yè)生產(chǎn)工藝流程;
3.熟悉財(cái)務(wù)管理流程,了解市場(chǎng)銷售管理、運(yùn)營(yíng)流程;
4.熟悉產(chǎn)品、數(shù)據(jù)編碼標(biāo)準(zhǔn)體系。
it經(jīng)理崗位職責(zé) it經(jīng)理職責(zé)及任職要求篇十九
職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司及客戶網(wǎng)站的運(yùn)營(yíng)、seo推廣等工作,以提升網(wǎng)站質(zhì)量度及關(guān)鍵詞搜索排名為工作成果;
2、根據(jù)項(xiàng)目需求,制定階段性網(wǎng)站運(yùn)營(yíng)、seo推廣策略與計(jì)劃,負(fù)責(zé)執(zhí)行落地并追蹤推廣效果;
3、通過(guò)項(xiàng)目討論組服務(wù)客戶,對(duì)接并處理客戶問(wèn)題,每天匯報(bào)工作內(nèi)容,每月匯總綜合運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)報(bào)告;
4、研究并關(guān)注搜索引擎的排名規(guī)則變化,根據(jù)變化情況及時(shí)制定可行性的調(diào)整策略與方案;
5、完成上級(jí)安排的其他相關(guān)聯(lián)的工作事項(xiàng)。
任職要求:
1、一年以上網(wǎng)站運(yùn)營(yíng)或seo推廣工作經(jīng)驗(yàn)并有成功案例者優(yōu)先;
2、精通以百度為主的seo技巧,掌握各種seo技術(shù)方法并有實(shí)戰(zhàn)操作經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉使用普及率較高的建站程序如織夢(mèng)cms,wordpress,帝國(guó)cms,z-blog等;
4、了解前端代碼知識(shí),即html,span+css,javascript。熟悉大眾類開(kāi)發(fā)語(yǔ)言如php,了解通用服務(wù)器如apache,nginx,iis等;
5、具有較強(qiáng)的理解能力和執(zhí)行力,良好的合作態(tài)度及團(tuán)隊(duì)精神,積極主動(dòng)、關(guān)注細(xì)節(jié)、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)。
it經(jīng)理崗位職責(zé) it經(jīng)理職責(zé)及任職要求篇二十
1、配合總部執(zhí)行it發(fā)展規(guī)劃及實(shí)施計(jì)劃,確保關(guān)鍵業(yè)務(wù)系統(tǒng)的設(shè)計(jì)與業(yè)務(wù)發(fā)展策略和年度目標(biāo)相符合,以支持業(yè)務(wù)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn);
2、建立工廠信息化管理操作規(guī)范和信息化管理制度,建立和管理公司計(jì)算機(jī)及it設(shè)備技術(shù)檔案;
3、全面統(tǒng)籌負(fù)責(zé)公司信息技術(shù)系統(tǒng)事務(wù),包括服務(wù)器、客戶終端、網(wǎng)絡(luò)、微信、網(wǎng)站、oa系統(tǒng)、電話系統(tǒng)、計(jì)算機(jī)類資產(chǎn)及網(wǎng)絡(luò)安全等的管理和維護(hù)工作;
4、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)所屬企業(yè)it建設(shè),對(duì)報(bào)廢、更新it設(shè)備進(jìn)行評(píng)估核實(shí),做好內(nèi)部it設(shè)備的調(diào)劑使用;
5、配置網(wǎng)絡(luò)通訊設(shè)備和服務(wù)器,并優(yōu)化網(wǎng)絡(luò)拓?fù)浜头?wù)性能;
6、評(píng)估企業(yè)內(nèi)、外部網(wǎng)絡(luò)服務(wù)系統(tǒng)的安全狀況,做好內(nèi)部oa系統(tǒng)的數(shù)據(jù)備份;
7、檢測(cè)、隔離和排除企業(yè)內(nèi)、外部網(wǎng)絡(luò)服務(wù)系統(tǒng)的故障,分析原因并預(yù)防;
8、組織及參與相關(guān)系統(tǒng)測(cè)試,管理或協(xié)調(diào)信息技術(shù)工程(項(xiàng)目)的部署及實(shí)施;
9、管理公司電話交換系統(tǒng)、監(jiān)控系統(tǒng)、考勤系統(tǒng)、會(huì)議室多媒體系統(tǒng)、文印設(shè)備系統(tǒng),確保各系統(tǒng)正常運(yùn)行;
10、企業(yè)內(nèi)部網(wǎng)的關(guān)鍵應(yīng)用包括:路由與交換、反病毒、反黑客、防火墻、虛擬專用網(wǎng)、入侵檢測(cè)和防御、上網(wǎng)行為管理、協(xié)同管理、網(wǎng)絡(luò)附加存儲(chǔ)等。
it經(jīng)理崗位職責(zé) it經(jīng)理職責(zé)及任職要求篇二十一
職責(zé)
1、負(fù)責(zé)內(nèi)部辦公網(wǎng)絡(luò)的運(yùn)維工作,包括電腦軟硬件、視頻會(huì)議、wifi、服務(wù)器等設(shè)備或系統(tǒng)搭建和維護(hù)。
2、配合總部完成oa系統(tǒng)的運(yùn)維工作,熟悉公司流程管理,定期檢查、oa賬戶使用及分配、財(cái)務(wù)系統(tǒng)運(yùn)行情況,并配合解決相關(guān)問(wèn)題,滿足所屬區(qū)域公司信息系統(tǒng)的正常運(yùn)營(yíng)需求。
3、負(fù)責(zé)it資產(chǎn)登記、申報(bào)和維護(hù)工作;
4、協(xié)助完成erp信息系統(tǒng)的運(yùn)行維護(hù)工作;
5、完成上級(jí)交辦的其他工作。
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)或設(shè)計(jì)等相關(guān)專業(yè);
2、3-5年以上大型企業(yè)信息工作經(jīng)驗(yàn),有地產(chǎn)公司經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、熟練使用office辦公軟件,能夠使用設(shè)計(jì)類軟件。會(huì)使用ps、ai、cad等軟件的優(yōu)先。
4、熟悉常用的辦公視頻設(shè)備、服務(wù)器、電腦硬件等信息系統(tǒng)操作使用流程,有常用erp信息維護(hù)經(jīng)驗(yàn);
5、具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)意識(shí)、學(xué)習(xí)能力、創(chuàng)新能力、溝通能力和協(xié)作能力。
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