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新媒體運(yùn)營(yíng)專員崗位職責(zé)和任職要求 新媒體運(yùn)營(yíng)專員招聘篇一
1. 負(fù)責(zé)公司的文案策劃與撰寫(xiě)編輯工作負(fù)責(zé)公司微信、公眾號(hào)等推文工作;包括閱讀熱點(diǎn)，文字素材的整理。(比如主管偶爾要參考的情人節(jié)、星座之類的文章);文末活動(dòng)或之后的一些公眾號(hào)線上活動(dòng)的初步策劃、擬定;大小節(jié)日等臨時(shí)性促銷推廣文案(比如營(yíng)銷短信等);
2. 負(fù)責(zé)公司微信、公眾號(hào)、微博等平臺(tái)活動(dòng)運(yùn)營(yíng)工作;
3. 負(fù)責(zé)公司傳播效果的跟蹤，定期分析運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)的結(jié)果;
4. 負(fù)責(zé)行業(yè)熱點(diǎn)跟蹤，新聞的收集采編工作，具有一定的敏感性;
5. 完成上級(jí)臨時(shí)交辦的工作。
任職資格：
1、應(yīng)屆畢業(yè)生也可以，有雙微閱讀以及運(yùn)營(yíng)習(xí)慣
2、喜歡社交媒體，熟悉各新媒體平臺(tái)如微信、微博的玩法，有一定的熱點(diǎn)敏感度，腦洞比較大，有創(chuàng)意，有想法
3、自律性強(qiáng)，工作敬業(yè)，有強(qiáng)烈的集體認(rèn)同感
4、有良好的職業(yè)道德和職業(yè)操守，擅于溝通與協(xié)調(diào)，良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，能吃苦愿意學(xué)
新媒體運(yùn)營(yíng)專員崗位職責(zé)和任職要求 新媒體運(yùn)營(yíng)專員招聘篇二
職責(zé)：
根據(jù)項(xiàng)目需求策劃并制定部門微信, 等新媒體的運(yùn)營(yíng)策略, 策劃并執(zhí)行品牌推廣活動(dòng)。
制定目標(biāo)任務(wù), 通過(guò)活動(dòng), 社群, 文章內(nèi)容等手段完成kpi考核, 建設(shè)有效運(yùn)營(yíng)手段提升用戶活躍度.
具有一定的數(shù)據(jù)分析能力, 提取數(shù)據(jù)報(bào)表, 分析推廣效果并優(yōu)化
跟蹤移動(dòng)端及新媒體推廣效果，分析數(shù)據(jù)并反饋，總結(jié)經(jīng)驗(yàn), 建立有效運(yùn)營(yíng)手段提升用戶活躍度, 增加粉絲數(shù)量, 關(guān)注量, 購(gòu)買量
挖掘和分析網(wǎng)友使用習(xí)慣, 感情及體驗(yàn)感受, 及時(shí)掌握新聞熱點(diǎn), 有效完成專題策劃活動(dòng)
緊跟新媒體發(fā)展趨勢(shì), 廣泛關(guān)注同類型新媒體動(dòng)態(tài), 積極探索新媒體運(yùn)營(yíng)模式，
任職要求;
至少1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn), ?？萍耙陨蠈W(xué)歷
有新媒體運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn), 微信公眾賬號(hào)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
有良好的協(xié)作能力, 較強(qiáng)的文字功底, 能夠緊跟網(wǎng)絡(luò)流行用語(yǔ)并發(fā)揮自己的創(chuàng)意, 能夠獨(dú)立完成文案的創(chuàng)作和編輯
創(chuàng)意能力強(qiáng)，審美能力強(qiáng)，了解一定的服裝相關(guān)知識(shí), 對(duì)設(shè)計(jì)師品牌及國(guó)際大牌有一定的了解.
新媒體運(yùn)營(yíng)專員崗位職責(zé)和任職要求 新媒體運(yùn)營(yíng)專員招聘篇三
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)官方微信公眾號(hào)、微博、今日頭條等自媒體平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)工作;
2、負(fù)責(zé)收集、研究網(wǎng)絡(luò)熱點(diǎn)話題，結(jié)合互聯(lián)網(wǎng)美業(yè)平臺(tái)的自身特性，撰寫(xiě)自媒體平臺(tái)的傳播內(nèi)容;
3、負(fù)責(zé)微信、微博等平臺(tái)上各類活動(dòng)方案的策劃、創(chuàng)意、執(zhí)行、運(yùn)營(yíng)以及匯報(bào)和總結(jié);
4、負(fù)責(zé)微信、微博等自媒體資源的洽談、拓展，渠道的運(yùn)營(yíng)及管理;
5、負(fù)責(zé)達(dá)成自媒體平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)指標(biāo)，粉絲數(shù)、閱讀數(shù)、文章篇數(shù)、綁定會(huì)員數(shù)等;
6、負(fù)責(zé)調(diào)研用戶群體喜好，引導(dǎo)公司客戶向微信平臺(tái)遷移，提高會(huì)員活躍度;
7、完成上級(jí)指定的其他工作。
任職要求：
1、學(xué)歷要求 大專 或以上。
2、有 2 年工作經(jīng)驗(yàn)，其中 1 年 廣告?zhèn)髅健㈦娚獭⑿旅襟w、自媒體 行業(yè)經(jīng)驗(yàn)。
3、熟練運(yùn)用 微信公眾號(hào)、微博、今日頭條、ps軟件的操作。
新媒體運(yùn)營(yíng)專員崗位職責(zé)和任職要求 新媒體運(yùn)營(yíng)專員招聘篇四
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司微信和網(wǎng)絡(luò)媒體平臺(tái)(微信、抖音、手機(jī)終端為主)的日常運(yùn)營(yíng)及推廣工作;
2、通過(guò)平臺(tái)內(nèi)容建設(shè)、創(chuàng)意話題、組織線上活動(dòng)、日常互動(dòng)等方式，提升平臺(tái)粉絲量、活躍度，增強(qiáng)粉絲粘性，并能跟蹤維護(hù)。
3、負(fù)責(zé)獨(dú)立運(yùn)營(yíng)微信公眾號(hào)，為公司策劃與提供優(yōu)質(zhì)的朋友圈鏈接內(nèi)容;
4、負(fù)責(zé)策劃并執(zhí)行微信營(yíng)銷線日?；顒?dòng)及跟蹤維護(hù)，根據(jù)項(xiàng)目發(fā)送各種微信內(nèi)容
5、參與公司各項(xiàng)活動(dòng)并及時(shí)掌握新聞熱點(diǎn)，有效完成專題推廣;
6、緊跟微信、微博、抖音等新媒體發(fā)展趨勢(shì)，廣泛關(guān)注標(biāo)桿性公眾號(hào)，探索其運(yùn)營(yíng)模式;
任職要求：
1、熟悉互聯(lián)網(wǎng)，熟悉微信公眾號(hào)、微博、自媒體等的傳播與運(yùn)營(yíng)，并對(duì)其有獨(dú)到的見(jiàn)解;
2、具有良好的理解和鉆研能力，有較強(qiáng)的邏輯分析能力和執(zhí)行力;
3、思維活躍，有較強(qiáng)的文字功底，熟練使用office辦公軟件。
4、有網(wǎng)絡(luò)與新媒體等相關(guān)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
新媒體運(yùn)營(yíng)專員崗位職責(zé)和任職要求 新媒體運(yùn)營(yíng)專員招聘篇五
職責(zé)：
1.熟悉微商各類打法，負(fù)責(zé)根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，制定、實(shí)施和優(yōu)化微商招商政策和機(jī)制;
2.負(fù)責(zé)移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)新媒體平臺(tái)(微信、微博、今日頭條、百度百家、知乎、抖音、快手、小紅書(shū)等)提高影響力和關(guān)注度，通過(guò)自媒體塑造品牌形象、定期策劃并執(zhí)行線上、線下活動(dòng)，不斷拉新粉絲且增強(qiáng)粘性;
3.能夠熟練應(yīng)用社交媒介組合，對(duì)互聯(lián)網(wǎng)及社會(huì)相關(guān)熱點(diǎn)事件敏感，能夠準(zhǔn)確把握e用戶心態(tài)，對(duì)熱門事件進(jìn)行及時(shí)響應(yīng);
4.跟蹤新媒體推廣效果，分析數(shù)據(jù)并反饋，為結(jié)果負(fù)責(zé);
5.負(fù)責(zé)新媒體合作伙伴拓展，kol、網(wǎng)絡(luò)達(dá)人、直播主持人的跟進(jìn)和維護(hù)。
任職要求：
1.大專及其以上學(xué)歷，中文、新聞、傳媒、廣告、市場(chǎng)營(yíng)銷、互聯(lián)網(wǎng)等相關(guān)專業(yè);
2.熟悉網(wǎng)絡(luò)語(yǔ)言寫(xiě)作特點(diǎn)，圖文信息流平臺(tái)，短視頻平臺(tái)運(yùn)營(yíng)規(guī)則
3.具備扎實(shí)的文案策劃功底以及活動(dòng)策劃能力，熟悉今日頭條等dsp信息流，短視頻營(yíng)銷、創(chuàng)意推廣;能獨(dú)立擬寫(xiě)公司產(chǎn)品信息、軟文、短視頻等;
4.邏輯分析和快速反應(yīng)能力，執(zhí)行力強(qiáng)，善于團(tuán)隊(duì)合作;
5.可獨(dú)立進(jìn)行事件營(yíng)銷的策劃執(zhí)行，了解如何拓展粉絲量與閱讀量;
新媒體運(yùn)營(yíng)專員崗位職責(zé)和任職要求 新媒體運(yùn)營(yíng)專員招聘篇六
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司社會(huì)化媒體運(yùn)營(yíng)推廣日常內(nèi)容編輯發(fā)布維護(hù)管理互動(dòng)提高影響力和關(guān)注度;
2、負(fù)責(zé)微信話題的制定及執(zhí)行合理調(diào)整運(yùn)營(yíng)策略帶動(dòng)粉絲數(shù)量增長(zhǎng)及活躍度;
3、跟蹤推廣效果分析數(shù)據(jù)并及時(shí)反饋完成粉絲增長(zhǎng)活躍度等市場(chǎng)指標(biāo);
4、負(fù)責(zé)用戶運(yùn)營(yíng)，如使用習(xí)慣情感體驗(yàn)感受等進(jìn)行分析與總結(jié);
5、制定新媒體平臺(tái)整體運(yùn)營(yíng)規(guī)劃、明晰定位目標(biāo)發(fā)展戰(zhàn)略并落實(shí)實(shí)施。
任職資格 :
1、本科或以上學(xué)歷，新聞、中文等專業(yè)，3年以上相關(guān)經(jīng)歷
2、具備較強(qiáng)的執(zhí)行力，抗壓力，團(tuán)隊(duì)寫(xiě)作能力，自我驅(qū)動(dòng)力和快速學(xué)習(xí)能力，善于學(xué)習(xí)互聯(lián)網(wǎng)運(yùn)營(yíng)技巧;
3、對(duì)教育行業(yè)感興趣，了解網(wǎng)絡(luò)熱點(diǎn)及年輕人流行文化，對(duì)該行業(yè)涉獵廣泛且又自己的見(jiàn)解，對(duì)于優(yōu)秀行業(yè)內(nèi)容具有判斷和識(shí)別能力;
4、有原創(chuàng)內(nèi)容從業(yè)經(jīng)歷優(yōu)先，善于信息搜索與編輯整理，具有較強(qiáng)的選題策劃能力;
5、善于溝通，有一定的商務(wù)談判潛力;
新媒體運(yùn)營(yíng)專員崗位職責(zé)和任職要求 新媒體運(yùn)營(yíng)專員招聘篇七
1、負(fù)責(zé)移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)自媒體平臺(tái)(微信、微博、手機(jī)終端為主)的日常運(yùn)營(yíng)及推廣工作;
2、負(fù)責(zé)能夠獨(dú)立運(yùn)營(yíng)微信公眾號(hào)，為粉絲策劃與提供優(yōu)質(zhì)、有高度傳播性的內(nèi)容;
3、負(fù)責(zé)策劃并執(zhí)行微信營(yíng)銷線日?；顒?dòng)及跟蹤維護(hù)，根據(jù)項(xiàng)目發(fā)送各種微信內(nèi)容;
4、負(fù)責(zé)增加粉絲數(shù)，提高關(guān)注度和粉絲的活躍度，并及時(shí)與粉絲互動(dòng);
5、挖掘和分析網(wǎng)友使用習(xí)慣、情感及體驗(yàn)感受，及時(shí)掌握新聞熱點(diǎn)，有效完成專題策劃活動(dòng);
6、緊跟抖音發(fā)展趨勢(shì)，廣泛關(guān)注標(biāo)桿性抖音號(hào)，積極探索抖音運(yùn)營(yíng)模式;
7、充分了解用戶需求，收集用戶反饋，分析用戶行為及需求。
新媒體運(yùn)營(yíng)專員崗位職責(zé)和任職要求 新媒體運(yùn)營(yíng)專員招聘篇八
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司微信公眾號(hào)、微博、知乎等平臺(tái)內(nèi)容運(yùn)營(yíng)工作，根據(jù)健身人群喜好以及品牌特性進(jìn)行內(nèi)容編輯、發(fā)布及維護(hù)工作，提高賬號(hào)的影響力及關(guān)注度;
2、熟悉健身行業(yè)，對(duì)公司產(chǎn)品內(nèi)容營(yíng)銷有品牌傳播的意識(shí);
3、對(duì)熱點(diǎn)新聞?dòng)忻翡J嗅覺(jué)，挖掘熱點(diǎn)事件，結(jié)合公司品牌特性擴(kuò)大宣傳力度，增加品牌影響力;
4、跟蹤新媒體推廣效果，增加粉絲數(shù)量，加強(qiáng)粉絲粘性，能周期性進(jìn)行數(shù)據(jù)分析，評(píng)估效果;
5、配合公司的發(fā)展需要，積極推動(dòng)新媒體渠道傳播途徑，完成品牌宣傳與推廣;
6、完成專題策劃、編輯組織線上專題活動(dòng)，配合其他部門進(jìn)行線上的活動(dòng)。
任職要求：
1、3年以上新媒體經(jīng)驗(yàn)，對(duì)健身行業(yè)感興趣，具備用戶思維，有一定的新聞敏感度;
2、熟悉微信公眾號(hào)、微博等新媒體平臺(tái)功能，思維活躍，有想法，有創(chuàng)意，有較強(qiáng)的文字功底;
3、熟練使用辦公軟件，會(huì)基礎(chǔ)的圖片處理;
4、溝通能力強(qiáng)，具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作力，責(zé)任感強(qiáng)。
新媒體運(yùn)營(yíng)專員崗位職責(zé)和任職要求 新媒體運(yùn)營(yíng)專員招聘篇九
1、負(fù)責(zé)企業(yè)宣傳平臺(tái)(公眾號(hào)、微博、知乎、帖吧、小紅書(shū))、社交平臺(tái)(微信、頭條、抖音)和企業(yè)業(yè)務(wù)平臺(tái)的日常運(yùn)營(yíng)和維護(hù)，提高關(guān)注度和用戶活躍度，包含內(nèi)容策劃、創(chuàng)作、編輯、發(fā)布、維護(hù)、管理、互動(dòng);
2、結(jié)合業(yè)務(wù)和社會(huì)熱點(diǎn)，策劃與推廣相關(guān)主題，利用社會(huì)化新媒體溝通方式進(jìn)行社會(huì)化營(yíng)銷，為項(xiàng)目獲取用戶資源，創(chuàng)造口碑;
3、了解用戶需求，收集用戶反饋，分析用戶行為，根據(jù)需求調(diào)整自媒體平臺(tái)內(nèi)容建設(shè);
4、引導(dǎo)、回應(yīng)用戶的日?；?dòng)，發(fā)展和維護(hù)粉絲群;
5、分析競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的傳播方案，給出合理化建議，負(fù)責(zé)新媒體的新產(chǎn)品、新功能的研發(fā)策略，戰(zhàn)略推廣，運(yùn)營(yíng)策略的制定和實(shí)施;
6、根據(jù)自媒體平臺(tái)發(fā)展，策劃組織推廣活動(dòng)，挖掘和分析用戶使用習(xí)慣、情感及體驗(yàn)感受，并做專題策劃、編輯制作;
7、利用專業(yè)新媒體運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)分析工具，分析用戶社會(huì)化媒體運(yùn)營(yíng)指標(biāo)，制定并實(shí)施清晰的用戶互動(dòng)策略，通過(guò)持續(xù)互動(dòng)轉(zhuǎn)化潛在客戶，提升口碑;
8、跟蹤推廣效果，分析數(shù)據(jù)并反饋，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，提出解決方案，建立有效運(yùn)營(yíng)手段，提升用戶活躍度，增加用戶數(shù)量，提高轉(zhuǎn)化，增強(qiáng)品牌傳播。
新媒體運(yùn)營(yíng)專員崗位職責(zé)和任職要求 新媒體運(yùn)營(yíng)專員招聘篇十
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)自媒體平臺(tái)(包括各種貼吧、微博、小視頻等平臺(tái))日常運(yùn)營(yíng)及推廣工作;例如百度、微信、小程序，公眾號(hào)等;
2、收集、研究網(wǎng)絡(luò)熱點(diǎn)話題，結(jié)合新媒體特性，對(duì)貼吧、小視頻、微博、微信等推廣內(nèi)容進(jìn)行實(shí)時(shí)調(diào)整和更新;
3、負(fù)責(zé)策劃并執(zhí)行網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷線日?；顒?dòng)及跟蹤維護(hù)，根據(jù)要求編輯、推送相應(yīng)內(nèi)容;
4、挖掘和分析粉絲客戶在線的問(wèn)題反饋及服務(wù)體驗(yàn)感受，與用戶進(jìn)行互動(dòng);了解社交化媒體發(fā)展趨勢(shì)，能夠結(jié)合實(shí)時(shí)營(yíng)銷動(dòng)態(tài)，優(yōu)化營(yíng)銷方案;
5、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作內(nèi)容。
【任職要求】
1、大專及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷、廣告、電子商務(wù)、新聞、中文等專業(yè)優(yōu)先;
2、具有1年及以上新媒體運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、有較好的文字功底，懂得線上傳播技巧，熱衷于各類網(wǎng)絡(luò)社交平臺(tái)，熟悉移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)運(yùn)營(yíng);
4、熱愛(ài)新媒體行業(yè)和自媒體運(yùn)營(yíng)，對(duì)多種平臺(tái)熟悉者優(yōu)先。
新媒體運(yùn)營(yíng)專員崗位職責(zé)和任職要求 新媒體運(yùn)營(yíng)專員招聘篇十一
職責(zé)：
1、 根據(jù)公司項(xiàng)目，建立微信公眾號(hào)、微博等新媒體平臺(tái)運(yùn)營(yíng)體系，制定新媒體平臺(tái)內(nèi)容策略、傳播策略、用戶獲取與維護(hù)策略等。
2、 自媒體平臺(tái)的日常運(yùn)營(yíng)管理、內(nèi)容撰寫(xiě)、編輯、更新與維護(hù) 。
3、 有一定的內(nèi)容原創(chuàng)能力，負(fù)責(zé)項(xiàng)目原創(chuàng)內(nèi)容的策劃、采集與編輯。
4、 有一定的活動(dòng)策劃能力，能夠策劃并實(shí)施新媒體平臺(tái)線上活動(dòng) 。
5、 對(duì)相關(guān)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)進(jìn)行監(jiān)控、分析、報(bào)告，同時(shí)制定優(yōu)化措施。
崗位要求：
1、有一定的新媒體運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，優(yōu)秀的資源整合能力、業(yè)務(wù)推進(jìn)能力和協(xié)調(diào)能力 。
2、有一定的內(nèi)容原創(chuàng)能力、線上活動(dòng)策劃能力 。
3、思維敏捷、溝通能力強(qiáng)、條理清晰 。
4、具備優(yōu)秀的學(xué)習(xí)力，對(duì)新事物、市場(chǎng)動(dòng)態(tài)有好奇心。
新媒體運(yùn)營(yíng)專員崗位職責(zé)和任職要求 新媒體運(yùn)營(yíng)專員招聘篇十二
負(fù)責(zé)公司微信公眾號(hào)的運(yùn)營(yíng)、推廣、軟文撰寫(xiě)等，增加微信號(hào)的粉絲，日常維護(hù);
負(fù)責(zé)網(wǎng)上商店的整體規(guī)劃、營(yíng)銷、推廣、客戶關(guān)系管理等系統(tǒng)經(jīng)營(yíng)性工作;
收集、研究和處理網(wǎng)絡(luò)咨詢的意見(jiàn)和反饋信息;
策劃、執(zhí)行在線推廣活動(dòng)，收集推廣反饋數(shù)據(jù)，不斷改進(jìn)推廣效果;
負(fù)責(zé)產(chǎn)品拍攝，圖片處理，平面設(shè)計(jì);
負(fù)責(zé)公司線上銷售珠寶產(chǎn)品修圖、詳情頁(yè)、活動(dòng)圖片、動(dòng)態(tài)廣告條、商品模板等，以及日常產(chǎn)品維護(hù)、調(diào)整等。
新媒體運(yùn)營(yíng)專員崗位職責(zé)和任職要求 新媒體運(yùn)營(yíng)專員招聘篇十三
1、負(fù)責(zé)微信公眾賬號(hào)和微信社群的日常運(yùn)營(yíng)和維護(hù)工作，為公司整體品牌傳播和營(yíng)銷服務(wù);
2、制定并實(shí)施清晰的用戶互動(dòng)策略，增加粉絲數(shù)量，粉絲活躍度和忠誠(chéng)度;
3、跟進(jìn)公司需求，策劃并執(zhí)行微媒體熱門話題營(yíng)銷;
4、跟蹤微信推廣效果,分析數(shù)據(jù)并反饋,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),建立有效運(yùn)營(yíng)手段提升用戶活躍度,增加粉絲數(shù)量;
5、負(fù)責(zé)與公司官網(wǎng)、網(wǎng)店、線下活動(dòng)等相配合;
6、與外部有價(jià)值的平臺(tái)或資源尋求合作，聚集人氣，擴(kuò)大影響力。
新媒體運(yùn)營(yíng)專員崗位職責(zé)和任職要求 新媒體運(yùn)營(yíng)專員招聘篇十四
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司自媒體(公眾號(hào)等)日常運(yùn)營(yíng)管理和每日軟文推送;
2、監(jiān)控的平臺(tái)數(shù)據(jù)：營(yíng)銷數(shù)據(jù)、交易數(shù)據(jù)、軟文閱讀、流量分析等;
3、負(fù)責(zé)每日更新公司公眾號(hào)軟文及其他自媒體信息。
4、配合做好公司企宣工作。
任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷;
2、了解自媒體運(yùn)作流程及商城平臺(tái)管理流程，了解當(dāng)前互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)發(fā)展趨勢(shì);
3、使用 photoshop設(shè)計(jì)制作軟件，熟悉使用抖音等及音頻視頻文件剪輯者優(yōu)先;
4、有優(yōu)秀的理解、協(xié)調(diào)及溝通能力，責(zé)任心強(qiáng)，有吃苦耐勞、踏實(shí)肯干的精神，自學(xué)能力強(qiáng);
5、有微信公眾號(hào)原創(chuàng)文編撰，圈粉、微博、支付寶生活號(hào)操作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
新媒體運(yùn)營(yíng)專員崗位職責(zé)和任職要求 新媒體運(yùn)營(yíng)專員招聘篇十五
職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)微信公眾號(hào)、微博及抖音、今日頭條等新媒體平臺(tái)運(yùn)營(yíng)，內(nèi)容撰寫(xiě)、編輯、排版、發(fā)布、維護(hù)及管理工作;
2.負(fù)責(zé)新媒體粉絲增加、閱讀量的增加、維護(hù)活躍度，協(xié)助新媒體渠道拓展，了解用戶需求，收集用戶反饋;
3.負(fù)責(zé)微信網(wǎng)絡(luò)專題策劃和活動(dòng)策劃(線上及線下)，提高產(chǎn)品信息的傳播量，提高產(chǎn)品在目標(biāo)客戶群中的知名度;
4.利用社會(huì)化新媒體溝通方式：微博、微信、論壇、抖音等小視頻進(jìn)行社會(huì)化營(yíng)銷，獲取用戶資源，創(chuàng)造口碑;
5.活動(dòng)的跟拍：拍照、錄制視頻、后期制作。
任職要求：
1.有豐富的移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)營(yíng)銷推廣經(jīng)驗(yàn)，有較強(qiáng)的文字編輯能力，擅長(zhǎng)文案策劃、活動(dòng)策劃、話題策劃、口碑營(yíng)銷和事件炒作;
2.掌握微博微信平臺(tái)、公眾平臺(tái)及微信等新媒體平臺(tái)各項(xiàng)功能點(diǎn)，對(duì)新媒體平臺(tái)運(yùn)營(yíng)手法有自己的見(jiàn)解;
3.對(duì)移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)文化、熱點(diǎn)事件、新聞動(dòng)態(tài)等信息敏感，具有很強(qiáng)的話題創(chuàng)意能力和圖片鑒賞能力，且善于抓住用戶需求和心理;
4.熟練使用ps、ai、cawdraw等設(shè)計(jì)軟件,良好的溝通和學(xué)習(xí)能力,責(zé)任心強(qiáng),執(zhí)行力強(qiáng)，具有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí);
5.大專及以上學(xué)歷，新聞、廣告、中文、公關(guān)、營(yíng)銷、信息技術(shù)等相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先。
新媒體運(yùn)營(yíng)專員崗位職責(zé)和任職要求 新媒體運(yùn)營(yíng)專員招聘篇十六
職責(zé)
1、微信公眾號(hào)等內(nèi)容的發(fā)布、簡(jiǎn)單平面設(shè)計(jì)、排版、維護(hù)、增粉等，提高影響力和關(guān)注度。
2、培養(yǎng)粉絲對(duì)于行業(yè)類型知識(shí)興趣，增加粉絲粘性，對(duì)手調(diào)查，掌握其他微博產(chǎn)品變化等。
3、配合銷售部制定整體的市場(chǎng)推廣方案，按月、季、年度制訂相應(yīng)的市場(chǎng)推廣策略、策劃方案及各階段計(jì)劃任務(wù);
4、負(fù)責(zé)各項(xiàng)營(yíng)銷會(huì)議/活動(dòng)的策劃與組織實(shí)施(新品發(fā)布會(huì)、招商會(huì)等會(huì)議)。
任職資格
1、有一定的文案寫(xiě)作功底，從事過(guò)微信、從事運(yùn)營(yíng)的優(yōu)先
2、有較強(qiáng)的洞察力和創(chuàng)新能力，具有一定的敏感性，能夠制定各類信息發(fā)布方案;
3、對(duì)媒體和營(yíng)銷有一定的熟悉度，具備良好的數(shù)據(jù)挖掘及分析能力、語(yǔ)言及文字表達(dá)能力、跨團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力
4、熟練運(yùn)用ps/pr等操作軟件;
新媒體運(yùn)營(yíng)專員崗位職責(zé)和任職要求 新媒體運(yùn)營(yíng)專員招聘篇十七
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司新媒體整體搭建運(yùn)營(yíng)，并對(duì)新媒體kpi負(fù)責(zé)(粉絲量、閱讀量、分享量等);
2、負(fù)責(zé)新媒體版塊設(shè)計(jì)、主題撰寫(xiě)、熱點(diǎn)策劃等，并定期組織線上、線下主題活動(dòng);
3、負(fù)責(zé)公司大項(xiàng)目的新媒體營(yíng)銷策劃及執(zhí)行統(tǒng)籌;
4、負(fù)責(zé)新媒體關(guān)系拓展及合作。
任職要求：
1、擁有一年以上互動(dòng)營(yíng)銷策劃、微博營(yíng)銷策劃、微信運(yùn)營(yíng)領(lǐng)域相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);有新媒體運(yùn)營(yíng)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 ;
2、能獨(dú)立策劃運(yùn)營(yíng)新媒體，包括新媒體版塊設(shè)計(jì)、主題撰寫(xiě)、熱點(diǎn)策劃、互動(dòng)活動(dòng)等;
3、具有整合營(yíng)銷傳播的視角，對(duì)互動(dòng)營(yíng)銷、網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷、微信微博營(yíng)銷策略具備一定的策劃和項(xiàng)目管理的能力。
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