貫徹實(shí)施情況的調(diào)研報告（精選18篇）

總之，報告對于向他人傳達(dá)信息和展示學(xué)習(xí)或工作成果非常重要。報告應(yīng)該注重邏輯性和條理性，將內(nèi)容按照合理的順序組織起來。通過研究這些范文，你可以學(xué)到一些有效的撰寫和展示報告的方法和技巧。

貫徹實(shí)施情況的調(diào)研報告篇一

各位主任、各位委員：

根據(jù)工作計劃安排，8月31日至9月1日，市人大常委會組織對全市貫徹落實(shí)工會法情況進(jìn)行了執(zhí)法檢查。市人大常委會黨組副書記、副主任溫志蓮，副主任楊中波分別帶隊，組成兩個執(zhí)法檢查組，深入全市17個部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）和企業(yè)，通過聽取匯報、召開座談會、現(xiàn)場走訪察看、發(fā)放調(diào)查問卷、人大網(wǎng)站征求意見等形式，全面了解了工會法在我市的貫徹落實(shí)情況?，F(xiàn)將這次執(zhí)法檢查的主要情況報告如下：

檢查認(rèn)為，2001年10月修訂后的工會法實(shí)施以來，市委、市人大、市政府高度重視，市總工會及各部門、各單位緊密協(xié)作，互相配合，做了大量卓有成效的工作，工會法在我市得到較好地貫徹落實(shí)。一是開展了全方位多角度的學(xué)習(xí)宣傳活動。通過培訓(xùn)、知識競賽、演講比賽、文藝晚會等多種形式，組織廣大干部職工進(jìn)行了廣泛學(xué)習(xí)宣傳，先后印發(fā)工會法及相關(guān)法律法規(guī)小冊子15000多份，分發(fā)宣傳資料20000余份，普及了工會法知識。二是加強(qiáng)了基層工會組織建設(shè)。基層工會組織由2001年的321個增加到現(xiàn)在的655個，涵蓋法人單位716個，會員72600人。工會組織的組建范圍已擴(kuò)展到鄉(xiāng)鎮(zhèn)、三資、民營等非公有制企業(yè)。三是職工合法權(quán)益得到有力維護(hù)。全市已有460多個企業(yè)建立了平等協(xié)商集體合同制度，有4380個單位與72000名職工簽定了勞動合同。四是以職代會為基本形式的民主管理制度有新發(fā)展。全市有521個企事業(yè)單位建立了職代會制度，其中非公有制企業(yè)465家。有561家企事業(yè)單位實(shí)行了廠（院、校）務(wù)公開，90%以上企業(yè)的廠務(wù)公開達(dá)到了省廠務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組制定的標(biāo)準(zhǔn)，職工基本滿意率達(dá)92%。五是發(fā)揮了困難職工幫扶體系的作用。市總工會通過深入實(shí)施送溫暖工程，共組織幫扶救助困難職工1600余人，救助350余名特困職工子女上大學(xué)，發(fā)放救助款210多萬元。

檢查發(fā)現(xiàn)，盡管工會法貫徹實(shí)施取得一定成效，但也存在一些不容忽視的問題，需要市政府及相關(guān)部門在下步工作中加強(qiáng)研究，積極探索，采取切實(shí)措施，保證工會法在我市的全面貫徹落實(shí)。

（一）克服認(rèn)識上的不足，加大學(xué)習(xí)宣傳力度，提高全社會貫徹實(shí)施工會法的自覺性。社會主義市場經(jīng)濟(jì)條件下，實(shí)施好《工會法》，對于貫徹落實(shí)“三個代表”重要思想和全心全意依靠工人階級的指導(dǎo)方針，進(jìn)一步鞏固黨的階級基礎(chǔ)、擴(kuò)大黨的群眾基礎(chǔ)和鞏固黨的執(zhí)政地位，具有重要的現(xiàn)實(shí)意義。目前，我市對工會法重要意義的認(rèn)識還存在一定的差距，一是社會各界對工會法的認(rèn)知率還不是很高，對學(xué)習(xí)貫徹工會法的重要意義、工會組織的重要地位和作用還缺乏足夠的認(rèn)識。二是工會法的宣傳教育還不到位，一些部門和基層工會不重視工會法的學(xué)習(xí)，缺乏對自身法定職責(zé)的.認(rèn)識，忽視對職工合法權(quán)益的維護(hù)。部分職工對工會法知之甚少，依法維權(quán)意識不強(qiáng)，不懂得運(yùn)用法律武器維護(hù)自身合法權(quán)益，遇到問題往往采取上訪或其他消極手段。對此，檢查組認(rèn)為，要進(jìn)一步加大對工會法的宣傳力度，特別是要以黨政領(lǐng)導(dǎo)、工會干部和企業(yè)經(jīng)營者為重點(diǎn)，通過多種形式和途徑，督促他們認(rèn)真學(xué)習(xí)，并在工作中自覺貫徹。要把學(xué)習(xí)工會法列入全民普法教育規(guī)劃，在全民普法教育、各級黨政干部培訓(xùn)和職工教育中，增設(shè)工會法及有關(guān)工會理論知識的內(nèi)容和課程。要加強(qiáng)工會干部的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高其維權(quán)意識與工作能力。

（二）突破建會難瓶頸，積極推進(jìn)工會組建，最大限度地把職工組織到工會中來。工會法明確規(guī)定：企、事業(yè)單位、機(jī)關(guān)，不論人數(shù)多少，都應(yīng)當(dāng)建立工會組織。積極推進(jìn)工會組建，將職工最大限度地組織到工會中來，是維護(hù)職工合法權(quán)益的一項(xiàng)基礎(chǔ)性工作。但就檢查的情況看，一些新建企業(yè)、非公有制企業(yè)的工會組建工作困難較大，工會組建率和職工入會率明顯偏低。有的擔(dān)心組建工會組織、開展工會活動、維護(hù)職工權(quán)益會影響投資環(huán)境和經(jīng)濟(jì)發(fā)展；部分企業(yè)經(jīng)營者認(rèn)為“組建工會是多了一個婆婆、多了一項(xiàng)開支、多了一份麻煩”，對建立工會組織不重視、不積極。目前全市346家規(guī)模以上企業(yè)中只有112家建立了工會組織，組建率僅為32%。而更多的小型企業(yè)由于規(guī)模小、職工人數(shù)少、流動性大、管理不規(guī)范等原因未建立工會，導(dǎo)致大量職工游離于工會組織之外，合法權(quán)益得不到有效保障。建會難問題已經(jīng)成為制約工會工作開展與工會法貫徹實(shí)施的“瓶頸”。針對這種現(xiàn)狀，檢查組認(rèn)為，要加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)調(diào)，采取切實(shí)措施突破“瓶頸”，積極推進(jìn)工會組建工作，使工會組建率和職工入會率有較大幅度的提高。要抓住“黨工共建”活動的有利時機(jī)，把加強(qiáng)企業(yè)黨建工作和推動工會組建工作有機(jī)地結(jié)合起來，形成有利于推進(jìn)工會組建的良好環(huán)境；要重點(diǎn)抓好限額以上企業(yè)的工會組建工作，確保全市限額以上企業(yè)、改制重組企業(yè)和三級以上建筑企業(yè)工會組建率達(dá)到100%，職工入會率達(dá)到100%；要注意抓大與抓小相結(jié)合，抓老與抓新相結(jié)合，對新建、小型、私營企業(yè)，要通過組建聯(lián)合工會、行業(yè)工會、社區(qū)工會等多種形式，最大限度地把職工組織到工會中來。要認(rèn)真總結(jié)和推廣支持建會、關(guān)心職工、實(shí)現(xiàn)企業(yè)發(fā)展的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，影響和帶動企業(yè)建會工作。

（三）完善維權(quán)機(jī)制建設(shè)，加大協(xié)商調(diào)處力度，切實(shí)維護(hù)職工合法權(quán)益。檢查發(fā)現(xiàn)，目前我市在職工維權(quán)機(jī)制建設(shè)方面還存不少薄弱環(huán)節(jié)。一是沒有按工會法的規(guī)定真正建立勞動關(guān)系三方協(xié)商機(jī)制，工會從源頭上參與維權(quán)的機(jī)制還沒有真正形成。市場經(jīng)濟(jì)條件下，政府、工會、企業(yè)組織建立三方協(xié)調(diào)機(jī)制，對于建立穩(wěn)定協(xié)調(diào)的勞動關(guān)系，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)和社會的發(fā)展，具有十分重要的意義。檢查組認(rèn)為，應(yīng)大力推動市勞動和社會保障局、市總工會、市企業(yè)家協(xié)會建立勞動關(guān)系三方協(xié)商機(jī)制，加大協(xié)調(diào)力度，促進(jìn)勞動關(guān)系和諧穩(wěn)定。每半年召開一次會議，認(rèn)真分析我市勞動關(guān)系的狀況和發(fā)展趨勢，把勞動關(guān)系方面帶有全局性、傾向性的重大問題列入三方協(xié)商的重要內(nèi)容。還要通過建立健全三方協(xié)商機(jī)制，推進(jìn)其他各項(xiàng)機(jī)制的落實(shí)，使平等協(xié)商和集體合同、勞動合同制度真正取得實(shí)效。要堅持和完善政府與工會聯(lián)席會議制度，及時研究處理職工群眾的意見和要求。二是平等協(xié)商簽訂集體合同制度不規(guī)范，簽訂率和履約率不高。部分企業(yè)的集體合同形式主義問題突出，內(nèi)容與條文質(zhì)量不高，而且缺乏有效的制約措施，違約現(xiàn)象時有發(fā)生。針對這些問題，市政府和有關(guān)部門要大力推行平等協(xié)商和集體合同制度，積極推進(jìn)工資集體協(xié)商，努力擴(kuò)大勞動合同和集體合同的覆蓋面。工會要積極履行代表職工與企業(yè)協(xié)商簽訂集體合同的責(zé)任，幫助和指導(dǎo)職工簽訂勞動合同，堅持在充分協(xié)商、量化內(nèi)容、修訂條款和提高質(zhì)量上下功夫；勞動部門要加強(qiáng)對企業(yè)簽訂、履行合同情況的監(jiān)督檢查，建立健全集體合同的監(jiān)督制約機(jī)制，提高履約率，強(qiáng)化約束力。三是職代會的作用得不到很好地發(fā)揮。工會依照法律規(guī)定通過職工代表大會或者其他形式，組織職工參與本單位的民主決策、民主管理和民主監(jiān)督，是協(xié)調(diào)企業(yè)勞動關(guān)系的重要機(jī)制，是增強(qiáng)企業(yè)凝聚力，促進(jìn)企業(yè)改革、發(fā)展和穩(wěn)定的內(nèi)在需要。而目前我市一些企業(yè)職代會制度堅持不正常，流于形式，還有一些企業(yè)特別民營企業(yè)的職代會制度尚未建立。對此，我們認(rèn)為，要督促和幫助企業(yè)建立健全以職代會為主要載體的民主決策、民主管理、民主監(jiān)督和廠務(wù)公開等制度，保證工會和職工的知情權(quán)、協(xié)商權(quán)和監(jiān)督權(quán)，對涉及企業(yè)改革、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整重要事項(xiàng)，要充分聽取工會和職代會的意見和建議，涉及職工切身利益的事項(xiàng)要按法律規(guī)定提交職代會審議通過。

（四）破解雙贏難題，不斷加強(qiáng)工會自身建設(shè)，充分發(fā)工會揮職能作用。檢查發(fā)現(xiàn)，近年來，隨著企業(yè)改制的不斷深化，經(jīng)濟(jì)關(guān)系、勞動關(guān)系日趨多元化、復(fù)雜化，而工會與企業(yè)在利益訴求上的差異，使工會自身建設(shè)被削弱，工會的作用發(fā)揮受到限制，出現(xiàn)了不少問題。一是工會組織存在弱化傾向。許多企業(yè)中，工會被撤并、工作機(jī)構(gòu)及組織網(wǎng)絡(luò)不健全、工作人員大幅減少、會員流失等現(xiàn)象比較突出。82%以上的中小企業(yè)沒有專職工會干部。二是干部隊伍不同程度地存在著年齡老化、知識老化和觀念老化等問題，難以適應(yīng)形勢任務(wù)的需要。三是工會經(jīng)費(fèi)收繳難、獨(dú)立難。一些企業(yè)把繳納工會經(jīng)費(fèi)視為額外負(fù)擔(dān)，能拖則拖，少繳甚至不繳，經(jīng)費(fèi)不單獨(dú)設(shè)帳獨(dú)立管理和使用的現(xiàn)象比較普遍。機(jī)關(guān)事業(yè)單位工會經(jīng)費(fèi)沒有按規(guī)定劃撥。四是活動開展得不夠經(jīng)常，工會組織的參與、建設(shè)、教育職能發(fā)揮得不夠好。而與此同時，現(xiàn)代企業(yè)制度的逐步建立，企業(yè)管理日趨科學(xué)化、規(guī)范化、人性化，企業(yè)對工會協(xié)調(diào)勞動關(guān)系、穩(wěn)定職工隊伍、調(diào)動職工生產(chǎn)積極性等職能的要求越來越高?？梢钥闯?，企業(yè)與工會既有矛盾又相互依存。解決問題的關(guān)鍵在于工會與企業(yè)共謀發(fā)展、互利雙贏，使雙方利益的契合點(diǎn)落實(shí)到加快發(fā)展上來，這也是廣大職工的根本利益所在。因此，檢查組認(rèn)為，各級工會組織應(yīng)以改革的精神加強(qiáng)自身建設(shè)，用發(fā)展的思路解決存在的問題，將推進(jìn)現(xiàn)代企業(yè)制度進(jìn)程、促進(jìn)企業(yè)發(fā)展與加強(qiáng)自身建設(shè)融為一體。充分發(fā)揮工會職能作用，積極引導(dǎo)職工自覺站在推動改革、促進(jìn)發(fā)展的前列，支持黨和政府提出的各項(xiàng)改革發(fā)展措施，正確對待利益關(guān)系的調(diào)整，進(jìn)一步增強(qiáng)主人翁責(zé)任感，發(fā)揮主力軍作用。組織職工廣泛開展多種形式的學(xué)習(xí)以及文體娛樂活動，積極參與企業(yè)文化建設(shè)，努力提高職工的綜合素質(zhì)。圍繞提高企業(yè)核心競爭力，廣泛開展勞動競賽、合理化建議、技術(shù)革新、發(fā)明創(chuàng)造等多種形式的職工經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新活動，促進(jìn)企業(yè)發(fā)展，推動全市經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會全面進(jìn)步。

（五）正視執(zhí)法難問題，建立多部門聯(lián)合執(zhí)法長效機(jī)制，進(jìn)一步加大工會法執(zhí)法力度。檢查發(fā)現(xiàn)，有法不依、執(zhí)法不嚴(yán)、違法不究依然是工會法實(shí)施中的突出問題。由于涉及政府執(zhí)法主體部門太多，執(zhí)法操作程序規(guī)定不明確，在一定程度上造成了工會法執(zhí)法難，各類侵害勞動者合法權(quán)益的行為時有發(fā)生，如壓低、拖欠職工工資，延長工時，濫施扣罰，不為職工辦理各種社會保險，勞動安全與衛(wèi)生條件不夠等，對這些問題的查處還不夠有力；對工會組建、經(jīng)費(fèi)收繳、工會財產(chǎn)保護(hù)等方面的違法行為，追究力度不大。一些執(zhí)法人員和企業(yè)經(jīng)營者把工會法視為“軟法”，一些工會干部也存在不敢或者不善于運(yùn)用法律武器維權(quán)的問題。為落實(shí)工會法規(guī)定的法律責(zé)任，我們認(rèn)為，市政府作為執(zhí)法主體，要把貫徹實(shí)施工會法納入推進(jìn)依法行政和依法治市的總體目標(biāo)中去，進(jìn)一步加大工會法的執(zhí)法力度，在落實(shí)財政統(tǒng)撥工資的機(jī)關(guān)、事業(yè)單位按規(guī)定集中向市總工會劃撥工會經(jīng)費(fèi)的同時，督促有關(guān)單位和企業(yè)建立健全工會經(jīng)費(fèi)收繳機(jī)制，嘗試建立企業(yè)上解工會經(jīng)費(fèi)由稅務(wù)部門代收機(jī)制，加強(qiáng)對工會經(jīng)費(fèi)的收繳、管理和使用，為工會法貫徹落實(shí)提供強(qiáng)有力的保障。同時，要明確責(zé)任，建立多部門聯(lián)合執(zhí)法的長效機(jī)制，法院、勞動保障、司法、工商和總工會等有關(guān)部門密切配合，齊抓共管，增強(qiáng)執(zhí)法效果。勞動保障部門要進(jìn)一步加強(qiáng)與工會的聯(lián)系，切實(shí)承擔(dān)起法律賦予的職責(zé)，加強(qiáng)對用人單位尤其是非公有制企業(yè)勞動用工、安全、衛(wèi)生等方面的監(jiān)察，加大對侵害職工合法權(quán)益行為的查處力度。人民法院要嚴(yán)格依照工會法，積極受理、公正審理各類侵害職工合法權(quán)益的案件，保障職工和工會干部的合法權(quán)益。工會組織要認(rèn)真行使工會法賦予的各項(xiàng)職權(quán)，依法辦事、依法監(jiān)督，善于運(yùn)用法律武器維護(hù)自身和廣大職工的合法權(quán)益，不斷開創(chuàng)工會工作新局面，為我市社會主義和諧社會構(gòu)建作出積極貢獻(xiàn)。

貫徹實(shí)施情況的調(diào)研報告篇二

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

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按照年初工作要點(diǎn)安排，*月*日至*月*日，縣人大常委會組成調(diào)研組，在常委會副主任王金才的帶領(lǐng)下，就全縣環(huán)境保護(hù)法貫徹實(shí)施情況進(jìn)行了調(diào)研。調(diào)研組一行實(shí)地察看了……。并分別召開座談會，聽取了東流鎮(zhèn)、大渡口經(jīng)開區(qū)和縣環(huán)保責(zé)任單位的情況匯報。現(xiàn)將調(diào)研情況報告如下：

一、基本情況。

近年來，縣政府及其相關(guān)部門高度重視環(huán)境保護(hù)工作，認(rèn)真貫徹《環(huán)境保護(hù)法》，堅持把改善生態(tài)環(huán)境作為促進(jìn)經(jīng)濟(jì)可持續(xù)發(fā)展的重要舉措來抓,全縣環(huán)保工作取得較大成效。

1.加大宣傳力度，提高全民環(huán)保意識。一是每年的“*”世界環(huán)境日、“*”法制宣傳日及江淮環(huán)保世紀(jì)行活動開展期間，在縣城繁華路口通過張貼標(biāo)語、懸掛橫幅、擺放展臺的形式，發(fā)放環(huán)?？破兆x物，普及環(huán)境保護(hù)知識。二是通過縣廣播電視臺滾動播放環(huán)保宣傳標(biāo)語、《生態(tài)堯鄉(xiāng)》環(huán)保專題片等，深化全民環(huán)保理念。三是在每年的全縣環(huán)保工作會議期間，邀請專家開展環(huán)保專題講座，解讀環(huán)保法及相關(guān)法律法規(guī)，不斷增強(qiáng)企業(yè)負(fù)責(zé)人的環(huán)境主體意識。

2.夯實(shí)環(huán)?；A(chǔ)，打擊環(huán)境違法行為。一是加強(qiáng)環(huán)保隊伍建設(shè)。*年以來，通過招聘、選調(diào)等方式新進(jìn)環(huán)保工作人員*名，同時通過集中學(xué)習(xí)、組織參加各類環(huán)保專業(yè)培訓(xùn)等方式提高現(xiàn)有環(huán)保專業(yè)從業(yè)人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力。二是嚴(yán)把新上項(xiàng)目環(huán)保關(guān)?？h政府及環(huán)保部門認(rèn)真貫徹落實(shí)《環(huán)境影響評價法》，嚴(yán)格實(shí)行建設(shè)項(xiàng)目環(huán)境影響評價和“三同時”制度，堅決杜絕高能耗、高污染企業(yè)入縣，從源頭上控制新生污染源。三是加強(qiáng)環(huán)保司法聯(lián)動。創(chuàng)新環(huán)保執(zhí)法機(jī)制，嚴(yán)格落實(shí)環(huán)境保護(hù)違法案件與司法案件相銜接制度，出臺《*縣環(huán)保公安部門執(zhí)法聯(lián)動機(jī)制實(shí)施方案》，定期召開環(huán)保、公安聯(lián)席會議，增強(qiáng)防范打擊環(huán)境違法犯罪活動的合力。*年至今，對發(fā)現(xiàn)的環(huán)境違法行為立案查處*起，行政處罰*起，移送司法機(jī)關(guān)*起。

加強(qiáng)水質(zhì)監(jiān)測，強(qiáng)化入河排污口整治監(jiān)管力度，穩(wěn)步推進(jìn)水污染防治；

嚴(yán)格按照“一控二減三基本”的要求減少農(nóng)業(yè)面源污染問題。

二、存在問題。

個別企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營者的環(huán)保意識和責(zé)任感不強(qiáng)，對治理污染重視不夠，環(huán)境治理設(shè)施不健全，運(yùn)行不正常，偷排、超排現(xiàn)象時有發(fā)生。

（二）環(huán)保設(shè)施存在短板。一是環(huán)保投入不足。部分城鎮(zhèn)環(huán)保設(shè)施項(xiàng)目建設(shè)滯后。農(nóng)村生活污水集中處理工程及配套收集管網(wǎng)建設(shè)不平衡，農(nóng)村垃圾處理投入資金不足，邊遠(yuǎn)鄉(xiāng)村環(huán)衛(wèi)基礎(chǔ)設(shè)施不足等，在一定程度上影響了群眾的生活質(zhì)量。二是秸稈禁燒出路不明。當(dāng)前廣泛采用方式是機(jī)械粉碎，就地深耕還田，但這種辦法成本高、效率低，并未考慮對土壤肥力、酸堿度、病蟲害和糧食產(chǎn)量的長遠(yuǎn)影響。對此，群眾抵觸情緒較大，秸稈禁燒工作開展難度大。

（三）環(huán)保能力建設(shè)不足。一是環(huán)保執(zhí)法人員不足。我縣環(huán)境監(jiān)察大隊在編*人，隨著需要監(jiān)管的企業(yè)數(shù)量不斷增加和群眾的環(huán)保訴求日益增高，目前的環(huán)保執(zhí)法力量已難以適應(yīng)我縣環(huán)境監(jiān)察執(zhí)法工作的需求。二是環(huán)保監(jiān)測能力亟需加強(qiáng)。我縣僅有*個位于縣城的空氣自動監(jiān)測站點(diǎn)，覆蓋面過小。另*經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)作為我縣化工企業(yè)專業(yè)園區(qū)，企業(yè)多、“三廢”成分復(fù)雜，缺乏專業(yè)的環(huán)保技術(shù)人員，環(huán)保監(jiān)測手段、水平有待進(jìn)一步提高。

畜禽養(yǎng)殖戶環(huán)保設(shè)施不完善，糞便直排影響環(huán)境；

少數(shù)農(nóng)民不科學(xué)合理使用農(nóng)藥、化肥和農(nóng)膜。三是渣土亂拋現(xiàn)象嚴(yán)重。一些貨車存在非法改裝現(xiàn)象，超載車輛沿路拋灑，造成道路安全隱患。

三、幾點(diǎn)建議。

（一）強(qiáng)化意識，增強(qiáng)教育。一要充分利用新聞宣傳、新興媒體等方式，加大環(huán)保宣傳教育力度，積極推進(jìn)簡約適度的綠色生活方式，牢固樹立尊重自然、順應(yīng)自然、保護(hù)自然的理念，讓每一個社會成員自覺履行環(huán)保義務(wù)。二要加大執(zhí)法力度，打擊環(huán)保違法行為。要督促企業(yè)自覺履行環(huán)保職責(zé)，在加強(qiáng)正面宣傳的同時，通過媒體公開曝光環(huán)境違法案件及處罰結(jié)果，以案說法。同時充分運(yùn)用新環(huán)保法賦予的按日“計罰、扣押、查封、拘留”等手段，嚴(yán)厲處理環(huán)保違法企業(yè)。

（二）加大投入，明確職責(zé)。一要加大環(huán)保投入。沒有環(huán)保投入的增長就沒有環(huán)境質(zhì)量的改善，新環(huán)保法從五個方面要求政府加大環(huán)保資金的投入。建議縣政府建立和完善多元化環(huán)保投入機(jī)制，多渠道吸引資金投入環(huán)保基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，為全縣環(huán)境保護(hù)工作提供良好的資金保障。二要加強(qiáng)部門職責(zé)落實(shí)。各級黨委、政府及環(huán)保職能部門需嚴(yán)格依照《*縣生態(tài)環(huán)境保護(hù)工作職責(zé)》要求，各司其職、密切配合。

（三）強(qiáng)化建設(shè)，提升能力。一要加強(qiáng)環(huán)保能力建設(shè)。盡快完成環(huán)境監(jiān)測、監(jiān)察標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)任務(wù)，增加環(huán)保硬件設(shè)施的投入，提高監(jiān)測水平，增強(qiáng)環(huán)保能力，促進(jìn)環(huán)保工作邁上新臺階。二要加強(qiáng)環(huán)境執(zhí)法隊伍建設(shè)。要加大環(huán)保隊伍招聘力度，保障監(jiān)管力量，要加強(qiáng)現(xiàn)有環(huán)保執(zhí)法人員的培訓(xùn)學(xué)習(xí)力度，提升環(huán)保業(yè)務(wù)能力，增強(qiáng)環(huán)保隊伍整體素質(zhì)。三要加強(qiáng)對企業(yè)環(huán)保能力的培訓(xùn)。相關(guān)職能部門要創(chuàng)新管理方式，寓管理于服務(wù)之中，提高企業(yè)日常環(huán)保處置和應(yīng)急響應(yīng)能力。

要加大整治力度，切實(shí)解決城區(qū)道路揚(yáng)塵、噪聲、油煙等環(huán)境問題，促進(jìn)城鄉(xiāng)環(huán)境質(zhì)量持續(xù)向好。四要采用聯(lián)動執(zhí)法機(jī)制。相關(guān)職能部門要分工協(xié)作、聯(lián)勤聯(lián)動，積極開展建筑工程運(yùn)輸車輛專項(xiàng)整治，加大超速超載車輛的查處力度，規(guī)范建筑垃圾運(yùn)輸管理，保證道路通暢整潔。五要積極探索秸稈出路。秸稈是綠色再生資源，動用新技術(shù)手段可實(shí)現(xiàn)循環(huán)利用，目前全國范圍內(nèi)秸稈“四化利用”(燃料化、基料化、飼料化和肥料化)方式較為普遍。建議相關(guān)部門積極探索我縣秸稈利用出路，推進(jìn)秸稈資源化利用早日實(shí)現(xiàn)，早日打贏藍(lán)天保衛(wèi)戰(zhàn)。

貫徹實(shí)施情況的調(diào)研報告篇三

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

按照市人大xx【2021】118號文件要求，為全面掌握我縣《中華人民共和國退役軍人保障法》（以下簡稱《退役軍人保障法》）貫徹實(shí)施情況，11月中旬，縣人大常委會副主任賀偉帶領(lǐng)部分省市縣人大代表組成調(diào)研組，對我縣退役軍人保障情況開展了專題調(diào)研。先后實(shí)地察看了x縣光榮院、x縣烈士陵園、縣退役軍人服務(wù)中心等地，詳細(xì)了解退役軍人優(yōu)撫優(yōu)待、褒揚(yáng)激勵、安置就業(yè)、政策宣傳、教育管理等情況。座談會聽取了縣退役軍人事務(wù)局工作情況匯報，與局班子成員進(jìn)行深入探討交流，并對退役軍人工作建言獻(xiàn)策，提出針對性意見建議。現(xiàn)將有關(guān)調(diào)研情況報告如下：

三是認(rèn)真辦理人大建議和意見。組建以來，共收到縣人大代表建議3件，均能認(rèn)真落實(shí)辦理。答復(fù)前，采取電話聯(lián)系、實(shí)地走訪調(diào)研、座談等方式，與代表進(jìn)行溝通和交流，做好政策解釋工作，結(jié)合聽取的代表意見和要求，及時向代表做了答復(fù)。同時，對人大代表提出的意見和建議，都能結(jié)合業(yè)務(wù)認(rèn)真落實(shí)到具體工作中，不斷提高服務(wù)能力和水平。

三是持續(xù)做好自主擇業(yè)軍轉(zhuǎn)干部政策落實(shí)工作。針對我縣x名自主擇業(yè)軍轉(zhuǎn)干部居住、工作分散的實(shí)際，區(qū)分不同情況，分類聯(lián)系，及時了解自主擇業(yè)軍轉(zhuǎn)干部的思想、工作、生活方面情況，確保不失控。2020年按照上級政策，縣退役軍人事務(wù)局主動召開自主擇業(yè)軍轉(zhuǎn)干部代表座談會，宣傳解讀住房補(bǔ)貼政策，確保不進(jìn)京赴省串聯(lián)上訪。目前，2019、2020年住房補(bǔ)貼已全部發(fā)放到位，并納入縣財政年度預(yù)算。2020年以來上級下達(dá)資金x元，縣財政配套x元，兩年來共節(jié)省縣財政資金x萬元。

（三）以政策扶持為導(dǎo)向，拓寬退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)渠道。

三是依托就業(yè)創(chuàng)業(yè)示范基地助力退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)。充分發(fā)揮由“全國模范退役軍人”郝大學(xué)創(chuàng)辦的藍(lán)天救援隊和徐州市首批自主就業(yè)退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)示范基地——x縣大屯宋莊農(nóng)機(jī)服務(wù)專業(yè)合作社的作用，以典型為引領(lǐng)，利用報紙、廣播、網(wǎng)絡(luò)等媒體，對就業(yè)創(chuàng)業(yè)典型的先進(jìn)事跡進(jìn)行廣泛宣傳。利用退役軍人返鄉(xiāng)之際，積極組織適應(yīng)性培訓(xùn)，今年在x縣昭陽莊園參加適應(yīng)性培訓(xùn)的x名自主就業(yè)退役士兵，已有x人通過現(xiàn)場招聘找到了稱心如意的工作。另有3人注冊營業(yè)執(zhí)照，從事創(chuàng)業(yè)活動。加強(qiáng)與財政、工商、稅務(wù)、郵政儲蓄銀行等有關(guān)部門的溝通與合作，共同落實(shí)各項(xiàng)創(chuàng)業(yè)扶持政策，為退役軍人打造創(chuàng)業(yè)綠色通道。今年以來，共為18名退役軍人辦理免息創(chuàng)業(yè)貸款373萬元，同時對符合創(chuàng)業(yè)條件的退役軍人，給予一次性3000元創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼，并給予每年2400元的場地租金、水電補(bǔ)貼。

四是為更好地傳承紅色基因，激發(fā)愛國熱情，在迎接建黨xx周年之際，縣政府投資x余萬元對縣烈士陵園進(jìn)行了提升改造?？h委書記xx親自為x縣革命烈士紀(jì)念碑題詞。清明節(jié)期間，將x名散葬烈士忠骨遷入陵園。

三是會同信訪聯(lián)席辦共同印發(fā)了《關(guān)于開展退役軍人信訪包案“雙包聯(lián)”的通知》，形成了重點(diǎn)信訪人員由縣領(lǐng)導(dǎo)、鎮(zhèn)（街道）和屬事部門（單位）相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)包案的同時，縣、鎮(zhèn)（街道）退役軍人事務(wù)部門相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)及工作人員同時包案的“雙包聯(lián)”機(jī)制，包聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)單位對重點(diǎn)人員每月約見1次（特殊時期每周1次）。

二、存在的問題與不足。

（一）基層服務(wù)保障機(jī)構(gòu)建設(shè)不夠平衡。體系建設(shè)上作用發(fā)揮不到位，有的有編制沒有人員，有的有人員但能力精力跟不上，80％存在兼職現(xiàn)象，還有的缺少辦公場所和活動場所，缺少必要的配置。

（二）退役士兵安置工作壓力較大。隨著保障法的出臺，符合政府安排工作條件的退役士兵選擇要崗位的逐年增多，對崗位的期望值又過高。一些崗位的安置也成為信訪隱患，比如非事業(yè)編制崗位暴露的單位保險、住房公積金不好繳納、不能參加技術(shù)等級考試、沒有進(jìn)步空間等問題。

（三）退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)不夠。在服務(wù)退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)上，主要不足體現(xiàn)在對退役士兵的素質(zhì)能力底數(shù)不清，退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)情況掌握不準(zhǔn)，用人信息資源對接不夠，困難退役軍人的就業(yè)創(chuàng)業(yè)高質(zhì)量幫扶措施不多。

四是各級部門結(jié)轉(zhuǎn)認(rèn)定過于簡單，存在不看事項(xiàng)看身份的情況，只要提及退役軍人身份，立即轉(zhuǎn)到退役軍人部門，致使一些問題不能得到針對性解決。

三、下步工作建議。

（一）要提高政治站位，高位推動退役軍人服務(wù)保障水平。根據(jù)《退役軍人保障法》第七十二條的要求，要充分發(fā)揮退役軍人事務(wù)局職能作用，積極向縣委縣政府建議，將退役軍人保障工作納入今年全縣重點(diǎn)工作目標(biāo)考核評價機(jī)制。下步將以此為抓手，充分發(fā)揮各鎮(zhèn)（街道）退役軍人服務(wù)站的主觀能動性，確保服務(wù)體系建設(shè)和退役士兵權(quán)益維護(hù)工作達(dá)標(biāo)。

（二）要明確職責(zé)定位，全面加強(qiáng)退役軍人服務(wù)保障體系建設(shè)。建議嚴(yán)格對照“五有”“全覆蓋”要求，查漏補(bǔ)缺，確保各級服務(wù)中心（站）建設(shè)條件年底全部達(dá)標(biāo)，特別是推動鎮(zhèn)（街道）服務(wù)站要明確專職人員，確保有人干事、有錢干事、有精力干事。著眼退役軍人服務(wù)中心（站）“做什么”和“怎么做”問題，明確服務(wù)項(xiàng)目、內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)。真正在就業(yè)創(chuàng)業(yè)扶持、走訪慰問、幫扶解困、信訪接待、權(quán)益保障、數(shù)據(jù)信息采集等服務(wù)保障工作中發(fā)揮職能作用。

三要扶持創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新。落實(shí)退役軍人回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)政策，優(yōu)化退役軍人創(chuàng)業(yè)環(huán)境，發(fā)揮退役軍人在鄉(xiāng)村振興中的生力軍作用。

四要積極推動退役軍人公墓建設(shè)，待上級具體實(shí)施意見下發(fā)后，盡快啟動。

三要排查化解風(fēng)險隱患。注重源頭治理，積極解決問題，在全市一盤棋的情況下，結(jié)合我縣實(shí)際情況，探索開發(fā)專門崗位安排下崗、失業(yè)轉(zhuǎn)業(yè)志愿兵（士官）等退役士兵再就業(yè)，確保好事辦好、取得實(shí)效。

貫徹實(shí)施情況的調(diào)研報告篇四

根據(jù)市人大常委會工作計劃和主任會議的安排，3月下旬，市人大常委會組成檢查組，對《價格法》的貫徹實(shí)施情況進(jìn)行了檢查。其間，聽取了市政府工作匯報，召開了由市物價局、教育局、衛(wèi)生局、人口和計劃生育局、民政局、建設(shè)局、交通局、工商局、農(nóng)業(yè)局等部門負(fù)責(zé)人和部分人大代表參加的座談會，實(shí)地察看了市人民醫(yī)院、維客購物中心等現(xiàn)場，并征求了有關(guān)方面的意見?，F(xiàn)將有關(guān)檢查情況報告如下：

基本情況。

《價格法》自19xx年5月1日頒布實(shí)施以來，市政府高度重視，把價格工作作為服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展、服務(wù)群眾的大事來抓，嚴(yán)格依法行政，不斷加強(qiáng)價格調(diào)控管理，強(qiáng)化價格監(jiān)督檢查，積極發(fā)揮價格杠桿作用，為推動我市經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展提供了積極支持。

(一)強(qiáng)化宣傳教育，營造了依法治價的'良好氛圍。

為提高全社會的價格法律意識，增強(qiáng)價格管理及執(zhí)法工作的透明度，我市開展了多種形式的價格法律法規(guī)宣傳教育活動。

一是充分利用“3?15”消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)日、“5?1”《價格法》頒布實(shí)施日、“12?4”全國法制宣傳日等有利時機(jī)，通過組織上街宣傳、組裝宣傳車輛巡回宣傳、印發(fā)宣傳資料等形式，對《價格法》進(jìn)行了廣泛宣傳，取得了良好的宣傳效果。

二是積極參與上級物價部門開展的《價格法》征文、《價格法》知識競賽等宣傳活動，宣傳我市貫徹實(shí)施《價格法》的經(jīng)驗(yàn)做法。

三是利用簡報、廣播、電視、報刊等媒體宣傳價格政策法規(guī)，通過物價網(wǎng)站及時發(fā)布社會關(guān)注、群眾關(guān)心的價費(fèi)信息，增強(qiáng)了人民群眾的價格維權(quán)意識和監(jiān)督意識。

(二)加強(qiáng)調(diào)控管理，維護(hù)了物價的基本穩(wěn)定。

一是加強(qiáng)市場價格監(jiān)測。逐步完善了價格調(diào)控機(jī)制，加強(qiáng)了價格監(jiān)測機(jī)構(gòu)建設(shè)，對與人民群眾生產(chǎn)生活密切相關(guān)的重要商品和服務(wù)價格實(shí)時監(jiān)測，及時了解市場物價動態(tài)，為領(lǐng)導(dǎo)提供了決策依據(jù)。

二是穩(wěn)妥推進(jìn)價格調(diào)整改革。市政府在對資源性重要商品價格改革的同時，又相繼調(diào)整和制定了自來水、供電、供暖、供熱、天然氣、出租車、有線電視收視費(fèi)、污水處理等公用事業(yè)價格政策，并進(jìn)一步完善了天然氣、城市供水、供電等收費(fèi)管理辦法。

三是加強(qiáng)價格成本監(jiān)審。先后對污水處理、供熱、供氣和農(nóng)村飲用安全水工程供水等價格進(jìn)行了成本監(jiān)審，監(jiān)審總金額達(dá)6.5億元，核減不合理成本費(fèi)用120xx元。

四是加強(qiáng)價格監(jiān)管。重點(diǎn)加強(qiáng)了對糧、油、肉、禽、蛋、液化氣等重要商品價格的監(jiān)管工作，加大對相互串通、操縱市場價格，捏造散布漲價信息，哄抬物價，非法牟取暴利，以及不按規(guī)定執(zhí)行調(diào)價備案制度等違法違規(guī)行為的查處力度?！秲r格法》實(shí)施以來，共檢查單位1350個次，查處價格案件320xx沒收違法所得440多萬元，切實(shí)維護(hù)了市場價格秩序和消費(fèi)者權(quán)益。

(三)強(qiáng)化監(jiān)督檢查，規(guī)范了市場價格秩序。

一是加大了收費(fèi)監(jiān)管力度。嚴(yán)格執(zhí)行國家的收費(fèi)政策，對全市所有機(jī)關(guān)、事業(yè)單位及實(shí)行國家定價和指導(dǎo)價的經(jīng)營性服務(wù)收費(fèi)實(shí)行許可證制度、年審制度和公示制度，有效規(guī)范了收費(fèi)行為，優(yōu)化了我市經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境。十年來先后分批取消行政事業(yè)性收費(fèi)項(xiàng)目276項(xiàng)，降低收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)156項(xiàng)，估算減輕企業(yè)、農(nóng)民和社會負(fù)擔(dān)約6000多萬元。

二是加大了價格監(jiān)查力度。通過對教育、醫(yī)療衛(wèi)生、涉農(nóng)涉企等價格和收費(fèi)專項(xiàng)檢查，依法查處了亂收費(fèi)、亂漲價等價格違法行為;通過開展每年一次的明碼標(biāo)價規(guī)范檢查月活動，進(jìn)一步規(guī)范了商品和服務(wù)的標(biāo)價行為;通過對“五一”、“十一”等節(jié)假日和非典、抗震救災(zāi)等特殊時期的價格檢查，維護(hù)了市場價格正常秩序。

三是加大了價格舉報查處力度。近年來，共受理價格舉報及咨詢650余件，通過舉報查處價格違法案件50余件，退還消費(fèi)者現(xiàn)金1萬多元，舉報辦結(jié)率達(dá)到100%。

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貫徹實(shí)施情況的調(diào)研報告篇五

各位主任、委員:。

我受市政府的委托,向市人大常委會匯報我市《土地管理法》貫徹實(shí)施情況,請予審議。

近年來,我市認(rèn)真貫徹實(shí)施《土地管理法》,以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心，不斷解放思想，干事創(chuàng)業(yè)，加快發(fā)展，使全市的土地管理工作取得了顯著成效，有力地推動了經(jīng)濟(jì)和社會各項(xiàng)事業(yè)的健康發(fā)展。

一、深入貫徹宣傳《土地管理法》，進(jìn)一步增強(qiáng)基本國策意識。

從提高全民保護(hù)和合理利用土地的國策意識出發(fā)，大力宣傳土地管理法律法規(guī)。一是對各級領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行宣傳。據(jù)統(tǒng)計，自新《土地管理法》頒布實(shí)施以來，市鄉(xiāng)兩級召開土地管理專題會議400多場次，共舉辦科級以上領(lǐng)導(dǎo)干部法規(guī)培訓(xùn)班34期。二是對群眾進(jìn)行宣傳。結(jié)合去年土地市場清理整頓和全民普法教育，在各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）組織講法團(tuán)，到各村巡回宣傳，形成了“村村宣傳到墻，戶戶材料在手”的宣傳局面。每年“6.25”土地日都在全市開展大規(guī)模的宣傳活動。市政府分管領(lǐng)導(dǎo)發(fā)表電視講話；在諸城市報上開辟專版；在市區(qū)設(shè)立法律法規(guī)咨詢站，發(fā)放宣傳材料，現(xiàn)場解答關(guān)于土地管理法律法規(guī)方面的咨詢。三是對上進(jìn)行宣傳。注重總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，推動工作開展?！秶临Y源報》專版介紹了我市土地開發(fā)整理的做法及成功經(jīng)驗(yàn)。僅去年一年，就在省以上國土資源報刊中發(fā)表了《整頓不影響發(fā)展》、《整頓規(guī)范土地市場服務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展大局》等3篇工作研究，新聞報道12篇，在市級以上報刊發(fā)表新聞報道14篇，提高了我市在國土資源系統(tǒng)中的知名度。

二、加強(qiáng)耕地保護(hù)，確保耕地總量動態(tài)平衡。

牢固樹立保護(hù)耕地、合理利用土地資源和可持續(xù)發(fā)展的思想觀念，積極推進(jìn)土地管理方式的轉(zhuǎn)變。（一）認(rèn)真落實(shí)土地管理目標(biāo)責(zé)任制。與各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）簽訂了土地管理目標(biāo)責(zé)任書，層層分解任務(wù)。市里每年兩次對目標(biāo)責(zé)任制執(zhí)行情況進(jìn)行檢查，督促落實(shí)。市人大、市政協(xié)重視關(guān)心土地工作，多次組織人大代表和政協(xié)委員進(jìn)行視察，專門聽取情況匯報。通過各級各部門共同努力，全市土地管理目標(biāo)責(zé)任得到有效落實(shí)，連續(xù)2次被濰坊市政府授予“實(shí)施土地管理目標(biāo)責(zé)任制先進(jìn)單位”。

（二）從嚴(yán)保護(hù)耕地。認(rèn)真落實(shí)基本農(nóng)田“五個不準(zhǔn)”，有效穩(wěn)定了耕地面積。一是加強(qiáng)用地審批管理。正確處理好耕地保護(hù)和經(jīng)濟(jì)發(fā)展的關(guān)系，嚴(yán)格執(zhí)行土地用途管制制度，強(qiáng)化建設(shè)用地審批管理。能利用荒地的，不占用耕地；可以利用劣地的，不占用好地；對確需占用耕地的，認(rèn)真落實(shí)“占補(bǔ)平衡”措施，實(shí)行“占一補(bǔ)一”。二是加強(qiáng)對基本農(nóng)田的保護(hù)。建立了高標(biāo)準(zhǔn)的基本農(nóng)田保護(hù)區(qū)，全市基本農(nóng)田保護(hù)區(qū)面積107940.6公頃，占全市耕地總面積的89.8%。同時，制定了六項(xiàng)基本農(nóng)田保護(hù)制度，修編了《諸城市基本農(nóng)田保護(hù)區(qū)規(guī)劃》，確?；巨r(nóng)田的保護(hù)面積與保護(hù)率不變。

（三）大力開展土地開發(fā)整理。把土地開發(fā)整理作為穩(wěn)定耕地面積的重要措施來抓。一是制定了《土地資源開發(fā)和土地復(fù)墾暫行規(guī)定》，堅持“誰開發(fā)、誰受益，誰使用、誰復(fù)墾”的原則，提高全民參與土地開發(fā)的積極性；二是編制了土地開發(fā)整理專項(xiàng)規(guī)劃，完成了示范區(qū)開發(fā)整理任務(wù)。到目前，我市已申報國家級立項(xiàng)的土地開發(fā)整理項(xiàng)目1個，省級立項(xiàng)土地開發(fā)整理項(xiàng)目5個，市、縣級以上項(xiàng)目近30個，縣級以下項(xiàng)目200多個，共新增耕地面積4.4萬畝。僅去年一年就安排各類開發(fā)整理項(xiàng)目108個，新增耕地1.7萬余畝，連續(xù)五年實(shí)現(xiàn)了我市耕地總量動態(tài)平衡。

（四）保障經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展用地需求。一是對各類建設(shè)項(xiàng)目嚴(yán)格把關(guān)，全方位提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，對符合要求的建設(shè)用地報批材料，簡化辦事程序，及時向上級報批。僅，我市就上報審批建設(shè)用地47個批次，面積9346畝，保障了全市重點(diǎn)建設(shè)項(xiàng)目和招商引資項(xiàng)目用地需求。二是提高辦事效率。按照上級要求，把行政審批事項(xiàng)由原來的23項(xiàng)精簡到9項(xiàng)。向行政審批中心派駐了6名素質(zhì)高、能力強(qiáng)的業(yè)務(wù)骨干，做到了“一門受理、一站批復(fù)、一口收費(fèi)，限時辦結(jié)”。特別是對市里調(diào)度的重點(diǎn)建設(shè)項(xiàng)目和招商引資項(xiàng)目，堅持急事急辦、特事特辦的原則，提前介入，超前服務(wù)，為企業(yè)早日開工贏得了時間。近年來，先后榮獲“全省土地管理先進(jìn)單位”、“全省土地管理執(zhí)法年活動先進(jìn)單位”、“濰坊市土地管理先進(jìn)單位”等榮譽(yù)稱號。僅去年一年，共收到群眾贈送的錦旗12面，表揚(yáng)信30多封。

三、深化土地使用制度改革，推進(jìn)土地市場建設(shè)。

近年來，我們以建立統(tǒng)一、開放、競爭、有序的土地市場體系為目標(biāo)，努力探索土地使用制度改革的新路子，達(dá)到了“以地生財、以地聚財、以地興城”。去年共實(shí)現(xiàn)土地收益2.6億元，超額完成了上級下達(dá)的任務(wù)目標(biāo)。

（一）完善土地儲備制度。去年以來，對城區(qū)內(nèi)的存量閑置土地、舊城改造土地、“退二進(jìn)三”土地以及新增經(jīng)營性用地，全部納入政府土地儲備庫。對城區(qū)范圍內(nèi)的集體土地，一律停止辦理使用手續(xù)，統(tǒng)一納入政府儲備庫，確保了政府對土地一級市場的高度壟斷。去年，對14宗面積1827畝集體土地進(jìn)行了儲備，到目前，土地儲備已達(dá)4440畝。

（二）對經(jīng)營性用地實(shí)行招標(biāo)拍賣掛牌出讓。全面落實(shí)經(jīng)營性用地招標(biāo)拍賣掛牌出讓制度，對商業(yè)、金融、旅游、房地產(chǎn)開發(fā)等經(jīng)營性用地一律實(shí)行“招拍掛”；對同一地塊有兩個以上意向用地者的，也納入了“招拍掛”范圍，給所有單位或個人提供公平的競爭機(jī)會。20拍賣、掛牌出讓13宗國有土地使用權(quán)，出讓總面積449.79畝，實(shí)現(xiàn)政府土地收益9000多萬元。

（三）穩(wěn)步推進(jìn)國有土地有償使用。積極抓好存量建設(shè)用地的有償使用工作。對企業(yè)使用的國有劃撥土地采取出讓、租賃等形式進(jìn)行處置；對黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位劃撥土地改變用途的，全部納入有償使用范圍。去年以來，共收繳有償使用費(fèi)2652萬元，走在了濰坊市前列。

四、堅持依法行政，加大土地執(zhí)法監(jiān)察力度。

土地執(zhí)法監(jiān)察是土地管理工作的一項(xiàng)重要內(nèi)容，是貫徹實(shí)施《土地管理法》的重要保證。

（一）加強(qiáng)土地執(zhí)法監(jiān)察。堅持預(yù)防為主，事前防范與事后查處相結(jié)合的原則，加大對各類違法用地行為的.查處力度和對重點(diǎn)區(qū)域的巡查力度，有效地打擊了擾亂土地市場秩序行為。對破壞耕地的重大違法案件，從嚴(yán)予以查處。如昌城鎮(zhèn)孫二村磚瓦廠違法占用耕地取土燒磚，我們多次進(jìn)行說服教育，并先后下達(dá)了停止違法行為通知書、行政處罰告知書、行政處罰決定書，但對方拒不執(zhí)行，繼續(xù)破壞土地，市政府決定從嚴(yán)處理，申請法院強(qiáng)制執(zhí)行，由公安部門對責(zé)任人依法進(jìn)行了刑事拘留，并在全市進(jìn)行了通報。

（二）扎實(shí)開展了治理整頓土地市場秩序工作。去年以來，市政府專門成立了分管副市長任組長的領(lǐng)導(dǎo)小組，組成了專門的清理隊伍，制定出臺了《實(shí)施辦法》和《工作制度》，簽訂了目標(biāo)責(zé)任書，對全市所有土地進(jìn)行拉網(wǎng)式清查。措施上，突出了五點(diǎn)，一是抓清查摸底，掌握全市違法用地的情況；二是抓協(xié)調(diào)調(diào)度，推動面上工作開展；三是抓處理，對違法用地，抓緊按規(guī)定完善手續(xù)，確保不留尾巴，不留后患；四是抓典型，對清理整頓土地市場秩序過程中發(fā)現(xiàn)的大案、要案，進(jìn)行公開曝光、公開處理；五是抓巡回檢查，杜絕新的違法用地的發(fā)生。全市共清查出各類違法占地792宗，1888畝，已全部處結(jié)完畢，處結(jié)率100%，罰款256.8萬元，得到了省、濰坊市的肯定。

（三）積極落實(shí)征地補(bǔ)償。在征用土地時，嚴(yán)格按《土地管理法》規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)落實(shí)補(bǔ)償安置費(fèi)，并實(shí)行征地補(bǔ)償公告、安置公告、補(bǔ)償?shù)怯洝皟晒嬉坏怯洝敝贫龋黾恿斯ぷ鞯耐该鞫?。同時，對群眾關(guān)于土地補(bǔ)償?shù)膩硇艁碓L，都按照群眾利益無小事的原則，從速、從快進(jìn)行了調(diào)查處理，確保了沒有發(fā)生侵犯農(nóng)民權(quán)利、引發(fā)群眾集體到省進(jìn)京上訪問題的發(fā)生。

前段，我們通過嚴(yán)格實(shí)施《土地管理法》，在保護(hù)耕地、保障用地、經(jīng)營土地等方面取得了一定成績，但也存在一些不足，主要是：規(guī)劃建設(shè)用地指標(biāo)依然不足，土地利用率不高，招拍掛的力度還不夠大，違法用地現(xiàn)象仍時有發(fā)生。為了更好地貫徹和實(shí)施好《土地管理法》，把土地管理工作提高到一個新水平，下步我們要突出抓好以下幾方面的工作：

一是繼續(xù)加大宣傳力度。通過集中培訓(xùn)、專題研究、開辟專欄、電視廣播、發(fā)放宣傳材料、印發(fā)明白紙等多種形式，進(jìn)一步宣傳普及《土地管理法》，增強(qiáng)全民土地基本國策意識。

二是落實(shí)最嚴(yán)格的耕地保護(hù)制度。嚴(yán)格實(shí)施土地用途管制，落實(shí)基本農(nóng)田保護(hù)的“五個不準(zhǔn)”。同時，抓好國家、省重點(diǎn)項(xiàng)目的開發(fā)整理，有效增加耕地面積，確保全市耕地總量動態(tài)平衡。

三是加強(qiáng)土地規(guī)劃管理。抓好土地利用總體規(guī)劃修編，宏觀調(diào)控各類用地布局，優(yōu)先保證市重點(diǎn)項(xiàng)目和招商引資項(xiàng)目用地，把好單位用地面積的投資強(qiáng)度關(guān)，提高土地利用利用率。

四是保障經(jīng)濟(jì)發(fā)展用地需求。進(jìn)一步用足用活政策，積極爭取用地指標(biāo)。對市里的重點(diǎn)建設(shè)項(xiàng)目，千方百計爭取列入國家、省級項(xiàng)目計劃，盡量不占用現(xiàn)有指標(biāo)。同時拓展實(shí)施建設(shè)用地指標(biāo)置換、農(nóng)用地整理指標(biāo)折抵、小城鎮(zhèn)建設(shè)用地指標(biāo)周轉(zhuǎn)政策渠道，以挖掘增加用地指標(biāo)的潛力，盡而滿足建設(shè)用地需求。

五是進(jìn)一步加大土地執(zhí)法監(jiān)察力度。堅持預(yù)防為主、事前防范和事后查處相結(jié)合的原則，加大動態(tài)巡查、重點(diǎn)檢查和立案查處的工作力度。同時，加強(qiáng)土地管理隊伍建設(shè)，不斷提高執(zhí)法人員素質(zhì)和依法行政水平，秉公執(zhí)法，熱情服務(wù)，為全市經(jīng)濟(jì)的超常規(guī)跨越式發(fā)展做出新的貢獻(xiàn)。

以上匯報如有不當(dāng)，請批評指正。

貫徹實(shí)施情況的調(diào)研報告篇六

4月15日，由xxx副主任帶領(lǐng)的人大調(diào)研組就我縣貫徹實(shí)施《食品安全法》的情況到食品藥品監(jiān)督管理局進(jìn)行調(diào)研，在調(diào)研會上，聽取了食品藥品監(jiān)督管理局局長xxx同志作關(guān)于我縣貫徹實(shí)施《食品安全法》的情況匯報，其他班子成員及各股室負(fù)責(zé)人參加并提出意見和建議，現(xiàn)將調(diào)研情況綜合匯報如下：

一、基本情況。

政府和食品藥品監(jiān)督管理部門高度重視食品安全工作，把食品安全工作作為民生工程來抓，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，成立機(jī)構(gòu)、建章立制，完善食品安全監(jiān)管網(wǎng)絡(luò)，初步形成了多部門齊抓共管的格局，有力地推動了我縣食品安全監(jiān)管工作。

(一)領(lǐng)導(dǎo)重視、責(zé)任明確、部門協(xié)作、上下聯(lián)動。成立了縣分管領(lǐng)導(dǎo)任組長的領(lǐng)導(dǎo)小組，明確各職能部門的監(jiān)管職責(zé)和監(jiān)管權(quán)限，形成部門協(xié)作、上下聯(lián)動的監(jiān)管合力，提高了我縣食品安全監(jiān)管實(shí)效。

(二)注重抓好各項(xiàng)規(guī)章制度的建立和落實(shí)。通過制度建設(shè)，完善了食品安全監(jiān)管網(wǎng)絡(luò)，明確了食品安全舉報、事故處置和救援程序，規(guī)范了行政執(zhí)法行為，落實(shí)了執(zhí)法責(zé)任，確保了執(zhí)法到位。

(三)統(tǒng)籌安排，突出工作重點(diǎn)，監(jiān)管成效明顯。一是注重日常巡查與專項(xiàng)整治相結(jié)合，做到統(tǒng)籌安排，有的`放矢，提高監(jiān)管實(shí)效;二是注重對群體性食品安全的監(jiān)管，如學(xué)校、企業(yè)食堂等，近幾年來全縣未出現(xiàn)食品安全事故。

(四)廣泛宣傳，全社會食品安全意識明顯提高。一是組織本部門干部開展法律法規(guī)學(xué)習(xí)，提高依法行政水平;二是對監(jiān)管對象進(jìn)行培訓(xùn)和開展咨詢活動，提高食品生產(chǎn)服務(wù)人員的食品安全法律意識;三是采取掛橫幅、發(fā)放資料等多種形式開展宣傳活動，提高了廣大人民群眾的食品安全意識。

二、存在問題。

(一)食品安全是一項(xiàng)牽動全民的工作，社會期望高，關(guān)注度高，工作量大面廣、但存在執(zhí)法人員少、工作職能多、工作經(jīng)費(fèi)少的問題。

(二)執(zhí)法環(huán)境有待改善。一是部分行政單位領(lǐng)導(dǎo)和外資企業(yè)負(fù)責(zé)人食品安全意識薄弱，存在特權(quán)思想，對食品監(jiān)督工作配合不夠，增加了群體性食品安全隱患;二是食品加工行業(yè)總體素質(zhì)較低，造成執(zhí)法難度大。

(三)食品檢測體系嚴(yán)重依賴外購服務(wù)，檢測手段滯后，不利于監(jiān)督管理。

(四)食品安全法配套法律法規(guī)相對滯后，為食品安全執(zhí)法帶來難度。如對保健食品和食品生產(chǎn)加工小作坊監(jiān)管還暫無法律依據(jù)，造成監(jiān)管空白為食品安全帶來隱患。

三、幾點(diǎn)建議。

(一)進(jìn)一步加強(qiáng)執(zhí)法隊伍的建設(shè)，提高隊伍的綜合素質(zhì)。一是建立人才引進(jìn)機(jī)制。通過公開招聘，吸收綜合素質(zhì)高專業(yè)對口的技術(shù)人員，充實(shí)食品藥品監(jiān)督技術(shù)隊伍，解決現(xiàn)有技術(shù)人員偏少問題;二是加強(qiáng)對食品藥品監(jiān)督技術(shù)業(yè)務(wù)知識、法律知識的培訓(xùn)，著力提高業(yè)務(wù)水平和依法行政的能力。

(二)進(jìn)一步加大對食品安全監(jiān)督經(jīng)費(fèi)的投入。食品安全工作面廣、職能多、責(zé)任大，建議縣政府相應(yīng)增加經(jīng)費(fèi)，以滿足配置必要的檢測設(shè)備、招聘專業(yè)人員及送檢樣品費(fèi)用，確保食品安全綜合監(jiān)管工作的正常開展，為我縣食品安全環(huán)境提供人財物的保障。

(三)進(jìn)一步發(fā)揮食品安全執(zhí)法的聯(lián)動作用，加大打擊力度，提高執(zhí)法效率?？h政府要在明確各職能部門職責(zé)的基礎(chǔ)上抓好各項(xiàng)制度的落實(shí)，督促各職能部門各司其職，同時，調(diào)動各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村、組參與食品安全監(jiān)管的積極性，通力合作，形成依法打擊各種食品安全隱患的合力;堅持長效管理與專項(xiàng)整治相結(jié)合的工作方式，確保食品安全監(jiān)管常態(tài)化。

(四)進(jìn)一步加大食品安全法律法規(guī)的宣傳力度。一是宣傳要有重點(diǎn)和針對性，特別是食品安全監(jiān)管較薄弱的農(nóng)村和學(xué)校;二是宣傳內(nèi)容要結(jié)合宣傳對象，采取喜聞樂見、通俗易懂的宣傳方式，提高宣傳效果;三是要將查處的影響惡劣的反面典型案件，通過多形式、多渠道進(jìn)行曝光，提高各級干部和廣大人民群眾食品安全意識，共同抵制假劣偽冒食品，打造安全、環(huán)保的食品生產(chǎn)銷售消費(fèi)環(huán)境。

貫徹實(shí)施情況的調(diào)研報告篇七

隨著教育改革的深入，我縣教育教學(xué)正沿著正常的軌道良性運(yùn)轉(zhuǎn)。自xx年秋季，我縣實(shí)施了新課程改革實(shí)驗(yàn)，前期準(zhǔn)備工作和培訓(xùn)工作運(yùn)作良好，為了更好地了解新課程的實(shí)施情況，我們中學(xué)組分為兩個小組，其中每個小組一行7人，于xx年10月13日至23日，分別深入東寶中學(xué)、時家店中學(xué)、亨通中學(xué)、太平川中學(xué)、安口鎮(zhèn)中學(xué)、和平中學(xué)、駝腰嶺中學(xué)、涼水中學(xué)、姜家店中學(xué)、三中、二中、朝完中、柳河九中和柳河十****14所中學(xué)，進(jìn)行了有關(guān)教育教學(xué)情況的調(diào)研。

采取的主要措施是：查教案、下課堂聽課、評課與交流、結(jié)果反饋的形式。共聽課280節(jié)課，查教案約140余本。此次活動的主要目的是：了解七年級新課程的實(shí)施情況；課堂教學(xué)改革的實(shí)施情況；教研制度的落實(shí)情況；我們對全縣的教育教學(xué)工作有了初步的了解，充分地認(rèn)識到新一輪課程改革勢在必行。目前，全縣各中學(xué)新課程的實(shí)施基本啟動，廣大教師對新課程的基本理念有所了解，并在實(shí)施過程中，進(jìn)行了大膽的嘗試，新課程實(shí)施已初見其形。通過調(diào)研了解到，基層學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)和教師們身上的壓力很大，困難和困惑同時尚存，但是他們的進(jìn)取精神和積極探索精神是值得肯定和贊賞的。成績與問題也同在，現(xiàn)把有關(guān)的調(diào)研情況進(jìn)行如下匯報。

1、從新課程的啟動至今，近一年半時間，歷經(jīng)三個階段：學(xué)習(xí)階段；通識培訓(xùn)階段；實(shí)施嘗試階段。經(jīng)過這三個階段的運(yùn)作展示出來的成績體現(xiàn)在如下幾個方面：

（1）部分學(xué)校開展的校本培訓(xùn)，使教師們對新課程改革的新理念、新方法、新教材有了全新的認(rèn)識，并積極地投身于新課改的嘗試中去。

（2）部分學(xué)校的教師在實(shí)施新課程的過程中，認(rèn)真研究課程標(biāo)準(zhǔn)，積極嘗試教學(xué)方式的變革。在課堂教學(xué)中，大膽倡導(dǎo)學(xué)生的“自主、合作、探究”學(xué)習(xí)，培養(yǎng)學(xué)生的能力，增強(qiáng)學(xué)生對所學(xué)學(xué)科的熱情和積極性。

（3）大膽嘗試?yán)眯碌脑u價體系進(jìn)行施教，能夠從知識能力、過程與方法、情感態(tài)度價值觀三個維度入手，努力探索學(xué)生發(fā)展性評價，重視學(xué)生的過程管理。

（4）“新課程、新理念”在課堂教學(xué)中有所體現(xiàn)。教師們在實(shí)施新課程的過程中，能夠主動地做到“面向全體學(xué)生”、注重培養(yǎng)學(xué)生的科學(xué)文化素養(yǎng)、嘗試改變傳統(tǒng)的接受式學(xué)習(xí)方式為“自主、合作、探究”式學(xué)習(xí)，課堂上倡導(dǎo)學(xué)生的動手實(shí)踐、自主創(chuàng)新。

（5）教師的角色有所轉(zhuǎn)變。由原來的課程規(guī)范的復(fù)制者、知識的施予者、分?jǐn)?shù)的評判者轉(zhuǎn)變?yōu)檎n程的創(chuàng)造者、教學(xué)的交往者和學(xué)生自主學(xué)習(xí)的促進(jìn)者。

（6）課堂上能夠關(guān)注學(xué)生的情感、態(tài)度、價值觀的培養(yǎng)，營造寬松、民主、和諧的教學(xué)氛圍。教師能尊重學(xué)生，積極鼓勵他們在學(xué)習(xí)中嘗試，保護(hù)他們的自尊心和積極性。創(chuàng)設(shè)各種合作學(xué)習(xí)的活動，促使學(xué)生相互學(xué)習(xí)、相互幫助，體驗(yàn)集體榮譽(yù)感和成就感，發(fā)展合作精神。能夠關(guān)注性格內(nèi)向或?qū)W習(xí)有困難的學(xué)生，盡可能為他們創(chuàng)造實(shí)踐的機(jī)會。

（7）教學(xué)設(shè)計有所突破，能夠自覺地改變原有教案格式的約束，認(rèn)真學(xué)習(xí)和準(zhǔn)備，巧妙設(shè)計教學(xué)，適應(yīng)于本校特點(diǎn)與個性發(fā)展。

（8）作業(yè)能做到詳批詳改，作業(yè)量足，作業(yè)本整齊規(guī)范，批改次數(shù)多。

（9）實(shí)施新課改的進(jìn)展程度直接與學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的重視程度有關(guān)，事實(shí)證明，哪個學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)重視，積極地深入課堂，學(xué)校的課程改革就搞得好；哪個學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)不重視，教師就不肯行動起來。

在新課程實(shí)施的過程中，由于是初次嘗試，一些新的理論與操作無法使教師們正確認(rèn)識和適應(yīng)，出現(xiàn)的困難很多，困惑也很多。具體表現(xiàn)為：

1、經(jīng)過假期培訓(xùn)，在開始使用新教材的時候，教師們有較高的熱情，可是過了一個半月后，面對教學(xué)中的一些困惑，尤其是擔(dān)心期末考試時學(xué)生的學(xué)習(xí)成績不理想，既影響自己在學(xué)校、家長、社會中的地位，又影響自己評優(yōu)、評職等切身利益，于是又加強(qiáng)知識與技能的傳授，走原來的“老路”，用原來的方法教學(xué)了。

2、新一輪課程改革要從“某某年起”，似乎課程改革只是起始年級的事，與其他年級無關(guān)。難道是因?yàn)槠鹗寄昙売玫氖恰胺险n改”的新教材，而其他年級還用老教材，所以才會新舊有別，所以課改就該是起始年級的事，而與其他年級無緣，那么其他年級的教師就該理所應(yīng)當(dāng)?shù)夭粎⒓优嘤?xùn)，不進(jìn)行學(xué)習(xí)和研究。

3、新一輪課改提倡培養(yǎng)學(xué)生的動手能力和實(shí)踐能力，于是新教材相應(yīng)地編排了一系列有利于操作與實(shí)踐的活動，諸如“動手做某某實(shí)驗(yàn)”、“訪問某某工廠”、“到圖書館或網(wǎng)上查閱資料”等等。然而，經(jīng)過聽課調(diào)研，尤其是農(nóng)村中學(xué)，實(shí)際的做法是在黑板上“做實(shí)驗(yàn)”，從口里“變顏色”，在黑板上“上網(wǎng)”------培養(yǎng)學(xué)生的操作與實(shí)踐能力成了空談。

4、個別學(xué)校沒有把新課程當(dāng)回事，安排接受培訓(xùn)的教師參差不齊，有的教師經(jīng)過培訓(xùn)后被“調(diào)整”到初三，而一大部分沒有經(jīng)過培訓(xùn)的教師在“實(shí)施”新課改，必然是用老辦法來嘗試新課程，其結(jié)果是不倫不類。

5、實(shí)驗(yàn)教師在嘗試新課程實(shí)施的過程中，得不到領(lǐng)導(dǎo)的支持，同事的認(rèn)同和家長的理解，總是說：“那樣教不行，學(xué)不到什么知識”或是“某某教師上課管不住學(xué)生，班上鬧嚷嚷的，紀(jì)律差，影響其它班學(xué)生的學(xué)習(xí)?！钡取?/p>

6、要考慮課改的具體成效，關(guān)鍵還要看師生在教與學(xué)方面發(fā)生了哪些變化，也就是說，教學(xué)方式的變革是這次課程改革的關(guān)鍵所在。就目前而言，通過調(diào)研，多數(shù)教師和領(lǐng)導(dǎo)仍停留在觀念是否轉(zhuǎn)變的問題上，至于教學(xué)方式的變革仍無從著手。

引起實(shí)施新課程改革的不利因素有很多，例如：學(xué)校內(nèi)班額過大的問題；政府投入不到位的問題；評價體系滯后的問題；教學(xué)的內(nèi)部硬件設(shè)備滯后的問題；中小學(xué)銜接差的問題等等均屬于課程改革普遍存在的問題。還有一些因素是因?yàn)檎J(rèn)識不足或是具體實(shí)施過程中方法不對路所導(dǎo)致的。具體表現(xiàn)為：

1、新課程實(shí)驗(yàn)教師的師資配備比較薄弱。初中的師資缺編嚴(yán)重，各校的非主科教師隊伍很不穩(wěn)定，有的素質(zhì)較好的教師改教主科，代課和改科的教師比較多，而這一部分教師一般都安排在七年級任教，再加上學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)較多地考慮近期的教學(xué)效應(yīng)，增強(qiáng)了初三師資的配備力度，從而加劇了七年級教師師資相對薄弱的趨向。

2、教學(xué)方式的轉(zhuǎn)變和教師角色的轉(zhuǎn)換還不到位。新課程新理念要求教師平時課堂教學(xué)中“能創(chuàng)設(shè)一定的情境，多開展一些活動，讓學(xué)生去探索發(fā)現(xiàn)、交流討論，教師只是學(xué)生學(xué)習(xí)的引導(dǎo)者、幫助者和促進(jìn)者”。而在調(diào)研聽課中，我們發(fā)現(xiàn)絕大部分教師存在著“穿新鞋走老路”的現(xiàn)象，教學(xué)方式和學(xué)習(xí)方式仍無法擺脫傳統(tǒng)觀念的束縛。課程標(biāo)準(zhǔn)新了，教材新了，但是教師的教學(xué)理念還沒有發(fā)生根本變化，仍然在用傳統(tǒng)的方法實(shí)施新課程。教師講得較多，學(xué)生主動參與的程度較少，擠占了開展小組活動和討論的教學(xué)時間，從而淡化了新知識的形成過程的教學(xué)，剝奪了學(xué)生自己親自去獲取新知識的時間和機(jī)會，又落入了應(yīng)試教學(xué)的誤區(qū)。

3、觀念轉(zhuǎn)變亟待解決，師資培訓(xùn)應(yīng)當(dāng)始終如一。通過調(diào)研和檢查，有近1／4的教師未參加培訓(xùn)，其授課狀況不言而喻，仍舊是走老路。有的教師確是“邯鄲學(xué)步”教案草草幾行，只寫寫程序。一個教案可以推而廣之用于全冊。不能體現(xiàn)教師的創(chuàng)造性勞動，“三維”的思想無從查找。個別教師畏難和抱怨多于勇氣與思辨，應(yīng)付多于積極，守舊多于創(chuàng)新，浮躁多于研討。

4、教師的素質(zhì)仍需亟待提高。有些教師教學(xué)時，還不能夠準(zhǔn)確地把握教材，駕馭教材，多數(shù)教師照教材講教材，尤其是“重結(jié)果，輕過程”，教師只單純地教給學(xué)生某些結(jié)論，不能及時“點(diǎn)撥”和“引導(dǎo)”學(xué)生思維，使學(xué)生只掌握結(jié)論，而忽視了結(jié)論背后的豐富事實(shí)，對結(jié)論的發(fā)生、發(fā)展沒有充分的認(rèn)識，不能根據(jù)自己學(xué)生的實(shí)際教學(xué)，而是照搬現(xiàn)成的教案教學(xué)。

5、學(xué)生的主人翁感沒有得到體現(xiàn)。課堂上仍以教師為中心，學(xué)生跟著老師轉(zhuǎn)，學(xué)生總是處于從屬地位，久而久之學(xué)生就會形成“給家長學(xué)習(xí)”、“為老師作題”的怪念頭，在教學(xué)過程中，沒有創(chuàng)造有利于教與學(xué)雙方達(dá)成平衡的雙邊活動機(jī)會，沒有改變學(xué)生“獨(dú)立學(xué)習(xí)”和不會學(xué)習(xí)“的現(xiàn)狀。

6、有些課改教師缺乏上進(jìn)心，不愿花精力鉆研，教學(xué)中缺乏創(chuàng)意。教師的惰性心理是課堂教學(xué)不精彩的一個主要原因。有的教師總覺得自己課改的課和原來的課差別不大。課改后的教材內(nèi)容同以前相比，淡化、粗化了具體知識。雖然內(nèi)容淺顯了，知識點(diǎn)少了，難度降低了，但這并不說明教師的課好上了，如果不投入地去挖掘，那就覺得一節(jié)課內(nèi)容太少，沒什么可講的，也沒什可學(xué)的。

7、有的學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)重視程度不夠，缺乏對新課程的認(rèn)識，將著眼點(diǎn)仍放在升學(xué)率上，部分學(xué)校的教師沒有參加培訓(xùn)，對于新課程理念沒有認(rèn)識，導(dǎo)致用老辦法實(shí)施新課程。有的教師有為難情緒，不敢放開手腳來做。

8、有的學(xué)校三大主科搞得較好，忽視其它學(xué)科課程的實(shí)施，以至于學(xué)科教學(xué)不能同步實(shí)施。

9、傳統(tǒng)的模式化的教學(xué)方式已經(jīng)根深蒂固，很多教師既謀求“革新”，同時又不能“棄舊”，而陷于迷離狀態(tài)。多數(shù)教師在嘗試教學(xué)方式的轉(zhuǎn)變，但缺乏對教學(xué)方式變革的正確認(rèn)識，使“自主、合作、探究”式學(xué)習(xí)流于形式。

10、缺乏對教學(xué)設(shè)計的正確認(rèn)識，教案依舊遵循著老教案的格式，缺少教師自主思考的空間，缺少課后的教學(xué)反思。

11、課程資源不能合理地開發(fā)和利用，用一支粉筆、一塊黑板來支撐課改。實(shí)驗(yàn)室不足，實(shí)驗(yàn)室中的儀器和藥品不足的問題相當(dāng)嚴(yán)重，導(dǎo)致許多簡的演示實(shí)驗(yàn)都不能完成。教師的創(chuàng)造性不強(qiáng)，消極地對待課改。

1、加大對各學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的管理與培訓(xùn)力度，使之迅速掌握新課程理念與實(shí)施方法，只有領(lǐng)導(dǎo)的積極性得到有效的提高，才能更好地帶領(lǐng)教師們搞好課改，才能指導(dǎo)到位。

2、支持和鼓勵教師們學(xué)習(xí)，重點(diǎn)放在教學(xué)方式的轉(zhuǎn)變方面。采取“走出去”和購買一些課堂實(shí)例的光碟等學(xué)習(xí)的方法，多讓一線教師走出去，學(xué)習(xí)外地經(jīng)驗(yàn)，開拓自己的視野，轉(zhuǎn)變觀念“他山之石，可以改玉”。使教師們盡步入實(shí)施新課程的軌道上來。

3、課改的培訓(xùn)，應(yīng)貫徹始終，不能一勞永逸。應(yīng)象大連甘井子區(qū)一樣，納入繼續(xù)教育的范疇，同時教師的評優(yōu)、晉級等項(xiàng)掛鉤。

4、應(yīng)盡快構(gòu)建教師評價體系、教學(xué)評價體系和學(xué)生評價體系。要通過期末試題的導(dǎo)向性，促進(jìn)教師的教學(xué)。認(rèn)教師們放開手腳，大膽嘗試，盡快探索出適應(yīng)于本地的較好的教學(xué)方式。

5、教研員應(yīng)多參加國家、省、市級新課改的培訓(xùn)，以利于充實(shí)自己，更好地進(jìn)行指導(dǎo)，否則“閉門造車、孤芳自賞”，無法同真正意義上的新課改接軌，導(dǎo)致指導(dǎo)上的偏差。

6、教育行政部門應(yīng)設(shè)立關(guān)于新課改的專項(xiàng)資金，來促進(jìn)新課改的實(shí)施，調(diào)動教師們的積極性和開展各項(xiàng)專題研究與學(xué)習(xí)。

7、教育行政部門應(yīng)給予教研部門一些傾斜政策或權(quán)限，才能增大其指導(dǎo)力度。否則，教研部門前面指導(dǎo)，指導(dǎo)后教師們?nèi)匀晃倚形宜?。組織的培訓(xùn)，教師參加也行，不參加也行。

8、改變教案的書寫格式，給教師們創(chuàng)設(shè)一個自主的空間。

9、加大對課程資源的利用與開發(fā)的監(jiān)控，對于“老三室”的利用不能放松；鼓勵教師學(xué)習(xí)和利用現(xiàn)代教育教學(xué)手段，真正使課堂教學(xué)的形式豐富起來。

10、在教學(xué)實(shí)驗(yàn)中，努力搞好各學(xué)科的教研活動，把好的經(jīng)驗(yàn)積累起來，與其他學(xué)校進(jìn)行交流，以豐富自己的教育思路。

貫徹實(shí)施情況的調(diào)研報告篇八

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

按照市人大徐人常辦【2021】118號文件要求，為全面掌握我縣《中華人民共和國退役軍人保障法》（以下簡稱《退役軍人保障法》）貫徹實(shí)施情況，11月中旬，縣人大常委會副主任賀偉帶領(lǐng)部分省市縣人大代表組成調(diào)研組，對我縣退役軍人保障情況開展了專題調(diào)研。先后實(shí)地察看了x縣光榮院、x縣烈士陵園、縣退役軍人服務(wù)中心等地，詳細(xì)了解退役軍人優(yōu)撫優(yōu)待、褒揚(yáng)激勵、安置就業(yè)、政策宣傳、教育管理等情況。座談會聽取了縣退役軍人事務(wù)局工作情況匯報，與局班子成員進(jìn)行深入探討交流，并對退役軍人工作建言獻(xiàn)策，提出針對性意見建議?，F(xiàn)將有關(guān)調(diào)研情況報告如下：

一、貫徹執(zhí)行《退役軍人保障法》總體情況

（一）以黨建為引領(lǐng)，全力推進(jìn)服務(wù)保障體系建設(shè)。一是充分發(fā)揮黨的領(lǐng)導(dǎo)核心作用。在縣委退役軍人事務(wù)工作領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)籌部署下，按照“五有”要求，逐步建立完善了縣級退役軍人服務(wù)中心1所、鎮(zhèn)（街道）退役軍人服務(wù)站17所，行政村（居）退役軍人服務(wù)站389所。積極調(diào)動社會力量參與退役軍人工作，切實(shí)理順職能部門、服務(wù)體系、社會力量職能定位，推動“三駕馬車”同向發(fā)力。為更好地服務(wù)全縣4萬余名退役軍人及現(xiàn)役軍人家屬奠

（二）以服務(wù)退役軍人為中心，扎實(shí)開展移交安置工作。一是優(yōu)化退役軍人接收服務(wù)流程。2021年接收應(yīng)安置軍轉(zhuǎn)干部6名、符合政府安排工作的轉(zhuǎn)業(yè)士官22名，目前均已完成檔案接收及報到工作，正在擬定崗位設(shè)置方案。接收244名自主擇業(yè)退役士兵，積極協(xié)調(diào)相關(guān)部門，在縣退役軍人服務(wù)中心設(shè)置專門窗口，開展“一站式”服務(wù)，積極協(xié)調(diào)縣行政審批局、縣人武部、縣公安局、縣人社局和縣醫(yī)保局等多個部門，通過部門協(xié)同、數(shù)據(jù)共享、集成服務(wù)等方式，最終將軍人退役返鄉(xiāng)需要辦理的落戶登記、保險登記及接續(xù)、組織關(guān)系轉(zhuǎn)接、預(yù)備役登記等13件事合成1件事，受到了退役士兵的好評；二是繼續(xù)做好部分退役士兵保險接續(xù)工作。通過組建工作專班，精心部署，對2019年1月21日前以政府安排工作方式退出現(xiàn)役的退役士兵進(jìn)行了保險補(bǔ)繳。截至目前，我縣已為1621人完成社會保險接續(xù)，共完成補(bǔ)繳費(fèi)用3500余萬元，做到了應(yīng)補(bǔ)盡補(bǔ)、不漏一人，讓廣大退役士兵享受到了政策紅利；三是持續(xù)做好自主擇業(yè)軍轉(zhuǎn)干部政策落實(shí)工作。針對我縣20名自主擇業(yè)軍轉(zhuǎn)干部居住、工作分散的實(shí)際，區(qū)分不同情況，分類聯(lián)系，及時了解自主擇業(yè)軍轉(zhuǎn)干部的思想、工作、生活方面情況，確保不失控。2020年按照上級政策，縣退役軍人事務(wù)局主動召開自主擇業(yè)軍轉(zhuǎn)干部代表座談會，宣傳解讀住房補(bǔ)貼政策，確保不進(jìn)京赴省串聯(lián)上訪。目前，2019、2020年住房補(bǔ)貼已全部發(fā)放到位，并納入縣財政年度預(yù)算。2020年以來上級下達(dá)資金2.8億元，縣財政配套2.2億元，兩年來共節(jié)省縣財政資金9000萬元。

（三）以政策扶持為導(dǎo)向，拓寬退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)渠道。

一是政府主導(dǎo)為退役軍人設(shè)立專崗專職。縣委書記xx高度重視退役士兵就業(yè)工作，多次作出批示，2020年我局聯(lián)合組織部、民政局，出臺了《關(guān)于在退役軍人中培養(yǎng)推選村（社區(qū)）“兩委”后備人才的實(shí)施意見》，積極引導(dǎo)退役軍人進(jìn)村“兩委”工作。2020年8月從推薦的人員中甄選了221名政治堅定、熱愛農(nóng)村工作的退役軍人后備人才進(jìn)行了專題培訓(xùn)。在今年村（社區(qū)）“兩委”換屆選舉中，共有401名退役軍人在村（社區(qū)）“兩委”中任職。其中任村（社區(qū)）支部書記（主任）76人，兩委成員247人，社區(qū)工作者78人?；具_(dá)到了預(yù)期目標(biāo)；二是開設(shè)退役軍人專場招聘會。今年以來，軍人事務(wù)局會同人社、民政、婦聯(lián)等部門組織了退役軍人和家屬專場招聘會2場，410多名退役軍人參加，提供崗位325個，82名退役軍人和16名軍屬找到了工作。積極發(fā)揮就業(yè)招聘平臺（x縣服務(wù)網(wǎng)退役軍人招聘專區(qū)）作用，通過線上發(fā)布崗位，為150多名退役士兵提供了消防、拓展教練、美團(tuán)外賣等工作崗位；三是依托就業(yè)創(chuàng)業(yè)示范基地助力退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)。充分發(fā)揮由“全國模范退役軍人”郝大學(xué)創(chuàng)辦的藍(lán)天救援隊和徐州市首批自主就業(yè)退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)示范基地——x縣大屯宋莊農(nóng)機(jī)服務(wù)專業(yè)合作社的作用，以典型為引領(lǐng)，利用報紙、廣播、網(wǎng)絡(luò)等媒體，對就業(yè)創(chuàng)業(yè)典型的先進(jìn)事跡進(jìn)行廣泛宣傳。利用退役軍人返鄉(xiāng)之際，積極組織適應(yīng)性培訓(xùn)，今年在x縣昭陽莊園參加適應(yīng)性培訓(xùn)的191名自主就業(yè)退役士兵，已有25人通過現(xiàn)場招聘找到了稱心如意的工作。另有3人注冊營業(yè)執(zhí)照，從事創(chuàng)業(yè)活動。加強(qiáng)與財政、工商、稅務(wù)、郵政儲蓄銀行等有關(guān)部門的溝通與合作，共同落實(shí)各項(xiàng)創(chuàng)業(yè)扶持政策，為退役軍人打造創(chuàng)業(yè)綠色通道。今年以來，共為18名退役軍人辦理免息創(chuàng)業(yè)貸款373萬元，同時對符合創(chuàng)業(yè)條件的退役軍人，給予一次性3000元創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼，并給予每年2400元的場地租金、水電補(bǔ)貼。

（四）以創(chuàng)建雙擁“九連冠”為契機(jī)，全面落實(shí)優(yōu)撫擁軍褒揚(yáng)工作。一是落實(shí)好優(yōu)撫優(yōu)待。截止到9月底，為享受國家撫恤補(bǔ)助的優(yōu)撫對象8345人，發(fā)放撫恤補(bǔ)助資金9100萬元。為下崗失業(yè)、轉(zhuǎn)業(yè)志愿兵（士官）295人，發(fā)放困難生活補(bǔ)助金246萬元。為217名企業(yè)軍轉(zhuǎn)干發(fā)放工資福利630余萬元。為48名去世的重點(diǎn)優(yōu)撫對象送去了花圈。組織復(fù)員軍人、軍烈屬19人短期療養(yǎng)，為278名傷殘復(fù)退軍人安排醫(yī)療巡診；二是做好走訪慰問?！鞍艘弧?、春節(jié)期間慰問駐徐駐沛部隊8家，發(fā)放節(jié)日慰問金80余萬元，慰問物資折合人民幣30余萬元。會同縣武裝部、融媒體中心為2021年度32位三等功和1位二等功現(xiàn)役軍人家庭上門送喜報，發(fā)放獎勵金10.5萬元。在大走訪、大調(diào)研期間，走訪服務(wù)對象468戶；三是扎實(shí)開展雙擁創(chuàng)建工作。已完成雙擁公園、長廊、廣場的建設(shè)，通過安裝道旗、公交站臺宣傳欄、大型雙擁標(biāo)語營造了雙擁氛圍，正在打印裝訂臺賬，確保通過省市驗(yàn)收；四是為更好地傳承紅色基因，激發(fā)愛國熱情，在迎接建黨xx周年之際，縣政府投資1100余萬元對縣烈士陵園進(jìn)行了提升改造。縣委書記xx親自為x縣革命烈士紀(jì)念碑題詞。清明節(jié)期間，將123名散葬烈士忠骨遷入陵園。

（五）以強(qiáng)化思想政治為抓手，扎實(shí)開展權(quán)益維護(hù)工作。一是設(shè)立“困難退役軍人幫扶關(guān)愛基金”，由縣財政撥付20萬、縣慈善總會撥付80萬作為啟動資金，后期資金由縣退役軍人事務(wù)局和縣慈善總會共同募集。目前已幫扶困難退役軍人20人，幫扶資金35萬元；二是2021年共為5位駐艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)、西藏自治區(qū)現(xiàn)役軍人子女安排了教育質(zhì)量較好的中小學(xué)就讀，為重點(diǎn)優(yōu)撫對象免費(fèi)辦理了城鄉(xiāng)居民醫(yī)療和一站式救助，并購買了商業(yè)住院醫(yī)療保險；三是會同信訪聯(lián)席辦共同印發(fā)了《關(guān)于開展退役軍人信訪包案“雙包聯(lián)”的通知》，形成了重點(diǎn)信訪人員由縣領(lǐng)導(dǎo)、鎮(zhèn)（街道）和屬事部門（單位）相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)包案的同時，縣、鎮(zhèn)（街道）退役軍人事務(wù)部門相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)及工作人員同時包案的“雙包聯(lián)”機(jī)制，包聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)單位對重點(diǎn)人員每月約見1次（特殊時期每周1次）。

二、存在的問題與不足

（一）基層服務(wù)保障機(jī)構(gòu)建設(shè)不夠平衡。體系建設(shè)上作用發(fā)揮不到位，有的有編制沒有人員，有的有人員但能力精力跟不上，80％存在兼職現(xiàn)象，還有的缺少辦公場所和活動場所，缺少必要的配置。

（二）退役士兵安置工作壓力較大。隨著保障法的出臺，符合政府安排工作條件的退役士兵選擇要崗位的逐年增多，對崗位的期望值又過高。一些崗位的安置也成為信訪隱患，比如非事業(yè)編制崗位暴露的單位保險、住房公積金不好繳納、不能參加技術(shù)等級考試、沒有進(jìn)步空間等問題。

（三）退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)不夠。在服務(wù)退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)上，主要不足體現(xiàn)在對退役士兵的素質(zhì)能力底數(shù)不清，退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)情況掌握不準(zhǔn)，用人信息資源對接不夠，困難退役軍人的就業(yè)創(chuàng)業(yè)高質(zhì)量幫扶措施不多。

（四）涉軍信訪維穩(wěn)重任依然艱巨。2019年組建至今，共接待來訪退役軍人2130余人次，辦理來信169件，上級轉(zhuǎn)辦62件，信訪呈現(xiàn)高發(fā)頻發(fā)的態(tài)勢，今年以來重復(fù)訪數(shù)量明顯上升，原因：一是線上發(fā)聲線下串聯(lián)仍然活躍。少數(shù)下崗失業(yè)和自謀職業(yè)轉(zhuǎn)業(yè)志愿兵（士官）、“兩參”人員堅持無理訴求，以《退役軍人保障法》實(shí)施、“兩參”人員身份重新核查等話題進(jìn)行網(wǎng)上炒作、煽動串聯(lián)。少數(shù)重點(diǎn)人員利用各級政府重視信訪通報排名的心理，煽動進(jìn)京集訪，點(diǎn)卯登記、惡意刷訪，給地方政府施加壓力；二是基層服務(wù)保障工作比較薄弱。少數(shù)基層同志服務(wù)意識不強(qiáng)、擔(dān)當(dāng)精神不足，一些信訪事項(xiàng)首訪責(zé)任不清、問題久拖不決，導(dǎo)致矛盾問題上行；三是退役軍人事務(wù)部門的成立，影響穩(wěn)定的觸點(diǎn)多、燃點(diǎn)低，退役軍人認(rèn)為找到了“娘家”，有了歸宿，期望值隨之升高，少數(shù)退役軍人通過聚集串聯(lián)向政府施壓，一定程度上激化了矛盾；四是各級部門結(jié)轉(zhuǎn)認(rèn)定過于簡單，存在不看事項(xiàng)看身份的情況，只要提及退役軍人身份，立即轉(zhuǎn)到退役軍人部門，致使一些問題不能得到針對性解決。

三、下步工作建議

（一）要提高政治站位，高位推動退役軍人服務(wù)保障水平。根據(jù)《退役軍人保障法》第七十二條的要求，要充分發(fā)揮退役軍人事務(wù)局職能作用，積極向縣委縣政府建議，將退役軍人保障工作納入今年全縣重點(diǎn)工作目標(biāo)考核評價機(jī)制。下步將以此為抓手，充分發(fā)揮各鎮(zhèn)（街道）退役軍人服務(wù)站的主觀能動性，確保服務(wù)體系建設(shè)和退役士兵權(quán)益維護(hù)工作達(dá)標(biāo)。

（二）要明確職責(zé)定位，全面加強(qiáng)退役軍人服務(wù)保障體系建設(shè)。建議嚴(yán)格對照“五有”“全覆蓋”要求，查漏補(bǔ)缺，確保各級服務(wù)中心（站）建設(shè)條件年底全部達(dá)標(biāo)，特別是推動鎮(zhèn)（街道）服務(wù)站要明確專職人員，確保有人干事、有錢干事、有精力干事。著眼退役軍人服務(wù)中心（站）“做什么”和“怎么做”問題，明確服務(wù)項(xiàng)目、內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)。真正在就業(yè)創(chuàng)業(yè)扶持、走訪慰問、幫扶解困、信訪接待、權(quán)益保障、數(shù)據(jù)信息采集等服務(wù)保障工作中發(fā)揮職能作用。

（三）要整合優(yōu)質(zhì)資源，提升退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)質(zhì)量。一要完善培訓(xùn)體系。探索以就業(yè)為導(dǎo)向的職業(yè)技能培訓(xùn)方式，圍繞市場需求和退役軍人實(shí)際需要，開展訂單式、定向式、定崗式精準(zhǔn)培訓(xùn)，提高培訓(xùn)質(zhì)效；二要拓展就業(yè)渠道。強(qiáng)化退役軍人就業(yè)意向調(diào)研，建立退役軍人就業(yè)信息平臺，定期發(fā)布退役軍人就業(yè)導(dǎo)向信息，實(shí)現(xiàn)供需有效對接；三要扶持創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新。落實(shí)退役軍人回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)政策，優(yōu)化退役軍人創(chuàng)業(yè)環(huán)境，發(fā)揮退役軍人在鄉(xiāng)村振興中的生力軍作用。

（四）要優(yōu)化擁軍褒揚(yáng)，全面提升雙擁創(chuàng)建工作成效。一要推進(jìn)全省雙擁模范縣創(chuàng)建工作。進(jìn)一步夯實(shí)基礎(chǔ)、打造亮點(diǎn)、彰顯特色，持續(xù)提升雙擁創(chuàng)建水平，全力爭創(chuàng)全省雙擁模范縣“九連冠”。做好“最美擁軍人物”評選、推薦工作，軍地協(xié)同開展宣傳活動，大力營造軍愛民、民擁軍的良好氛圍；二要支持、服務(wù)軍隊建設(shè)。貫徹落實(shí)《關(guān)于完善擁軍政策增強(qiáng)軍人榮譽(yù)感的實(shí)施意見》，繼續(xù)實(shí)施以助推隨軍家屬就業(yè)、軍人子女就學(xué)為主要內(nèi)容的“雙擁雙推進(jìn)”工程；三要積極整合資源，為退役軍人解決醫(yī)療康復(fù)問題，建議探索與嘉華醫(yī)院合作，打造退役軍人優(yōu)撫醫(yī)院；四要積極推動退役軍人公墓建設(shè)，待上級具體實(shí)施意見下發(fā)后，盡快啟動。

（五）要積極推動信訪化解，切實(shí)維護(hù)退役軍人合法權(quán)益。一要學(xué)習(xí)運(yùn)用新時代“楓橋經(jīng)驗(yàn)”，發(fā)動和依靠群眾，組織老干部、老黨員、老軍人等參與和化解信訪突出問題。同時發(fā)揮志愿服務(wù)隊的作用，抽調(diào)140名退役士兵成立x縣退役軍人志愿服務(wù)支隊，努力在聚焦傳承紅色基因、文明實(shí)踐、鄉(xiāng)村振興、關(guān)愛困難老兵等方面開展服務(wù)，助力矛盾化解；二要充分發(fā)揮“兵支書”的重要作用，目前來看，基本上有兵支書所在的村和社區(qū)，退役軍人事務(wù)工作開展的都比較好，涉軍信訪問題也較少；三要排查化解風(fēng)險隱患。注重源頭治理，積極解決問題，在全市一盤棋的情況下，結(jié)合我縣實(shí)際情況，探索開發(fā)專門崗位安排下崗、失業(yè)轉(zhuǎn)業(yè)志愿兵（士官）等退役士兵再就業(yè)，確保好事辦好、取得實(shí)效。

貫徹實(shí)施情況的調(diào)研報告篇九

＊＊＊市發(fā)展和改革委員會：

《行政許可法》的頒布與實(shí)施，是我國社會主義民主與法制建設(shè)的一件大事，對于保護(hù)公民、法人和其它組織的合法權(quán)益，保障和監(jiān)督行政機(jī)關(guān)有效實(shí)施行政管理，從源頭上預(yù)防和治理腐敗，都具有重要的意義?！缎姓S可法》頒布后，我委高度重視，按照省、市統(tǒng)一部署和要求，及時進(jìn)行了組織學(xué)習(xí)和宣傳活動，并切實(shí)抓好貫徹實(shí)施工作?，F(xiàn)將發(fā)改委系統(tǒng)在貫徹落實(shí)《行政許可法》方面的主要工作情況匯報如下：

一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)宣傳。

我們堅持把貫徹實(shí)施《行政許可法》作為開展機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)及依法行政的中心工作，堅持不懈地抓好貫徹落實(shí)。一是抓好組織領(lǐng)導(dǎo)?！缎姓S可法》頒布后，我委專題召開黨組會，一方面認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)文件精神，一方面對我委的審批項(xiàng)目進(jìn)行了認(rèn)真研究，對貫徹實(shí)施《行政許可法》相關(guān)工作作了具體安排。成立了以委一把手擔(dān)任組長，分管副主任及委紀(jì)檢組組長擔(dān)任副組長，各相關(guān)處室負(fù)責(zé)人為組員的貫徹實(shí)施行政許可法領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室負(fù)責(zé)日常工作的開展。二是抓好宣傳學(xué)習(xí)。一是學(xué)習(xí)好憲法和憲法修正案；二是學(xué)習(xí)《行政許可法》；三是學(xué)習(xí)預(yù)防職務(wù)犯罪法律知識。根據(jù)一些職務(wù)犯罪案例，進(jìn)一步加強(qiáng)預(yù)防職務(wù)犯罪有關(guān)法律知識的學(xué)習(xí)，以案釋法，增強(qiáng)針對性，認(rèn)真組織廣大干部學(xué)習(xí)省委宣傳部、省司法廳共同組織編寫的《職務(wù)犯罪案例評析》一書，以案為鑒，加強(qiáng)干部警示教育，努力提高學(xué)習(xí)效果，進(jìn)一步增強(qiáng)干部的黨性觀念、法制觀念和反腐倡廉的自覺性。

在學(xué)習(xí)方法上，一是堅持黨委中心組學(xué)法、領(lǐng)導(dǎo)干部法制講座制度，每年舉辦講座2次以上，提倡撰寫學(xué)法用法調(diào)研報告或論文。領(lǐng)導(dǎo)干部的年學(xué)法時間要求達(dá)到40學(xué)時以上。二是堅持輪訓(xùn)、培訓(xùn)制度。結(jié)合本單位工作實(shí)際，每年組織為期5天以上的專題培訓(xùn)或法制研討班，參加同級組織的黨校、行政學(xué)院、干校的法制培訓(xùn)。三是堅持自學(xué)與輔導(dǎo)相結(jié)合，以自學(xué)為主。結(jié)合工作實(shí)際，通過舉辦法制報告會、專題講座、集中培訓(xùn)等形式，抓好對干部法律知識的輔導(dǎo)，提高學(xué)習(xí)效果。四是組織國家公職人員參加相關(guān)法律知識答題競賽活動。五是組織好法制宣傳月、宣傳周、宣傳日活動。

通過學(xué)習(xí)，進(jìn)一步提高貫徹執(zhí)行《行政許可法》對深化行政管理體制改革，加快政府職能轉(zhuǎn)變、提高辦事效率、創(chuàng)造更加優(yōu)越投資環(huán)境的認(rèn)識，為《行政許可法》的順利實(shí)施打好堅實(shí)的基礎(chǔ)。

二、做好配套制度建設(shè)。

按照市政府辦字22號“關(guān)于建立健全行政許可有關(guān)配套制度的通知”為了切實(shí)把許可法落到實(shí)處，我們分別轉(zhuǎn)發(fā)了省發(fā)展改革系統(tǒng)的有關(guān)配套制度：***發(fā)展改革部門行政處罰程序規(guī)定（包括管轄與分工、立案與調(diào)查、審理與處罰、執(zhí)行與結(jié)案以及30項(xiàng)文書格式）、＊＊＊發(fā)展改革部門實(shí)施行政許可聽取意見程序規(guī)定、＊＊＊發(fā)展改革部門實(shí)施行政許可聽證程序規(guī)定、＊＊＊發(fā)展改革部門實(shí)施行政許可監(jiān)督檢查規(guī)定、＊＊＊發(fā)展改革部門委托實(shí)施行政許可程序規(guī)定、＊＊＊發(fā)展改革部門行政復(fù)議規(guī)定（包括13項(xiàng)行政復(fù)議文書格式）。我們還在委內(nèi)制定了《＊＊＊市發(fā)改委規(guī)范性文件備案審查制度》。

三、搞好優(yōu)質(zhì)報務(wù)改善發(fā)展環(huán)境。

（一）向社會公開承諾的內(nèi)容。

1、嚴(yán)格審批范圍，強(qiáng)化服務(wù)意識。充分發(fā)揮市發(fā)改委宏觀管理和綜合協(xié)調(diào)的作用。凡市政府已明令取消的審批事項(xiàng)，一律不再審批。嚴(yán)格禁止任何形式的行政審批收費(fèi)（物價部門批準(zhǔn)的項(xiàng)目除外）。對業(yè)務(wù)咨詢，耐心解答，熱情接待。

2、轉(zhuǎn)變作風(fēng)，提高辦事效率。符合政策、手續(xù)完備的項(xiàng)目，自接到申報文件之日起，項(xiàng)目建議書2個工作日內(nèi)完成審批，可行性研究報告和初步設(shè)計5個工作日內(nèi)完成審批；需報上級部門審批的，3個工作日內(nèi)完成上報，并幫助爭取盡快批復(fù)，對符合政策，手續(xù)不完備的，一次性全面告知，對不符合政策的，說明情況，做好解釋。

3、加大政務(wù)公開力度，增強(qiáng)辦事透明度。按照公正、公平、公開的原則，堅持辦事內(nèi)容、辦事依據(jù)、辦事程序、辦事結(jié)果、辦事紀(jì)律五公開。公開內(nèi)容在二層大廳，每年分上半年和下半年公開兩次。有關(guān)業(yè)務(wù)科室要將本科職責(zé)、項(xiàng)目審批程序和必備手續(xù)等掛牌明示，對有關(guān)項(xiàng)目的審批事項(xiàng)和各種專項(xiàng)資金的安排情況，采取多種方式向社會公布，接受群眾監(jiān)督。

4、依法行政，將行政行為納入法制軌道。清理和調(diào)整不適合當(dāng)前形勢發(fā)展的政策法規(guī)，嚴(yán)格按規(guī)定程序報批項(xiàng)目，安排資金，重大事項(xiàng)堅持集體研究決定，杜絕“吃、拿、卡、要、報”行為，對違犯規(guī)定的要嚴(yán)肅查處。

5、內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)，外樹形象，切實(shí)加強(qiáng)機(jī)關(guān)隊伍建設(shè)。建立定期學(xué)習(xí)制度，加強(qiáng)政治理論和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)，牢固樹立正確世界觀、人生觀、權(quán)力觀、提高干部隊伍的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)，完善規(guī)章制度，嚴(yán)格機(jī)關(guān)紀(jì)律，堅決扭轉(zhuǎn)辦事拖拉，門難進(jìn)，臉難看，話難聽，事難辦的衙門作風(fēng)，樹立紀(jì)律嚴(yán)明，雷厲風(fēng)行，精明干練的新風(fēng)尚。

（二）對行政許可項(xiàng)目全部進(jìn)市政府行政服務(wù)中心。

為簡化辦事程序，提高工作效率，高質(zhì)量、高標(biāo)準(zhǔn)做好進(jìn)市政服務(wù)中心各類審批和收費(fèi)工作，按照市政府提出的“四必進(jìn)”、“六公開”、“三不準(zhǔn)”和公開、透明、優(yōu)質(zhì)、高效的原則，制定了我委《進(jìn)政府行政服務(wù)中心審批和收費(fèi)工作運(yùn)行試行辦法》，實(shí)行行政服務(wù)中心內(nèi)外統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、調(diào)度和協(xié)調(diào)。市政府確定我委進(jìn)行政服務(wù)中心的審批和收費(fèi)事項(xiàng)，分項(xiàng)目備案、項(xiàng)目核準(zhǔn)、項(xiàng)目審批、事項(xiàng)辦理、行政收費(fèi)5大類30項(xiàng)，全部進(jìn)服務(wù)中心受理和辦理許可手續(xù)。要求進(jìn)服務(wù)中心的工作人員，必須熟練掌握相關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)定及業(yè)務(wù)知識，做到文明廉潔、堅持原則、工作高效，為我委樹立良好形象。

四、減少審批環(huán)節(jié)和審批事項(xiàng)。

為減少審批環(huán)節(jié)和審批事項(xiàng)，我委多次召開領(lǐng)導(dǎo)班子會議，進(jìn)行了多次研究，把行政審批工作和《行政許可法》的實(shí)施、政務(wù)公開、機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓等有機(jī)結(jié)合起來，按照合法、合理、效能、責(zé)任、監(jiān)督的原則，凡是國家發(fā)改、省發(fā)改委已公布取消的審批事項(xiàng)，一律取消；凡是部門自定的.審批事項(xiàng)，一律取消；凡是通過中介組織、行業(yè)自律能夠解決的，一律下放；凡是能夠通過引入市場機(jī)制，靠市場運(yùn)作解決的，一律取消；凡是企業(yè)能夠自己解決的，一律交給企業(yè)辦理。

自20以來，我委按照省、市的總體安排和部署，共集中進(jìn)行行政審批制度改革四次，向社會公布取消審批事項(xiàng)38項(xiàng)，取消核準(zhǔn)事項(xiàng)3項(xiàng)，合計41項(xiàng)。

在已消減審批事項(xiàng)的落實(shí)上，我委采取了以下主要措施：一是向社會公布，請求社會監(jiān)督。對已經(jīng)取消的審批事項(xiàng)，我們通過“兩報一臺”等媒體多次向社會進(jìn)行了公布，并設(shè)立了公開舉報箱和舉報電話，方便社會監(jiān)督。二是聘請社會監(jiān)督員，進(jìn)行專門監(jiān)督。為加強(qiáng)我委行風(fēng)建設(shè)，我們共向社會各界聘請了60名行風(fēng)監(jiān)督員，對于其監(jiān)督內(nèi)容，我們強(qiáng)調(diào)把對已消減審批事項(xiàng)的落實(shí)情況作為監(jiān)督的重點(diǎn)。三是搞好委內(nèi)自律，強(qiáng)化自我監(jiān)督。在委內(nèi)，我們通過大會小會，要求各業(yè)務(wù)科室嚴(yán)格自律，對已經(jīng)取消的審批事項(xiàng)一個也不能再進(jìn)行審批。并由委內(nèi)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)嚴(yán)格進(jìn)行監(jiān)督，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，從嚴(yán)處理。

近期，我們對已消減審批事項(xiàng)的落實(shí)情況進(jìn)行了自查。一是召開了主任會議，對各業(yè)務(wù)科室已消減審批事項(xiàng)的落實(shí)情況進(jìn)行調(diào)度，由各業(yè)務(wù)科科長向委領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)行專題匯報。二是我們組織有關(guān)人員，走訪了一些縣市區(qū)、企業(yè)等，就有關(guān)我委已消減審批事項(xiàng)的落實(shí)情況進(jìn)行了座談。三是采取多種方式，集中時間與各縣市區(qū)計劃局和各位行風(fēng)監(jiān)督員進(jìn)行了溝通，對我委已消減審批事項(xiàng)的落實(shí)情況進(jìn)行了了解。通過自查，我委已經(jīng)取消的審批事項(xiàng)，無一項(xiàng)再進(jìn)行過審批。

通過行《行政許可法》的貫徹實(shí)施，全系統(tǒng)干部職工的法治理論水平得到明顯提高，學(xué)法用法的制度化、規(guī)范化建設(shè)切實(shí)得到加強(qiáng)，依法決策、依法行政、依法管理、依法辦事的自覺性和能力不斷提高。積極參加各類法制講座、普法考試，并做到依法決策。重大決策和重要活動主動征詢各方面意見。建立健全了行政執(zhí)法責(zé)任制、政務(wù)公開等一系列監(jiān)督制約機(jī)制，推動了行政工作逐步走上法制化軌道。

貫徹實(shí)施情況的調(diào)研報告篇十

近期，安徽省委、省政府出臺了《關(guān)于貫徹落實(shí)完善審計制度若干重大問題框架意見的實(shí)施意見》(以下簡稱《實(shí)施意見》)。《實(shí)施意見》在全面體現(xiàn)中央文件精神基礎(chǔ)上，盡可能突出了安徽審計工作特色，提出到，具有安徽特色的審計管理體制、機(jī)制、制度、模式更加完善。

《實(shí)施意見》緊緊抓住保障審計機(jī)關(guān)依法獨(dú)立行使審計監(jiān)督權(quán)這個核心，提出了10個方面任務(wù)。從推進(jìn)審計監(jiān)督全覆蓋、加強(qiáng)審計資源統(tǒng)籌整合、創(chuàng)新審計技術(shù)方法、完善審計結(jié)果運(yùn)用機(jī)制、加強(qiáng)審計隊伍建設(shè)、強(qiáng)化上級審計機(jī)關(guān)對下級審計的領(lǐng)導(dǎo)、保障審計機(jī)關(guān)依法獨(dú)立行使審計監(jiān)督權(quán)、依法強(qiáng)化對審計機(jī)關(guān)的監(jiān)督等8個方面，提出了落實(shí)中央文件精神的具體舉措。對于探索省以下地方審計機(jī)關(guān)人財物管理改革和推進(jìn)審計職業(yè)化建設(shè)2個方面改革任務(wù)，要求加強(qiáng)調(diào)查研究、認(rèn)真做好摸底等各項(xiàng)準(zhǔn)備工作，確保在中央有關(guān)具體辦法和方案出臺后，能夠及時加以貫徹落實(shí)。

《實(shí)施意見》緊緊抓住改革創(chuàng)新這一時代要求，在任務(wù)部署中加大創(chuàng)新舉措。要求建立分層級、分行業(yè)、分領(lǐng)域?qū)徲媽ο髷?shù)據(jù)庫;統(tǒng)籌運(yùn)用政府審計、內(nèi)部審計和社會審計等資源，建立完善審計專家?guī)?、?nèi)部審計人員和財務(wù)人員以及社會審計力量人才庫，由審計機(jī)關(guān)統(tǒng)籌使用;構(gòu)建安徽審計數(shù)據(jù)中心、全省審計數(shù)據(jù)系統(tǒng)和數(shù)字化審計平臺;強(qiáng)化上級審計機(jī)關(guān)對下級審計機(jī)關(guān)的領(lǐng)導(dǎo)，細(xì)化完善了審計項(xiàng)目計劃管理、重大項(xiàng)目審計、重大事項(xiàng)報告制度等方面內(nèi)容;加大向社會公開或者向政府有關(guān)部門通報審計結(jié)果力度。

《實(shí)施意見》緊緊抓住落實(shí)這一重要環(huán)節(jié)，要求各級黨委和政府加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，嚴(yán)明工作紀(jì)律，做好協(xié)調(diào)對接，加強(qiáng)宣傳引導(dǎo)，切實(shí)將中央文件精神和省委省政府工作舉措落地生根，推動安徽審計提能力、上水平，充分發(fā)揮審計在黨和國家監(jiān)督體系中的重要作用。

貫徹實(shí)施情況的調(diào)研報告篇十一

20xx年8月21日向社會發(fā)布了中共中央辦公廳、國務(wù)院辦公廳印發(fā)的《關(guān)于改革社會組織管理制度促進(jìn)社會組織健康有序發(fā)展的意見》(以下簡稱《意見》)，明確提出了當(dāng)前和今后一個時期推進(jìn)社會組織改革發(fā)展的總體目標(biāo)和工作任務(wù)，是指導(dǎo)社會組織改革發(fā)展工作的綱領(lǐng)性文件。近日，安徽省民政廳專門下發(fā)文件，就做好《意見》學(xué)習(xí)宣傳貫徹工作提出了明確要求。

安徽省民政廳強(qiáng)調(diào)，各地要統(tǒng)籌規(guī)劃、精心組織，切實(shí)把《意見》學(xué)習(xí)宣傳工作作為年底前的一項(xiàng)重要任務(wù)抓緊抓好。要向同級黨委、政府匯報《意見》精神和民政部全國民政系統(tǒng)貫徹《意見》視頻會議有關(guān)要求，爭取把《意見》列入黨委集體學(xué)習(xí)內(nèi)容，列入同級黨校、行政學(xué)院黨政領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn)計劃，組織各級黨政領(lǐng)導(dǎo)干部和廣大社會組織深入學(xué)習(xí)。要把學(xué)習(xí)《意見》與正在開展的“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育活動有機(jī)結(jié)合起來，通過新聞通氣會、專家學(xué)習(xí)座談會、社會組織學(xué)習(xí)座談會等形式，開展廣泛、深入、集中的宣傳。努力培育社會組織先進(jìn)典型，挖掘各級黨委政府和相關(guān)部門重視扶持社會組織的生動事例。同時還要充分運(yùn)用社會上電視、廣播、報刊、網(wǎng)絡(luò)等媒體資源，形成有利于改革社會組織管理制度的社會環(huán)境。

安徽省民政廳指出，要通過降低準(zhǔn)入門檻、政府購買服務(wù)、設(shè)立項(xiàng)目資金、增強(qiáng)服務(wù)功能等多種方式大力培育發(fā)展社區(qū)社會組織。完善扶持社會組織發(fā)展政策，逐步擴(kuò)大政府向社會組織購買服務(wù)的范圍和規(guī)模，完善財政稅收支持政策，完善人才政策。依法做好社會組織登記審查，穩(wěn)妥推進(jìn)行業(yè)協(xié)會商會類、科技類、公益慈善類、城鄉(xiāng)社區(qū)服務(wù)類社會組織直接登記，加強(qiáng)對社會組織發(fā)起人和擬任負(fù)責(zé)人資格審查。嚴(yán)格管理和監(jiān)督，加強(qiáng)對社會組織負(fù)責(zé)人、資金、活動的管理，推行社會組織信息公開，規(guī)范管理直接登記的社會組織。加強(qiáng)社會組織自身建設(shè)，健全法人治理結(jié)構(gòu)，加強(qiáng)社會組織黨的建設(shè)。各地要結(jié)合中央文件的貫徹執(zhí)行，積極向黨委、政府匯報，爭取打造一批品牌社會組織，在城鄉(xiāng)社區(qū)社會組織的培育數(shù)量上逐年有所提升，積極向社會組織轉(zhuǎn)移職能、擴(kuò)大購買服務(wù)范圍和規(guī)模，有序推進(jìn)行業(yè)協(xié)會商會與行政機(jī)關(guān)脫鉤，加快實(shí)施社會組織統(tǒng)一社會信用體系建設(shè)，加大行政審批制度改革力度，進(jìn)一步落實(shí)雙重管理體制，加強(qiáng)社會組織登記管理機(jī)構(gòu)建設(shè)和執(zhí)法力量建設(shè)，建立完善各級社會組織管理工作協(xié)調(diào)機(jī)制，加快形成政社分開、權(quán)責(zé)明確、依法自治的現(xiàn)代社會組織體制。

安徽省民政廳要求，各地要提請黨委和政府將加強(qiáng)和改進(jìn)社會組織管理工作列入重要議事日程，列入地方黨委、政府績效考核內(nèi)容和社會治安綜合治理考評體系，爭取黨委會或政府常務(wù)會定期聽取社會組織工作匯報。推動逐級建立社會組織工作協(xié)調(diào)機(jī)制，強(qiáng)化各業(yè)務(wù)主管單位、行業(yè)管理部門職責(zé)，形成上下聯(lián)動、左右協(xié)調(diào)、社會各方面齊抓共管的合力機(jī)制。要強(qiáng)化政策落地，配齊配強(qiáng)工作力量，確保有專門機(jī)構(gòu)和人員負(fù)責(zé)社會組織登記管理日常工作。重點(diǎn)加強(qiáng)執(zhí)法隊伍建設(shè)，保障工作經(jīng)費(fèi)，確保服務(wù)到位、執(zhí)法有力、監(jiān)管有效。加快建設(shè)社會組織管理信息系統(tǒng)和社會組織信用信息管理平臺，推進(jìn)社會組織法人庫建設(shè)，提高監(jiān)管水平和服務(wù)能力，為打造創(chuàng)新型“三個強(qiáng)省”建設(shè)、促進(jìn)安徽奮力崛起做出更大的貢獻(xiàn)。

貫徹實(shí)施情況的調(diào)研報告篇十二

中華人民共和國環(huán)境保護(hù)法是為保護(hù)和改善環(huán)境，防治污染和其他公害，保障公眾健康，推進(jìn)生態(tài)文明建設(shè)，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會可持續(xù)發(fā)展制定的國家法律，由中華人民共和國第十二屆全國人民代表大會常務(wù)委員會第八次會議于4月24日修訂通過，現(xiàn)將修訂后的《中華人民共和國環(huán)境保護(hù)法》公布，自1月1日起施行。

環(huán)境保護(hù)包括保護(hù)自然環(huán)境與防治污染和其他公害兩個方面。當(dāng)前我國環(huán)境污染和自然資源破壞的情況相當(dāng)嚴(yán)重，如京津冀地區(qū)霧霾嚴(yán)重、地下水硬度增高、噪聲污染等。生態(tài)平衡遭到破壞，沒有十幾年，幾十年甚至上百年的時間都很難調(diào)整過來。所以需要迫切運(yùn)用現(xiàn)代環(huán)境科學(xué)的理論和方法，在更好地利用自然資源的同時，深入認(rèn)識和掌握污染和破壞環(huán)境的根源和危害，有計劃地保護(hù)環(huán)境，預(yù)防環(huán)境質(zhì)量的惡化，控制環(huán)境污染，促進(jìn)人類與環(huán)境協(xié)調(diào)發(fā)展。

在本次學(xué)習(xí)中，學(xué)習(xí)了關(guān)于環(huán)境的監(jiān)督管理、保護(hù)和改善環(huán)境、信息公開和公眾參與、法律責(zé)任等內(nèi)容，了解到了環(huán)境保護(hù)的重要性，多年的實(shí)踐證明，人類改造自然、發(fā)展生產(chǎn)力，收到了自然的“報復(fù)”。全球變暖、冰川融化，都是自然對我們只顧發(fā)展的反饋。所以在發(fā)展的同時，要注意發(fā)展給人類在內(nèi)的整個生態(tài)系統(tǒng)帶來的影響，要有一個限度。如果不注重環(huán)境保護(hù)工作，甚至造成了環(huán)境的嚴(yán)重污染和退化，會給人類帶來不可挽回的損失。

作為一名環(huán)衛(wèi)從業(yè)人員，更應(yīng)深刻意識到保護(hù)環(huán)境的重要性，在發(fā)展生產(chǎn)的過程中，嚴(yán)格遵守環(huán)境保護(hù)法，在實(shí)現(xiàn)社會主義現(xiàn)代化建設(shè)過程中，為人民創(chuàng)造一個美好的環(huán)境。

貫徹實(shí)施情況的調(diào)研報告篇十三

人事處：

根據(jù)xx人力資源和社會保障廳《

關(guān)于

一、 核定的機(jī)構(gòu)編制和領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)

根據(jù)xx機(jī)構(gòu)編制委員會《關(guān)于xxxx所屬事業(yè)單位“五定”方案的批復(fù)》（xx機(jī)編發(fā)[xxxx]第xx號）文件精神，xxxxxxx為處級財政全額撥款事業(yè)單位，內(nèi)設(shè)科級機(jī)構(gòu)4個：辦公室、xx科、xx科、xx息科。原事業(yè)編制人員20名(2017年成立xxxxxxxxx，調(diào)出編制5名)，現(xiàn)實(shí)有在編在冊人員15名。

二、崗位設(shè)置情況

主任1人兼聘5級專業(yè)技術(shù)崗位1個）；專業(yè)技術(shù)崗位9個，占總量60%。工勤技能崗位1個，占總量8%。

三、推行聘用制度情況

1、基本情況

截至2012年3月31日，xxxxx15名工作人員已經(jīng)100%全部簽訂聘用合同，其中：

管理崗位中單位領(lǐng)導(dǎo)崗位5個，其中五級職員1個，六級職員1個，七級職員3個，八級職員1個。

專業(yè)技術(shù)崗位副高級專業(yè)技術(shù)崗位2個，中級崗位4個，初級崗位1個，新聘未定級2個。

工勤技能崗位1個，為二級職工。

2、主要做法

為切實(shí)加強(qiáng)崗位設(shè)臵工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，成立了由xxx主任任組長，副主任任副組長，各科室科長為成員的崗位設(shè)臵領(lǐng)導(dǎo)小組，具體組織實(shí)施宣教中心的崗位設(shè)臵管理工作，并確定專人負(fù)責(zé)該項(xiàng)工作的開展和相關(guān)材料的報送，以確保崗位設(shè)臵工作順利完成。

位設(shè)臵與聘用情況總表，明確了崗位設(shè)臵管理的指導(dǎo)思想和基本原則、聘用范圍、擬聘人員情況、具體崗位設(shè)臵辦法、實(shí)施聘用的辦法和步驟、聘期及聘用合同的.簽訂。

每位同志根據(jù)自已的職稱年限以及工作能力，對照崗位每個等級的要求和標(biāo)準(zhǔn)，填報相應(yīng)的崗位應(yīng)聘申請，領(lǐng)導(dǎo)小組對申請人員的資格、條件進(jìn)行初審，通過考核、評議擇優(yōu)提出擬聘人員的崗位與等級，并召開全體干部職工大會，集體討論決定受聘人員，明確其具體崗位與崗位等級，并予以公示，審核，備案。審核備案工作完成后，按照事業(yè)單位人員聘用的有關(guān)規(guī)定與聘用人員簽訂《事業(yè)單位聘用合同》，合同簽訂并進(jìn)行簽證后，按照有關(guān)程序辦理工資審批手續(xù)。

3、基本經(jīng)驗(yàn)

（1）公開、透明。將崗位設(shè)臵文件精神、政策宣傳到位。組織全體干部職工利用周例會時間

學(xué)習(xí)

（2）公平、合理。在崗位設(shè)臵方案的基礎(chǔ)上，根據(jù)宣教中心實(shí)際及人員結(jié)構(gòu)情況，制定了相關(guān)的崗位聘用標(biāo)準(zhǔn)，使工作人員對自已的崗位有更清晰的認(rèn)識和了解，從差距中找原因，確定今后的目標(biāo)，形成良好的競爭意識。

的條例使工作人員們都能找到適合自已的崗位等級。經(jīng)個人審報，領(lǐng)導(dǎo)小組審批公示后，在沒有任何疑義的情況下完成上報工作。

四、完善聘用制度、加強(qiáng)聘后管理的建議

1、建立低職高聘、高職低聘的鋼性機(jī)制。

2、建立能上能下、因才使用的制度，讓有才無職稱或低職的人才發(fā)揮作用。

貫徹實(shí)施情況的調(diào)研報告篇十四

2005年是實(shí)施《xxx婦女發(fā)展規(guī)劃（2001～2010年）》（以下簡稱《規(guī)劃》）的第五年。在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，按照既定目標(biāo)任務(wù)，全縣上下各級組織齊抓共管，全面推進(jìn)，積極進(jìn)取，開拓創(chuàng)新，努力實(shí)現(xiàn)和完成《規(guī)劃》的總目標(biāo)與主要任務(wù)，從《規(guī)劃》實(shí)施進(jìn)程的監(jiān)測結(jié)果看，《規(guī)劃》得到了有效執(zhí)行，我縣婦女在經(jīng)濟(jì)、政治、文化教育、衛(wèi)生保健及法律保護(hù)等方面的權(quán)利進(jìn)一步實(shí)現(xiàn)，婦女的整體素質(zhì)得到較大提高，參與社會發(fā)展的層面不斷提升。同時，隨著各項(xiàng)改革的深入和推進(jìn)，婦女事業(yè)發(fā)展將面臨新的機(jī)遇和挑戰(zhàn)，需要在不斷發(fā)展變化的形勢下，研究新情況和新問題，不斷推動和促進(jìn)我縣婦女事業(yè)的健康、快速、全面發(fā)展。

一、經(jīng)濟(jì)社會環(huán)境概況。

2005年，我縣積極貫徹落實(shí)宏觀調(diào)控各項(xiàng)措施，全縣國民經(jīng)濟(jì)健康快速發(fā)展，城鄉(xiāng)居民生活水平不斷提高，經(jīng)濟(jì)活力明顯增強(qiáng)，運(yùn)行質(zhì)量進(jìn)一步提高，預(yù)計年底可以完成或超額完成年初確定的各項(xiàng)任務(wù)目標(biāo)?？萍?、教育、文化、衛(wèi)生、體育等各項(xiàng)社會事業(yè)全面進(jìn)步，人民生活水平繼續(xù)提高。主要表現(xiàn)如下：

（一）國民經(jīng)濟(jì)保持平穩(wěn)快速增長。全年人均產(chǎn)總值預(yù)計達(dá)5822元，增長10.4％。全年財政收入預(yù)計達(dá)7377萬元，同比增長12.6％元。

（二）人民生活進(jìn)一步改善。2005年，預(yù)計全縣城鎮(zhèn)居民人均可支配收入6788元，農(nóng)村居民人均純收入3356元，比2000年增加646元，增長23.8％。

二、《規(guī)劃》實(shí)施的進(jìn)展情況。

我縣的'婦女兒童發(fā)展監(jiān)測評估以《xxx婦女兒童發(fā)展規(guī)劃》確定的終期目標(biāo)為主，從婦女兒童與健康、婦女兒童與教育、婦女與經(jīng)濟(jì)、婦女參與決策和管理、婦女兒童與法律、婦女兒童與發(fā)展環(huán)境等6個方面進(jìn)行綜合評價。婦女發(fā)展六大領(lǐng)域主要目標(biāo)的預(yù)期完成情況是：

全市婦女兒童享有各項(xiàng)醫(yī)療保健服務(wù)和計劃生育權(quán)利，婦幼保健工作有新進(jìn)展，具體表現(xiàn)為：

一是兒童營養(yǎng)水平明顯提高，體質(zhì)明顯增強(qiáng)。2005年，全縣共出生嬰兒2047人，其中女性998人，出生缺陷發(fā)生率從2004年的3.7‰降低到了2.5‰，低出生體重發(fā)生率從2000年的4.75%降低到2005年的3.33%。2005年嬰兒死亡率為17.74‰,比2000年下降了14.22個千分點(diǎn)，5歲以下嬰兒死亡率比2000年下降了17千百分點(diǎn)。但5歲以下兒童中重度營養(yǎng)不良患病率2005年為4.45%，離2010年的1%還有一定差距。

二是孕產(chǎn)婦保健服務(wù)水平不斷提高。2005年，全縣孕產(chǎn)婦保健覆蓋率、婦女生殖保健知道普及率、婚前醫(yī)學(xué)檢查率率已超前完成了規(guī)劃目標(biāo)，孕婦死亡率比2000年減少61.16人/萬人，孕產(chǎn)婦住院分娩率達(dá)99.94%。疾病預(yù)防控制的能力進(jìn)一步提高，2005年合格碘鹽食用率達(dá)100%，乙肝疫苗接種率達(dá)100%，艾滋病病毒感染人數(shù)為0。

三是育齡婦女享有生殖保健服務(wù)。全縣育齡婦女婦科病檢查率26.4%，比2000年提高2.6個百分點(diǎn)；已婚育齡婦女計劃生育知識普及率達(dá)90%以上，全縣節(jié)育手術(shù)并發(fā)癥發(fā)生率為控制到了1‰以下。

(二)婦女兒童與教育。

百年大計，教育為本，加強(qiáng)婦女教育事業(yè)是搞好婦女文化素質(zhì)的主要途徑。近幾年，縣委縣政府一直把國民教育擺在優(yōu)先發(fā)展的戰(zhàn)略地位，認(rèn)真貫徹執(zhí)行國務(wù)院《中華人民共和國義務(wù)教育法》、《掃除文盲工作條例》等法規(guī)，落實(shí)相關(guān)優(yōu)惠政策，通過“希望工程”和“春蕾計劃”的實(shí)施，教育經(jīng)費(fèi)投入穩(wěn)步增長，全縣教育事業(yè)迅速發(fā)展，女性接受教育機(jī)會不斷增加，文化素質(zhì)普遍提高，男女受教育程度的差異逐步縮小，女性受教育的機(jī)會不斷增加、受教育人數(shù)的比例不斷提高，受教育的性別差異基本消除。

一是基礎(chǔ)教育平衡發(fā)展。全縣學(xué)前一年受教育率93.4%,其中女性93.3%,均比2000年增長了4.9個百分點(diǎn);小學(xué)凈入學(xué)率99.8%,其中女性99.7%,小學(xué)5年鞏固率99.67%,均已達(dá)到規(guī)劃目標(biāo);初中入學(xué)率98.6%,輟學(xué)率1.8%,其中女性為1.81%,超過規(guī)劃目標(biāo)1.2個百分點(diǎn)。全縣形成了普及學(xué)前教育、九年義務(wù)教育和高中階段教育的完整教育體系。

二是中、高等教育繼續(xù)發(fā)展。全縣高中入學(xué)率91.4%,比2000年增加了52.9個百分點(diǎn)。畢業(yè)升學(xué)率83.91%,其中女性28.02%,男女之間有較大差距。

三是農(nóng)村婦女科技文化素質(zhì)進(jìn)一步提高。2005年，參加女性專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)的達(dá)人，農(nóng)村婦女科學(xué)文化普及率達(dá)90%，農(nóng)村婦女中獲得農(nóng)民專業(yè)技術(shù)職稱的人數(shù)為人，有勞動能力的婦女掌握實(shí)用技術(shù)達(dá)萬人。

四是特殊人群的教育得到重視。2005年，殘疾兒童入學(xué)率達(dá)64.4%,比。

貫徹實(shí)施情況的調(diào)研報告篇十五

尊敬的文主任，各位領(lǐng)導(dǎo)：

在**人民民牢記總書記囑托、奮力實(shí)現(xiàn)省委提出的“兩年內(nèi)有大的變化”的關(guān)鍵時刻，尊敬的文主任一行帶著對老區(qū)人民的關(guān)愛與牽掛，蒞臨**視察指導(dǎo)，讓我們倍受鼓舞。在此，我謹(jǐn)代表中共**縣委、縣人民政府和百萬**人民，向各位領(lǐng)導(dǎo)表示衷心的感謝，并致以崇高的敬意！**地處川北低山與川中丘陵過渡地帶，幅員1767平方公里，轄71個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、875個村，總?cè)丝?06萬，其中農(nóng)業(yè)人口92萬，是一個典型的以種養(yǎng)業(yè)為主的傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)大縣。1986年被國務(wù)院確定為對中國革命作出過特殊貢獻(xiàn)的老革命根據(jù)地貧困縣，年再次被國務(wù)院確定為國家扶貧開發(fā)工作重點(diǎn)縣。自2001年頒布實(shí)施“兩綱”以來，我們以高度的責(zé)任感和扎實(shí)的工作態(tài)度，圍繞貫徹落實(shí)“兩綱”目標(biāo)，抓重點(diǎn)，攻難點(diǎn)，辦實(shí)事，婦女兒童事業(yè)取得了顯著的成效。2003年，被國務(wù)院婦兒工委確定為西部地區(qū)“為婦女兒童辦實(shí)事”項(xiàng)目縣，2004年，被國務(wù)院授予全國婦女兒童發(fā)展綱要先進(jìn)集體，被四川省授予兩綱示范縣。我們的主要做法是：

一、“五個納入”“三個到位”，為“兩綱”實(shí)施提供堅強(qiáng)有力的保障。

實(shí)施“兩綱”，是一項(xiàng)社會系統(tǒng)工程，縣委、縣政府切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，努力將“兩綱”做到五個納入，即把綱要確定的目標(biāo)納入本地、本部門經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展的總體規(guī)劃；納入物質(zhì)文明、政治文明、精神文明建設(shè)的重要內(nèi)容；納入政府工作的重要議事日程；納入各有關(guān)單位的職能范圍；納入同級政府財政預(yù)算，從而確保了“三個到位”。

一是認(rèn)識到位。在制定頒發(fā)“兩綱”的'過程中，縣委、縣政府主要領(lǐng)導(dǎo)多次聽取關(guān)于婦兒工委關(guān)于制定新“兩綱”工作情況的匯報，并將婦女兒童的教育、社會設(shè)施、衛(wèi)生保健等重要指標(biāo)列入“兩綱”和有關(guān)保障婦女兒童發(fā)展的有關(guān)條款列入全縣經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展規(guī)劃。制定下發(fā)了《**縣婦女兒童工作委員會各成員單位工作職責(zé)》《**縣婦女兒童工作委員會工作規(guī)則》等措施。

第二，組織到位。為推動“兩綱”的實(shí)施，我縣于2003年成立了“兩綱”領(lǐng)導(dǎo)小組和監(jiān)測評估領(lǐng)導(dǎo)小組，在其下設(shè)監(jiān)測評估專家組和監(jiān)測統(tǒng)計組。2003年重新調(diào)整了婦女兒童工作委員會（儀府辦發(fā)[2003]56號），由縣政府副縣長敬小娟擔(dān)任主任，建立了行之有效的例會、考核、檢查、評估和表彰等制度，目標(biāo)職責(zé)層層分解落實(shí)，確保組織工作到位。

第三、經(jīng)費(fèi)到位。由于我縣經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)差，底子薄，財政一直都非常緊張，但政府每年都撥出專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)用于婦女兒童事業(yè)的發(fā)展。2004年，全縣落實(shí)教育事業(yè)撥款萬元，衛(wèi)生經(jīng)費(fèi)萬元，計劃生育事業(yè)費(fèi)萬元,為婦兒工委預(yù)算了3萬元的工作經(jīng)費(fèi),從資金上保證了“兩綱”的貫徹實(shí)施。

二、實(shí)施“兩綱”主要措施和工作成效。

一是加大工作力度，推動“兩綱”的全面實(shí)施。

--開展了“兩綱”宣傳工作。撫州市和各縣（區(qū)）圍繞“兩綱”的目標(biāo)任務(wù)，積極宣傳男女平等基本國策和兒童優(yōu)先原則，宣傳婦女在經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展中的重要作用。通過新聞媒體宣傳、舉辦培訓(xùn)班、組織知識競賽、開展專題宣傳周等活動方式，大力宣傳進(jìn)步文明的性別意識、宣傳先進(jìn)婦女典型，進(jìn)一步擴(kuò)大了宣傳覆蓋面。2003年全市11縣（區(qū)）都組織開展了“兩綱”知識競賽活動，全市有近2千多人參加了比賽。臨川區(qū)根據(jù)當(dāng)?shù)亍皟删V”實(shí)施情況，組織了在校學(xué)生舉辦兩個綱要知識競賽，并選送數(shù)篇優(yōu)秀文章參加了全國征文比賽。--加強(qiáng)了監(jiān)測評估工作。按照“兩綱”評估的要求，市、縣（區(qū)）婦兒工委均成立了“兩綱”監(jiān)測評估領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)和監(jiān)測統(tǒng)計組和專家評估組，制作了詳細(xì)的評估方案，編制了年度監(jiān)測統(tǒng)計報告，進(jìn)一步落實(shí)了婦兒工委成員單位對“兩綱”監(jiān)測統(tǒng)計的指標(biāo)體系，完成了年度指標(biāo)體系數(shù)據(jù)的采集和分析，在此基礎(chǔ)上形成了年度婦女發(fā)展?fàn)顩r和兒童發(fā)展?fàn)顩r報告。全市11個縣（區(qū)）形成了自上而下的監(jiān)測評估組織體系。為了進(jìn)一步提高監(jiān)測評估水平，今年4月底，我們還舉辦了一期“兩綱”監(jiān)測統(tǒng)計工作培訓(xùn)班，市婦兒工委成員單位及“兩綱”示范縣的相關(guān)工作人員參加了培訓(xùn)。

二是圍繞解決重、難點(diǎn)問題，突出為婦女兒童辦實(shí)事、辦好事。

--。

貫徹實(shí)施情況的調(diào)研報告篇十六

1.申報品種及區(qū)域重點(diǎn)。

扶持國家級和省級畜禽遺傳資源保護(hù)目錄中畜禽品種的開發(fā)利用，以開發(fā)促保護(hù)，其中國家級畜禽遺傳資源保護(hù)名錄的138個畜禽品種優(yōu)先。

2.申報條件。

(1)以完善畜禽良種擴(kuò)繁體系為主，重點(diǎn)扶持已有基礎(chǔ)的擴(kuò)建或續(xù)建項(xiàng)目。

(2)項(xiàng)目具有良好的經(jīng)濟(jì)效益，且輻射帶動能力強(qiáng)，促進(jìn)周邊群眾增收作用顯著。

(3)項(xiàng)目申報單位須為12月31日之前注冊成立且注冊資本在300萬元(含)以上，并從事國家級和省級畜禽遺傳資源保護(hù)目錄中畜禽品種經(jīng)營的企業(yè)、農(nóng)民專業(yè)合作組織或具有一定自籌資金能力的事業(yè)單位。新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)團(tuán)場申報條件參照執(zhí)行。

(4)項(xiàng)目申報單位資產(chǎn)結(jié)構(gòu)及經(jīng)營狀況良好，具有較強(qiáng)的資金籌措能力。上年度凈資產(chǎn)不低于所申請財政補(bǔ)助資金總額的3倍，資產(chǎn)負(fù)債率低于65%。

(5)永久性建筑物用地須為自有土地，良種擴(kuò)繁基地可為租賃或承包土地，租賃或承包合同剩余期限不少于。

(6)項(xiàng)目申報單位必須依托有一定技術(shù)及推廣力量的機(jī)構(gòu)利用部分項(xiàng)目資金(控制在項(xiàng)目財政資金總額的8%以內(nèi))開展技術(shù)推廣、技術(shù)培訓(xùn)、品種改良等公益性服務(wù)。

(7)-期間承擔(dān)過農(nóng)業(yè)基本建設(shè)畜禽良種工程項(xiàng)目的單位不在本次申報范圍內(nèi)。

3.建設(shè)內(nèi)容和投資控制規(guī)模。

主要建設(shè)內(nèi)容為畜禽良種繁育基地生產(chǎn)性基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、良種引進(jìn)及相關(guān)儀器設(shè)備的購置，具體包括：棚舍、孵化廳、獸醫(yī)室、采精室、質(zhì)檢室、胚胎室、藥浴池、庫房、加工車間、青貯窖等生產(chǎn)性基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè);場區(qū)道路、污水處理池、輸變電線路、電增容設(shè)備、圍墻等生產(chǎn)性輔助設(shè)施建設(shè);生產(chǎn)、污水處理、質(zhì)檢(醫(yī)療)等方面的儀器設(shè)備以及種禽、種畜、胚胎引進(jìn)等。

具體建設(shè)內(nèi)容參見20該專項(xiàng)任務(wù)與投資計劃表和儀器設(shè)備指導(dǎo)清單。各類費(fèi)用比例上限見附表1。

每個項(xiàng)目申請中央財政資金規(guī)模應(yīng)控制在150萬元以內(nèi)。地方財政配套比例按照《財政部關(guān)于印發(fā)農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)資金若干投入比例的規(guī)定的通知》(財發(fā)〔2010〕46號)執(zhí)行所在省的配套比例政策;項(xiàng)目單位自籌資金不得低于財政補(bǔ)助資金總規(guī)模(即中央財政補(bǔ)助資金與地方財政補(bǔ)助配套資金之和)。

4.證明材料。

(1)省級種畜禽生產(chǎn)經(jīng)營許可證;省級(含)以上畜禽遺傳資源保護(hù)目錄文件。

(2)項(xiàng)目單位營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件或事業(yè)單位法人證書復(fù)印件。

(3)經(jīng)中介機(jī)構(gòu)審計的項(xiàng)目申報單位上一年度財務(wù)報表(須包括資產(chǎn)負(fù)債表、損益表、現(xiàn)金流量表及財務(wù)報表附注)及審計報告;項(xiàng)目申報單位企業(yè)所得稅稅收繳款書或免稅證明復(fù)印件;項(xiàng)目申報單位開戶銀行出具的存款證明以及項(xiàng)目單位自籌資金承諾函。

(4)項(xiàng)目申報單位現(xiàn)有繁育基地、養(yǎng)殖設(shè)施情況及儀器設(shè)備清單(須注明具體規(guī)格、數(shù)量、單價等);現(xiàn)有基地土地使用證明或協(xié)議復(fù)印件;技術(shù)依托單位的基本情況及雙方簽訂的正式協(xié)議書復(fù)印件或企業(yè)自身技術(shù)力量情況說明。

(5)項(xiàng)目建設(shè)需占用土地的土地使用證明或協(xié)議復(fù)印件;建設(shè)地點(diǎn)規(guī)劃設(shè)計平面圖，單項(xiàng)工程設(shè)計平面圖等。

(二)水產(chǎn)品苗種繁育及養(yǎng)殖示范場項(xiàng)目。

1.申報品種及區(qū)域重點(diǎn)。

重點(diǎn)建設(shè)大宗品種、優(yōu)勢品種和地方特有品種為重點(diǎn)的水產(chǎn)苗種繁育基地及健康養(yǎng)殖示范場項(xiàng)目。

2.申報條件。

(1)水產(chǎn)苗種繁育基地具有較強(qiáng)的苗種繁育能力，項(xiàng)目具有良好的經(jīng)濟(jì)效益。健康養(yǎng)殖示范場輻射帶動能力較強(qiáng)，在促進(jìn)周邊農(nóng)民群眾增收方面作用顯著。

(2)項(xiàng)目申報單位須為有一定實(shí)力和帶動能力的漁業(yè)企業(yè)，12月31日之前注冊成立且注冊資本在300萬元(含)以上，市場信譽(yù)、資產(chǎn)結(jié)構(gòu)及經(jīng)營狀況良好，具有a級(含)以上資信等級(未申請過銀行貸款的企業(yè)除外)和較強(qiáng)的資金籌措能力;上年度凈資產(chǎn)不低于所申請財政補(bǔ)助資金總額的3倍，資產(chǎn)負(fù)債率低于65%。省級(含)以上農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)或國家級扶貧龍頭企業(yè)同等條件下優(yōu)先扶持。新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)團(tuán)場和廣東省農(nóng)墾總局農(nóng)場申報條件參照執(zhí)行。

(3)項(xiàng)目申報單位必須依托有一定技術(shù)及推廣力量的機(jī)構(gòu)利用部分項(xiàng)目資金(控制在項(xiàng)目財政資金總額的8%以內(nèi))開展技術(shù)推廣、技術(shù)培訓(xùn)、品種改良等公益性服務(wù)。

(4)項(xiàng)目申報單位在主營品種的生產(chǎn)和研究等方面具有一定工作基礎(chǔ)。申報苗種繁育項(xiàng)目的單位須擁有固定的苗種繁育基地。

(5)項(xiàng)目申報單位必須已取得《水域?yàn)┩筐B(yǎng)殖使用證》，申報水產(chǎn)良種繁育項(xiàng)目的單位同時還應(yīng)取得《水產(chǎn)苗種生產(chǎn)許可證》。

(6)永久性建筑物用地須為自有土地，養(yǎng)殖池塘等生產(chǎn)設(shè)施用地可為租賃或承包土地，租賃或承包合同剩余期限不少于10年。建設(shè)內(nèi)容為在現(xiàn)有基礎(chǔ)上進(jìn)行改擴(kuò)建。

3.建設(shè)內(nèi)容和投資控制規(guī)模。

魚池(網(wǎng)箱)、孵化設(shè)施、育苗溫室、質(zhì)檢室、飼料加工車間、庫房、蓄水池、排灌渠系、機(jī)井等生產(chǎn)性基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè);場區(qū)道路、凈化池、輸變電線路、電增容設(shè)備、圍墻等生產(chǎn)性輔助設(shè)施建設(shè);生產(chǎn)、加工、質(zhì)檢、水處理等儀器設(shè)備購置以及苗種引進(jìn)等。

具體建設(shè)內(nèi)容參見20度該專項(xiàng)任務(wù)與投資計劃表和儀器設(shè)備指導(dǎo)清單。各類費(fèi)用比例上限見附表1。

每個項(xiàng)目申請中央財政資金規(guī)模應(yīng)控制在150萬元以內(nèi)。地方財政配套比例按照《財政部關(guān)于印發(fā)農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)資金若干投入比例的規(guī)定的通知》(財發(fā)〔2010〕46號)執(zhí)行所在省的配套比例政策;項(xiàng)目單位自籌資金不得低于財政補(bǔ)助資金總規(guī)模(即中央財政補(bǔ)助資金與地方財政補(bǔ)助配套資金之和)。

4.證明材料。

(1)項(xiàng)目申報單位營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件;如為省級(含)以上農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)或國家級扶貧龍頭企業(yè)還須提供認(rèn)定文件復(fù)印件。

(2)經(jīng)中介機(jī)構(gòu)審計的項(xiàng)目申報單位上一年度財務(wù)報表(須包括資產(chǎn)負(fù)債表、損益表、現(xiàn)金流量表及財務(wù)報表附注)及審計報告;項(xiàng)目申報單位企業(yè)所得稅稅收繳款書或免稅證明復(fù)印件;項(xiàng)目申報單位開戶銀行出具的存款證明和a級(含)以上資信等級證書(未申請過銀行貸款的企業(yè)不需提供)，以及項(xiàng)目單位自籌資金承諾函。

貫徹實(shí)施情況的調(diào)研報告篇十七

目前，我國在校中學(xué)生約有1400多萬，這些高素質(zhì)、高層次的祖國未來建設(shè)者和接班人，對環(huán)境保護(hù)問題的關(guān)心程度和環(huán)境保護(hù)意識的高低，將對今后我國各項(xiàng)環(huán)保政策的建立和實(shí)施起到重要的影響，也關(guān)系到能否肩負(fù)起國家現(xiàn)代化建設(shè)的歷史重任和中華民族偉大復(fù)興的宏偉目標(biāo)。

中學(xué)生環(huán)保社團(tuán)在我國環(huán)境保護(hù)事業(yè)中發(fā)揮著重要作用。一方面，中學(xué)生生態(tài)環(huán)保社團(tuán)通過開展各種形式的環(huán)境保護(hù)主題宣傳和社會實(shí)踐活動，不斷增強(qiáng)了中學(xué)生的環(huán)境保護(hù)意識，提高了中學(xué)生的環(huán)境保護(hù)技能，培養(yǎng)了中學(xué)生的環(huán)境保護(hù)素質(zhì)，為推動國家環(huán)境保護(hù)事業(yè)的發(fā)展提供了智力支持。另一方面，中學(xué)生生態(tài)環(huán)保社團(tuán)很好地帶動和影響了全社會關(guān)心生態(tài)建設(shè)，關(guān)注環(huán)境保護(hù)，樹立綠色文明意識和可持續(xù)發(fā)展意識，積極投身國家生態(tài)建設(shè)和環(huán)境保護(hù)。因此，中學(xué)生生態(tài)環(huán)保社團(tuán)已經(jīng)成為開展生態(tài)環(huán)?；顒拥闹匾α浚_展生態(tài)環(huán)保教育的重要陣地，建立資源節(jié)約型社會的重要渠道。組織好中學(xué)生生態(tài)環(huán)保社團(tuán)開展形式多樣的生態(tài)環(huán)?；顒樱l(fā)揮好中學(xué)生生態(tài)環(huán)保社團(tuán)在生態(tài)建設(shè)和環(huán)境保護(hù)方面的積極作用至關(guān)重要。

進(jìn)一步與致力于環(huán)保志愿者交流，同時積極參與到全社會環(huán)境保護(hù)的大軍中，攜手共創(chuàng)美好家園。大力宣傳環(huán)保知識，倡導(dǎo)社會公民積極參與到環(huán)境保護(hù)活動中來，并組織學(xué)生利用寒暑假等業(yè)余時間做一些環(huán)境保護(hù)方面的社會實(shí)踐項(xiàng)目。保護(hù)環(huán)境是我們義不容辭的責(zé)任與義務(wù)，我們會一直做下去，直到天更藍(lán)、水更綠、大地更蒼翠。

貫徹實(shí)施情況的調(diào)研報告篇十八

（4月7日）。

尊敬的市人大石主任、檢查組各位領(lǐng)導(dǎo)：

歡迎大家蒞臨鶴城檢查指導(dǎo)工作，感謝大家一直以來對鶴城的關(guān)心和支持。受代區(qū)長鄧小建的委托，我代表鶴城區(qū)人民政府，就貫徹實(shí)施《中華人民共和國歸僑僑眷權(quán)益保護(hù)法》及《中華人民共和國歸僑僑眷權(quán)益保護(hù)法實(shí)施辦法》、《湖南省歸僑僑眷權(quán)益保護(hù)法實(shí)施辦法》（以下簡稱《僑法》、《實(shí)施辦法》）相關(guān)情況向各位領(lǐng)導(dǎo)作個簡要匯報，不妥之處，請各位領(lǐng)導(dǎo)批評指正。

鶴城區(qū)現(xiàn)有歸僑、僑眷8000多人，其中歸僑19人。近年來，我區(qū)全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，認(rèn)真貫徹實(shí)施《僑法》及《實(shí)施辦法》，嚴(yán)格按照“一視同仁、不得歧視、根據(jù)特點(diǎn)、適當(dāng)照顧”的十六字方針，把為僑服務(wù)作為根本出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，凝聚僑心，發(fā)揮僑力，促進(jìn)了我區(qū)經(jīng)濟(jì)建設(shè)和對外開放環(huán)境的改善。

一、切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，努力營造尊僑護(hù)僑的良好氛圍。

區(qū)委、區(qū)政府十分重視僑務(wù)工作，切實(shí)加強(qiáng)對僑務(wù)工作的領(lǐng)導(dǎo)。在歷次機(jī)構(gòu)改革中，區(qū)委、區(qū)政府始終將僑務(wù)辦公室作為區(qū)政府內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)單獨(dú)設(shè)立。區(qū)委、區(qū)政府堅持每年中秋、春節(jié)兩節(jié)定期召開歸僑、僑眷座談會，聽取歸僑、僑眷對區(qū)委、區(qū)政府的工作建議和意見，詳細(xì)了解歸僑和僑眷工作、生活情況。歷屆區(qū)政府領(lǐng)導(dǎo)都將僑務(wù)工作列入了重要議事日程，多次召開區(qū)政府常務(wù)會議、區(qū)長辦公會議專題進(jìn)行研究，將僑務(wù)工作經(jīng)費(fèi)納入了區(qū)財政預(yù)算，區(qū)政府每年都要接受區(qū)人大對《僑法》及《實(shí)施辦法》的貫徹實(shí)施情況進(jìn)行的督促檢查。區(qū)政府主要領(lǐng)導(dǎo)和分管領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常聽取僑務(wù)工作情況匯報，親自接待和走訪歸僑、僑眷代表，閱批歸僑、僑眷信訪信件，及時解決《僑法》及《實(shí)施辦法》貫徹實(shí)施中存在的問題。與此同時，我區(qū)通過召開座談會、舉辦培訓(xùn)班、開辦宣傳欄、發(fā)放宣傳資料等多種形式，深入、廣泛地宣傳貫徹實(shí)施《僑法》及《實(shí)施辦法》的意義和內(nèi)容，以點(diǎn)帶面，逐步擴(kuò)大僑法普及范圍。近年來，我區(qū)先后組織了近10次有僑務(wù)干部，歸僑、僑眷較集中單位的負(fù)責(zé)人，歸僑僑眷代表等不同人士參加的培訓(xùn)班、座談會宣傳《僑法》及《實(shí)施辦法》，進(jìn)一步強(qiáng)化了全區(qū)依法尊僑護(hù)僑的意識，營造了知僑法、懂僑法和貫徹《僑法》及《實(shí)施辦法》的良好氛圍。

二、依法護(hù)僑維僑，全力提高為僑服務(wù)的'質(zhì)量和水平。

區(qū)政府一直把依法護(hù)僑維僑，凝聚僑心作為僑務(wù)工作的基礎(chǔ)性工作，根據(jù)僑務(wù)工作政治性強(qiáng)、政策性強(qiáng)與涉外性強(qiáng)的特點(diǎn)，加大工作力度，切實(shí)維護(hù)歸僑、僑眷的合法權(quán)益，扎扎實(shí)實(shí)為歸僑、僑眷辦實(shí)事。一是切實(shí)保護(hù)僑資企業(yè)合法權(quán)益。我們一方面積極為僑資企業(yè)進(jìn)行全程服務(wù)。對僑資企業(yè)在立項(xiàng)、選址、融資、尋求合作伙伴等方面盡力提供方便，凡涉及僑資企業(yè)的各項(xiàng)收費(fèi)，必須經(jīng)區(qū)政府批準(zhǔn)，區(qū)直各有關(guān)部門不得以任何理由向僑資企業(yè)強(qiáng)制性攤派。另一方面區(qū)政府及僑務(wù)部門及時加強(qiáng)與僑資企業(yè)的聯(lián)系，經(jīng)常上門了解情況，幫助僑資企業(yè)解決發(fā)展中遇到的實(shí)際困難，扶持僑資企業(yè)健康發(fā)展。如僑資企業(yè)懷化正大公司近年來通過區(qū)政府全力扶持，已走出困境，實(shí)現(xiàn)盈利480萬元，成為正大集團(tuán)中營運(yùn)狀況及發(fā)展前景最好的一家分公司。二是認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)優(yōu)僑政策。區(qū)財政對7名生活困難的歸僑、僑眷每月按時撥付150元生活補(bǔ)貼并納入工資體系；區(qū)僑務(wù)、教育部門先后對20余名參加高考的歸僑、僑眷子女進(jìn)行了摸底造冊，并在錄取上適當(dāng)照顧，予以優(yōu)惠加分、優(yōu)先錄?。粎^(qū)民政部門將28名喪失勞動能力無經(jīng)濟(jì)來源或生活困難的歸僑、僑眷家庭納入了低保范疇。三是傾心盡力幫助貧困歸僑、僑眷排擾解難。近年來，我區(qū)先后走訪12位歸僑僑眷，共送去慰問金近5000元，為歸僑、僑眷排擾解難。如歸僑林桂昌的妻子長年生病，區(qū)僑辦工作人員根據(jù)區(qū)政府領(lǐng)導(dǎo)的指示，多次登門看望，并送去慰問金400元。四是努力提高歸僑、僑眷的政治地位。目前，全區(qū)歸僑僑眷中現(xiàn)有市政協(xié)委員3人，區(qū)政協(xié)委員11人，調(diào)動了廣大歸僑、僑眷參政議政的積極性。此外，我們加強(qiáng)對歸僑、僑眷來信來訪辦理，認(rèn)真做到“事事有回音，件件有落實(shí)”。近年來，我區(qū)未發(fā)生一起歸僑、僑眷集體上訪和越級上訪事件，有力地維護(hù)了社會穩(wěn)定。

三、發(fā)揮僑界優(yōu)勢，積極為鶴城經(jīng)濟(jì)建設(shè)和公益事業(yè)做貢獻(xiàn)。

在依法護(hù)僑實(shí)際工作中，我們注重把護(hù)僑和引僑有機(jī)結(jié)合，充分挖掘“僑”資源，廣泛吸引歸僑、僑眷和僑胞來鶴投資興業(yè)，積極推動全區(qū)對外開放和社會公益事業(yè)發(fā)展。一是優(yōu)化涉僑企業(yè)發(fā)展環(huán)境。，我區(qū)出臺了對海外華僑、歸僑和僑眷來鶴投資創(chuàng)業(yè)的優(yōu)惠政策，引導(dǎo)海外華僑、歸僑及僑眷來鶴投資創(chuàng)業(yè)。截至目前，全區(qū)共有僑資企業(yè)18家，其中規(guī)模僑資企業(yè)15家，有力地推動了鶴城經(jīng)濟(jì)建設(shè)。二是充分調(diào)動廣大僑胞、歸僑及。

僑眷興辦社會公益事業(yè)。香港同胞梁潤輝夫婦先后為家鄉(xiāng)黃巖捐款30萬元興建了新教學(xué)樓；某香港同胞團(tuán)體連續(xù)5年來我區(qū)開展捐資助學(xué)活動，先后為159名貧困生資助學(xué)雜費(fèi)60余萬元，幫助貧困家庭子女完成學(xué)業(yè)；僑屬何意先生先后資助我區(qū)12名貧困學(xué)生完成九年義務(wù)教育。初步形成了政府護(hù)僑維僑，全力為僑排擾解難，歸僑僑眷及僑胞誠心回報社會，致力社會公益事業(yè)良性循環(huán)的可喜局面。

各位領(lǐng)導(dǎo)，我區(qū)在貫徹實(shí)施《僑法》工作中雖然取得了一定成績，但與上級的要求和兄弟縣市相比還有一定距離。在今后的工作中，我區(qū)將繼續(xù)加大《僑法》及《實(shí)施辦法》的宣傳、實(shí)施力度，認(rèn)真聽取市、區(qū)人大對僑務(wù)工作的意見和建議，充分發(fā)揮涉僑、涉外部門作用，切實(shí)保護(hù)歸僑、僑眷的合法權(quán)益，充分調(diào)動歸僑、僑眷為全面建設(shè)小康社會、構(gòu)建和諧鶴城的積極性，推動我區(qū)僑務(wù)工作再上新臺階。

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