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警衛(wèi)個人述職報告篇一
一)思想方面，隨著自己的兵齡增長，自己也日漸成熟，從剛?cè)胛榈你裸露男卤?，到老兵、士官，這段過程鍛煉了我，遇到挫折、批評，不在自暴自棄、怨天尤人，而是學(xué)會了正確面對、虛心接受;遇到麻煩、問題時，不在是打電話向家人訴苦，而是自己想辦法解決或上班組織，以積極向上的態(tài)度理智去處理，都說思想是行動的先導(dǎo)，行為的指南，只有所思所想，才會用心去做。在這一年里，在思想上能夠高度統(tǒng)一到中隊黨支部，不管組織怎樣安排，我都能按照中隊的指示要求去做。
2---安排時間，采取科學(xué)的方法來提高工作效率，克服了以往因工作多，任務(wù)重而產(chǎn)生的的消極抵觸情緒和偷懶、擦邊的不良作風(fēng)，對待上級分配的任務(wù)能夠高度重視，積極的去完成。
二、存在的問題和不足。
警衛(wèi)個人述職報告篇二
20，遵照教育局黨委、教育局和地方黨委、政府的工作要求，我堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，以基層學(xué)校黨員、干部標準嚴格要求自己，充分發(fā)揮自己一班之長的表率作用，時時處處以身作則，弘揚與時俱進的創(chuàng)新精神，樹立科學(xué)發(fā)展觀，遵循xx教育新一輪發(fā)展要求，組織黨員干部和全體教職工搶抓歷史機遇，以市場為導(dǎo)向，專心致志發(fā)展事業(yè)，一心一意培育人才，按照社會需求培育成教市場，進一步拓寬成人教育的覆蓋面，擴大辦學(xué)項目，豐富辦學(xué)內(nèi)涵，進一步做大、做強安亭成人教育和社區(qū)教育，為國際汽車城建設(shè)輸送更多的高素質(zhì)人才，推進學(xué)校工作持續(xù)健康協(xié)調(diào)發(fā)展?，F(xiàn)就今年工作述職如下：
一、注重理論學(xué)習(xí)，更新教育理念。
前成人教育的地位與作用的認識，發(fā)展成人教育是當今社會與經(jīng)濟的客觀需要，應(yīng)該予以發(fā)展壯大。
二、不斷創(chuàng)新辦學(xué)機制，大力發(fā)展學(xué)校事業(yè)。
今年，經(jīng)過學(xué)校全體教職工的共同努力，我們安亭成效校內(nèi)完成了6703人次的培訓(xùn)任務(wù)，教時數(shù)為14501教時，社區(qū)學(xué)校各辦學(xué)點完成了46894人次培訓(xùn)任務(wù)，教時數(shù)為14937教時。其中，校內(nèi)長班20班，學(xué)員1079人；短班29班，學(xué)員764人；講座42期，受訓(xùn)4860人次，老年教育受訓(xùn)人數(shù)15371人次。無論是辦學(xué)規(guī)模還是辦班數(shù)量都創(chuàng)歷史新高，呈現(xiàn)出健康發(fā)展的良好態(tài)勢。
面對大量的培訓(xùn)工作，如果按照舊觀念、陳式化的辦學(xué)思維，是無法完成上述培訓(xùn)任務(wù)的。我們之所以能圓滿完成全年各類培訓(xùn)任務(wù)，一是發(fā)揮了支部的戰(zhàn)斗堡壘和黨員的先鋒模范作用，我積極帶領(lǐng)全體教職工放棄了節(jié)假日、雙休日，努力工作，確保各類培訓(xùn)如期完成。二是靠辦學(xué)機制的創(chuàng)新。年內(nèi)，本人竭盡全力尋找合作伙伴，加強與高校的聯(lián)系，進一步擴大合作領(lǐng)域，利用高校雄厚的師資力量，發(fā)揮學(xué)校靈活的辦學(xué)機制，滿足人們對高學(xué)歷層次的需求，提高學(xué)校的辦學(xué)層次和辦學(xué)規(guī)模；同時，協(xié)同區(qū)、鎮(zhèn)有關(guān)單位和部門，大力開展各類崗位技術(shù)培訓(xùn)，提高企業(yè)技術(shù)工人的整體素質(zhì)，培養(yǎng)汽車城建設(shè)急需的實用人才。
三、堅持以市場為導(dǎo)向，逐步構(gòu)建三個層次的辦學(xué)模塊。
一所學(xué)校的發(fā)展與否，首先體現(xiàn)在其辦學(xué)的思路方面。毫無疑問，上海國際汽車城的迅速崛起和f1賽事的導(dǎo)入，對xx教育提出了新的發(fā)展要求，作為國際汽車城建設(shè)的最前沿陣地，安亭的成人教育如何主動地為地方經(jīng)濟和社會發(fā)展服務(wù)，如何對安亭經(jīng)濟發(fā)展起到一定的支撐作用，這是擺在我們面前的一個新的重大課題，而作為一校之長，其辦學(xué)思路決定了一所學(xué)校發(fā)展方向。我感到：成人教育必須在新的教育理念引領(lǐng)下，創(chuàng)新成人教育內(nèi)涵，走為地方經(jīng)濟和社會發(fā)展服務(wù)之路。在實際運作過程中，堅持以市場為導(dǎo)向，逐步構(gòu)建三個層次的辦學(xué)模塊。
1．構(gòu)建成校適應(yīng)性培訓(xùn)模塊。
幾年來，我們以開展適應(yīng)性培訓(xùn)項目作為學(xué)校辦學(xué)的基礎(chǔ)，經(jīng)過幾年努力，初步構(gòu)建了三類適應(yīng)性培訓(xùn)項目。
第一類是中等教育的適應(yīng)性培訓(xùn)項目，主要開設(shè)業(yè)余高中班和電視中專班；第二類是公益性培訓(xùn)項目，主要開設(shè)本地區(qū)的會計繼續(xù)教育、群團干部以及安全干部教育等各類培訓(xùn)班；第三類是技能類適應(yīng)性培訓(xùn)項目，主要開設(shè)計算機初級、中級、信息技術(shù)、辦公自動化以及“百萬家庭網(wǎng)上行”等培訓(xùn)班。
2．構(gòu)建面向市場具有發(fā)展性的.培訓(xùn)模塊。
在工作過程中，我們努力克服成人學(xué)校在辦學(xué)體制、機制方面的瓶頸，充分利用有關(guān)高等院校的優(yōu)質(zhì)教育品牌和優(yōu)質(zhì)教育資源，廣泛開展合作與交流，按照市民需求及上海國際汽車城建設(shè)的客觀要求，致力于兩類發(fā)展性培訓(xùn)項目的培訓(xùn)。
一是提升學(xué)歷類教育培訓(xùn)力度。我們在同上海師范大學(xué)舉辦專科與本科類學(xué)歷教育的基礎(chǔ)上，今年，又同上海大學(xué)成教學(xué)院聯(lián)合辦班，新增了《物流管理》與《公關(guān)禮儀》兩個專業(yè)，同時還會同上海行政管理學(xué)院聯(lián)合辦班，開設(shè)了《經(jīng)濟管理》本科專業(yè)。目前，學(xué)校與有關(guān)高等院校聯(lián)辦的學(xué)歷類教育達到5個專業(yè)，10個教學(xué)班，649名學(xué)員在校就讀。
二是為了切實提高本地區(qū)經(jīng)營管理人才隊伍的整體素質(zhì)和經(jīng)營管理水平，學(xué)校先后多次與全國經(jīng)營系列考評辦協(xié)調(diào)聯(lián)系，專題開設(shè)了《經(jīng)營師、高級經(jīng)營師任職資格培訓(xùn)班》，有161名學(xué)員分別獲得經(jīng)營師、高級經(jīng)營師證書，極大地滿足了地方企業(yè)對中高層經(jīng)營管理人才的需求，為進一步發(fā)展安亭地方經(jīng)濟增添了后勁。
3．構(gòu)建富有地區(qū)特色性的培訓(xùn)模塊。
警衛(wèi)個人述職報告篇三
我是__，在這一年來的工作已經(jīng)結(jié)束了，帶初一班我是感覺每天的工作很充實的，在這一點上面我感覺還是非常充實的，現(xiàn)在我也是深刻的意識到了這一點，在這年終之際，也應(yīng)該認真的看待自己的工作，對此也應(yīng)該要做出一定的調(diào)整，我深刻的意識到了這一點，也一定會在以后的工作當中取得成績，未來還會有更多需要去做好的事情，對于一年來的工作述職如下：
過去一年來在工作當中，我還是做的比較認真一點的，我希望自己可以繼續(xù)維持下去，這一年來還是深有體會的，我遵守學(xué)校的規(guī)章制度，端正心態(tài)，保持一個好的態(tài)度，也知道在這方面自己需要調(diào)整好的地方，樹立好的作風(fēng)，不管是做什么事情都應(yīng)該要對自己有信心一點，這一點也是我需要去考慮清楚的，我希望自己可以做的更加認真一點，除了每天搞好教學(xué)工作之外，我還是做的非常認真的，我能夠深刻的體會到自己能力的提高，在這個過程當中，我還是做的足夠好的，作為一名教師我還是可以做的更加到位的，在教學(xué)工作方面我確實是深有體會，負責(zé)好自己本職工作，也是積極的請教好周圍的老教師，這一點讓我深有感觸的，我堅信自己能夠在這一點上面做的更好，現(xiàn)在回想起來的時候還是很充實的。
和周圍的教師虛心的請教，我自己也是掌握了很多的工作技能，在這一點上面我還是深刻的體會到了這一點，初一班的學(xué)習(xí)也是比較緊張的，在這方面確實我還是有一定的問題的，我也是深刻的體會到了這一點，在這方面我是能夠做的更好一點的，在這年終之際我覺得自己是能夠做出一番成績的，初一階段確實還是有一些工作需要做好準備，這對我個人能力也是一個不錯的提高，對此我也是有著深刻的理解，在今后的學(xué)習(xí)當中我也會認真去維持下去的，對于今后的工作我也是考慮了很多，也是需要做出一定的成績。
在今后的工作當中，我也一定會堅持做好的，做出成績來，提高教學(xué)質(zhì)量還有班級的整體成績，讓自己去接觸更多的知識，現(xiàn)在回想起來真的是很有意義，我也一定會讓自己去做的更好一點的，這也是我對自己學(xué)習(xí)應(yīng)該要有的態(tài)度，未來在教學(xué)工作當中我也一定會讓自己做更好一點，做出成績來。
警衛(wèi)個人述職報告篇四
根據(jù)縣局安排部署，我所結(jié)合本地治安實際，先后組織開展了嚴打整治專項行動。（1）春節(jié)期間和“五一”節(jié)前的專項行動，這兩次行動為確保我轄區(qū)春節(jié)、長假的治安穩(wěn)定奠定了堅實的基礎(chǔ)；（2）在“反盜、打搶”專項行動中，建立特情人員，根據(jù)特情人員提供的線索破獲了諸多有影響的各類案件。使轄區(qū)治安秩序明顯好轉(zhuǎn)，發(fā)案呈下降趨勢。
今年共立刑事案件50起，破案33起，現(xiàn)行案件的破案率達6xxxx。比去年同期提高了xxxx，在積極偵破現(xiàn)行案的同時，對隱積案件積極攻堅，對轄區(qū)外的報警和協(xié)查案件不推不拖，對隱案和在押犯罪嫌疑人深挖細查。今年來共破刑事案件3xxxx；查處治安案件xxxx，解決糾紛4xxxx。
一年來，我所打擊處理違法犯罪人員1xxxx。在6月連續(xù)破獲xxxx搶劫案，犯罪分子全部落入法網(wǎng)。追回賬款、賬物，為老百姓挽回了經(jīng)濟損失。
從今年一月起，我所加強對民警的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。在每周三的“大練兵學(xué)習(xí)日”中，我所業(yè)務(wù)精的同志，為民警門講授專業(yè)知識和執(zhí)法辦案程序，使每個案子辦成“鐵案”，將犯罪分子“繩之以法”，讓老百姓滿意。從今年的執(zhí)法質(zhì)量看，我所的執(zhí)法質(zhì)量水平有了很大的提高。
我所在警力少、轄區(qū)面積大的情況下，克服了種種困難，確保了轄區(qū)無重大火災(zāi)、無治安災(zāi)害事故，無爆炸事故、無劇毒物品中毒事故，重大節(jié)日和活動安全無事故。
我所由副所長林安普、民警何興林承擔重點部位、要害部位、治安隱患的檢查整改，采取打、防、治相結(jié)合、落實層層責(zé)任制，提高了快速反應(yīng)能力，有效地預(yù)防了可防性案件的發(fā)生。
我所對轄區(qū)的重點部位、要害部位、三級防火單位和民爆安全進行了每月的不定期的抽查，清查。下發(fā)了安全隱患整改書20份，確保了重點單位安全無事故。
今年我所加強了對校園、幼兒園等周邊環(huán)境的整治力度，有效的維護了校園周邊的秩序環(huán)境，確保了廣大師生的安全，為校園師生營造了良好的學(xué)習(xí)環(huán)境。
面對國際、國內(nèi)形勢復(fù)雜、治安形勢嚴峻，我所正確對待敵、社情的搜集、上報工作。通過基礎(chǔ)工作提供的情況，搞好轄區(qū)“xx”人員的教育轉(zhuǎn)化工作。所內(nèi)還安排了一名所領(lǐng)導(dǎo)抓此項工作，建立健全信息員、聯(lián)絡(luò)員工作制度，隨時掌握動向。做到心底有數(shù)，有力的杜絕了上訪滋事的事情發(fā)生。
3、4月，在縣局和在當?shù)攸h委政府的領(lǐng)導(dǎo)下，在有關(guān)部門配合、支持下，根據(jù)轄區(qū)的治安形勢，制定了切實有效的整治措施，適時大力整治突出的治安問題，有力的打擊了石馬一帶“惡霸”李平、李春、李敏等人的囂張氣焰，為轄區(qū)創(chuàng)造了良好的治安環(huán)境。
警衛(wèi)個人述職報告篇五
當著今年年初在考慮本年度工作目標和思路時，我先想到的是審視年初學(xué)院的基本情況，反思學(xué)院還存在的問題和矛盾。
年初學(xué)院的基本情況是：學(xué)院的制度文化已初步形成，學(xué)院的業(yè)務(wù)導(dǎo)向――大師訓(xùn)理念已逐步轉(zhuǎn)化為工作實踐，學(xué)院廣大干部員工思想穩(wěn)定，工作有序。
然而，作為改革與發(fā)展中的進修學(xué)院問題和矛盾是無法回避的，主要表現(xiàn)在：
1、學(xué)院內(nèi)部人文理念、態(tài)度和價值觀的s撞。
2、學(xué)院業(yè)務(wù)工作千頭萬緒，如何抓住主要矛盾，攻其一點，尋求教師教育的最大效益。
3、各業(yè)務(wù)部門本年度有效的工作思路。
4、如何進一步營造學(xué)院合作和諧的氛圍，共建學(xué)院美好的精神家園。
問題即目標。把問題歸類，那么本年度的工作目標便進一步清晰起來：進一步完善大師訓(xùn)的理念和實踐模式，進一步營造學(xué)院健康的、和諧的制度文化。展開下來又是學(xué)院各部門的具體思想、態(tài)度和工作目標。
問題解決的策略在于在合作和交流中體現(xiàn)。
民主，在民主中體現(xiàn)公信，在公信中凝聚人心，在公信中改變觀念，在公信中形成和諧，在公信中產(chǎn)生智慧，在公信中創(chuàng)造成績。
二、在合作中體現(xiàn)公信。
問題解決的策略基礎(chǔ)在于合作。學(xué)院制度文化的進一步形成，如學(xué)院管理改革，規(guī)章制度進一步健全，必然與干部員工的思想、態(tài)度和價值觀發(fā)生s撞，這需要通過合作和交流獲得大家的認同。又如，學(xué)院的大師訓(xùn)理念和實踐的完善，各部門具體的工作目標，同樣涉及院部領(lǐng)導(dǎo)的管理思想和各部門干部群眾固有的工作定勢，這也同樣需要通過合作和交流，以求達到共識。
這樣的合作交流還存在于與上級領(lǐng)導(dǎo)和基層學(xué)校之間。這樣的合作交流的過程應(yīng)充分體現(xiàn)合作者雙方的坦陳和理性，體現(xiàn)合作和行為過程中的民主和公信，這就是我考慮本年度目標達成的基礎(chǔ)策略。
（一）行政管理中的合作：民主、程序、公信。
管理文化催生制度文化。學(xué)院發(fā)展無法逾越的人事制度改革，崗位分配改革，考核評價的改革等。這些改革實現(xiàn)的總和，在某個方面體現(xiàn)了學(xué)院制度文化。嚴峻的是，這些改革將直接觸及干部員工個人的工作地位，經(jīng)濟利益和自我實現(xiàn)的需要。將直接影響學(xué)院和諧穩(wěn)定，業(yè)務(wù)運行的動力和學(xué)院可持續(xù)發(fā)展。問題解決的策略在于管理中強調(diào)合作，體現(xiàn)民主、程序和公信。
案例1：崗位津貼公布后的對話。
今年進修學(xué)院人均工資外分配2.5萬，按上級要求必須實行優(yōu)勞優(yōu)酬，陽光分配。當時進修學(xué)院共有18個部門，在職上崗人員121人，進修學(xué)院日常工作形態(tài)完全不同于中小學(xué)，相似于業(yè)務(wù)機關(guān)。為此在9月的基礎(chǔ)上，重新崗位設(shè)置，將人均工資外2.5萬中的2/3用于人員每月的'崗位津貼發(fā)放。盡管經(jīng)過教代會的全票通過，但考慮到至少18種類型的崗位津貼將直指121位干部員工的經(jīng)濟利益，考慮到部分在此項改革中經(jīng)濟利益相對受損的同志的接受程度，考慮到對每一個員工的親和和關(guān)愛，我和黨總支和院部分管領(lǐng)導(dǎo)在教代會后，多次與這部分同志（都是老同志，人數(shù)不多），坐下來以平等合作的方式探討：在不違背教代會決議的框架下，院部能否給予合法合理的政策，尋求合法合理的方法，以合法合理地提高這部分同志的經(jīng)濟收益。坦陳的交流，智慧的合作，二年來這部分老同志的問題基本得到了解決。學(xué)院管理的公信度，法與理的和諧得到了認可。
案例2：問題解決的“二、八”定律。
管理其實也是問題解決的過程。有些問題在未解決之前會覺得很難，但我想：只要按合作的理念，應(yīng)該是能破解的。
下半年進修學(xué)院的教師參加區(qū)第二屆骨干教師選評，基層學(xué)校的名額比例是5%，進修學(xué)院則達到50%以上。稍有管理常識的人都知道：當著選拔的比例很小時，人們的期望值不會很大，而當比例越大，超過50%時，人們的期望值就會很大，一旦期望沒能實現(xiàn)，這部分人就會有失落心理，認為自己屬弱勢群體，繼而懷疑選評過程的不合理，相互猜忌，埋怨領(lǐng)導(dǎo)，這將會對學(xué)院的穩(wěn)定帶來很大的沖擊力。我充分注意到這個問題解決的重要性、復(fù)雜性。我想到了合作，想到了通過合作交流尋求問題解決的策略和方法。在和院部黨政反復(fù)醞釀，和部分中層干部和教師的多次交流，以及在征詢多位有豐富管理經(jīng)驗的基層學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)之后，院部黨政形成了一套選評區(qū)骨干程序和方法。
整個選評程序充分體現(xiàn)了群眾全員參與，民主評議的公開公正的原則。問題解決了，干部和教職工對這次評選表示滿意?，F(xiàn)在反思起來，在這里我借用了二八定律的方法，即用合作的理念，把80%的精力用于程序的設(shè)計、規(guī)則的制定，使程序和規(guī)則得到大家的普遍認同，而20%的精力則是按規(guī)則，公正透明地運作。
（二）業(yè)務(wù)管理中的合作：交流、論證、公信。
進修學(xué)院的業(yè)務(wù)部門較多，涉及教研、師訓(xùn)、質(zhì)量管理、教育科研、德育研究、干部培訓(xùn)、信息技術(shù)應(yīng)用等，而這些部門將既體現(xiàn)整合，又強調(diào)業(yè)務(wù)個性，聚焦學(xué)院的教師教育的模式：大師訓(xùn)。當然，對于教師教育，我有專業(yè)工作的經(jīng)歷，但是，要做好學(xué)院的業(yè)務(wù)管理的主要責(zé)任人，我還是深感自己的水平和能力的不夠。于是，我又想到了合作，合作將會產(chǎn)生集體智慧。合作將會催生團隊的自覺行動。
1、在交流中形成學(xué)院整體業(yè)務(wù)思路。
進修學(xué)院的業(yè)務(wù)工作塊狀結(jié)構(gòu)是：教研、師訓(xùn)、德育、科研、信。
警衛(wèi)個人述職報告篇六
知識面較窄，學(xué)習(xí)中“擠”和“鉆”的精神不夠。
2二是工作方法不夠靈活。在做思想工作方面存在急燥情緒，缺乏一如既往、耐心說服的恒心。特別是在新訓(xùn)工作中，抱有急于求成、“恨鐵不成鋼”的情緒。在組織訓(xùn)練方面，方法不夠靈活，訓(xùn)練中點子不多。在管理方面，也有松軟的現(xiàn)象。
四、下步打算：
警衛(wèi)個人述職報告篇七
安保工作看起來容易做起來難。這是我到公司三年來的深刻體會。對于安保工作，不同的人有不同的理解和看法。如果只把安保看做是一種工作，我想沒有多少人愿意從事這項工作。在人們的`潛意識當中，安保就是看門的、打更的。應(yīng)屬離退休中、老年人工作的范疇。然而，如果我們把安保工作當做是一種事業(yè)。它就是神圣的、高尚的。
當我們看到我們的兄弟姐妹高高興興上班來、平平安安下班去的時候。當我們看到我們的企業(yè)、我們的公司平安祥和的時候。當我們看到我們的兄弟姐妹不在受到外來力量威脅恐嚇的時候，當我們看到用我們辛勤的勞動生產(chǎn)的產(chǎn)品不在丟失被盜的時候。那么有誰還在說我們安保工作不是神圣而高尚的呢？-------------。
蹲坑守候時的沉靜，抓獲盜竊后的刺激，破獲案件、排除安全隱患的興奮只有我們安保人才能深刻的體會到。
我喜歡刺激，更熱衷于挑戰(zhàn)。我喜歡安保，更喜歡與我并肩作戰(zhàn)的戰(zhàn)友兄弟，為此、高尚、神圣、刺激并賦有挑戰(zhàn)的安保事業(yè)使我孜孜不倦。
作，為維護廠區(qū)穩(wěn)定的生產(chǎn)秩序付出了辛勤的勞動，充分發(fā)揮了安保人的作用，打擊了各類違紀行為，較好地維持了公司穩(wěn)定的生產(chǎn)秩序?；仡櫥蛘哒f盤點我一年來的主要工作?？扇牲c的有以下三個方面：
09年年初我們對安保工作做了詳細的規(guī)劃圖，上到部門主管，下到執(zhí)勤警衛(wèi)，對每天、每月應(yīng)該做什么、怎么做都做了詳細的安排。我們把09年規(guī)劃圖作為開展、衡量工作的標尺，盯住抓緊，落實責(zé)任，用較為嚴格的考核、制度等手段來確保目標的達成。下面是全年目標兌現(xiàn)情況及09年工作情況回顧：
公司治安環(huán)境明顯改善。09年在人員嚴重短缺的情況下，安保人員頂著壓力、克服困難、在打擊偷盜、查處違紀違規(guī)事件上都取得了可喜佳績。全年查處盜竊案件19起，廠區(qū)內(nèi)打架斗毆事件1起，盜竊案件與去年同期（24起）相比降低21%，打架斗毆事件與去年同期（4起）相比降低75%，公司全年無“產(chǎn)品惡性失竊”及“廠區(qū)內(nèi)惡性斗毆”傷亡事件發(fā)生，廠區(qū)內(nèi)部整體治安狀況良好。
安全管理工作扎實有效。全年隱患排查治理效果顯著，09年全年累計深入一線工作時間達900小時，合計110個工作日，查出安全隱患210項，下發(fā)各類《安全整改通知》21份，追蹤完成整改195項，整改完成率達到93%，2-5月份，協(xié)助肉品完成91臺特種設(shè)備（78臺壓力容器、11臺電瓶叉車、2臺提升機）的檢測、辦證工作，最大限度的消除了安全隱患，公司全年“無人員死亡事故、無重大安全責(zé)任事故、無重大安全事故”的發(fā)生，確保了“保底工程”目標的實現(xiàn)。全年共組織安全培訓(xùn)4次，涉及交通法則培訓(xùn)、安全管理人員培訓(xùn)、特種設(shè)備人員培訓(xùn)、安全基礎(chǔ)知識培訓(xùn)等多方面的培訓(xùn)內(nèi)容，培訓(xùn)人數(shù)達三百余人。組織開展各種安全宣傳、演習(xí)等活動16次，其中6月份在區(qū)安監(jiān)局舉辦的“安康杯”安全知識競賽中，我公司代表隊取得第一名的好成績，展示了公司實力、提高了影響。臺帳建設(shè)是09年安全工作中的主要工作之一，在一年工作中我們對原有的12項制度進行重新修改、完善，同時新編寫安全制度22項，目前34項安全制度已全部完善。并于今年11月份協(xié)助飼料事業(yè)處完成了臺帳建設(shè)，并在全公司范圍內(nèi)統(tǒng)一標準進行推廣，全公司臺帳建設(shè)的逐漸完善為安全工作的開展奠定了堅實的基礎(chǔ)。
xx年我們一直致力于建設(shè)一支精神面貌好，紀律作風(fēng)強，業(yè)務(wù)素質(zhì)精，敢打硬仗和勝仗的隊伍，為了打造這樣的一支隊伍，今年我們主要在兩個方面下了功夫：
一是抓了團隊的作風(fēng)建設(shè)?！罢L(fēng)氣”一直是我們加強團隊建設(shè)，打造狼性團隊的重要舉措，五月份，根據(jù)趙副董事長在公司績效會議上提出的“整風(fēng)”活動精神，我們安保部集中利用20天時間，開展了以“整頓思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、紀律作風(fēng)”為主要內(nèi)容的整風(fēng)活動。通過學(xué)習(xí)、查擺、談心等方式，重點解決五個方面的問題：一是解決工作時間搞個人活動問題，二是個人學(xué)習(xí)計劃不落實問題，三是以我為中心的個人主義問題，四是陰暗心理與陽光心態(tài)問題，五是工作不盡心問題。整風(fēng)活動的有效開展，使我們的團隊精神面貌煥然一新，警員的干勁足了，團隊的風(fēng)氣好了。
二是抓了團隊的凝聚力。在提升安保團隊凝聚力工作中，我們明確提出打造“和諧安保”的工作理念，倡導(dǎo)建設(shè)“兄弟齊心、其力斷金”的和諧團隊。在09年工作中，我們一方面重視正確的思想引導(dǎo)，經(jīng)常性的組織正面的思想教育，多溝通。另一方面開展批評與自我批評活動，開誠布公，多交心，消除誤解，增進了解。并利用工作之余組織大家開展aa制聚餐，體能訓(xùn)練等活動，活躍了氣氛，增進了友誼。
一是團結(jié)同事。平時對自己嚴格要求，要求員工做到的自己首先做到，不搞特殊化，不端架子，在日常工作中，和同事之間按照“好朋友、好同事、好兄弟”的標準友好相處，遇到問題大事小事多商量，有事沒事勤溝通，在工作中與同事建立感情，增進友誼，以促進工作更好的開展。
二是嚴格自律。對于在部隊從軍二十多年的我來說喜歡交朋友，愿意交朋友，但是我所從事的安保工作帶有的特殊性，要求我在工作、生活中要作風(fēng)嚴謹、嚴格自律，不能因交朋友、哥們義氣徇私情，給公司、給工作帶來不好影響。所以，在這三年工作中，我沒有無緣無故的接受公司內(nèi)部人員的邀請，搞私人約會，較正確地處理了各種關(guān)系。
三是廉潔勤政。安保人員站在打擊違規(guī)違紀人員第一線，執(zhí)勤執(zhí)紀勢必會損害到某些人的利益，為了保全自己利益，他們也許會采取不正當手段。我可以很負責(zé)的講，在三年工作中，我始終把工作原則放在第一位，不義之財不取，不該沾的便宜從來不沾。今年在處理一起案件時，受處理人員送來五千元錢想免于處罰，我毫不猶豫的上交了工會。
總結(jié)09年上半年安保工作中存在的不足與差距，主要有三個方面：
一是在落實年初工作目標上存在“盯不住，抓不實”問題。我們年初的目標制定的非常好，也很符合安保工作的實際，在“三個規(guī)范”大的原則指導(dǎo)下，我們對于每個人每天應(yīng)該做什么都有嚴格要求。但是在落實工作目標上，存在著盯不住、抓不實，目標落實情況不理想等問題。
二是實踐工作中存在著“下不去，不到位”問題。
按照年初制定的工作要求，一線實踐工作每天不少于兩個小時，
警衛(wèi)個人述職報告篇八
緊緊圍繞學(xué)校中心工作，進一步通過加強師生思想政治教育和法制安全教育，強化校園治安管理和各項安全防范措施，全面落實綜合治理工作責(zé)任制，有效地維護了學(xué)校的安全與穩(wěn)定?，F(xiàn)將本學(xué)期工作簡要總結(jié)如下：
一、加強法制安全教育，增強師生的安全防范意識。
1、開展學(xué)生法制安全教育是新時期強化學(xué)生法紀觀念的重要途徑，也是提高學(xué)生遵紀守法自覺性和遵守校紀校規(guī)及教學(xué)規(guī)范的根本保證。本學(xué)期的法制安全教育工作堅持法制安全教育與校紀校規(guī)教育相結(jié)合的原則，充分發(fā)揮學(xué)校各種陣地，深入廣泛的開展學(xué)生法制安全教育。
2、為加強學(xué)生法制意識、推進綜合治理工作的深入開展，開學(xué)初始就組織全體學(xué)生學(xué)習(xí)了學(xué)校《學(xué)生安全管理制度》。積極印發(fā)各種學(xué)習(xí)宣傳資料，利用主題班團會、黑板報和宣傳欄對學(xué)生進行法制交通安全教育，有效的提高了學(xué)生的自我安全保護意識。
3、對學(xué)生進行了禁毒專題教育，下發(fā)學(xué)習(xí)資料并要求學(xué)生寫了學(xué)習(xí)體會，切實提高了學(xué)生防毒的意識。
4、有針對學(xué)生日常行為中的不良行為及含有安全隱患的活動如攀爬圍墻、破壞公物等行業(yè)進行了專門的整治，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)及時通報、及時批評。
5、為加強教師的責(zé)任心、杜絕安全生產(chǎn)事故的發(fā)生，按學(xué)校安全管理工作制度的要求，與部門層層簽訂了安全責(zé)任書，并對可能導(dǎo)致安全事故發(fā)生的現(xiàn)象及時指出和糾正，防止安全事故的發(fā)生；認真組織了我校教師參加了年度普法考試，本學(xué)期沒有發(fā)生一起安全責(zé)任事故。
二、認真落實綜合治理責(zé)任目標，切實做好學(xué)校安全保衛(wèi)工作。
1、及時制定學(xué)校綜合治理。
工作計劃。
并按計劃、按制度認真開展工作順利完成了工作任務(wù)在年度工作檢查中獲得了96分的好成績得到了上級部門的好評。
2、每月對重點部位、要害部門進行安全檢查；加強了對校園周邊環(huán)境的巡查和治理；日常管理工作中堅持24小時值班，遇有突發(fā)事件和重大事件，及時處置、及時報告；及時排查調(diào)解各種矛盾糾紛；對上級部門安排的任務(wù)認真組織落實完成。
3、本期破獲了一起盜竊案件，兩名外校學(xué)生企圖進入辦公室行竊，被及時抓獲；制止了一起本校學(xué)生與外校學(xué)生打群架的嚴重行為；查獲一起本校初中生敲詐六年級學(xué)生錢財?shù)陌讣?/p>
三、積極做好社會治安防范措施，確保校園穩(wěn)定。
1、加大檢查力度，防止出現(xiàn)各類事故。每月對教學(xué)樓、食堂、機房、白托班、運動場等人員密集區(qū)和要害部位進行安全檢查，冬季來臨時加強了各辦公室用電的檢查。
2、加強校園課間安全巡查，發(fā)現(xiàn)隱患及時反饋、及時制止，避免了安全事故的發(fā)生。
3、加強了對外來人員的管理工作，做到了有事先聯(lián)系，經(jīng)同意后方可入校。
4、加強校內(nèi)治安管理，堅持“打防結(jié)合，預(yù)防為主”的方針。針對春節(jié)來臨時盜竊現(xiàn)象頻發(fā)的特性，及時發(fā)出預(yù)警通報。
總之，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，保衛(wèi)處工作取得了一定的成績，但工作中還存在一定的不足，如：周末及放學(xué)期間的校園安全管理、學(xué)生的安全防范意識和自我保護能力還須進一步提高、門衛(wèi)管理工作的提高等，在下學(xué)期的工作中應(yīng)當努力提高。
警衛(wèi)個人述職報告篇九
認真搞好“三證”的查驗工作，以及出租房屋的“四有”：《出租房治安登記證》、《治安責(zé)任書》、“租賃房屋”標志牌、《外來居住人員花名冊》。同時嚴格審查暫住人口的基本情況，對“五種”人員發(fā)通報協(xié)查函達10xxxx。今年一年共辦暫住證10xxxx，清理房屋租賃4xxxx，通過對居民身份證和暫住人口的清理整頓，有效的防止了外來人員違反計劃生育的事例發(fā)生。
針對我所的實際特點，制定了方針、政策。在所領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，傾全力抓戶籍工作，嚴格執(zhí)行戶口政策，對手續(xù)不全的，堅持做到“把關(guān)嚴”。戶籍民警進一步掌握轄區(qū)人口情況，真正做到便民利民，為下一步制作“二代證”打下了良好的基礎(chǔ)。
融單位、重點企業(yè)等大型活動的安全保衛(wèi)工作和警衛(wèi)工作，確保無重大事故或案件發(fā)生。
我所在不斷加強自身建設(shè)的基礎(chǔ)上，著力提高打擊犯罪、控制社會治安、服務(wù)群眾的能力，用實際行動踐行“青少年維權(quán)崗”的承諾，為下一步再創(chuàng)“青年文明號“打下了堅實的基礎(chǔ)。
今年來，我所共接警12xxxx，有效報警11xxxx，其中刑事方面5xxxx，治安方面5xxxx，救助1xxxx，交通事故xxxx。我所充分發(fā)揮快速反應(yīng)的特點，有警必接、接警必出，接警后做到快查快出，有效的打擊了犯罪，維護了穩(wěn)定。
一年來，我所民警為民排憂解難，做好事達4xxxx、2xxxx，解決糾紛4xxxx。春節(jié)、“五.四”青年節(jié)等節(jié)日，我所民警帶上豬肉、水果和慰問金到貧困戶中送溫暖，把愛心帶進小學(xué)校園等等，這正是我們踐行“為民服務(wù)”和“四走進”的具體體現(xiàn)。
五、存在的問題和不足。
警衛(wèi)個人述職報告篇十
三月份警衛(wèi)班工作總結(jié)。
三月份以來警衛(wèi)班在油庫領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和全體員工的大力支持與配合下，始終堅持狠。
8日下午。
19時左右**c1d300在提油過程中車輛閥門未關(guān)嚴造成漏油。
14。
述職報告。
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，我叫，現(xiàn)為代理副主任，下面我從兩個方面向首長匯報自己的情況，一是個人簡歷，二是任職以來的情況。
一、個人簡歷。
警衛(wèi)個人述職報告篇十一
共檢查發(fā)現(xiàn)隱患136處，整改消除了128處，責(zé)令搬出堵塞安全疏散通道的鐵柵欄門和封堵物11處。消除了一大批火災(zāi)隱患。同時整改原專項治理遺留下來的隱患3個單位。
利用元旦、春節(jié)、“五一”、國慶黃金周、《消防法》宣傳日、“119”宣傳月等重點階段，重點時期進行重點宣傳，普及防火滅火知識。通過開展消防工作進社區(qū)、進農(nóng)村、進學(xué)校，提高人民群眾的消防意識和法制觀念。
通過發(fā)放意見征求表，征求社會對消防工作的意見和建議；走訪人大、政協(xié)、政府等部門了解當前社會經(jīng)濟建設(shè)和發(fā)展對消防工作需求，以及需要改進的地方；設(shè)立意見箱；在不同行業(yè)里廣泛聘請監(jiān)督員等方法，在官兵中牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的思想，進一步加強消防服務(wù)窗口建設(shè)，出臺了《某某大隊縮短辦事時限和主動主門服務(wù)新舉措》，對工程審核、驗收，消防安全檢查，根據(jù)自身能力，工作任務(wù)，普遍縮短5至10個工作日，對重點工程開辟消防綠色通道，做到急事急辦、特事特辦，提高辦事效率，進一步改變工作作風(fēng)，提高消防形象。
組織監(jiān)督干部學(xué)習(xí)《消防法》、《行政訴訟法》、《行政復(fù)議法》、《消防監(jiān)督管理規(guī)定》等法律法規(guī)，增強監(jiān)督人員法律意識，年內(nèi)無行政訴訟和行政復(fù)議案件。同時組織大隊參與滅火救援、監(jiān)督崗位和建筑審核三項資格考試，已經(jīng)參加滅火救援崗位資格考試的三名干部，全部取得資格證。
六、開源節(jié)流，抓好后勤管理。
警衛(wèi)個人述職報告篇十二
領(lǐng)導(dǎo)和骨干的認可和支持，發(fā)動大家力量共同解決問題，降低了工作的難度，增強了人員的凝聚力。遇到難題，特別是在牽涉到個人利益的問題時，我總是事先征求大家的意見，把功夫用在會下，達成共識，形成一致意見。同時，不斷加強自身修養(yǎng)，嚴格落實黨風(fēng)廉政建設(shè)各項規(guī)定，對自己廉潔自律，拒腐防變，對部屬堅持原則，嚴格要求，為分庫的全面建設(shè)貢獻自己的力量。
三、今后打算及努力方向。
警衛(wèi)個人述職報告篇十三
今年伊始，我所民警在所領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下，全面貫徹實施“五條禁令”和“大練兵”活動，使隊伍思想、業(yè)務(wù)、身體等方面有了較大的改觀，我們還以人為本、科學(xué)考核、團結(jié)協(xié)作，建立健全大練兵的長效機制，充分調(diào)動民警的工作積極性和主觀能動性，還狠抓宗旨愛民、執(zhí)法執(zhí)紀、反腐倡廉、愛崗敬業(yè)、警風(fēng)警紀五項教育。
我所結(jié)合貫徹《公安機關(guān)執(zhí)法質(zhì)量考核評議規(guī)定》的要求，進一步完善規(guī)章制度和操作規(guī)程，適應(yīng)公安工作要求。今年5月，按照縣局內(nèi)務(wù)統(tǒng)一規(guī)范化管理的要求，我所花大量的財力、物力讓所內(nèi)的內(nèi)務(wù)煥然一新，還強化了內(nèi)務(wù)管理，將內(nèi)務(wù)管理作為長效機制來抓，跟民警們的思想素質(zhì)考核掛鉤，使基礎(chǔ)工作進一步規(guī)范。目前，工作熱情高、學(xué)習(xí)風(fēng)氣濃、責(zé)任意識強，已成為隊伍狀況的主流。
3、認真接待群眾的來信來訪工作，及時發(fā)現(xiàn)和處理隊伍內(nèi)部存在的突出問題，有針對性的采取措施加以解決。
警衛(wèi)個人述職報告篇十四
學(xué)習(xí)是知識的主要來源，自任職以來，我十分注重通過學(xué)習(xí)提高自己的能力。作為一名黨員干部，各項政治教育我都積極參加，專心聽課認真記錄，細心的體會思考，并在實踐中用理論指導(dǎo)自己的行為。在日常生活中我堅持經(jīng)常性的學(xué)習(xí)，堅持每月讀1—2本書，通過自學(xué)、讀書、看報、寫心得體會等多種途徑來提高自己認識，尤其是對下發(fā)的文件，做到及時的學(xué)習(xí)，深刻的體會。
（二）工作方面。
警衛(wèi)個人述職報告篇十五
一是政治意識要靠前，二是軍事指揮要過硬，三是作風(fēng)養(yǎng)成立標桿。
一是抓好基礎(chǔ)理論和基本知識的學(xué)習(xí)；二是抓好經(jīng)常性談心交心活動，摸清思想，掌握規(guī)律。
一是抓住關(guān)鍵環(huán)節(jié)，認真做好安全防事故工作。注重分析全排戰(zhàn)士在季節(jié)變化、任務(wù)轉(zhuǎn)換、重大政策出臺等重要時機的思想變化，下大力解決好傾向性問題。二是開展群眾性的群治群防工作，主要是組織思想骨干定期分析排里思想安全形勢。三是正確估價排里發(fā)展形勢，客觀公正地看待具體的人和事，并做好一人一事的工作。
200*年，在黨的xx大和xx屆四中全會精神的指導(dǎo)下，在縣局黨委和當?shù)卣拇罅χС?、正確領(lǐng)導(dǎo)下，我們以“xxxx”重要思想為指導(dǎo)，以“發(fā)案少、秩序好、社會穩(wěn)定、群眾滿意”為標準，緊緊圍繞縣委“創(chuàng)平安鄉(xiāng)鎮(zhèn)、建設(shè)平安大足”為目標，強化職能、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、與時俱進、創(chuàng)新工作，繼續(xù)深入開展嚴打?qū)ｍ椂窢帲瑖绤柎驌舾黝愋淌路缸锘顒?，圓滿完成了各項工作任務(wù)，維護了一方穩(wěn)定和平安。一年來，我所受理刑事案件5xxxx，破現(xiàn)行案33件，破隱積案1xxxx，打擊處理1xxxx（其中逮捕xxxx、直訴xxxx、勞教xxxx），治安拘留xxxx，解決糾紛4xxxx。我們的具體做法是：
一、轉(zhuǎn)變作風(fēng)、從嚴管理教育、全面加強隊伍建設(shè)。
警衛(wèi)個人述職報告篇十六
由于缺乏工作經(jīng)驗，任現(xiàn)職以來，在分庫的各項工作發(fā)現(xiàn)自己中存在思維不夠開闊、文字表達欠缺、理論學(xué)習(xí)的主動性較差等問題。為更好地勝任本職工作，下一步，我將從三個方面提高自身能力：
進一步理清工作思路，不斷提高分庫的建設(shè)和管理水平。虛心向同志們請教學(xué)習(xí)，撲下身子，扎扎實實干好本職工作。
在日后的工作中加強與領(lǐng)導(dǎo)的交流與協(xié)調(diào)，認真學(xué)習(xí)他們先進的管理經(jīng)驗，同時認真積累實際工作中的經(jīng)驗。
嚴格要求自己，注意平時的生活養(yǎng)成，從點點滴滴做起，加強學(xué)習(xí)，加強鍛煉，努力提高自身能力素質(zhì)。
報告人：
2011年6月8日。
述
職
報
告
尊敬的中隊黨支部及全體戰(zhàn)友：
我于xx年x月出生，xx年x月入伍，xx年xx月加入中國共產(chǎn)黨，xx年xx月組織分配至xxx中隊任排長，本科文化程度。一年來，我在各級黨組織的正確領(lǐng)導(dǎo)和戰(zhàn)友的關(guān)心、幫助下，以夯實自身基礎(chǔ)，提高自身能力、方法和技巧為突破口，認真學(xué)習(xí)，刻苦鉆研本職業(yè)務(wù)，圓滿地完成了上級賦予的各項任務(wù)?，F(xiàn)將我履行職責(zé)情況匯報如下，敬請同志們批評指正。
一、注重學(xué)習(xí)，夯實基礎(chǔ)。
警衛(wèi)個人述職報告篇十七
不斷加強自身修養(yǎng)，嚴格落實黨風(fēng)廉政建設(shè)各項規(guī)定，對自己嚴格要求，廉潔自律，拒腐防變，對部屬堅持大事講原則，小事講風(fēng)格。在分庫負責(zé)后勤工作，每當遇到伙食經(jīng)費開支問題，都召開經(jīng)委會，大家共同商議達成共識，然后上報，得到批復(fù)后再開展活動。
到分庫后，我十分注意加強自身修養(yǎng)，摒棄庸俗老鄉(xiāng)觀念，不搞親疏遠近，堅持秉公用權(quán)，在送學(xué)、培訓(xùn)、評功評獎等涉及到官兵切身利益的事情上，堅持公平、公正、公開，堅持民主和集中，不搞特殊，不搞照顧，有力地維護了自己和支部的威信。
（四）搞好團結(jié)，增強隊里人員的凝聚力。
警衛(wèi)個人述職報告篇十八
實施互幫互助打算，鼓舞學(xué)員相互學(xué)習(xí)、取長補短、共同進步，促進班級整體水平的提高，建設(shè)文明和諧的班級；實施創(chuàng)先爭優(yōu)打算，在班內(nèi)開展比賽評比活動，在班內(nèi)營造一種“比、學(xué)、趕、幫、超”的氛圍。
3、培養(yǎng)學(xué)員治理能力：
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