總結是對過去一段時間的經驗和收獲進行梳理和總結的重要方式。寫總結時要注意語言簡練、條理清晰，突出重點。以下是小編為大家收集的總結范文，希望能夠給大家提供一些寫作的參考和啟示。
衛(wèi)生系統(tǒng)先進個人總結篇一
1992年參加工作以來，堅持黨的基本路線、方針、政策，與時俱進，有強烈的民族自尊、自信心和自強精神。關心國家大事，無論在同胞危難時刻還是非典等艱巨工作面前，都表現(xiàn)積極主動，不畏困難，積極參與單位和社會上的各項政治活動，積極參加義務勞動、給災區(qū)獻血、捐款、捐物。
工作中弘揚物實求真精神，積極探索，大膽創(chuàng)新，及時總結經驗教訓，認真負責、積極主動、細心耐心、操作規(guī)范、服從分配、謙虛好學，參加了衛(wèi)生局、區(qū)婦保所、防疫站、計生辦等組織的各種培訓和學習，取得了繼續(xù)教育學分，獲得了兒科主治專業(yè)技術資格證、執(zhí)業(yè)醫(yī)師證、兒保人員上崗證、預防接種資格證等。還考取了高級營養(yǎng)師執(zhí)業(yè)證書。平時積極學習專業(yè)知識、有較好的專業(yè)技術水平，出色地完成了各項工作任務，可以獨擋一面。能做到吃苦在前，享受在后，克己奉公，從不計較個人得失，經常義務加班加點，主動承擔新的、困難的工作任務。響應黨的構建和諧社會的號召，工作、學習、生活中處處爭取和諧，在計劃生育工作中，積極熱情為同志服務，勤跑腿，勤動嘴，得到大家好評。平時為人善良、誠懇、正直、寬容，生活積極、熱情、開朗、平和，總是把快樂帶給身邊的人，從不把不良情緒帶到工作中來。團結、關心、熱心幫助同志、愛護小朋友、能做好批評與自我批評，堅持實事求是，堅決與不良風氣和社會丑惡現(xiàn)象做斗爭。
共產黨員，多次被評為單位文明職工、年終考核優(yōu)秀、區(qū)級計劃生育先進工作者等。
衛(wèi)生系統(tǒng)先進個人總結篇二
20xx年我院在縣衛(wèi)生局和鄉(xiāng)黨委政府的領導下，認真貫徹上級工作精神，全院職工團結一致、努力、積極進取。按照年初制定的工作計劃認真落實各項工作?，F(xiàn)將我院08年各項工作完成情況匯報如下：
職工的政治思想素質的好壞直接關系到我院醫(yī)療服務各項工作的整體形象。為此，我院加強職工政治思想素質教育，從以下幾個方面著手：
1、制定嚴格的制度;醫(yī)院各項工作制度化規(guī)范化，杜絕醫(yī)療差錯。
2、加強醫(yī)锝醫(yī)風建設，杜絕行業(yè)不正之風;。
3、加強業(yè)務技術學習;我院今年派出一名職工到上級醫(yī)院進修學習。
截止20xx年12.25日我院各項財政收入310萬元，其中醫(yī)療業(yè)務收入260萬元。全年門診總數約31500人次，年住院總數約150人次。和去年相比，經濟效益和社會效益都有很大幅度提高。
我院職工集資住宿樓現(xiàn)已建成并投入使用。分院現(xiàn)已征地4畝投資60余萬元建設門診綜合樓，目前正在緊張施工，爭取09年4月投入使用。已征地5畝擬投資1萬元建設住院樓，目前正在進行項目立項、預審，準備09年5月開工。
為進一步推進民生工程村衛(wèi)生室規(guī)范化建設，不斷完善農村衛(wèi)生服務水平。我院在鄉(xiāng)黨委、政府的`大力支持下，現(xiàn)已投資96萬元建成八個村衛(wèi)生室。在村衛(wèi)生室的選址工作中，鄉(xiāng)黨委書記和鄉(xiāng)土地所所長高度重視。會同村干部共同考察，在充分尊重民意、因地制宜條件下，村衛(wèi)生室建設得到很快落實。對已建成的衛(wèi)生室我院將盡快投入使用，規(guī)范管理。加快與新農合工作對接，早日啟動門診補償工作。擴大廣大參和農民的受益面。(目前已有村、村兩所衛(wèi)生室投入使用、運轉正常。)。
(一)計劃免疫工作。
我院以村為單位進行定點安全接種，計劃免疫任務保質保量完成?！拔迕纭苯臃N率達96%。
(二)婦幼保健工作。
1、孕產婦系統(tǒng)管理。
按縣保健所要求，我院對186名孕產婦進行建卡管理，建卡率達82%。加強孕期保健工作，進行高危篩查34人。
2、貧困孕產婦救助工作今年我院有住院分娩產婦162人次，其中對本鄉(xiāng)133人進行救助，(每人補助150200元)。我鄉(xiāng)外院分娩產婦救助96人次。
3、兒童保健工作。
今年我院在全鄉(xiāng)范圍內07歲兒童進行建卡管理，建卡率達81%。同時進行營養(yǎng)評價，并有針對性的進行營養(yǎng)干預。
回顧一年的工作，我院在縣衛(wèi)生局和鄉(xiāng)黨委、政府的領導下、在全院職工的共同努力下，我院取得了一些成績和經驗，我們清楚的認識到我們和先進鄉(xiāng)鎮(zhèn)的一些差距。相信在各級黨委、政府的領導和重視下，我院將繼續(xù)深化改革、努力為發(fā)展我鄉(xiāng)衛(wèi)生事業(yè)而!
衛(wèi)生系統(tǒng)先進個人總結篇三
時光飛逝，不覺間已悄然向我們揮手作別。首先我很榮幸能成為本年度的先進員工之一，我在此感謝所有領導的關心和指導，再次感謝同事的鼓勵和幫助。回首這一年的工作,緊張而又平淡,但就在這一個個緊張平淡的日子里,我一步一個腳印,踏實穩(wěn)健地走來。我積極認真地做好本職工作的同時負責完成好班組布置的各項任務。為了更好地做好今后的工作，總結經驗，吸取教訓，下面我就這一年的工作總結匯報如下：
一、思想方面。
工作以來,我知道做為一名化驗員不僅要嚴格要求自己,熱愛工作,更應踏實工作,兢兢業(yè)業(yè),恪盡職守,積極參加廠里面的各項活動。在單位領導的精心培育和教導下,通過自身的不斷努力,無論是思想上、學習上還是工作上,都取得了巨大的收獲。思想上,以減輕不必要的工作為目的和為化驗室的美好明天為思想，轉變原有固定的思想以團結互助為原則結交各崗位工作人員，為化驗室的美好明天打下良好基礎同時也為本崗位班組之間和個人方面的團結互助做有利鋪墊。
二、工作方面。
在工作中我一直兢兢業(yè)業(yè)，對待工作一絲不茍，能吃苦耐。
的利益,把心思運用到學習技術上,把我的能力以團隊的形式發(fā)揮出來,不搞個人的表現(xiàn)主義,這樣既損害公司,也傷害了自己。只要有能力,大家是有目共睹的,不但要發(fā)揮自己的特長,還要知道別人的'特長。在取樣存放及樣品檢驗工作方面我嚴格按照公司管理要求，做到不漏取，不少取。檢驗工作是一項精細的檢驗過程?！凹毠?jié)決定成敗”，在試驗的過程中我本著嚴謹的工作態(tài)度做每一項試驗。在記錄數據時我本著“務實求真”的原則對每一個實驗數據進行記錄、總結以及上報。做到無誤報、謊報。
在平時的工作中，讓我知道了要想干好化驗員的工作，就必須要強化學習，不斷提高素質。這對于化驗室所有員工來說，學習就顯得更為重要。在實際工作中，我堅持邊干邊學，勤思考，多積累。學習了化驗方面的專業(yè)知識，書籍；學習了相關的操作流程，如氯離子含量測定等；學習了公司制定的一系列管理制度和崗位職責，了解了各項工作的處理規(guī)則和辦理程序；通過學習和聯(lián)系實際，進一步提高了我的工作能力和水平，彌補了我工作上的短板，為做好化驗室工作奠定了堅實的基礎。
三、安全第一，預防為主。
倒。這些對環(huán)境都很有影響。同時注意到化驗室的通風和各種化學試劑的擺放問題。堅決做到四不傷害原則，把安全時刻放在第一位。正是由于毫不動搖的抓安全，所以才確保了沒有出現(xiàn)過任何質量事故。
四、自身的不足。
工作中我有因為馬虎而造成工作的失誤，但是能夠及時的發(fā)現(xiàn)問。
題，并改正。但是這種錯誤不能總犯，小錯不注意必會釀成打錯，以后我會以嚴謹的工作態(tài)度仔細完成本職工作。并且我在分析煤、石灰等實驗方面學得不夠扎實，以后希望能在領導的帶領和指導下對所有的數學實驗能夠精通，做領導結實的臂膀。
五、感想及體會。
我留下了深刻的印象，我也從她們身上學到了很多自己缺少的東西。
2、勤于思考崗位的日常工作比較繁瑣，這就需要我們一定要勤于思考，改進工作方法，提高工作效率，減少工作時間。
3、不斷學習要不斷的豐富自己的專業(yè)知識和技能，這會使。
我的工作更加得心應手。一個人要在自己的職位上有所作為，就必須。
要對職位的專業(yè)知識熟知，并在不斷的學習中拓寬自己的知識面。六、來年的計劃。
衛(wèi)生系統(tǒng)先進個人總結篇四
xxx，女，中共黨員，1980年3月17日出生，畢業(yè)于xxx醫(yī)專臨床醫(yī)學檢驗專業(yè)。xx年3月分配到xxx區(qū)衛(wèi)生防疫站工作。xx年醫(yī)療機構改革，防疫站分為疾控中心和衛(wèi)生監(jiān)督所，我留在雙清區(qū)疾控中心負責體檢和艾滋病防治管理工作。xx年10月，我被調整到區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督所從事衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法和辦公室、財務管理工作。xx年8月至今，在雙清區(qū)衛(wèi)生局從事辦公室、檔案管理及為民辦實事工作。
二、加強政治，業(yè)務學習，不斷為自己“充電”
多年來，我秉著與時俱進，開拓進取，團結奮斗，刻苦鉆研，一絲不茍的精神，學習政治理論和業(yè)務知識。xx-xx年期間我在中南大學湘雅醫(yī)學院深造三年，獲得臨床醫(yī)學檢驗本科學歷，為衛(wèi)生工作進一步奠定了理論基礎。工作上我不管取得多好的成績，從未沾沾自喜和滿足過，我時刻提醒自己要懂得“精益求精”的道理，要虛心向書本學習，向老同志學習，要不斷的積累和不斷的探索，不斷為自己“充電”。這些年，我出色地完成了各項衛(wèi)生工作任務，為衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展和改革做出了一定的貢獻。xx年我被評為邵陽市艾滋病防治工作先進個人。xx年被評為全區(qū)為民辦實事先進個人。
三、吃苦在先，發(fā)揚艱苦創(chuàng)業(yè)精神。
（一）愛崗敬業(yè)，無私奉獻。xx年，衛(wèi)生事業(yè)機構改革，原衛(wèi)生防疫站分為疾控中心和衛(wèi)生監(jiān)督所，我從事的是臨床醫(yī)學專業(yè)，因工作情況需要，留在疾控中心工作。在那三年里，我負責健康體檢和艾滋病防治管理工作。當時，為了搞好這兩項工作，我認真按照上級和領導的要求，團結科室同事，做好了轄區(qū)內所有服務場所從業(yè)人員和學生健康體檢工作。xx年，我建立了邵陽市雙清區(qū)第一個艾滋病初篩試驗室，免費為廣大群眾做了5000多份艾滋病初篩檢測；建立了2萬多冊艾滋病自愿咨詢檔案，做好了轄區(qū)內10多位艾滋病人抗逆轉錄病毒治療管理。xx年，我懷了身孕，可是為了抓好此項工作，順利完成市里安排我區(qū)的艾滋病防治工作任務。炎炎熱烈日下，我挺著一個大肚子，帶領科室的同事到本區(qū)的美容美發(fā)、賓館、按摩店等娛樂場所發(fā)放艾滋病防治宣傳資料，粘貼宣傳牌，做了5000多份高危人群防治的知識問卷，挨家挨戶，不漏一個店，不落一位服務員，堅持到底，提前超額完成了市里下達的任務。當時，市疾控中心粟主任、陸科長對我那種挺著大肚子，不畏炎炎烈日，持之以恒的工作作風感嘆不已，并且在全市的.大會、小會上，作為典型通報表揚。這年，我被評為全市艾滋病防治工作先進個人，區(qū)疾控中心也被評為艾病防治工作先進單位。
（二）文明執(zhí)法，當好標兵衛(wèi)士。xx年10月，因工作需要，我被調整到衛(wèi)生監(jiān)督所從事衛(wèi)生執(zhí)法工作。在工作中，我認真履行衛(wèi)生監(jiān)督職責，內強素質，外樹形象，和同事們分組分片，責任到人，不論日曬雨淋，一家挨一家地監(jiān)督到位，做到規(guī)范執(zhí)法，文明執(zhí)法，秉公執(zhí)法，無亂罰款、行政復議、行政訴訟和行政賠償的現(xiàn)象發(fā)生。另外，我兼任了單位辦公室及財務報帳工作。此項工作上，我對自己要求嚴謹、細心認真、一絲不茍，嚴格按照財務制度執(zhí)行，使單位所有的票據不出一絲漏洞，不出一點馬虎差錯。xx年上半年，區(qū)里組織的“治理小金庫”檢查組高度的表揚了我對財務規(guī)范管理及辦公室檔案管理工作認真負責，做到了條條有序，規(guī)范清晰，無一點馬虎差錯，并向同行們推薦我為學習的標兵。
衛(wèi)生系統(tǒng)先進個人總結篇五
想起精神病人大家的心中總會出現(xiàn)這樣一幅恐怖的形象:蓬頭垢面、衣衫破舊、目光癡呆、眥牙裂嘴、行為怪異、嘴里喃喃自語著一些不可理喻的話語……這就是世人眼里的“瘋子”。在市精神衛(wèi)生中心有這么一位醫(yī)生,在工作的xx年中他每天的職責就是與這些瘋子打交道,給他們看病,與他們交流,用自己的真心去關懷、了解、呵護他們,獲得了病患和家屬的尊重和愛戴。今年他被評為衛(wèi)生機制“質量明星”榮譽稱號。他就是市精神衛(wèi)生機構院長助理、精神五科主任。
xx年，22歲的醫(yī)專畢業(yè)后，選擇到地區(qū)精神病院，做了一名臨床醫(yī)生。提起為何選擇這個職業(yè)時，說：“那時候想法很簡單，因為有一個火車站，圖的是回家能方便些”?？僧攺氖铝诉@個職業(yè)，他才真正了解到，做一個精神病醫(yī)生有多么難。那時候的精神病院被人們稱為“瘋人院”，深受社會歧視，為了不讓家人難堪，一直沒敢告訴家人，直到三年后家人才知道他在精神病院工作。
xx世紀年代，精神衛(wèi)生工作還沒有引起足夠的重視，學校里也沒有這樣的?？?，上班后，接受了醫(yī)院簡單的培訓后，就開始從事臨床工作。那時的精神病院床位少，來的都是重癥患者，多數是被家人五花大綁來的?？吹竭@種情形，心里很害怕。有一次，一位來自的病人，患有非常嚴重的精神分裂癥，大小便都吃，病發(fā)時給一個棉紡廠放了火，被人打得鼻青臉腫。在為他做檢查時，冷不防被他飛起一腳踹倒在地，年輕的當時流出了委曲的淚水，可轉念一想，這些病人都是受了刺激神經不正常的人，自己從事的工作就是救治他們，于是他從容站起來，繼續(xù)為病人治療。在接下來的三個月里，除做好藥物治療外，還親自參與該病人的護理工作。病人思維清晰后，了解到自己病發(fā)時的過激行為，主動找道了歉。
“在我們醫(yī)院，只要在病房干過的，沒有沒挨過打的”感慨地對記者說。有一天中午臨近午飯的時候，幾位家屬綁著一位男性患者來到的診室，該男子蓬頭垢面，狂躁不安，情緒不穩(wěn)。一面幫著安置病人，一面進行常規(guī)的問話，沒防備患者劈面就是一拳，正打在他的上唇上，頓時鮮血直流，“上唇只剩一張皮了，再破就又開一個洞了”笑著說。還有一次查房，他剛走進病房，就被一個病人抓住撕打起來，把他一件價值七、八百元的羊毛衫撕破，“妻子為此心痛了好長時間，幸好她也是本院的醫(yī)護人員，對這項工作理解”。由于精神衛(wèi)生行業(yè)是一個特殊的行業(yè)，醫(yī)生在為患者診治過程中，會遭遇很多不測，飽嘗很多委屈。國家為了照顧從事這項工作的醫(yī)務人員，每月加了12元的補助，現(xiàn)在增加到60元，這項補助被同事們戲稱為“挨打費”。
“那些病人太可憐了！”說。為了弄清精神病人的發(fā)病原因和藥物治療的最佳方法，他自己購買了很多書籍，翻閱了大量的資料，積極探索藥物治療加心理疏導的治療方法，實行心病心醫(yī)，用真情關愛病人，悉心照顧病人，為病人解憂解煩，收效顯著。許多患者家屬慕名而來，每年由他接收的住院病人就達200余人次。回想起這些，顯得非常滿足。他說，挽救一個病人就等于挽救一個家庭，能看到病人情緒穩(wěn)定，家屬心里安慰，即使自己委屈點，也心甘情愿。
盡管當時分配工作時是為了回家方便，然而自從從事了精神衛(wèi)生工作，卻很少回煙臺老家，就連過春節(jié)，有時為了讓同事們能過上一個團圓年，都自己值班。他的同事告訴記者，有一年春節(jié)過后，院領導得知已經三年沒回家過春節(jié)了，非常過意不去，院領導班子集體買上禮物，硬逼著和他們一起到煙臺老家，去看望家中二老。說，這個集體給予他的'關愛，也成了他工作的動力。
說，精神病人需要社會的關愛，而從事精神衛(wèi)生工作的醫(yī)護人員也需要社會的理解與支持，他希望社會能更重視精神衛(wèi)生工作，將更多的關愛灑向精神疾病患者，因為多一份包容，就多一份希望。
衛(wèi)生系統(tǒng)先進個人總結篇六
時光飛逝。隨著緊張而略顯緊張的工作節(jié)奏，20_年即將結束。雖然我在公司時間不長，但是時間的腳步還是沒有放慢。經過這一段時間的工作，有很多感悟，總結如下：
“工作”這個詞是一種微妙的理解。作為一個大學畢業(yè)時間短的學生，社會經驗和工作經驗都比較匱乏，所以我要比別人學的多，問的問題多，付出的努力也多。在公司里，我深深感受到的是領導的無微不至的關懷，同事團結互助的能量，工作中認真務實的作風，讓我受益匪淺，為我走向正確的人生道路打下了良好的基礎。
沒有太多宏大的設想，也沒有太細膩深刻的體會，只是作品中一些瑣碎的想法和文字，歸納起來有幾個方面：
第一，學習業(yè)務知識，做好工作。
學習是一輩子的事。我學的是電子商務專業(yè)，幾乎是工程材料的開始，所以一開始就盲目，給我的崗位學習造成了很大的障礙。經過領導和同事的及時指導，加上我深入的感性認識和學習，我逐漸對工作性質和工作材料有了很好的適應。萬事開頭難，我有個好的開始。相信以后的工作會很順利，我的自我提升會很明顯。
第二，理論聯(lián)系實際，在實踐中成長。
我們的理論知識再豐富，最終還是會回歸實踐，因為工作本身就是實踐的。
衛(wèi)生系統(tǒng)先進個人總結篇七
小明同志，男，42歲，衛(wèi)生管理研究生在讀，婦產科副主任醫(yī)師，xx縣婦幼保健院(所)院(所)長，1988年畢業(yè)于xx醫(yī)學院臨床醫(yī)學系。自他調任婦幼保健院院長以來，他將工作中心放在對全院工作的管理上，在他的帶領下，全院職工以科學發(fā)展觀的創(chuàng)新思維、嚴謹的工作態(tài)度、良好的醫(yī)德醫(yī)風、規(guī)范的診治路徑被廣大群眾所稱道。經過幾年的發(fā)展，婦保院目前擁有固定資產1400多萬元，社會效益、經濟效益明顯提高，社會信譽顯著增強，經濟收入逐年攀升。榮獲xx市衛(wèi)生局百佳醫(yī)護人員和xx市學習型職工稱號，被省衛(wèi)生廳授予評為省衛(wèi)生行風先進個人，并被推選為縣黨代表、縣人大代表。作為一名醫(yī)務工作者，他20多年如一日，刻苦鉆研醫(yī)療技術，盡心盡力為每一位網就醫(yī)婦女服務，為無數的婦女解除了病痛，也為無數家庭帶來了歡樂。許多患者都沖著他高尚的醫(yī)德，都到了婦幼保健院來就診。的如今醫(yī)院的各項手術例數網比以前增加了三四倍。經濟效益雖然得到了同步增長，但婦保院的單病種收費卻最低，遇到老弱病殘患者、經濟困難的農村家庭和城鎮(zhèn)下崗職工家庭患者，他總是力所能及地盡量為病人省錢，一年算下來，婦保院共計減免家庭困難患者住院費用達20萬元之多。走上院長崗位的`小明同志，從一上任之初就立足于婦幼事業(yè)的長期發(fā)展。事業(yè)要發(fā)展人才是關鍵，醫(yī)院制定了全院人才培養(yǎng)規(guī)劃，采用鼓勵職工脫產進修、學歷教育的方式加快人才培養(yǎng)。同時每年引進新分配的優(yōu)秀大學本科生作為后備人才進行貯備，經過幾年努力，全院人才梯隊已初步形成。為更好培養(yǎng)人才，他積極與xx大學醫(yī)學院聯(lián)系，經過不懈努力縣婦幼保健院已成為xx大學醫(yī)學院的教學醫(yī)院。他不僅在婦幼保健院內部加強醫(yī)療骨干的培訓和鍛煉，而且把全縣婦幼事業(yè)人才的培養(yǎng)作為重點工作來抓。把業(yè)務培訓的觸角伸向全縣基層醫(yī)院，除定期舉辦基層人員業(yè)務培訓班外，還經常到基層醫(yī)院去巡診，手把手地對基層婦產科醫(yī)生進行培訓，全縣基層醫(yī)院的婦產科診療水平有了質的飛躍。為婦幼事業(yè)的長期持續(xù)發(fā)展打下堅實基礎?，F(xiàn)代醫(yī)院要適應社會的發(fā)展，要滿足群眾日益增長的醫(yī)療保健需求，醫(yī)院就要不斷的發(fā)展。其中就要為群眾提供一個整潔、舒適的環(huán)境。婦保院原門診病房樓是遷址舊樓改造的，就醫(yī)環(huán)境已跟不上縣內同行業(yè)的發(fā)展步伐，xx院長在醫(yī)院資金不充裕的情況下，果斷做出新建病房樓、改造門診樓的決定，請專家對婦幼院進行總體設計、規(guī)劃。通過一年多的建設，新病房早已投入使用，門診樓改造也接近尾聲，大大改善就診環(huán)境。而隨著年初新病房的使用，上半年住院病人較同期上漲了近30%，取得了明顯的社會效益和經濟效益。在現(xiàn)代化醫(yī)院建設的進程中，身為醫(yī)院管理的領頭人，xx開動腦筋、集思廣益，充分聽取院領導班子和全院職工的意見、建議，著力突破舊的醫(yī)院管理模式，健全和完善適應市場、符合社會要求的醫(yī)院管理模式。在對醫(yī)院的特色、潛力、優(yōu)勢、劣勢做了全面客觀分析的基礎上，制定了婦幼保健院發(fā)展戰(zhàn)略。提出保健仍然是中心，臨床以?？茷橹攸c的發(fā)展戰(zhàn)略。
衛(wèi)生系統(tǒng)先進個人總結篇八
我于xx年x月畢業(yè)于xxx學校，同年7月參加工作，至今一直在衛(wèi)生局人事科，xx年x月任人事科科長，xx年x月加入中國共產黨。近一年來，在局黨委和全體同志的關懷、幫助、支持下，緊緊圍繞中心工作，充分發(fā)揮崗位職能，不斷改進工作方法，提高工作效率，"以服從領導、團結同志、認真學習、扎實工作"為準則，始終堅持高標準、嚴要求，較好地完成了各項工作任務?，F(xiàn)將近一年來的工作總結如下：
一年來，我始終把講學習放在重要位置，努力在提高自身綜合素質上下功夫。在思想上，認真學習鄧小平理論、"三個代表"重要思想、"科學發(fā)展觀"及黨的十七大精神，并把它做為思想的綱領，行動的指南。認真學習相關業(yè)務知識，不斷用科學的理論武裝自己，學會用發(fā)展的眼光看待新情況、新問題，不斷提高自己的理論水平和綜合素質。進一步增強了黨性，提高了自己政治洞察力，牢固樹立了全心全意為人民服務的`宗旨和正確的世界觀、人生觀、價值觀。
積極參加單位組織的各項政治活動，以黨的十七大精神作為行動指導方針，學習與貫徹執(zhí)行黨的各項方針政策，與黨中央保持高度一致，用各項政策和理論嚴格要求自己，規(guī)范自己的一言一行。努力學習法律法規(guī)，模范遵守單位的各項規(guī)章制度，嚴格要求自己，在政治上積極要求進步，為做好自己本職工作，打下堅實的理論基礎。
在工作上，圍繞單位的中心工作，對照相關標準，嚴以律已，時刻牢記為人民服務的宗旨，明白自己所肩負的責任。在工作作風上，能夠遵章守紀、團結同事、務真求實、樂觀上講，始終保持嚴謹認真的工作態(tài)度和一絲不茍的工作作風，勤勤懇懇，任勞任怨，時刻牢記自己的責任和義務，嚴格要求自己，在任何時候都要起到模范帶頭作用。
做為一名機關工作人員，在工作中我時時刻刻都深刻注意自己的工作態(tài)度和工作形象，對自己的本職工作抱著任勞任怨、認真負責的態(tài)度，根據我們衛(wèi)生工作實際，無論是工資調整、職稱考評及評先樹優(yōu)等工作都與每個人的切身利益息息相關，所以就要求我們對每項工作的開展，都要高度認真，首先要認真組織學習領會上級文件精神，做到真正掌握工作要點，在具體工作中不怕麻煩、嚴格審查、認真把關，堅持以事實為依據，以上級文件精神為準繩，以公開、公正、公平的原則開展工作。對一些來咨詢情況的人員，認真做到耐心講解，力爭將問題處理在我們基層科室。
堅持愛崗敬業(yè)講奉獻。由于我們科室工作的性質和特點，決定了很多工作都時間緊，任務重，工作量大。因此我正確認識自身的工作和價值，正確處理苦與樂、得與失、個人利益與集體利益、工作與家庭的關系，堅持甘于奉獻、誠實敬業(yè)。近年來，為保證按時保質完成工作任務，經常加班加點，堅持做到加班加點不叫累、領導批評不言悔、取得成績不驕傲，從而保證了各項工作的高效運轉。
近年來在工作中雖然取得了一定成績，但也存在一些不足。一是處理問題太急噪，做事風風火火，工作急于求成，有時反而影響了工作的進度和質量;二是學習、服務上還不夠，和有經驗的同事比較還有一定差距，在今后工作中，我一定認真總結經驗，克服不足，努力把工作做得更好。
(一)面對繁雜的事務性工作，不怕吃苦，勇挑重擔，積極適應各種艱苦環(huán)境，在繁重的工作中磨練意志，增長才干。
(二)發(fā)揚孜孜不倦的進取精神。加強學習，勇于實踐，在向書本學習的同時注意廣泛吸取各種"營養(yǎng)";同時，講究學習方法，端正學習態(tài)度，提高學習效率，努力培養(yǎng)自己具有扎實的理論功底、辯證的思維方法、正確的思想觀點、踏實的工作作風。力求把工作做得更好。
(三)當好助手。對各項決策和出現(xiàn)的問題，及時提出合理化建議和解決辦法供領導參考。
總之，通過近年來的工作，一些工作時間緊、任務重，通過這一客觀實際情況，也對我們平時的基礎性工作提出了更高的要求，就是平時的工作必須要扎實，不然就會對以后的工作帶來被動局面，所以我們以后要認真扎實做好各項基礎性工作，并根據每年例行的一些工作，做好預見性前期準備工作，以避免在今后的工作中處在被動地位?？傊?，在今后的工作中一定要揚長避短，力爭取得更好成績。
衛(wèi)生系統(tǒng)先進個人總結篇九
一是保持指揮體系高效運行。始終堅持“聞聲而動”和“聞令而動”相結合，統(tǒng)籌指揮、協(xié)調疫情應急處置工作，嚴格落實24小時值班值守、定期會商研判等工作制度，確保應急指揮體系和迅速響應機制始終處于激活狀態(tài)。二是強化重點人群排查管控。充分發(fā)揮“大數據+網格化+鐵腳板”優(yōu)勢，建立來海涉疫人員全程追蹤機制，精準開展中高風險地區(qū)來海人員比對追蹤。截至目前，全年共接236批協(xié)查函，共排查密接286人，次密接727人，一般接觸者151人。全年排查重點地區(qū)來海返海人員2.35萬人。指導各區(qū)鎮(zhèn)按照分類管控要求做好重點人群的健康管理工作，全年集中隔離9455人，核酸采樣97.96萬人次。三是加快應急能力建設。全區(qū)共有9家核酸檢測機構，1個區(qū)級核酸檢測基地，日最大核酸檢測能力達11萬份，6家發(fā)熱門診均配備核酸快檢設備。全區(qū)共有33輛救護車，其中14輛負壓救護車，儲備救治床位224張，儲備隔離場所30個2319個房間。組建2325人的采樣隊伍，13支分隊121人的流調隊伍、590人的區(qū)鎮(zhèn)兩級消毒隊伍。各醫(yī)療機構應急物資按照滿負荷運轉60天進行動態(tài)儲備。開展區(qū)級應急演練4次，各醫(yī)療機構開展培訓演練405次。四是推進常態(tài)化監(jiān)測機制。堅持“人、物、環(huán)境”同防，持續(xù)推進以高風險崗位從業(yè)人員、場所環(huán)境和冷鏈食品為主要監(jiān)測內容的多渠道、多點觸發(fā)的常態(tài)化監(jiān)測機制。全年共完成重點人群核酸檢測97.2萬例，冷鏈食品相關環(huán)節(jié)樣本7297份，進口非冷鏈貨物相關環(huán)節(jié)樣本1325份，農村環(huán)境樣本4059份。2天時間完成全區(qū)97.6萬人的全員核酸檢測壓力測試。五是高效推進新冠疫苗接種?？焖俳ǔ晒潭ń臃N點22個，移動接種點2個，接種臺達163張，日接種能力突破3萬劑次。截至2022年1月5日，全區(qū)新冠疫苗累計接種203.8萬劑次，其中，3-11歲人群首針接種率96.88%，在南通排名第4。60歲以上人群接種率79.08%，在南通排名第4。已全程接種滿6月人群的加強免疫接種率為60.60%，低于南通市加強針平均接種率63.60%，在南通排名第6。
加快重大項目建設。中醫(yī)院異地新建項目4月初順利開工，已提前完成年底建設出“正負零”的目標。精神衛(wèi)生中心10月11日正式投入運營，門診和住院人次分別提升62.3%和66.1%，精神科住院人次提升23.8%。包場中心衛(wèi)生院異地新建項目已竣工驗收，并完成了搬遷。四甲中心衛(wèi)生院改造項目已全部完工并投入使用。四甲衛(wèi)生院國強分院醫(yī)養(yǎng)結合改造項目完成門診綜合樓、住院樓的結構加固和裝修，準備于2022年5月啟用。穩(wěn)步推進醫(yī)共體建設。全年醫(yī)共體共下派專家3600人次，開展督查75次，培訓52次，教學查房427人次。根據醫(yī)共體架構，將三星鎮(zhèn)衛(wèi)生院試點成為區(qū)人民醫(yī)院分院，讓基層百姓在家門口享受到三級醫(yī)院的服務。對接滬蘇優(yōu)質資源。區(qū)人民醫(yī)院與上海中山醫(yī)院、華山醫(yī)院、復旦大學兒科醫(yī)院、上海市第十人民醫(yī)院等醫(yī)院深度對接；區(qū)中醫(yī)院與上海第一人民醫(yī)院、上海龍華醫(yī)院、香山醫(yī)院對接，并與上海龍華醫(yī)院續(xù)簽托管協(xié)議，成功舉辦第五屆中醫(yī)文化節(jié)；其他二級醫(yī)院與上海大醫(yī)院科室進行對接，兩地對接簽約醫(yī)療機構18家。全年滬蘇專家來海坐診250人次，教學查房200人次，手術示教350例，開展講座30次。另外還充分運用“互聯(lián)網+醫(yī)療”，開通遠程會診平臺，實現(xiàn)遠程會診、信息共享，促進兩地協(xié)作聯(lián)動。強化人才隊伍建設。全年組織14場次招聘會，共招錄人才264人；系統(tǒng)內組織開展領導干部及中青年干部培訓班，累計培訓208人次；人民醫(yī)院與揚州大學聯(lián)合舉辦碩士學位研修班，首次開班45人；選派17人到滬蘇三甲醫(yī)院進修學習。中醫(yī)院制定《“十四五”期間中醫(yī)人才隊伍及學科建設實施意見》。創(chuàng)新醫(yī)療技術服務。今年我區(qū)人民醫(yī)院、中醫(yī)院新開設甲狀腺、醫(yī)療美容、房顫診療、代謝疾病管理及康復醫(yī)學等5個診療中心，開展新技術新項目達35項，讓海門百姓在家門口就能享受到與上海等先進地區(qū)同質化的醫(yī)療服務。
一是發(fā)展多元化養(yǎng)老托育服務。通過在全區(qū)68家養(yǎng)老機構內設醫(yī)務室及與醫(yī)療機構簽約服務等方式，實現(xiàn)養(yǎng)老機構醫(yī)療服務全覆蓋。老年友善醫(yī)療機構實現(xiàn)轄區(qū)內全覆蓋。創(chuàng)新托育機構興辦模式，我區(qū)托育服務機構34家，托位數達2790個，目前已爭取中央預算內資金365萬元，創(chuàng)成1家省級示范性普惠托育機構和3家省級普惠托育機構。二是高質量完成老年人健康體檢及肺炎疫苗接種。今年全區(qū)老年人體檢完成達14.6萬人，年度任務完成率104.28%。完成60至85歲以上老年人免費接種肺炎疫苗2萬人。三是扎實推進城鄉(xiāng)婦女“兩癌”篩查。全區(qū)累計宮頸癌篩查29198人、乳腺癌篩查29400人，分別完成任務數的102.90%和103.61%。四是建成“一主四中心”疾控體系。9月10日，我區(qū)疾控中心下設四個分中心正式揭牌，標志著我區(qū)疾控體系建設取得了實質性的進展，并順利通過“江蘇省慢性病綜合防控示范區(qū)”復審，有效鞏固了我區(qū)疾病預防控制成果。五是家庭醫(yī)生信息化建設。通過系統(tǒng)升級改造，實現(xiàn)了簽約基礎數據維護、簽約管理、履約管理、服務質量與績效管理等功能。同時，居民可以查詢個人健康檔案、體檢報告、簽約服務包執(zhí)行情況，并可對隨訪的滿意度進行評價。六是體醫(yī)結合創(chuàng)新試點。今年在三廠街道進行體醫(yī)結合創(chuàng)新試點，發(fā)揮體育運動在治療和預防疾病、延長健康壽命方面的重要作用，項目已于9月15日啟動，獲得了社區(qū)百姓的一致認可。
攻堅有我項目化。6月22日，區(qū)衛(wèi)健系統(tǒng)在“百年風華醫(yī)路前行”慶祝中國共產黨成立100周年主題活動現(xiàn)場發(fā)布了“攻堅有我”行動十大項目清單，向區(qū)委區(qū)政府、全區(qū)廣大人民群眾遞交了“攻堅戰(zhàn)書”。黨史教育品牌化。秉承“學黨史守初心、挑重擔勇沖鋒”的理念，以“五比一提升”行動為抓手，開展“傾心辦好實事領航健康海門”優(yōu)秀黨建實事創(chuàng)評，切實解決群眾就醫(yī)過程中的麻煩事，操心事。創(chuàng)建“天使在身邊同心共抗疫”服務品牌，把黨史教育成果轉化為疫情防控的“紅色引擎”，將為民服務的初心體現(xiàn)在關鍵時刻挺身而出的政治本色上，筑起守護群眾生命安全的堅強堡壘。志愿服務常態(tài)化。組織開展“便民義診”“健康直通車”“健康大講堂”等形式多樣的基層義診服務，截至目前全區(qū)各醫(yī)療單位共開展200余場義診活動，惠及群眾近1.5萬人。
在總結工作的同時，我們也清醒的認識到當前我區(qū)衛(wèi)生健康事業(yè)發(fā)展還存在不少問題和短板。公共衛(wèi)生事件應急體系還不夠完善；醫(yī)共體建設還不夠緊密；醫(yī)療衛(wèi)生人才隊伍還不夠強大（現(xiàn)有基層衛(wèi)技人員1661人；啟東96.73萬人口，衛(wèi)技人員達2768人，僅達60%。）；基層診療服務能力還不夠有效；“一老一少”健康服務還不夠充分等問題，需要我們進一步深入踐行人民至上的發(fā)展思路，創(chuàng)新實干、勇攀高峰，高質量推進“健康海門”建設，為百姓提供全周期全方位的健康保障。
2022年全區(qū)衛(wèi)生健康工作以黨的十九屆六中全會精神為指導，堅持以人民健康為中心的`發(fā)展思想，緊扣“爭當表率、爭做示范、走在前列”重大使命，固根基、補短板、揚優(yōu)勢、求創(chuàng)新，不斷深化“健康海門”建設，統(tǒng)籌推進疫情防控和衛(wèi)生健康事業(yè)發(fā)展，具體來說，2022年要重點做好以下四個方面。
一是堅決果斷、科學精準，持續(xù)做好疫情防控工作。
強化應急指揮體系建設。進一步發(fā)揮區(qū)防指辦統(tǒng)籌協(xié)調的作用，按照“聞聲而動、聞令而動”的工作要求，加強應急指揮隊伍建設，確保應急指揮體系時刻響應，不斷提升應急指揮體系運行的高效性、科學性和精準性。提升疫情應急處置能力。對照180項應急處置能力清單，進一步補短板、強弱項。做好隔離場所設置、物資儲備、發(fā)熱門診規(guī)范改造、洗消站建設等工作，加強溯源流調、核酸檢測、醫(yī)療救治、社區(qū)管控、消毒消殺等9支應急隊伍建設，常態(tài)化開展全流程全要素的演練和拉練。筑牢全民免疫屏障。持續(xù)推進新冠病毒疫苗接種，有序開展加強免疫，加快提升全人群免疫接種覆蓋率，為保障人民生命健康構筑牢不可破的防線。
二是聚焦重點、多措并舉，不斷提升醫(yī)療服務水平。
項目建設加速度。加快推動中醫(yī)院項目建設，確保土建施工按序時高效推進，落實設施設備采購計劃。積極推進婦保院新建籌備工作，統(tǒng)籌推進三廠街道中心衛(wèi)生院、濱江一社等基層醫(yī)療衛(wèi)生機構的改擴建工程，使全區(qū)醫(yī)療資源不斷優(yōu)化、提檔升級。接軌滬蘇促提升。人民醫(yī)院、中醫(yī)院對接滬蘇知名醫(yī)療機構不少于15家，二級以上醫(yī)療機構與滬蘇三甲醫(yī)院優(yōu)勢科室對接，協(xié)作打造重點科室、專科聯(lián)盟不少于25個，轄區(qū)內體現(xiàn)差異化發(fā)展，形成優(yōu)勢互補，確保做出醫(yī)院特色和區(qū)域亮點。舉辦分級診療和公立醫(yī)院高質量發(fā)展論壇、中醫(yī)藥文化節(jié)等活動，進一步提高區(qū)域影響力。醫(yī)共體建設更緊密。通過優(yōu)質資源共享、檢測結果互認、質控中心一體化、人才技術雙下沉等方式進一步推進“緊密型”醫(yī)共體建設。在做實做優(yōu)海門區(qū)人民醫(yī)院三星分院的基礎上，擬增設海門區(qū)人民醫(yī)院臨江分院。人才培養(yǎng)有路徑。采取院外引進和院內培育相結合的方式，破解高層次醫(yī)學人才缺乏的困境；實施“3040”優(yōu)秀人才培育計劃，解決人才梯隊建設不足的問題；通過增加農村訂單醫(yī)學生名額，化解青年人才流失較快的矛盾?；I建南通衛(wèi)生健康職業(yè)學院海門校區(qū)，為海門衛(wèi)生健康事業(yè)提供人才儲備?，F(xiàn)代化管理出績效。推動各醫(yī)療機構在管理模式上由粗放的行政化管理轉向全方位的績效管理，通過指標考核醫(yī)院運行管理情況，促進醫(yī)院內部管理更加規(guī)范，推動公立醫(yī)院綜合改革和分級診療制度建設落地見效。信息化建設有亮點。對全民健康信息平臺進行升級改造，平臺達到省評價標準，首次實現(xiàn)省內醫(yī)療服務信息跨區(qū)域共享查詢，不斷優(yōu)化區(qū)域遠程影像、心電診療和檢驗數據共享的成果運用，更好滿足居民健康保健、慢病管理的需要。
三是預防為主、醫(yī)防融合，健全優(yōu)化公衛(wèi)服務體系。
構建醫(yī)防融合體系。推動醫(yī)防融合中心和疾控分中心實質化運作，建立基層醫(yī)療衛(wèi)生機構、二級以上醫(yī)院、疾控中心的“三位一體”的高血壓、糖尿病防治醫(yī)防融合工作體系，實現(xiàn)“防、控、治”聯(lián)動發(fā)展。實施健康保障工程。做實老年人免費健康體檢，提供疾病預防、自我保健及傷害預防的指導，有效預防和控制慢性病。做優(yōu)城鄉(xiāng)婦女兩癌免費篩查，強化母嬰安全管理，提升孕產婦和新生兒危急重癥救治能力，全力保障婦幼健康。做優(yōu)家庭醫(yī)生項目。加快家庭醫(yī)生簽約創(chuàng)新試點項目建設，力爭建成5家省星級標準的家庭醫(yī)生工作室。深化健康促進行動。積極推進“國家衛(wèi)生鎮(zhèn)”創(chuàng)建，2022年底國家衛(wèi)生鎮(zhèn)覆蓋率達80%以上，不斷營造健康環(huán)境，構建健康社會。
四是主動作為、整合資源，做實做優(yōu)一老一小服務。
多維度推進醫(yī)養(yǎng)融合發(fā)展。強化與民政部門合作，加快構建居家社區(qū)機構相協(xié)調、醫(yī)養(yǎng)康養(yǎng)相結合的養(yǎng)老服務體系和健康支撐體系。養(yǎng)老機構醫(yī)療服務實現(xiàn)全覆蓋，鼓勵醫(yī)療單位開展養(yǎng)老服務，積極探索鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院分院“一床兩用”模式，提供醫(yī)療、護理、康復和養(yǎng)老一體化服務。積極鼓勵社會力量發(fā)展醫(yī)養(yǎng)康養(yǎng)產業(yè)，推進醫(yī)共體和康養(yǎng)聯(lián)合體有機結合。完善城鄉(xiāng)托育體系建設。構建生育友好社會，落實國家三胎生育政策，鼓勵社會資本興辦托育機構，積極探索“1+n”托育模式，改擴建一批嵌入式、分布式、連鎖化、專業(yè)化的托育項目，逐步建立覆蓋城鄉(xiāng)的嬰幼兒照護服務網絡，2022年區(qū)每千人嬰幼兒照護托位數達3個以上。
衛(wèi)生系統(tǒng)先進個人總結篇十
小張，男，46歲，主治醫(yī)師，醫(yī)學影像學，現(xiàn)擔任丁集中心衛(wèi)生院院長。
小張同志1992年參加工作，曾先后擔任過xx區(qū)多家鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院主要領導職務。工作中，他勇于拼搏謀發(fā)展，帶領職工奮發(fā)向上，攻堅克難，改善就診環(huán)境，提升服務能力，提高群眾的獲得感和感受度，所在醫(yī)院順利通過江蘇省示范化鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院驗收，并成功躋身為國家級“群眾滿意的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院”。管理醫(yī)院經驗豐富，抓鐵的紀律制度執(zhí)行的同時融入人性化的管理理念，剛柔并濟，人才培養(yǎng)重仁心重仁術。個人修養(yǎng)上，始終嚴格自律，用處處以身作則、身教重于言教的方式，充分發(fā)揮領導干部的.表率作用，營造勤政廉潔的工作環(huán)境，在職工中樹立廉潔自律良好的干部形象。
衛(wèi)生系統(tǒng)先進個人總結篇十一
一、組織領導及時到位。為廣泛持久地開展擁政愛民、擁軍優(yōu)屬工作，鞏固軍民團結，多年來，衛(wèi)生局黨委認真貫徹落實縣委、縣政府和縣雙擁工作領導小組的一系列指示精神，把雙擁工作列入局黨委的重要議事日程，認真履行部門職責，成立了由主要負責人任組長的雙擁工作領導小組，召開專題會議，部署了雙擁共建工作，把雙擁共建工作列為創(chuàng)建文明行業(yè)和醫(yī)院精神文明建設的重要內容。
二、國防教育廣泛深入。深入開展雙擁宣傳和國防教育活動，增強廣大衛(wèi)生工作者做好行業(yè)擁軍工作的責任感和自覺性。大力宣傳《國防教育法》、《兵役法》等涉及國防建設和軍隊建設的法律法規(guī)，以及新時期開展雙擁創(chuàng)建活動意義和深遠意義。目前，全縣衛(wèi)生系統(tǒng)干部職工的國防意識、組織紀律觀念都得到明顯增強，精神面貌煥然一新，為衛(wèi)生系統(tǒng)的.精神文明建設增添了新的內容，邁上了新臺階。
三、征兵體檢嚴格準入。每年征兵體檢前夕，縣衛(wèi)生局積極配合縣人武部工作，認真準備，嚴密組織，選派思想好，作風正，業(yè)務精，職稱高的人員參加體檢工作，在組織領導、人力、物力和管理等各方面都周密安排，為體檢工作的順利開展提供了有力保障?？h衛(wèi)生局每年都與參加的工作人員簽訂體檢責任書，要求體檢人員都嚴格把關，認真檢查，結論準確，確保了兵員質量。
四、雙擁活動堅持經常。為進一步做好雙擁共建工作，縣衛(wèi)生局堅持開展軍民共建活動。每逢“八一”、春節(jié)等重要節(jié)日，縣衛(wèi)生局負責人深入部隊，走訪慰問部隊官兵，并向他們贈送紀念品；定期組織醫(yī)護人員為部隊官兵查體，宣傳健康知識，送醫(yī)送藥。同時，部隊官兵也抽出休息時間參與各醫(yī)院環(huán)境衛(wèi)生工作中來，義務為各醫(yī)院打掃衛(wèi)生，清除垃圾?？h衛(wèi)生局定期組織部隊官兵參加突發(fā)公共衛(wèi)生應急事件處理培訓班，提高部隊官兵應對重大疫情等突發(fā)公共衛(wèi)生處置能力。在今年抗洪期間，為預防突發(fā)水源性和食源性疾病暴發(fā)、呼吸道傳染病流行、蟲媒及自然疫源性的傳染病發(fā)病和抗洪軍民感染疾病的風險增加，縣衛(wèi)生局成立了救災防病工作組、救災防疫工作組、食品安全工作組，派出了6個小分隊奔赴饒河聯(lián)圩指揮部、**鎮(zhèn)防汛指揮部等27個單位為抗洪官兵贈送防病知識宣傳刊和防暑、消殺藥品，確保疫情得到及時有效處理，使抗洪軍民身體健康和生命安全得到有力保障。
五、政策法規(guī)落到實處。一是是落實各項優(yōu)惠政策。各醫(yī)療衛(wèi)生單位均建立了“優(yōu)撫對象門診”、“優(yōu)撫病房”，優(yōu)撫對象憑“**縣優(yōu)撫對象優(yōu)惠醫(yī)療卡”就診，可享受“四優(yōu)先”（優(yōu)先掛號、就診、取藥、住院）、“兩免”（免交掛號費、出診費）、“七減”（對住院費、手術費、特殊檢查費、輔助檢查費、輔助治療費、門診觀察費、轉院護送費，給予30％的減免）等優(yōu)惠待遇。二是認真落實優(yōu)撫政策。在元旦、春節(jié)、“八一”等重要節(jié)日和紀念日前夕，走訪慰問革命功臣、軍烈屬、革命傷殘軍人、在鄉(xiāng)老復員軍人等，了解他們的工作生活情況，并力所能及地為他們解決一些實際困難。三是做好退役軍人安置工作。近幾年來，全縣衛(wèi)生系統(tǒng)共接收安置部隊轉業(yè)干部、退伍軍人名，把他們視為衛(wèi)生系統(tǒng)的精神財富，都安排在合適的工作崗位，讓他們充分施展才能，他們有些成為業(yè)務骨干，有些走上領導崗位，有些被各級樹為工作標兵，成為衛(wèi)生系統(tǒng)兩個文明建設的主力軍。
總之，通過幾年來的“雙擁共建”活動，融洽了軍政軍民關系，增強了醫(yī)院與部隊的感情，煥發(fā)了干部職工與時俱進、奮發(fā)有為的精神風貌，在全縣衛(wèi)生系統(tǒng)逐步形成了服務優(yōu)質、環(huán)境優(yōu)美、秩序優(yōu)良的良好工作氛圍，全縣衛(wèi)生工作走在了全省前列。下一步，我們將“百尺竿頭，更進一步”，進一步提高做好雙擁工作的主動性，加大軍民共建工作力度，不斷充實和完善工作內涵，向更高的目標而努力奮斗，不斷開創(chuàng)軍民共建工作的新局面。
衛(wèi)生系統(tǒng)先進個人總結篇十二
xx，女，中共黨員，從事學校衛(wèi)生管理工作15年，目前主持安全事務管理中心衛(wèi)生科日常工作。她熱愛本職工作，管理經驗豐富，工作認真踏實，長期以來，一直默默堅守崗位，守護著我局系統(tǒng)學校的衛(wèi)生安全。在“新冠肺炎”疫情防控期間，該同志從防疫工作拉開序幕起，就始終站在我局疫情防控的最前沿，以實際行動，踐行著一名共產黨員的初心和使命。
2020年1月底，在教育局的統(tǒng)一領導和部署下，xx以身作則，帶領科室團隊義無反顧地投身于我區(qū)教育系統(tǒng)“新冠肺炎”的防控工作中。在中心黨政班子及各科室的大力支持和積極配合下，自始至終以“優(yōu)秀黨員”為榜樣楷模，踐行初心使命，切實落實教育局防控辦交給的各項任務。
身處于對全區(qū)教育單位實施衛(wèi)生管理的部門，xx不僅及時學習貫徹防控工作要求，同時在教育局防控辦的領導下，于2020年1月22日起，擬定并下發(fā)了多份緊急通知，及時傳達防控精神，并完成相關數據和材料的報送，如：確診、疑似病例及密接者的管理；協(xié)調區(qū)衛(wèi)健委統(tǒng)一安排相關人員核酸檢測等各項工作。
xx帶領的衛(wèi)生科，負責疫情防控初期，總數超過54萬的師生員工的相關數據統(tǒng)計和上報工作。期間，xx帶領科室成員不僅主動公布工作手機號碼、24小時在線答疑解惑，同時完成了“浦東新區(qū)教育局新冠肺情況上報系統(tǒng)”與市級平臺的對接工作。期間，配合完成市級“因病缺課缺勤網絡直報平臺”的區(qū)級管理；協(xié)助落實教師招聘期間的防疫保障工作等等。
為打贏防疫攻堅戰(zhàn)，xx在防控工作啟動至今，隨時待命，有呼必應，默默地守護著浦東54萬余師生的健康安全。
衛(wèi)生系統(tǒng)先進個人總結篇十三
7月14日至16日，衛(wèi)生系統(tǒng)召開上半年工作總結通報會，衛(wèi)生系統(tǒng)半年工作總結?？偨Y工作，查找不足，部署任務，落實責任，強化措施，確保完成全年任務目標。
實地參觀了濟南市兒童醫(yī)院，聽取了各醫(yī)療單位上半年工作情況匯報，召開了衛(wèi)生系統(tǒng)廉政工作會議暨《廉政準則》輔導報告會。副市長白秋生出席會議，對衛(wèi)生工作取得的成績給予充分肯定。
會上，衛(wèi)生局黨委書記、局長劉寶金總結了上半年的工作，對下半年工作提出了明確要求。他指出，上半年，全市衛(wèi)生工作以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，以深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革為中心，緊緊圍繞濟南市衛(wèi)生中心任務，迎難而上，開拓創(chuàng)新，扎實工作，高質量完成了上半年的`各項任務目標。集中教育和創(chuàng)先爭優(yōu)活動認真扎實，連獲好評。市政協(xié)總結的“實干、創(chuàng)新、奉獻”衛(wèi)生精神，得到各級領導的高度評價。醫(yī)改各項工作扎實推進，基本藥物制度運行平穩(wěn)，農村婦女兩癌檢查超額完成年度任務目標，完成量列全省首位基礎設施建設全面提速，手足口病等突發(fā)公共衛(wèi)生事件處置高效，“120”急救網絡更加完善，新農合新政更惠民，城區(qū)社區(qū)衛(wèi)生服務規(guī)范運行，衛(wèi)生強基工程效果明顯，醫(yī)療質量全面提升，發(fā)展環(huán)境逐步優(yōu)化，衛(wèi)生事業(yè)得到了健康協(xié)調全面發(fā)展。
劉寶金要求，下半年要緊緊圍繞全市轉方式、調結構中心任務，以深化醫(yī)改為契機，立足長遠，銳意創(chuàng)新，全面完成全年工作目標。千方百計落實好醫(yī)改項目，穩(wěn)定實施基本藥物制度，扎實推進公共衛(wèi)生服務項目，穩(wěn)妥落實鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院核編定員；用發(fā)展的觀念和群眾的需求，調整理順工作關系，整合醫(yī)療衛(wèi)生資源；保質保量完成基礎設施建設任務；加強管理，提升醫(yī)療質量；強化傳染病防控，提高衛(wèi)生應急處置能力；啟動實施衛(wèi)生信息化工程，實現(xiàn)兩個平臺，一個信息中心的運行模式；加強農村衛(wèi)生工作，完善農民健康檔案，安排部署新農合籌資工作；規(guī)范城區(qū)社區(qū)衛(wèi)生服務機制，提升服務水平；創(chuàng)新方式，建立衛(wèi)生強基長效機制；轉變工作作風，提升工作形象，優(yōu)化工作環(huán)境；強化措施，持之以恒抓好安全穩(wěn)定工作。大力弘揚實干、創(chuàng)新、奉獻衛(wèi)生精神，提升境界，提振精神，搶抓機遇，扎實工作，更好的為人民群眾身體健康保駕護航。
衛(wèi)生系統(tǒng)先進個人總結篇十四
xx，畢業(yè)于上海市中醫(yī)藥大學，擁有19年的衛(wèi)生保健工作經驗。19年來，她兢兢業(yè)業(yè)、孜孜以求，用實際行動踐行著一名衛(wèi)生老師的責任與擔當。
作為一名專職保健教師，她立足本職，牽頭帶領保育員參與幼兒園保教工作，為教育教學添磚加瓦，真正做到保教融合；她心系孩子，深感在幼兒保育、營養(yǎng)工作中的責任重大，潛心研究幼兒菜譜，制定可口的菜譜；她鉆研業(yè)務、未雨綢繆，運用自己的專業(yè)知識，開展各類衛(wèi)生專題講座，對保教人員宣講傳染病及相關保健知識；在新冠疫情期間，她更是身先士卒，牽頭做好防疫物資準備、新冠肺炎宣教、牽頭排摸、平臺上報等一系列工作，雖然工作繁多，但是她能做到忙中有序，忙而不亂。
作為保健組長，她通過合理安排，統(tǒng)籌兼顧，對保育員進行有效管理，提升保育員隊伍整體水平。幼兒園的保育員都是聘用工，流動性大，業(yè)務能力參差不齊。她一方面采用結對帶教，幫助新保育員盡快熟悉和適應新的工作環(huán)境與流程；另一方面，針對全體保育員在操作規(guī)范上的共性問題，組織大家交流、研討，保證操作的規(guī)范性。此外，她還主動帶教并鼓勵保育員參加各類崗位培訓，截至目前北蔡幼兒園中高級保育員比例已達70%以上，保育員隊伍水平逐年提升。
作為一名臨床專業(yè)畢業(yè)的衛(wèi)生老師，她潛心課題研究，助推自身專業(yè)發(fā)展，她先后主持《戶外活動中保育支持行為的案例研究》、《幼兒戶外活動中保育支持行為運用的適宜性研究》兩個上海市教科院普教所基地課題，通過課題研究提升幼兒園保育保健工作質量。她還向全區(qū)幼兒園保健老師推廣保健工作經驗，起到了很好的輻射引領作用。
路漫漫其修遠兮，吾將上下而求索，在衛(wèi)生保健這條路上，她將不忘初心，走得鏗鏘，走出精彩。
衛(wèi)生系統(tǒng)先進個人總結篇十五
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為切實抓好作風整頓建設工作，疾控中心一是成立了以中心支部書記、主任為組長，副主任為副組長，各科科長為成員的作風整頓建設領導小組;二是擬方案，抓學習，干部職工參學率達100%，做到每人一篇、一個筆記本，以科為單位專題發(fā)言;三是堅持了三個結合，即集中學習與自學相結合，中心發(fā)言與普遍討論相結合，學習討論與當前工作相結合的形式，做到了學習，工作兩手抓，兩不誤;四是以正反面典型事例和規(guī)定的文件精神為學習內容，提高學習質量，主要學習了在中紀委第七次全會上的重要講話，中央《關于加強和改進黨的作風建設的決定》和四川省委《關于深入貫徹重要講話精神，進一步加強和改進黨的作風建設的意見》，x市委《關于深刻吸取群體性事件教訓大力加強干部隊伍作風整頓建設的決定》以及縣委書記黨代會結束時的講話等必學科目。
二、抓學習、促工作，作風整頓建設見實效。
為了使全體干部職工明確整頓建設的指導思想、目標要求，疾控中心把學習教育討論放在當前工作的突出位置。一是抓學習質量。為使學習階段見效果，對干部職工、學習筆記逐級審查，不合格或照抄照搬者要求限期整改。二是中心及各科科長帶頭專題發(fā)言，引導職工結合自己思想、工作實際開展認真討論。三是以科室為單位選派一名人員參加全中心組織的閉卷測試，優(yōu)勝者給予表彰;四是組織全中心職工以測試的方式重溫學習內容，加深對所學知識的理解;五是通過學習干部職工在工作中認真踐行“用心想事，用心謀事，用心干事”的風氣濃了，工作效率和服務質量高了。
三、下階段工作思路。
為了確保查找問題階段工作扎實有效，將采取以下幾項措施;一是通過談心交心、互查、民主生活會、民主評議、問卷調查等形式，查思想作風、工作作風、公領導作風、學風和干部生活作風是否存在突出問題，深入剖析問題根源。二是認真組織干部職工按照五查五整治要求，嚴格自我檢查。三是設立舉報箱，公布舉報電話暢通征求意見渠道;四是對干部個人的檢查材料要逐級審查，要求領導班子及副科級以上領導干部個人的檢查材料測評率不得低于80%。
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一、繼續(xù)推進公共衛(wèi)生體系和能力建設。截止xx年年10月，全市進一步完善了疾病防治、衛(wèi)生監(jiān)督、醫(yī)療救治、緊急救援四大體系和市、鎮(zhèn)（鄉(xiāng)、街）、村（居）醫(yī)療衛(wèi)生服務體系，逐步健全了公共衛(wèi)生應急隊伍和突發(fā)公共衛(wèi)生事件和疫情網上直報，提升了突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急和處置能力。
四、婦幼保健與社區(qū)衛(wèi)生工作取得積極進展。認真組織實施“艾滋病母嬰阻斷”項目和新生兒疾病篩查工作。開展全市新生兒窒息復蘇培訓任務，加強了基層婦幼保健網絡建設，加強市直醫(yī)院、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院產兒科建設，依法規(guī)范母嬰保健技術管理。加快社區(qū)衛(wèi)生發(fā)展步伐，認真貫徹落實《xx市xx年—社區(qū)衛(wèi)生服務發(fā)展規(guī)劃》，社區(qū)衛(wèi)生服務逐步得到發(fā)展，為城鎮(zhèn)居民提供了“預防、保健、健康教育、計劃生育指導、康復、基本醫(yī)療”六位一體的醫(yī)療衛(wèi)生服務。
五、大力推進衛(wèi)生依法行政工作。深入貫徹《食品衛(wèi)生法》、《傳染病防治法》，全面開展了衛(wèi)生監(jiān)督行動；繼續(xù)推進食品量化分級管理；依法對涉及公共衛(wèi)生安全的食品、生活飲用水、公共場所、消毒產品、職業(yè)衛(wèi)生、放射衛(wèi)生、學校衛(wèi)生、傳染病管理等進行執(zhí)法檢查；與教育部門聯(lián)合大力整治學校周邊飲食衛(wèi)生保障學生飲食安全；組織了春節(jié)、“五一”黃金周及全市“兩會”期間食品安全專項整治活動；繼續(xù)深入開展打擊非法行醫(yī)專項行動和打擊“兩非”行動。今年1～10月份，共出動衛(wèi)生監(jiān)督人員1830人次，出動車輛218輛次，檢查各類醫(yī)療機構537家次。其中警告92家次，發(fā)出衛(wèi)生監(jiān)督意見書責令限期整改97家次，立案查處79起，罰款24.75萬元，取締無證診所64家（戶），沒收非法行醫(yī)的藥品64箱（件）、醫(yī)療器械261件，查處群眾投訴案件33件，其中上級交辦的投訴舉報件5件，查處違法組織義診活動6起，查處違法違規(guī)醫(yī)療廣告并責令改正2件。xx年年10月17日，我局組織有關工作人員將xx年以來打擊非法行醫(yī)專項整治中罰沒的偽劣、過期失效的藥品177箱予以集中銷毀。認真組織采供血機構執(zhí)法檢查，確保血液安全。
六、加大衛(wèi)生改革，提高醫(yī)療服務質量。積極探索醫(yī)療機構后勤服務社會化改革。繼續(xù)實施醫(yī)療機構藥品收支兩條線管理和藥品集中投標采購工作，建立醫(yī)院藥品用量動態(tài)監(jiān)測、預警機制，進一步規(guī)范合理用藥行為；實行醫(yī)學檢查、檢驗結果互認，切實做到合理檢查、合理收費；以醫(yī)院管理年活動為契機，進一步完善醫(yī)療核心制度，落實崗位責任，嚴格診療規(guī)程，規(guī)范執(zhí)業(yè)行為，提高醫(yī)療質量，優(yōu)化就醫(yī)環(huán)境，強化醫(yī)療安全，努力為病人提供優(yōu)質醫(yī)療服務。積極開展衛(wèi)生下鄉(xiāng)活動，今年1-10月，衛(wèi)生局組織開展衛(wèi)生下鄉(xiāng)活動共17次，接待群眾義診咨詢12653人次，免費發(fā)放藥品約1.6萬元，發(fā)放防病宣傳單（冊）2萬多份。大力推進民營醫(yī)療機構發(fā)展，進一步開展衛(wèi)生支農工作，積極實施市直醫(yī)院對口支援鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院及對口支援閩北山區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院活動。
七、進一步加強黨風廉政建設和衛(wèi)生行風建設。今年以來，衛(wèi)生系統(tǒng)認真貫徹落實國務院第五次廉政工作會議精神，按照市委、市政府的工作要求，重點圍繞緩解“看病難”、“看病貴”難點，加強衛(wèi)生系統(tǒng)黨風廉政建設、精神文明和行業(yè)作風建設，制定了《xx市衛(wèi)生系統(tǒng)治理醫(yī)藥購銷領域商業(yè)賄賂專項工作長效機制》，繼續(xù)認真組織醫(yī)務人員開展宣傳教育、自查自糾活動，嚴格控制醫(yī)院醫(yī)藥費用增長，減輕群眾醫(yī)藥費用。衛(wèi)生局抓住政風行風評議的機遇，針對政風行風評議中的問題，在醫(yī)療機構集中開展亂檢查、亂用藥、亂收費、開單提成、收受“紅包”、醫(yī)療服務態(tài)度差等不正之風治理活動，組織廣大醫(yī)護人員認真開展自查自糾、談認識、擺問題、找差距、抓整改、訂措施、促提高，進一步加強衛(wèi)生行風建設。全市各醫(yī)療衛(wèi)生單位進一步加強領導，采取各種措施促進衛(wèi)生行業(yè)形象改變，強化政務、院務公開工作，繼續(xù)組織醫(yī)療機構做好全省第五批、第六批藥品集中招標（跟標）采購工作，從源頭上控制價格虛高，減輕群眾負擔，減少購銷中的不正之風。繼續(xù)加大投入，添置醫(yī)療設備和美化綠化環(huán)境，實行院長“接待日”活動，建立健全醫(yī)療質量評估制度、醫(yī)療咨詢制度、合理用藥監(jiān)督制度、院務公開制度、醫(yī)生外出會診制度、醫(yī)療收費和財務管理制度、行風評議制度等，規(guī)范就醫(yī)、便民程序，方便了群眾的就醫(yī)需求，切實讓廣大群眾感受到醫(yī)院為他們提供了周到、便捷的服務，促進了我市衛(wèi)生行業(yè)作風的好轉。
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按照市、縣糾風辦的統(tǒng)一部署和要求，今年我縣衛(wèi)生系統(tǒng)結合自身實際，深入開展了民主評議行風活動。我局根據《xx市衛(wèi)生、教育系統(tǒng)開展民主評議行風工作實施方案》（x糾辦[]×號）和縣糾風工作會議精神和縣糾風的決定，以及×年xx市糾風工作目標管理責任制考核內容認真開展并落實了各項工作，做到領導到位、認識到位、措施到位、工作到位。經過努力，民主評議行風工作取得了較好的效果，基本達到了預期目的?，F(xiàn)將我系統(tǒng)民主評議行風工作情況匯報如下：
按照市、縣糾風辦的統(tǒng)一部署和要求，今年我縣衛(wèi)生系統(tǒng)結合自身實際，深入開展了民主評議行風活動。我局根據《xx市衛(wèi)生、教育系統(tǒng)開展民主評議行風工作實施方案》（x糾辦[]×號）和縣糾風工作會議精神和縣糾風的決定，以及×年xx市糾風工作目標管理責任制考核內容認真開展并落實了各項工作，做到領導到位、認識到位、措施到位、工作到位。經過努力，民主評議行風工作取得了較好的效果，基本達到了預期目的?，F(xiàn)將我系統(tǒng)民主評議行風工作情況匯報如下：
一、基本情況。
×.領導重視、機構健全、周密部署。
為了加強對行風工作的組織領導，把行風工作落到實處，今年我局成立了由黨政一把手xxx書記和xxx副書記、局長組長，xxx副局長、xxx副局長副組長由副組長的民主評議行風工作領導小組，明確主要領導為行風工作第一責任人，負責對全縣衛(wèi)生系統(tǒng)民主評議行風工作進行監(jiān)督指導，加強對行風工作的指導和監(jiān)督，定期召開會議研究解決工作中的實際問題，為主民主評議行風工作提供了組織保證。
×.制定實施方案。
我局根據x糾辦[]×號文件精神，結合本系統(tǒng)實際，制定和印發(fā)了《xx縣衛(wèi)生系統(tǒng)開展民主行風工作實施方案》和《×年xx縣衛(wèi)生系統(tǒng)糾風工作目標管理責任制考核辦法》，并召開了相關會議進行部署糾風工作。
×.層層發(fā)動，提高認識。
我局組織召開了全縣各醫(yī)療衛(wèi)生單位的行風評議工作動員大會，動員和部署民主評議行風工作，認真學習有關文件及其他單位行風評議工作經驗，使和各醫(yī)療衛(wèi)生單位明確行風評議的目的、要求、步驟。發(fā)動宣傳基本上達到了%。
×.選聘行風評議代表。
按照政治素質高、堅持原則、客觀公正、責任心強、掌握政策、能反映民意、敢于和和善于評議的標準，選聘了×名代表為衛(wèi)生系統(tǒng)的行風評議小組成員。召開了聯(lián)席會議研究解決衛(wèi)生系統(tǒng)當前的存在問題。
×.認真開展自評和調查。
做到層層思想發(fā)動，學習有關文件，提高思想認識，查找存在問題。單位和科（股）室之間開展自評和互評，針對存在問題分析原因，制定改進措施，完善。
規(guī)章制度。
二、主要成效。
×.衛(wèi)生行風建設不斷加強。
衛(wèi)生系統(tǒng)干部職工受到了一次深刻教育，進一步強化了“以病人為中心”的理念和“全心全意為病人服務”的宗旨意識。通過深入的思想發(fā)動和學習教育，全系統(tǒng)干部職工對加強衛(wèi)生部門行風建設的重要性和必要性有了深刻認識，工作責任感進一步提高，群眾觀念得到自覺增強，衛(wèi)生隊伍的精神面貌也因此有了新的變化。
×.招標采購工作進展順利。
今年上半年，×家縣直醫(yī)療機構全部參加市級組織的藥品集中招標采購，采購的藥品總金額達.×萬元，占用藥總額的.%。醫(yī)療設備集中招標采購總金額.×萬元，預計節(jié)約資金×萬元。
×.衛(wèi)生部門不正之風得到糾正。
取消了醫(yī)院承包、與醫(yī)務人員收入掛鉤、藥品回扣、開單提成等做法；醫(yī)療收費做到收費項目公開，推廣電腦收費軟件技術的使用，做到嚴格執(zhí)行國家有關醫(yī)療服務和藥品價格規(guī)定。
×.藥品使用動態(tài)監(jiān)控制度健全。
建立《藥品使用動態(tài)監(jiān)控制度》后，明確規(guī)定縣級醫(yī)療單位要把藥品收入控制在業(yè)務收入的%，鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）衛(wèi)生院要把藥品收入控制在%以內，并將其列入衛(wèi)生系統(tǒng)綜合目標管理責任制，一起考核，從而遏制開單提成和開大處方的行為。對藥品使用波幅較大的進行動態(tài)分析，并采取相應措施進行監(jiān)控。
實行藥品動態(tài)監(jiān)控、超常預警制度。開展醫(yī)生不當處方、住院病歷不合理用藥院內公示和點評，建立合理用藥考評制度。各級醫(yī)生使用抗菌藥物和門診、住院使用抗菌藥物范圍符合率達%以上，處方合格率達到%以上。
×.非法廣告、非法行醫(yī)有效遏制。
上半年，我局認真貫徹落實國家七部委《關于嚴厲打擊非法行醫(yī)專項整治方案》的精神和要求，共出動人員××人次、車輛架次，對我縣醫(yī)療機構、衛(wèi)生機構進行監(jiān)督檢查，對×家有超出執(zhí)業(yè)范圍的醫(yī)療機構提出整改，取締×家黑醫(yī)診所，嚴厲打擊了非法行醫(yī)行為，保證了醫(yī)療市場秩序，凈化了我縣衛(wèi)生醫(yī)藥市場。
×.積極創(chuàng)建醫(yī)德醫(yī)風示范醫(yī)院。
今年，我縣衛(wèi)生系統(tǒng)結合“醫(yī)院管理年”活動，積極創(chuàng)建醫(yī)德醫(yī)風示范醫(yī)院。
活動方案。
和內容以進一步促使我縣各醫(yī)療機構加強醫(yī)院科學管理，改善醫(yī)療服務態(tài)度，規(guī)范醫(yī)療服務行為，提高醫(yī)療服務質量，確保醫(yī)療安全，全面提升醫(yī)院的業(yè)務與管理水平，轉變醫(yī)院服務理念，構建和諧的醫(yī)患服務關系，為群眾解決看病難、看病貴的社會執(zhí)點難題。
通過活動的開展，衛(wèi)生行風有了較大的轉變。醫(yī)務人員的職業(yè)道德教育得到了加強，改變了服務觀念，增強了“以病人為中心”的主動性和自覺性。部分醫(yī)院把改善醫(yī)療服務、降低醫(yī)療費用等工作融入到效能建設工作中，贏得了社會的好評。如：縣人民醫(yī)院開通“綠色通道”，對殘廢人、××歲以上老人實行優(yōu)先就診及優(yōu)惠就診，免費為病人提供輪椅、推車等，醫(yī)技科室、藥房、收費室的上下班時間實行了彈性管理，優(yōu)化了服務流程、疏通了服務環(huán)節(jié)，為患者就醫(yī)提供了便捷服務?？h第二人民醫(yī)院為使醫(yī)療服務更貼近患者、貼近群眾，實現(xiàn)“以病人為中心”優(yōu)質服務，在精神科住院部宣傳欄上編印了《辦理住院手續(xù)須知》、《醫(yī)院便民服務就診流程圖》等，方便了病人和家屬。縣婦幼保健院實施惠民政策，合理檢查，開展優(yōu)質誠信服務活動，實施“入院有人接，手續(xù)有人辦，檢查有人陪、出院有人送”等服務，提升了服務質量，促進了醫(yī)院文明建設全面協(xié)調發(fā)展?？h中醫(yī)院圍繞醫(yī)院管理年活動主題，制定了活動細化措施，制訂了操作性較強的量化管理指標，落實便民措施，設立導醫(yī)咨詢，提供人性化服務。
×.實行行風建設目標責任管理。
為落實衛(wèi)生部、國務院糾風辦關于在全國各級各類醫(yī)。
療機構開展“醫(yī)德醫(yī)風示范醫(yī)院“創(chuàng)建活動和深入開展”管理年“活動的要求，規(guī)范醫(yī)療機構執(zhí)業(yè)行為，切實糾正醫(yī)療機構醫(yī)藥購銷和醫(yī)療服務中的不正之風，不斷提高人民群眾對醫(yī)療衛(wèi)生工作的滿意度，明確各級衛(wèi)生行政部門和醫(yī)療機構在衛(wèi)生行風建設工作中的職責，在今年的全縣衛(wèi)生工作會議上，衛(wèi)生局長分別與各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）衛(wèi)生院院長、縣直各醫(yī)院院長、縣疾控中心主任簽訂了“衛(wèi)生行風責任狀”。
責任狀主要內容：一是衛(wèi)生局局長、醫(yī)院院長對行風建設負總責。二是醫(yī)療機構必須嚴格遵守衛(wèi)生管理法律、法規(guī)，嚴格執(zhí)行衛(wèi)生部提出的“八不準”行業(yè)紀律。三是完善醫(yī)務人員收入分配機制，將工作崗位、工作技術和風險程度、工作數量、服務質量與效率、醫(yī)德醫(yī)風等作為分配要素納入考核體系，建立醫(yī)務人員收入不與醫(yī)療服務收費掛鉤的分配制度，堅決杜絕科室承包、開單提成、小金庫等違規(guī)行為。四是完善經常性醫(yī)德醫(yī)風教育制度，開展醫(yī)德醫(yī)風考評工作。五是醫(yī)院院長對本院醫(yī)療服務收費管理負總責。六是加強醫(yī)療質量安全管理，不斷完善醫(yī)療質量安全管理體系。七是嚴格執(zhí)行藥品和醫(yī)用耗材集中招標采購制度。八是加強藥品使用的管理。
三、存在問題及努力方向。
盡管今年我縣衛(wèi)生系統(tǒng)民主評議行風工作取得了一定成效，但仍存在一些問題和不足，主要有以下幾個方面：
×、有些單位宣傳教育工作不夠深入。個別單位和一些干部職工存在思想認識偏差。
×、有些醫(yī)院領導和醫(yī)務人員對開展行風工作重視不夠，思想認識不到位，存在埋怨情緒，對行風工作熱情不高，不能采取積極的態(tài)度。
×.辦事效率和服務質量有待進一步提高。醫(yī)療單位個別同志對群眾的咨詢解答缺乏耐心，有些問題不能得到及時解決。
×.衛(wèi)生系統(tǒng)干部隊伍的整體素質有待進一步提高，要通過教育培訓等措施強化衛(wèi)生隊伍建設。
對此，我們決心在上級政府的領導下，在縣糾風辦和行風評議小組各位成員的督促指導下，采取切實有效的措施，重點抓好以下幾項工作：
×.加強領導，進一步深入落實整改任務。按照行風建設工作責任制的要求，進一步抓好整改工作，落實好各項整改措施。特別要重點研究解決群眾“看病貴、看病難”等群眾普遍關心的熱點難點問題。
×.進一步完善有關規(guī)章制度。全系統(tǒng)各單位要結合自身實際，進一步完善各項管理制度，促進行風建設制度化、規(guī)范化。
×.加強衛(wèi)生政策法規(guī)宣傳。要拓寬宣傳渠道，豐富宣傳內容，創(chuàng)新宣傳手段，積極開展宣傳活動，使群眾及時了解掌握衛(wèi)生政策法規(guī)。
×.建立行風建設工作的長效機制。要對前階段的衛(wèi)生系統(tǒng)行風建設工作進行認真總結，發(fā)揚好的做法和經驗，鞏固行風評議工作取得的成果。加強與縣糾風辦和行風評議小組的溝通、聯(lián)系，認真做好今后的行風建設工作，努力把我縣衛(wèi)生系統(tǒng)行風建設工作提高到一個新水平。
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一、繼續(xù)推進公共衛(wèi)生體系和能力建設。截止10月，全市進一步完善了疾病防治、衛(wèi)生監(jiān)督、醫(yī)療救治、緊急救援四大體系和市、鎮(zhèn)（鄉(xiāng)、街）、村（居）醫(yī)療衛(wèi)生服務體系，逐步健全了公共衛(wèi)生應急隊伍和突發(fā)公共衛(wèi)生事件和疫情網上直報，提升了突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急和處置能力。
四、婦幼保健與社區(qū)衛(wèi)生工作取得積極進展。認真組織實施“艾滋病母嬰阻斷”項目和新生兒疾病篩查工作。開展全市新生兒窒息復蘇培訓任務，加強了基層婦幼保健網絡建設，加強市直醫(yī)院、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院產兒科建設，依法規(guī)范母嬰保健技術管理。加快社區(qū)衛(wèi)生發(fā)展步伐，認真貫徹落實《市—xx年社區(qū)衛(wèi)生服務發(fā)展規(guī)劃》，社區(qū)衛(wèi)生服務逐步得到發(fā)展，為城鎮(zhèn)居民提供了“預防、保健、健康教育、計劃生育指導、康復、基本醫(yī)療”六位一體的醫(yī)療衛(wèi)生服務。
五、大力推進衛(wèi)生依法行政工作。深入貫徹《食品衛(wèi)生法》、《傳染病防治法》，全面開展了衛(wèi)生監(jiān)督行動；繼續(xù)推進食品量化分級管理；依法對涉及公共衛(wèi)生安全的食品、生活飲用水、公共場所、消毒產品、職業(yè)衛(wèi)生、放射衛(wèi)生、學校衛(wèi)生、傳染病管理等進行執(zhí)法檢查；與教育部門聯(lián)合大力整治學校周邊飲食衛(wèi)生保障學生飲食安全；組織了春節(jié)、“五一”黃金周及全市“兩會”期間食品安全專項整治活動；繼續(xù)深入開展打擊非法行醫(yī)專項行動和打擊“兩非”行動。今年1～10月份，共出動衛(wèi)生監(jiān)督人員1830人次，出動車輛218輛次，檢查各類醫(yī)療機構537家次。其中警告92家次，發(fā)出衛(wèi)生監(jiān)督意見書責令限期整改97家次，立案查處79起，罰款24.75萬元，取締無證診所64家（戶），沒收非法行醫(yī)的藥品64箱（件）、醫(yī)療器械261件，查處群眾投訴案件33件，其中上級交辦的投訴舉報件5件，查處違法組織義診活動6起，查處違法違規(guī)醫(yī)療廣告并責令改正2件。10月17日，我局組織有關工作人員將以來打擊非法行醫(yī)專項整治中罰沒的偽劣、過期失效的藥品177箱予以集中銷毀。認真組織采供血機構執(zhí)法檢查，確保血液安全。
六、加大衛(wèi)生改革，提高醫(yī)療服務質量。積極探索醫(yī)療機構后勤服務社會化改革。繼續(xù)實施醫(yī)療機構藥品收支兩條線管理和藥品集中投標采購工作，建立醫(yī)院藥品用量動態(tài)監(jiān)測、預警機制，進一步規(guī)范合理用藥行為；實行醫(yī)學檢查、檢驗結果互認，切實做到合理檢查、合理收費；以醫(yī)院管理年活動為契機，進一步完善醫(yī)療核心制度，落實崗位責任，嚴格診療規(guī)程，規(guī)范執(zhí)業(yè)行為，提高醫(yī)療質量，優(yōu)化就醫(yī)環(huán)境，強化醫(yī)療安全，努力為病人提供優(yōu)質醫(yī)療服務。積極開展衛(wèi)生下鄉(xiāng)活動，今年1-10月，衛(wèi)生局組織開展衛(wèi)生下鄉(xiāng)活動共17次，接待群眾義診咨詢12653人次，免費發(fā)放藥品約1.6萬元，發(fā)放防病宣傳單（冊）2萬多份。大力推進民營醫(yī)療機構發(fā)展，進一步開展衛(wèi)生支農工作，積極實施市直醫(yī)院對口支援鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院及對口支援閩北山區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院活動。
談認識擺問題找差距抓整改訂措施促提高，進一步加強衛(wèi)生行風建設。全市各醫(yī)療衛(wèi)生單位進一步加強領導，采取各種措施促進衛(wèi)生行業(yè)形象改變，強化政務院務公開工作，繼續(xù)組織醫(yī)療機構做好全省第五批第六批藥品集中招標（跟標）采購工作，從源頭上控制價格虛高，減輕群眾負擔，減少購銷中的不正之風。繼續(xù)加大投入，添置醫(yī)療設備和美化綠化環(huán)境，實行院長“接待日”活動，建立健全醫(yī)療質量評估制度醫(yī)療咨詢制度合理用藥監(jiān)督制度院務公開制度醫(yī)生外出會診制度醫(yī)療收費和財務管理制度行風評議制度等，規(guī)范就醫(yī)便民程序，方便了群眾的就醫(yī)需求，切實讓廣大群眾感受到醫(yī)院為他們提供了周到便捷的服務，促進了我市衛(wèi)生行業(yè)作風的好轉。
衛(wèi)生系統(tǒng)先進個人總結篇十六
小鑫，男，33歲，漢族，是河南項城王明口鎮(zhèn)苗莊村一名鄉(xiāng)村醫(yī)生。十幾年來，小鑫在行醫(yī)生涯中，大力弘揚白求恩精神，以真情真愛為老百姓服務，用實際行動譜寫了一曲鄉(xiāng)村好醫(yī)生的頌歌。
“我是農民，我離不開生我養(yǎng)我的農村，離不開我的鄉(xiāng)鄰，我要一輩子扎根鄉(xiāng)村，盡我的力，盡我的心，為村民看好病，守護村民的健康”。小鑫常說這句話，也是他熱愛本職工作，不畏條件艱苦，扎根農村，為家鄉(xiāng)人民群眾的健康服務的無悔追求。他義無反顧地放棄了在城里工作的機會，回到家鄉(xiāng)當了一名最基層的鄉(xiāng)村醫(yī)生，為村民提供基本醫(yī)療和公共衛(wèi)生服務，長年累月，救死扶傷，無怨無悔。為了改善治病條件，他千方百計建設村衛(wèi)生室．在條件十分艱苦，資金十分緊缺的情況下，建成了在全市一流的村衛(wèi)生室，面積達到了400多平方米，成為周口市示范村衛(wèi)生室，實現(xiàn)了“村民小傷小病不出村”的目標，一些農村常見病、多發(fā)病基本實現(xiàn)了就地治療。
小鑫醫(yī)生愛崗敬業(yè)，有著強烈的責任感和使命感。從業(yè)以來，他一直堅持邊理論學習，邊臨床實踐，不斷提高自己的業(yè)務素質和技術水平，順利地取得了、執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師證書。醫(yī)療技術日益提高，受到鄉(xiāng)親的信賴，吸引了周口、界首等地的患者慕名前來求診。尤其是情牽患者、心系病人，傾盡全力服務村民的感人事跡，在小鑫的行醫(yī)生涯中多次發(fā)生，被人們津津樂道。大家都夸小鑫是個“年齡不大學問大，不是親人勝似親人”的好醫(yī)生。
小鑫心里時刻裝著村民的疾苦，無論風霜雨雪，無論白天黑夜，無論老幼貧富，總是隨喊隨到，不講價錢、不提條件，有錢看病，無錢也看病。2005年3月的一天，彭莊村57歲的村民張某頭疼難忍，神智不清。小鑫火速來到患者家中，初步診斷為腦出血，由于患者家庭經濟困難，當時患者血壓太高，鄉(xiāng)村道路不好，長途轉送顛簸對病人有一定危險?；颊呒覍僖辉僖笤诩抑兄委?，待病情穩(wěn)定后再去市醫(yī)院確診。經過精心治療，7天后，患者的一般癥狀有所改善，神智稍顯清醒，說話也能聽清一些。應患者及其家屬的請求，王醫(yī)生一同將病人護送到項城市中心醫(yī)院做了ct檢查，被確診為腦出血，證實了小鑫的最初診斷是十分準確的'。后因住院費昂貴，患者及其家屬要求回家請王醫(yī)生治療。經過王醫(yī)生一個多月的細心診治，患者開始下床走動，半年后就可做一些家務活了。張某一家人逢人就說是王醫(yī)生救活了他，挽救了他們一家。
他把醫(yī)生的博大的愛心融入到公益事業(yè)中去，把公益事業(yè)作為自己的社會責任，贏得了社會的稱贊。小鑫在行醫(yī)中有一個死規(guī)定，凡是前來就診的殘疾人都減半收費，對困難殘疾人實行免費治療，多年來，僅此一項就為殘疾人減免藥費達3萬多元。王明口敬老院有20多位老人，小鑫醫(yī)生時刻惦記著他們，每到周末都會到敬老院免費義診，免費送藥，幾年來為敬老院免費送藥5多萬元，受到社會的稱贊。
在公益事業(yè)中，小鑫率先垂范，事事處處都走在前面。村里道路年久失修，每逢下雨，道路泥濘，村民苦不堪言。小鑫看在眼里，急在心里，率先捐款3萬元，在他的帶動下，村民紛紛捐款修路。此后，他又跑前跑后，指揮大家修路。不到一個月，村里的道路就修好了，村民們高興地說，“今后下雨再也不怕了，多虧了王醫(yī)生?！?/p>
村里的學校該修了，他又拿出２萬元對學校進行了修繕，村里的孩子再也不為上學發(fā)愁了。一件件實事感動著村民，也體現(xiàn)了小鑫的拳拳之情。為讓更多的村民脫貧致富，小鑫把困難群眾作為自己的幫扶對象，傾注了真情真心。本村村民小敏，生活全靠他一年四季外出打零工來維持生計，幾年前，他身患腦血管病而落下殘疾，生活極其困難，屬典型的貧困戶。小鑫把小敏作為自己的幫扶對象，拿出2000元幫他成立了小商店，使他重新樹立了生活信心。去年，小敏的小孩子考上大學，小鑫立即又拿出2000元，讓他順利上了大學。幾年來，小鑫視小敏一家為親人，把他們的困難當做自己的困難，真心關懷，真心幫助，使小敏逐漸擺脫了貧困。
家住苗莊村67歲的肢殘苗珍香老人生活十分困難。2009年5月18日，小鑫到老人家中了解生活情況后，給她送去了大米，面條，花生油，洗衣粉，棉被等生活用品。從此，他一有空就去看望老人；今年春上，突降暴雨，小鑫擔心老人家的房屋經受不住風雨，就去看個究竟。短短的二里路程，他走走停停，走了近50分鐘。當他滿身泥水出現(xiàn)在老人家門前時，苗珍香激動的說：“我躺在床上都不敢睡，你來，我心里就踏實多了，你真是比親人還親?。 ?/p>
汶川地震，玉樹地震、南方旱災等，小鑫慷慨解囊，伸出援助之手，捐款捐物，據不完全統(tǒng)計，多年來，小鑫助殘、救災捐款達20多次，計8000多元，捐贈衣物100余件，便民義診服務150多次，免費義診群眾2萬多人次，幫扶困難村民6戶，幫助貧困大學生11名，資助資金6萬元。
十幾年來，從未出現(xiàn)過重大差錯和醫(yī)療事故。給村民帶來了更多的方便和實惠。村民們給衛(wèi)生室送來一個個錦旗，這是發(fā)自群眾內心的感慨，更是對小鑫的無聲贊譽。他先后榮獲了周口市先進鄉(xiāng)村醫(yī)生、項城市先進鄉(xiāng)村醫(yī)生、項城市扶殘助殘先進個人等榮譽稱號。面對未來，小鑫以“為了村民的健康”為己任，執(zhí)著追求，無私奉獻，為農村衛(wèi)生事業(yè)作出更大的新的貢獻。
衛(wèi)生系統(tǒng)先進個人總結篇十七
二十載年月更迭，xx老師立足衛(wèi)生保健老師崗位，不忘初心，熱愛教育，積極進取、開拓創(chuàng)新，全身心投入到幼兒健康領域，在兒童健康管理上形成了自己獨樹一幟的專業(yè)優(yōu)勢與特長。
扎實開展健康宣教工作。
立足崗位，理念為先。在“一園多址”的辦園背景下，盛海姣老師積極指導多園區(qū)的保健管理、疾病防護、營養(yǎng)膳食等工作的開展，利用校園網站開設“保健老師跟您說”的健康指導專欄。在新冠疫情期間，她帶領幼兒園疫情防控小組，制訂“兩案十制”；線上開設“疫情影響下的幼兒園科學育兒”專題講座；線下開展防病實戰(zhàn)演練；每周開展健康教育，帶領保教人員理性思考疫情下幼兒園科學育兒的實踐、反思與提升。
助推學前健康教育的開展。
扎實經驗，同享共進。盛海姣老師多次承擔浦東新區(qū)新保健老師的培訓，將兒童的健康管理經驗與姐妹園分享。近年來，她在保教合作、健康教育等方面不斷向姐妹園輸送好的經驗和做法，既有工作深度，更有人文溫度。經常通過與姐妹園的互動、實戰(zhàn)磨練，從而指導姐妹園將幼兒健康教育、安全防范等滲透到教育教學的各項領域，提升、輻射，為學前健康教育的推廣與開展貢獻力量。
在專業(yè)上不斷精進提升。
潛心思考，實踐創(chuàng)新。盛海姣老師主動承擔了市級心理行為偏移兒童管理的相關課題研究。通過研究積累了幼兒園開展心理行為偏移兒童管理的操作模式，讓“幼有善育”深入到家園合作，深入到醫(yī)教結合中。該課題作為2019年度教育年會交流課題，獲得與會專家領導一致好評，更獲得浦東新區(qū)教育學會論文二等獎的榮譽。
作為一名保健教師，她堅守職責，毫不懈??；作為一名黨員教師，她奮勇當先，勇挑重擔；作為一名管理者，她真誠奉獻、求實奮進。盛海姣老師不忘初心，砥礪而行，為浦東學齡前兒童的身心健康發(fā)展，貢獻自己的光和熱！
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