總結(jié)不僅是對(duì)過去的回顧，更是為了更好的面對(duì)未來的挑戰(zhàn)和機(jī)遇?？偨Y(jié)是評(píng)估自己的機(jī)會(huì)，該如何抓住它呢？范文中的案例和觀點(diǎn)，可以為你的總結(jié)寫作提供一些借鑒和引用。
探析核算會(huì)計(jì)到管理會(huì)計(jì)的轉(zhuǎn)型論文篇一
摘要;本文重要重新準(zhǔn)則下利潤表的理念變更、計(jì)量變更、列報(bào)變更和營業(yè)利潤、利潤總額、凈利潤內(nèi)在變更等四個(gè)方面停止論述。提出在闡發(fā)新企業(yè)管帳準(zhǔn)則下的利潤表時(shí)，要在經(jīng)常性收益與非經(jīng)常性收益、已確認(rèn)已完成收益與已確認(rèn)未完成收益、計(jì)入損益的利得和喪失與計(jì)入所有者權(quán)柄的利得和喪失等三個(gè)方面加以存眷。
關(guān)鍵詞:新準(zhǔn)則;資產(chǎn)欠債表;利潤表。
我國財(cái)務(wù)部宣布的新企業(yè)管帳準(zhǔn)則系統(tǒng)，依照國內(nèi)通行的規(guī)矩和常規(guī)，嚴(yán)厲界定了資產(chǎn)、欠債、所有者權(quán)柄、支出、用度、利潤等管帳身分的界說，明白劃定了無關(guān)管帳身分的確認(rèn)前提、計(jì)量準(zhǔn)則，引入了資產(chǎn)欠債表觀的理念，凸顯了資產(chǎn)欠債表的焦點(diǎn)位置，改變了支出用度觀下利潤表在企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)告系統(tǒng)中占主導(dǎo)位置的環(huán)境。是以，在新企業(yè)管帳準(zhǔn)則下，企業(yè)的利潤表產(chǎn)生了很大的變更。
(1)理念的變更：支出用度觀――資產(chǎn)欠債表觀。
多年來。我國的管帳準(zhǔn)則遵守的是支出用度觀。在支出用度觀下，收益是必準(zhǔn)時(shí)代的支出減去各種相干本錢用度后的差額。即收益=支出-用度。1993年7月1日開端施行的《企業(yè)管帳準(zhǔn)則(根本準(zhǔn)則)》第五十四條明白“利潤是企業(yè)在必準(zhǔn)時(shí)代的運(yùn)營成果。包括營業(yè)利潤、投資凈收益和營業(yè)外出入凈額?！币脖闶钦f，利潤表和資產(chǎn)欠債表各名目標(biāo)數(shù)據(jù)都是考慮到支出確認(rèn)和用度配比之后的成果。在支出用度觀下資產(chǎn)欠債表是利潤表的副產(chǎn)品。
20宣布的新企業(yè)管帳準(zhǔn)則系統(tǒng)引入了資產(chǎn)欠債表觀的理念，即管帳準(zhǔn)則的訂定者在訂定標(biāo)準(zhǔn)某類生意營業(yè)或事變的管帳準(zhǔn)則時(shí)。應(yīng)起首界說并標(biāo)準(zhǔn)由此類生意營業(yè)產(chǎn)生的.資產(chǎn)或欠債的計(jì)量;而后，再依據(jù)所界說的資產(chǎn)和欠債的變更來確認(rèn)收益。新《企業(yè)管帳準(zhǔn)則――根本準(zhǔn)則》第三十七條劃定“利潤是指企業(yè)在必定管帳時(shí)代的運(yùn)營成果。利潤包括支出減去用度后的凈額、間接計(jì)入當(dāng)期利潤的利得和喪失等。”“間接計(jì)入當(dāng)期利潤的利得和喪失”便是指該當(dāng)計(jì)入當(dāng)期損益、會(huì)招致所有者權(quán)柄產(chǎn)生增減更改的、與所有者投入本錢或許向所有者分派利潤無關(guān)的利得或許喪失。簡略的說，利潤表中利潤的器量重要取決于資產(chǎn)和欠債的計(jì)量，利潤表可以或許或許被看做反應(yīng)企業(yè)必準(zhǔn)時(shí)代凈資產(chǎn)的更改表。
(2)計(jì)量的變更：汗青本錢――公道代價(jià)。
1993年《企業(yè)管帳準(zhǔn)則(根本準(zhǔn)則)》的第十九條明白“各項(xiàng)產(chǎn)業(yè)物質(zhì)該當(dāng)按獲得時(shí)的現(xiàn)實(shí)本錢計(jì)價(jià)。物價(jià)更改時(shí)，除國度尚有劃定者外，不得調(diào)劑其賬面代價(jià)”，也便是說汗青本錢是管帳計(jì)量的根本屬性。
年宣布的新準(zhǔn)則再也不純真夸大汗青本錢為根本計(jì)量屬性，而是過度、謹(jǐn)嚴(yán)地引入公道代價(jià)，在投資性房地產(chǎn)、生物質(zhì)產(chǎn)、非貨幣性資產(chǎn)互換、資產(chǎn)減值、債權(quán)重組、金融對(duì)象、套期保值、非統(tǒng)一控制下的企業(yè)歸并等方面都引入了公道代價(jià)計(jì)量形式，而且將相符必定前提的公道代價(jià)的更改間接計(jì)入了損益，進(jìn)入利潤表。依照公道代價(jià)停止管帳計(jì)量，可以或許或許加倍主觀地反應(yīng)企業(yè)的財(cái)務(wù)狀態(tài)和運(yùn)營成果，從而向投資者供給加倍相干的信息，有利于晉升管帳信息的有用性，相符財(cái)務(wù)管帳報(bào)告的目標(biāo)。
(3)報(bào)表列報(bào)的變更。
新舊準(zhǔn)則下的利潤表的列報(bào)也產(chǎn)生了很大變更。起首，新準(zhǔn)則下的利潤表再也不辨別主營業(yè)務(wù)與其余營業(yè)。而是統(tǒng)一在“營業(yè)支出”、“營業(yè)本錢”、“營業(yè)稅金及附加”中停止列報(bào)。這一方面是基于市場經(jīng)濟(jì)中企業(yè)運(yùn)營范圍賡續(xù)擴(kuò)展，運(yùn)營內(nèi)容呈多元化成長，分歧經(jīng)營業(yè)務(wù)支出相稱，主營業(yè)務(wù)與其余營業(yè)的邊界曾經(jīng)很隱約;另一方面也是我國新管帳準(zhǔn)則系統(tǒng)與國內(nèi)準(zhǔn)則的趨同。
其次，因?yàn)樾聹?zhǔn)則引入了公道代價(jià)計(jì)量形式。新準(zhǔn)則下的利潤表增加了“公道代價(jià)更改收益”名目;新準(zhǔn)則下的利潤表還零丁列報(bào)“資產(chǎn)減值喪失”名目，明細(xì)列報(bào)“對(duì)聯(lián)營企業(yè)和合營企業(yè)的投資收益”、“非流動(dòng)資產(chǎn)處理喪失”名目等，并將“營業(yè)用度”改成“銷售用度”、將“投資收益”歸入營業(yè)利潤的范圍，使管帳信息加倍簡練通明。便于財(cái)務(wù)報(bào)告使用者充足懂得企業(yè)的財(cái)務(wù)狀態(tài)和運(yùn)營成果。
(4)營業(yè)利潤、利潤總額、凈利潤內(nèi)在的變更。
因?yàn)樾缕髽I(yè)管帳準(zhǔn)則系統(tǒng)凸現(xiàn)了資產(chǎn)欠債表觀的理念。引入了公道代價(jià)計(jì)量形式、所得稅管帳處理采納資產(chǎn)欠債表債權(quán)法和列報(bào)變更等身分，使得新準(zhǔn)則下的利潤表中的營業(yè)利潤、利潤總額、凈利潤內(nèi)在產(chǎn)生了很大的變更。
準(zhǔn)則下的利潤表將“投資收益”名目參加營業(yè)利潤的范圍，改變了舊準(zhǔn)則下的營業(yè)利潤僅反應(yīng)企業(yè)失常營業(yè)運(yùn)動(dòng)所產(chǎn)生的經(jīng)常性收益的狀態(tài)，即企業(yè)應(yīng)用資產(chǎn)對(duì)外投資所獲得的待遇也屬于營業(yè)利潤，相符資產(chǎn)欠債表觀的理念。
新準(zhǔn)則下的利潤表增加了“公道代價(jià)更改收益”名目，將未完成的本錢利得和喪失歸入了利潤表，使得營業(yè)利潤、利潤總額、凈利潤中包括了部門本錢性收益，相符綜合收益概念，異樣相符資產(chǎn)欠債表觀的理念。
所得稅的管帳處理采納資產(chǎn)欠債表債權(quán)法。即企業(yè)在獲得資產(chǎn)和欠債時(shí)，該當(dāng)起首肯定其計(jì)稅根基，資產(chǎn)和欠債的賬面代價(jià)與其計(jì)稅根基之間的差額為(應(yīng)納稅或可抵扣)暫時(shí)性差別，而后確認(rèn)所產(chǎn)生的遞延所得稅資產(chǎn)或遞延所得稅欠債，資產(chǎn)欠債表債權(quán)法實(shí)質(zhì)上便是資產(chǎn)欠債表觀的表現(xiàn)。同時(shí)，資產(chǎn)欠債表債權(quán)法所得稅管帳的實(shí)行使得新準(zhǔn)則下的利潤表中列示的所得稅用度與當(dāng)期管帳利潤相配比。削減了因?yàn)槎惙▌澏ㄅc管帳準(zhǔn)則不一致產(chǎn)生的稅后利潤的顛簸。
二、對(duì)新企業(yè)管帳準(zhǔn)則下利潤表的闡發(fā)。
新企業(yè)管帳準(zhǔn)則系統(tǒng)與舊準(zhǔn)則比擬，理念更先輩，系統(tǒng)更完備，內(nèi)容更豐碩。新準(zhǔn)則依照國內(nèi)管帳常規(guī)對(duì)管帳信息的天生和表露作了加倍嚴(yán)厲和迷信的劃定，夸大了財(cái)務(wù)報(bào)表列報(bào)名目標(biāo)實(shí)在性和可靠性，在重要方面和癥結(jié)癥結(jié)完成了與國內(nèi)管帳準(zhǔn)則的趨同。筆者在實(shí)務(wù)中闡發(fā)新準(zhǔn)則下的利潤表時(shí)，覺得如下三個(gè)方面值得存眷。
(1)經(jīng)常性收益與非經(jīng)常性收益。
舊準(zhǔn)則下的利潤表中營業(yè)利潤不包括“投資收益”名目。是以在闡發(fā)企業(yè)的利潤環(huán)境時(shí)。一樣平常覺得營業(yè)利潤即為企業(yè)的經(jīng)常性收益，許多企業(yè)在停止稽核時(shí)也會(huì)用到經(jīng)常性收益的目標(biāo)，重要用來反應(yīng)經(jīng)由過程運(yùn)營者盡力所獲取的運(yùn)營性收益。新準(zhǔn)則下的利潤表中將“投資收益”名目包括在營業(yè)利潤中，而且還增加了“公道代價(jià)更改收益”名目，是以在闡發(fā)企業(yè)的利潤表或?qū)ζ髽I(yè)停止稽核時(shí)，都要留意營業(yè)利潤的內(nèi)在曾經(jīng)產(chǎn)生了變更，經(jīng)常性收益要重新闡發(fā)盤算，以實(shí)在反應(yīng)企業(yè)的經(jīng)常性收益。
(2)已確認(rèn)已完成收益與已確認(rèn)未完成收益。
對(duì)付收益的肯定，舊準(zhǔn)則遵守的是支出用度觀，是以利潤表上所反應(yīng)的收益并不是企業(yè)的全體收益。即未包括持有資產(chǎn)代價(jià)增值(或減值)的收益，利潤表中的收益只是已確認(rèn)已完成的收益;新準(zhǔn)則則遵守的是資產(chǎn)欠債表觀，引入了公道代價(jià)的計(jì)量形式。并將相符必定前提的公道代價(jià)更改間接計(jì)入損益、進(jìn)入利潤表，利潤表中的收益不只包括已確認(rèn)已完成的收益，還包括已確認(rèn)未完成的持有資產(chǎn)代價(jià)增值(或減值)的收益。是以，在履行新準(zhǔn)則的企業(yè)訂定利潤分派計(jì)劃時(shí)，要留意辨別已確認(rèn)已完成收益與已確認(rèn)未完成收益。這是因?yàn)橐环矫嬉汛_認(rèn)未完成收益并無給企業(yè)帶來現(xiàn)金流量，過度的利潤分派會(huì)影響企業(yè)的成長和運(yùn)營;另一方面。當(dāng)持有資產(chǎn)的市場代價(jià)歪曲或顛簸激烈時(shí)，過度的利潤分派中可以或許或許隱含了本錢的返還，從而侵害企業(yè)的紅利才能。
(3)計(jì)入損益的利得和喪失與計(jì)入所有者權(quán)柄的利得和喪失。
新準(zhǔn)則引入了公道代價(jià)的計(jì)量形式，將相符必定前提的公道代價(jià)更改間接計(jì)入損益，行將未完成的本錢利得和喪失歸入了利潤表。使得利潤表的收益中包括了部門本錢性收益，相符綜合收益觀。但新準(zhǔn)則下的利潤表并不是完備的綜合收益觀。綜合收益觀覺得“收益是除股利分派和本錢生意營業(yè)外特準(zhǔn)時(shí)代內(nèi)所有的生意營業(yè)或企業(yè)重估所確認(rèn)的權(quán)柄的總變更”(《管帳實(shí)踐》湯云為、錢逢勝)，然則我國新準(zhǔn)則將“利得和喪失”分為“間接計(jì)入當(dāng)期損益的利得和喪失”和“間接計(jì)入所有者權(quán)柄的利得和喪失”。比方《企業(yè)管帳準(zhǔn)則第3號(hào)――投資性房地產(chǎn)》第十六條劃定“自用房地產(chǎn)或存貨轉(zhuǎn)換為采納公道代價(jià)形式計(jì)量的投資性房地產(chǎn)時(shí)，投資性房地產(chǎn)依照轉(zhuǎn)換當(dāng)日的公道代價(jià)計(jì)價(jià)，轉(zhuǎn)換當(dāng)日的公道代價(jià)小于原賬面代價(jià)的，其差額計(jì)入當(dāng)期損益;轉(zhuǎn)換當(dāng)日的公道代價(jià)大于原賬面代價(jià)的，其差額計(jì)入所有者權(quán)柄?！笔且?，報(bào)表使用者要周全懂得企業(yè)的收益環(huán)境。不只要闡發(fā)利潤表，還要存眷所有者權(quán)柄更改表。
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探析核算會(huì)計(jì)到管理會(huì)計(jì)的轉(zhuǎn)型論文篇二
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)和管理會(huì)計(jì)的界限看起來容易劃分，其實(shí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)在很多方面體現(xiàn)出管理會(huì)計(jì)的特征，管理會(huì)計(jì)的不少方法也可以用于財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)核算(例如作業(yè)成本法)，二者的劃分不像教材中所說的那樣清晰。管理會(huì)計(jì)是會(huì)計(jì)的重要分支，但是管理會(huì)計(jì)的范圍在當(dāng)前具有無限擴(kuò)大的趨勢，甚至于很多企業(yè)把會(huì)計(jì)領(lǐng)域里邊不屬于財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)核算的通通都劃歸到管理會(huì)計(jì)當(dāng)中。管理會(huì)計(jì)與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理、內(nèi)部控制、成本會(huì)計(jì)、運(yùn)營管理等具有多方面交叉，但作者認(rèn)為管理會(huì)計(jì)的邊界不能無限制擴(kuò)大，首先要把管理會(huì)計(jì)劃歸到會(huì)計(jì)范圍之內(nèi)解決問題，側(cè)重于成本管理、預(yù)算管理和績效評(píng)價(jià)，否則對(duì)管理會(huì)計(jì)在企業(yè)發(fā)揮作用是有害的。在這個(gè)基礎(chǔ)上，作者認(rèn)為財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)不能僅僅以出具財(cái)務(wù)報(bào)告作為目標(biāo)，為內(nèi)部管理提供信息支持，為管理會(huì)計(jì)提供信息來源，這樣才是財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)。
2.2財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員轉(zhuǎn)型路徑始于共享服務(wù)。
應(yīng)該看到，當(dāng)前財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員向管理會(huì)計(jì)轉(zhuǎn)型的最主要的障礙是無法擺脫眼前大量的簡單重復(fù)性的會(huì)計(jì)報(bào)表核算工作。這些工作占用了大量的人力資源。更為糟糕的是，許多單位的財(cái)務(wù)部門甚至還認(rèn)為自身人力資源缺乏。這個(gè)問題的背后暴露了財(cái)務(wù)核算工作的效率低下，信息化水平不高。為此財(cái)政部會(huì)計(jì)司在今年推出的《關(guān)于全面推進(jìn)管理會(huì)計(jì)體系建設(shè)的指導(dǎo)意見《征求意見稿)》中鼓勵(lì)企業(yè)采取財(cái)務(wù)共享服務(wù)中心模式，促進(jìn)財(cái)會(huì)部門的職能從側(cè)重核算向管理決策導(dǎo)向轉(zhuǎn)變。這恰恰是財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)向管理會(huì)計(jì)轉(zhuǎn)型的起點(diǎn)。管理會(huì)計(jì)的轉(zhuǎn)型要求必須先要解放財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員，并為管理會(huì)計(jì)真正提供有價(jià)值的信息，這些都是實(shí)施管理會(huì)計(jì)的基礎(chǔ)性工作。
2.3推進(jìn)管理會(huì)計(jì)人才隊(duì)伍建設(shè)。
管理會(huì)計(jì)對(duì)會(huì)計(jì)人員的素質(zhì)要求更高，要想使管理會(huì)計(jì)得到推廣應(yīng)用，需加大對(duì)會(huì)計(jì)人員素質(zhì)教育和培養(yǎng)的力度。當(dāng)前來看，我國現(xiàn)有的會(huì)計(jì)人才評(píng)價(jià)體系還是過多局限于財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)領(lǐng)域。向管理會(huì)計(jì)的轉(zhuǎn)型需要管理會(huì)計(jì)的專業(yè)人才，這就要求我們必須要推動(dòng)在問卷調(diào)查基礎(chǔ)上建立管理會(huì)計(jì)人才能力框架。作者認(rèn)為，管理會(huì)計(jì)人才能力框架的問卷等調(diào)查工作，不能僅僅面向會(huì)計(jì)人員，更應(yīng)該面向高管和業(yè)務(wù)部門發(fā)放問卷，因?yàn)闀?huì)計(jì)發(fā)揮作用需要通過管理和運(yùn)營才能實(shí)現(xiàn)，管理會(huì)計(jì)發(fā)揮作用的程度必須以是否滿足管理和運(yùn)營的需要為判斷標(biāo)準(zhǔn)。根據(jù)作者對(duì)當(dāng)前已經(jīng)進(jìn)行的管理會(huì)計(jì)問卷調(diào)查方法來看，研究者還都是站在會(huì)計(jì)人員自身的角度思考問題，“不識(shí)廬山真面目，只緣身在此山中”，如果僅僅對(duì)會(huì)計(jì)相關(guān)人員發(fā)放問卷，那么管理會(huì)計(jì)工作是否能滿足管理和運(yùn)營的需要就可能片面，也就不能解決目前會(huì)計(jì)人員和管理以及運(yùn)營部門的矛盾，即便從組織上突出管理會(huì)計(jì)，最終還會(huì)保持“孤芳自賞”的狀態(tài)。
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探析核算會(huì)計(jì)到管理會(huì)計(jì)的轉(zhuǎn)型論文篇三
會(huì)計(jì)集中核算是一種新的會(huì)計(jì)管理方式,隨著社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)的建立和完善,實(shí)行會(huì)計(jì)集中核算有利于加強(qiáng)財(cái)管理和監(jiān)督,規(guī)范財(cái)務(wù)管理和會(huì)計(jì)行為,提高財(cái)政資金使用效益,建立公開、高效、廉潔、務(wù)實(shí)的`財(cái)政管理運(yùn)行機(jī)制.因此,全面開展會(huì)計(jì)集中核算工作勢在必行.
作者：宋立元敬麗敏作者單位：宋立元(新民市村鎮(zhèn)建設(shè)辦公室,110300)。
敬麗敏(新民市前當(dāng)堡鎮(zhèn)農(nóng)村發(fā)展服務(wù)中心,110328)。
刊名：現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)信息英文刊名：moderneconomicinformation年，卷(期)：“”(12)分類號(hào)：關(guān)鍵詞：集中核算會(huì)計(jì)監(jiān)督
探析核算會(huì)計(jì)到管理會(huì)計(jì)的轉(zhuǎn)型論文篇四
盡管企業(yè)財(cái)務(wù)管理的目標(biāo)是幫助企業(yè)增加價(jià)值，或者說是股東財(cái)富最大化，但財(cái)會(huì)部門在企業(yè)常常被當(dāng)作成本中心。雖然基本上所有企業(yè)都實(shí)現(xiàn)了會(huì)計(jì)電算化，但是日常核算仍然占用了會(huì)計(jì)人員絕大部分時(shí)間和精力。某網(wǎng)站進(jìn)行的職業(yè)規(guī)劃調(diào)查中，大部分從事會(huì)計(jì)行業(yè)的人員不贊成大學(xué)生選擇會(huì)計(jì)專業(yè)。會(huì)計(jì)核算隊(duì)伍的成本體現(xiàn)在顯性和隱性兩個(gè)方面。顯性的成本是從事核算工作會(huì)計(jì)人員的薪酬和辦公經(jīng)費(fèi)等。隱性的成本則是會(huì)計(jì)人員即便在其主業(yè)—核算工作中，有時(shí)連最起碼的與業(yè)務(wù)部門數(shù)據(jù)核對(duì)一致都做不到，這一點(diǎn)在相當(dāng)多企業(yè)都成為一種常態(tài)。
1.2財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作重事后輕事前、事中。
長期以來，國內(nèi)企業(yè)財(cái)務(wù)部門的主要職能就是會(huì)計(jì)核算，重視報(bào)表的產(chǎn)生，重視對(duì)事后結(jié)果的計(jì)量與記錄反映工作，而沒有更多的發(fā)揮其財(cái)務(wù)管理的事前預(yù)測、事中控制、事后分析的職能。這種重算賬，輕分析，重事后結(jié)果，輕事前預(yù)測規(guī)劃、事中控制調(diào)整的問題造成了早期的財(cái)務(wù)軟件主要是為適應(yīng)會(huì)計(jì)核算需求而設(shè)計(jì)，并沒有涉到及管理會(huì)計(jì)子系統(tǒng)的預(yù)測、決策、規(guī)劃和分析，企業(yè)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)與效益的評(píng)估，內(nèi)部責(zé)任會(huì)計(jì)和業(yè)績?cè)u(píng)價(jià)等功能。
1.3財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員重報(bào)告、輕分析。
信息和大數(shù)據(jù)對(duì)企業(yè)的影響來自于企業(yè)內(nèi)部和外部，不僅僅是財(cái)務(wù)信息，還有非財(cái)務(wù)信息。如何在對(duì)會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)的數(shù)據(jù)進(jìn)行報(bào)告的同時(shí)，還對(duì)這些數(shù)據(jù)進(jìn)行充分的分析，獲取有價(jià)值的信息，有利于各種決策就顯示十分重要了，就目前來看，會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)僅是實(shí)現(xiàn)了較低層次的比較分析、比率分析、趨勢分析，但這遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能滿足實(shí)際需要。財(cái)務(wù)人員重報(bào)告輕分析的格局必須有所轉(zhuǎn)變。因而如何更好的提高企業(yè)信息化管理水平、如何從大量的數(shù)據(jù)中經(jīng)過深層次分析，獲取有價(jià)值的信息成為傳統(tǒng)會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)的突出問題。當(dāng)然，這也依賴于高素質(zhì)的財(cái)務(wù)分析人才。
1.4財(cái)務(wù)與業(yè)務(wù)難以實(shí)現(xiàn)一體化。
財(cái)務(wù)部門與企業(yè)內(nèi)部所有部門都有業(yè)務(wù)聯(lián)系，但是據(jù)作者本人的工作經(jīng)歷和了解，財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)與業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)無法實(shí)現(xiàn)同源和一致，業(yè)務(wù)部門傾向于采用自身數(shù)據(jù)作為決策依據(jù)，特別是大數(shù)據(jù)時(shí)代的`來臨，更是把脫離業(yè)務(wù)的會(huì)計(jì)逼到墻角，也就是說財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)及其從業(yè)人員已經(jīng)到了非改不可的地步。從現(xiàn)實(shí)來看，企業(yè)的會(huì)計(jì)人員的類型大多是財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)核算背景出身，過多的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員埋頭苦干滿足于外部監(jiān)管方對(duì)于報(bào)表的需求，而忽視了真正對(duì)于企業(yè)管理的參與。雖然從事了一些全面預(yù)算管理、績效評(píng)價(jià)的工作，但從財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)資源以及人員素質(zhì)的角度來看，明顯不足。隨著企業(yè)規(guī)模的擴(kuò)大，尤其是多元化集團(tuán)公司的成立，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)核算人員分布大江南北。
探析核算會(huì)計(jì)到管理會(huì)計(jì)的轉(zhuǎn)型論文篇五
針對(duì)企業(yè)中的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)以及管理會(huì)計(jì)，通常情況下會(huì)認(rèn)為財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)主要是針對(duì)企業(yè)外部開展的工作，管理會(huì)計(jì)主要是應(yīng)用于企業(yè)內(nèi)部的工作。結(jié)合我國企業(yè)發(fā)展的實(shí)際情況可以了解到，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)在企業(yè)中一直占據(jù)著非常重要的地位，并且在經(jīng)濟(jì)不斷發(fā)展的過程中，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的作用也越來越重要。財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與管理會(huì)計(jì)相比，二者之間在應(yīng)用過程中存在非常密切的聯(lián)系，但是在職能方面存在明顯的差異。財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)主要是在會(huì)計(jì)準(zhǔn)則以及相關(guān)法律規(guī)定的基礎(chǔ)上，為會(huì)計(jì)主體相關(guān)人員提供非常重要的財(cái)務(wù)信息，保證利益相關(guān)人員可以全面了解企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況。而財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員的主要工作內(nèi)容就是嚴(yán)格按照相關(guān)流程實(shí)施會(huì)計(jì)工作，其中主要涉及憑證填寫、賬簿登記以及編制報(bào)表等。管理會(huì)計(jì)作為企業(yè)內(nèi)部的重要活動(dòng)，實(shí)施的主要目的就是轉(zhuǎn)變企業(yè)傳統(tǒng)的經(jīng)營管理理念，通過這種方式進(jìn)一步提升企業(yè)的經(jīng)營效率和質(zhì)量。另外，在實(shí)際的過程中，由于不受時(shí)間以及標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范等方面的限制，所以可以在全面了解企業(yè)經(jīng)營狀況的基礎(chǔ)上，對(duì)管理會(huì)計(jì)內(nèi)容進(jìn)行相應(yīng)調(diào)整。這種模式可以對(duì)企業(yè)的整個(gè)生產(chǎn)流程進(jìn)行嚴(yán)格的監(jiān)督和管理，并在最終開展相應(yīng)的評(píng)估工作，可以為之后開展經(jīng)營決策工作提供借鑒。對(duì)于相關(guān)的管理會(huì)計(jì)人員而言，其主要工作就是針對(duì)相關(guān)問題采取相應(yīng)的解決方法，并且在處理問題的過程中可能會(huì)出現(xiàn)現(xiàn)代數(shù)學(xué)方法與計(jì)算機(jī)技術(shù)，對(duì)于順利開展企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作起到了非常重要的基礎(chǔ)作用。
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當(dāng)企業(yè)采用傳統(tǒng)模式開展財(cái)務(wù)管理工作時(shí)，所使用的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)機(jī)制已無法對(duì)企業(yè)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行情況進(jìn)行全面管理。同時(shí)，對(duì)于企業(yè)相關(guān)的管理工作人員而言，在思想認(rèn)識(shí)上沒有進(jìn)行有效創(chuàng)新，在工作中仍然受傳統(tǒng)思想觀念的影響，從而嚴(yán)重阻礙了財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)向管理會(huì)計(jì)轉(zhuǎn)型。部分企業(yè)的管理人員將重點(diǎn)放在了財(cái)務(wù)報(bào)表方面，但是只通過財(cái)務(wù)報(bào)表中的信息還很難反映出企業(yè)目前的資金使用情況，從而也無法對(duì)企業(yè)未來的資金投資進(jìn)行合理的預(yù)算和評(píng)估。因此，要想實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)向管理會(huì)計(jì)的有效轉(zhuǎn)型，首先應(yīng)該采取有效的措施來改變管理人員的思想觀念，進(jìn)一步提升企業(yè)管理人員的財(cái)務(wù)分析能力，并且還能有效規(guī)避企業(yè)的各項(xiàng)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。在管理會(huì)計(jì)轉(zhuǎn)型的基礎(chǔ)上，可以更好地處理大數(shù)據(jù)中產(chǎn)生的各種數(shù)據(jù)信息，對(duì)傳統(tǒng)的會(huì)計(jì)職能進(jìn)行有效轉(zhuǎn)變，使會(huì)計(jì)人員可以將會(huì)計(jì)信息作為主要的核心內(nèi)容，通過對(duì)企業(yè)資金進(jìn)行有效管理，可以對(duì)企業(yè)整體發(fā)展進(jìn)行有效控制。
3.2財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)類型以及收集方式的轉(zhuǎn)變。
在對(duì)傳統(tǒng)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)內(nèi)容進(jìn)行分析的基礎(chǔ)上可以了解到，在財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)中所涉及的數(shù)據(jù)類型都具有非常明顯的單一性，并且在對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行收集的過程中，收集方式也很有限，結(jié)構(gòu)性的數(shù)據(jù)在其中占據(jù)著非常大的比例。但是，在大數(shù)據(jù)時(shí)代，財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的類型以及相應(yīng)的收集方式也在原來的基礎(chǔ)上發(fā)生了相應(yīng)的轉(zhuǎn)變，要想實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)向管理會(huì)計(jì)有效轉(zhuǎn)型，還應(yīng)該對(duì)傳統(tǒng)的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)類型以及收集方式進(jìn)行不斷優(yōu)化和完善。在這一過程中可以對(duì)互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)進(jìn)行充分利用，通過這種方式可以保證財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的收集方式和內(nèi)容在原來的基礎(chǔ)上實(shí)現(xiàn)進(jìn)一步拓展，從而實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的有效轉(zhuǎn)變。
3.3促進(jìn)財(cái)務(wù)部門工作內(nèi)容的整體轉(zhuǎn)變。
要想在有限的時(shí)間內(nèi)完成企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)向管理會(huì)計(jì)有效轉(zhuǎn)型，不但需要會(huì)計(jì)人員對(duì)大數(shù)據(jù)信息處理的內(nèi)容進(jìn)行全面了解，同時(shí)還應(yīng)該逐漸改變傳統(tǒng)財(cái)務(wù)報(bào)表與數(shù)據(jù)的核算工作，實(shí)現(xiàn)對(duì)大數(shù)據(jù)處理方式進(jìn)行合理應(yīng)用。在傳統(tǒng)的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)機(jī)制中，需要會(huì)計(jì)人員對(duì)財(cái)務(wù)報(bào)表中的內(nèi)容進(jìn)行多次核算，這種處理模式不但會(huì)對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)狀況的分析效果產(chǎn)生一定的影響，并且還會(huì)在很大程度上降低企業(yè)的財(cái)務(wù)工作效率。另外，通過財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)向管理會(huì)計(jì)進(jìn)行有效轉(zhuǎn)型，還能在根本上轉(zhuǎn)變企業(yè)財(cái)務(wù)部門的職能，從而促進(jìn)財(cái)務(wù)部門可以逐漸參與企業(yè)的管理工作。在企業(yè)各項(xiàng)組成部分中，財(cái)務(wù)部門在其中占據(jù)著非常重要的地位，通過向管理會(huì)計(jì)有效轉(zhuǎn)型，可以在企業(yè)不斷發(fā)展的過程中，充分發(fā)揮財(cái)務(wù)信息的引導(dǎo)作用。通過合理利用大數(shù)據(jù)，可以實(shí)現(xiàn)企業(yè)會(huì)計(jì)信息的有效傳輸和共享，從而企業(yè)管理人員就能夠全面了解資金的流動(dòng)方向以及使用情況，從而方便有效開展相關(guān)工作。
3.4加強(qiáng)企業(yè)會(huì)計(jì)人員的綜合培訓(xùn)工作。
在企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)向管理會(huì)計(jì)不斷轉(zhuǎn)型的過程中，會(huì)計(jì)人員在其中起到了非常重要的執(zhí)行作用，其綜合素質(zhì)水平在一定程度上將會(huì)直接影響管理會(huì)計(jì)的轉(zhuǎn)型效果，只有保證會(huì)計(jì)人員自身具備先進(jìn)的專業(yè)能力以及操作能力，才能實(shí)現(xiàn)會(huì)計(jì)工作的有效轉(zhuǎn)換。因此，對(duì)于企業(yè)會(huì)計(jì)管理人員而言，一定要具備長遠(yuǎn)的目光，關(guān)注國家發(fā)布的相關(guān)信息，并加強(qiáng)學(xué)習(xí)相關(guān)知識(shí)，通過學(xué)習(xí)進(jìn)一步提升自身的業(yè)務(wù)處理能力和大數(shù)據(jù)信息處理能力，了解大數(shù)據(jù)在企業(yè)財(cái)務(wù)工作中發(fā)揮的重要作用。另外，企業(yè)可以在一定時(shí)間內(nèi)針對(duì)會(huì)計(jì)人員開展相應(yīng)的培訓(xùn)工作，可以從決策支持、財(cái)務(wù)分析、業(yè)績?cè)u(píng)價(jià)以及績效考核等幾個(gè)方面進(jìn)行，通過這種方式進(jìn)一步提升會(huì)計(jì)人員的專業(yè)能力水平。另外，企業(yè)還應(yīng)該重視會(huì)計(jì)人員的人際交往能力，而財(cái)務(wù)人員在轉(zhuǎn)型過程中還要不斷發(fā)揮自身的專業(yè)技能，同時(shí)還應(yīng)該具備一定的談判能力與組織能力，從而才有利于企業(yè)對(duì)整體財(cái)務(wù)情況進(jìn)行有效控制。
3.5加強(qiáng)信息化建設(shè)。
在財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)向管理會(huì)計(jì)轉(zhuǎn)型的過程中，互聯(lián)網(wǎng)起到了非常重要的作用，通過合理構(gòu)建信息交流平臺(tái)，可以對(duì)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)進(jìn)行信息化管理，同時(shí)也能為開展管理會(huì)計(jì)工作提供非常重要的數(shù)據(jù)支持。企業(yè)可以根據(jù)自身財(cái)務(wù)管理的信息化水平構(gòu)建符合自身發(fā)展的財(cái)務(wù)管理系統(tǒng)，確保能夠?qū)ζ髽I(yè)財(cái)務(wù)信息進(jìn)行準(zhǔn)確記錄與分析。但是，在應(yīng)用信息技術(shù)的過程中也會(huì)存在一定的安全隱患，管理人員需要高度重視網(wǎng)絡(luò)病毒以及信息安全問題，從而為財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)信息安全提供良好的保障。
4結(jié)語。
在大數(shù)據(jù)時(shí)代，企業(yè)要想在激烈的市場競爭中獲得長遠(yuǎn)的發(fā)展，一定要實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)向管理會(huì)計(jì)的有效轉(zhuǎn)型。因此，對(duì)于企業(yè)相關(guān)的管理工作人員而言，一定要全面認(rèn)識(shí)到管理會(huì)計(jì)的重要性，逐漸改變傳統(tǒng)的思想觀念，做好會(huì)計(jì)人員的培訓(xùn)工作，并采用信息化的管理方式，從而才能滿足企業(yè)在未來的可持續(xù)發(fā)展要求。
參考文獻(xiàn)。
［1］陳友宏.大數(shù)據(jù)背景下財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)向管理會(huì)計(jì)轉(zhuǎn)型的相關(guān)分析［j］.經(jīng)貿(mào)實(shí)踐,(23).
［2］樊春霞.探究大數(shù)據(jù)背景下財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)向管理會(huì)計(jì)轉(zhuǎn)型的策略［j］.當(dāng)代經(jīng)濟(jì),(36).
探析核算會(huì)計(jì)到管理會(huì)計(jì)的轉(zhuǎn)型論文篇七
管理會(huì)計(jì)作為會(huì)計(jì)的一個(gè)分支，日益受到社會(huì)各界的普遍關(guān)注。文章對(duì)管理會(huì)計(jì)進(jìn)行了概述并回顧了管理會(huì)計(jì)的發(fā)展過程，根據(jù)當(dāng)今社會(huì)熱點(diǎn)及科學(xué)技術(shù)進(jìn)步對(duì)管理會(huì)計(jì)審計(jì)的發(fā)展趨勢做出了簡要分析，以期為其他學(xué)者進(jìn)行相關(guān)研究時(shí)能夠提供借鑒和參考。
管理會(huì)計(jì)作為會(huì)計(jì)學(xué)的一個(gè)分支，主要指的是利用財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)所提供的相應(yīng)資料，通過一系列方法對(duì)其進(jìn)行加工和整理，為企業(yè)管理人員提供相應(yīng)的決策建議以提高企業(yè)績效改善經(jīng)濟(jì)效益的一門學(xué)科。近年來，國內(nèi)外許多學(xué)者對(duì)管理會(huì)計(jì)做出了許多研究，管理會(huì)計(jì)的內(nèi)涵和內(nèi)容得到了極大的發(fā)展。
首先，從成本的內(nèi)涵看，管理會(huì)計(jì)則側(cè)重于聯(lián)系過去、著眼現(xiàn)在、面向未來的“差別成本”，為企業(yè)未來的經(jīng)營決策提供成本數(shù)據(jù)。其次，從成本的分類來看，管理會(huì)計(jì)則對(duì)成本進(jìn)行多樣化的分類，如邊際成本、機(jī)會(huì)成本、可控成本與非可控成本、責(zé)任成本與非責(zé)任成本等。最后，從成本發(fā)生的空間范圍看，管理會(huì)計(jì)的視野，不僅僅局限于微觀領(lǐng)域，還同時(shí)擴(kuò)展到宏觀視野。例如，環(huán)境成本概念的形成;產(chǎn)品全生命周期成本的計(jì)算，既計(jì)算產(chǎn)品生產(chǎn)者的成本，也包括產(chǎn)品使用者的成本等。
探析核算會(huì)計(jì)到管理會(huì)計(jì)的轉(zhuǎn)型論文篇八
[摘要]新會(huì)計(jì)和審計(jì)準(zhǔn)則頒布和執(zhí)行一年余，很大程度上強(qiáng)化了會(huì)計(jì)監(jiān)視，但也出現(xiàn)一些新題目。通過對(duì)題目分析，結(jié)合我國的實(shí)際情況，構(gòu)想從建立健全會(huì)計(jì)法規(guī)體系、加強(qiáng)注冊(cè)會(huì)計(jì)師的監(jiān)管、培養(yǎng)高素質(zhì)的會(huì)計(jì)職員等若干方面著手，加強(qiáng)和完善會(huì)計(jì)監(jiān)視。
在財(cái)政部12月5日公布的“財(cái)政部會(huì)計(jì)信息質(zhì)量檢查公告(第十二號(hào))”指出：財(cái)政部將結(jié)合新的會(huì)計(jì)準(zhǔn)則體系和審計(jì)準(zhǔn)則體系，進(jìn)一步進(jìn)步會(huì)計(jì)監(jiān)視的層次和效果，全面提升會(huì)計(jì)信息質(zhì)量和會(huì)計(jì)師事務(wù)所執(zhí)業(yè)質(zhì)量。同時(shí)，財(cái)政部將加強(qiáng)同有關(guān)部分的協(xié)作，綜合治理會(huì)計(jì)信息失真題目。而在此之前，財(cái)政部已對(duì)一些房地產(chǎn)企業(yè)和會(huì)計(jì)師事務(wù)所進(jìn)行了檢查，發(fā)現(xiàn)企業(yè)會(huì)計(jì)信息質(zhì)量和會(huì)計(jì)師事務(wù)所執(zhí)業(yè)質(zhì)量總體上有所進(jìn)步，但會(huì)計(jì)信息失真題目仍然存在。一些房地產(chǎn)企業(yè)會(huì)計(jì)信息虛假、一些會(huì)計(jì)師事務(wù)所內(nèi)部質(zhì)量控制薄弱，財(cái)政部已對(duì)這些題目企業(yè)進(jìn)行了相關(guān)的處理。
上述內(nèi)容反映出國家在指導(dǎo)層面正在進(jìn)一步加強(qiáng)會(huì)計(jì)監(jiān)視，尤其是政府監(jiān)視和社會(huì)監(jiān)視。底和不斷揭露的一些上市公司的財(cái)務(wù)題目(如st科龍、s*st長嶺)及公司強(qiáng)制性會(huì)計(jì)信息表露繼續(xù)加強(qiáng)，尤其是新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則將投資性房地產(chǎn)從固定資產(chǎn)中剝離出來，不僅不提折舊，而是采用公允模式定價(jià)，直接與房地產(chǎn)市場的波動(dòng)掛鉤的作法，結(jié)合美國的次貸危機(jī)看，監(jiān)視具有前瞻性。這些實(shí)例可以部分說是兩大準(zhǔn)則體系的發(fā)布實(shí)施，進(jìn)一步強(qiáng)化會(huì)了計(jì)監(jiān)管工作，從而促進(jìn)資本市場健康穩(wěn)定發(fā)展，維護(hù)經(jīng)濟(jì)秩序和社會(huì)公眾利益的體現(xiàn)。
二、新準(zhǔn)則下我國會(huì)計(jì)監(jiān)視需解決的新題目。
1.對(duì)同類型的資產(chǎn)，其取得來源不同則采取不同的計(jì)量屬性。如：對(duì)于固定資產(chǎn)的初始計(jì)量，外購的采用歷史本錢計(jì)量；對(duì)于接受投資、企業(yè)合并、非貨幣性資產(chǎn)交換等方式則分別采用公允價(jià)值計(jì)量模式和歷史本錢計(jì)量模式。這與國際慣例有較大的出進(jìn)，在實(shí)際操縱中也會(huì)有一定難度，假如操縱不當(dāng)會(huì)帶來會(huì)計(jì)信息失真的后果。而且新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則首先在上市公司實(shí)行，上市公司的帳面價(jià)值不一定能反映企業(yè)的真實(shí)財(cái)務(wù)狀況，而在成熟的市場經(jīng)濟(jì)中，公允價(jià)值反映的會(huì)計(jì)信息更為可靠。
2.新準(zhǔn)則的變動(dòng)幅度較大，變動(dòng)內(nèi)容較多。新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則要求上市公司在20初按照新準(zhǔn)則調(diào)整原來舊準(zhǔn)則下的財(cái)務(wù)處理。由于新準(zhǔn)則變動(dòng)幅度較大，會(huì)計(jì)職員假如對(duì)新制度把握的不夠熟練或理解有偏差，同樣會(huì)對(duì)輸出的會(huì)計(jì)信息的質(zhì)量帶來嚴(yán)重考驗(yàn)。
3.我國會(huì)計(jì)監(jiān)視的法律約束機(jī)制不健全。比如：個(gè)人所得稅的交納。一些納稅人在社會(huì)上有多重收進(jìn)，但由于缺少會(huì)計(jì)監(jiān)視，這類人群的個(gè)人所得稅的交納根本達(dá)不到國家相關(guān)法律的要求，造成事實(shí)上的偷稅、漏稅現(xiàn)象，如204月3日《云南信息報(bào)》c12版所述?；仄湓颍覈]有相應(yīng)的法律約束機(jī)制來完善銀行等金融機(jī)構(gòu)對(duì)個(gè)人的經(jīng)濟(jì)監(jiān)視的監(jiān)視作用。如對(duì)于上市公司表露虛假的會(huì)計(jì)信息，《證券法》只對(duì)處罰造假者做出了法律規(guī)定，卻沒有明確其賠償責(zé)任，處罰力度也很有限，在處罰的金額遠(yuǎn)低于獲益金額的情況下，處罰就難以起到威懾的作用。通過制定嚴(yán)格的會(huì)計(jì)準(zhǔn)則來抑制證券市場的虛假重組、利潤虛增等操縱利潤的行為，打擊證券投資市場上的投機(jī)活動(dòng)是有一定作用的，但長期來看，作用是有限的。假如市場不規(guī)范，企業(yè)同樣可以繞過新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則達(dá)到操縱利潤、操縱市場的.目的。會(huì)計(jì)信息真實(shí)可靠的保障條件主要有規(guī)范的市場機(jī)制、公道的會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、公平的中介機(jī)構(gòu)、獨(dú)立公正的外部監(jiān)視和執(zhí)法機(jī)構(gòu)以及具有足夠職業(yè)判定力和相應(yīng)職業(yè)道德的會(huì)計(jì)職員。
4.會(huì)計(jì)職員的綜合素質(zhì)不高，難以適應(yīng)新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則。會(huì)計(jì)監(jiān)視作用發(fā)揮的好壞與否同會(huì)計(jì)職員素質(zhì)的高低直接相關(guān)，一般來說，會(huì)計(jì)職員業(yè)務(wù)素質(zhì)越高，發(fā)現(xiàn)題目和分析、解決題目的能力也就越強(qiáng)，會(huì)計(jì)的監(jiān)視作用就越大。近幾年我國會(huì)計(jì)職員奇缺的題目固然得到了一定程度的緩解，但會(huì)計(jì)職員的整體素質(zhì)一般，知識(shí)結(jié)構(gòu)、學(xué)歷結(jié)構(gòu)和業(yè)務(wù)水平偏低。再者，有的會(huì)計(jì)職員監(jiān)視意識(shí)不強(qiáng)，法制觀念淡薄，缺乏職業(yè)風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)，在“權(quán)大于法”的思想支配下，有意造假，使得會(huì)計(jì)信息失真在所難免。
1.完善會(huì)計(jì)法規(guī)、制度，保證會(huì)計(jì)監(jiān)視有法可依。進(jìn)一步完善以《會(huì)計(jì)法》為中心的會(huì)計(jì)法律、法規(guī)體系，對(duì)《注冊(cè)會(huì)計(jì)師法》、《證券法》等法律、法規(guī)根據(jù)實(shí)際需要進(jìn)行修改完善，切實(shí)有效執(zhí)行《新企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則》和《新企業(yè)審計(jì)準(zhǔn)則》，加***律法規(guī)的處罰、賠償和執(zhí)行力度，加快會(huì)計(jì)法律體系的建設(shè)步伐，使會(huì)計(jì)監(jiān)視真正做到有法可依。
2.要逐步建立健全包括企業(yè)、負(fù)責(zé)人、會(huì)計(jì)職員、注冊(cè)會(huì)計(jì)師、會(huì)計(jì)師事務(wù)所在內(nèi)的會(huì)計(jì)信用評(píng)價(jià)系統(tǒng)，通過制定會(huì)計(jì)信用評(píng)價(jià)規(guī)則，協(xié)調(diào)稅務(wù)、審計(jì)等部分搜集整理會(huì)計(jì)信用信息，建立會(huì)計(jì)信用檔案，加強(qiáng)信用軌跡跟蹤，并開設(shè)會(huì)計(jì)信用網(wǎng)站，促進(jìn)老實(shí)取信的職業(yè)道德建設(shè)。對(duì)于注冊(cè)會(huì)計(jì)師，有必要在中國和各地方注冊(cè)會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)設(shè)立職業(yè)道德監(jiān)管機(jī)構(gòu)，以保證監(jiān)管的專業(yè)性和權(quán)威性；同時(shí)完善注冊(cè)會(huì)計(jì)師繼續(xù)教育制度，杜盡繼續(xù)教育走形式的現(xiàn)象；采用注冊(cè)會(huì)計(jì)師職業(yè)道德水平追蹤制度，建立注冊(cè)會(huì)計(jì)師職業(yè)道德信用檔案，以保持注冊(cè)會(huì)計(jì)師進(jìn)步職業(yè)道德水平的外在驅(qū)動(dòng)力。對(duì)于企業(yè)內(nèi)部會(huì)計(jì)監(jiān)視的主體――會(huì)計(jì)職員，可對(duì)實(shí)在行“職業(yè)化治理”，其任職資格的取得、考試、考核、后續(xù)教育等同一由中介組織負(fù)責(zé)，會(huì)計(jì)職員擇業(yè)與單位用人雙向選擇，企業(yè)只需向負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)職員治理的機(jī)構(gòu)繳納聘用費(fèi)，不再支付其他任何用度，會(huì)計(jì)職員的工資、福利等由治理機(jī)構(gòu)根據(jù)工作能力等支付，這樣做使會(huì)計(jì)職員以相對(duì)獨(dú)立的身份對(duì)企業(yè)實(shí)施有效、獨(dú)立的會(huì)計(jì)監(jiān)視，公正地維護(hù)各方面的利益，另外，由于存在一定的優(yōu)越劣汰機(jī)制，又可以促進(jìn)其業(yè)務(wù)素質(zhì)的進(jìn)步，更好地為所服務(wù)的單位提供真實(shí)有用的會(huì)計(jì)信息，還可防止企業(yè)負(fù)責(zé)人的違法行為。
3.應(yīng)進(jìn)步會(huì)計(jì)師事務(wù)所的執(zhí)業(yè)質(zhì)量。首先，財(cái)政部對(duì)會(huì)計(jì)師事務(wù)所要實(shí)行全方位的質(zhì)量控制，用制度來保證執(zhí)業(yè)質(zhì)量。其次，會(huì)計(jì)師事務(wù)所需要結(jié)合工作認(rèn)真制定全面質(zhì)量控制的政策與程序，并采取措施保證實(shí)在施。第三，為保證會(huì)計(jì)師事務(wù)所的執(zhí)業(yè)質(zhì)量，防止客戶風(fēng)險(xiǎn)轉(zhuǎn)移，可要求客戶要向事務(wù)所承諾提供真實(shí)、完整的會(huì)計(jì)資料，否則，要承擔(dān)相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)法律責(zé)任。
4.培養(yǎng)高素質(zhì)的會(huì)計(jì)人才。由于會(huì)計(jì)職員出具的會(huì)計(jì)信息反映企業(yè)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的整個(gè)過程，其素質(zhì)的高低直接影響會(huì)計(jì)信息的輸出結(jié)果，因此，加強(qiáng)對(duì)會(huì)計(jì)職員的監(jiān)視治理，進(jìn)步會(huì)計(jì)隊(duì)伍的整體素質(zhì)，是強(qiáng)化會(huì)計(jì)監(jiān)視的根本要求。企業(yè)應(yīng)多給會(huì)計(jì)職員提供學(xué)習(xí)新理論知識(shí)的機(jī)會(huì)，鼓勵(lì)會(huì)計(jì)職員參加更高專業(yè)知識(shí)(新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、碩士學(xué)歷等)學(xué)習(xí)的時(shí)間和經(jīng)濟(jì)支持。
參考文獻(xiàn)：
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探析核算會(huì)計(jì)到管理會(huì)計(jì)的轉(zhuǎn)型論文篇九
我國新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則認(rèn)為：公允價(jià)值計(jì)量模式，是指以市場價(jià)值或未來現(xiàn)金流量的現(xiàn)值作為資產(chǎn)和負(fù)債主要計(jì)量屬性的會(huì)計(jì)模式。此模式下非貨幣性資產(chǎn)公允價(jià)值的確定原則是：如果該資產(chǎn)存在活躍市場，則該資產(chǎn)的市價(jià)即為其公允價(jià)值；如果該資產(chǎn)不存在活躍市場，但與該資產(chǎn)類似的資產(chǎn)存在活躍市場，則該資產(chǎn)的公允價(jià)值應(yīng)比照相關(guān)類似資產(chǎn)的市價(jià)確定；如果該資產(chǎn)和與該資產(chǎn)類似的資產(chǎn)均不存在活躍市場，則該資產(chǎn)的公允價(jià)值可按其所能產(chǎn)生的未來現(xiàn)金流量以適當(dāng)?shù)恼郜F(xiàn)率貼現(xiàn)計(jì)算的現(xiàn)值評(píng)估確定。
探析核算會(huì)計(jì)到管理會(huì)計(jì)的轉(zhuǎn)型論文篇十
在新的企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則當(dāng)中一改過去那種煩瑣的規(guī)定和要求，系統(tǒng)化地對(duì)于公允價(jià)值、修改目標(biāo)、一般化的完善原則以及內(nèi)涵方面都有著具體的論述和規(guī)定。詳細(xì)內(nèi)容請(qǐng)看下文新企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則對(duì)企業(yè)會(huì)計(jì)核算的影響分析。
在其中最為突出的可以說就是我們談到的公允價(jià)值，它作為在雙方進(jìn)行平等公正交易當(dāng)中在已經(jīng)熟悉了對(duì)方的情況之下，雙方進(jìn)行自主自動(dòng)的資產(chǎn)交換或者是對(duì)于債務(wù)方面的清償?shù)慕痤~，對(duì)于這個(gè)方面進(jìn)行了明確具體的規(guī)定，而這對(duì)于有序的管理有很大的作用。而且由于公允價(jià)值要發(fā)揮它的作用合理運(yùn)行的話就離不開專業(yè)人員的管理以及高科技的應(yīng)用，因而在新的企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則當(dāng)中不僅對(duì)于它的使用范圍僅限定于一些債務(wù)清償、股份管理以及其他的少數(shù)方面，也對(duì)于它所適用的市場經(jīng)濟(jì)環(huán)境有了明確的規(guī)定。可以說公允價(jià)值的引入和具體規(guī)定是在我國市場經(jīng)濟(jì)體制改革發(fā)展和不斷加強(qiáng)對(duì)外聯(lián)系的情況之下的一大進(jìn)步。
任何事情的發(fā)展進(jìn)步都是需要有一定的原則進(jìn)行指導(dǎo)的，在我們這次的新企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則當(dāng)中也不例外。它對(duì)于我們?cè)跁?huì)計(jì)核算當(dāng)中的可靠性、重要性、實(shí)質(zhì)性以及可理解性都有了明確的規(guī)定和劃分。由于會(huì)計(jì)核算是會(huì)計(jì)管理的工具，所以它運(yùn)行的每一步都需要專業(yè)人員進(jìn)行操作或者指導(dǎo)，因?yàn)槠髽I(yè)的高層決策可以說在很多情況下都是需要參考核算記錄的。而這也就要求會(huì)計(jì)核算人員對(duì)于企業(yè)的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)來往進(jìn)行準(zhǔn)確無誤的記錄，要對(duì)其中的數(shù)字和資料進(jìn)行分類記錄和管理。況且由于會(huì)計(jì)的實(shí)用性比較強(qiáng)，它是需要用一些簡明扼要的數(shù)據(jù)以及淺顯易懂的文字進(jìn)行管理記錄，因?yàn)椴⒉皇撬械母邔庸芾碚叨寄軌蚴炀毜卣莆諘?huì)計(jì)方面的專業(yè)術(shù)語和知識(shí)。這就要求會(huì)計(jì)操作者有極強(qiáng)的專業(yè)素養(yǎng)和知識(shí)儲(chǔ)備，他們才能夠做到這樣。在新的會(huì)計(jì)準(zhǔn)則當(dāng)中，作為指導(dǎo)性的原則和文件，可以說它重視的是實(shí)際運(yùn)作當(dāng)中的實(shí)用性和高效率，而作為會(huì)計(jì)管理是需要對(duì)于當(dāng)時(shí)的市場經(jīng)濟(jì)形勢和企業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和決策的前瞻性有足夠的認(rèn)識(shí)的。因而對(duì)于它的原則性規(guī)定是需要我們不斷分析和合理有效運(yùn)用才能夠在實(shí)際當(dāng)中起到一定作用的。
核算作為一種會(huì)計(jì)管理的工具，它是向許多不同種類的報(bào)表使用的人來提供他所需要的財(cái)務(wù)信息的，可以說它的管理主要是滿足這個(gè)系統(tǒng)運(yùn)行當(dāng)中的內(nèi)部管理需要的。那么在這個(gè)過程當(dāng)中由于新的會(huì)計(jì)準(zhǔn)則對(duì)于核算的方法和具體的管理事項(xiàng)有了一定的改變。會(huì)計(jì)核算是以原有的一些歷史的成本為基礎(chǔ)的，這也就使得在工作交接的時(shí)候容易出現(xiàn)斷層。那么在新的企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則當(dāng)中大大地簡化了核算的方法，而且也取消了一些待攤費(fèi)用。況且之前那種沒有對(duì)于短期投資之內(nèi)跌價(jià)做好適當(dāng)準(zhǔn)備的行為以及存貨出現(xiàn)缺少的狀況都在很大程度上加大了核算的成本和開銷。新的企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則對(duì)于這些方面都系統(tǒng)地給出了謹(jǐn)慎及時(shí)性原則的規(guī)定，可以說對(duì)于管理當(dāng)中的銜接轉(zhuǎn)換都有很大的促進(jìn)作用。而且許多的企業(yè)會(huì)計(jì)部門也可以根據(jù)自己公司的日常運(yùn)轉(zhuǎn)來設(shè)置相應(yīng)的資金核算的項(xiàng)目。這樣避免了很多不必要的人力物力的浪費(fèi)。況且由于計(jì)算機(jī)高科技技術(shù)的輔助作用，使得核算過程更加的高效便利。新的企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則明確規(guī)定了細(xì)化和徹底整理各項(xiàng)資產(chǎn)以及一些負(fù)債問題，對(duì)于這些都有了系統(tǒng)化的管理措施，在這種機(jī)制的運(yùn)行過程當(dāng)中由于工作管理、銜接的緊密性和細(xì)化，都大大減少了核算當(dāng)中出現(xiàn)的錯(cuò)誤和成本。
核算可以說是對(duì)于企業(yè)財(cái)務(wù)進(jìn)行系統(tǒng)管理和核實(shí)的過程，在這個(gè)過程當(dāng)中由于管理人員或者是設(shè)備的落后使得核算過程煩瑣。而在新的企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則當(dāng)中明確細(xì)化了核算的具體內(nèi)容，嚴(yán)格確定了核算的運(yùn)轉(zhuǎn)流程。而這些規(guī)定可以說是能夠在信息系統(tǒng)的更新和輸出方面促進(jìn)會(huì)計(jì)內(nèi)部管理運(yùn)行的。而且由于核算過程當(dāng)中對(duì)于那些更加復(fù)雜的需要較多信息的部門來說，規(guī)定具體的核算方向并且調(diào)整信息系統(tǒng)及時(shí)更新都是能夠促進(jìn)核算走向管理型的。況且核算本身就是偏于信息的整理和系統(tǒng)化管理，新的企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則對(duì)于信息方面的管理是更加明確具體的。它以實(shí)際運(yùn)轉(zhuǎn)當(dāng)中的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的數(shù)據(jù)和資料為基礎(chǔ)，嚴(yán)格地做出準(zhǔn)確的符合實(shí)際的記錄報(bào)告。在這個(gè)運(yùn)轉(zhuǎn)的過程當(dāng)中既將新企業(yè)準(zhǔn)則當(dāng)中的一些可靠性、可理解性以及重要性原則引入了，也將核算確認(rèn)和報(bào)告行為如實(shí)地反映了出來。因而新的會(huì)計(jì)準(zhǔn)則當(dāng)中的具體規(guī)定指導(dǎo)會(huì)計(jì)核算從煩雜的核算方式走向了系統(tǒng)的管理型的發(fā)展。
探析核算會(huì)計(jì)到管理會(huì)計(jì)的轉(zhuǎn)型論文篇十一
[論文摘要]隨著改革進(jìn)一步深化，要求企業(yè)會(huì)計(jì)核算法規(guī)要順應(yīng)市場經(jīng)濟(jì)對(duì)會(huì)計(jì)信息的需求，能為全球投資者提供更加透明可比的財(cái)務(wù)信息。特別是加入wto后，會(huì)計(jì)準(zhǔn)則國際化趨同需要也日益迫切，建立與國際接軌的新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則體系呼聲越來越高。新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則體系的國際趨同，向世界發(fā)出了清晰的信號(hào)，那就是中國的會(huì)計(jì)職業(yè)界致力于提高透明度和執(zhí)行高水準(zhǔn)的執(zhí)業(yè)準(zhǔn)則，這不僅有利于會(huì)計(jì)職業(yè)，更為重要的是有利于中國民眾和整個(gè)中國經(jīng)濟(jì)。
[論文關(guān)鍵詞]會(huì)計(jì)準(zhǔn)則新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則體系會(huì)計(jì)職業(yè)。
一、擁有較多投資房產(chǎn)的上市公司受益匪淺。
《企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則第3號(hào)投資性房地產(chǎn)》中為企業(yè)的投資性房地產(chǎn)提供了成本模式與公允價(jià)值模式兩種可選擇的計(jì)量模式。在成本模式下，投資性房地產(chǎn)將比照固定資產(chǎn)和無形資產(chǎn)準(zhǔn)則計(jì)提折舊或攤銷，并在期末計(jì)提相應(yīng)的減值準(zhǔn)備;在確認(rèn)公允價(jià)值能夠可靠取得的情況下，企業(yè)也可以采用公允價(jià)值計(jì)量模式。采用公允價(jià)值計(jì)量的投資性房地產(chǎn)的折舊、減值或土地使用權(quán)攤銷價(jià)值直接反映在公允價(jià)值變動(dòng)中，并在“公允價(jià)值變動(dòng)損益”中反映。因此，對(duì)企業(yè)利潤產(chǎn)生的影響。不再單獨(dú)計(jì)提折舊和減值準(zhǔn)備。但新準(zhǔn)則又明確規(guī)定投資性房地產(chǎn)是指能夠單獨(dú)計(jì)量和出售的，企業(yè)為賺取租金或資本增值而持有房地產(chǎn)，包括已出租的建筑物、已出租或持有并準(zhǔn)備增值后轉(zhuǎn)讓的土地使用權(quán)等。這樣，在當(dāng)前房價(jià)持續(xù)上漲的大背景下，擁有較多用于出租的建筑物或持有待升值的土地使用權(quán)的商業(yè)、房地產(chǎn)類企業(yè)，將會(huì)從中受益。投資性房地產(chǎn)新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的頒布有可能成為股價(jià)表現(xiàn)的催化劑。當(dāng)然，由于投資性房地產(chǎn)不再計(jì)提折舊和減值準(zhǔn)備，所以在增加企業(yè)利潤的'同時(shí)，在嚴(yán)格的稅收制度下，相應(yīng)也會(huì)增加企業(yè)實(shí)際交納的所得稅，導(dǎo)致投資性房地產(chǎn)現(xiàn)金流下降，從而降低公司價(jià)值。
二、無形資產(chǎn)準(zhǔn)則帶來的經(jīng)濟(jì)后果。
在新頒布的無形資產(chǎn)準(zhǔn)則中，將企業(yè)的研發(fā)與開發(fā)支出區(qū)別對(duì)待，允許將開發(fā)支出予以資本化。準(zhǔn)則將無形資產(chǎn)的開發(fā)劃分為兩個(gè)階段：研究階段和開發(fā)階段。研究階段的支出應(yīng)當(dāng)計(jì)人當(dāng)期損益，即費(fèi)用化;而開發(fā)費(fèi)用如果能夠滿足相關(guān)條款規(guī)定時(shí)，可以進(jìn)行資本化處理計(jì)人無形資產(chǎn)。
研發(fā)費(fèi)用資本化有利于增強(qiáng)企業(yè)的技術(shù)創(chuàng)新能力，提升科技及創(chuàng)新企業(yè)的業(yè)績，減輕經(jīng)營者在開發(fā)階段的利潤指標(biāo)壓力，并且提高這些企業(yè)在研發(fā)投入上的熱情。因此，研發(fā)經(jīng)費(fèi)的資本化具有明顯的后效性。
由于研發(fā)支出的特殊性，與之相關(guān)的經(jīng)濟(jì)后果可以用以下例子進(jìn)行說明，國資委對(duì)中央企業(yè)考核指標(biāo)是利潤總額和凈資產(chǎn)收益率。國資委作為國有資產(chǎn)的管理者，非常重視對(duì)企業(yè)利潤和凈資產(chǎn)的管理，凡是導(dǎo)致企業(yè)利潤下降的行為都是消極的行為，由于研發(fā)費(fèi)用從支出到收益需要很長一段時(shí)間，這段時(shí)間往往超過管理當(dāng)局的任期，很容易產(chǎn)生“前人種樹后人乘涼”的效果，這就會(huì)導(dǎo)致管理當(dāng)局減少研發(fā)支出等，這對(duì)提高企業(yè)的核心競爭力極為不利。如果能夠?qū)⒀邪l(fā)費(fèi)用予以資本化，對(duì)促進(jìn)企業(yè)投資研發(fā)是有積極作用的，企業(yè)可以通過加大研發(fā)投入，提高自身產(chǎn)品的質(zhì)量，使得企業(yè)的產(chǎn)品更加具有競爭力。
從整個(gè)社會(huì)的角度看，盡管目前我國gdp增長很快，但我國企業(yè)做的更多的是“世界加工廠”，我國企業(yè)自主的品牌、自有專利、自主開發(fā)的技術(shù)很少，研發(fā)的投入與國外相比也是少得可憐，研發(fā)費(fèi)用資本化的會(huì)計(jì)政策對(duì)使我們的社會(huì)成為創(chuàng)新型的社會(huì)，增強(qiáng)我國企業(yè)整體的競爭力具有非常積極的意義。
三、新準(zhǔn)則對(duì)價(jià)值計(jì)量基礎(chǔ)運(yùn)用謹(jǐn)慎，即非主導(dǎo)性和較為苛刻的限制條件。
盡管我國新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則中已較為廣泛地運(yùn)用了這些價(jià)值計(jì)量基礎(chǔ)，但這種運(yùn)用又是有條件的、謹(jǐn)慎的。我國新會(huì)計(jì)基本準(zhǔn)則明確規(guī)定：“企業(yè)在對(duì)會(huì)計(jì)要素進(jìn)行計(jì)量時(shí)，一般應(yīng)采用歷史成本”。這實(shí)際上是在強(qiáng)調(diào)歷史成本計(jì)量基礎(chǔ)在我國會(huì)計(jì)計(jì)量中占主導(dǎo)地位，即在堅(jiān)持以歷史成本計(jì)量為基礎(chǔ)的前提下，引入重置成本、可變現(xiàn)凈值、現(xiàn)值和公允價(jià)值計(jì)量基礎(chǔ)。在具體準(zhǔn)則中，幾乎所有用到價(jià)值計(jì)量基礎(chǔ)的地方都一般規(guī)定要以歷史成本進(jìn)行計(jì)量，在滿足一定的條件時(shí)才可以用價(jià)值計(jì)量基礎(chǔ)進(jìn)行計(jì)量。另一方面，我國新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則對(duì)價(jià)值計(jì)量基礎(chǔ)在什么情況下可以用，設(shè)定了較為苛刻的限制條件。例如，《企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則第3號(hào)投資性房地產(chǎn)》明確規(guī)定：企業(yè)應(yīng)在資產(chǎn)負(fù)債表日采用成本模式對(duì)投資性房地產(chǎn)進(jìn)行后續(xù)計(jì)量，但如果有確鑿證據(jù)表明其公允價(jià)值能夠持續(xù)可靠地取得，應(yīng)當(dāng)運(yùn)用公允價(jià)值計(jì)量基礎(chǔ);并且規(guī)定運(yùn)用公允價(jià)值計(jì)量的應(yīng)同時(shí)滿足兩個(gè)條件：一是必須有活躍的房地產(chǎn)交易市場;二是企業(yè)能夠從房地產(chǎn)交易市場上取得同類或類似房地產(chǎn)的市場價(jià)格及其他相關(guān)信息。
四、分析盈利構(gòu)成，重點(diǎn)關(guān)注主營業(yè)務(wù)利潤。
主營業(yè)務(wù)利潤是公司基本經(jīng)營活動(dòng)的成果，也是其一定期間獲得利潤中最主要、最穩(wěn)定的來源。具有穩(wěn)定性和持續(xù)性。主營業(yè)務(wù)利潤在凈利潤中占領(lǐng)先地位，說明盈利質(zhì)量穩(wěn)定，反之，則說明盈利構(gòu)成不合理，盈利質(zhì)量不穩(wěn)定。新準(zhǔn)則中的一些規(guī)定，如債務(wù)重組的損益化。雖然會(huì)影響到凈利潤的大小。但并不會(huì)影響主營業(yè)務(wù)利潤的大小。公司的盈利操縱行為也不影響主營業(yè)務(wù)利潤。此時(shí)，要排除債務(wù)重組損益化等對(duì)盈利質(zhì)量的不利影響。就必須認(rèn)真分析盈利構(gòu)成。盡量不用凈利潤而用主營業(yè)務(wù)利潤指標(biāo)來衡量盈利質(zhì)量。盡可能運(yùn)用現(xiàn)金流量分析法fasb在其備忘錄中曾經(jīng)提到，盈利轉(zhuǎn)化為現(xiàn)金的程度是衡量盈利質(zhì)量好壞的重要依據(jù)?，F(xiàn)金流量是以收付實(shí)現(xiàn)制為基礎(chǔ)計(jì)算出現(xiàn)金流入和流出的差額，與以權(quán)責(zé)發(fā)生制為基礎(chǔ)計(jì)算出的會(huì)計(jì)利潤存在應(yīng)計(jì)項(xiàng)目調(diào)整差異。一般來說，運(yùn)用應(yīng)計(jì)項(xiàng)目分期處理的不同方式操縱盈利的手段只能改變賬面的盈利。并不能改變現(xiàn)金流量。因此，現(xiàn)金流量指標(biāo)比利潤指標(biāo)更客觀和真實(shí)。投資者應(yīng)盡可能運(yùn)用現(xiàn)金流量分析法。即將經(jīng)營活動(dòng)產(chǎn)生的現(xiàn)金流量、投資活動(dòng)產(chǎn)生的現(xiàn)金流量、現(xiàn)金凈流量，分別與主營業(yè)務(wù)利潤、投資收益和凈利潤進(jìn)行比較分析，以判斷上市公司的盈利的真實(shí)性和持續(xù)性。
五、總結(jié)。
新的會(huì)計(jì)準(zhǔn)則實(shí)現(xiàn)了與國際權(quán)威會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的“實(shí)質(zhì)性趨同”。它作為進(jìn)一步完善中國資本市場的配套法規(guī)體系建設(shè)的重要內(nèi)容，對(duì)上市公司的盈余管理有著很大的約束作用，對(duì)于規(guī)范我國上市公司市場，保護(hù)投資者和社會(huì)公眾利益有著重要意義。當(dāng)然，新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則還有許多有待成熟與改善的地方，這一方面要求不斷引入西方先進(jìn)理念，進(jìn)一步完善我國會(huì)計(jì)準(zhǔn)則體系;另一方面更要充分結(jié)合我國實(shí)際，制定出適宜我國市場環(huán)境的會(huì)計(jì)準(zhǔn)則體系。
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探析核算會(huì)計(jì)到管理會(huì)計(jì)的轉(zhuǎn)型論文篇十二
摘要：2014年，財(cái)政部又陸續(xù)新增了一系列新準(zhǔn)則對(duì)《企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則》進(jìn)行了重新修訂。伴隨著經(jīng)濟(jì)全球化的快速發(fā)展，已經(jīng)有大量跨國企業(yè)進(jìn)駐我國，跨國貿(mào)易也日益興起和繁盛。為了縮小由于會(huì)計(jì)準(zhǔn)則不同導(dǎo)致的交易成本上升，近年來，財(cái)政部在致力于完善我國企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的同時(shí)，一直保持著與國際會(huì)計(jì)的趨同，此次修訂也不例外。文章在回顧我國會(huì)計(jì)準(zhǔn)則變遷史的同時(shí)，淺談了新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的幾點(diǎn)變化并提出了對(duì)我國會(huì)計(jì)準(zhǔn)則國際趨同的幾點(diǎn)思考。
關(guān)鍵詞：國際趨同變遷史會(huì)計(jì)準(zhǔn)則。
一、我國會(huì)計(jì)準(zhǔn)則變遷史。
制度是環(huán)境的產(chǎn)物，反映了人與人之間相互交往的規(guī)則。諾斯說過制度是一個(gè)社會(huì)博弈的規(guī)則。會(huì)計(jì)制度即指維護(hù)社會(huì)經(jīng)濟(jì)生活中會(huì)計(jì)活動(dòng)秩序的一系列法律、規(guī)范等外在制度和保障會(huì)計(jì)制度有效實(shí)施的機(jī)制。會(huì)計(jì)制度的產(chǎn)生就是各方利益主體相互博弈后的結(jié)果。
我國會(huì)計(jì)制度的出現(xiàn)和發(fā)展過程，從奴隸社會(huì)的官廳會(huì)計(jì)的建立，隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，在封建社會(huì)官廳會(huì)計(jì)逐步發(fā)展和穩(wěn)定。這段時(shí)期官廳會(huì)計(jì)的主導(dǎo)地位是與當(dāng)時(shí)自然經(jīng)濟(jì)環(huán)境相適應(yīng)的。到了明清后期開始，隨著工商業(yè)的發(fā)展官廳會(huì)計(jì)逐漸被政府會(huì)計(jì)取代。近代中國，一直處于政治動(dòng)蕩時(shí)期，戰(zhàn)火不斷，在這段時(shí)期我國會(huì)計(jì)的發(fā)展基本處于停滯不前的狀態(tài)。等到新中國成立以后，我國會(huì)計(jì)制度變遷則伴隨著經(jīng)濟(jì)體制由計(jì)劃經(jīng)濟(jì)體制逐步轉(zhuǎn)向市場經(jīng)濟(jì)體制的改革的過程不斷完善。改革開放前，我國的會(huì)計(jì)制度只是借鑒前蘇聯(lián)的會(huì)計(jì)理論和會(huì)計(jì)方法，并結(jié)合我國特色不斷進(jìn)行補(bǔ)充和修改。在這段時(shí)間，由于政治運(yùn)動(dòng)的沖擊和經(jīng)濟(jì)體制僵化，對(duì)會(huì)計(jì)制度的發(fā)展沖擊極大，甚至由于過度強(qiáng)調(diào)政治而否定會(huì)計(jì)制度的作用。但是改革開放以后，伴隨著經(jīng)濟(jì)體制向社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)體制的轉(zhuǎn)變和與國際經(jīng)濟(jì)體系的接軌，會(huì)計(jì)制度的發(fā)展也進(jìn)入了一個(gè)嶄新的階段。1992年11月財(cái)政部以部長令的形式發(fā)布了《企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則》，宣告我國會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的正式誕生。1992年發(fā)布的《企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則》由19章共26條組成，主要定位于基本會(huì)計(jì)準(zhǔn)則，總體表述比較原則，還不包含對(duì)具體會(huì)計(jì)事項(xiàng)確認(rèn)、計(jì)量和報(bào)告的具體要求，但是在當(dāng)時(shí)卻具有著劃時(shí)代的意義。接下來的十幾年，財(cái)政部成立專家組不斷對(duì)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則進(jìn)行完善，2000年12月頒布《企業(yè)會(huì)計(jì)制度》，2006年2月15日發(fā)布《企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則》，在此期間還發(fā)布了很多其他具體的會(huì)計(jì)規(guī)范。在我國會(huì)計(jì)制度不斷發(fā)展和完善的.過程中，雖然也遇到過很多困難，但是仍然在較短的時(shí)間內(nèi)邁出了一大步。而且為了適應(yīng)全球經(jīng)濟(jì)一體化的發(fā)展需求，始終注意在借鑒國際經(jīng)驗(yàn)的同時(shí)結(jié)合中國特色社會(huì)主義經(jīng)濟(jì)的特色，保持與國際會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的趨同的步調(diào)。
二、新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則中的國際趨同。
自2008年全球性金融危機(jī)爆發(fā)以來，國家會(huì)計(jì)準(zhǔn)則也一直處于緊鑼密鼓的改革階段，為了保持趨同我國也不斷緊跟隨其腳步。2014年財(cái)政部相繼對(duì)《企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則dd基本準(zhǔn)則》《企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則第2號(hào)dd長期股權(quán)投資》《企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則第9號(hào)dd職工薪酬》《企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則第30號(hào)dd財(cái)務(wù)報(bào)表列報(bào)》《企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則第33號(hào)dd合并財(cái)務(wù)報(bào)表》和《企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則第37號(hào)dd金融工具列報(bào)》進(jìn)行了修訂，并發(fā)布了《企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則第39號(hào)dd公允價(jià)值計(jì)量》《企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則第40號(hào)dd合營安排》和《企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則第41號(hào)dd在其他主體中權(quán)益的披露》等三項(xiàng)具體準(zhǔn)則。
其中為了適應(yīng)我國企業(yè)和資本市場發(fā)展的實(shí)際需要，實(shí)現(xiàn)我國企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則與國際財(cái)務(wù)報(bào)告準(zhǔn)則的持續(xù)趨同，把原四十五條：“(五)公允價(jià)值。在公允價(jià)值計(jì)量下，資產(chǎn)和負(fù)債按照在公平交易中，熟悉情況的交易雙方自愿進(jìn)行資產(chǎn)交換或者債務(wù)清償?shù)慕痤~計(jì)量。”修改為：“(五)公允價(jià)值。在公允價(jià)值計(jì)量下，資產(chǎn)和負(fù)債按照市場參與者在計(jì)量日發(fā)生的有序交易中，出售資產(chǎn)所能收到或者轉(zhuǎn)移負(fù)債所需支付的價(jià)格的計(jì)量?！迸cifrs13中公允價(jià)值計(jì)量的說法保持了一致。同時(shí)為了保持與ias19號(hào)關(guān)于職工福利準(zhǔn)則的趨同，財(cái)政部對(duì)《企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則第九號(hào)-職工薪酬》進(jìn)行修訂，首次提出了離職后福利內(nèi)容并規(guī)范了短期職工薪酬的會(huì)計(jì)處理等內(nèi)容。同時(shí)繼2011年5月國際會(huì)計(jì)準(zhǔn)則理事會(huì)發(fā)布了《國際財(cái)務(wù)報(bào)告準(zhǔn)則第10號(hào)dd合并財(cái)務(wù)報(bào)告》《國際財(cái)務(wù)報(bào)告準(zhǔn)則第11號(hào)dd聯(lián)營安排》和《國際財(cái)務(wù)報(bào)告準(zhǔn)則第12號(hào)dd其他主體中權(quán)益的披露》后，今年對(duì)企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的修改中也體現(xiàn)了與上述國際會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的趨同。
三、對(duì)于我國會(huì)計(jì)準(zhǔn)則國際趨同的思考。
杜靜然(2012)認(rèn)為，可以把會(huì)計(jì)準(zhǔn)則看做是一種制度，把會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的制定看作是一種制度安排，它隨同其他社會(huì)經(jīng)濟(jì)制度內(nèi)嵌于一定時(shí)期的政治、經(jīng)濟(jì)和文化環(huán)境之中。而從當(dāng)前社會(huì)經(jīng)濟(jì)環(huán)境現(xiàn)狀來看，我國已經(jīng)有很多企業(yè)在境外上市或者在境外籌資，國際貿(mào)易更是在各大企業(yè)中日益增加。因此為了維護(hù)我國企業(yè)的利益，也為了促進(jìn)資本在全球的流動(dòng)，我國會(huì)計(jì)準(zhǔn)則制定的國際趨同方向已經(jīng)確定。但是“趨同不等于等同、趨同是過程、趨同是互動(dòng)和趨同是新的起點(diǎn)”，這是財(cái)政部副部長王軍提出的國際趨同五項(xiàng)原則。應(yīng)該把五項(xiàng)要求作為我國進(jìn)一步建立高質(zhì)量會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的指引。趨同并不等同于完全照搬國際會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的各項(xiàng)規(guī)定，可能無可避免的要做出一些選擇和取舍，但是應(yīng)該從降低交易成本同時(shí)保持我國政治、經(jīng)濟(jì)和文化環(huán)境特色的角度出發(fā)，制定一套清楚、明確的計(jì)劃，來保證我國會(huì)計(jì)制度的穩(wěn)步發(fā)展，進(jìn)而促進(jìn)我國經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。
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探析核算會(huì)計(jì)到管理會(huì)計(jì)的轉(zhuǎn)型論文篇十三
核算作為一種會(huì)計(jì)管理的工具，它是向許多不同種類的報(bào)表使用的人來提供他所需要的財(cái)務(wù)信息的，可以說它的管理主要是滿足這個(gè)系統(tǒng)運(yùn)行當(dāng)中的內(nèi)部管理需要的。那么在這個(gè)過程當(dāng)中由于新的會(huì)計(jì)準(zhǔn)則對(duì)于核算的方法和具體的管理事項(xiàng)有了一定的改變。會(huì)計(jì)核算是以原有的一些歷史的成本為基礎(chǔ)的，這也就使得在工作交接的時(shí)候容易出現(xiàn)斷層。那么在新的企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則當(dāng)中大大地簡化了核算的方法，而且也取消了一些待攤費(fèi)用。況且之前那種沒有對(duì)于短期投資之內(nèi)跌價(jià)做好適當(dāng)準(zhǔn)備的行為以及存貨出現(xiàn)缺少的狀況都在很大程度上加大了核算的成本和開銷。新的企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則對(duì)于這些方面都系統(tǒng)地給出了謹(jǐn)慎及時(shí)性原則的規(guī)定，可以說對(duì)于管理當(dāng)中的銜接轉(zhuǎn)換都有很大的促進(jìn)作用。而且許多的企業(yè)會(huì)計(jì)部門也可以根據(jù)自己公司的日常運(yùn)轉(zhuǎn)來設(shè)置相應(yīng)的資金核算的項(xiàng)目。這樣避免了很多不必要的人力物力的浪費(fèi)。況且由于計(jì)算機(jī)高科技技術(shù)的輔助作用，使得核算過程更加的高效便利。新的企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則明確規(guī)定了細(xì)化和徹底整理各項(xiàng)資產(chǎn)以及一些負(fù)債問題，對(duì)于這些都有了系統(tǒng)化的管理措施，在這種機(jī)制的運(yùn)行過程當(dāng)中由于工作管理、銜接的緊密性和細(xì)化，都大大減少了核算當(dāng)中出現(xiàn)的錯(cuò)誤和成本。
2.2促進(jìn)核算走向管理型。
核算可以說是對(duì)于企業(yè)財(cái)務(wù)進(jìn)行系統(tǒng)管理和核實(shí)的過程，在這個(gè)過程當(dāng)中由于管理人員或者是設(shè)備的落后使得核算過程煩瑣。而在新的企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則當(dāng)中明確細(xì)化了核算的具體內(nèi)容，嚴(yán)格確定了核算的運(yùn)轉(zhuǎn)流程。而這些規(guī)定可以說是能夠在信息系統(tǒng)的更新和輸出方面促進(jìn)會(huì)計(jì)內(nèi)部管理運(yùn)行的。而且由于核算過程當(dāng)中對(duì)于那些更加復(fù)雜的需要較多信息的部門來說，規(guī)定具體的核算方向并且調(diào)整信息系統(tǒng)及時(shí)更新都是能夠促進(jìn)核算走向管理型的。況且核算本身就是偏于信息的整理和系統(tǒng)化管理，新的企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則對(duì)于信息方面的管理是更加明確具體的。它以實(shí)際運(yùn)轉(zhuǎn)當(dāng)中的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的數(shù)據(jù)和資料為基礎(chǔ)，嚴(yán)格地做出準(zhǔn)確的符合實(shí)際的記錄報(bào)告。在這個(gè)運(yùn)轉(zhuǎn)的過程當(dāng)中既將新企業(yè)準(zhǔn)則當(dāng)中的一些可靠性、可理解性以及重要性原則引入了，也將核算確認(rèn)和報(bào)告行為如實(shí)地反映了出來。因而新的會(huì)計(jì)準(zhǔn)則當(dāng)中的具體規(guī)定指導(dǎo)會(huì)計(jì)核算從煩雜的核算方式走向了系統(tǒng)的管理型的發(fā)展。
2.3促進(jìn)核算的規(guī)范化。
在以往的會(huì)計(jì)管理核算當(dāng)中由于管理人員專業(yè)素養(yǎng)的缺乏和領(lǐng)導(dǎo)對(duì)于這方面的忽視使得會(huì)計(jì)核算長期處于一種散亂的管理狀態(tài)，使得它本身應(yīng)該起到的對(duì)于其他部門決策的預(yù)測和反饋的作用不能夠很好的發(fā)揮，而使得這些都僅僅處于一種獨(dú)立的地位，不能夠和其他的部門協(xié)調(diào)運(yùn)轉(zhuǎn)。而在新的會(huì)計(jì)準(zhǔn)則當(dāng)中以制度的形式規(guī)定了會(huì)計(jì)管理當(dāng)中各部門的職責(zé)，而且對(duì)于核算的監(jiān)督機(jī)制也有一定的規(guī)定，因而也促使企業(yè)管理在會(huì)計(jì)核算當(dāng)中的信息收集、記錄、管理行之有效地運(yùn)轉(zhuǎn)。而新的企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則從管理者的素質(zhì)開始再到實(shí)際運(yùn)轉(zhuǎn)當(dāng)中的具體步驟以及核算之后對(duì)于其他部門決策的借鑒方面都做了嚴(yán)格的規(guī)定，因而很大程度上促進(jìn)了會(huì)計(jì)核算的規(guī)范化運(yùn)轉(zhuǎn)。
3結(jié)論。
在本文當(dāng)中筆者結(jié)合自己對(duì)于新企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的理解以及對(duì)于會(huì)計(jì)核算運(yùn)轉(zhuǎn)過程的了解具體論述了新企業(yè)會(huì)計(jì)規(guī)則的兩大亮點(diǎn)：公允價(jià)值規(guī)定、具體原則的闡釋方面的一些細(xì)致的部分。此外又具體闡釋了三個(gè)新企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則對(duì)企業(yè)會(huì)計(jì)核算的影響：降低核算成本、促進(jìn)核算走向管理型、促進(jìn)核算的規(guī)范化。筆者是從新企業(yè)會(huì)計(jì)規(guī)則的亮點(diǎn)出發(fā)來有針對(duì)性的分析它對(duì)于會(huì)計(jì)準(zhǔn)則帶來的影響的，因而還是有一定的實(shí)際意義的。然而由于不能夠全面論述這一問題，僅希望有一點(diǎn)借鑒意義。
參考文獻(xiàn)：
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[2]孫勇.探討如何從企業(yè)財(cái)務(wù)管理中進(jìn)行成本控制[j].經(jīng)營管理者，(2).
探析核算會(huì)計(jì)到管理會(huì)計(jì)的轉(zhuǎn)型論文篇十四
管理會(huì)計(jì)也稱為內(nèi)部報(bào)告會(huì)計(jì)，主要是根據(jù)企業(yè)內(nèi)部管理部門的特定要求，提供決策所需要的經(jīng)濟(jì)信息，各位同學(xué)，下面就是管理會(huì)計(jì)拓展論文，請(qǐng)看：
管理會(huì)計(jì)具有強(qiáng)烈的“內(nèi)向性”，其主要目標(biāo)是向企業(yè)內(nèi)部相關(guān)的信息使用者提供滿足決策需要的會(huì)計(jì)信息。
管理會(huì)計(jì)是社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展到一定階段企業(yè)內(nèi)部強(qiáng)化經(jīng)濟(jì)管理而產(chǎn)生的，是生產(chǎn)力和科學(xué)管理理論發(fā)展的必然結(jié)果。在我國，管理會(huì)計(jì)始于20世紀(jì)70年代末。目前已逐步形成了具有中國特色的現(xiàn)代管理會(huì)計(jì)學(xué)科體系。隨著市場經(jīng)濟(jì)的不斷深入，進(jìn)一步顯示出了管理會(huì)計(jì)的地位和作用。特別是在經(jīng)濟(jì)全球一體化下，管理會(huì)計(jì)學(xué)科的建設(shè)進(jìn)入一個(gè)新的發(fā)展時(shí)期。
一、管理會(huì)計(jì)與其他會(huì)計(jì)學(xué)科之間的關(guān)系。
1。與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的關(guān)系。
作為現(xiàn)代會(huì)計(jì)的兩大分支，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)和管理會(huì)計(jì)有著密切的聯(lián)系，二者同屬于會(huì)計(jì)系統(tǒng)。醫(yī)院管理會(huì)計(jì)也不例外。財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)是衡量醫(yī)院的總體業(yè)績，主要是定期向醫(yī)院外部信息使用者提供反映醫(yī)院財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營成果等信息資料，其主要服務(wù)對(duì)象是醫(yī)院外部與醫(yī)院有利害關(guān)系的各個(gè)方面。財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)應(yīng)用信息的方式主要是客觀反映和監(jiān)督已完成的事項(xiàng)，以醫(yī)院整體為服務(wù)對(duì)象。財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)必須嚴(yán)格遵循國家統(tǒng)一會(huì)計(jì)準(zhǔn)則和行業(yè)會(huì)計(jì)制度，否則其會(huì)計(jì)信息將失信于醫(yī)院外部的利害關(guān)系人。醫(yī)院管理會(huì)計(jì)重要的一個(gè)職能是衡量醫(yī)院各科室（部門）的業(yè)績，主要是根據(jù)醫(yī)院內(nèi)部各級(jí)管理部門的需要，提供滿足醫(yī)院管理者經(jīng)營決策所需要的經(jīng)濟(jì)信息，以提高醫(yī)院內(nèi)部經(jīng)營管理為目的，其服務(wù)對(duì)象是本醫(yī)院內(nèi)部。并對(duì)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)信息資料進(jìn)行加工整理，為醫(yī)院經(jīng)營決策提供預(yù)測方案，控制經(jīng)營活動(dòng)全過程。管理會(huì)計(jì)著眼于醫(yī)院的未來發(fā)展，它擴(kuò)大了財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的職能，前瞻性地為醫(yī)院未來發(fā)展進(jìn)行預(yù)測，以尚未發(fā)生的事項(xiàng)為處理對(duì)象，籌劃醫(yī)院經(jīng)營活動(dòng)，預(yù)測未來經(jīng)濟(jì)效益，或?qū)δ骋唤?jīng)營項(xiàng)目的多個(gè)實(shí)施方案進(jìn)行預(yù)測、評(píng)估，目的是產(chǎn)生最佳決策方案。醫(yī)院管理會(huì)計(jì)無須遵循財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的法規(guī)和制度，不受公認(rèn)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的制約，可以從醫(yī)院實(shí)際出發(fā)，制定內(nèi)部管理會(huì)計(jì)制度和方法。從時(shí)間上講，管理會(huì)計(jì)可以根據(jù)內(nèi)部管理者的需要確定會(huì)計(jì)期間;從范圍上講，可以靈活安排醫(yī)院、科室、部門、班組及至個(gè)人的經(jīng)營目標(biāo)和經(jīng)濟(jì)責(zé)任;從方法上講，可以靈活多樣地采集各種數(shù)據(jù)，應(yīng)用多種計(jì)量單位，綜合運(yùn)用現(xiàn)代管理技術(shù)和方法，為醫(yī)院管理者提供各種性信息資料，為經(jīng)營決策提供可靠依據(jù)。
2。與成本會(huì)計(jì)的關(guān)系。
成本會(huì)計(jì)與醫(yī)院管理會(huì)計(jì)有著密切的“血緣”關(guān)系。成本會(huì)計(jì)是醫(yī)院管理會(huì)計(jì)的前身，是醫(yī)院管理會(huì)計(jì)的資料來源，它服從于醫(yī)院管理會(huì)計(jì)所體現(xiàn)的戰(zhàn)略決策。成本會(huì)計(jì)的首要任務(wù)是進(jìn)行成本確認(rèn)、分類、歸結(jié)、計(jì)算、分?jǐn)偟?。醫(yī)院管理會(huì)計(jì)是圍繞著醫(yī)院經(jīng)營決策和內(nèi)部成本控制，進(jìn)行科學(xué)預(yù)測和評(píng)估。
改革開放以來，我國醫(yī)院逐步實(shí)行了醫(yī)院與科室、部門之間的兩級(jí)核算，并建立了相關(guān)的崗位責(zé)任制和一系列的核算制度，增強(qiáng)了醫(yī)院管理者和醫(yī)務(wù)人員的經(jīng)營意識(shí)和成本意識(shí)。以經(jīng)營管理為手段，促進(jìn)醫(yī)院努力開源節(jié)流、增收節(jié)支、降低醫(yī)療成本消耗、合理配置衛(wèi)生資源，構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系，解決“看病貴”問題，促進(jìn)醫(yī)院健康發(fā)展，取得社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益的雙贏。由此可見，管理會(huì)計(jì)已在醫(yī)院經(jīng)營管理中起著重要的作用，已被廣大醫(yī)院管理者運(yùn)用，是財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、成本會(huì)計(jì)所不能替代的?，F(xiàn)代醫(yī)院管理會(huì)計(jì)的主要職能：一是為醫(yī)院各級(jí)各類管理者提供客觀、科學(xué)、實(shí)用的內(nèi)部會(huì)計(jì)信息及分析意見;二是以現(xiàn)代管理會(huì)計(jì)的核算方式，技術(shù)方法及其實(shí)施過程，積極參與醫(yī)院經(jīng)營管理。管理會(huì)計(jì)是以“管理”的形式，促進(jìn)“會(huì)計(jì)”控制制度的執(zhí)行，是推動(dòng)醫(yī)院實(shí)現(xiàn)科學(xué)化經(jīng)營，合理化管理的重要手段。管理會(huì)計(jì)以特定的組識(shí)形式，運(yùn)用預(yù)測、決策、分析、評(píng)估等現(xiàn)代管理技術(shù)方法，為醫(yī)院的經(jīng)營活動(dòng)提供各種科學(xué)、優(yōu)選的`決策方案，并在實(shí)際工作中監(jiān)督控制、及時(shí)反饋、科學(xué)修正，以不斷提高醫(yī)院的經(jīng)營管理水平。因此，現(xiàn)代醫(yī)院管理會(huì)計(jì)，使會(huì)計(jì)職能上升到綜合管理的高度，是從科學(xué)理論體系和技術(shù)方法上參與醫(yī)院經(jīng)營管理的全過程。經(jīng)濟(jì)越發(fā)展，管理會(huì)計(jì)越重要。
三、有效發(fā)揮醫(yī)院管理會(huì)計(jì)職能的幾點(diǎn)建議。
1。設(shè)置總會(huì)計(jì)師制度，加強(qiáng)管理會(huì)計(jì)工作。
醫(yī)院管理會(huì)計(jì)無論作為一門新興管理學(xué)科，還是在醫(yī)院管理實(shí)踐中有待開發(fā)應(yīng)用的一門新的技術(shù)方法，都必須以總會(huì)計(jì)師及其相應(yīng)的工作制度加以保障。我國醫(yī)院經(jīng)濟(jì)正面臨著入世后市場經(jīng)濟(jì)一體化的機(jī)遇和挑戰(zhàn)。在這時(shí)期醫(yī)院管理會(huì)計(jì)是醫(yī)院改革開放、實(shí)行全成本核算、單病種限價(jià)、有效降低醫(yī)療成本、解決“看病貴”問題與國際衛(wèi)生質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)接軌的有力保證。醫(yī)院的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、成本會(huì)計(jì)、管理會(huì)計(jì)三者必須由總會(huì)計(jì)師加以協(xié)調(diào)，實(shí)行總會(huì)計(jì)師負(fù)責(zé)制，建立總會(huì)計(jì)師――財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)――管理會(huì)計(jì)――成本會(huì)計(jì)――科室核算員為一體的會(huì)計(jì)管理核算體系。服務(wù)監(jiān)督醫(yī)院經(jīng)營管理全過程，為醫(yī)院有序經(jīng)營，健康發(fā)展起到積極推動(dòng)作用。
2。建立我國醫(yī)院管理會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)，推動(dòng)管理會(huì)計(jì)的全面發(fā)展。
建立醫(yī)院管理會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)不僅能推動(dòng)醫(yī)院管理會(huì)計(jì)在醫(yī)院管理中的應(yīng)用和發(fā)展，而且能強(qiáng)化醫(yī)院管理會(huì)計(jì)的社會(huì)地位，增強(qiáng)管理會(huì)計(jì)的責(zé)任心和使命感，是廣大管理工作者和管理會(huì)計(jì)學(xué)習(xí)交流工作經(jīng)驗(yàn)的場所，也是培養(yǎng)管理會(huì)計(jì)的基地。
會(huì)計(jì)電算化在我國醫(yī)院的應(yīng)用率普遍較低，削弱了管理會(huì)計(jì)的作用。管理會(huì)計(jì)的軟件開發(fā)嚴(yán)重滯后，使得一些復(fù)雜的計(jì)算公式和方法無法運(yùn)用，這是造成管理會(huì)計(jì)在醫(yī)院管理中應(yīng)用緩慢的原因之一。目前，多數(shù)開展會(huì)計(jì)電算化的醫(yī)院，僅僅停留在事后算賬的水平上，不具備進(jìn)行事中控制和事前預(yù)測的能力。因而，計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)化建設(shè)是實(shí)現(xiàn)醫(yī)院科學(xué)化管理的必然趨勢，是有效發(fā)揮現(xiàn)代醫(yī)院管理會(huì)計(jì)職能的物質(zhì)基礎(chǔ)。
綜上所述，現(xiàn)代醫(yī)院管理會(huì)計(jì)學(xué)是會(huì)計(jì)學(xué)的重要組成部分，在促進(jìn)醫(yī)院規(guī)范化、科學(xué)化、現(xiàn)代化管理中起著重要的作用。
探析核算會(huì)計(jì)到管理會(huì)計(jì)的轉(zhuǎn)型論文篇十五
為防范銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)和從業(yè)人員違規(guī)代銷行為，保障客戶合法權(quán)益，根據(jù)《xx銀監(jiān)會(huì)關(guān)于銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)代銷業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)排查的通知》要求，我行就代理銷售第三方產(chǎn)品的業(yè)務(wù)進(jìn)行自查，現(xiàn)將自查結(jié)果報(bào)告如下。
一、我行建立了對(duì)被代理機(jī)構(gòu)的審慎盡職調(diào)查和全行統(tǒng)一的內(nèi)部審批制度及流程。
我行的代理產(chǎn)品主要是基金和保險(xiǎn)，針對(duì)相關(guān)的被代理機(jī)構(gòu)，我行嚴(yán)格按照相關(guān)制度要求，嚴(yán)格統(tǒng)一內(nèi)部審批制度及流程，對(duì)已簽訂和擬簽訂合作協(xié)議的基金管理公司和保險(xiǎn)公司進(jìn)行嚴(yán)格的盡職調(diào)查，審慎選擇合作伙伴，停止或拒絕與存在違法行為的機(jī)構(gòu)合作。
二、建立對(duì)代銷產(chǎn)品全行統(tǒng)一的內(nèi)部審批制度和流程。
我行對(duì)代理銷售的基金和保險(xiǎn)產(chǎn)品嚴(yán)格審批，產(chǎn)品名稱恰當(dāng)反映產(chǎn)品屬性，禁止使用帶有誘惑性、誤導(dǎo)性和承諾性的稱謂，禁止違規(guī)銷售承諾保本產(chǎn)品。
三、本行代理銷售執(zhí)行有關(guān)代銷業(yè)務(wù)各項(xiàng)管理制度，規(guī)范銷售人員的資格管理。
我行代理銷售產(chǎn)品的工作人員定期接受相關(guān)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，與被代理機(jī)構(gòu)簽訂合作協(xié)議，且定了培訓(xùn)的次數(shù)、方式、內(nèi)容，培訓(xùn)的.內(nèi)容包括法律法規(guī)、業(yè)務(wù)知識(shí)、銷售技能及職業(yè)道德等，每年培訓(xùn)的時(shí)間符合相關(guān)部門的規(guī)定時(shí)數(shù)，有新型代銷產(chǎn)品是時(shí)，我行按照有關(guān)規(guī)定對(duì)銷售人員進(jìn)行了專門培訓(xùn)。銷售人員都通過了保險(xiǎn)代理從業(yè)人員資格考試和基金代理從業(yè)人員資格考試，取得《保險(xiǎn)代理從業(yè)人員資格書》和《基金代理人員資格書》。
四、建立了持續(xù)性跟蹤評(píng)價(jià)機(jī)制。
我行嚴(yán)格進(jìn)行客戶評(píng)估，妥善保管代理銷售業(yè)務(wù)相關(guān)記錄，按照[了解你的客戶"原則對(duì)客戶的財(cái)務(wù)狀況、風(fēng)險(xiǎn)認(rèn)知度和承受能力等進(jìn)行了解和評(píng)估，明確告知客戶代銷業(yè)務(wù)中我行與基金管理公司或保險(xiǎn)公司法律責(zé)任的界定，要求客戶書面確認(rèn)產(chǎn)品出現(xiàn)問題時(shí)應(yīng)與產(chǎn)品設(shè)計(jì)機(jī)構(gòu)進(jìn)行溝通或投訴。
五、建立投訴舉報(bào)機(jī)制。
我行設(shè)置并告知客戶相關(guān)業(yè)務(wù)的投訴電話，制定專門的人員及時(shí)處理客戶投訴，對(duì)于客戶投訴較多的基金或保險(xiǎn)產(chǎn)品，我行及時(shí)、注定與設(shè)計(jì)該產(chǎn)品的基金管理公司或保險(xiǎn)公司溝通協(xié)商，共同制定切實(shí)有效的解決措施，避免損害客戶利益。
六、建立對(duì)代銷產(chǎn)品的有效退出機(jī)制。
我行在代銷基金類產(chǎn)品和保險(xiǎn)類產(chǎn)品后，通過售后反饋數(shù)據(jù)，與該代銷產(chǎn)品的屬性對(duì)比，主要是在收益率和風(fēng)險(xiǎn)方面，如果該代銷產(chǎn)品的實(shí)際經(jīng)濟(jì)值與說明不符，誤導(dǎo)顧客，損害顧客利益的，我行將按照有關(guān)規(guī)定禁止對(duì)該產(chǎn)品的代銷業(yè)務(wù)。
通過對(duì)我行代銷產(chǎn)品的自查，我行嚴(yán)格按照上級(jí)行的有關(guān)規(guī)定辦理代理銷售第三方產(chǎn)品的代銷，以保護(hù)客戶合法權(quán)益為前提，加強(qiáng)內(nèi)控管理，建立健全代銷產(chǎn)品相關(guān)制度規(guī)定，合法合規(guī)代理銷售第三方產(chǎn)品，確保了客戶的合法權(quán)益。
探析核算會(huì)計(jì)到管理會(huì)計(jì)的轉(zhuǎn)型論文篇十六
[摘要]近年來，會(huì)計(jì)信息化導(dǎo)致會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)處理和工作效能等方面發(fā)生了根本的變化，從而對(duì)審計(jì)線索、審計(jì)內(nèi)容、審計(jì)技術(shù)、內(nèi)部控制和審計(jì)人員產(chǎn)生了影響。
為此，應(yīng)當(dāng)要建立統(tǒng)一的會(huì)計(jì)信息化審計(jì)的準(zhǔn)則，創(chuàng)新會(huì)計(jì)信息化下的審計(jì)方法，加強(qiáng)審計(jì)軟件技術(shù)的開發(fā)，提高審計(jì)人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)，以適應(yīng)會(huì)計(jì)信息化的審計(jì)需要。
會(huì)計(jì)信息化審計(jì)是指利用現(xiàn)代信息技術(shù)，對(duì)傳統(tǒng)審計(jì)模式進(jìn)行重構(gòu)，并在重構(gòu)的現(xiàn)代審計(jì)模式上通過評(píng)價(jià)控制會(huì)計(jì)信息化系統(tǒng)，深入開發(fā)和廣泛利用審計(jì)對(duì)象，建立技術(shù)與審計(jì)高度融合的、開放的現(xiàn)代審計(jì)監(jiān)督體系，以提高審計(jì)在優(yōu)化資源配置中的作用，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)進(jìn)步[1-3]。
信息化環(huán)境下，會(huì)計(jì)信息輸出的實(shí)時(shí)化要求審計(jì)監(jiān)督必須向?qū)崟r(shí)審計(jì)鑒證方向發(fā)展。
不僅如此，實(shí)行會(huì)計(jì)信息化后，一些審計(jì)證據(jù)更具易逝性，使審計(jì)難度更高，風(fēng)險(xiǎn)加大。
因此必須變革審計(jì)技術(shù)和方法，實(shí)施內(nèi)部審計(jì)信息化建設(shè)，增強(qiáng)其在信息化環(huán)境下查錯(cuò)防弊、規(guī)范管理、遏制、打擊犯罪的能力[4]。
1會(huì)計(jì)信息化環(huán)境下審計(jì)的目標(biāo)、對(duì)象及內(nèi)容。
(1)會(huì)計(jì)信息化審計(jì)以會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)的安全性、可靠性和有效性作為審計(jì)目標(biāo)。
審計(jì)部門可通過數(shù)據(jù)通訊的控制測試、硬件系統(tǒng)的控制測試、軟件系統(tǒng)的控制測試、數(shù)據(jù)資源的控制測試、系統(tǒng)安全產(chǎn)品的測試等方式來測評(píng)信息系統(tǒng)的安全可靠性。
同時(shí)，在風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估的基礎(chǔ)上，從一般控制和應(yīng)用控制兩方面評(píng)價(jià)信息系統(tǒng)有關(guān)控制的健全性和有效性。
(2)會(huì)計(jì)信息化審計(jì)的對(duì)象就是會(huì)計(jì)主體。
審計(jì)對(duì)象從傳統(tǒng)的被審單位的看得見、摸得著的紙制賬、表、證轉(zhuǎn)變?yōu)闊o紙化的電子數(shù)據(jù)、文件;審計(jì)方式從審計(jì)人員采用傳統(tǒng)的手工翻賬、計(jì)算、記錄、核對(duì)轉(zhuǎn)變?yōu)橥ㄟ^鼠標(biāo)的點(diǎn)擊方式;審計(jì)的范圍已經(jīng)不再是傳統(tǒng)的被審單位的紙制資料、數(shù)據(jù)，而是包括對(duì)被審計(jì)單位的計(jì)算機(jī)系統(tǒng)平臺(tái)、業(yè)務(wù)處理系統(tǒng)、電子數(shù)據(jù)、文件以及軟件、硬件獲取、操作安全性等多個(gè)方面。
(3)會(huì)計(jì)信息化的審計(jì)內(nèi)容是會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)。
會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)與手工會(huì)計(jì)系統(tǒng)不同，它是由會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)體系、計(jì)算機(jī)硬件與軟件以及系統(tǒng)工作人員和維護(hù)人員組成，所以會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)的審計(jì)內(nèi)容與手工會(huì)計(jì)系統(tǒng)也存在著較大的差別。
會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)審計(jì)的內(nèi)容主要包括：對(duì)會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)的內(nèi)部控制的審計(jì);對(duì)會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)的處理和控制功能的審計(jì)，也可稱為對(duì)會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)程序的審計(jì);對(duì)會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)的處理對(duì)象即會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)的審計(jì);對(duì)會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)開發(fā)質(zhì)量的審計(jì)[5]。
2會(huì)計(jì)信息化對(duì)審計(jì)的影響。
(1)傳統(tǒng)的審計(jì)線索缺失。
在手工會(huì)計(jì)方式下，憑證、賬簿及會(huì)計(jì)報(bào)表等各種審計(jì)資料都是按照一定的標(biāo)準(zhǔn)填寫與登記，并有經(jīng)手人簽字，是可見的文字、數(shù)字記錄。
而在信息化會(huì)計(jì)系統(tǒng)中，原先審計(jì)所必須審查的大量書面資料都存儲(chǔ)在磁性介質(zhì)中，肉眼不可見，會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)的生成方式、傳遞方式也發(fā)生了變化，原有的審計(jì)線索改變了方式或干脆消失了。
(2)會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)是建立在互聯(lián)網(wǎng)和計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)之上的，信息系統(tǒng)的引進(jìn)會(huì)給會(huì)計(jì)信息帶來一定的安全隱患，這是由信息系統(tǒng)固有風(fēng)險(xiǎn)所造成的。
在計(jì)算機(jī)以及網(wǎng)絡(luò)環(huán)境下，會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)存在技術(shù)風(fēng)險(xiǎn)、業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)、控制操縱數(shù)據(jù)風(fēng)險(xiǎn)、篡改調(diào)用程序風(fēng)險(xiǎn)、糾錯(cuò)風(fēng)險(xiǎn)和安全風(fēng)險(xiǎn)等，這些風(fēng)險(xiǎn)無疑加大了審計(jì)人員的監(jiān)督難度，而且對(duì)審計(jì)人員的素質(zhì)有很高的要求。
(3)審計(jì)技術(shù)的復(fù)雜化。
在會(huì)計(jì)信息化的條件下，原有的審計(jì)技術(shù)方法雖然仍然有效、仍很重要，但已經(jīng)不能滿足對(duì)會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)進(jìn)行審計(jì)的需要，信息處理的電算化和信息存儲(chǔ)的電磁化，使得審計(jì)人員只能利用計(jì)算機(jī)對(duì)數(shù)據(jù)和系統(tǒng)進(jìn)行審查，計(jì)算機(jī)輔助審計(jì)成為必不可少、效率更高的審計(jì)技術(shù)[6]。
(4)會(huì)計(jì)信息化導(dǎo)致當(dāng)前審計(jì)的風(fēng)險(xiǎn)抵抗力下降。
如果按照傳統(tǒng)審計(jì)方法，審計(jì)人員能抵擋一定的風(fēng)險(xiǎn)，但隨著信息化會(huì)計(jì)的深入應(yīng)用，審計(jì)人員老齡化及審計(jì)人才缺失的問題將會(huì)日益突出，審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)將不斷加大[7]。
在會(huì)計(jì)信息化環(huán)境下，現(xiàn)有的一些法律法規(guī)呈現(xiàn)出滯后性，對(duì)會(huì)計(jì)信息化審計(jì)缺乏操作性，無紙化的電子信息能否作為審計(jì)的有效證據(jù)是亟待解決的問題。
為了規(guī)范會(huì)計(jì)信息化審計(jì)業(yè)務(wù)，明確工作要求，保證審計(jì)質(zhì)量，應(yīng)研究和制定我國的會(huì)計(jì)信息化審計(jì)準(zhǔn)則和實(shí)務(wù)指南。
一方面，有賴于政府制定相關(guān)的法律法規(guī)，對(duì)電子信息的有效性進(jìn)行明確的界定，使會(huì)計(jì)信息化審計(jì)切實(shí)做到有法可依。
另一方面，可以由行業(yè)組織出面將實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)加以總結(jié)，并把有關(guān)概念、工作流程和技術(shù)方法固定和統(tǒng)一起來，形成行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范，不斷完善原有的技術(shù)規(guī)范，統(tǒng)一網(wǎng)絡(luò)技術(shù)管理規(guī)范、計(jì)算機(jī)系統(tǒng)內(nèi)部控制的評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)和要求，并對(duì)審計(jì)人員應(yīng)具備的資格、計(jì)算機(jī)審計(jì)過程和相關(guān)的審計(jì)技術(shù)以及證據(jù)收集等方面做出規(guī)范。
(2)加強(qiáng)會(huì)計(jì)信息化審計(jì)理論研究及學(xué)習(xí)。
審計(jì)理論來源于審計(jì)實(shí)踐，又反過來指導(dǎo)、促進(jìn)審計(jì)實(shí)踐，二者不可偏廢。
沒有審計(jì)實(shí)踐，審計(jì)理論無法產(chǎn)生，沒有審計(jì)理論指導(dǎo)的實(shí)踐會(huì)走彎路。
因此，要在審計(jì)實(shí)踐中善于及時(shí)發(fā)現(xiàn)、總結(jié)規(guī)律性的問題，將其上升到理論的高度。
國內(nèi)學(xué)術(shù)界、政府研究機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)會(huì)計(jì)信息化審計(jì)的理論研究，積極開展學(xué)術(shù)交流，密切關(guān)注國際會(huì)計(jì)信息化審計(jì)的最新發(fā)展動(dòng)態(tài)，不斷發(fā)展與完善會(huì)計(jì)信息化審計(jì)理論，從而更好地為會(huì)計(jì)信息化審計(jì)實(shí)踐活動(dòng)提供指導(dǎo)，促進(jìn)我國會(huì)計(jì)信息化審計(jì)事業(yè)的發(fā)展與繁榮。
每位審計(jì)人員應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)對(duì)計(jì)算機(jī)知識(shí)的學(xué)習(xí)，而且還要增強(qiáng)開展計(jì)算機(jī)審計(jì)的意識(shí)，并掌握計(jì)算機(jī)審計(jì)操作方法，逐步能根據(jù)審計(jì)過程中所出現(xiàn)的種種問題及時(shí)編寫出各種測試、審查程序的模塊。
(3)積極探索審計(jì)方法的創(chuàng)新。
審計(jì)環(huán)境的變化，客觀上要求審計(jì)方法也要?jiǎng)?chuàng)新，審計(jì)過程中所產(chǎn)生的信息流如同審計(jì)基本程序一樣，要有條不紊，秩序井然。
在審計(jì)過程中，審計(jì)人員可以采用計(jì)算機(jī)抽樣或者建立數(shù)據(jù)模型來輔助審計(jì)，使審計(jì)人員從簡單的重復(fù)勞動(dòng)中解放出來，利用現(xiàn)代手段，找到審計(jì)的關(guān)鍵點(diǎn)和線索。
通過計(jì)算機(jī)的海量搜尋，可以進(jìn)一步擴(kuò)大和延伸審計(jì)范圍，從而可以抽取足夠多的樣本，達(dá)到從單一的事后審計(jì)轉(zhuǎn)變?yōu)槭潞髮徲?jì)與事中審計(jì)相結(jié)合，從單一的靜態(tài)審計(jì)轉(zhuǎn)變?yōu)殪o態(tài)審計(jì)與動(dòng)態(tài)審計(jì)相結(jié)合，從單一的現(xiàn)場審計(jì)轉(zhuǎn)變?yōu)楝F(xiàn)場審計(jì)與遠(yuǎn)程審計(jì)相結(jié)合的目標(biāo)。
審計(jì)人員還可以充分運(yùn)用數(shù)學(xué)方法、會(huì)計(jì)方法、控制方法等多學(xué)科的方法交叉進(jìn)行，從而達(dá)到發(fā)現(xiàn)問題、分析問題和解決問題的目的。
(4)在審計(jì)軟件技術(shù)的開發(fā)上下功夫。
由于審計(jì)的范圍已擴(kuò)大到會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)及其他計(jì)算機(jī)信息處理系統(tǒng)，迫使審計(jì)人員在采用傳統(tǒng)的各種審計(jì)技術(shù)的同時(shí)，采用計(jì)算機(jī)輔助審計(jì)技術(shù)，用日益先進(jìn)的計(jì)算機(jī)審計(jì)軟件去對(duì)付單機(jī)、網(wǎng)絡(luò)、多用戶等各種工作平臺(tái)下的會(huì)計(jì)軟件。
審計(jì)軟件是大量審計(jì)方法和技術(shù)的集成，一般包括內(nèi)部控制評(píng)價(jià)、審計(jì)計(jì)劃管理、數(shù)據(jù)轉(zhuǎn)換、抽樣審計(jì)、實(shí)質(zhì)性測試、會(huì)計(jì)報(bào)表生成、審計(jì)工作底稿打印與管理、審計(jì)證據(jù)歸集與評(píng)價(jià)、審計(jì)報(bào)告生成等功能。
為適應(yīng)會(huì)計(jì)信息化環(huán)境下的各種財(cái)務(wù)軟件的發(fā)展，必須提高開發(fā)審計(jì)軟件的速度，加快審計(jì)軟件更新?lián)Q代的步伐，開發(fā)通用審計(jì)軟件和專用審計(jì)軟件。
當(dāng)前大部分具有豐富的會(huì)計(jì)、審計(jì)知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)的老審計(jì)人員，由于歷史、客觀的原因使他們接觸計(jì)算機(jī)的機(jī)會(huì)不多，造成一些知識(shí)結(jié)構(gòu)上的欠缺。
而年輕的審計(jì)人員雖然掌握一定的計(jì)算機(jī)知識(shí)，但由于非計(jì)算機(jī)專業(yè)畢業(yè)，僅掌握淺層次的計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)知識(shí)和運(yùn)用技能，缺乏深層次的計(jì)算機(jī)系統(tǒng)設(shè)計(jì)、程序編譯檢測技能，不能有效分析系統(tǒng)結(jié)構(gòu)。
因此要真正運(yùn)用計(jì)算機(jī)軟件完成難度較大的實(shí)質(zhì)性審計(jì)程序尚有難度，需依賴專業(yè)的計(jì)算機(jī)技術(shù)人員協(xié)助，但又造成審計(jì)人員獨(dú)立性減弱。
因此培養(yǎng)復(fù)合型審計(jì)人員迫在眉睫[8]。
審計(jì)機(jī)構(gòu)應(yīng)注重從多渠道對(duì)現(xiàn)有的審計(jì)人員進(jìn)行培訓(xùn)，加快審計(jì)人員的知識(shí)更新，以適應(yīng)會(huì)計(jì)信息化審計(jì)的要求。
對(duì)審計(jì)專業(yè)人才的培養(yǎng)，既包括對(duì)審計(jì)人員計(jì)算機(jī)專業(yè)知識(shí)的培養(yǎng)和財(cái)務(wù)知識(shí)、審計(jì)知識(shí)的更新，也包括對(duì)計(jì)算機(jī)專業(yè)人員財(cái)務(wù)知識(shí)、審計(jì)知識(shí)的培養(yǎng)和計(jì)算機(jī)知識(shí)的更新。
首先應(yīng)強(qiáng)化培訓(xùn)。
各級(jí)審計(jì)機(jī)關(guān)要擁有完備的培訓(xùn)基地，從自己的需要出發(fā)加強(qiáng)不同崗位的適應(yīng)性培訓(xùn)。
其次應(yīng)重點(diǎn)選拔人才。
即有重點(diǎn)地選派一些“尖子”人才進(jìn)相關(guān)高校深造，進(jìn)行知識(shí)更新，或參與國際技術(shù)交流和技術(shù)合作，在實(shí)踐中不斷增長才干。
(6)提高審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)的防范能力，加強(qiáng)對(duì)信息系統(tǒng)的安全性和保密性進(jìn)行審計(jì)。
側(cè)重對(duì)數(shù)據(jù)的輸入與輸出，軟件開發(fā)維護(hù)及系統(tǒng)程序修改或管理等之間的關(guān)系處理進(jìn)行審查，并對(duì)被審計(jì)單位網(wǎng)絡(luò)結(jié)構(gòu)進(jìn)行分析與評(píng)價(jià)，以確認(rèn)防范黑客侵入的能力;對(duì)被審計(jì)單位的系統(tǒng)容錯(cuò)處理機(jī)制、安全管理體制和安全保密技術(shù)等作深入的了解，以評(píng)價(jià)其系統(tǒng)安全性的等級(jí)，從而有效地控制審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)[5]。
(7)加大會(huì)計(jì)信息化審計(jì)的宣傳力度。
開展會(huì)計(jì)信息化審計(jì)的主要障礙之一是對(duì)會(huì)計(jì)信息化審計(jì)的必要性認(rèn)識(shí)不足，必須加大會(huì)計(jì)信息化審計(jì)的宣傳力度，如實(shí)宣傳網(wǎng)絡(luò)環(huán)境下重構(gòu)后的會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)所帶來的風(fēng)險(xiǎn)，大力宣傳會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)控制的重要性，讓更多的經(jīng)營管理者，真正認(rèn)識(shí)到開展會(huì)計(jì)信息化審計(jì)的必要性，增強(qiáng)會(huì)計(jì)信息化審計(jì)的迫切性，促進(jìn)社會(huì)輿論對(duì)會(huì)計(jì)信息化審計(jì)的理解與支持，進(jìn)而推動(dòng)會(huì)計(jì)信息化審計(jì)工作的開展[9]。
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