創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程個人總結(jié)(匯總19篇)

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創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程個人總結(jié)(匯總19篇)
時間:2023-11-24 15:10:07     小編:雁落霞

通過總結(jié),我們可以總結(jié)出有效的工作和學(xué)習(xí)方法,提高效率。寫總結(jié)時,我們還可以請教他人的意見和建議,以獲得更多的反饋和改進(jìn)。小編為大家精選了一些總結(jié)的范文,相信對于大家來說會有所幫助。

創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程個人總結(jié)篇一

大學(xué)生就業(yè)是重大的民生問題。開展大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)教育,提升大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)能力,是大學(xué)生素質(zhì)教育的重要組成部分,也是培養(yǎng)具有創(chuàng)新精神和創(chuàng)造能力的創(chuàng)新型人才的重要途徑。

大學(xué)生創(chuàng)業(yè)教育,既包括理論知識的傳授,也包括實(shí)踐技能的培養(yǎng)。當(dāng)前,我國大學(xué)生創(chuàng)業(yè)教育存在以下幾方面問題:

一是認(rèn)識片面,缺乏對創(chuàng)業(yè)教育的深刻理解。與國外中小企業(yè)的興起和發(fā)展推動創(chuàng)業(yè)教育的繁榮不同,我國創(chuàng)業(yè)教育的原動力之一是解決就業(yè)問題。這樣的目標(biāo)設(shè)定使創(chuàng)業(yè)教育被簡單地理解為如何引導(dǎo)學(xué)生創(chuàng)辦企業(yè),如何通過創(chuàng)業(yè)教育減輕就業(yè)壓力。事實(shí)上,創(chuàng)業(yè)教育不僅僅是一種就業(yè)教育,更是創(chuàng)新高等教育人才培養(yǎng)模式的一個切入點(diǎn)。

二是模式封閉,內(nèi)容陳舊,方法途徑單一。在教學(xué)模式上,大多數(shù)高校創(chuàng)業(yè)教育局限在校內(nèi)和課堂,搞統(tǒng)一的教學(xué)計劃,忽視學(xué)生的個性特點(diǎn),顯得較為陳舊、封閉;在教學(xué)內(nèi)容上,以專業(yè)為中心,以行業(yè)為目標(biāo),專業(yè)面偏窄,知識結(jié)構(gòu)單一;在教學(xué)方法上,創(chuàng)業(yè)教育偏重理論性、知識性傳授,較少開展實(shí)踐活動。

三是力量不足,缺乏專業(yè)的創(chuàng)業(yè)教育師資隊(duì)伍。還未形成專業(yè)化、正規(guī)化的創(chuàng)業(yè)教育師資隊(duì)伍,有的教師在進(jìn)行案例分析、操作練習(xí)時不免有紙上談兵之感,既有先進(jìn)教育理念又有豐富實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的“學(xué)者型企業(yè)家”或“企業(yè)家型學(xué)者”非常缺乏。

面對大學(xué)生創(chuàng)業(yè)教育存在的問題,應(yīng)努力構(gòu)建“創(chuàng)業(yè)教育+模擬實(shí)訓(xùn)+創(chuàng)業(yè)實(shí)踐”的“三位一體”創(chuàng)業(yè)教育模式。這種教育模式強(qiáng)調(diào)以創(chuàng)業(yè)教育為基礎(chǔ),以創(chuàng)業(yè)運(yùn)籌、創(chuàng)業(yè)營銷戰(zhàn)略等為主要內(nèi)容,通過創(chuàng)業(yè)理論課程教學(xué),使學(xué)生積累創(chuàng)業(yè)所需的知識;以模擬實(shí)訓(xùn)為實(shí)踐教學(xué)的主要手段,幫助學(xué)生了解創(chuàng)業(yè)過程;讓學(xué)生在學(xué)校創(chuàng)業(yè)園開辦企業(yè),或在創(chuàng)業(yè)園實(shí)習(xí),使學(xué)生的創(chuàng)業(yè)能力真正得到提升。構(gòu)建“三位一體”創(chuàng)業(yè)教育模式,需抓好以下幾方面工作。

大力營造創(chuàng)業(yè)文化氛圍。創(chuàng)業(yè)文化是指敢于開創(chuàng)事業(yè)的思想意識以及相應(yīng)的價值觀念和鼓勵創(chuàng)業(yè)的社會心理的總和。高校實(shí)施創(chuàng)業(yè)教育,應(yīng)重視創(chuàng)業(yè)文化的培育,營造濃厚的創(chuàng)業(yè)文化氛圍。

深入開展創(chuàng)業(yè)教育理論研究,建設(shè)創(chuàng)業(yè)型師資隊(duì)伍。深入開展創(chuàng)業(yè)教育理論研究,并注重對創(chuàng)業(yè)教育實(shí)踐進(jìn)行總結(jié),形成一套較為成熟的理論體系來指導(dǎo)創(chuàng)業(yè)實(shí)踐;重視師資隊(duì)伍建設(shè),鼓勵支持教師通過創(chuàng)業(yè)體驗(yàn),或通過定期參加創(chuàng)業(yè)組織、創(chuàng)業(yè)協(xié)會的活動以及同企業(yè)家交流創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗(yàn),獲取創(chuàng)業(yè)教育鮮活材料和信息,培養(yǎng)既有理論基礎(chǔ)又有實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的創(chuàng)業(yè)教育師資隊(duì)伍。

加強(qiáng)實(shí)踐環(huán)節(jié),建立校企聯(lián)合模式。高校開展創(chuàng)業(yè)教育,應(yīng)該建立校企聯(lián)合模式??梢酝ㄟ^產(chǎn)學(xué)研結(jié)合的方式,建立學(xué)生創(chuàng)業(yè)實(shí)踐基地,強(qiáng)化實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié);也可以通過校辦產(chǎn)業(yè)、研究所、科技開發(fā)公司等途徑籌集資金,建立創(chuàng)業(yè)基金會、創(chuàng)業(yè)協(xié)會等組織機(jī)構(gòu),為學(xué)生提供創(chuàng)業(yè)實(shí)踐場所。

形成堅(jiān)實(shí)的創(chuàng)業(yè)實(shí)踐組織保障。由高校領(lǐng)導(dǎo)及教務(wù)、學(xué)生管理等相關(guān)部門組成創(chuàng)業(yè)組織指導(dǎo)機(jī)構(gòu),負(fù)責(zé)大學(xué)生創(chuàng)業(yè)活動的組織管理;建立創(chuàng)業(yè)活動固定場所,可在校園建立一定規(guī)模的大學(xué)生創(chuàng)業(yè)孵化中心或創(chuàng)業(yè)園;出臺鼓勵政策,如建立大學(xué)生科技創(chuàng)業(yè)基金,為創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)提供創(chuàng)業(yè)資助并減免場租、水電、通訊等費(fèi)用,扶助大學(xué)生創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)開展創(chuàng)業(yè)實(shí)踐。

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創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程個人總結(jié)篇二

在本學(xué)期的學(xué)期末,我們開展了為期半個月的創(chuàng)業(yè)實(shí)訓(xùn),其目的在于培養(yǎng)我們的自主創(chuàng)業(yè)精神,為以后的就業(yè)或自主創(chuàng)業(yè)打下基礎(chǔ)。 近幾年,大學(xué)生畢業(yè)數(shù)量逐年增多,有相當(dāng)一部分的大學(xué)生在畢業(yè)時同時面臨著失業(yè),因此,大學(xué)生的就業(yè)前景依然是不樂觀的,大學(xué)生的就業(yè)前景不樂觀,影響到了許多方面的發(fā)展。一方面,大學(xué)生畢業(yè)后找不到工作,另一方面,有些企業(yè)的技術(shù)性人才仍有大量缺口,形成了需求的不對等性。為此,學(xué)校為了培養(yǎng)我們的自主創(chuàng)業(yè)精神,更為了我們的發(fā)展,特地在本學(xué)期末開設(shè)了創(chuàng)業(yè)實(shí)訓(xùn)課程,借以培訓(xùn)我們相關(guān)的自主創(chuàng)業(yè)知識。

本次實(shí)訓(xùn)有5位老師對我們的整個實(shí)訓(xùn)過程進(jìn)行指導(dǎo),另外,本次的實(shí)訓(xùn)主要從項(xiàng)目投資機(jī)會分析,項(xiàng)目技術(shù)可行性分析,項(xiàng)目地理位置分析,項(xiàng)目經(jīng)濟(jì)可行性分析和項(xiàng)目風(fēng)險性分析等5各方面對自主創(chuàng)業(yè)進(jìn)行相關(guān)的知識培訓(xùn)。

在實(shí)訓(xùn)開始之初,我們劃分了學(xué)習(xí)小組,通過小組內(nèi)討論使小組內(nèi)成員各有分工,負(fù)責(zé)不同的方面,分工的主要依據(jù)是小組內(nèi)成員的個人所長,這樣做可以使每位成員的才能都得到發(fā)揮,這樣也能充分調(diào)動每位同學(xué)的積極性,使小組作業(yè)更好更快的完成。

在明確了分工之后,每位成員針對自己所負(fù)責(zé)的范圍展開了相關(guān)知識的調(diào)查,調(diào)查方式多種多樣,如,去圖書館查相關(guān)資料,通過網(wǎng)絡(luò)查詢到對自己有用的信息。并對這些信息的篩選,找到對我們的研究有用的信息。

我們小組內(nèi)成員聚在一起,討論我們的創(chuàng)業(yè)計劃,小組成員各抒己見,發(fā)表各自的看法,相互補(bǔ)充,相互給對方的看法找出不足之處,通過討論,各成員都得到了進(jìn)步和提高,通過討論,最終確立了我們小組的創(chuàng)業(yè)計劃,創(chuàng)業(yè)主題以及小組人員的分工。通過小組內(nèi)學(xué)習(xí),我們可以聽到更多的聲音,同時也發(fā)現(xiàn)了自己的想法所存在的不足之處,加深了我們對課題的了解程度。

我們首先對本次實(shí)訓(xùn)所要達(dá)到的結(jié)果有了一個大致的了解,通過指導(dǎo)老師細(xì)心地指導(dǎo),我們對本次實(shí)訓(xùn)的目標(biāo)有了一個初步的認(rèn)識,加深了我們對這次實(shí)訓(xùn)的認(rèn)知程度。

實(shí)訓(xùn)開始了,我們首先對項(xiàng)目投資機(jī)會分析的有關(guān)知識進(jìn)行了學(xué)習(xí),我們對所要調(diào)查的范圍進(jìn)行了明確,設(shè)計并開展了問卷調(diào)查,并對調(diào)查問卷結(jié)果進(jìn)行分詞,的出來我們所需要的結(jié)論。通過這部分的學(xué)習(xí),讓我學(xué)習(xí)到了生活中時時處處存在無限的商機(jī),在生活中要善于發(fā)現(xiàn)周圍存在的各種商機(jī),并去好好把握機(jī)會,說不定這就是我們?nèi)松牡谝煌敖稹T谶@部分的學(xué)習(xí)中,我們學(xué)到了什么是投資,了解了商業(yè)企業(yè)的概念。我們確立了項(xiàng)目的主題,并圍繞著這個主題進(jìn)行了討論,并對本地區(qū)的市場經(jīng)濟(jì)發(fā)展有了一個初步的認(rèn)識,項(xiàng)目投資機(jī)會分析,是本次實(shí)訓(xùn)課程的開始,同時也是自主創(chuàng)業(yè)所必須經(jīng)過的重要步驟。

在的形態(tài)等,相關(guān)知識。學(xué)習(xí)完這一部分后,讓我對開店的地理選址有了了解。如,該從哪些方面去選擇一個店鋪的位置,怎樣處理好與周圍相關(guān)行業(yè)競爭者的關(guān)系等。另外,一個好的選址可以帶來更多的人流量,提高店鋪的人氣,直接影響到了店鋪的生意,影響到店鋪的長久發(fā)展。我學(xué)會了從哪些方面去考慮店鋪的選址,如交通,人員的稠密程度,人流量等因素,并對該區(qū)域內(nèi)人口的分布做了分析,對該區(qū)域的發(fā)展前景做出了預(yù)測,最終確立了我們店鋪的位置。

接下來,我們對項(xiàng)目技術(shù)可行性進(jìn)行了分析,在這一部分的學(xué)習(xí)中,我們完成了如下目標(biāo),完成了店鋪平面圖的繪制,進(jìn)行了組織結(jié)構(gòu)的分析,確定了經(jīng)營產(chǎn)品的價格定價策略,在這一模塊的學(xué)習(xí)中,我覺得比較重要的知識點(diǎn),一是店鋪位置平面圖的繪制,包括各個部分的繪制,每個部分的繪制要求我們要認(rèn)真,考慮問題要全面,尤其是細(xì)節(jié)方面,更要求我們不能忽視任何細(xì)節(jié)問題,平面繪圖要求我們認(rèn)真,細(xì)心。在繪制平面圖時,我不僅學(xué)到了相關(guān)的畫圖知識,還學(xué)到了環(huán)境布置的學(xué)問,如色彩搭配,環(huán)境人機(jī)學(xué),讓我學(xué)到了很多有用的知識。

正意義上的自主創(chuàng)業(yè)。

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學(xué)習(xí)完最后一個模塊—項(xiàng)目風(fēng)險性分析后,我們已經(jīng)對自主創(chuàng)業(yè)開店有了一個完整意義上的了解,做任何事情都存在相應(yīng)的風(fēng)險,自己開店也不例外,這里存在的風(fēng)險主要分為兩大類,一類是內(nèi)部風(fēng)險,既自己的內(nèi)部經(jīng)營,經(jīng)營是否妥當(dāng),關(guān)系到了店鋪的發(fā)展與生存,因此要經(jīng)營好一個店鋪,首先是自己必須掌握相關(guān)的經(jīng)營及管理知識,能夠?qū)ψ约旱牡赇伒陌l(fā)展負(fù)責(zé)對自己的店鋪有一個整體上的把握,能根據(jù)現(xiàn)實(shí)的經(jīng)營狀況制定下一步的經(jīng)營計劃,并能處理好與顧客之間的關(guān)系,更好的發(fā)展。

兩個星期的實(shí)訓(xùn)課程漸漸的接近了尾聲,在這一時期的學(xué)習(xí)中,我學(xué)到了很多新的知識,通過對整個過程的學(xué)習(xí),讓我了解到開店所經(jīng)過,所必需的經(jīng)過的步驟,對一個自己所看好的行業(yè)進(jìn)行行業(yè)分析,進(jìn)行店鋪選址,在店鋪的選址時,所要考慮道德種種因素等。在進(jìn)行店鋪技術(shù)可行性分析時,充分考慮顧客的需求,色彩的搭配等因素,在進(jìn)行經(jīng)濟(jì)可行性分析時,應(yīng)注意成本的控制,其中重要的是對可變資產(chǎn)的控制,只有做好了成本控制,才能有盈利的可能。

本次的實(shí)訓(xùn)就這樣結(jié)束了,但這次實(shí)訓(xùn)給我?guī)砹撕芏嗟闹R,這次的創(chuàng)業(yè)實(shí)訓(xùn)學(xué)到的雖然只是理論層面的知識,但我相信,有了這些理論上的知識,才能在日后的創(chuàng)業(yè)中找到一個屬于自己的基點(diǎn),發(fā)揮自己的所長,不斷地去努力,創(chuàng)造出屬于自己的一片天空,雖然有差距,但我會向著這個目標(biāo)不斷前進(jìn) 。

張老師說過,創(chuàng)業(yè)實(shí)訓(xùn)課程就是實(shí)實(shí)在在的和學(xué)生探討項(xiàng)目啟動的策劃,讓學(xué)生全身心的參與,它不是一個任務(wù),而是一個師生共同提高創(chuàng)業(yè)素養(yǎng),綜合素質(zhì)的一種渠道,一種模式,創(chuàng)業(yè)實(shí)訓(xùn)的完善需要教師和同學(xué)們共同的努力,共同的進(jìn)步,共同的探索,共同的成長,相信只要扎扎實(shí)實(shí)的付出,就一定會有收獲,最大的收獲不在當(dāng)前,而在將來。

在實(shí)訓(xùn)課剛開始的時候,我們都不知道不清楚創(chuàng)業(yè)實(shí)訓(xùn)究竟是整的什么我想不管是上課的老師還有學(xué)生都不清楚這個問題,在創(chuàng)業(yè)實(shí)訓(xùn)中,我們是以助教的身份,為課堂準(zhǔn)備需要的物資等一系列的東西,偶爾參與一下課堂活動,但這一學(xué)期下來,我的收獲頗深。

雖然已經(jīng)成功開辦了課程,但有很多并不完善的地方。實(shí)訓(xùn)課程剛剛起步,我想就算是老師,也不知道實(shí)訓(xùn)課究竟是在做些什么,講些什么,只有目標(biāo)與動力,但沒有具體前進(jìn)規(guī)劃,雖然在開課前老師會接受培訓(xùn),但并沒有具體的教學(xué)綱領(lǐng),對教學(xué)過程也是感覺模糊不清,曾經(jīng)在與老師交談關(guān)于實(shí)訓(xùn)課今后的發(fā)展時,老師說的我感覺很認(rèn)同,他說與其教同學(xué)們?nèi)绾蝿?chuàng)業(yè),如何組建自己的公司等一系列的東西,不如叫他們什么是創(chuàng)業(yè),教授一些創(chuàng)業(yè)的基礎(chǔ)知識,包括如何獲取資金,包括創(chuàng)業(yè)須知的法律等等,那些對同學(xué)們今后的生活更有用一些。

以上是我在參加創(chuàng)業(yè)實(shí)訓(xùn)以來的認(rèn)識和見解,以及自己對創(chuàng)業(yè)實(shí)訓(xùn)以后發(fā)展的規(guī)劃,我的目光可能很淺顯,僅站在學(xué)生的角度提出以上看法。

培訓(xùn)部

耿倩倩

短短一周的創(chuàng)業(yè)體驗(yàn)已經(jīng)結(jié)束,在這一周的創(chuàng)業(yè)體驗(yàn)中我們獲得了很多,深深懂得了創(chuàng)業(yè)的來之不易和創(chuàng)業(yè)的艱苦。但同時我們也收獲了很多,團(tuán)隊(duì)見得協(xié)作精神得到了培養(yǎng),我們的銷售能力得到了提高。下面幾點(diǎn)就是我們團(tuán)隊(duì)的創(chuàng)業(yè)體驗(yàn)感受。

一、就是我們分工進(jìn)行市場調(diào)查,通過向同學(xué)詢問他們所需衣服的'價格是多少,什么樣的風(fēng)格等等,再后來就是貨品的批發(fā)。我們宿舍的幾個人分工明確,推選出一個小隊(duì)長負(fù)責(zé)全面的工作,其他的四個人負(fù)責(zé)資金的管理和貨品的訂購運(yùn)輸。在這個過程中我們深深感受到一個團(tuán)隊(duì)不僅要有很好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,同時一個團(tuán)隊(duì)要結(jié)合自身團(tuán)隊(duì)的特點(diǎn)要推選出一名團(tuán)隊(duì)的領(lǐng)導(dǎo)者,這樣才能使自己的團(tuán)隊(duì)不至于遇到問題時而出現(xiàn)意見的不合,最終導(dǎo)致團(tuán)隊(duì)的凝聚力下降。

二、就是在大學(xué)生體驗(yàn)街體驗(yàn)創(chuàng)業(yè)的時候的感受。在銷售的過程中我們要學(xué)生怎樣和同學(xué)溝通,怎樣想辦法把自己的商品銷售出去,我們感到這里的很多東西需要我們?nèi)W(xué)。例如,以前我們從來沒有在外面社會上賣過東西,剛擺攤時總感覺心里膽怯,從來沒有當(dāng)著這么多人賣過東西,在以后的幾天中我們發(fā)現(xiàn)自己能和顧客主動的溝通了,它鍛煉了我們的溝通能力,敢主動和別人講話了。在銷售的過程中,我們也深深感受到了銷售的艱難,為了吸引顧客,我們只有提供更周到的服務(wù),滿足他們的需要,這樣才能把自己的商品銷售出去,才會有利潤,把顧客看作是“上帝”,這樣他們下次再購買商品時才會再到你的店里面來買東西。

三、就是我們在創(chuàng)業(yè)體驗(yàn)過程中所遇到的許多的問題,例如,進(jìn)貨時怎么樣和廠家討價還價,使自己的成本降到最低,這樣我們所沒有想到的地方。還有就是服裝風(fēng)格定位不準(zhǔn),不能滿足學(xué)生這一類群體的風(fēng)格,最終導(dǎo)致我們的銷售很低。在以后的銷售過程中一定會注意到這兩點(diǎn),商人最求的是利益最大化,只有做到利潤出現(xiàn),這樣我們的創(chuàng)業(yè)才可以成功。把握市場需求也是一個團(tuán)隊(duì)所需的,只有把市場需求的,只有把市場定位好,才能在后期的工作中少走彎路。

四、就是要相信自己的能力,在創(chuàng)業(yè)體驗(yàn)的過程中我們團(tuán)隊(duì)都深有體會,自己相信自己能把這間是做好這件事就一定能做好。還有就是有計劃和目的的做事,例如:下一步銷售怎么做,采取什么樣的方式最好這都是我們要考慮的。同時在創(chuàng)業(yè)過程中遇到問題時要培養(yǎng)創(chuàng)造條件解決問題的能力,沒條件自己要創(chuàng)造條件,要是所有的條件都成熟了,這問題就用不著你來處理了。大有大的做法,小有小的做法,聰明的有聰明的做法,笨有笨的做法。創(chuàng)業(yè)者就是要創(chuàng)造條件,創(chuàng)造條件的能力越強(qiáng),解決問題的希望越大。

五、就是資金管理和分配。我感覺這在創(chuàng)業(yè)過程中葉是非常重要的。例如,資金怎么管理分配,這在整個創(chuàng)業(yè)過程中是極其重要的,沒有了資金支持,創(chuàng)業(yè)就是無稽之談。所以在資金管理一定要重視起來。在我們創(chuàng)業(yè)體驗(yàn)過程中,把資金分配看做一項(xiàng)非常重要的任務(wù),我們把資金分為啟動資金和流動資金,啟動資金主要是作為成本,而流動資金主要作為突發(fā)情況使用,這樣就避免了因資金不足導(dǎo)致創(chuàng)業(yè)失敗的風(fēng)險。但在資金的使用上我感覺在我們的使用過程中有點(diǎn)不合理,不能把資金有效的分配,還有就是成本,在進(jìn)貨時可以與商家進(jìn)行商量,在確保質(zhì)量的條件下把成本壓到最低,這樣就減少了我們的資金,我們的利潤就會有很大的提高。同時我們也懂得了利潤是商家所追求的最終目的,如果最后銷售是虧損的,那么創(chuàng)業(yè)一定就是失敗的。

六、就是團(tuán)隊(duì)的管理。一個優(yōu)秀的創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)一定會有一個完整的體系。例如獎罰的體系,職位分配的體系等。獎罰體系一定要具體到每一個點(diǎn)上,比如在我們團(tuán)隊(duì)中沒有按時到達(dá)銷售地點(diǎn)在利潤分紅時都會受到相應(yīng)的罰款。同時,如果自己賣出的衣服比按規(guī)定的多,同時也會受到獎勵。這樣就激發(fā)了隊(duì)員的銷售熱情。

以上幾點(diǎn)就是我們這兒團(tuán)隊(duì)在創(chuàng)業(yè)的體驗(yàn)。創(chuàng)業(yè)體驗(yàn)時間只有短短的七天,但是我們收獲了很多的理論知識,但是我們沒有把它運(yùn)用到實(shí)踐,只有把理論和實(shí)踐做到相結(jié)合,用理論指導(dǎo)實(shí)踐,用實(shí)踐來檢驗(yàn)理論,這樣我們才能掌握真正的知識。短短的創(chuàng)業(yè)體驗(yàn)同時也為我們以后的創(chuàng)業(yè)打下了一個良好的基礎(chǔ)。

創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程個人總結(jié)篇三

實(shí)事求是、一切從實(shí)際出發(fā),這是總結(jié)寫作的基本原則,但在總結(jié)寫作實(shí)踐中,違反這一原則的情況卻屢見不鮮。下面是小編幫大家整理的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程個人總結(jié)(精選15篇),供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程個人總結(jié)篇四

從2012年6月份開始參加大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓(xùn)練計劃項(xiàng)目,歷時整整一年,從3人小組慢慢發(fā)展成了由十幾人組成的強(qiáng)大團(tuán)隊(duì),指導(dǎo)老師由1人擴(kuò)散到多人。我們從剛開始的一無所知和一籌莫展,到現(xiàn)在對創(chuàng)業(yè)過程中的技術(shù)、營銷、財務(wù)等的理論知識以及實(shí)踐過程中需注意的融資、風(fēng)險防范等實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)都有一定程度上的認(rèn)知。我們經(jīng)歷了很多,從中也在不斷成長與蛻變?;仡欉@一段時間以來的努力和收獲,現(xiàn)將我們的心得體會分享如下:

礎(chǔ)上,指導(dǎo)老師邀請到了學(xué)校的營銷、財務(wù)領(lǐng)域的資深專家和銀行、機(jī)械行業(yè)等領(lǐng)域的總經(jīng)理前來給我們作指導(dǎo),我們結(jié)合自身的項(xiàng)目的實(shí)際,分別對專家進(jìn)行了咨詢,大家了解到了更多的商業(yè)信息,思維得到拓展,并以此為基點(diǎn),發(fā)散思維多方位思考,提煉自身的創(chuàng)新點(diǎn),對創(chuàng)業(yè)訓(xùn)練項(xiàng)目的成果獲得也更加有信心;在項(xiàng)目實(shí)施過程中,我們拜訪過多家與本項(xiàng)目相近的企業(yè),深入學(xué)習(xí)他們的管理和技術(shù),并加以總結(jié)提煉,找出適合我們的項(xiàng)目實(shí)施的管理方法、技術(shù)手段。通過理論與實(shí)踐的深入學(xué)習(xí),我們的水平已經(jīng)提升到了一定的層次,這也成為我們項(xiàng)目的不竭的動力。給我們提供了系統(tǒng)學(xué)習(xí)現(xiàn)代企業(yè)管理知識的平臺,優(yōu)化管理知識結(jié)構(gòu),更新管理理論,開拓視野,自我超越,全面提升管理能力和管理素質(zhì)。

團(tuán)隊(duì)合作是成功的保證。在歷史上,劉邦之所以能夠戰(zhàn)勝項(xiàng)羽,就是因?yàn)樗鳛槟莻€年代新勢力的領(lǐng)袖,特別重視團(tuán)隊(duì)的作用,善于團(tuán)結(jié)各路英才,發(fā)揮團(tuán)隊(duì)的力量,從而達(dá)到一己之力所不能達(dá)到的人才集聚放大效應(yīng),這才是根本。我們在項(xiàng)目實(shí)施過程中,抓住根本,團(tuán)隊(duì)成員各司其職,有效銜接。對團(tuán)隊(duì)成員取其所長,專人負(fù)責(zé)專門的模塊,分工明確,責(zé)任到人。我們的組織架構(gòu)是采用職能型的,由團(tuán)隊(duì)隊(duì)長總體負(fù)責(zé),團(tuán)隊(duì)成員負(fù)責(zé)相應(yīng)的模塊,實(shí)施過程中,所有的情況都是向團(tuán)隊(duì)組長說明,期間也會有意見不一致的時候,我們做到及時交流,及時調(diào)整。記得有一次,組長將自己的意見提出來,相應(yīng)模塊的負(fù)責(zé)人認(rèn)為不對,不予采納,兩人爭執(zhí)了一番,未果,組長當(dāng)晚在回去的路上,哭了,心里急的。這件事之后,大家更加努力,也更加團(tuán)結(jié),因?yàn)榇蠹倚睦锒济靼?,?duì)長心里有根繃得很緊的弦,我們每個人心里都有根繃得很緊的弦,團(tuán)隊(duì)的使命化身為我們每個人身上的責(zé)任。從這里也一定程度上看出大家投入的熱忱與激情,團(tuán)隊(duì)也是在一個慢慢磨合的過程中變得更具有凝聚力。我們做到及時交流,及時溝通,每一個人有想法都可以及時的提出來與我們大家一起討論交流,達(dá)到事半功倍的效果,并且在做項(xiàng)目的過程中大家也感到很愉快。一個項(xiàng)目的成功需要一個共同付出的團(tuán)隊(duì),更需要一個有愛的團(tuán)隊(duì)。每逢團(tuán)隊(duì)成員過生日,我們都會為其慶生,一來體現(xiàn)團(tuán)隊(duì)的溫暖,二來團(tuán)隊(duì)的感情獲得增進(jìn),團(tuán)隊(duì)散發(fā)出一種凝聚力強(qiáng)且朝氣向上的氣息。

不計回報的付出,同時從中獲得了鍛煉和成長,學(xué)習(xí)能力的提高擴(kuò)展了我們的思維能力;共同的學(xué)習(xí)目標(biāo)培養(yǎng)了我們的團(tuán)隊(duì)精神;學(xué)習(xí)的毅力鑄就了我們執(zhí)行的堅(jiān)韌性。創(chuàng)業(yè)是真正流著淚的笑,活著血的甜,堅(jiān)定信念,排除萬難,堅(jiān)持到底,不斷努力,刻苦學(xué)習(xí),中國的喬布斯在你我之間。

廢通過參與本次的創(chuàng)業(yè)訓(xùn)練項(xiàng)目,我學(xué)到了戰(zhàn)略管理、市場營銷、企業(yè)運(yùn)營管理、組織管理、人力資源管理、財務(wù)管理、生產(chǎn)計劃與控制、供應(yīng)商管理、資本運(yùn)作學(xué)等專業(yè)知識。同時也充分地鍛煉了我的創(chuàng)新思考能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力、溝通表達(dá)能力、敢于吃苦,用于奉獻(xiàn)的能力。在這一年多的項(xiàng)目實(shí)施過程中,通過不斷地學(xué)習(xí)、摸索、嘗試,使我對創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)有了更加深刻的認(rèn)識與體會。下面簡要介紹下我的項(xiàng)目心得與體會:

1、目標(biāo)導(dǎo)向

做任何事情都需要有清晰的目標(biāo),沒有目標(biāo)就沒有航向,惟有目標(biāo)導(dǎo)向,項(xiàng)目才更容易成功。為了弄清項(xiàng)目目標(biāo),我們在項(xiàng)目的啟動階段,需要認(rèn)真分析編寫項(xiàng)目的研究意義、現(xiàn)狀分析、前期準(zhǔn)備、組織實(shí)施、過程管理、實(shí)踐環(huán)節(jié)、項(xiàng)目結(jié)題等文件,提煉出項(xiàng)目的真正目標(biāo),并隨時關(guān)注目標(biāo)有可能發(fā)生的變化,始終圍繞目標(biāo)開展工作。

2、項(xiàng)目記錄要真實(shí)詳盡

只把成功的步驟或漂亮的結(jié)果記到筆記本里,是很多人的做法。殊不知,許多寶貴經(jīng)驗(yàn)和意外發(fā)現(xiàn)就這樣與你擦肩而過。客觀、真實(shí)、詳盡的記錄是一筆寶貴的財富。在做項(xiàng)目的過程中尤其要做好詳盡的記錄,以便對出現(xiàn)的問題準(zhǔn)確的把握,及時的解決。 項(xiàng)目過程中我們曾遇到過很多失敗和挫折,但恰恰是這些不成功的經(jīng)歷讓我們及時的發(fā)現(xiàn)問題,不斷推進(jìn)項(xiàng)目的發(fā)展進(jìn)程。 同時在看文獻(xiàn)時也要做好記錄和標(biāo)記。復(fù)印或打印的文獻(xiàn),直接用筆標(biāo)記或批注??梢杂镁庉嬈鳂?biāo)亮或改變文字顏色。這是避免時間浪費(fèi)的又一重要手段。否則等于沒看。

3、交流是最好的老師

4、高層次的能力是表達(dá)能力

再好的工作最終都要靠別人認(rèn)可,表達(dá)能力,體現(xiàn)為寫和說的能力,是需要長期培養(yǎng)的素質(zhì)。比如發(fā)現(xiàn)一個罕見病例,寫好了發(fā)一篇論文;寫不好只能發(fā)一個病例報道。比如做一個課題,寫好了發(fā)一篇或數(shù)篇論文;寫不好只能發(fā)一個論文摘要或被槍斃。一張圖,一張表,無不是表達(dá)能力的體現(xiàn)。寥寥幾百上千字的標(biāo)書,可以贏得大筆基金;雖然關(guān)系很重要,但寫得太差也不行。經(jīng)過了一年的學(xué)習(xí)與鍛煉,我們終于完成了這個創(chuàng)業(yè)訓(xùn)練項(xiàng)目的商業(yè)計劃書的編寫。也要感謝我們項(xiàng)目組的每個成員,是大家的不斷努力讓我們擁有了一份十分寶貴的經(jīng)歷與回憶。

5、團(tuán)隊(duì)的重要性

其實(shí)這段時間對創(chuàng)業(yè)訓(xùn)練項(xiàng)目的付出和努力,讓我覺得收獲最大,體會最多的應(yīng)該是團(tuán)隊(duì)合作方面。一個人不管怎樣都是需要團(tuán)隊(duì)協(xié)作才能把事情做得漂亮,也許一個人也能完成,但是可能要花上十倍百倍的時間,而且完成的可能也沒有那么漂亮。“眾人拾柴火焰高”這句話是有道理的。團(tuán)隊(duì)合作中需要我們成員間的不斷磨合,學(xué)會傾聽大家的意見和分享你的看法,做到尊重你得每一個組員,開心地交流與合作。一開始,我們組的五個人的合作不是很默契,甚至可以用有點(diǎn)不愉快來形容,因?yàn)槲覀冎g缺少交流,每個人都有自己的想法,但是都放在了心里,沒有及時地說出來,有種自己忙自己的感覺,沒有團(tuán)隊(duì)合作的氛圍。直到一段時間后,我們開會討論交流才發(fā)現(xiàn)我們前段時間都在各忙各的,都沒有辦法交流到一起,整個項(xiàng)目也是毫無進(jìn)展。這時我們才意識到我們的團(tuán)隊(duì)合作,人員分配方面出了問題。所以我們及時調(diào)整,做到及時交流,每一個人有想法都可以及時的提出來,我們大家一起討論交流,這樣做之后,真的事半功倍,并且在做項(xiàng)目的過程中也感到很開心很快樂。同時團(tuán)隊(duì)成員的集中辦公有利于培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)的集體榮譽(yù)感和團(tuán)隊(duì)精神、增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)的整體戰(zhàn)斗力。

6、做項(xiàng)目的心態(tài)

不求回報,這話有點(diǎn)假,的確。但是我想說,我們對待這個方面的態(tài)度一定要擺正,我理解是這樣的。我們用自己的汗水與辛勞,最終換來的是項(xiàng)目的成功,這個過程中,我們收獲了成長,這個無論何時都是項(xiàng)目中最有意義的部分,過程在這里遠(yuǎn)比結(jié)果重要,因此,我們每天腦子里需要考慮的就是怎樣高質(zhì)量的完成每一天的任務(wù),做到問心無愧。那么,那些成功便成了情理之中,而那些成功后給自己帶來的利益,那些附加值也便成了水到渠成。這樣,你的思想負(fù)擔(dān)就減輕了,用一個平和、淡然的心態(tài)對待工作,自然效果會好些。

最后,我想說,在這一年多的時間內(nèi),我們的收獲是沉甸甸的,我的就業(yè)能力得到了顯著的提升和鍛煉。我們是一個團(tuán)隊(duì),我們更是最親的戰(zhàn)友,我們要把彼此像家人一樣看待,一起去面對一個個難關(guān),共同成長、共同進(jìn)步。

創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程個人總結(jié)篇五

1,團(tuán)隊(duì)?wèi)?yīng)該是一個有機(jī)的整體,有一個發(fā)號施令的領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)隊(duì)成員有明確的分工和職責(zé),毛筆上方的成員需要負(fù)責(zé)平衡毛筆,毛筆下方的成員需要控制筆尖的運(yùn)動方向。

2,團(tuán)隊(duì)需要磨合,分工完成之后,需要經(jīng)過實(shí)踐檢驗(yàn)分工的質(zhì)量,寫字從簡單的筆畫開始,在空白紙上練習(xí)一下,通過練習(xí)達(dá)到團(tuán)隊(duì)磨合的目的。

3,默契的團(tuán)隊(duì)威力是強(qiáng)大的。團(tuán)隊(duì)經(jīng)過幾次磨合,對筆順的方向和用力程度已經(jīng)有了深刻的了解,這個時候,不需要領(lǐng)導(dǎo)指揮也可以完成團(tuán)隊(duì)工作,展示出強(qiáng)大的團(tuán)隊(duì)威力。

對于舒米樂來說,我們的項(xiàng)目正在成長階段,還需要吸引更多優(yōu)秀的伙伴加入團(tuán)隊(duì),這個時候,就要明確新員工的職責(zé)范圍和協(xié)作同事,彼此通過業(yè)務(wù)實(shí)踐相互磨合,團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)要在關(guān)鍵事件上進(jìn)行控制,磨合好的團(tuán)隊(duì)要給予給多授權(quán),讓團(tuán)隊(duì)在既定的規(guī)則下變成有機(jī)的整體。

創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程個人總結(jié)篇六

20xx-20xx學(xué)年第一學(xué)期很幸運(yùn)也很榮幸能成為創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓(xùn)練營中的一員。其實(shí)創(chuàng)業(yè)的想法我一直都有,但是總覺得那僅僅是內(nèi)心的一個想法,很難實(shí)現(xiàn)甚至于很難與他人談及。直到加入了創(chuàng)業(yè)訓(xùn)練營,在這里,志同道合的大家聚在一起,可以暢所欲言,大談心中的創(chuàng)業(yè)夢想,同時能得到正規(guī)的指導(dǎo)和引導(dǎo),達(dá)到共同進(jìn)步的目的。

網(wǎng)路課程是我認(rèn)為較為重要的一環(huán),因?yàn)槲覀兇蠹耶吘惯€是學(xué)生,課余的時間雖然有但是并不那么的統(tǒng)一,所以網(wǎng)絡(luò)課程的開展是必要且有實(shí)效的。我們可以根據(jù)自己的實(shí)際情況進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)課程的學(xué)習(xí),一來時間和地點(diǎn)比較自由,二來我們創(chuàng)業(yè)素養(yǎng)的培養(yǎng)也不會落下。而且在網(wǎng)絡(luò)課程上上課的老師是我們平時接觸不到的老師,聽他上課就覺得自己是在和一個有著全新思維的人交談,極大地豐富了創(chuàng)業(yè)知識。網(wǎng)路課程的后臺記錄也能很好地反映自己的學(xué)習(xí)情況以及和他人的差距,我覺得這樣更能激發(fā)學(xué)習(xí)的興趣。總之,我認(rèn)為網(wǎng)絡(luò)課程的學(xué)習(xí)模式非常的好!

創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程個人總結(jié)篇七

蒸籠掀開,水蒸氣“噗”地一聲涌了上來,瞬間將劉伯敏淹沒。

這是2月14日,和善園包子鋪在竹山路的新店開張不久,總經(jīng)理劉伯敏在廚房里和廚師們度過了情人節(jié)。

竹山路的包子鋪與和善園其他一百多家店鋪都不同。這家店緊鄰地鐵站和市民廣場,有可以用餐的大廳。劉伯敏對這家店極為看重,只要有客人來,劉伯敏就會驅(qū)車將他們帶到這里。

它代表了劉伯敏的最新規(guī)劃:開進(jìn)社區(qū),“讓晨練結(jié)束的市民能第一時間吃到包子”。

此前,26歲的“包子哥”劉伯敏的策略以“新”著稱。在南京城,他大力推廣包子的互聯(lián)網(wǎng)營銷,強(qiáng)調(diào)“快節(jié)奏”為上班族服務(wù),迅速占領(lǐng)市場。一年擴(kuò)張后,他開始思考“節(jié)奏放慢”。

這是劉伯敏“做包子”的第二年,但他已經(jīng)開始想到了未來:要做最好的中式快餐。

上午八點(diǎn)半,劉伯敏進(jìn)入位于南京市軟件大道三層的辦公室。在會議室里,他拿出一張任務(wù)表。

“這個昨天完成了嗎”,“完成了”,“好”,劉伯敏低頭在紙上畫下一個鉤,而沒有完成的事項(xiàng),他會畫下一個叉。

這些鉤和叉,將成為員工考核的標(biāo)準(zhǔn),墻上張貼的上個月員工考核表中,劉伯敏得分最低,“下屬的表現(xiàn),直接決定我的評分,評分低,說明下屬有人做得不夠好”。

劉伯敏有獨(dú)立的辦公室,但他幾乎不呆在里面。例會結(jié)束,他坐到大廳的空工位,辦公桌上,有一整套“微營銷教學(xué)”光盤。

劉伯敏皮膚有些黑,頭發(fā)吹得一絲不茍。社交的熟練程度,幾乎看不出來是個26歲的小伙子。

2013年,劉伯敏來到和善園成為總經(jīng)理,沒人想到,這個新晉領(lǐng)導(dǎo)真正的身份是南京工程學(xué)院的大三學(xué)生。

上任之初,劉伯敏不敢和同事多提起自己的身份,“怕他們不服我”。

剛接手,他將公司的管理結(jié)構(gòu)改變成“線性管理”,只和四名總監(jiān)交接,降低溝通成本。

他有自己的理念,“少談人品,多談人性”。

瘋狂創(chuàng)業(yè)的大學(xué)生。

新店考察期間,劉伯敏患上了重感冒。采訪當(dāng)天,他在醫(yī)院匆匆輸完液后,又回到公司處理事情。熟悉劉伯敏的朋友說,劉伯敏和讀書時一樣,都是拼命三郎。

“我童年太饑餓了?!彼忉屨f。

劉伯敏是甘肅隴西人,父親是代課老師,母親賣水果補(bǔ)貼家用,“一毛錢的冰棍都吃不起”。

2009年,20歲的劉伯敏經(jīng)過兩次復(fù)讀,考上南京工程學(xué)院,成了村里第一名大學(xué)生。他的學(xué)費(fèi)是自己的打工錢加上父母跟鄉(xiāng)親拼湊出來的。

從大一開始,劉伯敏試遍各種兼職:洗盤子,發(fā)傳單,開奶茶店……吃穿不愁后,劉伯敏開始不滿足,“大學(xué)生創(chuàng)業(yè)不能是擺地攤,不然對不起大學(xué)生這三個字”。

機(jī)會出現(xiàn)在大二。劉伯敏帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)參加了一次全國創(chuàng)業(yè)大賽,獲得全國二等獎,拿到了二十萬獎金。

他把團(tuán)隊(duì)八個人召集起來,“這二十萬我們要全部拿出來開公司”。

同學(xué)們覺得這想法有些瘋狂。經(jīng)過協(xié)商,最終劉伯敏拿出十萬分給成員,另外十萬,他們創(chuàng)立了一個公司,卓遠(yuǎn)文化傳播有限公司。

這是一家新媒體公司,負(fù)責(zé)幫企業(yè)用戶開發(fā)app、微信營銷等。大二下學(xué)期劉伯敏的身份已成公司老總。

包子生產(chǎn)銷售網(wǎng)絡(luò)化。

2月15日下午,仍在感冒中的劉伯敏參加了一個企業(yè)家沙龍。這是年底前本土企業(yè)家們的最后一次聚會。

劉伯敏習(xí)慣把公司事務(wù)安排在上午。下午,他會開著車參加南京城內(nèi)的沙龍、講座和聚會。

也常有人邀請劉伯敏為大學(xué)生們做創(chuàng)業(yè)講座。劉伯敏給自己總結(jié)了幾個關(guān)鍵詞:臉皮厚、資源。

剛?cè)氪髮W(xué)時,劉伯敏長相老成衣著寒酸,在各類學(xué)生組織的面試中落敗。他把初中時的“清秀”照片交到學(xué)生會,才被錄取。但他們看到劉伯敏本人,“發(fā)現(xiàn)上當(dāng)”。

劉伯敏表現(xiàn)努力,很快當(dāng)上了學(xué)生會副主席。學(xué)生會的人脈,成了劉伯敏創(chuàng)業(yè)的最初資源。

卓遠(yuǎn)公司成立后,劉伯敏業(yè)務(wù)稀少,“困難時3個月發(fā)不出工資,在學(xué)校打兩個菜,5份米飯大家省著吃?!?/p>

劉伯敏尋找各種企業(yè)家聚會,為公司尋找新項(xiàng)目和投資人。在一次聚會中,他結(jié)識了和善園創(chuàng)始人沈春龍。

“和善園”是南京老牌連鎖包子鋪,其靠口味來營銷方式在競爭中已有些落伍。

沈春龍看中了劉伯敏的新媒體經(jīng)歷,認(rèn)為他能帶來新鮮血液。

對劉伯敏而言,也許是童年的饑餓太過深刻,他一直想開一家餐飲店。

兩人一拍即合。劉伯敏將卓遠(yuǎn)托付給同事打理,自己到和善園擔(dān)任公司總經(jīng)理。

經(jīng)過市場調(diào)研,劉伯敏決定瞄準(zhǔn)都市年輕人。他對包子鋪進(jìn)行了互聯(lián)網(wǎng)改造。

考慮到年輕人早餐時間少,劉伯敏開發(fā)了app和微信預(yù)訂包子渠道。年輕人可以下午在網(wǎng)絡(luò)上預(yù)訂包子并付款,第二天直接到附近的包子鋪取預(yù)訂好的包子。此外,還支持網(wǎng)上預(yù)約外送。

參考西方快餐店,劉伯敏投資七千萬新建中央廚房,對面料和餡料進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)化控制,保證了各店口味統(tǒng)一。

店鋪選址方面,劉伯敏在微信中開放平臺,顧客可在平臺中上報可開地點(diǎn),劉伯敏親自帶領(lǐng)人員考察,一旦決定開店,上報者可以獲得數(shù)千元的獎勵。

一年間,和善園在南京迅速擴(kuò)張。劉伯敏接手時,和善園有70家門店,如今已經(jīng)擴(kuò)展到170家門店。

江寧合伙人。

2月16日下午,聽說照片要上新京報,他特地開車前往附近的理發(fā)店,要求店員為他整理發(fā)型,“這是要上報紙的,你幫我好好搞搞”。

劉伯敏關(guān)注時事新聞,他的偶像是,“他有很多經(jīng)濟(jì)改革,也鼓勵我們創(chuàng)業(yè),不然的話,像我這樣草根起家的想都不敢想”。

如今,劉伯敏依然在南京郊區(qū)租房,開一輛便宜的國產(chǎn)轎車。

想到當(dāng)年學(xué)生時期的創(chuàng)業(yè)艱辛,劉伯敏在江寧區(qū)團(tuán)委的幫助下創(chuàng)建了“江寧合伙人”聯(lián)盟并擔(dān)任會長。這一項(xiàng)目將分散的創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)聯(lián)合起來去承接大項(xiàng)目,變成小創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)的橋梁。

身為總經(jīng)理的劉伯敏仍認(rèn)定自己是“大學(xué)生創(chuàng)業(yè)者”。盡管他帶領(lǐng)的和善園,截至去年11月份,已有1.2億銷售額。按照包子行業(yè)至少10%的利潤率來算,去年劉伯敏和他的團(tuán)隊(duì)凈賺千萬。

危機(jī)并非不存在。之前開的幾家堂食包子鋪,因?yàn)楦鞣N問題經(jīng)營不善,新模式仍需試驗(yàn)。此外,南京市場已經(jīng)飽和,和善園想要發(fā)展,必須進(jìn)入蘇南甚至上海。然而,上海餐飲業(yè)競爭激烈,劉伯敏仍苦尋突圍之路。不過,劉伯敏仍拿出了“拼命三郎”的架勢,“我不僅要把包子賣到上海,還要賣到北京,賣到美國?!?/p>

創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程個人總結(jié)篇八

第三,改變。

創(chuàng)新是人類特有的認(rèn)識能力和實(shí)踐能力,是人類主觀能動性的高級表現(xiàn)形式,是推動民族進(jìn)步和社會發(fā)展的不竭動力。一個民族要想走在時代前列,就一刻也不能沒有理論思維,一刻也不能停止理論創(chuàng)新。創(chuàng)新在經(jīng)濟(jì),商業(yè),技術(shù),社會學(xué)以及建筑學(xué)這些領(lǐng)域的研究中有著舉足輕重的分量。關(guān)于創(chuàng)新有很多的定義,我認(rèn)為,創(chuàng)新就是根據(jù)人們的需求,然后你去做了去完成了,那就是一種創(chuàng)新。在這過程中無形的就鍛煉了個人的動手能力、思維能力、探索精神、團(tuán)隊(duì)協(xié)作等方面能力,拓展了視野,為以后創(chuàng)業(yè)、就業(yè)創(chuàng)造結(jié)實(shí)基礎(chǔ)。

通過半年的大學(xué)生科技創(chuàng)新的學(xué)習(xí),我認(rèn)為在21世紀(jì)高科技信息競爭的社會里,是我們當(dāng)代大學(xué)生大展宏圖,樹立遠(yuǎn)大抱負(fù)的時刻。因?yàn)槲矣X得在大學(xué)這個時段里,有屬于自己充分分配的空間和時間,有更廣的知識交流圈,還有以及社會實(shí)踐機(jī)會。在中學(xué)的義務(wù)教育里,我們學(xué)習(xí)的目的就是為了考取更好的大學(xué)而學(xué)習(xí),為讀書而讀書。換句話來說就是受應(yīng)試教育的傳統(tǒng)模式而讓我們的思維能力受到了約束。創(chuàng)新,往往就是通過拋開傳統(tǒng)的思維而是用獨(dú)特的思維去創(chuàng)造新的事物,或者是突破舊的思維定勢,舊的常規(guī)戒律,不斷突破常規(guī),發(fā)現(xiàn)或產(chǎn)生某種新穎、獨(dú)特的有社會價值或個人價值的新事物、新思想。

李開復(fù)老師說過,大學(xué)階段就是一個很好的科技創(chuàng)新機(jī)會。因?yàn)閯?chuàng)新是基于在扎實(shí)的專業(yè)基礎(chǔ)知識上才可創(chuàng)新,如果對于專業(yè)基礎(chǔ)知識都了解不透,那么談創(chuàng)新則是空想的。我覺得在大學(xué)階段,創(chuàng)新的同時可以利用豐富的資源去參加學(xué)術(shù)論壇、科技競賽、創(chuàng)業(yè)實(shí)踐等探究型活動,培養(yǎng)求實(shí)、探索精神,掌握與人溝通、團(tuán)隊(duì)協(xié)作等方面的技能,在鍛煉抗挫折能力的同時也開闊了視野。通過活動,可以使我們形成一個獨(dú)立的個體,能夠善于發(fā)現(xiàn)和認(rèn)識有意義的新知識、新思想、新事物、新方法,掌握其中蘊(yùn)含的基本規(guī)律,具備相應(yīng)的能力。大學(xué)是追逐自己的理想、興趣的人生關(guān)鍵階段。我覺得在大學(xué)里培養(yǎng)個人的興趣愛好對于個人而言就是一種創(chuàng)新過程。在培養(yǎng)個人的興趣愛好的時候無形地就是創(chuàng)新了個人獨(dú)特的實(shí)現(xiàn)方式。創(chuàng)新,往往就是在個人的興趣愛好基礎(chǔ)上實(shí)現(xiàn)。我國偉大的教育家孔子說:“知之者不如好之者,好之者不如樂之者?!笨梢娝貏e強(qiáng)調(diào)興趣的重要作用。

興趣是最好的老師,興趣是感情的體現(xiàn),是學(xué)生學(xué)習(xí)的內(nèi)在因素,事實(shí)上,只有感興趣才能自覺地、主動地、竭盡全力去觀察它、思考它、探究它,才能最大限度地發(fā)揮學(xué)生的主觀能動性,容易在學(xué)習(xí)中產(chǎn)生新的聯(lián)想,或進(jìn)行知識的移植,做出新的比較,綜合出新的成果。也就是說強(qiáng)烈的興趣是“敢于冒險、敢于闖天下、敢于參與競爭的支撐,是創(chuàng)新思維的營養(yǎng)。如李開復(fù)老師就是一個很好的例證,他在大學(xué)期間,原來是就讀于法律系,可是那并不是他所感興趣喜歡的專業(yè)。偶然有一天,李開復(fù)老師接觸了計算機(jī),他覺得他仿佛對這個知識很感興趣,于是他毅然放棄當(dāng)時熱門的法律系專業(yè)而轉(zhuǎn)向無人問津的計算機(jī)技術(shù)專業(yè)。也正是因?yàn)檫@樣,李老師才有了今天的成就。要不然他現(xiàn)在可能還是在某個律師所里面的打工者。從中可以看出,大學(xué)時追逐自己理想、興趣愛好的人生關(guān)鍵階段。

科技創(chuàng)新就是一個運(yùn)用先進(jìn)新知識和新技術(shù)、新工藝,采用新的生產(chǎn)方式和經(jīng)營管理模式,開發(fā)新產(chǎn)品,提高產(chǎn)品質(zhì)量,提供新服務(wù)的過程。作為21世紀(jì)當(dāng)代大學(xué)生,我覺得我們每一位大學(xué)生都應(yīng)該具備有創(chuàng)新精神,創(chuàng)新是一個民族進(jìn)步的靈魂,是一個國家興旺發(fā)達(dá)的不竭動力,在市場競爭激烈、產(chǎn)品生命周期短、技術(shù)突飛猛進(jìn)的今天,不創(chuàng)新,就會滅亡。創(chuàng)新是企業(yè)生存的根本,是發(fā)展的動力,是成功的保障。在今天,創(chuàng)新能力已成了國家的核心競爭力,也是企業(yè)生存和發(fā)展的關(guān)鍵,是企業(yè)實(shí)現(xiàn)跨越式發(fā)展的第一步。同時也讓我們在校期間讓自己得到了鍛煉,為以后自己在就業(yè)、創(chuàng)業(yè)的路途上鋪上了墊腳石。

創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程個人總結(jié)篇九

通過這幾次創(chuàng)業(yè)課程的培訓(xùn),我學(xué)到了很多。也懂得自己內(nèi)心需要什么,而為之奮斗。我要做一個勇敢,自信,有目標(biāo)的人-----這就是我的定義。

我們要養(yǎng)成良好的習(xí)慣:積極主動,有始有終,雙贏思維,知己知彼,方能百戰(zhàn)不殆。做好職業(yè)生涯規(guī)劃,并執(zhí)行。通過這次創(chuàng)業(yè)課程的學(xué)習(xí),我們掌握了一定的創(chuàng)業(yè)技能和知識。對創(chuàng)業(yè)過程中遇到的各種困難和挫折有了初步的認(rèn)識和預(yù)測。

老師鼓勵我們創(chuàng)業(yè),也支持我們創(chuàng)業(yè)。創(chuàng)業(yè)的路是艱難的,是曲折的。創(chuàng)業(yè)能帶來很多好處,但也存在著巨大的風(fēng)險。所以創(chuàng)業(yè)不是一朝一夕的事,必須具備豐富的創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗(yàn)和知識,以及對市場的洞察力,并有足夠的資本和,技能。同時要具備良好的心態(tài),因?yàn)樽鋈魏问虑槎紩龅酱煺酆屠щy,更何況創(chuàng)業(yè)還面臨著倒閉的危險,所以我們一定要具備良好的心態(tài)??傊覀円欢ㄒ盐债?dāng)前的機(jī)會,根據(jù)自己的條件合理的打造出一片未來的天空。因?yàn)閯?chuàng)業(yè)的話題是永恒的,但創(chuàng)業(yè)的選擇必須慎重。

創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程個人總結(jié)篇十

“三嚴(yán)三實(shí)”要求創(chuàng)業(yè)要實(shí)。創(chuàng)業(yè)實(shí)不實(shí),是考驗(yàn)領(lǐng)導(dǎo)干部擔(dān)當(dāng)精神的一把重要標(biāo)尺,也是成事興業(yè)的基礎(chǔ)保障。

有大的擔(dān)當(dāng),才能干大的事業(yè)。當(dāng)前,面對協(xié)調(diào)推進(jìn)“四個全面”戰(zhàn)略布局的繁重任務(wù),領(lǐng)導(dǎo)干部必須有“知其難為而為之”的擔(dān)當(dāng),努力拼搏、奮勇當(dāng)先,完成好時代賦予的重任。

無私才能無畏,無私才敢擔(dān)當(dāng)。只有事事出于公心,才能坦蕩做人、謹(jǐn)慎用權(quán),才能光明正大、堂堂正正。如果一事當(dāng)前,先盤算自己的“小九九”,那么只能是成事不足、敗事有余?,F(xiàn)在有的干部存在“為官不易”、“為官不為”的想法,只想做“老好人”,遇見問題躲著走、產(chǎn)生矛盾繞著走,為了不出事寧可不干事。出現(xiàn)這些想法做法,說到底是私心在作怪。

擔(dān)當(dāng)精神在革命戰(zhàn)爭年代是沖鋒陷陣、英勇獻(xiàn)身,現(xiàn)在就是要勇于改革、善于改革。前進(jìn)的道路充滿了不確定性和風(fēng)險性,既面臨難得的發(fā)展機(jī)遇,也面臨風(fēng)險更大、難題更為集中的挑戰(zhàn)。大事難事見擔(dān)當(dāng),困境逆境顯襟懷。敢不敢正視“最壞處”,會不會解決“最難處”,能不能爭取“最好處”,是對意志、擔(dān)當(dāng)和責(zé)任的考驗(yàn)。這就要求領(lǐng)導(dǎo)干部事不避難、奮勇向前,以逢山開路、遇河架橋的精神和明知山有虎、偏向虎山行的勁頭,在難題面前敢闖敢試,在矛盾面前敢抓敢管,推動各項(xiàng)工作取得新成績、實(shí)現(xiàn)新發(fā)展。

擔(dān)當(dāng)需要勇氣,更需要能力。肩負(fù)一方發(fā)展大任,僅有創(chuàng)業(yè)激情和愿望遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,還要有干事的能力和實(shí)力,既要“勇于直面矛盾”,還要“善于解決問題”。要加強(qiáng)學(xué)習(xí),緊密聯(lián)系本地區(qū)本部門的工作實(shí)際和正在做的事情,自覺地運(yùn)用黨的理論創(chuàng)新成果去研究解決改革發(fā)展穩(wěn)定中的各種重大問題,把學(xué)習(xí)的收獲和成果轉(zhuǎn)化為謀劃工作的思路、促進(jìn)工作的舉措、領(lǐng)導(dǎo)工作的本領(lǐng),切實(shí)提高推動科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)社會和諧的能力。

創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程個人總結(jié)篇十一

首先我很開心能夠參加創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓(xùn)練營這個大家庭,感謝老師們給我們機(jī)會學(xué)習(xí)。由于我的專業(yè)是工商管理(創(chuàng)業(yè)管理),我對它的了解微乎其微,只是從字面上了解“創(chuàng)業(yè)”這個詞,我希望能夠參加這個大家庭來了解它。第一課堂是池老師讓我們了解“創(chuàng)業(yè)”并不是字面上的意思還包含了更深層次的東西。后面幾個課堂,老師邀請了禮儀老師,小熊洗衣、燈籠制作的創(chuàng)業(yè)者,小程序的講解者等等,讓我明白創(chuàng)業(yè)要有大膽的創(chuàng)業(yè)意識,要有別人不敢做我敢做的果敢精神,還明白了專利的重要性。網(wǎng)絡(luò)課程學(xué)習(xí)使我更加深入了解知識層面的創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)業(yè)的技巧等等,其中我更深刻的是網(wǎng)紅經(jīng)濟(jì),何為網(wǎng)紅,網(wǎng)紅在當(dāng)今社會處于什么地位是令我們思考的。在我們學(xué)校的游園活動中,我明白沒有什么事情是一蹴而就的,我們不能小瞧小小的一點(diǎn),可能在不久的將來它有很大的轉(zhuǎn)變。我知道每次活動,老師在活動和被邀請的老師們之間建起橋梁,讓我們有更多的學(xué)習(xí),希望我們通過與老師的互動中學(xué)習(xí)。

創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程個人總結(jié)篇十二

如何與時俱進(jìn),適應(yīng)時代的發(fā)展,找到合適的創(chuàng)業(yè)契機(jī),是大學(xué)生創(chuàng)業(yè)主要的思考問題。在實(shí)踐調(diào)查中我們發(fā)現(xiàn),當(dāng)代大學(xué)生是一個逐漸龐大的消費(fèi)群體,并且有獨(dú)特的消費(fèi)特點(diǎn)和消費(fèi)趨勢。 迅惠網(wǎng)是以各高校為原點(diǎn)向周邊輻射,網(wǎng)羅各種優(yōu)惠信息向大學(xué)生傳遞,同時提供可行路線,并搭建大學(xué)生與商家產(chǎn)品的信息反饋平臺的網(wǎng)站。

(一)沈陽各高校內(nèi)小超市、文具店、餐廳等的商品優(yōu)惠、新出商品的信息發(fā)布和簡介。

(二)沈陽各高校周邊的商場超市、餐飲娛樂等消費(fèi)場所的折扣、新出商品信息。

(三)與成功的電子地圖網(wǎng)站(如百度地圖、搜搜地圖等)合作,完成優(yōu)惠地點(diǎn)與大學(xué)生所在地的雙向定位,為大學(xué)生提供方便可行的購物路線。

(四)設(shè)立信息反饋板塊,消費(fèi)者可以在網(wǎng)站和手機(jī)客戶端(初期依靠校園網(wǎng)、微信等平臺)對已購的打折商品進(jìn)行評價,分享消費(fèi)感受。

二、項(xiàng)目成員基本情況

我們團(tuán)隊(duì)共有5名同學(xué),均為管理學(xué)院工程管理專業(yè)11級學(xué)生,熱心于創(chuàng)業(yè)事業(yè)。指導(dǎo)老師陳兵、張帆專業(yè)知識深厚同事具有豐富的指導(dǎo)經(jīng)驗(yàn),保證了項(xiàng)目的順利進(jìn)行。

三、項(xiàng)目的研究背景、目的與意義

大學(xué)生沒有主要的經(jīng)濟(jì)來源,購物時間局限,網(wǎng)上購物存在盲目性和風(fēng)險性,所以購物的經(jīng)濟(jì)實(shí)惠、方便快捷、安全實(shí)用以及信息充分有效成為當(dāng)代大學(xué)生追求的購物方式。然而,國內(nèi)市場此類服務(wù)大學(xué)生的購物渠道并不完善,缺少此類專業(yè)系統(tǒng)的網(wǎng)站和手機(jī)客戶端,所以迅惠網(wǎng)的出現(xiàn)迎合了大學(xué)生消費(fèi)心理,滿足了大學(xué)生的消費(fèi)需求。

在項(xiàng)目開展過程中,我們一直以以熱情服務(wù)同學(xué)、緊密聯(lián)系商家為宗旨,秉承真實(shí)可靠、方便安全的原則,讓大家在購物之前能夠掌握商場超市打折促銷的一手資料,花更少的錢,得到更多的優(yōu)惠,幫助消費(fèi)者告別盲目逛街,在沈陽市形成以該網(wǎng)站為中心的購物圈,達(dá)到一定程度的市場份額,在廣大學(xué)生和商家群體中樹立良好的品牌形象和口碑。

野,為日后創(chuàng)業(yè)的順利開展奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

四、項(xiàng)目實(shí)施過程的收獲與體會

實(shí)踐創(chuàng)業(yè)活動中,我們逐漸學(xué)會如何識別各種商業(yè)機(jī)會和資源。實(shí)踐創(chuàng)業(yè)是一個不斷探索的過程,在這個過程中我們曾遇到過挫折和失敗,這要求我們學(xué)會了解經(jīng)營常識、把握經(jīng)營方向、提高商業(yè)能力。一年的實(shí)踐,我們受益匪淺,我們學(xué)會了如何更好地為人處世,更好地處理好工作與學(xué)習(xí)的道理,更重要的是認(rèn)識到了在過不久后即將完全踏入社會的我們該如何去面對種種的挑戰(zhàn),特別是現(xiàn)在的大學(xué)生面臨巨大的競爭壓力,我們都有創(chuàng)業(yè)激情,但我們應(yīng)該踏實(shí)認(rèn)真的看待這一問題。

人類的生活中會起到很大的作用,這個市場有無限的潛力,也就是需求會無限增大。

五、項(xiàng)目完成情況和創(chuàng)新點(diǎn)

在院系領(lǐng)導(dǎo)、老師的熱心幫助和指導(dǎo)教師的悉心指導(dǎo)下,經(jīng)過項(xiàng)目組成員的努力,歷經(jīng)初期理論論證,方案設(shè)計,收集材料、實(shí)地調(diào)查等步驟,本項(xiàng)目已取得顯著進(jìn)展。具體進(jìn)展情況分述如下:

(一)、2015年4月1號至7月30號為前期準(zhǔn)備階段,在此階段中組員已完成了資料的收集,在組內(nèi)開展了實(shí)施前會議,具體分配了任務(wù),確定行程及具體實(shí)施方案,完成了初步理論論證。

(二)、2015年8月1號到9月5號,拜訪了沈陽市相關(guān)部門,了解相關(guān)情況,并針對網(wǎng)絡(luò)交易和大學(xué)生消費(fèi)情況情況進(jìn)行調(diào)查訪問,收集了相關(guān)資料。

(三)、2015年9月6號到10月12號,集中走訪了當(dāng)?shù)氐赇伜统校c日常買賣中的大學(xué)生們進(jìn)行了交談,調(diào)查了大學(xué)生在交易過程中存在的信息不完善情況。

(四)、2015年10月13號到11月16號,集中走訪了當(dāng)?shù)氐拇髮W(xué),了解大學(xué)周圍的店鋪類型和數(shù)量,與商家洽談合作業(yè)務(wù)。 以上工作已經(jīng)全部完成,并已經(jīng)過獲得調(diào)查所得的交流情況詞匯表,得出初步結(jié)論。

· 大學(xué)生在飲食方面消費(fèi)占總消費(fèi)最大比重

· 信譽(yù)問題是提升銷量的關(guān)鍵

此外另有成果,搭建了微信公眾平臺,增添了一條更加簡潔有效的途徑:

此項(xiàng)目有以下創(chuàng)新點(diǎn):

(一)該項(xiàng)目利用了當(dāng)代發(fā)達(dá)的科學(xué)網(wǎng)絡(luò)技術(shù),具有時代前瞻性;

(二)該項(xiàng)目建設(shè)期間投資少,經(jīng)營期間獲利快;

(三)該項(xiàng)目用戶群體數(shù)量龐大,有較強(qiáng)的`新事物接受力;

(四)該項(xiàng)目降低網(wǎng)絡(luò)購物風(fēng)險,避免盲目購物。

六、項(xiàng)目對我們的教育意義

在創(chuàng)新方面,由于我們這是一個創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目,所以創(chuàng)新方面是必不可少的。我覺得,創(chuàng)新方面首先要明確一個方向和目標(biāo),方向和目標(biāo)是貫穿整個項(xiàng)目的核心,只有明確方向,圍繞這個方向努力下去,才可能有結(jié)果。創(chuàng)新點(diǎn)可以從很多方面著手,不一定要很高深很前沿的東西,只要不是照搬別人的東西在自己力所能及的范圍內(nèi)就好。有時候,思維可能會出現(xiàn)“停滯不前”的現(xiàn)象,這時候不要著急也不要想著放棄,要試著換一個角度思考,發(fā)散思維多方位思考,作出大膽猜想,這時候你也許會有一種“柳暗花明又一村”的感覺。

愉快來形容,因?yàn)槲覀冎g缺少交流,每個人都有自己的想法,但是都放在了心里,沒有及時地說出來,有種自己忙自己的感覺,一點(diǎn)也沒有團(tuán)隊(duì)合作的氛圍。直到一段時間后,我們開會討論交流才發(fā)現(xiàn)我們前段時間都在各忙各的,都沒有辦法交流到一起,整個項(xiàng)目也是毫無進(jìn)展。這時我們才意識到我們的團(tuán)隊(duì)合作,人員分配方面出了問題。所以我們及時調(diào)整,做到及時交流,每一個人有想法都可以及時的提出來我們大家一起討論交流,這樣做之后,真的事半功倍,并且在做項(xiàng)目的過程中也感到很開心很快樂。

在項(xiàng)目研究過程中,我深深感受到團(tuán)隊(duì)合作的重要性和必要性,同時也學(xué)到了很多東西,在一定程度上提高了自己的學(xué)習(xí)和創(chuàng)新能力。很感謝這個項(xiàng)目給我的鍛煉與成長的機(jī)會。

時至今日,本研究小組這個大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓(xùn)練計劃項(xiàng)目終于順利地進(jìn)入了尾聲,回想起此項(xiàng)目開始立項(xiàng)到今日完成項(xiàng)目的種種,感觸頗多的。

大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓(xùn)練計劃的意義是旨在促進(jìn)高校人才培養(yǎng)模式和教學(xué)方法的創(chuàng)新,鼓勵和支持大學(xué)生盡早參與科學(xué)研究、技術(shù)開發(fā)和社會實(shí)踐等創(chuàng)新活動,不斷提高大學(xué)生的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)精神和實(shí)踐能力。

依稀記得項(xiàng)目確定之后,一系列的問題就出現(xiàn)在我們面前,如有關(guān)此課題相關(guān)文獻(xiàn)資料的搜查與采集,此項(xiàng)目實(shí)驗(yàn)方案及實(shí)驗(yàn)方法的設(shè)計及確定,原材料的來源、前處理,開展實(shí)驗(yàn)需要使用到的各種資料與儀器的準(zhǔn)備,及對實(shí)驗(yàn)條件的控制探討等等,那時缺乏實(shí)驗(yàn)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的我們必須通過搜查相關(guān)資料,自學(xué)相關(guān)知識,再通過集體討論分享資源、交流信息,尋求解決問題的方法。在項(xiàng)目實(shí)施過程中,自己由被動學(xué)習(xí)轉(zhuǎn)為積極主動的自主學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)心態(tài)發(fā)生了很大的變化,學(xué)習(xí)效率也明顯提高,掌握新知識的速度明顯加快。隨著項(xiàng)目的逐步推進(jìn),自己查找文獻(xiàn)、獲取信息,分析實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)、歸納解決問題,撰寫總結(jié)報告的能力均逐步地得到了提高。

還記得參與項(xiàng)目之前,自己學(xué)到的都只是一些理論知識,不能與實(shí)踐、實(shí)際需求相結(jié)合,所學(xué)知識離散、不系統(tǒng)。項(xiàng)目實(shí)施時,自己將之前已經(jīng)學(xué)到的知識應(yīng)用于實(shí)踐,原本枯燥抽象的內(nèi)容立刻變得真實(shí)具體,更易理解。項(xiàng)目實(shí)施過程中,自己以實(shí)際需求為導(dǎo)向,綜合應(yīng)用“無機(jī)化學(xué)”、“有機(jī)化學(xué)”、“分析化學(xué)”、“化妝品工藝學(xué)”、“儀器分析”等課程知識解決具體問題,自己的知識在項(xiàng)目實(shí)施過程中,和實(shí)際需求緊密聯(lián)系在一起,所學(xué)知識更系統(tǒng),學(xué)習(xí)效果明顯增強(qiáng)。

此創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓(xùn)練計劃為我們提供了參與實(shí)驗(yàn)實(shí)踐的機(jī)會,極大地提高了我們的實(shí)踐能力,豐富了我們的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。尋找、選擇和實(shí)施解決方案的過程也是開闊視野的過程,通過其了解實(shí)驗(yàn)過程中出現(xiàn)的種種問題及種種解決方案,學(xué)會了根據(jù)具體的實(shí)驗(yàn)方法、實(shí)驗(yàn)設(shè)備、實(shí)驗(yàn)條件等選擇最簡單有效的方案來解決實(shí)驗(yàn)過程中出現(xiàn)的各種問題,這些思維的拓展,有別于單純的理論教學(xué),為自己就業(yè)后盡快適應(yīng)行業(yè)需求奠定了基礎(chǔ)。

項(xiàng)目的每一個環(huán)節(jié)都需要小組成員的通力協(xié)作與配合,項(xiàng)目確定初期,我們先分頭查閱資料,再進(jìn)行集體交流討論,在較短的時間內(nèi)獲取了大量信息,了解了項(xiàng)目原料的各種性質(zhì)、工藝的優(yōu)化等方面的知識,制訂了項(xiàng)目的實(shí)施方案。

完成項(xiàng)目需要投入大量的時間與精力,這不是一個人單槍匹馬就可以做到的,需要大家相互配合。每個人都要努力貢獻(xiàn)自己的力量,盡可能多承擔(dān)一些工作。同時,小組成員之間應(yīng)互相幫助,高效快速的完成本項(xiàng)目工作,以便盡快進(jìn)行下一項(xiàng)程序,參與此次項(xiàng)目讓我學(xué)會了合理安排時間,更加理解協(xié)作精神與團(tuán)隊(duì)意識的真諦,這對自己的團(tuán)結(jié)意識、協(xié)作意識、個人能力的培養(yǎng)很有必要。

最后,對在此項(xiàng)目實(shí)施過程中曾經(jīng)指導(dǎo)幫助過自己的老師,師兄師姐,小組成員等表示真心的感謝。

國內(nèi)研究理論體系不斷完整,研究家校合作論文不斷增長,家校合作模式不斷轉(zhuǎn)新,并且大多數(shù)研究集中在探討家校合作的模式和存在問題。

國外研究日本pta(parent teaehe:assoeiation),即父母與教師聯(lián)合會。pta在致力于溝通學(xué)校與家庭、社區(qū)的聯(lián)系和創(chuàng)造一個有利于青少年成長的環(huán)境方面發(fā)揮了巨大的作用,成為中小學(xué)教育中不可忽視的重要教育力量。日本pta組織的許多成功經(jīng)驗(yàn)為我國開展家校合作提供了有益的啟示。形質(zhì)兼?zhèn)?尋求法律與制度保障,將網(wǎng)絡(luò)服務(wù)引入家校合作,拆除學(xué)校壁壘,使學(xué)校教育教學(xué)活動透明化。日本一些學(xué)校實(shí)行教學(xué)參觀活動,隨時允許任何人(不只限于家長,社區(qū)里的任何人都可以)來校參觀教學(xué)活動。美國“家長參與教育”(parental involvement in education)逐漸成為美國教育重要形式為大幅度提高學(xué)生的學(xué)業(yè)成績,美國的很多中小學(xué)與學(xué)生家長之間所進(jìn)行的一種雙向交流活動。它主要包括:家長為子女主動參與學(xué)校改革和學(xué)校為學(xué)生主動培訓(xùn)家長兩個方面。家長為子女主動參與學(xué)校改革家長為子女主動參與學(xué)校。

項(xiàng)目研究意義:

通過此次課題研究,有助于我們了解洛南縣石坡鎮(zhèn)小學(xué)農(nóng)村家長與教師的信息交流狀況,并且對研究反映出的現(xiàn)狀做出合理性的解釋,在實(shí)踐的基礎(chǔ)上提出我們建設(shè)性意見。課題案例研究,有利于努力搭建農(nóng)村小學(xué)家長與教師信息交流平臺,推動信息交流平臺的建設(shè)。加強(qiáng)家長與教師的信息交流互動,對完善農(nóng)村小學(xué)學(xué)生評價體系提供參考,更加有利于農(nóng)村素質(zhì)教育的推行。本課題案例研究,了解家長參與學(xué)校管理學(xué)生的程度,構(gòu)建學(xué)校、家長雙向、互動管理學(xué)生模式,為民主管理學(xué)生提供借鑒,從而回歸學(xué)生主體性地位。

工作分配和完成情況:在科研過程中我們小組成員分工協(xié)作,大家齊心協(xié)力。作為項(xiàng)目負(fù)責(zé)人我的主要工作是協(xié)調(diào)大家工作,搜集文獻(xiàn)資料,最后由我撰寫項(xiàng)目論文并發(fā)表,陶永輝的主要工作室制定訪談問卷,王濤協(xié)助整理訪談資料并交給我進(jìn)行論文整理,張亞玲作為一名本地人是我們項(xiàng)目的“向?qū)А睅椭?lián)系學(xué)校人員,進(jìn)行實(shí)地訪談。在項(xiàng)目合作中大家利用兩次假期前往訪談記錄,我們圓滿完成任務(wù),項(xiàng)目順利結(jié)束,發(fā)表論文兩篇。

收獲和體會:我們自申請此項(xiàng)目始已然過了將近一年了。正如我們預(yù)定的那樣,我們研究的課題正健康進(jìn)展著。 我們小組研究的課題是在指導(dǎo)老師的幫助下,我們制定了研究課題問卷“農(nóng)村家長參與教師信息交流現(xiàn)狀問卷”,在項(xiàng)目進(jìn)展中我們小組成員于2015年初進(jìn)行實(shí)地調(diào)查,發(fā)放問卷150份收回137余份,實(shí)地調(diào)查情況良好。我們積極與當(dāng)?shù)匦W(xué)生開展交流,形成階段性論文“論農(nóng)村小學(xué)生課外閱讀生態(tài)環(huán)境——家長于教師的積極作用”。目前我們小組正在整理資料,結(jié)項(xiàng)論文已發(fā)表。

在項(xiàng)目的實(shí)地進(jìn)展中我們良好的達(dá)到了預(yù)期目標(biāo)。課題準(zhǔn)備階段時,課題小組成員采用文獻(xiàn)調(diào)查法,分工協(xié)作,搜集整理論文50余篇,初步形成具體的研究思路制定了研究課題問卷“農(nóng)村家長參與教師信息交流現(xiàn)狀問卷”、“農(nóng)村家長家校合作問題訪談表”。課題實(shí)施階段,我們實(shí)地走訪學(xué)生、家長了解當(dāng)?shù)丶倚:献鳡顩r,通過此次課題研究我們主要完成預(yù)期了解洛南縣石坡鎮(zhèn)小學(xué)農(nóng)村家長與教師的信息交流狀況,對研究反映出的現(xiàn)狀做出合理性的解釋,并且在實(shí)踐的基礎(chǔ)上提出我們建設(shè)性意見。根據(jù)前期走訪訪談情況,進(jìn)行數(shù)據(jù)分析將研究成果進(jìn)行匯總整理,完成撰寫論文。

在項(xiàng)目進(jìn)行中我們學(xué)會很多研究方法,體會教育研究的科學(xué)態(tài)度,在實(shí)踐中我們走到學(xué)生中了解他們,這比書中的知識更加具體深刻,了解家長的心態(tài),把握學(xué)生的心理,緊跟時代,在研究中我們更加明白未來的教師不是一名教書匠,我們要做一名具有前瞻視野、研究型教師。

項(xiàng)目預(yù)期成果完成情況和創(chuàng)新點(diǎn):

本項(xiàng)目選題屬于前沿性問題,并且可操作性強(qiáng)。通過對農(nóng)村小學(xué)家長與教師信息交流現(xiàn)狀調(diào)查,探索一條適合農(nóng)村小學(xué)教育的學(xué)生評價方法途徑。

我們主要采取口述了訪談方法進(jìn)行研究,同時我們將調(diào)查訪談洛南縣石坡鎮(zhèn)農(nóng)村的小學(xué)家長、一線教師獲得真實(shí)資料。

對家長和一線教師訪談,資料收集客觀、全面。

創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程個人總結(jié)篇十三

在這次為期較短的社會實(shí)踐中,獲益匪淺,深切感受到社會實(shí)踐的重要性,也感受到人生需要奮斗,我們都需要從現(xiàn)在就開始掌握一定的專業(yè)與非專業(yè)知識,充實(shí)自己的心靈,武裝自己的大腦,使自己的人生精彩而燦爛。我看到了一些在學(xué)??床坏降臇|西,也學(xué)到了一些在學(xué)校里學(xué)不到的知識。我想,這個應(yīng)該是我這次做社會實(shí)踐最大的收獲。

1.掙錢的辛苦。

每天辛辛苦苦重復(fù)同樣的工作,小心翼翼的進(jìn)行日常工作,才可以得到工資,這次的體驗(yàn)確實(shí)讓我真真切切感受到父母的錢來之不易,一分一厘都來自于沒日沒夜的辛勤工作,掙錢確實(shí)是個很艱難的過程,需要全心全意的付出。

2.人際關(guān)系。

在這次實(shí)踐中,讓我很有感觸的一點(diǎn)就人際交往方面,、大家都知道社會上人際交往非常復(fù)雜,但是具體多么復(fù)雜,我想也很難說清楚,只有經(jīng)歷了才能了解、才能有深刻的感受,大家為了工作走到一起,、每一個人都有自己的思想和個性,要跟他(她)們處理好關(guān)系得需要許多技巧,就看你怎么把握了、我想說的一點(diǎn)就是,在交際中,既然我們不能改變一些東西,那我們就學(xué)著適應(yīng)它、如果還不行,那就改變一下適應(yīng)它的方法。讓我在這次社會實(shí)踐中掌握了很多東西,最重要的就是使我在待人接物、如何處理好人際關(guān)系這方面有了很大的進(jìn)步。同時在這次實(shí)踐中使我深深體會到我們必須在工作中勤于動手慢慢琢磨,不斷學(xué)習(xí)不斷積累。遇到不懂的地方,自己先想方設(shè)法解決,實(shí)在不行可以虛心請教他人,而沒有自學(xué)能力的人遲早要被企業(yè)和社會所淘汰。

3、具備隨機(jī)應(yīng)變的能力。

要具備隨機(jī)應(yīng)變的能力是因?yàn)樵阡N售的過程中,總會遇到各種千奇百怪的人和事,如果沒有隨機(jī)應(yīng)變的能力,只懂得拘泥于一般的原則而不懂得變通,有可能會導(dǎo)致交易失敗甚至給自己帶來不必要的麻煩。因此,一定要有隨機(jī)應(yīng)變的能力。

4、微笑面對每一位顧客。

對人友善,肯定會獲得回報。而表示友善最好的方法就是微笑。因?yàn)槲⑿κ撬腥祟惞灿械恼Z言。做服務(wù)行業(yè)的人應(yīng)該養(yǎng)成微笑的好習(xí)慣。面帶微笑的人,給人一種容易親近而友善的感覺。而且,微笑是人的一種本能,它不需要花費(fèi)任何成本,也無需努力,但它使人感到舒適,樂于接受你。相對于面無表情甚至表情冷漠的人,人們更喜歡與面帶微笑的人打交道,更何況在服務(wù)行業(yè)中作為上帝的顧客。

5、認(rèn)識來源于實(shí)踐。

一切認(rèn)識都來源于實(shí)踐、實(shí)踐是認(rèn)識的來源說明了親身實(shí)踐的必要性和重要性,但是并不排斥學(xué)習(xí)間接經(jīng)驗(yàn)的必要性。實(shí)踐的發(fā)展不斷促進(jìn)人類認(rèn)識能力的發(fā)展。實(shí)踐的不斷發(fā)展,不斷提出新的問題,促使人們?nèi)ソ鉀Q這些問題。而隨著這些問題的不斷解決,與此同步,人的認(rèn)識能力也就不斷地改善和提高!馬克思主義哲學(xué)強(qiáng)調(diào)實(shí)踐對認(rèn)識的決定作用,認(rèn)識對實(shí)踐具有巨大的反作用。認(rèn)識對實(shí)踐的反作用主要表現(xiàn)在認(rèn)識和理論對實(shí)踐具有指導(dǎo)作用。認(rèn)識在實(shí)踐的基礎(chǔ)上產(chǎn)生,但是認(rèn)識一經(jīng)產(chǎn)生就具有相對獨(dú)立性,可以對實(shí)踐進(jìn)行指導(dǎo)。實(shí)踐,就是把我們在學(xué)校所學(xué)的理論知識,運(yùn)用到客觀實(shí)際中去,使自己所學(xué)的理論知識有用武之地。只學(xué)不實(shí)踐,那么所學(xué)的就等于零。理論應(yīng)該與實(shí)踐相結(jié)合。另一方面,實(shí)踐可為以后找工作打基礎(chǔ)。通過這段時間的實(shí)習(xí),學(xué)到一些在學(xué)校里學(xué)不到的東西。因?yàn)榄h(huán)境的不同,接觸的人與事不同,從中所學(xué)的東西自然就不一樣了。要學(xué)會從實(shí)踐中學(xué)習(xí),從學(xué)習(xí)中實(shí)踐。我們不只要學(xué)好學(xué)校里所學(xué)到的知識,還要不斷從生活中,實(shí)踐中學(xué)其他知識,不斷地從各方面武裝自已,才能在競爭中突出自已,表現(xiàn)自已。

6、管理者的管理。

在公司里,有很多的管理員,他們就如我們學(xué)校里邊的領(lǐng)導(dǎo)和班級里面的班干部。要想成為一名好的管理,就必須要有好的管理方法,就要以藝術(shù)性的管理方法去管理好你的員工,你的下屬,你班級里的同學(xué)們!要想讓他們服從你的管理。那么你對每個員工或每個同學(xué),要用到不同的管理方法,意思就是說:在管理時,要因人而異!

7、自強(qiáng)自立。

俗話說:“在家千日好,出門半”招“難!”意思就是說:在家里的時候,有自已的父母照顧,關(guān)心,呵護(hù)!那肯定就是日子過得無憂無慮了,但是,只要你去到外面工作的時候,不管你遇到什么困難,挫折都是靠自已一個人去解決,在這近一個月里,讓我學(xué)會了自強(qiáng)自立!凡事都要靠自已!現(xiàn)在,就算父母不在我的身邊,我都能夠自已獨(dú)立!

8、責(zé)任的重要性。

雖然在實(shí)踐中只是負(fù)責(zé)比較簡單的部分,但能把自己在學(xué)校學(xué)到的知識真正運(yùn)用出來也使我頗感興奮!在學(xué)校上課時都是老師在教授,學(xué)生聽講,理論部分占主體,而我自己對專業(yè)知識也能掌握,本以為到了企業(yè)實(shí)踐應(yīng)該能夠應(yīng)付得來,但是在企業(yè)里并沒想象中如此容易。平時在學(xué)校,數(shù)字錯了改一改就可以交上去了,但在公司里,數(shù)字絕對不可以出錯,因?yàn)橘|(zhì)量是企業(yè)的第一生命,質(zhì)量不行,企業(yè)的生產(chǎn)就會跟不上,而效率也會隨之降低,企業(yè)就會在競爭的浪潮中失敗,所謂“逆水行舟,不進(jìn)則退”,企業(yè)要時時保持著這種競爭狀態(tài),才能在市場中立于不敗之地,就因?yàn)檫@樣,企業(yè)會對每一個在廠的員工嚴(yán)格要求,每一個環(huán)節(jié)都不能出錯,這種要求在學(xué)校的課堂上是學(xué)不到的,在學(xué)校里可能會解一道題,算出一個程式就行了,但這里更需要的是與實(shí)際相結(jié)合,只有理論,沒有實(shí)際操作,只是在紙上談兵,是不可能在這個社會上立足的,所以一定要特別小心謹(jǐn)慎,而且一旦出錯并不是像在學(xué)校里一樣老師打個紅叉,然后改過來就行了,在工廠里出錯是要負(fù)上責(zé)任的,這關(guān)乎工廠的利益損失。

創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程個人總結(jié)篇十四

時間過得真的很快,仿佛昨天我才加入到這個實(shí)訓(xùn)課中,可轉(zhuǎn)眼間實(shí)訓(xùn)課已經(jīng)結(jié)束了。心中有很多不舍,但更多的是期盼,期盼下次還有這樣的機(jī)會。

這次實(shí)訓(xùn)中我學(xué)到了很多很多,了解了創(chuàng)業(yè)的流程;體會到了創(chuàng)業(yè)的艱辛;學(xué)會了如何與隊(duì)友合作;懂得了從不同的角度看待問題。同時,也在創(chuàng)業(yè)里汲取知識;在創(chuàng)業(yè)里建立友誼;在創(chuàng)業(yè)里學(xué)習(xí)別人的優(yōu)點(diǎn)。更重要的是在實(shí)訓(xùn)中我一直在成長,這讓我在以后擁有了更多的知識和經(jīng)驗(yàn)來發(fā)展自己。

而在整個教學(xué)課程中,通過老師的講解,我們掌握了創(chuàng)辦公司的整個過程,從剛開始公司名稱的確定、注冊,到市場的分析,最后的資金管理,整個過程在老師的指導(dǎo)下一步步走向成熟。讓我們對創(chuàng)業(yè)有了更好的認(rèn)知,同時,也讓我們學(xué)會了用現(xiàn)實(shí)的角度去解決問題,還讓我深刻的認(rèn)識到創(chuàng)業(yè)并不是想象中的那么簡單。因此,對于創(chuàng)業(yè),我總結(jié)了以下三個要點(diǎn):

一.嚴(yán)謹(jǐn)?shù)氖袌稣{(diào)查和分析。

我們都知道:創(chuàng)業(yè)必須要了解市場。要以市場需求為導(dǎo)向,順應(yīng)大形式的發(fā)展,充分了解消費(fèi)者的消費(fèi)傾向和意圖,同時也要充分的了解競爭對手,才能贏得顧客。當(dāng)然,我們要通過市場調(diào)查才能獲得這些信息,然后通過對這些信息的分析,就可以圍繞產(chǎn)品、地點(diǎn)、價格、促銷等四大市場營銷要素來制定營銷計劃。因此,創(chuàng)業(yè)過程中市場調(diào)研和分析是非常重要的,是必不可少的一部分。

二.創(chuàng)新的創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目和商業(yè)模式。

在我們選擇創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目時不僅要能順應(yīng)市場的發(fā)展,還要能夠推陳出新。但更重要的是要有創(chuàng)新的商業(yè)模式,因?yàn)閷τ诟偁幖ち业膫鹘y(tǒng)行業(yè)而言,創(chuàng)新的商業(yè)模式更占優(yōu)勢。其中,如何在創(chuàng)新的商業(yè)模式中找到成本最低的方案是非常重要的因素。所以,我們在創(chuàng)業(yè)中要學(xué)會如何去創(chuàng)新,如何在創(chuàng)新的基礎(chǔ)上制定出最優(yōu)的方案。

三.優(yōu)秀的創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)。

當(dāng)然,光有好的創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目和商業(yè)模式仍然不夠,優(yōu)秀的創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)也是必備的因素。雖然每個人的職位不同,但對企業(yè)都有很大的影響,所以我們要團(tuán)結(jié),要共同努力。而在這次實(shí)訓(xùn)中,在老師讓我們課前做的游戲中,我深深的體會到:一個團(tuán)隊(duì)的團(tuán)結(jié)與合作是多么的重要。所以在創(chuàng)業(yè)過程中需要我們共同的努力與合作,也需要我們明白自己的角色和崗位。

總的來說,通過這次實(shí)訓(xùn),真真切切的讓我了解到了什么是創(chuàng)業(yè)。可以說“只有經(jīng)歷過,才知道其中的滋味?!?,這讓我對創(chuàng)業(yè)最初的觀點(diǎn)有了本質(zhì)性的改變,創(chuàng)業(yè)不再是一個簡單的過程,它需要知識,需要努力和耐心,需要全方位的考慮,需要解決問題的能力等等。同時,在整個過程中,我也認(rèn)識到了自身的不足,這提醒我在以后的日子里需要不斷地學(xué)習(xí),需要不斷地提高自身的能力,而我也會為此努力著。

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通過大學(xué)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)這門課程,我們主要學(xué)習(xí)了三個主要內(nèi)容:創(chuàng)業(yè)的基礎(chǔ)、創(chuàng)業(yè)的歷程、體會與建議。創(chuàng)業(yè)的歷程舉了gis這個例子,包括市場,發(fā)展趨勢,營銷策略,這讓我對創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)這個課題有了更深刻的認(rèn)識和理解。

科技創(chuàng)新就是一個運(yùn)用先進(jìn)新知識和新技術(shù)、新工藝,采用新的生產(chǎn)方式和經(jīng)營管理模式,開發(fā)新產(chǎn)品,提高產(chǎn)品質(zhì)量,提供新服務(wù)的過程。作為21世紀(jì)當(dāng)代大學(xué)生,我覺得我們每一位大學(xué)生都應(yīng)該具備有創(chuàng)新精神,創(chuàng)新是一個民族進(jìn)步的靈魂,是一個國家興旺發(fā)達(dá)的不竭動力,在市場競爭激烈、產(chǎn)品生命周期短、技術(shù)突飛猛進(jìn)的今天,不創(chuàng)新,就會滅亡。創(chuàng)新是企業(yè)生存的根本,是發(fā)展的動力,是成功的保障。在今天,創(chuàng)新能力已成了國家的核心競爭力,也是企業(yè)生存和發(fā)展的關(guān)鍵,是企業(yè)實(shí)現(xiàn)跨越式發(fā)展的第一步。同時也讓我們在校期間讓自己得到了鍛煉,為以后自己在就業(yè)、創(chuàng)業(yè)的路途上鋪上了墊腳石。

在現(xiàn)今的大學(xué)生就業(yè)困難,需要創(chuàng)新創(chuàng)業(yè),需要新的市場,隨著我國高校辦學(xué)規(guī)模和招生規(guī)模的擴(kuò)大,高校畢業(yè)生的就業(yè)形勢日益嚴(yán)峻,畢業(yè)生占到新增就業(yè)崗位的一多半。在這樣的情況下,所以我們必須創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)。

一、明確目的

在我看來,大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)不等同于賺錢,我認(rèn)為創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)是一種樂趣,是一種學(xué)習(xí)的過程,是一個鍛煉能力,獲取經(jīng)驗(yàn)的過程。創(chuàng)新并不一定是轟轟烈烈的,有時一個小細(xì)節(jié)、一個小想法就可以改變一個企業(yè)的命運(yùn)。創(chuàng)業(yè)絕不能有自我滿足的時候,要時時有危機(jī)感,不能有一次失誤,哪怕是出一次事故,那你辛辛苦苦建立起來的名聲就沒有了,創(chuàng)業(yè)并不是一帆風(fēng)順的,要讓別人接受你的產(chǎn)品,靠嘴巴說是沒有用的。創(chuàng)業(yè)不能盲目,在創(chuàng)業(yè)前一定要進(jìn)行全面細(xì)致的市場調(diào)查,最好是從事自己熟悉的領(lǐng)域。

二、明確目標(biāo)

創(chuàng)業(yè),不是只靠一腔熱血,而是要有一定的基礎(chǔ)。準(zhǔn)備充分,做起事來才能事半功倍。俗話說“不打無準(zhǔn)備之戰(zhàn)”,要做創(chuàng)新創(chuàng)業(yè),必須扎扎實(shí)實(shí)做好充分準(zhǔn)備和知識的不斷積累。首先非常重要的一點(diǎn)就是明確自己要做什么,在創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程中,我們學(xué)習(xí)到選擇行業(yè)的若干原則:

1、 必須是喜歡的產(chǎn)品,能夠不斷保持激情;產(chǎn)品及所在行業(yè) 有廣闊的前

景, 產(chǎn)品是不斷增值的

2、 所選行業(yè)及產(chǎn)品要有個性,只與一部分人群做生意即可;可以復(fù)制并可以做大

3、 能發(fā)揮自己的天賦和特長

4.、朝陽產(chǎn)業(yè),成長性高 ,能長期發(fā)展

5.有一定區(qū)域壟斷性,我的地盤我做主,避免低層次的競爭

6.苦點(diǎn)累點(diǎn)沒關(guān)系,但投資不能太大,滾動發(fā)展

針對以上的原則,我覺得選擇自己比較感興趣的行業(yè)或者是與專業(yè)相關(guān)的行業(yè),關(guān)鍵在于新穎,創(chuàng)新,或者也可以是借鑒別人做過的事業(yè),但有一點(diǎn)必須注意的就是,不是按部就班,而是必須突出自己所做的創(chuàng)新之處,從新的切入,也就是所謂的舊瓶裝新酒。其次,要善于掌握機(jī)會并學(xué)會放棄機(jī)會,做力所能及的事情。因?yàn)榭偸亲龀阶约耗芰Φ氖虑?,只會打擊自信心和積極性;同時要有創(chuàng)新精神,例如我要賣一件衣服,另一家店也在賣和自己相同款式的衣服,那么我應(yīng)該怎么辦呢,是不是應(yīng)該采取一些措施,創(chuàng)新要簡單、實(shí)用、能操作,就像前幾年的牛仔褲一樣,破洞的嘻哈風(fēng)格風(fēng)靡一時,也許這種風(fēng)格是來自一些褲子破了,廠家又無法對這些服飾采取好的方法處理而得出的一種解決方法,這不是一種創(chuàng)新嗎,最終的盈利比之前的翻好幾倍吧。

三、必備條件

創(chuàng)業(yè)只要有激情就能成功的年代已經(jīng)過去。大學(xué)生創(chuàng)業(yè)往往白手起家的居多,經(jīng)不起反復(fù)的失敗和折騰。摸著石頭過河,顯然不能成為我們的選擇。所以創(chuàng)業(yè)應(yīng)該從自己的實(shí)際情況出發(fā),做實(shí)際情況能做到的事情,資金少,就要做資金少的工作,創(chuàng)業(yè)應(yīng)該是一個摸索自己所在行業(yè)套路的過程,不在于資金的多少,而在于怎樣根據(jù)自己的實(shí)際情況出發(fā),去選擇創(chuàng)業(yè)。

創(chuàng)業(yè)者必須有非常清晰的使命感和遠(yuǎn)景目標(biāo)。一個沒有方向的`創(chuàng)業(yè)者是沒有辦法成功的,所以使命和目標(biāo)是成功的第一步。也就是說,應(yīng)有一個清晰的企業(yè)發(fā)展和成長的藍(lán)圖,同時要有能力制定實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的戰(zhàn)略和途徑。第四,面對激烈的市場競爭,需要有較好的決策能力。因?yàn)?,光把事情做好或是把企業(yè)管理好是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,考驗(yàn)成敗的關(guān)鍵是能否做正確的事情,也就是必須做正確的決策。外面的誘惑很多,機(jī)會也太多,而一不小心就可能掉入盲目決策的陷阱。第五,必須有整合資源的能力。企業(yè)的資源不僅是人、財、物,還包括知識、時間、智慧組合、公共關(guān)系等無形的要素。如果沒有把資源整合在一起的能力就會失去競爭的優(yōu)勢和先機(jī)。第六,必須具備應(yīng)付變革的能力。創(chuàng)業(yè)者是否可以在激烈的市場競爭環(huán)境下,突破自己固有的思維局限,挑戰(zhàn)自己以往的成功模式和戰(zhàn)略手段,是考驗(yàn)創(chuàng)業(yè)者心理素質(zhì)和魄力的重要環(huán)節(jié)。不斷否定自己,突破自己,戰(zhàn)勝自己,向自己挑戰(zhàn),向明天挑戰(zhàn),才有機(jī)會成為未來的佼佼者。

大學(xué)生有創(chuàng)業(yè)熱情,但由于經(jīng)驗(yàn)欠缺、能力不足、意識偏差等原因,導(dǎo)致創(chuàng)業(yè)成功率明顯偏低。 眼高手低、紙上談兵是大學(xué)生很容易陷入的誤區(qū)。因?yàn)樗麄冮L期呆在校園里,對社會缺乏了解,特別在市場開拓、企業(yè)運(yùn)營上經(jīng)驗(yàn)相當(dāng)匱乏。因此,大學(xué)生創(chuàng)業(yè)前要有充分的準(zhǔn)備,一方面,靠在企業(yè)打工或者實(shí)習(xí),來積累相關(guān)的管理和營銷經(jīng)驗(yàn);另一方面,靠參加創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),積累創(chuàng)業(yè)知識,接受專業(yè)指導(dǎo),為自己充電,以提高創(chuàng)業(yè)成功率。用智力換資本,這是大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的特色之路。一些風(fēng)險投資家往往就因?yàn)榭粗写髮W(xué)生所掌握的先進(jìn)技術(shù),而愿意對其創(chuàng)業(yè)計劃進(jìn)行資助。

所以盡管我們有知識、有激情、有夢想、有沖勁,但是由于我們?nèi)狈ι鐣?shí)踐,沒有經(jīng)過市場的風(fēng)雨考驗(yàn),缺乏管理團(tuán)隊(duì)的經(jīng)歷,創(chuàng)業(yè)起來就會比起職場過來人有著更多的風(fēng)險和盲目。這就要求我們必須努力學(xué)習(xí)以前成功創(chuàng)業(yè)者的經(jīng)驗(yàn),努力提高自身的創(chuàng)業(yè)能力與素質(zhì),更要注重創(chuàng)新。只有不斷完善自己,我們才能在創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的路上走得更遠(yuǎn),給社會帶來更多的財富。

要懂得真誠、寬容、信任、責(zé)任,尊重自己,尊重別人,保持尊嚴(yán),對自己的行為負(fù)責(zé)。

人的能力如同地下的煤,需要去發(fā)現(xiàn)它并開發(fā)出來,這樣它才有機(jī)會發(fā)光發(fā)熱。生命因?yàn)橛邢匏詫氋F;因?yàn)橛邢?,所以才要不懈努力。努力過后,我們才有理由相信,創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)并沒有那么難,不要有所畏懼,大膽去開拓,成功總會屬于我們。

在這個鼓勵大眾創(chuàng)業(yè)的年代,創(chuàng)業(yè),在我們學(xué)習(xí),生活中已不陌生。作為新一代的弄潮兒,我們肩負(fù)著屬于我們這一代人的責(zé)任,應(yīng)該不乏勇氣,以一個勇敢的心面對未來,珍惜每一次鍛煉和成長的機(jī)會,把每一次機(jī)會當(dāng)作最后一根救命稻草,我們應(yīng)該抓住參加這次創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)精英班的機(jī)會,創(chuàng)新工場的創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師李開復(fù)先生也說過,世界上最聰明的人是借別人撞得頭破血流的經(jīng)驗(yàn)作為自己的經(jīng)驗(yàn),聽君一席話,勝讀十年書,所以我來了,我來參加學(xué)習(xí)精英班各位導(dǎo)師的經(jīng)驗(yàn)。

兩天的學(xué)習(xí)很快就結(jié)束了,收獲了很多,知識,友誼,勇氣和思維的改變,要謝謝艾克卓越教育的支持,謝謝導(dǎo)師們的傾情付出,謝謝各位志愿者的熱心服務(wù),謝謝團(tuán)隊(duì)成員彼此之間的相濡以沫,同行的人比要去的地方更重要,這也是艾克卓越教育的文化理念。

導(dǎo)師們的課程內(nèi)容如此精彩,貼近現(xiàn)實(shí),極其實(shí)用。于金鵬老師講授的關(guān)于《團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力之有效溝通》,告訴我們平時要懂得盤點(diǎn)和梳理平時所積累的知識,才能有效地吸收和利用,以及空杯為零的思維模式和學(xué)習(xí)態(tài)度,與別人交流時要目標(biāo)明確,尋求思維共識,最終達(dá)到情感認(rèn)同,到達(dá)交流的目的。

創(chuàng)業(yè)沒有標(biāo)準(zhǔn),有的之是我們的勇氣和永不磨滅的激情。劉建導(dǎo)師的《創(chuàng)業(yè)非標(biāo)準(zhǔn)流程》給了我們更多的事他多年創(chuàng)業(yè)路上的切身感悟,告訴我們創(chuàng)業(yè)前要找到自己的天賦,要追求小、精、專,不求高大上,在一個圈子里找到關(guān)鍵一點(diǎn),為之努力。同時要培養(yǎng)自己的商業(yè)認(rèn)知,要不斷學(xué)習(xí),創(chuàng)業(yè)無早晚,人的一生是不斷學(xué)習(xí)的過程。這些都給了我很大的啟示。

改變固有思維模式,化非緊迫為緊迫性需求,整合資源,獲得屬于自己的成功。林志高導(dǎo)師講授的《創(chuàng)新商業(yè)思維模式與資源整合》其中蘊(yùn)含哲學(xué)理論,以不變應(yīng)萬變,時代怎么變化,創(chuàng)新性思維總是能幫我們找到解決辦法。老師教授的信息交合法,換位思維,迂回思維,發(fā)散思維,輻集思維,全息思維,增值思維,整合思維,有很多都是以前所不知道,經(jīng)過老師的講授獲得了很大的啟發(fā)。的確,要想取得別人所不能具有的成功,除了努力之外,我們還要有別人不一樣的思維,面對困難換位思考,變換思維,問題或許就迎刃而解。

另外,在授課過程中于金鵬導(dǎo)師分享了鷹重生的故事,真的很感動,很震

撼,被鷹的勇氣所折服,鳳凰涅盤,原是傳說中的故事。而老鷹為求再生,甘受漫長“磨煉”,卻是不爭的事實(shí)。在這150天里,對于老鷹來說,過的可謂是“非鳥”的生活。它這種勇于向生命挑戰(zhàn)的精神,深深地折服了我。正因?yàn)樗苋檀笸磽糸L喙、拔指甲、棄舊羽,才使它的人生發(fā)生了轉(zhuǎn)折,步入如此境界:利爪重生展新翅,萬里長空任馳騁;新喙遍嘗天地餐,高壽七十群鳥妒!這個老鷹的故事,也給我這樣的啟示:其實(shí)生命中,沒有什么過不去的山,過不去的坎。問題是在艱難險阻面前,你是被困難嚇倒,還是振奮精神,挑戰(zhàn)困難。有時,我們會遇到一些生命的極限,消極的人接受極限,積極的人挑戰(zhàn)極限。在這個故事里,老鷹在活過40歲以后,能再活30歲,關(guān)鍵是因?yàn)樗髁朔e極的選擇。如果它采取消極的態(tài)度,那么在40歲時它的生命就告結(jié)束。有時候,在挑戰(zhàn)命運(yùn)、挑戰(zhàn)生命的過程中,反而會激發(fā)你的潛能,使你干出不平凡的事業(yè)來。沒有什么是生命不能承受的。當(dāng)你感覺不能承受生命之重時,請你學(xué)習(xí)老鷹的精神吧。

最后再次感謝艾克教育,兩天真的收獲很多,同行的人比要去的地方更重要,激情只能點(diǎn)燃夢想,習(xí)慣才能成就理想,珍惜每一次鍛煉成長的機(jī)會,把每一次機(jī)會當(dāng)作最后一根救命稻草等等這些文化理念真的很好,激勵著前行的你我,所以我們像鷹一樣,發(fā)揮我們的潛能,挑戰(zhàn)人生,展翅上騰,重新飛翔,活出另一個自己!朋友,堅(jiān)定地相信未來吧,相信不屈不撓的努力,相信戰(zhàn)勝死亡的年輕,相信未來,熱愛生命。彼此共勉。

創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程個人總結(jié)篇十五

培養(yǎng)大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)精神和創(chuàng)業(yè)技能,隨著我國社會主義市場經(jīng)濟(jì)體制的發(fā)展,創(chuàng)業(yè)教育對培養(yǎng)高素質(zhì)學(xué)生的重要作用越來越受到關(guān)注。同時,社會經(jīng)濟(jì)的發(fā)展對創(chuàng)新型人才也有更廣泛的需求。創(chuàng)業(yè)教育的廣泛開展,既是時代提出的要求,也是社會發(fā)展的必然趨勢。

為深化我院校園科技文化活動,促進(jìn)學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)行動廣泛深入地開展,由我校團(tuán)委主辦,創(chuàng)業(yè)就業(yè)協(xié)會承辦的第四屆“挑戰(zhàn)杯”大學(xué)生創(chuàng)業(yè)計劃大賽校級預(yù)賽于4月23日在我校落下帷幕。

隨著創(chuàng)業(yè)設(shè)計大賽預(yù)賽的落幕,本次活動也圓滿結(jié)束。活動很好地傳播了創(chuàng)業(yè)的知識,培養(yǎng)了學(xué)生的創(chuàng)業(yè)意識和創(chuàng)業(yè)素質(zhì),使學(xué)生在充分的認(rèn)識自己、客觀地分析環(huán)境的前提下,能夠科學(xué)地樹立目標(biāo),做出正確的職業(yè)選擇,為今后自己選擇人生道路奠定了基礎(chǔ),對促進(jìn)我校畢業(yè)生就業(yè)有積極的作用和深遠(yuǎn)影響。

本次活動,把專業(yè)知識、就業(yè)知識、創(chuàng)業(yè)知識、投資意識、風(fēng)險意識融入學(xué)生就業(yè)綜合能力的比賽,提升畢業(yè)生就業(yè)競爭意識、創(chuàng)新意識、創(chuàng)業(yè)意識。綜合參選項(xiàng)目遴選優(yōu)秀大學(xué)生創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目進(jìn)行資助、培育。我們力求通過創(chuàng)業(yè)大賽這一平臺使同學(xué)們學(xué)習(xí)到更多的相關(guān)知識和技能,培養(yǎng)創(chuàng)業(yè)意識,提高創(chuàng)業(yè)技能,激發(fā)創(chuàng)業(yè)熱情,拓展大學(xué)生就業(yè)渠道,鼓勵大學(xué)生樹立新型就業(yè)理念。同時也為豐富我校的校園文化建設(shè),展現(xiàn)我校的和諧校園、魅力校園。

本次活動取得圓滿成功。不管是前期宣傳還是預(yù)賽現(xiàn)場,工作人員都盡最大努力保證活動順利開展?;顒又型瑢W(xué)們積極報名,踴躍參加。到預(yù)賽時,都以飽滿的熱情展示他們的才華,也讓領(lǐng)導(dǎo)們領(lǐng)略了大學(xué)生的風(fēng)采。本次大賽對促進(jìn)我院全程化就業(yè)指導(dǎo)工作,提高畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力將起到直接推動作用。本次活動也存在著一些不足,值得我們每個人深思,我們將繼續(xù)努力,爭取在以后的活動中越辦越好。

創(chuàng)業(yè)設(shè)計大賽給了大學(xué)生一次難得的鍛煉機(jī)會,一次演練的機(jī)會。它讓我們及時認(rèn)識到創(chuàng)業(yè)的艱辛,提前感受社會。深刻理解社會對大學(xué)生素質(zhì)的要求。活動已經(jīng)結(jié)束,但它帶給我們不僅僅是名譽(yù),更是那寶貴的經(jīng)驗(yàn)。

創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程個人總結(jié)篇十六

在公司做銷售鍛煉自己的能力,體會社會事務(wù),工作辛勞。近兩個月的社會實(shí)踐,一晃而過,卻讓我從中領(lǐng)悟到了很多的東西,而這些東西將讓我終生受用。社會實(shí)踐加深了我與社會各階層人的感情,拉近了我與社會的距離,也讓自己在社會實(shí)踐中開拓了視野,增長了才干,進(jìn)一步明確了我們青年學(xué)生的成材之路與肩負(fù)的歷史使命。社會才是學(xué)習(xí)和受教育的大課堂,在那片廣闊的天地里,我們的人生價值得到了體現(xiàn),為將來更加激烈的競爭打下了更為堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程個人總結(jié)篇十七

通過學(xué)習(xí)和交流,準(zhǔn)確把握社會發(fā)展的潮流和方向,運(yùn)用技巧和本領(lǐng),在越來越細(xì)的社會分工和日新月異的行業(yè)中追求最適合自己的創(chuàng)業(yè)道路,挖掘第一桶金。

在這次培訓(xùn)中我深深的體會到老師教的仔細(xì),學(xué)員學(xué)的認(rèn)真,決不帶著疑問離開教室,有的人為了全身心的投入到學(xué)習(xí)當(dāng)中,甚至?xí)簳r放棄了自己那一攤子百廢待興的工作,因?yàn)榇蠹也幌牍钾?fù)培訓(xùn)老師的每一滴汗水,想讓自己在學(xué)習(xí)的艱辛中收獲喜悅。通過培訓(xùn),大家掌握了系統(tǒng)的創(chuàng)業(yè)知識體系,清醒地看到自己所從事行業(yè)的市場形勢及創(chuàng)業(yè)環(huán)境,學(xué)會了如何去組織、計劃、實(shí)施和做大做強(qiáng)等,更難得的是學(xué)會了結(jié)合自身實(shí)際確定決策思維模式,創(chuàng)業(yè)綜合素質(zhì)有了很大提高。

通過此次培訓(xùn)我對我的美容院和培訓(xùn)項(xiàng)目有了更深刻的總結(jié),我總結(jié)了“四要”:

一、要生存。在夢想和現(xiàn)實(shí)沖突之時,生存是第一需要的。創(chuàng)業(yè)之初,特別是在極度困難的時候,企業(yè)要先學(xué)會活著,而后再考慮成長,但是夢想的目標(biāo)不能變。

二、要學(xué)習(xí)。在危機(jī)中學(xué)習(xí),提高抗風(fēng)險的能力,利用這個時期有針對性地學(xué)習(xí),苦練內(nèi)功,積蓄團(tuán)隊(duì)力量,提升內(nèi)部管理張力,為危機(jī)之后的發(fā)展做好準(zhǔn)備。

三、要關(guān)注。要特別關(guān)注國家相關(guān)政策和市場環(huán)境的變化,利用有利的政策,隨時調(diào)整企業(yè)策略。

四、要總結(jié)。仔細(xì)總結(jié)過往的經(jīng)驗(yàn),并思索未來發(fā)展和經(jīng)營模式。

最后感謝各位領(lǐng)導(dǎo)的親切關(guān)懷,感謝各位教師的認(rèn)真輔導(dǎo)。冬天已經(jīng)來了,春天還會遠(yuǎn)嗎?我堅(jiān)信通過此次的培訓(xùn),對于實(shí)現(xiàn)我人生目標(biāo)會越來越近。

創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程個人總結(jié)篇十八

總結(jié)是在某一特定時間段對學(xué)習(xí)和工作生活或其完成情況,包括取得的成績、存在的問題及得到的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)加以回顧和分析的書面材料,它能使我們及時找出錯誤并改正,不如立即行動起來寫一份總結(jié)吧。你所見過的總結(jié)應(yīng)該是什么樣的?以下是小編幫大家整理的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽個人總結(jié)范文,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

從正式加入“基于移動終端可視化系統(tǒng)的糖尿病足實(shí)時檢測”的大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓(xùn)練項(xiàng)目至今,不知不覺已經(jīng)歷了一—年多的時間,一年前,我對于這個項(xiàng)目還僅僅只有些初步的認(rèn)識,現(xiàn)在,項(xiàng)目快要結(jié)束了,我在這個過程中接觸到許多新的知識,新的方法。我們圍繞著這個課題,不知道開了多少次會議,不知道看了多少資料,不知道修改了多少次報告,一路走過來,有悲有喜:一路走來,我們在漸漸成長。

剛開始的我們做的準(zhǔn)備似乎亳無頭緒、手忙腳亂,我不知道這個課題需要完成怎樣的任務(wù)、我需要具備什么樣的能力、我需要付出多少的汗水。那時候,我主要是負(fù)責(zé)看一些與我們課題相關(guān)方面的書籍資料,做一些比較簡單的工作。記得剛開始的時候是大量資料的收集、閱讀與分析,那時候,我什么也不知道,看著電腦上面密密麻麻的字,我不知道如何是好,幾次退縮,幾次振作,剛開始時硬著頭皮去閱讀,但常常是一篇文章看完了,不知道他在講什么,只好重來,幾經(jīng)反復(fù),又多次向?qū)W姐請教,最后終于資料看完了,整理好了。在這個過程中,是老師的不斷鼓勵讓我打消種種疑慮,讓我有信心從事于這個項(xiàng)目的研究。

現(xiàn)在的我明白了面對海量的資料要如何進(jìn)行閱讀與分析。另外,通過這次科研讓我懂得了團(tuán)隊(duì)的力量。一個團(tuán)隊(duì),要的是組員間的相互分工與配合,民主基礎(chǔ)上的集中與集中領(lǐng)導(dǎo)下的民主是不可或缺的,這樣我們的工作才可以更好的展開。度過了最開始的迷茫期,盡快的進(jìn)入狀態(tài)。在老師的指導(dǎo)下,我們對于這個課題有了更深入的了解,在與項(xiàng)目組其他成員的實(shí)驗(yàn)中,激發(fā)了自己的.研究熱情和興趣,同時開闊了自己的眼界。

我們的項(xiàng)目課題是基于移動終端可視化系統(tǒng)的糖尿病足實(shí)時檢測,隨著生活水平的提高,糖尿病正成為世界性疾病,而糖尿病足屬于糖尿病患者的一種嚴(yán)重并發(fā)癥,并且具有治療難的特點(diǎn),一旦嚴(yán)重病情則難以控制,所以提前預(yù)防和預(yù)見性護(hù)理具有重大意義。通過大量文獻(xiàn)資料研究,我們發(fā)現(xiàn)溫度可以作為早期檢測糖尿病足的依據(jù),研究表明,糖尿病足期足部皮膚的溫度常常呈現(xiàn)出異常的變化,因此足部溫度的測量和跟蹤有助于對糖尿病足的診斷及預(yù)防。而市面上的檢測儀器十分昂貴,數(shù)千到數(shù)萬元不等,且體積較大,不易攜帶。于是我們便計劃制作一個簡易易攜帶的系統(tǒng),并且與手機(jī)app結(jié)合,實(shí)現(xiàn)可視化,方便快捷,具有很大的社會價值、實(shí)用價值。

我們總能在摸索中前進(jìn)。問題無所不在,探索也無所不在,很多努力都沒有結(jié)果,而且其實(shí)自己稱不上是一個堅(jiān)強(qiáng)的人,有時候面對困難第一反應(yīng)總是想要逃。在課題研究中也不例外,迷茫的時候、忙碌的時候、勞累的時候、受阻的時候、不被理解的時候,總有種種不順心的事情來讓我有理由放棄、逃離。但是每每想到我不是孤身前進(jìn),我有老師的關(guān)心和學(xué)姐的相伴,我就不該放棄;每每想到我們已經(jīng)付出如此多的努力,前功盡棄實(shí)在可惜,我就該堅(jiān)持;每每想到曲折的道路的盡頭便是光明的前途,我就該繼續(xù)向前。我有理由放棄,我有更多的理由堅(jiān)持。同時作為一名本科生,我覺得更重要的是探索的過程,而不是結(jié)果。有了探索的勇氣,總會有收獲的歡樂,盡管它并不會馬上出現(xiàn),但總會在某個不遠(yuǎn)處等著我們。

在項(xiàng)目的實(shí)施過程中,我最佩服的是我們的項(xiàng)目指導(dǎo)老師張艷老師,她在這個領(lǐng)域有著淵博的知識、豐富的經(jīng)驗(yàn),在指導(dǎo)我們時又很謙和,非常平易近人,有時還很幽默,但老師對于這個項(xiàng)目的態(tài)度是非常嚴(yán)謹(jǐn)?shù)?,對于一些?xì)節(jié)的把握要求也很高,閑暇時,老師還經(jīng)常給我們講一些學(xué)習(xí)、工作、考研等方面的信息,告誡我們只有真正的掌握知識,才會收獲價值,這對于還處在學(xué)生時期的我們非常有價值,使我們不懈怠,保持學(xué)習(xí)研究的勁頭。

為期一年的項(xiàng)目研究,我收獲了很多,非常感謝學(xué)校給我們提供良好的平臺讓我有機(jī)會得到鍛煉,增強(qiáng)了對理論知識的理解,也增強(qiáng)了我分析和解決問題的本領(lǐng),實(shí)踐出真知,同時我也意識到了理論知識的重要性,看到了自己的不足。另外團(tuán)隊(duì)合作也很重要,只有懂得在大家都垂頭喪氣的時候保持樂觀,懂得讓自己在感到時間精力有限的時候繼續(xù)承擔(dān),懂得我們堅(jiān)持研究的不易,懂得指導(dǎo)老師的良苦用心,懂得參加這個課題研究的苦辣酸甜,才會深知,收獲遠(yuǎn)比付出多我希望以后會有更多的機(jī)會加入到這樣的項(xiàng)目中。

創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程個人總結(jié)篇十九

創(chuàng)業(yè)一年多了,和合作伙伴耗費(fèi)了百萬以上的投入,身心疲憊。目前產(chǎn)品已經(jīng)有了,但公司都快揭不開鍋了,雖然很不想放棄,但是融資確實(shí)很困難,不管是否繼續(xù)下去,但是基本這次創(chuàng)業(yè)算是失敗了。

所以,分享下我的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)吧,希望能對同行的人有所啟發(fā)。

畢業(yè)至今7、8年了,在大公司呆的時間久了慢慢感覺喪失激情,做了3、4年的技術(shù)慢慢的對市場失去了嗅覺,甚至盲目的就一拍腦子想出點(diǎn)子,和合伙人一拍即合(在此要感謝合伙人的信任),所以說,從最初的出發(fā)點(diǎn)上來說,基本上就是個悲?。喝狈κ袌龅恼鎸?shí)判斷,從頭開始就是在走一條很難走的路。

總結(jié)下這一年來對創(chuàng)業(yè)的經(jīng)驗(yàn),我覺得以下幾個點(diǎn)非常重要:

1、資本。

投多錢?怎么花?打算撐多久?這個要有個最起碼的預(yù)估和分配。多長時間能盈利?要有個最起碼的估算,如果將近半年或者一年不盈利,那么就有風(fēng)險了。如果不是快速盈利的項(xiàng)目,那么在錢花完的的前幾個月,就要開始考慮找人投資了。錢一斷,基本上什么都是白搭了,再好的產(chǎn)品項(xiàng)目,青黃不接,又沒有找到合適的接盤人,就over了。

因?yàn)槲液秃匣锶?出資人)分工不同,我負(fù)責(zé)產(chǎn)品、技術(shù)、運(yùn)營,所以很少關(guān)注錢的事兒,而合伙人在忙另外的一個公司,所以我們?nèi)狈﹀X能花多久、錢怎么花、沒錢怎么辦等諸類問題的計劃和盤算、溝通,現(xiàn)在想起來感覺這個太要命了,平時在埋頭做產(chǎn)品,等沒錢的時候,才慌過神來,但這是時候去找錢,已經(jīng)很晚了。

2、戰(zhàn)略。

戰(zhàn)略聽起來很虛,但是作為創(chuàng)始人,或者公司的掌舵人,要時刻把戰(zhàn)略放到每天思考的第一位,從最初計劃創(chuàng)立公司前開始,務(wù)必對盈利模式、產(chǎn)品發(fā)展軌跡、市場需求,以及何時能盈利等等有個大致的規(guī)劃,至少要定幾個milestone。在前進(jìn)的過程中雖然可能會做調(diào)整,但至少要做到心里有數(shù)。戰(zhàn)略規(guī)劃和資本規(guī)劃是結(jié)合的,如果合不上拍,就會遇到"真正做的時候沒錢了,或者有錢的時候沒抓住狠搞一把“的尷尬境地。

在這一點(diǎn)上,我覺得我不是一個合格的創(chuàng)始人,雖然一直在產(chǎn)品、技術(shù)、運(yùn)營上下功夫,盯足了細(xì)節(jié),卻沒有計劃長遠(yuǎn)的規(guī)劃戰(zhàn)略,導(dǎo)致團(tuán)隊(duì)在盲目的做產(chǎn)品,雖然做了好幾款產(chǎn)品,而且有2款產(chǎn)品還挺不錯,但和整個公司的資源不合拍,最后缺乏推廣而夭折。

創(chuàng)始人一定不能把過多的精力專注于細(xì)節(jié),每天至少得留給自己1個小時好好思考下公司的發(fā)展戰(zhàn)略、目前公司的現(xiàn)狀、以及了解市場信息,綜合來考慮。

3、創(chuàng)始人。

創(chuàng)始人是公司的靈魂人物,作為創(chuàng)始人需要把工作的重點(diǎn)放到所有方向。需要有全局觀,千萬不能陷入細(xì)節(jié),把過多的猴子背到自己身上,或者大包大攬的,什么事情都有親力而為。這樣就缺少時間來做個人的工作規(guī)劃,以及團(tuán)隊(duì)整體的工作安排。這個時候就要適當(dāng)?shù)膶W(xué)會放權(quán),雖然創(chuàng)業(yè)階段,抉擇權(quán)都集中在自己手里減少了溝通成本,也不可避免的增加了出錯成本,以及其它團(tuán)隊(duì)成員積極性受挫的問題。

另外就是創(chuàng)始人和其它成員的關(guān)系,創(chuàng)始人一定要用開放的心態(tài)來和其它成員相處,要聽得進(jìn)反對意見。除此之外,還需要做好整個團(tuán)隊(duì)的榜樣,你努力10分,其他成員才會努力9分?;旧蠄F(tuán)隊(duì)的風(fēng)格都由創(chuàng)始人來影響。

管理是門藝術(shù),很可惜,本人完全沒有藝術(shù)細(xì)胞,管理可以用慘不忍睹來形容。比如在私生活上和成員太近,無話不談,結(jié)果導(dǎo)致團(tuán)隊(duì)成員(尤其是一起帶過來的核心團(tuán)隊(duì))慢慢出現(xiàn)不鳥你的局面。我覺得在不具備充分的個人魅力的時候,在某些方面,和團(tuán)隊(duì)成員還需要有些距離,不然時間長了,真的就不服管了。

人都有惰性,適當(dāng)?shù)臅r候還是需要給點(diǎn)大棒,天天給蘿卜,時間長了,咱也自己成兔子了。舉個例子,比如某個團(tuán)隊(duì)成員經(jīng)常出現(xiàn)工作懈怠的情況,好說歹說沒用,非要紅著臉發(fā)下彪,他會好幾天,然后過幾天又那樣了。你說怎么辦?反復(fù)發(fā)飆會影響團(tuán)結(jié),好說又沒用,反正又不怕你,唉,太熟也是事兒啊。關(guān)于這個問題,下面會講,我覺得解決方法是:1、不要和朋友一起創(chuàng)業(yè)2、創(chuàng)業(yè)要找適合創(chuàng)業(yè)的人(能拼),不是所有人都適合創(chuàng)業(yè)的,價值觀匹配非常重要。

4、核心團(tuán)隊(duì)。

有個牛逼的核心團(tuán)隊(duì)是創(chuàng)業(yè)成功最重要的因素之一,看到那么多兄弟有個很好的創(chuàng)意都敢創(chuàng)業(yè),我只能打心底里佩服佩服再佩服。創(chuàng)業(yè)一年來,最深的感悟就是:對于屌絲創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)來講,創(chuàng)意真不那么重要,重要的是你能不能把它做到行業(yè)第一?不能!就歇菜吧。牛逼的團(tuán)隊(duì)才能有一流的執(zhí)行力,這個,不是拿錢就能搞定的。

我們團(tuán)隊(duì)有2個是我以前的同事(負(fù)責(zé)后端),算老熟人了,還有3個(負(fù)責(zé)客戶端開發(fā)和ui)是我在招聘網(wǎng)站找的(工資水平比正常的高10-20%,沒辦法,錢少了沒人來),說實(shí)話,真沒辦法,人生地不熟的(之前在上海,創(chuàng)業(yè)在北京),能湊齊已經(jīng)真心不容易了。而這個也埋下了禍根,首先團(tuán)隊(duì)融合花了相當(dāng)長的時間,我們3個人之前的公司也是互聯(lián)網(wǎng)公司,早就練就了一身拼命三郎的精神,而新招的人不一定認(rèn)可這種理念了。

我一向是討厭加班的,但是有時候進(jìn)度跟不上的時候,加班則會遭到抵觸,工作也是差不多完成了事(不求質(zhì)量,需要我來一點(diǎn)一點(diǎn)的盯)。這個還算小事,最要命的是團(tuán)隊(duì)中除了我?guī)У囊粋€老同事,其它方面沒有能獨(dú)當(dāng)一面的核心成員,造成了我即得負(fù)責(zé)產(chǎn)品、還得負(fù)責(zé)技術(shù)、運(yùn)營,另外產(chǎn)品推廣、商務(wù)洽談這事也基本就沒人負(fù)責(zé),還得我上,甚至連前臺、會計的工作也全包了,真是徹徹底底打雜的。

由此造成的惡果是,我的精力嚴(yán)重分散,久而久之,形成了強(qiáng)迫癥,每天都覺得很多事兒做,卻沒法專注做好一件事,到最后幾個月,出現(xiàn)惶惶不可終日的現(xiàn)象。

所以說,創(chuàng)業(yè)初期,最好核心團(tuán)隊(duì)的人能各自獨(dú)當(dāng)一面(技術(shù)、產(chǎn)品、運(yùn)營、市場),并且最好是已經(jīng)知根知底的老班底,這樣才能資源最佳搭配。像我們團(tuán)隊(duì)這種組合,算是比較奇葩的了。當(dāng)然,這個也是我的問題,因?yàn)橐粋€后端技術(shù)、一個客戶端技術(shù)當(dāng)時怕忙不過來,所以各配置2個,而且前期在運(yùn)營、推廣、商務(wù)這塊的工作也很少。后期發(fā)現(xiàn)資金問題不能再擴(kuò)招了,只能湊合著先搞。

另外,核心團(tuán)隊(duì),一定要有共同的理念,以及主觀能動性,如果核心團(tuán)隊(duì)還需要天天去推著走,那基本就歇菜了,很不幸,我的團(tuán)隊(duì)是這樣的。當(dāng)然,責(zé)任是我的,我沒找來合適的人,也沒管理好。

5、資源。

還是之前說的老話:創(chuàng)業(yè)沒資源,沒搞頭,創(chuàng)意并不重要。不要被新聞上這個成功、那個成功所吸引,至少創(chuàng)始人或者核心團(tuán)隊(duì)都有一定的資源積累,包括市場資源、商務(wù)資源等等。做技術(shù)的都容易看輕資源,覺得技術(shù)牛逼就ok,等產(chǎn)品做出來的時候,就開始抓瞎了,因?yàn)闆]資源,沒法推動合作,市場信息陳舊,做技術(shù)的也不善于在外面和人打交道,基本上就像缺條腿的運(yùn)動員!

很不幸,這條又被我占了,我是做技術(shù)出身的,本身缺乏市場、商務(wù)資源,而合伙人無暇顧及這塊,基本上是我在瞎折騰,資源有限、臉皮薄,這些臭毛病都被我攤上了。雖然折騰了一些合作,但是精力嚴(yán)重消耗,無法顧及產(chǎn)品、運(yùn)營,導(dǎo)致。我們團(tuán)隊(duì)本身就搭配不均衡,技術(shù)占得比重太大。

6、執(zhí)行力。

執(zhí)行力放到最后說,不代表執(zhí)行力不重要,執(zhí)行力體現(xiàn)在方方面面。比如進(jìn)度有沒有能按時完成、安排的任務(wù)有沒有執(zhí)行到位,都需要跟蹤到底,而且不能松懈,等團(tuán)隊(duì)養(yǎng)成做多少、算多少,什么時候做完無所謂的時候,這個團(tuán)隊(duì)基本上就失控了。所以,要時刻保持警惕。

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