總結(jié)是對某一事物或經(jīng)歷進(jìn)行透徹思考和整理的過程。寫總結(jié)時，要注重突出重點和亮點，對于次要內(nèi)容可以簡潔處理。以下是一些總結(jié)范文的匯編，其中包含著豐富的寫作思路和技巧，供您參考。
案件受理員發(fā)言稿篇一
尊敬的各位同仁：
大家下午好!
20××年即將過去,回首香國酒店2年以來的發(fā)展歷程，我們有過困難，有過困惑，當(dāng)然也有喜悅。在此，我謹(jǐn)向付出辛勤勞動的酒店員工，以及您的家人表示衷心的感謝和真摯的敬意，在今天這個重要的日子里，請允許我代表酒店向在坐的各位同仁說聲：“謝謝，你們辛苦了”。
我們每一個人都是為了自己的理想，懷著對酒店的熱愛才相聚在這里，在兩年的時間里，我們一起攜手創(chuàng)造了無數(shù)的佳績，香國大酒店的營業(yè)額穩(wěn)中有升，管理逐漸步入正軌，團(tuán)隊也日漸穩(wěn)固。
我很榮幸我們的團(tuán)隊有那么多優(yōu)秀的員工和出類拔萃的管理人才，我也很自豪我們的員工能緊密團(tuán)結(jié)在一起，親如一家，協(xié)手作戰(zhàn);我也很欣慰我們所有人的付出成就了今天的香國。兩年，七百多個日夜，必將注定是香國歷史上最美好的記憶。它將激勵我們香國員工以更飽滿的熱情投入到以后的工作中。
經(jīng)過兩年的探索和磨練，香國大酒店整體邁上了一個臺階，呈現(xiàn)出欣欣向榮的良好態(tài)勢。但是，我們也要清楚的看到，當(dāng)前酒店在經(jīng)營發(fā)展中還存在不少矛盾和困難。具體表現(xiàn)在以下幾個方面：
1、管理人員事業(yè)心、敬業(yè)心和責(zé)任感有待進(jìn)一步加強(qiáng)。
2、服務(wù)意識有待提高。
上至管理人員，下至員工，標(biāo)準(zhǔn)不一、思想不一，沒有真正形成一個以用心做足細(xì)節(jié)，讓客人滿意的服務(wù)運作機(jī)制，對客人部分需求不能迅速反應(yīng)、馬上解決。
3、團(tuán)隊協(xié)作精神有待加強(qiáng)。
4、全員節(jié)約意識仍太弱。
成本費用較高，員工仍未養(yǎng)成節(jié)水、節(jié)電、節(jié)氣良好習(xí)慣，管理上仍存在漏洞。
我們將致力名牌戰(zhàn)略，夯實基礎(chǔ)管理，努力把酒店建設(shè)成為榮昌乃至重慶市精品商務(wù)酒店業(yè)的典范，實現(xiàn)酒店經(jīng)營管理上臺階，利潤收入新突破。酒店將從以下幾方面入手：
加強(qiáng)學(xué)習(xí)，保持不斷創(chuàng)新的工作態(tài)度，“學(xué)無止境”，使自己的業(yè)務(wù)不斷提高，讓每位客人感到新鮮。
2、樹立積極的態(tài)度，以培訓(xùn)促服務(wù)、以服務(wù)促銷售、以經(jīng)營為核心、以安全為保障，全面進(jìn)入到酒店高標(biāo)準(zhǔn)運行狀態(tài)。
3、內(nèi)挖潛力，外拓客源，在全員營銷，在全員服務(wù)上下足功夫，人人都是服務(wù)員，個個都是營銷員，營銷中有服務(wù)，服務(wù)中有營銷，給客戶以賓至如歸的感覺，給他們提供更多的個性化服務(wù)，保證酒店利益最大化。
總之，在新的一年里，我們面臨的形勢嚴(yán)峻、任務(wù)繁重，同時，香國酒店作為榮昌縣北部新區(qū)首家四星級酒店，其未來發(fā)展不可小覷，希望各位同事要堅定信心，爭取來年更上一層樓。困難與希望同在，挑戰(zhàn)與機(jī)遇并存。讓我們振奮起來，攜手共進(jìn)、抓住機(jī)遇、共同迎接挑戰(zhàn)!為香國大酒店更加美好的明天而努力奮斗!
最后，祝愿咱們香國大酒店生意紅紅火火、財源滾滾。提前祝大家春節(jié)快樂，身體健康，事業(yè)再創(chuàng)新輝煌。
案件受理員發(fā)言稿篇二
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)，同事們：
大家好：
今天是我們“xxx服飾”xx年第一次全體員工團(tuán)圓大會，也是生產(chǎn)全面鋪開前的員工大會。
“xxx”團(tuán)隊中既有老員工也有新員工，對新員工的加入我代表公司向你們表示深深的謝意!感謝你們選擇了xx-x服飾!對長久以來為公司發(fā)展做出的貢獻(xiàn)老員工表示最誠摯的感謝!謝謝大家!
眾所周知，當(dāng)前我國及全球經(jīng)濟(jì)正在經(jīng)歷著一場歷史罕見的金融危機(jī)，紡織服裝業(yè)作為中國國民經(jīng)濟(jì)傳統(tǒng)支柱、重要的民生產(chǎn)業(yè)和國際競爭明顯的產(chǎn)業(yè)，在國際金融危機(jī)的陰影下，目前正在不可避免地經(jīng)歷著一個艱難時期。
鑒于上述原因，xx年我們公司確定的基本戰(zhàn)略方針是：在金融危機(jī)造成行業(yè)形勢嚴(yán)峻的困境中，加大力度以強(qiáng)化內(nèi)部管理為核心，積極完善和調(diào)整崗位分工及各個環(huán)節(jié)的銜接。對內(nèi)我們要夯實基礎(chǔ)，對外，樹立良好的企業(yè)形象。
大家已經(jīng)看到我們對公司廠區(qū)環(huán)境如道路路面、職工餐廳、廁所、水房、洗澡間等都進(jìn)行了大規(guī)模的美化綠化改造，目的就是積極營造一個溫馨舒適的工作生活環(huán)境，創(chuàng)造五星級工廠是我們的奮斗目標(biāo)!
xx年，xx-x服飾公司正傲立在十年專業(yè)積淀之上繼往開來，在組織架構(gòu)、企業(yè)內(nèi)部管理、質(zhì)量監(jiān)控、團(tuán)隊與企業(yè)文化建設(shè)等全面創(chuàng)新。由家庭作坊管理向規(guī)范化企業(yè)管理轉(zhuǎn)變、向具有現(xiàn)代化公司管理文化的企業(yè)轉(zhuǎn)變?？缃缯舷嚓P(guān)資源，使xx-x服飾這個大家庭更加充滿激情活力，使每一個xx-x家庭成員在這里能夠得到事業(yè)上成就感;使每一個為xx-x奉獻(xiàn)智慧、付出辛勤勞動的員工得到你們期望的、應(yīng)有的經(jīng)濟(jì)收益回報!
嶄新的一年，嶄新的心情!
危局中，打破舊秩序，建立新規(guī)則，這是“xx-x”的膽略。
讓我們攜起手來、精誠團(tuán)結(jié)、互幫互助、為xx-x美好的未來而努力奮斗;為我們共同的明天而拼搏!
振奮斗志，凝練信心，讓耕耘者們攜手同行，步入下一個發(fā)展春天，收獲新的“黃金十年”。
xx，是xxx邁入下一個xx年輝煌的前奏!
謝謝大家!
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案件受理員發(fā)言稿篇三
各位公司領(lǐng)導(dǎo)，同事們：
大家好！
首先祝xx監(jiān)理公司在20xx年取得更好的成績，并感謝公司給我評選20xx年優(yōu)秀監(jiān)理工程師的機(jī)會。
從20xx年2月底進(jìn)入陳楊新界項目監(jiān)理部，至今已有兩年時間，20xx年主要負(fù)責(zé)3、4、5樓及幼兒園土建監(jiān)理工作，20xx年先后負(fù)責(zé)3、4、5樓及幼兒園的主體結(jié)構(gòu)、3、4、5、9、13、14、15樓的二次結(jié)構(gòu)、砌體和室內(nèi)外粉刷、7、11、16、17樓的主體結(jié)構(gòu)土建監(jiān)理工作。兩年中在總監(jiān)曹魯西的指導(dǎo)和幫助下，工作中本人兢兢業(yè)業(yè)、努力工作，認(rèn)真履行監(jiān)理方在工程建設(shè)中“四控四點一協(xié)調(diào)”的職責(zé)，嚴(yán)格監(jiān)理、熱情服務(wù)，未出現(xiàn)一起質(zhì)量安全事故，并獲得甲方認(rèn)可。
在一年的工作中，使我重新認(rèn)識監(jiān)理工作在工程建設(shè)中的重要性、質(zhì)量、安全是工程建設(shè)的重要組成，也是監(jiān)理工作的命脈，在工作中我不斷的加強(qiáng)理論知識，多次參加建設(shè)單位的'培訓(xùn)學(xué)習(xí)，并在考核中取得優(yōu)異成績，在三方的協(xié)調(diào)工作中，監(jiān)幫結(jié)合、熱情服務(wù)、保證工作順利進(jìn)行。
最后，感謝公司領(lǐng)導(dǎo)的信賴，在以后的工作中我會更加努力，完善自己也希望能得到各位領(lǐng)導(dǎo)的支持和肯定，為xx公司作出貢獻(xiàn)。
案件受理員發(fā)言稿篇四
年月日你(單位)送來的申訴書已收悉。經(jīng)審查，不符合受理條件，本委決定不予受理。主要理由如下：
特此通知。
×××勞動爭議仲裁委員會。
說明。
1.本通知書是勞動爭議仲裁委員會對不予受理的案件，通知申訴人時填用的格式文書。
2.填寫本通知書應(yīng)著重寫明不予受理的理由。
3.不予受理通知書為一式兩份，一份送達(dá)申訴人，另一份留存勞動爭議仲裁委員會。
4.送交不予受理通知書應(yīng)使用送達(dá)回執(zhí)。
5.本文書應(yīng)用八開紙印制。
案件受理員發(fā)言稿篇五
由勞動爭議調(diào)解委員會調(diào)解的勞動爭議，必須符合以下條件：
（1）必須是勞動爭議；
（2）必須是本企業(yè)范圍內(nèi)的勞動爭議；
（3）必須是我國法律規(guī)定受案范圍內(nèi)的`勞動爭議；
（4）必須是爭議雙方自愿調(diào)解的勞動爭議，
案件受理員發(fā)言稿篇六
你單位訴天益科技責(zé)任有限公司侵犯外觀設(shè)計專利權(quán)一案的起訴狀已收到。經(jīng)審查，起訴符合法定受理條件，本院決定立案審理。并將有關(guān)事項通知如下：
一、在訴訟過程中，當(dāng)事人必須依法行使訴訟權(quán)利，有權(quán)行使(法律名稱與條款)規(guī)定的訴訟權(quán)利，同時也必須遵守訴訟秩序，履行訴訟義務(wù)。
二、應(yīng)在年11月6日前向本院民三審判庭遞交法定代表人身份證明書。如需委托代理人代為訴訟，還須遞交由法定代表人簽名并加蓋單位公章的授權(quán)委托書。授權(quán)委托書須記明委托事項和權(quán)限。
三、應(yīng)在接到本通知書后日內(nèi)，向本院預(yù)交案件受理費8558.2元。
本院開戶銀行：中國工商銀行，帳號：________。
附：空白法定代表人身份證明書一份，空白授權(quán)委托書二份。
年11月01日。
案件受理員發(fā)言稿篇七
同志們：
今天，召開x年典型案件通報會，通報x年集團(tuán)公司紀(jì)委查處的典型案件，目的是充分運用這些反面教材，開展警示教育，進(jìn)一步增強(qiáng)廣大黨員干部自警、自律意識，筑牢拒腐防變的思想防線。
上述通報的案件中，有的是受黨組織教育培養(yǎng)多年的老同志，即將退休;也有的是入黨2、3年的新黨員，正值青春年華，他們在市場經(jīng)濟(jì)新的歷史條件下，不講黨性修養(yǎng)，個人私欲作祟，為金錢所困，在人生的道路上栽了跟頭。他們的所作所為，既讓人痛恨，也讓人惋惜，值得深思。
(一)要提升思想境界，把握好人生的正確方向。
胡總書記在x屆中央紀(jì)委二次全會上強(qiáng)調(diào)：“干部只有具備堅強(qiáng)的黨性修養(yǎng)和良好的道德品質(zhì)，才能正確對待和行使權(quán)力，正確對待和處理利益問題?！笔聦嵰辉俦砻?，一名黨員干部如果丟掉崇高理想和追求，就會導(dǎo)致世界觀蛻變、人生觀扭曲、價值觀錯位，最終必然誤入歧途。有人認(rèn)為講理想信念是大道理，是虛的，結(jié)果是放棄黨性原則，信奉金錢至上。不同的思想觀念，就會有不一樣的行為結(jié)果。有人淡泊名利，而有人卻見錢忘義、不擇手段，這就是不同的世界觀在現(xiàn)實生活中的反映。這些同志過去在工作崗位上做過不少有益的工作，即將退休，有幸福的家庭，不薄的收入，如果他們能正確處理好利益關(guān)系，守住做人用權(quán)的原則，應(yīng)該是人生美滿，然而他們沒有把握好自己，收取不義之財，受到法律制裁，失去人身自由，飽受牢獄之苦。原長城基礎(chǔ)工程公司經(jīng)理苗培金，年富力強(qiáng)，他沒有在組織提供的創(chuàng)業(yè)舞臺上盡職盡責(zé)，有所作為，而是利用手中的權(quán)力，膽大妄為，挪用巨額公款，違法犯罪，葬送了自己美好的前程，給黨的形象抹黑，給自己的家庭帶來不幸。這些慘痛的教訓(xùn)再一次警示我們，黨員干部一定要修好為政之德，守住律己之心，棄除非份之想，警惕貪欲之害，在經(jīng)濟(jì)體制深刻變革、社會結(jié)構(gòu)深刻變動，利益格局深刻調(diào)整，思想觀念深刻變化的條件下，自覺抵御拜金主義、享樂主義等消極腐朽思想的侵蝕，始終保持平常心，始終保持共產(chǎn)黨員本色，奮發(fā)有為干事創(chuàng)業(yè)，腳踏實地走好人生每一步。
(二)要慎用權(quán)用好權(quán)，把握好做人的原則。
黨員干部以及重要管理崗位人員手中都握有一定的權(quán)力，一定要牢記權(quán)力姓公不姓私，只能用在為企業(yè)為職工謀發(fā)展謀利益上。一要牢固掌握法紀(jì)知識。黨紀(jì)法規(guī)以及企業(yè)的規(guī)章制度是黨員干部行使權(quán)力的依據(jù)和標(biāo)尺，如果頭腦中無法紀(jì)，那么就如同盲人走路，無所適從。郭懷玉在接受調(diào)查時才知道自己已經(jīng)觸犯了刑律。還有的案件當(dāng)事人面對調(diào)查人員提供的黨紀(jì)條規(guī)時才意識到問題的嚴(yán)重性，悔不該平時放松對法紀(jì)知識的學(xué)習(xí)。二要抵御住各種誘惑。作為黨員干部，尤其是領(lǐng)導(dǎo)干部手中有了權(quán)，有些別有用心的人千方百計接近、拉攏你，投其所好，說白了就是下“誘餌”。我們黨員干部生活在復(fù)雜的市場經(jīng)濟(jì)社會中，講情意要講真情，交朋友要交摯友，千萬不能把友情建立在金錢和利益之上。三要堅決克服僥幸心理。世界沒有不透風(fēng)的墻!“手莫伸，伸手必被捉”。很多人都明白這個道理，但總有人悟不出其中的奧秘，身到其時就糊涂。違法亂紀(jì)，敗露是遲早的事。今天通報的幾起案件當(dāng)事人，有的貪污公款，有的中飽私囊，通過組織調(diào)查，一樁樁、一件件都鐵證如山，得到應(yīng)有的懲處。四要嚴(yán)把初次關(guān)?！柏澣缁?，不遏則自焚;欲如水，不遏則自溺”。以權(quán)謀私是潘多拉魔盒，絕不能打開;貪污受賄是吸食毒品，也絕不能品嘗，一旦陷入，將后患無窮。
(三)要自覺接受監(jiān)督，把握好自己的心態(tài)。
監(jiān)督是一種約束，更是一種保護(hù)。約束的是個人的私欲，保護(hù)的是個人的根本利益。但有的人在接受監(jiān)督問題上心態(tài)失衡，認(rèn)為監(jiān)督是對自己的不信任，是跟自己過不去。失去監(jiān)督的權(quán)力必然導(dǎo)致腐敗。個別同志在位時作風(fēng)霸道，聽不進(jìn)他人的意見，結(jié)果在錯誤的道路上越走越遠(yuǎn)。有的案件當(dāng)事人坐收坐支，欺上瞞下搞假公開，違反了財經(jīng)紀(jì)律，侵犯了集體和職工利益，受到黨紀(jì)政紀(jì)處理是咎由自取。周恩來同志說過：“世界上最聰明的人是最老實的人，因為只有老實的人才能經(jīng)得起事實的歷史的考驗?！彼詮V大黨員干部一定要襟懷坦白，陽光用權(quán)，陽光操作，真誠接受監(jiān)督，聞過則糾，有錯就改。通過以上案件，也從另一個側(cè)面反映出少數(shù)單位把關(guān)不嚴(yán)、監(jiān)管不力、制約不到位。各級黨組織一定要清醒地認(rèn)識到，嚴(yán)格監(jiān)督管理，是對黨員、干部最大的關(guān)心愛護(hù)，疏于監(jiān)督管理，是對黨員、干部最大的不負(fù)責(zé)任。
聰明的人以別人的教訓(xùn)為警示，愚蠢的人以自己的教訓(xùn)警示別人。希望每名黨員干部都要從今天通報的典型案件中，深刻吸取教訓(xùn)，警鐘長鳴。尤其是在當(dāng)前經(jīng)濟(jì)發(fā)展面臨諸多困難時期，要牢記“兩個務(wù)必”，講黨性、重品行、做表率，不為雜念所擾，不為私利所動，讓廉潔在思想上扎根，在行動上結(jié)果，共同為振興老工業(yè)基地奉獻(xiàn)自己的聰明才智!
案件受理員發(fā)言稿篇八
_____：
你(單位)訴________________________一案的起訴狀已收到。經(jīng)審查，起訴符合法定受理條件，本院決定立案審理。并將有關(guān)事項通知如下：一、在訴訟過程中，當(dāng)事人必須依法行使訴訟權(quán)利，同時也必須遵守訴訟秩序，履行訴訟義務(wù)。二、應(yīng)在年月日前向本院_____________審判庭遞交法定代表人身份證明書。如需委托代理人代為訴訟，還須遞交由法定代表人簽名并加蓋單位公章的授權(quán)委托書。授權(quán)委托書須記明委托事項和權(quán)限。三、應(yīng)在接到本通知書后日內(nèi)，向本院預(yù)交案件受理費元。本院開戶銀行：________________，帳號：________。
附：法定代表人身份證明書一份，授權(quán)委托書二份。
案件受理員發(fā)言稿篇九
剛才，x通報了近期全×查處的案例。應(yīng)該發(fā)人深省。每一位黨員干部特別是各級領(lǐng)導(dǎo)干部都要結(jié)合自己的思想、工作、學(xué)習(xí)和作風(fēng)的實際，反躬自問，吸取教訓(xùn)，引以為戒。
(一)要不斷強(qiáng)化世界觀的改造。
樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀是我們黨對領(lǐng)導(dǎo)干部的基本要求。在改造客觀世界的同時不斷改造主觀世界，是領(lǐng)導(dǎo)干部終生的必修課，是一項長期的任務(wù)。如果在世界觀的改造上稍有松懈，就可能迷失方向，誤入歧途，甚至釀成大錯，遺恨終身。人的行為是受思想支配的。典型案件中的這些人之所以思想道德防線崩潰，從而違紀(jì)違法犯罪，最核心的一條就是放松了世界觀的改造，背棄了共產(chǎn)黨人的理想信念，由政治上蛻變導(dǎo)致經(jīng)濟(jì)上貪污受賄和生活上腐化墮落。全縣黨員干部一定要充分認(rèn)識世界觀改造的長期性和艱巨性，深入、全面、系統(tǒng)地學(xué)習(xí)、掌握馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，不斷加強(qiáng)思想道德修養(yǎng)，加強(qiáng)黨性鍛煉，牢固樹立馬克思主義的世界觀、人生觀、價值觀，堅定共產(chǎn)主義理想信念，筑牢拒腐防變的思想長堤。
(二)要樹立正確的選人用人導(dǎo)向。
用什么樣的人,不用什么樣的人,對黨的作風(fēng)建設(shè)和干部隊伍建設(shè)具有重要的導(dǎo)向作用。在干部人事問題上，各級黨委必須嚴(yán)格遵守中央和省委的有關(guān)規(guī)定，堅持“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則，用好的作風(fēng)選人,選作風(fēng)好的人,做到選任干部守原則、按程序、揚正氣。堅決杜絕少數(shù)人選人，在少數(shù)人中選人，一把手個人說了算等現(xiàn)象的發(fā)生。要讓熱衷于搞權(quán)錢交易、買官賣官者無機(jī)可乘、無空可鉆。
(三)要正確運用手中權(quán)力。
如何正確運用手中掌握的權(quán)力，對各級領(lǐng)導(dǎo)干部都是一個現(xiàn)實的考驗。我們黨是中國最廣大群眾根本利益的忠實代表，我們的權(quán)力是人民賦予的，是用來為人民服務(wù)的。立黨為公，執(zhí)政為民，是各級領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)有的權(quán)力觀。如果把手中的權(quán)力當(dāng)成謀取個人私利的工具，就必然會見利忘義，以權(quán)謀私，權(quán)錢交易，甚至跑官要官、買官賣官，走向腐化墮落。典型案件中的這些人嚴(yán)重違法亂紀(jì)，就是他們?yōu)E用手中的權(quán)力攫取錢財，滿足私欲。他們的行為同黨的宗旨背道而馳，最終結(jié)局只能是沉淪，害國害家，害人害己。前車之覆，后車之鑒。各級領(lǐng)導(dǎo)干部要牢固樹立馬克思主義權(quán)力觀，從拒腐防變、密切黨群關(guān)系、鞏固黨的執(zhí)政地位的政治高度，夯實全心全意為人民服務(wù)的思想基礎(chǔ)。這樣，才能經(jīng)受住權(quán)力、金錢、美色的考驗。
(四)要保持和發(fā)揚艱苦奮斗的優(yōu)良作風(fēng)。
艱苦奮斗是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和政治本色，也是黨領(lǐng)導(dǎo)革命和建設(shè)不斷取得勝利的傳家寶。典型案件中的這些人丟掉了黨的艱苦奮斗的傳統(tǒng)和作風(fēng)，面對物質(zhì)利益的種.種誘惑，面對資產(chǎn)階級腐朽思想和生活方式的侵蝕，喪失操守，一觸即發(fā)，貪財好色，腐化墮落，蛻變?yōu)樨澒傥劾?，成為人民的罪人。從我縣干部隊伍中絕大多數(shù)領(lǐng)導(dǎo)干部是克勤克儉、能夠帶領(lǐng)群眾艱苦奮斗的，但也確有一些人滋長了奢侈浪費的風(fēng)氣。有的接待講排場，坐車講豪華，住房講闊氣;有的沉溺于歌廳舞場，熱衷于吃喝玩樂，揮霍國家錢財。這些奢侈浪費行為，影響了黨和政府的形象，損害了黨同人民群眾的血肉聯(lián)系，敗壞了黨風(fēng)、政風(fēng)和社會風(fēng)氣。對此，必須引起高度重視和警覺?！皻v覽前賢國與家，成由勤儉敗于奢?！备骷夘I(lǐng)導(dǎo)干部要嚴(yán)于律己，帶頭發(fā)揚艱苦奮斗的作風(fēng)，自覺堅持勤儉辦一切事業(yè)的方針，厲行節(jié)約，堅決反對和制止奢侈浪費。要按照中央關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的規(guī)定嚴(yán)格要求自己，經(jīng)受住執(zhí)政和改革開放的考驗，永葆共產(chǎn)黨人的政治本色。
(五)要規(guī)范從政行為。
在改革開放和發(fā)展社會主義市場經(jīng)濟(jì)的條件下，腐蝕與反腐蝕的斗爭比任何時候都更加復(fù)雜和激烈。有些人出于種.種目的，想方設(shè)法接近、拉攏、討好甚至腐蝕我們。面對形形色色的誘惑，能否經(jīng)受住考驗，關(guān)鍵在于我們頭腦里任何時候都要有一道黨紀(jì)國法防線。大量的典型案件反復(fù)警示我們。領(lǐng)導(dǎo)干部在任何時候、任何情況下都要繃緊黨紀(jì)國法這根弦,自覺遵紀(jì)守法,否則“一失足成千古恨，再回首已是百年身”。我們的領(lǐng)導(dǎo)干部一定要珍惜黨和人民的信任,珍惜現(xiàn)在崗位上為國家、為社會、為人民作貢獻(xiàn)的機(jī)會,始終把自己的行為規(guī)范在黨紀(jì)國法允許的范圍內(nèi)，切莫以身試紀(jì)，更莫以身試法。
(六)要加強(qiáng)自律與他律。
加強(qiáng)對領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督管理，是執(zhí)政和改革開放、發(fā)展社會主義市場經(jīng)濟(jì)條件下亟需解決的一個重大問題。以上這些人走上違紀(jì)違法的道路，固然有其主觀上的原因，但客觀上也暴露出我們有的黨組織對干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督管理存在薄弱環(huán)節(jié)，對他們在政治思想、履行職責(zé)、工作作風(fēng)、道德品質(zhì)、廉政勤政等方面存在的苗頭性問題沒能及時予以提醒、誡勉和批評;對他們“八小時以外”的行為失去監(jiān)管，所在單位領(lǐng)導(dǎo)對發(fā)生這些問題失察。我們各級黨組織一定要從典型案例中吸取教訓(xùn)，認(rèn)真貫徹“治國必先治黨，治黨務(wù)必從嚴(yán)”的方針，切實加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，對黨員領(lǐng)導(dǎo)干部嚴(yán)格要求、嚴(yán)格管理、嚴(yán)格監(jiān)督，未雨綢繆，防患未然。現(xiàn)在我們有不少黨員干部游離于組織之外，也有一些黨組織對黨員干部放棄監(jiān)管，這種狀況必須改變!黨員干部一定要服從組織的管理，黨組織一定要加強(qiáng)對黨員干部的監(jiān)管。要按照《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》的要求，加強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督，真正做到領(lǐng)導(dǎo)干部的權(quán)力行使到哪里，黨組織的監(jiān)督就延伸到哪里，始終把權(quán)力運行置于有效監(jiān)督之下。要切實糾正個別組織疏于對干部的管理教育的情況，克服“重用輕管”現(xiàn)象。對領(lǐng)導(dǎo)干部“生活圈”、“娛樂圈”和“社交圈”中存在的苗頭性問題要增強(qiáng)敏銳性，及時提醒，防微杜漸。
(七)要切實加強(qiáng)制度建設(shè)。
小平同志在歷史經(jīng)驗教訓(xùn)時說過制度問題更帶有根本性。制度好，壞人無法任意橫行;制度不好，好人不能充分做事，甚至?xí)呦蚍疵?。上述典型案件暴露出個別單位執(zhí)行上級的有關(guān)規(guī)定和制度態(tài)度不堅決，措施不具體，有的規(guī)章制度束之高閣、形同虛設(shè)，有的在執(zhí)行過程中走了形式，變了樣，打了折扣。我們有的制度本身還不夠健全和完善，需要針對發(fā)展變化了的形勢不斷充實和完善。各級黨組織要根據(jù)新的實際，及時調(diào)整、充實和完善領(lǐng)導(dǎo)干部的從政規(guī)范和道德準(zhǔn)則，使之既體現(xiàn)時代要求和創(chuàng)新精神，又堅持社會主義價值觀，防止市場經(jīng)濟(jì)的消極影響。要針對權(quán)力運行過程、領(lǐng)導(dǎo)干部“八小時以外”的管理等薄弱環(huán)節(jié)，加強(qiáng)研究，完善制度，積極探索，找到有效監(jiān)督的辦法措施。
案件受理員發(fā)言稿篇十
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位嘉賓、女士們、先生們：
大家上午好！
今天我們項目在此隆重舉行“三號聯(lián)創(chuàng)”活動啟動儀式，我謹(jǐn)代表監(jiān)理有限公司對公司表示誠摯的祝賀。
監(jiān)理有限公司（原監(jiān)理有限公司）成立于1995年，經(jīng)過十余年的發(fā)展，現(xiàn)已成為具有建設(shè)部認(rèn)定的工程監(jiān)理綜合資質(zhì)、工程造價咨詢甲級、招標(biāo)代理乙級和工程咨詢資質(zhì)的獨立法人企業(yè)，是市咨詢行業(yè)中首家通過iso9002國際質(zhì)量體系認(rèn)證的單位。公司以“腳踏實地、誠信為本”為經(jīng)營理念，以“監(jiān)理合同履約率達(dá)到100%，顧客投訴率逐漸降低至0”為質(zhì)量目標(biāo)。企業(yè)經(jīng)營理念和質(zhì)量目標(biāo)是我們成長的動力、發(fā)展的源泉、壯大的基石，讓客戶滿意是我們最終的目標(biāo)。
十年的'奮斗歷程，監(jiān)理公司始終以維護(hù)業(yè)主的榮譽和利益為己任，致力于造就嶄新的具有深刻內(nèi)涵的一流企業(yè)。正是基于這種高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求，使得新世紀(jì)監(jiān)理公司贏得了良好的聲譽和眾多客戶的信賴，樹立了誠信嚴(yán)謹(jǐn)?shù)钠放菩蜗螅薪恿巳琮R魯?shù)谝桓邩鞘蕾Q(mào)海灣一號等一大批具有影響力的工程的監(jiān)理工作，但是我們決不滿足，也從未停止過努力，我們深信，成績的取得離不開各界同仁們的厚愛與支持，我們將不斷加強(qiáng)企業(yè)管理，與各界朋友一起與時俱進(jìn)，再創(chuàng)輝煌。
公司作為局里唯一一家具有總承包特級資質(zhì)的分公司，歷史悠久，成績顯赫，我們在充分審查其分包資質(zhì)的前提下，給予了很高的評價。工程開工以來，公司以優(yōu)良的技術(shù)水平、一流的服務(wù)態(tài)度、穩(wěn)健的工作作風(fēng)克服重重困難，工程建設(shè)一直處于保質(zhì)、保速、保安全的穩(wěn)健發(fā)展軌道上。在此，瑾代表監(jiān)理公司對公司對我盲作的充分配合表示衷心的感謝和深深的敬意！
如今，公司決定在項目廣泛深入開展“黨員先鋒號”，“工人先鋒號”、“青年文明號”三號聯(lián)創(chuàng)活動，充分調(diào)動所有員工的積極性，必將使工程建設(shè)的質(zhì)量、安全和文明施工等再上一個大臺階，我們期待著以中建三局一公司重技術(shù)、保質(zhì)量的工作作風(fēng)和我們高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求的監(jiān)理態(tài)度，共同把項目建設(shè)成為市具有代表性的高級商業(yè)住宅小區(qū)。
最后，預(yù)祝此次活動取得圓滿成功，祝大家身體健康，工作順利，萬事如意。
謝謝大家！
案件受理員發(fā)言稿篇十一
尊敬的老師，親愛的同學(xué)：
大家好!
我是郭淑璐。今天我想競選的是衛(wèi)生管理員。
假如我當(dāng)上了衛(wèi)生管理員，在這一天的時光內(nèi)，我會做到以下幾點：
一、保持教室內(nèi)的衛(wèi)生，角落里不留一點灰塵。每節(jié)課下檫黑板。
二、保持衛(wèi)生區(qū)，早上盡量10分鐘掃完。
三、保持課桌整齊。
假如我當(dāng)上了衛(wèi)生管理員，請大家相信我，我將與大家一起創(chuàng)造一個干凈、整潔的學(xué)習(xí)環(huán)境。
假如我競選衛(wèi)生管理員能夠成功，我一定用高昂的熱情來完成衛(wèi)生管理員的任務(wù)，盡自己的職責(zé)。我一定嚴(yán)格要求自己，將班級保持得干干凈凈，讓同學(xué)們安心地學(xué)習(xí)。
假如我落選了，那我肯定有哪些地方做的不好，但我還會努力，爭取下一次能被選上。
我這次競選我相信自己能勝任這一職。希望大家能投我一票，謝謝。
案件受理員發(fā)言稿篇十二
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們：
大家好！
我叫xxx，今年xxx歲，20xx年xxxx畢業(yè)后一直在xxxx廠工作，xx年xx月xx日來到咱們車間，在xx崗位工作至今。
我今天競聘的崗位是xxx倉庫管理員，如果我能夠取得這個崗位，我將會積極主動的干好xx倉庫的日常工作，全力配合好xx主任的各項工作，嚴(yán)格遵照公司的指導(dǎo)思想和規(guī)章制度認(rèn)真工作，主動工作。
我以前學(xué)習(xí)過一句話：“把一件簡單的事做好就不簡單，把每一件平凡的事做好就不平凡”。倉庫管理員盡管不是什么驚天動地的大事業(yè)，但是我們公司正常運轉(zhuǎn)過程中不可缺少的關(guān)鍵崗位，需要極大的細(xì)致、耐心和強(qiáng)烈的責(zé)任感。我作為一名具有一定業(yè)務(wù)知識和豐富工作經(jīng)驗的年輕女性，與生俱來的責(zé)任心、耐心與細(xì)心成為我能夠勝任這個崗位的基本素質(zhì)。同時，我還較為擅長計算機(jī)操作，可能更加適合未來實現(xiàn)倉庫管理的信息化、規(guī)范化。??（這里可以結(jié)合倉庫管理員的具體工作職責(zé)補(bǔ)充一點個人如何能夠勝任）。
總之，如果領(lǐng)導(dǎo)能夠信任我，給予我這個機(jī)會，我一定會嚴(yán)格遵守公司的各項規(guī)定，認(rèn)真履行倉庫管理員的崗位職責(zé)，認(rèn)真細(xì)致的做好每一項工作。
最后，感謝公司、車間各位領(lǐng)導(dǎo)長期以來對我的信任、支持和教導(dǎo)，感謝同事們給予我的諸多幫助，謝謝大家！
（如果是上交的書面申請書，就把題目改成崗位競聘申請書，然后把。
關(guān)于同事的文字都刪除，記得最后再寫上名字和日期）
倉庫保管崗位競聘演講稿。
各位領(lǐng)導(dǎo)、評委：
下午好！我叫xx，畢業(yè)于xx學(xué)院，xx年xx月進(jìn)入xx公司，現(xiàn)在化驗室工作。我今天競聘的崗位是xx保管員。保管，就是對物品進(jìn)行保存及對其數(shù)量、質(zhì)量進(jìn)行管理控制的活動。倉庫保管員就是負(fù)責(zé)成品的接收、保管及發(fā)放工作。我認(rèn)為主要是三個方面：第一，對成品的出入庫進(jìn)行核對，辦理出入庫登記手續(xù)；第二，根據(jù)要求做好成品保管，滿足其在溫濕度等方面的要求；第三，做好倉庫成品的定期盤點，臺賬和成品要相符。
張瑞敏說過：“把每一件簡單的事做好就是不簡單，把每一件平凡的事做好就是不平凡”。對于公司，倉庫保管就好比一個簡單平凡的事，但把它做好了，就是給公司做出了莫大的貢獻(xiàn)。而做好它就需要細(xì)致耐心和強(qiáng)烈的責(zé)任感。
兩年的化驗工作，磨礪出了我的耐心細(xì)致，大大增強(qiáng)了我的責(zé)任感，我對各項記錄、數(shù)據(jù)更加敏感、認(rèn)真仔細(xì)，因此我認(rèn)為我能夠做好這件簡單的事，并且會做的更好。
同時，我能夠熟練使用各種辦公軟件，對erp軟件能夠更容易上手，更適合未來倉庫管理的信息化工作。
如果我能競聘成功，我會盡職盡責(zé)做好倉庫保管工作，并全力配合好部門領(lǐng)導(dǎo)和同事。
最后，感謝公司能夠給我這次機(jī)會來參加保管員的競聘演講。謝謝大家！
平凡中展現(xiàn)自我本色。
我叫,男,年8月出生,高中文化,中共黨員。一個東海岸邊的農(nóng)家子弟，在半個世紀(jì)的漫漫人生旅程中，我憑籍著腳踏實地、一絲不茍、憨厚樸實、求真務(wù)實、清清白白做人、誠誠懇懇待別人的做人原則和工作作風(fēng)，書寫著平凡的人生履歷。
一、點燃自己，服務(wù)大眾。
提起倉庫保管員工作，許多人可能會不屑一顧，但我想倉庫的工作任務(wù)重，責(zé)任大，任何一絲一點的差錯，不但會給企業(yè)或客戶帶來損失，而且使企業(yè)的聲譽受到影響。因此我每次上崗，都要向搬運工人講清作業(yè)要點與任務(wù)，就像“釘子”一樣釘在崗位上，決不漏點一件貨。正因為如此，我對自己理出的貨物件數(shù)，有著強(qiáng)烈的自信心，敢于承擔(dān)責(zé)任。要做就要做好。雖然我年紀(jì)較大，但在本職工作中，能虛心學(xué)習(xí)，憑著韌性和鉆勁，逐步摸索出適合自己的一套行之有效的工作方法，即“三勤”：嘴勤、手勤、腿勤。
二、我做的事情，領(lǐng)導(dǎo)和同事們都很放心。
作為一名公司職工，又是老同志，我完全可以讓自己過得輕。
松點，少做一點，偷一下懶。然而我卻不這么想。我喜歡細(xì)微入致，從平凡瑣碎的小事、雜事做起，以企業(yè)為家，以企業(yè)的主人翁精神管理著倉儲工作。
對于倉庫卷煙質(zhì)量和安全工作，我同樣做到盡心盡職。為了防止卷煙受潮發(fā)霉，我每天清晨都要查看溫濕度表，認(rèn)真記錄倉庫日志，對空氣溫濕度不合要求時，定時開啟除濕機(jī)、空調(diào)。每天下班前我總要再去一趟總倉庫及分揀倉庫，不厭其煩地查看電器開關(guān)、照明開關(guān)、總電源等是否已關(guān)閉，倉庫防盜門是否已鎖好等，20幾個春夏秋冬，公司倉庫從未發(fā)生過一次卷煙失竊、霉變事故。
隨著公司總倉庫的投入使用，防火防盜安全的責(zé)任更加大了，我時時刻刻蹦緊著安全這根弦。在我的倡議下，物流配送中心成立了義務(wù)消防小分隊，請了市消防中心教官進(jìn)行授課和演習(xí)，使每一位隊員都正確掌握了滅火技能。我還經(jīng)常帶著其他同志檢查物流中心的每一個角落，把隱患消除在蔭芽狀態(tài)。每年慈溪都要刮幾次臺風(fēng)，06年當(dāng)“桑美”來臨之際，領(lǐng)導(dǎo)考慮我年紀(jì)大了不安排值夜，我總是放心不下，主動要求值夜。當(dāng)?shù)诙熘蛋嗟耐净丶倚菹⑷チ?，我依然精神抖擻站在自己崗位上。這樣的事情，每年都要發(fā)生幾次，局里的領(lǐng)導(dǎo)和同事們都說：“交給阿凡師傅的事兒，我們絕對放心?！比W(xué)習(xí)新知識，才能更好的奉獻(xiàn)。
知識經(jīng)濟(jì)時代，任何一個崗位都要面對知識突飛猛進(jìn)的壓力，作為倉庫保管員也不例外。從2004年4月起，隨著現(xiàn)代物流建設(shè)，慈溪網(wǎng)建水平達(dá)到了前所未有的新高度，伴隨著是一次靜悄悄的倉儲革命。由傳統(tǒng)的手工開票、見單發(fā)貨，變成了電腦數(shù)據(jù)、無紙化作業(yè)，我面對新的倉儲管理方法，不懂就問、不懂就記、不懂就看，一有空就纏住技術(shù)員不放，還跟來調(diào)試分揀線的創(chuàng)聯(lián)工程師和來安裝“1號工程”的中軟工程師，都結(jié)下了深厚的友誼。
回顧分揀工作的起步階段，是多么困難。設(shè)備雖已到位，但人員素質(zhì)急待提高；參加分揀的許多同志不知道怎樣分揀作業(yè)，對從訂單到分揀到戶、無紙化工作知之甚少，我卷起衣袖說干就干。記得第一次試作業(yè)，僅一條訪銷線、一個下午就忙得團(tuán)團(tuán)轉(zhuǎn)，直到晚上7時左右才勉強(qiáng)交貨。正是這樣，我和分揀員們邊干邊學(xué)、互幫互學(xué)，很快熟悉了分揀線，創(chuàng)造了單條流水線日分揀200余箱的好成績。
一分耕耘，一分收獲，如今說起分揀倉庫里分揀線的工作對我來說已是相當(dāng)熟悉，倉儲的管理更是上了一個新臺階。我們摸索出了“裝箱要對數(shù)”、“噴碼貼訂單號”，依靠電腦查差錯，加貨要對貨入架等一套行之有效的卷煙分揀噴碼到戶的管理辦法，實現(xiàn)從按提貨單發(fā)貨到無紙化分揀作業(yè)的轉(zhuǎn)變，達(dá)到日分揀卷煙45000余條、訂單1200余張無差錯的可喜成績！
同時，我還學(xué)會卷煙掃描工作，我把持著比手掌大的卷煙條碼激光掃描儀，蹲在車廂內(nèi)一件一件地掃描，從不遺漏每一個條碼。掃描完畢再到電腦上傳下載，學(xué)習(xí)電腦技術(shù)、手持式掃描儀知識，其他的同志說：“年紀(jì)都這么大了，還要學(xué)這學(xué)那，這樣勞苦勞命何苦呢？我總是想：“不學(xué)習(xí)，就要被淘汰，不懂技術(shù)知識，怎么更好地管好倉庫為企業(yè)做貢獻(xiàn)？”
四、樂于助人，奉獻(xiàn)愛心。
近些年,隨著國企改革的不斷深入,我妻子單位不景氣下崗了,孩子還在念書,家里負(fù)擔(dān)一下子重了許多。當(dāng)同事或親戚們都在換大房子時,我還居住在70平米的舊房子里。平時，我省吃儉用，從不亂花一分錢，單位里發(fā)的一套工作服穿了又穿洗了又洗。但是每逢支援災(zāi)區(qū)建設(shè)，幫困扶貧，愛心捐贈時，總是帶頭響應(yīng)，上級部門、公司發(fā)給我的先進(jìn)工作者獎金，都捐給了希望小學(xué)……我想:“我捐的錢雖然不多，但是我希望能夠?qū)δ莾旱娜擞幸恍椭啊?/p>
案件受理員發(fā)言稿篇十三
尊敬的老師、親愛的同學(xué)們：
你們好！
我叫余子健，是文三教育集團(tuán)嘉綠苑小學(xué)五（4）班的一名小學(xué)生，我這次。
是為了競選班里的飲水機(jī)管理員。我有許多競選優(yōu)勢：
小學(xué)生作文大全。
古人不是有句話嗎“不以善小而不為”，雖然它只是個小小的管理員，但它關(guān)系到老師和同學(xué)們的身體健康，責(zé)任可大呢！
其次，“人不可貌相”，別看我個子瘦瘦小小的，我的力氣可大了，我經(jīng)常鍛煉身體，有比較好的體力和耐力，平時一個人把桶裝水從一樓搬到四樓，再搬上飲水機(jī)都沒問題。
第三，我很愿意為老師和同學(xué)提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。態(tài)度決定一切，我會虛心地聽取大家的意見，根據(jù)大家的需要，非常勤快地做好這項工作，一桶水沒有了就會立即再搬一桶上來。
[1][2]下一頁。
案件受理員發(fā)言稿篇十四
2015.11.3本學(xué)期園堅持以服務(wù)師生為宗旨，進(jìn)一步加強(qiáng)時光工作人員個人素質(zhì)的提升，提高服務(wù)質(zhì)量。為了更好地保障師生身體健康，維護(hù)師生的權(quán)益，現(xiàn)將本學(xué)期食堂工作作一下匯報：
一、嚴(yán)格膳食管理，認(rèn)真做好飲食衛(wèi)生工作。
我園本著衛(wèi)生、安全、富有營養(yǎng)、利于消化的總要求，每周為幼兒制定營養(yǎng)食譜，做到品種多樣，搭配合理并保證按量供給。為了提高伙食質(zhì)量，我們在菜肴的搭配、烹飪上下功夫，保證幼兒吃飽吃好。并廣泛聽取老師和家長的意見建議，發(fā)現(xiàn)問題，共同討論，調(diào)整食譜，保證幼兒各類營養(yǎng)素攝取均衡。同時我們還將每天的菜譜向家長公布，讓家長了解自己孩子在園的用餐情況，增加幼兒伙食的透明度。在飲食衛(wèi)生方面，我園嚴(yán)把了采購、驗收關(guān)，發(fā)現(xiàn)變質(zhì)的原料一律退回；同時嚴(yán)格按照預(yù)防性消毒及烹調(diào)加工的要求進(jìn)行日常操作，對所有進(jìn)口食物進(jìn)行了留樣，并做好了留樣登記。因此，在我們的共同努力下，這幾年沒有發(fā)生過一起食物事故。
二、規(guī)范日常操作細(xì)節(jié)，不斷提升工作質(zhì)量。
加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，按照操作規(guī)范，強(qiáng)化細(xì)節(jié)、規(guī)范、嚴(yán)謹(jǐn)操作，增強(qiáng)服務(wù)意識。積極地利用休息的時間進(jìn)行理論實踐學(xué)習(xí)，通過案例、理論學(xué)習(xí)及技能展示來切實提高理論操作水平。并做好記錄，以理論指導(dǎo)實際工作，從而提高工作質(zhì)量。認(rèn)真參加園內(nèi)的政治學(xué)習(xí)，提高思想素質(zhì)和服務(wù)意識。通過學(xué)習(xí)衛(wèi)生工作管理條例和食堂操作規(guī)范，-可編輯修改-。
做好安全衛(wèi)生工作。明確自己的工作職責(zé)，確保幼兒、教工的飲食安全。
三、高度重視衛(wèi)生安全工作，加強(qiáng)檢查、及時反饋。
1、嚴(yán)格執(zhí)行各項制度。把好食品的采購、驗收、入倉、烹飪、運儲、分發(fā)等各個環(huán)節(jié)的安全衛(wèi)生關(guān)。嚴(yán)格按規(guī)程操作各類設(shè)備，不違章違規(guī)操作。經(jīng)常檢查設(shè)備的運行情況，確保設(shè)備安全運行，設(shè)備出現(xiàn)異常立即維修或報修。
2、嚴(yán)把進(jìn)貨關(guān)。做好食品的進(jìn)貨關(guān)與檢查檢驗關(guān)，杜絕假冒偽劣和“三無”(無生產(chǎn)廠家、無生產(chǎn)日期、無保質(zhì)期限)食品進(jìn)入食堂；堅決杜絕采購過期、腐爛變質(zhì)、污穢不清，混有異物或其他感觀性狀異常等可能對人體健康有害的食品。做好購買食品的索證工作。
3、嚴(yán)格做好食品的加工關(guān)。對所加工食品做到煮熟煮透，盡可能做到色香味俱佳。必須做到生熟分開。
4、認(rèn)真做好食堂內(nèi)外的衛(wèi)生。每天做好食堂及食堂外場地等場所的清潔衛(wèi)生工作，始終保持整齊清潔。
5、每天做好消毒工作。餐具必須做到一清、二涮、三沖、四消毒，消毒后的餐具存放在保潔廚中。嚴(yán)禁使用未消毒餐具及加工用具。
6、加強(qiáng)食堂倉庫的管理，進(jìn)出貨及時登記，保證幼兒攝鹽量、攝油量等不超標(biāo)。
-可編輯修改-。
生工作納入日常重點工作范疇，更出色地完善各項工作!
-可編輯修改-。
thanks！!
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-可編輯修改-。
案件受理員發(fā)言稿篇十五
敬愛的老師，親愛的同學(xué)們：
大家好！
我是張晉瑜。在鳥語花香、春暖花開的今天，我很榮幸能參加這次競選。我要競選的職位是圖書管理員。因為我相信我有這個能力來競選圖書管理員，我也相信我有能力勝任這個職位。
我之所以想當(dāng)圖書管理員，是因為想幫助老師管理一些事務(wù)，讓老師有一些喘息的時間，不要讓老師工作太累。同時，也是因為我喜歡讀書，書是我的良師益友。飯可以一日不吃，覺可以一日不睡，書不可以一日不讀。著名作家冰心說：“讀書好，多讀書，讀好書。”這樣，我有更多機(jī)會與書為友。我覺得管理圖書也是我的優(yōu)勢，在我們家里，書架上琳瑯滿目的書就是由我來管理的，我知道如何愛惜書，如何把書分門別類，如何擺放整齊美觀，方便查找。請同學(xué)們給我這個為班級效勞的機(jī)會，讓我為班集體貢獻(xiàn)微薄的力量。
如果我競選成功，我將會盡職盡責(zé)，管理好圖書。首先，我要整理好圖書，給圖書安排好家，貼上標(biāo)簽，像：兒童文學(xué)類、科普書籍類、科幻小說類……給每本書的側(cè)面都編了號，然后，做一份圖書管理清單，借書者直接在上面簽名，具體有借書日期，歸還日期，借的是什么書，這樣能保管好圖書，不會讓圖書丟失。另外，我還會利用一些空閑時間，給圖書清理衛(wèi)生。我也會在每個星期給同學(xué)們推薦一本好書，讓全班同學(xué)喜歡上書。書，進(jìn)步的階梯；書，營養(yǎng)的面包；書，人們的太陽。
如果我競選成功，我將會管理好圖書，努力做好老師的小助手，全心全意為同學(xué)們服務(wù)。如果我競選失敗，我也不會氣餒，找到自己的問題，并更加努力，縮短與這個職位的差距，爭取下一次競選成功。
同學(xué)們，還在猶豫什么？快拿起你手中的筆，為我投上你寶貴的一票吧！謝謝大家！
案件受理員發(fā)言稿篇十六
我們這支圖書管理員隊伍，是由各班推選出的工作責(zé)任心強(qiáng)、有較強(qiáng)影響力、能吃苦耐勞、能熱心為同學(xué)服務(wù)、積極上進(jìn)的“讀書迷”組成的隊伍。帶著老師、同學(xué)對我們的這份信任，我們有信心，有能力做到以下幾方面：
1、熱愛圖書管理，以身作則，盡心盡職地干好這份工作。
2．班級圖書管理員要廣泛閱讀、勤奮閱讀，用自己良好的讀書習(xí)慣、讀書方法，影響和引領(lǐng)全班同學(xué)進(jìn)行讀書活動，做全班同學(xué)讀書的榜樣。
3．協(xié)助班主任管理好班級圖書，做好分類整理書籍、借閱還書上架等工作。了解同學(xué)的閱讀興趣和需求，負(fù)責(zé)為本班同學(xué)借書。并對所還圖書作認(rèn)真檢查，發(fā)現(xiàn)損壞及時向班主任老師匯報。
4．帶領(lǐng)本班同學(xué)有計劃地讀書、做到有進(jìn)度、有速度、有效果。協(xié)助班主任督促本班學(xué)生及時開展讀書筆記比賽和課外閱讀競賽活動。
相信，有老師同學(xué)的大力支持，有我們小小管理員的耐心呵護(hù)，同學(xué)們會更安心地在知識的海洋里遨游！
敬愛的老師。親愛的同學(xué)們：
大家好！
今天，我又站到這熟悉的講臺上，來選——圖書管理員。
我是一個可愛的女孩，平時沒有什么大的愛好，就是愛看書，連在吃飯時，上廁所時我都會抓緊時間看書，而且看完的書我都會井井有條的擺放好！我競選這個職位是因為我能讓全班同學(xué)在我的管理下愛上看書，愛上“放書”。
我曾經(jīng)當(dāng)過一年的小組長，積累了不少的管理經(jīng)驗，知道管理是十分困難的，不但要把同學(xué)沒有放好的書整理好，還要做好學(xué)生借書的登記，以便更好了解同學(xué)們看書的需求。
如果我當(dāng)上了圖書管理員，我會全力以赴的承擔(dān)這份責(zé)任，讓同學(xué)們愛看書，讓書香彌漫在整個教室，讓同學(xué)們在書香中學(xué)習(xí)！既然是競選，就會有竟級和落選，就算我沒有當(dāng)上圖書管理員，我決不氣餒，那只能說明我還不夠優(yōu)秀。我將繼續(xù)努力，朝著更高的目標(biāo)前進(jìn)。
無論是誰當(dāng)圖書管理員，都是為班級服務(wù)，為班級爭光，但我更希望這個人是我。所以希望大家把手中寶貴的一票投給我。
謝謝大家！
尊敬的老師們，親愛的同學(xué)們：
大家好！
我是海三路小學(xué)五（4）班的侯宇浩，這次我要競選的是“圖書管理員”。這個崗位在班級集體里是重要的工作。
我為什么要竟選“圖書管理員”呢？因為我比現(xiàn)任的圖書管理員更有優(yōu)勢。我自小愛讀書，幼兒園我開始看故事書和連環(huán)畫、一二年級我開始看武俠小說、三年級我開始看看科幻小說、四年級我開始看歷史名著、五年級我開始看文學(xué)小說。因此，我家里有很多藏書。
那么，這么多藏書說明了我什么呢?說明了我愛護(hù)書。我跟魯迅先生一樣，把書籍歸類得整整齊齊。故事書歸一類、科幻小說給一類、詩歌歸一類??如果我的藏書借給別人，別人把書弄損了，我就寧愿把書送給別人，也不想看到自己的書受損。
如果競選成功，我將把辦理的書整理的向家里的藏書一樣井井有條。絲毫不能有一點的折角。而且，我會推薦大家每日閱讀方案：1、每天閱讀書籍20分鐘。3、有興趣寫寫自己的感想。
最后，希望大家也能熱愛讀書，與我走進(jìn)神奇的書王國！
希望大家能給我投上神圣的一票！
謝謝大家。
案件受理員發(fā)言稿篇十七
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，老師，親愛的同學(xué)們：
大家下午好！
我是xx班的班長，很高興能夠機(jī)會站在這里發(fā)言，也非常感謝我的老師，我的同學(xué)，謝謝你們對我的信任。
今年，是我在大學(xué)的第二個年頭了，同時也是我擔(dān)任班長的第二年了?；厥走^去的一年，我對待工作都是兢兢業(yè)業(yè)的。還記得大一剛開學(xué)那會，第一個晚上就進(jìn)行了班級的自我介紹，同學(xué)們都還沒來的及認(rèn)識，就開始進(jìn)行班長競選了，那個時候，我自告奮勇，成為了第一個站在講臺上競選的人，我的目標(biāo)很明確，就是競選班長，因為同學(xué)們對我的信任，所以我成功的競選上了班長這一職位，正是因為肩負(fù)著同學(xué)們對我的信任，還有我對同學(xué)們的承諾，在過去一年的班級工作中，我問心無愧，無愧于同學(xué)和老師的信任。
在大學(xué)期間里，我充分的發(fā)揮了自己的特長和優(yōu)勢，因為自己的社交圈很廣泛，而且在擔(dān)任班干部的同時加入了學(xué)生會，所以自己的能力不斷地在提升，在我原有優(yōu)勢的基礎(chǔ)上更上一層樓。大一的時候，我給我們班開展了很多有趣的活動，我也看了其他班級的活動方案，但是我想我可以辦的更好更有趣一些，我想在大家玩得開心的同時，也能夠體會到舉辦活動的意義。所以，在大一的時候，我組織了跨校的聯(lián)誼活動，那次活動舉辦的非常成功，不僅促進(jìn)了我xx大和xx大的友誼，更是促進(jìn)了學(xué)生之間的交流，作為兩所優(yōu)秀的`大學(xué)，強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)合自然是更好，在競爭中合作，在合作中競爭。
那一次的大型活動，學(xué)校的很多同學(xué)都去了，大家的體驗都非常好，不僅僅是玩樂，活動的必經(jīng)流程還有學(xué)術(shù)知識的討論，所以吸引了一批又一批的學(xué)生前來，甚至因為這次活動的圓滿成功，有xx大學(xué)的學(xué)生會長和社團(tuán)會長也加了我的聯(lián)系方式，有意合作。這一年來，我不僅將班級工作做得很好，也帶領(lǐng)同學(xué)們跟著我一起參加了許許多多的實踐活動，和聯(lián)誼活動，每一次的活動都增加了我們班級的凝聚力和班級榮譽感，我們班現(xiàn)在是專業(yè)里有名的學(xué)霸班級，不僅會學(xué)還特別會玩，每每聽到老師和同學(xué)對我的夸贊我都會非常開心，我想這就是我當(dāng)班長的意義吧。
因為我管理的方式非常開明，并且成績優(yōu)異，所以我們班的同學(xué)對我都特別信服，很多時候的實踐活動，還要多虧有他們的配合，才會有一次又一次的成功。
我們是平等的，是互相的，只有相互團(tuán)結(jié)，相互體諒，集體才能更強(qiáng)。我認(rèn)為，作為一名班干部，并不是只讓自己得到鍛煉，讓同學(xué)們一起跟著進(jìn)步，一起優(yōu)秀，那才是真的好干部。
我的演講完畢，謝謝大家！今年我們繼續(xù)加油！
案件受理員發(fā)言稿篇十八
親愛的xx員工們：
大家好！
首先，衷心的感謝大家一直以來為公司的辛勤付出！冬天已經(jīng)來臨，天氣變得寒冷！請大家多注意氣溫變化，穿著適量的衣服，同時注意適當(dāng)?shù)腻憻捝眢w，祝大家身體健康，家庭幸福。
我們除了不斷的創(chuàng)造出新的業(yè)績外，更加重要的是建立了一支優(yōu)秀的企業(yè)團(tuán)隊，培養(yǎng)了眾多的優(yōu)秀員工和精英骨干！員工整體素質(zhì)、綜合能力獲得了較大的提升！這為xx公司將來更大的發(fā)展打下堅實的基礎(chǔ)。在xx公司經(jīng)營理念中，員工永遠(yuǎn)是公司財富和最寶貴的資源！企業(yè)沒有優(yōu)秀的員工如同一支軍隊沒有精兵良將一樣，在激烈的市場競爭中將難以取勝！
目前，國內(nèi)市場需求不斷下降，公司業(yè)務(wù)受到了極大的沖擊，銷售額急劇下滑！因此，我們不得不正視目前存在的各種問題和充分認(rèn)識當(dāng)前面臨的嚴(yán)峻形勢！為為了應(yīng)對金融危機(jī)帶來的沖擊和負(fù)面影響，公司各級員工特別是管理干部，必須從下面幾方面做好工作！
公司當(dāng)前面臨著嚴(yán)峻的考驗，穩(wěn)定向前發(fā)展是我們當(dāng)前主要任務(wù)。這離不開每一位員工積極、努力、負(fù)責(zé)的工作！因此，我們每時每刻都應(yīng)有一種高度的危機(jī)感、緊迫感和責(zé)任感！無論在什么崗位上都要盡職盡責(zé)、赫赫業(yè)業(yè)地做好本職工作！每一工作個環(huán)節(jié)和每一工作個崗位都不可馬虎和缺失。各級管理干部要以身作則，起到帶頭示范的作用！大家要明白一個道理，工廠不單獨是老板的，還是我們大家的！我們共同的目的是要努力把它辦好！俗語說水漲船高，只有公司效益好了，大家的工資、獎金回報才會高！每個人都應(yīng)要努力鉆研，積極創(chuàng)新，爭當(dāng)優(yōu)秀！只要每人進(jìn)步一小步，公司就會進(jìn)步一大步！公司為大家都創(chuàng)造一個大的空間和平臺，對工作努力，成績優(yōu)異，貢獻(xiàn)突出的員工公司會給予大的獎勵和工資待遇！對工作馬虎，責(zé)任心不足，得過且過者予以淘汰！
市場經(jīng)濟(jì)時代企業(yè)競爭如逆水行舟，不進(jìn)則退！市場規(guī)律會不斷淘汰不思進(jìn)取、得過且過的企業(yè)和個人！因此，我們要比競爭對手付出加倍的努力，在實際工作中不斷完善，不斷學(xué)習(xí)，不斷創(chuàng)新，尋求突破！不斷努力地提高工作成效和管理水平！所以，我們第一是要不斷學(xué)習(xí)行業(yè)先進(jìn)技術(shù)知識，不斷得到外界的信息，使自己適應(yīng)環(huán)境的變化和市場的要求；第二是要不斷學(xué)習(xí)創(chuàng)新，不但要跟上行業(yè)的步伐，還要走在市場的前面，要做時代的弄潮兒，而非跟在別人后面隨波逐流！要努力做到人無我有，人有我優(yōu)！第三是不斷學(xué)習(xí)先進(jìn)的管理模式，通過實施績效考核、iso品質(zhì)管理體系、5s現(xiàn)場管理等先進(jìn)管理模式武裝企業(yè)，提高管理成效。
績效考核是公司對每一位員工工作表現(xiàn)做出一個合理、公平、公正的評價，是公司獎勵優(yōu)秀，鼓勵學(xué)習(xí)創(chuàng)新，約束和處罰馬虎消極人員，并為大家提供獲取各種獎勵的一套有效的管理系統(tǒng)?？冃Ч芾肀旧砟康?是引領(lǐng)公司和個人創(chuàng)造更多利潤和價值。工資不是算出來的，而是干出來的，你的行動決定您的薪酬?？冃Э己藢嵤┻^程中必會有這樣或那樣的問題，初期必會有種種不足之處，但我們不是去打擊他、懷疑他，更不能成為不執(zhí)行的理由，而是應(yīng)該不斷完善和不斷的改進(jìn)他！
公司下一步是要用3-5年的時間，將企業(yè)管理水平、科研水平、業(yè)務(wù)水平提高到的前端！實現(xiàn)年銷售額3個億！這是我們發(fā)展經(jīng)營的短期目標(biāo)！在達(dá)成此短期目標(biāo)的基礎(chǔ)上，通過股份制改造來實現(xiàn)企業(yè)上市，最終實現(xiàn)團(tuán)結(jié)一致，共同打造你們的，中國的，世界的紅！建立百年企業(yè)的長遠(yuǎn)目標(biāo)！商場上有一句明言：企業(yè)要上市，管理首先要上市，我們要通過建立獨特的xx企業(yè)文化，提高每一位xx員工的主觀能動性和創(chuàng)造性，通過加大企業(yè)的宣傳力度，實施科學(xué)管理，不斷的爭取業(yè)績、業(yè)務(wù)水平上一個新的臺階，實現(xiàn)創(chuàng)新科技引導(dǎo)市場。
外部環(huán)境已向我們提出了更高的要求，我們每一位員工作為公司整體的一分子，每人都應(yīng)更自覺的要求自己！改變自己！首先從我做起，加強(qiáng)自律，嚴(yán)格執(zhí)行公司各項制度和政策。只有這樣，公司經(jīng)營策略才能有效地貫徹實施，公司整體管理水平才會逐步提高！
各位員工，時不我待，讓我們大家共同努力吧！
案件受理員發(fā)言稿篇十九
各位來賓：
今天，我們迎來了商會大廈主體工程全面開工的大喜日子。在此，我謹(jǐn)代表大廈工程建設(shè)的監(jiān)理單位、河南工程管理有限公司及全體監(jiān)理人員，對商會大廈主體工程全面開工表示熱烈的祝賀！向支持、關(guān)心和信任我們監(jiān)理單位的各級領(lǐng)導(dǎo)同志和各位朋友、各位同仁表示衷心的感謝！商會大廈工程建設(shè)，從5月17日第一根灌注樁開鉆，到10月30日基礎(chǔ)工程最后一盤混凝土澆筑，短短的150多天，高難度、高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量地完成了1728根樁基施工和5560立方米大體積混凝土澆筑任務(wù)；從11月5日地下基礎(chǔ)工程第一根鋼柱開始吊裝，到12月18日地下基礎(chǔ)工程頂板順利封頂，我們公司的全體監(jiān)理人員與建設(shè)單位、施工單位的干部職工，克服重重困難，時刻堅守陣地，加強(qiáng)質(zhì)量管理，嚴(yán)把監(jiān)理環(huán)節(jié)，齊心協(xié)力、晝夜奮戰(zhàn)，確保了工程建設(shè)按質(zhì)、保量、按時推進(jìn)，最終取得了大廈基礎(chǔ)工程順利完工、主體工程全面開工的階段性勝利。
商會大廈工程主體工程的全面開工，標(biāo)志著工程建設(shè)從地下基礎(chǔ)工程向上部形體工程轉(zhuǎn)變，從單一工程向綜合施工轉(zhuǎn)變，也標(biāo)志著大廈工程項目攻堅戰(zhàn)的正式開始！商會大廈工程建設(shè)的目標(biāo)，是實現(xiàn)乃至豫北地區(qū)特大型鋼結(jié)構(gòu)設(shè)計建筑的新突破，實現(xiàn)乃至豫北地區(qū)成功申報國家級建筑最高獎項“魯班獎“的新突破。商會大廈的新穎造型、獨特設(shè)計和“兩個新突破“的建設(shè)目標(biāo)，不僅給承建施工單位，河南天豐、河南六建帶來了新的挑戰(zhàn)，也為我們河南提供了新的`機(jī)遇。我們河南人能為有幸參與這一全市矚目的重大工程項目而感到無比的榮幸和自豪。商會大廈主體工程的全面開工，也意味著艱巨的施工安裝任務(wù)才剛剛開始。
我們公司一定要進(jìn)一步完善和落實工程監(jiān)理規(guī)章制度，按照“兩個突破“的目標(biāo)，加強(qiáng)監(jiān)理隊伍建設(shè)，加大監(jiān)理工作力度，使工程監(jiān)理更加精細(xì)化、更加規(guī)范化。真正落實全過程監(jiān)理、旁站監(jiān)理制度，特別是加強(qiáng)對冬季施工的監(jiān)督管理，對隱蔽結(jié)點部位的監(jiān)督管理。一定要進(jìn)一步加大對鋼結(jié)構(gòu)施工的監(jiān)理力度，從構(gòu)件加工、進(jìn)場、安裝、焊接等工序，嚴(yán)格把關(guān)，確保鋼結(jié)構(gòu)施工質(zhì)量。
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