當(dāng)品味完一部作品后,相信大家一定領(lǐng)會(huì)了不少東西,需要好好地對(duì)所收獲的東西寫(xiě)一篇讀后感了。那么你會(huì)寫(xiě)讀后感嗎?知道讀后感怎么寫(xiě)才比較好嗎?這里我整理了一些優(yōu)秀的讀后感范文,希望對(duì)大家有所幫助,下面我們就來(lái)了解一下吧。
向前一步讀后感篇一
讀罷謝麗爾桑得伯格的《向前一步》,掩卷沉思,我感覺(jué)自己原來(lái)固有的想法受到很大的沖擊,書(shū)中陳述的許多觀點(diǎn)或事實(shí)在我身邊比比皆是,但我卻從來(lái)都是熟視無(wú)睹,有時(shí)在可以向前一步的時(shí)候躊躇不前,甚至畏懼退縮。
正如謝麗爾所說(shuō)的,許多女性“從內(nèi)心接受了女性地位低下的現(xiàn)狀”,她們不會(huì)質(zhì)疑男性,卻“會(huì)質(zhì)疑同性工作伙伴的事業(yè)投入程度、進(jìn)取心和領(lǐng)導(dǎo)力。”這些觀念都是從小受到社會(huì)各個(gè)方面的教育灌輸?shù)?結(jié)果。雖然大部分人不會(huì)認(rèn)為女人一定比男人差,但幾乎所有人都會(huì)承認(rèn)女人在許多方面比男人差。我的家鄉(xiāng)直到現(xiàn)在,重男輕女的現(xiàn)象還很?chē)?yán)重,未實(shí)行二胎政策之前,雖然不至于生了女孩就討厭不搭理,但大部分會(huì)很失望,二胎政策下來(lái)后,愿意冒著高齡產(chǎn)子的危險(xiǎn)生二胎的大部分頭胎是女兒。
謝麗爾在書(shū)中提出,女性要尋找一個(gè)真正的人生伴侶。真正的人生伴侶不僅要雙方志趣相投,還要能與你共同負(fù)擔(dān)起日常生活中的一切,包括做家務(wù)事和照顧小孩子等等。真正的人生伴侶,雙方必須把對(duì)方“看成與自己地位平等的好伙伴”。
在家庭中,每每遇到事情時(shí),犧牲的總是女性,而且更可悲的是女性是心甘情愿地犧牲!這說(shuō)明性別歧視實(shí)在是根深蒂固,就連女性自己也接受并認(rèn)同這種歧視!
讀了此書(shū),我欽佩于謝麗爾在性別方面的覺(jué)醒以及由此而來(lái)的努力爭(zhēng)取,我想,自己今后會(huì)正視生活中的性別歧視,拋棄那些陳舊的觀念,愿真正的性別平等早日到來(lái)。
謝麗爾覺(jué)得,除了心甘情愿做家庭主婦全職媽媽外,做為職業(yè)女性,我們需要積極進(jìn)取。每一個(gè)人都應(yīng)在制定目標(biāo)后勇敢前進(jìn)。謝麗爾建議女性應(yīng)同時(shí)確定兩種目標(biāo):長(zhǎng)遠(yuǎn)的夢(mèng)想和“8個(gè)月”的短期目標(biāo),一旦確定目標(biāo),就要朝著目標(biāo)勇敢前進(jìn),不要害怕風(fēng)險(xiǎn),因?yàn)椤白非蠓€(wěn)定的代價(jià)就是成長(zhǎng)機(jī)會(huì)的減少”,“女性需要對(duì)事業(yè)上的冒險(xiǎn)持有更開(kāi)放的心態(tài)?!币敖邮茱L(fēng)險(xiǎn),選擇成長(zhǎng),挑戰(zhàn)自我,在應(yīng)該晉升的時(shí)候主動(dòng)爭(zhēng)取更高的職位?!倍@一點(diǎn),往往是許多女性無(wú)法做到的,受一直以來(lái)的性別觀念限制,女性顧慮重重,猶豫不決,考慮再三之后常常錯(cuò)失機(jī)會(huì)。
所以下一次,當(dāng)機(jī)會(huì)來(lái)臨時(shí),我們需要記住謝麗爾的忠告:做自己真正想做的事,向前一步,積極進(jìn)取,永遠(yuǎn)進(jìn)取。
向前一步讀后感篇二
我為了練習(xí)英文閱讀的是英文原版,但我買(mǎi)了一本中文譯本送給了我剛剛?cè)氪髮W(xué)的妹妹,我希望她能從中體會(huì)出現(xiàn)實(shí)世界中女性世界到底是什么,而變得成熟些,以便迎接未來(lái)她終將面臨的職場(chǎng)和生活。
一開(kāi)篇,作者就把對(duì)女性在職場(chǎng)和通往高級(jí)管理層的最重要的壁壘直截了當(dāng)?shù)卣f(shuō)了出來(lái),“我懷有身孕”。這是幾乎所有職業(yè)女性都會(huì)在事業(yè)的上升期焦慮的問(wèn)題。不論是出于對(duì)女性保護(hù)的心理還是蔑視的心理,這也是男性主導(dǎo)者們最不注重女性工作角色的原因之一。所以,這個(gè)問(wèn)題很大,也是一個(gè)職業(yè)女性生涯的關(guān)鍵轉(zhuǎn)折點(diǎn)。作為一名職場(chǎng)女性,踏入職場(chǎng)之前就應(yīng)該做好準(zhǔn)備,從各方面協(xié)調(diào)并解決懷孕與生孩子的問(wèn)題。
通過(guò)這一點(diǎn),女性凸顯她在職場(chǎng)上特有的“親民”形象?;蛟S是因?yàn)槟感缘拇嬖?,在職?chǎng)上,通常人們不期待女性和男性同坐一桌共同競(jìng)爭(zhēng)或平等交談,甚至人們會(huì)經(jīng)常打斷女性的思緒,他們可能會(huì)認(rèn)為女性不會(huì)有什么更好的想法。然而使女性處于弱勢(shì)的因素不在于別人怎么想,而在于女性本身也沒(méi)有勇氣去闡述自己的想法,甚至有很多職場(chǎng)女性根本不知道自己的工作到底是什么角色。第二條應(yīng)該永記心中的就是,不論職位大小,職場(chǎng)女性應(yīng)該有自己明確的職業(yè)規(guī)劃目標(biāo),善于思考、勇于表達(dá)。
第三點(diǎn)我的個(gè)人感受是,桑德伯格已然成為一名女權(quán)主義和成功女性的代表形象,就算她自己也不希望“女權(quán)”這個(gè)詞概括她的形象,(因?yàn)樗J(rèn)為真正的男女平等就應(yīng)該不分男性、女性的權(quán)利)。我站在較低的位置卻想的是,更多的普通工作的女同胞們,想得更多的不是如何處心積慮地打開(kāi)上升通道,而是應(yīng)該認(rèn)識(shí)到當(dāng)下的現(xiàn)實(shí)世界依然是一個(gè)男人為主導(dǎo)的世界,在工作方面男人與生俱來(lái)的有著明顯生理優(yōu)勢(shì)和社會(huì)角色優(yōu)勢(shì)。在這種情況下,要懂得既要識(shí)時(shí)務(wù)又要努力爭(zhēng)取減少別人對(duì)自己性別的偏見(jiàn)。這需要日常工作付出更多的努力。
最后,我想從生理結(jié)構(gòu)的角度說(shuō)一說(shuō)工作和生活角色的問(wèn)題。桑德伯格提倡的生活是,男人和女人在工作與家庭生活兩方面對(duì)半開(kāi)。也就是,女人和男人一樣外出工作掙錢(qián)、打通上升通道,獲得事業(yè)成功;男人和女人一樣,在家務(wù)上五五分,帶孩子,收拾屋子。確實(shí)她也承認(rèn)自己擁有一個(gè)成熟和有擔(dān)當(dāng),一樣經(jīng)營(yíng)著自己事業(yè)的好老公。這點(diǎn)可以看出,如果想在職場(chǎng)有成的女性,找一個(gè)能夠在這方面從思想和行動(dòng)上支持你的男性做伴侶還是非常重要的。從生理角度看,女性還是比男性更多地喜愛(ài)孩子,我真的能體會(huì)到我喜愛(ài)孩子的感受就如同未婚未育的女性喜歡洋娃娃和寵物是一樣的。雖然,這是一種自我滿足的需要,但也是我們生理結(jié)構(gòu)的需要。大自然賦予我們男人和女人不同的生理結(jié)構(gòu),也就奠定了會(huì)有不同的社會(huì)角色認(rèn)同。于是我想說(shuō),在條件不可能的情況下,還是要與伴侶互相理解,不能一味地模仿這本書(shū)中所說(shuō)的五五開(kāi)模式。畢竟,我們不是有著豪華背景的桑德伯格,我們也不擁有她那樣的家族地位與財(cái)富。
總之,這是一本不錯(cuò)的書(shū),可以閱讀了解一部分美國(guó)職場(chǎng)文化,也可以了解到高層女性依然對(duì)生不生孩子、懷不懷孕有著多種顧慮。其實(shí),人的本質(zhì)真的都是一模一樣的,只是命運(yùn)不同罷了。通過(guò)努力,我們一樣會(huì)改變命運(yùn),哪怕是一點(diǎn)點(diǎn)也會(huì)讓我們滿足而高興!
勇敢地選擇自己想要的,才是最重要的!所以,姑娘,你得先知道,你想要什么。
向前一步讀后感篇三
三月,我們推薦了謝麗爾·桑德伯格寫(xiě)的《向前一步》這本書(shū)。這本書(shū)是講女性、工作與領(lǐng)導(dǎo)意志的。
下面我為大家簡(jiǎn)單介紹一下《向前一步》,作者是facebook首席運(yùn)營(yíng)官謝麗爾·桑德伯格。目的是鼓勵(lì)更多的女性,勇敢“向前桌坐”,尋找自我,做自己想做的事,實(shí)現(xiàn)自我的價(jià)值。
這本書(shū)寫(xiě)的很有趣,舉了很多數(shù)據(jù)及實(shí)際例子。謝麗爾思路十分清晰,不愧是一位成功的女性。
全書(shū)總共有17個(gè)章節(jié),其中十個(gè)章節(jié)為主章節(jié)。另外七個(gè)章節(jié)是一些成功女性的故事。謝莉爾,她在書(shū)里的觀點(diǎn)可以總結(jié)為七個(gè)。那下面我就來(lái)一一為大家簡(jiǎn)單分享一下。
首先,她提出了一個(gè)問(wèn)題——如果克服了恐懼,你會(huì)做些什么?她認(rèn)為,如果克服了恐懼,應(yīng)該”向前桌坐“。這是一個(gè)自我審視的命題,是讓大家去尋找一下自己心底的聲音,然后勇敢地去做出自己的選擇?!巴白雷边@個(gè)觀點(diǎn),是她比較推崇的一種觀點(diǎn)。
鼓勵(lì)女性不要選擇作為旁觀者,而是應(yīng)該“往前坐”,充滿自信地表達(dá)自己的觀點(diǎn)和想法。
第二,希望女性能擁有開(kāi)放的心態(tài)——要成功也要受歡迎。
她提出,女性應(yīng)該溫柔地堅(jiān)持表達(dá)自己的需求。時(shí)常微笑表達(dá)感激和關(guān)注,更多的提起共同的利益。在面對(duì)批評(píng)的時(shí)候,如果產(chǎn)生了一些憤怒或者傷感的情緒,不要壓抑,要學(xué)會(huì)情感的釋放。另外心態(tài)要放開(kāi)一些,比如一個(gè)工作讓他學(xué)習(xí)到新的技能,那就應(yīng)該感到快樂(lè)與滿足,并不是說(shuō)獲得其他人的評(píng)價(jià)才能讓自己滿足。
但是,她也提出:“如果不能很藝術(shù)的表達(dá)自己的想法的時(shí)候,可以真誠(chéng)直接地表達(dá)想法,真誠(chéng)的交流有時(shí)候并不容易,但是它可以讓家庭和睦、可以讓工作高效。交流,在工作與生活中是十分的必要的”。
第三,職業(yè)生涯是方格架,而不是梯子,可以有很多的選擇。
可以橫向的發(fā)展,也可以縱向的發(fā)展,并不是一定要往上的。因?yàn)檫@個(gè)方格架讓大家擁有更廣闊的事業(yè)。并不是只有頂端的人,才能看到最美的風(fēng)景,要擁有一個(gè)平衡的心態(tài)。
第四,她提出女性相比男性而言,會(huì)更傾向于去尋找人生的導(dǎo)師。
人生的導(dǎo)師確實(shí)是很重要的,可能獲得更多的機(jī)會(huì)。但問(wèn)題不在于人生導(dǎo)師是否重要,因?yàn)椴惶赡芡ㄟ^(guò)一句話,你能當(dāng)我的人生導(dǎo)師嗎?來(lái)建立關(guān)系。而是雙方都感到這是一種通過(guò)努力才能獲得的連結(jié)時(shí)才能得到最強(qiáng)有力的支持。在前進(jìn)的路上,你的努力會(huì)讓身邊的領(lǐng)導(dǎo)者或投資者看到你的閃光點(diǎn),并主動(dòng)對(duì)你進(jìn)行幫助。相比男性而言,女性更注重尋找一個(gè)依賴。
簡(jiǎn)單地說(shuō)不是找個(gè)導(dǎo)師你才能變得優(yōu)秀,而是變得優(yōu)秀你才能遇到一個(gè)好的導(dǎo)師。
第五點(diǎn)是針對(duì)想要生孩子的職場(chǎng)女性來(lái)說(shuō)的。
如果她計(jì)劃生孩子,那么是否職場(chǎng)就進(jìn)入了一個(gè)低谷期?產(chǎn)生退縮或不再冒險(xiǎn)想法,尋找職場(chǎng)的一個(gè)避風(fēng)港。但是,以謝麗爾個(gè)人的經(jīng)歷證明,哪怕是打算生孩子,在備孕、懷孕,還有生下來(lái)的這一年的時(shí)間里。職場(chǎng)上還是會(huì)有很多的變化,如果能夠不退縮,也許下一次,當(dāng)你在步入職場(chǎng)的時(shí)候,是一個(gè)新的階段。
第六點(diǎn),如何找到自己的人生伴侶?
平衡事業(yè)與家庭,是很多女性都面臨的問(wèn)題。尤其是現(xiàn)在的女性,都有獨(dú)立自主的思想,很多女性既希望從事自己喜歡的事情,同時(shí)又希望兼顧家庭。但在這樣的情況下,仍然有很大一部分女性,為了家庭放棄事業(yè)。謝麗爾告訴我們,一個(gè)成功的女性,無(wú)論她是從事哪一行?她的事業(yè)是什么?都可以兼顧事業(yè)與家庭。很大部分原因是背后有一個(gè)支持他們的人生伴侶。
但事實(shí)是大家對(duì)人生伴侶的想法是比較理想化的。那如何讓自己身邊的這個(gè)人,愈發(fā)的接近自己內(nèi)心的樣子?很多時(shí)候并不是身邊的那另一半不支持,而是可能一開(kāi)始就有一個(gè)錯(cuò)誤的認(rèn)知,認(rèn)為他們做不到。
謝麗爾提出的方法是讓男性自己嘗試去做,并且不要過(guò)多地挑剔他們所做的事情。要多表?yè)P(yáng)他們,才能激發(fā)另一半的積極性。久而久之,他有了一定的自信,以后他會(huì)主動(dòng)的去做這件事情。把對(duì)方看成跟自己有同樣能力的一個(gè)好伙伴,用這樣的方式去讓對(duì)方漸漸成為自己的人生伴侶,人生的搭檔。
第七、女性不要讓自己成為一個(gè)全能的女人。
謝麗爾提出不要認(rèn)為自己可以在職場(chǎng)上做的多么的完美,把家庭做得多么完美。這樣有這樣經(jīng)歷的人是非常少的。而應(yīng)該決定哪些是重要的,哪些是不重要的,在那些真正重要的事情中力求完美。她提出的一個(gè)觀點(diǎn)就是,“完成好過(guò)完美”。
她在事業(yè)的初期,也曾追求完美,每件事都力求完美。但是很快就有人提醒她,想要面面俱到是一個(gè)非常危險(xiǎn)的想法。要為生活和事業(yè)騰出空間,最好的辦法就是有意識(shí)地做出選擇,設(shè)好界限,嚴(yán)格地遵守這些界限。謝麗爾作為一個(gè)企業(yè)的高管,她是嚴(yán)格地遵守了上下班的時(shí)間,每天固定五點(diǎn)半就下班?;厝フ疹櫤⒆?,處理家庭的事情。但她在上班的時(shí)間,是集中精力、高效地處理工作。
以上就是這本書(shū)主要描述的一些觀點(diǎn)。不僅對(duì)女性本身很受用,這本書(shū)也適合男性閱讀。因?yàn)槟行宰x了這本書(shū)可以更加能理解身邊的女性。
這本書(shū)雖然是基于謝麗爾的職場(chǎng)經(jīng)歷來(lái)寫(xiě)的,但她想傳遞的并不僅僅局限于職場(chǎng)。每一位女性,無(wú)論你是選擇職場(chǎng)、自由職業(yè),還是選擇作為家庭主婦,只要你做的事情是你內(nèi)心的選擇,請(qǐng)你就去堅(jiān)持,然后去享受它。這是她想表達(dá)的一個(gè)觀點(diǎn):追隨本心,然后自由的去選擇、自由的發(fā)揮,goon!
向前一步讀后感篇四
最近在讀的一部書(shū)是《向前一步》,這是由現(xiàn)任首席運(yùn)營(yíng)官謝麗爾·桑德伯格根據(jù)她自身的經(jīng)歷與周?chē)笥训氖吕鶎?xiě)的書(shū)。最開(kāi)始吸引我的是它的封面,它安靜的呆在隔離區(qū)中信書(shū)店的一個(gè)角落,當(dāng)時(shí)上半部分是謝麗爾的微笑照片,非常自然有親和力,略略看過(guò)簡(jiǎn)介,決定買(mǎi)下這本書(shū)。花了一個(gè)月零碎時(shí)間看完了,感觸頗多。
作為全球最成功的女性之一,謝麗爾?桑德伯格在《向前一步》中深刻地剖析了男女不平等現(xiàn)象的根本原因,解開(kāi)了女性成功的密碼。她認(rèn)為,女性之所以沒(méi)有勇氣躋身領(lǐng)導(dǎo)層,不敢放開(kāi)腳步追求自己的夢(mèng)想,更多是出于內(nèi)在的恐懼與不自信。她在書(shū)中鼓勵(lì)所有女性,要大膽地"往桌前坐",主動(dòng)參與對(duì)話與討論,說(shuō)出自己的想法。
每個(gè)人都有改善的空間,大多數(shù)人在職場(chǎng)上都會(huì)具備某種風(fēng)格,在某方面表現(xiàn)較為突出——比如太強(qiáng)勢(shì)、太消極、太健談或太靦腆,我們?cè)诳朔约哼@種天生的自然傾向時(shí),當(dāng)然也是非常困難的。雖然參加工作幾年來(lái),我利用空閑時(shí)間學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí),努力提高自己,我會(huì)不斷地思考與總結(jié),考量自己的工作哪些方面可以提升,可要"往桌前坐"仍然缺乏勇氣和信心。
在很多時(shí)候,天性使然,女性對(duì)事業(yè)上的冒險(xiǎn)非常謹(jǐn)慎,當(dāng)書(shū)中主人公離開(kāi)谷歌加入臉譜網(wǎng)時(shí),團(tuán)隊(duì)中想要一起離開(kāi)的女性成員很少,一直到許多女性在若干年后最終顯露出對(duì)加入臉譜網(wǎng)的興趣,此時(shí)它已經(jīng)是一家成熟的公司,這種追求穩(wěn)定的代價(jià)就是成長(zhǎng)機(jī)會(huì)的減少。當(dāng)然,好的成長(zhǎng)機(jī)會(huì)不一定非要跳槽才能得到,可以在公司內(nèi)部實(shí)現(xiàn)。事實(shí)上,一個(gè)人總是呆在同一個(gè)職能部門(mén)或同一個(gè)組織里,會(huì)造成思想上的惰性并限制個(gè)人發(fā)展的機(jī)會(huì)。對(duì)于這一點(diǎn),我深有體會(huì)。我所在客運(yùn)保障隊(duì)自成立后,把值機(jī)內(nèi)、外場(chǎng)合并在一起,這兩個(gè)部門(mén)雖然之前關(guān)系密切,但業(yè)務(wù)互相之間并不熟悉。我加入這個(gè)大家庭后,開(kāi)始輪崗,這對(duì)于工作了4年的"老員工"我來(lái)說(shuō),充滿了新鮮和挑戰(zhàn),自己在工作時(shí)也找回了剛工作時(shí)的熱情。
另一方面,女性回避挑戰(zhàn)性的工作,不愿擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)人角色,是她們擔(dān)心自己不具備承擔(dān)新任務(wù)所需要的技能。惠普公司內(nèi)部的一項(xiàng)報(bào)告揭示,女性只有在認(rèn)為自己100%符合條件的時(shí)候才會(huì)公開(kāi)申請(qǐng)職位,但男性只要覺(jué)得自己有60%的條件符合就會(huì)對(duì)工作邀約做出回應(yīng)。這給了我很大啟發(fā),我需要轉(zhuǎn)變思路,在面對(duì)機(jī)遇和挑戰(zhàn)時(shí),不能總說(shuō)"我還沒(méi)準(zhǔn)備好",而要去想"我想做,而且我可以邊做邊學(xué)"。我想,人的一生就是在這種挑戰(zhàn)自我,接受風(fēng)險(xiǎn)中成長(zhǎng)起來(lái)的。
在工作中我愿不斷接受挑戰(zhàn),并在挑戰(zhàn)中不斷成長(zhǎng)。我自擔(dān)任客運(yùn)保障隊(duì)班組長(zhǎng)以來(lái),深切的感受到在工作中時(shí)時(shí)存在的挑戰(zhàn)?,F(xiàn)場(chǎng)工作錯(cuò)綜復(fù)雜,不僅要妥善處理工作中可能遇到的各種突發(fā)情況,同時(shí)也要進(jìn)行自我學(xué)習(xí)和班組建設(shè)。在我的工作中,不論是與旅客交流,還是與同事相處,都要做心與心的交流。要做到真正關(guān)心別人,我們必須理解他們。比如,在航班延誤時(shí),我們要根據(jù)不同旅客的需求,盡我們最大的努力為他們提供他們所需要的服務(wù)。交流的最佳效果來(lái)自談吐得體且態(tài)度真誠(chéng),其關(guān)鍵點(diǎn)在于你不需要直愣愣地冒出大實(shí)話,而是要適當(dāng)修飾的誠(chéng)實(shí)表達(dá)。在不傷及別人的前提下實(shí)話實(shí)說(shuō),這對(duì)一些人來(lái)說(shuō)輕松自如,對(duì)于我來(lái)說(shuō)是一門(mén)需要學(xué)習(xí)的技巧,也是對(duì)自己情商的'修煉。
雖然從小到大都一直覺(jué)得女性應(yīng)該是將"家庭為主,工作為輔"的理念傳承下去,但是直到讀了這本書(shū),我的價(jià)值觀一下子顛覆了,女性也可以在工作中找到屬于自己的那片領(lǐng)域有所突破,有所發(fā)展。面對(duì)大大小小的愿望遲遲不肯邁出第一步,除了懶惰,還有對(duì)自己施加的過(guò)高的壓力。凡事總是追求完美,不做好完全的計(jì)劃,絕不邁開(kāi)第一步,即使有了一個(gè)完美的計(jì)劃,又會(huì)質(zhì)疑自己的能力,總覺(jué)得自己還沒(méi)有準(zhǔn)備好??墒?,桑德伯格堅(jiān)信:"完成,好過(guò)完美。"完成,說(shuō)明這件事雖然有挑戰(zhàn)性,但結(jié)果證明它是能夠?qū)崿F(xiàn)的,也常常讓人如釋重負(fù)。向前一步,是一種姿態(tài),更是一種態(tài)度,去努力吧,去過(guò)自己想要的生活!
向前一步讀后感篇五
看完《向前一步》有些日子了,一直很想推薦這本書(shū),想讓更多的人看見(jiàn),可我一直詞窮,不知道怎么推薦才好。
雖然桑德伯格是含著金鑰匙出生的人,然而,我并不認(rèn)為這些人就可以輕松的獲得后來(lái)?yè)碛械囊磺校恳粋€(gè)成就的背后,都有無(wú)數(shù)的努力與汗水。怎樣都好,我想,站在高處的人,更能看到問(wèn)題,是肯定的吧。
“在困難面前,如果沒(méi)有恐懼,我們會(huì)做什么?然后,放手去做?!?/p>
“缺乏自信會(huì)成為一種自我實(shí)現(xiàn)的預(yù)言?!?/p>
金句很多,也列舉了很多職場(chǎng)與家庭生活遇到的事例,很值得學(xué)習(xí)。
雖然身邊也很多職場(chǎng)高管或創(chuàng)業(yè)者是女性,家庭、事業(yè)都經(jīng)營(yíng)的很好,但是,依然很多女性,沒(méi)有勇敢的面對(duì)自己,勇敢的向前一步。我想,在這樣一個(gè)日新月異飛速發(fā)展的時(shí)代,我們都需要更多的勇氣、堅(jiān)強(qiáng)、決心……共勉。
向前一步讀后感篇六
今天剛剛讀完《向前一步》這本書(shū)。這本書(shū)是臉譜網(wǎng)現(xiàn)任首席運(yùn)營(yíng)官謝麗爾?桑德伯格的作品,她是第一位進(jìn)入facebook董事會(huì)的女性成員,還是福布斯上榜的前50名“最有力量”的商業(yè)女精英之一。
她是馬克?扎克伯格的左膀右臂,具有天生的管理天賦。她是美國(guó)薪酬最高的女高管,被美國(guó)媒體稱為“硅谷”最有影響力的女人。
謝麗爾?桑德伯格在這本書(shū)中,用坦率而有趣的語(yǔ)言向我們展示了男女不平等的現(xiàn)象及原因,解開(kāi)了女性成功的密碼,激勵(lì)著無(wú)數(shù)女性勇敢向前,接受挑戰(zhàn),實(shí)現(xiàn)自我!
從這本書(shū)中我知道,我們還可以在生活中不自信時(shí),可以假裝自信,強(qiáng)迫微笑,忽略社會(huì)的看法,認(rèn)可自己。告訴自己,不是所有人都受歡迎,不必苛求自己,調(diào)整好自己的心態(tài),不說(shuō)我沒(méi)準(zhǔn)備好,而去想我想做我可以邊學(xué)邊做,不必害怕,向前一步是自由,向后一步是束縛,始終相信前方有風(fēng)景等著你。
桑德伯格的座右銘,完成,好過(guò)完美,給我印象非常深刻,也給我很大啟發(fā),生活中有好多事情被完美給擱置了,因?yàn)楦械阶霾坏酵昝蓝蝗L試,因?yàn)樽约焊杏X(jué)不如別人而放棄開(kāi)始,從不去嘗試著先完成再談完美,有時(shí)候我們硬著頭皮做下的某些事,最后自己看來(lái)還挺有成就感的。
我想多讀書(shū),已經(jīng)想了好長(zhǎng)時(shí)間,一是苦于自己沒(méi)時(shí)間(純屬借口)。二是感覺(jué)自己年事已高(還是借口)讀書(shū)也無(wú)用,三是想自己做不了作家也成不了名人,讀書(shū)何用,于是一直只是停留在想的層面,并沒(méi)有真正動(dòng)手去做過(guò)。讀讀書(shū),畫(huà)畫(huà)所謂的導(dǎo)圖,寫(xiě)寫(xiě)分享,挺充實(shí)的,這周也讀了《向前一步》,并準(zhǔn)備讀第二本《不完美才完美》,我只要求自己完成,并不要求完美,對(duì)書(shū)的理解,能理解多少是多少。從不苛求自己,做了永遠(yuǎn)比不做強(qiáng),完成勝過(guò)完美。
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向前一步讀后感篇七
突破有形無(wú)形、外在內(nèi)在的束縛,做自己,做更好的自己!
——楊瀾
三月,我們推薦了謝麗爾·桑德伯格寫(xiě)的《向前一步》這本書(shū)。這本書(shū)是講女性、工作與領(lǐng)導(dǎo)意志的。
下面我為大家簡(jiǎn)單介紹一下《向前一步》,作者是facebook首席運(yùn)營(yíng)官謝麗爾·桑德伯格。目的是鼓勵(lì)更多的女性,勇敢“向前桌坐”,尋找自我,做自己想做的事,實(shí)現(xiàn)自我的價(jià)值。
這本書(shū)寫(xiě)的很有趣,舉了很多數(shù)據(jù)及實(shí)際例子。謝麗爾思路十分清晰,不愧是一位成功的女性。
全書(shū)總共有17個(gè)章節(jié),其中十個(gè)章節(jié)為主章節(jié)。另外七個(gè)章節(jié)是一些成功女性的故事。
謝莉爾,她在書(shū)里的觀點(diǎn)可以總結(jié)為七個(gè)。那下面我就來(lái)一一為大家簡(jiǎn)單分享一下。
首先,她提出了一個(gè)問(wèn)題——如果克服了恐懼,你會(huì)做些什么?
她認(rèn)為,如果克服了恐懼,應(yīng)該”向前桌坐“。這是一個(gè)自我審視的命題,是讓大家去尋找一下自己心底的聲音,然后勇敢地去做出自己的選擇。“往前桌坐”這個(gè)觀點(diǎn),是她比較推崇的一種觀點(diǎn)。
鼓勵(lì)女性不要選擇作為旁觀者,而是應(yīng)該“往前坐”,充滿自信地表達(dá)自己的觀點(diǎn)和想法。
第二,希望女性能擁有開(kāi)放的心態(tài)——要成功也要受歡迎。
她提出,女性應(yīng)該溫柔地堅(jiān)持表達(dá)自己的需求。時(shí)常微笑表達(dá)感激和關(guān)注,更多的提起共同的利益。在面對(duì)批評(píng)的時(shí)候,如果產(chǎn)生了一些憤怒或者傷感的情緒,不要壓抑,要學(xué)會(huì)情感的釋放。另外心態(tài)要放開(kāi)一些,比如一個(gè)工作讓他學(xué)習(xí)到新的技能,那就應(yīng)該感到快樂(lè)與滿足,并不是說(shuō)獲得其他人的評(píng)價(jià)才能讓自己滿足。
但是,她也提出:“如果不能很藝術(shù)的表達(dá)自己的想法的時(shí)候,可以真誠(chéng)直接地表達(dá)想法,真誠(chéng)的交流有時(shí)候并不容易,但是它可以讓家庭和睦、可以讓工作高效。交流,在工作與生活中是十分的必要的”。
第三,職業(yè)生涯是方格架,而不是梯子,可以有很多的選擇。
可以橫向的發(fā)展,也可以縱向的發(fā)展,并不是一定要往上的。因?yàn)檫@個(gè)方格架讓大家擁有更廣闊的事業(yè)。并不是只有頂端的人,才能看到最美的風(fēng)景,要擁有一個(gè)平衡的心態(tài)。
第四,她提出女性相比男性而言,會(huì)更傾向于去尋找人生的導(dǎo)師。
人生的導(dǎo)師確實(shí)是很重要的,可能獲得更多的機(jī)會(huì)。但問(wèn)題不在于人生導(dǎo)師是否重要,因?yàn)椴惶赡芡ㄟ^(guò)一句話,你能當(dāng)我的人生導(dǎo)師嗎?來(lái)建立關(guān)系。而是雙方都感到這是一種通過(guò)努力才能獲得的連結(jié)時(shí)才能得到最強(qiáng)有力的支持。在前進(jìn)的路上,你的努力會(huì)讓身邊的領(lǐng)導(dǎo)者或投資者看到你的閃光點(diǎn),并主動(dòng)對(duì)你進(jìn)行幫助。相比男性而言,女性更注重尋找一個(gè)依賴。
簡(jiǎn)單地說(shuō)不是找個(gè)導(dǎo)師你才能變得優(yōu)秀,而是變得優(yōu)秀你才能遇到一個(gè)好的導(dǎo)師。
第五點(diǎn)是針對(duì)想要生孩子的職場(chǎng)女性來(lái)說(shuō)的。
如果她計(jì)劃生孩子,那么是否職場(chǎng)就進(jìn)入了一個(gè)低谷期?產(chǎn)生退縮或不再冒險(xiǎn)想法,尋找職場(chǎng)的一個(gè)避風(fēng)港。但是,以謝麗爾個(gè)人的經(jīng)歷證明,哪怕是打算生孩子,在備孕、懷孕,還有生下來(lái)的這一年的時(shí)間里。職場(chǎng)上還是會(huì)有很多的變化,如果能夠不退縮,也許下一次,當(dāng)你在步入職場(chǎng)的時(shí)候,是一個(gè)新的階段。
第六點(diǎn),如何找到自己的人生伴侶?
平衡事業(yè)與家庭,是很多女性都面臨的問(wèn)題。尤其是現(xiàn)在的女性,都有獨(dú)立自主的思想,很多女性既希望從事自己喜歡的事情,同時(shí)又希望兼顧家庭。但在這樣的情況下,仍然有很大一部分女性,為了家庭放棄事業(yè)。謝麗爾告訴我們,一個(gè)成功的女性,無(wú)論她是從事哪一行?她的事業(yè)是什么?都可以兼顧事業(yè)與家庭。很大部分原因是背后有一個(gè)支持他們的人生伴侶。
但事實(shí)是大家對(duì)人生伴侶的想法是比較理想化的。那如何讓自己身邊的這個(gè)人,愈發(fā)的接近自己內(nèi)心的樣子?很多時(shí)候并不是身邊的那另一半不支持,而是可能一開(kāi)始就有一個(gè)錯(cuò)誤的認(rèn)知,認(rèn)為他們做不到。謝麗爾提出的方法是讓男性自己嘗試去做,并且不要過(guò)多地挑剔他們所做的事情。要多表?yè)P(yáng)他們,才能激發(fā)另一半的積極性。久而久之,他有了一定的自信,以后他會(huì)主動(dòng)的去做這件事情。把對(duì)方看成跟自己有同樣能力的一個(gè)好伙伴,用這樣的方式去讓對(duì)方漸漸成為自己的`人生伴侶,人生的搭檔。
第七、女性不要讓自己成為一個(gè)全能的女人。
謝麗爾提出不要認(rèn)為自己可以在職場(chǎng)上做的多么的完美,把家庭做得多么完美。這樣有這樣經(jīng)歷的人是非常少的。而應(yīng)該決定哪些是重要的,哪些是不重要的,在那些真正重要的事情中力求完美。她提出的一個(gè)觀點(diǎn)就是,“完成好過(guò)完美”。
她在事業(yè)的初期,也曾追求完美,每件事都力求完美。但是很快就有人提醒她,想要面面俱到是一個(gè)非常危險(xiǎn)的想法。要為生活和事業(yè)騰出空間,最好的辦法就是有意識(shí)地做出選擇,設(shè)好界限,嚴(yán)格地遵守這些界限。謝麗爾作為一個(gè)企業(yè)的高管,她是嚴(yán)格地遵守了上下班的時(shí)間,每天固定五點(diǎn)半就下班?;厝フ疹櫤⒆?,處理家庭的事情。但她在上班的時(shí)間,是集中精力、高效地處理工作。
以上就是這本書(shū)主要描述的一些觀點(diǎn)。不僅對(duì)女性本身很受用,這本書(shū)也適合男性閱讀。因?yàn)槟行宰x了這本書(shū)可以更加能理解身邊的女性。
這本書(shū)雖然是基于謝麗爾的職場(chǎng)經(jīng)歷來(lái)寫(xiě)的,但她想傳遞的并不僅僅局限于職場(chǎng)。每一位女性,無(wú)論你是選擇職場(chǎng)、自由職業(yè),還是選擇作為家庭主婦,只要你做的事情是你內(nèi)心的選擇,請(qǐng)你就去堅(jiān)持,然后去享受它。這是她想表達(dá)的一個(gè)觀點(diǎn):追隨本心,然后自由的去選擇、自由的發(fā)揮,goon!
向前一步讀后感篇八
謝麗爾·桑德伯格的《向前一步》講述了她以及她的同伴在生活工作中,作為女性,所曾經(jīng)經(jīng)歷過(guò)、感知過(guò)的一些事,她們的人生??稍趺磿?huì)似曾相識(shí)一樣,那么的熟悉?原來(lái)作為女性,盡管人生際遇是不一樣的,在不同的國(guó)度,說(shuō)著不一樣的語(yǔ)言,從出生成長(zhǎng)到進(jìn)入社會(huì),都不約而同的面臨著相似的情景。家庭、社會(huì)、乃至我們自己,競(jìng)有意無(wú)意,設(shè)置了一些坑坑絆絆。身在其中,渾然不覺(jué),默然承受。
如果沒(méi)有恐懼,你會(huì)做些什么
面對(duì)自己的內(nèi)心,你有什么一直未能實(shí)現(xiàn)的想法,想的太多,做的太少?是竭盡所能的奮力一搏還是留有余地?作為女性,要勇敢的追求自己的目標(biāo),不要怕。畫(huà)地為牢,圈一個(gè)小圈子,停下了腳步,禁錮了思想。女強(qiáng)人也可以兼顧家庭和事業(yè)。自己成長(zhǎng)得足夠強(qiáng)大,才能看見(jiàn)更高更遠(yuǎn)的風(fēng)景。猶猶豫豫、瞻前顧后的你,更勇敢點(diǎn),春蟲(chóng)夏蟬,幾十年的光陰一晃而過(guò),不負(fù)心中仍然還有的沖動(dòng)和夢(mèng)想。
職業(yè)發(fā)展,什么是職業(yè)發(fā)展
懵的,不知道。畢業(yè)了,工作了,工作了多少年了??墒?,即便是自己從事了幾年的工作,心里面也沒(méi)有清楚的認(rèn)知,解釋不清楚,說(shuō)不明白。腦子里面還是漿糊。什么是人浮于事,事情完了,腦袋里面什么都沒(méi)得留下。哈,過(guò)去你都干了什么?
首先要用心學(xué)習(xí),勤于記錄。了解事情的背景,大的政策框架,為什么做的問(wèn)題。怎樣安排部署,做什么工作,怎樣做的問(wèn)題。過(guò)程中,存在的問(wèn)題,解決的建議等等。其次要敢于表達(dá)。弄清楚事情的來(lái)龍去脈,敢于去表達(dá)。等別人去發(fā)現(xiàn)你做的事、你的辛苦、你的價(jià)值,你是在說(shuō)笑話嗎?每個(gè)人每天都有那么多需要花心思忙碌的,誰(shuí)會(huì)去多看你幾眼。不是說(shuō)要自吹自擂,只是實(shí)事求是的將事實(shí)說(shuō)清楚。有些人,做了1,說(shuō)成了3,甚至更多,你呢,明明做了3,別人卻似乎覺(jué)得只是0.5。最后要學(xué)會(huì)和人相處。不管是什么地方,都是人的江湖,人才是最復(fù)雜的動(dòng)物。學(xué)會(huì)關(guān)心別人,友好相處,適當(dāng)堅(jiān)持自己。
把眼下的事情做好,再談發(fā)展。
怎樣才算良好的職業(yè)發(fā)展?
總的來(lái)說(shuō)有利于人的成長(zhǎng)。撞了幾十年鐘的和尚和四處化緣的,能一樣嗎?促進(jìn)個(gè)人潛能的發(fā)展,就不要怕麻煩,不要怕吃苦,不要怕折騰,經(jīng)歷過(guò),所見(jiàn)所聞會(huì)帶來(lái)一些不一樣的想法,多維度的去鍛煉。蹲坑蹲了幾十年,活人都成泥塑菩薩了。
“爬格子”而不是“爬豎梯”
豎梯,眼睛盯著前面人的屁股,一夫當(dāng)關(guān)萬(wàn)夫莫開(kāi)。爬格子,即便是偶爾的退步,也有多條路可以向上攀爬。惰性,是需要長(zhǎng)期堅(jiān)持去抵抗的,慣性強(qiáng)大,不動(dòng)腦不費(fèi)力的傻待著還不愜意嗎。哪怕我們不擅長(zhǎng),哪怕我們有恐懼,動(dòng)起來(lái)始終是好的。
學(xué)會(huì)尋求幫助
無(wú)論家人、同事、朋友還是孩子,適當(dāng)?shù)膶で髣e人的幫助。適當(dāng)示弱,讓自己休息一下,拉近人與人之間的距離,何樂(lè)而不為。
與書(shū)中描寫(xiě)的一樣,在工作中,常常低估了、看低了自己。不去表達(dá)自己,逆來(lái)順受。與男性相比,更謹(jǐn)小慎微,更沒(méi)有存在感,實(shí)際付出的卻更多。
女性現(xiàn)如今的地位,是無(wú)數(shù)代人奮斗努力的結(jié)果,希望在不遠(yuǎn)的將來(lái),能夠越來(lái)越好。向前一步,任重道遠(yuǎn),你我皆在其中。
向前一步讀后感篇九
謝麗爾·桑德伯格(sherylsandberg),美國(guó)薪酬最高的女高管,《時(shí)代周刊》封面人物,facebook首席運(yùn)營(yíng)官。這種級(jí)別的高管通常沒(méi)空寫(xiě)書(shū):時(shí)間是如此值錢(qián),對(duì)他們來(lái)說(shuō),寫(xiě)書(shū)并不是“高性價(jià)比”的選擇。
在閱讀的過(guò)程中,你能感受到謝麗爾的惋惜和緊迫感,目睹了太多女性在職場(chǎng)中的退縮、遷就、放棄,她希望自己的“鼓與呼”,能幫助迷茫中的職場(chǎng)女性。
這是一本女性在職場(chǎng)中的行動(dòng)指南。當(dāng)然,它也適合男性閱讀。事實(shí)上,任何適合女性的書(shū)都適合男性閱讀,如果你想更好地了解女性。
因?yàn)槲覀儗?duì)于領(lǐng)導(dǎo)力的渴望是被社會(huì)文化催生,被社會(huì)期望塑造的。
在傳統(tǒng)文化浸潤(rùn)下,女性缺乏自信。女性對(duì)自身的評(píng)價(jià)通常低于實(shí)際情況。研究表明,男性習(xí)慣于將成功歸功于自己,而女性將成功歸功于外部因素。面對(duì)失敗,男性歸因于準(zhǔn)備不足,研究不夠;女性則歸因于自己能力不行。
謝麗爾借此提出了書(shū)名:深呼吸,向前一步,往(會(huì)議室的)桌前坐。她認(rèn)為,成功來(lái)源于:1)勤奮工作2)他人幫助3)積極主動(dòng)4)相信自己,勇敢面對(duì)超出資歷的事情。
大多數(shù)女性在#1、#2上做得不錯(cuò),在#3、#4上有待提高。你不能一直等著別人告訴你做什么。你也不能永遠(yuǎn)告訴自己“我資歷不夠、經(jīng)驗(yàn)不足”——如果現(xiàn)階段沒(méi)有人比你更合適,你就是最合適的。
謝麗爾提出,選擇工作的標(biāo)準(zhǔn)只有一個(gè):是否能讓你快速成長(zhǎng)?職場(chǎng)被比喻為梯子,往下看全是笑臉,往上看,全是屁股。書(shū)中提出:職業(yè)生涯是方格架,不是梯子。梯子會(huì)限制人的行動(dòng),要么往上爬,要么往下退。方格架讓你有更多可能性,探索不同的路徑與跑道。
從執(zhí)行層面,要樹(shù)立一個(gè)18個(gè)月的目標(biāo):未來(lái)18個(gè)月,我能為我的團(tuán)隊(duì)和我的公司提供什么幫助?基于這個(gè)目標(biāo),在未來(lái)18個(gè)月,我需要學(xué)習(xí)提升哪些能力?在這一節(jié),謝麗爾提供了最多的干貨:
1、完成比完美更重要(doneisbetterthanperfect)。職場(chǎng)里有很多“強(qiáng)迫癥患者”,每一件事力求完美,不可以有任何瑕疵,否則就不做了。在承擔(dān)簡(jiǎn)單工作時(shí),這是優(yōu)點(diǎn)。越往上走,這種工作方式的負(fù)面影響越大。公司要求的是:將事情完成,而不是完美的完成??燎笸昝?,往往意味著更長(zhǎng)的交付期、更高的成本、甚至是“永遠(yuǎn)無(wú)法完成”。
2、保衛(wèi)工作和生活的界限。作為哺乳期間,一邊用吸奶器吸奶,一邊開(kāi)電話會(huì)議的謝麗爾來(lái)說(shuō),超負(fù)荷工作是常態(tài)。她仍然提出:平衡你的工作和生活。
你都沒(méi)時(shí)間消費(fèi),享受生活,你怎么會(huì)理解消費(fèi)者的需求,怎么能設(shè)計(jì)出打動(dòng)用戶的產(chǎn)品和營(yíng)銷(xiāo)方案?每份工作都要求作出犧牲,關(guān)鍵在于避免不必要的犧牲。校招季節(jié)、新產(chǎn)品上市、季度末財(cái)務(wù)核算,每個(gè)團(tuán)隊(duì)都有需要咬緊牙關(guān)的時(shí)候,該拼命的時(shí)候要拼命,但是沒(méi)有必要時(shí)時(shí)緊繃。天天高壓,dailyreview,反而影響沖刺時(shí)的爆發(fā)力。
3、贏得每一個(gè)人的喜歡,是一種危險(xiǎn)的想法。這是初入職場(chǎng)女性的另一個(gè)誤區(qū),試圖討好所有人,讓所有人都喜歡你。事實(shí)是,你不是人民幣,不可能讓所有人都喜歡。想推動(dòng)改變,就不可能讓所有人都滿意。你想取悅每一個(gè)人,就不能獲得充分的進(jìn)步。
4、表達(dá)真實(shí)情緒。真正的領(lǐng)導(dǎo)力來(lái)源于真誠(chéng)的表現(xiàn)以及不太完美的個(gè)性。永遠(yuǎn)打官腔的人沒(méi)有朋友,適時(shí)分享自己的情緒,可以幫助建立更深層的人際關(guān)系。
最后,謝麗爾提出:職場(chǎng)上退縮,應(yīng)該在真正休息的時(shí)候,不要提前幾年規(guī)劃。為了家庭,你打算兩年以后換城市;你準(zhǔn)備1年以后懷孕;你打算6個(gè)月后出國(guó)念書(shū)——這些選擇都沒(méi)有問(wèn)題。但是不要因?yàn)檫@個(gè),現(xiàn)在就拒絕更高的職位。這個(gè)世界禍福難測(cè),明天充滿了變數(shù),既然還在這,就好好工作,同時(shí)爭(zhēng)取自己應(yīng)該得到的機(jī)會(huì)。不要身還在,心已遠(yuǎn)。
這是一本職場(chǎng)陽(yáng)謀。不美化職場(chǎng),也不“厚黑”,沒(méi)有太多高大上的東西,講得都是實(shí)實(shí)在在的例子和建議。女性的細(xì)膩心思和溫和筆觸,時(shí)時(shí)讓你感覺(jué)到真誠(chéng)與溫度。推薦給所有的職場(chǎng)女性。
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