最后，報告的語言應(yīng)該準確、得體，避免使用夸張的形容詞和個人情緒。在寫報告時，要注意排版和格式的規(guī)范，使報告整潔、易讀。如果您對報告的寫作有進一步的需求或想深入了解某個領(lǐng)域的報告寫作技巧，可以參考以下范文進行進一步研究。
五一端午自查報告篇一
為了確保在“五一”和端午期間風(fēng)清氣正過節(jié)，進一步鞏固落實中央八項規(guī)定精神成果，持之以恒推進作風(fēng)建設(shè)，進一步提高黨員干部的廉潔意識，根據(jù)區(qū)農(nóng)業(yè)農(nóng)村局黨組《關(guān)于在“五一”端午節(jié)期間開展自查自糾和督查的通知》有關(guān)要求，我單位認真開展了查糾“四風(fēng)”問題、扶貧領(lǐng)域?qū)ｍ椫卫?、中央脫貧攻堅專項整改和形式主義官僚主義集中整治工作，現(xiàn)將自查整改情況報告如下：
一、制定工作方案。為使工作有計劃、有步驟地推進，按照區(qū)農(nóng)業(yè)農(nóng)村局黨組《關(guān)于在“五一”端午節(jié)期間開展自查自糾和督查的通知》要求，我校結(jié)合實際，研究制定了《“五一”端午節(jié)期間持續(xù)開展“四風(fēng)”等問題自查整改方案》，使自查整改工作嚴格按一系列的程序進行。
二、加強組織領(lǐng)導(dǎo)，明確工作職責(zé)。堅持主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，認真組織黨員干部開展自查自糾，查看自身是否存在違反中央八項規(guī)定的行為，強化責(zé)任意識和規(guī)矩意識，對各類苗頭性的行為及時予以糾正。
三、
五一、端午前夕學(xué)校分別召開職工會議，組織學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記關(guān)于反腐倡廉一系列講話精神和糾正四風(fēng)精神相關(guān)文件，重申了有關(guān)節(jié)日期間的作風(fēng)建設(shè)的各項規(guī)定，節(jié)日期間，未發(fā)現(xiàn)單位人員有違反作風(fēng)建設(shè)的行為。四、嚴格落實節(jié)日值班制度。五一、端午期間，嚴格落實領(lǐng)導(dǎo)在崗帶班和24小時值班制度。值班人員按規(guī)定執(zhí)行上下班制度。值班期間對辦公室安全、用水用電安全、防火情況進行巡查，五一、端午假日期間未發(fā)生安全事故。
五、加強監(jiān)督檢查，堅持邊整邊改。針對當(dāng)前“四風(fēng)”新動向、新表現(xiàn)和隱形變異問題，重點對出入私人會所、大操大辦婚喪喜慶、違規(guī)接待、違規(guī)參與同學(xué)會、老鄉(xiāng)會以及工作日期間是否存在無故脫崗和午間飲酒等情況等問題進行核查。
六、對涉及的新型職業(yè)農(nóng)民培育惠農(nóng)資金使用情況進行核查，確保項目資金用于教育培訓(xùn)、規(guī)范管理和跟蹤服務(wù)等全過程培育。
七、開展脫貧攻堅專項整改。我校緊緊圍繞脫貧攻堅行動要求，組織干部進村入戶認真開展以義務(wù)教育、基本醫(yī)療、住房安全“三保障”及飲水安全、易地扶貧搬遷、到戶產(chǎn)業(yè)發(fā)展“3+3”拾遺補漏、沖刺清零專項行動。五一、端午假日期間，單位共入村4次，個人入戶共24人次。
通過為期一個多月的自查自糾，均未發(fā)現(xiàn)違規(guī)違紀行為，自查自糾工作取得很好的效果。在今后的工作中將持續(xù)糾正“四風(fēng)”，保持我校風(fēng)清氣正。
2019年7月26日。
五一端午自查報告篇二
為認真貫徹落實地區(qū)紀委《關(guān)于嚴明“五一” 、 端午節(jié)期間紀律的通知》 工作要求， 認真抓好地區(qū)住房公積金管理中心黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作， 反對奢侈浪費， 弘揚艱苦奮斗、 勤儉節(jié)約的優(yōu)良傳統(tǒng)，地區(qū)住房公積金管理中心(以下簡稱中心) 黨組高度重視， 對全體黨員干部“五一” 、 端午節(jié)期間嚴格遵守廉潔自律和厲行節(jié)約工作的規(guī)定進行了 安排部署， 并認真貫徹落實， 現(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下。
一、 加強領(lǐng)導(dǎo)， 貫徹落實通知精神。
按照地區(qū)紀委的要求， 中心黨組及時召開干部職工會議， 第一時間將《關(guān)于嚴明“五一” 、 端午節(jié)期間紀律的通知》 傳達到位， 組織學(xué)習(xí)， 提高認識， 對照文件精神， 全面做好監(jiān)督檢查工作， 確保務(wù)實、 節(jié)儉、 文明、廉潔過節(jié)。
會議要求黨員干部要認真學(xué)習(xí)貫徹中央、 省市委關(guān)于改進作風(fēng)的各項規(guī)定， 堅決執(zhí)行《黨章》 、 《中國共產(chǎn)黨廉政自律準則》 和《中國共產(chǎn)黨黨員紀律處分條例》 等中央、 自治區(qū)、 地區(qū)紀委有關(guān)紀律作風(fēng)的規(guī)定。
會上重申了 中央八項規(guī)定、 自治區(qū)黨委十條和地委十二項措施， 要求在兩節(jié)期間嚴格做到“十個嚴禁” ， 大力整治雙節(jié)期間各種不正之風(fēng)， 嚴肅黨的紀律。
五一期間， 做到了 “把好自己的嘴， 管好自己的手， 看好自家的門” ， 確保了 在廉潔自律上不出問題， 不出紕漏。
二、 落實責(zé)任， 強化監(jiān)督檢查。
中心黨組要求黨員干部切實履行“一崗雙責(zé)” ， 真正做到以身作則，嚴格執(zhí)行廉潔從政各項紀律規(guī)定。
強化監(jiān)督檢查， 主動接受社會監(jiān)督。
對有令不行、 有禁不止、 頂風(fēng)違紀的， 將對其嚴肅查處并追究相關(guān)人員的責(zé)任。
加大節(jié)日期間檢查力度， 重點對用公車私用， 送收禮品， 各種亂收費、亂攤派、 干部職工參與或變相參與賭博等不正之風(fēng)進行監(jiān)督檢查。
三、 嚴肅紀律， 廉潔自律。
中心黨組自覺落實黨風(fēng)廉政建設(shè)的主體責(zé)任， 認真履職， 全體黨員干部嚴格遵守中央、 自治區(qū)和地區(qū)有關(guān)作風(fēng)紀律的規(guī)定， 領(lǐng)導(dǎo)干部率先垂范，以上率下、 以身作則， 從嚴律己、 敢抓敢管， 用剛性的紀律確保廉潔自律各項規(guī)定落地生根; 堅持管好自己的人、 看好自己的門、 辦好自己的事和堅持抓早抓小， 把一切不廉潔的行為處置在萌芽狀態(tài)。
通過領(lǐng)導(dǎo)干部相互之間和職工群眾對領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督， “五一” 期間未發(fā)現(xiàn)和未收到反映干部有違紀違規(guī)的行為和問題。
對于即將到來的端午節(jié)， 中心也將繼續(xù)保持良好作風(fēng)， 堅決貫徹落實中央、 自治區(qū)和地區(qū)有關(guān)文件精神， 加強作風(fēng)紀律建設(shè)， 確保廣大干部群眾過一個安定祥和、 節(jié)儉喜慶的節(jié)日。
篇二
為認真落實中央八項規(guī)定和省委十項規(guī)定精神， 持之以恒反對“四風(fēng)” ， 我局瞄準重要節(jié)點， 狠抓關(guān)鍵環(huán)節(jié)， 加強明察暗訪， 嚴明責(zé)任追究，一著不讓地做好“五一和端午節(jié)” 期間作風(fēng)建設(shè)監(jiān)督檢查工作。
現(xiàn)將有關(guān)情況作一簡要匯報：
一、 領(lǐng)導(dǎo)重視， 周密部署
4 月 下旬， 我局召開局辦公會和黨委會， 由紀委書記陳錫寬傳達學(xué)習(xí)市紀委轉(zhuǎn)發(fā)的省紀委《關(guān)于五一和端午節(jié)期間開展作風(fēng)建設(shè)情況專項督查工作的通知》 精神。
局長侯承海強調(diào)， 班子成員要按通知規(guī)定， 抓好分管處室、 單位“兩節(jié)” 期間的作風(fēng)建設(shè)， 并嚴格要求自己， 以身作則， 帶頭示范。
會議決定， 由紀委陳錫寬書記牽頭， 監(jiān)察室、 政治處、 辦公室等組成暗訪組， 具體負責(zé)宣傳教育、 監(jiān)督檢查等工作。
二、 加強教育， 進一步增強廉潔自律意識
結(jié)合我局實際， 將節(jié)日期間易發(fā)多發(fā)和群眾反映強烈的突出問題作為重點， 早打招呼， 及時提醒， 筑牢拒腐防變的思想道德防線。
開展廉潔自律和厲行節(jié)約的學(xué)習(xí)、 宣傳教育活動， 加強理想信念、 黨風(fēng)黨紀、 廉潔從政和艱苦奮斗教育， 進一步增強黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部的廉潔自律意識、法紀觀念。
通過加強對黨員干部的廉政教育， 牢固樹立了 宗旨觀念和廉潔自律意識; 倡導(dǎo)了 厲行節(jié)約、 艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng); 自覺抵制了 各種不良風(fēng)氣和奢侈浪費行為， 全體黨員干部思想認識得到了 進一步的提高。
三、 加強督查， 防范違規(guī)違紀行為的發(fā)生
為防范節(jié)日病， 我局加強了 作風(fēng)建設(shè)情況的監(jiān)督檢查： 一是開展常規(guī)督查。
節(jié)前， 明察暗訪組對各直屬單位進行督促檢查， 查看臺賬資料， 了 解省市有關(guān)精神的貫徹落實情況， 對發(fā)現(xiàn)的問題， 及時督促整改。
二是實施專項督查。
對關(guān)鍵環(huán)節(jié)進行專項督查， 注重加強財務(wù)監(jiān)管， 從資金來源上堵塞漏洞， 認真把好開支關(guān)。
對涉企密切的相關(guān)處室， 重點提醒， 提前打招呼， 防范辦事拖拉扯皮、 服務(wù)態(tài)度惡劣， 甚至濫用職權(quán)、 徇私舞弊、 吃拿卡要等行為的發(fā)生。
三是開展暗訪督查。
節(jié)假日期間， 市局紀委、 明察暗訪組采取不打招呼、 隨時抽查的形式， 對有關(guān)處室、 直屬單位進行暗訪，對作風(fēng)紀律松散問題及時約談提醒。
四是加強社會監(jiān)督。
對外公布監(jiān)督電話， 接受社會監(jiān)督， 織牢監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)， 增強監(jiān)督的震懾效果， 預(yù)防違規(guī)問題的發(fā)生。
另外， 強化監(jiān)督問責(zé)， 對教育、 管理和監(jiān)督工作不到位， 管理處室發(fā)生嚴重違反廉潔自律有關(guān)規(guī)定的， 將按照黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制等規(guī)定，嚴肅追究相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和直接責(zé)任人的責(zé)任。
篇三
為弛而不息糾正節(jié)日期間“四風(fēng)” ， 進一步推動中央八項規(guī)定精神貫徹執(zhí)行， 根據(jù)市紀委轉(zhuǎn)發(fā)省紀委《關(guān)于強化監(jiān)督執(zhí)紀問責(zé)做好五一端午期間糾正“四風(fēng)” 工作的通知》 要求， 我局積極開展了 五一、 端午期間糾正“四風(fēng)” 工作， 嚴格遵守有關(guān)規(guī)定， 認真自查自糾， 加強監(jiān)督檢查， 做到了 廉潔過節(jié)， 營造了 風(fēng)清氣正的節(jié)日氛圍。
現(xiàn)將有關(guān)情況報告如下：
一、 領(lǐng)導(dǎo)重視， 及時安排部署。
五一、 端午前夕， 我局組織局機關(guān)及局屬各單位負責(zé)人召開了 專門會議， 安排落實五一端午期間糾正“四風(fēng)”工作， 學(xué)習(xí)傳達了 市紀委轉(zhuǎn)發(fā)省紀委《關(guān)于強化監(jiān)督執(zhí)紀問責(zé)做好五一端午期間糾正“四風(fēng)” 工作的通知》 精神， 學(xué)習(xí)從溫了《廉潔自律準則》 等，并向各單位轉(zhuǎn)發(fā)了 市紀委的通知， 對開展五一端午期間糾正“四風(fēng)” 工作提出了 明確要求。
二、 嚴明紀律規(guī)矩， 做到令行禁止。
節(jié)日期間， 各單位都對本單位開展糾正“四風(fēng)” 工作、 貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定情況進行了 自查自糾， 節(jié)后向我局書面報送了 本單位五一、 端午期間糾正“四風(fēng)” 工作情況。
從各單位報告的情況來看， 各單位都能結(jié)合“兩學(xué)一做” 學(xué)習(xí)教育， 堅持以知促行， 知行合一， 認真貫徹黨章和黨規(guī)黨紀， 落實廉潔過節(jié)“五個一批” 工作要求， 做到有令必行、 有禁必止， 不打折扣、 不搞變通， 沒有違反有關(guān)規(guī)定。
三、 加強監(jiān)督檢查， 嚴查違紀行為。
五一、 端午期間， 我局紀檢監(jiān)察室對局屬各單位節(jié)日期間糾正“四風(fēng)” 、 貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定進行了 檢查。
從檢查的結(jié)果看， 各單位都能遵守有關(guān)規(guī)定， 沒有違規(guī)收受禮品、 禮金、 消費卡等， 沒有違規(guī)組織、 參加用公款支付的宴請、 高消費娛樂、 健身活動; 沒有違規(guī)發(fā)放津貼、 補貼、 獎金等， 沒有違規(guī)操辦婚喪喜慶事宜，事業(yè)單位沒有違規(guī)使用公車， 全部入庫封存， 沒有出現(xiàn)公車私用現(xiàn)象; 沒有奢侈浪費和其他違規(guī)違紀行為， 營造了 風(fēng)清氣正的節(jié)日氛圍。
五一端午自查報告篇三
報告使用范圍很廣。按照上級部署或工作計劃，每完成一項任務(wù)，一般都要向上級寫報告，反映工作中的基本情況、工作中取得的經(jīng)驗教訓(xùn)、存在的問題以及今后工作設(shè)想。以下是為大家整理的關(guān)于,歡迎大家前來參考查閱！
區(qū)紀委監(jiān)委黨風(fēng)政風(fēng)監(jiān)督室：
按照區(qū)紀委監(jiān)委《關(guān)于加強2020年五一、端午期間作風(fēng)建設(shè)的通知》(譙紀發(fā)[2020]1號）文件要求，我會高度重視，切實履行好黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任，立即召開全體人員會議落實通知的有關(guān)精神，并對節(jié)日期間開展了自糾自查工作?，F(xiàn)將有關(guān)情況報告如下：
經(jīng)我會認真自糾自查，未發(fā)現(xiàn)公款旅游、高消費娛樂、一桌餐、到基層吃喝、公車私用、收受禮品購物卡、違規(guī)發(fā)放補貼福利、大操大辦、通過“結(jié)干親”高違紀違法活動等現(xiàn)象。區(qū)殘聯(lián)黨組、理事會堅決履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任，班子成員以身作則，帶頭遵守廉潔自律規(guī)定并教育引導(dǎo)黨員干部積極踐行崇廉拒腐、尚儉戒奢的優(yōu)良作風(fēng)，對“節(jié)日腐敗”現(xiàn)象做到發(fā)現(xiàn)一起、查處一起、上報一起，絕不袒護包庇。
亳州市譙城區(qū)殘疾人聯(lián)合會。
2020年5月6日。
“五一”、“端午”將至，為落實中央八項規(guī)定精神，持之以恒糾正“四風(fēng)”，七里進一步嚴明紀律，凈化節(jié)日風(fēng)氣，確保廉潔過節(jié)。
一是深入宣傳教育，增強紀律規(guī)矩意識。召開專題會議，組織黨員干部學(xué)習(xí)各項紀律規(guī)定，緊盯“四風(fēng)”新動向，對中央八項規(guī)定再強調(diào)、再學(xué)習(xí)。通過微信黨建交流群發(fā)送廉政短信，將厲行節(jié)約、廉潔自律有關(guān)要求傳達到每名黨員干部。
二是嚴格檢查督查，切實做到令行禁止。結(jié)合“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育和“激情、干凈、超越”主題作風(fēng)建設(shè)，進一步增強紀律觀念，嚴格遵守廉潔自律各項規(guī)定。抽調(diào)專人成立檢查組，在重點時段、重點區(qū)域、重點場所通過明察暗訪、專項檢查、隨機抽查等方式開展督查，認真做好“八個嚴禁”，堅持從嚴要求，做到令行禁止。
三是暢通舉報渠道，強化監(jiān)督執(zhí)紀問責(zé)。開通舉報電話，發(fā)揮紀檢監(jiān)察信訪舉報“民情直通車”作用，深挖違紀違規(guī)問題線索，充分運用好監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，緊盯重點人重點事，對苗頭性傾向性問題決不放過，做到抓早抓小、動輒則咎。對違紀問題零容忍，做到發(fā)現(xiàn)一起、查處一起，對監(jiān)管不力，造成不良影響和嚴重后果的，嚴肅追究黨支部的主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任。
為認真落實中央深入糾正“四風(fēng)”的工作精神，切實抓好作風(fēng)建設(shè)，進一步提高全體稅務(wù)干部的.廉潔從稅意識，根據(jù)市紀委和通州區(qū)局的有關(guān)要求，三分局于五一、端午期間開展了作風(fēng)建設(shè)宣傳教育督查活動，現(xiàn)將有關(guān)督查情況總結(jié)匯報如下：
一、五一、端午前夕分局分別召開全體人員會議，組織學(xué)習(xí)了習(xí)總書記關(guān)于反腐倡廉一系列講話精神和糾正四風(fēng)精神相關(guān)文件，重申了有關(guān)節(jié)日期間的作風(fēng)建設(shè)的各項規(guī)定，節(jié)日期間，未發(fā)現(xiàn)分局人員有違反作風(fēng)建設(shè)行為的發(fā)生。
二、認真執(zhí)行公務(wù)用車管理規(guī)定。五一、端午期間，我分局的兩部公車按照規(guī)定進行了封存，其中蘇f1n015封存在區(qū)局，蘇fn5051按規(guī)定封存在分局車庫，沒有出現(xiàn)公車私用現(xiàn)象。
三、嚴格落實節(jié)日值班制度。五一、端午期間，分局安排人員進行值班。除勞務(wù)用工人員正常值班外，每日安排一名稅務(wù)人員值班，值班稅務(wù)人員按規(guī)定執(zhí)行上下班制度。值班期間對分局的辦公室安全、用水用電安全、防火情況進行巡查，五一、端午假日期間未發(fā)生安全事故。
四、認真落實節(jié)日期間請銷假制度。按照規(guī)定，分局要求全體同志凡是外出離開南通市范圍的，均需向分局報告，其他類型請假按照規(guī)定履行請銷假手續(xù)。
五、加強督查，嚴格查處各種違紀行為。分局要求分管領(lǐng)導(dǎo)和各股室負責(zé)人切實負起責(zé)任，認真抓好作風(fēng)制度的落實。節(jié)日過后，各股室嚴格對照文件中規(guī)定的督查內(nèi)容組織自查，自查情況向基層監(jiān)督委員會進行報告，一旦發(fā)現(xiàn)違規(guī)違紀問題，立即向上級機關(guān)報告，由上級機關(guān)依照相關(guān)規(guī)定嚴肅處理。
五一端午自查報告篇四
一系列重要講話精神，緊緊圍繞保持黨的先進性和純潔性，以為民務(wù)實清廉為主要內(nèi)容，把貫徹落實中央八項規(guī)定精神作為切入點，突出作風(fēng)建設(shè)和職能轉(zhuǎn)變，著力解決人民群眾反映強烈的突出問題。
活動，現(xiàn)將所查問題剖析如下：
1、教育。
學(xué)習(xí)。
缺乏系統(tǒng)性、主動性。
學(xué)習(xí)上還存在應(yīng)付思想。主要表現(xiàn)在學(xué)習(xí)不主動、缺乏自覺性。特別是工作忙的時候，終日埋頭于紛繁復(fù)雜的事務(wù)堆里，對于黨的新政策學(xué)習(xí)不夠理解不深，致使理論根基不實，不能很好的用科學(xué)的理論武裝自己，學(xué)習(xí)只限于份內(nèi)的科目，沒有從教育學(xué)習(xí)的廣度和深度上下功夫。并且理論學(xué)習(xí)聯(lián)系實際工作不夠。由于學(xué)習(xí)的目的不夠明確，導(dǎo)致學(xué)習(xí)歸學(xué)習(xí)，理論和實際相脫節(jié)。表現(xiàn)為開拓創(chuàng)新精神不夠，創(chuàng)先爭優(yōu)意識不強，對自己工作標準要求的不夠高。
2、工作布置多親自檢查少。自己往往把工作布置下去之后，只問結(jié)果，很少親自督促檢查完成過程和質(zhì)量。只懂分管業(yè)務(wù)，對分管以外的業(yè)務(wù)參與少。工作不深入，工作統(tǒng)籌性不夠高。在工作安排上因為人員少，頭緒多，有顧此失彼的現(xiàn)象。
3、組織紀律性不強，有時不能聽取別人的意見。自由主義的行為在我的身上還時而不時的出現(xiàn)，不能很好地接受組織紀律的約束。有時不能聽取別人正確意見，對一些同志的善意批評不能很好的接受。
4、深入基層調(diào)研不夠。因為主抓市場規(guī)劃建設(shè)和招商引資工作，瑣事比較多，人員比較少，大多數(shù)時間抓業(yè)務(wù)工作，對全市市場調(diào)研走訪不夠，沒有拿出一定的時間進行全面系統(tǒng)的調(diào)研，使自己對市場建設(shè)的把握上不夠全面。
二、存在問題的原因。
分析自身存在的以上幾個問題，我認為既有主觀原因，也有客觀原因。但主要是主觀原因。對教育學(xué)習(xí)的重要性認識不足，對理論學(xué)習(xí)重視程度不夠，對相關(guān)業(yè)務(wù)工作及工作標準要求不高，工作中安排多，抓落實少，生活中不能認真聽取同志們的意見和建議，自身要求不夠嚴格，不能時時刻刻以一名共產(chǎn)黨員的標準來要求自己。
三、今后整改措施。
1、要進一步端正學(xué)習(xí)態(tài)度，牢固確立終身學(xué)習(xí)的理念，加強政治理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，努力提高自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)工作水平，在學(xué)習(xí)中充實自我，增長才干，提高本領(lǐng)。建立健全各項學(xué)習(xí)制度，在時間、內(nèi)容和效果上狠抓落實。
2、按照科學(xué)發(fā)展觀要求，在更深層次、更好的解放思想。堅持與時俱進，及時調(diào)整思想、工作上的不適應(yīng)，搶抓發(fā)展機遇，積極工作中的難題和薄弱環(huán)節(jié)。堅決破除小進則滿、小富即安的陳舊觀念，破除因循守舊、按部就班的保守心態(tài)，破除自我封閉、不求進取的狹隘思想，樹立強烈的發(fā)展意識、開放意識和改革意識，提高工作質(zhì)量。
3、今后我決心一方面要抓好市場規(guī)劃建設(shè)工作，另一方面還要抓好相關(guān)業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí)，對按排的工作親自督促檢查，真正發(fā)現(xiàn)新問題，推動市場工作向前發(fā)展。
4、盡可能多的處理業(yè)務(wù)，積累經(jīng)驗教訓(xùn)，多做事情，增長見識、
總結(jié)。
教訓(xùn)、積累經(jīng)驗，多實踐具體。
工作。
要做到膽大心細、做事不慌張把思想和行動統(tǒng)一起來。
五一端午自查報告篇五
我校認真學(xué)習(xí)了《第二批教育實踐活動單位在“四風(fēng)”方面存在的突出問題》（簡報第188期），并按要求認真貫徹落實。緊密聯(lián)系實際，結(jié)合已印發(fā)的有關(guān)對照材料，始終堅持問題導(dǎo)向，聚焦“四風(fēng)”，認真查找和大力解決師生、群眾反映強烈的突出問題，確保教育實踐活動真正取得實效、取信于民。我校在“四風(fēng)”方面主要存在以下突出問題：
一、存在不足：
1、在形式主義方面。
我校領(lǐng)導(dǎo)班子及成員在理論思想學(xué)習(xí)上，雖能自覺學(xué)習(xí)黨的政治理論和先進教育思想，但存在著思考問題浮于表面的毛病，理論和實踐不能深入的結(jié)合。上有政策、下有對策，文山會海、不求實效，只重文件形式和數(shù)量，工作不實、落實不力。有的作風(fēng)漂浮，唱功好、做功差，不抓落實、不想落實。只注重活動的形式，不追求活動的真正效果，對工作中的問題避重就輕，出現(xiàn)事故多強調(diào)客觀原因不講自身問題等。
2、在官僚主義方面。
個別班子及成員辦事不穩(wěn)重，目光短淺，工作計劃不明確，犯了迷失方向的官僚主義錯誤。不敢擔(dān)當(dāng)、不愿負責(zé)，有的不敢抓、不敢管，回避矛盾和問題，致使小事拖大、大事拖炸。有的怕得罪人，上捧下拉、左右逢源，搞無原則的一團和氣。部門利益至上，有的考慮問題不從學(xué)校大局出發(fā)，只強調(diào)部門利益，有利的事情爭著干，沒利的事情相互推。方法簡單粗暴，有的做事不聽師生、家長、群眾意見，拍自己腦袋、憑個人好惡做群眾的主。個人本位主義思想嚴重，缺乏大局觀念，只掃自家門前雪，不管他人瓦上霜，工作中溝通協(xié)調(diào)少，協(xié)作共事難，遇事不敢擔(dān)當(dāng)。
3、享樂主義方面。
4、奢靡之風(fēng)方面。
有的安于現(xiàn)狀，不思進取，工作平庸，紀律渙散；有的工作責(zé)任心不夠強，積極性不夠，不能認真負責(zé)地把關(guān)，領(lǐng)導(dǎo)沒有要求、沒有唆使的事不主動想、不主動辦；有的缺少創(chuàng)新精神和憂患意識，局限于過往的模式、習(xí)慣的做法，墨守成規(guī)，不敢突破、不愿改革；有的黨員干部勤儉意識淡薄，浪費現(xiàn)象時有發(fā)生；極個別干部工作紀律松馳，上班時間辦私事、玩游戲，等等。
二、分析原因。
1、理論學(xué)習(xí)不夠深入。沒有把理論學(xué)習(xí)放在重要位置，學(xué)習(xí)存在片面性，缺乏對理論的系統(tǒng)研究和深刻理解，這是政治理論不成熟的具體表現(xiàn)。理論與實踐隔離，忽視了理論與實踐的辨證唯物關(guān)系，對政治理論的學(xué)習(xí)只滿足于記住幾條重要論斷和幾句講話，缺乏系統(tǒng)性、經(jīng)常性的深入學(xué)習(xí)，不能用馬列主義的立場和觀點分析問題，不具備用鄧小平理論認識問題、解決問題的能力。
2、理想信念不夠堅定。共產(chǎn)黨員的先進性來自于自覺改造主觀世界，不斷增強黨性鍛煉。這些年來，口頭上也講在改造客觀世界的同時，要改造自己的主觀世界。但實際上存在著重前者輕后者，以事務(wù)工作代替政治和黨性鍛煉，使自己的黨性修養(yǎng)減弱了，對自己要求放松了，考慮個人的榮辱進退多了，考慮群眾利益和全局利益少了。
3、宗旨觀念不夠強化。對黨的群眾路線認識不深，對堅持改造自己的世界觀、人生觀和價值觀的重要性認識不足，還沒有真正在思想上、行動上樹立起全心全意為人民服務(wù)的公仆意識。在工作上群眾觀念淡薄，看不到群眾的首創(chuàng)精神，指導(dǎo)工作主觀意志成份多，為群眾想的少、做的少，服務(wù)群眾，缺乏真功夫。
三、整改措施。
1、進一步加強理論學(xué)習(xí)。堅定理想信念，堅決反對“四風(fēng)”，自覺改正自身在“四風(fēng)”方面存在的問題。要進一步加強學(xué)習(xí)，要以教育實踐活動為契機，學(xué)政治理論、學(xué)業(yè)務(wù)知識、學(xué)工作方法，把學(xué)習(xí)作為提升素養(yǎng)和提高工作能力的重要手段，加強自身理論修養(yǎng)，提高對黨的黨章、黨規(guī)、黨紀、黨性認識，從思想上改變自己，從行動上改變自己，做一名優(yōu)秀的共產(chǎn)黨員，做一名優(yōu)秀的教育工作者。
2、進一步樹立群眾觀點。堅持把群眾工作理念貫穿工作全過程，用群眾工作統(tǒng)攬工作。充分發(fā)揮工作聯(lián)系人民群眾重要渠道的作用，把堅持以人為本、執(zhí)政為民的理念貫穿于全部工作中，始終站在最廣大人民群眾的立場上說話辦事，把實現(xiàn)好維護好發(fā)展好最廣大人民的根本利益作為開展工作的出發(fā)點和落腳點，做到思路上向惠民富民匯集，工作上向為民利民凝聚，作風(fēng)上向親民愛民轉(zhuǎn)變，實實在在幫助師生、群眾解決生活、學(xué)習(xí)困難，打開工作局面。
3、進一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。認真貫徹落實中央八項規(guī)定的要求，對文山會海、辦事效率低下、損害群眾利益等具體問題，逐一提出整改措施，切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。要圍繞貫徹落實中央八項規(guī)定，進一步解放思想，求真務(wù)實，開拓進取，曾強自身的社會責(zé)任感和愛崗敬業(yè)的精神，牢固樹立大局意識，想細想全，變被動為主動，做到“有的放矢”在全面改變自身工作方式方法的同時，還要時刻記住群眾，做群眾的貼心人，真正做到群眾問題無小事，群眾利益最大事，切實讓群眾感受到政府的溫暖和黨的關(guān)懷，真心實意的做人們的好公仆。切實做到從群眾中來、到群眾中去，善于求智于民、問計于民、取德于民，深入基層、深入一線、深入群眾，廣泛聽取群眾的意見和建議，關(guān)心群眾疾苦，用情、用心、用力去解決群眾的困難和問題，以實際行動取信于民。
五一端午自查報告篇六
端午節(jié)，又稱端午節(jié)、端午節(jié)、重五節(jié)、天中節(jié)，是集祭祀、祈福、娛樂、美食于一體的民間節(jié)日。端午節(jié)起源于對自然現(xiàn)象的崇拜，由古代的龍崇拜演變而來。以下是為大家整理的關(guān)于,歡迎品鑒！
根據(jù)《通知》，為了深入貫徹落實中央八項規(guī)定精神，持之以恒糾“四風(fēng)”樹新風(fēng)，教育、引導(dǎo)、監(jiān)督廣大黨員干部文明廉潔過節(jié)，確保節(jié)假日期間風(fēng)清氣正，我公司黨支部對“四風(fēng)”問題進行了自查，現(xiàn)將工作簡要情況報告如下：
為確保五一端午期間杜絕“四風(fēng)”問題，務(wù)實節(jié)儉過節(jié)，黨支部召開工作會議，成立以黨支部書記為組長、班子成員及相關(guān)部門負責(zé)人為成員的檢查組，明確工作職責(zé)。領(lǐng)導(dǎo)班子成員切實擔(dān)負起黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任，牢固樹立廉潔自律意識、以身作則，統(tǒng)一思想，自覺抑制和糾正“四風(fēng)”，并督促全體黨員干部帶頭落實《通知》要求，調(diào)動全體黨員干部的積極性和主動性，嚴以律己、以身作則，帶動全公司文明、節(jié)儉過節(jié)的風(fēng)尚。
黨支部全體黨員帶頭落實中央八項規(guī)定精神及各項要求，嚴格執(zhí)行勤儉節(jié)約和廉潔自律的各項規(guī)定。嚴令禁止接受乙方單位和管理服務(wù)對象贈送的禮金、禮品、消費卡和購物憑證；杜絕以任何名義和借口公款吃喝、公款旅游及借婚喪喜慶、子女升學(xué)、生日壽誕等名義大操大辦、收受禮金的情況；杜絕用公款舉辦豪華、奢侈的節(jié)慶活動，贈送土特產(chǎn)等各類節(jié)禮；嚴禁出入高檔會所和高消費娛樂場所，保持節(jié)儉文明、清正廉潔的本色。嚴守黨的政治紀律、政治規(guī)矩，嚴格落實上級黨委的各項要求。
公司領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭執(zhí)行《通知》的各項規(guī)定和要求，檢查組積極主動對公司各部門進行檢查、排查，確?！锻ㄖ肪衤涞綄嵦帯χ攸c部門負責(zé)人進行約談，緊盯違規(guī)接待、公款吃喝、鋪張浪費、違規(guī)收受財物等問題。通過匯報、報備、電話、走訪等形式，切實將檢查、排查落到實處。
加強民主監(jiān)督、群眾監(jiān)督和媒體監(jiān)督的作用，公司黨支部主動公開舉報電話及郵箱，并在節(jié)假日安排黨員干部值班，密切關(guān)注輿情動態(tài)，發(fā)現(xiàn)問題第一時間逐級上報上級黨委。
經(jīng)公司黨支部檢查落實，在五一端午期間，不存在“四風(fēng)”問題的情況。
根據(jù)州紀委監(jiān)委駐州民政局紀檢關(guān)于中秋節(jié)、國慶節(jié)期間深入落實中央八項規(guī)定精神堅決糾正四風(fēng)的通知》要求，我院黨總支高度重視，采取有力措施認真貫徹通知要求，以黨風(fēng)政風(fēng)推動社風(fēng)民風(fēng)進一步好轉(zhuǎn)，確保歡樂祥和、風(fēng)清氣爽的中秋節(jié)國慶節(jié)氣氛?，F(xiàn)將工作情況報告如下:。
為切實承擔(dān)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任，確保中秋節(jié)國慶節(jié)期間持續(xù)糾正四風(fēng)問題，確保務(wù)實節(jié)儉，我院黨總支部以醫(yī)院總支書記為領(lǐng)導(dǎo)，醫(yī)院總支書記為副領(lǐng)導(dǎo)，各部門中層干部為成員領(lǐng)導(dǎo)小組，明確各部門工作責(zé)任，促使醫(yī)院黨員干部率先執(zhí)行相關(guān)要求，嚴格遵守法律，切實履行一崗兩責(zé)，嚴格監(jiān)督管理，根據(jù)我院實際情況制定相應(yīng)的通知和要求。
院黨總支在中秋節(jié)和國慶節(jié)前分別召開了中層干部以上干部參加的特別會議，深入學(xué)習(xí)了上司對中秋節(jié)國慶節(jié)期間持續(xù)糾正四風(fēng)、廉潔自律節(jié)的通知精神，不斷傳達各項紀律要求，認真申請了八項規(guī)定、四風(fēng)糾正等紀律要求的重要性，要求各黨員干部牢牢理解形勢，明確職責(zé)，進一步加強中秋節(jié)期間反對四風(fēng)、廉潔自律節(jié)約意識。在會議上學(xué)習(xí)和執(zhí)行中央八項規(guī)定精神，持續(xù)糾正四風(fēng)相關(guān)工作要求等交流發(fā)言。通過發(fā)言溝通，大家充分認識到加強節(jié)日期間反對四風(fēng)、執(zhí)行中央八項規(guī)定精神的重要性。通過會議學(xué)習(xí)和交流，進一步提高了黨員干部反對四風(fēng)、廉潔自律、勤儉節(jié)約的自覺性。堅持教育預(yù)防，分別提前打招呼，提前注意。
醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)率先執(zhí)行通知的各項規(guī)定和要求，嚴格糾正四風(fēng)的各項工作，確保通知精神全面落實。另一方面，在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子會上統(tǒng)一思想認識，自覺抑制和糾正四風(fēng)，堅定樹立廉潔自律意識。節(jié)日期間，領(lǐng)導(dǎo)干部率先執(zhí)行上級要求，嚴格執(zhí)行公務(wù)車、會議經(jīng)費、公務(wù)接待費等管理規(guī)定，率先實現(xiàn)十個嚴禁，為所有干部員工提出了表率。為了加強部門監(jiān)督、民主監(jiān)督、大眾監(jiān)督和媒體監(jiān)督的作用，醫(yī)院黨總支公開通報電話，同時采用特別檢查、隨機檢查、明察暗訪等形式，對各部門黨員干部進行監(jiān)督檢查。經(jīng)過自我調(diào)查，中秋節(jié)國慶節(jié)期間，沒有用公款訪問、送禮、宴會等活動，沒有用公款大吃、游山游水、出國旅游等違反中央八項規(guī)定精神問題。
為了深入貫徹中央八項規(guī)定和xx紀發(fā)【2019】5日-中共xxxx區(qū)紀律委員會、xxxx區(qū)監(jiān)督委員會發(fā)布《關(guān)于清明、五一期間開展四風(fēng)特別監(jiān)督檢查的通知》，我社區(qū)認真開展清明、五一期間四風(fēng)特別監(jiān)督檢查。
我社區(qū)將糾正四風(fēng)問題作為全面嚴格管理黨主體責(zé)任和黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要內(nèi)容。清明、五一前夕，專門召開干部作風(fēng)建設(shè)會議，安排和部署兩節(jié)期間的糾正四風(fēng)專項監(jiān)督檢查工作，使全體干部員工充分認識到糾正四風(fēng)問題的重要性和緊迫性，進一步加強糾正四風(fēng)思想自覺和行動自覺，確保節(jié)約文明廉潔。班級重申紀律要求，嚴禁公務(wù)員上墳燒紙、公款購買高級煙酒、茶葉等節(jié)日禮物、違規(guī)公款飲食、違規(guī)發(fā)放津貼、大操作大事、變態(tài)公款旅游、公共汽車私用等行為，對發(fā)現(xiàn)的問題要嚴格管理、嚴格管理、及時報告，不斷發(fā)出糾正四風(fēng)的強烈信號社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)干部以上率先樹立良好的風(fēng)格和形象黨員干部要嚴格遵守黨的紀律，遵守各項廉潔規(guī)定。
清明、五一期間，班級成員4人，分為2組，對社區(qū)各科進行分工保險，不定期監(jiān)督檢查，重點是清明上墳燒紙、林區(qū)野外吸煙的違規(guī)公款飲食、違規(guī)禮金、消費卡、違規(guī)婚禮慶?；顒踊蚪铏C籌集資金、違規(guī)津貼、補助金、獎金和實物、變相公款旅行、賭博、吸毒、公共汽車私有、私人汽車公營、違規(guī)出入私人俱樂部等問題。
堅持以零容忍的態(tài)度糾正和調(diào)查四風(fēng)的壞習(xí)慣問題，發(fā)現(xiàn)頂風(fēng)違反紀律的人，一起調(diào)查，早點抓住，經(jīng)常責(zé)備。加大四風(fēng)問題典型案例通報力度，命名道姓公開曝光。對于在特別監(jiān)督檢查中欺騙責(zé)任、欺騙、隱瞞不報告的人，我們社區(qū)認真追究責(zé)任人的責(zé)任。對于責(zé)任執(zhí)行力不強、四風(fēng)陋習(xí)問題突出的，不僅要追究當(dāng)事人的責(zé)任，還要追究其保險負責(zé)人的責(zé)任，切實加強執(zhí)紀問責(zé)糾正四風(fēng)的實效性和威懾力。
根據(jù)公司文件要求，項目部進一步拓展作風(fēng)建設(shè)成效，鞏固落實中央八項規(guī)定精神，持之以恒正風(fēng)肅紀，營造風(fēng)清氣正節(jié)日氛圍。現(xiàn)將情況匯報如下：
4月30日下午，項目部組織全體員工召開“節(jié)前警示教育專題會”，宣貫了公司文件，結(jié)合項目部實際情況做出了安排，提出了要求。強調(diào)要進一步增強五一、端午期間糾正“四風(fēng)”、廉潔自律厲行節(jié)約意識，持之以恒落實中央八項規(guī)定及其實施細則精神、糾正“四風(fēng)”，扎實做好警示教育、監(jiān)督檢查和風(fēng)險防范工作，確保五一、端午期間無違反“八項規(guī)定”和“四風(fēng)”問題，清廉節(jié)儉過好“兩節(jié)”。
深入宣傳紀律要求，加大對紀律作風(fēng)建設(shè)有關(guān)規(guī)定的宣傳，提前對廣大干部職工起到了警示作用。并及時公布監(jiān)督舉報方式、暢通監(jiān)督舉報渠道，有效調(diào)動和發(fā)揮干部職工群眾監(jiān)督力量。通過領(lǐng)導(dǎo)干部相互之間和職工群眾對領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督，項目部五一、端午期間未發(fā)現(xiàn)和未收到反映干部有違紀違規(guī)的行為和問題。
車輛嚴格按照公司及項目部車輛管理辦法要求，僅用于施工生產(chǎn)需要，沒有發(fā)生公車私用、私車公養(yǎng)的現(xiàn)象。
節(jié)日期間，項目部未發(fā)生商務(wù)接待，所有因公發(fā)生的招待嚴格按照接待標準要求進行，不存在超標準現(xiàn)象。
項目部在節(jié)假日期間切實做到了“把好自己的嘴，管好自己的手，看好自家的門”，確保了在廉潔自律上不出問題，不出紕漏。
特此匯報。
縣紀委::。
根據(jù)對違反中央八項規(guī)定精神和四風(fēng)問題開展自我調(diào)查相關(guān)工作安排，縣人民代表大會機關(guān)高度重視，及時部署，對違反八項規(guī)定精神和隱形變異四風(fēng)問題逐一對照，認真開展自我調(diào)查。目前的報告如下:。
其他方面:堅決調(diào)查吃工資問題，嚴格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)辦公室標準，消除大規(guī)?；槎Y慶祝，嚴禁違反禮金。沒有吃工資的問題，超標占有，改裝辦公室用房，大操大舉辦婚禮慶?；顒樱铏C集財產(chǎn)行為和違反禮物行為。
根據(jù)州紀委監(jiān)委駐州民政局紀檢關(guān)于中秋節(jié)、國慶節(jié)期間深入落實中央八項規(guī)定精神堅決糾正四風(fēng)的通知》要求，我院黨總支高度重視，采取有力措施認真貫徹通知要求，以黨風(fēng)政風(fēng)推動社風(fēng)民風(fēng)進一步好轉(zhuǎn)，確保歡樂祥和、風(fēng)清氣爽的中秋節(jié)國慶節(jié)氣氛?，F(xiàn)將工作情況報告如下:。
為切實承擔(dān)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任，確保中秋節(jié)國慶節(jié)期間持續(xù)糾正四風(fēng)問題，確保務(wù)實節(jié)儉，我院黨總支部以醫(yī)院總支書記為領(lǐng)導(dǎo)，醫(yī)院總支書記為副領(lǐng)導(dǎo)，各部門中層干部為成員領(lǐng)導(dǎo)小組，明確各部門工作責(zé)任，促使醫(yī)院黨員干部率先執(zhí)行相關(guān)要求，嚴格遵守法律，切實履行一崗兩責(zé)，嚴格監(jiān)督管理，根據(jù)我院實際情況制定相應(yīng)的通知和要求。
院黨總支在中秋節(jié)和國慶節(jié)前分別召開了中層干部以上干部參加的特別會議，深入學(xué)習(xí)了上司對中秋節(jié)國慶節(jié)期間持續(xù)糾正四風(fēng)、廉潔自律節(jié)的通知精神，不斷傳達各項紀律要求，認真申請了八項規(guī)定、四風(fēng)糾正等紀律要求的重要性，要求各黨員干部牢牢理解形勢，明確職責(zé)，進一步加強中秋節(jié)期間反對四風(fēng)、廉潔自律節(jié)約意識。在會議上學(xué)習(xí)和執(zhí)行中央八項規(guī)定精神，持續(xù)糾正四風(fēng)相關(guān)工作要求等交流發(fā)言。通過發(fā)言溝通，大家充分認識到加強節(jié)日期間反對四風(fēng)、執(zhí)行中央八項規(guī)定精神的重要性。通過會議學(xué)習(xí)和交流，進一步提高了黨員干部反對四風(fēng)、廉潔自律、勤儉節(jié)約的自覺性。堅持教育預(yù)防，分別提前打招呼，提前注意。
醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)率先執(zhí)行通知的各項規(guī)定和要求，嚴格糾正四風(fēng)的各項工作，確保通知精神全面落實。另一方面，在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子會上統(tǒng)一思想認識，自覺抑制和糾正四風(fēng)，堅定樹立廉潔自律意識。節(jié)日期間，領(lǐng)導(dǎo)干部率先執(zhí)行上級要求，嚴格執(zhí)行公務(wù)車、會議經(jīng)費、公務(wù)接待費等管理規(guī)定，率先實現(xiàn)十個嚴禁，為所有干部員工提出了表率。為了加強部門監(jiān)督、民主監(jiān)督、大眾監(jiān)督和媒體監(jiān)督的作用，醫(yī)院黨總支公開通報電話，同時采用特別檢查、隨機檢查、明察暗訪等形式，對各部門黨員干部進行監(jiān)督檢查。經(jīng)過自我調(diào)查，中秋節(jié)國慶節(jié)期間，沒有用公款訪問、送禮、宴會等活動，沒有用公款大吃、游山游水、出國旅游等違反中央八項規(guī)定精神問題。
五一端午自查報告篇七
為切實履行好市紀委監(jiān)委監(jiān)督檢查室巡察整改監(jiān)督工作職責(zé)，按照《關(guān)于對xx市商務(wù)局黨組巡察整改工作監(jiān)督檢查方案》,第五監(jiān)督檢查室啟動片組聯(lián)動成立督查組對市商務(wù)局黨組進行了巡察整改工作督查。督查組通過聽取情況匯報、查閱資料、個別訪談、民主測評等方式，對照問題清單進行逐項檢查，現(xiàn)將檢查情況報告如下：
對照市委巡察反饋意見，市商務(wù)局先后4次召開專題會議部署整改工作，于20xx年12月24日印發(fā)了《關(guān)于落實市委第三巡察組巡察反饋問題整改工作的情況報告》。
20xx年9月30日，五室結(jié)合中秋、國慶節(jié)期間作風(fēng)建設(shè)專項督查，采取“四不兩直”方式對市商務(wù)局巡察整改落實情況進行了監(jiān)督檢查，共抽查了五個相關(guān)問題的整改落實情況，并對督查中發(fā)現(xiàn)的問題整改未到位、整改進程較為緩慢等問題進行了內(nèi)部通報。
20xx年11月1日，市商務(wù)局黨組召開巡察整改專題民主生活會，按照巡察整改日常監(jiān)督工作要求，五靠參加會議并進行監(jiān)督。會上五室指出了在整改落實中存在的三個突出問題，并向黨組提出了兩點意見建議。
20xx年5月18日，五室對照市委第三巡察組《關(guān)于巡察市商務(wù)局黨組的反饋意見》對市商務(wù)局巡察整改落實情況、重點問題整改情況進行了逐項檢查，目前巡察整改的40個具體問題，有32個已基本整改到位，8個未整改到位(詳見附件1)。
二、巡察整改滿意度測評情況。
檢查組選取機關(guān)科室負責(zé)人、二級機構(gòu)工作人員、訪談對象等進行了巡察整改滿意度測評，收回測評表21份，經(jīng)統(tǒng)計，6項測評內(nèi)容情況如下：
第1項滿意率90.5%(黨組承擔(dān)主體責(zé)任，對照習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，從思想根源和政治上查找問題舉一反三整改情況);第2項滿意率100%(黨組書記、班子成員以上率下糾正政治偏差，擔(dān)當(dāng)作為抓整改措施落實情況);第3項(力戒形式主義、官僚主義情況，是否存在做表面文章、僅以出臺規(guī)定代替整改等問題)滿意率95.2%;第4項(持續(xù)凈化政治生態(tài)，強化管黨治黨政治責(zé)任情況;滿意率)滿意率100%;第5項(巡察成果運用情況，反饋的問題是否整改到位，群眾反映強烈的問題是否得到了整改)滿意率90.5%;第6項(集中整改前后對比是否有明顯好轉(zhuǎn))滿意率90.5%。
有干部在測評表中還反映了對商務(wù)局黨組的相關(guān)意見建議,認為要進一步鞏固巡察成果，做到定期動態(tài)監(jiān)督強化整改實效;要以巡察整改為契機，舉一反三，進一步健全各項制度，促推商務(wù)工作的高質(zhì)量發(fā)展。
三、對照問題清單整改落實情況。
8個問題未整改到位，具體情況如下：
1.對應(yīng)問題清單的第2個問題：落實綠色發(fā)展履職不充分，加油站地下油罐防滲改造、汽油儲油庫和加油站的油氣回收改造完成時限截至2017年12月31日到期后未如期完成，一推再推。
存在問題:檢查時發(fā)現(xiàn)全市應(yīng)進行油氣回收改造的326座加油站中，已完成320座，還有6座因道路修建需遷建未完成。
2.對應(yīng)問題清單的第4個問題：農(nóng)貿(mào)市場服務(wù)不優(yōu)、群眾辦事難、存在重大安全隱患的問題。市場管理服務(wù)中心欠繳社保、職業(yè)年金，退休職工不能正常辦理退休手續(xù)和領(lǐng)取退休工資及職工考級晉升通道不暢的問題。
存在問題：市場管理服務(wù)中心欠繳社保和職業(yè)年金的問題還沒整改到位。
3.對應(yīng)問題清單的第25個問題：廉政風(fēng)險防控意識不強。
存在問題：2017年之前沒有制定廉政風(fēng)險防控制度，20xx年雖制定了制度，但沒有明確廉政風(fēng)險點，內(nèi)容空洞，措施乏力。20xx年10月9日黨組雖專題研究修燈完善了《xx市商務(wù)局廉政風(fēng)險防控工作管理制度》，但未密切結(jié)合本單位實際建立廉政風(fēng)險點臺帳及相應(yīng)防控措施，未按照整改方案要求對涉及重大廉政風(fēng)險的項目建設(shè)、項目資金、行政審批、招商引資等關(guān)鍵環(huán)節(jié)進行廉政風(fēng)險評估與考核。
4.對應(yīng)問題清單的第26個問題：項目資金的分配、使用效果監(jiān)管不到位，對審計指出的款項支付方式不合規(guī)、大額借支現(xiàn)金問題2017年、20xx年仍然存在。
存在問題：項目資金的分配、使用效果監(jiān)管不到位，查閱電子商務(wù)扶持資金的審核資料，評審結(jié)果無評審人員簽字，因此無法確定提供資料真實性。
5.對應(yīng)問題清單的第29個問題：“一崗雙責(zé)”落實不夠，對擠占挪用專項資金、不按規(guī)定配繳住房公積金、不執(zhí)行政府采購規(guī)定、公務(wù)卡結(jié)算流于形式、會審聯(lián)簽把關(guān)不嚴、大量接待支出無公函與明細、差旅費報銷不實等違反財務(wù)管理規(guī)定和財經(jīng)紀律問題班子成員不批評、不制止、不糾正，對2014年審計指出的問題一直沒有進行調(diào)查處理。
存在問題：20xx年審計指出的問題未見相關(guān)資料及佐證材料,并且財務(wù)科長對此事不清楚。
6.對應(yīng)問題清單的第30個問題：檢查監(jiān)督偏松，對存在的違規(guī)違紀問題發(fā)現(xiàn)和處理不及時，2013年至20xx年，市場服務(wù)中心每年違規(guī)發(fā)放年終總結(jié)大會補助，20xx年8月市場服務(wù)中心一名職工因涉毒判刑，直到20xx年1月群眾舉報后才得知其違法問題并作出開除公職處理。
存在問題：該問題由副局長曾文彬具體牽頭整改，查看他的專題民主生活會發(fā)言材料，顯示針對該問題對負有管理責(zé)任的人員進行了誡勉談話。但經(jīng)訪談相關(guān)人員、查閱相關(guān)佐證資料發(fā)現(xiàn),并未對負有管理責(zé)任的人員進行誡勉談話。
7.對應(yīng)問題清單的第31個問題：20xx年，商務(wù)扶貧資金分配問題沒有及時發(fā)現(xiàn)并查處。
存在問題：根據(jù)相關(guān)財務(wù)人員反饋，對此問題并不知曉，也未發(fā)現(xiàn)有商務(wù)扶貧資金的分配問題。
8.對應(yīng)問題清單的第38個問題：二級單位監(jiān)管不到位，對安全、穩(wěn)定、廉政、財務(wù)四種風(fēng)險并存的市場服務(wù)中心缺乏深入調(diào)研和解決問題的有力舉措。
存在問題：查看市場服務(wù)中心的《財務(wù)報銷制度及流程》、《票據(jù)管理規(guī)定》和《財務(wù)公開實施辦法》，文內(nèi)均有“本制度(規(guī)定或辦法)自頒布之日起正式生效”的內(nèi)容，但均無制定和頒布時間。該中心的監(jiān)察通報中對各市場管理所普遍存在攤頭攤尾、占道經(jīng)營和團圓路市場管理所張世平上班遲到的問題發(fā)出監(jiān)察建議，要求追究當(dāng)事人責(zé)任并于20xx年10月底報監(jiān)察室。經(jīng)檢查，沒有處理結(jié)果。
四、問題線索辦理情況。
(一)辦理巡察發(fā)現(xiàn)的問題線索4條，具體情況如下：關(guān)于益紀監(jiān)線〔20xx〕361號反映市商務(wù)局明知xx華鑫公司申報資料造假，仍同意申報驗收，導(dǎo)致財政付100萬元專項補助的問題。擬對1人黨內(nèi)嚴重警告，1人黨內(nèi)警告，1人誡勉。
關(guān)于益紀監(jiān)線〔20xx〕362號反映市商務(wù)局涉嫌通過舉辦培訓(xùn)班、召開座談會和車輛維修等方式造假套取資金的問題。現(xiàn)已對1人誡勉，2人責(zé)令檢查，1人談話提醒。
關(guān)于益紀監(jiān)線c20xxj363號反映市商務(wù)局劉曼妮檔案丟失，李夢桃負主要責(zé)任的問題?，F(xiàn)已對1人政務(wù)警告。
關(guān)于對益紀監(jiān)案函〔20xx〕43號反映市商務(wù)局下屬市場服務(wù)中心2017年9月至20xx年2月違規(guī)發(fā)放年終總結(jié)會議補助1.38萬元的問題?，F(xiàn)已對2人批評教育，1人談話提醒。
(二)市委第三巡察組直接移交給駐市商務(wù)局紀檢監(jiān)察組的信訪舉報1件，具體情況如下：
群眾匿名舉報市場服務(wù)中心副主任冷燦輝和副主任、紀委書記龔維強。舉報冷燦輝在維修上虛設(shè)項目套取資金占為己有;違規(guī)插手工程招投標3.40萬元創(chuàng)文資金落入自己口袋。舉報龔維強以添置辦公設(shè)備，維修辦公場所的名義報銷大吃大喝的費用。目前駐市商務(wù)局紀檢監(jiān)察組正準備辦理此信訪舉報。
五、整改工作意見和建議。
1.以巡察整改為契機，加強干部隊伍建設(shè)，結(jié)合巡察整改線索辦理情況開展黨紀法規(guī)的學(xué)習(xí)教育，讓受處分的人員現(xiàn)身說法,切實增強干部職工法紀觀念。及時發(fā)現(xiàn)苗頭性、傾向性問題，抓早抓小。
2.對未整改到位的八個問題剖析原因，加快整改進度，在今年年底前整改到位并將整改情況報五室。對已整改到位的問題,建立長效機制，經(jīng)常性開展“回頭看”，鞏固整改成果，保持單位風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。
3.加強對二級機構(gòu)的監(jiān)督管理，拿出切實可行的措施，特別是市場服務(wù)中心目前存在的問題，要想辦法盡快解決。
4.嚴格區(qū)分公務(wù)接待和商務(wù)接待，接待標準嚴格按照相關(guān)標準和要求執(zhí)行。
五一端午自查報告篇八
xxxx“兩個支撐”的職能定位，核心就是為局機關(guān)服務(wù)、為省直機關(guān)及干部職工服務(wù)，服務(wù)是根，也是xxxx的立足之本、發(fā)展之基，“八大中心”建設(shè)，是服務(wù)的具體化和工作抓手。為此，要進一步深刻理解x局長對xxxx提出的“十個好”“七個多”“十大員”指示要求，堅持不懈教育引導(dǎo)中心干部職工樹牢服務(wù)第一理念，內(nèi)化于心、外化于行。
（二）必須不斷增強履職盡責(zé)能力。
要做好服務(wù)，就要做到打鐵先須自身硬。xxxx作為一個新成立的副廳級建制單位，面對新職能、新任務(wù)、新要求，我們不回避自身能力短板，通過專題活動、三專三能專項訓(xùn)練、周五小課堂、日常工作歷練等提升素質(zhì)能力。
（三）必須激活干部職工干事激情。
努力營造干部職工想干事的氛圍，通過各種方式深入了解干部職工的興趣愛好、能力素質(zhì)、個人性格特征，結(jié)合工作實際發(fā)揮個人特長，以“興趣是最好的老師”為引擎驅(qū)動，鋪就多樣能力展示賽道，做到人盡其材、才盡其用、用其當(dāng)時，讓能者“香”起來，讓庸者“坐不住”，不斷激發(fā)干部職工潛力，激發(fā)“干一行愛一行，愛一行行一行”的精神氣。
（四）必須繼續(xù)推進xx機構(gòu)改革。
改革沒有完成時，只有進行時。在改革中，必然遇到這樣那樣的困難和問題，也有一些障礙和難點，通過中心上上下下的團結(jié)奮進、齊心協(xié)力，在xx機構(gòu)改革的過程中，做到了思想不亂、隊伍不散、服務(wù)不斷、干勁不減，取得的既有成績，來之不易，凝聚著每個xx保障人的辛勞、智慧和心血。然而，xxxx作為省直機關(guān)xx機構(gòu)改革的重要一環(huán)，目前只完成了物理整合，取得了階段性性成效，但距離完成改革“后半篇文章”還有一段路要走。比如，職能職責(zé)還需與局機關(guān)以及xx、xx等兄弟單位理順；轉(zhuǎn)隸后人員身份待遇標準需要進一步統(tǒng)一；各項經(jīng)費預(yù)算編制有待進一步與財政等部門溝通協(xié)調(diào)；發(fā)揮整體效能和規(guī)模效應(yīng)，需要加強研究、加快推進。
五一端午自查報告篇九
根據(jù)《關(guān)于印發(fā)2019年元旦期間正風(fēng)肅紀糾“四風(fēng)”監(jiān)督檢查工作方案的通知》(江紀〔2018〕113號)文件要求，現(xiàn)將高坪鄉(xiāng)在2019年元旦期間正風(fēng)肅紀糾“四風(fēng)”監(jiān)督檢查工作的情況報告如下：
一、高度重視，迅速安排部署。
為堅持貫徹中央八項規(guī)定，馳而不息糾正“四風(fēng)”，營造我鄉(xiāng)風(fēng)清氣正的節(jié)日氛圍，在收悉文件后鄉(xiāng)黨委高度重視，迅速行動。我鄉(xiāng)于12月29日及時組織全體鄉(xiāng)干部、各村“居”兩委主要負責(zé)人召開2019年元旦期間正風(fēng)肅紀糾正“四風(fēng)”工作安排部署會，并傳達江紀〔2018〕113號文件，使每一位干部職工深入領(lǐng)會文件精神。同時要求全體干部職工要嚴格遵守中央八項規(guī)定，堅決落實“十嚴禁”，嚴防“四風(fēng)”問題反彈回潮，確?！傲疂嵾^節(jié)”的良好節(jié)假日氛圍。
二、嚴明紀律要求，確保各項規(guī)定落到實處。
一是進一步加強領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律和作風(fēng)建設(shè)，要求廣大黨員干部尤其是領(lǐng)導(dǎo)干部要切實增強廉潔自律意識，繃緊廉潔自律這根弦，把好廉潔關(guān)，過個廉潔年，切實強化節(jié)日期間領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作;二是堅決執(zhí)行中央八項規(guī)定、“十嚴禁”和黨員干部作風(fēng)“十不不準”，嚴禁違規(guī)收送禮品、禮金、消費卡等，嚴禁違規(guī)操辦婚喪喜慶事宜或借機斂財、嚴禁公款吃喝、公款旅游等不正之風(fēng);三是加強對財務(wù)、辦公室的管理，提前打招呼，嚴格財經(jīng)紀律，嚴格控制公務(wù)支出，削減一切不必要開支。
三、加強監(jiān)督檢查、杜絕違規(guī)違紀行為發(fā)生。
為杜絕違規(guī)違紀行為發(fā)生，高坪成立督查組，對轄區(qū)內(nèi)落實中央八項規(guī)定反對“四風(fēng)”情況深入開展自查，采取明察暗訪、公開舉報電話等多種形式，對鄉(xiāng)各站所、各村(居)及旅游景點加大監(jiān)管查處力度，嚴肅查處違規(guī)違紀行為，堅持做到及時發(fā)現(xiàn)、及時查處、及時通報，絕不姑息，確保了高樓坪鄉(xiāng)風(fēng)清氣正、清正廉潔的政治生態(tài)。
通過開展本次監(jiān)督檢查活動，進一步加強了我鄉(xiāng)的作風(fēng)建設(shè)和廉潔自律，鞏固了作風(fēng)建設(shè)成果，全面提高了我鄉(xiāng)干部職工的廉潔自律意識。截止目前，我鄉(xiāng)在監(jiān)督檢查過程中未發(fā)現(xiàn)有違反規(guī)定的公款吃喝、違規(guī)收送禮品、禮金、違規(guī)操辦婚喪喜慶事、公款旅游等違紀問題。
五一端午自查報告篇十
我局成立由局長親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體管的三指定專項治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組，對三指定專項治理工作進行全面部署，為把責(zé)任落實到人頭，層層簽訂了三指定專項治理責(zé)任書，實現(xiàn)部署、檢查、考核、整改的閉環(huán)管理。
二、加強管理，在制度上杜絕三指定。
針對三指定專項治理工作，我局先后制定了《客戶受電工程三指定專項治理工作實施方案》、《客戶受電工程三指定管理處罰辦法》、《寶清電業(yè)局業(yè)擴報裝工作管理辦法》等一系列規(guī)章制度。在自查過程中，我們將不健全的資料及時進行補充、完善，如：編制了《業(yè)擴報裝業(yè)務(wù)辦理告知書》宣傳冊一、二，將相關(guān)用戶應(yīng)知內(nèi)容加入告知書中，并在客戶辦理業(yè)擴報裝時，進行告知，真正做到了讓用戶明白辦電、放心用電。我們還把三指定相關(guān)資料按時間先后順序分國家、省、市、縣四部分梳理歸納、裝訂成冊，以便宣貫、查閱。
根據(jù)工作需要，我們又到友誼局進行學(xué)習(xí)，對照該局相關(guān)資料我局在業(yè)擴手續(xù)中又健全了《客戶受電工程回訪單》，達到了取長補短、相互交流的目的。
三、統(tǒng)一思想，在思想上杜絕三指定。
及時向內(nèi)部職工傳達國家電網(wǎng)公司、省公司三指定專項治理方面相關(guān)文件及會議精神，加強對局內(nèi)職工《供電服務(wù)監(jiān)管辦法》和三不指定方面內(nèi)容培訓(xùn)。
面向社會通過設(shè)立咨詢臺、張貼標語、發(fā)放宣傳單，大廳電子屏等形式進行了宣傳三不指定工作。并結(jié)合你用電我用心和行風(fēng)熱線直播活動，向全縣電力客戶宣傳三不指定政策。
四、完善措施，在措施上杜絕三指定。
1、實施一站式服務(wù)。由營業(yè)窗口組織協(xié)調(diào)全局各部門完成業(yè)擴報裝的相應(yīng)工作。
2、對業(yè)擴人員嚴格按著業(yè)擴報裝流程時限規(guī)定獎懲。
3、在客戶辦理受電工程時，主動告知具有設(shè)計和施工資質(zhì)的單位，允許客戶自主采購電力設(shè)備。
4、成立電氣工程驗收及檢查小組，嚴把驗收關(guān)。
5、聘請了32位社會監(jiān)督員對各項服務(wù)進行監(jiān)督。
6、我局多經(jīng)企業(yè)的職工已經(jīng)全部回歸主業(yè)，為客戶受電工程市場公開、公平、公正提供有力保障。
五、提高認識，在服務(wù)上贏得客戶市場。
幾年來，我局為了提高企業(yè)品牌形象，增加客戶滿意度，在業(yè)擴報裝上，不斷規(guī)范工作流程，縮短辦電時間，對有特殊需求的客戶實行急事爭辦、特事特辦，如對縣城亮化工程、城鎮(zhèn)通鄉(xiāng)公路建設(shè)、新農(nóng)村建設(shè)等工程，開辟綠色通道，實行先用電后辦手續(xù)，并全過程提供技術(shù)支持。在創(chuàng)新服務(wù)手段上，對弱勢群體實行一對一幫扶政策，實行貼心服務(wù)、上門服務(wù)；對縣內(nèi)重點工程，如魯能煤電化工程，實行掛牌督辦，并實行三段式服務(wù)，做到提前介入、掌握需求、全過程跟蹤和及時回訪。同時，我們通過不斷提高客戶受電工程設(shè)計水平、施工工藝、施工品質(zhì)及施工服務(wù)質(zhì)量，來增強自身的競爭能力，使客戶主動、自愿地找電業(yè)局設(shè)計、施工。
開展三指定專項治理工作，是維護電力市場秩序的重要舉措，也是供電企業(yè)接受電力監(jiān)管的具體表現(xiàn)。只有從內(nèi)部入手，從思想上真正認識三指定的危害性，行動上真正做出轉(zhuǎn)變，常態(tài)開展，創(chuàng)新服務(wù)手段，提升服務(wù)水平，切實維護好客戶合法權(quán)益，才能贏得客戶的信賴，才能贏得電力市場，才能更好地促進企業(yè)健康發(fā)展。
按照中、省、市、區(qū)《關(guān)于開展工程建設(shè)領(lǐng)域突出問題專項治理工作的意見》安排部署，我局結(jié)合全區(qū)實際情況，于xx年10月起對我區(qū)工程建設(shè)領(lǐng)域突出問題開展了自查自糾，現(xiàn)就有關(guān)工作總結(jié)如下：
一、基本情況。
這次對xx年立項以來，在建和已經(jīng)竣工的建設(shè)項目進行了自查自糾，共檢查項目33個，其中：總投資額500萬以上項目5個，總投資額500萬以下項目28個，總面積17xx平方米，總造價達19500萬元，在開展自查自糾中沒有發(fā)現(xiàn)違反法定權(quán)限和程序擅自改變城鄉(xiāng)規(guī)劃、改變土地用途、違規(guī)調(diào)整容積率、規(guī)避招標、虛假招標、圍標串標、評標不公、監(jiān)管不力、轉(zhuǎn)包和違法分包、城鎮(zhèn)房屋拆遷中侵害群眾利益的問題等問題存在。在檢查中查處違法違規(guī)項目16個，其中：不履行法定建設(shè)手續(xù)項目2個，監(jiān)理不履行監(jiān)管責(zé)任項目3個，施工單位安全生產(chǎn)責(zé)任不落實項目3個、施工單位安全措施不到位項目8個。共發(fā)出限期整改通知書7份，發(fā)出停工通知9份。
二、存在的問題。
1、部分項目存在施工人員不到崗、到位的情況，部分監(jiān)理不到崗，不履行監(jiān)理職責(zé)。
2、一些項目安全生產(chǎn)責(zé)任制不落實，安全措施不到位。
3、少部分的建設(shè)項目法定建設(shè)手續(xù)不齊備。
三、工作措施。
1、高度重視、加強組織領(lǐng)導(dǎo)，全面部署。
一是為了抓好工程建設(shè)領(lǐng)域突出問題自查自糾工作工作工作，我局成立了工程建設(shè)領(lǐng)域突出問題自查自糾工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由局長熊杰任組長，副局長沈倫、紀檢組長唐敏任副組長，局監(jiān)察、建管、質(zhì)監(jiān)、城監(jiān)、房管、招標等部門擔(dān)任成員，在建管股設(shè)立辦公室專門負責(zé)日常工作，并印發(fā)了《建設(shè)系統(tǒng)開展工程建設(shè)領(lǐng)域突出問題專項治理工作方案》，及時向全區(qū)公布了投訴電話。
二是建立了建管管市場、質(zhì)監(jiān)管現(xiàn)場、局紀檢組管紀律、作風(fēng)、相關(guān)部門配合的運行機制，劃分了范圍、明確了職責(zé)，使自查自糾工作做到有條不紊。
三是我局將自查工作納入年終目標考核，明確目標和工作重點，將任務(wù)目標落實到各有關(guān)股室，進行定期檢查，年終考核，兌現(xiàn)獎懲。
2、突出重點、規(guī)范建筑市場各方行為。
為切實規(guī)范建筑市場各方主體行為，從源頭上制止建設(shè)工程不依法建設(shè)、不按建設(shè)程序辦理建設(shè)手續(xù)、項目違法轉(zhuǎn)包、分包以及中標與施工過程相脫節(jié)、工程技術(shù)人員、項目經(jīng)理、八大員等違法亂掛亂靠、質(zhì)量安全等行為，我們采取了有針對性的措施。
一是抓住治亂源頭，規(guī)范業(yè)主行為。從嚴把好八關(guān)，即：市場準入關(guān)、勘察設(shè)計關(guān)、規(guī)劃審批關(guān)、施工圖審查關(guān)、招標投標關(guān)、建設(shè)監(jiān)理關(guān)、質(zhì)量監(jiān)督關(guān)、施工許可關(guān)。果斷不答應(yīng)違法項目開工建設(shè)。
二是加大治理力度，嚴格辦事程序。我局不斷提高自身的政治和業(yè)務(wù)素質(zhì)，切實負起責(zé)任，真正履行職責(zé)，真抓實干。首先，從辦理各項基本建設(shè)手續(xù)開始，依法嚴格辦事程序，該辦的一定要辦，不該辦的一定不能辦，杜絕問題進入市場。其次，辦理各項手續(xù)規(guī)范到位，盡職盡責(zé)，為市場主體各方做好榜樣。
三是加大執(zhí)法力度，嚴厲查處違法行為。加強執(zhí)法力量，對執(zhí)法檢查查出的違法違規(guī)行為，敢于動真的、來硬的，不姑息遷就，不講情面，該通報的通報，該處罰的處罰。求真務(wù)實，見到實效，真正起到震懾作用。
四是加強對施工企業(yè)的治理工作，引導(dǎo)和幫助企業(yè)提高整體素質(zhì)，提高企業(yè)技術(shù)人員自有率，提高企業(yè)的自律能力，提高企業(yè)的市場執(zhí)行力，切實依據(jù)企業(yè)自身的技術(shù)優(yōu)勢，充分調(diào)動治理人員的積極性，逐步使市場競爭中的最基礎(chǔ)層次的價格競爭轉(zhuǎn)向中間層次的質(zhì)量競爭，最后達到最高層次的品牌競爭，使我們的企業(yè)真正走向做大做強之道。
五是認真開展不執(zhí)行強制性標準和在施工中偷工減料行為的專項治理。加大對新版《建筑工程施工質(zhì)量驗收規(guī)范》的宣傳力度，貫徹實施《建設(shè)工程質(zhì)量治理條例》、《實施工程建設(shè)強制性標準監(jiān)督規(guī)定》等強制性條文，依法嚴厲查處不執(zhí)行強制性標準、偷工減料、降低工程質(zhì)量以及指定、購置使用不合格的建筑材料、建筑構(gòu)配件和設(shè)備的勘察、設(shè)計、施工和監(jiān)理等單位的違法違規(guī)行為。
六是做好工程建設(shè)安全生產(chǎn)各項工作。我們緊緊圍繞以人為本，安全第一的主題，把多發(fā)性事故的專項工作作為一項重要工作，全區(qū)建筑施工安全生產(chǎn)工作牢牢把握住三個一：咬定一個指標，即安全生產(chǎn)控制指標；明確一個方向，即通過保證安全投入和提高違規(guī)成本，促進責(zé)任主體落實安全生產(chǎn)責(zé)任；關(guān)注一個重點，即關(guān)心農(nóng)民工的生命安全與職業(yè)健康，改善農(nóng)民工的作業(yè)和生活環(huán)境。同時抓兩頭，即一方面進一步加大監(jiān)管力度，下猛藥，治重癥，果斷遏制重特大事故高發(fā)勢頭；另一方面緊緊咬住安全生產(chǎn)控制指標，遠近結(jié)合標本兼治，全面降低事故總量。
七是加強對工程監(jiān)理工作的監(jiān)督指導(dǎo)。認真貫徹執(zhí)行《建設(shè)工程監(jiān)理規(guī)范》，要求監(jiān)理人員持證上崗率要達100%，關(guān)鍵工序現(xiàn)場跟蹤監(jiān)理制度，切實履行監(jiān)理職責(zé)，對監(jiān)理企業(yè)監(jiān)理項目治理人員實行登記制，并要求監(jiān)理企業(yè)對總監(jiān)履行職責(zé)及巡視檢查記錄情況進行考核，對不稱職的監(jiān)理人員要隨時撤換，嚴禁監(jiān)理企業(yè)相互壓價競爭，自覺維護企業(yè)的合法權(quán)益，增強行業(yè)自律行為，促進監(jiān)理事業(yè)健康發(fā)展。
八是嚴格市場準入和清出制度。我們嚴格加強對企業(yè)、專業(yè)技術(shù)人員的資質(zhì)、資格治理，在工程項目投標前，企業(yè)所具備的資格、所擬派治理人員的資格以及拖欠民工工資問題等是市場準入審查的首要條件，凡不符合條件者，不得準入，不得參加投標活動。對外區(qū)施工、監(jiān)理企業(yè)凡是在建筑市場中存有違法違規(guī)行為的，一律作為清除市場的重要依據(jù)，并公布于眾。
九是創(chuàng)新工作方法，認真開展專項整治和執(zhí)法大檢查。我們針對建筑市場薄弱環(huán)節(jié)，有計劃、按步驟地開展了對業(yè)主建設(shè)行為（施工許可制度、施工圖審查制度、竣工驗收備案制度的執(zhí)行情況）專項整治、招投標行為專項整治、監(jiān)理企業(yè)專項整治、勘察設(shè)計市場專項整治、施工質(zhì)量和安全生產(chǎn)專項整治、有形建筑市場規(guī)范化治理專項檢查等，且對大檢查的結(jié)果進行通報，對檢查中存在嚴重問題，立即下發(fā)停工令，要求整改。
四、下一步工作打算。
1、嚴格監(jiān)管。我局按照《建筑法》、《建筑管理條例》、《安全法》等法律法規(guī)加強建設(shè)工程管理，構(gòu)建統(tǒng)一開放、競爭有序的建筑市場。
2、加強培訓(xùn)。積極組織力量，分別對施工企業(yè)的項目經(jīng)理、施工員、質(zhì)安員、操作工人進行質(zhì)量安全培訓(xùn)，嚴格執(zhí)行持證上崗作業(yè)。
3、開展專項治理工作。繼續(xù)開展施工許可制度、施工圖審查制度、竣工驗收備案制度的執(zhí)行情況開展專項整治、招投標行為專項整治、監(jiān)理企業(yè)專項整治、勘察設(shè)計市場專項整治、施工質(zhì)量和安全生產(chǎn)專項整治、有形建筑市場規(guī)范化治理專項檢查。
4、督促整改。通過專項治理和監(jiān)管，對發(fā)現(xiàn)的問題，我們要研究制定方案，提出整改措施，落實專人負責(zé)、限期整改。
五一端午自查報告篇十一
范文一：
自我校黨支部開展“除四病剎四風(fēng)”作風(fēng)集中整治活動后，本人以飽滿的熱情、積極的態(tài)度，嚴格按照要求，自覺主動地投身到學(xué)習(xí)中去，對照“十問”，努力查找自身存在的“庸、懶、散、奢”四種不良習(xí)氣和“形式主義、官僚主義、享樂主義、奢靡之風(fēng)”四種不良風(fēng)氣?，F(xiàn)對自己的思想、作風(fēng)、紀律、宗旨意識等方面的存在的問題進行了深刻的剖析，從思想上分析存在這些問題的原因，明確今后的努力方向，為今后的工作打下了堅實的基礎(chǔ)。
一、存在的問題。
對照“十問”，通過檢查和剖析，我認為首先自己能按時間、按節(jié)點、高標準嚴要求的完成自己的本職工作，在長期的為師生服務(wù)方面，充分利用“堅持依靠群眾推進工作落實長效機制”活動深入網(wǎng)格，深入師生中間，了解師生的需求，從物質(zhì)、精神等方面創(chuàng)造性的開展工作，取得了一定的成效。
其次在貫徹落實上級要求方面，我能堅守一名黨員的職責(zé)，恪盡職守，不折不扣的深入落實“八項規(guī)定”等上級各項規(guī)章制度，不斷的加強學(xué)習(xí)，提高自身修養(yǎng)，用崇高的共產(chǎn)主義信仰和偉大的先賢璀璨的人格魅力，不斷激勵自我增強拒腐防變能力。
再次不斷地學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨黨章》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》和《中共中央關(guān)于加強和改進黨的作風(fēng)問題的決定》等方針政策，提高自己服務(wù)的水平。工作中嚴格執(zhí)行黨紀國法規(guī)定的各項紀律，堅持做到兩袖清風(fēng)、一身正氣。
同時自身存在的問題主要有以下幾個方面。
1、宗旨觀念弱，群眾意識不強。全心全意為人民服務(wù)是我們黨的宗旨，始終代表人民群眾利益、為最廣大的人民群眾謀利益不為自己謀利益是對每一個共產(chǎn)黨員的根本要求。對這一宗旨的落實不能停留在口頭上，而是應(yīng)該落實在行動上，這是一項十分實際的工作。我在這方面做的不是太好。
2、學(xué)習(xí)不夠自覺，思想觀念落后。由于自己認識上的偏差，在日常的工作中有意無意地放松了學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)的主動性不強，忽視了知識能力的培養(yǎng)再造，理論水平、素質(zhì)能力不能適應(yīng)形勢發(fā)展的需要。對理論知識、現(xiàn)代化管理知識和業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)都不夠，有時只停留在學(xué)過、看過層面上。學(xué)得不深不透，知其然而不知其所以然。
3、思想作風(fēng)上不過硬，沒有努力進取的精神。自己的精神狀態(tài)還不能很好的適應(yīng)新形勢的要求，沒有爭當(dāng)先進的思想意識，與時俱進、開拓創(chuàng)新、更新觀念、大膽工作的思想樹立的不牢固。
二、存在問題的主要原因。
以上問題的存在，雖然有一定的客觀原因，但主要是主觀原因造成的。問題出在表面上，根子生在思想上，從更深層次上分析起來，主要有以下幾點。
1、宗旨觀念有點淡化。認為自己工作時間比較長，有一定工作經(jīng)驗，致使工作有時不夠深入，創(chuàng)新意識淡化，忽視了工作的積極性、主動性、創(chuàng)造性。這樣一來，就造成了工作的被動。
2、放松理論學(xué)習(xí)和思想改造。表面看來，也在讀書、討論、寫文章、所學(xué)時間也不少，但就是不能掌握科學(xué)理論的精神實質(zhì)和科學(xué)體系，造成了不良后果。一是只顧工作，不顧政治理論學(xué)習(xí)，導(dǎo)致了政治理論學(xué)習(xí)的放松;二是理論學(xué)習(xí)缺乏系統(tǒng)性，或是為了應(yīng)付工作上的需要，因此對政治理論學(xué)習(xí)缺乏深入了解，對業(yè)務(wù)知識缺乏系統(tǒng)學(xué)習(xí)，流于一知半解，影響了理論水平的提高。
三、今后努力方向。
通過對照檢查，分析評議，我會更加清醒地認識到自己存在的問題，也更增強我改正錯誤、提高自己思想素質(zhì)的信心和決心。
1、進一步堅定共產(chǎn)主義理想信念，增強宗旨意識。理想信念是人安身之命的根本。我作為一個共產(chǎn)黨員，應(yīng)該時刻把堅定共產(chǎn)主義理想信念放在首位，把它作為自己的立身之本、奮斗動力和行為坐標，立黨為公，甘于奉獻。在具體工作中，個人利益永遠服從于黨和人民的利益，使自己的一言一行都要從先進黨員的良好形象出發(fā)。
2、樹立刻苦學(xué)習(xí)的精神，努力改造主觀和客觀世界。政治上的堅定來自于理論上的清醒，只有勤奮學(xué)習(xí)，才能有堅定的政治信念和判別是非的具體標準。學(xué)習(xí)理論，要著眼于運用，著眼于實際問題的理論思考，著眼于新的實踐與發(fā)展，要做到理論與實際、主觀與客觀的真正統(tǒng)一，在改造主觀世界的同時，改造客觀世界。
3、樹立無私奉獻和艱苦奮斗的精神，保持共產(chǎn)黨員的良好形象。我要牢固地樹立科學(xué)的世界觀、人生觀、價值觀，牢固地樹立為黨為人民無私奉獻的精神。要把個人的追求融入黨的事業(yè)之中，堅持黨的事業(yè)性，正確對待權(quán)力、金錢、名利，努力做一個無愧于黨，無愧于人民的人;要在生活的艱苦樸素、勤儉節(jié)約、不奢侈浪費，不追求享受;在思想上自覺抵制腐朽思想文化和生活方式的影響;在工作上吃苦耐勞、不畏艱險，始終保持那么一股勇氣，一股銳氣，不屈不撓，勇往直前。
總之，面對新的要求、新的任務(wù)，自己要振奮精神，加倍努力，出色完成各項工作任務(wù)，力爭多做貢獻。
范文二：
學(xué)校組織全體教師學(xué)習(xí)了“除四害、剎四風(fēng)”作風(fēng)集中整治活動，以“十問”為載體，通過學(xué)習(xí)和交流自問自梳，要求全體教師及黨員干部，深刻剖析，邊學(xué)邊改促提升，按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”，以全新的精神面貌，務(wù)實的作風(fēng)境界，扎實推進各項工作順利開展。
一問工作狀態(tài)怎么樣?學(xué)校大部分教師均能夠踏實工作，干事創(chuàng)業(yè)的熱情還很高，至于個別教師學(xué)校通過工會、教導(dǎo)處等組織對其進行了思想開導(dǎo)，也已經(jīng)積極地投入到工作中來，使學(xué)校各項工作能夠按部就班的積極開展。
二問工作成效好不好?對照各自負責(zé)的工作和任務(wù)，緊張有序的開展著，并且不斷的提高工作實效，得到校領(lǐng)導(dǎo)以及同事的認可和贊譽。
三問工作作風(fēng)實不實?作為農(nóng)村學(xué)校的教師，大家的工作是繁忙的，幾乎都在忙碌著，至于老教師他們盡管計算機操作不熟，但仍然在手稿的基礎(chǔ)上找到對口的班主任老師幫其完成任務(wù)，沒有影響到工作的進展。
四問師德修養(yǎng)高不高?針對這個問題，我們也不回避，確實有個別教師在個別情況下又讓學(xué)生站在教室后邊的現(xiàn)象，為此教導(dǎo)處和主抓安全的領(lǐng)導(dǎo)已經(jīng)及時的找到個別老師進行了批評和教育，并定期在師生中開展問卷不記名調(diào)查，如若再發(fā)生此類事件，學(xué)校在績效工資里扣除師德積分，甚至取消其一年的評先和評優(yōu)資格。
五問執(zhí)行紀律嚴不嚴?學(xué)校一直要求教師相當(dāng)嚴格，教師上下班一律簽到，有事向教導(dǎo)處填寫調(diào)課表并按照請假手續(xù)報校長審批方可執(zhí)行，否則按照曠課處理并通報批評。教師沒有在上班期間玩游戲、上網(wǎng)聊天、購物等問題的發(fā)生，一旦發(fā)現(xiàn)學(xué)校也將對其進行扣分、通報批評處理。
六問工作落實到位不到位?盡管學(xué)校教師比較緊張，但是老師們對于上級部署的任務(wù)也是不折不扣、保質(zhì)保量的積極完成，即使因為工作繁忙而忘記也會積極的利用業(yè)余時間努力完成。即使這樣學(xué)校也要對其進行批評教育，如果影響到學(xué)校的榮譽，學(xué)校還要在教師月考核中對其扣分，針對問題的嚴重程度不一，也將會影響到教師的評優(yōu)評先以及晉級問題。
七問創(chuàng)新意識強不強?前期個別教師在工作和生活中存在遇到一點點困難就存在為難情緒，這不會那不行的現(xiàn)狀，經(jīng)過引導(dǎo)和教育，樹立身邊的月師德先進個人等等，正是因為榜樣的正能量傳遞，老師們在困難方面都是積極面對，例如班級門窗損壞了，正副班主任就會主動到后勤處領(lǐng)取維修工具進行修理，書柜螺絲松動了就會主動修理，學(xué)生之間有矛盾了，他們就會主動上去做思想工作，沒有人在向工會組長、大隊輔導(dǎo)員以及個別領(lǐng)導(dǎo)反饋不行的問題。
八問業(yè)務(wù)素質(zhì)高不高?近兩年，學(xué)校幾乎都是剛剛踏上工作崗位的新教師，有干勁也有思想，為此我們破格提拔了一批想干事、能干事的有為青年教師，給他們搭臺子、出點子，創(chuàng)造外出學(xué)習(xí)的機會，開闊她們的視野，助推年輕教師快速成長，向骨干、名師之路邁進。
九問學(xué)習(xí)氛圍濃不濃?學(xué)校組織師生每月至少每人到圖書館借閱兩次書，每月撰寫一篇讀書體會，每周開展一次集體教研，每周開展至少3次集體備課等。
十問奢侈享樂思想有沒有?學(xué)校人少經(jīng)費相對也比較緊張，所以學(xué)校每一項小的開支都要爭取班子成員的同意，特別是大型開支還要召集教師代表參與，后勤經(jīng)常深入班級、教室寢室、辦公室等場所，抽查師生的用電、用水情況，經(jīng)常提醒師生節(jié)約用水，保護好學(xué)校的公共設(shè)施，當(dāng)然我們一直堅持把有效的資金用到一校一品‘美麗校園’的創(chuàng)建上、老師的外出培訓(xùn)和提高生活質(zhì)量中等。
在工作和生活中，我們會經(jīng)常用‘十問’來反思自己的行為，用‘照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病’的要求，以全新的精神面貌，務(wù)實的作風(fēng)境界，扎實提升工作質(zhì)量，做學(xué)生愛戴的教師，辦人民滿意的學(xué)校。
行了認真梳理，現(xiàn)就將個人存在的“四風(fēng)”問題從問題、原因、措施上進行對照查擺剖析：
一、自身存在問題：
1、學(xué)習(xí)上有所放松。
隨著在科長崗位上工作時間的增長，有時在思想上也會時不時地產(chǎn)生麻痹、放松思想。
原因：覺得自己在這個崗位上干了這么多年，已經(jīng)輕車熟路了，不知不覺就放松了自己的業(yè)務(wù)。特別是隨著自己年齡的增長，對業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)有松懈的跡象。雖然這種情緒沒有發(fā)展到影響工作的地步，但畢竟奮斗的沖勁不如過去足了。措施：自己的職責(zé)是我礦效益最直接的單位之一，最直接關(guān)系到公司的成本利益。業(yè)務(wù)的精通熟練是為我礦創(chuàng)造效益的法寶和武器。組織上把我放在這個重要崗位上，我一定要加強學(xué)習(xí)、精通業(yè)務(wù)，切實負起責(zé)任，忠實履行職責(zé)，把好安全生產(chǎn)關(guān)，把公司的利益高于一切作為我的座右銘，用自己盡職盡責(zé)的努力為黨旗添光彩。
2、工作作風(fēng)不實，求真務(wù)實的精神不夠。
自打采掘、開拓兩個科室合并后，在工作中只愿抓大事。
而對一些小事不愿意抓，認為具體工作由分管人員做，有抓大放小的思想。例如：在礦井接替上、安全生產(chǎn)上下功夫，對職工生活、隱患落實整改、安全“雙基”建設(shè)等方面管理較松懈。
原因：從客觀上講，一人兼兩職影響了本人工作的細致性。既是工作布臵者又是工作的執(zhí)行者和監(jiān)督者。監(jiān)督、落實有時不到位。從主觀上講，這主要是我思想上的私心在作怪，認為大事出成績上下都關(guān)注。小事影響不大。工作落實也是落實我自己，監(jiān)督也是自己監(jiān)督自己。對自己要求不嚴所至。其主要還是我自身覺悟程度和黨性修養(yǎng)上的不足。
措施：今后我在工作中一定要以抓大不放小、把安全生產(chǎn)面前無大小作為我的工作方針。把監(jiān)督、落實作為我工作的落腳點。提高黨性修養(yǎng)，作好工作。
3、批評和自我批評堅持不力。在管理方面重人情有管理不嚴、管理不到位的現(xiàn)象。
自己有時也有工作不細，出去辦事和值班休息只給領(lǐng)導(dǎo)說而沒有告訴下面的同志，造成工作交接和工作效率的降低；自己管轄范圍的采掘單位在施工中出現(xiàn)錯誤，不下狠手進行管理。
原因：主要是我講情面，總認為平時大家是低頭不見抬頭見的，又是自己管轄范圍內(nèi)的單位干部，老好人、不愿大膽管理、工作不細所至。
措施：強化相互“依靠”意識，加強區(qū)隊與科室之間溝通、協(xié)作，全心全意依靠職工群眾，真正把職工群眾放在心上，以謙卑之心傾聽職工群眾呼聲，以換位思考理解職工群眾感受，以真誠態(tài)度了解職工群眾訴求。在今后管理方面要適應(yīng)形勢的要求，落實各項規(guī)章制度，以身作則把科室的管理工作提高到一個新的高度。
二、對開展黨的群眾路線教育活動認識：
黨的群眾路線教育活動是必要的、現(xiàn)實的。著力解決在形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風(fēng)等“四風(fēng)”方面存在的問題，著力解決職工群眾反映強烈的突出問題，進一步密切采掘?qū)I(yè)的黨群、干群關(guān)系，匯集正能量，為我礦進一步推進安全生產(chǎn)提供堅強保證。也許一次教育活動難以解決所有思想上、作風(fēng)上、工作上的問題。但做為黨員，本身是對自己世界觀、人生觀、價值觀、理想信念、宗旨的一次梳理，我一定盡自己最大的能力，全身心地投入到這場教育活動中，“不唯書，不唯上，只唯實”有一分熱，發(fā)一分光。
三、今后改進措施與努力方向：
針對自身的問題和不足，在以后的學(xué)習(xí)、工作中，在礦黨委的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)下，我一定做到以下幾點：
工現(xiàn)場，摸清情況、摸清底數(shù)，克服走馬觀花、蜻蜓點水，提高掌握實情能力；注重傾聽民意、集中民智，克服情況不明、個人獨斷；注重直面困難，克服避重就輕、回避矛盾，提高解決問題、化解矛盾能力；注重順應(yīng)群眾意愿、回應(yīng)群眾呼聲，克服盲目指揮、強迫命令，提高宣傳群眾、組織群眾能力。
二是抓好“四風(fēng)”的整改，轉(zhuǎn)變作風(fēng)，積極工作。堅持科學(xué)的態(tài)度和求實的精神，兢兢業(yè)業(yè)地做好各項工作，樹立強烈的時間觀念、效率觀念、質(zhì)量觀念，今天能辦的事不拖到明天，牢固樹立抓大不放小、安全生產(chǎn)面前無小事的思想。堅決強化“依靠”意識，真正把職工群眾放在心上，以謙卑之心傾聽職工群眾呼聲，以換位思考理解職工群眾感受，以真誠態(tài)度了解職工群眾訴求。
三是精神狀態(tài)要適應(yīng)形勢的要求。工作熱情、精神狀態(tài)，不能安于現(xiàn)狀，工作要積極主動，不能不求有功，但求無過，進一步增強事業(yè)心和責(zé)任感。
四是落實到實處，強化制度執(zhí)行。在日常工作中，業(yè)務(wù)分工不挑肥揀瘦，能多干的絕不推脫，能立即辦的絕不拖拉，遇到事情多、工作忙時也能自覺加班加點，自覺把學(xué)習(xí)共產(chǎn)黨員先進性標準要求的過程，變成自我教育、自我提高、自我完善、增強黨性的過程。
總之，教育實踐活動，要圍繞反對“四風(fēng)”問題今后改。
進措施與努力方向上上作出公開承諾，接受監(jiān)督，并以實際行動履約踐諾，今后我將在領(lǐng)導(dǎo)和同志們的幫助支持下，進一步提高思想認識，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，振奮精神，加倍努力，出色完成各項工作任務(wù)，為我礦又好又快發(fā)展多作貢獻。
定》、《黨的群眾路線教育實踐活動學(xué)習(xí)文件選編》和《厲行節(jié)約、反對浪費》等一系列文章文件，觀看了電影《焦裕祿》及《生死牛玉儒》、《南平紅荔》。通過學(xué)習(xí)，充分認識到，“四風(fēng)”是黨的群眾路線的死對頭，其要害是一方面使黨脫離群眾、喪失密切聯(lián)系群眾的最大政治優(yōu)勢，另一方面使群眾同黨離心離德，從根本上破壞黨同人民群眾的血肉聯(lián)系，嚴重損害了黨在人民群眾中的形象，損害了黨群干群關(guān)系。對照檢查剖析我鄉(xiāng)干部在工作、學(xué)習(xí)、生活的各個方面，有一些缺點和不足，主要有如下幾方面：
一、存在的主要問題。
1、學(xué)習(xí)的自覺性不高。一是缺乏“擠”勁和“韌”勁。總感到工作忙忙碌碌,沒能靜下心來潛心學(xué)習(xí)。即使有時，也抽空翻閱一下報刊雜志，瀏覽一些書籍，但也往往是蜻蜓點水，真正掌握的理論和業(yè)務(wù)知識不夠全面、系統(tǒng)，在學(xué)習(xí)上需要進一步加強;二是學(xué)習(xí)制度堅持得不好?？陀^上強調(diào)作為單位一把手，抓農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作比較繁雜、壓力較大和單位其他行政事務(wù)性工作較多，缺乏持之以恒自覺學(xué)習(xí)政治理論的精神;三是學(xué)用結(jié)合的關(guān)系沒有處理好。在理論體系把握上和學(xué)用結(jié)合上不適應(yīng)，忽視了理論對本單位實際工作的指導(dǎo)作用，不能有效地緊密結(jié)合起來。
2、工作作風(fēng)不實，求真務(wù)實的精神不夠。雖然工作中取得了一定的成績，但工作作風(fēng)不深入、不扎實。有些工作浮于表面和有應(yīng)對的思想。工作標準不精益求精，處理問題有時還存在畏難情緒，瞻前顧后、患得患失，忽視了工作的積極性、主動性、創(chuàng)造性，降低了工作標準。一是對待農(nóng)村工作任務(wù)，常常首先想到的是怎樣盡快完成，而不是怎樣做到最好，特別是任務(wù)多、壓力大的時候更是如此，有時存在著應(yīng)付以求過關(guān)的想法，影響了工作效果。沒有時刻以高標準嚴格要求自己。二是創(chuàng)新意識還不夠強，沒有充分發(fā)揮主觀能動性，時常局限于上級布置什么做什么，有時產(chǎn)生的新想法也常常被困難嚇退，半途而廢。三是對有關(guān)的政策法規(guī)研究還不夠，工作方法較簡單，前瞻性不強，深入基層調(diào)查研究面不廣，對各村業(yè)務(wù)工作指導(dǎo)和督促還不夠深入，有待深化和發(fā)展。
3、群眾意識不強，為民服務(wù)的宗旨不夠。在工作上對基層情況的了解主要靠聽匯報和抽查，不夠全面系統(tǒng)，聯(lián)系群眾不廣泛，與干部職工談心交流少，直接聽取基層群眾意見不及時不全面，對干部思想狀況和基層干部生活情況了解不全面，幫助干部職工解決實際困難不多。下基層調(diào)研主動性不強、不夠深入，只注重了解自己想要了解的問題，未能做到“從群眾中來，到群眾中去”，沒有關(guān)心基層單位和干部群眾想什么、盼什么、急什么、要什么，沒有真正和群眾打成一片，缺乏全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識。
4、理想信念淡化。在理想信念上，自己不管在何處工作，總覺得社會風(fēng)氣不如人意，缺乏開拓創(chuàng)新意識。在思維方式上，有時習(xí)慣于憑經(jīng)驗考慮問題，想事情在工作立足實際，大膽探索的方式方法比較少。
二、存在問題的主要原因。
(一)政治理論學(xué)習(xí)不夠深入，政治理論修養(yǎng)不到家。平時疏于學(xué)習(xí)，總認為，只要能把(請繼續(xù)關(guān)注：)本職工作干好，其他學(xué)習(xí)都無關(guān)緊要，殊不知，學(xué)習(xí)與工作是相輔相成的。只有深入地、系統(tǒng)地、全面地學(xué)習(xí)，才能更好地勝任自己的工作。有時，對于自己所學(xué)的東西，也沒有認真去深入消化，吸收，也就不能很好地做到把自己所學(xué)貫徹到實踐中去，落實到行動上來，致使在實際工作中政策水平有限。加之學(xué)習(xí)的主動性不強，對于學(xué)習(xí)制度堅持不夠，致使學(xué)習(xí)收效不佳。理論上的成熟是黨員和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部政治上成熟的基礎(chǔ)，只有在理論上分清是非，才能做到政治上的清醒和堅定。
(二)思維局限，進取意識不夠強。認為工作上過得去就行，不求冒尖，但求穩(wěn)而不亂，奉行多一事不如少一事的原則。按部就班，認為只要規(guī)規(guī)矩矩地按條款、按規(guī)章制度辦事，工作不出錯，不添亂子，也就問心無愧。沒給自己樹立起跨越的高標桿，讓自己朝著目標堅定地走下去，反而缺乏向更高目標追求和奮斗的激情與勇氣。
(三)群眾工作經(jīng)驗缺乏，宗旨觀念有所淡化。對黨的群眾路線認識不深，對堅持改造自己的世界觀、人生觀和價值觀的重要性認識不足，還沒有真正在思想上、行動上樹立起全心全意為人民服務(wù)的公仆意識。在工作上群眾觀念淡薄，看不到群眾的首創(chuàng)精神，指導(dǎo)工作主觀意志成份多，為群眾想的少、做的少，服務(wù)群眾缺乏真功夫。
三、今后的努力方向和改進措施。
針對干部在工作中存在的問題，我們將在以后的工作中，認真反思，加以改進，時時開展批評與自我批評，教育鄉(xiāng)村干部牢固樹立馬克思主義的群眾觀，全心全意為人民服務(wù)，勤政務(wù)實，開拓進取，從自身做起，從小事做起，扎實做好每一項工作，每一件事，提高干部綜合素質(zhì)。具體做到以下幾點：
(一)要進一步加強理論學(xué)習(xí)，增強理論基礎(chǔ)。提高自己的政治敏銳性，樹加強世界觀、人生觀和價值觀的深入改造。從實際出發(fā)，以改進自己的工作作風(fēng)和工作方式、提高工作成效，注在理論聯(lián)系實際，達到理論與實踐相統(tǒng)一。
(二)要進一步改進工作作風(fēng)，增強主人翁和公仆意識，樹立無私奉獻和艱苦奮斗的精神。把維護集體和全鄉(xiāng)的利益放在首位。樹立為人民無私奉獻的精神，把個人的追求融入黨的事業(yè)之中，和黨組織保持一致，把人民的利益放在在我的女兒正在初中讀書，沒有任何違規(guī)行為。
二、“四風(fēng)”方面存在的突出問題。
（一）形式主義方面。
1.學(xué)習(xí)方面存在形式主義。
此本人政治理論水平不高。業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)上就更少，覺得自己工作已經(jīng)多年，憑老經(jīng)驗就夠了，造成對新的教法、學(xué)法認識與掌握都很不夠。
2、工作方面存在形式主義。
滿足于按部就班，沒有創(chuàng)新，只做領(lǐng)導(dǎo)交待了的，沒有交待的事就沒有主動去做。且一般情況下做事就是為了完成任務(wù)，有時存在交待下屬去辦，沒有及時督促、檢查、落實，真正是“口勤，腳不勤”，造成一些工作浮在表面，效果不佳。
（二）官僚主義方面。
1、在自己的行政工作方面，對下屬布臵任務(wù)，交辦工作不少時候存在口頭指揮上，沒有很詳細具體的方案，沒有深入細致地與他們交流思想，提出很恰當(dāng)?shù)姆椒?，總是抱著他們已有很豐富的工作經(jīng)驗，不用我具體去指導(dǎo)，生怕講的過多，檢查過細，會造成他們認為我不放心，不相信他們的誤解。
因此，有些工作沒有特色，成效也不明顯，甚至工作失誤。例如：學(xué)校食堂管理方面，餐具衛(wèi)生不夠好，菜品色、香、味不夠好，工作人員服務(wù)有時也不周到。
2、在自己擔(dān)任的教育工作上，也存在官僚主義。認為自己已經(jīng)工作了多年，憑經(jīng)驗教育，沒有深入師生中了解實際情況。因而不能對癥下藥。
（三）享樂主義方面。
1、在精神狀態(tài)方面。
本人進取心不強，認為自己年紀較大。開拓創(chuàng)新不足，吃苦精神不夠，有時安于現(xiàn)狀，不思改進。
2、在工作過程方面。
本人有時存在怕麻煩，怕吃苦的情況。
（四）奢靡之風(fēng)方面。
本人素來勤儉樸素，反對奢侈浪費，講排場、擺闊氣、搞表面文章，但在工作上，由于自己深入實際不夠，造成學(xué)校后勤工作方面有時存在人力、物力方面不必要的浪費。認為，到者是客，要熱情一點，面子上好一點。
以上本人在四風(fēng)方面存在的問題，究其原因，一是思想觀念轉(zhuǎn)變不夠快，二是工作進取意識不夠強，三是工作方法不夠優(yōu)，四是聯(lián)系群眾不夠多，五是服務(wù)師生態(tài)度不夠好，六是奉獻犧牲愿望不夠高。
四風(fēng)問題回頭看工作自查報告(一)為貫徹落實好《關(guān)于深化四風(fēng)整治、鞏固和拓展全省黨的群眾路線教育實踐活動成果的實施方案》(黔黨辦發(fā)〔xx〕11號)和《關(guān)于對教育實踐活動整改落實情況進行回頭看的通知》(黔群組發(fā)〔xx〕10號)精神，縣政府黨組按照省委、市委和縣委的統(tǒng)一部署，針對四風(fēng)方面存在的突出問題，認真開展整改工作，取得了階段性成效?，F(xiàn)將有關(guān)情況通報如下：
一、精心部署，細化職責(zé)，認真做好整改落實工作。
縣政府黨組堅持高標準、嚴要求，不講條件，不打折扣，全力做好整改落實各項工作。
一是高度重視，明確目標任務(wù)。對縣政府黨組四風(fēng)方面存在的10條突出問題，組織政府班子成員逐一研究梳理，細化分解為31項具體整改任務(wù)。20xx年10月，針對民主生活會查擺出來的問題，黨組班子制定了《xx縣人民政府黨組深化四風(fēng)突出問題專項整治方案》、《xx縣人民政府黨組深入開展教育實踐活動整改落實方案》和《xx縣人民政府黨組關(guān)于貫徹黨的群眾路線加強有關(guān)制度建設(shè)的計劃方案》，明確了每項整改任務(wù)的整改目標、整改時限、牽頭領(lǐng)導(dǎo)、牽頭單位和責(zé)任單位，確保了事事有人抓，件件有落實。截止目前，四風(fēng)方面存在的10條突出問題已全部整改完成，細化分解的31項具體整改任務(wù)已全部整改完成。
二是邊查邊改，做到立行立改。堅持將整改工作貫穿教育實踐活動全過程，政府常務(wù)會議暨縣長辦公會多次對涉及政府效能建設(shè)、改善民生、社會事業(yè)和經(jīng)濟發(fā)展方面的事項進行安排部署。同時，要求各責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)迅速行動，督促指導(dǎo)牽頭部門和責(zé)任單位按期完成整改工作，讓群眾看到了實效、得到了實惠。政府黨組成員的個人整改問題，分別于xx月18日討論通過14項、xx月30日討論通過22項，個人整改清單上所列問題已基本整改完成。x月20日的縣長碰頭會議上，對《縣政府黨組關(guān)于教育實踐活動整改落實情況開展回頭看的實施方案》進行專題討論和研究，再次強調(diào)政府黨組班子成員要充分認識作風(fēng)建設(shè)的長期性復(fù)雜性艱巨性，鞏固和拓展教育實踐活動成果，防止四風(fēng)反彈回潮，提高黨員干部做好新形勢下群眾工作的能力，為全面深化改革和建設(shè)余慶提供堅強保證。
三是強化督查，確保有效落實。政府領(lǐng)導(dǎo)班子成員多次召開專題會議，研究解決整改工作中的困難和問題，特別是民生工程建設(shè)、推進行政審批制度改革等重點難點問題多次進行專項調(diào)研和督查?？h政府督查室對各牽頭部門、責(zé)任部門整改任務(wù)落實情況開展多次督促檢查，確保整改工作順利推進。自群眾路線活動開展以來，《余府督查》共下發(fā)25期，涉及問題整改的18期。
二、突出重點，分類推進，整改工作取得初步成效。
在做好教育實踐活動邊查邊改工作的同時，認真落實《深化四風(fēng)突出問題專項整改方案》中確定的各項整改任務(wù)，整改工作取得了初步成效。
(一)關(guān)于整治形象工程及政績工程方面的整改落實情況。進一步規(guī)范了預(yù)算審查、項目審批、投資變更、竣工驗收和決算審計等項目建設(shè)基本程序，堅決杜絕盲目鋪攤子上項目，全縣沒有批復(fù)立項樓堂館所建設(shè)項目及辦公用房維修改造項目。認真開展專項整治，針對群眾反映強烈、不按規(guī)定履行程序、超過地方或部門財政承受能力的財政性工程或事項，認真開展自查自糾。強化招商引資管理，堅決杜絕重復(fù)簽約、虛報浮夸、虛假宣傳等不良現(xiàn)象。合理規(guī)劃資金及項目投資，把有限的資金用在民生建設(shè)的刀刃上，建成涼風(fēng)至新場、xx園至關(guān)塘等120公里通村油(砼)路，實施170公里通村進寨道路硬化，完成xx鎮(zhèn)茅坪哨至芝州段改擴建工程，xx高速建成通車，其他交通項目進展喜人;完成龍家鎮(zhèn)、小腮鎮(zhèn)衛(wèi)生院污水處理項目和19個村衛(wèi)生室改擴建;完成xx中學(xué)和xx中學(xué)高中部合并，xx中學(xué)順利開學(xué)，完成xxz小學(xué)和xx溪小學(xué)整體搬遷。
(二)關(guān)于進一步規(guī)范和控制文山會海方面的整改情況。制定了《縣人民政府會議制度》、《縣人民政府黨組學(xué)習(xí)制度》，從嚴格會議審批、提高文件實效、加強調(diào)查研究方面提出了具體措施，著力壓縮會議規(guī)模和次數(shù)，減少一把手陪會，提倡以專題、專項會議和現(xiàn)場辦公的方式開短會，提高了會議質(zhì)量和效率。20xx年以政府(政府辦)名義發(fā)文356件，同比下降12.7%;政府名義召開會議22個，同比下降29%，會議經(jīng)費13200元，同比下降29.3%。
(三)關(guān)于深入扎實開展視察調(diào)研方面的整改情況。制定了《縣政府領(lǐng)導(dǎo)帶頭深入基層調(diào)研制度》，政府班子成員堅持每周深入農(nóng)村、社區(qū)、企業(yè)等基層一線，與群眾面對面交流，征求到關(guān)于改善民生、社會管理、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、項目建設(shè)等方面大量的意見建議，并多次以現(xiàn)場辦公會議等形式解決問題，了解了群眾訴求，掌握了基層實情，拉近了與基層和群眾的距離，20xx年共計深入基層調(diào)研260余次，相較20xx年同比增長40%左右，全年班子成員共計完成調(diào)研報告15篇，涉及經(jīng)濟發(fā)展、農(nóng)業(yè)農(nóng)村、民生事業(yè)、城鄉(xiāng)建設(shè)、教育衛(wèi)生等5個方面。
(四)關(guān)于整治庸懶散亂和門難進、臉難看、事難辦方面的整改情況。完善修訂了《領(lǐng)導(dǎo)干部接訪群眾信訪制度》(含縣級領(lǐng)導(dǎo)接處群眾來訪處理群眾來信工作制度、領(lǐng)導(dǎo)干部接訪下訪工作方案》，組織了門難進、臉難看、事難辦問題專項整治。完善修改了《行政審批改革制度》(含關(guān)于深化行政管理體制改革的若干意見、關(guān)于調(diào)整行政審批服務(wù)項目目錄的通知)，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門清理了審批權(quán)限、簡化辦事程序、明確辦事流程，落實首問責(zé)任制、崗位責(zé)任制，ab崗替代制、服務(wù)承諾制、限時辦結(jié)制等制度，規(guī)范了辦事程序，壓縮辦理時限。開播《電視訪談》節(jié)目，采取以點帶面、明察暗訪抓典型的方式，干部作風(fēng)明顯好轉(zhuǎn)，嚴厲整治下班時間無人值班的現(xiàn)象，縣政府督查室通過要求立即用座機回電話的形式，20xx年共計對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門查崗134次。
(五)關(guān)于堅決整治拖欠群眾錢款、克扣群眾財物方面的整改情況。嚴格清理群眾錢款不付、欠款不還，打白條、耍賴賬，及時排查出苗頭性問題，做到預(yù)防在前，及時整改，并層層簽訂責(zé)任書和不侵占群眾財物的公開承諾書，并加強對制度執(zhí)行情況的督促檢查，堅持把監(jiān)督檢查和邊整邊改貫穿整個治理工作的全過程，堅決糾正有令不行、有禁不止、無視制度的問題。
(六)嚴格整治三公經(jīng)費開支過大方面的整改情況。嚴格執(zhí)行《xx省黨政機關(guān)厲行節(jié)約反對浪費實施細則》，重新制定《領(lǐng)導(dǎo)干部生活待遇相關(guān)制度》(含領(lǐng)導(dǎo)干部工作生活保障制度、生活作風(fēng)監(jiān)督制度)，修訂完善《縣三公經(jīng)費預(yù)算管理和全面公開制度》，20xx年，全縣三公經(jīng)費支出2072.03萬元，同比下降36.1%，其中政府辦三公經(jīng)費支出119.39萬元，同比下降33.5%，其中公務(wù)接待42.49萬元，同比下降51.5%。
(七)嚴格公務(wù)用車管理方面的整改情況。認真貫徹落實中央關(guān)于《黨政機關(guān)公務(wù)用車配備使用管理辦法》(中辦發(fā)〔20xx〕2號)，嚴格執(zhí)行《機關(guān)公務(wù)用車管理制度》，在節(jié)假日執(zhí)行公務(wù)用車集中封存。嚴禁公車私用，嚴禁領(lǐng)導(dǎo)干部親屬和身邊工作人員使用配備給領(lǐng)導(dǎo)的公務(wù)用車，實行一車一卡加油制度，取消領(lǐng)導(dǎo)干部固定用車，改為辦公室統(tǒng)一調(diào)度。20xx年10月，成立了公務(wù)用車制度改革領(lǐng)導(dǎo)小組，并立即對我縣所有公務(wù)用車相關(guān)信息進行統(tǒng)計。全縣車輛編制總數(shù)為344輛、實有數(shù)為341輛，其中一般公務(wù)用車編制數(shù)為195輛、實有數(shù)為177輛，執(zhí)法執(zhí)勤用車編制數(shù)為149輛、實有數(shù)為164輛?，F(xiàn)目前已按上級相關(guān)要求，全部整改完畢。
(八)嚴格控制會所中的歪風(fēng)方面的整改情況。采取不定時、不定點、不間斷的對領(lǐng)導(dǎo)干部用公款或受死人邀出入高檔酒樓、娛樂場所等活動進行暗訪。所有接待全部安排在政府食堂，大力清理整頓政府預(yù)算外的非規(guī)范收入，掐住公款消費的經(jīng)費來源，積極推進三公經(jīng)費預(yù)決算公開，將三公支出曬在陽光下，20xx年政府組織紀檢監(jiān)察部門共明察暗訪14次，未發(fā)現(xiàn)以工作為名接受下級單位、企業(yè)吃請;接受下級單位、企業(yè)邀請進入娛樂場所消費等情況。
(九)整治超標配備辦公用房方面的整改情況。20xx年10月，政府黨組開展了超標配備辦公用房清理整治工作，對豪華裝修辦公用房、配備高檔辦公家具及辦公用品進行了清理，現(xiàn)目前黨組成員所有辦公用房均已達標;嚴格執(zhí)行《領(lǐng)導(dǎo)干部生活待遇相關(guān)制度》，未發(fā)現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)干部長期租用賓館、酒店房間作為辦公用房的現(xiàn)象。
(十)堅決糾正征地拆遷中損害群眾利益行為方面的整改情況。嚴格遵守國家關(guān)于實行征用土地方案公告、征地補償安置方案和征地補償?shù)怯浿贫鹊囊?guī)定，并嚴格在鎮(zhèn)、村、組進行公開。截止目前，未發(fā)現(xiàn)虛報、冒領(lǐng)和騙取國家集體資金等違反財經(jīng)紀律的行為。
三、強化措施，深入整改，鞏固教育實踐活動成果。
目前，縣政府黨組黨的群眾教育路線實踐活動整改落實工作取得了一定成效，一些突出問題已得到有效整改，需要創(chuàng)造條件逐步解決和長期堅持的，正在積極推進。下一步，縣政府黨組將進一步加大力度，強化措施，全面完成各項整改任務(wù)。
(一)強化督查，確保整改到位。進一步深刻學(xué)習(xí)領(lǐng)會中央、省和市領(lǐng)導(dǎo)在教育實踐活動總結(jié)大會上的重要講話精神，認真貫徹落實安排部署和工作要求，不斷鞏固和拓展教育實踐活動成果。繼續(xù)抓好整改落實工作，堅持目標不變、力度不降，不松手、不減壓，確保每個問題整改到位、落到實處，并適時組織回頭看，堅決防止問題反彈，鞏固整改成果。
(二)嚴格自律，持續(xù)改進作風(fēng)。政府領(lǐng)導(dǎo)班子將繼續(xù)率先垂范，自覺加強黨性鍛煉，嚴格黨內(nèi)生活，不斷增強角色意識和政治擔(dān)當(dāng)，嚴格遵守和堅決維護黨的紀律，堅決做到敬法畏紀、遵規(guī)守矩。持之以恒學(xué)習(xí)弘揚焦裕祿精神，把親民愛民、艱苦奮斗、科學(xué)求實、迎難而上、無私奉獻的精神融入思想、化為行動。倡導(dǎo)謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實之風(fēng)，狠抓政府部門干部隊伍作風(fēng)建設(shè)，嚴厲整治部門以各種借口不作為、不擔(dān)當(dāng)、不落實的現(xiàn)象，以政府黨組班子成員作風(fēng)的轉(zhuǎn)變帶動政府部門干部職工作風(fēng)轉(zhuǎn)變，不斷提升政府工作效能。
(三)務(wù)實苦干，推進工作落實。堅持問題導(dǎo)向，突出重點、精準發(fā)力，用好用足國家和省、市出臺的各項保增長政策，千方百計解決經(jīng)濟社會發(fā)展的困難，進一步促進新增產(chǎn)能達產(chǎn)達效。加快推進重點項目建設(shè)，繼續(xù)抓好招商引資等重點工作，確保年內(nèi)各項目標任務(wù)的順利完成。同時，精心謀劃好xx年工作，努力把教育實踐活動成果轉(zhuǎn)化為穩(wěn)增長、調(diào)結(jié)構(gòu)、促改革、惠民生的強大動力，推動全縣經(jīng)濟社會持續(xù)健康發(fā)展。
雖然第x批黨的群眾路線教育實踐活動即將結(jié)束，但貫徹黨的群眾路線、加強作風(fēng)建設(shè)永遠在路上。縣政府黨組將繼續(xù)以認真負責(zé)的態(tài)度、改革創(chuàng)新的精神、求真務(wù)實的作風(fēng)，繼續(xù)抓好整改落實工作，進一步鞏固和擴大教育實踐活動成果。
四風(fēng)問題回頭看工作自查報告(二)按照中共運城市委辦公廳《關(guān)于做好反四風(fēng)整改落實情況回頭看工作的通知》的精神要求，耽子鎮(zhèn)黨委以全省開展的以深入學(xué)習(xí)習(xí)近平系列重要講話精神，凈化政治生態(tài)，實現(xiàn)弊革風(fēng)清，促進富民強省為主題的學(xué)習(xí)討論落實活動為契機，緊密結(jié)合工作實際，牢牢把握解決突出問題、推動科學(xué)發(fā)展這個主題，把解決問題與創(chuàng)新機制緊密結(jié)合，統(tǒng)籌安排，交叉進行，不斷深化和拓展學(xué)習(xí)實踐活動成果，扎扎實實搞好學(xué)習(xí)實踐活動回頭看工作，成效明顯，達到了預(yù)期目標。現(xiàn)將我鎮(zhèn)學(xué)習(xí)實踐活動回頭看工作的有關(guān)情況總結(jié)如下。
一、基本情況。
在學(xué)習(xí)實踐教育活動結(jié)束后，根據(jù)上級的統(tǒng)一部署，我們堅持黨員干部受教育、人民群眾得實惠、科學(xué)發(fā)展上水平的工作思路，精心組織、深入動員、注重實效、著眼長效，認真開展了回頭看的工作。認真對照整改落實方案，研究提出了深化學(xué)習(xí)實踐活動的工作思路與措施，并加大兌現(xiàn)力度，增添新的舉措，繼續(xù)深化拓展學(xué)習(xí)實踐活動，確保各項工作的力度不減，確保促進科學(xué)發(fā)展的各項措施繼續(xù)落到實處。在回頭看活動中，對查找出的問題，都迅速進行了整改。通過回頭看，進一步促進我鎮(zhèn)各項事業(yè)的科學(xué)健康發(fā)展。
二、主要做法。
(一)強化組織領(lǐng)導(dǎo)，切實把回頭看工作抓實抓好。
我們把加強組織領(lǐng)導(dǎo)作為回頭看能夠取得實效的最有力的保障來抓，強化回頭看的組織領(lǐng)導(dǎo)。一是建立一把手責(zé)任制度。建立了由黨委書記親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，一級抓一級，層層抓落實的組織領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制。二是建立領(lǐng)導(dǎo)干部抓落實制度。按照整改方案要求，每個班子成員負責(zé)各自分管工作范圍內(nèi)的整改措施落實制度，站所負責(zé)同志對自己所負責(zé)的整改措施的落實擔(dān)當(dāng)一抓到底的責(zé)任，逐條逐項對照檢查，著力解決突出問題，進一步增強了黨員干部對回頭看工作重要性的認識。三是建立黨員領(lǐng)導(dǎo)干部發(fā)揮第一示范帶頭作用制度。在回頭看工作中，我們要求黨員領(lǐng)導(dǎo)干部必須發(fā)揮第一示范帶頭作用，帶頭落實整改方案，帶頭遵守各項規(guī)章制度，帶頭解決制約本單位發(fā)展、群眾反映強烈的突出問題，確保回頭看工作落到實處。
(二)強化主題實踐活動，推進學(xué)習(xí)實踐活動不斷深化拓展。
在回頭看活動開展中，我們堅持看樹理想信念的情況、看整改方案的落實情況、看制約本鎮(zhèn)發(fā)展、群眾反映強烈的突出問題的解決情況、看各項規(guī)章制度的深化和完善情況、看加強黨性修養(yǎng)和作風(fēng)養(yǎng)成的情況五看，對查找出來的差距和不足，通過強化主題實踐活動來落實具體的整改措施。
一是針對在思想認識方面存在的問題進行了整改，著力解決了思想認識不到位，理論知識水平不夠高，求實創(chuàng)新意識不強的問題。近期來，我們嚴格落實各項學(xué)習(xí)制度，強化政治理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)。堅持落實每周一、五的集中學(xué)習(xí)，充分利用網(wǎng)絡(luò)、報刊等載體，創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式，開展學(xué)習(xí)交流討論，撰寫學(xué)習(xí)心得，鞏固學(xué)習(xí)成果。通過學(xué)習(xí)，引導(dǎo)大家樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀、發(fā)展觀。切實解決了干部思想認識不深、理論水平不高、思想觀念保守、創(chuàng)新意識不強的一系列存在問題，開啟了創(chuàng)新發(fā)展的思想意識。
五一端午自查報告篇十二
20“五一”前安全生產(chǎn)大檢查自查自糾情況報告根據(jù)大亞灣住建局《關(guān)于印發(fā)〈大亞灣建筑施工安全生產(chǎn)專項整治工作的方案〉的通知》的要求，為進一步推進安全生產(chǎn)隱患排查治理工作的深入開展，以“全覆蓋、零容忍、嚴執(zhí)法、重實效”為總體要求，切實加強項目部安全文明施工管理，由建設(shè)單位組織監(jiān)理單位、施工單位對施工現(xiàn)場文明施工、起重設(shè)備、臨時用電、揚塵施工和消防設(shè)施、勞動防護用品進行檢查，現(xiàn)將檢查情況匯總?cè)缦拢?/p>
一、檢查小組成員：
組長：趙巍（建設(shè)單位甲方代表）。
副組長：劉新華（現(xiàn)場總監(jiān)）。
吳兆|（項目經(jīng)理）。
組員：華志軍（監(jiān)理工程師）。
何繁（監(jiān)理工程師）。
李建華（安全主管）。
詹領(lǐng)云（技術(shù)負責(zé)人）。
劉方友（安全員）。
陳德勇（安全員）。
陳軍（機電工長）。
二、自查情況：
（一）、行為方面：
（1）監(jiān)理單位人員均到崗，施工單位安全管理人員已按要求配備。
（2）作業(yè)人員已進行防火、防滑、防觸電的安全教育。
（3）對外架、施工電梯、塔機、臨電、消防等重大危險點源做好監(jiān)督檢查，對存在的安全隱患及時提出并督促整改消除安全隱患并做好相關(guān)記錄。
（4）嚴格督促租賃單位對起重機械設(shè)備的日常定期維護檢查。
（5）對勞動防護用品經(jīng)檢查合格。
（二）、實體方面：
1、支模架體：
（1）缺少掃地桿件，頂撐設(shè)置不合規(guī)范。
2、起重機械設(shè)備：
（1）1#-4#塔機安裝按照施工組織設(shè)計方案執(zhí)行。
（2）現(xiàn)場1#-4#塔機每月有各項定期檢查記錄。
(3)特殊作業(yè)人員都全部持證上崗。
（4）連墻附著螺栓未見松動現(xiàn)象。
（5）1#-5#施工電梯防墜器有效使用。
(6)頂升作業(yè)時項目上對安裝人員進行針對性的安全教育交底，安裝后并經(jīng)驗收達到合格標準投入使用。
（7）6#樓（3#）施工電梯電箱處電纜無保護套管。
3、臨時用電：
（1）施工現(xiàn)場按照三級配電，兩級保護設(shè)置接地接零。
（2）樓層內(nèi)都已設(shè)置移動配電箱及開關(guān)箱體確保施工作業(yè)層正常作業(yè)。
（3）1#鋼筋加工棚電箱內(nèi)有手套等雜物，電箱標識牌缺失。
4、消防設(shè)施：
一、施工現(xiàn)場滅火器設(shè)施已按要求進行設(shè)置但還存在以下不足；
（1）樓層內(nèi)滅火器材未配置完善。
（2）電焊機旁無滅火器。
二、生活區(qū)消防設(shè)施按照施工方案進行布置但還存在以下不足；
（1）生活區(qū)滅火器設(shè)施不足。
（2）食堂液化氣旁未配備滅火器。
（3）局部二級配電箱漏電保護器失靈。
（4）電箱缺少電工巡查記錄。
5、勞動保護用品：
（1）勞動保護用品都從正規(guī)渠道采購，產(chǎn)品出廠合格證都已具備。
6、揚塵治理：
（1）施工現(xiàn)場實施了封閉施工，對圍墻進行了美化處理。
（3）大門外兩側(cè)已設(shè)置保潔人員清潔道路衛(wèi)生。
（4）現(xiàn)場材料堆碼不整齊。
（5）現(xiàn)場出入口沉淀池、載水溝已清理，沖洗設(shè)備齊全有效，出入口道路已硬化，材料堆放區(qū)已采用活動護欄設(shè)定明顯區(qū)域界限。
（6）公共區(qū)域、廁所、浴室已設(shè)置保潔人員。
（7）施工現(xiàn)場裸土已覆蓋完整，綠化帶已設(shè)置。
7、現(xiàn)場攪拌：
（1）在施工現(xiàn)場范圍內(nèi)，按安全及文明施工的有關(guān)規(guī)定搭設(shè)施工臨時安全圍欄、掛設(shè)安全警示牌。
三、整改措施。
針對以上檢查出來的問題，在下一步的工作中，我們要強化措施，督促企業(yè)按時整改，按期復(fù)查，跟蹤整治，確保整改到位。
1、加強領(lǐng)導(dǎo)、樹立安全生產(chǎn)意識。要強化措施，認真落實安全生產(chǎn)責(zé)任制，公司的主要領(lǐng)導(dǎo)把安全生產(chǎn)工作納入重要日程，一把手要親自抓。要加大安全生產(chǎn)工作力度，認真貫徹落實“安全第一、預(yù)防為主”的方針，堅持誰主管誰負責(zé)的.原則，把安全生產(chǎn)責(zé)任制層層落實，切實做到抓實、抓細。
2、遵章守法，建立健全安全生產(chǎn)規(guī)章制度。要按照上級有關(guān)部門對安全生產(chǎn)工作的要求，把安全生產(chǎn)式作規(guī)章制度、崗位操作堆積，組織機構(gòu)建立健全，真正做到有章可循，有法可依，組織落實，制度落實，措施落實。同時，要抓好安全生產(chǎn)的宣傳教育培訓(xùn)工作，增強領(lǐng)導(dǎo)和員工的安全生產(chǎn)意識和法制觀念。
3、經(jīng)常檢查，認真排查隱患整改隱患。我們對安全生產(chǎn)的檢查工作要做到經(jīng)?；贫然?、規(guī)范化，在工作中主要體現(xiàn)一個“勤”字上。要勤過問、勤督促、勤檢查。對檢查中提出的安全隱患問題要督促企業(yè)加快整改，把隱患消滅在萌芽中，減少安全生產(chǎn)事故的發(fā)生。
4、嚴明紀律，嚴肅責(zé)任追究。要做好安全生產(chǎn)事故防范工作，杜絕各類事故的發(fā)生。一旦發(fā)生事故，要認真執(zhí)行事故報告制度，要逐級及時上報，對發(fā)生安全生產(chǎn)事故的工程要按照“四不放過”的原則處理。
四、處理意見：
對在此次安全檢查中，未能按照《大亞灣建筑施工安全生產(chǎn)專項整治工作的方案》實施的，項目部負責(zé)人要高度重視，組織人員加大對安全隱患的整改，在檢查通知的限期內(nèi)整改到位，未能將安全隱患整改到位的工程，將責(zé)令停工整改，并給予通報批評及按相關(guān)制度進行處罰。
從這次檢查的情況來看，本工程的安全生產(chǎn)水平有了長足的進步，主要表現(xiàn)在以下幾個方面：
（一）安全生產(chǎn)意識有所提高。
隨著安全生產(chǎn)管理制度的建立、健全，宣傳、貫徹力度的不斷加強，各部門和現(xiàn)場施工人員的安全意識逐步增強，進一步強化了自身的安全教育和法規(guī)知識的學(xué)習(xí)。
（二）施工現(xiàn)場安全生產(chǎn)管理逐步規(guī)范。
1、施工現(xiàn)場安全網(wǎng)、安全帽的材質(zhì)和使用水平較以前有了明顯提高，在“四口”防護上有所加強。
2、安全責(zé)任制度逐步建立健全，安全管理資料也實現(xiàn)了規(guī)范化。
通過這次檢查工作，使我們更加清醒地認識到工作中的不足存在的差距，在今后的工作中，我們將進一步把現(xiàn)場安全管理工作向深度和廣度上拓展，逐步建立、完善我們的安全監(jiān)督管理工作機制，為本公司的發(fā)展壯大保駕護航。
中陽建設(shè)集團有限公司。
日期：年4月21日
五一端午自查報告篇十三
市中小企業(yè)局：
我局按照市局《通知》要求，及時把市局的通知精神轉(zhuǎn)發(fā)到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各企業(yè)認真?zhèn)鬟_學(xué)習(xí)貫徹落實，在認真開展了各企業(yè)自查工作的基礎(chǔ)上，縣上縣委、政府高度重視，由政府主管縣長親自主持會議，縣委、政府主管領(lǐng)導(dǎo)以及安全生產(chǎn)成員單位十幾個部門領(lǐng)導(dǎo)參加的縣政府專題會議，會議上按照通知精神，于4月20日至4月28日開展了安全生產(chǎn)大檢查工作。安全生產(chǎn)大檢查堅持“安全第一，預(yù)防為主”的方針，認真開展了各行業(yè)的安全生產(chǎn)檢查、排查與督查，狠抓了事故隱患的整治工作，有效地維護“五一”節(jié)期間安全生產(chǎn)的穩(wěn)定?，F(xiàn)就開展安全生產(chǎn)大檢查有關(guān)情況匯報如下。
一、召開專題會議，精心組織部署。
4月23日，我縣召開了全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)主管安全生產(chǎn)工作的負責(zé)人、政府各單位部門負責(zé)人及安委會成員單位參加的安全生產(chǎn)工作會議，認真貫徹落實全國、全省安全生產(chǎn)電視電話會議精神，并全面安排部署了五一節(jié)期間的安全生產(chǎn)大檢查工作。下發(fā)了肅北縣人民政府《關(guān)于“五一”期間開展安全生產(chǎn)大檢查的通知》，縣政府分管安全生產(chǎn)工作的他宏山副縣長對安全生產(chǎn)工作作了進一步的指示和要求，強調(diào)要堅決克服“完成任務(wù)、走走過場”的形式主義，把檢查的立足點放在對排查出事故隱患的'整改上。要從講政治、促發(fā)展、保穩(wěn)定的高度出發(fā)，高度重視這次安全生產(chǎn)大檢查工作。會議再次明確了檢查組的工作任務(wù)，并對檢查時間、責(zé)任分工和檢查的重點進行了具體的時間安排和工作部署。抽調(diào)有關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)和工作人員，組成安全生產(chǎn)大檢查工作組，分別對南山、北山兩片煤礦、非煤礦山、道路交通安全管理，危險化學(xué)品從業(yè)單位、工礦商貿(mào)、建筑施工企業(yè)的生產(chǎn)安全，水電、車站、商場、飯店等人員密集場所的消防安全，以及危險性較大的特種設(shè)備和設(shè)施的安全管理等進行安全生產(chǎn)大檢查。
二、突出重點，全面展開中小企業(yè)安全生產(chǎn)大檢查和隱患的整改工作。
(一)、加大礦山企業(yè)安全專項檢查整治力度。出動人員20余人次，深入金廟溝、牛圈子、五峰山、七角井、狼哇山、柳溝峽等重點礦區(qū)，對煤礦和非煤礦山進行全面的安全生產(chǎn)大檢查大整頓。重點檢查礦山企業(yè)21個，查出事故隱患13余條。針對部分礦山事故隱患突出，采區(qū)工作面無兩個安全出口、高邊坡作業(yè)，現(xiàn)場無人監(jiān)管，以包代管、安全責(zé)任制不落實等存在問題，一是發(fā)出整改指令書的單位和企業(yè)，檢查整改情況，責(zé)令制定整改方案，落實資金、人員督促各礦山限期整改；二是跟蹤督查，達不到安全生產(chǎn)條件的，一律停止生產(chǎn)活動。進一步規(guī)范礦山安全生產(chǎn)工作，使礦山的整治工作有條不紊地開展。
(二)、狠抓在中小企業(yè)重點在建建設(shè)項目安全監(jiān)管。共檢查在建重點建設(shè)項目9個，其中：礦山項目1個、水電工程8個。發(fā)出整改指令書3份，查出事故隱患10條，在建重點建設(shè)項目建設(shè)單位雖建立了相應(yīng)的安全管理機構(gòu)、安全生產(chǎn)責(zé)任制及安全管理制度，但仍存在部分事故隱患，如水電站施工現(xiàn)場未設(shè)置安全警示標志；機坑開挖未分臺階開挖、松石未及時清除；部分房屋建設(shè)工地存在臨時用電線路零亂，未做到“一機”、“一問”、“一箱”、“一漏”，腳手架與建筑物連接點不符合安全要求等問題。檢查組根據(jù)檢查情況，及時發(fā)出整改通知書和指令書，限期整改；對安全意識淡薄、隱患較多的施工單位，除責(zé)令限期整改外，進行了相應(yīng)的經(jīng)濟處罰。同時，要求各施工單位加強安全教育和現(xiàn)場管理，在主要危險區(qū)域設(shè)置警示標志。
通過檢查企業(yè)都健全了組織機構(gòu)，強化領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，主要領(lǐng)導(dǎo)親自作動員，搞宣傳，深入礦山企業(yè)，把安全生產(chǎn)各項措施和責(zé)任真正落實到每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)重點企業(yè)，積極采取多種形式?？h政府組織的檢查組，于2007年4月24日至28日奔赴馬宗山、南山在各礦區(qū)逐個進行了重點檢查。檢查組以座談、查詢、實地、反饋等形式，按照礦山安全生產(chǎn)專題檢查30條標準、分地面，井下組尤其是對牛圈子、金廟溝煤礦區(qū)開采點的軟硬件設(shè)施逐一逐項進行檢查。檢查中，檢查組成員牢固樹立以人為本、安全第一的思想，本著為礦主、民工著想，以高度負責(zé)的精神，認真、全面、細致地查《采礦許可證》、《煤礦安全許可證》及各類特種崗位是否證照齊全、是否持證上崗；查生產(chǎn)中危險區(qū)域，預(yù)防措施是否按國家煤礦安全生產(chǎn)標準進行合理、合法開采，做到不隱瞞，不回避；對查出的問題當(dāng)場指出，及時登記。通過檢查，部分礦點存在著各類證照不齊全，井下通風(fēng)系統(tǒng)不完善、沒有安全出口，各類生產(chǎn)設(shè)施落后，越界開采等安全問題，責(zé)令其全部停產(chǎn)待春節(jié)過后進行規(guī)范整頓。
通過檢查當(dāng)前存在的主要問題是：一是企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任落實不夠，安全意識不高，不能正確處理安全與生產(chǎn)、安全與效益、安全與發(fā)展的關(guān)系，重經(jīng)濟效益輕安全生產(chǎn)的矛盾尚未得到真正解決，安全生產(chǎn)還未真正成為企業(yè)的自覺行為。二是安全“三同時”工作落實不夠，部分在建項目未經(jīng)過安全“三同時”審查就開工建設(shè)，距《安全生產(chǎn)法》和安全技術(shù)規(guī)程的要求有較大的差距。三是事故隱患排查必然帶來整改，部分企業(yè)，存在不愿投入資金進行不整改的現(xiàn)象，隱患突出。
三、下一步工作打算（一）深入貫徹中小企業(yè)《安全生產(chǎn)法》、《安全生產(chǎn)許可證條例》、《國務(wù)院關(guān)于進一步加強安全生產(chǎn)工作的決定》等法律法規(guī)，按照省、市黨委、政府的安排部署，切實抓好全縣安全生產(chǎn)工作。（二）加大現(xiàn)場監(jiān)察檢查力度，督促企業(yè)切實落實安全生產(chǎn)主體責(zé)任，加大安全生產(chǎn)投入，加強對事故隱患的監(jiān)控和整改力度，確保安全生產(chǎn)。（三）切實抓好項目建設(shè)安全“三同時”審查工作，嚴把安全準入關(guān)。（四）進一步抓好安全生產(chǎn)監(jiān)督、協(xié)調(diào)和檢查工作，繼續(xù)對安全生產(chǎn)形勢嚴峻的行業(yè)實行告誡和問責(zé)制，督促行業(yè)主管部門加強現(xiàn)場監(jiān)管工作，促進全縣安全生產(chǎn)形勢穩(wěn)定好轉(zhuǎn)。這次安全生產(chǎn)大檢查，由于時間緊、任務(wù)重，仍存在死角。為此，我們必須繼續(xù)深化專項安全整治不松勁，整改隱患不松勁，強化依法監(jiān)管不松勁。進一步深化節(jié)前安全整治，經(jīng)常性的開展全縣安全生產(chǎn)大檢查，把定期檢查、突擊檢查、巡回檢查、重點檢查、跟蹤督查、全面督查、專項督查以及自查、互查等多種形式結(jié)合起來，切實抓好安全生產(chǎn)工作。為我縣經(jīng)濟建設(shè)和社會發(fā)展創(chuàng)造一個安全穩(wěn)定的環(huán)境。
肅北縣中小企業(yè)局。
五一端午自查報告篇十四
縣紀委：
根據(jù)江紀發(fā)〔20xx〕23號《關(guān)于印發(fā)的通知》通知要求，我辦對照《關(guān)于對xx縣政府法制辦巡察情況的反饋意見》(江巡察辦〔20xx〕19號)文件所列舉問題與整改意見建議，認真整改落實，現(xiàn)將整改落實情況匯報如下：
一、提高認識，整改落實。
我辦召開全體干部職工會議，傳達學(xué)習(xí)《關(guān)于印發(fā)的通知》文件精神，切實提高思想認識，嚴格整改落實情況，確保整改工作見實效。
二、明確責(zé)任，落實分工。
根據(jù)整改方案，細化責(zé)任分工，明確要求，把整改落實情況中的困難問題集眾人之智，逐一解決，將整改工作貫徹落實到位。
三、認真扎實，再自查再自糾。
我辦認真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任，強化責(zé)任意識和看齊意識，嚴格按照工作要求，積極開展再自查再自糾，確保不漏項，不走過場，經(jīng)對照再自查，在巡察反饋會后，我辦從以下幾方面重抓整改：
(一)黨的領(lǐng)導(dǎo)弱化問題。制定《xx縣人民政府法制辦公室關(guān)于在全辦開展學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十九大精神的實施方案》(江府法發(fā)〔20xx〕8號)、《xx縣人民政府法制辦公室“三重一大”事項決策監(jiān)督實施辦法》(江府法發(fā)〔20xx〕12號)，通過制度進一步規(guī)范和加強黨的領(lǐng)導(dǎo)弱化問題。
(二)黨建缺失問題。自收到第三巡察組反饋已經(jīng)后，我辦對會議記錄進行規(guī)范，嚴格執(zhí)行簽到制度，規(guī)范公車使用臺賬，健全了內(nèi)務(wù)管理制度?！叭龝徽n”嚴格按照相關(guān)要求開展。
(三)全面從嚴治黨問題。嚴格落實文件要求，完成20xx年下半年廉政分級約談，將可公開的黨務(wù)政務(wù)資料進行公開。第四，財務(wù)報銷與公務(wù)接待不規(guī)范問題。反饋會后，我辦嚴格按照相關(guān)的財務(wù)管理制度及公務(wù)接待文件精神，規(guī)范財務(wù)報銷及公務(wù)接待。對違規(guī)發(fā)放的評優(yōu)獎勵及違規(guī)購買工作裝造冊進行整改清退。
巡察發(fā)現(xiàn)問題是前提，整改落實才是目的，我辦會針對巡查指出的問題舉一反三，從體制機制上不斷完善，加強日常監(jiān)管，建立長效機制，扎緊制度籠子，發(fā)揮巡察監(jiān)督標本兼治作用，更好更高效的發(fā)揮法制辦職能。
五一端午自查報告篇十五
自發(fā)生新型冠狀病毒疫情以來，縣機關(guān)事務(wù)局反應(yīng)迅速及時成立疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組，高度重視對人才飯?zhí)玫墓芾?，對飯?zhí)枚ㄆ谶M行消毒殺菌等疫情防控措施，為有效預(yù)防、控制新型冠狀病毒的輸入、傳播和蔓延，在疫情尚未完全結(jié)束時，飯?zhí)锰峁╋埡薪o就餐人員將飯菜打包帶走。飯?zhí)盟x用的食材都是由專門的糧油公司進行配送，食材全部都是經(jīng)過送相關(guān)部門抽檢后合格的產(chǎn)品，蔬菜和肉類隔天下單，然后當(dāng)天早上送到，保證食材的新鮮和安全性，絕不允許私下采購無商標不合格產(chǎn)品。
同時，定期做好人才飯?zhí)玫摹俺暮Α薄⒓t火蟻等防治消殺工作。根據(jù)《縣疫情防控辦公室》相關(guān)文件要求，提倡全縣公職人員留在x過春節(jié)，非必要不離x。春節(jié)期間，人才飯?zhí)脤α羰豿過春節(jié)人員正常提供用餐服務(wù)，留守x縣過春節(jié)且有用餐需求的人員約x人。
（二）加強監(jiān)督執(zhí)紀，堅決制止餐飲浪費行為。
為貫徹落實習(xí)近平總書記對制止餐飲浪費行為作出的重要指示精神，機關(guān)事務(wù)局對人才飯?zhí)眠M行了專項檢查，并對堅決制止餐飲浪費行為工作制定嚴格規(guī)定。一是杜絕他人代吃現(xiàn)象，二是杜絕點而不吃現(xiàn)象，三是杜絕盛多吃少現(xiàn)象。對違反以上規(guī)定者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消其用餐資格。
（三）多措并舉，增強服務(wù)。
1.為提高飯?zhí)霉ぷ餍?，改善就餐環(huán)境，更好地服務(wù)就餐人員，助力x社會經(jīng)濟發(fā)展，今年x月，機關(guān)事務(wù)局對縣人才飯?zhí)眠M行升級改造，即在縣人才公寓停車地場南側(cè)（人才飯?zhí)脧N房與水泵房之間）圍墻邊建設(shè)衛(wèi)生間、食材貯藏間和工作人員休息室（共約50㎡）。
2.由于就餐人員日益增加，嚴重超出人才飯?zhí)玫某休d能力，原有的廚師和服務(wù)員已經(jīng)顯現(xiàn)不足，為確保服務(wù)質(zhì)量，今年x月份起，飯?zhí)迷黾訌N師x名、服務(wù)員x名。
3.針對在飯?zhí)檬褂眠^程中發(fā)現(xiàn)的設(shè)備不足問題，今年來，進行了餐廳屋頂及墻面補漏粉刷、走廊棚頂進行收雨水改造、走廊進行防水加寬，改造油煙凈化管道及更換油煙凈化器，改造廚房炒鍋等等專項維修和設(shè)備更換。
4.大力響應(yīng)政府關(guān)于垃圾分類處置及限制使用一次性塑料用品號召，x月起，一是率先在飯?zhí)迷O(shè)立餐余垃圾分類存放設(shè)備，做到分類存放，及時處置；二是率先采用一次性可降解垃圾袋、飯盒等環(huán)保用品。
五一端午自查報告篇十六
?為進一步貫徹落實集團公司紀檢監(jiān)察組有關(guān)部署要求，繼續(xù)緊盯“五一”、端午重要節(jié)點糾治“四風(fēng)”，推動中央八項規(guī)定及其實施細則精神落地生根，xx采油廠高度重視，認真組織，扎實開展了兩節(jié)期間的監(jiān)督檢查工作?，F(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下：
一、檢查工作開展情況
1.集中檢查，糾治四風(fēng)。成立了五一、端午期間監(jiān)督檢查小組，成員由紀委辦公室、人事科、廠長辦公室、財務(wù)科、企管法規(guī)科、設(shè)備管理中心等部門組成。本次專項檢查緊盯節(jié)假日期間易發(fā)多發(fā)的公車私用、私車公養(yǎng)、公款吃喝、濫發(fā)錢物、違規(guī)收送禮品禮金和名貴特產(chǎn)以及違規(guī)操辦婚喪喜慶事宜等“四風(fēng)”問題，結(jié)合疫情防控要求，檢查組通過檢查資料臺賬、對照本單位管理制度文件、調(diào)查訪問談等多種方式開展檢查工作，檢查組成員現(xiàn)場填寫《問題清單》，督促被查單位及時整改，堅決不走過場。
2.督促自查，堵塞漏洞。廠在集中檢查的同時，要求基層各單位要扎實開展好自查自糾工作。由各監(jiān)督部門認真對照業(yè)務(wù)范圍，對廉潔風(fēng)險進行再梳理、再排查、再防控。同時加強疫情防范的監(jiān)督工作，督促相關(guān)單位和部門，嚴格落實疫情防控常態(tài)化條件下屬地管理的有關(guān)要求，遵守防控規(guī)定，節(jié)假日期間帶頭不聚集,保證依法合規(guī)管理。
3.宣講案例，常敲警鐘。加強教育引導(dǎo)，及時對各單位發(fā)送了節(jié)日廉潔短信，下發(fā)了集團公司《關(guān)于五起復(fù)工復(fù)產(chǎn)中疫情防控不力問題的通報》等相關(guān)通報文件，在全廠范圍內(nèi)進行了全覆蓋學(xué)習(xí)，并利用廠月度工作會、網(wǎng)絡(luò)等宣傳媒介，有針對性的宣講案例，以案說法，用反面案例警示大家；各工區(qū)(大隊)也利用各種方式進行了層層學(xué)習(xí)傳達，督促黨員干部強化紀律意識，深刻吸取反面典型教訓(xùn)，守住廉潔從業(yè)底線，度過一個廉潔、文明、祥和的兩節(jié)。
為適應(yīng)全面從嚴治黨新形勢、新要求，廠紀委還按照公司要求，組織開展了第十四個“制度學(xué)習(xí)周”活動，促進招投標及物資采購領(lǐng)域各項工作的規(guī)范有序開展，杜絕“應(yīng)招未招、違規(guī)采購”等問題的發(fā)生，全廠營造起學(xué)習(xí)制度促合規(guī)管理的氛圍，有效提升了全員遵章守紀的意識，推動形成求真務(wù)實、開拓創(chuàng)新、清正廉潔良好風(fēng)尚，為堅決打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)和效益實現(xiàn)保衛(wèi)戰(zhàn)提供堅強的作風(fēng)保證。
二、檢查發(fā)現(xiàn)的主要問題
部分單位基礎(chǔ)管理薄弱。如：有的生產(chǎn)單位在生產(chǎn)用車管理制度執(zhí)行中，對因工作需要駛回廠區(qū)的車輛沒有提出明確規(guī)范的要求，存在一定的廉潔風(fēng)險。
三、下步努力方向
1.更加注重過程管控。一是要求各監(jiān)督職能部門加強各個層面的檢查與考核，堅持嚴字當(dāng)頭，突出問題導(dǎo)向，與時俱進完善制度、強化約束，以嚴明的紀律筑牢糾治節(jié)日“四風(fēng)”堅固后墻。二是運用好廠合規(guī)監(jiān)督工作平臺、合規(guī)監(jiān)督公示平臺、合規(guī)監(jiān)督微信平臺，督促各業(yè)務(wù)監(jiān)督部門落實好業(yè)務(wù)監(jiān)管責(zé)任，促進廠各項工作依法合規(guī)管理。
2.更加注重作風(fēng)建設(shè)常態(tài)化長效化。廠將堅持目標不變、力度不減，要嚴格執(zhí)行緊盯“四風(fēng)”糾治、報告和督辦制度，對群眾反映的、監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)的發(fā)生在節(jié)日期間的“四風(fēng)”問題線索、重要輿情，要優(yōu)先處置、快查快辦，以更高的標準、更嚴的要求、更細的作風(fēng)、更實的措施推動作風(fēng)建設(shè)持續(xù)好轉(zhuǎn)。
3.堅決打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)和效益實現(xiàn)保衛(wèi)戰(zhàn)。堅持糾“四風(fēng)”與樹新風(fēng)并舉，繼承弘揚以“苦干實干”“三老四嚴”為核心的石油精神，從黨員干部抓起、改起、嚴起，推動形成忠誠勤勉、求真務(wù)實、開拓創(chuàng)新、清正廉潔良好風(fēng)尚，為堅決提供堅強的作風(fēng)保證。
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