總結(jié)可以幫助我們更好地認識自己，發(fā)現(xiàn)自己的潛力和不足。寫一篇完美的總結(jié)需要我們挖掘過去的經(jīng)驗和教訓(xùn)，從而改進自己。收集整理的寫作范文集。
發(fā)改局個人工作心得篇一
從踏入果嶺的第一步開始明白一份工作的不易，所以在乎每一分收獲，自進入酒店財務(wù)部做一名前臺收銀開始，近一年的工作和學(xué)習(xí)，在領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下，在同事的幫忙下，嚴格要求自我，自覺履行酒店規(guī)章制度和xx工作紀(jì)律，認真完成各項必須所要完成的工作資料，現(xiàn)將一年來的工作情景作以簡要總結(jié):。
做為一名收銀員，最重要的是要明白心中的職責(zé)，在領(lǐng)導(dǎo)的合理安排下，認真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識，從進前臺的那一刻，深知前臺是酒店的窗口，代表著酒店的形象，言行舉止必須要嚴格要求自我，收銀員工作紀(jì)律銘記在心，加快腳步熟悉前臺的基本情景，從房態(tài)圖到辦理入住，從押金單到賓客賬單，從小吧到雜項收費，從退房結(jié)賬到發(fā)票統(tǒng)計，等等。每一步操作都認真地跟著老員工一步步學(xué)習(xí)，實踐中慮心理解老員工對自我的批評和提議，堅持向領(lǐng)導(dǎo)和同事學(xué)習(xí)，取人之長補已之短，努力豐富自我，提高自我。
堅信一點:任何人沒有貴賤之分，僅有境遇，經(jīng)驗和基礎(chǔ)的差異，從工作的開始尊重我們的職業(yè)，僅有在我們?yōu)閯e人打工時尊重我們的工作，我們的職業(yè)，我們才會在自我的工作領(lǐng)域內(nèi)，勤懇努力，有所成就。顧客是上帝，同事是兄弟，領(lǐng)導(dǎo)是家人，在果嶺這個環(huán)境優(yōu)美的大家庭里，我們相互尊重，相互學(xué)習(xí)，相互創(chuàng)造，部門與部門之間像接力賽一樣，把關(guān)在每一個重要環(huán)節(jié)，為酒店創(chuàng)效益創(chuàng)佳績。
記得章銀環(huán)經(jīng)理培訓(xùn)的“100-1=0”這個質(zhì)量公式，在百分之百的用心服務(wù)中，要想客人之所疑，要替客人之所急，我牢牢記著質(zhì)量公式的最終一句話:服務(wù)工作無小事，一切應(yīng)從細節(jié)入手。正是這樣，多為客人研究一點，自我的服務(wù)質(zhì)量將提高一點，一點點的積累，一點點的提高，不僅僅證實了自我的本事，也為xx工作中增添光彩，努力努力，顧客是上帝。當(dāng)然，面客中難免出現(xiàn)差錯，但要學(xué)會客服困難，遇到問題及時上報領(lǐng)導(dǎo)，在原則的基礎(chǔ)上靈活處理。
用學(xué)習(xí)的眼光去看待工作，不僅僅學(xué)好xx業(yè)務(wù)知識，熟練操作xx工具和流程，還要更多地了解酒店企業(yè)文化，前臺是似一個綜合信息處理器，要學(xué)的東西有很多，與客交流中也能夠從中學(xué)到很多包括做人做事的道理，這樣就不會一向只停留在一個階段，從工作的開始就給自我定一個方向，要做到什么程度是要給自我一個完美的交待，明確自我的目標(biāo)，讓自我更清楚自我正在做什么和下一步需要怎樣做。經(jīng)過自我的努力，10年8月份進入辦公室工作，開始了解日夜審工作資料，辦公室基本工作流程，辦公室具體工作任務(wù)，在堅持黨員職責(zé)的同時牢記辦公室人員工作職責(zé)，在領(lǐng)導(dǎo)的信任和同事的監(jiān)督下，努力完成各項晉級考核，先將自我的目標(biāo)畫上一個完美的逗號，因為，這并不是自我所期望的，小小的認可將不斷的激勵自我前進，前進，現(xiàn)將明年工作計劃作以簡要概括:。
(一)深入學(xué)習(xí)，責(zé)人責(zé)已。
不能停止學(xué)習(xí)的腳步，不能放慢學(xué)習(xí)的進度，對酒店對部門對崗位熟知并負責(zé)，在要求員工的同時更加嚴格要求自我，樹立標(biāo)本，樹立形象。
(二)加強監(jiān)督，嚴格把關(guān)。
每一個崗位都代表著財務(wù)部，更代表著酒店，監(jiān)督員工的每一項工作也正是對自我工作的監(jiān)督，避免錯賬，減少風(fēng)險，將一切犯錯誤的可能性及時打消，保證每一筆賬清楚，每一項收入準(zhǔn)確。
(三)陽光心態(tài)，相互創(chuàng)造。
端正工作態(tài)度，遇事不急不躁，做到穩(wěn)，準(zhǔn)，優(yōu)，講效率比質(zhì)量，團結(jié)同事，關(guān)心下屬，服從管理和安排，進取配合，不斷鼓勵，讓每一位xx員感受到財務(wù)部的溫暖，相互學(xué)習(xí)，求長補短。
(四)再接再厲，永創(chuàng)佳績。
沒有好的個人，僅有好的團隊，每一年都會有每一年的收獲，20xx年即將到來，近期前臺人員少，已經(jīng)停休，上班時間長，消耗體力大，努力解決人員流失問題，確保員工的休息時間，用最短的時間內(nèi)招聘兩名新員工。與各部門協(xié)調(diào)一致，共同提高。
以上是我個人的一個工作初步計劃，可能具體的還不夠完善和成熟，可是我會盡我最大努力去執(zhí)行，請領(lǐng)導(dǎo)審核。如有不完整的地方不對的地方也請領(lǐng)導(dǎo)補充并及時加以指導(dǎo)。
發(fā)改局個人工作心得篇二
一路的歡歌笑語，一路的風(fēng)雨兼程送走了20xx年，迎來了充滿期望的一年，回首我來到酒店的這一年，新奇與欣喜同在，感動與感激并存，一年，時間雖然短暫，但對我而言收獲是豐碩的，所以我感激領(lǐng)導(dǎo)能給我這個難得的學(xué)習(xí)機會及細致入微的指導(dǎo)，感激領(lǐng)導(dǎo)無微不至的關(guān)懷，感激綜合部全體成員在工作上的配合和生活上的照顧，就具體工作心得如下：
在這段日子里，我了解了酒店的指導(dǎo)方針、布局建設(shè)、部門劃分、工種分配、人員定位等自然情景，綜合部行使辦公室職能，一個聯(lián)系領(lǐng)導(dǎo)與員工的重要部門，我很榮幸能成為這個小團體中的一員，每一天負責(zé)收餐票雖然很瑣碎，卻能體現(xiàn)出我們酒店在管理上的嚴格性、先進性，質(zhì)量檢查是任何一個企業(yè)必備的、并且是重要安全保障部門，作為服務(wù)行業(yè)質(zhì)量檢查更是重中之重，無論是客房的衛(wèi)生情景，還是餐飲服務(wù)員的儀表儀容無一不影響我們酒店的經(jīng)營發(fā)展，我從最初只明白看到此刻擁有一雙洞察的眼睛，這是我的一個提高，一個很大的收獲。
板報是我們酒店對內(nèi)宣傳的窗口，經(jīng)過出版報不僅僅提高了我的寫作水平也增強了我的語言表達本事，評估期間承蒙領(lǐng)導(dǎo)的信任在領(lǐng)導(dǎo)的幫忙下整理了兩份評估材料，我深切地感受到自我的語言羅列功底和邏輯思維的欠缺，到一線服務(wù)是最有收獲的地方，雖然辛苦雖然緊張可是我學(xué)會了整理房間、開夜床、以及如何擺放才具有美觀性等知識，與專家的迎來送往中了解到專家的喜好及時的將信息反饋，以便更好的服務(wù)！
作為xx酒店有其獨特的優(yōu)越性，從管理體制到發(fā)展規(guī)模都已成為同行業(yè)中的佼佼者，員工整體素質(zhì)也在大學(xué)這個特定的氛圍內(nèi)得到了熏染，能夠高瞻遠矚，開拓外部市場的同時切身為員工的利益研究，能夠有識大體、顧大局的觀念，雖然這是一個新興的企業(yè)，更是一個具有生命力和創(chuàng)造力的企業(yè)，再這的每一天，我都能看到了期望。競爭也是企業(yè)的發(fā)展動力，關(guān)鍵是要掌握競爭的技巧避免競爭，增強創(chuàng)新意識、勇于打破傳統(tǒng)觀念、經(jīng)營觀念、管理創(chuàng)新逐步從以市場為本向以人為本的管理機制上靠攏，塑造具有佳大特色的品牌企業(yè)。
多少意氣風(fēng)發(fā)、多少躊躇滿志、多少年少輕狂、多少歡歌笑語都在昨日的日記里畫上了一個終結(jié)，可是未來的一年又是以今日作為一個起點，新目標(biāo)、新挑戰(zhàn)，就應(yīng)當(dāng)有新的起色，在新的一年中我會繼續(xù)努力工作，勤匯報、勤學(xué)習(xí)、勤總結(jié)，在工作的征程中勇往直前，人生的跑道上一帆風(fēng)順，在新的一年里續(xù)寫人生新的'輝煌！
發(fā)改局個人工作心得篇三
一年來，區(qū)發(fā)改經(jīng)濟局緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府的中心工作，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，按照市委、市政府“兩快兩帶三先”的新要求，全面落實“八項工程”，全力推進“三重一大”，扎扎實實做好穩(wěn)增長、調(diào)結(jié)構(gòu)、促轉(zhuǎn)型、惠民生各項工作，圓滿完成了區(qū)委、區(qū)政府下達的各項目標(biāo)任務(wù)，實現(xiàn)了經(jīng)濟社會平穩(wěn)較快發(fā)展。
一、認真履職，加快完成各項目標(biāo)任務(wù)。
(一)“三重一大”穩(wěn)步推進，發(fā)展后勁不斷增強。我局始終把推進“三重一大”作為推動跨越發(fā)展的突破口，圍繞“項目建設(shè)提速年”，牢固樹立時間意識、效率意識，在保證安全和質(zhì)量的前提下，立足于早、著眼于快，集中精力、集中資源，爭分奪秒、只爭朝夕，全力推動項目快落地、快開工、快建設(shè)、快竣工，以“三重一大”的大突破實現(xiàn)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的大優(yōu)化、城市功能的大提升、民生民計的大改善。
2013年全區(qū)共實施推進重大項目50項，區(qū)重大辦會同各項目責(zé)任單位繼續(xù)全力推進重大項目建設(shè)，做到所有項目一周一調(diào)度，隨時掌握項目推進及建設(shè)情況。截止12月底，共完成投資122.97億元，超節(jié)點2.77億元;其中列入市計劃16項當(dāng)年實施項目，完成投資額76.9億元，超節(jié)點2.5億元，超額完成全年計劃。文化科技產(chǎn)業(yè)園等6個項目全面竣工;新天地等34個項目序時推進，兵工路城市綜合體等10項前期推進項目進展較好。綜合開發(fā)項目推進良好，全年新開工195萬平方米、竣工167萬平方米。
今年三大類60件為民辦實事工程順利實施，25件事關(guān)全區(qū)改革發(fā)展穩(wěn)定全局的大事總體推進情況良好。
工程建設(shè)領(lǐng)域項目信息公開，全年已累計發(fā)布信息313條，其中項目信息公開總量158條，信用信息公開總量107條，其他信息公開總量48條。
(二)轉(zhuǎn)型升級不斷深入，產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)持續(xù)優(yōu)化。服務(wù)業(yè)主導(dǎo)地位不斷增強。2013年完成服務(wù)業(yè)增加值120.4億元，增長15%，占gdp比重達70%，比2012年增加2.7個百分點。
1、退二進三穩(wěn)步推進。堅持把優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)作為經(jīng)濟發(fā)展的主攻方向，超前謀劃工業(yè)企業(yè)搬遷工作，牢牢抓住國家實施全國老工業(yè)基地調(diào)整改造的機遇，制定完善鼓樓區(qū)老工業(yè)區(qū)整體搬遷改造實施方案，有力地推動了全區(qū)工業(yè)企業(yè)退城入園工作的順利開展，遠強化工、中加復(fù)合肥等12家化工企業(yè)完成年度計劃任務(wù);北方水泥廠等68家小工業(yè)企業(yè)已全部完成關(guān)停并轉(zhuǎn)任務(wù)。
2、服務(wù)業(yè)發(fā)展充滿活力。大企業(yè)(集團)培育成效顯著。9家列入市級培育的大企業(yè)(集團)發(fā)展勢頭良好，全年實現(xiàn)營業(yè)收入(交易額)472億元，同比增長27.9%。其中，金駒物流園累計交易額突破100億元，達到100.3億元，增長67%?，F(xiàn)代服務(wù)業(yè)集聚區(qū)集聚能力不斷增強。彭城壹號全面實施“三創(chuàng)”中心建設(shè)和業(yè)態(tài)優(yōu)化調(diào)整工作，著力培育創(chuàng)業(yè)載體，目前已調(diào)整入駐企業(yè)65家;金駒物流園區(qū)鋼材貨物交易品種已突破34種，螺紋鋼期貨交割庫成功落戶，成為經(jīng)濟區(qū)規(guī)模、品種最多的專業(yè)鋼材交易市場;香山物流園打造物流物聯(lián)網(wǎng)公共服務(wù)平臺，實現(xiàn)了貨運實時跟蹤服務(wù)等功能;八里家居中心1號館正式投入運營，成為經(jīng)濟區(qū)單體面積的家居市場，八里國際家居片區(qū)總營業(yè)面積突破70萬平方米;創(chuàng)意68文化產(chǎn)業(yè)園中的城市設(shè)計中心已全面開園，引進紅河山廣告?zhèn)髅接邢薰镜任幕?chuàng)意類知名企業(yè)21家;龜山民間博物館主館順利封頂，文化產(chǎn)業(yè)園已全面開工，龜山景區(qū)被國家命名為4a級旅游景區(qū)。到2013年底，全區(qū)6家市級以上現(xiàn)代服務(wù)業(yè)集聚區(qū)新增企業(yè)(商戶)300余家，入園企業(yè)(商戶)超800家?，F(xiàn)代商貿(mào)服務(wù)業(yè)發(fā)展迅猛，蘇寧廣場、鼓樓廣場、和信廣場等一大批商業(yè)綜合體加快建設(shè)，全區(qū)在建商業(yè)面積達185.7萬平方米?，F(xiàn)代物流業(yè)規(guī)模進一步壯大。成功舉辦了經(jīng)濟區(qū)核心區(qū)與粵蘇皖贛四省物流大通道物流產(chǎn)業(yè)合作懇談會暨鼓樓區(qū)現(xiàn)代物流產(chǎn)業(yè)招商推介會，在2013(廣州)物流產(chǎn)業(yè)推介會上，與廣東金澤投資集團有限公司簽訂了公路港甩掛中心、廣貨北上體驗館、金融物流電子商務(wù)平臺3個項目的合作意向，吸引資金約4億元，為鼓樓區(qū)的物流產(chǎn)業(yè)帶來了新的發(fā)展機遇，為打造“一流、蘇北”的省級現(xiàn)代服務(wù)業(yè)集聚區(qū)、經(jīng)濟區(qū)的生產(chǎn)資料物流園、蘇北重要的現(xiàn)代物流樞紐、市重要的現(xiàn)代物流與商貿(mào)集群奠定了良好的基礎(chǔ)。2013年全區(qū)物流產(chǎn)業(yè)占gdp比重比2012年度提高2個百分點，達到10%以上。
3、新興產(chǎn)業(yè)快速增長。加快培育電子商務(wù)等新興產(chǎn)業(yè)，全區(qū)新興產(chǎn)業(yè)呈現(xiàn)快速增長的態(tài)勢，全年實現(xiàn)產(chǎn)值12億元。文化產(chǎn)業(yè)園順利開園，蒙牛、阿里巴巴、中國勞保網(wǎng)等標(biāo)桿企業(yè)已經(jīng)入駐。創(chuàng)意68廣告創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園(基地)晉升為全省首批省級廣告產(chǎn)業(yè)基地，金地電子商務(wù)產(chǎn)業(yè)園主體工程已經(jīng)完工，即將投入使用?？偛拷?jīng)濟、樓宇經(jīng)濟實現(xiàn)新突破。彭美總部基地和二十六中綜合樓2棟樓宇的整體稅收均達到千萬元以上。
4、節(jié)能降耗全面落實。今年以來，發(fā)改經(jīng)濟局認真貫徹落實市政府各項節(jié)能降耗工作舉措，以調(diào)整經(jīng)濟結(jié)構(gòu)、提高能源利用效率為基礎(chǔ)，以依法監(jiān)管、重點監(jiān)控為保障，堅持企業(yè)搬遷與關(guān)停高污染高能耗企業(yè)相結(jié)合，不斷推進監(jiān)控預(yù)警、專項整治等各項工作舉措，努力形成政府推動、企業(yè)主體、公眾參與的良好節(jié)能降耗工作格局，確保全年單位gdp能耗下降4.0%，超額完成市下達的下降3.9%年度目標(biāo)任務(wù)。一是做好重點用能企業(yè)監(jiān)控督察。繼續(xù)對重點耗能企業(yè)進行監(jiān)控，根據(jù)其節(jié)能進展情況，適時啟動節(jié)能預(yù)警調(diào)控,確保節(jié)能形勢處于可控狀態(tài)，蘇洋熱電、天富化工、綠健乳品3家企業(yè)全年預(yù)計耗能41000噸標(biāo)煤，同比下降14%。二是加大企業(yè)技術(shù)改造力度。協(xié)調(diào)港華燃氣公司與綠健乳品廠煤改燃有關(guān)工作，加快推進綠健乳品廠燃煤鍋爐改造燃氣爐工作進度，燃氣爐已于6月份正式運行，煤改燃后企業(yè)能耗明顯降低;促進金駒物流園實施水泵合同能源管理項目，積極建設(shè)綠色園區(qū)。三是推進萬家企業(yè)能源管理體系建設(shè)。圍繞綠健乳品廠、漢邦輪胎、華日化工等重點企業(yè)，積極開展能源管理體系建設(shè)，促進企業(yè)采用先進節(jié)能管理方法與技術(shù)實施能源利用全程管理。四是燃煤鍋爐整治工作有序推進。我區(qū)列入全市禁燃計劃燃煤鍋爐32家(工業(yè)企業(yè)14家、浴室4家、小作坊14家)，按照全區(qū)環(huán)境空氣質(zhì)量提升工作部署，我局會同相關(guān)街道辦事處全力以赴，有序推進全區(qū)燃煤鍋爐及設(shè)施改燃及拆除工作，已全部完成2013年燃煤鍋爐改燃(拆除)任務(wù)。
5、熱電整合穩(wěn)妥實施。根據(jù)市委、市政府年初有關(guān)城區(qū)熱電整合工作會議精神，我局迅速落實華潤電廠整合替代蘇洋熱電廠推進工作措施，確保熱電整合替代工程在11月底如期完成。一是督促華潤電廠加快管網(wǎng)項目建設(shè)進度。對涉及我區(qū)管網(wǎng)過地賠償事項，加大協(xié)調(diào)和督促力度，采取邊建邊談措施，確保工期不延誤。二是幫助蘇洋熱電廠在替代期間保持生產(chǎn)穩(wěn)定。做好煤炭資金撥付和監(jiān)管賬戶監(jiān)控工作，保證企業(yè)生產(chǎn)不出現(xiàn)大的波動。三是協(xié)調(diào)法院和債權(quán)人有關(guān)案件糾紛。加大與法院、債權(quán)人溝通聯(lián)系力度，緩解債權(quán)人催債訴求，盡力保證蘇洋熱電廠現(xiàn)有經(jīng)營資金不被執(zhí)行。四是配合市有關(guān)工作組做好企業(yè)人員穩(wěn)定工作。
(三)民營經(jīng)濟健康發(fā)展，服務(wù)質(zhì)量逐步提升。為加大服務(wù)企業(yè)力度，修改完善了《鼓樓區(qū)關(guān)于服務(wù)中小企業(yè)的實施意見》。積極幫助企業(yè)解決融資難題，我局廣泛搭建“政銀企”對接平臺，發(fā)揮股份制商業(yè)銀行融資主渠道作用，緩解轄區(qū)中小企業(yè)“融資難”?，F(xiàn)已引進3家擔(dān)保公司，注冊資金達2.52億元，為25家企業(yè)開展擔(dān)保業(yè)務(wù)25項，融資擔(dān)保額達2億元。通過基金公司團隊的運作和資本的注入，提升企業(yè)綜合實力。上半年，我局配合區(qū)政府開展“個轉(zhuǎn)企”推動工作，積極支持引導(dǎo)已經(jīng)工商登記且具備條件的主體“個轉(zhuǎn)企”、“下升上”和“零整改”，促進市場主體加快轉(zhuǎn)型升級。9月26日，我局組織宏昌工程機械有限公司、永達采煤機電纜制造有限公司、圣博宏康創(chuàng)意服務(wù)有限公司等5家企業(yè)，參加市發(fā)改委主辦的2013創(chuàng)業(yè)投資私募股權(quán)融資洽談會，并圓滿完成預(yù)定目標(biāo)。積極組織華日化學(xué)工業(yè)有限公司、宏昌工程機械有限公司、恩華藥業(yè)集團等6家企業(yè)申報省認定企業(yè)技術(shù)中心。組織融豐投資擔(dān)保有限公司、華日化學(xué)工業(yè)有限公司、永達采煤機線纜制造有限公司等5家企業(yè)進行申報省高成長型中小企業(yè)，目前以上企業(yè)申報正在審定之中。積極配合做好食品、生產(chǎn)安全監(jiān)管工作。今年我局連同市質(zhì)監(jiān)局食品處查處了市民舉報的豆腐小作坊2處。根據(jù)食品衛(wèi)生相關(guān)規(guī)定嚴格把關(guān)，對于不能達標(biāo)的生產(chǎn)單位堅決取締，切實做好食品安全監(jiān)管工作。同時，開展了“安全生產(chǎn)”進社區(qū)、進企業(yè)等“六進”活動。重點對我區(qū)的金地商都、市三院堤北冷庫、六朝松等28家企事業(yè)單位，對其使用的電梯、液壓容器、鍋爐等特種設(shè)備進行安全宣傳，通過向企業(yè)負責(zé)人和操作人員宣傳相關(guān)文件的精神，增強安全生產(chǎn)意識。開展了安全生產(chǎn)大檢查活動，走訪企業(yè)現(xiàn)場查看，督促建立健全規(guī)章制度及資質(zhì)證件，全方面增強安全生產(chǎn)保障力，確保生產(chǎn)經(jīng)營單位安全生產(chǎn)水平持續(xù)提升。不斷加大中小企業(yè)培育扶持力度，截止2013年底，全區(qū)中小微企業(yè)累計達5900余家，注冊資金達230億元人民幣，民營企業(yè)上繳稅收占財政收入90%以上。
(四)綜合考核取得新突破，“十二五”中期評估圓滿完成。按照科學(xué)發(fā)展，圍繞爭先進位的奮斗目標(biāo)，修改完善《2013年鼓樓區(qū)科學(xué)發(fā)展目標(biāo)綜合考核評價意見》，加大對各責(zé)任部門調(diào)度力度，確保將各項指標(biāo)完成情況及信息及時報送區(qū)各主要領(lǐng)導(dǎo)，為區(qū)委、區(qū)政府科學(xué)判斷形勢、正確決策提供服務(wù)。編制了《關(guān)于鼓樓區(qū)2012年國民經(jīng)濟和社會發(fā)展計劃執(zhí)行情況與2013年國民經(jīng)濟和社會發(fā)展計劃(草案)報告》，提請區(qū)十六屆一次人代會審議并通過，為全區(qū)經(jīng)濟建設(shè)確定了年度奮斗目標(biāo)。認真做好全區(qū)“十二五”中期評估報告的前期準(zhǔn)備工作，起草了《鼓樓區(qū)國民經(jīng)濟和社會發(fā)展第十二個五年規(guī)劃綱要中期評估方案》下發(fā)到各相關(guān)部門，并積極參與各部門專項評估報告。認真總結(jié)十二五規(guī)劃前期執(zhí)行情況和宏觀形勢的變化，結(jié)合各部門提供的材料，精心編制我區(qū)“十二五”規(guī)劃的中期評估報告。加強對全區(qū)的經(jīng)濟運行情況的調(diào)度分析，精心選擇五家企業(yè)作為重點行業(yè)代表、實行月調(diào)度，月分析，及時發(fā)現(xiàn)企業(yè)經(jīng)濟運行中存在問題，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供有力的依據(jù)。
(五)信訪穩(wěn)定力度加大，遺留問題逐步解決。今年，我局共協(xié)調(diào)解決區(qū)屬改制企業(yè)遺留問題6起，涉及職工40余人，共籌集資金240余萬元為原改制企業(yè)職工解決醫(yī)保、養(yǎng)老等遺留問題，進一步維護了社會穩(wěn)定。
二、強化措施，努力完成專項工作目標(biāo)。
(一)認真執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)各項規(guī)定。發(fā)改局始終堅持黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，建立健全黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、“一把手”負總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)和班子其他成員各負其責(zé)，紀(jì)檢組發(fā)揮職能和組織協(xié)調(diào)作用的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機制，局領(lǐng)導(dǎo)與7個科室負責(zé)人簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書。堅持領(lǐng)導(dǎo)干部個人重大事項報告、重要情況通報、述職述廉、談話誡勉等制度。認真組織學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大及十八屆三全會精神、《中共中央關(guān)于加強和改進新形勢下黨的建設(shè)若干重大問題的決定》和中紀(jì)委全會精神，組織黨員干部及時收看有關(guān)廉政方面的典型案例警示視聽資料，進一步提高廣大黨員干部的廉潔自律意識。深化崗位廉政風(fēng)險防控體系建設(shè)工作，加強對重點領(lǐng)域和崗位的風(fēng)險防范。認真落實中央八項和省、市、區(qū)委十項規(guī)定，嚴格執(zhí)行公房出租、公車管理、公務(wù)接待和公款出國的有關(guān)規(guī)定。近年來，在區(qū)委、區(qū)政府的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，發(fā)改經(jīng)濟局把政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)擺在突出位置，深入開展“三解三促”、創(chuàng)先爭優(yōu)等實踐活動，有力促進了全局政風(fēng)行風(fēng)的顯著提升。在區(qū)作風(fēng)辦組織的“四位一體”評議工作中，區(qū)發(fā)改局名列政府各部門第一。今年共為社區(qū)困難群眾辦好事實事32件，解決幫扶資金9600余元。
(二)切實加強班子和干部隊伍建設(shè)。自覺執(zhí)行民主集中制各項規(guī)定，班子成員大事講原則，小事講風(fēng)格，相互支持，主動配合，全局上下心齊、勁足、務(wù)實、創(chuàng)優(yōu)的氛圍進一步增強。堅持中心組理論學(xué)習(xí)、黨委會議、主任辦公會議、機關(guān)人員例會等制度，認真學(xué)習(xí)、傳達、貫徹上級政策文件和領(lǐng)導(dǎo)講話精神。堅持集中學(xué)習(xí)和自學(xué)相結(jié)合，不斷提高政治理論和業(yè)務(wù)知識水平。
(三)推行政務(wù)信息公開，提高依法行政效能。發(fā)改局以政府門戶網(wǎng)站建設(shè)為突破口，著力推進政府信息公開工作。近年網(wǎng)站進行了不斷的改版完善，欄目設(shè)置上更趨合理，充分體現(xiàn)民本意識，實現(xiàn)政民互動，突出辦網(wǎng)為民的宗旨。推進政府信息公開。認真貫徹市、區(qū)政府信息公開條例，堅持以公開為原則、不公開為例外，加大主動公開力度，重點推進公共資源配置、重大建設(shè)項目轉(zhuǎn)報與實施、社會公益事業(yè)建設(shè)等領(lǐng)域的政府信息公開。健全和完善政府信息公并制度，尤其是依申請公開制度，明確依申請公開的內(nèi)容和程序，規(guī)范依申請公開受理、答復(fù)工作。定期對政府信息公開工作進行評議考核。加強電子政務(wù)建設(shè)。深入推進行政權(quán)力網(wǎng)上公開透明運行工作，依法公開辦事依據(jù)、條件、要求、過程和結(jié)果。搞好“一個窗口對外”和“一站式”服務(wù)，改善服務(wù)質(zhì)量，提高辦事效率，降低行政成本。發(fā)改局始終從中心工作和經(jīng)濟社會發(fā)展大局出發(fā)，強調(diào)依法行政對發(fā)改局工作的保障和促進作用，將依法行政工作納入年度工作計劃。制定了依法行政工作計劃，召開機關(guān)依法行政工作會議，對全年依法行政工作落實目標(biāo)責(zé)任制進行具體的部署，明確各科室依法行政工作目標(biāo)和任務(wù)，確定依法行政工作責(zé)任人，貫徹落實“定人、定責(zé)、定崗”的依法行政工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制。加強依法行政年度考核。根據(jù)《省依法行政考核辦法》，建立健全機關(guān)依法行政考核細則，并予以實施。將本機關(guān)的年度工作目標(biāo)考核與依法行政情況考核結(jié)合起來，使依法行政成為每位工作人員的自覺行動。
(四)加強法制宣傳，抓好“六五”普法。一是抓好機關(guān)人員學(xué)法。我局建立和完善了領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)法制度，工作人員學(xué)法制度。領(lǐng)導(dǎo)帶頭學(xué)習(xí)法律法規(guī)，并采取各種形式組織單位的學(xué)法活動。上半年，全局18位公務(wù)員全部提前完成年度公務(wù)員法律知識考試工作;二是促進企業(yè)依法經(jīng)營。選好依法經(jīng)營示范點，今年，我局選定原區(qū)屬3家企業(yè)作為依法經(jīng)營示范點，并給轄區(qū)企業(yè)下發(fā)了《關(guān)于開展平安企業(yè)創(chuàng)建活動實施意見》、《平安企業(yè)創(chuàng)建考核辦法》、《致法治鼓樓建設(shè)依法經(jīng)營示范點一封信》等，通過示范點企業(yè)帶動全區(qū)各類企業(yè)盡快走上法治化軌道，為企業(yè)做大、做強、做優(yōu)提供強有力的法治和管理支撐，為社會提供更多的就業(yè)崗位、更好的產(chǎn)品和服務(wù)，實現(xiàn)企業(yè)發(fā)展回報社會、回報國家、回報消費者的遠大抱負。積極有效的開展“六五”普法，在廣大企業(yè)職工、經(jīng)營人員中傳播法律知識，弘揚法治精神，推進依法治企基本方略的貫徹落實;三是繼續(xù)開展法律進企業(yè)。為了規(guī)范企業(yè)運行機制，組織有關(guān)部門、單位，結(jié)合業(yè)務(wù)職能送法進企業(yè)，把為企業(yè)服務(wù)與法制宣傳教育結(jié)合起來，組織普法宣講團和志愿者深入企業(yè)講解應(yīng)對當(dāng)前經(jīng)濟發(fā)展不確定因素，防范經(jīng)營風(fēng)險知識。在企業(yè)建立法律顧問制度，企業(yè)依法經(jīng)營、依法管理、依法參與市場競爭的觀念和能力得到明顯強化和提高。針對企業(yè)現(xiàn)實存在的問題督促企業(yè)落實工會的權(quán)力、勞動用工合同、安全生產(chǎn)、清潔生產(chǎn)等。
三、進一步改進工作作風(fēng)，深入開展百姓辦事“零障礙”工程。
根據(jù)區(qū)委、區(qū)政府部署，8月5日，我局召開全體干部職工大會，認真學(xué)習(xí)貫徹區(qū)委王維峰書記在全區(qū)百姓辦事“零障礙”工程推進會上的重要講話精神，深刻領(lǐng)會全區(qū)百姓辦事“零障礙”工程的指導(dǎo)思想和總體部署，立足職能職責(zé)，抓服務(wù)、抓項目、促發(fā)展。成立了機關(guān)作風(fēng)提效年活動領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了《鼓樓區(qū)發(fā)改經(jīng)濟局開展作風(fēng)建設(shè)提效年活動實施方案》，要求單位全體人員要堅持不懈糾正機關(guān)“四風(fēng)”，執(zhí)行“約法三章”，嚴格遵守干部作風(fēng)建設(shè)實行“九個一律”規(guī)定，積極開展百姓辦事“零障礙”工程，精心打造“鼓樓360”為民服務(wù)品牌。在改進工作作風(fēng)中，重點抓了以下三個方面：
1、為群眾服務(wù)，從細微入手。發(fā)改局以百姓辦事“零障礙”活動為契機，以群眾滿意不滿意為標(biāo)準(zhǔn)，把為群眾服務(wù)的過程作為轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、提高工作效率的過程，進一步解放思想、更新觀念，把發(fā)改局工作的出發(fā)點和落腳點歸結(jié)到服務(wù)上來，按照服務(wù)基層、服務(wù)企業(yè)、服務(wù)群眾、服務(wù)社會的要求，以“誠心誠意辦實事、盡力竭力解難事、堅持不懈做好事”為標(biāo)準(zhǔn)，在思想觀念、工作重點、工作方式等方面進行一系列調(diào)整。對群眾提出的問題，不管是大事小事，從細微處入手，都當(dāng)做重要的事情，想方設(shè)法去解決，絕不推諉，能辦的馬上辦，不能辦的耐心說明原因，爭取得到群眾的理解，真正將“為群眾解難，替政府分憂”落在實處。
2、為群眾辦事，樹立窗口意識。發(fā)改局全體干部職工以做好本職工作為目標(biāo)，牢固樹立“處處是窗口，人人是形象”的思想，把為群眾辦實事，辦好事落到實處。讓群眾利益得到切實的保障，樹立良好的機關(guān)文明形象，使用文明用語，熱情接待，真正做到“一張笑臉、一杯熱茶、一把椅子、一句暖人心的話語”。工作中學(xué)會換位思考，把前來辦事的人當(dāng)做自己的親友，急他們所急，想他們所想，用熱情真誠的態(tài)度消除他們的心理障礙;用和顏悅色、解釋耐心、引導(dǎo)到位、答復(fù)及時、反饋主動的實際行動，為他們排除辦事流程的障礙。自覺服務(wù)基層，讓每位來訪者疑慮而來，滿意而歸。同時嚴格遵守上下班時間規(guī)定、請銷假制度和事務(wù)當(dāng)日辦結(jié)制度。辦公室整潔、有序、和諧、方便，采取合并核減等措施，減少各類會議，切實提高工作效率。
3、為群眾解憂，樹立高效意識。進一步轉(zhuǎn)變科室職能，努力提高依法辦事水平，創(chuàng)造行為規(guī)范、運轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、公正透明、廉潔高效的辦事環(huán)境，把提高工作效率和質(zhì)量作為當(dāng)前工作的頭等大事來做，正確處理好效率和質(zhì)量的關(guān)系。加快辦事速度，現(xiàn)在就辦，馬上就辦，速辦速決，當(dāng)日事當(dāng)日畢，不讓工作在自己的崗位環(huán)節(jié)上被耽擱。端正服務(wù)態(tài)度，做到熱情主動，杜絕“門難進、臉難看、話難聽、事難辦”的現(xiàn)象，真心誠意為群眾做好服務(wù)，堅持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴要求，模范遵守各項法律法規(guī)和機關(guān)管理制度，在廉潔、勤政、務(wù)實、高效的基礎(chǔ)上，把群眾是否滿意作為自己的考核標(biāo)準(zhǔn)。
四、存在的問題及下一步打算。
近年來，全局上下團結(jié)一心，干事創(chuàng)業(yè)，你追我趕，發(fā)展改革事業(yè)令人鼓舞、催人奮進，發(fā)改局機關(guān)社會形象得到大力提升，社會廣泛贊揚。這些成績的取得，是區(qū)委、區(qū)政府正確領(lǐng)導(dǎo)的結(jié)果，是全局干部職工團結(jié)拼搏的結(jié)果。在肯定成績的同時，我們也認識到，我們的工作與區(qū)委、區(qū)政府的要求還有一定的差距：一是運用科學(xué)發(fā)展觀總攬全局，有效解決發(fā)展改革中的困難和問題的水平尚需提高;二是發(fā)改經(jīng)貿(mào)委工作范圍廣，職能多，工作量大，任務(wù)繁重，機關(guān)工作人員編制少，人員緊張，影響了整體工作效率;三是個別重點工作抓落實不夠。
在今后的工作中，發(fā)改局將不斷加大學(xué)習(xí)力度，提高工作素養(yǎng)和自身素質(zhì);不斷提高思想解放程度，加大改革力度，加快職能轉(zhuǎn)變，適應(yīng)新時代發(fā)展需要;不斷加大調(diào)查研究深度，深入實際，提高對全區(qū)宏觀經(jīng)濟社會的把握能力，提高分析問題解決問題的能力;不斷加強政策落實力度，切實加強重大決策和重大項目落地和推進;不斷加強機關(guān)建設(shè)，嚴格管理，打造一支高水平、高素質(zhì)、作風(fēng)硬的發(fā)改隊伍。為全區(qū)經(jīng)濟社會穩(wěn)步健康發(fā)展作出新的更大貢獻。
發(fā)改局個人工作心得篇四
我被分配到xx區(qū)政府里的發(fā)改局，不過，由于7月15、16日發(fā)改局的全體人員要出外開會，所以我推遲到19日才真正開始上班。其實，我對政府、管理工作蠻感興趣的。早在兩年前，我也曾在金花街街道辦事處實習(xí)了一個月，因此，對政府的工作有一定的'了解，對這次的實習(xí)也充滿了信心和向往，相信自己能夠做好本次實習(xí)工作。雖然，我是英語師范專業(yè)，但是我也修了“行政管理”作為我的第二專業(yè)，所以，政府工作對我來說并不陌生。而且，無獨有偶，學(xué)院剛好給我們提供了到xx區(qū)政府實習(xí)的契機，我當(dāng)然毫不猶豫地抓住了這個難得的機會，所以，這既是我的暑期實踐，也是我第二專業(yè)的實習(xí)，并希望這次的實習(xí)能夠加深我對行政管理這門學(xué)問的理解。
我實習(xí)的地方是發(fā)改局，我被分配到檔案室工作，這里的每個人都挺好的，每一件事都很耐心、用心地教我，讓我慢慢熟悉工作。我的工作主要是給發(fā)改局每個科室派發(fā)報紙，整理資料、裝訂和錄入資料等。我在實習(xí)的一個月里，認識了很多人，發(fā)生了很多事，這些都讓我獲益良多，也讓我成長了許多。
這是我在實習(xí)期間，印象最深的一件事。在我實習(xí)的第二周，有一次，我向隔壁科室的一位女同事小王談?wù)摴ぷ餍牡?、吸取?jīng)驗時，說起我的就業(yè)，我將我想做英語老師的想法告訴她。因為我第一專業(yè)是英語師范，二專是行政管理。對于這兩個專業(yè)，我是偏向于喜歡英語師范這個專業(yè)的，我也一直往這個方向發(fā)展，所以全身心地投入到英語師范這個專業(yè)上，而沒有過多地去考慮別的就業(yè)方向。作為過來人的小王，是一個華南師范大學(xué)的碩士畢業(yè)生，現(xiàn)在在發(fā)改局任副主任科員一職，她建議我說：“我覺得你應(yīng)該給自己的就業(yè)多找條出路?，F(xiàn)實是殘酷的，社會競爭如此激烈。縱使我們都有鴻鵠之志，縱使我們都在努力地提高自己，但是很多事情都是事與愿違的，不是我們想當(dāng)什么就可以那么容易成功的。想現(xiàn)在，教師都已經(jīng)趨于飽和了，一個學(xué)校、一個學(xué)院甚至一個班級里，又有多少人是真正能當(dāng)上教師的？而且，找工作這東西是很靠機遇的，有能力的人也要找準(zhǔn)時機并要把握好。因此，對于一個朦朧的就業(yè)環(huán)境，我們只能把握現(xiàn)在，趁現(xiàn)在還沒畢業(yè)，多看書，多嘗試一下其他就業(yè)方向，如考公務(wù)員、往英語的國際商務(wù)、翻譯發(fā)展等等，而不是一個勁兒地往一個方向鉆！”對啊，那時我才恍然大悟，大三都已經(jīng)過去了，還有一年，我就要找工作了。我要好好把握好這一年，嘗試發(fā)展一下自己其他方面的才能，武裝好自己的頭腦，為以后的就業(yè)做好準(zhǔn)備。
這次，我真的學(xué)到了很多東西。讓我改變了自己一些幼稚的想法，改正了自己粗心的確定，學(xué)會了一些為人處世的道理以及做事的方法。我真的很感謝學(xué)院和xx區(qū)政府給予我這么好的實習(xí)機會，給了我這么好的鍛煉平臺，我還要感謝實習(xí)時幫助我的同事，你們教會了我許多畢生有用的東西，謝謝你們！
發(fā)改局個人工作心得篇五
認真貫徹落實國務(wù)院、省政府、寧波市政府和___市政府關(guān)于切實加強安全生產(chǎn)工作的有關(guān)精神，結(jié)合本地和本局實際，及時、全面、有效開展安全生產(chǎn)責(zé)任制落實和安全生產(chǎn)隱患排查治理專項行動，扎實安全生產(chǎn)基礎(chǔ)，提高安全管理水平，為實現(xiàn)2009年度全市安全生產(chǎn)工作目標(biāo)和實現(xiàn)2010年安全生產(chǎn)狀況明顯好轉(zhuǎn)奠定堅實基礎(chǔ)，為彌勒文化節(jié)順利開展和積極創(chuàng)建“5a”景區(qū)提供有力保障，為我市經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展?fàn)I造安全穩(wěn)定和諧的人居環(huán)境。
(二)成立領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)。
我局成立了以dd局長為組長，ddddd為副組長的本局責(zé)任范圍內(nèi)隱患排查治理指導(dǎo)工作領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，徐天真為辦公室主任。辦公室成員由重點工程科、價格檢查分局、散裝水泥辦公室和市場資源科等各職能科室負責(zé)人組成。明確領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室成員要切實負擔(dān)起領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)，樹立“安全無小事”的思想，建立起單位一把手負總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓、科室負責(zé)人落實抓的工作責(zé)任制。
(三)制定工作方案。
根據(jù)我局重點工程管理科、市場資源科、散裝水泥辦公室及價格檢查分局等科室的工作重點及安全責(zé)任范圍，制定了《___市發(fā)展和改革局關(guān)于安全隱患排查治理工作的指導(dǎo)意見》，并下發(fā)至各科室和局屬各單位，要求各部門單位明確指導(dǎo)思想，確定責(zé)任范圍，突出工作重點，密切加強合作，確保2009年度安全生產(chǎn)隱患排查治理工作順利進行。
(四)部署落實工作。
針對檢查結(jié)果及日常安全隱患排查工作任務(wù)，本局在每兩個月一次的局務(wù)會議上專門對隱患排查工作進行布置，明確近期工作任務(wù)，狠抓工作落實，將檢查結(jié)果和存在安全隱患的整改情況及時匯報，指出問題，提出建議。做到安全隱患排查工作有布置、有落實、有匯報，有督查，建立責(zé)任機制，落實責(zé)任制度。
(五)加強工作監(jiān)督。
局領(lǐng)導(dǎo)高度重視安全生產(chǎn)工作，開展隱患排查行動，及時整改隱患，對督查中發(fā)現(xiàn)的突出問題，要責(zé)成有關(guān)單位指定專人負責(zé)，限期解決，及時消除事故隱患，并把整改情況及時報送領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。本年度，由局長親自召開安全檢查會議2次，分管負責(zé)人召開安全檢查會議3次，組織監(jiān)督檢查9次，參加檢查人數(shù)達45人次，發(fā)現(xiàn)隱患2條，整改2條，整改率達100%。
(六)突出工作重點。
按照___市安全生產(chǎn)工作要求，結(jié)合本局實際職能，突出工作重點。
1、重點工程管理科通過對重點地區(qū)、重點行業(yè)、重點建設(shè)工程實施重點督查與指導(dǎo)。為迎接“奧運”的到來，重點工程管理科對寧波市級以上重點工程分發(fā)安全生產(chǎn)宣傳圖片，提高工程施工方安全生產(chǎn)意識，在掌握工程進度的同時，注重施工安全。同時配合寧波市發(fā)改委重點辦，對省重點項目浙江造船有限公司續(xù)建工程進行安全生產(chǎn)檢查。5月27日，由重點工程管理科牽頭，會同監(jiān)察局、市委督察室、檔案局開展為期5天的項目安全檢查，分別對三高連接線、城區(qū)至莼湖公路工程鐵路連接線、甬臺溫鐵路___場站及配套工程、甬臺溫鐵路___服務(wù)區(qū)、城區(qū)至溪口污水管網(wǎng)工程、環(huán)縣江為主的城區(qū)道路貫通工程等工程的安全生產(chǎn)情況進行督察，排查安全事故隱患，檢查安全責(zé)任狀落實情況。
2、散裝水泥辦公室和市場資源科與___市東方建材有限公司和___市金龍水泥粉磨站簽訂年度安全責(zé)任狀，落實做好散裝水泥專用車輛的專職司勤人員和調(diào)度管理人員工作，督促檢查散裝水泥專用車輛安全運行狀況，嚴格按照專用車輛的操作規(guī)程，安全行車、安全接卸貨。同時布置落實隱患排查年的具體工作落實意見，排查各單位基礎(chǔ)設(shè)施、技術(shù)裝備、作業(yè)環(huán)境、防控手段等方面存在的隱患。
3、物價監(jiān)督檢查分局負責(zé)對節(jié)日期間旅游景區(qū)門票價格、旅游車隊票價、停車收費及旅游用品商店的明碼標(biāo)價落實情況的檢查，加強市場監(jiān)測，嚴肅查處各類價格違法行為，維護市場價格穩(wěn)定，加強假日值班工作，暢通“12358”舉報電話，對消費者反映的價格問題，做到及時檢查、及時處理、及時反饋。在黃金周和彌勒文化節(jié)期間，結(jié)合溪口節(jié)日旅游人員多，用餐、停車收費、旅游車等問題多的特點，專門組織人員24小時值班，特別是保證“12358”物價舉報電話全天候保持通暢，以便及時處理游客反映的價格違法行為和及時掌握上級物價部門對敏感物品價格的最新動態(tài)，確保溪口旅游秩序井然及全市在黃金周和彌勒文化節(jié)期間平安、祥和。
二、_年度工作計劃。
(一)繼續(xù)加強安全生產(chǎn)宣傳教育工作，發(fā)揚“安全無小事”思想，以近期中央領(lǐng)導(dǎo)關(guān)于加強安全生產(chǎn)工作的重要講話為指導(dǎo)，堅持以人為本的科學(xué)發(fā)展觀和“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，牢固樹立安全發(fā)展的理念，認真學(xué)習(xí)安全法律法規(guī)，在真學(xué)真用上下功夫，在學(xué)懂弄通上強意識，在嚴格排查中求實效，提高安全生產(chǎn)督察人員的素質(zhì)，為安全生產(chǎn)提供有力的監(jiān)督。堅決遏制重特大事故發(fā)生，保障___市安全生產(chǎn)工作順利開展。
(二)加強對重點地區(qū)、重點項目、重點建設(shè)工程實施重點督查與指導(dǎo)，在掌握工程進度的同時，掌握施工安全，將施工事故扼殺于萌芽狀態(tài)。在對重大建設(shè)工程項目進行可行性研究、論證審批、招投標(biāo)和竣工驗收時，嚴格執(zhí)行安全生產(chǎn)“三同時”規(guī)定，對未按規(guī)定進行安全設(shè)施“三同時”審查的建設(shè)項目，不予批準(zhǔn)或辦理有關(guān)手續(xù)。對“三重”項目進行安全生產(chǎn)責(zé)任落實情況的檢查。
(三)監(jiān)督簽訂年度安全責(zé)任狀的責(zé)任單位的安全制度的落實，督查隱患排查年的具體工作落實情況。
發(fā)改局個人工作心得篇六
第一段：引言（200字）。
發(fā)改局作為國家宏觀調(diào)控的中樞機構(gòu)，承擔(dān)著重要的經(jīng)濟管理和政策制定責(zé)任。在工作中，我深刻認識到自己的職責(zé)和使命，而這些一直伴隨著我日復(fù)一日的工作。在過去的時間里，我不斷思考、總結(jié)、反思，在實踐中不斷成長和進步。在此，我愿意分享一些關(guān)于發(fā)改局工作的心得體會和感想。
第二段：專業(yè)知識儲備與提升（200字）。
無論在國內(nèi)還是國際上，經(jīng)濟學(xué)知識是發(fā)改局工作的核心。我經(jīng)常通過自主學(xué)習(xí)和參加培訓(xùn)來不斷擴大自己的知識儲備。同時，我也密切關(guān)注國內(nèi)外經(jīng)濟形勢和重大政策動態(tài)，以便更好地適應(yīng)工作需求。在實踐中，我不斷將學(xué)到的理論應(yīng)用到具體的工作場景中，提高我的專業(yè)水平。專業(yè)知識的儲備與提升是我一直努力追求的目標(biāo)。
第三段：團隊合作與溝通能力（200字）。
發(fā)改局是一個高效、團結(jié)的團隊，每個人都發(fā)揮著重要作用。在工作中，我發(fā)現(xiàn)與團隊成員的緊密合作和良好溝通是取得成功的關(guān)鍵。我積極參與團隊會議，并提出自己的見解和建議。同時，我也尊重他人的觀點，善于傾聽和理解他人的需求。通過與團隊的密切合作，我認識到團隊的力量是無窮的，只有合作才能實現(xiàn)更大的目標(biāo)。
第四段：工作責(zé)任與自我提升（200字）。
作為一名發(fā)改局的工作人員，我深知自己的工作責(zé)任重大。在每一項任務(wù)中，我都全力以赴，嚴格按照規(guī)定和要求完成工作。同時，我還時刻保持著積極的工作態(tài)度和高度的責(zé)任心，不斷超越自我，以便提升我的工作水平和能力。我相信只有不斷學(xué)習(xí)和提高自己，才能更好地為國家經(jīng)濟發(fā)展做出貢獻。
第五段：未來展望與個人愿景（200字）。
站在未來，我對發(fā)改局工作充滿信心和期望。我將不斷學(xué)習(xí)、進步，不斷提升專業(yè)素質(zhì)和能力，為國家的經(jīng)濟發(fā)展貢獻自己的力量。同時，我也希望通過自己的努力和付出，成為一個優(yōu)秀的工作人員，為發(fā)改局的發(fā)展做出更大的貢獻。
總結(jié)：（100字）。
發(fā)改局的工作無疑是一項艱巨而光榮的事業(yè)，需要我們付出更多的努力和汗水。通過積極學(xué)習(xí)、團隊合作和不斷提升自己的能力，我相信自己能夠在發(fā)改局的崗位上做出更多的成績和貢獻。我將不斷努力，追求卓越，為國家的發(fā)展努力奮斗！
發(fā)改局個人工作心得篇七
(一)統(tǒng)籌經(jīng)濟社會發(fā)展,科學(xué)編制經(jīng)濟社會發(fā)展計劃。一是根據(jù)區(qū)委、區(qū)政府的統(tǒng)一安排部署，按照年初確定的計劃指標(biāo)任務(wù)和經(jīng)濟責(zé)任目標(biāo)考核辦法，對各經(jīng)濟主管部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)濟工作、爭資金跑項目工作任務(wù)完成情況進行了考核，匯總排序。經(jīng)區(qū)委、區(qū)政府審定后，在區(qū)委二屆二次全委(擴大)會暨全區(qū)經(jīng)濟工作會議期間進行了獎勵和兌現(xiàn)。二是在分析20我區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展現(xiàn)狀，預(yù)測2008年經(jīng)濟社會發(fā)展態(tài)勢的基礎(chǔ)上，突出新農(nóng)村建設(shè)、項目建設(shè)、結(jié)構(gòu)調(diào)整和產(chǎn)業(yè)化發(fā)展、節(jié)能減排、環(huán)境保護等年度主要調(diào)控目標(biāo)，科學(xué)、合理地編制了全區(qū)2008年國民經(jīng)濟和社會發(fā)展主要指標(biāo)計劃，經(jīng)區(qū)人大審議通過后，印發(fā)全區(qū)執(zhí)行。三是圍繞目標(biāo)，突出重點，制定2008年全區(qū)經(jīng)濟責(zé)任目標(biāo)考核辦法和經(jīng)濟責(zé)任書，明確各經(jīng)濟部門、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(開發(fā)區(qū))和工業(yè)園區(qū)年度經(jīng)濟責(zé)任目標(biāo)和工作重點。
(二)突出項目為綱，確保固定資產(chǎn)投資快速增長。一是按照區(qū)委、區(qū)政府的要求，圍繞國家產(chǎn)業(yè)政策和投資導(dǎo)向，在廣泛征求意見的基礎(chǔ)上，篩選、確定全區(qū)2008年重點建設(shè)項目計劃。二是進一步加強了全區(qū)重點建設(shè)項目調(diào)度管理。繼續(xù)對全區(qū)重點建設(shè)項目實行旬調(diào)度、月分析、月通報、半年督查、年終考核制度。每月對納入全區(qū)重點調(diào)度的建設(shè)項目深入項目責(zé)任部門和實施單位進行督查，了解項目建設(shè)的進展情況及存在的困難問題，并及時匯報區(qū)上領(lǐng)導(dǎo)予以協(xié)調(diào)解決，確保了全區(qū)項目建設(shè)順利實施。截止十月底，全區(qū)共實施50萬元以上各類建設(shè)項目208項(含前期項目16項)，已開工建設(shè)181項，建成102項，年度累計完成投資155713.93萬元，占年計劃的102.5%，同比增長45.1%。列入全區(qū)重點建設(shè)項目計劃的120個項目(含前期項目16項)，已建成45項，開工建設(shè)98項，年度累計完成投資116096.51萬元，占年度投資計劃115309萬元的100.7%，同比增長10.2%。三是認真貫徹落實國家投資體制改革的規(guī)定，不斷規(guī)范項目管理。按照《崆峒區(qū)項目建設(shè)管理辦法》，對政府投資項目一律實行審批制，對企業(yè)不使用政府投資建設(shè)的項目，實行核準(zhǔn)或備案，進一步加強了投資監(jiān)管，規(guī)范了項目管理。
(三)搶抓機遇，積極向上爭取項目資金。緊扣國家產(chǎn)業(yè)政策和投資導(dǎo)向，認真謀劃，篩選申報一批重點建設(shè)項目，全年共向省發(fā)改委上報爭取投資的項目18項，總投資1.58億元，計劃申請投資1.2億元，涉及城市基礎(chǔ)設(shè)施、企業(yè)技術(shù)改造、易地扶貧搬遷、公檢法司、社會事業(yè)等方面。已到位資金4200萬元，其中:平?jīng)龀菂^(qū)集中供熱2000萬元、崆索公路1280、趙西公路500萬元，生態(tài)移民113萬元，其它項目資金308萬元。
(四)拓寬思路，加大招商引資工作力度。按照區(qū)上要求，組織相關(guān)部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)和企業(yè)參加了“第八屆國際博覽會”、“西洽會”，先后三次隨區(qū)上主要領(lǐng)導(dǎo)赴東南沿海城市及國內(nèi)知名企業(yè)上門招商，利用全國武術(shù)散打精英賽暨2008’中國·平?jīng)鲠轻嘉幕糜喂?jié)在我區(qū)召開的有利時機，廣交朋友，捕捉項目信息，拓寬了招商引資渠道。全區(qū)共洽談各類項目83項，簽約項目40項，協(xié)議引進資金36.41億元，落實到位資金3.97億元。
發(fā)改局個人工作心得篇八
十月剛剛過去，回想這一個多月來的客房見習(xí)領(lǐng)班工作，就像一首交響樂一樣，凹凸起伏，各種音符都有。但是通過這一個多月的工作，有收獲有成長。作為一名基層的治理者，需要學(xué)習(xí)的地方還有許多。領(lǐng)班不僅僅是想象中的檢查房間而已，需要做的還有許多。
1、客房衛(wèi)生，樓層領(lǐng)班是確?？头啃l(wèi)生質(zhì)量的關(guān)鍵人物，是掌握客房產(chǎn)品質(zhì)量的最終環(huán)節(jié)，直接影響對客人的效勞質(zhì)量。通過這一個多月來的工作實踐，根本上把握了客房衛(wèi)生的檢查標(biāo)準(zhǔn)，也能夠獨立的去把控好一個房間的整體質(zhì)量。但是還是有一些缺乏的地方，在主管和部門的檢查中還是存在不達標(biāo)的狀況。通過分析主要還是對房間衛(wèi)生的全局把控不到位，檢查中僅僅拘泥單獨的各個地方，缺少整體的把控。衛(wèi)生質(zhì)量的標(biāo)準(zhǔn)還是不夠高，檢查中還是有忽視的地方。不過通過這段時間的衛(wèi)生檢查，熟悉到領(lǐng)班的檢查只是一個監(jiān)視補臺的工作，更重要的還是員工對房間衛(wèi)生的清理。因此在接下來的工作我將會加強對員工清掃房間的關(guān)注，提高員工的衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)，把好房間衛(wèi)生的第一道關(guān)。
2、治理方面，有人說，“領(lǐng)班是夾在縫里做人”，這話一點也不為過，上要對主管負責(zé)，下要對員工負責(zé)，起到帶頭作用。工作中要處理好與上級、平級與下級的關(guān)系，是需要通過更多的'實踐和親身經(jīng)受才能協(xié)調(diào)好的。在這一個多月時間里，在這方面根本上還做的還很少，還有許多的路要走，這方面將是我以后工作中最需要學(xué)習(xí)的地方，不僅僅是通過書本，還要通過向領(lǐng)導(dǎo)以及同事學(xué)習(xí)，彌補自己這方面的缺乏。
3、溝通方面，由于之前在五號樓工作，與八號樓的員工接觸不多，對他們不是特別了解?，F(xiàn)在來到八號樓要和他們一起工作，必需和大家相互了解，建立良好的工作氣氛，因此這一個月來我加強與大家的溝通，對每個員工都有了肯定的了解。但是由于八號樓員工多，且年齡跨度大，性格迥異，難度還是比擬大的，我也在試著查找和每個人溝通的方法。讓自己盡快的融入到這個大班組。
4、與客溝通，做了領(lǐng)班后，與以前做接待時與客溝通的方法與心態(tài)要不一樣，不再是僅僅與客溝通，然后交給領(lǐng)班，現(xiàn)在要獨擋一面，自己想到的方式處理客人的不滿和疑問，并且還要在員工面前起到帶頭作用，維護酒店的形象和利益。這一個月來也有每天試著與分管樓層的客人進展溝通，從最簡潔的詢問客人的住店感受到解決向客人索賠問題、投訴問題。開頭覺得很難，不知怎么開口，漸漸的放下心去感受與客人溝通的歡樂。
領(lǐng)班的工作繁瑣簡單，通過這一個月來的實踐，感覺確實不那么簡單，但初試皮毛，在陳主管和其他領(lǐng)班的幫忙下，漸漸也理順了一些頭緒。我信任接下來的兩個月，我會更加努力，讓大家都能認可我的工作。
發(fā)改局個人工作心得篇九
xxx年是xx公司在全體員工的共同努力下，xx汽車公司取得了歷史性的突破，年銷售額、利潤等多項指標(biāo)創(chuàng)歷史新高。現(xiàn)將xxx年工作總結(jié)如下：
針對今年公司總部下達的經(jīng)營指標(biāo)，結(jié)合公司總經(jīng)理在xxx年商務(wù)大會上的指示精神，公司將全年銷售工作的重點立足在差異化營銷和提升營銷服務(wù)質(zhì)量兩個方面。面對市場愈演愈烈的價格競爭，我們沒有一味地走入“價格戰(zhàn)”的誤區(qū)。“價格是一把雙刃劍”，適度的價格促銷對銷售是有幫助的。
售后服務(wù)是窗口，是我們整車銷售的后盾和保障，為此，我們對售后服務(wù)部門，提出了更高的要求，在售后全員中，展開了廣泛的服務(wù)意識宣傳活動，以及各班組之間的自查互查工作；建立了每周五由各部門經(jīng)理參加的的車間現(xiàn)場巡檢制度。
對于內(nèi)部管理，作到請進來、走出去。固步自封和閉門造車，已早已不能適應(yīng)目前激烈的專用汽車市場競爭。我們通過委托相關(guān)專業(yè)公司，對分公司的管理提出全新的方案和建議；組織綜合部和相關(guān)業(yè)務(wù)部門，利用業(yè)余時間學(xué)習(xí)。
公司是個整體，只有充分發(fā)揮每個成員的積極性，才能使公司得到好的發(fā)展。年初以來，我們建立健全了每周經(jīng)理例會，每月的`經(jīng)營分析會等一系列例會制度。營銷管理方面出現(xiàn)的問題，大家在例會上廣泛討論，既統(tǒng)一了認識，又明確了目標(biāo)。
在加強自身管理的同時，我們也借助外界的專業(yè)培訓(xùn)，做好銷售工作計劃，做好個人工作總結(jié)報告，提升團隊的凝聚力和專業(yè)素質(zhì)。通過聘請專業(yè)的企業(yè)管理人才對員工進行了團隊精神的培訓(xùn)，進一步強化了全體員工的服務(wù)意識和理念。
xxx年，通過全體員工的共同努力，公司各項工作取得了全面勝利，各項經(jīng)營指標(biāo)均創(chuàng)歷史新高。在面對成績歡欣鼓舞的同時，我們也清醒地看到我們在營銷工作及售后服務(wù)工作中的諸多不足，尤其在市場開拓的創(chuàng)新上，精品服務(wù)的理念上，還大有潛力可挖。同時還要提高我們對市場變化的快速反應(yīng)能力。
發(fā)改局個人工作心得篇十
上級給的壓力大，工作量又大，說點什么的就只有一套安撫的手段來搪塞你，相信大家在職場中這種場景已經(jīng)見怪不怪了吧，其實這些客觀因素都是我們沒有辦法改變的，所以我們只能從自己主觀方面去做一些工作上協(xié)調(diào)。
來城市工作一段時間后，很多同事在這家單位上班，對自己所從事的本職工作有著不同的認識和看法。
昨天，部門開了一個早會……會上有同事發(fā)言：“近段時間，由于單位的訂單多，檢驗任務(wù)也很多，個人的工作量特別大……”隨后，其他幾個同事也反映類似工作量大的事情。主管聽后，說認真完成工作任務(wù)即可，不要再抱怨工作呢。會議結(jié)束，有的同事問我，該怎么去做這樣的工作。對此，我沉默了一會兒，把自己的工作經(jīng)講給他聽。
每個職場新人來單位上班，因部門的.工作任務(wù)不同，最后的工作安排就不一樣。但來這兒上班，接手了這樣的工作，理應(yīng)面對這樣的工作。
無論工作任務(wù)多還是少，無論工作是十分簡單還是相對復(fù)雜，完成好當(dāng)天的工作任務(wù)是一個職場人的職責(zé)所在。不僅要好好工作，還要把工作中的問題及時地向部門主管反饋。通過一定的溝通與交流，把自己的工作做好做到位才不辜負這樣的一個工作機會，同時也可以在很多同事和單位領(lǐng)導(dǎo)的面前，展現(xiàn)個人良好的職業(yè)素養(yǎng)，這對于一個職場人的職業(yè)發(fā)展是尤為重要的！
即便工作任務(wù)多，也要靜下心來，認真完成。不然，工作做不好，會影響到自己的工作，還會給整個部門的工作帶來麻煩。
退一步來說，工作任務(wù)多，多到難以在規(guī)定時間內(nèi)完成。這時候，自己要主動地把這種工作現(xiàn)狀匯報給部門主管或是單位領(lǐng)導(dǎo)，請求給予人員的支援或是工作任務(wù)的合理安排。而不是去抱怨自己的工作任務(wù)多，或是感覺自己很倒霉，遇見了這樣的工作。
還有一種情況：工作任務(wù)多，只能是由你一個人去完成，而且所給予的時間并不多。在那時候，你一定要靜下心來，在有限的工作時間內(nèi)“一個人去戰(zhàn)斗”，認認真真地完成好每一個工作任務(wù)。這樣去工作，才可能做成點上班的事兒，進而把工作任務(wù)各個擊破，同時也在這樣的一個人生境遇中修煉出了“以一敵百”的職場武功。這對于以后的職場生涯是有一定積極作用的。
因而，在工作中，職場人要好好完成工作任務(wù)，哪怕有時候工作任務(wù)很多也很麻煩，畢竟很多崗位的工作并不是很好做，或是做起來感覺很輕松。而具體到完成每一個工作時，職場人的你一定要靜下心來，認真做，這是成功完成工作的一個前提，也是一個良好工作習(xí)慣的表現(xiàn)。
在未來的職場競爭或是行業(yè)競爭中，很多工作對職場人的要求也會越來越高。是職場人適應(yīng)工作，而不是工作來適應(yīng)職場人。因而，遭遇那些工作任務(wù)多或是不太容易完成任務(wù)的工作，職場人一定要靜下心來，認真做，好好去工作。倘若真的完不成，就一定要向部門主管或是單位領(lǐng)導(dǎo)反映自己的工作情況，希望可以重新分配工作任務(wù)，合理安排工作給員工。那么這就需要職場人在特殊的時候與自己的上級多溝通與交流工作。
發(fā)改局個人工作心得篇十一
以人為本，將員工當(dāng)作自己的家人，公司與個人利益相得益彰.
結(jié)對工作:
一對一的結(jié)對工作對資源的利用不高，可以用一對多的結(jié)對工作，一個在各方面經(jīng)驗比較豐富的人，在多個隊友之間走穴，主要是提出問題，提供解決方案，快速決定發(fā)展方向，快速反應(yīng)真實進度，協(xié)助開發(fā)。
保證2個小時的單獨開發(fā)，1小時的事務(wù)處理，5小時的問題協(xié)助。
這種方案主要的目標(biāo)是將所有的比較耗時的工作集中處理，讓所有員工的工作流暢起來，快速而快樂的完成自己的任務(wù)，同時也可以避免上班時的時間消耗。
網(wǎng)絡(luò):
對于開發(fā)人員而言，利用網(wǎng)絡(luò)解決問題基本上就是天經(jīng)地義的事。
但是，電子郵件，聊天，新聞花掉了員工太多的時間，同時讓他們也失去了戰(zhàn)斗力。
可以設(shè)立一臺或幾臺電腦，可以用于上網(wǎng)查詢網(wǎng)絡(luò)信息。
提高員工的時間利用率。
公司內(nèi)部完全可以使用電郵，但盡量杜絕外部網(wǎng)絡(luò)郵件。
此外，建立公司自己的資料信息庫也是非常的重要的，可以通過書籍，示例代碼，文檔，論壇，bugfree來完成公司的內(nèi)部資源整合。
任務(wù)安排:
安排任務(wù)時一定要全面的對任務(wù)分析，對于要做什么有清楚的認識，無論多么簡單的問題，都要向工人物按排對象進行詳細的描述。
工作安排列表只是一個用于檢查進度的尺度，而不能當(dāng)做工作安排的文檔，因為通常任務(wù)安排的文檔過于簡單，能常只是描述了最張的輸出結(jié)果，不能清楚描述任務(wù)。
結(jié)果管理:
建立個人成果庫，以及項目成果庫。
成果的交接一定要有成果文檔描述、詳細的功能說明、程序的結(jié)構(gòu)、程序的注意事項等內(nèi)容。
開會:
盡力減少集體開會，如非特別需要，可以不參加的就不用參加會議，只需要用郵件傳達會議的基本內(nèi)容。
這樣可以穩(wěn)定開發(fā)進度，固化團隊。
透明度:
對整體系統(tǒng)進行整體的把握，這種把握不應(yīng)該只是一個人掌握，而應(yīng)該告知所有的人，讓所有的人知道自己在什么地方。
可以不用電子文檔的形式在公司的顯著位置進行標(biāo)識。
對于獎與罰要有明確的規(guī)定，要讓大家都看到動力與壓力。
但是盡量不要使用罰，如果到了要罰的地步，可以直接辭退。
工作時間的靈活性:
一個人不可能一天工作8小時，個人覺得可以7+1小時，最后的1小時用于開會，與解決問題，如果沒有事情可以在上完7個小時之后就離開。
相信很少有公司采用這么不道德的工作時制，但是個人覺得這種工作時段分配首先可以為員工的上下班，吃飯?zhí)峁┓奖恪?/p>
其次，對于員工在4:00之后的1-2個小時，公司也可以進行安排，強大員工的.運動，保證員工的健康。
上多長時間的班并不重要，重要的是上班做了多少事。
確認
任務(wù)安排準(zhǔn)確描述之后，要求下屬進行重述性的確認，以保證工作的正常進行，不走到偏路上去。
在工作進行一段時間后，必須進行確認進度到什么地方，以及下一步該做什么。
前段時間工作中不盡如人意，這段時間深刻反省，在這里既對自己前段時間工作批評，也是反省，總結(jié)如何做好自己的本職工作，亡羊補牢爭取在日后的工作中能有好的表現(xiàn)。
以下是鄙人工作中總結(jié)的拙見，這里總結(jié)出來希望能對日后工作有所幫助。
一、樹立全局觀念，做好本職工作
不管從事什么工作，樹立全局意識是首要的問題，現(xiàn)場技術(shù)服務(wù)也不例外。
我認為售后服務(wù)工作的全局就是，“樹立企業(yè)形象，使客戶對公司產(chǎn)品的滿意度和忠誠度最大化。
”最大限度的保護客戶的利益，是提高我們公司產(chǎn)品的核心競爭力的一個重要組成部分。
做好售后服務(wù)工作，同時也是對公司產(chǎn)品的宣傳，以及對公司產(chǎn)品性能的情報收集，以便作出及時改進，使產(chǎn)品更好的滿足現(xiàn)場的使用要求。
二、善于溝通交流，強于協(xié)助協(xié)調(diào)
現(xiàn)場技術(shù)服務(wù)人員不僅要有較強的專業(yè)技術(shù)知識，還應(yīng)該具備良好的溝通交流能力，一種產(chǎn)品很多時候是由于使用操作不當(dāng)才出現(xiàn)了問題，而往往不是如客戶反映的質(zhì)量不行，所以這個時候就需要我們找出癥結(jié)所在，和客戶進行交流，規(guī)范操作，從而避免對產(chǎn)品的不信任乃至對企業(yè)形象的損害。
在日常的工作中做做到較好跟客戶的溝通，做到令客戶滿意就是對公司品牌形象的有力宣傳。
三、精于專業(yè)技能，勤于現(xiàn)場觀察
隨著電子行業(yè)的不斷發(fā)展，競爭不斷強化，如何做好電腦銷后服務(wù)，也是加強公司品牌競爭的強力底牌。
作為一個技術(shù)服務(wù)人員，要在現(xiàn)場勤于觀察、獨立思考、多與同事交流, 努力不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平。
每次優(yōu)秀的售后服務(wù)，代表了客戶對本公司產(chǎn)品進一步的信任。
四、技術(shù)知識水平與實際操作熟練
在過去的工作中得到了一些體會，在工作中心態(tài)很重要，工作要有激情，保持陽光的微笑，可以拉近人與人之間的距離，便于與客戶的溝通。
尤其是對售后服務(wù)的工作，積極的思想和平和的心態(tài)才能促進工作進步和工作的順利，在售后工資中要有好的方法技術(shù)與判斷力才能使工作順利。
2.本人熱愛祖國，擁護中國共產(chǎn)黨。
全面貫徹黨的教育方針，忠誠黨的教育事業(yè)。
關(guān)心國家大事。
積極參加學(xué)校組織的各項政治活動，認真學(xué)習(xí)***的三個代表，并且認真執(zhí)行學(xué)校的各項規(guī)章制度。
團結(jié)同志，做到愛校如家，愛生如子。
全心全意搞好教學(xué)，管教管導(dǎo)，言傳身教，教書育人。
教書育人是塑造靈魂的綜合性藝術(shù)。
看到孩子們一天天成長起來，作為教師的我該有多么欣慰。
所以我做了將近二十年的班主任工作，總是從關(guān)心愛護他們出發(fā)，堅持正面教育，耐心引導(dǎo)，肯定他們的成績，愛護他們的自尊心，鼓勵他們繼續(xù)努力，盡量滿足他們的合理要求，幫助他們解決困難。
每當(dāng)我接受一個新班級時，我總是先比較詳細地了解每個學(xué)生的家庭情況和他們的思想基礎(chǔ)，智力發(fā)展，興趣愛好，性格特點;有什么脾氣，發(fā)脾氣時家長采取什么辦法等，以便幫助他們解決困難和進行有的放矢的教育。
在學(xué)校里發(fā)生什么情況，我總是及時與家長聯(lián)系，爭取家長的協(xié)助，共同教育好孩子。
自從我這個大男人教一年級以后，心里總覺得不是什么滋味。
當(dāng)看到孩子那天真活潑的樣子，心也平衡了。
由于農(nóng)村的孩子見識少，膽子也特別校孩子剛?cè)雽W(xué)時，總有一部分人不敢離開座位。
有的即使去玩了，也要把自己的書包，雨具等拿在手里，生怕少掉自己的東西。
在智力上也存在著很大的差異。
針對這種情況，我在教育中，除了加強常規(guī)教育外，課間休息我主動地同他們玩，給他們講故事。
接著給他們舉行一次“愛護自己的東西，更要愛護學(xué)校和同學(xué)的東西”主題班會。
講清哪些東西是學(xué)校的都應(yīng)該愛護，怎樣愛護，要從愛惜一個粉筆頭做起。
應(yīng)該怎樣做值日，做好了，又該怎樣放好課桌凳和衛(wèi)生工具等。
每天放學(xué)回家前，指導(dǎo)他們怎樣整理好學(xué)習(xí)用品。
發(fā)現(xiàn)有小朋友學(xué)習(xí)用品掉在地上或亂放，我就主動撿起來幫助整理好。
兒童的可塑性很強，經(jīng)過一段時間的訓(xùn)練、示范，就慢慢地學(xué)會自我服務(wù)，并養(yǎng)成習(xí)慣。
因此，我班小朋友很少丟東西。
家長反映也很好。
平時我發(fā)現(xiàn)學(xué)生未經(jīng)請假不來上課的，我就打電話或上門詢問原因。
有的小朋友病了，家長不在家，我就自己花錢給學(xué)生買藥。
有的小朋友沒筆、本子，我就給他們買，總之讓他們感到溫暖。
對班里的調(diào)皮兒童，我從來不嚇唬，總是進行正面教育，使他們分清什么是對的，什么是錯的，什么該做，什么不該做。
對成績差的小朋友，我從不疏遠他，歧視他，而是親近他，關(guān)心他，有進步就表揚他，使他樹立學(xué)習(xí)信心。
同時熱情地給他們補課輔導(dǎo)。
因此我所任教的班級的學(xué)習(xí)成績都比較好。
我真誠地愛護學(xué)生，關(guān)心學(xué)生，學(xué)生就會更加熱愛我，敬重我，這種互愛給我?guī)頍o窮的樂趣。
在工作上，我嚴格要求自己，工作實干，并能完成學(xué)校給予的各項任務(wù)，為提高自身的素質(zhì)，我不但積極參加各項培訓(xùn)，到各地聽課學(xué)習(xí)，平時，經(jīng)常查閱有關(guān)教學(xué)資料。
同時經(jīng)常在課外與學(xué)生聯(lián)系，時時關(guān)系他們。
當(dāng)然在教學(xué)工作中存在著一些不足的地方，須在以后進一步的努力。
發(fā)改局個人工作心得篇十二
創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展以來，市發(fā)改局堅持從實際出發(fā)，以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，以服務(wù)項目、促進發(fā)展為主題，改革創(chuàng)新、務(wù)求實效、統(tǒng)籌推進創(chuàng)先爭優(yōu)工作，充分發(fā)揮全局黨員的先鋒模范作用，努力提高工作質(zhì)量和服務(wù)水平，確保創(chuàng)先爭優(yōu)活動深入扎實開展，為加快推進各項重點工作和重大項目建設(shè)步伐、推動跨越發(fā)展和長治久安提供堅強組織保證。
一、思想認識有新提高。通過召開會議、組織座談、交流、討論、學(xué)習(xí)等形式，不斷豐富活動內(nèi)容，深化活動形式，并將事事力求公勤廉、人人爭創(chuàng)好優(yōu)先明確為活動總體目標(biāo)。事事力求公勤廉要求機關(guān)黨員做人做事公道公正、工作勤奮勤懇、為人清正廉潔。人人爭創(chuàng)好優(yōu)先，機關(guān)黨員服務(wù)態(tài)度好、服務(wù)質(zhì)量優(yōu)、工作創(chuàng)一流。
二、轉(zhuǎn)變職能有新舉措。首先務(wù)實工作。在轉(zhuǎn)型升級、招商引資、低碳發(fā)展、素質(zhì)提升等方面為基層和企業(yè)多做好事實事。重點工作狠抓落實，責(zé)任到人，加強督促檢查考核。其次是創(chuàng)新工作。用新的發(fā)展思路來搞好現(xiàn)代服務(wù)業(yè)集聚區(qū)建設(shè)這項全新的工作，在完善功能定位、落實布局規(guī)劃、推進規(guī)模經(jīng)營、健全組織形式、培育現(xiàn)代企業(yè)家等方面開拓性搞好創(chuàng)新工作。再次超前工作。急基層所急、想企業(yè)所想、經(jīng)常深入基層、生產(chǎn)第一線研究、總結(jié)新方法、新經(jīng)驗、新創(chuàng)造，為市委、市政府做好參謀，做到時效上不滯后，內(nèi)容上不落后，具有前瞻性、科學(xué)性和可操作性。
三、服務(wù)水平有新提升。一是進一步加強學(xué)習(xí)。使學(xué)習(xí)成為一種政治責(zé)任、一種立身之本、一種第一需要，形成勤于學(xué)習(xí)的風(fēng)氣，樂于求知的風(fēng)氣和勇于探索的風(fēng)氣。扎實學(xué)習(xí)經(jīng)濟專業(yè)知識、管理知識、政策法規(guī)等，使自己成為熟悉情況、精通業(yè)務(wù)的行家能手。二是進一步增強服務(wù)意識。顧全大局，強化服務(wù)意識，恪盡服務(wù)責(zé)任，把實踐科學(xué)發(fā)展觀，全心全意為基層、為企業(yè)服務(wù)作為全體干部職工尤其是領(lǐng)導(dǎo)班子成員的落腳點。三是進一步推進政務(wù)公開。強化依法行政，在抓好行政權(quán)力公開透明運行工作的基礎(chǔ)上，圍繞市委市府的中心工作，進一步細化責(zé)任落實，確保制度執(zhí)行的嚴肅性、規(guī)范性。
四、勤政廉政有新氣象。一是牢筑思想道德防線。以《廉政準(zhǔn)則》為總要求，常修為政之德、常懷律己之心、常思貪欲之害、常棄非分之想。二是堅持慎始、慎微、慎獨、慎欲。耐得住寂寞，守得住清貧，從一點一滴的小事中把握住自己。三是保持艱苦奮斗作風(fēng)。無論條件如何改善，環(huán)境如何改變，都要制止和杜絕講排場、比闊氣的不良形象，形成講奉獻、講廉潔的風(fēng)氣，塑造發(fā)改局干部職工比干勁、比工作的良好形象。
五、幾點體會。
一是與維護社會和諧穩(wěn)定相結(jié)合，在創(chuàng)先爭優(yōu)中確保和諧穩(wěn)定。堅持把維護穩(wěn)定作為硬任務(wù)和第一責(zé)任，充分發(fā)揮黨員的主體和骨干作用，保持清醒頭腦，增強憂患意識，加強矛盾糾紛排查調(diào)處工作。
二是與推進學(xué)習(xí)型織建設(shè)相結(jié)合，在創(chuàng)先爭優(yōu)中夯實執(zhí)政基礎(chǔ)。認真組織開展?fàn)巹?chuàng)學(xué)習(xí)型組織、爭做學(xué)習(xí)型黨員活動，在全局干部職工中廣泛開展社會主義核心價值體系、形勢任務(wù)、理想信念和思想道德教育活動，教育和引導(dǎo)黨員干部進一步增強政治意識、大局意識和責(zé)任意識，全面提高黨員隊伍素質(zhì)。
三是要與中心工作相結(jié)合，在創(chuàng)先爭優(yōu)中實現(xiàn)經(jīng)濟發(fā)展。把創(chuàng)先爭優(yōu)活動作為推進經(jīng)濟發(fā)展的重要載體，通過開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，不斷深化全局黨員對經(jīng)濟發(fā)展的認識，切實把智慧和力量凝聚到中心工作上來，確保圓滿完成市委、市政府下達的經(jīng)濟工作任務(wù)和指標(biāo)。
四是要與提高服務(wù)水平相結(jié)合，在創(chuàng)先爭優(yōu)中密切黨群關(guān)系。堅持把群眾滿意作為創(chuàng)先爭優(yōu)活動的出發(fā)點和落腳點，深入基層、深入群眾，及時解決群眾最關(guān)心、最現(xiàn)實、最緊迫的問題，熱心為群眾解決各種實際困難，著力提高為民服務(wù)水平，不斷激發(fā)各級組織和廣大黨員立足本職創(chuàng)先進，為民服務(wù)爭優(yōu)秀的內(nèi)在動力，進一步密切黨群關(guān)系。
市發(fā)改局在下一階段工作中將繼續(xù)加大創(chuàng)先爭優(yōu)工作力度，團結(jié)帶領(lǐng)全局黨員干部立足崗位多作貢獻，扎實做好當(dāng)前的各項工作，爭當(dāng)五個表率，永葆先進本色，為加快我市轉(zhuǎn)型升級建設(shè)幸福臺山作出新的貢獻。
發(fā)改局個人工作心得篇十三
從畢業(yè)到公司工作，已經(jīng)三個月過去了，在這幾個月的工作中，我努力適應(yīng)新的工作環(huán)境和工作崗位，虛心學(xué)習(xí)，埋頭工作，履行職責(zé)，較好地完成了各項工作任務(wù)，現(xiàn)將我三個月的工作情況總結(jié)如下。
在工作初期，我認真了解了公司的發(fā)展情況并學(xué)習(xí)相關(guān)的管理規(guī)章制度，熟悉辦公室日常工作事務(wù)，同時努力完善工作的方式、方法，提高自己的工作能力，以全新的姿態(tài)迎接新工作的挑戰(zhàn)。
端正工作態(tài)度，嚴守組織紀(jì)律。我始終以飽滿的熱情迎接每一天的工作，始終以100%的狀態(tài)對待工作。
1.耐心細致地做好辦公室日常工作。
幾個月來，我基本上保證了辦公室日常工作的有序運轉(zhuǎn)，同時積極主動地完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事情，并完成各中心、部室所有電話整理；工作證制作；中秋游園活動的策劃和組織等工作。面對繁雜瑣碎的大量事務(wù)性工作，我強化工作意識，注意加快工作節(jié)奏，提高工作效率，冷靜辦理各項事務(wù)，力求周全、準(zhǔn)確、適度，避免疏漏和差錯。在領(lǐng)導(dǎo)和同事的'幫助和支持下，我基本上做到了事事有著落、件件有落實。
2.積極主動地做好檔案管理近幾個月來，完成了近20年的文書檔案與財務(wù)檔案的整理歸檔任務(wù)，在案卷整理過程中遵循文件材料形成規(guī)律，保持卷內(nèi)文件的系統(tǒng)聯(lián)系，合理、規(guī)范組卷，使文件材料歸檔率、完整率、齊全率均達到了要求，檔案上架做到合理、有序，為查閱各類資料提供了便利。
我雖然做了一些工作，但仍然存在不少問題，主要表現(xiàn)在：工作不能與時俱進。忙碌于日常小事，工作沒有上升到一定高度。不能專注于工作學(xué)習(xí)，很多知識雖然了解但卻不精。在今后的工作中，我將努力改正自身缺點，以更大的熱情投入到工作中去。
首先，加強學(xué)習(xí)，提高政治思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)工作水平，樹立良好的職業(yè)道德，以嚴肅的態(tài)度，飽滿的熱情，嚴格的紀(jì)律，全身心地投入學(xué)習(xí)，為我的工作積累必要的基礎(chǔ)知識和基本技能。雖然辦公室的工作瑣碎、繁雜，但是我將從多方面努力進一步提高自身的工作能力，以積極的心態(tài)面對每天的工作任務(wù)。
其次，我也將注重鍛煉自己的應(yīng)變能力、協(xié)調(diào)能力、組織能力以及創(chuàng)造能力，不斷在工作中學(xué)習(xí)、進取、完善自己，以便更好地完成自己的本職工作。
以上是我對三個月來工作的總結(jié)，在今后工作中我將努力奮斗，克服自己的缺點，彌補不足，爭取做的更好。
發(fā)改局個人工作心得篇十四
20xx年，我局以“立黨為公、執(zhí)政為民”為主題，以樹立正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀為核心，以領(lǐng)導(dǎo)干部為重點，與轉(zhuǎn)變機關(guān)作風(fēng)、提高行政效能、服務(wù)人民群眾緊密結(jié)合起來，扎實有效的開展廉政文化進機關(guān)活動?，F(xiàn)將我局20xx年廉政文化進機關(guān)工作開展情況總結(jié)如下：
20xx年，按照縣紀(jì)委廉政文化進機關(guān)的統(tǒng)一部署和要求，我局成立了以局長任組長，分管領(lǐng)導(dǎo)為副組長的廉政文化建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組。形成了“一把手”總負責(zé)，一級抓一級層層抓落實的工作格局。按照職責(zé)分工，明確了廉政文化建設(shè)的意義、任務(wù)、和工作目標(biāo)及責(zé)任分工和工作制度，建立健全了局班子成員黨風(fēng)廉政責(zé)任制和黨員干部“述、考、評”制度，實行了一崗雙責(zé)，有效地發(fā)揮了局黨支部和領(lǐng)導(dǎo)班子成員在廉政文化建設(shè)中的核心作用，為廉政文化進機關(guān)活動的開展提供了有力的組織保障和工作保障。
20xx年，按照黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的總體要求，我局廉政文化進機關(guān)工作以樹立馬克思主義的世界觀、人生觀、價值觀和正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀為根本，以艱苦奮斗、勤政廉政為主題，積極開展全方位、多層次、寬領(lǐng)域的機關(guān)廉政文化建設(shè)活動，為廣大機關(guān)干部提供一個講廉潔、崇誠信、守法律的良好環(huán)境，引導(dǎo)機關(guān)干部樹立尊廉崇潔、積極向上、無私奉獻的思想道德情操，增強機關(guān)干部的從政修養(yǎng)，自覺養(yǎng)成守法、誠信、自律的良好行為規(guī)范，抵制腐朽思想和不良風(fēng)氣的侵蝕，筑牢拒腐防變的思想道德防線。通過活動的開展，全體干部職工廉政意識提高，勤政責(zé)任心增強，以廉促進工作的核心得到了進一步提升，確保了廉政建設(shè)及反腐敗工作的有效開展。
今年，我局在推進機關(guān)廉政文化建設(shè)中，堅持“三個結(jié)合”。一是堅持把廉政文化建設(shè)活動與機關(guān)其他工作相結(jié)合；二是堅持廉政教育與反腐倡廉制度建設(shè)相結(jié)合；三是堅持執(zhí)政理念教育與家庭助廉相結(jié)合。
在開展活動中，我局注重教育為主，預(yù)防為輔，采取循序漸進的辦法，從日常工作抓起，積極引導(dǎo)廣大機關(guān)干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部樹立科學(xué)的發(fā)展觀和正確的政績觀，堅持為民、務(wù)實、清廉，做到科學(xué)執(zhí)政、民主執(zhí)政、依法執(zhí)政。與機關(guān)效能建設(shè)相結(jié)合。通過機關(guān)廉政文化建設(shè)活動，進一步提高了機關(guān)工作效能，轉(zhuǎn)變機關(guān)工作作風(fēng)，規(guī)范行政行為，切實增強機關(guān)干部隊伍的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，以良好的黨風(fēng)政風(fēng)帶動社會風(fēng)氣的好轉(zhuǎn)。同時，借助局機關(guān)懸掛的廉政文化宣傳展板陣地，充分發(fā)揮先進文化的滲透、影響和制約作用，有的放矢地開展各種文化活動，使廣大機關(guān)干部在豐富多彩的活動中得到勤政廉潔的教育和熏陶。
圍繞“廉”字，突出理想信念教育、從政道德教育、黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)教育、黨紀(jì)條規(guī)和國家法律法規(guī)教育這幾個重點，精心設(shè)計載體，豐富活動形式，充分發(fā)揮廉政文化潤物無聲的作用，齊抓并舉推動廉政文化進機關(guān)活動。
典型導(dǎo)廉，增強廉政文化的感染力。發(fā)揮正反典型人物在廉政建設(shè)中的教育作用，是廉政文化建設(shè)中十分重要的措施。先進典型的出現(xiàn)總是與扎實工作分不開的。對工作中取得突出成績的干部職工，在內(nèi)部評選優(yōu)秀黨員、公務(wù)員時優(yōu)先考慮。通過大張旗鼓地對廉政文化進機關(guān)活動的宣傳，全體干部職工積極參與，把廉政文化進機關(guān)活動推向高潮。通過不斷發(fā)現(xiàn)各個崗位的先進典型、培樹典型、宣傳典型，在全局形成“學(xué)先進、比貢獻、爭一流”的濃厚氛圍。
20xx年，通過廉政文化進機關(guān)活動的扎實開展，使全體人員積極參與到機關(guān)共建中來，形成了“學(xué)習(xí)是立身之本，和諧是處世之道，工作是做人之樂”獨特的、濃濃的機關(guān)文化，真正形成了“事前有控制，事中有檢查，事后有監(jiān)督”，確保了項目資金不流失，沒有發(fā)生一起挪用、貪污、截留項目建設(shè)資金的違法亂紀(jì)行為。
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