小學師德工作總結(精選18篇)

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小學師德工作總結(精選18篇)
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總結是一個總結自己成長和進步的機會,可以激發(fā)自己的動力和目標感。完美的總結需要注意文字的排版和格式,使其更加清晰易讀。在這里,我們?yōu)榇蠹姨峁┮恍懽骺偨Y的實用技巧和經(jīng)驗分享。

小學師德工作總結篇一

我?,F(xiàn)有教師10人,學生37人,是一所規(guī)模較小的小學。幾年來,我校始終把加強師德師風建設作為學校工作中的重中之重,提高到“三個代表”的高度,充分認識新形勢下師德師風建設的重要性和緊迫性,并把此項工作納入學校工作的議事日程并狠抓落實。結合本校實際,制訂《書院小學師德師風建設活動計劃》和《書院小學師德師風建設實施方案》,扎扎實實地開展了師德師風建設活動,現(xiàn)總結如下:

教師是人類靈魂的工程師,學校是一片圣潔的土壤,在師德師風的創(chuàng)建活動中,我們始終明確應當走在最前列。我們利用各種會議、學習的機會,認真學習領會“三個代表”及科學發(fā)展觀的重要思想,使全校廣大教師明確二十一世紀教師工作的指導思想,擔負起培養(yǎng)二十一世紀新人的歷史使命。懂得什么樣的教師是適應時代要求的合格教師,時刻用教師職業(yè)道德規(guī)范約束自我,使教師能在思想政治上,道德品質(zhì)上,學風學識上以身作則。

我校對師德師風建設工作高度重視,把抓好師德師風創(chuàng)建活動作為實踐“三個代表”,堅持教育為人民服務,推進依法行政,從嚴治教,維護教育形象,創(chuàng)建文明行業(yè),改善和優(yōu)化教育發(fā)展環(huán)境的重大舉措來抓。切實加強領導,建立工作機制,按“誰主管,誰負責”和“分級負責,條塊結合”的原則,實施師德師風建設責任制。經(jīng)過校委會和全體教職工大會反復研究決定,我校成立了以校長劉春龍為組長,劉輪為副組長,其他教師為組員的師德師風工作領導小組;并結合學校工作實際,制定了切實可行的師德師風工作實施方案,確定了具體的實施步驟及工作措施。

同時,為推進各項工作措施的具體實施,我校還制定了具體的`工作日程安排表,力求按計劃落實好每一項工作。

教師隊伍建設是發(fā)展教育事業(yè)的關鍵?!鞍倌甏笥嫞逃秊楸?;教育大計,教師為本;教師修養(yǎng),立德為本”我們要求全校教師自覺加強職業(yè)道德修養(yǎng),樹立良好的為人師表形象。具體做了以下三個方面:

一是熱愛學生,建立平等、民主,和諧的新型師生關系;

三是要面向全體學生,切實貫徹“因材施教”的原則,讓每一名學生都得到充分的發(fā)展。

根據(jù)我校教師的實際,我校制定了完善教師自我的“五種精神”和“四種能力”。

一是要具備“五種精神”:即奉獻精神、科學精神、創(chuàng)新精神、進取精神和協(xié)作精神;

二是要要具備“四種能力”:要有科研能力、再學習能力、教育教學能力及教學評價能力。

通過這“五種精神”和“四種能力”的培養(yǎng),使每位教師都能不斷完善自我,主動迎接新世紀教育挑戰(zhàn)。

為了進一步提高我校教師的師德師能建設,根據(jù)我校師德師風建設活動計劃,開展豐富多彩的活動,通過活動,每位教師在師德師能建設方面都得到了可喜的進步。

1、組織每個教師讀好《教師職業(yè)道德規(guī)范》。

認真學習《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》,從思想上明確作為一名教師應遵循的職業(yè)道德規(guī)范。從《規(guī)范》中的八條嚴格要求自己,并開展互學互比和寫心得體會,逐步提高自己的認識。開展“講文明,樹新風,學習師德標兵”一系列活動,組織教師觀看全國德育工作者的先進事跡,他們的事跡感人至深,給我校極大的鼓舞和鞭策,激發(fā)了教師們熱愛教育事業(yè)的自覺性。

2、修改、制訂一系列規(guī)章制度。

隨著教育的不斷深入發(fā)展,我們對學校的規(guī)章制度也不斷地進行修改和完善。因此學校通過召開全體教師大會,發(fā)揮廣大教職員工的聰明才智,群策群力,結合實際,進一步完善各項措施和規(guī)章制度,使學校能在有效的機制中得到發(fā)展。

一是自評,達到自我認識、自我鞭策的目的;

二是互評,互相取長補短,共同進步,形成合力;

三是學生評,召開學生座談會;

四是家長評,最后做出“滿意”、“基本滿意”、“不滿意”三個等級。

五是學校評。獎優(yōu)罰劣,弘揚正氣,在操作中重獎勵,輕懲罰,增強工作透明度,充分調(diào)動教師工作進取精神。

經(jīng)過全體師生共同努力,我校師德、師風建設結出可喜的成果,同時又涌現(xiàn)出愛崗敬業(yè)、無私奉獻、愛生如子,舍小家、為大家,教書育人、刻苦鉆研,精通業(yè)務等優(yōu)秀典型。在新近典型的帶動下,全校教職工呈現(xiàn)出你追我趕、爭創(chuàng)一流工作業(yè)績、樹行業(yè)新風的良好局面。

小學師德工作總結篇二

素質(zhì)教育要求我們要面向全體學生,使學生的思想道德、文化科學、勞動技能、身體心理素質(zhì)都得到全方面發(fā)展。我堅持把學生思想教育擺在首位,將思想教育融入平時的教學活動中。孩子是祖國的未來,少年兒童的價值觀直接影響著國家建設的方向。努力把孩子培養(yǎng)成德、智、體全面發(fā)展的人是我作為一位教師所心甘情愿努力的。我愿在教育的沃土上辛勤地耕耘,播灑希望的種子,期待收獲的明天。

一、親近學生,做學生的朋友。

誰愛孩子,孩子就會愛他,只有用愛才能教育孩子。班主任要善于接近孩子,體貼和關心學生,和他們進行親密的思想交流,讓他們真正感受到老師對他的親近和愛。這是班主任順利開展一切工作的基礎。研究學生是教育取得成功的必要條件,最好的途徑是通過活動觀察。

一要了解班風、學風,了解全班主要的優(yōu)缺點并分析其原因所在,了解家長普遍的文化層次,找到急需糾正的弱點;二要研究學生的個性特征(包括能力、氣質(zhì)、性格、愛好等),了解個人的生活環(huán)境,掌握哪些是積極分子,哪些是特別需要注意的學生等等。讓學生既認定你是值得信賴的老師,又把你當作好朋友,樹立起班主任崇高的威望。那么,你的教育可能取得事半功倍的效果。

二、干部隊伍的組建和培養(yǎng)。

一個班的集體面貌如何,很大程度上是由小干部決定的。小干部對班集體有著以點帶面和以面帶面的作用,他們是班主任的左右手。所以,慎重地選拔、培養(yǎng)小干部,班主任工作才能逐漸從繁重走向簡單與輕松。

當選的干部應具有較強的號召力和自我管理能力。干部隊伍的組建不能僅僅作為一種形式存在,班主任必須精心培養(yǎng)。在鼓勵干部大膽工作,指點他們工作方法的同時,要更嚴格要求干部個人在知識、能力上取得更大進步,在紀律上以身作則,力求從各方面給全班起到模范帶頭作用,亦即以點帶面,以面帶面。

三、強化常規(guī)訓練,帶動教育教學工作。

良好的常規(guī)是進行正常的學習和生活的保障,一個學生調(diào)皮搗蛋、不合常規(guī)的舉動往往會使一堂好課留下遺憾,使整個集體活動宣告失敗,甚至使全班努力爭取的榮譽付諸東流,直接影響到班集體的利益。因此,要扎實有效地加強學生的常規(guī)訓練。訓練的內(nèi)容包括《小學生守則》和《小學生日常行為規(guī)范》要求的常規(guī)、課堂常規(guī)、集會和出操常規(guī)、衛(wèi)生常規(guī)、參觀常規(guī)以及路隊常規(guī)等等諸多方面。訓練可以通過集體或個人、單項強化或全面優(yōu)化相結合的方式進行,務必使每個學生具有服從集體,服從命令的思想,具有自我約束力,形成習慣,保證整個班集體隨時表現(xiàn)出活而不亂,嚴而不死的良好班風班貌。

四、開展各種有意義的教育活動。

集體活動能發(fā)揮娛樂、導向、育人的功能,又能充分體現(xiàn)素質(zhì)教育。班主任要積極組織、參與學校各項有意義的活動,在活動中,促進學生相互關心,尊重理解和協(xié)作的關系。因此,我根據(jù)學校大隊部的要求,根據(jù)學生的興趣、愛好,結合”我能行”活動,在班內(nèi)開展了繪畫比賽、玩具小制作比賽、書法比賽……要求學生小組合作、同學合作共同完成任務。通過活動,學生的合作能力得到了提高,增進了同學之間的友誼,學生對這類活動樂此不彼,興趣盎然,積極地投入到班級活動中去。長此以往,就會不自覺地喜歡上這個集體。

五、協(xié)調(diào)與任科老師和家長的關系。

班主任只憑自己的威信和力量是不可能取得教育成功的,他必須力爭本班課任老師和家長對學生有一致的要求和態(tài)度,并時常同他們交換意見。家長會是學校與家長聯(lián)系的重要途徑,班主任應高度重視,確保會議質(zhì)量,盡量與家長取得共識。開家長會,會上可以幫助家長明確家庭輔助教育,幫助孩子更好完成學習任務。談本期整體情況,進行作業(yè)展覽或者談學校對家庭教育的建議均可。要充分調(diào)動家長的積極性,配合學校教育好孩子,班主任工作才能更加順利輕松。

此外,班主任還要通過觀察、與學生談心、干部和同學之間互相監(jiān)督匯報以及聽取來自校領導、其他老師、社會的意見等等途徑,建立起豐富的信息網(wǎng)絡,隨時掌握與調(diào)控學生的思想行為動向。

小學師德工作總結篇三

我?,F(xiàn)有教師302人,學生600人,是一所規(guī)模較小的小學。幾年來,我校始終把加強師德師風建設作為學校工作中的重中之重,充分認識新形勢下師德師風建設的重要性和緊迫性,并把此項工作納入學校工作的議事日程并狠抓落實。結合本校實際,制訂《書院小學師德師風建設活動計劃》和《書院小學師德師風建設實施方案》,扎扎實實地開展了師德師風建設活動,現(xiàn)總結如下:

教師是人類靈魂的工程師,學校是一片圣潔的土壤,在師德師風的創(chuàng)建活動中,我們始終明確應當走在最前列。我們利用各種會議、學習的機會,使全校廣大教師明確二十一世紀教師工作的指導思想,擔負起培養(yǎng)二十一世紀新人的歷史使命。懂得什么樣的教師是適應時代要求的合格教師,時刻用教師職業(yè)道德規(guī)范約束自我,使教師能在思想政治上,道德品質(zhì)上,學風學識上以身作則。

我校對師德師風建設工作高度重視,堅持教育為人民服務,推進依法行政,從嚴治教,維護教育形象,創(chuàng)建文明行業(yè),改善和優(yōu)化教育發(fā)展環(huán)境的重大舉措來抓。切實加強領導,建立工作機制,按“誰主管,誰負責”和“分級負責,條塊結合”的原則,實施師德師風建設責任制。經(jīng)過校委會和全體教職工大會反復研究決定,我校成立了以校長劉春龍為組長,劉輪為副組長,其他教師為組員的師德師風工作領導小組;并結合學校工作實際,制定了切實可行的師德師風工作實施方案,確定了具體的實施步驟及工作措施。

同時,為推進各項工作措施的具體實施,我校還制定了具體的工作日程安排表,力求按計劃落實好每一項工作。

教師隊伍建設是發(fā)展教育事業(yè)的關鍵?!鞍倌甏笥?,教育為本;教育大計,教師為本;教師修養(yǎng),立德為本”我們要求全校教師自覺加強職業(yè)道德修養(yǎng),樹立良好的為人師表形象。具體做了以下三個方面:一是熱愛學生,建立平等、民主,和諧的新型師生關系;二是以身作則,作為一名教師,要“衣著定位”,讓學生無時無刻受到審美教育。要自覺修身養(yǎng)性,淡泊名利,以德服人,以德立教,要不斷塑造鮮活、生動的人格魅力;三是要面向全體學生,切實貫徹“因材施教”的原則,讓每一名學生都得到充分的發(fā)展。

根據(jù)我校教師的實際,我校制定了完善教師自我的“五種精神”和“四種能力”。一是要具備“五種精神”:即奉獻精神、科學精神、創(chuàng)新精神、進取精神和協(xié)作精神;二是要要具備“四種能力”:要有科研能力、再學習能力、教育教學能力及教學評價能力。通過這“五種精神”和“四種能力”的培養(yǎng),使每位教師都能不斷完善自我,主動迎接新世紀教育挑戰(zhàn)。

為了進一步提高我校教師的師德師能建設,根據(jù)我校師德師風建設活動計劃,開展豐富多彩的活動,通過活動,每位教師在師德師能建設方面都得到了可喜的進步。

1、組織每個教師讀好《教師職業(yè)道德規(guī)范》

認真學習《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》,從思想上明確作為一名教師應遵循的職業(yè)道德規(guī)范。從《規(guī)范》中的八條嚴格要求自己,并開展互學互比和寫心得體會,逐步提高自己的認識。開展“講文明,樹新風,學習師德標兵”一系列活動,組織教師觀看全國德育工作者的先進事跡,他們的事跡感人至深,給我校極大的鼓舞和鞭策,激發(fā)了教師們熱愛教育事業(yè)的自覺性。

2、修改、制訂一系列規(guī)章制度

隨著教育的不斷深入發(fā)展,我們對學校的規(guī)章制度也不斷地進行修改和完善。因此學校通過召開全體教師大會,發(fā)揮廣大教職員工的聰明才智,群策群力,結合實際,進一步完善各項措施和規(guī)章制度,使學校能在有效的機制中得到發(fā)展。

一是自評,達到自我認識、自我鞭策的目的;

二是互評,互相取長補短,共同進步,形成合力;

三是學生評,召開學生座談會;

四是家長評,最后做出“滿意”、“基本滿意”、“不滿意”三個等級。

五是學校評。獎優(yōu)罰劣,弘揚正氣,在操作中重獎勵,輕懲罰,增強工作透明度,充分調(diào)動教師工作進取精神。

經(jīng)過全體師生共同努力,我校師德、師風建設結出可喜的成果,同時又涌現(xiàn)出愛崗敬業(yè)、無私奉獻、愛生如子,舍小家、為大家,教書育人、刻苦鉆研,精通業(yè)務等優(yōu)秀典型。在新近典型的帶動下,全校教職工呈現(xiàn)出你追我趕、爭創(chuàng)一流工作業(yè)績、樹行業(yè)新風的良好局面。

回顧我校師德、師風建設工作所走過的歷程,我們感到在加強建設管理中不僅用“心”和“感情”來管理,更需要具有時代氣息的活動來調(diào)動升華。

新世紀做好師德、師風建設工作是一項長期而艱巨的任務,我們要做到鍥而不舍、堅定不移、堅持不懈,相信只要扎實工作,務求實效,我們書院小學的明天會更美好。

小學師德工作總結篇四

小學教師師德作風會影響自身的教學方式,也會對學生產(chǎn)生深刻的影響,下面我們來看下小學師德。

應該怎么寫,一起來看下吧。

為強化師德、鑄造師魂。我校教師進行了認真的學習討論,大家清楚而又深刻地認識到:師德師風建設是關系到教育工作成敗的大事,是德育工作順利進行的可靠保證。建設一支師德高尚、素質(zhì)精良的教師隊伍,是提高教育教學質(zhì)量的關鍵。在師德師風建設年活動中我們著重抓了以下幾項工作。

一、領導高度重視,健全組織機構。

我校領導高度重視師德建設工作,黨政主要領導能把師德建設年工作擺上議事日程,定期召開會議,統(tǒng)一思想認識,增強抓好師德建設年的責任感和緊迫感。同時,研究制定師德學習。

活動方案。

每項活動領導做到心中有數(shù)指導到位。

二、加強理論學習,提高思想素質(zhì)。

1、學校有計劃有步驟地抓好了學習教育活動,組織教師學習《中華人民共和國教師法》、《中華人民共和國教育法》、《未成年人保護法》、《教師法》、《義務教育法》、等法律法規(guī),組織教職工學習并開展了學習大討論,相互交流思想,每位教師結合學習實踐活動及自己工作實際寫了一篇學習。

心得體會。

通過學習使廣大教師從思想上真正認識到依法執(zhí)教、為人師表的重要性,提高教師的法律意識,增強依法治校的能力和水平,進一步轉(zhuǎn)變教育觀念,為積極創(chuàng)建民主、平等、和諧、誠信的師生關系,構建和諧的育人環(huán)境奠定了堅實的基礎。

2、學校以《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》等法律法規(guī)為學習材料。利用政治學習時間,組織教師學習,引導教師正確理解教師職業(yè)道德內(nèi)涵,把握師德原則、師德規(guī)范及教育法規(guī),提高認識、規(guī)范行為,采用集中學習和分散自學,講課輔導與集體討論相結合的學習方式,根據(jù)上級文件精神學校要求教師結合自己在師德方面存在的問題有針對性進行自學,并寫出師德體會,學校組織教職工進行學習筆試檢測考核。

通過學習活動,對教師進行了職業(yè)道德教育,提高了教師教書育人水平,使教師端正了教育思想,真心實意地關心、愛護、培養(yǎng)教育每一名學生。

三、豐富活動載體,開展系列活動。

1.召開了全體教師大會,學校領導作了師德建設年工作的動員部署,每位教師引起了高度重視,增強了參加這次活動的自覺性,結合自身實際,制定了師德修養(yǎng)計劃。在會上學校領導傳達了開展教師職業(yè)道德建設活動方案,舉行了教師公開承諾簽字儀式,全體教師把莊嚴的承諾依法執(zhí)教,愛崗敬業(yè),熱愛學生,廉潔從教,為人師表。

2、組織教職工學習《教師法》、《義務教育法》、《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》等法律法規(guī)。并開展了學習大討論,相互交流思想,每位教師結合學習實踐科學發(fā)展觀活動和學習《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》及自己工作實際寫了一篇學習心得體會。

3、認真組織教師分析自己在師德師風方面存在的問題及原因,寫出認識全面的自查分析整改方案,提出整改時限。

4、開展了愛生家訪活動,學校號召全體教師積極參與愛生工程,人人爭做愛生模范,教師利用休息時間,根據(jù)學生的家庭狀況和思想動態(tài),有針對性地進行家訪,做學生耐心細致的思想工作,使學生感受到陽光般的溫暖。

5、我校每位教師都有自己的幫扶對象,深入班級學生中間關心、愛護學生,做思想工作,利用課余時間給學生補課,幫助學生解決生活上的困難,讓學生感受到師愛,使學生不僅學會學習、學會生活,更學會做人。通過活動,實現(xiàn)了后進生無掉隊,特困生無失學,優(yōu)秀生更優(yōu)秀的目標,全體教師堅持愛心第一、教育第一、資助第一,讓學生切身感受到黨的溫暖、學校的溫暖、集體的溫暖和教師的溫暖。

6、為了進一步推動我校師德建設工作向縱深發(fā)展,塑造教師師德群體的良好形象,堅決杜絕師德不良現(xiàn)象的發(fā)生,我校面向家長,學生進行了教師師德無記名問卷調(diào)查,對反映出來的問題及時告知教職工,督促其整改。從而將師德建設工作真正深入人心,落到實處。

當然,師德師風的建設是一個長期的過程,通過一個階段的集中教育也不可能解決所有問題,為此,學校將以此次開展的師德師風集中教育活動為契機,開拓進取,不斷創(chuàng)新,解決問題,創(chuàng)造新業(yè)績,為學校發(fā)展與當?shù)亟逃鞒鲂碌呢暙I。

教師被人們稱為人類靈魂的工程師。教師要塑造學生的靈魂,首先要塑造自己的靈魂。教師教育學生既要言教,又要身教,而身教重于言教,所以教師必須加強職業(yè)道德修養(yǎng),應具有優(yōu)良的品德和高尚的情操。

一、熱愛學生,是師德的核心內(nèi)容。

原蘇聯(lián)教育家贊科夫認為:當教師必不可少的,甚至幾乎是最主要的品質(zhì)就是熱愛學生。熱愛學生,必須了解學生,尊重學生,時刻把學生放在心上,體察學生的內(nèi)心世界,關注他們在學習、生活等方面的健康發(fā)展,同情學生的痛苦與不幸,與學生建立起和諧、友愛的師生關系。

一位師德高尚的老師,不只是愛少數(shù)學生,而是愛每一個學生,愛全體學生,尤其要關心、愛護、幫助家庭有困難、學習落后、身患疾病的同學。

于程和王茂宇同學是兩個聽力有嚴重障礙的聾童,他們戴上助聽器后的聽力也不及正常兒童的十分之一。這給他們的學習和交往帶來了很大的障礙,也給老師傳授知識帶來了許多難以想象的困難。面對著聰明可愛,渴求新知的孩子,我的心靈感到了強烈的震憾。做為一名人民教師有責任讓他們接受正常的教育,讓他享受到其他孩子能夠享受到的一切權利。課堂上,為了讓他聽懂我說的一句話,我經(jīng)??趯诘貫樗麊为氄f上五、六遍。

下課了,為了使他讀準一個字母,我?guī)资榈睾退麄円黄鹬貜湍切﹩握{(diào)的發(fā)音;為了和他掃除交流障礙,課下我刻苦學習聾童心理學,仔細揣摩他們的獨特個性;為了樹立他們的自信心,我更是抓住一切機會鼓勵他們的點滴進步,讓他和其他正常同學一樣參加唱歌、跳舞等集體活動;面對他們的調(diào)皮和惡作劇,我一次次苦口婆心地與他們進行談心交流,幫助他養(yǎng)成良好的行為習慣。功夫不負有心人。經(jīng)過我的不懈努力,孫浩同學在聽、說、讀、寫、算、唱、跳、動手實踐等各個方面都達到了正常兒童的水平。

二、尊重家長,是師德修養(yǎng)的重要體現(xiàn)。

父母是兒童的第一位和永久的教師,他們在人的一生成長中具有舉足輕重、不可替代的作用。蘇聯(lián)教育家蘇霍姆林斯基認為:“學校與家庭是兩個并肩工作的雕塑家,有著相同的理想觀念,并朝著一個方向行動。在創(chuàng)造人的工作上,兩個雕塑家沒有相對對立的立場是極其重要的?!弊鹬丶议L,引導家長了解、參與、監(jiān)督學校的教育工作,才能充分發(fā)揮家長的監(jiān)督教育作用,使學校教育和家庭教育有機地結合起來。家長是一支蘊藏著巨大教育潛力的隊伍,他們中間很多人的素質(zhì)并不低于教師,教師只有放下架子,經(jīng)常虛心地聽取家長的批評和建議,才能調(diào)動家長參與學校教育教學的積極性,不斷改進自己的工作。

三、樂教勤業(yè),是師德規(guī)范的最高境界。

通過師德學習,我深刻認識到全國優(yōu)秀教師魏書生的關于老師勞動有“三重收獲”的觀念非常正確。他認為老師的勞動一是收獲各類人才,二是收獲學生真摯的感情,三是收獲科研成果。正是這“三重收獲”的觀念,指引我在教育教學的征途上不斷地調(diào)整自己的步伐,潛心鉆研學與教的規(guī)律,在教育教學的過程中,細細地體會著教書育人帶給我的樂趣。

為了培養(yǎng)更多更優(yōu)秀的人才,今天的我倍加珍惜自己的崗位,備課、上課、批改作業(yè)、管理班級對我來說不再是平凡、瑣碎的單調(diào)勞動,而是成了我展示個人才能的舞臺。

教師工作的純熟性源于他的積極進取和勤奮精業(yè)精神,只有樂教勤業(yè)的老師,才能全面、深刻地認識到教育工作的偉大意義,才能為教育工作本身所具有的樂趣而深深吸引。我越是勤奮工作,越是能體會到教師工作的無窮魅力。

總而言之,通過師德學習,我認識到加強師德修養(yǎng)對自己教育教學工作的推動作用。我相信自己在今后的教育生涯中一定會不斷提高對教師道德的再認識,規(guī)范自己的行為,隨著時代的前進,不斷地更新自我,以身作則,率先垂范,真正做到寓德于教,為人師表。

我從事教育工作已有10多年了,回顧自己走過的經(jīng)歷,對師德認識有一個由淺到深,由片面到全面的過程。經(jīng)過各種學習,可以說在師德認識上有了提高,更重要的是在理論上使我愛崗敬業(yè)有了具體內(nèi)容和明確目標,我對自己所擔負的教育工作有了新的認識,尤其作為教師應具備哪些師德,心中基本上也有個底。培養(yǎng)跨時代所需要的高素質(zhì)人才,其基礎就是從良好的教育開始,教師的一言一行及教育質(zhì)量將直接影響到今后學習質(zhì)量和綜合素質(zhì)能力的提高。.

一、愛學生。

記得有位教育家曾說過:愛學生是對老師最最基本的要求。老師愛學生,可以彌補家庭和社會教育的不足,使教師的影響長久地保存在學生的內(nèi)心深處。要做一個合格的人民教師,還要愛學生。不論在生活上,還是在學習上,都要給予必要的關心和幫助。我還抽時間給學生談心、交流,和學生共同活動,縮短了師生距離。由于我愛學生,關心學生,處理問題及時,方法得當,注意和學生溝通,所以,學生就信任我,喜歡我,也喜歡上我的課。熱愛學生,還表現(xiàn)在教師對學生的尊重和信任,以及對學生的嚴格要求。

尊重學生的人格,了解學生的個性,相信學生,關心學生,既統(tǒng)一嚴格要求,又注意學生的個體差異,區(qū)別對待。對程度、水平不同的學生,采取不同的教育方法,因材施教。關愛每一個學生,特別是差生,使每一個學生都學有所得,不讓一個學生掉隊,把每一個學生都培養(yǎng)成社會有用的人才。一個教師能得到學生的信任,使自己的工作順利進行,使學生能健康活潑的成長,是自己最大的成功和欣慰。

二、熱愛人民的教育事業(yè)。

“為教育事業(yè)奮斗終身的獻身精神,”是我們教育工作者的最高精神境界。忠誠于人民的教育事業(yè),看成是教師的最高美德。干一行,愛一行,工作勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè),服從領導,不打折扣,認真、圓滿完成學校領導教給的各項工作任務。工作中,我嚴于律己,寬以待人。時時處處對自己嚴格要求,查找不足,及時糾正,對別人的缺點,則盡量寬容。教書育人,為人師表,注意教師形象,在教師和學生中形成良好的形象、和諧的氛圍,才能不愧為人民教師的稱號。

三、具有廣博的知識。

學高為師。做一位教師,如果僅有工作熱情是遠遠不夠的,還應具有廣博的知識。在工作中,虛心向有老教師學習、請教,取長補短。大膽實踐,勇于創(chuàng)新,認真鉆研教材,探討教法,選擇靈活多樣的教學方法進行教學,取得了較好的教學效果。知識無止境。在我的工作中,我注意從各個方面來充實自己。使自己能適應當今教育的發(fā)展,跟上課改的步伐。

師德不只是學識問題,更是塑造良好教師形象的問題。因此對于師德除了要深刻認識其重要性,更關鍵就是如何去提高自己的師德。本人結合自己的情況,從以下幾方面提高了自身修養(yǎng)。

1.重視學習和實踐。

2.嚴以律己,注重言行。

3.培養(yǎng)良好的內(nèi)在素養(yǎng)。

總而言之,通過師德學習,使我對今后的工作既充滿了信心,又增添了危機感。只有不斷地學習,不斷追求,才能名符其實地對得起教師的稱號,為有一個健全的靈魂而勤奮踏實地去工作,堅信一份耕耘,會有一份收獲。

作為一名光榮的人民教師,從教三十多年來,嚴格按《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》行教,無愧于社會義義教育事,現(xiàn)總結如下:

首先依法執(zhí)教,學習宣傳黨的教育方針和基本路線,自覺遵守《教師法》與黨和國家的大政方針保持高度一致。

其次愛崗敬業(yè),熱愛教育和學校,認真?zhèn)湔n上課,認真批改作業(yè),不敷衍塞責,不傳播有害于學生身心健康的思想。

第三熱愛學生,關心全體學生,尊重學生的人格平等,公正對待學生,對學生嚴格要求,耐心教導,不諷刺挖苦、歧視學生,不體罰和變相體罰學生,保護學生合法權益。

第四嚴謹治學,樹立優(yōu)良學風,刻苦鉆研業(yè)余,不斷學習新知識,探索教育教學規(guī)律,改進教育教學方法,提高教育、教學和科研水平。

第五團結協(xié)作,尊重老師,虛心學習,關心集體,維護學校榮譽,共創(chuàng)文明校風。

第六尊重家長,認真聽取家長意見和建議,取得支持和配合,不指責訓斥家長。

第七廉潔從教,發(fā)揚奉獻精神,自覺抵制社會不良風氣影響,不利用職務之便謀取私利,不亂收費。

最后,為人師表,遵守社會公德,衣著整潔得體,語言健康得體,舉止文明禮貌,嚴于律己,作風正派,以身作則,注重身教。

總之,在教育教學中,嚴格要求自己,無任何有悖于教育法規(guī)的行為和言論,完全符合人民教師的光榮稱號。

我校20xx這學年開展學習師德師風以來,在縣教育局,教育辦領導的重視下,在全體教師的共同努力下,狠抓師德師風建設,采取形式多樣,內(nèi)容豐富的宣傳教育活動。師德師風建設取得了實質(zhì)性的進展,現(xiàn)將我個人學習師德師風情況總結如下:

一、思想認識。

在政治思想方面,能堅持學習,努力提高自身的思想政治素質(zhì),學習《教育法》、《教師法》,按照《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》嚴格要求自己,遵守社會公德。把忠誠于人民的教育事業(yè),看成最高美德,時時激勵我,工作上勤勤懇懇,兢兢業(yè)業(yè)服從領導,不打折扣,認真完成領導交給的各項工作任務,并用“學為人師,行為示范”的要求來約束自己,做家長認可,學生喜歡,學校放心的“三滿意”教師。在平時我經(jīng)常進行自我反省,時時處處對自己嚴格要求,查找不足,努力營造一個好老師的形象。

二、學習教育階段。

學習教育活動在學校的統(tǒng)一安排下,采取相對集中學習與個人學習的方式。學習教育的主要內(nèi)容,除有關的政治理論外,重點學習《教師法》、《中共中央關于加強和改進思想政治工作的若干意見》等。

三、對照檢查階段。

對照檢查階段的主要任務是認真學習,提高認識的基礎上揭示問題,找準主要矛盾。我通過教師之間的談心,加深對師德教育,并對照自己的過去,檢查自己在工作上的許多問題和不足之處,向老師們暢談,通過學校召開的師德師風的研討會,開始自查自我批評,態(tài)度誠實,也樂于接受教師們的批評,認真分析問題的原因,加以糾正,以便今后工作上的開展。

四、整改提高階段。

根據(jù)自己對照檢查發(fā)現(xiàn)的主要問題,針對性地采取措施,建立健全有關的條款,使自己師德師風建設逐漸走上正常化,制度化的軌道。根據(jù)自己在師德師風方面突出的問題,熱點問題提出整改意見并接受教師監(jiān)督檢查,力爭使自己比較強烈的問題得到明顯的改善,使師德師風整體狀況得到明顯的好轉(zhuǎn),也改善了工作,生活上的缺陷,調(diào)動了自己的積極性和主動性。

五、今后努力的方向。

1、要加強學習,切實提高自己思想境界和工作水平。

2、要從嚴治教,加強自身建設,進行教學上的改革,努力教育好我們的學生。

3、要振奮精神,以百倍的干勁投身于社會主義教育事業(yè)。

4、要更新教育觀念,徹底改變以往那種懲罰學生是為學生好的錯誤思想,改變對學生居高臨下的態(tài)度,主動,積極地建立一種民主,平等,和諧的師生關系,尊重學生人格,熱愛學生,尤其要熱愛差生和后進生。

5、要樹立4個意識。

(1)樹立“育人先做人,正人先正已”的意識,要求別人做到自己堅決要做到。

(2)樹立“學校無小事,事事都育人。教師無小節(jié),處處作表率”的意識,以教書育人為本職,作學生,教師的表率。

(3)牢固樹立服務意識,憂患意識,競爭意識,增強使命感,緊迫感和危機感。

(4)樹立“主人翁”意識,以校為家,以教為業(yè),校興我榮,校衰我恥。

6、積極調(diào)整心態(tài),明確自身的“責,權,義”正確處理奉獻與索取,集體與個人,名利和道義之間的關系。

以上是我個人的學習心得。通過學習,我深知作為人類靈魂的工程師,必須具有高尚的道德品質(zhì),以及對學生要有慈母般的愛心,做讓學生喜歡的好老師。

小學師德工作總結篇五

xx中學在市委市政府及教育局正確領導下,以辦人民滿意教育,做人民滿意的教師為宗旨、以創(chuàng)建平安、文明、衛(wèi)生、和諧的校園為目標,突出"以人為本、以德塑校、以質(zhì)名校、特色興校"辦學理念,開展了有效德育活動,取得了一定的工作成效,具體如下:

1、新學期進行常規(guī)系列教育,各年級、班級根據(jù)本年級、班級實際情況,制定出切實可行的德育工作計劃,確定不同學年段的德育內(nèi)容和要求,改進教育工作的方式與方法,充分體現(xiàn)德育工作的整體性,階段性和實效性。

2、為形成一個良好的班風、校風,開學后,各班主任立即組織學生學習貫徹《中小學生守則》、《中小學生日常行為規(guī)范》、《中小學生禮儀規(guī)范》以及我校各種規(guī)章制度,并做到及時檢查學生的行為習慣,發(fā)現(xiàn)問題及時處理。

1、全員育人方面,教師重視程度有待提高。

2、家長對學生教育理念有待更新,社會、家庭、學校三結合工作仍需加強。

3、需更加注重學生的心理健康教育,充分利用學校的心理健康教育咨詢室,保證心理健康教育活動的正?;⒁?guī)范化,促進學生身心全面和諧健康的發(fā)展。

1、進一步加強師德建設,突出全員育人觀念,充分發(fā)揮全體教師的育人作用,真正做到服務育人,教書育人的全方位育人觀。

2、加強德育科研,探討新形勢下德育工作的針對性、時效性、實效性。

3、繼續(xù)抓好班主任工作,營造良好的教育氛圍。

4、學校德育工作領導小組將在原有工作經(jīng)驗的基礎上從學校實際出發(fā),不斷更新觀念,努力使德育工作邁上新的臺階。

總之,我們一切從孩子出發(fā),扎扎實實地走過來的,并且,我們還將扎扎實實地走下去,朝著培養(yǎng)合格公民、高素質(zhì)人才的目標,不斷探索,不斷創(chuàng)新,不斷完善,使我們的德育工作更富有成效。

小學師德工作總結篇六

我是一名小學教師,自走上工作崗位后,深感責任重大,作為一名教師不僅要教好書,還要在各方面以身作則,率先垂范。在這次全縣開展師德師風的學習活動中,我更深深的.感到,一個具有良好師德師風的教師會對受教育者產(chǎn)生多么大的春雨潤無聲式的影響,甚至可以使他們終身都感到受益匪淺。

著名的教育家陶行知先生曾說過:“學高為師,德高為范”。作為一名光榮的人民教師,不僅要具有廣博的知識,更要有高尚的道德。師德師風教育活動正是改善教育發(fā)展環(huán)境,轉(zhuǎn)變教育系統(tǒng)工作作風的內(nèi)在要求,也是促進教育事業(yè)健康發(fā)展的有力保證。

教師該如何培養(yǎng)崇高的職業(yè)道德哪?正如有人說的那樣“要人敬的必先自敬,重師重在自重?!苯處熞跃醋灾?,必先提高自身的職業(yè)道德素養(yǎng)。師德師風教育活動是改善教育發(fā)展環(huán)境,轉(zhuǎn)變教育系統(tǒng)工作作風的內(nèi)在要求,也是促進教育事業(yè)健康發(fā)展的有力保證。

誠信立教,首先要做到淡泊名利,敬業(yè)愛生,在為人處事上少一點名利之心,在教書育人方面多一點博愛之心;創(chuàng)新施教,要做到以人為本,因材施教,同時要不斷加強學習,與時俱進,學習先進的教學理念和方法,更新教育觀念,掌握先進的教學技術和手段。通過此次學校組織師德師風教育學習,現(xiàn)在就這次學習作了以下幾個方面的小結:

自從選擇了這個職業(yè),首先,我一直愛崗敬業(yè)。熱愛教育事業(yè),要對教學工作有“鞠躬盡瘁”的決心。既然我們選擇了教育事業(yè),就要對自己的選擇無怨無悔,不計名利,積極進取,開拓創(chuàng)新,無私奉獻,力求干好自己的本職工作,盡職盡責地完成每一項教學工作,不求最好,但求更好,不斷的挑戰(zhàn)自己,超越自己。其次,我不斷加強政治學習,不斷提高政治素養(yǎng)。

按照《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》嚴格要求自己,奉公守法,恪盡職守,遵守社會公德,忠誠人民的教育事業(yè),為人師表?!盀榻逃聵I(yè)奮斗終身的獻身精神,”把忠誠于人民的教育事業(yè),看成最高美德,時時激勵我,要像蠟燭一樣,燃燒自己,照亮別人;工作上勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè),服從領導,不打折扣,認真、完成學校領導交給的各項工作任務,并用“學為人師、行為示范”的要求來約束自己,做家長認可,學生喜歡,學校放心的“三滿意”教師。

在平時我經(jīng)常進行自我反省,時時處處對自己嚴格要求,查找不足,努力營造一個好老師的形象。到底怎樣做才能塑造一個好老師的形象,讓學生喜歡上你呢?我認為教師專業(yè)水平的高低是學生喜歡的標志之一。一個優(yōu)秀的教師,必須有四大支柱,有豐厚的文化底蘊支撐起教師的人性,高超的教育智慧支撐起教師的靈性,宏闊的課程視野支撐起教師的活性,遠大的職業(yè)境界支撐起教師的詩性。

一個沒有豐厚的文化底蘊的教師,根本不可能給學生的生命鋪上一層溫暖的、純凈的底色。博學多才對一位教師來說是十分重要的。因為我們是直接面對學生的教育者,學生什么問題都會提出來,而且往往“打破沙鍋問到底”。沒有廣博的知識,就不能很好地了解學生之“惑”,傳為人之“道”。因此,我們這些為師者讓自己的知識處于不斷更新的狀態(tài),跟上時代發(fā)展趨勢,不斷更新教育觀念,改革教學內(nèi)容和方法,顯得更為重要。否則,不去更新,不去充實,你那點知識就是一桶死水。

要做一個學生喜愛的老師,不論在生活上,還是在學習上,都要給予必要的關心和幫助。學生鬧矛盾,我給予合理的處理;學生犯了錯誤,我耐心地進行教育,使學生真正認識到錯誤并及時改正。我還抽時間和學生談心、交流,和學生共同活動,縮短了師生距離,增進了師生間的相互了解等等。

熱愛學生,還表現(xiàn)在老師對學生的尊重和信任,以及對學生的嚴格要求。平時我很注意尊重學生的人格,了解學生的個性,相信學生,關心學生。對學生既嚴格要求,又注意他們的個體差異,區(qū)別對待。對程度、水平不同的學生,采取不同的教育方法。特別是差生,給予更多的關心,不讓一個學生掉隊,盡最大的努力使他們健康成長。我們小學老師,跟學生的接觸尤其多,老師的言行直接影響他們。所以我們教師既要把豐富的科學文化知識傳授給學生,又要用自己的高尚人格影響學生、感化學生,使學生的身心健康地成長發(fā)展。

經(jīng)過一段時間的師德師風學習,使我深深地認識到師德師風學習十分必要,這好像使我進入了一個較高的師德師風的更高境界,對今后的教學教育工作無疑是有指導意義的。但是,由于本人在學習的態(tài)度,運用學習的知識到實際中解決實際問題等方面存在不足,現(xiàn)將我在這次師德師風學習中存在的問題及原因分析如下:

1、

教學理論知識水平不夠,學習起來不深入。平常時間沒充分利用,有關教育教學的書籍看的很少。有時理論學習過后,不能及時做深入內(nèi)化,加強實踐、鍛煉,以至于記得快、忘得也快。

2、教學中,我能夠詳細、準確的把握教材,一般不出現(xiàn)的知識性錯誤。但對于教材深處的挖掘不到位,力度不夠,沒把握好知識的擴散和外延。課本淺顯的知識注意的比較準一些,自己鉆研的勁頭兒還不夠,付出的精力還不多。

3、對學生關愛不夠。本人也一直愛護學生,但對學生的關愛投入還不夠,有時不能及時發(fā)現(xiàn),不能及時走進學生的心靈,一有事、工作忙就會耽擱,以至于拖沓。對學生談心、指導一次、兩次,學生有沒有改變,有時清楚,有時不清楚,沒有轉(zhuǎn)變咋辦?不能及時發(fā)現(xiàn),總對自己信心十足,覺得這樣就萬事大吉了,以至于有些時候,會在學生心中留下陰影。

2、教學中要刻苦、積極鉆研。以教材為中心,學會思考課標,思考學情,也不僅限于死扣教材,要把知識延伸化、靈活化。盡量把工作閑談的時間用你到勤奮鉆研中,讓自己的課堂充滿活力,學生真正學到東西。

3、關愛學生,以學生發(fā)展為重。努力做到關愛每一位學生,不歧視后進生,讓學生都充分得到個性上的發(fā)展,做到及時調(diào)查、發(fā)現(xiàn)、及時溝通、反饋。尊重學生、不打罵、體罰學生,以“循循善誘”為主要策略,要讓每一位學生心中感覺到你這個教師是個可以接近的教師,是值得敬重、佩服的教師,是一位合格的教師,要讓學生因你而幸運。

4、努力做到向課堂要質(zhì)量、要效率。虛心向有經(jīng)驗的教師請教、學習,和他們共同鉆研教學,做到共同進步,協(xié)作互助。

最后,我還要繼續(xù)正確地對待同行教師和家長以及領導提出的各種師德師風建設的意見,從中看清自己平常沒有察覺或沒有引起重視的缺點和不足,虛心接受大家的意見和建議,解決好自己的師德問題。

總之,我通過這次的師德師風學習,得到了不少做人、尤其是身為教師應掌握的東西。今后,我還會繼續(xù)向前,在學習中不斷提升自我,在不懈的追求中完善自我,一定會把做一名研究型的教師作為奮斗的目標,我會加強師德的修煉,全方位的提高自己,使自己成為一個合格的、甚至是最優(yōu)秀的教育工作者!

小學師德工作總結篇七

學校認真貫徹落實《教育部關于進一步加強和改進師德建設的意見》,在促進師德師風和學校行風水平方面有了新的提升,在推進學校各項工作、提高教育質(zhì)量方面有了新的提升?,F(xiàn)將本學期所做的工作總結匯報如下。

根據(jù)上級要求,學校建立了師德建設活動領導小組,具體負責師德建設各項活動的策劃、組織、協(xié)調(diào)、評估,從而使師德建設活動有序、扎實地推進。

為了搞好“師德建設年”活動,學校組織全體教職員工進行深入的學習,學習內(nèi)容包括《教育部關于進一步加強和改進師德建設的意見》、《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》、《教育法》、《未成年人保護法》等。學校班子成員首先統(tǒng)一思想,教師政治學習時間重點進行師德教育,有會必講。目前全校教職員工已形成共識,提高師德修養(yǎng)已逐步化為每一位教職員工自覺的行動。

在深入學習的基礎上,學校對師德建設工作在校內(nèi)外進行了廣泛的宣傳。大家鄭重承諾為樹立教育的新形象和師德的新風貌作出自己應有的努力。學校召開全體家委會會議,宣傳了監(jiān)督舉報方式,歡迎社會各界對學校師德工作的監(jiān)督。

按照本校師德建設措施,學校黨政認真組織各項活動,全體教職員工全員參與,活動收到了預期的效果。我們在全體教師中開展讀書活動,規(guī)定每位教師每學期讀一本好書,并撰寫讀后感,營造書香校園,從而提高教師的文化底蘊和師德修養(yǎng)。

師德是每一個教師立身之本,在今后的師德教育中,我校著力提高教師的“三心”,即教育的事業(yè)心、對學生的愛心、對工作的責任心,只有這樣,才能夯實我校師德建設的基石,把我校的師德建設推向更高的層次。

小學師德工作總結篇八

2020年,我校在以科學發(fā)展觀為指導,以“用文化的方式發(fā)展生命化教育”的辦學理念為統(tǒng)領,以《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》為準則,以弘揚中國傳統(tǒng)文化為重點,提高教師文化修養(yǎng),提升教師職業(yè)追求的指導思想下,自覺實施素質(zhì)教育,培養(yǎng)廣大教師愛崗敬業(yè)精神,結合本校實際,結合師德建設提高年活動的內(nèi)容和縣教育局下發(fā)的xx年師德建設工作方案,扎扎實實地開展了師德師風建設學習活動,現(xiàn)就全面工作總結如下:

為提高廣大教師的綜合素質(zhì),提升教師專業(yè)素養(yǎng),以營造濃郁書香校園文化氛圍為目的活動在我校已經(jīng)展開。學校對此次活動非常重視,制定讀書計劃,寫讀書筆記,用各種形式開展多樣化讀書活動。我校以“如何落實用文化的方式發(fā)展生命化教育”為專題,每位教師讀一本關于生命化教育的書,并寫了上萬字的讀書筆記。好多教師積極參加論文評選,在多個刊物發(fā)表論文。

作為具有5000年文明史的“禮儀之邦”,講文明、用禮儀,也是弘揚民族文化、展示民族精神的重要途徑。教師是文明的傳播者,而文明的傳播從禮儀傳播開始,對教師進行禮儀培訓,有利于他們言傳身教。我校組織教師觀看學習網(wǎng)絡禮儀知識,對教師進行最基本的禮儀培訓。

在開展文明禮儀培訓的同時,為弘揚孝道,我校還組織教師觀看《天下父母》精選節(jié)目,開展為父母做實事,以實際行動回報父母的養(yǎng)育之恩活動。我校還評選出“孝親敬老”標兵,如趙玉芝老師,田淑華老師等。她們的行為值得我們每個人學習。在她們的身上詮釋著教師的高貴品質(zhì)。

按照縣教育局要求,我校本著自愿參加的原則,組建了一支年輕的義工隊伍。重點工作就是在對學生的愛心,孝心、責任心的培養(yǎng)等方面的幫助。我校非常重視此項工作,對義工隊伍還進行全員培訓,提高義工服務水平。在幫扶過程中,教師們充分發(fā)揮自身的作用,對部分學生出現(xiàn)的情況給予了科學的,合理的幫助,切合實際的解決學生在心理上的問題。

職業(yè)倦怠是近幾年來不容忽視的問題,由于工作壓力大,不被人理解,還有一些外部環(huán)境因素而造成了職業(yè)倦怠。而教師就是職業(yè)倦怠的高發(fā)人群。為了緩解教師的緊張壓力,我校開展了許多有益身心健康的活動。天氣好的時候,組織教師參加戶外活動,舉行各種球類活動,在運動中釋放壓力。組織教師到戶外親近大自然活動,放松身心,感受生活。教師節(jié)我校還組織教師舉行了自己的文藝演出,在歌聲中,在笑聲中調(diào)節(jié)了自身心態(tài),找到快樂。

“榜樣的力量所產(chǎn)生的成效往往比單純的說教來得更顯著?!睘榱耸箮煹禄顒娱_展的更有成效,我校進行了師德先進評選活動,大力宣傳教育教學第一線教師管理育人、教書育人、服務育人、做學生健康成長引路人與指導者的先進事跡,取得了良好的實效。通過各教研組推薦先進人物、事件,讓廣大教師評議,選出事跡突出的教師,舉行隆重的表彰宣傳,使廣大教師學有目標,趕有方向,努力在學校樹立教師個人形象,在社會樹立讓人滿意的教師群體形象。

做好師德、師風建設工作是一項長期而艱巨的任務,我校在這項艱巨的任務中還存在著不足,但我們決心認真總結經(jīng)驗,不斷加強學習,強化師德建設工作,堅持不懈的扎實工作,把我校教師隊伍建設成為一支道德高尚,業(yè)務精良的隊伍,以適應現(xiàn)代化教育事業(yè)發(fā)展的需要。

小學師德工作總結篇九

小學教師德育是德乃國家之基也,德不樹則人不立。人格教育乃是教育領域的根本問題,是教育的核心。今天本站小編給大家找來了小學教師德育。

希望能夠幫助到大家。

本學期我擔任四年(二)班的班主任工作。一年來我在班主任工作中認真勤懇,兢兢業(yè)業(yè),努力抓好學生的常規(guī)教育,以德育帶動學生其他方面的健康發(fā)展。以常規(guī)教育為中心,我主要做了以下幾方面的工作。

一、以強化常規(guī)訓練帶動教育教學工作。

良好的常規(guī)是進行正常的學習和生活的保障,一個學生調(diào)皮搗蛋、不合常規(guī)的舉動往往會使一堂好課留下遺憾,使整個集體活動宣告失敗,甚至使全班努力爭取的榮譽付諸東流,直接影響到班集體的利益。因此,要扎實有效地加強一個學生的常規(guī)訓練。訓練的內(nèi)容包括《小學生守則》和《小學生日常行為規(guī)范》要求的常規(guī)、課堂常規(guī)、集會和出操常規(guī)、衛(wèi)生常規(guī)、勞動常規(guī)、參觀常規(guī)以及路隊常規(guī)、安全教育常規(guī)等等諸多方面。務必使每個學生具有"服從集體,服從命令"的思想,具有自我約束力,形成習慣,保證整個班集體隨時表現(xiàn)出"活而不亂,嚴而不死"的良好班風班貌。

二、教育培養(yǎng)班干部。

對班干部,不能只是使用,還應該進行教育和培養(yǎng)。其一,要大力表揚干部優(yōu)點,宣傳他們的先進事跡,幫助小干部樹立威信;其二,在鼓勵干部大膽工作,指點他們工作方法的同時,要更嚴格要求干部個人在知識、能力上取得更大進步,在紀律上以身作則,力求從各方面給全班起到模范帶頭作用,亦即"以點帶面";其三,培養(yǎng)干部團結協(xié)作的精神,要能夠通過干部這個小集體建立正確、健全的輿論,帶動整個班集體開展批評與自我批評,形成集體的組織性、紀律性和進取心,亦即"以面帶面"。其四、鼓勵他們既要大膽工作,又要嚴格要求,注教給工作方法。當然,選出的干部畢竟不是完人,因此對他們不能過分苛求、指責,特別是在工作出現(xiàn)失誤的時候,需要老師耐心的教給他們具體的處理班級事物的方法。其五、我不定期召開班干部會議,組織他們學會制訂計劃及具體措施,檢查落實情況,總結得失,并加以改進,教會他們?nèi)绾畏直媸欠?,及時阻止同學中的不良行為。而對于班干部在班級中的不良行為,決不姑息,鼓勵他們以身作則團結友愛并帶動其他同學,促進整個班級的管理工作。

三、營造融洽的師生關系。

"誰愛孩子,孩子就會愛他,只有用愛才能教育孩子。"班主任要善于接近孩子,體貼和關心學生,和他們進行親密的思想交流,讓他們真正感受到老師對他的親近和"愛"。這是班主任順利開展一切工作的基礎。俗話說:"情不通則理不達。"教育需要愛的情感,需要對孩子的滿腔熱情。教師要從平等尊重的立場出發(fā),尊重學生的人格,對所有學生一視同仁,努力和他們建立朋友式的友好信賴關系,用愛的情感去打開孩子的心扉,讓他們吐露心中的積怨與秘密,解除其心理負擔。我認為建立融洽的師生的師生關系的基礎是以人為本。首先承認學生是有生命、有思想、有感情、有追求、有自尊心的活生生人。學生需要學習也需要休息和歡樂,需要受教育也需要別人的理解與尊重。其次承認學生發(fā)展的差異性,由于每個人先天稟賦、家庭教育、環(huán)境影響的不同,以及接受同樣的教育但內(nèi)化過程的千差萬別,因此,在學生中會出現(xiàn)極其豐富而有差異紛呈的個性。第三承認學生的主體作用,應創(chuàng)設寬松和諧的文化環(huán)境,激發(fā)學生主動學習、主動探究的積極性,讓每一個學生都享受獲得成功的喜悅,使他們心情舒暢,思維活躍,個性得到充分發(fā)展。四是重視學生的"潛在性",既要看到學生存在著多種發(fā)展的潛在可能性,不歧視后進生,鼓勵學生發(fā)揮自己的特長。

四、引導學生自我管理。

班主任除了要鍛煉自己的班級管理能力外,還應該善于引導小學生進行自我管理。一是發(fā)動大家參加班級管理的各項活動,讓學生人人都有自己的發(fā)言權,都有展現(xiàn)自己才能的機會發(fā)動大家參加班級管理的各項活動,盡量不冷落每一個人,讓學生人人都有自己的發(fā)言權,都有展現(xiàn)自己才能的機會,事事落實到個人,建立起"事事有人干,人人有事干"的制度。(如高闖、李爽等)明確每位學生在班級中的位置和責任,使學生體會到自身的價值和尊嚴。這樣不僅調(diào)動了每一個學生的積極性,也使每一位學生都可以在班級中找到一個合適的位置,擔負一項具體的工作,人人都為集體作貢獻,人人都意識到自己是班集體中不可缺少的一員。在這種廣泛的參與過程中,使學生在集體中找到自己的"位置",覺察到自己的利益所在,從而形成責任意識。二是要求全班同學參加日常管理形成輪值制度,每個人都有機會履行班級管理職責,增強責任感和參與意識,為管理好班級獻出自己的一份力量。第三,在各項中盡量不冷落每一個人。凡大型活動必須做到各司其職,人人有份,絕無局外之人。

五是要充分調(diào)動和運用學校、家庭和社會三個方面力量參與班級管理,以提高班級管理工作的成效。

學校的職能是毋庸置疑的,家庭的作用也是顯而易見的。學生除了寒暑假,平時的生活基本是學校和家庭兩部分的銜接。經(jīng)常與家長聯(lián)系,尤其是借助于電話這一快捷的通訊工具,可以及時交換學生的有關信息,讓學生家長積極參與對學生的教育和管理,支持班級工作,已成為不可忽視的重要的教育手段。

在班級管理中我還注意以賞識教育的思想為核心,樹立自尊和自信的心理基礎,班主任要把握"激勵勝于頌揚,表揚勝于批評"的原則,讓學生"在鼓勵中發(fā)揚成績,在微笑中認識不足",在輕松愉快的氛圍中受到愛的熏陶,情的感染,懂得理的澄清,保證學生健康地成長。盡量從學生的心理需要出發(fā)解決問題;當然,學生中存在的問題也還很多。如個人衛(wèi)生還要下大力氣,課堂紀律離"嚴而不死,活而不亂"有一定的距離,學生的能力發(fā)展方面,文明禮貌方面都有待今后繼續(xù)努力。

我們北唐吾小學堅持以德育為首、教學為主、育人為本的辦學指導思想,學校領導求真務實,團結創(chuàng)新,銳意改革,全體教師愛崗敬業(yè),更新觀念,無私奉獻,全體同學,遵紀守法活潑向上,全面發(fā)展。在德育工作中我們以鄧小平理論和“三個代表”重要思想、以黨的xx大和xx屆四中全會精神為指導,以《中共中央、國務院關于進一步加強和改進未成年人思想道德建設的若干意見》為要求,全面貫徹落實《民族精神教育指導綱要》現(xiàn)將我校德育工作簡單總結如下:

一、加強德育工作管理,提高學生綜合素質(zhì)。

1、培養(yǎng)學生良好的行為習慣。

俗話說,沒有規(guī)矩,不成方圓。抓好德育工作的基礎建設、培養(yǎng)學生養(yǎng)成良好的行為習慣、樹立良好校風是開展教育教學工作的基礎。因此,我們重點抓了以下幾項工作:

(1)抓好起始教育,要求學生熟記守則內(nèi)容,并積極落實到行動中去,學校對各班進行了抽查,效果很好。

(2)培養(yǎng)學生良好的行為習慣。學校從“細”、“小”、“嚴、”“實”入手,狠抓學生們良好行為習慣的養(yǎng)成,規(guī)定了校園環(huán)境六個“無”,即:地上無紙屑、墻壁無臟痕、室內(nèi)無垃圾、窗臺無灰塵、桌面無涂刻,桌斗無廢紙;在學生中開展“彎彎腰,撿一撿”活動;要求學生做到四個“不”,即:不大聲喧嘩、不說污言穢語、不追追打打、不爭吵爭斗。充分發(fā)揮少先隊紅領巾督導崗的作用,加強評價監(jiān)督。大隊干部和學?!凹t領巾值日中隊”每天對各班的衛(wèi)生、學生的紀律、放學隊、著裝、紅領巾的佩戴等情況進行檢查評比,并將評比結果作為評選優(yōu)秀中隊的必要條件。以上措施有利地促進了學生良好行為習慣的養(yǎng)成。

2、加強校園文化建設,充分發(fā)揮環(huán)境育人的作用。

校園文化建設是學校精神文明建設的窗口,又是學校日常德育的載體,優(yōu)美的環(huán)境、高雅的校園文化,給人以奮進向上的力量。因此,我們在樓道懸掛了制作精美的宣傳牌,如:熱愛勞動,關心集體,尊老愛幼,文明禮讓等,在樓梯口、垃圾道口貼上了警示牌,如:輕聲慢步靠右行,講究衛(wèi)生。一年來,我們充分利用櫥窗對學生進行安全、法制、衛(wèi)生健康、規(guī)范管理宣傳,還展示了學生的優(yōu)秀作品等等,創(chuàng)設了一個“時時受教育、處處受感染”的校園文化環(huán)境,潛移默化地影響著學生的發(fā)展。

3、加強班主任隊伍管理。

今年,我們定期召開班主任會議,會議上既有理論學習又有案例分析,并開展了“如何做好新時期的班主任工作”為題的交流會,每月對班主任工作進行考評。

二、開展主旋律教育。

1、開展民族語言教育。

以普通話口語表達章爭章活動為載體,引導全體少先隊員了解語言文字是民族意識、文化傳統(tǒng)和道德觀念的載體,關系到國家的統(tǒng)一、民族的團結、社會的進步和國際的交往;正確使用祖國的語言文字,大力推廣普通話;熱愛祖國的語言文字,規(guī)范用語、禮貌用語,堅持母語在日常生活和交往中的主導性;自覺抵制有損民族尊嚴和國家形象;違背國家語言文字政策的不良傾向,注重發(fā)掘民族語言文字豐富的文化內(nèi)涵和審美功,我們主要是結合民族精神教育活動開展了一次“向民族英雄學習”的講故事比賽。

2、開展“講禮儀、講誠信、講節(jié)儉,民族精神我傳承”行動。

引導學生實事求是、以誠待人、嚴以律己,教育學生“主動打招呼、及時感謝別人的幫助、說了就要努力做”等好習慣,開展節(jié)約“一滴水、一張紙、一粒米、一度電”為主要內(nèi)容的“四個一”節(jié)約資源活動。

3、以生命教育、綠色教育為主題,繼續(xù)開展“打造活力校園”活動。

結合生態(tài)島建設,開展綠色教育,創(chuàng)建綠色校園,參與綠色行動。開展綠色文明教育是全面提高我校少先隊員文明素質(zhì),組織動員全校師生積極投身創(chuàng)建生態(tài)島活動的有效載體。通過組織全校少先隊員開展綠色文明行動,影響和帶動起全校教師及學生家長主動參與創(chuàng)建生態(tài)島活動,這一活動對于進一步加強我校少先隊員思想道德建設具有重要的現(xiàn)實意義。依托開展“五個一”行動:組織一次綠色文明簽名活動、組織一次綠色文明小制作比賽、組織一次綠色文明征文比賽、組織一次綠色文明攝影比賽、做一件綠色文明保護環(huán)境的好事,努力使綠色文明的理念內(nèi)化為少先隊員的道德品質(zhì),外化為少先隊員自覺關愛生態(tài)環(huán)境、積極參與“綠色行動”的行為。

4、開展“讓我們擁有一顆感恩的心”系列活動。

中國是個禮儀之邦,自古以來有著“滴水之恩當涌泉相報”的古訓。我們同學大多是獨生子女,從小嬌生慣養(yǎng),都是衣來伸手,飯來張口的。父母長輩、老師為他們所做的一切,在他們眼中都成了理所當然的,沒有一顆會感恩的心。“一個不愛自己父母的人,不會愛他的祖國?!蓖瑯?,一個連父母的養(yǎng)育之恩都不懂得感激、回報的人,根本不可能懂得感謝他人的感恩。所以我校開展了一系列活動:

(1)“常懷感恩之心”為主題的征文比賽。

(2)學唱“感恩的心”之歌,學做“感恩的心”手語操。

(3)出一期“讓我們擁有一顆感恩的心”為主題的黑板報。

(4)開展“感恩父母、感恩老師、感恩學校、感恩……(一切曾幫助過自己的人)。

感恩父母——每天做30分鐘力所能及的家務事。

感恩老師——做一張愛心卡獻給老師。

感恩學?!獙懸环?。

感謝信。

給校長。

感恩……(一切曾幫助過自己的人)——做一件力所能及的可以讓他感動的事。

(5)召開“讓我們擁有一顆感恩的心”主題班會。

5、其他各項專題教育。

(1)根據(jù)教育局的總體部署,對學生加強時事政策教育、青春前期教育以及開展民防教育,如緊急救護、防火安全、傳染病預防、交通安全、意外傷害事故等等,提高學生的自護能力和風險防范意識。開展以“抵制毒品,參與禁毒”為主題的宣傳教育活動,把禁毒教育同艾滋病預防,環(huán)保知識,生命教育結合起來,以“寫一篇征文,舉辦一次演講,上一堂禁毒知識課”為主要形式,讓全校隊員都能接受到深刻禁毒的教育。

(2)重視對行為偏常學生的幫教。完善對行為偏常學生的幫教制度,繼續(xù)堅持黨員聯(lián)系偏常學生制度,采取結對、建卡等一系列有效措施,有針對性地做好轉(zhuǎn)化工作。

(3)積極參與校園周邊環(huán)境的整治工作。學校與校外治安輔導員加強聯(lián)系,并請法制輔導員到校進行全校師生法制講座,使全校師生懂法守法、不違法,共同嚴厲打擊學校周邊地區(qū)的流動團伙和黑惡勢力,有效遏制盜竊、敲詐、搶劫師生財物,侵害師生人身權利的各類違法犯罪活動。

三、弘揚中華傳統(tǒng)美德,激發(fā)愛國主義熱情。

2、開展經(jīng)典誦讀活動。

通過開展積極有效的經(jīng)典誦讀活動,進一步提升我校師生的綜合素養(yǎng),著力營造濃郁的文化氛圍,打造一個充滿活力的書香校園。遵循“直面經(jīng)典,形式多樣,不求甚解,水到渠成”的原則開展活動,并在誦讀活動的形式、成果的展示以及成效的考核方面進行有效地探索,使中華經(jīng)典誦讀成為學校的一大特色。

我們首先做的就是編寫校本教材除了一年級使用的是德育室下發(fā)的統(tǒng)一教材《兒童中國文學讀本》外,其他年級都落實了誦讀內(nèi)容:二年級:《弟子規(guī)》;三年級:《千字文》;四年級:《大學》《中庸》;五年級:《論語》。

然后是安排誦讀時間、布置誦讀要求:

(1)切實保證誦讀時間,每周二安排晨會課時間誦讀,并充分利用早自習、每節(jié)課預備鈴響后誦讀。各班選好小助手,協(xié)助組織好誦讀活動。

(2)要求各科教師要自覺地在班主任教師的統(tǒng)一協(xié)調(diào)下,在規(guī)定的時間段里,有條不紊地創(chuàng)造性地組織、指導學生開展形式多樣的誦讀活動。

(3)采取學生集體背與單獨背、必背篇目與自選篇目背誦相結合。

接下去是營造誦讀氛圍、積極開展活動階段。

1、加強校園文化建設力度,學校充分利用校報、櫥窗、廣播、教室的板報、專欄等建設古色古香,具有濃郁文化氛圍的校園,使師生徜徉校園中,感受到強烈的古典與現(xiàn)代并存的文化氣息。

2、面向家長進行相關的宣傳,贏得家長的理解和更多支持,多向家長征詢意見和建議,形成校內(nèi)校外的合力,促進誦讀活動卓有成效地開展下去。

3、開展“每周一詩”誦讀活動,以班級為單位積極開展各類競賽與交流。

4、開展經(jīng)典誦讀展示、繪畫、書法、小報評比、征文比賽等系列活動,以增強學生讀書興趣,體驗成功的快樂。

5、開展“讀千古美文,做文明少年”主題班會,演古詩、唱古詩、古詩擂臺賽、母子(父子)同誦詩詞會等。

6、開展誦讀聯(lián)誼活動。每周四的午間確定為聯(lián)誼日,聯(lián)誼班級之間開展多種形式的誦讀活動,以促進班級之間、學生之間的誦讀交流。

四、辦好家長學校,提高家長素質(zhì)。

更新家長理念、向家長傳授科學教子之法,提高家長素質(zhì),使家長配合學校,更好地教育孩子,是我校教育教學的一條捷徑。我校近幾年由于特殊原因,外地學生增加,相應家長素質(zhì)較低,因此在校內(nèi)我們抓提高教師素質(zhì),校外抓提高家長素質(zhì),目的就是教育出高質(zhì)素的一代。我們的做法是:

1、每學年我們利用家長學校的機會請經(jīng)驗豐富的本校教師或其他學校教師對家長們進行分年級分主題的講座,如“如何教育孩子與同學相處”、“注重孩子的心理保健學會了解自己的孩子”“家長如何配合學校做好素質(zhì)教育”“中年級孩子的心理特點及家教指導”等,請教子有方的家長在班內(nèi)談教育孩子的經(jīng)驗,讓家長向老師說說教育孩子失敗的教訓等,這樣家長在教育子女的問題上可以向?qū)<?、學者請教,使老師、學生、家長互相溝通。

2、每學期末我們向家長發(fā)一封“致家長的一封信”,其目的在于匯報學校工作,征得家長意見,要求學生如何度好假期,合理安排學習活動時間。

3、要求學生在假期中向長輩說一句尊敬的話,干一些力所能及的家務事,給長輩洗一件物品等,使學生從小尊敬家長,熱愛勞動。

我校在上級領導的關懷支持下,先后被評為了“青少年保護工作示范學?!?、“國防教育優(yōu)秀學校”“交通安全示范學?!钡?,今年暑假還被評為了“崇明縣暑期工作優(yōu)秀集體”。

以上是我校德育工作的一些實踐、探索和思考。我們堅信在教育局的領導下,經(jīng)過我校全體師生的共同努力,我校德育工作將會進一步躍上一個新的臺階!

本學期,根據(jù)學期初德育。

工作計劃。

我校以《小學生日常行為規(guī)范》為抓手以《小學生守則》為基礎加強對學生的思想道德、行為規(guī)范和禮儀常規(guī)教育堅持“突出重點注重實效”地開展德育工作圍繞校園文化建設積極開展各類主題教育活動使學生學會做人學會求知學會生活學會勞動學會健體學會審美努力培養(yǎng)舉止文明、日常禮儀、品德優(yōu)良、心理健康且富有創(chuàng)新精神的一代新人。我們主要做了以下一些工作:

一、改進德育工作方法,提高工作實效。

學校堅持德育為首的工作思路,積極研究德育工作內(nèi)容,針對新時期德育新問題,提出學校德育工作新思路,改進學校德育工作的方法,努力提高德育工作的效率。

1、加強師德師風建設。

搞好學校的德育工作,離不開一支經(jīng)驗豐富、方法獨到的德育工作隊伍。組織教師學習《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》等,使教師具有高尚的職業(yè)道德和良好的師表風范。愛生樂教,勤奮工作,勇于創(chuàng)新,樂于奉獻。全面關心、愛護暫時落后的學生,杜絕體罰與變相體罰現(xiàn)象。構建平等、民主的師生關系。

2、抓好班主任隊伍管理。

適時召開班主任工作會議,與班主任老師一起探討學校德育工作的方法,布置每月的工作重點和主題教育活動,及時反饋、處理班級中發(fā)現(xiàn)的問題。并不斷完善班主任。

崗位職責。

工作條例、考核、獎勵制度做好班主任工作的月查加強班主任工作的過程化管理并把班主任工作的實績作為晉升、評優(yōu)樹先的重要依據(jù)。

3、構建社會、家庭、學校同步教育網(wǎng)絡。

德育工作離不開社會、家庭的配合,為此學校積極構建社會、家庭、學校德育工作網(wǎng)絡。通過家長會,及時傳達學校中心工作,各項主要活動,教育教學成果,指導家教工作等等。為廣大學生、家長提供了一個交流的平臺,努力使家庭教育與學校教育能默契配合。

4、加強后進生管理。

做好品德差生的幫教轉(zhuǎn)化工作。本學期,各班都能結合本班實際,做好品德差生的幫教轉(zhuǎn)化工作,建立幫教檔案,并制定了具體的幫教措施,記載好幫教情況,努力做到用愛心去關懷他們,用耐心去感化他們,盡量把一些苗頭性問題消滅于萌芽狀態(tài)之中。德育處做了大量的工作,對重點的問題學生“一對一”個別談心,對本校的后進生、單親家庭子女進行排隊摸底,落實結對幫教教師和措施,增強教育轉(zhuǎn)化的責任感。

二、強化行為規(guī)范訓練,改變學生精神面貌。

1、加強行為規(guī)范養(yǎng)成教育,開展誠信從身邊做起活動。對學生的學習習慣、遵章守紀習慣、文明禮儀習慣、勞動衛(wèi)生習慣進行訓練和教育。

2、強化行為規(guī)范教育的檢查、評比、量化措施。

本學期,對行為規(guī)范的檢查、評比措施進一步完善與落實。重新制定校值日檢查內(nèi)容和標準,重新設計較合理、較規(guī)范的評比版面。對衛(wèi)生、眼保健操、課間操、自行車排放、標志佩戴情況、文明禮儀、違紀情況的檢查評比落實到位。對文明禮儀、校內(nèi)紀律、課前準備、清潔衛(wèi)生等采取天天檢查的方式,對佩戴情況采取突擊檢查的方式,對班級墻報、班級布置采取定期檢查的方式。

3、充分發(fā)揮值周生、班級干部的監(jiān)督作用。一學期來,各部門認真負責,檢查公平公正,值周工作到位。

4、繼續(xù)對各班行為規(guī)范進行檢查、評比,每周評出流動紅旗及每月評出行為規(guī)范示范班,起到表揚一批、激勵一批的作用。評比總分與班主任期末的量化考核直接掛鉤,有力地調(diào)動了班主任工作。

5、學校新出臺了學生個人禮儀、家庭禮儀、學校禮儀常規(guī),并把禮儀常規(guī)的評價細化。家庭禮儀由學生的家長負責;學校禮儀由班主任老師負責,并將兩項的評價結果與學生的思想品德考試成績綜合,最終得出學生的思想品德成績。

通過對學生的行為規(guī)范教育,讓他們養(yǎng)成文明禮儀、勞動衛(wèi)生習慣等。通過對行為規(guī)范教育的檢查、評比,形成班級競爭,促進了全校的行為規(guī)范。

三、交通安全教育。

同學們在本學期能夠很好的遵守交通規(guī)則,上學能夠自然成排走進校園,放學后各班能夠由小組長負責有組織的離校。同學們能夠按交通信號燈的指示過人行橫道,不橫穿馬路。經(jīng)過全校師生的努力,我校再次獲得“平安校園”的光榮稱號。

四、繼續(xù)深化健康教育。

5月份,面對日益蔓延的手足口病,學校推出多項舉措加強預防“手足口病”的宣傳教育,動員全體師生積極行動起來投入這項工作。向師生們介紹了手足口病的癥狀、危害、加強監(jiān)測、發(fā)現(xiàn)病例的處理,如何對學生加強健康教育和防治工作指導等;校長利用晨會從手足口病的基本知識、防治要點等集對學生進行了詳盡的宣傳教育;各班主任利用夕會讓學生更進一步的直觀地了解了這一傳染病的危害性,以引起全體師生的重視;學校對各班教室、食堂等公共場所進行了清潔消毒處理等等。使學校的廣大師生加深了對手足口病的認識,科學、有序地做好傳染病的預防控制工作,保障了校園衛(wèi)生安全。

如今,學生的心理健康問題越來越受到社會的關注,如何培養(yǎng)小學生良好的心理素質(zhì),就成為擺在家庭和學校面前的一道難題。近年來,我校著力修筑學校、家庭間溝通的橋梁,開辟多途徑進行學生心理健康教育,通過多種形式的活動,為學生提供心理傾訴和咨詢的平臺,極大地提高了學生的心理素質(zhì)。

五、特色工作。

以活動為載體,增強德育的實效性,本學期我們組織開展了一系列特色活動:

1、開設體育活動周,相應陽光體育。

針對學校操場小,學生多的特點,我們組織小型體育單項賽,舉辦了跳繩比賽,并響應市局提出的陽光體育一歌一舞活動,豐富了學生的課余生活,我們還組織了陽光體育之歌的合唱比賽,通過比賽讓歌曲廣泛傳唱,也培養(yǎng)了他們的集體主義榮譽感,收到了良好的效果。

2、積極參加市運會。

經(jīng)過精心選拔,積極籌備,我們參加了市春運會,整體水平與兄弟學校還有差距,但是通過參賽,達到了鍛煉隊伍,提高聲譽的目的。

3、以校報為窗口,多做自我宣傳,加強校際間的交流,為廣大師生提供展示才華的舞臺,努力辦好校報,繼續(xù)提高水平和質(zhì)量。做好學校的宣傳報道工作,提高學校的知名度,并積極向市級宣傳媒體投稿,實現(xiàn)宣傳工作的突破。

幾多耕耘、幾多收獲,在全校教職工的共同努力下,德育工作取得了可喜的成績,成績只能代表過去,今后我們將不斷努力,使我們中心小學在各方面都取得可喜的進步。

小學師德工作總結篇十

作為一個從事小學教育的教師,啟蒙教育是教育的基礎,如果沒有一個扎實、良好的啟蒙教育,就會影響其后更高層的.發(fā)展。培養(yǎng)良好的師德修養(yǎng)刻不容緩?,F(xiàn)將本年度師德方面總結如下:

工作勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè),服從領導、認真圓滿完成領導分配的各項工作任務。工作中,嚴于律己、查找不足、及時糾正、教書育人、為人師表,注意教師形象,在教師和學生中形成良好的形象。

不論在生活上,還是在學習上,我都是給學生必要的關心和幫助。同學生談心、交流,和學生共同活動。但對學生也要嚴格要求。尊重學生的人格,了解學生的個性,相信學生,關愛每一位,特別是差生,不讓掉隊。

做一個教師,應有廣泛的知識。在工作中,虛心向老師們學習、請教,取長補短。在我的工作中,注意從各來方面來充實自己。使自己能適應當今教育的發(fā)展,跟上課改的步伐。

今后改進的方向:堅持以學生為本,加強自身的學習,提高業(yè)務能力,刻苦鉆研業(yè)務知識,結合自身的學科特點對學生進行良好的德育教育。

小學師德工作總結篇十一

我們__小學現(xiàn)有教職員工85人,學生1940人,是一所規(guī)模較大的城鎮(zhèn)小學。幾年來,我校始終把加強師德師風建設作為學校工作中的重中之重,并把此項工作納入學校工作的議事日程并狠抓落實。在縣教育局召開“機關效能建設暨師德師風建設動員大會”之后,我校已在全校范圍內(nèi)進行了宣傳發(fā)動,并結合本校實際,制訂《__一小師德師風建設活動計劃》和《__一小師德師風建設規(guī)定》,扎扎實實地開展了“雙建設”活動。

我校通過規(guī)范引崗、轉(zhuǎn)變職能、勤政廉政、提高效率和依法執(zhí)教、愛崗敬業(yè)、熱愛學生、為人師表為主要內(nèi)容;以突出思想教育、加強建章立制,嚴格監(jiān)督考核為抓手;以整合管理資源,優(yōu)化管理要素,切實解決師德師風中存在的突出問題和薄弱環(huán)節(jié),使全體教職工在服務學生、提高教育質(zhì)量為突破?,F(xiàn)對我校開展“雙建設”活動(主要是師德師風建設)作以下階段性工作小結:

一、統(tǒng)一思想,提高認識。

教師是人類靈魂的工程師,學校是一片圣潔的土壤,在師德師風的創(chuàng)建活動中,我們始終明確應當走在最前列。我們利用各種會議、學習的機會,認真學習領會“三個代表”重要思想,使全校廣大教師明確二十一世紀教師工作的指導思想,擔負起培養(yǎng)二十一世紀新人的歷史使命。懂得什么樣的教師是適應時代要求的合格教師,時刻用教師職業(yè)道德規(guī)范約束自我,使教師能在思想政治上,道德品質(zhì)上,學風學識上以身作則。

二、加強領導,落實責任。

我校對師德師風建設工作高度重視,堅持教育為人民服務,推進依法行政,從嚴治教,維護教育形象,創(chuàng)建文明行業(yè),改善和優(yōu)化教育發(fā)展環(huán)境的重大舉措來抓。切實加強領導,建立工作機制,按“誰主管,誰負責”和“分級負責,條塊結合”的原則,實施師德師風建設責任制。經(jīng)過校委會和全體教職工大會反復研究決定,我校成立了以校長於善芳為組長,副校長雷雪鋒為副組長,副校長張國峰、工會主席殳吟秋、團支部書記張婧、少先隊輔導員張希為組員的師德師風工作領導小組,做到“一把手掛帥親自抓,副職領導具體抓”,把責任目標落實到各有關崗位及責任人;并結合學校工作實際,制定了切實可行的師德師風工作實施方案,確定了具體的實施步驟及工作措施。同時,為推進各項工作措施的具體實施,我校還制定了具體的工作日程安排表,力求按計劃落實好每一項工作。

三、高度重視教師職業(yè)道德建設,樹立為人師表良好形象。

教師隊伍建設是發(fā)展教育事業(yè)的關鍵?!鞍倌甏笥?,教育為本;教育大計,教師為本;教師修養(yǎng),立德為本”。幾年來,我們在加強教師隊伍建設方面做了大量富有成效的工作,造就和形成了一支叫得響,過得硬的教職工隊伍。我們要求全校教師自覺加強職業(yè)道德修養(yǎng),樹立良好的為人師表形象。具體做了以下三個方面:一是熱愛學生,建立平等、民主,和諧的新型師生關系;二是以身作則,作為一名教師,要“衣著定位”,讓學生無時無刻受到審美教育。要自覺修身養(yǎng)性,淡泊名利,以德服人,以德立教,要不斷塑造鮮活、生動的人格魅力;三是要面向全體學生,切實貫徹“因材施教”的原則,讓每一名學生都得到充分的發(fā)展。

四、不斷完善自我,主動迎接新世紀教育挑戰(zhàn)。

根據(jù)我校教師的實際,我校制定了完善教師自我的“五種精神”和“四種能力”。一是要具備“五種精神”:即奉獻精神、科學精神、創(chuàng)新精神、進取精神和協(xié)作精神;二是要要具備“四種能力”:要有科研能力、再學習能力、教育教學能力及教學評價能力。通過這“五種精神”和“四種能力”的培養(yǎng),使每位教師都能不斷完善自我,主動迎接新世紀教育挑戰(zhàn)。

五、創(chuàng)設有效載體,深入開展師德師能建設活動。

為了結合縣教育局“雙建設”活動,進一步提高我校教師的師德師能建設,我們積極為教師創(chuàng)設有效載體。根據(jù)我校師德師風建設活動計劃,開展豐富多彩的活動,通過活動,每位教師在師德師能建設方面都得到了可喜的進步。

1、組織每個教職員工讀好《教師職業(yè)道德規(guī)范》。

認真學習《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》,從思想上明確作為一名教師應遵循的職業(yè)道德規(guī)范。從《規(guī)范》中的八條嚴格要求自己,并開展互學互比和寫心得體會,逐步提高自己的認識。開展“講文明,樹新風,學習師德標兵”一系列活動,組織教師學習全國德育工作者包全杰、模范教師徐愛惠、先進文化的傳播者魏書生的事跡,他們的事跡感人至深,給我校極大的鼓舞和鞭策,激發(fā)了教師們熱愛教育事業(yè)的自覺性。

2、開展青年教師“師德師能”演講賽。

全校23名青年教師參加了“燃文明之火,鑄青春師魂”師德師風演講比賽。他們以“我自豪,我是一名教師”、“讓愛綻放”、“耕耘”等為題,作了生動而又精彩的演講。在演講中,各位青年教師都飽含深情,傾訴了對教育事業(yè)的熱愛,對學生的愛,表達了自己作為一名光榮的人民教師的自豪感和責任感。教師們紛紛表示,要以自己的實際行動,在校園里吹起“鑄師魂、樹師德”之風。

3、結對幫困助學一批“弱勢”學生。

對于學校中的“弱勢”學生,我們始終把他們列為需要關心和幫助的對象。開展“幫困扶貧,送溫暖”活動,發(fā)揚社會主義道德風尚。我校開展了教師與教師,教師與特困學生結對子,與后進生手拉手活動。為了有效提高幫助后進生的工作效率,我們廣泛開展了師生幫困,生生幫困活動。行政領導以身作則,每學期結對一名后進生,并要求作好幫困情況記錄。班主任、黨團員也積極投入到這項工作,使每個后進生的幫困工作落實到專人。同時,在各班班內(nèi)開展了優(yōu)秀生與后進生的幫困工作,從學習上來幫助這些同學。這項幫困結對工作開展后,廣大師生各顯神通,有的老師對由于家庭經(jīng)濟差造成學習落后的同學首先從經(jīng)濟上予以直接的幫助;有的老師對行為習慣差造成學習落后的同學經(jīng)常開展談心活動,并在學習中指導他們用正確的方法去開展學習活動。對于那些由于智力原因而造成學習落后的同學,老師和同學們更是不厭其煩,一遍又一遍耐心細致地講解、分析、輔導,直到弄懂為止。501班的俞曉、301班的傅明敏、306班顧建榮等許多同學家境貧困,是全體師生的無私幫助和暖暖愛心使他們感受到了學校的溫暖。對“弱勢”學生這樣,對學校中有困難的教師也是如此。我校團結友愛、扶貧解困已成風氣,廣大師生深深感到社會主義大家庭的溫暖。每逢重大節(jié)日學校領導要慰問特困教師,教職工生病或遇災困時,學校領導和教師都到場探望、幫助、排憂解難。

4、動員全體教職員工參與“為推進城鄉(xiāng)教育均衡化發(fā)展”獻計活動。

根據(jù)教育局“決定在全縣教育系統(tǒng)開展征集推進城鄉(xiāng)教育均衡化發(fā)展“金點子”活動的文件精神,我校就組織全校教師參與此項活動,充分發(fā)揮廣大教職員工參與、支持、關心城鄉(xiāng)教育均衡化發(fā)展的積極性,集聚我校教師的智慧,并根據(jù)教師的“金點子”設想,篩選、推薦“加強對中青年教師發(fā)展自己特色化教育的建議”、“學校應建立家長接待室”、“重視和加強對中、老年教師的再教育”等5個“金點子”,并上報局“雙建設”辦公室。

5、修改、制訂一系列規(guī)章制度。

隨著教育的不斷深入發(fā)展,我們對學校的規(guī)章制度也不斷地進行修改和完善。特別是在創(chuàng)建“省示范學?!焙陀印岸綄z查”的工作中,明顯感到許多規(guī)章制度方面已不適應學校進一步的發(fā)展。因此學校通過召開全體教師大會,發(fā)揮廣大教職員工的聰明才智,群策群力,結合實際,進一步完善各項措施和規(guī)章制度,使學校能在有效的機制中得到發(fā)展。

六、開展“愛生敬業(yè)、為人師表”為主題的系列教育活動。

1、在全校三至六年級學生中開展“我喜愛的好老師”征文活動,讓學生說自己身邊老師的故事,感受老師對他們的愛,從而激發(fā)學生熱愛老師,努力學習。

2、出校刊“啟明星”報,通過校報這個媒體,把學校開展的“師德師能”建設的情況進行報道,把在學校中涌現(xiàn)出來的尊師重教,為人師表,愛崗敬業(yè)、熱愛學生等的優(yōu)秀事跡進行宣傳,使活動能深入每個師生的心中。

七、建立考評機制和獎懲制度,調(diào)動教師的積極性。

一是自評,達到自我認識、自我鞭策的目的;二是互評,互相取長補短,共同進步,形成合力;三是學生評,召開學生座談會;四是家長評,最后做出“滿意”、“基本滿意”、“不滿意”三個等級。五是學校評。獎優(yōu)罰劣,弘揚正氣,在操作中重獎勵,輕懲罰,增強工作透明度,充分調(diào)動教師工作進取精神。

經(jīng)過全體師生共同努力,我校師德、師風建設結出可喜的成果:學校被評為“省示范小學”、縣級“先進學?!薄ⅰ拔拿鲗W?!?、“德育示范?!?、“先進集體”等稱號,最近又以高分順利通過督導考核驗收。同時又涌現(xiàn)出愛崗敬業(yè)、無私奉獻、愛生如子,舍小家、為大家,教書育人、刻苦鉆研,精通業(yè)務等優(yōu)秀典型。在新近典型的帶動下,全校教職工呈現(xiàn)出你追我趕、爭創(chuàng)一流工作業(yè)績、樹行業(yè)新風的良好局面。

回顧我校師德、師風建設工作所走過的歷程,我們感到在加強建設管理中不僅用“心”和“感情”來管理,更需要具有時代氣息的活動來調(diào)動升華。

下階段工作打算:

1、對前一階段的工作作總結回顧,并努力改進前一階段工作中的不足。

2、抓好特色性的工作。

3、廣泛深入抓教育,建章立制強管理。

4、實施監(jiān)督檢查,進一步促進文明行風的形成。

新世紀做好師德、師風建設工作是一項長期而艱巨的任務,我們要做到鍥而不舍、堅定不移、堅持不懈,相信只要扎實工作,務求實效,我們__一小的明天會更美好。

小學師德工作總結篇十二

全面貫徹落實《關于建立預防中小學生違法犯罪預警工作機制的通知》([20xx]156號)文件精神,全面開展“法紀進校園”和“法紀進課堂”活動,抓好每學期第一個月的“遵紀守法專題教育月”活動,形成制度、全面覆蓋。

一是加強和改進德育課程教學。要嚴格執(zhí)行課程計劃,確保開齊開足德育課程。推進中小學德育工作整體化建設,合理安排不同學段、年級德育內(nèi)容和目標體系,發(fā)揮德育學科的系統(tǒng)性和科學性優(yōu)勢,增強德育課程的針對性實效性。二是加強德育研究。組織開展系列教研活動,加強德育課程教學改革指導和德育課題研究,提高德育課程教學的吸引力感染力。逐步建立縣德育名師(德育學科帶頭人)工作室,發(fā)揮德育名師和德育學科帶頭人的引領作用,促進德育課程教學和育人團隊成長。實施開展全縣德育課程優(yōu)秀課例評選和課程育德研討交流活動,推廣學科育人成果。把學科德育滲透納入德育測評體系,到xx年實現(xiàn)中小學各學科德育有機滲透。積極推廣參與式、啟發(fā)式、討論式等教育教學活動,促進德育教師改進教學方法和形式,提高德育課教學質(zhì)量,充分發(fā)揮德育課堂的主渠道主陣地作用。

一是加強校園環(huán)境建設,各校要按照“總體規(guī)劃、分步實施、體現(xiàn)個性、促進發(fā)展”的要求,制定實施本學校校園文化建設的具體規(guī)劃。力爭到xx年,使城區(qū)中小學校擁有體現(xiàn)鮮明教育內(nèi)涵和特色的校園文化,全縣70%的中小學通過校園文化建設評估驗收。要普遍舉辦校園文化、藝術、科技、體育等活動,定期舉辦中小學藝術展演活動。二是積極推進中小學藝術教育。推動中華經(jīng)典誦讀活動,推廣優(yōu)秀少兒歌曲,廣泛開展“班班有歌聲”、“紅歌大家唱”等活動。三是加強學生社團建設與指導。每兩年評選表彰“五佳學生社團”和“百名優(yōu)秀學生社團組織者”,充分發(fā)揮學生社團在校園文化建設中的主體作用。四是加強校園網(wǎng)絡道德教育。推廣建設學校“綠色網(wǎng)室”,加強網(wǎng)絡道德教育,培養(yǎng)學生良好的網(wǎng)絡道德行為習慣。

結合經(jīng)典誦讀、書香校園活動,把“學雷鋒做有道德的人”讀書活動推向深入,開展“弘揚雷鋒精神、做文明德化人”為主題的征文比賽、講故事比賽、演講比賽和繪畫比賽,讓“做一個有道德的人”實踐活動成為瓷都公民的自覺,為文明縣城建設添磚加瓦。落實活動載體,把“中國夢”實踐活動做實做細,達到育人效果。

一要全面實施《國家學生體質(zhì)健康標準》,把健康素質(zhì)作為評價學生全面發(fā)展的重要指標。要把實施《標準》作為學校體育工作的總抓手,作為評價學校體育工作的重要指標,加快建立符合素質(zhì)教育要求的考試評價制度,發(fā)揮其對增強青少年體質(zhì)的積極導向作用。二要開展陽光體育運動,切實增強學生的體質(zhì)。要開足開好體育課,確保學生每天鍛煉一小時。要通過組織學生做好課間操、組織寄宿制學生出早操等方式方法,使學生達到鍛煉提高身體素質(zhì)的目的。要選拔培養(yǎng)體育苗子,完善成長機制,爭取早出成績。

小學師德工作總結篇十三

十幾年的班主任工作有苦有甜,有淚有笑,但我依然此生無悔,因為走進孩子們的世界,我的心是快樂的,我熟悉了他們的聲音,看慣了他們的眼神,那表情里的音樂、小說、詩歌、散文是我怎么也讀不厭的畫卷。對學生的愛已深深根植在我心里,他們已成為我生活中不可缺少的一部分。

班主任是塑造學生心靈的建筑師,班主任工作是對學生的身心施行的一種有目的、有計劃的引導、感化。而“感人心者莫先乎情”,讓學生在學校有“家”的感覺,在老師的身上感覺到父母的慈愛和嚴厲是我最初的工作思路。童心是一顆由父母用愛的乳汁哺育而成的晶體,對愛撫情感的渴求是每一個青少年學生的心理需要。在班級管理中,我把自己的愛心灑向每一個學生的心田,時時處處為學生著想,用一顆真誠的愛心去感化學生。

用細心的.呵護去感化孩子們,當然也要用規(guī)定去約束他們。每接一個班級,我首先都要了解班風、學風,了解全班主要的優(yōu)缺點并分析其原因所在,了解家長普遍的文化層次,找到亞待糾正的弱點;還要研究學生的個性特征(包括能力、氣質(zhì)、性格、愛好等),了解每個學生的生活環(huán)境,掌握哪些是積極分子,哪些是特別需要注意的學生等等。

一個班的集體面貌如何,很大程度上是由班干部決定的,因而要搞好班干部隊伍建設。一是幫助他們樹立威信,二是要給予細致的指點,三是要培養(yǎng)他們的團結協(xié)作精神。并通過一系列的活動盡快形成合力.形成班級的凝聚力。良好的常規(guī)是進行正常的學習和生活的保障,是有效地加強學生的常規(guī)訓練。訓練可以通過集體或個人、單項強化或全面優(yōu)化相結合的方式進行,務必使每個學生具有粗及從集體,服從命令”的思想,具有自我約束力,形成習慣,保證整個班集體隨時表現(xiàn)出“活而不亂,嚴而不死”的良好班風班貌。

古語云:親其師,信其道。只有用愛才能教育孩子,這是班主任順利開展一切工作的基礎。但是要想讓班級工作有序地落實開展,還要盡心營造朋友般的平等和諧的關系,有平等才有信任,有信任才有發(fā)展。

我曾經(jīng)帶過一個學生年齡相對偏小的班級,學生們雖然挺聰明,但是和別的班級相比總是在各個方面落后一些,入學三年來一直缺乏凝聚力和自信心。為了增強班級凝聚力,培養(yǎng)集體榮譽感,我決定首先從體育競賽入手,我?guī)ьI班里的運動員進行了一個月的晨練,在運動會上,大家刻苦拼搏,奪得了年組的第一一次演出的成功,使班級的名聲大震。不僅推出了一批“小明星”,也極大地影響了班級其他同學,于是越來越多具有表演才能的同學脫穎而出。我就更是想盡一切辦法為學生創(chuàng)造條件:此后的合唱節(jié)上,師生共同演唱《讓世界充滿愛》,成為壓軸節(jié)目;藝術節(jié)上,上演課本劇《晏子使楚》,歌舞《同一首歌》··…這些高質(zhì)量的演出得到了全校教師的一致認可。

班主任的威信是一種無聲的教育力量。樹立班主任在學生心目中的崇高威望,是做好班主任工作的一個重要條件。我想盡一切辦法在學生日常學習生活中把握教育的契機,達到“潤物無聲”的境界。運用習作培養(yǎng)學生能力,熏陶學生情感就是我?guī)啄陙淼膭?chuàng)新所得。

我喜歡語文,愛好寫作,工作以后我就把這種愛好轉(zhuǎn)移到班級工作中來,逐步實踐我的‘愿望”,每周帶領學生寫一兩篇小作文,每周還開設了“作文欣賞課”,選出習作中有代表性的好作品,當眾朗讀,修改,供同學借鑒。學生們都以能讀自己的作文為榮,也就是從那時起,許多同學開始了做起了自己的‘作家夢”。當學生的作文達到一定水平后,我開始練習讓學生寫詩。班里許多同學由寫作之初的迷惘,誕生作品的欣喜,再到后來的自信與成熟,經(jīng)歷了漫長的一段時間。學生也體會到了“詩其實并不神秘,它來自于我們眼中,它來自于我們心底”。嘗試過程中,學生們寫了大量的詩作,有的已有了厚厚的一本“詩集”。為了更好地調(diào)動學生的積極性,便于學生們交流學習,我選出學生中的優(yōu)秀作品.精心修改編輯,向所有學生發(fā)放,這不僅幫助同學記錄了美麗的童年,更極大地調(diào)動了學生寫作的積極性,給學生巨大的成就感。當一名學生看到爸爸的腰有些彎了,爸爸的腦子有些不夠用了,他寫下了“終于,我知道了:我在一天天長大,而爸爸卻一天天變老了”的詩句;當學生看到班里有的同學不遵守紀律時,用生動的筆墨刻畫了愛大笑的‘次公雞”和愛嘀咕的“小老鼠”,用諷刺的方法解決了我的難題;還有更多對勞動的思考,對學習的思考,對人生的思考……無一不讓我倍感欣喜。學生語言文明,我做到?jīng)Q不說一句傷害學生的粗話、臟話。千方百計樹立孩子們的自尊,用愛去滋潤他們的心田。

小學師德工作總結篇十四

本文目錄。

一、加強領導,更新師德觀念。

我校始終把師德建設作為學校工作的頭等大事來抓,高度重視管理隊伍和教師隊伍建設,注重形象塑造。一是成立了師德建設領導小組,由校長任組長,全面部署全校的師德建設工作。二是召開動員大會,學習宣傳,統(tǒng)一思想認識。召開了全校教師和部分學生家長參加的師德建設動員大會,校長做了動員講話。為促進師德建設活動有效開展,聘請了優(yōu)秀家長為學校的師德監(jiān)督員,頒發(fā)了聘書。會上,校長與教師簽定了師德建設責任書。通過動員,進一步提高了廣大教師的師德觀念,使校級領導能以身作則,廉潔自律,自覺接受群眾監(jiān)督,樹立公正廉明的形象。班子成員能講團結、講大局、講奉獻、講廉正,增強了服務意識。全體教師能心中裝著學生,想著家長,關注社會。使廣大教師遵守師德規(guī)范,樹立了獻身教育、教書育人的現(xiàn)代教師的師德觀。

二、組織學習,提高思想素質(zhì)。

活動方案。

我們有計劃有步驟地開展了學習教育活動。組織教師學習了《中華人民共和國教師法》、《中華人民共和國教育法》、《預防未成年人犯罪法》、《未成年人保護法》、《學生傷害事故處理辦法》等法律法規(guī)提高了教師的法律意識增強依法治校、依法治教的能力和水平。組織教師觀看了《師德啟示錄》學習師德先進人物孟二東一生淡薄名利一心教書育人的感人事跡。在思想政治上、道德品質(zhì)上、學識學風上以身作則、率先垂范尊重學生人格不歧視、侮辱、體罰和變相體罰學生維護學生的合法權益以自己的高尚人格教育和影響學生真正成為廣大學生的良師益友成為全社會尊敬的人。

三、開展活動,感悟師表形象。

在師德活動中,我們按照教育局、中心校的安排部署,設立了舉報箱,公開了舉報電話。要求教師們在教育教學活動中努力做到:對學生微笑,任何一個學生都不會受到冷落和歧視;與學生交談,每一個孩子學生都能和老師平等地對話;幫學生明理,讓每一個學生在體驗中辨別善惡美丑;教學生求知,能耐心解答學生提出的每一個問題;讓學生自主,尊重學生的意志,張揚學生的個性;給學生機會,每一個學生的特長都能得到充分展示;為學生著想,使每一個學生能得到最大限度的發(fā)展。

在師德活動中,我們召開了“師愛生生愛師促和諧共發(fā)展”演講會,師生同臺進行了演講。他們用感人的事例,動情的語言,激情的演講博得陣陣的掌聲。此次活動,又給教師上了一堂生動的教育課,大家一致表示,以教師職業(yè)道德規(guī)范嚴格要求自己,修師德,練師能,努力為學生提供優(yōu)質(zhì)教育,用實際行動樹立教師的良好形象。

總之,我校的師德建設工作取得了令人鼓舞的成績,這些成績的取得是上級教育部門正確領導的結果;是全校教職工團結拼搏、共同奮斗的結果。但是,在成績面前,還應時刻保持清醒的頭腦,因為,在我們的工作中還存在著許多的不足之處和問題,而且,這只是師德建設邁出的第一步。所以,今后的工作依然十分繁重和艱巨。我們要繼續(xù)在規(guī)范中追求和諧,在創(chuàng)新中追求質(zhì)量,用新思想、新思路去描繪新的藍圖。

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一、給我一個支點,我要把地球翹起。

阿基米德說:給我一個支點,我可以翹起地球!我說給孩子一個機會,他會給我們創(chuàng)造奇跡!

1.奇跡在賽場上產(chǎn)生。

一粒貌不驚人的種子,往往隱藏著一個花季的燦爛;一條丑陋的毛毛蟲,可能蛻變成為一只五色斑斕的彩蝶。因為,生命本身就是一樁奇跡。

說起王鶴璇那可是個美人胚子、大明星,人長得白白凈凈,高挑勻稱,去年因為拍攝紅片而一舉成名,海報在中廳整整曬了一個學期,要說她在賽場上出名那可是奇跡。運動會之前,王鶴璇就一再請戰(zhàn),我覺得她不是這方面的菜,就沒有理她,為此她煽動了班上的好多運動員說情,說只要沒人愿意參加的項目,什么她都可以。恰巧徐明陽那幾天天天頭疼,我就讓體委帶著她們兩個到操場演練一下,沒想到她還真比徐明陽快,我也就隨便給了她按個400米項目,壓根就沒考慮她能取得成績。比賽開始了,出人預料的是,她一下子沒練,居然拿個年組第二,頓時讓老師同學刮目相看,讓我大吃一驚,不能太用老眼光看人。我臨時調(diào)兵遣將,把原來的接力項目進行調(diào)整,結果由于她的介入400×1米、400×2米接力紛紛獲得了年組冠軍,成了賽場上的一大亮點,王鶴璇因此也成了四年組的出盡風頭的黑馬人物,奇跡就這樣產(chǎn)生了。為此她的學習狀況,習慣方面都發(fā)生了改變,變得都是那么讓人賞心悅目,這真是一個奇跡,由此,我想不是沒有千里馬,而是缺少發(fā)現(xiàn)千里馬的眼睛。

2.從多個角度看孩子都是可愛的。

在三樓走廊的墻壁上粘著一幅“校長寫給教師的十句話”的專欄,上面有這樣一句“從多個角度看孩子都是可愛的”。過去我一直不理解這句話的內(nèi)涵,心想:孩子天天不完成作業(yè),上課不認真聽講,下課逗逗鬧鬧,平時扣個分,成績低下,讓老師操碎了心,這樣的孩子誰喜歡?誰愛他?今年的中考搬桌子就讓我改變了這個看法。四年級了,孩子說大不大,說小也不小,正是處于學校的中間往上發(fā)展的時期,做什么事情還處在是是而非的階段。中考需要搬桌子,提前我就做好了打算,考試前我和學生一起忙活,反正下午半天,什么時候干完什么時候算,不著急??纪暝嚿蠈W那天早上我早點來,趁孩子沒有來之前就把桌子搬回去。雖然自己累點,但是什么都不影響。開完考務會,我就告訴學生收拾好東西,到外面去等老師。我?guī)е鴰讉€個子高、有力氣的男孩子搬起了桌子。學生說:老師,您當指揮官就行了,活我們來干,這點小活算不了什么。很快孩子們就把桌子都搬到了走廊里擺得工工整整,并且把教室打掃得干干凈凈,每樣東西都是物放有序,讓我心里好舒服。當了一把甩手自在王,心想孩子大了點還真好!放學時,我告訴幾個大個男生周一上學時早點來和老師一起把走廊里的桌子搬回去。周一那天,我特意比每天早分來到學校,心想:?我想把桌子搬進去一部分,擺個樣子,他們好知道怎么搬。一進入三樓的走廊讓我大吃一驚,我班走廊里的桌子一張都沒有了,我就納悶了,想:是誰把桌子搬到教室了?信步來到教室,教室里的情景讓我大吃一驚,桌子擺得整整齊齊的,幾個孩子正認真學習呢?見我來了,孩子們爭先恐后告訴我,這些桌子都是王賀庭和李思博帶大家搬的。要是說起我,沒人知道那是正常,要是說起李思博那可有名,作業(yè)從來就沒有完成過,中午我都不敢他讓出教室,只要到走廊里就得連蹦帶跳,大說大笑,而且三年級時就敢欺負比自己大一個年級的學生,把人家欺負得不敢上學……這樣的孩子能幫搬桌子,太讓人意外了……我問他為什么這樣做?孩子告訴我,過去他一直讓我操心,學習不好,紀律不也好,作業(yè)也不完成,還常給我惹麻煩,今天就是讓高興一次,就提前約幾個好朋友早點到校把桌子搬回班!多么簡單而又樸素的理由,卻讓我改變對他的看法!人之初,性本善,孩子的天性都是向善的,是我們大人把孩子的心靈丑化了,正如校長所說:從多個角度看孩子都是可愛的!

二、用愛撐起教育的脊梁。

1、用愛驅(qū)趕孩子心理的陰靄。

愛學生就要了解學生,包括對學生的身體狀況、家庭情況、知識基礎、學習成績、興趣愛好、性格氣質(zhì)、交友情況、喜怒哀樂的深刻了解。這是做好班級管工作、避免教育盲點、因材施教的前提,也是提高教育管理水平、提高教育教學質(zhì)量的必要條件。這個班是我從一年級帶上來的,班上的每個孩子不說是了如指掌,也了解個差不多,從本學期開學第一天起s每天就垂頭喪氣,而且脾氣特別不好,動不動就和別人吵架……這是為什么,我不得其解,過去這個孩子可是個性格開朗,愛說愛笑天真的孩子,于是我給其母親打了電話,孩子的媽媽告訴我,孩子的爺爺近來病很重,孩子過去很喜歡他的爺爺,加上我們家長現(xiàn)在都在忙著照顧老人,每人關注孩子,可能是因為這個原因。于是我利用課余時間找孩子談話,孩子說出了很多原因:一是因為爺爺病重,他怕爺爺去世了再也看不到了;二是他因為覺得壓力太大了不想做好孩子了,這是我博客里的一篇關于s的日記。

“每天早上升完國旗我都要清點班上的人數(shù),今天也不例外,一看,s沒有來上學,平時s雖然說單純點,但是從來不遲到,再有就是s的媽媽對孩子要求特別嚴格,要是不來上學家長肯定會打電話向我請假的。是不是s家出什么事了,他的爺爺病了好久了,并且現(xiàn)在病情加重了,是不是?我趕緊拿出電話準備給s的家長打電話,這時和s天天坐一輛校車的j說:“老師早上我看到s了,他和我一起下的車?!薄澳撬蚰淖吡??”我問道。孩子說:“我也不知道,我下車就進校園了,我看他和一個別的班的男孩子走了。”我一看,情況緊急趕緊和孩子的家長溝通,孩子的家長聽了后也非常著急,說馬上和司機聯(lián)系,如果司機也不知道馬上到學校來,就在這時,門口出現(xiàn)了s的身影,我一看孩子來了,趕緊向家長報告,家長也松了一口氣。我問孩子做什么去了,孩子說,到外面的小賣店買了一支筆,我給孩子講了這樣做的危險,告訴孩子以后不能這樣做了,孩子點點頭答應了。中午孩子的家長來到學校,問孩子為什么這樣做,孩子說:“我不想做好孩子了,太累了!做好孩子要按時完成作業(yè),要上課認真聽講,要積極發(fā)言,要聽老師的話,聽家長的話,要到課外班學習,玩的時間很少……你看咱班的b從來不寫作業(yè),老師也就批評批評他,讓他把作業(yè)補上就完了,他上課還可以偷偷的玩,看課外書,他媽媽從來不讓他上輔導班,也不管他學習,他還可以到外面隨便買吃的……多好!”聽了孩子的話,我不由得陷入了沉思:是我給孩子的壓力大,還是現(xiàn)在的孩子承受能力差?孩子說的這些,都是一個小學生應該做到的起碼要求,為什么孩子會有這樣的想法呢?隨即我問了一下其他的孩子,其他的孩子都表示愿意做好孩子,說即使累點,看到自己取得成績,聽到老師的表揚,看到同學的羨慕心里非常高興……”

2.用愛教孩子學會做人。

記得前開學不久,校長在會上說有一位老師的博客名是“缺德”,我看現(xiàn)在的孩子不僅僅是“缺德”更是“少教”,就說有一天的事吧。

作為一名班主任老師,我的責任不僅僅是教書,更重要的是育人。古人云:“才德全盡謂之圣人,才德兼亡謂之愚人,德勝才謂之君子,才勝德謂之小人?!?/p>

教育孩子是一項十分艱苦細致的工作,?,歸根結底就是要對孩子負責,對家長負責,對祖國的千秋大業(yè)負責。鮮花獻給大地,白云獻給藍天,我愿用我的智慧去陶冶我的學生:用我全部的愛,去澆灌我學生,用我的心去拼、去搏,做到:春蠶到死絲方盡,蠟燭成灰淚始干。

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教師是人類靈魂的工程師,教師的職業(yè)是太陽底下最光輝的職業(yè)。俗話說,萬丈高樓平地起,啟蒙教育是教育的基礎。如果沒有良好的初始啟蒙教育,就會影響孩子的一生。作為一名小學教師時刻感到肩上的責任重大。而師魂的核心是師德,強烈的責任感在鞭策著我們要具備良好的師德。通過學校師德月活動的學習,我決心再次把“以德立教,愛崗敬業(yè),為人師表,無私奉獻,爭做讓人滿意的教師”作為自己的奮斗目標,不斷提高自己的政治和業(yè)務水平。下面從以下幾個方面來小結自己在活動月的工作。

平時積極參加全校教職工大會及各種學校集體活動,支持并配合組里搞好各種教研活動。

教育是學校工作中的重中之重,而班主任德育工作的秘訣就是“愛”。師愛是偉大的、神圣的。在班主任工作中,我首先了解學生,包括對學生的身體狀況、家庭情況、知識基礎、學習成績、興趣愛好、性格氣質(zhì)、交友情況、喜怒哀樂的深刻了解。為了了解學生,我每天都和他們在一起,課間和他們一起做游戲,和他們說說話,在閑談過程中了解他們的基本情況。

第二,我熱愛每一個學生。學習好的愛,學習一般的愛,學習差的也愛;活潑的要愛,文靜踏實的要愛,內(nèi)向拘謹?shù)母獝?金鳳凰要愛,丑小鴨同樣也要愛。

第三,尊重、理解、信任學生。尊重學生的人格,理解學生的要求和想法,理解他們幼稚和天真;信任他們的潛在能力,放手讓學生在實踐中鍛煉,在磨練中成長。第四,嚴格要求學生,對學生不嬌慣、不溺愛。對其缺點錯誤,不縱容、不姑息、不放任。作為一個二年級的班主任,我有責任引領他們走進知識的殿堂,學到更多的知識;我有責任引領他們張開理想的風帆,駛向夢中的彼岸;我有責任引領他們插上智慧的翅膀,翱翔在無盡的天空。在我的愛心教育下,學生的素質(zhì)正在提高。

在教育教學過程中,我不斷豐富自身學識,努力提高自身能力、業(yè)務水平,嚴格執(zhí)行師德規(guī)范,有高度的事業(yè)心、責任心、愛崗敬業(yè)。堅持“一切為了學生,為了學生的一切”,樹立正確的人才觀,重視對每個學生的全面素質(zhì)和良好個性的培養(yǎng),不用學習成績作為唯一標準來衡量學生,與每一個學生建立平等、和諧、融洽、相互尊重的關系,關心每一個學生,尊重每一個學生的人格,努力發(fā)現(xiàn)和開發(fā)每一個學生的潛在優(yōu)秀品質(zhì),堅持做到不體罰或變相體罰學生。正確處理教師與學生家長的關系,在與家長聯(lián)系上相互探究如何使學生發(fā)展的方法、措施,在交往中不收禮、不吃請、不叫家長辦事,不進行有償家教,贏得了廣大學生家長的普遍贊許。在教育教學過程中,利用學科特點加強對學生的思想教育,提高他們的思想政治素質(zhì),激發(fā)他們的學習積極性,努力提高教育教學質(zhì)量。

總之,師德要從小事做起,從我做起,只有不斷學習,努力探索;才能外樹形象,內(nèi)強素質(zhì)。在深化教育改革的今天才能不會落伍。我決心今后更加努力學習,用現(xiàn)代教育思想武裝自己,更加深入細致地做好學生的思想工作,以自己的人生魅力去影響感化每一位學生,讓學生在寬松愉快的環(huán)境中接受良好的教育。一句話“注重自我學習、自我修煉、自我約束、自我調(diào)控,做到老,學到老?!?/p>

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為全面貫徹落實《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》和《縣教育局關于加強師德建設規(guī)范普通中小學教師教育教學行為的若干意見》,提高教師教書育人、為人師表的良好形象,我校把教師的師德師風建設放在重要的位置,堅持長抓不懈,常抓常新,并開展了一系列的學習、宣傳教育活動,收到了較好的效果。

一、完善組織機構,建立并落實師德建設制度。

1、我校建立完善了師德建設領導小組,制定了《學校師德考核工作實施方案》。把隊伍建設與日常工作有機融合。方案中有師德考核的內(nèi)容、等級的確定、考核的措施、考核的程序以及考核結果的應用等內(nèi)容,這樣學校就能把握住隊伍建設的方向。

2、我校還與每一位教師簽訂師德。

承諾書。

增強教師的使命感和責任感。嚴格按規(guī)定組織學生上課無違規(guī)現(xiàn)象。學校在教師大會上多次強調(diào)不得有償家教。在與教師簽訂的承諾書中也明確提到禁止有償家教。應該說有償家教的情況得到了有效遏制。

二、師德建設列于首位,扎實有效地開展各項工作。

1、強化宣傳動員,認真組織學習。

(1)及時地召開了全體教師會,傳達上級師德建設工作精神,明確了師德建設的重要性、長期性和工作要求、步驟、達到的目標等。

(2)以不同的形式向社會宣傳,引起社會的關注,讓全社會來監(jiān)督學校的教師隊伍建設,征求社會各界人士的意見,建設出一支志存高遠,愛崗敬業(yè),為人師表、教書育人、嚴謹篤學,與時俱進的師資隊伍。使全體教師都能履行好培養(yǎng)人才的神圣職責。

2、密切三結合教育聯(lián)系,健全“學校、家庭、社會”三位一體的德育網(wǎng)絡。

本學期我校召開了“我為學校添光彩”承諾和“我是一名人民教師”演講活動等形式及時與家長溝通,取得家長對學校工作的理解和支持。同時我校還向?qū)W生、家長公開學校投訴電話,接受學生、家長對師德師風的監(jiān)督,家長、學生隨時可向校長通過寫信、電話、等多種形式反映問題。這一舉措不僅使校長及時調(diào)控學校工作和師德建設方向,同時也促進了教師的自我修養(yǎng),受到了社會、家長的廣泛稱贊。

3、加強班級管理,抓好班主任隊伍建設。

我校在班主任的選拔任用上,注重挑選工作責任心強、經(jīng)驗豐富、熱情高、干勁足的教師擔任班主任。加強班集體建設,各班在本學期初制定班級目標,期中落實實施,期末評比表彰。

組織好班主任培訓系列活動,通過探討德育理念、交流工作經(jīng)驗、觀摩教育活動、學習教育理論等多種形式,提升班主任的理論水平和工作水平;實行班主任例會,選取班主任工作中的熱點、難點問題,展開交流研討;完善考核激勵機制,對實績突出的班主任,在考核評優(yōu)、職務晉升上予以優(yōu)先考慮,以鼓勵先進。

4、典型引路,帶動群體。

榜樣的力量是無窮的,我們利用身邊的師德先進事跡和先進人物等手段來鼓勵、激發(fā)、引導全體教師,重視師德修養(yǎng),提高人格魅力。???????????我校教師積極響應上級教育部門開展的向優(yōu)秀教師學習的活動,以自己的實際行動模范的踐行人民教師的職責。學習了運城市師范附屬小學的焦云竹老師,她只是一個農(nóng)村學校的民辦教師,她一邊工作,一邊學習,利用業(yè)余時間自修高中文化課程和教育類書籍,1987年,她取得了縣教師進修校畢業(yè)證和稷山師范畢業(yè)證。在教學實踐中,她除了教語文,還學會了彈琴,教學生唱歌、跳舞、排練文藝節(jié)目。1984年,在全縣“注音識,提前讀寫“教研教改活動中,她的個人經(jīng)驗材料在全縣推廣,同時上報國家教委給予肯定。

焦云竹老師“讓每一位學生在她的課堂上都有所收獲”是她事業(yè)追求的目標;“學高為師,德高為范”是她的自律信條。她平時的教學任務也很繁重,但是她克服困難,全力上好每節(jié)課。所任班級在本年級每次統(tǒng)考中,均取得了優(yōu)異的成績,得到了上級領導和大家的一致好評。

小學師德工作總結篇十五

作為一名人民教師,我們不僅要傳授學生更多知識,還應該教育他們做人的道理。德育工作面臨的難題很多,從社會問題到教育體制問題再到家庭問題,但我們的德育隊伍自身也存在著問題,這些問題主要體現(xiàn)在以下幾個方面:

1、個人功利思想問題:由于教育評價制度改革滯后所引發(fā)的個人功利思想體現(xiàn)得尤為嚴重,這導致教師極端偏愛“白天鵝”而鄙視、排擠、放棄“丑小鴨”。這使得“尊重學生個性,教學面向全體,不放棄每個學生”這一原則成為了空話,而教師也不自覺地違反了這個原則。

2、管理方式落后問題:一些教師仍采用陳舊的班級管理方式,只會“管、卡、壓”,缺乏情感溝通和做人教育。這些人總是一句“你出去”或一番嚴厲的指責,或是用沒有“一塊糖”那樣的重錘敲打,直接誘發(fā)學生對老師、學校甚至學校一草一木的仇視。

3、缺乏責任心、事業(yè)心:在班務管理中,缺乏“身先士卒,身教言傳”的.榜樣力量,迷失在維持現(xiàn)狀的工作中,沒有競爭意識,沒有以發(fā)展的眼光看待學生,甘于落后。

4、存在三級管理問題:某些班級存在責任推卸現(xiàn)象,班主任沒有承擔起第一道防線的職責,問題直接上升到學校級別,而學校也未必是“馬其諾防線”。

5、缺乏管理藝術:經(jīng)常倡導的“情感教育”、“用欣賞的眼光看待學生”和“多表揚、少批評”等原則,常常在緊張的教學矛盾中黯然失色。

6、學生、家長權益意識問題:由于學生和家長的蒙昧維權意識以及對學習成績過高的期望值與教學矛盾相互觸發(fā),教育工作者顯得束手無策、無能為力。

針對以上六個問題,我們必須反思我們的德育工作。這不僅需要大氣候的存在,還需要其他教師和我們自身的加強學習提高。我們應該開展以下工作:

1、清晰地認識到“輕德育、重智育”的危害,加強對學生做人教育,提高德育的重視程度。

2、轉(zhuǎn)變觀念,勤奮學習,虛心向身邊有經(jīng)驗的老師學習。

在新的學期里,讓我們一起努力,健全德育體系,在教學工作中全面育人。

(3)強化考勤管理,加強對遲到、曠課學生的檢查與管理。

(4)加強上課組織教學的管理,杜絕室內(nèi)上課和室外旁聽生的現(xiàn)象。

(5)加強體育課考勤管理,避免上羊腸小道的課程和無故上室內(nèi)課。

(6)推廣門衛(wèi)責任落實制度,引導門衛(wèi)參與對門口區(qū)域?qū)W生的管理。

(7)規(guī)范非自習課的管理,防止上空堂課。

對于上述加強意見,我們應該以平和客觀的態(tài)度審視,以博愛胸懷看待每一個學生和每一件事,通過科學藝術的教育方法提高德育工作的實效性。

為了維護、穩(wěn)定和提升學校聲譽,為了讓我們的辛勤汗水與取得的成績相對應,我們必須意識到強化“德育為首,服務與教學中心相輔相成”的意識,信心滿懷地迎接學校教育事業(yè)更好的發(fā)展!

小學師德工作總結篇十六

本學年學校教研室在董事會和校長室的指導下開展了一系列工作,也取得了一定成績,現(xiàn)總結回憶如下。

1、嚴格執(zhí)行了學校工作方案和本室工作方案,堅決不移地貫徹上級教育教研精神,以新課標為指針,發(fā)揮教研在教學中的先導作用,積極為我校教學質(zhì)量的進步進言獻策。初步確立了有我校特色的“校本〞教研思想,教研格局因而也初步形成。

2、領導并指導各教研組開展工作,加大了對教研組長的管理、培訓工作,落實了組長工作例會的具體內(nèi)容并全程跟蹤催促實施,切實保證了會議精神的嚴格執(zhí)行。

3、深入推進了每周四“教研活動日〞的活動,注重了教研形式和質(zhì)量,注重了實效,做到了活動事先有籌劃,有準備,有書面安排表;活動中有考勤記錄,有活動過程記載,有活動結果反響等,每位教師由原先的被動變?yōu)榱酥鲃邮占牧显跁辖涣?,并各抒己見,真正開成了具有學習研討性價值的會議,堅決杜絕了不開臨時性的會,不開無方案無準備的會,不開無針對性不能解決問題的會,不開搞形式走過場邀功請賞的會。

5、高質(zhì)量地組織完成了本學期月考、期中考等試題的擬定、制卷印卷工作,有效地對學生特定階段的學習進行了檢測以及同時對教師相應階段的教學效果進行了評估,并促使局部教師及時調(diào)整和改進教學,為我校教育教學質(zhì)量的提高充當了指揮棒的作用。

6、認真完成了“學校第二屆課堂教學大比武〞活動,從比賽方案到比賽進行到評比程序,都進行嚴謹標準,客觀公正的評審操作,為我校發(fā)現(xiàn)、挖掘、選拔并培養(yǎng)骨干教師、學科帶頭人找準了對象,為我校的持續(xù)穩(wěn)定、快速長遠開展打下了深厚的根底。

7、不搞封閉性的教學研究,密切注意全國各地的教研教改信息,周密安排我校教師外出參加上級教研活動,從而準確把握新課程改革、開展的脈搏;在教師外出教研乘車方面,堅持做到“花小錢,辦大事〞。從老師們期末交來的《教研總結》來看,普遍反映有一定收獲,能提高自身課堂授課能力和教學效益。

8、加大了對實驗班的研究管理工作,以抓“課件制作〞為切入點,以盯常規(guī)教學為支撐點,以教學業(yè)績是否為突破點,以是否圓滿完成學校各項工作為考核點,把實驗班辦成我校教育教學的.領頭羊,從而引領我校向前開展,大力加快我校向“品牌學校〞邁進的步伐。

1、少數(shù)教師對待教研的觀念還要切實扭轉(zhuǎn),要使其深刻認識到提高教學質(zhì)量與認真進行教研的必要性,也要使其認識到學校的開展與通過教研提升自身水平的重要性,只有思想認識提高了,才能有效的執(zhí)行和開展一切工作。

2、由于學?,F(xiàn)實開展需要的局限,有些教研工作尚需為其它部門工作讓路,專心致力于教育教學研究的空間較為狹窄,這在一定程度上制約著民辦學校生源不穩(wěn)定下的教學質(zhì)量的整體進步。

3、有些教研資源的相對匱乏也影響著教研工作的進行和開展。

1、深入闡釋并灌輸“校本教研〞思想,進一步打造適合我校的教研格局,積極完善適用于我校的教研制度,以教研推動教改,以教改提高質(zhì)量,以質(zhì)量謀求開展,以開展孕育品牌。

2、號召并鼓勵教師在很長一段時間內(nèi)發(fā)揚艱苦奮斗的精神,勤勤懇懇、踏踏實實搞教研,以勤教樂研為榮,以厭學不究為恥。

3、加強“校園信息化工程〞建設,優(yōu)化校園局域網(wǎng),實現(xiàn)校外資源校內(nèi)共享化,營造與時俱進的教研氣氛,凝聚強大的教科研實力,推進我校向現(xiàn)代化學校邁進。

小學師德工作總結篇十七

新時代背景下,需要我們樹立新的德育觀念,與時俱進,不斷創(chuàng)新,以順應新時代同學進展的特點。我國著名訓練家陶行知先生說:人類社會處處是締造之地,每天是締造之時,人人是締造之人。那么,作為現(xiàn)代訓練如何發(fā)掘每一個孩子隱蔽著的無限的潛在締造力而使他們成為締造之人呢?作為老師應留意選擇好每一個締造之地,把握好每一個締造之時來造就一個締造之人。學校德育作為學校訓練的一個重要領域,德育對其他各育起著保證方向和保持動力的作用。因此,努力改革德育教學,實施締造訓練是大勢之趨、刻不容緩。于是我在重視繼承思想品德課傳統(tǒng)的同時,留意了締造訓練與傳統(tǒng)訓練的區(qū)分,進行了德育訓練中實施締造訓練的教改試驗的探究。

一切訓練都必需以人為本,這是現(xiàn)代訓練的基本價值觀。我在德育工作中以敬重同學共性特點為指導思想,遵循青少年共性進展的特點,著眼于同學終身良好思想道德與行為習慣的形成,著眼于同學的全面進展,真正落實“全員德育、全面德育、全程德育、重點德育”,建立以“激勵”為中心的德育管理機制,關懷同學樹立自信,激勵同學戰(zhàn)勝困難。

第多斯惠說過:一個不好的老師是奉送真理,而一個好的老師則是教人發(fā)覺真理。締造訓練與傳統(tǒng)訓練的不同之一還表現(xiàn)在教學原則、教學方法的不同之上。實踐證明:樹立全面的'教學任務觀,滲透締造訓練的精神,深教學活動結構的改革和教法改革,是培育學校生締造志趣和力氣的主渠道。在德育工作中,不斷關注社會進展和訓練進展趨勢,加強德育科研,依據(jù)學校實際和社會的進展變化不斷更新德育觀念,更新德育手段。擺脫一成不變的單純憑閱歷的德育管理思想,讓德育工作在不斷創(chuàng)新中煥發(fā)出新的活力。努力擺脫以說教為主的德育方式,主動開展校內(nèi)外德育活動,讓德育回歸生活,讓同學在日常生活的德育實踐中體驗道德與人格的魅力,使德育工作有“由外而內(nèi)”,轉(zhuǎn)變?yōu)椤皟?nèi)”為主,“內(nèi)”“外”結合的訓練方式,讓同學真正理解德育的內(nèi)涵,自覺提高自身的思想品德修養(yǎng)。

新一輪課程改革的實施者,主要是工作在一線的寬闊老師。新課程標準中提到,老師要真正做到轉(zhuǎn)變訓練觀念,樹立正確的德育觀、人才觀和同學觀,要以民主的態(tài)度與同學進行協(xié)商,不行獨斷專行,做到敬重同學,信任同學、關懷同學。過去老師對同學進行德育訓練主要是以說教為主,老師高高在上,同學只能是被動地按老師的要求做。在新的課本資。料來源于文秘范文程實施中,老師要轉(zhuǎn)變角色,要成為同學德育活動的組織者、引導者、參預者。要做到敬重同學,信任同學、關懷同學。與同學建立公正的伴侶式的師生關系,要成為這個公正中的“首席”。

老師如何來當好這個“首席”呢?我國著名訓練家陶行之先生提出的訓練思想是“千教萬教教人求真,千學萬學學做真人”。那么我們老師首先就要樹立教人求真的思想,一要知道自己的角色位置,并認真當好這個角色,把自己融入同學之中;二是作為“首席”就要作好表率作用,加強學習,留意個人道德修養(yǎng),提高個人道德素養(yǎng),在各方面給同學起到模范帶頭作用,也就是應當辛勤耕耘,以身立教,把社會道德素養(yǎng)要求內(nèi)化成同學的自我要求。

過去的德育活動主要是訓練工選擇實行說教的方式,向同學灌輸?shù)掠龑W問,同學被動地接受訓練。訓練家陶行之先生認為“生活即訓練”,新的課程標準要求引導同學學會學習、學會合作,學會生存,學會做人。培育同學具有社會責任感、健全人格、創(chuàng)新精神和實踐力氣,具有終身學習的愿望和力氣,以及良好的信息素養(yǎng)和環(huán)境意識等。道德訓練的基礎是人對人的理解,培育一個人的品德不在于告知他多少道理,使他去遵守多少規(guī)范、規(guī)章,最根本的是要在長期生活中形成基本的待人做事的價值觀念和思索問題的取向。因此,我認為在新課程的實施中開展德育活動,要轉(zhuǎn)變以往說教、灌輸?shù)姆绞?,要把德育融于同學的生活之中,領先提議品德培育回歸生活,結合同同學活實際和地方特點,開展豐富多彩、寓教于樂、同學喜聞樂見的德育活動,使同學通過活動受到訓練、受到熏陶,逐步形成待人做事的價值觀念和思索問題的取向,實現(xiàn)德育培育目標。

記得泰戈爾說過:花的事業(yè)是富貴的,果的事業(yè)是珍貴的,那我就干葉的事業(yè)吧!由于葉總是謙遜的垂著她的綠蔭。我愿用慈愛呵護純真,用公正孕育成長,用雙手靜靜耕耘,用心托起明天的太陽!

小學師德工作總結篇十八

今年,我擔任了二年級的班主任,帶過一年級之后,對低段班級管理多了些新的認識。低段班主任的工作是細瑣而又忙碌的,然而從中卻也能體驗到做教師的快樂。腳踏實地,勤勤懇懇是我教書育人的座右銘。新思路、新方法,認真?zhèn)湔n、上課,扎扎實實地打好基礎,出色地完成教學任務,這是我的責任。

素質(zhì)教育要求我們要面向全體學生,使學生的思想道德、文化科學、勞動技能、身體心理素質(zhì)都得到全方面發(fā)展。我堅持把學生思想教育擺在首位,將思想教育融入平時的教學活動中。孩子是祖國的未來,少年兒童的價值觀直接影響著國家建設的方向。努力把孩子培養(yǎng)成德、智、體全面發(fā)展的人是我作為一位教師所心甘情愿努力的。我愿在教育的沃土上辛勤地耕耘,播灑希望的種子,期待收獲的明天。

一、親近學生,做學生的朋友。

誰愛孩子,孩子就會愛他,只有用愛才能教育孩子。班主任要善于接近孩子,體貼和關心學生,和他們進行親密的思想交流,讓他們真正感受到老師對他的親近和愛。這是班主任順利開展一切工作的基礎。研究學生是教育取得成功的必要條件,最好的途徑是通過活動觀察。

一要了解班風、學風,了解全班主要的優(yōu)缺點并分析其原因所在,了解家長普遍的文化層次,找到急需糾正的弱點;二要研究學生的個性特征(包括能力、氣質(zhì)、性格、愛好等),了解個人的生活環(huán)境,掌握哪些是積極分子,哪些是特別需要注意的學生等等。讓學生既認定你是值得信賴的老師,又把你當作好朋友,樹立起班主任崇高的威望。那么,你的教育可能取得事半功倍的效果。

二、干部隊伍的組建和培養(yǎng)。

一個班的集體面貌如何,很大程度上是由小干部決定的。小干部對班集體有著以點帶面和以面帶面的作用,他們是班主任的左右手。所以,慎重地選拔、培養(yǎng)小干部,班主任工作才能逐漸從繁重走向簡單與輕松。

當選的干部應具有較強的號召力和自我管理能力。干部隊伍的組建不能僅僅作為一種形式存在,班主任必須精心培養(yǎng)。在鼓勵干部大膽工作,指點他們工作方法的同時,要更嚴格要求干部個人在知識、能力上取得更大進步,在紀律上以身作則,力求從各方面給全班起到模范帶頭作用,亦即以點帶面,以面帶面。

三、強化常規(guī)訓練,帶動教育教學工作。

良好的常規(guī)是進行正常的學習和生活的保障,一個學生調(diào)皮搗蛋、不合常規(guī)的舉動往往會使一堂好課留下遺憾,使整個集體活動宣告失敗,甚至使全班努力爭取的榮譽付諸東流,直接影響到班集體的利益。因此,要扎實有效地加強學生的常規(guī)訓練。訓練的內(nèi)容包括《小學生守則》和《小學生日常行為規(guī)范》要求的常規(guī)、課堂常規(guī)、集會和出操常規(guī)、衛(wèi)生常規(guī)、參觀常規(guī)以及路隊常規(guī)等等諸多方面。訓練可以通過集體或個人、單項強化或全面優(yōu)化相結合的方式進行,務必使每個學生具有服從集體,服從命令的思想,具有自我約束力,形成習慣,保證整個班集體隨時表現(xiàn)出活而不亂,嚴而不死的良好班風班貌。

四、開展各種有意義的教育活動。

集體活動能發(fā)揮娛樂、導向、育人的功能,又能充分體現(xiàn)素質(zhì)教育。班主任要積極組織、參與學校各項有意義的活動,在活動中,促進學生相互關心,尊重理解和協(xié)作的關系。因此,我根據(jù)學校大隊部的要求,根據(jù)學生的興趣、愛好,結合”我能行”活動,在班內(nèi)開展了繪畫比賽、玩具小制作比賽、書法比賽……要求學生小組合作、同學合作共同完成任務。通過活動,學生的合作能力得到了提高,增進了同學之間的友誼,學生對這類活動樂此不彼,興趣盎然,積極地投入到班級活動中去。長此以往,就會不自覺地喜歡上這個集體。

五、協(xié)調(diào)與任科老師和家長的關系。

班主任只憑自己的威信和力量是不可能取得教育成功的,他必須力爭本班課任老師和家長對學生有一致的要求和態(tài)度,并時常同他們交換意見。家長會是學校與家長聯(lián)系的重要途徑,班主任應高度重視,確保會議質(zhì)量,盡量與家長取得共識。開家長會,會上可以幫助家長明確家庭輔助教育,幫助孩子更好完成學習任務。談本期整體情況,進行作業(yè)展覽或者談學校對家庭教育的建議均可。要充分調(diào)動家長的積極性,配合學校教育好孩子,班主任工作才能更加順利輕松。

此外,班主任還要通過觀察、與學生談心、干部和同學之間互相監(jiān)督匯報以及聽取來自校領導、其他老師、社會的意見等等途徑,建立起豐富的信息網(wǎng)絡,隨時掌握與調(diào)控學生的思想行為動向。

六、班主任對學生的評價策略。

對學生的評價必須講究策略。班主任要把握“激勵勝于頌揚,表揚勝于批評”的原則,讓學生在鼓勵中發(fā)揚成績,在微笑中認識不足,在輕松愉快的氛圍中受到愛的熏陶,情的感染,懂得理的澄清,保證學生健康地成長。

總之,在教育學生德智體美等綜合素質(zhì)全面發(fā)展的過程中,小學班主任工作的內(nèi)容是復雜的,任務是繁重的。但是,只要我們真誠地捧著一顆愛心,加深理論修養(yǎng),在實踐中不斷自省、完善,形成系統(tǒng)科學的工作方法,就完全能夠干得非常出色、游刃有余的。

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