幼兒園教師游戲力的提升策略心得(優(yōu)質19篇)

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幼兒園教師游戲力的提升策略心得(優(yōu)質19篇)
時間:2023-11-26 11:44:18     小編:靈魂曲

經(jīng)驗是一把鋒利的武器,奠定成功的基礎。為了提高效率和工作質量,我想我們需要掌握一些高效的總結方法。以下是一些總結的范文,歡迎大家一起分享和討論。

幼兒園教師游戲力的提升策略心得篇一

很高興也很榮幸參加了這次市級骨干幼兒教師的培訓,這次的培訓充實而有意義,使我受益匪淺,讓我如幼苗般得到了滋養(yǎng),老師精彩的講座和耐心的講解,使本來枯燥無趣的理論變得深入淺出,學到了很多書本上沒有的東西,經(jīng)過這些天的學習,收獲頗多,談談自己的一點學習體會,與大家共勉。

德高為師,身正為范,師德是一個教師的靈魂。能否成為一個好教師,要有“捧著一顆心來,不帶半根草走”的精神。熱愛、尊重、理解幼兒是幼兒教師必須具備的職業(yè)道德核心。愛是兒童正常成長的必要條件,我們要學會理解、關愛幼兒。熱愛是獻身的情感基礎,要求教師用赤誠的心熱愛自己的祖國,熱愛祖國的教育事業(yè),熱愛自己的幼兒,關心孩子的成長,全心全意的教書育人。

我們要放棄任何框框和本本,尊重幼兒,讓他們盡情表露真情和夢想,促進每個幼兒生動、活潑、主動的發(fā)展,全面健康的成長。這不僅僅是嘴上說說的,它需要我們老師在日常工作中落到實處,無論是教學活動還是游戲活動,甚至是一日活動中的細微環(huán)節(jié),一切以幼兒的發(fā)展為大前提,隨時關注幼兒的一舉一動,發(fā)現(xiàn)問題及時找出對策。老師要尊重孩子,平等的對待孩子,要尊重孩子探究和認識周圍世界的特點,接納孩子的錯誤,不要用相同的.尺度去衡量所有的孩子,應給與他們更多地獨立和自由,關愛每一個幼兒,把每個孩子當成自己的孩子去呵護,使孩子不斷感受到和體驗到老師對自己的關注、喜愛、鼓勵和支持。培養(yǎng)好孩子的興趣、愛好,為一生的發(fā)展打下良好的基礎。

眾所周知,游戲在兒童的成長過程中起著至關重要的作用。游戲是兒童早期生活中從事的最主要的活動,游戲不僅僅是玩耍,更是兒童成長過程中必不可少的工具,兒童在童年時期,可以通過游戲促進其語言的發(fā)展,鍛煉一些必要的技能,增強對環(huán)境的靈活應變能力。有關專家明確指出:游戲訓練對提高兒童的智商有著積極地作用。游戲是幼兒園的基本活動,它貫穿于幼兒一日活動中,作為教師要為孩子搭建游戲的舞臺,提供豐富的材料,選擇符合幼兒生活實際的游戲主題,給予孩子空間和時間,讓他們自主地去選擇,引發(fā)孩子的興趣,滿足孩子探索的需要,保護他們的好奇心,讓每一個幼兒都健康快樂地成長。

認真反思,不斷提高自身素質,積極參加各項時事、政治學習,堅持把理論同實踐相結合,從我做起,從身邊的小事做起,用正確的思想引導幼兒,做好保教工作。在工作中做到以身作則、勇于奉獻、勤勤懇懇,無論是否當班,都要做好并檢查班級的個項工作。在工作中不計較個人得失,充分發(fā)揮“你中有我,我中有你”的團隊精神,團結一致的做好班級工作。

新時代、新知識、新課程都要求教師樹立終身學習的目標,實現(xiàn)自身的可持續(xù)發(fā)展。學習不僅僅只是專業(yè)方面,要擴充到各個領域,不斷地提升自身的修養(yǎng)和素質。首先必須樹立終身學習的意識,把不斷學習作為自身發(fā)展的源泉和動力。

其次,教師應把學習貫徹在自己的教學實踐中,將學習與實際教學結合起來,努力探索新的教育教學方法。再次,在豐富自身專業(yè)知識的同時,廣泛涉獵各種社會科學和自然科學知識,從而更好地適應教學的需要,通過總結經(jīng)驗,提高自身,向更完善的目標努力。最后,要充分利用現(xiàn)代信息通訊技術,不斷擴大學習資源和學習空間,及時了解專業(yè)領域以及其他領域的最新發(fā)展動態(tài),注重與其他教師和專家的合作探討,教師要秉承終身學習的教育理念,以適應教育改革的浪潮。

幼兒園教師游戲力的提升策略心得篇二

“我志愿當一名光榮的人民教師,忠于人民的教育事業(yè)”這是我剛參加20xx屆新教師培訓時開班典禮上,大聲宣讀的新教師上崗誓言。一句句鏗鏘有力的誓詞仿佛還回蕩在耳邊,一年的培訓卻即將結束?;仡欉@次培訓我感觸很深,靜下心來,我的培訓心情可以說是經(jīng)歷了一段‘五味’旅程,歸納為喜、悟、急、靜、樂。

參加這次培訓,就說明我已經(jīng)算是一名正式的幼兒園教師了,多年的拼搏,總算是有了成果。記得那天我來到富陽學院的培訓教室,看到和我一樣的新教師,看到教育局的領導以及班主任,我真的很開心。教育局領導在講話時對我們的祝賀,當班主任黃老師上臺領我們宣讀誓言時,我很激動。想起了考試前那段艱苦的時光,一次一次趕考,一次一次失敗,從滿懷希望到名落孫山??吹街車耐隆⑼瑢W一個個成功上線,我羨慕過,我沮喪過。功夫不負有心人,如今我真如愿以償,心情無比激動。

或許是因為考試的包袱太重了,一旦考上后,如釋重負,似乎沒有了壓力,整個人處于懶散狀態(tài),不想再看書,不想在教研上鉆研,沒有了以前的那種沖勁,只想安逸的、機械的上班。第一次,因為偷懶,從網(wǎng)上下載了一份作業(yè),被班主任點名批評,批評了我的學習態(tài)度。每次班主任通知我們培訓,我總是很不耐煩。直到有一次,裘老師的一番話讓我覺悟,在一次講座中,專家在上面講著,有部分學員在下面玩手機,裘老師在講座結束后,給我們開了個短會議,嚴肅申明新教師的責任。是啊,我們是正式在編教室了,非編教師能不能服氣,我們該怎樣擺正自己的位置。在后來的日子里,《彈唱歌曲考核》布置100首歌曲自練,我因為敷衍了事,結果不過關補考,其實,忙只是個借口,時間是可以擠的,再忙,只要把這件事放在心上,認真對待,時間總會有的。于是,我每天把彈琴當做是必修課,一有空,我就坐在鋼琴前認真學習。最后,我在補考中順利通過。我并不是沒基礎,更不是自己笨,而是我缺少了一種認真勁,只要態(tài)度認真、積極,我想沒有什么事不能做好。

觀摩新教師的匯報課,我有種莫名的著急,我想起自己的教學常規(guī)課檢查,記得,那次黃老師來園聽我常規(guī)課,我組織了中班的藝術活動《小企鵝去旅行》,因為是借班上課,對幼兒的實際情況不是很了解,教學環(huán)節(jié)上我也是沒有仔細斟酌,結果整個活動下來,效果不理想,可以說是失敗而告終。和同伴相比,她們堅實的教學功,嚴謹?shù)墓ぷ鞯?態(tài)度,出色的專業(yè)技能,讓我敬佩不已。我不能落在她們后頭。我該怎么樣來提升自己的教學水平呢?我真的有股從未有過的壓力。我要認真對待業(yè)務學習,積極參加培訓,認真做好筆記,在彈唱等基本技能上更是不敢松懈,這次培訓我真的受益匪淺。當然,急解決不了問題,唯一能解決問題的方法是我該靜下來,把學到的知識真正變成自己的,把各個知識點學會融會貫通,把它運用到實際教學中。

培訓即將結束,一年的培訓時間,說長不長,說短不短,這次培訓是我教學路上的一盞明燈。我正式成為一名光榮的人民教師,我相信只要我認真鉆研教學,虛心學習,在以后的各類學習中也認真,積極,我會成長為一名出色的教師。我感謝我的兩位班主任,感謝你們的督促,讓我覺悟;感謝為我們培訓的各位專家,是你們的引導,讓我少走許多彎路;感謝新學員,因為有你們的陪伴,讓我在鉆研路上更加充實。

幼兒園教師游戲力的提升策略心得篇三

保育員工作是幼兒園工作的重要構成部分。保育員是幼兒園重要工種之一,是保育工作的詳細實施者。雖說每個幼兒園的工種職責有所差異,但是其基本職責與要求都是一樣的,其目的是促進孩子的全面成長,為了能更好的提高本身的各項工作程度。

社會形態(tài)在成長、對保育員不聽提出新的要求,這就要求咱們不停學習,不停前進,才能當一位合格的保育員。在工作中,我以幼兒園下達的使命為中心,做到和各位老師和諧相處,學習他們的優(yōu)點,不斷提高本身的保育水平。

“愛”是無私的,也是做好保育員的前提,打從我擔任了保育員以來,體貼每個孩子,使他們健康快樂的成長。

在家園共建方面,要搞好工作,必然要家長的配合。日常我能熱忱對待每一位家長,注意和家長溝通。接送孩子時和家長聊上幾句,了解一下孩子在家的表現(xiàn)和體貼孩子們的身體狀況,家長都覺得非常貼心與親近。

幼兒園的工作離不開保育員的細心,耐心和愛心。今后我會更加努力學習,不斷提高自己的保育水平,為每個幼兒搞好服務。

井林中心幼兒園的領導給了我這一次培訓的機會,我感到很榮幸,通過這一周的`培訓,我學到了很多知識。我很高興自己能夠勝任保育員這份工作,關心和熱愛每一個幼兒關注每個孩子的點滴成長,盡自己最大努力滿足幼兒發(fā)展所需要的要求。

王鳳老師的理論課講了這幾點:保育員職業(yè)道德的基本要求:忠于國家、獻身教育、教書育人、勤奮學習、熱愛學前兒童、遵紀守法、團結協(xié)作、以身作則。

保育員職責《幼兒園工作規(guī)程》:

1、負責本班房舍、設備,環(huán)境的清潔衛(wèi)生工作。

2、在教師的指導下管理幼兒生活,并配合本班教師組織教育活動。

3、在醫(yī)務人員和本班教師指導下,嚴格執(zhí)行幼兒園安全、衛(wèi)生保健制度;妥善保管幼兒衣物和本班的設備,玩具林娜老師教會我怎樣做好托幼園所的衛(wèi)生消毒和物品管理工作;幼兒園日常消毒工作,消毒方法有擦拭、浸泡、沖洗、日曬,蒸汽消毒等。

物品管理,基本要求:

1、保育員應做到每件物品來路明、消路清、不丟失。

2、做好記錄。

3、定時將實物與記錄進行核對。這些都是生活中需要積累的基本常識。

時間在幼兒慢慢的成長中過去了,對于我個人要學習的知識還很多感謝園長蔡美華的栽培,感謝吳老師這一路陪伴著我們,跟我們一起學習!我要爭取成為一位優(yōu)秀的保育員!

幼兒園教師游戲力的提升策略心得篇四

20xx年8月8日—22日,我非常有幸地參加了《幼兒教育國家級培訓計劃—xx幼兒園骨干教師短期培訓集中培訓項目》,這次國培收獲最大的是前輩們對我思想上的沖擊,聆聽每一位專家對現(xiàn)在教育的看法,對新教材的解讀,每天都有不同的收獲,聽完課有和其他的老師討論,討論自己是如何教的以及他們的教學經(jīng)驗,每一天都能感受到思想火花的沖擊,使自己在專業(yè)道路上不斷成長,要要在實踐中不斷的學習與創(chuàng)新。面對不斷更新的教育觀念,面對變化的孩子及高素質的家長,只有不斷研究教育教學的問題,才能提高工作效益,提升自身教育教學素養(yǎng)。

人生有涯,而學無涯,學習是一件愉快的事情,也是人生崇高的精神享受。在培訓中,解決了一些教育教學活動中的困惑與經(jīng)驗,在聽完李教授的《幼兒園游戲的開展與指導》的講座,知道了游戲的含義,并且眾所周知“幼兒期是游戲期”,學齡前的兒童對于模仿成人活動、反映他(她)熟悉的周圍生活有著相當濃厚的興趣,這就使得幼兒園游戲的`產(chǎn)生成為一種必然。而作為一個幼兒園老師在游戲中抓住幼兒的年齡特點。并予以指導教育這便是最重要的任務。

下面我就談談幼兒園游戲開展過程中的一些體會。我們都承認“孩子是游戲中的主體”,那么孩子在游戲中的主體地位體現(xiàn)在什么地方呢;我們縱觀幼兒游戲的全過程不難發(fā)現(xiàn)老師在游戲的指導過程中要確立幼兒的主體地位,就必須尊重幼兒的意愿,真正實現(xiàn)五個自由,即:尊重幼兒選擇主題的自由、尊重幼兒選擇情節(jié)的自由、尊重幼兒選擇玩具的自由、尊重幼兒選擇角色的自由、同時還要尊重幼兒自由地講評自己的游戲、我認為只有做到了尊重幼兒這五個“自由”,游戲才能變?yōu)楹⒆觽冏约旱挠螒?。我們都知道孩子們在角色游戲中情緒是積極的、高漲的,他們對主題、情節(jié)、玩具、角色以及講評上都有他們發(fā)自內心的理解和主張。當你問起他們?yōu)槭裁礇]這樣而不是那樣時,他們常常會頭頭是道地向你訴說一大堆理由。然而在游戲中孩子們也需要老師,他們需要老師成為他們共同游戲的朋友。

總之,這十五天的國培學習,是我的一筆寶貴的精神財富。通過這次的研修學習,為自己的專業(yè)發(fā)展汲取了更多的營養(yǎng),為自己的生活納入了更多的知心朋友,為自己的人生增添更多豐富經(jīng)歷。是我在今后更加重視這份工作,同時也感受到了壓力,我要將壓力變成動力,在今后工作中不斷學習提高自身的素質、理論水平、課堂教學能力等。及時反思工作中的不足,每天回到家以后都想一下今天的教學有效嗎,孩子的一日生活安排合理嗎,家長工作處理的得當嗎?不斷總結自己的工作得失,不斷修正自己的策略,把學到的知識運用到日常教學工作中,使自己在原有的水平上更上一層樓。通過這次的研修學習,為自己的專業(yè)發(fā)展汲取了更多的營養(yǎng),為自己的生活納入了更多的知心朋友,為自己的人生增添更多豐富經(jīng)歷。

幼兒園教師游戲力的提升策略心得篇五

通過這些天的學習,我從中學到了很多,不僅拓寬了我的視野,還豐富了我的實踐經(jīng)驗,更讓我的思想得到了升華,使我對幼兒教育有了更新的認識,今后,我會更加努力學習,為教育事業(yè)貢獻自己的一份力量。

在盛夏時節(jié),我頂著酷暑來到了洛陽市,參加為期七天的“市級骨干教師培訓”。通過學習,我好像從里到外受到了一次洗禮,對幼教事業(yè)的認識有了新的轉變。這七天的學習快樂而充實,每一天專家教授的講座,都對我感觸很深,眾多的不解和疑問在他們那里都得到了答案,每一天的學習都有新的收獲。我盡心聆聽每位專家教授的傳授,想盡可能的把這些新理念都帶回去,與家鄉(xiāng)的幼教同仁們共享。

這次培訓令我感觸很深,下面談談我的.一些感受:

通過專家的講座,讓我認真地反思了自己以前的教育教學。我們以往過于關注孩子的知識教育、技能掌握,簡單地認為,認認真真上好每節(jié)課,便能搞好幼兒教育,其實則不然,因為幼兒園真正要給孩子的是良好的行為習慣,良好的規(guī)則意識,良好的成長狀態(tài),使他們成為身體健康、性格陽光、受人歡迎的人;成為堅強勇敢、自我節(jié)制、自我管理的人;成為能保持持續(xù)的學習興趣,養(yǎng)成良好的習慣的人。要達到這樣的教育必須做到“一日活動皆教學”,讓幼兒在一日活動中,即多角度游戲活動中,學習知識,掌握技能,快樂成長。

要實現(xiàn)幼兒園教育目標,讓幼兒能健康快樂地成長,僅靠幼兒園教育是不行的,還得有家庭、社會的力量,我們的幼兒教育總是習慣于家長的配合與支持,通過學習,使我明白:幼兒園教育工作,不僅需要家長的配合與支持,更重要的應該是合作。只有家園共育,才能培養(yǎng)出健康快樂的孩子來。因此,我們必須更重視家長潛能的開發(fā),建立以促進幼兒發(fā)展為目標的共育計劃,建立尊重與平等為目標的共育體系。通過家長開放日、家長教師、家長助教等形式吸納家長參與幼兒園教育教學,與家長共同見證與記錄孩子的成長,做到真正意義上的家園共育。

通過聽講座,讓我們明白了師德建設的重要性。因為,教育質量的高低,良好的師德乃教師最關鍵。幼兒園教師的責任大于其他教育階段的教師,因此,其職業(yè)道德素養(yǎng)顯得尤為關鍵。蒙臺利梭曾說過:“六歲前孩子是用照相機的原理來學習的,人們的行為像一個個的鏡頭定格在孩子的腦海里,從而達到模仿學習的。”因此,作為幼兒園教師一定要從平時的一言一行做起,提高自己的素質,建立良好的師德形象,為孩子樹立良好的榜樣。其次還要多看書,多學習做個學習型的教師,不斷豐富自己,提高自己,完善自己。

另外,我還想談談與同行們的交流中感悟到的:

培訓中,我還有另一部分收獲,來自于同行的學員們。他們讓我領略了各地幼教工作者的風采。在培訓的課堂上他們踴躍互動,當專家的問題拋出來后,他們總是各顯神通,他們那扎實的專業(yè)素養(yǎng),深厚的理論知識和敬業(yè)精神,讓我感動,更讓我欽佩,這些言語,深深地感動著我,讓我覺得自己還差甚遠,必須不斷學習,迎頭趕上。在今后的工作中,盡自己所能,為幼兒教育事業(yè)獻策獻力。

很榮幸、很高興參加了20xx年幼兒園骨干教師培訓,這次培訓專家和教授打破了往日理論講座,充分的發(fā)揮現(xiàn)代科技,每位專家和教授都是用圖片和理論相結合,使大家一看就明白道理,不感覺怎么枯燥。

幼兒園教師游戲力的提升策略心得篇六

今天下午,李xx老師就戶外自主游戲活動進行了分享,李xx老師從空間利用、材料投放、教師觀察與指導等方面進行了專業(yè)講解,作為戶外自主游戲薄弱的園所,我覺得受益匪淺。

縱觀整個昭通的民辦幼教形勢,為了生源發(fā)展,民辦園的辦園趨勢更多還是迎合家長的需求,因此大部分民辦園都還沒有完全進行游戲化教學這事,但正如李紅老師所說:一所高質量的幼兒園,孩子的健康成長是離不開科學、豐富的戶外游戲活動的,所以作為幼教人,我們都應該積極的.朝這個方向努力,把游戲還給孩子,同時還要正確引導家長,讓家長理解游戲活動對于幼兒身體發(fā)展、心理發(fā)展以及認知發(fā)展的重要意義,取得家長的認可和支持。

路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索。一所優(yōu)質的幼兒園,身心健康發(fā)展的孩子、看似是簡單的幾個字,確需要我們用心不斷學習、探索、總結、努力。

幼兒園教師游戲力的提升策略心得篇七

一、因地制宜,為孩子創(chuàng)設良好的運動環(huán)境。

幼兒園是孩子生活的小樂園,為讓孩子們的生活更精彩,戶外活動必須保證。首先,根據(jù)幼兒園戶外活動形式多樣的特點,決定戶外活動的設備、器械、材料必須多樣化,才能激發(fā)孩子的興趣,滿足孩子的實際需要。例如:我們利用廢舊紙箱做好了“坦克兵”,孩子們特別喜歡,而且鍛煉了幼兒爬的能力。不一會兒大家又將它變成了捉迷藏的好工具,頓時場地上充滿了孩子們的歡笑聲。看來器械不需要“多”,而是需要“精”,要能做到一物多用,并能充分體會孩子們的主動性,而這些恰恰靠的是老師們的聰明才智和對幼兒的正確引導。

再次,因地制宜,創(chuàng)設有趣的游戲情景。操場的的大樹也成了孩子們的游樂設施,大班的孩子比賽攀梯摘果子;還有的挑著水桶、推著獨輪車,運送著稻草,忙得不亦樂乎。不管是否真會找到寶藏,也不理誰摘的果子多,這些貼近生活的活動是讓孩子享受戶外活動的快樂過程。當游戲設施與周圍環(huán)境相融合時,孩子們會以更自然更放松的狀態(tài)投入到游戲中。

二、角色扮演,增加對體育活動的興趣。

開展戶外活動,一般以體育游戲為主,根據(jù)天氣情況、幼兒身心發(fā)展特點和動靜交替原則,有時也在戶外穿插進行一些運動量較小的游戲,如角色游戲。這種游戲類型可以激發(fā)幼兒對體育活動的興趣,從而達到鍛煉身體、增強體質的目的。如:我們開展的運動稻草比賽,在活動前我們給孩子們進行了喬裝打扮-——戴上草帽,拿上鐮刀,園里的稻草地是他們的目的地,游戲目的是讓孩子們練習翻、割、捆、搬、運的動作以及耐心。整個游戲中,孩子們動作有模有樣,有的還把在日常生活中看到的成人的動作也用上了,有的孩子相互尋找伙伴,大家一起來幫忙,孩子對活動形式、過程很感興趣。通過游戲不僅有助于孩子形成克服困難、自己想辦法解決問題的能力,更有助于增強他們的團結友愛和集體榮譽感。

三、因人而異,引導孩子快樂游戲。

教師應站在孩子的立場上,透過孩子的行動去把握他們的內心,理解孩子獨特的感受方式,同時在整個游戲活動中,教師扮演的角色不僅是引導者而且更重要的是富有童心的游戲伙伴。對于膽小、不愛動的、或動作發(fā)展較為緩慢的孩子,應該鼓勵或請其他幼兒帶動他們一起活動,而不是去孤立他們,對于需要幫助的孩子,可以進行適當?shù)闹笇В皇侨堪k。

例如:孩子在平衡活動中,我們把梅花樁之間的間隔設計得有寬、有窄,能力強的孩子可以在寬的地方一跨而過,能力差的可以在窄的地方跨過而不會躊躇不前,讓每個孩子都能克服自己心里的障礙,從而增強他們的自信心。同時,自己也加入了游戲隊伍,玩得不亦樂乎。這樣不僅讓水平高低的孩子各有選擇,同時又照顧到不同水平的孩子,起到了班級的均衡發(fā)展,達到了活動的最佳效果。

四、自由活動,給孩子更多的探索。

在戶外自由活動中,老師除了有意識地組織一些游戲活動外,還應給孩子一些自由活動的時間與空間。如組織幼兒自由活動時,可以與其他年齡段其他班級的幼兒一起玩,從而打破了年齡、班級的界限,擴大幼兒之間的接觸與交往,使孩子在活動中相互影響,共同進步。老師在孩子們活動時要認真關注孩子的情感、態(tài)度、積極性,既要引導又不要干預過多。也可讓孩子根據(jù)自己的愛好,自由選擇運動器械,自由結伴,讓孩子在快樂,有趣的環(huán)境中進行與人交流和分享自己的快樂。使兒童真正成為活動的主人。讓孩子更好的去實踐和探索。同時老師應做好相應的活動記錄,并回班及時做好總結工作。

幼兒園教師游戲力的提升策略心得篇八

幼兒教師自我鑒定:物星轉移,新的一年來到了,在過去的一年里,我堅持四項基本原則,擁護黨的路線方針政策,遵紀守法,關心事實政治,努力不懈的提高政治理論水平和政治思想覺悟,認真貫徹黨的教育方針,終于幼教事業(yè)、熱愛幼兒,認真學習業(yè)務知識,努力提高水平和能力。

在工作中我能吃苦,以集體利益為重,不計較個人得失,不遲到、不早退,堅持出滿勤,服從領導分配,在不同崗位上盡到自己的職責。服從領導分配,不計個人得失,積極參加各項活動工作中從不計較個人得失,除了努力做好自己的本職工作以外,還能服從領導分配,幫助學校做好工資調級工作。工資調級任務急,工作量大,一點也不能出差錯,我能認真核查,仔細查對,保證了工資調級的順利完成,受到學校領導的贊揚。這一年期間,我分別擔任大班老師工作,我根據(jù)本班幼兒的年齡特點和個別差異制定教養(yǎng)工作計劃,協(xié)調班級工作,管理好班級財務,作好家長的聯(lián)導溝通工作,擔任各科教學時,以幼兒為主體,不斷提高教學能力積極開展主題探究活動,創(chuàng)造適合幼兒操作與主題活動相適應的環(huán)境,在教學活動中根據(jù)幼兒的年齡特點,選擇適合幼兒并為他們所喜歡的學習內容,注重幼兒個性與語言的發(fā)展,積極參加教研活動,認真觀察、學習和借鑒好的教學形式,逐漸改變老的教學模式,注重師生互動、生生互動及幼兒良好學習習慣的培養(yǎng),以幼兒為主體,給幼兒自由發(fā)展與想象的空間。我以新《綱要》為指導,認真完成教學活動,堅持超周備課,寫好效果檢查,認真總結工作中的得失。作為一名幼兒教師,我能做到言傳身教,作孩子的楷模,做他們的知心朋友,在課堂上傳授他們知識,在生活中關心他們飲食起居,在日常生活我注觀察每一個幼兒的特點,做到對每一個幼兒的情況心中有數(shù),特別是對相對較差、性格特殊或比較調皮的幼兒,更是傾注了更多的愛心和耐心,余鵬飛小朋友剛轉入我班,由于到了一個陌生的環(huán)境,陌生的老師,陌生的小朋友,他變沉默了,對老師和小朋友表現(xiàn)得不親近,象一個長滿刺的小刺猬,誰碰他他就扎誰,愛期負小朋友。面對這樣的孩子我首先親近他,消除他的陌生感,鼓勵小朋友主動與他交往,對他愛犯的小毛病批評時也要講究方式方法,多表揚,活動時盡量鼓勵他多發(fā)言,如他不愿意也不強求,慢慢地他開始轉變了,對待老師和小朋友不再拒絕,現(xiàn)在他已逐漸地融入班級這個大集體中,健康快樂地成長。徐天益小朋友不愛說話,我就經(jīng)常找她談心,聊她感興趣的話題,鼓勵她大膽與小朋友交往,現(xiàn)在她進步多了,能主動找老師說話,與小朋友交流了。要對幼兒實施完整的教育,家長的配合是分不開的,也更需要老師和家長之間的交流與溝通。開學時,我們召開家長會,向家長匯報計劃及要求。家訪中,及時反饋幼兒在園內的生活情況,共同商討育兒方法,有針對性的密切配合。家長開放活動中,認真準備教育活動,讓家長看到幼兒的情況,了解幼兒園的教學水平,對家長提出有益建議我積極采納,家長提出意見我虛心的接受,家長對我們的工作非常支持和滿意,為此,在本次家園聯(lián)系表問卷調查中,家長對我們工作滿意率達100%,徐天益小朋友的家長說:“我們對幼兒園的老師表示感謝,她們教會了徐天益許多知識,幫助徐天益培養(yǎng)好習慣”潘宋義小朋友的家長說:“自從把潘宋義轉到鐘家村幼兒園,我們覺得他的性格變得開朗多了,在家里愛說愛笑,也愛找小朋友玩了”付哲小朋友的家長說:“小孩交給你們幼兒園的老師,我們家長十分放心,感謝老師對小孩的培養(yǎng)”家長們的話言句句都傾注了對我的信任,同時也給了我極大的鼓勵。

時光飛逝,不知不覺我已在幼教崗位上奮斗了五年,從走出學校校門,踏上工作崗位,我在各位老師的幫助和支持下,在園領導的信任和鼓勵下,讓我成長、進步、收獲了不少。五年里我與教師們團結協(xié)作,共同努力,送走又迎來了一批批可愛的孩子。過去,展望未來,以下是我的工作:

一、師德修養(yǎng)方面:

德高為師,身正是范。師德是一個教師的靈魂,作為一名幼兒教師要以德治身,培養(yǎng)良好的師德。愛崗敬業(yè),以滿腔熱情投入幼兒教育,要從“德”中體會到獻身幼兒教育事業(yè)的無比快樂和自豪。我從事幼教工作已有五年,回顧自己的經(jīng)歷,對師德認識有一個由淺到深,由片面到全面的過程。經(jīng)過各種學習,可以說在師德認識上有了提高,更重要的是,在理論上使我對愛崗敬業(yè)有了具體內容和明確目標,我對自己所擔負的幼兒教育工作,又有了新的認識。勇于解剖自己,分析自己,正視自己,認真查找自己的缺點和不足,從而不斷提高自身的素質和修養(yǎng)。工作中從不遲到和早退,堅持100%出勤,準時參加園長組織的各項會議,認真領會會議精神,虛心向有經(jīng)驗的教師請教和學習。培養(yǎng)跨時代所需要的高素質人才,其基礎就是從良好的幼兒教育開始,幼兒教師的一言一行及教育質量,將直接影響到今后小學、中學及大學的學習質量和綜合素質能力的提高。人們形容育人職業(yè)是“園丁”那是很貼切的,尤其幼兒教育,從事啟蒙教育更加顯得重要,可以這樣說,什么樣的教師就培養(yǎng)什么樣的學生,育人之本,關鍵在于師德。

二、教育教學方面:

我畢業(yè)于湛江市幼兒師范學校,三年的師范生活煉就了我扎實的基本功,進入工作崗位后,成為一名真正的幼教老師,理論和實踐的有機結合,不斷在教學中積累總結教育教學經(jīng)驗,與同事們交流、探索研究新方法,新;生活中,我和孩子們打成一片,成為孩子們的好朋友。在教學中,對自己的工作表現(xiàn)也有滿意與不足,但無論怎樣,都需要自己踏踏實實的工作,實實在在的做人。作為教學經(jīng)驗尚淺的我,經(jīng)常向其他老師請教,并觀摩她們的教學活動來學以致用,取長補短。為做好教學工作,我認真制定教案,做好每次教師匯報課的工作,并根據(jù)孩子們的特點設計教學活動。在教法上,不斷反思與總結,努力實踐。我每一次的匯報課,園長和各位老師的點評和鼓勵,成為我對以后上課的渴望與成功。只有在不斷的批評與好評中使我不斷進步。

在幼教的工作中,我非常熱愛幼教事業(yè),熱愛本職工作,熱愛每一位幼兒,用愛心、耐心讓幼兒喜歡我,愿意和我交朋友。五年的幼教工作,使我自身的素質和政治覺悟都提高了。在教學上,我結合《綱要》,不斷探索、研究、領會其中的精神,樹立了新的教育觀念,尊重每一個孩子,能根據(jù)幼兒發(fā)展的需要,努力為幼兒提供一個可發(fā)展、可探索的環(huán)境,并不斷將新的理念與教育形式融入到我的實際行為中。

三、自我完善與發(fā)展方面:

我積極學習各種教育理論閱讀有關書籍,以充實自己,以便在工中以堅實的理論作為指導,更好地進行教育教學。

四、反思和總結:

教育是一門博大精深的學問,而且學無定法,面對如雪花分飛般的教材以及網(wǎng)絡帶給我們豐富的信息經(jīng)驗,我們必須把握一點:讓孩子們真正做到快樂中學習,在快樂中得到發(fā)展。

做教師的難,做幼兒教師更難,但是我覺得在辛苦中,能感受到別人感受不到的樂趣——那就是童年的樂趣。這一切都很值得,因為我的付出,得到的將是一個美麗的童年.

不實習不知道,實習了才知道,對一個糼師學生來說,實習是多么重要。在這一個月里,我學習到許多在學校學不到的東西.也感悟到了許多,從老師們身上,我看到了園丁們散發(fā)出的耀眼光芒,給了我在實習生活帶來了許多啟發(fā)性思維。在校期間總會認為當一名幼兒老師肯定很好玩,很輕松,但在這里我改變了這個想法,每上完一節(jié)課我都有最大的感觸:想當好一名幼兒老師實在不易!同時這也激發(fā)了我的學習的熱情,很多東西我還要向書本學習,還要向教師們學習,還要在實踐中學習。

剛開始聽帶課老師跟孩子們上課,認真學習她上課的方式和怎樣管好課堂紀律。即使那樣,我還是遇到了許多師范學校里沒學過、事先也沒有料到過的難題。畢竟試教的時候和正式去教室上課的時候,環(huán)境不一樣,心態(tài)也是很不一樣的。我佩服老師對付這些孩子們的方法。用小組比賽來管他們的紀律,一來可以培養(yǎng)他們的團隊精神。二來還為課堂帶來一些活力。使課堂上不那么死板。聽了幾節(jié)之后我就開始試著講課,一開始孩子們亂成一團,不聽講課,我用了老師的那些方法,慢慢的,他們開始接受我喜歡我,這使我內心充滿喜悅,也使我真正地喜歡上了孩子們,喜歡上了幼師這個職業(yè)。

我們除了課堂教學之外還有班主任工作。也組織了一次主題班會活動。幼兒園藝術節(jié),我?guī)椭嗬锏男∨笥褌儼才殴?jié)目,幫兩個班安排畫版。使我在實習期忙碌但很充實。同時也明白做好老師除了要有豐富的專業(yè)知識之外,還要其他課外知識,這樣才能讓你的學生在和你打成一片之外還能尊敬你。這一個月我是忙碌的,也是充實的,更是充滿快樂的。為了更快地提高自己,我堅持每一天都做好總結,對一天的工作細細地反思,既思工作的得失,也思書本與實踐的結合,思指導教師的方法。

實習時間雖然很短,卻非常地有意義,這期間我收獲了很多。我堅信,我以后一定能做一個合格的糼兒教師。

生產(chǎn)力的“資本家”的時代將要過去,以知識為特征的“知本家”的時代即將到來。而中專時代是學習現(xiàn)代科學知識的黃金時代,我國的中等職業(yè)教育又是世界一流的,我應該抓住這個有利的時機和機遇,用知識來武裝徹底自己的頭腦,知識是無價的寶藏。那時,合理安排時間,調整好作息時間,分配好學習、工作、娛樂的時間。時間是搞好學習的前提與基礎,效率和方法更為重要。其次,要保質保量的完成老師布置的作業(yè),老師布置的作業(yè)一般是她多年教學經(jīng)驗的總結,具有很高的價值,應認真完成。認真對待考試,考前認真復習。另外,積極閱讀有關書籍和資料,擴大自己的知識面;經(jīng)常提出問題,與同學討論,向老師請教;搞好師生關系,師生相處得融洽和睦;抓住點滴時間學習一些其它專業(yè)領域的知識,知識總是有用的。在這學期的期中考試中,盡管取得一些成績,但離心中的目標還很遠,仍需繼續(xù)努力,抓緊自己的學習。知識無止境,探索無止境,人的發(fā)展亦無止境,我還有很多的知識需要學習。

下面我還要詳細介紹幾位學習路上讓我感到受益匪錢的良師。教語文王老師并經(jīng)常指導我們閱讀古文去買了相關的書籍,這就是導航燈,中國俗話說的好:“師傅領進門,修行在個人”。一道大門已經(jīng)為我們敞開了,我們唯一能做而必須去做并且要做好的就是學會它,駕御它,創(chuàng)造它。如果要說的時尚點就是玩轉它,玩死它。當我們在摸索中遇到困難時,王老師又給我們請來了我們的學姐聶晨晨,教我們學習如何領會這個文言文中常遇見的一些問題和解決方法,我受到了很大的啟發(fā),眼前呈現(xiàn)出一條模模糊糊小路的樣子,并使我堅定的走下去,要知難而上,王老師一直這樣說。這對于學來說已經(jīng)足夠了,另外還有那么多的好友一起學習,更是信心大增。王老師有激情,講話很有感染性。我認位王老師給我的不僅僅是激勵,更多的是思想上的提高,我認為王老師去做思想工作最合適,講話生動,合乎實際,比喻實習期間,我在**幼兒園單位領導和老師的指導下,不僅掌握了幼兒園保教工作的基本內容和特點,進一步對保教工作的重要性有了新的認識,而且,比較成功的將自己所學理論知識和技能運用到了實踐中,順利的完成了教育實習任務。下面,就此期間自己在見習和教學實習等方面的工作做一個簡單的自我鑒定:

一、保育員見習。目的是熟悉實習園所、班級的基本情況,接受指導老師的點拔,在做好保育員工作的同時,了解班級基本情況,跟幼兒接觸、溝通,建立良好關系的同時,對各個幼兒特點有了初步了解。另外,在指導教師的幫助下,熟悉班級授課方式、教學計劃后,寫出自己詳細而完整的教案,跟指導老師溝通并確認后,正式授課。在此期間,我不僅了解并做好保育員的工作,還自己獨立完成了對班級環(huán)境的創(chuàng)設,并得到了老師和領導的一致好評。

二、教師實習。我實習的園所屬于農(nóng)村,她們的教學觀念跟城市不太一樣,她們更重視的是對幼兒知識的培養(yǎng),一般的藝術類課幾乎都不接觸,導致幼兒學習無積極性,經(jīng)常不愿來園??紤]到這點,我在和指導老師的協(xié)商后,用自己的一套方式對他們進行授課,或舞蹈,或音樂,或利用電腦,或講故事,或游戲等多種方式進行,在讓他們學到知識的同時,吸引了他們的注意力,同時也提高了幼兒的出勤率。當然,我的每次授課前后都會跟指導老師詳談,找出優(yōu)勢和不足,以便下次做的更好。

這段期間的實習讓我學到了許多知識和技能,有機會將理論與實踐有機結合,受益匪淺。今后定必認真總結,及時反思,多向別人學習,使自己不斷進步,日漸完善,同時緊記“不論遇到什么困難,不要對自己失去信心”這個道理,逐漸走向成熟。

幼兒園教師游戲力的提升策略心得篇九

幼兒園教師基本功培訓這次的幼兒園教師教學基本功培訓的,內容十分豐富,通過這次培訓我得到了很大的收獲,自己的心得體會如下:

一、培訓使我對幼兒園教師基本功墻面設計有了更加清楚的認識和了解。

二、培訓為我即將面臨實際墻飾問題,提供了許多方法和技巧,在培訓中兩名老師結合自己的實踐經(jīng)驗給我們介紹了一些我們沒有考慮到的墻面設計問題,他們的講解給我留下了深刻的印象。特別是墻飾設計,以前對墻飾一竅不通的我,通過吳老師的講解,我對墻面裝飾制作不但有所了解,還學會了基本的制作,對墻面的設計要以幼兒的視角,以幼兒的需要為主進行布置。還有于老師的邊框制作,給我們展示了一幅又一幅優(yōu)美的作品,有邊框構造,利用廢舊物品制作手工等。同時還使我深刻體會到:要想做出有價值的幼兒園墻飾,關鍵在于做好總體規(guī)劃設計,篩選收集資料、作品,并引導幼兒觀察學習。這兩位老師的講述,為我們起到“楊帆導航”的作用,我覺得包括我在內的所有老師,必須好好地吸收和借鑒。

三、培訓使我對未來工作充滿了信心和動力。高爾基曾經(jīng)說過:“只有滿懷自信的人,才能在任何地方都懷有自信,沉浸在生活中并實現(xiàn)自己的意志?!币苍S對我來說,只有克服困難的信心,才能取得好的開端。教科局組織這次培訓是一面很好的旗幟,在各方面給了我們切實地指導和鼓勵。我一定要加強自身的學習,成為一名高素質的人民教師。

幼兒園教師游戲力的提升策略心得篇十

xx幼兒園給予我們這次培訓的機會,感謝蔡園長對我們的關懷,感謝吳老師的陪同學習,感謝一起去培訓的伙伴們,一個星期里我們一起學習一起成長!

通過這次的培訓使我明白了保育員工作的重要性,保育員工作是幼兒園教育工作的重要組成部分。保育員是保育員工作的具體實施者,作為幼兒教師的助手,她輔助幼兒教師的幼兒的保健,并協(xié)助教師對幼兒進行的教育,雖然每個幼兒園的工作職責有所不同,但其基本是一樣的,職責與要求都是一樣的,其目的是促進幼兒的全面發(fā)展。我深刻的認識到從事保育員這個工作,要學習的知識還很多,無論是教育還是保育都是我學習的目標,要把本來做得好的方面堅持下來,還要認識自己的不足,吸取別人的精華,使自己成為一名合格的保育員。以下是我的兩點心得:

幼兒園必須把保護幼兒的生命和促進健康當成首要任務,樹立正確的健康觀念,我們保育員的工作不僅僅只是負責幼兒的飲食、衛(wèi)生、安全等瑣碎事務,更要配合好教師對幼兒進行良好的生活習慣、文明的行為舉止、正確的人際交往等生活適應能力的訓練,這就要求我們保育員要主動學習,學會學習,才能尊重孩子、讀懂孩子。

幼兒園是為幼兒和家長服務的,我們是平凡的,也是偉大的。保育員不僅要有有愛心耐心責任心還有一顆服務的心:為幼兒園服務,為幼兒服務,為家長服務。

讓我們一起為我們的幼兒園工作做出自己的努力!做出屬于我們保育員的一片天!

幼兒園教師游戲力的提升策略心得篇十一

近年來,我大大小小參加過多次信息技術應用能力培訓了,從最早的幻燈機、錄音機、電影機等當時名為電教設備使用的信息技術培訓,到20xx年的網(wǎng)絡初識培訓,再到20xx年的真正意義上的電腦使用技術培訓,再到20xx年的因特爾培訓,及至20xx年的微軟助學培訓,可以說,每次的培訓,都見證著課堂教學中信息化設備的變化、課堂教學的變革。這次,我又一次參加信息技術培訓,所接觸的內容,又一次見證了課堂教學信息設備的革新、教學方法的革新,也使我的信息化教學理念產(chǎn)生了再一次的變革,更使我感覺到了身上擔子之重。

在黨和國家的高度重視下,現(xiàn)在,我所在農(nóng)村學校都普及了班班通,教學點也完成了“教學點數(shù)字全覆蓋項目”建設,所有學校的數(shù)字化設備已基本追上了城市學校,這為農(nóng)村偏遠學校實現(xiàn)信息化教學奠定了堅實的硬件基礎??纯赐膺叺氖澜纾F(xiàn)在日新月異的技術進步,使社會已進入信息化技術變革高速時段,網(wǎng)絡已進入人們日常生活各方面,許多學生都已可以熟練“玩”電腦,然而作為教師,特別是農(nóng)村教師,卻仍然停留在過去的教學方式上,許多教師根本就不能用、不敢用、不會用這些數(shù)字化設備,更別說利用網(wǎng)絡或數(shù)字資源開展高效的課堂教學了?,F(xiàn)在開展這次培訓,無疑就是讓大家不與社會脫軌,不與時代脫軌,能夠迅速熟練掌握基本操作技能,改變大家對數(shù)字化、信息化設備和資源的認知,讓大家由“怕”變?yōu)椤皭邸保伞笆琛弊優(yōu)椤坝H”,讓大家由習慣書本和粉筆變?yōu)榱晳T屏幕和鼠標,由習慣黑板變?yōu)榱晳T白板。充分利用好“三通一平臺”,讓優(yōu)質資源效率最大化,讓每們學生享有平等的教育。

通過肖新國老師的《政策解讀》,我了解了國家現(xiàn)在對教育信息化的高度重視,更了解了傳統(tǒng)與現(xiàn)代的差距,知道了自己現(xiàn)在的工作社會需要的差距。通過彭景老師的《技術引發(fā)的教育變革主題報告》及彭林老師《新技術、新媒體、社會性軟件、網(wǎng)絡教學平臺等在教學中等應用》等,使我的信息理念徹底得到了轉變,可以說,這是我本次培訓最大的收獲。

通過張浩老師的《信息化環(huán)境的運行和維護》的學習,使我對信息化環(huán)境的.運行有了全新的認識,也使我對它產(chǎn)生了濃厚的興趣。過去,我從來沒有在這方面作過思考,但通過本次學習,我才發(fā)現(xiàn),信息化環(huán)境原來有這么重要的作用,它的運行與維護,我想在今后的工作中,我會作為一個新的興趣點去鉆研它,爭取有所收獲。

回想起20xx年參加全省教育裝備干部培訓時廠家介紹電子白板,自己還覺得很遙遠,與自己不相干的東西,卻在短短的兩年后就來到了身邊,進入了平常課堂中,忽然心里有種害怕的感覺。時代發(fā)展太快,自己被世界扔開得原來這么容易!電子白板安裝后,由于沒有認真、系統(tǒng)地學習,在電子白板的使用上,只能自己按照圖標或者說明上說的基本功能去亂摸索,浪費了許多時間,掌握的功能卻少之又少,只有許多基本功能投入使用。通過呂立立老師的《電子白板應用技巧與維護》的講解,使我對目前學校班班通設備中的投影式電子白板及教學點電子白板功能電視的應用技能上了一個大臺階。相信回去后,我一定能使電子白板的作用發(fā)揮得更好、更大。當上到孫俊峰老師的《ppt制作與美化》課時,忽然就有了親切感。從office97到office20xx,我都接觸使用,使用得最得心應手的莫過于20xx,由于工作需要,做了許多ppt,現(xiàn)在再重新面對,而且是自己不是太喜歡的20xx,倒也有了全新的感觸和認識??吹綄O老師制作的優(yōu)美的ppt,忽然才發(fā)現(xiàn),ppt依然強大,如果用心,它并不比flash差,甚至更牛!

一直以來,總是嘆息自己沒有機會親臨各位優(yōu)秀教師身邊,聆聽他們的教誨。通過王金濤老師的《網(wǎng)絡研修與校本研修整合項目理論與實踐》的學習,才發(fā)現(xiàn)自己原來學習走進了一個誤區(qū),其實,現(xiàn)在網(wǎng)絡這么發(fā)達,設備這么齊全,只需身邊連一線,何必千里求一信!只要一根線,就可以很容易把各位專家教授請到身邊來,想怎么聽,想聽多久,都非常容易。說起來,只在于自己想不想學,而不是能不能學??!

這次集中培訓時間很短,只有5天,但5天時間,對于一個中小學教師對于學習來說,已經(jīng)是很奢華的。全省幾十萬教師,能選多少人來參加培訓。全省素質提高工程,每年2萬人,做了十年,只做了20萬人。而現(xiàn)在要在4年時間完成50萬人的培訓,那么,大部分的教師只能通過網(wǎng)絡學習來解決這個問題。也就是說,我們今天來參加這個培訓,是萬分幸運的人。幸運就意味著責任,做為種子老師,在我們身上,還有肩負有講授的重任,我們回去后要傳幫帶,給其他教師講座,培訓。我能完成這光榮而艱巨的任務嗎?心里真是沒底!

另外,非常感謝上級領導對參培人員的關愛,使我們不僅有著舒適的居住環(huán)境,食宿非常方便,而且培訓地點就在住的地方,這對人生地不熟的我們來說,真是太好了!

不管如何,培訓后回去,我將一是不是斷加強自我學習,努力繼續(xù)提升自己;二是積極與教學實際相結合,探索提升設備與資源應用的途徑與方式;三是扎實開展培訓,努力讓身邊的同事都迅速成為信息化設備應用高手,讓課堂教學更加精彩,教學效益更加顯著!

個人建議和意見:

1、省、市各級都成立了以一把手負總責、親自抓的一把手工程。我校也要提高認識,成立領導小組,由一把手親自抓。

2、制定教師長期培訓機制,定期和不定期對教師進行現(xiàn)代信息技術應用的培訓。制定教師利用現(xiàn)代信息技術上課的有效管理制度,讓課堂使用現(xiàn)代信息技術的比例大大提高。

幼兒園教師游戲力的提升策略心得篇十二

20xx年,教育部頒發(fā)了《幼兒教育指導綱要(試行)》,標志著我國幼兒教育事業(yè)進入了一個新階段?!毒V要》所倡導的終身教育理念,以人為本的教育思想和對教師專業(yè)素質成長的期望,都對我們幼兒教育工作者的綜合素質提出了更高的要求。因為《綱要》所追求的高質量的幼兒教育是需要通過全體教育工作者的努力工作去實現(xiàn)的。在學習貫徹新《綱要》的過程中,我深深地感受到了我們的工作所面臨的挑戰(zhàn),它促使我更加努力地去學習,領會《綱要》精神,促使我在實踐中不斷地反思自己的教育觀念和教育行為,并在教育觀念的轉變過程中不斷調整自己的教育行為,感受到在促進幼兒成長的同時自己與兒童一起成長的快樂。

百年大計,教育為本。幼兒教育是終身教育的起始階段,是文化傳承的首要環(huán)節(jié),是最不容忽視的基礎教育,我們應該引起高度重視。借此,在這里我就從如何提高幼兒園的保教質量談幾點體會:

幼兒園應以《規(guī)程》和《條例》為指南,按照幼兒身心發(fā)展規(guī)律辦教育,克服幼兒教育“小學化傾向”是一項綜合性工程,應該從以下幾方面著手。

(一)轉變教育觀念,端正辦學指導思想。

“小學化傾向”的出現(xiàn)實際上是錯誤教育觀念影響下的產(chǎn)物,要解決“小學化傾向”首先必須轉變教育觀念,要認識到幼兒教育是基礎教育中的啟蒙教育階段,它的任務是為幼兒未來的小學學習奠定知識和智力的基礎,而不是成才教育。所以幼兒園的教育工作者應以《幼兒園工作條例》,《幼兒園工作規(guī)程》為指南,對幼兒實施體、智、德、美全面發(fā)展的教育,促進幼兒在全面發(fā)展的前提下提高身心素質。因此幼兒園的教育內容、教學形式、教學方法和小學有嚴格的區(qū)別,在幼兒園階段進行小學式的教育是幼兒身發(fā)展所不允許的,也是國家幼教法規(guī)所禁止的。

(二)遵循幼教規(guī)律,體現(xiàn)幼兒教育的特點

幼兒園的教育工作一切都是為了幼兒的身心健康發(fā)展,所以幼兒教育必須遵循幼兒的身心發(fā)展規(guī)律,體現(xiàn)了幼兒教育的特點。

第一,確立啟蒙教育的目標。幼兒教育是啟蒙教育,其教育要求是以開發(fā)幼兒的智力為主,幼兒所學習的只能是其周圍生活中粗淺的知識和技能,這是一個不能違背的原則。在幼兒園中,一切教育工作都應該圍繞著啟蒙教育的要求進行,按照啟蒙教育的特點組織教育內容,安排教育活動,使幼兒在獲得智力啟蒙的同時,掌握其周圍生活中粗淺的知識和技能。

第二,合理安排一日活動,體現(xiàn)幼兒發(fā)展特點。在國家規(guī)定的幼教法規(guī)中沒有“課程”的概念,這是由幼兒教育的規(guī)律所規(guī)定的,因此幼兒園的一日活動要給幼兒以充分活動的自由,以幼兒的班集體活動為主,以幼兒的自主活動為主,以幼兒的趣味性活動為主。在安排一日活動時,應注意將一日活動的各環(huán)節(jié)有機結合,注意動、靜交替,室內、室外活動的交替,集體活動和分散活動的交替。還要注意集體活動,自選活動和自由活動的結合,注意在一日活動中體現(xiàn)出整體性、節(jié)奏性、靈活性的特點,體現(xiàn)出一日活動的質量。

第三,開展好幼兒的游戲活動,寓教育于游戲之中。游戲是幼兒的基本活動,也是幼兒獲得知識和發(fā)展智力的主要學習活動。有人說“玩具是幼兒的天使,游戲是幼兒的伴侶?!逼鋵崗娬{的就是幼兒的玩樂天性和幼兒是在游戲中獲得發(fā)展的客觀規(guī)律。我們在幼兒的游戲活動安排上應該要保證每天有充足的時間讓幼兒自由選擇游戲活動;要盡力為幼兒開辟游戲場所,擴大游戲空間;要根據(jù)教育目標選擇游戲主題,廣泛開展游戲區(qū)角活動。要注意充分發(fā)揮游戲的教育功能。無論是游戲環(huán)境的創(chuàng)設,還是游戲內容的選擇,都要充分考慮幼兒園的整體教育目標,以全面發(fā)展為目的,使幼兒的主動性、獨立性獲得充分的發(fā)展,并注意培養(yǎng)幼兒的各種良好品德。

(三)開展家長教育活動,讓家長了解幼兒教育的規(guī)律

幼兒教育“小學化傾向”的產(chǎn)生,與一些家長的錯誤看法和錯誤需要有關,因此幼兒園應該重視經(jīng)常對家長宣傳幼兒教育理論,讓他們通過不定期的教育講座、家長學校、幼兒園與家長的各種聯(lián)系渠道,學習正確的教育理論,了解幼兒教育階段的主要任務和幼兒全面發(fā)展的要求,使他們懂得一些基本的幼兒教育方法,當他們充分了解了幼兒園的教育作法和教育觀點是正確的時候,就不會再要求幼兒園搞拔苗助長式的小學化教育了。

《幼兒園教育指導綱要》充分肯定了幼兒教師在教育、兒童發(fā)展中的作用,同時對教師素質提出了前所未有的挑戰(zhàn)。對幼兒實施高素質的教育,促進幼兒主動、活潑地發(fā)展關鍵在于教師的素質。而在我們農(nóng)村,受多種因素的影響,幼兒教師的專業(yè)水平與幼兒發(fā)展的要求存在很大的距離,教師雖然很積極地工作,參與各種活動,但是,保教質量提高卻不明顯。在工作中,他們有許多問題和困惑,等待研究解決。于是,我們隨時觀察和了解教師的需要,切實開展教研活動,幫助教師盡快提高專業(yè)素質。

1、通過培訓,提高教師的理論水平。

(1)搞好園內培訓。

(2)鼓勵教師外出參加專家的.培訓。

對于教育局幼教股安排的一些專業(yè)理論培訓或觀摩學習活動,我們總是鼓勵教師前去參加學習,幫助他們在提升自己理論層次的同時,帶動全鎮(zhèn)教師進步。我們珍惜每一次學習機會,并給學習的教師布置任務,學習回來后,將所學的理論內化到自己的行為實踐中,達到理論和實踐的有機結合,并以講座或現(xiàn)場觀摩的方式,全面展示給全鎮(zhèn)幼兒教師。這樣,教師帶動教師,全面提高了專業(yè)技能。

(3)實施骨干教師帶動計劃,逐步提高青年教師的專業(yè)理論水平。

在幼兒園,經(jīng)常有一些新參加工作的青年教師。他們剛剛踏上工作崗位,單純地參加一些理論培訓,有時在工作中會無所適從。根據(jù)他們的工作現(xiàn)狀,我們充分發(fā)揮骨干教師帶動作用,開展一幫一活動。每一位骨干教師帶一位青年教師,從指導青年教師學習專業(yè)理論開始,堅持每周給青年教師聽一節(jié)課、跟蹤一個半日活動,手把手地幫助他們熟悉幼兒園一日活動常規(guī),實現(xiàn)理論到實踐技能的提高,盡快成長為幼兒園的中堅力量。

(4)開展手拉手活動,充分發(fā)揮中心幼兒園的模范帶頭作用。

我們中心幼兒園是示范幼兒園,保教工作管理比較規(guī)范,教師素質相對較高。我們利用這一優(yōu)勢,開展了結對子活動。中心幼兒園與民辦幼兒園結成對子園,對子園之間開展一些手拉手活動,帶動民辦幼兒園的一日活動更趨規(guī)范化。結成對子園后,以中心幼兒園的班級教師為組長,制訂了詳細的對子園活動計劃,針對一日活動的組織、幼兒園環(huán)境創(chuàng)設、幼兒常規(guī)習慣的培養(yǎng)、教育教學資料的規(guī)范等內容,開展了豐富多彩的活動。現(xiàn)在,對子園之間成為了親密的合作伙伴,中心園的教師堅持每月一次跟蹤民辦園教師組織的活動,指導教師布置環(huán)境、制定日活動計劃,寫游戲觀察記錄等,一起探討一日活動的科學組織方法。由于對子園活動的內容和形式都是對子園教師一起商量決定的,非常適合他們,他們在活動中表現(xiàn)了較高的積極性、主動性,通過一次次的活動,幫助民辦園教師提高了保教工作水平,也促進了中心園的教師不斷加強自我素質的提高,大家無形之中形成了一種學、比、趕、超的良好氛圍,各自的專業(yè)技能不斷有了新的發(fā)展。

2、開展教研活動,提高教師的專業(yè)技能。

教研活動是提高教師專業(yè)技能的有效途徑。我們以教研活動為突破口,為教師搭建素質建設的平臺。我們堅持做到教研活動的計劃性、適時性和針對性,在教研活動中幫助教師提高多種素質。開展教研活動時,我們通過座談、調查問卷等形式,和教師深入分析幼兒園保教工作中的問題,確定教研工作的重點,制訂具體實施措施,調動教師積極參與?;顒又?,堅持讓教師成為教研活動的主人,集體謀劃活動的開展。如在課程建設的過程中,教師們開始對生成性活動從理論上有了一定的認識,但在具體活動中又出現(xiàn)理念與行為脫節(jié)的現(xiàn)象,針對發(fā)現(xiàn)的問題,我們先組織了教師調查問卷,設計了“你認為什么活動是生成性活動”“生成性活動主題如何確立”“在生成性活動中教師的作用”“如何在生成活動中促進幼兒發(fā)展”等問題,了解了教師對生成性活動的粗淺認識,找出了觀念與行為脫節(jié)的原因,于是,我們以生成性活動的研究為主題,開展教研活動,把培訓的重心轉移到培養(yǎng)教師的具體實踐能力上,我們通過研討培養(yǎng)教師駕馭組織活動的技能。

(1)、開展觀摩活動。在學習別人先進經(jīng)驗做法的的過程中,選派教師外出學習,把學到的優(yōu)秀活動案例展示出來,再在本鎮(zhèn)開展觀摩活動,讓教師帶著問題來參加,“如果我來組織這個環(huán)節(jié)會怎樣做?”“這個主題對我班孩子是否適宜?應該怎樣擴展?”等等,這樣把教研的目標鎖定在一個細節(jié)問題上,或者是孩子的一個興趣點上,每人把自己的觀點擺出來,拓寬思路,通過比較討論達成共識,養(yǎng)成了善于觀察和思考的好習慣。(2)、搞好活動案例總結。每個主題活動進行中,指導教師進行過程記錄;結束時,指導教師對活動過程進行整理,反思在活動過程中的成功與失誤,分析原因,考慮改進方法。教師逐漸養(yǎng)成了實踐、思考、總結的工作習慣。我們還及時幫助教師積累活動資料,形成生成性活動案例集錦,收入教育教學資料庫,為其他教師積累了選擇借鑒的資料,使有效資源得到了共享。

貫徹《綱要》以來,我的教育觀念和教育行為都有了較大的轉變和提高,我更加熱愛自己的工作。幼兒園教師這個職業(yè)是一項十分具有挑戰(zhàn)性的工作,它不僅需要勤勞、還需要調動自己的智慧去思考、反思和創(chuàng)造,還需要不斷學習和提高,只要我們不斷努力,真誠奉獻,在付出的過程中就能體驗收獲的快樂,我堅信我們的保教工作會作得更好。

幼兒園教師游戲力的提升策略心得篇十三

一個教師在自己的成長與發(fā)展中,需要不斷地學習、不斷地探索、不斷地積累,需要通過通過“自主研修、同伴互助、專業(yè)引領”升華自己。10月18日至27日,泉州市第十七期農(nóng)村小學教師教育教學能力提升工程培訓,為我提供了一個學習的平臺?;厥资斓募忻媸?,我始終滿懷激情、積極學習,認真聆聽,用心領悟。反思總結,發(fā)現(xiàn)自己的語文教學幼稚且不成熟,但通過此次的學習,我堅信在以后的教育教學中一定能取得更大的進步。下面是我通過培訓獲得的點滴體會:

一、啟迪思想,蕩滌心靈塵埃。

永春師范孫惠穎老師的《心靈的習慣――談新時期教師職業(yè)道德》從“自我鍛煉、自我改造、自我提高”等方面進行闡述;張美蘭老師的《教師心理健康的剖析與對策》從“什么是心理健康、教師心理健康的意義、教師心理健康現(xiàn)狀、影響教師心理健康的原因分析,如何培養(yǎng)積極的心態(tài)”等方面對教師心理健進行剖析;廈門教育科學研究院章立早老師的《做一個幸福的教師》從“具備高尚的教師職業(yè)道德”、“具備合理的知識結構”、“具備高超的教育能力”、“具備良好的審美素質”四個方面,以教師要如何鑄造高尚的師德開始,朝著共同的目標――“為孩子的終身幸福奠基”穩(wěn)步前進;學校如何提供給老師們幸福工作的環(huán)境;如何充實豐富自己,著眼學生的長遠發(fā)展,做學生喜歡的老師;如何建立幸福陽光的心態(tài),打造幸福生活等內容,講述如何做一個有高尚教師職業(yè)道德的幸福教師。

聽了各位專家精彩的報告,蕩滌了心靈的塵埃,我深深的感覺到,作為教師只有“愛”是遠遠不夠的,只會“傳道授業(yè)解惑”也不是好的教師,只有與時俱進,恪守師德,勇于探索,敢于創(chuàng)新,尊重學生,具有專業(yè)化知識和技能,才稱得上一個合格的教師。

二、專家引領,開拓語文視野。

教學是一門科學,更是的一門藝術。大教育家夸美紐斯在其經(jīng)典名著《大教學論》中寫道“教學就是把一切事物教給一切人的普遍藝術?!苯虒W的藝術性與科學性是相輔相承的,“教學的藝術不在于傳播的本領,而在于激勵、喚醒和鼓舞”。教師只有講求科學性、藝術性教學,才能夠取得良好的教學效果。一個優(yōu)秀的教師,能在教學中肯定人的價值,尊重學生的修改個性和尊言,激發(fā)和調動學生的積極性和主動性;一個優(yōu)秀的教師,需要用精湛的教學方法,讓學生充分感受學習的歡樂,能美在其中,樂在其中。

三、勤于反思,促進專業(yè)成長。

古人云:教然后知困,知困然后能自強也。發(fā)現(xiàn)問題即反思,反思后則奮進。著名心理學家林崇德教授提出:“優(yōu)秀教師=教學過程+反思”的教師成長模式。教育學家葉瀾甚至說:“一個教師一輩子不一定成為名師,但寫三年的.教學反思有可能成為名師?!狈此际墙處煂I(yè)化發(fā)展和自我實現(xiàn)的核心因素,是教學與研究相結合的一種方式,有活力的教師應該是且行且思的思想者、研究者。勤于反思,善于反思,是教師專業(yè)成長的必經(jīng)之路。教師是教育事業(yè)的關鍵性因素,教師的素質在相當程度上決定著教育的整體質量。隨著新課程改革的深入,每個教師都應增強責任感,用滿腔的熱情、嚴謹?shù)膽B(tài)度、靈活的策略,把反思變成一種自覺自愿的行為,沉下心來,勤于反思,善于反思,并借助反思,較為系統(tǒng)地學習教育教學的理論,不斷使自己從傳統(tǒng)走向現(xiàn)代,使自己的教育教學水平不斷躍上新的境界。

經(jīng)過十天短暫的培訓,站在教學事業(yè)的新起點上,我有了更為明確的方向,也有了更為堅定的信念,我將昂然前行!

幼兒園教師游戲力的提升策略心得篇十四

當前英語課堂教學游戲已經(jīng)司空見慣,但實施現(xiàn)狀不容樂觀,表面上學生參與程度極高,實際上教學效果并不理想。造成這種現(xiàn)象的主要原因是教師對于課堂教學游戲的駕馭能力不強,農(nóng)村英語教師在組織課堂教學游戲方面更加薄弱。下面,我結合農(nóng)村英語教學實際,提出提高英語教學游戲能力的幾點策略。

一、學習借鑒課堂游戲教學的優(yōu)秀經(jīng)驗。

英語課堂上,教師運用游戲活動的方式組織學生學習,學生自由活動的機會變大,與外界的交流增多,教師掌握整個游戲活動的難度也變大。因此,農(nóng)村英語教師可以加強橫向交流,借助觀看課堂實錄的方式,學習借鑒課堂游戲教學的經(jīng)驗,恰當處理游戲學習中的問題,提升自身組織英語游戲教學的掌控能力。

例如,在教學譯林版英語5bunit4《seeingthedoctor》時,為了訓練學生掌握就醫(yī)時的日常用語,調動學生的參與積極性,教師組織本班學生按照兩人為一小組的形式,讓學生進行課堂表演,一個扮演醫(yī)生,一個扮演病人進行對話表演,強化訓練“what′swrongwithyou?”“ihaveafever/headache/cold/toothache.”的句型,并且限定課堂練習的時間。學生準備充分后,教師選擇了兩組學生進行課堂表演,其余學生當評委,從這兩組學生的英語發(fā)音、流暢程度、表演動作的生動性等幾個方面進行評價、打分,評選出優(yōu)秀小組,并頒發(fā)小禮物,課堂表演的積極性較高。

開展形式多樣的英語游戲教學教研活動,總結優(yōu)秀經(jīng)驗,能夠促進農(nóng)村英語教師之間的學習,提高教師的專業(yè)技能,從而更好地組織英語游戲教學活動。

二、反思彌補課堂游戲教學的不足之處。

現(xiàn)如今農(nóng)村英語教師也進行了課堂游戲教學的嘗試,但對游戲教學的認知仍存在誤區(qū),在開展課堂游戲教學活動時難免存在一些不足之處。因此,在完成課堂游戲教學后,教師要及時回顧教學過程,反思自身在游戲教學中的問題,并采取有效措施彌補游戲教學中的不足,以優(yōu)化英語課堂游戲教學的質量。

例如,在教學譯林版英語4aunitl《llikedogs》時,教師組織學生通過競賽游戲的方式,學習這一單元涉及的各種動物名稱的英語單詞,然后把學生分成四人為一小組,小組之間相互幫助,糾正讀音,識記單詞,看哪個小組先掌握這些單詞,哪個小組就獲勝。在課后,教師對學生小組合作學習的方式進行了反思,發(fā)現(xiàn)雖然在課堂上學生的積極性較高,但是由于農(nóng)村學生基本上沒有英語學習的基礎,所以在小組合作學習時面臨著較大的困難。對此,教師可以在今后的教學中進行改進,先帶領學生進行讀音、正音練習,然后再讓學生通過小組合作進行練習和記憶,防止學生不會讀、讀不準的情況發(fā)生。

在課堂游戲教學完成后,教師要認真反思與總結,及時糾正,不斷完善教學過程,才能提高英語課堂游戲教學的實際效果。

三、改革創(chuàng)新課堂游戲教學的實施過程。

由于學校條件、學生素質等各種因素的制約,所以農(nóng)村英語課堂游戲教學的.實踐還比較少。而實踐是教師積累游戲教學經(jīng)驗,提高自身教學專業(yè)技能最直接、最有效的途徑。因此,教師需要根據(jù)科學教育理念,摒棄落伍思想,有自主創(chuàng)新意識,積極克服農(nóng)村學校辦學條件的困難,提高自身組織英語游戲教學的能力。

例如,在教學譯林版英語4aunit4《1canplaybasketball》中的soundtime部分時,教師讓學生進行小組式的朗讀練習,學生對這種朗讀方式失去了新鮮感,參與程度不高。于是教師通過反思、學習,并根據(jù)這一單元需要學生掌握輔音字母“f”的讀音及包含這個字母的單詞發(fā)音,如afternoonbreakfast,family等,對原來的游戲形式進行了創(chuàng)新,組織學生進行了“猜猜看”的游戲,即由兩個學生為一組,()一個學生表演發(fā)音的口形,另一個學生則根據(jù)口形猜測單詞,并大聲讀出來。學生對這種新穎有趣的游戲產(chǎn)生了濃厚的興趣,參與程度極高。在此過程中,不僅糾正了學生在英語發(fā)音時存在的錯誤,使學生掌握了發(fā)音技巧,還提高了英語學習的能力。

俗話說:“實踐出真知?!苯處熜枰鶕?jù)農(nóng)村英語教學的現(xiàn)狀,立足學生英語基礎和能力情況,自主創(chuàng)新,大膽改革,在實踐中提高游戲教學的能力。

總之,英語課堂教學游戲的組織實施靈活性強、信息量較大,學生的自律性較弱。因此,這就需要農(nóng)村英語教師積極學習,及時反思,大膽實踐,不斷提升自身對課堂游戲的掌控能力,使英語游戲教學更加輕松、愉快,富有成效。

幼兒園教師游戲力的提升策略心得篇十五

20xx年3月12日,廣東省劉小玲名園長工作室組織全體入室學員學習教育部印發(fā)的《幼兒園保育教育質量評估指南》(以下簡稱《評估指南》)專題學習,我在本次專題學習活動中收益匪淺。

華東師范大學周念麗教授在解讀《幼兒園保育教育質量評估指南》專題講座中提出《評估指南》是我們學前領域第二個《指南》,第一個是《3-6歲兒童學習與發(fā)展指南》,是以兒童發(fā)展的指標為依據(jù),而現(xiàn)在的《評估指南》依據(jù)的是教師的專業(yè)能力,并且明確了評估的周期。周教授從走進《指南》、研讀《指南》、精讀《指南》三個維度為我們深入地解讀了《幼兒園保育教育質量評估指南》,強化對幼兒園保育教育質量評估的科學規(guī)范引導?!对u估指南》主要從辦園方向、保育與安全、教育過程、環(huán)境創(chuàng)設、教師隊伍等5個方面,用15個關鍵指標和48個考查要點,構建了幼兒園保教質量評估指標體系,勾畫了有質量的幼兒園保教的基本樣態(tài)。如果說近年來我國各省市制定與實施的辦園質量督導評估標準,主要目的是規(guī)范幼兒園的辦園行為,那《評估指南》則是聚焦保育教育過程及影響質量的關鍵要素,主要解決質量提升問題。所以說,《評估指南》為我國幼兒園的高質量發(fā)展提供了科學的實施指南和明確的行動依據(jù),不僅是我國學前教育向高質量發(fā)展的指南針,更是助推器。我在本次培訓后,做出如下思考:

一直以來,在中小學和高校,課程思政是立德樹人工作的主要抓手,但在幼兒園教育中如何落地,是大家都十分關注的問題?!对u估指南》明確提出要“全面貫徹黨的教育方針,落實立德樹人的根本任務,堅持保育教育結合,將培育和踐行社會主義核心價值觀融入保育教育全過程,注重從小做起、從點滴做起,為培養(yǎng)德智體美勞全面發(fā)展的社會主義建設者和接班人奠基?!蓖瑫r提出要“注重幼兒良好品德和行為習慣養(yǎng)成,潛移默化貫穿于一日生活和各項活動,創(chuàng)設溫暖、關愛、平等的集體生活氛圍,建立積極和諧的同伴關系;幫助幼兒學會生活,養(yǎng)成自己的事情自己做的習慣,培育幼兒愛父母長輩、愛老師同伴、愛集體、愛家鄉(xiāng)、愛黨愛國的情感”。這就為幼兒品德啟蒙工作提供明確的方向、具體的內容與可行的形式。

確保幼兒園提供高質量的教育,是我國學前教育深化改革規(guī)范發(fā)展的重要任務。近些年,在黨和政府的大力支持下,實現(xiàn)了學前教育的跨越式發(fā)展,圓滿完成了普及普惠目標任務。但科學保教的水平、教育過程的質量和教師的專業(yè)能力仍有待進一步提高?!对u估指南》著眼于解決過程質量中的深層次問題,將切實轉變幼兒園教職工教育理念和行為,提升他們的教育實踐能力視為更加迫切的任務。特別是《評估指南》將師幼互動質量作為兒童早期學習和發(fā)展的關鍵指標,表明了《評估指南》抓住了學前教育高質量發(fā)展的核心命脈。這相比以前評估工作中比較重視結構質量是最大的進步。

《評估指南》明確指出要“認真按照《綱要》《指南》要求科學合理地制定教育計劃、組織實施各項活動”;“認真觀察幼兒在各類活動中的行為表現(xiàn),根據(jù)一段時間持續(xù)觀察對幼兒的發(fā)展情況和需要作出客觀全面的分析”;“能一對一傾聽并真實記錄幼兒的想法和體驗”;“能抓住活動中幼兒感興趣或有意義的問題和情境,能識別幼兒以新的方式主動學習”;“發(fā)現(xiàn)每個幼兒的優(yōu)勢和長處,促進幼兒在原有水平上的發(fā)展”。這都體現(xiàn)了《綱要》和《指南》的精神,而且是把握住了《綱要》和《指南》的關鍵點。因此,廣大幼兒園應在《評估指南》引導下,進一步地推進落實《綱要》和《指南》的文件精神,在園本教研活動、園本課程建設過程中,及時進行自我檢核、自我修正。

《評估指南》非常重視幼兒園的教研工作,提出教研工作要“聚焦解決保育教育實踐中的困惑和問題,注重激發(fā)教師積極主動反思,提高教師實踐能力,增強教師專業(yè)自信。”幼兒園的教研工作是解決日常工作中的真問題。而對于幼兒園科研工作,基本沒有提及,反而要求“樹立正確激勵導向,突出日常保育教育實踐成效,克服唯課題、唯論文等傾向,注重通過表彰獎勵、薪酬待遇、職稱評定、崗位晉升、專業(yè)支持等多種方式,激勵教師愛崗敬業(yè)、潛心育人?!边@也說明《評估指南》非常務實,重實踐,看成效,園所教研需要回歸幼兒,回歸研究在工作中出現(xiàn)的幼兒發(fā)展真問題。

周念麗教授認為,《幼兒園保育教育質量評估指南》凸顯出三個立場即:國家立場、兒童立場和園本立場。周教授就“兒童立場”闡述了自己的見解。兒童為本應與高尚的目標聯(lián)系起來,即為黨育人,為國育才。其次,兒童為本應聚焦在品德、習慣和有意義的學習。品德即五愛教育,指南里將五愛作為幼兒的品德養(yǎng)成,通過日常生活的習慣養(yǎng)成,讓幼兒在日常生活當中形成良好的生活常規(guī)。第三個是有意義的學習,能真正體現(xiàn)生活和游戲的獨特價值,讓幼兒能夠自發(fā)進行學習。在促進幼兒的學習方面,突出教師在游戲當中對幼兒的積極鼓勵、支持,能看到教師支持幼兒的自主探索。其次幼兒在游戲過程中能夠自我發(fā)現(xiàn)問題、自我解決、自主決策。《指南》給我們在幼兒為本這個概念上做了進一步的梳理,讓我們更明確了兒童為本的概念。

總之,《評估指南》務實、具象、落地,便于各地依照建立質量評估標準,必定對我國幼兒園的高質量發(fā)展起到一個非常巨大的推動作用。

幼兒園教師游戲力的提升策略心得篇十六

(一)思想亟需轉變,缺乏自我創(chuàng)新。小學語文是學生啟蒙階段最重要的學科教育之一,隨著社會的高速發(fā)展,傳統(tǒng)知識點教學以及“滿腹經(jīng)綸”已經(jīng)不符合當代教師的教學標準。一線教師要摒棄部分傳統(tǒng)枯燥的教學設計,更不能依賴自己以往或者其他教師的課件進行整合。目前部分教師傳統(tǒng)思想嚴重、教學方式單一、教學現(xiàn)代輔助技術不掌握等情況,以至于教學效果難以提升。教學能力提升需要具備創(chuàng)新意識以及創(chuàng)新能力,只有教師轉變思想,通過創(chuàng)新使課堂充滿情境和樂趣,才能讓學生體會到學習并不是一味灌輸,而是主動參與、自主思考與探究的過程,最終激發(fā)學生學習主動性與積極性,真正理解和掌握語文知識與技能,獲取經(jīng)驗。

(二)教學反思不及時,培訓指導機會欠缺。教學反思是促進教師教學能力提高的必要手段,當前一線很多小學語文教師對教學反思采取應付的態(tài)度,教學工作隨著下課鈴聲響起而結束,對于教學目標是否達到、教學內容學生是否都已了解、教學方式方法是否得到改善、教學課堂氛圍是否好轉等都沒有顧及,教師自我教學能力得不到反思與總結。另外部分教師在教學實踐中即使有意愿豐富課堂內容,但發(fā)現(xiàn)經(jīng)過教學設計后很難達到預期目標,遇到突發(fā)狀況無法應對,迫于無奈還是按照傳統(tǒng)教學方式讓學生被動的'灌輸知識,究其原因缺乏科學專業(yè)的培訓和教學指導,但目前地方學校培訓力度不夠,培訓范圍不廣,教師無法在有限的時間內提高自己教學能力,更談不上可持續(xù)的專業(yè)發(fā)展規(guī)劃。

(三)缺少自主學習,科研意識淡薄。目前個別教師缺少自主學習,常常以多年的經(jīng)驗以及雄厚的知識儲備自居,而且由于評價體系的制約,部分老師認為提高學生成績是首要任務,科研方面與其他教師備課、評課便可以替代。也有部分教師有興趣和志向做科研,但是目前地方小學能提供的科研平臺太少。老師們應該主動學習,在實踐教學中發(fā)現(xiàn)問題,加以研究并總結,這樣才能從提升自我教學能力,學校層面也應該盡可能的為一線老師提供科研平臺以及創(chuàng)造科研條件。

(四)評價制度制約。目前我國地方小學語文教師的評價體制與國家提出的新課程標準中教育目標不完全相符,雖然小學階段并沒有強制性的升學要求,但在某些學校的實際操作中,看重的仍然是學生期末考試成績,而成績會直接和職稱評定、評優(yōu)掛鉤。教育管理者出發(fā)點是要提高教師甚至是學校整體的執(zhí)教水平,但在操作中卻走入過分注重分數(shù)的極端。一線教師面對這種評價制度只能將原本用于提升科研能力、創(chuàng)新教學方式方法等方面的時間用來對學生進行題海戰(zhàn)術和試題講解,這種省時高效的教學方式的確可以提高分數(shù),但卻與新課程改革的出發(fā)點背道而馳,導致學生苦不堪言,教師也飽受詬病。

(一)轉變思想,培養(yǎng)自我創(chuàng)新意識。教師應將改變教學理念,根據(jù)學生特點因材施教,將學生的需求同教學目標與教學進度完美結合,豐富多樣化的授課方式,能用微課堂甚至是網(wǎng)絡技術補充教學內容,課上運用多媒體技術將書本上的內容更情境化的傳遞給學生,課下使用微信、微博等網(wǎng)絡媒介提供知識擴展,讓學生更直觀的感受到授課方式可以隨著社會和科學技術的發(fā)展而多樣化,授課內容可以更加豐富多彩。另外定期開展專業(yè)實踐活動,組織學生參與語文知識競賽,人文歷史活動等等,讓學生感受到知識不只是能用分數(shù)來證明,還可以運用在日常生活中。

(二)加強教學反思,建立校本培訓制度。教師應該對自己從備課階段開始至教學結束后的全過程進行記錄,每堂課后針對自己在教學實踐中遇到的問題進行系統(tǒng)性梳理,課下詢問學生知識掌握程度及問題,課后與教研組教師共同討論分析,并不斷反思和總結。另外針對目前偏重于理論指導的講授式報告培訓,學校層面應建立校本培訓制度,針對老師“走不出去”的情況,將學校作為師資培訓的主陣地,內部通過教師的教研活動交流進行培訓,校外邀請其他學校名師進校園舉辦教學實踐交流活動,制定教師培訓計劃,使校本培訓工作達到制度化、科學化、規(guī)模化。

(三)加強教育理論學習,提升科研能力。語文教師應加強教育學、心理學等理論學習,要適應學生的學習心理特點和年齡特點,運用教育學、心理學的觀點去分析學生出現(xiàn)的學習問題。同時教師也要重視科研工作,學校層面也要推出校內提升科研能力計劃,鼓勵引導教師自身樹立科研意識,重視教學方式和授課技巧等方面出現(xiàn)的問題,通過典型教師的科研宣講和培訓,讓其他教師感受到科研就存在與日常教學中,互相交流不斷反思和研討來提升科研能力。

(四)改變教師評價制度,評價方法多樣化。新課標要培養(yǎng)學生創(chuàng)新精神和實踐能力,學校層面就應該重視多樣化評價考核方式,將學生學習成績的結果評價與教師教學過程評價相結合,將教學過程中形成性評價與期末總結性評價相結合,將定性評價與定量評價相結合、將自評和他評相結合等。具體做法是學校應成立專家組在教學過程中對授課教師進行隨機隨堂調查,對教師是否能營造良好的教學環(huán)境、是否合理開放和利用教學資源、對學生掌握的知識情況、授課方式多樣化情況、授課技巧、課下舉辦針對教學內容的實踐活動等方面進行全方位考核;期末再對教師進行科研能力、學生成績與評價、教師評價等方面進行考核。

幼兒園教師游戲力的提升策略心得篇十七

摘要::隨著大數(shù)據(jù)時代的到來,人類的生產(chǎn)生活方式發(fā)生了巨大的變化,這種變化也對教育領域產(chǎn)生了深刻的影響。教育的現(xiàn)代化離不開教育的信息化,信息化教學能力是信息化社會中教師具備的專業(yè)素養(yǎng),是教師所需具備的能力之一。文章分析了影響中小學教師信息化教學能力的因素,并結合教師信息化教學能力發(fā)展的四個階段,提出其改進策略,為有效組織教師培訓以及提升教師信息化教學能力提供一定的幫助。

一、引言。

隨著教育的深刻變革以及我國對教育信息化環(huán)境建設力度的加強,中小學教師將信息化技術應用于教學的能力顯得尤為重要。教育部頒布了《中小學教師教育技術能力標準》,這是我國第一個關于中小學教師信息技術能力的標準,從應用與創(chuàng)新、知識與技能、社會責任等方面解釋了教師的信息技術能力。隨后,教育部《關于實施全國中小學教師信息技術應用能力提升工程的意見》,對中小學教師的信息技術應用能力有了更高的要求,促進我國教育事業(yè)與信息技術相融合。提高中小學教師將信息化技術應用于教學的能力,將學科內容與信息技術進行整合,有助于有效教學的開展、優(yōu)化教學過程以及適應信息化時代的發(fā)展。信息化教學能力是在信息技術與教育方法、資源相融合的教學活動下發(fā)展的,但是,目前尚沒有對教師的信息化教學能力這一概念形成統(tǒng)一的認識,具有代表性的有以下幾種:馬若明認為信息化教學能力主要指“優(yōu)化教學”,教師充分利用信息技術以及各種資源來實現(xiàn)教學過程全優(yōu)化;趙健將信息化教學能力界定為教師利用傳播技術與信息通過教學實施、教學評價等方式培養(yǎng)學生的信息素養(yǎng)以及轉變學生的學習方式;王衛(wèi)軍將信息化教學能力理解為一種綜合能力,由若干子能力組成,它是以促進學生發(fā)展為目的,利用信息資源從事教學活動,完成教學任務的綜合能力;李娟把信息化教學能力定位理論與實踐,其中包括信息化教學理念、信息化教學態(tài)度、信息化教學技能、信息化教學研發(fā)等。

在不同的社會背景、歷史時期下,教師的信息化教學能力是不斷變化發(fā)展、不斷完善提升的,是在一定系統(tǒng)中進行的,它的影響因素既有來自社會和學校的外部因素,又有來自教師本身的內部因素。教師的信息化教學能力就是在不同的因素相互作用中不斷發(fā)展。

社會的信息化促進教育的信息化,使教育領域包括學習方式、教學方式、教育評價等在內的各個環(huán)節(jié)發(fā)生著巨大的改變,教師又是教育信息化的關鍵。因此,信息化社會要求教師的信息化的發(fā)展,教師的信息化教學能力是社會賦予當代教師的使命與責任。其中,國家經(jīng)費的下?lián)芘c國家政策的扶持,對教師信息化教學能力有著不可忽視的影響。政府下?lián)艿挠嘘P促進教師信息化教學能力發(fā)展方面的經(jīng)費是否充足,將關系到學校信息化環(huán)境的建設;國家制定的與其相關的政策法規(guī),將引導教師專業(yè)化的發(fā)展方向。1.影響中小學教師信息化教學能力發(fā)展的學校因素。學校是教師教育教學的主要場所,是最直接影響教師信息化教學能力的因素,包括學校信息化環(huán)境的建設、學校信息資源的配備、同事間使用信息化教學的氛圍、校長的支持等方面。學校信息化環(huán)境的建設為教師將信息技術應用于教育教學提供了有利條件;學校信息資源配備的完整與否影響著教師應用信息技術質量的高低;同事間使用信息化教學的氛圍濃郁有利于教師信息化教學積極性的提高;校長對信息化教學的認識以及認可程度影響著學校教師信息化教學能力的發(fā)展程度。2.影響中小學教師信息化教學能力發(fā)展的教師因素。教師是教學活動的實施者,是信息化教學的核心要素,特別是教師對信息化教學的觀念影響著其信息化教學能力的發(fā)展,教師信息化教學能力的發(fā)展是當代信息化社會中對教師專業(yè)化發(fā)展的要求,信息技術已經(jīng)滲透到教師專業(yè)化的各個方面。教師信息化教學能力發(fā)展的內驅力來自教師本身,教師對信息化教學的態(tài)度、教師的信息素養(yǎng)以及教師的年齡都影響著其信息化教學能力的發(fā)展。

三、提升中小學教師信息化教學能力發(fā)展的建議。

(一)大力宣傳與投入,轉變教師信息技術的意識。

大力宣傳將信息技術應有于教學中,對提高教學效率與質量,深化教育改革以及促進教師隊伍的建設有著重要的意義。首先,通過媒體宣傳與推廣在教師信息化教學能力發(fā)展過程中的`涌現(xiàn)的先進教師典型以及先進教師集體,充分發(fā)揮其積極作用,實現(xiàn)教師信息化教學能力的發(fā)展與提升。其次,提高中小學校長以及教育行政部門對信息化教學能力的認識,采取多種方式落實相關政策法規(guī),在整個教育系統(tǒng)中形成重視、關心、支持的氛圍。最后,從國家的政策保障方面來說,要更加重視教師信息化教學能力發(fā)展的經(jīng)費投入,加強教師對信息化教學的重視。

(二)積極探索與研究,完善中小學教師信息化教學方面的培訓。

信息化教學技能主要包括運用信息技術獲取信息的能力、信息化設備的熟練操作能力、信息技術與課程整合的能力等。教師雖然普遍掌握了計算機的基本操作能力,但是將信息技術應用到課堂教學中的能力還是不夠扎實與熟練,應用能力比較差。因此,信息化教學方面的培訓是提高教師信息化教學能力的有效途徑,為教師提供了良好的學習條件。1.職前培訓與在職培訓相結合。教師信息化教學能力的發(fā)展過程是從封閉走向開放,從靜態(tài)走向動態(tài),從階段性教師培訓到終身性教師培訓。職前培訓和職后培訓同樣重要,都是教師信息化教學能力的重要環(huán)節(jié),缺一不可。但是職前教師的信息化教學的培訓與在職教師的側重點不同。職前教師的培訓主要以基礎技能知識與學習為主;在職教師主要以技能在情景教學中的應用實踐為主。我國應該加強重視對中小學未來教師的信息化教學能力的培訓與培養(yǎng),例如美國等一些發(fā)達國家,相關的一些標準都主要針對職前教師的,而我國主要針對在職教師。而我國在職教師的信息化教學能力更是參差不齊,與職前教師的培訓相結合就顯得尤為重要。2.從實際出發(fā)改進培訓內容。培訓前要對所培訓的教師進行調查,了解教師的實際需求,并針對不同的教師水平來確定培訓內容,培訓的內容不能低于教師信息技術的基本知識,也不能高于教師信息技術的基本能力。只有改進培訓內容,教師才能真正學到與教師信息化教學相關的知識,從而更好地應用到實際當中。在制定培訓內容時,還要考慮到不同學科教師的特點以及年齡不同層次的教師培訓需求,為其提供豐富的、具有特點的培訓課程。3.開展多元化的教師信息化教學能力的培訓。多元化的教師培訓層次多種多樣,可分為信息化教學融合能力的培訓,信息化教學交往能力的培訓,信息化教學遷移能力的培訓等;也可以分為信息化教學掃盲的培訓,主要針對一些落后的地區(qū)以及中老年教師,信息技術知識深化應用的培訓,主要針對一些已經(jīng)掌握基本的技術技能需要進一步深化的教師,技術知識技能的創(chuàng)新性培訓,主要針對信息技術經(jīng)驗豐富的一些教師。我國教師的信息化教學能力偏低、培訓效果不盡人意以及培訓效率低等一些問題出現(xiàn),使得摒棄單一的培訓模式實施多元化的培訓模式尤為必要。院校培訓可以將大量的教師集中起來,選擇一個固定的時間地點,全身心地投入到培訓的學習中,學習系統(tǒng)的相關知識;但是教師不可能有太多空余的時間,這就需要學校自己根據(jù)本校老師信息化教學的能力來有側重的在學校內部開展專題培訓、教學經(jīng)驗交流和骨干帶頭等活動;教師還可以通過自主研修,自主地開展相關知識的學習研究。

(三)做好規(guī)劃設計,加強信息化教學的基礎設施建設。

基礎設施建設是教師信息化教學能力發(fā)展的先決條件,信息化教學的加強離不開其基礎設施的建設。信息化基礎設施建設包括軟件環(huán)境的建設和硬件環(huán)境的建設。軟件環(huán)境建設包括學??梢远ㄆ谂e行有關教師信息化教學能力發(fā)展的交流會或者講座,使各個學科教師之間進行經(jīng)驗交流,在交流的過程中實現(xiàn)資源共享;鼓勵教師團隊教、學、研相結合,根據(jù)實際情況,選擇適合本校的優(yōu)秀教學軟件進行學習。硬件環(huán)境建設需要政府與學校的支持,投入大量的資金建設。目前,我國中小學信息化基礎設施的建設基本達到了教師教育教學的需要標準。

參考文獻:。

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幼兒園教師游戲力的提升策略心得篇十八

杜宇潔。

一、游戲是孩子與知識間的紐帶。

心理學家陳鶴琴先生認為“:游戲是兒童的生命,可以給兒童快樂、經(jīng)驗、學識、思想和健康?!睂τ谟變弘A段的孩子,他們的認知能力還在表面感知階段,他們要通過具體形象的客觀事物才能達到認知。如果在幼兒教學中一味重視知識點的學習,讓孩子對現(xiàn)成的文字和知識條款進行死記硬背,只會讓孩子覺得學習味同嚼蠟,甚至會出現(xiàn)孩子害怕學習。很簡單的例子,向孩子們說10遍橘子是橘黃色不如拿出橘子向孩子們真正展示出橘黃色。尤其是現(xiàn)在的孩子,大多數(shù)在家都是獨生子女,他們缺乏溝通交流的對象,游戲便成為了孩子主要的社會生活方式。他們可以在游戲中增強情感的體驗與認知,可以鍛煉自己的語言,發(fā)散思維想象力以及提高解決問題的能力等。在游戲的過程中蘊含著很多重要的教育契機,它的整個過程折射出孩子自我發(fā)展的過程,它的價值在于實現(xiàn)孩子的認知能力、動手能力、情感能力以及社會能力。例如很多的智力小游戲,以“小伴龍”為例:游戲中萌呆可愛的卡通造型,吸引著孩子的眼球,貼切的故事情節(jié),培養(yǎng)了孩子自己刷牙、洗臉等好習慣,還有模擬現(xiàn)實,讓孩子充當故事主角,教會孩子數(shù)字、顏色、形狀等知識。正是游戲內容與教育內容的一致性,做到“教育游戲化游戲教育化”,達到兩者最終的一致化,使得游戲成為孩子與知識間的紐帶。

二、游戲是真實生活的縮影。

在幼兒教育中,可以根據(jù)教學內容自主創(chuàng)設出不同情境的游戲活動,很多游戲都是現(xiàn)實生活的寫照,讓孩子在游戲中充當不同的社會角色,使得孩子懂得了換位思考,為他人著想等情感。比如:在講授社會活動“我的大家庭”時,把它變成了一個“串門”游戲,分別讓小朋友分組扮演不同的家庭,讓孩子們自行決定分別扮演爸爸、媽媽以及孩子。除了可以讓幼兒在此游戲中了解到家中的親屬關系,還能讓他們在串門的過程中學會見面要打招呼,進門要換鞋一些基本的禮貌問候語以及一般性禮儀問題;然后他們之間交流的過程,還可以培養(yǎng)孩子們的語言溝通能力。其中,孩子們還會自行發(fā)揮,挽留客人留在家中吃飯,在吃飯的過程中,他們還會相互提醒,飯前要洗手以及飯后幫著爸爸媽媽收拾碗筷等一系列的生活小細節(jié)。再如“生活一條街”活動,在班里開辟公共游戲場所,為幼兒創(chuàng)設“銀行、飯店、服裝店、甜品店、菜場等”,會發(fā)現(xiàn)孩子們將會是很好的“大哥哥大姐姐”形象。在這為大家展示出令人印象深刻的一幕:一名小朋友作為飯店的收營員,當一位家長在付錢的過程中提出自己忘記帶錢包時,他會去主動解決問題,為那位家長指出銀行的路線;當家長再提出錢包沒帶,銀行卡在錢包里也沒帶時,他又會提出解決方案,說:“那麻煩你留下你的家里地址或是上班的地址,我們能夠送餐,一會給你送餐時再付錢”;家長又說了,“但是我年齡大了,我想馬上就吃,我現(xiàn)在很餓”??在幾輪交流后,孩子還是很靈活的變通,答應了那位家長在沒付錢的情況下吃了飯,提醒家長:“下次出門要記得帶錢,并且提出讓那位家長在下次吃飯的時候記得把這次的餐費付了”。在這個游戲中,可以看到了幼兒靈活變通的一面,也能看到幼兒尊老愛幼的一面,他們可以正確處理人際關系,建立初步的社會關系。正如弗洛伊德所說,游戲為兒童提供了一條實現(xiàn)愿望和控制創(chuàng)傷事件的途徑。

在幼兒教學過程中,要注重幼兒特點,以幼兒的主體需求為主,加強游戲組織,并在教學過程中開展一系列的益智游戲,讓孩子在游戲中感受到學習內容的存在,潛移默化之中形成對知識的認識和理解能力,這樣一來,幼兒學習知識的能力就會逐漸增強,還在寓教于樂之中使其身心健康得到保障。例如孩子們學習加減法時很費勁,直接進行授課也困難,這時我就在課堂中穿插游戲,發(fā)揮游戲的作用。如我設計了游戲“老鷹捉小雞”,我和孩子們分別扮演老鷹、老母雞和許多小雞,我充當老鷹,挑選一個班里大一些的幼兒充當老母雞的角色,其余幼兒全部充當小雞。任務開始前老母雞要在小雞的配合下,清點出小雞的數(shù)量,老母雞的任務就是要保護好所有的小雞不被老鷹捉走,當有小雞被捉走時,老母雞要和小雞一起,計算出被捉走小雞和剩余小雞的數(shù)量,這樣一次一次反復游戲,并有意識的在游戲中滲透數(shù)學的概念,不僅老師輕松,孩子們也在快樂中得到學習。

三、游戲是理論學科的載體。

讓枯燥乏味的說教變得生動活潑,讓孩子們在學習的過程中謀求游戲般的快樂,這就體現(xiàn)在教學的載體是什么。在幼兒游戲中要實現(xiàn)教學價值,這就必須做到教學目標明確、具體。例如在秋葉落地的季節(jié),我為孩子們組織了“葉子王”游戲。先讓孩子們自行分組,分組后讓孩子們再自行分工,分別扮演“葉子王、粘貼小能手、速度王等”角色,讓孩子們學會分工協(xié)作,最后看看哪組葉子王身上的葉子多,哪組優(yōu)勝。評比優(yōu)勝隊伍,培養(yǎng)了幼兒的競爭意識;小組分工協(xié)作教會了學生合作以及團隊力量的概念,同時提醒孩子要愛護環(huán)境。最為重要的就是此次游戲作為數(shù)學的教學載體,蘊含了大量的數(shù)學教學元素。在評比的過程中涉及到數(shù)學中的“多與少”的概念,并且還教會學生數(shù)數(shù)。再如相關“科學”課程的教學,筆者把課堂搬到了戶外,帶領著孩子們用水槍在地上畫畫,一會地上的畫就消失了,這時向學生解釋到消失的原因:水在太陽的高溫下,變成了水蒸氣蒸發(fā)了,然后向學生解說了水的三種形態(tài)之類知識,讓學生在體驗游戲的快樂中將知識吸收。游戲是孩子生活的重心,是孩子生活中不可或缺的伙伴。游戲中涉及到各種生活經(jīng)驗、理論知識以及情感關系,是知識的紐帶。教師要充分發(fā)掘游戲的潛力,讓游戲使得幼兒教學騰飛起來。

幼兒園教師游戲力的提升策略心得篇十九

自我反思是教師對自身的教學實踐進行批判和反省的過程,是教師專業(yè)發(fā)展和自我成長的核心因素.它促使英語教師不斷積極主動地質疑,促進教師樹立終生教育的觀念,改進自己的教學方法,是教師持續(xù)發(fā)展的.內在動力.因此,探討自我反思的實踐策略對促進英語教師的專業(yè)發(fā)展具有一定的現(xiàn)實意義.

作者:張麗彩作者單位:韓山師范學院外語系,廣東,潮州,521041刊名:瘋狂英語(教師版)英文刊名:crazyenglishteachers年,卷(期):2009“”(6)分類號:h315.9關鍵詞:自我反思專業(yè)發(fā)展魅力。

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