后備村干部簡歷(匯總18篇)

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后備村干部簡歷(匯總18篇)
時(shí)間:2023-11-26 12:40:11     小編:LZ文人

青春是我們最寶貴的資本,我想我們需要充分利用青春的力量去追逐夢想。怎樣提高自己的學(xué)習(xí)效率是學(xué)生們共同探索的問題,我們可以尋找適合自己的學(xué)習(xí)方法。以下是小編為大家整理的問題解決方法,希望能幫助到大家。

后備村干部簡歷篇一

1、它們可以是一些純粹的內(nèi)存對象,只要不用于后備存儲。

2、我開始操縱一個(gè)系統(tǒng),而不是一支喜歡的股票或后備意見。

3、“我保存這些存貨作為我的保障,我的后備,”他一邊說,一邊低頭覷著那些葫蘆罐,我這才認(rèn)出那里面裝滿的是種子。

4、制定一個(gè)能找到你的后備方案。

5、一個(gè)支持公共利益研究組的人表示,因?yàn)槲覀儾磺宄a(chǎn)這些玩具的后備制造商的數(shù)量,所以那些父母們還是需要在節(jié)日期間心存警惕。

6、在某些地區(qū),水電項(xiàng)目是作為風(fēng)力發(fā)電和太陽能發(fā)電項(xiàng)目的后備手段。

7、工程師能更好的相互之間協(xié)調(diào)工作并且在需要的時(shí)候請求或者提供后備支援。

8、托尼將最新情況告知格林,作為后備計(jì)劃,也許有三名刺客被雇用來暗殺帕默。

9、在19世紀(jì)晚期,歐洲和美國的電氣化進(jìn)程開始將蓄電池大規(guī)模用于電信技術(shù)、便攜式電燈系統(tǒng)和后備電源。

10、許多工廠為了應(yīng)對斷電而使用后備的柴油發(fā)電機(jī),這導(dǎo)致了加油站排起長龍,因?yàn)轳{車人士都趕在儲備枯竭前蜂擁到加油站購買柴油。

11、想好一個(gè)可能的后備計(jì)劃。

12、你可以準(zhǔn)備一些活動,游戲等使派對能順利進(jìn)行,但要有后備計(jì)劃以防下雨。

13、霍洛韋說,大腦需要持續(xù)供應(yīng)能量,而且“只有有限的后備電池”。

14、通常供應(yīng)商會提供后備選項(xiàng),或者可以創(chuàng)建自定義軟件來滿足您的具體需求。

15、之后,它們將被分配到各戰(zhàn)區(qū),或者用來訓(xùn)練,在本土使用,要不就是作為后備力量。

16、要測量數(shù)據(jù)的.“更新程度”,您可能決定向該對象添加時(shí)間戳記字段,以便容易地檢測對象是否與后備存儲器同步。

17、這家公司說,公司有強(qiáng)大的后備能力,碰撞對服務(wù)的影響“微不足道”。

18、安德烈.德拉贊制定了一個(gè)后備計(jì)劃,準(zhǔn)備炸掉拘留中心所在區(qū)域的這個(gè)電力變電站。

19、最初,像“夢想者號”這樣的殖民飛船都會留下三到四個(gè)醒著的船員,以便處理各種后備問題,但是單調(diào)的旅程讓他們丟掉了大半條性命。

20、制定b計(jì)劃。戈德史密斯建議的后備計(jì)劃就如投資分戶出售的公寓大廈,以及收入中來自自由撰稿或者兼職授課的所得。

21、因此無論球員自己怎樣認(rèn)為,教練都應(yīng)當(dāng)將托雷斯送去接受手術(shù),并在沒有他上陣的短期時(shí)間內(nèi),為后備隊(duì)員增添信心。

22、取消戰(zhàn)神一號項(xiàng)目后,如果商業(yè)公司不能夠發(fā)射,nasa也沒有后備方案。

后備村干部簡歷篇二

農(nóng)村后備干部是村級領(lǐng)導(dǎo)班子的重要來源。加強(qiáng)農(nóng)村后備干部的選拔、培育和管理是村級領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)的基礎(chǔ)工程,是農(nóng)村各項(xiàng)事業(yè)不斷發(fā)展的重要保證。自20__年下半年以來,中共__鎮(zhèn)委積極響應(yīng)縣委號召,開展農(nóng)村基層后備干部“選苗”、“育苗”行動,為農(nóng)村輸送一批優(yōu)秀農(nóng)村后備干部“好苗子”,為建設(shè)社會主義新農(nóng)村不斷“植樹造林”?,F(xiàn)將有關(guān)情況匯報(bào)如下:

__鎮(zhèn)轄16個(gè)村,82個(gè)村民小組,8140戶,共計(jì)24683人。20__年,通過從優(yōu)秀黨員、退伍軍人、致富帶頭人、外出務(wù)工經(jīng)商能人和返鄉(xiāng)大中專學(xué)生中層層選拔,經(jīng)過組織談話、會議測評、實(shí)地考察,共確定17名村級后備干部,平均每個(gè)村配備一名,白云村兩名。其中,女性4人,中共黨員__人,中專及以上學(xué)歷16人(其中本科1人),平均年齡為33歲(其中年齡在30歲以下6人,最小年齡為24歲)。經(jīng)過一年的試用期,后備干部已逐漸適應(yīng)崗位工作要求。其中花臺村后備干部通過大學(xué)生村官考試,成為支部副書記,兩河村后備干部成為代理財(cái)經(jīng)委員。通過調(diào)整,重新為花臺村、兩河村配備兩名后備干部?,F(xiàn)已任職并上崗的.后備干部為17名,其中主任助理16名,支部委員1名。

1.仔細(xì)尋找“選苗子”。選準(zhǔn)“苗子”是培養(yǎng)農(nóng)村后備干部的首要前提。__鎮(zhèn)主要發(fā)動村兩委班子,采取從優(yōu)秀黨員中“挑”,從退伍軍人、致富帶頭人、外出務(wù)工經(jīng)商能人和回鄉(xiāng)大中專學(xué)生中“選”的方式,每年進(jìn)行一次本籍優(yōu)秀青年篩選。目前后備干部隊(duì)伍中,退伍軍人5人,個(gè)體工商戶及香菇種植大戶7人,返鄉(xiāng)大學(xué)生7人。

2.耐心觀察“懂苗子”。擬定的后備干部人員培養(yǎng)目標(biāo)由鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委成員、駐村干部和村“兩委”班子負(fù)責(zé)培養(yǎng)。通過對篩選的優(yōu)秀青年對象進(jìn)行面對面談心活動,摸清思想動態(tài),了解農(nóng)村優(yōu)秀青年的發(fā)展意向,最終通過民主測評、黨委會研究討論,列為后備干部人選。

3.精心培養(yǎng)“育苗子”。通過組織后備干部參加黨的理論知識、農(nóng)村政策法規(guī)、常用法律知識、種植養(yǎng)殖技術(shù)、計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)知識、新聞寫作等各類培訓(xùn),為后備干部充實(shí)理論知識儲備。將后備干部納入鎮(zhèn)通訊隊(duì)伍中,堅(jiān)持新聞稿件獎(jiǎng)勵(lì)政策,激勵(lì)后備干部提升“筆桿子”能力。結(jié)合實(shí)際工作,通過安排土坯房改造、網(wǎng)格化信息錄入等任務(wù),給后備干部壓擔(dān)子、促成長。

1.領(lǐng)導(dǎo)隊(duì)伍不斷壯大。通過選配村級后備干部,村級領(lǐng)導(dǎo)班子隊(duì)伍逐步強(qiáng)壯,力量不斷加強(qiáng)。后備干部未進(jìn)行明確分工,主要根據(jù)村實(shí)際工作情況進(jìn)行分配。后備干部文化學(xué)歷較高,中專以上學(xué)歷16人,占總?cè)藬?shù)94.1%,其中大專學(xué)歷6人,占總?cè)藬?shù)35.3%。

2.村級工作效率日益提高。在涉及土坯房改造、網(wǎng)格化信息錄入、遠(yuǎn)程教育播放等利用多媒體、網(wǎng)絡(luò)的工作中,后備干部作用日益彰顯。另外,后備干部平均年齡小,有一定的工作創(chuàng)新能力,部分后備干部有自己的創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目,因此在凝聚干群關(guān)系、提高村民收入、改善村容村貌方面發(fā)揮重要作用。

目前,全鎮(zhèn)村級后備干部隊(duì)伍建設(shè)情況較好,整體素質(zhì)得到了較大提升。但是,在完善后備干部隊(duì)伍建設(shè)過程中,還存在一定問題,具體表現(xiàn)如下:

1.報(bào)酬待遇低,激勵(lì)作用小。盡管鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府在20__年6月出臺了《__鎮(zhèn)在職村組干部工資待遇實(shí)施辦法》,結(jié)合目前當(dāng)?shù)氐慕?jīng)濟(jì)社會發(fā)展水平,對全鎮(zhèn)在職村組干部工資待遇標(biāo)準(zhǔn)做出了相應(yīng)的調(diào)整,工資均有漲幅。但后備干部工資仍然低,平均工資僅10087.97元,與同齡外出務(wù)工者相比差距較大,因而部分后備干部積極性不高。

2.分工不明確,工作難度大。村級后備干部一般任職為主任助理或支部委員,無明確分工,村書記、主任一般結(jié)合工作實(shí)際,為后備干部分配相應(yīng)工作任務(wù)。面對加快建設(shè)社會主義新農(nóng)村的新形勢新要求,涉及土地確權(quán)、團(tuán)支部、精神文明建設(shè)、網(wǎng)格信息化管理、電子政務(wù)等諸多繁重任務(wù),村級負(fù)擔(dān)重,壓力大,村級后備干部壓力大。

3.實(shí)際經(jīng)驗(yàn)少,群眾威信不高。大部分后備干部工作時(shí)間短,實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)少,服務(wù)百姓水平有限。另外,后備干部在村級經(jīng)濟(jì)發(fā)展和促進(jìn)農(nóng)民增收方面作用不明顯,無法帶領(lǐng)百姓致富,在開展工作時(shí)不能獨(dú)當(dāng)一面,因此在群眾面前威信不高。

1.將理論培訓(xùn)與實(shí)際工作相結(jié)合。既要組織村級后備干部參加理論培訓(xùn)、知識培訓(xùn)和技能培訓(xùn),提高他們的理論水平和知識技能。同時(shí),要注重幫助他們掌握管理村級事務(wù)、開展群眾工作的方法,通過組織村委會會議、村民代表會議或村黨支部會議,提高后備干部分析和解決實(shí)際問題的能力。

2.建立長效激勵(lì)機(jī)制,增強(qiáng)崗位吸引力。適當(dāng)出臺相應(yīng)激勵(lì)機(jī)制,進(jìn)一步落實(shí)村干部保險(xiǎn)、醫(yī)療等福利待遇,不斷增強(qiáng)后備干部的崗位吸引力,使更多政治素質(zhì)較好、有一定知識能力、群眾認(rèn)可程度較高的年輕人進(jìn)入后備干部隊(duì)伍,為村級發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。

后備村干部簡歷篇三

姓名:

性別:男。

民族:漢族。

最高學(xué)歷:本科。

現(xiàn)居住地:河北省-石家莊市。

工作年限:應(yīng)屆畢業(yè)生。

到崗時(shí)間:隨時(shí)。

求職意向。

應(yīng)聘類型:全職。

應(yīng)聘職位:法務(wù)人員,律師助理。

期望月薪:面議。

本人穩(wěn)重,做事富有耐心;認(rèn)真負(fù)責(zé),服從領(lǐng)導(dǎo)安排;積極向上,樂于迎接新的工作;樂觀爽朗,與人為善。因我剛畢業(yè),實(shí)踐能力還有許多不足之處,希望在新的工作崗位中向各位前輩請教和學(xué)習(xí)。

教育背景。

20__-9至20__-6學(xué)校。

名稱:河北科技大學(xué)。

專業(yè)名稱:法學(xué)。

取得學(xué)歷:本科。

校內(nèi)活動職務(wù)描述。

20__年--20__年擔(dān)任班級團(tuán)支書,多次組織同學(xué)參加團(tuán)日活動和野外郊游活動,有一定的組織能力。

20__年暑假參加校團(tuán)委組織的赴辛集掛職鍛煉的活動,擔(dān)任辛集鎮(zhèn)十街村村長助理。

在校實(shí)踐。

20__-11至20__-1。

實(shí)踐公司名稱:石家莊仲裁委員會。

所任職務(wù):案件主辦助理。

實(shí)踐描述:在仲裁委實(shí)習(xí)時(shí),我主要跟隨常老師做一些建筑工程施工合同的案件。在這期間里,我較熟練地掌握了具體仲裁程序和案卷的整理及裝訂的工作,同時(shí)也輔助常老師做一些行政性的工作??傊谶@實(shí)習(xí)的時(shí)間雖然短暫,但卻是我大學(xué)里最快樂的時(shí)光。

語言技能。

外語語種:英語。

外語水平:四級。

后備村干部簡歷篇四

目前所在地:白云區(qū)。

民族:漢族。

戶口所在地:浙江。

身材:160cm100kg。

婚姻狀況:未婚。

年齡:27。

培訓(xùn)認(rèn)證:

誠信徽章:

求職意向及工作經(jīng)歷。

人才類型:普通求職。

應(yīng)聘職位:保險(xiǎn)內(nèi)勤、文秘/文員、電腦操作員/打字員:

工作年限:4。

職稱:

求職類型:全職。

可到職日期:隨時(shí)

月薪要求:面議。

希望工作地區(qū):白云區(qū)越秀區(qū)。

個(gè)人工作經(jīng)歷:

公司名稱:

起止年月:20__-10~20__-12浙江省蘭溪市蘭江街道浩塘頭村。

公司性質(zhì):政府機(jī)關(guān)。

所屬行業(yè):機(jī)關(guān)/事業(yè)單位/社會團(tuán)體。

擔(dān)任職務(wù):大學(xué)生村官(村主任助理)。

工作描述:主要從事農(nóng)村基層工作,協(xié)助村主任做好村行政工作。

離職原因:

公司名稱:

起止年月:20__-12~20__-10中國人民財(cái)保險(xiǎn)股份有限公司蘭溪支公司。

公司性質(zhì):股份制企業(yè)。

所屬行業(yè):保險(xiǎn)。

擔(dān)任職務(wù):保險(xiǎn)內(nèi)勤。

工作描述:簽單內(nèi)勤,錄入保險(xiǎn)單;。

離職原因:

志愿者經(jīng)歷:

教育背景。

畢業(yè)院校:西南政法大學(xué)。

最高學(xué)歷:大專。

所學(xué)專業(yè)一:法律文秘。

所學(xué)專業(yè)二:

受教育培訓(xùn)經(jīng)歷:

語言能力。

外語:英語一般。

國語水平:

粵語水平:

工作能力及其他專長。

詳細(xì)個(gè)人自傳。

本人性格開朗,為人隨和,待人熱情、真誠;工作認(rèn)真負(fù)責(zé),積極主動,能吃苦耐勞,能承受壓力;上進(jìn)心強(qiáng)、勤于學(xué)習(xí)能不斷提高自身的能力與綜合素質(zhì);有很強(qiáng)的組織能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,具有較強(qiáng)的適應(yīng)能力;紀(jì)律性強(qiáng),工作積極配合;意志堅(jiān)強(qiáng),具有較強(qiáng)的無私奉獻(xiàn)精神。

在未來的工作中,我將以充沛的精力,刻苦鉆研的精神來努力工作,穩(wěn)定地提高自己的工作能力,與企業(yè)同步發(fā)展。

個(gè)人聯(lián)系方式。

后備村干部簡歷篇五

我叫__,是__社區(qū)分管綜合治理的委員。20__年度__社區(qū)綜治工作始終將社區(qū)維穩(wěn)、“三合一”場所整治、消防安全做為今年的工作重點(diǎn)。

社區(qū)綜治工作能夠按照上級統(tǒng)一布置和要求,在街領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)帶領(lǐng)下,在社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)、群干專干以及外來人口協(xié)管員、安保隊(duì)員的全力協(xié)助配合下,做了大量的實(shí)際工作,為創(chuàng)建“平安社區(qū)”,進(jìn)一步夯實(shí)了基礎(chǔ),落實(shí)相關(guān)措施,取得了一定的成效,有力維護(hù)了社會穩(wěn)定。

現(xiàn)將我的全年工作分類總結(jié)如下:

一、治安狀況方面。

1、明確職責(zé)。

我社區(qū)屬于城鄉(xiāng)結(jié)合“插花地帶”,從去年起“城中村改造工作”開啟后,由于拆遷環(huán)境改變,治安發(fā)案率也大幅提升。盡管轄區(qū)內(nèi)社會治安情況復(fù)雜多變,我社區(qū)始終將綜治工作擺到重要位置,落實(shí)綜治維護(hù)穩(wěn)定領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制,成立了綜治領(lǐng)導(dǎo)小組,制訂了各種具體工作計(jì)劃,并明確工作職責(zé)。

2、組建社區(qū)治安防范隊(duì)伍。

社區(qū)現(xiàn)有9人組成的專職巡邏隊(duì),充分發(fā)揮巡邏隊(duì)在維護(hù)治安、服務(wù)群眾方面的作用。社區(qū)針對轄區(qū)發(fā)生的盜竊案件,對轄區(qū)的巡邏隊(duì)伍進(jìn)行合理地安排,在易發(fā)案重點(diǎn)部位、重點(diǎn)時(shí)段,加強(qiáng)巡邏守候,有效地抑制了案件的發(fā)生。

3、完善治安防控網(wǎng)絡(luò),增強(qiáng)社會治安防控能力。

我轄區(qū)內(nèi)各主要路口路段已設(shè)置全天候監(jiān)控?cái)z像機(jī)9部,社區(qū)安保隊(duì)員分早晚班每天到崗值班巡查,努力構(gòu)筑完善的人防、物防、技防相配套的社會治安防范網(wǎng)絡(luò)。安保隊(duì)員努力學(xué)習(xí)鉆研,做到了個(gè)個(gè)敬職敬責(zé),人人熟悉技防操作。

4、繼續(xù)深入完善“兩實(shí)”工作。

外來流動人口協(xié)管員努力工作,抓好流動人口的管理和服務(wù),做到勤上門、勤檢查,有效阻止了違法犯罪發(fā)生,創(chuàng)造良好的就業(yè)環(huán)境。

二、安全消防方面。

1、嚴(yán)抓春節(jié)期間的“禁改限”煙花爆竹整治,保護(hù)居民合法權(quán)益,嚴(yán)厲打擊非法生產(chǎn)、銷售、儲存、運(yùn)輸煙花爆竹的現(xiàn)象。

2、切實(shí)落實(shí)好安全防火責(zé)任制,加大宣傳力度,大力宣傳防火知識,提高居民防火意識,并全面開展對“三合一”場所的消防安全檢查,加強(qiáng)消防重點(diǎn)單位的安全管理,及時(shí)整改安全隱患,切實(shí)消除隱患。

3.抓好全國“清剿火患”戰(zhàn)役工作順利開展,嚴(yán)格落實(shí)工作目標(biāo),和管段戶籍緊密配合,宣傳到位,工作到位,整改到位。

三、維穩(wěn)工作方面。

1、社區(qū)十分重視矛盾糾紛排查調(diào)處工作,認(rèn)為排查調(diào)處一件矛盾糾紛,就是保一份安定,嚴(yán)格執(zhí)行矛盾糾紛排查制度,對轄區(qū)居民間的矛盾進(jìn)行及時(shí)的調(diào)解,上門走訪并耐心傾聽廣大老百姓的心聲,努力化解鄰里間的矛盾,做到矛盾最小化,運(yùn)用說服教育、多方疏導(dǎo),依法調(diào)處的辦法,努力把各種社會矛盾化解在基層,消除在萌芽狀態(tài)。

20__年社區(qū)內(nèi)大小的居民糾紛調(diào)解43起,調(diào)解成功率達(dá)98%。

2、維穩(wěn)工作措施得力,這一年來我與信訪專干、安保隊(duì)員勤奮工作,維護(hù)一方平安,共計(jì)到市、區(qū)接訪__余人次。針對社區(qū)新老上訪人員,社區(qū)積極配合街道工作,多次上門做工作、談心。對軍轉(zhuǎn)干、參戰(zhàn)人員等老上訪戶進(jìn)行適時(shí)的安撫和慰問,并解決其生活中的困難,做好其思想工作。

后備村干部簡歷篇六

2015年3月結(jié)婚,那個(gè)時(shí)候真的天真的認(rèn)為懷孕是一件很簡單的事情。看**了解了喝黑豆豆?jié){,測排卵試紙,泡腳,覺得自己需要準(zhǔn)備下了,然后要孩子的第一個(gè)月,特別的緊張和興奮,月經(jīng)前一天還去抽血化驗(yàn)了,結(jié)果顯示沒有懷孕。月經(jīng)前2天,我出現(xiàn)了褐色流血,這是從來沒有的事情,然后兩天后,我來月經(jīng)了,當(dāng)然,是我以為我來月經(jīng)了。

第二個(gè)月繼續(xù)備孕,連續(xù)5天的排卵試紙強(qiáng)陽,讓我有點(diǎn)蒙圈,畢竟不可能5天還不排卵,我測了早早孕,秒紅,我知道這是懷孕的意思。可是懷孕了還來月經(jīng)?孩子肯定是上個(gè)月的?一系列問題出現(xiàn)在我腦海里。去醫(yī)院測了孕酮,只有3點(diǎn)幾的大單位。一個(gè)小醫(yī)生的一句話讓我直接有點(diǎn)崩潰:你可能是宮外孕。彩超看不到,樓樓老公是醫(yī)生,帶我去了婦科,我的確沒有流血和任何腹痛,但是大夫還是堅(jiān)持讓我住院,住院第二天,陰超看到了右側(cè)有一包塊,考慮宮外孕。吃藥保守治療,三天后宣布失敗。

當(dāng)天晚上我就被拉上了手術(shù)臺,我老公做的手術(shù)助手,保留右側(cè)輸卵管,術(shù)后在還有麻藥的作用下,聽家人說我嘴里一直念叨,我還能生的,他們都覺得我壓力太大了。

術(shù)后恢復(fù)的還可以,在很多人的建議下,我吃了三個(gè)月的中藥,我認(rèn)為這三個(gè)月其實(shí)很關(guān)鍵,之前它在幫你調(diào)理肥沃的土地,來孕育下一個(gè)生命。

我們單位一個(gè)同事,不知道聽誰說的宮外孕后3個(gè)月內(nèi)最好要孩子,于是又是宮外孕,所以真的勸那些姐妹,等一等,別太著急,我們需要一點(diǎn)點(diǎn)時(shí)間給自己。

三個(gè)月的調(diào)理,我的飲食還有月經(jīng)都比以前改善很多,我還在一直堅(jiān)持的是,不準(zhǔn)備要孩子的月份也堅(jiān)持月經(jīng)后喝豆?jié){,測排卵試紙,體溫,了解自己的白帶拉絲和排卵的關(guān)系,還有每天晚上熱水泡腳。

二,重新備孕篇。

從新開始備孕,很多人都建議我避開患測,有的人也說無所謂可以試一試,為了不再讓我再受一次苦,我老公決定每個(gè)月都讓我做彩超,確定是左邊再要,右邊我們就放棄。

于是,接下來的8,9個(gè)月里,我們都是這樣安排,放棄,安排,放棄,一直用左邊來備孕,結(jié)果就是,每個(gè)月來月經(jīng)后我都會坐在馬桶上大哭一場,擔(dān)心再次宮外孕,擔(dān)心自己有問題,擔(dān)心再也懷不上寶貝,一系列問題在困擾我。

我的家人也在替我各種擔(dān)心,每個(gè)月來月經(jīng)那幾天感覺我媽都擔(dān)心的要命,關(guān)于輸卵管造影,我周圍很多人都建議我不要那么著急做,因?yàn)槟墙Y(jié)果往往會給本來就壓力很大的我更大壓力,我也一直在排斥,沒有做。

在失敗備孕的這些日子里我的媽媽還有婆婆卻達(dá)成共識:不建議我繼續(xù)做彩超看左邊,右邊,這樣對我造成太大壓力,他們堅(jiān)決反對我老公的決定,就讓我放松,別當(dāng)回事。

和我老公深談了一次,我們決定不做彩超了,備孕2個(gè)月,如果失敗了,我就去做造影,我老公就去做精子質(zhì)量檢查,我們面對現(xiàn)實(shí)。

然后右邊出現(xiàn)了排卵痛,很明顯,雖然沒有做彩超可是按照以前的規(guī)律,應(yīng)該是患測排卵,我開始擔(dān)心,真的很擔(dān)心??墒悄闶裁匆沧霾涣?。

排卵第九天,我測到了意念灰,只有我可以看到的意念灰,然后第十天,我秀兒測到了粉紅。風(fēng)風(fēng)火火的去了醫(yī)院,數(shù)值很低,但是我確定我懷孕了。

于是我開始了等彩超確定宮內(nèi),孕酮低補(bǔ)孕酮,劇烈嘔吐等等一系列過程,可是我想說,姐妹們,心里是美得,因?yàn)槲液迷辛?。曾?jīng)我還一直在抱怨我老公,為什么沒有把我的患測切掉,這樣也不用擔(dān)心左邊右邊,可是現(xiàn)在看來,術(shù)后的我是用患測有了這個(gè)孩子。

三、建議篇。

最想說的是,心態(tài)!

只有真正經(jīng)歷了宮外孕的姐妹才會體會到那種夸張的擔(dān)心和焦慮其實(shí)一點(diǎn)不夸張,我們真的害怕,可以害怕也無濟(jì)于事,你需要面對,和你的愛人,家人。

關(guān)于輸卵管造影,我還是覺得如果備孕一直不成功還是要去做。

對于患測是否避開,我們后來又問了很多老師和老大夫,他們都覺得可以先試孕,但是要在你身體調(diào)理好的情況下。別太著急。

了解自己的規(guī)律,體溫,排卵,白帶,即使在你不準(zhǔn)備要孩子的那些月份,也很關(guān)鍵。

所以,姐們們希望你們能和我一樣幸運(yùn),今天我已經(jīng)懷孕6個(gè)月多了,造造帶來了好孕,希望她可以健健康康的來到這個(gè)世界。

后備村干部簡歷篇七

在求職大學(xué)生村官時(shí),我們也需要準(zhǔn)備一份個(gè)人簡歷,簡歷上必須具備以下信息:

一是個(gè)人基本信息方面:

“求職意向”方面:要寫出將要報(bào)考的區(qū)縣、報(bào)考的崗位信息等。{村干部個(gè)人簡歷}.

二是個(gè)人學(xué)歷、學(xué)位信息方面:

主要包括畢業(yè)以后應(yīng)獲得的學(xué)歷和學(xué)位;。

還有受教育經(jīng)歷,可以從小學(xué)開始寫起,某年某月至某年某月在某學(xué)校(系、專業(yè))學(xué)習(xí)等。

三是個(gè)人經(jīng)歷方面:

主要是突出自己在“三支一扶”或者“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”、以及崗前培訓(xùn)等工作中的表現(xiàn)情況。

四是擔(dān)任學(xué)生干部方面:

是否在大學(xué)期間擔(dān)任學(xué)校黨組織、團(tuán)組織、學(xué)生會、班委會主要職務(wù),介紹自己的工作經(jīng)歷、實(shí)踐鍛煉情況等,已經(jīng)就業(yè)的人員填寫在單位所擔(dān)任的職務(wù)及主要工作職責(zé)。

五是獎(jiǎng)懲信息方面:

是否獲得過“三好學(xué)生”、“優(yōu)秀學(xué)生干部”“優(yōu)秀團(tuán)干部”等榮譽(yù)稱號;。

是否在大學(xué)期間獲得過各項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì),是否在報(bào)紙、刊物上發(fā)表過文章等情況。

在扶貧幫困、支援西部、志愿者等工作中獲得的榮譽(yù)、嘉獎(jiǎng)等情況。

大學(xué)生村官個(gè)人簡歷怎么寫_村官個(gè)人簡歷。

后備村干部簡歷篇八

6、談?wù)勀銓xx章的認(rèn)識。作為一名黨員,如何學(xué)習(xí)貫徹黨章,做名合格的xxx員?

8、怎么做才是對黨忠誠,如何做才能成為一名合格黨員(國家公職人員)?

9、在平凡的工作中,怎樣用實(shí)際行動彰顯對黨絕對忠誠?

10、請談?wù)勀銓h風(fēng)廉政建設(shè)“兩個(gè)責(zé)任”及“一崗雙責(zé)”的認(rèn)識。

后備村干部簡歷篇九

5、作為后備干部怎樣在本村的社會穩(wěn)定、長治久安中發(fā)揮積極作用?

6、作為后備干部能否對村民理直氣壯的批判極端宗教思想的危害?

7、作為后備干部如何帶領(lǐng)村民發(fā)展生產(chǎn)、脫貧致富的?

8、作為后備干部如何帶領(lǐng)村民學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識和農(nóng)業(yè)生產(chǎn)技術(shù)?

9、作為后備干部在整治“三非”活動中,如何履行承諾書?

10、作為后備干部如何調(diào)解群眾之間的矛盾?

11、你怎樣看待村干部的?

12、在祖國統(tǒng)。

一、民族團(tuán)結(jié)、反對“三股勢力”中作為后備干部應(yīng)該怎樣做?

13、作為后備干部如何用行動展示自己當(dāng)村干部的能力?

14、作為后備干部對中國xxx怎樣看待?

后備村干部簡歷篇十

同志們:

為了加強(qiáng)村級班子建設(shè),培養(yǎng)后備干部,近期鎮(zhèn)黨委按照群眾推薦、組織考察、集體研究的方式,擬定了各村任命干部人選。

昨天召開黨委會研究決定,調(diào)整了xxx村、xx村的支部書記,除xx村條件不成熟暫不配備外,還為各村配備了黨支部副書記。

村支部書記是黨聯(lián)系農(nóng)民的紐帶;村支部書記是執(zhí)政的基礎(chǔ);村支部書記是農(nóng)民致富的組織者和帶頭人;村支部書記是農(nóng)村穩(wěn)定的減壓器。xxx事業(yè)要發(fā)展,要靠在座的各位。

今天召集大家開個(gè)集體談話會,除了向各位表示祝賀外,重點(diǎn)是向大家講規(guī)矩、交任務(wù)、壓擔(dān)子。希望這次調(diào)整任命的各位領(lǐng)導(dǎo)干部,在新的工作崗位上加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高素質(zhì);加強(qiáng)團(tuán)結(jié),顧全大局;廉潔自律,克己奉公;干事創(chuàng)業(yè),勤政為民。堂堂正正做人,實(shí)實(shí)在在做事,規(guī)規(guī)矩矩用權(quán),清清白白從政,努力做一名讓組織放心,讓群眾滿意的領(lǐng)導(dǎo)干部。

人生在世,都肩負(fù)著一定的責(zé)任。工人要做好工,農(nóng)民要種好地,學(xué)生要讀好書,軍人要保衛(wèi)好祖國,這是天經(jīng)地義的道理。發(fā)展地方經(jīng)濟(jì),帶領(lǐng)群眾脫貧致富,這是農(nóng)村黨員干部的責(zé)任。

作為一名農(nóng)村黨員干部要得到組織的信任、群眾的認(rèn)可,靠的是什。

么?我想,要在以下幾個(gè)方面努力。

一要責(zé)任心強(qiáng)。農(nóng)村工作,需要吃苦耐勞精神。農(nóng)業(yè)工作要到田間地頭做技術(shù)指導(dǎo);計(jì)劃生育工作要深人到千家萬戶調(diào)查摸底,等等。這些工作,如果沒有吃苦精神是完不成的。沒有上對組織負(fù)責(zé),下對群眾負(fù)責(zé)的責(zé)任心,就會身上無擔(dān)子、無壓力,整天無所事事、游手好閑,給群眾辦事能推就推,能拖就拖,遇事馬馬虎虎,不真心對待,接待群眾以“不可能辦到”、“以后再說”打發(fā)推脫,這樣不僅工作上不去,而且影響干群關(guān)系。作為一名農(nóng)村黨員干部,要從群眾最急、最怨、最缺、最盼的事做起,真心實(shí)意幫助群眾克服困難,解決難題,心里面要經(jīng)常想著如何發(fā)展經(jīng)濟(jì),腦子里要經(jīng)常琢磨著如何帶領(lǐng)群眾脫貧致富,才能得到組織的信任和群眾的認(rèn)可。

當(dāng)前,就是要按照xxxxxx的要求,“要結(jié)合農(nóng)村實(shí)際,圍繞建設(shè)社會主義新農(nóng)村這個(gè)主題,有針對性地開展正面教育,解決黨組織和黨員隊(duì)伍中存在的突出問題,解決影響改革發(fā)展穩(wěn)定的主要問題,解決群眾最關(guān)心的重點(diǎn)問題,務(wù)求取得實(shí)效”。要緊緊圍繞建設(shè)“生產(chǎn)發(fā)展、生活寬裕、鄉(xiāng)風(fēng)文明、村容整潔、管理民主”的社會主義新農(nóng)村這個(gè)歷史任務(wù),結(jié)合”三農(nóng)”工作實(shí)際,按照“提高黨員素質(zhì)、加強(qiáng)農(nóng)村組織、服務(wù)人民群眾、促進(jìn)各項(xiàng)工作”的目標(biāo),干事創(chuàng)業(yè)。

踏踏實(shí)實(shí)的當(dāng)一頭為村民服務(wù)的老黃牛。

二要公道正派。農(nóng)村干部不主持公道不行。群眾最注重的是公道,最容易拿身邊的人、身邊的事做比較。征地款的分配、低保金的發(fā)放,群眾會問,他為什么分得多,我為什么分得少?這些問題的處理一定要公道,稍有不慎便會引起群眾的不滿,甚至激化矛盾,導(dǎo)致上訪。俗話說得好:“百姓心里有一桿秤”。干部是否有公心,辦事是否一碗水端得平,群眾看得最清楚。人心不是靠金錢買來的,也不是靠自吹自擂吹來的,而是靠做人公道正派、做事公道無私而自然贏得的。只要每一位農(nóng)村黨員干部時(shí)刻為老百姓著想,公道正派地處事待人,群眾就一定會信服你,歡迎你,跟著你干。

三要加強(qiáng)學(xué)習(xí)。一是要加強(qiáng)政治素質(zhì)。我們是村支部書記,是黨的干部,黨的干部就不能沒有黨性,在政治上不能糊涂。xxx講政治敏銳性,政治鑒別力,政治立場,那么就不能不研究黨在農(nóng)村的方針政策,不能說一級傳達(dá)一級,到村里就走樣了,不能不研究當(dāng)前我們國家在政治上的原則。政治上要始終保持清醒,要掌握好中央的路線、方針、政策,尤其是在對農(nóng)村的問題上。

二是要加強(qiáng)知識素質(zhì)。農(nóng)村、農(nóng)民、農(nóng)業(yè)的發(fā)展,暴露出村支部書記在知識素質(zhì)方面還有所欠缺,比如說對農(nóng)業(yè)科技的掌握,比如說對法律知識的掌握,黨關(guān)于農(nóng)村的法律法規(guī),咱們能知道多少,比如關(guān)于市場的掌握,現(xiàn)在搞這種定單農(nóng)業(yè),產(chǎn)品深加工后,你的文化素質(zhì)能不能跟上,你說的這話有沒有點(diǎn)涵養(yǎng),老百姓們愛不愛聽,這些都屬于知識素質(zhì)的范疇。

采取全面否定的辦法。對按正常的程序提出任何反對意見的同志,一定要和睦無間地與之相處,決不能采取排斥打擊的態(tài)度。應(yīng)該積極創(chuàng)造條件,引導(dǎo)班子成員用正確的思想去統(tǒng)領(lǐng)一班人的整體觀念,培養(yǎng)一班人的責(zé)任意識、全局意識、和諧意識,增強(qiáng)一班人的相容心理。教育班子成員克服分散主義、自由主義,自覺地修正錯(cuò)誤,主動地彌補(bǔ)過失。這樣才能最大限度地把班子成員的積極性調(diào)動起來,形成一個(gè)團(tuán)結(jié)、協(xié)調(diào)、務(wù)實(shí)、進(jìn)取的整體。

實(shí)行民主集中制是加強(qiáng)團(tuán)結(jié)的保證,要加強(qiáng)班子的集中和統(tǒng)一,在發(fā)揚(yáng)民主的基礎(chǔ)上,要善于集中,正確集中。“一把手”在領(lǐng)導(dǎo)班子對重大問題決策時(shí)要把好關(guān),對多數(shù)同志贊同的決策方案,要及時(shí)做出決定,形成決議;對一時(shí)難以形成統(tǒng)一意見的,要以少數(shù)服從多數(shù)的方式進(jìn)行表決,一旦形成決議,班子成員就不能犯自由主義,必須嚴(yán)守組織紀(jì)律,服從集體決議,不能各行其是。要堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)和個(gè)人分工負(fù)責(zé)制。集體領(lǐng)導(dǎo)強(qiáng)調(diào)的是決策,個(gè)人負(fù)責(zé)強(qiáng)調(diào)的是執(zhí)行,兩者必須有機(jī)地統(tǒng)一起來。班子在討論研究重大問題形成決議的同時(shí),必須明確落實(shí)個(gè)人分工和責(zé)任,使每個(gè)方面的工作都有專人負(fù)責(zé),都有具體的責(zé)任和要求?!鞍嚅L”要對班子成員給予充分的信任,讓他們在各自分工的職責(zé)范圍內(nèi)敢于負(fù)責(zé),善于負(fù)責(zé),充分發(fā)揮其積極性和創(chuàng)造性。同時(shí),也要善于做好協(xié)調(diào)工作,協(xié)調(diào)好各成員之間的關(guān)系,及時(shí)處理好決策實(shí)施過程中出現(xiàn)的矛盾和問題。

特別是這次任命的干部中有好幾位都有自己的事業(yè),要正確、妥善的處理好自己事業(yè)與集體事業(yè)的關(guān)系,要公私分明,理順關(guān)系,劃清界線。

作為一名農(nóng)村黨員干部,只有群眾歡迎你、接受你,你說的話他才愛聽,你交給的事他才愿意辦,你有困難他才愿意幫,你發(fā)展經(jīng)濟(jì)他就支持你,你做什么發(fā)財(cái),他就愿意跟你做。農(nóng)村黨員干部的責(zé)任不僅在于自己發(fā)家致富,還在于帶領(lǐng)群眾發(fā)家致富奔小康。所以,我們黨員干部首先要自己在發(fā)展經(jīng)濟(jì)的大潮中率先富起來,其次要帶領(lǐng)農(nóng)民群眾富起來,這樣我們xxx鎮(zhèn)整體就發(fā)展起來了。

某鄉(xiāng)2010年村級團(tuán)組織換屆工作實(shí)施方案。

xx鄉(xiāng)二0一0年村級團(tuán)組織換屆工作。

實(shí)施方案。

一、指導(dǎo)思想。

以鄧--理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),以《團(tuán)章》為依據(jù),以村級團(tuán)組織換屆工作為契機(jī),堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo),堅(jiān)持黨管干部,堅(jiān)持黨建帶團(tuán)建,充分發(fā)揚(yáng)民主,嚴(yán)格選舉程序,選好配強(qiáng)村級團(tuán)干部,為共青團(tuán)更好地?fù)?dān)當(dāng)黨的助手和后備軍提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保證。

二、時(shí)間安排。

總體時(shí)間從2010年7月份開始,到2010年8月底結(jié)束,分為準(zhǔn)備工作、依法選舉、鞏固完善、檢查驗(yàn)收四個(gè)階段進(jìn)行。

(一)準(zhǔn)備工作階段(7月27日—8月12日)。

鄉(xiāng)里成立由鄉(xiāng)黨委副書記xx擔(dān)任組長,鄉(xiāng)團(tuán)委書記xx擔(dān)任副組長,五名大學(xué)生村干部擔(dān)任成員的村級團(tuán)組織換屆選舉工作領(lǐng)導(dǎo)小組。8月5日,召開村級團(tuán)組織換屆選舉工作動員會。各村成立由村黨支部書記擔(dān)任組長的換屆選舉工作領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)具體工作。上報(bào)換屆選舉候選人名單,并公示一周。

(二)依法選舉階段(8月13日—8月16日)。

按照《中國共產(chǎn)主義青年團(tuán)章程》和《中國共產(chǎn)主義青年團(tuán)基層組織選舉規(guī)則(暫行)》的要求,堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞脑瓌t,注重選拔那些具有較高政治素質(zhì)、熱愛團(tuán)的工作和青年工作、具有較高群眾威信的優(yōu)秀青年黨員、團(tuán)員進(jìn)入村級團(tuán)組織班子。村級團(tuán)組織換屆選舉會議要求必須做好會議記錄,同時(shí)有相應(yīng)的相片資料和公示資料。確保選舉工作的公開、公正。

(三)鞏固完善階段(8月17日—8月23日)。

新一屆村級團(tuán)組織選舉產(chǎn)生后,力爭在一周內(nèi)完成工作交接。同時(shí)上報(bào)村級團(tuán)組織換屆選舉的情況。新一屆團(tuán)組織要鞏固上屆村級團(tuán)組織的工作成果,使村里團(tuán)的各項(xiàng)工作能夠不斷向前發(fā)展。

(四)檢查驗(yàn)收階段(8月24日—8月30日)。

換屆選舉結(jié)束后,各村對換屆選舉工作要進(jìn)行一次總結(jié),并上報(bào)相關(guān)材料。

三、職數(shù)設(shè)置及人選條件。

(一)職數(shù)設(shè)置。

設(shè)立團(tuán)支部的,團(tuán)的支部委員會一般由3人組成,設(shè)書記1人;設(shè)立團(tuán)總支的,團(tuán)的總支部委員會一般由5至7人組成,設(shè)書記1人,副書記1人,組織委員、宣傳委員各1人。

(二)人選條件。

1、忠誠黨的事業(yè),熱愛團(tuán)的崗位,竭誠服務(wù)青年;

2、候選人年齡原則上在35周歲以下;

3、注重從大學(xué)生村官、農(nóng)村青年致富帶頭人、回鄉(xiāng)大中專畢業(yè)生、

外出務(wù)工青年、轉(zhuǎn)業(yè)退伍軍人等群體中選拔優(yōu)秀黨團(tuán)員擔(dān)任村級團(tuán)干部;

4、村級團(tuán)組織書記候選人盡量從村“兩委”成員中推薦;

5、有下列情況之一的不宜推選為村級團(tuán)干部候選人:被處以管制以上刑罰,解除勞動教養(yǎng)或刑滿釋放不滿三年的;正被紀(jì)檢、司法機(jī)關(guān)立案查處的;受撤銷黨內(nèi)職務(wù)、留黨察看處分或撤銷黨內(nèi)職務(wù)、留團(tuán)察看處分不滿三年的;違反計(jì)劃生育政策未經(jīng)處理、處理未完結(jié)或處理完結(jié)未滿七年的;擔(dān)任村組干部期間,村務(wù)長期不公開、侵占集體土地和資金,造成群眾集體上訪的;煽動群眾造成群體性事件的。

四、選舉程序。

根據(jù)《中國共產(chǎn)主義青年團(tuán)章程》、《中國共產(chǎn)主義青年團(tuán)基層組織選舉規(guī)則》(暫行)的有關(guān)要求,村級團(tuán)組織換屆選舉程序如下:

(一)候選人推薦和考察。候選人名單可采取自薦、他薦和組織推薦相結(jié)合的方法,經(jīng)過團(tuán)員充分醞釀討論決定,并上報(bào)鄉(xiāng)團(tuán)委。

(二)候選人公示。對各村的候選人要進(jìn)行公示,公示時(shí)間為7天。

(三)召開團(tuán)員大會選舉委員會委員和書記。

1、選舉村級團(tuán)組織委員會委員。

舉;如果不足五分之四,選舉應(yīng)酌情改期進(jìn)行。

(2)團(tuán)員大會通過選舉辦法。

(3)宣布下屆委員會組成人數(shù)和候選人初步名單,提交大會表決通過,產(chǎn)生正式候選人名單,作候選人情況介紹。

(4)推舉監(jiān)票人和選舉工作人員。

(5)舉手表決。

(6)宣布結(jié)果。

2、選舉村級團(tuán)組織書記、副書記。

團(tuán)組織委員會選舉產(chǎn)生后,應(yīng)及時(shí)由團(tuán)員大會從新當(dāng)選的委員會中選舉書記、副書記。團(tuán)員人數(shù)較少的支部,也可以不提候選人,由團(tuán)員大會直接從新當(dāng)選的委員會委員中選舉書記、副書記。

(四)團(tuán)員大會同時(shí)選舉產(chǎn)生出席鄉(xiāng)團(tuán)代會代表。

(五)報(bào)告選舉結(jié)果,明確委員分工。村級團(tuán)組織要及時(shí)將選舉結(jié)果報(bào)村黨組織和鄉(xiāng)團(tuán)委批準(zhǔn),由鄉(xiāng)團(tuán)委發(fā)文公布。同時(shí),根據(jù)委員的工作特點(diǎn)和本人特長明確工作職責(zé)分工。

(六)做好工作交接和立卷歸檔。新的委員會一經(jīng)選出公布,團(tuán)的工作就應(yīng)由新的委員會領(lǐng)導(dǎo)。新老委員要進(jìn)行工作交接,重要的遺留問題,由新老委員會委員共同研究,提出解決意見,最后由新的委員會做出決定。村級團(tuán)組織在換屆選舉過程中要注意將文字材料、影像資料立卷歸檔。

工作。

五、相關(guān)要求。

各村黨支部、團(tuán)支部要高度重視,切實(shí)把村級團(tuán)組織集...

后備村干部簡歷篇十一

一是要建立脫產(chǎn)培訓(xùn)制度。要有計(jì)劃地安排縣委書記離崗學(xué)習(xí),及時(shí)“充電”。同時(shí),在此期間鍛煉、考驗(yàn)二是赴發(fā)達(dá)地區(qū)掛職制度。開闊縣三是到艱苦復(fù)雜環(huán)境鍛煉制度??梢杂嗅槍π缘剡x派縣委書記到艱苦地方四是理論專修制度。就領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)、中央重大決策、制約經(jīng)濟(jì)發(fā)展的瓶頸問題進(jìn)行專題研討。

(二)以落實(shí)干部監(jiān)督四項(xiàng)制度為重點(diǎn),加強(qiáng)對縣委。

題,及時(shí)解決處理。

(三)進(jìn)一步優(yōu)化工作環(huán)境,確??h委書記能夠集中精力抓大事。發(fā)展是大事、大局,縣域經(jīng)濟(jì)的發(fā)展是縣委書記的第一要?jiǎng)?wù)和重大職責(zé)。

一是要增強(qiáng)縣委書記的宏觀調(diào)控能力,努力消除在政治經(jīng)濟(jì)體制改革中帶來的不利影響,為縣委書記的宏觀管理、科學(xué)決策提供政令暢通的環(huán)境,使其能夠有力有效地履行職責(zé)。二是要盡力減輕工作壓力??h級既是宏觀決策與微觀實(shí)施的結(jié)合部,又是社會矛盾的交匯點(diǎn),這種特定的xxx結(jié)構(gòu),決定了縣委書記既要抓好一個(gè)地方黨政軍、經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的大事,管全局、把方向、謀大事、促發(fā)展,又要抓好信訪、安全、計(jì)生、治安等方方面面的具體事務(wù),既要抓大,又要抓小。特別是隨著“一票否決”、“考核”、“問責(zé)”等制度的進(jìn)一步落實(shí),作為各項(xiàng)工作第一責(zé)任人的縣委書記,稍有不慎,就會因“一票否決”影響提拔,因末位淘汰調(diào)整工作,因責(zé)任追究斷送前程,工作壓力十分巨大。對此,一方面要求縣委書記提高統(tǒng)攬全局、統(tǒng)籌兼顧的能力;另一方面上級黨組織要在政治上給予愛護(hù),在工作上給予關(guān)心,讓他們能夠更好地把壓力變?yōu)閯恿?,更好地為一個(gè)地方經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展服務(wù)。

三是要盡量減少事務(wù)性糾纏。盡量減少各類檢查評比,減少會議文件,逐步做到該管的管住,不該管的放開,努力使縣委書記從過多的事務(wù)性糾纏中解脫出來,專心于一個(gè)地方穩(wěn)定發(fā)展的大局上。

二、對全省組織工作、干部工作的意見和建議近年來,在省委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我省的組織工作以貫徹落實(shí)十七屆四中全會精神為主線,以提高選人用人公信度和組織工作科學(xué)化水平為目標(biāo),以推進(jìn)干部人事制度改革、匡正選人用人風(fēng)氣、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子能力建設(shè)、從嚴(yán)管理和重點(diǎn)管理干部、全面推進(jìn)基層黨組織建設(shè)為重點(diǎn),創(chuàng)新思路,狠抓落實(shí),取得了明顯成效,為經(jīng)濟(jì)社會科學(xué)發(fā)展提供了強(qiáng)有力的組織保障。結(jié)合基層實(shí)際,對全省的組織工作和干部工作有以下幾點(diǎn)意見和建議:

一是加大對農(nóng)村基層組織的幫扶力度。今年以來,按照許昌市委的安排部署,我們在全市開展了先進(jìn)村提升和后進(jìn)村整頓工作(雙百工程),把相對后進(jìn)村、相對先進(jìn)村確定為工作對象。通過半年來的工作,這些村發(fā)生了比較明顯的變化,初步在全市樹立了一批先進(jìn)村典型,在有限的時(shí)間內(nèi)使這些后進(jìn)村擺脫了被動局面。但工作中還存在一些亟待解決的問題,如村級組織活動場所整體水平較低的問題、村干部工作報(bào)酬落實(shí)問題等等,需要上級有關(guān)部門的大力幫助。

二是加大干部人事制度改革力度。省委書記***提出了干部選拔任用工作“五注重五不簡單”的原則,建議上級組織部門盡快出臺具體的工作意見,把這些要求落到實(shí)處,給基層以依據(jù)和參考。

三是加大干部培訓(xùn)力度。建議在集中培訓(xùn)的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步。

靈活培訓(xùn)方式,可以采取出國研修、上掛學(xué)習(xí)、外派鍛煉、企業(yè)掛職等形式增強(qiáng)培訓(xùn)實(shí)效。

第二篇:縣委書記專題談心談話活動發(fā)言提綱縣委書記專題談心談話活動發(fā)言提綱一、對加強(qiáng)縣委書記隊(duì)伍建設(shè)的意見和建議(一)探索采取靈活多樣的方式,加強(qiáng)對縣委書記的培訓(xùn)。一是要建立脫產(chǎn)培訓(xùn)制度。要有計(jì)劃地安排縣委書記離崗學(xué)習(xí),及時(shí)“充電”。同時(shí),在此期間鍛煉、考驗(yàn)了縣委書記后備人選。二是赴發(fā)達(dá)地區(qū)掛職制度。開闊縣委書記視野,提高駕馭經(jīng)濟(jì)工作的能力。

三是到艱苦復(fù)雜環(huán)境鍛煉制度。可以有針對性地選派縣委書記到艱苦地方和急難險(xiǎn)重的一線鍛煉。

四是理論專修制度。就領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)、中央重大決策、制約經(jīng)濟(jì)發(fā)展的瓶頸問題進(jìn)行專題研討。

(二)以落實(shí)干部監(jiān)督四項(xiàng)制度為重點(diǎn),加強(qiáng)對縣委書記選人用人行為的監(jiān)督。

一是要靠自律。在把握縣委書記人選關(guān)的同時(shí),還要加大日常教育力度,使大家珍惜崗位、珍愛榮譽(yù),把當(dāng)好縣委書記作為體現(xiàn)人生價(jià)值的一個(gè)重要平臺,嚴(yán)于律己,扎實(shí)工作。

二要靠他律。要抓好干部監(jiān)督四項(xiàng)制度的學(xué)習(xí)宣傳,提高黨員干部群眾知曉率,把縣委書記選人用人行為置于群眾的監(jiān)督之下。同時(shí)要加大督查巡視力度,注重深入群眾中聽取意見,對發(fā)現(xiàn)的問題,及時(shí)解決處理。

1(三)進(jìn)一步優(yōu)化工作環(huán)境,確保縣委書記能夠集中精力抓大事。發(fā)展是大事、大局,縣域經(jīng)濟(jì)的發(fā)展是縣委書記的第一要?jiǎng)?wù)和重大職責(zé)。

一是要增強(qiáng)縣委書記的宏觀調(diào)控能力,努力消除在政治經(jīng)濟(jì)體制改革中帶來的不利影響,為縣委書記的宏觀管理、科學(xué)決策提供政令暢通的環(huán)境,使其能夠有力有效地履行職責(zé)。二是要盡力減輕工作壓力。縣級既是宏觀決策與微觀實(shí)施的結(jié)合部,又是社會矛盾的交匯點(diǎn),這種特定的xxx結(jié)構(gòu),決定了縣委書記既要抓好一個(gè)地方黨政軍、經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的大事,管全局、把方向、謀大事、促發(fā)展,又要抓好信訪、安全、計(jì)生、治安等方方面面的具體事務(wù),既要抓大,又要抓小。特別是隨著“一票否決”、“考核”、“問責(zé)”等制度的進(jìn)一步落實(shí),作為各項(xiàng)工作第一責(zé)任人的縣委書記,稍有不慎,就會因“一票否決”影響提拔,因末位淘汰調(diào)整工作,因責(zé)任追究斷送前程,工作壓力十分巨大。對此,一方面要求縣委書記提高統(tǒng)攬全局、統(tǒng)籌兼顧的能力;另一方面上級黨組織要在政治上給予愛護(hù),在工作上給予關(guān)心,讓他們能夠更好地把壓力變?yōu)閯恿Γ玫貫橐粋€(gè)地方經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展服務(wù)。

心于一個(gè)地方穩(wěn)定發(fā)展的大局上。

二、對全省組織工作、干部工作的意見和建議近年來,在省委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我省的組織工作以貫徹落實(shí)十七屆四中全會精神為主線,以提高選人用人公信度和組織工作科學(xué)化水平為目標(biāo),以推進(jìn)干部人事制度改革、匡正選人用人風(fēng)氣、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子能力建設(shè)、從嚴(yán)管理和重點(diǎn)管理干部、全面推進(jìn)基層黨組織建設(shè)為重點(diǎn),創(chuàng)新思路,狠抓落實(shí),取得了明顯成效,為經(jīng)濟(jì)社會科學(xué)發(fā)展提供了強(qiáng)有力的組織保障。結(jié)合基層實(shí)際,對全省的組織工作和干部工作有以下幾點(diǎn)意見和建議:

一是加大對農(nóng)村基層組織的幫扶力度。今年以來,按照許昌市委的安排部署,我們在全市開展了先進(jìn)村提升和后進(jìn)村整頓工作(雙百工程),把相對后進(jìn)村、相對先進(jìn)村確定為工作對象。通過半年來的工作,這些村發(fā)生了比較明顯的變化,初步在全市樹立了一批先進(jìn)村典型,在有限的時(shí)間內(nèi)使這些后進(jìn)村擺脫了被動局面。但工作中還存在一些亟待解決的問題,如村級組織活動場所整體水平較低的問題、村干部工作報(bào)酬落實(shí)問題等等,需要上級有關(guān)部門的大力幫助。

參考。

三是加大干部培訓(xùn)力度。建議在集中培訓(xùn)的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步靈活培訓(xùn)方式,可以采取出國研修、上掛學(xué)習(xí)、外派鍛煉、企業(yè)掛職等形式增強(qiáng)培訓(xùn)實(shí)效。

后備村干部簡歷篇十二

村級后備干部要按照“存優(yōu)汰劣、動態(tài)管理、跟蹤培養(yǎng)”的要求,重點(diǎn)從發(fā)展經(jīng)濟(jì)思路活、致富門路廣、愿意回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的在外務(wù)工經(jīng)商人員;熱愛農(nóng)村工作、樂于為農(nóng)民服務(wù)、文化程度較高的回鄉(xiāng)大中專畢業(yè)生;組織紀(jì)律觀念強(qiáng)、基本素質(zhì)好的退伍軍人;具有一定科技素質(zhì)、致富能力強(qiáng)的農(nóng)村致富能人、特色產(chǎn)業(yè)帶頭人、實(shí)用專業(yè)技術(shù)人才、科技帶頭人、種養(yǎng)殖能手以及選聘到村任職的大學(xué)生村官等群體中擇優(yōu)選拔培養(yǎng)。一般應(yīng)具備以下條件:

1、政治立場鑒定,對黨忠誠老實(shí),“四個(gè)意識”強(qiáng),在思想上政治上行動上以xxx同志為核心的xxx保持高度一致。

2、具有較強(qiáng)的推動村級集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展能力、帶頭致富帶領(lǐng)群眾制度能力,在推進(jìn)農(nóng)村各項(xiàng)改革中具有開拓進(jìn)取精神。

3、事業(yè)心責(zé)任感強(qiáng),辦事公道正派,工作作風(fēng)務(wù)實(shí),熱心村級事務(wù),對群眾有感情,守紀(jì)律、講規(guī)矩,作風(fēng)正、品行好。

4、第一學(xué)歷應(yīng)具有高中(中專)以上文化程度,且具有一定的計(jì)算機(jī)操作能力。

5、年齡不超過35周歲,30歲以下的要達(dá)到一定比例,優(yōu)先從黨員中選拔,要有一定比例的女性。

6、有下列情形之一的,不得確定為村級后備干部:

1.受黨紀(jì)政紀(jì)處分在影響期限內(nèi)的;

2.受過刑事處罰的;

3.三年內(nèi)違反計(jì)劃生育法律法規(guī)超生的;

4.熱衷于組織、參加封建迷信活動的;

5.組織、參與黑惡勢力、賭博和擾亂社會治安的;

6.組織、煽動群體性事件造成嚴(yán)重后果的;

7帶頭并參與集體非正常上訪事件的;

8.按規(guī)定不宜列為村“兩委”干部候選人的。

后備村干部簡歷篇十三

謝建忠:這次活動對我來講是非常難得的學(xué)習(xí)和提高的機(jī)會。通過參加這次活動,也真的感到提高很快,收獲很大。群眾路線是黨的生命線和根本路線,它的核心內(nèi)容是“一切為了群眾、一切依靠群眾,從群眾中來、到群眾中去,密切聯(lián)系群眾”。新的時(shí)代賦予群眾路線新的主題,具體落實(shí)到工作中就是秉承為民辦事的宗旨,改進(jìn)工作作風(fēng),努力探索新道路,大力推進(jìn)生態(tài)文明建設(shè)。首先必須從思想上重視。從學(xué)習(xí)上保證,從實(shí)踐中開拓,切實(shí)解決群眾中存在的困難和問題,使活動取得實(shí)實(shí)在在的效果。要把群眾路線作為政治素養(yǎng)來秉承,把八項(xiàng)規(guī)定作為廉政底線來堅(jiān)守,把反對四風(fēng)作為行為規(guī)范來約束,把服務(wù)群眾作為職業(yè)操守來踐行。

王學(xué)民:你對當(dāng)前我們的工作有什么意見或建議?

謝建忠:工作能力和專業(yè)水平還有待進(jìn)一步提高,標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行不徹底,經(jīng)常出項(xiàng)這樣那樣的問題,工作提升的空間還很大;服務(wù)意識還有待于進(jìn)一步增強(qiáng),沒有自覺地把企業(yè)和群眾對我們的滿意程度作為檢驗(yàn)工作成效的最高標(biāo)準(zhǔn),有些工作還不夠細(xì)致,不是那么令人滿意;創(chuàng)新意識淡化,在解放思想,更新觀念,創(chuàng)新工作方法方面有所欠缺。

主動文明耐心地為群眾服務(wù)。還要真正走到群眾中去,不能坐到辦公室里臆想。

謝建忠:通過這次活動,查擺問題,才真正找到自己的不足,看清了努力的方向。比如說,怎樣與群眾搞好團(tuán)結(jié),怎樣聯(lián)系實(shí)際工作走到群眾中去。

王學(xué)民:從談話中能真切地感受到你學(xué)習(xí)的態(tài)度態(tài)度很認(rèn)真、提高很明顯,收獲也很大。我們在學(xué)習(xí)工作中也存在著不少的問題。比如集體學(xué)習(xí)參加了但緊持不到底必學(xué)內(nèi)容不深不透。黨員同事之間我平時(shí)與談心較少,對群眾工作生活關(guān)心不夠。

謝建忠:說得太有道理了。在以后的學(xué)習(xí)工作中,我們一定互相幫助,取長補(bǔ)短共同提高,。

王學(xué)民:通過這次談心活動,我們加強(qiáng)溝通,增進(jìn)了團(tuán)結(jié),為下一步工作奠定基礎(chǔ)。以后有機(jī)會要多交流,多學(xué)習(xí)。

后備村干部簡歷篇十四

敬愛的黨、尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

大家好,我是來自山西省寧武縣鳳凰鎮(zhèn)窯子坪村的黨員曹保銀。新時(shí)代、新契機(jī)!為了響應(yīng)我黨建設(shè)社會主義新農(nóng)村的號召,我積極參加了寧武縣鳳凰鎮(zhèn)窯子坪村村黨支部書記的競選活動。

本人1990年入黨正式成為中國xxx黨的大家庭中的一員。在部隊(duì)的5年戎馬生涯結(jié)束后我滿懷斗志的復(fù)員回到村里。當(dāng)年,老村黨委書記前輩十分看好我,想推薦我讓我去參加競選新一任的村黨支部書記。當(dāng)年感覺自己太過年輕,無法勝任如此大任,所以就婉言謝絕了。那件事過后自己后悔莫及,其實(shí)老書記看好我說明我有那個(gè)能力,我也有那份責(zé)任和義務(wù)去帶領(lǐng)全村村民一起發(fā)展社會主義新農(nóng)村事業(yè)。就這樣自己白白錯(cuò)過了一次好的歷練自我的機(jī)會。

與此同時(shí),多年貼近人民群眾的社會實(shí)踐讓我充分認(rèn)識到了作為窯子坪村一位普通村民生活的艱辛與不易。本以為新一任的村黨支部書記、村長,會帶領(lǐng)大家走出貧窮共同致富。結(jié)果村子被外來的包工頭和一些社會富人帶領(lǐng)工人挖礦搞得面目全非。而村民壓根就沒得到什么實(shí)實(shí)在在的利益。日子反而越過越窮!村里的現(xiàn)狀是村民土地被挖礦活動破壞的已所剩無幾。村中孤寡老人和留守兒童居多,青壯年勞動力大量外出務(wù)工。由于村中居住環(huán)境日趨惡劣,好多村民尋求搬遷。

黨組織能夠給我這次帶領(lǐng)村民們走上共同致富的道路的機(jī)會。具體該如何帶領(lǐng)大家走上這條社會主義新農(nóng)村發(fā)展的新路?在我的腦?,F(xiàn)在已經(jīng)有了一個(gè)初步的規(guī)劃。

第一,開村民全體大會,做一次全民參與的調(diào)查。從村民的實(shí)際出發(fā)了解大家現(xiàn)在存在的困難和苦衷,并做好后續(xù)的記錄與整理。逐條分析問題的癥結(jié)所在,發(fā)揮黨的領(lǐng)導(dǎo)作用。如果是村民個(gè)人存在的問題,則帶領(lǐng)村領(lǐng)導(dǎo)班子為村民上門解決;如果是大家共同存在的困難,那就要全員行動,積極向鎮(zhèn)黨委反應(yīng)情況,盡快制定出解決方案,落實(shí)解決!而不是相互扯皮一拖再拖。窯子坪村民的事再小的事也是事?。?!

第二,帶領(lǐng)村領(lǐng)導(dǎo)班子到一些已經(jīng)致富的社會主義新農(nóng)村去實(shí)地考察。認(rèn)真學(xué)習(xí)致富經(jīng)驗(yàn),尋找合適的項(xiàng)目引進(jìn)。因地制宜,帶領(lǐng)黃土高坡上的村民走出一條發(fā)展致富的新路!開拓進(jìn)取、積極求索!當(dāng)然,在進(jìn)行所有工作伊始,我們均要進(jìn)行適當(dāng)?shù)拇迕癖頉Q!以此實(shí)現(xiàn)民主管理、民主決策為人民!具體的致富道路日后還要大家一起繼續(xù)在鎮(zhèn)黨委的領(lǐng)導(dǎo)下探索和創(chuàng)新,這是村黨支部所有工作的重中之重!

第三,實(shí)行定期的村務(wù)公開,把詳細(xì)的收入和開支在醒目位置公之于眾,讓大家進(jìn)行民主評議和監(jiān)督!

國夢”,我希望當(dāng)我屆時(shí)任期將滿,村民的夢已不再是夢而是就在我們身邊切切實(shí)實(shí)存在的,看得到摸得著的物質(zhì)與精神財(cái)富!我會用實(shí)際行動去踐行我對大家的承諾!請組織相信我!

謝謝黨組織!

競選者:***。

2014年11月1日。

后備村干部簡歷篇十五

當(dāng)前我縣的離任干部群體大部分面臨著“退后無保障”、“退后無所養(yǎng)”等問題,許多離任村干部退休后家庭困難的現(xiàn)狀也讓許多在職村干部心思浮動,害怕自己退休后也會遇到同樣問題,嚴(yán)重挫傷了廣大在職村干部的積極性。

同時(shí),由于在職村干部待遇較低,離職后生活沒有保障,許多優(yōu)秀黨員和優(yōu)秀青年不愿意在村里擔(dān)任職務(wù),為村級后備干部的培養(yǎng)帶來了很大難度,不利于村兩委班子的年輕化、知識化。

因此,如何解決好離任干部退后生活問題,不僅僅是對老干部們的負(fù)責(zé)和對他們以往工作的肯定,也是免除在職村干部后顧之憂、解開他們心結(jié)、改善農(nóng)村干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)的重要舉措。

為開展好“一迎雙爭”活動,東平縣借助基層組織建設(shè)年活動契機(jī),按照市委組織部“組工干部四訪四問大調(diào)研”活動要求,在全縣組織系統(tǒng)中開展組工干部下基層“交心問路、牽手服務(wù)”活動,筆者針對上述問題,采用多種方式開展了與離任干部談心談話活動,聽到了離任村干部的心聲,解開了他們心中的疙瘩,并且為做好下步離任村干部工作掌握了第一手素材。

xxx,男,19xx年出生,xxx鎮(zhèn)xxx村人,1978年至2004年任該村黨支部書記。

自退休以來,xx僅靠幾畝薄地和每年1120元的養(yǎng)老保險(xiǎn)為生,收入來源少,生活困難。

干了26年村黨支部書記的他,總是感覺自己為黨的事業(yè)白忙活了,心里覺得很委屈。

鎮(zhèn)黨委書記xxx同志來到他家后,老書記終于有了主心骨,把埋在心里多年的想法說了出來。

以下為談話實(shí)錄:

xx鎮(zhèn)書記xxx(以下簡稱x):

老書記,我這次來主要是了解一下你的情況。

xx書記身體怎么樣???

xxx(以下簡稱xx):

身體不錯(cuò),沒有什么大病,還行,不過,現(xiàn)在我還有高血壓,每天都要吃藥,時(shí)不時(shí)還輸上幾回水,這花錢也不少啊。

不是有合作醫(yī)療嗎xx:

報(bào)的不多,具體也不是很清楚x:

現(xiàn)在家里都是有什么收入啊?

xx:

也就是一年1080塊錢的養(yǎng)老保險(xiǎn),平時(shí)種點(diǎn)地,孩子們再給點(diǎn),他們也不好過啊,都在外面打工。

咱這保險(xiǎn)什么的如果再給長上點(diǎn)就好了,物價(jià)太貴了。

老書記,你干了一輩子的農(nóng)村工作,德高望重,在村里也有很高的威望。

現(xiàn)在你向鎮(zhèn)上反映問題,是我們的工作做的還不夠好,我先對你表示一下歉意。

今天我來就是看看咱這些退休村干部過得怎么樣,有什么問題,有什么要求。

你盡管給我說。

xx:

自從我退休之后吧,鎮(zhèn)里、村里也都對我非常照顧,過年過節(jié)的也都來家看看我,我心里也是非常感動。

但是,有時(shí)候我總覺得很委屈,干了這么多年,待遇還這么低,心里總是不大好受。

現(xiàn)在,咱這些離任村干部都面臨著同樣的問題,不光全鎮(zhèn),全縣也這樣,許多老干部家里都比較困難,這個(gè)情況我們也都知道。

xx:

非常滿意啊。

現(xiàn)在的書記年輕、有干勁,班子也年輕、很團(tuán)結(jié),這不,現(xiàn)在又在建基地,發(fā)展蔬菜種植,我覺得這樣就有很好,俺村里發(fā)展是一年一個(gè)臺階啊。

老書記,你對咱村里的工作還有什么意見和建議?

xx:

還有一件事,你看俺村里這些老人們退下來后也沒大事干,有時(shí)候很想?yún)⑴c下村里的事吧,又怕別人說三道四,其實(shí),我們平時(shí)閑著也是閑著,也想著為村里干點(diǎn)事。

好,老書記提的這個(gè)建議很有建設(shè)性,讓咱這些退下來的村干部參與村里的事務(wù)也有利于發(fā)展,我們回去會好好研究一下你這個(gè)建議,一定盡快給你個(gè)滿意的答復(fù)。

二、主要做法xx老書記遇到的難題不是個(gè)例,在全鎮(zhèn)乃至全縣都是。

普遍存在的。

經(jīng)過這次談心談話,大羊鎮(zhèn)黨委更加重視離任村干部的問題,決定以幫扶xx老書記為試點(diǎn),研究制定出可行性方案,并在全鎮(zhèn)推廣。

主要做法為:

1、“一對一”結(jié)對幫扶,機(jī)關(guān)干部“牽手”離任村干部。針對xx明伍老書記的情況,大羊鎮(zhèn)黨委經(jīng)研究決定,安排鎮(zhèn)黨委書記x同志為xx老書記的一對一幫扶聯(lián)系人,采取走訪、座談、電話聯(lián)系等形式,定期與xx老書記保持聯(lián)系,了解他的思想狀況、生活狀況、身體情況。

同時(shí)與村里做好協(xié)調(diào),為他積極聯(lián)系致富項(xiàng)目,切實(shí)改善他的生活條件。

2、設(shè)崗定責(zé),引導(dǎo)離任村干部參與村級事務(wù)管理。

xx老書記從事村黨支部書記多年,工作經(jīng)驗(yàn)豐富,經(jīng)過大羊鎮(zhèn)黨委與村里共同研究,聘請他為前鄭村村兩委“顧問”,列席村兩委會議,在重大問題上“參政議政”,為村里發(fā)展出謀劃策。

日常主要負(fù)責(zé)宣傳黨的方針政策,以及上級文件精神;調(diào)解村內(nèi)糾紛、化解村民矛盾,對村財(cái)務(wù)工作、黨風(fēng)廉政建設(shè)、干部作風(fēng)和辦事效能等進(jìn)行監(jiān)督,收集干部群眾的意見和建議,協(xié)助村干部開展工作。

由村里出錢,每年為其發(fā)放1000元的補(bǔ)貼。

這樣既發(fā)揮了離任村干部的余熱,從經(jīng)濟(jì)上也為其帶來了一定的幫助。

3、建立“科技示范園”,加快致富步伐。

xx老書記負(fù)責(zé),帶領(lǐng)7名小組長共同管理經(jīng)營,培育核桃品種,發(fā)展核桃種植。

除將每年所得收入上交村里40%外,其余收入由8人平分,每人每年可增收2000元。

同時(shí),科技示范園還承擔(dān)了科技推廣的功能,引進(jìn)的核桃新品種經(jīng)過示范種植后確實(shí)高產(chǎn)的,立即向群眾推薦,引導(dǎo)群眾種植,帶動群眾增收致富。

三、收獲和啟示筆者在調(diào)研中發(fā)現(xiàn),要想真正解決當(dāng)前離任村干部工作中存在的難題,應(yīng)該堅(jiān)持“123”的工作方法,即嚴(yán)格按照“突出一個(gè)核心、堅(jiān)持兩個(gè)原則、完善三項(xiàng)機(jī)制”的要求,從政治上、待遇上不斷探索離任村干部工作機(jī)制,做到政治上激勵(lì)、生活上保障、物質(zhì)上幫助、感情上關(guān)懷,不斷提高從事離任村干部工作的主動性,從而確保他們“退有所慰”“退有所養(yǎng)”、“退有所為”。

(一)。

突出“一個(gè)核心”。

一個(gè)核心即是以村集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展為核心。

村集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展是農(nóng)村各項(xiàng)事業(yè)的基礎(chǔ)。

提高離任村干部待遇僅靠上級撥款是不夠的,只有集體富起來,依靠村級自我消化,才能從根本上讓離任村干部“退有所養(yǎng)”,才能讓在職村干部安心開展工作,才能有利于后備干部的培養(yǎng),吸收更多優(yōu)秀的年輕人才投入到農(nóng)村建設(shè)中。

(二)。

堅(jiān)持兩個(gè)原則。

1、堅(jiān)持靈活原則。

對于離任村干部工作中存在的問題和面臨的困難,要結(jié)合每名離任村干部的實(shí)際,靈活多變的處理。

對家庭生產(chǎn)生活上有特殊困難的離任村干部,通過鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)干部結(jié)對、民政救濟(jì)等多種途徑進(jìn)行重點(diǎn)幫扶;對于年齡偏大、身體狀況不好的離任村干部要從堅(jiān)持走訪慰問,遇到大病時(shí)要及時(shí)給予適當(dāng)救助;對離任干部家庭中子女下崗就業(yè)困難的,相關(guān)部門在政策和措施上可給予幫扶和傾斜,提供免費(fèi)培訓(xùn),幫助實(shí)現(xiàn)再就業(yè);對于身體健康、有參與村級事務(wù)強(qiáng)烈愿望的離任村干部應(yīng)該設(shè)崗定責(zé),引導(dǎo)他們繼續(xù)發(fā)揮余熱。

2、堅(jiān)持實(shí)效原則。

許多離任村干部待遇低、家庭生活困難,要想解決好這個(gè)問題,僅靠走訪慰問是不夠的,關(guān)鍵是要注重實(shí)效,建立離任村干部增收長效機(jī)制。

村里創(chuàng)造條件幫扶引導(dǎo)離任村干部從事種植業(yè)、養(yǎng)殖業(yè)等行業(yè),不斷增加他們的收入,提高生活質(zhì)量,同時(shí)充分發(fā)揮他們的帶頭作用,引導(dǎo)、幫助普通群眾增收致富。

眾種植,帶動群眾增收致富。

(三)。

完善三項(xiàng)機(jī)制。

1、確保離任村干部“老有所養(yǎng)”,完善離任村干部待遇保障機(jī)制。

建章立制,不斷完善離任村干部待遇保障機(jī)制,通過增加地方財(cái)政轉(zhuǎn)移支付資金、健全村干部養(yǎng)老保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)保障機(jī)制等方式,逐步提高離任村干部的補(bǔ)貼,減輕他們的生活負(fù)擔(dān),解除他們的后顧之憂。

2、及時(shí)掌握離任村干部的思想動態(tài)和生活狀況,建立完善困難離任干部幫扶機(jī)制。

筆者在與離任村干部談心談話中發(fā)現(xiàn),由于缺乏有效的溝通渠道,上級黨委政府的政策不能及時(shí)傳達(dá)到離任村干部的耳中,離任村干部的訴求也不能及時(shí)反映到黨委政府中,從而導(dǎo)致許多矛盾、問題的產(chǎn)生。

因此,建立完善機(jī)關(guān)干部聯(lián)系離任村干部機(jī)制勢在必行。

每名包村機(jī)關(guān)干部“牽手”所包村的離任村干部,這樣既便于隨時(shí)掌握離任村干部的思想動態(tài)、生活狀況,向他們傳達(dá)上級黨委政府的政策、精神,又能通過結(jié)對幫扶,傾聽他們的訴求,解決生活等方面實(shí)際困難。

發(fā)廣大農(nóng)村黨員干部自覺為民服務(wù)的工作熱情。

3、實(shí)行“奉獻(xiàn)津貼”制度,完善優(yōu)秀離任村干部返聘機(jī)制。

部分優(yōu)秀離任村干部工作經(jīng)驗(yàn)豐富、參與村級事務(wù)管理的熱情仍然很高,如何發(fā)揮這些人的作用就成了擺在基層黨委政府的一個(gè)難題。

實(shí)行“奉獻(xiàn)津貼”制度,將離任村干部返聘回村,引導(dǎo)他們參與村級事務(wù)管理,在村級重大問題上建言獻(xiàn)策,參政議政,并發(fā)放一定的補(bǔ)助。

這樣既能發(fā)揮離任村干部的余熱,同時(shí)也能從經(jīng)濟(jì)上對他們進(jìn)行幫扶。

后備村干部簡歷篇十六

銀行后備要負(fù)責(zé)整個(gè)網(wǎng)點(diǎn)的保險(xiǎn)銷售工作及銀行客戶的疑難解答,幫助準(zhǔn)客戶制定合適的理財(cái)計(jì)劃,協(xié)助銀行做好客戶分流,維持廳內(nèi)秩序的正常運(yùn)作,根據(jù)客戶特點(diǎn)為客戶提供投資理財(cái)?shù)慕ㄗh。接下來是小編為您整理的,希望對您有所幫助。

我的基本資料。

真實(shí)姓名:性別:女。

年齡:婚姻狀況:未婚。

戶口地:武漢當(dāng)前狀況:待業(yè)人員。

主修專業(yè):公共管理類-行政管理文化程度:大專。

畢業(yè)日期:20xx-6畢業(yè)學(xué)校:-

現(xiàn)居住地:武漢-江岸區(qū)。

我的求職意向。

欲求職位:銀行客戶經(jīng)理。

現(xiàn)從事行業(yè):其他。

現(xiàn)從事職業(yè):其他類現(xiàn)職位級別:初級職位(兩年以下工作經(jīng)驗(yàn))。

期望行業(yè):銀行·保險(xiǎn)·基金·證券·期貨·投資。

期望崗位:金融類(銀行·基金·證券·期貨·投資)。

期望地區(qū):武漢-硚口區(qū)。

武漢-漢陽區(qū)。

我的教育背景。

我的工作經(jīng)驗(yàn)。

時(shí)間:20xx年12月至今。

公司:中國人民人壽保險(xiǎn)股份有限公司。

公司性質(zhì):國企/上市公司。

公司規(guī)模:500人以上。

行業(yè):保險(xiǎn)。

部門:銀行保險(xiǎn)部。

職位:保險(xiǎn)業(yè)務(wù)經(jīng)理/主管。

時(shí)間:20xx年7月到20xx年11月。

公司:中國人壽保險(xiǎn)股份有限公司。

公司性質(zhì):國企/上市公司。

公司規(guī)模:500人以上。

行業(yè):保險(xiǎn)。

部門:銀行保險(xiǎn)部。

職位:保險(xiǎn)代理/經(jīng)紀(jì)人/客戶經(jīng)理。

工作描述:要負(fù)責(zé)整個(gè)網(wǎng)點(diǎn)的保險(xiǎn)銷售工作及銀行客戶的疑難解答,幫助準(zhǔn)客戶制定合適的理財(cái)計(jì)劃,協(xié)助銀行做好客戶分流,維持廳內(nèi)秩序的正常運(yùn)作,根據(jù)客戶特點(diǎn)為客戶提供投資理財(cái)?shù)慕ㄗh。

時(shí)間:20xx年6月到20xx年5月。

公司:中國郵政儲蓄銀行。

公司性質(zhì):國企/上市公司。

公司規(guī)模:500人以上。

行業(yè):銀行。

部門:儲蓄營業(yè)部。

我的語言能力。

英語。

我的。

自我評價(jià)。

珠算5級,點(diǎn)鈔4級,中文錄入70字/分鐘,熟悉會計(jì)業(yè)務(wù),從事過代帳報(bào)稅工作。反假幣上崗資格證書,珠算等級證書,會計(jì)證,駕駛證,保險(xiǎn)代理人從業(yè)資格證書。20xx年獲中國人民人壽保險(xiǎn)股份有限公司,湖北省“創(chuàng)業(yè)劍客”前20強(qiáng)。

姓名:品才國籍:中國。

婚姻狀況:未婚年齡:22。

誠信徽章:人才測評:

個(gè)人聯(lián)系方式。

通訊地址:廣州市海珠區(qū)赤崗路。

聯(lián)系電話:家庭電話:

手機(jī):qq號碼:

電子郵件:個(gè)人主頁:

應(yīng)聘職位:銷售、銀行、人力資源:

工作年限:0職稱:無職稱。

求職類型:全職可到職日期:隨時(shí)

月薪要求:面議希望工作地區(qū):廣州海珠區(qū)天河區(qū)。

個(gè)人工作經(jīng)歷:

公司名稱:起止年月:20xx-10~20xx-01八喜酒店。

公司性質(zhì):私營企業(yè)所屬行業(yè):服務(wù)業(yè)。

擔(dān)任職務(wù):前臺接待員。

離職原因:兼職。

兼職過程中虛心學(xué)習(xí),和同事打好關(guān)系,很快融入集體中,深得大家的喜愛。

離職原因:學(xué)習(xí)時(shí)間緊。

志愿者經(jīng)歷:

教育背景。

畢業(yè)院校:廣東白云技師學(xué)院。

所學(xué)專業(yè)一:工商企業(yè)管理所學(xué)專業(yè)二:

受教育培訓(xùn)經(jīng)歷:

20xx-0920xx-12廣東白云技師學(xué)院工商企業(yè)管理中級計(jì)算機(jī)證。

20xx-1020xx-01廣東白云技師學(xué)院工商企業(yè)管理中級營銷員證。

20xx-0320xx-06廣東白云技師學(xué)院工商企業(yè)管理高級營銷師助理證。

語言能力。

外語:英語一般。

國語水平:精通粵語水平:精通。

工作能力及其他專長。

詳細(xì)個(gè)人自傳。

性格溫和,穩(wěn)重,樂觀,自信,開朗大方,做事有耐心;。

做事有條理性強(qiáng),有條不紊,具有一定的戰(zhàn)略眼光。

后備村干部簡歷篇十七

一年前,大家經(jīng)過資料審核、面試、組織考察、公示備案等一系列嚴(yán)格的流程順利當(dāng)選為村后備干部,你們的到來給各村(社區(qū))增添了新鮮血液,緩解了村(社區(qū))人手緊張的局面,提高了村(社區(qū))干部隊(duì)伍的整體素質(zhì),你們一年辛勤的付出和努力也結(jié)出了累累碩果,看到你們的成長和收獲,我們都感到很欣慰,前不久黨的十九屆五中全會通過的《xxx中央關(guān)于制定國民經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展第十四個(gè)五年規(guī)劃和二〇三五年遠(yuǎn)景目標(biāo)的建議》,是以xxx同志為核心的xxx帶領(lǐng)億萬中華人民勝利實(shí)現(xiàn)第一個(gè)百年奮斗目標(biāo)之后,乘勢而上開啟全面建設(shè)社會主義現(xiàn)代化國家新征程、向著第二個(gè)百年奮斗目標(biāo)繼續(xù)奮勇前行的政治宣言和行動綱領(lǐng)。告誡我們在新的形勢下,更應(yīng)戒燥戒燥,久久為功,持續(xù)以飽滿的熱情不斷開創(chuàng)工作新局面,下面我就四個(gè)方面對大家提幾點(diǎn)要求和希望。

一、樹立遠(yuǎn)大理想,堅(jiān)定思想信念。

甚至動搖。大家一定要認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十九大xxx新時(shí)代中國特色社會主義思想,堅(jiān)定共產(chǎn)主義理想和中國特色社會主義信念,不為任何風(fēng)險(xiǎn)所懼、不為任何干擾所惑,把自己全部的精力和生命投入到為實(shí)現(xiàn)理想而不懈奮斗與追求之中。心中有信仰,腳下有力量,有理想信念在,我們的大方向才不會偏,才扣好了人生的第一粒扣子,才能自覺地肩負(fù)起自身的責(zé)任,做出對社會、對國家有用的人。

對于我們年輕人來說,要敢于追夢,敢于圓夢,把自己的命運(yùn)同國家的富強(qiáng)、民族的振興緊緊聯(lián)系在一起,就是要立志在為黨和人民事業(yè)奮斗之中建功立業(yè),實(shí)現(xiàn)黨的事業(yè)與個(gè)人價(jià)值的統(tǒng)一。不論在什么崗位上、不論做何種工作,我們都必須堅(jiān)持為國為民的初心,不斷為社會創(chuàng)造價(jià)值的使命。在此過程中,只要我們真干、實(shí)干、苦干、巧干,干出成績,我們就會被組織認(rèn)可,被社會認(rèn)可,得到人民群眾的贊譽(yù),個(gè)人合理正當(dāng)?shù)囊笠矊⒃谑聵I(yè)的發(fā)展中逐步得到滿足,個(gè)人的價(jià)值的實(shí)現(xiàn)也將獲得更多的有利條件。

勢,懷著對黨、國家和人民的深厚感情,本著對單位和自已高度負(fù)責(zé)的態(tài)度,牢記事業(yè)為上、責(zé)任為重,始終保持一種“躺著想事、坐著議事、站著干事”的工作熱情和創(chuàng)業(yè)沖動,堅(jiān)定地做一個(gè)充滿發(fā)展激情的干部。

二、真情服務(wù)為民、不畏困難險(xiǎn)阻。

真情服務(wù)為民,就是要始終牢記黨的宗旨,全心全意為人民服務(wù)。堅(jiān)持人民利益高于一切,這是我們xxx人處理利益問題的根本原則。xxxxxx曾說過,“這么大一個(gè)國家,責(zé)任非常重、工作非常艱巨。我將無我,不負(fù)人民。我愿意做到一個(gè)‘無我’的狀態(tài),為中國的發(fā)展奉獻(xiàn)自己?!比娜鉃槿嗣穹?wù),是我們黨的唯一宗旨,也是馬克思主義權(quán)力觀同資產(chǎn)階級權(quán)力觀的根本區(qū)別。作為后備干部,我們要時(shí)刻不忘掌握權(quán)力的最終目的是為人民服務(wù),服務(wù)是干部的天職,時(shí)刻把人民群眾利益放在行使權(quán)力的最高位置,把人民群眾滿意作為行使權(quán)力的根本標(biāo)準(zhǔn)。牢記習(xí)xxx“我將無我,不負(fù)人民”的精神,盡心盡力干好工作,真正做到權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀,爭當(dāng)一名群眾信任的、尊敬的、擁護(hù)的好干部。

多多少少會遇到一些挑戰(zhàn)和考驗(yàn),會遇到一些困難和矛盾。如何直面這些“硬骨頭”,是克難奮進(jìn)、戰(zhàn)而勝之,還是畏難不前、退而避之,這是對我們青年干部工作態(tài)度、工作能力和工作作風(fēng)的重大考驗(yàn)和檢閱。希望廣大青年干部注重發(fā)揮自身思維靈敏、接受新事物快.開拓創(chuàng)新精神強(qiáng)的優(yōu)勢,始終堅(jiān)持做到在挑戰(zhàn)面前不徘徊、在困境面前不后退、在壓力面前不松勁,多學(xué)多問、創(chuàng)新思路,來排除發(fā)展中的各種“瓶頸”,來掃清工作中的各種障礙,在攻堅(jiān)克難中不斷彰顯自己的風(fēng)采和價(jià)值。青年干部只有經(jīng)過急難險(xiǎn)重任務(wù)的實(shí)踐鍛煉,才能較快地成熟成長起來;只有經(jīng)受住急難險(xiǎn)重任務(wù)的重大考驗(yàn),才能成為領(lǐng)導(dǎo)各項(xiàng)事業(yè)發(fā)展的棟梁之材。

三、勤于善于學(xué)習(xí),增強(qiáng)服務(wù)本領(lǐng)。

以只爭朝夕的緊迫感,勤奮學(xué)習(xí),真正把學(xué)習(xí)作為一種覺悟、一種修養(yǎng)、一種責(zé)任,作為長期的乃至終身的任務(wù)。在座的各位都很年輕,有朝氣、有活力,因此更要以高度的政治責(zé)任感、強(qiáng)烈的求知欲望去對待學(xué)習(xí),減少不必要的應(yīng)酬,潛下心來抓好學(xué)習(xí)。本著干什么學(xué)什么、缺什么補(bǔ)什么的原則,用好學(xué)習(xí)強(qiáng)國平臺、圖書影像資料、調(diào)研實(shí)踐探索,從書本學(xué),從生活學(xué)、向人民群眾學(xué),不斷豐富干好工作、當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的理論武裝和知識儲備。

二是要善于思考。思考是一種能力,善于思考是一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)干部必備的素質(zhì)。首先,學(xué)習(xí)中要思考。青年干部要著力鍛煉自己獨(dú)立思考的能力,善于靈活運(yùn)用學(xué)到的理論和知識,不斷提高思維的敏銳性、系統(tǒng)性和創(chuàng)造性,實(shí)現(xiàn)學(xué)習(xí)、思考的有機(jī)統(tǒng)一。其次,工作中要思考。要善于站在全局高度思考和研究問題,想得深,看得透,真正做到“一覽眾山小”;要抓住熱點(diǎn)、難點(diǎn)、重點(diǎn)思考和研究問題,真正把握制約工作全局的關(guān)鍵問題;要結(jié)合實(shí)際情況思考和研究問題,做到有方向性地思考,有針對性地思考,真正找到解決問題的方法。

重對教訓(xùn)、對自身不足的總結(jié),不斷以總結(jié)促提高,以總結(jié)求進(jìn)步,以總結(jié)謀發(fā)展。

四、勤與勇與實(shí)踐。

增長實(shí)際經(jīng)驗(yàn)。

要勇于實(shí)踐,實(shí)踐出真知,實(shí)踐長才干,實(shí)踐更是檢驗(yàn)真理的唯一標(biāo)準(zhǔn)。只有深入實(shí)際,才能了解真實(shí)情況,才能發(fā)現(xiàn)事物的特點(diǎn)和規(guī)律,才能找到解決問題的答案。相比較而言,青年干部學(xué)歷都比較高,而所缺的往往是實(shí)踐經(jīng)歷,因此必須緊緊抓住實(shí)踐鍛煉這一促進(jìn)年輕干部成長的關(guān)鍵環(huán)節(jié),在實(shí)踐中增長才干、磨練成長。要積極主動實(shí)踐,自覺深入到群眾中去,察實(shí)情、辦實(shí)事、求實(shí)效,不斷在實(shí)踐中積累經(jīng)驗(yàn)、獲取新知,探索有效的工作方法。自覺按客觀規(guī)律辦事,充分考慮地區(qū)、部門的工作實(shí)際、承受能力以及人民群眾的生活需要,用科學(xué)的態(tài)度做好各項(xiàng)工作;還必須在實(shí)現(xiàn)民利上下功夫,決策的制定要反映群眾意愿,貫徹執(zhí)行的過程要不斷調(diào)整完善,及時(shí)糾偏。

青年干部只有深人到基層當(dāng)中去,尤其要到艱苦偏遠(yuǎn)的地方去,到困難大、矛盾多的地方去,了解民情民意,掌握群眾需要,零距離聽民聲、解民事,真正解決群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益問題,才能有效和諧干群關(guān)系,才能真正做到“察民情、解民憂、保民生”,才能做一個(gè)政治上靠得住、工作上有本事作風(fēng)上過得硬、受群眾信賴的好干部。

后備村干部簡歷篇十八

演講的時(shí)候在一個(gè)有限的時(shí)間段內(nèi),完全借助于語言、手勢等向聽眾講明一個(gè)問題或道理,同時(shí)又要說服聽眾,就要求在寫作演講稿時(shí)一定要突出主題、觀點(diǎn)鮮明。以下是由本站pq小編為大家推薦的后備村干部競選。

歡迎大家學(xué)習(xí)參考。

各位領(lǐng)導(dǎo),各位同事,各位黨員代表同志們:

你們好!

很榮幸有機(jī)會在這里向大家匯報(bào)我的思想和工作,我愿借助這個(gè)機(jī)會,真誠地向大家展示自我,希望通過我的發(fā)言,進(jìn)一步增加和同志們的溝通、了解。在和大家共同學(xué)習(xí)、工作的這二年中,我個(gè)人無論是工作上、還是學(xué)習(xí)上都得到大家很多的關(guān)心、幫助和支持,使我在工作上有了更快的進(jìn)步,在學(xué)習(xí)上有了更大的提高。借此機(jī)會,我誠摯地向大家表示衷心地感謝。

推薦選拔村后備干部,是保持干部隊(duì)伍新老合作和新老交替的正常格局的需要。也是對我們六家子村今后發(fā)展的需要。我希望自己成為后備干部,也是對我個(gè)人要求的提高,是對思想、工作、學(xué)習(xí)、生活等要求進(jìn)步的表現(xiàn)。如果我成為了咱們村后備干部,我將始終堅(jiān)持以全村的經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心,以努力構(gòu)建和諧為目標(biāo),認(rèn)真履行職責(zé),以做好分管工作為重點(diǎn),積極參與全村各項(xiàng)事業(yè)的發(fā)展和管理當(dāng)中,做一名合格的人民公仆。

(一)尊重和服從村領(lǐng)導(dǎo)的人事安排和工作分工。要充分認(rèn)識到這是組織的關(guān)懷和信任,充分認(rèn)識到“官”是為民的崗位,“權(quán)”是為民的工具。我將勇挑重?fù)?dān),站好崗,用好權(quán),努力踐行“立黨為公,執(zhí)政為民”的工作理念,以實(shí)際行動,做一名合格的人民公仆。

(二)團(tuán)結(jié)一致謀發(fā)展。發(fā)展是第一要?jiǎng)?wù),一個(gè)村子要實(shí)現(xiàn)全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展,關(guān)鍵在于人,在于本村的領(lǐng)導(dǎo)班子。一個(gè)班子就是一個(gè)團(tuán)隊(duì),作為班子成員必須講團(tuán)結(jié),團(tuán)隊(duì)才有凝聚力和戰(zhàn)斗力。在工作中要做到大事講原則,小事講風(fēng)格,不論大小事情都講團(tuán)結(jié),和睦相處,努力塑造一個(gè)顧大局、重事業(yè)、一心一意搞建設(shè),團(tuán)結(jié)一致謀發(fā)展,齊心協(xié)力干事業(yè)的良好班子形象。

(三)加強(qiáng)自身建設(shè),不斷提高為村民服務(wù)水平。經(jīng)濟(jì)在發(fā)展,社會在進(jìn)步,人也要進(jìn)步才能適應(yīng)社會發(fā)展的需要,否則,將被社會淘汰。作為一個(gè)村子的領(lǐng)導(dǎo)班子成員必須不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高自身綜合素質(zhì),提高駕馭各項(xiàng)工作的能力,提高為村民服務(wù)的水平。

1、要鉆研業(yè)務(wù)。要學(xué)習(xí)法律法規(guī),掌握好政策,提高駕馭業(yè)務(wù)的能力,做到依法治村。

2、要加強(qiáng)自身的人格修養(yǎng)。一是要重德。做官先做人,做人先重德。要加強(qiáng)官德修養(yǎng),一要忠誠,忠誠于社會主義偉大事業(yè)。二要為民,要把為民作為崇高的人生追求,為民是官德的核心。我將恪守為民之責(zé),為民辦實(shí)事。三是要真情。要始終懷有對黨和人民的的深厚感情做人做事。四是要秉公。做到處事公道,為民正派。五是要篤實(shí)。做到為人要誠實(shí),謀事要崇實(shí),干事要踏實(shí),作風(fēng)要平實(shí)。六是要清廉。從政一要干事,二要干凈,在干凈中干事,在干事中干凈,要有廉潔自律的人格。3、要深入老百姓-?!叭罕娛亲詈玫睦蠋煛?,從政要恪守一切從群眾中來,一切到群眾中去的群眾路線。多搞調(diào)查研究,多聽取村民意見,多了解村民情況。根據(jù)調(diào)查情況,及時(shí)總結(jié)和反映,以確保廣大村民的利益,使各項(xiàng)方針政策贏得廣大村民的充分理解、信任和支持。

根據(jù)集體的決定和分工,我將擺正位置,正確處理好集體領(lǐng)導(dǎo)和個(gè)人分工的關(guān)系,切實(shí)履行自己的職責(zé),高度負(fù)責(zé)地做好分管的工作。

(一)要嚴(yán)格服從村領(lǐng)導(dǎo),執(zhí)行集體決定。要深刻領(lǐng)會集體的決定和領(lǐng)導(dǎo)的工作意圖,想方設(shè)法執(zhí)行好,完成好。

(二)要協(xié)調(diào)好各方面關(guān)系,創(chuàng)造一個(gè)團(tuán)結(jié)和睦、務(wù)實(shí)有效的工作氛圍。建立正常的人際關(guān)系是做好工作的潤滑劑。作為一個(gè)班子成員要有協(xié)調(diào)好各方面關(guān)系的能力。

(三)是有嚴(yán)于律己、誠信為本的優(yōu)良品質(zhì)。在日常的學(xué)習(xí),生活和工作中,能以大局為重、寬宏大量,從不斤斤計(jì)較個(gè)人利益;能嚴(yán)格要求自己,尊敬領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同志。

(四)是有雷厲風(fēng)行、求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)。我信奉誠實(shí)、正派的為人宗旨,堅(jiān)持踏實(shí)的工作作風(fēng)、求實(shí)的工作態(tài)度、進(jìn)取的工作精神,堅(jiān)持不唯書、不唯上、只唯真、只唯實(shí),在工作中認(rèn)真負(fù)責(zé),勤勤懇懇,兢兢業(yè)業(yè),任勞任怨,干一行,愛一行,鉆一行,精一行。

(五)要制訂科學(xué)的工作目標(biāo),明確工作任務(wù)。作為一名班子成員,要對分管的工作高度負(fù)責(zé),圍繞如何履行好職責(zé),要對分管的工作做深入的調(diào)查研究,制訂科學(xué)的長遠(yuǎn)目標(biāo)和近期目標(biāo),采取切實(shí)可行的方法和措施,扎實(shí)有效地推進(jìn)分管工作的落實(shí)和完成。

(六)要有開拓進(jìn)取,敢于創(chuàng)新精神。作為一名班子成員不能固步自封,因陳守舊,要用科學(xué)發(fā)展觀武裝頭腦,與時(shí)俱進(jìn),要有開拓進(jìn)取精神,工作中要敢于帶頭改革,敢于創(chuàng)新,有創(chuàng)新才更有活力和生命力。

(七)要及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn),鞏固工作成果。在經(jīng)濟(jì)社會發(fā)發(fā)展過程中,不斷總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn),剖析問題,采取措施,對癥下藥,使工作更加扎實(shí),效果更加理想。

天時(shí)不如地利,地利不如人和,團(tuán)結(jié)就是力量。人的自身能力都是有限的,雷峰同志曾經(jīng)說過,一滴水只有放進(jìn)大海里才永遠(yuǎn)不會干涸,一個(gè)人只有當(dāng)他把自己和集體的事業(yè)融合在一起的時(shí)候才能最有力量。我們村現(xiàn)在的情況是:

各位領(lǐng)導(dǎo),各位同事,各位黨員代表同志們,不管此次我競爭成功與否,無論最后的結(jié)果如何,我都將踐行自己的工作要求,并力爭工作更有成效。我以最誠摯的態(tài)度尋求大家的幫助和支持。給我一次機(jī)會,將你們手中負(fù)責(zé)任的一票投給我,我將以最感恩的心不負(fù)眾望!

謝謝大家!

各位領(lǐng)導(dǎo),各位同事:下午好!

很榮幸有機(jī)會在這里向大家匯報(bào)我的思想和工作,我愿借這個(gè)機(jī)會,真誠地向大家展示自我,希望通過我的發(fā)言,進(jìn)一步增加和同志們的溝通、了解,增進(jìn)友誼。在和大家共同學(xué)習(xí)、工作、生活的這三年中,我個(gè)人無論是生活上、還是工作上都得到大家很多的關(guān)心、幫助和支持,使我在工作上有了更快的進(jìn)步,在學(xué)習(xí)上有了更大的提高,在生活上受到大家無私的關(guān)愛。借此機(jī)會,我誠摯地向大家表示衷心地感謝。

推薦選拔后備干部,是保持干部隊(duì)伍新老合作和新老交替的正常格局的需要。希望成為后備干部,是對個(gè)人要求的提高,是對思想、工作、學(xué)習(xí)、生活等要求進(jìn)步的表現(xiàn)。經(jīng)過一番深思熟慮,我認(rèn)為自己既符合這次后備干部競選的條件,并在同志們的幫助下已經(jīng)具備相應(yīng)的工作實(shí)力和基本素質(zhì)。主要表現(xiàn)在以下方面:

一是有吃苦耐勞、默默無聞的愛崗敬業(yè)精神。愛因斯坦說過:熱愛是最好的教師。我熱愛農(nóng)業(yè)和農(nóng)村工作。三年來,我被安排在農(nóng)技、林業(yè)、勞務(wù)、辦公室等多個(gè)崗位工作,我總是力所能及盡我最大努力全面完成了黨委政府交辦的每個(gè)崗位的各項(xiàng)工作任務(wù),毫無怨言。對于我鎮(zhèn)整個(gè)農(nóng)業(yè)和農(nóng)村工作來說,我所做的只是微不足道的,我能做的也只是很少的部分,我把所做的一切都當(dāng)作是我學(xué)習(xí)、成長的一個(gè)重要機(jī)會來作為我工作的動力推動每項(xiàng)工作的開展。

二是有虛心好學(xué)、開拓進(jìn)取的創(chuàng)新意識。自參加工作以來,我始終沒有放松過繼續(xù)學(xué)習(xí),勤鉆研,善思考,多研究,不斷地豐富自己、提高自己。97年至今,我一直都在進(jìn)行農(nóng)業(yè)和經(jīng)濟(jì)管理等相關(guān)專業(yè)的學(xué)習(xí)進(jìn)修,打下了扎實(shí)的理論基矗自學(xué)了計(jì)算機(jī)知識,能夠熟練地進(jìn)行文字處理、上網(wǎng)操作以及計(jì)算機(jī)日常維護(hù)。

三是有嚴(yán)于律己、誠信為本的優(yōu)良品質(zhì)。在日常的學(xué)習(xí),生活和工作中,能以大局為重、寬宏大量,從不斤斤計(jì)較個(gè)人利益;能嚴(yán)格要求自己,尊敬領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同志。

四是有雷厲風(fēng)行、求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)。我信奉誠實(shí)、正派的為人宗旨,堅(jiān)持踏實(shí)的工作作風(fēng)、求實(shí)的工作態(tài)度、進(jìn)取的工作精神,堅(jiān)持不唯書、不唯上、只唯真、只唯實(shí),在工作中認(rèn)真負(fù)責(zé),勤勤懇懇,兢兢業(yè)業(yè),任勞任怨,干一行,愛一行,鉆一行,精一行。

另一方面我認(rèn)為自己具備后備干部所必須的素養(yǎng)。

一是有一定的政治素養(yǎng)。我注重政治理論知識的學(xué)習(xí)和思想意識的改造,尤其是注意收集有關(guān)大政方針政策的信息和動向,因此能夠始終保持堅(jiān)定的政治立場和較高的政治敏銳性。

二是有較強(qiáng)的工作實(shí)踐。我深知農(nóng)業(yè)和農(nóng)村工作的重要地位,熟悉鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的職責(zé)、任務(wù)和規(guī)范,清楚鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作人員所必備的素質(zhì)和要求,也逐漸總結(jié)出了一些工作方法和策略,具有獨(dú)立處理問題的能力。

三是有一定的組織協(xié)調(diào)能力和管理能力。

四是有一定的創(chuàng)新能力。我思想活躍,接受新事物快,愛學(xué)習(xí)、愛思考,工作中注意發(fā)揮主觀能動性,超前意識強(qiáng),有利于開拓工作新局面。

五是有一定的文字駕馭能力和語言組織能力。

假如我能在此次競爭中脫穎而出,成為后備干部,我一定不負(fù)眾望,將在領(lǐng)導(dǎo)和同志們的支持下,進(jìn)一步加強(qiáng)黨性修養(yǎng),揚(yáng)長避短,努力上進(jìn)。主要要實(shí)現(xiàn)“兩個(gè)轉(zhuǎn)變”和當(dāng)好“三員”

一是要實(shí)現(xiàn)由普通事業(yè)人員向綜合管理人員的角色轉(zhuǎn)變,當(dāng)好黨委政府的參謀助手。要在黨委政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,以“認(rèn)真”和“落實(shí)”為基準(zhǔn)要求,以學(xué)習(xí)為動力,以“三個(gè)用心”為準(zhǔn)則,以大局為焦點(diǎn),不斷提升自己的綜合管理協(xié)調(diào)能力,出色完成工作任務(wù)。二是要實(shí)現(xiàn)由原來的“領(lǐng)導(dǎo)怎樣說,我怎樣辦”向“我認(rèn)為應(yīng)該怎樣去辦,怎樣辦好”的思維方式轉(zhuǎn)變,對自己的工作要做到認(rèn)真負(fù)責(zé),心中有數(shù),有計(jì)劃、有安排、有步驟、有措施地落實(shí)到位。

其次,在工作實(shí)際中爭當(dāng)“三員”:

一是獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策,當(dāng)好“咨詢員”。

首先,對辦公室的工作,要盡職盡責(zé),全面了解鎮(zhèn)情及各方面信息,向領(lǐng)導(dǎo)提供合理建議,為同事提供方便的服務(wù)。其次,既要有統(tǒng)籌兼顧的意識,又要能獨(dú)擋一面,解決各類臨時(shí)性、突發(fā)性的問題??偠灾龅奖M職不越權(quán),幫忙不添亂,補(bǔ)臺不拆臺。

二是立足本職,當(dāng)好“服務(wù)員”。

辦公室工作是個(gè)綜合協(xié)調(diào)部門,具有舉足輕重的地位,我在以后的工作中,將認(rèn)真履行好辦公室職能,在認(rèn)真完成本職工作,當(dāng)好黨政參謀助手的同時(shí),認(rèn)真搞好后勤工作,成為大家工作、生活的貼心的“服務(wù)員”。

三是搞好關(guān)系,當(dāng)好“協(xié)調(diào)員”。

天時(shí)不如地利,地利不如人和,團(tuán)結(jié)就是力量。人的自身能力都是有限的,雷峰同志曾經(jīng)說過,一滴水只有放進(jìn)大海里才永遠(yuǎn)不會干涸,一個(gè)人只有當(dāng)他把自己和集體的事業(yè)融合在一起的時(shí)候才能最有力量。我將在今后工作中始終堅(jiān)持以“三個(gè)服從”要求自己,以“三個(gè)適度”為原則與人相處?!叭齻€(gè)服從”——個(gè)性服從黨性,感情服從原則,主觀服從客觀。做到服務(wù)不欠位,主動不越位,服從不偏位,融洽不空位。“三個(gè)適度”——冷熱適度,對人不搞拉拉扯扯,吹吹拍拍,進(jìn)行等距離相處;剛?cè)徇m度,對事當(dāng)斷則斷,不優(yōu)柔寡斷;粗細(xì)適度,即大事不糊涂,小事不計(jì)較。做到對同事多理解,少埋怨,多尊重,少指責(zé),多情義,少冷漠;刺耳的話冷靜聽,奉承的話警惕聽,反對的話分析聽,批評的話虛心聽;力爭在服務(wù)中顯示實(shí)力,在工作中形成動力,在創(chuàng)新中增強(qiáng)壓力,在與人交往中凝聚合力。

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事,不管此次競爭成功與否,無論最后的結(jié)果如何,我都將踐行自己的工作要求,并力爭工作更有成效。我以最誠摯的態(tài)度尋求大家的幫助和支持。給我一次機(jī)會,我將以最感恩的心不負(fù)眾望!

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