通過總結(jié)，我們可以發(fā)現(xiàn)自己的優(yōu)點(diǎn)和不足，為個(gè)人的進(jìn)一步發(fā)展制定計(jì)劃。寫總結(jié)時(shí)要注意邏輯性和條理性，避免跑題和混淆思路。如果你需要一些關(guān)于總結(jié)的范文，可以參考以下內(nèi)容，或許能為你提供一些幫助和借鑒。
就業(yè)年度總結(jié)篇一
一年來，本社區(qū)按照街道的部署和要求，認(rèn)真落實(shí)就業(yè)和再就業(yè)工作目標(biāo)責(zé)任，積極創(chuàng)造各種條件，千方百計(jì)解決居民就業(yè)，全年共解決戶籍居民就業(yè)14人，超額完成街道下達(dá)的`4人的目標(biāo)任務(wù)，居民就業(yè)率達(dá)到90%以上。主要做法和成效簡要匯報(bào)如下：
本社區(qū)充分認(rèn)識(shí)到就業(yè)和再就業(yè)是城市化后社區(qū)的一項(xiàng)重要工作。為確保這項(xiàng)工作高效開展，我們成立了領(lǐng)導(dǎo)小組，制訂了工作制度，由居委會(huì)分管領(lǐng)導(dǎo)直接抓，指定工作人員協(xié)助，定期召開會(huì)議協(xié)調(diào)，全力解決本社區(qū)內(nèi)就業(yè)與再就業(yè)工作問題。
1、認(rèn)真貫徹上級(jí)有關(guān)就業(yè)和再就業(yè)各項(xiàng)政策，結(jié)合本社區(qū)實(shí)際制定可行的措施辦法，切實(shí)解決居民就業(yè)問題。
2、及時(shí)、準(zhǔn)確掌握本社區(qū)失業(yè)人員和新就業(yè)人員情況，做到及時(shí)統(tǒng)計(jì)，及時(shí)上報(bào)，及早解決。
3、充分利用股份公司下屬企業(yè)如鮑魚場、游泳場、水廠及治安隊(duì)、城管所等部門，吸納、培養(yǎng)當(dāng)?shù)厝瞬?，并積極聯(lián)系轄區(qū)內(nèi)各類企業(yè)，創(chuàng)新舉措，建立經(jīng)常性溝通協(xié)調(diào)機(jī)制，為企業(yè)和居民搭建招用工橋梁，擴(kuò)大青年就業(yè)門路。
一年來，本社區(qū)逐步完善就業(yè)服務(wù)制度化、專業(yè)化、社會(huì)化建設(shè)：
1、完善社區(qū)勞動(dòng)保障工作平臺(tái)，硬件設(shè)施基本達(dá)到“五個(gè)一”要求；
3、重新修訂獎(jiǎng)教獎(jiǎng)學(xué)制度，由居委會(huì)給予資助學(xué)費(fèi)，鼓勵(lì)青年積極參加各種繼續(xù)教育，提升知識(shí)技能，為將來就業(yè)奠定良好的基礎(chǔ)。
過去一年，由于領(lǐng)導(dǎo)重視，措施到位，本社區(qū)就業(yè)與再就業(yè)工作取得了顯著的成績。明年，我們?nèi)詫⒄J(rèn)真落實(shí)街道下達(dá)的就業(yè)和再就業(yè)工作目標(biāo)責(zé)任，積極創(chuàng)造各種條件，探索新辦法，尋找新出路，努力解決居民就業(yè)，爭取有就業(yè)意愿的居民全部實(shí)現(xiàn)就業(yè)。
就業(yè)年度總結(jié)篇二
勞動(dòng)就業(yè)辦公室度工作總結(jié)一年來在***勞動(dòng)就業(yè)辦公室、***勞動(dòng)和社會(huì)保障局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我們把增加就業(yè)改善民生，加強(qiáng)社會(huì)管理和提高公共服務(wù)，全面履行政府賦予我們的職責(zé)任務(wù)抓緊抓實(shí)。我們建立了就業(yè)工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制，將各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)層層分解，落實(shí)到每個(gè)同志。做到工作責(zé)任到位、政策落實(shí)到位，資金投入到位，措施保證到位。把促進(jìn)就業(yè)再就業(yè)的著力點(diǎn)放在制定就業(yè)規(guī)劃，引導(dǎo)和調(diào)節(jié)勞動(dòng)力供求上，健全勞動(dòng)力市場體系，依法維護(hù)勞動(dòng)力市場秩序。對(duì)特殊困難對(duì)象實(shí)施就業(yè)援助，改善就業(yè)環(huán)境，提高就業(yè)服務(wù)。加強(qiáng)勞務(wù)培訓(xùn)基地建設(shè)，開展多層次、多形式的就業(yè)培訓(xùn)。改善農(nóng)民工進(jìn)城就業(yè)環(huán)境，積極開展有組織的勞務(wù)輸出，努力探索建立城鄉(xiāng)一體的勞動(dòng)力市場，為要求就業(yè)的人員提供高效服務(wù)平臺(tái)。截止20底各項(xiàng)任務(wù)目標(biāo)均超額完成任務(wù)。城鎮(zhèn)新增就業(yè)人數(shù)。
城鎮(zhèn)下崗失業(yè)再就業(yè)人數(shù)。
其中：困難群體再就業(yè)人數(shù)。
開發(fā)公益性崗位人數(shù)。
創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)再就業(yè)培訓(xùn)人數(shù)。
新增農(nóng)村勞動(dòng)力輸出人數(shù)。
其中新增農(nóng)村勞動(dòng)力輸出人數(shù)。
參加失業(yè)保險(xiǎn)人數(shù)失業(yè)保險(xiǎn)基金征繳收入。
萬元，新發(fā)展勞服企業(yè)。
家，現(xiàn)有勞服企業(yè)。
家。較好的解決了事關(guān)人民群眾切身利益的就業(yè)問題，維護(hù)了社會(huì)穩(wěn)定，促進(jìn)了經(jīng)濟(jì)發(fā)展。按照局里下達(dá)的05年各項(xiàng)工作任務(wù)指標(biāo)，我們做了具體的安排部署，明確分工、強(qiáng)化責(zé)任，任務(wù)指標(biāo)量化到每個(gè)人，形成了“千斤重?fù)?dān)大家挑、人人頭上有指標(biāo)”的目標(biāo)管理格局，加強(qiáng)工作協(xié)調(diào)，密切配合，形成合力，確保把各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)和工作措施落到實(shí)處。根據(jù)工作考核標(biāo)準(zhǔn)我們制定了系統(tǒng)的服務(wù)計(jì)劃，建立并實(shí)施了公共就業(yè)服務(wù)制度，實(shí)行求職登記、職業(yè)指導(dǎo)、職業(yè)介紹、檔案管理、社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系接續(xù)“一站式”就業(yè)服務(wù)機(jī)制。定期舉辦供求雙方招聘洽談會(huì)，制定公益性就業(yè)崗位開發(fā)計(jì)劃，對(duì)困難就業(yè)群體進(jìn)行動(dòng)態(tài)管理，落實(shí)零就業(yè)家庭困難職工安置就業(yè)。集中力量、高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量地確保各項(xiàng)管理制度和計(jì)劃任務(wù)的實(shí)施。今年來，我們先后學(xué)習(xí)了***中心舉辦的大型招聘活動(dòng)及***人力資源市場針對(duì)困難女職工舉辦的招聘現(xiàn)場會(huì)，學(xué)習(xí)交流了勞動(dòng)力資源開發(fā)管理和安排就業(yè)的成功經(jīng)驗(yàn)，研究人力資源信息交流的渠道和方法，為人力資源供需雙方搭建合作對(duì)接平臺(tái)。努力開發(fā)就業(yè)崗位，為我市下崗失業(yè)職工的安置積累經(jīng)驗(yàn)。考察了***公司、***公司等30多個(gè)用人單位。在就業(yè)服務(wù)中心舉辦了10次現(xiàn)場招聘活動(dòng)，推薦安置了5000人從事?lián)踯?、檢修、制造、銷售、財(cái)會(huì)、管理等工作。給*********等單位辦理了招用人員手續(xù)500人。辦理求職登記1420人、政策咨詢、職業(yè)指導(dǎo)等達(dá)600余人次。公益性崗位安置，按照年初下達(dá)的任務(wù)目標(biāo)，把困難群體和下崗失業(yè)人員的生活問題落實(shí)到位。我們主動(dòng)聯(lián)系園林處、環(huán)衛(wèi)處安置了380名“4050”人員和下崗失業(yè)職工，從事修剪草坪、樹木澆水養(yǎng)護(hù)及打掃城市街道衛(wèi)生等工作。
萬元，占計(jì)劃的%，比去年增長%，接收失業(yè)職工。
人，發(fā)放失業(yè)金。
萬元，失業(yè)職工的檔案管理。
多份。在新的一年里，我們決心繼續(xù)以“三個(gè)代表重要思想為指導(dǎo)，緊緊圍繞全市改革發(fā)展穩(wěn)定大局，堅(jiān)持抓重點(diǎn)、攻難關(guān)、創(chuàng)亮點(diǎn)、求突破的工作思路，下大力氣做好就業(yè)再就業(yè)工作。一是要強(qiáng)化和落實(shí)促進(jìn)就業(yè)再就業(yè)工作的責(zé)任；二是突出抓好弱勢群體再就業(yè)工作；三是大力推進(jìn)就業(yè)再就業(yè)優(yōu)惠政策的落實(shí)；四是打造基層勞動(dòng)保障服務(wù)平臺(tái)；五是積極開展送技能培訓(xùn)和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)；六是緊緊抓好失業(yè)保險(xiǎn)基金擴(kuò)面征繳。我們相信，在上級(jí)的正確指導(dǎo)和幫助下，經(jīng)過同志們的繼續(xù)不懈努力，全市勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)工作會(huì)越干越好，開創(chuàng)出新的工作局面。
就業(yè)年度總結(jié)篇三
1、領(lǐng)導(dǎo)重視，目標(biāo)分解到位，成立了xx社區(qū)勞動(dòng)保障就業(yè)和培訓(xùn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，同時(shí)制定和完善了相應(yīng)的規(guī)章制度，做到有計(jì)劃、有措施、有職責(zé)、有制度，階段有安排，有實(shí)施方案，工作分工到人，落實(shí)到人，責(zé)任到人。
2、在社區(qū)內(nèi)開展入戶調(diào)查，對(duì)社區(qū)內(nèi)所有就業(yè)困難人員、零就業(yè)家庭和失業(yè)人員進(jìn)行摸底，了解其生活狀況和就業(yè)、培訓(xùn)需求，建立健全各類臺(tái)帳，制定幫扶措施，將就業(yè)政策免費(fèi)送到每一位援助對(duì)象手中。對(duì)片區(qū)內(nèi)的企業(yè)進(jìn)行摸底，建立空崗信息員制度，信息員負(fù)責(zé)定期聯(lián)系轄區(qū)單位，對(duì)空崗信息進(jìn)行采集、發(fā)布和上報(bào)，及時(shí)將崗位信息送到每一位失業(yè)人員手中。
3、根據(jù)就業(yè)和培訓(xùn)工作目標(biāo)，有計(jì)劃有步驟地完成各項(xiàng)工作目標(biāo)，每月在就業(yè)平臺(tái)中錄入就業(yè)人員信息，及時(shí)報(bào)送就業(yè)再就業(yè)情況月報(bào)表、季報(bào)表。
4、積極開展“就業(yè)援助月”活動(dòng)、“片區(qū)勞動(dòng)力狀況調(diào)研”活動(dòng)、“春風(fēng)行動(dòng)”活動(dòng)、“農(nóng)民工勞動(dòng)合同簽訂春暖行動(dòng)”、“送政策、送培訓(xùn)、送崗位”活動(dòng)、“民營企業(yè)招聘周活動(dòng)”、“農(nóng)民工工資支付專項(xiàng)檢查活動(dòng)”等就業(yè)專項(xiàng)活動(dòng)。制定專項(xiàng)活動(dòng)實(shí)施方案和計(jì)劃?；顒?dòng)結(jié)束后，及時(shí)上報(bào)活動(dòng)小結(jié)、總結(jié)、信息以及專項(xiàng)活動(dòng)情況統(tǒng)計(jì)表。
5、社區(qū)城鎮(zhèn)新增就業(yè)任務(wù)數(shù)263人，實(shí)際完成任務(wù)133人，完成全年目標(biāo)的50%；4050下崗人員再就業(yè)12人；社區(qū)就業(yè)實(shí)體吸納安置3人，為轄區(qū)求職者提供免費(fèi)職介5人次，介紹成功達(dá)10余次；再就業(yè)培訓(xùn)16人，安置公益崗位人員13人，《就失業(yè)登記證》發(fā)放38本。城鎮(zhèn)登記失業(yè)率為3％，小額擔(dān)保貸款督促還款1人。
就業(yè)年度總結(jié)篇四
近年來，我校踐行全程化職業(yè)發(fā)展教育的理念，建立職業(yè)發(fā)展教研室，開設(shè)“大學(xué)生職業(yè)發(fā)展與就業(yè)指導(dǎo)”必修課程；開展“職業(yè)規(guī)劃大賽”、“創(chuàng)業(yè)希望之星”比賽等豐富多彩的活動(dòng)，提高學(xué)生實(shí)踐參與意識(shí)；舉辦各類生涯規(guī)劃講座，激發(fā)學(xué)生提前規(guī)劃意識(shí)；推廣網(wǎng)絡(luò)職前教育系統(tǒng)的使用，提升學(xué)生自我規(guī)劃的能力。20xx年，學(xué)校被確立為上海市高校畢業(yè)生就業(yè)工作創(chuàng)新基地。20xx年獲得上海市教委就業(yè)創(chuàng)新基地特色專題重點(diǎn)資助。
二、舉校聯(lián)動(dòng)發(fā)揮行業(yè)和地域優(yōu)勢就業(yè)質(zhì)量。
學(xué)校堅(jiān)持“主動(dòng)出擊”的原則，利用各種資源拓展和培育學(xué)生就業(yè)市場。發(fā)揮“行業(yè)和地域”優(yōu)勢，通過與國家電網(wǎng)人才交流中心合作舉辦全國電力人才招聘大會(huì)（上海站）、與上海市就業(yè)促進(jìn)中心合作舉辦“公共職介進(jìn)校園”專場招聘會(huì)、學(xué)校自辦大型招聘會(huì)以及多場校園中小型招聘會(huì)，為畢業(yè)生爭取更多的就業(yè)機(jī)會(huì)。
三、校企合作積極探索聯(lián)合培養(yǎng)實(shí)用型人才模式。
我校與中廣核簽訂聯(lián)合培養(yǎng)協(xié)議，采用“3+1訂單模式”與企業(yè)聯(lián)合培養(yǎng)學(xué)生。我校作為首批試點(diǎn)高校之一，與國家電網(wǎng)簽訂西部地區(qū)區(qū)縣定向培養(yǎng)協(xié)議，選拔非電專業(yè)學(xué)生提前開展就業(yè)培訓(xùn)，畢業(yè)后到西部地區(qū)區(qū)縣供電企業(yè)就職。校企聯(lián)合培養(yǎng)的畢業(yè)生不僅具備扎實(shí)的專業(yè)知識(shí)和較強(qiáng)的實(shí)踐能力，還具備良好的職業(yè)素養(yǎng)，深受用人單位的重用，達(dá)到學(xué)校、企業(yè)和學(xué)生“三贏”的效果。
就業(yè)年度總結(jié)篇五
一、領(lǐng)導(dǎo)重視，各部門協(xié)作，實(shí)施全院全員參與。
會(huì)。來年四月，針對(duì)考研未錄取同學(xué)的需求，聯(lián)系相關(guān)企業(yè)舉辦小型推薦會(huì)。
二、校企聯(lián)誼，拓寬就業(yè)途徑，促進(jìn)產(chǎn)學(xué)研結(jié)合。
學(xué)院推行本科生實(shí)習(xí)制，要求二、三、四年級(jí)學(xué)生暑期必須到企業(yè)內(nèi)實(shí)習(xí)，實(shí)地感受企業(yè)文化和專業(yè)需求。學(xué)院以各專業(yè)實(shí)習(xí)基地為依托，建立起一批實(shí)習(xí)、就業(yè)、創(chuàng)業(yè)綜合基地。如建業(yè)集團(tuán)、萬科集團(tuán)、基準(zhǔn)方中等，尤其是省內(nèi)多家設(shè)計(jì)院也為我院學(xué)生提供了寬闊的舞臺(tái)，簽訂了一批相對(duì)穩(wěn)定的實(shí)習(xí)實(shí)踐基地。在此基礎(chǔ)上，針對(duì)建筑產(chǎn)業(yè)布局調(diào)整的新形勢，主動(dòng)聯(lián)系新企業(yè)，挖掘新需求。推進(jìn)“教學(xué)+模擬+實(shí)踐”“三位一體”聯(lián)合培養(yǎng)模式，大力提高學(xué)生就業(yè)平臺(tái)。
在平時(shí)的工作中，學(xué)院積極聯(lián)系邀請(qǐng)企業(yè)進(jìn)校宣講，每年12月均舉辦院企聯(lián)誼暨項(xiàng)目洽談會(huì)，邀請(qǐng)企業(yè)到會(huì)商談?wù)衅笇W(xué)生、聯(lián)合培養(yǎng)、產(chǎn)學(xué)研合作等事宜，全面推動(dòng)學(xué)院和企業(yè)之間的交流合作。此項(xiàng)活動(dòng)作為學(xué)院特色工作，已持續(xù)舉辦九年，得到了企業(yè)的大力支持。同時(shí)到會(huì)的各大企業(yè)為畢業(yè)生提供了充足的崗位和機(jī)會(huì)，多方面深層次增進(jìn)了學(xué)院和企業(yè)之間的合作溝通。
三、加強(qiáng)指導(dǎo)，提升職業(yè)技能，提供全面服務(wù)。
野，幫助學(xué)生樹立正確的價(jià)值觀和擇業(yè)觀。學(xué)院邀請(qǐng)建筑領(lǐng)域的知名企業(yè)技術(shù)主管給學(xué)生做報(bào)告，使學(xué)生對(duì)專業(yè)相關(guān)領(lǐng)域有直觀的了解，從而明確專業(yè)學(xué)習(xí)方向，為學(xué)生講解企業(yè)對(duì)人才的定義和要求，給畢業(yè)生發(fā)放《就業(yè)手冊》，加大就業(yè)政策宣傳力度；每年舉辦10多期專題性的團(tuán)體輔導(dǎo)和個(gè)性化職業(yè)咨詢活動(dòng)，定期開展各地就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策咨詢會(huì)。
每年四月，我院都會(huì)舉辦學(xué)生專業(yè)技能比賽，包括手繪、軟件、模型等環(huán)節(jié)，要求畢業(yè)年級(jí)師生全部參加，提高學(xué)生技能，促進(jìn)就業(yè)發(fā)展。聯(lián)系發(fā)布香港理工大學(xué)、香港城市大學(xué)等學(xué)校的碩士招生簡章，為部分有出國意向的同學(xué)提供雅思、托?？荚囆畔?，從多個(gè)層面幫助學(xué)生明確個(gè)人發(fā)展目標(biāo)，增強(qiáng)核心競爭力。
擬就業(yè)創(chuàng)業(yè)，舉辦模擬人才招聘、化學(xué)技能競賽、創(chuàng)新工場贊助計(jì)劃、設(shè)立學(xué)院科技創(chuàng)新基金，對(duì)申報(bào)項(xiàng)目進(jìn)行資助，以多種方式使學(xué)生提前感受體驗(yàn)創(chuàng)業(yè)就業(yè)，盡早選擇適合自己的方向。
近幾年，我院有多位校友創(chuàng)業(yè)成功，這部分成功的校友是學(xué)院不可多得的資源，通過邀請(qǐng)他們擔(dān)任創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師，回校講課、作報(bào)告，將它們的先進(jìn)事跡制作成展板展出等方式不斷激發(fā)同學(xué)們的奮斗熱情。
五、關(guān)注個(gè)體，做好細(xì)節(jié)，增強(qiáng)人文關(guān)懷。
學(xué)院及時(shí)更新完善學(xué)生資料管理系統(tǒng)，對(duì)困難生給予關(guān)注，并優(yōu)先推薦優(yōu)秀貧困畢業(yè)生就業(yè)。在畢業(yè)生就業(yè)工作中，學(xué)院學(xué)工辦突出“服務(wù)”兩字，在日常工作中提高效率，科學(xué)規(guī)范準(zhǔn)確地為畢業(yè)生做好各項(xiàng)基礎(chǔ)性服務(wù)工作。建立就業(yè)情況月報(bào)制度，及時(shí)掌握每名畢業(yè)生的就業(yè)動(dòng)向。學(xué)院學(xué)生會(huì)開展系列活動(dòng)，設(shè)立愛心企業(yè)庫，舉辦“女大學(xué)生”專場招聘會(huì)，針對(duì)就業(yè)困難的同學(xué)開展“簡歷會(huì)診”工作坊、“模擬面試”工作坊等；幫助他們學(xué)習(xí)、生活、就業(yè)全面發(fā)展，將就業(yè)援助工作真正落到實(shí)處。
近年來，我院就業(yè)工作堅(jiān)持從社會(huì)需求出發(fā)，加強(qiáng)與企業(yè)的聯(lián)系，做好市場調(diào)研。注重學(xué)生就業(yè)競爭力的培養(yǎng)，加強(qiáng)創(chuàng)業(yè)教育，不斷提高人才綜合素質(zhì)。在工作中感覺還需進(jìn)一步提高認(rèn)識(shí)，將就業(yè)、創(chuàng)業(yè)教育融入專業(yè)教育之中，形成以創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)，不斷提高人才培養(yǎng)質(zhì)量，逐步構(gòu)建理論與實(shí)踐并舉、課堂與課外統(tǒng)籌、教師與學(xué)生互動(dòng)的就業(yè)、創(chuàng)業(yè)服務(wù)體系。
六、存在的不足。
1、學(xué)生就業(yè)期望值較高，由于我院近兩年學(xué)生就業(yè)火爆而且多數(shù)專業(yè)都能進(jìn)入設(shè)計(jì)院等單位，有相當(dāng)多的畢業(yè)生采取了觀望的態(tài)度，特別是單位沒來招聘或者沒有關(guān)閉招聘口之前，不想去任何單位應(yīng)聘。由于不能很好地把握自身的就業(yè)定位，從而錯(cuò)過了很好的就業(yè)機(jī)會(huì)。
2、女生就業(yè)存在困難。由于學(xué)校的專業(yè)的特殊性，對(duì)女生外在要求較高，女生就業(yè)比男生遇到的困難加重。
3、就業(yè)指導(dǎo)工作尚缺乏系統(tǒng)性，個(gè)別指導(dǎo)的廣泛性不夠，就業(yè)指導(dǎo)工作的水平有待進(jìn)一步提高。
一、工作回顧-我們做了什么。
1.例會(huì)：每周的例會(huì)，我們積極參加，基本上做到0遲到0請(qǐng)假。我們認(rèn)真開會(huì)，做好會(huì)議記錄，會(huì)場紀(jì)律良好，開會(huì)氣氛活躍，大家都積極地討論，爭取把工作做好。
4.素質(zhì)拓展：積極參加校團(tuán)委學(xué)生會(huì)每周一次的素質(zhì)拓展。
6.兩代會(huì)志愿者：2011年11月17、18號(hào)我校舉行了第十二次團(tuán)代會(huì)和第二十六次學(xué)代會(huì)。我們作為志愿者積極、熱情、主動(dòng)、真誠為兩代會(huì)服務(wù)，受到了學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的高度贊揚(yáng)和評(píng)價(jià)。我們還被評(píng)為了優(yōu)秀志愿者。
二、工作感想--我們學(xué)到了什么。
1.每一次例會(huì)，我們嚴(yán)于律己，通過例會(huì)我們加強(qiáng)了時(shí)間觀念，增強(qiáng)了集體觀和責(zé)任感。
2.通過很多次活動(dòng)，讓我們學(xué)會(huì)抓住鍛煉自己的機(jī)會(huì)，讓我們充分展示自己。
3.通過聽講座，參加素質(zhì)拓展，開闊的自己的視野，提升自我素質(zhì)，讓我們不斷改變更新自己的思想。
4.通過上傳文件，搜集信息，豐富的自身就業(yè)創(chuàng)業(yè)的知識(shí)，提高了我們的學(xué)習(xí)能力。
三、存在的不足：工作量太小，缺少實(shí)踐的機(jī)會(huì)。
四。部門招新。
就業(yè)創(chuàng)業(yè)導(dǎo)航站完成2011秋季招新活動(dòng)，有14位新成員加入的導(dǎo)航站這個(gè)大家庭，有兩位成員殷萍，趙志穎因?yàn)樽约菏翘o法兼顧導(dǎo)航站的工作，自動(dòng)退出了。剩下的12為成員繼續(xù)在自己的崗位上努力工作。
五、工作設(shè)想與展望。
就業(yè)創(chuàng)業(yè)導(dǎo)航站雖然是校團(tuán)委新設(shè)的一個(gè)部門，但是它的發(fā)展前途是廣大的，新新的事物總是朝氣蓬勃，欣欣向榮。就業(yè)創(chuàng)業(yè)導(dǎo)航站不應(yīng)該只局限在現(xiàn)在的工作方面，應(yīng)該尋找廣闊的發(fā)展空間，再為學(xué)校學(xué)生服務(wù)的同時(shí)也要提高成中醫(yī)的品牌含金量，比如：提高在校學(xué)生的綜合素質(zhì)，讓在校學(xué)生明確自己的就業(yè)方向和前景并做好自己的職業(yè)規(guī)劃，在積極地就業(yè)過程中能巧妙地創(chuàng)業(yè)。要做好這些，我們要多與企業(yè)聯(lián)系，尤其是新新的有關(guān)中醫(yī)產(chǎn)業(yè)的企業(yè)，我們可以邀請(qǐng)那些企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)人到我們學(xué)校做演講，讓我們能接觸到更前衛(wèi)的思想，例如網(wǎng)上賣藥材的那個(gè)公司。還要就是讓本部門的人到相應(yīng)的公司見習(xí)，公司由我們自己找。我覺得雙選會(huì)是很重要的事，我們部門應(yīng)該做好關(guān)于雙選會(huì)的一些事情，尤其是在雙選會(huì)過后，我們要盡可能的拿到在本次雙選會(huì)上有關(guān)于我們學(xué)校的就業(yè)名單。
一、從政治思想、道德觀入手，以全心全意服務(wù)畢業(yè)生為原則，全院上下協(xié)調(diào)配合，做好畢業(yè)生思想教育工作。
2012年2-3月間，我院對(duì)2012屆工商管理、旅游管理、物流管理和市場營銷四個(gè)專業(yè)的畢業(yè)生進(jìn)行了“畢業(yè)生就業(yè)意向調(diào)查”，撰寫了《經(jīng)管學(xué)院2012屆畢業(yè)生就業(yè)狀況調(diào)查分析報(bào)告》，同時(shí)在2011年就業(yè)市場調(diào)研暨用人單位和畢業(yè)生跟蹤調(diào)查的基礎(chǔ)上，找準(zhǔn)做好就創(chuàng)業(yè)工作的突破口，對(duì)畢業(yè)生進(jìn)行就創(chuàng)業(yè)思想動(dòng)員及教育。
（一）做好畢業(yè)生思想教育工作，提高其文明意識(shí)、誠信意識(shí)。
1、每學(xué)期召開畢業(yè)生工作大會(huì)，由院黨總支副書記宋紅英老師深入地為學(xué)生上大學(xué)的最后一堂思想政治教育課，教育畢業(yè)生應(yīng)如何充實(shí)、快樂、文明地度過大學(xué)最后的時(shí)光。
2、輔導(dǎo)員深入畢業(yè)生宿舍與他們促膝談心，傾聽他們的意見，了解他們的需要，緩解其因就業(yè)壓力帶來的焦慮和苦悶，幫助他們解決實(shí)際困難，同時(shí)進(jìn)行就創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)和心理健康教育。
3、召開畢業(yè)生座談會(huì)，說出心里最想說的話。會(huì)上，畢業(yè)生自由發(fā)表意見，談對(duì)畢業(yè)、就業(yè)的看法，對(duì)學(xué)院發(fā)展好的意見、建議和對(duì)自己未來的規(guī)劃，讓低年級(jí)同學(xué)也參加進(jìn)來，使畢業(yè)生更加留戀母校和同學(xué)。
4、幫助畢業(yè)生樹立服務(wù)基層、奉獻(xiàn)社會(huì)的良好形象。在加強(qiáng)畢業(yè)生就業(yè)觀和創(chuàng)業(yè)意識(shí)教育的同時(shí)，深入開展誠信教育、法制紀(jì)律教育和文明修身教育。
（二）加強(qiáng)對(duì)畢業(yè)生的日常行為管理，確保畢業(yè)生安全、文明離校。
1、加強(qiáng)對(duì)畢業(yè)生的日常管理，規(guī)范畢業(yè)生日常行為，對(duì)違反校紀(jì)校規(guī)、不服從管理的學(xué)生，給予嚴(yán)厲批評(píng)和嚴(yán)肅處理，不姑息不隱瞞，使畢業(yè)生養(yǎng)成良好的行為習(xí)慣。
2、結(jié)合學(xué)生實(shí)際情況，采取有力措施，加強(qiáng)對(duì)畢業(yè)生“重點(diǎn)時(shí)段、重點(diǎn)區(qū)域、重點(diǎn)對(duì)象”的管理，加大監(jiān)管力度，確保了六月畢業(yè)生文明離校。
（三）加強(qiáng)黨建工作，充分發(fā)揮黨員在畢業(yè)生工作中的先鋒模范作用。
和全體畢業(yè)生中加強(qiáng)三創(chuàng)三先精神的教育，了解畢業(yè)生思想動(dòng)態(tài)，解決突出問題。
2、夜間宿舍管理，充分發(fā)揮畢業(yè)生黨員、在校生黨員及發(fā)展對(duì)象的作用，暢通信息渠道。畢業(yè)前夕，保證每個(gè)樓層、每個(gè)宿舍都有黨員監(jiān)管。
（四）舉辦豐富多彩的文體活動(dòng)，充實(shí)畢業(yè)生的.業(yè)余生活。通過舉辦畢業(yè)生圖書、物品捐贈(zèng)活動(dòng)，畢業(yè)照留念活動(dòng)，送畢業(yè)生籃球、足球賽，送畢業(yè)生晚會(huì)等豐富多彩的文體活動(dòng)，引導(dǎo)畢業(yè)生珍惜大學(xué)時(shí)光，留下美好回憶，充實(shí)了畢業(yè)生的業(yè)余生活。
二、完善就業(yè)機(jī)構(gòu)和制度，營造“人人關(guān)心就創(chuàng)業(yè)，人人幫助學(xué)生就創(chuàng)業(yè)”的氛圍，進(jìn)一步加強(qiáng)就創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)力度，引導(dǎo)畢業(yè)生轉(zhuǎn)變就創(chuàng)業(yè)觀念。
（一）領(lǐng)導(dǎo)高度重視，就創(chuàng)業(yè)機(jī)制健全。
1、我院領(lǐng)導(dǎo)高度重視畢業(yè)生就創(chuàng)業(yè)工作，多次召開全體教師會(huì)議和學(xué)生就創(chuàng)業(yè)工作會(huì)，針對(duì)就創(chuàng)業(yè)業(yè)工作進(jìn)行了專門的研究和部署，提出了以就業(yè)率作為衡量我院學(xué)生工作的主要指標(biāo)。每年學(xué)院都有專人負(fù)責(zé)就創(chuàng)業(yè)工作，負(fù)責(zé)全院畢業(yè)生的資格審查，向?qū)W校就業(yè)指導(dǎo)中心報(bào)送生源信息，與用人單位聯(lián)系，積極組織召開與各專業(yè)對(duì)口的招聘會(huì)，向畢業(yè)生發(fā)布學(xué)校的各類招聘會(huì)信息。負(fù)責(zé)畢業(yè)生推薦表、就業(yè)協(xié)議書的發(fā)放、審核和檔案管理等工作。本年度我院負(fù)責(zé)此項(xiàng)工作的輔導(dǎo)員，也負(fù)責(zé)學(xué)院團(tuán)委工作，在工作頭緒多任務(wù)重的情況下，能夠克服困難，就創(chuàng)業(yè)工作初見成效。
2、就創(chuàng)業(yè)機(jī)制健全。為圓滿完成我院的就業(yè)工作，我院成立了就業(yè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由我院王仲君院長、王建平書記擔(dān)任組長，學(xué)工組長宋紅英副書記擔(dān)任副組長，以加強(qiáng)對(duì)就業(yè)工作的領(lǐng)導(dǎo)，確保了就業(yè)工作順利開展；同時(shí)學(xué)院聘請(qǐng)了王世文老師、劉華老師為大學(xué)生創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師，做到創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)和課堂教學(xué)相結(jié)合，把提高學(xué)生創(chuàng)業(yè)能力的教育融入到課堂教學(xué)的每一個(gè)環(huán)節(jié)，把創(chuàng)業(yè)意識(shí)教育貫穿大學(xué)教育的始終。
（二）有效管理，做好各項(xiàng)就創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)工作。
1、上好就創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)課，我院就創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)課的內(nèi)容針對(duì)學(xué)生對(duì)象的不同，分階段開展，包括就業(yè)政策指導(dǎo)、職業(yè)生涯規(guī)劃指導(dǎo)、就業(yè)過程實(shí)戰(zhàn)指導(dǎo)、創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)等。今年四月劉華老師的“創(chuàng)新與創(chuàng)業(yè)”專題講座、10月的深圳市房多多網(wǎng)絡(luò)科技有限公司總裁段毅先生的“我的創(chuàng)業(yè)之路”講座等，給有志創(chuàng)業(yè)的同學(xué)打開了一扇門，帶給他們更多的思索和反省，為他們未來走上創(chuàng)業(yè)之路加油助力。我們也邀請(qǐng)優(yōu)秀校友，02級(jí)校友東風(fēng)本田蘇州4s店總經(jīng)理的嚴(yán)江龍、05級(jí)校友蘇州姑蘇錦江大酒店總經(jīng)理秘書王茹為畢業(yè)生就業(yè)現(xiàn)身說法，提供幫助。
2、開好就業(yè)門診，書記、院長親上陣，關(guān)心畢業(yè)生就業(yè)，特別是困難學(xué)生的就業(yè)情況，全心全意，做好點(diǎn)對(duì)點(diǎn)、一對(duì)一的指導(dǎo)。
3、開好招聘會(huì)，召開了六場招聘會(huì)，其中2015屆工商管理和旅游管理專業(yè)兩場專場招聘會(huì)，組織系主任親臨指導(dǎo)，為學(xué)生做好雙向溝通和現(xiàn)場指導(dǎo)，架起用人單位和學(xué)生之間的橋梁。
4、引導(dǎo)學(xué)生切實(shí)轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念，鼓勵(lì)學(xué)生積極自主創(chuàng)業(yè)。
近年來，高校畢業(yè)生數(shù)量持續(xù)增長，就業(yè)難度較大，我院一方面鼓勵(lì)學(xué)生積極自主創(chuàng)業(yè)，另一方面，拓寬專業(yè)適應(yīng)性，提高學(xué)生的綜合素質(zhì)和就業(yè)競爭力，著重培養(yǎng)學(xué)生既能求職又能創(chuàng)業(yè)的特性。據(jù)統(tǒng)計(jì)，2012屆畢業(yè)生有3人實(shí)現(xiàn)了自主創(chuàng)業(yè)，極大地鼓舞了下一屆畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)的信心和勇氣，2015屆學(xué)生中目前已有1人開始創(chuàng)業(yè)。
4、暢通信息渠道，各系老師齊動(dòng)員，全院上下一條心，共同關(guān)心畢業(yè)生就創(chuàng)業(yè)。畢業(yè)生實(shí)習(xí)期間，指導(dǎo)老師不僅為學(xué)生做好論文指導(dǎo)，同時(shí)積極與單位聯(lián)系，為學(xué)生搭建就業(yè)橋梁。輔導(dǎo)員及班主任老師積極為學(xué)生就業(yè)收集就業(yè)信息，建立良好的畢業(yè)班通信網(wǎng)絡(luò)，確保畢業(yè)生第一時(shí)間掌握就業(yè)信息，保證了信息渠道的暢通。
（三）以服務(wù)畢業(yè)生充分就業(yè)、創(chuàng)業(yè)，提高就業(yè)率為核心開展就創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)工作。
1、鼓勵(lì)畢業(yè)生多渠道就業(yè)。積極引導(dǎo)畢業(yè)生參加碩士研究生入學(xué)考試；積極發(fā)動(dòng)并組織畢業(yè)生參加全國各地的公務(wù)員考試；組織實(shí)施好選調(diào)生、“大學(xué)生志愿服務(wù)蘇北、西部計(jì)劃”、選拔村官等基層就業(yè)項(xiàng)目，鼓勵(lì)和引導(dǎo)更多的畢業(yè)生主動(dòng)到基層就業(yè)創(chuàng)業(yè)。
2、關(guān)注、掌握畢業(yè)生就創(chuàng)業(yè)動(dòng)態(tài)，從每年的11月起，通過走訪宿舍、個(gè)別談話、問卷調(diào)查等形式開展畢業(yè)生就業(yè)意向和擇業(yè)行為調(diào)查，認(rèn)真調(diào)研，了解畢業(yè)生的就業(yè)需求、就業(yè)方向及未來打算，并與畢業(yè)生保持密切的聯(lián)系，時(shí)刻關(guān)注著他們的就業(yè)動(dòng)向和實(shí)際需要，每周進(jìn)行跟蹤統(tǒng)計(jì)，掌握學(xué)生就業(yè)新動(dòng)態(tài)。
（四）拓寬就業(yè)渠道，強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)。我院多渠道開拓畢業(yè)生就。
業(yè)市場，積極為畢業(yè)生聯(lián)系就業(yè)單位，建立用人單位信息庫。2012年，我院與14家企業(yè)建立了良好的校企關(guān)系，并與深圳房多多網(wǎng)絡(luò)科技有限公司、同程科技股份有限公司共建大學(xué)生就業(yè)基地。
三、做好畢業(yè)生檔案管理、畢業(yè)生跟蹤調(diào)查工作。
（一）檔案管理工作。
學(xué)生檔案是跟隨學(xué)生一生的重要紙制材料，我院為確保學(xué)生檔案的準(zhǔn)確性，高度重視畢業(yè)生檔案的整理工作，對(duì)放進(jìn)檔案的每一份材料都認(rèn)真審核，認(rèn)真做好2012屆畢業(yè)生檔案材料的歸檔工作，使檔案管理工作井然有序，畢業(yè)生離校后，按時(shí)按量完成檔案上交任務(wù)。
（二）為進(jìn)一步了解我院畢業(yè)生工作情況以及用人單位對(duì)各專業(yè)人才的需求及評(píng)價(jià)情況，我院每年都有專人負(fù)責(zé)畢業(yè)生跟蹤調(diào)查工作。以電話、網(wǎng)絡(luò)、郵件、傳真等手段發(fā)放和回收調(diào)查問卷，了解畢業(yè)生本人工作情況及用人單位對(duì)畢業(yè)生的評(píng)價(jià)和建議。我院對(duì)2011屆畢業(yè)生的跟蹤調(diào)查，目前已發(fā)放問卷60余份，回收35份，針對(duì)畢業(yè)生專業(yè)對(duì)口、就業(yè)中存在的問題、用人單位的反饋意見等方面深入總結(jié)和分析，形成調(diào)研報(bào)告，為學(xué)院教學(xué)、管理、招生和學(xué)生培養(yǎng)等提供科學(xué)依據(jù)。
四、畢業(yè)生工作的成效和不足。
總結(jié)，不斷進(jìn)??；截至12月中旬，我院畢業(yè)生的就業(yè)率為98.32%，其中協(xié)議就業(yè)+升學(xué)+出國率為97.9%，達(dá)到學(xué)校此項(xiàng)考核滿分指標(biāo)，其中協(xié)議率居全校第一。
畢業(yè)生就創(chuàng)業(yè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組選拔任用了一批有能力、有工作熱情、有責(zé)任心、樂意為同學(xué)服務(wù)的學(xué)生干部作為就業(yè)聯(lián)絡(luò)員，從而有力保障了各項(xiàng)工作的順利開展。畢業(yè)生各項(xiàng)工作充分考慮學(xué)生的利益和要求，我們的出發(fā)點(diǎn)就是讓畢業(yè)生滿意，實(shí)踐證明畢業(yè)生對(duì)我們的工作也是比較滿意的。也有不足之處，如考研率低；畢業(yè)生離校后的跟蹤方法較為被動(dòng)，還有待于進(jìn)一步改進(jìn)。
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就業(yè)年度總結(jié)篇六
今年上半年，緊扣縣委、縣政府十二五發(fā)展宏圖，圍繞市、縣人力資源和社會(huì)保障局工作綱領(lǐng)，我處自加壓力，負(fù)重奮進(jìn)，以一個(gè)目標(biāo)、兩大中心、四點(diǎn)著力即：城鄉(xiāng)就業(yè)服務(wù)均等化為目標(biāo)、招商引資和服務(wù)企業(yè)用工兩大中心、村級(jí)平臺(tái)建設(shè)、困難群體就業(yè)幫扶、基金征收、創(chuàng)業(yè)孵化工程四點(diǎn)著力。扎實(shí)推進(jìn)各項(xiàng)工作，取得了突出的成績。現(xiàn)將相關(guān)情況匯報(bào)如下：
一、主要指標(biāo)完成情況。
3.13％，控制在4%的`目標(biāo)以內(nèi)；農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)4800人，完成年度目標(biāo)的160%，村級(jí)就業(yè)平臺(tái)建設(shè)102個(gè)，完成年度目標(biāo)145.7%；失業(yè)保險(xiǎn)參保率為100%，超出年度95%的目標(biāo)；基金征繳額460萬元，完成年度目標(biāo)46%；創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)780人，完成年度目標(biāo)任務(wù)65%，其中：農(nóng)民創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)420人，完成年度目標(biāo)任務(wù)60%。
二、主要工作措施和創(chuàng)新措施。
――瞄準(zhǔn)實(shí)現(xiàn)城鄉(xiāng)就業(yè)服務(wù)均等化重點(diǎn)目標(biāo)。
抓住統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展有利契機(jī)，合理利用就業(yè)補(bǔ)助資金，大力推進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村就業(yè)服務(wù)平臺(tái)建設(shè)，全面培訓(xùn)鄉(xiāng)、村工作協(xié)理員，不斷提高農(nóng)村公共就業(yè)服務(wù)水平，促進(jìn)全縣就業(yè)管理工作又好又快的發(fā)展，為實(shí)現(xiàn)城鄉(xiāng)就業(yè)服務(wù)均等化目標(biāo)而奠定基礎(chǔ)。
――凸現(xiàn)招商引資、服務(wù)企業(yè)用工兩大中心。
（一）招商引資。
一重項(xiàng)目引進(jìn)。在局分管領(lǐng)導(dǎo)支持下，多次外出浙江、蘇南等地招商，目前已掌握三條有效信息；二重項(xiàng)目推進(jìn)。為保證博云凹土、寶島羽絨兩個(gè)在建設(shè)項(xiàng)目及時(shí)、盡快的投產(chǎn)增效，我處積極樹立三親理念、打造三舒環(huán)境，設(shè)立專人深入施工現(xiàn)場幫助企業(yè)解決建設(shè)過程的各種難題，為兩個(gè)項(xiàng)目提供全天侯、全方位的優(yōu)質(zhì)幫辦服務(wù)。目前，**兩幢廠房已經(jīng)封頂，**羽絨已申請(qǐng)建設(shè)鍋爐房。
（二）服務(wù)企業(yè)用工。
1、出臺(tái)考核方案，制定全年工作計(jì)劃。
一是以服務(wù)兩區(qū)企業(yè)用工為出發(fā)點(diǎn)，以促進(jìn)農(nóng)民增收致富解決企業(yè)用工難為目標(biāo)。制定出臺(tái)了20xx年兩區(qū)企業(yè)凈增用工8000人，企業(yè)用工社會(huì)保險(xiǎn)參保率達(dá)80%以上，其中外出返鄉(xiāng)人員就業(yè)4000人的年度服務(wù)企業(yè)用工考核方案；二是制定以多渠道開發(fā)勞動(dòng)力資源，完善村級(jí)勞務(wù)合作社工作機(jī)制，全力推進(jìn)村企對(duì)接，逐步改善兩區(qū)企業(yè)工人的工作和生活環(huán)境，引導(dǎo)勞動(dòng)力就近就地轉(zhuǎn)移，化解本地企業(yè)用工難題的年度實(shí)施方案。
2、系列招聘，緩解企業(yè)用工難。
一是系列招聘活動(dòng)覆蓋廣、周期長。抓住返鄉(xiāng)人員返鄉(xiāng)過春節(jié)有利時(shí)機(jī)，舉辦了城鄉(xiāng)聯(lián)動(dòng)、綜專兼有、大小同辦的就業(yè)家鄉(xiāng)―建設(shè)美好**系列招聘活動(dòng)，春節(jié)期間在奧體中心舉辦4場大型綜合型招聘會(huì)，在縣人力資源市場舉辦失業(yè)人員、復(fù)轉(zhuǎn)退軍人、大中專畢業(yè)生和殘疾人4個(gè)專場招聘會(huì)以及兩區(qū)企業(yè)招聘集市，全縣19個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)每個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)各舉辦不少于2場服務(wù)引資企業(yè)和集中區(qū)企業(yè)招聘會(huì)。二是領(lǐng)導(dǎo)重視，親臨現(xiàn)場?？h委常委、副縣長**召集全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)及縣直部門相關(guān)負(fù)責(zé)人，召開了系列招聘活動(dòng)進(jìn)行任務(wù)交辦會(huì)，明確了以17個(gè)部門單位負(fù)責(zé)人和19個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)長為縣服務(wù)企業(yè)用工領(lǐng)導(dǎo)小組成員。在元月31日，縣委**書記、**長率四套班子成員參加就業(yè)家鄉(xiāng)―建設(shè)美好**系列招聘活動(dòng)啟動(dòng)儀式，**書記并做了熱情洋溢的講話。三是深入企業(yè)，摸底排查。開展兩區(qū)缺工企業(yè)用工調(diào)查，掌握缺工企業(yè)165家，缺工崗位9106個(gè)，并對(duì)缺工情況進(jìn)行分類，發(fā)布招工信息，讓企業(yè)與求職者實(shí)現(xiàn)供求面對(duì)面。四是部門聯(lián)動(dòng)、營造氛圍。督促有關(guān)部門共同搭建媒體、場地、流動(dòng)立體宣傳網(wǎng)絡(luò)。宣傳工作做到了街面有標(biāo)語，道口有標(biāo)牌，電視有畫面，報(bào)紙有專欄，短信有文字的鋪天蓋地氣勢。通過一系列的宣傳，讓返鄉(xiāng)務(wù)工人員認(rèn)識(shí)到就業(yè)不需東跑西跑，家鄉(xiāng)就業(yè)最好。五是特色活動(dòng)，主動(dòng)服務(wù)。組織全縣村組干部走進(jìn)兩區(qū)企業(yè)，聽取企業(yè)負(fù)責(zé)人介紹企業(yè)運(yùn)行和發(fā)展的基本情況，村組干部對(duì)企業(yè)環(huán)境、產(chǎn)品、員工的工資福利、安全管理，缺工等情況進(jìn)行了解。通過村組干部的觀摩，讓他們做企業(yè)與村民對(duì)接的信息員、宣傳員、服務(wù)員，村組干部向返鄉(xiāng)人員、農(nóng)村富裕勞動(dòng)力大力宣傳兩區(qū)企業(yè)，深入細(xì)致的做好務(wù)工人員的思想工作，讓準(zhǔn)備在家就業(yè)的人員了解園區(qū)，了解企業(yè)，了解自己準(zhǔn)備應(yīng)聘的崗位，更加了解已經(jīng)發(fā)展了的今日**。六是數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)，效果顯著。在四場大型招聘會(huì)結(jié)束以后，縣人社局、開發(fā)區(qū)管委會(huì)迅速開展了縣工業(yè)開發(fā)區(qū)企業(yè)現(xiàn)階段缺工調(diào)查及春節(jié)期間招聘會(huì)意向錄用情況調(diào)查。并在《**日?qǐng)?bào)》上發(fā)布了最新的經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)用工企業(yè)信息表。系列招聘活動(dòng)后，及時(shí)統(tǒng)計(jì)，全縣范圍內(nèi)共舉辦55場招聘會(huì)，服務(wù)企業(yè)165家，達(dá)成就業(yè)意向8126人，滿足118家企業(yè)的招工需求。七是規(guī)范催辦、通報(bào)、考核制度。配合效能督查局通過新聞媒體、短信平臺(tái)對(duì)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門工作任務(wù)完成情況，招聘會(huì)成效等對(duì)照序時(shí)進(jìn)度，嚴(yán)格督查督辦，做到日日有通報(bào)。八是核實(shí)成效，重點(diǎn)服務(wù)。會(huì)同開發(fā)區(qū)管委會(huì)、經(jīng)信委對(duì)春節(jié)期間意向性登記的人員進(jìn)行重點(diǎn)核實(shí)，核實(shí)對(duì)象為開發(fā)區(qū)重點(diǎn)行業(yè)的企業(yè)、重點(diǎn)稅源企業(yè)，嚴(yán)重缺工企業(yè)，對(duì)這三類企業(yè)已經(jīng)上崗人員登記造冊，尚缺崗位將利用媒體和我縣人力資源市場進(jìn)行重點(diǎn)宣傳、專門服務(wù)。
3、利用媒體，構(gòu)建就業(yè)信息供求對(duì)稱。
為消除就業(yè)信息不對(duì)稱問題，我處建立了**人才網(wǎng)絡(luò)招聘平臺(tái)。并與縣電視臺(tái)共同創(chuàng)辦了《務(wù)工在**》《縣內(nèi)企業(yè)崗位空缺信息》兩個(gè)欄目，在**報(bào)紙、網(wǎng)站開辟了《縣內(nèi)企業(yè)崗位空缺信息表》。與此同時(shí)，建立缺工企業(yè)定期聯(lián)系制度，開展企業(yè)缺工動(dòng)態(tài)監(jiān)測，實(shí)行月調(diào)查、周申報(bào)，將缺工信息匯總、制表。利用電視、報(bào)紙、網(wǎng)站、12580求職通短信信息平臺(tái)等媒體在全縣范圍內(nèi)進(jìn)行全覆蓋。
4、深入企業(yè)，加大服務(wù)企業(yè)用工考核力度。
一是抽調(diào)專人，組成6個(gè)調(diào)查小組，走訪縣經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)企業(yè)，掌握企業(yè)職工數(shù)、春節(jié)期間招聘人數(shù)、缺工數(shù)、今年凈增用工數(shù)等用工情況，為服務(wù)企業(yè)用工首季開門紅考核提供了數(shù)據(jù)。二是配合縣人力資源保障局相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)一起牽頭效能督查局、經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)管委會(huì)、經(jīng)信委組成4個(gè)檢查組，深入各鄉(xiāng)鎮(zhèn)工業(yè)集中區(qū)企業(yè)，采取看、聽、訪、核查的方法，對(duì)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)服務(wù)企業(yè)用工首季開門紅首季凈增實(shí)數(shù)進(jìn)行考核。通過加大和創(chuàng)新考核力度，為我縣服務(wù)企業(yè)用工制度的規(guī)范化發(fā)展起到促進(jìn)作用。
5、創(chuàng)新機(jī)制，組織三倡議招聘活動(dòng)。
4月22日在**縣繁華地段國貿(mào)東方市場門前，舉辦**經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)企業(yè)開展‘三倡議’活動(dòng)專場招聘會(huì)，倡議招聘企業(yè)工資水平不低于同行業(yè)、倡議企業(yè)招聘現(xiàn)場產(chǎn)品展示、倡議企業(yè)組織員工現(xiàn)場說教?，F(xiàn)場達(dá)成就業(yè)意向78人。
6、樹立典型、引導(dǎo)外出務(wù)工人員返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)就業(yè)。
聯(lián)合縣電視臺(tái)和《**日?qǐng)?bào)》兩家新聞媒體，對(duì)全縣范圍內(nèi)****等返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)就業(yè)典型的事、人進(jìn)行大力宣傳，以此引導(dǎo)更多的在外地的**籍人士返鄉(xiāng)就業(yè)創(chuàng)業(yè)。
7、基礎(chǔ)建設(shè)，設(shè)立鄉(xiāng)鎮(zhèn)一級(jí)的人力資源市場。
一是鼓勵(lì)基礎(chǔ)條件比較好的鄉(xiāng)鎮(zhèn)社保站，建設(shè)人力資源市場，目前**鎮(zhèn)人力資源市場正在建設(shè)當(dāng)中。
二是根據(jù)省廳發(fā)布的人力資源市場星級(jí)評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)，統(tǒng)一設(shè)計(jì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)人力資源市場的裝潢效果圖。
――緊扣村級(jí)平臺(tái)建設(shè)、困難群體就業(yè)幫扶、基金征。
就業(yè)年度總結(jié)篇七
珍貴的三年大學(xué)生活接近尾聲，特此總結(jié)一下大學(xué)三年的得失，從中繼承做得好的方面改進(jìn)不足的地方，使自己回顧走過的路，也更是為了看清將來要走的路。
我的學(xué)習(xí)成績不是非常好，但我卻在學(xué)習(xí)的過程中收獲了很多。首先是我端正了學(xué)習(xí)態(tài)度。在我考進(jìn)大學(xué)時(shí)，腦子里想的是好好放松從重壓下解放出來的自己，然而很快我就明白了，大學(xué)仍需努力認(rèn)真的學(xué)習(xí)?？吹街車耐瑢W(xué)們拼命的學(xué)習(xí)，我也打消了初衷，開始大學(xué)的學(xué)習(xí)旅程。其次是極大程度的提高了自己的自學(xué)能力。由于大學(xué)的授課已不再像高中時(shí)填鴨式那樣，而是一節(jié)課講述很多知識(shí)，只靠課堂上聽講是完全不夠的。這就要求在課下練習(xí)鞏固課堂上所學(xué)的知識(shí)，日積月累，自學(xué)能力得到了提高。再有就是懂得了運(yùn)用學(xué)習(xí)方法同時(shí)注重獨(dú)立思考。要想學(xué)好只埋頭苦學(xué)是不行的，要學(xué)會(huì)“方法”，做事情的方法。
一直在追求人格的升華，注重自己的品行。我崇拜有巨大人格魅力的人，并一直希望自己也能做到。在大學(xué)生活中，我堅(jiān)持著自我反省且努力的完善自己的人格。三年中，我讀了一些名著和幾本完善人格的書，對(duì)自己有所幫助，越來越認(rèn)識(shí)到品行對(duì)一個(gè)人來說是多么的重要，關(guān)系到是否能形成正確的人生觀世界觀。所以無論在什么情況下，我都以品德至上來要求自己。無論何時(shí)何地我都奉行嚴(yán)于律己的信條，并切實(shí)的遵行它?；仡櫲?，我很高興能在同學(xué)有困難的時(shí)候曾經(jīng)幫助過他們，相對(duì)的，在我有困難時(shí)我的同學(xué)們也無私的伸出了援助之手。我現(xiàn)在領(lǐng)悟到，與其說品德是個(gè)人的人品操行，不如說是個(gè)人對(duì)整個(gè)社會(huì)的責(zé)任。一個(gè)人活在這個(gè)世界上，就得對(duì)社會(huì)負(fù)起一定的責(zé)任義務(wù)，有了高尚的品德，就能正確認(rèn)識(shí)自己所負(fù)的責(zé)任，在貢獻(xiàn)中實(shí)現(xiàn)自身的價(jià)值。
社會(huì)實(shí)踐能力有了很大提高。大學(xué)三年中，我參加了不少的校內(nèi)活動(dòng)和做過一些社會(huì)實(shí)踐。參加校內(nèi)的活動(dòng)可以認(rèn)識(shí)到更多的同學(xué)，也就增加了與其他同學(xué)交流和向其學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)，鍛煉了自己的交際能力，學(xué)到別人的長處，認(rèn)清自己的短處。此外，還當(dāng)過班上的組織委員，對(duì)自己既是壓力又是動(dòng)力。我喜歡做一些社會(huì)活動(dòng)，會(huì)讓大學(xué)生活更豐富多彩，做過家教、志愿者、推銷員等，有時(shí)會(huì)感到累些，但樂此不彼。
體育成績一向很好。我的體質(zhì)并非很出色，可是通過我的練習(xí)和對(duì)體育項(xiàng)目的理解，還是能很好的完成體育課的教授項(xiàng)目。我喜歡運(yùn)動(dòng)，基本對(duì)所有運(yùn)動(dòng)都感興趣，尤其是排球。在三年之后的今天，我的球技有了質(zhì)的提高。我是從大一開始接觸排球，起步比較遲，可進(jìn)步很快，每年的排球賽我們都獲得了好成績，為系里爭光。
通過三年的大學(xué)生活，學(xué)到了很多知識(shí)，更重要的是有了較快掌握一種新事物的能力。思想變成熟了許多，性格更堅(jiān)毅了。認(rèn)識(shí)了許多同學(xué)和老師，建立起友誼，并在與他們的交往中提升了自身素質(zhì)，認(rèn)清了自身的一些短處并盡力改正。社會(huì)實(shí)踐能力也有很大提高，為將來走向社會(huì)奠定基礎(chǔ)。
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就業(yè)年度總結(jié)篇八
20**年我校共有畢業(yè)生4500余人，來自北京、上海、廣東、新疆等二十多個(gè)省、市、自治區(qū)，其中研究生100多人人，本科畢業(yè)生近3000人，?？飘厴I(yè)生1500多人。學(xué)校所設(shè)專業(yè)涵蓋土木、建筑及其他理學(xué)、工學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理學(xué)等各大門科學(xué)類，各專業(yè)各具特色、各有優(yōu)勢。
（二）畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)教育工作。
為了幫助畢業(yè)生更快、更好地適應(yīng)高校畢業(yè)生就業(yè)制度改革后的新形勢，正確地認(rèn)識(shí)和解決畢業(yè)生就業(yè)中可能遇到的種種問題，我們及時(shí)開展大量的就業(yè)指導(dǎo)教育工作。我們多次邀請(qǐng)到市有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)及心理專家學(xué)者通過舉辦就業(yè)專題講座，及其他就業(yè)指導(dǎo)課、網(wǎng)上就業(yè)指導(dǎo)、就業(yè)指導(dǎo)咨詢等多種形式，在畢業(yè)生中進(jìn)行就業(yè)形勢、政策和程序的指導(dǎo)，同時(shí)加強(qiáng)了在需求信息、就業(yè)技巧和就業(yè)觀念等方面的指導(dǎo)；我們通過印發(fā)《就業(yè)手冊》、編制《成才指導(dǎo)》、建立就業(yè)專欄、不斷更新就業(yè)網(wǎng)站等，幫助畢業(yè)生及時(shí)了解就業(yè)形勢和就業(yè)政策，引導(dǎo)畢業(yè)生樹立正確的擇業(yè)觀念，降低就業(yè)期望值，積極做好就業(yè)前的思想準(zhǔn)備和心理準(zhǔn)備。
（三）、需求信息收集工作，舉辦畢業(yè)生供需見面會(huì)。
一方面，為了提供更多的“雙向選擇”機(jī)會(huì)，我們重視各方面信息的收集、整理工作，及早開展畢業(yè)生市場調(diào)查，收集需求信息，積極拓寬就業(yè)市場。另一方面，我們經(jīng)常性的有組織有保障的舉辦各種供需見面會(huì)，主動(dòng)為用人單位和畢業(yè)生提供全方位服務(wù)，做好橋梁工作。
十二月十二日，在學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下，在全體畢業(yè)生就業(yè)工作人員共同努力之下，由我校主辦的20**年青島三高校畢業(yè)生及華東地區(qū)研究生供需洽談會(huì)在山東路人才市場和海爾路人才市場成功召開。本次招聘會(huì)創(chuàng)造了幾個(gè)新的特點(diǎn)：
1、形式創(chuàng)新。
這是我市第一次由高校聯(lián)合地方舉辦的供需見面會(huì)，我校與青島市人事局、中國海洋大學(xué)、青島科技大學(xué)聯(lián)手人才市場舉辦就業(yè)供需見面會(huì)，是完善就業(yè)工作運(yùn)行機(jī)制的新探索，多方面合作優(yōu)勢互補(bǔ)，資源共享，擴(kuò)大了我校畢業(yè)生在就業(yè)市場的影響力，為進(jìn)一步提高畢業(yè)生就業(yè)率和就業(yè)質(zhì)量奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
2、內(nèi)涵豐富，學(xué)歷層次提高。
本次招聘會(huì)應(yīng)聘人員專業(yè)覆蓋面廣、學(xué)歷層次較高。華東地區(qū)六省一市研究生1080余人，我校和中國海洋大學(xué)、青島科技大學(xué)涉及理學(xué)、工學(xué)、農(nóng)（水產(chǎn)）學(xué)、文學(xué)、醫(yī)（藥）學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理學(xué)、法學(xué)等本?？飘厴I(yè)生1.2萬余人。共有28000余人入場參加此次招聘會(huì)，創(chuàng)下了近年來青島市人才交流大會(huì)參會(huì)人數(shù)新高。
3、招聘單位層次提高。
本次供需洽談會(huì)共發(fā)放5000余份邀請(qǐng)函，其中參加的單位包括，海爾集團(tuán)、澳柯瑪集團(tuán)、青島建設(shè)集團(tuán)、青島鋼鐵集團(tuán)、青島熱電集團(tuán)、青島特種汽車集團(tuán)、青島堿業(yè)股份公司、海信房地產(chǎn)公司、中建八局、戴爾等全國各地的許多大型企業(yè)參會(huì)。
4、新聞、實(shí)際效應(yīng)加大。
由于本次招聘會(huì)涉及面廣，參會(huì)人員層次高，組織合理。山東電視臺(tái)、青島日?qǐng)?bào)、青島晚報(bào)、青島早報(bào)等各大媒體都有相應(yīng)的報(bào)道，給我校帶來了較高的社會(huì)聲譽(yù)，給畢業(yè)生帶來了更多的就業(yè)宣傳機(jī)會(huì)，為今年的就業(yè)工作奏響了號(hào)角。
（四）、制度建設(shè)和創(chuàng)新工作。
我校就業(yè)指導(dǎo)中心在統(tǒng)籌安排就業(yè)中心整體工作、完善有關(guān)規(guī)章制度的同時(shí)，實(shí)行“三三工作制”，即：三分之一的時(shí)間、精力用于就業(yè)形勢、就業(yè)政策和就業(yè)工作先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)的學(xué)習(xí)調(diào)研；三分之一的時(shí)間、精力用于對(duì)畢業(yè)生跟蹤調(diào)查、走訪用人單位、邀請(qǐng)用人單位為人才培養(yǎng)獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策；三分之一的時(shí)間、精力用于為畢業(yè)生和其他在校學(xué)生提供就業(yè)測評(píng)、就業(yè)指導(dǎo)、咨詢服務(wù)和校內(nèi)就業(yè)市場建設(shè)。三年來，就業(yè)指導(dǎo)中心相關(guān)工作人員幾乎走遍了省內(nèi)、外各大用人單位，對(duì)近千名畢業(yè)生進(jìn)行了走訪調(diào)查、搜集了上萬條用人需求信息，保持了我校連續(xù)幾年的高就業(yè)率，同時(shí)為學(xué)校的學(xué)科建設(shè)、專業(yè)調(diào)整和招生事業(yè)計(jì)劃的編制提出了幾十條合理化的建議。
（五）、學(xué)生職業(yè)生涯發(fā)展規(guī)劃輔導(dǎo)工作。
我們牢固樹立“以人為本”的思想，以科學(xué)的理論和人才測評(píng)技術(shù)作指導(dǎo)，以專業(yè)隊(duì)伍作支撐，以系統(tǒng)的輔導(dǎo)為途徑，分階段、分層次幫助學(xué)生進(jìn)行個(gè)性化職業(yè)生涯發(fā)展規(guī)劃，形成了“一個(gè)目標(biāo)、四個(gè)階段、四個(gè)體系”的“一四四”輔導(dǎo)系統(tǒng)。即以學(xué)生的成長成才為目標(biāo)，按年級(jí)分別制定了適應(yīng)與定位、學(xué)習(xí)與準(zhǔn)備、行動(dòng)與實(shí)踐、評(píng)估與檢驗(yàn)四個(gè)階段的生涯規(guī)劃與輔導(dǎo)方案，通過專業(yè)課程和理論教學(xué)體系、行為訓(xùn)練和實(shí)踐活動(dòng)體系、個(gè)體咨詢和團(tuán)體輔導(dǎo)體系、心理測評(píng)和就業(yè)測評(píng)體系，幫助學(xué)生從大一開始正確認(rèn)識(shí)、了解自己，培養(yǎng)正確的成才意識(shí)，明確成才方向，在專業(yè)教師的輔導(dǎo)下，針對(duì)自己的個(gè)性特征和職業(yè)能力傾向，通過系統(tǒng)的學(xué)習(xí)和訓(xùn)練，提高自己的綜合素質(zhì)，培養(yǎng)就業(yè)競爭力。同時(shí)，是畢業(yè)生在擇業(yè)過程中能夠做到揚(yáng)長避短，減少盲目性，是自己的就業(yè)選擇更加符合個(gè)人和社會(huì)實(shí)際。
（六），拓展就業(yè)基地，建立就業(yè)“綠色通道”
早在幾年前我校就實(shí)施了拓寬就業(yè)渠道的“105工程”，即每年與50家較大規(guī)模的企事業(yè)單位建立穩(wěn)固的教學(xué)科研、實(shí)習(xí)、就業(yè)基地，通過10年的努力與500家用人單位保持長期密切合作的用人關(guān)系，最終每年為我校提供5000個(gè)穩(wěn)定的就業(yè)崗位。通過“105工程”的實(shí)施，建立起一個(gè)以大型和特大型企業(yè)為示范，大中型企業(yè)為依托，小型企業(yè)為補(bǔ)充的就業(yè)基地網(wǎng)絡(luò)。在這一網(wǎng)絡(luò)中，人才的進(jìn)入壁壘和流動(dòng)性限制降到最低，為畢業(yè)生的充分就業(yè)和有效擇業(yè)開辟了“綠色通道”。
（七），搭建信息服務(wù)平臺(tái)，完善就業(yè)信息網(wǎng)絡(luò)化主渠道建設(shè)。
我校充分利用網(wǎng)絡(luò)這一現(xiàn)代化的信息手段，不斷完善就業(yè)信息網(wǎng)絡(luò)化的主渠道建設(shè)，搭建了“三大”特色信息平臺(tái)，一是以職業(yè)能力、職業(yè)傾向、職業(yè)適應(yīng)性和心理個(gè)性特征測量為主要內(nèi)容的網(wǎng)上就業(yè)測評(píng)服務(wù)，學(xué)生可以隨時(shí)隨地上網(wǎng)鍵入自己的身份證號(hào)進(jìn)行測評(píng)，實(shí)現(xiàn)了就業(yè)測評(píng)的唯一性、安全性；二是網(wǎng)上就業(yè)短信群fa服務(wù)功能，畢業(yè)生只要將其手機(jī)在我校信息管理中心登記入庫，就業(yè)中心就會(huì)將最新的需求信息，通過就業(yè)信息網(wǎng)及時(shí)發(fā)送到畢業(yè)生的手機(jī)上；三是畢業(yè)生檔案網(wǎng)上查詢系統(tǒng)，畢業(yè)生離校后其檔案轉(zhuǎn)遞情況全部錄入上網(wǎng)。畢業(yè)生或用人單位只要輸入所查畢業(yè)生在校期的年級(jí)、專業(yè)、姓名，即可以從網(wǎng)上查出其檔案轉(zhuǎn)寄地址及轉(zhuǎn)出時(shí)間。
就業(yè)年度總結(jié)篇九
充分發(fā)揮創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款在推動(dòng)大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新、就業(yè)脫貧、產(chǎn)業(yè)脫貧中的作用，堅(jiān)持“收放并舉、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、助推脫貧”的原則，2020年創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款申報(bào)超額完成1100萬元任務(wù);快捷貸申報(bào)超額完成700萬元任務(wù)，共帶動(dòng)40戶貧困戶分紅。累計(jì)幫助20多人實(shí)現(xiàn)創(chuàng)業(yè)夢想，直接帶動(dòng)30多人實(shí)現(xiàn)就業(yè)。2020年在做好申報(bào)發(fā)放的同時(shí)，對(duì)201x年投放的1600萬創(chuàng)業(yè)貸款，為了形成“貸得出、收得回、效果好”的良好運(yùn)行局面，我們加大清收力度，廣泛宣傳，通過網(wǎng)路、手機(jī)短息平臺(tái)、發(fā)放宣傳資料、廣泛開展誠信教育等等活動(dòng)，取得了驕人的成績，今年xx鎮(zhèn)創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款回收率100%，無一例拖欠貸款。
xx鎮(zhèn)2020年就業(yè)工作，取得一定成績的同時(shí)，也存在人力缺乏、工作開展不夠主動(dòng)等問題，下一步，我鎮(zhèn)將進(jìn)一步配齊配強(qiáng)工作隊(duì)伍，給予人力、物力、財(cái)力保證，積極主動(dòng)開展工作，爭取就業(yè)工作再上新臺(tái)階。
就業(yè)年度總結(jié)篇十
年初、我鎮(zhèn)立即行動(dòng)，采取進(jìn)村入戶、電話回訪，集中核查等方式對(duì)轄區(qū)內(nèi)貧困勞動(dòng)者基本信息進(jìn)行核查，基本摸清就業(yè)狀況和就業(yè)需求，并完善就業(yè)信息平臺(tái)，實(shí)現(xiàn)了底子清、就業(yè)狀況清、就業(yè)愿望清，為精準(zhǔn)就業(yè)幫扶夯實(shí)了基礎(chǔ)。積極組織開展“鄉(xiāng)村招聘會(huì)”等專項(xiàng)招聘活動(dòng)，把崗位信息直接送村進(jìn)戶到人，搭建起貧困勞動(dòng)者和企業(yè)間橋梁，促進(jìn)貧困勞動(dòng)者有序轉(zhuǎn)移和穩(wěn)定就業(yè)。4月27日，通過xx鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系，副縣長張金全率領(lǐng)縣人社局和xx鎮(zhèn)、桃?guī)X鄉(xiāng)、全軍鄉(xiāng)相關(guān)人員外出務(wù)工集散地——蘇州市吳江區(qū)盛澤鎮(zhèn)召開扶貧勞務(wù)協(xié)調(diào)對(duì)接會(huì)，宣傳扶貧政策、開展了醫(yī)保知識(shí)講座，送去了溫暖、加深了感情。成立了我縣第一個(gè)駐外勞務(wù)協(xié)作基地。截止目前已組織各類精準(zhǔn)對(duì)接招聘會(huì)5場，提供就業(yè)崗位100多個(gè)，貧困勞動(dòng)者縣外轉(zhuǎn)移就業(yè)523人，縣內(nèi)實(shí)現(xiàn)就業(yè)332人。
就業(yè)年度總結(jié)篇十一
文學(xué)院一直把畢業(yè)生就業(yè)工作作為一項(xiàng)重要的工作，通過開展“實(shí)施211人才培養(yǎng)模式，實(shí)施個(gè)性化就業(yè)指導(dǎo)，以創(chuàng)業(yè)促進(jìn)就業(yè)”三大工程，廣泛聯(lián)系就業(yè)單位，對(duì)就業(yè)畢業(yè)生施行獎(jiǎng)勵(lì)制度，進(jìn)行創(chuàng)業(yè)扶持和就業(yè)指導(dǎo)等一系列措施。努力實(shí)現(xiàn)“學(xué)生滿意、學(xué)生家長滿意、用人單位滿意、學(xué)校滿意及社會(huì)滿意”的就業(yè)工作目標(biāo)。xx年文學(xué)院就業(yè)工作取得顯著成效。
1．施行“包保責(zé)任制”。一位就業(yè)指導(dǎo)老師專門負(fù)責(zé)幾位學(xué)生的就業(yè)、創(chuàng)業(yè)工作。這一措施主要是為了讓畢業(yè)生有比較專業(yè)的就業(yè)、創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)。畢業(yè)生在就業(yè)、創(chuàng)業(yè)中不至于顯得過于盲目。
2．廣泛聯(lián)系就業(yè)單位。我院一直與包括谷城電視臺(tái)，襄樊電視臺(tái)，楚天都市報(bào)襄樊版在內(nèi)的一些著名的企業(yè)和工作單位保持聯(lián)系，每年都會(huì)讓企業(yè)到校舉行招聘會(huì)、在企業(yè)內(nèi)部實(shí)習(xí)等。這一措施取得了很好的`效果，贏得了畢業(yè)生的廣泛好評(píng)。
3．施行畢業(yè)生就業(yè)獎(jiǎng)勵(lì)制度。對(duì)已經(jīng)就業(yè)或即將就業(yè)的畢業(yè)生予以獎(jiǎng)勵(lì)，旨在提高畢業(yè)生的就業(yè)熱情和就業(yè)信心。
4．施行創(chuàng)業(yè)扶持，鼓勵(lì)學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)，以創(chuàng)業(yè)促就業(yè)。我院今年有7名同學(xué)創(chuàng)業(yè)，在各院中名列前茅。
5．對(duì)畢業(yè)生進(jìn)行就業(yè)指導(dǎo)。我院根據(jù)自身情況選擇科學(xué)的，切合實(shí)際的工作。將就業(yè)與就業(yè)指導(dǎo)相結(jié)合，對(duì)畢業(yè)生進(jìn)行就業(yè)知識(shí)教育。增強(qiáng)畢業(yè)生的就業(yè)信息和就業(yè)成功率。
6．鼓勵(lì)、引導(dǎo)畢業(yè)生到基層和生產(chǎn)第一線工作，到多種所有制經(jīng)濟(jì)成份的企業(yè)單位就業(yè)。
7．舉行大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃和模擬招聘等一系列的學(xué)?；顒?dòng)，讓畢業(yè)生在進(jìn)入到社會(huì)前就有一定的就業(yè)、創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗(yàn)。
8．培養(yǎng)學(xué)生樹立科學(xué)合理的就業(yè)觀，樹立“先就業(yè)，再擇業(yè)”意識(shí)。
9．我院不斷建立健全就業(yè)工作制度，建立目標(biāo)考核責(zé)任制。實(shí)行目標(biāo)管理，嚴(yán)格考核，嚴(yán)格獎(jiǎng)懲，建立就業(yè)工作的長效機(jī)制。
10．做到就業(yè)工作信息化、管理規(guī)范化。我院將就業(yè)信息及時(shí)以網(wǎng)絡(luò)形式公布在我院的網(wǎng)站上，同時(shí)與教育部的全國大學(xué)生就業(yè)公共服務(wù)立體化平臺(tái)前途無憂網(wǎng)等網(wǎng)站保持著密切聯(lián)系。
1．加強(qiáng)創(chuàng)業(yè)、就業(yè)指導(dǎo)工作，把這一工作落到實(shí)處。并作為今后就業(yè)工作的重中之重。
2．加強(qiáng)對(duì)畢業(yè)生就業(yè)、創(chuàng)業(yè)的扶持政策和措施。進(jìn)一步提高我院的畢業(yè)生就業(yè)率和創(chuàng)業(yè)率。
3．結(jié)合我院的就業(yè)實(shí)際和專業(yè)方向，實(shí)施個(gè)性化就業(yè)指導(dǎo)，提高畢業(yè)生的就業(yè)能力。
4．在已取得的就業(yè)成績的基本上，加強(qiáng)就業(yè)理論研究，以理論促實(shí)踐。
5．努力探索出一條適合自身特色的人才培養(yǎng)模式、就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作思路和措施。
就業(yè)年度總結(jié)篇十二
今年以來，我市緊緊圍繞市下達(dá)的年度工作目標(biāo)任務(wù)，以征繳、擴(kuò)面、保發(fā)放作為工作重點(diǎn)，強(qiáng)化措施，認(rèn)真貫徹上級(jí)文件，嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)政策，注重部門間協(xié)作，使得我市社會(huì)保險(xiǎn)事業(yè)穩(wěn)步發(fā)展。現(xiàn)將20xx年工作情況總結(jié)如下：
預(yù)計(jì)到20xx年12月底，我市企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)參保人數(shù)4.15萬人，完成全年目標(biāo)任務(wù)4.14萬人的100.24%，其中：在職職工參保人數(shù)2.46萬人，完成全年目標(biāo)任務(wù)2.44萬人的100.81%；基金征繳收入12500萬元，完成全年目標(biāo)任務(wù)15362萬元的81.37%。
預(yù)計(jì)到20xx年12月底，我市失業(yè)保險(xiǎn)參保人數(shù)1.972萬人，完成全年目標(biāo)任務(wù)1.93萬人的102.18%；基金征繳收入1050萬元，完成全年目標(biāo)任務(wù)800萬元的131.25%。
預(yù)計(jì)到20xx年12月底，我市城鎮(zhèn)基本醫(yī)療保險(xiǎn)參保人數(shù)17.78萬人，完成全年目標(biāo)任務(wù)14萬人的127%，其中：城鎮(zhèn)職工參保3.57萬人，城鎮(zhèn)居民參保14.21萬人；城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)基金征繳收入8500萬元，完成全年目標(biāo)任務(wù)8100萬元的104.94%。
預(yù)計(jì)到20xx年12月底，我市工傷保險(xiǎn)參保人數(shù)3.31萬人，完成全年目標(biāo)任務(wù)3.30萬人的100.3%；基金征繳收入550萬元，完成全年目標(biāo)任務(wù)430萬元的127.91%。
預(yù)計(jì)到20xx年12月底，我市生育保險(xiǎn)參保人數(shù)2.24萬人，完成全年目標(biāo)任務(wù)2.2萬人的101.82%,；基金征繳收入435萬元，完成全年目標(biāo)任務(wù)360萬元的.120.83%。
現(xiàn)參加我市事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌的單位有100個(gè)，其中：差額事業(yè)單位50個(gè)，自收自支事業(yè)單位50個(gè)，參保在職職工2787人，退休人員1068人，共計(jì)3855人。有領(lǐng)取退休人員遺屬補(bǔ)助費(fèi)人員78人。預(yù)計(jì)到20xx年12月底，我市機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)基金收入為2470.20萬元。
至20xx年12月17日止，我市參加城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)人數(shù)355429人，參保率為96.08%,完成參保率90%以上任務(wù)，繳費(fèi)人數(shù)237703人，三方協(xié)議簽訂率96.62%，到齡享受待遇人數(shù)81457人，待遇發(fā)放率為100%。今年已到位資金共計(jì)13191.65萬元，具體如下：中央財(cái)政補(bǔ)助基礎(chǔ)養(yǎng)老金7248萬元；自治區(qū)補(bǔ)助基礎(chǔ)養(yǎng)老金1588萬元，繳費(fèi)補(bǔ)助681萬元，合計(jì)2269萬元；縣級(jí)預(yù)算補(bǔ)助實(shí)際到位資金1224.24萬元；參保繳費(fèi)籌資2450.41萬元。
1.啟動(dòng)機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)。20xx年，國務(wù)院部署開展機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革，自治區(qū)人民政府《關(guān)于實(shí)行機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革的實(shí)施意見》（桂政發(fā)〔20xx〕53號(hào)）文件已經(jīng)在11月份出臺(tái)。我局根據(jù)該文件有關(guān)精神，認(rèn)真做好我市統(tǒng)籌的機(jī)關(guān)事業(yè)單位社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)篩查清理工作，為正式實(shí)施我市機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員養(yǎng)老保險(xiǎn)制度做好前期準(zhǔn)備工作。
2.抓好實(shí)施“全民參保計(jì)劃”，促進(jìn)建筑業(yè)農(nóng)民工參加工傷保險(xiǎn)工作。今年是“全民參保計(jì)劃”、促進(jìn)建筑業(yè)農(nóng)民參加工傷保險(xiǎn)工作的啟動(dòng)之年，我局對(duì)這兩項(xiàng)高度重視，及時(shí)進(jìn)行部署，積極開展宣傳，全力推進(jìn)。據(jù)統(tǒng)計(jì)，我市建筑企業(yè)共18家，固定從業(yè)人員102人；在建項(xiàng)目25個(gè)（其中20xx年新建項(xiàng)目6個(gè)），從業(yè)人員700多人。目前，我市18家建筑企業(yè)均按用人單位方式參保，無按建設(shè)項(xiàng)目方式參保的企業(yè)。主要原因是，建筑施工企業(yè)無法提供經(jīng)主管部門備案的《建筑工程施工合同》，因此無法按項(xiàng)目方式參加工傷保險(xiǎn)，為化解自身風(fēng)險(xiǎn)，建筑施工企業(yè)選擇參加商業(yè)保險(xiǎn)。
3.開展異地就醫(yī)即時(shí)結(jié)算工作。我市根據(jù)自治區(qū)社保局關(guān)于基本醫(yī)療保險(xiǎn)異地就醫(yī)結(jié)算管理辦法要求，認(rèn)真做好我市異地就醫(yī)結(jié)算系統(tǒng)升級(jí)工作，我市各定點(diǎn)醫(yī)院和藥店已大部分完成系統(tǒng)和設(shè)備升級(jí)，并在10月底通過測試，設(shè)備已正式投入使用，待導(dǎo)入社會(huì)保障卡個(gè)人相關(guān)數(shù)據(jù)至社會(huì)保障卡信息管理系統(tǒng)后，即可開通異地就醫(yī)即時(shí)結(jié)算業(yè)務(wù)，為統(tǒng)籌地區(qū)外醫(yī)保參保人員異地就醫(yī)結(jié)算費(fèi)用提供方便。
4.加強(qiáng)社會(huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)整合。1月21日，我市社會(huì)保險(xiǎn)事業(yè)局正式掛牌。掛牌后，我局按照“五險(xiǎn)合一”業(yè)務(wù)經(jīng)辦模式，迅速將原來5個(gè)社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)的職能、辦公場所、人員、經(jīng)費(fèi)、業(yè)務(wù)流程等進(jìn)行整合，確保各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)業(yè)務(wù)正常開展。
5.開展“人臉識(shí)別”資格認(rèn)證。為加強(qiáng)社會(huì)保險(xiǎn)基金管理，防止冒領(lǐng)和騙取基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇行為，今年5月份我市首次對(duì)領(lǐng)取養(yǎng)老待遇人員進(jìn)行“人臉識(shí)別”資格認(rèn)證，對(duì)其中85名患病和行動(dòng)不便的離退休人員進(jìn)行上門年審建模服務(wù)。到12月18日止，已有17384人在我市參加資格認(rèn)證，其中99人因雙重領(lǐng)取待遇、個(gè)人認(rèn)證信息與系統(tǒng)預(yù)留信息不一致等原因未能認(rèn)證成功。
就業(yè)年度總結(jié)篇十三
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，親愛的同學(xué):。
大家下午好！
為了進(jìn)一步提高畢業(yè)生就業(yè)質(zhì)量，促進(jìn)畢業(yè)生充分就業(yè)，幫助在校大學(xué)生樹立正確的就業(yè)觀、擇業(yè)觀、創(chuàng)業(yè)觀，引導(dǎo)大學(xué)生樹立職業(yè)規(guī)劃意識(shí)，明確學(xué)習(xí)目標(biāo)，提高就業(yè)競爭力。在學(xué)生處、創(chuàng)就業(yè)指導(dǎo)中心的悉心指導(dǎo)下，學(xué)院于20xx年x月成立了創(chuàng)就業(yè)協(xié)會(huì)。創(chuàng)就業(yè)協(xié)會(huì)是由我校學(xué)生本著自愿結(jié)合的原則進(jìn)行自我管理、自我教育、自我服務(wù)的群眾性組織。協(xié)會(huì)以為學(xué)生創(chuàng)就業(yè)提供幫助為主導(dǎo)思想，是在國家大力倡導(dǎo)青年學(xué)子創(chuàng)業(yè)的整體趨勢下成立的一個(gè)具有全新理念的綜合性學(xué)生協(xié)會(huì)?，F(xiàn)將本學(xué)期工作總結(jié)如下：
1.讓學(xué)生通過協(xié)會(huì)更加了解汽車行業(yè)，為更好的就業(yè)提供幫助。
2.緊密聯(lián)系校外企業(yè)，為廣大同學(xué)提供更多的創(chuàng)就業(yè)信息，為廣大同學(xué)接觸社會(huì)工作提供便利，鼓勵(lì)同學(xué)進(jìn)行創(chuàng)業(yè)實(shí)踐。
3.通過知識(shí)的普及、能力的培養(yǎng)和實(shí)踐的鍛煉等，激發(fā)和鼓勵(lì)創(chuàng)業(yè)熱情，培養(yǎng)一批有專業(yè)、眼光全面和創(chuàng)業(yè)潛質(zhì)的人才。
行政部：管理協(xié)會(huì)所有文擋資料，定時(shí)向各部會(huì)議記錄員索取會(huì)議記錄；擬訂有關(guān)規(guī)章制度并督促檢查落實(shí)；制定具體考核制度，協(xié)助總經(jīng)理、副總經(jīng)理對(duì)各部進(jìn)行考核，負(fù)責(zé)對(duì)各部門日常、學(xué)期、學(xué)年考核評(píng)議的具體工作。
企劃部：負(fù)責(zé)活動(dòng)的策劃、執(zhí)行；對(duì)重要活動(dòng)或服務(wù)提出創(chuàng)意性方案；按照需要配合其他部門收集各種就業(yè)、創(chuàng)業(yè)信息；負(fù)責(zé)大小活動(dòng)中的宣傳活動(dòng)的方案設(shè)計(jì)和具體實(shí)施。負(fù)責(zé)創(chuàng)業(yè)文化的傳播；進(jìn)行大小活動(dòng)的宣傳；及時(shí)向會(huì)員傳達(dá)有關(guān)創(chuàng)業(yè)的信息；負(fù)責(zé)本協(xié)會(huì)理念及各種活動(dòng)情況的匯報(bào)工作。
公關(guān)部：負(fù)責(zé)協(xié)會(huì)一切公關(guān)活動(dòng)及與社會(huì)各社團(tuán)和企業(yè)聯(lián)系，擴(kuò)大影響力，提高社團(tuán)形象，協(xié)調(diào)各部門之間的聯(lián)系；開拓和維持與校內(nèi)各社團(tuán)、其他學(xué)校及贊助商和相關(guān)部門的聯(lián)系。
財(cái)務(wù)部：負(fù)責(zé)內(nèi)部資金的運(yùn)營與周轉(zhuǎn)，掌握現(xiàn)金流出和留入，做學(xué)期預(yù)算和節(jié)余，協(xié)調(diào)行政部共同管理創(chuàng)協(xié)資產(chǎn)，記錄各種物資的買入、借出和歸還。定期向理事會(huì)匯報(bào)財(cái)務(wù)。
人事部：管理更新所有協(xié)會(huì)會(huì)員的檔案信息；，負(fù)責(zé)各部門人員調(diào)配、協(xié)調(diào)工作；負(fù)責(zé)會(huì)員有關(guān)創(chuàng)業(yè)知識(shí)與技能培訓(xùn)工作；負(fù)責(zé)表彰先進(jìn)人員的協(xié)調(diào)和組織實(shí)施工作；負(fù)責(zé)協(xié)會(huì)內(nèi)部相關(guān)榮譽(yù)證章頒發(fā)工作。
1.10月份協(xié)會(huì)自主開展周末兼職項(xiàng)目。讓學(xué)生利用周末參加社會(huì)實(shí)踐，賺取部分生活費(fèi)，讓自己盡早的融入到社會(huì)中來，在自己畢業(yè)時(shí)就可以直接參加工作，或用很少時(shí)間實(shí)習(xí)就可以適應(yīng)社會(huì)。
2.近年來，隨著社會(huì)的發(fā)展，就業(yè)的競爭越來越激烈，大學(xué)生的就業(yè)形勢也不容樂觀，特于10月份邀請(qǐng)創(chuàng)就業(yè)指導(dǎo)老師開展“創(chuàng)就業(yè)座談會(huì)”。
3.如今隨著社會(huì)發(fā)展的步伐加快，社會(huì)對(duì)高學(xué)歷高技能的人才的需要也更為迫切。11月份協(xié)會(huì)自主開展自考本科項(xiàng)目。
4.隨著社會(huì)的發(fā)展，人們生活節(jié)奏的不斷提高，大家對(duì)快遞服務(wù)的要求也越來越高，作為大學(xué)生的我們，在網(wǎng)購市場風(fēng)起云涌的年代，快遞服務(wù)在校園也迅速流行，由此11月份協(xié)會(huì)自主開展校園中通快遞代理項(xiàng)目。
5.為了響應(yīng)省勞動(dòng)廳和省教育廳的'號(hào)召，切實(shí)培養(yǎng)大學(xué)生的實(shí)踐能力，我協(xié)會(huì)在創(chuàng)就業(yè)指導(dǎo)中心的指導(dǎo)下12月份協(xié)會(huì)開展“勤工儉學(xué)”寒假工活動(dòng)，通過本次活動(dòng)我們要讓同學(xué)們真正走入社會(huì)深入社會(huì)。
1.與企業(yè)之間的公關(guān)較少，不能很好地了解企業(yè)文化。
2.對(duì)汽車行業(yè)沒有更加深入和全面的認(rèn)知。
3.對(duì)創(chuàng)業(yè)沒有一個(gè)系統(tǒng)性的概念。
4.協(xié)會(huì)各項(xiàng)制度不夠完善和成熟。
1.下學(xué)期最重要的工作是迎接新生，把創(chuàng)就業(yè)精神打造出去，使新來的同學(xué)對(duì)自己的創(chuàng)就業(yè)充滿激情與期待。
2.完善協(xié)會(huì)內(nèi)部規(guī)章制度，使創(chuàng)協(xié)趨向正規(guī)化。
4.加強(qiáng)與企業(yè)之間的聯(lián)系，了解企業(yè)文化以及創(chuàng)業(yè)流程。
5.開展類似與“企業(yè)模擬招聘會(huì)”等活動(dòng)給萬通學(xué)子一個(gè)社會(huì)實(shí)踐機(jī)會(huì),提高在以后求職道路上的競爭力。
總而言之：成績屬于過去，奮斗成就未來，我們會(huì)一如既往地做好本質(zhì)工作，以“勵(lì)志改變?nèi)松?，?chuàng)業(yè)成就未來”的目標(biāo)，自強(qiáng)不息，開拓創(chuàng)新，穩(wěn)中求進(jìn)，以飽滿的精神迎接各項(xiàng)新的挑戰(zhàn)，用心做好每件工作，精益求精，為各位同學(xué)付出自己最大的一份努力，成為一支招之能來，來之能戰(zhàn)，戰(zhàn)則必勝的隊(duì)伍。
就業(yè)年度總結(jié)篇十四
按照《關(guān)于舉辦20xx年全市人力資源市場高校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)周活動(dòng)的通知》要求，我局組織開展了20xx年全國人力資源市場校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)周xx縣招聘大會(huì)，為我縣20xx屆高校畢業(yè)生、往屆有就業(yè)意愿的離校未就業(yè)高校畢業(yè)生、“三支一扶”等基層服務(wù)項(xiàng)目期滿未就業(yè)人員送崗位，同時(shí)宣傳就業(yè)培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)貸款等就業(yè)政策?，F(xiàn)將有關(guān)活動(dòng)的開展情況總結(jié)如下：
在企業(yè)交流群里下發(fā)關(guān)于舉辦20xx年全市人力資源市場高校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)周活動(dòng)的通知到各園區(qū)企業(yè)，動(dòng)員企業(yè)提供招聘崗位信息。
從未就業(yè)高校畢業(yè)生服務(wù)平臺(tái)的數(shù)據(jù)，篩選出未就業(yè)的往屆高校畢業(yè)生和今年應(yīng)屆畢業(yè)生，電話了解他們的就業(yè)情況，對(duì)有就業(yè)意愿求職的`進(jìn)行求職登記。并將信息分享給能職位匹配的園區(qū)企業(yè)，建立溝通橋梁，便于雙方溝通。
為做好本次人力資源市場校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)周xx縣現(xiàn)場招聘會(huì)，就業(yè)局印刷崗位推介信息和就業(yè)政策500份，通過led顯示屏、現(xiàn)場等多渠道發(fā)布用工信息。公眾號(hào)上發(fā)布招聘5次，瀏覽量800余次。
參加本次招聘活動(dòng)的企業(yè)有25家，提供245個(gè)崗位，初步達(dá)成就業(yè)意向37人。公眾號(hào)上發(fā)布招聘5次，瀏覽量800余次。
就業(yè)年度總結(jié)篇十五
認(rèn)真按照市、區(qū)關(guān)于開展就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的部署和要求，組織開展各項(xiàng)工作。現(xiàn)將20xx年工作進(jìn)行小結(jié)：
1.舉辦各類型招聘會(huì)，解決轄區(qū)企業(yè)招工和失業(yè)人員就業(yè)問題。舉辦“春風(fēng)行動(dòng)”現(xiàn)場招聘會(huì)共30場，參加企業(yè)3881家,提供85135個(gè)崗位,求職人數(shù)52681人,與企業(yè)達(dá)成意向22976人。舉辦1場“送崗進(jìn)社區(qū)”暨應(yīng)屆高校畢業(yè)生現(xiàn)場招聘會(huì)，參加企業(yè)42家,提供326個(gè)崗位,求職人數(shù)250人。
2.舉辦“政校行企”高校畢業(yè)生招聘會(huì)，助轄區(qū)企業(yè)招賢引才。組織轄區(qū)14家重點(diǎn)企業(yè)赴四川成都的電子科技大學(xué)、西南財(cái)經(jīng)大學(xué)、成都理工大學(xué)、西南交通大學(xué)四所高校舉辦招聘會(huì),提供249個(gè)崗位,收到簡歷746份,與企業(yè)達(dá)成意向520人。
3.創(chuàng)新服務(wù)轄區(qū)重點(diǎn)企業(yè)招聘模式。與轄區(qū)重點(diǎn)企業(yè)深圳同益新中控公司人員赴武漢大學(xué)洽談校企合作事宜，取得圓滿成功。
4.按時(shí)完成精準(zhǔn)扶貧穩(wěn)定就業(yè)工作。承接廣西省百色市、河池市扶貧人員名單三批共計(jì)522人,目前篩選出179人在我區(qū)工作。為我區(qū)對(duì)口扶貧兩縣提供25家企業(yè)招聘信息共195個(gè)崗位。
5.邀請(qǐng)我區(qū)重點(diǎn)領(lǐng)域企業(yè)參展，圓滿完成第十五屆國際人才交流大會(huì)的組織工作。國際人才交流大會(huì)羅湖展廳內(nèi)容豐富，形式生動(dòng)，展會(huì)期間，羅湖展廳咨詢?nèi)藛T絡(luò)繹不絕，觀展人員對(duì)羅湖的未來發(fā)展規(guī)劃和羅湖的人才政策興趣濃厚，紛紛咨詢政策，并閱覽羅湖參展企業(yè)的品牌信息和招聘信息。
6.創(chuàng)新崗位信息提供渠道。為解決轄區(qū)居民就業(yè)問題，通過購買服務(wù)，每天為轄區(qū)居民提供60條各類型崗位信息，目前已累計(jì)提供4080條。
7.繼續(xù)做好人才引進(jìn)代理業(yè)務(wù)。接收應(yīng)屆高校畢業(yè)生1363人，報(bào)到500人，個(gè)人辦理人才引進(jìn)278人。現(xiàn)管理檔案數(shù)15528份，新增檔案350份，提取檔案180份。
1.認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)創(chuàng)業(yè)扶持政策，加大宣傳力度，發(fā)揮創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師促進(jìn)創(chuàng)業(yè)的積極作用，依托求職者眾多的招聘會(huì)現(xiàn)場，開展了13場創(chuàng)業(yè)專家現(xiàn)場咨詢活動(dòng)。
2.開展“訂單式”崗前素質(zhì)培訓(xùn)。以提升求職人員崗前素質(zhì)、提高求職成功率，截至6月，共舉辦20場求職人員訂單式崗前素質(zhì)培訓(xùn)，服務(wù)求職人員2100人次。培訓(xùn)邀請(qǐng)知名人力資源講師現(xiàn)場授業(yè)解惑，培訓(xùn)內(nèi)容以“職業(yè)發(fā)展規(guī)劃”+“職場向上溝通”為主題，講授了包括勞動(dòng)法律法規(guī)、就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策、名企hr分享面試經(jīng)驗(yàn)、培養(yǎng)良好職業(yè)素養(yǎng)及深圳道路交通安全等相關(guān)熱點(diǎn)知識(shí)，為求職者指點(diǎn)迷津，提升人才求職技能。
3.開展企業(yè)“訂單式”崗前培訓(xùn)。按轄區(qū)企業(yè)的.培訓(xùn)需求，充分發(fā)揮培訓(xùn)促進(jìn)就業(yè)、穩(wěn)定就業(yè)的作用，提高轄區(qū)勞動(dòng)者和“精準(zhǔn)扶貧”人員崗前職業(yè)技能，幫助員工盡早融入企業(yè)，降低企業(yè)用工成本。截至6月，委托了3家培訓(xùn)機(jī)構(gòu)開展9場企業(yè)“訂單式”崗前培訓(xùn)，促進(jìn)勞動(dòng)者技能與企業(yè)崗位需求有效對(duì)接，實(shí)現(xiàn)培訓(xùn)就業(yè)一體化，達(dá)到員工、企業(yè)、政府三方共贏目的。
4.截至6月，全區(qū)辦理失業(yè)登記累計(jì)1782人次，其中深戶失業(yè)登記1309人，非深戶失業(yè)登記473人；累計(jì)轄區(qū)創(chuàng)業(yè)成功人數(shù)11人，帶動(dòng)就業(yè)人數(shù)60人；舉辦了13場創(chuàng)業(yè)政策專家咨詢活動(dòng)，累計(jì)4000余人參加；推薦1名轄區(qū)人員參加技能培訓(xùn)；舉辦了20期求職人員訂單式崗前素質(zhì)培訓(xùn)共培訓(xùn)2100人。
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