總結(jié)不僅僅是總結(jié)成績(jī),更重要的是為了研究經(jīng)驗(yàn),發(fā)現(xiàn)做好工作的規(guī)律,也可以找出工作失誤的教訓(xùn)。這些經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)是非常寶貴的,對(duì)工作有很好的借鑒與指導(dǎo)作用,在今后工作中可以改進(jìn)提高,趨利避害,避免失誤。那么我們?cè)撊绾螌懸黄^為完美的總結(jié)呢?下面是小編整理的個(gè)人今后的總結(jié)范文,歡迎閱讀分享,希望對(duì)大家有所幫助。
教科室工作總結(jié)美篇篇一
本學(xué)期,教科室和教導(dǎo)處以基于教學(xué)困惑與問(wèn)題為研訓(xùn)目標(biāo),以業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、領(lǐng)導(dǎo)聽(tīng)推門課、組內(nèi)研討課、骨干教師上示范課、新調(diào)進(jìn)教師上匯報(bào)課為載體,采用一課多輪和專題講座為研訓(xùn)方式,合作辦公,有效協(xié)作,大力加強(qiáng)了校本研訓(xùn)的力度,取得較為明顯的效果。
1、各教研組本組教研工作計(jì)劃,扎實(shí)地開(kāi)展了教研工作。各組本學(xué)期做到計(jì)劃具體、目標(biāo)明確、責(zé)任落實(shí),開(kāi)展活動(dòng)均達(dá)8次以上,全校教師參加教研活動(dòng)的出勤率達(dá)95%。
2、加強(qiáng)教師校本培訓(xùn) 努力為教師搭建專業(yè)成長(zhǎng)的平臺(tái)。我校要求教師注重理論學(xué)習(xí),老師都能按照學(xué)校制訂的學(xué)習(xí)計(jì)劃進(jìn)行學(xué)習(xí),真正做到了“研有主題、學(xué)有內(nèi)容、有的放矢”。由于科室著力聚焦科研與教學(xué)的結(jié)合,為教師的成長(zhǎng)提供了平臺(tái),為學(xué)校的發(fā)展起到了參謀和橋梁的作用。
(1)校內(nèi)培訓(xùn):學(xué)校定期組織教師業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),如現(xiàn)代教育技術(shù)培訓(xùn)、教科研培訓(xùn)等。學(xué)校經(jīng)常邀請(qǐng)省、地、市教育局、教科所、教研室的領(lǐng)導(dǎo)對(duì)校本教研進(jìn)行指導(dǎo),幫助解決校本教研中出現(xiàn)的一些實(shí)際問(wèn)題和理論問(wèn)題。本學(xué)期,結(jié)合學(xué)校實(shí)情舉行了《做一個(gè)文化型教師》(州教科所xx所長(zhǎng))、《自由 寬松 真情 童趣》(市教研室副主任、特級(jí)教師xx)、《新時(shí)期班主任工作探討》(湖北省首屆名師xx老師)等專題講座。
(2)校外培訓(xùn):盡管本學(xué)期的時(shí)間緊,工作任務(wù)重,我校仍全力分批派送各學(xué)科教師外出學(xué)習(xí)培訓(xùn),觀摩學(xué)科教學(xué)優(yōu)質(zhì)課競(jìng)賽,聆聽(tīng)了教育理論專家本文由整理的講座。一方面,學(xué)校積極組織教師參加教研室、教科所、教師進(jìn)修學(xué)校組織的各種業(yè)務(wù)培訓(xùn)、新課程培訓(xùn)。另一方面,學(xué)校盡可能創(chuàng)造機(jī)會(huì)有計(jì)劃安排教師外出學(xué)習(xí),尤其是向青年教師傾斜。
(3)鼓勵(lì)有選擇地自主學(xué)習(xí):我校在做好集體學(xué)習(xí)培訓(xùn)的同時(shí),更注重教師的自身學(xué)習(xí)。鼓勵(lì)每位教師根據(jù)自己的實(shí)際情況,確定相應(yīng)的學(xué)習(xí)目標(biāo),進(jìn)行有針對(duì)性的學(xué)習(xí)。包括同事之間的學(xué)習(xí),教育理論的學(xué)習(xí),專業(yè)知識(shí)、專業(yè)技能的學(xué)習(xí),從各種媒體中學(xué)習(xí)等等。具體如:①每位教師每學(xué)期相互聽(tīng)課要求10節(jié)以上;②自主選擇一本教育理論專著進(jìn)行研讀,并用適合自己的方式作好摘錄、整理,或從網(wǎng)上下載優(yōu)秀的教學(xué)資料。③積極參加自考、函授等在職進(jìn)修。
3、狠抓教師公開(kāi)課制度落實(shí),以點(diǎn)帶面提高全體教師的素質(zhì)。
(1)確定教師上好參賽課。陳娜老師《茶文化》綜合實(shí)踐活動(dòng)課獲省二等獎(jiǎng)。趙玲芳老師執(zhí)教的語(yǔ)文競(jìng)賽課《搭石》在全市千人賽課活動(dòng)中獲市級(jí)三等獎(jiǎng)。
(2)外出學(xué)習(xí)教師上好匯報(bào)課。xx與xx兩位老師分別執(zhí)教的科學(xué)《尋找螞蟻》、語(yǔ)文《綠色千島湖》匯報(bào)課在全鄉(xiāng)教育科研會(huì)上展示。
(3)領(lǐng)導(dǎo)聽(tīng)推門課。本學(xué)期,校委會(huì)成員不顧活動(dòng)多、任務(wù)重仍擠出時(shí)間堅(jiān)持聽(tīng)推門課,并及時(shí)和任課教師進(jìn)行了信息反饋。
(4)分組上好一節(jié)校本教研專題研討課。各教研組根據(jù)本學(xué)科及組內(nèi)教師結(jié)構(gòu)情況,開(kāi)展了以解決本學(xué)科教學(xué)、教研突出問(wèn)題為目的的專題教研活動(dòng),在小組內(nèi)實(shí)行“聽(tīng)(上)課——說(shuō)課評(píng)課——修改教案——再聽(tīng)(上)課——再評(píng)課”活動(dòng),在實(shí)踐中反復(fù)研究,共同提高?;顒?dòng)完畢及時(shí)認(rèn)真撰寫專題研究總結(jié)材料,收集整理所有材料上交學(xué)校存檔。
a 語(yǔ)文組:以實(shí)小xx老師執(zhí)教的《我喜愛(ài)的小動(dòng)物》作文示范課舉行了“小學(xué)作文課堂教學(xué)觀摩課暨作文教學(xué)理論講座活動(dòng)”;該組還以伍艷華老師執(zhí)教的主題隊(duì)會(huì)《書香伴我成長(zhǎng)》研討課的成功展示為契機(jī),開(kāi)展班隊(duì)會(huì)研討課暨班主任工作培訓(xùn)活動(dòng)。
b 數(shù)學(xué)組:關(guān)于應(yīng)用題教學(xué)專題,由xx、xx兩位老師分別執(zhí)教了研討課《相遇問(wèn)題》(五上)與《買新書》(三上),供該組老師進(jìn)行研討。
c 綜合組:藝術(shù)課《 ? 》、體育課《 ? 》參與全市城區(qū)藝術(shù)課的聯(lián)片教學(xué)研討活動(dòng)等,這些活動(dòng)對(duì)提高教師的教學(xué)能力發(fā)揮了不可估計(jì)的作用。
(5)組織好送教下鄉(xiāng)的示范課。與xx村小學(xué)開(kāi)展了“送課下鄉(xiāng)”暨“聯(lián)片教研”交流活動(dòng)中的《位置的確定》(數(shù)學(xué))和《搭石》(語(yǔ)文)兩節(jié)示范課,博得了在場(chǎng)師生們的一致好評(píng)。
(6)錄制了數(shù)學(xué)網(wǎng)絡(luò)教研課《確定位置》在全州網(wǎng)絡(luò)教研活動(dòng)中受到好評(píng),收到良好的效果。
(7)新進(jìn)教師上好一節(jié)匯報(bào)課。本學(xué)期4位新調(diào)進(jìn)教師精心準(zhǔn)備的匯報(bào)課得到學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)一致好評(píng)。
4、充實(shí)完善了教研科研的各項(xiàng)制度。形成本校教科研工作管理體系,為教科研工作深度推進(jìn)提供保障。
5、繼續(xù)協(xié)助教務(wù)處做好教學(xué)月查工作。為幫助教師調(diào)整和改進(jìn)教學(xué)及評(píng)價(jià)教師工作提供了最基本依據(jù)。
6、積極組織教師參加全州的uc網(wǎng)絡(luò)教研看課評(píng)課研討活動(dòng)。
7、定期進(jìn)行反思。我校要求教師每學(xué)期必須進(jìn)行教學(xué)反思,回顧自己在教育教學(xué)過(guò)程中的“得”與“失”,從中整理一個(gè)典型案例,展開(kāi)詳盡的案例分析,使教師的教學(xué)水平在反思與改進(jìn)中不斷提高。
為了抓好課題研究過(guò)程,學(xué)校分批派送各學(xué)科教師和教研人員外出學(xué)習(xí)培訓(xùn),觀摩學(xué)科教學(xué)優(yōu)質(zhì)課競(jìng)賽,聆聽(tīng)教育理論專家的講座以及教育科研專題會(huì)議。這不僅為我??茖W(xué)規(guī)范地管理實(shí)施課題研究以及深入地開(kāi)展教育科研工作提供了強(qiáng)而有力的理論支撐,更重要的是促進(jìn)了教師的專業(yè)成長(zhǎng)。
1、各級(jí)立項(xiàng)課題按照研究計(jì)劃,有條不紊地進(jìn)行著,取得了一定的階段成果
(1)開(kāi)學(xué)初,各課題組分別在課題組會(huì)議上落實(shí)好課題研究相關(guān)工作。
(2)繼續(xù)在課題承擔(dān)者中開(kāi)展“四個(gè)一”活動(dòng)。
①期初制訂好課題研究階段性計(jì)劃。
②每月參加一次教科研例會(huì),匯報(bào)課題研究情況。
③每學(xué)期圍繞課題上好一節(jié)研究展示課,上交有關(guān)資料。
④期末寫好課題階段性小結(jié)及論文,積極向各級(jí)刊物投稿。
(3)重視課題實(shí)驗(yàn)研究管理。定期召開(kāi)課題負(fù)責(zé)人會(huì)議,監(jiān)督、指導(dǎo)各課題組認(rèn)真搞好課題研究。
(4)組織各種“四優(yōu)”競(jìng)賽, 推出教師研究成果
(5)由教科室撰寫的《加強(qiáng)校園文化建設(shè) 精心打造文化型學(xué)?!芬晃脑谌〗逃蒲心陼?huì)上進(jìn)行交流。
(6)學(xué)校被州教育局評(píng)為教育科研先進(jìn)單位。
(7)劉俊義副校長(zhǎng)被州教育局評(píng)為教育科研先進(jìn)個(gè)人。
2、加強(qiáng)陣地建設(shè),充分發(fā)揮其指導(dǎo)管理功能。
(1)學(xué)校要求各處室團(tuán)結(jié)協(xié)作,各負(fù)其責(zé)的同時(shí)全員、全程參與到所有課題研究,進(jìn)行全程性的指導(dǎo)與管理,邊摸索邊指導(dǎo),逐步形成自己的特色文化。
(2)派教務(wù)、教科室主任參加了市教育局組織的“兩教”主任的培訓(xùn)學(xué)習(xí),以提高其工作方法與能力.。
(3)積極參加省教育科研經(jīng)驗(yàn)交流與學(xué)術(shù)研討年會(huì)。
學(xué)校本著“共同謀劃 傾力而行、超前規(guī)劃”的原則,為全校12個(gè)教學(xué)班配置電子白板硬件設(shè)施,選用合適的軟件應(yīng)用平臺(tái),健全了校園網(wǎng)絡(luò)建設(shè),全面構(gòu)建信息化平臺(tái),以現(xiàn)代化的管理手段實(shí)現(xiàn)了學(xué)校的日常教學(xué)和管理,達(dá)成了全體教師期盼已久的“班班通,讓網(wǎng)絡(luò)走進(jìn)每間教室”的目標(biāo)。
1、規(guī)范遠(yuǎn)程教育資源應(yīng)用的管理。
一是制定了較為切實(shí)可行的管理細(xì)則與制度。學(xué)校規(guī)定語(yǔ)、數(shù)、科、英等資源豐富的學(xué)科,每學(xué)期利用遠(yuǎn)程教育資源上課30節(jié),撰寫運(yùn)用現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育資源優(yōu)化學(xué)科教學(xué)體會(huì)1篇。
二是學(xué)校教務(wù)處、教科室、信息管理員們緊密配合,分工合作,全力搞好對(duì)常規(guī)教學(xué)中遠(yuǎn)程教育資源應(yīng)用的服務(wù)和管理。
三是兩位管理員的盡職盡責(zé)。兩位管理員在并不少于其他老師課時(shí)節(jié)次的情況下,不顧任務(wù)繁重、自身困難,堅(jiān)持隨叫隨到、耐心講解、逐一為老師們排出機(jī)器硬件故障,解答操作技術(shù)方面的疑難。
2、狠抓教師教育技術(shù)能力培訓(xùn)。為了讓班班通發(fā)揮它應(yīng)有的作用,我校加大了教育技術(shù)培訓(xùn)的力度。一是采用網(wǎng)上觀看培訓(xùn)視頻自學(xué)、集體培訓(xùn)、同伴互助互學(xué)等多形式相結(jié)合,提高教師應(yīng)用資源的能力。
3、認(rèn)真撰寫遠(yuǎn)程教育資源使用的體會(huì)。學(xué)校要求每位一線教師在利用遠(yuǎn)程教育資源服務(wù)教學(xué)的實(shí)踐活動(dòng)的基礎(chǔ)上,結(jié)合實(shí)際認(rèn)真撰寫一篇運(yùn)用心得體會(huì)上交學(xué)校存檔。
在我校教育科研取得成績(jī)的同時(shí),我們也清醒地認(rèn)識(shí)到自己工作的不足。
1、教師教育隨筆與案例的撰寫,還存在不平衡的現(xiàn)象。
2、科研成果質(zhì)量(特別是論文)有待進(jìn)一步提高問(wèn)題。
3、教育科研工作與課堂教學(xué)研究的有效結(jié)合的問(wèn)題。
4、抓實(shí)過(guò)程教研、細(xì)化過(guò)程管理與及時(shí)收集、整理教研活動(dòng)資料的問(wèn)題。
5、堅(jiān)持走出去的思路與開(kāi)辟請(qǐng)進(jìn)來(lái)的路子與缺乏經(jīng)費(fèi)的矛盾。
問(wèn)題的存在正是我們努力的方向,堅(jiān)信:有了校長(zhǎng)的高度重視,有著全體教師的積極參與與支持,只要我們遵循“立足課堂,服務(wù)教學(xué)”的課題研究的原則,從嚴(yán)抓自身,求提高;從實(shí)抓調(diào)研,求深入;從新抓思路,求發(fā)展;從創(chuàng)抓重點(diǎn),求突破,規(guī)范教育科研的管理力度,學(xué)校的教育科研工作,就一定會(huì)在現(xiàn)有基礎(chǔ)上,有新的進(jìn)步,新的發(fā)展。我校的教科研工作定能開(kāi)創(chuàng)一個(gè)嶄新的局面,一定能打造起自己的品牌。
教科室工作總結(jié)美篇篇二
彈指間,一學(xué)期已悄然而逝,在這嚴(yán)寒的冬日,回首一學(xué)期的教育科研工作,回首和老師們一起走過(guò)的思考、探索、前行的日子,心中感到春天般的溫暖。
校本培訓(xùn)是提高教師業(yè)務(wù)能力和教學(xué)基本功,讓教師更好地適應(yīng)教育教學(xué)工作需要的有效途徑。本學(xué)期,學(xué)校加強(qiáng)了校本培訓(xùn)工作,制訂了內(nèi)容豐富、措施得力的校本培訓(xùn)計(jì)劃,通過(guò)集中培訓(xùn)與分散培訓(xùn)結(jié)合,請(qǐng)進(jìn)來(lái)與走出去相結(jié)合的方式,加強(qiáng)了教師培訓(xùn)的力度,改革了培訓(xùn)形式,提高了校本培訓(xùn)的實(shí)際效果。
1.活化教師學(xué)習(xí)方式,推行專業(yè)成長(zhǎng)論壇。學(xué)校的政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)是提高教師業(yè)務(wù)水平和思想素質(zhì)的重要載體。為避免將政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)異化為一言堂的工作布置與安排,將學(xué)習(xí)時(shí)間真正還給教師,將發(fā)言權(quán)真正讓給教師,我們開(kāi)辟了教師論壇,利用每周一學(xué)習(xí)時(shí)間,圍繞教育教學(xué)設(shè)計(jì)一兩個(gè)話題,給教師一周的準(zhǔn)備時(shí)間,研讀資料,思考探討,形成觀點(diǎn)。組織教師學(xué)習(xí)時(shí),全體教師通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)抽簽方式確定5名發(fā)言人,在主持人示范引領(lǐng),拋磚引玉的基礎(chǔ)上教師現(xiàn)場(chǎng)演講,鼓勵(lì)爭(zhēng)鳴,在思維碰撞中強(qiáng)化理念,在真理辯論中發(fā)展個(gè)性。為保證發(fā)言質(zhì)量,我們要求教師必須使用普通話,盡量脫稿,學(xué)校組織了教師論壇演講評(píng)審組,對(duì)教師進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)打分,優(yōu)秀的發(fā)言上傳網(wǎng)絡(luò)交流專題貼,激勵(lì)教師學(xué)習(xí)思考的熱情,全方位提高教師的素質(zhì)。
2.改革教學(xué)研討模式,倡導(dǎo)網(wǎng)絡(luò)教學(xué)研討。為切實(shí)減輕教師勞動(dòng)強(qiáng)度,提高教學(xué)研討實(shí)效,本學(xué)期,我們將集體備課、教研活動(dòng)、課題研究、特色建設(shè)進(jìn)行了有機(jī)整合。探索出了“個(gè)人主備——集體交流——課堂展示——網(wǎng)絡(luò)研討——教后反思”的研討模式,有效地激發(fā)了教師參與研討的積極性,提高了教研實(shí)效。為了拓寬研究的時(shí)空,學(xué)校圍繞科研課題,在姜堰教育網(wǎng)開(kāi)辟了教科研專題帖,將學(xué)校在教科研方面好的做法、措施主動(dòng)曬在網(wǎng)上,接受同行、專家的指導(dǎo)、檢查。目前,學(xué)校45周歲以下的教師均在姜堰教育網(wǎng)開(kāi)辟了個(gè)人博客,不少教師能積極參與電子備課。臨近退休的網(wǎng)名“忠誠(chéng)”的林成忠教師也能開(kāi)通個(gè)人博客,積極寫博,主動(dòng)參與網(wǎng)絡(luò)交流,受到了武局長(zhǎng)的好評(píng)。
3.拓寬校本培訓(xùn)時(shí)空,提高教師群體素質(zhì)。在教師專業(yè)成長(zhǎng)方面,學(xué)校在經(jīng)費(fèi)緊張的情況下,想方設(shè)法,克服困難,利用請(qǐng)進(jìn)來(lái)、走出去的辦法,讓教師接受高層次的學(xué)習(xí)培訓(xùn)。暑期校本培訓(xùn)期間,我們邀請(qǐng)了教育局辦公室林忠玲主任、督導(dǎo)室王劍主任、省特級(jí)教師秦詠忠校長(zhǎng)來(lái)校講學(xué),全體教師收益匪淺。另外,學(xué)校爭(zhēng)取一切可能的機(jī)會(huì),多次安排教師參加省級(jí)以上教研活動(dòng),讓教師開(kāi)闊了視野。為適應(yīng)教育現(xiàn)代化的需要,學(xué)期中,學(xué)校還對(duì)教師進(jìn)行了課件制作與多媒體使用培訓(xùn),培訓(xùn)過(guò)后逐一考核,強(qiáng)化了教師使用現(xiàn)代化教學(xué)手段的意識(shí)和能力。學(xué)校多渠道、多方位、立體化的學(xué)習(xí)培訓(xùn),有力促進(jìn)了教師的專業(yè)化成長(zhǎng)。
學(xué)校以“新教育實(shí)驗(yàn)”為平臺(tái),以“古詩(shī)文特色”建設(shè)為抓手,以教育科研為先導(dǎo),向教育科研要質(zhì)量,靠教育科研求發(fā)展,在新教育行動(dòng)研究中改變著學(xué)??蒲械姆妒?,改變著教師的行走方式,改變著學(xué)生的學(xué)習(xí)方式。引領(lǐng)師生用書香裝點(diǎn)人生,用鍵盤學(xué)會(huì)思考,用研究成就自我。學(xué)校的科研課題“雙軌運(yùn)行,以讀促寫”、新教育實(shí)驗(yàn)課題“追尋幸福而完整的教育生活”順利通過(guò)結(jié)題驗(yàn)收。新教育實(shí)驗(yàn)課題《在經(jīng)典階梯閱讀中孕育古典情懷》,市級(jí)課題《課堂教學(xué)中學(xué)生表達(dá)能力訓(xùn)練的研究》《小學(xué)數(shù)學(xué)分層作業(yè)設(shè)計(jì)研究》三個(gè)課題正在規(guī)范有序運(yùn)行之中。幾年來(lái),在課題研究實(shí)踐中,教師在各種教育網(wǎng)站建貼開(kāi)博數(shù)百個(gè),師生在各級(jí)各類報(bào)刊雜志上發(fā)表文章數(shù)百篇。
古詩(shī)文特色建設(shè)——我校一道亮麗的教育風(fēng)景線。秉承“吟育千古美文,弘揚(yáng)傳統(tǒng)文化,積淀人文底蘊(yùn),孕育民族精神”的特色建設(shè)理念,學(xué)校構(gòu)建了“唐宋八大家”“愛(ài)國(guó)明理”“花香四季”為主題的校園特色文化,建成了濃縮特色精華的古詩(shī)文化墻。加強(qiáng)了校本課程的開(kāi)發(fā)與研究,自編了兩套特色明顯的《古詩(shī)文誦讀》校本教材,開(kāi)辟了古詩(shī)文特色課型。漫步校園,古詩(shī)文標(biāo)語(yǔ)牌應(yīng)景而設(shè),隨步而移;班級(jí)、走廊文化,古色古香;學(xué)生詩(shī)文誦讀,余音繞梁;學(xué)習(xí),因古詩(shī)而愉悅;生活,因古詩(shī)而繽紛。本學(xué)期,學(xué)校又組織骨干力量開(kāi)發(fā)了第三套校本教材。我們的思路是現(xiàn)有資源作基礎(chǔ),專題研讀求突破。學(xué)校構(gòu)思了“經(jīng)”(三字經(jīng))“規(guī)”(弟子規(guī))“詩(shī)”(唐詩(shī))“詞”(宋詞)“曲”(元曲)年級(jí)專題閱讀藍(lán)圖,明確了今后古詩(shī)文特色建設(shè)的奮斗目標(biāo),充盈現(xiàn)代化氣息的新校本教材已逐步完善,投入試用。在氛圍營(yíng)造上,我們大刀闊斧,推陳出新。校園特色文化墻獨(dú)具匠心,用五種不同的書體一方面展示中華傳統(tǒng)書畫藝術(shù),一方面展示學(xué)校特色建設(shè)思路;大課間活動(dòng),學(xué)生應(yīng)詩(shī)而動(dòng),和詩(shī)群歡,唱著充滿韻律的詩(shī)文歌曲,跳著學(xué)校自編自導(dǎo)的兩套繩舞,構(gòu)成了校園一道獨(dú)特的景觀。課間十分鐘,學(xué)生活動(dòng)與古詩(shī)吟唱融為一體,繽紛了校園生活色彩。經(jīng)典詩(shī)文,走進(jìn)了學(xué)生生活,融入了學(xué)生血液;特色建設(shè),還學(xué)生一份古典質(zhì)樸的情懷,圓教育一個(gè)古香古色的夢(mèng)想。古詩(shī)文特色學(xué)校正成為學(xué)校校步入教育現(xiàn)代化,展示師生風(fēng)采的一張名片。
在教育的漫漫征途中,我們不斷播種著希望的種子,體會(huì)著詩(shī)意行走的日子,享受著收獲季節(jié)的快樂(lè)。今后的工作中,我們將乘著教育現(xiàn)代化的東風(fēng),深化改革,扎實(shí)工作,力爭(zhēng)讓學(xué)校的教育科研工作更上一個(gè)新臺(tái)階!
教科室工作總結(jié)美篇篇三
本期教科室工作在學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)下,在全體教師的大力支持下,認(rèn)真貫徹“科研興校,教研強(qiáng)?!钡陌l(fā)展戰(zhàn)略,以課程改革為核心、教學(xué)質(zhì)量為重心,切實(shí)提升教師的教研、教學(xué)水平。努力提高學(xué)生的綜合素質(zhì),增強(qiáng)了工作的主動(dòng)性,注重教研的實(shí)效性,積極發(fā)揮教科室的主導(dǎo)作用,為實(shí)現(xiàn)我?!皹?gòu)建和諧校園,創(chuàng)建農(nóng)村合格中學(xué)”的目標(biāo)作出了應(yīng)有的貢獻(xiàn),回顧半年來(lái)的工作,取得了以下成績(jī)。
讓教師課程改革觀念的更新是教科室工作的第一步。因此,教科室本期分教研組組織了《《新課程標(biāo)準(zhǔn)》、現(xiàn)代課改理論學(xué)習(xí),并要求做好筆記。
首先各教研組組長(zhǎng)能夠深入角色,以身示范,充分調(diào)動(dòng)了本組教師參與教研的積極性,展示了各科教學(xué)特點(diǎn),推動(dòng)了學(xué)校教育科研的進(jìn)程。特別是語(yǔ)文組,一反過(guò)去參與不積極、評(píng)課不務(wù)實(shí)、配合不密切的毛病,而且還承擔(dān)了本期中心學(xué)校的教學(xué)比武的任務(wù),獲得了全校教師的好評(píng),得到學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可,他們還率先開(kāi)展了組內(nèi)活動(dòng),成為本期六個(gè)教研組的示范教研組。
教師們?cè)诮虒W(xué)這塊園地不但勤于探索,而且還善于總結(jié),本期我校有30幾位老師撰寫了論文,并有多人獲校、區(qū)、市級(jí)獎(jiǎng)。
本期教科室組織語(yǔ)文組、英語(yǔ)組、理化生組、立體組的開(kāi)展了一系列競(jìng)賽活動(dòng),提高了學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,豐富了學(xué)校的文化氛圍。
為明確教研組的職責(zé)和激發(fā)各教研組教研教改的積極性,充分發(fā)揮組員的潛能,教科室進(jìn)一步完善和制定了《教研組長(zhǎng)職責(zé)》、《教研組考核細(xì)則》等規(guī)章。把職責(zé)與處罰、激發(fā)與獎(jiǎng)勵(lì)有機(jī)的結(jié)合起來(lái),更具人本化、科學(xué)性、操作性。
當(dāng)然,教科室工作還存在許多不足之處,如教法的探討不夠多樣性、沒(méi)有放開(kāi)手腳、對(duì)學(xué)生的學(xué)法探討不夠、多媒體運(yùn)用不夠普及等。這些都力爭(zhēng)在今后的工作中找出缺陷的彌補(bǔ)辦法,工作更上一層樓。
教科室工作總結(jié)美篇篇四
我們每人每學(xué)期至少讀一本教育書籍,看若干雜志,摘錄讀書筆記,寫一篇讀書心得,每年寫一篇論文或案例,上一節(jié)公開(kāi)課,上交教學(xué)設(shè)計(jì)和教學(xué)反思,交2篇較詳細(xì)的評(píng)課稿。
我們還鼓勵(lì)教師開(kāi)設(shè)博客,以博客為交流學(xué)習(xí)的陣地,積極撰寫教育教學(xué)的反思。在專業(yè)閱讀方面,我們就做了多種嘗試,從開(kāi)始的摘錄筆記到后來(lái)的書旁隨筆再到上個(gè)學(xué)期的博客記錄,到這個(gè)學(xué)期開(kāi)始的讀書分享活動(dòng),從教師的自由閱讀和根據(jù)教師的需求來(lái)給大家購(gòu)買教育專著,從現(xiàn)場(chǎng)交流到網(wǎng)絡(luò)交流,我們力求使老師們喜歡讀書,讀有所得,讀有所用,不做無(wú)用功。為鼓勵(lì)教師學(xué)習(xí),我們組織先進(jìn)教研組評(píng)比、優(yōu)秀博客評(píng)比、論文評(píng)比、基本功評(píng)比等,讓教師們得以展現(xiàn)自己的學(xué)習(xí)成果,一展長(zhǎng)才。
在區(qū)級(jí)及以上的各項(xiàng)評(píng)比中,我們的獲獎(jiǎng)人次和等級(jí)的可喜的提高也證明了老師們付出的努力和學(xué)習(xí)的成果。我校還每年收集整理大家的學(xué)習(xí)研究成果,匯編成成果集,把這些努力和成果都呈現(xiàn)出來(lái)。
今年暑期師德培訓(xùn)的主題是“和諧教育,幸福師生”。我們學(xué)習(xí)了任勇老師《師者:如何做更好的自己》,聆聽(tīng)了謝樹華局長(zhǎng)的《愛(ài)與責(zé)任——師德之魂》,體會(huì)了黃瑞華校長(zhǎng)對(duì)《教師職業(yè)幸福感的追尋》的引導(dǎo),跟隨陳潔老師領(lǐng)略了《永遠(yuǎn)行走在路上》的風(fēng)景。老師們認(rèn)真學(xué)習(xí),反思自己的職業(yè)發(fā)展,制訂好適合自己的學(xué)年發(fā)展規(guī)劃。
我們每個(gè)學(xué)期的期末都會(huì)舉行一次教師茶話會(huì),進(jìn)行經(jīng)驗(yàn)交流,在每一次的交流會(huì)上,我們知道身邊最真實(shí)的教育教學(xué)方法和經(jīng)驗(yàn),感受到教師們豐富的情感和兢兢業(yè)業(yè)的職業(yè)態(tài)度,也欣喜地看到教師們的能力和進(jìn)步。
我校一直常規(guī)性地開(kāi)展校本教研活動(dòng)。我們每學(xué)期組織教師開(kāi)展聽(tīng)評(píng)課、集體備課、作業(yè)和評(píng)價(jià)討論等活動(dòng)。這些活動(dòng),都是基于教師在教育教學(xué)中所遇到的疑難問(wèn)題,出于教師的主動(dòng)解決問(wèn)題的心理。20xx學(xué)年,我們確立了以“提高課堂教學(xué)的實(shí)效性”為主題展開(kāi)教研組磨課活動(dòng),通過(guò)文本解讀、集體備課、理論學(xué)習(xí)、觀課議課、研討改進(jìn)、多次磨課、案例學(xué)習(xí)、案例撰寫、等一系列的活動(dòng),使教師樹立教學(xué)研究的意識(shí)、尋找教學(xué)研究的方法、提高解讀文本和解讀學(xué)生的能力、促進(jìn)教學(xué)能力的提高。學(xué)校同時(shí)請(qǐng)專家老師來(lái)給大家做相關(guān)的指導(dǎo)和培訓(xùn),使大家在做中產(chǎn)生的疑問(wèn)和思考能夠得到解決和產(chǎn)生深一層次的思考,能夠逐步往教學(xué)研究的路上走下去。
為了使一批年輕的骨干教師脫穎而出,我校這兩年相繼開(kāi)展了學(xué)科骨干評(píng)選、教學(xué)新苗評(píng)選活動(dòng)。通過(guò)這些活動(dòng),大力鍛煉了年輕教師,一部分老師成為學(xué)校骨干、片區(qū)骨干、區(qū)骨干。并結(jié)合市區(qū)和學(xué)校的骨干考核機(jī)制加強(qiáng)對(duì)骨干團(tuán)隊(duì)的建設(shè)。
新教師的成長(zhǎng)是學(xué)校教師隊(duì)伍發(fā)展中最重要的一塊,為此我校為每一位新教師配備指導(dǎo)師,隆重舉行拜師儀式,積極開(kāi)展青藍(lán)工程活動(dòng)。通過(guò)隨堂課、匯報(bào)課、指導(dǎo)師指導(dǎo)、專家指導(dǎo)、理論學(xué)習(xí)、出去學(xué)習(xí)等多種方式,帶動(dòng)新教師積極快速地成長(zhǎng)。近一年來(lái)新教師在區(qū)教師素養(yǎng)比賽、課堂教學(xué)評(píng)比、教學(xué)新苗評(píng)比等多項(xiàng)活動(dòng)中獲得許多佳績(jī),這跟他們平時(shí)的努力和多次活動(dòng)的鍛煉是分不開(kāi)的。
我們成立了班主任論壇,每學(xué)期進(jìn)行班主任經(jīng)驗(yàn)交流和問(wèn)題探討,并帶所有班主任到上海名校參觀和學(xué)習(xí),還給每位新班主任配了一位或兩位經(jīng)驗(yàn)老到善于班級(jí)管理的班主任做指導(dǎo)師,力求使每位班主任都能做到最優(yōu)秀。
我們每學(xué)期期末都要進(jìn)行試卷分析和討論,平時(shí)每個(gè)月都要進(jìn)行一次教育教學(xué)檢查和反饋,引導(dǎo)教師做好學(xué)科作業(yè)、課堂、學(xué)生等評(píng)價(jià),同時(shí)邀請(qǐng)專家老師來(lái)給我們做課堂教學(xué)、作業(yè)設(shè)計(jì)和批改、教師發(fā)展等方面的評(píng)價(jià)指導(dǎo),使老師們知道什么是好教師好課堂,如何正確評(píng)價(jià)學(xué)生和課堂,建立正確的評(píng)價(jià)觀。
20xx年,我校三個(gè)課題在區(qū)立項(xiàng),其中一個(gè)課題還是國(guó)家課題子課題。我們邀請(qǐng)了專家老師到校指導(dǎo),并開(kāi)展了相關(guān)的課堂教學(xué)和專題研究活動(dòng),努力使課題研究為教育教學(xué)服務(wù)。我們發(fā)現(xiàn),教師小課題的研究對(duì)教育教學(xué)工作更有針對(duì)性,也更加具體,因此鼓勵(lì)教師往這個(gè)方面發(fā)展和研究。xxxx年,我校又有三個(gè)教師小課題在區(qū)里立項(xiàng)開(kāi)始研究。
我校教師隊(duì)伍的特點(diǎn)是年齡層次較輕,教學(xué)業(yè)務(wù)方面非常認(rèn)真,但很多教師偏重對(duì)學(xué)生的教育和輔導(dǎo),而無(wú)暇或無(wú)心在專業(yè)方面做更高層次的發(fā)展和突破。所以,我們盡量腳踏實(shí)地,引導(dǎo)教師通過(guò)對(duì)自身工作的反思來(lái)引導(dǎo)大家學(xué)習(xí)和研究的積極性,并通過(guò)各項(xiàng)教學(xué)研討和評(píng)比來(lái)促進(jìn)教師的專業(yè)學(xué)習(xí)和發(fā)展,在校內(nèi)和校外都創(chuàng)造各種學(xué)習(xí)途徑和平臺(tái)便于教師更好地學(xué)習(xí),特別是重視骨干教師和新教師隊(duì)伍的建設(shè),力圖使學(xué)校盡快地脫穎而出一批比較優(yōu)秀而積極的教師,同時(shí)帶動(dòng)其他教師的共同成長(zhǎng)。
我們學(xué)校的學(xué)生大部分都是外來(lái)務(wù)工子女,本地孩子中大部分是留守兒童或單親家庭兒童,因此在教育教學(xué)中不可能得到家長(zhǎng)太多的支持和幫助。學(xué)生和家長(zhǎng)的特點(diǎn)使得班主任工作特別重要和艱難,為此我們從去年開(kāi)始開(kāi)展班主任論壇,定期討論孩子教育教學(xué)問(wèn)題和班級(jí)管理問(wèn)題,分享經(jīng)驗(yàn)和心得,提高每一位班主任老師的素質(zhì),也就等于提高了學(xué)生的素質(zhì)。今后還要進(jìn)一步研究,針對(duì)問(wèn)題,制訂計(jì)劃,提高班主任論壇的效果,更好地發(fā)展我校的班主任隊(duì)伍。
近兩年來(lái),教師對(duì)自身學(xué)習(xí)和發(fā)展越來(lái)越重視,積極性提高較快,在教育教學(xué)工作中都取得了許多成績(jī),在各項(xiàng)專業(yè)評(píng)比中,獲獎(jiǎng)的層次和數(shù)量都有很大的提高。校本教研工作在校領(lǐng)導(dǎo)的支持和引導(dǎo)下,在各位教研組長(zhǎng)的積極組織下,有序地開(kāi)展,形成了教師常規(guī)的學(xué)習(xí)活動(dòng)。
但,教師的工學(xué)矛盾較大,老師們普遍認(rèn)為精力不夠,很難靜下心來(lái)讀書和學(xué)習(xí)。
或者在研訓(xùn)學(xué)習(xí)中,感觸較大,但一到工作中,為瑣事所累,便又回到以往的狀態(tài),不想做改變。而且,老師們遇到問(wèn)題時(shí),很難把問(wèn)題化為研究的目標(biāo),同時(shí)由于缺少較高的專業(yè)理論素養(yǎng),難以理清自己的問(wèn)題,不知道怎么處理問(wèn)題。在對(duì)文本的解讀和對(duì)學(xué)生的了解中,老師們不夠深入鉆研,讀書和學(xué)習(xí)都不夠豐富,自我的思考和實(shí)踐也不夠深入。所以,即使積累了一定量的經(jīng)驗(yàn),卻很難達(dá)到質(zhì)的提升。
因此,我認(rèn)為,接下來(lái)的重要工作是引領(lǐng)老師們?nèi)プx書學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)在校本研訓(xùn)中把問(wèn)題轉(zhuǎn)化為研究的目標(biāo),學(xué)習(xí)如何通過(guò)校本研訓(xùn)解決一個(gè)一個(gè)問(wèn)題,在討論和研究中體會(huì)到研訓(xùn)的作用和學(xué)習(xí)的快樂(lè),使研究和學(xué)習(xí)成為教師的習(xí)慣。
教科室工作總結(jié)美篇篇五
時(shí)光流逝、歲月匆匆,轉(zhuǎn)眼間一個(gè)學(xué)期即將結(jié)束了?;仡櫲f(wàn)佳小學(xué)一個(gè)學(xué)期的教科室工作,心中便充滿無(wú)限的感慨與喜悅。一個(gè)學(xué)期以來(lái),萬(wàn)佳教科室工作嚴(yán)格按照上級(jí)及學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的要求與指示精神,認(rèn)真落實(shí)開(kāi)學(xué)初教科室計(jì)劃中的各項(xiàng)工作,積極調(diào)動(dòng)全體教師的工作熱情與動(dòng)力,全體萬(wàn)佳人同心協(xié)力,用自己的實(shí)際行動(dòng)踐行萬(wàn)佳“美好課程”、“美好課堂”的實(shí)踐與探索,堅(jiān)持“以研促教,提高質(zhì)量”的工作思路,以常規(guī)工作為保障,強(qiáng)化教學(xué)常規(guī)管理。力求在課程改革、夯實(shí)教育教學(xué)常規(guī)等環(huán)節(jié)取得進(jìn)一步的提升。
回顧一個(gè)學(xué)期的工作,審視、總結(jié)一學(xué)期的得與失,在收獲與失落之間,靜心思索、總結(jié)收獲,為今后的工作指明方向;發(fā)現(xiàn)所存在的問(wèn)題,分析問(wèn)題的癥結(jié),為今后的工作開(kāi)辟更佳路徑,避免少走彎路,擇優(yōu)落實(shí),特做如下總結(jié):
1.在夯實(shí)教學(xué)常規(guī),創(chuàng)新常規(guī)工作方法,提高常規(guī)工作實(shí)效中,以新課標(biāo)理念和萬(wàn)佳美好課程、美好課堂的教育教學(xué)為指導(dǎo)。本學(xué)期我校落實(shí)開(kāi)展為期兩個(gè)多月的美好課題、美好課堂質(zhì)量推進(jìn)月活動(dòng),通過(guò)分管領(lǐng)導(dǎo)親自參與備課、講課、評(píng)課,面對(duì)面指導(dǎo)、跟進(jìn)、落實(shí);通過(guò)一講、二講的反復(fù)研磨、換班上課等形式,讓老師們對(duì)課堂有了新的認(rèn)識(shí)和思考,極大的提升了老師們的課堂教學(xué)水平,提高了課堂教學(xué)的能力。而且通過(guò)備課中的教案、作業(yè)檢查、指導(dǎo)、跟進(jìn),扎實(shí)老師們的教學(xué)常規(guī),從而保證學(xué)?;A(chǔ)教育教學(xué)質(zhì)量的提升,讓我校在全區(qū)組織的畢業(yè)年級(jí)檢測(cè)、三年級(jí)英語(yǔ)聽(tīng)力抽測(cè)中取得了較優(yōu)異的成績(jī)。
2.豐富單項(xiàng)能力測(cè)查內(nèi)容,全面提升教學(xué)質(zhì)量。
根據(jù)我校美好教育質(zhì)量觀,本學(xué)期校內(nèi)按月進(jìn)行語(yǔ)、數(shù)、英及術(shù)科單項(xiàng)能力測(cè)查,每月第四周進(jìn)行形成常態(tài)固化下來(lái)。由分管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)、教科室和備課組長(zhǎng)協(xié)調(diào)完成。通過(guò)測(cè)查,既提高了老師們對(duì)學(xué)生單項(xiàng)能力測(cè)查的認(rèn)識(shí),也使學(xué)生的學(xué)習(xí)能力和水平得到很大提升,師生感受到測(cè)查給學(xué)生發(fā)展所帶來(lái)的變化。
3.做實(shí)課各科前三分鐘訓(xùn)練,提高了學(xué)生的表達(dá)能力。根據(jù)學(xué)科的不同,各學(xué)科在開(kāi)學(xué)初制定、安排課前三分鐘訓(xùn)練內(nèi)容及分工,各學(xué)科、各班、各組要根據(jù)學(xué)段、教材內(nèi)容、當(dāng)前時(shí)事或積累內(nèi)容,于學(xué)期初安排課前三分鐘說(shuō)話內(nèi)容,內(nèi)容要豐富、適合學(xué)生年齡特點(diǎn)、安排專門學(xué)生負(fù)責(zé),讓學(xué)生提前準(zhǔn)備,人人登臺(tái),訓(xùn)練學(xué)生表達(dá)能力。有助于學(xué)生綜合素養(yǎng)的提升,孩子有了自信,也就有了學(xué)習(xí)的信息。
4.以“項(xiàng)目推進(jìn)”為手段,本學(xué)期我們的項(xiàng)目組有:美好課程、美好課堂、課題研究、專業(yè)閱讀、專業(yè)寫作、園藝修剪、科學(xué)探究等諸多項(xiàng)目組,針對(duì)各學(xué)科項(xiàng)目組制定具體實(shí)施方案,以此推進(jìn)我校美好課程建設(shè)。
借助重大節(jié)日、學(xué)期中和學(xué)期末積極組織各項(xiàng)目組進(jìn)行展示匯報(bào),既進(jìn)一步完善了我校的美好課程課程建設(shè),又豐富、陶冶了師生的情操,讓學(xué)生在樂(lè)中學(xué),感受學(xué)中樂(lè)。
5.在圖書管理中努力擴(kuò)大師生借閱的時(shí)間和空間,提高圖書的使用率。為使圖書管理、學(xué)生的借閱更加方便、省時(shí)、高效,圖書室為各班下發(fā)了一張班級(jí)學(xué)生圖書借閱卡,學(xué)生憑卡隨時(shí)隨刻可以到圖書室進(jìn)行借閱,學(xué)校投入大筆經(jīng)費(fèi),為各學(xué)科購(gòu)置了適合孩子們閱讀的書籍,讓孩子在閱讀中學(xué)習(xí)知識(shí)、豐富經(jīng)驗(yàn)、陶冶情操。
6.數(shù)學(xué)按年級(jí)進(jìn)行聯(lián)動(dòng)教研和閱讀課展示、研討,在活動(dòng)中不僅讓老師們整體把握教材,熟悉各學(xué)段的教學(xué)內(nèi)容和要求,進(jìn)一步明確自己在教學(xué)中要達(dá)到的目標(biāo)和實(shí)施建議。本學(xué)期在進(jìn)一步研磨的基礎(chǔ)上,數(shù)學(xué)組編寫、印制了數(shù)學(xué)閱讀校本課程,形成教材,為今后的閱讀教學(xué)奠定了基礎(chǔ)。
7.每學(xué)期放假前各學(xué)科的教材分析,為老師們的集體備課、假期備課領(lǐng)航掌舵,指明了路標(biāo)和航向。開(kāi)學(xué)初的集體研磨、備課檢查為新學(xué)期的教學(xué)扎實(shí)了常規(guī)、基礎(chǔ)。
1.本學(xué)期通過(guò)“美好課題、美好課堂”質(zhì)量推進(jìn)月活動(dòng)的研磨,更加扎實(shí)了老師們的課題研究、課堂探索的意識(shí)和方法,提升了老師們的課堂教學(xué)水平和課題研究能力。語(yǔ)文晨誦課程,數(shù)學(xué)閱讀、綜合實(shí)踐課程逐步形成常態(tài),構(gòu)建基本的教學(xué)模式?!懊篮谜n堂”在主題教學(xué)、學(xué)生預(yù)學(xué)、助學(xué)單研制、互文應(yīng)用、讀寫互促、小組合作、教學(xué)策略的開(kāi)發(fā)和使用上,形成一定的實(shí)踐操作和應(yīng)用經(jīng)驗(yàn)。但是如何將我們的深入研究形成常態(tài),在老師們心目中形成課題即研究,課堂要高效的研磨互促動(dòng)力,整體推進(jìn)我校課題研究和課堂教學(xué)。
改進(jìn)措施:
繼續(xù)夯實(shí)美好課題、美好課堂質(zhì)量推進(jìn)月的具體做法,形成常態(tài)固化下來(lái),成為常規(guī)檢查的重中之重。檢查后要及時(shí)反饋,提出值得他人學(xué)習(xí)、借鑒的地方、存在問(wèn)題及改進(jìn)、提高策略,讓我們?cè)谘心?、探究中不斷前行?/p>
2.常規(guī)工作檢查、測(cè)查、聽(tīng)課落實(shí)雖然很到到位,但是檢查、測(cè)查后的反饋、跟進(jìn)有時(shí)不及時(shí)。
改進(jìn)措施:
將各項(xiàng)檢查、測(cè)查、聽(tīng)課后的反饋隨時(shí)、隨地瞅準(zhǔn)機(jī)會(huì)及時(shí)、現(xiàn)場(chǎng)完成,提高反饋的時(shí)效性,不安排統(tǒng)一時(shí)間、地點(diǎn),更不占用集體備課、研磨的時(shí)間。
3.各學(xué)科組和備課組在教學(xué)、教研中發(fā)展不夠均衡,教科室對(duì)其的指導(dǎo)功能與作用發(fā)揮有待進(jìn)一步提高。尤其是對(duì)于音樂(lè)、體育、美術(shù)、科學(xué)、信息技術(shù)等學(xué)科的跟進(jìn)、指導(dǎo)不夠到位,致使個(gè)別教師對(duì)于所存在的問(wèn)題改進(jìn)不及時(shí)到位,提高速度較慢。
改進(jìn)措施:
今后要加大對(duì)這些學(xué)科的檢查指導(dǎo),在現(xiàn)有專人負(fù)責(zé)的基礎(chǔ)上,增加檢查指導(dǎo)的人員和次數(shù),提高老師們的認(rèn)識(shí)。采取聯(lián)合檢查與反饋的形式,針對(duì)存在的問(wèn)題,明確具體要求與標(biāo)準(zhǔn)。
回顧一學(xué)期的工作,有得也有失??偨Y(jié)經(jīng)驗(yàn)認(rèn)真思考,我們的工作總是在思考與總結(jié)中前進(jìn)。教科室將在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)與全體教師的共同努力下實(shí)踐萬(wàn)佳教育人的教育理想,努力實(shí)現(xiàn)萬(wàn)佳人“美好教育”的辦學(xué)目標(biāo),向“美好萬(wàn)佳”奮進(jìn)。并不斷努力提升本部門的管理水平與業(yè)務(wù)能力更好地服務(wù)于每位教師。
教科室工作總結(jié)美篇篇六
本學(xué)期教科室在校長(zhǎng)室的領(lǐng)導(dǎo)下,以教師發(fā)展中心和學(xué)校工作計(jì)劃為統(tǒng)領(lǐng),堅(jiān)持我校“以人為本,面向全體,培養(yǎng)特長(zhǎng),和諧發(fā)展”的辦學(xué)理念,樹立“科研服務(wù)質(zhì)量”的意識(shí),明確“課題承載科研,科研融合教研,科研培訓(xùn)一體”的工作思路,發(fā)動(dòng)全體教師研究課程教學(xué),轉(zhuǎn)變教學(xué)觀念,優(yōu)化教學(xué)方式,深化教學(xué)改革。現(xiàn)將一學(xué)期的工作總結(jié)如下:
1.做好申報(bào)“十三五”課題申報(bào)前期準(zhǔn)備
本學(xué)期是“十三五”規(guī)劃的開(kāi)局之年,申報(bào)各級(jí)各類課題是本學(xué)期的重要工作。我們將把握“xx市‘十三五’課題研究指南”方向,立足學(xué)校實(shí)際情況,在專家的指導(dǎo)下精心謀劃。
9月6日下午,xx小學(xué)在底樓小會(huì)議室召開(kāi)“十三五”課題申報(bào)推進(jìn)會(huì)。李校長(zhǎng)先和大家學(xué)習(xí)課題申報(bào)通知,李校長(zhǎng)要求各科室、教研組重視課題申報(bào)工作,先動(dòng)手、早準(zhǔn)備。她縱觀全局,高屋建瓴,并提出了若干富有建設(shè)性意見(jiàn):根據(jù)教育局“一校一品”的要求,學(xué)校應(yīng)該要有自己課堂教學(xué)品牌,建議教科室深入研究“生態(tài)課堂”,進(jìn)一步提煉我校教學(xué)主張,涵蓋各門學(xué)科。學(xué)校要有長(zhǎng)遠(yuǎn)的發(fā)展,必須要搞好校園文化建設(shè),德育處要以德育活動(dòng)為載體,以課題為抓手,探索“紅色文化”內(nèi)涵,著眼“革命傳統(tǒng)教育”的同時(shí)更要挖掘時(shí)代特征,致力于校本課程的開(kāi)發(fā)和研究。接下來(lái)各教研組組長(zhǎng)進(jìn)行了探討,大家積極發(fā)言、建言獻(xiàn)策,確定了各教研組的研究方向。
11月2日下午,xx市教師發(fā)展中心王xx副主任與科研處專家到xx小學(xué)進(jìn)行科研工作專項(xiàng)調(diào)研。專家領(lǐng)導(dǎo)通過(guò)觀摩課堂、聽(tīng)取匯報(bào),對(duì)xx小學(xué)十二五以來(lái)的科研工作給予了肯定。同時(shí)也懇切地指出了存在的問(wèn)題。比如:學(xué)校龍頭課題的立項(xiàng)級(jí)別較低,在研究中教師參與面還不廣。在與教師座談,聆聽(tīng)了學(xué)?!笆濉苯炭蒲幸?guī)劃后,專家們紛紛支招。王主任建議:做“紅色文化”,一定要挖掘其核心內(nèi)涵,不妨先初步提煉,然后后期逐級(jí)完善;崔主任的建議也給了學(xué)校很多啟發(fā),她說(shuō)研究“本土紅色文化”時(shí)可以與“學(xué)生學(xué)習(xí)品質(zhì)與素養(yǎng)”找到聯(lián)系點(diǎn),側(cè)重于評(píng)價(jià)體系的建構(gòu)這一方面;嚴(yán)主任提出,不妨可以在“紅色文化”課程滲透方面做一些文章,具體操作時(shí)可分,與學(xué)科整合,可合,校園文化的整體架構(gòu)。
2.“十二五”課題收尾
我?,F(xiàn)有“xx市十二五規(guī)劃年度微型課題”《農(nóng)村小學(xué)英語(yǔ)中高年級(jí)學(xué)困生學(xué)習(xí)興趣培養(yǎng)的實(shí)踐研究》《小學(xué)高年級(jí)學(xué)生速度素質(zhì)課課練的實(shí)踐研究》兩個(gè)課題。本學(xué)期,教科室要求課題組長(zhǎng)嚴(yán)格按照既定的研究方案執(zhí)行,按照“課題網(wǎng)絡(luò)化管理制度”做好過(guò)程性材料的收集,為下學(xué)期順利結(jié)題打下基礎(chǔ)。
為讓課題組清醒認(rèn)識(shí)到課題研究中的問(wèn)題,分享課題研究的階段性成果,與教導(dǎo)處共同開(kāi)展了課題研討課活動(dòng)。孫峰、張子建兩位課題主持人分別執(zhí)教了課題研討課。孫峰老師執(zhí)教的是《unit6》,他充分利用多媒體教學(xué)、圖片等直觀教學(xué)手段,使學(xué)生“在玩中學(xué),在學(xué)中玩”,營(yíng)造輕松、活潑的課堂氣氛,有張有弛,循序漸進(jìn),引導(dǎo)學(xué)生積極主動(dòng)地投入到學(xué)習(xí)活動(dòng)中去。張子建老師帶著課題《小學(xué)高年級(jí)學(xué)生速度素質(zhì)課課練的實(shí)踐研究》的思考執(zhí)教了一堂體育課。通過(guò)游戲化的練習(xí),發(fā)展學(xué)生跳躍、力量、協(xié)調(diào)、靈敏等身體素質(zhì)。
1月,兩個(gè)微型課題順利結(jié)題。至此,“十二五”課題全部完成了研究。
3.搭建好學(xué)術(shù)平臺(tái)
利用好上級(jí)為我們搭建的學(xué)術(shù)平臺(tái),一如既往地倡導(dǎo)“做真研究,寫真論文”,發(fā)動(dòng)老師總結(jié)課題研究成果,將實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)上升為理性認(rèn)識(shí),挑選優(yōu)質(zhì)論文積極參加各級(jí)各類論文評(píng)比活動(dòng)。本學(xué)期2篇論文參加了省師陶杯,3篇論文參加了省“五四杯”論文評(píng)選活動(dòng);2篇論文參加蘇州市陶研會(huì)“行知杯”,1篇論文參加了蘇州市教育學(xué)會(huì)優(yōu)秀論文評(píng)審活動(dòng);5篇教案參加了省藍(lán)天杯教學(xué)設(shè)計(jì)評(píng)比。教科室做好論文的初審,守好門,提高了作品質(zhì)量。張靜剛老師的論文獲“行知杯”二等獎(jiǎng),楊亮老師獲三等獎(jiǎng);孫峰老師的論文獲“藍(lán)天杯”二等獎(jiǎng),顧澄也、張子建老師的論文獲三等獎(jiǎng);張子建、管志陽(yáng)老師的論文獲江蘇省中小學(xué)幼兒園優(yōu)秀教育管理論文評(píng)選三等獎(jiǎng);楊亮老師的教案獲蘇州市教育學(xué)會(huì)優(yōu)秀教案二等獎(jiǎng),張靜剛等八位老師獲三等獎(jiǎng)。
1.堅(jiān)持“八個(gè)一”制度
繼續(xù)嚴(yán)格執(zhí)行我校在長(zhǎng)期沿用中不斷提煉行成的學(xué)習(xí)培訓(xùn)“八個(gè)一”制度。
(1)參與一個(gè)課題。認(rèn)真參與學(xué)校主課題、教研組課題的研究,為課題研究提供有效材料。積極嘗試進(jìn)行個(gè)人課題研究。
(2)閱讀一本好書。每學(xué)年度閱讀1本以上學(xué)校指定的教育專著。
(3)做好一套筆記。每月閱讀教師發(fā)展中心下發(fā)的《燃荻》電子雜志,充分利用課余時(shí)間進(jìn)教師閱覽室閱覽教育類報(bào)刊雜志。按每年度讀書活動(dòng)方案的要求撰寫相應(yīng)數(shù)量的優(yōu)質(zhì)讀書筆記。
(4)做好一冊(cè)記錄。《教師研修手冊(cè)》各項(xiàng)目填寫完整,無(wú)缺漏。頁(yè)面清楚,美觀整潔,內(nèi)容具體。
(5)設(shè)計(jì)一例教案。將課題研究所得反饋教學(xué)實(shí)踐,每學(xué)期寫一份優(yōu)質(zhì)教案參加優(yōu)秀教案的評(píng)比。
(6)提供一堂課例。積極執(zhí)教課題組研究課,為課題研究提供研究課例。
(7)撰寫一篇論文。及時(shí)總結(jié)課題研究的成果,積極參加各級(jí)各類論文評(píng)比活動(dòng),每學(xué)期論文或?qū)n}總結(jié)不少于一篇。
(8)擁有一個(gè)平臺(tái)。開(kāi)通教育博客,或個(gè)人網(wǎng)頁(yè),并能及時(shí)更新。所上傳的隨筆、心得質(zhì)量高。這些活動(dòng)作為教師繼續(xù)教育考核的規(guī)定,幫助和規(guī)范教師將新的教育理論內(nèi)化為自身的素質(zhì)。上述要求在教科研考核中予以體現(xiàn),按比例計(jì)入到教師業(yè)務(wù)考核中。促進(jìn)了教師教科研的內(nèi)在積極性。
2.依托學(xué)習(xí)平臺(tái)
根據(jù)年初制定的教師讀書活動(dòng)計(jì)劃,以自學(xué)與組織學(xué)習(xí)相結(jié)合的方式開(kāi)展讀書活動(dòng)。以教師發(fā)展中心推薦的優(yōu)秀電子雜志《燃荻》和其他教育教學(xué)專著、報(bào)刊雜志作為常規(guī)閱讀刊物,本學(xué)期組織老師們撰寫了19期《燃荻》讀后感。從中汲取,也為之注入,本學(xué)期緊緊圍繞主題,為《燃荻》供稿,文稿質(zhì)量較高。
教研是科研的基礎(chǔ),科研促進(jìn)教研。以教研、科研不分家的形式組織活動(dòng)。本學(xué)期與教導(dǎo)處共同開(kāi)展了“兩周一課骨干教師展示課活動(dòng)”“第十屆青年教師評(píng)優(yōu)課”等研討課活動(dòng),在“集體備課”“課堂展示”“評(píng)課議課”等過(guò)程中以學(xué)校課題、專項(xiàng)課題、各教研組所研課題為上位引領(lǐng),根據(jù)學(xué)校規(guī)模特點(diǎn)、年段特點(diǎn),結(jié)合教研開(kāi)展課題活動(dòng),努力推動(dòng)“教研科研化,科研教研化”。
總體來(lái)說(shuō),本學(xué)期教科室在校長(zhǎng)室的領(lǐng)導(dǎo)下,在分管領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,各項(xiàng)工作有條不紊地開(kāi)展。但是教科研成果的物化形式——論文無(wú)論從質(zhì)還是量上說(shuō),都不容樂(lè)觀,主要問(wèn)題在于課題的覆蓋率不高,很多老師沒(méi)有開(kāi)展扎實(shí)的研究,也就難以形成理性的認(rèn)識(shí)。下學(xué)期要高度關(guān)注“十三五”課題立項(xiàng)情況,提高課題研究覆蓋率。
教科室工作總結(jié)美篇篇七
本學(xué)期我校教科研工作,堅(jiān)持以積極穩(wěn)妥地推進(jìn)課程改革,切實(shí)提高教學(xué)效益為主題,在“科研為先導(dǎo)”的旗幟下,進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)與研究,不斷更新教育理念,深入研究教育教學(xué)理論,緊緊圍繞新的學(xué)科課程標(biāo)準(zhǔn),通過(guò)多種形式、多個(gè)層面的課題研究活動(dòng),幫助教師改變傳統(tǒng)的課堂教學(xué)方式,優(yōu)化學(xué)生學(xué)習(xí)策略,重視培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神與實(shí)踐能力,提高課堂教學(xué)效益,學(xué)校教科研工作在全體教師的共同努力下,取得了可喜的成績(jī)。
(一)加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),提高教師理論水平。
我們認(rèn)真組織課題組教師學(xué)習(xí)相關(guān)的教育科研理論知識(shí)和課程理論知識(shí),做好教師業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的改革工作,
開(kāi)辟“學(xué)習(xí)與研究”論壇,本學(xué)期,我校圍繞新課程實(shí)施中的一些具體課題,如綜合實(shí)踐活動(dòng)、新課程引起課堂教學(xué)策略的變化、學(xué)習(xí)方式的變化、教師角色的變化、課堂教學(xué)評(píng)價(jià)的變化等方面,請(qǐng)學(xué)校學(xué)科帶頭人,圍繞主題,進(jìn)行了專題講座;同時(shí)教科室為各課題收集相關(guān)的理論資料,分發(fā)各課題組學(xué)習(xí)參考,提高課題研究的理論水平,促進(jìn)課題研究健康有序發(fā)展。
(二)加強(qiáng)培養(yǎng)學(xué)校教科研骨干隊(duì)伍,提高教師教科研能力。
首先我們努力提高課題組人員理論素養(yǎng)。我們組織課題組成員廣闊閱讀理論書籍,吸取營(yíng)養(yǎng),并及時(shí)將有關(guān)課題研究的資料分發(fā)給大家。在此基礎(chǔ)上,形成學(xué)習(xí)制度,每個(gè)課題組有固定的理論學(xué)習(xí)時(shí)間(每?jī)芍芤淮危?,每位教師要寫好學(xué)習(xí)理論、學(xué)習(xí)心理,定期交流檢查。
其次增強(qiáng)課題研究人員的科研能力。積極組織校內(nèi)課題研討活動(dòng),指導(dǎo)教師精心選擇適宜的科研方法,對(duì)課題組成員進(jìn)行科研方法的培訓(xùn),提高教師的教科研能力。
再次,增強(qiáng)教師的科研業(yè)務(wù)能力。本學(xué)期我們根據(jù)省電化教育館、州教科所的安排,認(rèn)真組織課題組人員到昆明參加課題開(kāi)題培訓(xùn)班。外出參加聽(tīng)課學(xué)習(xí)活動(dòng),外出聽(tīng)課后,我們要求課題組教師認(rèn)真寫好一份聽(tīng)課心得,并在課題組范圍內(nèi)組織學(xué)習(xí)討論。
(一)加強(qiáng)課題組自身建設(shè)
課題組建設(shè)包括組織建設(shè)、制度建設(shè)和思想建設(shè)。組織建設(shè)上要求新成立的課題組人員要精心物色,成員結(jié)構(gòu)合理,以形成合力;制度建設(shè)上要求形成一套符合我校實(shí)際的制度,以使課題組開(kāi)展活動(dòng)有章可循,本學(xué)期我們進(jìn)一步完善了“理論學(xué)習(xí)制度(定期交流、檢查)”、“教學(xué)觀摩制度”等、“課題研究考核制度”。
(二)加強(qiáng)課題研究過(guò)程管理
這也是教科研工作的重中之重。本學(xué)期每個(gè)課題組重點(diǎn)抓實(shí)驗(yàn)計(jì)劃的制定(期初交教科室),抓具體研究匯報(bào)課,抓實(shí)驗(yàn)研討活動(dòng),抓每個(gè)實(shí)驗(yàn)課題的進(jìn)度及實(shí)驗(yàn)情況評(píng)估,抓實(shí)驗(yàn)資料整理和論文心得寫作。期初教科室將每個(gè)課題組的進(jìn)度開(kāi)展情況列成表格、宏觀控制,確保每個(gè)課題組按計(jì)劃進(jìn)行活動(dòng)。每個(gè)課題組都要定期召開(kāi)課題組學(xué)習(xí)會(huì)議,記錄好每次會(huì)議、研究、活動(dòng)情況,收集好各類資料,并定期交流,并由副校長(zhǎng)室、教科室檢查。
(三)全力提高課題組人員的理論素質(zhì)
1、教科室設(shè)“圖書室導(dǎo)讀”將各類教育教學(xué)書刊編目分類發(fā)給課題組成員,把握教改動(dòng)態(tài),一有好的文章或材料立即復(fù)印分發(fā)給教師。
2、學(xué)校行政人員、年級(jí)組長(zhǎng)、教科室人員和課題組組長(zhǎng)帶頭做好學(xué)習(xí)筆記,并組織帶頭寫好學(xué)習(xí)筆記。
3、堅(jiān)持每?jī)稍乱淮蔚摹罢n題研究日”(學(xué)術(shù)沙龍);交流各自學(xué)習(xí)心得筆記和課題組開(kāi)展情況(包括所遇困難),對(duì)某一研究個(gè)案深入探討,或集體學(xué)習(xí)、觀看影響資料,組織參觀學(xué)習(xí),用創(chuàng)新、形式各樣的形式使理論、實(shí)踐相結(jié)合。
本學(xué)期,我校除了繼續(xù)搞好已立項(xiàng)的各級(jí)課題研究外,我們又申報(bào)了《加強(qiáng)小學(xué)生語(yǔ)文知識(shí)的積累和運(yùn)用的研究》、《提高小學(xué)班主任工作實(shí)效性的研究》、《培養(yǎng)邊疆少數(shù)民族學(xué)生實(shí)驗(yàn)?zāi)芰Φ难芯俊?、《?gòu)建學(xué)校、家庭、社會(huì)三位一體的“三生教育” 平臺(tái)研究》、《讓小學(xué)生在數(shù)學(xué)課里說(shuō)起來(lái)的探討》、《運(yùn)用多媒體教學(xué)游戲軟件提高課堂效率的研究》、《幼兒傾聽(tīng)能力培養(yǎng)研究》七個(gè)市級(jí)課題以及市科技局三項(xiàng)費(fèi)課題《運(yùn)用多媒體教學(xué)游戲軟件構(gòu)建新型課堂模式的研究》、《幼兒園民間藝術(shù)課程的開(kāi)發(fā)研究》。
同時(shí)我們又被云南省“三生教育”辦公室推薦為省級(jí)課題《運(yùn)用現(xiàn)代教育技術(shù),促進(jìn)“三生教育”教學(xué)實(shí)踐》的子課題研究單位。這樣,我校的課題研究項(xiàng)目已經(jīng)囊括了學(xué)校教育的各個(gè)方面,形成了由省級(jí)課題、市級(jí)課題、市科技局課題及校級(jí)課題層層發(fā)展的良好態(tài)勢(shì),促進(jìn)了教師的發(fā)展。
為了使我校的課題研究井然有序、有重點(diǎn)、有層次地開(kāi)展,我校教科室負(fù)責(zé)控制下的課題組與教導(dǎo)處組織下的教研組緊密結(jié)合,將教研組與課題組結(jié)合,通過(guò)具體研究,使課題研究真正將主攻方向放在深化課堂教學(xué)改革,提高課堂教學(xué)效益上,推動(dòng)素質(zhì)教育全面深入進(jìn)行。
(一)認(rèn)真組織課題研究,提高課題研究的水平。
本學(xué)期,我校加強(qiáng)了科研課題的研究工作,每個(gè)課題組,對(duì)照學(xué)期計(jì)劃,都開(kāi)展了豐富、有效的課題研究活動(dòng),每個(gè)課題組有一半老師上了課題研究課,課前課題組教師集體備課,課中課題組教師集體聽(tīng)課,課后上課教師先談設(shè)計(jì)思想,然后課題組教師中肯的評(píng)議,肯定優(yōu)點(diǎn),更提出建議,通過(guò)這樣的活動(dòng),促進(jìn)了學(xué)校教科研水平的提高,同時(shí)也促進(jìn)了學(xué)校全體實(shí)驗(yàn)教師的發(fā)展。本學(xué)期,袁靜老師執(zhí)教的《黃鶴樓送別》在武進(jìn)區(qū)小學(xué)現(xiàn)代教育技術(shù)實(shí)驗(yàn)學(xué)校課題研究課評(píng)優(yōu)活動(dòng)獲一等獎(jiǎng)。
(二)規(guī)范課題管理,提高課題研究質(zhì)量。
為了規(guī)范課題研究的操作,教科室認(rèn)真地對(duì)學(xué)校每項(xiàng)課題進(jìn)行學(xué)期評(píng)估,以促進(jìn)每個(gè)課題健康有序地開(kāi)展,使教科研真正落到實(shí)處。本學(xué)期,我校出臺(tái)了課題組教師考核辦法,采用積分制的形式,對(duì)教師的學(xué)期教科研情況進(jìn)行考核。同時(shí),本學(xué)期我校積極做好市級(jí)以上課題的中期評(píng)估工作,省級(jí)課題《邊疆少數(shù)民族地區(qū)小學(xué)生非智力因素的研究》順利地通過(guò)了西雙版納州教育科研研究所的鑒定驗(yàn)收。**市科技局課題《小學(xué)音樂(lè)教育與我州原生態(tài)民族歌舞的融合研究》,通過(guò)了市科技局的中期評(píng)估并獲得了好評(píng)。
本學(xué)期,教科室和各課題組長(zhǎng)、教研組長(zhǎng)等組織指導(dǎo)好廣大教師特別是課題組老師、青年教師積極撰寫教育教學(xué)研究論文、教學(xué)設(shè)計(jì)、教學(xué)案例等,并幫助修改整理,積極參加各級(jí)各類教育部門組織的評(píng)比,積極向各級(jí)教育刊物投稿。
(一)開(kāi)學(xué)初組織參加“祖國(guó)在我心中”征文活動(dòng)、并有14名選手分別獲一、二、三等獎(jiǎng)。
(二)組織參加了科技創(chuàng)新大賽,并有多位學(xué)生獲獎(jiǎng),同時(shí)我校還被評(píng)為“優(yōu)秀組織獎(jiǎng)”
(三)如期完成了各級(jí)課題的申報(bào)工作。
縱觀一學(xué)期的教科研工作,還存在很多不足之處,特別是組織帶領(lǐng)廣大教師在課堂教學(xué)中的改革力度不夠;教育科研論文等在省級(jí)以上刊物獲獎(jiǎng)發(fā)表的面還不廣,但隨著教育科研在我校的不斷扎根,教育科研之花也一定會(huì)綻放得更艷,結(jié)出更豐碩的果實(shí)
教科室工作總結(jié)美篇篇八
本學(xué)期,教科室以市局和學(xué)校工作意見(jiàn)為指導(dǎo),積極營(yíng)造“教學(xué)即研究”的科研氛圍,以促進(jìn)青年教師專業(yè)成長(zhǎng)為重點(diǎn),以教育科研促進(jìn)教學(xué)質(zhì)量提高為中心,努力追求教育科研形態(tài)的“多元化”。將課題研究和課堂教學(xué)的研究相結(jié)合,努力在全校大力營(yíng)造科研創(chuàng)新的良好氛圍,使科研工作與教育教學(xué)工作形成一種良性互動(dòng)的有機(jī)統(tǒng)一,促進(jìn)了教育教學(xué)質(zhì)量的穩(wěn)步提升。
在教師中倡導(dǎo)“我是讀書人”的思想,將“要我讀書”升華為“我要讀書”,促進(jìn)教師綜合素質(zhì)的提高,為學(xué)校發(fā)展、學(xué)生成長(zhǎng)提供精神保障。為青年教師推薦閱讀書目、篇章,訂閱專業(yè)雜志,購(gòu)買經(jīng)典書籍,營(yíng)造濃厚的讀書氛圍。引導(dǎo)青年教師制訂切實(shí)可行的個(gè)人讀書計(jì)劃,按計(jì)劃認(rèn)真讀書,每月堅(jiān)持寫讀書筆記。青年教師讀書活動(dòng)有制度、有檢查,學(xué)校網(wǎng)站每月都及時(shí)公布了青年教師讀書檢查情況。本學(xué)期78篇教師讀書筆記在學(xué)校網(wǎng)站發(fā)表。學(xué)校為顧素珍老師編輯了個(gè)人讀書集,還專門請(qǐng)市教研室孫萬(wàn)壽主任為她寫序,很好地調(diào)動(dòng)了青年教師讀書的熱情。
江蘇省教科所立項(xiàng)的《小學(xué)生寫字(硬軟筆)入門指導(dǎo)策略的實(shí)踐研究》和泰州市教研室立項(xiàng)的《農(nóng)村小學(xué)實(shí)施“故事潤(rùn)人”的實(shí)踐與研究》兩項(xiàng)課題進(jìn)入了研究階段,且都正常進(jìn)行了課題管理,在泰州市課題管理網(wǎng)開(kāi)通管理平臺(tái),上傳了研究資料?!缎W(xué)生寫字(硬軟筆)入門指導(dǎo)策略的實(shí)踐研究》課題組,還將課題研究成果與活動(dòng)資料投送《當(dāng)代校園》雜志,該雜志刊登了該課題活動(dòng)照片與研究論文。
今年3月,向江蘇省教育科學(xué)研究院申報(bào)了江蘇省現(xiàn)代教育技術(shù)研究課題《信息技術(shù)環(huán)境下激發(fā)小學(xué)生學(xué)習(xí)動(dòng)力的研究》,5月3日,該課題通過(guò)專家評(píng)審獲得立項(xiàng),6月22日,課題主持人周信學(xué)在南京省教科院進(jìn)行了該項(xiàng)課題開(kāi)題現(xiàn)場(chǎng)答辯,獲得省專家組3位專家的一致肯定,非常完美地通過(guò)答辯。
實(shí)施“新教師崗位素質(zhì)提升三年行動(dòng)”。參加對(duì)象為工作年限未滿三年的青年教師,及在崗位素質(zhì)提升活動(dòng)中未獲結(jié)業(yè)合格證的教師。提升與培訓(xùn)內(nèi)容是師德師風(fēng)、學(xué)校規(guī)章制度學(xué)習(xí)培訓(xùn),課堂教學(xué)能力提升培訓(xùn),教育教學(xué)常規(guī)(“五認(rèn)真”和作業(yè)規(guī)范),教育教學(xué)技能提升培訓(xùn),班主任工作、讀書活動(dòng)等學(xué)習(xí)培訓(xùn),教育教學(xué)實(shí)績(jī)等;新教師培養(yǎng)、考核期一般為三個(gè)學(xué)年,學(xué)校安排相關(guān)部門和指導(dǎo)老師進(jìn)行專項(xiàng)培訓(xùn),培訓(xùn)采取集中與分散相結(jié)合的原則,發(fā)揮骨干教師“傳幫帶”作用,由各相關(guān)部門自行安排,但培訓(xùn)計(jì)劃需報(bào)校長(zhǎng)室;考核活動(dòng)每學(xué)期進(jìn)行一次,由校長(zhǎng)室、教導(dǎo)處、教科室等部門組織,根據(jù)《“新教師崗位素質(zhì)提升三年行動(dòng)”考核量化表(試行)》評(píng)判得分,結(jié)果分優(yōu)秀、良好、合格和不合格等次,三年后匯總得出綜合等次,對(duì)綜合等次合格的教師頒發(fā)結(jié)業(yè)證書,綜合等次不合格的教師繼續(xù)培訓(xùn),直至合格為止,考核結(jié)果作為新教師職稱聘任、班主任聘任、年度評(píng)優(yōu)評(píng)先、派出學(xué)習(xí)的主要依據(jù)。4月8日,我校舉行了該項(xiàng)活動(dòng)的啟動(dòng)儀式。
4月16日,對(duì)新教師進(jìn)行如何記聽(tīng)課筆記培訓(xùn)。培訓(xùn)活動(dòng)前,吳傳志、周冬林兩位副校長(zhǎng),以及教科室周信學(xué)主任仔細(xì)查閱了參加培訓(xùn)的年青教師本學(xué)期的聽(tīng)課筆記。周信學(xué)主任指出年青教師聽(tīng)課筆記存在問(wèn)題后,圍繞“如何記聽(tīng)課筆記”對(duì)與會(huì)的年青教師進(jìn)行了專題培訓(xùn)。
抓住信息化這一教育現(xiàn)代化的推進(jìn)器,把“數(shù)字化校園”作為特色建設(shè)方向,以實(shí)現(xiàn)“校園設(shè)施設(shè)備現(xiàn)代化、智能化,教育決策與管理信息化;教育教學(xué)環(huán)境信息化;學(xué)習(xí)、教學(xué)模式信息化;教科研活動(dòng)和師資培訓(xùn)信息化”等“六化”為目標(biāo),制定規(guī)劃,穩(wěn)步推進(jìn),有力地促進(jìn)了教學(xué)改革與素質(zhì)教育的全面實(shí)施。努力提高教師教學(xué)信息化應(yīng)用水平,及時(shí)整理資料上傳省資產(chǎn)與裝備管理信息系統(tǒng);積極開(kāi)展現(xiàn)代教育技術(shù)應(yīng)用研究。
學(xué)校教育教學(xué)活動(dòng)插上信息技術(shù)的翅膀后,教育改革也逐漸向縱深發(fā)展,信息技術(shù)已與各科教學(xué)、各項(xiàng)管理漸趨融合。教師的業(yè)務(wù)素養(yǎng)不斷提高,很多教師能夠熟練地駕馭信息技術(shù)這一時(shí)代快車,新一代的教學(xué)骨干正在成長(zhǎng)。我們也正以此為新的起點(diǎn),繼續(xù)開(kāi)拓進(jìn)取,在信息技術(shù)教育的引領(lǐng)下,開(kāi)辟學(xué)?,F(xiàn)代教育的新天地。我校被泰州市教育局確定為泰州市數(shù)字化校園。陳愛(ài)華校長(zhǎng)課堂實(shí)錄《船長(zhǎng)》、王專老師音樂(lè)課件《地球媽媽》在泰州市多媒體學(xué)科教學(xué)軟件評(píng)比中榮獲三等獎(jiǎng)。
加強(qiáng)教研組建設(shè),提升教師專業(yè)發(fā)展的水平,進(jìn)一步助推了學(xué)校教學(xué)內(nèi)涵的發(fā)展。英語(yǔ)教研組被命名為興化市“巾幗文明崗”。英語(yǔ)教研組長(zhǎng)王專老師成為市小學(xué)英語(yǔ)名師工作室成員。4月19日,王專老師作為骨干教師參加了市局組織的送教到新垛中心?;顒?dòng)。她執(zhí)教新垛中心校小學(xué)部六(2)班《6bunit3f》,以“外教”式教學(xué)風(fēng)格,讓學(xué)生在游戲中“玩”,在“玩”中學(xué),在“玩”中練,課堂氣氛活躍,學(xué)生學(xué)得輕松愉快。評(píng)課時(shí),所有聽(tīng)課老師都對(duì)王專老師的課給予了高度評(píng)價(jià),很多老師非常感慨地說(shuō),王老師的課讓我們耳目一新,原來(lái)英語(yǔ)可以這么教。
邀請(qǐng)小語(yǔ)專家指導(dǎo)課堂教學(xué)。3月1日,市局教研室孫萬(wàn)壽副主任、文正實(shí)驗(yàn)學(xué)校季霄凌校長(zhǎng)受邀來(lái)到我校,指導(dǎo)我校語(yǔ)文課堂教學(xué)。他們先一起聽(tīng)了姜維老師執(zhí)教的四年級(jí)語(yǔ)文《燕子》,然后分別聽(tīng)了顧素珍老師執(zhí)教的六年級(jí)語(yǔ)文《煙臺(tái)的?!?、吳友梅老師執(zhí)教的三年級(jí)語(yǔ)文《廬山的云霧》。聽(tīng)課后,兩位專家與執(zhí)教者進(jìn)行了實(shí)質(zhì)性的意見(jiàn)交換。
承辦了第六屆姜堰興化小學(xué)語(yǔ)文教學(xué)研討活動(dòng)。3月21日,第六屆姜堰興化小學(xué)語(yǔ)文教學(xué)研討活動(dòng)在我校舉行?;顒?dòng)由興化市教育局教研室副主任孫萬(wàn)壽主持,姜堰區(qū)、興化市130多名老師參加了活動(dòng)。此次活動(dòng)圍繞本體性教學(xué)內(nèi)容組織教學(xué),采用同課異構(gòu)課堂教學(xué)形式進(jìn)行。
5月10日,興化市第二實(shí)驗(yàn)小學(xué)與陳堡學(xué)區(qū)舉行了低年級(jí)語(yǔ)文教學(xué)聯(lián)誼活動(dòng)。此次“教研重心下移”,活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)放到了我鎮(zhèn)村小袁莊教學(xué)點(diǎn)。陳堡學(xué)區(qū)各小學(xué)低年級(jí)語(yǔ)文語(yǔ)文教師30多人參加了活動(dòng)。市局組宣科花在亮科長(zhǎng)、市局教科室何偉俊主任、二實(shí)小教導(dǎo)處沈云萍主任對(duì)活動(dòng)全過(guò)程進(jìn)行了指導(dǎo)。
6月5日,承辦了陳堡學(xué)區(qū)小學(xué)語(yǔ)文“同課異構(gòu)”教研活動(dòng)。陳堡學(xué)區(qū)各小學(xué)教學(xué)負(fù)責(zé)人、語(yǔ)文教師代表近20人參加了此次活動(dòng)。
組織教師參加了“雷夫的魅力與啟示”讀書征文、省“教海探航”征文、第五屆“行知杯”論文評(píng)選、泰州市小學(xué)語(yǔ)文論文評(píng)選、泰州市小學(xué)數(shù)學(xué)“海選”、省“師陶杯”教育科研論文評(píng)選、泰州市“我的教育故事”征文等活動(dòng)。
教科室工作總結(jié)美篇篇九
xxx年度,我校教科室以年度工作計(jì)劃為指導(dǎo),緊緊圍繞“科研興?!钡淖谥?,不斷改革創(chuàng)新教育教學(xué)工作,緊密結(jié)合學(xué)校工作實(shí)際,進(jìn)一步加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè),以促進(jìn)教師專業(yè)成長(zhǎng);以課題研究為引領(lǐng),提升教師專業(yè)研究水平;以校本研修為核心手段,開(kāi)展多層次教師的專業(yè)培訓(xùn);教科室在本年度科研管理有序、有效。在教科研成果方面也取得了卓越的成績(jī),認(rèn)真完成了上級(jí)下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù),使各項(xiàng)工作均邁上了一個(gè)新臺(tái)階。
我校成立有專門的教科室,能結(jié)合學(xué)校教育發(fā)展實(shí)際和市教科所工作重點(diǎn),制定科學(xué)的科研規(guī)劃;有年度工作計(jì)劃和總結(jié),重要科研活動(dòng)有總結(jié),并及時(shí)向市教科所上報(bào);教科室配有教科室主任和固定的教科員;有獨(dú)立的辦公室,配備電話、電腦、打印機(jī)、檔案柜、書架、專門的教育科研雜志等教科研基本設(shè)施;教科室以下設(shè)有承擔(dān)課題的科研小組。教科室主任和專兼職人員具有較高的科研素質(zhì)和管理能力,具有指導(dǎo)教師教育科研實(shí)踐的經(jīng)驗(yàn)和能力,能出色配合市教科所完成各項(xiàng)科研管理和指導(dǎo)工作;科研小組成員熱愛(ài)教育科研工作,帶頭承擔(dān)課題研究,學(xué)校形成相對(duì)穩(wěn)定的教科研隊(duì)伍。教科室每年有科研經(jīng)費(fèi),對(duì)重大科研課題或重要科研活動(dòng)有專項(xiàng)經(jīng)費(fèi),本年度用于此項(xiàng)金費(fèi)4萬(wàn)多元。
檔案資料詳實(shí)、完整。分類科學(xué)、合理,便于查閱。真實(shí)可信,能清晰完整地反映研究的過(guò)程和軌跡。教科室有固定的教育科研信息員,能及時(shí)做好科研情報(bào)信息的收集、整理、傳播工作。每月我們都要收集學(xué)校各個(gè)層面的教育科研信息,準(zhǔn)時(shí)上報(bào)到玄武區(qū)教育網(wǎng)。
發(fā)展的高端平臺(tái)為了建立激勵(lì)機(jī)制,調(diào)動(dòng)廣大教師專業(yè)成長(zhǎng)的積極性、能動(dòng)性,在今年我們首先出臺(tái)了《梅園中學(xué)教師專業(yè)化發(fā)展規(guī)劃》,這是學(xué)校為教師設(shè)置各種體現(xiàn)德才水平的、具有不同等級(jí)的專業(yè)化平臺(tái),通過(guò)一定程序授予具備條件的優(yōu)秀教師。目標(biāo)是前進(jìn)的導(dǎo)航,基于此我們又制定了《教師專業(yè)發(fā)展規(guī)劃書》,我們認(rèn)為追求發(fā)展是一種境界,并與人格精神彼此映射、互相涵養(yǎng)。因此在其中我們有教師目前的發(fā)展?fàn)顟B(tài),未來(lái)5年期望達(dá)到的狀態(tài),的是為了促進(jìn)教師用于追求事業(yè)的高峰,并且仔細(xì)思考實(shí)現(xiàn)事業(yè)追求的途徑,在此基礎(chǔ)上我們?cè)O(shè)立了學(xué)校教師專業(yè)發(fā)展的意向計(jì)劃表,讓教師們朝著確定的目標(biāo)前行。我們還有意識(shí)的制定了《教師讀書計(jì)劃》,引領(lǐng)教師全面有效的讀書。
1、首次擁有國(guó)家級(jí)課題xx年xx月申報(bào)《以周恩來(lái)精神為核心的風(fēng)范教育的研究與實(shí)踐》國(guó)家課題、xx月被批準(zhǔn)立項(xiàng)、xx月上交開(kāi)題申請(qǐng),并與2xx年xx月現(xiàn)場(chǎng)開(kāi)題,我們集體研討,認(rèn)真撰寫開(kāi)題報(bào)告,組織印刷各種過(guò)程性材料,開(kāi)題論證答辯會(huì),有由我校屠桂芳校長(zhǎng)帶領(lǐng)課題組核心成員王天文、柯勇、張素珍、章小亮等參加會(huì)議答辯,此后在全校廣泛宣傳,xx月確立5個(gè)子課題項(xiàng)目組以課題為中心線,開(kāi)展全校性教學(xué)研究活動(dòng),以我校新立項(xiàng)國(guó)家規(guī)劃課題《以周恩來(lái)精神為核心的風(fēng)范教育的研究與實(shí)踐》的校內(nèi)子課題申報(bào)為抓手,讓老師們選擇某一課題,并在課題中做些適合自己的研究。
2、省級(jí)“xx”重點(diǎn)課題結(jié)題:《建構(gòu)以周恩來(lái)精神為核心的學(xué)校文化引領(lǐng)學(xué)生主體育德的實(shí)踐研究》。xx年xx月啟動(dòng)結(jié)題工作。xx月份,完成了省級(jí)《以周恩來(lái)精神為核心的和諧學(xué)校文化建設(shè)的實(shí)踐研究》四集的策劃、制作、排版、出樣和完成省級(jí)課題結(jié)題準(zhǔn)備工作。xx月份撰寫省級(jí)課題工作總結(jié),填寫有關(guān)省級(jí)課題自評(píng)表,完成課題結(jié)題工作。
3、我校市區(qū)級(jí)教師個(gè)人研究踴躍課題,區(qū)內(nèi)示范
今年我校教師市、區(qū)個(gè)人課題xx年24人,另外每個(gè)老師都有針對(duì)個(gè)人的個(gè)性化校級(jí)課題,可以說(shuō)我校的教師課題參與度達(dá)到了100%。xx月xx日召開(kāi)了xx年市、區(qū)兩級(jí)24位教師個(gè)人課題集體開(kāi)題會(huì),教師個(gè)人課題的研究工作落實(shí)在過(guò)程中,教科室的管理從啟動(dòng)到過(guò)程均有落實(shí)和督察,我校的賀璐璐老師對(duì)全區(qū)獲得市級(jí)立項(xiàng)個(gè)人的教師進(jìn)行專項(xiàng)經(jīng)驗(yàn)分享,獲得一致好評(píng)。
在教師個(gè)人課題的研究中,教科室發(fā)揮服務(wù)功能,幫助教師梳理探討研究什么我們提出:學(xué)校研究的課題即教育教學(xué)過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題,我們組織全校教職工都參與課題研究。
(1)做什么研究什么,把工作中的問(wèn)題與難題作為研究課題;
(2)研究什么學(xué)習(xí)什么,結(jié)合研究課題學(xué)習(xí)相應(yīng)的教育理論,既有針對(duì)性,也易激發(fā)興趣;
(3)把工作計(jì)劃和課題研究方案結(jié)合起來(lái);
(4)把工作過(guò)程和課題研究過(guò)程結(jié)合起來(lái);
(5)把工作總結(jié)和撰寫研究論文結(jié)合起來(lái)。這種機(jī)制適應(yīng)教職工的需要,便于教職工從經(jīng)驗(yàn)型向科研型轉(zhuǎn)變。
我們特別意識(shí)到作為基層學(xué)校的教師,僅僅有科研意識(shí)和研究熱情是不夠的,還需要看到:研究的問(wèn)題要具有可遷移性和一定的推廣意義,新的課程理念需要的實(shí)踐來(lái)證明,心理學(xué)以全面的姿態(tài)浸潤(rùn)著學(xué)校教育方方面面。這些教育研究中的新動(dòng)向,默默地提示著我們的教師們?cè)谡n題研究中的方向和重點(diǎn)。在這樣的認(rèn)知下,我們教師的課題申報(bào)通過(guò)率一直位于全區(qū)前茅,并且在全市領(lǐng)先。市區(qū)教師個(gè)人課題立項(xiàng)從xx年10人、xx年14人、xx年24人的逐年提升,大步邁進(jìn)的好成績(jī)。
4、參加市教科所的省級(jí)《主題育德》課題的子課題研究xx月29召開(kāi)省級(jí)學(xué)校課題的德育子課題組的核心組會(huì)議,布置課題現(xiàn)場(chǎng)結(jié)題的相關(guān)準(zhǔn)備和管理工作,4月我校完成子課題組的結(jié)題全部工作并上交結(jié)題材料。
5、xx月份開(kāi)展教師第五期個(gè)人課題的相關(guān)申報(bào)工作的組織、培訓(xùn)申報(bào)工作。
教師隊(duì)伍建設(shè)是學(xué)校發(fā)展的關(guān)鍵教師隊(duì)伍是學(xué)校教育質(zhì)量有所保證的重要環(huán)節(jié),就今天這樣的社會(huì)現(xiàn)實(shí)下,家長(zhǎng)對(duì)學(xué)校的認(rèn)可度,與學(xué)校的教學(xué)質(zhì)量是密切相關(guān)。在本年的校本培訓(xùn)中我們堅(jiān)持一貫的優(yōu)秀制度,也拓展了思路,進(jìn)行培訓(xùn)的校內(nèi)創(chuàng)新。
(1)以拜師結(jié)對(duì)為載體的青年教師培養(yǎng):
我校一貫執(zhí)行一、三、五、七青籃工程的青年教師培養(yǎng)制度,在xx月xx日,我們對(duì)剛跨進(jìn)校門二位新教師和四位剛開(kāi)始班主任崗位的青年教師進(jìn)行拜師活動(dòng),我們謹(jǐn)慎選擇師傅,認(rèn)真拜師入手,嚴(yán)格學(xué)徒過(guò)程,加強(qiáng)過(guò)程性的管理,設(shè)計(jì)青年教師成長(zhǎng)記錄表,每月一張,反饋本月教育和教學(xué)的情況。
(2)全方位滲透的骨干教師培養(yǎng)結(jié)合區(qū)骨干教師管理的政策和要求,先是召開(kāi)基本要求的培訓(xùn)會(huì),然后在各級(jí)研究課、示范課、課題研究和論文評(píng)審方面,鼓勵(lì)骨干教師積極參與,并在教研組中形成領(lǐng)軍勢(shì)態(tài),帶領(lǐng)教研組教師的專業(yè)發(fā)展。今年在區(qū)級(jí)骨干教師的年度考核中,我校34位特級(jí)、市區(qū)學(xué)科帶頭人和青優(yōu)在自評(píng)中全部達(dá)到各個(gè)級(jí)別的分?jǐn)?shù)線要求。
(3)全員參與的教師沙龍我們舉辦這樣的沙龍的基本目標(biāo)是期望使得教師獲得:交流、實(shí)踐、提升、反思。交流,我們開(kāi)展了二期班主任沙龍和一期學(xué)教研沙龍。班主任沙龍是《贏在起點(diǎn)————班集體的建立》、《意料之外、情理之中———校園安全事件》,教學(xué)沙龍是《課堂的優(yōu)化————在課堂中開(kāi)展三全五優(yōu)化的實(shí)踐反思》。每次沙龍的研討時(shí)間均在晚上6—8點(diǎn)的時(shí)間,都是全員參與,教師們根據(jù)校園具體教育和教學(xué)事件的觀點(diǎn)碰撞、激烈爭(zhēng)論中反思提升。
(4)為適應(yīng)新課程改革,有效促進(jìn)現(xiàn)代教育技術(shù)與學(xué)科的整合。變革教師的教學(xué)方式和學(xué)生的學(xué)習(xí)方式,以競(jìng)賽增添動(dòng)力,彰顯活力:我們?cè)趚x年xx月xx日開(kāi)展了全校35歲下共51位教師的板書大賽,在xx月開(kāi)展了全校40歲以下教師共72位的教學(xué)案例評(píng)比,在xx月開(kāi)展了“推進(jìn)課堂教學(xué)改革系列讀本”讀后感比賽。內(nèi)容主要圍繞“高效課堂22條”結(jié)合本學(xué)科的特點(diǎn)來(lái)進(jìn)行論述。在這些比賽中,我們堅(jiān)持培訓(xùn)————訓(xùn)練———比賽————表彰———優(yōu)秀成果分享與反思提升五環(huán)節(jié),使得教師們?cè)谶@樣的競(jìng)賽活動(dòng)中能夠切實(shí)得到提升。
(5)青年教師每月聽(tīng)課記錄活動(dòng)為督促青年教師的專業(yè)成長(zhǎng),壯大教師隊(duì)伍。使師傅們?cè)谄渲幸驳靡猿砷L(zhǎng),逐漸邁向名師行列,我校本學(xué)期開(kāi)展了青年教師每月聽(tīng)課記錄活動(dòng),受到了學(xué)校老師的積極響應(yīng)和好評(píng)。
(6)促進(jìn)教師崗位成長(zhǎng)和有效課堂推進(jìn)的專家引領(lǐng)系列的舉措。在本學(xué)期我校邀請(qǐng)了江蘇省特級(jí)教師、南京市教研室楊昭主任,為我校全體教職工做了一場(chǎng)題為“基于課堂的專業(yè)成長(zhǎng)”的講座。此舉受到了全體教師的積極相應(yīng)。
學(xué)生成績(jī)的取得離不開(kāi)一支優(yōu)秀的教師隊(duì)伍,一大批突出的代表彰顯著教師的奮斗業(yè)績(jī)。在一學(xué)年中,陸艷、章磊、宋軍、金強(qiáng)、孔宇明、王寅、鮑子穎、翟芳等8個(gè)老師獲得全國(guó)省市區(qū)賽課大獎(jiǎng),張素珍老師被評(píng)為江蘇省優(yōu)秀教育工作者、黃舒老師被區(qū)教育局被評(píng)為江蘇省師德標(biāo)兵,儲(chǔ)敏老師獲南京市先進(jìn)教育工作者;在教學(xué)能力方面,我校陳榮華、鄭邦鳳、范瑜、曾淳榮、張小華、蔣萌、6位老師在本學(xué)年獲得區(qū)教學(xué)能手榮譽(yù)稱號(hào)。
在玄武區(qū)“四邊”課堂教學(xué)研究與實(shí)踐活動(dòng)中,以組長(zhǎng)李琳為代表的地理組、組長(zhǎng)傅佳為代表的英語(yǔ)組、組長(zhǎng)陳正蓉為代表的數(shù)學(xué)組被評(píng)為區(qū)先進(jìn)學(xué)科組,賀璐璐、卞姍姍、何叢林、范瑜、金宇琳、張潔等6位老師被評(píng)為區(qū)先進(jìn)個(gè)人,我們教師的課題、論文獲獎(jiǎng)和發(fā)表學(xué)校也建立了激勵(lì)制度,以表彰先進(jìn)。教師本年度發(fā)表文章總97人次,教師獲獎(jiǎng)?wù)撐?7篇,課題申報(bào)首次獲得國(guó)家級(jí)課題的立項(xiàng)一項(xiàng)、市級(jí)教師個(gè)人課題10項(xiàng),區(qū)級(jí)立項(xiàng)教師個(gè)人課題14項(xiàng)。市級(jí)結(jié)題14人,區(qū)級(jí)結(jié)題3人,被市教育科學(xué)研究所評(píng)為市先進(jìn)教科室。所有的這些都在表明一個(gè)事實(shí):我校教師的專業(yè)化成長(zhǎng)又邁上了一個(gè)新臺(tái)階。
我校在今年有49篇參加論文待評(píng),參評(píng)率達(dá)到50%以上,有80%以上教師在市級(jí)以上刊物發(fā)表論文、30%獲區(qū)級(jí)及以上論文獎(jiǎng),學(xué)校當(dāng)年有教師教育專著正式出版;我校共有34個(gè)班級(jí),當(dāng)年專著發(fā)表在3篇以上。例如xx年我校數(shù)學(xué)學(xué)科帶頭人屠桂芳帶領(lǐng)的數(shù)學(xué)備課組發(fā)表的論著有《講透教材》、英語(yǔ)教研組長(zhǎng)付佳老師、數(shù)學(xué)教研組蘇太盛、何叢林、劉劍等老師《高效全能學(xué)習(xí)方案(數(shù)學(xué)選修3)》、《高效全能學(xué)習(xí)方案(數(shù)學(xué)選修2—2)》等。
在承擔(dān)市級(jí)以上科研活動(dòng)及科研成果市級(jí)以上交流或推廣方面,xx年我校在xx月份舉辦了玄武區(qū)中小學(xué)創(chuàng)建市示范心理咨詢室經(jīng)驗(yàn)介紹會(huì),xx月xx日舉辦了長(zhǎng)三角地區(qū)第五屆小班化教育研討會(huì)。我校陸艷老師代表南京市開(kāi)設(shè)了一節(jié)《函數(shù)》的數(shù)學(xué)課。我校數(shù)學(xué)學(xué)科帶頭人屠桂芳校長(zhǎng)還對(duì)這節(jié)課進(jìn)行了點(diǎn)評(píng)。xxx學(xué)年新聞媒體網(wǎng)絡(luò)報(bào)道總共141次,其中區(qū)級(jí)網(wǎng)絡(luò)媒體報(bào)道128次,市級(jí)網(wǎng)絡(luò)及電視媒體報(bào)道8次,省級(jí)報(bào)刊媒體報(bào)道5次。
在本學(xué)期,我校教科室榮獲了南京市學(xué)校優(yōu)秀教科室銅牌,xx年xx月榮獲我校被評(píng)為南京市教育科學(xué)規(guī)劃“個(gè)人課題”研究?jī)?yōu)秀學(xué)校榮譽(yù)稱號(hào)。我校在xx年,市級(jí)個(gè)人課題立項(xiàng)20項(xiàng)(申報(bào)通過(guò)率87%,市通過(guò)率為50%)、市級(jí)個(gè)人課題結(jié)題13項(xiàng)(結(jié)題通過(guò)率90%,市通過(guò)率為70%)。xx年市級(jí)教師個(gè)人課題再立10項(xiàng)。
總之,在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)懷下,在各處室辦的大力配合下,在全校教職員工的鼎力支持下,學(xué)校的教學(xué)科研工作取得了長(zhǎng)足的發(fā)展,今后,教科室全體工作人員將努力提高自己的業(yè)務(wù)能力和責(zé)任意識(shí),更加努力工作,竭誠(chéng)為大家服務(wù),為我校的發(fā)展再立新功,再創(chuàng)佳績(jī)!
教科室工作總結(jié)美篇篇十
一年來(lái),教科室圍繞學(xué)校發(fā)展規(guī)劃,把“留得住,學(xué)得好”作為教改教研的出發(fā)點(diǎn),結(jié)合“服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展”的辦學(xué)意識(shí),扎實(shí)開(kāi)展教研教改工作,并取得了一定的成績(jī),現(xiàn)將本年度工作總結(jié)如下。
1、強(qiáng)抓理論學(xué)習(xí)。教育理論是教研的基礎(chǔ),缺乏教育理論的指導(dǎo),教研工作就會(huì)失去方向,教改的重心就容易偏頗,一些常規(guī)教研工作也會(huì)失去意義。比如觀摩教學(xué),如果參與觀課評(píng)課的教師不懂一點(diǎn)教育教學(xué)理論,那么評(píng)課就無(wú)從下“嘴”,說(shuō)不到點(diǎn)子上,不過(guò)是各種蘿卜一鍋燴,參與者難以得到提高。為此,我校舉行了一系列校本教研講座,如“如何聽(tīng)課”、“如何評(píng)課”、“小課題研究”等等,使教師受益非淺,教研基本功得以強(qiáng)化。
2、利用“三抓一反思”,提高課堂教學(xué)水平?!叭ァ笔侵缸ス_(kāi)課、示范課、優(yōu)質(zhì)課,要求教師每人每學(xué)期上一節(jié)公開(kāi)課,高級(jí)教師、骨干教師和學(xué)科帶頭人上示范課,每學(xué)期舉行一次優(yōu)質(zhì)課比賽,通過(guò)“三抓”強(qiáng)化教師的基本功,促進(jìn)教師探索課堂教學(xué)的新方法、新手段、新模式,提高課堂教學(xué)實(shí)效。“一反思”是指每節(jié)課都要進(jìn)行反思,將教育教學(xué)過(guò)程中的靈感、經(jīng)驗(yàn)和創(chuàng)新記錄下來(lái),形成反思筆記,互相傳閱,做為教改的催化劑,從中提煉新的思想、理念,并應(yīng)用到實(shí)踐,形成“反思理論實(shí)踐成果”的教學(xué)反思模式。
通過(guò)依托校本教研,扎實(shí)開(kāi)展各種教研活動(dòng),提高了廣大教師的教研能力和水平,促進(jìn)了教師隊(duì)伍的專業(yè)化進(jìn)程,并取得了一定的成
績(jī),省級(jí)課題批準(zhǔn)立項(xiàng)一個(gè),創(chuàng)辦??缎吕锍獭?,編印《家訪紀(jì)實(shí)》,教師發(fā)表及獲獎(jiǎng)?wù)撐臄?shù)十篇等。
開(kāi)發(fā)校本教材是深化學(xué)校課程改革的必然,也是形學(xué)校品牌特色的重要措施。我校為使學(xué)生“留得住,學(xué)得好”,堅(jiān)持以學(xué)生為本的原則,強(qiáng)化“以就業(yè)為導(dǎo)向,以服務(wù)為宗旨,以職業(yè)能力為本位,以職業(yè)實(shí)踐為主線”的職教理念,積極開(kāi)展教學(xué)評(píng)價(jià)和大家訪活動(dòng),通過(guò)與學(xué)生交流和能力測(cè)評(píng)摸清學(xué)生能力和就業(yè)興趣方向,合理整合專業(yè)課程,探索模塊化組合課程,增強(qiáng)文化課和專業(yè)課教材的實(shí)用性和適應(yīng)性,并以優(yōu)化教學(xué)內(nèi)容為突破口,突出能力本位,強(qiáng)化技能培養(yǎng),使學(xué)生“就業(yè)有優(yōu)勢(shì),創(chuàng)業(yè)有本領(lǐng),升學(xué)有希望,學(xué)習(xí)有基礎(chǔ)”,最終滿足社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展對(duì)人才規(guī)格的需要。為此,我校組織教師積極參與教材開(kāi)發(fā),先后共編寫了文化課語(yǔ)、數(shù)、英和數(shù)控、機(jī)電專業(yè)課教材共計(jì)11本。
同時(shí),通過(guò)教材開(kāi)發(fā),教師們認(rèn)真總結(jié)自己的專業(yè)素質(zhì)和專業(yè)能力水平,深刻反思自己在教學(xué)中的優(yōu)劣得失,從而使自身的專業(yè)知識(shí)、專業(yè)能力和專業(yè)精神得到不斷提升,促進(jìn)了教師的專業(yè)成長(zhǎng)。
職業(yè)教育就是面向人人的教育,應(yīng)以提升服務(wù)地方發(fā)展和改善民生的各項(xiàng)能力為根本要求,從解決本地突出問(wèn)題入手,圍繞服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)調(diào)整、服務(wù)產(chǎn)業(yè)建設(shè)、服務(wù)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展的針對(duì)性和實(shí)效性,才能大幅提高職業(yè)教育的市場(chǎng)針對(duì)性、經(jīng)濟(jì)貢獻(xiàn)率和社會(huì)吸引力,從而確保自身的社會(huì)職能發(fā)揮和學(xué)校發(fā)展的可能性。
我市是農(nóng)業(yè)大市,有著很好的農(nóng)業(yè)自然條件和優(yōu)勢(shì),同時(shí)我市的非物質(zhì)文化較為深厚和豐富,針對(duì)這些,我校抓住有利時(shí)機(jī),在市政府和教育局的支持下,與安徽現(xiàn)代農(nóng)業(yè)職業(yè)教育集團(tuán)簽訂了農(nóng)村實(shí)用型人才培養(yǎng)協(xié)議,并開(kāi)辦了“合作社理事長(zhǎng)班”,與文化系統(tǒng)合作開(kāi)辦彩陶興趣班,并聘請(qǐng)彩陶傳承人擔(dān)任技術(shù)顧問(wèn)進(jìn)行教學(xué)和指導(dǎo)。
1、教師從事教改教研的積極性不高。除了一些老師為評(píng)職稱需要申報(bào)課題,或撰寫論文外,大部分老師沒(méi)有主動(dòng)參與教改的意識(shí),甚至一些需評(píng)職稱的老師也不主動(dòng),年輕老師的進(jìn)取心不強(qiáng)。
2、教研的成果與學(xué)校發(fā)展的實(shí)際不符。從一些老師的教研論文看,其主題的確立與我校的教學(xué)無(wú)關(guān),存在虛、空的特點(diǎn),標(biāo)題大,立意高,與學(xué)校教改的實(shí)際需求不符,致使教研成果無(wú)法推廣和應(yīng)用,與教育教學(xué)的實(shí)際脫節(jié)。
3、教師的教育教學(xué)理論欠缺、教研能力低。大多老師雖長(zhǎng)期從事教育教學(xué)工作,但對(duì)教育教學(xué)理論的學(xué)習(xí)欠缺,表現(xiàn)在課堂上是單純的知識(shí)灌輸,教學(xué)效果差、課堂紀(jì)律差,而又片面的將責(zé)任歸咎于學(xué)生,造成師生對(duì)立的惡性循環(huán)。沒(méi)有教育教學(xué)理論的支撐,教師的專業(yè)性就會(huì)降低,教研教改容易失去重心,教師就只能是教書匠,不會(huì)成為教育教學(xué)大師。
4、教研組長(zhǎng)的教研能力有限。一些教研組長(zhǎng)不能自覺(jué)的加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),教研水平不高,自然使本組的活動(dòng)成了聊天、侃大瞎。再加
上不以身作則,無(wú)計(jì)劃、無(wú)紀(jì)律,使個(gè)別組的教研活動(dòng)名存實(shí)亡,毫無(wú)意義。
1、加強(qiáng)對(duì)教育教學(xué)理論的學(xué)習(xí)和研究,提高教師教育教學(xué)的理論水平,培養(yǎng)教師的教研能力。
2、圍繞提高課堂教學(xué)實(shí)效,深入開(kāi)展教研教改活動(dòng)。無(wú)論是校本教材開(kāi)發(fā)、課題申報(bào)、論文寫作都以提高課堂實(shí)效為目標(biāo),確保學(xué)生能夠“留得住,學(xué)得好”。
3、協(xié)同教導(dǎo)處,探索開(kāi)辟第二課堂,拓寬學(xué)生的專業(yè)知識(shí)面,滿足學(xué)生的興趣和求知需求,為學(xué)生的就業(yè)提供更廣的技術(shù)支持和競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。
4、改進(jìn)公開(kāi)課、示范課和優(yōu)質(zhì)課的操作方式,提高質(zhì)量和效果,使老師能夠互相促進(jìn)、共同提高。
5、加強(qiáng)推門聽(tīng)課制度的執(zhí)行。下學(xué)期推門聽(tīng)課由教科室臨時(shí)通知,邀請(qǐng)部門領(lǐng)導(dǎo)按專業(yè)隨機(jī)聽(tīng)課,杜絕個(gè)別人不聽(tīng)課或假聽(tīng)課,確保推門聽(tīng)課制度作用的有效發(fā)揮。
6、加強(qiáng)專業(yè)課程設(shè)置和模塊化教學(xué)改革,推進(jìn)專業(yè)快速發(fā)展。
教科室工作總結(jié)美篇篇十一
舊年已去,新年伊始。本學(xué)期教科室貫徹“以教立研,以研究促教”的思想,以課程改革為核心、教學(xué)質(zhì)量為重心,切實(shí)提升教師的教研、教學(xué)水平。增強(qiáng)了工作的主動(dòng)性,注重教研的實(shí)效性,積極發(fā)揮教科室的主導(dǎo)作用,較為圓滿地完成了本學(xué)期初所預(yù)訂的各項(xiàng)科研計(jì)劃和任務(wù)?,F(xiàn)將本學(xué)期工作做如下總結(jié):
本學(xué)期繼續(xù)落實(shí)20xx年初制定的校本培訓(xùn)計(jì)劃,通過(guò)校本培訓(xùn)切實(shí)增強(qiáng)教師的課堂教學(xué)的研究意識(shí),把日常教學(xué)工作和教學(xué)研究融為一體,追求形成一種新的教師職業(yè)生活方式。
為了做好“良輔文化+steam”項(xiàng)目培訓(xùn),在本學(xué)期中教科室認(rèn)真做好校本培訓(xùn)的協(xié)調(diào)工作,要求各項(xiàng)培訓(xùn)的負(fù)責(zé)部門要在思想和行動(dòng)上高度重視校本培訓(xùn)工作,嚴(yán)格落實(shí)既定的校本培訓(xùn)方案,做到主題明確、目標(biāo)鮮明、內(nèi)容充實(shí)、措施得當(dāng),加強(qiáng)過(guò)程管理,努力提高校本培訓(xùn)效益。本學(xué)期完成了專題講座7次,特別邀請(qǐng)了上海和蘇州的課程建設(shè)專家來(lái)校舉行講座,如《<牡丹亭>從臨川筆下到昆曲場(chǎng)上》、《stem教育暨省基礎(chǔ)教育前瞻性教學(xué)改革重大項(xiàng)目推進(jìn)專題報(bào)告》《改進(jìn)課堂教學(xué)方式 實(shí)踐區(qū)域教學(xué)質(zhì)量繼續(xù)提升》等講座,擴(kuò)展教師們的視野,提高教師們的課程實(shí)施水平。
組織教師參加知識(shí)技能與信息素養(yǎng)的培訓(xùn),采用賽訓(xùn)結(jié)合的方式,利用教師節(jié),開(kāi)展教師的硬筆書寫技能比賽和ppt制作比賽。德育辦以班主任共同體為載體,舉行班主任技能比賽——班主任論壇,舉行家校溝通藝術(shù)和班級(jí)文化建設(shè)的專項(xiàng)培訓(xùn)。教務(wù)處開(kāi)展了“精活實(shí)”課堂的教學(xué)設(shè)計(jì)比賽,引導(dǎo)教師精于問(wèn)題設(shè)計(jì),靈活組織課堂教學(xué)形式,夯實(shí)課堂教學(xué)效果。學(xué)校開(kāi)展了未來(lái)教室培訓(xùn),要求每位教師都能學(xué)會(huì)未來(lái)教師的基本操作;開(kāi)展曉黑板app培訓(xùn),為家校溝通增添了新的方式。
此外,我校向全體教師推薦了《致教師》、《優(yōu)秀是教出來(lái)的》、《教室里的正面管教》和《做學(xué)生的心靈導(dǎo)師——學(xué)生心理輔導(dǎo)的60個(gè)典型案例》等書進(jìn)行學(xué)習(xí)。截至目前,全校教師圍繞相關(guān)主題,在認(rèn)真閱讀基礎(chǔ)上撰寫并上傳了400多篇讀書心得。不斷的學(xué)習(xí),使得教師接觸到教育改革前沿的新鮮事、新理論、新形勢(shì),也提升了老師們的專業(yè)素養(yǎng)。
學(xué)校充分調(diào)動(dòng)青年教師的學(xué)習(xí)熱情,借助“班主任共同體”和“青年教師學(xué)習(xí)團(tuán)隊(duì)”的組織形式,在原有的基礎(chǔ)上推薦青年教師學(xué)習(xí)《燃荻》,并撰寫學(xué)習(xí)體會(huì),督促青年教師發(fā)展,讓部分青年教師的自我成長(zhǎng)意識(shí)加強(qiáng),變被動(dòng)為主動(dòng)。
定期召開(kāi)“良輔精神引領(lǐng)下的綜合實(shí)踐課程研究與開(kāi)發(fā)”課題小組會(huì)議,了解課題研究實(shí)時(shí)進(jìn)展情況,并及時(shí)調(diào)整研究策略。本學(xué)期,我校已編寫校本教材“良輔文化教育課程叢書”包括《曲圣魏良輔》(連環(huán)畫)、《思維導(dǎo)學(xué)》、《幽蘭雅韻》、《良輔曲韻》、《國(guó)學(xué)擷英》和《尚行至善》,以及steam教育課程《墨妙亭》。這些教材供初一、初二年級(jí)使用。并與20xx年1月和20xx年12月分別開(kāi)設(shè)了兩次綜合實(shí)踐課堂展示活動(dòng),例如楊曉勇老師的《牡丹亭·游園》、鐘慶輝老師的《泥塑》和《團(tuán)扇》制作課、蔡圣俊老師的《酷炫小車設(shè)計(jì)》、遠(yuǎn)播教育研究院的徐秀老師《全息投影》等課堂教學(xué)。我校各綜合實(shí)踐活動(dòng)課程的骨干教師參與了本次活動(dòng),并邀請(qǐng)了課程建設(shè)的專家蒞臨指導(dǎo),為課題研究指明了方向。
本學(xué)期初,組織老師們?cè)诮虒W(xué)這塊園地不但勤于探索,善于總結(jié),我校有19位老師撰寫了論文,經(jīng)學(xué)校初評(píng),一等獎(jiǎng)2篇,二等獎(jiǎng)6篇,推薦到《太倉(cāng)教育》、《課程輔導(dǎo)》等雜志發(fā)表10篇。本學(xué)期末我校又組織了以“學(xué)科與綜合實(shí)踐活動(dòng)相融合”為主題的論文撰寫評(píng)比活動(dòng),將條選出優(yōu)秀的論文予以發(fā)表。
本學(xué)期,我校共組織了3次青年教師團(tuán)隊(duì)的學(xué)習(xí),第一次以師德為主題,引領(lǐng)青年教師職業(yè)道德修煉;第二次,以家校溝通為內(nèi)容,提升青年教師的家校溝通能力,為工作的開(kāi)展保駕護(hù)航;第三次活動(dòng),以論文撰寫為內(nèi)容,邀請(qǐng)了星級(jí)教師蔡圣俊老師,為青年教師們指導(dǎo)提高論文撰寫能力?;顒?dòng)的次數(shù)雖然不多,但是想教師所想,給教師所需,為青年教師的成長(zhǎng)提供了機(jī)會(huì)。
在過(guò)去的一年里,我們的各項(xiàng)工作取得了一些成就,也存在著很多的問(wèn)題,教師的發(fā)展缺乏引領(lǐng),骨干教師的培養(yǎng)缺乏指導(dǎo)。今后,教科室將進(jìn)一步明確自身的職責(zé),通過(guò)創(chuàng)新實(shí)效的校本研修,不斷提高全體教師的專業(yè)素質(zhì)和教育科研能力,努力建設(shè)一支師德高尚、業(yè)務(wù)精湛的教師隊(duì)伍。
教科室工作總結(jié)美篇篇十二
本學(xué)年度,京山小學(xué)教科室以課題研究為龍頭,以科研活動(dòng)為載體,以打造優(yōu)質(zhì)教師隊(duì)伍為核心,聚焦問(wèn)題、明確職責(zé)、搭建平臺(tái)、研訓(xùn)教相結(jié)合,進(jìn)一步提高教育教學(xué)質(zhì)量。立足校本扎實(shí)有效地開(kāi)展科研工作,努力使教科研工作更有針對(duì)性、實(shí)效性和創(chuàng)新性,為教育教學(xué)提供科學(xué)優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)。現(xiàn)將工作總結(jié)如下:
本學(xué)年,學(xué)校共有在研課題10個(gè)。其中,國(guó)家級(jí)生態(tài)德育課題1個(gè);省級(jí)學(xué)科教育課題2個(gè);市級(jí)課題5個(gè)(包含1個(gè)心理健康教育課題和4個(gè)教師小課題),縣級(jí)課題2個(gè)。課題研究?jī)?nèi)容涵蓋生態(tài)德育、心理健康教育、幼小銜接教育和語(yǔ)文、數(shù)學(xué)、英語(yǔ)、品德、科學(xué)、美術(shù)等學(xué)科教學(xué)。其中生態(tài)德育課題的立項(xiàng)研究得到縣教育主管部門的高度關(guān)注與肯定。在科研課題的選擇申報(bào)上,無(wú)論是規(guī)劃大課題,還是教師的個(gè)人小課題的選題,本著從教育教學(xué)的實(shí)際出發(fā),力求用研究的成果來(lái)指導(dǎo)教育教學(xué)的工作,提高了教育教學(xué)質(zhì)量。
根據(jù)《京山縣教育科研管理辦法》,加強(qiáng)了對(duì)已立項(xiàng)科研課題的過(guò)程管理,修訂和完善了《京山小學(xué)教科研工作制度》《教科室主任、副主任工作職責(zé)》《京山小學(xué)教科研課題管理制度》等教科研管理制度體系,細(xì)化了課題負(fù)責(zé)人與每位參與課題研究教師的職責(zé),實(shí)現(xiàn)了課題研究過(guò)程中的“五落實(shí)”即:選題落實(shí)、研究計(jì)劃落實(shí)、過(guò)程資料收集落實(shí)、階段研究小結(jié)落實(shí)、科研成果評(píng)價(jià)落實(shí)。實(shí)施“校長(zhǎng)親自抓---分管副校長(zhǎng)負(fù)責(zé)抓---教科室指導(dǎo)抓---課題、教研組抓落實(shí)”的四級(jí)科研管理網(wǎng)絡(luò)。進(jìn)一步落實(shí)加強(qiáng)對(duì)各級(jí)各類課題的過(guò)程管理,確保在研課題按期順利結(jié)題。
在規(guī)范科研管理同時(shí),加大考核、獎(jiǎng)勵(lì)力度。對(duì)教師的科研成果獎(jiǎng)勵(lì)納入個(gè)人年終績(jī)效考核和教研組、年級(jí)組的評(píng)比活動(dòng)中。
(1)立足校本教研,提高教師業(yè)務(wù)素養(yǎng)。為迅速提高教師業(yè)務(wù)素質(zhì),打造一支素質(zhì)過(guò)硬、科研能力較強(qiáng)的師資隊(duì)伍。學(xué)校每學(xué)期初精心制定校本培訓(xùn)計(jì)劃,把教科研活動(dòng)與校本培訓(xùn)相結(jié)合,采用個(gè)人自學(xué)和集中學(xué)習(xí)相結(jié)合的方式進(jìn)行。在教師中實(shí)施每周半天業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)制,即教師分學(xué)科組每周集中一個(gè)半天的時(shí)間開(kāi)
展業(yè)務(wù)培訓(xùn)。充分發(fā)揮科研骨干教師的示范作用,上指導(dǎo)課、示范課和研討課,組織觀摩優(yōu)質(zhì)課示頻;并開(kāi)展師徒結(jié)對(duì)傳幫帶活動(dòng),讓骨干教師與青年教師一對(duì)一結(jié)對(duì)輔導(dǎo),幫助青年教師迅速成長(zhǎng)起來(lái)。同時(shí),選送課題組負(fù)責(zé)人汪婧、張瓊芳參加全縣“十二五”教育科研課題校外培訓(xùn)學(xué)習(xí),兩位教師受益匪淺。促進(jìn)了我校課題組長(zhǎng)的科研水平的提高和科研課題的有效開(kāi)展。
(2)圍繞科研課題,積極開(kāi)展研究活動(dòng)。學(xué)校對(duì)科研課題的過(guò)程加強(qiáng)了管理。要求每個(gè)學(xué)期各個(gè)課題組,開(kāi)展豐富、有效的課題研究活動(dòng)。生態(tài)德育課題組結(jié)合我?!昂兔馈蔽幕?jié)開(kāi)展了“我與中國(guó)夢(mèng)”系列活動(dòng),活動(dòng)分為“我的中國(guó)夢(mèng)”讀書征文大賽、“誦中華經(jīng)典,做文明學(xué)生”誦讀比賽、以歌頌黨、歌頌祖國(guó)、歌頌社會(huì)主義、歌頌新生活的校園歌曲為主要內(nèi)容的歌手大賽活動(dòng)、“美在我身邊”主題繪畫創(chuàng)作大賽、“繽紛的世界”觀鳥攝鳥大賽、“歡樂(lè)的童年”演講大賽、主題班隊(duì)會(huì)與黑板報(bào)、手抄報(bào)等活動(dòng)。學(xué)生參與面廣,受到了學(xué)生及家長(zhǎng)的一致好評(píng),得到了上級(jí)主管部門的認(rèn)可。
“經(jīng)典誦讀與校園文化建設(shè)”課題組開(kāi)展了“經(jīng)典誦讀大賽”,并將全校每個(gè)班級(jí)的每周一首經(jīng)典誦讀檢查情況,納入了班級(jí)的常規(guī)管理中,使研究活動(dòng)落到了實(shí)處。并初步形成了京山小學(xué)經(jīng)典誦的校本教材雛形。每天清晨走進(jìn)校園,處處都能聽(tīng)到學(xué)生們瑯瑯讀書聲。
“十二五”心理健康教育課題組老師們以市心理健康教育優(yōu)質(zhì)課競(jìng)賽為契機(jī),積極開(kāi)展集體研討活動(dòng),趙丹老師為大家上了一節(jié)心理健康教育優(yōu)質(zhì)課?!对陂喿x教學(xué)中提高小學(xué)生的寫作能力》課題組老師們,積極參加了縣教研室組織的小學(xué)語(yǔ)文“問(wèn)題式”教研活動(dòng),共有33位教師撰寫論文獲獎(jiǎng)。組織學(xué)生開(kāi)展了“放飛夢(mèng)想”現(xiàn)場(chǎng)作文大賽和作文研討課等活動(dòng)?!杜囵B(yǎng)幼兒學(xué)習(xí)能力和良好習(xí)慣的研究》課題組老師也舉辦了一系列寓教于樂(lè)研究活動(dòng)。
(3)開(kāi)展“科研月”活動(dòng),提供交流學(xué)習(xí)平臺(tái)。每學(xué)年的9-12月,教科室與教導(dǎo)處牽頭組織系列“教科研月”活動(dòng)?;顒?dòng)內(nèi)容有教學(xué)論文、教學(xué)設(shè)計(jì)、教學(xué)案例、課件的評(píng)比,課堂教學(xué)競(jìng)賽活動(dòng),送教下鄉(xiāng)活動(dòng),骨干教師與青年教師結(jié)對(duì)傳幫帶活動(dòng),骨干教師示范課與青年教師過(guò)關(guān)課活動(dòng)。通過(guò)一系列活動(dòng),營(yíng)造較為濃厚的科研氛圍,為教師們專業(yè)成長(zhǎng)搭建互相交流和學(xué)習(xí)的平臺(tái),促進(jìn)教師專業(yè)素質(zhì)提升。
(4).研教結(jié)合,總結(jié)推廣成果。學(xué)校通過(guò)多種方式鼓勵(lì)教師撰寫論文、教學(xué)反思、隨筆、教后感等。本學(xué)期,蔡芳、周嶸等33位教師的論文獲縣級(jí)獎(jiǎng)。
夏丹鳳、蔡琳、萬(wàn)瓊芳、顏衛(wèi)紅、趙丹、張良石、劉偉、楊艷梅、唐貞霞9位教師的小課題研究成果獲市級(jí)獎(jiǎng)。歐陽(yáng)麗蓉、王華蓉、李勇芳、汪迎芳、喻瑄、李艷、謝京榮、熊艷 、晏守軍、趙麗瓊、閆文杰、張小玲、葉梅13位教師,在湖北省教育學(xué)會(huì)20xx年度“課堂教學(xué)特色案例(教學(xué)設(shè)計(jì))”和第26次學(xué)術(shù)年會(huì)論文征集評(píng)選活動(dòng)中榮獲省級(jí)獎(jiǎng)。學(xué)校課題組的中期報(bào)告獲省一等獎(jiǎng)。
通過(guò)研、訓(xùn)、教三結(jié)合,教師們的理論水平明顯提高,課堂教學(xué)藝術(shù)普遍有所提升。在各級(jí)各類教學(xué)競(jìng)賽中捷報(bào)頻傳:趙丹教師參加京山縣和荊門市心理健康教育優(yōu)質(zhì)課競(jìng)賽中均獲一等獎(jiǎng)的好成績(jī)。在全國(guó)“小作家杯”作文大賽中,有270名學(xué)生獲省級(jí)一、二、三等獎(jiǎng);在各級(jí)文體競(jìng)賽活動(dòng)中,共有156名學(xué)生獲獎(jiǎng)。
科研活動(dòng)促進(jìn)了師生共同進(jìn)步和成長(zhǎng)。20xx年春,陳愛(ài)平、張瓊芳、孟小燕三位老師被評(píng)為京山縣教科研“優(yōu)秀教師”;李勇芳老師被評(píng)為荊門市優(yōu)秀教師;黃倫梅、丁青松二位教師被評(píng)為荊門市名師;王華蓉教師被評(píng)為湖北省名師。歐陽(yáng)麗蓉中國(guó)環(huán)境部授予“巾幗環(huán)境友好使者”稱號(hào)。
在湖北省教學(xué)研究室舉辦“小學(xué)生經(jīng)典誦讀課題實(shí)驗(yàn)研究”中期評(píng)比總結(jié)會(huì)上,京山小學(xué)被評(píng)為“先進(jìn)學(xué)校”。
1.個(gè)別課題組的階段研究計(jì)劃與總結(jié)撰寫不夠規(guī)范,過(guò)程資料收集不及時(shí)或不完整。
2.在課題研究開(kāi)展過(guò)程中,缺乏一定的理論支撐和指導(dǎo)。
3.學(xué)校網(wǎng)絡(luò)教科研活動(dòng)開(kāi)展不夠。
4.科研特色不夠。
1. 繼續(xù)規(guī)范與強(qiáng)化課題研究過(guò)程管理,使教研與科研相結(jié)合,增強(qiáng)課題研究成果的有效性。
2.加強(qiáng)對(duì)課題組長(zhǎng)培訓(xùn),進(jìn)一步規(guī)范細(xì)化課題過(guò)程管理。收集整理第一手研究材料,及時(shí)將過(guò)程資料歸檔。
3.注重課題研究的實(shí)效性和針對(duì)性,在保證課題研究科學(xué)性的前提下,讓教師自主選擇研究方法,不搞形式,不走過(guò)場(chǎng),樹立實(shí)效第一的思想,以實(shí)效為衡量課題研究成果的第一標(biāo)準(zhǔn),改革課題研究成果的評(píng)價(jià)制度。匯編課題研究成果集,計(jì)劃每年出一本科研成果匯編,內(nèi)容包括研究報(bào)告、研究論文、教學(xué)敘事、教學(xué)反思、案例評(píng)價(jià)等內(nèi)容,通過(guò)學(xué)校網(wǎng)站及時(shí)發(fā)布有關(guān)的研究信息,暢通研究信息的共享和交流渠道,發(fā)報(bào)研究信息的管理作用和效應(yīng)。
4.突出特色課題,一是抓好國(guó)家級(jí)課題《優(yōu)化學(xué)生生命樣態(tài)的德育活動(dòng)實(shí)踐與研究》,力爭(zhēng)打造成精品課題,發(fā)揮示范和引領(lǐng)作用;二是繼續(xù)抓好教師小課題研究,積累研究經(jīng)驗(yàn),鍛煉研究隊(duì)伍,讓更多的研究人才在研究實(shí)踐中成長(zhǎng)起來(lái)。
教科室工作總結(jié)美篇篇十三
教育事業(yè)要發(fā)展,教育科研要先行。教育科研與學(xué)校教育改革和發(fā)展有著密不可分的關(guān)系。特別是當(dāng)前新課程實(shí)施,更為教學(xué)活動(dòng)賦予了全新的內(nèi)容。使我校的教科研工作呈現(xiàn)出一派生機(jī)。教科室本著求實(shí)、上進(jìn)的原則,積極實(shí)施“科研興師”、“科研興教”、“科研興?!钡陌l(fā)展戰(zhàn)略,堅(jiān)持科研工作“為改革實(shí)踐服務(wù),為提高質(zhì)量服務(wù)、為提高師生素質(zhì)服務(wù)”的“三為”思想,以“求新、求活、求發(fā)展”為工作思路,著力營(yíng)造科研創(chuàng)新的良好氛圍?,F(xiàn)將本學(xué)期教科室工作作一個(gè)簡(jiǎn)單的回顧:
1、堅(jiān)持開(kāi)展理論學(xué)習(xí),轉(zhuǎn)變教師觀念
教科室積極組織,引導(dǎo)廣大教師學(xué)習(xí)新的教育理念,加強(qiáng)新課程工作經(jīng)驗(yàn)的推廣和深化。認(rèn)真學(xué)習(xí)新課程精神,倡導(dǎo)全體教師不僅要教好,而且要教而思、教而研。加強(qiáng)教師的教科研意識(shí)。
2、深入教研組,積極推動(dòng)校本教研活動(dòng)與實(shí)踐研究
校本教研對(duì)課堂教學(xué)提出了嚴(yán)峻的挑戰(zhàn),為了適應(yīng)新的教學(xué)要求,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)重視教師的專業(yè)發(fā)展,盡可能地安排相關(guān)學(xué)科老師外出學(xué)習(xí)取經(jīng),積極參加區(qū)級(jí)教科研活動(dòng)。另一方面以學(xué)校為主體,廣泛開(kāi)展課堂教學(xué)研討活動(dòng)。本學(xué)期開(kāi)設(shè)了三十五節(jié)校級(jí)公開(kāi)課,以教學(xué)研討為突破口,教師做好聽(tīng)課記錄、評(píng)課記錄、反思體會(huì),開(kāi)展多種形式的專題研討活動(dòng),以提高教師的執(zhí)教水平。
3、及時(shí)總結(jié)教師教育成果并加以推廣應(yīng)用
教科室做好了教學(xué)案例、信技整合、論文推薦工作。經(jīng)學(xué)校推薦孔泉榮老師的論文《避實(shí)擊虛 睹影知竿》在國(guó)家級(jí)刊物《語(yǔ)文周報(bào)》上發(fā)表;吳文英老師的論文《素質(zhì)教育與中學(xué)思想政治課改革》在省級(jí)刊物《蘇州科技學(xué)院學(xué)報(bào)》上發(fā)表;邢德清老師的《如何才能備好一堂課》和《淺談職業(yè)中學(xué)的英語(yǔ)教學(xué)》兩篇論文在《英語(yǔ)周報(bào)》上發(fā)表;王勇校長(zhǎng)的《“雙語(yǔ)教學(xué)”的認(rèn)識(shí)與實(shí)踐探索》在省級(jí)刊物《蘇州教育學(xué)院學(xué)報(bào)》上發(fā)表。
本學(xué)期教科室繼續(xù)開(kāi)展以“備、說(shuō)、講、評(píng)”為主的校本教研活動(dòng),以教研組為單位,人人參與說(shuō)課和講課活動(dòng)?,F(xiàn)在,可以欣喜地看到,教師們?cè)谛1窘萄械穆飞弦呀?jīng)邁出了可喜的一步。
語(yǔ)文組圍繞如何加強(qiáng)誦讀以培養(yǎng)學(xué)生的閱讀能力這一主題,積極開(kāi)展校本教研并取得了不錯(cuò)的效果。英語(yǔ)組“如何提高學(xué)生在英語(yǔ)課堂中的積極性和興趣性”的校本教研活動(dòng)。數(shù)學(xué)組校本教研的主題是“如何在農(nóng)村中學(xué)中挖掘身邊的教學(xué)資源”,服務(wù)課堂教學(xué)。物理組以《分組”合作學(xué)習(xí)”模式為契機(jī)》的校本實(shí)踐與探索,從而形成了我校教育科研的百花齊放的景象,取得了良好的成效。
認(rèn)真做好中青年骨干教師培養(yǎng)工作,制定骨干教師集體備課,課后反思,期中匯報(bào),期末總結(jié)的制度,充分發(fā)揮骨干教師輻射帶頭作用,整體推進(jìn)學(xué)校教育科研水平和層次。認(rèn)真組織校內(nèi)評(píng)課、說(shuō)課活動(dòng),深入課堂教學(xué)研究。開(kāi)展新課程教學(xué)模式研討活動(dòng),注重理論與實(shí)踐相結(jié)合。加強(qiáng)對(duì)教師教學(xué)“六認(rèn)真”工作中科研含量的考核。加強(qiáng)教師培訓(xùn)和學(xué)習(xí),目標(biāo)明確,分層要求,全面推進(jìn),確立明確的培訓(xùn)思路、培訓(xùn)重點(diǎn)和培訓(xùn)策略,切實(shí)提高培訓(xùn)學(xué)習(xí)的實(shí)效性,努力推進(jìn)教師的專業(yè)化發(fā)展。
基層學(xué)校的教育科研,如何更好地為學(xué)校的教育、教學(xué)等各項(xiàng)工作服務(wù),如何更好地為教師的發(fā)展服務(wù),值得我們積極思考和探索。學(xué)校至今缺乏有較大影響的科研成果。學(xué)校將積極組織教師申報(bào)教科研課題,開(kāi)展教科研活動(dòng),在各方面給予支持。科研揚(yáng)師,優(yōu)化隊(duì)伍的路途相當(dāng)坎坷,學(xué)校在“科研興師”、“科研興教”、“科研興?!比绾卧鷮?shí)實(shí)地實(shí)施,看來(lái)所要化的功力非輕。以詩(shī)為魂,拓展校本的特色教育舉措如何自然地融入教學(xué)實(shí)踐,如何使之成為教學(xué)改革的載體而力避累贅,使之激發(fā)素質(zhì)教育的升華而切戒浮夸,實(shí)謂特色建設(shè)中不可回避的科研課題,當(dāng)慎思妥處之。
教科室工作總結(jié)美篇篇十四
本學(xué)期教科室工作在校長(zhǎng)和上級(jí)業(yè)務(wù)部門的領(lǐng)導(dǎo)下,緊緊圍繞繼教、師資培訓(xùn)、教育科研等工作,依靠全體教職工,以“全員參加、突出重點(diǎn)、骨干引領(lǐng)、整體提高”為工作思路,以新課程培訓(xùn)為抓手,突出一個(gè)“實(shí)”字,強(qiáng)調(diào)一個(gè)“全”字,各項(xiàng)工作取得了新進(jìn)展。
。20xx年xx省開(kāi)始實(shí)施高中新課程,這對(duì)我們來(lái)說(shuō)是一個(gè)嚴(yán)峻的考驗(yàn)。按照市教育局的統(tǒng)一部署,我們制定了周密的暑假教師培訓(xùn)工作計(jì)劃,圓滿完成了xx省、xx市組織的調(diào)訓(xùn),全體高一年級(jí)教師自覺(jué)地參加了教育部組織的遠(yuǎn)程網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)。我們又組織了全體教師自學(xué)了高中新課程通識(shí)性知識(shí),認(rèn)真復(fù)習(xí)了個(gè)人所教的專業(yè)知識(shí),在20xx年11月xx市組織的高中教師專業(yè)水平能力測(cè)試中,我校教師測(cè)試成績(jī)驕人,在全部13科中我校教師取得了除音樂(lè)、美術(shù)外其它11科的xx市第一名(其中數(shù)學(xué)、物理、政治、信息技術(shù)為并列第一)。為了總結(jié)新課程教學(xué)的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),高一年級(jí)組、教學(xué)處、教科室組織了高一年級(jí)新課程學(xué)習(xí)交流會(huì)議,高一年級(jí)各備課組長(zhǎng)在大會(huì)上作了發(fā)言,交流了各自的心得體會(huì),指出了實(shí)際教學(xué)工作中存在的困惑,并提出了今后的改進(jìn)措施和設(shè)想。新課程的培訓(xùn)和學(xué)習(xí),只有起點(diǎn),沒(méi)有終點(diǎn)。只有在實(shí)際的教學(xué)實(shí)踐中,才能真實(shí)地找到解決問(wèn)題的鑰匙。
青年意味著希望和未來(lái)。學(xué)校的核心競(jìng)爭(zhēng)力和生命力在于教師。只有造就一支業(yè)務(wù)精湛、師德高尚、團(tuán)結(jié)合作、不斷進(jìn)取的教師隊(duì)伍,才能在激烈的競(jìng)爭(zhēng)中立于不敗之地。學(xué)校不斷探索培養(yǎng)青年教師的新途徑和新方法,制定了青年教師培養(yǎng)規(guī)劃,并定期檢查落實(shí)。去年秋天,學(xué)校又組織了青年教師展示課。校級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、教務(wù)處主任、教科室主任、年級(jí)主任參加,并召開(kāi)專題工作會(huì)議,與授課教師面對(duì)面,集體點(diǎn)評(píng)了各位青年教師的講課,肯定了成績(jī),著重提出存在的問(wèn)題,并提出改進(jìn)意見(jiàn)。只有把教師的培養(yǎng)工程落實(shí)在平時(shí)的點(diǎn)點(diǎn)滴滴中,涓涓細(xì)流,必成江海。教師培訓(xùn)的“青藍(lán)工程”仍然任重而道遠(yuǎn)。
去年春天,學(xué)校派高二年級(jí)全體教師和高一年級(jí)備課組長(zhǎng)到xx省沁陽(yáng)永威學(xué)校參觀學(xué)習(xí)。通過(guò)學(xué)習(xí),讓我們真切地體驗(yàn)到教育專家蔡林森的“先學(xué)后教、當(dāng)堂訓(xùn)練”模式,領(lǐng)略到了名校豐采。在此基礎(chǔ)上,我們依照學(xué)校實(shí)際,制定了以提高課堂效率為突破口的校本培訓(xùn)工作計(jì)劃。目前,部分教師開(kāi)始償試使用洋思模式和永威經(jīng)驗(yàn),進(jìn)行了一些教學(xué)改革。從去年秋季開(kāi)始,新一輪繼教工作開(kāi)始啟動(dòng)。我們按照市繼教中心的統(tǒng)一要求,抓資料收集、抓檔案建設(shè),逐人逐項(xiàng)登記造冊(cè),無(wú)一差錯(cuò)。今年一月份,我校繼教學(xué)分順利通過(guò)了xx市繼教中心的審查驗(yàn)收。
我們制定了《xx市高級(jí)中學(xué)教育科研課題管理制度》,進(jìn)一步完善了教育科研工作相關(guān)制度,使學(xué)校的教育科研工作更加規(guī)范化、制度化、科學(xué)化。日前,我校申報(bào)的《校園文化建設(shè)中育人環(huán)境的營(yíng)造與開(kāi)發(fā)研究》(副校長(zhǎng)萬(wàn)承東主持)獲xx市“十一五”規(guī)范優(yōu)秀課題。我們認(rèn)真組織教師參加xx市第六屆教育科研論文評(píng)獎(jiǎng)活動(dòng)。據(jù)不完全統(tǒng)計(jì),20xx年度,我校余劍、安艷等教師在xx市及以上刊物發(fā)表論文17篇,何輝等23人次在xx市級(jí)及以上優(yōu)質(zhì)課比賽中獲獎(jiǎng)。本學(xué)期,我校吳紅安等14人次獲xx市級(jí)及以上表彰,黃昌盛、魏雪萍等教師12篇論文獲xx市及以上級(jí)別獎(jiǎng)勵(lì)。
當(dāng)然,由于一校兩點(diǎn)、活動(dòng)場(chǎng)地有限,更主要是由于我們組織、管理、指導(dǎo)工作力度不夠,我們?cè)谌〉靡欢ǖ某煽?jī)同時(shí),還存在不少問(wèn)題:教師參加繼教工作、投入教育科研的熱情不夠高;教師培訓(xùn)、校本培訓(xùn)的模式還有待創(chuàng)新;課題研究的深度和級(jí)別還有待提高;高質(zhì)量的教育教學(xué)論文和高水平的優(yōu)質(zhì)課還不多見(jiàn)...這一切,對(duì)我們的工作提出了更高的要求和更多的挑戰(zhàn)。站在新的歷史起點(diǎn)上,只要我們膽識(shí)更大一點(diǎn),步伐更快一點(diǎn),管理更精細(xì)一點(diǎn),服務(wù)更到位一點(diǎn),緊緊團(tuán)結(jié)和和依靠全體教職工的共同努力,我們必能在今后的工作中取得新的更大的成績(jī)。
教科室
20xx年2月4日
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