在撰寫報告時，我們應(yīng)該有明確的目標(biāo)和讀者群體，以便針對性地選擇和組織信息。在撰寫報告之前，我們應(yīng)該對主題進(jìn)行充分的背景研究，并明確所要解決的問題和目標(biāo)。%20報告寫作需要耐心和細(xì)心，不僅要注意內(nèi)容的充實(shí)和準(zhǔn)確，還要注重形式的規(guī)范和美觀。
吃公函問題專項(xiàng)整治情況報告篇一
情況報告是向上級反映臨時情況或事故的報告。情況報告一般由四部分組成：標(biāo)題、主要發(fā)送機(jī)構(gòu)、正文和簽名。以下是為大家整理的關(guān)于,歡迎品鑒！
根據(jù)xx縣財政局、xx縣審計局、xx縣機(jī)關(guān)事務(wù)管理局關(guān)于印發(fā)《關(guān)于持續(xù)深入開展“頂風(fēng)違反中央八項(xiàng)規(guī)定、個別單位接待費(fèi)居高不下”問題專項(xiàng)整改工作的通知》的文件要求，我鎮(zhèn)高度重視，認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會相關(guān)文件精神，積極組織人員認(rèn)真自查，現(xiàn)將自查情況報告如下：
（一）基本情況。
我鎮(zhèn)轄區(qū)內(nèi)有9個村，1個社區(qū)，地處xx縣的中心地帶，屬于xx縣的維穩(wěn)和項(xiàng)目工程多的鄉(xiāng)鎮(zhèn)，我鎮(zhèn)編制人數(shù)54人，實(shí)際在編人員36人，村官和三支一扶等4人，在編人員有相關(guān)的預(yù)算經(jīng)費(fèi)，其余公用經(jīng)費(fèi)為鄉(xiāng)鎮(zhèn)自行承擔(dān)。
（二）制度建設(shè)情況。
我鎮(zhèn)認(rèn)真落實(shí)有關(guān)規(guī)定，厲行節(jié)約、壓縮開支，為進(jìn)一步規(guī)范管理，制定了財務(wù)管理制度，對于接待標(biāo)準(zhǔn)和程序都有明確的規(guī)定。制定接待費(fèi)用報銷憑證，使接待情況更加細(xì)化明了。成立內(nèi)部審計工作小組，建立了內(nèi)部審計制度，不定期對財務(wù)賬目進(jìn)行審計，對于發(fā)現(xiàn)的不合規(guī)問題，及時糾正。
（三）經(jīng)費(fèi)使用情況。
我鎮(zhèn)嚴(yán)格控制公務(wù)接待，嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)管理制度中關(guān)于接待標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定，控制陪餐人員，從嚴(yán)掌握招待標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定的要求，不存在鋪張浪費(fèi)的行為。不存在公務(wù)接待費(fèi)用居高不下的現(xiàn)象。
二、存在的問題及整改落實(shí)情況。
（一）發(fā)現(xiàn)的問題。
1.接待程序不完善。按照規(guī)定，接待單位應(yīng)當(dāng)根據(jù)規(guī)定的接待范圍，嚴(yán)格執(zhí)行有公函接待，對能夠合并的公務(wù)接待統(tǒng)籌安排，無公函的公務(wù)活動和來訪人員一律不予接待。但在我鎮(zhèn)的實(shí)際接待中，在接待上級相關(guān)部門的時候，憑電話通知進(jìn)行了無公函公務(wù)接待，沒有嚴(yán)格控制審批程序。
2.我鎮(zhèn)制定了財務(wù)管理制度，對于接待標(biāo)準(zhǔn)和程序都有明確的規(guī)定。但是制定公務(wù)接待管理實(shí)施細(xì)則還不完善，需進(jìn)一步細(xì)化，信息公開有時不及時。
（二）整改落實(shí)情況。
根據(jù)上級文件的相關(guān)要求，我鎮(zhèn)按照公務(wù)接待管理辦法要求，加強(qiáng)規(guī)范內(nèi)審控制操作程序，嚴(yán)格執(zhí)行接待審批手續(xù)，按照規(guī)定要求進(jìn)行公務(wù)接待；完善公務(wù)接待管理實(shí)施細(xì)則，信息及時公開，規(guī)范內(nèi)審控制具體操作程序，強(qiáng)化公務(wù)接待管理。在接待的審批制度方面，需要接待單位的積極配合，尤其在接待上級部門的時候，需要上級部門出具接待公函。
2021年10月以來，縣紀(jì)委監(jiān)委緊緊圍繞公務(wù)接待這一切口，通過自查自糾、監(jiān)督執(zhí)紀(jì)、完善制度等方式糾治違規(guī)公款吃喝問題，進(jìn)一步嚴(yán)格公函使用、規(guī)范公款支出，推動公務(wù)接待相關(guān)規(guī)章制度落實(shí)。
“過去，個別單位或多或少存在公務(wù)接待超標(biāo)、空白公函接待、電話公函接待的情況，甚至有單位把非公務(wù)活動納入公務(wù)接待范圍，導(dǎo)致公務(wù)接待費(fèi)用居高不下，接待單位也苦不堪言?！笨h紀(jì)委監(jiān)委第二紀(jì)檢監(jiān)察室主任宋慧星介紹說。
針對此類現(xiàn)象，縣紀(jì)委監(jiān)委從三個方面開展“吃公函”問題排查整治工作。一是督促各單位對照整治重點(diǎn)全面開展自糾，對可能存在違紀(jì)違法問題的，主動向所轄紀(jì)檢監(jiān)察組織說清問題。二是各鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委、各派駐紀(jì)檢監(jiān)察組對監(jiān)督范圍內(nèi)的所有單位進(jìn)行全覆蓋監(jiān)督檢查，通過接待公函進(jìn)行比對印證、溯源倒查、談話了解等方式，建立問題清單臺賬，并對各單位自查整改情況進(jìn)行督查。三是各單位通過自查整改和紀(jì)檢監(jiān)察建議，按照邊查邊改、即查即改、立行立改要求，進(jìn)一步加強(qiáng)內(nèi)部管理，查找監(jiān)管漏洞和制度短板，健全完善公務(wù)接待審批、財務(wù)報銷管理等制度，堵塞監(jiān)管漏洞。
“自從開展‘吃公函’問題專項(xiàng)整治以來，我們單位接到電話通知公務(wù)接待的情況徹底沒有了，公務(wù)接待更加規(guī)范了，對我們來說，真的是一件有利于工作開展的好事！”某單位財務(wù)小張高興地告訴前來檢查工作的同志。
開展“吃公函”問題排查整治以來，我縣共開展監(jiān)督檢查57次，發(fā)現(xiàn)問題33個，其中主動說清并整改問題2個，自行整改問題31個。
規(guī)范公務(wù)接待行為，嚴(yán)查“吃公函”問題，是深入貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神，堅持不懈糾“四風(fēng)”的一項(xiàng)重要內(nèi)容。下一步，縣紀(jì)委監(jiān)委將堅持挺紀(jì)在前，抓早抓小，用好監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，釋放用鐵的紀(jì)律管住違規(guī)公款吃喝的強(qiáng)烈信號！
我鄉(xiāng)按辦法要求建立接待制度，特別對外出審批、審批控制、接待清單、對口接待、信息公開和一事一結(jié)等制度、公務(wù)接待公開等方面嚴(yán)格執(zhí)行。
嚴(yán)格按照《辦法》規(guī)定的公務(wù)活動范圍和接待標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行公務(wù)接待。
公務(wù)接待按照《辦法》規(guī)定的公務(wù)接待范圍實(shí)施、并按要求做好公務(wù)接待與其他公務(wù)活動（出差、會議、培訓(xùn)等）的分類統(tǒng)計和管理。嚴(yán)格執(zhí)行本級公務(wù)接待工作餐開支標(biāo)準(zhǔn)，接待對象按規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)自行用餐并支付費(fèi)用，陪餐人數(shù)按規(guī)定執(zhí)行，接待工作餐無使用高檔白酒、香煙和高檔菜肴。
接待住宿嚴(yán)格遵守相關(guān)規(guī)定。嚴(yán)格執(zhí)行差旅、會議管理有關(guān)規(guī)定，在定點(diǎn)招待所安排，執(zhí)行協(xié)議價格。不存在超接待對象住宿費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)安排接待住房。
接待車做到輕車簡從、統(tǒng)一調(diào)配。堅持勤儉節(jié)約的公務(wù)接待禮儀。
我鄉(xiāng)對接待預(yù)算管理與經(jīng)費(fèi)執(zhí)行總額控制，無超標(biāo)、超額支出情況。
接待費(fèi)用支付嚴(yán)格按照國庫集中支付制度有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。不具備條件確需以現(xiàn)金方式支付的，由經(jīng)辦人書面說明原因，并經(jīng)相關(guān)負(fù)責(zé)人審核，計入“三單”內(nèi)容。
接待費(fèi)用報銷“三單”制度建立及執(zhí)行情況，嚴(yán)格執(zhí)行“三單”不齊全或內(nèi)容不一致不予報銷的規(guī)定。
公務(wù)接待匯總報告制度。每年匯總本部門上年度公務(wù)接待情況，主要包括年度公務(wù)接待總批次，公務(wù)活動項(xiàng)目、人數(shù)、經(jīng)費(fèi)（預(yù)算、決算）和違規(guī)處理情況等，按規(guī)定報送相關(guān)部門，將“三公”經(jīng)費(fèi)在網(wǎng)上公開。
根據(jù)市政府辦公廳下發(fā)的《蘭州市人民政府辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)〈甘肅省人民政府辦公廳關(guān)于印發(fā)甘肅省清理整治機(jī)關(guān)事業(yè)單位“吃空餉”問題工作方案通知〉的通知》（蘭政辦發(fā)[2012]265號）文件精神,我辦扎實(shí)開展專項(xiàng)清理工作,整個清理工作嚴(yán)密把關(guān),不漏任何環(huán)節(jié),確保專項(xiàng)治理、清理、清查工作不走過場,順利完成自查自糾工作任務(wù).現(xiàn)將工作開展情況總結(jié)報告如下:。
我辦自2010年成立以來,根據(jù)“三定”方案,機(jī)構(gòu)編制18人,行政編制15人,工勤編制3人.現(xiàn)下設(shè)3個處室,實(shí)有人員16人,其中在職16人（詳細(xì)情況附后表）.經(jīng)過認(rèn)真自查,不存在長期在編不在崗、偽造人員編制及長期在冊不在崗騙取財政資金、退休和死亡不注銷及其他形式的“吃空餉”問題.
圍繞貫徹落實(shí)《蘭州市人民政府辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)〈甘肅省人民政府辦公廳關(guān)于印發(fā)甘肅省清理整治機(jī)關(guān)事業(yè)單位“吃空餉”問題工作方案通知〉的通知》（蘭政辦發(fā)[2012]265號）、《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》文件精神,我辦及時組織各級干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)文件,積極宣傳動員,使全體干部職工充分認(rèn)識開展專項(xiàng)治理工作的重要意義,統(tǒng)一思想認(rèn)識,增強(qiáng)參與、支持、配合專項(xiàng)治理工作的自學(xué)性和主動性,在全辦營造一個良好的輿論氛圍.
（一）成立機(jī)構(gòu),加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。
為了確保自查自糾工作順利實(shí)施,我辦成立了由主任為組長,副主任為副組長,綜合處處長為成員的市政府金融辦清理吃空餉工作領(lǐng)導(dǎo)小組,下設(shè)辦公室在綜合處.自查清理工作做到一把手負(fù)責(zé)牽頭,副主任組織安排,綜合處具體落實(shí).各處室做好工作協(xié)調(diào)配合.
（二）嚴(yán)格把關(guān),排查清理對象。
綜合處按照清理對象,對照編制,每位干部職工的工資表、在崗人員名冊、考勤記錄等嚴(yán)格把關(guān),存在漏洞和有問題的環(huán)節(jié),嚴(yán)肅清查,做到不遺留任何角落.依照“五查三對照”,即查每個人的身份、查調(diào)入調(diào)出關(guān)系、查工資底冊、查手續(xù)、查在崗情況；身份證與本人檔案照片對照,工資審批手續(xù)與工資底冊對照,在崗情況與職工反映對照.
（三）扎實(shí)開展自查,確保工作實(shí)效。
通過這一階段自查自糾工作的大力開展,我辦按照清理要求和任務(wù)分工認(rèn)真清查,無一“吃空餉”人員,無一違規(guī)人員,自查自糾工作取得了階段性的實(shí)施.順利推動清理整治機(jī)關(guān)事業(yè)單位“吃空餉”問題工作有效開展.
按照縣紀(jì)檢委《關(guān)于開展整治“吃公函”問題自查自糾的通知》要求，我局責(zé)成局計劃財務(wù)室牽頭，對局機(jī)關(guān)和各二級單位公務(wù)接待中“吃公函”問題開展認(rèn)真細(xì)致的自糾自查工作，現(xiàn)就自查自糾情況報告如下：
對照通知中自查自糾內(nèi)容，局機(jī)關(guān)和各二級單位就公務(wù)接待和赴外接受公務(wù)接待等情況進(jìn)行梳理排查。經(jīng)自查，局機(jī)關(guān)和所屬二級單位未發(fā)現(xiàn)“超標(biāo)接待拆分報”“不吃本級吃下級”“虛構(gòu)‘憑證’違規(guī)吃”等新表現(xiàn)，不存在無公函接待、一份公函接待多餐或同一接待對象轉(zhuǎn)嫁到無相關(guān)公務(wù)活動的單位輪流接待，以及利用空白公函、虛假公函等方式搞違規(guī)吃喝或套取公款用于其他支出等情況。也沒有發(fā)現(xiàn)未按規(guī)定給付餐費(fèi)、住宿費(fèi)，以及未按規(guī)定提供函件或相關(guān)文件等問題。
今后，我局將與時俱進(jìn)推動落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神，繼續(xù)嚴(yán)格執(zhí)行公務(wù)接待的相關(guān)規(guī)定，深入推進(jìn)“吃公函”問題專項(xiàng)整治，切實(shí)防范和杜絕公款吃喝現(xiàn)象發(fā)生。
為深入貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神，按照中央和省市紀(jì)委監(jiān)委關(guān)于整治公務(wù)接待中“吃公函”問題的工作要求和《市黨政機(jī)關(guān)國內(nèi)公務(wù)接待管理辦法》以及《關(guān)于進(jìn)一步明確黨政機(jī)關(guān)國內(nèi)公務(wù)接待有關(guān)事項(xiàng)的通知》等相關(guān)制度規(guī)定，現(xiàn)就全區(qū)開展公務(wù)接待中“吃公函”問題排查整治工作方案如下。
此次排查整治從“吃公函”這個小切口入手，通過自查整改、監(jiān)督執(zhí)紀(jì)、完善制度等方式糾治違規(guī)公款吃喝問題，進(jìn)一步嚴(yán)格公函使用、規(guī)范公款支出，推動全區(qū)各級黨組織和廣大黨員干部認(rèn)真落實(shí)公務(wù)接待管理紀(jì)律規(guī)定及規(guī)章制度，繼承發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)。
本次排查整治自2021年10月起，開展為期_個月的集中整治，此后常態(tài)化開展。重點(diǎn)排查整治全區(qū)各級黨的機(jī)關(guān)、人大機(jī)關(guān)、行政機(jī)關(guān)、政協(xié)機(jī)關(guān)、監(jiān)察機(jī)關(guān)、審判機(jī)關(guān)、檢察機(jī)關(guān)，以及工會、共青團(tuán)、婦聯(lián)等人民團(tuán)體和參照公務(wù)員法管理的（獨(dú)立核算）事業(yè)單位，自20__年_月以來的所有公務(wù)接待。
1.是否存在無公函接待的問題；
4.違反公務(wù)接待規(guī)定要求的其他問題。
（一）開展自查整改。各鎮(zhèn)、各部門黨委（黨組）要認(rèn)真學(xué)習(xí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神及中省市區(qū)有關(guān)公務(wù)接待的規(guī)定要求，對排查整治工作認(rèn)真安排部署，明確負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)和工作人員，扎實(shí)開展排查整改工作。要據(jù)實(shí)對本鎮(zhèn)、本部門、本單位20__年以來“吃公函”問題開展排查，及時建立自查自糾問題清單和整改臺賬，采取完善資料、退繳資金等方式及時整改到位，問題排查于__月底前完成，全面整改于__月__日前完成。
（二）強(qiáng)化監(jiān)督檢查。各鎮(zhèn)紀(jì)委、各派駐紀(jì)檢監(jiān)察組要對監(jiān)督范圍內(nèi)的所有單位進(jìn)行全覆蓋監(jiān)督檢查，通過查看接待單位和被接待單位接待憑證、調(diào)取票據(jù)資料、談話了解等方式，逐單位建立問題清單臺賬，并對各單位自查整改情況進(jìn)行督查，確保排查整治工作全面有效。區(qū)紀(jì)委監(jiān)委做好牽頭抓總，委機(jī)關(guān)各室部要按照聯(lián)系包抓鎮(zhèn)和部門，積極督促和配合各鎮(zhèn)紀(jì)委、各派駐紀(jì)檢監(jiān)察組開展監(jiān)督檢查，確保集中整治工作有力有序開展。監(jiān)督檢查工作于__月底前完成。同時，區(qū)紀(jì)委監(jiān)委將適時安排專人，對監(jiān)督檢查、問題排查和整改情況進(jìn)行抽查，核實(shí)公函接待的真實(shí)性、合理性，確保整改效果。
（三）嚴(yán)肅執(zhí)紀(jì)問責(zé)。各級紀(jì)檢監(jiān)察組織要精準(zhǔn)運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，對問題較輕、主動整改的，給予批評教育；對問題嚴(yán)重、不查不改甚至弄虛作假、蒙混過關(guān)的從嚴(yán)追責(zé)問責(zé)，確保工作不走過場、扎實(shí)有效。對排查清理后，仍超標(biāo)接待拆分報、不吃本級吃下級、虛構(gòu)憑證違規(guī)吃的從重處理，實(shí)行責(zé)任倒查、一案雙查。區(qū)紀(jì)委監(jiān)委將加大通報曝光力度，對典型案例，適時進(jìn)行通報曝光，形成有力震懾。
（四）推動完善制度。通過各單位自查整改和紀(jì)檢監(jiān)察建議、召開民主生活會等方式，督促把查處問題同以案促改、以案促治結(jié)合起來，按照邊查邊改、即查即改、立行立改的要求，進(jìn)一步加強(qiáng)內(nèi)部管理，完善制度規(guī)定，堵塞監(jiān)管漏洞。區(qū)財政、審計部門要履行職責(zé)，加強(qiáng)財稅監(jiān)督和審計監(jiān)督，健全完善公務(wù)接待中公函、財務(wù)管理等制度機(jī)制，加快完善統(tǒng)一印制標(biāo)準(zhǔn)公函、及時公開用餐數(shù)據(jù)等制度規(guī)定，堵塞虛開、補(bǔ)開、亂開漏洞，完善制度工作__月底前要有明顯的成效。
（一）提高政治站位。各鎮(zhèn)、各部門黨委（黨組）要深入貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記關(guān)于“牢固樹立過緊日子思想”和違規(guī)吃喝出現(xiàn)新變種等問題的重要指示批示精神，深刻認(rèn)識違規(guī)“吃公函”問題的危害性和嚴(yán)重性。全區(qū)各級黨組織和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要將排查整治作為管黨治黨的有力抓手，嚴(yán)格執(zhí)行“公函接待”制度，帶頭使用標(biāo)準(zhǔn)公函，嚴(yán)防違規(guī)違紀(jì)問題發(fā)生。
（二）夯實(shí)各級責(zé)任。各鎮(zhèn)、各部門黨委（黨組）是排查整治的責(zé)任主體，主要負(fù)責(zé)同志要認(rèn)真履行第一責(zé)任人責(zé)任，對排查整治工作負(fù)全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。區(qū)財政局、區(qū)審計局要加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)和指導(dǎo)，督促指導(dǎo)各鎮(zhèn)、各部門按要求開展自查整改。全區(qū)各級紀(jì)檢監(jiān)察組織要認(rèn)真履行監(jiān)督責(zé)任和協(xié)助職責(zé)，督促把握時間節(jié)點(diǎn)、扎實(shí)排查整改。區(qū)紀(jì)委監(jiān)委建立由主要負(fù)責(zé)同志牽頭抓總、分管副書記和常委具體負(fù)責(zé)、各室（部）按各自職責(zé)，負(fù)責(zé)日常工作和監(jiān)督推進(jìn)，各鎮(zhèn)紀(jì)委、各派駐紀(jì)檢監(jiān)察組督促落實(shí)，區(qū)委巡察辦巡察監(jiān)督的工作機(jī)制，確保排查整治工作深入有效開展。
吃公函問題專項(xiàng)整治情況報告篇二
一、提高站位，切實(shí)加強(qiáng)對專項(xiàng)整治的組織領(lǐng)導(dǎo)。
自覺將專項(xiàng)整治當(dāng)作解決黨內(nèi)突出問題的重大部署，當(dāng)作確保主題教育取得實(shí)效的重要舉措，堅持全面整治和重點(diǎn)整治相結(jié)合，從增強(qiáng)“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護(hù)”的政治高度，在專項(xiàng)整治上集中發(fā)力、務(wù)求實(shí)效。
(一)迅速安排部署。召開常委會議，認(rèn)真學(xué)習(xí)《關(guān)于在“不忘初心、牢記使命”主題教育中開展專項(xiàng)整治的通知》，并對開展8個突出問題專項(xiàng)整治工作進(jìn)行部署。召開“不忘初心、牢記使命”學(xué)習(xí)教育領(lǐng)導(dǎo)小組會議，對照8個突出問題進(jìn)行深挖徹查，凝聚思想共識、明確主攻方向。
(二)強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)。專項(xiàng)整治工作在“不忘初心、牢記使命”主題教育領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)下開展，領(lǐng)導(dǎo)小組組長抓統(tǒng)籌，其他副組長按照分工抓好落實(shí)。制定《“不忘初心、牢記使命”8個方面突出問題專項(xiàng)整治工作臺賬》，明確整治責(zé)任、細(xì)化整治措施、量化整治時限。
以縣(市)區(qū)為重點(diǎn)，指導(dǎo)第二批主題教育單位認(rèn)真開展專項(xiàng)整治工作。
(三)狠抓延伸拓展。
以推進(jìn)專項(xiàng)整治為契機(jī)，既徹底解決問題，又深挖問題根源，著力建立完善長效機(jī)制，徹底解決黨內(nèi)突出問題。堅持把專項(xiàng)整治工作與全面振興全方位振興聯(lián)系起來，全市上下聯(lián)動抓整改、抓自查、抓深化、抓拓展、抓延伸，確保各項(xiàng)工作有序推進(jìn)、相互促進(jìn)。
二、瞄準(zhǔn)靶向，全力打好專項(xiàng)整治攻堅仗。
堅持事事有回音、件件有著落，對突出問題始終緊抓不放、一抓到底。目前，我市存在的8方面20類問題專項(xiàng)整治工作已取得顯著進(jìn)展。
(一)整治對貫徹落實(shí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨中央決策部署陽奉陰違的問題。
針對“對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想系統(tǒng)學(xué)習(xí)不夠”問題，集中召開了理論學(xué)習(xí)中心組會議，組織黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)《習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想三十講》和《習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想學(xué)習(xí)綱要》等內(nèi)容。針對“聚焦經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展思想解放不夠”問題，分層次分批次開展解放思想推動高質(zhì)量發(fā)展大討論活動，共梳理出涉及重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)發(fā)展的意見建議xx余條，其中已經(jīng)轉(zhuǎn)化xx條。針對“落實(shí)在民營企業(yè)座談會上的重要講話精神不力”問題，實(shí)行民營經(jīng)濟(jì)定期通報制度、定期征求意見制度、專題會議制度、走訪調(diào)研制度、直通車制度、建立培訓(xùn)制度等x制度，近段時間全市各級黨員領(lǐng)導(dǎo)干部深入企業(yè)近x000次。
(二)整治不擔(dān)當(dāng)不作為的問題。
針對“一些黨員領(lǐng)導(dǎo)干部擔(dān)當(dāng)精神不足”問題，組織開展明察暗訪，同時結(jié)合領(lǐng)導(dǎo)班子考核評價結(jié)果，對x名不擔(dān)當(dāng)不作為干部進(jìn)行了調(diào)整。針對“棄管小區(qū)、信訪矛盾等民生領(lǐng)域突出問題長期得不到解決”，全面開展摸排，共梳理?xiàng)壒苄^(qū)x個、排查矛盾線索xx余條，目前均已建立臺賬，正在推進(jìn)整治。針對“棚戶區(qū)改造歷史遺留問題觸及不夠”問題，梳理排查房地產(chǎn)領(lǐng)域歷史遺留問題，深入推進(jìn)歷史遺留建設(shè)項(xiàng)目會簽工作，累計會簽xx次，基本做到了應(yīng)辦盡辦。
(三)整治違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神的突出問題。
針對“違規(guī)吃喝、違規(guī)收受禮品禮金、違規(guī)操辦婚喪喜慶事宜”“個別領(lǐng)導(dǎo)干部違規(guī)參加各類研討會、論壇”等問題，深入開展監(jiān)督檢查和專項(xiàng)巡察，目前累計發(fā)現(xiàn)問題xx余個，共處理黨員干部xx人;加大通報曝光力度，充分運(yùn)用各種媒體對典型案件進(jìn)行曝光，形成震懾;對違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神案件進(jìn)行剖析，建立健全追責(zé)問責(zé)等x項(xiàng)制度，構(gòu)建了制度防范體系。
(四)整治層層加重基層負(fù)擔(dān)的問題。
針對“會議文件過多過頻”“督查檢查過多過頻”“層層簽訂責(zé)任狀”問題，制定《關(guān)于解決形式主義突出問題切實(shí)為基層減負(fù)xx條具體措施》，對辦文辦會、督查檢查作出明確規(guī)定。目前，共減少、合并的會議有xx次，減少以市委、市政府名義下發(fā)的文件xx份;共組織開展檢查xx次，比去年同期減少xx次;層層簽訂責(zé)任狀問題得到有效解決。
(五)整治領(lǐng)導(dǎo)干部配偶、子女及其配偶違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)的問題。
針對“黨員領(lǐng)導(dǎo)干部參與經(jīng)商辦企問題依然存在”問題，以廉政檔案為依托，聯(lián)合市場監(jiān)督管理局，對黨員領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)商辦企情況進(jìn)行信息比對，對違規(guī)違紀(jì)行為進(jìn)行調(diào)查處理。目前，共排查出信息線索xx條，正在進(jìn)一步核實(shí)中。
(六)整治侵害群眾利益的問題。
針對“扶貧領(lǐng)域腐敗和作風(fēng)問題依然存在”問題，組織開展全覆蓋式的巡察，共發(fā)現(xiàn)問題線索xx條，移交xx條，處理黨員干部xx人;深入推進(jìn)脫貧攻堅作風(fēng)建設(shè)年，采用第三方評價的方式，對駐村工作隊和幫扶干部進(jìn)行了綜合評價，對評價排名靠后的xx名干部進(jìn)行了調(diào)整。針對“教育醫(yī)療、環(huán)境保護(hù)、食品藥品安全等民生領(lǐng)域侵害群眾利益問題以及群眾身邊的不正之風(fēng)和‘微腐敗’問題依然存在”問題，由紀(jì)委監(jiān)委牽頭，抽調(diào)專業(yè)力量，成立聯(lián)合調(diào)查組，深入推進(jìn)惠民領(lǐng)會專項(xiàng)檢查，累計發(fā)現(xiàn)問題xx個，初核xx個。針對“統(tǒng)計造假問題依然存在”問題，由統(tǒng)計局牽頭，形成了主要指標(biāo)引領(lǐng)、分領(lǐng)域指標(biāo)支撐、差異化指標(biāo)補(bǔ)充的指標(biāo)系統(tǒng)。
(七)整治基層黨組織軟弱渙散的問題。
針對“基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用未充分發(fā)揮”問題，認(rèn)真落實(shí)農(nóng)村基層黨組織建設(shè)質(zhì)量提升三年行動計劃要求，深入推進(jìn)軟弱渙散村黨組織整頓工作，對照有好的帶頭人、有活動場所和經(jīng)費(fèi)保障、有主題和實(shí)踐載體、有培訓(xùn)和管理的“四有”基本標(biāo)準(zhǔn)，逐村制定了專項(xiàng)整頓方案。針對“基層黨員干部先鋒模范作用未充分發(fā)揮”問題，對不勝任、不合格、不盡職的x名干部進(jìn)行了調(diào)整;開展了“黨員+”先鋒行動，黨員干部作出承諾x000余項(xiàng)，踐諾xx00余項(xiàng)。
(八)整治對黃賭毒和黑惡勢力聽之任之甚至充當(dāng)保護(hù)傘的問題。
針對“深挖黑惡勢力保護(hù)傘的合力沒有充分形成”問題，持續(xù)加大破“網(wǎng)”打“傘”力度，完善涉黑涉惡問題線索雙向移送、查辦結(jié)果雙向反饋及紀(jì)委同步介入等機(jī)制，徹查“關(guān)系網(wǎng)”“保護(hù)傘”。目前，紀(jì)委監(jiān)委、政法委已聯(lián)合會商xx余次，核實(shí)確認(rèn)保護(hù)傘x人。
三、保持定力，持續(xù)推進(jìn)專項(xiàng)整治走深走實(shí)。
目前，專項(xiàng)整治工作還是階段性的。下一步，我市將繼續(xù)鞏固拓展，按照標(biāo)本兼治原則持續(xù)深化專項(xiàng)整治，扎實(shí)做好整治的“后半篇文章”。
(一)持續(xù)用力加強(qiáng)政治引領(lǐng)。
堅持把黨的政治建設(shè)擺在首位，深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，引導(dǎo)全市黨員干部進(jìn)一步樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護(hù)”，始終在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上同以為核心的黨中央保持高度一致，不斷增強(qiáng)抓好專項(xiàng)整治的思想自覺和行動自覺。
(二)鍥而不舍抓好專項(xiàng)整治。
盯緊8個方面突出問題，扭住整治不松懈，確保高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量全部完成整治任務(wù)。對已經(jīng)基本完成的任務(wù)，適時組織“回頭看”，鞏固整治成果;對需要長期整治的，加快工作進(jìn)度，抓緊整治到位。堅持“解決一個問題，堵塞一個制度漏洞，健全完善一項(xiàng)制度機(jī)制”原則，在逐條逐項(xiàng)抓好專項(xiàng)整治的基礎(chǔ)上，見微知著，舉一反三，不斷深化擴(kuò)大專項(xiàng)整治成果。
(三)持之以恒深化主題教育。
以專項(xiàng)整治為契機(jī)，深化“不忘初心、牢記使命”主題教育，從橫向和縱向維度確保主題教育深化拓展、發(fā)揮作用。橫向方面，將主題教育與解放思想聯(lián)系起來、與振興發(fā)展實(shí)踐聯(lián)系起來，引導(dǎo)黨員干部在不忘初心、牢記使命中，破除思想痼疾、形成發(fā)展合力。縱向方面，在指導(dǎo)基層開展好專項(xiàng)整治的基礎(chǔ)上，組織市本級綜合好經(jīng)驗(yàn)好做法，并適時推廣，從而減少基層探索時間，確保主題教育在基層落地生根、開花結(jié)果。
7月20日，省委召開“不忘初心、牢記使命”主題教育專項(xiàng)整治工作進(jìn)展情況匯報會，深入學(xué)習(xí)貫徹在“不忘初心、牢記使命”主題教育工作會議、中央政治局第十五次集體學(xué)習(xí)和內(nèi)蒙古考察并指導(dǎo)開展主題教育時的重要講話精神，聽取專項(xiàng)整治工作匯報，研究部署下一階段工作。省委書記李希主持會議，省委副書記、深圳市委書記王偉中出席會議。
李希充分肯定我省主題教育專項(xiàng)整治取得的進(jìn)展和成效。他強(qiáng)調(diào)，要認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會重要講話精神，全面落實(shí)“四個到位”，把開展專項(xiàng)整治貫穿主題教育全過程抓緊抓實(shí)，進(jìn)一步聚焦問題、突出重點(diǎn)，動真碰硬、一抓到底，確保主題教育取得扎實(shí)成效。一要提高政治站位，從樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”、堅決做到“兩個維護(hù)”的政治高度，切實(shí)增強(qiáng)抓好專項(xiàng)整治工作的政治自覺、思想自覺和行動自覺。二要勇于自我革命，以正視問題的自覺和刀刃向內(nèi)的勇氣，按照“切口小、發(fā)力準(zhǔn)、效果好”的要求，聚焦8個方面的突出問題，真刀真槍解決，扎扎實(shí)實(shí)整治，做到問題不解決不松勁、解決不徹底不放手、群眾不認(rèn)可不罷休。三要加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，壓實(shí)責(zé)任，發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)干部示范帶動作用，強(qiáng)化上下聯(lián)動，加強(qiáng)督促檢查和宣傳引導(dǎo)，切實(shí)把專項(xiàng)整治與學(xué)習(xí)教育、調(diào)查研究、檢視問題有效銜接起來，確保高質(zhì)量完成專項(xiàng)整治任務(wù)。
會上，王偉中、張碩輔、張義珍、施克輝、鄭雁雄匯報我省及廣州、深圳市專項(xiàng)整治有關(guān)工作進(jìn)展情況。
主題教育專項(xiàng)整治牽頭單位、省委主題教育辦及廣州、深圳市委主題教育辦有關(guān)負(fù)責(zé)同志參加會議。
一是整治對貫徹落實(shí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨中央決策部署陽奉陰違的問題。對貫徹落實(shí)情況進(jìn)行自查自糾，逐條梳理，建立臺賬。重點(diǎn)看重要指示批示的要求有沒有落實(shí)、問題有沒有解決、現(xiàn)狀有沒有改變。對已經(jīng)落實(shí)的，要抓好鞏固提高;對尚未落實(shí)或落實(shí)不到位的，要一一查明原因，明確時限要求和工作措施;對存在不扎實(shí)、不落實(shí)問題的，要區(qū)別情況予以問責(zé)。整治情況要形成專項(xiàng)報告。
二是整治不擔(dān)當(dāng)不作為的問題。緊緊圍繞做好穩(wěn)增長、促改革、調(diào)結(jié)構(gòu)、惠民生、防風(fēng)險、保穩(wěn)定各項(xiàng)工作，推進(jìn)三大攻堅戰(zhàn)，特別是防范化解重大風(fēng)險、破解供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革難題、解決關(guān)鍵領(lǐng)域核心技術(shù)“卡脖子”問題、解決黨的建設(shè)面臨的緊迫問題，緊緊圍繞本地區(qū)本部門本單位中心任務(wù)，聚焦工作思路措施不當(dāng)、指導(dǎo)推動不力，不敢面對問題、觸及矛盾，工作長期沒有實(shí)質(zhì)性進(jìn)展、群眾反映強(qiáng)烈的問題長期得不到解決等問題，深查細(xì)糾精神不振、不擔(dān)當(dāng)不作為的具體表現(xiàn)，一項(xiàng)一項(xiàng)進(jìn)行整治。
三是整治違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神的突出問題。聚焦違規(guī)吃喝、違規(guī)收受禮品禮金、違規(guī)操辦婚喪喜慶事宜等問題，聚焦領(lǐng)導(dǎo)干部違規(guī)參加各類研討會、論壇等問題，抓好整治。根據(jù)中央要求和工作實(shí)際，健全制度規(guī)范。
四是整治層層加重基層負(fù)擔(dān)的問題。按照“基層減負(fù)年”的工作要求，把力戒形式主義、官僚主義作為主題教育重要內(nèi)容，聚焦層層發(fā)文、層層開會、督查檢查考核過多過頻等問題，一件一件抓實(shí)整改。中央和國家機(jī)關(guān)要帶頭開展形式主義問題大排查。全面清理規(guī)范“一票否決”和簽訂責(zé)任狀事項(xiàng)。
五是整治領(lǐng)導(dǎo)干部配偶、子女及其配偶違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)的問題。省區(qū)市要按照中央有關(guān)政策進(jìn)行規(guī)范、整治，在中央單位抓緊開展試點(diǎn)，推動領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政、秉公用權(quán)。
六是整治侵害群眾利益的問題。聚焦扶貧領(lǐng)域腐敗和作風(fēng)問題，聚焦教育醫(yī)療、環(huán)境保護(hù)、食品藥品安全等民生領(lǐng)域侵害群眾利益問題，聚焦發(fā)生在群眾身邊的不正之風(fēng)和“微腐敗”問題，聚焦統(tǒng)計造假問題，進(jìn)行集中治理。
七是整治基層黨組織軟弱渙散的問題。以農(nóng)村為重點(diǎn)，以縣為單位，對軟弱渙散村黨組織進(jìn)行集中排查，不設(shè)比例、應(yīng)整盡整，“一村一策”制定整頓措施。對街道社區(qū)、非公企業(yè)和社會組織等其他領(lǐng)域軟弱渙散基層黨組織，要逐個排查摸底，找準(zhǔn)突出問題，精準(zhǔn)施策，抓好集中整治。繼續(xù)抓好排查解決農(nóng)村發(fā)展黨員違規(guī)違紀(jì)問題試點(diǎn)工作。
八是整治對黃賭毒和黑惡勢力聽之任之甚至充當(dāng)保護(hù)傘的問題。將掃黑除惡專項(xiàng)斗爭與反腐敗斗爭和基層“拍蠅”結(jié)合起來，推進(jìn)“打傘破網(wǎng)”，使人民群眾安全感、滿意度明顯提升。
吃公函問題專項(xiàng)整治情況報告篇三
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
xx局黨組根據(jù)******xx縣縣委“不忘初心、牢記使命”主題教育領(lǐng)導(dǎo)小組印發(fā)的《xx縣違反***八項(xiàng)規(guī)定精神突出問題專項(xiàng)整治工作方案》（xx縣教組發(fā)x號）中的相關(guān)規(guī)定，結(jié)合《方案》中提出的突出問題和局實(shí)際，逐一進(jìn)行對照檢查?，F(xiàn)將專項(xiàng)整治自查自糾的情況報告如下：
一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)責(zé)任。按照縣委的要求，我局黨組及時召開專題會議，認(rèn)真研究部署專項(xiàng)整治工作。成立了由審批局黨組書記、局長孫志楊任組長，其它班子成員為副組長，各股室負(fù)責(zé)人為成員的專項(xiàng)整治領(lǐng)導(dǎo)小組，堅持主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓、負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)具體負(fù)責(zé)、直接抓，嚴(yán)格落實(shí)“一崗雙責(zé)”，層層抓落實(shí)。同時，結(jié)合我單位實(shí)際，制定專項(xiàng)整治工作方案，明確任務(wù)目標(biāo)，落實(shí)責(zé)任，力戒形式主義，不走過場，務(wù)求實(shí)效。
二、動員部署，提高認(rèn)識。接到通知后，我單位立即召開了違反八項(xiàng)規(guī)定精神問題專項(xiàng)整治工作動員部署會，及時組織全體干部職工學(xué)習(xí)縣委關(guān)于專項(xiàng)整治工作的通知精神，并要求全體干部職工認(rèn)真領(lǐng)會會議精神，增強(qiáng)思想自覺和行動自覺，提高思想認(rèn)識。
三、自查自糾，狠抓整改。針對自查自糾階段所列整治重點(diǎn)，我們認(rèn)真分解，一一對照，重點(diǎn)圍繞超標(biāo)準(zhǔn)接待，違規(guī)吃喝打白條，違規(guī)公款購買和消費(fèi)“定制酒”，違規(guī)接受公款宴請，不吃公款吃老板，以及違規(guī)操辦婚喪喜慶事宜，分批異地操辦酒席；領(lǐng)導(dǎo)干部違規(guī)參加各類研討會、論壇；電子紅包、網(wǎng)購快遞等線上“隔空”和線下違規(guī)收送禮品禮金購物卡，違規(guī)發(fā)放津貼補(bǔ)貼；公車私用和私車公養(yǎng)，違規(guī)使用辦公用房等方面進(jìn)行了重點(diǎn)自查。目前我單位貫徹落實(shí)***八項(xiàng)規(guī)定情況整體良好，領(lǐng)導(dǎo)班子成員能夠嚴(yán)于律己，全體機(jī)關(guān)干部的服務(wù)意識、責(zé)任意識比較強(qiáng)。規(guī)章制度基本完善，各部門工作人員都能夠嚴(yán)格自律，認(rèn)真完成工作。對照檢查，尚未發(fā)現(xiàn)違反***八項(xiàng)規(guī)定精神和“四風(fēng)”問題的突出線索。但客觀來說我們?nèi)砸欢ǔ潭壬洗嬖谝韵聨讉€方面的問題：一是個別領(lǐng)導(dǎo)干部的思想認(rèn)識上有所松懈，缺乏持之一恒抓好“八項(xiàng)規(guī)定”落實(shí)的狠勁和韌勁；二是厲行勤儉節(jié)約的氛圍不夠濃厚，抓制度落實(shí)存在時緊時松現(xiàn)象，缺乏一以貫之、常抓不懈的工作力度。三是工作措施較為簡單籠統(tǒng)，有的制度建立時間較長，與新形勢不相適應(yīng)，尚未及時重新修訂。針對以上存在的問題，我局將明確責(zé)任分工，繼續(xù)加大對***八項(xiàng)規(guī)定精神的貫徹落實(shí)，強(qiáng)化黨風(fēng)廉政建設(shè)工作；加強(qiáng)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)，深入開展黨風(fēng)廉政教育，引導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)干部真正做到為民、務(wù)實(shí)、清廉；加強(qiáng)制度建設(shè)，進(jìn)一步落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，抓好責(zé)任制分解，責(zé)任督促，責(zé)任考核，責(zé)任追究四個關(guān)鍵環(huán)節(jié)的落實(shí)；加大改革創(chuàng)新力度，對照***八項(xiàng)規(guī)定要求，積極深入推進(jìn)從源頭上防治不廉潔工作；認(rèn)真履行監(jiān)督職能，抓好領(lǐng)。
當(dāng)前隱藏內(nèi)容免費(fèi)查看導(dǎo)干部廉潔自律工作，開展經(jīng)常性督促檢查，及時發(fā)現(xiàn)和糾正問題，堵塞漏洞，不斷提升懲治預(yù)防不廉潔的能力；抓好專項(xiàng)整治活動，在搞好自查的基礎(chǔ)上，針對發(fā)現(xiàn)的問題，制定整改措施，并抓好落實(shí)。
四、下一步工作打算。把擔(dān)當(dāng)作為的標(biāo)桿樹起來新時代呼喚奮斗者，全面振興需要實(shí)干家。唯奮斗者敢于擔(dān)當(dāng)，唯實(shí)干家能有作為。將新時代新?lián)?dāng)新作為先進(jìn)典型的標(biāo)桿樹起來，是縣委、縣政府深入貫徹******新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神的行動體現(xiàn)，是對***《關(guān)于進(jìn)一步激勵廣大干部新時代新?lián)?dāng)新作為的意見》的細(xì)化落實(shí)。將新時代新?lián)?dāng)新作為先進(jìn)典型的標(biāo)桿樹起來，就是要鮮明樹立鼓勵干部擔(dān)當(dāng)作為的良好用人導(dǎo)向，讓先進(jìn)典型引領(lǐng)廣大干部見賢思齊，在全省掀起干事創(chuàng)業(yè)、改革創(chuàng)新的熱潮。把擔(dān)當(dāng)作為的標(biāo)桿樹起來，就是要旗幟鮮明為那些敢于擔(dān)當(dāng)、踏實(shí)做事、不謀私利的干部撐腰鼓勁，把以******同志為核心的黨***關(guān)心愛護(hù)激勵干部的要求具體落實(shí)到位，為擔(dān)當(dāng)者擔(dān)當(dāng)、為負(fù)責(zé)者負(fù)責(zé)，讓吃苦者不吃虧、讓有為者有位，為有擔(dān)當(dāng)者賦予重任，為敢作為者提供舞臺，讓敢闖肯干的優(yōu)秀干部真正找到成就感、榮譽(yù)感、歸屬感與獲得感，沒有后顧之憂，更加心無旁騖，更有底氣和勇氣，義無反顧地為黨和人民再立新功。把擔(dān)當(dāng)作為的標(biāo)桿樹起來，也是在向庸政懶政怠政的少數(shù)干部敲響警鐘，讓“不想為”者有所警醒，讓“不會為”者感到緊迫，讓“不敢為”者受到鞭策?！皻v史只會眷顧堅定者、奮進(jìn)者、搏擊者，而不會等待猶豫者、懈怠者、畏難者。”優(yōu)者上同時意味著庸者下、劣者汰，獎優(yōu)必然意味著罰劣，對那些不作為的南郭先生、慢作為的樹懶式干部、假作為的花拳師傅，***《關(guān)于進(jìn)一步激勵廣大干部新時代新?lián)?dāng)新作為的意見》明確指出要以“下”促“干”：“根據(jù)具體情節(jié)該免職的免職、該調(diào)整的調(diào)整、該降職的降職，使能上能下成為常態(tài)?！?/p>
吃公函問題專項(xiàng)整治情況報告篇四
（一）理想信念有待進(jìn)一步提高?！袄硐胄拍钍枪伯a(chǎn)黨人的精神之‘鈣’，沒有理想信念，理想信念不堅定，精神上就會‘缺鈣’，就會得‘軟骨病’”，理想信念決定事業(yè)成敗。通過反思，對馬克思主義理想信念的精神實(shí)質(zhì)和科學(xué)內(nèi)涵領(lǐng)悟不深，沒有真正做到深學(xué)、細(xì)照、篤行，導(dǎo)致思想上蒙了“灰塵”，沒有完全把思想信念轉(zhuǎn)化為助推安監(jiān)工作的內(nèi)在動力。
（二）黨性修養(yǎng)有待進(jìn)一步增強(qiáng)。通過對比學(xué)習(xí)先進(jìn)典型，他們始終都堅持著飽滿的精神狀態(tài)、務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)、扎根基層的奉獻(xiàn)精神，在工作細(xì)節(jié)、修為上與這些先進(jìn)榜樣還有一定的差距。對學(xué)習(xí)貫徹***總書記重要講話和重要批示精神不夠深入，對未來發(fā)展的危機(jī)意識不強(qiáng)，時常會自我滿足、自我陶醉，不自覺地產(chǎn)生了一些懈怠和麻痹思想。
（三）工作作風(fēng)有待進(jìn)一步提高。工作有時主動性不夠強(qiáng)，與群眾心貼心、面對面交流較少，督促檢查少，有些工作推進(jìn)緩慢、成效不理想，存在“只求過得去、不求過得硬”思想。不怕吃苦、不怕受挫、不怕失敗的精神還不牢固。
（四）工作干勁不足。求穩(wěn)怕亂思想較重，對待發(fā)展中出現(xiàn)的新問題、新困難，習(xí)慣性的按照老辦法解決，不敢打破原有條條框框，不能夠完全按照與時俱進(jìn)的要求開創(chuàng)新局面。在安監(jiān)工作時間長了，工作缺乏創(chuàng)造性，有“不求有功，但求無過”的思想。不善于抓住機(jī)遇，有時產(chǎn)生的新思法也只是停留于心動而無行動的狀態(tài)。
（五）工作方式方法有些簡單。對安監(jiān)工作是“按部就班”，思路還不夠?qū)掗?，“大視野”還不高，發(fā)展的“大手筆”不多，有的工作存在急于求成的情況，主要是怎樣盡快完成，不能從質(zhì)量上去把握。如何學(xué)習(xí)借鑒他人好經(jīng)驗(yàn)好做法還不夠大膽。
（二）放松了嚴(yán)格的黨性修養(yǎng)鍛煉。反思我在思想作風(fēng)方面存在的問題，一個深層次的原因，就是近年來在黨性鍛煉上所下的力氣不夠多，世界觀的改造抓得不夠緊，為人民服務(wù)宗旨觀和艱苦奮斗精神有所淡薄。研究解決一些矛盾和問題，實(shí)事求是、群眾路線堅持的不夠好，工作作風(fēng)不夠深入，得心應(yīng)手的工作抓的多一些、實(shí)一些，難度大、難見效的工作抓的虛一些，少一些。
（三）放松了嚴(yán)格的主觀世界改造。認(rèn)為自己工作了近30年經(jīng)驗(yàn)不少，加之工作多而事務(wù)纏身，一致學(xué)習(xí)理論的勁頭小了，深入基層解決實(shí)際問題的時間少了，精神狀態(tài)和進(jìn)取心也差了。由于宗旨觀念在頭腦中扎得不夠牢，沒有很好地針對問題沉下去，尋求解決問題的最佳方法途徑。
（一）加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì)。一是要帶頭擠出時間刻苦自學(xué)，不能陷于事務(wù)；帶頭向?qū)嵺`學(xué)習(xí)、向群眾學(xué)習(xí)，以增強(qiáng)解決實(shí)際問題的能力；帶頭加強(qiáng)對履行領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)所必備的各種知識的學(xué)習(xí)，以不斷提高自身素質(zhì)和領(lǐng)導(dǎo)水平；二是從應(yīng)付性學(xué)習(xí)轉(zhuǎn)變?yōu)橹鲃鱼@研學(xué)習(xí)，從主要著眼于改造客觀世界轉(zhuǎn)變?yōu)楦脑炜陀^世界與主觀世界相結(jié)合，從為了工作的“要我學(xué)”轉(zhuǎn)變?yōu)樘嵘约豪碚撍仞B(yǎng)的“我要學(xué)”。
（二）提高黨性修養(yǎng)，扎牢宗旨意識。一是帶頭“學(xué)習(xí)黨章，遵守黨章、貫徹黨章、維護(hù)黨章?！保欢菆猿稚眢w力行，求真務(wù)實(shí)、言行一致的工作作風(fēng)，腳踏實(shí)地，埋頭苦干，實(shí)實(shí)在在地為人民群眾辦實(shí)事、辦好事；三是深入實(shí)際，調(diào)查研究，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，汲取群眾營養(yǎng)，不斷加深與人民群眾的感性。
（三）密切聯(lián)系群眾，切實(shí)轉(zhuǎn)變作風(fēng)。一是堅持實(shí)事求是，黨的群眾路線，以優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，良好的形象，一流的業(yè)績做好安全監(jiān)管工作；二是堅持一切從群眾的利益出發(fā)，急群眾所急，想群眾所想，切實(shí)做到情為民所系，權(quán)為民所用，利為民所謀；三是切實(shí)深入基層、深入實(shí)踐、深入群眾，為群眾誠心誠意辦實(shí)事、解難事、做好事，樹立良好形象。
（四）改進(jìn)工作方法，提高服務(wù)水平。一是在學(xué)習(xí)好政治理論的同時，根據(jù)工作需要和自己實(shí)際，堅持學(xué)習(xí)相關(guān)業(yè)務(wù)知識，不斷豐富自己的知識，開拓自己的視野；二是堅持科學(xué)的態(tài)度和求實(shí)的精神，兢兢業(yè)業(yè)地做好各項(xiàng)工作，樹立強(qiáng)烈的時間觀念、效率觀念、質(zhì)量觀念，提高工作效率；三是堅持一切從實(shí)際出發(fā)，講真話、報實(shí)情、辦實(shí)事、求實(shí)效。
（五）嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律規(guī)定，筑牢思想道理防線。自覺抵制社會不良風(fēng)氣。以艱苦奮斗、勤儉節(jié)約為榮，以貪圖安逸、鋪張浪費(fèi)為恥。把艱苦樸素、勤儉節(jié)約作為政德標(biāo)準(zhǔn)，檢查勤儉辦一切事情、率先垂范，從我做起、從現(xiàn)在做起，講政治，講和氣，講大局，不講排場、不講闊氣，不與人攀比，扛得住誘惑、守得住清貧、管得住小節(jié)，自覺接受群眾監(jiān)督。
吃公函問題專項(xiàng)整治情況報告篇五
按照“**”主題教育領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室要求，現(xiàn)將“八個方面專項(xiàng)整治”問題清單及整改措施情況報告如下：
問題1：對黨的基本理論、***新時代中國特色社會主義思想未能做到常學(xué)常新、常用思維，在組織集中研討交流效果上還存在一知半解層面，有時工作任務(wù)與學(xué)習(xí)計劃時間調(diào)整不充分，學(xué)習(xí)效果不明顯，未能全面執(zhí)行和始終從嚴(yán)加強(qiáng)黨的政治建設(shè)，黨性修養(yǎng)還需強(qiáng)化。
整改措施：以此次主題教育為新起點(diǎn)，自學(xué)和集中學(xué)習(xí)相結(jié)合，深入學(xué)習(xí)***新時代中國特色社會主義思想及黨史黨規(guī)，貫徹落實(shí)市局黨委重要文件和會議精神，在思想上政治上行動上同以***同志為核心的黨中央保持高度一致，堅決貫徹中心黨支部各項(xiàng)決策部署，借助“學(xué)習(xí)強(qiáng)國”等信息化學(xué)**臺，每天認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的建設(shè)、廉潔自律、安全維穩(wěn)等方面知識，切實(shí)克服“本領(lǐng)恐慌”。
完成時限：2019年x月開始實(shí)施并長期堅持。
問題2：在工作中求穩(wěn)有余，創(chuàng)新進(jìn)取意識不足，工作思路不寬，管理工作中存在寬、松、軟的現(xiàn)象，推進(jìn)工作力度不夠大膽，有時存在老好人的想法;對有些下屬干部工作中容易犯低級錯誤現(xiàn)象未能及時發(fā)現(xiàn)，有些干部存在擔(dān)當(dāng)意識不足未能及時糾正。
整改措施：全面落實(shí)黨建工作責(zé)任制，精準(zhǔn)檢視問題，抓好專項(xiàng)整治，堅決杜絕主題教育后，查擺的問題依舊存在，加強(qiáng)基層黨組織規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，不斷提升組織力;加強(qiáng)黨員教育管理和監(jiān)督工作，按時高質(zhì)量完成黨員發(fā)展工作，牢固樹立正確的用人為導(dǎo)向，抓好干部人才選拔任用、教育培養(yǎng)、考核評價、管理監(jiān)督等各項(xiàng)工作，著力打造高素質(zhì)人才隊伍。
完成時限：2019年x月開始實(shí)施并長期堅持。
問題3：在思想上滿足于只要不踩紅線,分管工作不違規(guī)即可,在分管范圍內(nèi),創(chuàng)新性履行一崗雙責(zé)方面做得不夠;下屬科室購置物品事前要雖然知曉，但過程跟蹤不多，事后的有些票據(jù)還有清單不全、抬頭開錯等返工現(xiàn)象。
整改措施：深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大精神以來，***書記關(guān)于加強(qiáng)廉政建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)，堅決落實(shí)落細(xì)落小，嚴(yán)格落實(shí)自覺遵守中央八項(xiàng)規(guī)定精神及實(shí)施細(xì)則精神;今后要嚴(yán)格把好分管審核關(guān)，督促科室遵守財務(wù)規(guī)范。
完成時限：2019年x月開始實(shí)施并長期堅持。
問題4：缺乏工作的創(chuàng)新舉措和辦法，還有照搬老觀念老方法的現(xiàn)象，全局眼光不夠，考慮問題不深入，沒有從實(shí)質(zhì)上著眼于未來，在綜合籌劃單位未來發(fā)展問題上考慮還不夠全面，工作常常以會代會，以文件落實(shí)文件。
整改措施：要善于利用信息化手段傳達(dá)和布置工作任務(wù)，完善規(guī)章制度，按計劃有步驟實(shí)施檢查督促工作，直面問題所在，盡量不占用過多的時間，減少文山會海，節(jié)約時間。
完成時限：2019年x月開始實(shí)施并長期堅持。
問題5：本人家屬和子女目前沒有經(jīng)商辦企業(yè)情況。
整改措施：雖然家屬和子女沒有經(jīng)商辦企業(yè)情況，但可以拓展到如有其他親屬和朋友經(jīng)商辦企業(yè)，承諾不會利用自己的職權(quán)違規(guī)打開方便之門。
完成時限：2019年x月開始實(shí)施并長期堅持。
問題6：缺乏深入一線調(diào)研走訪，檢查工作中存在與科室科長交流多，與一線職工交流少的現(xiàn)象，未能及時全面掌握新進(jìn)職工的思想工作狀態(tài)，對怎樣貼近加強(qiáng)職工激勵和關(guān)愛上缺乏細(xì)致全面系統(tǒng)的考量。
整改措施：堅持以人民為中心的發(fā)展理念，要經(jīng)常到一線找職工了解情況，解決工作中實(shí)際問題。
完成時限：2019年**月前完成。
問題7：黨支部組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用還有待加強(qiáng)，黨建與業(yè)務(wù)工作融合貫通的深遠(yuǎn)思考和務(wù)實(shí)舉措不多，基層黨建質(zhì)量還有進(jìn)一步提升空間。
整改措施：堅持按照黨組織規(guī)范開展“三會一課”等制度落實(shí)，抓緊扎實(shí)黨組織生活，加強(qiáng)黨員干部思想教育，堅持以問題為導(dǎo)向，針對存在的問題，逐一制定整改措施，落實(shí)責(zé)任人，推動黨支部發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用，向先進(jìn)人物學(xué)習(xí)，發(fā)揮黨員先鋒模范作用。
完成時限：2019年x月開始實(shí)施并長期堅持。
問題8：為期三年的掃黑除惡專項(xiàng)斗爭宣傳較少，有的職工在政策的理解和政治高度上站位不高，缺乏掃黑除惡治亂專項(xiàng)斗爭思想認(rèn)識，少部分職工覺得與自己沒多大關(guān)系，在政策解讀和宣傳上下的功夫還不夠。
整改措施：在宣傳教育上下功夫，聘請轄區(qū)內(nèi)管段派出所民警開展“掃黑除惡專項(xiàng)斗爭”上培訓(xùn)課，加強(qiáng)職工思想教育和認(rèn)識。
完成時限：2019年**月前完成。
吃公函問題專項(xiàng)整治情況報告篇六
該報告被廣泛使用。根據(jù)上級的部署或工作計劃，每完成一項(xiàng)任務(wù)，都要向上級寫一份報告，反映工作的基本情況、工作中的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)、存在的問題和未來的工作愿景。以下是為大家整理的關(guān)于,歡迎品鑒！
第一篇。
問題1:黨的基本理論、習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想不能經(jīng)常學(xué)習(xí)新的、常用的思考，組織集中研究交流效果還有一知半解的水平，工作任務(wù)和學(xué)習(xí)計劃時間調(diào)整不充分，學(xué)習(xí)效果不明顯，不能全面執(zhí)行整改措施:以此次主題教育為新起點(diǎn)，結(jié)合自學(xué)和集中學(xué)習(xí)，深入學(xué)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨史黨規(guī)，貫徹市局黨委重要文件和會議精神，在思想上政治行動中以習(xí)近平同志為中心的黨中央保持高度一致，堅決貫徹中心黨支部的各項(xiàng)決策配置，利用學(xué)習(xí)強(qiáng)國等信息化學(xué)習(xí)平臺，每天認(rèn)真學(xué)習(xí)黨建設(shè)、廉潔自律、安全穩(wěn)定等知識，切實(shí)克服能力恐慌完成期限:從2019年x月開始實(shí)施，長期持續(xù)。
問題2:工作中穩(wěn)定，創(chuàng)新進(jìn)取意識不足，工作思路不寬，管理工作中存在寬松、柔軟的現(xiàn)象，推進(jìn)工作力度不大膽，有時存在好人的想法，部分部下干部工作中容易發(fā)現(xiàn)低級錯誤，部分干部擔(dān)任意識不足整改措施:全面落實(shí)黨建工作責(zé)任制，正確檢查問題，抓住專業(yè)整改，堅決消除主題教育后，調(diào)查問題依然存在，加強(qiáng)基層黨組織規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，加強(qiáng)不斷提高組織力的黨員教育管理和監(jiān)督工作，按時高質(zhì)量完成黨員發(fā)展工作，確立正確的人才指導(dǎo)，抓住干部人才選拔工作、教育培養(yǎng)、評價、管理監(jiān)督等各項(xiàng)工作完成期限:從2019年x月開始實(shí)施，長期持續(xù)。
問題3:思想上只要不踩紅線，管理工作不違反即可，在管理范圍內(nèi)，創(chuàng)新性履行雙重責(zé)任方面不足的部下科購買商品前必須知道，但過程跟蹤少，之后的票據(jù)中也有清單不完整、抬頭錯誤等再加工現(xiàn)象。整改措施:深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大精神以來，習(xí)近平總書記就加強(qiáng)廉政建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)，堅決落實(shí)細(xì)致，嚴(yán)格執(zhí)行自覺遵守中央八項(xiàng)規(guī)定精神和細(xì)則精神，今后要嚴(yán)格管理審查，督促科室遵守財務(wù)規(guī)范。完成期限:從2019年x月開始實(shí)施，長期持續(xù)。
問題4:缺乏工作創(chuàng)新措施和方法，有復(fù)制舊觀念舊方法的現(xiàn)象，全局視角不足，考慮問題不深，實(shí)質(zhì)上不著眼于未來，綜合規(guī)劃機(jī)構(gòu)未來發(fā)展問題不全面，工作經(jīng)常代表會議，文件執(zhí)行。整改措施:利用信息化手段傳達(dá)和配置工作任務(wù)，完善規(guī)章制度，按計劃實(shí)施檢查督促工作，面對問題，盡量不占時間，減少文山會海，節(jié)省時間。完成期限:從2019年x月開始實(shí)施，長期持續(xù)。五、整頓領(lǐng)導(dǎo)干部配偶、兒童及其配偶違反商業(yè)企業(yè)，利用職權(quán)和職務(wù)影響為商業(yè)企業(yè)尋求非法利益的問題。
問題5:我的家人和孩子現(xiàn)在沒有經(jīng)營企業(yè)。整改措施:家庭和孩子沒有經(jīng)營企業(yè)的情況，但其他親屬和朋友經(jīng)營企業(yè)的情況下，可以擴(kuò)大，約定不要利用自己的職權(quán)違反打開方便的門。完成期限:從2019年x月開始實(shí)施，長期持續(xù)。
問題6:沒有深入的第一線調(diào)查訪問，檢查工作中與科室科長交流多，與第一線員工交流少的現(xiàn)象，沒有及時全面把握新員工的思想工作狀態(tài)，沒有考慮如何加強(qiáng)員工的激勵和愛情。整改措施:要堅持以人民為中心的發(fā)展理念，經(jīng)常向第一線員工了解情況，解決工作中的實(shí)際問題。完成期限:2019年xx月前完成。
問題7:黨支部組織戰(zhàn)斗要塞的作用和黨員先驅(qū)模范的作用需要加強(qiáng)，黨建與業(yè)務(wù)工作融合的深刻思考和實(shí)際措施少，基層黨建質(zhì)量有進(jìn)一步提高的空間。整改措施:堅持按照黨組織規(guī)范實(shí)施三會一課等制度，扎實(shí)黨組織生活，加強(qiáng)黨員干部思想教育，以問題為導(dǎo)向，對存在問題，逐一制定整改措施，執(zhí)行負(fù)責(zé)人，推進(jìn)黨支部發(fā)揮戰(zhàn)斗要塞作用，向先進(jìn)人物學(xué)習(xí)，發(fā)揮黨員先驅(qū)模范作用。完成期限:從2019年x月開始實(shí)施，長期持續(xù)。
問題8:為期三年的掃黑專業(yè)斗爭宣傳很少，有些員工在政策理解和政治高度上站不住腳，缺乏掃黑專業(yè)斗爭思想認(rèn)識，有些員工覺得和自己沒什么關(guān)系，在政策解讀和宣傳上下功夫還不夠。整改措施:在宣傳教育方面下功夫，聘請轄區(qū)內(nèi)管理派出所民警開展掃黑除惡專業(yè)斗爭培訓(xùn)課程，加強(qiáng)員工思想教育和認(rèn)識。完成期限:2019年xx月前完成。
一是遵守政治紀(jì)律不夠嚴(yán)格。對照黨章的要求和黨的政治紀(jì)律，發(fā)現(xiàn)自己在某些方面做得不夠或不好。例如，在朋友聚會、同事和家人的交流過程中，在發(fā)表傷害黨的形象、誹謗黨信用的言行時，不能面對面戰(zhàn)斗。
二是政治鑒別力度不夠強(qiáng)。四個同意三個不可或缺的本質(zhì)理解不深，不能入心，自覺遵循。有時候言行、負(fù)面的發(fā)言有時缺乏基本的鑒別力。
整改措施。
一是加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，了解黨的方針、政策、渠道。
二是加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)，切實(shí)提高自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)，更好地適應(yīng)新形勢下的工作需求。
存在的問題。
一是政治理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)不足，能力不足。
二是貪圖享受舒適的思想創(chuàng)新工作意識不足，深入基礎(chǔ)少，積極要求工作少。
三是工作安于現(xiàn)狀，工作作用沒有及時改變。
四是擔(dān)當(dāng)意識不足，建議不足。
整改措施。
一是牢固樹立發(fā)展創(chuàng)新理念，進(jìn)一步整理工作思路，統(tǒng)一發(fā)展思路，堅定1發(fā)展信心，完善發(fā)展措施，迅速打開工作局面，肩負(fù)責(zé)任，落實(shí)工作。
二是提倡積極的健康生活方式，工作馀地多讀書，看報紙。
三是深入基層和服務(wù)對象進(jìn)行調(diào)查，提高工作效率。
四是確立強(qiáng)烈的力量。
事業(yè)心和責(zé)任心，盡快融入到藏區(qū)的生活、工作、學(xué)習(xí)中去，和群眾打成一片。
存在的問題。
一是思想解放的力度還不夠大。工作爭強(qiáng)當(dāng)先的意識不強(qiáng)，與時俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新、更新觀念、大膽工作的思想樹立得不牢固，工作中沒有新的亮點(diǎn)。
二是學(xué)習(xí)積極性不足。在日常工作中總是有意無意地放松了自我學(xué)習(xí)，對學(xué)習(xí)“走過場”，流于形式，學(xué)習(xí)的自覺性、主動性不強(qiáng);學(xué)習(xí)中滿足于“蜻蜒點(diǎn)水”，對有關(guān)政策、法規(guī)掌握不是十分全面。
三是工作作風(fēng)松懈、不夠嚴(yán)謹(jǐn)。
整改措施。
一是進(jìn)一步解放思想，在創(chuàng)新上下功夫。牢固樹立奮發(fā)有為、爭創(chuàng)一流的觀念，強(qiáng)化質(zhì)量意識和自我超越意識，緊緊圍繞全市中心工作解放思想、大膽創(chuàng)新、扎實(shí)工作，勤勤懇懇、認(rèn)認(rèn)真真地做好每一項(xiàng)工作。
二是加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)、不斷提高自身素質(zhì)。
三是進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng)，在求真務(wù)實(shí)上狠下功夫。堅持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，更加嚴(yán)格地遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，時時處處嚴(yán)格要求自己，不該說的話不說，不該做的事不做;始終保持雷厲風(fēng)行的工作作風(fēng)，高標(biāo)準(zhǔn)、快節(jié)奏的做好每一項(xiàng)工作，重視工作中的每一個細(xì)節(jié)和每一件小事，力爭使每一項(xiàng)工作都不出紕漏，達(dá)到完美;進(jìn)一步解放思想，求真務(wù)實(shí)，增強(qiáng)工作主動性和科學(xué)性，工作想到前頭，想細(xì)想全，克服盲目性，變被動為主動，做到“有的放矢”。
存在的問題一是黨性修養(yǎng)存在薄弱環(huán)節(jié)，思想學(xué)習(xí)不深入。
二是宗旨觀念淡化。對黨的群眾路線認(rèn)識不深、理解不透。
與班子成員間平時相互交流交心不足，自我批評不足。
整改措施。
一是加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)。把加強(qiáng)理論武裝擺在第一位，學(xué)深學(xué)透黨的經(jīng)典理論及習(xí)近平總書記系列講話精神，增強(qiáng)黨性修養(yǎng)。牢固樹立政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，牢固樹立強(qiáng)烈的組織觀念，自覺按黨章辦事，按照規(guī)定參加組織生活。抓好系統(tǒng)學(xué)習(xí)，加強(qiáng)自我監(jiān)督，切實(shí)提高自己的政治敏銳性和政治鑒別力，樹立科學(xué)的世界觀、人生觀和價值觀。
二是改進(jìn)工作作風(fēng)。按照習(xí)近平總書記“三嚴(yán)三實(shí)”要求，弘揚(yáng)求真務(wù)實(shí)之風(fēng)，堅持群眾觀點(diǎn)和群眾路線，真正落實(shí)“以人民為中心”的發(fā)展思想，努力提高認(rèn)識和分析問題的能力，從深層次上觀察問題、認(rèn)識問題、解決問題。
三是提升工作成效。堅持解放思想、膽大心細(xì)，堅持實(shí)事求是、積極穩(wěn)妥推進(jìn)各項(xiàng)工作。在具體工作中，對待工作承諾言必行、行必果，不做言行不一、口是心非的“兩面人”。
存在的問題。
一是對政治理論學(xué)習(xí)不夠深入，對政治思想學(xué)習(xí)不夠重視，集體組織的各項(xiàng)學(xué)習(xí)活動雖然能按時參加，但是平時學(xué)習(xí)的自覺性、主動性不強(qiáng);學(xué)習(xí)內(nèi)容不系統(tǒng)不全面，聯(lián)系實(shí)際也不夠深入;學(xué)習(xí)中存在實(shí)用主義傾向，對工作聯(lián)系大的業(yè)務(wù)政策學(xué)習(xí)較多，與工作關(guān)系不大的學(xué)的少。
二是沒有時刻以高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，艱苦奮斗思想時有放松，吃苦精神有所減弱。
整改措施。
一是堅定理想信念和政治信仰。理想信念就是共產(chǎn)黨人精神上的“鈣“，沒有理想信念，理想信念不堅定，精神上就會“缺鈣“，就會得“軟骨病“。黨員干部要想不缺“鈣“、不得“軟骨病“，就必須排除和糾正各種錯誤思想認(rèn)識，永不動搖共產(chǎn)黨人的理想信念，要講政治、講大局，在大是大非面前立場堅定、旗幟鮮明，堅決同各種錯誤思潮和言行作斗爭。
二是切實(shí)糾正個人“四風(fēng)“問題。要有我們是人民的公仆的意識，時刻不忘我是誰、為了誰、依靠誰，聯(lián)系群眾、服務(wù)群眾。
三是要情趣高尚。樹立正確的幸福觀、人生觀，培養(yǎng)健康、高尚的生活情趣，講操守，重品行。四是要勤儉節(jié)約。要以身作則、率先垂范，切實(shí)營造風(fēng)清氣正的良好風(fēng)氣。
自我要求嚴(yán)不嚴(yán)問題清單及整改措施。
存在問題。
一是理論學(xué)習(xí)缺少饑渴感，理論水平停留在一般化。滿足于已有的理論知識和水平，黨性修養(yǎng)和理論學(xué)習(xí)不夠積極主動自覺、不夠深入系統(tǒng)全面。
二是領(lǐng)導(dǎo)干部道德品質(zhì)的示范、導(dǎo)向和凝聚效應(yīng)不強(qiáng)。堅守信念、追求理想，謙虛謹(jǐn)慎、求真務(wù)實(shí)，虛懷若谷、大氣包容，誠實(shí)守信、表里如一，嚴(yán)于律己、堅持原則的道德品質(zhì)追求還需進(jìn)一步強(qiáng)化和提高。
三是法治思維的自覺性還不夠強(qiáng)，權(quán)為民所用的政治覺悟需進(jìn)一步提高。把權(quán)力真正用在為民辦實(shí)事、解難事的力度不夠，有效聯(lián)系服務(wù)群眾的渠道和方式比較單一，接受群眾監(jiān)督的方法和措施還需進(jìn)一步健全完善。四是批評與自我批評的意識與氛圍不足。堅持原則不能旗幟鮮明，有時講人情、顧面子。五是責(zé)任擔(dān)當(dāng)意識仍需加強(qiáng)。部分工作部署多、檢查落實(shí)少，存在調(diào)查摸底馬虎草率，開展工作和落實(shí)效果不佳的現(xiàn)象，缺乏深度研究和大膽探索。
整改措施。
一是要進(jìn)一步認(rèn)清理論學(xué)習(xí)的重要性，做到學(xué)習(xí)工作兩不誤。增強(qiáng)理論功底，做勤學(xué)善思的表率，樹立科學(xué)的世界觀、人生觀和價值觀，提高自己的政治敏銳性和政治鑒別力。要在理論聯(lián)系實(shí)際、指導(dǎo)實(shí)踐上下真功夫，不斷提高理論學(xué)習(xí)的效果。
二是要進(jìn)一步增強(qiáng)黨性修養(yǎng)，增強(qiáng)拒腐防變能力。要加強(qiáng)道德修養(yǎng)，保持清正廉潔，正確對待權(quán)力、金錢、名利，不搞拉拉扯扯、吃吃喝喝、一團(tuán)和氣，堅決抵制庸俗的人際關(guān)系。在生活上艱苦樸素，勤儉節(jié)約，不奢侈浪費(fèi)，不追求低級趣味，不涉足不健康場所，做到在奢靡之風(fēng)、享樂主義的侵蝕面前一塵不染，一身正氣。
三是要自覺接受監(jiān)督。事實(shí)證明,沒有監(jiān)督的權(quán)力必然走向腐敗。有力的監(jiān)督是對黨員干部最好的保護(hù)。要主動接受監(jiān)督，自覺養(yǎng)成在眾目睽睽的監(jiān)督下學(xué)習(xí)、工作和生活的習(xí)慣。
四是要狠抓落實(shí)。要牢記責(zé)任使命，把心思放到干事創(chuàng)業(yè)上，把功夫下到狠抓落實(shí)上。要帶頭作表率，親力親為、身先士卒，推動工作重心下移，促進(jìn)工作落到實(shí)處。
五是要忠誠可靠。要堅定理想信念，站穩(wěn)政治立場，堅決貫徹黨的路線方針政策，要對黨、對組織忠心耿耿、毫無保留，對同志以誠相待、肝膽相照，對人民忠誠老實(shí)，做到問心無愧。
六是要誠實(shí)守信。要始終堅持把誠實(shí)守信作為個人立身處世的基本準(zhǔn)則，說真話、實(shí)話，不說假話、空話，不說一套做一套、不對人一套對己一套、不對上一套對下一套，真正做到表里如一、言行一致、知行統(tǒng)一，以誠信贏得威信。
嚴(yán)以律己方面問題清單及整改措施具體表現(xiàn)：慎獨(dú)慎微需要加強(qiáng)、勤于自省需要力度。
開展“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育，就是要解決“不嚴(yán)不實(shí)”的突出問題，6個方面問題僅供參考。
一是思想境界不高問題現(xiàn)象：思想僵化、因循守舊，小成即安、小進(jìn)即滿。有的領(lǐng)導(dǎo)干部思想解放不夠，說話老三篇，觀念老一套，思路跟不上時代，思想存在“代溝”，工作缺乏開拓性，不敢闖、不敢試、不敢創(chuàng)新。一些同志的思想觀念相對保守。有的眼界胸襟不寬，坐井觀天，習(xí)慣于自己與自己比，不善于在大格局中找定位、定目標(biāo)。有的工作標(biāo)準(zhǔn)不高，拿不出實(shí)招硬招，創(chuàng)不出特色亮點(diǎn)。有的大局意識不強(qiáng)，想問題辦事情首先考慮自己的“一畝三分地”，不為全市長遠(yuǎn)發(fā)展考慮。分析：思想境界問題至關(guān)重要，有什么樣的思想境界，就會有什么樣的工作水平。如果思想境界上不去，工作就不會有動力、不會有活力、不會有后勁、不會上水平。
二是精神狀態(tài)不佳問題現(xiàn)象：精神不振，不思進(jìn)取，不負(fù)責(zé)任，得過且過有的領(lǐng)導(dǎo)干部甘當(dāng)“太平官”，安于現(xiàn)狀、甘于平庸，不求有功、但求無過，落實(shí)上級部署敷衍塞責(zé)、行動遲緩，開展工作懶散消極、虛于應(yīng)付。有的甘當(dāng)“逍遙官”，遇事“難”字當(dāng)頭，遇難“退”字當(dāng)先，碰到矛盾和問題要么東閃西躲，要么“擊鼓傳花”。
通過這次黨的群眾路線教育實(shí)踐活動，我深刻認(rèn)識到作為一名黨員肩負(fù)的使命和責(zé)任，自覺把參加教育實(shí)踐活動的過程，變成自我教育、自我提高、自我完善、增強(qiáng)黨性的過程。雖然思想境界有明顯提升，但在許多方面還存在許多不足。為解決工作和學(xué)習(xí)中的問題，特制定如下整改措施。
一、整改問題。
通過這次黨的群眾路線教育實(shí)踐活動，我認(rèn)真梳理和排查，尋找自身存在的問題和不足，主要有以下幾點(diǎn)：
(一)理想信念方面存在的問題。
1、對黨的群眾路線認(rèn)識不深，宗旨觀念有所淡化，還沒有真正在思想上、行動上樹立起全心全意為群眾服務(wù)的公仆意識。
2、黨員模范的帶頭作用不夠，對于紀(jì)律觀念意識較淡薄，自己的思想行動與黨的要求還有一定的距離。
3、在理論學(xué)習(xí)上不夠自覺。沒有把政治理論學(xué)習(xí)放在一個重要的位置，對學(xué)習(xí)的重要性認(rèn)識不足、感受不深、要求不嚴(yán)。
4、在提升思想覺悟上隨大流，缺乏創(chuàng)新，理論聯(lián)系實(shí)際不夠，沒有有效發(fā)揮理論的指導(dǎo)作用。
(二)“四風(fēng)”方面存在的問題。
1、工作上有重視領(lǐng)導(dǎo)布置多、重視實(shí)際任務(wù)少的問題。在實(shí)際工作中，把布置當(dāng)執(zhí)行，機(jī)械照搬照套上級、領(lǐng)導(dǎo)的精神和部署，結(jié)合單位實(shí)際不夠。
2、業(yè)務(wù)能力有待提高。對常態(tài)化工作處于一種應(yīng)付的狀態(tài)，沒有精益求精的態(tài)度;知識透支，能力欠缺，放松了自我學(xué)習(xí)，忽視了知識能力的培養(yǎng)再造。
3、業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)不夠。日常工作中常用的統(tǒng)戰(zhàn)政策與理論較為熟悉，但是準(zhǔn)確性和系統(tǒng)性的把握還不足。
4、思想觀念需要進(jìn)一步更新。工作上有時放不開，循規(guī)蹈矩，按部就班，缺乏主動性和創(chuàng)造性。
5、對我院發(fā)展方向等重大問題，思考不多，辦法較少，有等靠思想，沒有積極主動地為領(lǐng)導(dǎo)分憂。
6、批評與自我批評搞的不好，對其他同志不愿意提出反對意見，自己的缺點(diǎn)更不樂意其他人正面點(diǎn)出。
7、勤儉節(jié)約意識不強(qiáng)，對日常事務(wù)性工作的費(fèi)用控制不嚴(yán)，存在浪費(fèi)現(xiàn)象。如日常辦公中存在浪費(fèi)紙張的問題。
8、有時犯自由主義。看到社會上的少數(shù)不良現(xiàn)象，不分場合亂發(fā)牢騷，放松了自我要求。
二、整改目標(biāo)。
通過認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)總書記講話和黨的群眾路線教育相關(guān)資料，我深刻地認(rèn)識到自身在工作學(xué)習(xí)方面存在的不足，特制定整改目標(biāo)如下：
1、提高黨性覺悟，堅定理想信念。牢固樹立共產(chǎn)主義理想信念，自覺學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、中國特色社會主義理論，并將學(xué)習(xí)貫穿始終。
2、增強(qiáng)宗旨觀念，全心全意為群眾服務(wù)。增強(qiáng)責(zé)任意識、服務(wù)意識、奉獻(xiàn)意識，提高工作標(biāo)準(zhǔn)，始終把群眾滿意不滿意作為工作的核心。
3、遵守黨的章程，嚴(yán)守黨的紀(jì)律，遵守我院的各項(xiàng)規(guī)章制度。時時處處嚴(yán)格約束自己，組織原則、紀(jì)律觀念得到進(jìn)一步強(qiáng)化。
4、模范執(zhí)行政策，發(fā)揮帶頭作用。工作中，堅決執(zhí)行黨的決定，始終從政治上、思想上、言行上與黨中央及各級黨委保持高度一致。
5、增強(qiáng)業(yè)務(wù)能力，提高辦事效率。全面提高自身素質(zhì)，熟練掌握本行業(yè)、本部門有關(guān)的業(yè)務(wù)知識和工作程序、法律法規(guī)。
6、思想進(jìn)一步解放，能夠創(chuàng)造性地工作。增強(qiáng)服務(wù)意識和發(fā)展的危機(jī)感、緊迫感，開拓創(chuàng)新、大膽工作，適應(yīng)形勢的發(fā)展變化。
7、增強(qiáng)節(jié)約意識，杜絕浪費(fèi)現(xiàn)象。如在辦公室節(jié)約用電，珍惜紙張等。
三、整改措施。
針對自己存在的問題和不足，我將在以后的工作和學(xué)習(xí)中認(rèn)真反思，做到善于學(xué)習(xí)、敢于創(chuàng)新、勇于奉獻(xiàn)，不抱怨、不計較、不拈輕怕重，整體提高自己綜合素質(zhì)。具體做到以下幾點(diǎn)：
1、加強(qiáng)理論知識學(xué)習(xí)，不斷提高自身的綜合素質(zhì)。制定系統(tǒng)的學(xué)習(xí)計劃，樹立終身接受學(xué)習(xí)教育的思想觀念，任何時候都不放松學(xué)習(xí)，全面提高自身的整體素質(zhì)。今后我不僅要學(xué)習(xí)各項(xiàng)新的業(yè)務(wù)知識，更要認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的科學(xué)理論知識，特別是學(xué)深學(xué)透黨的十八大報告、中國特色社會主義理論體系、十八屆三中全會精神，提高自己的政治理論修養(yǎng)，堅定自己的政治信念。
2、加強(qiáng)思想改造，不斷提高黨的宗旨意識。時刻遵守黨的章程，認(rèn)真履行黨員義務(wù)，積極參加黨組織活動，自覺維護(hù)黨的形象，做到思想上、言行上與黨組織保持高度一致。時刻保持清醒的頭腦，嚴(yán)格自我約束，經(jīng)常運(yùn)用批評和自我批評的武器，查找和解決自身存在的問題。注意維護(hù)黨組織權(quán)威，認(rèn)真執(zhí)行黨組織的決定，積極完成黨組織分配的工作任務(wù)，講黨性、顧大局、重團(tuán)結(jié)、謀工作。
3、積極開拓進(jìn)取，強(qiáng)化求真務(wù)實(shí)意識。在今后的工作中要克服得過且過、不思進(jìn)取的思想，樹立不進(jìn)則退、謀求更大發(fā)展的觀念。熱愛本職工作，深入鉆研，愛崗敬業(yè)，勇于擔(dān)當(dāng)，見賢思齊，始終把工作放在首位，不管是教學(xué)科研工作、還是分配的輔導(dǎo)員工作，都認(rèn)真負(fù)責(zé)、積極努力地去圓滿完成。在工作中勤于思考、善于總結(jié)，多發(fā)現(xiàn)問題、多想辦法、多出路子，不斷改進(jìn)工作方法，推進(jìn)本職工作不斷向前發(fā)展。
4、切實(shí)解放思想，在工作、學(xué)習(xí)中開拓創(chuàng)新。把創(chuàng)新作為工作的重點(diǎn)，突破傳統(tǒng)思維模式。在教學(xué)、科研工作等方面打破常規(guī)做法和慣性思維，以敢闖敢試、敢想敢干、敢為人先、敢于擔(dān)當(dāng)?shù)挠職夂湍懧?，不等不靠，主動出擊，努力解決各個方面的問題，創(chuàng)新性、創(chuàng)造性、主動性地開展工作。
5、經(jīng)常自我反省，保持良好的工作作風(fēng)。在今后的工作生活中，充分發(fā)揮黨員干部的模范帶頭作用，從具體問題改起，從一件事一件事抓起。堅持說了就做、馬上就改，小有小改、大有大改，以實(shí)際行動取信領(lǐng)導(dǎo)和同事。
6、多學(xué)多練多思，不斷增強(qiáng)教學(xué)能力。學(xué)習(xí)各項(xiàng)新的業(yè)務(wù)知識，豐富自己的知識儲備;多聽優(yōu)秀教師的課程，反思自己的講課方式;廣泛閱讀教學(xué)資料，學(xué)習(xí)新穎多樣的教學(xué)方法。多措并舉，大力提高自己教學(xué)上臺講課的能力。
7、提高科研能力，增強(qiáng)創(chuàng)新意識。多到閱覽室和上期刊網(wǎng)閱覽理論前沿，追蹤學(xué)科前沿的最新突破，研究學(xué)科前沿的最新命題，積極開展科學(xué)理論研究，確定自己的研究方向和課題，提升科研上的造詣和水平，增強(qiáng)科研能力。
總之，今后我將在領(lǐng)導(dǎo)和同志們的幫助支持下，自覺接受監(jiān)督，進(jìn)一步提高思想認(rèn)識，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，振奮精神，加倍努力，為我院的持續(xù)快速健康發(fā)展貢獻(xiàn)自己的微薄之力。教師個人對照存在問題清單及整改措施本學(xué)期，我們學(xué)習(xí)了教師“不作為、亂作為、慢作為”的相關(guān)文件和許多政策之后，全體教師的思想得到了很大的提高，工作作風(fēng)有了很大的轉(zhuǎn)變。
一存在的問題。
一是責(zé)任意識不濃，大局意識不強(qiáng)。個別教師想問題、辦事情，不是從大局出發(fā)，不是本著為教育負(fù)責(zé)、為學(xué)校負(fù)責(zé)的態(tài)度，而是站在個人的部門利益的角度。對上級和學(xué)校的有關(guān)政策、規(guī)定不理解，甚至有抵觸，在師生面前亂發(fā)議論、傳播小道消息等不講正直、不講原則的現(xiàn)象。
二是學(xué)習(xí)意識淡化，進(jìn)取心不強(qiáng)。學(xué)習(xí)的氛圍不濃，求知欲望不強(qiáng)，滿足于一般的工作需要。年輕的同志不虛心向老教師和經(jīng)驗(yàn)豐富的教師學(xué)習(xí);老教師以自己的經(jīng)驗(yàn)豐富為由，滿于現(xiàn)狀不求進(jìn)取;有的個別人以工作忙、事情多為借口，不參加會議和學(xué)習(xí)，不愿學(xué)習(xí);某些人對學(xué)校提供政治學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)機(jī)會不珍惜，遲到、曠會、敷衍走過場。由于學(xué)習(xí)不夠，導(dǎo)致對新政策、規(guī)定吃不準(zhǔn)，對教育教學(xué)工作出現(xiàn)的新形勢、新要求不清楚，對學(xué)校的各種活動情況摸不透，工作不務(wù)實(shí)，不善于積累和總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，有的干了多年教育工作，仍然知識面不寬、專業(yè)知識不精、專業(yè)經(jīng)驗(yàn)不多、特色經(jīng)驗(yàn)沒有。
三是工作主動性差，創(chuàng)新意識不強(qiáng)。事業(yè)心不強(qiáng)，沒有想大事、干大事、爭一流的氣魄;工作只定位于學(xué)校、教研組的簡單分工，而對一些臨時性工作或領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作，總是以沒時間、工作忙、有困難為由推諉搪塞;解決新形勢下的新問題的辦法不多，思路不寬;安于現(xiàn)狀，不求進(jìn)取，怕吃苦受累，沒有迎難而上、搶抓機(jī)遇、負(fù)重奮進(jìn)的信心和決心，常常是畏難發(fā)愁，等待觀望，坐失良機(jī)，被動應(yīng)付;創(chuàng)新意識不濃，創(chuàng)新能力不足，思路不寬，辦法不多，不能創(chuàng)造性地開展工作。
四是思想消極，工作效率不高。工作不扎實(shí)，不務(wù)實(shí)，搞形式主義;有的教師，對領(lǐng)導(dǎo)交辦的事情，很長時間也拿不出意見和結(jié)果，這里面有工作能力的問題，但主要還是工作態(tài)度問題，得過且過，工作消極，辦事拖拉，推諉扯皮，敷衍應(yīng)付。
五是缺少自我犧牲精神，服務(wù)觀念不強(qiáng)。工作不熱情，服務(wù)意識弱。對待學(xué)生不能循循善誘，沒有愛心，對學(xué)生態(tài)度冷淡、語氣蠻橫、粗魯，影響學(xué)生的身心健康發(fā)展。有的教師不善于和家長溝通、接待家長態(tài)度不熱情，不能心平氣和地和家長建立教育學(xué)生的統(tǒng)一戰(zhàn)線;有個別教師對工作不熱情、不積極、不認(rèn)真、缺少自我犧牲的精神，甚至互相推脫工作任務(wù)、推卸工作責(zé)任。只會領(lǐng)導(dǎo)面前請功自我虛偽表現(xiàn)，不求主動工作真抓實(shí)干，不能把本職工作中把要出現(xiàn)的問題想在前、預(yù)防在前、做在前。
六是紀(jì)律意識淡薄，工作不負(fù)責(zé)任。遲到早退，脫崗誤事，竄崗閑聊，網(wǎng)上玩樂等現(xiàn)象時有發(fā)生;一些老師不懂工作紀(jì)律、不守紀(jì)律，不明白怎樣叫做尊重自己人格，找不到也找不準(zhǔn)自己的位置，不作為，亂作為，不辦事，亂辦事。精神不振作，精力不集中，工作沒激情，吃喝拉扯有熱情，觀念不會創(chuàng)新，不求創(chuàng)新。
二整改措施。
2、注重隊伍和制度建設(shè)，強(qiáng)化崗位職責(zé)和主人翁意識。對教師加強(qiáng)思想紀(jì)律教育、工作作風(fēng)教育，拒絕反對“四風(fēng)”教育，艱苦創(chuàng)業(yè)教育，努力提高教師業(yè)務(wù)水平。通過學(xué)習(xí)法律條文、上級文件、學(xué)校規(guī)則，加強(qiáng)制度建設(shè)。強(qiáng)調(diào)目標(biāo)管理與過程管理相結(jié)合，強(qiáng)調(diào)教學(xué)成績與教師工作態(tài)度、教學(xué)過程的結(jié)合。
3、廣泛聽取各界意見與建議，完善學(xué)校管理思路和管理方法。搞好針對學(xué)校出現(xiàn)問題的詳細(xì)調(diào)研材料，參透問題實(shí)質(zhì)，拿出處理這些問題根本想法。使解決問題的方法確實(shí)具有針對性和實(shí)效性，確實(shí)能夠徹底解決問題。4、細(xì)化管理過程，貼近教育教學(xué)實(shí)際。把教研教改工作抓到實(shí)處，避免形式主義，講求實(shí)效，切合實(shí)際，真抓實(shí)干，團(tuán)結(jié)協(xié)作。針對所有學(xué)生始終不逾地抓學(xué)法研究，采用激勵的教育方式，消除體罰和變相體罰的現(xiàn)象，尊重學(xué)生的人格。建立良好的師生關(guān)系。
5、加大學(xué)生管理力度。以德育教育為前提，注重愛國教育、感恩教育、親情教育、尊師教育、友情教育、珍愛生命教育及心理教育，讓學(xué)生的心智得到全面發(fā)展，為學(xué)習(xí)成績的提高提供思想保障。在做好思想疏導(dǎo)的同時，加強(qiáng)紀(jì)律教育，尤其加強(qiáng)課堂紀(jì)律與宿舍紀(jì)律教育，堅決杜絕因?yàn)榧o(jì)律與生活管理工作的遺漏給學(xué)生上成績制造障礙和人身傷害。通過這次紀(jì)律作風(fēng)整頓、師德師風(fēng)建設(shè)暨校園軟環(huán)境的治理活動的開展，自查看到的問題，高度重視，堅持講黨性、講政治、講大局，從實(shí)際出發(fā)，端正態(tài)度，“照鏡子，正衣冠”樹形象，努力辦好人民滿意的學(xué)校。
問題1:黨的基本理論、習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想不能經(jīng)常學(xué)習(xí)新的、常用的思考，組織集中研究交流效果還有一知半解的水平，工作任務(wù)和學(xué)習(xí)計劃時間調(diào)整不充分，學(xué)習(xí)效果不明顯，不能全面執(zhí)行整改措施:以此次主題教育為新起點(diǎn)，結(jié)合自學(xué)和集中學(xué)習(xí)，深入學(xué)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨史黨規(guī)，貫徹市局黨委重要文件和會議精神，在思想上政治行動中以習(xí)近平同志為中心的黨中央保持高度一致，堅決貫徹中心黨支部的各項(xiàng)決策配置，利用學(xué)習(xí)強(qiáng)國等信息化學(xué)習(xí)平臺，每天認(rèn)真學(xué)習(xí)黨建設(shè)、廉潔自律、安全穩(wěn)定等知識，切實(shí)克服能力恐慌完成期限:從2019年8月開始實(shí)施，長期持續(xù)。
加強(qiáng)黨員教育管理和監(jiān)督工作，按時高質(zhì)量完成黨員發(fā)展工作，牢牢樹立正確的用人指導(dǎo)，抓住干部人才選拔任用、教育培養(yǎng)、評價、管理監(jiān)督等各項(xiàng)工作，致力于建立高質(zhì)量的人才隊伍。完成期限:從2019年8月開始實(shí)施，長期持續(xù)。
今后要嚴(yán)格管理審查，督促科室遵守財務(wù)規(guī)范。完成期限:從2019年8月開始實(shí)施，長期持續(xù)。
問題4:缺乏工作創(chuàng)新措施和方法，有復(fù)制舊觀念舊方法的現(xiàn)象，全局視角不足，考慮問題不深，實(shí)質(zhì)上不著眼于未來，綜合規(guī)劃機(jī)構(gòu)未來發(fā)展問題不全面，工作經(jīng)常代表會議，文件執(zhí)行。整改措施:利用信息化手段傳達(dá)和配置工作任務(wù)，完善規(guī)章制度，按計劃實(shí)施檢查督促工作，面對問題，盡量不占時間，減少文山會海，節(jié)省時間。完成期限:從2019年8月開始實(shí)施，長期持續(xù)。
問題5:我的家人和孩子現(xiàn)在沒有經(jīng)營企業(yè)。整改措施:家庭和孩子沒有經(jīng)營企業(yè)的情況，但其他親屬和朋友經(jīng)營企業(yè)的情況下，可以擴(kuò)大，約定不要利用自己的職權(quán)違反打開方便的門。完成期限:從2019年8月開始實(shí)施，長期持續(xù)。
問題6:沒有深入的第一線調(diào)查訪問，檢查工作中與科室科長交流多，與第一線員工交流少的現(xiàn)象，沒有及時全面把握新員工的思想工作狀態(tài)，沒有考慮如何加強(qiáng)員工的激勵和愛情。整改措施:要堅持以人民為中心的發(fā)展理念，經(jīng)常向第一線員工了解情況，解決工作中的實(shí)際問題。完成期限:2019年12月前完成。
問題7:黨支部組織戰(zhàn)斗要塞的作用和黨員先驅(qū)模范的作用需要加強(qiáng)，黨建與業(yè)務(wù)工作融合的深刻思考和實(shí)際措施少，基層黨建質(zhì)量有進(jìn)一步提高的空間。整改措施:堅持按照黨組織規(guī)范實(shí)施三會一課等制度，扎實(shí)黨組織生活，加強(qiáng)黨員干部思想教育，以問題為導(dǎo)向，對存在問題，逐一制定整改措施，執(zhí)行負(fù)責(zé)人，推進(jìn)黨支部發(fā)揮戰(zhàn)斗要塞作用，向先進(jìn)人物學(xué)習(xí)，發(fā)揮黨員先驅(qū)模范作用。完成期限:從2019年8月開始實(shí)施，長期持續(xù)。
問題8:為期三年的掃黑專業(yè)斗爭宣傳很少，有些員工在政策理解和政治高度上站不住腳，缺乏掃黑專業(yè)斗爭思想認(rèn)識，有些員工覺得和自己沒什么關(guān)系，在政策解讀和宣傳上下功夫還不夠。整改措施:在宣傳教育方面下功夫，聘請轄區(qū)內(nèi)管理派出所民警開展掃黑除惡專業(yè)斗爭培訓(xùn)課程，加強(qiáng)員工思想教育和認(rèn)識。完成期限:2019年12月前完成。
為進(jìn)一步提高我局黨員干部增強(qiáng)責(zé)任意識和保密意識，確保國家秘密安全，結(jié)合自身工作實(shí)際，廣泛深入開展保密自查和全面整改。現(xiàn)將我單位開展保密自查和整改情況報告如下：
（一）我局根據(jù)保密工作規(guī)定，進(jìn)一步完善了《保密工作制度》，對要害部位、辦公自動化設(shè)備、會議、文件、檔案等涉密領(lǐng)域?qū)嵭兄贫裙芾?，?yán)格按制度規(guī)范辦事程序，進(jìn)一步加強(qiáng)了保密工作制度建設(shè)，使保密工作有據(jù)可依、有章可循。
（二）對涉密人員通過培訓(xùn)、個人自學(xué)等形式提高涉密人員保密工作素質(zhì)。涉密人員每年與局主管領(lǐng)導(dǎo)簽訂《保密安全責(zé)任書》，并由局保密領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室具體進(jìn)行監(jiān)督，使保密工作責(zé)任細(xì)化到人、到崗。
（一）根據(jù)業(yè)務(wù)工作特點(diǎn)對涉密與非涉密計算機(jī)予以明確區(qū)分，加強(qiáng)計算機(jī)資料的保管，對外提供或拷貝信息資料由分管領(lǐng)導(dǎo)把關(guān)。涉密計算機(jī)和涉密軟、硬盤、移動磁盤發(fā)生故障由辦公室負(fù)責(zé)聯(lián)系專業(yè)電腦公司派技術(shù)人員直接到單位進(jìn)行現(xiàn)場維修，以確保秘密信息不被泄密和被竊。
（二）加強(qiáng)了對機(jī)要文件的管理和各類文件的印制、保管、清理、歸檔、銷毀工作的保密安全措施。特別是對形成文件過程中產(chǎn)生的廢棄稿紙，集中進(jìn)行燒毀。加強(qiáng)送閱、傳閱文件保密工作，傳閱文件采取直傳方式，嚴(yán)把傳閱范圍的確定、傳閱登記、清點(diǎn)份數(shù)，跟蹤辦理去向、閱件限時、監(jiān)督簽字等傳閱環(huán)節(jié)，確保了文件傳閱中的保密。嚴(yán)格按照規(guī)定組織傳閱和保管黨內(nèi)機(jī)要文件。
為了確保計算機(jī)及其網(wǎng)絡(luò)保密管理工作各項(xiàng)規(guī)章制度的落實(shí)，及時發(fā)現(xiàn)計算機(jī)保密工作中存在的泄密隱患，堵塞管理漏洞，我局十分重視對計算機(jī)及其網(wǎng)絡(luò)保密工作的督促檢查，采取自查與抽查相結(jié)合，常規(guī)檢查與重點(diǎn)檢查相結(jié)合等方式，對計算機(jī)進(jìn)行防范措施的落實(shí)情況進(jìn)行檢查。
我局以這次自查為契機(jī)，堅持不懈地抓好對全體人員特別是涉密人員的教育管理，加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)和崗位訓(xùn)練，不斷完善規(guī)章制度，強(qiáng)化保密意識，堅決杜絕失泄密問題發(fā)生，為我市經(jīng)濟(jì)建設(shè)發(fā)展創(chuàng)造良好的條件。
在3月14日-3月24日“三送”工作強(qiáng)入軌階段，工業(yè)園區(qū)按照縣委“三送辦”要求，精心組織，明確責(zé)任，強(qiáng)入軌階段結(jié)束后，園區(qū)認(rèn)真進(jìn)行自查整改，現(xiàn)將“回頭看”自查整改及落實(shí)情況匯報如下：
園區(qū)成立了由黨委書記任組長的“三送”工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并指派4名干部負(fù)責(zé)園區(qū)“三送辦”日常工作；各村成立了由支部書記任組長、工作隊隊長任副組長的村級“三送”工作領(lǐng)導(dǎo)小組。
根據(jù)工作要求，園區(qū)“三送”工作領(lǐng)導(dǎo)小組督促縣紀(jì)委、監(jiān)察局46名下派干部和園區(qū)43名下派干部，第一時間下到村組，在強(qiáng)入軌階段，園區(qū)1733戶農(nóng)戶均釘掛了聯(lián)系牌、發(fā)放了連心卡（冊）、填寫了戶情卡。園區(qū)還在每個村組釘掛了分片包組公示牌，將分片包組“三送”干部、村干部姓名、聯(lián)系方式及承諾進(jìn)行公開公示，方便農(nóng)戶聯(lián)系，接受農(nóng)戶監(jiān)督。
一是堅持在崗在位，嚴(yán)格請銷假制度。縣紀(jì)委下派的12名工作隊干部和其他干部，均能堅持在崗在位并嚴(yán)格執(zhí)行請銷假制度。二是深入走訪調(diào)查，收集處理問題、訴求。目前共收集群眾問題訴求116條，為民辦好事實(shí)事18件。三是接受群眾監(jiān)督，做好公開承諾。各工作隊及“三送”干部包村聯(lián)戶情況、值日安排情況、問題處理情況等均制作公示牌、宣傳牌進(jìn)行了公示；四是落實(shí)上傳下達(dá)，積極報送信息。園區(qū)將市、縣要求第一時間傳達(dá)到各村、工作隊，同時要求各工作隊將工作開展情況、問題訴求收集處理情況以民情日記或一天一報、一周一報的形式進(jìn)行報送。園區(qū)、各工作隊還定時召開工作布置會、問題交辦會，上傳下達(dá)暢通有效。
吃公函問題專項(xiàng)整治情況報告篇七
市x局：
一、組織領(lǐng)導(dǎo)情況。
（一）加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，明確責(zé)任。本次嚴(yán)肅財經(jīng)紀(jì)律整治突出問題專項(xiàng)行動由區(qū)政府統(tǒng)一組織實(shí)施，區(qū)政府主要領(lǐng)導(dǎo)親自批示，要求區(qū)x局結(jié)合2022年x項(xiàng)目對六項(xiàng)重點(diǎn)問題集中開展x監(jiān)督檢查，對x發(fā)現(xiàn)重大違紀(jì)違規(guī)問題線索及時移送紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和相關(guān)部門問責(zé)處理，對x發(fā)現(xiàn)的行業(yè)性普遍性問題分類匯總后移交主管部門。區(qū)財政局、區(qū)國資辦、區(qū)發(fā)改局等部門積極開展行業(yè)專項(xiàng)治理；相關(guān)單位按照統(tǒng)一部署，切實(shí)加強(qiáng)組織實(shí)施，細(xì)化任務(wù)分工，硬化工作措施，明確工作責(zé)任，確保專項(xiàng)整治工作有序推進(jìn)。
（二）突出重點(diǎn)，嚴(yán)格清查。根據(jù)文件規(guī)定和要求，區(qū)x局及時制定專項(xiàng)行動方案，要求各x組結(jié)合2022年x項(xiàng)目，重點(diǎn)圍繞財經(jīng)領(lǐng)域重大信息虛假問題、虛報冒領(lǐng)財政資金問題、高估冒算政府工程投資問題、損害侵占群眾利益問題、違規(guī)決策導(dǎo)致重大損失問題、單位財務(wù)收支違規(guī)違紀(jì)問題六個方面，深入揭示相關(guān)突出問題，并按程序移交相關(guān)行業(yè)主管部門，進(jìn)一步推動x監(jiān)督效能轉(zhuǎn)化為治理效能。
二、x查出問題及移交情況。
截止8月5日，區(qū)x局共完成x項(xiàng)目5個（2021年度部門預(yù)算執(zhí)行x項(xiàng)目3個，區(qū)本級預(yù)算執(zhí)行和其他財政收支x項(xiàng)目1個，經(jīng)濟(jì)責(zé)任x項(xiàng)目1個）。通過x發(fā)現(xiàn)涉及財經(jīng)領(lǐng)域方面財政收支數(shù)據(jù)不實(shí)、財政收入無預(yù)算支出等問題5個。所涉及的問題均在整改期，區(qū)x局已要求被x單位積極履行整改主體責(zé)任，建立臺賬，對賬銷號并將報告中涉及的財經(jīng)領(lǐng)域方面的普遍性問題匯總后移交相關(guān)單位。
三、
主管部門行業(yè)治理情況及成效。
（一）區(qū)國資辦。
我局已完成的5個x項(xiàng)目均不涉及國資牽頭整改的內(nèi)容，無具體移交事項(xiàng)。區(qū)國資辦主動作為，通過購買服務(wù)公開選招第三方會計師事務(wù)所對區(qū)屬四家國有企業(yè)進(jìn)行了年度財務(wù)專項(xiàng)x，形成了《專項(xiàng)x報告書》《管理建議書》。x中沒發(fā)現(xiàn)突出問題，發(fā)現(xiàn)的常規(guī)問題已責(zé)成公司進(jìn)行整改。目前，區(qū)國資辦正按照《a市b區(qū)財政局關(guān)于開展2022年財經(jīng)紀(jì)律執(zhí)行情況專項(xiàng)檢查的通知》要求，對所監(jiān)管企業(yè)開展財經(jīng)紀(jì)律監(jiān)督檢查。后期，對檢查發(fā)現(xiàn)的問題以及貴局移交的問題，將建立問題臺賬監(jiān)督企業(yè)認(rèn)真落實(shí)整改。
（二）區(qū)財政局。
根據(jù)x進(jìn)度，區(qū)x局已向區(qū)財政局移交1個類別共5個問題，其中包含2021年度b區(qū)本級預(yù)算執(zhí)行和其他財政收支x移交問題1個，b區(qū)總工會2021年度預(yù)算執(zhí)行x移交問題2個，a市b區(qū)應(yīng)急管理局黨委書記、局長xx同志任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任x移交問題1個，a市b區(qū)x局2021年度預(yù)算執(zhí)行情況x移交問題1個。區(qū)財政局正在舉一反三，按照文件要求開展行業(yè)專項(xiàng)治理。
（三）區(qū)發(fā)改局。
區(qū)x局已完成的5個x項(xiàng)目暫不涉及發(fā)改局牽頭整治的內(nèi)容，無具體移交事項(xiàng)。
四、下一步計劃及工作建議。
區(qū)x局將在2022年x項(xiàng)目中繼續(xù)開展現(xiàn)場x，重點(diǎn)揭示嚴(yán)肅財經(jīng)紀(jì)律整治突出問題專項(xiàng)行動中要求關(guān)注的六個方面問題，及時出具x報告，嚴(yán)格督促檢查被x單位履行整改主體責(zé)任，建立臺賬，對賬銷號。同時，及時匯總行業(yè)性問題移交相關(guān)主管部門，由行業(yè)主管部門開展行業(yè)治理、完善制度。涉及重大違紀(jì)違規(guī)區(qū)x局將按程序移交區(qū)紀(jì)委監(jiān)委處理。建議年度x項(xiàng)目不涉及的且需要突出整治的單位進(jìn)行行業(yè)內(nèi)部自查，以達(dá)到整治效果。
a市b區(qū)x局。
2022年8月10日。
突出問題專項(xiàng)整治工作總結(jié)。
吃公函問題專項(xiàng)整治情況報告篇八
按照在“不忘初心牢記使命”主題教育中開展專項(xiàng)整治的要求，烏海市紀(jì)委監(jiān)委會同市委辦公室、市委組織部、市委直屬機(jī)關(guān)工委、市委巡察辦等部門對搞庸俗哲學(xué)、圈子文化問題進(jìn)行集中整治，現(xiàn)將整治工作成果公布如下。
聚焦政治監(jiān)督，強(qiáng)化“兩個維護(hù)”。市紀(jì)委監(jiān)委把“兩個維護(hù)”作為根本政治任務(wù)，將督促貫徹習(xí)近平總書記重要講話重要指示批示精神和落實(shí)執(zhí)行黨中央重大方針政策作為重中之重，繼續(xù)實(shí)行政治監(jiān)督工作內(nèi)容清單化、管理臺賬化。統(tǒng)一制定以政治監(jiān)督為首要任務(wù)的“共性監(jiān)督清單”，做實(shí)做細(xì)日常監(jiān)督的同時，制定政治監(jiān)督臺賬，細(xì)化為4個方面26項(xiàng)監(jiān)督重點(diǎn)。通過談話提醒壓責(zé)任，跟蹤監(jiān)督抓落實(shí)，共對全市247個部門單位的1339名領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行談話提醒，監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)問題1753個，下發(fā)紀(jì)律檢查（監(jiān)察）建議書199份，監(jiān)督整改建議書140份。緊緊圍繞黨中央重大決策部署和自治區(qū)黨委、市委重點(diǎn)工作落實(shí)情況，嚴(yán)查不作為、慢作為、假作為、亂作為等問題，累計追責(zé)問責(zé)91人次，其中給予黨紀(jì)政務(wù)處分14人次。18名廳級領(lǐng)導(dǎo)干部對73名干部分別于年中、年底開展黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制暨“一崗雙責(zé)”分級抽查述職，壓緊壓實(shí)管黨治黨政治責(zé)任；市委組織部充分發(fā)揮提醒函詢誡勉、個人有關(guān)事項(xiàng)報告和抽查核實(shí)制度的作用，開展提醒51人次、函詢3人次、誡勉11人次。隨機(jī)抽查和重點(diǎn)查核154名領(lǐng)導(dǎo)干部個人有關(guān)事項(xiàng)，對29人進(jìn)行提醒、12人進(jìn)行誡勉、提交紀(jì)委監(jiān)委調(diào)查核實(shí)1人。
強(qiáng)化督查指導(dǎo)，嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活。市紀(jì)委監(jiān)委組建“1+1+7”監(jiān)督團(tuán)隊加強(qiáng)對《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》《中國共產(chǎn)黨支部工作條例（試行）》等黨內(nèi)規(guī)章落實(shí)情況的監(jiān)督檢查，累計參加指導(dǎo)162個部門和單位民主生活會，抽查指導(dǎo)“三會一課”、組織生活會151次，發(fā)現(xiàn)反饋問題75個，列席指導(dǎo)涉及“三重一大”事項(xiàng)相關(guān)會議399次，提出指導(dǎo)意見259條；市紀(jì)委監(jiān)委、市委組織部、市委主題教育巡回指導(dǎo)組聯(lián)合指導(dǎo)各區(qū)、各部門領(lǐng)導(dǎo)班子“不忘初心、牢記使命”主題教育專題民主生活會，督促各領(lǐng)導(dǎo)班子聚焦主題、緊扣主線，圍繞“四個對照”“四個找一找”，落實(shí)“畫像準(zhǔn)、查擺深、剖析透、整改實(shí)”的要求，深刻檢視問題，切實(shí)做到見人見事見思想,讓民主生活會成為滌蕩思想、凈化靈魂、錘煉黨性的“熔爐”;市委直屬機(jī)關(guān)工委研發(fā)“智慧黨建”平臺，實(shí)現(xiàn)黨內(nèi)組織生活網(wǎng)上紀(jì)實(shí)，組建黨建指導(dǎo)員隊伍，提升指導(dǎo)的精準(zhǔn)度。
持續(xù)正風(fēng)肅紀(jì)，保持懲治腐敗高壓態(tài)勢。市紀(jì)委監(jiān)委結(jié)合整治形式主義、官僚主義和“四官”問題以及。
扶貧。
領(lǐng)域、民生領(lǐng)域等專項(xiàng)治理，緊盯脫貧攻堅、民生領(lǐng)域等重點(diǎn)領(lǐng)域和關(guān)鍵崗位，嚴(yán)查腐敗和作風(fēng)問題。2019年，累計處置專項(xiàng)治理問題線索574件，給予黨紀(jì)政務(wù)處分141人、組織處理150人，通報曝光典型案例37批、68人次。持續(xù)保持懲治腐敗高壓態(tài)勢，累計處置問題線索697件，立案208件，給予黨紀(jì)政務(wù)處分170人。啟動為期3個月的全市紀(jì)律作風(fēng)專項(xiàng)整治，成立3個監(jiān)督檢查組，累計開展明察暗訪64次，涉及單位239個，發(fā)現(xiàn)并督促整改問題176個；市委直屬機(jī)關(guān)工委結(jié)合“思想再解放、篤行新發(fā)展理念推動高質(zhì)量發(fā)展”大學(xué)習(xí)大討論和“不忘初心、牢記使命”主題教育，深入72個基層黨組織進(jìn)行調(diào)研走訪，了解情況，解決問題，切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。
堅守政治定位，發(fā)揮巡察利劍作用。市委巡察辦將整治“搞庸俗哲學(xué)、圈子文化”納入重點(diǎn)巡察范圍，在第六輪巡察期間，對市委編辦、市委老干部局、市發(fā)展和改革委員會等22個黨組織進(jìn)行政治審視，將明哲保身、愛惜羽毛，拉拉扯扯、吹吹拍拍，拉幫結(jié)派、團(tuán)團(tuán)伙伙，不講原則、不講規(guī)矩、不講團(tuán)結(jié)等作為監(jiān)督檢查重點(diǎn)，強(qiáng)化政治體檢。本輪共發(fā)現(xiàn)各類問題348個，已全部向被巡察黨組織反饋。
嚴(yán)管厚愛并舉，激勵干部擔(dān)當(dāng)作為。市委印發(fā)《關(guān)于進(jìn)一步激勵干部擔(dān)當(dāng)作為干事創(chuàng)業(yè)的意見》《烏海市關(guān)于貫徹落實(shí)內(nèi)蒙古自治區(qū)2018—2022年干部教育培訓(xùn)規(guī)劃的實(shí)施。
方案。
》等文件，為打造忠誠干凈擔(dān)當(dāng)干部隊伍奠定基礎(chǔ);市紀(jì)委監(jiān)委嚴(yán)厲打擊誣告陷害信訪舉報行為，正確運(yùn)用容錯糾錯機(jī)制，激勵廣大干部敢擔(dān)當(dāng)、善作為。目前，累計對4名受不實(shí)舉報的干部進(jìn)行澄清證明。在三區(qū)開展“清風(fēng)干部”評選工作，激發(fā)廣大黨員干部清正廉潔、勤勉盡責(zé)、干事創(chuàng)業(yè)的內(nèi)生動力，全市共評選“清風(fēng)干部”3090名。實(shí)行“回訪受處分干部本人+回訪所在黨組織負(fù)責(zé)人+回訪實(shí)名舉報人+抽訪所在黨組織其它干部+開展回訪式警示教育會”工作機(jī)制，多角度了解受處分干部實(shí)際情況，全市紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)回訪受處分干部240人次，回訪實(shí)名舉報人65人次，回訪所在黨組織110次，回訪所在黨支部其他人員150人次，開展回訪式警示教育50余次；市委組織部對49名在同一崗位任職時間較長的縣處級干部進(jìn)行交流輪崗，選派14名縣處級干部、54名科級干部到“三大攻堅戰(zhàn)”、創(chuàng)城創(chuàng)衛(wèi)等重點(diǎn)工作以及鎮(zhèn)、街道等基層一線實(shí)踐鍛煉，選派3名干部赴發(fā)達(dá)地區(qū)、自治區(qū)直屬機(jī)關(guān)掛職鍛煉，切實(shí)提升干部的綜合能力素質(zhì)；市委直屬機(jī)關(guān)工委開展機(jī)關(guān)黨建工作“流動杯”先進(jìn)單位、市直機(jī)關(guān)“兩優(yōu)一先”評選表彰工作，表彰“流動杯”先進(jìn)單位15家，先進(jìn)基層黨組織19個，優(yōu)秀共產(chǎn)黨員41名、優(yōu)秀黨務(wù)工作者30名。
通過開展“搞庸俗哲學(xué)、圈子文化問題”專項(xiàng)整治工作，進(jìn)一步提高了廣大黨員干部的政治意識和黨性修養(yǎng)，改進(jìn)了工作作風(fēng)。烏海市紀(jì)委監(jiān)委將繼續(xù)會同專項(xiàng)整治各參與單位，持續(xù)深化專項(xiàng)整治，建立長效機(jī)制，常抓不懈，從源頭上防止搞庸俗哲學(xué)、圈子文化等突出問題的發(fā)生。
吃公函問題專項(xiàng)整治情況報告篇九
一是遵守政治紀(jì)律不夠嚴(yán)格。對照黨章的要求和黨的政治紀(jì)律，發(fā)現(xiàn)自己在某些方面做得不夠或不好。例如，在朋友聚會、同事和家人的交流過程中，在發(fā)表傷害黨的形象、誹謗黨信用的言行時，不能面對面戰(zhàn)斗。
二是政治鑒別力度不夠強(qiáng)。四個同意三個不可或缺的本質(zhì)理解不深，不能入心，自覺遵循。有時候言行、負(fù)面的發(fā)言有時缺乏基本的鑒別力。
整改措施。
一是加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，了解黨的方針、政策、渠道。
二是加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)，切實(shí)提高自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)，更好地適應(yīng)新形勢下的工作需求。
存在的問題。
一是政治理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)不足，能力不足。
二是貪圖享受舒適的思想創(chuàng)新工作意識不足，深入基礎(chǔ)少，積極要求工作少。
三是工作安于現(xiàn)狀，工作作用沒有及時改變。
四是擔(dān)當(dāng)意識不足，建議不足。
整改措施。
一是牢固樹立發(fā)展創(chuàng)新理念，進(jìn)一步整理工作思路，統(tǒng)一發(fā)展思路，堅定1發(fā)展信心，完善發(fā)展措施，迅速打開工作局面，肩負(fù)責(zé)任，落實(shí)工作。
二是提倡積極的健康生活方式，工作馀地多讀書，看報紙。
三是深入基層和服務(wù)對象進(jìn)行調(diào)查，提高工作效率。
四是確立強(qiáng)烈的力量。
事業(yè)心和責(zé)任心，盡快融入到藏區(qū)的生活、工作、學(xué)習(xí)中去，和群眾打成一片。
存在的問題。
一是思想解放的力度還不夠大。工作爭強(qiáng)當(dāng)先的意識不強(qiáng)，與時俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新、更新觀念、大膽工作的思想樹立得不牢固，工作中沒有新的亮點(diǎn)。
二是學(xué)習(xí)積極性不足。在日常工作中總是有意無意地放松了自我學(xué)習(xí)，對學(xué)習(xí)“走過場”，流于形式，學(xué)習(xí)的自覺性、主動性不強(qiáng);學(xué)習(xí)中滿足于“蜻蜒點(diǎn)水”，對有關(guān)政策、法規(guī)掌握不是十分全面。
三是工作作風(fēng)松懈、不夠嚴(yán)謹(jǐn)。
整改措施。
一是進(jìn)一步解放思想，在創(chuàng)新上下功夫。牢固樹立奮發(fā)有為、爭創(chuàng)一流的觀念，強(qiáng)化質(zhì)量意識和自我超越意識，緊緊圍繞全市中心工作解放思想、大膽創(chuàng)新、扎實(shí)工作，勤勤懇懇、認(rèn)認(rèn)真真地做好每一項(xiàng)工作。
二是加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)、不斷提高自身素質(zhì)。
三是進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng)，在求真務(wù)實(shí)上狠下功夫。堅持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，更加嚴(yán)格地遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，時時處處嚴(yán)格要求自己，不該說的話不說，不該做的事不做;始終保持雷厲風(fēng)行的工作作風(fēng)，高標(biāo)準(zhǔn)、快節(jié)奏的做好每一項(xiàng)工作，重視工作中的每一個細(xì)節(jié)和每一件小事，力爭使每一項(xiàng)工作都不出紕漏，達(dá)到完美;進(jìn)一步解放思想，求真務(wù)實(shí)，增強(qiáng)工作主動性和科學(xué)性，工作想到前頭，想細(xì)想全，克服盲目性，變被動為主動，做到“有的放矢”。
存在的問題一是黨性修養(yǎng)存在薄弱環(huán)節(jié)，思想學(xué)習(xí)不深入。
二是宗旨觀念淡化。對黨的群眾路線認(rèn)識不深、理解不透。
與班子成員間平時相互交流交心不足，自我批評不足。
整改措施。
一是加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)。把加強(qiáng)理論武裝擺在第一位，學(xué)深學(xué)透黨的經(jīng)典理論及***總書記系列講話精神，增強(qiáng)黨性修養(yǎng)。牢固樹立政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，牢固樹立強(qiáng)烈的組織觀念，自覺按黨章辦事，按照規(guī)定參加組織生活。抓好系統(tǒng)學(xué)習(xí)，加強(qiáng)自我監(jiān)督，切實(shí)提高自己的政治敏銳性和政治鑒別力，樹立科學(xué)的世界觀、人生觀和價值觀。
二是改進(jìn)工作作風(fēng)。按照***總書記“三嚴(yán)三實(shí)”要求，弘揚(yáng)求真務(wù)實(shí)之風(fēng)，堅持群眾觀點(diǎn)和群眾路線，真正落實(shí)“以人民為中心”的發(fā)展思想，努力提高認(rèn)識和分析問題的能力，從深層次上觀察問題、認(rèn)識問題、解決問題。
三是提升工作成效。堅持解放思想、膽大心細(xì)，堅持實(shí)事求是、積極穩(wěn)妥推進(jìn)各項(xiàng)工作。在具體工作中，對待工作承諾言必行、行必果，不做言行不一、口是心非的“兩面人”。
存在的問題。
一是對政治理論學(xué)習(xí)不夠深入，對政治思想學(xué)習(xí)不夠重視，集體組織的各項(xiàng)學(xué)習(xí)活動雖然能按時參加，但是平時學(xué)習(xí)的自覺性、主動性不強(qiáng);學(xué)習(xí)內(nèi)容不系統(tǒng)不全面，聯(lián)系實(shí)際也不夠深入;學(xué)習(xí)中存在實(shí)用主義傾向，對工作聯(lián)系大的業(yè)務(wù)政策學(xué)習(xí)較多，與工作關(guān)系不大的學(xué)的少。
二是沒有時刻以高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，艱苦奮斗思想時有放松，吃苦精神有所減弱。
整改措施。
一是堅定理想信念和政治信仰。理想信念就是共產(chǎn)黨人精神上的“鈣“，沒有理想信念，理想信念不堅定，精神上就會“缺鈣“，就會得“軟骨病“。黨員干部要想不缺“鈣“、不得“軟骨病“，就必須排除和糾正各種錯誤思想認(rèn)識，永不動搖共產(chǎn)黨人的理想信念，要講政治、講大局，在大是大非面前立場堅定、旗幟鮮明，堅決同各種錯誤思潮和言行作斗爭。
二是切實(shí)糾正個人“四風(fēng)“問題。要有我們是人民的公仆的意識，時刻不忘我是誰、為了誰、依靠誰，聯(lián)系群眾、服務(wù)群眾。
三是要情趣高尚。樹立正確的幸福觀、人生觀，培養(yǎng)健康、高尚的生活情趣，講操守，重品行。四是要勤儉節(jié)約。要以身作則、率先垂范，切實(shí)營造風(fēng)清氣正的良好風(fēng)氣。
自我要求嚴(yán)不嚴(yán)問題清單及整改措施。
存在問題。
一是理論學(xué)習(xí)缺少饑渴感，理論水平停留在一般化。滿足于已有的理論知識和水平，黨性修養(yǎng)和理論學(xué)習(xí)不夠積極主動自覺、不夠深入系統(tǒng)全面。
二是領(lǐng)導(dǎo)干部道德品質(zhì)的示范、導(dǎo)向和凝聚效應(yīng)不強(qiáng)。堅守信念、追求理想，謙虛謹(jǐn)慎、求真務(wù)實(shí)，虛懷若谷、大氣包容，誠實(shí)守信、表里如一，嚴(yán)于律己、堅持原則的道德品質(zhì)追求還需進(jìn)一步強(qiáng)化和提高。
三是法治思維的自覺性還不夠強(qiáng)，權(quán)為民所用的政治覺悟需進(jìn)一步提高。把權(quán)力真正用在為民辦實(shí)事、解難事的力度不夠，有效聯(lián)系服務(wù)群眾的渠道和方式比較單一，接受群眾監(jiān)督的方法和措施還需進(jìn)一步健全完善。四是批評與自我批評的意識與氛圍不足。堅持原則不能旗幟鮮明，有時講人情、顧面子。五是責(zé)任擔(dān)當(dāng)意識仍需加強(qiáng)。部分工作部署多、檢查落實(shí)少，存在調(diào)查摸底馬虎草率，開展工作和落實(shí)效果不佳的現(xiàn)象，缺乏深度研究和大膽探索。
整改措施。
一是要進(jìn)一步認(rèn)清理論學(xué)習(xí)的重要性，做到學(xué)習(xí)工作兩不誤。增強(qiáng)理論功底，做勤學(xué)善思的表率，樹立科學(xué)的世界觀、人生觀和價值觀，提高自己的政治敏銳性和政治鑒別力。要在理論聯(lián)系實(shí)際、指導(dǎo)實(shí)踐上下真功夫，不斷提高理論學(xué)習(xí)的效果。
二是要進(jìn)一步增強(qiáng)黨性修養(yǎng)，增強(qiáng)拒腐防變能力。要加強(qiáng)道德修養(yǎng)，保持清正廉潔，正確對待權(quán)力、金錢、名利，不搞拉拉扯扯、吃吃喝喝、一團(tuán)和氣，堅決抵制庸俗的人際關(guān)系。在生活上艱苦樸素，勤儉節(jié)約，不奢侈浪費(fèi)，不追求低級趣味，不涉足不健康場所，做到在奢靡之風(fēng)、享樂主義的侵蝕面前一塵不染，一身正氣。
三是要自覺接受監(jiān)督。事實(shí)證明,沒有監(jiān)督的權(quán)力必然走向腐敗。有力的監(jiān)督是對黨員干部最好的保護(hù)。要主動接受監(jiān)督，自覺養(yǎng)成在眾目睽睽的監(jiān)督下學(xué)習(xí)、工作和生活的習(xí)慣。
四是要狠抓落實(shí)。要牢記責(zé)任使命，把心思放到干事創(chuàng)業(yè)上，把功夫下到狠抓落實(shí)上。要帶頭作表率，親力親為、身先士卒，推動工作重心下移，促進(jìn)工作落到實(shí)處。
五是要忠誠可靠。要堅定理想信念，站穩(wěn)政治立場，堅決貫徹黨的路線方針政策，要對黨、對組織忠心耿耿、毫無保留，對同志以誠相待、肝膽相照，對人民忠誠老實(shí)，做到問心無愧。
六是要誠實(shí)守信。要始終堅持把誠實(shí)守信作為個人立身處世的基本準(zhǔn)則，說真話、實(shí)話，不說假話、空話，不說一套做一套、不對人一套對己一套、不對上一套對下一套，真正做到表里如一、言行一致、知行統(tǒng)一，以誠信贏得威信。
開展“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育，就是要解決“不嚴(yán)不實(shí)”的突出問題，6個方面問題僅供參考。
一是思想境界不高問題現(xiàn)象：思想僵化、因循守舊，小成即安、小進(jìn)即滿。有的領(lǐng)導(dǎo)干部思想解放不夠，說話老三篇，觀念老一套，思路跟不上時代，思想存在“代溝”，工作缺乏開拓性，不敢闖、不敢試、不敢創(chuàng)新。一些同志的思想觀念相對保守。有的眼界胸襟不寬，坐井觀天，習(xí)慣于自己與自己比，不善于在大格局中找定位、定目標(biāo)。有的工作標(biāo)準(zhǔn)不高，拿不出實(shí)招硬招，創(chuàng)不出特色亮點(diǎn)。有的大局意識不強(qiáng)，想問題辦事情首先考慮自己的“一畝三分地”，不為全市長遠(yuǎn)發(fā)展考慮。分析：思想境界問題至關(guān)重要，有什么樣的思想境界，就會有什么樣的工作水平。如果思想境界上不去，工作就不會有動力、不會有活力、不會有后勁、不會上水平。
二是精神狀態(tài)不佳問題現(xiàn)象：精神不振，不思進(jìn)取，不負(fù)責(zé)任，得過且過有的領(lǐng)導(dǎo)干部甘當(dāng)“太平官”，安于現(xiàn)狀、甘于平庸，不求有功、但求無過，落實(shí)上級部署敷衍塞責(zé)、行動遲緩，開展工作懶散消極、虛于應(yīng)付。有的甘當(dāng)“逍遙官”，遇事“難”字當(dāng)頭，遇難“退”字當(dāng)先，碰到矛盾和問題要么東閃西躲，要么“擊鼓傳花”。
通過這次黨的群眾路線教育實(shí)踐活動，我深刻認(rèn)識到作為一名黨員肩負(fù)的使命和責(zé)任，自覺把參加教育實(shí)踐活動的過程，變成自我教育、自我提高、自我完善、增強(qiáng)黨性的過程。雖然思想境界有明顯提升，但在許多方面還存在許多不足。為解決工作和學(xué)習(xí)中的問題，特制定如下整改措施。
一、整改問題。
通過這次黨的群眾路線教育實(shí)踐活動，我認(rèn)真梳理和排查，尋找自身存在的問題和不足，主要有以下幾點(diǎn)：
(一)理想信念方面存在的問題。
1、對黨的群眾路線認(rèn)識不深，宗旨觀念有所淡化，還沒有真正在思想上、行動上樹立起全心全意為群眾服務(wù)的公仆意識。
2、黨員模范的帶頭作用不夠，對于紀(jì)律觀念意識較淡薄，自己的思想行動與黨的要求還有一定的距離。
3、在理論學(xué)習(xí)上不夠自覺。沒有把政治理論學(xué)習(xí)放在一個重要的位置，對學(xué)習(xí)的重要性認(rèn)識不足、感受不深、要求不嚴(yán)。
4、在提升思想覺悟上隨大流，缺乏創(chuàng)新，理論聯(lián)系實(shí)際不夠，沒有有效發(fā)揮理論的指導(dǎo)作用。
(二)“四風(fēng)”方面存在的問題。
1、工作上有重視領(lǐng)導(dǎo)布置多、重視實(shí)際任務(wù)少的問題。在實(shí)際工作中，把布置當(dāng)執(zhí)行，機(jī)械照搬照套上級、領(lǐng)導(dǎo)的精神和部署，結(jié)合單位實(shí)際不夠。
2、業(yè)務(wù)能力有待提高。對常態(tài)化工作處于一種應(yīng)付的狀態(tài)，沒有精益求精的態(tài)度;知識透支，能力欠缺，放松了自我學(xué)習(xí)，忽視了知識能力的培養(yǎng)再造。
3、業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)不夠。日常工作中常用的統(tǒng)戰(zhàn)政策與理論較為熟悉，但是準(zhǔn)確性和系統(tǒng)性的把握還不足。
4、思想觀念需要進(jìn)一步更新。工作上有時放不開，循規(guī)蹈矩，按部就班，缺乏主動性和創(chuàng)造性。
5、對我院發(fā)展方向等重大問題，思考不多，辦法較少，有等靠思想，沒有積極主動地為領(lǐng)導(dǎo)分憂。
6、批評與自我批評搞的不好，對其他同志不愿意提出反對意見，自己的缺點(diǎn)更不樂意其他人正面點(diǎn)出。
7、勤儉節(jié)約意識不強(qiáng)，對日常事務(wù)性工作的費(fèi)用控制不嚴(yán)，存在浪費(fèi)現(xiàn)象。如日常辦公中存在浪費(fèi)紙張的問題。
8、有時犯自由主義?？吹缴鐣系纳贁?shù)不良現(xiàn)象，不分場合亂發(fā)牢騷，放松了自我要求。
二、整改目標(biāo)。
通過認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)總書記講話和黨的群眾路線教育相關(guān)資料，我深刻地認(rèn)識到自身在工作學(xué)習(xí)方面存在的不足，特制定整改目標(biāo)如下：
1、提高黨性覺悟，堅定理想信念。牢固樹立共產(chǎn)主義理想信念，自覺學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、中國特色社會主義理論，并將學(xué)習(xí)貫穿始終。
2、增強(qiáng)宗旨觀念，全心全意為群眾服務(wù)。增強(qiáng)責(zé)任意識、服務(wù)意識、奉獻(xiàn)意識，提高工作標(biāo)準(zhǔn)，始終把群眾滿意不滿意作為工作的核心。
3、遵守黨的章程，嚴(yán)守黨的紀(jì)律，遵守我院的各項(xiàng)規(guī)章制度。時時處處嚴(yán)格約束自己，組織原則、紀(jì)律觀念得到進(jìn)一步強(qiáng)化。
4、模范執(zhí)行政策，發(fā)揮帶頭作用。工作中，堅決執(zhí)行黨的決定，始終從政治上、思想上、言行上與黨中央及各級黨委保持高度一致。
5、增強(qiáng)業(yè)務(wù)能力，提高辦事效率。全面提高自身素質(zhì)，熟練掌握本行業(yè)、本部門有關(guān)的業(yè)務(wù)知識和工作程序、法律法規(guī)。
6、思想進(jìn)一步解放，能夠創(chuàng)造性地工作。增強(qiáng)服務(wù)意識和發(fā)展的危機(jī)感、緊迫感，開拓創(chuàng)新、大膽工作，適應(yīng)形勢的發(fā)展變化。
7、增強(qiáng)節(jié)約意識，杜絕浪費(fèi)現(xiàn)象。如在辦公室節(jié)約用電，珍惜紙張等。
三、整改措施。
針對自己存在的問題和不足，我將在以后的工作和學(xué)習(xí)中認(rèn)真反思，做到善于學(xué)習(xí)、敢于創(chuàng)新、勇于奉獻(xiàn)，不抱怨、不計較、不拈輕怕重，整體提高自己綜合素質(zhì)。具體做到以下幾點(diǎn)：
1、加強(qiáng)理論知識學(xué)習(xí)，不斷提高自身的綜合素質(zhì)。制定系統(tǒng)的學(xué)習(xí)計劃，樹立終身接受學(xué)習(xí)教育的思想觀念，任何時候都不放松學(xué)習(xí)，全面提高自身的整體素質(zhì)。今后我不僅要學(xué)習(xí)各項(xiàng)新的業(yè)務(wù)知識，更要認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的科學(xué)理論知識，特別是學(xué)深學(xué)透黨的十八大報告、中國特色社會主義理論體系、十八屆三中全會精神，提高自己的政治理論修養(yǎng)，堅定自己的政治信念。
2、加強(qiáng)思想改造，不斷提高黨的宗旨意識。時刻遵守黨的章程，認(rèn)真履行黨員義務(wù)，積極參加黨組織活動，自覺維護(hù)黨的形象，做到思想上、言行上與黨組織保持高度一致。時刻保持清醒的頭腦，嚴(yán)格自我約束，經(jīng)常運(yùn)用批評和自我批評的武器，查找和解決自身存在的問題。注意維護(hù)黨組織權(quán)威，認(rèn)真執(zhí)行黨組織的決定，積極完成黨組織分配的工作任務(wù)，講黨性、顧大局、重團(tuán)結(jié)、謀工作。
3、積極開拓進(jìn)取，強(qiáng)化求真務(wù)實(shí)意識。在今后的工作中要克服得過且過、不思進(jìn)取的思想，樹立不進(jìn)則退、謀求更大發(fā)展的觀念。熱愛本職工作，深入鉆研，愛崗敬業(yè)，勇于擔(dān)當(dāng)，見賢思齊，始終把工作放在首位，不管是教學(xué)科研工作、還是分配的輔導(dǎo)員工作，都認(rèn)真負(fù)責(zé)、積極努力地去圓滿完成。在工作中勤于思考、善于總結(jié)，多發(fā)現(xiàn)問題、多想辦法、多出路子，不斷改進(jìn)工作方法，推進(jìn)本職工作不斷向前發(fā)展。
4、切實(shí)解放思想，在工作、學(xué)習(xí)中開拓創(chuàng)新。把創(chuàng)新作為工作的重點(diǎn)，突破傳統(tǒng)思維模式。在教學(xué)、科研工作等方面打破常規(guī)做法和慣性思維，以敢闖敢試、敢想敢干、敢為人先、敢于擔(dān)當(dāng)?shù)挠職夂湍懧?，不等不靠，主動出擊，努力解決各個方面的問題，創(chuàng)新性、創(chuàng)造性、主動性地開展工作。
5、經(jīng)常自我反省，保持良好的工作作風(fēng)。在今后的工作生活中，充分發(fā)揮黨員干部的模范帶頭作用，從具體問題改起，從一件事一件事抓起。堅持說了就做、馬上就改，小有小改、大有大改，以實(shí)際行動取信領(lǐng)導(dǎo)和同事。
6、多學(xué)多練多思，不斷增強(qiáng)教學(xué)能力。學(xué)習(xí)各項(xiàng)新的業(yè)務(wù)知識，豐富自己的知識儲備;多聽優(yōu)秀教師的課程，反思自己的講課方式;廣泛閱讀教學(xué)資料，學(xué)習(xí)新穎多樣的教學(xué)方法。多措并舉，大力提高自己教學(xué)上臺講課的能力。
7、提高科研能力，增強(qiáng)創(chuàng)新意識。多到閱覽室和上期刊網(wǎng)閱覽理論前沿，追蹤學(xué)科前沿的最新突破，研究學(xué)科前沿的最新命題，積極開展科學(xué)理論研究，確定自己的研究方向和課題，提升科研上的造詣和水平，增強(qiáng)科研能力。
總之，今后我將在領(lǐng)導(dǎo)和同志們的幫助支持下，自覺接受監(jiān)督，進(jìn)一步提高思想認(rèn)識，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，振奮精神，加倍努力，為我院的持續(xù)快速健康發(fā)展貢獻(xiàn)自己的微薄之力。教師個人對照存在問題清單及整改措施本學(xué)期，我們學(xué)習(xí)了教師“不作為、亂作為、慢作為”的相關(guān)文件和許多政策之后，全體教師的思想得到了很大的提高，工作作風(fēng)有了很大的轉(zhuǎn)變。
一存在的問題。
一是責(zé)任意識不濃，大局意識不強(qiáng)。個別教師想問題、辦事情，不是從大局出發(fā)，不是本著為教育負(fù)責(zé)、為學(xué)校負(fù)責(zé)的態(tài)度，而是站在個人的部門利益的角度。對上級和學(xué)校的有關(guān)政策、規(guī)定不理解，甚至有抵觸，在師生面前亂發(fā)議論、傳播小道消息等不講正直、不講原則的現(xiàn)象。
二是學(xué)習(xí)意識淡化，進(jìn)取心不強(qiáng)。學(xué)習(xí)的氛圍不濃，求知欲望不強(qiáng)，滿足于一般的工作需要。年輕的同志不虛心向老教師和經(jīng)驗(yàn)豐富的教師學(xué)習(xí);老教師以自己的經(jīng)驗(yàn)豐富為由，滿于現(xiàn)狀不求進(jìn)取;有的個別人以工作忙、事情多為借口，不參加會議和學(xué)習(xí)，不愿學(xué)習(xí);某些人對學(xué)校提供政治學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)機(jī)會不珍惜，遲到、曠會、敷衍走過場。由于學(xué)習(xí)不夠，導(dǎo)致對新政策、規(guī)定吃不準(zhǔn)，對教育教學(xué)工作出現(xiàn)的新形勢、新要求不清楚，對學(xué)校的各種活動情況摸不透，工作不務(wù)實(shí)，不善于積累和總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，有的干了多年教育工作，仍然知識面不寬、專業(yè)知識不精、專業(yè)經(jīng)驗(yàn)不多、特色經(jīng)驗(yàn)沒有。
三是工作主動性差，創(chuàng)新意識不強(qiáng)。事業(yè)心不強(qiáng)，沒有想大事、干大事、爭一流的氣魄;工作只定位于學(xué)校、教研組的簡單分工，而對一些臨時性工作或領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作，總是以沒時間、工作忙、有困難為由推諉搪塞;解決新形勢下的新問題的辦法不多，思路不寬;安于現(xiàn)狀，不求進(jìn)取，怕吃苦受累，沒有迎難而上、搶抓機(jī)遇、負(fù)重奮進(jìn)的信心和決心，常常是畏難發(fā)愁，等待觀望，坐失良機(jī)，被動應(yīng)付;創(chuàng)新意識不濃，創(chuàng)新能力不足，思路不寬，辦法不多，不能創(chuàng)造性地開展工作。
四是思想消極，工作效率不高。工作不扎實(shí)，不務(wù)實(shí)，搞形式主義;有的教師，對領(lǐng)導(dǎo)交辦的事情，很長時間也拿不出意見和結(jié)果，這里面有工作能力的問題，但主要還是工作態(tài)度問題，得過且過，工作消極，辦事拖拉，推諉扯皮，敷衍應(yīng)付。
五是缺少自我犧牲精神，服務(wù)觀念不強(qiáng)。工作不熱情，服務(wù)意識弱。對待學(xué)生不能循循善誘，沒有愛心，對學(xué)生態(tài)度冷淡、語氣蠻橫、粗魯，影響學(xué)生的身心健康發(fā)展。有的教師不善于和家長溝通、接待家長態(tài)度不熱情，不能心平氣和地和家長建立教育學(xué)生的統(tǒng)一戰(zhàn)線;有個別教師對工作不熱情、不積極、不認(rèn)真、缺少自我犧牲的精神，甚至互相推脫工作任務(wù)、推卸工作責(zé)任。只會領(lǐng)導(dǎo)面前請功自我虛偽表現(xiàn)，不求主動工作真抓實(shí)干，不能把本職工作中把要出現(xiàn)的問題想在前、預(yù)防在前、做在前。
六是紀(jì)律意識淡薄，工作不負(fù)責(zé)任。遲到早退，脫崗誤事，竄崗閑聊，網(wǎng)上玩樂等現(xiàn)象時有發(fā)生;一些老師不懂工作紀(jì)律、不守紀(jì)律，不明白怎樣叫做尊重自己人格，找不到也找不準(zhǔn)自己的位置，不作為，亂作為，不辦事，亂辦事。精神不振作，精力不集中，工作沒激情，吃喝拉扯有熱情，觀念不會創(chuàng)新，不求創(chuàng)新。
二整改措施。
2、注重隊伍和制度建設(shè)，強(qiáng)化崗位職責(zé)和主人翁意識。對教師加強(qiáng)思想紀(jì)律教育、工作作風(fēng)教育，拒絕反對“四風(fēng)”教育，艱苦創(chuàng)業(yè)教育，努力提高教師業(yè)務(wù)水平。通過學(xué)習(xí)法律條文、上級文件、學(xué)校規(guī)則，加強(qiáng)制度建設(shè)。強(qiáng)調(diào)目標(biāo)管理與過程管理相結(jié)合，強(qiáng)調(diào)教學(xué)成績與教師工作態(tài)度、教學(xué)過程的結(jié)合。
3、廣泛聽取各界意見與建議，完善學(xué)校管理思路和管理方法。搞好針對學(xué)校出現(xiàn)問題的詳細(xì)調(diào)研材料，參透問題實(shí)質(zhì)，拿出處理這些問題根本想法。使解決問題的方法確實(shí)具有針對性和實(shí)效性，確實(shí)能夠徹底解決問題。4、細(xì)化管理過程，貼近教育教學(xué)實(shí)際。把教研教改工作抓到實(shí)處，避免形式主義，講求實(shí)效，切合實(shí)際，真抓實(shí)干，團(tuán)結(jié)協(xié)作。針對所有學(xué)生始終不逾地抓學(xué)法研究，采用激勵的教育方式，消除體罰和變相體罰的現(xiàn)象，尊重學(xué)生的人格。建立良好的師生關(guān)系。
5、加大學(xué)生管理力度。以德育教育為前提，注重愛國教育、感恩教育、親情教育、尊師教育、友情教育、珍愛生命教育及心理教育，讓學(xué)生的心智得到全面發(fā)展，為學(xué)習(xí)成績的提高提供思想保障。在做好思想疏導(dǎo)的同時，加強(qiáng)紀(jì)律教育，尤其加強(qiáng)課堂紀(jì)律與宿舍紀(jì)律教育，堅決杜絕因?yàn)榧o(jì)律與生活管理工作的遺漏給學(xué)生上成績制造障礙和人身傷害。通過這次紀(jì)律作風(fēng)整頓、師德師風(fēng)建設(shè)暨校園軟環(huán)境的治理活動的開展，自查看到的問題，高度重視，堅持講黨性、講政治、講大局，從實(shí)際出發(fā)，端正態(tài)度，“照鏡子，正衣冠”樹形象，努力辦好人民滿意的學(xué)校。
吃公函問題專項(xiàng)整治情況報告篇十
根據(jù)黨的群眾路線教育實(shí)踐活動“整改落實(shí)、建章立制”環(huán)節(jié)的工作要求，對照中央“7+4”項(xiàng)、省委15項(xiàng)、市委10項(xiàng)“專題行動”的部署安排，決定從即日起至2014年底，在全局深入開展“四風(fēng)”突出問題專項(xiàng)整治行動。為確保行動扎實(shí)有效開展，特制定本方案。
一、指導(dǎo)思想。
緊緊圍繞中央和省、市、區(qū)委關(guān)于深入開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動的部署要求，以“反四風(fēng)、轉(zhuǎn)作風(fēng)”為主題，著眼為民、便民、利民，堅持問題導(dǎo)向，回應(yīng)民生關(guān)切，集中解決群眾反映強(qiáng)烈的問題、我局突出的“四風(fēng)”問題，使全局黨員干部的作風(fēng)進(jìn)一步轉(zhuǎn)變，群眾反映強(qiáng)烈的問題進(jìn)一步解決，作風(fēng)建設(shè)的常態(tài)化機(jī)制進(jìn)一步健全。
二、實(shí)施步驟。
本次專項(xiàng)整治行動分為動員部署、集中整治、整改提高三個階段進(jìn)行。
（一）動員部署階段（9月上旬）。由責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)牽頭各責(zé)任單位，認(rèn)真分析“四風(fēng)”突出問題的基本情況和癥結(jié)，對照中央和省、市、區(qū)委的部署要求，逐一制定詳細(xì)具體、有針對性和可操作性的整治措施。
（二）集中整治階段（9月中旬至10月中旬）。由責(zé)任領(lǐng)。
—1—導(dǎo)協(xié)調(diào)組織各責(zé)任科室，明確職責(zé)分工，集中專門力量，落實(shí)工作措施，推進(jìn)專項(xiàng)整治工作。
（三）整改提高階段（10月中旬至12月下旬）。加強(qiáng)制度建設(shè)，建立長效機(jī)制。各責(zé)任科室要及時總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，向局辦公室報送專項(xiàng)行動整治工作總結(jié)，由局辦公室匯總后報區(qū)委督導(dǎo)組和實(shí)踐辦。
三、
主要內(nèi)容。
（一）大力整治文山會海。重點(diǎn)解決以會議落實(shí)會議、以文件落實(shí)文件的問題，通過采取五項(xiàng)工作措施，減少文來文往，杜絕照轉(zhuǎn)照發(fā)，從嚴(yán)控制發(fā)文數(shù)量和規(guī)格以及，進(jìn)一步壓縮會議數(shù)量、控制會議規(guī)模。
（二）大力倡導(dǎo)公務(wù)接待厲行節(jié)約。重點(diǎn)解決超標(biāo)準(zhǔn)公務(wù)接待的問題，嚴(yán)格貫徹公務(wù)接待“六嚴(yán)”規(guī)定（嚴(yán)控接待標(biāo)準(zhǔn)、接待范圍、陪同人數(shù)，嚴(yán)禁鋪張浪費(fèi)、高檔消費(fèi)、工作日中午飲酒），嚴(yán)格部門預(yù)算管理，規(guī)范公務(wù)接待行為，著力提升干部職工的自律意識和勤政意識。
（三）大力改進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)調(diào)研作風(fēng)。重點(diǎn)解決調(diào)查研究不主動、問題導(dǎo)向不突出的問題，嚴(yán)格貫徹調(diào)研工作“六要六不”規(guī)定（要少聽書面匯報，要直接深入企業(yè)、社區(qū)等一線，要直接深入群眾、了解實(shí)情，要突出解決問題、推動落實(shí)，要堅持輕車簡從，要創(chuàng)新調(diào)研方式；調(diào)研不提前通知，不事先踩點(diǎn)，不預(yù)先定調(diào)，不搞層層陪同，不搞迎來送往，不掛歡迎標(biāo)語），切實(shí)改進(jìn)調(diào)查研究方式方法，真正接地氣、查實(shí)情、求實(shí)效。
—2—。
（四）大力開展民生福利建設(shè)。以科技創(chuàng)新領(lǐng)域的民生關(guān)注事項(xiàng)為重點(diǎn)，在科技政策宣講、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)環(huán)境營造、行政服務(wù)流程優(yōu)化、行政服務(wù)效能提升等方面加大工作力度，更好地服務(wù)科技園區(qū)、科技企業(yè)和基層群眾，確保便民利民措施落實(shí)到位。
（關(guān)于“三公”經(jīng)費(fèi)開支過大，整治群眾辦事難等專項(xiàng)整治內(nèi)容已納入上述行動中。根據(jù)區(qū)委實(shí)踐辦的工作要求，我局經(jīng)細(xì)致梳理排查，未發(fā)現(xiàn)存在公款送禮、公款吃喝、奢侈浪費(fèi)，超標(biāo)配備公車、多占辦公用房、新建濫建樓堂館所；“形象工程”和“政績工程”；侵害群眾利益行為；亂收費(fèi)、亂罰款、亂攤派；落實(shí)惠民政策縮水走樣；拖欠群眾錢款、克扣群眾財物；“會所中的歪風(fēng)”；培訓(xùn)中心的腐敗浪費(fèi)；奢華浪費(fèi)建設(shè)；“裸官”；干部“走讀”；“吃空餉”；收“紅包”及購物卡；黨員干部參賭涉賭；領(lǐng)導(dǎo)干部參加天價培訓(xùn)；黨政領(lǐng)導(dǎo)干部企業(yè)兼職等其他專項(xiàng)整治內(nèi)容。）。
四、保障措施。
（一）強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)。局長牽頭負(fù)責(zé)，其他局班子成員配合，專責(zé)指導(dǎo)、組織、協(xié)調(diào)專項(xiàng)行動的開展。局辦公室負(fù)責(zé)專項(xiàng)行動的具體協(xié)調(diào)和保障工作。
（二）強(qiáng)化工作合力。各科室要積極參與到行動中來，大力弘揚(yáng)“想干、敢干、快干、會干”的精神，認(rèn)真抓好工作落實(shí)，確保行動取得實(shí)效。
（三）強(qiáng)化監(jiān)督檢查。局班子成員要不定期開展監(jiān)督檢查，局辦公室要注意收集行動進(jìn)展情況，發(fā)現(xiàn)存在問題，并及時進(jìn)行通報。
—3—。
（四）強(qiáng)化制度建設(shè)。局辦公室要認(rèn)真總結(jié)專項(xiàng)行動中的好經(jīng)驗(yàn)、好做法，固化形成制度成果，建立健全聯(lián)系服務(wù)群眾的長效機(jī)制，確保“四風(fēng)”問題不回潮、不反復(fù)。
附件：1.整治文山會海專項(xiàng)行動。
2.倡導(dǎo)公務(wù)接待厲行節(jié)約專項(xiàng)行動。
3.改進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)調(diào)研轉(zhuǎn)作風(fēng)專項(xiàng)行動。
4.民生福利建設(shè)專項(xiàng)行動。
附件1—4—。
整治文山會海專項(xiàng)行動。
一、工作目標(biāo)。
通過開展這一行動，從嚴(yán)控制發(fā)文數(shù)量和規(guī)格以及會議數(shù)量和規(guī)模，有效減少“文山會?！保M(jìn)一步樹立務(wù)實(shí)高效的文風(fēng)政風(fēng)。
二、行動時間2014年9月至12月。
三、整治重點(diǎn)。
以會議落實(shí)會議，以文件落實(shí)文件。在落實(shí)個別會議精神方面，對與本部門工作實(shí)際的結(jié)合考慮不深，有時采取較為簡單的貫徹落實(shí)方式，依靠會議來推動工作的情況時有發(fā)生；對上級轉(zhuǎn)發(fā)的文件，有時照轉(zhuǎn)照發(fā)，沒有結(jié)合部門實(shí)際提出貫徹意見。
四、整改措施。
（一）進(jìn)一步建立健全工作制度，修訂完善重大事項(xiàng)議事規(guī)則、業(yè)務(wù)辦理、檔案管理等工作制度，做到業(yè)務(wù)事事有章可循、工作件件有據(jù)可依。
（二）進(jìn)一步優(yōu)化工作流程，推行公文“單程流轉(zhuǎn)、出口核批”模式，縮短文件流轉(zhuǎn)環(huán)節(jié)，提升工作效率。
（三）強(qiáng)化協(xié)同辦公系統(tǒng)的日常使用，全局實(shí)現(xiàn)發(fā)文、辦文和文件傳閱的無紙化運(yùn)作。局內(nèi)會議盡量使用投影播放文件，原則上不印發(fā)紙質(zhì)文件，并提倡雙面打印，最大限度地減少紙質(zhì)文件的數(shù)量。
—5—。
（四）對會議嚴(yán)格把關(guān)，堅持做到“無實(shí)質(zhì)內(nèi)容的會議不開，可開可不開的會議不開，能合并的會議合并開”，同時盡量壓縮會議時間、規(guī)模和成本。
（五）多利用新媒體、多媒體形式召開會議、研究工作，少召開傳統(tǒng)的工作會、動員會、總結(jié)會。
五、責(zé)任分工責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：陳廣文。
責(zé)任單位：各內(nèi)設(shè)科室、事業(yè)單位。
六、工作要求。
（一）要提高思想認(rèn)識。整治文山會海專項(xiàng)行動是中央和省、市、區(qū)委貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定的重要舉措，各科室要高度重視，認(rèn)真組織實(shí)施。
（二）要務(wù)求工作實(shí)效。局辦公室要組織各科室認(rèn)真梳理今年以來辦文、辦會相關(guān)情況，扎實(shí)開展自查自糾。同時，要切實(shí)按照整改措施的要求，嚴(yán)格工作標(biāo)準(zhǔn)，推動工作落實(shí)，務(wù)求工作實(shí)效。
（三）要加大宣傳力度。要充分利用新聞媒體、網(wǎng)絡(luò)等平臺，及時宣傳專項(xiàng)行動的進(jìn)展情況，加強(qiáng)社會監(jiān)督評價，著力營造良好的工作氛圍。
附件2。
—6—公務(wù)接待厲行節(jié)約專項(xiàng)行動。
一、工作目標(biāo)。
通過開展這一行動，加強(qiáng)公務(wù)人員自律，著力樹立公務(wù)人員文明、節(jié)儉、廉政、勤政的良好形象。
二、行動時間2014年9月至12月。
三、整治重點(diǎn)。
一些公務(wù)接待中存在占用時間多、陪同人員多、鋪張浪費(fèi)等現(xiàn)象，影響工作效率，有礙公務(wù)人員形象。
四、整改措施。
（一）嚴(yán)格執(zhí)行貫徹“六嚴(yán)”（即嚴(yán)控接待標(biāo)準(zhǔn)、接待范圍、陪同人數(shù)，嚴(yán)禁鋪張浪費(fèi)、高檔消費(fèi)、工作日中午飲酒）規(guī)定，嚴(yán)控規(guī)范公務(wù)接待行為。
（二）創(chuàng)新公務(wù)接待方式，從嚴(yán)控制接待用餐的次數(shù)和陪同人數(shù)，嚴(yán)格限制用餐地點(diǎn)和消費(fèi)內(nèi)容，提倡采用自助餐、冷參會等方式。以上級機(jī)關(guān)或接待對象所在單位來函來電為依據(jù)，沒有正式來函來電的，原則上不予接待。區(qū)內(nèi)上下級、同級單位之間，一律不得公款宴請。
（三）嚴(yán)格“三公”經(jīng)費(fèi)管理，堅持萬元以上支出集體研究決策，各項(xiàng)支出嚴(yán)格執(zhí)行分級審批程序，杜絕隨意開支。
（四）加強(qiáng)公務(wù)接待厲行節(jié)約及相關(guān)規(guī)定的學(xué)習(xí)教育，著力提升干部職工的自律意識，樹立文明節(jié)儉、廉政勤政的良好形象。
—7—。
五、責(zé)任分工。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：陳廣文、方光都責(zé)任單位：各內(nèi)設(shè)科室、事業(yè)單位。
六、工作要求。
（一）要加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。要深刻領(lǐng)會開展公務(wù)接待厲行節(jié)約專項(xiàng)行動的重要意義，精心組織實(shí)施，合理分配任務(wù)，抓好工作落實(shí)。
（二）要加強(qiáng)檢查督促。通過定期檢查和不定期抽查的方式開展自查自糾，嚴(yán)格督促落實(shí)相關(guān)規(guī)章制度。對于檢查中發(fā)現(xiàn)的問題要采取堅決措施，責(zé)任到人，立查立改，確保及時整改到位。
（三）要加強(qiáng)制度建設(shè)。通過開展專項(xiàng)行動，不斷完善公務(wù)接待規(guī)范化建設(shè)。局辦公室要修改完善相關(guān)規(guī)章制度，增強(qiáng)制度規(guī)范的針對性、操作性和指導(dǎo)性，形成公務(wù)接待厲行節(jié)約相關(guān)工作的長效機(jī)制。
附件3。
—8—改進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)調(diào)研轉(zhuǎn)作風(fēng)專項(xiàng)行動。
一、工作目標(biāo)。
通過開展這一行動，樹立低調(diào)務(wù)實(shí)、親民為民的調(diào)研之風(fēng)，做到接地氣、查實(shí)情、求實(shí)效。
二、行動時間2014年9月至12月。
三、整治重點(diǎn)。
調(diào)研主題不鮮明、陪同人員過多，調(diào)研活動存在“蜻蜓點(diǎn)水、走馬觀花”的現(xiàn)象，以及調(diào)研中發(fā)現(xiàn)問題解決不徹底等。
四、整改措施。
（一）樹立低調(diào)務(wù)實(shí)、親民為民的調(diào)研之風(fēng)，完善調(diào)查研究工作制度。在調(diào)研中做到“六要六不”，即要少聽書面匯報，要直接深入企業(yè)、社區(qū)等一線，要直接深入群眾、了解實(shí)情，要突出解決問題、推動落實(shí)，要堅持輕車簡從，要創(chuàng)新調(diào)研方式；調(diào)研不提前通知，不事先踩點(diǎn)，不預(yù)先定調(diào)，不搞層層陪同，不搞迎來送往，不掛歡迎標(biāo)語，真正接地氣、查實(shí)情、求實(shí)效。
（二）建立黨員領(lǐng)導(dǎo)干部和科室掛點(diǎn)聯(lián)系重點(diǎn)科技園區(qū)（企業(yè)）制度，實(shí)行1個黨員處級干部和1個科室至少掛點(diǎn)聯(lián)系1個重點(diǎn)科技園區(qū)、科技企業(yè)或科技項(xiàng)目的模式，開展針對性科技服務(wù)，更好更快地推動龍崗天安數(shù)碼城、中海信科技園、新能源產(chǎn)業(yè)基地、阿波羅產(chǎn)業(yè)園、天安云谷等重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)。
（三）明確班子成員每年下基層調(diào)研時間不少于全年工作日。
—9—的1/4，增強(qiáng)班子成員聯(lián)系群眾的直接體驗(yàn)性和切身感受性。
（四）在調(diào)研地點(diǎn)選擇上，既要到工作先進(jìn)的地方總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，又要去矛盾突出的地方解決問題。在調(diào)研過程中，要做到里外結(jié)合，“門面”、“窗口”一起看，避免管中窺豹、以偏概全。
（五）堅持調(diào)研不走過場，對反映的問題指定具體科室逐項(xiàng)研究、限期解決，形成相關(guān)處理意見和具體措施，推動解決科技企業(yè)和基層群眾關(guān)心的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題。
五、責(zé)任分工責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：陳廣文。
責(zé)任單位：各內(nèi)設(shè)科室、事業(yè)單位。
六、工作要求。
（一）要強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。局班子成員要根據(jù)業(yè)務(wù)分工，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)各科室日常調(diào)研工作，針對群眾最關(guān)心、反映最強(qiáng)烈的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題，加強(qiáng)調(diào)研主題和調(diào)研地點(diǎn)庫建設(shè)，不斷增強(qiáng)調(diào)查研究工作的主動性、有效性和科學(xué)性。
（二）要強(qiáng)化專項(xiàng)督導(dǎo)。局辦公室要全程跟進(jìn)行動開展情況，協(xié)調(diào)督促各科室落實(shí)各項(xiàng)整改措施，推動行動扎實(shí)有效開展。
—10—民生福利建設(shè)專項(xiàng)行動。
一、工作目標(biāo)。
通過開展這一行動，強(qiáng)化在科技政策指導(dǎo)、科普知識宣傳、科技惠民便民等方面的主動服務(wù)，推動機(jī)關(guān)作風(fēng)轉(zhuǎn)變，堅決克服形式主義和官僚主義，讓科技政策惠及更多的科技企業(yè)和基層群眾。
二、行動時間2014年9月至12月。
三、整治重點(diǎn)。
科技行政服務(wù)不主動，便民利民措施落實(shí)不到位。
四、整改措施。
（一）加大政策宣講力度，通過開展政策宣講會的形式，或利用到企業(yè)調(diào)研或企業(yè)申報項(xiàng)目的機(jī)會，加強(qiáng)對“新三板”、“研發(fā)費(fèi)用加計扣除”等新出臺的普惠性政策宣傳解讀，積極為科技企業(yè)發(fā)展導(dǎo)航把脈，幫助企業(yè)了解和運(yùn)用好相關(guān)扶持政策，進(jìn)一步助推企業(yè)做大做強(qiáng)。
（二）充分發(fā)揮政策、市場的導(dǎo)向作用，引導(dǎo)企業(yè)加大自主創(chuàng)新力度；幫助企業(yè)爭取市級以上創(chuàng)新資源，爭取更多的科技資金、公共平臺和重點(diǎn)項(xiàng)目落到龍崗；加強(qiáng)專利扶持服務(wù)，營造良好的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)環(huán)境。
—11—作日壓縮至5個工作日，評審類項(xiàng)目由45個工作日壓縮至20個工作日。第二，減少申報材料。以“必要、精簡、便民”為原則，按照“可通過網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)查詢信息或已掌握相關(guān)信息一律免予提供材料”的標(biāo)準(zhǔn)，最大限度的壓減企業(yè)申報材料。第三，減少受理窗口。改變以往項(xiàng)目申報多頭受理的做法，推行“歸口受理、分頭辦理”模式，方便企業(yè)申報項(xiàng)目。
（四）深入實(shí)施“三加”舉措，提升行政服務(wù)效能。第一，增加社會監(jiān)督評價手段，探索建立監(jiān)督員庫，邀請區(qū)人大代表、政協(xié)委員及街道經(jīng)科辦人員對項(xiàng)目評審全過程進(jìn)行監(jiān)督，進(jìn)一步提升評審工作透明度。第二，增加政策信息溝通手段，探索建立微信群，及時向服務(wù)對象傳遞最新政策信息，并開展熱點(diǎn)信息交流。第三，增加信息化服務(wù)手段，探索建設(shè)科技項(xiàng)目網(wǎng)上申報系統(tǒng)，力爭在網(wǎng)上便民服務(wù)方面打造新亮點(diǎn)。
（五）根據(jù)工作實(shí)際，健全完善局內(nèi)一次性告知制度、業(yè)務(wù)ab角制度、業(yè)務(wù)首問責(zé)任制、技術(shù)保密制度等配套制度，進(jìn)一步強(qiáng)化業(yè)務(wù)崗位職責(zé)，提高辦事效率，優(yōu)化服務(wù)質(zhì)量。
五、責(zé)任分工。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：陳廣文、李繼鵬。
責(zé)任單位：辦公室、發(fā)展規(guī)劃科、創(chuàng)新促進(jìn)科。
六、工作要求。
（一）要強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)。責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)要發(fā)揮表率作用，組織協(xié)調(diào)相關(guān)科室，切實(shí)將服務(wù)科技企業(yè)和基層群眾的民生實(shí)事納入工作日程，認(rèn)真研究部署，深入推進(jìn)落實(shí)。
—12—。
（二）強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)。各責(zé)任科室要盯緊工作任務(wù)，明確工作責(zé)任，加強(qiáng)工作協(xié)調(diào)，確保各項(xiàng)科技服務(wù)舉措和惠民便民措施落到實(shí)處。對因組織不力、工作滯后，導(dǎo)致無法按時完成整改任務(wù)的，一律嚴(yán)肅追究相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
（三）強(qiáng)化專項(xiàng)督導(dǎo)。局辦公室要將整改落實(shí)工作納入業(yè)務(wù)督辦范疇，及時督查掌握工作進(jìn)度，定期在全局予以通報。
—13—。
吃公函問題專項(xiàng)整治情況報告篇十一
為進(jìn)一步鞏固深化落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神和省、市、區(qū)相關(guān)規(guī)定，持之以恒糾正“四風(fēng)”，扎實(shí)抓好中央巡視組巡視反饋意見整改落實(shí)，依據(jù)有關(guān)規(guī)定，根據(jù)區(qū)委統(tǒng)一部署，結(jié)合“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育活動，迎江區(qū)殘聯(lián)認(rèn)真開展“酒桌辦公”專項(xiàng)整治工作，現(xiàn)將自查情況匯報如下：
一是成立“酒桌整治”專項(xiàng)工作督查小組。
由殘聯(lián)理事長為督查小組組長，殘聯(lián)工作人員為督查小組成員，召開“酒桌辦公”專項(xiàng)整治工作部署會，直接明確自即日起，公務(wù)接待午間、晚間一律禁酒。
二是學(xué)習(xí)動員。
結(jié)合“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，區(qū)殘聯(lián)組織學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》和《黨政機(jī)關(guān)厲行節(jié)約反對浪費(fèi)條例》、《黨政機(jī)關(guān)國內(nèi)公務(wù)接待管理規(guī)定》等有關(guān)規(guī)定，學(xué)習(xí)國家總書記系列重要講話精神及省、市有關(guān)要求，通過學(xué)習(xí)教育，使殘聯(lián)黨員干部充分認(rèn)識“酒桌辦公”問題的本質(zhì)危害，切實(shí)杜絕不請客不吃飯不辦事等“酒桌辦公”陋習(xí)，牢固樹立正確的權(quán)力觀，自覺遵守厲行節(jié)約，反對奢侈浪費(fèi)和廉潔自律等各項(xiàng)規(guī)定，營造風(fēng)清氣正的從政環(huán)境。
三是貫徹落實(shí)，做好自查自糾。
區(qū)殘聯(lián)對照《關(guān)于“酒桌辦公”專項(xiàng)整治工作方案》需要重點(diǎn)整治的七個方面問題，按照《黨政機(jī)關(guān)厲行節(jié)約反對浪費(fèi)條例》和《黨政機(jī)關(guān)國內(nèi)公務(wù)接待管理規(guī)定》等有關(guān)規(guī)定要求，通過查擺，區(qū)殘聯(lián)不存在“酒桌辦公”問題。
四是建章立制。
區(qū)殘聯(lián)嚴(yán)格執(zhí)行省委、省的政府“三十條”、市委、市政府“二十六條”和區(qū)委、區(qū)政府“十六條”，今后所有公務(wù)活動(除外事、招商活動外)一律不準(zhǔn)飲酒。區(qū)殘聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭遵守廉潔自律等相關(guān)規(guī)定，充分發(fā)揮示范作用，結(jié)合“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育活動，區(qū)殘聯(lián)進(jìn)一步健全完善國內(nèi)公務(wù)接待實(shí)施細(xì)則，嚴(yán)格財經(jīng)紀(jì)律，強(qiáng)化“三公經(jīng)費(fèi)”管理，定期公示“三公經(jīng)費(fèi)”使用情況，務(wù)求專項(xiàng)整治常態(tài)化、長效化。
五是監(jiān)督檢查。
今后，區(qū)殘聯(lián)將不定期在單位內(nèi)部開展“酒桌辦公”專項(xiàng)整治督查檢查，對違反規(guī)定的人和事發(fā)現(xiàn)一起查處一起，絕不姑息，真正做到嚴(yán)格自律，嚴(yán)明執(zhí)紀(jì)，把工作落到實(shí)處。
迎江區(qū)殘聯(lián)。
吃公函問題專項(xiàng)整治情況報告篇十二
根據(jù)《關(guān)于在全區(qū)郵政開展“四風(fēng)”問題整治情況“回頭看”工作的通知》(鎮(zhèn)郵分黨委[2016]10號)要求，我公司黨委充分認(rèn)識開展“回頭看”工作的重要性和必要性，從貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定、整治“四風(fēng)”問題入手，廣泛動員，精心部署，認(rèn)真組織，扎實(shí)開展“回頭看”自查工作。現(xiàn)將工作開展情況總結(jié)匯報如下：
一、“回頭看”工作組織開展情況。
自3月16日活動開展以來，公司黨委緊緊圍繞集中解決形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風(fēng)“四風(fēng)”問題，按照“回頭看”五個方面重要內(nèi)容進(jìn)行對標(biāo)自查，堅持把“回頭看”工作與“學(xué)黨章黨規(guī)、學(xué)系列講話，做合格黨員”學(xué)習(xí)教育結(jié)合起來，統(tǒng)籌安排，協(xié)調(diào)推進(jìn)，確保工作取得實(shí)效。
一是建立機(jī)構(gòu)，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。成立了由黨委書記、總經(jīng)理任組長，紀(jì)委書記任副組長的“回頭看”工作領(lǐng)導(dǎo)小組，加強(qiáng)對全公司“回頭看”工作的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)。
二是制定方案，安排工作。公司黨委及時制定下發(fā)了《揚(yáng)中市分公司開展“四風(fēng)”問題整治情況“回頭看”工作方案》，對自查工作進(jìn)行了安排部署，明確了工作任務(wù)、責(zé)任分工、工作要求等，進(jìn)一步統(tǒng)一思想、提高認(rèn)識，增強(qiáng)開展“回頭看”工作的緊迫感和責(zé)任感，確?！盎仡^看”工作取得實(shí)效。
二、“回頭看”自查情況。
自“回頭看”工作開展以來，公司黨委結(jié)合工作實(shí)際，重點(diǎn)圍繞“四風(fēng)”問題的規(guī)章制度是否符合實(shí)際、健全完善;規(guī)章制度執(zhí)行是否嚴(yán)格堅決，有無變通走樣的情況;中央巡視組、中央紀(jì)委、上級紀(jì)檢組移交的“四風(fēng)”問題是否整改到位;現(xiàn)的“四風(fēng)”問題線索是否規(guī)范受理、及時糾正、嚴(yán)肅查處;整治“四風(fēng)”問題的長效機(jī)制是否已經(jīng)建立等內(nèi)容進(jìn)行了自查。通過認(rèn)真自查和查擺，公司領(lǐng)導(dǎo)班子原有的8個“四風(fēng)”問題已整改完成。
1、關(guān)于在理論學(xué)習(xí)上存在走形式現(xiàn)象問題整改情況。
每年年初制定黨委中心組學(xué)習(xí)計劃，明確學(xué)習(xí)主題、內(nèi)容和形式，落實(shí)學(xué)習(xí)責(zé)任，推行“三原學(xué)習(xí)法”(讀原著、學(xué)原文、悟真理),指導(dǎo)全年中心組學(xué)習(xí)工作。持續(xù)堅持集中導(dǎo)學(xué)、案例剖析、務(wù)虛研討、讀書引學(xué)、專題黨課、結(jié)果運(yùn)用、個人自學(xué)的“七位一體”學(xué)習(xí)模式，按月推進(jìn)落實(shí)，通過季度專業(yè)內(nèi)審、半年檢查考評、年底總結(jié)通報，實(shí)現(xiàn)理論學(xué)習(xí)的“虛功實(shí)做”。
2、關(guān)于部分工作浮在表面、落實(shí)不到位問題整改情況。
堅持集體領(lǐng)導(dǎo)和個人分工負(fù)責(zé)制度，對公司黨委重大決策及黨委會確定的重要事項(xiàng)，分管班子成員強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，一抓到底并建立報告制度，確保集體決策真正落實(shí)見效。理清機(jī)關(guān)部門職責(zé)界面，進(jìn)一步理順職能部室和專業(yè)局的職能定位和管理界面，改變一些業(yè)務(wù)部門之間職能交叉、職責(zé)不清、多頭對下的局面，注重履行好協(xié)調(diào)、服務(wù)和監(jiān)督職能。在業(yè)務(wù)發(fā)展和各項(xiàng)管理工作上，強(qiáng)化目標(biāo)管理、過程控制、結(jié)果導(dǎo)向，明確責(zé)任人、完成時限;通過會議督查、文件督查、實(shí)地督查等多種形式，跟蹤了解工作開展和落實(shí)情況，確保重點(diǎn)工作、重大事項(xiàng)一抓到底、抓出實(shí)效。
3、關(guān)于服務(wù)基層不到位、聯(lián)系基層不緊密的問題整改情況。
制定了《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系點(diǎn)制度》、《關(guān)于進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的相關(guān)規(guī)定》和《信訪工作制度》，改進(jìn)調(diào)研方式，增加下基層頻次，簡化調(diào)研形式，堅持輕車簡從，傾聽員工群眾的呼聲，注重交流經(jīng)驗(yàn)與解決實(shí)際問題，幫助基層解決生產(chǎn)生活中存在的實(shí)際困難，虛心誠懇地聽取他們的意見建議。及時了解上級工作部署，超前掌握上級工作要求和動向，對于上級的工作任務(wù)給基層足夠的完成時間，強(qiáng)指導(dǎo)、教辦法，提供了必要的幫助和指導(dǎo)。
4、關(guān)于有的決策不夠科學(xué)合理的問題整改情況。
堅持議大事、謀全局、明方向，健全議事規(guī)則和決策程序，制定了公司“三重一大”決策制度、公司黨委工作制度，完善了調(diào)查研究、征求意見和集體討論等決策程序，提高決策的科學(xué)性，增強(qiáng)落實(shí)和執(zhí)行“三重一大”決策制度的自覺性和責(zé)任感。通過專項(xiàng)檢查、催辦查辦、企務(wù)(黨務(wù))公開、情況通報等方式，保證了決策制度有效落實(shí)。完善職代會、企務(wù)公開等制度，充分保障了廣大員工群眾的選舉權(quán)、知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)。
5、關(guān)于工作紀(jì)律不嚴(yán)、制度執(zhí)行不力的問題整改情況。
強(qiáng)化干部職工職業(yè)道德教育和作風(fēng)紀(jì)律建設(shè)，強(qiáng)化干部考評管理，加大監(jiān)督檢查力度，不定期開展明察暗訪，增強(qiáng)干部責(zé)任心和組織紀(jì)律觀念，提高工作能力、工作效率和服務(wù)水平。要求每周召開一次職能部室、專業(yè)公司工作例會，要求各單位在匯報本周及下周工作的同時，明確未完成工作的具體完成時間，匯總后待下次會議跟蹤督查。
6、關(guān)于推進(jìn)企業(yè)發(fā)展的緊迫感不夠強(qiáng)的問題整改情況。
不斷解放思想、更新觀念，放開眼界、拓寬思路，強(qiáng)化問題意識、底線思維和擔(dān)當(dāng)精神，緊緊圍繞事關(guān)企業(yè)改革發(fā)展的全局性、戰(zhàn)略性和前瞻性問題，以“一體兩翼”經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略為指引，加強(qiáng)調(diào)查研究和深入思考，制定了“十三五”構(gòu)建幸福揚(yáng)中郵政的戰(zhàn)略規(guī)劃。在嚴(yán)峻的'形勢下，加強(qiáng)了形勢任務(wù)宣講，充分調(diào)動班子成員和全體干部職工的工作熱情和積極性，做到了大事難事面前敢于擔(dān)當(dāng)，面對困難敢于迎難而上，做到了信念堅定、為民服務(wù)、勤政務(wù)實(shí)、敢于擔(dān)當(dāng)、清正廉潔。
7、關(guān)于經(jīng)營發(fā)展工作創(chuàng)新意識不強(qiáng)的問題整改情況。
領(lǐng)導(dǎo)班子自以來一直致力業(yè)務(wù)創(chuàng)新，探索專業(yè)聯(lián)動發(fā)展新路，培育新的效益增長點(diǎn)，主要在以下幾個方面尋求創(chuàng)新：一是營銷體系建設(shè)，通過樹立“以市場為導(dǎo)向，以客戶為中心”的營銷新理念，建立和完善營銷薪酬分配激勵機(jī)制，實(shí)施員工積分系統(tǒng)營銷，促進(jìn)并帶動企業(yè)經(jīng)營和業(yè)務(wù)的發(fā)展。二是產(chǎn)品創(chuàng)新，充分利用網(wǎng)絡(luò)、智能終端、電子傳媒等新技術(shù)、新手段，積極融入新的業(yè)態(tài)，培育新的消費(fèi)群體，為社會提供多渠道、多選擇的解決方案，為客戶創(chuàng)造更多價值。三是審時度勢，創(chuàng)新走訪形式，要求網(wǎng)點(diǎn)利用采集整理好的信息資料實(shí)施精準(zhǔn)營銷，有效支撐余額規(guī)?；?、快速化發(fā)展需求。四是創(chuàng)新車險營銷模式，加強(qiáng)對郵政金融車險綜合一站式服務(wù)的宣傳造勢，不斷增強(qiáng)與車險客戶之間的黏度，使其成為郵政的優(yōu)質(zhì)客戶。
吃公函問題專項(xiàng)整治情況報告篇十三
按照2021年4月29日局黨組文件《關(guān)于開展交通運(yùn)輸領(lǐng)域領(lǐng)導(dǎo)干部違規(guī)插手干預(yù)工程建設(shè)突出問題專項(xiàng)整治工作方案》的通知，及局下發(fā)的相關(guān)文件精神，堅持以***新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，增強(qiáng)“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護(hù)”，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九屆四中全會、十九屆中紀(jì)委四次全會和省紀(jì)委十三屆四次全會精神，結(jié)合自身思想和單位工作實(shí)際，組織學(xué)習(xí)《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部警示教育錄》，逐一查找是否存在違規(guī)插手干預(yù)問題，緊盯領(lǐng)導(dǎo)干部濫用職權(quán)、違規(guī)插手干預(yù)等突出問題，強(qiáng)化監(jiān)督制約，深化標(biāo)本兼治，建立健全制度機(jī)制，鞏固發(fā)展反腐敗斗爭壓倒性勝利成果，為全區(qū)交通運(yùn)輸領(lǐng)域項(xiàng)目工程設(shè)計高質(zhì)量、高標(biāo)準(zhǔn)、高效率完成提供堅強(qiáng)保障，深刻領(lǐng)會開展專項(xiàng)整治的部署要求，認(rèn)真開展自查自糾，完善管理體制機(jī)制、強(qiáng)化日常監(jiān)管。
組織大家學(xué)習(xí)局里會議精神、***總書記關(guān)于全面從嚴(yán)治黨重要論述，《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部警示教育錄》，深刻領(lǐng)會開展專項(xiàng)整治的部署要求。黨的十八大以來，以***同志為核心的黨中央堅定推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨，制定和落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定，開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動，堅決反對形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風(fēng)。這對于我們黨始終保持黨的先進(jìn)性和純潔性、始終保持黨同人民群眾的血肉聯(lián)系、使我們黨始終成為中國特色社會主義事業(yè)的堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)核心，具有十分重要的意義。
按照文件要求，認(rèn)真研讀了“十九大報告”和***總書記關(guān)于全面從嚴(yán)治黨重要論述，牢固樹立“政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識”，做到“四個服從”，堅決維護(hù)***總書記在黨中央和全黨的核心地位，堅決維護(hù)中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，理想信念更加堅定，政治覺悟不斷提高。凡是局里決定交辦的事情，不講困難，嚴(yán)格按照規(guī)范設(shè)計，確保脫貧攻堅交通項(xiàng)目按時交付設(shè)計圖。以“黨要管黨、從嚴(yán)治黨”的要求更加有力的領(lǐng)導(dǎo)好單位，以身作則，以國家標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范為設(shè)計指導(dǎo)原則，確保設(shè)計質(zhì)量。
單位業(yè)務(wù)主要以完成主管局下達(dá)的業(yè)務(wù)管理，所有項(xiàng)目親力親為，帶領(lǐng)職工深入研究，及時匯報，確保扶貧攻堅項(xiàng)目貼合實(shí)際，解決群眾出行問題。所經(jīng)手項(xiàng)目均按照規(guī)定實(shí)施，嚴(yán)格保障工程質(zhì)量，并按期完工。
學(xué)習(xí)貫徹***全面從嚴(yán)治黨重要論述，牢固樹立“四種意識”，堅定“四個自信”，堅決維護(hù)以***同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，自覺在思想上政治上行動上同以***同志為核心的黨中央保持高度一致，嚴(yán)格按照八項(xiàng)規(guī)定要求。但是通過學(xué)習(xí)自查，仍存在一些問題：一是學(xué)習(xí)內(nèi)容不全面，學(xué)習(xí)內(nèi)容上更多側(cè)重于對中央和省、市委政策文件，會議精神，帶著問題組織專題學(xué)習(xí)，；二是學(xué)習(xí)不系統(tǒng)，不深入，理論學(xué)習(xí)前瞻性不強(qiáng)，針對性、時效性不足，學(xué)習(xí)成果與工作、單位管理和履行職責(zé)結(jié)合不夠，以干代學(xué)現(xiàn)象嚴(yán)重，管理制度需要進(jìn)一步充實(shí)、完善。
針對存在的問題，自加壓力，積極主動，針對單位設(shè)計方案、物資采購、資金安排、規(guī)范管理等重點(diǎn)部位和關(guān)鍵環(huán)節(jié)，進(jìn)一步充實(shí)和完善管理制度、工作措施、工作流程和監(jiān)管方式，強(qiáng)化對權(quán)力運(yùn)行的監(jiān)督制約，規(guī)范用權(quán)行為。嚴(yán)格落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定，嚴(yán)守底線《條例》要求，加強(qiáng)預(yù)算管理，堅持勤儉辦事，嚴(yán)控“三公”經(jīng)費(fèi)支出，嚴(yán)格公務(wù)接待標(biāo)準(zhǔn)。
履行好“一崗雙責(zé)”，管好自己，帶好隊伍，進(jìn)一步修訂完善內(nèi)部財務(wù)管理、工作紀(jì)律和專業(yè)技術(shù)人員制度，加強(qiáng)督促檢查，實(shí)行責(zé)任追究，維護(hù)好交通人的良好形象。針對物資采購、資金安排等重大事項(xiàng)過程中嚴(yán)格落實(shí)集體決策、會議決策制度，嚴(yán)格落實(shí)“三重一大”事項(xiàng)報告制度。
履行全面從嚴(yán)治黨第一責(zé)任人職責(zé)，強(qiáng)化個人自律，書寫個人承諾書，發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗精神，算好政治、經(jīng)濟(jì)、家庭“三筆賬”，嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律和財經(jīng)紀(jì)律，堅決糾正“四風(fēng)”問題，嚴(yán)格管好自己、管好家屬、管好身邊工作人員，切實(shí)做到“嚴(yán)以修身、嚴(yán)以用權(quán)、嚴(yán)以律己”。要求單位班子成員要履行好“一崗雙責(zé)”職責(zé)，抓好分管工作專項(xiàng)整治具體工作，確保專項(xiàng)整治工作見實(shí)效。立即組織單位在崗職工學(xué)習(xí)、傳達(dá)局會議精神，嚴(yán)格按照黨組《關(guān)于開展交通運(yùn)輸領(lǐng)域領(lǐng)導(dǎo)干部違規(guī)插手干預(yù)工程建設(shè)突出問題專項(xiàng)整治工作方案》的通知，及相關(guān)文件精神執(zhí)行。單位所有職工全力配合局黨組和派駐紀(jì)檢監(jiān)察組收集整理相關(guān)資料，以備檢查排查。
吃公函問題專項(xiàng)整治情況報告篇十四
區(qū)管委會：
為深入貫徹習(xí)近平總書記重要指示批示精神，按照全國、全省“大棚房”問題專項(xiàng)清理整治行動“回頭看”視頻會議要求，我街道高度重視，立即部署落實(shí)，成立協(xié)調(diào)推進(jìn)小組，建立工作專班，明確目標(biāo)任務(wù)，迅速組織排查，“回頭看”工作有序展開，現(xiàn)將有關(guān)工作情況匯報如下：
一、“回頭看”總體情況。
按照“回頭看”專項(xiàng)行動要求，街道全面核查了20xx年已完成整改的違規(guī)“大棚房”整改情況，深入排查設(shè)施農(nóng)業(yè)項(xiàng)目，做到逢棚必查、不留死角。對街道20xx年已完成整改的37個違法違規(guī)問題進(jìn)行全面核查。截至目前，依據(jù)村（社區(qū)）排查上報和街道核查，未發(fā)現(xiàn)“大棚房”問題死灰復(fù)燃情況，也未發(fā)現(xiàn)新增“大棚房”問題。
二、開展的主要工作。
1、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，迅速部署落實(shí)。一是領(lǐng)導(dǎo)高度重視。根據(jù)《農(nóng)業(yè)農(nóng)村部自然資源部關(guān)于印發(fā)的通知》（農(nóng)農(nóng)發(fā)〔2021〕5號）和省市“回頭看”實(shí)施方案通知要求及xx高新區(qū)制定的《xx高新區(qū)“大棚房”問題專項(xiàng)清理整治行動“回頭看”實(shí)施方案》。街道成立“大棚房”問題“回頭看”專項(xiàng)推進(jìn)小組。街道領(lǐng)導(dǎo)對“回頭看”工作作出批示，要求農(nóng)林服務(wù)中心監(jiān)督村（社區(qū)）抓好“回頭看”方案的實(shí)施，確保高標(biāo)準(zhǔn)達(dá)標(biāo)。二是全面開展核查。嚴(yán)格貫徹落實(shí)上級要求，明確排查范圍，在轄區(qū)范圍內(nèi)開展拉網(wǎng)式、臺賬式等形式的核查、排查，實(shí)行網(wǎng)格化管理、責(zé)任到人，逢棚必查、做到全覆蓋、無遺漏。對照“大棚房”問題有關(guān)政策問答說明和《關(guān)于扎實(shí)做好“大棚房”問題專項(xiàng)清理整治行動整改工作的意見》（蘇農(nóng)傳〔20xx〕7號）等文件精神，進(jìn)行細(xì)致梳理甄別，確保做到不漏報、不瞞報。三是逐級壓實(shí)責(zé)任。要求村（社區(qū)）主要負(fù)責(zé)同志親自抓“回頭看”的組織落實(shí)，形成鎮(zhèn)（街道）、村聯(lián)動責(zé)任體系，扎實(shí)有力推進(jìn)清理整治工作。核查、排查結(jié)果由鎮(zhèn)湖街道農(nóng)林服務(wù)中心、各村（居）委會主要負(fù)責(zé)同志逐級壓實(shí)責(zé)任，確保上報數(shù)據(jù)真實(shí)可靠。四是專班督促推進(jìn)。農(nóng)林服務(wù)中心工作專班實(shí)行分村協(xié)作，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)推進(jìn)“回頭看”日常工作，督促指導(dǎo)各村（社區(qū)）落實(shí)清理整治任務(wù)，調(diào)度行動進(jìn)展情況，及時總結(jié)成效，做好臺賬收集整理匯總?！盎仡^看”期間，共召開專班工作會議2次。
2、堅持邊看邊查，確保行動到位。一是認(rèn)真負(fù)責(zé)細(xì)致，確保行動效果。要求一旦發(fā)現(xiàn)“大棚房”違法違規(guī)問題，按照“邊看邊查、區(qū)分類型，依法依規(guī)，精準(zhǔn)發(fā)力，限期整改”的要求，建立問題臺賬，做到問題不查清不放過、問題不解決不放過，確保高質(zhì)量完成“回頭看”清理整治任務(wù)。二是設(shè)立舉報制度，接受社會監(jiān)督。在“回頭看”期間，設(shè)立舉報電話，建立舉報制度，接受群眾舉報，接受輿論監(jiān)督。與村（社區(qū)）實(shí)行聯(lián)動，嚴(yán)肅處理接到的“大棚房”問題線索和群眾舉報。截至日前，未收到相關(guān)舉報信息。
3、加強(qiáng)長效管理，保障合法用地。一是夯實(shí)工作基礎(chǔ)，完善階段成果。截止7月5日，街道已完成上一輪37宗問題項(xiàng)目和上圖入庫設(shè)施用地項(xiàng)目的核查，核查完成率100%，合格率100%。同時做好“一項(xiàng)一策一檔”的建立及資料收集整理，隨時迎接上級部門督查。專班將進(jìn)一步加強(qiáng)對各村（社區(qū)）農(nóng)業(yè)的精細(xì)化管理，做好日常巡查監(jiān)督，防止反彈回潮，堅決鞏固整治成效。二是建立長效監(jiān)管，防止“大棚房”問題反彈。對各村（社區(qū)）設(shè)施農(nóng)業(yè)進(jìn)行常態(tài)化監(jiān)管，嚴(yán)防“大棚房”問題死灰復(fù)燃。切實(shí)加強(qiáng)了設(shè)施農(nóng)用地全過程監(jiān)管。三是加強(qiáng)政策宣傳，引導(dǎo)合法用地。進(jìn)一步加強(qiáng)政策宣傳，引導(dǎo)各類經(jīng)營主體依法依規(guī)使用土地，嚴(yán)防“資本下鄉(xiāng)”以各種形式侵占耕地。通過部門協(xié)同、社會監(jiān)督、齊抓共管，從源頭上杜絕“大棚房”問題的發(fā)生，全力保障鄉(xiāng)村振興項(xiàng)目合法合理的用地需求。
三、下一步工作安排。
1、鞏固整改成效。對“大棚房”問題專項(xiàng)整治工作中已完成整改的保留項(xiàng)目，督促各村加強(qiáng)后續(xù)管理，開展常態(tài)化日常監(jiān)管，嚴(yán)防“大棚房”問題反彈再生，嚴(yán)守耕地紅線，堅決遏制農(nóng)地非農(nóng)化亂象。
2、做好用地監(jiān)管。鎮(zhèn)（街道）、村各司其職，做好設(shè)施農(nóng)用地的備案和監(jiān)督，共同監(jiān)督設(shè)施農(nóng)用地上的建設(shè)、經(jīng)營、利用行為，及時發(fā)現(xiàn)、制止和嚴(yán)肅查處違法違規(guī)占用耕地建設(shè)非農(nóng)設(shè)施的行為。
3、強(qiáng)化宣傳引導(dǎo)。采取網(wǎng)路、宣傳欄、短信等多種形式，充分發(fā)揮媒體引導(dǎo)作用，向廣大農(nóng)業(yè)從業(yè)者深入細(xì)致宣傳農(nóng)業(yè)、土地、規(guī)劃等法律法規(guī)和相關(guān)政策，做到“群眾皆知情，宣傳全覆蓋”，切實(shí)提高廣大群眾依法依規(guī)用地意識，營造良好的社會氛圍，從源頭引導(dǎo)企業(yè)和個人規(guī)范用地，促進(jìn)設(shè)施農(nóng)用健康發(fā)展。
特此報告。
吃公函問題專項(xiàng)整治情況報告篇十五
人民群眾是黨的執(zhí)政之基、氣力之源。從群眾中來、到群眾中去的群眾線路工作法，是黨和政府密切聯(lián)系人民群眾的有力舉措，是進(jìn)步科學(xué)執(zhí)政能力的重要途徑。為此片區(qū)根據(jù)紀(jì)委《區(qū)開展作風(fēng)建設(shè)突出問題專項(xiàng)整治工作實(shí)施方案》（［2016］1號）的要求，結(jié)合片區(qū)實(shí)際，認(rèn)真開展了此項(xiàng)整治工作，現(xiàn)將工作自查整改情況匯報如下：
一、工作開展情況。
（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，明確職責(zé)。為深入開展好作風(fēng)建設(shè)突出問題專項(xiàng)整治工作，提高片區(qū)作風(fēng)建設(shè)和黨員干部的服務(wù)水平，片區(qū)成立了以黨工委書記任組長，其余班子成員任副組長，黨政辦、各中心負(fù)責(zé)人和社區(qū)書記為成員的作風(fēng)建設(shè)突出問題專項(xiàng)整治工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并下設(shè)辦公室在黨政辦，負(fù)責(zé)處理日常事務(wù)。
主持召開會議，片區(qū)黨工委成員、各中心負(fù)責(zé)人、社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)干部等副科級以上干部參加了會議。
（三）扎扎實(shí)實(shí)推進(jìn)，分類落實(shí)。在管委會層面，召開了全體機(jī)關(guān)干部大會，傳達(dá)貫徹市委、區(qū)委專項(xiàng)整治工作文件精神，及時把工作安排部署到位；社區(qū)層面，分別召開動員部署會議，管委會對口幫扶社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)、社區(qū)書記、主任都參加會議將工作任務(wù)及時傳達(dá)到基層一線。針對管委會、社區(qū)干部隊伍實(shí)際，區(qū)分“領(lǐng)導(dǎo)班子、機(jī)關(guān)干部、社區(qū)干部”3個層面分類整治，對“不作為、亂作為，庸懶散拖，損害群眾切身利益”3項(xiàng)整治重點(diǎn)進(jìn)行細(xì)化，明確具體整治內(nèi)容。
二、存在的問題。
通過自查工作，查找出片區(qū)仍然存在以下問題：一是干部職工隊伍思想作風(fēng)教育需加強(qiáng)；二是服務(wù)能力建設(shè)需強(qiáng)化；三是制度體系需完善。
三、主要措施。
（一）進(jìn)一步加強(qiáng)干部職工隊伍思想作風(fēng)教育。深入開展政治思想教育、反腐倡廉教育、群眾工作紀(jì)律教育，引導(dǎo)全體黨員干部強(qiáng)化宗旨意識、責(zé)任意識和廉政勤政意識，提高以人為本、執(zhí)政為民的使命感和責(zé)任感。深入開展解放思想、改革創(chuàng)新教育，引導(dǎo)機(jī)關(guān)黨員干部牢固樹立“變化、變革、創(chuàng)新、突破”的理念，堅決摒棄不符合科學(xué)跨越發(fā)展要求的慣性思維，不斷開闊眼界、開闊思路、開闊胸襟，創(chuàng)造性地開展各項(xiàng)工作。深入開展真心為民服務(wù)教育，引導(dǎo)干部職工牢固樹立“機(jī)關(guān)就是服務(wù)、領(lǐng)導(dǎo)就是服務(wù)、公務(wù)員就是服務(wù)員”的意識，把主動服務(wù)、創(chuàng)新服務(wù)、盡責(zé)服務(wù)、高效服務(wù)和廉潔服務(wù)轉(zhuǎn)變?yōu)楦刹柯毠さ淖杂X行動。
（二）進(jìn)一步強(qiáng)化服務(wù)能力建設(shè)。以“治理提能力、治懶增效率、治散聚合力”為工作目標(biāo)，牢固樹立“作風(fēng)就是生產(chǎn)力，效能就是競爭力”的思想，進(jìn)一步加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)，進(jìn)一步強(qiáng)化黨員干部能力意識、危機(jī)意識、責(zé)任意識、服務(wù)意識和奮發(fā)有為意識，形成解放思想、勇于擔(dān)當(dāng)、敢抓敢管、真抓真管的良好氛圍，做到內(nèi)容與形式、目的與效果相互融合、相互促進(jìn)。
（三）進(jìn)一步建立完善制度體系。
1.建立完善崗位責(zé)任制。進(jìn)一步明確各中心工作職責(zé)，以及中心之間相關(guān)工作的銜接、續(xù)辦、配合等事項(xiàng)的界定。探索建立權(quán)責(zé)對稱、層級清晰、獎罰分明的崗位責(zé)任制，對每個崗位的責(zé)任進(jìn)行細(xì)化，要求每個崗位必須有明確的履職要求，以及權(quán)責(zé)對應(yīng)的后果代價，著力解決職能交叉、責(zé)任不清、事權(quán)分離、多頭管理等問題。
2.建立完善工作目標(biāo)考核評價制度。制定完善科室和個人工作目標(biāo)綜合考核評價辦法，建立績效考核體系。進(jìn)一步增強(qiáng)干部考核考察的準(zhǔn)確性，將考核結(jié)果與干部選拔任用、培養(yǎng)教育、管理監(jiān)督和評先評優(yōu)結(jié)合起來。
部的行為，使機(jī)關(guān)保持良好的工作秩序，干部保持良好的精神狀態(tài)和工作作風(fēng)。
5.建立健全密切聯(lián)系群眾、服務(wù)基層制度。建立健全服務(wù)承諾制、首問負(fù)責(zé)制、限時辦結(jié)制，構(gòu)建聽民聲、訪民情，問計于民、問政于民，排民難、解民憂，聯(lián)系群眾、服務(wù)群眾的長效機(jī)制。
四、下步工作打算。
（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)責(zé)任制。片區(qū)將高度重視整治作風(fēng)建設(shè)問題的重要性和必要性，切實(shí)強(qiáng)化機(jī)關(guān)效能建設(shè)。單位一把手要切實(shí)履行單位第一責(zé)任人職責(zé)，既要嚴(yán)于律己、率先垂范，又要管好下屬，做到認(rèn)識到位、責(zé)任到位、措施到位、工作到位，確保片區(qū)專項(xiàng)治理工作落到實(shí)處。
（二）加強(qiáng)督促檢查，嚴(yán)肅查處違紀(jì)行為。專項(xiàng)治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組要加大查處力度，敢抓敢管，敢于批評和制止機(jī)關(guān)干部職工中的不良傾向，做好轉(zhuǎn)化工作，對通過自查、互查，切實(shí)掌握本單位崗位和人員，對存在的突出問題要作為崗位風(fēng)險開展三早預(yù)警（早發(fā)現(xiàn)、早預(yù)警、早糾正），做好作風(fēng)建設(shè)人員的教育轉(zhuǎn)化工作，通過教育仍對問題認(rèn)識不到位，屢教屢犯的人員給予誡勉談話、通報批評等處理，及時引導(dǎo)全體職工提高自身素質(zhì)，認(rèn)真履行崗位職責(zé)。
度建設(shè)和約束力，增強(qiáng)效能，達(dá)到廉潔，提升形象，服務(wù)經(jīng)濟(jì)，作出更大貢獻(xiàn)。
片區(qū)在加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)突出問題專項(xiàng)治理的工作中，雖然取得一些成效，但片區(qū)領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部始終認(rèn)為，黨員干部作風(fēng)建設(shè)是一項(xiàng)事關(guān)黨和人民的事業(yè)能否興旺發(fā)達(dá)、黨能夠長期執(zhí)政并永葆先進(jìn)性、科學(xué)發(fā)展觀能否得以全面落實(shí)、社會主義和諧社會能否順利建成的長期而艱巨的重大政治任務(wù)，必須率先垂范、堅持不懈、始終如一地搞好作風(fēng)建設(shè)。
片區(qū)黨工委二〇一六年三月十日。
吃公函問題專項(xiàng)整治情況報告篇十六
為貫徹落實(shí)好《關(guān)于深化“四風(fēng)”整治、鞏固和拓展全省黨的群眾路線教育實(shí)踐活動成果的實(shí)施方案》(黔黨辦發(fā)〔〕11號)和《關(guān)于對教育實(shí)踐活動整改落實(shí)情況進(jìn)行“回頭看”的通知》(x群組發(fā)〔2016〕10號)精神，縣政府黨組按照省委、市委和縣委的統(tǒng)一部署，針對“四風(fēng)”方面存在的突出問題，認(rèn)真開展整改工作，取得了階段性成效?，F(xiàn)將有關(guān)情況通報如下：
一、精心部署，細(xì)化職責(zé)，認(rèn)真做好整改落實(shí)工作。
縣政府黨組堅持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，不講條件，不打折扣，全力做好整改落實(shí)各項(xiàng)工作。
一是高度重視，明確目標(biāo)任務(wù)。對縣政府黨組“四風(fēng)”方面存在的10條突出問題，組織政府班子成員逐一研究梳理，細(xì)化分解為31項(xiàng)具體整改任務(wù)。20xx年10月，針對民主生活會查擺出來的問題，黨組班子制定了《xx縣人民政府黨組深化“四風(fēng)”突出問題專項(xiàng)整治方案》、《xx縣人民政府黨組深入開展教育實(shí)踐活動整改落實(shí)方案》和《xx縣人民政府黨組關(guān)于貫徹黨的群眾路線加強(qiáng)有關(guān)制度建設(shè)的計劃方案》，明確了每項(xiàng)整改任務(wù)的整改目標(biāo)、整改時限、牽頭領(lǐng)導(dǎo)、牽頭單位和責(zé)任單位，確保了事事有人抓，件件有落實(shí)。截止目前，“四風(fēng)方面”存在的10條突出問題已全部整改完成，細(xì)化分解的31項(xiàng)具體整改任務(wù)已全部整改完成。
二是邊查邊改，做到立行立改。堅持將整改工作貫穿教育實(shí)踐活動全過程，政府常務(wù)會議暨縣長辦公會多次對涉及政府效能建設(shè)、改善民生、社會事業(yè)和經(jīng)濟(jì)發(fā)展方面的事項(xiàng)進(jìn)行安排部署。同時，要求各責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)迅速行動，督促指導(dǎo)牽頭部門和責(zé)任單位按期完成整改工作，讓群眾看到了實(shí)效、得到了實(shí)惠。政府黨組成員的個人整改問題，分別于12月18日討論通過14項(xiàng)、12月30日討論通過22項(xiàng)，個人整改清單上所列問題已基本整改完成。1月20日的縣長碰頭會議上，對《縣政府黨組關(guān)于教育實(shí)踐活動整改落實(shí)情況開展“回頭看”的實(shí)施方案》進(jìn)行專題討論和研究，再次強(qiáng)調(diào)政府黨組班子成員要充分認(rèn)識作風(fēng)建設(shè)的長期性復(fù)雜性艱巨性，鞏固和拓展教育實(shí)踐活動成果，防止“四風(fēng)”反彈回潮，提高黨員干部做好新形勢下群眾工作的能力，為全面深化改革和建設(shè)余慶提供堅強(qiáng)保證。
三是強(qiáng)化督查，確保有效落實(shí)。政府領(lǐng)導(dǎo)班子成員多次召開專題會議，研究解決整改工作中的困難和問題，特別是民生工程建設(shè)、推進(jìn)行政審批制度改革等重點(diǎn)難點(diǎn)問題多次進(jìn)行專項(xiàng)調(diào)研和督查?？h政府督查室對各牽頭部門、責(zé)任部門整改任務(wù)落實(shí)情況開展多次督促檢查，確保整改工作順利推進(jìn)。自群眾路線活動開展以來，《余府督查》共下發(fā)25期，涉及問題整改的18期。
二、突出重點(diǎn)，分類推進(jìn)，整改工作取得初步成效。
在做好教育實(shí)踐活動邊查邊改工作的同時，認(rèn)真落實(shí)《深化“四風(fēng)”突出問題專項(xiàng)整改方案》中確定的各項(xiàng)整改任務(wù)，整改工作取得了初步成效。
(一)關(guān)于整治“形象工程及政績工程”方面的整改落實(shí)情況。進(jìn)一步規(guī)范了預(yù)算審查、項(xiàng)目審批、投資變更、竣工驗(yàn)收和決算審計等項(xiàng)目建設(shè)基本程序，堅決杜絕盲目鋪攤子上項(xiàng)目，全縣沒有批復(fù)立項(xiàng)樓堂館所建設(shè)項(xiàng)目及辦公用房維修改造項(xiàng)目。認(rèn)真開展專項(xiàng)整治，針對群眾反映強(qiáng)烈、不按規(guī)定履行程序、超過地方或部門財政承受能力的財政性工程或事項(xiàng)，認(rèn)真開展自查自糾。強(qiáng)化招商引資管理，堅決杜絕重復(fù)簽約、虛報浮夸、虛假宣傳等不良現(xiàn)象。合理規(guī)劃資金及項(xiàng)目投資，把有限的資金用在民生建設(shè)的刀刃上，建成涼風(fēng)至新場、李香園至關(guān)塘等120公里通村油(砼)路，實(shí)施170公里通村進(jìn)寨道路硬化，完成龍溪鎮(zhèn)茅坪哨至芝州段改擴(kuò)建工程，余凱高速建成通車，其他交通項(xiàng)目進(jìn)展喜人;完成龍家鎮(zhèn)、小腮鎮(zhèn)衛(wèi)生院污水處理項(xiàng)目和19個村衛(wèi)生室改擴(kuò)建;完成敖溪中學(xué)和白泥中學(xué)高中部合并，他山中學(xué)順利開學(xué)，完成小腮小學(xué)和敖溪小學(xué)整體搬遷。
(二)關(guān)于“進(jìn)一步規(guī)范和控制文山會?！狈矫娴恼那闆r。制定了《縣人民政府會議制度》、《縣人民政府黨組學(xué)習(xí)制度》，從嚴(yán)格會議審批、提高文件實(shí)效、加強(qiáng)調(diào)查研究方面提出了具體措施，著力壓縮會議規(guī)模和次數(shù)，減少“一把手”陪會，提倡以專題、專項(xiàng)會議和現(xiàn)場辦公的方式開短會，提高了會議質(zhì)量和效率。20xx年以政府(政府辦)名義發(fā)文356件，同比下降12.7%;政府名義召開會議22個，同比下降29%，會議經(jīng)費(fèi)13200元，同比下降29.3%。
(三)關(guān)于“深入扎實(shí)開展視察調(diào)研”方面的整改情況。制定了《縣政府領(lǐng)導(dǎo)帶頭深入基層調(diào)研制度》，政府班子成員堅持每周深入農(nóng)村、社區(qū)、企業(yè)等基層一線，與群眾面對面交流，征求到關(guān)于改善民生、社會管理、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、項(xiàng)目建設(shè)等方面大量的意見建議，并多次以現(xiàn)場辦公會議等形式解決問題，了解了群眾訴求，掌握了基層實(shí)情，拉近了與基層和群眾的距離，20xx年共計深入基層調(diào)研260余次，相較20xx年同比增長40%左右，全年班子成員共計完成調(diào)研報告15篇，涉及經(jīng)濟(jì)發(fā)展、農(nóng)業(yè)農(nóng)村、民生事業(yè)、城鄉(xiāng)建設(shè)、教育衛(wèi)生等5個方面。
(四)關(guān)于整治“庸懶散亂和門難進(jìn)、臉難看、事難辦”方面的整改情況。完善修訂了《領(lǐng)導(dǎo)干部接訪群眾信訪制度》(含縣級領(lǐng)導(dǎo)接處群眾來訪處理群眾來信工作制度、領(lǐng)導(dǎo)干部接訪下訪工作方案》，組織了“門難進(jìn)、臉難看、事難辦”問題專項(xiàng)整治。完善修改了《行政審批改革制度》(含關(guān)于深化行政管理體制改革的若干意見、關(guān)于調(diào)整行政審批服務(wù)項(xiàng)目目錄的通知)，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門清理了審批權(quán)限、簡化辦事程序、明確辦事流程，落實(shí)首問責(zé)任制、崗位責(zé)任制，ab崗替代制、服務(wù)承諾制、限時辦結(jié)制等制度，規(guī)范了辦事程序，壓縮辦理時限。開播《電視訪談》節(jié)目，采取以點(diǎn)帶面、明察暗訪抓典型的方式，干部作風(fēng)明顯好轉(zhuǎn)，嚴(yán)厲整治下班時間無人值班的現(xiàn)象，縣政府督查室通過要求立即用座機(jī)回電話的形式，20xx年共計對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門查崗134次。
(五)關(guān)于堅決整治“拖欠群眾錢款、克扣群眾財物”方面的整改情況。嚴(yán)格清理群眾錢款不付、欠款不還，打白條、耍賴賬，及時排查出苗頭性問題，做到預(yù)防在前，及時整改，并層層簽訂責(zé)任書和不侵占群眾財物的公開承諾書，并加強(qiáng)對制度執(zhí)行情況的督促檢查，堅持把監(jiān)督檢查和邊整邊改貫穿整個治理工作的全過程，堅決糾正有令不行、有禁不止、無視制度的問題。
(六)嚴(yán)格整治“三公經(jīng)費(fèi)開支過大”方面的整改情況。嚴(yán)格執(zhí)行《貴州省黨政機(jī)關(guān)厲行節(jié)約反對浪費(fèi)實(shí)施細(xì)則》，重新制定《領(lǐng)導(dǎo)干部生活待遇相關(guān)制度》(含領(lǐng)導(dǎo)干部工作生活保障制度、生活作風(fēng)監(jiān)督制度)，修訂完善《縣“三公”經(jīng)費(fèi)預(yù)算管理和全面公開制度》，20xx年，全縣“三公”經(jīng)費(fèi)支出2072.03萬元，同比下降36.1%，其中政府辦“三公”經(jīng)費(fèi)支出119.39萬元，同比下降33.5%，其中公務(wù)接待42.49萬元，同比下降51.5%。
(七)嚴(yán)格“公務(wù)用車管理”方面的整改情況。認(rèn)真貫徹落實(shí)中央關(guān)于《黨政機(jī)關(guān)公務(wù)用車配備使用管理辦法》(中辦發(fā)〔20xx〕2號)，嚴(yán)格執(zhí)行《機(jī)關(guān)公務(wù)用車管理制度》，在節(jié)假日執(zhí)行公務(wù)用車集中封存。嚴(yán)禁公車私用，嚴(yán)禁領(lǐng)導(dǎo)干部親屬和身邊工作人員使用配備給領(lǐng)導(dǎo)的公務(wù)用車，實(shí)行一車一卡加油制度，取消領(lǐng)導(dǎo)干部固定用車，改為辦公室統(tǒng)一調(diào)度。20xx年10月，成立了公務(wù)用車制度改革領(lǐng)導(dǎo)小組，并立即對我縣所有公務(wù)用車相關(guān)信息進(jìn)行統(tǒng)計。全縣車輛編制總數(shù)為344輛、實(shí)有數(shù)為341輛，其中一般公務(wù)用車編制數(shù)為195輛、實(shí)有數(shù)為177輛，執(zhí)法執(zhí)勤用車編制數(shù)為149輛、實(shí)有數(shù)為164輛?，F(xiàn)目前已按上級相關(guān)要求，全部整改完畢。
(八)嚴(yán)格控制“會所中的歪風(fēng)”方面的整改情況。采取不定時、不定點(diǎn)、不間斷的對領(lǐng)導(dǎo)干部用公款或受死人邀出入高檔酒樓、娛樂場所等活動進(jìn)行暗訪。所有接待全部安排在政府食堂，大力清理整頓政府預(yù)算外的“非規(guī)范收入”，“掐住”公款消費(fèi)的經(jīng)費(fèi)來源，積極推進(jìn)“三公”經(jīng)費(fèi)預(yù)決算公開，將“三公”支出曬在陽光下，20xx年政府組織紀(jì)檢監(jiān)察部門共明察暗訪14次，未發(fā)現(xiàn)以工作為名接受下級單位、企業(yè)吃請;接受下級單位、企業(yè)邀請進(jìn)入娛樂場所消費(fèi)等情況。
(九)整治“超標(biāo)配備辦公用房”方面的整改情況。20x年10月，政府黨組開展了“超標(biāo)配備辦公用房”清理整治工作，對豪華裝修辦公用房、配備高檔辦公家具及辦公用品進(jìn)行了清理，現(xiàn)目前黨組成員所有辦公用房均已達(dá)標(biāo);嚴(yán)格執(zhí)行《領(lǐng)導(dǎo)干部生活待遇相關(guān)制度》，未發(fā)現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)干部長期租用賓館、酒店房間作為辦公用房的現(xiàn)象。
(十)堅決糾正“征地拆遷中損害群眾利益行為”方面的整改情況。嚴(yán)格遵守國家關(guān)于實(shí)行征用土地方案公告、征地補(bǔ)償安置方案和征地補(bǔ)償?shù)怯浿贫鹊?規(guī)定，并嚴(yán)格在鎮(zhèn)、村、組進(jìn)行公開。截止目前，未發(fā)現(xiàn)虛報、冒領(lǐng)和騙取國家集體資金等違反財經(jīng)紀(jì)律的行為。
三、強(qiáng)化措施，深入整改，鞏固教育實(shí)踐活動成果。
目前，縣政府黨組黨的群眾教育路線實(shí)踐活動整改落實(shí)工作取得了一定成效，一些突出問題已得到有效整改，需要創(chuàng)造條件逐步解決和長期堅持的，正在積極推進(jìn)。下一步，縣政府黨組將進(jìn)一步加大力度，強(qiáng)化措施，全面完成各項(xiàng)整改任務(wù)。
(一)強(qiáng)化督查，確保整改到位。進(jìn)一步深刻學(xué)習(xí)領(lǐng)會中央、省和市領(lǐng)導(dǎo)在教育實(shí)踐活動總結(jié)大會上的重要講話精神，認(rèn)真貫徹落實(shí)安排部署和工作要求，不斷鞏固和拓展教育實(shí)踐活動成果。繼續(xù)抓好整改落實(shí)工作，堅持目標(biāo)不變、力度不降，不松手、不減壓，確保每個問題整改到位、落到實(shí)處，并適時組織“回頭看”，堅決防止問題反彈，鞏固整改成果。
(二)嚴(yán)格自律，持續(xù)改進(jìn)作風(fēng)。政府領(lǐng)導(dǎo)班子將繼續(xù)率先垂范，自覺加強(qiáng)黨性鍛煉，嚴(yán)格黨內(nèi)生活，不斷增強(qiáng)角色意識和政治擔(dān)當(dāng)，嚴(yán)格遵守和堅決維護(hù)黨的紀(jì)律，堅決做到敬法畏紀(jì)、遵規(guī)守矩。持之以恒學(xué)習(xí)弘揚(yáng)焦裕祿精神，把親民愛民、艱苦奮斗、科學(xué)求實(shí)、迎難而上、無私奉獻(xiàn)的精神融入思想、化為行動。倡導(dǎo)“謀事要實(shí)、創(chuàng)業(yè)要實(shí)、做人要實(shí)”之風(fēng)，狠抓政府部門干部隊伍作風(fēng)建設(shè)，嚴(yán)厲整治部門以各種借口不作為、不擔(dān)當(dāng)、不落實(shí)的現(xiàn)象，以政府黨組班子成員作風(fēng)的轉(zhuǎn)變帶動政府部門干部職工作風(fēng)轉(zhuǎn)變，不斷提升政府工作效能。
(三)務(wù)實(shí)苦干，推進(jìn)工作落實(shí)。堅持問題導(dǎo)向，突出重點(diǎn)、精準(zhǔn)發(fā)力，用好用足國家和省、市出臺的各項(xiàng)保增長政策，千方百計解決經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的困難，進(jìn)一步促進(jìn)新增產(chǎn)能達(dá)產(chǎn)達(dá)效。加快推進(jìn)重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)，繼續(xù)抓好招商引資等重點(diǎn)工作，確保年內(nèi)各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)的順利完成。同時，精心謀劃好20xx年工作，努力把教育實(shí)踐活動成果轉(zhuǎn)化為穩(wěn)增長、調(diào)結(jié)構(gòu)、促改革、惠民生的強(qiáng)大動力，推動全縣經(jīng)濟(jì)社會持續(xù)健康發(fā)展。
雖然第二批黨的群眾路線教育實(shí)踐活動即將結(jié)束，但貫徹黨的群眾路線、加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上?？h政府黨組將繼續(xù)以認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度、改革創(chuàng)新的精神、求真務(wù)實(shí)的作風(fēng)，繼續(xù)抓好整改落實(shí)工作，進(jìn)一步鞏固和擴(kuò)大教育實(shí)踐活動成果。
吃公函問題專項(xiàng)整治情況報告篇十七
根據(jù)縣委《關(guān)于“酒桌辦公”專項(xiàng)整治工作方案》文件精神，為促進(jìn)我鎮(zhèn)“酒桌辦公”專項(xiàng)整治工作落實(shí)到位，我鎮(zhèn)認(rèn)真開展“酒桌辦公”專項(xiàng)整治工作，現(xiàn)將專項(xiàng)整治工作開展情況總結(jié)匯報如下:。
一、迅速動員部署。
為確保我鎮(zhèn)“酒桌辦公”專項(xiàng)整治督查專項(xiàng)行動的有序開展，鎮(zhèn)紀(jì)委召開了全體鎮(zhèn)村干部黨員大會，下發(fā)了《xx鎮(zhèn)關(guān)于“酒桌辦公”專項(xiàng)整治工作方案》和《xx鎮(zhèn)關(guān)于開展“酒桌辦公”專項(xiàng)整治督查專項(xiàng)行動實(shí)施方案》，并成立了由紀(jì)委書記任組長的專項(xiàng)整治工作領(lǐng)導(dǎo)小組。會上對“酒桌辦公”問題開展專項(xiàng)整治工作認(rèn)真部署，同時利用宣傳欄、手機(jī)、微信等形式向廣大黨員干部發(fā)布領(lǐng)導(dǎo)干部“禁酒令”。
二、嚴(yán)格自查自糾。
認(rèn)真開展自查自糾工作，要求各村(社區(qū))、鎮(zhèn)直各單位對照本次專項(xiàng)整治工作所列出的七大重點(diǎn)治理問題，認(rèn)真排查，發(fā)現(xiàn)問題，及時整改，并將整改情況上報工作小組辦公室,同時100多名鎮(zhèn)村干部分別做出承諾并簽訂《防范和杜絕“酒桌辦公”承諾書》。
三、加強(qiáng)監(jiān)督檢查。
鎮(zhèn)紀(jì)委聯(lián)合相關(guān)部門，通過財務(wù)檢查和明查暗訪等形式，對“酒桌辦公”問題進(jìn)行專項(xiàng)督查，及時發(fā)現(xiàn)和嚴(yán)肅查處“酒桌辦公”方面存在的突出問題，確保全鎮(zhèn)專項(xiàng)整治工作全覆蓋、不留死角。自6月16日起凡是發(fā)生“酒桌辦公”問題，不僅從嚴(yán)追究組織者的責(zé)任，還追究參與者的責(zé)任，并嚴(yán)格實(shí)施“一案雙查”，對于發(fā)現(xiàn)的違規(guī)違紀(jì)問題，鎮(zhèn)紀(jì)委將依法依紀(jì)進(jìn)行嚴(yán)肅查處，切實(shí)讓酒桌禁令成為“高壓線”。同時每周及時向縣紀(jì)委報送“酒桌辦公”問題查處情況。
四、健全規(guī)章制度。
研究并修訂了《xx鎮(zhèn)機(jī)關(guān)事務(wù)管理辦法》，進(jìn)一步完善公務(wù)接待實(shí)施細(xì)則，同時，嚴(yán)格執(zhí)行“三單合一”財經(jīng)紀(jì)律，即在報銷公務(wù)用餐時，必須將“公務(wù)接待審批單、原始菜單、正式餐飲發(fā)票”合并上報，否則不予報銷。定期在xx鎮(zhèn)政務(wù)公開網(wǎng)站上公開xx鎮(zhèn)“三公經(jīng)費(fèi)”使用情況，使專項(xiàng)整治工作常態(tài)化、長效化。
吃公函問題專項(xiàng)整治情況報告篇十八
根據(jù)市委市政府和省住建廳文件要求，公司黨委決定在全公司集中開展領(lǐng)導(dǎo)干部違規(guī)插手干預(yù)工程建設(shè)突出問題專項(xiàng)整治活動。通過學(xué)習(xí)文件和***新時期關(guān)于從嚴(yán)治黨、反腐倡廉的有關(guān)論述，我認(rèn)識到，此次堅決遏制工程領(lǐng)域腐敗問題專項(xiàng)整治，是深化全面從嚴(yán)治黨，加強(qiáng)黨員干部黨風(fēng)廉政建設(shè)，嚴(yán)肅黨紀(jì)政紀(jì)，教育和挽救干部，營造良好政治生態(tài)和經(jīng)濟(jì)秩序，促進(jìn)各項(xiàng)工程建設(shè)高效健康發(fā)展的一項(xiàng)重要舉措。根據(jù)黨委文件要求，結(jié)合本人工作實(shí)際，現(xiàn)自查報告如下：
本人作為黨支部書記兼副廠長，主要分管支部黨的建設(shè)和群團(tuán)工作，并分管辦公室和行政后勤部工作。在平時的工作中，能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的各項(xiàng)方針政策、規(guī)章制度和***總書記關(guān)于從嚴(yán)治黨的重要論述，認(rèn)真執(zhí)行民主集中制原則，強(qiáng)化黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任，落實(shí)黨務(wù)政務(wù)公開制度，認(rèn)真執(zhí)行三重一大民主決策制度，并通過設(shè)立舉報箱，舉報電話，重要事項(xiàng)在廠公開欄內(nèi)予以張貼，便于大家知曉和貫徹執(zhí)行。加強(qiáng)對大宗物資采購和項(xiàng)目的監(jiān)督，細(xì)化采購簽字流程和有關(guān)會簽程序，堅決杜絕違規(guī)違紀(jì)行為。由于本單位工作性質(zhì)和本人分管工作所限，本人不存在利用職權(quán)和職務(wù)上的影響，通過各種形式插手和干預(yù)工程項(xiàng)目，自己的家人親屬子女也沒有發(fā)生通過各種渠道違規(guī)插手干預(yù)工程項(xiàng)目的問題。
以上情況，只是說明自己在以往的工作中，守住了底線。但是黨風(fēng)廉政建設(shè)永遠(yuǎn)在路上，只有起點(diǎn)，沒有終點(diǎn)。自己在今后的工作中，一定繼續(xù)認(rèn)真學(xué)習(xí)和貫徹黨和國家的方針政策，自覺執(zhí)行黨紀(jì)政紀(jì)和法規(guī)制度，加強(qiáng)黨性鍛煉，提高黨性修養(yǎng)，嚴(yán)格自律，慎獨(dú)甚微，慎言慎行，自覺接受組織和群眾監(jiān)督，不越雷池，不觸紅線，永葆共產(chǎn)黨人的政治本色。
吃公函問題專項(xiàng)整治情況報告篇十九
日前，根據(jù)合肥市委、市政府和市紀(jì)委通知要求，市總工會制定下發(fā)“酒桌辦公”專項(xiàng)整治方案，在工會系統(tǒng)內(nèi)深入開展“酒桌辦公”專項(xiàng)整治工作。為此，市總工會成立了“酒桌辦公”專項(xiàng)整治工作辦公室，同時，要求各直屬單位也要成立專項(xiàng)整治工作機(jī)構(gòu)，主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，明確專人具體負(fù)責(zé)。
據(jù)悉，市總工會這次專項(xiàng)整治重點(diǎn)整治七類問題，一是“不請客吃飯”不辦事、“請客吃飯”亂辦事;二是通過“酒桌辦公”要經(jīng)費(fèi)、爭考核名次或謀取不正當(dāng)利益;三是黨員干部及在職人員接受可能影響公正執(zhí)行公務(wù)的宴請;四是在開展調(diào)研、培訓(xùn)、召開會議等公務(wù)活動中接受公款宴請、違規(guī)安排宴請;五是向下級工會和事業(yè)單位及個人轉(zhuǎn)嫁招待費(fèi)用;六是同城部門、上下級之間相互公款宴請;七是其他需要治理的“酒桌辦公”問題。
本次專項(xiàng)整治分成四個工作步驟：第一，開展學(xué)習(xí)教育。結(jié)合正在開展的“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，組織廣大黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》、《黨政機(jī)關(guān)厲行節(jié)約反對浪費(fèi)條例》、《黨政機(jī)關(guān)國內(nèi)公務(wù)接待管理規(guī)定》以及習(xí)近平*總書記系列重要講話精神，省委省政*、省紀(jì)委和市委市政府、市紀(jì)委有關(guān)要求，使廣大黨員干部充分認(rèn)識“酒桌辦公”問題的本質(zhì)危害，牢固樹立正確的權(quán)力觀，自覺遵守厲行節(jié)約、反對奢侈浪費(fèi)和廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定。第二，開展自查自糾。市總工會機(jī)關(guān)各部門、各直屬單位和黨員干部開展自查自糾，特別是要結(jié)合財務(wù)檢查和經(jīng)審審計等工作深入查找單位和個人在“酒桌辦公”方面存在的突出問題，制定整改方案和措施。第三，實(shí)施監(jiān)督檢查。由市總工會辦公室牽頭，組織市總工會機(jī)關(guān)相關(guān)部門，通過財務(wù)檢查、審計和明查暗訪等形式，對市總工會機(jī)關(guān)和各直屬單位“酒桌辦公”問題進(jìn)行督查檢查，重點(diǎn)督查檢查公款接待審批報銷是否做到“三單一函”合一、陪同人數(shù)及接待標(biāo)準(zhǔn)等是否符合規(guī)定、是否嚴(yán)格執(zhí)行“所有省內(nèi)公務(wù)活動(除外事、招商活動外)一律不準(zhǔn)飲酒”規(guī)定、參與公款接待是否符合規(guī)定等，對公款接待審批報銷未做到“三單一函”合一、陪同人數(shù)及接待標(biāo)準(zhǔn)超出規(guī)定范圍等問題，要即行整改，如發(fā)生違反“所有省內(nèi)公務(wù)活動(除外事、招商活動外)一律不準(zhǔn)飲酒”規(guī)定，出現(xiàn)“酒桌辦公”問題，對組織者和參與者進(jìn)行嚴(yán)肅查處，并在市總工會系統(tǒng)公開點(diǎn)名通報。第四，抓好建章立制。認(rèn)真落實(shí)市委、市政府相關(guān)規(guī)定，修訂完善市總工會機(jī)關(guān)和直屬事業(yè)單位公務(wù)接待制度，嚴(yán)格執(zhí)行“所有省內(nèi)公務(wù)活動(除外事、招商活動外)一律不準(zhǔn)飲酒”的規(guī)定，嚴(yán)格落實(shí)公務(wù)接待“三單一函”合一及陪同人數(shù)、接待標(biāo)準(zhǔn)等有關(guān)規(guī)定，定期公示“三公經(jīng)費(fèi)”使用情況，并規(guī)定直屬事業(yè)單位公務(wù)接待前，向市總工會事業(yè)發(fā)展部書面報備。
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